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招商引資工作學生(優質18篇)

時間:2025-05-01 作者:琴心月

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招商引資工作學生(優質18篇)篇一

和諧社會的建立和發展是整個經濟社會發展的重要內容,國家的富強昌盛,包含著和諧社會的建立和發展。當前,我國的改革與發展處于關鍵時期,改革在廣度上已涉及經濟、政治、文化等所有領域。面對發展的新要求,在對外開放日益深化的今天,如何抓住機遇,實現經濟的快速發展,為構建和諧社會提供必要的保證,這是擺在我們政府部門面前的一個重要課題。對于主管招商引資工作的部門,如何在招商引資工作中把加快發展步伐與構建和諧社會結合起來,建立投資和諧社會,促進經濟社會的快速、健康發展,也是一個需要認真研究的課題。

1988年7月我區建立第一家合資經營企業——xx絕緣材料有限公司。經過16年的發展,截止20xx年12月31日,我區現存外商投資企業71家,有5家通過出口先進企業考核,新確認產品出口企業1家。

20xx年1—7月份全區外商投資企業總投資額5496萬美元,合同外資2835.8萬美元,實際外資2380.8萬美元,在全市排名第二,完成年度計劃的64.7,同比增555.9。新批外資企業3家,涉及縫制設備、金屬制品加工和工藝品制造等行業。

經過16年的引資歷程,引進外資與我區經濟發展之間的關系已越來越密切。通過吸收國外直接投資,引進先進適用的技術、管理體制以及管理經驗,利用外資有力地推動了我區相關工業的技術進步,加快了我區經濟結構和產業結構的調整步伐,增強了產品的市場競爭力。

首先外資增加了稅收,促進了我區經濟的發展。20xx年度銷售(營業)收入84670萬元,納稅總額2319萬元。二是提升了產品技術水平,如飛躍雙星成衣機機械有限公司、盛大化纖有限公司。三是擴大了我區的貿易規模,20xx年度我區外資企業自營進出口6656.6萬美元,同比增50;自營出口3359.8萬美元,同比增53;自營進口3296.8萬美元,同比增43。四是創造了大量就業機會,20xx年度59家合格企業的從業總人數5019人,其中外籍人員人數40人。

一個地區能否有效地吸收外資,除了國際、國內的宏觀客觀環境外,最重要的是取決于本地區投資環境的優劣。目前我區投資環境方面仍存在著一定的問題,阻礙了招商引資工作的進程。

1、土地因素制約問題。椒江作為臺州市的主城區,在主城區建設和國家土地政策的影響下,可用招商的土地資源十分稀缺,或因價格,或因無法按期供地,致使許多在談的或已批的項目擱置、外流或注銷。

2、引資觀念問題。我區仍有個別鎮、街道辦事處、相關部門領導的責任意識不夠強,沒有深刻地認識到招商引資工作在推動全區開放型經濟發展中的重要性和必要性,仍停留在“我沒有土地怎么招商”等消極認識上,而不是去思考如何克服困難、挖掘潛力,嫁接外資。

3、企業的招商引資中意識不夠。企業是招商引資的主體,是落實項目的載體。每家企業都是宣傳椒江的名片、聯系客商的橋梁、合資嫁接的生力軍。企業招商引資是一步雙贏的棋,既能夠促進自身發展,又能夠推動經濟發展。然而,我區不少民營企業還沒有跨出家庭模式,缺乏招商引資的意識和主動性。

4、軟環境欠寬松,有關部門協調服務力度不夠,缺乏“一站式”的審批機制。

5、外資考核體制有待改善。由于個別部門、街道對招商引資存在著畏難情緒,致使外資考核體系無法產生應有的作用。

構建投資和諧社會,促進經濟社會發展,要做好以下三個方面的工作:

(一)樹立“發展為要務、引資為關鍵”的意識。

全區上下應樹立“以經濟建設為中心,以發展為第一要務,以利用外資為發展關鍵”的意識。隨著開放型經濟的發展,利用外資已成為衡量地方對外開放水平的重要尺度,成為各縣市區比較發展速度的重要標志。投資和諧社會就是要求全社會都充分認識到利用外資促進經濟發展的巨大作用,都重視招商引資工作,形成全社會關心、支持、配合招商引資工作的良好氛圍。

(二)營造寬松優良的投資、政策環境。

和諧社會的構建,需要穩定、寬松的投資政策環境,既要考慮到椒江經濟發展的需要,也要考慮到外商的利益,共同構建地方與外商“雙贏”的局面。政府要積極營造穩定寬松的投資環境,保持政策的一致性、連貫性和銜接性,切實保護投資者的合法利益;全區上下要強化“人人都是投資環境,事事關系招商引資”的意識,共同為投資者架設優良的服務平臺,營造“親商、安商、扶商、富商”的和諧投資環境。

1、要完善和落實招商引資的各項優惠獎勵政策。對招商中介企業和個人的獎勵政策要及時兌現,以利于調動招商引資的積極性。

2、要合理配置土地資源。當前土地問題已成為制約我區招商引資的瓶頸。據不完全統計,我區單就招商引資用地指標的缺口就達20xx多畝,作為主城區的椒江更面臨著規劃等因素的限制,省市下達的指標只是杯水車薪。面對這一嚴峻現實,我們應采取以下幾方面措施:

(1)爭取指標。針對已批未落實土地的項目,我們要積極向有關部門溝通匯報,對重大外資項目要求給予傾斜照顧。

(2)擠地救急。對那些急需用地并且用地不大的項目,通過區內整合資源,盤活存量,提高土地利用率,尤其要充分利用現有土地和閑置廠房。

(3)零地招商。通過股權并購、園區租賃、區外設點等方式,實行零用地招商,創政府、企業、外商“三贏”。

3、改善服務。深入貫徹《行政許可法》,對凡不符合市場經濟要求和wto規則的審批事項都要進行徹底清理和修訂。提供“一站式”服務,簡化辦事程序,提高辦事效率。

4、轉變作風。嚴厲杜絕一切刁難投資者和吃拿卡要等違法亂紀行為,樹立為外商為企業服務意識,全面推行服務承諾制、首問負責制、一次告知制、限時辦結制。

5、落實制度。結合市、區“兩年活動”,完善重大項目跟蹤聯系制度、招商引資項目聯席會議制度以及招商引資特派員制度。

(三)拓寬引資渠道、創新引資方式、提高引資水平。

構建和諧椒江的建立是以發展為基礎的,招商引資工作要充分適應形勢的發展需要,構建多元化招商引資網絡,切實提高招商引資水平和引資實效,不斷推進我區開放型經濟工作。在招商引資工作中,要以企業為主體,由政府搭臺,企業唱戲。要堅持“走出去”與“引進來”相結合,調整招商引資策略,創新招商引資機制,改進招商引資方式。要推行產業招商、代理招商、網上招商、專業招商、項目招商、駐點招商、零地塊招商、以企招商、以貿招商、以商招商等靈活多樣的招商形式,構建社會化、專業化、市場化的招商平臺。要提高利用外資質量,以長三角、港澳臺、東亞、美國、歐盟等地區為重點招商區域,重點引進跨國公司、世界500強企業(像目前在談家得寶項目、tesco商業項目)來我區投資資金技術密集型產業,以工業帶動商貿,商貿業促進大工業為主線,做大做強我區的龍頭產業,發展促進我區的薄弱產業的發展。

近年來,隨著臺州大力實施“工業立市”、“打造先進制造業基地”發展戰略的實施,椒江作為臺州市的主城區更是迎來了新一輪發展大潮,投資吸引力進一步增強,正向著建設經濟強區的目標大步邁進。目前,椒江經濟發展提速的同時也伴隨著各種復雜多變的問題,利用外資工作既面臨巨大的機遇又有嚴峻的挑戰。但只要我們在區委、區政府的全面領導下,在經濟發展過程中不斷維護和改進優良投資環境,努力構筑全方位、多層次、寬領域的大招商氛圍,就能讓招商引資工作在椒江經濟社會發展過程中發揮更大的作用,為構建和諧椒江作出應有的貢獻。

招商引資工作學生(優質18篇)篇二

截至6月20日,我區春季學期學生資助各項工作均按年初制定的工作計劃逐一完成。各項工作開展的基本情況如下:

一是局領導高度重視,于2月12日召開了教育扶貧工作部署會。資助中心嚴格按照會議要求,制訂出本年度學生資助工作的實施方案。緊緊圍繞當前扶貧攻堅工作的具體要求,認真把握好學生資助工作的各項政策,落實好相關資助任務,提高資助工作的質量和水平。以實現“教育助學一個都不能少”的目標,確保建檔立卡貧困戶學生100%獲得相應資助。并保證及時、足額發放各項學生補助資金。

二是提前布置我區各中小學學生資助工作。2月15日下發了《關于做好20xx年學生資助工作的通知》,要求學校在開學初利用學生回校報名注冊的時機,結合本校實際,對學生和家長進行政策宣傳,確保每一個學生都了解國家資助政策。同時,要求各校完善學生資助工作制度,以促使各項工作有序開展。

三是利用開學工作會議對幼兒園和各中小學負責學生資助工作的人員進行了培訓。2月15日在全區幼兒園開學工作會議中,對學前教育免保教費政策進行了解讀,確保本學期免保教費政策落實到位;2月26日在召開的教育扶貧工作會議中,對學生資助政策和相關要求進行了培訓。

四是與區扶貧和民政部分充分溝通,取得最新的建檔立卡和農村低保學生的信息,再與學校上報的在校學生信息進行比對,利用大數據核查對全區各中小學、幼兒園進行指導,確保建檔立卡等貧困家庭學生認定不錯、不漏,100%享受到國家資助政策。

五是開展了全國學生資助信息系統和廣西精準扶貧系統錄入的培訓工作,為學校精準錄入、精準排查打好基礎。

六是按時發放各項補助資金。20xx年春季期我區共發放學前教育到高中階段補助資金1092.9915萬元,受助學生15862人。其中學前教育免保教費55.68萬元,受助幼兒819人;義務教育階段家庭經濟困難寄宿生補助595.0625萬元,受助學生9521人,其中建檔立卡貧困戶學生2227人;普通高中國家助學金318.225萬元,受助學生3637人,其中建檔立卡貧困戶學生936人;普通高中免學雜費87.13萬元,受助學生1091人;普通高中庫區移民36.894萬元,受助學生794人。

