合同協議的簽訂能夠保護雙方的權益，維護交易的穩定進行。在起草合同協議時，可以參考一些成功案例，提升合同的質量和效果。

三方協議解約證明（匯總20篇）篇一

1.不需要解約證明，只需要公司把公司保留的那份協議還給你，并在協議上寫明協議解除，并加蓋公章就行了，解除三方協議證明。

2.拿老協議(公司聯加你個人手上的那聯)，去學校作廢老協議，然后學校會給你一份新的三聯協議，讓你去和新公司簽協議。注意：一定要拿回公司聯。且公司聯上有解除協議申明加蓋公章的，才能和學校換新協議。否則學校不能給你新協議的。

3.大學畢業生進公司一定要簽三聯就業協議才行，這是大學生就業的特殊程序，企業要有就業協議才能辦大學生就業手續。不簽三聯單的，直接和公司簽勞動合同的話就等于是以社會招聘形式進公司，而不是大學生就業形式。當然，實質上也沒太大不同，主要是國有企業要走程序，私人企業或者外企的話，不簽三聯單也不是絕對不行。

但是三聯單是保護大學生就業的一個程序，當然同時也保護企業招聘大學生，所以80%以上的大學生就業都簽三聯單的，證明《解除三方協議證明》。畢業的時候與單位、學校簽了三方就業協議，協議上并沒有指明違約金內容，只是說若三方中其中一方違約，需征得另兩方同意。

1、“其中一方違約，需征得另兩方同意”。照此辦理即可。

2、學校同意，不成問題。

3、關鍵是“單位”，你簽約了又不去上班，總得有個理由。

4、當然，可能是新單位給的薪資高、福利好，總不至于向“單位”直說吧?

5、找個非得解除不可的理由，但又不傷“單位”的顏面，好說好散。由他們開出“解除就業協議證明”，學校簽署同意即可。

三方協議解約證明（匯總20篇）篇二

茲有我單位______，性別______，學歷______，系______大學（學院）______專業畢業生，身份證____________因__________________（原因），于______年______月______日與本單位解除就業協議。

單位（蓋章）：______。

______年______月______日。

三方協議解約證明（匯總20篇）篇三

尊敬的杭州名世汽車科技有限公司公司：

本人是中國計量學院工業設計專業的20xx年應屆畢業生夏浩瑋，于20xx年4月8日被貴公司錄用，簽訂了三方協議。

由于個人原因，不能去貴公司工作，經過一段時間的慎重考慮，以及和家人再三商量，最終我選擇放棄工作。因此，很遺憾的向貴公司提出解約申請，希望貴公司能夠考慮本人的特殊情況，允許本人解除與貴公司簽訂的三方就業協議，并出具解約函，聲明終止三方就業協議的法律效益。同時，本人將嚴格按照就業協議承擔責任，履行與貴公司的違約條款。

非常感謝貴公司在本次的校園招聘中對我的厚愛，我深知我的違約也將給貴公司的招聘工作帶來極大地不便，在此對我沒有處理好個人事情而給公司帶來的資源浪費表示深深的歉意。

申請人:

年 月 日

三方協議解約證明（匯總20篇）篇四

尊敬的xx人事部領導：

首先我要感謝貴公司能夠給我提供這樣一個非常好的工作機會，貴公司對我的賞識我非常的感謝。但是，由于本人一下幾點原因導致我無法為貴公司效力，我深表遺憾。

一、我經過這段時間的考慮，我認為我對與本專業學習興趣不大，我認為我無法對這份工作產生足夠大的興趣。

二、因為我本人修兩個學位，我這學期日程排的很滿，我無法拿出充足的時間到貴公司去實習，以至于會影響公司的安排，所以我本著對雙方負責任的態度，提出此申請。

三、南京遠離我的家鄉，我經過深思熟慮之后做出回家發展的決定，我希望回家鄉工作，能留在我親人的身邊。

四、經過大學學習，以及我對于自我的認識，我認為我更適合從事我第二學位工商管理方面的工作，而不是從事研發技術類工作。

五、經過我自身的體會，我認為我對公司的企業文化認識是有偏差的，我是一個很隨便的.人，而公司是有嚴格的規章約束的，我無法適應蘇寧這種嚴格的約束。

我知道就業協議是一件非常嚴肅的事情，一定要認真對待。前后一旦違約，無論對于學校還是公司都會造成巨大的傷害。我對此向貴公司深表歉意，希望貴公司同意我的解約申請，讓我能簽更適合自己的工作。因為我們之前共同約定過違約金，我會嚴格按照約定的內容，向公司交付違約金，希望能夠彌補公司對我招聘的損失。由于現在馬上要進入四月份，時間對我來說很寶貴，我希望公司能夠盡快處理我的解約申請，歸還我的三方協議以及為我提供解約函。

再次向貴公司致歉，給公司帶來麻煩很對不起。最后預祝公司發展越來越好。

申請人：xxx。

20xx年x月xx日。

三方協議解約證明（匯總20篇）篇五

1.不需要解約證明，只需要公司把公司保留的那份協議還給你，并在協議上寫明協議解除，并加蓋公章就行了，解除。

2.拿老協議(公司聯加你個人手上的那聯)，去學校作廢老協議，然后學校會給你一份新的三聯協議，讓你去和新公司簽協議。注意：一定要拿回公司聯。且公司聯上有解除協議申明加蓋公章的，才能和學校換新協議。否則學校不能給你新協議的。

3.大學畢業生進公司一定要簽三聯就業協議才行，這是大學生就業的特殊程序，企業要有就業協議才能辦大學生就業手續。不簽三聯單的，直接和公司簽勞動合同的話就等于是以社會招聘形式進公司，而不是大學生就業形式。當然，實質上也沒太大不同，主要是國有企業要走程序，私人企業或者外企的話，不簽三聯單也不是絕對不行。

但是三聯單是保護大學生就業的.一個程序，當然同時也保護企業招聘大學生，所以80%以上的大學生就業都簽三聯單的，證明《解除》。畢業的時候與單位、學校簽了三方就業協議，協議上并沒有指明違約金內容，只是說若三方中其中一方違約，需征得另兩方同意。

1、“其中一方違約，需征得另兩方同意”。照此辦理即可。

2、學校同意，不成問題。

3、關鍵是“單位”，你簽約了又不去上班，總得有個理由。

4、當然，可能是新單位給的薪資高、福利好，總不至于向“單位”直說吧?

5、找個非得解除不可的理由，但又不傷“單位”的顏面，好說好散。由他們開出“解除就業協議證明”，學校簽署同意即可。

三方協議解約證明（匯總20篇）篇六

______________學校：

本人系大學______________屆本科畢業生，被貴公司錄取成為新進員工，并且與貴公司簽訂了畢業生三方就業協議書。

由于本人考上了大學的碩士研究生，經過一段時間的慎重考慮之后，決定就讀研究生。很遺憾地，我正式向貴公司提出解約申請。考慮到本人的特殊情況，根據三方協議以及勞動法等相關規定，請準許本人解除與貴公司簽訂的三方就業協議，并出具解約函，聲明終止三方就業協議的＇法律效應。解除三方協議申請書。

對此，對貴公司在招聘過程中對本人的厚愛表示由衷的感謝，并對解約過程中給你們帶來的不便表示深深的歉意。

此致

敬禮！

__________年_________月_______日。

【二】。

_______公司人力資源部門：

本人系__________大學__________本科畢業生，于__________被貴公司錄取成為新進員工，并于_____________接受到貴公司所蓋章的三方就業協議書。

由于___________原因，本人_____________，經過一段時間的慎重考慮之后，很遺憾地，我正式向貴公司提出解約申請，希望貴公司能夠考慮本人的特殊情況，準許本人解除與貴公司簽訂的三方就業協議，并出具解約函，聲明終止三方就業協議的法律效應。

對此，對貴公司在招聘過程中對本人的厚愛表示由衷的感謝，并對解約過程中給你們帶來的不便表示深深的歉意。

此致

敬禮！

申請人：_____________。

__________年_________月_______日。

【三】。

______________學校：

在充分考慮個人選擇意愿和我公司現實際情況，經雙方友好協商，一致同意解除貴校_____________系_____________專業_____________與我單位所簽訂的高校畢業生就業協議書，雙方互不承擔違約責任，請貴單位予以協調。

