范文范本是指一類具有代表性的文章樣本，可以作為學習參考和借鑒的標桿。如果你對范文范本感興趣，這里有一些可以供你參考的好例子。

實用如何做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)保密工作（模板13篇）篇一

根據“保持黨的純潔性、迎接黨的”主題教育實踐活動的要求，在建黨91周年來臨之際，今天我在這里，給全體鄉(xiāng)干部、鄉(xiāng)直各支部書記和村兩委干部，就“如何保持黨的純潔性”上一次黨課。

在94年波瀾壯闊的革命、建設和改革實踐中，我們黨始終代表著中國先進生產力的發(fā)展要求、先進文化的前進方向、最廣大人民的根本利益，在實現中華民族偉大復興的道路上取得了一個又一個勝利，創(chuàng)造了彪炳千秋的功績。黨的xx大以來，以為的新一屆中央領導集體，高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟，立黨為公，執(zhí)政為民，高瞻遠矚，統(tǒng)攬全局，提出堅持以人為本，樹立和落實科學發(fā)展觀，堅持把改革的力度、發(fā)展的速度和社會的承受度有機結合起來，部署實施了一系列重大舉措，使我國經濟社會蓬勃發(fā)展，國際地位空前提高。

歷史和現實雄辯地證明，中國共產黨不愧為偉大、光榮、正確的馬克思主義政黨，不愧為中國工人階級的先鋒隊、中國人民和中華民族的先鋒隊，不愧為中國特色社會主義事業(yè)的堅強領導核心。堅持中國共產黨的領導是歷史的選擇、人民的選擇，在今后的改革開放和現代化建設中，只有在中國共產黨的堅強領導下，中國這艘巨輪，才能乘風破浪，不斷從勝利走向新的勝利。

近年來，在上級黨委的正確領導下，鄉(xiāng)黨委堅持以黨的精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，帶領全鄉(xiāng)黨員干部群眾解放思想、開拓創(chuàng)新、搶抓機遇，干事創(chuàng)業(yè)，取得了優(yōu)異的成績，全鄉(xiāng)經濟和各項社會事業(yè)持續(xù)、快速、健康發(fā)展，綜合實力明顯增強。20xx年，我鄉(xiāng)完成全社會固定資產投入2.4億元，實現生產總值9225萬元。實現財政收入238.9萬元,占任務的128%，農民人均純收入5918元，增長20.5%。完成招商引資1.26億元，占任務的105.6%;全面完成了縣委、縣政府下達的目標任務。

成績的取得來之不易，說明鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)屬各基層黨組織和黨員隊伍是有凝聚力和戰(zhàn)斗力的。我們要時刻牢記黨的根本宗旨和自己肩負的光榮使命，忠實踐行科學發(fā)展觀，努力推進全鄉(xiāng)各項工作再上新水平。借此機會，我想就保持黨的純潔性和做好今年黨的建設工作講以下三點意見：

一、大力保持和發(fā)展新形勢下黨的純潔性。

保持黨的純潔性是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，在革命、建設、改革各個歷史時期，始終把保持純潔性作為黨的建設的根本問題和重要目標。進入新世紀新階段，在外部環(huán)境復雜多變、市場經濟日益完善、改革開放深入推進的形勢下，黨的執(zhí)政面臨著重大考驗;在精神懈怠、能力不足、脫離群眾、消極腐敗的危險更加凸顯的情況下，加強和改進黨的建設面臨著重大挑戰(zhàn)。我們要經受“四種考驗”、化解“四種危險”，最根本的就是要加強黨的建設，切實增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力，始終保持黨的純潔性和先進性。全鄉(xiāng)各級黨組織和廣大黨員一定要從戰(zhàn)略和全局的高度，從應對新形勢下黨面臨的風險和挑戰(zhàn)出發(fā)，充分認識保持黨的純潔性的重大意義，切實增強黨的意識、政治意識、危機意識、責任意識，始終保持黨的純潔性，不斷開創(chuàng)全面建設小康社會新局面。

1、要以堅定理想信念為核心，大力保持黨員、干部思想純潔。認真學習中國特色社會主義理論體系，切實增強政治敏銳性和政治鑒別力，始終與黨中央保持高度一致。把樹立遠大理想與履行崗位職責結合起來，把人生追求和價值目標融入祖國富強、民族振興、人民幸福的奮斗之中，立足本職崗位，爭創(chuàng)一流業(yè)績。

2、要以堅持質量標準為關鍵，大力保持黨員、干部隊伍純潔。把好入口關，嚴格掌握標準和程序，真正把社會各領域、各階層的先進分子吸收到黨組織中。把好管理關，建立健全教育管理機制，做到哪里有黨員哪里就有黨的組織、哪里就有健全的組織生活。把好出口關，建立健全黨員黨性定期分析制度，探索科學的干部考評機制和退出機制。把好選拔關，樹立靠實干說話、憑實績選人的導向，真正把那些政治堅定、思想解放、勇于擔當、甘于奉獻、埋頭苦干的干部選拔上來。

3、要以密切聯系群眾為根本，大力保持黨員、干部作風純潔。把站穩(wěn)群眾立場作為保持純潔性的“總閥門”，在思想上把群眾當主人，在感情上把群眾當親人，在工作上做群眾的公仆，向人民負責，對人民忠誠，為人民謀利。把堅持群眾路線作為保持純潔性的“指南針”，扎實開展“領導干部大接訪”活動，不斷鞏固“書記帶頭大走訪”活動成果，進一步深入基層察民意，加強溝通聽民聲，公道辦事聚民心。把保障改善民生作為保持純潔性的“度量衡”，深入推進民生工程，大力實施居民收入倍增規(guī)劃，堅決打好新一輪扶貧開發(fā)攻堅戰(zhàn)。把維護群眾利益作為檢驗純潔性的“試金石”，努力實現好、維護好、發(fā)展好人民群眾的根本利益。

4、要以強化紀律監(jiān)督為保障，大力保持黨員、干部清正廉潔。加強黨內監(jiān)督，著力抓好普通黨員對黨員干部的監(jiān)督、黨員干部對領導干部和領導班子的監(jiān)督、領導班子成員對第一把手的監(jiān)督和領導班子內部監(jiān)督。推進黨務公開，讓黨員、群眾全面了解和有序參與黨內事務。加強制度建設，建立健全決策權、執(zhí)行權、監(jiān)督權既相互制約又相互協(xié)調的權力結構和運行機制。嚴明黨的紀律，切實做到紀律面前人人平等。廣大黨員干部要認真執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，各級領導干部特別是主要領導干部要切實抓好職責范圍內的反腐倡廉工作。

二、黨的干部要做全社會思想道德的模范。

1、黨的干部要做追求社會進步的模范。中國特色社會主義是實現國家富強、民族復興的唯一正確道路。當代中國共產黨人追求社會進步，就要自覺地為中國特色社會主義事業(yè)努力奮斗。黨的干部要堅定中國特色社會主義理想信念，牢固樹立科學發(fā)展觀，積極追求先進生產力的發(fā)展，積極追求先進文化的進步，積極追求中國人民根本利益的實現。

2、黨的干部要做為人民服務的模范。全心全意為人民服務是中國共產黨的根本宗旨，也是中國共產黨的執(zhí)政之道。黨的干部親民、愛民、為民，是推動形成相互關愛、助人為樂良好社會風氣的關鍵。要建立干部直接聯系群眾的制度。我們要牢固樹立馬克思主義群眾觀，自覺與人民群眾打成一片，對群眾的酸甜苦辣、安危冷暖感同身受，盡心竭力為群眾排憂解難，真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。

3、黨的干部要做甘于奉獻的模范。中國共產黨除了人民的利益，沒有自身的特殊利益。為了黨和人民的事業(yè)不計名利、甘于奉獻，是黨的干部應有的價值追求。實踐說明，黨的干部只有追求奉獻而不是索取，才能立信于人、立功于民、立德于世。市場經濟承認個人利益、等價交換，但黨的干部為黨和人民工作不能搞等價交換，不能向黨斤斤計較職務、斤斤計較待遇、斤斤計較名利。只有那些為國家和人民作出奉獻，贏得國家承認和人民贊揚的人，才能體會到真正的人生價值和精神幸福。

4、黨的干部要做艱苦奮斗的模范。艱苦奮斗是我們黨的傳家寶。提倡艱苦創(chuàng)業(yè)精神，有助于克服腐敗現象。實行擴大內需的政策，并不是鼓勵奢侈浪費，特別是不能成為干部隨意消費公款的理由。在物質享受上，黨的干部要有“先天下之憂而憂、后天下之樂而樂”的情懷。指出，大力弘揚艱苦奮斗精神，關鍵是領導干部要以身作則、率先垂范。黨的干部要增強憂患意識，堅決抵制拜金主義、享樂主義，以艱苦奮斗為榮、以驕奢淫逸為恥，始終保持頑強拼搏、艱苦創(chuàng)業(yè)的革命精神，始終保持克勤克儉、艱苦樸素的優(yōu)良作風。

5、黨的干部要做清正廉潔的模范。共產黨的干部是人民公仆，要嚴格自律、清廉從政。當干部就不能想發(fā)財。今年再次告誡黨員干部，要嚴格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，經常對照這些規(guī)定進行自查，凡是規(guī)定不準做的事絕對不能做，在任何情況下都穩(wěn)得住心神、管得住行為、守得住清白。我們要見賢思齊、警鐘長鳴，自重、自省、自警、自勵，筑牢拒腐防變的思想道德防線。

6、黨的干部要做學習創(chuàng)新的模范。改革創(chuàng)新是時代精神的核心，是一個國家、一個地區(qū)發(fā)展進步的不竭動力。我國正處于全面建設小康社會的關鍵時期，深化改革開放、加快轉變經濟發(fā)展方式的攻堅階段，只有堅持改革創(chuàng)新不動搖、不懈怠，才能克服面臨的瓶頸制約和各種困難，走出一條依靠科學發(fā)展實現社會主義現代化的新路。改革創(chuàng)新有風險，不改革創(chuàng)新黨就會有危險;改革創(chuàng)新不可能盡善盡美，但不改革創(chuàng)新就找不到出路;改革創(chuàng)新者會遇到困難和挫折，但黨的干部要敢于擔當，解放思想、知難而進，用改革創(chuàng)新的思路和辦法破解前進道路上的各種難題。黨的干部要做學習的表率，不斷開闊眼界、開闊思路、開闊胸襟，帶動全社會形成熱愛學習、勇于創(chuàng)新之風。

三、圍繞中心抓黨建，不斷促進經濟社會事業(yè)又好又快發(fā)展。

今年是基層組織建設年，也是我鄉(xiāng)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動、加快建設富裕文明和諧生態(tài)新興隆的關鍵年。今年的黨建工作要緊扣縣委“秀美旌德推進年”主題和鄉(xiāng)黨委“全面建設實力興隆、秀美興隆、幸福興隆”的工作目標，圍繞學習實踐科學發(fā)展觀和創(chuàng)先爭優(yōu)活動這條主線，突出服務發(fā)展第一要務這個主題，著力在解放思想、增強活力、夯實基礎、優(yōu)質服務和紀律保障等方面實現突破，為科學發(fā)展、又好又快發(fā)展提供堅強的政治保證。

(一)圍繞團結動員鼓勁，解放思想促發(fā)展。思想教育，是團結全黨進行偉大政治斗爭的中心環(huán)節(jié)。因此，黨建工作要高度重視思想文化宣傳，要牢固樹立政治意識、大局意識、發(fā)展意識，在解放思想、理論武裝上下功夫，在統(tǒng)一思想、堅定信心上下真力，在創(chuàng)新方法、尋求載體上使真勁，多鼓發(fā)展之勁、多聚發(fā)展之力、多干發(fā)展之事，把思想和輿論導向聚焦到加快發(fā)展上來，努力把解放思想與統(tǒng)一思想結合起來，把增強憂患意識與堅定信心結合起來，把全鄉(xiāng)干部群眾的思想和行動統(tǒng)一到鄉(xiāng)黨委的決策部署上來。特別是要以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，通過學習教育，破除小富即安、小進則滿的保守思想;破除怕風險求保險、無所作為的消極思想;破除等靠要的惰性思想;破除固步自封、自以為是的封閉思想;破除部門保護主義、管卡壓的本位思想。實現思想解放有新突破，干事創(chuàng)業(yè)有新氣象，進一步激發(fā)廣大黨員干部以飽滿的創(chuàng)業(yè)熱情和良好的精神狀態(tài)，共同投身到秀美興隆建設中來。

(二)圍繞激發(fā)隊伍活力，導向引領促發(fā)展。做好各項工作，關鍵在黨，根本在人。要大力實施黨員質量提升工程和選優(yōu)訓強帶頭人工程，建設一支充滿活力的干部隊伍是今年黨建工作的一項十分重要的任務。要按照德才兼?zhèn)涞哪繕艘螅x好配強基層黨組織領導班子，以增強干部隊伍的活力為重點，扎實抓好班子建設、隊伍建設。要嚴格對干部履職行為進行監(jiān)督，著力解決干部不作為和慢作為的問題。圍繞“特別講大局、特別講付出、特別講實干、特別講紀律”，認真落實縣委《關于加強科級領導班子建設的意見》等若干制度，注意在應對困難危機、完成重大任務、解決復雜矛盾中考察識別干部，大膽提拔重用自覺做到“四個特別”、工作實績突出的干部，格外關注堅持科學發(fā)展、埋頭苦干、攻堅破難的干部，努力在干部隊伍中營造想干事、敢干事、能干成事的濃厚氛圍。進一步完善體現科學發(fā)展觀要求的干部考核評價體系，充分發(fā)揮考核導向作用。