七是對學生資助工作開展情況進行了監督檢查。5月7日至6月15日,組織人員對全區各中小學、幼兒園20xx年春季期學生資助工作落實情況進行了核驗和走訪。同時結合精準扶貧系統錄入情況,以及聯合區扶貧和移民局組織幫扶人核查等方式,對全區各中小學、幼兒園落實教育扶貧“應助盡助”情況進行了徹底排查,對發現漏補的建檔立卡貧困戶學生及時向財政局申請了補發資金,對發現的問題立行立改。

八是生源地信用助學貸款受理籌備工作已全面啟動。為把本年度我區生源地信用助學貸款工作做好,全面貫徹黨的方針政策,不讓一個學生因家庭經濟困難上不起大學,全面提升我區社會滿意度,我們已經制訂了工作預案和應急預案,對本年度的助學貸款政策進行了宣傳,添置及采購了必要的辦公設備和便民設施,為我區20xx年生源地助款的順利開展打下堅實的基礎。

存在的問題:一是在學生資助政策核驗和走訪中發現部分初中學校的20xx年秋季期寄宿生補助申請表申請理由簡單,年收入與實際不太相符的現象;二是在落實“應助盡助”上沒有到位,造成部分建檔立卡貧困戶學生沒能及時獲得資助。

整改措施:各校均已針對存在的問題進行了立行立改,同時區學生資助中心已向區財政局申請資金補發未獲資助的貧困學生。

一是做好暑期生源地助學貸款的受理工作,二是制訂秋季學期學生資助工作的實施方案,主要是針對新增加的非寄宿生補助項目工作的開發和實施,對學校負責資助的工作員繼續做好政策宣傳和培訓工作,以更好地組織好秋季學期學生資助工作的順利開展,切實把教育扶貧工作做好、做細、做真、做實!

招商引資工作學生(優質18篇)篇三

招商引資工作是一項艱苦而又充滿挑戰的工作,對于從事專業招商人員如何更好的開展招商工作,需要我們不斷的加強學習和實踐總結。通過此次學習,我有以下收獲。

一是公關意識。要先通過認識企業相關人員,熟悉企業投資的想法,爭取和他們交上朋友,并通過營造一種氛圍,讓投資者信任你,覺得來投資安全可靠,才能循序漸進引導企業來投資。二是市場意識。能夠比較全面的了解企業的產品市場動態、技術發展前景和投資項目的發展前景,并根據自己掌握的資料和判斷,為投資者在土地用地面積、用地位置、要素配套等提供決策參考依據。三是服務意識。在項目談判階段,服務的重點是對客商熱情的來往接送,包括客商衣食住行等細節方面,為他們提供一些具體的投資情況介紹和必要的資料,讓他們感受到我們的熱情和對項目招商的誠心。這個階段主要是以情感人。在項目落戶后的階段,服務的重點轉移到土地招拍掛、環評、能評、項目名稱預登記、規劃、建設等等工作的聯系,讓客商感覺到我們的辦事效率和寬松的投資環境。在項目建成投產階段,服務的重點是企業享受各項優惠政策的兌現,企業員工子女就學等一系列后續問題,讓企業對我們政府部門的誠信度有個認同。

一是對項目的研判和篩選能力。招商引資有時會有很多的信息,但是,100條信息中,能夠獲得10條有投資意向的信息就算是有成果了。因此,如何對項目信息的前期進行分析、篩選非常重要,它可以讓我們少走彎路,節約財力和時間。二是了解政策、熟悉政策、應用政策的能力。作為專業招商人員,要充分的了解我們的招商政策,包括獎勵政策、優惠政策等等,特別是對土地和水、電、氣、污水排放的價格和容量都要確切的了解。當然,我們也不能亂許諾,更切忌說大話、空話、白話、虛話。三是臨場發揮的能力。在招商引資過程中,要能夠察言觀色,研究分析對方的心理,要學會根據對方提出的問題和情況隨機應變,并立刻作回應和解答,不要說“這個問題我做不了主、那個事情說了也不算”之類的話,這樣,會造成客商對你的不信任,同時,也容易讓談判陷入冷場的尷尬局面。四是綜合協調相互溝通的能力。招商引資是一項系統性的工作,涉及到方方面面和各個部門,特別是在項目決策過程中,一定要和相關部門密切溝通,讓他們對項目有個基本的了解。這就要求我們招商人員既要清楚項目可行性報告的內容,又要對項目建設的必要性、可行性有個基本的說明,為項目順利落戶打下基礎。

對招商要有充滿成功的信心;對業務洽談要有十足的耐心;對和客商交往要有真正的誠心:對接待服務要有“店小二”的熱心:對待項目落戶要有恒心。

總之,招商引資工作是一項艱苦而充滿挑戰性的工作,專業招商人員必須時刻保持壓力感、緊迫感、責任感,以時不我待和只爭朝夕的態度來對待招商引資,只有這樣全身心的投入做好這項工作,并保持永不言敗的精神,通過不斷的積累招商經驗,才能成為一名成功的專業招商人。

招商引資工作學生(優質18篇)篇四

如何做好招商引資工作,是我們從事招商引資工作者們都需要共同思考和面對的課題,通過參加此次培訓讓我收獲頗多,結合培訓內容和實際工作,對招商引資工作談幾點個人的看法。

1983年改革開放后,我國市場環境得到了進一步開放,招商引資成為拉動區域經濟重要的增長點,各地紛紛結合自己的實際情況,制定了各式各樣的招商引資政策,通過招商引資,吸引外資,刺激本地區的就業和經濟增長。招商引資在很長時間內對促進區域經濟發展發揮了重要且巨大的作用。但與此同時,在招商引資的過程中,各地也出現了一些問題,這些問題影響了招商引資的成效,對于社會經濟發展也產生了一些負面影響,這些值得我們去深思。在現實過程中,尤其是在鄉鎮招商引資常常面臨著各種難題和困境,這些短板不僅極大的影響了招商引資的效力,同時,費時費力費錢,效果不如人意。如何破解這一難題,有力促進鄉鎮招商引資的成功,個人認為關鍵可以從以下幾個方面去入手:

招商引資的環境十分重要,沒有良好的環境,招商引資必然會打大折扣,對于鄉鎮而言,招商引資的基礎本身就很薄弱,所以,要加強招商引資的力度,必須要注重優化環境建設,改變原有鄉鎮的面貌,加大鄉鎮的硬件基礎設施建設,如:公路等;只有通過這種優化環境的,才能為招商引資提供強大的支撐保障。

在現實生活過程中,很多鄉鎮招商引資的效果并不理想,一些企業雖然成功入駐鄉鎮,但是往往時間不長便離開了,這種現象時常發生,其原因多種多樣,服務意識不強,服務不到位是重要原因,因此,要招進來,留得住,才是關鍵,作為鄉鎮要加大在這方面力度的投入,要為入駐的企業提供全方位的服務保障,逐步提升服務的質量,通過服務贏得外資企業的信任,讓外資企業對我們鄉鎮有感情,感情深,愿意留下,樂意留下來,這是關鍵。

招商引資過程是一個長期的過程,必須要注重過程的持續關注度,只有不斷的關注招商引資的過程,招商引資的質量才能夠得到保障和提升,在實際操作環節過程中,很多區域在這方面做得還不夠,還不足。極大的降低了招商引資的成功率,不利于招商引資效力的發揮。

此次培訓,讓我最大的收獲之一就是招商引資必須要講究質量,杜絕形式,我們很多時候在招商引資的過程中,常常注重量,但卻缺少質,這種本末倒置的思維,影響著我們區域經濟的發展,一些劣質項目,對環境破壞大的外資企業入駐鄉鎮,不僅會給我們鄉鎮創作效益,還會對我們生存的環境造成不利的影響,所以在招商引資的過程中,要杜絕這種形式主義,講究質量,方能發揮實效。

招商引資需要人來完成,人是最基本的保障,在實際招商引資的過程中,招商引資涉及到各方面的領域,如:法律、經濟等諸多方面,但現實情況是我們很多同志在這方面的知識儲備還不夠,尤其是法律和經濟方面還存在著很多不足,所以,我們要強化學習的力度,不斷增強自我的內功建設,尤其是法律知識的經濟知識的學習,讓自己變為行家里手,懂得如何在招商引資過程中規避法律的風險,最大限度的實現兩者的雙贏,這樣才能更好的推動招商引資工作的順利開展,真正為區域經濟發展和區域民生福祉提升貢獻力量。

同時,在培訓的過程中,通過學習消化,也讓我深深的明白了一個道理,那就是招商引資的過程是一個漫長的過程,在這一過程中,作為我們具體操作者必須要本著對子孫后代,對群眾負責的態度,扎實的做好外資的遴選工作,認真做好我們自身的基礎性工作,尤其是軟硬件基礎設施建設,如:水電、道路等,只有這樣我們的招商引資才會真正的造福一方,促進地方經濟的發展。

招商引資工作學生(優質18篇)篇五

20__年3月我在____限公司實習出納一職,該公司成立于20__年7月,是一家擁有進出口經營權的專業紡針織品生產企業。公司主要生產及銷售服裝、襪子等針紡織品,已形成了專業針織品的設計、生產和銷售體系。生產的襪子等針織品全部出口至吉爾吉斯斯坦等中亞國家。在近兩年外貿經營中,該公司在自主品牌打造,國際市場開拓等領域進行了積極的探索與實踐,積累了豐富的實戰經驗。公司本著“質量第一,信譽第一”的經營理念,以其優質的產品在中亞國家市場有著很好的知名度及發展前景。該公司位于新疆烏魯木齊八道灣工業園區內,近年來紡織行業在烏魯木齊得到了迅速的發展,國內外客商對針紡產品的需求量不斷增加,從而給烏魯木齊紡針織品行業也帶來了巨大的商機和發展空間。該公司將在保證產品質量的前提下,不斷開拓市場需求,不斷根據市場需求調整產品品種和結構,與時俱進。通過不斷努力將公司建設成可持續發展的,以市場為導向、現代科技為支撐、具有區域特色的新興企業。

二、實習內容。

實習期間,我所在的部門是財務部。我所做的工作是出納一職。第一天進入公司的時候,特別緊張,因為完全沒接觸過這方面的工作。幸好有另一位出納帶我,她很細心,讓我翻看以前的憑證和賬冊,把工作的全部流程都很細心的教給我。當我第一次根據真實的原始憑證填制記賬憑證的時候,感覺很新奇。在她的帶領下,我學會了很多東西。在實習期間我遵守工作紀律,不遲到,不早退,認真完成領導交辦的工作。以下就是我的具體工作內容。

