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銷(xiāo)售助理的崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)篇一

2、公司考勤、工資的計(jì)算

3、固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)

4、協(xié)助擬定編寫(xiě)績(jī)效考核、規(guī)章制度，監(jiān)督執(zhí)行規(guī)章制度，處理員工獎(jiǎng)懲事宜，

5、辦公用品的消耗采購(gòu)

6、負(fù)責(zé)召集公司會(huì)議做好會(huì)議記錄，簡(jiǎn)報(bào)撰寫(xiě)、傳達(dá)。

7、各類(lèi)銷(xiāo)售協(xié)議、文檔管理

8、后勤倉(cāng)庫(kù)管理、銷(xiāo)售的下單及發(fā)貨及登記

9、銷(xiāo)量及回款統(tǒng)計(jì)

10、銷(xiāo)售人員的績(jī)效考核，銷(xiāo)售費(fèi)用初審，活動(dòng)跟進(jìn)。

11、銷(xiāo)售用車(chē)的安排

12、證件辦理

13、銷(xiāo)售內(nèi)外的溝通協(xié)調(diào)

14、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

15、民營(yíng)口腔協(xié)會(huì)微信管理

銷(xiāo)售助理的崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)篇二

1.根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)管理要求，參與制訂部門(mén)發(fā)展規(guī)劃和部門(mén)年度工作計(jì)劃與目標(biāo)

2.參與部門(mén)內(nèi)管理辦法及制度的擬定、執(zhí)行、檢查與修訂

3.協(xié)助渠道業(yè)務(wù)人員完成二手車(chē)收購(gòu)和寄售的各類(lèi)手續(xù)

負(fù)責(zé)接聽(tīng)詢(xún)價(jià)電話和完成與定價(jià)、檢測(cè)的溝通，并將溝通結(jié)果及時(shí)反饋給業(yè)務(wù)人員或客戶(hù)

經(jīng)過(guò)培訓(xùn)與考核，能進(jìn)行模糊定價(jià)和借助工具及數(shù)據(jù)庫(kù)精確定價(jià)

按公司要求，完成erp數(shù)據(jù)錄入和匯總各類(lèi)報(bào)表

根據(jù)erp數(shù)據(jù)和各類(lèi)報(bào)表，完成渠道月度和年度分析報(bào)告

協(xié)助銷(xiāo)售、檢測(cè)等部門(mén)與客戶(hù)的.溝通工作

對(duì)部門(mén)內(nèi)工作流程提出改進(jìn)計(jì)劃并實(shí)施

助渠道總監(jiān)完成安排的其他工作任務(wù)

積極配合其他部門(mén)的工作

銷(xiāo)售助理的崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)篇三

1.男，年齡在20―27周歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，接收應(yīng)屆生；

2.為人誠(chéng)實(shí)，性格開(kāi)朗熱情，善于與人溝通交流，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)；

3.做事踏實(shí)認(rèn)真，吃苦耐勞，有上進(jìn)心，學(xué)習(xí)力強(qiáng)；

4.抗壓力強(qiáng)，敢于挑戰(zhàn)高薪；

1.協(xié)助總經(jīng)理完成與外國(guó)客戶(hù)的日常電話、郵件溝通工作，處理異常事件，并及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)；

2.負(fù)責(zé)總經(jīng)理工作計(jì)劃的安排和監(jiān)督;

3.撰寫(xiě)和跟進(jìn)落實(shí)公司總經(jīng)理會(huì)議、專(zhuān)題研討會(huì)議等公司會(huì)議紀(jì)要；

4.負(fù)責(zé)總經(jīng)理的工作日程安排以及預(yù)約工作，及時(shí)提醒總經(jīng)理的'日常行程;

5.負(fù)責(zé)總經(jīng)理文件、信件，函電的接受與轉(zhuǎn)達(dá)；

6.配合行政部負(fù)責(zé)公司績(jī)效考核監(jiān)督;

7.其他總經(jīng)理交代的重點(diǎn)工作。

銷(xiāo)售助理的崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)篇四

1、助理經(jīng)理是經(jīng)理的助手，除完成經(jīng)理交辦的各項(xiàng)任務(wù)，匯報(bào)工作進(jìn)展情況外，還要發(fā)揮積極主觀能動(dòng)性，勤動(dòng)腦，勤動(dòng)嘴，把自己放在經(jīng)理的位置去思考問(wèn)題，解決問(wèn)題，鍛煉和提高自己的獨(dú)立工作能力。