特此證明！

單位（公章）。

__________年_________月_______日。

【四】。

茲有我單位同志，性別，學歷，系大學（學院）專業畢業生，身份證因（原因），于__________年_________月_______日與本單位解除就業協議。

特此證明！

單位（蓋章）：________________。

__________年_________月_______日。

三方協議解約證明（匯總20篇）篇七

尊敬的______有限公司：

本人是____學院____專業的20____年應屆畢業生夏浩瑋，于20____年____月____日被貴公司錄用，簽訂了三方協議。

由于個人原因，不能去貴公司工作，經過一段時間的慎重考慮，以及和家人再三商量，最終我選擇放棄工作。因此，很遺憾的向貴公司提出解約申請，希望貴公司能夠考慮本人的特殊情況，允許本人解除與貴公司簽訂的三方就業協議，并出具解約函，聲明終止三方就業協議的法律效益。同時，本人將嚴格按照就業協議承擔責任，履行與貴公司的違約條款。

非常感謝貴公司在本次的校園招聘中對我的厚愛，我深知我的違約也將給貴公司的招聘工作帶來極大地不便，在此對我沒有處理好個人事情而給公司帶來的資源浪費表示深深的歉意。

申請人：

20____年____月____日

三方協議解約證明（匯總20篇）篇八

尊敬的公司領導：

您好!

我叫某某，系xx大學xx部重點實驗室20xx屆碩士畢業生，于20xx年xx月接受到貴公司所蓋章的三方就業協議書。

由于學校要求本人留校，再加上家住在農村，父母均已年邁，需要我的照顧和贍養，所以不能去貴單位工作，望貴單位領導諒解，我深知我的違約行為也將會給貴單位的招聘工作帶來極大的不便，在此對我沒有處理好個人事情而給貴單位帶來的資源浪費表示深深的歉意！經過一段時間的慎重考慮之后，很遺憾地我正式向貴公司提出解約申請，希望貴公司能夠考慮本人的特殊情況，準許本人解除與貴公司簽訂的三方就業協議，并出具解約函，需要在解約函上面蓋上簽約時的公章，聲明終止三方就業協議的法律效應。

對此，對貴公司在招聘過程中對本人的厚愛表示由衷的感謝，并對解約過程中給你們帶來的不便表示深深的歉意。

申請人：xxx

20xx年x月x日

三方協議解約證明（匯總20篇）篇九

三方協議解約證明（匯總20篇）篇十

xxx公司人力資源部門：

本人系__________大學__________本科畢業生，于__________被貴公司錄取成為新進員工，并于_____________接受到貴公司所蓋章的三方就業協議書。

由于___________原因，本人_____________，經過一段時間的慎重考慮之后，很遺憾地，我正式向貴公司提出解約申請，希望貴公司能夠考慮本人的特殊情況，準許本人解除與貴公司簽訂的三方就業協議，并出具解約函，聲明終止三方就業協議的法律效應。

對此，對貴公司在招聘過程中對本人的厚愛表示由衷的感謝，并對解約過程中給你們帶來的不便表示深深的歉意。

此致

敬禮！

申請人：_____________

申請人簽名：____________

申請日期：____________

三方協議解約證明（匯總20篇）篇十一

____人力資源部門：

本人系____大學20____屆本科畢業生，被貴公司錄取成為新進員工，并且與貴公司簽訂了畢業生三方就業協議書。

由于本人考上了____學的碩士研究生，經過一段時間的慎重考慮之后，決定就讀研究生。很遺憾地，我正式向貴公司提出解約申請。考慮到本人的特殊情況，根據三方協議以及勞動法等相關規定，請準許本人解除與貴公司簽訂的三方就業協議，并出具解約函，聲明終止三方就業協議的法律效應。