(一)認證發票。

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認證通過。當有發票內容出現錯誤時,在專用發票管理中會顯示紅色字體,表示認真未通過,藍色字體表示認真通過。一般寄來的發票是不會出什么問題的,所以只能是掃描時密碼區里的字符有所偏差,這就需要我們重新核對,發現錯誤并修改,然后再進行認證發送、反饋直至全部認證通過。最后要打印發票認真清單,這里面包含這一天認證所有發票的日期、金額以及稅額,然后把所有發票的抵扣聯和合同、貨運單等用夾子夾在一起,把發票聯都放在一起,放在柜子里保存好。到第二個月初要把上一個月整月所認證的發票全都整理出來,還要打印一整月的認證發票清單,根據清單來點算發票數目,要算出所有發票金額及稅額,還要把原材料發票、固定資產發票以及運輸發票分開點算,分別對各類發票的金額進行統計,做出表格,還有沒有合同的情況,也要標注出來,所有事情做完后在月初三號到四號時全部交給會計。期間發票到時如果沒有合同就需要我們打電話向供應商協商,要求對方傳真或郵寄合同,希望能盡快把合同送達。這基本就是發票處理的整個流程,經常會遇到的問題是向供應商要合同,總是嘴上答應,但是等了很久依然沒有寄或者傳真。還有就是在錄入發票時密碼區里的字符經常掃描不清楚,這需要我們手動輸入,比較費時費力。

(二)準確記錄銀行帳、現金賬及其他各項賬款。

銀行日記帳和現金日記賬應該是每個出納都需要記錄并保存的。銀行存款日記賬是根據公司賬戶的轉入轉出來記錄的,由于我們公司的產品主要是出口至國外,不內銷,金額的輸出與轉入大部分通過網上轉款。所以銀行日記賬記錄的相對多一些。同時網上轉款也是我的主要工作之一,當我們的老總要轉款時是會把對方的賬號及姓名發給我,然后我會打電話確認一遍在進行轉款。對于經常利用網銀買東西的我來說,網上轉賬很容易,我就覺得自己可以不用學,但是真正打款時我就不知所措了。公司轉賬是必須用u盾的,有兩個u盾,一個是打款用另一個是復核用,程序比一般的個人網上轉賬要復雜一些。公司的另一位出納把公司轉賬的程序給我演示了一遍,我才知道原來是這樣的。很多事情并不是我想像的那么簡單。轉賬后要把銀行存款日記賬拿出來記錄,在金額那一欄的格子數很多,剛開始的時候總是會把位數填錯,或者把借貸方填錯,填錯必須用紅色筆把錯誤劃掉再重新寫,整個賬本就顯得很不美觀。這就需要我們仔細認真,之后我都會很小心的確認幾遍在往上填?,F金賬涉及的比較少,老總會給我備用金,當公司有一些辦公用品等的支出時就要用到備用金,有收到和有支出都要記錄到現金日記賬里,收到要寫收據,支出要把支出的原因寫上同時要附帶購買東西的憑證。還有會有食堂報銷的一些食材、廚具等費用也要有收據才能給報銷,并記錄下來。

我們公司主要是生產紡織品并直接向國外出售,就會涉及到進貨出貨的問2。

題。進貨需要填寫進貨單,進貨大部分是進原材料,需要我們去點算,然后要把貨運單及材料明細拿回來保存好,還有大額的運輸費用單據要保存好,及時告知老總,再通過網上轉賬來支付運費。出貨時也要填寫出貨單,要把出貨產品明細記錄下來。這里基本就是一些款項的記錄與支出的簡單程序。

(三)辦理社保年審、營業執照年審等業務。

我開始上班的時間是2020__年初,社保、營業執照年審都需要出納去做。社保年審要先登錄公司的網上社保系統,里面有年審的各種通知以及相關的表格,在網上需要先申報,填寫年審申報表及上傳其要求的公司相關資料,提交后等待審核,我一直以為交了就能審核,沒想到將近一周才收到審核的通知,而且是未通過的,同事說讓我打電話問一下看是哪里出問題了,我不知道打什么電話,開始在網上找電話,結果打了很多要么是無人接聽就是空號,后來會計讓我登陸社保的網上系統,那里面就留有相關人員的電話。這讓我覺得之前做的事情都是在浪費時間,自己很不注意細節,原來各種下發的通知都會有相關附件,那里面都會留有相關部門的電話。然后打電話,因為考慮的不多,對方就只說了能在哪里看錯誤提示,我點開沒有任何的提示信息。然后又繼續打電話,讓他幫我查一下,才知道是哪里出問題了,改正后提交完心里的大石總算落下了。幾天后網上顯示審核通過,我很高興的告訴同事,應該沒什么事情了吧。結果他告訴我還要看一下通知,得在規定的時間內把他要求的資料交到社保局。我復印完公司的營業執照稅務登記證等就跟著另一位出納一起去了社保局。在那里人很多,長長的隊伍,我們整整等了將近兩個小時,審核資料的那位工作人員極其不耐煩,他說好幾個地方都需要法人簽字都沒簽,而且公司描述原因不符合實際,不給通過。讓我重新在網上提交,就這樣我又費了一早晨的時間,所以很多事情都需要再三查看,不能馬虎,否則就是浪費時間。回來之后我又開始重新修改,不懂的多問會計和其它同事。在之后的一個星期左右社保年審終于告一段落。社保年審基本上是我一個人獨立完成的,讓我覺得自己還是比較有成就感的,盡管中間有些問題,至少讓我知道了各項審查的流程。營業執照年審類似,所以我也比較容易上手,在這些與政府部門打交道的過程中,很多內容都需要你自己先看,不懂的或者理解不確定的都要打電話問相關部門的人員,自以為的該怎么寫就怎么寫的最后基本都是錯的,只會浪費時間。在這幾件事當中,我知道了很多事情都需要考慮很多,想很多,要多問,即使別人煩了你都不能煩,不能怕打電話,對每個打電話的人都要有禮貌,否則對方可能真的什么都不告訴你,讓你不停地白跑一趟。

(四)銀行業務。

易的單據。我在二月初時跟著同事一起去銀行拿回單。公司有兩個賬戶,一個是建行一個是農行。一開始我以為只要是建行或者農行就可以拿回單,其實不是,是要到你開戶的那個銀行去拿。距離公司較遠,我們坐公交都要坐將近一個小時。建行很方便,只要用回單卡在回單機器上一刷就可以把上月的所有回單都打出來。但是還需要拿交社保、稅費的明細,社保明細內容主要有單位繳費和個人繳費的明細,稅費明細主要把各項稅種都羅列出來。去農行需要到柜臺拿回單,同時要提醒工作人員加蓋銀行專用章,否則回單無效。月初還需打印對賬單,需要核對回單和對賬單是否一致。

另外一項銀行業務主要是結匯,因為公司主要從喀什口岸出口到吉爾吉斯坦和塔吉克斯坦,所得收入均為美元,這就需要我們去銀行結匯。首先要從電子口岸報送出口信息,再讓代理報關公司把貨運單和報關單寄來,我們需要先與銀行溝通,等到銀行有足夠的美元和匯率相對較低時再拿去結匯,結匯時需要填寫支票和進貨單,二者不可填錯,否則兩個都作廢。支票的使用是需要非常謹慎的,不能涂改,一有錯誤整張支票都作廢,因此出納的工作必須非常認真仔細。

(五)原始記賬憑證的錄入和裝訂憑證。

記賬憑證之前在學基礎會計時都會有所了解,但是當我真正接觸時才知道它是怎么做出來的。月初我把一整月的發票以及發票清單、所有銀行回單、一些報銷的各種費用憑據都要交給會計,另外還有電子口岸報送的關單要多復印幾分備用。會計根據我們拿去的各種單據進行分類,就開始讓我錄會計憑證。第一次錄入時我比較害怕出錯,因為會計憑證是我以前學過的比較簡單的一節,錄入時看到各種單據我不知道該如何去填。突然覺得以前學的好像都沒什么用。我就開始問同事,同事很熱心的告訴我該怎樣做。我害怕忘記就拿出本子把一般較多類似的會計分錄記下來,再根據以前學的會計知識,漸漸的,我對錄入會計分錄也越來越熟悉了。錄完后會計還會審核一遍,有錯的她會叫我讓我記一下,就這樣我對會計分錄熟悉了很多,會計憑證也可以做的很好。會計分錄做好后系統自動做好會計憑證,打印出來再跟相應的單據訂在一起就是原始會計憑證了。這樣做下來一個月有很厚的原始會計憑證,整個要裝訂在一起,一開始我以為得要一個很大的訂書機才能把它訂好,實際上就是用機器在左上角扎兩個洞,然后拿針線想縫衣服一樣把它縫好,在用專用的封皮粘在表面,顯得美觀一些。

三、實習感悟。

而自己也盡量虛心向他們求教。那樣工作起來的效率才會更高,步入社會了,良好的人際交往能力是必不可少的。

在學校時,我不用擔心房租,不用擔心很貴的伙食費,睡覺睡到自然醒,沒有任何壓力的過著校園生活,現在實習了,在外面租的房子,工資并不高,還要精打細算,要付水電費,付房租,買菜做飯,盡管現在的工資比從前在學校的生活費高一些,但依然讓我各種省才能維持一個月的花銷。進入社會面對的壓力要大了,想的也會比從前多一些,所以是該努力了。大學畢業是我人生的另一個開始,要努力生活,努力學習,才不會被這個社會淘汰。

在這次實習中,我不再那么粗心大意、馬虎了事、心浮氣躁。我會利用這次機會努力工作,嚴格要求自己,虛心向財務人員請教,認真學習會計理論,學習會計法律法規等知識,利用空余時間認真學習一些課本內容以外的相關知識,掌握了一些基本的技能,從而意識到我以后還應該多學些什么,加劇了緊迫感,為今后的工作打下了基礎。也許,畢業后,我不一定繼續做這份工作,但我相信經過這次實習,我有能力也會以更好的姿態融入社會。

