規(guī)章制度的遵守不僅是員工的職責和義務，也是對組織、對集體的責任和尊重。掌握規(guī)章制度的要點和原則，對于提高工作和學習效率具有重要的幫助。

住宿生的管理制度（熱門17篇）篇一

住宿生的管理制度（熱門17篇）篇二

為了確保住宿生有一個安全、文明、有序、清潔、安靜的學習生活環(huán)境，培養(yǎng)學生自信、自理、自律能力，特制定本制度。

1、住宿生必須自覺遵守學校的規(guī)章制度，服從學校、班主任和宿舍管理人員的管理，關心集體，維護集體榮譽，努力創(chuàng)建文明寢室。

2、宿舍每舍舍長負責安排、督促本舍值日，負責管理衛(wèi)生、紀律、安全保衛(wèi)工作。

3、嚴格遵守作息制度，按時起床，按時就寢，宿舍內保持安靜，禁止追逐打鬧、高聲喧嘩。

4、做好衛(wèi)生工作，堅持一周進行一大掃，保持地面、墻壁、柜子、門窗清潔，被褥疊放整齊，物品擺放整齊，不準亂拋果皮、紙屑等雜物，不準隨地潑污水，不準隨地吐痰，不準隨地大小便。

5、愛護學校財產。不準私自裝燈泡，私拉電線，私接電源、私插電器，不準在墻上亂釘、亂掛、亂涂、亂畫，不準人為損壞公物，一旦損壞照價賠償。

6、同學們之間相互關懷，相互團結，不講粗話，不打架，不拉幫結派，不許亂竄宿舍、不看不健康的'書，不唱不健康的歌，不談情說愛，嚴禁吸煙、使用明火、酗酒、賭博、做游戲等。

7、做好安全保衛(wèi)工作，按時關鎖門窗，個人錢物要妥善保管，不能偷竊學校、老師、同學財物，宿舍未經(jīng)學校許可不能帶外人住宿，住宿生不能在外借宿。

8、學生就寢時值班老師清點人數(shù)，絕不允許學生外逃或夜不歸宿。

9、住宿生不能把“三無”食品帶進宿舍，不能隨手亂扔廢棄物品，保持公共場所衛(wèi)生、整潔。

10、就寢時關好門窗，發(fā)現(xiàn)隱患問題及時向蛇舞老師匯報，遇到壞人要學會自救，以防意外事故發(fā)生。住校生若出現(xiàn)特殊情況（如生病等）應及時舍務老師報告，然后送往醫(yī)院并通知家長。

11、熄燈鈴響后，嚴禁打水、外跑，嚴禁說話、洗漱、吃零食、唱歌、打手電筒等，服從管理，約束自己。

12、宿舍管理人員對學生違反宿舍管理規(guī)定的，首先進行批評教育，對履教不改的（兩次以上）及時向學校領導反映，學校要對其進行嚴肅處理。

住宿生有下列行為之一者，將直接取消其住宿資格：

1、住宿生翻墻外出。（如出現(xiàn)意外，后果自負）。

2、住宿生在舍內吸煙、喝酒、賭博或變相賭博。

3、住宿生將管制刀具及其它有危害器械帶入寢室。

4、住宿生未經(jīng)許可私自外出、夜不歸宿。

5、住宿生宿舍內亂接電源，使用其他電器。

6、住宿生在舍內使用明火，點燃蠟燭。

8、住宿生有敲詐勒索其他同學財務的行為。

9、住宿生在校內打架斗毆，聚眾鬧事。

住宿生的管理制度（熱門17篇）篇三

了確保學生在住宿期間有一個良好的學習環(huán)境、日常生活平安無事、人生安全，避免和減少住宿生傷害事故發(fā)生，提高防范意識，健全住宿部的管理教育、家庭教育、社會教育，特簽訂本管理制度及安全責任書。

1、住宿部應當義務對住宿生進行安全教育和自護自救教育，建立健全管理制度，采取相應措施，預防和消除本住宿部的安全隱患，一旦發(fā)生住宿生傷害事故，住宿部應當及時救助受傷害者，并及時通知家長進行處理解決。

2、家長作為住宿生的監(jiān)護人，應當依法履行監(jiān)護職責，配合住宿部對你的孩子進行安全教育和管理、保護工作，一旦發(fā)生學生與學生之間的.糾紛問題或傷害事故，家長應保持冷靜，克制情緒，不得在處理過程中無理取鬧，應當積極配合住宿部進行調解。

3、住宿生要認真遵守國家的法律法規(guī)，遵守學校的規(guī)章制度，遵守住宿部的管理制度，聽從住宿部管理人員的安排，提高自我保護意識，避免和消除相應的危險。

1、要遵守紀律，嚴格執(zhí)行管理制度，按時作息，(早6:30起床，晚10:40熄燈)聽從管理人員安排。

2、住宿生應不喝生水，不吃腐爛水果以及變質食品，要養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，預防中毒現(xiàn)象發(fā)生。

