申請書是求職者向招聘單位遞交的一種書面材料，它能夠全面展示求職者的能力和優勢。閱讀申請書范文可以幫助我們更好地了解行業或項目的要求和趨勢，從而為自己的申請做出有針對性的準備。

普通職員離職申請書離職申請和離職（熱門19篇）篇一

尊敬的領導：

您好!

抱歉在忙碌的工作中打擾您，對此造成的麻煩還望您能原諒。此次，我因為自身的緣故，感到目前的工作與我的生活情況逐漸不適，考慮到自身生活以及今后發展的緣故，特此寫下這份辭職申請，望您能查看。

我很遺憾，自從20xx年x月來到這里之后，我就開始積極的在工作中適應這里，學會融入xxx公司以及xx部門這個團隊集體。如今再回首看這段時間的經歷，在工作中，領導很照顧我，同事們也經常會給我許多幫助和鼓勵。在我的感受中，這是一個積極熱情，且不斷向上發展的優秀團隊，能來到這里工作和發展，我只能的很慶幸。

但這幾年的工作中，我不斷努力，不斷的改進和提升自己，但在工作方面，卻始終沒有多少的前進和改變。對我而言，我也努力的找過自身的問題和錯誤，也有努力的去改變過自己。但隨著生活的改變，我的家庭也在逐漸提高需求，無論是生活還是學習，如今的社會生活的成本也越來越高了。如果繼續按照這個勢頭下去，想必很快我也會撐不住了?？紤]再三，我最終還是決定選擇離開，在其他方面另外尋求方法。

我知道，自己這樣突然的選擇真的很不和時宜，公司正忙，我的選擇顯然會給部門和公司帶來麻煩。但我也很清楚，工作是重要的，但生活和家庭才是最根本的目標。如今的情況下，我也無法做出更好的選擇，為此，還望您能諒解。

我很慚愧，自來到了xxx公司后，我在這里學到了很多，也從您和大家的身上，體會到了中屬于這個團體的文化和熱情!如今，雖然要選擇離開，但我內心是真的舍不得這里。舍不得這個熟悉的崗位，更舍不得離開這些朋友和同事。

但有相聚就總有別離，此次的離開也只是為了下次的相遇。在這次上交這份辭職申請的后一個月里，我會在這最后的時間里，做好自己的工作和任務，努力完善自己的責任。望您也能今早的準備好頂崗交接人員，我會將自己的崗位任務負責的交接給下一位員工。我真的很遺憾不能繼續為自己曾經的努力而繼續奮斗下去，但相信在未來的道路上我們一定你能有更加出色的表現!

最后，祝愿xxx公司生意紅火，蒸蒸日上!

此致

敬禮!

20xx年x月x日。

普通職員離職申請書離職申請和離職（熱門19篇）篇二

尊敬的領導：

這篇辭職報告，想了很久遲遲不知該如何下筆，感觸良多。清晰地記得，第一天來樓林報道的時間是x年的3月28日，轉眼間，三年時間快過去了。非常感謝黃總，以及各位領導，在這三年里對我的關懷、愛護和栽培，我自認為自己非常幸運，能夠得到大家這么多的賞識和厚愛，讓我在剛踏出校門，走上社會的時候，就得到了這樣一次幸運的機會，給了我充分的信任以及一個寬廣的舞臺。

在這三年里，我收獲非常多，從工作內容到為人處事，都讓我有了與從前截然不同的眼界，學到了很多東西，領悟到了很多道理，讓我迅速地成長成熟起來。三年里，我各種大錯誤小錯誤都犯了不少，加上自己性格上的一些缺陷，有很多事情并沒有處理好，在這一方面，要表示我誠摯的歉意，同時深深感激領導對我的寬容!

三年的時間已經不短了，對于離開，我也是做了長時間的思想斗爭后才決定的，如果這個決定讓大家失望或傷心了，我表示萬分的抱歉。在離開之前，我還是有許多一直想講但是沒有講的話要說出來，因為我雖然走了，但是我希望樓林、港林是能越來越好地發展下去的，在這里就提幾點建議，希望領導們能慎重考慮!

1、整頓公司風氣。公司若想長久持續地發展下去，必定需要一批優良的人才，不管從工作能力還是個人素質，都要有一定的修養，一個公司是一個集體，重視的是團隊合作精神，而不是個人表現。

2、改善領導作風。作為領導，不可偏袒任何一方職員，同事之間，亦不得勾心斗角。多疑猜忌是管理工作中的大忌諱，用人不疑，疑人不用，是一句老話，誰都希望能夠被信任，被器重，在管理工作中，建議領導者以支持鼓勵為主，加以適當的批評引導，尊重員工，才能得到員工的尊重。用人方面，能力是關鍵，高矮胖瘦只是一個參考方面。一個公司真正的財富不是老板今年賺了多少錢，而是公司的人才資源是否穩定牢固，并且充滿斗志。一個將軍，有再大的能力，他都是沒有辦法把一場仗打下來的，所以戰爭的勝利并不是將軍的勝利，而是所有人的勝利，他的兵才是他真正的財富!所以一個將軍在考慮該如何把仗打好之前，首先要考慮的是如何穩定他的軍心!

