在學校里,學生們可以通過上課和參加各種活動來獲取知識和鍛煉能力。學校教育的目標是培養學生的全面發展,下面是一些成功的案例,供大家學習借鑒。
學校教師節表彰教師的方案大全(17篇)篇一
為大力弘揚教師的高尚情操和師德師風,集中展示我校廣大教師堅守講臺、筑夢中國的.良好風貌,團結凝聚廣大教師不忘初心、牢記使命,深入落實立德樹人根本任務,學校決定開展慶祝我國第xx個教師節宣傳表彰活動,對在教學建設、教學改革、教書育人和教學管理等方面做出成績的教師進行評選、表彰。為做好此項工作,現將有關事宜通知如下:
一、活動主題。
弘揚高尚師德,潛心立德樹人。
二、獎項設置及獎勵名額。
經校黨委研究同意,設置教學名師獎、教學質量優秀獎、十佳輔導員獎、從教三十年紀念獎五個獎項。
三、評選責任單位。
教學名師獎————評選責任單位:人事處。
教學質量優秀獎————評選責任單位:教務處。
十佳輔導員獎————組織責任單位:學生工作處。
從教三十年紀念獎組織責任單位:人事處。
四、評選條件、程序和要求。
十佳輔導員獎由學工處運用省廳20xx年校本部及藥護學院輔導員專項獎勵評選結果產生,其他獎項評選條件、程序和有關要求請查閱相關實施辦法(具體見附件1、2、3)。
五、有關說明。
1、凡觸犯高校師德“紅七條”、出現有違師德及學術失范等現象者,不得參評;凡在本學年中出現教學事故(如無故遲到、早退、缺課、擅自調課等)或在有關教學環節中違反教師工作規范者,不得參加各項獎勵的評審。
2、獲得各類先進個人的人選在同等條件下,優先推薦為上一級評優或其他同類先進評選的候選人,記入本人檔案。作為職務晉升、職稱評聘、崗位聘用、選派進修培訓、公派出國留學的重要依據。
3、各類表彰以精神獎勵為主,以弄虛作假等不道德行為騙取獎勵者,一經查實,學校將撤銷獎勵,收回證書、獎金,并根據情況輕重、認識態度,給予批評教育、通報批評直至行政處分。
4、為保證評獎工作的公正、公平、公開,此次表彰評選工作接收全校教職工的監督、質詢。
六、工作要求。
1、高度重視,加強領導。各類優秀教師的評選是推動學校師德建設的重要內容,是對師德師風建設的一次檢驗,各單位要高度重視,加強領導,認真組織推薦和評選工作,以此次評選活動為契機,積極發動,大力宣傳,把評選先進的過程作為弘揚高尚師德、倡導尊師重教的過程,使評選活動實現“評一個促一片”的目的,在廣大教師中形成爭當先進、學習先進的良好氛圍。
2、發揚民主,確保質量。各單位推薦評選要充分發揚民主,廣泛聽取群眾意見,評選過程中,要積極吸收學生參加,形成師生相互促進的機制。
3、堅持原則,客觀公正。各單位要嚴格評選條件,嚴格工作程序,確保評選質量,要把評選過程作為學習先進、弘揚正氣的過程,以評選活動促師德師風建設。
學校教師節表彰教師的方案大全(17篇)篇二
進一步形成我院尊師重教、尊重人才的校園風尚,促進教師隊伍建設,樹立全體員工服務于教學的理念。
1、成立表彰活動工作小組,組成如下:
組長:周志宏
副組長:馬宗艷
2、活動籌備辦公室
活動籌備辦公室設教務處
辦公室主任:xx
成員:xx
3、各部門、單位負責本單位教學表彰的申報工作,學院宣傳部門負責本次活動的宣傳工作。
1、教學表彰的內容:集體或個人在教學、教學改革研究、各類學科競賽方面所獲得的由教育行政主管部門、北方國際大學聯盟、中南林業科技大學或行業協會認可的成績與榮譽;推薦評選我院在教學、教學管理和服務教學等方面突出的先進集體與個人(具體名額見分配表)。
2、教學表彰的時間范圍:20xx年9月1日至20xx年8月31日期間。
3、工作程序與具體安排
(1)工作布置及申報階段:8月25日—8月30日。發布通知,召開院系及相關部門工作會議,認真貫徹落實本次通知精神,按要求組織申報工作。
(2)材料提交:9月2日之前。各單位提交申報材料與獲獎材料。
(3)復審匯總及定稿:9月3日—6日教務處進行申報材料審核,分類匯總后,報學院領導審批,確定表彰名單。
(4)表彰資料印刷、活動現場布置安排。
4、申報材料要求
申報單位和申報人按要求據實填寫有關申報表。學院各部門、單位應認真組織評審,將申報材料匯總,于9月2日前提交申報表+榮譽證書復印件至活動籌備辦公室(教務處402),申報材料的電子文檔發至xx,聯系人:劉菲菲,聯系電話:xx。
學校教師節表彰教師的方案大全(17篇)篇三
以縣委、政府名義評選表彰一批大方縣“優秀教師”、“優秀班主任”、“師德標兵”、“優秀特崗教師”、“優秀校長”、“優秀德育工作者”、“優秀教育工作者”、“尊師興教先進個人”、“尊師重教先進集體和先進個人”。
優秀教師200名;優秀班主任50名;師德標兵10名;優秀特崗教師20名;優秀校長10名;優秀德育工作者30名;優秀教育工作者36名;尊師興教先進個人4名;尊師重教先進集體、尊師重教先進個人根據申報情況確定表彰名額。
