在學校里,孩子們不僅可以學習知識,還可以培養各種技能和興趣愛好。以下是小編為大家推薦的一些學校學習總結范文,希望能夠幫助大家寫出更加出色的總結。
學校教研計劃(熱門24篇)篇一
一、指導思想:
結合我校的實際情況,本著教研、科研、師訓一體化的原則,圍繞區教育局教育工作會議精神,以“生本課堂、構建高效課堂”研究為抓手,以課堂教學為陣地,以教師隊伍建設為根本,以教學常規為規范,確立“立足課堂抓質量,加強備課、教法、評價研究出效率”的工作目標,提高教師把握教材、處理教材、駕馭課堂的能力,促進教師專業化成長、學生全面發展和學校全面發展。
二、主要工作:
(一)聯系實際,加強學習,促進教師轉變教學觀念。
1、做好教師教育教學理論的學習和指導工作。倡導教師閱讀教育書刊、各種教學雜志。通過學習,更新知識結構,開闊學術視野,洞悉前沿動態,轉變教育教學觀念,端正教育教學思想,把教師的重教法研究引導到重學法研究上。
2、進一步加強對校本教研的專業引領,積極構建學習型組織。
3、繼續采取“走出去、請進來”等多種方式,讓教師能聽到學術水平較高的輔導報告和看到優質課例。
4、依托校園網,加強信息網絡建設,優化學科教學資源,宣傳新的教育理念、好的教學方法,交流課改經驗,探索教研問題,搭建學術交流的平臺。
(二)狠抓課堂教學研究。
課程的生命在于課堂,“每堂課都是教師和學生生命的不重復于過去的發展和成長!”我們要使課堂煥發出生命的活力,成為師生放飛思想、感受學科魅力的地方。
1、繼續開展“生本課堂、構建高效課堂”研究,即從教學實踐中的問題出發,選擇具有典型性和代表性的教學內容(課例),通過整合教師自主研究、小組同伴互助、集體有序突破等多種研究活動的資源優勢,對課堂行為或課堂中的行為進行剖析、反思,展開各自的研究,展現出一個完全不同的教師研究與發展的模式,以此形成我校的研究特色。
開展各種方式的課例研究,如:基于同伴互助的課例研究;基于同課異構的課例研究;基于專家引領的課例研究;基于一人同課多輪的課例研究等。引導教師結合課例冷靜地理性分析,準確深刻地把握語文課標內涵,杜絕形式主義傾向,多研究“常態課”“常規”課,讓教學走過浮躁、走出困惑、跳出誤區,走向理性和成熟。使課堂回歸本色,呈現出清新樸實的面貌。
學校教研計劃(熱門24篇)篇二
2、完善備課制度。實施教師個體備課與集體備課相結合的備課制度,在教學設計上體現教師個性,發揮教師的創造性;成立優秀教案庫。
3、以創建“學習型學校”為導向,以貼近學生生活、形式多樣的讀書交流活動為載體,努力打造書香校園,推動校園文化建設,使閱讀成為師生最自然的生活自然狀態,充實文化底蘊,享受學習的快樂,亮麗精神。
補充閱讀材料,加大教師和學生的閱讀量,拓寬知識面。各班要發動學生建好圖書角,開發圖書資源,實現資源共享。
(三)促進教師開展教學研究。
在學科教學研究方面我們推行三個層次的研究:首先,倡導教師反思性研究,引導教師擇取教學實踐中碰到的具體問題,學一點相關的理論,作一點思考,然后進行一個方面的改革實驗,不斷總結提高,逐步取得突破。其次,組織骨干教師群體結合課例研究就某一類或一方面的問題進行專題性研究,并以調研報告或專題報告的形式引起大家關注,引發教師作更深層次的思考。再者,積極開展各級立項課題的研究。
四、具體措施。
1、調查研究本校實際,全面客觀地掌握學校情況。
2、層層人人確立校本教研目標,明確各自努力方向。
3、建立課題為核心的校本教研制度,提高學校的整體教學質量。
4、經常學習和交流,不斷提升學校的科研水平。
5、經常檢查,定期總結,科學評價,保證校本教研的正常有序開展,促進學校自身的發展。
2、集體備課。
3、學習“生本課堂”教學理論。
1、集體備課。
2、楊校長“建構理論”講座。
3、校級青年教師評優課。
1、“生本課堂”教學理論講座。
2、教師讀書活動評比。
4、校級青年教師評優課。
5、集體備課。
2、讀書匯報會。
3、優秀教學案例評比。
4、集體備課。
1、集體備課。
一、指導思想。
本學期,教研活動繼續以課程改革為依托,進一步深化校本教研、校本培訓、校本課程開發,努力提高教師專業化水平。以人為本,堅守全面、協調、可持續發展的教學觀、質量觀和管理理念。創造性地開展工作,努力使學校教育教學質量穩步提高。
二、主要任務。
1、認真開展新課程教科研活動。以新課程理念為先導,以教學反思為抓手,以課堂教改為重點,組織教師進一步解讀新課程,實踐新課程。
2、認真落實區教育局精神,組織教師理論學習。進一步完善教師學習制度。
3、完善各項管理制度,規范教研活動;繼續以信息卡為紐帶,加強校本教研的力度。
4、組織教師開展立足課堂,面向學生、服務教學實際的校本科研。
5、以國培項目為抓手,全面提高教師的專業素養與教學技能。組織全體教師,積極開展國培項目七個專題學習的研討,在研討中展示自我,取長補短。
6、進一步規范課題研究制度,根據實施方案要求,重新調整子課題。各課題組結合各自課題,列出具體實施計劃,包括學習安排、操作步驟、目標達成情況等。
7、提煉、推薦教師文章發表。
三、主要工作措施。
(一)進一步加強理論學習,提高教師隊伍素質。
1、組織教師參加各級教研部門組織的學習,及時掌握最先進的教育理念和教育改革最前沿成果,掌握最新的教育技術和教學方法。
2、營造濃濃的學習氛圍,領導及骨干教師堅持一周一次業務講座,鼓勵教師認真學習與學科教學密切相關的理論知識,寫好學習筆記,用新的理念指導、約束自己的工作行為。學習筆記每學期不少于5000字。
3、每位教師在業務學習上要做到:勤聽課、勤研課、勤評課、勤反思;每周進行一次教研活動;每次教研活動提出一個教學上的問題,并有解決問題的相應辦法;每一課都有自己的教學反思;每學期上交一篇成型的教學經驗總結。
4、學校領導及教師要深入課堂進行隨堂聽課,并對授課教師提出指導性建議,通過互相聽評課提高課堂教學效率,達到共同進步。
(二)開展豐富的教研活動,夯實校本研究。
加強校本教學研究,繼續以信息卡為紐帶開展教研活動,做到定時間,定地點,定內容,定計劃,保證教研的實效性,增強團體精神和協作意識。以教研組為龍頭,提高教研實效性,本學期以教學質量為重點,在教學有效性行為上下力氣,建立以“個人反思,同伴互助,專業引領”為核心要素,以教學反思,交流研討,結對幫扶,專題講座,聽課、評課、課改沙龍等形式的校本教研制度,加強教學的開放,教學新秀的獻課、教學案例的評選交流,創設有利于教師教學研究的機制。積極開展網絡教研,為教師間的資源共享努力搭建平臺。通過聯片教研達到兄弟校間的共同提高。以課堂教學為主陣地,規范、導引教學研究。以教研室舉行的三優評選為契機,促進教師轉變教學行為,提高教學設計能力,最大能力提升教學效益。以課堂教學標準為抓手,全面評價教師課堂教學,落實教師課堂教學水平等次的評估。本學期開展課堂教學大比武活動:中高段語文完整課例的教學,低段語文拼音課、識字課教學;中高段數學“用數學”的教學研究,低段“計算算理”的教學,重點是計算能力及思維能力的培養;英語、科學、社會以學科進行教學研究,如:如何提高學生的學習能力,如何拓寬學生知識面,激活思維能力,提高記憶力等。
(三)、密切聯系教學實踐,加強科研工作。
1、加強對課題的指導,深入課題及年級組,了解課題的進展情況,協調有關問題的解決。
2、規范課題研究制度,按照實施方案的要求,重新調整各個子課題的進程。各課題組要結合各自課題,列出本學期的具體實施計劃,包括學習安排、操作步驟、目標達成情況等。
3、通過課堂教學的研究,把教科研有機地結合起來。每位教師在自己的教學實踐中,要緊緊圍繞相關課題,進行探索、總結,在各自的教學中要有所研究,有所體現。課題研討課和教研活動課進行有機結合,使教師既能在課題研究中有所成績,又能在教學活動中嶄露頭角。
4、改革教科研學習的方式,變單純的學專著,學理論為問題討論、實踐展示、反思交流等。
5、認真組織實驗階段性驗收,并及時總結。
四、逐月活動安排(略)。
學校教研計劃(熱門24篇)篇三
本學期小學科學教研工作以深化課程改革為中心,以落實教學常規為基礎,以加強教學研究為重點,堅持充分調動廣大一線教師的積極性,緊緊圍繞課程實施中的基本問題開展行之有效的教學研究,進一步強化研究、指導和服務功能,努力提升全區科學課程實施水平,提高學科教學質量。
(一)加強業務學習,增強教師的課程意識。
1、加強對學習內容的規劃,精心安排系列學習內容。
科學學科深入學習和鉆研《科學課程標準》修訂稿,明確科學課程改革的一些理念和方向,同時繼續學習《小學科學課型范式及其實施策略》,進一步理清科學課堂的基本結構,熟悉操作步驟,指導教學實踐,服務于日常教學。
2、積極參加各種學習培訓活動。從教師的不同需求出發,采取“參與式”“研討式”等多種學習形式,提高學習的效果。
(二)加強課程管理,推動課程的健康發展。
1、加強教學常規管理,嚴格執行課程計劃。認真學習武進區學科教學建議,引導教師嚴格落實和執行國家的課程計劃,并通過加強課程管理,杜絕違規行為。
2、加強學科教研組建設。要保證科學教師隊伍的穩定性,有計劃、有重點地培養骨干教師,同時穩定兼職教師隊伍,提高兼職教師業務水平。利用周邊學校的學科帶頭優勢,定期聯系各校教師相互聽課、教學研討,努力提高本校科學教師的學科專業水平。
3.加強評價改革,促進科學課程常態有效地發展。各校要健全科學學科管理機制,建構與創新課程評價模式,以促進課程的常態、有效實施。
(三)加強教學研究,提升課程的實施水平。
1、繼續開展形式多樣的專題研究。
科學學科繼續圍繞科學探究教學的有效策略展開教學研究,本學期將著重引導教師通過科學探究教學的課型研究,進一步深化對科學探究本質要義的理解,活化科學探究在科學課堂教學中的表現形式,逐步形成具有區域特色的科學探究教學新范式。
2、繼續做好“做中學”實驗項目的研究。要充分利用“做中學”理念,提升科學教學中的探究品味。要依托科學教材,開發“做中學”案例。
2.組織觀摩常州市小學科學教師基本功競賽;
3.常規檢查三、四年級科學實驗冊、教師備課、聽課、讀書筆記。
1.積極參加區科學學科專題研討活動;
2.組織參加省五四杯論文評選活動;
3.常規檢查五、六年級科學實驗冊、教師備課、聽課、讀書筆記。
1.積極參加小學科學省規劃課題教學研討活動;
2.組織王麗媛老師的科學公開課;
3.組織參加市小學科學——初中物理銜接教學活動;
4.常規檢查三、四年級科學實驗冊、教師備課、聽課、讀書筆記。
1.組織參加市科學教學專題研討活動;
2.常規檢查五、六年級科學實驗冊、教師備課、聽課、讀書筆記。
1.組織參加小學科學省規劃課題研討活動;
2.常規檢查三、四年級科學實驗冊、教師備課、聽課、讀書筆記;
3.本學期工作總結。
學校教研計劃(熱門24篇)篇四
