每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養人的觀察、聯想、想象、思維和記憶的重要手段。相信許多人會覺得范文很難寫?接下來小編就給大家介紹一下優秀的范文該怎么寫,我們一起來看一看吧。
關于組織生活會互評缺點范文(精)一
以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,對照《黨章》及新時期共產黨員先進性標準,按照工商黨員“提高八種能力、爭做八個表率”的要求,以提高素質、服務群眾、促進工作為根本目的,針對在黨性分析、民主評議中所查擺出的缺點和問題,邊整改,邊完善,切實解決自身存在的突出問題,進一步增強先進性意識,明確先進性標準,實踐先進性要求,做新時期共產黨員的先進模范。
1、黨性立場有時表現得不夠堅定。
2、缺乏對錯誤行為和不良風氣展開批評的勇氣。
3、有時不能正確對待處理個人利益與黨的利益的關系。
4、革命斗志有走下坡路的趨勢。
5、缺乏創新的工作思路和與時俱進的思維意識。
6、工作作風不夠深入。
7、艱苦奮斗的精神有所削弱。
1、牢固樹立共產主義理想信念,個人的黨性觀念再度提高,樹立良好的個人黨性形象,永葆共產黨人的先進本色。
2、牢固樹立宗旨觀念,責任意識、服務意識、奉獻意識進一步增強,組織原則、紀律觀念得到進一步強化。
3、形成自覺、科學、全面、系統學習的良好習慣,全面提高自身素質,實現工作和服務再上新水平。
第一,加強學習政治思想理論的力度,用科學的理論武裝頭腦。學習是知識的源泉,是能力的積累,要進一步認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,深刻領會精神實質,把握理論精髓,不斷提高黨性素質和政治的銳性,自覺地與黨中央保持思想上、政治上的高度一致,真正在頭腦中永遠樹立牢固的理想信念和全心全意為人民服務的宗旨觀念。在當前,特別是要學好“三個代表”重要思想,不斷加深對“三個代表”重要思想豐富的理解,更加堅定自己的理想信念,使之變成自己的實際行動。
第二,不斷強化黨員意識,時刻牢記自己是一個共產黨員。“共產黨員”是光榮的,她在人民群眾中享有崇高的聲譽,因為她對人民負有巨大的責任,為人民的利益可以犧牲自己的一切,毫無保留地向黨負責,向人民負責。我是一名共產黨員,必須十分珍惜這個身份,要時刻牢記自己是一個共產黨員,努力加強黨性鍛煉,加強自身建設,做到廉潔自律,真正使自己在平時的工作中能看得出,在關鍵的時刻能站得出,在危難的關頭能豁得出,要象在額頭上貼了標簽一樣,人們一看就知道你是一個共產黨員。
第三,要堅持不懈地改造世界觀、人生觀,保持旺盛的革命斗志。思想改造是沒有止境,活一天就要堅持改造一天,努力使自己的思想緊跟形勢,與時俱進,保持晚節。“逆水行舟,不進則退”。要努力克服“到頭了”“夠用了”和“船到碼頭車到站”的思想,要聯系個人思想實際,加強主觀世界的改造,認真改造非無產階級思想,在學習和實踐中正確認識自己的工作和價值,正確處理好苦與樂、得與失、個人利益與集體利益的關系,甘當“不為名利的小草,樂于奉獻的蜜蜂,恪盡職守的螺絲釘”,
第四,增強創新意識,工作爭強當先。進一步更新觀念,大膽工作,多發現問題,多想辦法,多出路子,轉變作風,扎實工作,做好黨組分配的工作任務,無論遇到什么困難,都要做到熱情不退、作風不松、干勁不減,不計名利,不講價錢,不圖虛名,勤勤懇懇的干好本職工作。不能只求過得去,要爭第一,創一流,成為群眾學習的榜樣。特別是對個私協會的工作,自己一定要加強責任心,集中精力,加強探索鉆研,多開展調查研究,多組織活動,力爭今年的“兩會”工作有一個新的突破。
關于組織生活會互評缺點范文(精)二
為進一步促進學校全體教職員工依法履職盡責,轉變工作作風,提高教育教學質量,辦人民滿意教育,學校決定,從20xx年9月起至20xx年12月底,在全體教職員工中開展履職盡責“回頭看”活動。 目前,“回頭看”活動已經進入“對照檢查”階段,我們政教處全體成員積極響應黨總支的號召,立即召開會議進行布置,還召開專題分析會,圍繞“目標定位、思想觀念、思維方式、工作作風、業務水平、改革創新”等方面的內容進行討論分析,深入查找各自在這些方面存在的問題,還通過其他渠道多方面聽取意見和建議。開展批評與自我批評。通過對照檢查,我認識到自身存在的問題,進一步理解“回頭看”活動的重要意義,現將個人自查情況匯報如下:
一、查找出的問題和不足:
一)對履職盡責“回頭看”活動的重要意義還是不夠透徹。
二)工作中遇到困難或任務繁重時,會發牢騷。
三)工作多憑經驗,依法依規意識不夠強。
四)工作只顧埋頭苦干。
五)教學還是停留在一支粉筆,一張嘴上,成績不夠突出。
二。分析得出的原因:
一)對履職盡責理解有偏誤。之前我總是認為,師者,傳道、授業、解惑也,我們做老師的,首要任務是教給學生道理、知識、技能,解答學生的疑問,保證教育教學質量。不用天天去講我應該履什么職,
盡什么責。經過學習與討論,我認識到自己工作的盲目性,“履什么職,盡什么責”指明了我們工作的方向和思路,因此。弄清楚“履什么職,盡什么責”是非常重要的。
二)“履什么職,盡什么責”不明確,工作遇到困難或任務繁重時,才會發牢騷。,那么你就不應該發牢騷,而是盡心盡責去完成自己的工作。所以這是工作指導思想的問題。
三)人有了一定的年紀,經歷多了總會積累一定的經驗,憑借這些經驗也會解決好一些問題,習慣了一直積累下來的模式和方法。這是與時俱進的一個絆腳石,不利于工作的提高與創新,特別是在教學上顯得尤為突出,直接表現出來的就是教學效果欠佳。這個問題在管理工作上的不利影響也比較突出。
