每個月的工作總結都是我們在工作中的一次反思和總結，也是推動自己不斷進步的機會。在接下來的內容中，小編為大家整理了一些關于月工作總結的范文，供大家參考和學習。

社會工作總結優選（通用14篇）篇一

2013年是“十二五”規劃承上啟下的關鍵一年，新時期人口計生宣傳工作要以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，按照貼近實際、貼近群眾、貼近生活的要求，以促進人的全面發展為核心，以改革創新為動力，以加強能力建設為重點，繼續深化宣傳教育改革創新、創建人口和計劃生育公益性宣傳機制，構建大宣傳、大聯合、出精品的格局，為實現新時期人口和計劃生育目標任務與構建社會主義和諧社會創造良好的輿論環境。

一、指導思想。

以科學發展觀為統領，深入學習省、市人口計生工作會議精神，緊扣全縣人口計生工作大局，緊緊圍繞穩定低生育水平、促進人口均衡發展和人的全面發展這一工作目標，進一步鞏固樹立“大人口”觀念，創新宣傳模式，提升宣傳效果，拓展宣傳教育新渠道、新形式和新方法，扎實推進全縣人口計生宣傳教育工作再上新臺階。

二、總體目標。

三、主要任務。

（一）豐富載體，拓寬人口計生宣傳教育渠道。

1.充分利用墻體、宣傳欄、專刊、永久廣告牌、燈箱廣告、公交站廣告等多種形式，在全縣范圍內開展永久性人口計生宣傳標語刷寫行動，各鄉鎮、街道要在主要公路、街道、農村主干道兩側、人員密集場所應有永久性標語，并對全縣范圍內所有標語重新進行規范書寫，固定宣傳標語要求風格鮮明，規范醒目，字跡清晰，美觀大方。

2.拓展新型宣傳陣地，在全縣范圍內開展“滾動電子屏，傳遞婚育情”宣傳活動，充分利用戶外電子屏幕來宣傳計生優惠政策、優生優育、關愛女孩、生殖保健等知識。

3.根據育齡群眾不同的婚育情況，制定宣傳“菜單”，上門開展“四進四送”面對面宣傳活動。即：新婚賀喜進家，送去國情國策、新婚期知識；孕產期查訪進家，送去孕產期自我保健、優生優育知識；避孕期服務進家，送去避孕期知識卡片、避孕藥具；更年期隨訪進家，送去更年期生殖保健知識手冊，增強宣傳的實效性。

4.積極開展人口計生“三下鄉”活動，為他們送政策、送技術、送服務、送溫暖、送歡樂，切實為群眾辦實事、辦好事；充分利用元旦春節、“”協會紀念日、“”世界人口日、“”《公開信》紀念日、“”男性健康日等節日，積極組織開展豐富多彩的大型社會宣傳活動。

（二）典型示范，提高人口計生宣傳教育實效性。

應計劃生育政策，履行計劃生育義務。

2.加強人口計生典型案例的教育，通過廣播、電視、新聞媒體的宣傳，加大宣傳效果，用身邊的事教育身邊的人，引導群眾自覺樹立科學、文明、進步的婚育觀念，構建相互尊重、相互信任、相互關愛、相互支持的良好社會氛圍。

（三）全面推進“新農村新家庭”創建活動。

1.圍繞“美麗生態、美麗城市、美麗景區、美麗園區、美麗新寨、美麗人文”的總體要求，積極推進宣傳教育進農家、健康服務進農家、獎勵優惠進農家、關愛行動進農家、村民自治進農家的“五進”農家活動，為廣大農村家庭特別是計劃生育家庭提供優質的人口計生宣傳公共服務。

2.積極開展新農村新家庭示范創建活動，以鄉（鎮）、行政村為單位，以家庭為主體，深化計劃生育生殖健康服務，落實各項優惠獎勵政策，為育齡群眾排憂解難，幫助群眾勤勞致富。樹立一批生育文明建設窗口，塑造一批新家庭生育文明建設示范，培育一批新家庭生育文明帶頭人。

（四）突出特色，打造人口計生文化品牌。

1.繼續加大人口文化專欄、人口文化廣場、人口文化大院、生育文化長廊等建設力度，并在各鄉鎮設置電子顯示屏、大型公益廣告牌等一系列高質量的戶外宣傳設施，實現宣傳的多樣化、人性化和藝術化。

2.依托公共交通，在公路候車亭配置計生宣傳牌和宣傳專欄，配以亮麗的畫面、溫馨的字句、統一的板塊，傳播婚育新風，使乘客受到潛移默化的人口計生政策和科普知識等方面的教育，打造出“小小候車亭，傳播婚育情”亮點工程。

3.制作可讀性強、適用性強、具有實用價值的計劃生育宣傳品贈送給群眾，將人口計生知識融入老百姓的日常生活中，將計劃生育宣傳手冊、宣傳品等送進千家萬戶。

4.打造具有地方特色的宣傳品牌。各鄉鎮要推出一項具有本地特色的宣傳活動，使計生宣傳工作不斷推陳出新，注入新鮮血液，著力將人口文化陣地建設成育齡群眾和廣大農民的“文明之家”、“休閑之家”、“娛樂之家”，努力打造一批立意新，定位準，集推廣性、普及性、特色性為一體的精品宣傳品牌。

（五）注重質量，全面提升新聞報道水平。

1.密切關注不同時間段的重點、難點、熱點工作。及時總結報送實踐中探索出的行之有效的好經驗、好做法。堅持將新聞報道和信息報送列入年終考核，激發大家參與新聞報道的熱情。

社會工作總結優選（通用14篇）篇二

重點加強支部中心組學習，認真落實中心組理論學習規章制度，定期巡查，展評學習筆記，并適當配一些有些強化執行力及管理知識方面的書籍，進一步落實好院黨政的工作部署，建立和諧的內外部關系。

職工理論學習方面在增強效果上進一步探索新方式，在不放松政治學習的基礎上，放手讓科室組織業務知識學習，提高基層職工的學習針對性和主動性，計劃每月最少由政工部安排一次政治學習，其他學習科室可根據近期職工的工作所需，自主地安排學習內容，但要經政工部審查學習資料，并檢查學習筆記，采用諸如小范圍測試等靈活多變的方式檢驗學習效果。

二、主題教育。

三、宣傳報道工作。

力求“報紙有文、電視有影、廣播有聲”，著力于礦工報投稿見報，在邯鄲日報和廣播上有突破。積極培養通訊員，采用交朋友、組織興趣小組定期開展交流、到政工部帶教、送出去培訓等方式，抓好通訊員隊伍建設。

四、政研工作。

調查研究力求有深度。提高主動性。不同階段可先期做好調研主題，實際上就是先策劃，帶著問題抓調研，然后進行匯總整理，避免被動地寫調研文章，整體質量受到影響。

社會工作總結優選（通用14篇）篇三

為檢驗“兩學一做”學習教育成果和黨支部班子履職能力，提高黨員凝聚力，發揮黨組織的堡壘作用，連日來，石炭井街道高度重視，統籌安排，四措并舉做好“兩學一做”專題民主生活會和組織生活會準備工作。

一、組織開展培訓。為進一步規范“兩學一做”專題民主生活會和組織生活會程序，做到高質量、高效果，街道黨工委副書記_新組織各黨支部書記開展專題培訓會，對組織生活會各階段工作進行詳細解讀，重點培訓民主生活會和組織生活會領導班子和個人剖析材料的撰寫。

二、廣泛征求意見。街道黨工委召開專題會議，以面對面談心談話、電話溝通、入戶走訪等形式向轄區黨員和群眾廣泛征求意見，嚴肅認真開展批評與自我批評，并對突出問題和薄弱環節提出整改措施，真正做到“咬耳扯袖、紅臉出汗”

三、開展黨性分析。街道要求全體黨員干部針對自己的工作、思想、作風，找短板、補短板、強短板，查擺思想、組織、作風、紀律等方面存在的問題，深入開展黨性分析。

四、深入對照檢查。街道全體黨員結合征求意見反饋表和黨性分析，按照“問題準、措施細、材料實”的要求撰寫個人對照檢查材料，正面回應查擺出的問題和征求到的意見，深入剖析根源，并提出整改的具體措施。

根據中央統一部署，今年在全體黨員中開展“學黨章黨規、學系列講話，做合格黨員”學習教育，xx縣超前謀劃、精心組織，積極開展相關前期準備工作，為學習教育的扎實開展奠定了良好的工作基礎。就學習準備情況作如下報告：

抓排摸，明確參學對象。“兩學一做”學習教育面向的是全體黨員，針對參學對象人員多、范圍廣的具體特征，縣委組織牽頭，成立三個專題工作組，以“理順組織關系、摸清分布現狀”為目標，對全縣38個黨(工)委黨員現狀進行了為期1月的集中排查。通過黨支部自查、黨(工)核查、工作組抽查復核等方式，進一步摸清了全縣黨員基本信息、流動黨員的總體去向等情況，截止目前全縣共有黨員19000多名，以農民黨員和黨政機關、事業單位工作人員為主，能夠在所屬支部就地參加學習教育的占到;600多名流動黨員基本上全是外出務工農民工，流出地以xq、蘭州等地為主，均有聯系方式，可通過短信、微信、書信等方式進行送學。排查中督促縣教體局黨委理順了277個農村中小學校黨組織隸屬關系，并及時接轉相關黨員黨組織關系，做到了黨的建設和教育事業歸口并軌、同步抓實，為全縣教育系統黨員歸口參加學習教育奠定了基礎。

