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領導班子成員一崗雙責落實情況報告總結篇一

根據公司領導班子分工，主要協助總經理分管市場部、渠道運營中心。對職責范圍內的黨風廉政建設履行“一崗雙責”責任。

（一）明確目標、責任到人情況。一是明確責任，落實責任。簽訂“一崗雙責”責任書，嚴格按照分工、工作權限、流程履行職責。二是制定分管范圍內黨風廉政建設目標、任務和制度。建立、健全分管部門監督制度，各盡其責，相關協作配合。三是定期針對責任制工作清單履行情況開展巡查，督導工作，發現苗頭性，傾向性問題，早提醒，早糾正。

（二）強化指導能力情況。重點督查三項內容：一是針對分管部門黨風廉政建設制度的建立、健全情況。二是黨風廉政建設目標、任務完成情況。三是經營關鍵崗位履職關鍵點落實情況。

（三）加強日常監管情況。堅持黨風廉政建設與經營發展緊密結合，把廉政建設要求融入到分管經營工作中去。開展“雙線業務風險自查自糾”“黨風廉政月度座談”等活動。從經營風險管控點進行認真剖析，杜建和減少違規違紀黨風廉政事件的發生。

（四）自覺接受監督情況。帶頭嚴格執行廉潔從業各項規定，營造風清氣正、作風優良的工作環境，其次，堅持黨的民主集中制原則，按時參加組織生活會，黨支部學習，嚴格落實“三重一大”決策機制，嚴格履行領導干部各項規章制度。

（一）政治理論學習方面。政治理論與經營發展緊密度有待提升。

（二）思想認識方面。“圍繞業務抓廉政，抓好廉政促發展”思想認識不夠，廉政工作存在抓而不是的情況。

（三）一崗雙責深入一線方面。深入一線，查擺問題過程中，對“難點問題”的處理存在解決不徹底、跟盯效果有待提升。

（一）進一步加強理論水平。提高學習頻次，樹立終身學習的理念，緊扣工作實際，真正學習成效轉化為推動工作發展的實際效果。

（二）加強黨性修養，嚴守政治紀律。時刻保持清醒的政治頭腦和立場，在政治原則，政治觀點和路線、方針政策上始終與黨委、政府保持一致。

（三）牢固樹立宗旨意識和群眾觀點，堅持深入基層一線，了解基層實際情況。為職工辦實事，解難題，高標準，嚴要求的推進各項工作。更好的服務于職工群眾，服務于企業發展。

領導班子成員一崗雙責落實情況報告總結篇二

（一）積極推動責任落實，按照《全面從嚴治黨主體責任清單》和《黨組成員全面從嚴治黨“一崗雙責”責任清單》要求落實好全面從嚴治黨各項責任。堅持把全面從嚴治黨要求融入到分管工作中。年初，認真研究部署好全面從嚴治黨和黨風廉政建設工作，定期聽取分管科室關于黨風廉政工作落實情況的匯報，深入查找工作中存在的困難和問題，研究具體解決措施。定期督促檢查廉潔從政、改進作風、履行黨風廉政建設職責及相關制度落實等情況，切實推動責任落實。

（二）加強思想理論建設和制度建設。嚴格遵守中心組集體學習制度，通過集體學習、交流研討等多種形式，組織分管科室和分包單位認真學習了黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想，深入學習了中央、省市和區委關于黨風廉政建設相關文件及會議精神，組織觀看警示教育片，不斷加強黨員干部的廉政教育，切實夯實思想理論建設。督導分包單位做到黨務政務及時公開，有效推動了黨風廉政建設工作進程。

（三）嚴肅黨內組織生活。嚴格執行組織生活制度和“三會一課”制度，能夠按時參加民主生活會，做到認真對照檢查，積極開展批評與自我批評，認真聽取分管科室和分包單位班子成員意見，并針對查擺出來的問題做到及時整改。能夠以普通黨員身份參加組織生活會，堅決服從管理，帶頭支持工作。堅持抓基層、打基礎，切實做好分包單位支部換屆選舉工作。根據上級要求結合工作實際，確保全面從嚴治黨各項要求及時傳達到位。

（四）帶動黨員干部轉變工作作風。以釘釘子精神落實中央八項規定精神。切實改進機關文風會風，嚴控發文數量，嚴控會議規模。嚴控“三公”經費，嚴格按照規定配置辦公用品等。堅決遏制“四風”問題反彈，建立健全作風建設常態化機制，不斷鞏固擴大作風建設成果。

