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2023年成本效益分析報(bào)告(匯總12篇)

時間:2025-05-24 作者:書香墨

報(bào)告范文的語言要簡明扼要,重點(diǎn)突出,使讀者能迅速抓住重點(diǎn)內(nèi)容。整改報(bào)告是對過去一段時間工作中存在的問題進(jìn)行總結(jié)和反思的重要書面材料,它可以幫助我們深入分析問題,從而更好地提高自身的工作能力。那么我們該如何寫一篇較為完美的整改報(bào)告呢?以下是小編為大家整理的整改報(bào)告范文,僅供參考,希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭?/p>

2023年成本效益分析報(bào)告(匯總12篇)篇一

2、合同概況。

工程工期、結(jié)算方式、人工單價(jià)、風(fēng)險(xiǎn)范圍調(diào)整辦法、甲供材料情況等補(bǔ)充協(xié)議等。

3、勞務(wù)合同及所有采購合同情況概況。

勞務(wù)合同簽訂情況。

4、結(jié)算范圍。

5、工程成本概況。

工程成本上帳情況,工程總成本,勞務(wù)結(jié)算情況已結(jié)部分及未結(jié)部分(原則上要求全部結(jié)清);材料上賬情況;機(jī)械費(fèi)上賬情況;暫估部分成本等。

6、目標(biāo)指標(biāo)簽訂及完成情況。

7、工程存在潛在風(fēng)險(xiǎn)情況分析。

一、工程結(jié)算情況對比分析(單位:元)。

(一)人工費(fèi)的風(fēng)險(xiǎn)分析。

該工程目前人工費(fèi)支出共萬元,占成本總額的35%左右,成本降低率為。其中管理人員工資為萬元,占全部人工費(fèi)的,扣除管理人員工資后的人工費(fèi)為萬元,占成本總額的,人工費(fèi)含量為19x元/平方米;零工的數(shù)量及單價(jià)等。工程結(jié)算人工費(fèi)收入情況分析。

人工費(fèi)分析。

人工費(fèi)其他原因分析:根據(jù)自己工程事情情況進(jìn)行分析以下事例僅供參考。

1、市場原因。近兩年勞務(wù)市場工資看漲,分包結(jié)算單價(jià)上揚(yáng),而施工單位與發(fā)包人的合同工日單價(jià)幾年來一直維持在20—23元左右不見上漲。合同簽訂的20元/工日,對當(dāng)時來說(20xx年10月份)單價(jià)不算低。但是從20xx年起,勞務(wù)市場人工費(fèi)一直看漲,給項(xiàng)目的經(jīng)營管理帶來了很大的壓力。舉例來說,該工程的外墻仿歐式造型多,抹灰分項(xiàng)套定額只有4元/平方米,按05年的市場價(jià)格需要20元/平方米,但是到了06年下半年與分包隊(duì)伍結(jié)算要35元/平方米;再比如砌體分項(xiàng),我們與發(fā)包人結(jié)算不到1工日/立方米,也就是不到20元/立方,20xx年時市場價(jià)在45元/立方左右,而06年下半年,低于70元/立方勞力還不足,這個價(jià)格是結(jié)算的3倍多。

2、內(nèi)部管理原因。近兩年,集團(tuán)公司對安全、質(zhì)量等方面的要求越來越嚴(yán)格,標(biāo)準(zhǔn)不斷在提高,項(xiàng)目部要適應(yīng)這種管理模式,只有強(qiáng)化現(xiàn)場管理,不斷創(chuàng)新,規(guī)范施工,導(dǎo)致質(zhì)量成本、文明施工費(fèi)用加大。質(zhì)量方面,集團(tuán)公司要求所有工程都按細(xì)部處理做法施工,花費(fèi)的許多人工無法結(jié)算。在安全文明施工方面,為了爭創(chuàng)省級安全文明工地,項(xiàng)目部不惜投入,花費(fèi)不少的人力搞好現(xiàn)場的安全文明施工工作。

針對以上情況,我們認(rèn)為應(yīng)采取以下措施進(jìn)行防范:

(二)、材料費(fèi)的風(fēng)險(xiǎn)分析(根據(jù)工程具體情況寫)。

一般的,材料費(fèi)占工程總造價(jià)的60%以上。多年來,人工費(fèi)方面我們一直在虧損,就靠在材料上的贏利填補(bǔ)虧損,取得最終的贏利,尤其是對于住宅樓工程,所以材料管理在項(xiàng)目中的作用舉足輕重。

1、xxxxx工程的材料費(fèi)成本為萬元,占總造價(jià)的。其中主要材料占材料費(fèi)的xxxxx%,占工程總造價(jià)的xx%。材料費(fèi)分析對比分析如下表:

主要材料結(jié)算成本分析表(材料根據(jù)工程情況自行添加或刪減)。

(三)、機(jī)械費(fèi)方面分析:

(四)其他直接費(fèi)方面分析:

其他直接費(fèi)情況分析:

1、工期分析:(工期延長導(dǎo)致費(fèi)用費(fèi)用增加等或工期縮短節(jié)約成本等據(jù)實(shí)分析)。

2、勞務(wù)分包分析:

3、合同管理情況分析:

4、施工過程簽證辦理的技巧及提高利潤分析:

5、工程管理方面的風(fēng)險(xiǎn)分析(以下示例情況僅供參考請據(jù)實(shí)分析)。

在工程施工中,參與施工的分包單位多,相互協(xié)調(diào)工作難度大,如果管理跟不上,不能應(yīng)用現(xiàn)代管理手段提高自己的全面素質(zhì),結(jié)果將導(dǎo)致整個項(xiàng)目的失敗,由此可能造成很大的損失。分包單位水平低,造成質(zhì)量不合格,又無力承擔(dān)返修責(zé)任,而總包單位要對業(yè)主方負(fù)責(zé),不得不為分包或轉(zhuǎn)包單位承擔(dān)返修責(zé)任。這種情況往往是因?yàn)檫x擇分包不當(dāng)而又疏于監(jiān)督管理造成的。

項(xiàng)目的成本管理,是我們獲得理想經(jīng)濟(jì)效益的重要保證。在這個方面哪一個環(huán)節(jié)的疏忽,都可能給整個經(jīng)營管理帶來嚴(yán)重的風(fēng)險(xiǎn)。項(xiàng)目部應(yīng)加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)觀念和經(jīng)營意識,將成本控制做為項(xiàng)目管理工作的中心。

工程開工后,要及時做出詳細(xì)的成本預(yù)控計(jì)劃,圍繞成本控制目標(biāo)制訂相應(yīng)的各項(xiàng)管理措施。施工過程中,要對各項(xiàng)管理措施逐項(xiàng)對照落實(shí),責(zé)任到人。

要加強(qiáng)階段型的成本分析,查找贏虧原因,控制成本的支出。通過階段成本分析對比成本控制目標(biāo),在施工過程中及時發(fā)現(xiàn)問題,及時解決問題,隨時調(diào)整和改進(jìn)項(xiàng)目部的成本控制手段。

(六)、總結(jié)本工程管理過程中存在的主要原因分析及采取規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)的應(yīng)對措施:(請具體分析)。

2023年成本效益分析報(bào)告(匯總12篇)篇二

煤炭是工業(yè)生產(chǎn)的“糧食”,其價(jià)格占到了火電、鋼鐵、化工等行業(yè)生產(chǎn)成本的多半,煤炭價(jià)格的變化直接影響著上述行業(yè)的盈利水平。而在煤炭行業(yè),煤炭企業(yè)物流費(fèi)用則高居成本之首,達(dá)50%以上。換句話說,物流成本影響著工業(yè)企業(yè)的效益。

長期以來,由于國內(nèi)煤炭綜合物流通道建設(shè)以及煤炭現(xiàn)代物流發(fā)展的不完善,使得我國煤炭物流成本高于日美等發(fā)達(dá)國家。據(jù)統(tǒng)計(jì),中國1000公里的煤炭物流成本,是美國的10-15倍,日本的15-20倍。

就當(dāng)前的現(xiàn)實(shí)而言,我國“西煤東送、北煤南運(yùn)”以及“長距離、多周轉(zhuǎn)”的煤炭物流格局難以改變,要想控制煤炭物流成本,運(yùn)輸是關(guān)鍵。記者從中國物流信息中心獲得的數(shù)據(jù)顯示,2012年我國煤炭行業(yè)物流成本同比增長,增速比上年同期提高個百分點(diǎn)。

其中,運(yùn)輸成本依然是控制物流成本的最重要環(huán)節(jié),占全部物流成本比重一半以上;管理成本和利息成本合計(jì)所占比重超過20%,比上年同期小幅提高;倉儲成本,保險(xiǎn)成本,配送、流通加工、包裝成本所占比重均較上年略有提高。

為了提高國內(nèi)煤炭運(yùn)輸效率,同時降低運(yùn)輸?shù)奈锪鞒杀?,今?月,國家出臺了《煤炭物流發(fā)展規(guī)劃》,其中,涉及鐵路建設(shè)“九縱六橫”的規(guī)劃。所謂九大縱道是解決“北煤南運(yùn)”的物流通道,六大橫道解決“西煤東運(yùn)”的物流通道。而這些物流通道的一大亮點(diǎn)就是提出完善煤炭物流通道建設(shè)中,只提出了鐵路通道和水運(yùn)通道,而沒有公路通道。

其目的是徹底調(diào)整煤炭運(yùn)力結(jié)構(gòu):盤活鐵路運(yùn)力,拓展水運(yùn)能力,壓縮公路運(yùn)力?!耙?guī)劃”調(diào)整運(yùn)力結(jié)構(gòu),一是對鐵路運(yùn)力在做增量同時盤活存量,力推鐵水聯(lián)運(yùn);二是對水運(yùn)運(yùn)力,提出加強(qiáng)沿海、沿江港口及水運(yùn)通道。

從目前的現(xiàn)實(shí)來看,盡管國內(nèi)煤炭產(chǎn)業(yè)無論是生產(chǎn)還是消費(fèi),都呈現(xiàn)逐年遞增的態(tài)勢,煤炭物流也得到了一定的改善,但是整個煤炭物流運(yùn)輸領(lǐng)域依舊存在問題。

滯后的動力。

由于國內(nèi)主要鐵路煤運(yùn)通道能力不足,煤炭運(yùn)輸效率低,導(dǎo)致公路煤炭運(yùn)輸量持續(xù)增加。同時,煤炭儲配基地建設(shè)滯后,也致使主要港口吞吐能力不足,集疏運(yùn)系統(tǒng)不匹配,應(yīng)急保障能力有待進(jìn)一步提高。公路和水路運(yùn)輸基礎(chǔ)設(shè)施設(shè)備不配套,公路煤炭運(yùn)輸和港口中轉(zhuǎn)效率不高。

在接受記者采訪時,煤炭企業(yè)普遍的共識是鐵路運(yùn)力不足以及高昂的運(yùn)輸成本。據(jù)內(nèi)蒙古煤炭交易中心總經(jīng)理師秋明介紹,未來如果內(nèi)蒙古地區(qū)開通新的運(yùn)輸線路,能夠緩解當(dāng)?shù)孛禾康倪\(yùn)輸瓶頸,那么相對于山西、河南等地挖掘數(shù)百米深進(jìn)行的煤炭生產(chǎn),內(nèi)蒙古尤其是鄂爾多斯地區(qū)的露天開采將會有絕對的競爭優(yōu)勢。

