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最新安全生產(chǎn)的工作匯報 安全生產(chǎn)檢查工作報告(通用8篇)

時間:2025-05-30 作者:琉璃

報告材料主要是向上級匯報工作,其表達(dá)方式以敘述、說明為主,在語言運用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內(nèi)容的真實和材料的客觀。掌握報告的寫作技巧和方法對于個人和組織來說都是至關(guān)重要的。這里我整理了一些優(yōu)秀的報告范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。

安全生產(chǎn)的工作匯報 安全生產(chǎn)檢查工作報告篇一

歲末年初是安全生產(chǎn)的重要時期,我局高度重視“歲末年初”煤礦安全生產(chǎn)工作,我局于20xx年12月19日下午召開了安全生產(chǎn)工作會議,對“歲末年初”煤礦安全生產(chǎn)工作進行了研究部署,局成立了領(lǐng)導(dǎo)組,制定了煤礦“歲末年初”安全生產(chǎn)大檢查工作方案,煤礦按要求成立了領(lǐng)導(dǎo)組,制定了相應(yīng)保障措施。同時安排布置了歲末年初應(yīng)急值守工作,確保發(fā)生緊急情況后能迅速反應(yīng)、妥善處置。保障歲末年初安全生產(chǎn)工作的層層落實,徹底杜絕安全事故的發(fā)生。

根據(jù)昭煤發(fā)[20xx]91號文件精神,我縣按要求立即開展學(xué)習(xí)和貫徹落實各項工作。一是將學(xué)習(xí)宣傳貫徹新安法作為當(dāng)前一項重要工作,開展形式多樣的宣傳活動,組織煤礦進行了學(xué)習(xí)宣傳。二是強化教育培訓(xùn),提高紅線意識。單位領(lǐng)導(dǎo)帶頭組織學(xué)習(xí),采取集中輔導(dǎo)和個人自學(xué)相結(jié)合的方式,深刻領(lǐng)會和掌握新安法的精神實質(zhì),加強安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法人員的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作。三是認(rèn)真學(xué)習(xí)并貫徹《昭通市安全生產(chǎn)黨政同責(zé)暫行辦法》,進一步完善了安全監(jiān)管制度。

為認(rèn)真貫徹落實國務(wù)院安委會、省關(guān)于集中開展“六打六治”打非治違專項行動的安排部署,根據(jù)《昭通市煤炭工業(yè)局關(guān)于集中開展“六打六治”打非治違專項行動實施方案的通知》(昭煤聯(lián)發(fā)〔20xx〕3號)精神,在全縣范圍內(nèi)集中開展煤炭行業(yè)“六打六治”打非治違專項行動。一是根據(jù)《昭通市煤炭工業(yè)局關(guān)于集中開展“六打六治”打非治違專項行動實施方案的通知》(昭煤聯(lián)發(fā)〔20xx〕3號)精神,我局成立了以局長為組長,分管副局長為副組長,相關(guān)股室負(fù)責(zé)人為成員的“六打六治”打非治違專項行動領(lǐng)導(dǎo)組。二是制定了實施方案,并以水經(jīng)貿(mào)通〔20xx〕10號文件《關(guān)于印發(fā)水富縣煤炭行業(yè)集中開展“六打六治”打非治違專項行動實施方案的通知》下發(fā)到煤礦企業(yè)。煤礦按要求成立了相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)組,制定了工作方案,開展了自查。三是按照省、市、縣關(guān)于集中開展“六打六治”打非治違專項行動文件的相關(guān)要求,我局會同縣安監(jiān)局、縣國土局、太平鎮(zhèn)政府等相關(guān)部門按照政府方案的明確分工開展“六打六治”打非治違專項行動各項工作。

(一)貫徹落實情況。

按照《昭通市安全生產(chǎn)委員會關(guān)于印發(fā)昭通市集中開展煤礦隱患排查治理行動實施方案的通知》(昭市安委〔20xx〕5號)和市政府有關(guān)要求,我局組織學(xué)習(xí)后,立即將原文轉(zhuǎn)發(fā)至煤礦企業(yè),要求企業(yè)認(rèn)真組織學(xué)習(xí),開展自查自改工作。

(二)開展排查情況。

1、水富縣銅廠溝煤礦:根據(jù)《云南省人民政府辦公廳關(guān)于全省9/年及以下煤礦立即停產(chǎn)整頓的通知》(云政辦發(fā)[20xx]19號)、要求,該礦于4月18日停工整頓,鎖閉井門,開展煤炭轉(zhuǎn)型升級相關(guān)工作,在轉(zhuǎn)型升級工作中,該礦主動申請關(guān)閉礦井,經(jīng)市政府同意后,按照關(guān)閉“六條”標(biāo)準(zhǔn),該礦已于20xx年11月關(guān)閉,井口全部封閉,人員全部解散,并安排了兩名副局長對關(guān)閉煤礦開展盯防工作。

2、水富富榮煤礦:根據(jù)《云南省安全生產(chǎn)委員會關(guān)于煤礦安全生產(chǎn)工作的補充通知》(云安委[20xx]9號)要求,該礦于20xx年4月23日停建整頓,開展轉(zhuǎn)型升級工作,由原批復(fù)的新建6萬噸/年,轉(zhuǎn)型升級為新建15萬噸/年,現(xiàn)處于停工整頓期間,在轉(zhuǎn)型升級期間井口由縣局暫時封閉,該礦正在辦理報批相關(guān)資料和手續(xù),待批復(fù)。該礦在轉(zhuǎn)型升級工作期間,鎖閉了井門,全礦只留有看廠值班人員和駐礦安監(jiān)員值班。

我局針對煤礦地面進行了檢查,主要對地質(zhì)災(zāi)害、冬季防火、火工品倉庫管理和值守人員值班情況進行了檢查。

安全生產(chǎn)的工作匯報 安全生產(chǎn)檢查工作報告篇二

為進一步強化紅線意識,扎實推進關(guān)于“五級五覆蓋”的工作要求,提高全安全生產(chǎn)綜合防控能力,xx鄉(xiāng)高度重視,認(rèn)真按照《xx縣安全生產(chǎn)委員會辦公室關(guān)于進一步抓好安全生產(chǎn)責(zé)任體系五級五覆蓋及企業(yè)五落實五到位的緊急通知》文件精神,在全鄉(xiāng)深入推進安全生產(chǎn)責(zé)任體系建設(shè),層層細(xì)化安全責(zé)任,確保安全生產(chǎn)工作事事有人管,安全生產(chǎn)人人有責(zé),現(xiàn)將我鄉(xiāng)工作開展情況匯報如下。

鄉(xiāng)黨工委、辦事處高度重視,制定了專門的工作措施,并成立了由鄉(xiāng)黨委書記xx組長、鄉(xiāng)長xx為常務(wù)副組長、其他黨政領(lǐng)導(dǎo)為成員的專項工作督導(dǎo)組,對各企業(yè)、各村工作落實情況進行指導(dǎo)、督查。