對此，對貴公司在招聘過程中對本人的厚愛表示由衷的感謝，并對解約過程中給你們帶來的不便表示深深的歉意。

此致

敬禮！

申請人簽名：______

20____年____月____日

三方協議解約證明（匯總20篇）篇十二

尊敬的`公司領導：

您好！

我叫某某，系___大學___部重點實驗室20___屆碩士畢業生，于20____年____月接受到貴公司所蓋章的三方就業協議書。

由于學校要求本人留校，再加上家住在農村，父母均已年邁，需要我的照顧和贍養，所以不能去貴單位工作，望貴單位領導諒解，我深知我的違約行為也將會給貴單位的招聘工作帶來極大的不便，在此對我沒有處理好個人事情而給貴單位帶來的資源浪費表示深深的歉意！經過一段時間的慎重考慮之后，很遺憾地我正式向貴公司提出解約申請，希望貴公司能夠考慮本人的特殊情況，準許本人解除與貴公司簽訂的三方就業協議，并出具解約函，需要在解約函上面蓋上簽約時的公章，聲明終止三方就業協議的法律效應。

對此，對貴公司在招聘過程中對本人的厚愛表示由衷的感謝，并對解約過程中給你們帶來的不便表示深深的歉意。

此致

敬禮！

申請人簽名：______

申請日期：______

三方協議解約證明（匯總20篇）篇十三

本人為07級本科畢業生(湖北籍免費師范生)，在2月末與順德一學校達成就業意向，并將三方協議寄給該校，協議上本人的簽名是寫委托書后由該校老師代簽，但教育局及該校蓋章后一直沒有回寄給我(本人學校院系及就業指導中心未蓋章)，同時，有關待遇問題，以及違約賠償之類從始至終沒有告知本人。

3月9日，湖北省出臺免師跨省就業補充文件，應屆免費師范生跨省就業需滿足特殊條件(本人不符合)、廣東省教育廳也表示外地生源到廣東省就業不享受免師待遇(本人不愿意接受);根據該情況，本人只好放棄在順德的工作，向用人單位提出解約，協商要求退還本人的三方協議。

對方借教育局扣押之名，遲遲不愿退還協議，也不愿意提供解約函。。本人所在學校也因此也不愿意給我補辦新的協議。

由于情況特殊，本人在相關部門咨詢的結論是，因為政策原因，我屬于被動解約(額不知用詞正確否)，不需要付違約金。

于是情況陷入僵局。

ps：現在本人處于畢業院校就業指導中心不愿搭理、原單位學校不配合解約的尷尬境地。我應該采取怎樣的途徑圓滿解決這個問題(拿回舊協議、補辦新協議)?謝謝了。

三方協議解約證明（匯總20篇）篇十四

尊敬的領導：

本人系xx大學xx學院專業的畢業生，于20xx年2月被貴公司錄取成為新進員工，并接受到貴公司所蓋章的三方就業協議書。

由于家庭父母的原因，本人經過一段時間的慎重考慮，很遺憾，我正式向貴公司提出解約申請，希望貴公司能夠考慮本人的特殊情況，準許本人解除與貴公司簽訂的'三方就業協議，并出具解約函，聲明終止三方就業協議的法律效應，同時，本人將恪守協議規定的應盡的責任與義務。

對此，對公司在招聘過程中對本人的厚愛表示衷心的感謝，并對解約過程中給您帶來的麻煩表示深深的歉意。

此致

敬禮！

三方協議解約證明（匯總20篇）篇十五

通知：

5月份上旬需要寄回的文件：

3、每個人都需要寄回一份《靈活就業登記表》，不按時上交會影響正常畢業。

流程簡介：

6月份再公布。

(一)《河北省普通高等學校畢業生就業協議書》。

填制說明：1、定義。

《全國普通高等學校畢業生就業協議書》又稱三方協議，它是明確畢業生、用人單位、

書面表現形式，能解決應屆畢業生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關問題。協議在畢業生到單位報到、用人單位正式接收后自行終止。

2、作用。

在畢業生從實習找工作到正式畢業期間，代替部分《勞動合同》的作用，將用人單位和校方拉入社會保障制度，以保障初入社會的畢業生的合法權益。最終在取得畢業證或者正式進入用人單位后簽訂正式就業合同。(有編制的事業單位、行政單位可能不需要簽訂勞動合同，其他的單位必須簽。)。

3、注意事項。

(1)要規范填寫。填寫的用人單位名稱時，要與單位的有效印鑒名稱一致，否則協議無效;填寫自己的專業名稱時，要與學校教務處的專業名稱一致，不能簡寫。

(2)不少單位為了留住學生，以高額違約金約束學生。學生在協商中要力爭將違約金降到最低，通常違約金不得超過5000元。但是，大家還是爭取取消違約金這一項規定，原因你懂得。

4、是否一定要簽?