（五）加強黨風廉政建設。嚴格落實廉政建設工作制度。加強日常教育監管，與分管科室和單位黨員干部進行經常性教育，堅持抓早抓小，防止小問題演變成大問題，切實讓咬耳朵、扯袖子，紅紅臉、出出汗成為常態，全面深化廉政風險防控工作。

（六）開展意識形態工作。認真學習了習近平總書記關于意識形態領域工作重要講話，切實把意識形態工作作為一項極端重要的工作來抓。結合意識形態工作新要求，扎實推進理論武裝和思想政治工作，組織開展多種形式的學教活動，繼續鞏固“兩學一做”等學習教育成果，教育引導分管科室和分包單位的黨員干部堅定信仰信念，守紀律、講規矩，增強“四個意識”堅定“四個自信”，確保主流思想占領機關意識形態陣地，引領組織政治風氣。

（一）進一步深化對“一崗雙責”思想認識，強化落實責任的思想意識，充分認識“一崗雙責”制度對黨風廉政建設的重要性。帶頭堅持踐行“一崗雙責”無論對自己還是對自己分管的科室和分包的單位，都要嚴要求、嚴管理、嚴監督，對問題都要早發現、早提醒、早糾正，讓這種責任意識形成自覺化、常態化，進而提升全面從嚴治黨工作水平。

（二）進一步推進標準化支部建設。對自己分包的單位，要堅持把黨的一切工作延伸到黨支部，組織教育管理黨員責任落實到黨支部，全面從嚴治黨成效體現到黨支部。努力實現班子建設標準化，黨員隊伍建設標準化，檔案資料標準化。強化督導，從嚴把關，及時掌握達標建設進展情況，確保標準化建設定位準確、取得實效，進一步提升分包單位的黨支部標準化建設水平。

（三）進一步轉變工作作風。堅持把嚴守黨的政治紀律和政治規矩作為第一要位，帶頭學習紀律，自覺接受各方面監督，以良好的作風影響帶動機關黨員干部遵紀守法、廉潔自律。扎實開展“不忘初心牢記使命”主題教育，嚴格落實《準則》《條例》以及省市出臺、修訂的黨內法規，持續落實中央八項規定、中央八項規定細則和省市區規定，真正把紀律和規矩挺在前面。以高度責任感和擔當，堅決抓好“一崗雙責”的落實，不斷推進全面從嚴治黨各項工作落到實處。

領導班子成員一崗雙責落實情況報告總結篇三

一、落實黨風廉政建設責任制情況

(一)加強學習教育，提高整體素質。要把學習培訓作為履行“一崗雙責”的主要目標，堅持把所學的理論知識與指導崗位工作結合起來，以此推動各項工作的開展。要把定期學習作為落實“一崗雙責”的重要工作任務，努力營造比、學、趕、幫的良好工作氛圍。要把創新活動作為落實“一崗雙責”的重要內容。積極組織開展形式多樣主題實踐活動。通過豐富多彩的教育活動，切實落實“一崗雙責”，推動整體工作，為黨風廉政建設和反腐敗工作提供強大的思想保證和精神動力。

(二)強化內部管理，塑造良好形象。規范農村宅基地、項目用地、農房確權、貧困家庭建房補助等審批制度，遵守國家法律法規，依法開展行政審批工作，認真履行崗位職責。嚴格審批程序、堅持原則、不循私情、公開、公平、公正地依法辦理行政審批事項。嚴禁工作人員在辦理審批事項中吃、拿、卡、要，自覺抵制不正之風與腐敗現象，樹立良好的個人廉潔形象。自覺接受鎮紀委，上級機關和群眾的監督，維護城建辦整體形象。

(三)加大監督力度，促使制度落實。加強監督，關口前移，是有效預防腐敗的關鍵。要建立規范的業務操作和有效的內部控制執行機制，使每一位崗位人員、任何一個業務處理環節都受到有效的監督、控制、制約，構筑層層監督、相互牽制的“防火網”。重點要在強化監督上下功夫，強化主要業務部門在決策程序和決策結果以及干部廉潔自律各項規定執行情況的監督，加大對風險點的監控力度，真正達到發現問題、堵塞漏洞，消除隱患、有效防范崗位風險的目的。

