通知是一種權(quán)威性的文件,具備法律效力,需要嚴(yán)謹(jǐn)和準(zhǔn)確。下面是一些通知模板,包括不同類型和內(nèi)容的通知,供你參考和學(xué)習(xí)。
入職的通知書(優(yōu)秀19篇)篇一
先生/小姐:
1.您的入職報(bào)到日期為:年月日。
1.試用期滿時(shí)提報(bào)轉(zhuǎn)正申請(qǐng),經(jīng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審批歸檔后,請(qǐng)?zhí)峤粏T工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書。
2.轉(zhuǎn)正后,人力資源部會(huì)發(fā)《轉(zhuǎn)正薪資通知書》,此為員工薪酬變動(dòng)的真實(shí)記錄,請(qǐng)妥善收存。
特此通知!
入職的通知書(優(yōu)秀19篇)篇二
dearxxx:
我非常高興地通知您,經(jīng)過我公司的面試和討論,我們一致認(rèn)為您是我公司xx部xxx崗位的合適人選。根據(jù)公司的薪資福利政策,我們將給您提供以下薪酬福利待遇:
您的年度目標(biāo)總現(xiàn)金收入為稅前rmbxx萬元,由以下三個(gè)部分構(gòu)成:
1、月固定工資:x萬元/月。
2、年度服務(wù)獎(jiǎng)金:年度結(jié)束后,公司將為您提供相當(dāng)于一個(gè)月固定工資的年度服務(wù)獎(jiǎng)金。
3、績效獎(jiǎng)金:您目標(biāo)年度總現(xiàn)金收入的%作為年度績效獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)(相當(dāng)于x倍月固定工資),年度績效獎(jiǎng)金發(fā)放時(shí),將根據(jù)當(dāng)年度公司、個(gè)人績效表現(xiàn)進(jìn)行浮動(dòng)。
關(guān)于年度服務(wù)獎(jiǎng)及績效獎(jiǎng)的特別說明:如您在月日前加入公司方能參與分配;入職未滿一年的員工根據(jù)入職時(shí)間按比例折算,15日前入職按全月計(jì)算,15日后入職按半月計(jì)算。
在您入職后,公司將在最近的統(tǒng)一期權(quán)授予日授予您x萬股期權(quán)。期權(quán)自授予日1年后開始,每年可行使20%。
根據(jù)公司福利政策,公司為您提供以下福利項(xiàng)目:
1、社會(huì)保險(xiǎn):為您提供國家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn);。
2、通訊補(bǔ)助:公司為您提供xxx/月的通訊費(fèi)補(bǔ)貼。
3、商業(yè)保險(xiǎn):公司為您提供最高保額xx萬元的人身意外傷害保險(xiǎn)和最高保額xx萬元的重大疾病保險(xiǎn)。
4、車補(bǔ):享有車輛補(bǔ)助xxx元/月。
除以上福利項(xiàng)目外,公司還會(huì)為您提供節(jié)日費(fèi)、員工婚育禮金等,并資助員工的各項(xiàng)活動(dòng)。xx公司和諧的企業(yè)文化氛圍一定會(huì)讓您感受到集體的溫暖。(以上員工福利待遇信息為保密資料,請(qǐng)勿向公司內(nèi)外的其他人員透露。同時(shí)公司禁止兼職,并嚴(yán)格要求ipr保護(hù)及競業(yè)限制等)。
1、工作地點(diǎn):
2、勞動(dòng)合同期限:年,其中試用期個(gè)月。
3、報(bào)到時(shí)間:x年x月x日。
4、報(bào)到地點(diǎn):
5、報(bào)到時(shí)請(qǐng)攜帶以下材料:
a)身份證。
b)最高學(xué)歷證書原件。
c)原單位離職證明。
d)其他資歷、資格證書。
e)寸相片張。
f)個(gè)月內(nèi)當(dāng)?shù)卣?guī)醫(yī)院出具的健康證明。
如接受我公司的offer,請(qǐng)回復(fù)郵件說明;如對(duì)offer有任何疑問,也請(qǐng)盡快回復(fù)郵件說明,或致電0755-xxxxxxxx轉(zhuǎn)xxxx人力資源部xxx聯(lián)系。
備注:此錄用offer已確認(rèn)了您的專業(yè)資格,如果您確認(rèn)此錄用offer,我司相關(guān)人員將通知您入職資格(體檢、驗(yàn)證等)的審核事宜。若入職資格的審核(體檢、驗(yàn)證等)不符要求,此offer將自動(dòng)取消。故提醒您在前任單位離職前,先與我司做入職資格(體檢、驗(yàn)證等)的確認(rèn)。
真誠地歡迎您的加盟,讓我們一同秉承企業(yè)的使命,為xx成為國內(nèi)一流、國際知名、極具競爭力的企業(yè)而共同努力!