3、穩定職員。自我進公司那一天起，來來去去換了好幾批的同事，這并不是一個正常現象，如果公司是沒問題的，領導是沒問題的，待遇是沒問題的，那他們是不會離開的，所以，這中間必定是有一條是有問題的，希望各位領導能夠重視并改善這個情況。我個人提出的拙見是：提高福利待遇。對于外地員工和本地員工，我認為，本地員工的穩定性一定要比外地員工強，本地人對福利待遇這一方面比較器重，簡單舉個例子，本地人基本都會在本地買房，這方面，如果公司能夠在除了交納社保外另幫助交納住房公積金的話，對他們來說就是一個很好的福利，解決了他們貸款買房的一個難題，用錢不多，但是很實在，在很多公司，這都是一個最基本的福利待遇。對于外地員工，流動性比較大，福利待遇也許他們并不計較，但工資或提成部分要提上去，就我所了解，我們公司的工資部分這兩年并沒有很大的浮動，現在物價上漲得這么厲害，不提高是不行的。

目前就我們公司還剩下的職員中(張家港方面)，我的建議是：劉彩鵑，幫她交納公積金，并把工資提上去，一個單證員在張家港年薪基本都有3萬左右，她是最有可能長期穩定的一個員工，實實在在地做事，公司需要這樣的人，穩定才有發展。銷售部：朱文明、小周，提高工資底薪，對于業務成績好的，除了提成外給予適當的獎勵，不管是錢還是物，對于員工來說，需要得到的是公司的肯定。小石：放大他的權力，他是銷售部經理，需要有一個經理該有的權力和威嚴，他才是公司真正的二把手。付剛：俗話說，機器上若少了一個螺絲釘，就不能正常地運轉，千萬不要小看這個螺絲釘的力量，付剛是個做事非常仔細認真并重情義的人，他有養家的負擔，公司要看到并理解這一方面，單純的工資并不能解決他的困難，他也不是就那么點工資就會滿足的。我認為，只有讓員工覺得有空間去發展，才會讓他們真正地愿意去做事，建議讓他往銷售那一方面去學習和發展。

此致

敬禮!

申請人：

__年__月__日。

普通職員離職申請書離職申請和離職（熱門19篇）篇三

尊敬的經理：

您好!

我是項目的系統集成工程師，負責項目第三階段的集成工作，我知道在這個時候向您提出辭職申請是不對的，會給公司帶來不少麻煩，然而一些突發事件，使得我不得不辭職，對此還請您諒解。人家說系統集成工程師是個好工作，我也確信是個好工作，公司也是個好公司，現在讓我辭職我也很不舍，可是某此不可抗拒的因素讓我沒得選擇。

我自也整理了一些項目三階段的工作內容：

5、應用軟件安裝，主要任務包括安裝數據庫軟件、備份、監控和應用軟件等，并編寫安裝報告。

6、與產品規劃人員溝通，掌握產品需求及變更，具有項目進度規劃和管理，技術難點公關，各項性能優化能力)，希望對交接人員有所幫助。

最后，祝愿公司發展越來越來，同事們事事順心。

此致

敬禮!

20xx年x月x日。

普通職員離職申請書離職申請和離職（熱門19篇）篇四

尊敬的經理：

您好!

我是項目的系統集成工程師，負責項目第三階段的集成工作，我知道在這個時候向您提出辭職申請是不對的，會給公司帶來不少麻煩，然而一些突發事件，使得我不得不辭職，對此還請您諒解。人家說系統集成工程師是個好工作，我也確信是個好工作，公司也是個好公司，現在讓我辭職我也很不舍，可是某此不可抗拒的因素讓我沒得選擇。

我自也整理了一些項目三階段的工作內容：

5、應用軟件安裝，主要任務包括安裝數據庫軟件、備份、監控和應用軟件等，并編寫安裝報告。

6、與產品規劃人員溝通，掌握產品需求及變更，具有項目進度規劃和管理，技術難點公關，各項性能優化能力)，希望對交接人員有所幫助。

最后，祝愿公司發展越來越來，同事們事事順心。

此致

敬禮!

20xx年x月x日。

文檔為doc格式。

普通職員離職申請書離職申請和離職（熱門19篇）篇五

尊敬的公司領導:。

從我個人角度而言，是不會無緣無故的辭職的，畢竟這是一份生活的保障，這里有和睦相處的好同事好伙伴，大家在一起相處已近一年了，我也得到大家給予的幫助，每天都有快樂，這是多好呀，真很舍不得離開這樣輕松快樂的同事關系。但從工作角度來說，目前的現狀是我無法繼續下去，寧可處于失業狀態的原因，總結如下幾點。