(三)圍繞夯實基層基礎，提升能力促發(fā)展。黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎，必須把黨的基層組織建設作為固本強基的戰(zhàn)略任務，要大力實施典型標桿引領工程、城鄉(xiāng)結對共建工程和基層黨建保障工程。創(chuàng)建基層黨建工作示范點，抓好村級組織活動場所規(guī)范化、標準化建設，充分發(fā)揮活動場所“五大中心”作用。把加強基層組織、增強班子活力、提高黨員素質作為結對共建工作的重中之重，進一步明確共建任務，制定具體共建措施，幫助結對村理清發(fā)展思路、完善發(fā)展規(guī)劃、落實發(fā)展措施，扶持有條件的村興辦集體經濟項目。全面落實基層黨建工作責任制，堅持基層黨組織書記抓基層黨建工作“雙向述職評議”制度，加強對貧困黨員的關懷幫扶。建立基層組織建設經費投入機制。以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機全面夯實基層組織基礎，按照“推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織”的要求，把保增長、保民生、保穩(wěn)定作為學習實踐活動的最大實踐，從思想上和行動上切實解決好“為誰發(fā)展”、“靠誰發(fā)展”、“怎樣發(fā)展”等一系列重大問題，切實提高解決問題的能力、為民服務的能力、維護穩(wěn)定的能力，以活動的新成效推動全鄉(xiāng)經濟社會的快發(fā)展和大發(fā)展。不斷拓展民主渠道，創(chuàng)新民主形式，豐富民主內容，扎實有效地推進黨內民主建設。著力夯實促進科學發(fā)展基礎，全面提升基層組織引領科學發(fā)展的水平，在提升基層黨組織的戰(zhàn)斗力上實現新突破。

(四)以深化作風建設年為契機，凝心聚力謀發(fā)展。要積極開展“深化作風建設年”活動，下大力氣整治辦事不用心、工作不主動、服務不到位、精神狀態(tài)不振、形象態(tài)度不端正等不良作風，圍繞干部提神、工作提效、發(fā)展提速，實現真抓實干，在精神狀態(tài)上要有新突破;提升效能，在改善服務環(huán)境上要有新突破;加強學習，在提高干部素質上要有新突破;嚴肅紀律，在優(yōu)化黨風政風上要有新突破;服務一線，在加快項目推進上要有新突破。要把深化作風建設活動開展成為服務群眾，推動興隆又好又快發(fā)展的民心工程、優(yōu)質工程。

同志們，讓我們緊密團結在以同志為的黨中央周圍，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，進一步解放思想，振奮精神，開拓進取，勤奮工作，不斷開創(chuàng)興隆鄉(xiāng)各項工作新局面，以優(yōu)異的成績迎接中國共產黨第十八次全國代表大會勝利召開。

實用如何做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)保密工作（模板13篇）篇二

加強基層組織建設，農村黨支部建設是關鍵。在新形勢下如何建設堅強有力的村黨支部領導班子，特別是選好配強黨支部書記尤為重要，應該如何做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記呢?下面是小編收集整理的做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記范文，歡迎大家閱讀。

根據“保持黨的純潔性、迎接黨的”主題教育實踐活動的要求，在建黨91周年來臨之際，今天我在這里，給全體鄉(xiāng)干部、鄉(xiāng)直各支部書記和村兩委干部，就“如何保持黨的純潔性”上一次黨課。

在94年波瀾壯闊的革命、建設和改革實踐中，我們黨始終代表著中國先進生產力的發(fā)展要求、先進文化的前進方向、最廣大人民的根本利益，在實現中華民族偉大復興的道路上取得了一個又一個勝利，創(chuàng)造了彪炳千秋的功績。黨的xx大以來，以為的新一屆中央領導集體，高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟，立黨為公，執(zhí)政為民，高瞻遠矚，統(tǒng)攬全局，提出堅持以人為本，樹立和落實科學發(fā)展觀，堅持把改革的力度、發(fā)展的速度和社會的承受度有機結合起來，部署實施了一系列重大舉措，使我國經濟社會蓬勃發(fā)展，國際地位空前提高。

歷史和現實雄辯地證明，中國共產黨不愧為偉大、光榮、正確的馬克思主義政黨，不愧為中國工人階級的先鋒隊、中國人民和中華民族的先鋒隊，不愧為中國特色社會主義事業(yè)的堅強領導核心。堅持中國共產黨的領導是歷史的選擇、人民的選擇，在今后的改革開放和現代化建設中，只有在中國共產黨的堅強領導下，中國這艘巨輪，才能乘風破浪，不斷從勝利走向新的勝利。

近年來，在上級黨委的正確領導下，鄉(xiāng)黨委堅持以黨的精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，帶領全鄉(xiāng)黨員干部群眾解放思想、開拓創(chuàng)新、搶抓機遇，干事創(chuàng)業(yè)，取得了優(yōu)異的成績，全鄉(xiāng)經濟和各項社會事業(yè)持續(xù)、快速、健康發(fā)展，綜合實力明顯增強。20xx年，我鄉(xiāng)完成全社會固定資產投入2.4億元，實現生產總值9225萬元。實現財政收入238.9萬元,占任務的128%，農民人均純收入5918元，增長20.5%。完成招商引資1.26億元，占任務的105.6%;全面完成了縣委、縣政府下達的目標任務。

成績的取得來之不易，說明鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)屬各基層黨組織和黨員隊伍是有凝聚力和戰(zhàn)斗力的。我們要時刻牢記黨的根本宗旨和自己肩負的光榮使命，忠實踐行科學發(fā)展觀，努力推進全鄉(xiāng)各項工作再上新水平。借此機會，我想就保持黨的純潔性和做好今年黨的建設工作講以下三點意見：

一、大力保持和發(fā)展新形勢下黨的純潔性。

保持黨的純潔性是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，在革命、建設、改革各個歷史時期，始終把保持純潔性作為黨的建設的根本問題和重要目標。進入新世紀新階段，在外部環(huán)境復雜多變、市場經濟日益完善、改革開放深入推進的形勢下，黨的執(zhí)政面臨著重大考驗;在精神懈怠、能力不足、脫離群眾、消極腐敗的危險更加凸顯的情況下，加強和改進黨的建設面臨著重大挑戰(zhàn)。我們要經受“四種考驗”、化解“四種危險”，最根本的就是要加強黨的建設，切實增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力，始終保持黨的純潔性和先進性。全鄉(xiāng)各級黨組織和廣大黨員一定要從戰(zhàn)略和全局的高度，從應對新形勢下黨面臨的風險和挑戰(zhàn)出發(fā)，充分認識保持黨的純潔性的重大意義，切實增強黨的意識、政治意識、危機意識、責任意識，始終保持黨的純潔性，不斷開創(chuàng)全面建設小康社會新局面。

1、要以堅定理想信念為核心，大力保持黨員、干部思想純潔。認真學習中國特色社會主義理論體系，切實增強政治敏銳性和政治鑒別力，始終與黨中央保持高度一致。把樹立遠大理想與履行。

崗位職責。

結合起來，把人生追求和價值目標融入祖國富強、民族振興、人民幸福的奮斗之中，立足本職崗位，爭創(chuàng)一流業(yè)績。

2、要以堅持質量標準為關鍵，大力保持黨員、干部隊伍純潔。把好入口關，嚴格掌握標準和程序，真正把社會各領域、各階層的先進分子吸收到黨組織中。把好管理關，建立健全教育管理機制，做到哪里有黨員哪里就有黨的組織、哪里就有健全的組織生活。把好出口關，建立健全黨員黨性定期分析制度，探索科學的干部考評機制和退出機制。把好選拔關，樹立靠實干說話、憑實績選人的導向，真正把那些政治堅定、思想解放、勇于擔當、甘于奉獻、埋頭苦干的干部選拔上來。

3、要以密切聯系群眾為根本，大力保持黨員、干部作風純潔。把站穩(wěn)群眾立場作為保持純潔性的“總閥門”，在思想上把群眾當主人，在感情上把群眾當親人，在工作上做群眾的公仆，向人民負責，對人民忠誠，為人民謀利。把堅持群眾路線作為保持純潔性的“指南針”，扎實開展“領導干部大接訪”活動，不斷鞏固“書記帶頭大走訪”活動成果，進一步深入基層察民意，加強溝通聽民聲，公道辦事聚民心。把保障改善民生作為保持純潔性的“度量衡”，深入推進民生工程，大力實施居民收入倍增規(guī)劃，堅決打好新一輪扶貧開發(fā)攻堅戰(zhàn)。把維護群眾利益作為檢驗純潔性的“試金石”，努力實現好、維護好、發(fā)展好人民群眾的根本利益。

4、要以強化紀律監(jiān)督為保障，大力保持黨員、干部清正廉潔。加強黨內監(jiān)督，著力抓好普通黨員對黨員干部的監(jiān)督、黨員干部對領導干部和領導班子的監(jiān)督、領導班子成員對第一把手的監(jiān)督和領導班子內部監(jiān)督。推進黨務公開，讓黨員、群眾全面了解和有序參與黨內事務。加強制度建設，建立健全決策權、執(zhí)行權、監(jiān)督權既相互制約又相互協(xié)調的權力結構和運行機制。嚴明黨的紀律，切實做到紀律面前人人平等。廣大黨員干部要認真執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，各級領導干部特別是主要領導干部要切實抓好職責范圍內的反腐倡廉工作。

二、黨的干部要做全社會思想道德的模范。

1、黨的干部要做追求社會進步的模范。中國特色社會主義是實現國家富強、民族復興的唯一正確道路。當代中國共產黨人追求社會進步，就要自覺地為中國特色社會主義事業(yè)努力奮斗。黨的干部要堅定中國特色社會主義理想信念，牢固樹立科學發(fā)展觀，積極追求先進生產力的發(fā)展，積極追求先進文化的進步，積極追求中國人民根本利益的實現。

2、黨的干部要做為人民服務的模范。全心全意為人民服務是中國共產黨的根本宗旨，也是中國共產黨的執(zhí)政之道。黨的干部親民、愛民、為民，是推動形成相互關愛、助人為樂良好社會風氣的關鍵。要建立干部直接聯系群眾的制度。我們要牢固樹立馬克思主義群眾觀，自覺與人民群眾打成一片，對群眾的酸甜苦辣、安危冷暖感同身受，盡心竭力為群眾排憂解難，真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。

3、黨的干部要做甘于奉獻的模范。中國共產黨除了人民的利益，沒有自身的特殊利益。為了黨和人民的事業(yè)不計名利、甘于奉獻，是黨的干部應有的價值追求。實踐說明，黨的干部只有追求奉獻而不是索取，才能立信于人、立功于民、立德于世。市場經濟承認個人利益、等價交換，但黨的干部為黨和人民工作不能搞等價交換，不能向黨斤斤計較職務、斤斤計較待遇、斤斤計較名利。只有那些為國家和人民作出奉獻，贏得國家承認和人民贊揚的人，才能體會到真正的人生價值和精神幸福。

4、黨的干部要做艱苦奮斗的模范。艱苦奮斗是我們黨的傳家寶。提倡艱苦創(chuàng)業(yè)精神，有助于克服腐敗現象。實行擴大內需的政策，并不是鼓勵奢侈浪費，特別是不能成為干部隨意消費公款的理由。在物質享受上，黨的干部要有“先天下之憂而憂、后天下之樂而樂”的情懷。指出，大力弘揚艱苦奮斗精神，關鍵是領導干部要以身作則、率先垂范。黨的干部要增強憂患意識，堅決抵制拜金主義、享樂主義，以艱苦奮斗為榮、以驕奢淫逸為恥，始終保持頑強拼搏、艱苦創(chuàng)業(yè)的革命精神，始終保持克勤克儉、艱苦樸素的優(yōu)良作風。

5、黨的干部要做清正廉潔的模范。共產黨的干部是人民公仆，要嚴格自律、清廉從政。當干部就不能想發(fā)財。今年再次告誡黨員干部，要嚴格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，經常對照這些規(guī)定進行自查，凡是規(guī)定不準做的事絕對不能做，在任何情況下都穩(wěn)得住心神、管得住行為、守得住清白。我們要見賢思齊、警鐘長鳴，自重、自省、自警、自勵，筑牢拒腐防變的思想道德防線。

6、黨的干部要做學習創(chuàng)新的模范。改革創(chuàng)新是時代精神的核心，是一個國家、一個地區(qū)發(fā)展進步的不竭動力。我國正處于全面建設小康社會的關鍵時期，深化改革開放、加快轉變經濟發(fā)展方式的攻堅階段，只有堅持改革創(chuàng)新不動搖、不懈怠，才能克服面臨的瓶頸制約和各種困難，走出一條依靠科學發(fā)展實現社會主義現代化的新路。改革創(chuàng)新有風險，不改革創(chuàng)新黨就會有危險;改革創(chuàng)新不可能盡善盡美，但不改革創(chuàng)新就找不到出路;改革創(chuàng)新者會遇到困難和挫折，但黨的干部要敢于擔當，解放思想、知難而進，用改革創(chuàng)新的思路和辦法破解前進道路上的各種難題。黨的干部要做學習的表率，不斷開闊眼界、開闊思路、開闊胸襟，帶動全社會形成熱愛學習、勇于創(chuàng)新之風。

