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有關(guān)做好迎檢工作要求及感悟一
2018是全縣脫貧摘帽的關(guān)鍵之年，為認(rèn)真做好全鎮(zhèn)迎檢準(zhǔn)備工作，真實(shí)客觀反映我鎮(zhèn)脫貧攻堅(jiān)工作成效，順利通過各項(xiàng)考核評估，助力全縣脫貧摘帽，經(jīng)研究，特制定迎檢工作方案。
經(jīng)研究，決定成立麥嶺鎮(zhèn)脫貧攻堅(jiān)迎檢工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由鎮(zhèn)黨委書記陳開勇同志任組長，鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長鄧銀姣同志任第一副組長，鎮(zhèn)人民政府副鎮(zhèn)長余青海同志任常務(wù)副組長，其余班子成員任副組長，各第一書記、工作隊(duì)員、村“兩委”干部為成員的迎檢領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室于鎮(zhèn)扶貧辦，由余青海同志兼任辦公室主任，具體負(fù)責(zé)迎檢相關(guān)工作。???
（一）各村委按照屬地管理原則，查缺補(bǔ)漏，對貧困人口資料，一個自然村，一個組、每一戶篩選清洗，完善入戶調(diào)查相關(guān)資料，據(jù)實(shí)算清貧困戶收入，嚴(yán)格執(zhí)行精準(zhǔn)扶貧建檔立卡“一戶一檔”要求，完善貧困戶全部檔案資料?！皟晒?、一公告”程序要到位，補(bǔ)充更新扶貧系統(tǒng)信息，確保線上業(yè)務(wù)系統(tǒng)和線下紙質(zhì)資料準(zhǔn)確一致，切實(shí)做到識別納入有依據(jù)、動態(tài)調(diào)整有憑據(jù)、脫貧退出有證據(jù)，保證精準(zhǔn)識別、精準(zhǔn)退出準(zhǔn)確度。村委和扶貧信息員密切配合，對村扶貧資料進(jìn)行驗(yàn)收歸檔備查，確保資料質(zhì)量，妥善保存于村部樓檔案室。
（二）駐村第一書記、駐村工作隊(duì)員、村干部應(yīng)熟悉本村（分片）所有類型貧困戶（含14、15退出戶）基本情況，熟練掌握各種扶貧政策，并對應(yīng)享受的貧困戶是否享受。對義務(wù)教育階段輟學(xué)的對象等要列出清單，掌握具體的家庭情況，有針對性地作好應(yīng)對工作。掛村工作組、幫扶單位和結(jié)對幫扶責(zé)任人，對所幫扶貧困戶的資料負(fù)責(zé)，迎檢前到貧困戶家中走訪一次，關(guān)心貧困戶生產(chǎn)生活，宣講扶貧相關(guān)政策，了解幫扶對象“一戶一冊一卡”是否發(fā)放到位，宣傳資料是否裝袋，如果工作不到位的要及時發(fā)放和裝袋，切實(shí)提高精準(zhǔn)幫扶群眾滿意度。
（三）第一書記和駐村工作隊(duì)全體隊(duì)員在此期間一戶一戶走訪貧困戶，了解貧困戶所思所想所需，建立幫扶清單，逐一落實(shí)幫扶措施，完善駐村工作日記和幫扶相關(guān)資料，提高貧困群眾對駐村干部精準(zhǔn)扶貧工作滿意程度。通知各村民小組組長排查頑固信訪戶、重點(diǎn)難點(diǎn)控制人員，做好相關(guān)培訓(xùn)。
各工作組負(fù)責(zé)組織對所有公共區(qū)域(人群密集的地方、鎮(zhèn)道、村道、村委周邊環(huán)境，尤其是衛(wèi)生間)進(jìn)行一次全面的衛(wèi)生清理。各包片村干組織村內(nèi)人員對所負(fù)責(zé)自然村進(jìn)行一次全面的衛(wèi)生清理。檢查當(dāng)天除帶路干部以外其他工作人員以及所乘車輛應(yīng)及時撤離現(xiàn)場，禁止集中停放在村委。村迎檢工作小組成員要做好后勤工作，搞好村部樓衛(wèi)生，布置會議室，做好茶水、點(diǎn)心等會務(wù)工作，并善于發(fā)現(xiàn)各種不穩(wěn)定苗頭性問題，妥善處理，避免矛盾進(jìn)一步激化，防止按程序沒有評為貧困戶且情緒激動的一般農(nóng)戶在督查期間鬧事。