2、主要工作內(nèi)容：

a、項(xiàng)目前期：

參與項(xiàng)目前期的設(shè)計(jì)工作、（輸出數(shù)據(jù)，進(jìn)行質(zhì)量記錄）

參與項(xiàng)目前期的策劃工作，以市場(chǎng)為導(dǎo)向，在可行性分析的前提下制定質(zhì)量計(jì)劃。（輸出記錄，經(jīng)過(guò)驗(yàn)證和檢驗(yàn)，進(jìn)行質(zhì)量記錄）

根據(jù)項(xiàng)目特性，制定部門(mén)工作計(jì)劃（由技術(shù)部和策劃部輸入數(shù)據(jù)，進(jìn)行質(zhì)量記錄）

進(jìn)行合同評(píng)審，包括開(kāi)盤(pán)前的合同、定單、公開(kāi)承諾等。（輸入數(shù)據(jù)，進(jìn)行質(zhì)量記錄）

參加工程部、技術(shù)部的圖紙會(huì)審（輸入數(shù)據(jù)，進(jìn)行質(zhì)量記錄）

與預(yù)售核對(duì)預(yù)售面積，得出準(zhǔn)確的.面積一覽表（輸入數(shù)據(jù)，進(jìn)行質(zhì)量記錄）

對(duì)工作人員組織有效的培訓(xùn)與審核（進(jìn)行質(zhì)量記錄）

銜接其他有關(guān)部門(mén)，如財(cái)務(wù)部、物業(yè)公司、行政部等，準(zhǔn)備開(kāi)盤(pán)事宜（輸入與輸出數(shù)據(jù)，進(jìn)行質(zhì)量記錄）

b、日常事物：

密切掌握銷(xiāo)售動(dòng)態(tài)，以便隨時(shí)對(duì)項(xiàng)目的運(yùn)行提出合理化建議與意見(jiàn)，包括根據(jù)市場(chǎng)規(guī)律對(duì)廣告計(jì)劃進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整等（輸出數(shù)據(jù)，進(jìn)行質(zhì)量記錄）。

負(fù)責(zé)服務(wù)的監(jiān)控及實(shí)施，包括制定服務(wù)計(jì)劃，建立客戶(hù)檔案、進(jìn)行定期客戶(hù)回訪、解決客戶(hù)投訴及緊急事件（進(jìn)行質(zhì)量記錄）

督促及監(jiān)控銷(xiāo)售內(nèi)勤完成對(duì)資料的完整收集、規(guī)范整理、及時(shí)歸檔，隨時(shí)向上

級(jí)提供準(zhǔn)確的銷(xiāo)售信息、回款信息。（進(jìn)行質(zhì)量記錄）

負(fù)責(zé)督促銷(xiāo)售代表嚴(yán)格遵守銷(xiāo)售部規(guī)章制度，提高儀態(tài)、儀表、服務(wù)質(zhì)量與服務(wù)意識(shí)。（進(jìn)行質(zhì)量記錄）

負(fù)責(zé)交房前與工程部合作進(jìn)行房屋防護(hù)工作（進(jìn)行質(zhì)量記錄）

負(fù)責(zé)交房前的部門(mén)銜接，制定交房程序并協(xié)助物業(yè)完成。（輸出數(shù)據(jù)，進(jìn)行質(zhì)量記錄）負(fù)責(zé)交房后的客戶(hù)問(wèn)題的協(xié)商解決（進(jìn)行質(zhì)量記錄）

3、掌握銷(xiāo)售代表的思想動(dòng)態(tài)，充分調(diào)動(dòng)其工作積極性，幫助其調(diào)節(jié)好心理狀態(tài)，使他們以最佳的精神面貌出現(xiàn)在客戶(hù)面前。

一般一天的工作流程：主持早會(huì)――會(huì)后檢查值班銷(xiāo)售代表的工作――抽查值班銷(xiāo)售員的工作，如電腦資料的管理，實(shí)行銷(xiāo)售視覺(jué)化管理，公布當(dāng)天的接待成交情況――檢查銷(xiāo)售代表的儀態(tài)儀表、服務(wù)質(zhì)量，隨機(jī)地請(qǐng)客戶(hù)填寫(xiě)《客戶(hù)對(duì)銷(xiāo)售代表的評(píng)價(jià)》，對(duì)退房客戶(hù)進(jìn)行回訪――就當(dāng)日《工作日志》的內(nèi)容請(qǐng)各部門(mén)配合解決，重要事情發(fā)《部門(mén)銜接函》。

一般一月的工作流程：總結(jié)當(dāng)月的工作情況――對(duì)次月的工作做計(jì)劃――接財(cái)務(wù)的催款通知單后安排銷(xiāo)售代表催款――安排次月的銷(xiāo)售代表的候客、休息、值班、服裝。

