在撰寫報(bào)告范文時(shí),我們需要確保用簡(jiǎn)潔明了的語(yǔ)言表達(dá)觀點(diǎn),使讀者易于理解。最后,希望大家能夠從小編為大家收集的報(bào)告范文中獲得靈感,寫出一篇令人滿意的報(bào)告。
給老板提交報(bào)告(通用20篇)篇一
“老板”這兩個(gè)字,讓我們想到他有幾百平方米的辦公室,大氣的老板大班桌,不是開(kāi)奔馳就是駕寶馬,穿戴的是名品名店的手表、服飾,出入是五星級(jí)賓館、名流餐廳,。。。。。總之,老板即使不開(kāi)名車不住別墅不享豪宅,他至少是人們心中不差錢的人。
其實(shí)老板背后更多的是付出、責(zé)任與誠(chéng)信。老板往往是一個(gè)隨時(shí)擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的人,是一個(gè)敢于承擔(dān)責(zé)任的人,是一個(gè)對(duì)事業(yè)忠誠(chéng)的人。
老板是生意場(chǎng)上的“老江湖”,這樣才能適應(yīng)在殘酷商戰(zhàn)中的生存,老板運(yùn)籌帷幄,是一個(gè)可以拍板的人。
老板知道,時(shí)間就是金錢。許多老板經(jīng)常打飛的在東南西北中進(jìn)行商務(wù)活動(dòng)。如果早上出差,老板可以七點(diǎn)起床驅(qū)車趕路,出差回來(lái)時(shí),晚上21:00點(diǎn)了,哪怕還有三個(gè)小時(shí)的路程,也要驅(qū)車返回公司。今日事今日畢,明天還有明天的事,這就是老板。
老板,是勤儉持家并樂(lè)于保持這個(gè)習(xí)慣的人,老板認(rèn)為,勤快的人,走到哪里都受人歡迎。所以老板對(duì)人才的選擇,首先看中的是勤快的習(xí)慣。
認(rèn)識(shí)一個(gè)老板,是普通人的一種榮幸,也許你會(huì)從這里開(kāi)始改變自己,成就自己。
很多人在農(nóng)村長(zhǎng)大,在老板那里開(kāi)始接觸城市生活,從一個(gè)農(nóng)民工變成一個(gè)“新城市人”。
很多人熟悉行業(yè)從老板那里開(kāi)始,了解了一個(gè)行業(yè)的管理要素,經(jīng)歷了老板創(chuàng)業(yè)階段面臨的各種問(wèn)題與機(jī)遇,知道了什么叫商海沉浮。
很多人從老板那里看到了自己職場(chǎng)過(guò)程中的逖與不足,在這種挫折感中得到磨歷,開(kāi)始從老板那掘得了自己的人生第一桶“經(jīng)”,從老板那里學(xué)會(huì)放下自己的架子,從而成就自己的職業(yè)價(jià)值,分析自己未來(lái)應(yīng)該要走的路。
很多人從老板那里懂得人脈的重要性,老板拼打商海數(shù)年,積累了財(cái)富,更積累了可貴的人脈資源,老板的人脈,給員工打開(kāi)了世界的視野,讓員工熟悉了客情,讓員工積累了一線市場(chǎng)操作的經(jīng)驗(yàn)。員工在廣泛的人際關(guān)系中發(fā)現(xiàn)了自己與老板的巨大差距。
很多人從老板那里知道了什么是團(tuán)隊(duì),什么是管理問(wèn)題,一個(gè)合格的職業(yè)經(jīng)理人是如何領(lǐng)導(dǎo)或協(xié)同團(tuán)隊(duì)去克服這些困難的,老板是如何通過(guò)決策來(lái)樹(shù)立自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力。反醒后,員工知道在團(tuán)隊(duì)組織中如何扮演好自己的角色,并用責(zé)任、忠誠(chéng)和付出為這個(gè)角色持續(xù)努力和奮斗。
優(yōu)秀的員工能聽(tīng)得出老板話里有話,并按著老板的真正所想,去完成企業(yè)追求的近期和遠(yuǎn)期目標(biāo),直到晉升為企業(yè)中層干部或高管。
一般的員工只能聽(tīng)老板的話,迎合老板,按部就班,缺乏創(chuàng)造性,有些人就是干了五六年,做了十年,也還是普通崗位的普通員工。但這樣的員工只能是很敬業(yè),很忠誠(chéng),從而成為老板的“兄弟”。
老板,在員工心中是一片天,他的陰晴圓缺,直接影響到員工的日常生活,所以員工在看天吃飯。員工,在老板心中是一片地,種瓜得瓜,種豆得豆,老板不想這片地一天被荒廢。
許多老板被不少員工認(rèn)為是很摳最注重眼前利益的人。老板省錢的時(shí)候,員工認(rèn)為這是摳,老板花大錢的時(shí)候,員工認(rèn)為這是有錢人的動(dòng)作。
老板一般不喜歡玩電腦,更討厭一天到晚玩手機(jī)的員工,老板始終認(rèn)為人腦的作用是電腦永遠(yuǎn)無(wú)法代替的,老板是用大腦分析市場(chǎng)綜合問(wèn)題,員工習(xí)慣依賴電腦總結(jié)市場(chǎng)。
因此,老板因員工而存在,員工因老板而生存。老板與員工的關(guān)系成就了老板,也成就了員工的價(jià)值。員工在老板那里見(jiàn)到了世面,懂得了承受,學(xué)會(huì)了堅(jiān)持,逐步成熟起來(lái),終成大器不在少數(shù)。老板在員工那里學(xué)會(huì)了管理,明白了企業(yè)做強(qiáng)做大過(guò)程中人性化的重要。
老板的意義遠(yuǎn)不只上述所說(shuō),它永遠(yuǎn)是一個(gè)大氣的話題。
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給老板提交報(bào)告(通用20篇)篇二
1.感謝你我的好朋友,你幫助我那么多,在感恩節(jié)的日子里讓我用真心編一首歌送給你,在你最寂寞的時(shí)候唱響在你耳邊。
2.駕一輛友誼之車,承載著最美麗的心愿向你駛來(lái),造一艘感激之舟,乘風(fēng)破浪向你駛來(lái)。無(wú)論你身在何方,請(qǐng)接受我發(fā)自內(nèi)心的感謝,感恩節(jié)快樂(lè)。
3.我最也的朋友,感恩節(jié)到了,感謝你的關(guān)懷,感謝你的幫助,感謝你對(duì)我做的一切……請(qǐng)接受我最真心的祝愿:一生平安如意健康快樂(lè)!
