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怎樣開具員工工資收入證明（熱門18篇）篇一
××市住房公積金管理中心：
茲有我單位正式職工因購（建、修）自住住房缺少資金，申請住房公積金抵押貸款，該職工月基本工資收入（稅后）_____元，其他各種津貼、獎金收入月_____元。如職工不按月償還貸款，單位同意從其月工資收入中代扣償還貸款。本單位謹此承諾上述證明是正確、真實的，如因上述證明與事實不符，導致貴單位經濟損失，本單位保證承擔賠償等一切法律責任。
單位公章：
法定代表人：
_____年_____月_____日。
怎樣開具員工工資收入證明（熱門18篇）篇二
________________:
茲證明________是______公司員工，在________部門任________職務。至今為止，一年來總的收入約為__________元。
特此證明。
本證明僅僅用于證明我司員工的工作及在我公司的工資收入情況，但不作為我公司對該員工任何形式的擔保文件。
蓋 章：
日 期：______年___月___日
茲證明我公司(___________________)員工________在我司工作____年，任職_______部門______經理(職位)，每月總收入_______.00元，為稅后(或稅前)薪金。
________________公司
蓋 章：
日 期：______年___月___日
____________銀行：
茲證明________為本單位職工，固定月收入________，年收入________。本證明僅限用于申請________，且不負責員工的法律及欠款責任。
單位蓋章：
日 期：______年___月___日
茲有我公司(____________)員工________，身份證號碼__________________，在我司工作________年，任職____________(職位)，年收入為________元人民幣。
特此證明!
________公司(加蓋公章)
________年________月________日
與我單位簽訂了勞動合同，合同期限為 。目前在 部門擔任 職務，稅后月工資、薪金所得為人民幣（大寫） 元，月住房公積金的單位繳存部分為人民幣（大寫） 元，月住房補貼為人民幣（大寫） 元。
特此證明。
單位公章（或人事勞資章）
年 月 日
茲有 同志，性別 ，身份證號碼： ，自 年 月 日至今一直在我單位工作，目前在 部門擔任 職務，工資 元/月。
特此證明。
單位公章（或人事勞資章）
年 月 日
1、單位名稱：
2、單位地址：
3、聯系電話：
4、人事部門負責人姓名：
景谷縣農村信用合作聯社營業部：
茲證明 為我單位 職工，婚姻狀況 ，工作年限 年，學歷 ，目前其在我單位任 職務（職稱）。月工資收入（稅前）為 元（大寫 ）。該職工身體狀況 （健康、一般、差），家庭住址 ，聯系電話 。
特此證明
單位地址：
單位電話：
單位公章： 經 辦 人：
年 月 日
中國建設銀行股份有限公司 支行：
茲證明 （身份證號碼： ）為本單位（正式、非正式）職工，已連續在我單位工作 年，學歷為 畢業，目前在我單位擔任 職務，職級為 級，近三個月內該職工在我單位月平均工資收入（稅后）為人民幣 元（大寫：人民幣 仟佰 拾 元整），該職工身體狀況 （良好、差）。
本單位及本單位開出上述證明的.經辦人員謹此承諾上述證明是準確、真實的，如因上述證明虛假或與事實不符導致貴行經濟損失，本單位保證承擔賠償等一切法律責任，并嚴厲追究經辦人的責任。 附： 近三個月工資收入情況：
特此證明
單位公章 年 月 日 單位名稱：
單位地址：
單位電話：
經 辦 人：
怎樣開具員工工資收入證明（熱門18篇）篇三
員工工資收入證明應該按實際填寫，按實際填寫有困難的，可參照繳費基數倒推職工收入，本站小編為你整理了一些員工工資收入證明的范文，希望你喜歡。
本證明僅限于該職工辦理____信用卡使用，我公司不對該職工使用信用卡可能造成的一切后果承擔任何責任。
特此證明。
單位名稱(蓋章)：_____。
日期：_____年__月__日
茲證明___是我單位員工，身份證號碼：_____，在我單位工作___年，崗位為____，年收入__萬元(人民幣)。
本證明僅限于該職工辦理____信用卡使用，我公司不對該職工使用信用卡可能造成的一切后果承擔任何責任。
特此證明。
單位名稱(蓋章)：_____。
日期：______年_____月_____日
合同。
制、合同工)職工，月工資收入元，每月繳存住房公積金元，現住房公積金余額元。該職工現因(購買、建造、翻建)住房，需要辦理住房公積金借款，請給予辦理相關手續。如該職工未按期限償還借款本息，我單位將協助追收該筆借款。以上所填資料保證真實有效。
特此證明。