以鎮中心學校教育教學工作計劃為核心,圍繞鎮中心學校本學期工作目標,以課程改革為中心,以課堂教學為重點,立足我校鎮中心學學生學習的實際情況,同時結合全體教師的教研實際,緊緊抓住教學主渠道,以學生為本、以質量為魂、以優化語文課堂教學為中心,著力研究課堂教學中存在的具體問題,以校本研究為主要方式,繼續落實教學常規、優化教學過程,扎扎實實地提高教學質量,為教師營造良好的教研氛圍和展示舞臺,全面提高課堂教學水平及業務能力,學校教研工作計劃。培養學生的學習興趣和自主學習的能力,全面提高學生的綜合素質。促進我鎮中心學校教學工作再上新臺階。
二、工作目標。
1、通過教研,使教師轉變觀念,提高執教水平,提升教師素質。
2、通過全校性的專項教研活動,使每位教師都能把教育理論和教學實際相結合,進行行動研究,使每位教師能上示范課、優質課。
3、通過教研,使每位教師所教學科在各級各類測評中提高“一分三率”,確保學校質量穩步提高。
4、建立完善教研制度,用制度保障教研活動的具體實施。以促進每個學生的發展為宗旨,以完善課堂教學為目的,充分利用遠程教育資源為課堂服好務,把輔導和實踐結合起來。以新課程實施過程中教師所面對的各種具體問題為對象,研究和解決教學實際問題。強***研活動的可實施性和可操作性。逐步形成***、開放、高效的教研機制,努力把教研活動建設成為學習化組織。
2、通過全校性的專項教研活動,使每位教師都能把教育理論和教學實際相結合,進行行動研究,使每位教師能上示范課、優質課。
三、工作重點。
2、開展“魅力課堂”教研活動。校內骨干教師上示范課,非骨干教師上研究課制度,促進教師專業化發展,提高教學水平。
3、健全以課堂教學研究為核心的教研,立足校情開展教研活動。
4、確實抓好集體備課和教師個人的“二次備課”。
四、工作措施。
(一)、認真組織學習,提升教育教學理念,促進教師專業成長。
1、加強理論學習,更新教育觀念,轉變教學思想。學校教研組要重視提高每一位教師的業務素質,充分利用每周一次的教研活動時間組織教師加強理論學習,更新教育觀念,工作計劃《學校教研工作計劃》。不斷改善教師的知識結構,更加緊密地加強協作。
2、開展“結對”活動,促進教師共同成長。充分發揮骨干教師的作用,開展結對活動,堅持從備課、上課、作業批改等教育教學的方方面面互相交流,共同提高。要善于在教學實踐中學習、研究,及時對自己的教學進行反思,對自己的知識和經驗進行重組,在共同學習中一起成長,不斷適應新的變革。
(二)、嚴格執行和落實教學常規,強化教學管理。
教學常規包括教學準備、課堂教學、批改與輔導、教學評價、教學研究等方面。本學期要抓好教學常規的執行與落實。
1、以提高課堂教學質量為中心,以優化教育教學為目標,以轉變教學方式為重點,提高教學質量管理,把學校的教學要求落到實處。
2、抓緊抓好集體備課工作。每位教師在上課前要對教案進行修改,課后還要寫出教學反思,堅持“個人初備—集體研討—個性教案,撰寫感悟與反思”的集體備課制度。要定期檢查教師教案,教案環節齊全,及時反饋提高整個教研組備課質量。
3、加強科組內聽課評課活動。要認真填寫聽課記錄,不弄虛作假。加強評課活動,發揚教學***,濃厚教研氣氛。
(三)、認真開展課改實驗,努力改善學校課堂教學現狀。
認真組織好本學期的“骨干教師獻課”活動,發揮骨干教師的示范作用;開展多種形式的課堂教學研討、觀摩活動,引導教師結合課例冷靜地理性分析,準確深刻地把握語文課標內,杜絕形式主義傾向,多研究“常態課”“常規”課,通過案例分析、教學反思等形式幫助教師確立正確的觀念,幫助教師提高課堂教學水平,實現優勢互補,相互促進,共同提高。讓課堂教學走過浮躁、走出困惑、跳出誤區,走向理性和成熟。
(四)強化過程管理,走可持續發展之路。
1、建立有效的激勵機制,調動教師做好工作的熱情,努力克服干好干壞差不多,干與不干差不多的負面影響。
2、繼續加強對各級質量目標的監管工作。學校通過階段測試、各類競賽、質量分析等方式方法,促使各級質量目標的順利完成,走教育可持續發展之路。
3、抓考風,促教風、學風。采取有效措施,嚴肅考風、考紀,杜絕弄虛作假的不良習氣。
4、在抓好終結性評價的同時,突出過程性管理。認真組織各年級的單元考、期中考及期末考,及時總結經驗教訓,查找問題所在,制定階段性目標措施。
(五)、積極開展教學研究活動,提高教研水平。
1、教研組根據學校教學計劃要求,積極開展教學實踐活動,各年級要積極探討在新的教學理念指導下如何優化課堂教學結構,在科級組互相聽課,共同提高。
2、鼓勵教師開展教學反思。教師要錘煉自己的教學語言,讓自己的課堂教學語言變得準確、生動、形象,為學生示范。
3、重視教學質量的考評工作,特別是畢業班的教學測評工作。各年級要根據年級的教學實際,搞好教學測評,要充分利用市局的抽查,搞好教學質量的研究與分析,及時發現問題,提出改進意見和建議。
學校教研計劃(熱門24篇)篇五
以新課程精神為指導,扎扎實實進行校本教研,在推進課程改革,實施課程的過程中。進一步加強實踐,把最新的理念運用于實踐,在實踐中提高我們理論水平。提高全體教師語文專業素質努力開創語文教研工作新局面,促進長豐中心學校教育的新發展。以優異成績穿越新一年。
(一)圍繞一個中心。
20xx年教研工作繼續以課改為中心,在實施新課程中積極開展各項有效的教研活動,推動課改的深度跟進。
(二)發揮兩個作用。
為了進一步加強和改進教育教學研究工作,充分利用和整合我校教研資源,充分發揮兩個中心教研組合力研究的作用,深入探索新課程理念下的課堂教學方式。
(三)做好三個服務。
1、教研職能為教育決策服務,科學研究實施新課程教學質量的考核評價和學習質量的監控辦法。
2、為教師教學服務。
認真研究新教材,探索理念下的理想課堂,探討以學定教。幫助教師有效反思的教學行為。
3、引領和解惑服務。
針對新課程實施中教師產生的困惑和出現的疑難問題,提供理論專業引領和答疑解惑的回應服務,做好課改的引領者、服務者和促進者。
(四)促進四個提高。
1、提高教研意識的行為轉為能力。
2、提高教研水平針對新課程教研的新要求,需要改進、變革、尋求新的教研方式和策略,提高教研水平。
3、提高教研自身的教研的教研能力身為教研員就要加強修養,不斷提高自身人格魅力,重視學習不斷提升自己的文化素養和專業素養。
(五)抓住三個重點。
1“校本研訓”作為重為戲,重在回應與解決教學實際問題,幫助教師多角度反思問題教學行為,總結與升華教學經驗,促進教師專業成長。
2、課堂教學作為教學研究的突破口,努力探討教學質量。
3、扎實抓好班級,教師之間學習交流活動,推動課改的順利推進。
(一)常抓教研,抓實抓好,堅之以恒。
1、加強與教學同步的常規教研,把教研貫穿在教學實施和教學反思的全過程。
2、深入課堂,不斷探索新課程理念新路子。
3、認真扎實抓好“年級學科集體備課”活動,共同探討,互相交流,達成共識,共同提高。
4、開展優質課、教學論文、教學設計、教學案例、評選活動。
5、抓好教學質量檢測及分析,促進教學質量提高。
6、組織積極參與各級舉行的教學觀摩,研討活動和培訓等活動。
7、開展有益的學科競賽活動,調動教與學的積極性。
(二)課題研究與網絡教研。
1、課題研究要基于問題開展研究,針對課程改革的實際,開展專題性的研究,有效回應和解決好新課程實施的難點問題。
2、利用網絡開展教研活動,借助信息技術手段進行助學、助教,促進教師專業發展。
學校教研計劃(熱門24篇)篇六
堅持以發展為主題,以關注學校發展為根本,以促進學生的發展為宗旨,以課程改革實施過程中學校所應對的各種具體問題為對象,以教師為研究的主體,研究和解決教學實際問題,總結和提升教學經驗,構成民主、開放、高效的教研機制,推動學校教育教學工作的可持續發展。
在先進教育理念與千變萬化教育實踐之間溝通橋梁,使先進理論與實踐有機結合并產生用心成果。把教師從單純的課程被動執行者主角中解脫出來,真正成為新課程的開發者、創造者。創設一種教師之間相互學習,相互幫忙,相互切磋、相互交流的“教學研訓”為一體的文化環境,促進教師不斷成長與提高。深入了解并及時解決教學中的困難和問題,總結推廣教學經驗,探索教學規律,不斷提高教師的教學專業水平,促進教師和學生的共同發展,共同成長。
(一)課程研究,即新課程改革目標、課程結構、課程標準與教材開發、課程與教材評價、課程管理與課程資源、課程改革與教師等研究。
(二)方法研究,即指教與學的方法研究。包括教師的教學策略、方法與教學模式研究,以及學生的學習方式、策略、方法的研究。
(三)手段研究,即研究基于現代信息技術條件下的學與教。包括運用現代信息技術與提升教育教學質量、信息技術與課程資源整合等方面的研究。
努力提高教學研究的針對性和實效性。倡導開放式教研活動、促進式教研活動、學科整合式教研活動、針對式教研活動等多種教研形式。
1、自我反思:
教師的自我對話,對自己教學行為進行反思分析,提出問題,制定對策,并不斷總結。
2、同伴互助:
以學科小組為載體,促進教師與同伴的對話。注重。
3、專業引領:
一方面提倡教師從專業名刊及互聯網上學習和引進名家教研思想,另一方面將專家、教研員請進學校,引進他們新的理念和教學思想,促進我校教師的專業發展。
4、學校為教師開展教研帶給硬環境,充分利用互聯網、校園網、圖書館,為教師學習、收集理論資料帶給滾動性條件。
五、校本教研的主要措施及要求。
(一)成立校本教研指導小組。
組長:武增東(校長)。
副組長:尹靜(副校長)、趙翠紅(教導主任)。
成員:劉霞趙會唐愛華李紅明(教研組長)。
(二)加強學習和培訓,提高全體教師的科研素質。
1、采取“走出去,請進來”的靈活培訓形式,全力提高教師的科研實踐潛力。每學年組織一次教師外出參觀學習考察活動,從先進或發達地區吸取教學智慧,獲得靈感,解決我校教學中的實際問題;每學年,至少邀請一位專家來校講座、講學,用心鼓勵和支持教師參加各類教學研究會議、學習和培訓,提高教師的科研意識和水平。
2、繼續挖掘自身資源,開展各類講座。
3、發揮現代遠程教育的優勢,狠抓現代教育技術的培訓,提高運用現代教。
育技術進行教育科研的潛力。
4、建立促進教師專業發展的培訓活動,每學年全體教師要結合自己的教育教學與圍繞組內學習研究課題書寫10000字學習筆記,撰寫八篇教學案例及教學反思,并作為教師年度教研考核的重要依據之一。構建“學習型”、“研究型”教師隊伍,從而增強校本教研的時效性,提高校本教研的層次和水平。
(三)改善和完善群眾教研制度,提升群眾教研的質量。
1、確保校本教研的時間。繼續堅持每周五下午為群眾教研時間。
2、拓寬校本教研的資料。采取同伴互助,結合課例開展合作研究辦法,將“群眾備課”、“群眾聽課”、“群眾討論”融為一體,逐步改變目前單一的教材研究模式,拓寬群眾研究的內涵。
3、改善校本教研的形式。采取“多人上一課”與“一課多人上”等課例研究的形式,充分發揮教師個體、教研組、備課組群眾的作用,逐步改變唱“獨角戲”的匯報課或公開課或課題研究課,讓教師始終以研究者的眼光審視、反思、分析和解決自己在教學實踐中的問題,改善教學行為。