二、個人履行“一崗雙責”情況

在分管工作中能做到率先垂范，堅持講黨性、重品行、作表率，對上級交辦的事，不管困難多大，都能扎扎實實、保質保量地完成任務。嚴格黨內組織生活，積極參加“三會一課”學習，認真做好課前預習和學習記錄，在民主生活會上敢于正視、深刻剖析、主動改正自己的缺點錯誤;對班子其他同志的缺點錯誤敢于指出，幫助改進。自覺參加雙重組織生活，以普通黨員身份參加所在黨小組活動。嚴格執行廉潔從政和改進作風各項規定，管好自己，以身作則;踐行“講嚴立”要求，做廉潔從政表率。

三、自身不足及產生的原因

在學習和工作中，我也發現了自身的一些不足。一是理論學習不夠，對廉潔從政反腐倡廉的重要性認識不夠。工作中我降低了搞好黨風廉政建設和反腐敗工作的主動性，存在老好人現象，愿對黨風廉政建設方面個人存在的問題提出意見和建議。二是平時重事務、輕學習。認為自身工作主要是抓好落實，不要求有多高的理論水平，缺乏學習的壓力感和緊迫感。從客觀上總是強調工作忙、任務重，沒有處理好工作與學習之間的關系。三是重指導、輕實踐。自身存在的作風不夠扎實、工作不夠深入等問題，認為每一項工作都有專門的同志去做，不必每項工作都親歷親為，缺乏深入實踐考察研究。

四、整改措施及努力方向

一是要努力構建做好黨風廉政工作的新格局。深刻認識黨風廉政工作的極端重要性,牢牢把握黨風廉政工作的全部過程和局面，履行好黨委委員的責任、權力和義務,切實把黨風廉政工作擺上重要日程。

二是要努力在創新黨風廉政工作方法上下功夫。要不斷探索新的方法,把黨的理論、路線、方針和政策的宣傳教育與稅收工作緊密結合起來,進一步加強理論學習、始終堅持理論聯系實際、深入調查研究、提高應用新媒體積極正面引導的意識和本領,使黨風廉政的宣傳教育工作做到入情入理、潛移默化。

三是要充分發揮表率作用。堅決維護黨規黨紀的嚴肅性和權威性，堅持嚴字當頭，自覺修心，堅持修為，不斷提高覺悟、品格、認識、境界，自覺抵制各種消極腐敗現象的侵蝕，按照政治強、業務精、紀律嚴、作風正的要求努力打造自身及干部隊伍。

今后,本人將繼續落實鎮黨委部署,進一步落實黨風廉政工作責任制,找準著力點和突破口,把城建工作緊緊抓在手上,做到不放手、不松手、不縮手,推動主體責任深化、細化、實化工作的同時,加強對黨風廉政工作責任制的領導,樹立楷模,塑造正確的價值觀和輿論導向,提高城建辦全體干部的思想高度,更好地履職盡責。

領導班子成員一崗雙責落實情況報告總結篇四

領導班子成員“一崗雙責”落實情況報告

2020年，在分公司黨組的帶領下，認真貫徹黨中央關于“一崗雙責”相關會議和文件精神，全面履行“一崗雙責”和黨風廉政建設責任制，堅決執行“三重一大”決策制度和民主集中制，堅持與各項中心工作同步安排、同步推進、同步落實，這一年公司安全生產總體平穩、經營效益大幅提升、發展工作取得新進展、基建項目順利推進、體系和機制規范高效運轉、黨的建設不斷加強。現將工作情況匯報如下：

一、2020年“一崗雙責”落實情況

（一）強化學習，做好廉政紀律表率

始終把黨風廉政建設放在分管工作的首位，認真學習黨紀黨規，切實落實“一崗雙責”責任。一是加強黨的理論知識學習。深入學習 新時代中國特色社會主義思想，突出抓好 總書記系列重要講話精神以及上級公司重要會議精神的學習，深刻領會黨的理論精髓和最新成果，不斷提高自身政治素養和理論水平，在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。二是積極參加黨的主題活動。積極參加公司黨支部主題黨日及集中學習活動，嚴格執行“三會一課”制度，2020年全年共參加專題學習？余次，分別撰寫心得體會？篇，深入挖掘自身存在的問題，用黨的理論知識武裝頭腦。三是切實做好表率擔當。嚴格用 總書記系列講話精神武裝頭腦、指導工作，認真傳達上級反腐倡廉精神，學習中央“八項規定”切實發揮黨員干部帶頭作用，認真履行各項職責，給公司員工做一個好的表率作用。

