會計的目標是監測和控制企業的財務活動，確保其符合法律和道德規范。接下來是一些關于會計總結的實際操作指南和步驟，希望對大家的寫作提供一些實用建議。

會計職業發展趨勢大全（19篇）篇一

愛好：看動漫、嘗試新鮮事物。

信奉教條：愛笑的女孩運氣不會太差。

優勢盤點：做事追求完美，大學兩年的學生會生活鍛煉了我吃苦耐勞堅持不懈的精神；務實、實事求是，有目標有想法，追求具體和明確的事情，喜歡做實際的思考。大學期間組織過很多活動，鍛煉了我的組織團隊合作潛力；比較謙遜、有同情心，對朋友忠實友好，有奉獻精神，熱衷幫忙別人；做事有很強的原則性，學習生活比較有條理，愿意承擔職責，依據明晰的評估和收集的信息來做決定，充分發揮自我客觀的決定和敏銳的洞察力。

劣勢盤點：信心不足，不敢去嘗試一些新事物，對失敗和沒有把握的事感到緊張和壓力；容易感情用事，不夠理智。

1、家庭環境分析。

家庭經濟條件一般，雖然不是個性富裕但家里不急于思考自我從事的職業是否能改善家人生活環境等問題，所以相對擇業范圍較寬松，父母對自我選取很支持。

2、社會環境分析。

財會專業近年來的熱門導致人才供需極度不平衡，就業時壓力會比較大，從全國來看，目前會計從業人員中，普通的財務人員供大于求，已經呈現出疲軟的態勢，而高級的會計從業人員卻十分短缺。在中國未來的5年里，高級財務管理人才會十分短缺，從此刻的數據看，缺口到達60%。就業形勢簡單歸納如下：（1）供需差別大。（2）選材要求高。（3）專業相同的人多，熱門專業人才過剩。（4）薪酬逐年降低。（5）缺乏工作經驗。

行業分析：總體需求供大于求，但是精英人才緊缺。

會計作為一種商業語言，在經貿交往中起著不可替代的作用，在我國具有良好的就業前景。適應中國外向型經濟迅速發展的形勢，本專業力旨在為國家培養一批既懂中國會計，又懂國際會計慣例的會計人才。為企事業單位、政府機關、會計師事務所培養具有良好思想素質和職業道德水平、基礎扎實和具有較強業務潛力、有較強外語水平和具有創造品質的會計與財務管理的專門人才。

職業分析：會計職稱越高就業越好，注冊會計師就業前景十分好。

對我的影響，正在大學深造的我，透過了解自我的目標行業狀況，充分認識到要在這方面謀求一份好職份，進硬的專業知識是必不可少的，當然光有理論知識是不夠的，很重要的一點是爭取機會積累經驗。在以后的學習中會更加注重理論與實踐結合。考取更高會計職稱，多學習專業知識，增強自我的知識儲備。

地域分析：縱觀幾年財會人員地域分布狀況發現，發達地區財會人員明顯多于不發達地區，且薪資有很大差異，東西部差距明顯。很多高層次財會人員更偏向于在東部發達地區、沿海等城市就業。所以對我而言避開熱門城市，爭取更多的機會及更好的發展。對于就職的地域，會選取較為發達的城市，但不拘泥于一線城市。

企業分析：內資企業需求量大，待遇、發展欠佳。職業狀況這一塊對會計人才的需求是最大的，也是目前會計畢業生的最大就業方向。很多中小國內企業個性是民營企業，對于會計崗位他們需要找的只是“帳房先生”，而不是具有財務管理和分析潛力的專業人才，而且，此類公司大都財務監督和控制體系相當簡陋。薪資狀況：新人月薪絕大部分集中在1500元左右。而外企待遇好，事務所是確實能學到很多東西。

透過對就職企業的分析，了解了各種企業的利弊，對于事務所、外企等更有發展前途的企業這將是我實力提升后有潛力勝任的目標。在這些大企業中雖然工作累，但能學到很多實際技能，為以后晉升、深造積累資本。但現階段自我以專科學歷內資企業更適合此刻自我的學習與發展。

1、20xx年~20xx年，拿到畢業文憑，計算機二級證書，會計從業資格證書，盡可能的拿到會計初級職稱證，還有英語四級證書。

2、20xx年~20xx年，從小企業會計崗位基層做起，不斷積累處理會計事務經驗；用心與同事處理好關系，學習他人的優點，完善不足之處；勤勤懇懇工作，并往上考更高的會計職稱；用心參與公司管理，提高自我的專業技能，提高會計服務質量。

3、20xx年~20xx年，根據市場的需求不斷的強化自我，使自我不落在社會之后。

4、20xx年以后，在權衡各種因素之后最終確定自我工作的公司。

企業會計是我職業規劃的主要方向，可勝任職位有出納、會計、會計主管、財務助理等。如果企業會計沒有適合自我的，作為調整的備選方案我選取行政單位會計，因在校期間也主修預算會計與稅法，對行政單位、事業單位會計很熟悉。我相信自我有潛力做好自我選取的職業，實現自我價值。

在繪制好職業通道、制定好計劃后，將要走的道路在眼前逐漸逐漸明朗起來，有目標才有期望。當然，僅僅制定計劃是遠遠不夠的，接下來，我就要全力以赴，向未來進發啦！期望沿著規劃的道路能夠構建我最完美的未來！

會計職業發展趨勢大全（19篇）篇二

21世紀，是發展知識經濟的時代，是高科技大發展和經濟管理水平大提高的時代，這種大環境，將推動會計發生相應的重大發展。

1、會計具有重要地位。

一般人認為，在知識經濟條件下，會計工作廣泛運用電子技術，電子計算機在各方面的使用，大大提高了工作效率，代替了會計人員的手工勞動，不需要現在這么多的會計人員，這些多余的會計人員，應從會計的核算工作轉向會計的管理工作，提高會計工作的水平，更好地為發展經濟服務。在這種條件下，會計更重要。

會計是千秋大業，凡有經濟活動的地方，都需要對經濟活動進行核算，使用計算機進行核算只是改變了核算的手段和形式，但不可能改變核算的內容和要求。相反，核算的內容范圍擴大了，要求提高了，信息需要加強了。更需要在新的條件下，以新的、更高的要求對經濟進行會計核算。所以，經濟越發展，會計越重要。

在會計工作中，由于使用計算機而富余的會計人員，不是無事可干而失業，而是要不失時機地轉向會計的管理工作。當會計核算工作由于使用電子計算機而發生變化時，會計人員一方面應拓寬會計核算范圍和深化會計核算工作，另一方面應將主要力量和精力，集中于會計管理工作中，用知識進行管理，使會計管理工作達到現代化的水平。會計核算工作的變化，是會計工作進入新階段的機遇，是發揮會計工作作用的新起點。

2、會計的重心在管理。

會計工作不等同于會計核算工作，它包括會計核算工作和會計管理工作兩個方面。

會計是否有管理職能，還有不同的認識。有人認為，會計就是會計核算，不是算帳，就是一個會計信息系統，不具有管理職能。

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會計職業發展趨勢大全（19篇）篇三

近日，我參加了一場關于職業發展趨勢的講座，為期兩天的講座內容十分豐富，使我對當今職業發展的現狀和趨勢有了更深入的了解。下面我將就我在講座中所學到的內容進行總結和分享。

在講座的第一天，講師向我們介紹了職業發展的背景和現狀。他指出，現今社會，職業發展面臨著許多新的挑戰和機遇。我們生活在一個不斷變化的時代，科技的進步和全球化的發展使得許多傳統職業不斷面臨淘汰的可能。然而，他也告訴我們，這個時代也為我們提供了許多新的職業機會。我們需要積極主動地適應時代的變化，不斷提升自己的技能和知識，以應對職業發展中的新挑戰。

講座的第二天，講師向我們介紹了當前最具潛力的職業領域。他提到了人工智能、大數據分析和云計算等領域，這些領域是當前職業發展的熱點和趨勢。他強調了技術能力的重要性，并鼓勵我們要學習和掌握這些領域的知識，以在職業發展中搶占先機。同時，講師也提醒我們，在選擇職業時要結合自身的興趣和擅長，才能在職業生涯中取得更好的發展。

在講座過程中，講師還分享了一些職業發展的經驗和建議。他說，職業發展過程中，不僅僅是技能的學習和提升，還需要培養自己的領導力和溝通能力。他強調了自我推銷和品牌建設的重要性，要求我們要不斷提升自己的形象和能力，讓自己在職場中脫穎而出。此外，他還提到了與他人建立良好關系和建立自己的專業網絡的重要性。在當今競爭激烈的職場中，良好的社交關系和人脈資源會為我們的職業發展帶來更多的機會和幫助。

通過這次講座，我深刻地認識到職業發展的重要性。在現代社會，職業發展不僅僅是個人利益的追求，更是對自己能力和潛力的認可。職業發展是一個不斷學習和進步的過程，我們需要在不同階段尋找不同的機會和挑戰，不斷完善自己的技能和知識，以適應職業市場的需求。同時，職業發展也需要我們不斷提升自己的自信心和人際交往能力，為自己的職業生涯鋪路。

總而言之，這次關于職業發展趨勢的講座使我對職業發展的現狀和趨勢有了更深刻的了解。我明白了現今社會職業發展面臨的機遇和挑戰，以及如何在職業發展中抓住機會。在今后的日子里，我將不斷學習和進步，提升自己的技能和知識，以實現自己職業目標的成就。同時，我也會注重人際關系的建立和社交能力的提升，為自己的職業發展搭建更廣闊的平臺。我相信，在職業發展的道路上，只要不斷努力和進取，成功將會不斷地向我走來。

會計職業發展趨勢大全（19篇）篇四

近日，我參加了一場關于職業發展趨勢的講座，這講座對我的職業規劃和職業發展思路產生了深遠的影響。在講座中，講師詳細介紹了當前職業市場的趨勢和未來的發展方向。我從中學到了很多有關技能、素質和倡導以及創業資源等方面的知識，同時也明白了人才與企業之間的互動關系。本次講座給我提供了寶貴的思考機會，下文將對講座內容的亮點進行總結和心得體會。

首先，本次講座分享了目前職業市場的趨勢。經濟的發展和社會的進步對職業市場帶來了許多變化。在這個信息化的時代，技能的重要性愈發凸顯。講師強調了在現代職業市場中，具備創新思維、溝通協作能力以及跨文化交流技巧的人才備受追捧。他還提到了當前行業中的熱門職業，如大數據分析師、人工智能工程師等。這些信息使我明確了自己在職業發展中需要加強哪些方面的能力，并為我未來的發展方向提供了指引。

其次，講座還著重介紹了與技能水平和經驗相輔相成的職業素質。講師強調了除了技能之外，各類企業對于職業素質的重視程度也在不斷提高。在現代企業中，企業文化已成為吸引和留住人才的關鍵所在。他提到了一些重要的職業素質，如團隊合作能力、領導力、解決問題和決策能力。通過這些例子，我深刻認識到，技能只是我們職業生涯發展的基礎，而具備卓越的職業素質才能讓我們在競爭激烈的職場中脫穎而出。

除此之外，講座還介紹了職業發展的倡導問題。講師告訴我們，職業發展不僅僅是一種個人選擇，也是社會推進的一種力量。以國家發展需求為導向的職業規劃，有助于提高個人的職業前景，并且對于國家經濟的發展也有重要的意義。通過該講座，我明白了職業發展要與國家政策相結合，深化自身技能，為國家經濟做貢獻不僅是個人的責任，也是職業發展的必由之路。

最后，講座介紹了現代創業環境中的資源開發與利用。講師指出，現在的創業環境相對較好，政府和社會各界也給予了創業者許多支持和幫助。他強調了尋找合適的資源，如各類創業園區、政府扶持政策等，來助力自己的創業夢想。同時，講座還分享了一些成功創業者的經驗案例，這些案例鼓舞了我對于創業的信心，也幫助我更好地認識到創業之路的艱辛和機遇并存的特點。