四)埋頭苦干是一種好品質,但只會埋頭苦干,工作效率低,成效不大,這是我個人性格與學習不夠的表現,雖說有人過于投機取巧不好,但只會埋頭苦干就像只會拉磨的驢,這是死干,在高科技信息時代,顯然是落伍的。
五)我的教學只停留在一支粉筆一張嘴上,有客觀原因也有主觀原因。客觀原因是我們學校目前教學設備相當落后,教室里除了一塊黑板、一盒粉筆也沒別的了,要說電器就是一臺電視機和一臺學生放英語磁帶的錄音機了。電教室全校只有一間。當然這些事次要原因。主要原因還是我個人的問題。
個人問題歸納起來有四:一是本人對信息技術掌握不夠,制作課件能力差,一節課的課件要用很長的時間才能制作出來,所以只能偶爾去電教室上上課,讓學生嘗嘗鮮;二是有點懶,一直來都是一支粉筆一張嘴,也講得學生懂,有時也就不去操那份心了。三是事務多,沒時間去搞那東西。四是那點老本(業務知識)能量有限,新的知識進來不夠多。
三、 改進措施機努力方向:
一)加強學習,提高綜合素質。一是加強政治理論學習,包括國家相關法律法規、教師職業道德、學校規章制度等,夯實自身的思想政治基礎,時刻把國家的利益、學校的利益放在第一位,把自己的工作于中國夢結合起來,為了民族的發展、學校的發展、為了學生的發展,盡自己最大的努力做好本職工作。二是加強業務學習,常言道:海納百川,有容納大。只吃老本那是一個死湖,久了水分就會蒸發完,“問渠那得清如許,為有源頭活水來”。一個優秀的老師,對新知識的吸納那是必須的,特別是現代教育理論與教育信息,只有不斷學習,與時俱進才能培養出新時代所需要的人才。
二)多開展批評與自我批評,查找工作差距,虛心接受領導、老師的批評與監督,樹立敬業、愛崗、奉獻精神,積極參加學校組織的各種科研活動,刻苦鉆研業務,多向別人學習,積極營造一種“趕、幫、超”的工作氛圍,不斷改進工作思路和工作方法,不斷提高教育教學質量。
三)熱愛關心學生,時刻把學生的發展和利益放在第一位,做學生的老師、做學生的父母、做學生的朋友。
關于組織生活會互評缺點范文(精)三
同志們:
這次召開組織生活會是一次自我檢驗和錘煉。按照要求,認真對照自己平時的實際工作及思想動態,遵循實事求是的原則,查找問題,深刻剖析,認真思考,總結經驗,結合工作實際,現將近來各方面的情況向各位領導和同志們作一個簡要匯報:
1、抓學習,提高綜合能力
在工作中,注重加強理論學習,全面提高思想政治素質,在大事大非問題上,能夠頭腦清醒,立場堅定,旗幟鮮明地在政治上、思想上、行動上同黨中央保持一致。要做一名合格的黨員干部,做好工作,還必須注重業務和其它方面的學習,尤其是面對知識經濟的時代,學習顯得更為重要和緊迫。所以根據工作需要和自己實際,堅持讀一些科技、管理、法律、歷史等方面的書籍,豐富自己的知識,開拓自己的視野,提高自身的素質和水平。
2、抓思想,樹立為民服務的意識
在工作中,我能夠認真貫徹執行黨的基本綱領、基本路線、基本方針。在工作中牢記“兩個務必”,增強群眾觀念,扎扎實實干工作。在思想上堅持以馬列主義為指導,用鄧小平理論武裝頭腦,指導實踐,并始終同黨委、政府在政治上.思想上.行動上保持高度一致。按照鎮黨委.政府的指示精神辦事,始終自覺的維護辦公室的良好形象,恪盡職守,努力工作,自覺加強對世界觀的改造,牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識。
3、抓工作作風,提高工作效率
在工作中,始終保持積極進取的精神狀態,盡心盡力、盡職盡責,以高度的事業心和政治責任感做好本職工作。不拖拉、不推諉、不扯皮、不誤事。時刻嚴格要求自己,樹立愛崗敬業,勤奮務實,埋頭苦干的精神,增強對辦公室工作的主動性,創造性,各項工作高標準、嚴要求,增強責任感,尤其是面對新形勢,不斷更新觀念、改進工作方法,開拓創新,與時俱進。
4、廉潔自律,牢記優良傳統
廉潔自律是對我們每一名黨員干部的基本要求。做一名合格的黨員干部,必須做到廉潔自律。在工作和生活中,自己能認真學習黨的紀律和法規,經常用《廉政準則》和《省公務員八條禁令》來嚴格要求自己,做到不該去的地方不去,不該拿的不拿,不該說的不說,自覺加強黨性修養。
一是理論基礎知識薄弱。作為一名黨員,我對建設有中國特色社會主義,對黨的路線、方針、政策堅決擁護,但是用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論武裝頭腦,指導思想做得不夠。表現為自身的學習抓不緊,沒有自覺和系統地學習馬列主義,毛澤東思想、鄧小平理論,導致自己理論基礎不夠扎實,僅憑自身了解應付工作。在政治思想上學習不夠,缺乏一些基本的政治素質,不善于用政治的頭腦思考問題,有時看問題和做事情過于片面,也沒有站在全局的角度思考問題解決問題,不利于自身工作的提高。
二是學習的自覺性不高。雖然平時比較注重學習,集體組織的各項活動和學習都能積極參加,但平時自己學習的自覺性不高,學習的內容不系統、不全面,對很多新事物、新知識學習的不透,掌握的不夠好,不是力求全面發展,有時只注重當時用的著與本職工作有關的內容,對當前市場經濟和知識掌握的不夠,懂的較少,在平時的工作和生活中,感到知識貧乏,尤其是深入基層少,對農村工作出現的新矛盾缺乏了解,缺乏系統的解決方案。
三是在工作中自我要求不嚴格,有時會違背愛崗敬業的精神和全心全意為人民服務的宗旨。隨著工作年限的增加,我的惰性也隨之增長,只安于做好領導交代的任務和自己份內的工作,不注重思考工作中的問題,工作一忙,有時會出現急躁情緒。
四是保持和發揮黨員的模范作用不夠。在日常工作和生活中有時把自己混同于一般群眾,降低了對自己的要求和標準。滿足于過得去、差不多,對時時處處保持共產黨員先進性這根“弦”繃的不緊。
