工作心得體會(huì)是對(duì)自己在工作中的經(jīng)驗(yàn)和心得進(jìn)行總結(jié)和歸納，幫助我們更好地提高工作效率。以下是一些關(guān)于工作心得體會(huì)的精選范文，希望對(duì)大家的工作有所幫助。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)（精選18篇）篇一
在這次“紀(jì)律勞動(dòng)作風(fēng)整頓”活動(dòng)中，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《延長(zhǎng)油田股份有限公司員工手冊(cè)》，經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)教育和深入思考，我個(gè)人對(duì)勞動(dòng)紀(jì)律作風(fēng)整頓有了更深的理解，圍繞這次作風(fēng)整頓，針對(duì)自己平時(shí)的工作情況，掩卷而思，對(duì)開(kāi)展勞動(dòng)紀(jì)律活動(dòng)有了更深的理解，自己的觀念也得到了進(jìn)一步增強(qiáng)。本人在學(xué)習(xí)過(guò)程中的幾點(diǎn)體會(huì)：
一、加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律學(xué)習(xí)，是深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的需要，是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的重要內(nèi)容，也是推動(dòng)我廠經(jīng)濟(jì)體制改革和各項(xiàng)事業(yè)蓬勃發(fā)展的重要保證。
二、廣大職工都應(yīng)大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神，增強(qiáng)機(jī)遇意識(shí)、發(fā)展意識(shí)、大局意識(shí)、憂患意識(shí)，滿腔熱情、高度負(fù)責(zé)地履行自己的職責(zé)，成為政治堅(jiān)定、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、吃苦耐勞、埋頭苦干的石油工人，充分發(fā)揮自己的潛力。
改革開(kāi)放的全過(guò)程，不斷提高駕馭復(fù)雜問(wèn)題的能力，推動(dòng)全廠向前發(fā)展。
四、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身的政治素質(zhì)。紀(jì)律教育學(xué)習(xí)是終身的事情，任何時(shí)候都不能放松。增強(qiáng)紀(jì)律意識(shí)，樹(shù)立正確世界觀、人生觀、價(jià)值觀，自覺(jué)地加強(qiáng)黨性煅煉，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵(lì)。以高度的責(zé)任感、事業(yè)心，以勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)的作風(fēng)，完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。
五、我們身邊有不少優(yōu)秀的反腐倡廉典范，在平凡的工作崗位和日常生活中踐行理想、傾撒真情、閃爍光芒，用實(shí)際行動(dòng)為和諧社會(huì)的快速發(fā)展貢獻(xiàn)著自己的力量。眾人拾柴火焰高。
大家一起努力，我們的勞動(dòng)紀(jì)律活動(dòng)必定取得卓越成效，個(gè)人和組織一起收獲進(jìn)步。加強(qiáng)自我改造，自我完善，努力提高綜合素質(zhì)。充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性。提高對(duì)學(xué)習(xí)重要性和迫切性的認(rèn)識(shí)，自覺(jué)、刻苦地鉆研各項(xiàng)業(yè)務(wù)，夯實(shí)基礎(chǔ)，靈活運(yùn)用合理的方法和措施。遇到問(wèn)題多看多問(wèn)多想，工作扎扎實(shí)實(shí)、提高工作效率，當(dāng)日事當(dāng)日畢。
幾天來(lái)認(rèn)真學(xué)習(xí)員工手冊(cè)，結(jié)合自身的實(shí)際情況，切實(shí)認(rèn)識(shí)。
到紀(jì)律作風(fēng)整頓是終身的事情，任何時(shí)候都不能放松。通過(guò)查找不足，我體會(huì)到無(wú)論作什么工作，都要端正態(tài)度，要加強(qiáng)學(xué)習(xí)各方面的知識(shí)來(lái)開(kāi)拓眼界，不斷的提高自身的政治修養(yǎng)。對(duì)工作要有一種服務(wù)意識(shí)，事情無(wú)論大小都要盡心盡力，在工作中要不斷思考、不斷。
總結(jié)。
不斷創(chuàng)新，充分調(diào)動(dòng)自己的主觀能動(dòng)性，提高自己的能力和工作質(zhì)量。
孫靜囡。
2011年5月19日。
在這次“紀(jì)律勞動(dòng)作風(fēng)整頓”活動(dòng)中，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《延長(zhǎng)油田股份有限公司員工手冊(cè)》，經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)教育和深入思考，我個(gè)人對(duì)勞動(dòng)紀(jì)律作風(fēng)整頓有了更深的理解，圍繞這次作風(fēng)整頓，針對(duì)自己平時(shí)的工作情況，掩卷而思，對(duì)開(kāi)展勞動(dòng)紀(jì)律活動(dòng)有了更深的理解，自己的觀念也得到了進(jìn)一步增強(qiáng)。本人在學(xué)習(xí)過(guò)程中的幾點(diǎn)體會(huì)：
一、加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律學(xué)習(xí)，是深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的需要，是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的重要內(nèi)容，也是推動(dòng)我廠經(jīng)濟(jì)體制改革和各項(xiàng)事業(yè)蓬勃發(fā)展的重要保證。
二、廣大職工都應(yīng)大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神，增強(qiáng)機(jī)遇意識(shí)、發(fā)展意識(shí)、大局意識(shí)、憂患意識(shí)，滿腔熱情、高度負(fù)責(zé)地履行自己的職責(zé)，成為政治堅(jiān)定、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、吃苦耐勞、埋頭苦干的石油工人，充分發(fā)揮自己的潛力。
三、我廠正處在并將長(zhǎng)期處原油增產(chǎn)階段，各種困難短期內(nèi)難以消除。生產(chǎn)建設(shè)面臨許多新情況新問(wèn)題。我們要充分認(rèn)識(shí)到斗爭(zhēng)的長(zhǎng)期性、復(fù)雜性、艱巨性，既要樹(shù)立憂患意識(shí)，增強(qiáng)緊迫感，又要堅(jiān)定信心，樹(shù)立長(zhǎng)期作戰(zhàn)的思想，把生產(chǎn)力建設(shè)貫穿于改革開(kāi)放的全過(guò)程，不斷提高駕馭復(fù)雜問(wèn)題的能力，推動(dòng)全廠向前發(fā)展。
四、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身的政治素質(zhì)。紀(jì)律教育學(xué)習(xí)是終身的事情，任何時(shí)候都不能放松。增強(qiáng)紀(jì)律意識(shí)，樹(shù)立正確世界觀、人生觀、價(jià)值觀，自覺(jué)地加強(qiáng)黨性煅煉，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵(lì)。以高度的責(zé)任感、事業(yè)心，以勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)的作風(fēng)，完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。五、我們身邊有不少優(yōu)秀的反腐倡廉典范，在平凡的工作崗位和日常生活中踐行理想、傾撒真情、閃爍光芒，用實(shí)際行動(dòng)為和諧社會(huì)的快速發(fā)展貢獻(xiàn)著自己的力量。眾人拾柴火焰高。
大家一起努力，我們的勞動(dòng)紀(jì)律活動(dòng)必定取得卓越成效，個(gè)人和組織一起收獲進(jìn)步。加強(qiáng)自我改造，自我完善，努力提高綜合素質(zhì)。充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性。提高對(duì)學(xué)習(xí)重要性和迫切性的認(rèn)識(shí)，自覺(jué)、刻苦地鉆研各項(xiàng)業(yè)務(wù)，夯實(shí)基礎(chǔ)，靈活運(yùn)用合理的方法和措施。遇到問(wèn)題多看多問(wèn)多想，工作扎扎實(shí)實(shí)、提高工作效率，當(dāng)日事當(dāng)日畢。
幾天來(lái)認(rèn)真學(xué)習(xí)員工手冊(cè)，結(jié)合自身的實(shí)際情況，切實(shí)認(rèn)識(shí)到紀(jì)律作風(fēng)整頓是終身的事情，任何時(shí)候都不能放松。通過(guò)查找不足，我體會(huì)到無(wú)論作什么工作，都要端正態(tài)度，要加強(qiáng)學(xué)習(xí)各方面的知識(shí)來(lái)開(kāi)拓眼界，不斷的提高自身的政治修養(yǎng)。對(duì)工作要有一種服務(wù)意識(shí)，事情無(wú)論大小都要盡心盡力，在工作中要不斷思考、不斷總結(jié)、不斷創(chuàng)新，充分調(diào)動(dòng)自己的主觀能動(dòng)性，提高自己的能力和工作質(zhì)量。
班組學(xué)習(xí)勞動(dòng)紀(jì)律心得體會(huì)在學(xué)習(xí)了公司和處理下發(fā)的對(duì)開(kāi)展勞動(dòng)紀(jì)律學(xué)習(xí)活動(dòng)有了更深的理解，本班的勞動(dòng)觀念也得到了進(jìn)一步增強(qiáng)。本班在學(xué)習(xí)過(guò)程中有以下的幾點(diǎn)體會(huì)：
3．在工作中不拖泥帶水，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的安排，提高員工整體的執(zhí)行力；
5．日常的衛(wèi)生打掃和保持，按計(jì)劃嚴(yán)格執(zhí)行，做到衛(wèi)生干凈，物品擺放整齊；
在日常生活中，我們一定會(huì)關(guān)心同事，團(tuán)結(jié)友愛(ài)，從自身做起和同事相處融洽，不懂不會(huì)的及時(shí)請(qǐng)教，提高自身素質(zhì)，在生活和工作中起到帶頭模范作用。
我班在學(xué)習(xí)勞動(dòng)紀(jì)律時(shí)各抒己見(jiàn)，以上為班組學(xué)習(xí)時(shí)總結(jié)的體會(huì)感想，我們一定會(huì)嚴(yán)格執(zhí)行，做到最好。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)（精選18篇）篇二
各黨工委，區(qū)委各部門(mén)，區(qū)直各黨組、黨委(總支)：
近期，區(qū)紀(jì)委組成檢查組，對(duì)全區(qū)部分單位機(jī)關(guān)工作人員遵守工作紀(jì)律情況進(jìn)行了明察暗訪。通過(guò)檢查，多數(shù)單位工作人員能夠認(rèn)真遵守工作紀(jì)律，工作效率和為民服務(wù)意識(shí)明顯提高，但仍然發(fā)現(xiàn)有個(gè)別工作人員無(wú)視規(guī)定，心存僥幸，違反工作紀(jì)律。現(xiàn)就個(gè)別工作人員違反工作紀(jì)律問(wèn)題通報(bào)如下。
1、王區(qū)住建局住房辦工作人員工作時(shí)間缺崗。
2、李區(qū)住建局燃?xì)廪k工作人員工作時(shí)間缺崗。
3、杜市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗。
4、張市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗。
5、劉市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗。
針對(duì)上述情況，區(qū)紀(jì)委要求以上單位對(duì)相關(guān)人員要做出嚴(yán)肅處理，并將處理結(jié)果于7個(gè)工作日內(nèi)上報(bào)區(qū)紀(jì)委黨風(fēng)室。對(duì)于檢查中發(fā)現(xiàn)的個(gè)別單位個(gè)別科室擺放零食和個(gè)別干部在辦公室工作時(shí)間吃零食的現(xiàn)象提出警示。
全區(qū)各單位要從履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的高度，弛而不息抓好中央八項(xiàng)規(guī)定精神的貫徹落實(shí);廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要從中吸取教訓(xùn)、引以為戒，打消僥幸心理、松懈之念;區(qū)紀(jì)委將化執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)，重點(diǎn)查處頂風(fēng)違紀(jì)行為，對(duì)頂風(fēng)違紀(jì)的發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，點(diǎn)名道姓通報(bào)曝光，嚴(yán)明工作紀(jì)律，不斷深化和鞏固落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定精神的成果。
中共xx市zd區(qū)紀(jì)委。
x年4月27日。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)（精選18篇）篇三
工作紀(jì)律是在工作場(chǎng)所中起著重要作用的一種規(guī)范。遵守工作紀(jì)律可以保持工作秩序和效率，建立良好的職業(yè)形象。然而，人們?cè)诠ぷ髦须y免會(huì)出現(xiàn)一些違反工作紀(jì)律的行為。在我個(gè)人的工作經(jīng)歷中，我也曾犯過(guò)一些錯(cuò)誤，違反了工作紀(jì)律。通過(guò)自我反思和總結(jié)，我意識(shí)到了這些錯(cuò)誤的后果，深刻體會(huì)到了遵守工作紀(jì)律的重要性。以下是我對(duì)違反工作紀(jì)律的心得體會(huì)。
首先，我曾經(jīng)因遲到而違反了工作紀(jì)律。遲到不僅浪費(fèi)了自己和他人的時(shí)間，也會(huì)給領(lǐng)導(dǎo)和同事造成不好的印象。一次，由于趕上了公共交通的擁堵，我遲到了十多分鐘。進(jìn)入辦公室后，我立即向領(lǐng)導(dǎo)解釋原因并道歉，但這并不能抵消我遲到的不良影響。我工作了幾個(gè)月后，開(kāi)始注重時(shí)間管理和出行計(jì)劃，避免了再次遲到。嚴(yán)格遵守工作時(shí)間，不僅是對(duì)自己負(fù)責(zé)，也是對(duì)工作的尊重。
其次，我也曾經(jīng)因草率行事而違反了工作紀(jì)律。在工作中，一絲不茍的態(tài)度是非常重要的。然而，由于工作壓力和疏忽大意，我曾經(jīng)忽略了一項(xiàng)重要的任務(wù)并導(dǎo)致了一次重大失誤。后來(lái)，我因此收到了領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)和教訓(xùn)。我從中深刻認(rèn)識(shí)到，細(xì)心、耐心和沉著是工作中必備的品質(zhì)。通過(guò)細(xì)心核對(duì)和審慎判斷，我能夠避免草率行事，并提高工作質(zhì)量和準(zhǔn)確性。
另外，我還曾經(jīng)因未按時(shí)完成工作而違反了工作紀(jì)律。工作中，按時(shí)完成任務(wù)是職責(zé)所在。有一次，我由于拖延癥的原因，未能按時(shí)完成一項(xiàng)重要的工作，給團(tuán)隊(duì)和領(lǐng)導(dǎo)帶來(lái)了困擾。這次經(jīng)歷讓我認(rèn)識(shí)到，拖延只會(huì)導(dǎo)致工作堆積和效率低下。為了克服拖延，我開(kāi)始制定合理的工作計(jì)劃和時(shí)間安排，并積極主動(dòng)地與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)調(diào)和溝通。通過(guò)及時(shí)分配工作和嚴(yán)格執(zhí)行時(shí)間表，我能夠提高工作效率，并按時(shí)完成任務(wù)。
最后，我還曾經(jīng)因言行不當(dāng)而違反了工作紀(jì)律。在工作中，要注重言行舉止，保持良好的個(gè)人形象和職業(yè)形象。有一次，我因工作上的不滿而在同事面前失控發(fā)言，給團(tuán)隊(duì)帶來(lái)了負(fù)面影響。在經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)和同事的提醒之后，我認(rèn)識(shí)到了言行舉止對(duì)團(tuán)隊(duì)和工作的重要性。從此以后，我開(kāi)始控制情緒，注重與人溝通和處理問(wèn)題的方式，并努力樹(shù)立一個(gè)和善、謙虛的形象。
違反工作紀(jì)律是一種不負(fù)責(zé)任和不專(zhuān)業(yè)的表現(xiàn)。通過(guò)對(duì)自己過(guò)去違反工作紀(jì)律的行為進(jìn)行反省和總結(jié)，我深刻認(rèn)識(shí)到了遵守工作紀(jì)律的重要性。我將以此為鑒，努力做到按時(shí)上班、細(xì)心行事、及時(shí)完成任務(wù)以及保持良好的言行舉止。通過(guò)不斷的努力和改進(jìn)，我相信我能夠成為一個(gè)遵循工作紀(jì)律的優(yōu)秀職業(yè)人士，為團(tuán)隊(duì)的成功和發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)（精選18篇）篇四
違反工作紀(jì)律就會(huì)受到處罰通報(bào)，那么關(guān)于違反紀(jì)律的的通報(bào)是怎么樣的呢？下面本站小編給大家?guī)?lái)違反工作紀(jì)律通報(bào)范文，供大家參考!