三、圍繞中心抓黨建，不斷促進經濟社會事業(yè)又好又快發(fā)展。

今年是基層組織建設年，也是我鄉(xiāng)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動、加快建設富裕文明和諧生態(tài)新興隆的關鍵年。今年的黨建工作要緊扣縣委“秀美旌德推進年”主題和鄉(xiāng)黨委“全面建設實力興隆、秀美興隆、幸福興隆”的工作目標，圍繞學習實踐科學發(fā)展觀和創(chuàng)先爭優(yōu)活動這條主線，突出服務發(fā)展第一要務這個主題，著力在解放思想、增強活力、夯實基礎、優(yōu)質服務和紀律保障等方面實現突破，為科學發(fā)展、又好又快發(fā)展提供堅強的政治保證。

(一)圍繞團結動員鼓勁，解放思想促發(fā)展。思想教育，是團結全黨進行偉大政治斗爭的中心環(huán)節(jié)。因此，黨建工作要高度重視思想文化宣傳，要牢固樹立政治意識、大局意識、發(fā)展意識，在解放思想、理論武裝上下功夫，在統(tǒng)一思想、堅定信心上下真力，在創(chuàng)新方法、尋求載體上使真勁，多鼓發(fā)展之勁、多聚發(fā)展之力、多干發(fā)展之事，把思想和輿論導向聚焦到加快發(fā)展上來，努力把解放思想與統(tǒng)一思想結合起來，把增強憂患意識與堅定信心結合起來，把全鄉(xiāng)干部群眾的思想和行動統(tǒng)一到鄉(xiāng)黨委的決策部署上來。特別是要以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，通過學習教育，破除小富即安、小進則滿的保守思想;破除怕風險求保險、無所作為的消極思想;破除等靠要的惰性思想;破除固步自封、自以為是的封閉思想;破除部門保護主義、管卡壓的本位思想。實現思想解放有新突破，干事創(chuàng)業(yè)有新氣象，進一步激發(fā)廣大黨員干部以飽滿的創(chuàng)業(yè)熱情和良好的精神狀態(tài)，共同投身到秀美興隆建設中來。

(二)圍繞激發(fā)隊伍活力，導向引領促發(fā)展。做好各項工作，關鍵在黨，根本在人。要大力實施黨員質量提升工程和選優(yōu)訓強帶頭人工程，建設一支充滿活力的干部隊伍是今年黨建工作的一項十分重要的任務。要按照德才兼?zhèn)涞哪繕艘螅x好配強基層黨組織領導班子，以增強干部隊伍的活力為重點，扎實抓好班子建設、隊伍建設。要嚴格對干部履職行為進行監(jiān)督，著力解決干部不作為和慢作為的問題。圍繞“特別講大局、特別講付出、特別講實干、特別講紀律”，認真落實縣委《關于加強科級領導班子建設的意見》等若干制度，注意在應對困難危機、完成重大任務、解決復雜矛盾中考察識別干部，大膽提拔重用自覺做到“四個特別”、工作實績突出的干部，格外關注堅持科學發(fā)展、埋頭苦干、攻堅破難的干部，努力在干部隊伍中營造想干事、敢干事、能干成事的濃厚氛圍。進一步完善體現科學發(fā)展觀要求的干部考核評價體系，充分發(fā)揮考核導向作用。

(三)圍繞夯實基層基礎，提升能力促發(fā)展。黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎，必須把黨的基層組織建設作為固本強基的戰(zhàn)略任務，要大力實施典型標桿引領工程、城鄉(xiāng)結對共建工程和基層黨建保障工程。創(chuàng)建基層黨建工作示范點，抓好村級組織活動場所規(guī)范化、標準化建設，充分發(fā)揮活動場所“五大中心”作用。把加強基層組織、增強班子活力、提高黨員素質作為結對共建工作的重中之重，進一步明確共建任務，制定具體共建措施，幫助結對村理清發(fā)展思路、完善發(fā)展規(guī)劃、落實發(fā)展措施，扶持有條件的村興辦集體經濟項目。全面落實基層黨建工作責任制，堅持基層黨組織書記抓基層黨建工作“雙向述職評議”制度，加強對貧困黨員的關懷幫扶。建立基層組織建設經費投入機制。以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機全面夯實基層組織基礎，按照“推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織”的要求，把保增長、保民生、保穩(wěn)定作為學習實踐活動的最大實踐，從思想上和行動上切實解決好“為誰發(fā)展”、“靠誰發(fā)展”、“怎樣發(fā)展”等一系列重大問題，切實提高解決問題的能力、為民服務的能力、維護穩(wěn)定的能力，以活動的新成效推動全鄉(xiāng)經濟社會的快發(fā)展和大發(fā)展。不斷拓展民主渠道，創(chuàng)新民主形式，豐富民主內容，扎實有效地推進黨內民主建設。著力夯實促進科學發(fā)展基礎，全面提升基層組織引領科學發(fā)展的水平，在提升基層黨組織的戰(zhàn)斗力上實現新突破。

(四)以深化作風建設年為契機，凝心聚力謀發(fā)展。要積極開展“深化作風建設年”活動，下大力氣整治辦事不用心、工作不主動、服務不到位、精神狀態(tài)不振、形象態(tài)度不端正等不良作風，圍繞干部提神、工作提效、發(fā)展提速，實現真抓實干，在精神狀態(tài)上要有新突破;提升效能，在改善服務環(huán)境上要有新突破;加強學習，在提高干部素質上要有新突破;嚴肅紀律，在優(yōu)化黨風政風上要有新突破;服務一線，在加快項目推進上要有新突破。要把深化作風建設活動開展成為服務群眾，推動興隆又好又快發(fā)展的民心工程、優(yōu)質工程。

同志們，讓我們緊密團結在以同志為的黨中央周圍，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，進一步解放思想，振奮精神，開拓進取，勤奮工作，不斷開創(chuàng)興隆鄉(xiāng)各項工作新局面，以優(yōu)異的成績迎接中國共產黨第十八次全國代表大會勝利召開。

作為一名基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)的黨委書記，每天接觸最多的是村黨支部書記，支部書記是農村基層組織建設的組織者和實施者。加強基層組織建設，農村黨支部建設是關鍵。在新形勢下如何建設堅強有力的村黨支部領導班子，特別是選好配強黨支部書記尤為重要。因為村黨支部書記是最基層黨組織的帶頭人，是群眾脫貧致富奔小康的領路人。因此，村黨支部書記的基本素質如何，都直接影響著基層組織建設和村整體建設的發(fā)展。因此，村黨支部書記須具有以下幾個方面的能力，才能適應農村新形勢的要求。

準確把握政策。農村是貫徹執(zhí)行黨的各項政策的重要前沿陣地，而農民的思想相對閉塞保守、文化素質較低，要深刻理解貫徹落實黨和政府的各項政策，村黨支部書記就要帶頭做好表率。

學會依法辦事。隨著農民法律意識的不斷增強，村民開始學會用法律手段解決各種矛盾和問題，維護自己的權益。新時期出現的新情況要求村黨支部書記不能再搞一言堂和個人說了算，必須具備較強的法律意識和一定的法律知識，切實搞好涉及村民利益的村務公開和財務公開，搞好每年的民主日活動。在穩(wěn)定的環(huán)境中帶領全體村民加快農業(yè)結構調整步伐，引導村民樹立市場經濟觀念，盡快富起來。

緊密結合本村實際。農村由于自然情況、人文特點、歷史原因和現實存在的各種社會問題和矛盾等，要求村黨支部書記必須把黨和政府的各項方針政策與本村村情緊密結合起來開展工作，帶領村民奔向富裕。

講究工作藝術。村黨支部書記大多是本村土生土長的人，開展工作面對的不是親戚就是朋友，都是熟悉的人，這就要求村黨支部書記考慮好各種關系，順好理，有一定的領導藝術。如具備駕馭全局的能力，學會彈鋼琴，能夠團結一班人形成一個戰(zhàn)斗堡壘，打造一個工作過硬、群眾信得過的班子;還要各項工作走在前頭，遇到困難帶頭上，難的工作主動干，不能互相推諉扯皮。此外要胸懷寬廣、大度，做到容人、容事、容話，聽得進一些同志的反對意見，能承受各種誤解、責備和困難，團結同志，增強班子凝聚力，多為村民辦實事、辦好事，贏得認可。

基層黨支部書記是我們黨組織中的最原始的單元，黨支部書記在很大程度上是這個單元的“靈魂”，支部的戰(zhàn)斗力、凝聚力、號召力的大小，與“靈魂”息息相關，怎樣搞好支部各項工作并能長期保持共產黨員的先進性，是每一個基層黨支部必需著重考慮的，在這種新形勢下，如何才能當好基層黨支部書記呢?我認為，當好基層黨支部書記要強化四種意識、提高五種能力。

一：作為基層黨支部書記，要在全心全意投入工作的同時，不斷學習、不斷進取、不斷提高，要強化以下四種意識：

(一)是要強化服務意識。作為基層黨支部書記，不要把自己擺在“領導”的位置上，而要把自己擺在為單位出成績、出人才、積極爭創(chuàng)文明單位的“服務”位置上，要圍繞單位的中心工作和重點工作，想方設法充分發(fā)揮支部各成員的積極作用、帶頭作用和先進性，為單位整體工作任務的完成做好思想上的服務，而平時則要常關注黨員干部的個人實際，特別是年輕干部的思想波動，在他們成長、進步的道路上排憂解難，充當鋪路石，讓他們安心工作，早出成就。

(二)是要強化監(jiān)督意識。鐵的紀律和有效的監(jiān)督機制是贏得各項工作勝利的先決條件，腐敗的孳生往往是監(jiān)督失去了作用。支部書記要充分利用支部例會，經常和黨員干部重溫《黨章》的內容，學習相關的黨的知識，理解和準確把握共產黨員先進性要求，永葆黨的先進性。而作為支部書記本人，則要利用上級黨組織賦予的職責，通過嚴格而經常性的組織生活、民主生活會等各種各樣的方式，對支部每個成員的工作、思想、作風實行有效監(jiān)督，以保持支部成員的凈化和純潔。

共

2

頁，當前第。

1

頁

1

2

實用如何做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)保密工作（模板13篇）篇三

偉大的思想家韓非子在《說難》中告訴我們：“事以密成，語以泄敗。”意思是說做事情因為保密會取得成功，因為泄秘會遭遇失敗。所以，在日常工作中就是要樹立“保密工作無小事，細小之處見成敗”的意識。小事、細事、微事往往就能決定保密工作的成敗。就是要在腦子里繃緊一根弦，切實從小入手，從細入手，從微入手，增強保密意識。銀行職員的工作性質和環(huán)境決定了其職業(yè)生涯較長，這就要求對員工的保密法制宣傳教育具有持續(xù)性。首先要持續(xù)將保密法教育納入員工上崗培訓的內容，打出提前量，使公務員在職業(yè)生涯剛開始就加強保密教育工作。其次，要將保密教育經常化。銀行職員的保密教育必須與時俱進，要讓他們及時學習最新的保密法律法規(guī)和技能。同時，要做好正反兩方面的典型教育，讓教育對象切實認識到泄密的嚴重后果和危害。第三，加強對重點涉密崗位員工離崗時的保密教育。員工離職時的保密教育可形成部門規(guī)章使其制度化，如觀看保密警示教育專題片、簽訂保密承諾書等，以避免保密教育前緊后松、虎頭蛇尾。

在新的社會發(fā)展形勢下，我行要規(guī)范保密工作，首先應建立健全和完善各項保密工作制度。如：機要文件傳閱制度、密押管理制度、出納制度、保衛(wèi)制度、檔案管理保密制度、保密工作責任制等，并要將這些制度印成冊子，分發(fā)到涉密人員手中，有些制度還可采取放大上墻的辦法，使人人都能熟悉操作，為把這些制度落到實處，還應科學規(guī)定有關涉密部室的保密事項。如：辦公室機要文件傳閱、借閱；會計部門聯行密押的使用和印章、重要空白憑證的管理、現金調運計劃、運鈔路線的管理；信貸計劃部門的資金構成、資產質量、數據及傳輸等，這些都要求各專業(yè)操作履行崗位責任，遵守保密制度，使銀行的保密工作步入規(guī)范化、制度化軌道。

新《保密法》強調保密與信息公開并重，要求銀行工作要妥善處理二者之間的關系。新保密法明確規(guī)定，保守國家秘密的工作實行積極防范、突出重點、依法管理的方針，既確保國家秘密安全，又便利信息資源合理利用。明確規(guī)定法律、行政法規(guī)規(guī)定公開的事項，應當依法公開。明確規(guī)定機關、單位定密不當的應當承擔相應法律責任新保密法以上相關規(guī)就是要做到依法保密、依法公開、保放適度。作為銀行機要人員就是要正確處理保密與信息公開二者之間的關系，要正確界定保密范圍、保密對象、保密時間及責任承擔。保守工作秘密需要將知悉秘密信息的人員控制在最小范圍，而政府信息公開則要最大限度地保障公民知情權。二者看似矛盾，實則辯證統(tǒng)一，猶如一個硬幣的兩面。公開是一般原則，保密是例外。只要自己嚴格依照新保密法的規(guī)定做好各項工作流程，就已經處理好了保密與信息公開二者之間的關系。