通過這次講座，我深刻了解了職業發展的潮流趨勢和職業素質的重要性。我明白了自身在職業發展中需要注重培養的技能和素質，以及職業發展對于個人和社會的重要意義。我的發展計劃也因此有了更加明確的方向和目標。我將加強自身的技能培養，提升職業素質，與時俱進地與社會同步發展。同時，我也要不斷學習創業方面的知識，為將來的創業之路做好準備。感謝這次講座給予我的思考機會和靈感，我相信通過自身的努力和不斷的學習，我一定能夠在未來的職業發展中取得更好的成果。

會計職業發展趨勢大全（19篇）篇五

會計學專業的學生們要有一定的經濟、管理、會計以及法律方面的知識，畢業生們將來可以在各大企業、政府部門、事業單位等從事相關的職位。

會計學是一個比較熱門的專業，畢業生們可以選擇的就業方向比較廣泛，很多企業需要會計學專業的人才，社會對會計學專業的畢業生需求量比較大。會計學也是報考公務員考試的一個熱門專業來的，每一年的公務員報考中，都需要招錄會計學專業的人才。

民營企業、外資企業：會計專業的畢業生在畢業初期由于經驗不足薪資待遇往往不高，但是隨著時間的流逝，不斷積累經驗，考取各層級的會計證書之后，工資會有進一步的提升。如果想要進入外資企業，不僅需要扎實的會計基礎，還要有良好的英語基礎。

公務員、教師：很多會計專業畢業生在畢業后選擇報考公務員或是進入高校做教師，待遇比較優厚。部分公務員職位在招考的時候都有要求會計學相關專業的限制，大家可以嘗試一下。

會計師事務所：如果能夠在會計師事務所工作，可以接觸到很多新的內容，了解很多財務處理方面的知識，這也是書本知識無法教給大家的。但是在會計師事務所工作會比較繁忙，工作量較大，尤其是到了報稅期。

4、金融機構。比如銀行、證券、保險業。這個不用多說了，待遇很好，但是壓力會很大。

5、統計。很多單位的統計工作都由財務人員來做，一般都是財務人員兼職。

方向基本就這些，你不要著急，確定自己的方向很重要，一旦畢業了工作了再轉職業會有很大的成本，不僅是時間也是心理還有經濟方面的。

會計職業發展趨勢大全（19篇）篇六

21世紀，是發展知識經濟的時代，是高科技大發展和經濟管理水平大提高的時代，這種大環境，將推動會計發生相應的重大發展。

1、會計具有重要地位。

一般人認為，在知識經濟條件下，會計工作廣泛運用電子技術，電子計算機在各方面的使用，大大提高了工作效率，代替了會計人員的手工勞動，不需要現在這么多的會計人員，這些多余的會計人員，應從會計的核算工作轉向會計的管理工作，提高會計工作的水平，更好地為發展經濟服務。在這種條件下，會計更重要。

會計是千秋大業，凡有經濟活動的地方，都需要對經濟活動進行核算，使用計算機進行核算只是改變了核算的手段和形式，但不可能改變核算的內容和要求。相反，核算的內容范圍擴大了，要求提高了，信息需要加強了。更需要在新的條件下，以新的、更高的要求對經濟進行會計核算。所以，經濟越發展，會計越重要。

在會計工作中，由于使用計算機而富余的會計人員，不是無事可干而失業，而是要不失時機地轉向會計的管理工作。當會計核算工作由于使用電子計算機而發生變化時，會計人員一方面應拓寬會計核算范圍和深化會計核算工作，另一方面應將主要力量和精力，集中于會計管理工作中，用知識進行管理，使會計管理工作達到現代化的水平。會計核算工作的變化，是會計工作進入新階段的機遇，是發揮會計工作作用的新起點。

2、會計的重心在管理。

會計工作不等同于會計核算工作，它包括會計核算工作和會計管理工作兩個方面。

會計是否有管理職能，還有不同的認識。有人認為，會計就是會計核算，不是算帳，就是一個會計信息系統，不具有管理職能。

在現代經濟條件下，會計是否具有管理職能，要從會計是一個完整的系統出發，即從會計工作總體出發，要從客觀的條件和要求出發來分析。會計具有管理職能，是因為：（1）經濟發展的需要。經濟越發展，越需要會計對經濟活動中的資金運動進行管理，以維護正常的經濟秩序和正確處理各方面的經濟關系。（2）企業、事業等單位管理的需要。企業、事業等單位要進行現代化管理，需要會計機構、會計人員，利用所掌握的信息，對經濟活動中的資金運動進行管理，以便促進本單位實現提高經濟效益的目標。（3）上層建筑的需要。體現上層建筑要求的《中華人民共和國會計法》規定，會計機構、會計人員的主要職責是：進行會計核算；實行會計監督。會計監督就是一種管理活動。（4）會計工作現代化的需要。會計工作逐步實現現代化，特別是逐步實現會計工作電算化，把會計人員從繁重的手工計算中解放出來，有條件并需要會計人員大量從事管理工作。（5）會計學科分類的要求。國家教委制定的學科分類，已將會計學從屬于經濟學改為屬于管理學中的一門學科，從而確定了會計學的管理性質。

會計管理是經濟管理的重要組成部分，是會計工作的重要內容。會計管理的任務，在于通過對經濟活動的會計管理，預測經濟前景，參與經營決策和做好財務決策，編制財務計劃并組織財務活動，控制消耗并監督企業經濟行為，檢查財務計劃執行情況和遵紀守法情況，考核經營業績，分析執行情況，挖掘潛力，提出措施，以便促進企業、事業等單位提高經濟效益。

3、建立管理型會計模式。

在發展知識經濟條件下，會計的重心在管理，需要建立以會計管理為核心的會計模式。人類社會進入以知識為特征的經濟發展階段，將使市場經濟得到進一步發展。在市場經濟體制下，企業是一個開放系統，需要建立面向市場的會計模式：企業實行自主經營、自負盈虧、自我發展和自我約束，要強化內部管理，嚴格監督，不斷提高經濟效益，相應地需要建立強化會計管理的會計模式；政府部門通過經濟政策、經濟法規和經濟杠桿等，對企業進行調節和規范經營活動，而不是直接干預企業具體的生產經營活動，相應地需要建立宏觀調控與微觀自主相協調的會計模式；企業要進入世界大市場，參與國際流通，發展國際間的經濟、貿易和技術交往，相應地需要建立面向市場、面向國際的知識管理型的企業會計模式。管理型會計模式的基本框架是：建立調控型的會計組織系統；建立開放型的會計信息系統；建立知識型的會計管理系統；建立服務型的會計市場系統；建立競爭型的人才系統。

4、會計要逐步實現現代化。

中國要實現社會主義現代化，當然各行各業都要實現現代化，其中也包括會計工作要實現現代化。會計現代化是指廣泛、系統地運用先進、科學、規范的會計理論、方法、手段和組織形式所進行的會計工作。會計工作現代化包括會計理論現代化、會計方法現代化、會計手段現代化和會計組織現代化。

中國的會計工作進入80年代，1990年11月召開的全國會計工作會議暨全國會計工作“雙先”表彰大會，提出要努力使會計工作向經營管理型發展，要努力學習和運用現代會計管理方法，逐步實現我國會計工作的規范化、科學化、現代化。1995年10月召開的`第四次全國會計工作會議，在全面總結“八五”期間會計工作取得成績和經驗的基礎上，明確了未來會計改革與發展的目標和方向。1995年12月15日財政部發布的《會計改革與發展綱要》，提出在“九五”期間，要建立與社會主義市場經濟發展要求相適應的會計模式的基本框架，在此基礎上，“再經過左右的努力，形成比較成熟和完善的、社會主義市場經濟的會計模式，實現會計的現代化、法制化。”會計工作要實現現代化，是適應建設社會主義現代化的需要的。

會計工作現代化是一個過程，是會計發展的方向。會計工作要實現現代化，其要求是會計工作要達到先進性、規范性、科學性和國際性；會計工作規范性是實現會計工作現代化的基礎，科學性是實現會計工作現代化的基本要求，先進性是實現會計工作現代化的最高要求，國際性是實現會計工作現代化的最終要求。

二、會計核算向多方面、高質量方向發展。

新世紀知識經濟的發展、高科技的進步和現代化的管理，將促進會計核算向多方面、高質量的方向發展。

1、會計核算集中化。

經濟全球化使企業的發展與國內外的各個方面發生著緊密的聯系，相應需要會計核算的集中化。它要求會計核算的制度要集中統一制定、分級管理，對經濟活動的核算，要集中全面決算、分級輔助核算。

《會計法》制定。各省、自治區、直轄市人民政府的財政部門，國務院業務主管部門，中國人民解放軍總后勤部，可以制定實施國家統一的會計制度的具體辦法或者補充規定。企業根據有關法規的規定，可以制定本企業的財務會計制度。

企業特別是跨地區、跨行業、跨所有制的企業集團，對經濟活動的核算要集中、全面決算，統一、全面核算資金、銷售、成本和利潤，以增強企業的經濟實力和提高市場的競爭力；而對企業集團內部的各級單位實行分級輔助核算，分別核算本單位內部的資金、銷售、成本和利潤，以調動企業內部各方面和人員的積極性。

對小企業，有的可以實行獨立會計核算；有的可以實行代理記帳，由代理記帳的單位（會計師事務所、會計公司等）實行集中核算、全面決算，被代理記帳的單位進行輔助核算。

2、會計核算信息化。

會計核算是一個開放型的信息系統。會計核算的內容是開放的，提供會計信息是開放的，會計信息系統與其他系統的關系是開放的。會計核算過程是信息的輸人、加工、整理、傳遞、貯存和輸出的過程；是通過信息發生著與國內外各企業、事業等單位各個方面的經濟與技術的聯系，促進企業的經濟發展和技術進步；是通過信息溝通、處理與國內外各企業、事業、社會組織、國家機構和社會人士等各個方面的經濟、技術與行政的關系，促進企業的經濟發展和技術進步，維護各方面的經濟利益。會計核算是通過各種形式的網絡進行的，通過網絡生成和傳遞各種會計信息。

會計信息的重要性，要求會計核算生成和提供的會計信息是真實的、全面的、有用的和及時的。會計信息的真實性，是提供的信息能如實反映客觀存在的經濟活動，不弄虛作假；會計信息的全面性，是提供的信息能全面反映企業的財務狀況和財務成果；會計信息的有用性，是提供的信息能為國家、社會和個人進行決策和評估判斷作為可靠的依據；會計信息的及時性，是提供的信息能按照時間的要求及時提出。

企業提供的會計信息是開放的，既要向國家和社會其他各方面披露會計信息，又要向本單位內部全體員工和其他職能部門披露會計信息，實現財務公開。

3、會計核算規范化。

會計核算內容的擴大、復雜和多方面，需要核算規范化。會計核算規范化，是會計機構、會計人員為進行會計核算而采用具有標準性、統一性和一致性要求的手段、措施和途徑。會計核算規范化要求：標準性，會計核算按確定的準則或依據、程序、格式、要求等進行；統一性，會計核算按有關的規定在一定范圍內實行；一致性，會計核算按已有的規定在不同時間和空間的實施應是相同的。應該說明，會計核算規范是相對的，在一定條件下對會計核算的規定，隨著客觀條件的變化，可以作相應的調整，或修改或充實，使其更符合規范的要求。

在會計核算規范過程中，應該嚴格按照《中華人民共和國會計法》的規定實行。《會計法》規定各單位必須根據實際發生的經濟業務事項進行會計核算，填制會計憑證，登記會計帳簿，編制財務會計報告。

