述廉報告是紀檢監察機關對反腐敗工作的自我檢查和總結,是規范廉政文化建設的重要手段之一。這些述廉報告范文充分展示了廉政工作中的優點和不足,對于我們的工作有很大的借鑒意義。
度述職述廉述德報告(精選20篇)篇一
尊敬的各位領導、親愛的同僚:
在過去的一份工作中,我始終秉持著一份誠懇和愿意為公司和職業發展做出貢獻的態度,認真履行自己的職責和義務。在這里,我想向您分享一下我的`工作經歷。
在工作方面,我通過不斷的學習和實踐,提高了自己的專業能力,尤其是在新常態下,我積極了解公司的業務變化和市場趨勢,加強研究和學習,為公司提供了實用的建議。同時,我也在工作中加強了協調溝通和團隊合作的能力,在多方面的協作中,提高了整體工作效率,助力團隊實現了目標。
在品德方面,我始終保持著良好的品德修養,秉承誠信、勤奮、創新、正直的職業道德,處處表現為誠信待人、恪盡職守。在工作中遇到疑難問題時,積極尋求解決方案,堅守底線,保障公司的合法權益。同時,在公司的公益活動中,我也積極參與,用自己的力量為社會做出了一定的貢獻。
在廉政方面,我本著嚴格遵守公司內部管理規定、發揚廉明職業操守的原則,始終保持警覺狀態,防范風險。積極參與公司的廉潔從業教育和培訓,加強廉政風險防控,嚴格管理個人行為,杜絕一切可能引發違規問題。
綜上所述,我在工作中始終保持高度的責任感和使命感,以實際行動展現了職業品質、誠信素養和廉潔操守。在今后的工作中,我將進一步發揚團隊精神,積極互動,互相學習,為公司持續發展做好貢獻。
謝謝大家!
度述職述廉述德報告(精選20篇)篇二
一年來,在市教育局的領導和關懷下,我本著為“為學生終身發展負責”的教育理念,不斷提高自己的專業技術水平、工作能力和管理能力,一步一個腳印,扎實工作,使我校在學校管理、教育質量、社會聲譽等方面實現了穩步提升。這是21中廣大職工同心同德,積極努力的結果,也代表著21中學師生奮發向上的希望。
現對一年來的主要工作做簡要總結,請領導、同行指正。
一、重視作風建設,加強兩支隊伍建設。
充分利用市局作風集中整頓良機,狠抓干部教師作風建設。一是加強班子建設,突出干部引領。強化班子職責分工,完善領導值勤制度,班子成員都兼課,乃至主課。二是強化師德師風建設,著力抓好教師思想觀念的轉變。通過舉辦“教師論壇”、“班主任論壇”及“校長薦讀”等形式,引領影響教師觀念轉變、思想提升。三是重視制度建設,力求學校管理標準化、精細化、規范化。落實領導談心制度和跟蹤聽課制度。四是突出典型帶動,注重榜樣激勵。真正讓干事的人、創新的人、奉獻的人有位置、受尊重、得實惠,進一步形成你追我趕、奮勇爭先的濃厚氛圍。五是健全民主決策機制,激發教師工作熱情。
一年來,學校領導班子民主和諧,團結奮進,樂觀奉獻,教師隊伍愛崗、敬業、奉獻、朝氣蓬勃,為學校發展奠定了堅實的基礎。
二、重視師能提升,打造高效活力課堂。
教學質量是學校工作的核心和生命線,是教育教學工作的重中之重。21中近幾年成績滑坡嚴重,已觸碰至底線。針對此現狀,我帶領班子成員查找問題,剖析原因,研究對策。針對教師隊伍實際,學校致力于堅持目標拉動、學習啟動、活動推動、機制驅動,從現有基礎出發,以“調整、培養、提高”為目標,把培養與使用、競爭與評優結合起來,拓展知識技能,提高內在素質。
一年來,主要以“六項舉措”促進學校教學質量提升:1、加強集體教研力度。2、推行教師先周備課。3、加強對常規教學的系統管理。4、加強對課堂教學的管理。5、推進學案導學+小組合作教學模式的試點。6、關注薄弱學科及教學的薄弱環節,采取得力措施予以強化。
艱辛的勞動,必將換回豐碩的收獲。一年來,教師素質得以提升,教學成績也有大幅提高,打破了教學成績近幾年處于低谷、徘徊不前的局面。我校先后有21名教師在優課評選等教研活動中獲獎,其中9名教師被推送到xx市。名班主任論壇交流中我校中小學有兩名教師獲獎。
三、重視立德樹人,提升家校共育水平。
學校重視思想教育,重視學生禮儀、養成教育。一是完善主體式德育體系,通過學生自我管理,建立家長委員會,與派出所等單位建立共建關系,營造大德育環境。二是學校為創新家校共育辦法,拓寬家校通渠道、豐富家校通內容,在凝聚家校教育合力方面加重對教師工作考核的權衡比重。定期征集家校通工作新方法,通報家校通方面的好內容,對成效突出者全校推廣使用。三是為使學生舒心學習,健康生活,我們在中小學的學生作業量、學生用餐方面做了問卷調查,針對調查出的問題及時整改,得到了家長和社會的好評。四是加強家校聯系溝通。我們印制并下發了《家校聯系卡》,舉行多次家長開放日,組織全體教師深入開展大家訪活動,開放課堂教學,形成有效的教育合力。
四、重視活動育人,全面推行素質教育。
緊扣學校“端端正正寫字,方方正正做人”辦學特色,開展了系列活動,力促學生綜合素質的提高。一是中小學的規范漢字書寫活動有條不紊地開展著,學生每天練字20分鐘,已成為中小學鐵打不變的條文。學生規范書寫已成良好習慣。二是努力探索以主題班會、年級會、校會,以團(隊)課、思想品德課、實踐活動為載體,以演講、征文、團隊活動為形式,以挖掘閃光點,激勵促進為手段,以自我管理,自我教育為主渠道的學生思想品德教育和安全教育的長效機制,促進學生生動活潑地健康成長發展。學生思想活躍、心理健康、積極進取,形成了講文明樹新風的良好的校園景象。三是安全管理常抓常新不放松。學校強化安全教育和法制教育,狠抓各種安全演練。創新性的把體育大課間和安全演練有機整合,規定每天體育大課間的集合方式、下樓順序和安全演練完全一致,這樣除了專門開展的演練之外,每天的體育大課間也是學生們的安全演練,這樣我們做到了專門演練和日常演練的有機結合,大大提高了演練的效率。四是豐富活動開展提升學生精神面貌。學校修訂了升旗儀式,改進21中大課間程序,舉辦師生藝術節、讀書節、體育節等豐富多彩的校園文化活動……開展一系列活動并注重宣傳,僅20xx年9月至今,榮成21中就接受市電視臺采訪和報道11次,在各級新聞媒體上發表教育簡訊70多條。本年度的科技節比賽中,中小學有2人的作品獲xx市獎,其中xx老師指導的科幻畫獲得省級一等獎被推薦參加國家參評;9人的作品獲得榮成市級獎項。在市教育局舉辦的藝術體育比賽中,器樂、舞蹈獲全市小學區組一等獎、聲樂二等獎;書法比賽全市第一,彩畫第二,素描第七,一名學生獲xx市一等獎。體育小學田徑聯賽第10,乒乓球賽區第三。國畫比賽小學組全市第二。
五、廉潔自律,積極踐行黨風建設。
作為一名基層教育管理者,學校的領頭人,我十分注重提升自己。工作中,我嚴格要求自己,時時處處嚴于律已,以身作則,恪盡職守,帶頭干事。積極帶頭認真組織參加各類政治學習和業務學習。在學校事務管理中,我一貫堅持民主集中制原則,不獨斷專橫,始終以集體利益為主,從大局利益出發,秉公辦事,求真務實,堅持走群眾路線,推行以人為本的管理思想,樹立團結和依靠廣大教職工,同心同德,齊心協力辦好學校的思想意識,在自己的工作崗位上埋頭苦干。
我帶頭做到廉潔自律,嚴格執行領導干部廉潔從政有關規定,實行校務公開,財務公開,不以權謀私。注重把宣傳教育、制度建設、監督檢查工作有效結合起來,具體做到“四個結合”,即把教育活動與工作學習相結合,切實轉變工作作風;把教育活動與教師喜聞樂見的活動結合,營造良好的學習氛圍;把教育活動與干部廉潔自律工作相結合,增強學習效果;把教育活動與完善制度建設相結合,積極探索建立長效機制。“四個結合”為學校抓好黨風廉政建設,打牢了思想基礎。
存在的問題及今后的設想:。
作為校長,我越來越深刻地感受到責任的重大,工作的方方面面難以顧全,加上工作經驗不足,存在的問題也不少:。
1、校長的職責還未完全盡到,離群眾的要求還不夠,需要不斷學習,增強工作的動力。教師們兢兢業業的工作,默默無聞的奉獻時常讓我感動,使我總是覺得深入群眾的次數較少,對教師關心不夠,了解得不夠。
2、在教學工作上,課堂教學模式要進一步創新,名師成效初見端倪,但不夠顯著。常規管理有些細節待改進,教研專題研究力度還不夠,教學質量上需要努力提高。今后要抓好學校常規管理,在細、嚴、實上下功夫,細處著手小處抓起。要繼續堅持深入教學第一線,積極參與教研活動,堅持聽課、評課,時時刻刻起模范表率作用。
3、學校精細化管理工作需進一步細化,力度需進一步加強,過程管理還處于薄弱狀態。
總之,一年來,本人力求恪盡職守,努力工作,但與上級要求還存在一定差距。在今后的工作中我將一如既往,加強學習,不斷提高自身素質,廉潔自律,努力克服工作中的缺點和不足,認真履行校長職責,以飽滿的工作熱情和持之以恒的工作干勁與廣大師生一起,同心同德、齊心協力,盡自己的能力為學校發展做出應有的貢獻。
述職人:。
述職時間:。
度述職述廉述德報告(精選20篇)篇三
領導干部述職述德述廉報告:一是自身帶頭。作為“班長”,我深知抓好黨建、夯實基礎的重要性,重點做到了“三個帶頭”:帶頭履行黨建工作書記抓、抓書記職責。在工作、學習和思想上,時時處處注意樹形象作表率,對黨委研究形成的決策決定,自始至終堅持以身示范、身先士卒。在日常工作中,我堅持利用一切可利用的時間,深入基層調查研究,與基層干部座談首先詢問的總是班子建設情況、書記管黨情況和對黨委的意見建議;帶頭為干部群眾排憂解難。我把解決干部群眾的困難或問題視為己任,堅持每周一到信訪辦接訪,悉心聽取群眾的反映,及時幫助解決一些困難或問題。今年以來,共為15名黨支部書記、60多名黨員、100多名群眾解決160多個困難或問題;帶頭堅持高標準、嚴要求。我們設立了目標責任制,對各項工作,有布置必有檢查,有檢查必有通報,對出現問題以及任務完成不及時、不達標的黨員干部,我及時找他們談心談話,幫助他們分析原因、研討方法,督辦整改提高。
二是黨委垂范。通過加強黨委工作程序規范化建設,推動黨內民主集中制的完善和落實,不斷提高黨委領導能力和水平。進一步規范了民主集中制。鎮黨委嚴格執行民主集中制,作為“班長”,發揮班子成員的主動性,每次黨委重大決策都事先通報,先民主后集中;每次黨委會我們都有針對性的邀請部分黨代表列席參加,充分聽取意見,突出了黨委班子的集體領導地位;狠抓班子作風能力建設。在黨委班子建設中,我把作風能力建設作為一項重要內容來抓,我們要求班子成員都要在一線服務、情況在一線掌握、政策在一線落實、問題在一線解決;黨委重點工作全民督辦,每年年初,我們都會專題研究部署一年的工作重點通過網站、公示牌等形式向全社會公示,我們合理分工,擇其重點確定工作,每名班子成員帶領一個專班緊盯一項或幾項重點工作,一抓到底。今年,我們確定了15項重點工作,每項都在有條不紊的向前推進。我們舉行機關干部、鎮直單位負責人、兩代表一委員的“談心會”、“交流會”,從思想上樹立謀發展、干事業的大氛圍,進一步營造出“提振信心、搶抓機遇、跨越發展”的精神區位優勢,奮力打造經濟“升級版”。
三是支部落實。我們完善了《農村干部工資考核結帳辦法》和《各村(社區)目標責任制》,通過狠抓目標責任制的著力調整考核導向,每年年初,由村民代表確立村委會工作目標,內容包括水利建設、民政優撫、植樹造林、病蟲防治等10多項工作,并將其一一量化成分,對應成錢,年終由村民代表表決打分。今年,全鎮64個村(居)共向群眾承諾辦事448件,半年已經辦結359件,真正使群眾需求成為農村支部的方向,群眾評價成為支部工作完成的標尺。
一是農村干部“精細管理”更規范。黨的基層組織是黨聯系廣大群眾的橋梁和紐帶。在“基層組織建設年”活動中,我們力推后進村整改升級,對全鎮所轄103個黨支部采取黨支部自評、上級黨組織評價、群眾評議相結合的方式進行了分類定級,其中一類支部36個,二類支部50個,三類支部17個。17個后進村一律安排黨委成員或總支書記包掛,促使每一個黨支部在原有的基礎上都有新的提高;繼續做好“五型”農村干部創建工作,將創建活動細化分解為代辦各項服務、走訪特殊群體、農業生產幫扶等14項具體的內容,切實增強村干部履職盡責意識。目前,共成立紅白理事會62個,各類藝術隊、運動隊73個,各類文化藝術活動正在如火如荼地開展;“雙述雙評”全面覆蓋,我們對照市委組織部的要求,對村干部規范化管理,建立了“日值班、周碰頭、季考評、年述評”的管理體系,用2年時間對全鎮65個村(居)實行雙述雙評全覆蓋,我們要求各村黨支部書記從推動科學發展、帶動農民致富、密切聯系群眾、維護農村穩定、加強班子建設等方面,分別向鎮黨委班子成員、機關干部述職,向黨員干部群眾述職,接受評議,現場測評打分。評議結果作為評先表模的重要依據,與村(居)干部工資直接掛鉤。
二是機關干部“提能塑形”促提升。我們制定了《鎮機關干部“提能塑形”工程實施方案》,嚴格按照方案每月組織一次集中學習,努力提升機關干部服務群眾的能力,目前已經開展了6次學習、討論活動。每次都是通過學習視頻材料,“主講—點評—討論”的形式,讓每位干部輪流講述自己最熟悉、最精通的工作領域,用自己在實際工作中所積累的專業知識和個人體會為全體黨員、干部進行專題講授,并就疑難問題作出解答,實現總結、借鑒、思考、對照、交流的有機結合。全面提高全鎮干部的政治素質、政策水平、行政能力、業務技能、文化素養,重新塑造基層干部形象。
三是發展黨員“堅持標準”重質量。堅持“成熟一個發展一個”、“寧缺勿濫”的原則,注重從致富帶頭人、團組織推薦的優秀青年、外出返鄉青年以及具有初中以上文化水平的群眾中發展黨員,從源頭上保證黨組織新鮮的血液的質量。xx年全鎮共發展黨員52名,由于把關嚴格、教育培訓監督管理到位,現在不管在黨委政府安排部署的工作上,還是在農業生產、新農村建設一線,都活躍著他們的身影,他們成為了服務群眾、帶動群眾的堅強力量。
一是硬件全覆蓋。我們把陣地建設作為基層黨建工作的重中之重來抓,出臺資金扶持政策,鼓勵各村通過獨建、聯建、改擴建等三種模式,抓好村級組織活動場所建設,為農村基層黨組織發揮戰斗堡壘作用提供堅實的活動陣地。2年來共投入資金125萬元,對村部建設予以扶持,到今年年底,我鎮64個行政村都將擁有自己的村民議事中心、黨員活動中心和文化、娛樂、休閑場所。
二是制度全覆蓋。我們建立完善了資金帳目“雙代管”制度、財務管理承諾制度,并在全鎮農村強勢推進村民自治,健全了村理事會、監督會,實行民主決策、民主管理、民主監督。實行鎮黨委委員管片、機關干部駐村制,堅持定人員、定目標、定要求,管片領導、機關干部每周必須用二天以上的時間到所管片駐村了解情況,每月向鎮黨委匯報一次管片駐村的黨建情況。
三是管理全覆蓋。我們要求全鎮無職黨員在“自主、自愿”的前提下,認真分析“干什么,怎么干,負什么責、該如何起作用”,通過設崗定責帶頭執行黨的政策、當好村兩委班子助手,充分發揮黨員的先鋒模范作用,增強無職黨員的政治觀念,激發他們參與組織工作的熱情,如胡花村、黃益村完全依靠無職黨員完成了格林美項目的征地任務,潮愿村、林灣村依靠無職黨員完成了發展中遇到的拆遷、征地等大小矛盾20多起,以前村干部遇到矛盾繞道走,遇到矛盾就縮手,現在人心齊、同進退,今年七一表彰中,鎮黨委對表現突出的5名無職黨員進行了表彰;在深入貫徹落實黨的十八大和“學創”活動中,我們要求既抓農村支部,也抓鎮直單位,充分挖掘活動實踐中涌現出的正面典型,加大鼓勵和宣傳力度,為的廣大黨員干部隊伍樹立榜樣,積極發揮先鋒模范帶頭作用,為發展集聚正能量。
我鎮黨建工作取得的成績是市委正確領導的結果,是市委組織部關心指導的結果,是全鎮干部群眾共同努力的結果。拋開成績,冷靜反思,我鎮黨建工作與市委的要求仍有較大差距,還存在不少問題和不足,一是黨委班子的整體工作水平還不適應我鎮快速發展新形勢的需要,戰斗力還有待提高;二是管黨責任落實還需加強,統籌資源整合力量不夠,鎮村聯動、齊抓共管的運行機制不夠健全;三是農村黨支部書記隊伍結構不優、能力不強、后繼乏人的問題;四是農村黨支部服務群眾的能力不強,活動陣地和服務平臺“重建輕用”問題比較突出,功能發揮不夠;五是農村黨組織保障水平有待提高,受集體經濟的限制,服務群眾缺資源、缺手段,嚴重制約了為民辦事的能力;六是黨員年齡結構老化、男女結構失衡、文化結構偏低、隊伍“出口”不暢,有待于繼續認真研究加以解決。就我個人而言,也還存在著在做決策過程中過于武斷、不夠民主化,在全局工作中過于務實、務虛不夠,在工作督辦和結賬中狠不下心、拿不下面子,對機關“三公”經費支出還不夠嚴格等問題和不足,我將在今后的工作中努力改變,逐步完善。
在今后的黨建工作中,我將正視鎮黨委和自身存在的問題和不足,充分履行好黨委書記的職責,嚴格按照黨的十八大“全面提高黨的建設科學化水平”提出的八項要求,緊緊圍繞領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業績好、群眾反映好的“五好”目標,緊密團結黨委班子成員并與他們一道,進一步改進工作方法,落實黨建工作責任制,完善制度,創新機制,結合黨的群眾路線教育實踐活動,積極探索黨員服務群眾長效工作機制,全面提高黨的建設科學化水平,切實增強黨的基層組織服務社會主義新農村建設的能力,為實現鎮經濟社會科學發展、跨越發展、快速發展作出自己應有的貢獻!