不一定。找到工作的同學有必要簽。考研的、考公務員神馬的，沒有找到工作的同學不需要簽。

5、如何判斷協議有效。

1、是否規范填寫。

2、是否有公章，公章是否有效(能否代表該單位)。

6、《報到證》。

由原來的“派遣證”演變而來。學校依據你的三方協議統一打印《報到證》。

學校相關部門依據《報到證》為畢業生辦理檔案投遞、組織關系轉移和戶籍遷移等手續，就業單位所在地公安部門憑《報到證》為畢業生辦理落戶手續，就業單位憑《報到證》為畢業生辦理相關工作手續。

沒有簽訂三方協議的，檔案打回原籍。

7、《接收函》。

人事關系轉移的一種，計劃經濟制度時期極其重要的個人人事轉移手續。計劃經濟時期，單位分有人事接收權單位和無人事接收權單位，只有有人事接收權的單位才能發接收函，無人事接收權單位不被允許發接收函，需要上級主管單位或者委托人事代理部門才能發函。接收函即為將擬調出人的全部人事關系(檔案、戶口、黨組織關系、團關系等)從無隸屬關系的一個單位調至另一個有人事接收權單位的函件。

簡單的說就是，在一些特殊單位中，沒有《接收函》就解決不了你的戶口等關系。需要接收函的單位：

(1)中央直屬、省直屬的企業，如果接受你的檔案，要提供接收函。(2)北京、天津地區的企業也要提供接收函。

三方協議解約證明（匯總20篇）篇十六

根據許多同學在簽訂三方協議中常遇到的問題，做出以下說明。請同學結合學校《就業手冊》，仔細閱讀，以便順利完成就業手續。

人文與法學學院。

1、什么是三方協議、接收函和報到證?三者有何關系?

“三方協議”是《普通高等學校畢業生就業協議書》的簡稱，現行三方協議分用人單位、學校、學院、畢業生四聯(見圖1),能解決應屆畢業生戶籍、檔案等一系列相關問題。協議在畢業生到單位報到、用人單位正式接收后自行終止。

畢業生簽訂三方協議書時，除了單位或單位人事部門蓋章(圖2-a處)，也應當由地方畢業生就業主管部門(或省直單位上級主管部門)蓋章(圖2-b處)，或出具帶有印章的信函方可列入就業計劃。圖2-b處蓋章或“帶有印章的信函”即可理解為“接收函”。

圖2-a.單位人事部門圖2-b.就業主管部門。

學校根據具備接收函的三方協議書制定派遣方案，上報省就業指導中心，取得報到證。“報到證”由原來“派遣證”轉化而來，是應屆普通高等學校畢業生到就業單位報到的憑證，也是畢業生參加工作時間的初始記載和憑證。學校依據畢業生報到證為畢業生辦理檔案投遞、組織關系轉移等手續，公安部門憑報到證為畢業生辦理落戶手續，就業單位憑報到證為畢業生辦理相關工作手續。已辦理暫緩就業、國內升學(碩士、博士)以及申請出國出境不參與就業派遣的畢業生沒有報到證。延遲畢業的學生，必須在取得畢業證3個月內向學校就業部門提出派遣申請，取得報到證。3個月后不能再申請。攻讀研究生的同學如中途退學，可以申請以低一級學位參與派遣。

報到證一式兩聯，白色一聯放入檔案袋，畢業生手持一聯(本科為藍色，研究生為粉紅色，)在規定時間至抬頭部門報到。圖3-a為白色聯正面，圖3-b為白色聯背面。

圖3-a.白色聯正面圖3-b.白色聯背面。

其中，抬頭單位為三方協議中接收函的出具單位，名稱必須與圖2-b處蓋章或信函印章一致。報到聯內有關信息應與畢業生信息一致。備注一欄，應與圖2-a處蓋章一致。如果未簽署三方協議或三方協議無接收函，報到證抬頭單位為畢業生生源地人事主管部門，備注一欄為空白。

畢業生持報到證報到后，經過一年的見習期，可以簽《畢業生見習期考核鑒定表》，填寫《國家統一分配大中專院校畢業生專業技術職務任職資格認定表》(初級職稱評定表)，取得國家干部身份。原則上，見習期需要在同一單位完成，即三方協議、報到證以及見習期考核鑒定表應為同一單位的章。

2、三方協議與勞動合同有什么區別?一定要簽署三方協議嗎?