抓好機要保密隊伍建設是做好保密工作的基本前提。機要保密工作必須建設一支絕對忠誠、嚴守紀律、精通業(yè)務、開拓創(chuàng)新、甘于奉獻的機要保密干部隊伍。一是要提高全員的保密意識。做好保密工作不僅是辦公室保密人員的事，而是全行員工應做好的一件大事，要人人關注保密工作，并認真去做好保密工作；二是要加強保密工作人員的理想信念、機要保密工作形勢教育，進一步增強觀念，筑牢嚴守國家秘密的思想防線，配備政治強、業(yè)務精、作風好、紀律嚴的人員到保密工作崗位；三是要進一步加強對機要保密工作人員的日常管理，既要注重上崗前人員的選配和離崗時的脫密管理，又要注重在崗時的“全天候”、“全方位”管理，還要密切關注8小時以外的情況，對不適宜在保密崗位工作的人員，要堅決予以調離；四是要針對保密崗位的工作需求和特點，加大對保密干部的培訓力度，優(yōu)化保密干部隊伍的人員結構和知識結構，不斷提高保密工作人員的工作能力和水平；五是要堅持以人為本，按照“事業(yè)留人、感情留人、適當待遇留人”的要求，關心保密工作人員的工作、生活和成長。

通過學習《保密法》，我深刻認識到，作為銀行機要工作人員，必須以《保密法》來指導工作，更應熟悉規(guī)章制度對工作各個環(huán)節(jié)的具體要求。正所謂“細節(jié)決定成敗”，保密工作一旦百密一疏，那么再多的成績都等于“零”。這就要求自己要時刻緊繃“保密弦”，警鐘長鳴，一刻不松，用自己嫻熟的業(yè)務水平和高超的法治觀念，牢牢筑起銀行保密鋼鐵防線，不斷開創(chuàng)銀行保密工作新局面。

實用如何做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)保密工作（模板13篇）篇四

啟東建筑集團有限公司其前身為啟東市建筑安裝工程有限公司，成立于1955年6月1日，是國家建設部核準的房屋建筑工程施工總承包特級資質企業(yè)。20__年通過iso9001國際質量體系、iso14000環(huán)境體系和ohsms18000職業(yè)健康安全保證體系認證。20__年經國家外經貿部批準取得對外承包工程勞務經營權。公司成立50年來，由小到大，逐步發(fā)展成為一個經營門類齊全、綜合實力雄厚的實體型建筑施工企業(yè)，經營范圍包括建筑施工、安裝、裝潢、設計、基礎、幕墻、道路、橋梁、房地產開發(fā)、建筑機械制造、構配件生產以及酒店賓館、物業(yè)管理等產業(yè)領域。公司除具有房屋建筑工程施工總承包特級資質外，同時具有建筑裝飾專業(yè)承包一級資質，市政公用工程、地基與基礎工程、建筑幕墻工程、消防工程、機電設備安裝、起重設備安裝等6項專業(yè)承包二級資質及房地產開發(fā)二級資質。

公司目前下轄15個土建分公司、6個工業(yè)設備安裝處以及市政工程公司、基礎工程公司、幕墻工程公司、建筑機械廠、房屋構件廠、金典裝飾工程公司、房地產開發(fā)公司、啟東賓館、名都大酒店、南通啟東建筑(新加坡)有限公司等34個單位。施工地域涉足國內15個省、市的20多個大中城市以及新加坡、日本、科威特、納米比亞、哈薩克斯坦、美國關島等國家和地區(qū)。公司現有從業(yè)人員1萬多人，各類管理人員800多人，其中具有高級職稱人員27人，中級職稱人員98人，一級建造師89人，二級建造師128人。50年來，公司除為自己培養(yǎng)了大批企業(yè)管理人才外，還向全市建筑企業(yè)、建筑學校、設計院所輸送了一大批專業(yè)技術和管理人才，被譽為“啟東建筑業(yè)的搖籃”。公司目前擁有各種大中型建筑機械設備2669臺(套)。公司注冊資本金30800萬元，凈資產39507萬元，20__年完成企業(yè)總產值25億元。

層組成的、建筑面積為7.8萬m2的蘇州都市花園八期，由2棟28層公寓大樓組成的、建筑面積為7.5萬m2的上海萬寶國際廣場等一批有影響的工程項目。公司從上世紀80年代初進入境外建筑市場，先后承建了科威特軍事工程，12萬m2的349工程，9.8萬m2的新加坡考士威超市、7.5萬m2的新加坡玫瑰層公寓，由新加坡政府投資的東北地鐵線13個項目中的5項工程，由李嘉誠投資的總面積20萬m2的新加坡orq超高層寫字樓，8萬m2的美國關島密克羅尼西亞商場等大型境外工程，施工面積超過200萬m2。

公司以一流的施工質量和隊伍素質享譽海內外，承建了一大批大體量、標志性的高層和超高層建筑。公司建設者們用辛勤的汗水和不凡的智慧鑄造了一座座跨世紀的豐碑。多年來，公司施工承建的4個重大項目榮獲中國建設工程魯班獎，1項工程榮獲國家優(yōu)質工程銀質獎。先后獲得長城杯、白玉蘭杯、揚子杯、龍江杯、西夏杯等省(市、區(qū))優(yōu)質工程獎65項。連續(xù)5年被評為“江蘇省建筑業(yè)質量管理先進單位”。

幾年來，公司先后獲得“全國優(yōu)秀施工企業(yè)”、“中國民營企業(yè)500強”、“江蘇省建筑業(yè)最佳企業(yè)”、“江蘇省知名建設承包商”、“江蘇省建筑業(yè)綜合實力20強企業(yè)”、“全國守合同重信用企業(yè)”、“江蘇省先進集體”、“江蘇省優(yōu)秀民營企業(yè)”、“江蘇省卓越績效先進企業(yè)”，“江蘇省先進建筑業(yè)企業(yè)”和“江蘇省文明單位”等榮譽稱號。

實用如何做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)保密工作（模板13篇）篇五

其實招商就是人與人之間的合作，談判的人就是幫助客戶進行合理投資建議，讓對方獲得可觀的投資回報，所以來說，我們是在幫助我們的客戶推薦更好的賺錢通路和渠道，當然我們也不是圣人，我們?yōu)榱松婧桶l(fā)展，不會一味的求別人辦事，因為這本身就是平等的關系，我們不必委曲求全，那樣的合作最終會把企業(yè)帶向深淵，走向末路。我們在合作的過程中，目的是相同的，都是通過合作，獲得更大的利益，有更長遠的發(fā)展。這是一個雙贏的局面。更何況對于一個高效的、回報良好的投資，他的投資回報與我們的工資相比，常常是滄海和一粟的關系。

1．市場前景的分析。把本行業(yè)未來市場發(fā)展的方向和機遇，介紹給準加盟商，并且引用權威的機構或學者的分析，用具體的數字來表現出來。

2．展示企業(yè)實力，讓加盟商了解企業(yè)的過去。首先，要讓加盟商了解企業(yè)的發(fā)展史。加盟商對于企業(yè)是陌生的，要讓加盟商放心地經銷企業(yè)的產品，必須要讓加盟商對企業(yè)產生信任。如何讓加盟商信任我們的企業(yè)，光靠企業(yè)說是遠遠不夠的，要有說服力的招商工具。如企業(yè)所獲得的榮譽、媒體對于企業(yè)的報道等。

3．產品的制作，產品的生產，產品的質量把關。通過多媒體技術，展示產品的制作過程，讓加盟商感覺對于他們來講，廠家沒有秘密可言，對于他們是坦承相待的，打消他們的顧慮。讓他們直觀的看到制作的工藝，是嚴謹，沒有后顧之憂的。

4．建立樣板市場，讓加盟商看到自己的未來。企業(yè)在招商過程中，僅靠一則招商廣告和業(yè)務人員的游說是遠遠不夠的，我們要讓加盟商看到實際的東西。這就需要企業(yè)建立樣板市場，對于樣板市場企業(yè)要做好嚴格管理，從店面的建設到導購員的培訓都必須要做到規(guī)范化，要使樣板店成為企業(yè)的形象店。在招商會的同時，可以帶加盟商參觀樣板店，使加盟商從樣板店中感覺到這就是自己的未來。

5．做好長久規(guī)劃，讓加盟商看到發(fā)展的前景。在會上，企業(yè)要做好長遠的規(guī)劃，對企業(yè)的前景做一個描繪，樹立一種長久發(fā)展的企業(yè)形象。讓加盟商感覺到這是一個很有發(fā)展?jié)摿Φ钠髽I(yè)，與這樣的企業(yè)合作，是有前途的。

6．建立可操作的經營模式，讓加盟商放心經銷。為加盟商建立一種可操作的簡單的經銷模式，從店面的裝修、產品的擺放、導購員的培訓、經營管理、促銷推廣等形成一種模式。這種模式簡單、易操作，只要加盟商照這種模式運作，就可以有一個很好的收益。通常，加盟商所擔心的不是投資額太高，而是進貨以后如何才能銷售出去。經銷模式可以讓加盟商感覺到，企業(yè)不是讓加盟商自己去銷售，而是企業(yè)在幫他們一起進行銷售，讓加盟商消除后顧之憂。

7．事實勝于雄辯，加盟商現身說法。請已經合作的優(yōu)秀加盟商現身說法，講述自己與企業(yè)合作的經歷和經營的業(yè)績，用具體的數字來說明產品給自己帶來的利益。事實勝于雄辯，通過現有加盟商的講解，可以打消加盟商對產品的疑慮，別人做著行，那么自己做也一定行。

8．宣傳加盟政策，加盟支持。在會議期間，通過多媒體技術，把品牌，廣告，培訓，形象，營運指導，網絡等支持，做詳細的講解，突出公司的亮點政策。

9．業(yè)務人員跟進，趁熱打鐵。會議結束后，加盟商對企業(yè)和產品已經有了足夠的認識，心中的疑慮也基本上消除了，但是現在的加盟商大都比較理智，不會因為一時的頭腦發(fā)熱而當時達成協(xié)議。這個時候我們要根據不同的加盟商的地域分布，把不同的加盟政策，具體詳細的講解給他們，讓加盟商2次看加盟條件，根據加盟商的經濟級別和行政級別，做具體的分析，選擇合適的加盟方案。如果加盟商有意向，也認為我們的方案切實可行，索要定金，告訴他們只有交過定金之后，約定時間，公司才會派人去做實地考察，進行資料的搜集，最后進行決議。讓加盟商知道，公司做事很嚴謹。考察之后，在最短的時間，通知加盟商決議已通過，爭取早日實現合作。

實用如何做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)保密工作（模板13篇）篇六

四個銷售員到寺廟賣梳子：

a直接放棄，說和尚不需要梳子；

b宣傳梳頭皮可以活血，賣掉十把；

c說服住持，提供了香客磕頭后整理頭發(fā)的服務，賣掉一百把；

d在梳子上刻上“積善梳”并留下廟名，作為香客捐香火后菩薩賜的保佑，賣光了梳子還接了訂單。

如果是你，能做到abcd哪個？

招商工作，也不是那么簡單的事情，這個社會需要創(chuàng)業(yè)的人非常多，但是真正能做好的，就非常少了，其實作為城市經理，出于短期業(yè)績的考慮，忽悠個代理商，把代理商的錢忽悠來產生業(yè)績，這是上故事中b的水平。未來市場到底咋樣，不確定，一次買賣。

找到一個有實力你的代理商，能夠嚴格執(zhí)行公司制定的市場策略，并產生很好的銷售，在一方市場做扎實，那達到了c的水平。

找到一個有實力的代理商，結合他的自身資源，并能將他的資源發(fā)揮到極致，這就是我們追求的d的水平。舉個例子，比如，我正在談的上海的市場（是否成功，還不確定）對方，一個在商超方面極具實力，所有大型商超都非常熟悉了解，執(zhí)行我們的大型商超準專柜策略非常合適；一個做婚戀和團購做的風聲水起，一年銷售額也有幾千萬；另外一個做酒店渠道，旗下分銷商200多個，年銷售額45億。光長城倉庫備貨就達到1000萬。如果能弄好，那這就是d的水平。

那么如何尋找目標客戶呢？

首先，應該花2個禮拜左右的時間，將酒水這個圈子跑一圈，大家都在跑這個，但是有快有慢，有的一天跑2家，有的一天跑10家，差別還是很大的，有的跑i一圈，找到了幾個意向客戶，更多的適合做分銷的客戶，有的跑了一圈什么也沒有。

差別在哪呢？勤奮和思考。

跑了一圈，不管結果如何，你必須必須對市場有更多的了解。

1、一個新生品牌起來，絕對是非常難的！

2、作為一個新的品牌，沒有品牌，別人如何有信心去做？

3、酒水行業(yè)2極分化，做的好的，睡覺都在數錢，做的不好的，累死累活，不賺錢！

跑了一圈，你應該有信心，幫未來的代理商找到很多的分銷商，進5000元就給你干分銷，這樣的隊伍還是比較大的。

今天把這個列出來，是因為我們的業(yè)務已經開展那么快個吧月了，正是大家需要思考的時候，下面業(yè)務咋開展？！

我們的目標客戶在哪里？

我認為。

如果你想做到d的水平，那么目標客戶就是現在市場上大的酒水商，他們渠道等非常成熟，是個產品拿過去就能上量。但是，這些人，你估計見到都很難。更不用說接受你這個沒有任何品牌的產品了。但是，如果你銷售能力足夠強，不是不可以。上海市場我們討論傳統(tǒng)酒店市場咋做的時候，我們的一致意見是，也是做個性，像高端餐飲金錢豹他們的酒水就是定制的。我們給每個酒店定制質優(yōu)價實的紅酒。這樣沒有進場費，沒有開瓶費，還是那么簡單。

所以，退而求其次把目標放在c找個有經濟實力和一定的人脈的，堅決執(zhí)行公司制定的市場策略。

這樣的人在酒水圈子里面并不好找，酒水圈子2極分化，不是混的不好，沒幾個錢，就是混的太好，不屑于與你合作。

比如，物色的一個縣級城市的房地產開發(fā)商，就是比較合適的人。有實力有關系。還沒思路！沒思路就好按照我們的思路來了再如湖北得2個代理對象，一個是保險公司的老總，一個是武漢的一個做安全設備的老板的兒子，這種都是有關系，有資金，沒思路的，這樣的人做，成功的幾率應該是80%以上。

這樣的客戶哪里去找呢？

人脈，充分挖掘自身的人脈，你一定要找自己認識的每一個人，他們幫你介紹，熟悉的人人帶人，去做這樣的事情。下面你們應該由掃街階段，進入到發(fā)動人脈圈子的階段。

如何鼓動別人去從事我們的事業(yè)。

1、市場做大了會如何？你看張裕茅臺五娘液等代理商，那都是躺著賺錢的。紅酒市場空間比他們的還大。

2、我們的支持，按照我們的而方法堅決執(zhí)行下去，就能做好，你已經跑了這么多的酒水商。

了，你如果能保證給他搞20個分銷，他有信心沒，一定有的；你如果保證給他培訓管理商超準專柜，他有信心沒？一定有的；你得給客戶承諾！

3、產品，產品如何，大伙也都知道了，盲品！！！！不盲品別玩。

實用如何做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)保密工作（模板13篇）篇七

鄉(xiāng)鎮(zhèn)如何才能夠做好防汛工作?下下面是小編為大家收集的關于鄉(xiāng)鎮(zhèn)做好防汛工作的意見，希望對大家有幫助!