3、嚴禁半夜外出，翻越大門，去網(wǎng)吧上網(wǎng)，由此造成的意外傷害事故由學生自己負責。

4、在宿舍內嚴禁大聲喧嘩，吵鬧打架，互相追逐，上下樓梯要輕抬腳步，相互之間要互幫互助，團結友愛，如有違反，造成的一切后果由過錯方承擔責任。

5、離開宿舍前要關好水龍頭，掩好窗，關閉或切斷所用電器或電源，并全面檢查宿舍安全，否則，發(fā)生一切后果，由當事人承擔。

6、星期天回家，去親友家，上街購置物品，要向管理人員請假。嚴禁私自外出，嚴禁去不安全的地方玩耍，否則，發(fā)生一切后果，由當事人承擔。

7、住宿生在學校期間，上學、放學、離開住宿部、返回住宿部途中發(fā)生一切意外事故，責任由學生本人承擔。

8、嚴禁拉引非住宿生，異性同學到宿舍內，嚴禁留宿外人過夜，如有外人主動來宿舍時，請你說服他人迅速離開宿舍。否則造成的意外傷害由當事人承擔。

9、要安全節(jié)約用電，嚴禁私拉亂接電源用電爐、電熱毯、熱水器、取暖器、理發(fā)器、充電器，否則一旦出現(xiàn)意外由本人自己負責。

10、嚴禁在宿舍內點燃蠟燭，燃燒廢品廢物，嚴禁吸煙、酗酒、打撲克、下象棋、賭博等活動。

11、嚴禁將酒精，易燃易爆物品，有害物品，刀具等不安全的物品帶入宿舍。否則造成意外事故由學生本人承擔。

12、要講究個人和室內衛(wèi)生，要保持室內外整潔，生活用品要擺放整齊，嚴禁在墻壁上、床架上、門窗或玻璃上亂張貼、畫畫、釘釘子，嚴禁亂堆放廢品廢物，不亂扔果皮，紙屑，不亂倒污水。下水池中不亂扔廢物。

13、要防止宿舍內丟失東西，自己要把自己的錢物、手機以及貴重物品保管好，嚴禁偷拿別人的東西。

14、要愛護公物，嚴禁損壞室內外所有設施，如有損壞由損壞人照價賠償。

此責任書要三方簽字，自簽字之日生效(由住宿部留存)住宿部(簽字)或蓋章：

住宿生簽字：

住宿生家長簽字：

年月日

住宿生的管理制度（熱門17篇）篇四

一、證照：衛(wèi)生許可證、營業(yè)執(zhí)照、從業(yè)人員健康合格證明和衛(wèi)生知識培訓合格證明、健康相關產品衛(wèi)生許可批件或備案文件（復印件）等。

三、衛(wèi)生管理組織機構或衛(wèi)生管理人員與從業(yè)人員崗位職責。

四、發(fā)生傳染病傳播或健康危害事故后的處理情況。

五、衛(wèi)生操作規(guī)程。

六、公共用品用具采購、驗收、出入庫、儲存記錄。

七、公共用品用具（包括外洗物品）清洗、消毒、檢測記錄。

八、設備設施維護與衛(wèi)生檢查記錄。

九、空氣質量、集中空調通風系統(tǒng)檢測記錄。

十、投訴與投訴處理記錄。

十一、有關記錄：包括場所自身檢查與檢測記錄，培訓考核記錄，從業(yè)人員因患有有礙公眾健康疾病調離直接為顧客服務崗位記錄，集中空調通風系統(tǒng)清洗消毒記錄等。

十二、有關證明：包括衛(wèi)生設施設備及消毒設施設置情況。

各項檔案應有工作記錄，分類并有目錄，專人管理，有關記錄至少應保存三年。

住宿生的管理制度（熱門17篇）篇五

1、學生宿舍要安排好值日表，輪流值日，保持好室內清潔衛(wèi)生。

2、在天氣條件允許下，保持宿舍每日通風，確保健康宿舍環(huán)境。

3、宿舍內地面、陽臺及客廳要整潔、無垃圾、無積水、無雜物、不隨地吐痰等。

4、按時起床、床鋪被褥要疊放整齊，床上不準堆放各類雜物。

5、室內外墻壁保持干凈，不準亂貼、亂寫、亂畫，不準亂掛衣物及其他物品。

6、室內家具要擺放整齊，桌面保持干凈，不亂放物品。

7、床下干凈，鞋子、洗刷用品統(tǒng)一擺放整齊。

8、每日清理宿舍垃圾，做到人走垃圾無。

9、門窗玻璃、日光燈等要保持干凈，窗臺不亂放雜物。

1、每日對走廊、公共衛(wèi)生間、樓梯間等區(qū)域進行衛(wèi)生清理。

2、定期對走廊、宿舍及衛(wèi)生間進行消毒，確保無病菌。

3、嚴禁各類宿舍小廣告的張貼及投放。

4、禁止在走廊、樓梯間等區(qū)域存放自行車及各類物品等。

5、禁止向洗刷間、水池、便池等投放各類生活垃圾、剩飯等。

6、學生處及輔導員每日進行檢查，保證每個宿舍達到衛(wèi)生檢查標準。

7、凡違反以上衛(wèi)生管理制度者，視情節(jié)輕重按照《xx理工大學xx學院學生違紀處分條例》給予相應處理。

住宿生的管理制度（熱門17篇）篇六

針對我校職工以前給學生代伙存在的種種弊端，學校為建立正常的教育教學秩序，保證學生食宿安全，樹立廣大教職工良好形象，提高學校辦學聲譽。根據(jù)局鎮(zhèn)領導的指示要求，結合我校實際情況，經(jīng)校長會辦研究，特制訂本規(guī)定：