個人述廉述職報告
鄉長述廉述職報告范文
述廉述職報告四篇
民警季度述廉述職報告范文
社區主任述職述廉報告范文
實用的述廉述職報告三篇
審計財政科述職述廉工作報告
度述職述廉述德報告(精選20篇)篇四
高翔。
(2019年1月)。
2018年,在縣委、縣政府的堅強領導下,我以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神,團結帶領班子成員,和廣大干部群眾一道,凝心聚力、砥礪奮進,銳意進取、履職盡責,不斷開創經開區黨的建設和經濟社會發展新局面,較好完成了各項工作。現將本人2018年有關工作情況報告如下。
一、牢記“第一身份”,嚴守政治紀律和政治規矩。
始終牢記自己共產黨員這個“第一身份”,堅持以黨員領導干部標準嚴格要求自,帶頭旗幟鮮明講政治,切實增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。
一是強化理論學習,筑牢思想基礎。
深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,黨工委會議逢會必學習習近平總書記重要講話精神,與時俱進學習了習近平總書記在黨的十九大精神研討班開班式上、在全國組織工作會議、宣傳工作會議、在民營企業座談會、慶祝改革開放40周年大會上的講話精神。帶頭開展十九大精神宣講,班子成員赴企業、農村、機關、校園、社區開展宣講21場次,推動黨的創新理論深入人心。
二是嚴肅政治生活,執行民主集中制。
扎實開展“講忠誠、嚴紀律、立政德”專題警示教育,以魯煒和“陳、楊”等案件為反面教材,舉行集中研討和專題黨課報告會,召開黨工委專題民主生活會1次、專題組織生活會2次,共收集批評意見29條,已整改落實25條,深入查擺問題、剖析根源,開展批評和自我批評,進一步教育引導黨員干部強化忠誠意識、嚴守政治規矩、樹立良好政德。開展“六清六提升”專題學習研討3次,堅持自省、自查、自糾,全面肅清“陳、楊”遺毒遺風遺痕。
三是強化政治擔當,保持絕對服從。
認真落實省委巡視整改責任,針對省委巡視蕪湖市反饋的相關問題,制訂整改措施12項并逐項落實整改。高度重視縣委巡察三元村、棗園村反饋意見,制定整改措施39項,從5個方面問題逐一對照整改,全部整改到位,并建立長效機制。帶頭落實中央和省、市、縣委各項決策部署,全力開展非法傾倒危廢固廢排查整治,正楊固廢傾倒點得到有效處置。在全縣率先完成鎮級機關人事制度改革,完成正楊自然村房屋征收159戶,大力推進棚戶區改造房屋征收攻堅工作。
二、狠抓中心工作,致力推動高質量發展和實現高水平民生。
在經開區任職以來,我立足實際,著眼長遠,主持制訂了《關于全面實施“5+1”工程,加快建設產業高地、創新園區、生態新城的意見》,并以2018年1號文件印發。經過不懈努力,今年2月,經開區正式獲批省級開發區。全年實現固定資產投資29.2億元,同比增長63.2%;規上工業企業產值147.7億元,增長116.9%;財政收入4.3億元;進出口額1705.39萬美元,增長150.51%。
一是狠抓招商引資和項目建設。
聚焦發展大健康、智能裝備兩大主導產業,全力推進項目落地建設,全年簽約招商引資項目30個,總投資88.99億元,其中,5億元以上項目9個,億元以上項目18個;省外億元以上項目到位資金45.04億元,實際利用外商直接投資5000萬美元,超額完成全年目標任務。美國普派包裝集團簽約入駐,實現外資品牌入園零的突破。全力以赴推進項目建設,今年兩次作為全縣招商引資項目集中開工活動主會場。神劍軌道交通高端裝備研發與制造、溜溜果園青梅健康飲品、金田麥速食米面等13個總投資43.19億元的重點項目開工建設。加大閑置資源資產盤活力度,盤活閑置土地項目2個、閑置廠房16萬平方米,玉環汽配、高瑞汽配、銀磊汽配、承路機械等企業資產重組工作有序推進。
二是狠抓基礎設施建設。
經開區控制性詳細規劃修編中期方案完成,即將上報縣規委會審定。長興圩水系生態治理工程順利完成,進入試運營維護期。污水管網修復改建工程,一期10公里全部完工,二期22公里完成清淤檢測,正在逐步實施修復。綜合服務樓裝飾工程全面實施,計劃春節后部分投入使用。主干道維修工程按期完成,經二路(緯九路-長江南路)建成通車,緯六路(橫山大道—河沿山泵站)力爭春節前建成通車,緯八路西段(經二路—s321)完成箱涵建設和路基處理。綠化景觀提升工程全面完成,以新發展理念、社會主義核心價值觀等為主題的“微景觀”亮相經開區主要路口。綠化養護工程進入正常考核期。加快公共事業市場化進程,完成環衛保潔、農村供水、綠化養護、市政照明等市場化改革。
三是狠抓企業服務。
扎實開展“四送一服”工作,建立企業服務專員制度,首批安排58名機關干部聯系服務60家重點企業。2018年,編報技改項目52個,申請技改項目資金9.4億元。累計兌現政策性扶持資金6589萬元,落實中小企業專項獎補資金。
1713.76萬元、“制造強省”項目補助資金756萬元,提供續貸反擔保8900萬元,推薦政銀擔融資1.64億元,過橋資金2.41億元。東光大華、西通成功申報省“三重一創”高新技術企業成長專項獎勵資金。19家企業通過2018年高企認定,高企總數達38家,再創歷史新高。美佳新材“銀鵬及圖”榮獲中國馳名商標稱號。匠遇良材、薄荷三維成功掛牌“新四板”。溜溜果園、同福集團被確定為全省制造業單項冠軍重點培育企業,紅旗彈簧入選安徽省“專精特新”中小企業。
嚴格落實新上項目環保“一票否決”和“三同時”制度,對園區164家工業企業環評編制及環保“三同時”執行情況開展全面核查。全力做好環保督察整改工作,及時辦理環保督察交辦問題,銳龍巾被等長期存在的環境突出問題得到徹底整治。對25家“散亂污”企業建立整改落實檔案,已完成整改18家,對6家重點整治單位及時進行“兩斷三清”。
堅持“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”,建立和完善安全生產分類分級管理體系。嚴格落實企業主體責任,企業安全生產情況與項目資金申報、評先評優評級、扶持政策兌現等相掛鉤。持續開展“春雷鑄安”“安全生產月”等活動,共開展安全生產大檢查5次、重點行業領域安全專項整治2次,下達安全生產行政執法文書63份,安全生產形勢保持穩定。
四是狠抓民生保障。
按照民生保障高于全縣平均水平的標準,加快發展各項社會事業。2018年,共發放惠民資金31批次共計796.44萬元,涉及15031戶次。2.4公里農村道路暢通工程已竣工,兩批共9戶危房改造實施完畢,提前完成年度任務。全面完成低保復評,發放低保金268萬元,涉及417戶616人,減發停發注銷39戶79人。安裝永久性河長制公示牌17塊、林長制公示牌7塊,實施海螺礦塘除險加固等防汛應急工程。扎實做好雙擁工作,發放優撫款57萬元,走訪慰問了部分參戰參試人員、義務兵、退役士官和優待人員,與縣消防大隊開展結對共建活動。調整設立婦幼保健計劃生育服務站和衛計辦,赴揚州開展流動人口管理區域協作活動。扎實推進農村集體產權制度改革,6個行政村全部成立農村集體經濟組織和股份經濟合作社,設置總股數17687股,量化總資產1317.56萬元,采取村企合股經營的方式,著力消滅集體經濟“空白村”。打造新型“一村一品”,街道積極創建“文化型社區”,西街村正在建設回民村史館。設立“筑夢”獎學金,對26名優秀高考學生給予獎勵。
三、堅持從嚴從實,認真履行管黨治黨責任和推進黨風廉政建設。
認真貫徹落實全面從嚴治黨要求,把管黨治黨工作與中心工作同部署、同落實、同檢查、同考核,不斷提高黨建工作科學化水平,推動全面從嚴治黨不斷向縱深發展。
一是全面落實主體責任。
定期研究黨建工作,一年來共召開32次黨工委會議研究部署黨建工作。不定期赴村企調研基層黨建工作,及時研究解決重點、難點問題。對村(社區)和企業黨組織實行雙百分制考核,全年定期對農村和非公企業黨組織進行黨建考核,村(社區)黨建考核結果與村干部績效相掛鉤。扎實開展基層黨組織書記抓黨建工作述職評議,認真開展點評和民主測評,評議結果作為黨組織書記日常工作成效的重要依據,進一步傳遞責任、傳導壓力。
二是不斷夯實基層基礎。
順利完成村(社區)“兩委”換屆工作,西街村作為全市唯一的少數民族村、全縣唯一的“一票制”直選村圓滿完成換屆選舉任務。加大基層黨組織活動場所改造力度,6村1社區及12家非公企業黨組織標準化驗收達標,新合村黨總支被評為市級農村基層黨建示范點,棗園村由“后進村”躍升為縣級農村基層黨建示范點。組建非公工委,加大非公企業黨組織和黨的工作覆蓋,加強省非公平臺信息維護,對園區120家企業全面摸底排查,調整更新45家。印發《致非公企業負責人的一封信》,新成立非公企業黨組織5個。堅持“新十六字”方針,全年發展黨員25名、培養入黨積極分子67名。
三是推進黨風廉政建設。
健全從嚴管黨治黨制度體系,建立了“一把手負總責,分管領導各負其責,班子成員齊抓共管,紀委監督執紀問責”的領導體制和工作機制,主持制定出臺《嚴肅紀律改進作風的十條規定》,完善管理制度42項,構建起責任分解、責任約談、責任述評、責任考核、責任追究的完整鏈條。狠抓村(社區)和非公企業黨組織黨風廉政建設責任制落實,配齊配強村(社區)紀檢委員,主抓村級紀檢工作。向32家非公企業黨組織派駐黨建指導員,指導組織建設,推進黨風廉政建設。
四是嚴格監督執紀問責。
聚焦重點領域,強化監督檢查。重點開展侵害困難群眾利益突出問題和招投標領域專項整治,全年開展專項監督檢查4次。依紀依法處理信訪問題,全年共處理大信訪問題2件,干部違規信訪問題2件。嚴格查處問題線索,強化執紀核心職能。全年共查處問題線索25件,其中:立案查處黨員11人,給予7人黨內警告處分,1人黨內嚴重警告處分,1人撤銷黨內職務處分,2人開除黨籍處分,初核了結14件。綜合運用監督執紀“四種形態”,加大問責力度。全年共問責干部15人次,其中:黨紀處分1人,取消預備黨員資格1人,誡勉談話4人,批評教育2人,提醒談話5人,廉潔責任制約談2人。
四、自覺以身作則,帶頭執行各項制度和廉潔紀律。
牢記“兩個務必”,認真執行《廉潔自律準則》的各項要求,嚴守紀律和規矩。
一是自覺增強規矩意識。
組織機關、村居干部學習《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》《中華人民共和國監察法》,集中觀看“講嚴立”專題警示教育片《路在腳下。
舵在心中》和《賈懷東警示錄》并撰寫觀后感,集中觀看《塌陷》——安徽新蕪開發區管委會腐敗串窩案警示錄;邀請市紀委監委有關處室領導作《基層干部如何增強監督與被監督的意識》專題輔導。
二是堅決摒棄特權思想。
堅持民主集中制,嚴格按工作規程規范決策,注重聽取各方面的意見建議,自覺接受監督。認真開展“三查三問”和形式主義、官僚主義問題大調研、大排查、大整改活動。班子成員帶頭落實各項工作制度,每兩周召開一次黨政班子碰頭會,對當前工作進行通報和部署;每半月召開一次黨工委會議和主任辦公會議,集體研究、決策重大事項。
三是始終做到廉潔自律。
樹立紅線意識,堅守原則底線,堅持慎微慎獨,在人事安排、工程采購、扶持政策兌現等方面嚴格按制度和規矩辦事,無利用手中職權為自己、家屬和親友謀取私利的現象。堅持個人重大事項及時向上級匯報,自覺接受各方面的監督,以實實在在的言行起好示范帶頭作用。
過去一年雖然較好地履行了所肩負的職責和使命,但與縣委、縣政府的要求和廣大干部群眾的期盼相比還有一些差距和不足。在今后的工作中,我將以更大地擔當和更加務實的作風,用實際行動和新的業績,回報組織的信任重托和人民的支持期盼。
度述職述廉述德報告(精選20篇)篇五
尊敬的各位領導、親愛的同事:
在過去的一年里,感謝公司給予我的機會和信任,使我得以在這里工作。在工作中,我始終秉持著誠實、勤奮、創新、團結、謙虛、友善的工作態度,認真履行自己的職責和義務。在這里,我想向大家介紹一下我的工作表現和績效。
首先,在工作方面,我一直保持著高度的工作熱情和責任心,在完成好主管安排的工作任務的同時,也注重自己能力的提高和進一步的發展,積極參與公司各項業務和活動,為公司的發展略盡綿薄之力。
其次,在品德方面,我始終保持堅定的職業操守,嚴格遵守公司的規章制度,始終做到廉潔自律,注重團隊協作,尊重每一個同事,有良好的'溝通能力,確保工作效率的提高。
最后,在廉政方面,我一直保持高度的警覺狀態,積極參與公司的廉潔從業教育和培訓,加強廉政風險防控,保證自己的工作行為符合公司的廉潔要求,遵守各項管理規定和制度。
通過一年多的努力,我順利完成了各項工作任務,取得了一定的業績,同時也在思想上、能力上、合作上等方面得到了進一步的提高。我堅信,只有始終以開放的心態、積極的姿態面對工作,始終保持高度的責任感和使命感,才能進步、成長、發展。
謝謝大家!