煤炭物流各自為政。

目前,國內(nèi)煤炭物流服務(wù)存在“小、散、弱”的問題,大多從事運(yùn)輸、倉儲、裝卸等單一業(yè)務(wù),綜合服務(wù)能力弱。與此同時,部分物流企業(yè)缺乏現(xiàn)代物流理念,供應(yīng)鏈管理和社會化服務(wù)能力不強(qiáng),物流資源配置不合理,設(shè)施利用率低。

這樣導(dǎo)致的結(jié)果,就是國內(nèi)煤炭物流標(biāo)準(zhǔn)化、信息化建設(shè)的滯后不無關(guān)系。xxx國將其解釋為,以前的供應(yīng)鏈模式是,貿(mào)易商帶著資金搞物流,結(jié)果什么都發(fā)展不起來,專業(yè)能力得不到真正發(fā)揮,有的有錢,有的有關(guān)系,但信息化程度不高,信息不對稱,存在有貨找不到車,有車找不到貨的的現(xiàn)象,造成物流資源的浪費(fèi)。

對此,中國物流信息中心高級經(jīng)濟(jì)師閆淑君也有類似的看法。在接受本刊記者采訪時她表示:國內(nèi)物流信息化建設(shè)相對滯后,無法實(shí)現(xiàn)裝卸、搬運(yùn)、配送、交易等物流信息的即時傳遞與處理。整體物流技術(shù)裝備水平低,各種物流功能、要素之間難以做到有效銜接和協(xié)調(diào)發(fā)展,運(yùn)輸方式之間標(biāo)準(zhǔn)不能互相兼容,運(yùn)行效率不高,這些也導(dǎo)致了能耗與排放仍未得到有效控制,環(huán)境污染嚴(yán)重。

沉重的物流。

煤炭物流各環(huán)節(jié)稅率不統(tǒng)一,不合理收費(fèi)多,稅費(fèi)重復(fù)征收,企業(yè)負(fù)擔(dān)重。中國煤炭運(yùn)銷協(xié)會理事長王戰(zhàn)軍曾表示,煤炭坑口價(jià)僅占煤炭港口平倉價(jià)的49%,尚不足一半。而在煤炭從煤礦運(yùn)到秦皇島等主要煤炭集散港口的中間環(huán)節(jié)成本中,短途汽運(yùn)占比為8%、鐵路運(yùn)輸占比20%、港口費(fèi)用5%、各種收費(fèi)20%。

從鐵路運(yùn)輸成本構(gòu)成來看:其中包括煤炭集裝站(園區(qū))服務(wù)費(fèi)、鐵路計(jì)劃費(fèi)、鐵路運(yùn)費(fèi)等。數(shù)據(jù)顯示,通過鐵路運(yùn)輸,煤炭從山西大同至秦皇島港,再通過海運(yùn)運(yùn)至上海、廣州,運(yùn)輸費(fèi)用、稅金、各環(huán)節(jié)加價(jià)等非煤費(fèi)用的總和,已經(jīng)占到了終端用戶支付價(jià)格的55%-60%。鐵路運(yùn)煤費(fèi)用由托運(yùn)方交付,或是貿(mào)易和代理商,或是電廠。

例如煤炭從鄂爾多斯運(yùn)往曹妃甸港口,途經(jīng)呼鐵、太原、北京三個鐵路局,需要由煤炭托運(yùn)方按發(fā)改委發(fā)布的“鐵路貨物運(yùn)輸價(jià)格”標(biāo)準(zhǔn),給所在裝車點(diǎn)的鐵路局繳納純運(yùn)費(fèi)和線路運(yùn)營相關(guān)費(fèi)用在內(nèi)的鐵路運(yùn)煤費(fèi),各種站臺服務(wù)費(fèi)由托運(yùn)方交付站臺業(yè)主或經(jīng)營者,或直接交付給服務(wù)提供者。以點(diǎn)裝費(fèi)、代理費(fèi)等名義收取的非常規(guī)鐵路外運(yùn)費(fèi)由運(yùn)力申請方交付地方鐵路局多經(jīng)公司等單位。

煤炭物流企業(yè)借用公路運(yùn)輸則面臨各種稅費(fèi)壓力。從汽車運(yùn)輸成本構(gòu)成來看包括:燃油費(fèi)、過路過橋費(fèi)、日常維修費(fèi)、司機(jī)工資、裝卸費(fèi)、虧噸扣款、信息費(fèi)、運(yùn)輸稅費(fèi)、車輛保險(xiǎn)及年檢費(fèi)等。

收費(fèi)和罰款則是公路物流中兩項(xiàng)重要的內(nèi)容。央視曾披露,全國每年公路收費(fèi)達(dá)2700億元,罰款則高達(dá)4000億,兩者合計(jì)近7000億,這無疑推高了國內(nèi)物流企業(yè)的公路運(yùn)輸成本。全球物流學(xué)會主席齊瑞安·瑞恩曾表示:“中國高速公路95%是收費(fèi)的,而美國收費(fèi)高速公路只占,中國收費(fèi)道路正在不斷地吃掉物流效率?!?/p>

煤炭運(yùn)輸過程的中間環(huán)節(jié)較多,損耗大。不僅是鐵路、公路渉煤收費(fèi)項(xiàng)目名目繁多,港口部門亦是如此,需繳納過磅費(fèi)、化驗(yàn)費(fèi)、倉儲費(fèi)、返空費(fèi)、困難作業(yè)費(fèi)、移泊費(fèi)、除雜費(fèi)、解纜費(fèi)等諸多費(fèi)用,由此造成煤炭在運(yùn)輸?shù)倪^程中價(jià)格節(jié)節(jié)升高,企業(yè)應(yīng)付不暇。

鐵路運(yùn)輸、公路運(yùn)輸、海運(yùn)價(jià)格的對比。

汽車運(yùn)輸直接、靈活、不受時間地點(diǎn)的限制,能為客戶提供點(diǎn)對點(diǎn)的運(yùn)輸保障,市場保障能力較強(qiáng),中短途運(yùn)輸距離上較有優(yōu)勢。但長途運(yùn)輸成本較高,承接運(yùn)輸量較大的業(yè)務(wù),在時效性上沒有保障,不可控因素較多。鐵路運(yùn)輸時效性強(qiáng),運(yùn)輸量有保障,適合運(yùn)輸合同量較大的貿(mào)易。相比汽運(yùn)方式有一定成本優(yōu)勢,但中間環(huán)節(jié)多,對貿(mào)易商的運(yùn)營能力有較高要求。而海運(yùn)方式在運(yùn)輸成本上最具優(yōu)勢。

物流成本仍將上漲。

目前,盡管國家大力推動能源結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型,倡導(dǎo)節(jié)能減排,減少傳統(tǒng)能源的使用量,扶持清潔能源的太陽能、風(fēng)能的使用規(guī)模,但是傳統(tǒng)煤炭作為工業(yè)原料的地位,依舊難以改變。按照此前中國煤炭工業(yè)協(xié)會的預(yù)測,2020年中國煤炭需求量將達(dá)45-48億噸,也就是說未來十多年內(nèi)中國煤炭依舊有近10億的增長空間。同時,國內(nèi)煤炭開采也實(shí)施控制東部、穩(wěn)定中部,開發(fā)西部的戰(zhàn)略,這也致使煤炭開采呈現(xiàn)逐漸西移的局面,煤炭的分布以及運(yùn)輸距離的變化,無疑都將增加物流運(yùn)輸?shù)某杀尽?/p>

與此同時,就物流運(yùn)輸方式而言,鐵路-水路聯(lián)運(yùn)、公路-鐵路聯(lián)運(yùn)、公路-水路聯(lián)運(yùn)己成為物流通道內(nèi)的煤炭聯(lián)運(yùn)形式。通常鐵路運(yùn)輸成本和港口裝卸成本相對固定,水路和公路運(yùn)輸成本因市場化程度較高而隨行就市。煤炭物流的多環(huán)節(jié)、大運(yùn)量和散貨運(yùn)輸特點(diǎn),僅靠推進(jìn)技術(shù)進(jìn)步改造現(xiàn)有物流環(huán)節(jié)效率難以大幅降低煤炭單位物流成本。

另外,隨著資源緊張、資金約束和勞動力成本上升的影響,煤炭單位物流成本上升不可避免。據(jù)中國物流信息中心預(yù)計(jì)“十二五”期間,我國“三西”地區(qū)煤炭外運(yùn)總量將達(dá)到15億噸,據(jù)此推算到2015年,“三西”地區(qū)煤炭物流總成本將達(dá)到3500億元,年均增長。

輸煤變輸電。

2023年成本效益分析報(bào)告(匯總12篇)篇三

成本合價(jià):設(shè)備費(fèi)45620元、主材費(fèi)551867元、安裝費(fèi)(人工、輔材、機(jī)械)621296元、稅金32700(安裝費(fèi)/0.95-安裝費(fèi))。

成本合價(jià):設(shè)備費(fèi)1211968元、主材費(fèi)541073元、安裝費(fèi)(人工、輔材、機(jī)械)824498元、稅金43395(安裝費(fèi)/0.95-安裝費(fèi))。

成本合價(jià):設(shè)備費(fèi)1811411元、主材費(fèi)172771元、安裝費(fèi)(人工、輔材、機(jī)械)244200元、稅金12853(安裝費(fèi)/0.95-安裝費(fèi))。

根據(jù)數(shù)據(jù)綜合報(bào)價(jià)為7245130元,主材損耗及采管費(fèi)為94692(以主材費(fèi)為計(jì)費(fèi)基礎(chǔ))、其他費(fèi)981859元(以直接費(fèi)為基礎(chǔ),報(bào)價(jià)包括管理費(fèi)+規(guī)費(fèi)+利潤),總造價(jià)為8321680元。

根據(jù)數(shù)據(jù)分析價(jià)差:通風(fēng)空調(diào)系統(tǒng)價(jià)差為518307元、空調(diào)水系統(tǒng)價(jià)差為328083元、制冷機(jī)房285089元??傇靸r(jià)價(jià)差為1982029元。根據(jù)數(shù)據(jù)得出本工程有24%左右盈利空間。

2023年成本效益分析報(bào)告(匯總12篇)篇四

中國服裝行業(yè)正處在后危機(jī)時代的行業(yè)恢復(fù)期和格局轉(zhuǎn)型的起跑期。這一年行業(yè)進(jìn)步提升與各種新舊制約因素交織并存。從行業(yè)數(shù)據(jù)方面看前三季度的各項(xiàng)行業(yè)指標(biāo)在較低基數(shù)的基礎(chǔ)上均獲有大幅回升生產(chǎn)、投資、內(nèi)銷、出口、企業(yè)效益等幾個方面都呈現(xiàn)出不同程度的回暖態(tài)勢但開工不足、成本上揚(yáng)、市場波動、價(jià)格上升等情況成為制約行業(yè)發(fā)展的突出問題。由此區(qū)域轉(zhuǎn)移、品牌推進(jìn)、模式創(chuàng)新、科技進(jìn)步、資源整合、資本運(yùn)作、國際合作等工作成為行業(yè)、企業(yè)發(fā)展的熱點(diǎn)和重點(diǎn)。產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級不僅成為行業(yè)發(fā)展的必然方向也必將成為若干年行業(yè)發(fā)展的核心基調(diào)。

資源整合、資本運(yùn)作、國際合作皆為要點(diǎn)。隨著市場競爭、品牌競爭的深入,品牌企業(yè)的產(chǎn)業(yè)鏈整合能力,產(chǎn)業(yè)資源配置能力已成為決定品牌競爭實(shí)力的核心要素之一。今后的競爭進(jìn)一步體現(xiàn)在行業(yè)資源的整合方面,資源整合力的高低將左右企業(yè)競爭力的水平。同時,未來的競爭也必將是企業(yè)資本實(shí)力的競爭。資本的力量將在未來的`市場中起到更為重要的作用。

