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態(tài)度決定一切讀后感(模板19篇)

時間:2025-05-13 作者:MJ筆神

讀后感可以激發(fā)我們對知識的渴望,促使我們?nèi)ヌ剿鞲嗟臅臀幕=酉聛硎且恍┠捴巳丝诘淖x后感,希望能讓大家對這本書產(chǎn)生更多的共鳴和思考。

態(tài)度決定一切讀后感(模板19篇)篇一

人生就像一鍋正在加熱的沸水,形形色色的人都被投入這口鍋中。對于沸水,不同的人采取不同的態(tài)度,而不同的態(tài)度就決定了不同的人生。

將面條放入鍋中,原本堅硬的面條馬上變得柔軟,而水也變得渾濁不清。這類人對于人生選擇了聽天由命。將雞蛋放入鍋中,原本脆弱的雞蛋卻變得堅強。這類人能勇敢的面對一切,卻無法改變自己的人生。將磨好的咖啡豆放入鍋中,一鍋沸水漸漸變成了一鍋濃香四溢的咖啡。這類人是最聰明的,他們能將自身與現(xiàn)狀結(jié)合,從而改變了自己的人生,原本乏味的生活也變得有滋有味。

由此可見,擁有怎樣的人生取決于人采取怎樣的人生態(tài)度。正確的人生態(tài)度應(yīng)該既堅強又婉轉(zhuǎn),既現(xiàn)實又樂觀。這樣的人生態(tài)度才是積極的態(tài)度,擁有了這樣的態(tài)度,才會擁有美麗的人生。

《態(tài)度決定一切》,從這本書中學(xué)到的核心理念:態(tài)度決定成敗。態(tài)度改變?nèi)松B(tài)度鑄就未來。態(tài)度實現(xiàn)卓越。態(tài)度決定高度。態(tài)度改變命運。態(tài)度成就理想。態(tài)度決定勝率。

三只老鼠一同去偷油喝。找到一個油瓶后,三只老鼠商量,它們決定疊羅漢,大家輪流喝。當(dāng)其中一只老鼠剛爬到另外兩只的肩膀上,“勝利”在望之即,不知什么原因,油瓶倒了,引來了人,它們落荒而逃。回到鼠窩,它們開了一個會,討論失敗原因。最上面的老鼠說:“因為下面的老鼠抖了一下,所以我碰倒了油瓶。”中間那只老鼠說:“我感覺到下面的老鼠抽搐了一下,于是,我抖了一下。”而最下面的老鼠說:“我好像聽到有貓的叫聲,所以抽搐了一下。”原來如此——誰都沒有責(zé)任。

現(xiàn)實生活中相似的情景可以說經(jīng)常會遇到。當(dāng)工作出現(xiàn)困難時,每個人不是先找自身的問題,而是指責(zé)他人沒有配合好自己的工作。其實,工作中,并不怕出現(xiàn)問題,而是怕出了問題后無人過問,大家裝作什么都不知道、什么都沒發(fā)生過;即便知道出了問題,也相互推委、扯皮,責(zé)任能推就推,事情能躲就躲。最后,問題只有不了了之。如果你改變一下態(tài)度,把工作也作為自己的一種興趣,自己的一項愛好,那么你將愉快的心情,高度的責(zé)任感來投入到工作中。

工作是一個包含了諸多智慧、熱情、信仰、想象和創(chuàng)造力的詞匯。卓有成效和積極主動的人,他們總是在工作中付出雙倍甚至更多的智慧、熱情、信仰、想象和創(chuàng)造力,而失敗和消極被動的人,卻將這些深深地埋藏起來,他們有的只是逃避、指責(zé)和抱怨。

所以,在工作面前,態(tài)度決定一切。沒有不重要的工作,只有不重視工作的人。只有態(tài)度改變了,我們才能改變事情。不同的態(tài)度,成就不同的人生。因為,有什么樣的態(tài)度就會產(chǎn)生什么樣的行為,而行為決定結(jié)果。你的心有多高你就會飛多高,如果你認為你行那你就行,如果你認為你不行那你就不行,成敗往往在一念之間。一個人能否成功,就看他對待事業(yè)的態(tài)度。

《態(tài)度決定一切》,這本書不僅論證了態(tài)度對人生將產(chǎn)生重大的影響,還告訴我該培養(yǎng)哪些積極態(tài)度,具體怎樣去培養(yǎng);該舍棄哪些消極態(tài)度,具體怎樣去舍棄等。人生需要一個良好的態(tài)度,它可以改變?nèi)说囊簧部梢云茐娜说囊簧?/p>

態(tài)度決定一切讀后感(模板19篇)篇二

《態(tài)度決定一切》是美國著名的哲學(xué)家、大演說家羅曼皮爾的作品,讀后感受頗深,受益非淺,我認為這是一本不可多得的好書。書中共分十一部分闡述了態(tài)度在人的一生中的重要性,即設(shè)定目標(biāo)、信念的力量、樂觀主義、進取思考的力量、命運的法則、把握今日、克服失敗、語言的力量、思考與健康、自我改造、自我實現(xiàn)。本書并未去尋求高深的學(xué)說,而是用簡明易懂的道理和很多的真實事例,深刻分析人性的弱點,幫忙人們迅速改善不利的環(huán)境。所用這些論述都很有說服力,有什么樣的態(tài)度就有什么樣的人生。人的一生中緊要處僅有幾步,如何使自我的生命更有意義,成為一個成功的人,一個真正的幸福人,是這本書給我的深刻啟發(fā)。對于我們每個人來說,應(yīng)對平凡的生活、平凡的工作,采取或進取或消極的態(tài)度會深刻的影響我們的一生。

沒有卑微的工作,僅有卑微的工作態(tài)度,無論你從事的工作多么瑣碎,都不要輕視它。所有正當(dāng)合法的工作都是值得尊敬的。只要你誠實地勞動,沒有人能夠貶低你的價值,關(guān)鍵在于你如何看待自我的工作。人的很多決定和行為決定于人的工作態(tài)度。工作中,你的工作態(tài)度就決定了你的前景。

以往有人說,假如你十分熱愛你的工作,那你的生活就是天堂,假如你十分厭惡你的工作,那你的生活就是地獄。因為在每個人的生活當(dāng)中有大部分時間都是和工作聯(lián)系在一齊。不是工作需要人,而是任何一個人都需要工作。我覺得這句話很有道理,我們每一天都在生活,每一天都要工作,對工作的態(tài)度決定了我們的工作質(zhì)量,也決定了我們的生活質(zhì)量。異常是我們作為一名剛走出大學(xué)學(xué)校到村任職的村官,我覺得最重要的是擺正自我的位置、端正自我的態(tài)度,僅有這樣才能要真正踏下心來走到群眾中去,為群眾辦事謀福利。我們雖然是大學(xué)畢業(yè),有較好的文化功底,可是缺乏實際的工作經(jīng)驗。在工作中,應(yīng)當(dāng)抱以虛心的態(tài)度多向村前輩、村民請教,多注意細節(jié)和言行舉止,不能自以為是。與群眾接觸要熱情,認真傾聽他們的心聲,如果群眾有什么事情需要幫忙,異常是一些力所能及的事情,我應(yīng)當(dāng)熱情并耐心地給予幫忙,不能嫌煩。要堅持學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)黨的方針政策,學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī),不斷充實自我的知識面,提高自身的理論知識和業(yè)務(wù)本事,提高自我的服務(wù)意識,更好地開展工作,更大限度地服務(wù)于群眾。

態(tài)度決定一切,盡管在基層生活和工作中大學(xué)生“村官”會遭遇各種意想不到的實際困難:生活環(huán)境、工作環(huán)境不好、生活方式不適應(yīng)、主角轉(zhuǎn)變可是來、基層工作經(jīng)驗不足等,但只要我們端正好自我的態(tài)度,認真對待每一件事,必須把基層工作做好。

態(tài)度決定一切讀后感(模板19篇)篇三

態(tài)度是人生里程碑的一個重要路程,人生的成功,不僅取決于你的年齡,學(xué)習(xí),出身,無論是有錢的孩子,還是貧困不濟的孩子,無論是城里的孩子,還是農(nóng)村的孩子,每個人都有追求自己夢想的權(quán)力,都能用自己的態(tài)度來改變自己的人生。

這樣的一件事,不過就是要告訴我們態(tài)度決定一切,所以,請不要在猶豫了,只要端正自己的學(xué)習(xí)態(tài)度,我們將奔向成功的道路。

態(tài)度決定一切讀后感(模板19篇)篇四

有什么樣的態(tài)度就會有什么樣的人生,成敗的關(guān)鍵不在于擁有什么樣的出身,擁有多高的智慧,而在于我們做事的態(tài)度——《態(tài)度決定一切》。

讀了《態(tài)度決定一切》后感受頗深,受益非淺。書中共分六部分闡述了態(tài)度在人的一生中的重要性,即態(tài)度決定人生的高度、讓積極的態(tài)度成就你的輝煌、別讓消極的態(tài)度誤了你的一生、用積極的心態(tài)對待你的工作、有超越自我的心態(tài),就能獲得成功、幸福與快樂決定于態(tài)度。本書并未高談闊論、長篇大論,而是用簡明易懂的道理和大量的真實事例,深刻分析人性的弱點,幫助人們迅速改善不好的心態(tài)。所用這些論述都很有說服力,有什么樣的態(tài)度就會有什么樣的人生。

人的一生中十字路口只有幾個,如何使自己在這一個個路口找到正確的人生方向,讓自己的生命更有意義,成為一個成功的人,一個真正幸福的人,是這本書給我的深刻啟發(fā)。閑談時,我們會說“開心是一天,不開心也是一天”,科學(xué)數(shù)字統(tǒng)計我們現(xiàn)在的人均年齡是73歲,那么如何去度過我們生命中的26645天,決定權(quán)就在我們自己手上。

沒有卑微的工作,只有卑微的工作態(tài)度。從我上班的第一天起,雷書記就告訴我,在辦公司工作第一點就是要正確擺好自己的工作態(tài)度,開始我還不明白。慢慢的,我才知道,辦公室的工作就是每天忙碌在一些繁瑣的小事情上,每天忙于文件、資料的打印、整理,有時候忙了一天也不知道自己干了什么,有時候還感覺很枯燥無味,總覺得沒勁。每當(dāng)覺得自己思想上有些散漫的時候,就會想到雷書記說的要正確擺好自己的工作態(tài)度。而現(xiàn)在我又讀了《態(tài)度決定一切》,讓我更加明確的認識到,在工作上千萬不能有散漫的心理,無論工作有多繁瑣,都要有一個好的態(tài)度。古人有云:“書中自有顏如玉、書中自有黃金屋”。沒錯,如果你對待自己的工作如同對待自己愛慕的戀人,我相信每個人都可以把自己的工作做到最好。

曾經(jīng)有人說,假如你非常熱愛你的工作,那你的生活就是天堂,假如你非常討厭你的工作,那你的生活就是地獄。因為在每個人的生活當(dāng)中有大部分時間都是和工作聯(lián)系在一起。不是工作需要人,而是大部份人都需要工作。我覺得這句話很有道理,我們每天都在生活,每天都要工作,對工作的態(tài)度決定了我們的工作質(zhì)量,也決定了我們的生活質(zhì)量。特別是我們作為一名剛走出大學(xué)校園到工作崗位的年輕人,我覺得最重要的是擺正自己的位置、端正自己的態(tài)度,只有這樣才能真正的走進自己的工作環(huán)境,才能腳踏實地的去完成自己的工作任務(wù)。