度述職述廉述德報告(精選20篇)篇六
本人能夠認真貫徹執行黨的路線、方針、政策。堅持四項基本原則,遵紀守法,為人師表,愛崗敬業,自覺遵守黨的紀律,同消極腐化現象作斗爭。不搞奢侈浪費,聯系實際,開拓創新,以身作則,努力提高工作水平,努力實踐科學發展觀。現將本人思想工作情況報告如下:
一、履行崗位職責方面。
本人堅持以鄧小平理論為指導,認真貫徹“三個代表”重要思想,努力學習實踐科學發展觀和黨的各項路線、方針、政策。積極參加政治學習,并做好筆記、寫好心得體會,使自己的學習、思想工作、廉潔等方面都得到了鍛煉和提高。
在學習實踐科學發展觀活動中,深刻理解和認真把握科學發展觀的重大意義、科學內涵、精神實質以及根本要求,牢固樹立為群眾辦實事、辦好事的工作意識,堅持突出實踐特色,務求學習實踐活動取得實效。
二、廉潔自律方面。
作為一名教師,我嚴格要求自己,努力加強黨性鍛煉,樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀,始終堅持馬克思主義信仰,堅定社會主義信念,牢記黨的宗旨,聽從黨的召喚,服從黨的安排,顧全大局,堅決執行上級決策和戰略部署,以高度的事業心和責任感對待黨的教育事業。嚴格遵守法律、法規,尊守各項紀律,發揚艱苦奮斗的光榮傳統,反對奢侈浪費行為,厲行節約。在工作中,堅持原則,敢于開展批評與自我批評。認真學習中央黨政干部的有關規定,牢記一個共產黨員的崇高使命和責任,自覺抵御腐朽思想的侵蝕,防微杜漸,自覺同拜金主義、享樂主義、個人主義作斗爭,根除特權思想。在工作中做到服從領導,科學管理,關心集體,團結同志,樂于助人,弘揚正氣,求真務實,力求高效,知實情、講實話、辦實事、求實效;通過自身努力,樹立一名黨員教師的良好形象。
在作風上,做到自重、自盛、自警、自勵、自律,反思不足,自覺接受監督,廉潔從教。團結同志,關心同事,努力工作,盡職盡責,忠誠于黨和人民的教育事業,清清白白做人,堂堂正正做事,樹立起了一個的黨員教師的良好形象。嚴格自我約束,加強教育,強化監督和管理,不搞特殊化。我從沒有利用工作職權獲取一己私利,沒有假公濟私、化公為私的行為,堅持原則,得到了領導的信任和同志們的支持。
廉潔是教師立教之本,作為一名光榮的人民教師,要處處為人師表,從小事做起,從自我做起,率先垂范,作出表率,時刻提醒自己要實實在在求學問、認認真真當老師、清清白白干事情,全身心地投入到自己所鐘愛的事業和工作中。
總之,本人求真務實,勇于創新,堅持解放思想,實事求是,與時俱進。腳踏實地,講求實效,堅持真理,尊重同事,團結同志,不圖虛名說實話,淡泊名利,無私奉獻,肯吃苦,肯干事,清正廉潔,先人后己,不斷加強道德修養,嚴于律己,從細微之處規范自己的一言一行,在思想上高筑反腐倡廉,拒腐防變的長城,時刻保持共產黨員的本色。
三、存在的問題和今后的打算。
廉潔從教是教師堪稱人師的人格前提,是社會對教師素質要求的重要內容,也是教師育人的品德基礎。教師廉潔從教有助于良好社會風氣的形成和發展。
一是工作方法守舊,缺乏改革創新意識:在工作中只求過得去,不求過得硬,只是應付檢查,形式主義嚴重,走以前的老路,按老方法辦,做“牢靠”事。
二是業務不精,停止不前,不學習新知識,只求一時過得去,不求長遠,心中沒有壓力感。
三是受社會不良風氣影響,不是原則的大問題,不愿傷和氣,利用工作之便,為他人開方便之門,對學校公物管理仍不夠嚴格。四是工作繁雜,容易忘記同志們報修的事務。
作為一名教師,今后一定要堅定政治立場、飽滿的工作熱情、強烈的事業心和政治責任感,始終堅持四項基本原則,貫徹黨和國家的方針政策,努力使自己在思想上、政治上、行動上和黨中央保持高度一致,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
述職人:劉恩紅2018年6月28日。
度述職述廉述德報告(精選20篇)篇七
過去的一年里,我按照縣委、縣政府的部署要求,在鄉領導的指導下,在同志們的關心支持下,認真履職盡責,堅持廉潔自律,較好地完成了各項工作任務。現就本人全年的思想、工作以及黨風廉政建設執行情景匯報如下:
一、注重學習,不斷提高思想政治水平。
我注重把理論學習與工作實際相結合,把學習鄧小平理論、三個代表思想、科學發展觀與加強理論修養,提高決策本事相結合。在學習過程中,我注重把理論學習與改造個人的世界觀、人生觀、價值觀有機的結合起來,加強自身的理論修養,把學習的成果體此刻工作中的各種熱點、難點問題的處理本事上。我在貫徹落實黨的路線方針政策和鄉黨委、政府工作部署安排上堅決執行,嚴格遵守黨的紀律,在大是大非問題上,自覺與黨堅持高度一致。
二、以身作則、廉潔勤政,以正確的思想觀指導工作。
一年來,我能夠引導分管部門的同志,嚴格遵守上級和鄉鎮制定的廉潔自律的各項規定,正確樹立權力觀、地位觀、利益觀,努力實現情為民所系、權為民所用、利為民所謀的服務思想,全心全意為鄉鎮的發展服務。注意聽取大家的意見和提議,善于集思廣益,不斷改善自我的工作方法。
(一)扎實開展計劃生育工作。進村入戶調查摸底,加強計劃生育信息登記、錄入、管理;宣傳、落實計劃生育政策,促進群眾生育觀念轉變,進取落實縣下達的各項計劃生育指標;加強孕前管理,宣傳、鼓勵群眾參加優生檢測,扎實抓好查環查孕查病工作,加強流動人口管理,做好計劃生育服務;在當前群眾計劃生育觀念有所放松的情景下,對如何開展計劃生育工作進行了進取探索,使計劃生育基礎工作得到加強,工作質量明顯提高;全面完善計劃生育資料和設施,順利迎接了省計劃生育年終檢查。
(二)深入細致做好新農合宣傳、繳費工作。印制新農合宣傳資料下發各定點醫療機構,在宣傳專欄、村組要道等位置張貼,組織鄉村干部深入農戶家中宣傳講解新農合政策的目的、意義、醫藥費報銷辦法、報銷比例等知識;按時完成縣下達的新農合參合率指標;組織鄉村干部分村分片對參合人員姓名、身份證號信息進行核對,補充、更正空白或錯誤信息200余條;及時對參合人員進行繳費確認,方便群眾辦理住院報賬等手續;做好門診、住院報銷費用張榜公示。
(三)切實抓好駐村、三送工作。深入群眾,深入基層,了解農村工作的實際,結合本職工作,認真做好矛盾糾紛調解,推進農村基礎設施建設、產業發展、民生工程等各項工作、政策的落實。
三、廉潔自律,自覺遵守黨紀政規。
經常性的學習黨紀法規和廉政建設的有關規定,學習中央“八項規定”、習近平講話重要精神。一年來,能按照黨章和勤政廉潔的有關規定要求約束自我的言行,牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀,用平常心看待權利,用職責心行使權力,不做違反組織人事紀律的事,時刻繃緊廉潔這根弦,生活上堅持艱苦樸素的作風,誠實做人,踏實做事,不爭權不越權,不張揚不爭強,努力做好自身的廉潔自律。
四、存在的問題。
回顧一年來工作,本人還存在許多問題和不足,主要表現是:
一是學習不夠鉆研,只是學習理論而聯系實際不夠,沒有用理論解決實踐的問題。二是深入群眾調查研究不夠。三是工作創新不夠,只滿足過得去,工作中的新思路、新措施不多。
今后,我將進一步總結工作的不足,不斷充實完善自我,發揚成績,克服不足,認真履職,廉潔自律,在工作崗位上多為群眾服務,為社會奉獻。
度述職述廉述德報告(精選20篇)篇八
20xx年即將過去,一年來本人能夠自覺學習貫徹黨的xx大和xx的一系列重要講話精神,認真履行崗位職責,以大局為重,維護團結,清政廉潔。現將一年來個人履職和廉潔自律等方面的情景述職如下:
一、在政治思想方面。
黨的xx大會議召開后,為學習貫徹好這次會議精神,本人進取參加地委、行署組織的各種學習和演講報告會,局中心組、黨支部、局機關召開的各種學習活動,經過集中學、電腦網絡學、交流學、寫心得、談體會等形式,對xx大會議精神有了新的初步認識。異常是哈密迎來了大建設、大開放、大發展的重要時期,結合學習xx大會議精神,更注重自我黨性修養和黨性鍛煉,在原則問題和重大事件上始終與黨中央堅持高度一致,立場堅定,旗幟鮮明,維護民族團結,反對民族分裂主義和非法宗教活動。二是認真學習財經方面的知識,虛心向懂財經和懂財會的人員學習,注重“在工作中學習,在學習中工作”的理念,堅持學以致用,理論聯系實際,用知識不斷豐富自我,充實自我,提升自我。
二、組織本事和綜合協調本事方面。
一是講政治、講團結、講大局。注重與班子成員之間的溝通。在工作中注意補臺補位,做到了相互支持、相互幫忙、相互理解、相互配合。
二是服從大局、注重團結,依法依規,全力協助主要領導抓好全局財務工作。
三是堅持原則,敢于開展批評與自我批評。維護能干、會干、政治上強、作風過硬、有群眾威信的干部,不隱瞞自我的觀點。尤其是在重大問題上,堅決維護班子的團結統一。
三、敬業精神,事業心、職責心方面。
1、黨建工作思路清晰,活動開展的有聲有色。自地委開展了學習型黨組和五好黨支部的創立活動以來,每年活動都有計劃、有抓手、有措施、有落實、有總結。黨支部的思想、組織、制度、作風建設進一步加強,黨員學習、教育、管理、談心、評議、監督、黨務公開等制度進一步健全了,構成了靠制度加強和規范黨支部工作的良好機制。如:黨支部與結對共建單位惠康園社區的同志們開展了結對共建交流會、迎“三·八”婦女節烹飪競賽會、哈密經濟發展趨勢的報告會等,使黨員進社區、黨員志愿者服務,黨員奉獻日等活動更加賦予知識性和趣味性。
2、建設學習型黨組織,提高黨員素質水平。制定了黨員干部年度理論學習計劃,充分利用局機關集中學、電腦網絡學、自學、交流學、崗位培訓學、外出考察學等各種有效形式,加強黨員政治、業務、法律等理論學習,按時上黨課,及時傳達學習各類文件、會議、領導講話精神,如:黨的xx大會議后,黨支部組織黨員反復學習,對涉及國土資源方面的知識逐條領會,并與地委辦公室黨支部聯合開展了黨的xx大專題學習演講活動,有效地提高了黨員思路覺悟和知識水平;同時,利用室外宣傳欄、網絡等各類宣傳陣地,開辟專欄專題,宣傳黨的方針政策,傳遞黨的最新信息。做到了黨員學習有計劃、有組織、有資料、有時間、有經費落實。
3、學好、管好財務,為國土資源管理工作服務。中央出臺了改善工作作風,密切聯系群眾的“八項規定”和“六項禁令”。地區出臺的“十二項規定”,局黨組班子高度重視,嚴把“禁令”關。公務接待、公車私用等現象有了不一樣程度地降低。一是公務接待必須填寫公務接待單,由辦公室主任簽字方可結算;二是公務用車由原先的一車一卡加油,改為一個總卡加油,加多少、去哪里都有詳細的記載;三是車輛維修必須填寫零部件維修單,由辦公室主任與其他司機先核查,后經領導審批后方可送到維修部門;四是對購買的辦公用品實行填單制,由供貨方供貨后將填單回到辦公室方可結算。(超萬元的支出按國家財政政策和程序辦理)。
4、進取主動抓綜合治理和精神禮貌創立工作。進取協助辦公室抓好綜合治理和精神禮貌工作。經多方與地、市綜治辦、街道辦事處溝通協商,今年我們努力創立地區級社會綜合治理和精神禮貌單位,使創立設工作上了一個臺階。
5、組織抓了計劃生育和婦女工作。作為地區計劃生育成員單位,年初與地區、麗園街道辦事處層層簽訂了計劃生育職責書,對單位計劃生育名單進行重新變更。進取參與上級部門組織的女職工健康知識講座;與惠康園社區的30余戶家庭開展了迎“三·八”國際勞動婦女節烹飪比賽現場會;開展青少年兒童一元捐等活動。
6、做好工會工作。工會是連接黨和人民群眾最直接的橋梁,為增強國土資源系統干部職工進取參與哈密大建設、大開放、大發展,我們邀請了人大工委副主任樊慶魁同志作了《學習xx大精神,努力使哈密率先建成小康社會》的輔導報告。同時進行了馬克思主義“五觀”、“三愛”、“三個離不開”“四個認同”,的教育,打牢各族人民團結奮斗的共同思想基礎,增強“熱愛偉大祖國建設完美家園”的信心。
7、開展社區共建活動。作為牽頭單位局黨組高度重視,多次召開會議,安排部署與黨支部開展“結對共建”工作,多次慰問惠康園社區和麗園社區的貧困家庭。今年我們為打造完美惠康園社區環境資助了8000元,同時為麗園社區一殘疾貧困家庭捐助了桌椅沙發,還進取捐衣捐物,參與社區的義賣活動。
四、廉潔自律方面。
二是以身作則,嚴格遵守廉潔從政各項行為規范。沒有利用職權和職務上的影響,為自我、家人以及身邊工作人員謀取不正當利益。
三是進取提倡艱苦創業、勤儉節儉的優良傳統,帶頭厲行節儉,制止奢侈浪費。嚴格遵守組織人事紀律,不搞不正之風。
四是作為一名黨員領導干部,在工作、生活中能夠不斷強化自律意識,堅持按照“八個堅持、八個反對”要求,自覺理解群眾監督,以實際行動落實好黨風廉政職責制。
存在的問題:
1、業務知識有待進一步提高;。
2、深入學習的力度還有待進一步加大等。
在以后的工作中,我必須努力克服自身的缺陷和不足,力爭在今后的工作中做得更好。
度述職述廉述德報告(精選20篇)篇九
述職述廉,可以使領導干部從思想深處認識到為人民謀利益是工作職責所在,從而增強其公仆意識。下面是愛匯網小編為大家整理的述職述德述廉報告,供大家閱讀!
一年來,在領導和老師們的支持幫助下,圍繞幼兒園“爭創省十佳”中心工作,發揮黨員模范先鋒作用,廉潔自律、積極進取,勤奮工作,圓滿完成了各項工作,現將一年來的思想學習和工作情況總結如下:
一、嚴格要求自己,不斷提高自身素質。
為了適應發展變化的幼教新形勢,我堅持把加強學習作為提高個人素質的重要環節,從嚴要求自己,不斷提高自身素質。一是努力學習政治理論。一年來先后利用業余時間學習了《教師職業道德》、《科學發展觀重要論述摘編》等有關文件,并認真記錄了兩萬字的筆記。通過學習,開闊了眼界,進一步確立了正確的世界觀,堅定了做好幼教事業的決心和信心;二是努力學習專業知識。利用業余時間,閱讀了大量的幼教刊物,并充分利用網絡進行學習,了解全國各地幼兒園的辦園理念、課程改革方法、教師的教育經驗以及幼兒園課題的開展等等,通過學習,進一步領會了新《綱要》精神,明確了立足我園實際,在教學中應注意和改進的方法;不斷充實提高了自己的業務素質;三是堅持做到理論與實踐相結合。在平時的工作中,嘗試運用學到的新知識指導自己的工作,在與老師們制定計劃、組織教研活動時盡量借鑒一些先進的理念和策略,在學習、實踐、運用的過程中不斷提高自己。撰寫的文章《一切從孩子的需要出發》《楊花和柳絮》在《幼教園地》上公開發表。
二、廉潔自律,積極進取,圓滿完成了年度各項工作
工作中嚴格要求自己,時刻做到慎權、慎獨、慎言、慎微,始終保持清政廉潔的作風。積極進取,圓滿地完成了各項工作。
一是協助園領導組織好各項活動。今年以來,我園開展了豐富多彩的活動,如:春季運動會、慶三八感恩活動、讀書月活動、新生家長會、中大班幼兒匯操比賽、新生半日開放、幼兒涂鴉墻比賽、區域環境創設評比、教師優質課評比活動、慶新年故事大王、棋類比賽等三十多次活動,每一項活動中,自己都能積極為領導出謀劃策,從方案的制定、活動場地材料的投放、過程的組織及活動后數據的統計、活動的總結反思,自己都能積極地投入其中,保證了活動的順利進行,取得了良好的效果。
二是協助分管領導搞好幼兒園教學工作。教學是幼兒園工作的重點,是幼兒園辦園水平的重要體現。一年來,自己能充分發揮教導主任的職能作用,協助分管領導做好幼兒園教學和教師的培訓工作。深入班級聽課、觀察區域活動的組織達百余節,在此基礎上及時與教師交流反饋,不斷提高教育活動和區域活動的組織實效;按時檢查教師的備課情況,上半年負責全園教師備課和教育筆記的檢查,下半年負責中班教師的備課檢查,每次都能認真給予指導與反饋,提高教師的專業水平,促進孩子的發展;另外還嘗試寫人文日記的方式增加與教師的交流,在三八節、六一和新生入園后撰寫了《同樣的三八別樣的收獲》《臺上臺下都精彩》《難忘入園第一天——寫給小班的老師》通過網站與老師溝通,肯定教師的工作,激勵老師的工作積極性。參與指導的活動《小雞出殼》獲章丘市優質課。
三是努力做好家長工作。年初,制定了切實可行的家長工作計劃,并鼓勵教師在此基礎上結合自身實際,創新家長工作。一年來,先后組織開展了2次家長委員會會議,充分利用幼兒園網站組織了“講述親子故事分享家教經驗”征文比賽,先后3次向家長發放問卷,對家長提出的各項的意見和建議及時進行仔細統計整理總結,為下一步的家長工作提供依據,下半年對于家長撰寫的優秀經驗文章嘗試進行互動反饋并推薦到網站首頁。日常中關注教師的常規家長工作開展情況,定期檢查并收集家教園地內容,協助教師先后組織了親子玩教具比賽、中班家長專題講座、大班幼小銜接專題講座等家長活動。
四是認真做好總結宣傳工作。為了把我園的優秀經驗和好的做法進行推廣,一年來,自己努力做好宣傳工作.參與幼兒園首頁的新聞動態、家園互動、陽光寶貝等欄目的撰寫與編輯,積極參與幼兒園外墻的環境、宣傳櫥窗的設計制作,及時對我園的各種先進經驗、組織的活動進行宣傳報道,先后在山東學前教育網、章丘報、章丘教育信息網、章丘電視臺發表新聞40余條,為我園的宣傳作出了自己的努力與貢獻。另外,按照省十佳幼兒園爭創工作的要求,先后整理幼兒園班級各類工作計劃、各類觀察記錄、各類活動的過程資料、教師優秀成果集錦等檔案資料。對每種材料都進行了仔細的收集、完善、分類打印,使我園的教學工作材料更加規范更加條理。
三、存在的不足
今后的工作中,自己一定會進一步發揚成績,改正不足,全面提高自身素質和水平,使工作中更上一個新臺階。
20xx年xx月xx日