服裝類產(chǎn)品市場將更加細(xì)分化,產(chǎn)品銷售鏈將更加簡易化,隨著激烈的市場競爭將會出現(xiàn)更多的廠家直營店以提高企業(yè)的整體競爭能力。服裝市場將進(jìn)一步向個性化發(fā)展,個性化服務(wù)將更多出現(xiàn),店面經(jīng)營趨向于產(chǎn)品專業(yè)化。在未來競爭中一個企業(yè)必須擁有自己的核心競爭力才能長遠(yuǎn)的占領(lǐng)市場擁有自己的發(fā)展空間。作為品牌服裝企業(yè)必須擁有自己完整的產(chǎn)業(yè)鏈,產(chǎn)業(yè)資源的配置決定著品牌的競爭力。

服裝企業(yè)經(jīng)營成功之道,成本是基本生存條件,真正能讓企業(yè)落地生根,充足的競爭力、多渠道的獲取市場訊息是不可或缺的;關(guān)注新形態(tài)消費(fèi)文化及特性,才能在消費(fèi)者偏向理性思考的情形下,免于落入削價(jià)競爭的惡性循環(huán)中。

服裝公司成本大致可分為三大部分:一部分為產(chǎn)品制造成本部分,主要由服裝面輔料及加工費(fèi)等組成。其產(chǎn)品零售價(jià)多為制造成本的5-6倍(5.5倍居多)。產(chǎn)品的批發(fā)折扣多為2.8-3.0折,零售商折扣3.2-3.5折。產(chǎn)品回報(bào)率為40%-90%,其中批發(fā)商回報(bào)率為40%-50%,零售商回報(bào)率為70%-90%。另一部分為公司運(yùn)營成本和管理費(fèi)用,主要由公司廠房、物流、辦公設(shè)備及員工工資組成。還有一部分就是國家各項(xiàng)稅收。

公司運(yùn)營利潤及風(fēng)險(xiǎn)分析:每個公司根據(jù)其規(guī)模和運(yùn)營方式的不同都應(yīng)有一個盈利平衡點(diǎn),公司每年產(chǎn)品銷售利潤達(dá)到這個點(diǎn)就可以同費(fèi)用持平。公司要想合理歸避風(fēng)險(xiǎn)贏取利潤首先應(yīng)測算盈利平衡點(diǎn),看公司能否達(dá)到并超出此盈利平衡點(diǎn)。公司實(shí)際運(yùn)營過程中,產(chǎn)品本身的風(fēng)險(xiǎn)不大,公司大多數(shù)產(chǎn)品及庫存最差也能以制造成本予以銷售(除生產(chǎn)極差產(chǎn)品外,這種概率不高)。公司風(fēng)險(xiǎn)主要是在運(yùn)營和管理費(fèi)用上,公司初期階段為有效的歸避此風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)盡量降低運(yùn)營和管理費(fèi)用。舉例說明:如公司辦公廠房13萬/年,辦公業(yè)務(wù)費(fèi)3.6萬/年,物流費(fèi)用8.4萬/年,人員費(fèi)用40萬/年(其中板師1萬/月,樣衣工3500元/月,銷售經(jīng)理8000元/月,銷售助理、庫管員、財(cái)務(wù)、采購員各3000元/月),管理和物流綜合費(fèi)用合計(jì)65萬元。

公司如果每年正價(jià)銷售產(chǎn)品數(shù)量達(dá)到60%,保本銷售產(chǎn)品數(shù)量達(dá)到20%,庫存20%。公司每年在產(chǎn)品生產(chǎn)上需投入650萬元(約4.4萬件)銷售額達(dá)到715萬元(約3.5萬件)(其中正價(jià)產(chǎn)品成本390萬元,銷售額585萬元,成本價(jià)銷售130萬元)才能達(dá)到盈利平衡點(diǎn)。所以必須降低綜合管理費(fèi)用。爭取把綜合管理費(fèi)用控制在30萬元以內(nèi),這樣年投入300萬(約2萬件)產(chǎn)品按以上盈利模式就可以達(dá)到盈利平衡點(diǎn)(即每增加1萬元綜合費(fèi)用就要增加10萬元產(chǎn)品投入)。

首批產(chǎn)品投放時間也同樣重要,建議公司首批產(chǎn)品投放在9-10月份進(jìn)行,首批產(chǎn)品的投放十分關(guān)鍵,很大程度上決定著公司的未來發(fā)展,如果投放成功得到市場的良好認(rèn)可公司便可以順利進(jìn)入良性循環(huán)周期。

2023年成本效益分析報(bào)告(匯總12篇)篇五

(二)國內(nèi)及國際未來經(jīng)濟(jì)展望。

(三)行業(yè)綜觀及重要議題。

二、公司分析。

(一)公司業(yè)績分析。

從20xx年的年報(bào)來看,公司全年實(shí)現(xiàn)凈利6.14億元,每股收益高達(dá)。

(二)公司的未來表現(xiàn)——swot分析。

s:強(qiáng)項(xiàng),優(yōu)勢。

w:弱項(xiàng),劣勢。

(內(nèi)部)公司員工整體素質(zhì)不高,作為技術(shù)生產(chǎn)型企業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷僅占員工總?cè)藬?shù)16%;公司實(shí)施的股票激勵制度僅限于公司的管理層及技術(shù)人員,激勵機(jī)制不夠全面;從股權(quán)結(jié)構(gòu)上看,夏新電子有限公司持有56.38%非上市法人股,處絕以控股地位,成一股獨(dú)大,極易造成過多的關(guān)聯(lián)交易,如公司支付夏新電子有限公司高額的商標(biāo)使用費(fèi),未能作出合理的解釋,易產(chǎn)生誠信危機(jī);公司產(chǎn)能過剩,造成存貨大量積壓,存貨管理水平有待提高。公司進(jìn)軍并無任何優(yōu)勢的it業(yè),投產(chǎn)筆記本電腦,投資決策者具太大的冒險(xiǎn)性,對公司的穩(wěn)定發(fā)展不利。

o:機(jī)會,機(jī)遇。

t:威脅,競爭對手。

(三)公司的行業(yè)競爭分析。

波導(dǎo)股份74.080.499.5432.460.681.232.6416.94。

tcl集團(tuán)110.870.235.1129.720.73.832.7221.88。

深康佳a(bǔ)82.690.1912.0331.560.680.062.2514.99。

中科健a61.140.06--14.680.852.07--7.76。

中興通訊85.10.39--31.990.684.17--36.74。

大唐電信91.290.16--29.940.73.78--28.43。

夏新電子80.110.3841.1733.650.665.015.4833.98。

行業(yè)平均83.610.279.6929.140.712.881.8722.96。

(四)公司專業(yè)分析。

(五)公司分析總結(jié)。

2023年成本效益分析報(bào)告(匯總12篇)篇六

費(fèi)用名稱。

計(jì)劃金額。

實(shí)際發(fā)生金額。

節(jié)約(超支)額。

人工費(fèi)材料費(fèi)。

其中:主材費(fèi)輔材費(fèi)機(jī)械費(fèi)管理費(fèi)利潤稅金合計(jì)原因分析:(只供參考)。

1、人工費(fèi)由于有長期固定合作的隊(duì)伍,按工程量分類以固定總價(jià)包在包工頭,比原預(yù)算金額節(jié)約37488元。

2、材料費(fèi)因角鋼、輕鋼龍骨、油漆等部分材料價(jià)格上漲導(dǎo)致超支0元,輔材及零星材料由于施工隊(duì)伍經(jīng)驗(yàn)比較豐富,邊角料利用充分,較計(jì)劃有所節(jié)約40000元。

3、機(jī)械費(fèi)主要為機(jī)具折舊費(fèi)及油刷等裝修耗材的費(fèi)用,較計(jì)劃有所節(jié)約3000元。

4、稅金按合同金額(包括增加部分)調(diào)整后的計(jì)提的營業(yè)稅金及附加,經(jīng)審計(jì)甲方最終認(rèn)可的結(jié)算價(jià)元。發(fā)票開具元,應(yīng)繳納稅金及附加為,較計(jì)劃增加利潤223332元。

5、綜上所述,各項(xiàng)成本費(fèi)用比計(jì)劃節(jié)約元。

2023年成本效益分析報(bào)告(匯總12篇)篇七

為了實(shí)施對生產(chǎn)成本的規(guī)范化管理,將企業(yè)成本控制在合理的范圍內(nèi),特制定奔方案。

(一)生產(chǎn)成本預(yù)算編制程序。

各有關(guān)部門按照預(yù)算編制的要求,在每年xx月份向財(cái)務(wù)部提供下一年度及每月的成本預(yù)算資料,財(cái)務(wù)部于每年xx月份編制下一年度成本預(yù)算,經(jīng)總經(jīng)理審查后,于xx月底上報(bào)董事長,經(jīng)批準(zhǔn)后貫徹執(zhí)行。

(二)生產(chǎn)成本的預(yù)算編制分工。

財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)組織整個企業(yè)成本預(yù)算的編制。與生產(chǎn)成本有關(guān)的各專業(yè)管理部門按職責(zé)分工,分別負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的制定、分管專業(yè)和生產(chǎn)成本的預(yù)算編制。

(三)生產(chǎn)成本的預(yù)算編制要求。

財(cái)務(wù)部根據(jù)企業(yè)預(yù)算管理要求,結(jié)合上年度的成本實(shí)際完成情況,以及企業(yè)下達(dá)的年度定額成本計(jì)劃及企業(yè)是實(shí)際情況,編制本年度生產(chǎn)成本預(yù)算。

(四)生產(chǎn)預(yù)算的調(diào)整。

由生產(chǎn)技術(shù)指標(biāo)調(diào)整而造成的生產(chǎn)預(yù)算調(diào)整以及因企業(yè)因素而引起的成本增減,財(cái)務(wù)部按有關(guān)程序申請調(diào)整預(yù)算。月度生產(chǎn)計(jì)劃、各項(xiàng)生產(chǎn)技術(shù)指標(biāo)的調(diào)整文件或資料,專業(yè)管理部門應(yīng)及時提交財(cái)務(wù)部。

(一)基于經(jīng)驗(yàn)的成本管理方法。

這是一種最為基礎(chǔ)的和較低級別的,但是應(yīng)用最為普遍,在一定的條件下效果也是十分好的一種成本控制法。大多數(shù)企業(yè)的成本管理都是由此開始的,而其他每一種成本控制方法的最底層部分其實(shí)都是由此構(gòu)成的。它是管理者借助過去的經(jīng)驗(yàn)來現(xiàn)實(shí)對管理對象進(jìn)行控制,從而追求較高的質(zhì)量、效率和避免或減少浪費(fèi)的過程。

(二)基于歷史數(shù)據(jù)的成本控制方法。

絕大多數(shù)企業(yè)都有意識或無意識地、全面地或部分地采取了這種成本控制辦法。其基本原理是,根據(jù)歷已經(jīng)發(fā)生的成本,取其平均值或最低值(管理者通常會要求以最低值)作為當(dāng)前階段或下一階段的成本控制標(biāo)準(zhǔn)。

(三)基于預(yù)算的目標(biāo)成本控制方法。

預(yù)算管理是有效的成本控制方法。按計(jì)劃來花錢,自然就不會亂花錢、花冤枉錢,因?yàn)橛?jì)劃通常是事前經(jīng)過在各部門的共同參與下,反復(fù)討論協(xié)商出來的。不過預(yù)算一旦執(zhí)行以后,也不是鐵板一塊,必要的時候是可以作適當(dāng)調(diào)整的。最重要的是,有預(yù)算管理一定會比沒有預(yù)算管理好。

