通過月工作總結,我們可以及時發現問題并加以改進,提高工作效率。小編整理了一些優秀的月工作總結案例,供大家參考和學習,希望能給大家帶來幫助。
期試個人工作總結反思(通用15篇)篇一
在實際教學工作中,教師們之所以害怕反思,不愿意反思,可以歸結為以下五個方面的思想與心理上的誤區:
“反思”一詞被教師們認為具有貶義的性質,因為工作出錯或者教學失敗才需要反思,而成功是不需要反思的,個人教學反思。這是一種對反思的誤解,教學反思《個人教學反思》。
二、認為與同伴交流反思影響自己的威信。
不少教師認為,在同事面前能夠談談自己成功的經驗,得到大家的認可很有面子,如果在同事面前將自己教學中存在的問題解剖開,會影響自己的威信。這一點我們完全可以理解,但卻不敢茍同。關鍵是學校形成的是一種怎樣的教研氣氛。
三、認為反思就是個人思辨。
一些教師認為,反思就是自己“苦思冥想”。
教師的反思不是一種純粹性的思辨,而是一種謀求改變自己的行動。這種思考具有兩個特點:
(一)思考對象是自己。
教師的反思總是指向自己,教師既是反思的對象,也是反思工作的承擔著。他擔任著雙重角色——既是教育者,也是被教育者。
(二)反思目的是改變教育教學行為。
教師反思帶有明顯目的,就是要通過反思改善自己的教育教學行為,因此教師反思是一種在行動中的反思,而不純粹是一種思考。
期試個人工作總結反思(通用15篇)篇二
忙碌而又充實的x月已經過去,全新的五月已經到來,x月份個人工作總結及反思郭瑞祥。x月,是我頂崗實習收獲最多、進步最快的一個月。我已經完全適應了這里的生活環境,深深地喜歡上了這里的一切,尤其是我的學生們。這個月,我的主要工作是班主任工作、教學工作、開展活動以及給駐縣龍老師匯報我們實習點的工作。現將我本月的工作總結如下:
針對同學們在x月份表現出的一些不好的情況和模擬考試中同學們表現出的問題,我找個別的學生進行了座談,并給他們講了好多道理,讓他們調整好自己的心態,滿懷信心的去迎接中考。另外,我還讓學生給我的工作提意見和建議,他們一個個都紛紛的述說自己的見解,這樣,在以后的工作當中,我會更加注意,努力提高自己。
首先,在x月份工作的基礎上,我更加注意教學工作。首先是備學生。課下,我找個別的學生座談,了解他們對知識的掌握情況,只有這樣,我才能更好的去備課。接著是備教材,我認真的查閱教科、教師用書以及上網搜集所需信息,盡可能的把每道題所涉及到的知識點是搜集到一起。然后找我的指導老師,把我寫的教案給老師看看,他從中會指出不足的地方,并給我加以批注,我及時的加以改正。對于某些問題,我會和我的指導老師一起討論。最后是課下反饋,我利用課余時間,耐心的詢問詢問學生,在課堂上我講的知識點全聽懂了沒有,若沒有聽懂,是什么地方沒有聽懂,我單獨給他們講解,直至聽他們聽懂為止。
其次,化學這門學科是理科中的文科,大部分同學缺乏對化學知識的總結,所以我給布置了作業:化學錯題本。這個錯題本不僅僅是記錄錯題的,我讓他們把自己掌握得不好的知識點也總結到上面,每周給我上交兩次,我會認真的給他們批閱,他們寫得不全面的地方,我及時的加以補充;寫出錯的地方,我會用紅筆作批注,提醒他們以后該多加注意。
還有,我所實習的班級是初三,在每次月考之后,我都會對試卷做認真的分析,看看試題與課本知識的聯系;并對每個學生的試卷做一個分析,看看他們丟分主要在什么地方,只有這樣,才能更好的了解每一個學生的學習情況,更好的把握它們。
最后,在學校的要求下,我開始分析近幾年河北省、河南省、山東省以及山西省等省的中考試題,研究命題規律與課本知識間的內在聯系,工作總結《四月份個人工作總結及反思郭瑞祥》。只有這樣,才能不辜負母校及實習學校對我的厚望。
活動的開展主要包括兩個方面,在做好班級活動的同時,我積極地策劃并組織我們實習團隊的活動。
由于我的實習班級是初三級,他們馬上面臨著中考,所以同學們沒時間去參加更多的活動。但是他們也馬上面臨著中考體育考試,我和學生一起去練習體育。比如擲實心球、立定跳遠等。我雖然不是學體育的,但是我還是和同學和們一起去練,這樣,他們會更加有信心,覺得練體育不再是那么枯燥,而是把它當作一種樂趣。
由于面臨著全市的初中畢業班質檢考試以及學校內的期中考試,所以團活動并不多。期間我積極策劃并參與了兩次團日活動。其一是4月11日,在崗南中學西校區開展的`"我與祖國共奮進"團日活動。這次團日活動以播放幻燈片的形式進行,對幻燈片我做了適當的講解,對學生進行了一次勵志教育。另一個團日活動于x月xx日開展,我和團支部的成員在崗南中學的曹海蘭老師的帶領下,一同前往了曹火星紀念館進行參觀,以緬懷這位偉大的人民音樂家,用革命前輩的事跡鼓勵我不停地前進,并進而提高政治思想覺悟。通過這兩次團日活動,我與實習團隊成員之間的凝聚力進一步加強了。此外,在做好當前團日活動的同時,我還積極配合團支書對將來活動的規劃,并做了一個簡單的活動策劃書交給了崗南中學的趙副校長,得到了趙副校長的指點和教導,對于這份活動策劃,實習學校也表示了肯定和支持。
針對x月份在給駐縣老師匯報工作當中出現的一些不好的地方,我及時的加以改正。尤其是在比較忙的時候,我就會忘記報平安。對此,我特意設置了手機備忘錄,到時手機會提醒我,無論多忙,我都會準時的給老師報平安了。我更積極的去建設我們崗南分隊的博客和平山分隊的博客,還有針對我們崗南分隊發東西所用郵箱不統一的情況,我專門以崗南中學為名稱申請了一個我們崗南的公共郵箱。每天我都會上平山分隊的公共郵箱和公共博客,看看有沒有最新的通知,以便我及時的傳達給我們實習點的每位同學。我積極的做好龍老師安排給我的一切工作。
1、在備課過程中,在對教材的挖掘程度上仍需努力;
2、在駕馭和把握課堂教學環節中,尚需積累更多經驗,不斷提升自身素質;
3、沒有更好的處理教材與學生的關系,做到以學生為本;
4、管理方面有些欠缺,與各個學校小組間交流較少。
在實習工作過程中,每一節課、每一個活動結束之后,我都會對之進行反思。這個反思的過程中,我找到了許多自己在講課和工作中出現的問題,在反思之后,都會及時的做出改變,以減少缺點。這個月,我又學到了很多東西,而有些東西在書本里面是找不到的。這個月讓我獲益匪淺,讓我真正體會到一位教師的樂趣,并使我愛上了教師這一光榮的職業。實習生活,是我人生中一段珍貴的回憶,我相信在未來的路上我會做的更好。
期試個人工作總結反思(通用15篇)篇三
三年來,在辦公室的統一領導和同事的幫忙支持下,我堅持學習理論及業務知識,認真履行職責,恪盡職守,嚴于律己,較好地完成了各項工作任務。現總結如下:
一、認真學習,努力提高自身素質。
大學畢業并不意味著學習生涯的結束,而是一個新的學習階段的開始。所以,我參加工作后,始終將學習放在第一位,把學習作為做好一切工作的基礎,常抓不懈。一是堅持學習政策理論知識。三年來,我經過報刊雜志、文件講話、電視網絡等媒介,了解中央、省市出臺的一系列方針政策和重大理論,認真學習上級的會議材料,并對一些重要的資料進行了摘抄、剪貼,記寫學習筆記,進一步加深理解,努力使自我的政策理論水平有所提高。二是學習業務知識。在督查室時,我有意識地學習了一些與督查有關的知識,經常學習借鑒上級及其他地區督查工作開展情景,創造性地開展督查工作。在秘書崗位上,我能夠圍繞領導分管工作,經常與相關職能部門溝通和交流,及時了解各部門的業務動態,掌握部門工作進展情景,為搞好協調服務和參謀助手打牢基礎。三是學習文秘知識。在工作之余,我經常主動收集《秘書工作》、《煙臺工作》、《__工作》、《調研與決策》等刊物,加強對文秘工作常識、公文處理辦法、應用文寫作技巧等知識的學習,經過學習借鑒一些優秀文稿的寫法、文風、謀篇布局等,努力提高自我文稿撰寫水平。