抓謀劃，明確學習方式。結合全縣黨員分布現狀，借鑒近幾年開展黨內集中教育活動的經驗做法，初步提出了集中學習、討論交流、個人自學、組織送學、領導輔導、結對幫學等學習方式。對農村黨員充分利用遠程教育平臺，組織開展集中學習，由鄉鎮包片領導組織開展討論交流并講授專題黨課;對黨政機關和事業單位黨員，由所在單位經常性組織開展集中學習、討論交流，由單位領導講授專題黨課，并制定學習計劃，督促個人自學;對“兩新”組織黨員，可因企制宜、因崗制宜，靈活安排，努力開展集中學習和組織送學，指導黨員積極自學;對流動外出黨員，利用各類通訊方式，積極開展組織送學，指導就近就便參加學習教育;對離退休干部職工黨員、年老體弱黨員、文化程度偏低的農村黨員，既要體現從嚴要求，又要考慮實際情況，以組織送學、結對幫學等適當方式組織他們參加學習教育。

社會工作總結優選（通用14篇）篇四

個人認為宣傳是營銷執行層中至關重要的環節，簡單的說宣傳就是生產力，宣傳不到位造成知曉度低，知曉度低造成銷售不暢。一個業務的知曉率和宣傳與銷售量是有一定的聯系，雖然宣傳對于消費并不具備完全的決定性，但卻能起到很好的引導作用。而這個引導作用及其重要，幾乎是除了產品自身以外最重要的外部影響因素，因此在產品不變的情況下，只有加大宣傳力度，才有可能在市場競爭中取得較大優勢。

宣傳專員是一個很寬泛的職位，就目前個人認知而言主要包括以下幾個方面：

1、根據公司品牌與業務發展規劃，制訂年度促銷推廣工作計劃并組織實施；

2、負責階段性促銷活動支撐工作；

3、負責相關業務及服務的宣傳推廣工作；

4、負責宣傳費、宣傳物料的管理工作；

5、負責對專業廣告公司的管理工作；

二、三個構思。

第一、搭建組織構架，明確入圍廣告公司人員的分工，形成規劃、設計、執行相配合的專業隊伍。

第二、建章立制，提升全區宣傳掌控力。通過月度宣傳例會，增進同廣告商的溝通，統一思想。充分發揮區域營銷效果，分主次、分層級、分類型做好宣傳推廣，同時嚴格執行物料申請、物料制作工單審批制度，防流程倒掛。

第三、溝通培訓，提高宣傳隊伍專業性，建立微信群、加強日常交流，確保宣傳布置從物料制作、安裝、檢驗每個環節的閉環公開管理，確保前后端人員信息交流及時順暢；其次將定期根據我司各項宣傳vi對廣告商進行培訓。

四、整體工作思路。

第二、內容整合，提升宣傳規劃投放合理性。為解決資源有限，進行資源整合，主投重點內容、合并次要內容、弱化一般內容、杜絕過期內容。重點業務做單頁、小業務做海報、關聯業務整合統一主題，根據不同類型客戶的活動軌跡，針對性做好業務宣傳，其次主動深入了解、學習我司業務產品和活動政策，從宣傳角度為物料制作提供建議。

第三、尋找資源，豐富同廣告公司的合作內涵。借助入圍廣告商的現有宣傳資源，進行專欄合作。比如伊代廣告公司在杏林月美筼筜小區電梯間內的宣傳欄，據悉目前已成功招商2塊，另一塊仍處于招商中，可嘗試同廣告商溝通在不影響其招商宣傳的前提下，給予一定空間用于宣傳我司家庭類產品，精耕細作，借助他方資源確保宣傳效能最大化。

第四、知已知彼，提升廣告應對及時性。時刻關注對手動態，做好信息反饋工作，特別是密切關注競爭對手的發展動態，認真做好整理和分析工作。只有充分加強信息收集工作，密切關注競爭對手動態，才能做到“知己知彼，百戰百勝“。在信息化收集上，計劃通過走訪競爭對手營業廳、通過走訪社會渠道、通過各種媒體等形式了解競爭對手信息，并根據收集和掌握到的各種信息資源，認真做好整理分析工作。

社會工作總結優選（通用14篇）篇五

居民辦事處社會保障事務所在人社局的正確領導下，在居民辦事處領導的關心和大力支持下，在各居委會領導和協辦員的辛勤工作下，我所緊緊圍繞年初確定的目標和任務，精心組織，完善制度，認真開展各項工作，經過全體工作人員的共同努力，工作上取得了一定的成績。為了總結經驗，發揚成績，現將我所今年工作匯報如下：

為確保城鄉居民社會養老保險征繳工作取得實效，結合工作實際，采取有效措施，切實將城鄉居民養老保險征繳工作做成實實在在的惠民工程。通過召開動員會議，積極組織居委會社保協辦員進社區入戶宣傳發動等方式，向居民宣傳解釋養老保險政策。為增強群眾參加城鄉居民養老保險的積極性和主動性，我們還特意將養老保險工作的宣傳和落實具體深入到大營鎮、神堂堡鄉、巖頭鄉、橫澗鄉、沙河鎮及周邊的各鄉鎮，所到之處我們在群眾聚集地發放和粘貼了大量的宣傳資料，同時在實施繳費期間還累計發放了城鄉居民宣傳資料。為下一年工作的進展作了鋪墊。今年共征得保費426100元。截止目前，享受待遇領取養老金的60歲以上居民437人，辦理死亡和遷出注銷人員43人，還陸續發放了社會保障卡。

我所按照城鄉居民養老保險中心要求，在八、九月份對60周歲以上領取養老保險待遇的城鎮居民進行生存狀態認證。由各居委會協辦員通知認證本人帶相關證件到辦事處現場照相認證和視頻照相認證，并對行動不便的孤寡老人進行了上門認證，共認證313人。

居民辦事處社會保障事務所的工作得到了上級領導的高度重視和辦事處領導的大力支持，各科室部門的有力配合，在保障所及各社區工作人員的共同努力下，今年的各項工作順利完成。工作上雖然取得了一定的成績，但仍然存在一些問題。一是工作質量不夠高，落實制度不徹底。二是工作人員學習不主動，業務知識不全面，對保險政策了解的不透徹。今后，我們要在提高工作質量，落實制度上，學習上下功夫。不斷汲取經驗教訓，開拓創新，努力做好做實各項社會保障服務工作，以飽滿的工作熱情、積極的工作態度，真誠的為每位社區居民服務，保證社會保障各項工作的圓滿完成。

今年在街道黨工委、辦事處的領導下，按照區人社局的統一布置安排，認真開展各項工作，把握重點，突出難點，現將今年的工作及工作思路匯報如下：

（一）、及時更新勞動力資源信息庫，全力服務企業用工工作。實現新增就業66人，其中引導大中專畢業生進園區就業18人，全年穩定就業人數達160人。

（二）、完善街村勞動保障信息平臺建設，抓好日常工作。1、建立勞動用工信息發布機制，在各村建立勞動保障服務工作站及勞動保障監察站，確定專管員和協管員，每月發布園區企業招工用工情況，確保轄區有意向就業人員就地就近就業，解決“招工難”和“就業難”這一結構性矛盾。

（三）、認真抓好社保四項工作的落實：一是抓好20xx年城居保續保繳費工作，20xx年城居保參保繳費率達98%；二是超額完成城鎮居民醫保任務，醫保繳費人數達71人；三是開展失地到齡人員、城居保到齡人員生存認證工作；四是基本完成城居保檔案規范化整理工作。

（四）、全力抓好20xx年新農合籌資工作，預計參合率達。

社會工作總結優選（通用14篇）篇六

2011年在局黨組的領導下，以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，認真貫徹落實黨的^v^精神和上級有關醫療保險的文件精神，與時俱進，開拓創新，努力構筑多層次的醫療保障體系，以完善制度、擴大覆蓋面為重點，以強化管理保障廣大參保人員的醫療待遇，維護社會穩定為基礎，促進我縣各項事業的全面、協調、快速發展。“民生工程”醫療保險的各項目標任務均排在全市前列。現將我股開展的工作匯報如下：

一、2011年緊緊圍繞城鎮職工和城鎮居民醫保的擴覆和基金征繳兩項中心任務，落實好各項醫療保險政策，主要開展了以下工作。

1．加強最對“兩定”的管理，規范了醫療服務行為。

一是強化定點醫療機構服務協議，簽定定點醫療機構和定點藥房服務協議共計22份。二是加強了對定點醫療機構和定點零售藥房工作人員的業務培訓。通過培訓，使他們增強了醫療服務意識，提高了服務水平。三是加強了對定點醫療機構和定點零售藥房監督檢查。采用定期檢查與不定期抽查，集中檢查與突擊抽查等方式及時掌握醫院和零售藥房的情況，盡量將問題遏制在萌芽狀態。今年以來對定點醫療機構和定點零售藥房共計抽查10多次。對所有存在問題的醫院、藥房出具了書面通知，責令其整改并要求做出書面整改意見。通過檢查規范了定點醫療機構的服務行為，對確保醫療保險基金的使用安全起到了積極促進作用。