(一)強化鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”。

1、在年初,在年初,黨委、政府就制定并下發(fā)專門文件,明確“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”以及“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”等要求,并成立了以鄉(xiāng)長xx為主任的“xx鄉(xiāng)安全生產(chǎn)工作委員會”對安全生產(chǎn)工作進行指導(dǎo)、督查。

2、由鄉(xiāng)黨委書記xx組長、鄉(xiāng)長xx分別代表黨委、政府與各分管領(lǐng)導(dǎo)簽訂安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”責(zé)任書,明確了各分管領(lǐng)導(dǎo)在抓好自己所管業(yè)務(wù)工作的同時必須抓好安全生產(chǎn)工作,并將安全生產(chǎn)考核納入年終績效考核,實行“一票否決制”。

(二)層層細(xì)化工作責(zé)任。

1、強化部門安全生產(chǎn)工作責(zé)任,做到“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全”。由政府各分管領(lǐng)導(dǎo)與村、企業(yè)按照各自工作職責(zé)簽訂安全生產(chǎn)管理責(zé)任書,明確各各部門負(fù)責(zé)人是本部門安全生產(chǎn)工作第一責(zé)任人,各部門在管好本部門業(yè)務(wù)的同時,必須抓好本系統(tǒng)、本行業(yè)的安全生產(chǎn)監(jiān)管工作,同時督促各部門、各社區(qū)與各企業(yè)、生產(chǎn)經(jīng)營單位簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,做到層層落實安全監(jiān)管則,逐步健全了安全監(jiān)管工作責(zé)任體系。

2、落實村兩委安全生產(chǎn)工作職責(zé)。由安全生產(chǎn)分管領(lǐng)導(dǎo)與各社區(qū)簽訂安全生產(chǎn)工作責(zé)任書,明確村支書對本村安全生產(chǎn)工作負(fù)總責(zé),主任是本村安全生產(chǎn)工作的第一責(zé)任人。同時明確社區(qū)按照“屬地管理”原則對本轄區(qū)安全生產(chǎn)工作進行監(jiān)管,并將安全生產(chǎn)工作納入社區(qū)年終考核。

通過以上工作措施,xx鄉(xiāng)已初步完成了“鄉(xiāng)、村”兩級安全生產(chǎn)責(zé)任體系建設(shè)工作。

1、明確企業(yè)業(yè)主、法人的安全生產(chǎn)工作第一責(zé)任人,是本企業(yè)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人。

2、督促各企業(yè)成立安全生產(chǎn)工作機構(gòu),并明確專門的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人,對企業(yè)的安全生產(chǎn)工作專門負(fù)責(zé),并定期向鄉(xiāng)監(jiān)管部門報告企業(yè)安全生產(chǎn)工作情況和企業(yè)隱患排查整治情況。

安全生產(chǎn)的工作匯報 安全生產(chǎn)檢查工作報告篇三

什么是安全?安全就是企業(yè)員工在生產(chǎn)過程中沒有危險、不受威脅、不出事故等,企業(yè)財產(chǎn)在生產(chǎn)經(jīng)營活動中不受損壞。比如企業(yè)員工在生產(chǎn)生產(chǎn)過程中的人身安全、車輛在行駛過程中的安全等等;在生產(chǎn)中通過計劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)控等活動消除在生產(chǎn)經(jīng)營活動過程中的不安定和危險的因素,避免事故發(fā)生,保證企業(yè)在良好的生產(chǎn)環(huán)境中實現(xiàn)自己的經(jīng)營目標(biāo)。

安全生產(chǎn)是什么?狹義的安全生產(chǎn)是指在生產(chǎn)過程中防止事故的發(fā)生,使在生產(chǎn)經(jīng)營中保證企業(yè)員工的安全和健康、企業(yè)的財產(chǎn)不受損失。廣義的安全生產(chǎn)就是包含整個社會生產(chǎn)、生活各個環(huán)節(jié)與方面的安全,為實現(xiàn)安全、和諧的目的,在社會生產(chǎn)、交換、流通和消費活動過程中采取的各種措施、辦法開展的一系列安全活動。

什么是安全生產(chǎn)管理:指管理者對安全生產(chǎn)工作進行的計劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)和控制的系列活動,為了保證在生產(chǎn)、經(jīng)營活動中的人身安全與健康及財產(chǎn)安全,促進生產(chǎn)的穩(wěn)定發(fā)展,保障社會穩(wěn)定;安全生產(chǎn)管理有微觀和宏觀之分。宏觀安全生產(chǎn)管理體現(xiàn)安全管理的一切措施與活動,都屬于安全生產(chǎn)管理的范疇;微觀安全生產(chǎn)管理指從事經(jīng)濟和生產(chǎn)管理部門,以及企業(yè)、事業(yè)單位進行的具體的安全管理的活動。

安全生產(chǎn)是一項系統(tǒng)工程。主要包括以下三個方面的內(nèi)容:

1、安全生產(chǎn)管理。它包括國家安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理和企業(yè)的自主安全生產(chǎn)管理。國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理主要是立法、執(zhí)法和監(jiān)督檢查等管理,企業(yè)根據(jù)國家的法規(guī)和政策,對企業(yè)自身的安全生產(chǎn)進行具體的直接管理。

2、安全技術(shù)。它包括機械(起重與運輸機械)安全技術(shù),電氣安全技術(shù),消防安全技術(shù),化工安全技術(shù),鍋、壓、管、特安全技術(shù),礦山安全技術(shù),建筑安全技術(shù),冶金安全機會速等科學(xué)技術(shù)。

3、勞動衛(wèi)生。主要是防止職業(yè)病、職業(yè)中毒和物理傷害,確保勞動者的身心健康。

在我們實際工作中,安全生產(chǎn)的內(nèi)容既包含勞動保護(保護人)的內(nèi)容,又包括財產(chǎn)安全(保護物)的內(nèi)容。在保護人和保護物兩個方面,由于保護人是主要的,因此,勞動保護是安全生產(chǎn)的主要內(nèi)容。勞動保護包括勞動安全、勞動衛(wèi)生、工作時間和休息休假管理、女職工和未成年工特殊保護方面的內(nèi)容。

安全生產(chǎn)的工作匯報 安全生產(chǎn)檢查工作報告篇四

一、認(rèn)真分析社區(qū)安全生產(chǎn)和治安穩(wěn)定工作的形勢。為確保春節(jié)、全國人大、政協(xié)會議的勝利召開,奧運圣火傳遞和奧運期間等重大節(jié)日、重大會議、重大活動的安全穩(wěn)定工作。結(jié)合街道黨工委、辦事處和“綜治辦”、“安監(jiān)辦”的具體安排和要求,針對社區(qū)因鐘表公司破產(chǎn)后產(chǎn)生的遺留問題多、下崗失業(yè)人員多、困難群體多,矛盾突出,不安全和不穩(wěn)定因素,制定了各種安全措施和穩(wěn)定方案,在此基礎(chǔ)上,統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識、精心組織、周密部署、明確責(zé)任、分工負(fù)責(zé),做到措施到位、責(zé)任到人。