4.我愿是候鳥(niǎo),在遷徙的路上伴你飛翔;我愿是雄鷹,在攀登的途中給你勉勵(lì);我愿是火雞,在感恩節(jié)被你品嘗!呵呵,這樣的朋友夠仗義吧!感恩節(jié)快樂(lè)喔!
5.感恩春天,給我萬(wàn)紫千紅;感謝夏天,給我清泉叮咚;感謝秋天,給我成熟豐收;感謝冬天,給我素裹銀裝;感謝世間的每一天,給我每天豐富多彩的世界。感恩節(jié)祝福你每天都快樂(lè)!
6.如果我是詩(shī)人,我要用最美的語(yǔ)言表達(dá)對(duì)你的感謝,如果我是歌者,我要用最激昂的旋律為你祝福,感恩節(jié)快樂(lè),我的朋友。
7.感恩節(jié)到了,想問(wèn)候你一下,有太多的話語(yǔ)想要說(shuō),但是不知從何說(shuō)起,還是用簡(jiǎn)單的一句話來(lái)概括吧:謝謝你我的朋友。
8.一直以來(lái),都想傾訴對(duì)你的感激,是你陪我走過(guò)快樂(lè)的童年,是你讓我感受人生的芳香,是你令我覺(jué)得這個(gè)感恩節(jié)更加的有意義。真心謝謝你,爆米花。
9.感恩節(jié)送禮原則:送禮送實(shí)用,送禮送紀(jì)念,送禮送健康,送禮送祝福。心意相通,禮輕仁義重;真誠(chéng)感恩,禮到祝福到!
10.感恩節(jié)了,給您久久的感恩,久久的幸福,久久的甜蜜,久久的運(yùn)氣,久久的健康,久久的快樂(lè),久久的欣慰,久久的順利。感恩節(jié)快樂(lè)!
11.滴滴甘露,在干渴時(shí)垂落心田;寸草之心,在萋萋時(shí)報(bào)答春天;湯湯江水,望大海而九曲蜿蜒;巍巍高山,立大地厚愛(ài)不變。感恩節(jié)里,倍加顧念,祝常開(kāi)心!
12.人生好比浪中船,浪中行船難又難.愿你征服浪中險(xiǎn),迎著風(fēng)浪永向前。
13.窗前明月光,感恩更成雙,葉上清清露,感恩伴祝福,天上飛鳥(niǎo)旋,感恩伴思念;感恩節(jié)到了,愿明月露珠和飛鳥(niǎo)帶給你一生的快樂(lè)!
14.海上升明月,又逢感恩節(jié)。情深不言謝,祝福聲切切。一祝事業(yè)順,二祝身體棒,三祝愛(ài)情美,四祝家庭和,感恩節(jié)快樂(lè)!
15.感恩,是跌倒時(shí)的一把攙扶,是沮喪時(shí)的一次鼓舞,是奮進(jìn)中的一句叮囑,是成功時(shí)的一聲歡呼,是節(jié)日的一語(yǔ)祝福。感恩節(jié),關(guān)愛(ài)牢記心間,祝你一生幸福!
16.感謝地球是圓的,才可以看到日出的地平線;感謝大自然的饋贈(zèng),才有了四季的美麗;感謝生命的賜予,才有了成長(zhǎng)的樂(lè)趣。心懷感恩生活美好,感恩節(jié)快樂(lè)!
17.感謝你曾經(jīng)愛(ài)過(guò)我,感謝你曾經(jīng)恨過(guò)我,感謝你曾經(jīng)罵過(guò)我,感謝你曾經(jīng)出現(xiàn)在我的生活里,我的生命因你而精彩。
18.花的艷麗是對(duì)葉的回報(bào),云的舞姿是對(duì)風(fēng)的賞犒,柳的妖嬈是對(duì)池的映照,我的幸福是有你的功勞。感恩節(jié)到,感謝輕聲向你報(bào)告:節(jié)日快樂(lè)圍繞!
19.適逢感恩節(jié),拜謝恩情當(dāng)主張;昔年滴水恩,沒(méi)齒都難忘。今朝常憶起,銘恩于心上;短信不在有多長(zhǎng),感激之意當(dāng)奉上;愿你感恩節(jié)快樂(lè)幸福,開(kāi)心健康。
20.朋友總是心連心,知心朋友值千金;燈光之下思賢友,小小短訊傳佳音;時(shí)刻別忘朋友情!感恩快樂(lè)隨你心!你是我一生的知己好友!感恩節(jié)快樂(lè)!
21.愛(ài)讓我們擁有生命,愛(ài)讓我們茁壯成長(zhǎng),愛(ài)讓我們學(xué)會(huì)如何生活,愛(ài)讓我們懂得如何感謝,感恩節(jié)的到了,祝愿我的朋友幸福開(kāi)心。
23.風(fēng)吹過(guò)的大地,浪洗過(guò)的海灘,云飛過(guò)的天空,你經(jīng)過(guò)的地方,我用真心寫下所有的感激,愿你開(kāi)心每一天。感恩節(jié)快樂(lè)。
24.感謝的心就像一瓶陳年的老酒,時(shí)時(shí)刻刻在心中醞釀著沉香,無(wú)限的情誼蘊(yùn)藏著美好的祝愿,希望老朋友在感恩節(jié)能收獲一份快樂(lè)。
25.當(dāng)真心與祝福相遇,我感受到了溫暖,當(dāng)關(guān)懷與愛(ài)意相遇我感受到了真情,當(dāng)溫暖與真情相遇便化作了我對(duì)你的感激,祝你感恩節(jié)快樂(lè)。
26.漫漫長(zhǎng)路獨(dú)自征,幸得與我共途中,攜手同行人生路,彼此相挽歷磨難,感謝多年共風(fēng)雨,風(fēng)雨再度見(jiàn)真心!