(四)基于標(biāo)桿的目標(biāo)成本控制方法。

所謂標(biāo)桿,就是樣板,就是別人在某些方面做得比自己好,所以要以別人為楷模來做,甚至比別人做得還要好,或說別人做到了那樣的效果,所以我也要求自己達(dá)到甚至超過那樣的效果。

(五)基于市場需求的目標(biāo)成本控制方法。

基于市場需求的目標(biāo)控制方法(我有時也把它稱為“基于決策層意志的成本控制法”,因?yàn)檫@種方法在使用過程中,決策者的意志將起主導(dǎo)作用)。這一方法已經(jīng)被眾多的企業(yè)所采用,即實(shí)踐證明它是一種十分有效的控制成本的手段。人的潛力是無限的,有時候看似不能達(dá)到的目標(biāo),如果有一個強(qiáng)權(quán)者一定要讓人們達(dá)到它,它有時還真得能夠如愿以償。許多企業(yè)往往并不知道自己企業(yè)是否存在降低成本的空間,采取這種方法,有時可以把海綿中所有的水都擰干。

(六)基于價(jià)值分析的成本控制方法。

使用該方法企業(yè)往往設(shè)有一個專門的部門來負(fù)責(zé)“降低成本”,他們分析現(xiàn)有的工作、事項(xiàng)、材料、工藝、標(biāo)準(zhǔn),通過分析他們的價(jià)值并尋找相應(yīng)的替代方案,可以相應(yīng)地降低成本。

(一)考核辦法。

根據(jù)全面預(yù)算要求,實(shí)施目標(biāo)管理的考核辦法,建立定額成本管理機(jī)制,通過對生產(chǎn)成本計(jì)劃和生產(chǎn)成本實(shí)際指標(biāo)的對比,對生產(chǎn)部生產(chǎn)成本的控制情況進(jìn)行分析、考核。

(二)考核主體。

1.由生產(chǎn)部經(jīng)理、財(cái)務(wù)部經(jīng)理以及生產(chǎn)成本管理相關(guān)的各部門負(fù)責(zé)人組成目標(biāo)成本監(jiān)督小組,作為生產(chǎn)成本考核的主體。

2.財(cái)務(wù)部按照成本習(xí)性,對生產(chǎn)基地目標(biāo)成本管理工作負(fù)有業(yè)務(wù)指導(dǎo)與監(jiān)督義務(wù)。對于出現(xiàn)一般問題,財(cái)務(wù)部經(jīng)理直接解決,解決無效時報(bào)總經(jīng)理解決。

(三)考核實(shí)施。

考核為季度考核和年度考核相結(jié)合??己酥黧w構(gòu)成的考核小組通過各項(xiàng)成本計(jì)劃指標(biāo)與成本實(shí)際指標(biāo)的測算、分析,對生產(chǎn)部生產(chǎn)成本控制情況進(jìn)行確認(rèn),并根據(jù)企業(yè)的考核獎懲標(biāo)準(zhǔn)針對考核結(jié)果實(shí)施獎勵和懲罰。

(一)成本管理方法不當(dāng),沒有形成有效的目標(biāo)成本指標(biāo)體系。

成本管理是企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的重要組成部分,成本管理的主體應(yīng)該是企業(yè),成本管理的動力來自于企業(yè)對效益化的需要。目標(biāo)成本則是指企業(yè)在一定時期內(nèi)為保證目標(biāo)利潤實(shí)現(xiàn),并作為全體職工奮斗目標(biāo)而設(shè)定的一種預(yù)計(jì)成本,它是成本預(yù)測與目標(biāo)管理方法相結(jié)合的產(chǎn)物。

(二)成本核算方法不當(dāng)造成失真。

成本核算是成本管理工作的重要組成部分,它是將企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中發(fā)生的各種耗費(fèi)按照一定的對象進(jìn)行分配和歸集,以計(jì)算總成本和單位成本,完整地歸集與核算成本計(jì)算對象所發(fā)生的各種耗費(fèi);正確計(jì)算生產(chǎn)資料轉(zhuǎn)移價(jià)值和應(yīng)計(jì)入本期成本的費(fèi)用額;科學(xué)地確定成本計(jì)算的對象、項(xiàng)目、期間以及成本計(jì)算方法和費(fèi)用分配方法,保證各種產(chǎn)品成本的準(zhǔn)確、及時。

根據(jù)企業(yè)發(fā)展的要求,將投資、成本、費(fèi)用、收入及分配等全面納入預(yù)算的大預(yù)算管理成為目前企業(yè)成本預(yù)算工作的重點(diǎn)。大預(yù)算管理是在新的形勢條件和目標(biāo)任務(wù)下提出的,以堅(jiān)持市場化、完善業(yè)績驅(qū)動為核心,以開展對標(biāo)、追趕先進(jìn)為方向,以滾動預(yù)算目標(biāo)、年度預(yù)算和月度跟蹤預(yù)測為手段,以管理性支出標(biāo)準(zhǔn)化體系為配套政策,以信息化管理平臺為技術(shù)支撐,不斷提高企業(yè)競爭力,促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

成本分析是成本管理的一個重要環(huán)節(jié),有的企業(yè)成本分析只局限于事后的產(chǎn)品成本報(bào)表分析,反映產(chǎn)品成本計(jì)劃的執(zhí)行或同期完成情況,只是簡單的數(shù)字羅列。進(jìn)行成本分析的目的絕不單單在于揭示實(shí)際成本與計(jì)劃(或目標(biāo))、與同期成本的差異以評估績效,更重要的是通過了解成本形成的過程及成本發(fā)生的前因后果,以便更好地進(jìn)行成本控制。

(一)樹立全員生產(chǎn)成本管理意識,推行成本責(zé)任制度。

企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)在把經(jīng)濟(jì)效益作為企業(yè)管理首要目標(biāo)的同時,必須樹立全員生產(chǎn)成本管理意識,并且在生產(chǎn)車間推行成本責(zé)任制,分權(quán)管理,逐級授權(quán),層層負(fù)責(zé)。從而激發(fā)人的內(nèi)在積極性,明確權(quán)責(zé)范圍,使各生產(chǎn)部門始終保持與企業(yè)整體目標(biāo)一致。

(二)建立嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳a(chǎn)成本管理科學(xué)體系按照現(xiàn)代生產(chǎn)成本管理七個職能,建立嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳a(chǎn)成本管理科學(xué)體系。

1.成本預(yù)測。根據(jù)企業(yè)目前經(jīng)營狀況和發(fā)展目標(biāo),利用定量和定性及用因果分析法,對企業(yè)未來成本水平和變動趨勢進(jìn)行預(yù)測。

2.成本計(jì)劃。根據(jù)成本預(yù)測,編制計(jì)劃期內(nèi)生產(chǎn)耗費(fèi)。

3.成本決策。根據(jù)成本計(jì)劃或既定的目標(biāo),在成本預(yù)測的基礎(chǔ)上,擬定出各種降低成本的可行性方案,通過對各方案進(jìn)行分析計(jì)算,從中選出經(jīng)濟(jì)效益和社會效益的方案,使目標(biāo)成本化的過程。

4.成本預(yù)算。是保證成本決策所確定的方案得以在實(shí)際中貫徹執(zhí)行,研究實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的途徑和方法。

5.成本控制。為實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營目標(biāo),就必須對企業(yè)的生產(chǎn)活動加以控制。就是對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動中所發(fā)生的各項(xiàng)耗費(fèi),以及影響成本的各種因素加以管理,發(fā)現(xiàn)其與目標(biāo)成本的差距,及時采取相應(yīng)的措施加以調(diào)節(jié)和干預(yù),以保證成本目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。它按控制時期的不同分為事前控制、日常控制。

6.成本分析。對實(shí)際發(fā)生成本與標(biāo)準(zhǔn)成本之間產(chǎn)生差異的性質(zhì)因素以及每種原因造成的影響,揭示成本差異的構(gòu)成,針對具體情況采取相應(yīng)的措施,及時糾正偏差。

7.成本考核。對原料、主要材料、輔助材料等消耗指標(biāo)執(zhí)行情況與預(yù)算的差距,明確責(zé)任,實(shí)行獎懲,以確保成本計(jì)劃順利完成。根據(jù)各車間各部門,規(guī)定不同的考核指標(biāo),按期進(jìn)行考核評比。

(三)改革用人機(jī)制,建立一支專業(yè)的生產(chǎn)成本管理隊(duì)伍。

在生產(chǎn)一線的關(guān)鍵崗位或者控制點(diǎn)改革用人機(jī)制,采取比較可行的措施,實(shí)行人員合理配置,人盡其才。才外還要建立一支專業(yè)的生產(chǎn)成本管理隊(duì)伍,各生產(chǎn)車間應(yīng)配備成本工程師,使之從根本上降低成本,管理好生產(chǎn)。

成本會計(jì)工作要順應(yīng)國際國內(nèi)市場環(huán)境以及企業(yè)生產(chǎn)環(huán)境的變化,必須學(xué)習(xí)國內(nèi)外一切先進(jìn)的生產(chǎn)成本管理經(jīng)驗(yàn),按照“以我為主,博采眾長,融合提煉,自成一家”原則,結(jié)合企業(yè)實(shí)際認(rèn)真研究。選擇適合于自已企業(yè)的核算方法。逐步從核算型向管理型轉(zhuǎn)變,提供滿足生產(chǎn)成本管理信息。

揭示成本管理中存在的薄弱環(huán)節(jié),充分暴露和發(fā)現(xiàn)矛盾,為制定降低成本的具體措施提供依據(jù),保證目標(biāo)成本的實(shí)現(xiàn)。

(二)生產(chǎn)成本分析的形式和內(nèi)容。

1.分析形式:企業(yè)實(shí)行全面分析與專題分析、事前事中與事后分析、定期分析與不定期分析相結(jié)合的生產(chǎn)成本分析方法。

2.分析內(nèi)容:

(1)月度主要分析生產(chǎn)成本與經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)的偏差。

(2)季度主要進(jìn)行專題分析。

(3)半年或年度分析主要進(jìn)行成本綜合分析,既要與上年同期比,又要與年度目標(biāo)成本計(jì)劃比。

1.事后的生產(chǎn)分析是向總經(jīng)理進(jìn)行書面報(bào)告的最主要形式,財(cái)務(wù)部的成本分析報(bào)告應(yīng)與月度x日、季度x日、年度x日內(nèi)完成。

2.各專業(yè)管理部門分管指標(biāo)的分析分別于月度xx日內(nèi)以書面形式提交財(cái)務(wù)部。

3.按月、季、年召開成本分析會議,就成本管理中出現(xiàn)的問題制定整改措施,作出相應(yīng)決議,定人、定事、定日期,并指定有關(guān)部門會后檢查與總結(jié),成本分析會議可結(jié)合經(jīng)濟(jì)活動分析會進(jìn)行。

2023年成本效益分析報(bào)告(匯總12篇)篇八

20世紀(jì)90年代以來,隨著信息技術(shù)日新月異向前邁進(jìn),信息產(chǎn)業(yè)也得到了蓬勃的發(fā)展。信息產(chǎn)業(yè)增加值和最終產(chǎn)品占gdp的比重越來越大,日益成為整個國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的助推器。但是,信息產(chǎn)業(yè)在國民經(jīng)濟(jì)中的比重,只說明信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展的一個方面。信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展中不可忽視的另一個重要方面,就是信息產(chǎn)業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。經(jīng)濟(jì)效益低下不僅直接影響著信息產(chǎn)業(yè)自身的發(fā)展,也將大大削弱對其它產(chǎn)業(yè)的帶動作用。