二、盡職盡責(zé),費心竭力做好全國“兩會”和“奧運”期間的安全穩(wěn)定工作,確保社區(qū)的穩(wěn)定。今年以來,全國“兩會”“世界奧運”是國家和人民的兩件大事。也是各級政府工作重點,按照街道黨工委和辦事處的工作安排和部署,社區(qū)先后制定了“全國兩會期間穩(wěn)控方案”、“奧運會期間安全、信訪穩(wěn)定工作穩(wěn)控方案”。同時成立了社區(qū)“穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組”。以利于及時處置和化解不安全和不穩(wěn)定的矛盾糾紛,保證社區(qū)的安全和穩(wěn)定。全年共召開安全穩(wěn)定工作會議22次,安全檢查16次,信訪接待28人次。堅持了每月2次的矛盾糾紛排查。通過各項制度和工作的落實,為社區(qū)的安全和穩(wěn)定工作打下了牢固的防范基礎(chǔ)。原鐘表公司破產(chǎn)后,因關(guān)系職工利益和生活問題的遺留問題沒有解決,少數(shù)職工趁清算組撤出鐘表公司辦公樓之機,強行進占辦公樓,阻止拆除施工單位康橋公司拆除廠房,并多次到市輕紡集團、國資委、市信訪辦上訪,經(jīng)多次宣傳解釋無效后,未達(dá)到目的,多次與施工拆除單位發(fā)生矛盾沖突。為了防止事態(tài)的擴大,造成重大社會不良影響,居委會干部和戶籍經(jīng)常深入群眾之中,耐心細(xì)致地做群眾思想工作,宣傳黨的政策及法律觀念,有的職工經(jīng)過談話后,表示不參與行動。但是因歷史原因,遺留問題一直久拖未決,施工單位經(jīng)不起時間的流失和經(jīng)濟的損失,多次準(zhǔn)備強行施工,如若施工,勢必造成和少數(shù)職工的沖突,影響全國“兩會”和“奧運”會期間的安全和穩(wěn)定,居委會及時掌握休息,在矛盾沖突爆發(fā)之初,及時向街道匯報,街道陳先進副主任、嚴(yán)貴才副主任、陳曉陽等領(lǐng)導(dǎo)多次到現(xiàn)場,召開職工代表和施工單位代表座談會,,達(dá)成統(tǒng)一共識,將矛盾沖突的危險在初始階段得到了控制,避免了事態(tài)的擴大,確保了社區(qū)在全國“兩會”和“奧運”期間的安全和穩(wěn)定。

三、加強對“flg”人員和重點人員的監(jiān)控和防范,切實做好奧運會安全信訪穩(wěn)定工作,確保“六個不發(fā)生”的工作責(zé)任目標(biāo)。社區(qū)對“flg”人員重點監(jiān)控和管理,做到防得嚴(yán),控得住,實行“三包一”工作,在重點時間進行全天監(jiān)控和穩(wěn)控,居干堅持值班,并布置人員進行暗控和流動控制,不留任何空間和死角,實行有效的監(jiān)管和控制,確保了“兩會”和奧運期間“六個不發(fā)生”,收到良好效果。

1、今年3月12日,社區(qū)在盧振龍塑像前進行了生產(chǎn)安全宣傳活動,掛宣傳標(biāo)語4幅,向廣大居民散發(fā)生產(chǎn)安全常識、消防知識、家用電器安全常識、交通安全、居民公約等宣傳資料1200份,使生產(chǎn)知識深入千家萬戶,提高居民對安全、消防工作認(rèn)識,收到明顯效果。

2、加強生產(chǎn)安全檢查工作,堅持每月一次生產(chǎn)和消防檢查,重大節(jié)日和全國“兩會”和奧運期間進行重點檢查和排查。并對轄區(qū)內(nèi)危險化學(xué)物品、建筑施工場地、危崖、堡坎、危房等進行重點檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時排除并上報街道安監(jiān)辦。如“5.12”汶川地震后,在安全檢查中發(fā)現(xiàn)原鐘表公司招待所后面一棵大樹,已經(jīng)枯死多年,樹桿腐爛,地震時一枝干掉落,砸在居民住房上,辛無傷及人員。如不及時排除,將會給住在附近的住戶帶來危害,居委會及時與鐘表公司生活司聯(lián)系,共同協(xié)商排危辦法,最后由生活司請民工負(fù)責(zé)砍樹,居委會和生活司派人到場督辦,因樹較大,從下面砍倒,容易砸壞房屋。只能從上面一段一段往下砍,費了不少的力,才將大樹砍完,消除了危險。蘭花村新四棟圍墻中段,因故跨了一個大洞,周圍圍墻懸空,極易垮塌,給過往行人造成危險。為了消除危險,經(jīng)與鐘表公司生活司商量后,生活司及時派人進行修復(fù)。石新路69號圍墻外一修理廠,因地基不牢固,經(jīng)雨水浸泡后,墻體下陷,裂縫較大,房屋有垮塌危險,居委會報街道安監(jiān)辦檢查后,及時地向69號業(yè)委會下達(dá)了停止使用通知,后經(jīng)檢查,已停止使用。總之,對于社區(qū)存在的安全隱患,做到思想重視,時時檢查,嚴(yán)格防范和及時排除,杜絕各種不安全事故發(fā)生。

五、搞好信訪調(diào)解工作,促進鄰里和睦和社區(qū)和諧,家庭糾紛、鄰里矛盾,伴隨著社會上的各種矛盾,給社區(qū)的和諧帶來影響。今年內(nèi),社區(qū)共接待信訪、調(diào)解28人次,對群眾的來訪和反映的問題,居委會做到了,認(rèn)真聽、仔細(xì)辦、件件有落實,能辦到的絕不推托,及時解決和辦理,不能辦理的說明情況和原因,使來訪者和調(diào)解人員都能高興地離去,加強信訪和調(diào)解工作,達(dá)到“以和為貴、以穩(wěn)為安”的目的,避免了不必要的糾紛和矛盾。促進了鄰里和睦、社區(qū)和諧。

安全生產(chǎn)的工作匯報 安全生產(chǎn)檢查工作報告篇五

物業(yè)行業(yè)與人民群眾的生活息息相關(guān),是關(guān)系民生、維護穩(wěn)定的重要力量,因此各物業(yè)企業(yè)要努力增強行業(yè)安全生產(chǎn)的責(zé)任感和使命感,切實把防范安全隱患排查治理工作作為今年的重要基礎(chǔ)性工作,要按照以防為主、防控結(jié)合的原則,進一步加大力度,努力實現(xiàn)安全生產(chǎn)工作由被動應(yīng)對向主動防范轉(zhuǎn)變,堅決防范和遏制重特大事故,促進物業(yè)管理行業(yè)安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定。