4、繼續開展好每兩周一次群眾備課講課活動,各備課組要將單元群眾備課與組內課題研究、學校教研組舉行的群眾研討等活動有機結合,把學習、實踐、反思、總結有機融合,要記錄好活動過程,相關材料要保管好。
(四)加強校本教研的宏觀指導,不斷提高管理指導潛力。
實行小組專題制度。每學期(或每月)各備課組在遵循學校、教研組制定的課題基礎上,根據組內教學研究的實際需要,確定一個研究主題開展小組專題教學活動。圍繞專題全組查找資料,制定方法策略,共同研究,人人做課,相互觀摩,隨時研討反思總結,構成一種人人參與,相互交流的研究氛圍。
(五)、加強教研組管理,發揮教研組職能。
加強對各教研組工作的指導與督促,促進教研組活動資料和方法的更新。結合學校優秀教研組評選方案,對教研組工作提出明確的要求,努力轉變教研組活動流于形式、資料單調的局面,促進教研組教研活動正常有序,研究務實創新,提升教研組工作的質量,發揮教研組效能。開學初,教導處組織教研組制定學期教研計劃與具體工作安排,學期中確保活動按時按計劃有序高效進行,并做好教研活動過程記錄,學期末開展好教研活動總結。
(六)建立激勵機制,調動教師參與校本教研的用心性。
1、鼓勵教師用心參與校本教研,凡在校本教研方面取得突出成績的教師,定期召開校本教研先進表彰大會。
2、立足實效,建立保障機制確保落實到位。
(1)組織到位。學校構成校長親自抓、教導主任負責抓、教研組具體抓的校本教研的管理網絡。
(2)制度到位。學校制定各項教學常規制度、聽課評課制度、教師外出學習匯報制、評價與獎懲制度等,從制度上保證并激勵了教師參加校本教研活動,提高活動質量。
(3)人員到位。實施教研活動組長負責制,同時學科指導組成員要深入課堂、研究教學,全面負責各學科的教學指導工作。
(4)經費到位。為了提高校本教研的成效,學校在經費上予以大力支持,做到四個保證:保證實驗經費、保證課題研究經費、保證外出學習經費、保證校內獎勵經費。
學校教研計劃(熱門24篇)篇七
為貫徹我校“以師為根”、“以生為本”、“教研興校”、“質量強校”的辦學方針、辦學理念,進一步深化我校“三段四步五環節”高效課堂改革,徹底轉變我校教師的教學方式和學生的學習方式,提升我校教師的教育教學能力,促進我校教育、教學質量的穩步提高,基于我校的實際情況,特制訂本學期校本教研(教研室)工作計劃:
本學期我校的校本教研工作堅持以深化高中分層走班制教學、打造初中“三段四步五環節”高效課堂為主題,以提升教師的專業素質為目標,以提高課堂教學效率為重點,以“備--說--評--上--思”教研活動模式為載體,進一步深化課程改革,轉變教學觀念,提升教師執教能力,提高學校的教學質量,使學校的校本教研工作再上新臺階。
組 長:嚴富雄
副組長:黃永星
成 員:李友桂、吳紀榮、嚴立新、曾懸達、張遠亮、修林長
職 責:實行學校行政掛靠各教研組,學校行政負責組織所掛靠教研組的“備—說—評—上—思”集體研備課;負責組織所掛靠教研組的教師參與教研室組織實施的學校“每天一課”、“每周聽課日”的聽評課活動;負責檢查落實所掛靠教研組的教師《教師成長手冊》的撰寫情況及其學校布置的其他工作。
1、組織校本培訓,加強理論學習,用先進的教育教學理念武裝教師
(1)安排教師講座(三次)。
改變每周教工例會內容安排,一般工作布置不超過20分鐘。另外利用40分鐘左右的時間進行理論學習或經驗交流。安排學校行政、教研組長、骨干教師、外出培訓的教師以及在初中高效課堂、高中分層走班教學實施過程中取得較好成果的教師進行教學方式方法的經驗介紹。進行講座的教師一般提前一周進行準備,準備的過程就是自我學習和提升的過程。經驗交流的教師是教學骨干,能夠在全校教師會議上進行經驗介紹既是認可,更是經驗推廣。
(2)組織和聘請專家來校講座(二次)。
“走出去”與“請進來”相結合。聘請專業人員圍繞本校高中部“分層走班制教學”和初中部“三段四步五環節高效課堂”的實際問題以及學校教學過程中普遍存在的問題進行專題講座。
(3)安排學校心理咨詢室就教師心理健康進行講座(一次)。
(4)加強校際交流。
組織學校教師分批、分層次的到校外參觀、學習、培訓。
2、落實集體備課制度,加強教學常規備課環節的管理,杜絕無備課上課現象。
(1)集體備課時間:周日教工例會后。
(2)集體備課地點:教工會議室
(3)集體備課內容:
第一:下周教學進度安排
第二:下周教學的重點與難點以及如何突破重點、解決難點
第三:下周練習的設計與安排
第四:針對教學過程中存在的問題、疑點進行探討
第五:備課安排,資源共享。
(4)集體備課的要求:
備課組對上述問題的安排與探討,要及時形成備課組記錄,期中、期末上交教研室備案;教案可以是電子文檔,也可以是紙質教案;同一備課組教師對一周備課任務可進行分工,資源共享。
3、組織好常規教研活動-----聽評課
(1)堅持和完善“高效課堂每天一課磨課制度”
各教研組根據本組教師人數和本組實際,合理安排本組教師公開課,組織本組教師提前一周確定課題,按照高效課堂模式備課組內自行備課開設一次以上有質量、有效率的高效課堂公開課、展示課。課前要集體研備課,課后要認真評議、總結、反思,以此來促進教師課堂教學水平的提高,推進教師駕馭課堂、組織教學、運用教學策略的能力,使高效課堂教學改革穩步推進。
各教研組長到教研室領取《教師課堂教學評價表》,由參與聽課教師對開課教師的公開課進行客觀、公正的評價,填寫好《教師課堂教學評價表》,由教研組長收齊后及時交教研室存檔。
(2)堅持和完善聽課周(教學開放周)制度
第一:聽課周安排:
根據學校實際,經學校研究決定,把開學初一周、半期考后一周確定為學校聽課周。
第二:聽課周要求:
聽課周內,學校各任課教師要認真備課、精心設計教學環節、嚴格按照學校“三段四步五環節”高效課堂模式進行教學;學校行政、教研組長、年段長、各科任教師在聽課周內可以而且必須到任何班級至少聽課3節以上(不少于3節),填寫好《教師課堂教學評價表》;聽課行政要組織參與聽課的教研組長、年段長、教師與被聽教師認真評課,形成評價意見,連同《教師課堂教學評價表》上交教研室存檔。
(3)堅持和完善“聽課日制度”
為加強對課堂教學的監管、提高課堂45分鐘的效率,本學期繼續堅持和完善長期以來堅持的“聽課日制度”,安排學校行政、教研組長推門聽課;課后,學校行政要認真組織評課,形成評價意見,并填好《教師課堂教學評價表》,一同交教研室存檔備查;被安排的教師該節課可以視為第二次開設公開課,職稱評聘、學校考核可以加分。
(4)建立和完善“常規教研出勤考評制度”
教研室設計教研活動出勤考評表對各教研組常規教研出勤進行考評。常規教研出勤考評由各教研組長負責。每次教研活動(2節課),每節課一張,由教師本人簽字,教研活動結束后由教研組長交教研室統計。
4、組織好崗位練兵和教師技能競賽
(1)崗位練兵
經學校研究決定,本學期崗位練兵的主題確定為“教學設計”、“片段教學”、“課堂教學”、“研做中高考試題”,其中,“課堂教學”、“研做中高考試題”必選,“教學設計”、“片段教學”2選1,各教研組在完成每個教師公開課的情況下,組織本組教師就上述三個主題開展崗位練兵。
第一:研做中高考試題。
各教研組本學期要組織本組教師研做5套中高考試題(必須是中高考試題,月考、半期考、期末考、周考試題不予計算),試題可由教研組長選題,也可組員輪流選題,在做題的基礎上研題,對試題進行分析、研究,形成綜合性意見,由教研組長交教研室備案。
第二:課堂教學。可結合本組教師公開課進行。
學校教研計劃(熱門24篇)篇八
課程改革是進一步深化教育教學改革全面推進素質教育的重要舉措,全體教師要不斷學習新的課程理念,切實樹立起與新課程相適應的課程觀、教學觀、人才觀,用先進的教育理念指導教學實踐。學校教研工作計劃2019如下,快隨計劃網小編一起來了解下。
本學期我校教研工作的指導思想是:以面向全體學生、使學生全面發展、主動發展為宗旨,以實施課程改革為核心,以深化校本教研為主線,深入開展課題研究,切實抓好課堂教學,積極探討評價改革,著力夯實常規管理,堅持求新務實作風,強化指導服務職能,促進我校教學教研工作再上新臺階,保障學校教育教學的可持續發展。
一、抓學習,強研究,不斷推進課堂教學改革。
1、加強學習,更新理念,提高理論學習的實效性。
課程改革是進一步深化教育教學改革全面推進素質教育的重要舉措,全體教師要不斷學習新的課程理念,切實樹立起與新課程相適應的課程觀、教學觀、人才觀,用先進的教育理念指導教學實踐。本學期學習內容分為學校推薦必讀學習文章和教師自選文章兩部分。教師要結合學習內容和教學實際撰寫較深刻的學習體會,以加強理論學習的實效性,每一個教師一學期要寫5000字的學習筆記。學校將定期對學習體會和學習筆記的質量進行重點檢查評估。
2、繼續開展撰寫課堂教學案例、教學論文、教育故事、教學反思活動,不斷提高教師教學教研水平。
新的教育形勢要求教師不能墨守陳規。要成為一個研究型的教師,就要對任何問題都不能熟視無睹,要有思考,要有調查分析,要進行及時的總結。思考怎樣才能真正建立和諧的師生關系,讓學生成為學習和教育的主人,成為真正意義上的人,幸福的人。本學期要求每位教師結合自己的教學實際寫教學反思。每周至少1篇,每學期不少于15篇。學期末每位教師要整理出1-2篇優質教學案例、教學論文、教育故事、教學反思參加學校展評。學校推薦優秀教學案例、論文和教育故事、教學反思參加市教研室組織的評選活動,期末獲獎情況納入教師積分,望全體教師積極參加,并力爭取得好成績。
二、優化教研常規管理,提高工作的實效性。
學校各年級分區設立兩個綜合教研組,級主任擔任教研組長,下設語文、數學、英語、理化生心理、史地政、體音美備課組,各教研組根據學校要求制訂本組教學教研計劃。計劃每學期制訂一次。教師個人應根據計劃,結合自身實際,制定教研計劃和進行教研總結,教師個人的教研工作計劃和總結應納入教學工作計劃和總結之中。
(1)教科室定期召開教研組長工作會議,聽取并檢查教研組長匯報的有關材料、指導安排教研工作。
(2)教研組要定期召開日常工作會議,要求定時定點。活動內容要詳細記錄并上報教科室。
3、堅持集體教研活動。
教研組每兩周至少開展一次集中教研活動,要求定時定點。內容可以是集體研討、分析學情、審定備課提綱、反饋教學實踐信息等集體備課活動和各種專題研討交流及理論學習。教研組長須根據事前計劃,確立活動內容和活動方式,確立中心發言人并使之做好充分準備。活動過程要圍繞主題,除中心發言人外,全體人員都應積極參與和發表見解并作好記錄,做到每次活動有效果,人人有收獲。活動內容記錄及時上報教科室。
4、學校充分發揮骨干教師在教科研中的帶頭作用,縣級骨干教師每人必須有一個教研專題或參與一項課題研究,每年至少寫一篇教研論文或優秀案例,主講一節研究課。市級以上(含市級)骨干教師每人必須主持一個教研專題,每期至少寫一篇教研論文或優秀案例,主講一節研究課或學術報告。縣級以上(含縣級)骨干教師每年必須有一篇文章在縣級以上教科研部門評獎,或在全校會議上交流。其余教師必須根據學校要求積極參加教研活動,總結教學經驗,爭當骨干教師。長期沒履行義務的骨干教師,將依據有關規定,取消骨干教師資格。
