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精選民主生活會個人對照范文(精)一

現在，我們召開向星社區黨支部踐行兩學一做專題組織生活會。向星社區黨支部現有黨員27名，其中有名黨員因事外出不能前來開會，今天參加專題組織生活會的黨員共名。同時，我們還邀請了名群眾代表參加會議。

此次議程是會議最后一項議程，踐行兩學一做專題組織生活會。

首先，我代表黨支部向各位黨員和群眾代表簡要報告會前準備工作情況，以及向各位黨員通報7月1日社區支委班子專題民主生活會情況。

根據安排，7月1日，社區支委班子召開了專題民主生活會，通報了會前準備情況、班子認真作了對照檢查，全體班子成員深入開展了批評與自我批評，并集體討論了對每名黨員進行評議的初步意見。現在，我根據社區支委班子集體研究的意見，將會前準備工作、會上開展批評和對照檢查情況通報如下：

一、專題民主生活會準備情況

一是認真學習，明確查擺方向。自開展兩學一做學習教育活動以來，我社區黨支部積極籌備、開展，制訂了《兩學一做學習教育實施方案》，并根據方案安排，自5月初開始了第一環節的工作，組織黨員認真學習黨章黨規及系列講話;開展兩學一做精讀解析及講政治、有信念，做對黨忠誠的黨員的學習討論會;發放《長沙縣兩學一做學習教育》口袋書;參加泉塘街道組織兩學一做知識競賽、微宣講等活動;組織黨員觀看了《大火種》紅色影片;通過一系列的學習教育，使支部黨員對兩學一做學習教育有了深刻的認識，進一步解決黨員隊伍在思想、組織、作風、紀律等方面存在的問題，保持發展黨的先進性和純潔性。

二是對照清單，抓好專項整治。對照三嚴三實專題民主生活會整改清單及20xx年度履行基層黨建工作責任述職報告中查找出來的問題，逐一制定整改措施，認真及時整改。深入開展糾四風、治陋習專項整治，繼續對黨員干部不作為、亂作為，貪腐謀私、雁過拔毛等損害群眾利益的不正之風。

二、批評與自我批評情況

7月1日下午，社區支委班子召開了專題民主生活會。按照活動要求，緊密聯系實際，社區支委班子成員深入查找了存在的突出問題，并明確了今后努力方向和整改措施。會議開得嚴肅認真，支委成員逐一進行了發言，大家在發言中重點針對存在的突出問題，認真開展批評和自我批評，并對自己的不足進行承諾。自我批評直奔主題、直指問題，不掩飾、不回避，相互批評拋開面子、敢講真話，直截了當指出問題和不足，真心實意提出改進意見。開展批評和自我批評都堅持用事實說話，觸動了思想、增進了團結。比如，會上支委成員自我批評時認為存在組織渙散、紀律松弛、不講規矩、不守紀律等問題。批評我工作太積極，社區組織活動太多，導致社區干部工作任務重。批評彭偉玲同志缺乏工作*，只求過得去不求過得硬，作為紀檢專干對社區干部要求不嚴。批評楊欣怡同志存在好人主義，怕得罪人;缺乏主動性;存在得過且過、僥幸心理。批評張偉同志闖勁不夠，慵懶拖拉，作為年輕干部、年輕黨員，缺乏創新意識。大家普遍感覺到，這次專題民主生活會，亮了丑、揭了短、出了汗，真正使自己的思想受到了教育、靈魂受到了觸動、認識得到了提高。

三、支委班子存在的突出問題

這次專題民主生活會上，支委班子對存在的問題進行了認真的對照檢查，具體為：(1)工作不實、落實不力。比如，社區戶籍人口管理存在缺口，由于現在遷戶口不經過社區，社區對戶籍人口的人數及情況不了解，社區未能積極主動聯系派出所，逐步完善戶籍人口信息，導致gis系統未能及時更新完善。(2)社區干部角色錯位，講話打官腔，做事擺官架。比如，有的居民來社區辦事，個別社區干部動不動就拿規章制度來說事，不考慮群眾的實際情況，沒有主動為群眾提供幫助、簡化程序，有時造成群眾多次往返，辦事耗時長，在真正實現便民、惠民上做得不到位，傷害了干群之間的感情。(3)工作中存在只求過得去，不求過得硬的思想。比如，社區時代星城南門、楚天世紀城西門流動攤販違規擺放現象嚴重，社區干部多次勸導，沒有明顯效果，久而久之，產生了畏難與不敢擔當的心理，工作中出現走過場的現象，沒有創新有效的方法，致使問題一直懸而未決。(4)存在辦公浪費現象。比如，工作中打印資料未做到紙張正反面使用，節能環保意識淡薄，沒有養成外出辦事隨手關燈、關電腦、關空調的良好習慣。(5)黨員管理不到位，流動黨員管理松懈。流動黨員與黨支部聯系不經常，黨支部組織黨員過組織生活次數不多、要求不嚴。落實黨員管理工作各項制度方面還不夠十分嚴格，黨員管理工作缺乏針對性和實效性。尤其是流動黨員管理上比較薄弱。有的黨員長期出差不能參加組織活動，黨組織感召力下降。在管理中存在為五難問題，即去向難掌握、活動難開展、管理難落實、黨費難收繳、作用難發揮。(6)社區干部履職能力不夠。新進的社區干部進入、轉換角色不快，掌握政策不透徹，業務知識不熟悉，為群眾服務的效率不高，給群眾辦事帶來不便。(7)組織生活制度落實不嚴。社區黨支部三會一課制度落實不嚴，黨員過組織生活的積極性不高，黨員接受黨內政治生活洗禮明顯不夠，如以前的黨課教育、民主生活會等基本流于形式，像這次這樣較高質量的專題組織生活會以前就沒有開過。(8)黨員先鋒意識淡化。一些黨員先鋒意識不強，沒有很好地發揮先鋒模范作用。有的黨員工作缺乏熱情和積極性，得過且過，工作上不求進取;有的黨員只繳納黨費，不積極參加組織生活。這些問題的存在，嚴重影響了黨的形象，嚴重削弱了黨組織的凝聚力和戰斗力。

四、下步整改思路與措施

一是主動適應新形勢，增強創新意識。茍日新，日日新，又日新，形勢不斷變化，對社區工作也提出了新的挑戰，在把傳統工作落實好的同時，要主動汲取新知識，掌握新事物，適應新常態，增強創新意識，提高創新能力，運用于實際工作，提高效率，不斷打造工作亮點。二是加強黨員管理，強化隊伍建設。加強作風建設，嚴肅黨內紀律，增強對黨員和社區干部的培訓和學習，制訂詳細學習計劃，堅持三會一課制度，健全和落實談心談話制度，增強黨員擔當意識，切實發揮黨員的先鋒模范作用，著力打造一支敢干事、能干事、會干事的社區黨支部隊伍。三是發揮資源優勢，提升服務能力。以身作則，了解民情，做群眾貼心人，不斷增強社區黨支部隊伍的主動服務意識，發揮兼職委員、在職黨員、樓棟網格黨員力量，鞏固拓展黨的群眾教育實踐活動和三嚴三實專題教育成果，將社區黨支部的服務能力提上一個新的臺階。

總之，要通過這次組織生活會的召開，查找出居民反映烈的突出問題，做到即知即改，立行立改，什么問題突出就改什么問題，什么問題居民最關注就改什么問題，讓居民看到變化、得到實惠。也請各位黨員、各位居民代表在會上踴躍發言，深入開展批評和自我批評。

現在，請黨員同志進行自評。希望大家一定要貫徹整風精神，擺正心態、打消顧慮，深查細照、找準問題，直奔主題、真刀真槍，積極開展正確、有效的批評和自我批評，真正把這次組織生活會開出辣味、開出成效，切實達到增進了解、改進作風的目的。

下面，請黨員逐個進行自評發言。先從我開始，然后按座位順序每位黨員依次開展自我批評。

何花同志個人自評材料：

一是熱衷檢查、忙于評比。對關系群眾切身利益的問題不夠重視，而喜歡評比，喜歡面子上的東西。比如，我社區作為泉塘*一類社區，去年迎接的上級檢查就多達30余次，社區大部分的精力都用在應付檢查和評優評先上，對群眾急切需要解決的問題則有所怠慢。

