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年級組組長述職報告二(優質18篇)

時間:2025-06-25 作者:BW筆俠

述職報告不僅僅是一份工作文件,更是一種自我推進和發展的機會。以下是一些經典的述職報告樣本,可以幫助你更好地撰寫自己的述職報告。

年級組組長述職報告二(優質18篇)篇一

尊敬的各位領導、老師:

大家好!一轉眼,一學期的工作又將結束了,在學校領導和同仁們的關心、幫助、支持與配合下,我們順利地完成了一學期的教育教學工作,進入了緊張而又有序的復習階段,在此,我向大家表示衷心的感謝。

2、學校有各種規章制度,平時組織教師認真學習學校各項規章制度,特別是考勤制度和請假制度,如有老師請假,做好頂課安排,確保每位教師自覺遵守。

3、安全工作是學校的中心工作之一,也是我們年級組常常談討的課題,這方面的工作,學校做得非常全面而細致了,然而面對防不勝防的安全問題,仿佛只有宣傳教育,在我們組內的教師看來,較好的做法是教會學生生存的本領,學會一些基本的防傷害技巧。一句話,學習與安全同樣是學生自己的事,就讓學生自己去體悟習得吧!“授人以魚”不如“授人以漁”就是這個理呀!

對待學生普遍存在厚此薄彼的現象,諸如優秀學生發言機會多,有禮貌的學生得到老師關心多。

1.加強學生日常行為規范的管理,使班風、學風在原有基礎上有較大的提高。

2.加強班務管理的指導與監督,縮小班級之間差距。

3.重視學生和家長的信息反饋,積極改進工作,提高教育教學的層次。

4.相互聽課,取長補短,縮小學科間的差距,使年級總體水平得以提高。

當然,因為自己也是第一次當年級組長,沒有什么經驗,組內還存在著許多問題。我會努力去改變的,以爭取讓學生的行為規范過硬、學生成績更優異!

述職日期:xxxxxx

年級組組長述職報告二(優質18篇)篇二

一年來,在學校領導及各位同事的關心、指導和幫助下,我嚴格要求自己,認真落實學校的各項教育教學工作,在工作、管理、學習等方面取得了較大的進步,現述職如下:

一、高度的責任感

擔任年級主任,我深感肩上責任的重大,為了讓家長滿意,學校放心,一年來自己認真履行年級主任職責,虛心學習,努力鉆研,對工作從不怠慢,經常超負荷工作,要求教師做到的,我首先做到,起早貪黑,早來晚走。作為一名年級帶頭人,我深知只有身先士卒,工作才有說服力,才能贏得同志們的認真和支持,這樣才能有利開展年級工作。因此,在平時的工作中本著為老師們服務的宗旨,與老師們一起坐班、出勤、聽取群眾心聲、做好教師后勤工作、落實各級指示、共同管理學生,全力支持學校工作,率先垂范,無私奉獻,是我做好年級主任工作的重要保證。

二、年級主要工作

1、打造年級文化:

(1)級訓:好習慣使人終身受益

(2)年級組的核心教育理念:賞識成功教育

(3)年級口號:從基礎抓起,從現在談起,從小事做起;零起點,快節奏,嚴要求;不為自己找借口,不為他人添麻煩。

2、加強教師思想建設,培養教師服務意識

(1)加強教師思想建設,充分調動教師的積極性、主動性和創造性,培養教師服務意識,對學生一視同仁,不因長相、不因成績好壞、不因其他私利而對學生分親疏。

(2)加強紀律觀念,認真落實年級組的一系列規章制度;同時給教師更多的人文關懷和情感支持,使教師愉悅快樂的工作。

3、年級工作精細化管理:

(1)明確班主任工作的規范要求。如一日常規、一周常規、一月常規、一學期常規、崗位常規等,建立班主任例會制度,提前做好每周班主任例會的學習主題,確定中心發言人、班會課教案,集體研討,使班會課真正的發揮作用。

(2)抓好學生行為規范和養成教育,培養學生規范意識。繼續認真學習《中學生日常行為規范》,進一步規范學生一日常規。通過年級組常規管理評比細則,努力使學生形成良好的行為習慣、文明習慣和學習習慣。

(3)制定詳細的集體備課制度,認真組織落實各學科的集體備課。

(4)加強教學管理,優化教學過程,促進教學改革。對備課、上課、作業布置及批改、輔導、教研、培優、考試等環節進行監測和督導。

1

(5)完善教學評價體系,進行教學質量監測。

(6)堅持教學質量分析制度。從知識、能力、智力與非智力、教情、學情等方面進行多層次、多角度的分析研究。建立班主任例會制度,采取多種形式,調查教學情況,評價教學效果。

4、安全工作常抓不懈,強化全體師生的安全意識。

進行深入細致的對學生進行常規安全教育:食品、交通、人生、財物等安全教育,增強學生的安全意識,嚴禁學生攜帶危險物品進校,嚴禁學生校內騎車、翻圍墻等等,杜絕安全隱患。班主任加強課間巡查,制止學生瘋追打鬧的行為,引導學生課余時間文明休息。嚴格作息制度、請假制度,按時放學,將一切安全隱患消除在萌芽狀態。

三、取得成績

雖然本屆學生是劃片區招生,學困生相對較多,但經過全體教師的共同努力,學生進步明顯。在初一年級下期7個學科的區統考中,各學科都超額完成了區上下達的各項指標任務。任務總體上超高線46人,超中線30人,超低線59人;其中前10名中我校占7名,…………………………………………………………;平均分我校居全區第一,位居同級同類學校前列。

同時,我積極參加各種教研活動,認真編寫學案,參加公開課競賽、撰寫論文及完成校專題庫建設。 ………………………………………………………….

四、工作反思。

整體上,年級組各方面工作都在逐漸走上正軌,處于一個良好發展勢頭,取得了一定的成績。但是,因為本屆學生是劃片區招生,所以落后面很大。在班級管理上,還有個別班暗藏著較多不穩定的因素,暴露出不少問題。有個別教師的教學管理不是很到位,方法欠佳,效果不明顯;對學困生的幫教,缺乏有效的方法和指導;對學生青春期的心理、生理的教育和輔導還做得很不夠,等等。因此,我們今后還要在加強班級的有效管理上,注重整體學習風氣的培養,牢牢把握教學質量關。衷心希望初2012級全體教師要勇于探索、大膽嘗試,在年級組群體中培養爭先趕優的良好氛圍,并扎實地開展自我學習、自我提升活動,樹立一種人人向上奮發、不進則退的竟爭意識。

2

吳鳳超

尊敬的各位領導:

大家好!

2012年是我忙碌而又充實的一年。這一年,擔任高三年級主任、理二班班主任,一年來,以學校大局為重,深化課程改革,結合本年級的特點,認真的完成了學校布置的各項工作。今天,對2012年度工作述職,請學校領導提出批評和寶貴意見。

一、一年來的主要工作:

1、2012年高二年級會考考取得了可喜成績,除物理和化學外,其他科目都名列前茅。在放暑假的家長會上由于春達、郝翠云兩主管和我做了高考動員大會。9月底,帶領高三年級組各科教師付銀川參加高考研討會。結合本年級的現狀,制定出高考目標。本學期組織四次的拉鏈考試,其中一次和山西省聯考,一次和市一中聯考,還組織四次沖刺考試。并對每次考試進行詳細的試卷分析和學情分析。

2、年級管理漸成特色。

持,充分發揮出團隊的整體實力,贏得了學生的好評、贏得了事業的成功。(2)、規范教學行為,向課堂要質量,要效益。嚴格按照學校的要求落實211三案、一三五五工程上好每一堂課,積極參加教研活動,與任課教師認真分析學生的考情和學情,找問題、想辦法、定措施,工作有的放矢,提高了工作效率,加大尖子生的培養,邊緣生推進和學困生的轉化工作。(3)、強化學生習慣養成,做好學生思想工作,培養學生自信心。強化班主任隊伍建設,班主任是班級的旗幟,班級工作堅持“愛、嚴、細、實、勤”,良好的學風、班風、是完成高考任務的保障。

3、年級和諧氛圍濃厚。

高三年級本著狠抓教育教學質量的同時常規管理不放松,年級大力倡導師生交流,班主任和各任課教師給學生積極地心理暗示,教室里有激勵學生的班訓。學生的勵志教育和學生的養成教育有機結合起來,規范學生日常行為,進而養成良好的生活習慣和學習習慣。如今,高三年級紀律穩定,學生學習認真、刻苦,氣氛濃厚。

二、一年來主要做法:

1、責任意識。作為年級主任,我深感肩上責任的重大,作為一名年級帶頭人,只有身先士卒,辦事公平,心系年級,工作才有說服力,才能贏得老師們的`認可和支持。為了警惕自己工作不懈怠,每時每刻嚴格要求自己,不斷強化自己的這種責任意識。

任意識,落實教師的考勤制度,確保了教學的正常進行,杜絕了離崗、脫崗或出工不出力等不良現象的發生。年級工作推進有序、扎實。

3、在精細上下功夫,在實干中求突破。實效是檢驗學校工作的試金石。“從實際出發”、“真抓實干”、“團結務實”、“務求實效”是我們年級一直秉承的工作作風。對各項工作我們做到認真、規范、負責。 以上這些做法,是我在管理過程中所進行的一些嘗試,當然,隨著工作的不斷深入,還有許多問題有待我們去解決。

三、存在的問題:

1、現在高三年級對部分優秀學生的教育效果還不夠理想,方法不夠多樣化,力度不夠大。

2、常規管理的質量各班級間存在不平衡,個別班級的還有不盡人意的地方,少數學生的學習、生活習慣還存在不良現象。譬如:學生中玩手機、抽煙,早戀現象時有發生。

3、對個人而言,有時做事,不夠冷靜,感性大于理性,認準的事情一條路走到黑,看不慣的事情和做法,不會婉轉的處理,所以個人的工作藝術有待進一步提高。

四、下階段工作設想:

1、班主任工作:常規方面繼續加大管理力度,及時發現問題及時解決,不斷提高年級組的戰斗力。學習方面要求制定提高班級學習成績的具體措施;發揮家長的作用,召開部分學生家長會或把個別家長請到學校或通過其它方式溝通學生的教育問題;和每位學生談話并和學生一起制定出最后的努力方向。

2、任課教師工作:制定好新學期的教學計劃。及時分析本學科期末考試的得與失,找出成績差距的主、客觀原因,特別是主觀原因,制定出提高本學科學習成績的具體措施,明確工作目標。要求任課教師要主動找班主任研究如何提高所教班級學習成績,和班主任一起做好學生的工作。

3、學生管理方面:加大學生教育、管理、處罰力度,凈化年級風氣、班級風氣;濃化年級、班級學習風氣,創設表現好、學習好光榮的氛圍。

各位領導,因為年級事務較多,所以年級無論是工作的點面涉及,還是工作的落實力度都還有一些不盡人意的地方,今后應該還有一些提升的空間。所以今后我還會繼續想辦法把工作做得更好。這中間凝聚了太多人的幫助和支持,有領導的鼓勵和信任,有老師的配合支持與理解,在此表示深深的感謝。

2015年1月2號

年級組長述職報告 尊敬的各位領導、各位同事:

大家上午好!