4、會計核算法制化。

《憲法》規定：“中華人民共和國實行依法治國，建設社會主義法制國家。”依法治國當然包括依法治理會計工作，會計核算要法制化。會計核算法制化是指會計機構、會計人員依法進行會計核算工作。會計核算工作法制化的“依法”，不僅要依據會計的法律、行政法規和規章制度來進行會計核算工作，也要依據其他法律、行政法規和規章制度中有關會計的規定來進行會計核算工作，還包括依據會計法規制定的本單位的財務會計制度、本單位依據法律規定做出的決定、指示等。會計工作的法制化，是要求會計核算工作的全部和全過程都要依法進行。會計核算法制化的基本特征是會計核算工作依法進行的全面性和強制性。

會計核算法制化不僅要求企業、事業等單位依法組織和考核會計核算工作，還要求會計工作的管理部門依法管理會計核算工作。會計核算法制化需要建立、健全會計法規體系。

5、會計核算國際化。

會計有中國特色，同時，隨著我國發展對外貿易，引進先進技術和設備，利用外資，開展對外承包工程和勞務合作，引進管理技術，開展對外經濟技術交流和合作等，會計核算也要國際化。會計核算國際化是指會計機構。會計人員為完成會計核算任務而采用具有國際的相應性、規范性、可比性和適用性的手段、措施和途徑。其要求是：國際相應性，會計工作采用了相應的國際會計準則的內容和要求；國際規范性，會計工作的組織與國際會計準則的內容和要求基本上是可比的；國際適用性，會計工作的組織形式和所采用的方法在國際上普遍適用。應該指出，會計工作具有國際性是一個逐步實現的過程，通過借鑒、協調和統一來達到。會計核算國際化是與國際會計協調的過程。會計核算與國際會計協調的內容，是與國際會計通行規則（主要是國際會計準則）相協調；同時，還有與國際會計慣例、會計職業道德，某些地區的國家集團會計規范（如歐洲聯盟公司法協調指令中有關會計的指令），其他主要國家的會計準則和有關法律的規定等相協調。

三、會計管理向全方位、知識管理方向發展。

新世紀知識經濟的發展、高科技的進步和現代化的管理，將促進會計管理（財務管理）向全方位、知識管理的方向發展。

1、會計系統重視系統管理。

會計系統是由相互聯系和相互作用的若干要素結合而具有特定功能的有機整體。會計系統既是一個封閉系統，又是一個開放系統，它的運行受系統內外各種因素的影響。因此，會計管理要重視系統管理，即對會計系統的整體進行全面管理。系統因客體的不同，而有各種不同的子系統，對子系統也要作為一個相對獨立的系統進行系統管理，如對成本系統的管理，對資金的系統管理。會計系統因管理條件不同而形成不同管理環節的系統管理。它包括會計預測、會計決策、財務計劃、會計控制、會計檢查、會計考核和會計分析，而形成會計管理體系。這種立足管理環節的系統管理，也就是全過程管理。

會計重視系統管理，是全面的管理，但同時，也要注意全面管理中的重點管理，即管理中心――經濟發展中的主要矛盾。不同企業，因客觀條件不同而主要矛盾不同，相應會計管理的中心也不同；有的企業以成本管理為中心，有的企業以資金管理為中心，有的企業以銷售管理為中心。

2、會計管理重視人本管理。

在市場經濟條件下，市場競爭是經濟實力、科技進步和管理水平的競爭，而這些競爭最終又是人才的競爭。重視對人的管理，是管理之根本。以人為本的管理是要重視對人的培養。會計管理重視人本管理，一方面要重視企業人力資源管理，培養競爭性的管理人才和技術人才，并創造條件調動其創造性工作；另一方面要重視會計人才的管理，培養競爭性的會計人才，并充分發揮其作用。競爭性人才是創新人才。21世紀是知識經濟的時代，知識經濟的發展不斷地創新，創新技術，創新制度，創新管理，創新理論，以及各種創新的相互結合。只有持續創新和全面創新，才能保持經濟的不斷發展。發展知識經濟，需要培養具有創新能力的人才。具有創新能力人才的特點是：創新性、全面性、專業性、復合性、適應性、優異性。培養具有創新能力的人才，既包括在工作中培養，也包括在學校培養。

3、會計管理重視戰略管理。

現代企業管理的最顯著特征，是加強發展戰略研究，實施戰略管理。企業要適應市場，

制定和實施明確的發展戰略、技術創新戰略和市場營銷戰略，并根據市場變化適時調整。依據企業的戰略，相應要研究會計戰略。會計管理重視戰略管理就是重視財務戰略管理。財務戰略是指對影響企業全局，重大、長遠的財務活動進行的決策。企業財務戰略是企業戰略的重要組成部分，是企業戰略的中心。

財務戰略分公司財務戰略和事業部財務戰略。財務戰略按其內容分為資金戰略、成本戰略、利潤戰略和競爭財務戰略。財務戰略管理是對財務戰略的制定和實施的過程。它包括戰略預測、戰略決策和戰略實施等。加強財務戰略管理，落實戰略目標，制定實施的方針、計劃、方案、方法、措施和步驟，促進企業的經濟發展和提高經濟效益。

4、會計管理重視無形資產管理。

隨著知識經濟的發展，企業管理從對有形資產管理轉而重點對無形資產進行管理。由于投資“無形化”，使企業形成大量無形資產，而這些無形資產主要表現為知識產權和人力資源。因而，對無形資產的管理，實際是對知識產權和人力資源的管理。知識產權是指從事智力創造性活動取得成果后依法享有的一種無形的財產權。它包括工業產權和著作權兩大部分。工業產權由發現權、發明權、商標權、專利權等構成。

對無形資產進行管理，企業要以戰略的眼光開發無形資產，擴大企業擁有的無形資產。企業開發無形資產除引入無形資產外，主要是自創無形資產。自創無形資產是指自行設計、申請或接受授權等非轉讓方式取得的無形資產。它包括：專利權，如企業發明創造的科研成果；非專利技術，如技術秘密、管理技術、銷售網絡等；商標權，如申請注冊商標，創造馳名商標；著作權，如出版的著作、設計的軟件等；土地使用權；商譽，如培育企業形象等。

5、會計管理重視內部管理。

企業要建立現代企業制度，需要重視內部管理。要以建立現代企業制度為目標，滿足企業內部經濟機制的需要，建立企業會計管理系統。企業會計管理系統，包括開展會計預測、會計決策、財務計劃、會計控制、會計檢查、會計考核和會計分析等工作，以便對企業的經營活動進行全過程的管理。

企業內部會計管理要以責任會計為主要形式，加強對資產、資金、成本和利潤的管理，而以資金管理為中心；實行目標管理，以利潤目標為牽頭，或以成本目標牽頭，做到目標明確、責任落實、考核嚴格、獎罰分明。在企業會計管理中，要積極推行各種會計現代管理方法。

企業內部會計管理要使會計監督制度化。企業應當建立、健全本單位內部會計監督制度，會計機構和會計人員對違反會計法規和國家統一的會計制度規定的會計事項，有權拒絕辦理或者按照職權予以糾正；正確處理與注冊會計師審計，與外部財政、審計、稅務、人民銀行、證券監管、保險監管等部門對單位監督的關系。會計監督與法律規范相結合。

會計監督的內容主要是：監督會計信息的真實性；監督會計信息的合法性；監督企業的經理、管理人員和一般員工的貪污、腐化和鋪張浪費行為。

6、會計管理重視知識管理。

在發展知識經濟條件下，會計管理的核心在于知識管理。知識管理包括兩個方面：對知識進行管理；管理者用知識進行管理。

對知識進行管理。在知識經濟條件下，企業的經濟效益將越來越多地依賴于知識和創新，知識可以低成本地不斷復制和遞增報酬，使經濟增長方式不再是資源依賴型而是知識型；企業要追求適應經濟效益，把知識應用于生產過程中，使潛在的生產力轉化為直接生產力，而其中心環節是創新，離開技術創新就很難實現經濟的持續快速增長。因而企業將更重視知識和創新，重視知識的生產。對知識的生產需要大量科技投入和人才培養投入。管理者用知識進行管理，即會計管理知識化。在知識經濟時代，市場競爭已從產品競爭、服務競爭延伸到知識競爭，表現為工作中的創新和實驗室的創新。只有具備更多知識的企業，才能成為市場競爭的優勝者。使企業的成功取決于知識和創新能力，需要用知識對其加強管理。會計管理知識化，要求企業會計管理部門和管理者，運用集體的智慧和發揮每個人知識的作用，提高創新能力，以便提高進行會計的預測、決策、計劃、控制、檢查、考核和分析的管理水平。

四、會計學向綜合化、細化、邊緣化方向發展。

新世紀知識經濟的發展、高科技的進步和現代化的管理，將促進會計學向綜合化、細化、邊緣化方向發展。

1、會計學向綜合化方向發展。

知識經濟擴大了會計領域，會計向管理領域擴展，向與會計相關的領域擴展，大大豐富了會計的內容，使會計學呈現綜合化發展的趨勢。會計學的綜合化主要是：（1）對全部會計學科的綜合，把各種相互聯系的會計分支學科作為一個總體進行研究，研究它在知識經濟條件下的發展趨勢和規律、理論體系、方法體系和學科體系等，如對《會計科學學》進行研究。（2）對類會計學科的綜合，把各種分支會計學科中性質相近的學科作為一類進行研究，也就是把會計學科體系劃分為不同的學科群（類）進行研究，如對會計基礎學科、會計部門學科、會計專門學科，或對會計人本學科進行研究。（3）對會計學科比較的綜合，將性質相近或相同的幾門會計學科進行比較研究，如財務管理與管理會計的比較研究，成本會計與管理會計的比較研究，中外會計原理的比較研究等。

會計職業發展趨勢大全（19篇）篇七

不知不覺大學的半年就要過去了，記得剛進入大學校園時候的自己有過激動，充滿斗志和好奇心，對自己的未來充滿希望。漸漸的也有過迷茫、煩躁，對自己的前途一片渺茫。而今，通過大學課堂學習了大學生職業生涯規劃后，覺得自己已經開始慢慢地在開始計劃自己的追求與前程了，也慢慢地為自己的未來做一份較為長期的規劃，也許未來無定數，但是沒有導航的船是無法在大海里航行的，相信有了方向后的我會朝著我的未來不斷前進。

莎士比亞曾說過：“人生就是一部作品。誰有生活理想和實現的計劃，誰就有好的情節和結尾，誰便能寫得十分精彩和引人注目。”當我們已走到大學生活的邊緣時，駐足觀望，知識信息飛速發展，科技浪潮源源不絕，人才競爭日益激烈，形形色色人物競赴出場，不禁感嘆，這世界變化好快。在機遇與挑戰粉墨登場的未來社會里，我究竟該扮演如何一個角色呢？這一切是就好像是一場戰斗，必須要有最好的部署。

職業生涯對每個人而言，都是在一定的時間內有效，如果不進行合理有效的規劃，就會浪費自己的時間和生命。

而職業規劃是通過規劃的手段來找到適合自己的職業的過程。一名大學生更要結合自己的性格，理想，價值觀以及知識，經驗，技能等因素和專業尋求自己的職業方向。與此同時，也要對行業、職業、企業、職位等深入了解，要做到工作方式和生活方式相適應并且以保證未來的美好。一個人的未來也許不能完全由這些因素的決定，但是有規劃的人生也許會有紛呈的精彩。

良好的開端是成功的一半，只有確定自己的目標才能有前進的動力，堅定自己的職業理想，為達到它而持續不斷的努力，秉承信念，頑強拼搏，乘風破浪，跨過一切艱難險阻，把汗水揮灑在成功的道路上，堅定腳步，我的未來不是夢！

我是家里最大的希望——成為有用之才，性格偏內向，交際能力較差，缺乏自信心和冒險精神，積極主動性不夠。業余時間愛聽音樂、外出散步。喜歡看小說、散文，尤其愛看雜志類的書籍，平時與人友好相處群眾基礎較好，親人、朋友、教師關愛，喜歡創新，動手能力較強做事認真、投入做事仔細認真、踏實，友善待人，做事鍥而不舍，勤于思考，考慮問題全面。