五是工作作風還不夠扎實。有時,對領導安排的工作,存在畏難情緒和急躁思想,還需要進一步增強事業心和責任感。工作中創新意識不強,用創造性的思維方式去做創造性的工作不夠。
1、加強學習提高素質。要認真學習黨的各項方針政策,并聯系實際努力改造世界觀,不斷提高理論水平,進一步堅定共產主義信念。勤學習、勤動腦、勤動手,要學以致用,理論聯系實際,解決在實際工作中碰到的新情況、新問題。要提高學習的自覺性,努力學習業務知識、法律法規,拓展知識面,在工作中,更好地發揮作用,努力適應新的形勢,新的變化,與時俱進,開拓創新。
2、提高標準嚴以律己。在工作和生活中要嚴格要求自己,充分發揮自己的主觀能動性和創造性,為我鎮的發展貢獻自己的微薄之力。嚴格遵守黨的各項規章制度,積極參加機關組織的各項活動,時刻用黨員的標準嚴格要求自己,永葆共產黨員的先進性。克服工作中急躁情緒,進一步增強工作積極性,樹立強烈的自覺意識和責任意識,從我做起,從現在做起,從一切能夠做的事情做起,把群眾滿意不滿意,贊成不贊成作為工作的出發點和落腳點,少說空話,多辦實事,樹立良好的黨員形象。
3、轉變作風,積極工作。要腳踏實地地做好本職工作,深入基層,多學習,多了解,考慮問題三思而后行。樹立高度的責任感和敬業精神,盡心盡力把工作做好。一切都要以黨和人民利益為出發點,做老實人,辦老實事,對工作勤勤懇懇,求真務實、兢兢業業,樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念,今天能辦的事不拖到明天,這一周能辦的事不拖到下一周,用最短的時間完成工作任務。
4、把全心全意為人民服務放在首位,樹立正確的人生觀和世界觀。為實現自我價值不斷努力,始終保持共產黨員的先進性,在服務創優上狠下功夫,增強政治責任感和歷史使命感,以創新的意識、創新的精神、創新的思路、良好的形象、一流的業績做好各項工作。
關于組織生活會互評缺點范文(精)四
按照關于認真開好2020年度組織生活會的有關要求,市委辦黨支部班子深入開展學習研討,廣泛征求意見建議,扎實開展談心談話,認真查擺突出問題,深刻剖析問題成因,明確了整改措施和努力方向,形成對照檢查材料如下。
通過認真對照習近平總書記關于嚴肅黨內政治生活的重要指示精神,對照黨章黨規黨紀,對照初心使命,梳理出以下七個方面的問題:
(一)在學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面。雖然能夠認真執行集中學習制度,第一時間傳達學習習近平總書記重要講話和重要指示批示精神,班子成員帶頭領學
《習近平談治國理政》第三卷等理論讀本,但集中學習的形式較為單一,學習效果有待提升。有的同志自主學習的積極性和主動性不夠強,存在“急學急用、現學現用”的現象,運用習近平新時代中國特色社會主義思想指導實踐、推動工作的能力不足。
(二)在堅持和加強黨的全面領導,充分發揮各級黨組織的政治功能,不折不扣貫徹落實黨中央決策部署方面。雖然始終堅持“黨辦姓黨”,堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導,絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠,但黨支部的政治功能發揮不夠,重業務輕黨建的現象仍然存在,黨的組織生活與新的形勢、新的任務、新的要求還相去較遠,與黨員自身發展的需求還不相適應。總體來看,黨支部的戰斗堡壘作用未能充分顯現,組織力有待進一步提升。
(三)在履職盡責,擔當作為,著力破解突出矛盾和問題方面。面對辦公室大事要事交織、急事難事疊加的工作常態,同志們都能夠把主要精力和心思用到工作上,堅持“五加二、白加黑”,默默奉獻、攻堅克難。但在任務重、人手少的客觀條件下,有的同志有時也存在“歇歇腳、喘喘氣”的念頭,對于市委部署的一些任務,缺乏“一竿子插到底”的韌勁和銳氣,未能持續跟進、一抓到底,致使工作落實速度和成效打了折扣。
(四)在學習貫徹黨的十九屆五中全會精神,加強科學謀劃,查找短板弱項方面。在深入學習領會黨的十九屆五中全會的基礎上,按照市委統一安排部署,辦公室牽頭制定了“十四五”規劃《建議》,為未來五年發展定基調、把航向。但作為市委的中樞機構,辦公室部分同志還沒有切實樹牢新發展理念,對于如何站在新起點,有效對接“十四五”規劃,扎實開展辦公室新階段工作,還沒有具體地研究和分析。
(五)在落實全面從嚴治黨責任,帶頭嚴守政治紀律和政治規矩,堅決反對形式主義官僚主義方面。雖然能夠嚴格落實黨支部全面從嚴治黨主體責任,自上而下抓好“關鍵少數”,由點及面帶動“最大多數”,但壓力傳導逐級減弱的現象仍然存在,一些形式主義問題仍未徹底根絕。比如在落實基層減負的過程中,雖然會開得少了,文發得少了,但各種微信工作群、各種督查檢查考核、各種材料報送任務,仍使基層面臨較大的工作壓力。
(六)在深刻汲取違紀違法典型案例警示教訓方面。始終以典型案、身邊案為反面教材,深刻吸取教訓、全面對照反思,知敬畏、明底線,但隨著警示教育進入常態化階段,個別同志思想上有所松懈,對于一些小事小節地把控不夠嚴格,見微知著、防微杜漸的政治敏銳性和洞察力還有待增強。
(七)在對照意識形態工作情況和主題教育整改整治情況查找問題,檢視反思方面。雖然能夠常態化開展辦公室意識形態領域風險隱患排查,堅決不在微信群中傳播不當言論或負面信息,但意識形態工作機制仍然不夠健全,防范、監控和制止負面輿情信息傳播的預案不夠完善。主題教育整改整治工作雖然取得了顯著成效,但在以制度固化整治成果方面,還沒有形成具體的方法。