過來的一年是我忙碌而又充實的一年。一年來,在領導的關心幫助和本組教師的大力支持下,我圓滿完成了學校領導安排的各項任務。今天,按照學校安排,我對過來一年的工作進行述職,懇請各位領導和同事們提出批評和寶貴意見。

一、面對困難,迎接挑戰

由于各種原因,七年級時,本年級組成績一直不容樂觀。教師情緒低落,積極性不高。但我堅信:“只要精神不滑坡,辦法總比困難多”。在各級領導的大力支持下,對年級組全體教師進行學科質量分析,肯定大家的努力和取得的進步,并尋找下一步的對策。我參照學校總體工作,第一時間制定出年級組工作計劃與目標。

二、率先垂范,無私奉獻

遇到把握不準的問題,我潛心鉆研,努力研究,主動找同行們探討,或者從網上查找答案。我帶領年輕教師積極地投入到課堂改革中,充分利用現有的教學儀器,提高課堂教學效率,鼓勵年輕教師積極參加各種形式的優質課評選,同科教師之間進行聽評課。

作為一名年級帶頭人,我深知只有身先士卒,工作才有說服力,才能贏得同志們的認可和支持,這樣才能有利于開展年級工作。我能從大局出發,全力支持學校工作。率先垂范,無私奉獻,是我做好年級主任工作的重要保障。

三、團結合作,共同提高

作為一個班的班主任,管的是一個班級的人與事。現在,我總是在提醒自己“大家好,才是真正的好”,不但要管好自己班的學生,而且要管理好年級組所有的學生,從而拋棄班級概念,在某種程度上擔起了“大班主任”之責。為了管理好本級部的教育教學工作,我經常跟本級部個別老師或班主任談心,并提出建議和指導性意見,尤其是當他們遇到困難和問題時,總能給他們獻計獻策,排憂解難。年級管理工作有序,班主任團結,步調一致。努力形成互幫互助、團結奮進、健康向上的教師群體。

四、齊心協力,眾志成城

澤群老師和孫主任)以身作則,學生工作做得很到位,做好新教師的帶頭人;年輕班主任老師(李玉峰老師)謙虛好學,在教育教學過程中迅速成長,李桂平老師,家里孩子雖小,但來的早,走的晚,在校期間學生工作做得很精細。思想上一致,心靈上溝通,行動上的默契,使年級組的每一位教師都非常支持我的工作,使我的想法、安排能夠得以順利實施。全年級教師通力協作,精誠團結,落實到位,有了這樣一個團結協作的集體,本年級組的成績有了很大程度的提高。

五、外塑形象,內強管理

八年級是整個初中階段“危險期”,學生正處于青春期,情緒容易波動,也極易產生逆反心理,可能直接或間接地影響到正常的學習和生活。針對這種現狀我們因勢利導,力求使學生能夠平穩度過這個關鍵時期。

1.制定班級計劃。認真詳細作好學生現狀分析,制定切實可行的班級計劃,對單親家庭的學生、父母離異的學生、智障的學生、特殊病情的學生、關系戶難管理的學生以及問題學生,都做到心中有數,采取不同的方式進行教育,以確保學生的安全,讓學生先成人,后成才。

2.注重家校聯系工作。通過每次月考以及學生平時的表現,或者通過談心了解到的學生情況,考完后召開個別家長座談會,與家長就學生的學習和心理健康問題進行溝通與交流,形成家校合力,共同管理。

律管理以及學生對于手機、音樂器材的攜帶等,靈活處理學生違紀問題。

4.加強督查,一日確保有三巡。一巡早自習,二巡中午小自習,三巡晚上小自習,看看學生的學習質量和紀律情況,發現問題及時解決,或者跟班主任聯系。

5、及時傳達每周的教務會議精神,涉及本年級段的工作,認真做好貫徹落實。貫徹落實有些困難的,做到耐心,細致的協調,確保學校的政令暢通。對于老師對工作有益的意見和建議,或者日常生活中發現的問題,通過周工作報表的形式上報,以便及時處理工作中遇到的問題。一年來,教師情緒穩定,工作積極性很高,教學成績上了個新的臺階。

存在的問題及今后努力的方向

1、年級組所做的開拓創新意識不強,被動貫徹落實工作做得多,主動安排工作做得少。 2、現在初二年級對部分優秀學生的教育效果還不夠理想,方法不夠多樣化,力度不夠大。

3、常規管理的質量各班級間存在不平衡,個別班級的還有不盡人意的地方,極少數學生的學習、生活習慣還存在不良現象。譬如:學生中玩手機、抽煙,早戀現象時有發生,需積極探討有效的引導方式、方法。

4地理、生物學業水平考試即將進行,學習的力度還需加強。

年級組組長述職報告二(優質18篇)篇三

一學期的教學事情已經結束,這學期我們年級的事情是緊張的、充實的、更是愉快的。回顧這學期的事情,在學校各級領導的教導中,我們年級全體教師根據校領導的要求,積極配合學校,順利的展開各項事情。一學期來兢兢業業、扎扎實實。

怎樣做好一個年級主任?總結一下這學期的事情,深深體驗到以下四點的重要:(1)多查看、多動手、勤思考。(2)依靠全體教師,異常要依靠中堅力量。如xxx教師在教師中間很有影響力,我不失時機地與她探討事情上問題,她給了我支持與勉勵。(3)挖掘每一個教師的潛能,充分發揮他們的特長,讓他們發光、發熱、提升。

深知要做好一名年級主任必須心機細密,且具有出色的協調溝通本領,這關于一向心直口快的我來說,無疑是一個極大的挑戰。幸運的是年級成員的支持與信任一路與我相伴,在我們的共同勉力下,本年級一向洋溢著和諧的團隊氛圍、保持著高漲的事情熱情。回顧數月來的事情,我感覺本級部在以下幾個方面有所突破。

一學期來的年級事情,讓我深深地體味到:

1、作為年級的帶頭人,高度的職責感是做好工作的先決條件。作為三年級主任,我深感肩上職責的重大,為了讓家長滿意,學校放心,一學期以來,我對工作從來不敢怠慢,率先垂范,經常超負荷工作,要求教師做到的,我首先做到,起早貪黑,早來晚走,作為一名年級帶頭人,僅有身先士卒,工作才有說服力,才能贏得同志們的認可和支持,這樣才能有利于開展年級工作。同時,在我個人利益與學校工作相沖突時,我能從大局出發,正確取舍,寧愿犧牲個人利益,也要全力支持學校工作。率先垂范,無私奉獻,是我做好年級主任工作的重要保證。

2、團結就是力量,團結才能出成績。

團結就是力量,有了力量就有了戰斗力。一學期以來,以班主任和各備課組長為核心,認真研究,精心策化,周密部署每項工作,經常性和教師談心、交流,思想上堅持一致,心靈上到達溝通,使年組的每一位教師都十分支持我的工作,使我的想法、安排能夠得以順利實施。這一學期,每個班都有以班主任為核心,研究學生、分析學生,具有十分強的凝聚力,每個學科組又以教研組長為核心,通力協作,落實到位,全體教師精誠團結,一人有事,其他人都毫無怨言的頂上去,圓滿完成學校交給我們的任務已成為我們共同的心聲。

3、重感情,講原則,善于上下協調。

公正是信任的基礎,做作為一名年級主任,失去公正就很難讓人信服,當然也就談不上合作了。在工作中我從不講個人感情,一切都按原則辦事,小到簽到,大到評選年級冠軍,我都是公正無私地去落實、去安排,力求讓每個人都有服氣、都舒心,工作中遇到問題,我從來都是對事不對人,事情解決了,還是好同事,力爭讓每個人了解自我的脾氣、秉性,久而久之,年組的各位教師都能創造性地開展工作。

上下協調是做為年級主任的基本素質。學校決策的傳達、教學管理上的安排,都要經過我來落實,年級主任必須善于上下協調,才能把工作抓緊、抓實、抓好。

三年級的各項工作的'順利開展,還得益于我們有一支強有力的班主任隊伍。我們三年級的十個班主任在學校教導處、政教處、教研室的領導下,他們工作熱情高,細致周到,有極強的職責心和豐富的班主任工作經驗。幫忙學生認真研究,督促學生日常良好慣的養成,疏導學生不良的心理狀態,是我們年級班主任的每日必做的事;做好學生及家長的工作,建設好班團體,提高班級的研究成績,是他們永遠也忙不完的工作。每個班主任都立足于本班實際,創造性地開展班主任工作。在平時工作中,總是相互交流,互相研究,取長補短,各班間開展健康而有序的競爭。我看到的是他們忙碌的身影,憔悴疲倦的眼神,感受到是他們工作中充實和艱辛,成功和汗水;“為伊消得人憔悴,衣帶漸寬終不悔。”他們不僅僅要上好自我的課,還要搞好學生工作。同時還要領導和協調各任科教師的工作,成了班級真正的領頭人。每一天早出晚歸,工作的壓力和勞累并沒有征服我們的班主任。由于班主任卓有成效的工作,整個年級一向都很出色的完成各項工作。難怪在我們辦公室的xxx教師不無感嘆地說:你們年級的班主任是一支異常能戰斗的隊伍,召之即來,戰無不勝。我想這番話,與其說是對我們年級班主任的一種鞭策和激勵,不如說是對我們班主任工作的真實準確的概括。

1、狠抓教學常規工作,培養良好班風、學風。

三年級的學生處于心理和生理的轉折期,所以,我們三年級的全體班主任一開學就狠抓學生的常規工作。利用班隊課、晨會課等各種渠道組織學生認真研究《一日常規》、《小學生日常行為規范》等,并把這些規章制度上墻,提醒學生時刻不忘。各學科的教師也毫不松懈,充分利用開學一星期的時間嚴格教學常規,并把它細化,切實落實在每一堂課上。經過一個學期的常抓不懈,我們三年級各班學生都能基本養成良好的研究慣、衛生慣、行為慣,無重大事故發生,對于一些不良苗頭也能適時制止。

2、狠抓學生的教學質量。

教學質量是學校的生命線。一開學,三年級的所有教師就制定了切實可行的教學計劃并嚴格按照計劃開展本學期的教育教學工作。針對一些班級學生基礎差、研究慣差等現狀,教師們異常是語文、數學、英語學科的教師更是努力提高每節課的教學質量,爭取向40分鐘要效率。同時有針對性的利用課后時間給一些學有困難的學生補課。

3、積極構造參加學校的各項團體活動。

在做好各項教育教學事情的同時,根據學校的事情計劃,我們三年級組還積極開展了學校構造的各項團體活動:跳繩比賽、英語口語大賽等,在各位班主任和其他教師的勉力下,各項活動都開展得很成功,效果良好,學生在活動中既鍛煉了本領,又愉悅了身心,為更好地投入研究活動奠定了良好的基礎。

1、今后應更加注重學生良好研究慣的培養,抓好常規教育,提高學生的研究興趣。

2、多開展豐富多彩的年級活動,讓本級組的教師過得更開心、歡樂,增強年級組的凝聚力。

3、應更加創造性地開展各項工作,把各項工作做得更好。

在此衷心的感激所有的教師給予我們三年級組的幫忙和支持。雖然我們年輕,但我們擁有朝氣;雖然我們缺乏經驗,但我們擁有智慧;雖然我們不夠成熟,但我們擁有熱情。期望我們能繼續合作,向著更高的目標前進。

年級組組長述職報告二(優質18篇)篇四

各位領導:

20xx年即將過去,回顧一年的工作,有很多感概。這一年是我做為汽車站職工班組長行使民主權力的一年。自擔任職工班組長以來,我深感肩負的責任和重擔。職工群眾信任的目光,無時不在鞭策、提醒我是一名要為職工講實話、辦實事的職工班組長。在工作中,我堅信,只有職工群眾才是工作的評判官,只有群眾滿意了,自己的工作才算合格了。回顧一年的工作,有成績,也有不足。現將今年以來履行職工班組長職責情況述職如下。

一年來,始終堅持理論學習,在思想上有了很大的轉變,世界觀、人生觀、價值觀得到了改造。思想上、行動上,始終與上級保持高度一致,堅決服從上級組織決定和安排,堅定不移地貫徹上級的方針政策,堅決執行上級各項工作部署。通過不斷學習,提高了思想覺悟,堅定了政治信仰,終保持了思想上的先進性。與此同時,我還認真學習專業知識,積極拓展視野,拓寬思路,不斷提高自身理論水平和管理能力。

力爭做合格的職工班組長職工班組長是汽車站與廣大職工之間聯系的橋梁,是廣大職工心聲的反映者,起著一種承上啟下的紐帶作用。我不僅把班組長當作一種榮譽,更時刻感受到肩上那份沉甸甸的責任。在參加汽車站職代會期間,認真聽取報告,仔細領會文件精神;職工關心汽車站的發展,愿意為汽車站的發展積極獻言獻策,我就不遺余力的反映廣大職工的心聲,積極提出議案和建議;回到小組后,迅速向其他職工傳達汽車站職代會的精神,將汽車站新的政策、新的形勢帶到生產一線,讓廣大職工都能夠及時解汽車站的各項新動態,關心汽車站的發展。

職工們選舉我做班組長,是對我的信任,并寄托了很大的期望。作為一名職工班組長,依照班組長法的規定履行職責,牢固樹立接受廣大職工和選舉單位監督的觀念,自覺、主動地接受群眾和選舉單位的監督。作為一名職工班組長,我虛心、認真地聽取和反映他們的意見和要求,關心他們的切身利益,保護他們的合法權益。作為職工班組長,我努力做到言行一致,以實際行動履行著一名職工班組長的神圣職責。

身為職工班組長首先是汽車站的普通職工,我堅持從自身做起,在工作中以身作則,率先垂范,用榜樣的力量去影響和帶動職工。今年工作任務非常緊張,面對這樣嚴峻的形勢,我與汽車站同事一道,團結一致,勁往一處使,面對重重困難迎頭直上。圓滿完成了汽車站交給的各項任務。