1、所有領導成員和班主任嚴禁為學生代伙。凡領導成員要為學生代伙者先提交辭職報告，班主任為學生代伙的將即刻進行調整。

2、所有職工不得為他人或親屬代伙提供方便；

5、在職職工代伙人數(shù)每超出一人，在年終績效工資中扣1000元/學期；

7、凡代伙職工的家屬，學校在臨時工招錄中實行一票否決；

8、對嚴重擾亂住宿生整頓秩序并造成較壞影響者，學校將上報縣局紀檢部門處理；

以上規(guī)定在公布之日起執(zhí)行，本規(guī)定解釋權歸校長室。

住宿生的管理制度（熱門17篇）篇七

為進一步加強學校學生宿舍安全管理，特制訂住宿學生安全管理辦法。

1.學生宿舍是學生集體居住的場所，全體同學必須自覺做好集體安全工作，發(fā)現(xiàn)不安全的情況應及時報告，積極主動采取防范措施，杜絕一切案件和事故的發(fā)生。

2.在宿舍區(qū)發(fā)現(xiàn)可疑的人和事，學生都有義務報告宿舍管理人員或學校有關科室，并要機智的控制可疑人員。

3.男、女生不準串訪宿舍，任何學生不準將外人留在本宿舍內過夜。

4.學生除父母外，一律不準在宿舍內接待外來客人。

5.上課時間學生宿舍實行封閉式管理，未辦理請假手續(xù)的一律不準私自留在宿舍里。

6.學生宿舍實行樓層、房間安全值日生制，值日生必須按時關鎖門窗，管好鑰匙不得亂借亂丟，負責安全檢查。

7.學生宿舍嚴禁使用明火，禁止燒電爐、熱得快，點燃蠟燭，嚴禁吸煙，嚴禁私拉亂接電源。及時收好晾曬衣物，夜間不得將衣物晾掛室外。

8.宿舍區(qū)內的消防設施、器材，任何人不準亂動，無故損壞照價賠償并嚴加處理。

住宿生的管理制度（熱門17篇）篇八

為了完善學生考勤制度，創(chuàng)造良好的學習環(huán)境，現(xiàn)制定學生考勤管理規(guī)定及請假手續(xù)辦理規(guī)定,望師生嚴格執(zhí)行。

一、學生必須遵守學校的作息制度，按時到校上課。凡因病、因事不能上課者，應請假或補假；未經(jīng)請假或請假未獲批準而不上課者作曠課處理；在上課后才進課室（或到達現(xiàn)場）者作遲到處理；在下課前擅離課室（或現(xiàn)場）者作早退處理。

二、每班設立考勤登記冊。每節(jié)課（包括上課和課程表安排的自習、勞動等）均應任課教師（或值日生）登記考勤。學生考勤情況每周由班公布一次，每月由學校公布一次。學期結束時，須將學生出勤情況記入學生手冊、學籍表和學生檔案。

三、學生請病假、事假須有家長或醫(yī)生證明。請假一天以內由班主任經(jīng)過與家長聯(lián)系確認后，予以批復；三天以內的由級長批復；請假一周以內的由教導處（德育主任）予以批復；一周以上（含休學、出國退學等）報教導處（分管學籍的主任）處理，校長審批。請假經(jīng)批準后，應將請假單交教導處備案。

學生因急事或因病來不及請假者，應在回校后兩天內持證明辦理補請假手續(xù)。

學生正常請假辦理手續(xù)：

1、學生如實填寫請假條(見附表)，報請班主任；

四、請病假超過一個學期上課總時數(shù)的三分之一者，應予休學。

五、無故曠課一學期累計六十節(jié)者給予警告處分，曠課累計一百節(jié)者給予記過處分，曠課累計一百五十節(jié)者，作自動退學處理，并正式通知學生家長。自動退學的學生，從處分之日起，取消其學籍。

住宿生的管理制度（熱門17篇）篇九

各宿管員、各包片教師、各住宿生：

現(xiàn)將xx縣門土初級中學校外住宿生管理辦法：

一、所有校外住宿生必須服從房東、包片教師的管理，舍長、安全員要切實履行職責，認真查找匯報，本宿舍內的矛盾糾紛和安全隱患并及時匯報，宿管員、包片教師、班主任要高度重視校外住宿生的存在的問題，及時整改嚴肅處理有關責任學生并及時逐級匯報。

二、每天晚上10：30舍長和安全預案要檢查各社員回宿情況，11：00所有住宿生必須全部就寢。對不按時回宿舍，留宿他人，或11：00后仍干其他事情的同學，安全員和舍長必須如實向班主任、包片教師、房東等人匯報。

三、全體校外住宿生必須高度關注自身安全，及時匯報可能存在的安全隱患，同時必須認清做好值日生輪流，確保宿舍干凈衛(wèi)生。

四、勤曬被褥，勤開窗通風換氣，努力加強體育鍛煉，發(fā)現(xiàn)傳染病者，立即隔離治療。同學之間不互用毛巾、臉盆等，以防傳染病的交叉感染。

五、宿舍內部不得私拉亂接，不得使用“熱得快”，蜂窩煤燒水，不得在裸露電線、細線和活動線上使用電磁爐，煤氣灶必須離床1.2米以上。

六、所有女生一是要潔身自好，慎重交友。不得男女合租一院，不得男女混住。夜晚一律不得單獨外出，不得約男生到自己宿舍來玩，更不得到男生宿舍或室外和異性閑逛，所有女生一定要相互監(jiān)督及時舉報。夜晚睡覺關死門窗，發(fā)現(xiàn)可疑壞人騷擾要及時舉報或大聲求救。

七、同學之間要寬容相待，發(fā)生矛盾糾紛要在第一時間內找老師協(xié)調處理，嚴禁在校內外打架或邀請被人打群架，以防觸犯刑律造成終身悔恨。所有同學要及時勸架，及時報告老師，對于能及時阻止惡性打架或及時排除重大安全隱患的學生，按照學校《優(yōu)秀生助學獎勵基金獎勵辦法》予以重獎。