2．加強了醫保基金管理，確保基金安全，制定了嚴格的醫藥費審核制度，每個工作人員都必須按照規章制度辦事，同時規范了醫保基金的財會制度，使醫保金的收支責任到人，收取的醫保金及時送交銀行，支出的醫保金及時發放給參保人員，并做到專款專用，專戶存儲，收支兩條線，努力實現醫保基金的安全和完整。

3．強化學習、規范管理，加強自身建設。

首先完善學習制度，每月都要組織全局職工進行政治理論、勞動法規以及醫療保險業務知識學習，并按照局里的要求，嚴格管理，規范程序，使職工的政治思想、業務水平和各項工作落實到位，建立健全工作制度，全面實行目標治理工作責任制，對各項工作做出了具體安排，并責任到人，確保全年目標任務完成。

二、2011年醫療保險工作中存在問題。

1．醫療保險政策的宣傳力度還不夠，城鎮職工和居民醫療保險待遇不斷提高，對統籌基金的支付存在一定的風險性。2．定點醫療機構和定點藥房的違規現象還比較嚴重，對“兩定”的監管力度還不夠，在處罰“兩定”的違規方面沒有比較新的亮點，辦法不夠。

三、2012年工作思路。

1．加大宣傳力度，全方位、多層次多渠道地宣傳醫療保險政策和業務辦事程序，使廣大參保人員了解政策，清楚各項程序，為醫保擴面工作營造良好的外部環境。

2．千方百計擴大醫保覆蓋面，重點做好國有企業、集體企業、退休職工的參保工作，并認真做好工業園企業、私營企業以及農民工的參保工作。

3．進一步做好城鎮居民的參保工作，特別做好大學生、在外打工城鎮居民的醫保工作，使我縣城鎮居民的參保率達到98%以上。

4．進一步完善定點機構考核指標體系和準入制度，簽訂好“兩定”的服務協議。同時充分發揮醫保義務監督員的作用，監督定點機構的服務行為，降低不合理費用的支出，維護參保人員的切身利益，不斷理順醫、保、患三者的關系。另外加強對“兩個定點”的治理和基金的監控，確保醫療保險各項基金略有節余。

5．進一步完善醫療保險費用的結算辦法，建立健全基金預算、決算制度，加強醫保基金的預算、分析、控制、決算和稽控檢查工作。

6.進一步做好重癥慢性病鑒定工作，落實好醫療保險政策，切實為患者搞好服務，減輕患者的經濟負擔。

7.不斷加強自身建設，緊密結合工作實際，切實提高干部的創新能力、行政能力、組織能力和協調能力，真正做到內部管理規范有序，對外服務高效便捷，樹立醫療保障行政部門的新形象。

社會工作總結優選（通用14篇）篇七

今年以來，我局緊扣社會保障工作保障民生的主題，緊緊咬住工作目標，積極創新工作措施，各項工作快速平穩推進。

（一）目標完成情況。

1、離退休人員基本養老金按時足額發放，社會化發放率保持100%。

2、預計到6月末，全市基本養老保險擴面新增達7500人，完成市計劃的75%，參保總數可達30、6萬人，完成省計劃的99%；工傷保險擴面新增參保人員5000人，其中農民工參保新增3000人，分別完成市計劃的50%和34%。工傷保險參保總數可達19、9萬人，其中農民工參保達3、8萬人，分別完成省計劃的97%和95%。生育保險擴面新增參保人員2500人，完成市計劃的50%，參保總數達10、1萬人，完成省計劃的96%。

3、基本養老保險個人帳戶做實率、上解率保持100%。

4、企業退休人員社區管理人數達到10、1人，完成省計劃的95%。

（二）所做的主要工作。

1、以建立社保擴面長效機制為中心，全面鞏固社保擴面工作成果。一是繼續落實社保擴面目標責任管理，各縣（市）區召開會議層層分解目標，落實責任。二是繼續落實上兩年行之有效的社保擴面工作措施。對社保擴面難點企業實行領導包戶；市直34個聯動部門繼續對未按規定參保繳費的企業依法制約；各級勞動xxx門集中時間開展專項監察；堅持擴面回訪，防止企業中斷繳費或不按規定繳費。三是全力抓好社保擴面企業欠費清理工作，5月份對全市擴面參保企業欠費情況進行核查，并制定了清欠工作計劃。四是繼續做好社保擴面政策宣傳，營造社保擴面工作推進氛圍。

2、以促進社會保險整體工作為目標，深入推進企業退休人員社會化管理服務工作。一是為保持全社會參與社會保險工作的氛圍，將社會化管理服務工作擺上重要工作日程。二是市勞動保障主管副局長親自主抓，制定了全市社會化管理推進工作方案，召開專題會議進行部署，并通過兩個月的努力，形成了全市整體推進的工作態勢。三是以推進社會化管理四項基礎工作作為重點，采取先試點后推開的方式推進社會化管理服務工作，力爭在年底實現四個統一。即，統一發放人員聯系卡，統一退休人員自管組織，統一建立社會化管理信息平臺，統一社區服務內容和形式。四是開展以社會化管理服務工作為主題的企業退休人員活動，營造推進工作氛圍。宏偉區、文圣區先后舉辦了社會化管理服務活動，直接參與的退休人員達xx多人，在社會上產生了良好反響。

3、以解決群眾關心的熱點問題為著力點，繼續做好基本養老保險制度改革。一是在全省試點開展了企業退休人員養老金水平調查，全市共抽樣xx人，抽樣合格率達到100%，為全省養老金調整提供了可靠依據。二是在全市范圍內開展了歷史拖欠養老金情況調查工作，調查工作以淡化主題、實事求是為原則穩妥實施，調查工作將在7月上旬結束。三是對全市退休人員數據信息進行了全面清理，保證退休人員養老金調整工作順利進行。

4、以推進社保擴面工作為契機，有力推進高風險企業參加工傷保險。一是利用一個月的時間，對全市高風險企業參加工傷保險狀況進行了全面調查，基本掌握了全市未參加工傷保險的高風險企業狀況和人員結構。二是各地區落實擴面工作措施積極推進高風險參加工傷保險，實現了時間過半、任務過半的工作要求。三是啟動以平安計劃為主題的宣傳工作，深入開展工傷保險政策宣傳。

5、以清理社會保險基金為手段，加強社會保險基金的管理和監督。一是對全市基本養老保險基金和農保基金進行了全面核查，查清了基金使用中存在的主要問題。二是3月29日市政府召開了縣（市）區協調會，明確了養老保險基金和農保基金在國家檢查組來我市前全部還清的工作要求。三是加強基金清理工作的督導力度，對相關地區進行了專項調研，目前已收回被占用基金180萬元。

6、以規范農保業務經辦制度為切入點，穩妥推進農保工作。一是對全市農保工作進行了全面調研，確定了保障農保基金安全、確保農保養老金按時足額發放的.工作重點。二是理順了農保業務經辦體系，宏偉區、太子河區農保工作在審計監督下，全部移交到社保經辦機構，形成了全市統一的農保業務經辦體系。三是進一步完善了農保待遇審核支付程序，建立了市、縣（市）區兩級社保經辦機構待遇審核制度，農保養老金社會化發放工作已著手運作。

1、繳費率低的問題仍然十分突出。全市養老保險繳費率不足50%，個別地區生育保險繳費率僅為8%，征繳工作力度明顯不足。

2、鞏固社保擴面工作成果壓力很大。擴面參保企業斷繳問題仍然突出，高風險企業參加工傷保險工作推進難度大，餐飲行業參保工作沒有明顯進展。

3、確保養老金按時足額發放的壓力巨大。養老金水平進行調整后，我市下半年將集中增加基金支出10176萬元。

1、重點做好確保工作。一是認真做好與財政部門的協作，保證養老金增資部分足額支付。二是迅速穩妥完成養老金待遇調整工作，確保好事辦好。二是準確完成歷史拖欠養老金調查工作，為補發拖欠創造條件。

2、集中推進社保擴面工作。一是重點做好擴面企業欠費清理工作，集中7、8兩個月時間進行逐戶清欠，各地區欠費清理率要達到90%以上。二是落實各項社保擴面工作措施，力爭在10月末完成全年社保擴面工作目標。三是進一步完善社保擴面政策性措施，積極推進餐飲、娛樂行業企業參保。四是完善高風險企業參加工傷保險政策，實現參保的突破性進展。

3、提高基本養老保險繳費率工作。一是以擴面清欠工作為契機，推進基本養老保險繳費工作。二是建立繳費企業月通報制度，督促地稅部門加大征繳工作力度。三是對長期欠費企業和拒不繳費企業，通過媒體公開曝光，督促繳費。四是對確有繳費能力而不繳費的企業，進行繳費專項監察。