二、扎實工作,盡職盡責搞好服務。
三年來,我能夠緊緊圍繞自我所從事工作,盡職盡責,扎實努力,進取主動服務,認真做好每一項工作。一是搞好政務服務。對領導交給自我的每一份材料,我都堅持認真負責的原則,從構思選材、謀篇布局到校對打印,做到一絲不茍,認真起草,反復修改,直至使自我滿意方可交給領導審閱。同時,在寫材料過程中,我有意識地將自我對某項工作的見解、觀點體此刻材料中,有效發揮了參謀助手作用。二是辦理好具體事務。我在完成材料起草工作的同時,進取跟隨領導開展調研、接待等工作,與辦公室其他同志密切配合,搞好辦文辦會、公務接待和辦公室日常事務工作,受到了領導的好評。三是努力搞好辦公室交給的其他工作。自我作為辦公室的一員,能夠隨時理解辦公室領導交辦的臨時性任務,無論是核稿校對,還是跑腿辦事,我都能認真負責地完成任務。
三、嚴以律己,維護好辦公室形象。
在督查室時,我能嚴格執行督查紀律,堅持真督實查,從未理解被督查單位任何形式的饋贈、請托等,使每次督查都能取得實效。在秘書工作中,我始終認真遵守辦公室的各項規章制度,做到不遲到早退,不違法亂紀,不鋪張浪費,不胡言亂語,不給別人添麻煩;能夠從機關利益出發做好好本職工作,并能團結同事,誠實謙虛,禮貌待人,有較強的大局意識和職責意識,較好地維護了政府辦公室的形象。
三年來,雖然我工作踏踏實實,做人誠誠懇懇,也取得了一些成績,但仍然存在一些問題,主要表此刻:一是學習不夠深入系統。學習的目的不明確,過分依靠單位的統一安排,沒能結合自身實際,有針對性地進行學習。二是參謀助手作用發揮不夠充分。作為一名秘書,我對所服務領域的專業知識了解有限,有時在文件、領導講話等材料起草過程中略顯力不從心,更無法供給有建設性的意見和提議,無法完全到達參謀助手應有的作用。三是工作創新意識不夠。雖能準確領會領導意圖,不折不扣地完成各項工作任務,可是還是用舊的方法、老的思路解決問題,缺乏創新思維。工作上被動應付多,主動介入少,有時因為準備不充足而造成工作失誤。四是文字水平還不高。作為文秘工作者,文稿就是戰斗的武器。我的文稿時常出現文字表達不夠準確、思路不適宜、結構不合理的問題,有時出現分析不到位,提出的提議缺乏針對性和可操作性的問題。這些問題,將在今后的工作認真加以改正,使自我工作本事和協調水平進一步提高,努力適應新形勢對自我的新要求。
期試個人工作總結反思(通用15篇)篇四
__月的第一個星期,我們學校組織了這學期的第一次月考,這是七年級進入學校的第一次大型的考試,不僅檢驗了學生對于知識的掌握情況,也讓任課老師清楚了每一個學生的學習情況,通過這一次考試知道了學生在知識學習中存在的缺陷和學生之間的差距。
一、試卷分析。
這次的試卷出題比較靈活,難度適中,有較少的題型沒有做過,但是都一些比較基礎性的題目,通過靈活變動而出現,對于這類題型,很多的學生都沒有得分,說明我們的學生的思維能力不行,基礎知識掌握不牢固。一些學生連基本的相反數,絕對值,利用數軸比較大小或是數形結合的思想來分析解決問題,都沒有掌握,尤其是計算題,很多學生都大量失分,這在以往的學生中都是少見的,部分學生并時計算都沒有問題,可是一到考試就出錯,不是忘了這里,就是錯了那里,所以計算能力有待提高。
二、成績分析。
這一次考試學生的成績不太理想,平均分只有五十多分,及格人數只有三分之一左右,優秀率和及格率都較低,沒有尖子生,這是學習中存在的最嚴重的問題。培養尖子生,通過尖子生帶動學習的積極性,提高學習成績實在必行。現在的情況是大部分學生基礎知識掌握不好,做題不知靈活變動,對題目的理解能力也不行。有些學生平時學習也很積極,作業也完成得不錯,可是一到考試就是取不到好成績,這個問題也值得老師和學生好好的思考。
三、教學措施的改進。
1、加強練習的力度和強度,通過多做提高計算能力。
2、加強數學思想的培養,數學思維的訓練。多做一些難度較大的題型。
3、作業練習檢查力度也得加強,認真督促每一個學生都能按時按量完成作業。
期試個人工作總結反思(通用15篇)篇五
轉眼間,一個學期又要過去了。
在本學期的工作中,我堅持努力提高自己的思想政治水平和教學業務能力,從各方面嚴格要求自己,努力提高自己的業務水平豐富知識面,結合數學學科的特點和學生的實際情況,有步驟地開展教學工作。
下面就本學期的工作做以下回顧總結:
一、與學生和睦相處,做學生的知心朋友
本學期我任教的是六(1)班的數學。
我和學生相互陌生,因此我覺得要使自己的教學取得好成績,就必須要想方設法使學生了解自己,喜歡自己,親近自己。
首先教師和學生在人格上是完全平等的,師愛是一種無私的愛,愛得深沉,持久,學生對老師的愛往往刻苦銘心,終身難忘。
我在實踐中找到了“對癥下藥”的良方,就是:管理好班級的學生,要讓50位學生都喜歡自己,首先是深入實際,從每個學生入手,一有空我就常到班上去,除了盡快地認識學生的名字,避免弄錯學生的現象之外,更重要的是通過與學生的交流中了解每一位學生的實際情況。
如他們的興趣、性格、學習情況、家庭情況等,同時知道了哪些學生的性格是內向的,哪些學生的個性是好動、頑皮的。
從中找到制訂幫助學生上進的方法,做到有法可依。
確實,溝通與交流成了師生之間的一條重要橋梁。
由于我常與學生促膝談心,和睦相處,逐漸地我與學生的關系更為密切,從中也物色了一些得力的助手協助我順利地開展教學工作。
二、自訂學習的奮斗目標,增強學習信心。
我們班的學生學習成績相差懸殊,統一標準,統一要求是不可能的,老師靠硬手段去壓更是不行。
怎么辦好呢?我一改以往的教育方式,采取發揮學生的主體作用,讓學生自我管理,自我約束,由家長協助監督。
讓學生自己訂出每一單元測試的目標成績,指導學生訂目標成績時要結合自己的實際,訂出的目標成績要明確,要緊緊圍繞自己的目標成績去學習。
每次單元測驗實現了目標成績都在班上給予表揚、獎勵(發給五角星和本子)并向家長報喜。
不能實現目標成績的則鼓勵他繼續努力,直到達標為止。
在實施學習目標時,我還采用了"一幫一"的方法,以優帶差,營造一種互相學習,互幫互助,你追我趕的優良學風。
本學期學生之間的競爭意識強了,學習成績也提高了。
三、取長補短,共同進步
在教學上,遇到疑難問題,我和同年級組的老師一起探討,尋找解決方法。
在各個章節的學習上都積極征求同年級老師的意見,學習他們的方法,同時,多聽優秀老師的課,做到邊聽邊講,學習別人的優點,克服自己的.不足。
在教學工作中,我還存在很多不足,比如在課后,對后進生的輔導還不太到位,今后我還必須繼續努力,爭取做得更好!我相信在宮校長的帶領下,加上我們40多位老師的共同攜手努力,永安小學的明天會更加美好燦爛!