（二）強化作風，認真履行主體責任

切實抓好廉潔自律教育，深入糾正“四風”、推進作風建設，正確把握運用監督執紀“四種形態”。一是改進學風。嚴格遵守各類學習、培訓期間的紀律，按時完成上級安排的學習任務，養成良好閱讀習慣，全年讀書不少于10本。二是改進會風。認真吃透上級會議、文件精神，不單純以會議、文件推動工作落實，能合并開的會議合并召開，不斷探索公司精益管理新方法，為能源公司的發展提供良好的保障。三是轉變作風。一方面不斷加強自身道德品行修養，培養踐行文明健康、積極向上的生活情趣。另一方面樹立正確的政績觀，力戒形式主義，敢于走在工作的最前線，要求公司廣大黨員干部和重點崗位人員時刻緊繃廉潔這根弦，切實做到講規矩、知敬畏、明底線，堅決抵制各種不良風氣的侵蝕。

（三）嚴守底線，堅決遵守各項規定

堅決把紀律和規矩挺在前面，保持高度的政治自覺、思想自覺和行動自覺。一是按照“四講四有”合格黨員標準，嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩，樹立正確的權利觀、地位觀、利益觀，堅守底線，做政治上的“明白人”，經濟上的“清醒人”，作風上的“正派人”，不斷提高自身修養。二是強化主體責任，落實黨建重點工作任務，圍繞中心工作，調整設立支部，融合參建單位黨員骨干成立聯合黨支部，為高龍山提前竣工提供政治保障。三是強化制度建設和執行力度。認真履行管理責任，切實把清潔能源公司內部管嚴管好，凡屬重大的人、財、物事項，都要嚴格執行班子集體決策制度，努力提高公司民主依法決策水平。四是履行好黨風廉政建設責任制，抓好分管聯系部門的黨風廉政建設，堅持黨性原則，克服無原則的好人主義，不但要管好自己，還要管好公司，帶好隊伍。五是圍繞中央八項規定、六項禁令以及市、區各項制度要求，嚴格控制三公經費，嚴格執行紀律、嚴格規范行為，緊密結合專題教育活動，對存在的問題，做到早發現、早提醒、早整改，注重細節抓落實、針對節假日抓管理，開展節日送“廉政套餐”活動，確保干部執行紀律自覺花、常態化。

（四）創新機制，全面筑牢黨建根基

把黨建作為公司業務工作的基礎來抓，進一步推動全面從嚴治黨向縱深發展，不斷提升基層組織戰斗力。一是豐富黨組織生活。黨總支共開展專題學習10次，形成通報向各支部傳達。班子成員圍繞十九大及結合工作實際講授黨課5次，黨總支成員參加省直工委黨校專題培訓學習4次，編寫心得體會6篇。召開學習研討會，針對公司基建六零方案、高龍山風電創國優、基建單元成本管理工作重點、難點問題以及統籌推進黨建工作重點任務進行了研究部署，明確了目標、思路和對策。二是不斷完善黨建體系。在黨建工作穩步提升的基礎上進一步完善組織體系，成立公司第一、第二黨支部和高龍山聯合臨時黨支部，真正把基層黨建工作的著力點延伸至一線，確保黨的工作全覆蓋。黨建工作質量不斷提升。三是探索具有公司特色的黨建平臺。召集黨員骨干和技術專家成立課題攻關組，提出高山橫風區風機吊裝安全保障方案，圓滿解決困擾高龍山風場的大件設備運輸牽引難和空氣亂流區域風機吊裝難兩大癥結，為后續項目的創優工作積累寶貴經驗。今年高龍山和靈華山項目被列為吉安市政府基建和工業項目的環保試點工程。

（五）嚴格自律，牢固樹立紀律意識

在落實黨風廉政建設“一崗雙責”方面緊密結合工作實際，突出問題導向，鍥而不舍抓落實。一是不斷提升黨性修養水平。時刻牢記要用黨員的標準嚴格要求自己，模范遵守黨的紀律和行業各項規章制度，認真履行黨風廉政建設責任承諾，能從身邊每件小事做起，自覺加強自身修養，自重、自省、自警、自勵，自我約束，同不正之風、不良形象作堅決斗爭。二是強化嚴格自律意識。自覺做到政治上堅定，經濟上干凈，工作上實干，樹立廉潔公仆的形象。發揚艱苦樸素的優良傳統，身體力行，率先垂范。講原則，顧大局，團結同心，開拓進取。結合《黨風廉政建設責任制》的相關要求，嚴格要求自己，帶頭清正廉潔，管好自己的人，沒有任何違反《廉政準則》的行為，自己的家屬、子女也能照章辦事，不搞特殊化。三是堅持民主集中制原則。?在抓自身廉政建設的同時，還扎實抓好黨風廉政建設工作，做到制度上有約束，組織上有保障，工作上有監督。堅持集體領導和個人分工負責制，在職責范圍內，涉及人、財、物，經濟與社會發展中的重大問題，采取集體研究決定的辦法，民主決策。在決定過程中，充分聽取各方意見，力求公平、公正、民主、科學。