此致!
xx股份有限公司人力資源部(需加蓋章)。
xx年10月19日。
入職的通知書(優(yōu)秀19篇)篇三
offer中的必備內(nèi)容:
1、關(guān)鍵錄用條件、薪酬待遇:
一定要清晰明確,不允許出現(xiàn)模棱兩可的情況,否則就是存在失責(zé)行為。
2、offer有期限限制:
要求候選人收到此錄用offer后的`幾天內(nèi)要給予回復(fù),即在某年某月某日前予以回復(fù),期滿前未予以回復(fù)確認(rèn),該錄用offer自動(dòng)失效。
3、候選人報(bào)道時(shí)需提供的材料:
除基本材料外(身份證復(fù)印件、離職證明、學(xué)歷證明、銀行卡),也可包括重要材料:體檢合格的證明等。
4、勞動(dòng)合同期限說明:
勞動(dòng)合同期限一般始于合同的生效之日,終于合同的終止之時(shí)。勞動(dòng)合同期限是勞動(dòng)合同存在的前提條件,是實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)合同內(nèi)容的保證。
入職的通知書(優(yōu)秀19篇)篇四
xx先生/女士:
您好,很高興通知您被智宇科技有限公司錄用,歡迎您加入我們公司,現(xiàn)將入職相關(guān)內(nèi)容通知如下:
1、入職時(shí)間:20xx年xx月xx日(星期x)上午/下午xx。
2、入職崗位:xxxx部門xxxxx職位。
3、報(bào)道地址:xxxx。
4、上班地址:xxx。
5、上班時(shí)間:每天7.5小時(shí),實(shí)行五天半工作制,星期六下午和星期日屬于公休時(shí)間,具體辦公時(shí)間如下:
6、福利待遇:試用期1-3個(gè)月,社保入職后次月開始購買。工資發(fā)放日為每月20日。其他福利待遇按照公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
7、入職需攜帶的'資料:身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、離職證明、職稱證書、其他證書原件或掃描件,電子版?zhèn)€人一寸照片,以及農(nóng)業(yè)銀行卡號(hào)(省外銀行卡需提供開戶行信息)。
8、入職后將進(jìn)行新員工入職培訓(xùn)和領(lǐng)取《員工手冊(cè)》,讓您更深入的了解公司和相關(guān)規(guī)章制度,并請(qǐng)嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。
請(qǐng)知悉以上內(nèi)容,如有問題及時(shí)與我們聯(lián)系。
歡迎您成為我們的新伙伴,一起為公司共創(chuàng)佳績!
智宇科技有限公司人事部。
xxx年xx月xx日。
入職的通知書(優(yōu)秀19篇)篇五
女士:
非常高興地通知您,您應(yīng)聘我公司的xx崗位,經(jīng)審核,決定予以錄用。
請(qǐng)于x年x月x日(星期x)上午x時(shí),攜帶下列物品文件及詳填函附的`表格,前往本公司人力資源部報(bào)到。
1、 1寸免冠白底照片叁張。
2、居民身份證原件及復(fù)印件。
3、畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件。
4、相關(guān)的職業(yè)資格證書原件及復(fù)印件。
5、戶口本主頁及本人頁復(fù)印件
按本公司規(guī)定,新進(jìn)員工必須先行試用x個(gè)月,試用期間月薪為x。
報(bào)到地點(diǎn):x。
報(bào)到后,本公司將為您做崗前介紹。包括本公司人事制度、福利、服務(wù)守則及其他注意事項(xiàng),使您在本公司工作期間,滿足、愉快。
如果您還有其他問題,請(qǐng)與我部聯(lián)系,聯(lián)系電話xx。
此致!
xx藝術(shù)設(shè)計(jì)有限公司人力資源部
x年x月x日
入職的通知書(優(yōu)秀19篇)篇六
姓名:
入職時(shí)間
原任部門:
調(diào)任部門:
職務(wù):
職務(wù):
工資:
工資:
兼職崗位:
兼職崗位:
相關(guān)說明
到新崗位報(bào)到時(shí)間: 年 月 日
批示 調(diào)出部門意見 調(diào)入部門意見 人力資源部意見 審核領(lǐng)導(dǎo)意見
本人意見 本人同意變更,對(duì)工作內(nèi)容、崗位和工資作上述變更,將按時(shí)赴新崗位工作,認(rèn)真完成新工作崗位上的任務(wù)。
署名:xx
20xx年x月x日
入職的通知書(優(yōu)秀19篇)篇七
您好!
我們很榮幸地通知您于 年 月 日(周 )到我公司 (部門) 部(小部門)入職,擔(dān)任 一職。祝賀您即將成為我們公司的`一員!