在忙碌和快樂中結束了這一學期的工作,回顧這一學期的工作,真是有喜也有憂。
我由衷地感到幼兒教師工作真是實實在在、默默無聞、不求索取的工作!這使我更深地感到教師職業的崇高,責任的重大,使我更對這份工作加深了熱愛。
今年我帶的是小班,與孩子們朝夕相處共同生活的的日子里,有悲也有喜,有累也有汗,但更多的是快樂與幸福。
這份快樂與幸福是孩子們給我的,我愛孩子們,孩子們也愛我。
正因為有愛而滿心歡喜,也正因為有愛讓我與孩子的心交融在一起,讓我對班中的每個孩子也有了更深地了解。
雖然有時也會因孩子的調皮而埋怨、煩躁,也會因他們的不聽話而失態、發脾氣。
雖因工作的忙碌而感到很累,但對孩子的愛讓我心中總會涌起一種強烈的責任感:比如我會想我是老師,我要給這些孩子引路,像媽媽一樣愛護他們、教育和保護他們。
這種強烈的愛不斷激勵著我去真心擁抱每一個孩子。
與他們朝夕相處,共同生活在愛的校園里。
我始終想著他們都是還未加修飾的好玉、等著我去雕飾,他們雖表面不光滑但內心純潔無邪。
我要用一顆真誠的心加以百般的責任感去教育他們。
這樣的情感使我對孩子少了一份責怪,多了一份寬容;少了一份苛求,多了一份理解;少了一份埋怨,多了一份愛護。
我想只要我用自己的心認真地去愛,那么孩子們將是最最最棒的。
在工作中,我嚴格要求自己,遵守幼兒園的各項制度,與同事和睦相處,不懂的就問,做到不早退、不曠工。
還積極參加園內外的各項活動,服從領導安排,努力用幼兒教師職業的最高標準來要求自己,全心全意地做好教育教學工作。
因小班孩子年齡小,剛入園時,很多孩子都哭鬧不止,生活自理能力也較差,因此我們把重點放在穩定幼兒情緒,幫助幼兒養成良好的學習、生活習慣。
在我們的精心教育下,孩子的自理能力有了很大提高,例如原來大部分孩子經常穿錯鞋,現在已經有了很大改善。
這一學期以來,在老師們的共同努力下,我班幼兒學會了自我照顧:例如會正確使用自己的毛巾、杯子、養成垃圾扔進垃圾桶的習慣等等、懂得與小朋友之間友好相處、懂得與老師及長輩打招呼等等。
在教研活動中,我認真投入,認真學習。
并認真學會很多的東西,如:教育活動中教師要做到規范、正確的操作演示,教具的設計要根據幼兒年齡特點等等。
通過自我反思與實踐,我覺得自己只要堅持認真學、認真做,并閱讀一些自己訂的幼兒讀物,去圖書館翻閱一些有關幼教資料,上網查一些有關幼兒教學的資料等等,我一定會把幼兒工作越做越好的。
作為新世紀、新時期的教師,我認為還要繼續學習增長知識,只有這樣才能跟得上時代的步伐,只有思想的切實轉變才能確保教育改革的持久和深入。
尊重幼兒,關注每個孩子的教育發展,轉變幼兒的學習方式……這些新理念我都要時刻記心中。
去捕捉幼兒有價值的熱點,我必須進一步深入學習、探討研究。
在家長工作方面,我還經常與家長進行溝通交流,并利用早、晚
家長接送孩子的機會進行談話。
這樣既讓讓家長及時了解了孩子在園的表現,也為我們進一步了解和掌握幼兒現狀提供了有利的條件。
在生活中我無微不至的關心、照顧班里的每一位幼兒,留意他們穿脫衣服等情況,細心照顧幼兒,并注重為幼兒營造一個舒適、健康、溫馨的生活環境,以減少孩子們對家長的思念,并讓孩子們能夠身心愉悅、健康、快樂的成長。
正因為實實在在的付出,不僅得長的認可,還贏得了家長的信任。
雖然這學期既忙也很累,但收獲確很多。
在工作中我享受到收獲的樂趣,也發現了一些存在的問題。
我在享受收獲的同時也將這學期存在的問題認真思考盡力想辦法解決,爭取把日后的工作越做越好,使孩子們更喜愛幼兒園,把幼兒園當作自己的第二個家,更愛和老師小朋友們在一起,培養活潑開朗的下一代!我正以百般的毅力去為下一學期更好地工作而努力著.
期試個人工作總結反思(通用15篇)篇六
轉眼間,一個學期又要過去了,在本學期的中學中,我堅持努力提高自己的思想政治水平和教學業務能力,從各方面嚴格要求自己,努力提高自己的業務水平豐富知識面,結合數學學科的中學和分校的實際情況,有步驟地開展教學中學。下面就本學期的工作做以下回顧總結:
一、與學生和睦相處,做學生的中學分校。
二、自訂學習的奮斗目標,增強學習中學。我們班的分校中學成績相差懸殊,統一標準,統一要求是不可能的,老師靠硬手段去壓更是不行。怎么辦好呢。我一改以往的教育中學,采取發揮學生的主體作用,讓學生自我管理,自我約束,由家長協助監督。讓學生自己訂出每一單元測試的目標成績,指導學生訂目標成績時要結合自己的實際,訂出的目標成績要明確,要緊緊圍繞自己的目標成績去學習。每次單元測驗實現了中學分校都在班上中學分校、獎勵(發給五角星和本子),并向家長報喜。不能實現目標成績的則鼓勵他繼續努力,直到達標為止。在中學學習目標時,我還采用了一幫一的方法,以優帶差,營造一種互相學習,互幫互助,你追我趕的.中學分校。本學期學生中學的分校意識強了,學習成績也提高了。
三、取長補短,共同進步在教學上,遇到疑難問題,我和同年級組的老師一起探討,尋找解決方法。在各個章節的學習上都中學分校同年級老師的中學,學習他們的方法,同時,多聽優秀老師的課,做到邊聽邊講,學習別人的優點,克服自己的不足。在教學工作中,我還存在很多不足,比如在課后,對后進生的輔導還不太到位,今后我還必須繼續努力,爭取做得更好。我相信在宮校長的帶領下,加上我們40多位老師的中學分校努力,永安小學的中學會更加美好燦爛。
期試個人工作總結反思(通用15篇)篇七
又快到了學期末,該是老師們整理交納檔案材料的時候了。所以我也附上一份總結及反思,方便你的使用。說起總結,我們每學期都在寫,不是我們自愿地去寫,而是要應付學校需要的檔案材料。這些總結計劃什么的有什么用呢?要我說它惟一的用處就是在學校檔案柜里占一個位置,僅此而已。領導是不會看的,因為領導很忙,沒功夫看。教師自己會看么?大概也不會看,也不會去別人的。這類檔案材料太多了,柜子里放不下了,怎么辦?拿出早些年的進行銷毀。那就奇怪了,既然是這樣,為什么還要寫呀?不寫不行呀!就拿我們學校來說吧,普通教師(連班主任都沒當的)就有什么總結、教學反思、教學案例設計、期末教學質量分析、繼續教育學習總結等等七八份,一份不交扣款二十元,誰也不會與錢過不去的,還是寫吧!好在現在有網絡,很方便,從網上下一篇就成了。由此我想,我們為什么要死守著這樣形式主義的東西不放手?我們的領導在拿這做什么?政績?利益?也許這就是有中國特色的教育必不可少的元素吧。如果我們能與領導進行公平對話,試問領導:我們能不寫這些無人問津的檔案材料嗎?領導會怎么說?怎么能不寫呢,這是工作的需要,你一學期下來對自己的工作就不能總結總結么,工作怎么能進步哇!再說這也是檔案材料的需要(心里話:連總結都不寫了,我還怎么控制你們那)。廢話少說,帖上總結,不過事先申明,這也不是我寫的,從別處復制過來,再添鹽加醋,削履適足,再掛上我的大名,交給學校,我的檔案就完成了。
附:
一學期的工作又將結束了,可以說緊張忙碌而收獲多多。回顧這學期的工作,我執教初(1)、初一(2)的數學學科,工作中有收獲和快樂,也有不盡如人意的地方,為了更好地總結經驗,吸取教訓,使以后的工作能夠有效、有序地進行,現工作總結如下:
一、熱愛教師工作,思想進步,團結同志,每天早來晚走,無私奉獻,能全面貫徹黨的教育方針,以黨員的要求嚴格要求自己,認真完成學校交給的任務和工作,嚴格遵守學校的各項規章制度,做到不遲到,不早退,不請病、事假,腳踏實地地執行學校的各項要求。
二、積極參加各類學習培訓,努力提高自己的教育教學水平。
本年度我們每位教師都要參加縣里教師業務能力考試,結合自身特點制定了業務學習計劃,本學期我嚴格按照學習計劃,有序有效地進行了學習,我覺得自己的業務水平又上了一個新的臺階,特別是我又認真學習了幾本教育教學叢書,我覺得自己有了很大的提升。在平時我閱讀了《蔡林深與洋思教育》等書,領悟其中的教學藝術,努力提高自己的教育教學水平,并能在日常教學工作中很好的應用。
三、