一是自身帶頭。
作為“班長”,我深知抓好黨建、夯實基礎的重要性,重點做到了“三個帶頭”:帶頭履行黨建工作書記抓、抓書記職責。在工作、學習和思想上,時時處處注意樹形象作表率,對黨委研究形成的決策決定,自始至終堅持以身示范、身先士卒。在日常工作中,我堅持利用一切可利用的時間,深入基層調查研究,與基層干部座談首先詢問的總是班子建設情況、書記管黨情況和對黨委的意見建議;帶頭為干部群眾排憂解難。我把解決干部群眾的困難或問題視為己任,堅持每周一到信訪辦接訪,悉心聽取群眾的反映,及時幫助解決一些困難或問題。今年以來,共為15名、60多名黨員、100多名群眾解決160多個困難或問題;帶頭堅持高標準、嚴要求。我們設立了目標責任制,對各項工作,有布置必有檢查,有檢查必有通報,對出現問題以及任務完成不及時、不達標的黨員干部,我及時找他們談心談話,幫助他們分析原因、研討方法,督辦整改提高。
二是黨委垂范。通過加強黨委工作程序規范化建設,推動黨內民主集中制的完善和落實,不斷提高黨委領導能力和水平。進一步規范了民主集中制。鎮黨委嚴格執行民主集中制,作為“班長”,發揮班子成員的主動性,每次黨委重大決策都事先通報,先民主后集中;每次黨委會我們都有針對性的邀請部分黨代表列席參加,充分聽取意見,突出了黨委班子的集體領導地位;狠抓班子作風能力建設。在黨委班子建設中,我把作風能力建設作為一項重要內容來抓,我們要求班子成員都要在一線服務、情況在一線掌握、政策在一線落實、問題在一線解決;黨委重點工作全民督辦,每年年初,我們都會專題研究部署一年的工作重點通過網站、公示牌等形式向全社會公示,我們合理分工,擇其重點確定工作,每名班子成員帶領一個專班緊盯一項或幾項重點工作,一抓到底。今年,我們確定了15項重點工作,每項都在有條不紊的向前推進。我們舉行機關干部、鎮直單位負責人、兩代表一委員的“談心會”、“交流會”,從思想上樹立謀發展、干事業的大氛圍,進一步營造出“提振信心、搶抓機遇、跨越發展”的精神區位優勢,奮力打造經濟“升級版”。
三是支部落實。我們完善了《農村干部工資考核結帳辦法》和《各村(社區)目標責任制》,通過狠抓目標責任制的著力調整考核導向,每年年初,由村民代表確立村委會工作目標,內容包括水利建設、民政優撫、植樹造林、病蟲防治等10多項工作,并將其一一量化成分,對應成錢,年終由村民代表表決打分。今年,全鎮64個村(居)共向群眾承諾辦事448件,半年已經辦結359件,真正使群眾需求成為農村支部的方向,群眾評價成為支部工作完成的標尺。
二、提升群眾認知“滿意度”,筑牢“生命線”
一是農村干部“精細管理”更規范。黨的.基層組織是黨聯系廣大群眾的橋梁和紐帶。在“基層組織建設年”活動中,我們力推后進村整改升級,對全鎮所轄103個黨支部采取黨支部自評、上級黨組織評價、群眾評議相結合的方式進行了分類定級,其中一類支部36個,二類支部50個,三類支部17個。17個后進村一律安排黨委成員或總支書記包掛,促使每一個黨支部在原有的基礎上都有新的提高;繼續做好“五型”農村干部創建工作,將創建活動細化分解為代辦各項服務、走訪特殊群體、農業生產幫扶等14項具體的內容,切實增強村干部履職盡責意識。目前,共成立紅白理事會62個,各類藝術隊、運動隊73個,各類文化藝術活動正在如火如荼地開展;“雙述雙評”全面覆蓋,我們對照組織部的要求,對村干部規范化管理,建立了“日值班、周碰頭、季考評、年述評”的管理體系,用2年時間對全鎮65個村(居)實行雙述雙評全覆蓋,我們要求各村從推動科學發展、帶動農民致富、密切聯系群眾、維護農村穩定、加強班子建設等方面,分別向鎮黨委班子成員、機關干部述職,向黨員干部群眾述職,接受評議,現場測評打分。評議結果作為評先表模的重要依據,與村(居)干部工資直接掛鉤。
二是機關干部“提能塑形”促提升。我們制定了《鎮機關干部“提能塑形”工程實施方案》,嚴格按照方案每月組織一次集中學習,努力提升機關干部服務群眾的能力,目前已經開展了6次學習、討論活動。每次都是通過學習視頻材料,“主講—點評—討論”的形式,讓每位干部輪流講述自己最熟悉、最精通的工作領域,用自己在實際工作中所積累的專業知識和個人體會為全體黨員、干部進行專題講授,并就疑難問題作出解答,實現總結、借鑒、思考、對照、交流的有機結合。全面提高全鎮干部的政治素質、政策水平、行政能力、業務技能、文化素養,重新塑造基層干部形象。
三是發展黨員“堅持標準”重質量。堅持“成熟一個發展一個”、“寧缺勿濫”的原則,注重從致富帶頭人、團組織推薦的優秀青年、外出返鄉青年以及具有初中以上文化水平的群眾中發展黨員,從源頭上保證黨組織新鮮的血液的質量。xx年全鎮共發展黨員52名,由于把關嚴格、教育培訓監督管理到位,現在不管在黨委政府安排部署的工作上,還是在農業生產、新農村建設一線,都活躍著他們的身影,他們成為了服務群眾、帶動群眾的堅強力量。
三、營造科學管理“網格化”,加大“覆蓋面”
一是硬件全覆蓋。我們把陣地建設作為基層黨建工作的重中之重來抓,出臺資金扶持政策,鼓勵各村通過獨建、聯建、改擴建等三種模式,抓好村級組織活動場所建設,為農村基層黨組織發揮戰斗堡壘作用提供堅實的活動陣地。2年來共投入資金125萬元,對村部建設予以扶持,到今年年底,我鎮64個行政村都將擁有自己的村民議事中心、黨員活動中心和文化、娛樂、休閑場所。
二是制度全覆蓋。我們建立完善了資金帳目“雙代管”制度、財務管理承諾制度,并在全鎮農村強勢推進村民自治,健全了村理事會、監督會,實行民主決策、民主管理、民主監督。實行鎮黨委委員管片、機關干部駐村制,堅持定人員、定目標、定要求,管片領導、機關干部每周必須用二天以上的時間到所管片駐村了解情況,每月向鎮黨委匯報一次管片駐村的黨建情況。
三是管理全覆蓋。我們要求全鎮無職黨員在“自主、自愿”的前提下,認真分析“干什么,怎么干,負什么責、該如何起作用”,通過設崗定責帶頭執行黨的政策、當好村兩委班子助手,充分發揮黨員的先鋒模范作用,增強無職黨員的政治觀念,激發他們參與組織工作的熱情,如胡花村、黃益村完全依靠無職黨員完成了格林美項目的征地任務,潮愿村、林灣村依靠無職黨員完成了發展中遇到的拆遷、征地等大小矛盾20多起,以前村干部遇到矛盾繞道走,遇到矛盾就縮手,現在人心齊、同進退,今年七一表彰中,鎮黨委對表現突出的5名無職黨員進行了表彰;在深入貫徹落實黨的和“學創”活動中,我們要求既抓農村支部,也抓鎮直單位,充分挖掘活動實踐中涌現出的正面典型,加大鼓勵和宣傳力度,為的廣大黨員干部隊伍樹立榜樣,積極發揮先鋒模范帶頭作用,為發展集聚正能量。
我鎮黨建工作取得的成績是正確領導的結果,是組織部關心指導的結果,是全鎮干部群眾共同努力的結果。拋開成績,冷靜反思,我鎮黨建工作與的要求仍有較大差距,還存在不少問題和不足,一是黨委班子的整體工作水平還不適應我鎮快速發展新形勢的需要,戰斗力還有待提高;二是管黨責任落實還需加強,統籌資源整合力量不夠,鎮村聯動、齊抓共管的運行機制不夠健全;三是農村隊伍結構不優、能力不強、后繼乏人的問題;四是農村黨支部服務群眾的能力不強,活動陣地和服務平臺“重建輕用”問題比較突出,功能發揮不夠;五是農村黨組織保障水平有待提高,受集體經濟的限制,服務群眾缺資源、缺手段,嚴重制約了為民辦事的能力;六是黨員年齡結構老化、男女結構失衡、文化結構偏低、隊伍“出口”不暢,有待于繼續認真研究加以解決。就我個人而言,也還存在著在做決策過程中過于武斷、不夠民主化,在全局工作中過于務實、務虛不夠,在工作督辦和結賬中狠不下心、拿不下面子,對機關“三公”經費支出還不夠嚴格等問題和不足,我將在今后的工作中努力改變,逐步完善。
在今后的黨建工作中,我將正視鎮黨委和自身存在的問題和不足,充分履行好黨委書記的職責,嚴格按照黨的“全面提高黨的建設科學化水平”提出的八項要求,緊緊圍繞領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業績好、群眾反映好的“五好”目標,緊密團結黨委班子成員并與他們一道,進一步改進工作方法,落實黨建工作責任制,完善制度,創新機制,結合黨的群眾路線教育實踐活動,積極探索黨員服務群眾長效工作機制,全面提高黨的建設科學化水平,切實增強黨的基層組織服務社會主義新農村建設的能力,為實現鎮經濟社會科學發展、跨越發展、快速發展作出自己應有的貢獻!
20xx年以來,在、市政府堅強領導下,在班子成員大力支持下,本人堅決按照“一年打基礎、兩年求突破、三年成規模”的發展思路,緊緊圍繞 “98421”目標任務,堅持“土地高產出、人才高素質、工作高效率”的工作要求,搶抓機遇,務實苦干,園區發展呈現良好態勢,為實現“江蘇知名、蘇北領先”目標奠定堅實基礎。同時以身作則,帶領全區干部職工轉變工作作風,勤政廉政,較好地履行了崗位職責。
一、主要工作實績
超額完成全年各項目標任務。園區完成主營業務收入11.2億元;完成公共財政預算收入4102萬元,其中稅收占比97%;新認定市級軟件與服務外包企業 48個;新增“雙軟”認證企業10個;離岸外包合同執行額235萬美元;新增企業82家,累計入園企業達184家,到位注冊資本33474萬元;新增各類人才2058人,其中碩士或副高以上人才xx1人;開工建筑面積20萬平方米,封頂建筑面積6萬平方米。園區先后獲得“xx中國軟件和服務外包園區最佳產業發展環境獎”、“中國中小企業創新服務先進園區”、“ 江蘇省科技產業園”、“江蘇省電子商務示范基地”等榮譽稱號。
二、品行修養、理論學習和廉政建設三項表現
1、理論學習方面。堅持把學習作為一項長期任務,正確處理好工作與學習的關系,不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力,提高科學分析形勢和處理復雜問題的能力。深入貫徹學習精神,始終同黨中央保持高度一致,同、市政府的重大決策保持高度一致。
2、品行修養情況。堅持用正確的世界觀、人生觀、價值觀陶冶情操,秉承傳統立德、立言、立行,不巧言令色、不急功近利,扎實做事,本分做人,工作生活中堅持與人為善,加強團結協作,努力營造和諧健康的環境和氛圍。
3、廉政建設方面。率先執行廉潔自律各項規定,主動接受監督,在公務接待往來、待人接物等方面時時保持清醒的頭腦和恪守嚴格的界限。同時,經常提醒自己和教育身邊同志,注意廉潔自律,做到防微杜漸,防范于未然。
三、最不滿意的一項工作和急需提高的一個方面能力
目前,入園企業以電子商務、呼叫中心等勞動密集型的中低端產業為主,且現有軟件企業多數以從事軟件服務外包業務為主,自主研發的產品較少。由于人才培養的滯后性等因素,園區引進的企業尚未形成龍頭作用,不能在短時期內形成產業集聚效應。
在新的一年里,本人將加強破解發展瓶頸能力,以“招商引資和培育企業上規模、載體建設上規模、科技創新上規模、人才集聚上規模”為目標,全力主攻載體建設,推進重點項目建設步伐,以更加飽滿的精神,更加昂揚的斗志,更加務實的作風,把軟件園建成科技之園、創意之園、智慧之園。
述廉(廉政)內容
(1)有無違反規定收送現金禮券、支付憑證及收受干股等行為。
本人從未收送現金禮券、支付憑證及收受干股。
(2)本人和本單位其他工作人員有無違反規定經商辦企業或在企事業單位兼職或兼職取酬,以及從事有償中介活動。
(3)有無利用職務便利為特定關系人在就業、投資入股、經商辦企業或從事中介活動等方面提供便利,謀取不正當利益。
沒有上述行為。
(4)有無“跑官要官”行為,以及借提拔任用干部之機為自己或他人謀取私利。
從未有上述行為。
(5)有無利用婚喪嫁娶、子女上學等事宜大操大辦、借機斂財。
近年來,本人及家庭成員沒有大操大辦、借機斂財等行為。
(6)有無違反規定在工作日午間飲酒,用公款相互宴請或接受可能影響公正執行公務的宴請。
(7)本人和單位有無違反規定配備、購買、更換、裝飾公車,公車私用、公車私駕、借(租)其他單位或個人車輛等行為。
沒有上述行為。
(8)有無用公款旅游或者變相用公款旅游。
無。
(9)有無違反規定在本機關或下屬單位設立“小金庫”。
沒有上述行為。
(10)本人和單位其他工作人員有無違反規定濫發津貼、補貼、獎金或存在“吃空響”現象。
沒有違反規定濫發津貼、補貼、獎金等。
(11)有無違反規定用公款或者通過攤派方式舉辦各類慶典、等活動。
沒有上述行為。
(12)有無按規定向組織報告個人有關事項。
能夠及時項組織報告個人有關事項。
(xx)有無其它違反領導干部廉潔自律規定的情況。
度述職述廉述德報告(精選20篇)篇十
我是2007年9月調馮莊鄉政府任副鄉長,協助分管農業、林業、水利、畜牧、扶貧開發等工作。2011年8月調城陽鄉政府任副鄉長,協助分管人口與計劃生育、衛生和林業工作。任職以來,在鄉黨委、政府的領導下,在其他班子成員的幫助和支持下,在全體干部職工及廣大人民群眾的共同努力下,我本著更新觀念、轉變職能及服務基層,當好人民公仆的原則,以當好黨委、政府的參謀和助手為己任,恪盡職守,努力工作,開創了工作的新局面,較好地完成了組織及人民群眾交辦的各項工作任務。
現將任職以來的思想和工作情況,向各位代表作一個簡要的匯報,如有不當之處,敬請批評指正。
到的問題和矛盾,取得了明顯的效果,使自身的領導能力和領導水平不斷得到了提高,能夠牢固樹立大局觀念,客觀、全面、準確地去看待問題、分析、解決問題。
其次,在加強政治理論學習的同時,注重對知識結構的更新,即注重對法律知識的學習,進一步提高了自身的依法決策,依法管理、依法行政的能力,以更好地組織、指揮、領導相關部門去開展工作。
認真貫徹落實中央、區、市、縣關于加強“三農”工作的一系列方針政策,在實際工作中,結合自己協助分管的工作和鄉情實際,嚴格對照責任書簽訂的工作目標任務,積極投身于生產第一線,忠于職守、樂于奉獻,發揚艱苦奮斗、埋頭苦干的優良作風,抓重點攻難點,爭先創優,高標準,嚴要求,與廣大干部群眾一道,努力完成各項工作任務。在馮莊鄉工作期間,重點做了以下幾方面的工作:
三是抓農田水利建設,累計實施高標準農田3400畝,落實母親水窖129眼。
作會議要求,對接扶貧單位,全力做好整村推進扶貧開發,落實扶貧互助資金5村,150萬元。
在城陽鄉工作以來,結合自己協助分管的人口和計劃生育、林業等工作,重點做了以下工作:
一是大力宣傳區、市、縣法律法規及政策知識,認真落實優生優育和少生快富工程,同時,結合鄉情,修訂完善了獎懲考核辦法,夯實了計生工作基礎,改進了工作人員和服務人員的態度,努力提高群眾的滿意度。狠抓手術的落實,重難點工作親自參與,強化流動人口管理。
二是積極落實生態立縣戰略,狠抓林業管理,加大禁牧封育工作力度,引導群眾造林、育林、護林,消滅火災隱患,預防為主,初步形成一套有效地火災預防機制,確保全鄉經濟社會健康持續發展。
三是積極響應創建國家衛生縣城的號召,加大對我鄉環境衛生綜合整治力度,全力推進以彭鎮公路兩側和長城、城陽、溝圏三個集貿市場為重點的環境衛生綜合整治工作,通過“五抓五落實”的.方式,使全鄉環境優美、衛生整潔,為創建區級衛生鄉鎮奠定了良好的基礎。
題,努力搞高政治鑒別力和政治敏銳性。堅持以從群眾中來到群眾中去,全心全意為人民服務的宗旨,努力為群眾盡實心、干實事、謀實惠,要求自己在思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、行動上深入群眾、工作上依靠群眾,并把工作的得與失與群眾滿意不滿意、高興不高興緊密地聯系起來,并依此作為檢驗自己的標準。始終與鄉黨委保持高度一致,不折不扣地執行鄉黨委的決策,牢固樹立全局觀念,自覺服從全局需要。
在工作中能夠積極發揮協調服務作用,做到盡職不越權,時時處處為領導負責,切實維護班子的團結,為領導決策當好參謀助手。不斷提高自身勤政廉政工作的水平。
總之,作為全鄉分管人口和計劃生育、林業工作的副鄉長,我深知個人的政治理論水平、工作能力以及工作作風、工作方法直接影響到政府的形象,直接關系到全鄉經濟發展和社會進步,今后我將進一步加強學習,不斷提高自己的理論水平、政治、思想和業務素質,提高社會管理能力,切實轉變工作作風,改進工作方法,按共產黨員先進性學習教育整改措施的要求加強黨性鍛煉,加強黨風廉政建設,以切實的工作實績贏得領導、同事和廣大群眾的理解、信任與支持。真正做到上不負黨,下不負民。從嚴要求自已,一如繼往地扎實工作,以科學發展觀為指導,為全縣經濟社會又好又快發展貢獻自己的力量。
度述職述廉述德報告(精選20篇)篇十一
時光荏苒,歲月輪回,2017年新生活即將開始。為了更好開創未來,發展事業,下面我就把2016年的工作全面簡要的總結如下:
一、高度重視學習,不斷加強自身修養。
今年,我認真學習黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神和習近平總書記重要系列講話,并能認真貫徹市委、臨河區全委會會議精神。
通過積極參與黨的“三嚴三實”專題教育活動,認真學習研討、開展批評與自我批評,學習《黨章》、《中共中央關于全面深化改革若干大問題的決定》、《習近平談治國理政》、《全國干部培訓教材系列讀本》、《全區領導干部警示教育學習材料》、《易經》、《弟子規》、《大學》、《中庸》、《人民教育》、《教育研究》、《優秀領導干部先進事跡選編》、《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨廉潔自律準則》等書報雜志以及參加黨校培訓班和參加內蒙古自治區干部自主選學培訓。