按照從思想上找原因、挖根子的原則,通過深刻解剖、理
性分析,我認為上述問題的產生,主要源于以下四方面原因。
一是理論武裝還不夠徹底。未能正確認識到“理論武裝不是一朝一夕的事,而是持之以恒、久久為功的事”,沒能從黨性觀念和世界觀改造的高度來端正理論學習態度,未能將深學篤用習近平新時代中國特色社會主義思想融入日常、抓在經常。主要還是理論武裝的危機感和緊迫感有所降低。
二是政治能力還不夠強。雖然始終把講政治作為最根本和第一位的要求,能夠堅定不移地站正、站穩政治立場,但在實際工作中,從政治上把握大局、看待問題、謀劃工作還不夠,應對急難險重任務有時缺乏戰略定力和斗爭精神;
面對黨的建設等長期任務有時也缺乏持之以恒、久久為功的決心和意志。
三是宗旨觀念還不夠牢。雖然始終牢記全心全意為人民服務的根本宗旨,但在具體工作中,還是存在比較明顯的“唯上”傾向,思考如何為領導做好服務較多,深入基層了解一線干部和人民群眾的所思所想較少。根本上來看,還未能將服務市委中心工作與服務人民群眾有機結合起來,宗旨觀念有待進一步夯實。
四是紀律規矩意識還不夠強。雖然對于《黨章》《準則》
《條例》等“總規矩”熟識于心,但有時會不自覺地放松標準、降低要求,對新時代意識形態領域斗爭嚴峻性、復雜性、隱蔽性的認識也不夠深刻,政治敏銳力和鑒別力需要進一步提升,深挖細查、狠抓不放的韌勁需要進一步增強。
下一步工作中,我們要從思想根源入手,從解決問題入手,切實加大整改力度,細化整改措施,確保整改工作更具針對性、實效性和長效性。
一是強化理論武裝,堅定理想信念。嚴格執行集中學習制度,持續鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果,深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想,系統學習黨的十九屆五中全會精神,學思踐悟、深信篤行,做到理想信念不動搖、初心信仰不迷失。堅持理論聯系實際,緊密結合辦公室職責任務,切實做好理論成果的“轉化應用”文章,不斷提升為人民謀幸福、為全市謀發展的能力水平。
二是強化黨性錘煉,提升政治站位。時刻牢記辦公室的第一職責是為黨工作,始終把黨性錘煉作為保持先進性的必修主課,認真過好黨的組織生活,堅持黨的民主集中制,嚴格執行議事決策程序,體現對黨絕對忠誠的政治擔當。把講政治的要求體現到具體行動中,進一步增強大局觀念,站在推動全市各項事業發展進步的角度上,堅定不移地貫徹落實好黨中央決策部署和省委、市委工作要求。
三是強化責任擔當,銳意開拓進取。緊緊圍繞“十四五”時期發展方向和重點任務,在市委的統一部署下,充分認清辦公室功能定位,以“功成不必在我、功成必定有我”的精神境界謀事干事,推動疫情防控、項目建設、招商引資、民生改善、
全面從嚴治黨等各項重點工作高質量開展。發揚“越是艱險越向前”的革命精神,圍繞重大疑難問題、復雜矛盾,打破思想瓶頸,拿出真招實招,切實提高“三服務”水平。
四是強化規矩意識,優化政治生態。始終把紀律和規矩挺在前面,從嚴落實中央八項規定及其實施細則精神,持續深化典型案例警示教育,不踩“紅線”、不越“雷池”。認真落實全面從嚴治黨主體責任,帶動班子成員履行“一崗雙責”,深化運用監督執紀第一種形態,抓早抓小、防微杜漸,把全面從嚴治黨的要求落實到每名黨員干部。
關于組織生活會互評缺點范文(精)五
各單位黨組織要對召開專題組織生活會并開展民主評議黨員工作進行總結,構成專項報告,報市委教育工委黨的群眾路線教育實踐活動領導小組辦公室。各單位黨組織,教育實踐活動工作組,機關黨委,機關各處室:
根據《關于印發〈關于在黨的群眾路線教育實踐活動中基層黨組織召開專題組織生活會并開展民主評議黨員工作的實施方案〉的通知》(常群組發〔2014〕15號)精神,結合工作實際,現就市委教育工委基層黨組織召開專題組織生活會并開展民主評議黨員工作,制定如下實施方案。
1.召開時間。專題組織生活會及民主評議黨員以黨支部為單位進行,從9月初開始,到9月15日前基本完成。
2.制定方案。各單位黨組織要從實際出發,研究制定召開專題組織生活會并開展民主評議黨員工作的具體實施方案。要深入搞好思想發動,做好集中部署。各單位實施方案于8月28日前報市委教育工委教育實踐活動辦公室,經審批后方可部署實施,并于8月31日前部署完畢。
1.開展談心談話,溝通交流思想。透過個別談話、群眾座談、上門走訪等多種方式,深入征求黨員群眾意見,有組織地開展談心談話。要普遍開展“四個談心”活動,即黨支部書記與支部委員要相互談心,書記與每名黨員也要談心,支部委員要相互談心,黨員彼此之間也要談心。對存在問題又缺乏認識的黨員要反復談,幫忙提高認識、正視問題;平時有分歧、有疙瘩的更要透過談心,消除隔閡、增進了解。對外出流動黨員可透過電話、網絡等方式,了解狀況、聽取意見。對困難黨員、年老體弱黨員要上門談心,主動關懷、聽取意見。對存在突出問題的黨支部班子成員,上級黨組織要有針對性地談話提醒。談心談話要互相掏心窩子、說心里話,既主動說自己身上存在的問題,又直接點出對方的不足,個性是對群眾反映的問題和意見,要坦誠理解并相互提醒。
2.撰寫簡要對照檢查材料,列出問題清單。基層黨支部和黨員都要結合崗位特點和履職狀況,查擺突出問題,開展對照檢查。黨支部要認真梳理匯總征求到的意見推薦,召開專門會議群眾把脈會診,一項一項討論分析,找準找實存在的突出問題。局機關及局屬單位基層黨支部負責人要參照黨員領導干部的要求撰寫對照檢查材料,在格式和資料等要求上可適當簡化。