招商引資工作學生(優質18篇)篇六

今天我讀完了小王子,他的作者是圣-??诵跖謇?。本書主要講了:小王子是一個超凡脫俗的仙童,他住在一顆只比他大一丁點的小行星上,。陪伴他的是一朵他非常喜愛的小玫瑰花。但小玫瑰花的虛榮心傷害了小王子對他的感情。小王子告別了小行星,開始遨游太空的旅行。他先后訪問了六個小行星,各種見聞使他陷入憂傷。最后,他在地理學家的指引下,來到了有很多人類的地方:地球。他迫降在撒哈拉大沙漠,并在那里遇到了一個飛機墜毀,被迫降落在沙漠上的飛行員。并在他的幫助下,找到了生命的泉水。之后,他回到了自己的小行星上。

整部小說充滿詩意的憂郁、淡淡的憂傷,作者通過一位來自不同星球的小王子,用簡潔、純真的.語言寫出了引人深思的的哲理和令人感動的韻味。

這本書很好看,我推薦給大家看。

文檔為doc格式。

招商引資工作學生(優質18篇)篇七

在過去的20xx—20xx學年中,在南充市教育局、南充市資助中心的幫忙指導下,我校認真貫徹《國務院關于建立健全普通本科高校、高等職業學校和中等職業學校家庭經濟困難學生資助政策體系的意見》和財政部、教育部制訂的關于《中等職業學校國家助學金管理暫行辦法》等文件精神,嚴格按照學校制定的《南充衛生學校國家助學金實施方案》,扎實的做好本學年各類資助發放工作,使此項民生工程真正落到實處。

20xx年秋季學期:審核貼合國家助學金條件2132人,其中07級學生892人、08級學生1240人,實際享受資助學生2124人,該學期共發放國家助學金159.3萬元;審核貼合中職六類學生資助受助學生269人,該學期共發放六類學生資助資金26.9萬元;審核貼合生源地為汶川地震51個重災區受助學生185人,該學期共發放51個地震重災區受助學生資助資金18.5元。

20xx年春季學期:審核貼合國家助學金條件2084人,其中07級學生887人,08級學生1197人,實際享受資助學生2074.2人,該學期共發放國家助學金155.565萬元;審核貼合中職六類學生資助受助學生268人,該學期共發放六類學生資助資金26.8萬元。

1、領導重視,統籌安排

我校在中等職業學校學生資助工作中,能夠認真按照上級要求,及時成立了學生資助管理領導小組,由校長任組長,主要負責對各類資助的發放和監督,確保我校家庭經濟困難學生都能按時領到國家助學金及其他各項資助金。學生資助具體工作由學生資助管理辦公室承擔,辦公室設在學生科,教務科、招生辦、財務科、各班主任協助工作。各班主任負責受助學生資格初審,學生資助管理辦公室負責受助學生資格復審、人數統計和受助后狀況統計上報。做到了分工明確,職責到人,機構健全,組織嚴密。學校校長辦公會一致認為,幫忙貧困家庭學生解決實際困難,使其順利完成學業,貼合科教興國的方法要求。校長辦公會同時指出,幫忙貧困學生順利完成學業,也是做好學生思想政治工作的重要手段,指示學生資助管理辦公室要切實抓好國家助學金的評審和發放這兩項工作,工作中要制定出制度規范,使我校的資困助學工作逐步走向制度化、規范化。同時透過學校帶給的獎、助、補、減等政策來綜合運用,解決貧困學生基本的生活問題,并不斷細化,落到實處,使貧困學生切實得到實實在在的幫忙,讓他們安心學習,立志成材。

2、制定規范,完善制度

根據國家、省廳有關政策文件要求,研究制定了《南充衛生學校國家助學金實施方案》,并在20xx年秋季學期國家實行學籍資助管理系統時,出現了多名學生學籍重復的狀況下,用心協調學校各科室,制定出《關于加強學生國家資助管理的通知》,明確各科室的職責與分工,更加規范了國家資助的申請、審核、發放程序。

3、認真組織,求真務實

在具體審核過程中,無論是學生資助管理辦公室,還是班主任,都本著“公平、公正、公開、透明”、“實事求是、客觀務實”的原則,認真組織實施了受助經濟困難學生的審核工作。

(1)認真學習,領會精神。學生資助管理辦公室、各班主任在認真學習有關文件精神的同時,由各班主任組織各班學生也認真學習了有關文件,讓廣大學生在進一步了解助學金目的和好處,熟悉審核工作的步驟和方法的同時,從而在思想上更加熱愛祖國,熱愛社會主義,并能認真完成初審工作。

(2)嚴格審核,客觀公正。在審核過程中,先由班主任調查了解班級學生基本狀況,后由班主任初審,爾后再由貧困學生本人填寫助學金申請表,并附身份證、戶口、民政部門證明等材料,交班主任上報學生資助管理辦公室復審。

(3)層層把關,實事求是。資助材料上報學生資助管理辦公室后,由學生資助管理辦公室對上報學生基本狀況進行調查:由學生資助管理辦公室、各班主任透過打電話、下基層等方法對貧困學生家庭狀況進行摸底分析,對經濟收入狀況逐一核實;由學生科對學生在校期間思想品德、行為表現、學習等狀況進行耐心細致了解后匯總,最后確定受助學生名單。

(4)上榜公示,公開透明。受助學生確定后,為了使該項工作切實做到公平、公正,對受助學生名單進行了為期一周的張榜公示,并公示舉報電話及信箱,主動理解廣大師生及社會的監督;同時,由班主任組織各班進行討論,征求學生意見。公示期間,未收到任何舉報的信息。廣泛進行征求意見和推薦后,我校將各類資助名單按規定上報市教育局審核。

(5)及時造冊,按時發放。在認真受理、嚴格審核、校內公示無異議的基礎上,進行國家助學金、中職六類學生資助、51個地震重災區受助學生資助金的造冊,并聯系銀行及時為每個受助學生辦理銀行卡,并按照要求及時將助學金打入學生銀行賬戶中。

(6)即時登記,月月復核。準確掌握學生變動信息,做到休學、退學即時登記,每月班主任復核學生名冊,做到不重不錯不漏。

4、經濟幫困與精神救助相結合

家庭經濟困難學生是一特殊學生群體,在巨大的經濟壓力面前,很容易產生自卑、攀比心理,容易產生嚴重的思想壓力,甚至誘發心理障礙、違法違紀行為。因此,我們在創造條件解決他們的經濟困難時,要高度重視、密切關懷他們的心理健康,做好經濟困難學生的思想教育工作。經濟幫困是目標,精神解困才是最終目的。要教育經濟困難學生樹立自尊、自強、自信、自立的意識,自覺克服自卑意識;教育他們樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀;注重經濟困難學生挫折調節潛質的培養;教育他們建立良好的人際關聯;教育他們樹立誠信意識,要誠實做事、誠信為人,做到誠信生活、誠信學習、誠信就業;加強關愛教育,感恩教育。個人潛質有大有小,但都能夠盡力而為,培養他們良好的情操,善良的人性,高尚的道德品質,滴水之恩,涌泉回報,從個人抓起,使他們養成關愛弱者,助人為樂的品質。提高學生勤儉節約意識。現代學生勤儉意識越來越淡薄,花錢大手大腳,班主任要注意教育學生提高勤儉節約意識,爭取做到“兩個一”,與家長通一次電話,和學生的談一次心。

我們嚴格執行教育廳《關于認真做好中等職業學校學生資助信息管理工作的通知》的要求,及時認真填報中職學校學生資助統計報表。并按時做好中職學生學籍資助管理系統中的月報工作。

校內資助工作是與國家助學金配套的一項重要工作,20xx年秋季學期學校在校內資助費用提取3。89萬元,20xx年春季學期學校在校內資助費用提取3。28萬元。主要用于學生獎學金的發放。在20xx至20xx學年學校免除了1名特困學生學費。

學生資助管理辦公室在審核完各類學生資助資料后,分年度,分年級,分班級將受助學生資料進行建檔,并將上級文件,資助資金統計狀況,學生資助自查狀況報告一并歸檔保存。

對少數學生拿到資助后亂花錢的現象,要進一步加強宣傳的力度,讓他們對這一民生工程有更深的明白和認識,使他們懂得國家資助來之不易,把助學金用在對學習有幫忙的地方。

今后的工作應從以下幾方面發奮:一是加大國家中職資助的宣傳,并且多組織一些宣傳活動;二是管理人員要不斷的發奮,進一步提高信息報送的質量和效率,多積累經驗,再接再厲,爭取做的更好。

招商引資工作學生(優質18篇)篇八

思想是行動的先導,有什么樣的思想,就有什么樣的行動,就有什么樣的結果。作為招商人,我們要有對發展的強烈渴望,要有對實業家、投資者發自內心的敬重,要在“三比三促三爭創”活動的主戰場上建功立業。具體說,就是要樹立“四人”共識。

(一)來投資的老板是親人。要對來投資的老板給予親人般的關懷。企業家是新時代的民族英雄,我們要象關心親人一樣關心他們、支持他們、鼓勵他們、成就他們,讓他們受到尊重。堅持杜絕干部在招商引資中“四手”思想和行為:外商來了招手:來呀!全中國我們家鄉最好。酒席上拍手:沒問題,有事找我。有了問題甩手:鬼都找不到。最后,達不到目的時動手:你小子現在跑不掉,死打!