進一步深入理解了黨的信仰、理念、發展道路和國家的制度、路線、方針、政策;這使得我的眼界進一步開闊,胸懷進一步寬廣,能力進一步提高,境界進一步得到提升。
二、踐行黨的“三嚴三實”專題教育活動和“總干”精神,力促學校和諧發展。
年初學校對我的分管工作做了調整,負責學校紀檢監察、信息化、督導、教研、聯盟校、義務教育均衡發展標準化建設、高中優質化多樣化特色化建設和學校政風行風評議以及學校年度考核等工作,分管信息處、督導室、教研室。教育工作的性質所決定,我們責任重大,任務艱巨,影響深遠,不容絲毫馬虎、懈怠。在實際工作中我能夠有效地組織、協調,保障各項工作有序開展。具體地說,我是從以下幾個方面來把握和踐行:
1、著力把握時代發展的脈搏,認清自己所處的時代背景,力求準確定位自己的每一個人生角色。只有這樣學習、工作、生活才不迷茫、不盲目,才能帶領好自己的團隊,促進各項工作的有效開展。
2、以“中國夢“精神為引領,充分認識教育工作的重要性,努力把握其發展變化的規律,結合上級的精神和學校的實際,在學校領導班子的統領下,精心研究確定所分管工作的總體思路和做法。
3、注重團隊作用,能夠充分發揮利用集體的智慧和力量。工作既講分工更要講合作。現代社會更需要集體的力量、團隊的精神,事業方能更好的發展壯大。工作中,充分信任并依靠下屬,有所為有所不為,抓大放小。適度授權、放手是最大的信任,也最能有效調動下屬的積極性、充分發揮他們的主觀能動性,富有成效的開展工作。
4、注重調查研究。常常深入班級、宿舍、操場、食堂等老師、學生工作、學習、活動的地方,觀察了解情況,掌握動態,發現問題,解決問題,為決策、改進工作等提供一手資料。
5、注重學校形象,維護班子權威,當好校長的參謀、助手,積極為學校的決策、發展提合理化建議、意見,許多建議得到了采納應用,如學校義務教育均衡發展標準化建設工作、新課改、高中優質化特色化多樣化建設、校園文化建設、學校形象的塑造等等。
6、分管部門安全工作扎實有效,安全教育常態化,安全意識明顯提升,能及時化解處理各種問題,沒有發生任何安全事故。
7、著眼發展,推進學校義務教育均衡發展標準化建設工作和高中優質化特色化多樣化建設工作,初見成效。根據學校安排,制定了《巴彥淖爾市外國語學校學校義務教育均衡發展標準化建設推進工作方案》和《巴彥淖爾市外國語學校高中優質化特色化多樣化建設推進工作方案》。帶領新組建的督導室全體工作人員認真學習標準、研讀方案、分解評估細則、聯系上級、協調各部門、跟蹤督查工作進度以及做好信息反饋。到目前,我校的相關建設工作進度完全符合上級要求。
8、督導工作扎實、有效。4月份成立督導室,牽頭選聘工作人員,建立相關規章制度,出臺了《巴彥淖爾市外國語學校關于成立義務教育均衡發展工作推進組的決定》,創辦《外校督導簡報》,現升級為《外校簡報》,目前已發行84期;全面推進學校義務教育均衡發展達標工作和高中“三化建設工作”;牽頭組織申報臨河區星級學校創建工作,被評為四星級學校;牽頭組織實施了臨河區關于我校政風行風評議工作和市政府督導室對我學校年度考核工作,取得了較好的成效。
9、學校信息化工作穩步推進。根據義務教育均衡發展要求和學校發展的需要,牽頭組建信息處,初步建立起緊要的信息化制度,完成了了必要人員分工及崗位聘用工作,制定了《巴彥淖爾市外國語學校信息安全制度》、《巴彥淖爾市外國語學校信息安全責任書》為信息化工作開展打好了必要的基礎。
目前,信息處主要開展了以下工作:計算機教室更新建設、維護多媒體教學系統運行正常,制定了學校qq群信息發布制度,建立行政管理qq群、教研qq群,外校微信公眾平臺,配合相關部門初步完成數、理、化、生、歷史、地理、通用技術、計算機等庫室義務教育均衡發展達標工作,基本滿足了目前教學需要。
10、聯盟校工作有序有效展開。根據學校的安排,由我具體負責聯盟校工作,學習市二中管理、教研、督導等方面的經驗。在各部門的大力支持和配合下,聯盟校工作開展的有聲有色:搭建起了聯盟框架,推動建立了兩校“手拉手”合作制度,簽訂聯盟校協議,常態化開展了科室、班級結對子活動、聯合聽評課、專題講座、骨干教師示范課、教學研討、同頻教學、互動文藝匯演、籃球足球比賽等教育教學活動,有效的促進了校際交流互鑒、相互提升,初步達到了成立聯盟校的主旨。
11、教研室工作開局良好。根據學校安排,牽頭組建教研室,組織完成了各學科教研組長和部門工作人員的聘用。目前開展了教師培訓、校際交流、外出學習、聯盟校教研集體備課、圖書館規范化信息化建設以及《教研信息報》編輯出版等工作。
12、學校紀檢監察工作逐步走向規范化道路,依法辦學有了更重要的依托。學校成立紀檢監察組,由我擔任組長,一年來在校領導的大力支持和各部門的配合下,我們認真學習相關業務知識、技能,嚴格踐行“三嚴三實”專題教育活動精神,及時組織傳達學習《關于開展黨員干部、工作人員違規操辦升學宴、謝師宴借機斂財專項治理的通知》、《臨河區領導干部廉政談話制度》、《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨廉潔自律準則》。
制定了《巴彥淖爾市外國語學校學校規范辦學行為及婚喪嫁娶專項治理工作領導小組方案》和《學校紀檢監察小組工作職責》;開展廉潔文化進校園活動,組織學校環節以上干部參觀市黨風廉政建設建設警示教育基地和臨河區看守所,參與監督“學校三重一大”等工作,學校教職員工沒有發生任何違法亂紀的現象,學校的社會滿意度在穩步提升。
13、根據學校課程改革的要求,2014下半年牽頭組織校本課程開發建設工作,起草出臺了《巴彥淖爾市外國語學校課程發展規劃》、《巴彥淖爾市外國語學校課程評價實施方案》和《巴彥淖爾市外國語學校本課程實施辦法》試行稿。經過宣傳動員,當時開了5門校本課程,今年上半年就開設了26門校本課程。同時自己于去年、今年分別為高一、高二開設講授了校本課程《生涯規劃與素質提升》,目前反響不錯。
三、不斷加強廉政建設。
能夠遵守黨的政治紀律情況、貫徹執行中央八項規定、自治區28條配套規定、市委政府26條規定和市教育局9項規定。能夠樹立自覺接受監督的意識,在主動接受組織和群眾監督的同時承擔了學校紀檢組組長,對學校“三重一大”工作事項、涉及廣大師生切身利益的職稱、評優、評先、招投標、校務政務財務公開、教職工“升學宴”、“謝師宴”、“婚喪嫁娶”及教師亂補課、亂辦班、亂訂資料、亂收費等各方面的工作進行全程監督。
2016年學校沒有發生違反辦學行為和師德師風規定的事件,沒有出現亂收費、違規收費、私設“小金庫”、公款私存等現象,受到上級檢查部門好評。
四、清醒認識存在的問題,明確努力的方向。
知人者智,自知者明,清醒認識自己存在的問題,方能明確努力的方向,不斷取得進步。我清醒地認識到:
1、理論學習仍需進一步系統和深化,思辨能力、分析和解決問題的能力需要繼續提高,以更好地做到與時俱進,超前思維,胸有全局,視眼開闊,決斷得當。
2、工作的主動性、創造性須繼續加強,克服惰性,變革進取,有所作為。
3、需進一步深入一線,腳踏實地,歷事練心,祛除浮躁,進德修業,提升境界。
度述職述廉述德報告(精選20篇)篇十二
調入xx中學,分管德育工作,由于原來就在本校工作過,人際關系較好,我經常深入辦公室和老師們打成一片,找班主任共同發現和分析學校德育工作的問題。一年來,帶領德育處人員和全體班主任,解放思想,創造性地開展學生工作。我們圍繞“養正氣、強素質、育真人”辦學理念,針對我校學生狀況,結合我校的優勢,提出“涵養德育”、“活動德育”的德育新思路。通過開展系列主題活動,讓學生在活動中成長,在活動中逐漸形成正確的“三觀”。我們開展了以下活動,如:九月份開展感恩教師節表彰大會,十月份高一學生到泰山營房某地炮旅徒步遠足活動,高二學生到臺兒莊接受愛國主義教育實踐活動,十一月份開展秋季運動會,十二月份開展文化藝術節和元旦班級文藝匯演,四月份高一學生到淮塔祭掃、到皇藏峪踏青活動、高二學生到小崗村實踐調查活動。中秋節晚會、春季趣味運動會,慶祝十八大大合唱比賽、紅五月合唱比賽、十八歲成人儀式、高三畢業典禮晚會等豐富多彩的`活動。讓學生在活動中學會協作、學會思考,在活動中體驗生活、接受磨練,陶冶了情操,升華了品質。因此,我校的德育活動取得了良好的效果,各種xx現象明顯降低,師生關系更加和諧,生生關系更加融洽。
為了提高班主任的理論水平和科研能力,除了定期開展班主任培訓會,交流會以外,我們開展了班主任讀書活動,要求每一個班主任要認真學習《教育是沒用的》,并寫讀書筆記,初衷就是引導班主任從研究“術”到研究“道”的轉變,從根本上轉變班主任的教育理念和教育水平。同時,我們進一步強化班主任外出考察學習,增強了班主任的理論水平和業務技能。
本人堅守職業操守,模范遵守辦公紀律,嚴格自己的一言一行,不斷提高自己的業務水平,做到時刻當老師和教職工的表率。每天晚上我都和班主任一起到宿舍督促學生就寢,有時夜間抽查到12點左右,周六周日經常到學校巡查。在教學上,力爭使自己的每一節課都上的有聲有色,提高課堂趣味性,做到課堂效率最大化,最大限度地減輕學生作業負擔,所帶班級的成績一直處于年級前列。
本人認真落實黨風廉政建設責任制,堅決履行好“一崗雙責”,嚴格要求自己,絕不吃拿卡要,不直接參與任何一項商業活動,不屬于分管的事情絕不插手,不合理的要求絕不提出,所有重大事項堅持公開、公正、公平地原則,讓每一個教師每一個班主任都參與到其中,力爭做到集思廣益,確保決策的科學性,事情處理的透明化。同時,對德育處、團委提出嚴格按照程序辦事,確保重大事項公開、公平,決不允許xx,對班主任的言行提出了具體要求,明確班主任絕對不能干的十項規定,堅決打擊要求學生家長“吃、請、送”的行為,堅決打擊和糾正班主任隊伍中刁難和體罰學生的錯誤做法。我們的這些做法贏得了學生和家長的一片贊譽。
度述職述廉述德報告(精選20篇)篇十三
各位領導,同志們:大家好!
首先,十分感激各位領導、同志們一年來,在工作以及生活各方面給予我的熱心指導和幫忙。20xx年,在街道黨工委、辦事處的領導下,我認真落實上級部門文件精神,嚴格履行自我的工作職責,以團結務實的態度帶領社區兩委一班人,圍繞增強社區黨建,提升社區服務為工作中心,進取探索新形式下基層黨組織建設如何開展工作,如何拓寬社區服務領域和如何創新社會管理各項工作為突破口,找準社區黨建工作新路子,在全年的工作中,始終堅持理論聯系指導實踐,始終以為居民群眾和駐轄區單位供給優質高效服務為己任。使北區社區各項工作穩步發展,呈良好向上勢頭。此刻我就一年來的工作情景及履行職責情景向大家述職,請同志們評議。
一、注重政治理論學習,不斷提高理論修養。
學習是明確政治方向,提高業務本事和工作水平的重要途徑,更是適應新形勢發展和新環境變化的必然要求。今年以來,我將理論知識和業務工作以及市場經濟知識作為重點,進行了認真的學習。一是進取參加黨工委中心組學習。集中精力學習黨的xx大、自治區第八次黨代表會、地委委員擴大會議、哈密市第六次黨代表會等各種會議精神,對新《黨章》和《社會主義科學發展觀》等資料進行了重點學習。二是認真學習業務知識。經過閱讀黨報黨刊及《社區黨建》雜志,并向街道社區的老黨員、老同志們請教,逐漸地掌握了擔任社區支部書記所必備的專業知識。經過不斷地學習增強了工作本事,提高了業務水平。三是學習領導科學和方法藝術。在學習《領導藝術》《社區建設》、《哈密市社區干部手冊》的基礎上,認真學習上級領導的工作方法和個人處事的人格魅力,做到學以致用。經過學習改善了工作方法和思維模式,提高了工作效率,增強了駕馭工作全局的本事。
二、工作作風方面。
做為基層黨支部負責人,就要心系群眾,深入群眾,造福群眾。群眾最講究實際,如果我們光說不干,不為群眾辦事實,就不能贏得群眾信任,在工作中我堅持說一句是一句、句句算數,干一件成一件,件件干成,實實在在的干事,腳踏實地的工作,努力提高和鍛煉自我解決復雜問題的本事,適應新形勢、新情景開拓創新的本事,求真務實、真抓實干提高效率的本事,貫徹上級政策、全面完成任務的執行本事以及兩委班子的整體本事和班子成員之間的協調支持的本事。與上級堅持高度一致,堅持政令暢通,堅持民主集中制和三重一大的有關規定,按照議事規則的要求做好支部的決策工作,對社情民意、對邪教、三股的勢力、信訪穩定中的各種問題能高度重視,并進取采取維穩防控措施。在深入人心上下工夫,在開拓創新上下工夫,在力求實效上下工夫。
三、履行職責方面。
(一)加強自身建設、密切班子團結。
我首先自我率先垂范,加強班子團結,堅持民主集中制,不搞一言堂,更不搞個人獨斷專行,在工作中我和副書記毛俊霞大事講原則,小事講風格,遇事多商量、多通氣,思想上不設防,感情上不打墻,構起了互相關心、互相幫忙、團結協作的工作氛圍。正因為班子團結,社區的各項工作開展起來才有合力,才步入了健康發展的快車道。
(二)加強基層黨建工作,爭創黨建示范社區。
1、加強黨員管理。一是定期組織學習和討論。經過對常住黨員采取集中學習、專題講座,外出流動黨員采取電話聯系、郵送資料,年老體弱的黨員采取送學上門、入戶交流等分類施教的方式面向黨員開展學習培訓工作。組織黨員及居民代表開展了以xx大精神新疆精神為主題的大討論活動和組織黨員參觀紅色(醫院領導述職述廉報告)教育基地活動;二是建立黨員交心服務工作站,經過支部委員與黨員開展不定期的交談交心,使黨員與支部之間更融洽了,黨員為社區各項工作建言獻策,參與支部活動的次數更多了。三是強化在職黨員進社區崗位活動。實行了社區黨員和結對共建各單位黨員承諾制,為社區居民解決各種工作生活問題,進取參與社區建設各項工作。
2、主題實踐活動豐富多彩。活動作為團結黨員、教育黨員的重要途徑。春節期間,我們先后為轄區57名低保戶、困難黨員、優秀樓棟長、困難家庭開展了慰問活動,真真切切的讓轄區居民群眾感受到社區的溫暖,過上一個溫暖祥和的春節。6月25日,在黨的92歲生日來臨之際,社區黨支部組織社區全體黨員參觀了哈密地區博物館和西路軍紀念館,在黨旗前,大家高舉右手對黨隆重宣誓,重溫黨的誓詞,表達對黨的忠心,并牢記全心全意為人民服務的宗旨,力爭充分發揮黨員的先鋒模范作用,帶頭創立和諧社區。在七、一來臨之際,社區聯合地市結對共建各單位到哈密市三鄉開發區學校,為30名貧困學生開展了愛心助學活動。并慰問了老黨員何玉生等人,為他們送去了米、面、油及慰問金,詢問他們的身體狀況及生活情景,對他們從前為黨和國家做出的貢獻表示了感激和肯定。
3、特色工作亮點紛呈。結合社區常住人口多、弱勢群體多、文化隊伍多、民事糾紛多等特點,開展了以評選尊老愛幼、夫妻和睦、勤儉持家、鄰里團結為核心內涵的親情家庭,以選樹互相尊重、互相熟識、和諧共處、親和互助為顯著特征的敬老、平安、文化、法律、和諧、綠色、學習、互助、睦鄰等九大特色的親情樓棟,以建設管理有序、環境優美、禮貌祥和、安居樂業為主要資料的親情社區創立活動為契機,深入開展德行哈密建設,不斷選樹典型,在轄區范圍內組織居民廣泛開展向親情樓棟親情家庭看齊,建立起感情互通、生活互助、利益互讓、矛盾互諒、環境互建、禮貌互助的新型鄰里關系,強力推進了自治型社區建設。截至目前,共評選68棟親情樓棟和190戶親情家庭。自創立活動開展以來,社區各類志愿者隊伍、民間協會組織逐年遞增,至今已達12支970余人;社區各類民事糾紛逐年遞減25-30%,由20xx年的36起降至今年的5起。
4、結對共建工作成績斐然。今年以來,地市直結對共建各單位共為社區供給辦公資金2萬多元、幫扶社區困難家庭12戶慰問資金2200多元、參加社區各類活動7余次、解決社區各類問題5個。駐地共建單位油田公司還為社區無償解決了近550平方米的辦公場地,并投入近40余萬元進行裝修,此舉也是解決了困擾北區社區多年的沉積型問題,受到了社區干部和居民群眾的廣泛好評。
6、赴轉服工作深入人心。充分調動轉服派駐人員、社區黨員干部、樓棟長、入黨進取分子、低保戶、駐區單位等各層面群眾的工作進取性,充分發揮民事調委會進取作用,主動幫忙社區居民供給法律咨詢、化解生活矛盾。及時為轄區貼合條件的弱勢群體居民供給各類服務個人述職述廉述德工作報告。
7、居民說事點作用凸顯。社區居民說事點工作的進一步開展,制定說事制度、明確說事流程、宣傳說事點的實際作用。社區居民說事點共5個,全年解決居民各類問題27件。自居民說事點工作開展以來,問、說、辦、評四個環節充分發揮其作用,已經成為社區暢通民意訴求的直通車、維護社會穩定的攔洪壩、轉變干部作風的實踐田、促進居民自治的好抓手。
惠民政策。社區在自治區、地、市等媒體發表信息多篇,共撰寫上報信息稿件68件;其中中國新聞網1篇、鳳凰網1篇,新疆昆侖網1篇、哈密廣播電視《今日報道》欄目播出4篇、在《哈密日報》刊登11篇、《社區黨建》1篇、哈密市黨建網30篇,使社區各項活動在轄區順利開展營造了濃厚的氛圍,同時也提高了社區的知名度。
(三)拓寬視野增強服務理念,提升自身綜合本事。