二是聯系群眾欠緊密。坐辦公室的時間多，坐在居民家中的時間少，與居民群眾交流少，聽匯報多，實地檢查少。對待居民缺乏耐心，服務欠主動，不夠深入，只注重了解自己想要了解的問題，未能做到從群眾中來，到群眾中去，沒有關心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么，沒有真正和群眾打成一片，全心全意為人民服務意識不夠。

(好的，會上的自評發言就到這里，沒有在會上進行自評發言的黨員同志，會后請將書面發言材料交黨建聯系人楊欣怡)

現在，進行黨員互評。請大家根據平時了解的情況，實事求是地對社區支委班子、對我和其他黨員同志提出批評意見，請大家踴躍發言。(注：黨員進行互評發言，發言材料在會議記錄本上)

(好的，會上的互評就到這里，沒有在會上進行互評的黨員同志，會后我們將繼續組織談心交心，力爭將互評進行到底，評出理解，評出團結)

現在，我根據支委班子集中研究的意見，結合各位黨員剛才開展批評和自我批評的情況，作個簡要講評。剛才各位黨員進行了批評和互評，大家發言積極，氣氛活躍，敞開心扉，觸及了靈魂，較好地展示了我們向星社區全體黨員的思想覺悟和整體素質。下面，我按照黨章黨紀和教育實踐活動的有關要求，結合大家平時表現和查找問題的情況，對社區黨支部及黨員同志做一個簡單的講評。

一、要充分肯定全體黨員發揮的作用

近年來，向星社區各項工作取得了較好的成績，比如說基層黨建、*、文體等工作取得了一定的成績，離不開全體黨員的共同努力，在此期間涌現了一批優秀的共產黨員。

先鋒模范作用發揮得較好的同志，我們社區樓棟長林國平同志，工作認真負責，主動為社區排憂解難;老黨員林夕恒同志，黨齡長，資格老，積極支持社區工作，是年輕干部、黨員學習的榜樣。優秀黨員楊深松同志，積極參加社區組織各項活動，關愛幫扶鄰居劉良娟，用愛心和行動詮釋感動，踐行責任。

二、存在的問題和不足

(一)思想認識不到位。一方面對黨建工作重要性認識不足，把黨建工作擺在無關緊要的位置，對黨建工作存在不愛干、不好干、沒有時間和精力干的現象。另一方面部分黨員干部思想信念動搖，甚至腐化墮落，喪失了黨員干部在廣大群眾中的先鋒模范作用，給開展思想政治工作造成了巨大的負面影響。(二)機制管理不完善。一是三務分類積分管理考核制度不夠完善。黨員對分類管理積分考核的知曉率和熟悉度不夠;二是流動黨員管理制度不完善。黨組織對外出黨員管理重視不夠，教育管理不嚴，導致有的黨員來去自由。(三)組織教育活動不經常。黨組織生活制度落實不夠全面，在抓黨員思想教育中，不注重對黨員集中學習，缺乏對科學文化、法制理念、文化素養的教育，使得一些黨員對政治學習興趣不濃，服務意識有所淡化。

下階段，我一定堅持帶頭抓好社區組織建設，整頓好班子，堅持即知即行，立行立改，著力從作風入手，從人民群眾最不滿意的地方改起，從聯系服務群眾的薄弱環節抓起，特別是對發生在群眾身邊的不正之風問題，要一個一個抓落實、一項一項改到位，樹立支部班子和黨員的良好形象，確保取得群眾滿意的效果，希望各位社區干部繼續發揚，克服缺點，為向星社區的經濟發展和社會穩定再立新功。

現在，請街道*工委副主任、政務中心主任陳意同志進行點評。

現在，請黨員和群眾代表對黨支部全體黨員進行民主測評，請工作人員發放民主評議測評表。這里請注意：測評表有四張，主要是民主評議黨員自評表、民主評議黨員互評表、民主評議群眾測評表、民主評議黨員測評表。

(都拿到民主評議測評表沒有?)

都拿到了，好的。下面我就填寫表格作個說明：請參與民主評議的同志在民主測評欄中選擇其中一項畫，多畫或不畫均視為無效，對黨員的現實表現評價請填寫在備注欄內，下面開始填寫。

(等待5分鐘左右)

(都填寫好了沒有)

都填寫好了，好的。請工作人員回收民主評議測評表。

現在，由我代表社區支委班子和向星黨支部作表態發言。

這次向星黨支部專題組織生活會，名黨員逐一進行了自評，名黨員之間進行了互評。總體來講，這次專題組織生活會開得很扎實，質量也較高，大家直言不諱、開誠布公，不僅動了真格，有了辣味，更觸及了靈魂，貫徹了整風精神，使黨員同志經受了一次嚴格的黨內生活洗禮。剛才，泉塘街道*工委副主任陳意主任作了很好的點評。今后，我們一定要認真學習貫徹系列重要講話精神，以及陳意主任的重要講話精神，進一步扎實開展兩學一做學習教育活動，進一步轉變作風，更好地服務群眾，以此回應群眾關切和組織期盼，回應街道各級領導對向星社區的關心、支持與厚望。請各位領導放心，我一定盡職盡責、盡心盡力服務好向星社區的父老鄉親，讓向星社區的群眾生活幸福，讓向星社區的明天更加美好!

向星社區黨支部兩學一做專題組織生活會到此結束。散會!

精選民主生活會個人對照范文(精)二

對照市xx局黨委《關于落實市委第十巡察組反饋問題整改方案》，近期，本人結合通過群眾提、自己找、上級點、互相幫，對自己在個人思想和工作實際上存在的不足和根源進行了全面檢查深刻剖析，認真對對照市委巡察組指出的問題查擺在思想政治、精神狀態、工作作風等方面的問題，查找了自身存在的不足，深入剖析了問題產生的原因，明確了整改方向和整改措施。現將個人對照檢查情況報告如下，請同志們批評指正。

經認真自查，本人能嚴格執行《中國共產黨廉潔自律準則》和中央、省、市、縣有關領導干部廉潔自律各項規定。本人沒有向組織隱瞞個人重大事項、配偶子女從業情況不報告的問題;上年度沒有巡視反饋、組織約談函詢問題。

對照市委第十巡察組關于巡察xx市xx局黨委的情況反饋意見，我經過認真對照、逐條梳理、深刻查擺，發現自身主要存在以下六個方面問題。

(一)政治建設和思想建設方面。

沒能堅持把思想政治建設擺在首位，重業務學習輕思想政治武裝頭腦，在日常工作由于分管業務口情指部，科信部不直接辦案，屬于警察業務中的技術部門，對專業技術要求高，不重視意識形態工作和基層黨建工作。嘴巴上喊堅定“四個自信”，樹牢“四個意識”，做到“兩個維護”，但實際上對習新時代中國特色社會主義思想精髓流于表面，對黨的最新理論成果未能武裝自己的思想，理論學習效果差流于形式。在規范基層黨建工作方面，雖按要求支部每月按照上級黨組織確定的主題開展黨員固定活動日活動，但未結合崗位工作實際，充實學習教育內容,黨支部學習教育、會議記錄存在為檢查事后補的情況等。對意識形態工作的領導和推動不夠，未建立健全落實意識形態工作責任制，本人利用學習強國平臺學習積分xx分，但第一黨支部存在部分民警學習強國平臺學習積分幾百分。落實各項管理制度未做到常抓常管常嚴。本人未辦理護照、出入境證件，但對分管口民警是否存在該問題未重視，情指部周麗霞在入警前辦理護照、出入境證件但未上繳。開展批評與自我批評不足、對民警談工作多，聊思想少，對民警一些工作不同意見沒有虛心聽取，未能入心入腦。

(二)履行掃黑除惡政治責任方面。

深入學習習總書記關于掃黑除惡專項斗爭的重要指示和黨中央、國務院決策部署精神不透徹，對其艱巨性認識不足。個人認識上有偏差，認為本人不分管業務部門對掃黑除惡是配合單位。對新的法律解釋學習理解不透徹，對分管部門開展掃黑除惡專項斗爭工作督導不嚴。雖然情指部對歷年來9加3警情進行分類統計，對轄區內群體性事件分析原因不透徹，協同行業主管部門進行線索摸排不精準。利用110平臺掃黑除惡對利用宣不到位，未利用案件回訪制度積極主動回應群眾期盼。在掃黑除惡專項斗爭中本人負責蔡良濱案件深挖徹查專班，在工作中與紀委、檢察院、法院溝通不足。沒能主動向同級紀委通報相關線索。對深挖徹查工作督導不細，在挖保護傘和打財斷血工作有顧慮，怕得罪身邊的同事。工作抓不嚴，調度不細，部分工作時間太長取證困難有畏難情緒，以至于部分案件證據部分不能相互印證，案件辦理有瑕疵。