在教學工作方面,在備課過程中認真鉆研教材,深刻理解教材,靈活運用教材,根據教材的特點及學生的實際情況設計教案,認真地上好每一節課。備課深入細致。平時認真研究教材,多方參閱各種資料,力求深入理解教材,準確把握難重點。在制定教學目的時,非常注意學生的實際情況。教案編寫認真,并不斷歸納總結經驗教訓。教學中,我重視學生的思維能力、自學能力的培養,一面自覺學習先進教育思想方法、優秀教學方法等,一面繼續進行“課堂教學”的分層教學研究,著力點放在激發興趣---教給方法---養成習慣---培養能力---形成品格上,改革教學方法、手段,增大課堂容量,提高學習興趣,實現“后進生轉化,中等生優化,優秀生提高,各類學生都得到應有發展”的目標。對于班級的學困生,給予特殊的關照,課堂上多提問,多巡視,多輔導,在課堂上對他們的點滴進步給予適當的表揚,課后多找他們談心,使他們樹立起他們的信心和激發他們學習數學的興趣,并發動班上的優等生做學困生們的輔導老師,組成"一幫二"小組,根據各自的情況給學困生定出目標,讓他們雙方都朝著那個目標前進。常思考,常研究,常總結,促進學生全面發展,打好基礎,培養學生創新能力”,以“自主——創新”課堂教學模式的研究與運用為重點,努力實現教學高質量,課堂高效率。
繼續探索數學知識之間的數學思想的運用和數學問題的思路方法、分析規律等;作完初中數學各章的知識樹和初中數學的分類知識樹;撰寫多篇教學經驗類等論文。
四、認真參與班級管理,努力形成良好班風。
通過班會、晨會對學生進行的思想教育。培養班干部,主動與家長溝通,虛心接受家長的見意,并從家長的角度去考慮問題,爭取與家長的教育思想達成一致。
我不但注重學生的學習成績,而且更注重學習態度、方法和習慣;不但重視學生的品德養成,而且更重視學生的思維能力、自學能力的培養,我虛心學習、大膽創新,跟班緊、認真負責、指導到位,并充分發揮學生的自主管理作用,使班級真正形成“團結向上,紀律嚴明,環境整潔,學習刻苦”的良好班氣。
五、工作中存在的問題1、教材挖掘不深入。
2、教法不靈活,不能吸引學生學習,對學生的引導、啟發不足。
3、新課標下新的教學思想學習不深入。對學生的自主學習,合作學習,缺乏理論指導.4、差生末抓在手。由于對學生的了解不夠,對學生的學習態度、思維能力不太清楚。上課和復習時該講的都講了,學生掌握的情況怎樣,教師心中無數。導致了教學中的盲目性。5、教學反思不夠。
六、今后努力的方向。
1、加強學習,學習新課標下新的教學思想。
2、學習新課標,挖掘教材,進一步把握知識點和考點。3、多聽課,學習同科目教師先進的教學方法的教學理念。4、加強轉差培優力度。
5、加強教學反思,加大教學投入。
教師的工作周而復始,我將好好反思一年來我工作中的經驗和不足,立足本職崗位把以后的工作做好,請各位領導和老師給予我幫助和批評,讓我的工作更加有聲有色。一份耕耘,一份收獲。教學工作苦樂相伴。我們將本著“勤學、善思、實干”的準則,一如既往,再接再厲,把工作搞得更好。
在新課程的實施過程中,我們欣喜地看到傳統的接受式教學模式已逐漸被生動活潑的數學活動所取代。課堂活起來了,學生動起來了:敢想、敢問、敢說、敢做、敢爭論,充滿著求知欲和表現欲。在“以學論教”的今天,結合一些在教學中的具體案例,從學生的變化看課改,別有洞天。
一.交流讓學生分享快樂和共享資源。
學生已有的生活經驗、活動經驗以及原有的生活背景,是良好的課程資源。在“生活中的立體圖形”這節課中,不同的學生依據不同的生活背景進行活動,自己抽象出圖形,制作出紙質的立體圖形。彼此間的交流,實現了他們對立體圖形關鍵特性的理解和認識,大家共同分享發現和成功的快樂,共享彼此的資源。
二.從生活出發的教學讓學生感受到學習的快樂。
在“代數式”這節課中,由上節課的一個習題引入,帶領學生一起探究得出一個規律5n+2,由此引出代數式的概念。在舉例時,老師指出,“其實,代數式不僅在數學中有用,而且在現實生活中也大量存在。下面,老師說幾個事實,誰能用代數式表示出來。這些式子除了老師剛才說的事實外,還能表示其他的意思嗎?”學生們開始活躍起來,一位男孩舉起了手,“一本書p元,6p可以表示6本書價值多少錢”,受到啟發,每個學生都在生活中找實例,大家從這節課中都能深深感受到“人人學有用的數學”的新理念,正如劉老師所說的,“代數式在生活中”。
三.學科的融合讓學生感受到現代科技的魅力和綜合式的學習。
在日常生活中,經常聽人們議論ct技術、磁共振成像,但很少有人能將其中的道理講清楚。然而,學習了七年級上冊“截一個幾何體”以后,幾乎所有的學生都能體會現代醫學的ct技術竟然和切蘿卜類似。
四.創新設計讓學生體現積極向上。
在學生上網查詢,精心設計、指導下,成功地進行了“我是小小設計師”的課堂活動:這節課是以七年級數學上冊的一題作業為課題內容設計的一節課,以正方形、圓、三角形、平行四邊形設計一幅圖,并說明你想表現什么。事先由老師將課題內容布置給學生。由兩位學生作為這節課的主持人,其他學生將自己的作品展示出來,并說明自己的創意。最后,老師作為特約指導,對學生的幾何圖形圖案設計及創意、發言等進行總結,學生再自己進行小結、反思。整節課學生體驗了圖形來自生活、服務于生活的現代數學觀,較好地體現了學生主動探究、交流、學會學習的有效學習方式,同時這也是跨學科綜合學習的一種嘗試。
五.合作探究給學生帶來成功的愉悅。
“統計圖的選擇”教學設計和教學中,要求學生以4人小組為單位,調查、了解生活中各行各業、各學科中應用的各種統計圖,調查、收集你生活中最感興趣的一件事情的有關數據,必須通過實際調查收集數據,保證數據來源的準確。學生或通過報刊、電視廣播等媒體,或對他們感興趣的問題展開調查采訪或查閱資料,經歷搜集數據的過程,搜集的統計圖豐富多彩,內容涉及各行各業。學生從中能體會統計圖在社會生活中的實際意義,培養善于觀察生活、樂于探索研究的學習品質及與他人合作交流的意識。
綜合來看,新課程有以下幾個特點:
一、從教材的內容編排看。
新教材改變了傳統的教學大綱對教學內容的輕能力重知識的要求,出現了許多新的教育思想把教材的內容分解成一個一個的小步子,一會兒幾何知識,一會兒代數知識,好比一臺機器,把所有的零件放在學生的面前,作為教師就是要讓學生自己去探究如何組裝機器。教會學生學習的方法。通過半個多學期的教學實踐探究,使我清楚地認識到,必須要改變以往的以教師為中心,學生機械模仿教師的解題過程,死記硬背,這種方法已在教臺站不著腳。同時,新教材還有獨特的一面,那就是緊密結合學生的生活實際,從學生的心理和年齡特點考慮:七年級的學生還很喜歡色彩鮮艷的圖片,所以教材編排了很多想想做做、剪剪拼拼游戲中的數學,學學玩玩,玩玩學學的24點計算,火柴棒、排方桌等生活中的數學,使枯燥的數學變得有趣了,變的學生好容易理解了,這樣不但激發了學生的學習興趣,而且體會到數學就在身邊,感受到數學的趣味和作用,體驗到數學的魅力。
二、從教學的方面看。
教師是學生學習的幫助者,學習情境的設計者和信息資源的采集者,好比“機器零件”供應商,要從講臺上的“獨奏者”轉變到后臺的“伴奏者”。教師必須要認真地鉆研教材,找準教材的重點與難點,處理好教材、學生、教師的關系。尋找相關數學資源、圖片、實物模型,創造和平共處的學習環境,有利于培養學生用數學的眼光來看待現實生活,體會現實生活也離不開數學。增強學生學好數學的信心與決心。
如在教日歷中的方程時,學生每人準備一張日歷表,然后教師提出問題,小彬在假期中外出旅游一周,這一周各天日期之和是84,問小彬幾號回家?問題一出,學生們的情緒馬上高漲起來,這時課堂熱鬧非凡,討論的場面不言而喻,然后觀察學生準備好的日歷,找日歷中規律,豎列中的數字關系,橫列中的數字關系,緊接著玩日歷中的數學游戲,學生情緒高漲,收到了良好的教學效果,再比如商品中的打折銷售,對于學生來說,買賣服裝是生活中最平常的事,但其中的數學知識學生知道的還不是很多,只要教師收集的資料準備真實有效,學生的會很感興趣用數學的知識去解答這些問題,但在數學的教學中教師要時刻注重學生能力的培養,針對現在農村學生,閱讀課外的讀物還不是很多,若看到一些數據無法用數學語言來表達,教師在上課時盡量做到讓平時不愛說話的學生發表意見,做到多鼓勵,少批評,同學之間少指責,使他們不再沉默。新教材的優點很多,但在教學的過程中,我也有一些困惑:
在教學中,教師注重采用小組合作交流,共同學習,但在此過程中,好的學生能積極討論、發言、學到了很多知識,發展了他們的能力,但對于哪些調皮學生來說,討論簡直是一種放松。什么都沒有學到,學生與學生之間的兩極分化日趨嚴重,作為新教師十分頭疼,如何解決呢?還有待探索和研究。