本文利用湖南省40x40部門投入產(chǎn)出表數(shù)據(jù),對湖南省信息產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)效益進(jìn)行了分析。具體包括信息產(chǎn)業(yè)直接效益和對國民經(jīng)濟(jì)的影響分析兩個方面。

產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)效益分析主要利用投入產(chǎn)出表的縱向指標(biāo),把凈產(chǎn)出、利稅等產(chǎn)出指標(biāo)與其相對應(yīng)的物質(zhì)消耗、成本、人工投入等進(jìn)行對比,以揭示產(chǎn)業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。這些指標(biāo)包括多個層次和多個方面,主要選用如下評價(jià)指標(biāo)[2]:總投入利稅率(m/x);中間投入利稅率(m/c)凈產(chǎn)值率(x)物耗產(chǎn)值率([x/(c+d)])物耗凈產(chǎn)值率([n/ic+d))物耗利稅率([m/(c+d));成本產(chǎn)值率([x/(c+d+v)]);成本凈產(chǎn)值率([n/(c+d+v));成本利稅率([m/(c+d+v)]);報(bào)酬產(chǎn)值率(x/v)-,報(bào)酬凈產(chǎn)值率([(v+m)/v])報(bào)酬利稅率(mv)。其中::為物質(zhì)消耗合計(jì);d為折舊;v為勞動者報(bào)酬;x為總產(chǎn)出;m為社會純收入;n為社會凈產(chǎn)出,它是勞動者報(bào)酬與社會純收入之和,即n=v+m。

(一)信息產(chǎn)業(yè)與非信息產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)效益比較。

湖南省信息產(chǎn)業(yè)與非信息產(chǎn)業(yè)相比,各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)效益指標(biāo)計(jì)算結(jié)果如表1、表2所示。

根據(jù)表1和表2的數(shù)據(jù)比較,湖南省信息產(chǎn)業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益明顯低于非信息產(chǎn)業(yè)。表1中,總投入利稅率、中間投入利稅率、凈產(chǎn)值率3個指標(biāo),信息產(chǎn)業(yè)都低于非信息產(chǎn)業(yè)。這說明信息產(chǎn)業(yè)投入雖大,但獲得的利稅回報(bào)較少,這主要是由于信息產(chǎn)業(yè)中郵電業(yè)、金融保險(xiǎn)業(yè)當(dāng)年全面出現(xiàn)虧損而造成的。信息產(chǎn)業(yè)的凈產(chǎn)值率也明顯低于非信息產(chǎn)業(yè),說明湖南省信息產(chǎn)品生產(chǎn)中消耗偏高,產(chǎn)出低。從表2的9個指標(biāo)來看。信息產(chǎn)業(yè)只有報(bào)酬產(chǎn)值率明顯高于非信息產(chǎn)業(yè),報(bào)酬凈產(chǎn)值率與報(bào)酬利稅率略高于非信息產(chǎn)業(yè),這主要是因?yàn)樾畔a(chǎn)業(yè)是資本、技術(shù)密集型產(chǎn)業(yè),活勞動投入相對較少。信息產(chǎn)業(yè)的其它指標(biāo)均低于非信息產(chǎn)業(yè),這說明傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)、工業(yè)和非信息服務(wù)業(yè)仍然是湖南省國民經(jīng)濟(jì)的支柱。加快湖南省信息產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,仍是一項(xiàng)任重而道遠(yuǎn)的艱巨任務(wù),而加快信息產(chǎn)業(yè)的發(fā)展尤其要以提高信息產(chǎn)業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益為中心。

(二)信息產(chǎn)業(yè)內(nèi)部經(jīng)濟(jì)效益比較。

從信息產(chǎn)業(yè)內(nèi)部來看,經(jīng)濟(jì)效益又各不相同。從表3可以看出,相對而言,第二信息產(chǎn)業(yè)的物耗產(chǎn)值率、物耗凈產(chǎn)值率較高。信息工業(yè)部門的成本產(chǎn)值率、成本利稅率相對較高,而信息服務(wù)業(yè)的報(bào)酬產(chǎn)值率指標(biāo)均高于信息工業(yè)和郵電業(yè)。表明郵政、電信業(yè)的物質(zhì)消耗相對較少,單位投入的產(chǎn)出比其它行業(yè)的產(chǎn)出要高,但其利稅率指標(biāo)均為負(fù)值,這主要是由于該期間郵電部門收益狀況差,而固定資產(chǎn)折舊又很大,這也說明郵政、電信業(yè)的固定資產(chǎn)投入沒有發(fā)揮正常的經(jīng)濟(jì)效益。究其原因,主要是因?yàn)猷]電業(yè)傳統(tǒng)的管理體制僵化,在進(jìn)入市場經(jīng)濟(jì)體制的過程中沒有及時適應(yīng)市場競爭的需要調(diào)整經(jīng)營模式,沒有主動走入市場并拓展自己的業(yè)務(wù)范圍。這必然使過大的投入與較小的市場業(yè)務(wù)產(chǎn)生矛盾導(dǎo)致成本過高而產(chǎn)生虧損。

信息工業(yè)部門的成本效益指標(biāo)比其它信息部門要高,主要是因?yàn)樾畔⒐I(yè)部門的固定資產(chǎn)折舊較小。據(jù)調(diào)查分析,我省信息工業(yè)部門中有相當(dāng)一部分企業(yè)近一些年來設(shè)備更新和技術(shù)改造方面的投入很小,盡管其目前成本較低,企業(yè)的發(fā)展前景也是不容樂觀的。因此,對湖南省信息工業(yè)的未來發(fā)展應(yīng)該是在保證經(jīng)濟(jì)效益的前提下增加投入,增加產(chǎn)品技術(shù)含量,并盡力創(chuàng)建幾個在國內(nèi)、國際市場上具有競爭優(yōu)勢的企業(yè)和品牌。

其它信息服務(wù)業(yè)的報(bào)酬產(chǎn)值率明顯較高,說明信息服務(wù)業(yè)單位活勞動創(chuàng)造的效益比其它信息產(chǎn)業(yè)都要大。湖南省在人才方面具有一定的優(yōu)勢,今后應(yīng)當(dāng)大力發(fā)展信息服務(wù)業(yè),在知識經(jīng)濟(jì)環(huán)境中,充分發(fā)揮知識與人才創(chuàng)造價(jià)值的潛力。

表4中把信息產(chǎn)業(yè)細(xì)分到各具體部門,郵政、電信業(yè)和金融保險(xiǎn)業(yè)都是整個行業(yè)發(fā)生虧損,其最主要的原因是因?yàn)楣潭ㄙY產(chǎn)折舊很大導(dǎo)致成本過高。電子工業(yè)雖無虧損但經(jīng)濟(jì)效益不高,今后主要靠增強(qiáng)其信息化水平提高經(jīng)濟(jì)效益。教育文化廣播電影電視業(yè)、科學(xué)研究事業(yè)、綜合技術(shù)服務(wù)業(yè)、行政機(jī)關(guān)和電子及通信設(shè)備制造業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益大體相當(dāng),這些部門帶有較強(qiáng)的非經(jīng)濟(jì)性質(zhì),客觀上需要政府一定程度的扶植才能得到發(fā)展。

對經(jīng)濟(jì)的影響分析即間接經(jīng)濟(jì)效益分析。主要指標(biāo)包括影響力系數(shù)和感應(yīng)度系數(shù)兩個方面。影響力系數(shù)也稱帶動度系數(shù),反映國民經(jīng)濟(jì)某一部門增加一個單位最終使用時,對國民經(jīng)濟(jì)各部門總產(chǎn)出所產(chǎn)生的需求波及程度。當(dāng)影響力系數(shù)1時,表明該部門的生產(chǎn)對其它部門所產(chǎn)生波及影響程度超過社會平均影響力水平;當(dāng)f1時表明該部門的生產(chǎn)對其它部門所產(chǎn)生的波及影響程度低于社會平均影響力水平。感應(yīng)度系數(shù)反映當(dāng)國民經(jīng)濟(jì)各部門均增加一個單位最終使用時,某一部門由此受到的需求感應(yīng)程度,也就是需要該部門為其它部門的生產(chǎn)而提供的產(chǎn)出量3。當(dāng)感應(yīng)度系數(shù)e1時表明該部門所受到的感應(yīng)程度高于社會平均感應(yīng)水平,當(dāng)e?1時,表明該部門受到的感應(yīng)程度低于社會平均感應(yīng)水平。根據(jù)湖南省投入產(chǎn)出分析40x40部門列昂惕夫逆系數(shù)矩陣,計(jì)算各部門和產(chǎn)業(yè)影響力系數(shù)和感應(yīng)度系數(shù)分別如表5、表6所示。

從總體上來看,對湖南省經(jīng)濟(jì)影響較大的部門是第一信息部門即電子工業(yè)和第二產(chǎn)業(yè),其影響力系數(shù)分別為1.240269和1.079662。因此,應(yīng)當(dāng)加快這些部門的發(fā)展,以發(fā)揮它們對整個國民經(jīng)濟(jì)的推動作用。感應(yīng)度系數(shù)較大的部門是第一產(chǎn)業(yè)和第二產(chǎn)業(yè),這反映出我省經(jīng)濟(jì)的特點(diǎn),傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)和工業(yè)仍然在湖南省整個國民經(jīng)濟(jì)中起著舉足輕重的作用。除此之外,信息部門影響力系數(shù)與非信息部門相差不大,有些信息部門感應(yīng)度系數(shù)還低于非信息產(chǎn)業(yè)。因此,非信息產(chǎn)業(yè)在湖南國民經(jīng)濟(jì)中仍居于主導(dǎo)地位。從表6看,各部門對國民經(jīng)濟(jì)的影響又呈現(xiàn)出明顯的不均衡性。各部門中感應(yīng)度系數(shù)較大的分別是:煤炭采選業(yè)、化學(xué)工業(yè)、金屬冶煉及壓延加工業(yè)、商業(yè)等行業(yè)。它們的感應(yīng)度系數(shù)均在2以上,這些部門在湖南省國民經(jīng)濟(jì)中發(fā)揮著十分重要的作用。而信息產(chǎn)業(yè)各部門的感應(yīng)度系數(shù)均較小,其感應(yīng)度系數(shù)均小于1。這表明它們對國民經(jīng)濟(jì)的感應(yīng)程度低于社會平均感應(yīng)水平,國民經(jīng)濟(jì)各部門對信息產(chǎn)業(yè)的依賴程度較小,同時也說明湖南省的信息化水平較低。從對經(jīng)濟(jì)的影響來看,信息產(chǎn)業(yè)中電子及通信設(shè)備制造業(yè)、金融保險(xiǎn)業(yè)影響力系數(shù)較大,分別為1.240269和1.0424。其它產(chǎn)業(yè)中煤氣生產(chǎn)和供應(yīng)業(yè)、交通運(yùn)輸設(shè)備制造業(yè)、儀器儀表及文化辦公機(jī)械制造業(yè)影響力系數(shù)也較大,這說明這些部門需求的增長將帶來湖南國民經(jīng)濟(jì)的較大增長。