在街道辦事處任主任助理、黨政辦主任期間,協助領導做好辦公室、黨建、紀檢、外宣等工作,本人時刻按照街道領導工作要求,本著服務領導、服務基層、服務群眾的工作理念嚴格要求自我,使各項工作有很大提升。一是使辦公室真正起到了承上啟下、協調各方關系的中樞部門。二是協助分管副書記做好黨建各項工作事宜。三是進取配合街道紀工委各項工作。對街道社區在工作業績、考勤業績、黨風廉政等方面工作進行定期不定期的督導檢查,對街道整體工作的提升起到了促進作用。四是加大街道外宣工作。擴大了街道社區在各大網站、新聞媒體、報紙等媒介的對外宣傳工作。今年9月2日至11月2日,按照街道黨工委安排,本人參加了哈密地委組織部和地委黨校舉辦的第34期中青年干部培訓班,此次培訓地委高度重視,在全封閉管理模式下開展教學,在校期間本人充分發揮班委帶頭作用,進取發言參加班級活動,得到了同學們及黨校教師一致認可,在學習時間短、任務重的情景下,本人按時完成各項學習任務,并以優異的成績獲得優秀學員順利結業。
四、廉潔自律方面。
五、存在的問題。
1、解放思想、開拓創新的程度不足,主要表此刻街道和社區的工作壓力大,協調解決本事較弱。
2、工作中有急躁情緒,求穩怕亂。
3、干部管理工作還不到位,領導藝術有待加強,還存在著思想麻木,管理松懈,服務不到位的干部。
在今后的工作中,我將繼續圍繞街道黨工委的中心工作,服從服務于全市經濟和社會的發展大局,以團結、務實的工作態度,認真履行本職工作,不斷加強學習,努力提高業務水平,提升駕馭工作的本事,以適應新時期對街道社區工作提出的新要求。以上是我本年度的述職,不足之處,請各位領導和大家批評指正。
度述職述廉述德報告(精選20篇)篇十四
20xx年5月,我按照組織的安排到xx區公安局任職。到了新的崗位后,我認真學習、領會黨的路線、方針、政策,刻苦鉆研,不斷加強自身修養和政治理論水平的提高,自覺用科學發展觀武裝自己的頭腦,指導自己的行動。我和郭忠東局長團結帶領局黨委一班人圍繞“營造良好治安環境、創建平安和諧臨河”這個中心,堅持把人民群眾的安全感和滿意度作為衡量和檢驗公安工作成效的根本標準,緊密結合公安工作和隊伍建設實際,堅持政治建警、從嚴治警,把“創先爭優”活動與公安隊伍建設同步促進、共同提高,并把創建活動延伸到愛民為民和為經濟建設服務中來,圍繞“學習實踐科學發展觀,積極回應人民群眾對公安工作的新要求新期待”,腳踏實地開展“社會矛盾化解、社會管理創新、公正廉潔執法”工作,全力做好黨的十八大安保,全面提升公安工作水平,贏得了各級領導、社會各界的認可和人民群眾的廣泛贊譽。
按照局黨委的分工,我主要負責全局的黨建、思想政治、隊伍管理工作,具體分管政工監督室、看守所、拘留所、鐵南派出所、車站派出所、新華街派出所、東環路派出所、北環路派出所,聯系武警中隊、交警大隊和鐵路公安工作。在局黨委的正確領導下,自己能夠講政治、講團結、講奉獻,認真貫徹民主集中制,和班子成員一起密切配合、互諒互讓,認真、圓滿地完成了自己的本職工作。
堅強的領導是向心力的源泉,而凝聚力激發戰斗力。我和郭忠東局長帶領區局黨委把加強領導班子建設作為加強公安隊伍規范化建設的著力點和切入點,牢牢把握抓工作創新,抓科學決策,抓用心做事,抓責任落實四個抓手,全面加強黨委中心組學習,不斷提高班子的凝聚力、戰斗力、感召力,根據社會治安發展趨勢,超前研究制定相應的工作思路。
為了加快公安隊伍的正規化建設,實現公安工作和隊伍管理的良性循環和健康發展,我和班子成員經過深入調研,相繼制定、完善了《xx區公安局民警著裝管理“四必須”、“四不準”》,《xx區公安局關于進一步加強公安隊伍管理的通知》等文件作為民警的行為規范,確保公安隊伍的規范化建設,收到了實效。
通過加強班子建設,領導班子的凝聚力、戰斗力帶來了公安隊伍建設和業務建設的順利開展,構建了統一、規范、有序的隊伍管理和業務工作運行新機制,推動了全局各項工作跨上了一個新臺階。
按照區委的部署要求,我組織區局緊密結合公安工作實際,深入開展了學習“總干”精神及創先爭優、“解放思想優化環境打造誠信臨河”主題實踐活動,將敢想敢干,齊心真干,苦干實干,巧干會干,干就要干成,干就要干好的“總干”精神,作為公安工作的指路明燈。把創先爭優和“解放思想優化環境打造誠信臨河”主題實踐活動與加強和創新社會管理相結合,緊緊圍繞“人民群眾得實惠、公安工作上水平、警民關系更和諧”目標,創新維穩、打防、執法、管理、黨建等機制,踐行核心價值觀,營造和諧穩定的社會環境。
創新維穩機制,全面開展矛盾糾紛排查化解工作,開通“網上公安”、“公安微博”、qq群等網上警民互動平臺,暢通警民溝通渠道,把矛盾糾紛化解在萌芽狀態、解決在基層。創新打防機制,深入開展“夏季攻勢”、“破案會戰”等專項行動,大力推進群防群治工作,不斷提高打防效能,有效遏制刑事案件發生。創新執法機制,實行案件回訪制度,從民警態度、履行職責等方面開展回訪,接受社會各界監督。強化執法檢查監督,完善執法管理體系,提升公安隊伍執法能力。創新黨建機制,充分發揮基層黨組織在加強社會管理中的作用,實現黨建工作和隊伍建設齊頭并進。開展民警大練兵活動,不斷提高全體民警素質。
在積極“創先爭優”的過程中碩果累累,區局拘留所被公安部評為全國優秀公安基層單位,團結路派出所被公安部通報表彰,多個集體和個人受到自治區、市級、區級表彰獎勵,局屬各單位比、學、趕、幫蔚然成風。
我組織區局深入開展了“三訪三評”深化“大走訪”活動,緊緊抓住“訪”和“評”兩個關鍵環節,走進基層,貼近群眾,排憂解難,溫暖民心,取得了明顯成效。
活動中,區局堅持把群眾的呼聲作為第一信號,把群眾的需求作為第一選擇,積極回應人民群眾對和諧平安的新期待。局黨委專題研究,確定走訪的主題為“讓社會更平安,讓群眾更滿意”,內容包括大走訪、辦實事、暖民心、促和諧”活動、“矛盾糾紛大排查大化解”活動、“加強執法規范化建設、促進公正廉潔執法”活動等。黨委班子成員分別帶隊主動登門走訪各級人大代表、政協委員、警風警紀監督員以及基層黨政領導,深入企業、社區,聽取他們對公安機關的意見建議,主動接受評議和監督。專門確定了“集中走訪日”,各警種群策群力,廣泛開展“送溫暖、送平安、送法律、送服務”“四送”活動,結合社會矛盾糾紛排查化解,深入開展“四見”、“四評議”活動,主動走訪刑事案件被害人、失足青少年、刑釋解教人員及服刑在押人員未成年子女等特殊群體,及時開展情緒疏導、法制教育、矛盾化解等工作,進一步暢通交流渠道,廣泛了解社會各界及人民群眾對公安工作的新要求,有效增強了活動的針對性和實效性。
針對群眾提出的希望社會平安和諧的要求,區局堅持預防為主、調解優先,深入城鄉社區、企事業單位,堅持不懈地開展矛盾糾紛大排查大調處活動,最大限度地將矛盾糾紛化解在基層、把問題解決在當地、把隱患消除在萌芽狀態。
針對治安特點,區局切實強化對黨政機關、醫院、學校等重點單位的安全防范,堅持專群結合,人防、物防、技防結合,確保安全。在加大打擊力度的同時,專門成立了處突應急分隊,不斷完善多警種聯合巡邏巡控模式,把警力更多地投向案件高發地段和時段,多措并舉維護穩定,以持續平穩的社會治安局面迎接黨的十八大召開。
區局加大宣傳力度,開設了“三訪三評”專刊,全局通過led屏、手機短信、懸掛橫幅、張貼標語、發放宣傳單等形式廣泛宣傳。同時邀請媒體記者隨警作戰,了解、宣傳民警在“三訪三評”深化“大走訪”工作中的艱辛和成效。《內蒙古法制報》、《黃河晚報》在頭版頭條進行了深入報道,新華社、《北方新報》、《巴彥淖爾日報》、巴彥淖爾廣播電視臺均進行了深層次、多角度、多側面的報道,構建了“警愛民、民擁警、警民一家親”的和諧警民關系。
為著力打造“平安校園”,使校園及周邊治安環境得到有效治理,區局開展了《“護校安園”暨整治校園及周邊治安秩序專項行動》,逐步構建起未成年人保護體系,多次對臨河地區校園、幼兒園周邊地區,勞務市場和出租房屋進行統一清查整治,有效的震懾了違法犯罪,凈化了校園周邊治安環境,嚴密了勞務市場和出租房屋治安管控,有力地維護了臨河地區的社會治安秩序。
區局成立了全市公安系統首個公安文聯,全面強化警營文化建設,加大公安宣傳力度,引入警察公共關系理念。局黨委高度重視宣傳報道工作,偵破的一些典型案件及取得的經驗在《法制日報》、《人民公安報》、《現代世界警察》等國家級、自治區級媒體大篇幅刊登,宣傳成績名列全市公安機關第一名,有力地向社會各界宣傳了公安工作,增強了黨委、政府及社會各界對公安工作的理解與支持。
在工作中,我嚴格遵守廉政規定,沒有利用職權為個人和親友謀取私利的行為,沒有收受任何與行使職權有關的單位、個人的現金、有價證券和支付憑證;沒有違反利用本人和家庭成員婚喪嫁娶、子女上大學大操大辦借機斂財的規定;嚴格按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》的規定選拔任用干部,做到了公平、公正、公開;積極支持紀檢部門查辦案件,沒有阻礙和干擾辦案的行為;認真落實領導干部配偶、子女從業的有關規定;自覺加強對自己的配偶、子女以及身邊工作人員的`教育管理;在工作中沒有官僚主義、形式主義、弄假作假、虛報浮夸、騙取榮譽、搞脫離實際的各種“形象工程”、“政績工程”等行為;能夠按照領導干部重大事項報告制度、規定,如實申報需申報的事項,沒有漏報或不報的事項。
我和郭忠東局長帶領區局黨委通過狠抓隊伍管理,全局的面貌和作風發生了巨大變化,民警隊伍形象明顯改善,警民關系進一步密切,民警的破案意識、榮譽意識、法制意識顯著增強,全局上下面貌新、干勁足、風氣正,為維護我區社會治安秩序的穩定做出了積極的貢獻。
工作中雖然取得了一定的成績,但用高標準衡量,自己作為區局主要領導,對照檢查在思想觀念和工作作風上存在一定差距,尤其是隨著不同時期、不同情況下的形勢、任務的發展變化,開拓性、創造性地為經濟建設這個中心服務還不夠,措施、辦法還不夠有力,需要進一步改進和提高。今后我將不斷努力,強化學習,進一步提高自身的綜合素質,更好的完成組織交給的各項任務。
度述職述廉述德報告(精選20篇)篇十五
在即將過去的一年里,在局黨組的正確領導和主管局長的帶領下,深入學習新形勢下黨的路線方針政策,不斷提升自我的政治思想水平和業務本事,與處室同志一道,凝神聚力,按照“整體推進、突出重點、創新驅動、務求實效”的工作思路,圍繞全局中心工作,著力提升全省旅游服務管理水平,著力提高旅游安全保障本事,著力規范旅游市場秩序,著力推動禮貌旅游建設,圓滿完成了各項工作任務。
現將一年來的思想、工作、廉潔自律等方面的情景匯報如下,請大家評議。
一、認真學習,努力提高政治素質和業務水平。
一年來,我進取參加機關黨委組織的“三嚴三實”教育和“解放思想、搶抓機遇、奮發作為、協同發展”大討論活動。
活動中,認真學習了《習近平總書記系列講話讀本》《習近平談治國理政》等書籍,并結合自我工作進行深入思考,使自我對重大理論問題有了新的認識,政治信仰更加堅定,思想觀念進一步解放,政治敏銳性和執行水平得到了提升。
活動中,堅持學以致用,堅持問題導向,堅持調查研究,堅持面向基層,并撰寫了“堅持問題導向,開展好“三嚴三實”活動”的心得體會。
二、扎實工作,全面履行工作職責。
(一)規范旅游市場秩序,打造旅游環境。
一是嚴密部署、認真謀劃。
20_年8月14日,召開了全省旅游市場秩序專項整治工作動員會,傳達了省委省政府和國家旅游局的統一安排部署,會上,明確把零負團費、買團賣團、強迫購物、誘導消費、虛假廣告、合同欺詐、超范圍經營、掛靠承包、黑導黑車、導游領隊私自接活等十大突出問題作為工作重點。
二是加強督導、專項治理。
8月份,成立了以省局領導為組長的督查組,赴11個地市,直管縣開展旅游市場秩序專項檢查。
重點對涉旅企業是否存在欺詐、違法違規、合同簽訂及食品、環境衛生、消防、應急預案建立落實情景進行督查,同時對各市的值班工作和應急預案等做了具體部署。
開展省市兩級聯合執法檢查。
重點對旅行社的營業執照、門市部報備情景、旅游合同、廣告宣傳、工作臺帳、內部管理制度等進行檢查。
對旅行社門市部合同使用不規范,資料不全,管理制度落實不到位,旅行社存在虛假廣告宣傳或超范圍經營,個別旅行社工作人員存在不配合檢查、瞞報等情景。
檢查組對發現的案件線索進行了取證封存,并由當地旅游局做進一步調查處理。
三是協同聯動、效果明顯。
今年共開展旅游市場明查暗訪101次,出動檢查人員1100人次,其中與公安、工商、交通、、交管、質檢、物價等相關部門聯合檢查36次,檢查企業997家,檢查導游人員921人次,查處違法違規旅游企業和導游10起,受理旅游投訴132件。
(二)強化旅游行業安全監管、確保旅游安全生產。
一是完善制度,強化職責,把安全生產職責制落到實處。
年初,局黨組會專門研究了旅游安全工作,認真落實“黨政同責、一崗雙責”制度,構成單位一把手負總責,分管領導親自抓,領導班子團體管的局面,建立旅游安全生產領導職責制。
制定下發《旅游業安全生產目標管理職責書》,《社會管理綜合治理職責書》及簽訂了《消防安全職責狀》,簽訂率到達100%。
督促、指導各地市旅游局與旅行社、星級飯店、a級景區簽訂了《旅游企業安全生產承諾書》,落實了企業負責人、實際控制人作為安全生產第一職責人。
二是加大旅游宣傳教育培訓力度。
為大力宣傳貫徹國家有關安全的法律法規,結合今年旅游行業開展的安全崗位證書培訓工作,我局編制印發了《旅游安全工作指南》共計5000冊,分別編制《自助游安全指南》和《自駕游安全指南》宣傳折頁30000冊,為各級旅游行政管理部門和旅游企業更好開展安全工作,提高全行業的安全管理水平和應急處置本事,和提升旅游從業人員和廣大游客的安全素質供給了理論依據。
三是加強監管,重點排查,杜絕安全隱患及事故的發生。
今年以來,把組織旅游安全檢查作為促進旅游安全生產的重要工作抓手,在重點領域、關鍵環節、重要時段開展了多次旅游安全專項及綜合督導檢查,切實督促指導旅游單位做好隱患排查和整改。
1、做好重要事件節點的檢查督導。
按照統一安排,今年“春節”、“兩會”、“五一”、“十一”黃金周等重大節日重要活動期間,我局都派出檢查組對各市縣旅游安全工作進行了督導檢查,分別指出了安全隱患問題和整改提議。做好暑期旅游旺季安全工作。
制定暑期旅游安全提示、嚴格落實暑期值班制度,部署了《關于加強暑期旅游安全生產工作的通知》,對各地安全理念進行了強化,有效提升了安全保障本事。
2、吸取事故教訓,舉一反三抓整改。
天津“8.12”事件發生后,為認真貫徹落實中央領導和省領導重要指示精神和全國旅游安全電視電話會議要求,專門下發了《進一步加強旅游行業安全生產工作的緊急通知》,對深刻領會領導批示、會議精神以及開展安全大檢查進行了統一部署。
3、扎實做好“安全生產月”活動。
抓住“安全生產月”的有利契機,認真落實開展“領導干部與重點旅游企事業單位主要負責人談心對話”活動。
局領導班子成員分別與旅行社、a級景區、旅游星級飯店等重點旅游企業主要負責人就安全生產進行了談心對話,聽取了企事業單位安全工作匯報,就安全生產履職盡責等情景進行了現場提問,并向談話對象提出具體工作要求。
在全省范圍內全面開展旅游安全教育培訓,聯合省安監局對全省旅游企業主要負責人和安全管理專職人員采取送教上門的方式進行了培訓。
4、加強旅游安全預警提示,果斷處置突發事件。
逐步探索推動建立旅游目的地安全風險提示制度,及時發布面向旅游者的安全提示,截止到目前經過網站、電話、微信等渠道共發布各種出行提示信息40多條,為社會供給了及時的安全預警,讓旅游企業和游客能夠更加直觀、迅速地查詢旅游目的地安全風險提示信息。
嚴格執行信息報告制度、領導帶班和專人值班制度,做到了發現問題迅速報告、果斷處置,根據《河北省安全生產應急管理條例》和《河北省旅游局應急預案》,進取指導石家莊駝梁景區和邢臺縣九里峽景區配合相關部門,妥善處置了氣象災害事故的善后工作。
(三)堅持正確導向,深入推進全省禮貌旅游建設。
結合我省旅游業工作實際,根據《河北省旅游從業者出境禮貌旅游行為規范》和《河北游客出境禮貌旅游行為規范》。
制定印發了《關于做好“五一”假期及旅游旺季禮貌旅游工作的通知》,對“五一”等旅游旺季禮貌旅游宣傳工作進行了具體部署。
一是進取開展“禮貌旅游宣傳周”活動。
“十一”期間,各級旅游管理部門充分利用單位網站等各類媒體、各涉旅企業在門店、大堂、電梯等場所循環滾動播放《禮貌旅游公益宣傳片》,為逐步構成規范化、常態化的禮貌旅游工作機制打下了堅實的基礎,強化了廣大游客的禮貌意識。營造了假日期間禮貌旅游的濃郁氛圍。
二是把好“四個關鍵環節”,加強導游領隊教育培訓工作。
一是指導旅行社把好組團關、落地關、行程關和簽約組團環節,建立雙重教育制度,旅途行程環節落實領隊導游一崗雙責。
二是指導旅行社簽約組團時把禮貌旅游納入旅游合同,將《中國公民出國(境)旅游禮貌行為指南》和《中國公民國內旅游禮貌公約》作為宣傳資料,導游經過“行前說明會”對游客開展禮貌旅游知識培訓,強化領隊、導游在旅游全過程中對游客禮貌行為的提示和提醒職責,構成“先知、會管、常提醒”的帶團工作方式,及時提醒和制止游客的不禮貌行為,進取營造禮貌和諧氛圍,對不禮貌行為重點追溯游客本人職責,同時也追究領隊導游和旅行社的督導職責。
三是進取組織各種專項活動。
經過開展“尋找最美導游活動”,發現和推出了一批進取向上、樂于奉獻、奮發有為的優秀導游,我省在國家旅游局組織的“尋找最美導游”活動中取得最佳組織獎,獲得“全國最美導游”提名獎1名、入圍獎2名。
經過組織開展“全國禮貌旅游先進單位選樹”和“20_中國好游客、中國好導游”等活動,強化了旅游經營者禮貌旅游的職責意識,激勵了廣大導游愛崗敬業、至誠服務的職責意識,提升了廣大游客尊德守規、禮貌旅游的自覺性。