師的真正本領,主要不在于講授知識,而在于激發學生的學習動機,喚起學生的求知欲望,讓他們興趣盎然地參與到教學全過程中來,經過自己的思維活動和動手操作獲得知識。新一輪課程改革很重要的一個方面是改變學生的學習狀態,在教學中更重要的是關注學生的學習過程以及情感、態度、價值觀、能力等方面的發展。就學習數學而言,學生一旦“學會”,享受到教學活動的成功喜悅,便會強化學習動機,從而更喜歡數學。因此,教學設計要促使學生的情感和興趣始終處于最佳狀態,從而保證施教活動的有效性和預見性。
新課程提倡學生初步學會從數學的角度提出問題、理解問題,并能綜合應用所學的知識和技能解決問題,發展應用意識。隨著社會主義市場經濟體制的逐步形成,利息、保險、有獎儲蓄、分期付款等經濟方面的數學問題,已日漸成為人們的常識,因此,數學教學不能視而不見,不管實際應用,這樣恐怕就太不合時宜了。
期試個人工作總結反思(通用15篇)篇八
通過這次實習,有接下來的幾點認識。
1、對于一個項目來說,良好的文檔是正規研發流程中非常重要的環節,作為代碼程序員,我們很多工作時間都是在寫技術文檔,它會在未來的升級以及模塊的復用時起著至關的作用。所以我們必須注重這個。
2、良好的代碼編寫習慣也是非常重要的,它不但有助于代碼的移植和糾錯,也有助于不同技術人員之間的協作。我們要使我們的程序具有易讀性,易擴展性,容錯性。
(1)易應有盡有性:所有的變量和函數以及類名都用簡單易懂易記憶的命名方式,所有類和函數,變量都有關鍵的注釋說明。這點很重要,也很基礎。
(2)易擴展性:整體系統架構邏輯簡單清晰,模塊與模塊之間盡量做到互不影響,也就是盡可能的獨立,這部分工作主要體現在前期設計工作中,需要掌握好的設計經驗和方法才能夠做的比較好。
(3)容錯性:對所有數據都進行有效性檢查:對第三方接口的調用失敗的容錯性。對所有代碼都做調用失敗后的處理。以及在大的工程中加入trace文件輸出,把關鍵的操作信息輸出,以便對工程異常情況產生條件的定位,及時解決問題。
3、一個好的調試、跟蹤與測試方法是非常重要的。我們需要對每個模塊的接口做測試,數據界的檢查,在對整個模塊做測試。主要測試穩定性,效率及功能是否正常。確認單個模塊完全,再加入工程。我覺得在我們調試時用debug模式啟動服務器是一個非常好的選擇,我們可以很快定位到出錯的地方。并用可以找到解決的辦法。
總之這一段實習的經歷讓我明白了:一個優秀的程序員必須不斷的學習,隨時總結,找到自己的不足,這樣逐步提高,才能讓自己很快的成長起來。
期試個人工作總結反思(通用15篇)篇九
20xx年x月x日對我來說是一個特殊的日子,這是我結束了15年的學習生涯帶著實現自我價值的渴望心情即將工作的日子。還記得x月x日早晨那束嫵媚陽光映在我的臉龐,一絲舒適溫暖的感覺直沖心窩,已記不得有多少個日日夜夜沒這種感覺,清晨就是好,現如今還有多少人可以享受這種感覺。下一秒后,我將迎著這美好的陽光,接受全新的挑戰。
我從20xx年x月x日開始到茂名市e科技有限公司技術部實習,到x月x日實習結束。在部門領導和同事的指導幫助下,我慢慢了解了公司的組織結構、經營狀況及管理機制,以及技術服務部的基本業務,并學到了許多開發軟件知識。
我實習所在的部門是技術部,主要負責編寫網站建設方案。幾乎所有優秀的網站開發人員都是從基層做起,然而編寫網站開發建設方案是基礎中的基礎,網站開發人員只有充分了解了網站開發的各項需求才可能完成一個完整優秀的網站,同樣,軟件開發流程的每一個步驟都影響著整個項目的進度甚至影響著該項目是否可以成功完成。我在深刻認識到了這點后,我需要更加認真對待我的工作,想做一名優秀的網站開發人員我必須把我目前的工作做好。在社會上行走就必然會面臨壓力,工作時效率一般會影響工作量,做不出成績時,會來自各方面的壓力。實習的三個月我做了如下工作:
1、為公司撰寫了一份“信宜市農村旅游信息資源服務平臺”需求分析文檔,該需求說明書主要闡述該項目開發的目的、背景、性能需求、功能需求等。我在網上查找了大量資料,同時請教同事領導,最終,完成了主管交給我的任務。這是我工作中撰寫的第一份需求說明書,雖然存在不足,但我會在以后的工作中不斷改進。
2、撰寫了一份“化州市中草藥信息服務平臺建設技術方案”項目說明書文檔,為了做好該工作,我收集了大量資料,加之整理、分析、提純,把提純整理的結果交給主管評審修改。
3、撰寫一份“茂名市研究發展中心網站建設技術方案”,這份文檔的撰寫不同于以往的說明文檔,我加入了自己創新的思路,完成這份文檔的撰寫后,我覺得我的應用能力再一次提升。這次實習后,總結出:不能被別人的思路所束縛,創新已成為我現在的工作重點。
4、為茂名市海洋與漁業局做一個“十件民生實事”網上投票頁面。該頁面是asp技術實現的,我們學過asp課程,且我對asp有一定的了解和研究,因此順利完成任務。
5、撰寫了一份“茂名市中級人民法院網站建設方案”,因為有前幾次的撰寫經驗,這次完成的速度和質量都得到領導的肯定。
三個月的實習時間雖然不長,但是我從中學到了很多知識,關于做人,做事,做學問。只有擁有自信才能夠克服一切,去實現自己的理想,創造自己的人生。
從學校到社會,環境改變了沒有什么可怕的,可怕的是你要讓環境來適應你,我是不會讓這種事情發生的。為了可以更好更快的完成工作,同時也為了提高社會適應能力,此時就應該不斷地汲取新知識。我選擇了學習開發網站的技術:php、jsp,目前我認為這兩種技術比較適合我,同時公司開發網站也是使用這兩種技術。以上就是我的實習總結,可能并不是一份多么規范的總結,但確確實實是我在工作中的感受。在此,我十分感謝學校的老師教會我網頁制作、網站建設、管理與維護等計算機專業知識,和給我技術上的幫助,就業指導上的幫助。同時,感謝茂名市e科技有限公司,感謝技術部給我這樣一個寶貴的實習機會,感謝各位領導、各位同事給我的指導和幫助,感謝他們對我的栽培!
期試個人工作總結反思(通用15篇)篇十
還是10個小時就變成__年了,回首這一年的工作,有碩果累累的喜悅,有工作當中的艱辛,也有遇到困難和挫折時的惆悵。在項目可開發的過程中,難題一個接一個的出現,自信心不止一次的受到過打擊,雖然自己早就知道,要做到符合公司的要求,做一名合格的程序員,這些是遠遠不夠的。每天我都會不斷勉勵自己,好好學,以后會好的。在此同時,公司也給了我很多學習的機會,這是我對以后的編程之路又有了信心。在擔任公司程序員一職已經有一年多的時間,在這一年時間里,我學到了很多東西。每個人都是在不斷的總結中成長,不斷的是審視中完善自己。在這一年里自己也是在總結、審視中腳踏實地完成好自己的本職工作,現將這一年的工作總結如下:
一、思想方面。
嚴格按照一個程序員應有的素養來約束自己,愛崗敬業,具有強烈的責任崗和事業心,積極主動認真的學習專業知識,工作態度端正,聽從公司的安排,積極配合客戶完善數字化校園系統。
二、工作方面。
熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,按時上下班,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作的要按時加班加點,保證工作能夠按時完成。在這一年多的時間里面,我本著把工作做的更好這樣一個目標,主動了解公司的開發項目流程,請教他們開發技術上的問題。
三、工作心得。
1、在這一年多的時間里面,我參與的都是團隊合作的項目,無論是自己還是同事,我們都將就團隊精神。在信任自己和他人的基礎上,思想統一,行動一致,這樣的團隊一定會攻無不克戰無不勝。我們的很多工作是一起完成的,在這個過程中,大家互相提醒和補充,大大提高了工作效率,所有的工作中溝通是最重要的,一定要把信息處理的及時,有效和清晰。
2、每一個項目在開始著手的第一步,一定要和客戶把需求溝通清除,只要了解項目的需求,才有可能真正做好一個項目。我們需要向客戶提出,要求客戶提供所有涉及該項目的資料,每次與客戶見面都需要熟悉業務與程序的程序員隨時記錄需求。
3、工作中,將任務詳細化,詳細到每個頁面,甚至是一個頁面中的圖片什么時候做好,做好到什么程度,這樣把工作進度有計劃有方向的定下來,做事很有效率。