住宿生的管理制度（熱門17篇）篇十

為加強對學生的行為規(guī)范教育，提高學生的思想道德素質，保證學生個人和學校財產的安全，給學生創(chuàng)造一個安全、整潔、衛(wèi)生、文明、舒適、優(yōu)美的生活環(huán)境，確保學生的人生安全。特制定本制度。

一、遵守寢室紀律，不大聲喧嘩、不吵鬧，按時作息，養(yǎng)成科學、文明的生活習慣。

二、公寓內嚴禁違章用火用電，不得隨意亂接電線，亂接電燈，禁用“熱得快”、“取暖器”等。嚴禁在寢室點蠟燭看書，不得焚燒廢紙。不得點蚊香。

三、公寓內要注意防火、防盜，人走時門要及時上鎖，貴重物品錢物要妥善保管，現(xiàn)金盡可能存放在銀行。

四、嚴禁私自留宿外人，不準在走廊上玩籃球和足球。

五、不準在寢室內外摸高、跳臺階，不準在床上蹦跳，不準在寢室內打鬧。

六、不準在寢室內賭博、抽煙、喝酒猜拳，不準玩撲克。禁止傳閱淫穢書刊以及其它淫穢物品。禁止搞迷信等不健康活動。

七、嚴禁夜不歸宿，請假一定要由班主任批準，在生活指導老師處登記，凡未經(jīng)準假者私自外出，一律按夜不歸宿處理。

八、愛護寢室設施，不得損壞燈具、開關、水龍頭、玻璃等物品。寢室內的學校財產如有自然破損，應及時向總務處申請報修。

九、每天搞好寢室衛(wèi)生和內務整理，積極配合管理人員，進行安全衛(wèi)生檢查。

十、寢室人員離開寢室時，都應自覺檢查門、窗是否關好，電源是否關閉。

十一、寢室如發(fā)生失竊，失竊者應及時通過指導教師向保衛(wèi)科報案，寢室其他同學應保護好失竊現(xiàn)場。

十二、外來人員不得隨便進入學生公寓。寢室內不得留宿外來人員。

十三、寢室要經(jīng)常保持整齊、清潔，室內外無垃圾積水，四壁無積塵蛛網(wǎng)，垃圾倒入指定地方。

十四、應養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，不向窗外亂扔雜物，不隨地吐痰、亂拋果皮、紙屑、亂倒污水，不得在門窗墻壁上張貼字畫、刻畫、涂寫、打釘掛物。

十五、同室、相鄰或上下床位的同學要團結友愛、互相照顧、諒解，上鋪上下床時要輕手輕腳、不故意晃動床鋪、不污染下鋪被褥，下鋪要主動為上鋪同學提供便利，在寢室相處做到不起哄、不吵架、不惹事生非、更不得打架斗毆。

十六、嚴格遵守學校規(guī)定的作息時間，按時進出宿舍，按時起床，按時就寢。媳燈后要迅速入睡、保持室內安靜，違者按學校規(guī)定給予嚴肅處理。

十七、嚴禁攜帶管制刀具進入寢室。

十八、嚴禁深夜溜出寢室、外出上網(wǎng)。

住宿生的管理制度（熱門17篇）篇十一

為了加強規(guī)范管理，搞好兩個文明建設，特制管理制度如下：

一、不準倒床吸煙、亂丟煙頭。

二、不準亂拉搭設電線，燈泡限60w以下。

三、不準使用電炒鍋、電爐、電飯煲及用明火做飯取暖。

四、不準隨地吐痰或大小便。

五、不準亂倒臟水和各種雜物，室內生活用具擺放整齊，室外做好衛(wèi)生環(huán)境，每周六集中室內外消毒一次，并由專人檢查衛(wèi)生工作。

六、不準亂拆亂搭房子和鋪位，按指定位置住宿。

七、不準賭博、不準打架斗毆、酒后鬧事。

八、不準男女混住及民工帶家屬小孩進入施工現(xiàn)場。

九、不準損壞公共設施，如有損壞必須賠償。

十、不準私自留宿外來人員，須住宿者在門衛(wèi)處辦理登記手續(xù)。

住宿生的管理制度（熱門17篇）篇十二

1、行政部門負責員工宿舍統(tǒng)一管理。

2、值班人員及保安負責員工宿舍安全、消防及保衛(wèi)工作。

3、人力資源部配合入住申請等相關工作。

4、宿舍管理人員負責宿舍管理。

1、入住人員一律憑《員工宿舍入住申請單》按宿舍管理人員安排要求入住。

2、入住人員必須遵守管理人員要求，在規(guī)定房間、床位入住。

3、凡有以下情況之一者，不得住宿：

1)患有傳染病者;。

2)有不良嗜好者;。

3)已在外租房者;。

4、員工使用宿舍內的公司財務，由宿舍管理人員列出清單，經(jīng)員工個人清點確認后簽字，方可領取門鑰匙。

5、員工離職時，對宿舍使用權自然終止，員工應在離職日起三日遷離宿舍。退出宿舍前一天，應通知宿管人員進行物品清點及移交，并結清入住期間相關費用，否則不予辦理離職手續(xù)。