(二)來幫助我們招商引資的是恩人。誰給我們介紹項目,介紹客商,誰就是我們的大恩人,人民就感謝他,表彰他,大大地獎勵他!政府今年設了大獎,舍得花錢,重獎中介人、經紀人和有突出貢獻的人員。

(三)能打開招商局面的干部是能人。大家都看到了,經濟發展、招商引資已成為考核提拔干部的主要指標之一。

(四)影響招商引資環境的人是罪人。哪個部門、哪個人因為工作不到位,影響了外來投資,就應該被千夫所指。我們要進一步優化政策環境——老板怎么順心怎么辦,解放、解放再解放,可以、可以再可以。招商的實質是“搶”商,是一場看不見硝煙的戰爭,一定要創造一個寬松的環境。只有真正解放思想,營造一個環境優良、政策寬松,投資者順心,人家才愿意來。法制環境——老板怎么安心怎么辦。服務環境——老板怎么開心怎么辦,提高效率,優質服務。服務理念:重商,親商,安商,富商,各級官員都是“保姆”。服務要求:零障礙,低成本,高效率。“提出您的要求和想法,其余的交給我們來辦,圍墻以內的你管好,圍墻以外的我管好”是真實寫照。服務手段:全過程,專業化,高績效,有事即辦,急事快辦,特事特辦、難事幫辦,通過制度切實提高政府機關的辦事效率。人文環境——老板怎么舒心怎么辦,各項娛樂設施齊全。不少大項目、大生意是在這些酒吧、咖啡館中談成的。

招商引資工作學生(優質18篇)篇九

以人心為招引核心,用服務增加招引溫度。

跑腿服務要有跑腿服務的樣子,“店小二”干部要有“店小二”干部的特質。做服務的干部也要有大智慧、大格局、大情懷、大擔當,讓開放、大氣成為自己的特質。

堅持招小引優、招大引強、招外育內并行,堅持工業、服務業、城市建設和民生項目并重,堅持引項目、引資金、引技術與引人才并舉,緊盯世界和國內500強、行業龍頭企業上門招商,緊扣高端裝備制造、現代服務業以商招商。不僅要招引小而美的項目,更要招引大而強的項目。對于招引大項目而言,由于要給予一些優惠政策,質疑之聲在所難免,不同聲音也非常正常,但在干工作,做決定之前都要問一問推進該項目是否對得起單位的領導和同事,是否對得起富陽人民,是否對得起自己的良心,待向領導匯報并考慮成熟后,就得扛起責任,就得拿出擔當,就得義無反顧,堅決執行。

做好招商引資服務工作,“用心”是關鍵。招商引資,沒有管用的教科書,也沒有“萬能”的經驗和辦法。但只要用心,就能做好招商引資工作。用心體現在哪里?主要有三個方面。第一,要精心謀劃。要對招引的產業深入進行研究,要研究誰做得最好又有投資擴張的需求,列出招引的重點企業和項目清單,做到有的放矢,精準高效。第二,要以心換心。對待招商引資的企業和企業家,只要以心換心,往往都會招商成功。比如宿遷泗洪縣,是一個經濟不發達的縣,但招商卻很有一套。他們堅持以心換心,設身處地為客商著想,為給客商營造良好的招商環境和氛圍,以集中招引企業原所在的縣名命名“xx縣大道”。我們對待客商一定要真誠,以心換心,將心比心,讓外商放心投資、舒心發展。要敢于和企業家交朋友,真心實意為企業家服務、與企業家交流。第三,要全心服務。招商引資不僅要誠心招引,更要全程服務。要專人盯、全程盯,做好招商引資的全過程服務和管理,幫助企業排憂解難。

如果把項目、稅收、人才、產值、固定投資等看成是有形的招商標的,那么口碑、知名度、投資環境等就是無形的標的。有時候無形之商比有形之商更有價值、更可貴、更難得,所以我們不僅要招引有形之商,更要招引無形之商。我們都去過杭州未來科技城考察,未來科技城真有那么好嗎?他們初創型企業那么多,小企業更新那么快,基本沒有經濟效益,主要因為善于借勢、高層領導重視、牌子比較響,所以大家都去膜拜。他們善于借助來學習、來參觀、來考察的人的口碑,口口相傳,從領導到屌絲,從浙江到全國,無一不說未來科技城好的。這樣對于他們的宣傳、招商來說無疑增加了很重的砝碼,而這些形象就是他們招引的無形之商,就是對他們的營商環境的評價。

只要我們用心溝通、用心服務,招大引強、招引無形之商,就能因為項目、因為口碑這些充足的理由破解土地資源、政策束縛等難題,就能完善配套,達到“產城人文”融合的目的。

招商引資工作學生(優質18篇)篇十

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2005年上半年招商引資工作總結今年以來,全縣各級各部門,把招商引資工作作為“天字號”工程來抓,按照縣委、縣政府的統一部署,精心組織,狠抓工作落實,招商引資上項目成效顯著,達到了時間過半、任務過半的總體要求。上半年,全縣共引進項目434個,實際到位資金10.4億元,其中一產項目27個,項目資金4054萬元,占3.9%;二產項目274個,項目資金59276萬元,占57%;三產項目104個,項目資金23297萬元,占22.4%;專項資金項目29個,項目資金10433萬元,占10.3%;金融貸款6645萬元,占6.4%。按投資規模劃分,300萬元以下的項目328個,300--499萬元的項目47個,500--999萬元的項目37個,1000萬元以上的項目22個。

總結分析上半年全縣招商引資工作,有以下幾個特點:

一、加強組織領導,工作指導思想明確今年招商引資任務較往年重,甚至是超常規的重。全縣各級領導解放思想、高度重視,始終把招商引資作為各項工作的重中之重來抓,變壓力為動力,不等不靠,想方設法,創造性地開展招商引資活動,做到招商引資領導、時間、精力、物力四集中??h委、政府多次召開招商引資工作促進會、現場會,縣招商引資工作領導組經常召開專題會議研究布署招商引資方面的具體事宜,有力地推動了全縣招商引資工作的開展。各鄉鎮、縣直各單位都成立了由一把手任組長的招商引資領導組,把招商引資工作擺上了重要議事日程。通過半年的工作努力,目前全縣上下已達成共識,招商引資是夏邑經濟發展的第一要務,是必然選擇,也是選擇。只有大開放,大招商,夏邑才能大發展。

二、廣泛宣傳發動,營造濃厚招商氛圍2005年為夏邑招商引資年。新春伊始,我縣把2月份定為招商引資宣傳月,采取多種形式大張旗鼓地宣傳招商引資,在縣城及鄉鎮主要街道懸掛條幅,刷寫墻標,廣播電視臺連續播放縣委、政府主要領導關于招商引資的講話錄音,在縣電視臺開辟夏邑《招商之窗》專題欄目,及時報道全縣招商動態,展示夏邑招商成果。通過宣傳發動,招商引資的重要性和必要性已深入人心,從而在全縣形成了人人議招商、人人謀招商和人人創造投資環境、人人參與招商引資的濃厚社會氛圍,尊商、親商、富商、安商的社會意識初步形成。

三、方法措施有力,激勵約束機制健全為保證全縣招商引資工作任務的圓滿完成,調動廣大干部群眾招商引資的積極性,縣委、政府先后出臺了《2005年招商引資目標管理考核獎懲辦法》、《2005年招商引資目標管理考核獎懲辦法的補充規定》、《關于進一步加大招商引資工作力度的意見》等文件,與各鄉鎮、縣直各單位簽訂了招商引資目標管理責任書??h招商引資工作領導組下發了《關于進一步做好2005年招商引資目標管理考核工作的'通知》、《關于2005年招商引資活動的意見》和《關于中國(夏邑)第二屆儒商文化研討暨經貿洽談簽約項目督查落實的意見》等文件,對全縣500萬元以上重點項目逐一建立指揮部。招商引資實行信息周報、進度月報制度,采取每月一督查、一通報,半年初評、年終總評的辦法,督查考核結果在縣電視臺公布。招商引資激勵約束機制的建立和完善,使各級干部思想上變要我招商為我要招商,工作上變“催收催種”為“搶收搶種”。

四、開展招商活動,工作取得明顯成效今年,我縣確立了以活動為載體,以活動促招商的工作思路,全年共安排31項招商活動。春節前,我縣成立了外來客商商會和外商投資咨詢服務中心,并舉行了外商代表春節團拜會;新春剛過,特邀美籍華人楊懋慈先生舉辦了國際經貿知識講座;2月份,開展招商引資宣傳月活動;3月份,召開了干部創業鍛煉現場會,并組織開展了進一步解放思想大討論;縣委、政府兩次組織各鄉鎮、縣直單位主要負責人赴重慶市回龍壩鎮和山東省鄒平縣參觀考察紡織業;組團參加了第三屆中國河南國際投資貿易洽談會和中國·商丘第三屆木蘭文化節暨經貿洽談會,成功舉辦了中國(夏邑)第二屆儒商文化研討暨投資貿易洽談會。通過以上一系列重大招商活動,宣傳推介了夏邑,提高了夏邑的知名度,增強了夏邑的影響力,簽約了一大批合同,引進了一大批資金,落地了一大批項目,使我縣招商引資取得了歷史性的突破。尤其是中國(夏邑)第二屆儒商文化研討暨經貿洽談會期間,共邀請與會客商400余人,簽約項目186個,簽約金額21.3億元。

總之,上半年招商引資工作,無論從數量上、還是從實效上,全縣較往年均實現了跨越式發展,有了長足的進步。根據上半年招商引資考核結果,完成任務較好的鄉鎮、縣直單位有:濟陽鎮、駱集鄉、會亭鎮、郭店鄉、羅莊鄉、火店鄉、李集鎮、民政局、醫藥局、農委、勞動局、商業局、計生協、紀檢監察、農業局、教體局、鄉企局、人事局、技監局、政府辦、考評辦、財政局、城管局、農機局、財委、政研室、殘聯、體改委、建設局、國土局、招商局、審計局、經貿委、農發行、科協、計生委等單位。

在肯定取得成績的同時,招商引資工作中存在的問題也不容忽視,主要表現在:一是缺少投資規模5000萬元以上的大項目;二是科技含量較高的項目較少,部分新上項目質量不高;三是直接利用外資還是空白,形勢十分嚴竣;四是工作進展極不平衡,考核分數較好的單位達100分以上,差的不足40分,至今尚有煙草局、鹽務局、信訪局、中行、農行、財險公司等6個單位招商引資依然空白;五是個別單位存在引資弄虛作假、以小充大,項目拼湊掛靠、以舊充新等現象,不是積極招商引資上項目,而是想方設法找項目。

下步工作建議1、7月中旬召開上半年招商引資工作總結會議,表彰先進,懲罰后進。2、落實三分之二工作方法,建議縣委、政府主要領導帶隊赴沿海地區開展招商活動。同時,配合市委、市政府主要領導近期赴沿海五個區域的招商。3、迎接7月底全市第二季度招商引資巡回現場辦公會。4、8月上旬,在駱集鄉召開一次鄉鎮招商引資現場會。5、重點抓好工業項目的招商引資,尤其是農副產品深加工型和勞動密集型項目的引進和建設。6、繼續加強對中國(夏邑)第二屆儒商文化研討暨經貿洽談會簽約項目的督查工作,保證簽約項目盡快實施。7、努力完成直接利用外資任務400萬美元。8、認真組織好下半年招商引資各項活動,重點是組織參加9月上旬的廈門中國投資貿易洽談會、10月中旬的深圳中國高新技術產品交易會、10月上旬的縣重點高中成立20周年校慶活動及9月下旬的外商代表中秋節座談會。9、繼續加大爭取國家項目資金的力度。10、繼續加強組織領導,強力推進招商引資工作。堅持實行招商引資信息周報、月督查通報制度,嚴格考核獎懲,確保全年招商引資任務的完成。