8月15日，區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局對(duì)黃州區(qū)政府辦公室副主任、區(qū)行政服務(wù)中心(區(qū)政務(wù)服務(wù)中心管理辦公室)主任曹友明，黃州區(qū)林業(yè)局主任科員樊金先工作時(shí)間參與帶彩打牌問(wèn)題進(jìn)行了嚴(yán)肅處理，現(xiàn)將有關(guān)情況通報(bào)如下。
20xx年8月11日(周一)上午11點(diǎn)多，曹友明、樊金先應(yīng)博林福賓館總經(jīng)理邵世平之約，在博林福賓館吃午飯，曹友明和樊金先中餐時(shí)都喝了白酒。下午2點(diǎn)多，曹友明與一同就餐的邵世平、肖柏林(個(gè)體老板)和劉德海(市國(guó)土資源局干部)在博林福8509房間斗地主，樊金先在旁邊觀看。打了約1個(gè)多小時(shí)，肖柏林上衛(wèi)生間，樊金先頂替肖柏林繼續(xù)打牌，賭資由肖柏林提供，被公安機(jī)關(guān)和市區(qū)紀(jì)委當(dāng)場(chǎng)查獲，當(dāng)時(shí)牌桌上共有賭資4900元。曹友明、樊金先所作所為，嚴(yán)重違反紀(jì)律，錯(cuò)誤性質(zhì)嚴(yán)重。區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局決定給予曹友明黨內(nèi)嚴(yán)重警告、行政記大過(guò)處分，給予樊金先黨內(nèi)警告、行政記過(guò)處分。區(qū)委會(huì)研究決定免去曹友明黃州區(qū)政府辦公室副主任、區(qū)行政服務(wù)中心(區(qū)政務(wù)服務(wù)中心管理辦公室)主任職務(wù)。
在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)入整改落實(shí)、建章立制階段，曹友明、樊金先身為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，無(wú)視紀(jì)律規(guī)定，頂風(fēng)違紀(jì)，受到嚴(yán)肅處理，實(shí)屬咎由自取，同時(shí)也再一次給我們敲響了警鐘，全區(qū)廣大黨員干部應(yīng)以此為反面教材，汲取教訓(xùn)，引以為戒。
一、充分認(rèn)識(shí)作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)期性和艱巨性。作風(fēng)建設(shè)只有進(jìn)行時(shí)，沒(méi)有完成時(shí)。當(dāng)前，少數(shù)黨員干部存在“刮風(fēng)論”、“過(guò)頭論”、“影響論”等錯(cuò)誤認(rèn)識(shí);少數(shù)干部崗位發(fā)生變化，放松了對(duì)自己的要求;少數(shù)干部心存僥幸，以身試紀(jì)等，這些行為的結(jié)果必然是受到嚴(yán)懲。針對(duì)作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)期性和艱巨性，我們要始終堅(jiān)持“長(zhǎng)、常”二字，堅(jiān)持長(zhǎng)期抓，經(jīng)常抓，持之以恒，一抓到底，形成常態(tài)化。要進(jìn)一步強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)對(duì)紀(jì)律的敬畏心，真正把中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“六條意見(jiàn)”、市委“八簡(jiǎn)兩風(fēng)”、區(qū)委“兩不一要”以及中央和省市區(qū)委作風(fēng)建設(shè)的一系列紀(jì)律規(guī)定，作為無(wú)條件遵守的紅線、雷線、高壓線。要徹底摒棄僥幸心理，時(shí)刻保持頭腦清醒，做到紀(jì)律面前人人平等，執(zhí)行紀(jì)律沒(méi)有例外。
二、充分認(rèn)識(shí)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”的重要性和必要性。黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委負(fù)主體責(zé)任，紀(jì)委負(fù)監(jiān)督責(zé)任。各級(jí)黨組織要對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé)、負(fù)全責(zé)、負(fù)主責(zé)，將主體責(zé)任牢牢地抓在手上，扛在肩上，切實(shí)管好自己的人，看好自己的門(mén)。“一把手”要帶頭做好表率，堅(jiān)持自重、自省、自警、自律，做到慎獨(dú)、慎微、慎初、慎終，以身作則，以上率下。各領(lǐng)導(dǎo)班子成員要嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”，在抓好分管工作的同時(shí)，切實(shí)抓好分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，做到“兩手抓，兩手硬”。各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要切實(shí)履行監(jiān)督責(zé)任，加強(qiáng)執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局將嚴(yán)格執(zhí)行“一案雙查雙追究”制度，對(duì)發(fā)生重大違紀(jì)違法問(wèn)題的，不但要追究當(dāng)事人的責(zé)任，還要追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
三、充分認(rèn)識(shí)區(qū)委區(qū)政府抓作風(fēng)建設(shè)的決心和信心。區(qū)委、區(qū)政府反對(duì)“四風(fēng)”的態(tài)度是堅(jiān)決的，對(duì)違紀(jì)違規(guī)人員的處理毫不手軟，對(duì)此，廣大黨員干部要有清醒認(rèn)識(shí)，各級(jí)黨組織必須緊跟步伐，對(duì)準(zhǔn)表，聚好焦、趕上趟。要從執(zhí)行黨的政治紀(jì)律的高度來(lái)抓好落實(shí)。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)和糾治“四風(fēng)”是當(dāng)前和今后長(zhǎng)時(shí)期的一項(xiàng)重要政治任務(wù)，馬虎不得、含糊不得、推拖不得，必須不折不扣地執(zhí)行,采取多種有效舉措，切實(shí)落實(shí)好組織領(lǐng)導(dǎo)之責(zé)、學(xué)習(xí)教育之責(zé)、監(jiān)督管理之責(zé)、檢查考評(píng)之責(zé)、率先垂范之責(zé)，到人到崗，見(jiàn)事見(jiàn)效。要提高執(zhí)行力度。樹(shù)立“嚴(yán)管是厚愛(ài)”思想，對(duì)輕微問(wèn)題要扯袖子、拍肩膀，及時(shí)提醒;對(duì)明顯問(wèn)題要對(duì)號(hào)叫板，當(dāng)面批評(píng)，限期整改;對(duì)違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題不遮丑、不護(hù)短，堅(jiān)決查處，用嚴(yán)格的管理教育黨員干部少犯錯(cuò)、不犯錯(cuò)、不能錯(cuò)。
中共黃州區(qū)紀(jì)委。
黃州區(qū)監(jiān)察局。
年8月15日。
各黨工委，區(qū)委各部門(mén)，區(qū)直各黨組、黨委(總支)：
近期，區(qū)紀(jì)委組成檢查組，對(duì)全區(qū)部分單位機(jī)關(guān)工作人員遵守工作紀(jì)律情況進(jìn)行了明察暗訪。通過(guò)檢查，多數(shù)單位工作人員能夠認(rèn)真遵守工作紀(jì)律，工作效率和為民服務(wù)意識(shí)明顯提高，但仍然發(fā)現(xiàn)有個(gè)別工作人員無(wú)視規(guī)定，心存僥幸，違反工作紀(jì)律。現(xiàn)就個(gè)別工作人員違反工作紀(jì)律問(wèn)題通報(bào)如下。
1、區(qū)住建局住房辦工作人員工作時(shí)間缺崗。
2、李區(qū)住建局燃?xì)廪k工作人員工作時(shí)間缺崗。
3、杜市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗。
4、市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗。
5、市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗。
針對(duì)上述情況，區(qū)紀(jì)委要求以上單位對(duì)相關(guān)人員要做出嚴(yán)肅處理，并將處理結(jié)果于7個(gè)工作日內(nèi)上報(bào)區(qū)紀(jì)委黨風(fēng)室。對(duì)于檢查中發(fā)現(xiàn)的個(gè)別單位個(gè)別科室擺放零食和個(gè)別干部在辦公室工作時(shí)間吃零食的現(xiàn)象提出警示。
全區(qū)各單位要從履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的高度，弛而不息抓好中央八項(xiàng)規(guī)定精神的貫徹落實(shí);廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要從中吸取教訓(xùn)、引以為戒，打消僥幸心理、松懈之念;區(qū)紀(jì)委將強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)，重點(diǎn)查處頂風(fēng)違紀(jì)行為，對(duì)頂風(fēng)違紀(jì)的發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，點(diǎn)名道姓通報(bào)曝光，嚴(yán)明工作紀(jì)律，不斷深化和鞏固落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定精神的成果。
x4年3月10日至xx日，按照區(qū)委安排，區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部組成四個(gè)督查組，對(duì)全區(qū)各單位工作紀(jì)律進(jìn)行監(jiān)督檢查，重點(diǎn)明察暗訪干部職工是否存在上班遲到、下班早退，上班時(shí)間不知去向、有事不請(qǐng)假、外出不報(bào)告、無(wú)故曠工，上網(wǎng)聊天、購(gòu)物、玩游戲、看電影等情況。
從督查情況來(lái)看，自全區(qū)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，各鎮(zhèn)街、區(qū)級(jí)各部門(mén)堅(jiān)決貫徹“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”的相關(guān)要求，絕大多數(shù)被督查單位干部職工紀(jì)律意識(shí)明顯增強(qiáng)，能?chē)?yán)格遵守工作紀(jì)律，做到不遲到不早退，集中精力干好本職工作，上班時(shí)間不做與工作無(wú)關(guān)的事。但督查中也發(fā)現(xiàn)少數(shù)單位個(gè)別干部職工不遵守工作紀(jì)律的情況。現(xiàn)通報(bào)如下：
中山路街道辦事處教管中心工作人員上班期間網(wǎng)上玩游戲;。
南大街街道辦事處文體中心工作人員上班期間網(wǎng)上聊天;。
朱沱鎮(zhèn)城建辦工作人員上班期間玩電腦游戲;。
紅爐鎮(zhèn)黨委副書(shū)記、人大主席上班期間脫崗半天;。
五間鎮(zhèn)便民服務(wù)中心工作人員上班期間玩網(wǎng)絡(luò)游戲;。
區(qū)廣電傳媒集團(tuán)專(zhuān)題部主任上班期間玩qq“斗地主”;。
區(qū)科協(xié)調(diào)研員上班期間脫崗半天;。
區(qū)經(jīng)信委臨聘人員上班時(shí)間瀏覽購(gòu)物網(wǎng)站;。
區(qū)審計(jì)局審計(jì)中心臨聘人員上班期間登錄qq游戲大廳;。
區(qū)民政局救助站臨聘人員上班期間登錄qq游戲大廳;。
區(qū)文廣新局實(shí)習(xí)生上班期間下載手機(jī)游戲軟件;。
區(qū)惠通建設(shè)發(fā)展有限公司工作人員上班期間玩手機(jī)游戲;。
區(qū)市政園林局安督科工作人員上班期間網(wǎng)上斗地主;。
區(qū)興永建設(shè)發(fā)展有限公司臨聘人員上班期間在辦公室打瞌睡。
針對(duì)以上問(wèn)題，相關(guān)單位要本著不遮丑、不護(hù)短的態(tài)度，對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行嚴(yán)肅的批評(píng)教育，責(zé)令當(dāng)事人在單位全體干部職工會(huì)議上進(jìn)行深刻檢討。其中，在編國(guó)家公職人員在x4年度考核中不得評(píng)先評(píng)優(yōu)，臨聘人員和實(shí)習(xí)生必須馬上予以辭退。
各鎮(zhèn)街、區(qū)級(jí)各部門(mén)要引以為戒，舉一反三，查源治本，立即采取有效措施整改本單位干部職工中存在的“庸、懶、散、奢、橫”等突出問(wèn)題，切實(shí)做到邊查邊改、不留余地、不留死角，將作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定落到實(shí)處。
一要加強(qiáng)教育，提高認(rèn)識(shí)。各級(jí)各部門(mén)要正確認(rèn)識(shí)到深化“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)是貫徹落實(shí)中央、市委和區(qū)委決策部署、保障改革發(fā)展穩(wěn)定大局的需要，是解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題、推進(jìn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)扎實(shí)開(kāi)展的基本要求，是建立健全作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制、促進(jìn)黨員干部作風(fēng)全面轉(zhuǎn)變的迫切需要，教育和引導(dǎo)廣大干部職工樹(shù)立組織紀(jì)律觀念，增強(qiáng)嚴(yán)于自律意識(shí)，以良好的作風(fēng)為大城市建設(shè)做貢獻(xiàn)。