1.各宿舍內應做到物品合理擺放，被褥疊放整齊，保持室內通風，防止疾病漫延，晾曬衣服應統(tǒng)一掛在指定處。

2.公司行政部或宿舍管理員不定期對宿舍衛(wèi)生進行不定期檢查，對衛(wèi)生最佳宿舍給予獎勵，對最差宿舍給予50元/次處罰。

3.公司員工不得擅自調換床位及房間內公共財產物品。

4.注意宿舍內安全用電，不得私接電線進行燒煮、烹飪，不準用電爐、電暖器等高功率電器，違者罰款50元/次。

5.住宿人員必須按時就寢，休息時間不得使用音量過大的音響設備或大聲喧鬧，以免影響他人休息。

6.住宿人員不得損壞宿舍財產及公共設施，如造成損壞，除照價賠償外，并根據(jù)情節(jié)輕重予以罰款。

7.入住員工不得在公共場所(包括走廊、樓道、洗手間等)亂扔、亂倒垃圾，若有違反者給予30元/次罰款。

8.不得在公共走廊、樓梯或其他公共場所堆放物品，不得隨地吐痰、亂倒垃圾，不得在室內飼養(yǎng)寵物。

9.嚴禁員工將飯菜帶入宿舍就餐，嚴禁將雜物等倒入廁所及排水管道，嚴禁向窗外潑水、亂倒雜物。違者罰款5元/次。

10.注意宿舍安全，嚴禁攜入易燃易爆物品，及時排除事故隱患，違者將給予重罰。

11.宿舍內嚴禁打架、賭博、吸毒、色情等不良活動。對違反管理規(guī)定的人員，進行批評教育、提出警告;對多次不改者，公司可予以處罰，乃至逐出宿舍。

12.未經(jīng)公司領導同意，任何人不得私自進入異性宿舍，若有違反者，給予罰款100元/次。(因工作原因或檢查宿舍除外)。

13.任何人不得帶非本公司人員進入宿舍或留宿，違者罰款100元/次，特殊情況需經(jīng)行政部批準。

14.宿舍住宿人員嚴禁將自行車、摩托車帶入樓內。

15.住宿員工有下列情況之一者，取消其住宿資格;。

不服從宿舍管理員的監(jiān)督、指揮者。

在宿舍內賭博、斗毆及釀酒者。

蓄意破壞公用物品及設施等。

吵鬧、屢勸不改者。

擅自在宿舍內接待異性客人或留宿外來人員者。

無正當理由經(jīng)常在外往宿者。

1、為保障員工的安全，避免非本公司人員進入宿舍，請員工出入宿舍大門時自覺出示工作牌，配合值班人員檢查，針對不配合人員將給予重罰。

2、入住員工每人一把門鑰匙，進出隨手關門，保證室內人員物品安全。

3、宿舍當值人員應加臺宿舍檢查及管理，杜絕已辭工、解雇、自離等人員留宿，凡因當值人員值班不嚴，造成留宿者，給予當值人員從重處理。

1、居住所耗費的電費、水費、電話費、上網(wǎng)費等相關費用均由員工自理，并需繳納住宿費30元/月/人。

由宿舍管理員統(tǒng)一收齊后，交行政部。

2、水電費由管理員每月25日抄表公布，并按實際人員數(shù)分攤至個人。

公司予以60元/月/人的水電費補貼。

3、宿舍內易耗品的更換由入住人員自行負責，空調等重大設施的損壞維修如因人為原因造成的，由該宿舍承擔相應費用，如為自然損壞，則由公司聯(lián)系維修并承擔費用。

住宿生的管理制度（熱門17篇）篇十三

一、住宿生必須服從學校、班主任和宿舍管理人員的管理，按編定的床位號入位。

二、嚴格遵守作息制度，早晨5：30起床，嚴禁學生早起，要保持宿舍區(qū)的安靜。

三、寢室內的被子、毛巾等日常用品擺放統(tǒng)一、整齊、規(guī)范。

四、認真做好寢室及個人的衛(wèi)生工作，每星期一次大掃除，每天值日輪流。

五、要團結友愛，互幫互助，不說下流話，不打架，不得拉幫結派。

六、損壞東西按價賠償，不得偷竊學校或老師、同學的東西。

七、遇到問題及時向宿舍管理人員或班主任匯報。

八、愛護學校財產，節(jié)約用電用水，不在墻壁上亂涂亂畫。

九、住宿生不得亂撒米粒、飯粒及剩菜等，保持公共場所的衛(wèi)生整潔。

十、加強安全防范，不得帶外人住宿，做到防火防盜，防意外事故發(fā)生，按時關鎖寢室門窗，遇到壞人壞事應立即報告。

十一、熄燈以后嚴禁說話、打手電筒，禁止到外打水等其它活動。

十二、宿舍管理人員對學生違反宿舍管理規(guī)定的，首先進行批評教育，對履教不改的（兩次以上）及時向學校領導反映，學校要對其進行嚴肅處理。

住宿生的管理制度（熱門17篇）篇十四

二、宿舍設立宿長（正、副各一名）負責安排和督促本宿舍值日，清潔衛(wèi)生工作、安全保衛(wèi)工作。

三、嚴格輕守作息制度，按時起床，按時就寢，宿舍區(qū)內保持安靜，嚴禁高聲喧嘩。

四、做好衛(wèi)生工作，室內和門前要按時打掃，保持地面、場壁、門、窗清潔，被褥、衣服放整齊，不亂釘、亂掛、不準亂徐、亂畫、不準亂拋果皮、紙屑、不準隨地潑污水、不準隨地吐痰，不準隨地大小便。