????每個村委確定五個迎檢帶路村干部，督察組分組后視情況隨機(jī)應(yīng)變。假定督察組分五組進(jìn)村入戶，按照村干部熟悉程度進(jìn)行合理分配。各負(fù)責(zé)各帶路村干部保持通訊暢通，隨時掌握現(xiàn)場調(diào)查情況，發(fā)現(xiàn)問題及時報(bào)告，想辦法把問題消化在現(xiàn)場；在帶路時一定不能帶繞路，如有幾條路能同時能到，要先與檢查組溝通；盡量不讓檢查組在村逗留時間過長，村干部不能亂說話，更不能坐在家里談相關(guān)信息。
要求迎檢工作小組成員積極做好迎檢工作，并對幫扶單位和幫扶責(zé)任人迎檢工作完成情況進(jìn)行督查。如發(fā)現(xiàn)有任何懈怠、漫不經(jīng)心、不負(fù)責(zé)任之舉，當(dāng)即上報(bào)鎮(zhèn)紀(jì)委，對責(zé)任個人在全鎮(zhèn)進(jìn)行通報(bào)；因個人過失造成嚴(yán)重后果者，由鎮(zhèn)紀(jì)委上報(bào)縣級進(jìn)行處理。
附件1：富川縣麥嶺鎮(zhèn)迎檢向?qū)麊?/p>
附件2：麥嶺鎮(zhèn)迎檢應(yīng)急小組名單
有關(guān)做好迎檢工作要求及感悟二
省脫貧攻堅(jiān)成效考核組將于20-年11月16日至11月20日赴達(dá)川區(qū)開展20-年脫貧攻堅(jiān)成效實(shí)地考核工作。為做好本次迎檢工作，確保石板街道高質(zhì)量通過考核驗(yàn)收，結(jié)合我辦實(shí)際，特制定如下方案：
成立達(dá)川區(qū)石板街道脫貧摘帽迎檢工作領(lǐng)導(dǎo)小組。由石板街道黨工委書記、街道辦主任任組長，街道黨政班子成員任副組長，街道各部門（單位）負(fù)責(zé)人、各村（社區(qū)）支部書記、第一書記為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)八個專項(xiàng)工作小組。
（一）綜合協(xié)調(diào)組
????組?長：
成?員：
職責(zé)分工：1．負(fù)責(zé)整個迎檢工作綜合統(tǒng)籌、上傳下達(dá)和其他各工作組落實(shí)情況督查；2．負(fù)責(zé)匯報(bào)材料、迎檢方案起草；3．負(fù)責(zé)每日工作信息收集和傳遞，及時報(bào)送前線指揮部；4．負(fù)責(zé)對全辦迎檢準(zhǔn)備工作情況開展指導(dǎo)；5．負(fù)責(zé)督促各村、各部門落實(shí)迎檢工作組要求提供協(xié)助的有關(guān)事項(xiàng)；6．負(fù)責(zé)對全辦工作人員進(jìn)行培訓(xùn)；7．完成領(lǐng)導(dǎo)臨時安排工作。
（二）督查指導(dǎo)組
組?長：
成?員：
職責(zé)分工：1．收集并整理好“脫貧攻堅(jiān)紀(jì)律作風(fēng)保障年”相關(guān)資料；2.收集并整理好中央、省、市、區(qū)巡視巡察、督查檢查反饋的各類問題整改相關(guān)資料。3．督查指導(dǎo)各村迎檢工作準(zhǔn)備情況；4．完成領(lǐng)導(dǎo)臨時安排工作。
（三）資料整理組
組?長：
成?員：
職責(zé)分工：1．負(fù)責(zé)按照達(dá)川區(qū)脫貧攻堅(jiān)成效實(shí)地考核迎檢工作手冊要求整理街道辦、村兩級脫貧攻堅(jiān)相關(guān)迎檢資料；2．負(fù)責(zé)聯(lián)系相關(guān)單位部門及時提供考核檢查所需資料、材料；3．完成領(lǐng)導(dǎo)臨時安排工作。
（四）駐村幫扶組
組?長：
成?員：各村第一書記、各駐村農(nóng)技員、農(nóng)信員、法律顧問、各幫扶責(zé)任人
職責(zé)分工：1．負(fù)責(zé)“5+2”“3+2”幫扶力量責(zé)任落實(shí)、作用發(fā)揮，做好政策知曉度、群眾滿意度、脫貧攻堅(jiān)工作認(rèn)可度提升等工作；2．負(fù)責(zé)指導(dǎo)幫扶力量做好迎檢工作；3．完成領(lǐng)導(dǎo)臨時安排工作。
（五）環(huán)境整治組
組?長：
成?員：