物業(yè)服務(wù)企業(yè)是安全生產(chǎn)的責(zé)任主體,企業(yè)法人代表是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,對本企業(yè)安全生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任,要依法落實安全生產(chǎn)保障措施,配備專兼職安全管理人員;建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制和各項規(guī)章制度、操作規(guī)程;依法組織從業(yè)人員參加安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),提高從業(yè)人員安全素質(zhì),保證作業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識,達(dá)到應(yīng)知應(yīng)會,熟知有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,掌握安全操作技能;不具備作業(yè)條件時應(yīng)委托專業(yè)隊伍,并與承包方簽署安全協(xié)議,明確安全管理責(zé)任,同時應(yīng)確認(rèn)承包單位是否具備相應(yīng)的安全生產(chǎn)條件,并加強對承包單位作業(yè)期間的安全管理;建立嚴(yán)格的隱患排查治理制度和隱患排查治理臺帳,積極開展隱患排查治理自查自糾工作,認(rèn)真落實重大危險源監(jiān)控和治理措施,不斷完善應(yīng)急救援預(yù)案,建立專兼職應(yīng)急救援隊伍,配備必要的應(yīng)急救援器材和設(shè)備,并保證正常運轉(zhuǎn)。及時淘汰不具備安全生產(chǎn)條件的設(shè)施設(shè)備,不斷完善勞動條件,提高安全生產(chǎn)水平。按規(guī)定為從業(yè)人員發(fā)放符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護用品,并教育從業(yè)人員正確配戴和使用。

物業(yè)區(qū)域安全生產(chǎn)重點包括:(1)電梯運載設(shè)備運行與維護; (2)電氣設(shè)備運行與維護;(3)有限空間作業(yè);(4)消防安全、**使用與儲存;(5)高空作業(yè);(6)壓力容器等設(shè)備運行與維護。

各物業(yè)企業(yè)要圍繞行業(yè)安全的重點內(nèi)容,組織人員認(rèn)真開展以下9項內(nèi)容的檢查:(1)企業(yè)內(nèi)部管理監(jiān)督組織機構(gòu)是否健全,責(zé)任是否落實到人;(2)管理制度、操作規(guī)程及審批程序是否健全,制度是否上墻;(3)應(yīng)急預(yù)案是否健全及具有操作性;(4)專業(yè)分包企業(yè)資質(zhì)是否符合相關(guān)要求;(5)作業(yè)人員是否具有相應(yīng)資格;(6)作業(yè)現(xiàn)場是否落實管理責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任;(7)作業(yè)過程是否落實防范措施;(8)作業(yè)過程是否符合相關(guān)規(guī)程的有關(guān)規(guī)定;(9)及時查找并排除安全隱患情況。

各物業(yè)服務(wù)企業(yè)要高度重視并進一步加強物業(yè)管理區(qū)域應(yīng)急值守工作,切實加強組織領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真落實值班各項制度。要嚴(yán)格執(zhí)行24小時值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,保證一名領(lǐng)導(dǎo)在崗帶班,所有值班人員必須堅守崗位,盡職盡責(zé),遇有重大突發(fā)事件或安全事故,及時報告和妥善處置。要嚴(yán)格執(zhí)行事故報告制度,暢通信息報送渠道,確保信息及時準(zhǔn)確上報,杜絕遲報、漏報、瞞報行為。一旦發(fā)生安全事故,要及時組織力量進行妥善處置,并按程序及時、如實上報,對瞞報事故或?qū)Πl(fā)生事故處置不力的,嚴(yán)肅追究有關(guān)人員的責(zé)任。

安全生產(chǎn)的工作匯報 安全生產(chǎn)檢查工作報告篇六

貫徹安全第一的方針搞好煤礦安全生產(chǎn)--羊場灣二礦采煤二隊--安全生產(chǎn)事關(guān)職工群眾的生命和財產(chǎn)安全,關(guān)系到企業(yè)的全面發(fā)展和經(jīng)濟效益。搞好煤礦安全生產(chǎn)是我們每個干部、職工應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù),我們要把安全工作作為煤礦生產(chǎn)的頭等大事來抓,認(rèn)真履行職責(zé),把安全管理工作切實抓實抓好,確保煤礦安全生產(chǎn)的平穩(wěn)發(fā)展。煤礦井工生產(chǎn)是地下作業(yè),受自然條件影響約束很大,不同的地質(zhì)構(gòu)造和煤層的賦存條件決定了必須采取不同的開拓開采方法,并且?guī)砹嗽S多自然災(zāi)害,如瓦斯、煤塵爆炸、礦井火災(zāi)、頂板冒落、礦井透水等等,這些都是煤炭生產(chǎn)特有的不安全隱患,人們稍有不慎,就可能造成巨大的不幸。而且煤炭生產(chǎn)系統(tǒng)復(fù)雜、工作場所黑暗狹窄,人員集中,采掘工作面又隨時移動,由于地質(zhì)條件的`變化會使移動的采掘工作面不斷出現(xiàn)新情況和問題,如不及時采取相應(yīng)的有效措施,可能會導(dǎo)致重大災(zāi)害事故,這就給安全工作帶來了困難。因此,在煤礦生產(chǎn)中,一定要堅持安全第一的指導(dǎo)思想,嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)程的有關(guān)規(guī)定。在煤礦生產(chǎn)過程中,采、掘、機、運、通等各生產(chǎn)環(huán)節(jié)都必須相互配合,互相適應(yīng),而每一個環(huán)節(jié)又會發(fā)生一些特有的事故,致使打亂生產(chǎn)秩序造成生產(chǎn)過程中斷,甚至人身的傷害,為此,每一個生產(chǎn)環(huán)節(jié)都要貫徹安全第一的方針,采取切實的安全措施,防止各類安全事故的發(fā)生。

1、把安全第一作為煤礦生產(chǎn)建設(shè)的準(zhǔn)則。在煤田地質(zhì)勘探、礦井設(shè)計、計劃、生產(chǎn)、建設(shè)的全過程和企、事業(yè)單位主管部門及全體煤炭系統(tǒng)都要把安全放在第一位,在人力、物力、資金等方面優(yōu)先滿足安全的需要。如生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時,必須堅決服從安全,不消除事故隱患不許生產(chǎn),不安全不準(zhǔn)生產(chǎn)。

2、主管領(lǐng)導(dǎo)對安全工作全面負(fù)責(zé)。上至主管礦長下到基層區(qū)隊長都要對安全工作全面負(fù)責(zé)。要組織貫徹執(zhí)行國家和上級有關(guān)部門關(guān)于安全生產(chǎn)方面的文件、命令、條列、規(guī)程。指揮生產(chǎn)建設(shè)安全要先行,要優(yōu)先解決安全工作中存在的問題。

3、實行安全工作人人管理。要建立安全生產(chǎn)責(zé)任制和業(yè)務(wù)保安制度,讓每個人、每個部門、每個單位都負(fù)擔(dān)起職責(zé)范圍內(nèi)的安全工作,做到層層抓緊,人人抓緊,并給予每個礦工保護自身安全、參加安全管理的權(quán)利。

4、堅持預(yù)防為主。在礦井生產(chǎn)過程中,要預(yù)先熟悉并掌握礦井的自然災(zāi)害因素;預(yù)先分析發(fā)生各種事故的可能性和地點,預(yù)先采取防治措施;預(yù)先制定事故處理計劃;同時,必須進行科學(xué)管理,文明生產(chǎn),為礦工創(chuàng)造安全、衛(wèi)生、舒適的環(huán)境。