(三)選人用人和黨的組織建設方面。

情指和科信部門工作責任重，業務要求高，但屬服務全警崗位,存在部分優秀人才感覺“難出頭”，阻礙了干部積極性的調動和發揮，干部激勵機制沒有形成。對情指部兩名年齡較大的同志沒有安排具體工作崗位導致經驗豐富的警力長期閑置。

發展黨員不嚴謹，“三會一課”制度沒有落到實處，召開支委會和黨員大會流于形式，未能形成黨支部抓落實，領導干部“一崗雙責”、一級抓一級的工作格局。

(四)作風建設方面。

學習貫徹習總書記關于整治形式主義、官僚主義的重要講話精神浮于表面，形式主義，官僚主義在一定范圍上長期存在。深入基層一線開展調研指導工作少。對于一些工作重視程度不夠，沒有很好地結合xx工作實際創造性抓好貫徹落實，未能把每一項工作都做實、做深、做細。工作中鉆研不夠，自己在業務方面存有依賴性，在開展工作中有時比較盲目。在面對復雜的群眾問題時，存在畏難情緒，有時會采取“拖、躲、推”的辦法，對群眾的訴求沒有及時滿意解決。對有些問題親自調查研究的少，聽取匯報的多;強調別人實施的多，自已親自落實的少。在加強和改進黨員隊伍教育管理方面創新舉措不多，在促使黨員自覺發揮主體作用上做得還不夠。對省廳提出的信息化警務(勤務)工作落實不夠。對基層單位勤務落實報備和監督不到位。對新技術新手段推廣和培訓工作不到位，導致部分民警對這些新技術應用不足。

(五)落實中央八項規定精神方面。

工作方法簡單，有時態度粗暴，不注意用說服教育、引導示范的方式開展工作不夠。分管的個別民警紀律觀念渙散、松弛，工作積極性不強，這些與自己的工作和管理方式有關。落實中央八項規定有時未嚴格落實，在接待上級來客和到基層走訪時工作餐飲酒現象。科信部對全局信息化建設存在決策能力水平低，在一些建設任務緊時存在把關不嚴，致使項目建設中存在建設中遲遲無法完工影響使用。

(六)全面從嚴治黨方面。

本人疏于對全面從嚴治黨內容的學習，平時對分管范圍內干部缺乏經常性的廉政談話提醒,一崗雙責有關規定沒有落實。責任擔當不給力，缺乏履行主體責任的自覺性和主動性疏于對協警的監督管理。對私下民警對一些“怕、慢、假、庸、散”的行為和言談不能大膽批評和糾正，存在老好人思想。

一是理論學習水平不高。十九大精神和習新時代中國特色社會主義思想是指導新時期做好xx工作的指南，但自己未能把握其深刻內涵，并用來指導自己的實踐工作。在實際工作中，對理論學習的重要性認識不足，頭腦思想武裝不到位，看待問題、分析問題，解決問題能力明顯不夠。

二是黨性修養錘煉不夠。長期以來因為工作事務繁忙，逐漸放松了黨性鍛煉和自我凈化，工作時對全局利益考慮不足，甚至有時候受到了少干少出錯、少說少惹禍等消極思想的影響，沒有能夠站在“講政治、顧大局”的高度考慮和謀劃工作，降低了工作的推進成效。

三是工作進取意識不強。工作憑經驗，忽視了自我完善和提高，有時對自己的要求也不夠嚴格，不能緊跟時代發展需要，工作按部就班，認為只要規規矩矩地按條款、按規章制度辦事，不添亂子，也就問心無愧。在事業上沒有新的追求，有時精神懈怠，存在怕冒風險、安于現狀的思想，缺少開拓創新的擔當精神。

一是強化政治理論學習。堅持把加強學習作為提高政治素質、磨煉意志、增長才干、推動工作的第一需要，擺在突出位置。認真學習領會習新時代中國特色社會主義思想，從根本上提高自己的思想政治水平，以之統領一切工作。努力打牢理論功底，增強運用理論指導工作的自覺性和主動性;不斷加強對業務知識的學習，增強戰略思維能力，開拓自己的視野，全面提升自身業務素質。

二是扎實做好各項工作。無論是業務工作還是黨風廉政建設，我都要樹立高度負責的責任意識，主動擔當、主動作為，把各項措施落到實處，確保取得實實在在的成效。組織所分管的部門認真總結今年上半年的工作，積極謀劃下半年工作，扎實推進掃黑除惡等各項工作。同時加強與班子其他成員的溝通、配合，合力推動全局工作再上新臺階。

三是堅持心系群眾，作為民服務的表率，把群眾答不答應、滿不滿意作為一切工作的出發點和落腳點，敢于、善于傾聽群眾的意見，用真心和真情耐心細致地做好日常群眾工作。時刻把群眾的合理要求當作自己的事，始終盡力而為。要從群眾的工作任務、生活環境、文化程度和思想認識等各個方面去理解他們、尊重他們，盡全力幫助解決涉及群眾切身利益的實際問題。

四是自覺增強黨風廉政，加強黨性修養，做創先爭優的表率，始終堅持按照《黨章》對黨員的標準，嚴格要求自己，不斷校正自己的世界觀、人生觀、價值觀。進一步增強紀律觀念，自覺加強黨性煅煉，遵紀守法，廉潔奉公，切實按照為民務實清廉的目標要求，從自身做起，從小事做起，在工作和生活的方方面面起表率和帶頭作用。

精選民主生活會個人對照范文(精)三

領導班子黨員領導干部專題民主生活會

----發言提綱

根據《關于開好領導班子黨員領導干部專題民主生活會的通知》的要求，通過學習黨的十七大報告、十七屆三中全會精神、中紀委二次全會精神、胡錦濤同志和中央領導同志的重要講話精神以及市級有關文件精神，圍繞學習和實踐科學發展觀主題，自己認真對照檢查在貫徹落實科學發展觀方面存在的突出問題，對照檢查在籌辦奧運和抗震救災工作中的情況，對照檢查在發揚艱苦奮斗、勤儉節約優良傳統，遵守廉潔自律規定和在配車、住房、出國、公務接待、辦公用房等方面存在的突出問題，2008年領導干部廉潔自律五項重點工作的內容，深刻查找自身在以上方面存在的不足、剖析了思想根源，并提出整改措施。

一、存在的不足及表現

1、學習理論缺乏系統性、主動性

一是理論學習上存在應付思想。主要表現在學習態度不夠深入，缺乏自覺性。只限于一般性地讀書，沒有從理論學習的廣度和深度上下功夫，對自己要求不高，只求寫讀書筆記的數量，不求質量，心得體會寫的也較淺，缺乏所思、所想。

二是理論聯系實際工作不夠。由于學習的目地不夠明確，導致學習歸學習，理論和實際相脫節。沒有很好地把在當前改革的形勢下所遇到的問題與實際工作相聯系起來，不能很好地從理論上去認識、去探討，因此，自己在考慮和安

排工作時缺乏前瞻性，不是處于推著干就是忙于眼前任務的狀況。

三是理論聯系自己思想少。表現為開拓意識精神不強，對自己的工作標準要求的不很高。主要表現在對理論學習應付的思想嚴重，當成任務來完成，而沒有真正將理論學習重視起來，變為提高自己理論水平和政治素質的有效途徑，特別是擔任支部書記以來，明顯感到理論知識透支嚴重，不能有效的理論聯系實際開展工作，比如在加強支部建設方面，缺乏創造性，這都同理論學習不夠、不扎實直接相關。

2、聯系群眾不夠緊密、一是深入到監督一線的時間不夠，不能全面掌握情況，開展工作的有效性措施就不多。二是工作中對難點問題有畏難情緒，得過且過，按要求做規定動作，墨守成規，表現在工作中存在著不能有效化解矛盾的現象，存在著好人主義思想，充分調動大家的積極性效果不明顯。

3、工作中缺乏科學性、系統性。

主要有以下幾點認識：一是目前對黨建工作開拓性、系統性、有效性的方法不多，二是工作中主次不明確；工作中謹小慎微，不能大膽工作，承擔責任意識不強；三是視野不夠開闊，把握處理事物的能力和自覺性不夠。