一、環境分析。

由于中國的經濟管理科學發展較晚，經濟管理知識大部分源于國外，中國的企業經濟管理還有許多不完善的地方。中國急需經濟管理會計人才，尤其是經過系統培訓的高級會計人才。因此企業經濟管理會計職業市場廣闊。

要在中國發展企業，必須要適合中國的國情，這就要求管理的科學性與藝術性和環境動態適應相結合。因此，受中國市場吸引進入的大批外資企業都面臨著本土化改造的任務。

基于各種原因，我選擇了會計專業。

二、專業分析。

選擇會計的原因：

1、自身因素：會計是具有一定會計專業水平，經考核取得證書、可以接受當事人委托，承辦有關審計、會計、咨詢、稅務等方面業務的人員，它客觀要求從業者有細心、責任心和對數字比較敏感，而我是一個性格嚴謹、內向的人，有較強的責任感、有耐心，有一定的邏輯思維能力，擅長煩瑣復雜的工作，這些都適于做會計，而且我對會計專業有著濃厚的興趣。

2、家庭因素：我的父母參與了我選擇專業的過程，他們也認為我適合做會計，他們對于我能夠勝任這方面的工作很有信心，我的親戚中也有從事會計的，在這方面他們給予我一定的建議，使我對此有了進一步的了解，更加確定自己的決心要成為一名會計師，我的家人給予我的支持是我選擇的動力。

3、就業前景：現今男女平等的思想依然沒有在中國完全被接受，所以就業時女生在某些方面沒有男生優勢明顯，這使得我們不得不更加認真的選擇職業，會計的就業前景非常可觀，它比較穩定，收入較高，工作不會特別忙，沒有很多限制，工作時間較為靈活，屬于自由職業者的一種。而且現在會計的需求量很大，專業性人才短缺，對于會計專業的學生來說，找到一份滿意的工作相對容易。

做會計需要的技能及證書：

1、素質要求：會計人員需要有較好的數學功底，對數學能力要求較高，對數字的敏感度以及邏輯思維能力，經濟學和管理學也是必要的課程，現在的會計主要是企業的管理會計，它的職責就是為企業處理帳目，為經營及投資提出建議，恰當評估企業資產，作出明確的會計報表，提供及時有效的信息，為企業的贏利目的服務。責任心是必要的，會計財務方面是企業的核心，會計人員有責任對企業情況有較為充分的了解，對企業提出合理的建議，幫助企業實現以最低成本實現最高收益。由于會計每天都要同數字打交道，嚴謹細心是基本素質，這樣才能精準的處理好帳簿，保證信息準確無誤。同時也要有較好的人際交往能力與團隊合作能力，這些都需要好好鍛煉。

2、資格要求：做一名會計師是要通過嚴格考核并且頒發證書，證書對于一名會計來說是非常重要的，它們客觀反映了你的能力，也能為你的薪酬提供保障。雖然不同地區考核方法有差異，但是會計正是被各處都認可的，它就相當于金飯碗了。目前國內的會計證分為初級、中級和高級會計師。

一、自我要求。

在大一下學期和大二上學期努力學習，掌握好基礎知識，為大二下學期能考進會計班做充分準備，大三保證學習成績的基礎上開始準備進修或工作，在此期間也要著重學好其它輔助科目。

遇到自己想不開的事，要保持頭腦冷靜，要留給自己反思的時間，多反省自己努力使自己的頭腦靈活起來，多與人溝通，或向高人求教。優點就不用多說了，繼續發揚。快速適應能力欠缺，身體適應能力有差距，增大社交圈。

英語水平出眾，能流利溝通；專業知識扎實，熟知經貿知識；具有較強的人際溝通能力；思維敏捷，表達流暢；在大學期間要多參加活動，來培養自己組織協調能力。

學歷目標：通過注冊會計師考試。

二、實踐鍛煉方法。

1、鍛煉自己的注意力，在嘈雜的環境里也能思考問題，正常工作。在大而嘈雜的辦公室里有意識地進行自我訓練。

2、養成良好的鍛煉、飲食、生活習慣。每天保證睡眠6-8小時，每周鍛煉三次以上。

3、充分利用自身的生活學習條件擴大社交圈、重視同學交際圈、重視和每個人的交往，不論身份貴賤和親疏程度。

只要自己盡心盡力，能力也得到了發揮，每個階段都有了切實的自我提高，即使目標沒有實現（特別是收入目標）我也不會覺得失敗，給自己太多的壓力本身就是一件失敗的事情。既然我們已經準備好，就用心走好每一步。相信總會有鋒芒畢露的那一刻！

會計職業發展趨勢大全（19篇）篇八

一般人認為，在知識經濟條件下，會計工作廣泛運用電子技術，電子計算機在各方面的使用，大大提高了工作效率，代替了會計人員的手工勞動，不需要現在這么多的會計人員，這些多余的會計人員，應從會計的核算工作轉向會計的管理工作，提高會計工作的水平，更好地為發展經濟服務。在這種條件下，會計更重要。

會計是千秋大業，凡有經濟活動的地方，都需要對經濟活動進行核算，使用計算機進行核算只是改變了核算的手段和形式，但不可能改變核算的內容和要求。相反，核算的內容范圍擴大了，要求提高了，信息需要加強了。更需要在新的條件下，以新的、更高的要求對經濟進行會計核算。所以，經濟越發展，會計越重要。

在會計工作中，由于使用計算機而富余的會計人員，不是無事可干而失業，而是要不失時機地轉向會計的管理工作。當會計核算工作由于使用電子計算機而發生變化時，會計人員一方面應拓寬會計核算范圍和深化會計核算工作，另一方面應將主要力量和精力，集中于會計管理工作中，用知識進行管理，使會計管理工作達到現代化的水平。會計核算工作的變化，是會計工作進入新階段的機遇，是發揮會計工作作用的新起點。

2、會計的重心在管理。

會計工作不等同于會計核算工作，它包括會計核算工作和會計管理工作兩個方面。

會計是否有管理職能，還有不同的認識。有人認為，會計就是會計核算，不是算帳，就是一個會計信息系統，不具有管理職能。

在現代經濟條件下，會計是否具有管理職能，要從會計是一個完整的系統出發，即從會計工作總體出發，要從客觀的條件和要求出發來分析。會計具有管理職能，是因為：（1）經濟發展的需要。經濟越發展，越需要會計對經濟活動中的資金運動進行管理，以維護正常的經濟秩序和正確處理各方面的經濟關系。（2）企業、事業等單位管理的需要。企業、事業等單位要進行現代化管理，需要會計機構、會計人員，利用所掌握的信息，對經濟活動中的資金運動進行管理，以便促進本單位實現提高經濟效益的目標。（3）上層建筑的需要。體現上層建筑要求的《中華人民共和國會計法》規定，會計機構、會計人員的主要職責是：進行會計核算；實行會計監督。會計監督就是一種管理活動。（4）會計工作現代化的需要。會計工作逐步實現現代化，特別是逐步實現會計工作電算化，把會計人員從繁重的手工計算中解放出來，有條件并需要會計人員大量從事管理工作。（5）會計學科分類的要求。國家教委制定的學科分類，已將會計學從屬于經濟學改為屬于管理學中的一門學科，從而確定了會計學的管理性質。

會計管理是經濟管理的重要組成部分，是會計工作的重要內容。會計管理的任務，在于通過對經濟活動的會計管理，預測經濟前景，參與經營決策和做好財務決策，編制財務計劃并組織財務活動，控制消耗并監督企業經濟行為，檢查財務計劃執行情況和遵紀守法情況，考核經營業績，分析執行情況，挖掘潛力，提出措施，以便促進企業、事業等單位提高經濟效益。

3、建立管理型會計模式。

在發展知識經濟條件下，會計的重心在管理，需要建立以會計管理為核心的會計模式。人類社會進入以知識為特征的經濟發展階段，將使市場經濟得到進一步發展。在市場經濟體制下，企業是一個開放系統，需要建立面向市場的會計模式：企業實行自主經營、自負盈虧、自我發展和自我約束，要強化內部管理，嚴格監督，不斷提高經濟效益，相應地需要建立強化會計管理的會計模式；政府部門通過經濟政策、經濟法規和經濟杠桿等，對企業進行調節和規范經營活動，而不是直接干預企業具體的生產經營活動，相應地需要建立宏觀調控與微觀自主相協調的會計模式；企業要進入世界大市場，參與國際流通，發展國際間的經濟、貿易和技術交往，相應地需要建立面向市場、面向國際的知識管理型的企業會計模式。管理型會計模式的基本框架是：建立調控型的會計組織系統；建立開放型的會計信息系統；建立知識型的會計管理系統；建立服務型的會計市場系統；建立競爭型的人才系統。

4、會計要逐步實現現代化。

中國要實現社會主義現代化，當然各行各業都要實現現代化，其中也包括會計工作要實現現代化。會計現代化是指廣泛、系統地運用先進、科學、規范的會計理論、方法、手段和組織形式所進行的會計工作。會計工作現代化包括會計理論現代化、會計方法現代化、會計手段現代化和會計組織現代化。

中國的會計工作進入80年代，1990年11月召開的全國會計工作會議暨全國會計工作“雙先”表彰大會，提出要努力使會計工作向經營管理型發展，要努力學習和運用現代會計管理方法，逐步實現我國會計工作的規范化、科學化、現代化。1995年10月召開的第四次全國會計工作會議，在全面總結“八五”期間會計工作取得成績和經驗的基礎上，明確了未來15年會計改革與發展的目標和方向。1995年12月15日財政部發布的《會計改革與發展綱要》，提出在“九五”期間，要建立與社會主義市場經濟發展要求相適應的會計模式的基本框架，在此基礎上，“再經過10年左右的努力，形成比較成熟和完善的、社會主義市場經濟的會計模式，實現會計的現代化、法制化。”會計工作要實現現代化，是適應建設社會主義現代化的需要的。

會計工作現代化是一個過程，是會計發展的方向。會計工作要實現現代化，其要求是會計工作要達到先進性、規范性、科學性和國際性；會計工作規范性是實現會計工作現代化的.基礎，科學性是實現會計工作現代化的基本要求，先進性是實現會計工作現代化的最高要求，國際性是實現會計工作現代化的最終要求。

二、會計核算向多方面、高質量方向發展。

新世紀知識經濟的發展、高科技的進步和現代化的管理，將促進會計核算向多方面、高質量的方向發展。

1、會計核算集中化。

經濟全球化使企業的發展與國內外的各個方面發生著緊密的聯系，相應需要會計核算的集中化。它要求會計核算的制度要集中統一制定、分級管理，對經濟活動的核算，要集中全面決算、分級輔助核算。

《中華人民共和國會計法》規定：“國務院財政部門管理全國的會計工作。地方各級人民政府的財政部門管理本地區的會計工作。”國家統一的會計制度，由國務院財政部門根據《會計法》制定。各省、自治區、直轄市人民政府的財政部門，國務院業務主管部門，中國人民解放軍總后勤部，可以制定實施國家統一的會計制度的具體辦法或者補充規定。企業根據有關法規的規定，可以制定本企業的財務會計制度。

競爭力；而對企業集團內部的各級單位實行分級輔助核算，分別核算本單位內部的資金、銷售、成本和利潤，以調動企業內部各方面和人員的積極性。

對小企業，有的可以實行獨立會計核算；有的可以實行代理記帳，由代理記帳的單位（會計師事務所、會計公司等）實行集中核算、全面決算，被代理記帳的單位進行輔助核算。

2、會計核算信息化。

會計核算是一個開放型的信息系統。會計核算的內容是開放的，提供會計信息是開放的，會計信息系統與其他系統的關系是開放的。會計核算過程是信息的輸人、加工、整理、傳遞、貯存和輸出的過程；是通過信息發生著與國內外各企業、事業等單位各個方面的經濟與技術的聯系，促進企業的經濟發展和技術進步；是通過信息溝通、處理與國內外各企業、事業、社會組織、國家機構和社會人士等各個方面的經濟、技術與行政的關系，促進企業的經濟發展和技術進步，維護各方面的經濟利益。會計核算是通過各種形式的網絡進行的，通過網絡生成和傳遞各種會計信息。