請(qǐng)?jiān)谏习嗟谝惶鞌y帶個(gè)人資料(畢業(yè)證復(fù)印件、身份證復(fù)印件)交給 部門助理 (分機(jī) ),在助理協(xié)助下詳細(xì)填寫好《員工登記表》辦理入職手續(xù)。
員工須知:在入職到崗后請(qǐng)您仔細(xì)閱讀公司各項(xiàng)規(guī)章制度并請(qǐng)嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行,對(duì)于因個(gè)人原因未能及時(shí)依據(jù)公司各項(xiàng)制度執(zhí)行而引起的一切損失由員工本人承擔(dān)全部責(zé)任。
期待您成為我們的新同事!祝您在公司有一個(gè)美好的未來!
xx有限公司人事部
《入職通知書》回執(zhí):
我入職到崗后會(huì)仔細(xì)閱讀并嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,對(duì)于因個(gè)人原因未能及時(shí)依據(jù)公司各項(xiàng)制度執(zhí)行而引起的一切損失由本人承擔(dān)全部責(zé)任。
新員工簽收:
日期:
入職的通知書(優(yōu)秀19篇)篇八
先生:
您好!
我們很榮幸地通知您于 年 月 日(周 )到我公司 (部門) 部(小部門)入職,擔(dān)任 一職。祝賀您即將成為我們公司的`一員!
請(qǐng)?jiān)谏习嗟谝惶鞌y帶個(gè)人資料(畢業(yè)證復(fù)印件、身份證復(fù)印件)交給 部門助理 (分機(jī) ),在助理協(xié)助下詳細(xì)填寫好《員工登記表》辦理入職手續(xù)。
員工須知:在入職到崗后請(qǐng)您仔細(xì)閱讀公司各項(xiàng)規(guī)章制度并請(qǐng)嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行,對(duì)于因個(gè)人原因未能及時(shí)依據(jù)公司各項(xiàng)制度執(zhí)行而引起的一切損失由員工本人承擔(dān)全部責(zé)任。
期待您成為我們的新同事!祝您在公司有一個(gè)美好的未來!
署名:xx
20xx年x月x日
入職的通知書(優(yōu)秀19篇)篇九
親愛的各位新同事:
你們好!
我們將于3月13日進(jìn)行新員工入職培訓(xùn),在培訓(xùn)前,我們先將培訓(xùn)相關(guān)環(huán)節(jié)做如下解釋:
2、請(qǐng)大家自帶紙筆,做好培訓(xùn)相關(guān)記錄;
5、干凈整潔的會(huì)所靠大家來維護(hù),請(qǐng)大家保持培訓(xùn)室衛(wèi)生,若產(chǎn)生垃圾請(qǐng)培訓(xùn)后自行帶走。
通知人:
20xx年xx月xx日。
入職的通知書(優(yōu)秀19篇)篇十
您好!
很榮幸的通知你:你申請(qǐng)的(部門)的(職位)已獲得通過,恭喜您成為我們公司的一員。首先我代表公司及所有同事歡迎您加盟我公司。
一、您的試用期是月日至月日(在試用期,我公司可根據(jù)您在試用期的工作表現(xiàn),對(duì)您的試用期予以提前、正常進(jìn)行、延長)。請(qǐng)您與 年 月 日前來公司人力資源部報(bào)到。報(bào)到時(shí)請(qǐng)您攜帶以下相關(guān)資料,以便辦理入職手續(xù):1、身份證、學(xué)歷證、上崗證及其他資格證明復(fù)印件(交驗(yàn)原件)。2、一寸彩色照2張。3、若是外地人必須提供本市常住人員擔(dān)保。
二、您試用期間的待遇為級(jí)檔,月工資總額為元(人民幣)、試用期滿,經(jīng)評(píng)估合格后,給予轉(zhuǎn)正,公司將根據(jù)您的業(yè)績、能力和表現(xiàn),重新確定您的工資待遇(一般加1-300元)。
三、請(qǐng)您在報(bào)到之前做好準(zhǔn)備,包括擔(dān)保以及應(yīng)填報(bào)的各種表格。
四、如果您不能在公司規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到,請(qǐng)您及時(shí)與人力資源部溝通,如溝通后仍不能在雙方商定的`時(shí)間內(nèi)報(bào)到,公司發(fā)給您的《入職通知書》將自動(dòng)失效。
五、報(bào)到后,本公司會(huì)在愉快的氣氛中,為您做職前培訓(xùn),包括讓您本公司一切人事制度、福利、公司規(guī)章制度、公司概況及其它應(yīng)注意事項(xiàng),是您在本公司工作期間滿意、愉快。如果您有什么疑惑或困難,請(qǐng)與綜合部聯(lián)系。
您誠摯的:
人力資源部負(fù)責(zé)人:
聯(lián)系電話:
年 月 日
入職的通知書(優(yōu)秀19篇)篇十一
先生/女士:
您好!我很榮幸的通知您:您申請(qǐng)的的 已獲通過,恭喜您成為我們公司的一員。首先我代表公司及所有同事歡迎您加入我們的團(tuán)隊(duì),我們相信和諧的工作氣氛、優(yōu)質(zhì)的業(yè)務(wù)平臺(tái)和良好的薪酬體系會(huì)給您帶來更大的進(jìn)步和動(dòng)力,希望您能很快進(jìn)入工作狀態(tài),并接受我們企業(yè)文化的感染,以自信、向上、專業(yè)、努力的職業(yè)精神為公司創(chuàng)造價(jià)值、為個(gè)人贏得發(fā)展!