優秀教師的評選范圍:全縣各級各類學校教師。
優秀教育工作者評選范圍:全縣各級各類學校教育管理人員和鄉鎮(街道)教育管理中心、教育局機關工作人員。
優秀德育工作者評選范圍:在各級各類學校從事德育工作的教師和管理人員。
優秀班主任評選范圍:全縣各級各類學校連續任職五年以上的現任班主任。
師德標兵評選范圍:師德高尚,在師德師風建設中起示范作用的各級各類學校教師。
優秀特崗教師評選范圍:全縣各中小學服務期內的特崗教師。
優秀校長評選范圍:在職在崗的中小學(中等職業學校、特教學校、幼兒園)正副校長(園長)。
尊師興教先進個人評選范圍:為推進我縣民辦學校的快速健康發展作出重要貢獻、事跡突出的個人。
尊師重教先進單位和先進個人評選范圍:為推進我縣教育發展做出突出貢獻的有關部門、企事業單位、社會團體和個人。
1.優秀教師。
(1)嚴謹篤學、精通業務、教育理念先進,積極承擔本學科的教學任務,滿工作量。
(2)教學特點鮮明,注重對學生實踐能力和創新能力的培養。
(3)從事教育教學工作3年以上(民辦學校教師申報該類別的,現任教單位需取得辦學資格3年以上),教育教學工作得到同行、學生及家長的好評;在課程改革、實施素質教育方面走在前列,教學成績優異。
(4)五是職業學校優先推薦“雙師型”教師,所指導學生在各級技能競賽等活動中成績顯著。
以上參評人員必須是教學一線教師。
2.優秀班主任。
不再重新申報,以畢節市教育局辦公室《關于開展2014年學校“優秀班主任”評選表彰活動的通知》(畢教辦師〔2014〕106號)要求進行評選,符合評選條件且未推薦到市的人員作表彰對象。
3.師德標兵。
(1)認真執行黨和國家的教育方針,踐行社會主義核心價值觀。
(2)任教3年以上,愛崗敬業,樂于奉獻,有強烈的主人翁意識和事業心,道德高尚、業務精湛,受到同行和社會的廣泛贊譽。
(3)教書育人,關愛學生,為人師表,建立平等、民主、和諧的師生關系,廉潔從教,自覺抵制各種不正之風。
(4)銳意改革,勇于創新,積極投身學校改革創新,不斷探索新的教學方式、方法,刻苦鉆研業務,掌握并運用現代教育技能,在教學、科研中成績顯著。
4.優秀特崗教師。
(1)忠誠于人民的教育事業,全面貫徹國家教育方針,認真遵守法律法規;心系鄉村教育,不畏條件艱苦,扎根農村邊遠學校,教學質量突出。
(2)遵循教育規律,潛心鉆石業務,因材施教,勇于探索創新,為人師表。
5.優秀校長。
(1)任職3年以上,具有較強的領導才能和領導藝術,能帶領出一支團結積極向上、作風過硬、工作踏實、開拓進取的學校領導班子,培養出一批有創新精神、起示范作用的學科帶頭人和骨干教師隊伍。
(2)任職學校辦學業績突出,辦學特色鮮明,社會公認度高,在同類學校中具有較強的影響力,對長期在農村學校工作的校長給予適當照顧和傾斜。
6.優秀德育工作者。
學校教師節表彰教師的方案大全(17篇)篇四
為慶祝20____年教師節暨第____教師節進一步弘揚尊師重教的良好風尚,展現我校教師的優秀風采,鼓勵全校教職員工立足本職,扎實工作,努力工作。學校決定在20歲____一系列慶祝活動在年度教師節前后舉行通知如下:
一系列活動。
活動名稱:20____教師代表座談會師院,銳意進取教師代表座談會。
時間:20____9月5日(星期二)14:30。
地點:第一會議室。
參與者:學校領導、相關職能部門負責人、退休教師、教授、青年教師、博士教師、榮譽教師等。
領導單位:教師工作辦公室。
第二系列活動。
活動名稱:我和名師面對面:。
時間:20____9月6日(星期三)14:30。
地點:大業青藤咖啡吧:
參與者:2-3名著名教師,30名師范生代表。
承辦牽頭單位校團委。
系列活動之三。
活動名稱:慶祝20____年教師節暨20____年度“創先爭優”活動表彰大會。
時間:20____年9月7日(星期四)14:30。
地點:逸夫樓演播廳。
參加人員:校領導,全體處級干部,20____年度“創先爭優”活動獲獎人員,教職員工代表,學生代表。
承辦牽頭單位:校黨政辦公室。
系列活動之四。
活動名稱:貴州省第二屆哲學社會科學智庫名家?貴州學術年會學術專場。
時間:20____年9月7日-8日(7日報到,8日全天活動)。
地點:逸夫樓演播廳。
參加人員:校外嘉賓、我校師生。
承辦牽頭單位:宣傳部。
系列活動之五。
活動名稱:“校慶石”落成揭幕儀式。
時間:20____年9月8日(星期五)15:00。
地點:校體育館大門左前方路邊草坪內。
參加人員:校黨委副書記令狐彩桃、校友辦主任、學工部和團委主要負責人、各學院黨委和團委主要負責人、捐資校友代表。
承辦牽頭單位:校友辦。