5、制定安全法規(guī),嚴(yán)格安全查。在煤炭工業(yè)的生產(chǎn)中,要制定煤礦安全法則,作為執(zhí)行安全第一方針的標(biāo)準(zhǔn)和保障。煤炭系統(tǒng)各企業(yè)事業(yè)單位都要根據(jù)安全法規(guī)的要求,制定具體的實施細(xì)則,以保證安全第一方針的具體執(zhí)行。

1、安全與生產(chǎn)的關(guān)系。安全與生產(chǎn)是辨證的統(tǒng)一,安全為了生產(chǎn)、生產(chǎn)必須安全,沒有安全的生產(chǎn)是不可能的。安全第一的方針是在生產(chǎn)的范疇內(nèi)制定的,是以安全與生產(chǎn)中的其他經(jīng)濟、技術(shù)指標(biāo)(包括產(chǎn)量、質(zhì)量、效率、成本、利潤)相比較而提出來的,所以,安全第一的前提條件是生產(chǎn),沒有煤礦生產(chǎn)就無所謂煤礦安全,而安全第一的對比條件則是礦井生產(chǎn)中的各項經(jīng)濟指標(biāo)。也就是說,在組織生產(chǎn)中完成各項經(jīng)濟指標(biāo)時,要把安全指標(biāo)放在第一位。煤礦各級領(lǐng)導(dǎo)要把安全工作列入重要議事日程,真正樹立起安全第一的思想,在討論、研究生產(chǎn)時,首先要討論、研究安全工作,在計劃、布置、檢查、生產(chǎn)的同時,首先在計劃、布置、檢查、總結(jié)安全工作。負(fù)責(zé)生產(chǎn)的工作同志,要重視關(guān)心和主動搞好安全工作,負(fù)責(zé)安全工作的同志,要通過搞好安全為生產(chǎn)服務(wù),促進生產(chǎn)計劃的完成,保證穩(wěn)產(chǎn)高產(chǎn)。

2、群管于專管的關(guān)系。安全工作要以專管為指導(dǎo),群管為基礎(chǔ),做到專管與群管的密切結(jié)合,嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制及《煤礦安全規(guī)程》和各種技術(shù)措施,才能保證安全生產(chǎn)。

3、規(guī)章制度和技術(shù)措施與工人技術(shù)水平的關(guān)系。有關(guān)安全生產(chǎn)的合理的規(guī)章制度是煤礦職工同自然做斗爭的經(jīng)驗總結(jié),能夠保證工人的安全生產(chǎn)。煤礦企業(yè)必須建立健全并堅決落實執(zhí)行合理的各種規(guī)章制度,同時還要注意制定重大的安全技術(shù)措施,創(chuàng)造工人能夠安全生產(chǎn)的物質(zhì)條件,要組織工人學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)的技術(shù)知識,加強職工培訓(xùn),提高職工的技術(shù)水平,對安全技術(shù)規(guī)程能弄懂、弄通、會執(zhí)行,只有這樣才能保證做到安全生產(chǎn)。

4、工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)的關(guān)系。實踐證明,保證工程質(zhì)量、就能保證安全,消除事故隱患,就能穩(wěn)產(chǎn)高產(chǎn),工程質(zhì)量的好壞對礦井安全生產(chǎn)有直接關(guān)系,許多事故的發(fā)生,是有工程質(zhì)量低劣造成的。因此,一定要嚴(yán)格工程質(zhì)量、這是煤礦生產(chǎn)的特殊要求,要堅持執(zhí)行各種工程質(zhì)量驗收標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁用行政命令強制工程驗收,以確保安全。

5、精神(艱苦奮斗)與科學(xué)態(tài)度的關(guān)系。把艱苦奮斗的精神和科學(xué)態(tài)度緊密結(jié)合起來,在指揮和進行生產(chǎn)時,不能違反客觀規(guī)律和煤礦安全的規(guī)章制度,不能瞎指揮,盲目蠻干。實踐證明,只有尊重科學(xué)按規(guī)程辦事,就可以避免傷亡事故,就能保證安全。

6、獎與罰的關(guān)系。在煤礦生產(chǎn)中,一定要獎罰分明,對安全搞的好、防止重大事故有貢獻的單和個人要進行表彰和獎勵;對安全生產(chǎn)差、出了事故的,要嚴(yán)格按照“三不放過”的原則處理,不搞下不為例,要以嚴(yán)明的紀(jì)律,嚴(yán)肅的態(tài)度去認(rèn)真處理。獎罰的目的在于從教育出發(fā),調(diào)動職工的積極性,就能保證礦井安全生產(chǎn)。

總之,安全責(zé)任重于泰山,安全生產(chǎn)責(zé)任任重道遠(yuǎn)。涿步轉(zhuǎn)變思想觀念,掌握安全生產(chǎn)的主動權(quán),是擺在廣大職工面前的重要任務(wù)。為此,煤礦廣大職工必須進一步,貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針和各種安全法規(guī)增強自主保安意識,不斷提高技術(shù)水平,以確保煤礦安全生產(chǎn)的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。

安全生產(chǎn)的工作匯報 安全生產(chǎn)檢查工作報告篇七

為貫徹落實全國安全生產(chǎn)月活動,根據(jù)公司《關(guān)于全面開展2021年安全生產(chǎn)月活動》的精神,我油庫即制定了“安全生產(chǎn)月”活動方案,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,在6月份將著重圍繞 “安全責(zé)任 重在落實”的主題氛圍,以不同的載體亮點,把問題反思持續(xù)改進、自查自檢問題整改、普及全員安全知識、應(yīng)急演練聯(lián)動響應(yīng)和培訓(xùn)工作作為開展活動的關(guān)鍵環(huán)節(jié),把“安全生產(chǎn)月”工作落到實處。

1.主題明確,計劃周密。6月2日,組織召開了 “安全生產(chǎn)月”活動動員會,根據(jù)活動方案計劃,部署了“安全生產(chǎn)月”活動,安排了工作重點。利用6月一整月時間,發(fā)動全員從增強活動認(rèn)識、加強安全隱患管控、提高安全知識技能水平三個層次,分三個階段全面展開。三個階段分別為:活動宣傳、活動實施、活動總結(jié)階段。

2.責(zé)任落實,強化領(lǐng)導(dǎo)。以油庫主任建立安全第一責(zé)任人,落實“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,做到四個強化。做到人人目標(biāo)明確,責(zé)任清楚。

3. 加強宣傳,營造氛圍。以“人人參與安全、事事尊重安全”的原則,以“安全責(zé)任 重在落實”為主題,以宣傳“重在落實”為基本點,把“安全生產(chǎn)月”推向高潮。一是開展分級動員專題會議,提高認(rèn)識;二是開展落實責(zé)任,簽訂責(zé)任活動;三是開展主任深入一線,督導(dǎo)審查活動;四是開展領(lǐng)導(dǎo)引領(lǐng)檢查,強化隱患整治行動;五是開展板報、條幅、標(biāo)語張貼宣傳,糾正違章活動;六是安全專業(yè)知識與技能教育,落實安全生產(chǎn)活動;七是流程梳理,規(guī)范操作程序活動;八是設(shè)備設(shè)施專項檢查,隱患治理活動;九是區(qū)域消防責(zé)任劃分與界定,隱患排查專項活動;十是全員參與,普及安全知識活動。通過懸掛安全生產(chǎn)條幅、標(biāo)語及宣傳會議的形式,以及宣傳活動的深入開展,進一步提高了員工安全意識,營造了良好的安全生產(chǎn)氛圍,把“安全生產(chǎn)月”活動推向了高潮。