二、存在問題的主要原因

1、對理論學習的重要性認識不足。理論學習之所以重視不夠，缺乏自覺性、主動性。主要是認為自己掌握一些基本原理。

通過一段時間此次總結反思，自己的確感到對黨的歷史和黨的方針政策了解掌握得不夠全面透徹。認為日常工作生活中我也是按照各級要求進行理論知識學習，為什么在理論與實踐相結合方面不能得到有效的提高，在深刻認識的基礎上，理論學習如果不自覺、不主動，掌握精髓不可能深入，也就不可能理論聯系實際開展工作，這實質上是政治性不強的表現；從根本上說就是忽視世界觀的改造；

樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。對黨員干部來說是一個永恒的課題。不論是職務高低、黨齡長短，什么時候放松了主觀世界的改造，就會思想空虛，精神貧乏，分辨不清是非美丑，在大是大非面前就會迷失方向，就會喪失先進性，使精神世界陷于低級趣味，就難以抵擋利欲的誘惑。事實使我認識到自己作為一名年輕的黨員干部如果忽視理論學習，放松學習，理論上的就不可能成熟，政治上就不可能堅定 ；因此，學習理論，只有自覺自愿，出自內在的渴望和需要，才能真正有效，才能學以致用，不斷地改造客觀世界，提高工作的能力；不斷地改造主觀世界，解決好世界觀、人生觀、價值觀的問題。

2、在獸醫體制改革不斷深入的當前，動監所全體人員即將過渡到公務員隊伍管理序列，面對許多新問題，有等靠思想，等上級文件和要求，積極主動探索問題不夠，比如在完善健全制度方面成效不明，在加大管理力度方面，有畏難情緒，特別是對目前群眾當中存在的一些熱點，難點問題了解的不多，甚至對一些敏感問題能推就推。這是從個人利益出發，總之還是服務意識不強、黨性鍛煉不夠。

3、針對工作中缺乏科學性、規范性的問題，經過不斷的認識和分析，我認為從事支部工作經驗積累少并不是主要原因，根源還是不善于學習和不注重工作調查研究所致，不能抓住主要矛盾；另外也有名利思想在作怪，開展工作瞻前顧后，縮手縮腳，這是事業責任心不強的表現。

三、今后努力的方向

1、加強理論學習，要注重聯系自己的思想和工作實際，努力改造自己的主觀世界，要堅持用中國特色社會主義武裝頭腦，發揮模范帶頭作用，帶頭學習、深入學習，帶頭

調查研究，帶頭堅持解放思想、實事求是，改革創新。要認真學習、深刻理解中央關于開展學習實踐科學發展觀活動的指導思想、工作目標、方法步驟、基本要求。按照學習科學發展的要求，努力從提高自身思想政治素質出發，從堅持黨的基本路線出發，從動監工作的實際出發，做到學有所思，學有所想，學有所用。

學習中要注重理論聯系實際，要學會運用馬克思主義的立場、觀點、方法分析問題、解決問題、特別是解決好圍繞動監中心工作發揮好黨支部的戰斗堡壘作用，以及踐行科學發展觀中遇到的實際問題。要注意在改造客觀世界的同時改造主觀世界，提高政治敏銳性和鑒別能力，堅信黨的基本路線不動搖，更要牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

2、深入群眾，集思廣益，提高工作能力

以此為起點，自己要進一步改進工作，合理安排時間，要抽出一定時間深入監督一線、深入群眾，多聽取群眾的意見和建議，堅持從群眾中來，到群眾中去的領導方法，廣泛地征求群眾的意見，努力做到問計于民。正確把握局部利益與整體利益的關系，從各種意見中梳理出代表絕大多數群眾愿望和要求的問題，作為確定工作的依據，不斷完善和健全各項措施，促進支部各項工作的提升，不斷增強黨支部的創造力、戰斗力、凝聚力。

3、做廉潔自律的表率

要加強反腐倡廉學習，充分認識這是關系黨和國家生死存亡的大事情，要在自身世界觀的改造上下功夫，從小事做起，防微杜漸，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，自覺抵制各種剝削階級思想的侵蝕，經受住資產階級腐朽思想的侵蝕，經受住金錢和燈紅酒綠的考驗，經受住各種裹著糖衣炮彈的襲擊，應“淡泊明志、寧靜致遠”，全身心投入到工作中去。才能在各種誘惑面前做到任憑風浪起，“我自巋然不動”。要努力做到保持謙虛、謹慎、不驕、不燥的作

風，保持艱苦奮斗的作風，牢固樹立過緊日子的觀念。始終告誡自己，做到勤勤懇懇工作，干干凈凈辦事，清清白白做人，自覺地接受組織和群眾的監督，做廉潔自律的表率。

四、在黨風廉政方面，我嚴格執行黨員領導干部廉潔從政若干規定。對照中央關于2008年領導干部廉潔從政五項重點工作，沒有違反規定收送現金、有價證券和支付憑證；沒有以各種名義用公款互相宴請，大吃大喝和安排私人旅游、高消費娛樂，配車、住房、出國、公務接待、辦公用房；沒有利用職務之便放任、縱容配偶和身邊工作人員從事中介活動謀取非法利益、另外子女年幼；沒有利用婚喪嫁娶等事宜收斂錢財；沒有參與賭博。自己在工作中能夠落實領導班子成員“三個抓好”的要求，自覺遵守“三重一大”制度的規定，自己在工作中認真落實領導班子“五個到位、三個抓好”的要求，自覺遵守“三重一大”制度的規定。

2、注重黨政一把手經常相互溝通制度的執行，議定大事先通氣，凡是班子形成決議的事，大家全力以赴做好各方面的工作，以保證決議的實施。

3、努力貫徹民主集中制原則，堅持“兩公開、一監督”制度；堅持“三重一大”問題必須經過黨政工會議集體討論決定的原則，做到集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定，同時注意聽取和認真對待不同意見，防止“家長制”和“一言堂”。領導班子成員的民主意識進一步增強。

總之，通過此次學習和實踐科學發展觀的主題民主生活會，結合工作自己查找的問題還有不全面之處，還請大家指正，我一定要會正確對待大家的幫助，會依此為鑒。在今后的工作中將不斷提高學習和貫徹科學發展觀的本領，按照科學發展觀要求對照、檢查、完善自己。不斷加強黨性鍛煉和

修養，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，努力使自己解放思想，實事求是，與時俱進。

今年抓好領導干部廉潔自律，規范從政行為，中央紀委提出五項重點工作：

（1）領導干部不準利用職權違反規定干預和插手建設工程招投標、經營性土地使用權出讓、房地產開發與經營等市場經濟活動，為個人和親友謀取私利。

（2）嚴格執行領導干部不準收受與其行使職權有關系的單位、個人的現金、有價證券和支付憑證的規定。

（3）繼續落實領導干部配偶、子女從業的有關規定，通過采取個人申報、在一定范圍內公示、加強組織核查等措施，推動這項工作的落實，尤其要加強對黨政主要領導干部執行規定情況的監督檢查。領導干部要加強對自己的配偶、子女以及身邊工作人員的教育和管理，不準默許或授意他們打頭著領導干部的旗號以權謀私。對放任、縱容他們違紀違法的，要追究領導干部的責任。

（4）堅決防止和克服形式主義、官僚主義。不準弄虛作假、虛報浮夸；不準搞脫離實際、沽名釣譽的“形象工程”、“政績工程”；嚴格控制各種名目的節慶、達標評比活動。

（5）堅決反對和制止各種奢侈浪費行為。大力精簡會議，嚴格控制出國（境）團組，壓縮會議費、招待費、出國考察費等一般性支出。禁止以開會、考察、培訓等名義變相公費旅游，禁止超編制超標準配備使用小汽車和住房問題上以權謀私。禁止以各種名義用公款互相宴請，大吃大喝和安排私人旅游、高消費娛樂。繼續從嚴控制黨政機關新建辦公樓和培訓中心。要加強審計和監督檢查，對違反規定的要追究直接責任和主要領導責任。要積極探索用改革的辦法解決領導干部職務消費中存在的問題。

精選民主生活會個人對照范文(精)四

按照省院要求，我所在廣泛征求群眾意見，開展交心談心的基礎上，于11月17日召開了班子民主生活會，班子成員深刻剖析、認真查擺問題，開展批評與自我批評，主要存在以下問題：