一、您的試用期是 年 月 日至 年 月 日,在此期間內(nèi),我司可根據(jù)您在試用期內(nèi)的工作表現(xiàn),對(duì)您的試用期予以提前、正常進(jìn)行、延長。請(qǐng)您于 年 月 日前來公司報(bào)到。報(bào)到時(shí),請(qǐng)您攜帶以下相關(guān)資料,以便辦理入職手續(xù):
1. 身份證原件及復(fù)印件一份;
2. 戶口本(含首頁、索引頁和本人頁)原件及復(fù)印件一份;
3. 畢業(yè)證原件和學(xué)位證原件(本科及以上學(xué)歷)及復(fù)印件一份;
5. 與上家單位《解除、終止勞動(dòng)合同證明書》原件
6. 區(qū)級(jí)以上醫(yī)院3個(gè)月以內(nèi)的體檢表(含常規(guī)項(xiàng)目、乙肝二對(duì)半、肝功能、透視等)
7.裝與背景的顏色反差要大的電子照片,jpg格式,寬度:358像素,高度:441像素;文件不小于9kb,不大于20kb。
1-4項(xiàng)原件審核后歸還。第7項(xiàng)需要電子版的內(nèi)容,請(qǐng)?zhí)峁﹗盤
二、您試用期間月工資總額為 元(人民幣),試用期滿經(jīng)評(píng)估合格后,給予轉(zhuǎn)正。公司將根據(jù)您的業(yè)績、能力和表現(xiàn)重新確定您的工資待遇(一般為試用期工資除以80%)
若不能按時(shí)報(bào)到,請(qǐng)及時(shí)跟我們?nèi)〉寐?lián)系,再次歡迎您的加盟!
入職的通知書(優(yōu)秀19篇)篇十二
各科室:
為了使新入職的員工盡快適應(yīng)、熟悉我院環(huán)境,使其在較短時(shí)間內(nèi)對(duì)我院有一個(gè)細(xì)致、全面的.了解,對(duì)我院文化盡快產(chǎn)生認(rèn)同感和歸屬感,我院將對(duì)新員工進(jìn)行崗前培訓(xùn),要求各科室積極組織新員工按時(shí)參加培訓(xùn)。
一、崗前培訓(xùn)內(nèi)容
1、醫(yī)院發(fā)展愿景及學(xué)科建設(shè)
2、醫(yī)院文化建設(shè)
3、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)及行風(fēng)建設(shè)、職業(yè)道德規(guī)范
4、醫(yī)務(wù)人員行為規(guī)范
5、公共場所安全消防及個(gè)人安全防護(hù)
6、醫(yī)院規(guī)章制度;工資結(jié)構(gòu)、福利待遇
7、院感及手衛(wèi)生
8、醫(yī)保合療政策
9、醫(yī)患關(guān)系中服務(wù)意識(shí)的樹立及溝通能力的培養(yǎng)和風(fēng)險(xiǎn)防范
10、醫(yī)院信息化建設(shè)
11、健康教育;疫情及死亡病例報(bào)告知識(shí)
12、醫(yī)療法規(guī)知識(shí),醫(yī)療專業(yè)知識(shí),十五項(xiàng)核心制度
13、護(hù)理規(guī)章制度、職責(zé)、應(yīng)急預(yù)案,護(hù)理文件書寫規(guī)范
二、培訓(xùn)地點(diǎn):
院會(huì)議室
三、培訓(xùn)時(shí)間:
20xx年8月26日---9月5日2:30―6:00
(星期六、星期日不培訓(xùn))
報(bào)到時(shí)間:20xx年8月26日上午9時(shí)―12時(shí)
四、參加培訓(xùn)人員
醫(yī)療人員:
護(hù)理人員:
職能科室人員:
五、培訓(xùn)要求:
為了確保培訓(xùn)的嚴(yán)肅性、規(guī)范性,提高培訓(xùn)質(zhì)量,參加培訓(xùn)人員要嚴(yán)格遵守培訓(xùn)管理和要求,培訓(xùn)時(shí)準(zhǔn)時(shí)簽到,不得遲到、早退或無故缺課,必須外出時(shí)需要請(qǐng)假,培訓(xùn)時(shí)請(qǐng)關(guān)閉手機(jī)或調(diào)到振動(dòng)。培訓(xùn)結(jié)束時(shí)進(jìn)行考試,考試不合格人員將延長試用期。