我們雖然是大學(xué)畢業(yè),有較好的文化功底,但是缺乏實際的工作經(jīng)驗。在工作中,應(yīng)該抱以虛心的態(tài)度向我們的同事、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)、請教,要耐心傾聽,不能知道一點皮毛就沾沾自喜,更不能自以為是。特別是遇到一些力所能及的事情要搶著做,不能有懶惰的心理。我認為自己還很年輕,多做一些事情我不會有損失,只會是收獲。

“態(tài)度決定一切”,有了好的態(tài)度,才能有好的結(jié)果,這樣我們才能獲得自己想要的結(jié)果。端正自我態(tài)度,決定你未來個人價值。

態(tài)度決定一切讀后感(模板19篇)篇五

通過《態(tài)度決定一切》的學(xué)習(xí),我想每個人的觀念有所轉(zhuǎn)變,能夠培養(yǎng)一種健康、積極向上的心態(tài),愛崗、敬業(yè)主人翁的態(tài)度,我覺得就是我最大的收獲。人的心態(tài)決定人的命運,企業(yè)管理者的心態(tài)、員工的心態(tài)也決定著企業(yè)的命運。如果我們的管理者、企業(yè)的員工能夠從被動心態(tài)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃有膽B(tài),把遵紀(jì)、敬業(yè)、愛崗當(dāng)成自已的使命,也就是我們員工的素質(zhì)提高了,企業(yè)就會迸發(fā)出巨大的能量。

這本書的核心是態(tài)度百分之百地影響到你所做的每一件事。人生態(tài)度決定著人生狀態(tài),工作態(tài)度決定著工作狀態(tài)。態(tài)度之所以重要,就因為它決定著行為選擇和目標(biāo)實現(xiàn)效果。態(tài)度積極,會始終向著目標(biāo)堅定前行。敏銳的觀察力、頑強的自制力、直面問題的求實精神,都會隨之而生。于是成功就有了更大可能性。態(tài)度消極,則會遇難即退、輕易放棄,成功也就會從身邊溜走。

細節(jié)成就完美,態(tài)度決定一切。我想我們所做的工作是普通的工作,只要用心就能把工作做好,其實我們每個人并不是不注重細節(jié),只是態(tài)度不一樣。

在今后的工作中樹立求真務(wù)實的工作作風(fēng),嚴(yán)格履行崗位職責(zé)、恪盡職守、樹立責(zé)任意識,主動性、創(chuàng)造性、開拓性地開展工作,朝著管理的“精、準(zhǔn)、細、嚴(yán)”標(biāo)準(zhǔn)邁進。工作要統(tǒng)籌兼顧,有計劃地開展工作、分清重點、各有側(cè)重。工作就意味著責(zé)任。我們應(yīng)該把工作看成是自己的責(zé)任,對自己的工作負責(zé),認真的對待和重視自己的工作,一方面,對待自己的工作應(yīng)該認真、積極,另一方面,更應(yīng)該去學(xué)習(xí)工作中的知識,加強自己的專業(yè)技能,這樣既能學(xué)到東西,也能養(yǎng)成良好的習(xí)慣,潛移默化中,自己就慢慢的進步,專業(yè)技能也逐步得到提高。而如果輕視自己的工作,那自己的責(zé)任何在呢?更談不上什么敢于承擔(dān)。所以是自己的責(zé)任,就要敢于去承擔(dān),敢于把它扛在肩上,許多大事往往都是由小事積累而成的,沒小事和累積也成不了大事。工作中或生活中會被許許多多的小事所煩躁、無味。可如果連這些瑣事都做不好的話還整天妄想成就大事,那真是癡人說夢,做事情就應(yīng)該從細節(jié)做起,不斷累積。集腋成裘,但在這個過程中必須要有耐心,而且還要有承受壓力的準(zhǔn)備,堅持,一定要堅持,在堅持中去學(xué)習(xí),去摸索,在這個過程中去享受工作帶來的樂趣,使自己養(yǎng)成一個良好的工作習(xí)慣,最終升華自己,成就自己的夢想。

而勤奮是成功的基石,多少成功的人并不是因為天生的資質(zhì)多么好,而是勤奮的去學(xué)習(xí),勤奮的去摸索,勤奮的去工作,在自己的土地上撒下種子,耐心地耕耘,等待開花,勤能補拙是良訓(xùn),一分耕耘一分收獲,不要抱怨自己所得到的,而要看自己付出的,所謂種瓜得瓜,種豆得豆,想要有收獲,就要勤奮地工作,只有勤奮才能無愧于自己的寶貴光陰。

綜合以上幾方面,本書每章都能使人鼓舞,使人振奮,使人激發(fā)內(nèi)心的每個夢想。態(tài)度決定一切,做事情要循序漸進,有做,做完,做對,最終做好,使自己滿意自己的工作。正像書中所說:“我們每個人都有力量去培養(yǎng)好和保持為我所用的積極態(tài)度,提高我們的人生質(zhì)量,完成我們的人生目標(biāo),只有帶著積極的態(tài)度走向生活才最終可能得到生活的回報。

篇1:《態(tài)度決定一切》是美國著名的哲學(xué)家、大演說家羅曼?皮爾的作品,讀后感受頗深,受益非淺,我認為這是一本不可多得的好書。書中共分十一部分闡述了態(tài)度......

劉云杰《態(tài)度決定一切》這本書,是美國著名的哲學(xué)家、大演說家羅曼?皮爾的作品。相信有很多老師也認同這句話,什么樣的學(xué)習(xí)態(tài)度,對學(xué)生的學(xué)習(xí)有很大的影......

一學(xué)習(xí)《態(tài)度決定一切》一書其意義不言而喻,正像作者所說的“細節(jié)”已經(jīng)成為社會普遍關(guān)注的問題,“細節(jié)”問題不單是某一領(lǐng)域的事,而是企業(yè)管理問題乃至......

態(tài)度決定一切讀后感(模板19篇)篇六

認真讀完一本名著后,相信大家都有很多值得分享的東西,不能光會讀哦,寫一篇讀后感吧。是不是無從下筆、沒有頭緒?以下是小編整理的《態(tài)度決定一切》讀后感,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

看完《態(tài)度決定一切》這本書,最讓我受益匪淺的一句話是:“如果說,出身和學(xué)歷是走向成功的階梯,那么正確的工作態(tài)度是邁向成功的助推器。”

確實,良好的工作態(tài)度是獲得成功的前提,也是讓自己以輕松愉快的心情投入工作,積極主動完成任務(wù)的先導(dǎo)。

在這競爭日益激烈、高手如云、人才躋躋的社會中,即使你擁有滿腹才華,如果你沒有良好的工作態(tài)度、高度的責(zé)任心、服從組織、團結(jié)一致的理念,遇到難題就只會為自己找借口,只會埋怨別人,推卸責(zé)任,那么最終你還是會被社會淘汰的。

小陳是一所 中醫(yī)學(xué) 院的畢業(yè)生,中醫(yī)治病基本靠的是經(jīng)驗,但小陳只想研究中醫(yī)理論,而不想從事醫(yī)院門診的工作。當(dāng)他被一家醫(yī)院安排到門診部實習(xí)時,他認為這是浪費人才,認為自己即使做不了理論權(quán)威,至少還可以做個領(lǐng)導(dǎo)什么的。但面對現(xiàn)狀,他還是不情不愿地去上班了。

可是,小陳干了幾天就感到這種生活索然無味,那些一板一眼的老中醫(yī)、難聞的中藥味道、煩瑣的診斷和單調(diào)的生活都讓他感到非常不舒服。因此,他整天怨天尤人,抱怨工作,厭煩生活,就這樣幾個月過去了。小陳連最基本的替別人找脈搏都找不準(zhǔn),完全是幫了倒忙,而且常常在別人面前擺出名牌學(xué)院畢業(yè)的派頭,在背后議論領(lǐng)導(dǎo)有眼無珠,大材小用。最后,想當(dāng)然耳,老板絕不會摒棄重金來顧用一個只會啃米、不會工作的人。因此,我們必須明確,良好的工作態(tài)度是做好一切工作的前提,無論你所從事的工作多么瑣碎,都不要輕視它,都必須認真對待。只要你誠實勞動,就沒有人能夠貶低你的價值。

或許,在一個公司里,有些人認為只要提高產(chǎn)量,質(zhì)量好不好無所謂,這種想法是錯誤的、極不可取的。我們必須明確“質(zhì)量是命、產(chǎn)量是錢”這個道理,人的生命只有一次,如果一個人連生命都沒有了,再多的金錢也是徒為虛有的`。因此我們必須珍愛生命,同樣的道理,我們必須重視質(zhì)量。當(dāng)我們被要求第一次就把產(chǎn)品做對時,許多人會反駁:“我很忙”因為很忙,就可以馬馬虎虎做事嗎?因為很忙,就可以推卸責(zé)任嗎?時間管理專家常常告誡人們:“永遠不要隨手把東西放在那里,即別把東西放下,而要把東西拿起來。”其實,返工的浪費是最冤枉的,第一次沒做好,這不但會影響產(chǎn)量的提高,還會影響生產(chǎn)的進度,造成反作用。可能還會因為這樣,公司要延遲交貨的日期,從而導(dǎo)致公司要賠償客戶大筆的違約金。因此,我們必須讓質(zhì)量和產(chǎn)量并驅(qū)齊行,端正態(tài)度,第一次就把事情做好。

總而言之,態(tài)度就是競爭力,積極的工作態(tài)度始終是你脫穎而出的重要砝碼,擁有正確的態(tài)度,你將在競爭激烈的職場上走得更遠。因此,在生活中,我們必須時刻銘記――不同的態(tài)度決定不同的人生;工作中,只有態(tài)度改變了,才能改變事情,才能取得成功,才能創(chuàng)造輝煌的人生。

態(tài)度決定一切讀后感(模板19篇)篇七

當(dāng)細細品完一本名著后,相信你一定有很多值得分享的收獲,需要回過頭來寫一寫讀后感了。那么我們?nèi)绾稳懽x后感呢?下面是小編收集整理的態(tài)度決定一切讀后感,希望能夠幫助到大家。

《態(tài)度決定一切》是美國著名的哲學(xué)家、大演說家羅曼?皮爾的作品,讀后感受頗深,受益非淺,我認為這是一本不可多得的好書。書中共分十一部分闡述了態(tài)度在人的一生中的重要性,即設(shè)定目標(biāo)、信念的力量、樂觀主義、積極思考的力量、命運的法則、把握今天、克服失敗、語言的力量、思考與健康、自我改造、自我實現(xiàn)。本書并未去尋求高深的學(xué)說,而是用簡明易懂的道理和大量的真實事例,深刻分析人性的弱點,幫助人們迅速改善不利的環(huán)境。所用這些論述都很有說服力,有什么樣的態(tài)度就有什么樣的人生。人的一生中緊要處只有幾步,如何使自己的生命更有意義,成為一個成功的人,一個真正的幸福人,是這本書給我的深刻啟發(fā)。對于我們每個人來說,面對平凡的生活、平凡的工作,采取或積極或消極的態(tài)度會深刻的影響我們的一生。

