銀行通過利率調(diào)控、貨幣政策執(zhí)行等手段，對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和金融市場(chǎng)起到重要影響和支持作用。以下是小編為大家整理的常見銀行問題解答，希望能幫到大家。

銀行作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)體會(huì)（實(shí)用19篇）篇一

銀行作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)體會(huì)（實(shí)用19篇）篇二

作風(fēng)建設(shè)是銀行工作的重要內(nèi)容之一，是提高服務(wù)質(zhì)量和效率的關(guān)鍵。在銀行工作多年的經(jīng)驗(yàn)中，我深感作風(fēng)建設(shè)對(duì)于銀行員工的工作態(tài)度、效率以及與客戶關(guān)系的良好發(fā)展起著重要作用。在這篇文章中，我將分享我的心得體會(huì)，希望能為更多的銀行員工提供一些建設(shè)性的思考。

首先，培養(yǎng)誠(chéng)信作風(fēng)是銀行員工的首要任務(wù)。銀行作為金融機(jī)構(gòu)，信用是銀行立足市場(chǎng)的基礎(chǔ)。員工在與客戶交流中，應(yīng)保持真誠(chéng)、坦率的態(tài)度，將客戶的利益放在首位。我記得曾有一位客戶因?yàn)榻痤~填寫錯(cuò)誤，少還了幾百元，我及時(shí)發(fā)現(xiàn)并向客戶解釋，客戶對(duì)我的誠(chéng)信給予了高度評(píng)價(jià)。這樣的案例反映了銀行員工以誠(chéng)信作風(fēng)來處理客戶問題的重要性。只有樹立起誠(chéng)信作風(fēng)，才能樹立良好的銀行形象，吸引更多客戶的青睞。

其次，要注重細(xì)節(jié)，提升服務(wù)水平。銀行員工的服務(wù)行為直接關(guān)系到客戶對(duì)銀行的滿意度。在日常工作中，我們要注重細(xì)節(jié)，從微小之處入手，提升服務(wù)水平。例如，當(dāng)有客戶忘記帶證件時(shí)，我會(huì)快速找到規(guī)章制度并告訴客戶如何解決問題，避免延誤客戶的辦理時(shí)間。同時(shí)，我們還可以通過培訓(xùn)提升員工的專業(yè)知識(shí)和技能，使員工能更好地理解和滿足客戶的需求。服務(wù)細(xì)節(jié)關(guān)乎客戶對(duì)銀行工作質(zhì)量的評(píng)價(jià)，務(wù)必要把“微小”變成“大事”。

再次，加強(qiáng)溝通能力，建立和諧的工作關(guān)系。銀行員工的工作往往需要協(xié)作，許多工作環(huán)節(jié)都需要彼此溝通和合作。就我所見，工作關(guān)系的融洽與否直接影響銀行工作效率和效果。因此，加強(qiáng)溝通能力，建立和諧的工作關(guān)系至關(guān)重要。當(dāng)我在處理一個(gè)復(fù)雜的業(yè)務(wù)時(shí)，為了更好地處理緊急情況，我主動(dòng)尋找其他部門的支持和幫助。這樣的交流有助于我們更好地解決問題，提高工作效率。此外，與同事的和諧關(guān)系還會(huì)影響員工的工作積極性和員工群體的凝聚力，有利于創(chuàng)建良好的工作氛圍。

此外，銀行員工應(yīng)不斷學(xué)習(xí)和改進(jìn)自我，適應(yīng)銀行業(yè)務(wù)的變革。隨著科技的不斷發(fā)展，銀行業(yè)務(wù)也在不斷變革，員工必須不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)這些變化。我常常參加銀行組織的培訓(xùn)課程和行業(yè)研討會(huì)，通過學(xué)習(xí)，我能更好地應(yīng)對(duì)新興的業(yè)務(wù)需求。例如，我及時(shí)學(xué)習(xí)和掌握了移動(dòng)支付的相關(guān)知識(shí)，能夠?yàn)榭蛻籼峁└玫姆?wù)。因此，借助于不斷學(xué)習(xí)和提高自身素質(zhì)，員工才能快速適應(yīng)銀行業(yè)務(wù)的改變，保持與時(shí)俱進(jìn)。

最后，銀行員工應(yīng)樹立服務(wù)意識(shí)和客戶至上的價(jià)值觀。優(yōu)秀的銀行員工要以服務(wù)意識(shí)為引導(dǎo)，注重從客戶的角度出發(fā)，從客戶的需求出發(fā)，為客戶提供個(gè)性化的、高效的服務(wù)。作為銀行員工，我們的目標(biāo)是成為客戶首選的金融合作伙伴，我們需要以客戶至上的價(jià)值觀為基準(zhǔn)，不斷提高自己的服務(wù)水平，為客戶創(chuàng)造更大的價(jià)值。只有將客戶的需求擺在第一位，才能為銀行構(gòu)建穩(wěn)固的客戶基礎(chǔ)，實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期的持續(xù)發(fā)展。

總的來說，銀行員工的心得體會(huì)作風(fēng)建設(shè)涉及多個(gè)方面，但最重要的是誠(chéng)信、服務(wù)和高效。只有通過加強(qiáng)誠(chéng)信作風(fēng)、提升服務(wù)水平、建立和諧的工作關(guān)系、不斷學(xué)習(xí)和改進(jìn)自我以及樹立服務(wù)意識(shí)和客戶至上的價(jià)值觀，銀行員工才能更好地適應(yīng)銀行業(yè)務(wù)的發(fā)展，提升工作效率和工作質(zhì)量。銀行作風(fēng)建設(shè)的每一步都是為了更好地為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，實(shí)現(xiàn)銀行高質(zhì)量發(fā)展的目標(biāo)。

銀行作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)體會(huì)（實(shí)用19篇）篇三

近年來，隨著金融業(yè)的快速發(fā)展，銀行業(yè)已經(jīng)成為現(xiàn)代社會(huì)的重要組成部分。銀行員工作為銀行體系的基石，其作風(fēng)建設(shè)對(duì)于銀行業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展具有重要意義。在長(zhǎng)期的工作實(shí)踐中，我深刻體會(huì)到了銀行員工作風(fēng)建設(shè)的重要性，并獲得了一些寶貴的心得體會(huì)。

首先，良好的作風(fēng)建設(shè)是銀行員工的基本素質(zhì)。作為金融行業(yè)的從業(yè)人員，銀行員工必須具備高尚的道德品質(zhì)和專業(yè)素養(yǎng)。只有秉持著真誠(chéng)、誠(chéng)信的原則，我們才能樹立良好的形象，并贏得客戶的信任。在與客戶的溝通中，時(shí)刻保持謙虛、周到、熱情的服務(wù)態(tài)度，以及過硬的業(yè)務(wù)水平，才能提升銀行在市場(chǎng)中的競(jìng)爭(zhēng)力。

其次，精細(xì)化管理是銀行作風(fēng)建設(shè)的重要環(huán)節(jié)。在實(shí)踐中，我發(fā)現(xiàn)精細(xì)化管理在提高銀行員工工作效率和服務(wù)質(zhì)量上起到至關(guān)重要的作用。通過制定明確的工作流程和標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)范，銀行員工能夠更好地開展日常工作，提高辦事效率，避免出現(xiàn)差錯(cuò)和疏漏。同時(shí)，充分利用現(xiàn)代科技手段，如互聯(lián)網(wǎng)及移動(dòng)智能終端，對(duì)各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行全面監(jiān)控和管理，進(jìn)一步提升服務(wù)質(zhì)量，滿足客戶多樣化的需求。

再次，團(tuán)隊(duì)建設(shè)是銀行員工作風(fēng)建設(shè)的重要途徑。銀行業(yè)務(wù)的復(fù)雜性和專業(yè)性要求我們必須依靠團(tuán)隊(duì)合作來共同完成工作任務(wù)。通過團(tuán)隊(duì)建設(shè)，我們能夠充分發(fā)揮每個(gè)人的特長(zhǎng)和優(yōu)勢(shì)，凝聚全員力量，形成整體優(yōu)勢(shì)。我們要通過加強(qiáng)溝通和協(xié)作，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神，營(yíng)造和諧的工作氛圍，以高效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作狀態(tài)，提高工作質(zhì)量和效率。

最后，持續(xù)學(xué)習(xí)是銀行員工作風(fēng)建設(shè)的必然選擇。金融業(yè)作為一個(gè)快速發(fā)展的行業(yè)，法律法規(guī)和政策經(jīng)常發(fā)生變化。所以我們必須時(shí)刻關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)，積極學(xué)習(xí)新知識(shí)，熟悉新政策和最新的法律法規(guī)，不斷提升自己的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。只有不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步，我們才能適應(yīng)金融業(yè)的發(fā)展要求，更好地為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

總之，作風(fēng)建設(shè)對(duì)于銀行員工乃至整個(gè)銀行業(yè)的發(fā)展來說，具有重要的意義。良好的作風(fēng)建設(shè)是銀行員工的基本素質(zhì)，精細(xì)化管理能提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，團(tuán)隊(duì)建設(shè)能夠發(fā)揮整體優(yōu)勢(shì)，持續(xù)學(xué)習(xí)能夠緊跟行業(yè)變化。只有通過不斷努力，我們才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出，譜寫出銀行員工作風(fēng)建設(shè)的新篇章。

銀行作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)體會(huì)（實(shí)用19篇）篇四

銀行作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)體會(huì)（實(shí)用19篇）篇五

作風(fēng)建設(shè)是企業(yè)文化建設(shè)中的重要組成部分，銀行業(yè)作為服務(wù)業(yè)的重要組成部分，高效、規(guī)范、誠(chéng)信的作風(fēng)建設(shè)必不可少。以下是對(duì)銀行作風(fēng)建設(shè)的心得體會(huì)。

作風(fēng)建設(shè)是銀行的內(nèi)在驅(qū)動(dòng)力。規(guī)范、高效、誠(chéng)信的作風(fēng)規(guī)范能夠推動(dòng)銀行快速發(fā)展，提高工作效率，減少經(jīng)營(yíng)成本，增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。同時(shí)，規(guī)范的作風(fēng)可以增強(qiáng)客戶信心，提高銀行品牌價(jià)值，促進(jìn)銀行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

第三段：銀行作風(fēng)建設(shè)的方法和措施。

銀行作風(fēng)建設(shè)的重要方法和措施主要包括建立良好的企業(yè)文化，強(qiáng)化管理制度，提高員工素質(zhì)，加強(qiáng)宣傳教育等。建立良好的企業(yè)文化是作風(fēng)建設(shè)的基礎(chǔ)，為員工提供一個(gè)良好的工作環(huán)境和職業(yè)氛圍；強(qiáng)化制度管理能夠保證銀行的規(guī)范運(yùn)營(yíng)，減少風(fēng)險(xiǎn)；提高員工素質(zhì)和技能是銀行作風(fēng)建設(shè)中的核心內(nèi)容，通過考核、培訓(xùn)等方式提升員工專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平；宣傳教育是銀行作風(fēng)建設(shè)的重要組成部分，有效宣傳和推廣銀行文化，進(jìn)而提高員工意識(shí)和整體素質(zhì)。