xx醫(yī)院
20xx年xx月xx日
入職的通知書(優(yōu)秀19篇)篇十三
尊敬的xxx先生:
我代表xx公司很高興地通知您,歡迎您加入我們公司xx部任xxx職位。
經(jīng)與您協(xié)商,您的入職日期定于xx年x月x日。入職前請(qǐng)您到醫(yī)院進(jìn)行健康檢查,如順利通過,請(qǐng)您在入職當(dāng)日攜帶本函附件所列的相關(guān)文件到人力資源部報(bào)到。您所提供的相關(guān)資料應(yīng)保證真實(shí)可靠,該資料經(jīng)公司驗(yàn)證無誤后方可與您簽署勞動(dòng)合同,勞動(dòng)合同的簽署表明您與公司正式勞動(dòng)關(guān)系的確立。
您的職責(zé)與待遇如下:
1、待遇說明:
您的稅前月全額工資為xxx元整,您的工資結(jié)構(gòu)由基本工資、崗位工資和績效工資構(gòu)成。公司將根據(jù)您每月業(yè)績考評(píng)情況核發(fā)績效工資。公司將在您的月工資中按勞動(dòng)法規(guī)定代扣您的個(gè)人所得稅。
2、您有義務(wù)對(duì)您的薪資內(nèi)容保密,不將其告知公司內(nèi)第三方。
3、聘用解除:公司試用期為三個(gè)月,試用期間,無論您還是公司都可在任何時(shí)間、以任何理由解除聘用關(guān)系,但需提前三日通知對(duì)方。
4、如您接受本聘書,請(qǐng)您于xx年x月x日之前簽字后交人力資源部。
我們非常高興您能加盟xx公司。入職前,若有任何問題,請(qǐng)隨時(shí)向人力資源部提出。(電話:xxxxxxxxxxx)
xx公司
日期
入職的通知書(優(yōu)秀19篇)篇十四
各位新同事:
你們好,歡迎你們成為###醫(yī)院的一員,入職報(bào)到通知書。在此,預(yù)祝大家工作順利、生活愉快。
為了使報(bào)到手續(xù)順利完成,現(xiàn)將有關(guān)報(bào)到事宜通知如下。
一、報(bào)到時(shí)間:20xx年7月4日至5日(上午8:00開始,下午3:00開始)
二、報(bào)到地點(diǎn):院人事科(行政辦公樓4層)
三、需提交的材料:
1、身份證復(fù)印件;
2、畢業(yè)證、學(xué)位證復(fù)印件;
3、工資賬戶(海南省開戶的農(nóng)業(yè)銀行儲(chǔ)蓄卡復(fù)印件);
7、有效的婚育證明;
8、一寸相片1張;
9、提供有效的聯(lián)系電話。
四、其他注意事項(xiàng):
1、醫(yī)療ic卡請(qǐng)?jiān)诘綅徣齻€(gè)月后到人事科出具證明,自行辦理;
2、到崗后,請(qǐng)?zhí)峁┧{(lán)底電子版相片到人事科辦理工作卡(醫(yī)療及護(hù)理崗位的,請(qǐng)?zhí)峁┐┲品南嗥?。
###醫(yī)院人事科
20xx年xx月xx日
入職的通知書(優(yōu)秀19篇)篇十五
各位新員工:
為使大家提前做好相關(guān)準(zhǔn)備以及行程安排,現(xiàn)將20xx年新員工入職報(bào)到通知發(fā)給你們,請(qǐng)準(zhǔn)時(shí)前來報(bào)到。
一、報(bào)到時(shí)間
1.20xx年7月13日(周日)7:00―16:00。
2.請(qǐng)大家準(zhǔn)時(shí)報(bào)到,以便公司統(tǒng)一接待,超過規(guī)定時(shí)間報(bào)到將會(huì)影響入職手續(xù)辦理以及團(tuán)隊(duì)隊(duì)列編排。
二、報(bào)到地點(diǎn)