二要加強(qiáng)檢查，跟蹤問(wèn)效。各鎮(zhèn)黨委、街道黨工委，區(qū)級(jí)各部門(mén)黨組要認(rèn)真落實(shí)好管理干部的主體責(zé)任，不定期對(duì)所屬單位和部門(mén)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)情況開(kāi)展監(jiān)督檢查，使本單位干部職工隊(duì)伍始終保持良好的精神狀態(tài)和工作作風(fēng)。區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部將持續(xù)開(kāi)展明察暗訪工作，嚴(yán)肅處理“庸、懶、散、奢、橫”的典型案例，對(duì)思想不重視、措施不得力、落實(shí)不到位的單位主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)要實(shí)施責(zé)任追究。
三要標(biāo)本兼治，完善制度。各級(jí)各部門(mén)要把紀(jì)律作風(fēng)教育整頓作為一項(xiàng)長(zhǎng)期而緊迫的任務(wù)，從機(jī)關(guān)內(nèi)部管理和監(jiān)督制約上查找問(wèn)題，進(jìn)一步細(xì)化內(nèi)部管理規(guī)定和流程，嚴(yán)格實(shí)行考勤登記、請(qǐng)銷(xiāo)假等各項(xiàng)。
規(guī)章制度。
建立工作臺(tái)帳備查。要對(duì)本單位所有電腦的軟件進(jìn)行一次專(zhuān)項(xiàng)清查對(duì)游戲、股票等與工作無(wú)關(guān)軟件一律卸載。要加強(qiáng)班子建設(shè)和干部管理形成以制度管人、管事的紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制把問(wèn)題解決在基層消除在萌芽狀態(tài)。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)（精選18篇）篇五
在工作中遵守紀(jì)律是每個(gè)員工應(yīng)盡的責(zé)任，但在職場(chǎng)中不乏違反工作紀(jì)律的情況。我也曾經(jīng)犯下過(guò)不該犯的錯(cuò)誤，通過(guò)這次經(jīng)歷，我深刻認(rèn)識(shí)到違反工作紀(jì)律的嚴(yán)重性，并得出了一些寶貴的心得。
第二段：心得一——紀(jì)律的重要性。
違反工作紀(jì)律會(huì)給自己和團(tuán)隊(duì)帶來(lái)不良影響。在我犯錯(cuò)之前，我不太重視工作紀(jì)律對(duì)工作的影響，總認(rèn)為只要完成任務(wù)就可以。然而，通過(guò)這次錯(cuò)誤，我看到了紀(jì)律在工作中的重要性。違反紀(jì)律不僅容易造成工作失誤，還會(huì)影響其他人的工作進(jìn)度和積極性。舉個(gè)例子，如果一個(gè)人經(jīng)常遲到，那么他的團(tuán)隊(duì)成員就不得不等待他到齊才能開(kāi)始工作，這將浪費(fèi)團(tuán)隊(duì)的寶貴時(shí)間和資源。
第三段：心得二——時(shí)間管理的重要性。
一個(gè)人的紀(jì)律水平與時(shí)間管理能力息息相關(guān)。在我犯錯(cuò)的過(guò)程中，我意識(shí)到我沒(méi)有充分合理地安排時(shí)間，經(jīng)常延遲完成任務(wù)，給在組織中進(jìn)行合作的其他人增加了負(fù)擔(dān)。違反工作紀(jì)律可能會(huì)導(dǎo)致任務(wù)拖延，最終造成工作積壓，嚴(yán)重影響個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的工作效率。因此，我深刻認(rèn)識(shí)到時(shí)間管理在工作中的至關(guān)重要性。我學(xué)會(huì)了制定合理的工作計(jì)劃，并且嚴(yán)格遵守工作時(shí)間表，合理安排工作和休息的時(shí)間，以確保工作的高效完成。
第四段：心得三——自我管理與職業(yè)發(fā)展。
違反工作紀(jì)律不僅對(duì)個(gè)人工作產(chǎn)生負(fù)面影響，還會(huì)對(duì)個(gè)人職業(yè)發(fā)展造成困擾。在我犯錯(cuò)的過(guò)程中，我體驗(yàn)到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的不滿和失望。這為我敲響了警鐘，我意識(shí)到工作紀(jì)律不僅是完成任務(wù)的責(zé)任，也是自我管理和職業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵因素。只有通過(guò)自我約束和遵守紀(jì)律，才能建立良好的職業(yè)形象和信任，從而獲得更多的機(jī)會(huì)和發(fā)展空間。
第五段：總結(jié)。
通過(guò)這次犯錯(cuò)經(jīng)歷，我深刻認(rèn)識(shí)到了違反工作紀(jì)律的嚴(yán)重性，并從中得出了一些寶貴的心得。工作紀(jì)律的重要性，時(shí)間管理的重要性以及違反紀(jì)律對(duì)個(gè)人職業(yè)發(fā)展造成的影響都給我留下了深刻的印象。作為一個(gè)職場(chǎng)新人，我決心從這次經(jīng)歷中吸取教訓(xùn)，加強(qiáng)工作紀(jì)律，提升自我管理水平，為個(gè)人的職業(yè)發(fā)展打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。同時(shí)，我也將積極傳遞這些心得和經(jīng)驗(yàn)，幫助他人認(rèn)識(shí)到工作紀(jì)律的重要性，共同努力營(yíng)造一個(gè)高效、和諧的工作環(huán)境。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)（精選18篇）篇六
工作紀(jì)律是一個(gè)組織或機(jī)構(gòu)中維護(hù)秩序和推動(dòng)有效運(yùn)轉(zhuǎn)的重要因素，違反工作紀(jì)律會(huì)帶來(lái)嚴(yán)重的后果。我曾經(jīng)在工作中不小心犯下過(guò)違反工作紀(jì)律的錯(cuò)誤，深刻意識(shí)到了這種錯(cuò)誤對(duì)工作和個(gè)人發(fā)展的不良影響。通過(guò)反思和總結(jié)，我積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)，這將在未來(lái)幫助我更好地遵守工作紀(jì)律。
第二段：了解工作規(guī)章制度的重要性。
違反工作紀(jì)律最根本的原因是對(duì)工作規(guī)章制度的不理解或忽視。每個(gè)人在進(jìn)入一個(gè)新的工作環(huán)境時(shí)都應(yīng)該花時(shí)間了解公司或組織的工作規(guī)章制度，并遵守這些規(guī)定。在我誤理解或忽視工作規(guī)章制度時(shí)，我經(jīng)歷了嚴(yán)肅的后果。這次教訓(xùn)讓我明白了解工作規(guī)章制度的重要性，以及對(duì)于個(gè)人和團(tuán)隊(duì)來(lái)說(shuō)，遵守這些規(guī)定的必要性。
第三段：重視時(shí)間管理。
我發(fā)現(xiàn)自己在違反工作紀(jì)律方面最容易犯的錯(cuò)誤之一是不合理的時(shí)間管理。經(jīng)常拖延、錯(cuò)過(guò)截止日期或不能及時(shí)完成工作任務(wù)都是我曾經(jīng)犯下的錯(cuò)誤。我現(xiàn)在更加重視時(shí)間管理，通過(guò)合理地分配和安排時(shí)間，增加效率和準(zhǔn)時(shí)完成任務(wù)。尊重自己和他人的時(shí)間是遵守工作紀(jì)律的重要組成部分。
第四段：保持良好的溝通與團(tuán)隊(duì)合作。
違反工作紀(jì)律也常常與人際關(guān)系和團(tuán)隊(duì)合作有關(guān)。在過(guò)去的工作經(jīng)歷中，我意識(shí)到不良的溝通和缺乏團(tuán)隊(duì)合作是導(dǎo)致違反工作紀(jì)律的常見(jiàn)因素。我現(xiàn)在學(xué)會(huì)積極溝通，傾聽(tīng)他人的意見(jiàn)和建議，及時(shí)解決沖突，并努力與團(tuán)隊(duì)成員保持高水平的合作與互助。團(tuán)隊(duì)合作和良好的溝通是維護(hù)工作紀(jì)律的關(guān)鍵。
第五段：明確責(zé)任并嚴(yán)格要求自己。
總結(jié)經(jīng)驗(yàn)后，我認(rèn)識(shí)到違反工作紀(jì)律是我個(gè)人的責(zé)任。我不能將責(zé)任歸咎于他人或環(huán)境因素。我現(xiàn)在一直在努力明確責(zé)任邊界，并自我約束，嚴(yán)格要求自己按照規(guī)定工作。我始終保持職業(yè)操守，遵守規(guī)章制度，并以身作則來(lái)提醒和激發(fā)其他人遵守工作紀(jì)律。
結(jié)論：
違反工作紀(jì)律的后果是嚴(yán)重的，對(duì)個(gè)人和團(tuán)隊(duì)來(lái)說(shuō)都可能產(chǎn)生不利影響。通過(guò)深刻反思，我意識(shí)到遵守工作紀(jì)律的重要性，并努力改正自己的錯(cuò)誤。遵守工作紀(jì)律需要全面地了解工作規(guī)章制度、重視時(shí)間管理、保持良好的溝通和團(tuán)隊(duì)合作，同時(shí)明確自己的責(zé)任并嚴(yán)格要求自己。通過(guò)這些實(shí)踐，我相信我將成為一個(gè)對(duì)工作紀(jì)律忠誠(chéng)的員工，為團(tuán)隊(duì)和組織的成功做出貢獻(xiàn)。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)（精選18篇）篇七
8月15日，區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局對(duì)黃州區(qū)政府辦公室副主任、區(qū)行政服務(wù)中心(區(qū)政務(wù)服務(wù)中心管理辦公室)主任曹友明，黃州區(qū)林業(yè)局主任科員樊金先工作時(shí)間參與帶彩打牌問(wèn)題進(jìn)行了嚴(yán)肅處理，現(xiàn)將有關(guān)情況通報(bào)如下。
20xx年8月11日(周一)上午11點(diǎn)多，曹友明、樊金先應(yīng)博林福賓館總經(jīng)理邵世平之約，在博林福賓館吃午飯，曹友明和樊金先中餐時(shí)都喝了白酒。下午2點(diǎn)多，曹友明與一同就餐的邵世平、肖柏林(個(gè)體老板)和劉德海(市國(guó)土資源局干部)在博林福8509房間斗地主，樊金先在旁邊觀看。打了約1個(gè)多小時(shí)，肖柏林上衛(wèi)生間，樊金先頂替肖柏林繼續(xù)打牌，賭資由肖柏林提供，被公安機(jī)關(guān)和市區(qū)紀(jì)委當(dāng)場(chǎng)查獲，當(dāng)時(shí)牌桌上共有賭資4900元。曹友明、樊金先所作所為，嚴(yán)重違反紀(jì)律，錯(cuò)誤性質(zhì)嚴(yán)重。區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局決定給予曹友明黨內(nèi)嚴(yán)重警告、行政記大過(guò)處分，給予樊金先黨內(nèi)警告、行政記過(guò)處分。區(qū)委會(huì)研究決定免去曹友明黃州區(qū)政府辦公室副主任、區(qū)行政服務(wù)中心(區(qū)政務(wù)服務(wù)中心管理辦公室)主任職務(wù)。
在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)入整改落實(shí)、建章立制階段，曹友明、樊金先身為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，無(wú)視紀(jì)律規(guī)定，頂風(fēng)違紀(jì)，受到嚴(yán)肅處理，實(shí)屬咎由自取，同時(shí)也再一次給我們敲響了警鐘，全區(qū)廣大黨員干部應(yīng)以此為反面教材，汲取教訓(xùn)，引以為戒。
一、充分認(rèn)識(shí)作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)期性和艱巨性。作風(fēng)建設(shè)只有進(jìn)行時(shí)，沒(méi)有完成時(shí)。當(dāng)前，少數(shù)黨員干部存在“刮風(fēng)論”、“過(guò)頭論”、“影響論”等錯(cuò)誤認(rèn)識(shí);少數(shù)干部崗位發(fā)生變化，放松了對(duì)自己的要求;少數(shù)干部心存僥幸，以身試紀(jì)等，這些行為的結(jié)果必然是受到嚴(yán)懲。針對(duì)作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)期性和艱巨性，我們要始終堅(jiān)持“長(zhǎng)、常”二字，堅(jiān)持長(zhǎng)期抓，經(jīng)常抓，持之以恒，一抓到底，形成常態(tài)化。要進(jìn)一步強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)對(duì)紀(jì)律的敬畏心，真正把中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“六條意見(jiàn)”、市委“八簡(jiǎn)兩風(fēng)”、區(qū)委“兩不一要”以及中央和省市區(qū)委作風(fēng)建設(shè)的一系列紀(jì)律規(guī)定，作為無(wú)條件遵守的紅線、雷線、高壓線。要徹底摒棄僥幸心理，時(shí)刻保持頭腦清醒，做到紀(jì)律面前人人平等，執(zhí)行紀(jì)律沒(méi)有例外。