第四段：我所在銀行作風(fēng)建設(shè)的實(shí)踐案例。

在我所在銀行的作風(fēng)建設(shè)中，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度是其中的重要舉措。例如，規(guī)定柜員在辦理業(yè)務(wù)前必須核對(duì)客戶身份證，檢查賬戶余額，防止錯(cuò)誤操作和欺詐行為；在執(zhí)行風(fēng)控政策時(shí)，記錄客戶信息、操作流程，建立完整的內(nèi)部審批、風(fēng)險(xiǎn)管控機(jī)制；并建設(shè)電子化系統(tǒng)，從根源上防范風(fēng)險(xiǎn)。利用IT技術(shù)提升效率和服務(wù)質(zhì)量也是銀行作風(fēng)建設(shè)中的重要措施之一。例如，銀行引入了自助機(jī)服務(wù)，便于客戶進(jìn)行快速取款、查詢等常見業(yè)務(wù)，減少柜臺(tái)等待時(shí)間，提高了顧客滿意度。

第五段：總結(jié)。

銀行作風(fēng)建設(shè)是銀行業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)中獲取優(yōu)勢(shì)和長(zhǎng)期發(fā)展的關(guān)鍵所在。我們應(yīng)該在實(shí)踐中總結(jié)方法、經(jīng)驗(yàn)和做法，逐步凝聚出適合銀行自身特點(diǎn)的作風(fēng)建設(shè)模式。只有不斷提升作風(fēng)建設(shè)的質(zhì)量和水平，銀行才能夠在未來的發(fā)展中占據(jù)有利地位，具有更好的競(jìng)爭(zhēng)力和實(shí)力。

銀行作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)體會(huì)（實(shí)用19篇）篇六

20xx年的紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動(dòng)中，按照聯(lián)社的指示精神，以開展“正作風(fēng)、促發(fā)展”為主題，開展“治庸、治懶、治奢、治散、治浮”等現(xiàn)象，通過學(xué)習(xí)查找自己在服務(wù)本社工作中存在的問題及薄弱的環(huán)節(jié)，在服務(wù)社會(huì)、服務(wù)基層、服務(wù)科學(xué)發(fā)展執(zhí)行工作紀(jì)律，落實(shí)工作責(zé)任，黨風(fēng)廉政建設(shè)等存在的問題，根據(jù)學(xué)習(xí)過程中的認(rèn)識(shí)，本人有以下的幾點(diǎn)體會(huì)：

一、堅(jiān)持把思想作風(fēng)建設(shè)擺在第一位。解放思想，實(shí)事求是，以改革創(chuàng)新精神開展工作。緊密圍繞“正作風(fēng)、促發(fā)展”為主題，引發(fā)新一輪思想大解放的熱潮，切實(shí)摒棄落后思想，陳舊觀念，樹立全局觀念，大局意識(shí)，增強(qiáng)服務(wù)科學(xué)發(fā)展的信心和決心，弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的精神。

二、切實(shí)改進(jìn)學(xué)風(fēng)，提高運(yùn)用理論解決實(shí)際問題的能力。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高理論水平和政治素質(zhì)是履行好自己肩負(fù)職責(zé)的重要保障。只有通過不斷的學(xué)習(xí)才能做到在思想上跟上新形勢(shì)的發(fā)展。通過學(xué)習(xí)，增強(qiáng)自身工作的預(yù)見性、洞察力和駕馭力，是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，提高業(yè)務(wù)知識(shí)水平和工作效率。

三、要腳踏實(shí)地地做好本職工作，模范地履行自己的崗位職責(zé)。無論自己從事什么工作，都要樹立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，盡心盡責(zé)把工作做好。一切都要以黨和人民利益為出發(fā)點(diǎn)，不能急功近利，更不能計(jì)較個(gè)人得失；要克服華而不實(shí)，飄浮虛榮的工作作風(fēng)，要做老實(shí)人，辦老實(shí)事，對(duì)工作勤勤懇懇，求真務(wù)實(shí)。與創(chuàng)新有機(jī)地統(tǒng)一起來。隨著時(shí)代和實(shí)踐的發(fā)展而發(fā)展。要緊密聯(lián)系改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的新形勢(shì)、新情況，改革和完善黨的紀(jì)律檢查體制。

四、要切實(shí)搞好團(tuán)結(jié)，創(chuàng)造和諧的工作環(huán)境。要珍惜同事間共同工作的機(jī)會(huì)，工作上互相商量、溝通、幫助，生活上相互關(guān)心、照顧，在堅(jiān)持原則的基礎(chǔ)上搞好內(nèi)部團(tuán)結(jié)，在本單位內(nèi)部創(chuàng)造和諧的工作環(huán)境，以利于各項(xiàng)工作任務(wù)的完成。

五、時(shí)刻以“正作風(fēng)、促發(fā)展”為理念，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，尋找差距，我們每一位員工都應(yīng)從現(xiàn)在做起、從我做起、從小事做起，對(duì)自己的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、考風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)進(jìn)行認(rèn)真的對(duì)照檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)改進(jìn)，以良好的工作作風(fēng)和開拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn)的精神風(fēng)貌為聯(lián)社的發(fā)展添磚加瓦。我們始終要牢記理想信念，保持政治上的清醒，始終牢記責(zé)任使命，大力實(shí)踐科學(xué)發(fā)展，把整頓作風(fēng)與不斷推進(jìn)各項(xiàng)工作結(jié)合起來。

一身正氣做人，一絲不茍做事，優(yōu)質(zhì)服務(wù)樹形象，風(fēng)正人和促發(fā)展。要積極開拓進(jìn)取，提高工作水平。要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)鍛煉，努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)；講究方法，注重實(shí)際，加強(qiáng)自己工作能力和修養(yǎng)；要想辦法，辦實(shí)事，把工作提高到一個(gè)新的水平。通過自查自糾、取長(zhǎng)補(bǔ)短對(duì)照自己，堅(jiān)決杜絕“庸、懶、奢、散、浮”等現(xiàn)象，把“正作風(fēng)、促發(fā)展”力促工作上新臺(tái)階、新水平。

銀行作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)體會(huì)（實(shí)用19篇）篇七

近年來，中國(guó)銀行業(yè)紀(jì)檢工作不斷加強(qiáng)，作風(fēng)建設(shè)也取得了顯著的成果。作為一名銀行紀(jì)檢人員，我深深感受到了作風(fēng)建設(shè)的重要性和必要性。通過長(zhǎng)期的實(shí)踐和積累，我對(duì)銀行紀(jì)檢作風(fēng)建設(shè)有了一些心得體會(huì)。本文將從銀行紀(jì)檢作風(fēng)建設(shè)的意義、現(xiàn)狀、需要改進(jìn)的方面以及個(gè)人經(jīng)驗(yàn)等各個(gè)角度來探討這一話題。

銀行紀(jì)檢作風(fēng)建設(shè)是提高黨風(fēng)廉政建設(shè)和黨內(nèi)監(jiān)督質(zhì)量的重要途徑之一，也是增強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)職能作用的重要舉措。通過加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，可以凈化紀(jì)檢工作環(huán)境，為紀(jì)檢干部提供良好的工作氛圍。作風(fēng)建設(shè)不僅是廉政建設(shè)的表現(xiàn)，更是整個(gè)銀行紀(jì)檢工作的動(dòng)力源泉，只有良好的作風(fēng)，才能保證紀(jì)檢工作的順利開展。

目前，我國(guó)銀行業(yè)紀(jì)檢作風(fēng)建設(shè)還存在一些問題。首先，作風(fēng)不實(shí)。一些紀(jì)檢干部存在不求實(shí)、不務(wù)實(shí)的問題，只注重表面工作，缺乏深入調(diào)查和實(shí)際行動(dòng)。其次，作風(fēng)敷衍。部分紀(jì)檢干部對(duì)待工作敷衍塞責(zé)，不能真正解決問題，只是報(bào)一些虛假數(shù)據(jù)來應(yīng)付上級(jí)。此外，作風(fēng)漠視。有些紀(jì)檢干部對(duì)待上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事時(shí)漠視以待，不尊重他人，嚴(yán)重影響了紀(jì)檢工作的正常進(jìn)行。

為了進(jìn)一步完善銀行紀(jì)檢作風(fēng)建設(shè)，我們應(yīng)該采取一系列措施來改進(jìn)現(xiàn)狀。首先，加強(qiáng)紀(jì)檢干部的培訓(xùn)，提高他們的業(yè)務(wù)水平和工作能力。其次，建立完善的監(jiān)督機(jī)制，對(duì)紀(jì)檢工作進(jìn)行全方位的監(jiān)督，確保工作的質(zhì)量和效果。同時(shí)，加強(qiáng)紀(jì)檢機(jī)關(guān)內(nèi)外的交流與合作，促進(jìn)作風(fēng)的互補(bǔ)和提升。此外，要加強(qiáng)自身素質(zhì)修養(yǎng)，提高服務(wù)意識(shí)和責(zé)任心，做到真正為人民群眾辦實(shí)事、解難事。

五、個(gè)人經(jīng)驗(yàn)與體會(huì)。

作為一名銀行紀(jì)檢人員，我也有一些個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。首先，作風(fēng)建設(shè)要從我做起，要不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和道德修養(yǎng)，做到以身作則；其次，要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷了解最新的紀(jì)檢政策和法規(guī)，做到工作中信法不讓、敢于揭發(fā)違紀(jì)行為；最后，要與同事保持良好的溝通與協(xié)作，做到團(tuán)結(jié)一致，共同推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)。

綜上所述，銀行紀(jì)檢作風(fēng)建設(shè)是銀行紀(jì)檢工作的重要內(nèi)容，具有極其重要的意義。當(dāng)前，銀行紀(jì)檢作風(fēng)建設(shè)還存在一些問題，需要改進(jìn)。我們應(yīng)該加強(qiáng)培訓(xùn)，建立監(jiān)督機(jī)制，加強(qiáng)交流與合作，提高自身素質(zhì)修養(yǎng)。作為一名紀(jì)檢人員，我們也要從自身做起，提高自己的業(yè)務(wù)能力和道德修養(yǎng)，與同事保持良好的溝通與協(xié)作。只有這樣，我們才能真正推進(jìn)銀行紀(jì)檢作風(fēng)建設(shè)，為黨風(fēng)廉政建設(shè)和黨內(nèi)監(jiān)督貢獻(xiàn)力量。