以中央、省、市、區(qū)防汛工作會議精神為指導，積極貫徹“維持黃河健康生命”的治河新理念，以創(chuàng)新為動力，以防御標準洪水為目標，緊緊圍繞“洪水預測、指揮調度、查險搶險”三個關鍵環(huán)節(jié)，完善防汛基礎，加快數字防汛建設，努力實現“兩個轉變”，做到信息傳輸快捷，指揮調度順暢，查險搶護迅速，物資供應及時，各項保障有力，確保黃河安全度汛，為我鎮(zhèn)經濟社會全面、協(xié)調、可持續(xù)發(fā)展提供保障。依據《中華人民共和國防汛條例》以及《水法》、《防洪法》等法律法規(guī)，堅持“安全第一、常備不懈、以防為主、全力搶險”的防汛指導方針。立足于防御建國以來的最大洪水，堅持統(tǒng)一調度、嚴明紀律、服從大局的原則，實行全黨動員、全民參戰(zhàn)，從而實現確保黃河花園口站22000立方米/秒的洪水經東平湖分洪，我區(qū)設防流量為11000立方米/秒，大堤安全不決口，確保內河溝渠暢通，日降雨200毫米不成澇，確保人民群眾的生命財產不受損失，確保全鎮(zhèn)經濟健康發(fā)展的目的要求。

從黃河洪水的周期規(guī)律和資料分析看，發(fā)生較大洪水的時間正日益臨近，據分析，黃河發(fā)生較大洪水的規(guī)律具有周期性。在目前氣候反復無常的情況下，今年來大水、降大雨的可能性很大，而我鎮(zhèn)復雜、繁重的防汛形勢更是讓我們不敢怠慢。一是我鎮(zhèn)排澇渠道僅靠一條大寺河，若遇陰雨連綿或突降暴雨，仍有一些溝渠泄洪能力較差;二是我鎮(zhèn)黃河防汛沿堤戰(zhàn)線長(10.69km)，防汛任務重，指揮調度困難大，更重要的是，我鎮(zhèn)轄段內既有八里護灘險工，更有順堤行洪的3100米屬市級險點，況且我鎮(zhèn)尚有個別村戶仍在灘區(qū)未徹底搬遷出來，這就使我們的防汛任務顯的尤為繁重;三是由于年年防汛不見汛，部分基層干部群眾思想麻痹，重視不足，有不以為然或相當然的思想存在，這是當前防汛工作中的嚴重隱患。因此，強化憂患意識，立足防大汛、抗大洪，確保黃河安全，內河不澇，人民群眾的生命財產不受損失，是我們的首要任務。

(一)、要廣泛深入地進行宣傳發(fā)動。充分利用廣播、會議、標語、科普宣傳欄、宣傳車等多種形式，大張旗鼓地宣傳防汛工作的重要性、迫切性。宣傳今年防汛工作的嚴峻形勢，宣傳我們的任務要求，讓全鎮(zhèn)廣大干部群眾真正樹立起防大汛、搶大洪的意識，使防汛工作變?yōu)槿嗣袢罕姷淖杂X行動。

(二)、強化領導、落實責任。鎮(zhèn)政府已成立了防洪排澇的各種領導組織，各辦事處、各村也必須相應成立領導機構，要象黨委政府包河、包汛一樣，辦事處、村也要建立包村、包渠道、包地塊、包戶、包工程等各項責任制，層層落實，到村、到戶、到人。哪里出了問題追究哪里的主要負責人的責任。

(三)、排查隱患，盡早消除。鎮(zhèn)黨委、人大、政府成員的主要領導及各辦事處、村兩委會成員，必須在5月31日前對各自負責的河道、溝渠、工程、村、戶、地塊逐一檢查。本著誰設障誰清除的原則，徹底清障，打通阻隔，保證低洼農田日降200毫米雨水不受澇，保證危房住戶不傷人，保證黃河防汛聽指揮。

(四)、遷安救護工作要加快步伐。要按照上級精神，不折不扣、爭分奪秒地往外遷，少一些討價還價，要著眼于安全，著眼于大局。干部要逐戶做好工作，群眾也要積極配合，保證大水到來群眾的生命財產不受損失。

(五)、全面落實防汛隊伍，備齊各種防汛料物。鎮(zhèn)黨委政府已根據區(qū)政府分配給我鎮(zhèn)的任務，部署了黃河防守力量和防汛工具料物的分配方案，必須不折不扣地嚴格落實。各防守力量花名冊及料物準備明細表必須于5月31日前報鎮(zhèn)防汛指揮部，特別是料物準備不能只走形式，要實實在在地落實。鎮(zhèn)指揮部將逐村檢查。要通過我們扎實的工作、充分的準備，保證隨調隨到，調多少到多少，召之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝。

(六)、搞好汛情測報，加強通訊聯絡。鎮(zhèn)防汛指揮部設在黨政辦公室。鎮(zhèn)機關干部已從5月1日開始正式輪流晝夜防汛值班，上傳下達，做好汛情的預測預報，與上級防指24小時保證通訊暢通。黃河防汛辦公室設在河務段，內河防汛辦公室設在水利站。兩辦都要安排專人進行汛情雨情測報、匯報工作。各辦值班人員要堅守崗位，值班期間出現失誤，貽誤戰(zhàn)機，將嚴肅追究責任。

防汛工作是一項全民性、全社會的任務，是每一個公民義不容辭的責任。各級各部門要做好上下聯動，左右攜手，全鎮(zhèn)上下齊心協(xié)力。供銷、糧食、供電、衛(wèi)生、公安、郵政、電信等部門都要為防汛工作做好準備，搞好服務，必要時犧牲局部利益，服從全局。在防汛工作中，一律聽從鎮(zhèn)防汛指揮部的一切調動，要錢出錢，要物出物，要人出人，絕不容許強調部門利益、單位利益的現象存在，在上級黨委政府和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導和指揮下，精心組織，統(tǒng)一指揮，齊心協(xié)力，上下一致，確保我鎮(zhèn)安全度汛。

實用如何做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)保密工作（模板13篇）篇八

實用如何做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)保密工作（模板13篇）篇九

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

?

?

無論是革命戰(zhàn)爭年代，還是和平建設時期，做好保密工作始終是頭等大事，也是廣大黨員干部義不容辭的政治責任和基本職業(yè)道德，保密工作做的好不好，直接關系到黨和國家事業(yè)的興衰和成敗，是黨和國家各項事業(yè)的生命和保障。做好保密工作責任重大，使命光榮。

我參加工作26年，無論過去在軍隊，還是轉業(yè)到地方，無論是普通百姓，還是身為黨員干部，始終認為保密工作沒有身份限制，關乎每個人。對做好保密工作，我的體會是必須高度重視，謹言慎行，防微杜漸，努力做到三個“四”。

第一個“四”是“四個管住”。

一是管住眼，不該看的不看。日常工作中，每年各單位都會接收到從不同渠道來的很多相關涉密文件，有的是黨中央、國務院文件，有的是中央和國家機關相關部門文件，有的是地方黨委和政府文件，還有的是本單位因工作需要自己產生的涉密文件，根據文件內容的重要性，涉密文件等級分為絕密、機密、秘密三種。因傳達貫徹和閱知對象范圍不同，有些文件還特別明確了傳閱范圍，比如有的僅限于省軍級，有的僅限于地師級，有的僅限于縣團級。一定要嚴格按照傳閱范圍要求，認真遵守保密守則，自覺做到自己屬那個職務范圍就看什么等級文件，《大學》中曾言“君子慎獨”，切不可違反規(guī)定，超越權限傳閱涉密文件。不在傳閱范圍的人員，要潔身自好，不能心存不鬼有意接觸和偷閱相關涉密文件，否則就是違法。

二是管住嘴，不該說的不說。俗話說“病從口入，禍從口出”，生活中，人的很多疾病和禍福都是因口而起，因此，一個人是否能把嘴管住管嚴十分重要。保密也是這樣，凡是看過的涉密文件內容，自己心里知道即可，千萬不可嘴巴沒個把門的，與家人、戀人、朋友和同學交往聚會時在公共場所或在打電話、上網及微信聊天中攜帶和涉及秘密。還有，在公開發(fā)表的文章和著作中切記不可涉及秘密，否則后果很嚴重。舉兩個例子：一個是打電話泄密。二戰(zhàn)期間，美國一艘即將赴歐作戰(zhàn)軍艦上的一名水手為表示對女友的愛意，匆忙跑到附近一個茶館，用公用電話向女友告別，并在通話中講了出發(fā)時間、經過路線和開往地點等。說者無意，聽者有心。茶館中的一名德國間諜把這些內容一一記下并上報德國情報機關，致使該軍艦在航行途中即被德國潛艇擊沉。另一個是上外網泄密。2008年3月，某涉密單位負責人陽某違規(guī)在家中連接互聯網的非涉密計算機上存儲、處理涉密信息，導致國家秘密泄露。陽某因過失泄露國家秘密罪，被判處有期徒刑3年。

三是管住手，對涉密文件做到不復制、不抄錄。國家保密法和保密守則都有明確規(guī)定“不得私自復制和在非保密本非涉密計算機上記錄秘密，違者，根據危害程度予以處罰”。但在現實工作中，一些單位和個人仍對保密工作重視程度不夠，有的單位和個人抱有僥幸心理，依然有將涉密文件私自復制（復印、拷貝、拍照）留存的現象，存在很大安全隱患。僅舉一個案例：某縣委辦公室一副主任將一份密碼電報違規(guī)復印了6份給有關鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、場、銀行，銀行某工作人員又將此電報復印了1份給其與電報內容有關的農村親戚，之后該農民拿著密碼電報到省政府上訪。省政府馬上責令保密部門開展調查，此辦公室副主任被免職。

四是管住欲，絕不能有將涉密文件非法出賣獲取金錢和其他利益的欲望。犯罪往往發(fā)生在一念之間。作為國家工作人員，一定要對黨忠誠，恪盡職守，嚴守秘密，必須做到任何時候都經得起酒綠燈紅、糖衣炮彈和金錢美色的誘惑和考驗，切不可有非分之想，企圖利用工作之便出賣國家秘密以換取個人利益。否則，欲望犯罪之大門一旦打開，走上的將是一條人生不歸路。如曾在四川某涉密科研單位工作的黃宇，向境外間諜機關出售15萬余份機密資料，獲取巨額利益約七十多萬美元。其中絕密級國家秘密90項，機密級國家秘密292項，秘密級國家秘密1674項，對我國黨、政、軍、金融等多個部門的密碼通信安全造成難以估量的損失，最后被判處死刑。

第二個“四”是“四個負責”。

一是對國家負責。身為國家公職人員，無論何時何地，一切言行都要為國家著想，主動履行義務，敢于擔責，必要時甚至勇于為國家犧牲生命，始終做到心中有國。俗話說“國家興亡，匹夫有責”、“國家好，人民才會好”，國家的安定繁榮事關每個公民切身安危和發(fā)展，每個公民都應自覺做到愛黨愛國，匯聚正能量，自覺為國家發(fā)展出謀劃策、添磚加瓦、貢獻力量。絕不允許為了貪圖個人私利做出賣國家秘密有損國家利益的事，否則追悔莫及。