二、充分認(rèn)識(shí)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”的重要性和必要性。黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委負(fù)主體責(zé)任，紀(jì)委負(fù)監(jiān)督責(zé)任。各級(jí)黨組織要對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé)、負(fù)全責(zé)、負(fù)主責(zé)，將主體責(zé)任牢牢地抓在手上，扛在肩上，切實(shí)管好自己的人，看好自己的門(mén)。“一把手”要帶頭做好表率，堅(jiān)持自重、自省、自警、自律，做到慎獨(dú)、慎微、慎初、慎終，以身作則，以上率下。各領(lǐng)導(dǎo)班子成員要嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”，在抓好分管工作的同時(shí)，切實(shí)抓好分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，做到“兩手抓，兩手硬”。各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要切實(shí)履行監(jiān)督責(zé)任，加強(qiáng)執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局將嚴(yán)格執(zhí)行“一案雙查雙追究”制度，對(duì)發(fā)生重大違紀(jì)違法問(wèn)題的，不但要追究當(dāng)事人的責(zé)任，還要追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
三、充分認(rèn)識(shí)區(qū)委區(qū)政府抓作風(fēng)建設(shè)的決心和信心。區(qū)委、區(qū)政府反對(duì)“四風(fēng)”的態(tài)度是堅(jiān)決的，對(duì)違紀(jì)違規(guī)人員的處理毫不手軟，對(duì)此，廣大黨員干部要有清醒認(rèn)識(shí)，各級(jí)黨組織必須緊跟步伐，對(duì)準(zhǔn)表，聚好焦、趕上趟。要從執(zhí)行黨的政治紀(jì)律的高度來(lái)抓好落實(shí)。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)和糾治“四風(fēng)”是當(dāng)前和今后長(zhǎng)時(shí)期的一項(xiàng)重要政治任務(wù)，馬虎不得、含糊不得、推拖不得，必須不折不扣地執(zhí)行,采取多種有效舉措，切實(shí)落實(shí)好組織領(lǐng)導(dǎo)之責(zé)、學(xué)習(xí)教育之責(zé)、監(jiān)督管理之責(zé)、檢查考評(píng)之責(zé)、率先垂范之責(zé)，到人到崗，見(jiàn)事見(jiàn)效。要提高執(zhí)行力度。樹(shù)立“嚴(yán)管是厚愛(ài)”思想，對(duì)輕微問(wèn)題要扯袖子、拍肩膀，及時(shí)提醒;對(duì)明顯問(wèn)題要對(duì)號(hào)叫板，當(dāng)面批評(píng)，限期整改;對(duì)違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題不遮丑、不護(hù)短，堅(jiān)決查處，用嚴(yán)格的管理教育黨員干部少犯錯(cuò)、不犯錯(cuò)、不能錯(cuò)。
中共黃州區(qū)紀(jì)委。
黃州區(qū)監(jiān)察局。
年8月15日。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)（精選18篇）篇八
案例：2015年6月12日，廣西壯族自治區(qū)桂林市人民檢察院政治部原副主任李維彬應(yīng)朋友邀請(qǐng)，飯后到娛樂(lè)城ktv參與奢靡、不健康娛樂(lè)活動(dòng)。桂林市人民檢察院給予李維彬黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分，并免去其政治部副主任職務(wù)。
解讀：上述典型案例中的行為，違反了《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》有關(guān)規(guī)定，依照“違背社會(huì)公序良俗行為”給予黨紀(jì)處分和組織處理。
《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》第一百二十八條違背社會(huì)公序良俗，在公共場(chǎng)所有不當(dāng)行為，造成不良影響的，給予警告或者嚴(yán)重警告處分；情節(jié)較重的，給予撤銷(xiāo)黨內(nèi)職務(wù)或者留黨察看處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開(kāi)除黨籍處分。
“發(fā)揚(yáng)社會(huì)主義新風(fēng)尚，帶頭實(shí)踐社會(huì)主義榮辱觀，提倡共產(chǎn)主義道德，為了保護(hù)國(guó)家和人民的利益，在一切困難和危險(xiǎn)的時(shí)刻挺身而出，英勇斗爭(zhēng)，不怕?tīng)奚保@是黨章規(guī)定的黨員必須履行的義務(wù)之一。
顯然，黨員違背社會(huì)公序良俗的行為，與該項(xiàng)義務(wù)格格不入，必須嚴(yán)加禁止。
大家對(duì)公序良俗這個(gè)詞耳熟能詳。那么，什么是公序良俗？概而言之，就是公共秩序與善良風(fēng)俗的簡(jiǎn)稱，是國(guó)家社會(huì)存在及其發(fā)展所必需的秩序和道德。遵守社會(huì)公序良俗，不僅有助于營(yíng)造和維護(hù)良好的公共秩序，還有助于提升全體公民的道德水平。
正因?yàn)槿绱耍恳粋€(gè)公民特別是黨員干部都應(yīng)該自覺(jué)遵守社會(huì)公序良俗，將其當(dāng)成做人做事必須堅(jiān)守的底線之一。
生活紀(jì)律是黨員在日常生活和社會(huì)交往中應(yīng)當(dāng)遵守的行為規(guī)則，重在規(guī)范黨員“八小時(shí)之外”的言行，旨在讓黨員干部既不能跑偏，更不能逾矩。違背社會(huì)公序良俗，在公共場(chǎng)所有不當(dāng)行為，就是違反生活紀(jì)律的一種表現(xiàn)。
河南省三門(mén)峽市盧氏縣文廣新局原局長(zhǎng)賈某等人到河南廣播電臺(tái)商洽三下鄉(xiāng)演出活動(dòng)相關(guān)事宜。賈某午餐后在省廣電局停車(chē)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)自己乘坐的車(chē)輛被一部轎車(chē)堵住無(wú)法駛離，就撥打車(chē)主手機(jī)，因?qū)Ψ經(jīng)]有接聽(tīng)，一怒之下將那輛轎車(chē)的雨刮器掰斷扔到地上，跑到河南廣播大廈尋找車(chē)主，在辦公區(qū)域大聲喧嘩，不僅被免職，還受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分。
內(nèi)蒙古自治區(qū)阿爾山市林業(yè)局局長(zhǎng)姜某、副局長(zhǎng)陳某，晚上在歌廳唱歌飲酒時(shí)，多次打電話叫單位一女職工來(lái)唱歌，遭到拒絕后，竟通過(guò)電話與她的男友發(fā)生口角、互相謾罵，最后引發(fā)打架斗毆事件，嚴(yán)重?cái)_亂了公共場(chǎng)所正常秩序，造成了不良社會(huì)影響。
生活紀(jì)律主要是對(duì)黨員干部“八小時(shí)之外”的言行進(jìn)行規(guī)范，也是對(duì)黨員干部信念是否堅(jiān)定、思想是否端正、作風(fēng)是否嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目简?yàn)。身為黨員干部，無(wú)論“八小時(shí)之內(nèi)”還是“八小時(shí)之外”，都應(yīng)該對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，不但要把黨的先進(jìn)性體現(xiàn)在工作和學(xué)習(xí)上，更要體現(xiàn)在日常生活和社會(huì)交往中，切實(shí)做到嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己。
黨員就應(yīng)該有黨員的樣子，一言一行一舉一動(dòng)都應(yīng)該以黨員標(biāo)準(zhǔn)來(lái)衡量自己、約束自己，而不能隨心所欲、胡作非為。有些黨員干部的不當(dāng)行為，好像是個(gè)人的小事，看似“不拘小節(jié)”，實(shí)則違反了生活紀(jì)律，在社會(huì)上造成了不良影響，損害了黨和政府形象。特別是在公共場(chǎng)所的不當(dāng)行為，遭到群眾切齒痛恨，影響更惡劣，后果更嚴(yán)重。
黨員干部在公共場(chǎng)所的言行舉止，從某種程度上來(lái)說(shuō)直接關(guān)乎黨的形象和聲譽(yù)，所以，必須嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，心存敬畏，謹(jǐn)言慎行，決不能口無(wú)遮攔、為非作歹，違背社會(huì)公序良俗的話堅(jiān)決不能說(shuō)，違背社會(huì)公序良俗的事堅(jiān)決不能辦。
生活紀(jì)律是黨的紀(jì)律的一個(gè)重要方面，也是黨員干部所不能逾越的紅線、不能突破的底線、不能觸碰的高壓線。每一個(gè)黨員干部，都應(yīng)該嚴(yán)格遵守生活紀(jì)律，爭(zhēng)當(dāng)遵守社會(huì)公序良俗的表率。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)（精選18篇）篇九
近年來(lái)，違反通報(bào)成為了一個(gè)備受關(guān)注的話題。違反通報(bào)，指的是個(gè)人或組織違背約定或規(guī)定，在通知或公告事項(xiàng)中明確規(guī)定的時(shí)間前或持續(xù)違背規(guī)定進(jìn)行某項(xiàng)活動(dòng)。違反通報(bào)不僅會(huì)給他人造成困擾，也會(huì)對(duì)自己的聲譽(yù)和形象造成嚴(yán)重的損害。本文將探討違反通報(bào)的原因，分析這種行為造成的后果，并提出一些建議，以期引起人們對(duì)個(gè)人行為規(guī)范的重視。
首先，違反通報(bào)的原因多種多樣。有些人是出于自私自利的考慮，他們以個(gè)人利益為優(yōu)先，將通報(bào)視為一紙空文，不愿遵守。例如，在學(xué)校布置作業(yè)后，違反通報(bào)的學(xué)生可能會(huì)把作業(yè)拖到最后一刻才完成，給老師帶來(lái)不必要的麻煩。另外，有些人在面對(duì)通報(bào)時(shí)缺乏責(zé)任感，他們脫離了對(duì)集體的義務(wù)，沒(méi)有意識(shí)到自己的行為會(huì)給別人帶來(lái)不便。在上班期間，一些員工可能會(huì)違背通報(bào)，私自外出或干擾他人，給工作環(huán)境帶來(lái)不安定因素。這種行為不僅影響到其他同事的工作效率，還會(huì)讓整個(gè)團(tuán)隊(duì)形象受損。
其次，違反通報(bào)會(huì)帶來(lái)一系列的不良后果。首先，它破壞了信任。當(dāng)一個(gè)人多次違反通報(bào)時(shí)，別人會(huì)失去對(duì)他的信任，不再相信他所說(shuō)的話或承諾。這種失信會(huì)導(dǎo)致人際關(guān)系的破裂，使得合作或交往受到阻礙。其次，違反通報(bào)也會(huì)嚴(yán)重?fù)p害個(gè)人形象和聲譽(yù)。一個(gè)經(jīng)常違約的人很難在他人眼中建立起可信賴、值得尊重的形象。無(wú)論是在工作中還是生活中，一個(gè)人的信譽(yù)和形象是他賴以取信于人的重要資本，因此，違反通報(bào)將不可逆轉(zhuǎn)地影響個(gè)人的人際關(guān)系和職業(yè)發(fā)展。
針對(duì)違反通報(bào)的問(wèn)題，我認(rèn)為我們應(yīng)該引起警覺(jué)，并采取一些措施來(lái)解決。首先，個(gè)人應(yīng)樹(shù)立起正確的價(jià)值觀。自私自利的行為不僅破壞了他人的利益，也會(huì)讓自己的心理感到不安定。因此，我們應(yīng)該意識(shí)到遵守通報(bào)是對(duì)他人負(fù)責(zé)，也是對(duì)自己負(fù)責(zé)的表現(xiàn)。其次，團(tuán)隊(duì)和組織應(yīng)該建立起嚴(yán)格的管理機(jī)制。例如，加強(qiáng)對(duì)員工的考核和督察，采取相關(guān)的獎(jiǎng)懲措施，給予遵守通報(bào)的員工正面激勵(lì)，并對(duì)違反通報(bào)的人進(jìn)行紀(jì)律處罰。這樣，一方面，能夠強(qiáng)調(diào)通報(bào)的重要性，提高每個(gè)人的自覺(jué)性和責(zé)任感；另一方面，也能夠從源頭上減少違反通報(bào)的行為。再次，宣傳教育在提高人們的行為規(guī)范上扮演著重要的角色。通過(guò)各種形式的宣傳，例如制定宣傳海報(bào)、舉辦講座和展覽等，向大眾普及通報(bào)的重要性，讓人們能夠從心底里愿意遵守通報(bào)，認(rèn)識(shí)到自己的行為規(guī)范對(duì)整個(gè)社會(huì)環(huán)境的影響。
總之，違反通報(bào)是一種不負(fù)責(zé)任的行為，它不僅給他人帶來(lái)困擾，也損害了個(gè)人聲譽(yù)和形象。我們每個(gè)人都應(yīng)該認(rèn)識(shí)到遵守通報(bào)的重要性，樹(shù)立起正確的價(jià)值觀，同時(shí)，團(tuán)隊(duì)和組織應(yīng)該建立嚴(yán)格的管理機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)違反通報(bào)行為的監(jiān)督，宣傳教育也要加強(qiáng)，提高人們的行為規(guī)范意識(shí)。只有這樣，我們才能夠創(chuàng)造一個(gè)和諧、秩序良好的社會(huì)環(huán)境，讓每個(gè)人都能夠受益。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)（精選18篇）篇十
違反工作紀(jì)律時(shí)，是會(huì)受到通報(bào)的，那么你知道關(guān)于違反工作紀(jì)律的通報(bào)該怎么寫(xiě)嗎？下面本站小編給大家?guī)?lái)違反工作紀(jì)律的通報(bào)范文，供大家參考!