銀行作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)體會(huì)（實(shí)用19篇）篇八

第一段：引言（80字）。

近年來，作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)在我國(guó)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)中發(fā)揮著重要的作用。作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)是以黨的十九大關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)的重要部署為指導(dǎo)，通過開展一系列的活動(dòng)來推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。我參加了這次作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)，并匯總了一些心得體會(huì)。

第二段：活動(dòng)開展的背景和目的（200字）。

作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)主要是為了貫徹落實(shí)黨的十九大精神，進(jìn)一步深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)。通過這次活動(dòng)，我們進(jìn)一步加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)，推動(dòng)黨的作風(fēng)的改進(jìn)和優(yōu)化。活動(dòng)的目的是提高黨員干部的廉政修養(yǎng)和自覺性，增強(qiáng)廣大黨員干部的責(zé)任意識(shí)和規(guī)矩意識(shí)，以更好地為人民群眾服務(wù)。

第三段：活動(dòng)的具體內(nèi)容和方式（400字）。

這次作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的具體內(nèi)容和方式多種多樣。所開展的各項(xiàng)活動(dòng)既有理論教育和宣傳，也有實(shí)踐活動(dòng)和整改工作。我參加的一項(xiàng)活動(dòng)是開展廉潔自律專題講座，通過專家的授課和互動(dòng)交流，我們了解到了廉潔從政的重要性和具體做法。另外，還開展了黨員干部“四個(gè)表率”評(píng)比活動(dòng)，通過評(píng)比激發(fā)黨員干部的先進(jìn)意識(shí)和責(zé)任感。在整改工作方面，我們也進(jìn)行了自查自糾，及時(shí)糾正自身存在的問題并改進(jìn)工作。這些活動(dòng)和方式使我們不斷提高自身的黨紀(jì)黨紀(jì)，增強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)的能力。

通過參加作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)，我對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)有了更深入的認(rèn)識(shí)。同時(shí)，我也收獲了一些心得體會(huì)。首先，作風(fēng)建設(shè)是一個(gè)長(zhǎng)期持續(xù)的過程，需要我們時(shí)刻保持警醒，不斷自我提高。其次，作風(fēng)建設(shè)需要集體共同努力，任何個(gè)人的作風(fēng)問題都會(huì)影響整個(gè)黨組織的形象和聲譽(yù)。因此，我們要互相監(jiān)督、互相幫助，共同營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。最后，作風(fēng)建設(shè)需要從細(xì)節(jié)入手，力求做到正風(fēng)肅紀(jì)、嚴(yán)于律己。只有這樣，才能贏得人民群眾的信任和支持。通過這次活動(dòng)，我深刻地體會(huì)到，作風(fēng)建設(shè)的重要性和緊迫性。

第五段：總結(jié)（100字）。

作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)是推進(jìn)黨的作風(fēng)廉政建設(shè)的重要舉措，也是提高黨員干部素質(zhì)和修養(yǎng)的重要途徑。通過參加活動(dòng)，我深刻體會(huì)到作風(fēng)建設(shè)的重要性，同時(shí)也對(duì)作風(fēng)建設(shè)有了更加清晰的認(rèn)識(shí)。希望通過這次活動(dòng)，我們能夠持續(xù)改善黨員干部的作風(fēng)，使我們的黨更加堅(jiān)強(qiáng)、純潔和廉潔。

銀行作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)體會(huì)（實(shí)用19篇）篇九

第一段：簡(jiǎn)介（100字）。

最近，我參加了一場(chǎng)意義非凡的銀行作風(fēng)建設(shè)大會(huì)，會(huì)議內(nèi)容豐富多彩，讓我受益匪淺。會(huì)上，各位領(lǐng)導(dǎo)和專家提出了一系列有關(guān)銀行作風(fēng)的改進(jìn)建議，引起了我的共鳴。在這里，我將分享我在大會(huì)上的學(xué)習(xí)和思考。

第二段：加強(qiáng)內(nèi)外溝通交流（200字）。

銀行作風(fēng)建設(shè)大會(huì)強(qiáng)調(diào)了加強(qiáng)內(nèi)外溝通交流的重要性。在現(xiàn)代社會(huì)，信息傳遞的速度快，競(jìng)爭(zhēng)的壓力大。作為銀行的從業(yè)者，一方面，我們要注重內(nèi)部的團(tuán)隊(duì)合作，加強(qiáng)和同事之間的溝通和協(xié)作。另一方面，我們也要保持與客戶、合作伙伴的良好溝通，以便更好地理解他們的需求，并為他們提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。會(huì)議提醒我們，通過加強(qiáng)溝通交流，我們可以提高工作效率，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，更好地滿足客戶的需求。

第三段：做到高效、誠(chéng)信、貼心（300字）。

銀行作風(fēng)建設(shè)大會(huì)強(qiáng)調(diào)了高效、誠(chéng)信和貼心的重要性。作為銀行的從業(yè)者，我們應(yīng)該注重工作效率，努力提高自己的專業(yè)技能和服務(wù)水平，以便更好地為客戶提供高質(zhì)量的金融服務(wù)。同時(shí)，我們要踐行誠(chéng)信原則，堅(jiān)持誠(chéng)實(shí)守信，樹立良好的企業(yè)形象。此外，大會(huì)還強(qiáng)調(diào)了貼心服務(wù)的重要性，我們要盡可能滿足客戶的個(gè)性化需求，關(guān)注客戶的體驗(yàn)，真正做到以客戶為中心。

第四段：強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)合作精神（300字）。

銀行作風(fēng)建設(shè)大會(huì)強(qiáng)調(diào)了團(tuán)隊(duì)合作精神的重要性。作為銀行從業(yè)者，我們必須明白，只有團(tuán)結(jié)一心，緊密合作，才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中取得勝利。團(tuán)隊(duì)合作不僅可以提高工作效率，還可以充分發(fā)揮每個(gè)人的優(yōu)勢(shì)，實(shí)現(xiàn)互補(bǔ)互助。會(huì)議通過分享成功案例和經(jīng)驗(yàn)分享，向我們展示了團(tuán)隊(duì)合作取得的優(yōu)秀成果。我們必須積極融入團(tuán)隊(duì)，充分信任和支持他人，相互協(xié)作，共同實(shí)現(xiàn)銀行的發(fā)展目標(biāo)。

第五段：總結(jié)（200字）。

通過這次銀行作風(fēng)建設(shè)大會(huì)，我深刻認(rèn)識(shí)到提高工作效率、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、貼心服務(wù)和團(tuán)隊(duì)合作的重要性。作為一名銀行從業(yè)者，我將努力踐行這些理念，并不斷完善自己的作風(fēng)。相信只要我們不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步，始終秉持正確的價(jià)值觀，我們的銀行業(yè)務(wù)將取得更大的成就，為客戶和社會(huì)做出更大的貢獻(xiàn)。同時(shí)，我也期待未來能有更多這樣的機(jī)會(huì)，在不斷的學(xué)習(xí)和交流中，不斷提升自我，為銀行業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

銀行作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)體會(huì)（實(shí)用19篇）篇十

20_年2月9日我縣開展了領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)，在這次活動(dòng)中，縣委書記同志認(rèn)真、詳細(xì)、全面的傳達(dá)了中央、省委、州委的重要決定和講話精神，并針對(duì)我縣實(shí)際狀況作出了具體的部署。黃鳳書記明確的指出干部作風(fēng)的好壞是關(guān)系到我黨生死存亡的一件大事，是關(guān)系到我黨能不能繼續(xù)持續(xù)在廣大人民群眾中光輝形象的大事。本人透過認(rèn)真學(xué)習(xí)，在工委內(nèi)部開展了干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)專題民主生活會(huì)，詳盡傳達(dá)了州委、縣委會(huì)議精神和重要決定，并且結(jié)合本片區(qū)實(shí)際狀況，發(fā)揚(yáng)民主，在我片區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部群眾學(xué)習(xí)、探討后，深有如下體會(huì)：

一、貫徹執(zhí)行黨的方針、路線、政策，堅(jiān)定政治立場(chǎng)，樹立思想作風(fēng)旗幟。

作為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部，務(wù)必有較強(qiáng)的組織性和紀(jì)律性，而作為一名黨員，自覺性和覺悟性又是最基本的要求。我們要堅(jiān)持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，努力學(xué)習(xí)黨史黨建知識(shí)，管理知識(shí)、法律知識(shí)等，不斷提高貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺力和潛力，樹立全心全意為人民服務(wù)的公仆意識(shí)，完善科學(xué)發(fā)展觀，持續(xù)和維護(hù)與人民群眾之間的魚水親情，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，持續(xù)和發(fā)揚(yáng)我黨的優(yōu)良品質(zhì)和光榮傳統(tǒng)，以群眾為土壤，視群眾為父母，想群眾所想，急群眾所急，以先進(jìn)的思想武裝頭腦的同時(shí)，以傳統(tǒng)的黨性服務(wù)群眾，以全新的理念造福群眾。處處以身作則，為廣大黨員干部和群眾樹立言行一致、雷厲風(fēng)行、開拓創(chuàng)新、勤政廉潔、團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)、求真務(wù)實(shí)的榜樣和模范，營(yíng)造良好的工作、學(xué)習(xí)、生活氛圍，堅(jiān)決將一切的歪風(fēng)邪氣扼殺在搖籃當(dāng)中。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性和主動(dòng)性，打造學(xué)風(fēng)新氣象。

學(xué)習(xí)，是人類認(rèn)識(shí)自然和社會(huì)、不斷完善和發(fā)展自我的必由之路。無論一個(gè)人、一個(gè)團(tuán)體，還是一個(gè)民族、一個(gè)社會(huì)，只有不斷學(xué)習(xí)，才能獲得新知，增長(zhǎng)才干，跟上時(shí)代。人的一生是學(xué)習(xí)的一生，在社會(huì)主義建設(shè)如火如荼的這天，學(xué)習(xí)是我們唯一能夠跟上時(shí)代步伐，持續(xù)歷史主人地位的方法，也是我們服務(wù)群眾，推動(dòng)一方政治、經(jīng)濟(jì)、文化發(fā)展的必要手段。在二十一世紀(jì)，人類社會(huì)進(jìn)入了知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代。這是繼農(nóng)業(yè)社會(huì)、工業(yè)社會(huì)之后，人類社會(huì)發(fā)展的又一個(gè)里程碑式的社會(huì)形態(tài)。在這個(gè)信息技術(shù)高度發(fā)達(dá)的時(shí)代，社會(huì)生活的信息化、網(wǎng)絡(luò)化程度越來越高，知識(shí)的總量急劇增加，知識(shí)“更新周期”越來越短，人們?cè)械闹R(shí)和技能已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足現(xiàn)實(shí)工作和學(xué)習(xí)的需要，只有不斷學(xué)習(xí)，打造“學(xué)習(xí)型”團(tuán)隊(duì)，不斷提高和更新自我的文化素養(yǎng)和業(yè)務(wù)知識(shí)，拓展知識(shí)的面積，深化知識(shí)的層次，優(yōu)化知識(shí)的結(jié)構(gòu)。以群眾學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)、組織培訓(xùn)等方式和手段提高干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)，才能更好的為群眾服務(wù)，保質(zhì)保量的完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交與的各項(xiàng)任務(wù)。