茲證明_________為本單位職工，已連續在我單位工作______年，學歷為__________________________畢業，目前其在我單位擔任____________職業。近一年內該職工在我單位平均月收入(稅后)為___________元，(大寫：____萬____仟____佰____拾____元整)。該職工身體狀況____(良好、差)。
本單位謹此承諾上述證明是正確、真實的，如因上述證明與事實不符導致貴行經濟損失，本單位保證承擔賠償等一切法律責任。特此證明。
單位名稱：___________________。
單位地址：__________________。
單位電話：____________________。
經辦人：_____________________。
怎樣開具員工工資收入證明（熱門18篇）篇四
茲有_______，性別________，身份證號碼：，自________年____月____日至今一直在我單位工作，目前在部門擔任職務，工資元/月。
特此證明。
單位公章(或人事勞資章)
________年________月________日
1、單位名稱：
2、單位地址：
3、聯系電話：
怎樣開具員工工資收入證明（熱門18篇）篇五
茲證明________是我公司員工，在________部門任________職務。至今為止，一年以來總收入約為__________元。
特此證明。
本證明僅用于證明我公司員工的工作及在我公司的工資收入，不作為我公司對該員工任何形勢的擔保文件。
蓋 章：
日 期：______年___月___日
鄭州住房公積金管理中心：
先生（女士）,身份證號碼???????????????,系我單位???????（正式/聘用）職工，因購買住房向貴中心申請住房公積金貸款，特證明其工資收入情況如下：
該職工月工資收入(實發)為:?萬?仟?百?拾?元????????（小寫????????元）。至今日止，該職工參加住房公積金制度的.情況為下列第???種情況：
1、在我單位已參加住房公積金制度，個人住房公積金帳號為：??????????
2、在我單位暫未參加住房公積金制度。
特此證明
本單位對以上證明內容的真實性負責。
單位工資主管部門（簽章）
年??月??日
工資主管部門聯系人：???????聯系電話：?????????
_______(身份證號_________________)系我單位員工,任職______,月收入_______元人民幣,特此證明.
主管單位(公章)
______年____月____日
姓名 性別 于 年 月 日參加工作，從事 崗位，現年 歲，系我單位 職工（固定、非固定），該職工收入（穩定、不穩定、一般），每月應發工資總額 元，實發工資總額 元。
我單位對其所開的《職工工資收入證明》有真實性承擔法律責任。
單位公章：
單位法人（負責人）：
年 月 日
茲證明____身份證號( )為本公司職員，在本公司____崗位工作，并已經在本公司任職____年____月，年收入為______元;此證明只作為員工申辦信用卡專用，不做其他用途。特此證明。
附注：
單位全稱：
公司電話總機：
地址：
公司簽章:
年 月 日
本人_______，性別______，身份證號：__________________。在_____年_____月_____日要求本人之工作單位_____________開具了月收入為_______元人民幣的個人收入證明，但本人與公司勞動合同約定工資收入為______元人民幣/月，其余為考核工資，由公司根據本人業績和考核情況發放。現本人承諾，該收入證明僅用于本人向銀行申請購房貸款使用，不會用于其它任何場合（包括但不限于以該證明作為勞動部門申請勞動仲裁的證據），該證明不視為公司對本人的工資和報酬的承諾，如因本人將該收入證明用于其它用途所造成的一切責任均由本人承擔。
承諾人：（簽章）
____年____月____日
茲證明___是我單位員工，身份證號碼：_____，在我單位工作___年，崗位為____，年收入__萬元(人民幣)。
本證明僅限于該職工辦理____使用，我公司不對該職工使用時造成的一切后果承擔任何責任。
特此證明
單位名稱(蓋章)：_____
日 期：___年__月__日
年____月，年收入為______元;此證明只作為員工申辦信用卡專用，不做其他用途。特此證明。
附注：
單位全稱：
公司電話總機：
地址：
公司簽章:
年 月 日
怎樣開具員工工資收入證明（熱門18篇）篇六
茲證明_______為本單位正式職工。月收入總額________為元，月公積金繳交基數為____元，繳存比例______%，其個人公積金帳號為____________，本單位公積金帳號為____________，月公積金繳存總額為______元。
單位地址：
單位電話：
單位(公章)。
________年________月________日。
怎樣開具員工工資收入證明（熱門18篇）篇七
玉溪市住房公積金管理中心：