第一：每天的工作已經讓我的熱情慢慢減退，基本上沒有什么創造性的工作。每天接全國各地用戶的咨詢電話做問題解答，每天聽行業專家的會議報告進行文字整理，雜亂無章、繁瑣單調的工作就是八小時的主要內容，只有偶而對軟件的改動會讓我有積極性。我知道快樂工作的原則，也就是在一定條件下不能改變工作現狀，那就要用快樂的心態去面對，我試過，努力過，但無用，因為以目前狀態來看，這種工作現狀在一定時間段內不會改變，我的熱情不會維持那么久，遲早會對工作產生厭惡，我不會等到那一天的到來，對公司而言，也不希望看到敷衍了事的員工。

第二：做為一名腦力勞動者、一名軟件工程師，我想沒有誰不希望得到最根本的尊重，包括對人本身和所創造成果的尊重。這包括重視程度和福利薪資兩方面。知道公司和建設部的幾個司是千絲萬縷的關系，所以公司會對某些領導人物唯唯諾諾，于是在某些事情上，會對那些領導說公司有的是人，意思就是有要求都能滿足，表現的比較赤裸裸，于是乎，事無巨細，都要動用公司的資源，從管理層到下面的員工，都要隨時為那某些領導服務。想想都覺得有意思，從公司角度而言是有道理的，而且是必須的;從個人角度而言，我是覺得有點管的太多的意味了，像打雜的，也許我是眼光狹隘吧。

再說福利薪資方面，從非典時期可以看出，公司對大家的保護和關心程度是無微不至的，可以說是要什么有什么。再遠點，員工提出要換窗簾，公司也能很快滿足。

為了給大家一個更好的舒適的辦公環境公司已經仁至義盡，沒有可挑剔的地方了。因為是靠每月的薪水生活，所以不能不免俗的要談到錢，在這里提兩點，其一，是公司的每月打分制度，從春節前來看，每月基本上是在四十分到五十的范圍變化，以及格分六十分可以取得全額薪水來比，每個月也就取得七折到八折的薪水，在最辛苦最累的項目緊張時期也就五十來分，更可笑的是，轉正后適逢公司薪資體系調整，這樣一來，在同等打分的情況下，轉正后還不如轉正前，這是什么邏輯?我無資格評價打分制度的合理性、科學性，但從個人來講，即然和公司談好每月的薪水，就會努力工作對得起公司的回報，而公司也應該全額發放薪水。如果有人做不好，大家是會看得到的，到時再采取措施是合理的、可理解的。曾經和領導說過，這會有惡性循環的隱患，到現在，我坦言的說，我已不會拿出百分之百的熱情來投入工作，只要能完成工作要求，只要付出相應于公司給予回報的勞動就夠了，因為尊重和重視是相互的。

做為一個新成立的公司，在成立初期，一些制度的執行允許不盡人意，因為會有個適應期，但一年后現在，有些制度的執行應該很成熟了，不應該光顧著開展業務而忘記制度的執行，有些事情還需要員工主動提出來，有責任心的話是完全可以避免的。

說到這兒，我提一下上一家公司的情況，初去時，試用期才兩千五，試用期三個月，而且是整三個月，所以在轉正那個月里前半月是試用期薪水，后半月是轉正后的薪水，轉正后是四千二，一年調一次薪，但因客戶方原因，所有項目全部終止，公司也就沒了。公司是臺灣企業，企業文化鮮明獨特，制度執行正規清晰。雖說是臺灣人，但對員工很善于感情投資，大家工作得很愉快，在公司關閉后，以前的技術主任還每隔幾月招集在北京的員工聚餐，只要那時他在北京。其實我們不是要公司領導請客吃飯，而是公司領導重視我們，在公司關閉前可以認為公司是用小恩小惠來收買人心，但在公司關閉以后，應該看得出來，是大家懷念那份在一起工作時的快樂感情。

第三、公司目前的業務方向不對我們透明，整天看到部分員工很忙碌，也不召集大家一起討論交流，公司管理層其實早就意識到溝通的重要性，也許重視業務的開展，而忽略了交流。讓我覺得，每天盡是些瑣碎的事情，不知方向，也不知自己在公司的發展上處于何種地位，能有何種作為。

最后，相信公司會尋覓到優秀的軟件人才來為公司服務，即然我的工作一直達不到公司的要求，那么希望接替的.那優秀人才可以從頭開始，創造出超乎公司期望的成果，為公司的發展起到重要的作用。

如果公司管理層覺得我提到的有些問題確實存在的話，請肯請盡早拿出解決辦法，為所有員工多給點關心和回報。相信在管理層的領導下，在全體員工的努力下，大家緊密合作，公司會有輝煌的明天!

衷心祝愿所有可愛的工作伙伴們工作順利!生活快樂!前途無限!

衷心祝愿心存遠大志向的領導們創造出更多更成功的明天!

此致!

敬禮!

申請人：

x年x月x日。

普通職員離職申請書離職申請和離職（熱門19篇）篇六

尊敬的領導：

您好!