位報到止的這一段時間。勞動合同一經簽訂，就業協議的效力應當喪失。勞動合同受《勞動法》和《合同法》的限定和保護，簽訂勞動合同應當是勞動者身份。有些用人單位如外企在確定錄用時就同時要求和畢業生簽訂一份類似勞動合同的協議;而更多用人單位則要求先簽“就業意向書”，報到后再簽訂勞動合同。

凡涉及到畢業生戶籍與人事檔案需要遷移或派遣到非生源地的情況，必須簽署三方協議。如畢業生戶籍與人事檔案，選擇派遣或遷移回生源地，學院不做硬性要求。國企、事業機關單位、大中型企業通常要求簽署三方協議。公務員單位可直接出具接收函。部分企業不解決畢業生戶籍與人事檔案，對三方協議無要求。

3、簽署三方協議書，一定要畢業生就業主管部門簽章(接收函)嗎?

4、具備三方協議“畢業生就業主管部門”簽章效力的單位有哪些?

能在協議書(圖2-b處)簽章的單位即是具備獨立人事審批權、接檔權的主管部門，一般指：1、地市機關的上級主管部門(即該機關的省級部門)，如某市國稅局上級主管為省國稅局;2、事業單位及部分國有企業，如華南農業大學、中國銀行廣東省分行;3、各市人事局或教育局，如廣州市人事局。

5、簽約單位能否在畢業生就業主管部門處蓋章?如已蓋章，如何確認印章是否有效呢?

方式1：判斷就業單位的性質。

企業中私營、民營企業、臺港澳企業、外商企業均不具備審批戶口資格，如果企業同意為畢業生落戶和掛靠檔案，必須由所在市人事局開接收函。

廣東省直屬或中央直屬國有企業如能在學校就業系統找到單位名稱，則單位直接在協議書上蓋企業印章即可(企業人事部門印章不屬于就業主管部門印章)。如果為市屬國有企業，則統一出具市人事局接收函。已改制的原國有單位由地市人事局統一出具接收函。

事業機關單位如為省屬、中央直屬機關，在學校就業系統查找單位名稱。找到單位名稱則直接在協議書上蓋機關人事印章即可。如未能找到單位名稱，則必須由它的主管部門出接收函(如廣東科學中心必須由廣東省科學技術廳出接收函)。地市機關由該市人事局出接收函，如陽江市交通局由陽江市人事局出接收函。教育單位，如xx市中學，由當地市教育局出接收函。高校事業單位，如果為單位編制，由所在學校或學校人事處出接收函即可。如果為租賃制人員，則由所掛靠人才市場出具接收函。

三方協議解約證明（匯總20篇）篇十七

尊敬的公司領導：

您好!

我叫某某，系___大學___部重點實驗室20___屆碩士畢業生，于20____年____月接受到貴公司所蓋章的三方就業協議書。

由于學校要求本人留校，再加上家住在農村，父母均已年邁，需要我的照顧和贍養，所以不能去貴單位工作，望貴單位領導諒解，我深知我的違約行為也將會給貴單位的招聘工作帶來極大的不便，在此對我沒有處理好個人事情而給貴單位帶來的資源浪費表示深深的.歉意！經過一段時間的慎重考慮之后，很遺憾地我正式向貴公司提出解約申請，希望貴公司能夠考慮本人的特殊情況，準許本人解除與貴公司簽訂的三方就業協議，并出具解約函，需要在解約函上面蓋上簽約時的公章，聲明終止三方就業協議的法律效應。

對此，對貴公司在招聘過程中對本人的厚愛表示由衷的感謝，并對解約過程中給你們帶來的不便表示深深的歉意。

申請人：xxx。

20xx年x月x日。

尊敬的領導：我叫____________,系重慶大學法學院級畢業生，學號。本人于年月與__________________簽訂三方協議，因________________不能依約到崗，經本人慎重......