1.問題反思,形勢嚴(yán)峻。重點把遺留安全問題作為工作的重點之中。建立安全隱患檔案,制定安全管理制度,成立應(yīng)急小組。要求各管理人員以“安全生產(chǎn)月”活動為契機,全面推進安全生產(chǎn)工作,激發(fā)全體員工參與意識,強化員工自我、應(yīng)急、教育、檢查、隱患等安全管理。堅決杜絕各種事故的發(fā)生,確保我項目部安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定。

三是安全管理人員安全管理意識有待加強,業(yè)務(wù)素質(zhì)不夠過硬;

3.強化措施,務(wù)實管理。重點明確安全生產(chǎn)月的活動要求及今后工作重點,切實推進項目部指示精神及安全隱患控制措施。把危險源辨識、風(fēng)險預(yù)控作為工作且入點,一是首先落實安全管理人員深入一線安全檢查、督導(dǎo)、問題整改,其次梳理安全管理制度。規(guī)范制度規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、體系化;二是規(guī)范安全管理日常工作,主要包括檢查記錄、工作總結(jié)、基礎(chǔ)檔案、基礎(chǔ)工作、人員配置、隱患管理、問題整改、教育培訓(xùn)、檢查、事故管理等。

2.問題直接,分析透徹。在過去工作總結(jié)的過程,很多存在的安全問題、隱患部位不敢上報。員工思想扭轉(zhuǎn)不過來,目前,安全總結(jié)反映問題、隱患突出,也比較尖銳。分析問題過程細(xì)致、整改措施到位。

3.溝通交流,信息暢通。總結(jié)過程中,各成員針對此問題進行了溝通、交流、學(xué)習(xí)及時掌握了安全總結(jié)要點與總結(jié)技巧;并通過此次安全活動,讓項目部全體人員及施工人員、領(lǐng)導(dǎo)掌握活動排查情況。二是結(jié)合安全活動排查情況制定了下步工作重點,采取措施,制定計劃,強化實施。

1.鞏固、發(fā)展、提高“安全生產(chǎn)月”的成果。在長效基礎(chǔ)管理上著手狠抓,強化隱患預(yù)控推廣,落實責(zé)任與監(jiān)督,完善各項安全管理制度,努力實現(xiàn)全年安全工作目標(biāo)。

2.人員配置、資金投入抓重點。進一步加強思想認(rèn)識的提高,尤其是安全第一責(zé)任人的思想認(rèn)識提高。

3.完善和強化安全檢查和監(jiān)督措施,加強安全生產(chǎn)檢查和監(jiān)督力度,防止檢查走過場,搞形式,變事后檢查為事前檢查,以常規(guī)檢查和突擊檢查相結(jié)合,重點部位檢查和一般檢查相結(jié)合,確保將事故消滅在萌芽狀態(tài)。

4.以安全專項治理工作為重點。認(rèn)真抓好在施工坡面的安全、環(huán)境衛(wèi)生整治工作;嚴(yán)格要求,嚴(yán)格管理,做到安全文明施工。

5.加大安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)力度。深入持久地開展各種形式的隱患預(yù)控、安全生產(chǎn)宣傳教育工作,以對安全生產(chǎn)的方針政策宣傳和教育為重點,努力提高各員工的安全、技能素質(zhì)。

6.隱患抓重點,整改徹底。整頓和提高安全隱患整治水平,整改到位。

安全生產(chǎn)的工作匯報 安全生產(chǎn)檢查工作報告篇八

一、20__年安全工作回顧

剛剛過去的20__年,我們付出了拼搏奮斗的汗水,也收獲了穩(wěn)中求進的喜悅。一年來,在農(nóng)電電廠的正確領(lǐng)導(dǎo)下,電廠堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,按照上級安全管理要求,結(jié)合我電廠實際,扎實開展以現(xiàn)場安全管控為重點的安全文明施工活動,安全生產(chǎn)局面總體平穩(wěn),較好地完成了全年工作任務(wù)。實現(xiàn)了全年安全生產(chǎn)無事故的目標(biāo)。

1、建全安全責(zé)任考核體系。為確保全年安全目標(biāo)的實現(xiàn),年初電廠修訂和完善了安全文明施工等3個考核細(xì)則和有關(guān)規(guī)定,全員繼續(xù)實行安全生產(chǎn)風(fēng)險抵押,切實增強各類人員的責(zé)任意識和風(fēng)險意識,把安全生產(chǎn)責(zé)任制落實到工作的每個環(huán)節(jié)、每個現(xiàn)場、每個崗位和每位員工。實現(xiàn)了安全生產(chǎn)風(fēng)險共擔(dān),責(zé)任共保。做到了千斤重?fù)?dān)大家挑,人人身上有目標(biāo)。有效形成了“班組保施工隊,施工隊保電廠”的安全生產(chǎn)責(zé)任考核機制。

2、嚴(yán)格執(zhí)行《安規(guī)》和“兩票三制”,杜絕無票作業(yè),所有施工現(xiàn)場,都嚴(yán)格執(zhí)行了工作票雙簽發(fā),工作派工單,做到有據(jù)可查,同時規(guī)范了“兩票”填寫,“兩票”的合格率較去年明顯提高并按規(guī)定進行了獎懲兌現(xiàn)。

3、加大對現(xiàn)場的管控力度,多管齊下抓現(xiàn)場、盯一線。為強化考核,兩個施工隊的安全員全過程跟蹤現(xiàn)場安全督導(dǎo)和管控,進一步加強全方位的安全生產(chǎn)管控,提高到位監(jiān)督和現(xiàn)場管理的實效性,確保現(xiàn)場真正處于“三控”狀態(tài)。

教訓(xùn),杜絕同類違章現(xiàn)象的再次發(fā)生,促使員工規(guī)范作業(yè)。

5、加大安全培訓(xùn)力度。施工隊成立以來,利用大會、小會和安全學(xué)習(xí)日,由電廠安全員專門組織員工學(xué)習(xí)《安規(guī)》,安全生產(chǎn)規(guī)章、規(guī)定和施工中發(fā)現(xiàn)的違章以及不安全現(xiàn)象進行點評和分析,開展安全教育和培訓(xùn),對安規(guī)進行了年度考試,通過培訓(xùn)和考試有力地提高了員工的安全知識水平。

6、強化農(nóng)民工的安全教育和管理。對工程施工中使用的農(nóng)民工和吊車司機、拖拉機駕駛員,首先從源頭上把關(guān),開展安全教育和培訓(xùn),簽訂安全施工協(xié)議,嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)場一帽一卡一協(xié)議制度,深入立桿現(xiàn)場安全檢查、指導(dǎo)。