27.年輕,貴在心理;衣著,貴在合體;膳食,貴在營(yíng)養(yǎng);房子,貴在舒暢;養(yǎng)生,貴在自然;鍛煉,貴在堅(jiān)持;朋友,貴在知己。感恩節(jié)即將到來(lái),身為知己,總是想你。預(yù)祝節(jié)日快樂(lè)!
28.感恩節(jié)來(lái)了,一感親恩,把我們撫養(yǎng)長(zhǎng)大。二感師恩,指導(dǎo)我們成人。三感友恩,一直不離不棄。四感情恩,此生相濡以沫。彼此執(zhí)手,恩情永存。
29.銜環(huán)結(jié)草,生死不渝來(lái)厚報(bào);漂母一飯,千金相贈(zèng)報(bào)恩德;知遇之恩,摔琴破弦不復(fù)彈。感恩節(jié)到了,感恩美好人生,感恩精彩生活,感恩身邊的親情友情愛(ài)情。祝愿大家幸福快樂(lè),健康平安。
30.感恩節(jié)來(lái)臨,向天下所有和我見(jiàn)過(guò)面的聊過(guò)天的吃過(guò)飯的來(lái)過(guò)電的同過(guò)班的闖過(guò)灘的收過(guò)我短信和發(fā)過(guò)我短信的帥哥美女們說(shuō)聲:謝謝了!
給老板提交報(bào)告(通用20篇)篇三
1、抓住關(guān)鍵點(diǎn)。在辭職信的開(kāi)頭要直接表明你辭職的意圖,并說(shuō)明你辭職的原因是已經(jīng)接受其他公司的聘用書(shū)或其他理由,比如搬遷到其他城市等。
2、說(shuō)明合同最終終止是哪一天。一般來(lái)說(shuō)應(yīng)該在合同終止前2個(gè)星期提出辭職。
3、在辭職信中最好表明你接受的其他公司的聘用職位更適合自己的事業(yè)發(fā)展目標(biāo)。
4、你還應(yīng)當(dāng)在信中向你的老板表示感謝,感謝他能提供給你為公司服務(wù)的機(jī)會(huì)。
李xx總經(jīng)理:
我已接受一家出版社的聘用,擔(dān)任執(zhí)行編輯一職,因此我將辭去在xxx公司擔(dān)任的.項(xiàng)目經(jīng)理職位。我喜歡我的新工作,希望它可以給我新的挑戰(zhàn)。我在本公司工作任職的最后一天是xx年8月10日,離職前我有充足的時(shí)間完成一些未完的項(xiàng)目并做好工作交接。如果您發(fā)現(xiàn)以往的工作有什么問(wèn)題,請(qǐng)?jiān)诜奖愕臅r(shí)候與我聯(lián)系,我希望調(diào)遷工作能夠順利進(jìn)行。為xxx公司服務(wù)的這段經(jīng)歷讓我受益非淺,我很慶幸能夠有機(jī)會(huì)為貴公司工作。
并祝貴公司前程似錦!
張xx。
(簽名)。
xx年x月x日。
兩年間,我跳槽九次,從作wap開(kāi)發(fā)到作網(wǎng)管,最短11天,最長(zhǎng)是這次。那時(shí)我找不準(zhǔn)究竟要干什么,跳槽是我獲取新知識(shí)的手段,跳槽使我心浮氣躁。
來(lái)到這個(gè)新環(huán)境,開(kāi)始感覺(jué)還不錯(cuò),真是想好好干下去。事實(shí)上也是如此,我很久沒(méi)在一個(gè)公司干過(guò)這么長(zhǎng)時(shí)間。我原來(lái)有很多項(xiàng)目,本想拉到公司來(lái)做。但是公司很多事情和你的行為讓我感到失望。我以為,跟隨一個(gè)英明果斷、有人格魅力的領(lǐng)導(dǎo)打工,我才有發(fā)展和前(錢)途。
在私企干了這么久,我非常了解老板之辛苦,老板也很難,所以我有利益上的不滿很少說(shuō)。當(dāng)我無(wú)法忍受的時(shí)候,就辭職。但我覺(jué)得有些事情不得不說(shuō)給你聽(tīng)(我不說(shuō)沒(méi)有人會(huì)說(shuō)給你,這也是我要辭職的一個(gè)原因):
1、作為老總,有些瑣碎之事,你不該過(guò)問(wèn)。老總就應(yīng)該做一些比較大、有水平的事情,整天盯著下邊的員工畢竟讓人不舒服。例如,哪臺(tái)計(jì)算機(jī)給誰(shuí)使用,怎么又遲到早退啦,關(guān)于報(bào)銷之類的事等等。小事雖小,卻使老總形象毀于一旦。
2、糾偏過(guò)正。辦公開(kāi)支是應(yīng)該節(jié)省,網(wǎng)是不能無(wú)限制地上,車是不能隨便地打,話費(fèi)是不能隨便地報(bào),出差費(fèi)用是不能太高……但是不要太過(guò),否則員工會(huì)怨聲載道的。
你給我上保險(xiǎn),我很高興,但這件事情你干得沒(méi)水平。為什么每個(gè)人的待遇不一樣,有的人上,有的人卻沒(méi)有(也許我是不知好歹)?這對(duì)別人是不公平的,你怎么能夠留住人心呢?這種小把戲完全是個(gè)人行為,而不是公司行為。
4、說(shuō)話要算數(shù)。我來(lái)的時(shí)候,阿毛明確說(shuō)過(guò):今年年薪按照一年算。但阿毛走了,也無(wú)據(jù)可循,你記得不記得我就更不知道了。我來(lái)公司已經(jīng)賣了力氣,交給我的工作我都完成了,而且×××的項(xiàng)目我已給公司賺回了我的年薪,而且今年會(huì)有更多的項(xiàng)目(但你也許認(rèn)為很小)。公司網(wǎng)絡(luò)和布線方面沒(méi)什么利潤(rùn),和我沒(méi)有任何關(guān)系。居然年終沒(méi)有雙薪和獎(jiǎng)勵(lì),而且扣錢,這使我決定走人。
了算,狹隘的私有財(cái)產(chǎn)心理在作怪,典型的小農(nóng)經(jīng)濟(jì)思維方式。
6、我比較喜歡自由的工作,沒(méi)有束縛,喜歡有施展自己能力的空間,公司不適合我。
我與西北人的工作方法(喝酒、請(qǐng)、揣錢)和思考問(wèn)題的方式(用戶太至上,尊嚴(yán)何在?)基本無(wú)法溝通,我不想再去西北做項(xiàng)目,因此我在公司無(wú)用武之地。