會計信息的重要性，要求會計核算生成和提供的會計信息是真實的、全面的、有用的和及時的。會計信息的真實性，是提供的信息能如實反映客觀存在的經濟活動，不弄虛作假；會計信息的全面性，是提供的信息能全面反映企業的財務狀況和財務成果；會計信息的有用性，是提供的信息能為國家、社會和個人進行決策和評估判斷作為可靠的依據；會計信息的及時性，是提供的信息能按照時間的要求及時提出。

企業提供的會計信息是開放的，既要向國家和社會其他各方面披露會計信息，又要向本單位內部全體員工和其他職能部門披露會計信息，實現財務公開。

3、會計核算規范化。

會計核算內容的擴大、復雜和多方面，需要核算規范化。會計核算規范化，是會計機構、會計人員為進行會計核算而采用具有標準性、統一性和一致性要求的手段、措施和途徑。會計核算規范化要求：標準性，會計核算按確定的準則或依據、程序、格式、要求等進行；統一性，會計核算按有關的規定在一定范圍內實行；一致性，會計核算按已有的規定在不同時間和空間的實施應是相同的。應該說明，會計核算規范是相對的，在一定條件下對會計核算的規定，隨著客觀條件的變化，可以作相應的調整，或修改或充實，使其更符合規范的要求。

在會計核算規范過程中，應該嚴格按照《中華人民共和國會計法》的規定實行。《會計法》規定各單位必須根據實際發生的經濟業務事項進行會計核算，填制會計憑證，登記會計帳簿，編制財務會計報告。

4、會計核算法制化。

《憲法》規定：“中華人民共和國實行依法治國，建設社會主義法制國家。”依法治國當然包括依法治理會計工作，會計核算要法制化。會計核算法制化是指會計機構、會計人員依法進行會計核算工作。會計核算工作法制化的“依法”，不僅要依據會計的法律、行政法規和規章制度來進行會計核算工作，也要依據其他法律、行政法規和規章制度中有關會計的規定來進行會計核算工作，還包括依據會計法規制定的本單位的財務會計制度、本單位依據法律規定做出的決定、指示等。會計工作的法制化，是要求會計核算工作的全部和全過程都要依法進行。會計核算法制化的基本特征是會計核算工作依法進行的全面性和強制性。

會計核算法制化不僅要求企業、事業等單位依法組織和考核會計核算工作，還要求會計工作的管理部門依法管理會計核算工作。會計核算法制化需要建立、健全會計法規體系。

5、會計核算國際化。

會計有中國特色，同時，隨著我國發展對外貿易，引進先進技術和設備，利用外資，開展對外承包工程和勞務合作，引進管理技術，開展對外經濟技術交流和合作等，會計核算也要國際化。會計核算國際化是指會計機構。會計人員為完成會計核算任務而采用具有國際的相應性、規范性、可比性和適用性的手段、措施和途徑。其要求是：國際相應性，會計工作采用了相應的國際會計準則的內容和要求；國際規范性，會計工作的組織與國際會計準則的內容和要求基本上是可比的；國際適用性，會計工作的組織形式和所采用的方法在國際上普遍適用。應該指出，會計工作具有國際性是一個逐步實現的過程，通過借鑒、協調和統一來達到。會計核算國際化是與國際會計協調的過程。會計核算與國際會計協調的內容，是與國際會計通行規則（主要是國際會計準則）相協調；同時，還有與國際會計慣例、會計職業道德，某些地區的國家集團會計規范（如歐洲聯盟公司法協調指令中有關會計的指令），其他主要國家的會計準則和有關法律的規定等相協調。

三、會計管理向全方位、知識管理方向發展。

新世紀知識經濟的發展、高科技的進步和現代化的管理，將促進會計管理（財務管理）向全方位、知識管理的方向發展。

1、會計系統重視系統管理。

會計系統是由相互聯系和相互作用的若干要素結合而具有特定功能的有機整體。會計系統既是一個封閉系統，又是一個開放系統，它的運行受系統內外各種因素的影響。因此，會計管理要重視系統管理，即對會計系統的整體進行全面管理。系統因客體的不同，而有各種不同的子系統，對子系統也要作為一個相對獨立的系統進行系統管理，如對成本系統的管理，對資金的系統管理。會計系統因管理條件不同而形成不同管理環節的系統管理。它包括會計預測、會計決策、財務計劃、會計控制、會計檢查、會計考核和會計分析，而形成會計管理體系。這種立足管理環節的系統管理，也就是全過程管理。

會計重視系統管理，是全面的管理，但同時，也要注意全面管理中的重點管理，即管理中心――經濟發展中的主要矛盾。不同企業，因客觀條件不同而主要矛盾不同，相應會計管理的中心也不同；有的企業以成本管理為中心，有的企業以資金管理為中心，有的企業以銷售管理為中心。

2、會計管理重視人本管理。

在市場經濟條件下，市場競爭是經濟實力、科技進步和管理水平的競爭，而這些競爭最終又是人才的競爭。重視對人的管理，是管理之根本。以人為本的管理是要重視對人的培養。會計管理重視人本管理，一方面要重視企業人力資源管理，培養競爭性的管理人才和技術人才，并創造條件調動其創造性工作；另一方面要重視會計人才的管理，培養競爭性的會計人才，并充分發揮其作用。競爭性人才是創新人才。21世紀是知識經濟的時代，知識經濟的發展不斷地創新，創新技術，創新制度，創新管理，創新理論，以及各種創新的相互結合。只有持續創新和全面創新，才能保持經濟的不斷發展。發展知識經濟，需要培養具有創新能力的人才。具有創新能力人才的特點是：創新性、全面性、專業性、復合性、適應性、優異性。培養具有創新能力的人才，既包括在工作中培養，也包括在學校培養。

3、會計管理重視戰略管理。

現代企業管理的最顯著特征，是加強發展戰略研究，實施戰略管理。企業要適應市場，制定和實施明確的發展戰略、技術創新戰略和市場營銷戰略，并根據市場變化適時調整。依據企業的戰略，相應要研究會計戰略。會計管理重視戰略管理就是重視財務戰略管理。財務戰略是指對影響企業全局，重大、長遠的財務活動進行的決策。企業財務戰略是企業戰略的重要組成部分，是企業戰略的中心。

財務戰略分公司財務戰略和事業部財務戰。

略。財務戰略按其內容分為資金戰略、成本戰略、利潤戰略和競爭財務戰略。財務戰略管理是對財務戰略的制定和實施的過程。它包括戰略預測、戰略決策和戰略實施等。加強財務戰略管理，落實戰略目標，制定實施的方針、計劃、方案、方法、措施和步驟，促進企業的經濟發展和提高經濟效益。

4、會計管理重視無形資產管理。

隨著知識經濟的發展，企業管理從對有形資產管理轉而重點對無形資產進行管理。由于投資“無形化”，使企業形成大量無形資產，而這些無形資產主要表現為知識產權和人力資源。因而，對無形資產的管理，實際是對知識產權和人力資源的管理。知識產權是指從事智力創造性活動取得成果后依法享有的一種無形的財產權。它包括工業產權和著作權兩大部分。工業產權由發現權、發明權、商標權、專利權等構成。

對無形資產進行管理，企業要以戰略的眼光開發無形資產，擴大企業擁有的無形資產。企業開發無形資產除引入無形資產外，主要是自創無形資產。自創無形資產是指自行設計、申請或接受授權等非轉讓方式取得的無形資產。它包括：專利權，如企業發明創造的科研成果；非專利技術，如技術秘密、管理技術、銷售網絡等；商標權，如申請注冊商標，創造馳名商標；著作權，如出版的著作、設計的軟件等；土地使用權；商譽，如培育企業形象等。

5、會計管理重視內部管理。

企業要建立現代企業制度，需要重視內部管理。要以建立現代企業制度為目標，滿足企業內部經濟機制的需要，建立企業會計管理系統。企業會計管理系統，包括開展會計預測、會計決策、財務計劃、會計控制、會計檢查、會計考核和會計分析等工作，以便對企業的經營活動進行全過程的管理。

企業內部會計管理要以責任會計為主要形式，加強對資產、資金、成本和利潤的管理，而以資金管理為中心；實行目標管理，以利潤目標為牽頭，或以成本目標牽頭，做到目標明確、責任落實、考核嚴格、獎罰分明。在企業會計管理中，要積極推行各種會計現代管理方法。

企業內部會計管理要使會計監督制度化。企業應當建立、健全本單位內部會計監督制度，會計機構和會計人員對違反會計法規和國家統一的會計制度規定的會計事項，有權拒絕辦理或者按照職權予以糾正；正確處理與注冊會計師審計，與外部財政、審計、稅務、人民銀行、證券監管、保險監管等部門對單位監督的關系。會計監督與法律規范相結合。

會計監督的內容主要是：監督會計信息的真實性；監督會計信息的合法性；監督企業的經理、管理人員和一般員工的貪污、腐化和鋪張浪費行為。

6、會計管理重視知識管理。

在發展知識經濟條件下，會計管理的核心在于知識管理。知識管理包括兩個方面：對知識進行管理；管理者用知識進行管理。

對知識進行管理。在知識經濟條件下，企業的經濟效益將越來越多地依賴于知識和創新，知識可以低成本地不斷復制和遞增報酬，使經濟增長方式不再是資源依賴型而是知識型；企業要追求適應經濟效益，把知識應用于生產過程中，使潛在的生產力轉化為直接生產力，而其中心環節是創新，離開技術創新就很難實現經濟的持續快速增長。因而企業將更重視知識和創新，重視知識的生產。對知識的生產需要大量科技投入和人才培養投入。管理者用知識進行管理，即會計管理知識化。在知識經濟時代，市場競爭已從產品競爭、服務競爭延伸到知識競爭，表現為工作中的創新和實驗室的創新。只有具備更多知識的企業，才能成為市場競爭的優勝者。使企業的成功取決于知識和創新能力，需要用知識對其加強管理。會計管理知識化，要求企業會計管理部門和管理者，運用集體的智慧和發揮每個人知識的作用，提高創新能力，以便提高進行會計的預測、決策、計劃、控制、檢查、考核和分析的管理水平。

四、會計學向綜合化、細化、邊緣化方向發展。

新世紀知識經濟的發展、高科技的進步和現代化的管理，將促進會計學向綜合化、細化、邊緣化方向發展。

1、會計學向綜合化方向發展。

知識經濟擴大了會計領域，會計向管理領域擴展，向與會計相關的領域擴展，大大豐富了會計的內容，使會計學呈現綜合化發展的趨勢。會計學的綜合化主要是：（1）對全部會計學科的綜合，把各種相互聯系的會計分支學科作為一個總體進行研究，研究它在知識經濟條件下的發展趨勢和規律、理論體系、方法體系和學科體系等，如對《會計科學學》進行研究。（2）對類會計學科的綜合，把各種分支會計學科中性質相近的學科作為一類進行研究，也就是把會計學科體系劃分為不同的學科群（類）進行研究，如對會計基礎學科、會計部門學科、會計專門學科，或對會計人本學科進行研究。（3）對會計學科比較的綜合，將性質相近或相同的幾門會計學科進行比較研究，如財務管理與管理會計的比較研究，成本會計與管理會計的比較研究，中外會計原理的比較研究等。