(備注:具體活動內容詳見各牽頭責任單位發布的通知公告)。
1.加強領導,注重統籌。各單位要充分認識教師節慶祝活動的重要意義,加強領導,精心策劃,統籌安排各項慶祝活動,將慶祝活動作為展現我校教師風貌,振奮師生精神,凝聚師生力量的重要載體。
2.積極籌備,認真組織。各單位要圍繞活動主題,認真籌備并組織好各項慶祝活動;各學院要結合學校各系列活動的開展并結合自身實際組織開展形式多樣、豐富多彩的活動,積極動員廣大師生參與到慶祝活動中來,切實發揮各項慶祝活動的實際效用。
3.注重宣傳,及時總結。慶祝第____個教師節系列活動,是一次宣傳學校和進一步營造尊師重教氛圍的良好契機。各學院、部門要重視做好各項慶祝活動的宣傳報道和經驗總結工作,及時推送新聞活動信息,增強慶祝活動活動效果。
學校教師節表彰教師的方案大全(17篇)篇五
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為大力弘揚人民教師的高尚情操和良好的師德師風,彰顯教育戰線的精神風貌和良好的社會形象,進一步營造尊師重教的濃郁氛圍,體現學校對教師的親切關懷,激發廣大教師教書育人、為人師表的責任心和自豪感,“立德樹人,同心共筑江中夢”,特制定如下活動安排。
一、表彰20xx年xx中學優秀教師
1、表彰、宣傳“優秀園丁”。9月9日召開表彰大會,授獎2019年xx市xx中學“校優秀園丁”、鎮骨干教師,頒發榮譽證書和獎勵。
2、教師演講、學生朗誦。弘揚人民教師的高尚情操和良好的師德師風,愛崗敬業、關愛學生,肩負起教書育人的光榮使命,不斷提高教書育人水平,努力做人民滿意的教師,“立德樹人,同筑江中夢”。
二、學習楷模、立德樹人
1、積極參與全國教書育人楷模的評選活動,認真收看中央電視臺舉辦xx年度全國教書育人楷模頒獎特別節目。晚會由教育部、中央電視臺cctv1聯合主辦,9月10日晚間,中央一套黃金時間段播出。晚會上將發布一年一度的由教育部組織的“全國教書育人楷模”評選結果。
2、優秀教師事跡版面宣傳,深入學習優秀教職工先進事跡,牢固樹立“育人為本、弘揚高尚師德”的理念,以人格魅力和學識魅力教育感染學生,努力做學生健康成長的指導者和引路人。
三、拜師學教,師魂傳承
為進一步提升新進青年教師的業務素質,盡快使新進教師適應學校的管理,熟悉新課改的理念模式,提升學校的整體辦學水平,學校啟動了“拜師學教”活動。專門制定方案,安排區級骨干教師、教學能手及優秀班主任負責結對指導。加強溝通,傳遞真情,共同提高,讓新教師通過自身提高和借助外力的形式,努力進取,早日成為優秀教師隊伍的一員,同筑江中夢。
四、組織開展為教師辦實事活動
1、組織開展健康教育、文體娛樂等活動,進一步關心和愛護教師的身心健康,調節豐富教師業余文化生活。
2、關心教師身體健康狀況,安排45周歲以上教職工進行健康體檢活動。引導教師關注健康、珍愛生命,積極參與體育鍛煉。
3、采取各種有效措施,幫助教師解決工作、生活中的實際困難,努力為教師辦實事、辦好事。
學校教師節表彰教師的方案大全(17篇)篇六
為熱烈慶祝第xx個教師節,進一步弘揚和踐行社會主義核心價值觀,引導廣大教師爭做黨和人民滿意的“四有”教師,營造尊師重教的社會氛圍,促進全縣教育事業更好更快發展,經研究,決定開展慶祝第xx個教師節系列活動。現將有關事項通知如下:
深入貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,圍繞教師節主題廣泛開展活動,宣傳先進教師事跡,擴大師德教育成果,倡導務實奉獻精神,彰顯教育戰線的精神風貌和良好的社會形象,進一步營造尊師重教的良好社會氛圍。
弘揚高尚師德,潛心立德樹人。
(一)開展“十佳校長”等六類“十佳”教育人物評選表彰活動。
深入貫徹落實縣委、縣政府《關于進一步加強教師隊伍建設的通知》,堅持“學有良教”,進一步弘揚高尚師德,樹立先進典型,繼續開展“十佳校長”等六類“十佳”教育人物評選表彰工作。
一是開展縣委、縣政府相關領導走訪慰問各類名優教師代表活動;二是縣教育局組織開展名優教師、鄉村教師等各類教師代表座談慰問活動;三是各學校(園)組織開展教師慰問活動,重點慰問家庭貧困的一線教師及部分離退休教師。
(三)開展主題宣傳活動。
教師節期間,通過新聞媒體、網絡等方式,大力宣傳金堂教育先進人物事跡。
(一)提高認識,加強領導。各相關科室(單位)、學校(園)要高度重視教師節慶祝系列活動,結合本方案,認真抓好落實,確保活動取得成效。
(二)積極溝通,贏得支持。各學校(園)要主動將教師節活動安排,提前向所在鄉(鎮)黨委、政府匯報,加強溝通協調,爭取有關方面大力支持。