1、存在的問題。

在總結工作的同時也認識到,作為一名職工班組長工作還存在著不足:

首先是自身素質有待進一步提高,沒能充分發揮一名職工班組長的作用,傳達精神多,反映職工意見少;學習文件多,對汽車站發展獻言獻策少。其次是基層調查研究不足,為群眾辦事、解決問題的能力還要進一步增強。

2、今后努力方向。

(1)加強專業知識的學習,提高本職工作的能力,在工作中不斷積累經驗教訓,提高自己處理和解決問題的能力。

(2)作為職工班組長,在行動上自覺地、模范地遵守法律和汽車站的各項管理規定。要多學習管理、法律、經濟等方面的知識,拓寬自己的知識面,提高自己的綜合素質。

(3)要認真學習黨的路線、方針、政策,牢固樹立全心全意為職工服務的思想,廣泛收集職工意見,聽取職工的心聲,爭取做一名合格的職工班組長。

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年級組組長述職報告二(優質18篇)篇五

怎樣做好一個年級主任?總結一下這學期的工作,深深體驗到以下四點的重要:

(1)多查看、多動手、勤思考。

(2)依靠全體教師,異常要依靠中堅力量。如李淑琴教師在教師中間很有影響力,我不失時機地與她探討工作上問題,她給了我支持與鼓勵。

(3)挖掘每個教師的潛能,充分發揮他們的特長,讓他們發光、發熱、提升。

深知要做好一名年級主任必須心思細密,且具有出色的協調溝通本事,這對于一向心直口快的我來說,無疑是一個極大的挑戰。幸運的是年級成員的支持與信任一路與我相伴,在我們的共同努力下,本年級一向洋溢著和諧的團隊氛圍、堅持著高漲的工作熱情。回顧數月來的工作,我覺得本級部在以下幾個方面有所突破。

一學期來的年級工作,讓我深深地體會到:

1、作為年級的帶頭人,高度的職責感是做好工作的先決條件。作為三年級主任,我深感肩上職責的重大,為了讓家長滿意,學校放心,一學期以來,我對工作從來不敢怠慢,率先垂范,經常超負荷工作,要求教師做到的,我首先做到,起早貪黑,早來晚走,作為一名年級帶頭人,僅有身先士卒,工作才有說服力,才能贏得同志們的認可和支持,這樣才能有利于開展年級工作。同時,在我個人利益與學校工作相沖突時,我能從大局出發,正確取舍,寧愿犧牲個人利益,也要全力支持學校工作。率先垂范,無私奉獻,是我做好年級主任工作的重要保證。

2、團結就是力量,團結才能出成績。

團結就是力量,有了力量就有了戰斗力。一學期以來,以班主任和各備課組長為核心,認真研究,精心策化,周密部署每項工作,經常性和教師談心、交流,思想上堅持一致,心靈上到達溝通,使年組的每一位教師都十分支持我的工作,使我的想法、安排能夠得以順利實施。這一學期,每個班都有以班主任為核心,研究學生、分析學生,具有十分強的凝聚力,每個學科組又以教研組長為核心,通力協作,落實到位,全體教師精誠團結,一人有事,其他人都毫無怨言的頂上去,圓滿完成學校交給我們的任務已成為我們共同的心聲。

3、重感情,講原則,善于上下協調。

公正是信任的基礎,做為一名年級主任,失去公正就很難讓人信服,當然也就談不上合作了。在工作中我從不講個人感情,一切都按原則辦事,小到簽到,大到評選年級冠軍,我都是公正無私地去落實、去安排,力求讓每個人都有服氣、都舒心,工作中遇到問題,我從來都是對事不對人,事情解決了,還是好同事,力爭讓每個人了解自我的脾氣、秉性,久而久之,年組的各位教師都能創造性地開展工作。

上下協調是做為年級主任的基本素質。學校決策的傳達、教學管理上的安排,都要經過我來落實,年級主任必須善于上下協調,才能把工作抓緊、抓實、抓好。

真實準確的概括。

1、狠抓教學常規工作,培養良好班風、學風。

三年級的學生處于心理和生理的轉折期,所以,我們三年級的全體班主任一開學就狠抓學生的常規工作。利用班隊課、晨會課等各種渠道組織學生認真學習《一日常規》、《小學生日常行為規范》等,并把這些規章制度上墻,提醒學生時刻不忘。各學科的教師也毫不松懈,充分利用開學一星期的時間嚴格教學常規,并把它細化,切實落實在每一堂課上。經過一個學期的常抓不懈,我們三年級各班學生都能基本養成良好的學習習慣、衛生習慣、行為習慣,無重大事故發生,對于一些不良苗頭也能適時制止。

2、狠抓學生的教學質量。

教學質量是學校的生命線。一開學,三年級的所有教師就制定了切實可行的教學計劃并嚴格按照計劃開展本學期的教育教學工作。針對一些班級學生基礎差、學習習慣差等現狀,教師們異常是語文、數學、英語學科的教師更是努力提高每節課的教學質量,爭取向40分鐘要效率。同時有針對性的利用課后時間給一些學有困難的學生補課。

3、積極組織參加學校的各項團體活動。

在做好各項教育教學工作的同時,根據學校的工作計劃,我們三年級組還積極開展了學校組織的各項團體活動:跳繩比賽、英語口語大賽等,在各位班主任和其他教師的努力下,各項活動都開展得很成功,效果良好,學生在活動中既鍛煉了本事,又愉悅了身心,為更好地投入學習活動奠定了良好的基礎。

1、今后應更加注重學生良好學習習慣的培養,抓好常規教育,提高學生的學習興趣。

2、多開展豐富多彩的年級活動,讓本級組的教師過得更開心、歡樂,增強年級組的凝聚力。

3、應更加創造性地開展各項工作,把各項工作做得更好。

在此衷心的感激所有的教師給予我們三年級組的幫忙和支持。雖然我們年輕,但我們擁有朝氣;雖然我們缺乏經驗,但我們擁有智慧;雖然我們不夠成熟,但我們擁有熱情。期望我們能繼續合作,向著更高的目標前進。

年級組組長述職報告二(優質18篇)篇六

時光匆匆,一學期轉眼就結束了,我們一年級組七位老師任勞任怨,踏踏實實,一絲不茍,使我們這學期的工作圓滿順利地完成了。回首往事,老師們的努力,老師們的辛勤,歷歷在目。

本學期我們重新回到起點,迎來了一年級的新生,開始了新一輪的教育教學工作。雖然本學期工作繁重、瑣碎,但是由于組內全體老師的勤奮付出,團結協作,使得我們辦公室能夠順利完成本學期的各項工作。為發揚成績,克服不足,在反思中總結;在總結中調整;在調整中進步,現對本學期室長工作總結如下:

作為一名室長每周一第一節課務必參加學校的會議,做好學校的上傳下達工作,把領導的每一條指示,教師的每一句心聲都記錄下來然后傳達。同時,組織本室成員參加校級會議;做好辦公室衛生、安全工作;完成各處室下發上交資料的工作;參加文明辦公室評比,做好辦公室文化建設,協助校辦公室做好教師集體生日工作;我還帶領組內成員不管哪一學科,都要本著“求真務實”的工作作風,努力更新教育教學觀念,齊心協力、同舟共濟,較順利的完成本學期的各項工作任務。全組教師做到了齊心合力,認真備課,認真授課,做到教書育人、為人師表、熱愛學生、關心學生、發揚奉獻精神。

我們一年級全體教師遇事都是協同統一要求,積極營造良好工作氛圍,協助學校完成各項工作。

一年級的孩子天真可愛,卻又無知惱人,老師需要反復、耐心地對他們進行教育引導,時時刻刻需要陪伴他們,提醒他們,一刻不得松懈。本學期,我們一年級組的班主任老師每天七點十分準時進班,中午十二點半準時開始辦公,下班后也經常有教師加班的身影。課間都是泡在班級,引導、管理孩子的課間活動情況,將安全隱患杜絕。另外,本學期一年級的學生活動比較多,如開學的入學課程,運動會上的隊列比賽,每月的百星儒雅少年以及榜樣班級評選等,我們年級組本著團結一致的態度,在班主任老師的高度重視、認真訓練下,各班都取得了較好的表現,學生的進步較大,也得到了學校領導、老師的肯定。另外,我們一年級的老師對待工作十分主動,具有較強的吃苦精神,經常主動犧牲午休、放學后的時間批改試卷,輔導學生,打掃班級衛生,把班級當做自己的家一樣。在我們的辛勤耕耘下,一年級的小朋友很快適應了學校生活,養成了較好的行為習慣,積極參加學校的各項活動,尤其在科技制作以及繪畫校徽等征集活動中,學生的表現突出,許多學生的作品獲得校級的獎項以及各科教師的認可。

年級組組長述職報告二(優質18篇)篇七

我們初二初三年級組是一個團結、相互協作的大家庭。組內教師都能和睦相處,關系融洽,每位教師都有極強的事業心、進取心、高度的職責心,無私地為教育事業默默地奉獻著。本期的教育教學工作即將結束了,在本學期年級組全體教師為了不斷提高教育教學質量,全面貫徹黨的教育方針,認真學習新課程的理念,切實轉變教育觀念,全力搞好學生的思想教育,堅持教書育人,教育教學質量全面提高,圓滿完成了各項工作和任務,促進學校工作的順利開展。現將年級組第一學期來的工作總結如下:

一、確立以教學質量為年級工作中心的共識,努力提高年級的教學質量。

1、努力配合學校教導處工作,組織了兩次段考、一次月考、一次抽考、期中考試和期末考試,都要求及時進行商定對策,及時反饋學生的學習狀況,并及時適當的調整原有的計劃,及時補漏,以求取得的教學效果。

2、鼓勵用心鉆研教學業務,進行課堂教學改革的嘗試,尋求培養學生創新和實踐潛力的途徑。經常深入課堂,了解各學科的教學教育狀況,透過召開各類型學生會議來了解狀況,掌握新動向,研究新問題,制定新方案,拿出新辦法,及時有效地解決存在的各種問題,力爭教育教學水平以及學生的學習成績都能不斷地更上一層樓。

3、期中考試后,召開了學生表彰大會,對學習成績優秀和表現突出的學生及時給與表彰獎勵。

二、抓好學生的養成教育和常規管理。

1、配合教導處強化對學生的規范和優良習慣的養成教育。繼續強化衛生、兩操、自習課及課間秩序、集隊儀表儀容整頓等常規管理的檢查與考核制度。組織學生認真學習《中學生守則》、《中學生日常行為規范》和我校的各種規章制度,班主任帶領學生共同制定班級公約,抓好良好班風、學風的建設,提高學生對行為規范的自覺意識。從整個學期來看,衛生保潔工作總體上比較好,學生違法違紀事件比以往明顯減少。

2、搞好班級文化建設,各班都進行了班級美化建設,黑板報有專人負責,每大周一期,保證質量,有特色,文化氣息濃厚,使學生受到文化的熏陶。

3、配合學校和學部開展一系列活動。先后組織、舉辦和參加一系列針對較強的活動,如:開學伊始進行短期的軍訓,提高孩子們組織紀律意識;升旗、給家長寫信、聽講座,培養他們愛國愛校情感和感恩意識;組織學生參加各種球類友誼賽、運動會,教育學生團結合作,熱愛體育;帶同學們暢游蕪湖方特,培養他們的社會實踐潛力,教導他們熱愛自然、保護自然;組織疏散演練、安全知識講座,讓孩子們時刻注意安全,遵紀守法,做一個好公民;組織學生舉辦英語歌曲比賽、元旦晚會、圣誕晚會,培養他們藝術細胞,學會陶冶情感,等等。我不辭辛苦,前后忙活著,管理的班級和年級總是表現搶眼,其中,全年級共獲得了團體和個人獎項50多人次。

4、安全教育常態化,確保一學期中基本無重大學生安全事故。

三、架起與家長的溝通橋梁。

要教育好學生學校、社會、家庭三者缺一不可。為了讓學生受到更好的教育,為了讓家長更好地配合,年級組在期中試后召開家長會議,把學校和年級組采取的措施告知家長。班主任經常透過電話和聯系冊與家長溝通,讓家長及時了解孩子的在校表現和成績狀況。初二年級的全體教師用心配合,主動與家長交流,取得良好的效果。平時教學中發現問題及時與家長聯系、交流,同時透過交流,征求家長對班級、年級、學校管理的推薦,對課任教師的推薦,及時改善我們的工作。其中,初二兩個班還建立班級博客,初二(1)繼續完善班級報紙。