在閱讀過程中,我深深地被書中闡釋的人生道理所吸引,不由自主地把書中所說的各種信念與自己當(dāng)前的生活、工作狀態(tài)相比較,希望從中找出自己思想狀態(tài)的差距之處。書中強調(diào)了積極的態(tài)度和信念的重要性,認為懷有何種信念遠比擁有才能更重要。憑借思想、信仰、對自身能力的自信,就能激發(fā)出意想不到的潛能。前人認為,成功依賴于某種天才,某種魔力,某些我們不具備的東西;今人則認為人生的成功依靠“關(guān)系”、依靠機會,甚至靠一些不正當(dāng)?shù)氖侄巍_@本書卻深刻的告訴我們,其實成功的因素掌握在我們自己手中,一個人能飛多高、走多遠,并非由人的其他因素決定,而是由他自己的態(tài)度、自己所定的目標(biāo)所制約。事實上,這種憑借積極的態(tài)度和信念,使平凡的人做成不平凡事業(yè)的例子并不缺乏。1898年美國和西班牙因古巴獨立發(fā)生了戰(zhàn)爭,美國必須跟西班牙的.反抗軍首領(lǐng)加西亞將軍取的聯(lián)系,而加西亞將軍一直隱蔽在古巴山區(qū)的叢林里,沒有人知道他的確切地點,所以把信帶給加西亞將軍幾乎是一件不可能完成的的任務(wù),沒有誰自告奮勇愿意去送信,有人推薦了羅文—一名年輕的中尉。接到這個使命后,羅文把信揣好后簡單收拾一下就上路了,至于他自己如何從美國到達古巴、如何深入?yún)擦帧⒎皆綆X,歷盡千難萬險無人得知,但他最后成功地把總統(tǒng)的信交給加西亞將軍。面對并非驚天動地的工作,抱著積極進取的工作態(tài)度,無論多么困難都抱有必勝的信心和堅定的信念,這是羅文得以成功的保證。對當(dāng)今社會而言尤為可貴的是“羅文”這樣的人:無論領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)多么艱巨從來不推托、逃避,工作無論遇到多大的困難從不用來作為借口,一心一意干好自己的工作、完成自己的任務(wù),碰到問題自己去解決、困難險阻自己去克服,對工作任務(wù)從來不抱怨、哀嘆。這也深刻說明了面對工作任務(wù)之所以能夠成功或者失敗的差別在于:成功者總是以最積極的思考、最樂觀的精神支配和控制自己的人生,始終保持著積極進取的工作態(tài)度;而失敗者恰恰相反。

態(tài)度是人對某種現(xiàn)象或事情相對穩(wěn)定的心理傾向。人的態(tài)度有三種成份:認知、情感、行為,這三者的有機統(tǒng)一構(gòu)成了一個完整的態(tài)度。人的幸與不幸由這個人的想法來決定,我們依據(jù)自己的思維模式來思考,也生活在由思維創(chuàng)造出的世界里,因此如果想獲得永遠的幸福,就必須努力保持積極幸福的思考。只要在心里存著積極的思想,必能在內(nèi)心強行開拓出一條道路,每天堅持不懈,采取更強烈的思考法則,心里的道路終會越來越寬,最終沖破消極思維的藩籬,于是在心里,積極思維便占據(jù)了優(yōu)勢地位,成為積極的人生態(tài)度。一個人的工作態(tài)度折射著人生態(tài)度,而人生態(tài)度決定一個人一生的成就。我們的工作,就是我們的生命的投影。它的美與丑、可愛與可憎,全操縱于我們手中。

一個人對工作的態(tài)度,和他本人的性情以及做事的才能有著密切的聯(lián)系,因此一個人在工作中表現(xiàn)出來的狀態(tài)也會反映出他的人生態(tài)度。如果一個人輕視自己的工作,覺得無所謂,甚至抱怨工作辛苦,他在工作中就會敷衍塞責(zé)、得過且過,那么他肯定不會把工作做好;假使一個人對工作是被動的而非自動的,假使他對工作感覺到厭惡;假使他對于工作沒有熱誠和愛好之心,不能使工作成為一種喜愛,而只覺得其為一種苦役;那么在這個世界上,他一定不會有很大作為的。一個積極思維,天性樂觀,對工作充滿熱忱的人,無論他眼下從事著什么樣的工作,都會認為自己的工作是一次自己人生的鍛煉機會,是自身的一次歷練,無論工作如何低微,他都會保持著積極的工作態(tài)度,并懷著深切的興趣。對工作充滿熱忱的人,不論遇到多少艱難險阻,都會像希爾頓一樣:哪怕是洗一輩子馬桶,也要做個洗馬桶最優(yōu)秀的人!

在我們的周圍也有一些這樣的人,滿足于混日子,工作敷衍了事,過一天算一天,日復(fù)一日年復(fù)一年浪費自己寶貴的青春、生命、大好前程;他們對工作沒有信心,相信無過便是功,思想上不求上進,工作中畏難懼險。這對他自身來說,是人生前途的喪失。端正工作態(tài)度,建立積極向上的工作熱情,愛現(xiàn)在所從事的工作是極為重要的,熱愛它才能更熱心地投入。越是如此,就越會得到很大的回報。常常有這樣的情況:在同樣的公司做著同樣的工作,有些人多年以后還是做著同樣的工作,甚至被炒了魷魚,有些人卻不斷前進,在公司里的地位日益上升,成為公司不可缺少的人物,這其中的奧秘用一句話概括起來就是“態(tài)度決定一切”。

《態(tài)度決定一切》這本書反復(fù)強調(diào)積極態(tài)度的重要性,羅曼?皮爾給我們的忠告:如果你現(xiàn)在對工作沒有熱情,應(yīng)該馬上全力以赴地投入其中。你能投入多少,潛伏在你體內(nèi)的幸福感就會像波浪般地涌出多少。最重要的就是發(fā)現(xiàn)自我、了解自我、相信自我,一心一意地投入。這樣,人生才會如你所想的,變得光彩而滿足。因此我們要有積極的態(tài)度,以積極的態(tài)度來面對工作,我們要實事求是,要發(fā)現(xiàn)自身的不足,改變態(tài)度,適應(yīng)環(huán)境的改變。因此,記住這句話,“態(tài)度決定一切”,有了好的態(tài)度,才能有好的結(jié)果,這樣我們才能以全新的精神面貌投入到工作中去。成功是因為態(tài)度,幸福與快樂也取決于個人態(tài)度。一個人只要改變內(nèi)在的心態(tài),就可以改變外在的生活環(huán)境和生存狀態(tài),態(tài)度決定著人生的成敗:我們怎樣對待生活,生活就怎樣對待我們。這是我讀《態(tài)度決定人生》最大的收獲。

態(tài)度決定一切讀后感(模板19篇)篇八

讀了《態(tài)度決定一切》后感受頗深,受益非淺。書中共分六部分闡述了態(tài)度在人的一生中的重要性,即態(tài)度決定人生的高度、讓積極的態(tài)度成就你的輝煌、別讓消極的態(tài)度誤了你的一生、用積極的心態(tài)對待你的工作、有超越自我的心態(tài),就能獲得成功、幸福與快樂決定于態(tài)度。本書并未高談闊論、長篇大論,而是用簡明易懂的道理和大量的真實事例,深刻分析人性的弱點,幫助人們迅速改善不好的心態(tài)。所用這些論述都很有說服力,有什么樣的態(tài)度就會有什么樣的人生。

人的一生中十字路口只有幾個,如何使自己在這一個個路口找到正確的人生方向,讓自己的生命更有意義,成為一個成功的人,一個真正幸福的人,是這本書給我的深刻啟發(fā)。閑談時,我們會說“開心是一天,不開心也是一天”,科學(xué)數(shù)字統(tǒng)計我們現(xiàn)在的人均年齡是73歲,那么如何去度過我們生命中的26645天,決定權(quán)就在我們自己手上。

沒有卑微的工作,只有卑微的工作態(tài)度。從我上班的第一天起,雷書記就告訴我,在辦公司工作第一點就是要正確擺好自己的工作態(tài)度,開始我還不明白。慢慢的,我才知道,辦公室的工作就是每天忙碌在一些繁瑣的小事情上,每天忙于文件、資料的打印、整理,有時候忙了一天也不知道自己干了什么,有時候還感覺很枯燥無味,總覺得沒勁。每當(dāng)覺得自己思想上有些散漫的時候,就會想到雷書記說的要正確擺好自己的工作態(tài)度。而現(xiàn)在我又讀了《態(tài)度決定一切》,讓我更加明確的認識到,在工作上千萬不能有散漫的心理,無論工作有多繁瑣,都要有一個好的態(tài)度。古人有云:“書中自有顏如玉、書中自有黃金屋”。沒錯,如果你對待自己的工作如同對待自己愛慕的戀人,我相信每個人都可以把自己的工作做到最好。

曾經(jīng)有人說,假如你非常熱愛你的工作,那你的生活就是天堂,假如你非常討厭你的工作,那你的生活就是地獄。因為在每個人的生活當(dāng)中有大部分時間都是和工作聯(lián)系在一起。不是工作需要人,而是大部份人都需要工作。我覺得這句話很有道理,我們每天都在生活,每天都要工作,對工作的態(tài)度決定了我們的工作質(zhì)量,也決定了我們的生活質(zhì)量。特別是我們作為一名剛走出大學(xué)校園到工作崗位的年輕人,我覺得最重要的是擺正自己的位置、端正自己的態(tài)度,只有這樣才能真正的走進自己的工作環(huán)境,才能腳踏實地的去完成自己的工作任務(wù)。

我們雖然是大學(xué)畢業(yè),有較好的文化功底,但是缺乏實際的工作經(jīng)驗。在工作中,應(yīng)該抱以虛心的態(tài)度向我們的同事、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)、請教,要耐心傾聽,不能知道一點皮毛就沾沾自喜,更不能自以為是。特別是遇到一些力所能及的事情要搶著做,不能有懶惰的心理。我認為自己還很年輕,多做一些事情我不會有損失,只會是收獲。

進入公司這段時間里,我始終把自己的工作放在第一位,我始終保持高度的責(zé)任感和熱情度,給公司的每一位員工提供服務(wù)。我也要為公司的領(lǐng)導(dǎo)盡自己的職責(zé)。在工作中很多事情不是一成不變的,需要發(fā)揮自己的主動性,要適應(yīng)公司的每個需求,所以時刻保持一種積極上進的心態(tài),只要這樣才能不斷地勝任工作。“態(tài)度決定一切”,有了好的態(tài)度,才能有好的結(jié)果,這樣我們才能獲得自己想要的結(jié)果。

態(tài)度決定一切讀后感(模板19篇)篇九

今天我要向大家推薦一本書是由美國諾曼。文森特。皮爾編著的《態(tài)度決定一切》。之所以為大家介紹這本書是因為這是一本極具價值的人生指南讀物,它幫助我確定了自己的人生定位,書中265條充滿睿智、賦予創(chuàng)意的人生格言能讓我們以更加積極的態(tài)度去面對家人、朋友、工作,同時能更清晰的認識自己。

作者諾曼。文森特。皮爾是美國一位著名的現(xiàn)場演說家,經(jīng)常被邀請去很多大型企業(yè)對員工進行勵志演說。幾乎每位親臨現(xiàn)場的聽眾都被他激情的演講所感染,很多人也因為他的激勵,獲得了成功。總結(jié)無數(shù)場成功演講的基礎(chǔ)上,皮爾博士于1999年出版了《態(tài)度決定一切》,該書一舉成為全球暢銷圖書排行榜的佼佼者,占據(jù)最暢銷排行書籍前十位長達數(shù)年之久。接觸到這本勵志書籍完全是一個偶然的機會。20xx年剛參加社區(qū)工作,毫無社區(qū)工作經(jīng)驗的我經(jīng)常感到摸不著頭緒,迷茫的我很沮喪,于是愛人送給我了這本《態(tài)度決定一切》。憑心而論,我并不是一個酷愛讀書的人,被它吸引是因為它滿足了我在同一本書中能讀到很多不同小故事的愿望,而且每個小故事都很有趣,讓我從最簡單的事情,漸漸領(lǐng)悟到很多人生的道理。而其中一些充滿哲理的小故事讓我重新找回人生的坐標(biāo)。