7、加強安全施工工器具管理,嚴(yán)格執(zhí)行安全施工工器具管理規(guī)定,對破損和試驗不合格的安全施工工器具及時進行了更換和補充,全年校驗和更新安全工器具費用在10萬元以上,確保了員工的作業(yè)安全。

8、狠抓工程的進度、質(zhì)量和材料管理,嚴(yán)格按圖施工,從勘察、定位、立桿、備料、領(lǐng)料到施工,層層把關(guān),狠抓質(zhì)量和效益。20__年因8個老同志內(nèi)退,上級電廠在處理內(nèi)退人員的待遇上雙方未達(dá)成共識,造成有近兩個月時間未能按計劃施工,仍然完成了136個臺區(qū)總產(chǎn)值4000萬元的施工任務(wù)。

9、狠抓員工的思想教育工作,電廠通過大會、小會、個別訪談等多種形式,積極開展員工的政治思想教育,使員工綜合素質(zhì)得到全面提高,思想覺悟明顯好轉(zhuǎn),工作作風(fēng)和勞動紀(jì)律得到加強,同志們忘我勞動,放棄星期假日,起五更,冒嚴(yán)寒,披星星,戰(zhàn)高溫,風(fēng)里來,雨里去,不怕苦、不叫累,加班加點,不計較個人得失,為電廠增效和安全生產(chǎn)工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。

回顧一年的安全生產(chǎn)工作,之所以能取得可喜的成績,這主要得益于上級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,得益于安全基礎(chǔ)管理的進一步規(guī)范,得益于安全規(guī)章制度的嚴(yán)格執(zhí)行,得益于安全文化氛圍的日益濃厚,這些成績的取得,更傾注著同志們的心血和汗水,凝聚著廣大干部員工的辛勞和智慧。借此機會,我代表電廠管理層,向在安全生產(chǎn)一線辛勤勞動、努力拼搏的廣大干部員工,表示親切的慰問和衷心的感謝!

二、認(rèn)清形勢,正視差距,切實增強安全生產(chǎn)責(zé)任意識

(一)、20__年面臨著新的形勢,任務(wù)十分艱巨,對電廠特別是全體同仁的能力水平提出了更高要求。新的一年,施工任務(wù)仍然十分繁重,安全壓力繼續(xù)加大,目前在建的農(nóng)網(wǎng)專項98個項目3323萬的任務(wù)正在實施,以前有關(guān)未完工程正在掃尾,20__年的項目還未下達(dá),預(yù)計遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過去年,農(nóng)網(wǎng)改造工作面臨著時間緊、任務(wù)重、標(biāo)準(zhǔn)高、要求嚴(yán)、政處難度加大、外部環(huán)境限制等許多新困難。一方面施工任務(wù)繁重,一方面安全風(fēng)險系數(shù)提高,今年的安全生產(chǎn)將面臨著更加嚴(yán)峻的考驗。新起點新目標(biāo)新任務(wù),讓人激情滿懷,又讓人充滿希望。干好20__年,我們不能有絲毫懈怠。

1、安全意識淡薄,現(xiàn)場管理松弛。

安全施工打不了折。可是我們在日常工作中,有的人常用經(jīng)驗辦事,對一些必須采取的安全措施都覺得無關(guān)緊要,無所謂,習(xí)慣性違章時常發(fā)生,不開班前會,有的開會不認(rèn)真,施工人員不在工作票上簽字確認(rèn),勘察不到位、不驗電、不掛接地線,不戴安全帽,不穿絕緣鞋,不使用雙控帶,復(fù)雜地段不設(shè)專人監(jiān)護,施工無計劃,工作終結(jié)不開班后會,材料不配套,送電之前不驗收,工程質(zhì)量和施工工藝不高,對當(dāng)天的工作任務(wù)和出現(xiàn)的問題估計不足,沒有預(yù)見性。少數(shù)員工自我保護意識差,交通事故時有發(fā)生,部分員工現(xiàn)場工作憑經(jīng)驗,圖省事、怕麻煩,對工作票交待的安全和技術(shù)措施執(zhí)行不到位;部分員工業(yè)務(wù)技能不高,責(zé)任心不強,導(dǎo)致客戶投訴現(xiàn)象時有發(fā)生。農(nóng)民工立桿現(xiàn)場多,管理不到位。

事故和突發(fā)事件的隱患及已出現(xiàn)的苗頭性問題,熟視無睹,以至把小事拖大,大事拖炸;有的員工,滿足于“差不多、過得去”的思想,班組管理存在管理職能不夠清晰、制度和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行不嚴(yán)、考核監(jiān)督不到位等問題,與精細(xì)化管理的要求還存在相當(dāng)?shù)牟罹啵挥行﹩T工,對電廠面臨的困難認(rèn)識不夠,危機感、責(zé)任心和效益意識沒有牢固樹立,奉獻意識、敬業(yè)精神、全局觀念、團隊精神、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)需要進一步加強。

3、勞動紀(jì)律松馳,工作作風(fēng)不扎實。突出表現(xiàn)為自由主義嚴(yán)重,不守紀(jì)律,不負(fù)責(zé)任。少數(shù)員工將電廠的組織紀(jì)律、工作紀(jì)律和一些最起碼的工作制度臵之腦后,請假無手續(xù),有令不行,有禁不止,個別員工不服從分工,不聽指揮,自由散慢,業(yè)務(wù)技能較差,個別人心態(tài)不端正,不琢磨事,只琢磨人,不僅自己不干事,而且還對干事的人說三道四,評頭論足;有的作風(fēng)飄浮,工作只求過得去,不求過得硬,有的怕苦畏難,對工器具保管不嚴(yán),舊料回收嚴(yán)重不足,出了問題,推卸責(zé)任,回避矛盾,相互踢皮球。有的從業(yè)不勤,力不從心,生活作風(fēng)不儉點,沒有把心事用在工作上。

針對上述存在的問題我們要深刻反省,有沒有司空見慣、熟視無睹的現(xiàn)象?剛才,__分析得比較全面,也比較到位。絆人的樁不在高,安全的事不在小。如果管理者不能從源頭上重視安全生產(chǎn),我們就會始終徘徊在事故的邊緣。上面松一寸,底下松一尺。在安全管理上一定要從嚴(yán),嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度,會面對很多心理上的考驗,但是如果不從嚴(yán)管理,就會從惡如崩。在處理一些事件的過程中,我們也感覺到,去年以來,或者說多年以來,大家在工作中很辛苦,但是事故發(fā)生我們必須要嚴(yán)肅處理,安全事故是紅線,是火爐,紅線不能踩,火爐碰不得。