(三)科學謀劃,精心組織。各相關科室(單位)要科學謀劃,協調配合,精心組織,確保各項活動如期完成。各學校(園)要突出活動主題,激發廣大教師積極參與慶祝活動的熱情,確保廣大教師過一個喜慶、祥和的節日。
學校教師節表彰教師的方案大全(17篇)篇七
xx小學近半個世紀的風雨歷程鑄就了校園優美、校風優良、教育優質、服務優秀;教學扎實、管理落實、科研求實、發展真實的四有四實的優質教育形象。特別近年在學校銳意改革、跨越發展中,涌現出了一大批敬業愛生、勤奮求實、改革創新、銳意進取、師德高尚、業務精湛的優秀教師。為了弘揚泡小優良傳統,鼓勵先進,在教師中樹榜樣,樹正氣,讓教師找到追趕的目標,奮斗的方向,我們將評選表彰優秀教師。
1、省、市、區學科帶頭人、優秀教師、優秀青年教師、師德先進個人。
2、泡桐樹小學師德標兵、優秀班主任、教學能手。
1、以學科組為單位,采取自愿申報與民主評議相結合的辦法評選出優秀班主任或師德標兵、教學能手各一名。(語文組評選優秀班主任,數學組和科任組評選師德標兵)。
2、凡申報的教師介紹自己的工作業績,采用無記名投票的方式評選。
3、評選結果上報學校進行公示。
4、每學年期末評選一次,與教師年度考核相結合,教師節進行表彰。
1、師德標兵(優秀班主任)。
(1)為人師表。用教師職業道德標準規范自己的言行,處處作學生的表率,深受家長信任、學生喜愛。
(2)管理一流。班級管理有序,班風好,受到任課教師的好評,班級財產管理好,學年中被評為學校文明班級的次數在年級中名列前茅。學科教師主動、積極參與班級教育活動和班級管理。
(3)關愛孩子。公正、公平地對待每一個孩子,重視對孩子的安全教育,無安全事故發生。
(4)尊重家長。了解、滿足、超越、引領家長的需要,家長零投訴,滿意度達100%。
(5)廉潔從教。不進行有償家教,不接受家長的宴請、禮物、禮金。
2、教學能手。
(1)嚴謹治學。以學習為生存方式,以研究為職業方式。認真學習《新課程標準》,理論功底扎實,具有開拓創新精神,形成了自己的教學風格。積極爭取校級及以上的研究課、示范課、競賽課。
(2)團隊協作。積極主動與學科教師共同進行教學行動研究,毫無保留地將自己的經驗與智慧與大家分享,推動學科組的教學研究向前發展。
(3)成績顯著。所教班級學風濃,學生基本功扎實,思維活躍,富有創新意識。學生學業成績名列年級或學科前茅,教師個人論文在各級各類刊物發表或獲獎。
1、舉行優秀教師表彰大會。
2、利用學校宣傳陣地,貼出優秀教師照片及先進事跡。
3、開展優秀教師經驗交流活動和教學能手技能展示活動。
總負責:xxx。
負責人:xxx。
學校教師節表彰教師的方案大全(17篇)篇八
為慶祝第38個教師節,在全社會弘揚尊師重教的良好風尚,進一步激勵廣大教師和教育工作者獻身教育事業,進一步推進教育事業又好又快發展,努力建設一支高素質教師隊伍,根據上級教師節表彰工作的有關文件精神,結合我校實際,現就我校教師節表彰工作作如下方案:
依據《關于做好2022年教師節表彰工作的通知》,經學校研究決定,我校教師節表彰小組人員名單如下:
在教育系統從事教育教學、教學研究、管理服務等工作三年以上,2022年以來取得優異成績的教育工作者,近三年年度考核至少有一次優秀等次。
推薦原則:全面準確、客觀公正。
區優秀教育工作者、區師德標兵、優秀班主任、優秀教學能手、優秀德育工作者、服務標兵。
(一)京口區優秀教育工作者評選條件。
1.政治堅定。
2.師德高尚。在教師隊伍建設活動中取得突出成績,具有一定的榮譽基礎和良好的群眾基礎,近三年的年度考核中均為“合格”等次以上,其中至少有一次“優秀”等次,積極參加各級志愿導學活動,師德測評滿意度90%以上。
3.教藝精湛。
4.業績顯著。
(二)京口區師德標兵評選條件。
1.積極參加各級志愿導學活動,不搞有償家教,師生反映好,測評滿意度90%以上。
2.教育教學及本職工作成績突出。教育教學質量居全區同學科前列。
(三)京口區優秀班主任評選條件。
1.積極參加各級志愿導學活動,師德測評滿意度85%以上。
2.從事班主任工作三年以上,班級管理成績顯著,所帶班級凝聚力強,班風正,學風好,在學校的各項教育活動中表現突出,能在全校起到示范作用。
(四)京口區優秀教學能手評選條件。
1.有三年以上班主任工作經歷,積極參加各級志愿導學活動,師德測評滿意度85%以上。
2.能獨自承擔對外開課任務并獲得好評。在校級以上的范圍開過示范課,在區級以上評優課、基本功等競賽中獲獎。
(五)京口區優秀德育工作者評選條件。
1.積極參加各級志愿導學活動,師德測評滿意度90%以上。
2.從事班主任或德育管理工作三年以上,所帶班級凝聚力強,班風正,學風好,在學校的各項德育活動中表現突出,能經常與家長保持聯系,堅持家訪,指導家長用正確的方法教育子女,德育工作獲得學校、家長、學生和社會的好評。