針對以上的意見和建議，特制定以下整改措施：

(一)加強政治業務學習。

一要健全學習制度。今后每年初要制定學習計劃，進一步細化任務，明確職責，認真落實，使全體干部職工的政治理論和業務學習步入正規化、制度化軌道。二要豐富學習內容。在進一步加強政治理論學習的同時，突出現代業務知識和法律法規知識的學習，不斷提高干部職工的思想政治素質和業務工作能力。三要創新學習形式。采取集中學習與分散學習相結合、個人自學與集中領學相結合、討論交流與專題輔導、觀看錄像相結合等多種形式，充分利用網絡、媒體等現代化手段，提高學習的針對性和實效性。同時，積極創造條件鼓勵和推薦干部職工參加上級舉辦的各類政治業務培訓、參觀學習及高層次學歷教育和職稱考試。四要注重學習效果。堅持理論聯系實際，在精學、深學上下工夫，在指導實踐上做文章，努力把學習的理論知識轉化為科學的思維方式，轉化為指導工作的思路和方法。

(二)加強領導班子建設

一是建立領導班子理論學習制度。每月安排半天時間集中學習，倡導班子成員擠時間自學，學習要理論聯系實際，突出重點，有的放矢，形式多樣，在自覺性、經常性、實效性上狠下工夫。二是認真貫徹落實民主集中制原則。班子成員要努力提高綜合素質。健全理順各種會議制度，定期及時召開班子會議、所務會議、中層干部會議，重大問題集體研究決定，充分調動和發揮班子成員的主觀能動性，增強班子的凝聚力和戰斗力。三是進一步改進工作作風。牢記黨的宗旨，密切聯系群眾，帶頭深入基層調查研究，虛心聽取基層和群眾的意見，克服官僚主義和形式主義。牢固樹立全心全意為人民服務的思想，切實幫助基層和群眾解決實際困難和問題，多為群眾著想，多關心干部職工的工作、生活，多為基層干部群眾辦好事、辦實事。四是加強黨風廉政建設。認真遵守廉政承諾，自覺改造主觀世界，正確行使手中的權利，帶頭執行廉潔自律的各項規定。加強防范教育，從腐敗案例中認真吸取教訓，做到警鐘長鳴，自覺接受社會和群眾監督，為普通黨員干部樹立榜樣。

(三)加強干部隊伍建設

一要加強對干部職工的思想教育。重點抓好理想信念教育、黨的宗旨教育、黨的紀律教育和廉潔自律教育，引導廣大干部職工端正權力觀、地位觀、利益觀。二要不斷加強培訓工作。除了繼續加強職工外出培訓以外，還要加強單位內部的培訓工作，通過傳、幫、帶的方式，努力提高全體職工的綜合素質。三要加強對干部的監督。建立干部監督責任制，分管領導負責對分管室主任的監督管理，室主任負責對本室干部職工的監督管理。實行誡勉談話制度，及時嚴肅的批評和抑制干部職工中出現的不良現象，防止違法違紀行為的發生。

(四)加強規范化建設

進一步完善各項規章制度。對現有的制度進行梳理檢查，根據實際需要進行修訂和完善，逐步建立起涵蓋內部管理各個方面、各個環節的制度體系，做到有章可循、違章必究，促進內部管理的制度化、標準化。

(五)加大調研力度。

堅持執政為民，加強與群眾的密切聯系，深入基層，傾聽群眾呼聲，了解特種設備使用單位的想法和對我單位的要求，對合理的部分予以解決，并制度化，提高工作效能和服務能力。

精選民主生活會個人對照范文(精)五

為進一步開展好黨的群眾路線教育實踐活動，按照__領導班子專題》有關要求，結合學院實際，制定本工作方案。

經班子充分論證，專題民主生活會以改進工作作風，密切聯系群眾，為主題，以謀求__發展、服務__為重點，以聚焦和反對、四風為主線，按照上級要求，找準和正視突出問題，明確努力方向及整改措施。

深化學習教育和聽取意見工作，緊緊抓住四風方面存在的突出問題，積極開展自查自糾，認真開展交心談心，深入剖析問題根源。對照為民務實清廉要求，認真撰寫對照檢查材料。精心組織專題民主生活會，嚴肅開展批評和自我批評，確保把問題不足查擺準，把根源癥結挖掘透。進而實現班子團結和諧、凝聚共識，明確學院發展目標、理順發展思路、增強發展動力，提升高職人才培養質量。

(一)堅持嚴肅認真

克服不以為然的思想、等待觀望的態度和消極被動的情緒。認真學習研讀有關文件資料，開門聽取師生意見，努力查找、正確認識四風”在學院領導班子和成員中的具體表現，認真撰寫對照檢查材料和民主生活會發言提綱;摒棄好人主義，緊扣主題、把握標準、堅持方向，深挖思想根源、觸動靈魂深處，以動真碰硬、敢于交鋒的精神，開展積極健康的批評與自我批評。

(二)堅持實事求是

聯系思想和工作實際，結合校情院情，根據崗位職責和個人成長進步經歷，真正把班子和成員擺進去，找準找實四風問題，不搞空對空、虛對虛。批評與自我批評要正視問題、觸及思想，不避重就輕、敷衍塞責;要尊重事實、以理服人，不文過飾非、紙上談兵;要做到原則問題不回避，非原則問題不糾纏;提出的整改措施要具體實在、切實可行，要與學院實際相統一，與自身存在的問題相吻合，與師生提出的意見相合拍。

(三)堅持民主團結

班子成員之間要深入開展談心談話活動，將主要問題和矛盾解決在民主生活會前。會上要堅持懲前毖后、治病救人的方針，把增進團結作為開好民主生活會的出發點和落腳點，不捕風捉影，不主觀臆斷，不發泄私憤，不搞突然襲擊，要坦誠相見、真情溝通，講真話、進諍言，既解決實際問題，又解決思想問題，達到團結;批評團結的目的。

(一)認真做好會前準備

1.不斷深化學習教育

開展學習教育自查自補，繼續采取靈活多樣的形式，將個人自學和集體學習相結合，抓好理論學習和專題輔導，繼續豐富學習教育內容，確保學習教育主題鮮明，實效突出，不斷推進學習的深入，把學習教育貫穿于整個活動始終。

2.全面廣泛征求意見

在前段征求意見方式方法基礎上，把面對面和背靠背聽取意見相結合，適當擴大征求意見范圍。班子成員根據職責分工分別組織召開分管科室、系部和服務對象的征求意見座談會，主動到基層、一線走訪調研、聽取意見。通過群眾提、自己找、上級點、互相幫等路徑，將梳理的意見逐一落實到個人。

3.認真深入查擺問題

圍繞四風有針對性的查擺問題，要把自己擺進去、把班子擺進去。查擺問題要具體深入，不能避重就輕，要敢于觸碰敏感問題和實質性問題，防止以工作問題代替四風問題，防止以籠統的班子問題代替個人本來存在的問題。領導班子成員特別是一把手要帶頭查擺問題，讓群眾看到查擺問題的真心和解決問題的決心。查擺問題要貫穿活動始終，隨時查擺，隨時剖析。

4.普遍開展談心談話

領導班子主要負責同志要與班子成員逐一談心，班子成員之間要互相談心，還要主動接受黨員、干部和群眾的約談。談心要敞開心扉、坦誠相見，相互溝通、增進了解、化解矛盾，相互征求意見，幫助查找問題。既主動談自己存在的四風問題，也要誠懇地指出對方存在的風問題，提出改進作風的具體建議，既要肯定成績，又要指出不足，真正把問題談開談透、找準找實，爭取達成共識或基本共識，把矛盾和問題解決在專題民主生活會前。

5.撰寫對照檢查材料

領導班子和班子成員都要按照衡量尺子嚴、查擺問題準、原因分析深、整改措施實的要求親自撰寫對照檢查材料。主要負責同志要親自主持起草領導班子的對照檢查材料，重點剖析班子四風方面的問題及其具體表現，研究提出整改落實、建章立制的思路和措施，提交領導班子會議審議通過，并在一定范圍通報。領導班子成員要對照為民務實清廉認真撰寫對照檢查材料，分析問題原因，剖析思想根源，明確努力方向，提出整改措施。對照檢查材料要聯系實際、緊扣主題、突出重點、觸及靈魂，要講真話、講實話，對群眾所提意見要有正面回應。