3.召開支委會,開展批評和自我批評。各單位基層黨支部要結合主題黨日活動,精心組織好專題組織生活會。設支委會的黨支部,要召開支委會,班子每名成員都要認真開展批評和自我批評。自我批評要直奔問題,對群眾反映強烈的不正之風問題,對上級點明的問題,要逐一作出回應。相互批評要抹開面子,直截了當指出問題和不足,真心實意提出改善意見。發言步驟:黨支部書記首先代表班子進行對照檢查,然后個人對照檢查,之后班子成員逐一發言。第一步,發言的同志剖析自己存在的突出問題和整改措施;第二步,其他班子成員逐一對發言的同志提出批評意見和整改推薦;第三步,發言的同志對照大家的批評意見再作表態。
局機關黨委及局屬單位基層黨組織中設黨委或黨總支的,在召開支委會或黨員大會前,要先召開黨委或黨總支班子會議,并按照上述支委會程序逐一開展批評和自我批評。
4.召開黨員大會,開展民主評議黨員工作。支委會后,召開黨員大會,首先由黨支部書記通報黨支部班子對照檢查狀況,之后按照個人自評、黨員互評、民主測評的程序開展民主評議黨員工作,黨員人數較多的黨支部,個人自評和黨員互評可分黨小組進行,民主測評要在黨員大會上進行。未設支委會的黨支部直接召開黨員大會,黨支部書記先作對照檢查發言,聽取黨員批評意見,之后開展民主評議黨員工作。
(1)評議要求。每名黨員都要對照黨員標準、對照教育實踐活動要求,實事求是地作出自我評價,多作自我批評。黨員之間要互相進行評議,擺問題、提意見,講真話、說實話,但不要搞人身攻擊。民主測評采取發放測評表的方式,按照“好”、“一般”、“差”三種狀況,對黨員進行投票測評,測評狀況一般由黨支部掌握并報上一級黨組織備案。
(2)評議資料。重點圍繞黨員發揮先鋒模范作用、遵守黨的紀律、履行黨員義務、履行崗位職責狀況,明確民主評議的具體資料。
(3)綜合分析。黨支部要根據民主評議狀況,結合平時掌握的黨員現實表現,進行綜合分析,對每名黨員提出評定意見,并向本人反饋。對表現優秀的黨員,要予以表揚或表彰,推動構成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好氛圍。對那些長期不發揮作用甚至起負面作用的黨員,要逐一研究并落實教育幫忙的具體措施,促其改正;經教育仍無轉變的,要按照黨章和黨內有關規定作出組織處理。
1.落實領導職責。各單位黨組織要高度重視,制定實施方案,精心組織推動,深入調研、掌握狀況,及時發現和解決問題,加強具體指導。各單位黨組織主要負責人要拿出足夠的時間和精力,把握政策、靠前指導,把職責擔起來、把工作做到位,防止走形式、搞變通、出偏差。黨員領導干部要以普通黨員身份參加所在黨支部的專題組織生活會,已參加領導班子專題民主生活會的黨員領導干部可不參加民主測評。
2.嚴格審核把關。市委教育工委主要負責同志和分管負責同志對局屬單位黨組織及其主要負責人對照檢查材料進行審核把關。基層黨委(黨總支)負責人對本單位下轄一級黨支部及其主要負責同志對照檢查材料進行審核把關。
3.加強督查指導。各工作組要采取隨機抽查、明察暗訪等方式,注重加強點對點、應對面指導,督促各單位黨組織高度負責、一抓到底。各工作組要派人參加專題組織生活會,指導民主評議黨員工作,對會議狀況進行點評,并對加強黨支部建設、改善作風提出要求。要堅持時間服從質量,對沒有準備好的,不急于開會;對敷衍應付的,要批評教育、及時糾正;對民主評議流于形式、失真失實的,要責令重新進行。
各單位黨組織要對召開專題組織生活會并開展民主評議黨員工作進行總結,構成專項報告,報市委教育工委黨的群眾路線教育實踐活動領導小組辦公室。
為進一步提高黨的組織生活質量,切實加強黨的基層組織建設,根據市直工委轉發市委關于貫徹執行《中共xx市委關于在全市基層黨組織開展主題式黨的組織生活的意見》的通知精神(東直〔2014〕17號,以下簡稱《通知》),工委將開展主題式黨的組織生活系列活動,結合實際,制定2014年實施方案:
黨的組織生活是黨內生活的重要資料,是我們黨對黨員進行教育、管理、監督、激勵的一種基本形式。
開展主題式黨的組織生活,對于更好地落實組織生活要求,激發組織活力,提高組織生活的質量,具有十分重要的好處:一是加強基層組織民主建設的需要,二是推進創先爭優活動的需要,三是解決當前組織生活存在突出問題的需要。
開展主題式黨的組織生活,目的是透過鮮明的主題,豐富組織生活的資料和形式,提高組織生活的質量,激發組織活力,使黨的生活更具凝聚力、感召力。
1、市委下發的《中共xx市委關于在全市基層黨組織開展主題式黨的組織生活的意見》(東委發[2014]3號)。
2、市直工委下發的關于貫徹執行《中共xx市委關于在全市基層黨組織開展主題式黨的組織生活的意見》的通知》(東直〔2014〕17號)。
3、主題式組織生活與黨建年度重點工作一齊統籌謀劃,緊密結合,使之始終貫穿于整個黨內活動并體此刻黨內生活中。
(一)主題黨會
黨支部按照特定的主題開好黨員大會、黨支部委員會和黨小組會議。
1、專題生活會(5月、11月)
黨支部每半年召開一次專題組織生活會,上半年在5月底召開,下半年在10月底召開,參加人員為支部全體黨員。專題生活會的主要資料是學習黨內有關文件和上級指示精神,組織黨員進行黨性分析,開展批評與自我批評,查找存在的問題與不足,明確努力方向,落實整改措施。會前,要采取適當方式征求黨員群眾的意見推薦,根據實際確定中心議題,制訂工作方案,突出解決一兩個實際問題。專題生活會由支部負責人召集并主持。
具體程序包括:透過上次組織生活會提出整改措施的落實狀況;通報征求意見推薦狀況;圍繞議題充分發表意見,開展批評與自我批評。會后,要對會上提出的問題及時落實整改措施,向工委報告會議狀況。