我是___，抱歉這次是來跟您請辭的，在這向您遞上我個人的辭職申請書，還望您對我此次提出的辭職予以您的諒解。我實在是沒有辦法了，工作再也不能像原來那樣努力了?，F在的我在工作上找不到自己的價值在哪，我不知道堅持下去的意義。所以我覺得當前我這份工作大概是不適合我了，那我辭職可能會好點。

首先，對領導您表示對工作辭職的抱歉，再次對您表示感謝，多年的工作，要不是您在背后支持著我，給我肯定，給我鼓勵，不斷的提供我好的機會，我大概是坐不上現在的這個位置的。因著您對我工作的認可，所以我在工作方面是特別的努力，就害怕讓您感到失望，所以不敢絲毫的去懈怠個人的工作。我一天在公司工作的時間真的是長達十幾小時，當時也是因為熱愛，后來也是因為有您對我工作上的幫助及鼓勵，因而我才能不斷向上爬，直至達到今天這樣的成就。

現在我回想在公司的這幾年，真的是回憶滿滿，都是很美好的。心中對此多少有些不舍，可是您也應該能夠理解我的感受吧。隨著生活的變化，時間的流逝，我對當前的工作漸漸覺得吃力，而且我也不知道要怎么去面對現時代的變化，我更不上當前新時代的變化，讓我很難接受。現在公司的新人的能力都很強，雖然我已經在公司做了許久，經驗肯定比他們足，但是現在有個問題是，我的能力只適用于以前，不適應現階段，我覺得特別的累。對工作已經失去了以往的信心，不能那樣積極的去工作了。

我很明白自己如今的狀態是不適合工作的，在繼續下去，對自己對工作都不會有好處，這讓我很難過，也很無奈。我以前曾想過在這做到老，可是現實真的太殘酷了，它讓我面對現狀不知道怎么去解決，只能退一步看看，先暫停下來思考下一步怎么走，我才能放心前進，不然到最后我什么都不會有?，F在做的決定，是我思考了很多很久，是真的想明白之后，我才向您提出來的。那么希望領導您不要覺得可惜，我相信現在公司里的人才一定會比我做的好，我就先休息一番，思考以后的路要如何走，也是讓自己散下心，幫自己冷靜下來。望您對我的申請予以批準，同時也希望您一定要保重身體。

此致

敬禮!

申請人：申請書模板。

__年__月__日。

普通職員離職申請書離職申請和離職（熱門19篇）篇七

尊敬的公司領導：

您好!

經過深思熟慮，我決定辭去我目前在公司所擔任的職位。此時我選擇離開，并不是一時間的心血來潮，而是我經過長時間的考慮之后才做出的決定。我也相信您一定會在看完我的辭職報告之后批準我的申請?，F實中有很多的無奈，每一人都會遇到這樣情況。“家家有本難念的經”，事實就是這樣，我在工作生活中都遇到了很大的問題，我需要換一個環境，換一種心情繼續工作下去。

人還未走，卻已淚流滿心。僅僅是為了這曾經工作過半年多的地方?僅僅是為了未曾燃燒的青春?昨天做出這個決定后和幾個朋友去痛痛快快地喝了幾杯，大聲嚷嚷著勸酒的、默默地一杯杯喝光的，酒是青春的象征，而那些最撕心裂肺的話，是剛剛喝醉的時候從心底里流出來的……感謝果敢的于總、感謝豁達而寬厚的齊總、感謝厚道的谷揚、感謝博才的孟爽姐、感謝較真的王海軍先生、感謝直爽的李總、感謝忘我工作的徐霞、感謝真誠的張丹小姐、感謝睿智的王霜小姐、感謝幽默的劉巍、感謝天真的周桂華小姐、感謝任勞任怨的王力江大哥、感謝善言其志的張承兵、感謝穩重的周濤大哥、感謝認真負責的周建小姐、感謝率真的于揚小姐、感謝伶俐的趙丹丹小姐、感謝博學的冀樂、……感謝!感謝各位的栽培、關心、鼓勵、支持、幫助和照顧!

我非常重視在漢楓公司半年多的工作經歷，也很榮幸自己曾是過公司的一員，我深信我這段經歷，將對我的人生規劃以及今后的職業發展產生巨大的影響。請允許我借此機會對于總給我提供了這樣的工作機會表示衷心感謝……有一些話是我走之前不得不說的，雖然它可能并不那么“動聽”。在公司工作的這段時間里，我注意到公司的員工不停地調動，剛剛熟悉了辦公環境經常又要被無條件地派往陌生的城市;在公司，大家只忙著琢磨如何主送和抄送郵件，主送給誰，抄送給誰一直困擾著我(直到現在這封信該如何發送，依然很讓我頭疼);沒有任何衡量業績的標準，郵件和“報告”成了體現個人價值的手段。我剛到公司的時候，您給我的薪金承諾沒有兌現，您也沒有給我任何解釋，我很遺憾。庸人在公司大行其道，不公平和雙重標準讓我漸漸失去了對公司制度的信任。公司的通知越來越多，真正形成書面制度的卻沒有一個;口頭的制度和規定從來都是隨意更改，沒有人為員工著想;產品、物料種類越來越多，但真正了解的人卻越來越少;新進人員越來越多，員工的工作主動性越來越小;無休止的加班卻換來不負責任的批評…這些都是我不能夠理解的。

說我站得低也好，說我高度不夠也罷，但是我仍然要堅持我的觀點，經商最重要的一點是“信”，這是我們中華民族的傳統美德，無論在什么時候都不能夠鄙棄，任何做大事的人無不遵循“先做人后做事”的道理，因為只有這樣，事業才能夠一步一步腳踏實地的發展，才能夠建立起百年基業!借用電影里的一句話“21世紀人才最貴”，公司的文化理念當以人為本，因為畢竟為公司創造財富的是每一個辛勤付出的員工，而不是一個個的“報告”!節省成本應當是把好鋼用在刃上，裝潢漂亮的辦公樓并不代表著成本的節約和資源的利用，而是浪費!