三、團(tuán)結(jié)協(xié)作、各盡其職，營(yíng)造良好工作作風(fēng)。

良好的工作作風(fēng)是提高工作效率，提升服務(wù)質(zhì)量的重要保障，是管理、人員素質(zhì)等的綜合體現(xiàn)，是人民群眾了解黨和政府的窗口.要切實(shí)完善各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)持以制度管人，大力提倡同志之間的團(tuán)結(jié)協(xié)作，以“大事講原則，小事講風(fēng)格”的準(zhǔn)則，各司其職，各盡其責(zé)，在完成本職工作的基礎(chǔ)上，團(tuán)結(jié)協(xié)作，堅(jiān)決杜絕“門難盡，臉難看，事難辦”的現(xiàn)象發(fā)生，制定詳盡的考核辦法，與年終考核直接掛鉤，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的同志給予必須的獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)敷衍了事，得過且過，當(dāng)一天和尚撞一天鐘等工作態(tài)度不用心，不稱職的同志一律嚴(yán)懲。堅(jiān)決深入基層，了解人民群眾生活狀況的第一手資料和信息，想人民所想，急人民所急，切實(shí)為人民群眾半好事，辦實(shí)事，真正做到從思想上尊重群眾，從感情上貼近群眾，工作上為了群眾，牢固樹立馬克思主義的群眾觀，堅(jiān)持立黨為公，執(zhí)政為民。堅(jiān)持黨的群眾路線，進(jìn)一步增強(qiáng)執(zhí)政意識(shí)和宗旨意識(shí)，著力解決群眾的熱點(diǎn)問題、難點(diǎn)問題，以人民群眾的利益為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿點(diǎn)。

四、教育和懲處相結(jié)合，切實(shí)引導(dǎo)干部生活作風(fēng)。

_主席在中央紀(jì)律檢查委員會(huì)第_次全體會(huì)議上發(fā)表重要講話強(qiáng)調(diào)“要生活正派、情趣健康，講操守，重品行，注重培養(yǎng)健康的生活情趣，持續(xù)高尚的精神追求。”一個(gè)人的生活作風(fēng)對(duì)其精神狀態(tài)起著至關(guān)重要的作用。_同志反復(fù)強(qiáng)調(diào)：“精神狀態(tài)很重要”。有什么樣的生活作風(fēng)，就會(huì)伴生出什么樣的精神狀態(tài);有什么樣的精神狀態(tài)，就會(huì)滋長(zhǎng)什么樣的生活作風(fēng)。健康向上的生活作風(fēng)，能夠鍛煉人、熏陶人、成就人;奢靡浮華的生活作風(fēng)，則能夠腐蝕人、毒害人、毀滅人。腐朽的生活作風(fēng)對(duì)人的精神狀態(tài)的影響和銷蝕，就像一把軟刀子，在你舒舒服服、毫無警覺的狀況下，“溫柔”地把你的血性和斗志割掉，把你的理想和追求磨掉。黨內(nèi)出現(xiàn)的腐敗分子，無一不是毀于“溫柔的陷阱”。實(shí)踐告訴我們，好的精神狀態(tài)，是一個(gè)執(zhí)政黨的凝聚力，是開拓奮進(jìn)的興奮劑，是戰(zhàn)勝困難的催征鼓。越是在世界風(fēng)云激蕩的時(shí)候，越是在改革、發(fā)展、建設(shè)攻堅(jiān)的時(shí)候，越是需要好的精神狀態(tài)，越要有好的生活作風(fēng)。

干部生活作風(fēng)連著黨風(fēng)，還因?yàn)辄h員領(lǐng)導(dǎo)干部的生活作風(fēng)具有極強(qiáng)的導(dǎo)向功能。干部生活在群眾之中，群眾總是從每一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部的身上看黨的形象，并以他們?yōu)榘駱印Ｒ粋€(gè)心術(shù)不正的人，走近剛直不阿的領(lǐng)導(dǎo)，必須會(huì)老實(shí)得多;一個(gè)辦事認(rèn)真、進(jìn)取心很強(qiáng)的人，在一個(gè)不求作為、昏昏噩噩的領(lǐng)導(dǎo)面前呆久了，勢(shì)必“隨大流”、沒有職責(zé)感。“上梁不正下梁歪，中梁不正倒下來”，講的就是領(lǐng)導(dǎo)干部行為的導(dǎo)向功能。時(shí)下一些“官員”玩風(fēng)盛行，玩歌、玩舞、玩吃、玩牌、玩垂釣、玩山水、玩古董，且不說自己玩喪了志，給群眾造成的消極影響也非同小可。有的單位就出現(xiàn)了這樣的怪現(xiàn)象，領(lǐng)導(dǎo)大玩，部屬小玩;上級(jí)大吃，下級(jí)小吃。結(jié)果是正經(jīng)事無人問津，吃喝玩樂倒?jié)M精通。此風(fēng)不煞，蔓延開來，怎樣了得?!

我們黨是執(zhí)政黨，能不能經(jīng)受住執(zhí)政的考驗(yàn)，不僅僅要靠指導(dǎo)思想、大政方針、路線政策的正確，也要靠崇高與圣潔的生活作風(fēng)起作用。對(duì)于執(zhí)政黨的每個(gè)成員，尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部來說，生活作風(fēng)不僅僅僅是個(gè)人的生活方式和興趣愛好的事，而是關(guān)系到黨性的大問題;而黨風(fēng)、黨性是我們黨階級(jí)性、先進(jìn)性的集中體現(xiàn)，是黨的形象、人心向背、生死存亡的關(guān)鍵所在。事實(shí)證明，一些腐敗分子搞權(quán)錢交易、權(quán)色交易，多半是在生活作風(fēng)這條路上成交而跌倒的。因此，對(duì)干部生活作風(fēng)問題，切切不可輕視、小視，更不可忽視。“千里之堤，潰于蟻穴”，“欲多則心散，心散則志衰，志衰則思不達(dá)”。中國(guó)歷史上的這種教訓(xùn)夠多也夠深刻夠慘痛的了。我們的革命前輩拋頭顱、灑熱血打下的江山，絕對(duì)不能由于干部生活作風(fēng)的淪喪而斷送。

干部生活作風(fēng)連著黨風(fēng)，并非把干部個(gè)人生活無限上綱。相反，共產(chǎn)黨人認(rèn)同人的正常欲望并力求滿足，但堅(jiān)決反對(duì)那種私欲膨脹、縱欲無度、把許多嚴(yán)重的生活作風(fēng)問題不當(dāng)問題的壞現(xiàn)象。生活作風(fēng)不是“綱”，但連著“綱”;它雖是小節(jié)，但影響大節(jié)。“君子之行，靜以修身，儉以養(yǎng)德”，“行己以恭儉為先”，這些古老格言無不教人以“儉樸的生活作風(fēng)足以養(yǎng)德”的道理。對(duì)于共產(chǎn)黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部來說，生活作風(fēng)就是世界觀、人生觀、價(jià)值觀和黨性的直接體現(xiàn)，良好的生活作風(fēng)是建立在對(duì)世界、對(duì)人生的正確領(lǐng)悟和堅(jiān)定的政治理想信念基礎(chǔ)上的。因而，務(wù)必從改造世界觀、端正人生觀做起，自覺地凈化心靈、升華境界、增強(qiáng)黨性、嚴(yán)于律己。這不僅僅是加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)的迫切需要，也是踐行“三個(gè)代表”的重要行動(dòng)。

銀行作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)體會(huì)（實(shí)用19篇）篇十一

要永遠(yuǎn)保持先進(jìn)性和純潔性，推進(jìn)黨的事業(yè)發(fā)展，就必須不斷豐富和發(fā)展黨的建設(shè)理論，在正確理論指導(dǎo)下實(shí)現(xiàn)黨要管黨、從嚴(yán)治黨。習(xí)近平同志明確指出，黨要管黨，才能管好黨;從嚴(yán)治黨，才能治好黨。如果管黨不力、治黨不嚴(yán)，人民群眾反映強(qiáng)烈的黨內(nèi)突出問題得不到解決，那么我們遲早會(huì)失去執(zhí)政資格，不可避免會(huì)被歷史淘汰。他同時(shí)還就黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)等，提出了一系列的新思想、新觀點(diǎn)和新要求。

習(xí)近平同志的一系列重要論述，進(jìn)一步豐富了馬克思主義政黨建設(shè)理論，為提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平提供了理論指導(dǎo)。學(xué)習(xí)習(xí)近平同志的重要論述，在以下幾個(gè)方面要保持清醒的認(rèn)識(shí)：

一、黨要管黨必須嚴(yán)守理想信念陣地。著重從思想上建黨，樹立共產(chǎn)黨人的理想信念，是我們黨建黨治黨的一條基本經(jīng)驗(yàn)。習(xí)近平同志指出，理想信念是共產(chǎn)黨人精神上的“鈣”，理想信念堅(jiān)定，骨頭就硬，沒有理想信念，或理想信念不堅(jiān)定，精神上就會(huì)“缺鈣”，就會(huì)得“軟骨病”。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，思想觀念和價(jià)值理念的多元化，很大程度上沖擊和影響著共產(chǎn)黨人的理想信念，一些黨員腐化墮落甚至墜入犯罪的深淵，最根本的原因之一就在于理想信念出了問題。堅(jiān)持黨要管黨，必須把思想政治建設(shè)放在首位，嚴(yán)守共產(chǎn)黨人理想信念這個(gè)陣地。它要求各級(jí)黨組織必須要求黨員干部堅(jiān)持黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)不動(dòng)搖，進(jìn)一步增強(qiáng)在重大政治考驗(yàn)面前的政治定力;要求黨員干部不斷增強(qiáng)宗旨意識(shí)，堅(jiān)定對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義的道路自信、理論自信和制度自信，做到在急難險(xiǎn)重任務(wù)面前勇于擔(dān)當(dāng)，在權(quán)力、金錢、美色上經(jīng)得起誘惑。