(六)京口區教育系統服務標兵。
有扎實的專業知識和過硬的實際業務操作水平,落實執行能力強,服務質量好、辦事效率高,成為本崗位的模范工作者及業務帶頭人。
時間安排備注。
6月24日分低、中、高三個年級組每個項目各推薦1名候選人(共6名)。
低年級組負責人:zz(二4班)。
中年級組負責人:zz(三3班)。
高年級組負責人:zz(三4班)。
6月25日對候選人進行師德測評。
7月1日全體教師對候選人中再次投票選出6名推薦人。
7月2日考核小組會議:審議并最終推薦候選人名單。
向全校教師公示擬推薦人員名單。
7月3日匯總表彰名單。
7月4日填寫公示審核表。
7月5日上報表彰名單及事跡材料等。
學校教師節表彰教師的方案大全(17篇)篇九
xxxx年是中國成立xx周年,這一年9月10日是我國第xx個教師節,做好這一年教師節慶祝、表彰和宣傳工作,對進一步營造尊重知識、尊重人才、尊師重教的社會氛圍,激發廣大教師和教育工作者依法執教,熱愛本職工作,教書育人,獻身教育事業的熱度,主動推進教育強縣建設,全面提升教育素質,具有十分重要的意義。為切實做好xxxx年教師節慶祝表彰活動,特制定本活動方案。
這一年教師節的主題是“祖國的未來與人民教師的使命”,教師節的主題教育活動要結合愛國主義和師德師風教育進行。要深入宣傳新中國成立xx周年、改革開放30年來我縣教育事業的偉大成就;要廣泛宣傳優秀教師的先進事跡,表彰獎勵優秀教師,充分展示人民教師的豐功偉績和新時期人民教師的神采飛揚,掀起崇尚師德、弘揚師德的熱潮;要全面倡導尊師重教的優良社會風尚,努力為教師辦實事、辦好事,進一步激勵廣大教師的光榮感、責任感和使命感,激發教師愛教樂教、教書育人的熱度,為辦好人民滿意的教育、建設省級教育強縣做出新的貢獻,以實際行動迎接國慶xx周年。
各級各類學校要開展一次主題鮮明、廣泛深入的師德教育活動,師德教育活動要與愛國主義主題教育活動相結合,與學習實踐科學發展觀活動相結合。在師德教育活動中要通過廣泛開展教師職業理想、職業精神和職業道德大討論,使廣大教師全面了解和踐行新時期教師職業道德的基本要求;小學中學校要組織廣大教師深入學習《小學中學教師職業道德規范》,通過主題學習、研討會、座談會等活動,引導廣大教師以優秀教師為榜樣,做到“學規范,強師德,樹形象”,全面提高師德素養,立足崗位,奮發進取,教書育人,為人師表,做人民滿意的教師。
(二)開展教師節表彰獎勵活動。教師節期間,縣教育局將對xxxx—xxxx學年度縣“優秀教師”和“師德標兵”進行表彰,隆重慶祝xxxx年教師節。各校要根據相關文件精神,開展相應的表彰獎勵和慶祝活動。
(三)開展先進典范宣傳活動。教師節期間,縣教育局將組織“師德標兵”巡回報告團開展巡回報告活動,推出一批模范教師典范,并聯系新聞媒體宣傳報道他們忠誠于人民教育事業、不求回報的奉獻、教書育人的崇高精神和突出貢獻,營造尊師重教的濃厚氛圍。
(四)組織慰問教師活動。教師節期間,各校要對本校為教育事業做出突出貢獻的先進人物、離退休老教師和特困教師開展慰問活動。
(五)組織開展教室領導工作研討活動。最近,教育部印發了《小學中學教室領導工作規定》,各校要結合實際開展各種形式的教室領導研討活動,認真學習《小學中學教室領導工作規定》,組織優秀教室領導介紹經驗,提高教室領導的育人能力,落實教室領導的相關待遇。
(一)各級各類學校要高度重視教師節慶祝活動,本著“隆重、務實、簡樸”的原則,精心組織實施。活動突出時代性、社會性和廣泛性,保證教師節主題教育活動取得預期效果。
(二)各級各類學校要努力建設一支高素質專業化的教師隊伍。要在政治上、工作上和生活上關心教師,依法保障和大力提高教師工資,幫助教師解決實際困難,為教師辦實事、辦好事;要為教師終身學習、長遠發展提供幫助和支持;要對農村邊遠貧困地區教師給予更多支持,把尊師重教的各項具體措施落到實處,使教師安心從教,樂于長期從教。
(三)各級各類學校要主動聯系和配合新聞單位及有關部門不遺余力的宣傳教育戰線上的先進典范,尤其是宣傳農村小學中學優秀教師的先進事跡,通過教師節活動和經常性的師德建設工作,進一步推動全社會形成尊師重教的優良氛圍。
(四)全縣廣大教師和教育工作者要以主人翁精神,主動參加慶祝教師節主題教育活動,自覺踐行胡錦濤同志提出的“四點希望”,進一步弘揚高尚師德,提升專業水平,教書育人,為人師表,為教育的改革和發展做出新的更大的貢獻。
全縣各級各類學校慶祝教師節工作情況,請及時報告縣教育局。
學校教師節表彰教師的方案大全(17篇)篇十
為慶祝第31個教師節,在全社會弘揚尊師重教的良好風尚,進一步激勵廣大教師和教育工作者獻身教育事業,進一步推進教育事業又好又快發展,努力建設一支高素質教師隊伍,根據上級教師節表彰工作的有關文件精神,結合我校實際,現就我校教師節表彰工作作如下方案:
依據《關于做好20xx年教師節表彰工作的通知》,經學校研究決定,我校教師節表彰小組人員名單如下:
在教育系統從事教育教學、教學研究、管理服務等工作三年以上,20xx年以來取得優異成績的教育工作者,近三年年度考核至少有一次優秀等次。
推薦原則:全面準確、客觀公正。
區優秀教育工作者、區師德標兵、優秀班主任、優秀教學能手、優秀德育工作者、服務標兵。
(一)京口區優秀教育工作者評選條件。
1.政治堅定。
2.師德高尚。在教師隊伍建設活動中取得突出成績,具有一定的榮譽基礎和良好的群眾基礎,近三年的年度考核中均為“合格”等次以上,其中至少有一次“優秀”等次,積極參加各級志愿導學活動,師德測評滿意度90%以上。
3.教藝精湛。
4.業績顯著。
(二)京口區師德標兵評選條件。
1.積極參加各級志愿導學活動,不搞有償家教,師生反映好,測評滿意度90%以上。
2.教育教學及本職工作成績突出。教育教學質量居全區同學科前列。
(三)京口區優秀班主任評選條件。
1.積極參加各級志愿導學活動,師德測評滿意度85%以上。
2.從事班主任工作三年以上,班級管理成績顯著,所帶班級凝聚力強,班風正,學風好,在學校的各項教育活動中表現突出,能在全校起到示范作用。
(四)京口區優秀教學能手評選條件。
1.有三年以上班主任工作經歷,積極參加各級志愿導學活動,師德測評滿意度85%以上。
2.能獨自承擔對外開課任務并獲得好評。在校級以上的范圍開過示范課,在區級以上評優課、基本功等競賽中獲獎。
(五)京口區優秀德育工作者評選條件。
1.積極參加各級志愿導學活動,師德測評滿意度90%以上。
2.從事班主任或德育管理工作三年以上,所帶班級凝聚力強,班風正,學風好,在學校的各項德育活動中表現突出,能經常與家長保持聯系,堅持家訪,指導家長用正確的方法教育子女,德育工作獲得學校、家長、學生和社會的好評。
(六)京口區教育系統服務標兵。
有扎實的專業知識和過硬的實際業務操作水平,落實執行能力強,服務質量好、辦事效率高,成為本崗位的模范工作者及業務帶頭人。
時間安排備注。
6月24日分低、中、高三個年級組每個項目各推薦1名候選人(共6名)。
低年級組負責人:xx(二4班)。
中年級組負責人:xx(三3班)。
高年級組負責人:xx(三4班)。
6月25日對候選人進行師德測評。
7月1日全體教師對候選人中再次投票選出6名推薦人。
7月2日考核小組會議:審議并最終推薦候選人名單。
向全校教師公示擬推薦人員名單。
7月3日匯總表彰名單。
7月4日填寫公示審核表。
7月5日上報表彰名單及事跡材料等。
學校教師節表彰教師的方案大全(17篇)篇十一
20xx年9月10日是我國第29個教師節,為了充分展示我校教師良好的精神風貌,進一步推進師德建設。為了營造尊師重教的氛圍,弘揚尊師重教的良好風尚,學校將組織開展主題為“立教師形象,展師德風采”的教師慶祝暨表彰活動。以激勵廣大教師和教育工作者熱愛教育事業,積極進取,開拓創新,推動學校各項事業的全面發展。
20xx年9月10日。
1、活動時間:9月10日下午例會。
2、活動地點:本部五樓電教室。
3、參與人員:全體教師。
4、活動程序:
(1)宣布本期主講老師及星級教師名單,并頒發獎狀。
(2)表彰區師德標兵,并頒發獎狀。
(二)、團隊風采展示活動。
本期由于學校部分年級、學科組老師有很大變動,為了盡快凝聚學校教師團隊,充分展示各團隊風采,特由工會組織開展亮團隊風采活動:
1、展示時間:9月10日下午4:30——5:40。
2、展示地點:電教室。
3、展示內容:
(1)一張團隊合影。
(2)一句團隊口號。
(3)一個團隊精神展示的小節目(3——5分鐘)。
4、分組情況:本部按二、三、四、五、六年級組、英語組、美寫組、音樂組、體育組、科信組(科學組、信息組合并)、教服組、行政組分別展示。
5、展示要求:
(1)“三個一”要能充分展示教師良好形象,體現積極向上的團隊精神。
(2)各組表演形式自定,表演服裝相對統一。
6、獎勵設置:
(1)參與獎。
(2)設置最佳創意獎、最佳人氣獎、最佳表現獎、最佳團隊風采獎。
(三)、集體聚餐活動。
1、活動時間:9月10日下午6:00。
2、活動地點:自助餐廳待定。
3、參與人員:小學全體教職員工及退休教師(考慮到安全問題,退休教師的聚餐活動定于9月10日中午12:00舉行,地點不變。)。
1、營造尊師重教氛圍:在校園懸掛慶祝教師節的橫幅、標語,營造教師節氛圍;利用升旗儀式,對學生進行尊敬師長的宣傳;發送短信,對家長進行尊師重教的宣傳。
2、開好工會組長會議:9月3日下午召開全體工會委員、工會組長會議,布置相關工作。