知識經濟在擴大會計領域的同時，也深化了會計內容。在這種趨勢的影響下，從實際出發，探討適應國民經濟高速發展、科學技術進步和加強經濟管理需要的會計分支學科。會計內容的深化，既是適應客觀需要的過程，也是人們對會計內容提高認識的過程，兩者的結合，才形成某些專門的會計分支學科。在這方面，會計學的發展具有專門性的細化特點，即對某些專門的或特殊的問題進行專門研究。這種專門性會計分支學科的發展，主要是會計學中基本學科――財務會計學和管理會計學的細化。財務會計學的細化，如對某方面進行專門核算的需要，而形成的《質量會計》、《租賃會計》、《破產會計》、《物價變動會計》和各種部門會計；管理會計的細化，如對某方面進行專門管理的需要，而形成的《決策會計》、《經濟責任會計》和《控制會計》等。

3、會計學向邊緣化方向發展。

客觀世界是一個大系統。在大系統中的各種子系統及其次系統，都有機地相互聯系，使得研究這個系統的各種科學也相互聯系。科學的聯系性，為各種科學的融合提供了客觀的可能。進入21世紀，科學融合發展趨勢將更為明顯。科技進步為科學融合創造了更好的物質條件，科學研究、經濟發展和管理要求為科學融合提出更多的要求。科學發展的融合趨勢，向會計學的發展提出了嚴峻的挑戰，促進了會計科學的融合發展。

會計科學的融合即會計學的邊緣化，是將其他現代科學的理論、方法與會計學的理論、方法相結合進行研究而發展會計學的過程。這有兩種情況：一是會計學科與自然科學的結合，會計學科將某種自然科學的理論、方法移植或運用到本學科，使會計學科的理論、方法發生顯著的或質的變化，如《計算機會計學》、《會計數學》等；一是會計學科與哲學社會科學的結合，會計學科將其他哲學社會科學的某種學科的理論、方法移植或運用到本學科，使會計學科的理論、方法發生顯著的或質的變化，如《會計哲學》、《會計倫理學》、《會計心理學》、《會計邏輯學》、《會計行為學》、《會計法學》、《會計公關學》和《環境會計學》等。會計科學與其他科學的融合發展，主要是：融合現代科學理論與方法發展新興會計科學；融合現代科學理論與方法發展新的會計理論與方法；移入其他科學理論與方法，完善會計理論與方法體系，發展會計科學。

會計職業發展趨勢大全（19篇）篇九

專接本考試會計專業課的考試科目為會計基礎和財務管理，分值為150分每科，考試時間為150分鐘，兩科統一發卷統一收卷，不限制單科考試時間。

專接本會計基礎的考試難度相對較小，整體來講考試難度不及初級會計職稱考試。所以大家在這科的復習過程中是比較容易的。

財務管理相對來講有一定的難度，一方面是因為現在很多大專學校的會計專業所不開財務管理科目，即便是開始此科目教學的學校，授課難度也相對較小所以專接本學習的時候會感覺對財務管理沒有基礎;另一方面是因為財務管理科目的起點本身較高(在職稱考試中，中級才開始考到)。所以專接本會計專業的復習重點和難點是財務管理。

會計基礎的考試難度不大，但是專接本考試的考試方向與初級會計職稱有所區別。所以在復習此科目是主要是扭轉方向上的差異。最關鍵的地方在于:專接本考試會計基礎會對細節要求比較多，也就說會有很多內容是需要精準記憶的，只要完成這個目標對于已經考過初級的考生來講，基本上就沒有問題了。

對于財務管理的復習來講，因為大家基礎相對薄弱，所以打好基礎是關鍵。因為專接本考試的出題難度并不大所以在基礎復習的時候只要能夠掌握課本的要求就足夠了。財務管理在專接本考試時是有一部分計算題的，所以對于這部分題型考生在平時復習時也應該注意多加練習以提高做題速度。財務管理學習中最容易出問題的地方在于概念的混淆,所以基礎復習階段把書本上的基本知識學扎實就顯得尤為重要了。

第一步:注重學習方法。首先要注意學習方法，復習時不管你基礎如何一定要把知識系統地學習，這樣以后做題時才能做到有章可循，有據可依;十幾天的課程，老師不可能將教材中所有的內容都一一點出來，肯定是有取舍的點明重點，這就相當于是大學考前劃重點，重點之后，還會有次重點、新考點等等。因為對于教材--定要仔細地看，反復的看，多數人做題時出現盲點，就是因為知識點看得不夠細致。那怎么樣才叫細致呢，學習過后課本會有很多標記，這些標記不是指亂畫亂寫，而是你對知識點的梳理，課本很多經典的例題，做完之后，對于錯誤之處-定要迅速分析出錯誤原因，養成良好的習慣。

第二步:分模塊加強聯系。對于第二輪復習時，要分模塊的加強聯系，結合自己的薄弱之處對應著我們的專項練習，對知識點各個擊破，這段時間希望大家能學會分類匯總，同一知識點可能會出的不同題型，每一種題型涉及到的考點及所用到的方法，不同考點之間綜合考察的知識點有哪些，題型有哪幾種。這一階段的強化訓練之后，大家要做到心中有“數”，這個“數’指的是對接本知識的系統化，由點到線，由線到面。

第三步:系統做題。第三輪也是最重要的一輪，系統成套地做題，一方面提高做題速度，另一方面在做題中查漏補缺，不要眼高手低。做題時，給自己設定考試環境，嚴格按照時間做題，做完后自己參照答案給自己評分，找拿分點，對于自己能拿分的地方--定要拿分，難以攻克的堡壘盡量找拿分點，以便考試時爭取最好成績。

最后:查缺補漏系統復習時，大家可以參考當年大綱查漏補缺，歷年真題都以大綱為命題方向，考綱一般有四種要求:掌握，理解，會，了解，對于要求掌握、會的知識點務必吃透，出題點一般不會超出這個范圍。

會計職業發展趨勢大全（19篇）篇十

會計職業發展趨勢大全（19篇）篇十一

1、自我興趣愛好：

愛好：閱讀、旅行、看動漫、養花、做手工。

最喜歡的書刊有：“月亮與六便士”、“簡·愛”、“傲慢與偏見”、“時間簡史”、“西游記”、“小王子”等。

心中偶像：xx、xx、xxx。

2、自我的優點：

有耐心，對生活充滿信心，決心的事情會全力以赴去做，用心去感受生活，充滿對新事物的好奇心，細心，認真，穩重，對他人友好。

做事喜歡先做好準備，有計劃，有條理，善于合理安排時間，做好后進行審查，努力追求卓越。

求知欲強，好奇心強，實踐潛力強。

3、自我的缺點：

個性內向，溝通能力差，固執，膽小，思想保守，缺乏自信和冒險精神，缺乏主動性，自制力不夠強，沒有行動沒有壓力，沒有社會實踐的潛力。

缺乏自信，不敢嘗試一些新事物，對失敗和不確定感到緊張和壓力，不屈服于別人對自己的反對，不敢在公眾面前展示自己，有點害羞。

4、解決自我認知中的缺點：

加強與他人的交流，參與各種各樣的活動，鍛煉自己；在開始工作時，必須制定詳細的計劃，并堅持按照計劃完成任務，不能放縱自己的懶惰。

我的職業興趣屬于傳統類型，尊重權威和規則，職業有序穩定，細心有序，但缺乏想像力。通過大學學習，掌握了會計應具備的專業潛力。同時，我有很強的學習潛力，使用詞匯和語言的潛力，使用數學的潛力等等，但是人際溝通的潛力并不好。

6、職業價值觀。

職業生涯中最重要的因素是健康因素，包括工資高、福利好、全額保險、職業穩定、工作環境舒適、交通便利、生活便利等；其次是發展因素，包括興趣愛好、機會均等、公平競爭，挑戰工作，發展自身才能的能力，工作自主，培訓機會，晉升機會，專業同行，發展空間大，出國機會多，最后還有聲望因素，包括單位知名度，單位規模和社會地位等。

1、社會環境分析。

當前，我國經濟發展迅速，人民生活水平逐步提高，社會競爭越來越激烈，大學生就業壓力大，供大于求，求職者素質要求越來越高。

2、職業環境分析。

行業分析：會計行業對人才的需求仍然很大。會計工作是一項政策和專業技術工作。會計人員的專業知識水平和業務潛力直接影響會計工作的質量。

職業分析：目前中國每年有上萬名會計專業畢業生進入人才市場。雖然會計是一門很受歡迎的職業，但在這種情況下，普通和初級財務人員的供給也明顯供過于求。但高端金融人才很難找到。財務會計是企業事業單位最重要的經濟信息系統和控制系統，是一項專業技術力量雄厚、個人素質要求較高的工作。越來越多的企業開始對員工有新的期望和要求。目前，憑借多年的會計工作實踐經驗，會計職稱如注冊會計師、acca、aia等的中高級會計人才成為市場上搶手貨。這些情況使得就業市場的競爭日益激烈。面對這種情況的當代大學生，我們應該更好地規劃自己的未來，制定合理的規劃。

1、確定職業目標：

職業類型：注冊會計師。

典型特征：高級經濟主管。

成功標準：在企業擔任財務主管或在會計師事務所工作。

主要職業領域：審計、稅收、會計。

個人職業道路設計：成功獲得注冊會計師或在具有良好經濟效益和發展前景的公司就業，積累經驗，擴大人際關系，最終達到自我的成功標準。

2、未來生活和職業的總體規劃：

根據可能的職業道路，今后x年的初步規劃如下：

從20xx年到20xx年，進入公司鍛煉。在此期間，拿到中級會計師證，積累了工作經驗，通過注冊會計師考試。

在202xx-2031年，進入會計師事務所，經過三年的工作經驗，成為正式的注冊會計師。

3、大學在校期間的總體規劃：

學業方面：以優異成績完成大學學業，取得初級會計師資格證書，并于大四時簽約合適的公司。

個性發展：在最后的一年里，試著做想做的事，讀想讀的書，學想學的東西，不留下任何遺憾。

健康方面：每天保證充足的睡眠，不熬夜。經常參加體育鍛煉，提高自己的身體素質。

4、大三大四計劃：

大三：通過大學英語六級考試，通過至少一門的注冊會計師考試。

大四：簽約一家合適的公司。

我們周圍的環境隨時都在變化，自我會隨著生活經驗的不斷積累而成熟。因此，職業生涯規劃總是會發生變化。做好職業目標評估和調整工作，跟上形勢變化。通過對實際情況和目標實現程度的分析，做好職業目標的評估、修改和調整，重新制定適合自身發展的職業目標，以保證其可行性，從而實現職業目標。

1、評估的資料：

實施戰略評估：如果我在短期內工作太努力或壓力太大，我會選擇假期去其他地方放松。

其他因素：如果身體有重大疾病，我會選擇辭職，等待身體康復，重新就業；如果家庭發生重大變化，如果需要更多的資金，我將選擇一份薪水較高的工作。如果我需要長期陪伴家庭，我會選擇辭職，陪伴家庭克服困難；如果經濟狀況不足以支撐整個家庭，我會盡量減少開支，在找第二份工作來充實家庭的時候。

2、評估的時間：

一般來說，我會定期評估該計劃一年；如有特殊情況，我會在任何時候作出相應的評估和調整。

3、規劃調整的原則：

職業生涯規劃的目標必須明確，實現目標的步驟要慎重，與時俱進，隨機應變，考慮職業生涯發展的全過程，劃分和安排職業生涯規劃的各個階段的路徑，必須是具體可行的。規劃設計要有明確的時限或標準，便于評估和檢查，便于跟蹤實施情況。

這是我的職業生涯規劃。職業生涯規劃非常重要。職業是跨越一個人生活的事業。規劃職業實際上是規劃自我的生活。有了目標，就有動力，如果你有計劃，你必須努力使它成為現實。我相信，只要你努力，你就必然能夠實現我的目標！