1.局總部接收新員工(即與“中國建筑第六工程局有限公司”簽約畢業(yè)生)全部前往天津科技大學(xué)泰達(dá)校區(qū)西院(原天津開發(fā)區(qū)職業(yè)技術(shù)學(xué)院)13號(hào)樓圖文信息樓1層大廳報(bào)到,局總部統(tǒng)一安排食宿。
2.天津科技大學(xué)泰達(dá)校區(qū)西院地址:天津開發(fā)區(qū)第十三大街九號(hào),洞庭路與十三大街交口北行500米。
三、報(bào)到時(shí)須攜帶以下證件和資料
1.身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、報(bào)到證、戶口遷移證、組織關(guān)系介紹信(轉(zhuǎn)黨組織關(guān)系的帶)、體檢證明。所有證書都要原件并且只攜帶內(nèi)頁,按上述順序依次疊放并用夾子固定。
2.近期免冠照片。一寸彩色照片6張和二寸彩色照片2張(不接收像紙打印版),相片背面標(biāo)注姓名和單位。
3.證件掃描件和免冠照片電子版(紅藍(lán)白底均可)。請(qǐng)將第1項(xiàng)所有證件進(jìn)行掃描,具體要求如下:
3.2將所有掃描件放在一個(gè)文件夾內(nèi),文件夾名稱為本人姓名+所在單位,拷貝在u盤內(nèi),壓縮后做殺毒處理,報(bào)到時(shí)攜帶。
4.證件復(fù)印件兩套,按以下順序由上向下依次排列裝訂好。一套用于戶口遷移手續(xù):戶口遷移證、畢業(yè)證、就業(yè)協(xié)議(三方協(xié)議)、身份證;另一套用于就業(yè)登記手續(xù):身份證、戶口遷移證(不遷戶口的復(fù)印戶口本首頁和本人頁)、畢業(yè)證。身份證復(fù)印件上簽名,標(biāo)注身高、血型。
5.體檢證明。請(qǐng)攜帶縣級(jí)以上醫(yī)院或?qū)W校醫(yī)院常規(guī)體檢證明,時(shí)間在一個(gè)月以內(nèi)的體檢證明視為有效。
6.黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)接聯(lián)系單。
6.2隸屬天津市部屬或市屬學(xué)校,介紹信抬頭:中國建筑第六工程局有限公司黨委組織部,內(nèi)容由xx學(xué)校去中建六局x公司,資料《入職報(bào)到通知書》。中建六局上級(jí)黨組織為天津市委城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)交通工委組織處。
7.局總部接收畢業(yè)生戶口遷移地址為:天津市濱海新區(qū)塘沽杭州道72號(hào),隸屬于塘沽公安分局杭州道派出所。
8.落戶費(fèi)用40元,不遷移戶口不交。研究生、戶口在天津市院校的畢業(yè)生不用繳納。
四、交通提示及建議
1.如乘坐火車到天津東站(即天津站),可乘坐天津輕軌9號(hào)線至泰達(dá)站,然后打車至學(xué)校約15元,也可在泰達(dá)站乘坐導(dǎo)軌電車(票價(jià)2元)至學(xué)院區(qū)公交站下車,沿洞庭路向北步行200米。
2.如乘坐火車到天津西站,可乘坐651路公交車(票價(jià)7元)至科技大學(xué)公交站,全程約100分鐘,下車后朝西北方向步行1千米。
3.如乘坐火車到塘沽站,然后打車至學(xué)校約30元,也可換乘104路公交車(票價(jià)2元)至科技大學(xué)公交站,下車后朝西北方向步行1千米。
4.如乘坐火車到天津?yàn)I海站,可向東南方向步行,走490米,右轉(zhuǎn)進(jìn)入海川路。’沿海川路走1.2公里到達(dá)金海湖公交站,乘坐517路,在大學(xué)城公交站下車即到學(xué)校附近。
5.如乘坐長途大巴到達(dá)塘沽客運(yùn)站,然后打車至學(xué)校約30元,若乘坐835路(票價(jià)2元)公交車至科技大學(xué)公交站,下車后朝西北方向步行1千米。