二、黨要管黨必須嚴(yán)管黨員干部隊(duì)伍。黨員是黨的肌體細(xì)胞，干部是黨的執(zhí)政力量，黨員干部決定黨的生命力和黨的事業(yè)成敗。習(xí)近平同志強(qiáng)調(diào)，要把從嚴(yán)管理干部貫徹落實(shí)到干部隊(duì)伍建設(shè)全過程，堅(jiān)持從嚴(yán)教育、從嚴(yán)管理、從嚴(yán)監(jiān)督。當(dāng)前我們黨員干部隊(duì)伍的主流是好的，但在個(gè)別黨員干部身上暴露出來的問題，在一定程度上說明一些黨組織對(duì)黨員干部疏于管理，尤其是對(duì)一些領(lǐng)導(dǎo)干部的管理失之過寬。堅(jiān)持黨要管黨，必須嚴(yán)格管理黨員干部隊(duì)伍，特別是要選好用好執(zhí)政骨干隊(duì)伍。它要求各級(jí)黨組織要以培養(yǎng)選拔更多黨和人民需要的好干部為重點(diǎn)，在提升黨員干部素質(zhì)和能力上下工夫，在創(chuàng)新選人用人機(jī)制上下工夫，進(jìn)一步提高黨員干部隊(duì)伍管理的科學(xué)化水平;要求黨員干部勤于學(xué)勉于思，時(shí)刻用共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，時(shí)刻用黨肩負(fù)的歷史使命來警示自己，做到老老實(shí)實(shí)做人、踏踏實(shí)實(shí)干事、清清白白為官。

三、黨要管黨必須嚴(yán)抓黨群干群關(guān)系。黨的作風(fēng)問題，說到底是黨和人民群眾的關(guān)系問題。習(xí)近平同志強(qiáng)調(diào)，要以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭抓作風(fēng)建設(shè)，善始善終、善作善成，防止虎頭蛇尾。這些年我們黨為整肅作風(fēng)作出了不懈努力，但“四風(fēng)”等作風(fēng)問題依然存在。堅(jiān)持黨要管黨，必須堅(jiān)持黨的群眾路線，從堅(jiān)決整肅“四風(fēng)”入手，從嚴(yán)抓好黨群干群關(guān)系問題。當(dāng)前，要按照中央和省委的部署，積極參與群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，廣泛征求群眾的意見和建議，解決好領(lǐng)導(dǎo)班子和個(gè)人“四風(fēng)”方面存在的突出問題，同時(shí)把教育實(shí)踐活動(dòng)落實(shí)到改善民生上，既問計(jì)于民也問需于民，著力解決一些群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，以為民服務(wù)的實(shí)效來檢驗(yàn)活動(dòng)的成果。

四、黨要管黨必須嚴(yán)格黨內(nèi)法規(guī)制度。制度問題帶有根本性、全局性、穩(wěn)定性和長(zhǎng)期性，制度是制約和監(jiān)督權(quán)力的根本。對(duì)此，習(xí)近平同志作出了“把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里”的著名論斷。中國(guó)共產(chǎn)黨作為長(zhǎng)期的執(zhí)政黨，擁有巨大的執(zhí)政資源和執(zhí)政權(quán)力，制度對(duì)權(quán)力的約束監(jiān)督不力，就很容易導(dǎo)致腐敗現(xiàn)象的不斷出現(xiàn)。堅(jiān)持黨要管黨，就要以嚴(yán)格的制度來約束權(quán)力，給權(quán)力套上“制度的籠子”。它要求高度重視黨內(nèi)法規(guī)制度建設(shè)，一方面要把制度建設(shè)看作系統(tǒng)工程，使制度約束覆蓋權(quán)力行使的各個(gè)領(lǐng)域，各項(xiàng)制度之間形成體系;另一方面要把制度建設(shè)融入三中全會(huì)部署的各項(xiàng)改革事業(yè)中，使改革的推進(jìn)與制度的跟進(jìn)融為一體，及時(shí)推進(jìn)制度的立、改、廢工作。同時(shí)，要加大制度的執(zhí)行力度，解決制度虛設(shè)和執(zhí)行不到位問題，切實(shí)做到制度面前人人平等。

五、黨要管黨必須嚴(yán)懲各類腐敗分子。反對(duì)腐敗、建設(shè)廉潔政治是黨的鮮明政治立場(chǎng)，也是全黨同志和全國(guó)人民的共同愿望。習(xí)近平同志強(qiáng)調(diào)，從嚴(yán)治黨，懲治這一手決不能放松，要堅(jiān)持“老虎”、“蒼蠅”一起打。在當(dāng)前形勢(shì)下，反腐倡廉雖然取得了顯著的成績(jī)，但腐敗現(xiàn)象滋生蔓延的態(tài)勢(shì)并沒有從根本上得到遏制。堅(jiān)持黨要管黨，必須嚴(yán)厲查處各種腐敗現(xiàn)象，既沒有“特區(qū)”，也沒有“禁區(qū)”。它要求必須始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢(shì)，既堅(jiān)決查處領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法案件，又切實(shí)解決發(fā)生在群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問題。一方面堅(jiān)持黨紀(jì)國(guó)法面前沒有例外，無論涉及誰，都要一查到底、決不姑息;另一方面要堅(jiān)持懲治腐敗不留“死角”，從基層黨員干部抓起，從損害群眾利益的人和事抓起，重點(diǎn)懲治解決那些關(guān)系到社會(huì)的方方面面、關(guān)系到老百姓日常生活的腐敗行為和不正之風(fēng)。

嚴(yán)是愛，松是害。從嚴(yán)管理監(jiān)督干部，既是對(duì)事業(yè)負(fù)責(zé)，也是對(duì)干部負(fù)責(zé)。現(xiàn)在，庸懶散奢不良風(fēng)氣在干部隊(duì)伍中有滋長(zhǎng)蔓延之勢(shì)，一些干部不思進(jìn)取、庸庸碌碌，貪圖安逸、得過且過，甚至貪污受賄、腐化墮落，為群眾所不滿。這其中，主要是干部自身的原因，但與組織上疏于教育管理不無關(guān)系。對(duì)干部管得嚴(yán)一點(diǎn)，是對(duì)干部的最大關(guān)心和愛護(hù)。

從嚴(yán)管理監(jiān)督干部，關(guān)鍵在“認(rèn)真”二字。干部管理上之所以“寬”和“軟”，一個(gè)重要原因就是一些領(lǐng)導(dǎo)干部不敢抓、不敢管，怕得罪人，當(dāng)老好人。這樣下去，既害了干部本人，又損害了干部隊(duì)伍在人民群眾中的形象。建國(guó)初，我們黨嚴(yán)懲了劉青山、張子善兩個(gè)人，何止挽救了二十個(gè)、二百個(gè)、二千個(gè)干部?現(xiàn)在一些干部身陷囹圄后，往往埋怨組織上對(duì)自己提醒不夠、約束不嚴(yán)。這些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)告訴我們，黨組織一定要切實(shí)負(fù)起責(zé)任，旗幟鮮明地講原則、樹正氣，用鐵的決心、鐵的紀(jì)律、鐵的制度整治歪風(fēng)邪氣，使干部不敢懈怠、不敢失責(zé)、不敢腐敗。

從嚴(yán)懲處是管理監(jiān)督的有力手段。要加大對(duì)不勝任、不稱職干部的處置力度，對(duì)作風(fēng)漂浮、工作不力的，及時(shí)誡勉談話，進(jìn)行組織調(diào)整;對(duì)因工作失職，給國(guó)家利益、人民生命財(cái)產(chǎn)、公共財(cái)產(chǎn)造成重大損失或者惡劣影響的，嚴(yán)格問責(zé);對(duì)以權(quán)謀私、腐化墮落的，依法依紀(jì)嚴(yán)肅查處。同時(shí)，大力褒獎(jiǎng)、提拔重用那些敢于擔(dān)當(dāng)、真抓實(shí)干、實(shí)績(jī)突出的優(yōu)秀干部，營(yíng)造人人高度負(fù)責(zé)、個(gè)個(gè)忠于職守的良好風(fēng)氣。

銀行作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)體會(huì)（實(shí)用19篇）篇十二

作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)是我們單位在今年組織開展的一項(xiàng)重要工作。通過這次活動(dòng)，我深刻感受到了作風(fēng)建設(shè)對(duì)單位發(fā)展的重要性，也收獲了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。在這篇文章中，我將從活動(dòng)的背景、主要內(nèi)容、效果與影響、我個(gè)人的收獲以及未來的展望等方面進(jìn)行敘述。

首先，活動(dòng)的背景是我們單位對(duì)作風(fēng)問題的高度重視。作風(fēng)是單位建設(shè)的軟實(shí)力，直接關(guān)系到單位形象和員工的工作效率。在調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，一些員工存在工作不積極、服務(wù)質(zhì)量不高、待人接物不禮貌等問題，這直接影響到單位形象的塑造以及工作效率的提升。因此，我們單位決定通過作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)來提升員工的工作作風(fēng)，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力。

其次，活動(dòng)的主要內(nèi)容包括了培訓(xùn)、宣傳和實(shí)踐等方面。通過培訓(xùn)，我們學(xué)習(xí)了相關(guān)的作風(fēng)建設(shè)理論和案例，并深入探討了作風(fēng)建設(shè)對(duì)單位發(fā)展的重要性。同時(shí)，我們通過廣泛宣傳作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的目的和意義，營(yíng)造了整體上重視作風(fēng)建設(shè)的良好氛圍。最后，我們還通過放映作風(fēng)建設(shè)宣傳片、開展文明禮儀教育等實(shí)踐活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)了員工的作風(fēng)意識(shí)和自覺性。

第三，活動(dòng)的效果與影響是可觀的。通過作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)，單位整體上的工作作風(fēng)得到了明顯改善。員工工作的積極性和效率明顯提升，服務(wù)質(zhì)量得到了明顯的提高。通過單位形象調(diào)查，發(fā)現(xiàn)單位形象在公眾中的好評(píng)度大幅提升，員工的素質(zhì)形象也得到了改善。作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的影響還延伸到其他單位和個(gè)人，引發(fā)了作風(fēng)建設(shè)的熱潮，弘揚(yáng)了傳統(tǒng)的優(yōu)秀作風(fēng)，為整個(gè)社會(huì)構(gòu)建了良好的工作氛圍。

第四，我個(gè)人在活動(dòng)中也獲得了很大的收獲。通過參與培訓(xùn)和實(shí)踐活動(dòng)，我對(duì)作風(fēng)建設(shè)的重要性有了更加深入的認(rèn)識(shí)和理解。我開始注意自己的工作作風(fēng)，加強(qiáng)自身修養(yǎng)，提升自己的工作能力。在與同事的交往中，我注重用禮貌和尊重的語言態(tài)度與人溝通，建立了和睦的同事關(guān)系。我還意識(shí)到，作風(fēng)建設(shè)是一個(gè)長(zhǎng)久的過程，需要堅(jiān)持不懈地進(jìn)行，而不是一蹴而就。通過這次活動(dòng)，我也更加明確了今后個(gè)人作風(fēng)建設(shè)的方向和目標(biāo)。