5、組織教研組長赴重點中學參觀。
三、進一步做好教科研,提高教師科研意識和能力。
新型的教師應該是一名科研型的教師,走教科研結合的`道路,是培養新型教師的最為有效的途徑。教學不應再是純粹的教學活動,必須圍繞一定的研究專題開展,必須有明確的研究方向,有計劃、有過程、有結論;學校要求人人有研究課題,周周有研究活動,凡有實驗課題的教師要廣泛搜集資料,扎扎實實進行實驗。市級以上的實驗課題必須定期向全體教師進行展示,接受大家的評價,要求實驗教師學期初要有實驗計劃,實驗過程中要設立教科研學習實驗記錄,其中相關教科研知識學習不少于10篇,課題實驗記錄不少于10次,學期末要有階段性實驗總結。真正做一個反思型、研究型的教師.并積極做好省市級重點實驗課題的指導與管理,積極做好省、市、各級課題的立項和結題工作。
四、開展“達標課、示范課、優質課”教學研究活動,樹立榜樣和旗幟,提高教師的教學水平。
(一)每學期初第一個月,每位獲縣市級以上優質課的教師或縣市級以上名師、學科帶頭人、骨干教師主講主講一節示范課,明確本學期各學科課堂教學的方法以及努力方向,使每位教師開好頭,起好步。示范課代表一中的教學風格和水平。
(二)每學期初第二個月達標課:由未獲縣市級優質課的教師主講。按課堂教學的一般原則和規范上課,達到常規教學標準,符合一個合格教師的教學水平。
(三)每學期初第三個月優質課:在達標課和示范課的基礎上,學校評出30%的教師參與優質課。學校以此評出本期優質課,發給優質課證書。
(四)每學期新調入和新分配的教師要在學期初上一節展示課,學校及本教研組教師參與聽評,有關教研組長和骨干教師要給予輔導,力求提高快、效果好。到外地聽課學習的教師,回校后要上一節能體現新的教學思想的匯報課。
(五)為了激勵全體教師互相學習,共同提高,也為了便于期末優秀教研組的評選,教科室對“三課”的聽課情況以教研組為單位量化統計并及時公布。同時要求每位教師每學期聽評課應達到15節以上。
(六)凡在活動結束時,還沒有上達標課的教師按沒有完成工作任務處理,達標課按不合格處理。
五、繼續實施“名師工程”,選拔、培養、一批能發揮骨干示范作用的高水平教師。
(一)工程實施目標。
五年內,形成高素質教師梯隊,逐步建成一支規模適當,素質優良,結構合理,相對穩定,能夠適應教育改革和發展需要的具有良好敬業精神和高尚職業道德的教師隊伍。
(二)名師、學科帶頭人、骨干教師的推薦選拔工作。
1、名師、學科帶頭人、骨干教師的推薦選拔。
我校名師、學科帶頭人、骨干教師每年評選一次。學校教學名師、學科帶頭人、骨干教師原則上在一線教師中產生。縣市級以上名師、學科帶頭人、骨干教師只有在學校教學名師、學科帶頭人、骨干教師中推薦上報。對于沒有履行相應職責的名師、學科帶頭人、骨干教師學校不予推薦和承認。
(三)名師、學科帶頭人、骨干教師的培養培訓工作。
1、專家指導:定期邀請有關的專家講學,為教師開闊視野,接理論前沿,形成敏銳的科研能力創設條件;根據培養對象的培養方向和培養潛力,定期請有關專家對其進行有針對性的個別指導,以充分發展其教育教學中的個性品質。
2、創設平臺:為名師的成長創設相應的教學交流、研討的平臺,比如:定期開展全校性的公開課、研究課等大型的課例研討活動,促進培養對象之間的交流和提高;開展教師與學生的對話,促進教師和學生的交流溝通。
3、課題訓練:由培養對象在研究自己的教育教學實踐的基礎上,確定科研課題,以課題為中心建立課題組帶動教師群體的教育教學科研,藉此提高培養對象的教育科研能力,也是發揮名師的輻射作用的一種有效形式。通過此項教學形式,推出一批教學科研成果。
(四)工程的組織管理。
1、加強組織領導。成立“名師工程”領導小組,組長由學校主要領導擔任,副組長由學校分管領導擔任。成員由有關處室主任、教研組長組成。領導小組具體負責學校名師、學科帶頭人、骨干教師的選拔、培養、培訓和管理。
2、嚴格過程管理。學校“名師工程”總體上采取動態管理的辦法。對于沒有履行相應職責的名師、學科帶頭人、骨干教師不再享受學校有關榮譽和待遇。
3、開展表彰與獎勵。榮獲縣市“名師、學科帶頭人、骨干教師”稱號的教師,學校一次性獎勵200元、100元、50元,并在晉升專業技術職稱時,分別加5分、3分、1分,對高層次的聽課、外出學習優先考慮。
本學期主要活動。
1、成立教研組,學習學校教學教研計劃。制訂教研組教研計劃。
2、開展教研活動。課題研究小組組織制定活動計劃。
3、開展名師示范引領課活動。
4、推薦參加許昌市課改論文評選活動。
1、開展達標課活動。
2、課題研究小組開展活動。
3、啟動名師工程。
1、優質課評比活動。
2、課題研究小組開展活動。
1、總結前期教研經驗,繼續開展教研課活動。
2、課題研究小組總結前期工作。
2、課題研究小組上交相關資料。
3、學校“名師、學科帶頭人、骨干教師”評選。
學校教研計劃(熱門24篇)篇九
以《縣中小學有效教學行動實施方案》為指導,樹立質量為先觀念,深入科學地開展有效教學研究活動,努力提高教學教研水平,促進我校教育教學質量、教師專業成長、學生全面發展和學校整體辦學水平提高。
1.強化各教研組長負責制,各位組長要增強角色意識,自主開展活動。對組內成員教學工作進行有效指導與協調,并對組員進行細致、公平評價。
2.認真學習有效教學理論,認真解讀課程標準,繼續深入開展課堂教學內容體系與目標體系研究,同時重點做好課題研究申報和研究工作,爭取在教學課題研究方面有較大突破,通過“草根式”教研提高教師教科研能力。以研促教,激發學生獨立思考和創新意識,培養學生科學精神和創新思維習慣,促進學生素質全面發展。
3.加強日常教學規范性管理,加強對備課活動檢查。
4.進一步完善月考、期中、期末考試內容和方法,科學地發揮考試導向作用。
5.繼續加強骨干教師培養,提高全體教師教學水平。
6.積極參加各機構組織不同形式教研活動,多學習、多借鑒、多鍛煉。
基本思路是:圍繞一個中心,落實兩個重點,強化四項工作,全面提高我校教學教研水平。
圍繞一個中心:以全面提高教學質量為中心。
落實兩個重點:以深化課堂教學改革為重點;以增強教師責任心、教研參與熱情為重點。
強化四項工作:加強教學常規管理;加強質量監控與評價;加強教師隊伍建設;加強學生素質培養。
1、關注學生學習習慣培養。
新學期,學校將從“自我教育,自我管理”入手,規范學生行為,注重學生良好學習習慣培養。要求學生養成認真完成作業習慣,良好聽講習慣;按一定書寫要求和格式做作業,錯題是否及時訂正,是否養成閱讀習慣等等,發現問題及時修正,力促學生良好學習習慣養成。各班要開展形式多樣優秀作業展覽,寫字測評,以此來進一步規范學生學習行為。
2、進一步規范集體備課活動。
繼續推行集體備課制度,要求每個單元(章節)集體備課一次,每次備課時間不少于2課時,定主備人、定內容、定時間、定地點。學校領導要不定時地參與各組集體備課活動,加大監督力度。
3、繼續加大聽評課力度,提高評課質量。
學校教研計劃(熱門24篇)篇十
為確保校本教研活動開展收到實效,學校建立校長負總責,分管校長直接抓,教導處具體抓的教育管理模式。積極構建分層管理逐級落實,全員參與的教學研究管理機制。
組長:李維忠。
副組長:郭郡民。
一、指導思想。
本學期我校的教研活動將繼續學習和領會新課標的教育精神,并以校本研訓為重點,繼續努力培養學生全面而有個性的發展,進一步提高教學質量,把追求高質量的教學效果貫穿與教學工作的始終。為教師營造良好的教研氛圍,進行專題研究,為學生提供廣闊有趣的學習空間,提高學生的素養,特制定本學期的具體活動安排。
1、開學初,各位教師要認真制定所授學科教學、教研計劃。
2、為了抓好課堂教學質量,校領導不定期下到班里聽課。
3、按上級要求,每位教師每學期互相聽課不得低于15節,做到互相學習,取長補短,達到共同提高的目的。
4、第3周組織數學組教師觀看教學錄像。
5、第4周組織語文組教師觀看教學錄像。
6、第5周組織數學組教師聽六年級李淑蓉老師的數學公開課。
7、第6周組織語文組教師聽三年級劉蓮玉老師的語文觀摩課,組織數學組教師聽三年級王儒偉老師、馬杰老師的數學公開課。
8、第7周組織語文組教師聽二年級鄧梅老師的語文教學網絡集體備課。組織數學組教師聽二年級聶海云老師、顧海燕老師的數學公開課。
9、第8周組織語文組教師聽二年級朱春梅老師的語文觀摩課,組織數學組教師進行網絡教研活動,把自己的教學反思發表在博客上,供大家研習。
10、第9周組織數學組教師聽一年級王長亮老師的數學觀摩課。
11、第10周組織語文組教師進行網絡教研活動,把自己的教學反思發表在自己的博客上,能夠真實反映自己實驗新課程課堂進行中的思考、發現、感悟、體會和困惑。
12、第11周組織語文組全體教師觀看教學錄像,并請語文、數學兩個教研組正副組長全面檢查教師的備課教案及作業批改情況。
13、第12周組織語文組教師聽五年級蔡興蘭老師、周云老師的語文觀摩課,組織數學組教師聽五年級蔡親錄老師的教學公開課。
14、組織語文組教師聽一年級王小玲老師語文公開課,并進行評課指導,組織數學組教師集體備課,聽五年級夏紅麗老師的數學公開課,并把教學設計提前一周上傳到博客上。
15、組織二年級、三年級語文學科綜合知識競賽及數學競賽。
16、制訂期末復習計劃,迎接考試。
17、學期末每位教師上傳一份教學工作總結到學校教研博客網站。
18、期末考試結束后,每位教師要認真做好試卷分析。
學校教研計劃(熱門24篇)篇十一
認真貫徹落實國家、省、市《教育改革與發展中長期規劃綱要(20__—20__)》精神,以“辦人民群眾滿意的教育”為宗旨,繼續深入開展“強化五風教育,創建五型校園”活動,繼續落實《中小學校長教育教學質量考核辦法》,切實做好科研團隊建設工作,進一步提升全市科研學術地位和核心競爭力。履行“教學業務管理,教學過程指導,教學方式研究,教學質量評價,教學信息服務”五項職能。整合教研力量,創新教研方式,抓實教研方式,抓實“高效教學”,全面提升教學質量。
二、工作目標。
1、規范辦學行為,抓實教學常規,深化素質教育。
2、構建課堂規范,注重學習研究,提高教學實效。
3、強化質量監控,夯實文化基礎,提升教學質量。
4、創新教研機制,堅持內涵發展,引領教師成長。
5、發揮裝備作用,提高使用效益,實現教育均衡。
三、工作措施。
(一)堅信不疑、堅定不移推進課堂改革,提高教學質量。
只有改革并重建新的課堂教學模式,才能從根本上解決提高學生素質的大問題。洋思經驗的“先學后教,當堂訓練”和杜郎口經驗的“預習展示,反饋達標”等教學模式概括起來就是“兩抓”:一抓自主學習,二抓練習達標。從課堂教學來講,都是強調先學后教、以學定教、以教導學。