6.如乘坐火車到天津南站,請(qǐng)乘“楊柳青――新港”(便民9號(hào)線)中巴車(行程約2小時(shí)),到塘沽政協(xié)大廈下車,然后打車至學(xué)校約20元,也可在煙臺(tái)道站乘坐133路公交車(票價(jià)2元)到洞庭路站下車,下車后朝南步行300米。
7.如乘坐飛機(jī)到天津機(jī)場,機(jī)場有開往塘沽的大巴,在開發(fā)區(qū)三大街黃海路明昊航空門口(頂新總部公交站)下車,然后打車至學(xué)校約15元,也可步行至三大街公交站乘坐導(dǎo)軌電車(票價(jià)兩元)至學(xué)院區(qū)公交站下車,下車后沿洞庭路向北步行200米。
8.如乘坐火車到北京站,請(qǐng)轉(zhuǎn)乘“北京南站――塘沽站”京津城際高鐵(一天10趟,最晚一班18:47開)在塘沽站下車,然后打車至學(xué)校約30元,若換乘104路公交車至科技大學(xué)公交站,下車后朝西北方向步行1千米。
五、注意事項(xiàng)
1.局總部接收畢業(yè)生報(bào)到當(dāng)天即可辦理入職手續(xù),全局新員工將于7月13日至7月21日在天津科技大學(xué)西校區(qū)進(jìn)行為期八天的新員工入職培訓(xùn)(含軍訓(xùn)),培訓(xùn)期間實(shí)行軍事化封閉管理,嚴(yán)格聽從教官的指揮,任何人不得隨意出入培訓(xùn)校區(qū)大門。
2.為了保證軍訓(xùn)整齊的效果,要求統(tǒng)一穿著公司發(fā)放的軍訓(xùn)服裝(褲子、背心)和鞋子,發(fā)型不可怪異、過長。
3.培訓(xùn)期間實(shí)行軍事化管理,提供食宿。宿舍要求統(tǒng)一整齊,不要攜帶床單被褥、厚重的書籍等行李,并且盡量不要攜帶筆記本電腦等貴重物品。
4.公司為所有新員工提供了新的枕頭、涼席、毛巾被、臉盆(培訓(xùn)結(jié)束后可帶走),其他生活用品請(qǐng)員工自行攜帶,如牙缸、牙刷、水杯、拖鞋等。
5.公交車均為自動(dòng)投幣機(jī),請(qǐng)大家準(zhǔn)備好零錢。
6.由于正值暑期客流高峰期,建議大家提前購買火車票,以免耽誤培訓(xùn)。
7.請(qǐng)攜帶少量現(xiàn)金在途中備用。途中和住宿時(shí)請(qǐng)注意安全,注意保管好貴重物品。
8.請(qǐng)與我局總部簽約的畢業(yè)生相互轉(zhuǎn)達(dá),與我局所屬各單位簽約的畢業(yè)生,具體報(bào)到事宜請(qǐng)與簽約單位聯(lián)系。
###人事科
20xx年xx月xx日
入職的通知書(優(yōu)秀19篇)篇十六
我們很榮幸地通知您于 年 月 日(周)到我公司(部門)部(小部門)入職,擔(dān)任一職。祝賀您即將成為我們公司的一員!
請(qǐng)?jiān)谏习嗟谝惶鞌y帶個(gè)人資料(畢業(yè)證復(fù)印件、身份證復(fù)印件)交給部門助理(分機(jī)),在助理協(xié)助下詳細(xì)填寫好《員工登記表》辦理入職手續(xù)。
員工須知:在入職到崗后請(qǐng)您仔細(xì)閱讀公司各項(xiàng)規(guī)章制度并請(qǐng)嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行,對(duì)于因個(gè)人原因未能及時(shí)依據(jù)公司各項(xiàng)制度執(zhí)行而引起的一切損失由員工本人承擔(dān)全部責(zé)任。
期待您成為我們的新同事!祝您在公司有一個(gè)美好的未來!
某某有限公司人事部
《入職通知書》回執(zhí):
我入職到崗后會(huì)仔細(xì)閱讀并嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,對(duì)于因個(gè)人原因未能及時(shí)依據(jù)公司各項(xiàng)制度執(zhí)行而引起的一切損失由本人承擔(dān)全部責(zé)任。
新員工簽收:xxx
日期:
入職的通知書(優(yōu)秀19篇)篇十七
親愛的寧國健民:
您好!