社會工作總結優選（通用14篇）篇八

2018年，在xx公司黨委和xx公司的領導下，公司以^v^新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導，緊緊圍繞機電維修服務、電力服務、房地產公司壓減、供電系統資產移交以及業務轉型等中心工作，采取多種宣傳形式，不斷提高宣傳質量和水平，努力開創公司宣傳工作新局面，在公司生產經營整體目標實現的過程中，發揮了積極作用。現將具體情況匯報如下：

一、堅持黨管宣傳、黨管意識形態。公司堅持以政治建設為統領，把貫徹落實“兩個維護”作為最高政治原則和首要政治任務，始終做到堅決維護^v^^v^^v^的核心、全黨的核心地位，堅決維護^v^權威和集中統一領導，始終把旗幟鮮明講政治的要求全面融入宣傳思想各項工作，嚴格尊崇黨章，嚴明黨的政治紀律和政治規矩，把黨的政治建設貫穿于宣傳工作的全方面、全過程，營造宣傳思想戰線風清氣正、干事創業的良好政治生態。公司始終堅持黨管宣傳、黨管意識形態的原則不動搖，嚴格落實責任制，加強黨對宣傳工作全面領導。明確黨委書記第一責任、班子成員“一崗雙責”，層層壓實目標，傳導工作壓力，為推進宣傳工作提供堅實的組織保證。

二、做好日常工作，把握宣傳實效。公司高度重視宣傳工作，嚴格執行xx公司宣傳工作各項紀律，嚴格執行稿件審簽制度。積極做好日常宣傳工作，按照xx公司的要求及時、準確報送各類宣傳稿件、報表及相關材料，確保了公司宣傳工作實現效能最大化。發揮宣傳思想內聚力量、外塑形象的作用。在對內宣傳上，大力弘揚先進典型人物，樹立標桿和榜樣，激發全體員工干事創業的熱情。在對外宣傳上，要有效開展精準宣傳，不斷加強對宣傳報道的策劃及組織，通過卓要成效的宣傳報道，不斷提高公司的知名度，樹立公司良好社會形象，傳播好公司聲音。

四、扎實推進形勢任務和政策的宣傳教育。公司結合生產實際，大力宣貫社會主義核心價值觀、海油使命和價值觀，用“三老四嚴”、“石油精神”激勵人，大力倡導質量文化、安全文化、團隊文化，以文化團結人、凝聚人，教育引導員工充分認識轉型期、改革期，進一步轉觀念、轉職能、轉作風，把思想和行動統一到公司改革發展要求上來。

五、建立目標責任制，加大考核力度，激發工作動力。公司把宣傳工作納入績效考核管理，制定了宣傳報道上報、評比制度。統計宣傳報道人員上報及采用稿件數，一年一考核。通過激勵措施，有效地激發了各單位抓宣傳報道工作的積極性，達到一個新的高度。

六、宣傳工作存在問題。

一是對宣傳工作的重要性認識不夠。部分干部員工認為宣傳思想文化工作是“虛”的，存在“重生產、輕宣傳”的想法，對宣傳工作缺乏積極性和主動性。

二是形勢任務教育形勢嚴峻。公司正處在改革發展期間，針對“公司為什么改、怎么改”、“我們怎么辦”等問題，都是廣大員工密切關心的，部分員工仍對此有疑惑或產生了不安情緒。如何有效地、“對癥下藥”開展形勢任務教育是公司當前必須要考慮的。

三是宣傳人才隊伍建設不完善。首先是工作人員不足，雖然各單位、支部都配備了宣傳委員和通訊員，但由于身兼數職、生產任務繁重等原因，無法專注宣傳思想文化工作。且大部分通訊報道人員都是“半路出家”，沒有經歷過專業培訓，欠缺專業知識，新聞視野較短，難保證高質量的宣傳稿。

第二部分2019年宣傳工作思路。

2019年是公司業務轉型關鍵之年，也是是^v^成立70周年，公司已經踏上了改革發展的新征程，而宣傳工作不但任務艱巨，而且使命光榮。為進一步做好宣傳工作，我們要做好以下幾點：

一、把牢正確的輿論導向，營造良好的輿論氛圍。廣大通訊員要深入學習全國宣傳思想工作會議及中國海油宣傳思想工作會會議精神，堅持黨管宣傳、黨管意識形態，與^v^精神和路線方針保持高度一致，努力把思想認識統一到^v^的決策部署上來，把握好集團公司宣傳工作總基調，凝聚共識、提振士氣，堅定信心、主動作為。要圍繞公司中心，與公司改革發展大局工作保持高度一致，緊密結合公司業務轉型工作和2019年生產經營目標，為公司各項工作加油鼓勁，為先進典型宣傳喝彩。

二、抓好意識形態工作，科學有效開展輿情監測和輿論引導。各單位及科室要按照公司黨委的要求，切實抓好意識形態工作，確保意識形態領域的管控能力。強化意識形態工作責任落實、細化責任分解，深刻理解意識形態工作內涵，做到不清楚的事情不轉發、不妄議；增強意識形態陣地監管，強化微信公眾號、微信群、qq群等社交媒體平臺監管，堅決做到平臺受控、可控；積極培育踐行社會主義核心價值觀，充分發揮榜樣的力量，教育引導廣大職工做核心價值觀的堅定信仰者、積極傳播者、模范踐行者。

三、加強機構設置，提高新聞宣傳質量。各單位及科室要高度重視新聞宣傳工作，要建立強有力的宣傳工作機構，組織力量，針對性地做好宣傳策劃，團結黨支部力量，做好形勢任務宣講。形成“黨委統一領導、黨政齊抓共管、綜合辦公室組織協調、各單位及科室分工明確”的新聞宣傳工作格局。

社會工作總結優選（通用14篇）篇九

自20xx年底財部印發92號文以來，全國ppp項目的發展進入了嚴格的整改期和規范期，我省將今年定位為府和社會資本合作（ppp）“規范管理年”，這對我市的ppp工作帶來了極大的挑戰。按照國家和省及各級ppp策要求，通過反復整改老項目“兩評一案”、規范操作新項目等一系列努力，目前工作機制基本建立，項目實施穩步推進，各項工作積極進展并取得了明顯成效。現對20xx年上半年ppp工作和下半年工作打算簡要匯報如下：

（一）項目進展情況。

1、金光街改造及南環路配套工程和侯鎮高分子新材料產業園項目。兩個項目經過反復整改及規范，已成功入庫。這標志著我市ppp工作進入了規范發展期，未來的各項審核材料的編制將有俘可遵循。

3、濰坊海洋科技職業學院、智慧交通、西城經濟產業綜合提升及高新區新動能科技園等也由咨詢機構正在穩步推進。

4、東城普通高中項目。由于項目運作較早，操作存在諸多不規范，我們主動進行了退庫申請，目前已退出財部項目庫。項目退庫后，我們委托中介機構對東城高中進行了財務審計和資產評估，積極探索退庫后項目的運作模式并進行操作，確保了項目的正常運行。

5、福緣頤養項目。項目運作較早，相關程序及材料存在諸多不規范，最為嚴重的問題是實施方案中缺乏運營且實施方案過于簡單，ppp合同中缺乏運營方案和績效考核指標。由于在當前ppp策的要求下，該項目已經不符合ppp基本要求，為避免項目被退庫，我們委托了咨詢機構，并通過與各方的溝通談判正在對項目的材料進行完善和對ppp協議進行修改。

6、鎮街衛生院基礎設施建設項目。該項目為我市20xx年重大民生項目，中建一局與上海宏信基礎設施投資有限公司作為聯合體中標至今已經三個月，未簽署ppp合同，未做進場施工準備，導致項目進度嚴重滯后。于6月5日在第二名榮華建設集團有限公司放棄的情況下，我們和第三名青建集團股份公司進行了第一輪談判工作，接下來將對ppp合同的具體條款進行進一步談判，確保項目的盡快推動。

7、濰坊港西港區5000噸級航道工程。該項目是濰坊地區唯一一個成功入選第四批國家級示范項目的ppp項目。目前項目因海域使用權證未辦理的原因已全面停工半年，同時由于中標社會資本方中交天津航道局擅自拉入昆融投資作為項目公司股東并控股，且項目的府出資單位（港投集團）注冊資本金未到位等問題對該項目獎補資金、ppp項目審計等各方面造成了嚴重影響。我們于20xx年11月27日對中標社會資本方中交天津航道局發出了律師函，并與20xx年1月11日對中交天津航道局進行了約談且經公證處進行了公證，積極推進股權整改；同時已督促港投集團注入到位780萬注冊資本金。

8、其他落地項目情況。基礎設施建設提升二期、羊臨路三號路維修改造工程、綠化提升工程均已完工；基礎設施建設提升一期、北環路排水、大沂路北伸、金光街跨彌河大橋項目及看守所改擴建項目均在順利開工建設中。

（二）綜合工作方面。

1、制定壽光市ppp發展中期規劃。根據上級規范文件要求、壽光市各項規劃及ppp各項規章制度，制定了我市ppp發展中期規劃，規劃中涵蓋了已實施項目10項，近期新增項目6項，以及中期項目7項。