此致

敬禮!

申請人：

__年__月__日。

普通職員離職申請書離職申請和離職（熱門19篇）篇八

尊敬的領導：

您好！

首先，我要感謝您在這些年工作中對我的照顧和幫助。我自20xx年x月來到公司的xx部門，一直以來，都是在您的照顧和的幫助下，學習著工作的知識和的經驗。如今，能在工作中有這樣的收獲和成長，有很大的原因，都是因為有您這位領導的幫幫主的！真的非常的感謝！

作為xx的員工，我真的很慶幸自己能來到這里。在公司的這些年來，我得到了教導、鼓勵、幫助，還收獲了眾多的朋友！你們在工作中不斷的幫助和指點，給了我在工作中不斷前進的動力和熱情！

回顧自己這些年來的工作。起初，其實我只是一名普通的應屆畢業生，走出了校園，一沒經驗二沒能力，在步入社會的初期也吃了很多的苦頭。但當我來到這里的時候，卻好像有了不一樣的感受！這里有親切的領導。有熱情的同事，有一個溫暖的大團隊！在這里，我好想找到了自己的歸屬一樣！大家都對我真的很好，很照顧我。為此，在這些年來，我一直也將__公司當做了自己的第二個家，一直在工作中積極的努力，拼搏！為讓自己能有更多的成長和進步努力奮斗！

但是，就像生活總不可能一成不變一樣。在受到生活中的一些影響后，我此刻不得不向您上交這份的辭職信，申請離開這個讓人留戀的崗位。

說實話，我很舍不得，也很希望在今后的日子里繼續在___公司努力發展！但生活總不可能因為我的任性就為此該改變。因為家中出了一些私人的事情，我不得不在_月_日前離開！因此，可能會無法繼續完成自己的工作任務，特在此向你申請辭職。

對于自己要離開的命運，我感到很遺憾，很懊悔。自己曾在工作中有很多機會可以更好的發展自己，更好的完成自己的工作！但我沒有珍惜這些機會，如今，我不僅要離開自己的崗位，更要離開這些朋友、領導。這真的讓我很不舍。

當然，前一段時間里，我也一直在為這件事感到發愁。一直在反復的糾結和苦惱。但如今，我終于還是想通了。生活中總有太多的不愿意，但我們不可能全都拒絕掉。就像工作一樣，面對困難，我們應該積極的去解決，而不是逃避。

為此，我決定接受自己離開的事實，但這并不會給我帶來很久的影響，因為我曾在__工作過，我會用自己在這些年來的所學，積極向上，在今后的工作中，創造更美好的未來！

最后，祝愿各位領導、同事們，工作順利，生活愉快！祝愿xx公司越來越紅火，越來越出色！

此致

敬禮！

申請人：xxx。

20xx年x月x日。

普通職員離職申請書離職申請和離職（熱門19篇）篇九

尊敬的領導：

您好!

我來到單位也有一段時間了，在這個過程當中，我確實也是感覺非常有動力，現在回想起來的時候，還是非常充實的，也是虛心的學習了很多知識，作為一名xx的員工，我是感覺非常的有意義，這讓我感覺非常的充實的，所以思前想后也是做出了辭職這個決定。

我現在能力還是不到位的，在一些細節工作方面還是做的不夠好，確實在這方面需要做出的一些成績來，可是想歸想，但是想要做出的一番成績來確實是不容易的，現在回想自己所作出的一些工作，我還確實給這個帶來了一些麻煩，這是我不愿意看到的，所以我感覺非常的吃力，這樣下去影響也不是很好，所以我需要對這份工作負責一點，進一步去調整好自己的心態，在這方面我還是缺少一些經驗的，做出辭職這個決定，我確實是思考了非常久的，我知道自己不能夠再繼續這么下去影響自己的工作，所以現在出現的一些問題還是比較多的，我渴望在這個過程當中，讓自己做出一些成績來，在這方面我感覺還是比較吃力的。

單位對我還是比較快看好的，所以在這方面我確實還是有待提高，我來到xx這里也是有一段時間了，所以接觸到這些東西之之后也是對自己很有信心的，我也是做出的了相關的準備，回想近期在工作方面我確實是做的不夠好，在xx這里的時間，我真切的體會到了工作當中的一些壓力，我也是思了很多的，這不是我想要看到的，接觸到這些事情之后，我感覺非常的有意義，通過對工作能力的掌握，這讓我對自己的工作也感覺有一些壓力，非常不希望出現別的什么問題，單位一直對我們員工的是比較關照的，只是我的節奏的已經跟不上日常的工作了，這是有很大問題的。

回顧這些事情的時候，我對自己這方面體會還是比較深刻的，前段時間因為我個人工作的一個疏忽導致了大家和我一起出現了問題，這讓我感覺實在是不好的，做出辭職這個決定我想我是應該繼續去調整好的，回想起這些事情的時候，我也是感觸非常深刻，接觸到了這些之后，我感覺自己能力是跟不上的，這是一件讓人非常吃力的事情，所以我不能夠再繼續下去影響自己的工作了，這在很多方面來講是都是應該要有深刻認識，不僅僅是要對自己負責，也應該要對得起這份工作，望您理解我的辭職。

此致

敬禮!