6.接受督導組情況通報及談話提醒

認真聽取督導組意見，根據督導組通報的情況和談話提醒，深度梳理主要負責同志和班子成員作風建設情況和存在的主要問題。對反映問題較多的班子成員，會同督導組進行談話提醒，對其他班子成員也進行個別談話提醒。

(二)召開民主生活會

會議召開時間20-年月日，由黨委書記主持，每位班子成員要撰寫發言提綱并在會上逐一發言。會議要精心組織，要嚴格標準，保證質量。黨政一把手帶頭開展批評和自我批評，要以整風精神開展批評和自我批評，要開展積極健康的思想斗爭，清洗思想和行為上的灰塵，既解決實際問題，又解決思想問題。要虛實并舉，從落實中央八項規定精神切入，深刻剖析作風不正、工作不實、行為不廉的問題，分析研究加強作風建設、反對四風的改進措施和有關制度規定。

1.進行深刻的自我批評

自我批評要敢于揭短亮丑，觸及思想深處，觸及問題實質，不遮掩問題，不回避矛盾。要以樹立標桿、向我看齊的態度檢查自己，真正觸及問題，深挖思想根源，防止避重就輕。發言要緊扣主題，突出重點，認真進行對照檢查，不評功擺好，明確擺出自己身上的四風問題;對群眾意見和上級點明的問題逐一檢查并做出實事求是的回應;從世界觀、人生觀、價值觀深刻檢查剖析問題根源，提出改進的具體措施。

2.開展誠懇的相互批評

班子成員間要在會前進行充分溝通和交換意見，取得共識或基本共識后，在會上進行交流。相互批評要敢于堅持原則、明確指出問題，防止好人主義。要知無不言、敢于交鋒，勇于指出問題、真誠幫助提高，要符合實際，不捕風捉影，不主觀臆斷，不發泄私憤。要堅持實事求是、出于公心、與人為善，不馬虎敷衍，不文過飾非。批評要觸及到被批評者的主要問題，切實達到幫助同志、增進團結、促進工作的目的。要注意方式方法，把功夫下在會前、放在談心交心中。

(三)會后和反饋

1.撰寫通報材料

領導班子民主生活會通報材料，經學院黨政聯席會議審議通過后，報督導組審閱，并根據意見建議進行修改完善。

2.召開通報會議

主持召開專門會議，邀請督導組成員，通報領導班子民主生活會情況。

3.上報專題報告

專題民主生活召開后，撰寫領導班子專題民主生活會專題報告，經督導組審閱后報學校實踐活動領導小組辦公室。

(四)扎實抓好整改落實

領導班子和成員分別將師生員工反映的問題和專題民主生活會上查擺出來的問題，匯總梳理，分門別類，對每一項問題都有針對性地制定切實可行的整改方案，并列出整改任務書和時間表，在一定范圍內進行公示。

對師生反映強烈的突出問題，集中治理，以作風建設的新成效取信于民、凝聚力量。完善領導班子和班子成員直接聯系師生和暢通師生訴求反映渠道等制度，推動改進工作作風、密切聯系群眾常態化、長效化。

(一)深化思想認識

切實提高專題民主生活會、組織生活會的質量，真正使黨員干部接受一次嚴格的思想洗禮和黨性錘煉。要把開好民主生活會作為發現問題、研究問題、解決問題的切入點，從學院實際出發，按照學校統一部署，開好專題民主生活會。

(二)注意傾向性問題

為確保教育實踐活動不走過場、取得實效，要避免出現學習教育不夠扎實認真、聽取意見不夠廣泛充分、查擺問題不夠具體深入等傾向性問題。要加強集體學習討論，切實提高班子和班子成員的思想認識;要繼續擴大聽取意見范圍，力求聽到真意見、實建議。查擺問題既要查領導班子問題，也要查個人問題;既要查普遍性問題，也要查具體問題。

(三)主動接受監督指導

支持督導組工作,及時匯報民主生活會籌備組織情況、積極交換有關意見。民主生活會前，誠懇接受督導組對領導班子、班子成員的情況通報和談話提醒，嚴肅對待督導組指出的問題，認真分析產生原因，逐一研究改進措施;領導班子和班子成員的對照檢查材料主動送交督導組審閱把關，虛心聽取意見建議，認真修改完善。

(一)__主持撰寫領導班子對照檢查材料、民主生活會通報材料、民主生活會專題報告、整改落實方案，提交黨政聯席會議審議通過;督促班子成員開展談心談話、審閱班子成員個人對照檢查材料和整改方案，提出修改意見建議。

(二)班子成員通過基層調研、接受約談、召開座談會、個別訪談等形式，廣泛征求、認真梳理各方面意見建議，及時向學院班子和成員通報;對學院導班子對照檢查材料、民主生活會通報材料、民主生活會專題報告、整改落實方案等進行審議，提出修改意見建議。

(三)加強與督導組溝通聯系，及時匯報準備情況，上報有關材料，并請督導組提出指導和修改意見。

精選民主生活會個人對照范文(精)六

保持黨的純潔性民主生活會發言提綱 各位領導、同志們大家好：

開展黨的純潔性活動，對于堅定廣大黨員干部信念，構建學習、干事、創業氛圍，加快推進臨汾公司轉型發展再上新臺階具有重要的現實意義。

根據公司黨委安排，下面我從學習、思想、工作等方面進行匯報，并就自身存在的問題開展批評與自我批評。

一、加強學習，深刻領會，保持思想上的純潔性

開展保持黨的純潔性學習教育活動以來，按照公司機關支部的統一部署和要求，我認真學習了《中國共產黨章程》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《農村基層干部廉潔履行職責的若干規定（試行）》等黨內法規和各項規定以及各級領導講話精神。通過學習，提高了開展保持黨的純潔性學習教育活動重要性、必要性的認識，進一步明確了新時期、新形勢下，黨組織對一名共產黨員的具體要求，進一步改造了主觀世界。我們要深刻認識到了開展保持黨的純潔性教育活動的重要性和緊迫性，開展保持黨的純潔性教育活動，從大的層面講，事關黨的執政地位的鞏固和執政使命的完成，從我們自身看，事關企業事業的興旺發達、事關臨汾公司轉型發展的成敗。想想我們兩年邁出兩大步的艱難歷程、想想臨汾公司轉型發展的美好明天，我要始終保持思 1

想上高尚純潔、政治上清醒堅定，始終在各種復雜情況面前站穩腳跟，始終為企業事業的百年長青而不懈奮斗。

二、感恩企業，奉獻崗位，扎實做好分管工作

作為新時期的一名基礎干部，我熱愛企業、熱愛自己從事的事業，對企業的發展充滿了感恩和希望。為此，上任以來，我能夠以正確的態度對待各項工作任務。敬業愛崗、勤奮工作是良心對我的要求，始終做到兢兢業業、任勞任怨、盡職盡責、勇爭先進。

1、加強了資金管理。在對貨幣資金進行歸集的基礎上，對銀行承兌匯票也進行了歸集，進一步提高了內部資金盤活率。同時利用盤活的存量資金靈活開展了理財業務，盡最大可能為公司增加經濟效益，提高了資金使用效率和效益。

2、積極化解資金難題。面對當前巨大的資金壓力，多措并舉籌集資金。完成了資源整合抵押金的退付工作，積極與集團公司、銀行溝通，上半年籌集資金5.88億元，通過對資金的有序調度，基本保障了上半年公司的合理資金需求；完成了融資租賃業務授信申報，以及供應鏈融資的授信申報，取得了集團公司在擔保和續貸工作上的支持，為下半年籌資工作奠定了良好基礎。

3、進一步推行全面預算管理。在完善資金預算管理的基礎上，強化成本費用預算管理。分產業公司開展預算對標

管理，通過分析對比，尋找差距，使預算編制與執行更加合理實際，實現對各單位的動態管理和過程控制，促使各預算單位更好的執行市公司下達的預算控制指標。

4、強化財務基礎管理。在完善制度上，印發了“臨汾公司固定資產管理辦法”、“成本管理實施方案”等相關文件。在人員培訓上，采取走出去、請進來的方式提高會計人員整體素質。同時，通過不斷完善財務分析模板，細化分析內容，按時組織召開財務專題會議，對財務運行中發現的問題進行了規范和整改，有效發揮了財務管理服務職能，進一步確保各項經營指標的完成。