二是對單位負責。做到心系單位，視單位為家，心中始終以單位榮為己榮、以單位恥為己恥，帶頭維護好發(fā)展好建設好單位。眾所周知，良好的單位環(huán)境與每個人的關心呵護息息相關。單位是一個人成長成才的土壤和環(huán)境，一滴水易干涸，融入大海就會長久，離開了單位這個平臺，一個人即使能力再強，也難有施展才華的舞臺。身為集體中的一員，每個人都要為單位集體榮譽不懈奮斗，切不可自私自利出現一顆老鼠屎害一鍋湯現象。四川黃宇案教訓極其深刻，受其泄密案件影響，其原就職單位有29人受到不同程度的處分。2003年，中國船舶重工集團某研究所馬某泄密案，除給本人行政記大過處分，還造成集團給予研究所通報批評，給予負有領導責任的保密委員會主任行政警告處分，給予課題負責人通報批評等嚴重后果。

三是對家庭負責。每個人都要主動承擔起對家庭應盡的責任。家是港灣，家是承載幾代人血脈親情的集合體。一個幸福的家庭，一定有著良好的家風和家庭每個成員對事業(yè)的執(zhí)著追求，通過腳踏實地的奮斗對社會做出有益貢獻，敬老愛幼，家庭和睦。對家庭負責就是在做任何事情之前都要想想后果，三思而后行，切不可盲目沖動。現實生活中不乏有這樣的案例，子女因失泄密違法犯罪被捕入獄，年逾花甲的父母經受不住突如其來的打擊亡故。有的妻子離家出走或改嫁，留下年幼的孩子無人教育和看管，致使孩子幼小的心靈留下陰影。一人犯罪造成家破人亡，這樣人間悲劇引人深思、促人警醒。

四是對自己負責。就是要管好自己。怎樣管好自己？我的理解是，從政治角度講要有看齊意識，自覺維護以習近平同志為核心的黨中央權威，認真貫徹黨的路線、方針、政策，一切行動聽指揮；

從紀律角度講要樹立較強的紀律意識，嚴格執(zhí)行中央出臺的各項法律法規(guī)，遵規(guī)守紀，任何時候不越雷池、不踩紅線；

從工作角度講要有嚴謹務實的作風，愛崗敬業(yè)，勤奮工作，為民服務，敢于擔當；

從廉潔自律角度講要公私分明，生活儉樸，不徇私情，不謀私利，清正廉潔，自重、自省、自警、自勵。切不可糊涂把失泄密當兒戲自毀前途，也要避免再出現一人犯罪入獄致使家破人亡、白發(fā)人送黑發(fā)人的人間悲劇。

第三個“四”是“四個必須”。

一是必須領導高度重視。領導重視是關鍵。各地區(qū)各部門主要負責同志要始終把保密工作作為單位年度工作的重中之重，緊密結合中央和本部門保密工作精神，年初要專門組織召開領導班子工作會，對本單位一年保密工作進行研究部署。認真落實領導責任制，層層抓好落實。一把手對保密工作負總責，分管領導具體負責，其他班子成員各司其責抓好分管處(室)的保密工作，處(室)負責同志負責抓好本處(室)保密工作。要對保密工作常抓不懈，經常“咬耳扯袖”提醒，做到保密工作年年講、月月講，逢會必講，真正達到入腦入心。要對保密工作真抓實干，將其列入年度考核，評獎評優(yōu)、選拔任用干部實行一票否決制。

二是必須采取有效措施。第一，扎實開展保密法宣傳教育活動。結合新時期保密工作中遇到的新情況新問題，加強對干部職工的保密宣傳教育培訓，認真組織學習《中華人民共和國保守國家秘密法》和《中華人民共和國保守國家秘密法實施條例》等相關的保密法律、法規(guī)和文件精神，學習《保密技術防范常識》和《計算機信息系統(tǒng)防護常識》等，組織觀看相關警示教育片、聆聽保密知識專題輔導等活動。與相關責任人員簽訂保密責任書，強化保密工作責任感。第二，開展保密專項檢查和自查活動。定期組織對本單位所有辦公電腦進行涉密檢查，重點對定密文件、計算機網絡、涉密載體等管理進行自查，對查出的問題要及時進行整改和落實。第三，切實加強涉密文件和信息的管理。對涉密文件和涉密計算機信息實行專人專機負責。對涉密文件在收發(fā)、傳遞、使用、保管、清退和銷毀等各個環(huán)節(jié)都做到如實登記、手續(xù)清楚。對涉密文件要設專門的保密室和保密柜進行存放，確保保密室門窗和保密柜密碼鎖設施的安全。第四，加強涉密載體的防護措施。將人防和技防相結合，及時引進防失泄密新技術新設備，防止通過手機和辦公設備等渠道采用高技術手段竊密。涉密計算機信息系統(tǒng)采取專門的防范措施，與因特網完全進行物理隔離，實行內、外網分網處理。嚴禁攜帶涉密載體外出。

三是必須形成保密自覺。俗話說習慣成自然。行動的自覺關鍵在于認識的提高，認識的提高關鍵在于思想的重視，思想的重視關鍵在于教育引導是否有力。各地區(qū)各部門要把保密工作作為一項經常性工作，馳而不息，常抓不懈，久久為功，經常組織單位干部職工全員參加保密工作保密知識學習教育和培訓，組織到相關保密教育基地實地參觀，用直接發(fā)生在身邊案例開展教育，耳濡目染感受失泄密的危害，使大家對做好保密工作有一種威嚴和使命感，真正在思想上引起重視，形成保密紅線不敢踩、保密紀律不敢違的氛圍，從而達到人人關心保密工作的行動自覺。

四是必須建立健全制度。制度建設具有管全局、管根本、管方向、管長遠的作用。各地區(qū)各部門要按照中央和本部門對保密工作的新要求，結合地區(qū)和部門實際，對制度建設做到及時跟進，沒有的規(guī)章制度要抓緊時間建立健全，老舊過時和與中央新的精神不相符的規(guī)章制度要迅速研究進一步完善。要充分發(fā)揮制度的優(yōu)越性，堅持用制度管人管權管事。要建立保密工作長效機制，切實做到保密工作有法可依、有章可循。

當前保密工作形勢依然很嚴峻，各地區(qū)各部門做好保密工作的思想一刻也不能放松，打贏保密工作戰(zhàn)需上下齊抓共管、同心同力、人人參與，認真落實習近平總書記關于保密工作的一系列重要指示，牢固樹立“四個意識”和正確的國家安全觀，不斷提高保密意識，形成“人人重視保密、時時處處講保密”的良好氛圍，警鐘長鳴，攜手共進，努力為實現中華民族偉大復興的中國夢貢獻自己的一份力量。

實用如何做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)保密工作（模板13篇）篇十

2010年我鎮(zhèn)在縣委、縣政府和縣紀委的領導下，堅持以“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹十七屆四中全會、中紀委十七屆四中全會、縣黨風廉政會議精神，狠抓了黨風廉政建設工作，較好地完成了各項工作任務。

政建設責任制落實情況；個人廉潔自律執(zhí)行情況；定期聽取所駐村的負責人匯報黨風廉政建設責任制落實情況。其次是黨政副職定期聽取下屬單位、部門負責人關于黨風廉政建設責任制落實情況的匯報，及所駐村的負責人黨風廉政建設責任制落實情況匯報。三是鎮(zhèn)紀委每季度對12個行政村黨風廉政建設責任制落實情況進行一次檢查，并將檢查結果列入績效考核中。

為全面貫徹黨風廉政建設的職責任務，我們將黨風廉政建設責任制，進行了進一步的分解，從鎮(zhèn)黨政班子到機關辦公室、到基層支部，層層簽訂了黨風廉政建設責任書。使黨風廉政建設責任延伸到人、到崗。在抓責任制落實的工作中，鎮(zhèn)黨委堅持原則、敢抓敢管，切實負起責、負好責。根據每季度矛盾排查出的問題，按照責任分解的內容，落實到駐村負責人和村黨支部書記、村委會主任，鎮(zhèn)黨委定期檢查，檢查結果與駐村干部、村干部的政績考核掛鉤。

評和自我批評，使會議達到了增進了解，溝通思想、團結同志、推進工作的目的。

為加強黨員領導干部黨性、黨風、黨紀教育，鎮(zhèn)黨委制定并堅持了三個學習制度：黨委理論中心組定期學習制度、定期學習制度、黨員學習日制度，加強了對基層“兩委”干部的教育管理。舉辦了村“兩委”干部培訓班，進行強化教育，并實行了警示教育及誡勉談話制度，及時指出在黨風廉政建設方面存在的問題。通過組織多種形式的廉政教育，使村“兩委”干部牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的思想觀念，增強拒腐防變和抵御風險的能力。

鎮(zhèn)黨委多次組織鎮(zhèn)、村兩級干部學習貫徹胡總書記講話精神，并要求一定要深刻領會，并以“八個方面”為標尺，衡量自己的言行，年度公務員考核以及村“兩委”年度目標考核，進一步促進干部作風建設。

年初高坪鎮(zhèn)黨委研究制定了黨委會議事規(guī)則，明確了重大決策干部任免、項目安排和大額度資金使用必須由黨委擴大會議研究決定，不能“一言堂”。

鎮(zhèn)黨委制定了重大問題決策和執(zhí)行制度、會議制度、廉政制度、民主生活會制度、工作報告制度、機關內務管理制度、財經管理制度等工作制度。用制度來約束鎮(zhèn)、村黨員干部的行為。

的管理力度，使村干部考核管理辦法能夠充分調動村干部的積極性，獎勤罰懶，促進農村和諧發(fā)展；進一步完善了村干部管理考核辦法，使農村“兩委”干部的考核，更嚴謹、更具操作性。

在村務公開的方式上，各村采取了以公開欄、村民代表會議、廣播、村板報等形式進行村務公開。各村村務公開欄開辟了抗震救災、災后重建、財務公開、黨員承諾、法律宣傳、計劃生育、重大事項等欄目，對常規(guī)工作特別是財務方面按月進行公開，重點工作及時公開，村級重大事項做到事前、事中、事后公開，確保了公開內容的真實性、合法性，特別是財務公開方面，由各黨總支會計根據財務運營情況，按流水賬方式制定公開內容，明確每月10日必須進行公開。

大額支出要經黨委會研究同意才能支出。

抗震救災和災后重建，嚴格按中央省、市、縣對抗震救災資金和項目的有關規(guī)定，切實做到公開、公正、公平，陽光操作，要求干部嚴守本分，對抗震救災、災后重建中涉及的生活救助金、維修加固資金、災后農房重建進行三次大規(guī)模的自查自糾，確保了抗震救災、災后重建資金的正確使用。

認真做好信訪案件查辦工作。我鎮(zhèn)全面貫徹新時期信訪工作的各項要求認真接待群眾來信來訪，堅持有訪必查、有查必果的信訪制度，將責任落實到具體人員。

開、抓廉政建設促農村和諧穩(wěn)定發(fā)展等方面取得了一些成績，對我鎮(zhèn)的經濟發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定和新農村建設起到了積極的推動作用。在今后的工作中，我們要認真總結經驗，改進不足，突出特點，開拓思路，積極探索從源頭上預防、治理腐敗的新路子，不斷取得黨風廉政建設工作新成效，為富順發(fā)展、穩(wěn)定作出新貢獻。

2010年10月21日。

抄送：縣紀委；存檔。

蓬溪縣高坪鎮(zhèn)黨政辦公室2010年10月21日印。

(共印20份)。

實用如何做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)保密工作（模板13篇）篇十一

尊敬的張組長和各位巡視組領導，同志們:。

大家好！

首先我代表局黨組和局系統(tǒng)全體干部職工，對市委巡視組來我局巡視工作表示熱烈歡迎，同時，感謝各位領導一直以來對我局工作的關心、支持和幫助。

這次市委巡視組來我局巡視，充分體現了市委、市政府對環(huán)境保護工作的高度重視，體現了市領導對我局干部職工的關心。巡視組的到來，必將有力地幫助我局更好的理清工作思路、促進我局更好的完成各項工作任務、實現年度目標，進一步推進我局的全面建設。同時，也是我局全面匯報近年來工作、展示我局系統(tǒng)干部職工精神風貌的大好機會。因此，我代表局黨組和領導班子表個態(tài)：在市委巡視組巡視期間，我局黨組和領導班子成員將全力配合巡視組的工作。局機關各處（室）、各環(huán)保分局、各直屬單位，全體干部職工也要全力配合巡視組的工作，對巡視組提出的問題要客觀地、實事求是地給予解答，及時提供巡視組所需要的各類資料。

下面，我代表局黨組，就我局基本情況和近三年來工作向巡視組作匯報：

一、基本情況。

（一）機構編制沿革。

（二）管理體制。

3.雙重管理。四個區(qū)、縣（市）設環(huán)保局，雙重領導，以地方為主。

（三）三年來的主要工作成效。

二、近三年來主要工作情況。

近三年來，局黨組始終堅持以服務群眾為宗旨，以各項主。

題實踐活動為載體，抓好班子建設，提高黨員干部隊伍素質，加強機構能力建設。堅持圍繞中心、服務大局。把環(huán)境污染整治和生態(tài)市建設作為實施?環(huán)境立市?戰(zhàn)略、推進生態(tài)文明建設的主載體、主抓手，切實加大生態(tài)建設和環(huán)境保護力度，取得了明顯成效。

（一）強班子，不斷提高班子整體能力水平1.抓學習，提高班子成員政策理論水平。一直以來，局領導班子成員高度重視理論學習，始終堅持集中學習與個人自學相結合。三年來，局黨組認真落實黨組理論學習中心組學習制度，黨組理論學習中心組學習做到?年初有計劃、月初有安排、學中有記錄、學后有成效?，每年集中學習都在12次以上。認真學習了鄧小平理論、?三個代表?重要思想、黨的十七大、十七屆。