最后，我對(duì)未來的展望是，單位應(yīng)該將作風(fēng)建設(shè)與日常工作緊密結(jié)合起來，實(shí)現(xiàn)常態(tài)化、制度化管理。單位應(yīng)定期開展作風(fēng)建設(shè)的活動(dòng)，不斷加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的力度。同時(shí)，我們個(gè)人也要進(jìn)一步加強(qiáng)自身的作風(fēng)修養(yǎng)，不斷提升自己的服務(wù)意識(shí)和工作能力。只有這樣，作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)才能真正取得長(zhǎng)久、穩(wěn)定的效果。

總之，作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)是一次具有重要意義的活動(dòng)。通過這次活動(dòng)，我們單位的作風(fēng)明顯改善，員工的工作效率和服務(wù)質(zhì)量都得到了提升。我個(gè)人也從中受益良多。對(duì)于未來，我們應(yīng)進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，使之與單位發(fā)展緊密結(jié)合，實(shí)現(xiàn)單位整體形象和個(gè)人能力的全面提升。相信在不久的將來，我們單位的作風(fēng)建設(shè)會(huì)取得更加有目標(biāo)性和長(zhǎng)遠(yuǎn)性的成效。

銀行作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)體會(huì)（實(shí)用19篇）篇十三

按照市辦關(guān)于開展作風(fēng)整頓活動(dòng)的具體要求，本人通過單位組織的集中學(xué)習(xí)、輔導(dǎo)、討論和自學(xué)，深刻認(rèn)識(shí)到干部員工作風(fēng)是我們農(nóng)村信用社系統(tǒng)工作人員精神面貌、工作水平、辦事效率、服務(wù)質(zhì)量的外在表現(xiàn)。現(xiàn)根據(jù)在這次作風(fēng)整頓活動(dòng)的具體實(shí)踐中，淺談以下幾點(diǎn)學(xué)習(xí)體會(huì):。

堅(jiān)持把思想作風(fēng)。

建設(shè)擺在第一位，解放思想。實(shí)事求是，以改革創(chuàng)新精神開展工作。聯(lián)社的管理人員特別是班子成員，必須立足新的實(shí)踐，解放思想、實(shí)事求是，努力適應(yīng)黨的任務(wù)、執(zhí)政環(huán)境的深刻變化，勇于創(chuàng)新、開拓進(jìn)取，改變那些已經(jīng)不合時(shí)宜的觀念、工作機(jī)制和工作方法，使黨的監(jiān)督工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)更好地適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要，與時(shí)俱進(jìn)。要把繼承與創(chuàng)新有機(jī)地統(tǒng)一起來。隨著時(shí)代和實(shí)踐的發(fā)展而發(fā)展。要緊密聯(lián)系改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的新形勢(shì)、新情況，改革和完善黨的紀(jì)律檢查體制。

切實(shí)改進(jìn)學(xué)風(fēng)，提高運(yùn)用理論解決實(shí)際問題的能力。

學(xué)習(xí)，是干部增長(zhǎng)才干、提高素質(zhì)的重要途徑，是作為一名干部終身的任務(wù)。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高理論水平和政治素質(zhì)是履行好自己肩負(fù)職責(zé)的重要保障。只有通過不斷的學(xué)習(xí)才能做到在思想上跟上新形勢(shì)的發(fā)展，寬廣的視野、正確的決策，來自不懈的學(xué)習(xí)。我們要通過學(xué)習(xí)，增強(qiáng)自身工作的預(yù)見性、洞察力和駕馭力。要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。要擠出時(shí)間，認(rèn)真學(xué)習(xí)各種政治理論及業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷提高分析問題、解決問題的能力，提高干部自身綜合素質(zhì)，堅(jiān)決糾正學(xué)習(xí)風(fēng)氣不濃，學(xué)習(xí)積極性、自覺性不高的問題，任何人不得借年齡大、工作忙、負(fù)擔(dān)重等理由推脫學(xué)習(xí)，要努力打造“學(xué)習(xí)型”機(jī)關(guān)。

“以身作則”的作風(fēng)建設(shè)。

常言道“人看人，戶看戶，群眾看的是干部”。這里表達(dá)的既有群眾(員工)之間的攀比，也有希望領(lǐng)導(dǎo)帶好頭領(lǐng)好隊(duì)的意思。由此可見作風(fēng)建設(shè)的關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)干部，做為團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)干部一舉一動(dòng)都會(huì)無形在員工中產(chǎn)生深刻影響，形成無形的比制度更有號(hào)召力的導(dǎo)向作用。因此，做為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)時(shí)刻審視自己的一言一行，一舉一動(dòng)，既要發(fā)揮好自己，又要從嚴(yán)要求管好自己，著重防止在自己身上出現(xiàn)說了不算，講了不干，承諾了不兌現(xiàn)等問題，應(yīng)在以下五個(gè)方面率先垂范：

一是在團(tuán)結(jié)協(xié)作上率先垂范。這就要求身為領(lǐng)導(dǎo)干部努力克服官潦作風(fēng)，個(gè)人簡(jiǎn)歷放下架子，體現(xiàn)高風(fēng)亮節(jié)氣度，增強(qiáng)整體意識(shí)，大局意識(shí)，屈尊降優(yōu)意識(shí)。處世辦事，主動(dòng)和班子成員，甚至下屬多溝通，多交流，統(tǒng)一思想，形成共識(shí)，統(tǒng)籌各項(xiàng)工作，減少內(nèi)耗，降低不和諧之音。

二是在遵章守紀(jì)上率先垂范。“正人先正已”，領(lǐng)導(dǎo)干部要求下屬做到的自己要首先做到。要時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己，規(guī)范自己的言行，公正清廉，不碰高壓線，不觸防火墻，不違規(guī)，不出錯(cuò)，自覺接受員工監(jiān)督和制度約束，并對(duì)各種違規(guī)現(xiàn)象理直氣壯的敢抓敢管，在全行上下形成令行禁止，遵章守紀(jì)的合規(guī)文化氛圍。

三是在干事創(chuàng)業(yè)上率先垂范。領(lǐng)導(dǎo)干部要時(shí)刻保持昂揚(yáng)向上，積極進(jìn)取的良好精神狀態(tài)，在平時(shí)的工作中精神飽滿，充滿激情，執(zhí)著追求，永不滿足，有一種“事業(yè)無止境，奮斗無窮期”的進(jìn)取意識(shí);有一種不懈怠，不迷茫、不滑坡，始終保持旺盛精神和昂揚(yáng)斗志的精神風(fēng)貌。領(lǐng)導(dǎo)干部的精神風(fēng)貌往往反映和影響單位的風(fēng)貌，及員工的精神風(fēng)貌，地圖因此應(yīng)用領(lǐng)導(dǎo)干部所具有的激情和感召力、人格魅力，去感召員工，激勵(lì)員工共同干事創(chuàng)業(yè)。

四是在爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)上率先垂范。領(lǐng)導(dǎo)干部要有處處講實(shí)干、時(shí)時(shí)爭(zhēng)第一的強(qiáng)烈愿望，干一流的工作，做一流的服務(wù)，帶一流的隊(duì)伍，創(chuàng)一流的佳績(jī)，不僅個(gè)人要在同級(jí)干部中爭(zhēng)先進(jìn)，創(chuàng)優(yōu)績(jī)，而且分管的工作也要能在全系統(tǒng)中爭(zhēng)第一。

五是開拓創(chuàng)新上率先垂范。做為領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要周密考慮眼前的工作和事情、正在做的工作和事情，而且要具有前瞻性，考慮未來五年、十年或更長(zhǎng)的發(fā)展和目標(biāo)，正確的預(yù)測(cè)和把握未來的發(fā)展方向及趨勢(shì)，去開拓別人尚未發(fā)現(xiàn)和察覺的新業(yè)務(wù)、新產(chǎn)品，要處處走在別人前面，這樣才能將事業(yè)由小帶大，由弱做強(qiáng)。

當(dāng)今是一個(gè)信息爆炸，知識(shí)更新不斷加快的時(shí)代，一個(gè)員工(干部)、一個(gè)單位、一個(gè)團(tuán)體，如果不經(jīng)常學(xué)習(xí)充電，很難適應(yīng)社會(huì)變革和業(yè)務(wù)發(fā)展的需要。因此，現(xiàn)在普遍提倡“打造學(xué)習(xí)型組織，爭(zhēng)做學(xué)習(xí)型人才”。有人說現(xiàn)實(shí)社會(huì)各行各業(yè)充滿競(jìng)爭(zhēng)，競(jìng)爭(zhēng)的結(jié)果取決于人才的競(jìng)爭(zhēng)，人才的競(jìng)爭(zhēng)歸根到底是員工整體素質(zhì)的競(jìng)爭(zhēng)。這句話很有見的，員工素質(zhì)不僅決定于參加工作前學(xué)歷基礎(chǔ)教育，而且決定于工作實(shí)踐中職業(yè)素質(zhì)教育，一個(gè)團(tuán)隊(duì)優(yōu)劣，事業(yè)興衰可從其人員素質(zhì)、工作總結(jié)精神風(fēng)貌中判斷出來。

按照木桶短板理論，團(tuán)體一百名員工中有99名都是高素質(zhì)人才，而只有一名低素質(zhì)人才，那么該團(tuán)體的事業(yè)可能會(huì)因此被這一名低素質(zhì)人才搞砸。整體素質(zhì)提高的途徑有二條：一是實(shí)行低素質(zhì)員工淘汰制，二是通過強(qiáng)化全員職業(yè)素質(zhì)教育。目前基層員工高素質(zhì)復(fù)合型人才比例很小，實(shí)行低素質(zhì)淘汰涉及體制、政策等諸多因素，難以實(shí)施，那么唯一的辦法就是強(qiáng)化全員職業(yè)素質(zhì)教育。職業(yè)素質(zhì)教育的渠道較多，各級(jí)行應(yīng)當(dāng)通過建立用人及工資分配的激勵(lì)機(jī)制鼓勵(lì)員工自學(xué)、離職培訓(xùn)、參加遠(yuǎn)程電子化教育、參加社會(huì)成人教育等。促使一般干部員工把學(xué)習(xí)當(dāng)做一種需求，一種追求，一種時(shí)尚，一種責(zé)任，去努力學(xué)習(xí)，基礎(chǔ)好的干部員工則把學(xué)習(xí)當(dāng)做一種修養(yǎng)，一種情操，一種境界不斷提高，那么整個(gè)事業(yè)將會(huì)大有希望。

銀行作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)體會(huì)（實(shí)用19篇）篇十四

根據(jù)營(yíng)電委發(fā)[20xx]21號(hào)文件精神，公司從20xx年12月1日-2012年2月底，開展了為期3個(gè)月的作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)。我們調(diào)度中心根據(jù)公司的安排布署，結(jié)合調(diào)度工作實(shí)際，扎實(shí)有效地開展了作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)。支部的副書記和科室負(fù)責(zé)人，如何才能真正推動(dòng)各項(xiàng)工作的快速、高效呢?最重要的一點(diǎn)就是要在落實(shí)上下功夫，認(rèn)真審視不足，及時(shí)改正提高。通過學(xué)習(xí)教育和深入思考，我個(gè)人對(duì)作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)有了更深的理解，對(duì)工作中的不足也有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)。簡(jiǎn)要總結(jié)如下：