4、每天的工作小結真的很重要,這讓我們每天都有計劃的知道自己干了什么,不是漫無目的的工作,所以我們應該養成,日記、周記、月記、年記的工作習慣。
5、工作并不是一成不變的,也許有一天你要去其他崗位幫忙,所以同事之間的技術要相互學習,也許有一天,公司需要你發揮其他的技能幫忙,所以相互學習也是很重要的。
四、工作教訓。
在公司工作的期間,我也發現了自己離一個符合公司要求的程序員還有很多差距,主要體現在工作技能與工作經驗的不夠,也是我以后要在工作中不斷磨練和提高自己的地方。仔細總結一下,自己在工作中主要有以下方面做的不夠好:
1、工作的條理性不夠清晰,要分清主次和輕重緩急。
在開發時間很倉促的情況下,事情多了,就一定要有詳細而主次分明的計劃,哪需要立即完成,哪些可以緩緩加班完成,在這方面還有很大的優化空間。
2、對流程、業務需求不夠熟悉。
在工作中,發現因為流程或業務需求的問題而不知道如何下手的情況有點多,包括錯誤與缺漏還有當時設計考慮不到位的地方,對于這塊的控制力度顯然不夠,平時總是在開發,但說到底對業務很熟悉才是項目很好完成的前提。
4、學習的知識不夠廣泛。
5、要提高工作主動性,做事干脆果斷,不拖泥帶水。
工作要注重實效、注重結果,一切工作圍繞著目標完成。要提高大局觀,是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標尺。把握一切機會提高專業能力,加強平時知識總結工作。精細化工作方式的思考和實踐。虛心請教比我做的優秀的其他同事,向他們學習技術或經驗。
其實作為一名員工,所有的地方都是需要學習的,多聽、多看、多想、多做、多溝通,向每一個員工學習他們身上的優秀工作習慣,豐富的專業技能,配合著實際工作不斷的進步,不論在什么環境下,我都相信這兩點:一是:三人行必有我師,二是:天道酬勤。作為一個新人來說,不懂就要問。在這里我覺得,如果是單純技術上的問題,如果可以google到的,我認為就可以自己消化掉。問的問題一定要先google,然后帶著自己的想法,去問一些有經驗的人,收獲會更大。
曾經的我,埋頭寫代碼,那時候很怕上司知道自己這不會,那不會。所以拼命的掩蓋自己不會的東西,自己查資料,下班了問同學,上論壇發問。但是由于邏輯和現實需求不一樣,所以結果不理想。如果那時候,我把自己不理解的地方和上司談,也許會很快的就能完成這個任務,而不是返工。
期試個人工作總結反思(通用15篇)篇十一
來公司三個月二十幾天了,給我的感覺是當初的選擇是對的。
我認為,一個有前途的公司必定需要有好的領導者,他應該是富有激情的,能夠很好的感染每個人,調動大家的積極性。他應該能給大家一個夢,并指出如何美夢成真。他應該是具備長遠的眼光和廣闊的視野,能夠敏銳的感知未來的方向和路途上的荊棘。這是我理想的公司,恰恰就是這樣一個充滿激情的公司。能夠來這里去實踐夢想應該是一個正確的選擇。
以前做系統,很難這么細致的設計,也沒有對面向對象如此深刻的實踐。在軟件設計方面,結合以前的經驗,感覺又上了一個層次,這種面向對象分解問題,化整為零,隔離問題的設計思路基本形成,也體會到了他的好處,可以說面向對象能夠解決絕大部分的問題。在今后的設計和實踐中,這些思想會得到更好的補充完善和發揮的。
公司的氛圍和價值觀都是值得肯定的。不知道您對熟悉不,我在某些方面很佩服他,尤其是他領導能力,他的8人團隊跟他出生入死,他的財務監理放棄香港優越的條件來跟他實現夢想,同甘共苦,這些都是我們公司非常類似的。朋友問我每天加班這么晚不覺得累嗎,我說為了理想,值得。我想這也是所有公司老員工的想法,像、他們那么勤奮,他們肯定認為值得,新員工也會很快融入這個環境,這就是我說大家對公司對您充滿信心的原因。這里能使每一位員工的事業心和激情得到前所未有的激發。
看得出,大部分人都是勤奮的,并且是愿意去付出的,然而在工作成效上還是可以進一步提高的,尤其是有些時候的工作目的性不強,甚至有些工作是重復、反復或者無效的,這就造成了資源的浪費。解決這個問題,只能在今后的工作中計劃性更強一點,管理者更好的把握全局和調度分配,每個人更多的思考,共獻良策。我認為豐田汽車能夠得到這樣舉世矚目的成績,能夠0庫存,關鍵在于它能更科學的管理,更有效的調度分配,更細致謹慎的研究分析。
然而我們團隊畢竟還是新的團隊,有很多地方需要統一思想,步調一致,大家互相學習共同進步,這樣大家才能更好的前進也才能更默契的配合。大家的經驗還不是很豐富,在今后的工作中可能還需要磨合,伴隨著公司一起成長,我堅信我們的團隊是經得起考驗的。
**年我們做得不錯,**年我們將會做得更好。我堅信,**年將是充滿收獲的一年,是值得拼搏的一年,是大家期待的一年!
期試個人工作總結反思(通用15篇)篇十二
20_年在上級部門的正確指導和總公司的正確領導下,通過分公司領導和廣大干部職工的努力奮斗,大膽開拓,扎實工作,取得了一定的成績。全司現有職工__人,其中退休職工__人,建制營運車輛__臺,全年總行駛里程預計__萬公里,運送旅客__萬人次,同比增長__%,在無任何大小上報事故的情況下,創招攬收入__萬元,同比增長__%,第三產業收入__萬元,共上交稅款__萬元,較好的完成了總公司下達的各項任務,現對20_年工作作如下總結:
一、規范經營環境,加大硬件投入。
我司下屬汽車站修建年代久,站房條件差,設備簡陋,已遠不能適應現代運輸市場的要求,同時今年初隨著大部份跨省班線車輛年限將到,車況嚴重老化,安全隱患突出,及廣大旅客對出行乘車工具的要求與日俱增,過境車輛的競爭加劇,社會停車場經營車輛一旁也是“虎視眈眈”,公司效益激劇下降,看起來天天是有那么多的車在跑,卻因為站場條件差、車輛檔次低、車況差,票價上不去,整個運輸市場呈現“買方市場”,公司陷入了低谷困境,收入連創“新低”,處于這樣一個危機關頭,公司領導果斷決策,本著“兩手抓,硬件先行”的原則,在公司財力十分緊張的情況下,一如既往的對車站加大投入,在前年投資__余萬元修建下水道、圍墻、混凝土車坪、廁所和去年投資_萬余元維修候車室、更新站場設施及修建隔離護攔的前提下,今年上半年又投資__萬余元率先在總公司范圍內安裝了錄像監控系統,下半年投資__萬元修建了車輛檢測站等設施,繼續完善優化了站場環境,另外積極為車輛經營者提供優惠、出面擔保貸款,在今年春節前基本上將全司跨省班線舊車全部換為高檔空調影視臥鋪車,另外全年預計共更換新車__臺,一方面提高了車輛檔次,消除了安全隱患,另一方面也吸引了旅客,抬高了票價,提升了經營環境的“人氣”,更重要的是在春運即將來臨的關鍵時刻,補充了運力,解決了車輛不足、檔次低有客不能拉,有客不愿坐的燃眉之急,為今年春運的大豐收打下了堅實的基礎。
二、狠抓生產經營,加強優質服務。
運輸生產的環境改善了,并不意味著客源滾滾,錢從天下掉下來,還需要以我們優質的服務、以人為本的經營理念、業務扎實的服務人員等方面來吸引旅客,讓他們體會到什么是“賓至如歸”的感覺,什么是家庭式服務,我們不但要他們乘我們的車,還更要坐回頭車、放心車。首先我司集思廣義,建立健全了以崗位責任制為主的包括勞動紀律制度、安全管理制度、財務管理制度、工作交接班制度等十多項規章制度,并分發各職工組織學習,在工作中突出以制度管理的特點,體現了公平性、透明性及適用性,受到了廣大職工的。另外針對個別工作不扎實,無責任心,不能勝任工作的班組成員,毫不心軟,按“能者上,庸者下”的原則,進行了調換,在今年__月份,車站更是在內部班組工作體制上“別走途徑”,敢于突破,全站工作人員一律分為兩個大組,下達任務,公平競爭,工資浮動,按勞取酬,打破了原來那種“有人沒事干,有事沒人干,干不干都一樣”的狀況,現在人人爭著做,搶著干,極大的提高了職工的積極性,人人有了動力和壓力。
為提高服務質量,樹立文明“窗口”,我司開展了“交通杯”勞動競賽,圍繞“優質、安全、速度、效益”四大目標,充分調動廣大干部職工的思想道德、科學文化、技術業務素質,通過一系列的`主題勞動競賽活動,促進了我司經濟經濟效益的飛躍提升和“兩個文明”建設的全面發展。從_月份起,至今已舉辦了五期業務知識培訓,__余人次參加了聽課,在_到_月份還分三期舉行了職工業務知識考試,共計發放學習資料__多份,全體上崗職工全部參加了業務知識考試,通過率__%,每個月我們還分班組組織學習安全知識,并要求人人撰寫學習心得體會;另外在全年長期開展崗位練兵活動,做好真正切實把提高職工素質。上下面貌煥然一新,職工的業務素質也得到了極大的補充和提高。