三、

四中全會、中紀委十七次、十七屆三、四、五次全會、全國和省、市?兩會?精神以及科學發(fā)展觀有關理論。根據形勢發(fā)展，每年都開展法律等專題學習。為提高學習效果，每次專題學習前，將學習內容提前通知中心組成員，并安排一至兩名成員作重點發(fā)言準備，提高了學習效果。為滿足班子成員個人自學的需要，局還征訂了《高管信息》、《內部參考》、《瞭望》等刊物，供大家自學時參閱，使班子成員能及時了解掌握前沿信息和第一手資料。通過學習，有效提高領導班子的政策理論水平和廉潔自律意識，不斷增強班子貫徹落實“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性。

（2011年9月21日）。

自治區(qū)黨委第二巡視組：

根據巡視安排，現將中共**縣委2009年以來工作作一簡要匯報，不妥之處，敬請批評指正。

2009年以來，在區(qū)市黨委、政府的堅強領導下，我們認真貫徹落實黨的十七大和十七屆四中、五中全會精神，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，全面貫徹落實自治區(qū)黨委十屆十一次全體會議和自治區(qū)“兩會”精神，千方百計抓機遇爭項目，集中精力調結構促發(fā)展，綜合經濟實力顯著增強，產業(yè)布局趨于合理，城鄉(xiāng)面貌明顯改善，社會事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展，各項工作取得了一定成績。2010年，完成地區(qū)生產總值10.3億元，同比增長18.4%；完成全社會固定資產投資14.1億元，同比增長29.4%；地方財政一般預算收入突破3000萬元大關，達到3290萬元，同比增長39.2%，增幅居山區(qū)9縣（區(qū)）第一；城鎮(zhèn)居民可支配收入達11177元，同比增長10.5%；農民人均純收入3478元，同比增長14.2%。截至2011年8月底，預計全縣實現地區(qū)生產總值5.95億元，同比增長12.1%；完成固定資產投資9.62億元，同比增長45.2%；完成地方一般預算收入3724萬元，同比增長47.8%；城鎮(zhèn)居民可支配收入8132元，同比增長12.0%；農民人均現金收入2254元，同比增長17.5%。重點抓了以下工作：

一、加強理論武裝，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和區(qū)市黨委、政府重大決策部署。

縣“十二五”規(guī)劃及各專項規(guī)劃之中，為搶抓新一輪西部大開發(fā)機遇、奮力推進全縣經濟社會科學發(fā)展跨越發(fā)展奠定堅實的思想基礎。

二、突出加快科學發(fā)展主題，全力推動全縣經濟社會又好又快發(fā)展。

一是緊盯增加農民收入這個核心，在扎實推進新農村建設上取得了新成效。以增加農民收入為核心，以創(chuàng)建寧南生態(tài)農業(yè)示范縣為目標，以建設現代農業(yè)科技示范園區(qū)為引領，精心制定“十二五”農民收入倍增計劃，強力推進以種植業(yè)為主的傳統(tǒng)農業(yè)向“一優(yōu)三高”現代生態(tài)農業(yè)轉變。嚴格落實農業(yè)惠民政策。按照各項惠農政策，制定實施補貼方案，加大宣傳力度，規(guī)范發(fā)放程序，強化監(jiān)督措施，保證了各項強農惠農政策的落實。2009年至今共發(fā)放農作物良種補貼、農業(yè)機械化補貼等10項政策補貼資金7388.5萬元，提高了農業(yè)綜合生產能力，促進了農業(yè)發(fā)展、農民增收。認真實施家電下鄉(xiāng)活動，累計兌付家電、汽車摩托車2.1萬臺（輛），補貼資金601萬元。大力發(fā)展現代農業(yè)。精心培育發(fā)展特色優(yōu)勢產業(yè)，全縣種植花卉(景觀苗木)2萬畝、大田種植中藥材4萬畝、菊芋2萬畝。認真實施“三個一工程”，著力建設渝河、甘渭河川道區(qū)節(jié)水高效設施農業(yè)產業(yè)帶，今年新發(fā)展設施農業(yè)0.9萬畝，完成年度計劃任務的100%，使我縣設施農業(yè)面積累計達4.73萬畝，設施農業(yè)在整個農業(yè)中的比重由2009年的19%上升到2010年的33.6%。按照“引龍頭、建基地、帶農戶、拓市場”的發(fā)展思路，先后引進方圓養(yǎng)殖、五龍花卉、綠鮮果蔬等19家農字號企業(yè)，高標準建成沙塘方圓現代生態(tài)農業(yè)循環(huán)經濟、神林辛平花卉果蔬、康鮮中藥材等20個現代農業(yè)示范園區(qū)(基地)。認真實施中南部設施養(yǎng)殖項目建設，傾力打造楊河、張程等區(qū)域肉牛產業(yè)帶。百頭以上肉牛養(yǎng)殖場和千頭養(yǎng)豬小區(qū)分別達到20個、29個。全縣肉牛、生豬飼養(yǎng)量達到13.1萬頭和25.8萬頭。加強馬鈴薯三級繁育體系建設。建成原種繁育基地1800畝，一級種薯繁育基地2.2萬畝。加快勞務產業(yè)發(fā)展。著力培育美工、裝裱工、園藝工等新技能型勞務品牌，全縣勞務輸出每年穩(wěn)定在5萬人以上，勞務收入達到2.2億元，占農民人均純收入近40%。統(tǒng)籌推進新農村建設。按照“生產發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”的方針，深入實施水電路氣房和優(yōu)美環(huán)境“六到農家”工程，新建城關鎮(zhèn)七里、神林辛平等25個社區(qū)化新農村莊點，共實施危房改造8221戶（其中漏風漏雨戶476戶），2009年完成3086戶，2010年完成3340戶，2011年完成990戶，農村人居環(huán)境明顯改善。

項13.4億元，建成了縣污水處理廠、集中供熱廠、縣醫(yī)院、中醫(yī)院等一批重點民生工程。

況的匯報】。

x黨發(fā)（2016）號。

關于落實市委第一巡查組反饋意見。

整改情況的匯報。

市委廉政巡查辦公室：

根據市委統(tǒng)一部署，2015年8月5日至9月1日，市委第一巡查組對我鎮(zhèn)反腐倡廉、作風建設、落實中央八項規(guī)定、選人用人等方面進行了為期一個月的廉政巡查。巡查工作結束后，巡查組向我鎮(zhèn)通報了巡查工作情況，在肯定我鎮(zhèn)黨風廉政建設、執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和反“四風”、干部選拔任用等各項工作的同時，實事求是指出了巡查中發(fā)現的主要問題，并對今后加強和改進工作提出了建議。巡查組向我鎮(zhèn)反饋巡查工作情況后，鎮(zhèn)黨委堅決按照巡查組的要求，迅速行動，狠抓整改，逐項進行研究，逐條制定改進措施，一個階段一個階段的深入推進，經過全鎮(zhèn)上下共同努力，整改工作取得階段性成效，現將整改落實情況匯報如下：

一、提高認識，把整改工作作為一項重大而嚴肅的政治任務來抓。

鎮(zhèn)黨委切實擔負起整改主體責任，迅速成立整改工作領導小組，黨委書記xxx同志為組長負總責，鎮(zhèn)巡查工作聯絡小組負責協(xié)調，相關領導同志按照分工落實整改責任。黨委先后2次專題研究整改工作，及時制定下發(fā)了《關于對市委第一巡查組反饋意見的整改方案》，按照“誰主管、誰負責”的原則，明確6位黨政班子成員分別牽頭負責，并將整改任務具體落實到鎮(zhèn)紀委、監(jiān)察室、組織、重點辦、財政所、人社所、農經站等7家責任單位和配合單位。各牽頭和協(xié)辦單位都分別成立了整改工作領導小組，對整改工作實行菜單式、項目化精細管理。

二、嚴格落實，以抓細抓全的辦法推進整改工作。

各負責領導、責任單位按照“標本兼治、務求實效、統(tǒng)籌兼顧，上下聯動、合力攻堅”的要求，采取切實可行的方法，對整改工作逐條逐項抓落實。

（一）已經基本完成的整改項目（3個）1、鎮(zhèn)黨風廉政建設主體責任履行不夠到位。

一是強化鎮(zhèn)黨委黨風廉政建設主體意識，發(fā)揮主導作用，加強對黨風廉政建設和反腐敗工作的領導，全面落實黨風廉政建設主體責任。要把黨風廉政建設擺在突出位置，切實把本鎮(zhèn)的反腐倡廉工作扛在肩上、記在心上、抓在手上。

二是督促各主要領導，各辦（站）、村（居）主要負責人，對黨風廉政建設和發(fā)腐敗工作做到親自部署、親自落實、親自監(jiān)督檢查。三是認真落實“三重一大”集體決策制度，規(guī)范領導班子決策行為，完善相關會議記錄。積極貫徹落實黨政一把手“四個不直接分管”和末位表態(tài)等制度，廣泛聽取意見，充分發(fā)揚民主。四是鎮(zhèn)黨委和各辦（站）、村（居）層層簽訂內容具體、責任明晰的黨風廉政建設責任書，將主體責任和“一崗雙責”責任進一步分解細化，切實落到實處。

2、落實中央“八項規(guī)定”不夠嚴格。

一是鎮(zhèn)政府制定下發(fā)了《xxx鎮(zhèn)財政專項資金專項管理辦法》文件；二是由財政所牽頭、機關各涉農部門對專項資金使用情況進行自查自糾；三是完善收付中心相關配套管理辦法，實行“預算一個盤子，收入一個進口，支出一個出口”的管理模式，實行鎮(zhèn)、村財務公開制度；四是在惠農資金發(fā)放監(jiān)管方面做到補貼政策、補貼對象、補貼依據、補貼標準、補貼金額、聯系電話“六公開”，加強社會監(jiān)督，全部實行“一卡通”發(fā)放；五是在項目資金監(jiān)管方面，嚴格實行報帳制，保證項目資金使用程序規(guī)范和使用安全；六是跟蹤審計，提高資金監(jiān)控能力，確保專款專用。

（二）逐步規(guī)范的項目（2個）1、土地征收補償工作不夠規(guī)范。

實用如何做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)保密工作（模板13篇）篇十二

鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委作為基層紀律檢查機關，直接面對農村黨員干部和群眾，主要擔負教育、監(jiān)督、懲處和保護四項職能，承擔著建設一支為民、務實、清廉的農村黨員干部隊伍，維護一個風清氣正的建設環(huán)境，依法保護廣大農民群眾的根本權益,是我們黨和政府紀檢監(jiān)察系統(tǒng)中不可缺少的組成部分。在開展紀檢工作的過程中也暴露出了一定的問題，圍繞這些問題，結合工作實際，就如何更好地做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢工作，推動黨風廉政建設，作了一定的思考和建議。

一、當前鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委工作中存在的主要問題。

一是專業(yè)知識水平不夠。從事鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢工作要求紀檢干部掌握一定的政策法規(guī)、財會、審計、金融等專業(yè)知識，但鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢干部無法全面具備或掌握這些最基本的專業(yè)知識，以致跟不上時代發(fā)展的步伐。

二是紀檢網絡不夠健全。縣鄉(xiāng)都有專職紀檢干部，而村和鄉(xiāng)直單位沒有配備專職或兼職紀檢監(jiān)察員，紀檢網絡不夠健全，易形成權責不清、職責不明而影響紀檢監(jiān)察效果。

三是兼而不專現象比較突出。鄉(xiāng)鎮(zhèn)雖都有專門的紀檢班子，但實際情況是，副書記和其他委員都是兼職的，這就影響他們將主要精力專門從事紀檢監(jiān)察工作。雖然紀委書記是專職的，但必須服從黨委安排，既要分管政府其他工作，又要駐村從事駐點村的計劃生育等一切工作，這樣，專職書記都無法保證有足夠精力從事鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢工作，其他成員更是無法保證，形成了“種了其他責任田，荒了自己承包地”。

四是不愿辦案現象依然存在。鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委是在同級黨委的領導下開展工作，不可能對同級黨委成員進行有效監(jiān)督，即使某位委員有點違規(guī)現象，作為紀委無法督促其必須整改到位。同時，辦案就要得罪人，就會遇到許多意想不到的困難，有些困難，紀委自身是無法解決或解決不好，這樣就會影響今后任職或升遷，以致鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委不愿辦比較棘手的案件。

五是制度不夠完善。雖然鄉(xiāng)鎮(zhèn)都建立健全了相關制度，但制度相對操作性不強，特別是廉潔從政、黨風廉政建設責任制、村務公開、村財鄉(xiāng)管、探索從源頭上治理和預防腐敗等方面都有制度，但缺乏科學性和可操作性，沒有取得實際成效。

隨著經濟社會的不斷發(fā)展，物質財富的不斷積累，人們的認識也不斷改變，人們的需求也出現多樣性，形形色色的誘惑時時沖擊著黨員干部的思想道德底線，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨員干部也同樣要經受考驗，怎樣鍛煉一支高效廉潔的黨員干部隊伍，抓好紀檢工作意義非常重大。存在的問題和工作現狀，如何做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)的紀檢工作提點建議。

（一）、紀檢干部要具有穩(wěn)定性。要從穩(wěn)定紀檢監(jiān)察干部隊伍，做到專職要專，進一步規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察工作機構職能，充分發(fā)揮好紀委委員的職責和作用，就算紀委書記走了，還有紀委委員，這樣對紀檢業(yè)務不產生影響。總之一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)不能一次性全部更換紀委書記。其次鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府要從人力、財力上為紀檢工作提供有力保障。從而利于推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨風廉政建設工作。