事業(yè)部xx廠工(于x年xx月xx日起)至今未到崗上班，也未辦理任何請(qǐng)假手續(xù)，現(xiàn)連續(xù)曠工六天以上，嚴(yán)重影響正常生產(chǎn)。
對(duì)此依據(jù)《員工獎(jiǎng)懲條例》相關(guān)規(guī)定處理如下：
1、解除勞動(dòng)關(guān)系，每人考核500元。
2、其所做行為及造成的一切后果，均由其本人承擔(dān)。
x公司。
x年xx月xx日。
員工姓名：xx，現(xiàn)任公司外聯(lián)部專(zhuān)員，20xx年6月16日14時(shí)，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)在公司占用工作時(shí)間瀏覽開(kāi)心網(wǎng)網(wǎng)站，并在此網(wǎng)中做與公司業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)之事，嚴(yán)重違反了公司紀(jì)律。
為加強(qiáng)公司職業(yè)道德建設(shè)，嚴(yán)肅公司規(guī)范，根據(jù)公司制度及員工守則規(guī)定，將給予該名員工罰款處分，(罰款金額1元從當(dāng)月工資扣除)以茲警告。
希望全體員工能引以為戒，自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀(jì)律，嚴(yán)格遵循公司。
規(guī)章制度。
堅(jiān)持良好的職業(yè)道德和工作作風(fēng)為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
特此通知。
信息技術(shù)有限公司。
各黨工委，區(qū)委各部門(mén)，區(qū)直各黨組、黨委(總支)：
近期，區(qū)紀(jì)委組成檢查組，對(duì)全區(qū)部分單位機(jī)關(guān)工作人員遵守工作紀(jì)律情況進(jìn)行了明察暗訪。通過(guò)檢查，多數(shù)單位工作人員能夠認(rèn)真遵守工作紀(jì)律，工作效率和為民服務(wù)意識(shí)明顯提高，但仍然發(fā)現(xiàn)有個(gè)別工作人員無(wú)視規(guī)定，心存僥幸，違反工作紀(jì)律。現(xiàn)就個(gè)別工作人員違反工作紀(jì)律問(wèn)題通報(bào)如下。
1、王區(qū)住建局住房辦工作人員工作時(shí)間缺崗。
2、李區(qū)住建局燃?xì)廪k工作人員工作時(shí)間缺崗。
3、杜市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗。
4、張市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗。
5、劉市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗。
針對(duì)上述情況，區(qū)紀(jì)委要求以上單位對(duì)相關(guān)人員要做出嚴(yán)肅處理，并將處理結(jié)果于7個(gè)工作日內(nèi)上報(bào)區(qū)紀(jì)委黨風(fēng)室。對(duì)于檢查中發(fā)現(xiàn)的個(gè)別單位個(gè)別科室擺放零食和個(gè)別干部在辦公室工作時(shí)間吃零食的現(xiàn)象提出警示。
全區(qū)各單位要從履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的高度，弛而不息抓好中央八項(xiàng)規(guī)定精神的貫徹落實(shí);廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要從中吸取教訓(xùn)、引以為戒，打消僥幸心理、松懈之念;區(qū)紀(jì)委將化執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)，重點(diǎn)查處頂風(fēng)違紀(jì)行為，對(duì)頂風(fēng)違紀(jì)的發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，點(diǎn)名道姓通報(bào)曝光，嚴(yán)明工作紀(jì)律，不斷深化和鞏固落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定精神的成果。
中共xx市zd區(qū)紀(jì)委。
x年4月27日。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)（精選18篇）篇十一
8月15日，區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局對(duì)xx區(qū)政府辦公室副主任、區(qū)行政服務(wù)中心(區(qū)政務(wù)服務(wù)中心管理辦公室)主任曹友明，黃州區(qū)林業(yè)局主任科員樊金先工作時(shí)間參與帶彩打牌問(wèn)題進(jìn)行了嚴(yán)肅處理，現(xiàn)將有關(guān)情況通報(bào)如下。
20xx年8月11日(周一)上午11點(diǎn)多，曹友明、樊金先應(yīng)博林福賓館總經(jīng)理邵世平之約，在博林福賓館吃午飯，曹友明和樊金先中餐時(shí)都喝了白酒。下午2點(diǎn)多，曹友明與一同就餐的邵世平、肖柏林(個(gè)體老板)和劉德海(市國(guó)土資源局干部)在博林福8509房間斗地主，樊金先在旁邊觀看。打了約1個(gè)多小時(shí)，肖柏林上衛(wèi)生間，樊金先頂替肖柏林繼續(xù)打牌，賭資由肖柏林提供，被公安機(jī)關(guān)和市區(qū)紀(jì)委當(dāng)場(chǎng)查獲，當(dāng)時(shí)牌桌上共有賭資4900元。曹友明、樊金先所作所為，嚴(yán)重違反紀(jì)律，錯(cuò)誤性質(zhì)嚴(yán)重。區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局決定給予曹友明黨內(nèi)嚴(yán)重警告、行政記大過(guò)處分，給予樊金先黨內(nèi)警告、行政記過(guò)處分。區(qū)委會(huì)研究決定免去曹友明黃州區(qū)政府辦公室副主任、區(qū)行政服務(wù)中心(區(qū)政務(wù)服務(wù)中心管理辦公室)主任職務(wù)。
在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)入整改落實(shí)、章立制階段，曹友明、樊金先身為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，無(wú)視紀(jì)律規(guī)定，頂風(fēng)違紀(jì)，受到嚴(yán)肅處理，實(shí)屬咎由自取，同時(shí)也再一次給我們敲響了警鐘，全區(qū)廣大黨員干部應(yīng)以此為反面教材，汲取教訓(xùn)，引以為戒。
一、充分認(rèn)識(shí)作風(fēng)設(shè)的長(zhǎng)期性和艱巨性。作風(fēng)設(shè)只有進(jìn)行時(shí)，沒(méi)有完成時(shí)。當(dāng)前，少數(shù)黨員干部存在“刮風(fēng)論”、“過(guò)頭論”、“影響論”等錯(cuò)誤認(rèn)識(shí);少數(shù)干部崗位發(fā)生變化，放松了對(duì)自己的要求;少數(shù)干部心存僥幸，以身試紀(jì)等，這些行為的結(jié)果必然是受到嚴(yán)懲。針對(duì)作風(fēng)設(shè)的長(zhǎng)期性和艱巨性，我們要始終堅(jiān)持“長(zhǎng)、常”二字，堅(jiān)持長(zhǎng)期抓，經(jīng)常抓，持之以恒，一抓到底，形成常態(tài)化。要進(jìn)一步強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)對(duì)紀(jì)律的敬畏心，真正把中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“六條意見(jiàn)”、市委“八簡(jiǎn)兩風(fēng)”、區(qū)委“兩不一要”以及中央和省市區(qū)委作風(fēng)設(shè)的一系列紀(jì)律規(guī)定，作為無(wú)條件遵守的紅線、雷線、高壓線。要徹底摒棄僥幸心理，時(shí)刻保持頭腦清醒，做到紀(jì)律面前人人平等，執(zhí)行紀(jì)律沒(méi)有例外。
二、充分認(rèn)識(shí)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”的重要性和必要性。黨風(fēng)廉政設(shè)黨委負(fù)主體責(zé)任，紀(jì)委負(fù)監(jiān)督責(zé)任。各級(jí)黨組織要對(duì)黨風(fēng)廉政設(shè)負(fù)總責(zé)、負(fù)全責(zé)、負(fù)主責(zé)，將主體責(zé)任牢牢地抓在手上，扛在肩上，切實(shí)管好自己的人，看好自己的門(mén)。“一把手”要帶頭做好表率，堅(jiān)持自重、自省、自警、自律，做到慎獨(dú)、慎微、慎初、慎終，以身作則，以上率下。各領(lǐng)導(dǎo)班子成員要嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”，在抓好分管工作的同時(shí)，切實(shí)抓好分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政設(shè)工作，做到“兩手抓，兩手硬”。各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要切實(shí)履行監(jiān)督責(zé)任，加強(qiáng)執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局將嚴(yán)格執(zhí)行“一案雙查雙追究”制度，對(duì)發(fā)生重大違紀(jì)違法問(wèn)題的，不但要追究當(dāng)事人的責(zé)任，還要追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
三、充分認(rèn)識(shí)區(qū)委區(qū)政府抓作風(fēng)設(shè)的決心和信心。區(qū)委、區(qū)政府反對(duì)“四風(fēng)”的態(tài)度是堅(jiān)決的，對(duì)違紀(jì)違規(guī)人員的處理毫不手軟，對(duì)此，廣大黨員干部要有清醒認(rèn)識(shí)，各級(jí)黨組織必須緊跟步伐，對(duì)準(zhǔn)表，聚好焦、趕上趟。要從執(zhí)行黨的政治紀(jì)律的高度來(lái)抓好落實(shí)。加強(qiáng)作風(fēng)設(shè)和糾治“四風(fēng)”是當(dāng)前和今后長(zhǎng)時(shí)期的一項(xiàng)重要政治任務(wù)，馬虎不得、含糊不得、推拖不得，必須不折不扣地執(zhí)行,采取多種有效舉措，切實(shí)落實(shí)好組織領(lǐng)導(dǎo)之責(zé)、學(xué)習(xí)教育之責(zé)、監(jiān)督管理之責(zé)、檢查考評(píng)之責(zé)、率先垂范之責(zé)，到人到崗，見(jiàn)事見(jiàn)效。要提高執(zhí)行力度。樹(shù)立“嚴(yán)管是厚愛(ài)”思想，對(duì)輕微問(wèn)題要扯袖子、拍肩膀，及時(shí)提醒;對(duì)明顯問(wèn)題要對(duì)號(hào)叫板，當(dāng)面批評(píng)，限期整改;對(duì)違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題不遮丑、不護(hù)短，堅(jiān)決查處，用嚴(yán)格的管理教育黨員干部少犯錯(cuò)、不犯錯(cuò)、不能錯(cuò)。
中共xx區(qū)紀(jì)委。
xx區(qū)監(jiān)察局。
年8月15日。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)（精選18篇）篇十二
20xx年3月10日至14日，按照區(qū)委安排，區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部組成四個(gè)督查組，對(duì)全區(qū)各單位工作紀(jì)律進(jìn)行監(jiān)督檢查，重點(diǎn)明察暗訪干部職工是否存在上班遲到、下班早退，上班時(shí)間不知去向、有事不請(qǐng)假、外出不報(bào)告、無(wú)故曠工，上網(wǎng)聊天、購(gòu)物、玩游戲、看電影等情況。
從督查情況來(lái)看，自全區(qū)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，各鎮(zhèn)街、區(qū)級(jí)各部門(mén)堅(jiān)決貫徹“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”的相關(guān)要求，絕大多數(shù)被督查單位干部職工紀(jì)律意識(shí)明顯增強(qiáng)，能?chē)?yán)格遵守工作紀(jì)律，做到不遲到不早退，集中精力干好本職工作，上班時(shí)間不做與工作無(wú)關(guān)的事。但督查中也發(fā)現(xiàn)少數(shù)單位個(gè)別干部職工不遵守工作紀(jì)律的情況。現(xiàn)通報(bào)如下：
李，中山路街道辦事處教管中心工作人員，上班期間網(wǎng)上玩游戲;。