四、存在問題。

1、學風還不太濃厚,學習上浮躁的風氣在各班級都有不一樣程度的存在,個別學生的厭學情緒有所加重。隨意曠課、遲到現象較突出。作業抄襲現象嚴重。兩極分化嚴重。

2、學生的禮貌習慣還有待于提高,個別同學有講臟話、隨便亂扔垃圾的行為。缺乏自我管理和控制潛力的學生多。

3、存在學生上網、沉迷網吧現象。

4、少數老師在教學管理上有點墨守成規,安于現狀,瞻前顧后,創新力度不大。工作中缺少力度缺乏耐心。

5、年輕教師過多,知識結構較為單一,教學方法較為簡單;個別教師仍存在職責心不強,鉆研精神不足,缺乏敬業精神,群眾觀念不夠,合作意識淡薄,大局意識不強,不能及時完成年級組布置的臨時性任務。教學質量不高的現象仍然存在。

6、領導對畢業班的關注和指導還遠遠不夠。

三、對下學期工作的一些設想。

1、認真貫徹學校各項政策措施,加大年級組管理力度,認真配合學校各處室完成各項任務。牢固樹立為師生服務的意識。

2。提高管理意識,科學、公平地考核教師,拉開差距,增加教師的壓力和動力。

3、繼續發揮年級組學生參與管理的工作。

4、在班級管理方面加強班風、學風建設。

5、繼續狠抓學生養成教育,組織班主任多開展形式活潑的主題班會,增強學生安全意識、學習意識、衛生意識。

6、明確轉差幫扶制度。如:能夠建立“一對一”的轉化后進生職責制,規定班主任和所有課任教師務必負責轉化一至兩個后進生。協助班主任參與班級管理,促進“全員管理”理念的落實。在班級管理方面盡量讓班主任有自我的管理特色,努力降低與化解班主任工作的強度和難度,為他們服好務。

6、校園文化建設進一步上檔次,提高品位。

總之,經過年級組全體老師的共同努力,初二初三年級組的各項工作有必須成效。我們將不斷總結,不點進步爭取有更大進步。

年級組組長述職報告二(優質18篇)篇八

尊敬的各位領導、各位同事:

大家上午好!

過來的一年是我忙碌而又充實的一年。一年來,在領導的關心幫助和本組教師的大力支持下,我圓滿完成了學校領導安排的各項任務。今天,按照學校安排,我對過來一年的工作進行述職,懇請各位領導和同事們提出批評和寶貴意見。

一、面對困難,迎接挑戰。

由于各種原因,七年級時,本年級組成績一直不容樂觀。教師情緒低落,積極性不高。但我堅信:“只要精神不滑坡,辦法總比困難多”。在各級領導的大力支持下,對年級組全體教師進行學科質量分析,肯定大家的努力和取得的進步,并尋找下一步的對策。我參照學校總體工作,第一時間制定出年級組工作計劃與目標。

二、率先垂范,無私奉獻。

我作為八年級主任,班主任并代兩個班的英語課,深感肩上責任的重大,為了讓家長滿意,學校放心,我對工作從來不敢怠慢,率先垂范,經常超負荷工作,要求教師做到的,我首先做到啦。為適應新世紀的教學要求,自己和同學們之間的代溝,我不斷給自己充電。每天除了備兩種形式的課、寫教案、改作業、上課外,還利用晚上沒晚自習的時間,整理課件,查找有關本周所學的語法專課,觀看優秀教師的視頻課,在教學方法和學生積極性的調動上都深受啟發。在教學上遇到把握不準的問題,我潛心鉆研,努力研究,主動找同行們探討,或者從網上查找答案。我帶領年輕教師積極地投入到課堂改革中,充分利用現有的教學儀器,提高課堂教學效率,鼓勵年輕教師積極參加各種形式的優質課評選,同科教師之間進行聽評課。

作為一名年級帶頭人,我深知只有身先士卒,工作才有說服力,才能贏得同志們的認可和支持,這樣才能有利于開展年級工作。我能從大局出發,全力支持學校工作。率先垂范,無私奉獻,是我做好年級主任工作的重要保障。

三、團結合作,共同提高。

作為一個班的班主任,管的是一個班級的人與事。現在,我總是在提醒自己“大家好,才是真正的好”,不但要管好自己班的學生,而且要管理好年級組所有的學生,從而拋棄班級概念,在某種程度上擔起了“大班主任”之責。為了管理好本級部的教育教學工作,我經常跟本級部個別老師或班主任談心,并提出建議和指導性意見,尤其是當他們遇到困難和問題時,總能給他們獻計獻策,排憂解難。年級管理工作有序,班主任團結,步調一致。努力形成互幫互助、團結奮進、健康向上的教師群體。

四、齊心協力,眾志成城。

本學期以來,在全組教師的共同努力下,創建了一個團結、和諧、向上的集體。大家在合作的前提下勤奮工作,甘于奉獻。都能顧全大局,服從領導分配,積極為年級組工作獻計獻策。老班主任(王澤群老師和孫主任)以身作則,學生工作做得很到位,做好新教師的帶頭人;年輕班主任老師(李玉峰老師)謙虛好學,在教育教學過程中迅速成長,李桂平老師,家里孩子雖小,但來的早,走的晚,在校期間學生工作做得很精細。思想上一致,心靈上溝通,行動上的默契,使年級組的每一位教師都非常支持我的工作,使我的想法、安排能夠得以順利實施。全年級教師通力協作,精誠團結,落實到位,有了這樣一個團結協作的.集體,本年級組的成績有了很大程度的提高。

五、外塑形象,內強管理。

八年級是整個初中階段“危險期”,學生正處于青春期,情緒容易波動,也極易產生逆反心理,可能直接或間接地影響到正常的學習和生活。針對這種現狀我們因勢利導,力求使學生能夠平穩度過這個關鍵時期。

1.制定班級計劃。認真詳細作好學生現狀分析,制定切實可行的班級計劃,對單親家庭的學生、父母離異的學生、智障的學生、特殊病情的學生、關系戶難管理的學生以及問題學生,都做到心中有數,采取不同的方式進行教育,以確保學生的安全,讓學生先成人,后成才。

年級組組長述職報告二(優質18篇)篇九

尊敬的各位領導、各位老師:

大家下午好!

說實話,既然讓我繼續擔任年級組長這個職務,我想我應該一如既往地把工作做好。

本學期,我們五年級組將根據學校的工作計劃,深入開展年級組活動,努力營造年級組輕松愉快、團結向上的氛圍,著力課堂教學改革,優化課堂教學結構,提高課堂教學質量。爭取出色完成學校布置的各項工作。據此,我制定了如下工作目標:

1、注重過程管理,確保本年級組教育教學常規工作規范有序;

3、突出質量意識,做好培優輔差工作,參加各級比賽,確保取得好成績。

為實現上述三個目標,我打算從兩個方面,采取以下措施加以實施:

(一)教師管理方面。

1.組織教師認真學習學校各項規章制度,特別是考勤制度和請假制度,確保每位教師自覺遵守。

2.通過本組教師相互聽課,取長補短,開展師帶徒活動,引導教師樹立效率意識,向40分鐘要質量,打造高效課堂,從中研究和掌握提高教學效率的技能和方法,從而提高全組教師的業務水平。

3.組織教師認真學習教育教學理論,按學校要求,每人讀好一篇教育書籍——《教育激昂生命》,摘抄讀書筆記,撰寫心得體會,參與讀書交流活動,學期末寫好一篇論文。

4.協助教導處,每月進行一次業務檢查和不定期的業務。

抽查。加強推門聽課力度,特別是年青教師,要鼓勵她們多聽課,多向老教師請教,使她們能夠迅速熟悉并適應本校的教育教學工作。

5.引導教師善于發現教育教學中的小現象,共同研究小。

學新秀、教學骨干、教學能手、優秀班主任、教師基本功等業務比賽活動。

(二)班級管理方面。

1.各班主任對學生加強安全、法制、紀律教育,把安全工作當做常規第一要務來抓,切實加強學生的安全意識,利用班隊活動開展主題教育。積極創建綠色文明班級和交通文明班級。

2.各班要將養成教育貫穿到班級管理的各個環節,要經常利用班隊活動、班級長廊、宣傳欄等陣地進行養成教育的宣傳,組織豐富多彩的競賽活動、社會實踐活動,促使學生正確認識10個核心習慣養成的意義,積極參與十星評選活動。

3.加強住校生的管理,各班在兩放學期間要注意檢查學生,避免住校生中午溜出學校。

4.各班配合學校積極開展三八婦女節、五一勞動節、六一兒童節等慶祝活動,大力開展感恩、勤勞、分享為主題的體驗教育活動,豐富學生的學習生活和審美情趣。

5.班主任要保持與家長的經常性聯系,充分利用校訊通的優勢,促進家校之間的育子經驗交流,加強家校的教育合力。尤其要做好后進生的思想轉化工作,嚴禁體罰或變相體罰學生,堅決杜絕事故發生。

“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”,我將繼續發揚吃苦耐勞的精神,在龍子心小學的發展壯大中散發出自己的光和熱。

述職人:李文光。

2011年2月20日。

在學校領導的關心和指導下,在全組教師的通力合作下,本年級組一直洋溢著和-諧的團隊氛圍、保持著飽滿的工作熱情。本學期的工作任務已基本完成,為了更出色地干好今后的工作,現向各位領導、老師述職如下,不足之處,請大家批評指正:

一、齊心協力,做好教育教學工作。

一年來,在全組教師的共同努力下,創建了一個團結、和-諧、向上的集體。大家在合作的前提下勤奮工作,甘于奉獻。都能顧全大局,服從領導分配,積極為年級組工作獻計獻策。老教師以身作則,做好新調入我校教師的帶頭人,尤其是擔任班主任的新教師;年輕老師謙虛好學,在教育教學過程中逐漸成長。我在其中,只是做好他們的服務工作。每當有老師來向我提出問題時,我都能耐心傾聽,能當場答復的馬上就去解決;不能解決的也向他們做好解釋工作,并向上級反映情況,做好上傳下達的工作。

二、組織本年級組各項活動和各項工作。

1.認真組織好每一次月考。及時召開教師的試卷分析會。差距大的學科和班主任,及時組織好任課老師和班主任碰頭會議,大家一起來分析原因,找到對策。

2.加強常規教學管理,提高教育教學質量。如早上要求語言科教師組織學生早讀;晚自習前組織學生學習;重視抽考科目的組織學習。

3.注重家校聯系工作,開會家長會。一年來,定期或不定期召開不同層次家長座談會,與家長就學生的學習和心理健康問題進行溝通與交流,形成家校合力。

4.開展豐富多彩的集體活動。如:開學前的大型觀摩文藝演出;元旦英語晚會;校園感動人物暨答謝愛心人士頒獎晚會;全縣冬季跑步健身活動;開學初的大型勞動等等。

5.加強學生日常行為管理。如規范學生儀容儀表,細化到校徽的佩帶,男生的頭發,集體活動隊列要求;兩操的隊列隊形的組織和要求;放學后路對組織和管理;每周的年級組大班會;對年級組內問題學生的調查摸底和教育等等。

6.抓好各班班主任工作。每周不定時與部分班主任碰一次頭,對近期工作中存在的問題進行交流和溝通,及時解決問題,對下一周工作進行布置。面對幾個缺乏班主任工作經驗的年輕教師,建議他們學習優秀班主任經驗,共同探討班級管理方法等等。

7.配合學校各處室完成各項工作。學校許多工作下發下來后,積極組織組內教師及時完成,往往工作繁多,一天下來很忙,但干的工作看不見。如黨員活動室,教導處,德育處,財會室,檔案室等各部門都有工作安排。

一年來,在學校領導及各位同事的關心、指導和幫助下,我嚴格要求自己,認真落實學校的各項教育教學工作,在工作、管理、學習等方面取得了較大的進步,現述職如下:

一、高度的責任感。

擔任年級主任,我深感肩上責任的重大,為了讓家長滿意,學校放心,一年來自己認真履行年級主任職責,虛心學習,努力鉆研,對工作從不怠慢,經常超負荷工作,要求教師做到的,我首先做到,起早貪黑,早來晚走。作為一名年級帶頭人,我深知只有身先士卒,工作才有說服力,才能贏得同志們的認真和支持,這樣才能有利開展年級工作。因此,在平時的工作中本著為老師們服務的宗旨,與老師們一起坐班、出勤、聽取群眾心聲、做好教師后勤工作、落實各級指示、共同管理學生,全力支持學校工作,率先垂范,無私奉獻,是我做好年級主任工作的重要保證。