（二）、著力提高紀檢干部的能力。要重視對紀檢監(jiān)察干部的經常性教育和業(yè)務培訓，提高紀檢監(jiān)察干部綜合素質，建立一套行之有效的獎勵措施，營造紀檢干部想干事、能干事、干成事的工作氛圍。通過引進來、走出去、相互交流等方式拓寬鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察干部的視野，樹立紀檢干部的責任感、使命感和榮譽感，從而打造一支思想素質好、業(yè)務水平高、工作能力強的紀檢監(jiān)察干部隊伍。

（三）、要充分發(fā)揮監(jiān)督職能作用。進一步建立健全監(jiān)督制度，加強對農村基層干部和黨員的監(jiān)督。在社會上也聘請一些敢說、敢做、敢想、公道正派的群眾黨員或退休干部作為義務監(jiān)督員，形成一套監(jiān)督網絡機構。黨員干部既要接受監(jiān)督，也要不怕監(jiān)督，人民群眾能發(fā)揮監(jiān)督作用，鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢干部自愿履行監(jiān)督職責，從而讓腐敗分子無法無法找空子，減少黨員干部違規(guī)違紀的風險，達到懲防并舉，純潔黨員干部隊伍，確保黨員干部勤政廉政，提高工作效率，推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨風廉政建設和反腐敗工作。

（四）、改革領導體制和考核機制。把鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢干部的人事任免權和工資福利一并收歸縣管，根據工作需要和按屬地管理原則，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢履行同級領導權，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢既受上級紀檢的領導又受同級黨委的領導。人事部門對鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委的考核要以上級紀委考核為主，使其鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢干部放手大膽地開展紀檢工作，就不怕得罪人，丟選票，這樣可以增強鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢干部主抓紀檢工作的事業(yè)心和責任感，可以增強鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢干部主抓紀檢工作的事業(yè)心和責任感，把紀檢干部的積級性和主動性調動起來。

實用如何做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)保密工作（模板13篇）篇十三

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

?

?

無論是革命戰(zhàn)爭年代，還是和平建設時期，做好保密工作始終是頭等大事，也是廣大黨員干部義不容辭的政治責任和基本職業(yè)道德，保密工作做的好不好，直接關系到黨和國家事業(yè)的興衰和成敗，是黨和國家各項事業(yè)的生命和保障。做好保密工作責任重大，使命光榮。

我參加工作26年，無論過去在軍隊，還是轉業(yè)到地方，無論是普通百姓，還是身為黨員干部，始終認為保密工作沒有身份限制，關乎每個人。對做好保密工作，我的體會是必須高度重視，謹言慎行，防微杜漸，努力做到三個“四”。

第一個“四”是“四個管住”。

一是管住眼，不該看的不看。日常工作中，每年各單位都會接收到從不同渠道來的很多相關涉密文件，有的是黨中央、國務院文件，有的是中央和國家機關相關部門文件，有的是地方黨委和政府文件，還有的是本單位因工作需要自己產生的涉密文件，根據文件內容的重要性，涉密文件等級分為絕密、機密、秘密三種。因傳達貫徹和閱知對象范圍不同，有些文件還特別明確了傳閱范圍，比如有的僅限于省軍級，有的僅限于地師級，有的僅限于縣團級。一定要嚴格按照傳閱范圍要求，認真遵守保密守則，自覺做到自己屬那個職務范圍就看什么等級文件，《大學》中曾言“君子慎獨”，切不可違反規(guī)定，超越權限傳閱涉密文件。不在傳閱范圍的人員，要潔身自好，不能心存不鬼有意接觸和偷閱相關涉密文件，否則就是違法。

二是管住嘴，不該說的不說。俗話說“病從口入，禍從口出”，生活中，人的很多疾病和禍福都是因口而起，因此，一個人是否能把嘴管住管嚴十分重要。保密也是這樣，凡是看過的涉密文件內容，自己心里知道即可，千萬不可嘴巴沒個把門的，與家人、戀人、朋友和同學交往聚會時在公共場所或在打電話、上網及微信聊天中攜帶和涉及秘密。還有，在公開發(fā)表的文章和著作中切記不可涉及秘密，否則后果很嚴重。舉兩個例子：一個是打電話泄密。二戰(zhàn)期間，美國一艘即將赴歐作戰(zhàn)軍艦上的一名水手為表示對女友的愛意，匆忙跑到附近一個茶館，用公用電話向女友告別，并在通話中講了出發(fā)時間、經過路線和開往地點等。說者無意，聽者有心。茶館中的一名德國間諜把這些內容一一記下并上報德國情報機關，致使該軍艦在航行途中即被德國潛艇擊沉。另一個是上外網泄密。2008年3月，某涉密單位負責人陽某違規(guī)在家中連接互聯網的非涉密計算機上存儲、處理涉密信息，導致國家秘密泄露。陽某因過失泄露國家秘密罪，被判處有期徒刑3年。

三是管住手，對涉密文件做到不復制、不抄錄。國家保密法和保密守則都有明確規(guī)定“不得私自復制和在非保密本非涉密計算機上記錄秘密，違者，根據危害程度予以處罰”。但在現實工作中，一些單位和個人仍對保密工作重視程度不夠，有的單位和個人抱有僥幸心理，依然有將涉密文件私自復制（復印、拷貝、拍照）留存的現象，存在很大安全隱患。僅舉一個案例：某縣委辦公室一副主任將一份密碼電報違規(guī)復印了6份給有關鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、場、銀行，銀行某工作人員又將此電報復印了1份給其與電報內容有關的農村親戚，之后該農民拿著密碼電報到省政府上訪。省政府馬上責令保密部門開展調查，此辦公室副主任被免職。

四是管住欲，絕不能有將涉密文件非法出賣獲取金錢和其他利益的欲望。犯罪往往發(fā)生在一念之間。作為國家工作人員，一定要對黨忠誠，恪盡職守，嚴守秘密，必須做到任何時候都經得起酒綠燈紅、糖衣炮彈和金錢美色的誘惑和考驗，切不可有非分之想，企圖利用工作之便出賣國家秘密以換取個人利益。否則，欲望犯罪之大門一旦打開，走上的將是一條人生不歸路。如曾在四川某涉密科研單位工作的黃宇，向境外間諜機關出售15萬余份機密資料，獲取巨額利益約七十多萬美元。其中絕密級國家秘密90項，機密級國家秘密292項，秘密級國家秘密1674項，對我國黨、政、軍、金融等多個部門的密碼通信安全造成難以估量的損失，最后被判處死刑。

第二個“四”是“四個負責”。

一是對國家負責。身為國家公職人員，無論何時何地，一切言行都要為國家著想，主動履行義務，敢于擔責，必要時甚至勇于為國家犧牲生命，始終做到心中有國。俗話說“國家興亡，匹夫有責”、“國家好，人民才會好”，國家的安定繁榮事關每個公民切身安危和發(fā)展，每個公民都應自覺做到愛黨愛國，匯聚正能量，自覺為國家發(fā)展出謀劃策、添磚加瓦、貢獻力量。絕不允許為了貪圖個人私利做出賣國家秘密有損國家利益的事，否則追悔莫及。

二是對單位負責。做到心系單位，視單位為家，心中始終以單位榮為己榮、以單位恥為己恥，帶頭維護好發(fā)展好建設好單位。眾所周知，良好的單位環(huán)境與每個人的關心呵護息息相關。單位是一個人成長成才的土壤和環(huán)境，一滴水易干涸，融入大海就會長久，離開了單位這個平臺，一個人即使能力再強，也難有施展才華的舞臺。身為集體中的一員，每個人都要為單位集體榮譽不懈奮斗，切不可自私自利出現一顆老鼠屎害一鍋湯現象。四川黃宇案教訓極其深刻，受其泄密案件影響，其原就職單位有29人受到不同程度的處分。2003年，中國船舶重工集團某研究所馬某泄密案，除給本人行政記大過處分，還造成集團給予研究所通報批評，給予負有領導責任的保密委員會主任行政警告處分，給予課題負責人通報批評等嚴重后果。

三是對家庭負責。每個人都要主動承擔起對家庭應盡的責任。家是港灣，家是承載幾代人血脈親情的集合體。一個幸福的家庭，一定有著良好的家風和家庭每個成員對事業(yè)的執(zhí)著追求，通過腳踏實地的奮斗對社會做出有益貢獻，敬老愛幼，家庭和睦。對家庭負責就是在做任何事情之前都要想想后果，三思而后行，切不可盲目沖動。現實生活中不乏有這樣的案例，子女因失泄密違法犯罪被捕入獄，年逾花甲的父母經受不住突如其來的打擊亡故。有的妻子離家出走或改嫁，留下年幼的孩子無人教育和看管，致使孩子幼小的心靈留下陰影。一人犯罪造成家破人亡，這樣人間悲劇引人深思、促人警醒。

從工作角度講要有嚴謹務實的作風，愛崗敬業(yè)，勤奮工作，為民服務，敢于擔當；

從廉潔自律角度講要公私分明，生活儉樸，不徇私情，不謀私利，清正廉潔，自重、自省、自警、自勵。切不可糊涂把失泄密當兒戲自毀前途，也要避免再出現一人犯罪入獄致使家破人亡、白發(fā)人送黑發(fā)人的人間悲劇。

第三個“四”是“四個必須”。

一是必須領導高度重視。領導重視是關鍵。各地區(qū)各部門主要負責同志要始終把保密工作作為單位年度工作的重中之重，緊密結合中央和本部門保密工作精神，年初要專門組織召開領導班子工作會，對本單位一年保密工作進行研究部署。認真落實領導責任制，層層抓好落實。一把手對保密工作負總責，分管領導具體負責，其他班子成員各司其責抓好分管處(室)的保密工作，處(室)負責同志負責抓好本處(室)保密工作。要對保密工作常抓不懈，經常“咬耳扯袖”提醒，做到保密工作年年講、月月講，逢會必講，真正達到入腦入心。要對保密工作真抓實干，將其列入年度考核，評獎評優(yōu)、選拔任用干部實行一票否決制。

二是必須采取有效措施。第一，扎實開展保密法宣傳教育活動。結合新時期保密工作中遇到的新情況新問題，加強對干部職工的保密宣傳教育培訓，認真組織學習《中華人民共和國保守國家秘密法》和《中華人民共和國保守國家秘密法實施條例》等相關的保密法律、法規(guī)和文件精神，學習《保密技術防范常識》和《計算機信息系統(tǒng)防護常識》等，組織觀看相關警示教育片、聆聽保密知識專題輔導等活動。與相關責任人員簽訂保密責任書，強化保密工作責任感。第二，開展保密專項檢查和自查活動。定期組織對本單位所有辦公電腦進行涉密檢查，重點對定密文件、計算機網絡、涉密載體等管理進行自查，對查出的問題要及時進行整改和落實。第三，切實加強涉密文件和信息的管理。對涉密文件和涉密計算機信息實行專人專機負責。對涉密文件在收發(fā)、傳遞、使用、保管、清退和銷毀等各個環(huán)節(jié)都做到如實登記、手續(xù)清楚。對涉密文件要設專門的保密室和保密柜進行存放，確保保密室門窗和保密柜密碼鎖設施的安全。第四，加強涉密載體的防護措施。將人防和技防相結合，及時引進防失泄密新技術新設備，防止通過手機和辦公設備等渠道采用高技術手段竊密。涉密計算機信息系統(tǒng)采取專門的防范措施，與因特網完全進行物理隔離，實行內、外網分網處理。嚴禁攜帶涉密載體外出。

三是必須形成保密自覺。俗話說習慣成自然。行動的自覺關鍵在于認識的提高，認識的提高關鍵在于思想的重視，思想的重視關鍵在于教育引導是否有力。各地區(qū)各部門要把保密工作作為一項經常性工作，馳而不息，常抓不懈，久久為功，經常組織單位干部職工全員參加保密工作保密知識學習教育和培訓，組織到相關保密教育基地實地參觀，用直接發(fā)生在身邊案例開展教育，耳濡目染感受失泄密的危害，使大家對做好保密工作有一種威嚴和使命感，真正在思想上引起重視，形成保密紅線不敢踩、保密紀律不敢違的氛圍，從而達到人人關心保密工作的行動自覺。

四是必須建立健全制度。制度建設具有管全局、管根本、管方向、管長遠的作用。各地區(qū)各部門要按照中央和本部門對保密工作的新要求，結合地區(qū)和部門實際，對制度建設做到及時跟進，沒有的規(guī)章制度要抓緊時間建立健全，老舊過時和與中央新的精神不相符的規(guī)章制度要迅速研究進一步完善。要充分發(fā)揮制度的優(yōu)越性，堅持用制度管人管權管事。要建立保密工作長效機制，切實做到保密工作有法可依、有章可循。

當前保密工作形勢依然很嚴峻，各地區(qū)各部門做好保密工作的思想一刻也不能放松，打贏保密工作戰(zhàn)需上下齊抓共管、同心同力、人人參與，認真落實習近平總書記關于保密工作的一系列重要指示，牢固樹立“四個意識”和正確的國家安全觀，不斷提高保密意識，形成“人人重視保密、時時處處講保密”的良好氛圍，警鐘長鳴，攜手共進，努力為實現中華民族偉大復興的中國夢貢獻自己的一份力量。