職責(zé)分工：1．負(fù)責(zé)督促全鄉(xiāng)做好公共區(qū)域、公路沿線、村社道路兩旁、農(nóng)戶院落衛(wèi)生打掃整治；2．督促各村開展好“四清六治”工作。3．完成領(lǐng)導(dǎo)臨時安排工作。
（六）宣傳報(bào)道組
組?長：
成?員：
職責(zé)分工：1．負(fù)責(zé)全鄉(xiāng)脫貧攻堅(jiān)氛圍營造；2．負(fù)責(zé)脫貧攻堅(jiān)宣傳報(bào)道；3．完成領(lǐng)導(dǎo)臨時安排工作。
（七）后勤保障組
組?長：
成?員：
職責(zé)分工：1．負(fù)責(zé)考核組人員在鄉(xiāng)工作期間的生活安排；2．負(fù)責(zé)考核組人員的相關(guān)工作物資準(zhǔn)備；3．負(fù)責(zé)考核組臨時用車安排；4．完成領(lǐng)導(dǎo)臨時安排工作。
（八）應(yīng)急維穩(wěn)組
組?長：
????成?員：
職責(zé)分工：1．做好脫貧攻堅(jiān)不穩(wěn)定因素排查，制定應(yīng)急措施；2．開展教育疏導(dǎo)和穩(wěn)控化解；3．負(fù)責(zé)群眾信訪勸退工作；4．負(fù)責(zé)迎檢線路的管控；5．完成領(lǐng)導(dǎo)臨時安排工作。
（一）準(zhǔn)備時間
20-年11月13日前完成所有準(zhǔn)備工作。
（二）準(zhǔn)備范圍
全辦各貧困村和非貧困村。
（三）現(xiàn)場準(zhǔn)備
1．街道辦“三有”達(dá)標(biāo)準(zhǔn)備。準(zhǔn)備好項(xiàng)目建設(shè)、項(xiàng)目驗(yàn)收、達(dá)標(biāo)驗(yàn)收等資料，明確街道辦中心校校長、街道辦衛(wèi)生院院長、街道辦便民服務(wù)中心主任為現(xiàn)場匯報(bào)人員。
2．扶貧產(chǎn)業(yè)準(zhǔn)備。確定金剛村青脆李為我鄉(xiāng)扶貧產(chǎn)業(yè)主導(dǎo)項(xiàng)目。各貧困村做好扶貧產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目現(xiàn)場布置、標(biāo)識設(shè)置，明確各村支部書記、主任為現(xiàn)場匯報(bào)人員。
（四）細(xì)化工作
1．細(xì)化迎檢工作方案。各村要結(jié)合本村實(shí)際，制定好迎檢工作細(xì)化方案，并將各村迎檢方案報(bào)駐村聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)審核，方案切實(shí)可行、操作性強(qiáng)、內(nèi)容全面。
2．制定特殊工作預(yù)案。各村要排查各類情況，并制定完善突發(fā)群眾群體事件工作預(yù)案，加大政策宣傳和教育引導(dǎo)工作，嚴(yán)防部分群眾過激行為，保證考核組入戶核查有序開展，不受外界干擾。
3．做好街道、村、組三級向?qū)T培訓(xùn)方案。各村要進(jìn)一步梳理村、組級向?qū)T名單，確保每一名向?qū)T講政治、講紀(jì)律；要擬定本村向?qū)T培訓(xùn)方案，扎實(shí)做好向?qū)T的細(xì)化培訓(xùn)工作，確保每一名向?qū)T都熟悉本村本組的基本情況，吃透脫貧攻堅(jiān)政策，準(zhǔn)確把握考核工作流程，做好全程陪同并及時反饋相關(guān)信息。
（五）考核資料準(zhǔn)備
1．匯報(bào)材料按參考模板精心準(zhǔn)備。街道脫貧辦牽頭撰寫石板街道脫貧攻堅(jiān)工作匯報(bào)材料，各村負(fù)責(zé)本村脫貧攻堅(jiān)匯報(bào)材料。
2．街道和村脫貧攻堅(jiān)資料歸檔。資料按照區(qū)上要求統(tǒng)一進(jìn)行分類、管理。街道脫貧攻堅(jiān)資料管理人員為-，金剛村脫貧攻堅(jiān)資料管理人員為-，銅寶村脫貧攻堅(jiān)資料管理人員為-，關(guān)渡村脫貧攻堅(jiān)資料管理人員為-。
3．各村準(zhǔn)備農(nóng)戶（含貧困戶）花名冊，由街道脫貧辦匯總后上報(bào)。一是自然村、村民小組情況，村民花名冊及基本信息，二是系統(tǒng)中全辦建檔立卡貧困戶（分年度脫貧戶分村打?。?，三是低保戶、殘疾人戶、重病戶、慢性病戶、五保戶，四是易地搬遷戶、cd級危房改造戶和外出人員等名單。