五、愛護公物，節(jié)約水電，做到隨手關水、關燈，不準私自裝燈炮和家用電器，不得損壞公物。

六、同學之間團結友愛，互相關懷，不講粗話，不打罵，不看不健康的'書，不唱不健康的歌，嚴禁抽煙、喝酒、賭博。

七、做好安全保衛(wèi)工作，按時關鎖門窗，個人的錢物要妥善保管，宿舍里未經(jīng)批準不準外人留宿，住宿生不得在外留宿。

八、定期進行宿舍檢查評比，獎勵先進。

住宿生的管理制度（熱門17篇）篇十五

1、在校長的直接領導下，由總務主任管理人員，政工主任負責住宿人員的思想政治工作，由舍務教師具體負責各寢室的管理，各寢室由舍長負責管理本寢人員，舍務教師要按《舍務教師管理制度》要求認真做好各項工作，如實記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報。

2、住宿師生要按時就寢，上自習，不得隨意離校園，無論何種原因決不允許擅自夜不歸宿，如經(jīng)與家長核實確實有事，須政工主任準假后并將準假條給舍務老師方可離校。

3、按時歸寢、就寢、按時熄燈，保持宿舍肅靜，不得大聲說話、打鬧熄燈后不準聊天，按時起床。

4、宿舍內禁止搞玩撲克、打麻將、飲酒等一切娛樂性活動，不得在寢室就餐。

5、住宿人員不得把校內非住宿人員和親屬家人、朋友等外來人帶入宿舍或留宿，不得串舍就寢，不得配制寢室鑰匙，違者給予行政處分，進行經(jīng)濟處罰，取消住宿資格，造成后果追究責任。

6、住宿人員不得動用走廊電線盒，不得私自接電，不得使用任何電器，以免發(fā)生危險，違者立即取消住宿資格。

7、住宿人員要團結協(xié)作，愛護公物，保管自己的錢物，以防丟失。

1、住宿人員按舍長安排及時、認真值日，保持寢室干凈。

2、寢室內，被子要疊整齊，按要求擺放，床鋪平整，使用統(tǒng)一床單，規(guī)范管理。

3、臉盆要放在墻下靠墻角處，毛巾皂盒放在臉盆里，鞋要放在床下，擺放整齊，不得隨地亂扔。

4、室內不得亂釘亂掛，嚴禁室內拉線掛衣服，不穿的衣服放到合適的位置。

5、要在衛(wèi)生間洗漱，夜間用完廁所要及時沖洗，以防污染空氣，有害健康。

6、值日生要及時搞好衛(wèi)生間的衛(wèi)生，保持地面、墻壁、水池、便池的清潔，及時清除垃圾。

7、樓內不得亂寫亂畫，樓道衛(wèi)生由值日生負責，及時清掃。

8、樓道不得存放任何物品，樓梯扶手不得放衣物。

1、住宿人員要嚴格遵守上述制度的各條款，違反制度屢教不改者給予行政處分，取消住宿資格，造成影響和后果，追究有關人的責任。

2、宿舍管理實行考評制度，住宿人員的日常表現(xiàn)與集體和個人的綜合素質評價或師德考評掛鉤。

住宿生的管理制度（熱門17篇）篇十六

為確保全體住宿生擁有一個和諧、安靜的生活休息環(huán)境，特制定本管理制度：

8、用餐注意衛(wèi)生，不得亂倒剩飯菜；

10、公寓實行男女生分寓管理，不允許男女生互串宿舍，有事由管理人員代為通知；

以上制度必須認真執(zhí)行，如有違反，視情節(jié)輕重，進行批評教育、公開檢查、停止住宿一周以上、直至紀律處分。

上述12條以100分計入班級考核，其中1、6、8、10項每項5分，其余各項每項10分。期末評比，記入班主任考核。

住宿生的管理制度（熱門17篇）篇十七

第一條為加強員工宿舍管理，給大家營造一個整潔、舒適、安全、有序的住宿環(huán)境。

第二條本規(guī)定適用于公司每位住宿員工。

第三條宿舍管理員職責

1、服從管理，團結同事，熱愛管理員工作崗位，積極配合后勤領導的工作。

2、上班前，必須按照公司的規(guī)定著工服，佩戴工牌，保持良好的儀容儀表。

3、精神振作，保持昂揚的工作狀態(tài)。上班期間不遲到、不早退、不擅自脫崗、離崗，不干與工作無關的事。

4、負責監(jiān)督保潔員的工作，對違反工作紀律情況要及時上報；

5、負責不間斷的巡視員工宿舍的安全情況，同時了解員工生活動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時上報。

6、負責保管員工宿舍庫房的物品，根據(jù)出入庫情況進行登記入賬，隨時清楚庫房內的物品數(shù)量，如有丟失、損壞追究責任。

7、隨時了解員工宿舍的動態(tài)，依據(jù)人力資源部開出的《員工住宿通知單》負責辦理員工入住手續(xù)并根據(jù)《離職單》辦理員工退房手續(xù)。