1、打造年級文化:(1)級訓:好習慣使人終身受益。

(2)年級組的核心教育理念:賞識成功教育。

(3)年級口號:從基礎抓起,從現在談起,從小事做起;零起點,快節奏,嚴要求;不為自己找借口,不為他人添麻煩。

2、加強教師思想建設,培養教師服務意識。

(1)加強教師思想建設,充分調動教師的積極性、主動性和創造性,培養教師服務意識,對學生一視同仁,不因長相、不因成績好壞、不因其他私利而對學生分親疏。

(2)加強紀律觀念,認真落實年級組的一系列規章制度;同時給教師更多的人文關懷和情感支持,使教師愉悅快樂的工作。

3、年級工作精細化管理:

(1)明確班主任工作的規范要求。如一日常規、一周常規、一月常規、一學期常規、崗位常規等,建立班主任例會制度,提前做好每周班主任例會的學習主題,確定中心發言人、班會課教案,集體研討,使班會課真正的發揮作用。

(2)抓好學生行為規范和養成教育,培養學生規范意識。繼續認真學習《中學生日常行為規范》,進一步規范學生一日常規。通過年級組常規管理評比細則,努力使學生形成良好的行為習慣、文明習慣和學習習慣。

(3)制定詳細的集體備課制度,認真組織落實各學科的集體備課。

(4)加強教學管理,優化教學過程,促進教學改革。對備課、上課、作業布置及批改、輔導、教研、培優、考試等環節進行監測和督導。(5)完善教學評價體系,進行教學質量監測。

(6)堅持教學質量分析制度。從知識、能力、智力與非智力、教情、學情等方面進行多層次、多角度的分析研究。建立班主任例會制度,采取多種形式,調查教學情況,評價教學效果。

4、安全工作常抓不懈,強化全體師生的安全意識。

進行深入細致的對學生進行常規安全教育:食品、交通、人生、財物等安全教育,增強學生的安全意識,嚴禁學生攜帶危險物品進校,嚴禁學生校內騎車、翻圍墻等等,杜絕安全隱患。班主任加強課間巡查,制止學生瘋追打鬧的行為,引導學生課余時間文明休息。嚴格作息制度、請假制度,按時放學,將一切安全隱患消除在萌芽狀態。

三、取得成績。

雖然本屆學生是劃片區招生,學困生相對較多,但經過全體教師的共同努力,學生進步明顯。在初一年級下期7個學科的區統考中,各學科都超額完成了區上下達的各項指標任務。任務總體上超高線46人,超中線30人,超低線59人;其中前10名中我校占7名,….四、工作反思。

整體上,年級組各方面工作都在逐漸走上正軌,處于一個良好發展勢頭,取得了一定的成績。但是,因為本屆學生是劃片區招生,所以落后面很大。在班級管理上,還有個別班暗藏著較多不穩定的因素,暴露出不少問題。有個別教師的教學管理不是很到位,方法欠佳,效果不明顯;對學困生的幫教,缺乏有效的方法和指導;對學生青春期的心理、生理的教育和輔導還做得很不夠,等等。因此,我們今后還要在加強班級的有效管理上,注重整體學習風氣的培養,牢牢把握教學質量關。衷心希望初2012級全體教師要勇于探索、大膽嘗試,在年級組群體中培養爭先趕優的良好氛圍,并扎實地開展自我學習、自我提升活動,樹立一種人人向上奮發、不進則退的竟爭意識。

年級組組長述職報告二(優質18篇)篇十

尊敬的各位領導、各位同仁:

不平凡且留給我們深深美好回憶的二0一0年學年度過去了。這一年,讓我們所有倫小人歡怡、鼓舞,揚眉吐氣。因為我們在校長室一班人的領導下,比較出色地完成了學年初既定的工作任務,實現了既定的工作目標。寫下了嶄新的一頁美好的篇章。

我繆鳳榮,一年前被安排擔任三年級年級主任。一年來,我要感激三年級全體老師對我工作的支持,是你們的支持和配合,才使得我們年級組的各項工作得以順利的開展,才使得我們學校的各項工作上了新的臺階。那么,作為一個年級班組的負責人,我做了哪些工作呢?向大家作一個簡要的匯報:。

年級班主任是學校年級段中的具體負責人,它的責任就是及時準確地貫徹落實校長室、教導處、教研室、少先隊、大隊部等部門發出的指令,保證學校的各項工作得以落實,做到令行禁止。我對自己的崗位職責還是爛熟于胸的。一年來,我做了一下幾個方面的工作:。

1、及時傳達每周的教務會議精神,涉及本年級段的工作認真做好貫徹落實,貫徹落實有些事困難的,做到耐心,細致的協調,確保學校的政令暢通。

2、加強督查,一日確保有三巡,一巡早讀,看老師到班情況和早讀的質量,二巡午休,了解本年級組師生對作息時間的執行情況,三巡晚補,看看老師和學生補差和離校的情況,以及班級現狀況,發現問題及時解決。

3、定期召開年級組會議,根據學校的統一安排,每次年級組令發前認真準備,及時表彰先進,指出不足,提出整改措施。一年來,我們年級組的各項工作完成情況是好的。沒有拖學校后腿。

本學年度我擔任五、六年級音樂課,因課時13節,作為一個非音樂專業的教師,教材看不懂的東西是比較多得。我潛心鉆研,虛心請教,保證了教學任務的圓滿完成。培養了學生的音樂興趣愛好。發現了一些有音樂可塑性的苗子。在音樂課堂教學中,我努力探索師生互動的.途徑,努力培養學生的積極性和創造性,受到了很好的效果。

學年初,學校安排我和繆正東班每天早上7:00前到會堂查驗所進會品的質量和數量,我們深知是一次責任極其重大的差事。我們嚴格履行職責,堅持原則,拒不茍且,發現質量問題的毫不客氣責令退回去。一年來,讓我們查驗的各種會品,數量是足的,新鮮度是好的。沒有出現一次差錯。贏得各方的贊譽。

1、年級組做做的開拓創新意識不強,被動貫徹落實工作做得多,主動安排工作做得少。

2、深入課堂,了解課堂教學情況少,所聽課節次數不達標。

年老自知夕陽晚,不需揚鞭月奔蹄。在新的一學年里,不管領導安排我做什么工作,我將傾心盡力,為學校各項工作順利開展獻上我的一份力!

述職完畢。

謝謝大家!

年級組組長述職報告二(優質18篇)篇十一

20xx年述職報告人們習慣用瞬間、轉瞬表示時間的飛快流逝。的確,當時間正在進行時,我們是一天又一天、一個星期又一個星期、一個月又一個月的,看似忙忙碌碌,踏踏實實的走過來,可當新年來臨之際,突然停下腳步,好似去年述職的情景還歷歷在目,今天卻又在這里總結自己一年的工作,不得不感慨:時間真是過的太快了。

“捧著一顆心來,不帶半根草去”,陶行知先生的真知灼言,言猶在耳,我深感一位人民教師的責任,也深感一位人民教師的光榮。幼兒教育是一項高難度的工作,要做好它,實屬不易。但我相信,只要樂崗敬業,定會有所收獲。我的精神生活中將會有一份常人無法比擬的歡愉。

本學期一開學,園領導就任命我為小班級部主任及小一班的班主任,接下來我也就這兩個職位分別做以下總結:

一、級部工作。

在書記的領導下,在兩位主任的幫助下,在我們小班老師的齊心協力下,我認真制定小班級部教學計劃,安全計劃,周計劃等,定時開展年級組研討活動,并做好摘記。每個月都認真對本級部的老師進行資料檢查,收集,與各老師進行教學等方面的切磋。

在級部主任崗這兩年到也悟出了幾點經驗和大家一起分享:

1、學會換位思考,學會替別人著想。

在和同事相處時經常換位思考,使我們更好地去理解別人,用一種寬容的態度待人。每當同事間發生矛盾,我總是心平氣和地給她們分析原因,啟發她們站在別人的角度去考慮一下,將矛盾平息。另外我們級部今年來了幾位新教師,由于剛來到一個新環境,她們有些慌亂,不適應。我總是能體會她們的心情,耐心地指導她們,使她們能很快地適應這里新的工作環境。在這次幼兒園開展的“人人一堂好課”的聽評課活動中。上課前,她們十分緊張,不知所措,她們主動要求試上課,我總是耐心地聽完她們每一次試上課并和她們一起分析修改教案。由于她們的認真鉆研,幾位老師的課堂教學水平得到很大提高,并獲得了同事、領導的一致好評,從而也進一步增強了她們溶入我們這個集體的信心。

2、把同事當“領導”多征求并聽取她們的意見。

雖然級部主任是一組之長,但我不是以一種領導的姿態自居。碰到問題我主動向同班各位老師征詢意見,如:之前為了不讓小班機動人員有居無定所之感我們一起討論人員的合理的分配;在開展家園親子活動時,我便和教師一起商量,搞怎樣的活動比較好。春節臨近有老師想提前回家,我們又一起商定幼兒合班與教師的工作排班,試行中遇到不合適之處大家不約而同的第一時間湊一起協商,由于是老師共同協商的統一意見,集中后大家一致覺得可行,因此在活動中教師們都能十分投入地去搞,一切事情做起來順心順手。

3、真誠待人,把同事當朋友。

師幫我整理上交檔案材料。我雖然沒有跟她們說一聲謝謝,但這份情誼我都牢牢看在了眼里記在了心里,同時也為小班級部這種人人心往一處想,勁往一處使的“凝聚力”所感動,確實團結就是力量!我相信不久的將來大家會看到一個以愛圍繞,互幫互助的別樣小班。

二、作為班主任。

1、教育教學:

(1)、我的變化。

一下子從帶大班過度到帶小班,對于一個從未帶過小班幼兒的我來說,的確是一個挑戰。當身邊的老師向我訴說,帶小班是如何的困難,如何的辛苦時,我真的不知道如何是好,這時我班的胡老師向我傳授了相關的帶班經驗及一些日常工作等等,一切困難似乎都在這時迎刃而解了。對于剛入園的幼兒來說,最困難的是第一個月,在初步了解了幼兒的一些資料后,我便把全部的經歷投入到迎接新生的到來。就在我覺得已經掌握了一定的帶班經驗時,我又被困住了,原來,帶這些剛跨出家門的幼兒來說,是如此的困難。每天我們只能抱著他們,聽他們歇斯底里的哭泣,我們卻無計可施,能把他哄不哭已經是件很了不得的事,更何況開展正常的活動。也不知道我是怎樣那段特殊的日子的,現在回頭看看,也真捏一把汗,我覺得自己一直努力著。看著27名幼兒在小(1)班度過了一個愉快而充實的學習生活,我從心里感到欣慰。一份耕耘一份收獲,我們付出了辛勤的汗水,才有了孩子們長足的進步。

(2)、我的態度。

印度詩人曾說過“果實的事業是偉大的,花的事業是甜蜜的,而葉的事業是平凡的。”幼兒教育就是一份平凡的職業,我從事著這平凡的職業,“孩子們的快樂,就是我最大的快樂”。所以我熱愛并尊重每一位幼兒!也是有了這種心境,師生之間就能處于一種和諧的狀態,許多事情便迎刃而解,熱愛幼兒包括尊重信任幼兒、關心愛護幼兒,只要是我的學生,無論活潑、頑皮、或膽怯,我都一視同仁。如:我班xxx,xxx,xxx,xxx等性格較孤僻不愛說話,我便給他們以熱情幫助,幫助他們樹立起自信,走出自我評價的誤區,現在他們都已經深深愛上了幼兒園,離不開幼兒園了,xxx和xxx已經連續三個月全勤,并且xxx,xxx,xxx3個小朋友2月份也沒有休園。除此之外對于活潑開朗能力較強的xxx,xxx,xxx等幼兒,我則提供適合的他們的展示空間后,又讓他們自主選擇一個能力較弱的幼兒給予幫助,現在我班幼兒基本都能自己穿棉襖,穿不上的也有小朋友主動給其幫助。

(3)、我的日常活動。

在帶領這幫可愛孩子的同時,我盡自己的能力管理好班級的各項事物,一學期來,認真制定班級計劃、周計劃等等,認真進行教學活動,帶領孩子們開心的游戲。在期間,在班中開展較多的活動,如“火災,地震逃生演習”、“一周年園慶”、中秋月餅品嘗會、“慶圣誕·迎元旦”親子活動等等,每一個活動,我都精心地計劃和準備,都取得了較好的效果。