三、廉潔自律，以身作則，保持工作和生活的純潔性 作為一名共產黨員，一名分管財務工作的副經理，我始終以一個黨員的標準嚴格要求自己，注重廉潔自律，不斷改進作風，認真執行黨的政策和法律法規。堅持做到自重、自省、自警、自勵，處處以身作則，從嚴要求自己，帶頭執行公司的各項規章制度，努力做到五個一點：做人低調一點、學習刻苦一點、名利淡薄一點、待人寬厚一點、工作認真一點。在管好自己的同時，對分管部門的同志也嚴格要求，認真按規定辦事，嚴肅各項財務規章制度，從上到下，廉潔自律，經常性地對財務人員進行警示教育，用一些反面教材教育大家，既保護了同志們，也保持了財務工作的純潔性。把

廉潔自律要求列入日常工作重點，時刻提醒，自覺行動起來，貫穿于日常工作中，養成奉公守法，以清廉為榮的好作風。

四、認真開展批評與自我批評，找準自身存在的不足

1.理論學習還不夠系統。由于事務性的工作較多，用于處理問題的時間往往占據了學習的時間，對理論的學習抓得不緊，學得不深，急用先學，與工作有關的就學一點，與工作聯系不緊的學得較少。

2.工作作風不夠扎實。應該說自己對本職工作是忠于職守、樂業敬業的。但由于分管工作不同，深入基層、聯系群眾的層面和深度仍不夠，與一般干部、普通群眾接觸少。也是在工作中存在著作風不夠嚴謹扎實的表現。

五、下一步努力方向

作為財務工作分管領導，在今后的工作中，我將進一步加強學習，轉變作風，開拓進取，發揚成績，克服缺點，為臨汾公司轉型發展做出應有的貢獻。

1、注重學習的全面性。不斷加強對理論的學習，提高自身素質，提高工作水平和領導能力切實把學習作為自己的第一需要，虛心向經驗豐富的同志學習，向周圍的同志學習，借鑒他們的長處和優點，努力彌補自身的不足，全面提高自身素質，增強工作能力。

2、不斷提高業務能力，適應轉型發展的需要。隨著企

業轉型步伐的加快，面對財務工作出現的新問題、新難題，我將不斷提高自身素質，在實踐中鍛煉自己，提高自己，盡自己所能，服務企業、奉獻企業。

3、嚴以律己，做廉潔從業的表率。牢固樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，正確對待權力、地位、名利，做到秉公用權、廉潔從業，筑就防腐拒腐的牢固防線。

以上是我的工作及思想匯報，真誠的希望各位領導和同志們對我的工作提出寶貴意見，以便我在今后工作中進一步改進和提高。

謝謝大家！

精選民主生活會個人對照范文(精)七

4月××日下午，中共××縣委常委會召開了先進性教育活動專題民主生活會。市委副書記××、市委督導組組長××和市紀委的領導到會指導。會議由縣委書記××主持。現總結如下：

全體常委高度重視分析評議階段各項工作，在前一階段學習培訓的基礎上，繼續認真學習了有關必讀和重點篇目，專題學習了省委××書記到××調研指導時的重要講話精神，牢固樹立“走在前列”意識，兩次召開常委會精心謀劃制訂第二階段工作方案，專門召開會議進行全面發動，深入開展“兩項主題”大討論活動，提煉出了《中共××縣委常委會保持共產黨員先進性具體要求》，真正在思想上打牢基礎，把思想和行動高度統一到中央和上級黨委的要求上來。

同時，縣委常委會把征求意見貫徹整個活動全過程，主要通過五個渠道廣泛征求意見建議：一是發放書面征求意見表，征求縣級機關各部門和直屬各單位、各鎮等基層單位黨組織的意見建議。二是通過媒體向社會公開征求意見。三是12位縣委常委牽頭分別召開了12個層面的座談會征求意見。四是通過駐村一周活動征求意見。五是通過信訪接待、12345縣長熱線和機關效能投訴中心受理等形式，征求意見建議，努力做到在態度上真心誠懇、在內容上涵蓋全面、在形式上豐富多樣、在處理上認真果斷、在效果上實實在在。

縣委常委會對征求到的意見建議，高度重視，認真對待，先后于4月14日和4月22日，分別召開十一屆縣委第××次和××次常委會，通報征求意見情況，梳理出意見建議××條，并研究確定了關于接軌上海、關于堅持工業經濟量質并舉加快發展、關于加快發展第三產業、關于密切聯系基層和群眾長效機制構建、關于解決文山會海對策措施、關于鼓勵農村失地勞動力轉移、關于創建平安××、構建和諧社會長效機制、關于發展壯大村級集體經濟、關于進一步加強村級基層組織建設、關于加強城市管理探索長效管理機制、關于加強對農民的教育、關于完善農村二輪土地承包制度、關于救助弱勢群體完善社會保障機制等××個需要縣委常委會牽頭重點研究解決的問題。對其余意見建議由涉及的××個部門和××個鎮具體承辦，縣委辦、縣府辦、縣委先進性教育活動辦公室加強督促檢查。

在廣泛征求意見建議的基礎上，縣委各位常委見縫插針，相互主動約訪，認認真真開展談心談話活動，并都主動找所在單位和分管單位班子人員談心。同時縣委各位常委切實按照有關要求，幾易其稿，都認真撰寫好了黨性分析材料。縣委書記××十分認真仔細地審閱了每位常委的黨性分析材料，并提出了修改意見，按照要求，嚴格把關。市委督導組也嚴格審閱了每位常委的黨性分析材料，確保黨性分析質量高、效果好，為開好專題民主生活會打下了堅實的基礎。

4月××日下午，在市委徐士珍副書記、市委督導組陸雁萍組長和市紀委有關同志的指導下，中共××縣委常委會先進性教育活動專題民主生活會在嚴肅、認真、熱烈、和諧的氣氛中進行。

在民主生活會上，全體常委以對黨的事業和××發展高度負責的精神和認真、務實的態度，按照黨的先進性建設的要求，結合各自的工作和思想實際，找準問題，深刻剖析，推心置腹，坦誠相見，達到了進一步統一思想、堅定信心、明確方向、增進團結、改進工作、繼續前進的預期目的，取得了相互勉勵、共同提高的效果。

市委副書記徐士珍對縣委常委會班子給予充分肯定。同時希望××縣委常委會班子成員保持飽滿的精神狀態，充分發揚“堅韌不拔、敬業爭先”的××精神，進一步加強黨性修養和團結協調，充分發揮××黨建基礎較好的優勢，進一步增強“走在前列”意識，不斷增強班子的創造力、凝聚力和戰斗力，在接軌上海、開放發展上取得新突破，努力把××的發展這篇文章做好。市委督導組組長××對縣委常委會班子下一步教育活動提出了具體要求。

縣委書記××在主持會議時指出，市委領導的講話語重心長，要用心體會，深刻理解，自覺化為實際行動，不斷加強自身建設。她希望全體班子成員要進一步關注大局，掌握全局，提高決策能力和水平。要在加強執政能力建設上多下功夫，多用心思。要進一步解放思想，大膽實踐，開拓創新，為全縣各級干部帶好頭；要進一步清醒、堅定、有為，攻堅克難，更加堅定、努力地推進××的發展，在現階段，更要敢抓敢管，敢作敢為，率先垂范，作出樣子。

民主生活會后，縣委常委會授權縣委辦，以善委辦[xx]××號文件形式，向各鎮黨委、縣級機關各部門和直屬各單位黨組織下發了《中共××縣委常委會先進性教育活動專題民主生活會情況通報》，要求基層各級黨組織通過一定的形式，在一定范圍內通報。同時，在《××日報》上公開通報了會議的有關情況。

精選民主生活會個人對照范文(精)八

20xx年11月22日至12月31日，區委第五巡察組對學校黨總支開展了常規巡察。2020年5月15日反饋了巡察意見，現根據反饋的問題作進一步對照檢查，開展批評與自我批評。

“不忘初心，牢記使命”主題教育專題民主生活會，自己查找和其他同志提出的問題，共五個方面，22個問題，現已整改18個，尚有“理論學習不夠，政治站位不高，紀律意識不強，干事創業精神不足”4個問題整改不徹底，需要繼續長期努力整改。