二、存在的問題

一年來，雖然在落實“一崗雙責”責任和黨風廉政建設方面取得了一些成效，但是通過自查自糾，還是發現存在一些問題。

一是工作作風不夠扎實。個人示范引領作用不夠明顯，對繁瑣的事務性工作沒有始終堅持精益求精，工作部署多，檢查落實少，缺乏“緊抓不放、一抓到底”的狠勁。

二是理論學習不夠深入。自己能主動去學習黨的知識和相關業務知識，但是難以長久堅持，活到老學到老的意志力不夠堅定，主動向同事學習的積極性不高。

三是自律意識不夠強化。能夠樹立廉潔自律意識，堅持自重、自省、自警、自勵，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷為民之心，保持健康的生活情趣和高尚的精神追求。但在工作和生活中的一些細節上還存在需要改進的地方。

四是民主意識不夠明顯。能夠堅持政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識這“四個意識”，但是在某些事項涉及到全員參與，全面討論的時候，表現不明顯，沒有發揮好民主的作用。

五是形式主義任然存在。能夠較好的完成各項業務工作，但是在形式主義方面，主要是學風不夠端正，會議多文件多，執行力不夠強，對一些形式主義的問題糾正不夠及時堅決。

三、2021年工作計劃

2021年，我將認真學習領會 新時代中國特色社會主義思想和基本方略，按照公司安排部署，堅持問題導向，堅持領先標準，堅持底線思維，以全面從嚴治黨為保障，以夯實安全基礎，規范管理提升和基建創優為重點，抓教育培訓強化員工能力建設，抓閉環管理強化“嚴、實、細”的工作作風建設，把“精益管理”貫穿工作的全過程，著力打造區域“價值增長”領先企業，全面完成“四大績效”目標任務，實現資產“存量增效、增量提效”。

（一）聚焦作風轉變，認真履行主體責任

一是抓組織領導。牢固樹立“不抓黨風廉政建設就是嚴重失職”的意識，把黨風廉政建設與唐桂片區開發建設工作放在同等重要位置，一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。二是抓制度建設。進一步完善公司制度，分別與部門負責人簽訂《黨風廉政責任書》，將黨風廉政、“一崗雙責”工作細化分解到領導班子成員和部門，堅持每周辦公例會、每月支部學習上安排、部署廉政工作，對關鍵部門和重要崗位設立廉政風險點，經常提醒、重點防控。三是抓執紀監督。加強對項目工程結算的監督，重點項目的督查督辦強調全過程監督，強化工作程序，完善規章制度、堵塞各種漏洞，擠壓貪腐空間，確保各項工作順利推進。

（二）強化紀律導向，嚴格落實“一崗雙責”

一是加強作風建設，堅決整治工作作風 “怕、慢、假、慵、散”現象，對干部不作為、慢作為的加大日常監督考核力度；協同班子成員共同樹立團結協作，務實擔當的良好形象，發揮好示范引領作用；二是以黨建責任制為抓手，完善黨建績效考評體系。按照黨建工作責任制考核評價指標體系，細化完善責任書、重點任務、考核辦法“三位一體”的考核體系，提高黨建工作考核權重；三是狠抓巡視整改落實，全面提高規范化管理水平。嚴格按照“三重一大”事項決策、內控管理要求，切實抓好招投標和集團第二輪巡視反饋問題，從履行落實管黨治黨的主體責任上深刻檢查和反思，汲取教訓。

（三）強化責任擔當，全面抓好安全工作

堅持以xx基建“六零”目標為導向， 結合公司2021年目標任務情況和2021年工作計劃，按照“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，牢固樹立大安全觀，嚴格安全生產“五落實五到位”，做到安全問題整改“四不放過”。持續深化“全員安全生產責任制落實年”和“電力建設工程施工安全專項治理行動”活動，健全完善工程施工安全生產“四大體系”，規范施工現場安全管理。嚴格執行“無監護不開工”要求，對重點區域、重點環節等工作提高監管要求，經常性開展安全檢查，確保作業現場安全風險可控在控。