九個(gè)月來(lái),我像個(gè)打雜的,一會(huì)兒去蘭州十幾天(本來(lái)也就需要一兩天),一會(huì)兒去東單電話局做本來(lái)無(wú)法完成的調(diào)試(不可完成的任務(wù)),或?qū)τ脩粽f(shuō)一些不著邊際的謊話,做了很多沒(méi)有意義和受累不討好的工作,也沒(méi)學(xué)著什么東西(倒是敲了幾萬(wàn)字的方案)。浪費(fèi)了不少時(shí)間,卻沒(méi)有完成工作的滿足感和成就感。
我所做的工作與我來(lái)公司預(yù)期想象的完全不一樣。我想你至今也不知道我擅長(zhǎng)的是什么,我喜歡什么工作、厭惡什么工作。
7、公司像個(gè)小作坊,當(dāng)一天和尚撞一天鐘,沒(méi)有安全感,大家在一起有混的感覺(jué)。無(wú)論公司以前怎么輝煌,至少現(xiàn)在公司缺少大氣。而且我們拿項(xiàng)目靠的不是技術(shù)實(shí)力。換句話說(shuō),公司舍得在搞關(guān)系上揮金如土,而在技術(shù)上卻一毛不拔,一年了,沒(méi)有任何技術(shù)資金投入。這也許就是作技術(shù)的與商人的區(qū)別。
8、公司問(wèn)題太多,不寫了,你也不一定愛(ài)看。
總之,今次,我之所以在公司做了不足一年便提出辭職,是因?yàn)楣窘o我的發(fā)展空間有限。而且自己表現(xiàn)出的能力,老板不懂得欣賞。我多年跳槽的準(zhǔn)則是:既然老板不給自己發(fā)展機(jī)會(huì),自己也不會(huì)給老板機(jī)會(huì)———辭職走人。
10萬(wàn)年薪,你也許能夠找到比我好的職員,但你千萬(wàn)不要以為僅僅靠這10萬(wàn)年薪就可以留住一個(gè)技術(shù)人員的心。本來(lái)現(xiàn)在就是一個(gè)雙向選擇、互炒魷魚(yú)的時(shí)代,少了誰(shuí)公司都照樣運(yùn)轉(zhuǎn)。我對(duì)公司實(shí)心實(shí)意,公司也要對(duì)得起我。
我辭職對(duì)公司不會(huì)有任何影響,高手有的是,祝愿公司興旺發(fā)達(dá)!可以保持聯(lián)系并建立牢固的關(guān)系。
給老板提交報(bào)告(通用20篇)篇四
勞動(dòng)者交了辭職報(bào)告那一個(gè)月,如果勞動(dòng)者辭職沒(méi)有到期的,這期間勞動(dòng)者是算在職的。
2、如過(guò)是通知離職,且繼續(xù)工作單位未提出異議,則視為雙方通過(guò)默示履行的方式達(dá)成繼續(xù)勞動(dòng)關(guān)系的合意,勞動(dòng)者變更了離職意愿。
張經(jīng)理:
你好,轉(zhuǎn)眼間來(lái)公司已經(jīng)一年,一年中目睹著公司步履蹣跚地成長(zhǎng),現(xiàn)在真的要走了,有點(diǎn)心痛。
辭職當(dāng)然得需要理由。無(wú)論選擇走還是留都有很多理由,但走的理由似乎更充足一點(diǎn),因?yàn)闊o(wú)論對(duì)于公司還是我個(gè)人的發(fā)展,這樣的選擇都要好一點(diǎn)。
不知前幾天給你發(fā)的報(bào)告看了沒(méi)有?那里邊的都是真話。而其中很重要的一句話是:我們公司不是一個(gè)軟件公司,軟件開(kāi)發(fā)只是公司的一個(gè)輔助性的工作。這就決定了技術(shù)部的所有存在的意義是在于:保障資源部的工作。要保障資源部的工作是很容易的,在公司需要的幾個(gè)系統(tǒng)(資源發(fā)布,視頻點(diǎn)播,素材中心)已經(jīng)開(kāi)發(fā)完成的情況下,剩下的便只有維護(hù)了。
我辭職的第二個(gè)原因,是關(guān)于我個(gè)人的,我畢竟是廣東人,南粵那片土地相對(duì)于北京來(lái)講對(duì)我更有吸引力。這個(gè)沒(méi)有必要多講了。
我的辭職相信不會(huì)給公司帶來(lái)多大影響,因?yàn)樗许?xiàng)目都已經(jīng)開(kāi)發(fā)完成了,而且以后我會(huì)繼續(xù)對(duì)我所做的幾個(gè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)到底,可以打電話給我,又或者把有錯(cuò)誤代碼給我用電子郵件發(fā)過(guò)去,我修改好了以后再發(fā)回來(lái)。
同時(shí),我必定嚴(yán)于律已,遵守勞動(dòng)法規(guī)定,保證不漏露公司的一絲一毫的商業(yè)秘密。
謹(jǐn)此希望公司能批準(zhǔn)我的辭職。
辭職報(bào)告提交期間算在職嗎?就算交了辭職報(bào)告,只要你還沒(méi)有從公司離開(kāi),還在公司里面繼續(xù)的工作,那么就還算是在職員工,依法領(lǐng)取相應(yīng)的工資。辭職報(bào)告提交之后單位不算這期間的工資,要維權(quán)可以找華律網(wǎng)律師一對(duì)一為你講解。
給老板提交報(bào)告(通用20篇)篇五
迷你劇《報(bào)告老板》由萬(wàn)合天宜與優(yōu)酷集團(tuán)聯(lián)合出品,是第一神劇《萬(wàn)萬(wàn)沒(méi)想到》的原班人馬傾情打造的賀歲力作。本劇首度將目光聚焦“電影職場(chǎng)”,立志投身電影事業(yè)的主角們?yōu)榱藵M足客戶千奇百怪的需求,憑借自身對(duì)電影情節(jié)的獨(dú)特理解和奇葩思維調(diào)戲爛片、重解經(jīng)典。
1、看家護(hù)院我就用它,天機(jī)微波爐防護(hù),您的理財(cái)專家。
2、生死關(guān)頭他們不僅要比誰(shuí)劍一些,竟然還都穿上了防護(hù)服,兩個(gè)大男人互戳了半天,竟然就出了那么點(diǎn)血。你那白色的防護(hù)服,還真是加長(zhǎng)夜用款啊。這么好的防護(hù)措施,你們還真是怕搞出人命啊!