針對(duì)以上問(wèn)題，相關(guān)單位要本著不遮丑、不護(hù)短的態(tài)度，對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行嚴(yán)肅的批評(píng)教育，責(zé)令當(dāng)事人在單位全體干部職工會(huì)議上進(jìn)行深刻檢討。其中，在編國(guó)家公職人員在20xx年度考核中不得評(píng)先評(píng)優(yōu)，臨聘人員和實(shí)習(xí)生必須馬上予以辭退。相關(guān)處理情況于3月21日前，分別報(bào)區(qū)紀(jì)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室和區(qū)委組織部人才和干部教育監(jiān)督科。
各鎮(zhèn)街、區(qū)級(jí)各部門(mén)要引以為戒，舉一反三，查源治本，立即采取有效措施整改本單位干部職工中存在的“庸、懶、散、奢、橫”等突出問(wèn)題，切實(shí)做到邊查邊改、不留余地、不留死角，將作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定落到實(shí)處。
一要加強(qiáng)教育，提高認(rèn)識(shí)。各級(jí)各部門(mén)要正確認(rèn)識(shí)到深化“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)是貫徹落實(shí)中央、市委和區(qū)委決策部署、保障改革發(fā)展穩(wěn)定大局的需要，是解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題、推進(jìn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)扎實(shí)開(kāi)展的基本要求，是建立健全作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制、促進(jìn)黨員干部作風(fēng)全面轉(zhuǎn)變的迫切需要，要教育和引導(dǎo)廣大干部職工樹(shù)立組織紀(jì)律觀念，增強(qiáng)嚴(yán)于自律意識(shí)，以良好的作風(fēng)為大城市建設(shè)做貢獻(xiàn)。
二要加強(qiáng)檢查，跟蹤問(wèn)效。各鎮(zhèn)黨委、街道黨工委，區(qū)級(jí)各部門(mén)黨組要認(rèn)真落實(shí)好管理干部的主體責(zé)任，不定期對(duì)所屬單位和部門(mén)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)情況開(kāi)展監(jiān)督檢查，使本單位干部職工隊(duì)伍始終保持良好的精神狀態(tài)和工作作風(fēng)。區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部將持續(xù)開(kāi)展明察暗訪工作，嚴(yán)肅處理“庸、懶、散、奢、橫”的典型案例，對(duì)思想不重視、措施不得力、落實(shí)不到位的單位主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施責(zé)任追究。
三要標(biāo)本兼治，完善制度。各級(jí)各部門(mén)要把紀(jì)律作風(fēng)教育整頓作為一項(xiàng)長(zhǎng)期而緊迫的任務(wù)，從機(jī)關(guān)內(nèi)部管理和監(jiān)督制約上查找問(wèn)題，進(jìn)一步細(xì)化內(nèi)部管理規(guī)定和流程，嚴(yán)格實(shí)行考勤登記、請(qǐng)銷(xiāo)假等各項(xiàng)規(guī)章制度，建立工作臺(tái)帳備查。要對(duì)本單位所有電腦的軟件進(jìn)行一次專(zhuān)項(xiàng)清查，對(duì)游戲、股票等與工作無(wú)關(guān)軟件一律卸載。要加強(qiáng)班子建設(shè)和干部管理，形成以制度管人、管事的紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制，把問(wèn)題解決在基層，消除在萌芽狀態(tài)。
x年xx月xx日。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)（精選18篇）篇十三
___4年3月10日至14日，按照區(qū)委安排，區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部組成四個(gè)督查組，對(duì)全區(qū)各單位工作紀(jì)律進(jìn)行監(jiān)督檢查，重點(diǎn)明察暗訪干部職工是否存在上班遲到、下班早退，上班時(shí)間不知去向、有事不請(qǐng)假、外出不報(bào)告、無(wú)故曠工，上網(wǎng)聊天、購(gòu)物、玩游戲、看電影等情況。
從督查情況來(lái)看，自全區(qū)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，各鎮(zhèn)街、區(qū)級(jí)各部門(mén)堅(jiān)決貫徹“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”的相關(guān)要求，絕大多數(shù)被督查單位干部職工紀(jì)律意識(shí)明顯增強(qiáng)，能?chē)?yán)格遵守工作紀(jì)律，做到不遲到不早退，集中精力干好本職工作，上班時(shí)間不做與工作無(wú)關(guān)的事。但督查中也發(fā)現(xiàn)少數(shù)單位個(gè)別干部職工不遵守工作紀(jì)律的情況。現(xiàn)通報(bào)如下：
___，中山路街道辦事處教管中心工作人員，上班期間網(wǎng)上玩游戲;。
___，南大街街道辦事處文體中心工作人員，上班期間網(wǎng)上聊天;。
___，朱沱鎮(zhèn)城__辦工作人員，上班期間玩電腦游戲;。
___，紅爐鎮(zhèn)黨委副書(shū)記、人大主席，上班期間脫崗半天;。
____，五間鎮(zhèn)便民服務(wù)中心工作人員，上班期間玩網(wǎng)絡(luò)游戲;。
___，區(qū)廣電傳媒集團(tuán)專(zhuān)題部主任，上班期間玩qq“斗地主”;。
___，區(qū)科協(xié)調(diào)研員，上班期間脫崗半天;。
___，區(qū)經(jīng)信委臨聘人員，上班時(shí)間瀏覽購(gòu)物網(wǎng)站;。
針對(duì)以上問(wèn)題，相關(guān)單位要本著不遮丑、不護(hù)短的態(tài)度，對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行嚴(yán)肅的批評(píng)教育，責(zé)令當(dāng)事人在單位全體干部職工會(huì)議上進(jìn)行深刻檢討。其中，在編國(guó)家公職人員在___4年度考核中不得評(píng)先評(píng)優(yōu)，臨聘人員和實(shí)習(xí)生必須馬上予以辭退。
_ue_ila。
__年__月__日。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)（精選18篇）篇十四
20xx年3月10日至14日，按照區(qū)委安排，區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部組成四個(gè)督查組，對(duì)全區(qū)各單位工作紀(jì)律進(jìn)行監(jiān)督檢查，重點(diǎn)明察暗訪干部職工是否存在上班遲到、下班早退，上班時(shí)間不知去向、有事不請(qǐng)假、外出不報(bào)告、無(wú)故曠工，上網(wǎng)聊天、購(gòu)物、玩游戲、看電影等情況。
從督查情況來(lái)看，自全區(qū)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，各鎮(zhèn)街、區(qū)級(jí)各部門(mén)堅(jiān)決貫徹“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”的相關(guān)要求，絕大多數(shù)被督查單位干部職工紀(jì)律意識(shí)明顯增強(qiáng)，能?chē)?yán)格遵守工作紀(jì)律，做到不遲到不早退，集中精力干好本職工作，上班時(shí)間不做與工作無(wú)關(guān)的事。但督查中也發(fā)現(xiàn)少數(shù)單位個(gè)別干部職工不遵守工作紀(jì)律的情況。現(xiàn)通報(bào)如下：
李xx，中山路街道辦事處教管中心工作人員，上班期間網(wǎng)上玩游戲;。
針對(duì)以上問(wèn)題，相關(guān)單位要本著不遮丑、不護(hù)短的態(tài)度，對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行嚴(yán)肅的批評(píng)教育，責(zé)令當(dāng)事人在單位全體干部職工會(huì)議上進(jìn)行深刻檢討。其中，在編國(guó)家公職人員在考核中不得評(píng)先評(píng)優(yōu)，臨聘人員和實(shí)習(xí)生必須馬上予以辭退。相關(guān)處理情況于3月21日前，分別報(bào)區(qū)紀(jì)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室和區(qū)委組織部人才和干部教育監(jiān)督科。
各鎮(zhèn)街、區(qū)級(jí)各部門(mén)要引以為戒，舉一反三，查源治本，立即采取有效措施整改本單位干部職工中存在的“庸、懶、散、奢、橫”等突出問(wèn)題，切實(shí)做到邊查邊改、不留余地、不留死角，將作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定落到實(shí)處。
一要加強(qiáng)教育，提高認(rèn)識(shí)。各級(jí)各部門(mén)要正確認(rèn)識(shí)到深化“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)是貫徹落實(shí)中央、市委和區(qū)委決策部署、保障改革發(fā)展穩(wěn)定大局的需要，是解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題、推進(jìn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)扎實(shí)開(kāi)展的基本要求，是建立健全作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制、促進(jìn)黨員干部作風(fēng)全面轉(zhuǎn)變的迫切需要，要教育和引導(dǎo)廣大干部職工樹(shù)立組織紀(jì)律觀念，增強(qiáng)嚴(yán)于自律意識(shí)，以良好的作風(fēng)為大城市建設(shè)做貢獻(xiàn)。
二要加強(qiáng)檢查，跟蹤問(wèn)效。各鎮(zhèn)黨委、街道黨工委，區(qū)級(jí)各部門(mén)黨組要認(rèn)真落實(shí)好管理干部的主體責(zé)任，不定期對(duì)所屬單位和部門(mén)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)情況開(kāi)展監(jiān)督檢查，使本單位干部職工隊(duì)伍始終保持良好的精神狀態(tài)和工作作風(fēng)。區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部將持續(xù)開(kāi)展明察暗訪工作，嚴(yán)肅處理“庸、懶、散、奢、橫”的典型案例，對(duì)思想不重視、措施不得力、落實(shí)不到位的單位主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施責(zé)任追究。
三要標(biāo)本兼治，完善制度。各級(jí)各部門(mén)要把紀(jì)律作風(fēng)教育整頓作為一項(xiàng)長(zhǎng)期而緊迫的任務(wù)，從機(jī)關(guān)內(nèi)部管理和監(jiān)督制約上查找問(wèn)題，進(jìn)一步細(xì)化內(nèi)部管理規(guī)定和流程，嚴(yán)格實(shí)行考勤登記、請(qǐng)銷(xiāo)假等各項(xiàng)規(guī)章制度，建立工作臺(tái)帳備查。要對(duì)本單位所有電腦的軟件進(jìn)行一次專(zhuān)項(xiàng)清查，對(duì)游戲、股票等與工作無(wú)關(guān)軟件一律卸載。要加強(qiáng)班子建設(shè)和干部管理，形成以制度管人、管事的紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制，把問(wèn)題解決在基層，消除在萌芽狀態(tài)。
xuexila。
xxxx年xx月xx日。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)（精選18篇）篇十五
你你有沒(méi)有見(jiàn)過(guò)關(guān)于違反工作紀(jì)律的通報(bào)，知道關(guān)于違反工作紀(jì)律的通報(bào)怎么寫(xiě)?下面本站小編給大家?guī)?lái)對(duì)違反工作紀(jì)律的通報(bào)范文，供大家參考!