作者非常擅長用小故事講述大道理,其中一個橡皮擦的故事非常有趣。老師有一天下課后要我留下來,他說:“我知道你很用功,能完全掌握所有內(nèi)容,可是你從來不會主動發(fā)言,我知道你有自卑感。”他說:“你看,這塊橡皮擦多了不起,它能把錯誤的地方擦掉,使紙張變得干凈。”你也一樣,把不該有的自卑感擦掉,全力發(fā)揮你潛在的彈力,只要有追求,一定能獲得成功,只要你肯改變你自己。“書中的這個小故事,告訴我們與困難和問題斗爭,堅強的韌性是最為重要的。輕易氣餒,承認失敗,會成為解決問題的一大障礙,只要有想解決問題的意志和絕不放棄的堅強毅力,就必能開辟出迎向未來的坦途。

態(tài)度決定一切:我們要有付出的心態(tài),凡事要用心去做,還要有學(xué)習(xí)的心態(tài),每天進步一點點,更要有感恩的心態(tài),用心去工作,把工作上的事當(dāng)成自己的事認真來做。笛卡爾說:”讀一本好書,就是和許多高尚的人談話“。光陰給了我們經(jīng)驗,而讀書給了我們知識。茶香味美,需要用心去品;花香四溢,需要用心去賞;書香醉人,更需要用心去讀。在這個世界上,最有力量的東西,莫過于書本了。一本好書能改變?nèi)说囊簧屢粋€人從失敗走向成功,從憂傷走向快樂,從灰心失意走向奮發(fā)圖強。

而我,只想告訴大家,喜歡讀書吧,它會讓你充滿智慧,改變你的命運!!

態(tài)度決定一切讀后感(模板19篇)篇十

《態(tài)度決定一切》是美國著名的哲學(xué)家、大演說家凱斯?哈瑞爾的作品,讀后感受頗深,受益非淺,我認為這是一本不可多得的好書,書中共分十部分闡述了態(tài)度在人的一生中的重要性,即了解態(tài)度的威力、選擇掌控自己的生活、操練自我意識、重新打造你的態(tài)度、找出目標(biāo)與激情、積極主動,未雨綢繆、探索自勵的訣竅、建立態(tài)度拉拉隊、視改變?yōu)槠鯔C、留下永恒的精神財富。本書并未去尋求高深的學(xué)說,而是用簡明易懂的道理和大量的真實事例,深刻分析人性的弱點,幫助人們迅速改善不利的環(huán)境。所用這些論述都很有說服力,有什么樣的'態(tài)度就有什么樣的人生。人的一生中緊要處只有幾步,如何使自己的生命更有意義,成為一個成功的人,一個真正的幸福人,是這本書給我的深刻啟發(fā)。對于我們每個人來說,面對平凡的生活、平凡的工作,采取或積極或消極的態(tài)度會深刻的影響我們的一生。在這里,我想談?wù)勛x完《態(tài)度決定一切》后幾個主要方面的感受。

第一,就是對待工作的態(tài)度。

所有正當(dāng)合法的工作都是值得尊敬的。只要你誠實地勞動,沒有人能夠貶低你的價值,關(guān)鍵在于你如何看待自己的工作。人的很多決定和行為決定于人的工作態(tài)度。工作中,你的工作態(tài)度就決定了你的前景。

正確看待工作,是端正工作態(tài)度的前提。一個人如果有“我不過是在為老板、單位領(lǐng)導(dǎo)打工”或者“我不得已才干這份工作”的想法,那他在工作時的外在表現(xiàn)絕不會是激情四射。態(tài)度是人與人接觸的第一印象,這不單單是一個人的事,有時團隊的協(xié)作精神也是一個很好的團隊?wèi)B(tài)度。只有眾志成城,才能體現(xiàn)“團結(jié)力量大”,體現(xiàn)合作精神。通過每次活動后,進一步增強積極的人生和工作態(tài)度,我們才會更珍惜身邊的人,珍惜從事的工作,珍惜現(xiàn)有的生活,為我們擁有優(yōu)雅的工作環(huán)境,擁有和睦團結(jié)的工作伙伴感到欣慰。而建立良好的人際關(guān)系方面,無論是在工作或是生活中,我始終認為可以用“真誠相對,靈活處理”的理念來待人處事。真誠待人有助于彼此溝通了解,靈活處事則是以不變的原則應(yīng)對變化無常的世事。

在工作中,不管做任何事,都應(yīng)將心態(tài)回歸于零,把自己放空,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,把每一次任務(wù)都視為一個新的開始,一段新的經(jīng)驗,一扇通往成功的機會之門。千萬不要視工作如雞肋,食之無味,棄之可惜,結(jié)果做得心不甘情不愿,于公于私都沒有裨益。

態(tài)度決定一切讀后感(模板19篇)篇十一

確實,良好的工作態(tài)度是獲得成功的前提,也是讓自我以簡單愉快的情緒投入工作,用心主動完成任務(wù)的先導(dǎo)。

在這競爭日益激烈、高手如云、人才躋躋的社會中,即使你擁有滿腹才華,如果你沒有良好的工作態(tài)度、高度的職責(zé)心、服從組織、團結(jié)一致的理念,遇到埋怨別人,推卸職責(zé),那么最終你還是會被社會淘汰的。

小陳是一所中醫(yī)學(xué)院的畢業(yè)生,中醫(yī)治病基本靠的是經(jīng)驗,但小陳只想研究中醫(yī)理論,而不想從事醫(yī)院門診的工作。當(dāng)他被一家醫(yī)院安排到門診部實習(xí)時,他認為這是浪費人才,認為自我即使做不了理論權(quán)威,至少還能夠做個領(lǐng)導(dǎo)什么的。但應(yīng)對現(xiàn)狀,他還是不情不愿地去上班了。

但是,小陳干了幾天就感到這種生活索然無味,那些一板一眼的老中醫(yī)、難聞的中藥味道、煩瑣的診斷和單調(diào)的生活都讓他感到十分不舒服。因此,他整天怨天尤人,抱怨工作,厭煩生活,就這樣幾個月過去了。小陳連最基本的替別人找脈搏都找不準(zhǔn),完全是幫了倒忙,而且常常在別人面前擺出名牌學(xué)院畢業(yè)的派頭,在背后議論領(lǐng)導(dǎo)有眼無珠,大材小用。最后,想當(dāng)然耳,老板絕不會摒棄重金來顧用一個只會啃米、不會工作的人。因此,我們務(wù)必明確,良好的工作態(tài)度是做好一切工作的前提,無論你所從事的工作多么瑣碎,都不要輕視它,都務(wù)必認真對待。只要你誠實勞動,就沒有人能夠貶低你的價值。

或許,在一個公司里,有些人認為只要提高產(chǎn)量,質(zhì)量好不好無所謂,這種想法是錯誤的、極不可取的。我們務(wù)必明確“質(zhì)量是命、產(chǎn)量是錢”這個道理,人的生命只有一次,如果一個人連生命都沒有了,再多的金錢也是徒為虛有的。因此我們務(wù)必珍愛生命,同樣的道理,我們務(wù)必重視質(zhì)量。當(dāng)我們被要求第一次就把產(chǎn)品做對時,許多人會反駁:“我很忙”因為很忙,就能夠馬馬虎虎做事嗎?因為很忙,就能夠推卸職責(zé)嗎?時光管理專家常常告誡人們:“永遠不要隨手把東西放在那里,即別把東西放下,而要把東西拿起來。”其實,返工的浪費是最冤枉的,第一次沒做好,這不但會影響產(chǎn)量的提高,還會影響生產(chǎn)的進度,造成反作用。可能還會因為這樣,公司要延遲交貨的日期,從而導(dǎo)致公司要賠償客戶大筆的違約金。因此,我們務(wù)必讓質(zhì)量和產(chǎn)量并驅(qū)齊行,端正態(tài)度,第一次就把事情做好。

總而言之,態(tài)度就是競爭力,用心的工作態(tài)度始終是你脫穎而出的重要砝碼,擁有正確的態(tài)度,你將在競爭激烈的職場上走得更遠。因此,在生活中,我們務(wù)必時刻銘記——不一樣的態(tài)度決定不一樣的人生;工作中,只有態(tài)度改變了,才能改變事情,才能取得成功,才能創(chuàng)造輝煌的人生。

態(tài)度決定一切讀后感(模板19篇)篇十二

每個人都有不同的工作軌跡,有的人成為公司里的核心員工,實現(xiàn)了自己的價值;有的人一直碌碌無為;有些人牢騷滿腹,總認為與眾不同,而到頭來仍一無所獲……眾所周知,除了少數(shù)天才,大多數(shù)人的稟賦相差無幾。

那么,是什么在造就我們、改變我們?我想是“態(tài)度”!

正確看待工作,是端正工作態(tài)度的前提。

一個人如果有“我不過是在為老板、單位領(lǐng)導(dǎo)打工”或者“我不得已才干這份工作”的想法,那他在工作時的外在表現(xiàn)絕不會是激情四射。

態(tài)度是人與人接觸的第一印象,這不單單是一個人的事,有時團隊的協(xié)作精神也是一個很好的團隊?wèi)B(tài)度。

只有眾志成城,才能體現(xiàn)“團結(jié)力量大”,體現(xiàn)合作精神。

通過每次活動后,進一步增強積極的人生和工作態(tài)度,我們才會更珍惜身邊的人,珍惜從事的工作,珍惜現(xiàn)有的生活,為我們擁有優(yōu)雅的工作環(huán)境,擁有和睦團結(jié)的工作伙伴感到欣慰。

而建立良好的人際關(guān)系方面,無論是在工作或是生活中,我始終認為可以用“真誠相對,靈活處理”的理念來待人處事。

真誠待人有助于彼此溝通了解,靈活處事則是以不變的原則應(yīng)對變化無常的世事。

“那么,工作是什么?我的理解是:“工作是一個施展自己能力的舞臺。

我們寒窗苦讀來的知識,我們的應(yīng)變力,我們的決斷力,我們的適應(yīng)力以及我們的協(xié)調(diào)能力都將在這樣的一個舞臺上得到展示。

工作是我們需要用生命去做的事。”這與工作僅僅是“為五斗米折腰”“為別人干活”的想法完全不同,揭示了工作的真正內(nèi)涵,為點燃工作激情打下基礎(chǔ)。

因此,在工作中,不管做任何事,都應(yīng)將心態(tài)回歸于零,把自己放空,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,把每一次任務(wù)都視為一個新的開始,一段新的經(jīng)驗,一扇通往成功的機會之門。

千萬不要視工作如雞肋,食之無味,棄之可惜,結(jié)果做得心不甘情不愿,于公于私都沒有裨益。

工作態(tài)度就是競爭力。

在消防工作中,我們要有自己的競爭力。

干部帶動班長,班長帶動下面的戰(zhàn)士,在競爭的環(huán)境中,業(yè)務(wù)技能才能更好的得到提高,才能做到有戰(zhàn)必勝,才是一支拉的出、打的贏的優(yōu)秀隊伍。