1、學(xué)習(xí)形式單調(diào)。應(yīng)采取多種形式，提高調(diào)度中心全體人員的學(xué)習(xí)興趣，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的實(shí)效性。

2、抓培訓(xùn)缺乏力度。培訓(xùn)應(yīng)形成制度化，對(duì)科內(nèi)人員有計(jì)劃地輪訓(xùn)，提高隊(duì)伍素質(zhì)。

3、思想政治工作做得不夠。工作中只要求完成任務(wù)，平時(shí)的思想政治工作做的不夠，交心談心不多。應(yīng)形成談心交心制度，以此溝通思想，化解矛盾，構(gòu)筑凝心聚力工程。

4、深入基層開展調(diào)查研究較少。不能充分了解基層情況，以致在工作指導(dǎo)上有時(shí)缺乏針對(duì)性。

1、對(duì)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)的重視力度不夠。認(rèn)為機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)是根據(jù)上級(jí)的要求，安排了學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)時(shí)間，完成了上級(jí)交給的任務(wù)就行了，沒有注重培養(yǎng)科內(nèi)人員的學(xué)習(xí)興趣和提高學(xué)習(xí)實(shí)效，以致于使學(xué)習(xí)形式單調(diào)，學(xué)習(xí)效果不盡人意。

2、深入基層不夠。作為業(yè)務(wù)科室，應(yīng)多深入基層開展調(diào)查研究，充分了解基層情況，提出有針對(duì)性的指導(dǎo)意見。但有時(shí)往往考慮到下基層會(huì)給基層帶來負(fù)擔(dān)，就盡量不下基層，久而久之，就造成對(duì)基層指導(dǎo)缺乏針對(duì)性的現(xiàn)象。

3、工作中缺乏競(jìng)爭(zhēng)氛圍。總認(rèn)為在本職崗位上不犯錯(cuò)誤，過得去就行，開拓創(chuàng)新的精神還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

1、強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)，提高自身素質(zhì)，促進(jìn)全面發(fā)展。我將按照“終身學(xué)習(xí)”的要求，以政治上高標(biāo)準(zhǔn)、思想上高境界、業(yè)務(wù)上高水平、工作上高成效為目標(biāo)，大力提倡學(xué)習(xí)之風(fēng)。強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)，突出學(xué)習(xí)重點(diǎn)，完善學(xué)習(xí)機(jī)制，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法，將終身學(xué)習(xí)貫穿于日常工作之中，形成學(xué)習(xí)的良好氛圍，全面提高素質(zhì)。

2、強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí)，全面推進(jìn)工作。江澤民同志說：“創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂，是國(guó)家興旺的不竭動(dòng)力，也是一個(gè)政黨永葆生機(jī)的源泉”。我將進(jìn)一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，牢固樹立創(chuàng)新意識(shí)，把創(chuàng)新作為工作的靈魂，突破傳統(tǒng)思維模式，創(chuàng)機(jī)關(guān)報(bào)思想、創(chuàng)新觀念、創(chuàng)新內(nèi)容、創(chuàng)新方法，本著“有所為，有所不為”的原則，在實(shí)際工作中邊實(shí)踐、邊探索、邊總結(jié)，不斷改進(jìn)工作方法，優(yōu)化服務(wù)方式，完善管理手段，推進(jìn)各項(xiàng)工作不斷向前發(fā)展。

3、樹立新觀念，使各項(xiàng)工作快速、高效。在工作中要克服“不求有功，但求無過”的庸俗思想，樹立與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新、奮發(fā)有為和積極向上的新風(fēng)尚;克服得過且過、不思進(jìn)取的思想，樹立不進(jìn)則退、謀求更大發(fā)展的觀念;克服“成績(jī)不大年年有，速度不快總在走”的盲目樂觀情緒，樹立只爭(zhēng)朝夕，發(fā)展慢了也是落后的新觀念;克服墨守成規(guī)、怕?lián)L(fēng)險(xiǎn)的保守求穩(wěn)思想，樹立勇于創(chuàng)新、大膽開拓的新思想;克服“無所不為”的消極情緒，樹立知難而進(jìn)、頑強(qiáng)拼搏的大無畏精神;克服“事事不出頭”，只當(dāng)中游的中庸思想，樹立敢為天下先，只爭(zhēng)上游的積極精神，最大限度地激發(fā)全科人員的潛能，努力提高工作效率。

4、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，做到優(yōu)質(zhì)服務(wù)。為了強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，要求牢固樹立服務(wù)是生產(chǎn)力，也是經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的大服務(wù)觀，把“用戶需要的，就是我們要做到的”作為服務(wù)宗旨，提高服務(wù)質(zhì)量。堅(jiān)持調(diào)度工作“三公開”。

5、強(qiáng)化作風(fēng)轉(zhuǎn)變，建立務(wù)實(shí)科室。在實(shí)際工作中，倡導(dǎo)求真務(wù)實(shí)精神，大興調(diào)研之風(fēng)，深入一線進(jìn)行調(diào)研，同時(shí)，加大監(jiān)督力度，確保制度落實(shí)，用制度規(guī)范工作，督促工作作風(fēng)朝著務(wù)實(shí)、高效方向發(fā)展。

銀行作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)體會(huì)（實(shí)用19篇）篇十五

銀行作風(fēng)建設(shè)是指銀行機(jī)構(gòu)在日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的行為規(guī)范和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。銀行作風(fēng)的好壞直接關(guān)系到銀行形象的建立和客戶的滿意度。為了提高服務(wù)質(zhì)量、構(gòu)建良好的企業(yè)文化，我所組織了銀行作風(fēng)建設(shè)大會(huì)，本文旨在通過對(duì)此次大會(huì)的心得體會(huì)，探討銀行作風(fēng)建設(shè)的重要性和必要性。

二、提高服務(wù)意識(shí)：從業(yè)人員的角度出發(fā)。

作為銀行從業(yè)人員，我們需要充分認(rèn)識(shí)到，服務(wù)是銀行的核心競(jìng)爭(zhēng)力。在大會(huì)上，公司的高層領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)調(diào)了“以客戶為中心”的服務(wù)理念，并分享了一些服務(wù)案例。這讓我深刻認(rèn)識(shí)到，只有真正站在客戶的角度思考問題，才能提供更滿意的服務(wù)。因此，我決心改變以往的被動(dòng)服務(wù)態(tài)度，積極主動(dòng)地了解客戶需求，提供個(gè)性化的金融解決方案，力爭(zhēng)成為客戶信賴的金融顧問。

三、加強(qiáng)內(nèi)部管理：組織機(jī)構(gòu)的調(diào)整與改進(jìn)。

銀行作風(fēng)建設(shè)不僅僅是外在形象的展示，更應(yīng)包括內(nèi)部管理的規(guī)范和完善。在大會(huì)中，我們公司領(lǐng)導(dǎo)詳細(xì)介紹了組織架構(gòu)的調(diào)整和業(yè)務(wù)流程的改進(jìn)措施。這讓我意識(shí)到，要想提高銀行的整體服務(wù)水平，必須先加強(qiáng)內(nèi)部管理，優(yōu)化工作流程。所以，我將主動(dòng)參與到公司提出的改革項(xiàng)目中，通過分析問題、尋找解決方案，為整個(gè)團(tuán)隊(duì)的高效協(xié)作貢獻(xiàn)力量。

四、倡導(dǎo)廉政文化：誠(chéng)實(shí)守信是公司的生命線。

廉政建設(shè)是銀行作風(fēng)建設(shè)的重要組成部分。在大會(huì)上，公司高層領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)調(diào)了誠(chéng)實(shí)守信的重要性，并提出了一系列的廉政建設(shè)措施。這讓我深刻認(rèn)識(shí)到，誠(chéng)實(shí)守信是銀行的生命線，只有堅(jiān)守底線、廉潔奉公，才能建立可持續(xù)發(fā)展的銀行形象。作為一名銀行從業(yè)人員，我將嚴(yán)格要求自己，秉持誠(chéng)信原則，加強(qiáng)自身的道德修養(yǎng)，為客戶、為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值。

銀行作風(fēng)建設(shè)離不開全員的努力和團(tuán)隊(duì)合作。在大會(huì)上，我們公司強(qiáng)調(diào)了團(tuán)隊(duì)合作的重要性，并進(jìn)行了一系列的團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)。這讓我意識(shí)到，要想真正建設(shè)好銀行作風(fēng)，需要全員的參與和共同努力。于是，我主動(dòng)組織團(tuán)隊(duì)開展了一次團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)，通過增進(jìn)彼此的了解和信任，提升了團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，為實(shí)現(xiàn)銀行作風(fēng)建設(shè)目標(biāo)提供了強(qiáng)有力的支持。

總結(jié)：

通過參加銀行作風(fēng)建設(shè)大會(huì)，我深刻認(rèn)識(shí)到銀行作風(fēng)的重要性和必要性。作為銀行從業(yè)人員，應(yīng)該主動(dòng)提高服務(wù)意識(shí)，從客戶的角度出發(fā)，提供更滿意的金融服務(wù)。同時(shí)，我們公司要加強(qiáng)內(nèi)部管理，優(yōu)化工作流程，為員工提供更好的發(fā)展機(jī)會(huì)。同時(shí)，誠(chéng)實(shí)守信是公司的生命線，作為一名銀行從業(yè)人員，我們應(yīng)該嚴(yán)格要求自己，做到廉潔奉公。最后，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)的培養(yǎng)是銀行作風(fēng)建設(shè)的關(guān)鍵，我們應(yīng)該積極參與團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。只有全員的參與和共同努力，銀行作風(fēng)建設(shè)才能取得良好的效果。

銀行作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)體會(huì)（實(shí)用19篇）篇十六

黨章是黨的根本大法，是全黨必須遵循的總規(guī)矩;黨章黨規(guī)是全面從嚴(yán)治黨的依據(jù)，是全體黨員的行為規(guī)范。習(xí)近平總書記就認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、嚴(yán)格遵守黨章黨規(guī)作出一系列重要論述，把黨章黨規(guī)在全面從嚴(yán)治黨中的地位和作用提升到一個(gè)新的理論高度。王岐山同志強(qiáng)調(diào)喚醒黨章黨規(guī)意識(shí)，振聾發(fā)聵，提神醒腦。