2、民主評議會(6月)
今年“七一”前夕,黨支部要以黨員為評議對象召開一次評議會,在黨員自我總結檢查、黨員之間進行互評的基礎上,支委會根據檢查、互評狀況分優秀、合格、不合格三個等次對每個黨員作出鑒定。其中,優秀等次一般占黨員人數的10-20%。對認定為不合格的黨員,黨支部要落實幫教措施,進行組織處置。
今年年終,以黨支部班子及其成員為評議對象召開一次評議會,由全體黨員對支部班子及其成員的表現狀況進行評議,作出鑒定。黨支部班子評議會可結合聽取班子工作報告一并進行。
3、黨務報告會(12月)
黨支部每年年終,召開一次以聽取黨支部班子工作報告為主題的黨員大會。會議主要資料包括:貫徹落實上級黨組織工作部署狀況;黨支部年初工作計劃落實狀況;班子成員分工協作狀況;干部和工作人員使用狀況,個性是后備干部培養使用狀況;黨員培養發展狀況;黨務公開狀況;黨組織服務群眾狀況等。報告前要召開支委會進行認真總結討論,廣泛聽取黨員群眾意見。報告的狀況要與黨員大會有關決議一齊理解黨員審查,并由全體黨員表決透過。
(二)主題黨課
黨支部按照與黨員思想相關聯、與重點工作相銜接、與黨建目標相融合原則,在精心提煉主題基礎上組織黨課。工委將結合開展第三批“機關黨建百佳”建立活動資料,以建設學習黨組織為活動目的,以“黨課在線”為活動品牌,以黨員、黨小組、黨支部為活動載體,打造黨的組織生活特色亮點。
1、實踐調研
圍繞中心工作,組織黨員開展專項考察調研;組織黨員互相參觀交流;組織參觀高科技園區、沿海港口、革命遺址和黨史展覽,讓黨員切身感受經濟社會發展和黨的建設的新成就新成果。
2、專題黨課
根據每年重大黨建課題或重大會議,邀請黨建學者、黨校老師授課現場授課2次,使專題黨課成為黨員獲取新知識、新思想的課堂。
3、網上黨課
透過網上視頻、電影、錄像方式2次,以黨支部為主體,組織黨員現場觀看在線黨課或專題片,讓黨員及時了解黨的歷史、掌握重大會議精神,遵守廉潔準則、學習先進事跡。
4、黨小組課
各支部根據黨員工作部門,就近組成黨小組,設立黨小組長,組織黨員學習黨史、討論問題、參觀交流。
(三)主題黨日(6月、7月)
利用建黨90周年日,開展黨內主題實踐活動。以支部為單位,開展“承諾見行動”主題黨日活動,組織黨員開展“二重溫一承諾”活動,即“重溫入黨誓詞、重溫入黨志愿書、撰寫諾黨心里話”。
1、重溫入黨誓詞
黨員人數少的黨支部可群眾宣誓,人數多的可選部分代表(以新黨員為主)進行宣誓。
2、重溫入黨志愿書
全體黨員以黨小組為單位,組織黨員登記政治生日(入黨日)、重溫入黨志愿書及發表入黨感言活動。
3、撰寫諾黨心里話
要求每個黨員務必撰寫“有話向黨說”諾黨短文,向黨支部鄭重作出承諾并付諸行動。諾黨短文要求1000字以上。黨支部把黨員短文全部匯編成冊。各黨支部評選出本支部優秀短文2篇,與7月5日前報工委。工委在支部評選出的優秀短文中推薦3篇上報市直工委。
4、組織黨內關懷活動
“七一”前夕,開展“執手傳黨情”活動,集中推出一批人文關懷黨員的務實舉措:如工委慰問幫扶村生活困難黨員,支部普遍開展黨員談心談話,解決黨員實際困難,送黨員一本書或一張電影票等,給黨員送去實實在在的關懷。
(四)爭先創優(全年)
1、舉辦主題演講
組織全體黨員以建黨“七一”周年為主題的演講比賽,獎勵前6名,一等獎1名,二等獎2名,三等獎3名。各黨支部負責初賽,工委負責決賽。
2、組織體育活動
組建足球、籃球、羽毛球、乒乓球業余球隊,定期組織體育運動,加強體育外聯,活躍黨員干部業余生活。參加以“活力機關精彩有我”為主題的市直機關趣味運動會。
3、開展志愿服務
黨支部根據黨員的年齡、愛好、特長、崗位等特點組建黨員志愿者服務隊,結合階段工作安排,不定期組織開展黨員志愿服務日活動。服務項目包括:關愛行動日,開展一次扶老助殘幫困關愛行動;企業服務日,以部門為單位為企業做一件好事;禮貌勸導日,開展一次禮貌風尚宣傳和監督;建立平安日,參加一次義務治安巡查。
開展主題式黨的組織生活,是一項經常性、長期性的工作,工委努力做到重點突破、有效接軌、健全制度、組織實施。
(一)抓好重點突破
各黨支部在全面抓好“主題黨會”、“主題黨課”和“主題黨日”的同時,要結合支部建設和黨員的實際狀況,突出抓好其中一個主題形式,實行重點突破,探索為廣大黨員所樂意理解的黨的組織生活模式。同時,創出經驗、構成特色、打造品牌。
(二)推動有效接軌
各支部要適應現代社會發展趨勢,利用好現代信息技術和網絡資源,推動黨內組織生活與黨外社會生活有效接軌,突出黨的組織生活的主題要求,不斷提升組織生活的功能,增強組織生活的實效性。
(三)健全工作制度
工委將對各黨支部的組織生活建立健全相應的工作制度:
一是建立日常登記制度。如實記錄組織生活開展的時間、主題資料、黨員出缺等狀況。基層支部每次會議、黨課、活動和黨員參加組織生活狀況,都務必記錄在案,以備查考。對于因事未能參加組織生活的黨員,采取適當方式進行補課。
二是建立檢查督促制度。工委對所屬黨支部的組織生活狀況每半年進行一次抽查,每年進行一次檢查和考核。考核結果作為支部年度黨建工作綜合考評和黨組織、黨員評先評優的重要依據。對執行主題式黨的組織生活不落實、組織生活質量不高的黨支部,要責令限期整改。對無故不參加組織生活的黨員,要及時提醒、告誡,直至組織處理。
三是建立黨員參與制度。發揮黨員在主題式組織生活中的主體作用,鼓勵黨員用心參與主題設計、會議主持等環節,增加黨員參與黨內事務討論和表達的機會,調動黨員的主動性、用心性和創造性。
(四)加強組織領導