那些思想落后不求進取或者始終得不到提升的人,往往不是因為他們的能力不夠,而是他們的態(tài)度不夠端正。

二十一世紀(jì)的中國是在高速發(fā)展中的國家,消防部隊更是在高速發(fā)展中,我們每天都在競爭,每天都在進步。

懶散地對待工作,只會導(dǎo)致競爭力減弱,最終被淘汰出局。

工作態(tài)度是一個永遠講不完的話題,因為我們會在工作中遇到各種問題,它們會影響我們的工作激情。

但不管怎樣,如果希望獲得成功事業(yè),成就美好人生,良好的工作態(tài)度是不可或缺的。

在以后的消防工作中我們要保持對人民負責(zé),對國家負責(zé)良好態(tài)度。

不要企圖改變別人,要改變的只有自己,只有改變了自己的人,才能在言行上去影響別人。

做到“忠誠可靠、服務(wù)人民、竭誠奉獻”。

始終牢記黨的宗旨,部隊的條令條例。

同樣的工作不同的人會有不同得態(tài)度:有人只是消極得完成工作;有的人只是為了掙工資而工作,也有得人是為了自己得理想。

一個人活著應(yīng)該有積極的工作態(tài)度,更應(yīng)該有積極的人生態(tài)度,雖然這樣依然會很累,但是會累得開心、充實。

看到過這樣一句話:“一只蠶、一只繭、還是一只飛上枝頭得蝴蝶,只要你想你就能做的到”,這話都告訴我們一個道理:人生態(tài)度決定了你的發(fā)展?fàn)顩r。

工作態(tài)度也是人生態(tài)度得一個反映。

積極的人生態(tài)度會讓我們的生命得以升華、綻放美麗!當(dāng)我們擁有積極得人生態(tài)度時,我們會把前進中的困難看成進步的階梯,不斷前進,越戰(zhàn)越勇;當(dāng)我們擁有積極地人生態(tài)度時,會把人生中的得失看得很淡,心懷坦蕩,坐看云起;當(dāng)我們擁有積極地人生態(tài)度時,我們會在人生路上不斷嘗試不斷學(xué)習(xí),享受成功,感悟失敗。

同樣的道理“工作態(tài)度決定了你的成就”,“心有多大,世界就有多大,舞臺就有多大”當(dāng)你擁有積極樂觀得心態(tài)對待工作時,會把工作中得困難看成進步得階梯,堅忍不拔,持之以恒。

當(dāng)你滿腔熱情得對待工作得時候你就會發(fā)現(xiàn)工作中其實有很多樂趣,你會在不斷進步中取得成績進而更加喜歡自己的工作。

俗話說三百六十行行行出狀元,工作無貴賤也無大小,追求完美,追求把工作做到極致你會因為工作的完美提升人生得完美。

不要小看自己手里得任何工作,也不要因為工作簡單瑣碎而敷衍了事,不積跬步無以至千里,不積小流無以成江海,做好每一件事,哪怕是最小的事,你的人生就會因為一點一點得積累變得充實,圓潤起來。

你得人生就是一幅畫,畫中得每一筆你都用心描繪,每個字都認真書寫,呈現(xiàn)在別人面前得肯定是精彩,是細膩,是快樂,是美的享受。

世界上一切事業(yè)有成的人都是以積極得心態(tài)工作,樂在工作的人。

享受工作,從工作中找到生存的意義和生命的價值,最直接的體現(xiàn)就是對工作的熱情和專注。

石油大王約翰·洛克菲勒說:“工作是一個能施展自己才華的舞臺。

我們寒窗苦讀來的知識,我們的應(yīng)變能力,我們的決斷能力,我們的適應(yīng)能力以及我們的協(xié)調(diào)能力都能在這樣的一個舞臺上得到展示。

除了工作,沒有哪項活動能夠提供這么好的充實自我、表達自我的機會。

”微軟公司董事長比爾·蓋茨說:“如果只把工作當(dāng)作一件差事,或者只將目光停留在工作本身,那么即使是從事你最喜歡的工作,你依然無法持久地保有對工作的熱情。

但如果把工作當(dāng)作一項事業(yè)來看待,情況就會完全不同。”只是為了工作而工作,也許會使你淪為生活的囚徒,物質(zhì)富有卻精神空虛,所以我們將快樂和工作結(jié)合起來,從而實現(xiàn)物質(zhì)富有,并且精神富足,真正達到工作著,快樂著。

既然你還得從事現(xiàn)在的工作,何必唉聲嘆氣苦熬著!從現(xiàn)在起,強迫自己喜歡它,帶著喜歡的`心情去工作,變“從事工作”為“享受工作”吧。

態(tài)度是一種能力,一種素質(zhì),一種習(xí)慣,一種思維方式,正確的態(tài)度產(chǎn)生積極的結(jié)果,錯誤的態(tài)度產(chǎn)生消極的結(jié)果。

正如美國著名心理學(xué)家亞伯拉罕。

馬斯洛所言:“心態(tài)若改變,態(tài)度跟著改變;態(tài)度改變,習(xí)慣跟著改變;習(xí)慣改變,性格跟著改變;性格改變,人生就改變。”

《態(tài)度決定命運》這本書是一本極具價值的人生指南,它能提高我們對生活的感知,幫助我們確立和提升人生定位,讓我們以更加積極的態(tài)度去面對朋友、家人、工作和自己,迅速邁向成功。

書中介紹:國內(nèi)外的研究表明,人與人之間的智力差別是微乎其微的,即使是高智商的人,也并非一定能獲得成功;家庭背景對一個人命運的影響也極其有限。

那究竟是什么因素決定了我們的命運呢?是態(tài)度。

成功是一種態(tài)度,或者說成功是態(tài)度的結(jié)果。

昨天的態(tài)度決定了我們今天的命運,現(xiàn)在的態(tài)度決定了我們未來的命運。

真正的成功者除了知識和技能之外,還有更為寶貴的資本,一種不會過時、不會丟失、持久有效的資本,那就是正確、積極、樂觀而且適合自己的態(tài)度。

一個人的態(tài)度直接決定了他的行為,決定了他對工作是盡心盡力還是敷衍了事,是安于現(xiàn)狀還是積極進齲作為一名教師,在三尺講臺,收獲是成功還是失敗,同樣在于我們擁有怎樣的態(tài)度。

作為小學(xué)教師,也許你改變不了環(huán)境,但你可以改變自己;你改變不了事實,但你可以改變-態(tài)度;你改變不了過去,但你可以改變現(xiàn)在;你不能控制他人,但你可以掌握自己;你不能樣樣順利,但你可以事事盡心。

同樣工作了一整天,有的老師說:“今天我累壞了,真煩,”有的卻說:“忙了一天,我真有收獲。”也許這便是兩種不同態(tài)度的表白。

教師經(jīng)常會面對“調(diào)皮”的學(xué)生、成績“差”的學(xué)生、性格“怪僻”的學(xué)生,在工作中會遇到許多困難,尤其是考試后班級學(xué)生的成績不理想,有的老師碰到這種情況是怨天尤人,甚至遷怒個別學(xué)生及其家長;有的老師則是靜下心來分析原因,尋找對策。

這同樣是兩種不同態(tài)度的表白,必然會產(chǎn)生兩種不同的結(jié)果。

怎樣才能使教師有積極的態(tài)度呢?一方面,作為教師,要學(xué)習(xí)一些調(diào)節(jié)心態(tài)的技巧,為人處世的策略,加強自我修養(yǎng)了解自我,更好地控制自我。

我認為核心是要善于克己自律,管理好自己的情緒。

一位作家這樣說:“事業(yè)常毀于急躁”。

而冷靜則使人在一種正常的心理狀態(tài)下實事求是地看待事物,對所要做的事情的條件和實現(xiàn)的可能性有科學(xué)的認識和預(yù)測,進而深思熟慮,千方百計地確定完成目標(biāo)的最佳方案和具體辦法。

比如在每學(xué)期的期末考試中,總有學(xué)生的成績不理想而影響了班級的榮譽和教師本人的某些利益,此時我們?nèi)粝虢逃哪康牟⒉皇菫榱丝荚嚕且囵B(yǎng)孩子的綜合素質(zhì),為孩子的一生奠基。

這只是他們在小學(xué)學(xué)習(xí)過程中的一次考試,并不能完全代表他們的能力和以后人生的成敗。

教育更重要的是學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣和學(xué)習(xí)興趣的培養(yǎng)。

我們可能對那些學(xué)困生就不會那么反感。

而是尋求補救的方法措施。

另外教師還要凡事感激。

我認為首先要感激學(xué)生,因為是他們使我們的工作顯得重要;感激學(xué)校,因為有它使我們有用武之地;感激同事,因為是他們使我們的工作更出色;感激學(xué)生家長,因為他們是我們的衣食父母;感激家人,因為他們使我們生活更快樂。

凡事感激,感激周圍一切的人和事。

感激必定使我們心態(tài)積極、心情舒暢、家庭和睦、身體健康、事業(yè)有成。

學(xué)習(xí)是一個主動的過程,改變也是一個主動的過程。

讓我們就像書中說的那樣,用正確的態(tài)度引導(dǎo)個人改變自己的行為,改變自己的生活,使自己活得更加精彩,過得更加快樂!

態(tài)度決定一切讀后感(模板19篇)篇十三

寒假期間閱讀了學(xué)校下發(fā)的《態(tài)度決定一切》一書,頗受啟發(fā)。整本書循序漸進,通過大量通俗易懂的事例向我們揭示了一條真理:擁有什么樣的態(tài)度就能擁有什么樣的生活。

生活包括的內(nèi)容很多、很寬泛,而工作在其中占有相當(dāng)大的部分,曾經(jīng)聽到過一句話,大意是:如果一個人熱愛他的工作,那么他的生活也將是快樂的;反之,如果一個人討厭他的工作,那么他的生活必定是不快樂的。我想身為一名教師,一名班主任更是如此。

也許其他的工作可以將工作和日常生活分開處理,但是教師卻難如此,教育是無處不在的,和學(xué)生、家長的溝通也是隨時隨地的,如果能把工作作為一種為之奮斗的事業(yè),而不僅僅是一份工作來對待,那么收獲應(yīng)當(dāng)是巨大的。當(dāng)我們充滿熱情的時候,對周圍事物的感知能力也越強,能及時抓住信息,正如當(dāng)我們對教育事業(yè)充滿熱情時,在教學(xué)上,能把平時吸收到的信息及時地融入備課中,讓自己的課堂內(nèi)容更加豐富,更加時尚,更加動人。比如在平時看電視、看報刊雜志的.時候,我總會留意到與課程相關(guān)的部分,有時是一項新技術(shù),有時候是一件概念產(chǎn)品,有時候則是幾句引人深思的讖語,我都會把他們記錄下來,在課堂中應(yīng)用,學(xué)生對此也很感興趣,課堂氣氛比較活躍。在教育中,更能理解孩子與家長的想法,設(shè)身處地地為他們設(shè)想,尋求更好的溝通方式。盡管有時仍會遭遇挫折,在面對挫折的時候,積極亦或消極的態(tài)度也將對我們影響深遠。比如在剛開始擔(dān)任班主任的時候,我?guī)缀鯖]有和家長直接溝通的經(jīng)驗,每次遇到這樣的情形總有些惴惴不安,但我想如果在與孩子和家長溝通的途中遭遇挫折而一味回避,只會使自己越來越膽怯,越來越不擅長溝通,反之,如果在一次溝通、兩次溝通、三次或多次溝通時始終能以積極的態(tài)度去面對,那么這份積極也會感染到孩子和家長,能促進彼此間的理解與支持。于是,我嘗試著進行了第一次家訪,第一次電話家訪,第一次家長會……盡管會有不盡如人意的地方,但是我想勇于跨出第一步就是一個好的開始,即使遇到比較難溝通的事件,只要真誠和堅持也一定能取得對方的理解。