怎么寫是一份正式的文件，以下是小編整理出來的格式以及范本，歡迎閱讀！格式【1】在申請書第一行正......

三方協議解約證明（匯總20篇）篇十八

尊敬的xx公司：

本人是xx大學專業的應屆畢業生——某某，于xx年xx月xx日被貴公司錄用，簽訂了三方協議。

由于個人原因，不能去工作，經過一段時間的慎重考慮，以及和家人再三商量，最終我選擇在工作。因此，很遺憾的向貴公司提出解約申請，希望貴公司能夠考慮本人的特殊情況，允許本人解除與貴公司簽訂的三方就業協議，并出具解約函，聲明終止三方就業協議的法律效益。同時，本人將嚴格按照就業協議承擔責任，履行與貴公司的`違約條款。

非常感謝貴公司在本次的校園招聘中對我的厚愛，我深知我的違約也將給貴公司的招聘工作帶來極大地不便，在此對我沒有處理好個人事情而給公司帶來的資源浪費表示深深的歉意！

此致：

敬禮

申請人：

三方協議解約證明（匯總20篇）篇十九

如果有畢業生簽約后又找到更好的單位，想違約，辦理程序如下：先拿到原簽約單位的解約函，在拿到現在欲簽約單位的接收函，然后在學校就業指導中心網站下載“解約換發申請表”，找相關負責人簽好字，憑解約函、新單位接收函、解約煥發申請表、原單位所簽協議書（任意一份即可）到畢業生就業管理辦公室換新協議書。學校注明“解約換發”字樣及解約次數。到就業指導中心辦理。手續齊全可以隨時辦理。

三方協議解約證明（匯總20篇）篇二十

尊敬的人事部領導：

首先我要感謝貴公司能夠給我提供這樣一個非常好的工作機會，貴公司對我的賞識我非常的感謝。但是，本人由于以下幾點原因導致我無法為貴公司效力，我深表遺憾。

一、我經過長達幾個月時間的考慮，我認為我對與碳纖維的興趣不大，我認為我無法對這份工作產生足夠大的興趣。當初選擇恒神，也大多很崇拜錢總的果敢，選擇上面過于急躁，當我冷靜下來，發現自己可能并不適合這份工作。

二、因為我與家人的協商過程，當時我一意孤行，并沒有過多的考慮過末年父母的感受，對于新單位離家鄉會近點，對他們來說，這一小步意味著更多。我覺得一個人踏實熱心的工作，不僅是對自己的責任，更是對公司的尊重與誠意，然而我現在并不能一心一意，所以我本著對雙方負責任的態度，提出此申請。

三、經過大學學習，以及我對于自我的認識，我認為我更適合到更有挑戰性的地方去工作，新單位這方面更有挑戰性，我給貴公司帶來的麻煩與損傷，在這里，我真誠的表示歉意，我因此也付出了相當的違約金賠償，雖然不能給貴公司帶來實質性的補償，希望我的真誠的歉意能夠給貴公司撫慰。

四、經過我自身的體會，我認為我對公司的企業文化認識是有偏差的，我是一個很隨便的人，而公司是有嚴格的規章約束的，我無法適應恒神這種嚴格的約束。

我知道就業協議是一件非常嚴肅的事情，一定要認真對待。前后一旦違約，無論對于學校還是公司都會造成巨大的傷害。我對此向貴公司深表歉意，希望貴公司同意我的解約申請，讓我能簽更適合自己的工作。

因為我們之前共同約定過違約金，我會嚴格按照約定的內容，向公司交付違約金，希望能夠彌補公司對我招聘的損失。如上面提到的那樣，雖然違約金不能給貴公司帶來實質性的補償，我也為我的誠信付出了代價，為不能為恒神工作，我懷著遺憾的心，這也是對于我自己的損失，愿貴公司原諒我，也尊重我的選擇。