我單位屬于(行政、事業全供給、事業部份供給、事業自收自支、企業)單位，同志于年月日參加工作，屬于我單位(正式、合同制、合同工)職工，月工資收入元，每月繳存住房公積金元，現住房公積金余額元。該職工現因(購買、建造、翻建)住房，需要辦理住房公積金借款，請給予辦理相關手續。如該職工未按期限償還借款本息，我單位將協助追收該筆借款。以上所填資料保證真實有效。
單位地址：
單位電話：
負責人簽字：
單位蓋章：
怎樣開具員工工資收入證明（熱門18篇）篇八
我單位屬于(行政、事業全供給、事業部份供給、事業自收自支、企業)單位，于年月日參加工作，屬于我單位(正式、合同制、合同工)職工，月工資收入元，每月繳存住房公積金元，現住房公積金余額元。該職工現因(購買、建造、翻建)住房，需要辦理住房公積金借款，請給予辦理相關手續。如該職工未按期限償還借款本息，我單位將協助追收該筆借款。以上所填資料保證真實有效。
特此證明。
怎樣開具員工工資收入證明（熱門18篇）篇九
茲證明___是我單位工作人員，身份證號碼：_____，在我單位工作___年，崗位為____，年收入__萬元（人民幣）。
本證明僅限于該職工辦理____信用卡使用，我公司不對該職工使用信用卡可能造成的一切后果承擔任何責任。
特此證明。
單位名稱（蓋章）：_____。
日期：___年__月__日
怎樣開具員工工資收入證明（熱門18篇）篇十
茲證明_________為本單位職工，已連續在我單位工作______年，學歷為__________________________畢業，目前其在我單位擔任____________職業。近一年內該職工在我單位平均月收入（稅后）為___________元，（大寫：____萬____仟____佰____拾____元整）。該職工身體狀況____（良好、差）。
本單位謹此承諾上述證明是正確、真實的。
怎樣開具員工工資收入證明（熱門18篇）篇十一
________________：
明茲證明____身份證號（）為本公司職員，在本公司____崗位工作，并已經在本公司任職____年____月，年收入為______元；此證明只作為員工申辦信用卡專用，不做其他用途。特此證明。附注：單位全稱：公司電話總機：地址：
公司簽章：
怎樣開具員工工資收入證明（熱門18篇）篇十二
________________:
茲證明________是______公司員工，在________部門任________職務。至今為止，一年來總的收入約為__________元。
特此證明。
本證明僅僅用于證明我司員工的.工作及在我公司的工資收入情況，但不作為我公司對該員工任何形式的擔保文件。
蓋 章：
日 期：______年___月___日
茲證明我公司(___________________)員工________在我司工作____年，任職_______部門______經理(職位)，每月總收入_______.00元，為稅后(或稅前)薪金。
________________公司
蓋 章：
日 期：______年___月___日
____________銀行：
茲證明________為本單位職工，固定月收入________，年收入________。本證明僅限用于申請________，且不負責員工的法律及欠款責任。
單位蓋章：
日 期：______年___月___日
茲有我公司(____________)員工________，身份證號碼__________________，在我司工作________年，任職____________(職位)，年收入為________元人民幣。
特此證明!
________公司(加蓋公章)
________年________月________日
中國建設銀行股份有限公司 支行：
茲證明 （身份證號碼： ）為本單位（正式、非正式）職工，已連續在我單位工作 年，學歷為 畢業，目前在我單位擔任 職務，職級為 級，近三個月內該職工在我單位月平均工資收入（稅后）為人民幣 元（大寫：人民幣 仟佰 拾 元整），該職工身體狀況 （良好、差）。
本單位及本單位開出上述證明的經辦人員謹此承諾上述證明是準確、真實的，如因上述證明虛假或與事實不符導致貴行經濟損失，本單位保證承擔賠償等一切法律責任，并嚴厲追究經辦人的責任。 附： 近三個月工資收入情況：
特此證明
單位公章 年 月 日 單位名稱：
單位地址：
單位電話：
經 辦 人：
中國____銀行____支行：
茲證明________是我單位職工，現已在我單位工作____年；個人月收入為（大寫人民幣）：___________________________。
簽發日期：______年____月____日
××市住房公積金管理中心：
茲有我單位正式職工因購（建、修）自住住房缺少資金，申請住房公積金抵押貸款，該職工月基本工資收入（稅后）元，其他各種津貼、獎金收入月元。如職工不按月償還貸款，單位同意從其月工資收入中代扣償還貸款。本單位謹此承諾上述證明是正確、真實的，如因上述證明與事實不符，導致貴單位經濟損失，本單位保證承擔賠償等一切法律責任。