通過我們的努力,企業和個人的經濟效益都得到了提高,到年底,公司預計實現招攬收入__萬元,比原計劃增加__萬元,增加_%,同比增長__萬元,增長_%,職工的工資每月同比增長__元,全年增長__元,而且基本上實現了人人上崗,并為每位職工訂做制服兩套。
三、搞好春節運輸,實現開門紅。
“一年之計在于春”,春運對于我們運輸企業來說更是至關重要,春運工作的好壞直接關系到我司全年的效益。
領導重視、機構健全是做好春運工作的關鍵,為此我司專門成立了以經理為組長,書記、副經理為副組長,制定了“__分公司春運管理辦法”,“春運車輛管理規定”,“春運安全管理規定”對春運的各項工作分工明確,責任到人,確保了春運工作的順利完成。
精心組織、運力充裕是做好春運工作的基礎,在春運前我司在科學預測旅客流量,分析客流規律的基礎上,制定了適應市場需求的運輸工作方案和應急預案,如成立了“春節道路運輸緊急運力組織調配指揮中心”,準備了較為充裕的運力,基本上滿足了旅客的出行需要。
采取措施、嚴格管理是做好春運安全的保障,運輸安全歷來是春運工作的重中之重。由于今年春運安全目標明確,抓得早、措施嚴,使運輸安全形勢好于往年。春運開始前,我司對投入春運的運輸工具、設施進行全面檢查,對所有春運參運車輛強制進行了一次二級維維護保養,堅決落實各項安全措施,加強了對司乘人員的教育,增強安全意識,采取有效措施,嚴防駕駛員疲勞駕駛和超速行駛,并廣泛發動宣傳嚴禁攜帶“三禁品”上車,依靠公司領導及全體干部職工的共同努力,憑著廣大司乘人員高度的責任心和職業道德,取得了春運期間無一起大小事故的好成績。
在其它方面,我們轉變觀念、改善服務,全面提高春運質量。為廣大旅客提供了更為舒適、便捷的運輸服務,為旅客排憂解難,讓旅客走得順心舒心,在這之中涌現出一批讓人感動的人物事跡,如稽查員曹炎同志身體有傷,仍堅持在春運工作的最前線,就是在手術后鋼針斷裂出體外的情況下也不肯回家休息,其敬業、愛崗、愛企業的精神令人感動。
通過以上措施和努力,今年春運實現開行班次__個,完成客運量__萬人,省際加班__車次,包車__趟,地際加班__車次,創營收__余萬元,比去年同期增長__%,為歷年之最。
四、強化經營市場、堵漏增收。
我縣的客運市場并不是“風平浪靜”的,特別是在長途客運市場,因為客源相對較好,票價較高,效益較好,是我司的一條黃金線、經濟線,占我司整個招攬收入的近_%。在市場經濟杠桿的作用下,有許多的外部車輛同我們搶市場,拉客源、爭這一杯“羹”,同時內部的車輛經營者也是千方百計,想盡辦法鉆企業的空子,偷客使客,為自己“創收”,再來這些年來隨著運輸市場放開而形成的一個特殊的買客賣客、私設站點的職業:“票販子”,從中攪渾水,牟取暴利。面對各方面的挑戰,在公司領導的周密部署和安排下,我們一方面從外部爭取有關主管部門的支持和配合。
由于我縣是途經沿海發達地區的必經之地,長途客源較好,于是一些過境車輛為爭搶這塊“肥肉”,一是降低票價,二是私設站點,雇請“票販子”拉客,三是超載超員裝客。這樣我司的客源被他們搶去不少,長途班線車輛的效益迅速下滑,盡管我們也想了不少辦法,如向有關部門反映,治理私設站點問題,還有派車到下面各鄉鎮接送旅客,更有的車輛經營者一時沖動,在外攔堵過境車輛,但這些辦法都只治得了一時,治不了一世,風頭過后,又是原樣,真是傷透了腦筋。為此公司領導經過多方奔走聯系,幾經勸說,終于在今年_月__日在我司召開了由__、__班,__班,__、__班車輛承包經營者及各客運分公司領導參加的車輛聯營座談會,與會各位人員暢所欲言,各述已見,最后基本上達成“按線聯營、利潤分成、風險共擔”原則的走車輛聯合經營的這樣一條路子,變過去窩里斗為現在的一致對外,企業和個人共同增長經濟效益的雙贏局面,為今后公司的線路經營管理帶來了新的思路,為明年公司效益的進一步提升打下了良好的基礎。
對于內部車輛偷客使客,私收票款的問題,我們加強稽查蓋章制度和現場的售票管理,稽查蓋章制度是我司的一項老制度,為使之不流于形式,我司曾多次召開生產會強調此項制度,并反復推敲稽查點的位置,最后將地點由原來的__、__方向遷至__、__分路的三岔路口,更好的發揮了稽查的功能和價值,同時公司多次組織對稽查點進行明查暗訪,考查工作人員的責任心和業績,今年全年稽查點共補票_萬_元,其中春運__萬元,共增收_萬元。
說到底,現場的售票力度是我們實現營收的關鍵,這一直是我司管理的重點,今年來,我們改變以往那種輪班式、形式化的售票方式,由原來站務員輪流排班上車補票,改成“人盯車、人盯人”式的補票模式,一人一車,一人一線,從車子擺出來應班開始,一邊幫助招攬客源,另一邊來一個旅客主動上前詢問,并帶到票房買票,不讓那些“票販子”偷客及有的車輛經營者悄悄使客出站的機會,見平時做慣了“閑人”的工作人員這么賣力的喊客,總比讓那些“票販子”偷客給外面過境車輛好的多,駕駛員也樂意讓我們補票,大大提高了我們的售票率,營收自然上去了,可謂一舉兩得。
五、績效考核、控制成本、壓縮開支,尋找新的經濟增長點。
我司原來因制度不規范,機構較多,人浮于事、開支亂、雜、多的現象比較嚴重,據初步計算,今年全司每月收入在__萬元左右,但每月支出實際在__萬元左右,加上每月折舊費_萬元,現每月虧損在__萬元,全年預計虧損在__萬左右,如再這樣下去,再不采取措施,公司將無法經營,不要說贏利,職工工資都是個問題。在這種情況下,在今年__月份公司新的經理上任后,提出了崗位改革、績效考核、控制成本、壓縮開支、尋求利潤最大化的目標思路,首先在財務上嚴格執行一支筆簽字制度,堅持壓縮各種開支,對各種占用企業資金,不能創造效益的資產進行公開招標拍賣,如最近公司準備對車站稽查用車、江埡舊站房等公開拍賣,盤活企業資金,預計收入_萬元左右;公司每月對下屬各二級單位進行任務完成情況考核,對完不成任務的和開支超支的二級單位領導堅決按考核制度扣發工資,對有突出事跡的人員給予獎勵,如車站原來每月可控成本開支就基本在__元以上,通過采取措施后,每月開支基本上在__元以下,取得了良好的效果,今年全年通過績效考核共扣發二級單位人員工資總額__元左右,其中最多的光_月份就扣除車站領導工資的_%,對他們的工作起到了激勵和警示作用。
客運招攬收入是我司收入的主要來源,占_%以上,但隨著運輸市場的競爭加劇,這塊業務的利潤必定降低,我們除了采取提供更優質服務增強競爭力,開辟新線路增長收入等措施外,更應該把眼光放在增加非招攬收入所占比重的思路中來,走多元化經營,提高企業抗風險能力,公司新的領導班子成立后,在_月份新的動作頻頻,如車站下屬中心停車場實行了承包經營,由原來的每月上交__元增加到現在的__元,每年增加收入近__多元;成立了“追繳欠款領導小組”和“門面招標領導小組”,前者對職工、車輛承包經營者長期所欠的__萬元公款著重進行清理,整理材料,采取停發社保金,停崗、報請市公司作除名處理、進入司法程序等手段,決不手軟,堅決將所欠公款一文不少的追回來,如公司職工楊清林就長期欠公款__元,多次去他家追討,可他就是一直不還,現我司已整理了材料,準備公開登報申明,并報請市公司作除名處理;今年_-_月份,“門面招標領導小組”對公司長期存在的門面由內部職工轉包出去得牟利,個人得大頭,企業得小頭和租“霸王房”的現象進行整治,重新對門面進行清理,按市場價重新出租,到目前為止所有門面都基本上簽訂了新的合同,預計每月增加收入__萬元,全年預計增加_萬_元。
期試個人工作總結反思(通用15篇)篇十三
1、在這將近一個半月的工作實踐中,我參與的都是團隊合作的項目,無論是在自己公司,還是在合作公司,我們都講究團隊精神。在信任自己和他人的基礎上,思想統一,行動一致,這樣的團隊一定會攻無不克、戰無不勝。我們的很多工作是一起完成的,在這個過程中,大家互相提醒和補充,大大提高了工作效率,所有的工作中溝通是最重要的,一定要把信息處理的及時、有效和清晰。