2、邀請專家對ppp中心人員進行指導。財部王澤彩就國家示范項目入庫標準進行了講解及指導，促使我市濰坊港西港區5000噸航道項目成功入選國家示范項目庫。

3、明晰職責，普及對ppp目標、原則和操作程序的認識。ppp發改委、財部雙庫專家王利彬博士，于3月15日對全市有關人員進行了府和社會資本合作培訓。

4、對ppp項目的推進進行合理的頂層設計。市里成立項目領導小組，明確全市所有ppp項目的包靠市領導和主管責任單位，協調多方力量共同推進項目。

5、有效利用外腦和專家的力量，做優方案設計。在實施方案上下功夫，嚴格根據規范管理年活動等的有關要求，經各行業專家反復論證，細化、優化實施方案，相應的做好物有所值評價和財承受能力論證，為項目實施奠定良好的基礎。

6、嚴格整改規范信息平臺項目內容。一是對于已入庫項目，嚴格按照財部92號文及項目庫新的管理要求重新整改已入庫ppp項目信息，成功趕在全國清理退庫工作之前，補充完善了要求上傳的文件信息。二是對于新運作項目，以最快的方式取得所有審批文件，及時錄入平臺并提交入庫申請。隨時關注并與濰坊、省廳溝通，爭取及早通過審核。目前我市通過審核成功入庫的項目已達12個，總投資額億元。

7、完善所有項目的前期手續。我市新建項目均嚴格按照規定程序完成可研、環評、能評、穩評、土地、規劃等前期工作，對各類報告編制單位均通過規范的府采購程序公開、公平、公正的選擇，項目運作手續嚴謹、規范。

8、重新梳理所有ppp項目。依托《關于規范府和社會資本合作（ppp）綜合信息平臺項目庫管理的通知》（財辦金〔20xx〕92號）、《關于進一步加強府和社會資本合作（ppp）項目庫管理的通知》（魯財合便函〔20xx〕4號）、《關于開展府和社會資本合作（ppp）“規范管理年”活動的實施意見的.通知》（魯財金〔20xx〕21號）等規范實施ppp項目有關文件，對我市所有ppp項目進行了一系列的整改和規范，并取得了認可，這為下一步工作積累了寶貴的經驗。

9、加強咨詢機構監督管理，提高咨詢服務質量。根據財部《府和社會資本合作（ppp）咨詢機構庫管理暫行辦法》（財金〔201〕8號）等文件及我市實際情況，制定了《壽光市府和社會資本合作（ppp）咨詢機構績效評價辦法》。

10、明確科室內部職責分工，提高工作效率。為更加有效高質的推進項目，將科室人員劃分為項目前期和后期兩組，明確兩組人員各自負責工作范圍，前后期高效銜接，分工明確，確保了項目運作的成效。

11、建立ppp項目績效評價咨詢機構備選庫。嚴格規范ppp項目績效評價咨詢機構選擇流程，目前我們已發布招標公告，將于6月22號通過府采購公開招標的方式采購5家中介機構，組建ppp項目績效評價咨詢機構備選庫，參與我市ppp項目建設期或者運營期績效考核，為府付費提供依據。

1、項目推進總體緩慢。因策要求越來越嚴格規范，項目前期立項手續，特別是土地指標存在解決困難的問題。這使得所有的ppp項目無法加快進展，拖慢了后續工作的開展。

2、各職責部門工作積極性依舊不足。因每個ppp項目均是需要很多職能部門通力協作才能順利推進的，雖建立了工作機制，但部門之間仍存在具體工作環節無法順利推進問題。

3、作為中標社會資本方的聯合體內部矛盾導致項目進度嚴重滯后。例如我們的鄉鎮衛生院項目，由于中建一局和上海宏信聯合體內部一直未達成一致協議，導致項目中標至今三個多月仍未簽訂ppp合同及進場施工，致使作為20xx年我市民生重點項目的鄉鎮衛生院項目嚴重延期。在以后的ppp項目運作中我們原則上不接受聯合體投標或者對于聯合體投標的謹慎選擇。

4、較為早期的已落地項目的不規范問題為后期付費帶來了嚴重影響。初始我市運作的部分ppp項目由于當時ppp模式剛推行，項目的運作缺乏明確的規定，項目存在諸多的操作不規范，造成這些項目后期進入付費期后的付費及運營管理混亂。例如有些項目的績效考核指標體系過于簡單甚至沒有，后期績效考核小組對項目進行考核時沒有考核依據，難以科學考核，這就造成后期府依據考核分數付費時缺乏科學依據。下一步我們將進一步完善項目績效考核指標體系，確保府付費有據可依。

5、項目退庫后如何繼續運作沒有明確規定。自92號文以來，項目運作規范性要求越來越高，全國各地諸多項目被退庫。而這些項目退庫以后該以什么模式繼續運作，既能讓項目繼續發揮對當地基礎設施建設及公共服務的作用，又不出現增加府債務等違規問題，目前缺乏明確的指導，退庫項目的后續運作面臨迷茫。

1、制度建設方面。為社會資本創造更加透明的制度環境。按照ppp項目全生命周期管理要求，進一步研究制定評價論證、購買服務、績效管理、風險管控、監督檢查等具體制度辦法，探索形成簡便易操作的實施細則，構建起更加完整清晰的制度架構，切實做到事事有章可循、處處有規可依。

2、完善策方面。為社會資本創造更加優越的發展條件，統籌財專項資金優先支持ppp項目建設，認真落實國家支持公共服務事業的稅收優惠策，公共服務項目采取ppp模式的，可按規定享受相關稅收優惠。積極對接銀行、保險、擔保、信托等金融機構，運用ppp發展基金，為ppp項目提供后續融資支持。在利用國際金融組織和外國府貸款時，優先推薦ppp項目。

3、項目管理方面。為社會資本創造更多更好的投資機會，堅持分類管理、精準施策，動態掌握項目進展情況，全面提高項目管理水平，助推項目按時落地、順利實施。深入挖掘項目內涵，做大做強示范項目，盡快推出一批在全國有代表性的精品項目。

4、人才建設方面。為社會資本提供更加周到的專業服務。重點挑選責任心強、業務素質高的同志，參與到ppp事業發展中來。堅持業務培訓與項目實踐相結合，綜合運用多種形式，為項目管理人員送上更多豐富的“專業大餐”，增強一線管理人員的工作能力和專業素質。

5、項目后期付費方面。項目建設完成以后由財局、實施機構以及中標績效考核備選庫中的中介機構共同組建ppp項目績效考核小組，依據項目績效考核指標對項目進行考核并打分，府依據各方認可的績效考核結果給項目付費，同時做好下一年項目付費的預算。

社會工作總結優選（通用14篇）篇十

我是_街社區的專職社工黃_，首先在此感謝這一年來各位居民朋友對我工作的支持，感謝領導對我的關懷和信任，感謝各位同事給予我幫助，特別感謝社工路上，一路陪伴我成長的社區志愿者和廣大的社區居民，在此，請接受我最真摯的感謝。

一、崗位工作基本情況。

老舊樓棟、拆遷面積大、流動人口多，這是下半城社區的共同特點。社工的服務是以需求為導向，與轄區其他社區比較，我們的組員招募顯得更加困難一些，這成為社工開展小組和社區活動的一大瓶頸，社工開展服務4年來，根據我社區的情況，重點服務老年和青少年人群。今年我繼續參加了渝中區社區社會工作助理督導培養對象培訓班以及渝中區社區社會工作骨干人培訓，培訓的目的是提升我們的專業能力，讓我們能更好的為大家服務，社區創新治理的今天，打造共建共治共享的社會治理新格局，只有充分發揮好居民自我參與社區建設的能動性，社區這個大家庭才會越來越美好，做為社區的專職社工，我們也希望真正做到“社工讓社區更美好”。

二、具體履職情況。

現在，我就20_年全年社工工作開展情況做一個簡單匯報，有不妥之處，請各位領導和各位居民代表批評指正。

20_年整體項目的主要服務對象是青少年群體和老年群體。全年完成了10個個案、6場社區活動、6個小組活動、建檔100人、詢訪218人次……保質保量完成了全年的工作任務。與去年一樣，社區的品牌項目“健康365”。社區有一個得天獨厚的資源，那就是濱江公園，立足于轄區實際情況，探索性的開展了以提升轄區居民健康意識為主題的“健康365”系列活動。青少年人群主要圍繞安全、環保開展活動。志愿者能力提升將作為社工接下來開展的重點工作。

三、存在的問題和不足。

(一)在專業活動方面，雖然積累了一些經驗，但專業知識水平還有待提高，實踐能力遠遠不足。在接下來的工作中，加強專業學習，參加上級組織的專業培訓活動，更多地咨詢督導和其他同工的意見，聽取工作建議，不斷改進工作方法，爭取做出更好地的工作成效。

(二)活動組織的創新性不夠。在開展的社區，小組活動中，思路不夠開闊，融入的創新元素不多。在今后的工作中，加強學習來爭強自己的專業能力，借鑒別人的好的活動創意，結合服務對象的需求，設計出更好的社區活動和小組活動。

(三)對服務對象的細化不夠，沒有挖掘出居民的深層次需求，用已有的工作經驗去開展服務已經遠遠不能滿足現有的服務，發現了自己身上更多的不足，如何提供更精準化的服務，有針對性的服務，我們需要更加努力的挖掘自身的潛能。