擔(dān)任班主任的時間還很短,經(jīng)驗也很不足,但是我有一顆樂于學(xué)習(xí)、積累的心,一份渴望看到孩子們成長的期望,我想我一定還會有一條漫長而精彩的事業(yè)之路。態(tài)度決定一切,抱著堅定的心,我會努力地走下去。

態(tài)度決定一切讀后感(模板19篇)篇十四

今天我要向大家推薦一本書是由美國諾曼。文森特。皮爾編著的《態(tài)度決定一切》。之所以為大家介紹這本書是因為這是一本極具價值的人生指南讀物,它幫助我確定了自己的人生定位,書中265條充滿睿智、賦予創(chuàng)意的人生格言能讓我們以更加積極的態(tài)度去面對家人、朋友、工作,同時能更清晰的認識自己。

作者諾曼。文森特。皮爾是美國一位著名的現(xiàn)場演說家,經(jīng)常被邀請去很多大型企業(yè)對員工進行勵志演說。幾乎每位親臨現(xiàn)場的聽眾都被他激情的演講所感染,很多人也因為他的激勵,獲得了成功。總結(jié)無數(shù)場成功演講的基礎(chǔ)上,皮爾博士于1999年出版了《態(tài)度決定一切》,該書一舉成為全球暢銷圖書排行榜的佼佼者,占據(jù)最暢銷排行書籍前十位長達數(shù)年之久。接觸到這本勵志書籍完全是一個偶然的機會。20xx年剛參加社區(qū)工作,毫無社區(qū)工作經(jīng)驗的我經(jīng)常感到摸不著頭緒,迷茫的我很沮喪,于是愛人送給我了這本《態(tài)度決定一切》。憑心而論,我并不是一個酷愛讀書的人,被它吸引是因為它滿足了我在同一本書中能讀到很多不同小故事的愿望,而且每個小故事都很有趣,讓我從最簡單的事情,漸漸領(lǐng)悟到很多人生的道理。而其中一些充滿哲理的小故事讓我重新找回人生的坐標(biāo)。

作者非常擅長用小故事講述大道理,其中一個橡皮擦的故事非常有趣。老師有一天下課后要我留下來,他說:“我知道你很用功,能完全掌握所有內(nèi)容,可是你從來不會主動發(fā)言,我知道你有自卑感。”他說:“你看,這塊橡皮擦多了不起,它能把錯誤的地方擦掉,使紙張變得干凈。”你也一樣,把不該有的自卑感擦掉,全力發(fā)揮你潛在的彈力,只要有追求,一定能獲得成功,只要你肯改變你自己。“書中的這個小故事,告訴我們與困難和問題斗爭,堅強的韌性是最為重要的。輕易氣餒,承認失敗,會成為解決問題的一大障礙,只要有想解決問題的意志和絕不放棄的堅強毅力,就必能開辟出迎向未來的坦途。

態(tài)度決定一切:我們要有付出的心態(tài),凡事要用心去做,還要有學(xué)習(xí)的心態(tài),每天進步一點點,更要有感恩的心態(tài),用心去工作,把工作上的事當(dāng)成自己的事認真來做。笛卡爾說:”讀一本好書,就是和許多高尚的人談話“。光陰給了我們經(jīng)驗,而讀書給了我們知識。茶香味美,需要用心去品;花香四溢,需要用心去賞;書香醉人,更需要用心去讀。在這個世界上,最有力量的東西,莫過于書本了。一本好書能改變?nèi)说囊簧屢粋€人從失敗走向成功,從憂傷走向快樂,從灰心失意走向奮發(fā)圖強。

而我,只想告訴大家,喜歡讀書吧,它會讓你充滿智慧,改變你的命運!!

我最欣賞《態(tài)度決定一切》一書中的”態(tài)度決定成敗。態(tài)度改變?nèi)松B(tài)度鑄就未來。態(tài)度實現(xiàn)卓越。態(tài)度決定高度。態(tài)度改變命運。態(tài)度成就理想“這段話。

書中有個故事我記憶猶新:三只老鼠一同去偷油喝。找到一個油瓶后,三只老鼠商量,它們決定疊羅漢,大家輪流喝。當(dāng)其中一只老鼠剛爬到另外兩只的肩膀上,”勝利“在望之即,不知什么原因,油瓶倒了,引來了人,它們落荒而逃。回到鼠窩,它們開了一個會,討論失敗原因。最上面的老鼠說:”因為下面的老鼠抖了一下,所以我碰倒了油瓶。“中間那只老鼠說:”我感覺到下面的老鼠抽搐了一下,于是,我抖了一下。“而最下面的老鼠說:”我好像聽到有貓的叫聲,所以抽搐了一下。“原來如此——誰都沒有責(zé)任。

現(xiàn)實生活中相似的情景可以說經(jīng)常會遇到。當(dāng)工作出現(xiàn)困難時,每個人不是先找自身的問題,而是指責(zé)他人沒有配合好自己的工作。其實,工作中,并不怕出現(xiàn)問題,而是怕出了問題后無人過問,大家裝作什么都不知道、什么都沒發(fā)生過;即便知道出了問題,也相互推委、扯皮,責(zé)任能推就推,事情能躲就躲。最后,問題只有不了了之。

在工作面前,態(tài)度決定一切。沒有不重要的工作,只有不重視工作的人。只有態(tài)度改變了,我們才能改變事情。不同的態(tài)度,成就不同的人生。因為,有什么樣的態(tài)度就會產(chǎn)生什么樣的行為,而行為決定結(jié)果。你的心有多高你就會飛多高,如果你認為你行那你就行,如果你認為你不行那你就不行,成敗往往在一念之間。

讀完《態(tài)度決定一切》這本書,我深刻領(lǐng)悟了態(tài)度對人生產(chǎn)生的重大影響,態(tài)度可以改變?nèi)说囊簧部梢云茐娜说囊簧胍裁礃拥慕Y(jié)果,決定權(quán)在你自己手中。

態(tài)度決定一切讀后感(模板19篇)篇十五

《態(tài)度決定一切》這個本書里面有很多小故事和事例,很吸引人。其中讀到不要擔(dān)憂,只要快樂時,我頗有感觸。文中是這樣寫的:小鳥不會試圖比鄰居多筑幾個巢,狐貍不會因為自己只有一個洞可以棲身而煩惱,松鼠不會因為擔(dān)心貯藏的硬果只夠吃一個冬天,而不是兩個冬天焦慮而死,狗也不會因為沒儲藏足夠的骨頭養(yǎng)老而徹夜失眠。

說到擔(dān)憂,相信大部分人都經(jīng)歷過,而文中指出:大部分壓力毫無必要:40%的擔(dān)憂永遠不會發(fā)生;30%的憂慮涉及過去的決定,是無法改變的;12%的憂慮集中于別人出于自卑感而做出的批評;10%的憂慮與健康有關(guān),而越擔(dān)憂問題就越嚴(yán)重;8%的憂慮可以列如”合理“范圍。

目前,我們項目推進的較為緩慢,我經(jīng)常會聽到一些人開始為公司的未來擔(dān)憂,甚至有些人已經(jīng)開始對公司的生存擔(dān)憂,這種擔(dān)憂甚至影響到了自己的工作,但我發(fā)現(xiàn)我身邊的人做事大部分還是很認真很努力的,像郁軍,能從他身上看到老同志干工作的扎實作風(fēng),如果你留意的話,你會發(fā)現(xiàn),他每天都是很早就到了公司,下班差不多人走完了他才離開,只要交代給他的工作,不用操心,他做的永遠比你期望的更好,而且經(jīng)常和他接觸的人你會感覺到,只要請他幫忙去做的事情,他都會開開心心、兢兢業(yè)業(yè)的去完成。他這種做事的態(tài)度值得肯定,同時也值得每個人去學(xué)習(xí)。

人生好比逆水行舟,不進則退,目前也許我們沒辦法看清公司的發(fā)展方向,但細心的人都會發(fā)現(xiàn),其實我們每天都在成長,我們的讀書會都在按期舉行,我們的委員會已經(jīng)實施,我們的企業(yè)文化形成了濃厚的風(fēng)格,我們這個團隊有著很高的凝聚力。現(xiàn)在公司的事情確實不是很多,因此有部分人開始有了工作倦怠,甚至有離開的想法。當(dāng)然,我們不可否認現(xiàn)在這種情況很多人會產(chǎn)生悲觀情緒,但反過來想想,公司在遠景已經(jīng)投入了這么多,公司的基建也已經(jīng)到這個程度了,假如你是老板,你會就這么把投入都扔了嗎?答案是顯而易見的。因此我們現(xiàn)在需要在臧總的帶領(lǐng)下,像郁工那樣,兢兢業(yè)業(yè)的做好本職工作,如果有機會,我們也可以幫著其他部門或者集團做點事情,大家同心協(xié)力共渡難關(guān),相信我們遠景是有遠景的,同時也相信,遠景會做的很好。

不要擔(dān)憂,只要快樂。

閱讀《態(tài)度決定一切》這本書之前,從來沒有認真考慮過態(tài)度的重要性。一直認為一個人必須具備的技能,只有技術(shù)、才華、能力等才能代表成功。從未從思想的深度,態(tài)度和信念等角度考慮過問題。20xx年曾經(jīng)拜讀了中國臺灣作家張淑芬的《遇見心想事成的自己》。但是一直對心想就能事成抱著一知半解的懷疑態(tài)度。其實就是沒能深刻理解信念的內(nèi)涵。讀了《態(tài)度決定一切》這本書,終于深刻領(lǐng)會到態(tài)度與成功之間絲絲相扣的聯(lián)系。整個閱讀的過程,更像是一次與自己心靈一次對話。在讀書過程中不由自主地將書中所說的各種信念和態(tài)度同自己當(dāng)前的生活、工作態(tài)度相比較,在對比自我、分析自我的過程中,希望能找到自己思想上的差距,并有所改進。