銷(xiāo)售助理的崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)篇五

1、熟悉、掌握本部門(mén)各崗位的職責(zé)范圍，并進(jìn)行督促，及時(shí)將工作情況向負(fù)責(zé)人匯報(bào)，并將負(fù)責(zé)人意見(jiàn)反饋給員工;

2、負(fù)責(zé)將公司及部門(mén)下發(fā)的文件、資料及時(shí)傳達(dá)給部門(mén)全體員工;

3、負(fù)責(zé)對(duì)部門(mén)全體員工進(jìn)行考勤和工作考核;

4、負(fù)責(zé)文件、信件、傳真、通知、單據(jù)、方案等的存檔和管理工作;

5、負(fù)責(zé)對(duì)部門(mén)員工辦公用品、易耗品進(jìn)行出入庫(kù)的收發(fā)、登記和管理;

6、負(fù)責(zé)部門(mén)日常客戶(hù)來(lái)訪接待，并對(duì)重要電話號(hào)碼和重要來(lái)訪進(jìn)行詳細(xì)記錄;

7、負(fù)責(zé)部門(mén)之間的'工作協(xié)調(diào)及對(duì)外(如銀行、房管局等)工作關(guān)系的協(xié)調(diào);

8、負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)部日常開(kāi)支的登記和報(bào)銷(xiāo);

9、負(fù)責(zé)部門(mén)各類(lèi)固定資產(chǎn)的登記、管理;

10、協(xié)助部門(mén)開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)和對(duì)外公關(guān)活動(dòng);

11、確保公司和部門(mén)機(jī)密文件、資料和決策的保密性，避免由此帶來(lái)的損失和不良影響;

12、認(rèn)真處理好經(jīng)理交辦的其它事務(wù)。

銷(xiāo)售助理的崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)篇六

1。協(xié)助案場(chǎng)經(jīng)理處理案場(chǎng)的日常行政管理工作。

2。協(xié)助制定現(xiàn)場(chǎng)銷(xiāo)售管理制度及工作流程、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)并協(xié)助組織實(shí)施。

3。執(zhí)行并監(jiān)督管理案場(chǎng)的銷(xiāo)售相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作。

4。網(wǎng)上預(yù)售（出售）合同的模版制作，網(wǎng)上簽約合同審核。

5。參與各項(xiàng)交房準(zhǔn)備及實(shí)施工作。

6。及時(shí)統(tǒng)計(jì)逾期欠款客戶(hù)明細(xì)，發(fā)信追繳欠款，確保項(xiàng)目房款及時(shí)回收。

7。參與后期客戶(hù)跟蹤、投訴處理工作。

銷(xiāo)售助理的崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)篇七

1、積極完成銷(xiāo)售經(jīng)理安排的相關(guān)工作，對(duì)收到的客戶(hù)信息及時(shí)反饋、處理;

2、熟悉庫(kù)存，根據(jù)客戶(hù)需求，及時(shí)申請(qǐng)訂貨補(bǔ)貨，并及時(shí)跟蹤到貨時(shí)間;

3、按客戶(hù)要求的'期限內(nèi)，準(zhǔn)確無(wú)誤的將產(chǎn)品送給客戶(hù);

4、當(dāng)客戶(hù)臨時(shí)要求調(diào)整交期或者特急訂單時(shí)，匯報(bào)給銷(xiāo)售業(yè)務(wù)部經(jīng)理;

5、整理并統(tǒng)計(jì)銷(xiāo)售和庫(kù)存記錄，按月上報(bào)有關(guān)數(shù)據(jù);

6、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí);

銷(xiāo)售助理的崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)篇八

1、協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行校企合作項(xiàng)目的順利開(kāi)展

2、協(xié)助上級(jí)管理、協(xié)調(diào)市場(chǎng)，跟蹤并監(jiān)察各項(xiàng)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃的執(zhí)行;

3、協(xié)助對(duì)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研活動(dòng);

4、收集市場(chǎng)同行業(yè)信息，

任職資格

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷;

2、應(yīng)屆生及實(shí)習(xí)生亦可

3、具備思維活躍、有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的'性格;

4、為人誠(chéng)實(shí)、正直，性格開(kāi)朗、責(zé)任心強(qiáng)，擅長(zhǎng)與人溝通;

5、有一定的組織協(xié)調(diào)能力，能承擔(dān)和突破工作壓力，是很好的時(shí)間管理者和自我任務(wù)驅(qū)動(dòng)者。