單位公章：
法定代表人：
_______(身份證號_________________)系我單位員工,任職______,月收入_______元人民幣,特此證明.
主管單位(公章)
______年____月____日
中國農業銀行 支行：
(身份證件名稱及號碼 )系我單位員工，自 年 月 日進入我單位并工作至今，現在 部門擔任 職務。近一年度該員工稅后月均收入人民幣 元(含稅后的工資、獎金、津貼、住房公積金、股份分紅及其他收入)。
本單位保證上述證明真實、有效。
(單位公章)
年 月 日
單位地址
單位人事部門聯系人(簽字)
單位人事部門固定電話
單位名稱(蓋章)：_____
日 期：___年__月__日
茲證明 為本單位職工，已連續在我單位工作 年，學歷為 畢業，目前在我單位擔任 職務。近一年內該職工在我單位平均年/月收入為(稅后) 元，(大寫: ＿萬＿仟＿佰＿拾＿元整)。
我單位保證上述情況屬實，如因上述情況與事實不符而導致貴行經濟損失，愿承擔相應責任。
特此證明。
單位名稱 (加蓋公章)
＿年＿月＿日
單位地址：
電話（勞資或人事部門）：
怎樣開具員工工資收入證明（熱門18篇）篇十三
××市住房公積金管理中心：
茲有我單位正式職工因購（建、修）自住住房缺少資金，申請住房公積金抵押貸款，該職工月基本工資收入（稅后）xxxxx元，其他各種津貼、獎金收入月xxx元。如職工不按月償還貸款，單位同意從其月工資收入中代扣償還貸款。本單位謹此承諾上述證明是正確、真實的，如因上述證明與事實不符，導致貴單位經濟損失，本單位保證承擔賠償等一切法律責任。
單位公章：
20xx年xx月xx日。
怎樣開具員工工資收入證明（熱門18篇）篇十四
某某先生/女士/小姐自xx年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理崗位，至xx年05月30日因個人原因申請離職，在此間無不良表現，經公司慎重考慮同意其離職，已辦理離職手續。
因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。
特此證明。
公司蓋章。
xx年06月30日。
怎樣開具員工工資收入證明（熱門18篇）篇十五
為吸引、培養人才，合理配置人力資源，規范用人機制，提高公司經營績效，特制定本辦法。
第二章聘用基本程序。
第一條用人部門依據公司整體發展需要擬定本部門用人計劃，向人力資源部備案。
第二條招聘臨聘員工，由人力資源部會同用人部門按下列程序辦理。
1、初審。由人力資源部審查應聘人員基本資料。
2、面試。由人力資源部會同用人部門按規定程序進行。
3、綜合審查。人力資源部在征求用人部門的意見后進行綜合審查。
4、人力資源部將擬錄用意見呈報公司領導，經批準后錄用。
第三條錄用人員由人力資源部通知其攜帶以下證件來公司報到，未在規定時間辦理報到手續的，視為放棄。
1、員工簡歷。
2、體檢證明。
3、身份證復印件一份。
4、畢業證（職稱證）原件及復印件。
5、本人近期半身免冠2寸彩照兩張。
第三章試用期。
第四條臨聘人員試用期為三個月。公司可依據個人工作表現適當延長或縮短試用期，但試用期最長不超過六個月。試用期滿后，雙方簽訂臨聘人員勞動合同。
第五條臨聘人員在試用期內有下列情形之一的，應予以辭退。
1、確實不能勝任本職工作。
2、曠工超過1天。
3、事假超過3個工作日，或病假超過5個工作日，或遲到早退超過3次。
4、發現本人提供的個人資料不真實或有其他不良記錄。
5、有其他公司認為應予辭退的事實。
第六條試用期內自動離職或被辭退的的人員應辦理下列手續：
1、填寫《離職物品交接單》，由部門主管審批。
2、工作用品由人力資源部或相關部門收回。
3、清理完畢財務手續。
4、交回工作證件。
第七條辦理完畢上述手續后，由人力資源部及財務部為當事人結清工資。
第四章人事管理與考核。
第八條凡與公司簽訂勞動合同的臨聘人員，由人力資源部根據國家有關規定辦理人事檔案等事宜，發生的。正常費用由公司支付，離開公司或公司辭退后的檔案費用由個人支付。