這本書中強調(diào)了積極正確的態(tài)度和擁有堅定信念的重要性。”信念“能開拓勝利之路。”信念“能讓人從困境中崛起。”信念“能引導(dǎo)夢想變成現(xiàn)實。擁有堅定的信念,用積極樂觀的態(tài)度思考和做事,必將事半功倍。懷有信念比懷有才能技能更加重要,書中作者還介紹了很多具體的行之有效的方法,比如”假設(shè)法則“。對自己缺乏信心的人,通常就很難在做事過程中發(fā)揮積極主動性。”假設(shè)法則“使無用者變成成功者。我個人認為這個假設(shè)法則非常適合做教學(xué)工作的我們老師群體。有些學(xué)生并不是學(xué)不會而是由于一時的成績不理想,便對自己持有消極觀念,認為自己不行,沒能力,學(xué)不好。這個時候我們可以主動找他談話,教他假設(shè)法則,先假設(shè)自己是個優(yōu)秀的學(xué)生嗎,相信自己能做到一個優(yōu)秀的學(xué)生。然后再采取行動。有過一個人有耐心地進行這種自我改造,就能發(fā)揮他個性中本就有的強大的精神力,使自己和工作學(xué)習(xí)都完全按照理想發(fā)生改變。作者還提到一個人對工作的態(tài)度也能折射出他對人生的態(tài)度。如果一個人輕視自己的工作,覺得自己的工作沒有價值,或者總是在抱怨自己的工作辛苦,或者他有”我是在為老板打工“的念頭,或者工作只是為了薪水,那么他就不能享受工作中的樂趣,不會投入自己的飽滿的精神和全部的精力去做好自己的工作,自然也不會有所建樹,在工作上取得傲人的成績。因為他自己主動成為了平凡的犧牲品。明明有能力飛,但是很少有人能飛到高處,是因為他在態(tài)度中,自甘做個凡夫俗子。作者羅曼規(guī)勸我們:既然能飛,何不高飛?一個對工作充滿熱情充滿激情的人,一定會像希爾頓一樣,即使一輩子洗廁所,也要做洗廁所中最優(yōu)秀的人。我們的工作,就是我們生命的折影,它的美與丑,它的可愛與可憎完全取決于我們對它的態(tài)度。

工作是什么?工作是一個施展自己能力的舞臺。我們寒窗苦讀讀來的知識,我們在學(xué)習(xí)過程中鍛煉的組織能力,應(yīng)變能力,我們的決斷能力以及協(xié)調(diào)能力都將在工作這個大舞臺上得到展示。工作不僅能賺到養(yǎng)家糊口的薪水,同時困難的食物能鍛煉我們的意志,新的任務(wù)能拓展我們的才能,與同事的合作能培養(yǎng)我們的人格,從某種意義上說,工作是為了自己,為了從另個方面,多個角度,提升我們自己的人生價值。如果不能懂得和理解這一點,工作起來就毫無生氣。所以說,態(tài)度決定一切,工作態(tài)度就是競爭力。一個人能否在眾人之中脫穎而出,固然需要他有超越眾人的能力,更需要他比別人更有積極的態(tài)度。只有積極向前,敢于沖刺,熱愛工作的員工才能獲得更多機會的青睞。才能更好地實現(xiàn)自己的理想,實現(xiàn)自己的人生目標(biāo)。

《態(tài)度決定一切》這本書中反復(fù)強調(diào)擁有積極態(tài)度的重要性。羅曼給我們忠告:如果你現(xiàn)在對工作沒有熱情,應(yīng)該馬上全力以赴地投入其中,你能投入多少,潛伏在你體內(nèi)的幸福感就會像波浪一樣涌出多少。最重要的就是發(fā)現(xiàn)自我,了解自我,相信自我,一心一意地投入。這樣人生才會如你所想,變的光彩額而滿足。我們?nèi)绾螌Υ睿罹腿绾螌Υ覀儯@是我讀《態(tài)度決定一切》這本書最大的收獲。

態(tài)度決定一切讀后感(模板19篇)篇十六

最近拜讀了了一本令我終身受益的好書《態(tài)度決定一切》。一個人不管是在什么工作崗位上,工作態(tài)度是至關(guān)重要的。我們作為一名教育者更是如此。我們所面對的不是機器,態(tài)度的好壞不會影響產(chǎn)品的質(zhì)量,而是一群稚氣又充滿朝氣的孩子。幼兒教育將對他們以后的發(fā)展奠定重要的基礎(chǔ)。所以作為教師首先要端正好自己的態(tài)度,態(tài)度決定一切。因為教師這個職業(yè)賦予了我們一個關(guān)乎孩子一生發(fā)展的職責(zé)。能力可以通過鍛煉來培養(yǎng),但態(tài)度不可以,態(tài)度所反映的是一個人的做事原則,只有具備了良好積極的態(tài)度才有可能把事情做好。所以作為新手教師態(tài)度是否端正才是最重要的。

有一種品德叫高貴,有一種精神叫品德!我們作為教師,愛孩子就是我們教師的職業(yè)品德。要相信每個孩子,因為每個孩子都具有巨大的潛能,而且每個孩子的潛能是不一樣的,只有獨具慧眼,發(fā)現(xiàn)每個孩子身上的潛能,鼓勵孩子去不斷地自主探索,才能使他們的才華得到更好的發(fā)揮。心中永遠不能有“壞學(xué)生”這個概念,學(xué)生不存在好壞只是存在一定的差異而已。只有從內(nèi)心愛學(xué)生,以誠待學(xué)生,關(guān)心學(xué)生,理解學(xué)生,并能幫助學(xué)生解決生活和學(xué)習(xí)中的難處,才能真正激發(fā)學(xué)生的求知欲,調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。

教師的工作對學(xué)生的影響是巨大的,而教師的工作的好壞取決于教師的態(tài)度。執(zhí)著和放棄往往只在一念之間,我們要讓自己學(xué)會堅定,學(xué)會有積極的態(tài)度,只有讓自己堅持不懈,我們才會有更多的機會成功。

現(xiàn)代社會的競爭壓力是巨大的,我們每天都會遇到各種挑戰(zhàn)與困難,我們會因此猶豫,彷徨,失望。所以這時你就要讓自己知道:人就是在克服困難與壓力的過程中產(chǎn)生了執(zhí)著,堅毅,勇敢的品質(zhì),所以不要讓自己被困難所嚇倒,只要勇敢去面對,想辦法去完成,再大的困難也是會解決的。在我們的工作和生活中必然會遇到各種的困難,那我們就首先不要畏難,請教更加有經(jīng)驗的領(lǐng)導(dǎo)和老師,所遇到的問題也必然會有解決的辦法。

我們想讓自己獲得成功,我們需要讓自己向著好的方面去改變,待人真誠,對人熱情,做事勤奮,生活就是因為真實而變得更加精彩,所以讓我們始終以真實的一面去面對生活與他人,我們會有得到更多的幫助與支持。態(tài)度決定一切,讓自己學(xué)會堅持不懈,積極向上,頑強拼搏的態(tài)度,我們的人生也會更加精彩,我們也會有更多的成功。

態(tài)度決定一切讀后感(模板19篇)篇十七

閱讀《態(tài)度決定一切》這本書之前,從來沒有認真考慮過態(tài)度的重要性。一直認為一個人必須具備的技能,只有技術(shù)、才華、能力等才能代表成功。從未從思想的深度,態(tài)度和信念等角度考慮過問題。20xx年曾經(jīng)拜讀了中國臺灣作家張淑芬的《遇見心想事成的自己》。但是一直對心想就能事成抱著一知半解的懷疑態(tài)度。其實就是沒能深刻理解信念的內(nèi)涵。讀了《態(tài)度決定一切》這本書,終于深刻領(lǐng)會到態(tài)度與成功之間絲絲相扣的聯(lián)系。整個閱讀的過程,更像是一次與自己心靈一次對話。在讀書過程中不由自主地將書中所說的各種信念和態(tài)度同自己當(dāng)前的生活、工作態(tài)度相比較,在對比自我、分析自我的過程中,希望能找到自己思想上的差距,并有所改進。

這本書中強調(diào)了積極正確的態(tài)度和擁有堅定信念的重要性。”信念“能開拓勝利之路。”信念“能讓人從困境中崛起。”信念“能引導(dǎo)夢想變成現(xiàn)實。擁有堅定的信念,用積極樂觀的態(tài)度思考和做事,必將事半功倍。懷有信念比懷有才能技能更加重要。當(dāng)然這里的信念并不是空想,而是指,通過對自身現(xiàn)狀的認真思考,擁有認真的志愿,明確的目標(biāo),堅定的意志,相信自己能夠成功,懷抱這種信念,并努力將之付諸與實際行動,最后才能成功。

書中作者還介紹了很多具體的行之有效的方法,比如”假設(shè)法則“。對自己缺乏信心的人,通常就很難在做事過程中發(fā)揮積極主動性。”假設(shè)法則“使無用者變成成功者。我個人認為這個假設(shè)法則非常適合做教學(xué)工作的我們老師群體。有些學(xué)生并不是學(xué)不會而是由于一時的成績不理想,便對自己持有消極觀念,認為自己不行,沒能力,學(xué)不好。這個時候我們可以主動找他談話,教他假設(shè)法則,先假設(shè)自己是個優(yōu)秀的學(xué)生嗎,相信自己能做到一個優(yōu)秀的學(xué)生。然后再采取行動。有過一個人有耐心地進行這種自我改造,就能發(fā)揮他個性中本就有的強大的精神力,使自己和工作學(xué)習(xí)都完全按照理想發(fā)生改變。

作者還提到一個人對工作的態(tài)度也能折射出他對人生的態(tài)度。如果一個人輕視自己的工作,覺得自己的工作沒有價值,或者總是在抱怨自己的工作辛苦,或者他有”我是在為老板打工“的念頭,或者工作只是為了薪水,那么他就不能享受工作中的樂趣,不會投入自己的飽滿的精神和全部的精力去做好自己的工作,自然也不會有所建樹,在工作上取得傲人的成績。因為他自己主動成為了平凡的犧牲品。明明有能力飛,但是很少有人能飛到高處,是因為他在態(tài)度中,自甘做個凡夫俗子。作者羅曼規(guī)勸我們:既然能飛,何不高飛?一個對工作充滿熱情充滿激情的人,一定會像希爾頓一樣,即使一輩子洗廁所,也要做洗廁所中最優(yōu)秀的人。我們的工作,就是我們生命的折影,它的美與丑,它的可愛與可憎完全取決于我們對它的態(tài)度。

讀這本書的過程中我不由得想起上次東方實驗青年教師培訓(xùn)工程啟動儀式時,董事長的講話。結(jié)合書中的內(nèi)容,結(jié)合董事長關(guān)于做高素質(zhì)快樂型人才的演講,我逐漸對工作有了新的理解和認識。工作是什么?工作是一個施展自己能力的舞臺。我們寒窗苦讀讀來的知識,我們在學(xué)習(xí)過程中鍛煉的組織能力,應(yīng)變能力,我們的決斷能力以及協(xié)調(diào)能力都將在工作這個大舞臺上得到展示。工作不僅能賺到養(yǎng)家糊口的薪水,同時困難的食物能鍛煉我們的意志,新的任務(wù)能拓展我們的才能,與同事的合作能培養(yǎng)我們的人格,從某種意義上說,工作是為了自己,為了從另個方面,多個角度,提升我們自己的人生價值。如果不能懂得和理解這一點,工作起來就毫無生氣。所以說,態(tài)度決定一切,工作態(tài)度就是競爭力。一個人能否在眾人之中脫穎而出,固然需要他有超越眾人的能力,更需要他比別人更有積極的態(tài)度。只有積極向前,敢于沖刺,熱愛工作的員工才能獲得更多機會的青睞。才能更好地實現(xiàn)自己的理想,實現(xiàn)自己的人生目標(biāo)。

《態(tài)度決定一切》這本書中反復(fù)強調(diào)擁有積極態(tài)度的重要性。羅曼給我們忠告:如果你現(xiàn)在對工作沒有熱情,應(yīng)該馬上全力以赴地投入其中,你能投入多少,潛伏在你體內(nèi)的幸福感就會像波浪一樣涌出多少。最重要的就是發(fā)現(xiàn)自我,了解自我,相信自我,一心一意地投入。這樣人生才會如你所想,變的光彩額而滿足。我們?nèi)绾螌Υ睿罹腿绾螌Υ覀儯@是我讀《態(tài)度決定一切》這本書最大的收獲。

態(tài)度決定一切讀后感(模板19篇)篇十八

“那要看你想去哪里?”貓說。

“去哪兒無所謂。”愛麗絲說。

“那么走哪條路也就無所謂了。”貓說。

對于人生來講沒有目標(biāo)也就沒有選擇,也就沒有動力,回憶過去的日子,最充實的日子就是在高中度過的每一天,因為我有目標(biāo),那就是考大學(xué),為了考大學(xué)我努力學(xué)習(xí),從不肯浪費一點時間,那時候的日子雖然緊張,但是真的很充實。現(xiàn)在工作六年了,歲月慢慢褪去了剛剛工作時的青澀,隨之褪去的也有那份執(zhí)著和熱忱,也讓我的生活多了很多內(nèi)容,除了工作也有了家庭,但是說心里話,要是不是培訓(xùn),我還真就沒有靜下心來過想想我到底需要什么樣的人生,什么樣的人生是成功的,就像愛麗絲一樣,只是走下去,并沒有想過往哪里走。

靜下心來想一想,我到底需要什么什么樣的人生,我不想擁有很多財富,也不想有太多關(guān)注,只是做一個平凡的人,當(dāng)一名優(yōu)秀的教師,這是我的職業(yè)目標(biāo)。可能有人說這個目標(biāo)太平平了,但是如果你的目標(biāo)過于遠大能怎么樣呢?再講一個故事吧:有個同學(xué)舉手問老師:“老師,我的目標(biāo)是想在一年內(nèi)賺100萬!請問我應(yīng)該如何計劃我的目標(biāo)呢?”