會計職業發展趨勢大全（19篇）篇十二

近日，我參加了一場名為“職業發展趨勢”的講座，這場講座給了我很多啟示和思考。在講座中，講師介紹了當前職業市場的變化和趨勢，并提供了一些有關個人職業發展的寶貴建議。通過這次講座，我對職業發展有了更深刻的理解和規劃，同時也意識到了持續學習和適應變化的重要性。

首先，講座中介紹的職業市場的變化令人驚嘆。隨著科技的快速發展和全球經濟的不斷變化，許多職業正在悄然消失，而新興職業則層出不窮。比如，講座中提到的AI技術正在逐漸取代傳統工作，而與之相關的數據科學家、機器學習工程師等高新技術崗位正呈爆發式增長。這給我深刻地印證了一句話：只有不斷學習和適應變化，我們才能在職業市場中保持競爭力。

其次，講座中講師提到了個人職業發展的策略和方法。與傳統觀念不同，現代的職業發展已經不再是一成不變的職業道路，而是一個不斷轉變和調整的過程。講座中強調了個人的核心競爭力和自我營銷的重要性，講師強調說：“你必須知道你想要什么，你擅長什么，然后用你的行動來證明給別人看。”只有明確自己的優勢和目標才能找到合適的職業發展方向，并有效地推銷自己。對于我來說，這是一個非常重要的啟示。我意識到，只有通過不斷地自我學習和提升，才能不斷增強自己的核心競爭力，才能在職業發展的路上保持領先。

再者，講座中提到了自我學習的重要性。講座中講師介紹了目前許多職業在求職時對學歷的要求越來越高，而且大學畢業后的學習只能夠奠定一個基礎，之后的職業發展需要依靠不斷的自我學習來充實自己。講座中提到了兩點我深受啟發：一是積極主動地學習新知識和技能，保持自己的學習動力；二是善用互聯網資源，如在線學習平臺、公開課等，拓寬自己的知識面。我深刻認識到，職業發展是一個持續不斷的過程，只有不斷學習，才能夠與時俱進。

除此之外，講座中還提到了人際關系的重要性。在現代職業發展中，人脈關系的重要性已經逐漸凸顯出來。講座中講師說：“你的人脈，將決定你的發展。”他強調了主動擴展人際關系的重要性，并提出了一些建議，如參加行業活動、參加社交聚會等。通過與其他同行的交流和合作，我們可以不僅拓寬自己的人脈，還可以從他人身上學習到許多寶貴的經驗和知識。這讓我深刻地認識到，除了自身的能力和實力，與他人的良好關系也是職業發展的重要保障。

總之，這次參加的“職業發展趨勢”講座給了我許多啟示和思考。通過了解職業市場的變化和趨勢，我認識到自我學習的重要性，可以利用現有的資源，持續提升自己的核心競爭力。同時，我還意識到與他人的良好關系也對職業發展有著重要的影響。通過不斷學習和適應變化，我相信我一定能夠在激烈的職業競爭中脫穎而出，實現自己的職業目標。

會計職業發展趨勢大全（19篇）篇十三

從經濟學的理性角度和中國市場實際狀況，經濟危機影響的最多的是市場需求方面。面對經濟危機，不論是企業單位還是個人消費，最可怕的消費恐慌心理將導致傳統而本能的反應就是節約開支。而作為酒文化消費的大國，對于酒類消費的檔次和消費量上必然會受到一定程度的影響，其中也必然地包括葡萄酒品類。

由經濟危機產生的消費能力的變化、中外葡萄酒的差異、其它酒品類的替代型競爭等構成為了葡萄酒市場的主要競爭環境。而持續三年之久的高于15%的市場增長率將在09年趨于平緩。

二、產品結構方面。

1）進口葡萄酒的市場份額會持續提高。

此外，葡萄酒正宗的洋文化也是吸引市場消費從而拉動市場供給的重要因素。如月底的廣州國際名酒展暨第三屆世界名酒節，讓眾多的消費者知道了一些除了法國、澳大利亞、意大利等傳統葡萄酒生產國之外而不曾熟悉的葡萄酒生產大國，如羅馬尼亞、匈牙利、南非、葡萄牙、西班牙、希臘、阿根廷、新西蘭、智利等國家的豐富產品表現，就是一個很好的說明。

此外，進口葡萄酒的市場銷售份額占到了國內整個葡萄酒市場10%（而由于多種渠道的原因，實際份額可能要更多些），而在年之前的三年里，中國葡萄酒市場的增長量都在15%以上，剛剛過去的2008年進口葡萄酒在中國葡萄酒的市場份額則預計達到13%以上等等。良性的消費慣性趨勢告訴我們09年的進口葡萄酒將會增長依舊。

2）消費能力的下滑將推動進口葡萄酒的市場價格進一步的下滑。增長不可能是無止境的。消費能力的下降及市場供給量的增加，綜合因素將導致進口葡萄酒的市場價格的下滑趨于透明，最終，中低端的進口葡萄酒不得不成為市場主流，也從一個方面使得進口葡萄酒的價格回歸價值。

三、資本的角度。

資本可以改變一切。同樣，受經濟危機的影響，市場上的游資更是要尋找能夠增值保值的投資機會，而酒又是擁有豐富酒文化的快速消費品、收藏品、奢侈品等特性，最易被投資者接受，加之受近年來酒類投資及進口葡萄酒的收藏品鑒等文化的吸引影響，因此，關注葡萄酒的投資行為會增加。如08年發生的中信入主新天等大的資本事件也將會繼續上演。

會計職業發展趨勢大全（19篇）篇十四

摘要：通過對會計電算化定義和相關理論進行概述，探討了現階段普及會計電算化存在的主要問題，并針對這些問題提出全面提高會計電算化知識、改善會計電算化運行環境、開發使用的財務軟件、財務人員合理分工的建議對策。以促進我國會計電算化在經濟市場中的普及利用，達到提高財會管理水平和社會經濟效益，進而實現會計工作的現代化。

關鍵詞：財務軟件;會計電算化;企業會計改革。

一、計算機隱患對會計電算化的不利。

隨著會計電算化應用的日益廣泛，計算機安全問題對會計工作影響增大，主要表現在以下幾個方面：

(1)由于會計人員的操作失誤，硬件、軟件本身出現故障，從而導致系統數據丟失甚至癱瘓的風險。

(2)企業內部人員對會計信息的非法訪問、篡改、泄密和破壞等方面的風險。(3)社會上不法分子對企業內部網的非法入侵和破壞，這是目前報道最多的風險類型。(4)計算機病毒對計算機具有極大的破壞性，是近年來威脅計算機安全的主要因素之一，這也影響著會計工作環境的安全穩定，會計數據的正確性。

二、電算化基礎管理工作十分薄弱。

管理者缺少對會計人員工作培訓和定期、不定期檢查的次數。中國企業的會計電算化工作人員素質還是較低，和如今的信息時代所需不符，因為這個方面涉及到了兩個專業的知識點，會計電算化工作人員對會計和計算機的基礎知識有所了解但深入不夠。有可能造成會計從業人員和計算機長時間工作，使得從業人員非常疲乏，計算機壽命損耗也增大。

會計工作人員和會計工作系統開發人員知識程度和整體素質都比較低，難以完全適應會計電算化在工作中的需求。

(1)會計電算化人員素質不高，專業知識不全。甚至還有很多年齡較大的從業人員對會計的相關業務相當熟悉，但對電腦卻一無所知。

(2)年輕的工作人員把計算機知識和會計工作柔合在一起，還需要時間改變。

(3)我國會計人員隊伍龐大，但是其中專業知識廣泛的人特別少，很多都不懂審計、財務管理、計算機技術與會計的合理結合。

四、會計軟件存在缺陷和開發不足。

會計系統和會計軟件模擬，對計算機信息處理產生了重要影響。“模擬”是會計電算化主要的發展方向。從訂單、會計發展現狀看，必須從外部系統獲取原始憑證，目前，會計電算化系統可以代替手工系統的很多方面，這需要我們設計出更多更完善的會計軟件。

很多會計軟件的數據可以在會計電算化中加以實現共享，不過現在開發出來的某些軟件存在著各種各樣的問題，使得相關數據的共享不能夠很好的實現。另外，數據庫沒有很好的加密措施，數據極易被盜，更有一些軟件為了增加市場上面的所占比重，為用戶提供一些修改歷史數據的服務等。會計電算化在企業管理中逐步受到重視，這為解決會計電算化在推廣中存在的問題的解決提供了有利條件。通過下列措施，可以有效幫助企業提升會計電算化管理水平，同時使得經濟效益獲得增加。

5.1全面提高會計電算化認識和管理。

(1)單位領導人提高對會計電算化的認識，并不是有錢有軟件就行，而是要符合企業管理思想，需要領導直接參與。

(2)建立一套適應企業會計電算化系統的內部控制。對計算機系統涉及的部門和人員，通過管理控制，使各部門人員各司其職。協調會計人員關系，減少舞弊和犯罪。

(3)會計人員應該明確其職責，注意操作事項，保證工作系統正確運行。

(4)會計人員提高業務水平。遵守會計準則，預防犯罪，這樣也可以提高會計工作效率。

5.2加快培養高素質會計電算化人才。

(1)提高會計電算化人員培訓的高水平。增加會計電算化人員培訓的時間，提高會計電算化人才培養的質量和受企業歡迎的程度。另一方面增加對在職人員的培訓。

(2)相關專業學院根據時代的要求調整專業發展方向，把握人才市場需求的發展趨勢，培養出同時具有電腦知識，會計信息和管理知識的綜合性人才。

5.3開發更實用的財務軟件。

為了提高軟件的智能水平，我們應該開發更多實用的'財務軟件，開發的過程中，我們需要注意以下三方面。(1)首先，確保財政部門已經審查通過并且相關數據的安全性和標準滿足相關規定;其次，會計軟件采購應該有明確的功能需求，保證能夠真正地服務到企業。(2)選擇和自己實際情況相符的會計軟件，保證軟件設定好的接口是良好的，選取對企業有相應作用的軟件。(3)作為軟件開發人員需要提高軟件設計和開發的能力，提高軟件產品的質量。

5.4做好會計檔案的管理。

電算化檔案管理在會計工作中的影響也是十分大的。如果保存方法不按規定要求去做會引發很多問題，如：數據被篡改，會計數據在人為或自然原因下丟失等，這就需要會計人員做好檔案管理。

(1)明確會計檔案管理的權責;明確規定會計檔案管理員的各項權責，并定期或不定期檢查會計檔案管理員是否確實執行應做的工作。

(2)建立定期備份和檢查制度;電算化會計檔案管理人員應定期將相關會計數據備份到磁性介質上，并設立備查登記薄，登記備份的時間，數量及保管方式等。

(3)會計檔案的存放;以紙張作為介質保存的會計電算化檔案，其存放要求和手工檔案的存放要求是一致的;以磁性介質保存的會計資料要注意該種磁性介質對保存環境的要求，并做好分類和索引工作，定期檢查備份的完好情況。

(4)會計檔案保密規定;會計檔案管理要依照資料的機密程度設定不同的保管制度，以防止資料被復制、偽造、非法出版、變更、蓄意毀滅賬冊、非法備份磁盤等種種行為。(5)嚴防計算機病毒;采取嚴格的措施，防止計算機病毒進入電算化系統。禁止在財務科使用盜版軟件，禁止利用財務科的計算機上網，不使用來路不明的光盤和軟盤，購買正版的殺毒軟件并定期查殺病毒，定期對殺毒軟件進行升級。

5.5做好電算化系統的維護管理。

電算化系統的維護管理主要是對電算化系統的軟硬件及系統所處環境的維護管理。由于維護所花時間相當長，所以維護成本占整個系統成本的70%左右，一些單位實施電算化后，不對系統進行維護，認為計算機比人可靠。其實，電算化的普及，只表明電算化工作的開始，軟件設計是否合理，功能是否完善，是否存在運算邏輯上的錯誤，都必須在使用中才能發現。因此，系統的維護是一項很重要的工作。因此，加大會計軟件的開發力度，研發出和企業實際相適應的軟件，培訓專業的電算化復合人才，提高企業會計電算化認識和管理的力度，廢除不符合會計準則的制度，繼續普及會計電算化系統的應用，以及完善相關法律法規，并在國內的電算化行業中借鑒外國的優秀經驗，加以整合，逐漸完善，使得我國的會計電算化普及得到進一步的提升。

參考文獻。

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[5]秦雯，陳玉潔.中小企業會計實務操作技巧[m].北京：經濟科學出版社，2008，1.