2、安全工作。

安全工作是最重要的工作之一,本學期我們力求從每件小事情做起,耐心細致,保障每一個幼兒的安全,于是我嚴格堅持晨檢制度,不讓幼兒帶不安全物品入園。教給了幼兒一些安全知識,加強一日活動各個環節的管理,做到了人到心到。一學期來我班無一例安全事故發生。

3、保育工作。

在日常生活中進一步加強幼兒常規教育,對幼兒的生活習慣、學習習慣進行培養,配合保育員做好班級的環境衛生和衛生保健工作加強幼兒進餐習慣,使幼兒養成不調食、不偏食、進餐時不講話,不掉飯粒。加強幼兒午睡習慣,不吵鬧,盡快入睡,鞋子擺放整齊,衣服整齊放好,起床后會自己穿衣服、穿鞋子。

4、家長工作方面。

平時認真制填寫幼兒成長檔案,與家長建立起良好的交流平臺,尤其是班級群網絡,既可以讓平臺內所有人及時得到最新的幼兒園活動,班級變化等,里面的照片更是不僅可以讓家長了解幼兒在園的的情況,也可以回顧幼兒入園后一步步的成長,得到了家長的好評。

一學期來,班級工作也較順利地結束了。念不完的是真情,牽不完的是親情,感不完的友情,謝不完的是師情,一情連一情,一情攜一情,師恩似海情,今天,我們歡聚一堂;今天,我們心潮澎湃;今天,我代表小班級部全體老師送去我們的祝福,祝大家吉祥如意,羊眉吐氣!也祝愿咱們的七里河幼兒園。

年級組組長述職報告二(優質18篇)篇十二

本學期我擔任現代教育技術中心主任兼初20xx級年級組長,任教初20xx級6班數學課。現將本學期所做工作總結如下:

1、規范制度,強化管理。

特別是制定各功能室的管理、使用規章制度,明確各自職責和管理要求。

組織相關人員美化功能室,規范物品或設備擺放,充實教學必備用品等。強化了實驗和教學資料積累,規范各種藥品、器材等的借還登記。全校實驗開出率有所提高。

加強圖書室管理,購置書架,圖書上架,使圖書室煥然一新。圖書流通率和學生圖書的借閱率有所提高。

2、維護設備,保障運行。

做好全校48套教學多媒體以及師生教學辦公電腦日常維護,故障修理,設備更換工作,保障教學之需。

本期,80%的多媒體都出現過這樣或那樣的故障。聯系e管家維修多媒體30多次,多次聯系設備廠家來校維修和更換燈泡、液晶板、液壓桿、線槽柜門等。

整理學校使用網校資源資料,更換和添置部分教師辦公室路由器,重新規劃網段,更換中心機房核心路由器和交換機、光纖發射器、電源等。

3、牽頭迎檢,驗收順利。

牽頭迎接實驗教學示范校等檢查,整理迎檢資料。本學期順利通過四川省級實驗教學示范校的復查、成都市教育信息化檢查、成都市教育現代化檢查、化學危化品檢查、理化生實驗室檢查、網絡信息安全檢查等。

4、組織參培,服務教師。

組織師生參加四川省教育資源公共服務平臺網絡學習空間注冊認證;

參加中小學創新課堂研究與開發課題階段性成果展示活動;

征集成都市教師繼續教育優秀視頻案例并上傳全部資料,組織參加成華區教育應用云平臺培訓及老師注冊認證,上傳資源等。

這些工作,得到了老師們大力支持,謝謝!

5、組織參賽,科創突破。

牽頭學校科創工作。黃靖、張代林老師具體組織學生參加成都市第三十五屆機械制作比賽和機器人大賽,并取得優異成績。有12個學生獲得市一等獎,18個市二等獎,10個市三等獎,學校獲得兩個市團體一等獎和一個市二等獎。

組織學生參加成都市第12屆中小學電腦制作活動;

組織學生參加成華區青少年科技創新大賽,有15位學生科幻畫獲獎;

項毅老師的作品獲教師發明二等獎,學校獲得團體三等獎。并設計制作展板,在海濱小學布置展臺,組織七年級八班學生參加科技創新現場展示會。

1、團結組內教師,共謀年級發展。制定年級組學期工作計劃,召開班主任和備課組長會,共同協商研究年級組的常規教育教學管理工作。

2、規范學生習慣,營造學習氛圍。進一步規范學生的學習習慣,努力創造班級學習氛圍。整頓普班住校學生紀律,規范他們晚自習行為習慣,加強對這部分學生的管理。

3、規范考試過程,重視成績分析。組織兩次月考和半期考試,分析成績,召開年級成績分析會。

4、開展表彰活動,樹立學習榜樣。對考試成績優秀學生活是進步較大的學生張貼紅榜并發獎品,獎狀進行表彰。

5、堅持班級巡課,處理突發事件。堅持每天至少年級班級巡課三次,遇到問題及時解決。

6、加強交流溝通,努力尋求幫助。加強與班主任及任課老師溝通交流,及時解決年級老師的一些實際困難。

1、研究學情,改進教法。諸如學習習慣、學習能力、智力水平、學習基礎、人際交往、興趣愛好、家庭背景等。經常與班主任王老師協商、探討、交流,不斷改進自己的教學方式和方法。

2、激發興趣,傳授方法。想法設法激發學生自主學習的興趣和能力,重視學生學習方法的傳授和學習習慣培養。

3、管控課堂,重視效益。關注學生課堂的參與度,管控好自己的課堂,重視教學效益。

4、反思調整,切實減負。站在學生的立場上常去反思自己的教學、作業布置、日常考試。盡量做到少講精煉,并真真切切地減輕學生的課后作業負擔。

目前初二6班數學成績無論是平均分,還是a卷合格率均處在年級班級前列。

在今后的工作中,在以下方面還需繼續努力:

1、現代教育技術中心雜事多,要進一步想辦法聚合各功能室人員,激發他們創造性地開展本職工作。

2、作為年級組長,還要進一步營造和諧互助、積極奮進的年級工作氛圍,大家凝成一股繩,齊抓共管,共同去研究學生,研究教學。

3、在教學上想得多,實踐投入還不夠,有很多好的方法還沒有堅持去做。對于如何轉化差生,還缺乏有效手段。我會努力改進。

20xx年11月25日。

年級組組長述職報告二(優質18篇)篇十三

我于xx年6月在內蒙古師范大學畢業后,在一中工作。

我曾擔任過班主任、英語備課組長、xx年冬季高三年級副組長、xx年冬季高三年級組長兼政教處副主任。

1、年級組工作

(1)配合校領導、黨政辦、教導處、政教處、團委開展工作,包括衛生大掃除、對違紀學生的處理、各種會議、檢查等。

(2)堅持早操從不遲到、缺勤。堅持早晚辦公,發現問題及時解決。

(3)組里設立舉報電話。我們組長可通過學生打電話或發短信來發現問題,如打架、抽煙、過生日、破壞公物等。

(4)課間操,我們提倡班主任走教學樓道去操場,方便班主任發現問題,能及時的解決。

(5)執行冬季作息時間以后,取消晨鍛煉。為了能讓學生按時到班,我們利用每天值班人員在6:50準時進班查缺勤人數和班長記缺勤對應學生的名單,并下早自習后交班主任相結合的方法,然后班主任對缺勤學生針對性的進行教育。這樣既避免了有些學生在宿舍或家里偷懶而不到班的情況,也減輕了班主任的負擔,提高了工作效率,此外學生也不由自主地按時到班學習。

(6)認真組織好每一次月考。及時召開教師的試卷分析會、優秀及進步學生表彰會、不同層次的學生座談會。差距大的學科和班主任,及時組織好任課老師和班主任碰頭會議,大家一起來分析原因,找到對策。

(7)每次考試前后的安排,包括監考表、學生的考號、座號和門牌,成績分析表等。認真組織好每一次月考。及時召開教師的試卷分析會、優秀及進步學生動員會、不同層次的學生座談會。及時組織任課老師和班主任碰頭會議,大家一起來分析原因,找到對策。

(8)加強常規教學管理,倡導集體備課,學科教研,向每節課要質量,狠抓教學過程“五關”:即備課關、上課關、作業關、考試關、質量關。確保年級教學質量的不斷提高。

(9)加強學生日常行為管理。從班級形象入手規范學生儀容儀表,細化到男女生的頭發,集體活動隊列要求,放學后路上的儀表等。

(10)抓好班主任工作。每周班主任碰一次頭,對上周工作進行小結,及時解決工作中的問題,對下一周工作進行布置。面對存在的問題,班主任們共同探討班級管理方法。他們逐漸成長起來,工作各具特色。

(11)負責請假老師的調課和調自習。這個工作聽起來很簡單,但做起來卻并不容易,基本上每天要做而且隨時要做。

(12)周六日補課表的安排。我本著盡量做到公平、公證、合理。

(13)自習表、值班表的公平合理的編排。我本著盡量做到公平、公證、合理。

(14)開學初年級組的工作計劃和學期末年級組的工作總結。

(15)主持每周年級組例會,布置工作和指出存在的問題以及解決的辦法。

(16)年級資料的發放工作。保證按時的把資料發放到學生的手中。

(17)負責本年級每月教師津貼的匯總和解說工作。本著實事求是的原則,按照學校的津貼標準,按時準確的將津貼按月發放。

(18)為了讓學生在周三下午最后一節課能有效地利用起來,而且對近一周所學知識的鞏固,安排各科輪流考試,時間45分鐘。由備課組長指定專人精心制作試卷。由班長、學習委員和課代表共同組織本班學生考試,考試結束后將試卷交回老師,老師要閱卷并抽時間講解。

2、教學工作——————抓好教學,提高教學成績

我雖然事多,繁忙,但堅持上好課,不耽誤教學,受到了學生和家長的好評。

本人現擔任高一兩個班的英語課教學工作,我始終把熱愛學生放在第一位,有了這種心境,師生之間就能處于一種和諧的狀態,許多事情便迎刃而解。熱愛學生包括尊重信任學生,關心愛護學生,只要是我的學生,無論成績好壞,我都一視同仁。對性格孤僻的學生,更多給予熱情幫助。人的感覺是相互的,教師的真誠學生是感受到的。堅持與學生平等相處,鼓勵他們談自己的想法,盡量使師生之間形成一種交流的習慣。我堅信:只有當學生接受了你這個人,才可能以主動的態度接受你的教育。

盡到教育人的職責,光有愛心是不夠的,還要勤奮鉆研,科學施教。教育活動有其客觀規律,正確運用教學規律,能提高教師的工作效率。我不管工作有多忙,堅持反復鉆研教材,大量閱讀參考書,以提高自己的業務能力。我想,作為教師,知識面越廣,自己的感覺也好,學生對你的感覺也好。

維能力和思考習慣,是我常常思考和面臨的問題,也是我在教學中需要加強知識形成和獲得的過程教學,這樣才能提高學生的思維能力和探究能力。在教育和年級工作中,認真組織學生各次學習能力診斷測試和期中、期末測試,及時進行反饋和各種表彰,激發學生積極進取的上進心,做好和家長的溝通交流。

一年來,在全組教師的共同努力下,創建了一個團結、和諧、向上的集體。大家在合作的前提下勤奮工作,甘于奉獻。都能顧全大局,服從領導分配,積極為年級組工作獻計獻策。老教師以身作則,做好新教師的帶頭人;年輕老師謙虛好學,在教育教學過程中逐漸成長。我們這個年級組,可以說是最和諧最團結的年級組。我在其中,只是做好他們的服務工作。每當有老師來向我提出問題時,我都能耐心傾聽,能當場答復的馬上就去解決;不能解決的也向他們做好解釋工作,并向上級反映情況,做好上傳下達的工作。

回顧我的工作,就個人而言,盡了自己的主觀努力,但對照一個好管理者的標準來說,還相差甚遠。當然,因為自己當年級組長經驗不夠豐富,本年級組還存在著一些問題。我愿在教師們的監督、關心、幫助下,更好地發揮自己的一份力量。

最后,感謝領導對我的信任、支持、理解和幫助,沒有您們的幫助和支持,我會偏離方向;感謝同事們對我工作的支持,如果有不盡如人意的地方我會盡快改正,因為我們是同行者。我深深知道我的工作是平凡的,但卻是充實的;我的力量是渺小的,但是團隊的力量是巨大的,因此,領導、老師、我、我們齊心協力,勁往一處使,我們的事業才會蒸蒸日上。這半年,我很忙碌但很充實,總結到此,不當之處,請各位領導同事批評指正。謝謝大家!