4.街道脫貧辦匯總整理易地搬遷、產(chǎn)業(yè)扶貧、小額信貸、就業(yè)扶貧政策措施享受人員名單。
5．扶貧項(xiàng)目管理。各村扶貧項(xiàng)目資金按照“四議五公開”制度，管理規(guī)范，項(xiàng)目按期完工，報(bào)賬及時，資金安排使用相關(guān)資料真實(shí)、準(zhǔn)確、規(guī)范、完善，后期管護(hù)到位。
6．幫扶資料。由街道黨建辦負(fù)責(zé)“5+2”、“3+2”幫扶力量考核辦法涉及的有關(guān)內(nèi)容準(zhǔn)備，村級幫扶資料由各村第一書記完善準(zhǔn)備。
（七）車輛安排
車輛安排如下：銅寶村、金剛村、關(guān)渡村各提供一輛車輛方便考核組入戶開展工作。
(八)考核組反饋問題處理
????各村要及時準(zhǔn)備扶貧政策措施享受名單及佐證材料，考核組交辦需要核實(shí)的疑似問題，要立即在規(guī)定時間內(nèi)給予澄清或書面回復(fù)。
（一）要有大局意識。各相關(guān)單位和相關(guān)人員要認(rèn)清形勢、全力應(yīng)對，要講政治、顧大局，要樹立主人翁的意識，把責(zé)任扛在肩上、落實(shí)在行動上。各相關(guān)單位要把具體工作細(xì)化到人到點(diǎn)；選定的街道、村、組向?qū)T、其他工作人員要努力熟悉政策、熟悉數(shù)據(jù)、熟悉情況，在任何地方、任何時間發(fā)現(xiàn)的扶貧信息，要正確處理，及時上報(bào)，做到信息互通、工作互動、緊密配合。
（二）要有責(zé)任意識。各工作組、各村所涉的工作任務(wù)，均要于11月13日前完成，要把準(zhǔn)備工作限制到天、細(xì)化到時，高質(zhì)量完成各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。向?qū)T、駕乘人員、后勤人員等相關(guān)工作人員要注重儀表形象，注意禮儀禮節(jié)，充分展示全辦干部的良好形象；要精神飽滿、態(tài)度和藹、耐心細(xì)致，充分展示全辦人民的熱情好客；特別是各級向?qū)T要做到心正、腦清、識廣、眼明、手快、腿勤，相互配合、無縫對接、環(huán)環(huán)相扣，以良好的服務(wù)確保評估人員在儀期間工作安心、生活舒心。
（三）要有紀(jì)律意識。評估期間，凡選定的街道、村、組向?qū)T、其他工作人員一律全程參與，不得請假、推脫和找他人代替；一律全天候待命，不得手機(jī)關(guān)機(jī)或離開石板街道辦事處境內(nèi)，保證通信暢通；一律服從總體調(diào)度，不得私下調(diào)整；一律不得向任何不相關(guān)人員透露任何信息；一律不得在與評估相關(guān)場所照相、錄音，不得翻閱評估資料，更不得擅自發(fā)布與考核評估相關(guān)的任何信息。
有關(guān)做好迎檢工作要求及感悟三
各村委（社區(qū)），鎮(zhèn)直各單位：
2018是全縣脫貧摘帽的關(guān)鍵之年，為認(rèn)真做好全鎮(zhèn)迎檢準(zhǔn)備工作，真實(shí)客觀反映我鎮(zhèn)脫貧攻堅(jiān)工作成效，順利通過各項(xiàng)考核評估，助力全縣脫貧摘帽，經(jīng)研究，特制定迎檢工作方案。
經(jīng)研究，決定成立麥嶺鎮(zhèn)脫貧攻堅(jiān)迎檢工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由鎮(zhèn)黨委書記陳開勇同志任組長，鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長鄧銀姣同志任第一副組長，鎮(zhèn)人民政府副鎮(zhèn)長余青海同志任常務(wù)副組長，其余班子成員任副組長，各第一書記、工作隊(duì)員、村“兩委”干部為成員的迎檢領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室于鎮(zhèn)扶貧辦，由余青海同志兼任辦公室主任，具體負(fù)責(zé)迎檢相關(guān)工作。???