8、時刻樹立安全意識，做好“防火、防盜、防破壞、防自然災害事故、防病毒傳染”工作。

9、發(fā)現(xiàn)宿舍設備損壞，要及時上報，并協(xié)助上級查明原因，如屬于正常損壞，填寫《工程單》報修。

10、完成領導賦予的其他工作。

第四條宿舍保潔員職責

1、上崗前，必須持《身份證》、《健康證》。

2、服從管理，團結同事，吃苦耐勞，熱愛保潔員工作崗位。

3、上班前，必須按照公司的規(guī)定著工服，佩戴工牌，保持良好的儀容儀表。

4、精神振作，保持昂揚的工作狀態(tài)。上班期間不遲到、不早退、不擅自脫崗、離崗，不干與工作無關的事。

5、負責員工宿舍的衛(wèi)生秩序及消毒工作，禁止在清理衛(wèi)生時，擅自動用員工的物品，更不準拿員工的物品據(jù)為己有。

6、保管好備用鑰匙和相關物品，如有丟失，追究當事人的責任。

7、勤儉節(jié)約，杜絕浪費，合理使用清潔用品。每周進行一次衛(wèi)生大掃除，清掃衛(wèi)生死角。

8、發(fā)現(xiàn)電器設備和物品損壞，要及時上報。

9、時刻樹立安全意識，做好“防火、防盜、防破壞、防自然災害事故、防病毒傳染”工作。

10、要認真交接班，并填寫《交接班登記表》。

第五條門衛(wèi)值班員職責

1、按照宿舍的管理規(guī)定，負責檢查進出宿舍人員的證件和進出的物品、車輛。

2、做好外來人員、物品、車輛的登記和外來人員的接待工作。

3、值勤過程中要堅持依法、規(guī)范、文明值班；處理各類問題既要敢于堅持原則、按章辦事，又要講究策略、機智處置。

4、值班期間發(fā)現(xiàn)違法亂紀行為應及時上報上級領導。

5、夜間值班如發(fā)現(xiàn)事故隱患，應及時采取有效措施，防止事故的發(fā)生。

6、加強安全防范意識，值班期間不得遲到早退、不得擅自離開工作崗位；嚴格交接班制度，認真做好每天尤其是夜間值班情況的書面記錄。

第六條寢室長職責

每間寢室設立室長（部長擔任）1名，負責寢室的管理。

1、全面負責本宿舍的衛(wèi)生、紀律、安全等方面的管理工作。

2、每月制定本宿舍的衛(wèi)生值日表。

3、寢室長有義務向公司人力資源部和后勤部匯報寢室內發(fā)生的異常情況，否則視情節(jié)輕重，對寢室長進行過失處理。

第七條愛護消防設施，不得故意損壞。

第八條在樓道內，不得追逐、打鬧等行為，防止摔傷、撞傷。

第九條宿舍區(qū)域內嚴禁存放易燃易爆物品。

第十條宿舍區(qū)域內嚴禁使用明火，宿舍門口及通道不準堵塞，要保持暢通無阻。

第十一條嚴禁在宿舍內吸煙，一旦吸煙發(fā)生事故，當事人負全責。

第十二條不得在宿舍內動用明火。

第十三條攜帶物品進出宿舍，要主動接受門衛(wèi)人員的檢查。

第十四條妥善保管好自己的私人財物，不得將現(xiàn)金等貴重物品隨意亂放，凡出現(xiàn)個人財物問題，公司不承擔任何責任。

十五條進出寢室要隨手關門，防止物品丟失。

第十六條員工必須養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，共同維護宿舍的衛(wèi)生環(huán)境。不得向窗外或走廊內拋物。

第十七條每位員工必須按照寢室長安排的衛(wèi)生值日表按時打掃寢室衛(wèi)生，包括倒垃圾。

第十八條值日員工不按規(guī)定打掃衛(wèi)生或不按規(guī)定投放垃圾，經(jīng)寢室長提醒后仍不執(zhí)行者，由后勤部視情節(jié)輕重予以罰款處理。

第十九條宿舍所有垃圾必須用垃圾袋裝好，由各宿舍當日輪值人員提到指定地點放好。

1、如發(fā)現(xiàn)不按要求放置者，予以罰款。

2、凡住宿員工將垃圾亂丟亂放者（包括扔出窗外）將給予罰款。

3、發(fā)現(xiàn)將清掃的垃圾堆積到樓道內或寢室門口，違反者予以罰款。

第二十條每周一（具體時間待定）各部門派一名副經(jīng)理級（含）以上人員到人力資源部報到，由后勤部經(jīng)理統(tǒng)一安排衛(wèi)生檢查相關事宜。

第二十一條參加衛(wèi)生檢查人員不得無故遲到、缺席，否則予以罰款。如遇特殊情況確實不能參加者，應及時匯報部門負責人，由其部門負責人安排他人參加。

第二十二條參加衛(wèi)生檢查之人員必須堅持公平公正原則進行評分，不得弄虛作假、xx。

第二十三條在一個月內檢查中，依據(jù)檢查情況和平時的制度落實情況予以評比，每月評比出一個最佳和最差宿舍。

1、通報表揚（批評）。

2、被評為最佳（差）宿舍則該寢室人員給予共100元的獎勵（罰款）。

3、獎勵（罰款）在當月工資中體現(xiàn)。

第二十四條所有寢室的照明燈具及線路必須由工程部電工安裝、維修，禁止亂接臨時電線，不準超負荷用電，不準用不符合規(guī)定的裝置，違者予以罰款。

第二十五條住宿員工必須樹立節(jié)電、節(jié)水，做到人離燈熄、電斷、水關的優(yōu)良傳統(tǒng)，違者將對責任人進行罰款，如查不出責任人，則對所在房間住宿人員予以罰款。

第二十六條宿舍的電源實行分室統(tǒng)一管理，實施定額供電，因用電不足，予以寢室全體人員共同承擔。

第二十七條不得使用電爐、電飯煲等大功率家用電器。

第二十八條不得私自亂接、亂拉電源線或插座。

第二十九條充電器具不準放在床上充電和使用；不準在床頭使用臺燈；電源插口不得用衣物或其他物品遮擋、覆蓋。

第三十條要保持高度防火意識，做到安全用電、用水，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時上報后勤部或保安部。