在推進課堂改革中一是必須堅信不疑主、堅定不移、真心實意、真抓實干;二是各學校尤其是薄弱學校必須搶抓機遇、振奮精神、改變傳統教學中教師教的方式和學生學的方式,將學生推向前臺,讓他們更加有效、高效、主動地學習,使教學過程成為學生提高學習能力、思維能力、探索能力的過程。在堅持課堂改革中要解決好如下幾個問題:
必須處理好教師主導與學生主體的關系。這一對關系處理得好,教學效益事半功倍;處理不好,全盤皆輸,或回到老路、或放任自流。教師的指導不是包辦代替,而是根據學生的年齡特點和認識規律,根據教材特點和教學要求,為學生的“先學”創設條件。教師要創設三個條件:第一,舊知識的基礎作用;第二,準備題的引導作用;第三,課本的示范作用。
必須重視課堂教學中“問題”的設計。教學沒有問題意識則空,問題意識離開教研則盲。教學的起點,不再是教師的“教”,而是學生的“學”。提出什么樣的問題,不僅是對老師掌握學科知識體系的考驗,也是對是否熟悉學情的挑戰。看“問題”合不合格,標準是看它能不能激發起學生學習和探究的.熱情。它要與學生的知識有結合點,要摒棄沒有思維深度、花架子、圖熱鬧,不需要思考就能回答的偽問題。
必須警惕“先學后教”模式下的新一輪“題海戰術”。目前,一些“導學案”、“預習提綱”的“習題化”傾向十分嚴重。習題是許多知識內容的載體,作為先學的習題,作為預習的習題,應當與課后作為鞏固練習的習題有著明顯的不同。要注意習題的層次性,發揮“腳手架”的作用。習題要精煉,不能占用學生的課余時間,增加學生的負擔。更不能把整堂課變成習題課、對答案的課。“滿堂灌”變成“滿堂練”,是一種更為危險的境地!要清晰“先學后教”中“先學”的目的,避免“先學”材料的選取與設計上的盲目性。“先學”要完成前測,獲取判斷教學定位的必要信息,要有助于培養學生的自學能力。
學校教研計劃(熱門24篇)篇十二
從我校全局的觀點出發,立足學校實際,全面落實國家教育方針、政策,從學生的知識與技能、數學思考、解決問題、情感態度入手,全面培養學生的綜合素質,圍繞“促進教師專業化成長”、“作業布置與批改”實驗課題全面培養教師的業務素質。
二、工作目標。
1、系統的進行作業布置與批改實驗,通過“作業的布置與批改”這個平臺提高學生的`學業成績。
2、促進教師的解題能力,使教師具備扎實的基本功,為教師提高教學水平打好堅實的基礎。
3、深入分析、學習課標,更新教育觀念,領悟其精髓,指導教學,建設一支有先進教學經驗的教師。
4、全面提高教師的課堂教學水平。
三、具體內容。
1、每位教師整理所在年級“統計與概率”和“實踐與綜合應用”領域的知識體系,使教師形成系統。
2、“植樹問題”、
“周期問題”、“追及問題”每一個專題選擇相應的習題做在大演草上,所選擇的習題要盡可能達到這一專題的最高水平;精選10道例題寫出每道題的解題要點,每一專題形成一份系統性很強的試卷。
3、深入挖掘教材,結合“四位一體”的學校教學工作計劃,展開切實有效的備課、教研活動。
4、讀鄭俊選撰寫的《小學數學教學改革實踐與研究》并做好讀書筆記,在教研活動中交流學習心得,進一步提高業務水平。
5、積極參加省、市、區各級各類教學研討、交流活動,參加活動后交流體會,并運用于實踐中。
6、新課程改革已推進到六年級了,這之間老師積累了大量的經驗、成果。擬在學校里開展課改評優課的展示活動。
7、增加教師之間聽課、研討范圍,形成大教研的氛圍,讓老師在相互交流中互相學習,不斷提高。
8、充分利用校園網開展網絡教研活動,讓網絡成為教師學習的天堂、交流的窗口、資源的寶庫、質疑的專家、輻射的平臺。
9、
研究如何促進學生解題能力,在課后反思中總結積累。
四、具體安排。
2、單雙周間隔進行集體備課和同步教研。
3、上一節優質課,寫一篇優質教案。
4、每周四下午圍繞一個主題集中進行教研活動。
結,及時積累實驗材料。
6、備課后及時反思、總結,寫出教后記,及時檢查。
7、開展互相聽課、評課活動,加強互相聽課,互相坦誠交流,特別是分年級段多研討、同步上課、互相學習。
我們決心將通過“教研活動”全面提高我組的教學工作水平,使北坦小學的數學教學取得更好的成績。
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學校教研計劃(熱門24篇)篇十三
根據學校實際,現將中心小學教研室三年教研工作奮斗目標規劃如下:
(一)硬件設施目標。
1、各完小配備教研辦公室,中心校每兩人達到一臺電腦。
2、中心校建起教研網站,實現教研資源共享,教研信息互動。
4、教師訂購并積累各教育教學報刊雜志每年至少一套。
(二)教師專業發展目標。
1、通過學歷進修,教師大專及其以上學歷達90%,其中本科學歷占其中30%,并達到年齡結構合理。
2、培養縣級骨干教師3名,并能參與并承擔縣級及其以上教研課題研究工作。
3、培養縣教研室兼職教研員3名。
4、創市級教學能手1名,縣級教學能手2名,鎮級教學能手5名。
5、通過校本培訓,教師熟練掌握和應用現代教育信息技術達100%。
(三)教研質量目標。
1、新課程實施達100%,課堂模式教學改革普及面達100%,成功課達100%,優質課達30%以上。
2、校本課程開設普及面達100%,建好一套校本課程實施標準、教材綱要、教學案例集、管理制度、獎罰制度等一系列有效機制。
3、教師教研成果獲國家級獎1項,縣級及其以上獎5名,學校教研室至少1項成果在縣級及其以上獲獎或推廣。
4、承擔并完成縣級及其以上教研課題2項,立項獲獎成果達1項。
5、教研成果專集一年一部,并有優秀成果向外推薦2部。
(四)管理質量目標。
1、建立每年修訂完善學校教研獎勵制度,促進全體教師尋與教研的積極性。
2、建立并完善好校本教研活動制度,教研活動科學化、制度化、系列化。
3、建立并完善以課例、案例為載體的“個人反思,同伴互助、專家引領”教研制度,每年修訂和完善《教師學習、互助制度》等。
4、教研工作實行科學的、全過程、全方位的細化目標管理,促使每個教師有強烈的責任意識、教研意識、改革創新意識、學習研究意識,使教師人人都能達到“學習型、合作型、科研型”教師。
5、建立起優勝劣汰的人事管理體制和考評機制,把教師的教科研能力、教研成果作為聘任、評優晉職的一個重要指標素質。
(五)教研效益目標。
1、通過教研工作使學校的教學質量逐年上升,全面實施課程改革,促進素質教育的發展。
2、創縣級優秀教研組3個,獲縣級先進教研室2次以上。
1、加大教研宣傳力度,營造良好的教研氛圍。
2、加強對教研組長、學科帶頭人、信息技術骨干教師等的培訓工作,做到每學期培訓一次;健全教研隊伍機構,根據實際建好轄區各教研組,做到教研覆蓋面達100%;采取擇優錄取的原則每學年調整一次兼職教研員。
3、加強教研制度建設,保障教研工作有序進行。修訂完善《教研組考核方案》《教師教研工作考核方案》《兼職教研員管理辦法》《校本教研制度細則》及獎懲制度,將教師的教研工作全方位納入工作人員年度考核和獎懲中。
4、切實加強課題研究工作,提升教師的教科研能力。落實人人有課題研究,校校有課題實驗,月月有匯報,年年有結題成果,做到“方案、實踐、小結、反思、成果”五落實。并于每學期末舉辦一次全鎮小學教研成果評審、推薦活動。
5、加強校本研訓工作,創新研訓形式,堅持“專業引領、同伴互助、自我反思”的教研制度,落實“七個一”任務,堅持聽、評課制度和課改研討月例會制度。
6、加強對課改、遠教、實驗教學的指導和督查。健全校本課程開發小組、遠教應用和指導小組、實驗教學指導小組、新課程備課小組等機構,定期培訓和匯報工作,明確責任,落實任務。同時加強對轄區各校的校本教研、課改、遠教、“雙常規”等工作進行指導和督查,做到月查和月通報制度。
7、建好學校資源庫和網站,以網站為載體,為教師和學校搭建廣闊的交流、學習、展示平臺。
8、構建校與校互相學習、研討的開放式合作教研機制,不定期請的校內外優秀教師、教育專家送教到校,使教師的教育思想始終走在前面。
學校教研計劃(熱門24篇)篇十四
本學期我校教研工作以改革為動力,以創新為核心,質量為中心,服務為宗旨,管理為保證,提高為重點;以加強教師隊伍建設為關鍵,使教育科研成為提高教育教學質量的新的生長點,成為提升教師素質的新的支撐點;以全面推進素質教育為目的;以現代教育理論為指導。堅持教學教研一起抓,充分發揮教研工作在教育改革中的靈魂作用,力爭教學質量上一個新臺階,課程改革邁出一個新的步伐,教學研究工作開創一個新的局面,大力推進我校教育教學的可持續發展。
1、完善各項管理制度,規范教研活動;
2、著眼教師專業成長,培養教研骨干;
3、依托遠程教育資源,提高教研成效;
4、抓實課題實施過程,豐富教研成果。
1、以“理論學習、集體備課、主題教研、反思交流”等活動為基本形式,圍繞教學主題,需要理論指導。通過理論來指導教育教學實踐,不斷提高教育教學水平。
2、通過實際教學中遇到的問題或困惑進行反思交流,促進教師與同伴的對話,注重“以老帶新、以強帶弱”,鼓勵教師大膽評點各抒己見,促進教師共同提高。
3、以教學中的問題或困惑為研究內容,續上學期,每人上好一節公開課,通過說課、聽課、評課、教學論壇等多種形式展開討論,集思廣益達到同伴互助、共同提高。
1、教育教學理論培訓。
教師教學能力的高低,教學質量的有劣,取決于教學思想的先進與否。教師只有掌握豐富的教育理論,才能有效地指導教學實踐活動。本學期我們將加強教育理論的學習,具體要求為:讀、研、寫、評,“讀”即積極開展教師讀書活動,豐富教師的教育教學信息量,在讀的過程中,寫好教育理論筆記,尤其是教學隨筆和心得體會;“研”即搞好小型的學習理論研討交流會,教師將所學理論付諸于教學實踐,定期進行總結交流,以達到學以致用,相互學習,相互提高的目的;“寫”即學習教育理論,教師不僅要善于運用,更要善于總結,根據自己所任學科的教學實踐,撰寫教育教學論文;“評”即學校采取檢查、督導、考核等措施,及時總結,保證理論學習真實有效,對學有所成的教師給予精神及物質上的獎勵。
2、抓好教學常規管理。
新課程的全面推進,教學改革的不斷深入,管理模式和不合理的規章制度,積極探索符合素質教育理念和體現新課程精神新措施,加強校園內用普通話,板書工整,書寫規范。定期或不定期檢查每位教師教學計劃、備課、上課、學生作業布置與批改,聽、評課記錄等相關材料,并做好檢查記錄,作為教師年度考核的一個重要依據。
3、充分利用電教室的遠程教育進行課堂教學,充分利用現有的教學設備,做到用好電教設備,管好電教設備,使其為課堂教學服務。積極主動同兄弟學校開展教研交流,走出去,請近來,保證人人參與,人人提高,個個有收獲,鞏固課堂教學主陣地,確保教學質量這一生命線。
4、教育教學方法培訓。教育教學理論怎樣落實和指導教師的實踐工作?怎樣有效提高教師的教育教學水平?怎樣使教師的教育教學工作更加高效?這是每一位教師課堂教學的方向和必須深入研究的課題。
5、現代教育技術培訓。現代教育技術日新月異,要做一名合格的現代人民教師,必須具備較高的現代教育技術水平,只有這樣才能使我們的課堂教學更具時代感,更符合時代要求,只有這樣才能使現代教育技術更全面地為教學服務,只有這樣才能使信息技術有效地與課堂教學整合。