歡迎您成為寧國健民醫(yī)院的一員,為更好地維護(hù)您的權(quán)益,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)提醒如下,請(qǐng)認(rèn)真閱讀后簽字確認(rèn):
1、小二寸彩色證件照一張。
2、寧國健民醫(yī)院入職人員登記表。
3、身份證復(fù)印件。
4、最高學(xué)歷證書、資格證書、職稱證書復(fù)印件。
5、入職體檢報(bào)告。
6、____________銀行卡復(fù)印件(三天內(nèi)提供)。
1、新員工試用期___個(gè)月。員工入職流程辦理完后將接受三天的'崗前培訓(xùn),培訓(xùn)培訓(xùn)考核合格后簽訂試用期勞動(dòng)合同,入院當(dāng)月購買社保五險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn))。由于個(gè)人原因提出不辦理社保的,其責(zé)任由個(gè)人承擔(dān)。(應(yīng)屆生除外)。
2、員工辭職:員工入職后因個(gè)人原因主動(dòng)提出辭職需提前30日以書面形式通知我院,即員工在提交書面辭職報(bào)告并獲得批準(zhǔn)后仍需在我院服務(wù)的天數(shù)。在此期間,員工正常遵守醫(yī)院的考勤制度及其他規(guī)章制度。辭職員工在辦理完離職交接手續(xù)后,雙方勞動(dòng)關(guān)系正式解除。
3、員工離職當(dāng)月,醫(yī)院將正常為其繳納社保費(fèi)用,因社保繳納是當(dāng)月20日前辦理增減,若20日前未提交離職申請(qǐng),次月社保沒有及時(shí)減少的,所產(chǎn)生的費(fèi)用將全部由個(gè)人承擔(dān)。
已知曉以上內(nèi)容,并愿意遵守。
通知人:
20xx年xx月xx日。
入職的通知書(優(yōu)秀19篇)篇十八
_______:
你與公司所簽 ______年______月______日的《勞動(dòng)合同》。現(xiàn)因下列項(xiàng)之原因同知終止或解除:
1. 合同期滿之日終止,不再續(xù)訂勞動(dòng)合同。
2. 勞動(dòng)合同第______ 條約定的.終止條件已出現(xiàn).現(xiàn)決定以______ 年______月______日終止勞動(dòng)合同。
3. 試用期內(nèi)的解除。公司決定以______ 年______月 ______日接除勞動(dòng)合同。
4. 協(xié)商:擬于______年______月______日解除勞動(dòng).請(qǐng)你回答是否愿意。(如72小時(shí)內(nèi)無信息反饋則視為同意)。
5. 根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第______條______款解除勞動(dòng)合同。解除時(shí)間為 ______年______月______日。
6. 其他原因結(jié)束勞動(dòng)關(guān)系。結(jié)束勞動(dòng)關(guān)系時(shí)間:______年______月______日。對(duì)以上終止或解除意見無異議時(shí),請(qǐng)于接到本通知之日起______日辦理如下相關(guān)手續(xù):
(2)最后一月工資共 ______元,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 ______ 元,代通知金 ______元,請(qǐng)于 ______年______月 ______日______時(shí)到 ______領(lǐng)取。
(3)社會(huì)保險(xiǎn)金已交至 ______年 ______月止。
(4)檔案處理意見:______
(5)有關(guān)證件的處理意見:______
(6)其他需辦結(jié)的手續(xù):______
全部相關(guān)手續(xù)辦妥后,即發(fā)《終止,解除勞動(dòng)合同證明書》。
特此通知
署名:xx
20xx年x月x日
入職的通知書(優(yōu)秀19篇)篇十九
___________小姐/先生:
您好!我很榮幸的通知您:您申請(qǐng)的________________(部門)的_______________(職位)已獲通過,恭喜您成為我們公司的一員。首先我代表公司及所有同事歡迎您加盟我公司。
一、您的試用期是______月______日至_______月_______日(在試用期,我公司可根據(jù)您在試用期的工作表現(xiàn),對(duì)您的試用期予以提前、正常進(jìn)行、延長)。請(qǐng)您于______年______月_____日前來公司人力資源部報(bào)到。報(bào)到時(shí)請(qǐng)您攜帶以下相關(guān)資料,以便辦理入職手續(xù):
1、身份證、學(xué)歷證、上崗證及其它資格證明復(fù)印件(交驗(yàn)原件)。
2、區(qū)級(jí)以上醫(yī)院3個(gè)月以內(nèi)的體檢表(含常規(guī)項(xiàng)目、乙肝二對(duì)半、肝功能、透視等)。
3、一寸彩色近照4張。
4、您必須提供本市常住人員擔(dān)保(若此項(xiàng)劃掉則無需擔(dān)保)。
二、您試用期間的待遇為級(jí)檔,月工資總額為元(人民幣),試用期滿,經(jīng)評(píng)估合格后,給予轉(zhuǎn)正,公司將根據(jù)您的業(yè)績、能力和表現(xiàn),重新確定您的工資待遇(一般加1-300元)。
三、請(qǐng)您在報(bào)到之前做好準(zhǔn)備,包括體檢、擔(dān)保以及應(yīng)填報(bào)的各種表格。
四、如果您不能在公司規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到,請(qǐng)您及時(shí)與人力資源部溝通,如溝通后仍不能在雙方商定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到或您的體檢不合格,公司發(fā)給您的《入職通知書》將自動(dòng)失效。
五、報(bào)到后,本公司會(huì)在愉快的氣氛中,為您做職前培訓(xùn),包括讓您知道本公司一切人事制度、福利、公司規(guī)章制度、公司概況及其它應(yīng)注意事項(xiàng),使您在本公司工作期間滿意、愉快。如果您有什么疑惑或困難,請(qǐng)與人力資源部聯(lián)系。
您誠摯的:xxx公司。
通知人:
20xx年xx月xx日。