年級組組長述職報告二(優質18篇)篇十四

時間過得真快,一學期匆匆而過。回首這一學期,我們全組教師在園領導的親切關懷下,以《3—6歲幼兒發展綱要》的指導,堅持理論學習和教學實踐相結合,努力進行探討、研究、前進,以學習助實踐,以實踐促學習。針對中班幼兒的年齡特點和發展情況,有目的地開展教學活動,在各位老師的通力合作下,扎扎實實、井井有條地做好每一天的工作,圓滿地完成了各項任務,現將工作總結如下:

一、教學敬業,團結協作。

這學期圍繞幼兒園工作目標,深入開展了系列主題活動及豐富多彩的區角活動。在教學上我組教師都能充分利用時間研究教案,轉換教學理念,每月個科教師在一起集體備課,共同探討;在業務上我們互相學習、互相交流、互相借鑒寶貴的優秀經驗,不斷提高自身的業務水平;在孩子面前,我們組的老師群策群力,認真創設相應的環境,利用多種手段開展活動,使幼兒在不同程度上得到提高;在教師方面,我們組的老教師都能熱心幫助新教師,把自己的經驗毫無保留的教給她們。互幫互學,研究氛圍較濃。各班的三位教師之間配合默契,班級之間團結協作,真正做到取長補短,教學相長,共同提高。我們組老師以主人翁的態度積極參加各項工作,一學期來我們順利的完成領導下達的各項任務,這里都包含著我們全組教師的心血和汗水。教師之間能團結協作。平時誰有困難,我們組其他教師能主動去幫助、協助,組內的教師在自己工作繁忙的情況下,還是樂于奉獻,而且毫無怨言。可見大家都是把我們這個集體當作是一個整體。

二、實行多渠道、多途徑的家園溝通。

家園共育,溝通是橋梁。只有幼兒園與家庭建立了密切的聯系,才能達到家園配合一致教育幼兒的目的。我們年級組的具體做法是:

各班的家長園地,每月更換及時,向家長介紹保教內容、要求、情感方面培養的目標、手段、措施、生活中應掌握的技能技巧、有關的育兒小常識以及幼兒的作品等等,讓家長及時了解、掌握班級中的教育信息,做到心中有數并有針對性地采取適宜方式與教師一起共同教育孩子,達到家園同步的教育效果。

利用電話、班級qq群等進行與家長交流,及時向家長反饋幼兒在園的學習、生活、游戲、情感等方面的情況,家長通過qq君向老師反饋幼兒在家中的表現和家長的心聲及愿望,使教育工作更加有的放矢,加深了老師、幼兒、家長三者之間的相互理解與感情交流。

三、從豐富多彩的活動著手,促使幼兒健康和諧的發展。

9月10教師節,我們開展了“祝福老師”活動,家長和幼兒積極參與,動手制作漂亮的賀卡,祝福老師節日快樂,身體健康!通過活動不僅讓孩子能了解了9月10日教師節,更讓孩子體驗到的是老師們的辛勞,教育幼兒學會感恩!

10月17日,我們開展了以“我運動我健康我快樂”為主題的秋季運動會活動;此次活動培養了孩子的健身意識、競爭意識與團隊意識,增強幼兒體質。

12月10日,為紀念12.9運動七十九周年,弘揚愛國主義、集體主義的光榮傳統,營造良好的校園文化氣氛,培養幼兒愛國主義,集體主義精神,激勵幼兒健康成長,活躍校園文化生活,我們開展了以“歌頌祖國,圓夢中華”為主題的紅歌紅歌大賽活動。本次活動各班的參賽隊伍都能以飽滿的熱情、激昂的歌聲,抒發了對祖國的無限熱愛。12月25日,我們開展了“萌娃鬧新春”迎新年活動。為了突出我園的特色、為了能讓孩子們大膽表現自己,讓孩子們感受到節日的氣氛,我們準備了豐富多彩的節目,有模特表演、兒歌聯唱,歌表演,游戲,舞蹈等活動。在活動中我們遵循面向全體幼兒,讓每個孩子得到鍛煉,盡情表現。整個活動充滿生機,充滿激情。一學期以來,我們中班組全體老師默默無聞、共同努力,順利完成了各項工作。工作中,老師們從不計較個人得失,相互關心,相互幫助,共同提高,尤其對我的工作給予了大力支持,在這里,我要衷心地向他們說聲:“謝謝!”。在今后的工作中,我們要學會反思、尋找不足、積極研討。把我們年級組的工作做得更好,使我們的孩子生活的更健康,更快樂!

年級組組長述職報告二(優質18篇)篇十五

時間真快,轉眼就步入了這一學年的尾聲。這一學年,我們四年級的老師和孩子們在學校領導的關懷下,圓滿地度過了這關鍵而又幸福的一年。這一學年,更離不開四年級組8位老師的辛勤工作。我本學年做了如下工作:

我作為一名四年級年級組長,時時不敢懈怠,處處嚴格要求自己,以身作則給其他老師樹立榜樣,為他們提供樣例。在課間,我經常在每個班級進行巡視,督促學生規范行為養成。以至于,四年級課間值日教師基本都能按時到崗,涌現出了李克梅、董紅玲等值日先進教師;沒出現一次安全事故。

公室和老師們交流經驗。我也時時擔心由于我的疏忽耽誤了學校的工作,影響了老師們的工作。為了不耽誤大家的休息和工作時間,我將學校安排的工作和通知改成用紙質貼出通知的方式,給大家傳達學校相關指示。這樣節省了大量時間,通知也更清晰明了。對于學校各部門要上交的材料,也是積極組織老師們上交。本學期沒有耽誤學校任何的工作。

一學年來,我們辦公室老師生活上相互關心、工作上相互幫助、彼此相處的像一家人。

在這樣一個團結而和諧的環境里,有田慧等多位認真負責的教師,有黃曉琴、黃仁鈺、劉芳這樣好的同事,我倍感榮幸。

當然,平時我時時反省:我性格比較直爽,會不會在指出問題時說話太直接;我會不會對同事們的關心還不夠到位;也許沒有把學校和年級的工作協調好;又或是沒有更準確地反饋年級組老師的心聲。

在今后的工作中我將更深入的了解教師的工作和生活情況,為他們提供更貼切的服務;在教學上,我將采用集體觀看教學管理視頻、組織老師學習交流和結對幫扶等方式幫助老師盡快成長。我堅信我們年級組的老師是最優秀的,我們的年級組是最優秀的。我也堅信我們這些優秀教師的努力和我的堅持一定會在下學期結出更豐碩的成果。

年級組組長述職報告二(優質18篇)篇十六

感謝大家給我這樣一個互相交流、互相學習的機會。在那里,我談談幾年來擔任年級組長的一些做法和體會,那就是:在探索中成長,在勤奮中收獲。

年級組長,大家稱它為“分校校長”,我深知,這不是說它的權利,而在于職責。年級組長在校辦室和學校各處的直接領導下,組織全年級的老師,在三年內對本年級學生的德、智、體、美、勞等全面負責,在學校工作中起著承上啟下、上傳下達的橋梁和紐帶作用。為了充分發揮這一作用,應對繁雜的工作和特殊階段的學生,我主要做了以下幾個方面的工作。

一、制定工作計劃,狠抓日常管理。

1、制定工作計劃。初中階段周期短,學生學習任務繁重,是學生最易兩極分化階段,學生學習和思想都處于波動狀態,因此,每接到一批新生,我都要有針對性地制定好三年期的工作計劃和每學年、每學期的短期計劃,制定每一階段的工作目標,并在實施過程中去一一落實。這樣,工作有預見性,常常能創造性地完成學校交給的任務。

2、狠抓日常管理。俗話說,態度決定一切,細節決定成敗,紀律是成功的保證。學生從踏進鎮中的第一天起,我就緊緊抓住新生入學訓練這一環節,對學生進行《中學生守則》、《中學生日常行為規范》等教育,從學生的小事抓起,從點滴做起,從學生的著裝、內務的.整理、生活費的支配到課間禮貌休息,升旗、上操到第二課堂活動,每個班都要有嚴格的要求。工作有布置,有檢查,有總結,有評比,每周三的操會上進行公開表揚或批評指正,做到持之以恒,常抓不懈。在政教處的直接領導下,在我與各班主任的嚴格管理下,所帶年級的學生行為規范方面表現突出,基本做到衛生工作有序,早讀自覺到位,自習節安靜認真,課堂秩序良好,無重大安全問題和紀律問題,構成規范、有序、禮貌、和諧的氛圍,學生的精神面貌用心健康,年級里互相學習、爭創禮貌班級蔚然成風。

二、深入工作實際,做好年級帶頭人。

1、我深知,沒有調查就沒有發言權,不身體力行就沒有說服力。工作中,我堅持做到身先士卒,做好年級老師的表率。本著互相學習共同提高的原則,嚴格要求自我,規范同事,堅持以人格魅力影響學生,以實際行動帶動同事,深入宿舍、班級和其他活動場所,發現問題及時解決,不能解決的,就匯報主管領導,或找到其他班主任商量解決,從不推卸甩手,不聽之任之,放任自流,盡量做到不留后患,不留遺憾。

2、組織本年級班主任完成學校各部門對本年級各班下達的工作任務,以及學校委派的其他臨時性工作,協調本年級各班科任教師、各備課組教師之間的關系,定期或不定期召開年級組教師會議、年級班主任會議以及學生干部會議、優等生會議、問題學生會議等等,分析、研究本年級工作學習狀況,以保證教育教學工作順利進行。

三、不遺余力帶新人,建立先進教育教學群眾。

近幾年來,隨著學校不斷壯大,每年都有新教師、年輕教師不斷充實我所在年級,為了讓他們盡快適應本校工作環境,獨自承擔教育教學工作,我都毫無保留地做好傳、幫、帶工作,像大姐一般躬身示范,使他們很快地成熟起來。我尊重領導,團結同事,上下溝通,互相促進,建立了一個團結互助、富有上進精神的先進教育教學群眾,深得學校領導的好評。

幾年來的年級組長工作,使我深感職責重大。一個年級就如同自行車上的車鏈子,掉了一環,車子就無法轉動,一個年級的成敗決定學校的成敗,影響著全局工作,長期以來,我夙夜憂嘆,如履薄冰,惟恐工作做得不好,誤人子弟,因此,我堅持早出晚歸,努力工作,從不拈輕怕重,怨天尤人。身為年級組長,我首先是一個老師,一個班主任,我不斷地向領導同行們請教,不斷地探索教育教學新路子,能夠說,我是在不斷的探索中成長,也在勤奮的工作中收獲成功。

歲月沉淀了我的經驗,工作成就了我的理想。在大家的共同努力下,我所帶的年級和班級,每次參加段、期考,各科各項指標大都到達上級部門要求,中考都取得優異成績,在20_年的中考,在學生學科不均衡,基礎不扎實的狀況下,新領導班子采取果斷措施,英明決策,我帶領年級全體教師,發揚“敢啃硬骨頭”和無私奉獻精神,采取“相對尖子生弱科幫扶”的策略和方法,硬是在短短的幾個月時光內把教學質量提高到一個新的臺階,那一屆的中考備考領導小組給我們下達的上重點線的指標為28人,開始時,老師們都認為是不可能實現的,但經過領導精密部署和教師們的艱苦努力下,結果,中考上重點線的人數到達36人,普通高中錄取率為90%,全校師生為之歡呼,就連家屬們也都奔走相告。20_年我校被縣人民政府授予“中考突出貢獻獎”和“中考群眾進步獎”,學校的社會地位也隨之得到了提升。

成績只能說明過去,不能代表將來。我將一如繼往地努力工作,繼續為學校出一份微薄之力。

這天,我在那里只是拋磚引玉,期望得到樂業同行的指導幫忙,給我提出寶貴意見,使我今后的工作更上一層樓。

年級組組長述職報告二(優質18篇)篇十七

時間匆匆而過,一學期轉眼就過去了。在這個學期中,教師一直不斷地加強課改理論學習,樹立課改新觀念,探索課改新思路,發揮班主任及各科老師工作的主動性、創造性,形成各具特色的班級風貌,開創了年級組工作新局面。

一、重視安全與養成教育。

安全教育是學校工作的重要一環,更是我們六年段的頭等大事,安全工作我們是常抓不懈的,加強課上課下的管理,對無故不到的學生進行落實。以身邊的真實事例,利用班會、隊會等渠道,滲透安全常識,確保了學生安全事故為零。養成教育是學校德育工作的基本內容,對小學生的健康成長也具有十分重要的影響,各班根據學校的德育工作目標,開展了愛祖國、愛他人、愛自己、愛勞動、愛學習等主題教育活動,有效組織學生學習學習《小學生守則》《小學生行為規范》并嚴格遵守,切實培養學生良好習慣,提高了學生的文明程度,并得到家長的好評。