以創立“青年禮貌號”為抓手,進取推進旅游行業青年組織踐行社會主義核心價值觀的主動性,發揮先進典型的示范帶頭作用,引導旅游企業和從業人員自覺成為禮貌旅游的踐行者和傳播者。
(四)以旅游標準化為抓手,不斷推進服務質量提升。
一是強化質量管理的頂層設計。
為全面落實《國家旅游局質量發展綱要》和省政府《質量發展規劃》,20_年12月份局務會經過成立了“河北省旅游質量工作領導小組”,負責旅游質量活動的統籌規劃、組織協調、指導監督、宣傳教育、考核檢查等工作,并對行業質量工作負總責。
二是堅持規劃引領,統籌、科學推動質量發展。
啟動了《全省旅游質量發展規劃》的編制工作,目前編制統稿已經完成,即將進入論證階段。
這是全國首個省級旅游質量發展規劃,此項工作得到了20_-20_年度國務院省級政府質量考核小組和河北省質量與名牌戰略領導小組的高度肯定。
三是加快推進旅行社等級評定,持續提升旅行社品牌創立意識。
年初,在石家莊舉辦了“河北省旅行社等級評定試點評定授牌暨正式啟動儀式活動”,經過交流開展a級旅行社創立活動取得的成績和經驗,進一步推動了全省a級旅行社評定工作深入開展,并逐步擴大在旅行社業的影響。
今年以來有14家申報4a級旅行社,承德、唐山和滄州等市分別評定出3a和2a級旅行社。
旅行社等級在同行業的影響力和引領示范作用明顯,全省旅行社爭創品牌的意識明顯增強。
四是認真抓好第三批全國旅游標準化試點單位中期評估工作。
今年2月經我局推薦,秦皇島市海燕國際旅行社有限公司和唐山豐南運河唐人街景區管理有限公司兩家旅游企業被國家旅游局列為全國第三批全國旅游標準化試點單位。
隨后,我處加強對兩企業的指導。
8月份,組成了由河北省標準化院專家和相關旅游學院教授及秦皇島和唐山市旅游局主管局長和業務處(科)室負責人參加的評估小組,對秦皇島市海燕國際旅行社有限公司和唐山豐南運河唐人街景區管理有限公司兩家旅游企業進行了中期評估。
秦皇島市海燕國際旅行社有限公司和唐山豐南運河唐人街景區管理有限公司作為標準化試點單位,經過廣泛動員和大力宣傳,“標準”觀念深入人心,構成了人人參與創立、人人監督創立的良好氛圍。
試點企業的管理和服務水平、游客滿意度明顯提升,示范帶動作用明顯。
五是進取完成省、市兩級政府質量考核工作。
今年4月份,作為省政府質量考核小組成員單位參與了對市級政府質量工作的考核。
11月初國務院考核組來我省進行質量工作考核,我省旅游質量工作較之有很大提高,尤其是我局成立旅游質量工作領導小組和編制質量規劃等工作得到考核組的高度肯定。
此外,今年以來還對4家星級飯店開展了星級創立的指導,配合省質監局、省工信廳、省品牌協會和省工商局,完成了全省了旅游品牌、名牌單位和著名旅游商標的評選工作,指導媧皇宮等7家旅游企業參評并獲得“河北省質量服務名牌企業”稱號,10份還與省發改委和省品牌協會等10個廳局和單位在河北會堂共同舉辦了第九屆“河北省品牌節”。
三、從嚴要求自我,帶頭廉潔自律。
做為處級領導干部、支部書記和機關紀委委員,反腐糾風工作是我的重要職責,不以權謀私,廉潔自律是對自我的基本要求和必須具備的素養。
一年來,認真學習習近平總書記在十八屆中央紀委第五次全會上發表的重要講話,認真學習〈中.國.共.產.黨廉潔自律準則〉和《中.國.共.產.黨紀律處分條例》。
工作中,嚴格按照有關規定從自身做起,處處注意嚴于律已,要求大家做的自我首先帶頭做到做好,禁止別人做的,自我首先不做。
在工作中以勤廉為本,說實話、辦事實,求實效,琢磨事、不琢磨人,能堅持原則,用政治、紀律、法律來規范自我的行為,講政治、講原則、講黨性,恪盡職守,堅持實事求是的態度,始終把“三嚴三實”貫穿于自我生活和工作中。
度述職述廉述德報告(精選20篇)篇十六
一年來,在縣委、縣政府的正確領導下,在局領導班子其他成員及全體人員的支持配合下,本人立足本職工作,緊緊圍繞自我工作分工,帶領分管科室,開拓創新,勇于實踐,在本職工作、黨風廉政建設及自身建設等方面取得必須成績。現將本人“責、廉、德”等方面情景報告如下:
一、強化職責意識,推進黨風廉政職責制落實。
緊緊圍繞《黨章》,結合實際,精心組織,廣泛發動,采取黨組理論中心組學習、專題研究、經驗交流等多種學習形式,組織干部職工學習了《關于實行黨風廉政建設職責制的規定》、《廉政準則》以及中央、省委、市委、縣委等一系列精神,廣大干部、職工進一步領會了中央“八項規定”,十八大報告,十八屆三中、四中全會等一系列精神,能夠自覺抵制不正之風,抵制拜金主義和個人享樂主義思想的侵蝕。
堅決履行“一崗雙責”,對分管范圍內的黨風廉政建設負領導職責,定期研究、布置、檢查和報告分管范圍內的黨風廉政建設情景,把黨風廉政建設工作融入到分管業務工作之中。以“兩為”為抓手,抓好分管范圍內的作風建設,及時解決和處理群眾反映強烈的突出問題,堅決糾正“四風”。
組織開展分管范圍內的“三嚴三實”主題教育,體會其深刻內涵,以嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己、謀事要實、創業要實、做人要實的要求內化于心,外化于行,做到心中有所畏,言有所戒,行有所止。組織開展了權力觀教育月、學習焦裕祿、“傳承好家訓,建設好家風”、傳唱《廉政歌》、“三警一線”警示教育等系列活動,營造崇德尚廉良好風尚。督促科室負責人廉潔從政,加強日常監管,全年開展2次廉政履職談話,對苗頭性、傾向性問題及時預警提醒。認真落實縣委1號文件,有效組織開展“一日勞動”,為我縣生態城市、禮貌城市創立營造良好衛生環境。
二、強化廉潔意識,始終恪守清正廉潔理念。
一是始終做到廉潔自律,在日常工作和生活中,能夠自覺執行中央八項規定、省委十項規定和市委實施細則,嚴格遵守廉潔從政行為規范,沒有發生違規違紀行為。二是切實改善工作作風,經過加強業務研究,始終堅持在實踐中不斷強化規劃管理業務的學習和思考,進一步提高履職本事;經過參加縣黨校組織的青干學習,認真調研、做好聽課筆記,撰寫調研報告和學習心得體會,提高自我的政治修養;經過組織開展“扶貧日”慰問活動等形式了解群眾、貼近群眾,把為人民服務真正落到實處。三是堅決執行民主集中制,帶頭落實領導干部重大事項報告制度等一系列制度規定。四是在工作中防止各種利益沖突給自我的工作帶來被動,妥善慎重處理好工作關系、朋友關系、親情關系。五是自覺理解組織和群眾監督,教育并管好親屬和身邊工作人員。
三、強化四德意識,不斷提高個人道德修養。
一年來,本人帶頭踐行社會主義核心價值觀,自覺加強社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德修養,不斷提高自身綜合素質。
遵守政治品德,始終堅守共.產.黨領導干部的政治操守,堅決擁護黨中央的各項方針政策,堅決執行黨的各項決策部署,堅決完成局黨支部布置的各項工作任務,在思想、言論、行動上同黨中央堅持高度一致。
遵守社會公德,時刻用社會公德規范自我的言行,自覺遵守社會公德。在生活中堅持誠實守信、禮貌禮貌、遵紀守法。對領導、對同志、對朋友做到誠實做人、誠信處事,真心誠意為群眾謀利益。
遵守職業道德,始終以強烈的職責感和使命感,創造性地完成自我的本職工作任務。對工作充滿活力,注重調查研究,堅持實事求是,努力把行政許可、房地產開發、安置房建設、民房管理、園林綠化建設等工作做好做實,服務好群眾。
遵守家庭美德,能夠嚴格遵循家庭道德觀念和道德規范,能正確處理夫妻、長幼、鄰里之間的關系,做到尊老愛幼、夫妻和睦、勤儉持家、鄰里團結。
遵守個人品德,堅持用社會主義榮辱觀規范自我言行,做到以德立身、以德服人、以德樹威。始終堅持健康的生活情趣和高尚的精神追求。時刻加強自我行為約束,在與客商等交往中,能做到穩住心神、管住行為、不涉足不健康消費場所,做到潔身自好、一身正氣。
四、強化履職意識,不斷提升個人工作水平。
本人團結和帶領分管科室所有人員,圍繞跨越發展目標任務及任務分工,出色完成各項工作任務:
(一)安置房建設。1、交通新村安置區一期,位于大慶路西側,潯河南側,建設用地約畝,總建筑面積約13萬平方米,10棟樓(主樓),共1116套。現已完成圖審工作。2、尾水廊道征收工程安置,選址在328省道東側、洞庭湖路(東五道)南側以及萬頃良田二期,初步方案已完成,正在做文本,計劃近期向縣領導匯報。3、328省道兩側拆遷安置小區,淮寶路(東七道)北側、東十二街東側,占地面積畝,總建筑面積萬平方米,20棟(含2棟三層磚混結構商業、物管社區用房),共588套。已完成圖審工作,交資產公司招標。4、經濟開發區東擴拆遷安置區,位于東十三街(328省道)東側,大禹路(東六道)南側,建設用地約畝,總建筑面積萬平方米,25棟樓(含物業樓),共670套。已完成圖審工作,交資產公司招標。5、348省道拆遷安置小區,位于農廟路(東十二道)南側、洪澤湖幼兒園與惠民四期之間,占地約畝,總建筑面積約萬,共14棟樓,可供給380套。已完成圖審工作,交資產公司。6、鹽化工安置區,位于東十三街(328省道)東側,大禹路(東六道)南側,建設用地約畝,總建筑面積萬平方米,63棟樓(含附屬用房),共1870套。圖審工作即將完成。
(二)房地產開發。天城一品、紫金東郡二期、安芯智能港三期等項目進行了方案評審,并通知開發商修改;對鹿港華府、東城一品、中興名都等項目進行了規劃核實;對其他在建項目進行了巡查、監督、服務。
(三)拆遷征收工作。配合縣拆遷辦對348省道、質監局、交通新村、尾水廊道等地塊進行了拆遷摸底及界定工作,對大慶路兩側地塊、高澗鎮政府地塊等進行拆遷調研工作。
(四)園林綠化工作。協助園林局、古堰管委會做好古堰4a景區創立、省級園林城市創立以及在建和規劃的城區公園建設、方案設計、硯臨河1、2、7號地塊施工、花堤現場施工以及共建共養等相關工作。
(五)民房工作。辦理建設工程規劃許可證128戶,建設用地規劃許可證8戶,房屋維修現場勘查16戶,信訪件38件,不在拆遷范圍內證明96戶。
(六)行政許可工作。根據我縣行政審批制度改革精神,我單位進取開展行政審批事項清理、規范、完善等工作,根據單位統一部署,于xx年11月16日,行政許可科抽調人員全部到位,并配制行政許可專用章,科室正式成立。xx年共完成265份規劃許可及審批事項的發放,其中村鎮:《建設項目選址意見書》9份;《建設用地規劃許可證》17份;《建設工程規劃許可證》42份;縣城公房:《建設項目選址意見書》11份;《建設用地規劃許可證》5份;《建設工程規劃許可證》44份;縣城民房:《建設用地規劃許可證》2份,《建設工程規劃許可證》135份。同時規劃許可及審批事項同上傳至淮安市洪澤縣行政權力網上公開透明運行平臺運行。
(七)信訪工作。今年以來,我局認真貫徹落實縣委關于做好信訪工作的一系列的重要文件精神,堅持從改革、發展、穩定的大局出發,高度重視和加強信訪工作,扎實開展矛盾糾紛排查化解活動和縣長接待日接訪活動,及時解決人民群眾反映的各類突出問題,進一步暢通我局各信訪渠道,規范信訪秩序,不斷創新改善我局信訪工作機制,建立了暢通、有序、務實、高效的信訪工作新秩序。xx年,我局共受理群眾來信來訪共計271件,較去年同期的302件下降了31件,同比下降了%。其中,網絡平臺大湖論壇共計190件,較去年同期的240件下降30件,同比下降了%;12345縣長熱線,共計60件,較去年同期的33件上升了27件,同比上升81%;信訪接待中心共計21件,較去年同期的23件,下降了%。21信訪共計271件,辦結率為100%,其中滿意率為98%,信訪總體形勢明顯好轉。
在今后工作中,我將在思想道德境界、行政執法水平、工作業務本事等方面進一步提高和完善,進取創新工作思路,提高工作水平,做出新的貢獻!
度述職述廉述德報告(精選20篇)篇十七
尊敬的領導,各位同事:
大家好!
本人在縣委、縣政府、縣紀委鎮黨委、政府的正確領導下高舉鄧小平理論偉大旗幟堅持“四項”基本原則堅持改革開放以“三個代表”重要思想為指導全面貫徹落實科學發展觀。狠抓工作落實認認真真履行好工作職責現就本人的政治思想表現及履行崗位職責等有關情景匯報如下:
一、勤于學習,不斷提升自我素質。
首先是努力學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想以及科學發展觀,努力學習黨的路線、方針、政策,從而提高自我的政治理論水平,其次是加強業務知識學習,全面了解和掌握廉政建設的法律法規,堅持政治頭腦清晰,工作方向明確,處事客觀,講事實,做到客觀公正,為人正直清廉,并不斷加強自身修養和自我約束本事。經過學以致用,不斷提高自我的業務水平。同時堅持樹立正確的人生觀、權力觀、價值觀,在行動上做遵紀守法、自覺貫徹黨的基本路線等方面表率。
二、履職盡責抓監督,充分履行紀委書記的工作職責。
能夠認真學習紀檢業務知識,虛心向同事請教,協調各方面的關系,充分調動各部門的工作進取性,能夠按照民主集中制的原則,與班子其他成員分工合作,充分履行了紀委書記工作職責,使黨風廉政建設在全鎮落到實處。
1、深入貫徹落實黨風廉政建設職責制。首先將鎮班子成員的職責明確細化,構成班子成員齊抓共管的氛圍。其次抓好黨風廉政建設教育學習,充分利用我鎮紅色資源,在百蘭村紅軍干部學校建立全縣第一個鎮級廉政教育基地,不定期組織黨員干部參觀,進行警示教育,同時還組織全鎮黨員干部對《兩個規定》進行全面輪訓等,從而提高黨員干部的廉潔自律意識。再次是進一步健全鎮黨委、政府廉潔自律制度,規范鎮黨委、政府干部職工行為,增強干部的廉潔自律的自我約束力。
2、強化宣傳教育,不斷增強職責意識和自律意識。結合黨的群眾路線教育實踐活動,把黨風廉政建設宣傳教育納入其中,組織全鎮黨員干部認真學習習總書記的系列講話精神,以及上級紀委全會精神,學習《廉政準則》、兩個《規定》,組織全鎮黨員、干部觀看警示教育片,組織全鎮黨員、干部參觀縣檢察院警示教育展廳和我鎮百蘭村廉政教育基地、“七一”時還組織黨員、干部開展重新入黨誓詞活動,清明、烈士紀念日組織黨員、干部緬懷光烈活動。認真做好學習筆記和撰寫心得體會,認真開展自查自糾和自我剖析。經過一系列的宣傳教育,使全鎮黨員、干部職責意識和自律意識進一步增強。
3、進取推進“三轉”、聚焦紀檢主業。認真落實上級紀委關于深化紀檢體制改革的要求,把落實“三轉”作為一項重要的政治任務來抓,及時與鎮黨委、政府匯報,爭取黨委、政府的大力支持,鎮黨委、政府高度重視,及時調整我的分工,不再分管計劃生育,圩鎮建設等工作。根據_的實際情景,只保留了部分項目建設的分工,從而保證了我有足夠的時間抓好全鎮的黨風廉政建設工作。
資金去向不明,及時召集相關人員進行約談,從而使資金及時運行正常。三是強化村級“三資”管理,規范全鎮公共資源交易。
為進一步加強村級“三資”管理,制定了《_鎮“三資”管理工作意見》、《_鎮“三資”管理制度》,組織財務人員對全鎮34個村進行清產核算,建立了“三資”臺賬,摸清了各村團體財產的家底。同時,為規范全鎮公共資源交易,出臺了《_鎮規范全鎮公共資源交易的實施方案》,從而確保了村級“三資”的規范化管理。四是強化節假日廉政提醒、每逢節假日是黨員干部腐敗的高發期,利用鎮信息平臺,每逢節假日,對全鎮黨員干部進行廉政提醒,從而讓全鎮黨員干部過上祥和、廉政的節假日。五是做到有案必查、有腐必懲,在查案中嚴格執行上級有關規定,不斷強化安全禮貌辦案意識,實現案件查辦零投訴和零事故。20查辦案件3件、結案3件。
三、勤于工作,圓滿完成分管工作任務。
本人在抓好紀檢工作的同時,在年開展“三轉”以前,還分管圩鎮建設和項目建設。圩鎮建設緊緊圍繞及時謀劃,突出重點,結合_的實際,全力抓好圩鎮建設管理工作。一是全力開展環境衛生、違章搭建、違章建筑、占道經營、車輛亂停亂放“五項整治”。從面使圩鎮更清潔、秩序更有序。二是多方籌措資金,對圩鎮市場西路、前山街道進行硬化,同時還對圩鎮安裝了70個太陽能路燈。三是高標準抓好前山社區建設。項目建設工作,根據鎮黨委、政府的分工安排,主抓圣塔異地技改項目建設和對接_省天然氣二線門站建設項目。兩個項目的行征地都較好地完成了工作任務。圣塔異地技改項目還被縣委評為大項目獎。
四、嚴格廉潔從政的有關規定,帶頭廉潔自律。
要求黨員干部廉潔自律,我必須以身作責,率先垂范。“常思貪欲之害,常懷律已之心”,堅決反對腐化墮落,僅有這樣,才能協助黨委帶出一個廉政班子。首先我沒有利用職權及職權上的影響收取財物;第二沒有跑官與要官,行賄與受賄;第三帶頭執行改善工作作風、密切聯系群眾“八項規定”和關于厲行勤儉節儉、反對鋪張浪費重要批示精神,堅決克服形式主義、官僚主義,沒有參與賭博,沒有利用公款進行高消費。
五、牢記黨的宗旨,樹立正確的權力觀。
本人能牢記黨的宗旨,按照科學發展觀的要求,樹立正確的權力觀。有了正確的觀念,使我從思想上做到了廉潔奉公、廉潔從政,筑牢了拒腐防變的本事。始終把增強公仆意識、服務意識作為一切工作的基礎;始終牢記為人民服務的宗旨,工作中敢于堅持原則,自覺抵制不良風氣,在鎮、村干部中有較好的口碑。
2017年,由于本人工作努力,_鎮黨風廉政建設被評為先進單位,圣塔異地技改項目被評為大項目獎。
總之,一年以來,取得必須成績,但與縣委、縣政府的要求還有差距,如工作不夠創新,深入群眾次數較少等,在今后的工作中必須加以改正。
多謝大家!