四、下一步努力方向等內容。

美好風景總是在路上，新的一年即將到來，結合“五長制”城市管理工作，社工也希望有更多的居民參與到我們的志愿者隊伍中來，在未來的社區建設中，發揮志愿者、樓棟長的引領帶頭作用，作為一名黨員，我將時刻嚴格要求自己，不拿群眾一分一厘，在社工這條道路上，我也將繼續努力，為大家提供更加專業的服務。

社會工作總結優選（通用14篇）篇十一

山東商業職業技術學院大學生體育俱樂部由生物工程學院體育部組織成立，有體育愛好的大學生組成的學生業余體育文化團體，俱樂部以“發展體育運動，增強學生體質”為活動宗旨，以“重在參與，友誼第一”為活動指南，努力為學生營造良好的運動、鍛煉環境，在開展活動的同時，增強俱樂部成員之間的競爭意識和團隊精神，已達到共同提高的目的。組織學生，積極開展群眾性體育活動，豐富大學生業余生活，促進學校精神文明建設，培養身心健康的德、智、體全面發展。

我社注重加強自身建設與學校發展相統一。統一思想，凝聚力量，振奮精神，努力抓好各項工作，積極配合學校搞好社團工作，保證社團活動順利開展。

活動中我們深刻領會到體育俱樂部“開展優秀活動，發展十佳社團，培養學生素質”的宗旨，不僅秉承了以往的優良工作思路和方式，還在新的環境下提出了新的要求，有了新的突破和發展。特別是在響應校團委“辦特色活動，爭當優秀社團”的政策方針中，我們積極做了活動調整。在使我社的各項工作保持了良好的發展勢態的基礎上，全體社員保持著良好的精神態度，取得了可喜的成績，保證了社團各項工作的順利開展。

總體來說，我們的社團活動，各個階段的活動都比較成功，成功的原因我們總結為以下幾點：

1、活動準備較充分。

“凡事預則立，不預則廢”在活動中得到了充分體現，活動之初我們就有了詳細的計劃及活動部署。正是因為有了詳實的考慮、周全的計劃和充分的準備，社團活動才有了成功開展的前提。

2、密切配合。

多方面的積極協助和努力，是活動得以完成的保證。

3、分工具體，安排合理。

在活動期間要注意溝通，任務分工要明確。活動之前，注意宣傳組織及工作時間和各部人員的協調。

4、活動全面深入。

活動舉辦結束并不是真正意義上的結束，活動后期我們會總結討論，充分做到了理論聯系實際，并且升華理論，提高同學們的思想認識。

6、注重社團內部建設。制定和完善社團的制度，比如：例會制度、社員管理制度等，并對個人和部門要獎罰分明，并對干部定期的進行一些關于社團發展的交流，有利于我們思想一致，共同努力為社團貢獻自己的力量。

在成功的背后，我們也認真反省思考了我們的不足。

協會存在的問題及解決辦法：

1、社團活動與系里一些其他的活動沖突，致使活動更改活動日期，甚至改變活動內容。

2、活動娛樂性太小。我們社團是一個學術性比較強的社團，大多舉辦的都是一些辯論賽，演講賽，時政講座等，有一些會員就反應我們的活動娛樂性太小。

3、社團分歧和矛盾問題。

大家在一個社團共事，性格各異，溝通和磨合需要時間洗禮，矛盾與分歧不可避免。

1、更進一步加強社團干部作風建設，組織社團干部成員學習，提高自身修養與素質。

2、多開展實踐活動，增加活動的娛樂性，如羽毛球比賽等，調動全體社員積極性。

3、聘請指導老師多給社員進行有關哲學知識的講座，和組織社員進行學習，提高社團的宣傳和影響力。

4、對自己的社團要有一個好的定位，清楚社團的性質、宗旨、工作原則、活動發展方向等，努力使社團向正規化和品牌化的方面發展，認真體會在每一次的活動中的經驗和教訓。

5、活動后要有總結，對活動要反思。找出活動中存在的一些不足之處，力爭在下次活動中改進。對于一些好的方面，要繼續保持。

6、協調活動時間，盡量避免活動沖突。

7、協調矛盾，遇到矛盾不要擱在心里，要想辦法解決，反思自己換位思考，適當的找個臺階，也許一些小技巧就會使這些矛盾渙然冰釋。

社團活動既有成功，也同樣存在著不足，面臨問題，我們不會氣餒，而會腳踏實地，迎難而上，在保證社團宗旨的前提下，大家自由發揮創造力，努力使我們社團能為一個知行合一的學習型社團，風雨過后見彩虹。我相信大家攜手共進，會有新的突破和發展，加油！

相信體育俱樂部的明天會更好！

相信終有一天，體育俱樂部將是運城學院一道別樣的風景！

體育俱樂部20xx-9-4。

社會工作總結優選（通用14篇）篇十二

社會救助工作是一項惠民工作，工作的好壞直接影響社區居民生活和社區的安全穩定。為把這項工作做好，上半年做了以下幾個方面的工作：

二、開展以低保救助為主，其他救助為補充的社會救助工作。根據困難家庭情況分類施救，做到應保盡保。上半年新增低保對象32戶，保障人口61人；為13個大病救助對象申請了醫療救助。為特困戶居民覃遵戰解決臨時救助500元。

三、遵守社會救助工作原則，做到了公開、公平、公正。一是配合縣社會救助局和鎮民政所，對社區內已享受城鎮低保對象進行了一年一度的年審，社區低保戶221戶（其中三無對象10戶、特困對象132戶、邊緣戶79戶），年審走訪對象201戶，年審入戶率達91％，經過年審，提標的有8戶；停保的8戶（家庭收入有所改善），農村低保年審排查5戶,取消1戶(死亡),其余4戶維持原標;并將結果進行了公開。二是對申請低保的對象嚴格按照政策、審批制度和程序進行辦理，上半年共走訪調查申請對象43戶，報批32戶。

四、摸清了殘疾人底子,并進行了分類,至5月31日止,我社區共有殘疾人125人,有46人享受低保.

五、濾布及時準備地上報了殯葬改革信息資料。至5月31日，我社區共死亡居民12人，其中單位職工9人。

六、完善資料，各類報表上報及時準確。一是對社區內低保戶做到一戶一檔管理制，做到資料完整、內容齊全；二是第月各類報表報送及時準確，按月裝訂，以備歸檔；三是其他資料（優撫對象、殘疾對象）力求完善，裝檔備查。

社會工作總結優選（通用14篇）篇十三

根據市委辦、市政府辦關于印發《xx市2014年度市直單位社會評價辦法》的通知（曲辦發〔2014〕46號）要求，現將xx市歸國華僑聯合會2014年度社會評價工作情況報告如下：

一、依法履職情況。

2014年以來，在市委、市政府的正確領導下，市僑聯堅持以科學發展觀和社會主義法治理念為指導，依據憲法和法律至上原則，根據僑法“一法兩辦法”的相關規定，切實履行好群眾工作、海外聯誼、參政議政、維護僑益四項基本職能，依法履職工作取得明顯成效。

——深入基層，群眾工作更加務實。群眾工作是僑聯工作的四項基本職能之一，始終是我市僑聯工作的重中之重。一年來，市僑聯結合黨的群眾路線教育實踐活動，不斷夯實群眾工作基礎。一是大力開展以關愛老歸僑、困難歸僑僑眷、僑界留守兒童、空巢老人為主要內容的“敬老助困”慰問活動，逐步建立健全幫扶機制，基本做到了重大節日登門慰問、生病住院前往探望、老歸僑去世親赴吊唁、慰問家屬，主動上門幫助歸僑僑眷解決遇到的困難和問題。今年共走訪慰問病困老歸僑、僑眷、留守兒童等40余人，用于慰問幫扶的資金達萬元。二是在中秋、國慶佳節期間，組織召開了“xx市僑界慶祝建國65周年座談會”，邀請全市各級僑聯組織負責人、歸僑僑眷、代表人士等共100余人暢談祖國發展成果，共敘僑界民情心聲，達到了聯誼溝通，增強組織凝聚力的目的。三是積極做好歸國留學人員創業、就業服務，扶持歸國留學生回鄉創業。主動向歸國留學人員提供政策咨詢，逐步建立健全服務歸國留學人員的長效機制，力爭為他們創業搭建施展才華的平臺。四是組織機關黨員到社區開展志愿服務，在職5名黨員結對幫扶xx區天池社區10戶困難群眾，在為他們送去4000元慰問金，并積極向社區群眾宣傳僑法“一法兩辦法”。五是主要領導親自帶隊實地考察整鄉整村推進掛鉤幫扶聯系點，經過調研論證，向他們撥付了2萬元扶貧開發專項經費，幫助當地群眾解決實際困難。六是在職6名干部職工為會澤地震災區奉獻愛心，共捐款2700元。