3、本次表彰優秀活動由黨支部負責,團隊風采展示的相關準備由各工會組長負責,團隊風采展示現場和集體聚餐活動由工會負責組織,學校其他各部門協作。
4、工會負責準備好各獎項的獎狀、獎品。
學校教師節表彰教師的方案大全(17篇)篇十二
一、活動目的:
今年的9月10日是我國的第xx個教師節,為發揚光大尊師重教傳統,使學生學會感恩老師的愛心,感恩老師的勞動,感恩老師的教誨。同時通過這次活動加強師生交流,增進師生感情,改善師生關系。
二、活動主題:
“感恩老師,讓心靈飄香”
三、活動時間。
9月2日――9月14日。
四、活動內容:
(一)一、二年級中開展“畫畫我的'老師”的活動,并可以寫一句感謝教師的話。
(二)三、四年級開展“我的老師”作文比賽,并在全校范圍內進行演講比賽。
(三)班級內舉辦一次故事會,講一講自己收集到的尊敬老師的例子。
(四)以教師節為主題,更換班級黑板報。
(五)以“老師,您辛苦了”為主題,辦一分手抄報。
(六)自己動手給老師做一張賀卡。
四、活動要求。
1、各班要認真發動,積極準備,保證活動效果。
2、一、二年級繪畫一律用16開的新聞紙,每班上交10份,學校將把優秀作品在宣傳欄中張貼。
3、作文體裁自由,可以是書信、詩歌等,必須是學生自己寫作,每班上交5份高質量的作文,優秀作文將在學校刊物上刊登,演講比賽時間另行通知。
4、黑板報內容全面更新,要以安全、新學期、教師節三大塊為主題。
5、手抄報要求用8開的新聞紙,板塊新穎、書寫端正。
6、上交時間:9月15日大課間;地點:政教處。
學校教師節表彰教師的方案大全(17篇)篇十三
xxxx年9月10日是我國第xx個教師節,做好這一年教師節慶祝、表彰和宣傳工作,對進一步營造尊重知識、尊重人才、尊師重教的社會氛圍,激發廣大教師和教育工作者依法執教,熱愛本職工作,教書育人,獻身教育事業的熱度,主動推進教育強縣建設,全面提升教育素質,具有十分重要的意義。為切實做好xxxx年教師節慶祝表彰活動,特制定本活動方案。
教師節的主題教育活動要結合愛國主義和師德師風教育進行。要廣泛宣傳優秀教師的先進事跡,表彰獎勵優秀教師,充分展示人民教師的豐功偉績和新時期人民教師的神采飛揚,掀起崇尚師德、弘揚師德的熱潮;要全面倡導尊師重教的優良社會風尚,努力為教師辦實事、辦好事,進一步激勵廣大教師的光榮感、責任感和使命感,激發教師愛教樂教、教書育人的熱度,為辦好人民滿意的教育、建設省級教育強縣做出新的貢獻。
(一)開展教師節主題教育活動。
各級各類學校要開展一次主題鮮明、廣泛深入的師德教育活動,師德教育活動要與愛國主義主題教育活動相結合,與學習實踐科學發展觀活動相結合。在師德教育活動中要通過廣泛開展教師職業理想、職業精神和職業道德大討論,使廣大教師全面了解和踐行新時期教師職業道德的基本要求;小學中學校要組織廣大教師深入學習《小學中學教師職業道德規范》,通過主題學習、研討會、座談會等活動,引導廣大教師以優秀教師為榜樣,做到“學規范,強師德,樹形象”,全面提高師德素養,立足崗位,奮發進取,教書育人,為人師表,做人民滿意的教師。
(二)開展教師節表彰獎勵活動。教師節期間,縣教育局將對xxxx—xxxx學年度縣“優秀教師”和“師德標兵”進行表彰,隆重慶祝xxxx年教師節。各校要根據相關文件精神,開展相應的表彰獎勵和慶祝活動。
(三)開展先進典范宣傳活動。教師節期間,縣教育局將組織“師德標兵”巡回報告團開展巡回報告活動,推出一批模范教師典范,并聯系新聞媒體宣傳報道他們忠誠于人民教育事業、不求回報的奉獻、教書育人的崇高精神和突出貢獻,營造尊師重教的濃厚氛圍。
(四)組織慰問教師活動。教師節期間,各校要對本校為教育事業做出突出貢獻的先進人物、離退休老教師和特困教師開展慰問活動。
(五)組織開展教室領導工作研討活動。最近,教育部印發了《小學中學教室領導工作規定》,各校要結合實際開展各種形式的教室領導研討活動,認真學習《小學中學教室領導工作規定》,組織優秀教室領導介紹經驗,提高教室領導的育人能力,落實教室領導的相關待遇。
(一)各級各類學校要高度重視教師節慶祝活動,本著“隆重、務實、簡樸”的原則,精心組織實施。活動突出時代性、社會性和廣泛性,保證教師節主題教育活動取得預期效果。
(二)各級各類學校要努力建設一支高素質專業化的`教師隊伍。要在政治上、工作上和生活上關心教師,依法保障和大力提高教師工資,幫助教師解決實際困難,為教師辦實事、辦好事;要為教師終身學習、長遠發展提供幫助和支持;要對農村邊遠貧困地區教師給予更多支持,把尊師重教的各項具體措施落到實處,使教師安心從教,樂于長期從教。
(三)各級各類學校要主動聯系和配合新聞單位及有關部門不遺余力的宣傳教育戰線上的先進典范,尤其是宣傳農村小學中學優秀教師的先進事跡,通過教師節活動和經常性的師德建設工作,進一步推動全社會形成尊師重教的優良氛圍。