（一）各村委按照屬地管理原則，查缺補(bǔ)漏，對貧困人口資料，一個自然村，一個組、每一戶篩選清洗，完善入戶調(diào)查相關(guān)資料，據(jù)實(shí)算清貧困戶收入，嚴(yán)格執(zhí)行精準(zhǔn)扶貧建檔立卡“一戶一檔”要求，完善貧困戶全部檔案資料?！皟晒?、一公告”程序要到位，補(bǔ)充更新扶貧系統(tǒng)信息，確保線上業(yè)務(wù)系統(tǒng)和線下紙質(zhì)資料準(zhǔn)確一致，切實(shí)做到識別納入有依據(jù)、動態(tài)調(diào)整有憑據(jù)、脫貧退出有證據(jù)，保證精準(zhǔn)識別、精準(zhǔn)退出準(zhǔn)確度。村委和扶貧信息員密切配合，對村扶貧資料進(jìn)行驗(yàn)收歸檔備查，確保資料質(zhì)量，妥善保存于村部樓檔案室。
（二）駐村第一書記、駐村工作隊(duì)員、村干部應(yīng)熟悉本村（分片）所有類型貧困戶（含14、15退出戶）基本情況，熟練掌握各種扶貧政策，并對應(yīng)享受的貧困戶是否享受。對義務(wù)教育階段輟學(xué)的對象等要列出清單，掌握具體的家庭情況，有針對性地作好應(yīng)對工作。掛村工作組、幫扶單位和結(jié)對幫扶責(zé)任人，對所幫扶貧困戶的資料負(fù)責(zé)，迎檢前到貧困戶家中走訪一次，關(guān)心貧困戶生產(chǎn)生活，宣講扶貧相關(guān)政策，了解幫扶對象“一戶一冊一卡”是否發(fā)放到位，宣傳資料是否裝袋，如果工作不到位的要及時發(fā)放和裝袋，切實(shí)提高精準(zhǔn)幫扶群眾滿意度。
（三）第一書記和駐村工作隊(duì)全體隊(duì)員在此期間一戶一戶走訪貧困戶，了解貧困戶所思所想所需，建立幫扶清單，逐一落實(shí)幫扶措施，完善駐村工作日記和幫扶相關(guān)資料，提高貧困群眾對駐村干部精準(zhǔn)扶貧工作滿意程度。通知各村民小組組長排查頑固信訪戶、重點(diǎn)難點(diǎn)控制人員，做好相關(guān)培訓(xùn)。
各工作組負(fù)責(zé)組織對所有公共區(qū)域(人群密集的地方、鎮(zhèn)道、村道、村委周邊環(huán)境，尤其是衛(wèi)生間)進(jìn)行一次全面的衛(wèi)生清理。各包片村干組織村內(nèi)人員對所負(fù)責(zé)自然村進(jìn)行一次全面的衛(wèi)生清理。檢查當(dāng)天除帶路干部以外其他工作人員以及所乘車輛應(yīng)及時撤離現(xiàn)場，禁止集中停放在村委。村迎檢工作小組成員要做好后勤工作，搞好村部樓衛(wèi)生，布置會議室，做好茶水、點(diǎn)心等會務(wù)工作，并善于發(fā)現(xiàn)各種不穩(wěn)定苗頭性問題，妥善處理，避免矛盾進(jìn)一步激化，防止按程序沒有評為貧困戶且情緒激動的一般農(nóng)戶在督查期間鬧事。
????每個村委確定五個迎檢帶路村干部，督察組分組后視情況隨機(jī)應(yīng)變。假定督察組分五組進(jìn)村入戶，按照村干部熟悉程度進(jìn)行合理分配。各負(fù)責(zé)各帶路村干部保持通訊暢通，隨時掌握現(xiàn)場調(diào)查情況，發(fā)現(xiàn)問題及時報(bào)告，想辦法把問題消化在現(xiàn)場；在帶路時一定不能帶繞路，如有幾條路能同時能到，要先與檢查組溝通；盡量不讓檢查組在村逗留時間過長，村干部不能亂說話，更不能坐在家里談相關(guān)信息。
要求迎檢工作小組成員積極做好迎檢工作，并對幫扶單位和幫扶責(zé)任人迎檢工作完成情況進(jìn)行督查。如發(fā)現(xiàn)有任何懈怠、漫不經(jīng)心、不負(fù)責(zé)任之舉，當(dāng)即上報(bào)鎮(zhèn)紀(jì)委，對責(zé)任個人在全鎮(zhèn)進(jìn)行通報(bào)；因個人過失造成嚴(yán)重后果者，由鎮(zhèn)紀(jì)委上報(bào)縣級進(jìn)行處理。
附件1：富川縣麥嶺鎮(zhèn)迎檢向?qū)麊?/p>
附件2：麥嶺鎮(zhèn)迎檢應(yīng)急小組名單
有關(guān)做好迎檢工作要求及感悟四
為切實(shí)做好我鎮(zhèn)2020年脫貧攻堅(jiān)迎檢工作，根據(jù)相關(guān)要求，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，制定如下工作方案。