各黨工委，區(qū)委各部門(mén)，區(qū)直各黨組、黨委(總支)：
近期，區(qū)紀(jì)委組成檢查組，對(duì)全區(qū)部分單位機(jī)關(guān)工作人員遵守工作紀(jì)律情況進(jìn)行了明察暗訪。通過(guò)檢查，多數(shù)單位工作人員能夠認(rèn)真遵守工作紀(jì)律，工作效率和為民服務(wù)意識(shí)明顯提高，但仍然發(fā)現(xiàn)有個(gè)別工作人員無(wú)視規(guī)定，心存僥幸，違反工作紀(jì)律。現(xiàn)就個(gè)別工作人員違反工作紀(jì)律問(wèn)題通報(bào)如下。
1、王區(qū)住建局住房辦工作人員工作時(shí)間缺崗。
2、李區(qū)住建局燃?xì)廪k工作人員工作時(shí)間缺崗。
3、杜市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗。
4、張市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗。
5、劉市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗。
針對(duì)上述情況，區(qū)紀(jì)委要求以上單位對(duì)相關(guān)人員要做出嚴(yán)肅處理，并將處理結(jié)果于7個(gè)工作日內(nèi)上報(bào)區(qū)紀(jì)委黨風(fēng)室。對(duì)于檢查中發(fā)現(xiàn)的個(gè)別單位個(gè)別科室擺放零食和個(gè)別干部在辦公室工作時(shí)間吃零食的現(xiàn)象提出警示。
全區(qū)各單位要從履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的高度，弛而不息抓好中央八項(xiàng)規(guī)定精神的貫徹落實(shí);廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要從中吸取教訓(xùn)、引以為戒，打消僥幸心理、松懈之念;區(qū)紀(jì)委將化執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)，重點(diǎn)查處頂風(fēng)違紀(jì)行為，對(duì)頂風(fēng)違紀(jì)的發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，點(diǎn)名道姓通報(bào)曝光，嚴(yán)明工作紀(jì)律，不斷深化和鞏固落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定精神的成果。
中共xx市xx區(qū)紀(jì)委。
x年4月27日。
20xx年3月10日至14日，按照區(qū)委安排，區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部組成四個(gè)督查組，對(duì)全區(qū)各單位工作紀(jì)律進(jìn)行監(jiān)督檢查，重點(diǎn)明察暗訪干部職工是否存在上班遲到、下班早退，上班時(shí)間不知去向、有事不請(qǐng)假、外出不報(bào)告、無(wú)故曠工，上網(wǎng)聊天、購(gòu)物、玩游戲、看電影等情況。
從督查情況來(lái)看，自全區(qū)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，各鎮(zhèn)街、區(qū)級(jí)各部門(mén)堅(jiān)決貫徹“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”的相關(guān)要求，絕大多數(shù)被督查單位干部職工紀(jì)律意識(shí)明顯增強(qiáng)，能?chē)?yán)格遵守工作紀(jì)律，做到不遲到不早退，集中精力干好本職工作，上班時(shí)間不做與工作無(wú)關(guān)的事。但督查中也發(fā)現(xiàn)少數(shù)單位個(gè)別干部職工不遵守工作紀(jì)律的情況。現(xiàn)通報(bào)如下：
李，中山路街道辦事處教管中心工作人員，上班期間網(wǎng)上玩游戲;。
針對(duì)以上問(wèn)題，相關(guān)單位要本著不遮丑、不護(hù)短的態(tài)度，對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行嚴(yán)肅的批評(píng)教育，責(zé)令當(dāng)事人在單位全體干部職工會(huì)議上進(jìn)行深刻檢討。其中，在編國(guó)家公職人員在20xx年度考核中不得評(píng)先評(píng)優(yōu)，臨聘人員和實(shí)習(xí)生必須馬上予以辭退。相關(guān)處理情況于3月21日前，分別報(bào)區(qū)紀(jì)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室和區(qū)委組織部人才和干部教育監(jiān)督科。
各鎮(zhèn)街、區(qū)級(jí)各部門(mén)要引以為戒，舉一反三，查源治本，立即采取有效措施整改本單位干部職工中存在的“庸、懶、散、奢、橫”等突出問(wèn)題，切實(shí)做到邊查邊改、不留余地、不留死角，將作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定落到實(shí)處。
一要加強(qiáng)教育，提高認(rèn)識(shí)。各級(jí)各部門(mén)要正確認(rèn)識(shí)到深化“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)是貫徹落實(shí)中央、市委和區(qū)委決策部署、保障改革發(fā)展穩(wěn)定大局的需要，是解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題、推進(jìn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)扎實(shí)開(kāi)展的基本要求，是建立健全作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制、促進(jìn)黨員干部作風(fēng)全面轉(zhuǎn)變的迫切需要，要教育和引導(dǎo)廣大干部職工樹(shù)立組織紀(jì)律觀念，增強(qiáng)嚴(yán)于自律意識(shí)，以良好的作風(fēng)為大城市建設(shè)做貢獻(xiàn)。
二要加強(qiáng)檢查，跟蹤問(wèn)效。各鎮(zhèn)黨委、街道黨工委，區(qū)級(jí)各部門(mén)黨組要認(rèn)真落實(shí)好管理干部的主體責(zé)任，不定期對(duì)所屬單位和部門(mén)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)情況開(kāi)展監(jiān)督檢查，使本單位干部職工隊(duì)伍始終保持良好的精神狀態(tài)和工作作風(fēng)。區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部將持續(xù)開(kāi)展明察暗訪工作，嚴(yán)肅處理“庸、懶、散、奢、橫”的典型案例，對(duì)思想不重視、措施不得力、落實(shí)不到位的單位主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施責(zé)任追究。
三要標(biāo)本兼治，完善制度。各級(jí)各部門(mén)要把紀(jì)律作風(fēng)教育整頓作為一項(xiàng)長(zhǎng)期而緊迫的任務(wù)，從機(jī)關(guān)內(nèi)部管理和監(jiān)督制約上查找問(wèn)題，進(jìn)一步細(xì)化內(nèi)部管理規(guī)定和流程，嚴(yán)格實(shí)行考勤登記、請(qǐng)銷(xiāo)假等各項(xiàng)。
規(guī)章制度。
建立工作臺(tái)帳備查。要對(duì)本單位所有電腦的軟件進(jìn)行一次專(zhuān)項(xiàng)清查對(duì)游戲、股票等與工作無(wú)關(guān)軟件一律卸載。要加強(qiáng)班子建設(shè)和干部管理形成以制度管人、管事的紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制把問(wèn)題解決在基層消除在萌芽狀態(tài)。
x年xx月xx日。
為深入開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，促進(jìn)新區(qū)廣大黨員干部進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。近期，紀(jì)工委(監(jiān)察審計(jì)局)會(huì)同新區(qū)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)作風(fēng)督查組對(duì)新區(qū)各部門(mén)、三鎮(zhèn)、派出所、執(zhí)法局下屬三個(gè)大隊(duì)工作作風(fēng)、工作紀(jì)律進(jìn)行了明察暗訪，發(fā)現(xiàn)新區(qū)機(jī)關(guān)綜合服務(wù)中心工作人員馬永林、祝秀逸觀看與工作無(wú)關(guān)網(wǎng)頁(yè);西岔鎮(zhèn)派出所戶籍民警白占芳在辦事群眾在場(chǎng)的情況下網(wǎng)上觀看娛樂(lè)節(jié)目“非常了得”。馬永林、祝秀逸、白占芳在工作時(shí)間上網(wǎng)觀看與工作無(wú)關(guān)視頻(網(wǎng)頁(yè))，其行為違反了工作紀(jì)律，新區(qū)機(jī)關(guān)綜合服務(wù)中心負(fù)責(zé)人柴學(xué)勇、西岔鎮(zhèn)派出所所長(zhǎng)魏永斌疏于管理，負(fù)有直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。根據(jù)《蘭州新區(qū)開(kāi)展效能風(fēng)暴行動(dòng)明察暗訪工作實(shí)施方案》(新效辦發(fā)〔20xx〕4號(hào))規(guī)定，紀(jì)工委(監(jiān)察審計(jì)局)建議取消柴學(xué)勇、魏永斌及馬永林、祝秀逸、白占芳本年度評(píng)先選優(yōu)資格;已責(zé)成馬永林、祝秀逸、白占芳個(gè)人及新區(qū)綜合服務(wù)中心、西岔鎮(zhèn)派出所單位作出了書(shū)面檢查，現(xiàn)對(duì)柴學(xué)勇、魏永斌及馬永林、祝秀逸、白占芳等五人在新區(qū)范圍予以通報(bào)批評(píng)。
新區(qū)各級(jí)各部門(mén)和廣大干部職工，一定要以此為戒，吸取教訓(xùn)，不斷增強(qiáng)紀(jì)律意識(shí)，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，提高履職工作能力，堅(jiān)決杜絕類(lèi)似問(wèn)題的再次發(fā)生。一要加強(qiáng)教育，牢固樹(shù)立紀(jì)律觀念。各級(jí)各部門(mén)要嚴(yán)格執(zhí)行中央、省市關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)各項(xiàng)規(guī)定，并結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，深入查找“四風(fēng)”問(wèn)題，對(duì)作風(fēng)之弊、行為之垢，來(lái)一次大排查、大檢查、大掃除，切實(shí)解決存在的突出問(wèn)題。二要完善制度，從嚴(yán)加強(qiáng)內(nèi)部管理。各級(jí)各部門(mén)要結(jié)合實(shí)際，在單位內(nèi)部管理和監(jiān)督制約機(jī)制上查找問(wèn)題，進(jìn)一步建立完善請(qǐng)銷(xiāo)假、首問(wèn)責(zé)任制、崗位責(zé)任制等各項(xiàng)制度，規(guī)范單位工作秩序，堅(jiān)決杜絕有令不行、有禁不止的不良作風(fēng)，形成以制度管人、管事的長(zhǎng)效機(jī)制。三要強(qiáng)化督查，切實(shí)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)。各單位主要負(fù)責(zé)人要切實(shí)履行第一責(zé)任人的職責(zé)，在抓好業(yè)務(wù)工作的同時(shí)，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)干部職工的教育管理，對(duì)苗頭性、傾向性問(wèn)題要早發(fā)現(xiàn)、早告誡、早糾正，使本單位干部職工保持良好的精神狀態(tài)和扎實(shí)的工作作風(fēng)。新區(qū)紀(jì)工委將繼續(xù)加大監(jiān)督檢查力度，定期不定期進(jìn)行明察暗訪，對(duì)思想不重視、措施不得力、頂風(fēng)違紀(jì)的人和事，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，曝光一起，絕不姑息。
x年xx月xx日。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)（精選18篇）篇十六
近年來(lái)，違反通報(bào)已經(jīng)成為社會(huì)不文明行為的突出問(wèn)題。這些不良行為，不僅嚴(yán)重干擾了社會(huì)秩序，也嚴(yán)重侵犯了他人的利益。通報(bào)的存在意義在于提醒市民遵守公共秩序，加強(qiáng)社會(huì)信用建設(shè)，而違反通報(bào)則正在逐漸侵蝕社會(huì)的文明紐帶。通過(guò)參與違反通報(bào)心得體會(huì)，我們能夠更清晰地認(rèn)識(shí)到違反通報(bào)的危害以及我們自身的被動(dòng)，從而更加積極地參與到加強(qiáng)社會(huì)文明建設(shè)中。
首先，違反通報(bào)的危害不容忽視。作為社會(huì)的基本準(zhǔn)則之一，通報(bào)在維護(hù)社會(huì)秩序和規(guī)范人們的行為方面起著重要作用。而違反通報(bào)的行為空間或人身上給他人帶來(lái)不必要的困擾和傷害，不僅對(duì)別人的生活造成了干擾，也是對(duì)社會(huì)道德準(zhǔn)則的一種破壞。當(dāng)違反通報(bào)大量存在時(shí)，社會(huì)的文明紐帶就會(huì)變得弱化，社會(huì)秩序也會(huì)受到嚴(yán)重影響。因此，我們應(yīng)該重視違反通報(bào)行為的危害，意識(shí)到它對(duì)社會(huì)和個(gè)人造成的直接影響。
其次，我們應(yīng)該深刻認(rèn)識(shí)到違反通報(bào)對(duì)自身的被動(dòng)影響。不遵守通報(bào)規(guī)則，沒(méi)有對(duì)不文明行為進(jìn)行贊揚(yáng)和批評(píng)，就是默認(rèn)了這樣的行為，甚至將其傳遞給其他人。如果我們通過(guò)參與違反通報(bào)心得體會(huì)，能夠更清晰地意識(shí)到自己在這個(gè)過(guò)程中的被動(dòng)地位和不良后果，我們就能夠更加主動(dòng)地參與到解決和改善這個(gè)問(wèn)題的過(guò)程中。通過(guò)體會(huì)，我們能夠從被動(dòng)轉(zhuǎn)化為積極的、負(fù)責(zé)任的公民，為創(chuàng)建良好的社會(huì)環(huán)境做出積極貢獻(xiàn)。
再次，改善通報(bào)機(jī)制的不足是加強(qiáng)社會(huì)文明建設(shè)的關(guān)鍵。通報(bào)的實(shí)施需要有一個(gè)完善的機(jī)制來(lái)保障其有效性。然而，我們必須承認(rèn)，當(dāng)前的通報(bào)機(jī)制還有許多不足之處。有時(shí)，通報(bào)規(guī)定不夠具體明確，沒(méi)有明確要求公眾應(yīng)該如何參與其中。此外，對(duì)于違反通報(bào)行為的處理措施也需要更加明確和嚴(yán)格。因此，通過(guò)參與違反通報(bào)心得體會(huì)，我們能夠深刻體會(huì)到這些問(wèn)題的具體細(xì)節(jié)和影響，從而在日常生活中更加積極地提出改進(jìn)建議，推動(dòng)通報(bào)機(jī)制的進(jìn)一步完善。