——多措并舉，參政議政工作取得實效。市僑聯積極鼓勵僑界代表人士發揮在市人大、政協中的建言獻策作用，切實履行好參政議政職能。組織他們認真學習貫徹中國僑聯《關于進一步加強僑聯參政議政工作的意見》、市僑聯《關于進一步加強參政議政工作的意見》、《參政議政工作暫行規定》、《提案、建議征集與篩選機制》、《優秀提（議）案獎勵辦法》等制度。連續三年開展“一僑聯組織，一精品提（議）案（一僑聯委員，一精品提（議）案”）活動，不斷提升僑界代表人士參政議政的積極性和主動性。今年2月兩會期間，僑界政協委員共提出集體提案3件，個人提案7件，被市政協表彰為市級優秀集體提案1件、優秀個人提案1件。在市僑聯六屆二次全委（擴大）會議上對參政議政工作成績突出的6名僑界先進個人進行了表彰。

——依法履職，歸僑僑眷合法權益得到維護。全市各級僑聯通過對歸僑僑眷提供法律、政策咨詢和不斷完善信訪制度，引導僑胞依法表達利益訴求，做好解疑釋惑、情緒疏導、矛盾化解工作，有效維護了我市歸僑僑眷的合法權益和僑界的和諧穩定。一是市、縣兩級僑聯多次到xx縣老廠鄉調查核實，并與xx市僑聯溝通協作，妥善處理了祖籍在曲靖的緬甸歸僑申甫義要求返還或補償其祖屋等問題的信訪案件。二是xx縣僑聯、華僑農場僑聯密切配合，依據僑法保護歸僑僑眷合法權益不受侵害的規定，有效化解了僑場越南歸僑劉永積因葡萄種植育苗問題引起的糾紛，挽回其經濟損失萬元。三是依托xx市華僑翻譯協會，嚴格遵守我國涉外有關事項的相關法律、法規，配合民政部門，幫助僑界群眾、外籍人士處理涉外婚姻、出國留學、往來貿易等翻譯工作27件，為海內外人士提供了便捷周到的服務。

——擴大交往，海外聯誼更加廣泛。市僑聯始終高度重視與海外僑團、僑領、僑商的聯系交往，把海外聯誼作為海外工作的出發點和落腳點。一是在今年4～5月，借助云南省海外聯誼會理事會、南博會、云南華商投資貿易促進會等對外交流平臺和窗口，向海外重點僑商、僑團、華商贈送xx市招商引資宣傳資料50余冊，積極向海外宣傳曲靖、推介項目，有效提升了曲靖在海外特別是東南亞及港澳地區的影響力和知名度。二是通過向市委、市政府分管、聯系領導主動匯報，爭取到一個外出考察團，于12月10日至19日赴印尼、泰國、老撾就現代農業莊園經濟進行實地考察，拜訪當地知名僑團、僑領，進一步加深交往、汲取經驗、推介曲靖。三是爭取到隨云南省僑聯、云南省科技廳組團到臺灣開展健康醫療科技項目合作與洽談的機會。四是通過出訪加強與海外僑胞的聯誼交往，積極鼓勵他們發揚僑幫僑傳統，幫助海外新華僑更好適應當地的學習、工作、生活。關心海外華僑華人融入和發展問題，引導他們遵守住在國法律，尊重當地社會風俗和民族習慣，與當地人民和睦相處。五是在2013年促成美國美聯信金融租賃有限公司投資在我市投資2億元建設教育信息化項目的基礎上，2014年積極跟進，加強與各有關縣（市）區的聯系，做好融資租賃項目的配套服務，穩步推進與美聯信金融租賃公司洽談追加投資的相關事宜。六是春節前夕向海外友好華僑華人、港澳同胞、重點華商寄送了100余份賀卡和慰問信，加強溝通交往。

——發揮優勢，“僑愛心工程”公益品牌不斷提升。市僑聯通過主動溝通協調，積極向云南華商公益基金會和海內外慈善組織、愛心人士爭取對我市教育、衛生、民生等社會事業的支持和捐贈，著力打造“僑愛心工程”公益品牌。年內，先后接待了云南岱俊房地產開發有限公司、加拿大云南商會、美國媽媽聯誼會等慈善社團和愛心企業訪問曲靖，共爭取到海內外公益慈善項目4個，資助貧困學生260名，捐助多媒體教學設備3套，捐贈物資總額達萬元，在社會上產生了廣泛的影響。

根據市委辦、市政府辦關于印發《xx市2014年度市直單位社會評價辦法》的通知（曲辦發〔2014〕46號）要求，現將xx市歸國華僑聯合會2014年度社會評價工作情況報告如下：

一、依法履職情況2014年以來，在市委、市政府的正確領導下，市僑聯堅持以科學發展觀和社會主義法治理念為指導，依據憲法和法律至上原則，根據僑法“一法兩辦法”的相關規定，切實履行好群眾工作、海外聯誼、參政議政、維護僑益四項基本職能，依法履職工作取得明顯成效。

——深入基層，群眾工作更加務實。群眾工作是僑聯工作的四項基本職能之一，始終是我市僑聯工作的重中之重。一年來，市僑聯結合黨的群眾路線教育實踐活動，不斷夯實群眾工作基礎。一是大力開展以關愛老歸僑、困難歸僑僑眷、僑界留守兒童、空巢老人為主要內容的“敬老助困”慰問活動，逐步建立健全幫扶機制，基本做到了重大節日登門慰問、生病住院前往探望、老歸僑去世親赴吊唁、慰問家屬，主動上門幫助歸僑僑眷解決遇到的困難和問題。今年共走訪慰問病困老歸僑、僑眷、留守兒童等40余人，用于慰問幫扶的資金達萬元。二是在中秋、國慶佳節期間，組織召開了“xx市僑界慶祝建國65周年座談會”，邀請全市各級僑聯組織負責人、歸僑僑眷、代表人士等共100余人暢談祖國發展成果，共敘僑界民情心聲，達到了聯誼溝通，增強組織凝聚力的目的。三是積極做好歸國留學人員創業、就業服務，扶持歸國留學生回鄉創業。主動向歸國留學人員提供政策咨詢，逐步建立健全服務歸國留學人員的長效機制，力爭為他們創業搭建施展才華的平臺。四是組織機關黨員到社區開展志愿服務，在職5名黨員結對幫扶xx區天池社區10戶困難群眾，在為他們送去4000元慰問金，并積極向社區群眾宣傳僑法“一法兩辦法”。五是主要領導親自帶隊實地考察整鄉整村推進掛鉤幫扶聯系點，經過調研論證，向他們撥付了2萬元扶貧開發專項經費，幫助當地群眾解決實際困難。六是在職6名干部職工為會澤地震災區奉獻愛心，共捐款2700元。

——多措并舉，參政議政工作取得實效。市僑聯積極鼓勵僑界代表人士發揮在市人大、政協中的建言獻策作用，切實履行好參政議政職能。組織他們認真學習貫徹中國僑聯《關于進一步加強僑聯參政議政工作的意見》、市僑聯《關于進一步加強參政議政工作的意見》、《參政議政工作暫行規定》、《提案、建議征集與篩選機制》、《優秀提（議）案獎勵辦法》等制度。連續三年開展“一僑聯組織，一精品提（議）案（一僑聯委員，一精品提（議）案”）活動，不斷提升僑界代表人士參政議政的積極性和主動性。今年2月兩會期間，僑界政協委員共提出集體提案3件，個人提案7件，被市政協表彰為市級優秀集體提案1件、優秀個人提案1件。在市僑聯六屆二次全委（擴大）會議上對參政議政工作成績突出的6名僑界先進個人進行了表彰。

——依法履職，歸僑僑眷合法權益得到維護。全市各級僑聯通過對歸僑僑眷提供法律、政策咨詢和不斷完善信訪制度，引導僑胞依法表達利益訴求，做好解疑釋惑、情緒疏導、矛盾化解工作，有效維護了我市歸僑僑眷的合法權益和僑界的和諧穩定。一是市、縣兩級僑聯多次到xx縣老廠鄉調查核實，并與xx市僑聯溝通協作，妥善處理了祖籍在曲靖的緬甸歸僑申甫義要求返還或補償其祖屋等問題的信訪案件。二是xx縣僑聯、華僑農場僑聯密切配合，依據僑法保護歸僑僑眷合法權益不受侵害的規定，有效化解了僑場越南歸僑劉永積因葡萄種植育苗問題引起的糾紛，挽回其經濟損失萬元。三是依托xx市華僑翻譯協會，嚴格遵守我國涉外有關事項的相關法律、法規，配合民政部門，幫助僑界群眾、外籍人士處理涉外婚姻、出國留學、往來貿易等翻譯工作27件，為海內外人士提供了便捷周到的服務。