（一）貫徹落實中央、市委、區委的精神不到位，政治站位不高意識不強。

1.理論學習不夠。對習近平新時代中國特色社會主義思想的核心要義，精神實質，豐富內涵理解不深不透，不系統全面，不能很好地運用馬克思列寧主義、毛澤東思想的立場觀點和科學方法指導工作。沒能很好地把學校的中心工作和當前的國家大事緊密結合起來，如沒有把脫貧攻堅、生態文明建設、三城同創等工作同學校教育教學工作有機結合起來。

2.對師生的政治思想教育不夠。一是形式單一，方法不多，措施不力；二是重視程度不夠，沒有堅持教師政治學習制度，學生讀報課看新聞學時事制度；三是對政治課教師，政工干部的培訓不夠，沒有安排專門的學習、研討和培訓；四是沒有適時對學生進行愛國主義、黨史、國史、改革開放史教育。

3.對師生意識形態管控不力。一是黨總支對意識形態重視不夠，沒有定期進行專題研判；二是對網絡平臺、qq群、微信群管控不嚴；三是對有不良言論行為的人員處理不及時、不嚴肅。4.中心組理論學習未扎實開展，沒有堅持中心組學習制度，自身工作之余學習也不夠。

5.落實國家政策不力。一是扶貧資助中有錯報漏報情況發生；二是控輟保學工作方法不多，措施不力，效果不是很好；三是對學生心理健康，特別是特殊家庭學生關愛不夠；四是推進素質教育、高中新課改力度不夠，有重分數輕素質的心理；五是對教育公平、均衡的重視程度不夠。

6.改革創新的勁頭不足。沒有很好地根據學生的生源狀況，創新育人模式，有舉措，但力度不夠，步子太小。

（二）全面從嚴治黨主體責任落實不力

1.主題責任落實不力。一是廉政教育抓管不緊，沒有扎實對黨員干部，師生開展廉政教育進校園工作，傳導力度不夠；二是作為黨總支書記“一崗雙責”履行不夠，對黨建工作抓管不力，重視不夠，黨組織的戰斗堡壘和先鋒模范作用沒有很好發揮；三是對基層黨組織缺乏有效地管理和監督，有的支部“三會一課”民主評議流于形式，效果不好。

2.監督責任落實有差距。一是對班子成員中長期存在“重行政輕黨建”的問題，沒有應對措施，沒有把黨建工作納入對干部教師的考核之中；二是對班子成員，重點部門人員約談提醒不夠；三是深入教師、學生之中了解一線情況不多，缺乏對黨員干部的有效監督，導致有教師違背紀律和教師行為規范的事情發生。四是黨總支沒有建立起對支部考核評價的制度。

3.有違反中央八項規定精神的問題發生。一是不厲行節約，違規報銷交通費，誤餐補助費，購買高檔公文包，維修項目不精打細算，易耗物品缺乏有效管理（水龍頭、電燈、掃把），水電浪費大；二是形式主義，官僚主義的行為時有發生，以會議貫徹會議，安排布置多，檢查督促少，沒有很好地調查研究，導致學校有的制度不合校情，影響教師工作積極性和創造性。

4.財務工程管理不規范，監督不力。一是對財務、基建管理人員的培訓學習重視不夠，業務要求不嚴，導致工作不精細，不嚴謹，出現有的發票簽字不全就報銷，未報銷發票遺失；有的憑證內容和原始發票內容不相符，對復雜的事件沒有提供必須的印證資料；多個細小維修項目，做賬時，只寫了部分項目，造成帳事不符。二是監督不到位，以至有的問題多年來一直存在，習以為常。如教師出差、車費定額報銷不用車票，長期租用無營運資質的車晚自習后送教師，學生參加區的比賽定額發放誤餐補助。三是財務工程管理慣性思維，沒有與時俱進及時根據上級要求調整操作流程和修訂相關制度。如維修改造工程招投標，物資采購應多家詢價和上政府平臺。食堂自制單據入賬，出納個人賬戶支付款項等（已整改）。四是自身學習不夠，對政策理解不透，把握不準。如學生代收費，自愿訂購的項目是否入賬，是入學校行政帳或超市帳不明確。

（三）黨組織建設和領導作用發揮不充分

1.黨組織學習教育活動開展不扎實。中心組學習“三會一課”、主題教育以及政治學習等堅持不好，效果不明顯。

2.民主集中制原則堅持不好。有越級安排工作的行為發生，有應該上會研究而直接安排的時候，聽取教師的意見建議不多，深入了解教學一線的情況不夠，特別是對普通教師的思想狀況了解不夠。

3.干部隊伍建設落實不到位。一是近十年沒有培養發展年輕干部，造成干部年齡偏大。二是中干沒有進行交流輪崗。三是調整工作崗位的三位中干行政會研究就決定了，沒有按組織程序進行，缺少相關考察材料。

4.總支政治核心作用發揮不夠。校長辦公會長期代替黨總支會決策“三重一大”事項。

5.黨建工作抓得不實。沒有把黨建和教學工作有機結合起來，沒有把黨建和教師考核、評職、晉級聯合起來，沒有把黨建和師資隊伍建設結合起來，形成“兩張皮”。

6.黨內政治生活不嚴肅。一是民主生活會質量不高，會前沒有廣泛征求支部部門，廣大教師的意見建議，會后沒有及時有效地整改收集到的意見建議。二是經常性的談心談話，約談提醒不夠。對部門人員和教師中工作推諉，積極性不高的現象沒有理直氣壯地提出批評。

7.對困難黨員、老黨員關心慰問不夠。沒有及時把黨的關懷、組織的溫暖傳遞到基層黨員群眾中去。

（一）思想認識不到位，主責意識不強

由于對習近平新時代中國特色社會主義思想、總書記系列講話、《黨章》和黨內法規學習不夠，理解不深，對黨建工作重視不夠，沒有充分認識到黨組織的政治核心作用和黨對一切工作的領導，自己作為學校黨總支書記“一崗雙責”的意識淡薄。

（二）規矩意識不強

由于學習不夠和受以前思維方式的影響，沒有很好地把紀律和規矩放在前面，以至自己辦事有時不按規矩、要求辦，也放松了監督下屬嚴格按有關制度要求辦理。

（三）廉政風險壓力缺失，監督不力

這幾年學校接上級各種財務檢查、審計，紀檢監察部門的審查，沒有出現問題，思想上麻痹大意，放松對重要崗位的監督和對干部、財務人員的培訓教育。

（一）明確主題責任，深挖細查確保整改全面落實到位

根據巡察組反饋學校存在的問題和巡察辦反饋直屬學校黨組織共性問題，擬提出問題清單，明確責任人和責任部門，明確整改時限和目標任務，認真自查、及時整改、落實并適時向全體教師公布、解釋。

（二）把政治建設擺在首位，發揮黨組織的政治核心作用

堅持和加強黨的全面領導，堅定理想信念宗旨意識，堅定“四個自信”。堅定正確政治方向貫徹到各個方面，牢固樹立“四個意識”，深學篤用習近平思想、堅決維護習近平總書記核心地位。

（三）大力營造良好政治生態

講政治貫徹始終，嚴格執行《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，嚴肅黨內政治生活，在堅持“三會一課”制度的基礎上創新黨組織活動方式，讓黨員干部在政治大熔爐中經受錘煉，增強黨內政治生活的政治性、時代性、廣泛調研，征求黨員、群眾意見，修訂完善學校制度（已修改五個）。

（四）樹立正確選人用人導向

切實貫徹落實新時代黨的組織路線，堅持黨管干部原則和新時期好干部標準，把政治標準放在第一位，突出德才兼備，以德為先，任人為賢。強化黨組織把關作用，建立素質培養，知事識人，選拔任用，從嚴管理，正向激勵。本期末對學校中干進行交流輪崗，對重點崗位人員進行調整。

（五）強化黨內監督

認真落實《中國共產黨內監督條例》以巡察為切入點，強化自上而下的組織監督，改進自下而上的民主監督，發揮同級相互監督作用，不斷拓寬監督渠道，把黨內監督同國家機關監督、民主監督、司法監督、群眾監督有機結合起來。堅持黨總支決策學校重大事項制度，保證做到末尾發言的要求。

（六）持之以恒正風肅紀

牢牢抓住保持同人民群眾血肉聯系這個根本，認真貫徹習近平總書記關于進一步糾正“四風”，加強作風建設的重要指示精神。深入落實八項規定，嚴格監督管理，堅決查處問責，層層傳導壓力，簽訂廉政建設責任書，適時進行警示教育。