3、在我們馬沙特牛郎系,我是一流的。
4、師傅,請(qǐng)教我吃咸蛋的秘訣吧。
5、你想要出師的話要打敗咸蛋超人。
6、身為一個(gè)廳級(jí)干部,面對(duì)沒(méi)有見(jiàn)過(guò)的高科技,即使完全不懂,也決不能被看出來(lái)。
7、好你個(gè)小蘑菇。
8、我們總是這樣,刺來(lái)刺去,卻不愿意傷害對(duì)方,他很溫柔,笑起來(lái)像個(gè)孩子,我以為愛(ài)情會(huì)讓我們永遠(yuǎn)在一起,但我錯(cuò)了。
9、火影忍者你看多了吧!
11、吃咸蛋有很多種方式,一蛋流、雙蛋流、一粥一蛋、咸菜配蛋。
12、你這九寸天堂,完全沒(méi)有升天的感覺(jué)。
13、報(bào)告老板,影片給劉德華設(shè)定的終極弱點(diǎn)是咸蛋過(guò)敏,吃了一口差點(diǎn)撲街,然而后來(lái),他突然就變得很愛(ài)咸蛋,這個(gè)成熟粗壯的成年男人,不但換著地方吃,甚至還在一個(gè)未成年少女面前公開(kāi)吃蛋。你知道這對(duì)少女是多大的沖擊嗎?也難怪少女會(huì)這樣。
給老板提交報(bào)告(通用20篇)篇六
序:
老板的含義非常籠統(tǒng),從不同的角度對(duì)“老板”有不同的理解,本文的“老板”指的是對(duì)下屬工作具有影響力從而影響企業(yè)效率的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),自古以來(lái)都是下級(jí)服從上級(jí),老板唯我獨(dú)尊,現(xiàn)在,突然要談?wù)摗肮芾砝习濉保欠裉裢渴欠癜V人說(shuō)夢(mèng)天方夜譚?是否嘩眾取寵制造一點(diǎn)流星效應(yīng)?否!我的工作經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)告訴我和從事企業(yè)管理工作的同道,“管理老板”是企業(yè)管理中必須面對(duì)的現(xiàn)實(shí),不解決好這個(gè)問(wèn)題,影響企業(yè)管理的改善和進(jìn)步。
一.為什麼要“管理”老板?
每當(dāng)我學(xué)習(xí)有關(guān)管理方面的書(shū)籍時(shí)頗有感慨,有如此眾多的理論指導(dǎo)書(shū)籍不能說(shuō)我國(guó)理論界在管理方面認(rèn)知薄弱,但事實(shí)卻是眾多企業(yè)在管理工作上確實(shí)差強(qiáng)人意,究竟什麼原因呢?我覺(jué)得目前企業(yè)管理工作改進(jìn)困難的主要原因有以下幾方面。
1.企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況較順,有利潤(rùn),正所謂一俊遮百丑,維持現(xiàn)狀上下都滿意,這樣的企業(yè)這時(shí)很難積極主動(dòng)去追尋、探討管理中存在的問(wèn)題。
2.企業(yè)經(jīng)營(yíng)不景氣,造成不景氣的主要矛盾多數(shù)表現(xiàn)訂單不足、資金短缺等硬問(wèn)題,此時(shí)又無(wú)暇顧及管理中存在的問(wèn)題。
3.如果企業(yè)缺乏激勵(lì)政策,各個(gè)崗位的員工不會(huì)主動(dòng)去查找問(wèn)題,而且管理是一個(gè)系統(tǒng)工程,有的問(wèn)題從局部或從本部門根本不能發(fā)現(xiàn)和認(rèn)同,容易掩蓋、誤導(dǎo)管理中的問(wèn)題。即使發(fā)現(xiàn)了問(wèn)題,但要認(rèn)真徹底解決,涉及到其他部門,涉及到職、責(zé)、權(quán)、利,涉及到人、財(cái)、物等,甚至需要最高層插手協(xié)調(diào),有時(shí)還要從根本上調(diào)整、改變工作程序、方法、分工、組織結(jié)構(gòu)等才能徹底解決,這一切如果最高決策層認(rèn)識(shí)不到發(fā)現(xiàn)了問(wèn)題也枉然!