招商引資工作學生(優質18篇)篇十一

結合近些年的招商引資工作實踐,有10個方面的問題需要大家注意,概括說就是“10要10不要”。

一是要講好我們的故事,不要妄自菲薄。品牌響、區位好、平臺高、生態美、人努力。

二是要寬容投資者的缺點,不要求全責備。有時還要放下自尊,受點委屈。

三是要真駐點,不要假招商。要切實落實駐點招商的各項安排,不要打小九九,真心實意奮斗2年。對駐地的安排要正確看待,也請大家理解,請大家以任務為導向,深耕細作。

四是要敢于招大引強,不要固步自封。要向央資、外資、上市公司、世界500強,行業前10強發起進攻。

五是要著眼長遠,不要急功近利。不要寄希望一出去就能抓到魚,要打牢基礎,厚積薄發。項目往往是“十談九空”,但我們要“百談不休”。

六是要突出主攻方向,不要主次不分。突出產業方向,工業重點。

七是要正確看待生態和環保,不要片面和絕對。只要是可控和可治的都可以談。

八是要招商搶資,不要貽誤時機。有信息及時上報,加快協調跟進。

九是要競爭和合作,不要分散精力。指揮部與指揮部之間、單位與單位之間、組與組之間要互相補臺,統籌力量,合力推進。

十是要統籌安排好工作和生活,不要顧此失彼。

各位招商同仁,2020新作為。讓我們大家高舉“工業興市”的大旗,在招商一線拼搏,奉獻,切實擔負起振興經濟的偉大使命。

招商引資工作學生(優質18篇)篇十二

招商引資工作是一項業務性很強的工作,對從事這項工作的人要求很高,有很多地方要求招商干部要做到“五懂”、“三會”。

“五懂”就是懂政治、懂經濟、懂業務、懂科技、懂法律。

“三會”就是會開車、會電腦和會一門外語或普通話。

結合本地實際,我認為有六個方面的知識大家要掌握。

一個是對國際經濟發展走勢要掌握。經濟全球化是世界經濟的主要特點,全球經濟的關聯度很高,所謂美國打噴嚏,世界得感冒。我們是從事經濟工作的,對國際經濟要有一定了解。

二是對全國宏觀經濟環境、政策及產業導向要掌握。2020年,中央經濟工作的總基調、省里的總基調都是穩中求進,根本在穩、著眼在求,目的在進。推進經濟脫虛向實,打組合拳。國家鼓勵發展的戰略性新性產業包括節能環保、新一代信息技術、高端裝備制造、新材料、新材料等產業,(對產業而言,應實事求是,需專家論證,干萬不能拍腦瓜子,產業首先是數量集聚,才是質量提升,一個企業不能代表一個產業)。招商引資工作一定要隨著央媽的腳步起舞。

三是對我們基本情況及招商政策要掌握。我們的概況、特點亮點、優勢(交通區位、資源優勢、成本優勢、政策優勢)。尤其是對招商政策要濫熟于心。

四是對重點地區產業轉移情況要掌握。尤其是我們要派駐的幾個區域。比如前兩年,北京提出三環內的工業企業都要轉移出來。

五是對相關法律法規知識要掌握。比如公司法、合同法等經濟法律,大家一定要抽時間學習。

六是對商務禮儀要掌握。商務禮儀學問很深,我們將組織專門的培訓。有幾點強調:一定要守時,一定要尊重企業家的工作和生活習慣,一定要注重個人的外在形象。

招商引資工作學生(優質18篇)篇十三

面對抗擊新冠肺炎這場沒有硝煙的戰斗,廣大黨員干部以高度的政治責任感、使命感,把疫情防控作為當前最重要的工作來抓,夙興夜寐,恪盡職守,雷厲風行抓落實,齊心協力戰“疫”情,迎來了疫情防控阻擊戰的階段性勝利。但我們必須清醒地認識到,疫情到了最吃勁的時候,黨員干部要心懷敬畏,鉚足勁頭,咬緊牙關去戰斗。

加強學習尤其重要,可以使我們在當前疫情防控中心工作中少走彎路。但我們有的同志卻忽視了學習,甚至把學習當成可有可無,說起來重要、做起來次要、忙起來不要,導致思路不清,遇到問題把不準。在疫情防控的節骨眼上,我們每天都要通過學習,吃透新精神,了解新動態,獲取新知識,掌握新方法,要通過各種媒介和方式,使自己的知識和信息儲備持續更新,始終保持頭腦清醒思路清晰。加強學習,既是深化“不忘初心、牢記使命”主題教育的必然要求,也是堅決打贏疫情防控阻擊戰的客觀需要,只有學懂弄通,學以致用,才能把新知識新信息成功轉化為戰勝疫情的有力“法寶”。

光是頭腦清醒還遠遠不夠,還要把正確的思路落實到行動中。當前正是抗擊疫情的攻堅階段,黨員干部的作風實不實,關系到這場阻擊戰的成敗,關系到人民群眾的生命安全和健康,更直接影響著我們黨的形象和威信,可以說,我們肩負的責任比泰山還重!因此,我們必須撲下身子真抓實干,決不能做表面文章,決不能有半點馬虎和松勁,要繼續深入搞好宣傳、落實防控措施的同時,抓好統籌兼顧,一手抓疫情防控,一手抓返崗復工。要以黨員的拼搏精神和過硬作風,使鮮艷的黨旗在疫情防控的“戰場”上高高飄揚。

任何事業都不可能一帆風順,總會遇到這樣那樣的困難,這次疫情防控更是如此。在艱難困苦面前,黨員干部既不能回避更不能逃避,因為這是一場“敵”死我活的殊死搏斗,只有迎著困難沖上去,勇于“亮劍”,才能“狹路相逢勇者勝”。我們要敢想敢干,敢闖敢試,擔當作為,在戰勝一個個困難消滅一個個“敵人”的過程中,讓人民群眾強烈感受到黨的凝聚力戰斗力向心力,感受到只有共產黨才是人民主心骨,讓我們的實際行動,使一個個戰斗堡壘巍然矗立。

疫情防控工作不是一朝一夕就可以完成的,有的基層黨員干部由于長時間處于高度疲勞狀態,思想上有所松懈,特別是在看到連續十多天新增病例呈下降趨勢,以為可以松一口氣了。但是,“行百里者半九十”,在這個關鍵時刻,我們一定要高度警惕,“千里之堤,毀于蟻穴”,一旦放松就有可能前功盡棄。黨員干部必須充分認清形勢,提振精神狀態,團結帶領群眾“萬眾一心加油干,越是艱險越向前”,只要我們瞄準打贏持續發力,就一定會迎來戰“疫”的偉大勝利!

招商引資工作學生(優質18篇)篇十四

我在學生會的主要工作是:組織和督促各部門的工作、統籌和協調各部門之間的合作關系、協調與兄弟系和院學生會的關系,對于本年度的工作總的來說目標基本完成。在這里我想總結的太多了,可是真的沒有那么的時間和精力和大家一起分享,今天就最為重要的幾點來談一下吧:

首先,在團隊建設方面。我認為我們做的真的不夠好,表現在有效溝通太少:部門之間聯系不密切,部門內部溝通太少,主席團內部出現很畸形的溝通;工作分配不合理;工作積極性不夠高;工作中出現的困難和問題沒有找到正確有效的解決方法;這些問題最主要是我沒有起很好的領導和監督作用,一開始我們的重點就放在舉辦活動方面,沒有把主要精力放在這些方面,對于內部建設沒有很全面的認識和方案,當然我們在工作中發現了很多問題,同時也解決了很多問題,有些是深層次的工作體制和干部素質問題,為此在十一月我著手準備并實施了《干部培養方案》,現在還很難來評價這個培訓的效果,可是我想要說的是這個培訓絕對是有必要的,對于我們的工作和學習十分有利的,對于我們個人的成長也是很有好處的,在今后的工作中我們會繼續對自身加強學習和培訓,以達到有所學習有所鍛煉真正“提升自己,服務他人”的目的!

其次,在日常管理方面。對于這一點,我們相比上一屆還是有所提高和改進的地方,但是在一開始的一個月里面日常工作的還是頻繁出錯,客觀方面來講這是可以理解的,主要的原因就是對基本工作不熟悉,工作銜接不好。但是,日常的管理還有其他方面的問題都是由于部長把關不嚴,干事辦事不細心負責,主席團沒起到監督和協調作用,在最后的兩個月中我們的日常工作好是很順利的,這不得不承認我們在這方面花了很多精力,是大家齊心協力的成果!

再次,在舉辦活動方面。這學期來我們的活動接連不斷,從拔河比賽到第二屆“指點江山”辯論賽,從模擬招聘會到趣味籃球賽,從xx大課堂到元旦晚會,我們一個接一個,有時候甚至相互沖突。從中我們也發現了很多問題并及時得以改正和調整,這些活動很直接的反映和檢驗了學生會的整體能力,很大程度是鍛煉和考驗了我們每一個人的能力,但是也有一些弊端,活動多了大家都弄得好忙好累,也會影響日常的工作,有些活動也辦得很糟糕,本學期的活動出現的問題主要表現在:活動不精、效果不佳、組織決策失誤。針對這些問題我們下學期會相應的減少活動的安排,在滿足計劃活動外少穿插其他活動,要保證質量和效果,活動前更加審慎的看待活動舉辦的必要性,活動后要深刻總結,找出好的一面供大家分享,不好的一面讓大家借鑒,讓我們做的更加完善,這才是最重要的!

最后,在這半年里我個人還是學到了很多東西,得到了很多鍛煉,外部的機會可能比較重要,但是我還是想說最重要的是我們有沒有準備好主動學習的姿態,假如我們準備好了就不會怕犯錯誤,因為你不犯錯誤就不知道我的短處;假如我們準備好了就會主動做事并非等著上級催你;假如我們準備好了是不會為自己找理由的而是找解決問題的途徑!我們都要多學習別人的優秀之處,讀萬卷書不如行萬里路,行萬里路不如閱萬種人。我們要相信孔子的一句話:“擇其善者而從之,其不善者而改之”,每個比自己在某些方面優秀的人都是我們學習的對象,首先要發現和承認自己某些方面的不足,努力使自己變得完善!