6、組織收看遠程教育節目或看錄象,充分利用現代遠程教育資源,聽專家講座,觀看優秀課堂實錄。時間不少于6小時。
1、本學期課堂教學研究的重點是落實新理念、提高課堂教學的效率。
2、各教研組要圍繞校本教研主要形式積極開展活動,落實好集體備課、反思交流、主題教研、理論學習的四項活動,在活動時把集體備課與反思交流活動結合起來,主題教研與理論學習結合起來。每次教研活動,相應教師要按時參加并積極發言,與同伴互動、共同進步。
3、認真積極參加各培訓學習、講座等活動,形成進行教學反思的習慣。
4、本期要求教師要做到:學習一篇教育教改理論文章(管理人員和骨干教師讀一本教育專著);寫好每堂課教后反思,積極撰寫學科教學論文,參加各級各類學科論文評比;寫一篇研討文章。積極鼓勵教師跨學科,跨年段,互相聽課,每人每學期聽課至少20節。每年度教師個人撰寫相關論文4篇,心得體會1篇,優秀篇目推薦發表。
5、鼓勵“閑聊式”教研方式,提倡同伴互助風氣。同事間要善于利用課余時間,就某個教學問題或教育現象,進行閑談,發表評論,并努力獲取有價值的教育教學經驗。另外,就個別教師工作中碰到的難題,提倡同伴積極協助,共同解決。
六、完善教研機構,充分發揮教研組的作用。
學校教研組要在學習教育理論,廣泛搜集各科教研信息的基礎上,結合上級的要求和學校的實際,確定教研的目標,全盤部署教研工作,各學科教研組要依據學校的教研目標及學科特點,確定科組的教研計劃,組織教研活動,真正做到有計劃,有實施,有記錄,有考勤,有總結。
七,教研、培訓周歷表。
學校教研計劃(熱門24篇)篇十五
以黨的十八大會議精神和科學發展觀為指導,全面貫徹黨的教育方針、認真學習《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》和《國發2號文件》、《xx市教育發展大會》精神。堅持教研為學校發展服務,為學生全面發展和教師專業成長服務的工作方向,抓住“提高教育質量”這一主題,以校本教研為主導,以高效課堂教學研究為重點,以轉變教師的教學方式和學生的學習方式的有效性為切入點,以課題研究為載體,以提高教師的業務能力、增強課堂教學有效性、提高課堂教學質量為宗旨,履行“研究、指導、管理、服務、引領”的工作職能,認真落實教育局和學校提出的各項工作要求,積極主動地開展教研與培訓的各項工作,切實提高教研活動的目的性、針對性和實效性。
(一)牢固樹立管理出質量、管理出效益的思想:
1、加強教研工作管理。具體細則參照《仁懷二中教學常規管理辦法》研究制定《仁懷二中教研工作量化考核辦法》。
2、進一步研究教育教學管理,不斷提高學校教學研究工作針對性和有效性,不斷提高教師教學研究水平和能力。逐步建立健全教師教育教學考核制度和機制。
3、建立健全骨干教師隊伍管理考核機制,加強骨干教師隊伍的建設和管理,充分發揮骨干教師的帶頭作用,作好“能帶新”工作安排,使新分配老師盡快適應并勝任本職工作。對已經聘任的各級骨干教師每半年考核一次,兌現績效工資。
4、各教研組認真組織教師上示范課、公開課、研討課等。以課堂教學為主陣地,加強教師教學方式和學生學習方法的研究,增強課堂教學的有效性。同時加強課堂教學反思,認真總結教學經驗;繼續開展集體備課,充分發揮集體智慧。積極探索課堂教學有效性的最優模式。
5、做好上級教育教學論文評比和學生競賽的組織工作。教科處成立學生競賽部,負責規劃和指導、督查各學科競賽輔導和培訓工作、興趣小組活動的開展等。
6、在認真總結分析20xx年中考的成功與不足的基礎上,扎實抓好20xx年中考備考的各項工作,結合學校實際確定中考升學目標,認真制定中考備考指導方案。把握“科學備考、高效增分”的原則,確保中考質量明顯提高,實現中考成績整體升位。
(二)牢固樹立科研興校意識,以教育科研為引領:
1、引導教師正確認識教研的意義和作用,采取有效措施調動教師參與教學研究的積極性,營造濃郁的教育科研氛圍。
2、做好《素質作文》地級重點課題研究成果評比工作和xx市級課題《農村中學生不良心理品質對其成長的影響》的階段性研究工作。
3、學校組織開展教研沙龍。利用學校骨干教師執教4堂(每月1次)大型公開課,討論課堂教學中教什么、怎么教、效果怎么樣、最優方法等問題。探索課堂教學高效模式在校內推廣。
4、組內認真組織開展“課堂大練兵”活動。包括賽課、觀摩課、研討課、示范課等教研活動。深入開展課堂教學工作的研究,進一步探索在當前形勢下進一步提高課堂教學的有效性,向課堂40分鐘要質量、要效果。
5、學校教科處、教務處共同開展學校教研組工作現狀及效果的調查研究,認真探索和總結提高教研組工作效益的經驗和辦法,組織編寫《仁懷二中教師專業學習指南》,促進教師專業發展。
(三)立足發展、打造特色:
1、繼續辦好學校校刊《銀灘》編輯、出版、宣傳等相關工作。
2、作好《銀灘》文學社的相關工作。
3、做好《仁懷教育報》的組稿工作。
4、審定并出版數學校本教材。
(四)抓好“十二五”教師繼續教育工程。
1、抓好學校繼續教育各項工作。嚴格按要求參加各級各類專業研修及提高培訓、“一德四新”培訓工作,不斷提高職業道德素養和專業素養。特別是認真開展《有效教學的理論與實踐》的學習培訓,切實立足課堂,提高課堂教學的有效性。
2、作好“教師信息技術應用能力提升培訓”的補考教師培訓工作。及未參加上級統一考試的教師校內考試工作。力爭人人過關。
(五)抓好“教育信息化教育工程”。
1、做好信息化設備保護和使用,及時檢查設備存在問題并上報。
2、提高設備的使用率,充分發揮其功能和作用。
3、對所接收的教育信息和課件資源進行收集和整理,并將部分具有重要使用價值的刻錄成光盤,供教學使用。
4、做好學校黨員干部遠教培訓各項工作。制定相應的培訓計劃和保障措施,確保遠教服務黨建得良好效果。
20xx年3月份:
1、擬定學校教研工作計劃、遠程教育和教育信息化工作計劃、教師繼續教育工作計劃、畢業班備考工作指導方案。
2、各組要安排好本學期興趣小組活動安排,確定專人負責,由負責人制定具體培訓方案于本月23日前報學校教科處。學科包括語文、數學、英語、物理、化學、政治、歷史、地理、生物、體育、美術、音樂等。負責人的工作量根據實際開展工作情況另外核算。
3、召開學校教研工作專題會安排部署本學期學校校本教研、校本培訓、信息化教育等工作。
4、語文組抓緊制定本學期“初中素質作文訓練與研究”工作計劃、政史地組課題負責人制定本學期“農村中學生不良心理品質對其成長的影響”階段研究工作計劃。理化生組要認真總結“加強和改進初中物理實驗的實踐與研究”課題研究成果,作好成果推廣應用工作。
5、從本月第一周起,安排授課教師輪流使用遠程教育設備和資源上課。
6、從第二周起,學校領導開始深入教師課堂聽課,了解教師課堂教學工作。
7、對本屆畢業班工作進行調研,認真分析相關情況,加強畢業班工作的指導,認真分析現狀,研究解決突出問題。
8、組織第1次教研沙龍活動。
20xx年4月——6月份:
1、督查各組教研工作、課題研究相關工作、信息化教育工作。
2、按照計劃認真開展校本培訓工作。
3、組織3次教研沙龍活動。
4、完成“教師信息技術應用能力提升培訓”考試工作。
5、深入課堂聽課。
6、認真研究畢業班工作,作好畢業班備考工作的指導。
20xx年7月份:
1、各教研組總結本學期教研組工作,收集各種資料,寫出書面總結和匯報材料,各教師認真總結本學期教學工作,撰寫教學經驗論文。
2、收集教研組和教師個人相關材料(特別是教師教育教學成果的印證材料);對各級骨干教師進行考核。
3、總結本學期教研工作,認真撰寫本學期工作總結,各課題組及時作好課題實驗研究總結資料收集整理工作,并上報上級主管部門。
4、教科處認真考核,按照《仁懷二中獎勵性績效工作分配方案》和《仁懷二中教師教育教學成果獎勵辦法》,兌現相關項目的獎勵性績效工資分配。
學校教研計劃(熱門24篇)篇十六
以建設國家改革發展示范校為契機,以學校中心工作為重點,以服務學校發展、服務教師專業成長為宗旨,積極有效組織和開展教科研工作,努力打造一支高素質科研型的教師隊伍,使學校教科研水平再上新臺階。
規范校本教材開發,確保校本教材質量;加強課題研究宣傳,注重課題過程管理;指導精品課程建設,提升教師科研水平。
1、組織申報xx年各級課題工作;做好xx年市級立項課題的開題;指導并檢查往年立項課題研究情況,做好階段性總結;指導到期課題做好結題工作,做好科研成果展示工作。
2、組織開展精品課程建設培訓,組織系、教研組申報xx年各級精品課程建設工作,組織開展對各市級精品課程網絡發布情況進行檢查,指導開展省級精品課程《網站建設》建設。
3、規范校本教材編寫工作,認真把好校本教材審查關,確保校本教材的質量。
4、組織教師參加各級科研活動,有效組織教師參加“三優”評選工作。
5、加強校園網站教研版建設,擴大教科研宣傳,創辦電子版校刊《教科通訊》。
6、完善名師工作室管理制度,啟動校級名師工作室評選,指導名師工作室開展工作。
7、舉辦系列教學教研講座。
8、協助做好教師教學大賽、教師培訓、校本教研工作。
學校教研計劃(熱門24篇)篇十七
為了進一步深化課程改革,不斷提高教師專業素質,提升教師的執教水平,發揮群體優勢,打造專家型,學者型教師隊伍,不斷深化我村各校教研工作,特制定此計劃。
以深化課程改革為中心,以提高課堂教學實效性為主題,以教育局教學工作要點為依據,以校本教研為依托,以推進六模塊建構式課堂教學要求為載體,以凝聚智慧,抓實過程為方法,結合我校實際,堅持質量立校,科研興校,特色強校的辦學理念,從教師專業成長的需要入手,轉變教學觀念,提升教師執教能力,提高學校的教學質量,促進學校和持續發展。
以科研興校,教研強師為理念,以教學研討為渠道,以課堂教學為主陣地,以校本教研活動為抓手,積極探索校本教研活動形式,在校努力形成民主、開放、實效的教研機制,用心營造支持信賴、合作分享教研氛圍。逐步探索校本教研新模式,力求我校校本教研工作逐步走向科學化、規范化、系列化。
1.深化課堂教學改革,繼續推進六模塊建構式課堂教學要求,有效轉變教師教學方式和學生學習方式,逐步形成各科教學要求。
2.校本教研主題化,確立主題化校本教研制度,并作為學校工作的核心內容。
3.加強校本培訓力度,強化崗位練兵,提升教師實施新課程能力,著重培養青年教師、骨干教師,確保教師隊伍有層次,穩步提升教學水平。
4.開展常規教研活動,注重應用,促進教學質量的提高。5.通過開展多元的教學研究活動,努力提高教師的專業素質,讓科研型教師隊伍能夠迅速成長、脫穎而出。6.改革評價制度,注重過程管理,實現評價重心前移。課堂教學以培養能力和形成良好的學習習慣為重點,注重學生綜合素質評價,對教學工作的評價,既注重結果,更注重過程。
1.以理論學習、集體備課、主題教研、反思交流等活動為基本形式,圍繞教學主題,需要理論指導。通過理論來指導教育教學實踐,不斷提高教育教學水平。