組長：xx同黨委書記
xx黨委副書記、鎮(zhèn)長
xx黨委委員、人大主席
副組長：xx黨委副書記、人大副主席
xx黨委委員、政法委員、副鎮(zhèn)長
xx黨委委員、武裝部長、副鎮(zhèn)長
xx黨委委員、紀(jì)委書記
xx黨委委員、組宣統(tǒng)委員
xx副鎮(zhèn)長
xx副鎮(zhèn)長
xx副鎮(zhèn)長
成員：xx黨建工作辦公室主任
xx社會事務(wù)辦公室主任
xx社會治理和應(yīng)急管理辦公室主任
xx財(cái)政工作辦公室主任
xx自然資源和建設(shè)管理辦公室主任
xx扶貧開發(fā)服務(wù)中心主任
負(fù)責(zé)2020年度脫貧攻堅(jiān)迎檢全面工作。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在鎮(zhèn)扶貧開發(fā)服務(wù)中心，由xx同志兼任辦公室主任，xx、xx同志兼任辦公室副主任，負(fù)責(zé)具體協(xié)調(diào)2020年度脫貧攻堅(jiān)迎檢的各項(xiàng)事宜。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室下設(shè)綜合協(xié)調(diào)、迎檢資料、現(xiàn)場迎檢、安全穩(wěn)定、后勤保障組等5個工作組。
（一）綜合協(xié)調(diào)組
組長：xx黨委副書記、鎮(zhèn)長
副組長：xx黨委副書記、人大副主席
xx黨委委員、政法委員、副鎮(zhèn)長
xx黨委委員、紀(jì)委書記
xx副鎮(zhèn)長
成員：xx黨建工作辦公室主任
xx社會事務(wù)辦公室主任
xx社會治理和應(yīng)急管理辦公室主任
xx財(cái)政工作辦公室主任
xx經(jīng)濟(jì)發(fā)展辦公室主任
xx自然資源和建設(shè)管理辦公室主任
xx鄉(xiāng)村振興服務(wù)中心副主任
xx便民服務(wù)中心主任
xx扶貧開發(fā)服務(wù)中心主任
黨建工作辦公室為牽頭部門，xx為牽頭負(fù)責(zé)人。
工作職責(zé)：負(fù)責(zé)迎檢工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。1.與檢查組溝通；2.組織相關(guān)部門和村社對檢查組反饋的疑似問題進(jìn)行研判；3.統(tǒng)籌協(xié)調(diào)其他各組的迎檢工作。
（二）迎檢資料組
組長：xx黨委副書記、人大副主席
副組長：xx黨委委員、紀(jì)委書記
成員：xx扶貧開發(fā)服務(wù)中心主任
xx自然資源和建設(shè)管理辦公室主任
xx扶貧開發(fā)服務(wù)中心
xxxx衛(wèi)生院院長
xxxx衛(wèi)生院院長
xxxx鎮(zhèn)中心學(xué)校校長
扶貧開發(fā)服務(wù)中心為牽頭部門，xx為牽頭負(fù)責(zé)人。
主要職責(zé)：負(fù)責(zé)準(zhǔn)備全鎮(zhèn)迎檢檔案資料。1.根據(jù)檢查組的要求提供相關(guān)資料；2.安排專人協(xié)助檢查組開展資料查閱工作；3.對檢查組反饋的疑似問題進(jìn)行說明，并提供佐證資料；4.各部門和各村社要主動會同扶貧開發(fā)服務(wù)中心提供涉及本部門和本村社的疑似問題佐證資料。
（三）現(xiàn)場迎檢組
組長：xx副鎮(zhèn)長
副組長：各聯(lián)村領(lǐng)導(dǎo)
成員：xx扶貧開發(fā)服務(wù)中心主任
各幫扶單位分管領(lǐng)導(dǎo)
鎮(zhèn)機(jī)關(guān)各內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人
各村支部書記
扶貧開發(fā)服務(wù)中心為牽頭部門，xx為牽頭負(fù)責(zé)人。