管理上有強(qiáng)烈的改善意識(shí)并刻意去查找管理中可能存在的問(wèn)題和不足,
綜上所述,企業(yè)管理要想改善和進(jìn)步發(fā)展,首要問(wèn)題就是解決好“管理老板”的問(wèn)題。不管如何管理誰(shuí)來(lái)管理,用何方式方法管理,都必須解決好這個(gè)問(wèn)題,才能減少或防止企業(yè)在決策上失誤,管理上失控,監(jiān)督上失察,才能帶好管好下屬員工,發(fā)揮全員的智慧,使企業(yè)高效運(yùn)作高效管理。可以說(shuō)“管理老板”是企業(yè)管理客觀需要,所以,關(guān)心企業(yè)管理的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)也不必為此言而不快。
給老板提交報(bào)告(通用20篇)篇七
你這九寸天堂,完全沒(méi)有升天的感覺(jué)。
吃咸蛋有很多種方式,一蛋流、雙蛋流、一粥一蛋、咸菜配蛋。
身為一個(gè)廳級(jí)干部,面對(duì)沒(méi)有見(jiàn)過(guò)的高科技,即使完全不懂,也決不能被看出來(lái)。
我們總是這樣,刺來(lái)刺去,卻不愿意傷害對(duì)方,他很溫柔,笑起來(lái)像個(gè)孩子,我以為愛(ài)情會(huì)讓我們永遠(yuǎn)在一起,但我錯(cuò)了。
在我們馬沙特牛郎系,我是一流的。
生死關(guān)頭他們不僅要比誰(shuí)劍一些,竟然還都穿上了防護(hù)服,兩個(gè)大男人互戳了半天,竟然就出了那么點(diǎn)血。你那白色的防護(hù)服,還真是加長(zhǎng)夜用款啊。這么好的防護(hù)措施,你們還真是怕搞出人命啊!
看家護(hù)院我就用它,天機(jī)微波爐防護(hù),您的理財(cái)專家。
報(bào)告老板,影片給劉德華設(shè)定的終極弱點(diǎn)是咸蛋過(guò)敏,吃了一口差點(diǎn)撲街,然而后來(lái),他突然就變得很愛(ài)咸蛋,這個(gè)成熟粗壯的成年男人,不但換著地方吃,甚至還在一個(gè)未成年少女面前公開(kāi)吃蛋。你知道這對(duì)少女是多大的沖擊嗎?也難怪少女會(huì)這樣。
第一季。
《報(bào)告老板!》講述了某“電影”公司里四個(gè)極具才華的職業(yè)電影人:一位呆萌制片(白客飾)、一位奇才編劇(小愛(ài)飾)、一位中二導(dǎo)演(子墨飾)和一位有夢(mèng)想的老板(本煜飾),通過(guò)他們對(duì)電影的不斷重解,顛覆人們對(duì)“大片”的認(rèn)知,并追尋自己心中電影夢(mèng)的故事。該劇中的“報(bào)告老板!”這句口號(hào),不再是馬屁式的唯唯諾諾,而是出于對(duì)工作的熱情由衷而發(fā),意在重塑生活以及職場(chǎng)中的“正能量“。
《報(bào)告老板!》試圖通過(guò)這個(gè)4個(gè)人組成的小小團(tuán)體的生活和奮斗史,在給觀眾帶來(lái)歡笑的同時(shí),也帶來(lái)一種別樣的人生觀:不一定要功成名就,但一定要奮力發(fā)聲;不必要成為別人眼中的英雄,但一定要成為你自己心里的英雄”。《報(bào)告老板!》也許無(wú)厘頭,但卻可以讓你在幾分鐘的劇情里充分的去緩解自己的壓力。
第二季。
《報(bào)告老板》第二季在沿襲第一季天馬行空的腦洞、用密集的笑點(diǎn)顛覆網(wǎng)劇概念的基礎(chǔ)上,還會(huì)融入其他新元素,帶給觀眾新的觀感享受。
給老板提交報(bào)告(通用20篇)篇八
1.回首即將過(guò)去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬(wàn)千,經(jīng)歷過(guò)挫折,學(xué)會(huì)了堅(jiān)強(qiáng),經(jīng)過(guò)了失敗,學(xué)會(huì)了努力。就要到來(lái),振奮精神,從頭在來(lái),用堅(jiān)強(qiáng)和努力奠定基礎(chǔ),創(chuàng)造屬于自己的美好未來(lái)。
2.新年嘍,做到料理送給你。主料:幸福。輔料:健康快樂(lè)順心如意好運(yùn)連連財(cái)源廣進(jìn)!把這些材料放到一起攪拌,撒上歡笑就完成了!這就是最牛的萬(wàn)事如意合家歡料理!愿你新年快樂(lè),幸福每一刻!
3.每年短信都很卡,今年提前一點(diǎn)發(fā),就算網(wǎng)絡(luò)再怎么忙,保準(zhǔn)我是第一個(gè),祝福提前到:運(yùn)氣順順順,一切旺旺旺,一年更比一年強(qiáng)!收到有福啦!
4.這一頁(yè)即將翻過(guò)去,成長(zhǎng)路上幾多收獲幾多歡喜,,讓記憶不再流浪,讓快樂(lè)不再孤單,讓夢(mèng)想不再迷茫,讓臉上帶著笑顏,開(kāi)啟新的航向。
5.年末了,把心情開(kāi)朗些,真情就不會(huì)擁擠,把歡笑傳染下,思念就不會(huì)生病,把生活調(diào)理下,感情就不會(huì)孤立,把祝福注射下,友情才有新生,愿你活出人生精彩!
6.瘋狂快樂(lè)瀟灑,糾結(jié)郁悶難過(guò),成功失敗坎坷,豐收遺憾無(wú)悔,路線不換夢(mèng)想不斷,走過(guò)更遠(yuǎn),把方向記住,把目標(biāo)端正,把未來(lái)清晰,把快樂(lè)進(jìn)行。
7.年末到,送你送對(duì)聯(lián),愿你紅紅火火,事業(yè)步步高;送你紅酒,愿你幸福久久;送你大紅包,愿你生活處處順,心情天天好,快樂(lè)不會(huì)少!