三、改善湖南省信息產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的舉措。

(一)加速信息化帶動工業(yè)化進(jìn)程,實(shí)現(xiàn)信息產(chǎn)業(yè)和其它產(chǎn)業(yè)的雙贏發(fā)展湖南省信息產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)效益不高,一個重要原因是信息技術(shù)在非信息部門中的應(yīng)用不夠。這樣不僅信息產(chǎn)業(yè)技術(shù)和市場領(lǐng)域的進(jìn)一步開拓。信息產(chǎn)業(yè)和非信息產(chǎn)業(yè)的相互分離,造成了二者經(jīng)濟(jì)效益不高的現(xiàn)狀。傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的信息化能使工業(yè)和其它產(chǎn)業(yè)得到跨越式發(fā)展,而工業(yè)的發(fā)展又能為信息產(chǎn)業(yè)提供資金、技術(shù)等支撐,擴(kuò)大工業(yè)和其它經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域?qū)π畔a(chǎn)品的需求。因此,工業(yè)化和信息化結(jié)合起來,以信息化帶動工業(yè)化,用工業(yè)化促進(jìn)信息化的'發(fā)展,是提高信息產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的最佳選擇。

(二)加大對信息工業(yè)的投入與加強(qiáng)技術(shù)創(chuàng)新力度提高信息工業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,必須加大對信息工業(yè)的投入,特別是r&d投入,建立有利于培養(yǎng)企業(yè)發(fā)展能力和技術(shù)創(chuàng)新能力,增強(qiáng)信息工業(yè)的發(fā)展后勁;必須加大對信息工業(yè)中具有較強(qiáng)牽動力的整體產(chǎn)品,高附加值的終端產(chǎn)品的開發(fā)力度。信息工業(yè)發(fā)展重點(diǎn),要依據(jù)市場需求,立足現(xiàn)有基礎(chǔ),突出抓好一些大型信息制造企業(yè)的技術(shù)改造和產(chǎn)品開發(fā),以帶動整個信息工業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的提高。

(三)開發(fā)新型服務(wù)產(chǎn)品,提高信息服務(wù)效率信息服務(wù)業(yè)要適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)要求,積極面對市場,開發(fā)社會急需的各種服務(wù)產(chǎn)品。一方面,政府應(yīng)減少對信息服務(wù)業(yè)的行政干預(yù),適當(dāng)放寬對價(jià)格、市場準(zhǔn)入等方面的限制,在行業(yè)引入競爭機(jī)制,提高信息行業(yè)服務(wù)質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)效益[4]。另一方面,信息服務(wù)企業(yè)必須改變觀念,主動走入市場,為社會提供政策、技術(shù)、人才、市場等各方面的信息服務(wù),努力開發(fā)新型服務(wù)品種,挖掘市場潛力,廣泛開展國際國內(nèi)的競爭與合作。

(四)建立和完善信息人才吸引與激勵機(jī)制推動信息化,提高經(jīng)濟(jì)效益,人才是關(guān)鍵。要有的放矢培養(yǎng)各類信息技術(shù)人才,千方百計(jì)留住本省高校畢業(yè)生中的優(yōu)秀人才,吸引留學(xué)國外和全國各地的杰出人才到湖南工作。要大力借鑒發(fā)達(dá)國家和其它地區(qū)吸引人才的成功經(jīng)驗(yàn),從根本上營造有利于科技人才創(chuàng)業(yè)的制度環(huán)境[5。

四、結(jié)論。

通過以上分析,我們可以對湖南省信息產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的狀況有個清晰的認(rèn)識:首先,從全省各行業(yè)來看,湖南省信息產(chǎn)業(yè)在投入利稅率、凈產(chǎn)值率等經(jīng)濟(jì)效益指標(biāo)上要低于非信息產(chǎn)業(yè);感應(yīng)度系數(shù)指標(biāo)上,信息產(chǎn)業(yè)也明顯低于非信息產(chǎn)業(yè)。其次,從信息產(chǎn)業(yè)內(nèi)部情況看,郵政電信業(yè)經(jīng)濟(jì)效益差。目前一是要提高郵政電信行業(yè)等服務(wù)行業(yè)的設(shè)備利用率,開發(fā)新型服務(wù)品種,通過擴(kuò)大市場業(yè)務(wù)來提高部門經(jīng)濟(jì)效益;二是要加大對信息工業(yè)的投入,提高部門的技術(shù)水平,并且加快信息產(chǎn)業(yè)在傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)中的滲透與應(yīng)用;三是要加強(qiáng)對信息人才的吸引和激勵。

2023年成本效益分析報(bào)告(匯總12篇)篇九

林業(yè)生態(tài)經(jīng)濟(jì)效益主要分為兩方面,一方面是林業(yè)生態(tài)效益,另外一方面是林業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。在林業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動進(jìn)程中,林業(yè)生態(tài)效益是改善生態(tài)環(huán)境,保持水土狀況,凈化當(dāng)前空氣環(huán)境,并能在防風(fēng)固沙上面起到良好作用。林業(yè)經(jīng)濟(jì)效益則體現(xiàn)在林木成才和建筑使用上面,特別是現(xiàn)在比較盛行的家具制造業(yè)或者水利工程行業(yè)生產(chǎn)進(jìn)程中提供的木材使用,都隸屬于林業(yè)經(jīng)濟(jì)效益范疇內(nèi),林業(yè)經(jīng)濟(jì)效益讓林業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理理念在滿足均衡的前提下有新的發(fā)展規(guī)律,但在發(fā)展進(jìn)程中需注意經(jīng)濟(jì)效益受到經(jīng)濟(jì)規(guī)律的制約和影響,兩者之間相互依存,處于不可分割的狀態(tài)。故此,從博弈角度探尋,林業(yè)生態(tài)效益和林業(yè)經(jīng)濟(jì)效益之間互為補(bǔ)充,相互之間有抵消關(guān)系。若生態(tài)平衡在離開生態(tài)效益后,必將遭遇到破壞,也會嚴(yán)重影響社會經(jīng)濟(jì)的平穩(wěn)發(fā)展,生態(tài)平衡若離開了經(jīng)濟(jì)效益,那么生態(tài)效益的存在意義也就不復(fù)存在。因而,要將領(lǐng)域生態(tài)效益與林業(yè)經(jīng)濟(jì)效益結(jié)合開來,看成一個整個。既通過林業(yè)生態(tài)經(jīng)濟(jì)效益的提升,實(shí)現(xiàn)總體林業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的提升,讓社會效益、生態(tài)效益都能有質(zhì)的飛躍。

2.1加大科學(xué)投入管理。

結(jié)合當(dāng)前林業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理實(shí)際狀況可以獲悉,管理進(jìn)程中若忽視林木管理,將管理重點(diǎn)集中在造林方面,會忽視林木的質(zhì)量,雖然林木的種植數(shù)量大大提升,但是整體的造林管理還存在諸多弊端,導(dǎo)致造林結(jié)束后不能重視管理和維護(hù)林木的情況時有發(fā)生,甚至可以說屢見不鮮。結(jié)合相關(guān)調(diào)查我們能夠獲悉,人工造林中,林木比較矮小,所以生長速度緩慢,出現(xiàn)這些狀況后多都?xì)w結(jié)為自然生長條件不利,其實(shí)究其根源是管理不善。管理問題的出現(xiàn)不但影響林業(yè)的經(jīng)濟(jì)收益,也會使林業(yè)的生態(tài)效益產(chǎn)生不良影響,導(dǎo)致整個林業(yè)生態(tài)經(jīng)濟(jì)效益嚴(yán)重不達(dá)標(biāo)。資金、勞動力、管理的不善和不合理,讓林業(yè)撫育技術(shù)存在較大漏洞,為此,提升林業(yè)生態(tài)效益水平的前提是要加大相關(guān)的資金和人力投入,并需完善林業(yè)管理措施。

2.2提高重視創(chuàng)新手段。

結(jié)合相關(guān)調(diào)查我們能獲悉,林業(yè)發(fā)展進(jìn)程中更多追求單一的效益,但是卻沒有在總體效益方面有所忽視,這就導(dǎo)致我國的林業(yè)生產(chǎn)模式過于簡單和片面。這不僅制約我國林業(yè)的綜合性效益,也不利于我國林業(yè)的總體發(fā)展態(tài)勢。為大幅度的提升我國林業(yè)的總體發(fā)展態(tài)勢,就要先正確的認(rèn)知我國林業(yè)的雙重特性,特別是在思想上有較高的關(guān)注度,并需在生產(chǎn)、經(jīng)營和管理上進(jìn)行創(chuàng)新。林業(yè)木材生產(chǎn)主要是基于林業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和生態(tài)效益而存在的生產(chǎn)基礎(chǔ)。兩者之間的相互依存和互為補(bǔ)充,共同發(fā)展,因而現(xiàn)階段對于兩方需有正確的認(rèn)知,在定位二者關(guān)系的時候能最大限度的發(fā)揮生態(tài)系統(tǒng)的功能特性。

2.3結(jié)合發(fā)展實(shí)際選擇合適苗木種植。

林木種植時,為讓林木適應(yīng)當(dāng)?shù)氐淖匀画h(huán)境,確保林木的成活效率,就要結(jié)合當(dāng)前的實(shí)際狀況讓自然環(huán)境與實(shí)際狀況緊密結(jié)合在一起。另外,需要注意一點(diǎn)即選擇的林木品種多樣,不要過于單一,這樣可以滿足苗木類型的多樣化需求,不但能利于林木生產(chǎn),與此同時也能讓林木在適宜的環(huán)境里面茁壯發(fā)育。如,在黃土高原環(huán)境內(nèi),自然環(huán)境比較惡劣,導(dǎo)致這一地區(qū)地表裸露較多,植被也很稀疏,形成支離破碎的地表環(huán)境,并且處于半濕潤溫帶季風(fēng)性氣候,水分補(bǔ)給不是很充足。加之地域內(nèi)的自然環(huán)境情況不同,因而種植的樹苗類型更具多樣性,如果想要在該區(qū)域造林,就要選擇坡度較為陡峭的溝谷地段,選擇的種植植物多為側(cè)柏和油松等材質(zhì)的樹種,但是在坡度比較緩的區(qū)域,最好選擇山楂、葡萄這類經(jīng)濟(jì)林木。由于黃土高原多年的'植樹造林能力,為實(shí)現(xiàn)植樹的價(jià)值或者意義,就要在加大樹木成活效率的前提下,因地制宜的選擇適宜的樹種進(jìn)行種植。

2.4合理配置植被。

復(fù)合人工生態(tài)系統(tǒng)構(gòu)建時,最重要的環(huán)節(jié)是充分和正確的認(rèn)識植物之間的生態(tài)關(guān)系,由于這是做好一切工作的關(guān)鍵和基礎(chǔ)。尤其是系統(tǒng)化建造進(jìn)程中,若單純的考慮苗木選擇狀況顯然不是很全面,具有片面性,故此選擇進(jìn)程中需做好苗木的搭配和植被灌木的類型篩選。目的是形成一個高低錯落有致的復(fù)合型人工生態(tài)群落。建立小生態(tài)循環(huán)系統(tǒng)的前提是先要構(gòu)成大生態(tài)群落,這不僅有助于提升林地使用效率,而且也能提升林木的產(chǎn)量,更能讓經(jīng)濟(jì)效益與生態(tài)效益實(shí)現(xiàn)雙贏。根據(jù)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)獲悉,復(fù)合式人工生態(tài)群落建立進(jìn)程中,為讓群落更為多樣化,將署類植物、黃花菜等都引種到林木下方或者林木周邊進(jìn)行種植,能夠讓局部的群落更錯落有致,并且利用各類植物的不同特性,使植物生存環(huán)境更優(yōu)化,保護(hù)周邊環(huán)境,滿足生態(tài)平衡。如黃花菜的肉質(zhì)根部能夠均勻的散布到整個土壤中,并且網(wǎng)狀的根須要滲入到土壤的每一個角落內(nèi),這能防止雨水沖刷和侵害土壤,改良土壤狀態(tài)后,讓樹木生長更具有優(yōu)勢。