主要職責(zé)：負(fù)責(zé)檢查現(xiàn)場的準(zhǔn)備工作。1.聯(lián)系鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)：負(fù)責(zé)督促指導(dǎo)聯(lián)系村做好迎檢工作。2.幫扶單位：負(fù)責(zé)會同各村社做好迎檢工作。3.村社：一是統(tǒng)籌鎮(zhèn)村干部和幫扶力量做好迎檢工作；二是組織村干部做好檢查座談工作；三是按照鎮(zhèn)扶貧開發(fā)服務(wù)中心要求提前準(zhǔn)備好各村社相關(guān)資料。4.鎮(zhèn)扶貧開發(fā)服務(wù)中心：負(fù)責(zé)引領(lǐng)檢查組前往被檢查村社。
（四）安全穩(wěn)定組
組長：xx黨委委員、政法委員、副鎮(zhèn)長
成員：xx社會治理和應(yīng)急管理辦公室主任
xxxx派出所所長
xxxx司法所所長
各駐村干部
各村支部書記
社會治理和應(yīng)急管理辦公室為牽頭部門，xx為牽頭負(fù)責(zé)人。
主要職責(zé)：負(fù)責(zé)檢查期間的安全生產(chǎn)監(jiān)管和維護(hù)穩(wěn)定工作，排查苗頭、收集信息、處置突發(fā)事件。
（五）后勤保障組
組長：xx黨委副書記、鎮(zhèn)長
副組長：xx黨委副書記、人大副主席
xx黨委委員、組宣統(tǒng)委員
成員：xx黨建工作辦公室主任
xx社會事務(wù)辦公室主任
xx財(cái)政工作辦公室主任
xx便民服務(wù)中心主任
xx扶貧開發(fā)服務(wù)中心主任
黨建工作辦公室為牽頭部門，xx為牽頭負(fù)責(zé)人。
主要職責(zé)：負(fù)責(zé)指導(dǎo)村社做好后勤保障工作；負(fù)責(zé)檢查期間各項(xiàng)會務(wù)工作；負(fù)責(zé)檢查期間的用車保障工作。
三、工作要求
（一）高度重視。
全鎮(zhèn)上下要將迎檢作為當(dāng)前工作的重中之重，各分管領(lǐng)導(dǎo)要親自掛帥，集中所有人力、精力，全力以赴做好各項(xiàng)準(zhǔn)備，確保順利通過檢查。
（二）服從大局。
各村社和機(jī)關(guān)各部門要按照鎮(zhèn)上的統(tǒng)一部署，細(xì)化措施，各司其職，密切配合，抓好各項(xiàng)工作落實(shí)。
（三）統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。
各村社和機(jī)關(guān)各部門要為檢查工作提供便利條件、數(shù)據(jù)支撐、政策支持和其他要素保障。迎檢期間，全鎮(zhèn)上下要認(rèn)真配合檢查組開展各項(xiàng)考核工作，不得干擾、阻撓檢查組正常工作。
（四）嚴(yán)肅紀(jì)律。
各村社和機(jī)關(guān)各部門在檢查工作期間，要服從全鎮(zhèn)統(tǒng)一安排和調(diào)度，全力參與配合檢查各項(xiàng)工作。鎮(zhèn)紀(jì)委加強(qiáng)對工作的督查，對組織落實(shí)不力，弄虛作假、敷衍塞責(zé)的各村社和機(jī)關(guān)各部門、幫扶責(zé)任人一律從重從嚴(yán)懲處。凡在檢查中發(fā)現(xiàn)工作不落實(shí)、不配合、脫貧成效弄虛作假、欺上瞞下等行為，一律先停職后處理。
有關(guān)做好迎檢工作要求及感悟五
各村委（社區(qū)），鎮(zhèn)直各單位：
2018是全縣脫貧摘帽的關(guān)鍵之年，為認(rèn)真做好全鎮(zhèn)迎檢準(zhǔn)備工作，真實(shí)客觀反映我鎮(zhèn)脫貧攻堅(jiān)工作成效，順利通過各項(xiàng)考核評估，助力全縣脫貧摘帽，經(jīng)研究，特制定迎檢工作方案。
經(jīng)研究，決定成立麥嶺鎮(zhèn)脫貧攻堅(jiān)迎檢工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由鎮(zhèn)黨委書記陳開勇同志任組長，鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長鄧銀姣同志任第一副組長，鎮(zhèn)人民政府副鎮(zhèn)長余青海同志任常務(wù)副組長，其余班子成員任副組長，各第一書記、工作隊(duì)員、村“兩委”干部為成員的迎檢領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室于鎮(zhèn)扶貧辦，由余青海同志兼任辦公室主任，具體負(fù)責(zé)迎檢相關(guān)工作。???