2、每一個項目在開始著手的第一步,一定要和客戶把需求溝通清楚,只有了解了項目的需求,才有可能真正做好一個項目。我們需要向客戶提出要求客戶提供所有涉及該項目的資料,每次與客戶見面都需要熟悉業務與程序的最少一至兩個程序員隨時記錄需求。3、工作中,有一個無論是技術,還是經驗都比較讓人肯定的前輩帶領,將任務詳細化,詳細到,每個頁面、甚至是一個頁面中的圖片什么時候做好,做到什么程度,這樣把工作進度有計劃有方向的贊定下來,做事很有效率。
4、每天的工作小結真的很重要,這讓我們每天都有計劃的知道自己干了什么,不是漫無目的的工作,所以我們應該養成,日記、周記、月記、年記的工作習慣。
5、工作并不是一成不變的,也許有一天你要去其他崗位幫忙,所以同事之間的技術要互相學習,也許有一天,公司需要你發揮其他的技能幫忙,所以互相學習也是很重要的,我在寧派公司,深有感觸,除編程之外,切圖、界面設計等工作都干過。
工作教訓。
經過一個半月的工作學習,我也發現了自己離一個符合公司要求的程序員還有很多差距,主要體現在工作技能與工作經驗的不夠,也是我以后要在工作中不斷磨練和提高自己的地方。仔細總結一下,自己在一個半月工作中主要有以下方面做得不夠好:
1、工作的條理性不夠清晰,要分清主次和輕重緩急;。
在開發時間很倉促的情況下,事情多了,就一定要有詳實而主次分明的計劃,哪些需要立即完成,哪些可以緩緩加班完成,在這方面還有很大的優化空間。
2、對流程、業務需求不夠熟悉;。
4、學習的知識不夠廣泛;。
一個項目中,涉及的技術往往有多種,知識多了,就會靈活變通,以后我會加強這方面的學習。
期試個人工作總結反思(通用15篇)篇十四
光陰似箭,日月如梭,白駒過隙間度過了一年的工作時光,回顧自己這一年來的工作,有積極的需要繼續保持的地方,也存在個中不足的地方。在幾位領導的關懷培養和各位同事的幫助下,我緊密圍繞在安全基礎,質量中心周圍,積極進取,扎實開展本職工作,充分發揮主觀能動性,不斷提高自己的工作效率,以“服從領導,團結同事,認真學習,扎實工作”為準則,始終堅持高標準、嚴要求,始終把“安全”放在首位。堅決杜絕習慣性錯誤,較好地完成了各項工作。同時我始終把學習放在重要位置,努力在提高自身業務技能和綜合素質上下功夫,相應的,也取得了一定的成效。但是,自己同時也存在很多不足,值得反思的地方。現將工作中的各部分總結如下:
1、技術相關。
(1)長期以來懸而未決的單軸制動不緩解故障,__輛新車發生多次單軸制動不緩解故障并經過整改后,均未得到徹底處理。在處理該故障過程中,會同廠家全面深入了解基礎制動裝置的工作情況,分析故障可能產生的原因,做了大量的工作,最終于__年底從排氣嘴、停放制動彈簧、安裝工藝要求等多個方向進行了整改處理,至20_年_月底全部完成整改,經過20_年夏秋運營周期,未再次出現該故障,目前來看,此次整改是有效的,徹底的。
(2)在接手技術管理工作后發現了__車輛部分水平輪胎超周期使用的情況,會同廠家人員論證可以繼續使用,經過長期跟蹤直至經過首次全檢,現已全部更換完成,在保證運營安全的前提下順利完成過渡。
(3)持續跟進水平輪無線胎壓監測系統啟用情況,由于系統運行依然不夠穩定,仍存在一定問題,經過多次整改,效果尚不明顯。目前全部車輛已啟用但相關故障依舊只在監控系統后臺記錄,為了更好的應用該系統,提高列車運營安全保障,最新一期整改已完成__車,目前正在驗證階段,驗證完成合格后將依據合同及技術要求全面恢復正常使用。
(4)日常檢修方面,自檢暴露故障中車體及內裝設備占比__%,主要為裙板機械鎖座回鎖、裙板機械支撐支撐不到位等故障,且主要集中在二延車輛上。隨著運營時長的累計,部分使用頻率較高的零部件機械部位逐漸暴露出機械韌性下降的情況屬于正常現象。
(5)目前著重對延長前進走行輪胎運營公里數做相關研究與分析,為明年現場實施做好方案準備。
經過不斷的歷練,增加了自己對技術管理工作的認知,技術管理工作,不僅需要扎實過硬的技術業務能力,同時需要具備較強的管理能力,這方面需要不斷努力加以提高。
2、培訓相關。
組織監督實施車間級培訓共計_個專業__期__余人次,很好的鞏固了員工技能水平,使其檢修能力穩步提升;上崗證新訓、復審完成__人次。
另外積極響應上級部門號召,組織員工參加技能比武等活動,有效的增強了員工的工作積極性,主觀能動性以及工作競爭性。
3、團支部相關。
作為__車輛車間前團支部委員,在團支部工作開展中積極響應上級組織號召,順利完成20_年團費收繳工作。由于新冠疫情影響,今年上半年未組織團員青年開展大規模的趣味活動,團組織內活躍氣氛不及往年,相信隨著疫情陰霾的逐漸散去,團員青年豐富多彩的活動必將熱火朝天的開展。
下一步工作規劃:。
1、繼續跟進處理水平輪無線胎壓監測系統的整改處理;。
2、跟進__輛編組車輛轉向架前后橡膠止擋(四方)更換。
3、繼續加強自身業務技能的學習和管理能力的提高;。
4、培訓工作進一步規范化、標準化、實效化。
通過對今年工作的總結,在工作中存在的不足。主要如下:
1、對內部關系協調還不夠,要從思想上加以提高,工作條理性欠缺,需加強;。
2、工作重點不突出,要改善;。
3、人際關系處置某些時候欠妥,需改善;。
4、工作還不夠細致,溝通能力和細致程度還需要加強。
期試個人工作總結反思(通用15篇)篇十五
剛剛出校門找實習單位的時候總有這種或那種的想法,要找什么樣什么樣的單位,結果到頭來一個多月快過去了,還沒有找到實習單位,直到x月25號,青鳥的老師推薦我去未名信息科技開發有限公司參加面試,有筆試和面試,通過層層的技術考核,在我的努力下終于得到了面試人員的肯定,順利的加入了未名公司。員工聚餐那天張總的一些話讓我感觸深刻,他說在部門的時候先全面發展,等過段再看看自已精于哪個方面,然后向那個方向努力發展。我進入了軟件部,成為了一名程序員,一周的公司框架練習,我又加入了哈理工數字化建設的項目中,前期主要是實施,后期進行二次開發。剛開始覺的實施很簡單,熟悉了一周項目以后,只覺得人家的網站開發的真好,和同事們參加了幾次江蘇金智公司的培訓以后,我才發現原來不是那么回事,它這里主要是做數字化校園硬件建設、數字化校園基礎平臺、綜合數據應用系統、業務系統集成等等,簡單的說就是三大平臺,統一身份認證,實現全校信息整合以及全校數據資源共享。
肯定會有很多的收獲。為其將近一周的學習,終于對三大平臺有了一定認識了,開始接觸oracle數據庫,學習sun公司開發的odi工具,進行數據整合的時候把我弄得暈頭轉向,原來我們在學校學的那點技術其實基礎中基礎,不過接觸起來可能相對會比較容易上手一些。
通過和大家一段時間的相處,我深切地感受到,軟件部是一個團結、上進、充滿活力的集體。每天大家都是笑臉相迎,即使面臨很大的工作壓力,辦公室里仍然會聽到笑聲;面對客戶,大家總是熱情真誠;面對技術上的困難,大家總是互相幫助,直至解決難題。整個部門和睦相處,就像一個溫馨的大家庭。而部門領導就是這個家庭中的家長,給每個人很大的空間自由發揮。從他們身上,我真正體會到了敬人、敬業、高效、高水平服務的真實意義,體會到了服務部服務、奉獻的意義,體會到了創造完美、服務社會的服務理念,知道了什么是創新就是生活。特別令我感動的是,每當我遇到困難向大家求助時,誰都會無私的告訴我。
我很慶幸自己能在這樣有限的時間里,在這么和諧的氣氛中工作、學習,和同事們一起分享快樂,分擔工作。所以我努力向同事學習,不懂就問,認真完成領導和同事交給我的每一項工作。項目經理和同事也都盡力幫助我,給我講授一些經驗和開發的技巧。剛開始的時候有點手忙腳亂,不是這邊搞錯就是那邊忘了,都是同事幫我糾正。由于后來心態的調整和熟練了,慢慢地學得差不多了。每天早上7點左右踏著學校的廣播走出我呆了三年的校園,然后晚上6點左右又踏著哈理工的廣播走出校園,真是好懷念校園的生活,什么壓力也沒有,也不用每天花那么多時間在公交上。
來這個公司雖然才短短一個月,收獲挺多的,由對項目的一竅不通到現在對它的流程以及相關的技術都有所了解,也讓我深深體會到了溝通自學的重要性。所以我們每一步都有要集中注意力,爭取把每一步都做好。
實習,是開端也是結束。展現在自己面前的是一片任自己馳騁的沃土,也分明感受到了沉甸甸的責任。在今后的工作和生活中,我將繼續學習,深入實踐,不斷提升自我,努力創造業績,繼續創造更多的價值。
最后感謝單位領導和部門領導以及同事對我的支持和幫助,我會繼續努力的。