20xx年x月x日。

普通職員離職申請書離職申請和離職（熱門19篇）篇十

尊敬的船長：

您好!

我是輪機長_，在這里我向您提出辭職。

原本以為我可以一直在大海上面漂泊，然而事與愿違，由于家庭原因我現在不得不辭職。作為輪機長我感覺責任重大，面對日新月異的自動化、信息化知識，學歷不高的我感覺有點吃力。再加上長年在海上漂泊，照顧不到家庭。家中父母歲數大，爺爺身體不好，最近還住院了。小時候我就是爺爺一手把我帶大的，我們祖孫倆有著非常深厚的感情。我是他最疼愛的孫子，全家人都希望我能在這個時候回去好好陪著他老人家。還有我的妻兒，也多次提出想讓我回家的想法，我這樣漂泊不定的日子確實不利于家庭和諧。再三權衡我決定辭職，回去好好陪陪生病的爺爺、年邁的父母、愛我的妻子和可愛的兒子。同時，如果有機會的話，我會繼續學習，提高自己的文化水平和專業素質，追趕時代的步伐。

感謝船長這么多年對我的照顧與支持，但是經過十來年的跑船生涯，我逐漸感覺到了兩地相隔的無奈。對于我的辭職，希望船長、公司能夠體諒我的苦衷，再次感謝大家。

此致

敬禮!

申請人：/shenqing/。

__年__月__日。

普通職員離職申請書離職申請和離職（熱門19篇）篇十一

尊敬的領導：

您好!

我是在您管理的xx部門下的員工xxx，此次，因為我個人因為家庭中一些事情和決定，可能在未來的`時間里嚴重的影響到我現在的工作和崗位情況。為了不給公司帶來更多麻煩，也為了讓我自己能較好的解決自身的情況。在此，我希望能向您辭去自己在xx部門xxx崗位的工作。望您能及時批準。

回顧自我來到公司之后的這些日子，在這些年以來，我在工作中保持這積極的態度，認真學習，嚴格完成工作的任務。在工作中能做到嚴格守紀，將工作的責任看做自己的責任，將領導的要求當做自己的目標。所以在工作中也取得了較好的成績。

當然，能有這份成績和收獲，并不僅僅只是通過我自身在工作中努力和拼搏就能做到的，我非常的清楚，自己之所以能有如今的成績，不僅僅是我個人的成就，更是因為有了領導的幫助，因為有了xx部門這個積極熱情的團隊在!這是我前進的動力，也是我發展的來源。

在過去的工作中，我從領導的培訓下學會了很多專業的知識，還了解了許多關于工作、自我管理，甚至思想上的收獲。這些構成了我在工作中的基礎，讓我能在工作中堅持自己的責任，堅持在工作中不斷的改善自己，提升自我。此外，還有眾多的同事和前輩們，他們是我在工作上的前輩，在工作中教導我學會了很多經驗，教會了我許多的技巧。此外，甚至還有生活方面的許多知識和收獲，這都是我的收獲。當然，他們也是最好的競爭對手，因為有他們的存在，所以我在工作中才能積極的發展自己，嚴格的要求自己。盡管這些年來，盡管我努力拼搏，但有些前輩卻一直沒能超越。對此，我很慚愧，但翻過來一看，即使如此，我在的工作中也已經取得了很不錯的成績和收獲。

真的很遺憾啊，如果還有時間和機會，我真的很想繼續在xxx工作下去，這是我最為難忘的一段回憶，是我的一段青春，是我的一次拼搏!這份經歷，這份成長。會一直伴隨著我今后的道路，無論我走到哪里，我都會以自己曾經是一名xxx的員工而自豪，為自己曾在您的教導下前進而自豪!

如今，我已經決心要離開，盡管很遺憾，但相信這也是人生道路上必須的選擇。我會打起精神，準備好下一份努力。最后，我在此祝愿xxx公司能在接下來的日子里，紅紅火火，生意越做越好。祝愿xxx公司所有的同事和朋友們能在工作中步步高升!

此致

敬禮!

xxx。

20xx年xx月xx日。

普通職員離職申請書離職申請和離職（熱門19篇）篇十二

尊敬的公司領導：

您好!