老師便問他:“你相不相信你能達成?”他說:“我相信!”老師又問:“那你知不知到要通過哪行業(yè)來達成?”他說:“我現(xiàn)在從事保險行業(yè)。”老師接著又問他:“你認為保險業(yè)能不能幫你達成這個目標(biāo)?”他說:“只要我努力,就一定能達成。”

“我們來看看,你要為自己的目標(biāo)做出多大的努力,根據(jù)我們的提成比例,100萬的傭金大概要做300萬的業(yè)績。一年:300萬業(yè)績。一個月:25萬業(yè)績。每一天:8300元業(yè)績。”老師說。“每一天:8300元業(yè)績。大既要拜訪多少客戶?”

老師接著問他,“大概要50個人。”,“那么一天要50人,一個月要1500人;一年呢?就需要拜訪18000個客戶。”

這時老師又問他:“請問你現(xiàn)在有沒有18000個a類客戶?”他說沒有。“如果沒有的話,就要靠陌生拜訪。你平均一個人要談上多長時間呢?”他說:“至少20分鐘。”老實說:“每個人要談20分鐘,一天要談50個人,也就是說你每天要花16個多小時在與客戶交談上,還不算路途時間。請問你能不能做到?”他說:“不能。老師,我懂了。這個目標(biāo)不是憑空想象的,是需要憑著一個能達成的計劃而定的。”

對于我來講,能做個老師,將來能當(dāng)個優(yōu)秀的教師我就很是知足了。現(xiàn)在要做的就是為這個目標(biāo)制定一個計劃,并為之努力。

態(tài)度決定一切讀后感(模板19篇)篇十九

有什么樣的態(tài)度就會有什么樣的人生,成敗的關(guān)鍵不在于擁有什么樣的出身,擁有多高的智慧,而在于我們做事的態(tài)度——《態(tài)度決定一切》。

讀了《態(tài)度決定一切》后感受頗深,受益匪淺。書中共有六部分,闡述了態(tài)度在人一生中的重要性,即態(tài)度決定人生的高度、讓積極的態(tài)度成就你的輝煌、別讓消極的態(tài)度誤了你的一生、用積極的心態(tài)對待你的工作、有超越自我的心態(tài),就能獲得成功、幸福與快樂決定于態(tài)度。這本書并未高談闊論、長篇大論,而是用簡明易懂的道理和大量的真實事例,深刻分析人性的弱點,幫助人們迅速改善不好的心態(tài)。所用的這些論述都很有說服力,有什么樣的態(tài)度就會有什么樣的人生。

人的一生中十字路口只有幾個,如何使自己在這樣一個個路口找到正確的人生方向,讓自己的生命更有意義,成為一個成功的人,一個真正幸福的人,是這本書給我的深刻啟發(fā)。閑談時,我們會說:“開心是一天,不開心也是一天”,科學(xué)數(shù)字統(tǒng)計我們現(xiàn)在的人均壽命是73歲,那么如何度過我們生命中的26645天,決定權(quán)就在我們自己手上。

沒有卑微的工作,中有卑微的工作態(tài)度。從我上班的第一天起,我的領(lǐng)導(dǎo)就告訴我,在辦公司工作第一點就是要正確擺好自己的工作態(tài)度,開始我還不明白,慢慢的,我才知道,辦公室的工作就是每天忙碌在一些繁瑣的小事情上,每天忙于備課、上課、批改作業(yè),有時候忙里一天不知道自己干了什么,有時候還感覺很枯燥無味,總覺得沒勁。每當(dāng)覺得自己思想上有些散漫的時候,就會想到領(lǐng)導(dǎo)說的要正確擺好自己的工作態(tài)度。而現(xiàn)在我又讀了《態(tài)度決定一切》,讓我更加明確的認識到,在工作上千萬不能有散漫的心理,無論工作有多繁瑣,都要有一個好的態(tài)度。古人云:“書中自有顏如玉,書中自有黃金屋”。沒錯,如果你對待自己的工作如同對待自己愛慕的戀人,我相信我們每個人都可以把自己的工作做到最好。

曾經(jīng)有人說,假如你非常熱愛自己的工作,那你的生活就是天堂,假如你非常討厭你的工作,那你的工作就是地獄。因為在每個人的生活當(dāng)中有大部分時間都是和工作聯(lián)系在一起。不是工作需要人,而是大部分人都需要工作。我覺得這句話很有道理,我們每天都在生活,每天都要工作,對工作的態(tài)度決定了我們的工作質(zhì)量,也決定了我們的生活質(zhì)量。特別是我們作為一個剛走出校園到工作崗位的年輕人,我覺得最重要的是擺正自己的位置、端正自己的態(tài)度,只有這樣才能真正的走進自己的工作環(huán)境,才能腳踏實地的去完成自己的工作任務(wù)。

我們雖然是大學(xué)畢業(yè),有較好的理論知識,但是缺乏實際的工作經(jīng)驗。在工作中,應(yīng)該報以虛心的態(tài)度向我們的同事、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)、請教,要耐心傾聽,不能知道一點皮毛就沾沾自喜,更不能自以為是。特別是遇到一些力所能及的事情搶著做,不能又懶惰的心理。我認為自己還很年輕,多做一些事情不會有損失,只會是收獲。

態(tài)度決定選擇,態(tài)度決定思路,態(tài)度決定一切,有了好的態(tài)度,才能有好的結(jié)果,這樣我們才能獲得自己想要的結(jié)果。

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承包合同是建筑行業(yè)中常見的合同類型,用于約束承包商和業(yè)主之間的關(guān)系。接下來是一些成功案例中使用的承包合同范本,供大家參考學(xué)習(xí)。發(fā)包方:_____(簡稱甲方)承包
教學(xué)計劃應(yīng)該根據(jù)學(xué)生的學(xué)情和興趣特點,靈活選擇教學(xué)方法和手段,以激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和主動性。教學(xué)計劃范文四:幼兒園藝術(shù)教學(xué)計劃,培養(yǎng)孩子的想象力和創(chuàng)造力。
講話稿的撰寫是一個需要不斷實踐和改進的過程,只有通過不斷地反思和改善,才能寫出更加優(yōu)秀的講話稿。如果您需要進行演講,可以參考以下講話范文,找到適合自己的表達方式
合伙協(xié)議的內(nèi)容應(yīng)該充分考慮到各種情況的發(fā)生,以應(yīng)對未來可能出現(xiàn)的合作難題。接下來是一些成功合作伙伴們分享的合伙協(xié)議案例,可以給您帶來一些啟示。上述三方當(dāng)事人于_
在規(guī)劃活動方案時,要考慮到資源、時間和人力的合理分配。以下是一份詳細的活動方案,包含了各個環(huán)節(jié)的安排和準(zhǔn)備工作。進一步提高學(xué)校教育教學(xué)管理水平,全面展示學(xué)校的辦
通過調(diào)研報告,我們可以及時了解和掌握市場動態(tài),做出更明智的決策。在下面的范文中,你可以發(fā)現(xiàn)一些撰寫調(diào)研報告的技巧和方法。選擇三下鄉(xiāng),是因為責(zé)任與使命,下面是本站
辭職報告給你提供了機會來表達對公司的感激和對同事的致意。通過閱讀一些優(yōu)秀的辭職報告范文,我們可以更好地了解報告的格式、內(nèi)容和語言風(fēng)格,從而提升自己的寫作水平。
教學(xué)活動包括課前導(dǎo)入、新知講解、重點訓(xùn)練和課后鞏固等環(huán)節(jié)。下面是一些經(jīng)過實踐驗證的大班教案范例,希望對大家編寫教案有所幫助。1、培養(yǎng)幼兒保護水資源的意識。2、幫
學(xué)生演講稿是培養(yǎng)學(xué)生公眾演講能力、自信心和領(lǐng)導(dǎo)才能的重要手段。接下來是一些值得參考的學(xué)生演講稿范文,希望能給大家?guī)硪恍╈`感和思路。在大家都知曉的五?一二地震中
通過合同協(xié)議的簽訂,可以規(guī)定雙方的履約期限、交付方式、違約責(zé)任等具體事項,增加合作的可操作性和穩(wěn)定性。請注意,這些合同協(xié)議范文僅供參考,具體的合同內(nèi)容還需要根據(jù)
教案的編寫對教師的教學(xué)效果起著重要的指導(dǎo)作用,因此我們需要認真撰寫一份中班教案。以下是一些中班教案范文,希望對您進行教學(xué)思路的啟發(fā)。看奧運比賽,讓人感到規(guī)則的魅
制定規(guī)劃計劃可以明確目標(biāo),從而激發(fā)我們的動力和執(zhí)行力。以下是一些規(guī)劃計劃范文的精選,供大家參考,希望對大家有所啟發(fā)。反思一個學(xué)期的工作,我有了很深的認識:我們都
租賃合同的簽訂和履行應(yīng)該遵守誠實信用原則,維護租賃交易的公平公正。小編為大家收集了幾份常用的租賃合同樣板,希望對你有所幫助。根據(jù)甲、乙雙方在自愿、平等、互利的基
教學(xué)計劃是教師對課程進行細化、具體化的產(chǎn)物,能夠提高課堂教學(xué)效果。教學(xué)計劃的編寫需要教師具備全面的教育教學(xué)知識和能力,能夠科學(xué)合理地設(shè)計教學(xué)活動。學(xué)習(xí)這五首詩詞
通過銷售工作總結(jié),我們可以總結(jié)客戶需求和市場趨勢,為下一步的銷售工作提供參考和指導(dǎo)。以下是經(jīng)過精心篩選的一些優(yōu)秀銷售工作總結(jié)范文,希望對大家有所幫助。
合同協(xié)議中通常包含有關(guān)貨物或服務(wù)、價格、交付方式、違約責(zé)任等條款。合同協(xié)議是通過雙方或多方協(xié)商達成一致,確定各方權(quán)益和責(zé)任的法律文件,它具有法律效力和約束力。那
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