全體員工必須清醒地認(rèn)識到,事故一旦發(fā)生,首先傷害的是傷者個人和家庭,其次傷害的是所在集體、所在企業(yè),還會影響到正常的生產(chǎn)經(jīng)營秩序和電廠的形象,影響到隊伍的精神狀態(tài)和生產(chǎn)氛圍,影響到社會的穩(wěn)定。國網(wǎng)電廠提出“三不傷害”,不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害,我想還要加一個,就是不漠視他人被傷害。只有不漠視他人被傷害,我們才能上前一步,靠前一些。安全問題不能僅僅停留在口頭上,更重要的'是停留在心頭上。要心系員工,心系企業(yè)。不僅僅是一時地抓,要持續(xù)抓,一以貫之地抓。不管改革有何變化,不管工作有多大壓力,安全始終是我們的生命線。“歷史”的教訓(xùn)再次告誡我們,安全工作永遠(yuǎn)只有起點,沒有終點,每天都要從零開始,必須時刻如履薄冰、如臨深淵。請同志們認(rèn)真反思。

三、20__年安全工作思路和工作目標(biāo)

省電廠×總在多次安全工作會議中指出:安全生產(chǎn)是電廠實現(xiàn)一切目標(biāo)的前提和保障,“無危則安、無缺則全”,一事失,全盤輸。抓安全生產(chǎn)一定要從以人為本入手,以人為本體現(xiàn)在安全上就是要落實一個“嚴(yán)”字。嚴(yán)格的安全管理就是珍愛生命,珍惜幸福。我們既要通過抓載體,抓培訓(xùn),抓建章立制等形式,提高安全生產(chǎn)水平,更要轉(zhuǎn)變?nèi)说陌踩袨椋岣呷说囊庾R安全。要堅持安全“四不放過”原則,懲前毖后,寧可嚴(yán)之于過,不可失之于寬。實現(xiàn)安全生產(chǎn)可控、能控、在控。可控是愿望,是判斷,是主觀意愿;能控是運用科技裝備及工具,通過組織管理,加強實踐引導(dǎo),在過程中實現(xiàn)提升管控能力;在控是結(jié)果,是主觀愿望和客觀效果的和諧。抓好安全工作要不斷深化對安全規(guī)律性認(rèn)識,要延長安全生產(chǎn)周期,必須過濾并減少“波峰”影響,海恩法則和破窗理論的提示,對我們的工作就具有很好的借鑒意義。要堅持“嚴(yán)密制訂、嚴(yán)格執(zhí)行、嚴(yán)肅考核”。在建章立制階段,深入分析安全工作要求,以“全覆蓋、高標(biāo)準(zhǔn)”為目標(biāo),制訂環(huán)環(huán)相扣、保障有力的安全制度標(biāo)準(zhǔn);在執(zhí)行階段,以“不折不扣、全面到位”為目標(biāo),加強宣貫和指導(dǎo),嚴(yán)格監(jiān)督和檢查,確保制度標(biāo)準(zhǔn)得到有效落實;在考核評價階段,嚴(yán)格執(zhí)行“責(zé)任追究制度化”,對責(zé)任事故按規(guī)定進行考核和處理,以此體現(xiàn)安全管理的嚴(yán)肅性,保證安全管理成效。要堅持突出重點。

(一)、20__年電廠安全工作的總體思路:牢固樹立安全發(fā)展理念,深入貫徹落實國家安全生產(chǎn)法律法規(guī),堅持“安全第一”的工作定位不動搖、“預(yù)防為主”的工作思路不動搖、“綜合治理”的工作理念不動搖、以人為本的工作原則不動搖。把工作重點放在責(zé)任制的落實上,規(guī)章制度的執(zhí)行上,把工作重心放在作業(yè)班組、作業(yè)人員和作業(yè)現(xiàn)場上,全面加強安全基礎(chǔ)管理,強化重點安全風(fēng)險管控,深入推進員工素養(yǎng)職業(yè)化、風(fēng)險管控流程化、隱患治理常態(tài)化、檢查監(jiān)督專業(yè)化、應(yīng)急管理實戰(zhàn)化、責(zé)任追究制度化,促進員工在思想上“要安全”、業(yè)務(wù)上“能安全”,持續(xù)提高安全生產(chǎn)“可控、能控、在控”水平,創(chuàng)建和諧企業(yè),構(gòu)建平安電廠。

(二)、20__年安全生產(chǎn)奮斗目標(biāo):

確保“三個實現(xiàn)”

(1)實現(xiàn)全年無上級電廠考核的事故;

(2)實現(xiàn)三個百日安全無事故記錄;

(3)實現(xiàn)全年安全無事故。

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報告是一種常見的書面形式,用于傳達(dá)信息、分析問題和提出建議。它在各個領(lǐng)域都有廣泛的應(yīng)用,包括學(xué)術(shù)研究、商業(yè)管理、政府機構(gòu)等。優(yōu)秀的報告都具備一些什么特點呢?又該
心中有不少心得體會時,不如來好好地做個總結(jié),寫一篇心得體會,如此可以一直更新迭代自己的想法。通過記錄心得體會,我們可以更好地認(rèn)識自己,借鑒他人的經(jīng)驗,規(guī)劃自己的
總結(jié)是對某一特定時間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標(biāo)更加明確,讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧。大家想知道怎么樣才
隨著社會一步步向前發(fā)展,報告不再是罕見的東西,多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。報告的作用是幫助讀者了解特定問題或情況,并提供解決方案或建議。以下是我為大家
總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識上來
“報告”使用范圍很廣,按照上級部署或工作計劃,每完成一項任務(wù),一般都要向上級寫報告,反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗教訓(xùn)、存在的問題以及今后工作設(shè)想等,以
在生活中,越來越多人會去使用協(xié)議,簽訂簽訂協(xié)議是最有效的法律依據(jù)之一。那么合同應(yīng)該怎么制定才合適呢?下面是小編幫大家整理的最新合同模板,僅供參考,希望能夠幫助到
報告是一種常見的書面形式,用于傳達(dá)信息、分析問題和提出建議。它在各個領(lǐng)域都有廣泛的應(yīng)用,包括學(xué)術(shù)研究、商業(yè)管理、政府機構(gòu)等。那么我們該如何寫一篇較為完美的報告呢
在現(xiàn)在社會,報告的用途越來越大,要注意報告在寫作時具有一定的格式。報告對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇報告。下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪0澹M?/div>
在經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天,報告不再是罕見的東西,報告中提到的所有信息應(yīng)該是準(zhǔn)確無誤的。通過報告,人們可以獲取最新的信息,深入分析問題,并采取相應(yīng)的行動。下面是小編為
在當(dāng)下社會,接觸并使用報告的人越來越多,不同的報告內(nèi)容同樣也是不同的。那么報告應(yīng)該怎么制定才合適呢?下面是小編幫大家整理的最新報告范文,僅供參考,希望能夠幫助到
報告在傳達(dá)信息、分析問題和提出建議方面發(fā)揮著重要作用。報告幫助人們了解特定問題或情況,并提供解決方案或建議。下面是小編帶來的優(yōu)秀報告范文,希望大家能夠喜歡!局工
我們得到了一些心得體會以后,應(yīng)該馬上記錄下來,寫一篇心得體會,這樣能夠給人努力向前的動力。我們想要好好寫一篇心得體會,可是卻無從下手嗎?以下我給大家整理了一些優(yōu)
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