8.,就要過(guò)去,,迎面走來(lái),回首一年,淡化得失,看輕成敗,忘記悲歡。面向新年,放下包袱,重燃希望,激活動(dòng)力,再造輝煌!
9.昨天的燦爛如日掛中天,輝煌耀眼;今天的團(tuán)結(jié)一心像十指握成拳,眾志成城;望明天的宏圖如鯤鵬展翅,一飛沖天。祝愿公司協(xié)力再創(chuàng)造新的成功。
10.年結(jié)束了,年來(lái)到了,祥龍來(lái)登門送禮了,送你一根龍須,愿你身強(qiáng)體健,福壽百年;送你一片龍鱗,愿你吉星高照,好運(yùn)連連;送你一個(gè)龍之吻,愿你生活幸福,百事無(wú)憂!
11.總有無(wú)悔和后悔,總會(huì)無(wú)奈和不舍,總有簡(jiǎn)單和復(fù)雜,總有感慨和冷淡,總有難忘和想忘,生活卻仍要向上,夢(mèng)想依舊要奔忙,愿幸福相伴,快樂(lè)更長(zhǎng)。
12.懷著年離去的溫情,點(diǎn)燃年前進(jìn)的,用年持之以恒的恒“心”,實(shí)現(xiàn)幸福美好夢(mèng)“想”,用年不再重犯的錯(cuò)“事”,真切造就無(wú)為自“成”,愿你年心想事成!
13.留住快樂(lè),記住經(jīng)驗(yàn),攢下運(yùn)氣,帶上福氣,拼出積極,搏出努力,告別年,迎接新喜,好運(yùn)伴隨,幸福跟隨,成就自己,成功公司,萬(wàn)事如意,新年快樂(lè)。
14.寫一首簡(jiǎn)單的歌,記錄下快樂(lè)生活,就像一本日記,難免會(huì)遇到不順;這一首簡(jiǎn)單的歌,并沒(méi)有什么獨(dú)特,就像過(guò)的平凡而又美好。將這首簡(jiǎn)單的歌,寫進(jìn)短信之中,愿我們的年更加美好!
15.即將過(guò)去,回顧這一年,住上了別墅,開(kāi)上了寶馬,每天都吃山珍海味,股票賬戶金額每天多個(gè)零,額。原來(lái)剛剛睡著了,實(shí)際情況有一定差距,不過(guò)朋友不要急,勤勤勉勉去努力,一定越來(lái)越好滴!
給老板提交報(bào)告(通用20篇)篇九
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您們好!
我因?yàn)橹T多個(gè)人原因,經(jīng)過(guò)深刻冷靜的思考后,鄭重的向領(lǐng)導(dǎo)提出辭職請(qǐng)求。
來(lái)到公司工作三年了,在這很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)和照顧。離開(kāi)公司,離開(kāi)曾經(jīng)一起共事的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的'關(guān)心和信任,舍不得同事之間的那片真誠(chéng)和友善。祝愿公司在往后的發(fā)展中更上一層樓,事業(yè)蒸蒸日上!
現(xiàn)正式向公司提出辭呈,希望領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn),衷心感謝!
此致
敬禮!
辭職人:xxx。
日期:xxxx年xx月xx日
文檔為doc格式。
給老板提交報(bào)告(通用20篇)篇十
《報(bào)告老板》系列網(wǎng)劇在網(wǎng)絡(luò)各大平臺(tái)上都有著不俗的口碑影響,精良用心的團(tuán)隊(duì)制作,詼諧輕松的劇情特色,演員大膽多元的百變演繹,再加上對(duì)當(dāng)下時(shí)事熱點(diǎn)的緊密結(jié)合,讓《報(bào)告老板》系列維持著集均播放量過(guò)千萬(wàn)的好成績(jī)。同時(shí)劇中“好人有好報(bào),黑鍋我不要”“時(shí)間如子彈,關(guān)愛(ài)不能慢”等經(jīng)典臺(tái)詞更引起微博、貼吧的熱烈討論和自主傳播。在《報(bào)告老板之定制死神》劇中翻唱的歌曲《報(bào)告老板?死神叫》以搞笑貼切的歌詞席卷各個(gè)社交網(wǎng)絡(luò),成為社交網(wǎng)站傳播甚廣的病毒視頻。《報(bào)告老板》的優(yōu)質(zhì)口碑不僅贏得了廣告主的青睞,更獲得媒體們的一致好評(píng)。在《報(bào)告老板》的內(nèi)容中,主角不再是高大而不可侵犯的“神”之人物,電影也不是獨(dú)屬于專業(yè)人士的高級(jí)品,而是被打造成了會(huì)調(diào)侃人性和充滿獨(dú)特生活趣味的人和事。重解顛覆,結(jié)合當(dāng)前的社會(huì)熱點(diǎn)進(jìn)行調(diào)侃,直接引發(fā)網(wǎng)友共鳴,切中笑點(diǎn)。
給老板提交報(bào)告(通用20篇)篇十一
勞動(dòng)者辭職不是必須提前30天提交辭職報(bào)告的,如果用人單位的行為有違反《勞動(dòng)合同法》第38條規(guī)定情形之一的,勞動(dòng)者是可以被迫辭職的,只不需要提前一個(gè)月的。
一、個(gè)人提出離職分三種情況:
2、沒(méi)有提前30天提出離職,用人單位也不存在《勞動(dòng)合同法》38條的情況,勞動(dòng)者直接提交辭職信就走人,這個(gè)時(shí)候就是違法了,給用人單位造成的直接經(jīng)濟(jì)損失、招聘勞動(dòng)者產(chǎn)生的費(fèi)用,用人單位可以要求勞動(dòng)者承擔(dān)。
3、依據(jù)《勞動(dòng)合同法》37條,勞動(dòng)者提前30天提出的書(shū)面離職,不需要用人單位批準(zhǔn)就可以離職。其中,試用期提前3天書(shū)面提出;用人單位有義務(wù)結(jié)清工資辦理離職手續(xù)。
三、相關(guān)法律依據(jù):
《勞動(dòng)合同法》第三十七條勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。
第三十八條用人單位有下列情形之一的,勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同:
(一)未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;
(二)未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
(三)未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;
(四)用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動(dòng)者權(quán)益的;
(五)因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的;
(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。
用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)者勞動(dòng)的,或者用人單位違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及勞動(dòng)者人身安全的,勞動(dòng)者可以立即解除勞動(dòng)合同,不需事先告知用人單位。
第四十六條有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:
(一)勞動(dòng)者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的;
(三)用人單位依照本法第四十條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的;
(四)用人單位依照本法第四十一條第一款規(guī)定解除勞動(dòng)合同的;
(六)依照本法第四十四條第四項(xiàng)、第五項(xiàng)規(guī)定終止勞動(dòng)合同的;
(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第四十七條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^(guò)十二年。
本條所稱月工資是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資。
第五十條用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,并在十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接。用人單位依照本法有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模谵k結(jié)工作交接時(shí)支付。
用人單位對(duì)已經(jīng)解除或者終止的勞動(dòng)合同的文本,至少保存二年備查。
給老板提交報(bào)告(通用20篇)篇十二
尊敬的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo):
首先,在這新春來(lái)臨之際,我給各級(jí)黨委、政府各位領(lǐng)導(dǎo)拜個(gè)年,祝大家身體健康、工作順利、萬(wàn)事如意!