(四)全縣廣大教師和教育工作者要以主人翁精神,主動參加慶祝教師節主題教育活動,進一步弘揚高尚師德,提升專業水平,教書育人,為人師表,為教育的改革和發展做出新的更大的貢獻。
全縣各級各類學校慶祝教師節工作情況,請及時報告縣教育局。
學校教師節表彰教師的方案大全(17篇)篇十四
為慶祝我國第30個教師節,激發廣大教師愛崗敬業、改革創新和無私奉獻的光榮感和使命感,推進我校師德建設,營造尊師重教的良好社會風氣,學校決定開展以“忠誠黨的教育事業,爭當教書育人模范”為主題的慶祝教師節系列活動。
一、青年教師座談會(請老教師講座)負責人:吳莉莉。
活動時間、地點:9月9日下午16時學校三樓會議室。
二、教師書畫展負責人:薛峰。
三、敬師卡負責人:顧明。
“老師,我想對您說”戧牌展示負責人:陳萬梅。
四、國旗下講話:慶祝第30個教師節(布置慶祝活動戧牌、彩旗、顯屏)負責人:劉勝。
(一)時間、地點:9月10日下午16時學校二樓會議室。
(二)活動過程:
1、全體起立齊唱國歌音響、投影:馬恩泉。
2、表彰先進。
(1)宣讀20xx——20xx學年考核優秀教師名單宣讀人:楊建華。
(2)少先隊員向優秀教師獻花。
向教齡達三十周年的教師獻花、頒發榮譽證書負責人:李卉劉美玲。
(3)學生表演節目負責人:李卉王茂梅徐敏錢巧萍。
(三)代表發言。
1、教師代表發言:胡曉琴王軍爾。
2、校長講話。
(四)師德倡議與承諾。
1、代表宣讀師德承諾書宣讀人:向忠秋。
2、全校教師簽訂師德承諾書發放、收集:汪云春。
(五)全校教師慶祝第30個教師節合影負責人:馬恩泉。
學校教師節表彰教師的方案大全(17篇)篇十五
在第xx個教師節臨之際,為弘揚先進、樹立典型,集中展現新時代學院廣大教師教書育人、敬業奉獻的新形象新風貌,進一步營造尊師重教的濃厚氛圍,弘揚尊師重教的良好風尚,激勵廣大教師不忘初心、牢記使命,深入落實立德樹人根本任務,推動學院教育事業高質量發展,經研究決定9月10日舉行xx環境工程學院20xx年教師節慶祝表彰大會。
20xx年9月10日1:0。
大學生活動中心。
弘揚高尚師德,潛心立德樹人為開創本科教育新局面再建新功。
學院黨委副書記張景超同志。
全體教職工、學生代表。
(一)宣讀表彰決定。
1、黃香同志宣讀近年榮獲省級優秀教師、優秀教育工作者名單。
4、官金華同志宣讀學院從事教育工作xx年教職工名單。
(二)頒獎。
1、耿世剛同志為20xx年青年教師教學技能競賽獲獎教師頒發證書。
2、學院院長張建民同志為學院從事教育工作xx年教職工頒發證書。
(三)新進教師入職宣誓——領誓xx省教學名師宋鴻筠教授。
(四)教師代表宋海鷗老師發言(環境科學系)。
(五)學生代表王忠寬同學發言(環境工程系)。
(六)學院黨委書記朱立杰同志講話。
(一)本次教師節慶祝表彰大會由學院黨政辦公室牽頭,學院工會、組織宣傳部、人事處、教務處、學生處、團委等相關部門做好會議籌備各項工作。
(二)請與會教職工著正裝,佩戴校徽,xx前入場。
學校教師節表彰教師的方案大全(17篇)篇十六
為慶祝我國第31個教師節,激發廣大教師愛崗敬業、改革創新和無私奉獻的光榮感和使命感,推進我校師德建設,營造尊師重教的良好社會風氣,學校決定開展以“廉潔從教強素質,修身立德教促發展”為主題的慶祝教師節系列活動。
慶祝第31個教師節(布置慶祝活動戧牌、彩旗、顯示屏)。
負責人:劉勝。
(一)時間、地點:9月10日下午16時學校二樓會議室。
(二)活動過程:
1、全體起立奏唱國歌話筒、音響、投影:馬恩泉。
2、校長致辭起草人:向忠秋。
華江公司領導講話。
3、顧晨葵老師專題報告聯系人:吳莉莉。
4、表彰先進。
(1)請楊建華校長宣讀20xx——20xx學年考核優秀教師名單。
少先隊員向優秀教師獻花。
負責人:劉美玲。
5、學生表演節目。
負責人:郭飛李卉劉美玲王茂梅徐敏錢巧萍。
老教師代表發言:劉啟秀。
年輕教師代表發言:陳晟。
7、“廉潔從教”師德倡議與承諾。
(1)代表宣讀師德承諾書宣讀人:童春燕。
(2)全校教師簽訂師德承諾書發放、收集:吳莉莉汪云春。
學校教師節表彰教師的方案大全(17篇)篇十七
各年級、各班:
在xxx—xxx學年度第一學期,我校涌現出一批刻苦學習,勤于思考,敢于爭先,成績優秀的同學,為表彰先進,樹立典型,進一步激勵同學們奮發進取,爭創佳績,經校委會研究決定,對在期中質量檢測中成績優異的高烽燕等35名學生進行表彰獎勵,望全體學生向受表彰的同學學習,同時也希望受表彰的同學再接再厲,再創佳績。
附優秀獎、進步獎名單:(共計35人)。
xxx。
xxxx年xx月xx日。