會計職業發展趨勢大全（19篇）篇十五

會計其實是一門技術，也可以說是一門手藝。會計學培養人才的方式是縱向培養，從初級會計到中級再到高級財務會計，是渾然天成的一條線，每個階段都是技能和知識的積累，當你掌握了這些技能之后，在任何單位都能很快的上手。

會計職業發展趨勢大全（19篇）篇十六

會計部門在企業里絕對是一個核心部門，無論是職工日常工資的下發、年度獎金的發放、出差人員差旅費的報銷等等都得經過會計的手。所以可想而知，企業的每一份獎金都會有你會計部門的`一份，也不難保證你在企業里永遠不會被邊緣化，所謂的那些裁員、待崗你永遠不會擔心。

會計職業發展趨勢大全（19篇）篇十七

(一)不同的制造環境及工藝創新對成本會計的影響。

嶄新的制造氛圍一般表現為對當代科技應用的智能化、自動化，針對多種嶄新的制造環境及工藝持續改進，以往的成本會計早已無法滿足當前企業生產經營的實際需要，越來越多的人工操作會被網絡所替代。

第一，商品的制造成本的復雜性及多樣性,推進其分攤標準不可單純地借助人工小時來計算，無法反映企業生產商品的實際費用。所以說,在新的制造環境下，必須改進成本會計的計算手段。第二,常規的成本會計核算手段在不同的知造環境下對真實產生的成本及標準成本的對比,通常會出現反功能行為，這種效應在之前的規章中也曾涉及。考慮到種種狀況,在作業成本法的前提下,在國外很多企業中這種成本核算模式都已經得到了廣泛使用，它的基礎理論是結合成本信息，幫助生產人員挖掘出無生產價值又耗費資源的作業,進一步完善相關生產經營活動，達到合理配置資源的根本目的，迅速減少生產費用。

(二)改進控制觀念及手段對成本會計的影響。

由于國內市場競爭環境不斷國際化、多樣化,生產制造企業當中新興的技術、工藝等的實際需求也更加強烈,隨著新制造環境及技藝的使用，改進制造企業內部管理理念及其手段對成本會計的管控具有一定程度的作用。比如說，目標管理。所謂目標管理,指的是當前外國企業普遍選取的一種企業經營模式,尤其是對制造單位而言,應在一定時間內制定具體的戰略目標,像總利潤、資本利潤率等具體的實際目標，同時設定完成任務的具體對策，目的是推動企業內部管理人員為總戰略目標的達成、內部管理及經營能力m提升而不斷努力的決心。

不難看出，上述當前企業一系列先進的管理理念及手段均會對成本會計產生不同程度的影響，同時也勢必會對今后成本會計的發展趨勢產生很大影響。

(-)成本會計的技術和手段進一步改進。

如今,會計電算化早已取代以往的手工記賬形式,在單位內部的信息系統體系下，可以確定出及時性、系統性的財務分析報告。尤其是很多大型公司集團，對成本會計核算要求統一、規范、綜合地進行商品采購、生產裝配及出售等環節的成本管控，從而在很大程度上減少產品生產流通環節產生的不必要浪費，快速減少生產費用。公司集團內部各機構進行輔助核算，分別對企業內部的采購、生產及銷售成本進行完善，以達到強化企業內部成本管理工作的目的。

(二)成本會計的使用空間進一步拓寬。

以往的成本會計通常是更注重生產制造企業,但是,在當今的市場環境中，像金融部門、服務型領域、事業單位等的成本管理也變得非常關鍵。要想更好更快地融入新制造環境當中，我國可以借鑒國外企業通常采取的作業成本法來進行生產成本的管控。經由質量核驗、產品維護修理及用戶的滿意程度等分攤到商品生產費用中的一種依托于作業管理信息的成本計算手段，令產品質量及生產經營利潤能夠更加迅速地上升。

(三)成本會計的市場環境更貼近全球化。

成本會計的管控觀念及手段的改進源自制造工藝及環境的創新。這兩者的根本原因又是由于外部市場環境的改變導致的。所以,我們必須不斷加強對行業市場宏觀環境變化的關注程度。由于經濟一體化對國內企業成本會計核算提出了更嚴格的要求,不少生產制造企業在結合外國企業先進生產經營理念及手段的基礎上,開始強化對成本的管理工作。除了可以迅速改進成本控制工作、提升成本管控水平外,也有助于國內企業同世界經濟環境融合，與先進的組織管理形式接軌。

三、成本會計改善的相關對策。

(一)改進和普及有效的成本會計手段。

(二)改進并完蕃成本會計的組織架構及規范程序。

要想更好地促進當代企業成本會計的發展,企業自身必須不斷改進成本會計的組織架構，同時完善有關的規章制度，為全面有效的成本管理的推行創造良好的條件。調整成本會計的組織架構，需得到上級主管機構的配合及支持,大力改革成本會計的管理體制，培養相關人員的專業素養及成本控制能力。此外，會計人員必須加強對外國先進成本管理理念的學習，探究怎樣更好地進行成本預測、決策及管理。

(三）深入研究成本會計理論,在實踐當中完成體驗與評價。

企業需要構筑適合自身發展情況的成本會計控制體系，也需要會計人員及上級主管部門在參照外國企業經驗的前提下,根據企業自身的實際狀況及國內的市場環境,全面細致地剖析產品的制造技藝及環境,繼續改進并完善適宜本企業進行成本核算與管理的程序，同時把理論研究成果運用到實踐中。將迅速提升企業的經營效益作為目標，建立起一套綜合、系統的成本會計考核評價體制。

結束語。

綜上所述，筆者主要對現在國內企業成本會計的發展趨勢、影響成本會計核算及管理的相關因素、相關解決對策等方面做出了闡述,并就怎樣更好地順應趨勢來完成成本會計核算和管理工作提出了一些針對性的建議，目的是為國內企業今后的成本會計發展提供有力的保障。

會計職業發展趨勢大全（19篇）篇十八

如今經濟全球化的步伐越來越快，在加上高新科技的快速發展，帶給了我國眾多企業新的發展環境以及品牌、科技的一系列的挑戰，以往的成本管理工具以及會計計算方式已經不能滿足企業當前的發展需求了。資源消耗會計是一種創新成本會計的新成果，在很多的中大型企業當中得到應用，并取得了不小的結果。

一、成本會計。

成本是一種商品經濟內的經濟范疇，其作為商品經濟的產物，嚴重影響著商品價值。成本會計出現于上個世紀初，其的發展離不開商品經濟的。在二戰之后由于市場競爭非常的激烈，很多企業的成本會計人員只能通過精打細算，絞盡腦汁的減少商品的成本。在二十世紀的八十年代，由于企業產品所具有的生命周期越來越短了，再加上全球競爭日趨激烈，公司的生產經營管理越來越離不開成本會計了。成本會計能協助公司進行產品成本的計算，有效的利用和詳細配置各種資源。在當前階段，成本會計已經融入到了成本管理的每一個環節。成本核算不但是成本會計最基本的職能，而且還是其基礎，在公司所有的生產經營中都會用到。成本會計通常分為變動成本以及完全成本計算模式。

(二)作業成本法。

abc(作業成本)法指的是：成本分配基礎為作業量，成本計算的基本對象為作業，其意義是提供給企業作業管理相對準確、更為相關的成本信息的一種成本計算方法。abc法是一種比較傳統的成本會計計算方法。雖然作業成本法在一定程度上帶給了成本會計活力，但是隨著時間的推動，這種方法的弊端也就顯現了出來：

如果使用傳統的作業成本方法，其所進行的業績評價是需要在作業已經完成的情況下進行的，而在作業還沒有完成的時候，是不能對其進行評價的，是一種比較典型的反饋機制，因此不能以此做為激勵手段對作業進行干預，缺乏前饋性，不能真實的`反映出企業的最需要。

(三)資源消耗會計和成本會計的關系。

在傳統的成本會計不能夠滿足商品生產方式變革以及商品生產多元化發展的情況下，資源消耗會計出現了，這種會計計算方式是成本會計的一種新成果。在這些年來，很多的發達國家已經開始實行資源消耗會計計算方式了，然而由于以往的成本會計計算方式具有一定的局限性，在一定程度上阻礙了資源消耗會計的提高和發展。這是由于資源消耗會計不能夠很好地融合傳統成本會計計算方式，前者是把公司的所有經營管理流程進行分解，然后再進行分析計算;后者是分析計算公司各個部門具體的成本消耗情況。所以成本會計不能夠提供給資源消耗會計有效、可靠的信息，導致資源消耗會計的提高和發展受到限制。

二、資源消耗會計。

(一)原理。資源消耗會計是在由美國事先推出的一種比較先進的成本會計方法，融合了美國的作業成本法以及歐洲的彈性邊際成本法。資源消耗會計通常會涉及到一些核心的概念：

資源消耗。也就是部門之間所轉移的成本(或者是價值)，資源消耗會計通過因果關系，把資源當做焦點來對成本的歸屬進行確定和安排。

3、資源庫，我們也可以稱之為資源結集點，其等同于一個被美國成本會計中叫做“成本中心”單位，該單位集結了其所發生的全部成本(也就是資源消耗)，在經過集結所產生出來的數量我們可以將其稱之為資源產出量。這個資源結集點可以當做或者是不當做一個行政單位，其能夠進一步的分解成為初級成本結集點以及二級成本結集點。

(二)與作業成本法相比，說明資源消耗會計基本應用方法。

資源消耗會計(簡寫為rca)主要的理論基礎是gpk(彈性邊際成本)方法，是一種改良式的以資源來作為導向的abc(作業成本)法。我們以下面的例子為例，說明資源消耗會計基本應用方法：

假設s企業主要從事與經營某一類事項，像收料與發運，主要涉及到六項成本活動依次為：工人工資、管理人員工資、福利費、設備折舊、電力、設備維修，實際進行著四種作業，其中第一項作業具體為使用鏟車把貨盤上的貨物卸下來;第二項作業具體為，對將卸下的貨物進行分類;第三項作業具體為整理分過類的貨物;第四項作業為重新使用鏟車把貨物裝上貨盤。

其中，如果使用abc計算方法，往往會把這四種作業劃分為責任中心，比如說“”××成本中心“，并將成本活動的前三項，也就是該成本中心所關系到的費用共同計入到上述的四種作業中;由于關系到鏟車，成本活動的后三項會全部計入到上述的四種作業的第一步以及第四步作業中。而如果我們使用rca方法，那么就一定要對原有的計量結構進行調整，重新劃分這四種作業，將其組為兩個歸結單位，也就是把成本活動的前三項(由于這些關系到人工)作為一個結集點，后三項(由于關系到鏟車)作為一個結集點。

由此我們可以得知：因為每一個資源結集點有其獨特的成本核算對象，所以我們就可以用結集點為分析差異、編制計劃以及考核業績的單位，那么一系列的成本管理措施就可以很好。

會計職業發展趨勢大全（19篇）篇十九

需要會計的地方很多，首先，專業的會計師事務所、其次，各個企業、再其次，政府及非盈利組織。會計掌握的是一個團體的經濟命脈，所以，每一個團體都需要他們。且每年新增的企業數以萬計，有企業產生，就有對會計的需求，所以，會計是一個永不衰退的產業。