我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職。來到公司差不多快一年了，在這很感謝各位領導的照顧，是你們給了我一個又一個很好的學習機會，讓我在踏進社會后第一次有了其實，在這段時間里，每天都很忙碌，雖然也有過抱怨，感覺壓力很大，但是每天都使我很充實的生活，讓我變得開始慢慢享受這份工作了，也讓我從中學到了很多寶貴的經驗和待人處事的技巧。

現在因為一些家庭和個人的緣由，我需要重新確定自己未來的方向，最終選擇了離開公司，離開這里。

在此，我祝公司事事順利!

此致

敬禮!

申請人：/shenqing/。

__年__月__日。

普通職員離職申請書離職申請和離職（熱門19篇）篇十三

尊敬的xx人力資源部：

您好!

由于個人職業規劃和一些現實因素，經過慎重考慮之后，特此提出離職申請，敬請批準。

在xx工作一年多的時間里，我有幸得到了各位領導及同事們的傾心指導及熱情幫助，在本職工作和音樂專業技能上，我得到了很大程度的提高，在此感謝xx提供給我這個良好的平臺，這一年多的工作經驗將是我今后職業生涯中的一筆寶貴財富。

在這里，特別感謝各位領導在過去的工作、生活中給予的大力支持與幫助;尤其感謝xx，xx等，一年來對我的信任和關照，感謝所有給予過我幫助的同事們。

望批準我的申請，并請協助辦理相關離職手續，在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

祝公司事業蓬勃發展，前景燦爛。

申請人：xx。

范文二：

普通職員離職申請書離職申請和離職（熱門19篇）篇十四

尊敬的領導：

您好!

我是_，今天是特地來向您提辭職的，我終究還是不適合當前這份工作，雖然只是一個普通的員工，而且做得工作也都是比別人簡單的'，但是我就是找不到一個好的方向，做事總是慢吞吞的。對此，我在工作上沒有找到可堅持下去的信念。愿您對此次的辭職給予一個批準。

我來到公司其實也才兩個月，但是每次做的工作，都會出現一些問題，而且總是要麻煩別人幫忙，我其實是不好意思的，但是不這樣工作就完不成，可是這樣又很耽誤大家工作。如果說第一個月的時候，我還會鼓勵自己是沒有適應，可是隨著待的時間越長，我就發現自己不僅不是不適應，更多是在這工作上沒有能力，所以我做不好這工作。我其實很希望在公司工作下去的，但是能力就在這個地方了，實在是不能再有長進了。我自己也是覺得可惜的，因為雖然我才來兩個月，但是確實從這學到蠻多的東西，是我以前沒有學到過的。雖然只工作了短短的兩月，我對這里的印象也特別的好，我本身還是比較喜歡這個環境的。我跟大家的相處也是特別的和睦，是我所向往的?，F在因為發現自己實在不適合，所以才會想要辭職。并不是說公司不好，亦不是說這里的人不好，相反一直都是我渴望的。

如果我在這方面有很大能力的話，我想我一定可以在這里努力的工作下去，畢竟有著期望，有著對未來的期許。但是我得考慮現實，就我現在這個樣子繼續工作，其實不是在給公司幫忙，反而是在給公司和大家添亂。我希望自己是這樣的人，既然我沒有能力去幫到忙，那我就放棄吧，有時候的放棄可能也是在幫忙。很榮幸的能夠做您的員工，就算只是一個很普通的職工，我也很開心，因為我在這里所收獲的是之前的很多倍。在這里教會了我很多，我也明白工作不是努力就可以的，還是要看自己的興趣和天賦。那么我以后會去找真正適合自己的工作。提出這樣的辭職，也是抱歉，愿得到領導的諒解。最后，我希望公司的未來會更加的輝煌，祝領導和同事們的事業也是順利的。在此希望您可以盡快的回復，讓我可以早點辦理好離職的手續，把事情都處理好。

此致

敬禮!

申請人：/shenqing/。

__年__月__日。

普通職員離職申請書離職申請和離職（熱門19篇）篇十五

尊敬的領導：

您好!

我非常遺憾在此時向您提出辭職!

來到公司也有一年的時間了，在公司里我也是工作的很好，沒有任何的不滿，離開公司只是由于我個人方面的問題，我需要換一個環境，如果我能夠留下來，我就會盡我所能的留下來，可是不行，我有我的苦衷，我應該離開了，我也無法說服自己留下來，我只能夠選擇辭職!

非常感謝您這一年來對我的信任和關照。是您給了我一個又一個很好的學習機會，您一直對我的栽培與信任，我在這只能說，我令您失望了!離開公司的這刻，我衷心向您說聲謝謝!

這段時間，我認真回顧了這一年來的工作情況，覺得來公司工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，這一年多來公司領導對我的關心和教導，同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的一年多時間中，我學到很多東西，無論是從專業技能還是做人方面都有了很大的提高，感謝公司領導對我的關心和培養，對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。但同時，我發覺自己從事此行業的興趣也減退了，我不希望自己帶著這種情緒工作，對不起您也對不起我自己。所以我決定辭職，請您支持。

在短短的一年時間我們公司已經發生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!以上所述，因個人原因，現正式向公司提出辭呈，希望領導給予批準，謝謝。

此致

敬禮!