度述職述廉述德報告(精選20篇)篇十八
自20xx年9月任職以來,我認真學習中央、省、市、縣各種會議和文件精神,認真落實科學發展觀,不斷增強拒腐防變的本事和為人民服務的意識,緊緊圍繞鎮黨委、鎮政府的總體工作思路和目標職責,團結和依靠廣大干部群眾,維護好群眾利益,盡職盡責地組織實施各項分管工作,較好的完成了各項目標任務。現將個人學習、工作及廉潔自律情景匯報如下,不足之處,請各位領導批評指正。
一、不斷提高黨性修養,努力做到學以致用。
在思想政治上,我始終同黨組織堅持高度一致,時刻按黨組織的指示辦事,自覺維護黨委和政府的良好形象,不斷加強馬克思主義理論學習理論學習。用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及科學發展觀武裝自我,牢固樹立社會主義和共產主義的夢想,熱愛祖國,艱苦奮斗。結合“四群”教育,牢固樹立和培養為人民服務的思想,加強社會公德、職業道德、家庭美德學習,做黨性強、作風正的干部。無論在工作中,還是在日常生活中,我努力做到“三學三對接”,來不斷提升自我的黨性修養和綜合本事。一是學政策,努力做到思想與理論對接。每一天下班后,我都要抽出一個多小時的時間,專門學習中央、省、市、縣下發的文件,深入分析其思想內涵,力求弄得懂,吃得透,用得好。為了拓寬信息渠道,我堅持做到中央、省、市、縣新聞每一天必看,并充分利用網絡媒體資源,盡可能多的搜集重要信息,盡可能準的掌握最新的方針、政策。二是學業務,努力做到工作與實踐對接。農村工作的特點之一就是十分具體,每一件工作都關系到老百姓的切身利益,我本著學習態度,經常深入農村第一線,深入到農戶家中,運用自我所學,結合農村工作實際情景,認真大膽地開展好工作。三是學用腦,努力做到發展與創新對接。
“思路決定出路”,為了使自我不斷的發展與超越,提升為民服務的本事和水平,除了完成好所分管的工作任務,還按照黨委、政府的安排進取參與各項中心工作,努力培養自我在工作中分析和解決實際問題的本事及大局意識,努力開創各項工作的新局面。
二、認真履行職責,圓滿完成各項工作任務。
20xx年9月任副鎮長以來,按照鎮黨委工作分工,我分管農科、農機、畜牧、林業、人事、社保、科協等工作,聯系周官村委會。工作中,我進取帶領下村組成員和分管站所的干部深入實際、深入村組,為群眾辦實事、解難事,以實際行動展現新時期黨員領導干部的精神風貌。
主要完成了以下工作:協助指導創先爭優活動,組織實施前衛、業家山、小街、趙官、漁村的黨員活動室多媒體建設工作。組織實施好農業試驗示范任務。安排好農作物病蟲害監測和組織好病蟲害防治。認真落實惠農政策,安排好各種補貼及時兌現到農戶。組織好農村能源建太陽能惠農補貼工作,全鎮完成1544臺太陽能安裝。加快農業信息化建設,促進農村勞動力轉移。組織好滅鼠工作,確保糧食安全和維護環境衛生。加強林業資源管護,制止各種形式的毀林行為,做好森林防火工作。加強團體林權制度主體改革后的林權管理工作,認真按照上級要求審批監管林木采伐。加強林業檔案管理,為各項林業工作供給檔案信息服務。按縣委政府的安排,組織好轄區內征占用林地情景的全面調查、清理。組織好林地營林利用規劃,完成各項防護林項目工程造林。認真做好轄區內12500畝國家公益林和20900畝省級公益林管護及補償資金的審批使用工作。認真組織好“新農保”工作,率先完成縣政府下達的95%參保率的目標任務,各項工作措施得到上級認可,構成經驗在全縣宣傳。協助上級部門做好勞動執法,維護農民工的合法權益。
組織好“農轉城”工作,在全縣率先超額完成全鎮“農轉城”目標任務。認真按照縣級有關會議精神,組織好鄉鎮機構改革的基礎數據上報工作。組織好工資福利、公休假、退休職工等日常人事工作。組織好新品種、新技術的推廣工作,加快發展奶牛、蛋雞、肉雞等特種畜禽養殖。安排好轄區內動物防疫工作,實行常年防疫同春秋兩季普防相結合。抓好檢疫工作,要求屠宰點的檢疫員嚴格執行各項規章制度。安排好全鎮畜禽的防疫和診療任務,把服務群眾做為一項重要的日常工作。聯系好周官村委會,做好村組干部的教育管理,要求他們切實做到廉潔自律,為群眾辦實事。對重點工作進行“一線”督導,在全年烤煙生產、交售,抗旱救災,計劃生育,社會治安綜合治理,安全生產,農村環境衛生清潔,清理違法占地,一事一議項目,人口普查,新農合,新農保,農轉城等工作中,按照“四群”教育的要求,做到深入村組、深入農戶,各項工作均按照鎮黨委、政府的要求得到落實。
三、嚴格廉潔自律,帶頭理解各級監督。
任職以來,我能夠嚴格執行黨風廉政建設職責制和領導干部廉潔自律的各項規定,做到嚴于律己,廉潔自律,不該吃的不吃、不該拿的不拿、不該說的不說;不斷強化廉潔意識,嚴格執行各項規章制度,生活上低要求,始終堅持艱苦樸素、勤儉節儉的作風;在公務活動中沒有超標準接待,工作中沒有吃拿卡要現象,嚴格按照規定使用車輛,沒有出現公車私用。做到了:認真貫徹執行黨的路線、方針、政策和決議,堅決做到有令必行,有禁必止;工作中嚴格依法行政,認真按照各項法律法規和黨風廉政建設崗位職責制的各項要求抓好落實;進取參加黨性黨風黨紀教育活動,努力學習有關法律法規和有關文件、會議精神,不斷加強自身修養,提高工作本事和政策水平,熔鑄自身良好素質;教育管理好分管部門的干部職工和聯系村的村組干部,經常性在干部職工中進行廉政教育,要求他們切實做到勤政為民、廉潔自律,做到警鐘長鳴。
今后,我將繼續加強理論學習,提升政治理論水平;加強自我約束,提升黨風廉政建設水平;加強團結協作,提升為民服務水平;加強素質培養,提升服務本事。認真自我剖析,努力克服不足,創造性地開展工作;加強作風和黨風廉政建設。為前衛鎮經濟社會健康發展,建設湖濱生態鎮做出自我應有的貢獻。
度述職述廉述德報告(精選20篇)篇十九
20xx年在院兩委的領導和分管領導以及全體職工的支持下,本人認真履行科室負責人的崗位職責,帶領客服中心全體人員圍繞醫院中心工作,較好地完成了各項固定工作和臨時交辦的任務。經過一年的工作,不斷調整和完善客服工作思路,明確了各項工作任務,客服中心的工作進一步提升,在群眾中建立了良好的口碑,受到患者的信任和尊重,得到上級和同行的認可。現將主要工作情景報告如下:
一、廉潔自律,樹立模范帶頭作用。
本人在工作中認真遵守黨員干部廉潔從政的規定,結合警示教育活動和科學發展觀教育要求,提高廉潔自律意識,在接待和處理群眾來訪投訴工作中堅持原則,對來訪的群眾與患者不論貧富貴賤均一視同仁,將解決患者和臨床一線工作的困難視為已任,把協調好醫患關系、服務好患者、服務好臨床一線作為工作好壞的標準。不利用工作之便行使勒、卡、推的不廉行為,不假公謀私。在協調醫患關系工作中,注重搞好科室之間的配合與溝通,針對員工服務中存在的缺陷和不足以幫忙、宣導為主,幫忙患者和臨床解決了很多問題,工作成績,得到患者和員工的認可和支持。在科室管理中自覺充當排頭兵和后勤部長作用,難事和棘手事親自做,對下屬工作中的困難進取主動供給幫忙和支持,在工作量較大,任務緊的時候,自覺加班以保證各項工作的按時完成,保證科室工作正常運轉。
二、加強學習提高素質、盡責履職。
俗話說打鐵還需自身硬,為了能夠適應不斷發展變化的客服工作要求,一年來本人自覺加強學習法律法規和相關業務知識。
1、經過兩年半的函授學習,今年本人取得了福建**學院法學專業大學本科學歷。除此以外還組織全科人員共同學習《醫院投訴管理》相關知識和醫患關系相關法律法規知識,帶動全體客服人員共同提高。
3、工余時間,本人進取培養健康向上的興趣愛好,加強中國傳統文化的研習,成效顯著,20xx年獲政府文藝最高獎《南平市政府文藝百花獎三等獎》和《建陽市政府百花文藝獎銀獎》等表彰。
三、業務工作再上臺階。
1、20xx年,我們改善了新入院病人拜訪方式,由原先的人工拜訪改為信息通知拜訪,大大提高了拜訪成功率,讓患者明白客服中心隨時為其供給幫忙,更為貼心和溫馨。經過改善服務,患者的來電來訪率成倍增加,為樹立醫院品牌形象和不斷提升服務水平奠定了良好的基礎。
2、百姓健康講壇公益活動工作比上一年度取得更為明顯的實效,受眾增加700余人次。
3、為提高門診患者滿意度調查的客觀準確率和回收率,節儉人工成本,今年我們經過很多調研構思與反復改善,在網絡中心的幫忙下,推出門診滿意度調查系統,全年患者點擊評價116500余人次,平均完成問卷7300余份。
4、為提高患者滿意率數據檢索利用與統計效率,今年本人利用很多業余時間自學數據庫軟件access,獨立編寫開發和完善了《患者滿意度調查分析系統》對采集的數據可進行橫向和縱向比較分析個人述職述廉述德2016個人述職述廉述德。該系統受到同行的青睞。
度述職述廉述德報告(精選20篇)篇二十
根據組織安排,我于20xx年8月調任xx鄉黨委書記、人大主席。近半年來,圍繞縣委、縣政府的發展思路和戰略目標,立足xx實際,團結帶領班子成員,理思路、抓重點、精謀劃、破難點,主動融入贛南蘇區振興發展先行先試的偉大進程,盡心盡力履行崗位職責,竭盡所能開展各項工作,全鄉各項事業全面發展,社會保持和諧穩定。現述德述職述廉如下:
一、以德為先,在學習中提升修養。
堅持理論聯系實際,勤學多思,以科學發展觀貫穿于各項工作的始終。一是堅定信念講政治。堅持用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦,在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致,以正確的世界觀、權力觀、事業觀來實踐黨的宗旨,堅持執政為民,密切聯系群眾,嚴格執行縣委、政府的各項決策、決議。二是發揚民主聚合力。堅持民主集中制,自覺接受上級組織和群眾的監督,工作決策上做到集體決策、民主決策、科學決策。為人處事上做到公道正派,誠實守信,品德端正。三是團結奉獻樹形象。堅持大事講原則、小事講風格,放權不攬權、信任不猜忌,和班子成員在工作中加深了解,視同事為兄弟姐妹,遇事有商量,敢負責不推脫,不優柔寡斷,班子成員既共事又共心。四是強化學習促提升。堅持以學習為提質之先,使自己在學習中提升做人的修養,體悟做事的道理,增強為人民服務的本領。理論學習做到主動、自覺,全面系統地研讀了黨的十八大精神,并結合“三送”活動開展,在全鄉迅速掀起了學習十八大精神的熱潮。
二、以勤補拙,在實踐中提高能力。
一是科學決策明方向。xx鄉離縣城近,社情民意較復雜,人口密度大,經濟狀況差,經濟社會發展的任務尤為艱巨,在充分調研的基礎上,確定了以“三送”工作為切入點,以轉變觀念、抓實干部作風為著力點,以建返鄉創業小區、農村危舊土坯房改造、計劃生育工作為重點,以圩鎮建設為亮點,以為民辦好事實事、構建和諧xx為落腳點的工作思路,秉承建設“富裕文明、和諧幸福xx”的發展目標。在具體工作中堅持“十個指頭彈鋼琴”,既突出重點,又統籌兼顧;既看結果,又更重過程。堅持調查研究,深入村組農戶聽民聲、察明情、會民意,把準工作動態,分析熱點、難點問題,探索解決問題的有效途徑。二是開拓創新添活力。做到思想識位,職責到位,既當好決策者,又當好執行者;既落實全縣“三區引領四化”發展戰略,又根據xx實際抓好各項重點工作,“上情”與“下情”有機結合,有效增強了工作的科學性、操作性和實效性。圩鎮征地是xx的`老大難,也由此造成了許多遺留問題,好多工作無法推動,采取“征地補差”的措施,這一問題得到較好解決。三是攻堅克難樹正氣。計劃生育工作一直是xx的難點、薄弱點,我堅持困難面前不退卻、責任面前不推卸,剛到xx,我就從基層基礎工作抓起,動員鄉村干部及其親屬的帶頭執行計劃生育,帶頭繳交社會撫養費,贏得了干部群眾的理解和支持,不但計劃生育工作有了起色,而且還樹立了一個地方的正氣。
三、以績為重,在進取中推動發展。
始終牢記黨和人民的重托,努力做到“權為民所用,情為民所系,利為民所謀”,一心一意當好公仆,推動發展、轉型發展,在贛南蘇區振興發展先行先試中,以執政為民的實際行動,服務于民、取信于民。一是城鄉面貌有了新變化。按照統籌城鄉發展的要求,著力建設好了4個新農村點,著力推進農村危舊土坯房改造,完成改造287戶、維修52戶,其中集中改造示范點2個,危改戶年底可全部入住;著力開展了農村“兩違”建房的清理,有效遏制了12戶違法違規建房戶,拆除了3戶占用耕地建房戶,耕地得到了有效保護。二是基礎設施取得了新進展。狠抓基礎設施建設,著力改善群眾生產生活條件,總投資289萬元的xx大橋和東方紅大橋已通過驗收投入使用;萬人千噸人畜飲水工程已完工啟用;紅旗陂高效節水灌溉工程已近尾聲;完成了3座小(二)型水庫的除險加固,重修了高田山下800米水渠;新建了高田、板塘2個村部。三是社會各項事業取得新進步。創新社會管理,把確保社會穩定、促進社會和諧、打造平安xx作為工作的重中之重,通過建立排查、協調、處置、調解等工作機制,暢通信息渠道,妥善處理矛盾糾紛,綜治工作富有成效,全年實現“零”上訪。人口計生工作有起色,堅定信念執行國策,實行任務到人、責任到人、考核到人、獎懲到人的工作機制,抓干部帶頭,計育工作逐步走上了規范化、制度化軌道,“關愛女孩”行動、優生優育、利益導向機制得到較好落實,再生一胎辦證率顯著提高,計劃生育率也逐年提升。新農保、新農合收繳平穩有序。四是黨的建設不斷加強。認真履行黨建“第一責任人”職責,以“推進科學發展,建設幸福于都”為總抓手,深入開展“送政策、送溫暖、送服務”和創先爭優活動,全鄉黨員干部黨性意識、責任意識、服務意識明顯增強。一年來,“三送”活動共走訪農戶6010戶,“連心卡”、“連心冊”、年畫、《若干意見》、96333熱線流程宣傳手冊等資料全面發放到位,收集意見建議1456條,為群眾辦事好實事1974件,排查化解矛盾糾紛604件;加強了鄉村干部的管理,出臺了《xx鄉鄉干部管理制度》,采取“管理后評”的模式,促使干部轉變作風、自我工作;同時加強了干部隊伍建設,全年調整村支部書記2人,村主任1人,全年發展黨員10名;此外,充分發揮xx駐中山古鎮黨支部的作用,強化了流動黨員的教育管理,引導他們離鄉離土不離黨,大力支持家鄉建設的良性互動。
四、以廉為本,在嚴于律己中保持本色。
我始終把廉潔、公道、正派作為工作、生活的準則,認真貫徹執行《廉政準則》,落實黨風廉政建設責任制,并嚴格按照準則約束自己、廉潔從政,思想上警鐘長鳴、工作上嚴格要求自己、生活上防微杜漸。在評價干部方面注重講實干、講實績、看綜合素質,不講個人恩怨,有效筑牢了防腐拒變的思想防線,永葆清正廉潔本色。
一個“干”字擔日月,一個“實”字寫春秋。雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越。20xx年,雖然我取得了一定的成績和進步,但離組織要求和人民群眾的期盼還有不少差距,新的一年我將以更加創新的思維、更加激昂的斗志、更加務實的舉措投入到工作中去,為贛南蘇區振興發展,建設幸福于都作出更大貢獻。