對(duì)黨章黨規(guī)的信仰和遵從本就應(yīng)該銘刻在每一個(gè)黨員的腦海，何以需要喚醒?這是依然嚴(yán)峻復(fù)雜的反____斗爭(zhēng)形勢(shì)給予的深刻昭示。那些違紀(jì)違法的黨員干部懺悔時(shí)，無一例外地談到自己忘記黨員身份、黨性觀念不強(qiáng)、黨紀(jì)黨規(guī)意識(shí)淡漠。他們走上歧路就是從黨章黨規(guī)意識(shí)沉睡開始的，喚醒一些黨員干部陷于沉睡的黨章黨規(guī)意識(shí)，已成為當(dāng)務(wù)之急，也是全面從嚴(yán)治黨的現(xiàn)實(shí)需要。

我們黨是靠鐵的紀(jì)律組織起來的，必然靠加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)走向未來。全面從嚴(yán)治黨，就要把紀(jì)律建設(shè)作為治本之策，并挺在前沿，使黨規(guī)黨紀(jì)成為管黨治黨的尺子、黨員不可逾越的底線。事實(shí)證明，黨規(guī)黨紀(jì)松弛已成為黨內(nèi)的一大憂患。作風(fēng)和____背后的問題都是不守紀(jì)律、不講規(guī)矩，____分子違法犯罪都是先從違紀(jì)開始，最后滑向違法犯罪的深淵。一個(gè)地方不正之風(fēng)盛行、____現(xiàn)象蔓延、政治生態(tài)惡化，也都與那里的黨組織軟弱渙散，紀(jì)律嚴(yán)不起來、規(guī)矩立不起來有直接關(guān)系。為此，必須進(jìn)一步強(qiáng)化黨章黨規(guī)意識(shí)，講誠(chéng)信、懂規(guī)矩、守紀(jì)律，在思想上政治上和行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅(jiān)決維護(hù)中央權(quán)威，堅(jiān)決做到令行禁止。每名黨員干部都必須知曉黨規(guī)黨紀(jì)、敬畏黨規(guī)黨紀(jì)、嚴(yán)守黨規(guī)黨紀(jì)，讓黨規(guī)黨紀(jì)真正成為防止以權(quán)謀私的“緊箍咒”、堅(jiān)持秉公用權(quán)的“護(hù)身符”。

堅(jiān)持用黨規(guī)黨紀(jì)的尺子衡量黨員干部行為，注重加強(qiáng)日常教育和監(jiān)督，緊盯違紀(jì)行為初始，抓早抓小抓苗頭，抓深抓實(shí)抓細(xì)微，強(qiáng)化違紀(jì)立案意識(shí)，動(dòng)輒則咎，防止小錯(cuò)釀成大禍，避免出現(xiàn)“一查就是大案要案，一查就得移送司法”。加強(qiáng)對(duì)執(zhí)行政治紀(jì)律、政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查和追責(zé)，堅(jiān)決糾正無組織、無紀(jì)律的問題，嚴(yán)肅查處欺騙組織、對(duì)抗組織的行為，切實(shí)維護(hù)黨章黨規(guī)的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。

注意把握政策界限，堅(jiān)持依紀(jì)依法、不枉不縱、教育挽救原則，區(qū)分情節(jié)輕重、行為性質(zhì)，做到保護(hù)創(chuàng)新者、幫助失誤者、懲治貪腐者，形成鼓勵(lì)振興、敢于擔(dān)當(dāng)、創(chuàng)業(yè)干事、遏制____的執(zhí)紀(jì)導(dǎo)向。

銀行作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)體會(huì)（實(shí)用19篇）篇十七

---使黨的監(jiān)督工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)更好地適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要，與時(shí)俱進(jìn)。要把繼承與創(chuàng)新有機(jī)地統(tǒng)一起來。隨著時(shí)代和實(shí)踐的發(fā)展而發(fā)展。要緊密聯(lián)系改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的新形勢(shì)、新情況，改革和完善黨的紀(jì)律檢查體制。

xx切實(shí)改進(jìn)學(xué)風(fēng)，提高運(yùn)用理論解決實(shí)際問題的能力。

2---共識(shí)，統(tǒng)籌各項(xiàng)工作，減少內(nèi)耗，降低不和諧之音。

二是在遵章守紀(jì)上率先垂范。“正人先正已”，領(lǐng)導(dǎo)干部要求下屬做到的自己要首先做到。要時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己，規(guī)范自己的言行，公正清廉，不碰高壓線，不觸防火墻，不違規(guī)，不出錯(cuò)，自覺接受員工監(jiān)督和制度約束，并對(duì)各種違規(guī)現(xiàn)象理直氣壯的敢抓敢管，在全行上下形成令行禁止，遵章守紀(jì)的合規(guī)文化氛圍。

三是在干事創(chuàng)業(yè)上率先垂范。領(lǐng)導(dǎo)干部要時(shí)刻保持昂揚(yáng)向上，積極進(jìn)取的良好精神狀態(tài)，在平時(shí)的工作中精神飽滿，充滿激情，執(zhí)著追求，永不滿足，有一種“事業(yè)無止境，奮斗無窮期”的進(jìn)取意識(shí);有一種不懈怠，不迷茫、不滑坡，始終保持旺盛精神和昂揚(yáng)斗志的精神風(fēng)貌。領(lǐng)導(dǎo)干部的精神風(fēng)貌往往反映和影響單位的風(fēng)貌，及員工的精神風(fēng)貌，范文內(nèi)容地圖因此應(yīng)用領(lǐng)導(dǎo)干部所具有的激情和感召力、人格魅力，去感召員工，4---因此，現(xiàn)在普遍提倡“打造學(xué)習(xí)型組織，爭(zhēng)做學(xué)習(xí)型人才”。有人說現(xiàn)實(shí)社會(huì)各行各業(yè)充滿競(jìng)爭(zhēng)，競(jìng)爭(zhēng)的結(jié)果取決于人才的競(jìng)爭(zhēng)，人才的競(jìng)爭(zhēng)歸根到底是員工整體素質(zhì)的競(jìng)爭(zhēng)。這句話很有見的，員工素質(zhì)不僅決定于參加工作前學(xué)歷基礎(chǔ)教育，而且決定于工作實(shí)踐中職業(yè)素質(zhì)教育，一個(gè)團(tuán)隊(duì)優(yōu)劣，事業(yè)興衰可從其人員素質(zhì)、工作。

總結(jié)。

精神風(fēng)貌中判斷出來。

6----。

銀行作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)體會(huì)（實(shí)用19篇）篇十八

我行開展“從嚴(yán)治黨轉(zhuǎn)作風(fēng)規(guī)范管理防案件廉潔高效促發(fā)展”主題實(shí)踐活動(dòng)是從思想保證、組織保證、制度保證和長(zhǎng)效機(jī)制方面入手，進(jìn)一步深化作風(fēng)轉(zhuǎn)變，推動(dòng)行業(yè)形象提升，促進(jìn)業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展，為組建旬陽農(nóng)商銀行發(fā)揮著積極作用。

通過活動(dòng)開展，本人從思想上有了很大提高，認(rèn)識(shí)到活動(dòng)開展的必要性和重性。作為一個(gè)農(nóng)村金融企業(yè)，要想立足競(jìng)爭(zhēng)日異激烈的農(nóng)村金融市場(chǎng)，就必須從嚴(yán)治黨才能轉(zhuǎn)變工作風(fēng)，并通過合規(guī)管理，規(guī)范經(jīng)營(yíng)行為，才能更好的預(yù)防案件，確保行業(yè)廉潔高效，才能使信合事業(yè)健康發(fā)展。

銀行作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)體會(huì)（實(shí)用19篇）篇十九

作風(fēng)建設(shè)年是深入貫徹落實(shí)黨的十八屆六中全會(huì)決策部署的重要舉措，旨在加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，提高黨員干部的黨性修養(yǎng)和工作作風(fēng)。近期，我所在單位組織了一系列的作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)，通過參與其中，我深刻領(lǐng)悟到了作風(fēng)建設(shè)的重要性，獲得了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。

首先，作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)強(qiáng)調(diào)思想教育和黨風(fēng)廉政建設(shè)的內(nèi)在聯(lián)系。在活動(dòng)中，我們通過開展理論學(xué)習(xí)、主題專題講座等形式，加深了對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的理解。深入的思想教育讓我認(rèn)識(shí)到，黨員干部作為黨組織的骨干力量，必須具備正確的思想和道德觀，以正面的榜樣引導(dǎo)他人，并堅(jiān)決抵制各類不良風(fēng)氣的蔓延。

其次，作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)注重理論與實(shí)踐相結(jié)合。活動(dòng)中，我們充分利用各種形式的實(shí)踐活動(dòng)，如黨員干部授課、社區(qū)服務(wù)等，加深黨員干部對(duì)工作實(shí)際的了解，并通過實(shí)踐去糾正工作中的不良習(xí)慣和作風(fēng)。這一實(shí)踐的環(huán)節(jié)讓我切身感受到了在平凡崗位上建設(shè)黨風(fēng)廉政的重要性和困難。只有把理論與實(shí)踐相結(jié)合，才能真正提升黨員干部的素質(zhì)和作風(fēng)，推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)向縱深發(fā)展。

再次，作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)注重引導(dǎo)與激勵(lì)相結(jié)合。通過開展先進(jìn)典型和先進(jìn)事跡宣傳，以及表彰優(yōu)秀個(gè)人和集體的形式，激發(fā)了廣大黨員干部的積極性和主動(dòng)性。活動(dòng)中，我所在單位來了一位先進(jìn)典型，他為人正直，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，深受職工的敬愛。他的榜樣作用讓我深受感動(dòng)，激勵(lì)我在以后的工作中認(rèn)真對(duì)待每一個(gè)細(xì)節(jié)，兢兢業(yè)業(yè)，為辦好每一項(xiàng)工作貢獻(xiàn)自己的力量。

最后，作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)和自我約束。在活動(dòng)中，我們組織了一系列的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，通過團(tuán)隊(duì)合作來增強(qiáng)彼此之間的群體凝聚力和協(xié)作能力。同時(shí)，給予黨員干部更大的自我約束空間，讓他們?cè)诿恳粋€(gè)工作崗位上都能自覺遵守黨紀(jì)國(guó)法，主動(dòng)約束自己的言行。在這個(gè)過程中，我深切體會(huì)到，只有建立良好的團(tuán)隊(duì)合作關(guān)系，才能更好地實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值和團(tuán)隊(duì)目標(biāo)的統(tǒng)一。

通過參與作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)，我深刻認(rèn)識(shí)到作風(fēng)建設(shè)的重要性。作風(fēng)建設(shè)是提高黨員干部群眾觀念、培養(yǎng)良好文化的重要途徑，也是實(shí)現(xiàn)全面從嚴(yán)治黨的有效手段。我們要通過學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，不斷提高自身政治素質(zhì)和作風(fēng)，在崗位上樹立良好的形象和風(fēng)尚。只有這樣，我們才能更好地履行黨員干部的職責(zé)，為黨和人民事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。