堅持黨風廉政建設“一崗雙責”就要做到對所在單位和分管工作領域的黨風廉政建設負責，要堅持“兩手抓、兩手都要硬”，我們既要嚴于律己管住自己，也要嚴格要求管好部下，做到自己不出事，部下也不能出事。管理工作拓展到哪里，黨風廉政建設的職責就必須延伸到哪里。要堅持從嚴治黨、從嚴治校;立足教育，著眼防范;集體領導與個人分工負責相結合;誰主管，誰負責，自上而下形成- -級抓一-級、層層抓落實的工作局面。

領導班子成員一崗雙責落實情況報告總結篇五

半年來，我能認真貫徹執行黨風廉政建設的有關文件精神，嚴格執行黨風廉政建設責任制的規定，嚴格按照黨的組織原則和組織紀律辦事，做到自重、自省、自警、自勵，艱苦樸素，勤儉節約，克己奉公，正確行使黨和人民賦予的權力，自覺履行“一崗雙責”，自覺接受黨內外群眾的監督。

對公司的學習制度常抓不懈，積極參加公司開展的集體學習，參加生產黨支部學習組學習，堅持寫讀書筆記和心得體會文章，學理論與學業務相結合，注意在工作實踐中學習。同時，注意平時對本部門干部職工的教育，采用各種方式對干部職工開展教育。通過學習，本人得到一定提高，在一定程度上豐富了政策理論和業務知識，更新了思想，轉變了作風，增強了做合格黨員的自覺性。

在工作中我能自覺履行崗位職責，堅持原則，敢于負責，不計得失，顧全大局，力求圍繞公司的工作大局，努力推動本部門工作為公司發展服務。我在工作作風上比過去更加深入實際，能更多地聯系實際，注意調動本部門干部職工的積極性，工作方法更加人性化，更加注重基礎工作，較好地完成了各項工作任務。我始終注重了生產部的自身建設，注重協調各項工作。嚴格內部管理，結合實際加強思想政治工作，對本部門干部職工既熱情關心又嚴格要求，鼓勵同志愛崗敬業，無私奉獻。半年來，干部職工精神面貌好，工作狀態好，自覺遵守黨紀國法，無任何違法違紀現象發生。

深入貫徹落實科學發展觀，著力于加強管理，質量保證體系進一步完善。本部門負責5個35千伏農網改造升級工程，本人積極參與制定和完善質量管理辦法，認真落實省市及公司領導檢查、指示精神，根據上級領導的指示精神，部署下一階段的工作，加快工程進度，把好質量關，確保總目標的實現。

在對我部所屬各施工單位進行的綜合檢查中，提出不足之處及存在問題，限時整改。并要求我部各級負責人員，認真履行工作職責，以工程質量為中心，做好項目預控、能控和再控，爭創優質工程。

從自身做起，認真貫徹“以人為本”、“安全發展”的理念，要對安全管理負責，既要考核工程建設質量，又要考核安全管理工作。狠抓了我部安全生產崗位職責、分級責任制，建立健全了應對突發事件的應急預案。

督促所屬施工單位，經常對施工人員進行安全教育，特別是新進場人員，要先培訓后上崗，層層簽訂安全生產協議書，并制度獎罰制度，落實各工程安全技術交底，認真審核檢查施工方案、安全技術措施在施工中的落實情況，組織人員，不定期的進行質量、安全綜合檢查，發現問題及時提出并要求施工單位限期整改，切實把一崗雙責落實實處。

我始終注重自身品德作風修養，堅持黨性原則，履行黨員義務，堅信黨的領導，踐行“三個代表”重要思想，貫徹落實科學發展觀，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策和決議決定，講科學、講政治、講奉獻，嚴于律己，以身作則。我始終遵守黨紀國法和廉潔從政的有關規定，不亂花公家的錢，不亂坐公家的車，正確處理工作圈、生活圈、社交圈關系，嚴格要求自己的家人和身邊的工作人員。

在今后的工作中，我將不斷加強學習、不斷提高思想水平和工作能力，以適應新形勢新任務的需要，努力做到廉潔從政，進一步履行好“一崗雙責”，對工作應盡職責，充分調動員工的積極性，使他們能扎實工作，各盡其責，推動公司工作再上新臺階。