最后，加強(qiáng)社會(huì)文明建設(shè)需要全社會(huì)的努力。要想實(shí)現(xiàn)社會(huì)的良好秩序和和諧發(fā)展，僅靠政府的力量是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。每個(gè)人都應(yīng)該意識(shí)到自己在社會(huì)建設(shè)中的重要地位和作用。通過(guò)參與違反通報(bào)心得體會(huì)，我們能夠更加深切地體會(huì)到個(gè)人的責(zé)任和義務(wù)，從而改變我們的行為態(tài)度，積極參與到社會(huì)文明建設(shè)中。只有每個(gè)人都能夠從自身做起，堅(jiān)決反對(duì)違反通報(bào)行為，才能夠共同營(yíng)造出一個(gè)和諧、文明的社會(huì)。
在此綜上所述，參與違反通報(bào)心得體會(huì)是我們了解其危害和改進(jìn)自身行為的重要途徑。通過(guò)深刻認(rèn)識(shí)到違反通報(bào)的危害性以及自己的被動(dòng)地位，我們能夠更加積極地參與到社會(huì)文明建設(shè)中。同時(shí)，我們也能夠?yàn)楦纳仆▓?bào)機(jī)制提出寶貴意見(jiàn)和建議，共同努力創(chuàng)造一個(gè)更加文明、和諧的社會(huì)。只有通過(guò)每個(gè)人的努力，我們才能讓通報(bào)更加有效，社會(huì)更加美好。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)（精選18篇）篇十七
x4年3月10日至xx日，按照區(qū)委安排，區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部組成四個(gè)督查組，對(duì)全區(qū)各單位工作紀(jì)律進(jìn)行監(jiān)督檢查，重點(diǎn)明察暗訪干部職工是否存在上班遲到、下班早退，上班時(shí)間不知去向、有事不請(qǐng)假、外出不報(bào)告、無(wú)故曠工，上網(wǎng)聊天、購(gòu)物、玩游戲、看電影等情況。
從督查情況來(lái)看，自全區(qū)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，各鎮(zhèn)街、區(qū)級(jí)各部門(mén)堅(jiān)決貫徹“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”的相關(guān)要求，絕大多數(shù)被督查單位干部職工紀(jì)律意識(shí)明顯增強(qiáng)，能?chē)?yán)格遵守工作紀(jì)律，做到不遲到不早退，集中精力干好本職工作，上班時(shí)間不做與工作無(wú)關(guān)的事。但督查中也發(fā)現(xiàn)少數(shù)單位個(gè)別干部職工不遵守工作紀(jì)律的情況。現(xiàn)通報(bào)如下：
中山路街道辦事處教管中心工作人員上班期間網(wǎng)上玩游戲;。
南大街街道辦事處文體中心工作人員上班期間網(wǎng)上聊天;。
朱沱鎮(zhèn)城建辦工作人員上班期間玩電腦游戲;。
紅爐鎮(zhèn)黨委副書(shū)記、人大主席上班期間脫崗半天;。
五間鎮(zhèn)便民服務(wù)中心工作人員上班期間玩網(wǎng)絡(luò)游戲;。
區(qū)廣電傳媒集團(tuán)專(zhuān)題部主任上班期間玩qq“斗地主”;。
區(qū)科協(xié)調(diào)研員上班期間脫崗半天;。
區(qū)經(jīng)信委臨聘人員上班時(shí)間瀏覽購(gòu)物網(wǎng)站;。
區(qū)審計(jì)局審計(jì)中心臨聘人員上班期間登錄qq游戲大廳;。
區(qū)民政局救助站臨聘人員上班期間登錄qq游戲大廳;。
區(qū)文廣新局實(shí)習(xí)生上班期間下載手機(jī)游戲軟件;。
區(qū)惠通建設(shè)發(fā)展有限公司工作人員上班期間玩手機(jī)游戲;。
區(qū)市政園林局安督科工作人員上班期間網(wǎng)上斗地主;。
區(qū)興永建設(shè)發(fā)展有限公司臨聘人員上班期間在辦公室打瞌睡。
針對(duì)以上問(wèn)題，相關(guān)單位要本著不遮丑、不護(hù)短的態(tài)度，對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行嚴(yán)肅的批評(píng)教育，責(zé)令當(dāng)事人在單位全體干部職工會(huì)議上進(jìn)行深刻檢討。其中，在編國(guó)家公職人員在x4年度考核中不得評(píng)先評(píng)優(yōu)，臨聘人員和實(shí)習(xí)生必須馬上予以辭退。
各鎮(zhèn)街、區(qū)級(jí)各部門(mén)要引以為戒，舉一反三，查源治本，立即采取有效措施整改本單位干部職工中存在的“庸、懶、散、奢、橫”等突出問(wèn)題，切實(shí)做到邊查邊改、不留余地、不留死角，將作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定落到實(shí)處。
一要加強(qiáng)教育，提高認(rèn)識(shí)。各級(jí)各部門(mén)要正確認(rèn)識(shí)到深化“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)是貫徹落實(shí)中央、市委和區(qū)委決策部署、保障改革發(fā)展穩(wěn)定大局的需要，是解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題、推進(jìn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)扎實(shí)開(kāi)展的基本要求，是建立健全作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制、促進(jìn)黨員干部作風(fēng)全面轉(zhuǎn)變的迫切需要，教育和引導(dǎo)廣大干部職工樹(shù)立組織紀(jì)律觀念，增強(qiáng)嚴(yán)于自律意識(shí)，以良好的作風(fēng)為大城市建設(shè)做貢獻(xiàn)。
二要加強(qiáng)檢查，跟蹤問(wèn)效。各鎮(zhèn)黨委、街道黨工委，區(qū)級(jí)各部門(mén)黨組要認(rèn)真落實(shí)好管理干部的主體責(zé)任，不定期對(duì)所屬單位和部門(mén)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)情況開(kāi)展監(jiān)督檢查，使本單位干部職工隊(duì)伍始終保持良好的精神狀態(tài)和工作作風(fēng)。區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部將持續(xù)開(kāi)展明察暗訪工作，嚴(yán)肅處理“庸、懶、散、奢、橫”的典型案例，對(duì)思想不重視、措施不得力、落實(shí)不到位的單位主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)要實(shí)施責(zé)任追究。
三要標(biāo)本兼治，完善制度。各級(jí)各部門(mén)要把紀(jì)律作風(fēng)教育整頓作為一項(xiàng)長(zhǎng)期而緊迫的任務(wù)，從機(jī)關(guān)內(nèi)部管理和監(jiān)督制約上查找問(wèn)題，進(jìn)一步細(xì)化內(nèi)部管理規(guī)定和流程，嚴(yán)格實(shí)行考勤登記、請(qǐng)銷(xiāo)假等各項(xiàng)規(guī)章制度，建立工作臺(tái)帳備查。要對(duì)本單位所有電腦的軟件進(jìn)行一次專(zhuān)項(xiàng)清查，對(duì)游戲、股票等與工作無(wú)關(guān)軟件一律卸載。要加強(qiáng)班子建設(shè)和干部管理，形成以制度管人、管事的紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制，把問(wèn)題解決在基層，消除在萌芽狀態(tài)。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)（精選18篇）篇十八
8月15日，區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局對(duì)__區(qū)政府辦公室副主任、區(qū)行政服務(wù)中心(區(qū)政務(wù)服務(wù)中心管理辦公室)主任曹友明，黃州區(qū)林業(yè)局主任科員樊金先工作時(shí)間參與帶彩打牌問(wèn)題進(jìn)行了嚴(yán)肅處理，現(xiàn)將有關(guān)情況通報(bào)如下。
20__年8月11日(周一)上午11點(diǎn)多，曹友明、樊金先應(yīng)博林福賓館總經(jīng)理邵世平之約，在博林福賓館吃午飯，曹友明和樊金先中餐時(shí)都喝了白酒。下午2點(diǎn)多，曹友明與一同就餐的邵世平、肖柏林(個(gè)體老板)和劉德海(市國(guó)土資源局干部)在博林福8509房間斗地主，樊金先在旁邊觀看。打了約1個(gè)多小時(shí)，肖柏林上衛(wèi)生間，樊金先頂替肖柏林繼續(xù)打牌，賭資由肖柏林提供，被公安機(jī)關(guān)和市區(qū)紀(jì)委當(dāng)場(chǎng)查獲，當(dāng)時(shí)牌桌上共有賭資4900元。曹友明、樊金先所作所為，嚴(yán)重違反紀(jì)律，錯(cuò)誤性質(zhì)嚴(yán)重。區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局決定給予曹友明黨內(nèi)嚴(yán)重警告、行政記大過(guò)處分，給予樊金先黨內(nèi)警告、行政記過(guò)處分。區(qū)委會(huì)研究決定免去曹友明黃州區(qū)政府辦公室副主任、區(qū)行政服務(wù)中心(區(qū)政務(wù)服務(wù)中心管理辦公室)主任職務(wù)。
在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)入整改落實(shí)、__章立制階段，曹友明、樊金先身為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，無(wú)視紀(jì)律規(guī)定，頂風(fēng)違紀(jì)，受到嚴(yán)肅處理，實(shí)屬咎由自取，同時(shí)也再一次給我們敲響了警鐘，全區(qū)廣大黨員干部應(yīng)以此為反面教材，汲取教訓(xùn)，引以為戒。
一、充分認(rèn)識(shí)作風(fēng)__設(shè)的長(zhǎng)期性和艱巨性。作風(fēng)__設(shè)只有進(jìn)行時(shí)，沒(méi)有完成時(shí)。當(dāng)前，少數(shù)黨員干部存在“刮風(fēng)論”、“過(guò)頭論”、“影響論”等錯(cuò)誤認(rèn)識(shí);少數(shù)干部崗位發(fā)生變化，放松了對(duì)自己的要求;少數(shù)干部心存僥幸，以身試紀(jì)等，這些行為的結(jié)果必然是受到嚴(yán)懲。針對(duì)作風(fēng)__設(shè)的長(zhǎng)期性和艱巨性，我們要始終堅(jiān)持“長(zhǎng)、常”二字，堅(jiān)持長(zhǎng)期抓，經(jīng)常抓，持之以恒，一抓到底，形成常態(tài)化。要進(jìn)一步強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)對(duì)紀(jì)律的敬畏心，真正把中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“六條意見(jiàn)”、市委“八簡(jiǎn)兩風(fēng)”、區(qū)委“兩不一要”以及中央和省市區(qū)委作風(fēng)__設(shè)的一系列紀(jì)律規(guī)定，作為無(wú)條件遵守的紅線、雷線、高壓線。要徹底摒棄僥幸心理，時(shí)刻保持頭腦清醒，做到紀(jì)律面前人人平等，執(zhí)行紀(jì)律沒(méi)有例外。
二、充分認(rèn)識(shí)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”的重要性和必要性。黨風(fēng)廉政__設(shè)黨委負(fù)主體責(zé)任，紀(jì)委負(fù)監(jiān)督責(zé)任。各級(jí)黨組織要對(duì)黨風(fēng)廉政__設(shè)負(fù)總責(zé)、負(fù)全責(zé)、負(fù)主責(zé)，將主體責(zé)任牢牢地抓在手上，扛在肩上，切實(shí)管好自己的人，看好自己的門(mén)。“一把手”要帶頭做好表率，堅(jiān)持自重、自省、自警、自律，做到慎獨(dú)、慎微、慎初、慎終，以身作則，以上率下。各領(lǐng)導(dǎo)班子成員要嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”，在抓好分管工作的同時(shí)，切實(shí)抓好分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政__設(shè)工作，做到“兩手抓，兩手硬”。各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要切實(shí)履行監(jiān)督責(zé)任，加強(qiáng)執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局將嚴(yán)格執(zhí)行“一案雙查雙追究”制度，對(duì)發(fā)生重大違紀(jì)違法問(wèn)題的，不但要追究當(dāng)事人的責(zé)任，還要追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
三、充分認(rèn)識(shí)區(qū)委區(qū)政府抓作風(fēng)__設(shè)的決心和信心。區(qū)委、區(qū)政府反對(duì)“四風(fēng)”的態(tài)度是堅(jiān)決的，對(duì)違紀(jì)違規(guī)人員的處理毫不手軟，對(duì)此，廣大黨員干部要有清醒認(rèn)識(shí)，各級(jí)黨組織必須緊跟步伐，對(duì)準(zhǔn)表，聚好焦、趕上趟。要從執(zhí)行黨的政治紀(jì)律的高度來(lái)抓好落實(shí)。加強(qiáng)作風(fēng)__設(shè)和糾治“四風(fēng)”是當(dāng)前和今后長(zhǎng)時(shí)期的一項(xiàng)重要政治任務(wù)，馬虎不得、含糊不得、推拖不得，必須不折不扣地執(zhí)行,采取多種有效舉措，切實(shí)落實(shí)好組織領(lǐng)導(dǎo)之責(zé)、學(xué)習(xí)教育之責(zé)、監(jiān)督管理之責(zé)、檢查考評(píng)之責(zé)、率先垂范之責(zé)，到人到崗，見(jiàn)事見(jiàn)效。要提高執(zhí)行力度。樹(shù)立“嚴(yán)管是厚愛(ài)”思想，對(duì)輕微問(wèn)題要扯袖子、拍肩膀，及時(shí)提醒;對(duì)明顯問(wèn)題要對(duì)號(hào)叫板，當(dāng)面批評(píng)，限期整改;對(duì)違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題不遮丑、不護(hù)短，堅(jiān)決查處，用嚴(yán)格的管理教育黨員干部少犯錯(cuò)、不犯錯(cuò)、不能錯(cuò)。
中共__區(qū)紀(jì)委。
__區(qū)監(jiān)察局。
年8月15日。