第一、在日常管理方面。要繼續發揚我們有些的地方,對于有些工作方法還要予以改進和創新,保持我一貫堅持的工作思路,把日常工作落到實處,真正的達到為同學服務的目的,在日常的查課、查操、查衛生和晚歸,要積極與班委溝通,我會繼續開展與班委的交流座談會,聽取同學的意見,促使到我們避免和減少工作的失誤、改進工作方法、提高工作效率!為此我們根據大家的提議搞一個女生節和寢室風采展示大賽,以關注弱勢群體,關注生活為題材來做好這些活動,這些是我們上屆學生會沒有涉及到的新活動,沒有經驗可循,,我相信大家能夠做好!

對于下學期的工作計劃我想從以下幾個方面來講:

第三、下學期的活動堅持少而精的原則,重心轉移到學術性的活動上,例如管院的技能節,每個系舉辦能夠代表本系特色的活動,為此我們還要努力積極籌劃活動的內容和形式,克服一些客觀上的阻礙,立足于本系的專業設置,保證本系的特色優勢,把這個活動做成我們的招牌活動,做成管院的精品活動!這是下學年最重要的活動之一,我相信在這半年積累的那么多活動的經驗的指導下我們完全有能力和十足的信心,把這個活動搞好!當然我們還會尊重廣大同學的提議,舉辦體育類的友誼比賽,增加本系學生的活力和提高大家的運動熱情。下學期我們應該從開學就要準備“三下鄉”的相關事宜,三月份就開始積極準備選地點、定主題,五月份開始組織相關的文字和電子材料,聯系好三下鄉所在地的聯系人和負責帶隊指導老師,要做出一些實質性的工作,可以對所調查的農村經濟提出一次而建設性的意見幫助其經濟發展,可以嘗試聯系貧困地區的招商引資工作等等!

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招商引資工作學生(優質18篇)篇十五

1、了解會計師事物所機構組成,人員職責,基本業務。

2、分別熟悉事物所各種會計業務的操作流程,行業規范,協助會計師完成各類業務。

3、配合工作人員完成各種辦公室日常工作。

我被分配在公司審計4部進行實習,第一天早上8:30正式到公司報道,之后,由部門秘書阿蘭具體負責我們在公司實習期間的事項安排,我被安排給部門里的一位注冊會計師李瑞玲,在未來的兩個月內,我將聽從她的安排,在事務所的實習也便正式開始。

上班的第一天我就跟著注師出外勤去了順德,經過40多分鐘的車程,到了順德的x公司,老師和客戶做了適當溝通后,我們便開始了緊張的工作。主要對公司03—06年度財務狀況進行審計。剛開始我們幾個3個實習生對審計工作十分不了解,注師就交給我們一些比較簡單的工作,發尋證函,無非就是一些謝謝地址貼貼郵票的事情。之后就慢慢的教我如何抽查憑證,都要注意些什么。與大學課堂上的講授不同,這里更注重工作環節中的實際應用。起初,比較生疏,就先自己翻看客戶提供的各種資料,包括憑證,總分賬,明細賬,固定資產明細表等等。然后開始進入抽查憑證工作,開始由老師寫出需要抽查的內容和項目憑證號,我們實習生只負責查找憑證是否相符,尤其是涉及大額支出項目,計提折舊項目以及涉及稅金項目。抽查憑證工作是審計過程中一個至關重要的程序,很多問題都是在抽憑時發現和暴露出來的。在我們逐漸熟悉抽查憑證的原則和方法后,便獨立完成抽查工作,決定抽查的項目并簽署審計抽查意見。在此過程中,會遇到一些問題,例如憑證號不相符合,原始憑證不完整等等,在經過老師確認指導后我們寫下自己的意見建議。在完成這一工作中,雖然抽憑并不難,但查找對照比較煩瑣,而且責任重大,讓我有較深刻的體會。

接下來的一周,我們大部分時間做的都是抽查憑證的工作。由于我們接觸的業務都是相對比較簡單的,沒有特別復雜的審計過程,在完成底稿后,我們又參與資產負債表和收支平衡表的編制核對過程,將各項數據綜合統一后與客戶提供的報表相對照。

這些都是比較零散的工作,但是的確學到了不少東西,很多看似簡單的問題有時自己都會遇到麻煩,在此解決過程中也積累了不少經驗。

在公司的審計工作做了6天,之后我們在事務所協助完成后續工作,整理完成工作底稿,完成審計報告的編寫,并裝訂成冊,直到送到客戶手中,做這些事情時,心中有一種說不出來的感覺,因為那里面包含著自己的工作,包含著自己的努力,也包含著自己的成就感。

之后先后又去了3家公司,在每家公司做的幾乎都是相同的工作,很快,我在廣東羊城會計師事務所為期兩個月的實習就結束了,時間雖短,但內容豐富,讓我受益很深。

通過這次在會計師事務所的實習,使我在即將畢業前學到了很多東西,很多課本上沒有而工作以后又必須具備的東西。

明白事務所工作的主要職責范圍,機構構成,學到了一些必備的辦公室事物處理,了解了最近的會計政策法規,并逐漸熟悉了審計業務的流程以及關鍵步驟。

體會到作為會計師事務所外部審計職責的重要性,無論從社會發展還是企業生存,完善的財務制度是至關重要的,而作為會計師事務所,肩負著外部審計這一重任。而作為事務所人員必須具備良好的個人品質,同時應具備較好的業務能力和身體素質,這樣才能很好的適應并勝任這一重要的工作。

同時,作為事務所的實習人員,在審計過程中看到了很多的賬本賬冊,也體會到了作為企業或者單位會計人員的工作。會計其實更講究的是它的實際操作性和實踐性。每一筆業務的發生,都要根據其原始憑證,一一登記入記賬憑證,明細賬,日記賬,三欄式賬,多欄式賬,總賬等等可能連通起來的賬戶。這為其一。會計的每一筆賬務都有依有據,而且是逐一按時間順序登記下來的,極具邏輯性,這為其二。在會計的實踐中,漏賬,錯賬的更正,都不允許隨意添改,不容弄虛作假。每一個程序,步驟都得以會計制度為前提,為基礎。體現了會計的規范性。對于登賬:首先要根據業務的發生,取得原始憑證,將其登記記賬憑證。然后,根據記賬憑證,登記其明細賬。期末,填寫科目匯總表以及試算平衡表,最后才把它登記入總賬。結轉其成本后,根據總賬合計,填制資產負債表,利潤表,損益表等等年度報表。這就是會計操作的一般順序和基本流程。另外,財務,審計本身就是比較煩瑣的工作,面對那么多的枯燥無味的賬目和數字時常會心生煩悶,厭倦,以致于錯漏百出,而愈錯愈煩,愈煩愈錯。必須調整好心態,只要你用心地做,反而會左右逢源。越做越覺樂趣,越做越起勁。

對于這次實習,同樣存在著一些不足之處。那就是由于所學知識有限,不足以對事務所所有業務都有一完整的了解,對于審計業務也是淺嘗輒止,沒能接觸到更多業務類型;還有在時間中,體現出來我對所學的知識掌握的不牢固,以至于碰到有些問題不知該如何解決。對于以上問題,還需要在今后的學習過程或者工作過程中注意改進和解決。

總之,這兩個月的實習使即將走上工作崗位的我受益匪淺!

招商引資工作學生(優質18篇)篇十六

實習,就是把我們在學校所學的理論知識,運用到客觀實際中去,是自己所學到的理論知識有用武之地,只學不實踐,那么所學的就等于零。理論應該與時間相結合。另一方面,實踐卡可以為以后找工作打基礎。通過這段時間的實習,學到一些在學校里學不到的東西。因為環境不同,接觸的人與事不同,從中學到的東西自然就不一樣。要學會從實踐中學習,從學習中時間。而且中國的緊急飛速發展,在擁有越來越多的機會的同是,也有了更多的挑戰。對于人才的要求就會越來越高,我們不只要學號學校所學到的知識,好藥不斷充生活中,實踐中學其他知識,不斷從各方面武裝自己,才能在競爭中突出自己,表現自己。

短短兩個月的工作過程是我受益很大。不僅讓我開闊了眼界,最主要的是懂得了如何更好的為人處事。

第一要真誠:你可以偽裝自己的面孔,但絕不可以忽略真誠的力量。記得第一天來這里時,心里不可避免的有些疑惑:不知道老板怎么樣,應該去怎么做,要去感謝什么等等大學生實習心得體會大學生實習心得體會。踏進大門后,之間幾個陌生的人用莫名而疑惑的眼神看著我,我微笑和他們打招呼,尷尬的局面理科得到了緩解,大家都很友善的微笑歡迎我的到來。從那天戚,我養成了一個習慣,每天早上見到他們都要微笑的說聲好。

第二是激情與耐心:激情與耐心,就像火與冰,看是兩種完全不同的東西,卻能碰撞出最美麗的火法。

第三是主動出擊:當你可以選擇的時候,把主動權握在自己手中,在實習旗艦,我會主動的協同同事工作,主動的做些力所能及的事,并會幾級的尋找合適的時間跟他們交流。談生活學習以及未來的工作,通過這些我就同事們走的很近,在實習中,他們會教我怎么做事見什么樣的人說什么樣的話,使我覺得花的了很多收獲而且和他們相處的很愉快。

第四是感受到學校和社會的距離:在學校,只有學習的氛圍,畢竟學校是學習的場所,每一個學生都在為取得更高的成績而努力。在這里是工作的場所,每個人都會為了獲得更多的報酬而努力,無論是學習還是工作,都存在著競爭,在競爭中就要不斷學習別人先進的地方,也要不斷學習別人怎么做人,,移提高自己的能力。記得老師曾經說過大學是一個小社會,但我總覺得校園里總少不了那份純真,那份真誠,盡管是學學搞笑,學生還終歸保持著學生的身份,而走進企業,接觸各個的客戶,同事,上司等等,關系復雜。得去面對從未面對過的一切。在實際工作中,可能會遇到書本上沒學到的,又可能是書本上的只是一點都用不上的情況?;蛟S工作中運用到的只是很簡單的問題,只要套公式是的就能完成一線任務,有時候我會埋怨,實際操作這么簡單,但為什么書本上的知識讓人學的這么吃力呢?這是社會與學校脫軌了嗎?也許老是是正確的。雖然大學生生活不像踏入社會,但總算是社會的一部分,這是不可佛人的事實。作為一個新世紀的大學生,應該懂得與社會上各方面的人交往,處理社會所發生的各方面的事情,這就意味著大學生要注意到社會實踐,社會實踐必不可少。畢竟,四年大學念完后,我已經不再是一名大學生,是社會中的一份子了。要與社會交流。為社會做貢獻。只懂得紙上談兵是遠遠不及的,以后的人生旅途是漫長的,為了鍛煉自己成為一名合格,對社會有用的人才,多接觸社會是很有必要的。