2.通過實際教學中遇到的問題或困惑進行反思交流,促進教師與同伴的對話,注重以老帶新、以強帶弱,鼓勵教師大膽評點各抒己見,促進教師共同提高。
3.以教學中的問題或困惑為研究內容,認真實施好一學期每人上好3節公開課。通過說課、聽課、評課、教學論壇等多種形式展開討論,集思廣益達到同伴互助、共同提高。
(一)強化主題化校本教研,推動課堂教學改革。
1.校本教研分科制:圍繞課堂教學改革這一主題目標,全面推進六模塊建構式課堂教學要求,各學科必須通力合作,齊頭并進,讓所有教師真正實現教學方式與學生學習方式的根本轉變,讓課堂成為學生生命成長的活動場,各學科必須強化校本教研,改變過去校本教研學科單一的現狀,為此學校成立了各學科中心教研組:建立語文、數學、英語和科學、音體美四個中心教研組,職責明確,制定學科教研計劃、總結、梳理課堂教學存在的問題。
2、校本教研主題化。學校確立主題化校本教研制度,并作為學校教學工作的核心內容,即以推進六模塊建構式課堂教學要求過程中所遇到的問題為學校校本研究的主題,圍繞課前、課中、課后三個環節建立。課前:如何指導學生預習的方法;如何評價學生的預習;如何搞好課前的集體備課;如何評價集體備課;個性化教案的檢查指導。課中:如何導入新課?如何創設問題情境?如何搞好學生合作、探究學習?如何發揮教師的主導作用?如何處理好主體與主導的關系?課中如何評價學生的學習?課中注重學案的利用;如何做到六模塊建構式課堂教學要求;如何使用導學案不囿于導學案?如何處理好多媒體課件與用好學案的關系?課后:教案的收發、批改;作業的留批;如何搞好拓展性學習等。具體措施:
(1)加強領導。要建立嚴格的教學管理責任制,一級抓一級,層層抓落實。并結合學校實際細化、量化,制定切實可行的實施六模塊教學要求,明確學校、教師的具體責任、要求,為六模塊教學要求順利有序開展營造堅實的保障體系。
(2)加強理論學習。學校將在全體教師會議上對教學會議的重要精神進行傳達,利用星期二的業務學習期間由教務主任帶領全體教師認真學習《‘三案六模塊’建構式課堂指要》精神,落實從三案六環節教學模式到六模塊建構式課堂的理論提升,促進全校教師的認識和提高。教研活動期間組織所有教師分學科再集體學習六模塊建構式課堂教學理念,根據自己學科特點進行討論,確保所有教師都能按照六模塊建構式課堂教學的要求進行備課與教學。
(3)務實推進三案六模塊教學要求,先形式,后實質。先形式:即每班的課堂教學必須采用小組合作學習的方式,先學后教,以學定教,采用小組合作學習,教師必須將班內學生按好、中、差三種類型分好學習小組,每個小組成員在組內都要有明確的分工,如小組內的發言、記錄、展示、補充等都要責任到人。
后實質即要嚴格按照三案六模塊教學要求開展課堂教學,課前要布置學生進行預習,中年級教師要帶著學生進行預習,這樣學生知道回家該如何預習,然后慢慢放手,由扶到放,學生易接受,收效也很明顯。數學學科每一課時教師都編寫詳細的學案;語文、英語學科按照教研室的要求利用導學案進行預習。課中引導學習自學質疑、交流展示、合作探究、反饋練習;課后引導學生及時復習、反思提升。
(4)大力開展教研活動和集體備課,使之成為制度化。各教研組每月活動兩次,每次活動時間不少于1小時。活動的主題圍繞六模塊建構式課堂開展。有學習六模塊建構式課堂指要的精神;有論壇形式,談談自己在實踐六模塊建構式課堂教學的點滴感悟,并寫成書面稿進行交流;有圍繞六模塊建構式課堂展示課進行評課活動等不同形式進行豐富的教研活動,大家從中對六模塊建構式課堂的理念到實踐都有了不同的提升。為了使教研組集體備課避免走形式、走過場,著力提高備課質量。集體備課的主要內容一是單元說課備課,二是交流制定導學案。從今年下半年,我校語文、英語學科使用導學案,數學學科要求教師在導學案的基礎上整合學案,導學案的使用,極大地促進了六模塊課堂教學的實施。
(5)倡導寫教學反思,不斷積累課堂教學改革經驗。我們倡導教師積極撰寫教學反思,記載和積累實驗工作中的體會、經驗和資料,尤其要認真寫好每篇教案使用后的小結反思。
3.建立一個平臺:即以課堂為實踐和研究平臺,學校建立以校長為組長的會診課堂教學領導小組,每兩周組織一次課外活動,每周召開一次課堂教學觀摩研討會。通過對推門聽課,跟蹤聽課,組織試講等方式,把脈課堂教學,不斷梳理課堂教學中存在的問題,了解課堂教學現狀,及時向教師反饋,每月向學校上報一次課堂教學會診情況,并制定相應策略,進一步確定下一步主攻對象,步步為營,穩步推進。
(二)抓實課題研究,實現新突破,推動課程改革。
要切實抓好立項課題的研究,一定要抓好市縣教研課題的運作,按方案要求,積極宣傳,認真操作,定期召開觀摩研討會,及時總結研究成果,積累材料。
(三)立足常規,注重應用,以教研促教學質量提高1.落實《集體備課實施方案》。集體備課已成為校本教研活動中的亮點,它作為教師合作研討的一種有效形式,對于發揮教師團隊合作精神,有重要作用。要重新把握集體備課的內容,確立集體備課制度,形成集體備課的習慣,評價備課過程,提高集體備課的實效。
2.課例研究。課例研究是最經常、最普遍、最有效、可操作性強的實踐研究,是教學研究的基礎和載體,是教師專業發展的重要途徑。要繼續有計劃分層次逐級開展課例研究活動,把學校教研的重點放在課例研究上。
(1)制定校本教研工作計劃,按照四定三有(定時間、定地點、定專題、定主講人;有檢查、有考核、有記錄)的要求,確保學校和教研組研討的時間。教研組每周至少一次教研活動,時間不少于兩課時,學校教研活動,每兩周一次(包括集體備課、課例研究、課題研究、專題研究)。
(2)規范教研活動的內容。人人必須要做到四個一:做好一次集體備課中心發言,上好一堂教學研討課,寫一篇教研總結,每次聽教研課后寫一份評課稿。同時要填好教研活動手冊。
(3)認真開展好教研活動。努力使教研活動體現三化:活動時間經常化,活動內容專題化、活動主題的序列化。集體備課注重三個結合:與學習新的教學理念相結合,與實施課堂教學改革相結合,與學校課題研究相結合。
(4)教研與科研相結合。承擔課題研究的教師,每一次教研活動將圍繞課題進行探討和研究,交流和總結,真正把教研和科研結合起來,把教研和提高課堂教學效率結合起來。
(1)成立以校長為主,教導主任牽頭,教研組長、骨干教師為成員的學校校本教研領導小組,加強對校本教研與培訓工作的領導、協調和管理。校領導要到教研組或備課組參加教研、指導教研。定期檢查學校教研活動開展情況,及時進行評比。
(2)要結合實際操作和教學中遇到的各種問題,努力開展課題研究工作。承擔各級課題的學校,要加強課題研究的管理,通過課題研究來解決實際教學中遇到的各種問題,通過課題研究來努力提高教師的理論水平,通過課題研究使全體教師能站在理論的最前沿,達到不斷提升教師的專業知識、理論素質的目的。
總之,新學期我村的教研工作將不斷加強常規工作的檢查、督促,減少并逐步杜絕與教育教學新思想相悖的現象的發生。加強各方面資料的整理、積累,提高質量,并加強交流和評比。
學校教研計劃(熱門24篇)篇十八
我校現有教學班共10個,有學生500余人,校園學生較多,環境優雅,是省級農村示范學校和省定點教科研實驗基地,一切活動本著發展特長,辦特色學校出發,作為體育教研組更要向最優化的目標奮斗,為辦一流學校貢獻磚瓦。今年的教研組成員是新組建的,對這項任務有點難度,但在上一學年中,體育教研組全體教師認真的開展工作,已經為我們打下了基礎,他們的積極性高,這一切,都有為了讓學生更好地接受九年義務教育,更好的鍛煉自己打下了基礎。在新學期里,體育教研組投入更多的時間支搞好教研,互相支持,互相配合,為搞好體育教研做努力。
體育教研組力爭在本學期里,努力開展各項教研活動,把教師、學生的積極性充分地調動起來,擰成一股繩,共同投入到教研活動中去,這學期體育教研組將完成以下任務:
2、指導學生開展各項體育活動,讓他們勞逸結合,充分發揮他們的主動性,積極性,教給他們強身之道。
3、發現特長生,培養精華,開發潛力,提高體育運動水平。四、方法措施。
1)做好班主任和代課教師之間配合工作,順利開展各項體育活動。
2)做好常規工作,堅持常規月檢以保證教學高標準,保質保量地正常運行,嚴把備課,上課質量關。
3)成立興趣小組并及時開展有趣體育活動。
4、組織田徑運動會。
5、及時了解每位學生體育成績。五、活動安排。
2、互相交流體育課的教學內容和方法。
3、常規檢查。
1、隊列對行及廣播操表演。
2、常規檢查。
3、籌備20xx年春季運動會。
1、舉行20xx年春季運動會。
2、常規檢查。
1、拔河比賽。
2、常規檢查。
1、常規檢查。
2、組織期末成績檢測。
學校教研計劃(熱門24篇)篇十九
緊密結合我校的實際,立足課堂,著眼于學生的發展,緊緊圍繞市教育室的工作,扎實有效地落實和開展各項品德教育教學活動。圍繞學校工作目標,積極有效地開展品德教育教學工作。繼續以《品德與生活》《品德與社會》新課程標準為指導思想,以培養學生的創新意識和實踐能力為重點,積極開展教育教學科研,以教學方式、學習方式為突破口,進一步提升我校《品德與生活》《品德與社會》教師的教育教學水平。
1、認真執行教學常規。
組織學習《品德與生活(社會)教學建議》和《棗陽市小學品德學科教學常規》,。按規定要求制定學期授課計劃,按授課計劃進度備課上課,做到教學有計劃,授課有內容。扎扎實實地落實教學計劃。不挪課,不減時間。
2、加強教學研究,積極開展教研活動。
積極開展校內課堂教學研討活動,本學期保質保量完成教研活動,其中包括課堂教學研討活動。研討內容包括課堂教學、疑難問題的研究、教學反思、教學評價與感悟等,每次教研活動要求按時出席,認真參與,活動后均要評課。授課老師要有反思。使學科教師在聽課、交流、反思的互動學習中專業化水平有所提高。
3、加強學習,促進教師的專業成長。
積極參加縣教研室開展的各項教學比賽,特別是課堂教學的展示。認真準備高級教師的課堂展示活動,教研活動展示課。并且要求參加教研活動的老師事課前認真備好課,課時做好聽課筆記和評課稿,使自己的每一次教研活動都有所收獲有所提高。
4、鼓勵教師撰寫教研論文向各級刊物投稿,積極參加各級和各類競賽活動。積極參加縣教研室組織的有關活動。
1、教研組長負責制定教研組計劃。
2、各位授課老師制定好本學期的授課計劃,并上交存檔。
3、組織教師小學新教材。
4、認真備好每一節課,年級組互相聽評課。
1、配合教導處進行教學常規檢查。
2、參加市高級教師課堂教學展示。
3、進行教學評析,寫好教學反思。
4、一、二年級老師看《找長處》,寫好評析反思。
1觀看優質錄象課《規則在哪里》,進行評析。
2三、四、五、六年級任課老師教學經驗經驗交流。
3、市品德案例選送。
1、配合教導處進行教學常規檢查。
2、觀看優質錄象課《誠信是金》,進行評析寫好反思。
3、做好期末復習工作、準備期末教學質量調研和期末考試。
4、學期工作總結。
5、寫好教學回顧與反思。
學校教研計劃(熱門24篇)篇二十