3結(jié)語。

人類的生存和發(fā)展是不能離開林業(yè)生態(tài)效益而單獨(dú)存在的,在效益不斷提升和發(fā)展的進(jìn)程中,為達(dá)到思想共識,就需創(chuàng)新生產(chǎn)和經(jīng)營理念,不斷的帶動林業(yè)的生態(tài)經(jīng)濟(jì)效益,進(jìn)而為人類的可持續(xù)發(fā)展提供無限動力和活力。

參考文獻(xiàn):。

2023年成本效益分析報(bào)告(匯總12篇)篇十

公司領(lǐng)導(dǎo):

長期以來職工食堂一直處于虧損經(jīng)營狀態(tài),xxxx年12月虧損達(dá)900余元,其原因有以下幾點(diǎn):

1、食堂飯菜價(jià)格普遍偏低是食堂虧損的主要原因。下表是食堂各類菜品成本和售價(jià)對比表,從表中可以看出食堂每售出一葷一素的菜品至少要虧1元以上。

2、為提高服務(wù)質(zhì)量,盡可能多地滿足職工的飲食習(xí)慣,早餐的小菜增加了幾樣新品種,每天的例湯增加了湯料,每天的辣椒不中斷供應(yīng),成本增加。每天至少增加0.5斤酸豆角、1斤黃豆、1斤筒骨、2斤牛角椒,成本相應(yīng)增加25元。

3、為改善職工伙食,提高生活質(zhì)量,食堂供應(yīng)高成本純?nèi)澊蟛说念l率明顯增加,成本相應(yīng)增加。

4、為確保食品安全衛(wèi)生,所有食用油和調(diào)料品均采用正規(guī)廠家產(chǎn)品,產(chǎn)品價(jià)格在同類產(chǎn)品中略高。

5、所有蔬菜由專人從忻城市場采購,運(yùn)費(fèi)、人工費(fèi)平均分?jǐn)偟讲藘r(jià),其價(jià)格略高于市場價(jià)。

6、肉類定點(diǎn)采購,雙方約定豬肉不能注水,價(jià)格略高。

7、長期以來原材料價(jià)格居高不下,特別是臨近年關(guān),物價(jià)普遍上漲,經(jīng)營成本增加。

8、職工食堂虧損是由多方面原因共同造成的,其中最根本的原因是飯菜的售價(jià)明顯低于成本價(jià),當(dāng)然食堂的管理工作也存在不足的地方,如烹飪的個別菜品偏油膩,造成食用油不必要的浪費(fèi)。今后我們一定會加強(qiáng)食堂管理工作,厲行節(jié)約,杜絕浪費(fèi)。

2023年成本效益分析報(bào)告(匯總12篇)篇十一

依據(jù)合徐高速公路淮南連接線的'沿線區(qū)域環(huán)境現(xiàn)狀調(diào)查結(jié)果,預(yù)測分析項(xiàng)目影響區(qū)域的中長期國民經(jīng)濟(jì)效益和環(huán)境經(jīng)濟(jì)效益狀況,為項(xiàng)目決策提供科學(xué)依據(jù).

作者:王雪陳金泉作者單位:王雪(淮南東辰集團(tuán)有限公司)。

陳金泉(淮南市環(huán)境保護(hù)監(jiān)測站)。

刊名:管理學(xué)家英文刊名:guanglixuejia年,卷(期):2010“”(1)分類號:u4關(guān)鍵詞:高等級公路建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境經(jīng)濟(jì)效益分析

2023年成本效益分析報(bào)告(匯總12篇)篇十二

1、工程名稱:xxxxx工程。

2、工程地點(diǎn):xxxxxx。

3、結(jié)構(gòu)類型:xxxx。

4、建筑面積:xxxxx、m2。

5、分析人:xx。

(一)、人工費(fèi)。

人工費(fèi)分析表:

(二)、材料費(fèi)。

主要材料費(fèi)分析表:

從表中反映人工費(fèi)超支332.73萬元(人工費(fèi)單價(jià)內(nèi)包含小型機(jī)械、鐵絲、鐵釘、墻面涂料底層膩?zhàn)拥?。主要超支原因:廣州地區(qū)人工單價(jià)較高,而定額人工單價(jià)低于實(shí)際與民建隊(duì)簽訂合同單價(jià),故造成人工費(fèi)虧損。

注:人工費(fèi)內(nèi)含鋼筋加工機(jī)械費(fèi)(37367.78元),在人工費(fèi)內(nèi)扣除,直接進(jìn)入機(jī)械費(fèi)。

從表中反映:收入2720.17萬元,實(shí)際支出3095.76萬元,虧損375.59萬元。主要超支原因:1、周轉(zhuǎn)材料攤銷費(fèi):

定額周轉(zhuǎn)材料攤銷費(fèi)158.57萬元,而實(shí)際發(fā)生427.31萬元,虧損268.74萬元。其原因工期拖延造成周轉(zhuǎn)材料費(fèi)租費(fèi)增加。

2、水泥:收入357.26萬元,實(shí)際支出455.04萬元,虧損97.78萬元;砂:收入47.67萬元,實(shí)際支出62.12萬元,虧損14.45萬元;碎石:收入113.21萬元,實(shí)際支出126.38萬元,虧損13.17萬元;水泥、砂、石子虧損主要原因:

1)、原材料供應(yīng)時有一定的量差虧損;2)、項(xiàng)目管理造成材料浪費(fèi)虧損;3、砌體:

收入170.45萬元,實(shí)際支出123.16萬元,盈利49.29萬元;。

盈利原因:主要是預(yù)算材料單價(jià)比實(shí)際采購單價(jià)高,故盈利47.23萬元。4、鋼筋:

收入1472.50萬元,實(shí)際支出1479.16萬元,虧損6.66萬元;。

虧損原因:主要虧損原因是2003年底至2004年上半年鋼材漲價(jià)造成,由于鋼材補(bǔ)差減少虧損,但仍承擔(dān)了市場風(fēng)險(xiǎn)的3%。5、裝飾墻磚及地轉(zhuǎn):

收入95.40萬元,實(shí)際支出88.21萬元,盈利7.19萬元;6、商品砼:

收入165.57萬元,實(shí)際支出163.07萬元,盈利2.50萬元;。

(三)、機(jī)械費(fèi)。

從表中反映:預(yù)算收入164.70萬元,實(shí)際支出133.91萬元,節(jié)約30.79萬元。注:鋼筋加工機(jī)械費(fèi)(37367.78元),直接機(jī)械費(fèi)。

(四)、它費(fèi)用:

造成盈虧原因。

1、人工費(fèi)上漲。

2、材料費(fèi)上漲。

3、管理組織不當(dāng),造成材料浪費(fèi)。

4、施工機(jī)械老化,維修費(fèi)用大。

5、材料被盜,造成材料損失。

補(bǔ)救措施。

加強(qiáng)施工管理,提高施工組織水平;加強(qiáng)技術(shù)管理,提高工程質(zhì)量;加強(qiáng)勞動者工資管理,提高勞動生產(chǎn)率;加強(qiáng)機(jī)械設(shè)備管理,提高機(jī)械使用率;加強(qiáng)材料管理,節(jié)約材料費(fèi)用;加強(qiáng)費(fèi)用管理,節(jié)約施工管理費(fèi)。