第三十一條由于本人私接電源、插座而引起的火災，未造成后果給予責任者予以200元罰款；造成一定后果的視損失程度給予按價賠償，并取消住宿資格直至開除。

第三十二條室內必須保持物品擺放整潔、美觀，嚴禁亂堆、亂放、亂扔。

第三十三條禁止在宿舍墻面亂刻、亂畫、亂釘，違反者，予以罰款10元/次。

第三十四條床上用品必須擺放整潔，被褥疊放整齊，統(tǒng)一放置于床的一頭，枕頭置于床的另一頭，時刻保持床xx整，其它床上用品擺放有序，不得亂放。

第三十五條床上用品要經(jīng)常晾曬，被套、床單必須經(jīng)常清洗，保證干凈無異味。

第三十六條鞋子有序擺放于床下，鞋內勿放置襪子，并保證其干凈無異味。

第三十七條洗漱用品、毛巾置于臉盆內，臉盆放置于床下。

第三十八條桌上放置口杯、書籍等物品擺放整齊，桌面干凈無水跡、無灰塵、無雜物。

第三十九條天花板、燈架上嚴禁懸掛任何衣服、內衣、襪子等衣物。

第四十條垃圾置于桶（袋）內，并由當值人員每天至少處理1次。

第四十一條愛護使用清掃工具，不用時置于規(guī)定位置（房間門后側）。

第四十二條行李箱放置于床的下面最里側。

第四十三條公用物品除按規(guī)定擺放外，每位員工都必須愛護，如屬自然損壞，寢室長要及時上報后勤部；如屬人為破壞，除照價賠償外，并處以罰款20元/次。

第四十四條員工晚上外出必須在23：00之前歸宿。

1、如不能按時回宿舍者，應以請假條的形式經(jīng)部門經(jīng)理批準報宿舍管理員備案，每人每月不能超過3次。

2、如超過3次，取消住宿資格。

3、如因工作原因不能按時歸宿的`，須由部門經(jīng)理簽屬的證明。

4、如沒有按時歸宿或夜不歸宿者，出現(xiàn)任何問題與公司無關。

第四十五條21：00以后禁止在寢室內接待外來人員，禁止留宿外來人員。

1、21：00以后不得以任何理由會客，寢室長要予以監(jiān)督落實。

2、不得留宿外來人員，違反者罰款100元/次。

3、累計三次則取消住宿資格。

4、如外來人員來訪或留宿期間發(fā)現(xiàn)公司公物損壞、財物丟失等，將由當事人負責賠償。

第四十六條23：00以后禁止外出。

1、非上班人員禁止外出。

2、因私事需要外出人員，必須部門經(jīng)理同意并簽署證明。

3、非正常渠道外出者，予以200元/次罰款，并取消當月以及年度評選。

第四十七條宿舍管理員、寢室長具有監(jiān)督員工宿舍衛(wèi)生及紀律的責任和權利，發(fā)現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象應及時向后勤部匯報，如知情不報或管理不力將視情節(jié)輕重，給予至少20元/次的罰款。

第四十八條宿舍管理員須加強員工宿舍巡視工作，將每日就寢情況予以登記，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報后勤部經(jīng)理。

第四十九條后勤部不定期負責帶領保安部、工程部人員對宿舍安全狀況進行檢查。

第五十條每周后勤部經(jīng)理帶領各部門主管級以上人員對員工宿舍進行衛(wèi)生、安全、紀律等檢查。

第五十一條禁止在寢室、樓道內放音響和大聲喧嘩，以免影響他人休息，凡在宿舍內放音響、大聲喊叫等，影響他人休息；除后果由本人自負外，后勤部將對當事人給予xx處罰，予以至少20元/次罰款；如寢室長沒提出或勸阻，則負連帶責任。

第五十二條禁止在宿舍打架斗毆、酗酒、酗酒鬧事，一旦發(fā)現(xiàn)并造成影響，予以200元/次的罰款；情節(jié)嚴重的，予以開除。

第五十三條對凡有公物損壞的宿舍，有明確責任者的除負責賠償損失外，還要追究其責任。本宿舍員工視而不見、知情不報、相互包庇而導致責任不明者，除全體宿舍員工賠償損失外，并將給予重罰。

第五十四條出入宿舍要隨手關門，注意防盜，對因故離開公司者，宿舍長負責督促將宿舍門鑰匙收回，并上交宿舍管理員。

第五十五條嚴禁私自配制鑰匙和調換門鎖，如特殊情況必須征求后勤部同意并備案；后勤部未同意辦理的，處以當事人100元的罰款。

第五十六條在宿舍內禁止打架斗毆，因打架斗毆造成公物損壞者，除照價賠償外，視情況給予當事人警告、罰款、取消住宿資格直至辭退處分。

第五十七條未經(jīng)人力資源部批準不得家屬住在宿舍內。

第五十八條嚴禁員工無故夜不歸宿，嚴禁攀爬圍墻出入宿舍。

第五十九條每位員工必須按時辦理好住宿證，出入宿舍主動出示。

第六十條員工離職時，必須先退宿，在辦好離職手續(xù)后必須及時搬離宿舍，否則予以罰款。

第六十一條白天床體周圍不得用任何物品遮掩。

第六十二條不得隨意竄寢室。男、女員工不得混竄寢室。

第六十三條自行車停放在指定位置，按照順序擺放，不得隨意亂放。

第六十四條禁止在宿舍內賭博、吸毒等違法行為。

第七條附則

第六十五條違反本規(guī)定者，一律處罰，依據(jù)情節(jié)進行罰款，罰款金額不得低于20元，不得高于1000元，最高處罰為開除。

第六十六條本規(guī)定解釋權歸公司。