申請人：/shenqing/。

__年__月__日。

普通職員離職申請書離職申請和離職（熱門19篇）篇十六

親愛的x總：

您好!

給你寫這個辭職報告，我心里很復雜，也可以說很難過。是真的，我工作了近xx年了，對xx工作有著很深的感情。辭職的'理由是因為我的身體狀況。自x年做完手術以后，一直處于亞健康狀態。特別是睡眠總是不好，有時一連好多天每晚只睡xx個小時。前段時間前后x次得了感染，共打了x天的吊瓶。在做全面檢查的時候又發現xx不好，有xx的征兆。

鑒于我目前的狀況，感覺已不能適應現在的崗位。雖然你并未讓我過于勞累，甚至對我的工作很放任，也沒給過我壓力，但于我來說還是感覺壓力很大。這種壓力是我自身性格所決定的。

于總，很感謝這x年來你對我的重視和信任，先后把很重要的崗位交給了我。特別是xx工作，讓我有機會學到了很多以前未接觸過的業務，也讓我在xx管理方面有了很大的提高，因此對于辭職我表示深深的歉意。也許我的工作有不盡人意之處，但做為我已經盡力了，必竟我的能力和水平有限。

想在辭職后好好養養身體，做些有宜身體健康的戶外健身運動。另外，也想在把身體養好的前提上再做些自己喜歡做的事。雖然很熱愛xx工作，但這個工作讓我提前白了頭發。

我很遺憾不能為曙光的輝煌和明天貢獻自己的力量，我只有衷心祝愿曙光的明天會更好!

再一次感謝于總對我的關照，同時感謝各位同事對我的熱心幫助，我會記在心里的。同時祝于總及各位同事工作順利!開心愉快!

請于總批準我的辭職申請，期待回音。

此致

敬禮!

xxx。

20xx年xx月xx日。

普通職員離職申請書離職申請和離職（熱門19篇）篇十七

尊敬的領導：

您好！

首先，我想感謝xx給我的工作機會，感謝在xx工作的時光。我對這寶貴的時光充滿著感情。

進入xx是我第一份正式的工作，從20xx年1月進入公司，到現在已經十年有余，一直還記得最初面試，復試，實習的點點滴滴。正是這十年多的時間，讓我完成了從一個學生到一個社會人的轉變，正是這是你年多的時間，讓我學到了太多終身受益的'知識，鍛煉了自己多方面的能力，也正是在這十年多的時間里，我真正成長和成熟起來。同時，也正是因為這是成長的十年，整個過程有成績也有遺憾，這些遺憾，才是我真正學東西的地方，但是這些遺憾不可避免地阻礙了我的發展，對此，我深感惋惜。

繼續下去，我怕自己會丟掉原有的激情和責任感，這對于公司和我個人的發展都是不利的。因此，我決定離開，雖然我依然懷念著這個團隊。但我堅信，沒有了我，會有更優秀的人才補充上來，這個團隊依然是充滿了活力與拼搏。

有失敗，才有能力把人最終引向成功。我會重新調整自己，繼續以后的生活和工作，我會用我的青春和熱血去追求每一縷屬于理想的陽光。

最后，我想感謝同事們的關心和幫助，感謝領導的提攜和照顧。沒有你們，我不可能有這么豐富和美好的一個回憶。

此致

敬禮！

辭職人：xxx。

20xx年x月x日。

普通職員離職申請書離職申請和離職（熱門19篇）篇十八

敬愛的各位領導：

您好！

自xx年年底入職以來，我一直都很享受這份工作，感謝各位領導的信任、栽培及包容，也感謝各位同事給予的友善、幫助和關心。在過去的'近兩年的時間里，利用公司給予良好學習時間，學習了一些新的東西來充實了自己，并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!!當然，我也自認為自己在這兩年的工作中做出了自己的最大努力。

但因為某些個人的理由，我最終選擇了向公司提出辭職申請，并希望能于今年9月30日正式離職。希望領導能早日找到合適的人手接替我的工作，我會盡力配合做好交接工作，保證業務的正常運作，對公司，對客戶盡好最后的責任。

希望公司對我的辭職申請予以考慮并批準為盼。

此致

敬禮！

辭職人：xxx。

20xx年x月x日。

文檔為doc格式。

普通職員離職申請書離職申請和離職（熱門19篇）篇十九

尊敬領導：

您好!

感謝長久以來對我的信任和支持，從畢業后進公司以來，我在公司學到不少知識，也認識了很多優秀的同事，有過很多愉快的時光。經過一段時間的深思熟慮，我決定辭去現在的工作，到新的公司開始我新的工作。

由于我的突然離職，對公司業務帶來的不便，本人深感歉意，也希望公司找個更合適的人來接替我的職位。在離開之前，我會把工作整理好，清理完手頭的遺留，把接替我的新同事帶熟悉了再走。如果您發現以往我的工作存在什么問題，請與我聯系，手機號碼不變：__，并希望能繼續保持聯系，也希望將來有幸再有共事或者合作的機會。

最后，順祝公司發展前程似錦，業務蒸蒸日上。

此致

敬禮!

申請人：/shenqing/。

__年__月__日。