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通過撰寫報(bào)告范文,我們可以將研究或調(diào)查的結(jié)果有效地傳達(dá)給相關(guān)的讀者和觀眾。在這里,我們?yōu)榇蠹姨峁┝艘恍┺o職報(bào)告的實(shí)例,供大家參考和借鑒,希望對你們的辭職報(bào)告寫作
運(yùn)動會宣傳能夠增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和參與熱情。在宣傳運(yùn)動會時,我們要突出運(yùn)動的樂趣和積極的價(jià)值觀。以下是我們?yōu)槟鷾?zhǔn)備的精彩運(yùn)動會宣傳圖片,歡迎品鑒。環(huán)節(jié)一:組織幼兒
通過學(xué)習(xí)計(jì)劃,我們可以更好地安排時間,提高學(xué)習(xí)的專注度和效率。接下來是一些成功的大學(xué)規(guī)劃案例,可以幫助你更好地了解大學(xué)規(guī)劃的重要性和實(shí)施方法。20xx年的到來,
工作心得是對在工作中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行總結(jié)和歸納的一種表達(dá)方式,它有助于我們提高工作效率和技能水平。教學(xué)反思是教師專業(yè)發(fā)展的有效方式,我們整理了一些教學(xué)反思的例文
在讀書心得中我們可以記錄下自己對書籍內(nèi)容的理解、讀后感、思考的問題和進(jìn)一步的探索方向。接下來,我們一起來欣賞一些出色的學(xué)習(xí)心得,從中汲取學(xué)習(xí)的力量。
理想是一個人內(nèi)心深處對美好未來的向往和追求。理想的實(shí)現(xiàn)需要我們積極主動地投入努力和行動。讓我們一起來閱讀下面的理想總結(jié)范文,相信它們會給你帶來一些啟示和思考。
考試總結(jié)是對自己學(xué)習(xí)成果和進(jìn)步的一種溫故知新的方式,激勵我們更進(jìn)一步。這是一份經(jīng)過多次修改和完善的教師總結(jié),對于促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提升有很大的幫助。近年來,隨著商業(yè)
整改報(bào)告是對工作流程或管理體系進(jìn)行檢查和評估后,針對存在的問題提出改進(jìn)和優(yōu)化方案的一種書面材料。以下是一些來自各個領(lǐng)域的開題報(bào)告示例,它們能夠讓你對寫作開題報(bào)告
青春是時間的魔力,讓我們有足夠的勇氣去嘗試新的事物。怎樣才能做出明智的青春選擇,避免后悔和迷茫?這是一些著名青年領(lǐng)域的前輩的言論和見解。1、凡思埠康爾銷售的商品
學(xué)習(xí)心得的寫作可以幫助我們總結(jié)經(jīng)驗(yàn),形成方法,為今后更好的學(xué)習(xí)提供指導(dǎo)。如果您還在為寫不出一篇滿意的工作心得而煩惱,不妨看看以下這些范文,或許能夠給您帶來一些啟
工作心得的寫作應(yīng)該注重思辨和總結(jié),而不是簡單地羅列經(jīng)歷和事實(shí)。下面是小編為大家整理的一些培訓(xùn)心得分享,希望可以給大家提供一些參考和借鑒的地方。數(shù)據(jù)分析是當(dāng)今社會
教學(xué)反思可以增加教師對自己教學(xué)效果的自我認(rèn)知,促使教師不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和教育教學(xué)能力。下面是小編為大家搜集的一些優(yōu)秀學(xué)習(xí)心得,希望對大家的學(xué)習(xí)有所啟發(fā)和指
軍訓(xùn)心得是對個人在軍事訓(xùn)練中所體驗(yàn)到的不同方面的總結(jié)和概括,它可以幫助我們更好地認(rèn)知自我,提升自身的綜合素質(zhì)。工作心得八:合理規(guī)劃,高效組織工作在人生的道路上,
半年總結(jié)是一次反思和檢驗(yàn)的機(jī)會,我們需要認(rèn)真對待。這些辦公室工作總結(jié)范文涵蓋了不同行業(yè)和職位的實(shí)際案例。20xx年09月化材學(xué)院教學(xué)督導(dǎo)小組成立,(組長:xxx
8、答謝詞是一種禮貌和修養(yǎng)的表現(xiàn),能夠提升個人形象和社交能力。答謝詞的寫作要注意適當(dāng)?shù)谋磉_(dá)感情,讓對方能夠真切地感受到我們的謝意。答謝詞是對于他人的幫助和支持表
調(diào)研方案的執(zhí)行需要仔細(xì)安排調(diào)研時間、地點(diǎn)、調(diào)研人員等方面的細(xì)節(jié)。整改措施范例三:加強(qiáng)溝通交流,建立良好的團(tuán)隊(duì)合作氛圍,提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。對于企業(yè)而言,其資產(chǎn)可分
團(tuán)隊(duì)力量,無所不能!創(chuàng)造一個有創(chuàng)意的團(tuán)隊(duì)標(biāo)語,能夠吸引他人的目光并留下深刻印象。群策群力,共享榮耀。發(fā)包方:(以下簡稱甲方)承包方:(以下簡稱乙方)甲方將項(xiàng)目委
辯論可以提升個人的自信心和應(yīng)對挑戰(zhàn)的能力,培養(yǎng)良好的溝通與爭辯技巧。如何準(zhǔn)確把握對方觀點(diǎn)的核心,從而更好地反駁?推薦閱讀下面這些辯論范文,它們涵蓋了多個領(lǐng)域的話
安全是企業(yè)的生命線,沒有安全就沒有未來。在設(shè)計(jì)安全標(biāo)語時,要考慮目標(biāo)受眾的文化背景和知識水平。讓我們一起來看看下面這些安全標(biāo)語,它們?yōu)槲覀兲峁┝酥匾陌踩崾竞?/div>
決議的內(nèi)容應(yīng)該具體明確,不含模糊和歧義,以避免引發(fā)爭議和糾紛。如何在制定決議時充分考慮各方的利益和需求?以下是一些成功決議背后的故事和經(jīng)驗(yàn)分享,希望能給大家啟示
在實(shí)習(xí)期間,我經(jīng)歷了許多挑戰(zhàn)和困惑,通過撰寫實(shí)習(xí)心得,我能夠更好地理清自己的思路和目標(biāo)。下面是一些寫作優(yōu)秀的培訓(xùn)心得范文,供大家參考和思考。常言道:沒有規(guī)矩不成
條據(jù)書信要求準(zhǔn)確、清晰地陳述事實(shí),避免主觀評價(jià)和夸大其詞。在寫一份條據(jù)書信時,我們應(yīng)當(dāng)注意結(jié)構(gòu)的清晰和信息的完整,以保證讀者的理解和認(rèn)可。小編為大家收集了一些條
編輯是一種篩選和完善的過程,通過刪除冗余的內(nèi)容、修正語法錯誤和提煉核心觀點(diǎn),使得文章更加精煉和有力。在編輯時,可以適當(dāng)添加一些適用的引用或案例,以增強(qiáng)文本的可信
青春是個探索自我的過程,我們要不斷發(fā)掘自己的潛能。青春是我們形成人生觀和價(jià)值觀的重要時期,思考人生意義。以下是一些精選的青春總結(jié)范文,希望能給大家?guī)硪欢ǖ乃伎?/div>
實(shí)習(xí)心得的撰寫可以促使自己反思實(shí)習(xí)經(jīng)歷中的問題和不足,為今后更好地發(fā)展和職業(yè)規(guī)劃提供參考和借鑒。以下是小編為大家整理的軍訓(xùn)心得文章,供大家參考和學(xué)習(xí)。
誠信是社會交往的基礎(chǔ),它建立了人與人之間的信任關(guān)系。在市場競爭中,企業(yè)應(yīng)該守誠信,不使用不誠實(shí)的手段獲取競爭優(yōu)勢。誠信不僅是個人品質(zhì),也是社會文明的重要支撐,我
感謝大家的到來,您的支持和鼓勵一直是我前進(jìn)的動力。如何照顧到聽眾的感受和需求,使答謝詞更具說服力?答謝詞范文可以讓我們從實(shí)際中獲得靈感,為自己的答謝詞增色不少。
在軍訓(xùn)期間,我們經(jīng)歷了各種體能訓(xùn)練和軍事技能訓(xùn)練,這些經(jīng)歷都值得被總結(jié)和記錄下來。以下是小編為大家收集的軍訓(xùn)心得范文,供大家參考和借鑒,希望能夠?qū)懸黄^為完美
競聘報(bào)告是在競聘過程中用來介紹自己能力和經(jīng)驗(yàn)的一種書面材料,它可以展示我們的競爭優(yōu)勢。請大家參考以下整改報(bào)告范文,了解一下別人是如何進(jìn)行整改工作的。
環(huán)??梢员Wo(hù)生態(tài)系統(tǒng)的平衡,確保自然資源的可持續(xù)利用??梢越Y(jié)合自己的觀察和體驗(yàn),對環(huán)保問題做出深入的分析和評價(jià)。范文中描述了環(huán)保行動的具體過程和取得的成果,值得
自我總結(jié)應(yīng)該從自己的角度出發(fā),真實(shí)地反映自己的想法和感受。司法工作總結(jié)范文可以作為我們寫作的參考和借鑒,提升我們的寫作水平和能力。一、思想政治方面作為一名中國*
在編輯過程中,我們需要關(guān)注文章的主題和目的,以確保文章達(dá)到預(yù)期的效果。在修訂文本時,要注意語法錯誤和拼寫錯誤,并及時進(jìn)行更正。編輯是對文字內(nèi)容進(jìn)行修改、整理和校
報(bào)告范文可以幫助我們系統(tǒng)地整理和呈現(xiàn)信息,使讀者能夠清晰地了解所報(bào)告的主題。接下來,我們會分享一些成功應(yīng)聘者的競聘報(bào)告范例,供大家參考和借鑒經(jīng)驗(yàn)。二、施工單位
如遇特大超標(biāo)洪水,水庫下游的各村村民,各小學(xué)全體師生,必須在水庫抗洪搶險(xiǎn)指揮部的統(tǒng)一指揮下,迅速有序,就近向高處轉(zhuǎn)移;搶險(xiǎn)救災(zāi)隊(duì)伍立即投入戰(zhàn)斗,公安、司法、民政
通過寫培訓(xùn)心得,可以鞏固和深化培訓(xùn)內(nèi)容,增強(qiáng)知識的理解和應(yīng)用能力。下面是一些經(jīng)典讀書心得范文,希望能夠給大家?guī)硪恍﹩l(fā)和思考。氣溫漸漸高,情意在陽光下慢慢熬。
軍訓(xùn)心得是對軍事訓(xùn)練過程中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴、艱辛付出和收獲成果的一種記錄和總結(jié)。以下是小編為大家收集的實(shí)習(xí)心得范文,僅供參考,大家一起來看看吧。作為一名年輕的干部,我
寫工作心得可以幫助我們梳理工作思路和優(yōu)化工作流程。小編為大家整理了幾篇優(yōu)秀的培訓(xùn)心得范文,希望能夠給大家寫作提供一些思路和參考。鄧小平同志曾指出:“黨員的思
民族團(tuán)結(jié)是建設(shè)中國特色社會主義現(xiàn)代化強(qiáng)國的必然要求和重要支撐。培養(yǎng)廣大青少年的民族團(tuán)結(jié)意識,是祖國未來的必然選擇。我國的民族團(tuán)結(jié)事業(yè)正蓬勃發(fā)展,為國家的穩(wěn)定繁榮
軍訓(xùn)心得是對軍事訓(xùn)練過程中遇到的困難、問題以及解決方法進(jìn)行總結(jié)的重要記錄。下面是一些讀者們分享的精彩讀書心得,不妨借鑒一下。近期,我參加了一次冬奧研學(xué)活動,此次
文明禮儀的重要性不僅體現(xiàn)在公共場合,也體現(xiàn)在私人空間的表現(xiàn)和言行舉止上。文明禮儀需要真誠的態(tài)度和善良的心靈作為基礎(chǔ),它不僅僅是一種形式上的表現(xiàn)。以下是小編為大家
調(diào)研方案的制定需要綜合考慮時間、人力、物力等資源因素,以確保調(diào)研的順利進(jìn)行。以下是一些整改措施的具體實(shí)施方案,希望能對大家的工作有所幫助。職責(zé):2、負(fù)責(zé)服務(wù)器系
安全是防患于未然的重要策略。安全標(biāo)語的設(shè)計(jì)要體現(xiàn)人文關(guān)懷,讓人們在關(guān)注安全的同時感受到社會的溫暖和關(guān)愛。以下是一些常見的安全標(biāo)語,讓我們一起來看看如何做到更加安
企業(yè)標(biāo)語是企業(yè)經(jīng)營理念的體現(xiàn),它能夠傳遞企業(yè)對市場的認(rèn)知和對消費(fèi)者需求的把握。善于借勢,用標(biāo)語引領(lǐng)行業(yè)風(fēng)潮和消費(fèi)趨勢。"用心服務(wù),用愛創(chuàng)造"今年6月是未成年人保
通過教學(xué)反思,教師可以深入思考自己的教學(xué)方式和教育理念,不斷優(yōu)化自己的教學(xué)模式。接下來是一些關(guān)于教學(xué)反思的典型案例,供大家閱讀和借鑒。第一段:介紹實(shí)訓(xùn)的背景和目
民族團(tuán)結(jié)是指不同民族之間在政治、經(jīng)濟(jì)、文化等方面的合作、交流與共存。6.怎樣加強(qiáng)民族團(tuán)結(jié)教育,讓人們增強(qiáng)民族認(rèn)同意識和文化自信?最后,請大家共同鑒賞以下一些關(guān)于
答謝詞可以讓我們在生活中更加關(guān)注他人的付出,學(xué)會感恩和珍惜身邊的人。在寫答謝詞時,可以適當(dāng)使用一些修辭手法和感人的語言,以增強(qiáng)感激之情的傳達(dá)效果。以下是一些答謝
實(shí)習(xí)心得的撰寫要真實(shí)、客觀,要結(jié)合自身實(shí)際情況,體現(xiàn)出個人獨(dú)特的思考和觀點(diǎn)。以下是一些同學(xué)撰寫的感悟與總結(jié),他們用文字記錄下了軍訓(xùn)時的酸甜苦辣,讓我們一起來讀一
軍訓(xùn)期間,我結(jié)識了很多志同道合的同學(xué),增進(jìn)了彼此之間的友誼。學(xué)習(xí)心得是我們在學(xué)習(xí)過程中對所學(xué)知識和經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)和歸納,通過寫學(xué)習(xí)心得,我們可以更好地理解和消化所學(xué)
編輯是一個需要不斷學(xué)習(xí)和提高的過程,只有不斷鍛煉和積累經(jīng)驗(yàn)才能成為一名優(yōu)秀的編輯。如何進(jìn)行邏輯思維和結(jié)構(gòu)的優(yōu)化?借鑒下面這些編輯的范文,可以提升我們的寫作水平。
通過軍訓(xùn)總結(jié),我們可以發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢和潛力,培養(yǎng)自信心和團(tuán)隊(duì)合作意識。下面是一些軍訓(xùn)總結(jié)的案例,希望可以給大家提供一些想法和思路。消防干部是保障人民生命財(cái)產(chǎn)安全
軍訓(xùn)心得是對軍訓(xùn)過程中的訓(xùn)練內(nèi)容、訓(xùn)練方法、訓(xùn)練效果等方面進(jìn)行認(rèn)真思考和總結(jié)的產(chǎn)物。培訓(xùn)心得范文九:《經(jīng)驗(yàn)分享:如何充分利用培訓(xùn)機(jī)會》批改作為一項(xiàng)重要的教學(xué)環(huán)節(jié)
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