二、耐心細致抓好教學工作。

在教學中我們時刻以學生為本,關心學生的學習狀態與學習效果,為了提高學生的綜合能力,我們加強補充拓展,本學期我們還開展了合唱、各項體育活動,各班主任加強對學生兩操的管理,積極組織學生參加區運動、區鼓號隊、校運動會,切實有效地提高了學生各方面的素質,真正讓學生學有所長。同時我們也很關注學困生,對他們不歧視不放棄,為他們補一補,拉一拉。我們對所有學生都是不折不扣地抓好學習習慣的培養,盡量使每一位學生養成認真踏實的良好學習習慣,促進學生整體素質的提高,提升家長的滿意度。

長不斷努力著。;(在這里要多說說池華琴老師讓我感動的事情,智班在12月發生多起腮腺炎疫情,發生了突發狀況,每天堅持家校輔導、關心孩子身體情況;對在班級上課的孩子午餐班自己不顧個人休息時間,親自管理。讓疫情降至最低。)。

六年段每個老師有每個老師的特色,每個老師都恪盡職守,任勞任怨。宋老師、雷前老師、房凌如老師從來都是早來晚走,踏踏實實做好自己的各項工作。特別宋寅平老師對工作絲毫不懈怠,工作充滿干勁,遇到教學的難題,都毫無保留地分享自己的經驗,深得年輕人的喜愛。

三、年級組教師精誠團結。

本年級的老師們在人際關系上和諧互助,氣氛寬松祥和。教師之間互相理解,通力合作。班主任與搭班教師的配合顯得更加默契、愉悅了。在教學管理上,各班老師也更能互相取長補短,在教育學生時,也能互相交流經驗,暢談得與失。

特別是“課改教學”時,讓我們體會到了集體的力量,大家共同努力,集思廣益。在學校安排活動以及任務從任務下達開始,各班齊動員,全年級組老師通力合作,發揮集體的智慧,不僅向家長展示了優美的班級文化布置,更向家長展示了教師自身優秀的工作能力、職業素質,得到了家長的好評。

本學期,學校開展了各級各類的研討課、公開課,幾乎每位教師都面向全校開過課,但無論是哪位教師開課,同組教師都積極配合與支持,共同研究教材,共同商討教學設計,甚至制作課件、教具。有些老師需要試教,被用到的班級老師毫不猶豫地答應,甚至還做好前期準備工作。正是同組老師的積極配合,我們組每一位教師所開的課都取得了成功,獲得了聽課教師的好評。

“一份耕耘,一份收獲。”我們相信:只要踏踏實實地工作,團結一致,我們組一定會取得更好的成績。

年級組組長述職報告二(優質18篇)篇十八

1、努力配合學校教導處工作,組織了兩次段考、一次月考、一次抽考、期中考試和期末考試,都要求及時進行商定對策,及時反饋學生的學習狀況,并及時適當的調整原有的計劃,及時補漏,以求取得的教學效果。

2、鼓勵用心鉆研教學業務,進行課堂教學改革的嘗試,尋求培養學生創新和實踐潛力的途徑。經常深入課堂,了解各學科的教學教育狀況,透過召開各類型學生會議來了解狀況,掌握新動向,研究新問題,制定新方案,拿出新辦法,及時有效地解決存在的各種問題,力爭教育教學水平以及學生的學習成績都能不斷地更上一層樓。

3、期中考試后,召開了學生表彰大會,對學習成績優秀和表現突出的學生及時給與表彰獎勵。

1、配合教導處強化對學生的規范和優良習慣的養成教育。繼續強化衛生、兩操、自習課及課間秩序、集隊儀表儀容整頓等常規管理的檢查與考核制度。組織學生認真學習《中學生守則》、《中學生日常行為規范》和我校的各種規章制度,班主任帶領學生共同制定班級公約,抓好良好班風、學風的建設,提高學生對行為規范的自覺意識。從整個學期來看,衛生保潔工作總體上比較好,學生違法違紀事件比以往明顯減少。

2、搞好班級文化建設,各班都進行了班級美化建設,黑板報有專人負責,每大周一期,保證質量,有特色,文化氣息濃厚,使學生受到文化的熏陶。

3、配合學校和學部開展一系列活動。先后組織、舉辦和參加一系列針對較強的活動,如:開學伊始進行短期的軍訓,提高孩子們組織紀律意識;升旗、給家長寫信、聽講座,培養他們愛國愛校情感和感恩意識;組織學生參加各種球類友誼賽、運動會,教育學生團結合作,熱愛體育;帶同學們暢游蕪湖方特,培養他們的社會實踐潛力,教導他們熱愛自然、保護自然;組織疏散演練、安全知識講座,讓孩子們時刻注意安全,遵紀守法,做一個好公民;組織學生舉辦英語歌曲比賽、元旦晚會、圣誕晚會,培養他們藝術細胞,學會陶冶情感,等等。我不辭辛苦,前后忙活著,管理的班級和年級總是表現搶眼,其中,全年級共獲得了團體和個人獎項50多人次。

4、安全教育常態化,確保一學期中基本無重大學生安全事故。

要教育好學生學校、社會、家庭三者缺一不可。為了讓學生受到更好的教育,為了讓家長更好地配合,年級組在期中試后召開家長會議,把學校和年級組采取的措施告知家長。班主任經常通過電話和聯系冊與家長溝通,讓家長及時了解孩子的在校表現和成績狀況。初二年級的全體教師用心配合,主動與家長交流,取得良好的效果。平時教學中發現問題及時與家長聯系、交流,同時通過交流,征求家長對班級、年級、學校管理的推薦,對課任教師的推薦,及時改善我們的工作。其中,初二兩個班還建立班級博客,初二(1)繼續完善班級報紙。

1、學風還不太濃厚,學習上浮躁的風氣在各班級都有不一樣程度的存在,個別學生的厭學情緒有所加重。隨意曠課、遲到現象較突出。作業抄襲現象嚴重。兩極分化嚴重。

2、學生的禮貌習慣還有待于提高,個別同學有講臟話、隨便亂扔垃圾的行為。缺乏自我管理和控制潛力的學生多。

3、存在學生上網、沉迷網吧現象。

4、少數老師在教學管理上有點墨守成規,安于現狀,瞻前顧后,創新力度不大。工作中缺少力度缺乏耐心。

5、年輕教師過多,知識結構較為單一,教學方法較為簡單;個別教師仍存在職責心不強,鉆研精神不足,缺乏敬業精神,群眾觀念不夠,合作意識淡薄,大局意識不強,不能及時完成年級組布置的臨時性任務。教學質量不高的現象仍然存在。

6、領導對畢業班的關注和指導還遠遠不夠。

1、認真貫徹學校各項政策措施,加大年級組管理力度,認真配合學校各處室完成各項任務。牢固樹立為師生服務的意識。

2、提高管理意識,科學、公平地考核教師,拉開差距,增加教師的壓力和動力。

3、繼續發揮年級組學生參與管理的工作。

4、在班級管理方面加強班風、學風建設。

5、繼續狠抓學生養成教育,組織班主任多開展形式活潑的主題班會,增強學生安全意識、學習意識、衛生意識。

6、明確轉差幫扶制度。如:能夠建立“一對一”的轉化后進生職責制,規定班主任和所有課任教師務必負責轉化一至兩個后進生。協助班主任參與班級管理,促進“全員管理”理念的落實。在班級管理方面盡量讓班主任有自己的管理特色,努力降低與化解班主任工作的強度和難度,為他們服好務。

7、校園文化建設進一步上檔次,提高品位。

總之,經過年級組全體老師的共同努力,初二初三年級組的各項工作有必須成效。我們將不斷總結,不點進步爭取有更大進步。

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學習心得是在學習過程中總結和反思自己取得的進步和遇到的問題的一種寫作形式,它可以幫助我們更好地了解自己的學習方式和學習效果,提高學習成績。通過閱讀這些學習心得范
意見建議是對某個問題或者情況提出自己的見解和建議的一種文篇體裁,它可以起到引導和改善作用。隨著社會的發展,人們對于意見建議的需求越來越大,以下是小編為大家整理的
小學生演講稿的演講風格可以根據個人的愛好和特點來選擇,可以是搞笑幽默、感人肺腑或者是思辨探索。以下是一些小學生演講稿的實例,希望對你的演講有所幫助。
優秀作文應當有獨特的視角和獨特的表達方式,以吸引讀者的注意和興趣,留下深刻的印象。在這里,小編向大家分享了一些優秀作文,希望能夠給大家帶來一些靈感和啟示。
優秀作文是用簡潔而生動的語言表達出豐富的內涵和情感,它能夠打動人心和激發人的情感共鳴。通過閱讀一些優秀的作文范文,我們可以拓寬視野,開闊思路,從而提高自己的寫作
通過寫心得體會,我們可以回顧自己的成長歷程,發現自己的不足之處,并且有意識地改進自己。小編為大家準備了一些優秀的心得體會范文,希望能給大家提供一些寫作的參考和幫
作文是一種表達能力的展示,通過寫作可以展示自己的思維和觀點。請大家欣賞以下優秀作文,讓我們一起提高語文寫作能力。1.但懸崖下邊,地勢崎嶇不平,上面累積得很好看,
讀后感是一種對讀物內容和作者觀點的評價和思考,通過寫讀后感可以讓我們更好地理解和評價所讀的書籍。這些讀后感范文涵蓋了不同類型的書籍,可以幫助大家更好地理解和抒發
制定工作方案時,我們要注重可行性和可持續性,不僅要解決當前問題,還要考慮長遠發展。在制定工作方案時,我們可以參考一些成功案例,并結合自身實際情況進行優化。
通過總結自己的心得體會,可以發現自己的不足之處,并找到改進的方法。接下來是一些心得體會范文,希望能對大家有所啟發和幫助。以案促改作為“警鐘長鳴、鐵面無私”的重要
優秀作文是我們對于細節描述和描寫形象的生動性,以及行文邏輯和線索連接的合理性。接下來是幾篇優秀作文的賞析,希望能給大家一些寫作的啟示。每一張照片都記載著一個故事
優秀作文是通過精確的描述和細致的觀察描繪出真實的情感和情景,并通過深度思考展現出作者的獨特見解。以下是一些備受贊譽的優秀作文范文,它們通過獨特的視角和深入的思考
制定教學計劃需要考慮到學生的學習進度和興趣,以及教師的教學能力和資源條件。這些教學計劃范文覆蓋了不同學科、不同年級的教學內容,適用于不同教學場景。1、教材版本:
作文是一種創作的過程,我們要用心去體驗,用心去表達,才能寫出優秀的作品。閱讀優秀作文可以開拓自己的視野,吸收別人的優點,讓自己的作文更具有創新性和獨特性。
優秀的作文需要一定的創新和獨特性,不能沿襲常規的思維方式。翻開以下優秀作文的一頁頁,你將感受到作家的智慧和文字的美麗。假如我會飛,我要去蝴蝶谷,和蝴蝶一起玩耍,
寫一篇優秀作文,除了良好的文字表達能力外,還需要有豐富的社會知識和情感體驗。優秀的作文是一種反映思想和情感的藝術表達方式,寫好一篇作文不僅需要豐富的詞匯和句型,
范文范本可以幫助我們了解不同領域的寫作規范和風格特點,提升我們的綜合素養。7.以下是小編為大家搜集的一些范文范本,這些范文在結構、語言和內容方面都有著獨到之處,
專題范文有助于培養我們的條理性思維和邏輯思考能力,提高我們的寫作水平。接下來是一些經典的專題范文分享,希望能夠啟發大家寫作的靈感和創造力。設計工程名稱:設計工程
優秀作文的內容應該豐富多彩,能夠引起讀者的興趣和共鳴。小編整理了一些網絡上廣受好評的優秀作文,希望能夠給大家帶來一些寫作的啟示和思考。人生自古誰無缺點?但是要勇
意見建議是一種重要的表達方式,可以推動團隊的合作和創新。針對社會安全問題,我建議加強公共安全意識和應急能力的培養,提高社會的整體安全水平。廣大市民朋友:創建文明
優秀作文是通過對主題的深入思考和精彩表達,展現出作者扎實的語言功底和獨特的觀點。以下是一些優秀作文的經典范例,希望對大家的寫作有所啟發和幫助。一天,小方要到公園
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