1、認真學習鉆研《新課程標準》,嚴格實施《小學生常規教學管理規程》,結合我校和班級實際情況,每位教師制訂出切實可行的計劃并嚴格按其計劃實施。
2、依靠學科教研組和年級教研組開展集體備課,充分利用網絡資源,在三至五年級語文數學學科上,以河北遠程教育網資源為主,同年級同學科備一課。加強同科教師間的經驗交流,改革教學方法,實施效能教學。同時,也加強不同學科間的交流,促進學科整合,整體提高教學效能。
3、組織階段性教學質量測評和試卷分析,有針對性的改革教學,本學期我們繼續堅持執行月考制度,單元過關制度等。
4、搞好教師教案的觀摩學習,推廣先進經驗,提高教師課前準備的業務能力;搞好學生作業的評比,提高教師課后反思的業務能力,要求教師每周至少一篇真情實感教教學故事或反思,整體提高教師的教學水平。
把落實國家課程、地方課程、同開發校本課程有機的結合起來,保證課程結構的完整性,促進學生全面發展。
1、嚴格按照《新課程標準》要求安排課程,爭取開足開全國家課程,同時盡可能開設地方課程和校本課程,本學期仍然堅持以中華經典誦讀校本課程。
2、各學科繼續利用課外學習小組開展豐富多彩的課外活動,發揮學生特長,綜合實踐活動,要有活動計劃,有記錄、分析,以提高學生綜合素質。
3、發揮素質教育作用。組織學生進行詩文朗誦、講故事、歌詠比賽、書法比賽文藝節目形式活動,給學生鍛煉和展示才能的機會與舞臺,提高學生綜合素質。
1、完善教研組織和教研機制。嚴格要求各教研組按照學校教研計劃認真實施,保證教研效果,使教師在活動中研究,在研究中學習,在學習中共享,在共享中發展。
2、抓好現代教育理論的學習。要求教師把教育理論學習做為日常工作的一個重要部分,組織教師有針對性的學習現代教育理論、教育教學信息動態及教育教學形勢分析,促進教師教育觀念的轉變,增強教師科研興校意識。本學期計劃每隔周進行一次教師集體學習,其它不定期學習;要求每位教師本學期至少讀一本教育專著,寫讀書筆記和心得體會致少一萬字以上。
3、增強教師網絡研修意識,要求有潛力教師建立博客,把有關教學的方方面面,點點滴滴寫進博客,增強教師間交流與研討,提高自身素質;要求教師學習網上先進經驗和方法,本學期教師網上聽課致少五節以上。
4、開展聽、評、說課等即時教研,搞好課例研討,開展主題研討。按照縣教研室課例研討十步曲要求進行研討,主題研討還要做到六定:定主題、定時間、定參加人員、定組織者、定主講人、定議程,以保證活動的質量和效果。經常組織公開課、觀摩課活動,做到課前有準備,課后有反思、有分析。每位教師都要參與,都要發言,都能夠把新課程理念運用到教學實踐中。
5、搞好先進經驗的交流和學習。組織好優秀教案、課件、優秀課、優秀論文的評選工作,要讓優秀教師切實起到幫帶的領頭作用。
6、搞好縣級課題《影響農村小學語文成績提高因素的分析》,爭取本年度結題。
7、加強與兄弟學校的溝通。結合我校實際情況,同其它兄弟學校共同研討,取長補短,共同促進,使每位教師都有向兄弟學校學習的機會,本學期繼續爭取與手拉手學校多聯系,勤溝通,請進來學習,走出去鍛煉。
學校教研計劃(熱門24篇)篇二十一
1、以塘沽區教科研工作的思想為指導。
2、以我校在教育教學中存在的實際問題為出發點。
3、以走科研興校之路的理念為依托。
大力開展我校的教科研工作,將教科研工作融入教學研究中,以推動教育改革與發展的需要,以促進學校教育教學的需要。
(一)九月份:
1、做好讀書課題研究的實施工作。
2、通過組內研究課,隨堂聽課,加強對課題的研究與實踐。
3、申報十一五規劃課題。
(二)十月份:
1、為做好隨時發現研究進程的軌跡,做好各項工作的積累。
2、進行學校教學方法大家談的論壇活動,進一步對課題進行階段性的研究與總結。
3、組織教師上報新世紀杯教育創新論文的參賽活動。
(三)十一月份:
1、繼續做好理論知識的學習,以為科研創造更多的理論依據來指導實踐。
2、通過課堂教學,進一步反思檢查課題的發展進程,并寫出階段性自評報告。
3、為科研的骨干教師創造走出去學習的機會。
4、進行十五滾動課題的結題工作。
(四)十二月份:
1、進行專題的研討,做好課題實施過程的反思工作,以更好指導科研工作。
2、評選出先進教科研個人。
(五)一月份:
1、做好本學期對新課題實施過程中經驗的總結,以便更好的指導全校教師的工作。
2、召開科研總結會。
學校教研計劃(熱門24篇)篇二十二
為了全面實施素質教育,進一步深化課程改革,不斷提升辦學理念及辦學水平,切實提高教師的綜合素質,確保教育教學工作持續快速發展,根據教研興校的戰略決策及全面教育發展的整體思路,特制定如下校本教研計劃.
堅持以新課程的深入實施為契機,以提高教學質量為中心,以“說、聽、評”三位一體教研活動模式為載體,以優化課堂教學為突破口,以不斷促進師生發展為根本,進一步探索學校教學質量持續快速發展的教學教研新路子。
1、透過教研培訓,使教師徹底轉變觀念,提高執教水平,提升教師素質。
2、透過全校性的專項教研活動,使每位教師都能主講教育理論和教學實際相結合的典型案例講座,進行行動研究,使每位教師能上規范課。
3、透過教研,確保學校質量穩步提高。
4、建立完善教研制度,用制度保障教研活動的具體實施。
(一)加強理論學習,提升教師的教育理論素養。
為了促進教師專業成長,使大批教師理論和實踐水平雙提高,進一步完善學習制度,加強學習管理。
1、采取集中學習和自主學習相結合形式進行。加強教育學、心理學等基礎理論和現代教育理論的學習,強化用先進的教育理論指導自己解決教學實踐中具體問題的意識。
2、采取靈活高效的方式進行學習交流,做到“三務必、兩有、一檢查”。即:在學習資料上做到三個務必,務必是先進的教育思想,務必與教學實際相結合,務必有利于提高教學效率;在學習管理上,要有學習記錄,有心得體會;每月檢查一次。
3、嚴格控制教師在校辦公時間,確保學習研究有時間,并要求教師提高在校辦公的效率,引導教師勤輔導,常鉆研,不斷學習充電,提高自身素質。
4、定學習資料。依據本校實際和全縣校本教研總體布局,我校今年將著重學習《校本教研在行動》、《教師的教學技能》、《和諧課堂管理方法與實施》、《校本教研專輯》等學習資料。
(二)以“說、聽、評”三位一體教研活動模式為載體,優化課堂教學。
1、本期教研的工作重點是開展優化課堂教學活動。結合本校實際狀況創造性地開展優化課堂教學活動,最終構成具有學校、教師自身特色和風格的教學模式。
2、堅持優化課堂教評比活動。評比追求一個“實”字:一看教學模式是否具有必須的理論依據,具有可操作性;二看是否真正經歷了實驗研究,經歷了實踐檢驗;三看教學效果是否好,是否具有推廣價值。
3、把三位一體教研活動和優化課堂教學有機結合起來進行。以教研組為單位,以“說、聽、評”三位一體教研活動為依托,針對教學實際,對照先進教學理論,反思自己的教學,研究解決優化課堂教學的問題,用辯證觀點對傳統的課堂教學進行揚棄,最終構成具有自身特色、風格和必須價值的教學模式。
(三)全面落實課程標準。
1、開展學習新課標、研究新課標、使用新課標活動。一是確保各科任教師每人一本新課標;二是要把“學、研、用”新課標作為學校對教師的一項重要檢查資料,列入日常檢查之中;三是要把“學、研、用”新課標納入教師達標活動之中。
2、繼續開展好“新一輪新理念下中小學教師基本功達標”訓練活動。以此活動為載體,促使教師研究教材,掌握學科的思想方法和規律,為教師發揮主導作用奠定堅實的基礎。
(四)強化過程管理,走可持續發展之路。
五、活動安排:各校根據實際狀況具體安排落實,(已教研組為單位落實教研活動)。
學校教研計劃(熱門24篇)篇二十三
要加強對xx版新課程標準的研究,加強對學生學習心理、學習方法的研究。各教研組繼續組織各學科《課程標準》、《市課堂教學改革指導意見》學習。認真總結反思課改實驗中取得的經驗和出現的問題,把課改的重點放到提高課堂教學效率上來。同時,結合遠程研修的學習成果,開展新課標學習專題展示課活動,促進新課標理念在課堂教學中的實施。
提高課堂教學效率的瓶頸,以構建有效課堂的具體環節和操作細節為切入點,解決如課堂導入、突破重難點、作業分層布置等過程中遇到的實際困難和問題。以校內交流課和"家長開放日"為平臺,展示課堂教學研究效果。
以學科為依托,把培養學生學習力與提高課堂教學效益結合起來,做到師生的共同成長。繼續以學科為主陣地,開展形式多樣的學生活動,以此豐富學生的體驗和實踐生活,激發他們的開拓創新的潛能,提高其綜合素質,滿足不同學生的不同需求。語文組主要特色活動:閱讀和書法活動;數學組主要特色活動:作業評比;綜合組主要活動:冬季三跳比賽、"元旦"慶祝會。各組教研組長擬定具體計劃,按照計劃開展各項特色活動。
1、繼續注重學科教師專業能力的提升,積極參加教研室組織的各項活動。
2、引領骨干教師追求教學風格。教師要從教學整體著眼,把研究、教學、讀書、寫作結合起來。強化理論學習,自覺以先進的教育理論或教學思想為指導,教學中注意結合個人特點或教學需求選擇突破口重點攻關。在教學實踐中不斷積累,并對個人經驗進行總結歸納、抽象升華,形成個人教學風格。本學期進行教育教學論文評比一次。
學校教研計劃(熱門24篇)篇二十四
并能以《要求》里的標準嚴格要求自己,爭做一名合格的教師:優化上課環節,認真貫徹落實“激情課堂”十條要求,突出主體參與、突出目標意識。認真執行課程表和作息時間安排,充分挖掘各種教學資源;教學過程把握恰當,教學環節緊湊流暢,教學策略優化合理;引導和鼓勵學生的主體參與,培養學生的創新精神和實踐能力,激活學生的`思維,使每個學生、每堂課都學有所獲;尊重學生人格,關注個體差異,營造寬松和諧的學習環境;強化實驗教學,做好課堂演示實驗,開齊學生分組實驗,鼓勵和引導學生進行創新實驗;強化目標意識,關注不同學習層次學生的學習目標的完成情況和對學生學習目標的完成負責。
高質量的課前準備是有效提高教學質量和真正減輕學生課業負擔的先決條件,所以我們會按照學校要求切實做好“四定”、“四統一”、“三步走”。根據學校教學的整體目標計劃和要求以及各學科實際情況制定各學科的教學目標。教師根據學校教學整體目標和學科教學目標,按年級學科要求,按班級學生實際和教師本人確定自己的教學目標。
在11月份分別以“目標導學”教學模式的理論和“高效課堂,激情教學”為主題舉行2節組內研討課。圍繞“目標導學課堂教學模式”的研究和實施,進一步加強集備的監督、評價和交流,加強課堂教學的聽課與反饋,促進“目標導學課堂教學模式”的構建,打造教師個人、各學科的激情課堂教學模式,并以此為點,逐步構建易操作便實施的微觀課題,實現教師們帶題授課、帶題管理,初步形成具有學科特點的新的課堂教學模式。
實施校本課程的開發。校本課程是一種新的課程形態,是課程改革的重要組成部分,是落實新課程的需要。以學生的個性發展為本,以興趣性、拓展性為主,認真做好校本課程的開發與實施,以帶動學校師資隊伍的建設與課程開發、管理、評價等方面的和諧發展。