回顧實習生活,感觸是很深,收獲是豐碩的。

在短暫的實習過程中,我深深的感覺到自己所學的知識的膚淺和在實踐運用中知識的匱乏,剛開始的一段時間里,對一些工作無從下手,茫然不知所措,這讓我感到非常的難過。在學??傄詾樽约簩W的不錯,一旦接觸到時間,菜發現自己知道的是多么少,這是菜真正領悟到學無止境的含義。

實習是每個大學生必須擁有的一段經歷,他是我在實踐中了解社會,讓我學到了很多課堂上根本就學不到的知識,也開闊了視野,增長了見識,為我以后進一步走向社會打下堅實的基礎。

時間過得真快,一轉眼間三四天的實習時間就過了。在這段時間里,我學到了很多在學校了學不到的東西,也認識到了自己很多的不足,感覺收益非淺,以下是我在實習期間對工作的總結以及一些自己的心得體會。

招商引資工作學生(優質18篇)篇十七

歲月如梭,光陰似箭不知不覺中一學期結束了。本學期院合唱團在院團和社團總會的領導下,我們院合唱團開展了很多豐富多彩的校園活動,順利完成了社團招新等活動,社團不斷取得進步,為社團的成員以及我院的學子搭造了一個展示自我的舞臺!在今后的道路上,我們將不斷努力提高自身能力,讓我們院合唱團成為諸多社團中一顆璀璨的明星。

回顧這一學期以來的工作,具體總結如下:

(一)社團招新。

20xx年秋季,我們社團在新學期的前段時間,首先是開學籌備開展招新工作。經過了干部開會的集體討論,我們首先宣傳了院合唱團的概況,然后通過設點報名,安排時間和地點進行第一輪、第二輪、第三輪的面試來選拔新的會員。面試之前我們開干部例會討論面試流程、分工合作。面試當天我們布置好現場,前來面試的大多數都是對音樂感興趣,敢于表現自己的同學。報名和面試當天很多人,這令我們感到十分欣慰。經過三輪面試的考核和干部的集體討論通過,我們順利選出合唱團的新成員。

(二)與各社團交流甚密20xx年秋季,我們院合唱團還積極參與各社團的活動。從中獲取經驗,并增進與各兄弟社團的感情,為社團今后的發展爭取有利條件。

(三)展望未來,踏實前進,不斷創新。

我們社團雖然成立的時間不長,但是在學院領導的支持,在各位老師的帶領,在各位同學的努力下,我們看到了院合唱團未來發展的前景,我們一直在努力做到最好。本學期,院合唱團不斷成長、發展,內部結構不斷完善,逐漸走向成熟,并通過與各協會的交流取得了相當的成績,但是,在交流的同時也暴露出諸多問題,如,院合唱團發展方向的爭議問題,會員活動責任心培養問題,合唱團整體構架的管理問題等,但是,院合唱團所有的干部和會員們都在探索,相信在未來的日子,通過所有人的努力,院合唱團一定會克服遇到的各種問題,走向成功!

招商引資工作學生(優質18篇)篇十八

經過高考,才感覺到自己身上的不足。為了日后能更好的在社會上立足,我要通過在大學期間的學習學到更多的本領,提高自己認識事物判斷事物的能力。這是我在大學期間的`主要目的和任務。

大學的生活不比在家,在大學什么都要靠自己,這也是在鍛煉我的生存能力,我會把自己的生活作的井井有條,作的簡單而充實,培養自己的生活習慣,鍛煉自己的生活意志,提高自己的生活自理能力。

大學校園是個大課堂,里面有來自各各省市的同學老師和各種性格的人,來到這我會盡可能的改去自己的缺點,用最短的時間與同學和老師們相處好,處理好自己的人際關系,要在寂寞之時耐得住寂寞,激情之時把握住分寸。

大學,是我在進入社會前的最重要的一站,更好的適應這里也是為更好的適應社會的前提,在這里不僅我要努力學習專業課同時也好學好文化課,例如英語,掌握英語是現代人不可或缺的一項能力,它能夠提高自身素養和語言能力同時也可以擴大交流范圍,是立足于社會的重要能力,雖然我英語差,但在大學期間我會努力提高自己的英語能力,力爭順利通過英語四六級考試,提高自己的口語能力,突破語言難關。這是我大一最主要的任務。

的學習中學到一身好本領,我步入社會尋找工作增加自己的籌碼。

關于考試我一定遵守學校的規定。還要做到需要考試的課程不可因參加活動和看課外書而放松,要力爭每門功課都考到我所能達到的最高分數。關于考研,從大一做起,時刻把考研作為目標。大三時,放棄一切可以放棄的全力投入到考研的學習上。

在大學期間,我要做到愛自己,珍惜自己所做過的努力,充分發揮自己的長處,樹立對自己的絕對的信心,同時也希望學院,老師,同學家長都會支持我,鼓勵我,幫助我,但最關鍵的還是要依靠我自身的努力,忘掉過去的遺憾,抖擻精神,從今邁步從頭越。

學習是個積累的過程,既不能放松,也不能急于求成。為了學習我會警惕各種事情的影響。始終堅持自己學習第一的原則。

我國的基礎教育課程改革已有好幾個年頭了,幾年來,經過教師們的刻苦努力,大膽實踐,新課程的改革碩果累累。為將課程改革深入進行,對我們教師不斷提出了更新更高的要求,要求教師有高尚的道德修養,有深厚的教育理論知識,有豐厚的文化底蘊,有扎實的教學基本功,能熟練地駕馭教材,深刻地理解教材,全面地了解學生。這就是說,過去提倡的“要給學生一杯水,教師就要有一桶水”的理念是遠遠不能適應新時代教師的要求了。我們現在的教師要必須具有源源不斷地鮮活的長流水,要有不斷學習,不斷充實自己,不斷提高自己的理念,要有敢于不斷改革創新的意識,否則就不能勝任新時代的教學工作,滿足學生的要求,適應教學的發展。新學期伊始,為了繼續提高自己,進行課程改革,搞好本職工作,努力做一名合格的、勝任新時代教育教學工作的教師,特擬訂以下本人提高計劃。

師德是作為一名教師的根本。要想成為一名適應新時代要求的優秀的人民教師,首先要努力提高自身的道德修養。教師又尊稱為是人類靈魂的工程師。因此,教師的一言一行,一舉一動,都潛移默化地影響著學生。所以,我要以《中小學教師職業道德規范》嚴格要求自己,向優秀教師學習,學習他們那種把熱愛學生當作教師天職的優秀品質。要處處以身作則,為人師表,關心學生,愛護學生,幫助學生,尊重學生,理解學生,能真正做到“以生為子”,要把關心學生的學習,關愛學生的生命健康,關注學生的持續發展的這些理念貫穿到我的教學工作的始終,滲透到我的課堂教學的每一個環節中。

古人云:活到老,學到老。本學期除了認真研讀完幾門剩余的大學課程,順利通過畢業考試外,重點要利用課余時間閱讀學習有關教育教學理論方面的書籍,豐富自身教育理論知識。因為,要想提高教育教學實踐水平,就要有豐厚的教育理論知識作支撐。理論與實踐相結合,是前輩偉人的至理名言,是優秀教學經驗的總結。因此,我要利用課余時間學習蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》、魏書生的《教學工作漫談》、《小學教學設計》、《小學數學教師》等刊物。學習時要認真閱讀,結合自己的教學實踐靜思默想,反復理解,將一些理念,教學理論,抄記在積累本上,便于在今后的教學中運用,反復理解。

我們有了高尚的道德修養、廣博的文學閱讀、扎實的理論基礎、深厚的鑒賞功底,還要有熟練的駕御課堂的能力,為此,我要從以下幾方面努力提高自己的教學專業水平。

1、要認真全面的研究學生,深入刻苦的鉆研教材,備好每一節課,上好每一堂課,要在課前、課中、課后進行深刻的反思,總結課堂教學的得與失,讓學生在每一節課上都學的輕松,學的愉快,課課都有新收獲,堂堂都能有進步。

2、積極要求參加上級組織的有關新課程改革的各類師資培訓,深刻領會新課改的理念,吸取精華,改進教學中的不足,夯實自身的教學業務水平,徹底更新教育觀念,改變教學方法,提高課堂教學效率。

3、認真參加本校組織的觀摩課、公開課、示范課等活動,互相學習,互相幫助,吸取同行們的好的教學方法,共同提高,努力提高自己的課堂教學水平。

4、積極參加校本培訓,認真聽講,詳細記錄,結合自身教學實踐及時進行培訓總結,深刻反思。

5、主動積極參加校本教研活動,在活動時能就平時教學中存在的問題大膽與同事交流研討,敢于發表個人見解,同時也能認真傾聽同行們的意見,不斷提高自己的教育教學研究能力。

6、利用課余時間積極收看遠程教育資源,認真研究有關數學教育專家們的課堂教學,吸收專家們的先進教學經驗,結合自身教學實踐,努力提高課堂教學效率。計劃每天至少收看一節課的遠程教育資源,并認真記錄,寫出心得體會、看后反思。

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通過調研報告,我們可以深入了解目標對象的情況,為進一步的工作提供支持和指導。接下來,我們將給大家介紹一些優秀的調研報告案例,讓大家了解到調研報告撰寫的規范和方法
心得體會是在學習、工作、生活等方面經歷一段時間后,對所獲得經驗和感悟進行總結和記錄的一種方式。它是對自己的思考和反思,同時也是對他人分享的一種交流形式。心得體會
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月工作總結還可以將工作成果進行匯總和展示,讓他人了解我們的工作成果和價值。下面是小編為大家整理的一些月工作總結的實例,希望能給大家提供一些寫作思路和方法。
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優秀學生是指在學業上成績優秀,在品德上表現出色,具備全面發展的學生?,F在,小編為大家推薦一些優秀學生總結的范文,希望大家能從中獲得一些啟示和借鑒。1、社會一般環
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