工委把開展主題式黨的組織生活作為加強支部黨建工作的突出任務,列入重要議事日程,堅持一級抓一級,層層抓落實。黨支部書記認真履行第一職責人和直接職責人職責。黨員領導干部要以普通黨員的身份帶頭參加所在黨支部的組織生活,引導和帶動其他黨員認真參加組織生活。黨支部書記要認真組織制定黨的組織生活年度和階段性工作計劃,確定組織生活的資料、形式,提出組織生活的要求,切實保證黨的各項組織生活制度在黨支部中得到嚴格執行。
關于組織生活會互評缺點范文(精)六
同志們:
剛才,聽了各位同志的發言,我感到受到了一次嚴肅的黨內政治生活教育和鍛煉。這次xxx專題組織生活會能夠認真落實省、市、縣的部署要求,緊扣?為民務實清廉?這個主題,圍繞?照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病?的總體要求,結合實際,開誠布公,坦誠相見,開展批評與自我批評。讓我深刻感受到,這次組織生活會,體現了黨內嚴肅的政治生活,也體現了xxx班子團結、緊張、嚴肅、活潑的政治氣氛,我們認為會議開得緊湊有序,辣味十足,達到了統一思想、改進作風、增強團結、促進工作的目的。
關于對這次組織生活會點評評價,我認為有以下幾個方面的特點:
第一,會前準備有成效。真正是功夫在會前。一是學習教育認真。班子成員認真學習了系列講話講話,學習了劉云山同志在中央黨的群眾路線教育實踐活動上的重要講話。學習省、市、縣一系列講話精神。這為開好專題組織生活會做了充分的思想準備。二是查擺問題認真。大家通過多種形式和途徑征求意見,并注重從本社區典型案例、重大事件、信訪案件和本社區暴露的問題中找?四風?問題和民生問題,不回避、不等不靠。通過刨根問底,由表及里、由淺入深,使問題查擺得越來越具體,越來越實在,越來越觸及思想靈魂。三是撰寫修改對照檢查材料認真。大家把修改對照檢查材料當作思想不斷升華的過程,反反復復修改,不厭其煩修改。同志們感到,每修改一次,對照檢查就向問題實質前進一步、向思想根源?聚焦?一次。這次修改材料的最大收獲是?提高了找問題的覺悟和增強了找問題的能力,真正理解了‘沒有問題就說明有問題’的含義?。
第二,自我批評有深度。在組織生活會上,同志們以政治智慧和勇氣,自己敢于揭短亮丑,自揭傷疤。能夠講出這些問題,這是要有勇氣和底氣的。沒有勇氣沒有底氣,是不會講也不敢講的,我們認為這種勇氣底氣來自為了xxx的發展,來自自己沒有拿到好處,?心底無私天地寬?。
第三,互相批評有?辣味?。這次組織生活會一改過去那種習慣性肯定成績,前鋪后墊一大堆,遮遮掩掩、講希望、提建議的情況,互相批評直奔主題,開門見山,?真刀真槍,刺刀見紅?,不留情面,批出了?辣味?,戳到了痛處。
第四,團結友善有真誠。我們感覺得到,xxx班子像一個大家庭,大家在一起共事,手足情、同志心,真情團結,互相幫助。無論是案例分析,還是成員間談心談話,在會議上的發言,講的都是實話,知心話,善意的話,都是為對方著想,同志們也敢于推功攬過,承擔責任。
第五,整改措施有方向。面對找出的四風問題,同志們都逐條列出了整改方案,xxx兩委班子把問題記到心里,也落實到行動中,有方向的整改讓我們能真正做到?把群眾放在心間?,打通與群眾的?最后一公里?,贏得群眾的信任與擁護。
第六,對待批評有態度。剛剛xxx每位同志都進行了發言表態,對于批評建議同志們都能做到誠懇接受,虛心整改,是非常難得的,體現了?恨病吃苦藥?的決心,也達到了?團結-批評-團結?的目的。
當然,這次組織生活會有些方面還可以進一步加強和改進。比如有的同志對照檢查問題、虛實結合分析原因還要進一步深化;有的同志對開展相互批評或多或少有些顧慮,在這方面,也要進一步克服。
同志們,專題組織生活會開過了,但教育實踐活動工作遠沒有完成,作風建設永遠在路上,結合xxx的實際,我建議當前重點做好以下幾項工作:
第一,進一步從思想上解決?總開關?的問題。作風方面存在的問題,如果從思想根源上來講,就是世界觀、人生觀、價值觀出了問題。這次組織生活會在加強思想教育方面應該說取得了明顯的成效,我們要以此為契機,把解決好?總開關?的問題作為一個永恒的主題,長期地抓下去。最近指出,世界觀改造永遠沒有完成時,作風建設永遠在路上。按照這一要求,我們要持之以恒地加強政治理論學習,要認真學習黨章,學習中國特色的社會主義理論體系,學習黨的以來的系列重要講話,結合實際,進一步解決好人生追求的問題,堅定理想信念,打牢轉變作風的思想基礎,自覺地增強宗旨意識,擺正自己同人民群眾的位置,理順自己與群眾的關系,增進與群眾的感情,自覺接受群眾的監督。
第二,進一步抓好整改落實。查擺問題是手段,整改落實是目的,不解決問題是典型的作風不正,是最大的形式主義。這次組織生活會提出了解決突出問題的整改措施,關鍵是要狠抓落實。這次組織生活會只是一個好的開端,要防止產生開了組織生活會就可以闖關成功、萬事大吉的錯誤思想,教育實踐活動越往后,越要堅持標準。決不能虎頭蛇尾,決不能用自我感覺來替代群眾評價。下一階段,我們要制定具體詳實的整改方案與整改措施,明確時限,具體到人,并在社區里進行公開,接受廣大群眾監督,真正達到?治治病?的效果,為群眾路線下一階段建章立制做好鋪墊工作。
同志們,希望你們以這次專題組織生活會為新的起點,不折不扣的貫徹上級的部署和要求,嚴格按照?三嚴三實?要求,堅定不移地反對?四風?,改進作風,扎實工作,振奮精神,進一步把教育實踐活動引向深入,確保取得實實在在、讓群眾看得見、感受得到的成效。
關于組織生活會互評缺點范文(精)七
各位黨員:
今天,我們在這里召開全村黨員大會,提前共同慶祝中國共產黨誕辰90周年。其目的是通過回顧黨的光輝歷程,牢記歷史使命,進一步增強對黨的熱愛和信仰,進一步激發廣大黨員的工作熱情,為我村的經濟社會發展貢獻自己的力量。