（一）各村委按照屬地管理原則，查缺補(bǔ)漏，對貧困人口資料，一個自然村，一個組、每一戶篩選清洗，完善入戶調(diào)查相關(guān)資料，據(jù)實(shí)算清貧困戶收入，嚴(yán)格執(zhí)行精準(zhǔn)扶貧建檔立卡“一戶一檔”要求，完善貧困戶全部檔案資料。“兩公示、一公告”程序要到位，補(bǔ)充更新扶貧系統(tǒng)信息，確保線上業(yè)務(wù)系統(tǒng)和線下紙質(zhì)資料準(zhǔn)確一致，切實(shí)做到識別納入有依據(jù)、動態(tài)調(diào)整有憑據(jù)、脫貧退出有證據(jù)，保證精準(zhǔn)識別、精準(zhǔn)退出準(zhǔn)確度。村委和扶貧信息員密切配合，對村扶貧資料進(jìn)行驗(yàn)收歸檔備查，確保資料質(zhì)量，妥善保存于村部樓檔案室。
（二）駐村第一書記、駐村工作隊(duì)員、村干部應(yīng)熟悉本村（分片）所有類型貧困戶（含14、15退出戶）基本情況，熟練掌握各種扶貧政策，并對應(yīng)享受的貧困戶是否享受。對義務(wù)教育階段輟學(xué)的對象等要列出清單，掌握具體的家庭情況，有針對性地作好應(yīng)對工作。掛村工作組、幫扶單位和結(jié)對幫扶責(zé)任人，對所幫扶貧困戶的資料負(fù)責(zé)，迎檢前到貧困戶家中走訪一次，關(guān)心貧困戶生產(chǎn)生活，宣講扶貧相關(guān)政策，了解幫扶對象“一戶一冊一卡”是否發(fā)放到位，宣傳資料是否裝袋，如果工作不到位的要及時發(fā)放和裝袋，切實(shí)提高精準(zhǔn)幫扶群眾滿意度。
（三）第一書記和駐村工作隊(duì)全體隊(duì)員在此期間一戶一戶走訪貧困戶，了解貧困戶所思所想所需，建立幫扶清單，逐一落實(shí)幫扶措施，完善駐村工作日記和幫扶相關(guān)資料，提高貧困群眾對駐村干部精準(zhǔn)扶貧工作滿意程度。通知各村民小組組長排查頑固信訪戶、重點(diǎn)難點(diǎn)控制人員，做好相關(guān)培訓(xùn)。
各工作組負(fù)責(zé)組織對所有公共區(qū)域(人群密集的地方、鎮(zhèn)道、村道、村委周邊環(huán)境，尤其是衛(wèi)生間)進(jìn)行一次全面的衛(wèi)生清理。各包片村干組織村內(nèi)人員對所負(fù)責(zé)自然村進(jìn)行一次全面的衛(wèi)生清理。檢查當(dāng)天除帶路干部以外其他工作人員以及所乘車輛應(yīng)及時撤離現(xiàn)場，禁止集中停放在村委。村迎檢工作小組成員要做好后勤工作，搞好村部樓衛(wèi)生，布置會議室，做好茶水、點(diǎn)心等會務(wù)工作，并善于發(fā)現(xiàn)各種不穩(wěn)定苗頭性問題，妥善處理，避免矛盾進(jìn)一步激化，防止按程序沒有評為貧困戶且情緒激動的一般農(nóng)戶在督查期間鬧事。
每個村委確定五個迎檢帶路村干部，督察組分組后視情況隨機(jī)應(yīng)變。假定督察組分五組進(jìn)村入戶，按照村干部熟悉程度進(jìn)行合理分配。各負(fù)責(zé)各帶路村干部保持通訊暢通，隨時掌握現(xiàn)場調(diào)查情況，發(fā)現(xiàn)問題及時報(bào)告，想辦法把問題消化在現(xiàn)場；在帶路時一定不能帶繞路，如有幾條路能同時能到，要先與檢查組溝通；盡量不讓檢查組在村逗留時間過長，村干部不能亂說話，更不能坐在家里談相關(guān)信息。
要求迎檢工作小組成員積極做好迎檢工作，并對幫扶單位和幫扶責(zé)任人迎檢工作完成情況進(jìn)行督查。如發(fā)現(xiàn)有任何懈怠、漫不經(jīng)心、不負(fù)責(zé)任之舉，當(dāng)即上報(bào)鎮(zhèn)紀(jì)委，對責(zé)任個人在全鎮(zhèn)進(jìn)行通報(bào)；因個人過失造成嚴(yán)重后果者，由鎮(zhèn)紀(jì)委上報(bào)縣級進(jìn)行處理。
附件1：富川縣麥嶺鎮(zhèn)迎檢向?qū)麊?/p>
附件2：麥嶺鎮(zhèn)迎檢應(yīng)急小組名單