——擴大交往，海外聯誼更加廣泛。市僑聯始終高度重視與海外僑團、僑領、僑商的聯系交往，把海外聯誼作為海外工作的出發點和落腳點。一是在今年4～5月，借助云南省海外聯誼會理事會、南博會、云南華商投資貿易促進會等對外交流平臺和窗口，向海外重點僑商、僑團、華商贈送xx市招商引資宣傳資料50余冊，積極向海外宣傳曲靖、推介項目，有效提升了曲靖在海外特別是東南亞及港澳地區的影響力和知名度。二是通過向市委、市政府分管、聯系領導主動匯報，爭取到一個外出考察團，于12月10日至19日赴印尼、泰國、老撾就現代農業莊園經濟進行實地考察，拜訪當地知名僑團、僑領，進一步加深交往、汲取經驗、推介曲靖。三是爭取到隨云南省僑聯、云南省科技廳組團到臺灣開展健康醫療科技項目合作與洽談的機會。四是通過出訪加強與海外僑胞的聯誼交往，積極鼓勵他們發揚僑幫僑傳統，幫助海外新華僑更好適應當地的學習、工作、生活。關心海外華僑華人融入和發展問題，引導他們遵守住在國法律，尊重當地社會風俗和民族習慣，與當地人民和睦相處。五是在2013年促成美國美聯信金融租賃有限公司投資在我市投資2億元建設教育信息化項目的基礎上，2014年積極跟進，加強與各有關縣（市）區的聯系，做好融資租賃項目的配套服務，穩步推進與美聯信金融租賃公司洽談追加投資的相關事宜。六是春節前夕向海外友好華僑華人、港澳同胞、重點華商寄送了100余份賀卡和慰問信，加強溝通交往。

——發揮優勢，“僑愛心工程”公益品牌不斷提升。市僑聯通過主動溝通協調，積極向云南華商公益基金會和海內外慈善組織、愛心人士爭取對我市教育、衛生、民生等社會事業的支持和捐贈，著力打造“僑愛心工程”公益品牌。年內，先后接待了云南岱俊房地產開發有限公司、加拿大云南商會、美國媽媽聯誼會等慈善社團和愛心企業訪問曲靖，共爭取到海內外公益慈善項目4個，資助貧困學生260名，捐助多媒體教學設備3套，捐贈物資總額達萬元，在社會上產生了廣泛的影響。

二、正風肅紀情況。

2014年，市僑聯按照中央、省、市委關于黨的群眾路線教育實踐活動的安排部署，認真抓好教育實踐活動。緊緊圍繞“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，嚴格按照“學習教育、聽取意見”、“查擺問題、開展批評”、“整改落實、建章立制”三個環節的具體安排，以嚴格的標準、嚴厲的措施、嚴肅的紀律堅決反對“四風”。領導班子和黨員領導干部通過強化思想教育、廣泛征求意見建議、開展隨機調研、召開座談會、查擺問題清單、列出批評意見清單、召開專題民主生活會等形式，認認真真貫徹好、落實好黨的群眾路線教育實踐活動，切實做到學用合一、知行合一。同時，結合實際邊查邊改、立行立改。領導班子和個人根據查擺出的問題，及時制定了整改方案和措施。并按照中央、省、市委關于開展專項整治的有關要求和內容，及時制定了專項整治方案，以實際行動抓好專項整治工作。緊扣建章立制、堵塞漏洞等關鍵環節，于9月30日前建立健全了《xx市僑聯領導班子成員聯系基層僑聯組織制度》、《xx市僑聯領導班子成員聯系歸僑僑眷制度》等15項規章制度，進一步提升了領導班子依法依規履行職能的能力。通過近一年的不懈努力，圓滿完成了教育實踐活動的各項目標任務，有效落實了各項整改要求，工作成效得到了市委、市政府和市委第十六督導組的充分肯定。目前，按照市委關于進一步抓好督促檢查的有關要求，市僑聯結合自身整改落實情況，積極配合市委督察組，認真開展各整改事項的自檢自查。通過開展教育實踐活動，進一步強化了領導班子和黨員領導干部廉潔自律的意識，進一步明確了領導班子依法決策、科學決策、民主決策的正確導向，進一步提升了領導班子依法執政、廉潔從政的能力和水平。

三、辦事公開情況。

市僑聯始終堅持嚴格遵守信息公開、黨務公開、政務公開等規章制度，并根據自身工作特點嚴格遵守黨和國家的保密規定。2014年，出臺并公開了市僑聯系列規章制度，其中明確規定了公務接待、公務用車、財務制度等工作內容和辦事流程。同時，還按照市直有關部門工作要求，及時對人員及機構編制情況、群眾路線教育實踐活動有關內容、推優評選、出國情況等要求公開的事項及時進行了公示，真正做到了公正、公開、透明。還充分利用宣傳欄、《曲靖僑訊》等刊物或媒介，對黨務、政務等符合公開的信息及時對外公布，共更新宣傳欄內容10次，發布《曲靖僑訊》7期，編寫工作動態、黨務公開、四群教育等簡訊40余篇。

四、工作效率情況。

2014年，市僑聯注重與黨的群眾路線教育實踐相結合，促進機關工作作風明顯轉變，工作效率不斷提高。深入貫徹教育實踐活動有關要求，大力開展建章立制工作，力爭高標準、高質量完成年度各項工作任務。嚴肅杜絕不作為、慢作為、亂作為、推諉扯皮、效率低下的不良現象發生。一是通過建立完善班子成員工作職責、聯系基層僑聯制度、聯系歸僑僑眷制度，明確了班子成員的職責和聯系對象，通過層層分工，督促領導干部落實責任、各司其職。二是建立健全了黨組中心組學習、干部職工學習、考勤、請銷假等多項內部規章，對干部職工的行為進行了嚴格規定，從制度上保障了工作效率的提升。三是規范了公務用車、公務接待、財務管理等長效機制，對公職人員執行公務的有關要求進行了嚴格界定，有效杜絕了不正之風，細化了工作職責，對提升機關工作效率發揮了積極的作用。四是切實抓好各項制度的督促和落實，努力構建轉變作風、提升工作效率的長效機制，不斷鞏固和拓展教育實踐活動成果，努力為我市廣大歸僑僑眷服務，為僑聯事業發展提供堅強的制度保障。

五、廉政建設情況。

2014年，市僑聯以黨的十八大、十八屆三中全會精神為指導，以黨的群眾路線教育實踐活動為主線，以抓教育、抓制度、抓監督為重點，狠抓黨風廉政建設責任制落實，進一步加強機關作風建設，提升干部隊伍素質，反腐倡廉工作成效顯著。一是認真落實黨風廉政建設責任制。黨員領導干部認真履行“一崗雙責”,始終把黨風廉政建設工作列入黨政領導班子的重要議事日程，做到有部署、有計劃、有措施、有成效。形成了主要領導親自抓，上下合力共同抓，一級抓一級，層層抓落實的工作格局。二是加強教育，提高黨員干部廉潔自律意識。始終把加強學習，增強黨員黨性意識放在首位。定期組織黨員干部開展廉政教育，突出抓好了黨員干部全心全意為人民服務的宗旨教育，增強公仆意識，樹立起勤政廉潔，反腐倡廉的良好形象。三是踐行群眾路線，深入推進機關作風和效能建設。突出“為民務實清廉”主題，認真執行中央八項規定，按照教育實踐活動各個環節的要求，完善和健全各項制度，按質按量貫徹落實好活動要求，切實加強作風轉變和整改落實，進一步提高了工作效率和服務質量。四是加強督查，促進工作成效。按照市委2014年懲治和預防腐敗體系實施方案的總體要求，針對單位實際進行責任分解，開展經常性的督查和檢查，配合市委教育實踐活動督察組，及時認真開展各項工作的督促落實。經過一年的努力，市僑聯狠抓黨風廉政建設不放松，進一步加大反腐倡廉工作力度，不斷提高黨員領導干部拒腐防變的能力，保質保量的完成了各項工作任務。

今后，我們將進一步深入貫徹落實黨的十八屆二中、三中、四中全會精神，認真學習和貫徹落實xxxxxx系列重要講話精神，緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，把僑聯工作自覺融入到全市經濟社會發展大局中，凝聚海內外僑力資源，為我市經濟發展和社會進步做出新的更大貢獻。

社會工作總結優選（通用14篇）篇十四

揮糧食部門的主渠道作用，依法加強社會糧食流通管理，維護糧食經濟秩序，確保地方糧食安全。現將xxx的工作總結如下：

一、工作情況。

（一）改善服務態度，提高服務質量。

以“公平透明、廉潔高效、文明服務、利民便民”為目標，努力改進機關作風，提高服務質量。

1、重視機關作風建設，推動機關工作作風轉變。實行“一窗口對外、一條龍服務、一站式辦結”工作機制，對xxx實施的1項行政許可項目（核發、檢審糧食收購許可證）重新進行了基本信息的采集匯總，將辦事流程掛牌進行了公告和承諾。制定了辦事公開制度，建立量化崗位目標責任制、辦事承諾制、責任追究制、窗口式服務制和持證上崗制等制度。設立了投訴電話和意見箱，對投訴機關作風問題的熱線電話和意見做到件件有回音，事事有落實。

2、建立落實優化經濟社會發展軟環境各項制度。成立了xxx優化軟環境建設工作領導小組，制定并下發了《xxx關于優化經濟社會發展軟環境建設的實施意見》，按照“作風轉變年”和“軟環境建設年”的要求，有針對性地開展軟環境建設活動，通過廣泛征求意見、深入查找問題、落實整改措施等工作手段，強化干部職工的責任意識，提高為民辦事、為民服務的能力和水平，推動責任型、服務型、效能型機關建設。

（二）規范工作流程，提高辦事效率。

自從全縣推行四項制度以來，xxx全體干部職工通過進一步提高認識、統一思想、完善措施、轉變作風，在貫徹落實各項工作制度和提高辦事效率方面上取得了積極進展。