根據縣委組織部的要求,在黨的基層組織和黨員中深入開展創先爭優活動,是鞏固和拓展學習實踐科學發展觀活動成果的重要舉措,是黨的建設一項重要的經常性工作。
創建先進基層黨組織的基本要求是:學習型黨組織建設成效明顯,出色完成黨章規定的基本任務,努力做到“五個好”,即領導班子好、黨員隊伍好、整體工作機制好、工作業績好、群眾反映好。爭當優秀共產黨員的基本要求是:模范遵守黨章規定的義務,努力做到“五帶頭”,即帶頭學習提高、帶頭爭創佳績、帶頭服務群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣。今年我們還要繼續開展好:“無職黨員設崗定職活動”、雙培雙帶、結對幫扶、“一個黨員一面旗幟”等活動。通過這樣內容豐富、形式多樣的活動載體,切實增強黨員意識,加強黨性鍛煉,提升發展本領,充分發揮先鋒模范作用,努力爭當堅強黨性的體現者、加快發展的領跑者、群眾利益的維護者、和諧太山的建設者。
今天我結合我們村的實際,結合本人的思考,談幾點個人的體會和意見,與大家共勉。
體會之一:發展應該是全村上下最強的聲音。堅持用改革的辦法破解發展中的難題,用發展的理念推進改革的進程。沒有發展,我們就談不上為老百姓辦實事、做好事。全村要把發展作為最根本的任務。我們村需要鼓足改革和發展的勇氣,集中改革和發展的精力,增強改革和發展的本領。
體會之二:自我加壓,敢爭一流應該是一種境界、一種追求。我們村要用這種精神來激勵全村廣大干部群眾,堅持“三個有利于”標準,敢想、敢闖、銳意進取,大膽開拓,知難而進、排難而上,如果沒有這種精神,個人會喪失斗志,
我們的事業會失去活力,我們村就談不上趕先進位,爭先創優。
體會之三:致富群眾、造福一方應是我們村兩委班子和全體黨員永恒的責任。這一年,著力辦了一些群眾急需的事、大多數人受益的事、事關長遠的事,群眾越來越多地分享了經濟社會發展的成果。但我們所做的工作還遠遠不能滿足群眾的愿望要求,把群眾最關心的事辦成群眾最滿意的事,還需要作出不懈的努力。各位黨員要經常提醒自己,是否體察了群眾的冷暖甘苦,是否傾聽和反映了群眾的呼聲和要求。
體會之四:顧全大局、團結奮進的傳統不能丟。黨組織統攬全局,各方積極配合,是黨在建設和發展中形成的政治優勢。過去、現在和將來都需要我們始終堅持全村“一盤棋”。在當前的形勢下,更需要全村黨員堅持以大局為重,講政治、講黨性、講團結,自覺做到大事講原則,小事講風格,不計較個人得失,始終保持良好的精神狀態,以更加扎實的工作,向上級黨委和全村人民交上一份滿意的答卷。
黨的基層組織是黨的全部工作和戰斗力的基礎,我們村面臨的主要任務,就是“加快發展、富民強村”。要實現這一任務的關鍵就是看我們鹽池村基層黨組織和廣大黨員干部能否充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。那如何促進基層黨組織建設,如何做到爭先創優,我談四點建議:
一要充分發揮村黨支部的領導核心作用。黨支部是村各種組織和各項工作的領導核心。在黨內,干部間關系是相互平等、相互尊重、相互理解、相互配合的,但必須確定和服從一個核心,我們全村工作如何,要靠兩委班子集體帶。我們村的村民的思想覺悟如何,要靠我們在坐的共產黨員來帶領,靠我們黨員的先鋒模范作用來引導。我們兩委班子成員都要自覺維護黨的團結和統一,都要有高度負責的責任意識,民主決策的科學態度,心系群眾的宗旨觀念,求實創新的工作作風,心齊氣順的團結氛圍,充分發揮整體功能。做到布置工作、落實任務不走樣,堅持實干不爭論,政令暢通。只有這樣,才能團結和帶領廣大群眾大膽探索、大膽創新、大膽實踐,努力實現新的突破。
二要加強作風建設,大力營造真抓實干的氛圍。我們要進一步加強作風建設。要堅決反對敷衍了事、扯皮推諉、弄虛作假的漂浮作風,大力弘揚真抓實干、雷厲風行、說到做到的實干作風。通過加強作風建設,規范全村黨員干部的思想和行為,進一步提高黨組織和廣大黨員干部的凝聚力和戰斗力,始終保持同人民群眾的血肉聯系。要牢固樹立服務意識,以實現人民的愿望、滿足人民的需要、維護村民的利益為己任。時刻保持清醒的頭腦,增強憂患意識,以務實的作風推動我們的事業不斷前進。
三要加強班子建設,全面提高領導干部素質。全村黨員領導干部都應認真思考在形勢和條件變化的情況下怎樣才能擔負起太山村改革發展重任的問題。要增強腳踏實地、真抓實干的實踐能力。堅持重實際、務實事、求實效。多為群眾解決生產、生活中的突出問題。要以團結共事為大局,善于解決矛盾,做到既堅持原則,分清是非,又與人為善,團結同志,把各種關系理順,形成工作的整體合力;要對黨和人民赤膽忠誠、高度負責。言必信,行必果,光明磊落做官,一身正氣為人。
四要切實加強對黨員的教育和管理,充分發揮其先鋒模范作用。我們要進一步探索新時期加強黨員教育管理的路子,提高黨員隊伍的整體素質。黨支部要進一步組織廣大黨員認真學習鄧小平理論、學習“三個代表”重要思想,學習新《黨章》、學習科學文化知識和法律知識,切實提高黨員的理論素質和工作本領。要嚴格黨的組織生活,堅持“三會一課”制度和黨員民主議事制度等,既要使每個共產黨員時刻都在黨組織和黨員群眾的監督之中,又要使每個黨員時刻用《黨章》的標準要求自己,在實踐中發揮先鋒模范作用。
最后,希望我們村支部班子的同志們再接再厲,不斷提高基層組織的執政能力,充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用;希望我們村全體黨員齊心合力,支持村里工作,充分發揮共產黨員的先鋒模范作用,帶領全村人民把鹽池村建設得更加美好。