第九條在辦理人事檔案轉移工作中，員工應向公司提供真實可靠的材料，否則由此引發的一切責任由員工自己承擔。
第十條凡與公司簽訂勞動合同的臨聘人員，應納入公司員工年度考核體系。年度考核不合格者，公司予以解聘。考核優秀者，公司可在提高薪資標準等方面優先考慮。
第十一條具備下列條件之一的臨聘人員，經總經理辦公會審議同意，可以辦理轉正手續。
1、屬于公司引進的優秀人才。
2、工作業績十分突出或有重大突出貢獻。
3、連續兩年考核，名列前茅。
第五章解聘。
第十二條臨聘員工有下列行為之一者，公司將予以解聘：
1、違犯國家法律；
2、玩忽職守，造成重大責任事故；
3、無故遲到、早退連續5次或全年累計超過10次；
4、無故曠工連續超過3個工作日或全年累計超過5個工作日；
5、不服從公司正常調動；
6、泄露公司機密、造成較大損失或不良影響；
7、因自身工作能力有限，無法完成公司下達的任務指標；
8、未經公司許可在外兼職；
9、年終考核不合格。
10、犯有其它嚴重錯誤，造成不良影響；
第十三條解聘程序按《勞動法》有關規定，并比照本規定第六、七條執行。
第六章薪資管理辦法。
第十四條工資總額的含義：工資總額包括公司在單位時間內所有直接支付給員工的現金收入，主要由工資和獎金兩大部分構成。
工資是指每月根據崗位和考勤情況在固定時間支付給員工的勞動報酬；獎金是指公司根據工作任務完成情況直接支付給員工的現金獎勵，包括月度獎、年終雙薪和特別獎等。
第十五條臨聘人員工資總額的分類及發放標準如下。
1、工資共分為12個等級。
單位：元/月。
2、獎金共分為4個等級。
單位：元/月。
3、薪資發放標準。
第十六條經公司批準錄用的臨聘人員在試用期間不享受獎金。
第七章福利。
第十七條公司可以為簽訂勞動合同的臨聘人員辦理檔案調動手續，并為其辦理相關社會保險。
第十八條臨聘人員的辦公用品和勞保用品，與在職正式員工待遇相同。
第十九條臨聘人員通訊費分為150元/月，100元/月，50元/月。三個檔次，具體視其工作量而定。
第二十條臨聘人員不參加公司“車改”，由公司提供公務交通方便，并按每人每月100元核發交通補助。
怎樣開具員工工資收入證明（熱門18篇）篇十六
我單位屬于_____（行政、事業全供給、事業部份供給、事業自收自支、企業）單位，_____員工于_____年_____月_____日參加工作，屬于我單位_____（正式、合同制、合同工）職工，月工資收入__________元，每月繳存住房公積金_____元，現住房公積金余額_____元。該職工現因_____（購買、建造、翻建）住房，需要辦理住房公積金借款，請給予辦理相關手續。如該職工未按期限償還借款本息，我單位將協助追收該筆借款。以上所填資料保證真實有效。
特此證明。
單位地址：__________。
單位電話：__________。
負責人簽字：________。
單位蓋章：__________。
_____年_____月_____日。
怎樣開具員工工資收入證明（熱門18篇）篇十七
_______銀行支行：
茲證明______________同志，身份證號碼:____________________________,自______年______月______日至今在我單位工作，任_____________職務，本人月收入為人民幣（大寫）：_______________________元。單位提供個人收入證明信息真實、合法、有效，如有不實，由單位承擔一切法律責任。
特此證明。
單位電話：
單位公章：
怎樣開具員工工資收入證明（熱門18篇）篇十八
我單位屬于(行政、事業全供給、事業部份供給、事業自收自支、企業)單位，xxx于年月日參加工作，屬于我單位(正式、合同制、合同工)職工，月工資收入元，每月繳存住房公積金元，現住房公積金余額元。該職工現因(購買、建造、翻建)住房，需要辦理住房公積金借款，請給予辦理相關手續。如該職工未按期限償還借款本息，我單位將協助追收該筆借款。以上所填資料保證真實有效。
特此證明。