我是宜章縣迎春鎮(zhèn)鷓鴣坪村10組村民,名叫李國(guó)春,全家4口人。從小父母雙亡,因家庭困難,上無(wú)橫梁、下無(wú)片瓦,無(wú)房居住,只能借住親屬朋友的房子過(guò)日子。隨著孩子一天天長(zhǎng)大,全家卻沒(méi)有一棟屬于自己的安身之所,生活極其不便,妻子又時(shí)常嘮叨,要與我離婚回河南外室老家,我感覺(jué)生活的希望一絲絲地破滅了!
xx年,省委、省政府安排我縣“農(nóng)村安居工程”港澳援建項(xiàng)目,我的住房建設(shè)被列入了“農(nóng)村安居工程”建設(shè)計(jì)劃。縣安居辦給了我10000元錢建房,另獎(jiǎng)勵(lì)兩噸半水泥,村支書(shū)主動(dòng)借了2萬(wàn)元給我,親朋好友和村民又是幫工又是幫料,真是雪中送炭、福從天降。
我家房子于xx年4月5日開(kāi)工,5月xx年新氣象!好人一生平安!
xxx。
20xx年xx月xx日。
給老板提交報(bào)告(通用20篇)篇十三
毫無(wú)疑問(wèn),對(duì)于取得成績(jī)、經(jīng)營(yíng)活力等企業(yè)運(yùn)營(yíng)良好的狀況,老板自然感到由衷的欣喜,而對(duì)于工作中的失誤、經(jīng)營(yíng)上的虧損,老板必定會(huì)感到不安與憂慮。
因此,向老板報(bào)告工作中取得的成績(jī),等于向老板報(bào)喜,二要向老板報(bào)告工作中的失誤挫折之類的情況,就等于是向老板報(bào)憂。從企業(yè)管理的角度來(lái)講,無(wú)論是喜是憂,都是老板應(yīng)該必須認(rèn)真對(duì)待的事情,即老板必須清楚地掌握企業(yè)運(yùn)營(yíng)過(guò)程中喜在什么地方,而憂在什么地方,并根據(jù)喜與憂的程度的不同,采取相應(yīng)的措施,調(diào)控企業(yè)朝著有利的方向發(fā)展。因此,我們可以推導(dǎo)出一個(gè)原則,那就是員工和下屬在向老板報(bào)告工作時(shí),必須實(shí)事求是,是喜說(shuō)喜,是憂說(shuō)憂;不夸大成績(jī),不縮小缺點(diǎn)。只有堅(jiān)持這個(gè)原則,老板才會(huì)了解到真實(shí)的情況;也只有堅(jiān)持這個(gè)原則的員工,才是誠(chéng)實(shí)可靠、值得老板信賴的下屬。但是,我們必須知道,原則不等于技巧。換言之,原則不能代替方法。
就現(xiàn)實(shí)來(lái)看,那些喜歡報(bào)喜不報(bào)憂的老板還是大有人在的。因此,員工和下屬在不得不與之打交道時(shí),就必須注意講究報(bào)喜與報(bào)憂技巧和方法:一個(gè)誠(chéng)實(shí)的、有責(zé)任感和事業(yè)心的員工,對(duì)于企業(yè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中和自己的工作實(shí)施過(guò)程中所出現(xiàn)的成績(jī)與失誤,均應(yīng)本著良好的職業(yè)道德向企業(yè)的管理者、決策者,予以實(shí)事求是的說(shuō)明。但是,為了避免好心不得好報(bào),反而為老板打擊報(bào)復(fù)的現(xiàn)象出現(xiàn),筆者認(rèn)為,你還應(yīng)該掌握如下的技巧和方法。
1、減少主動(dòng)性無(wú)論是報(bào)喜還是報(bào)憂,只要不是直接指定必須由你來(lái)作答,你就應(yīng)該少說(shuō)為佳,不說(shuō)最佳。在這種情況下減少主動(dòng)性,從實(shí)施效果上看,往往并不被動(dòng)。因?yàn)椋h論喜與憂本身就是一個(gè)是非問(wèn)題。而愛(ài)說(shuō)是非的`人,不管是說(shuō)公,還是說(shuō)私,是議喜,還是論憂,其在企業(yè)內(nèi)、單位內(nèi),往往是不受眾人歡迎的人物。更何況那些素質(zhì)低下的老板常常混淆黑白,是非難辨,弄不好給你個(gè)恩將仇報(bào),讓你得不償失。所以,只要不是老板要求你來(lái)議論企業(yè)的功過(guò)、成敗,那么你就應(yīng)閉起自己的嘴巴,不要主動(dòng)到老板那里報(bào)喜或報(bào)憂。
2、受寵不必驚假如老板有興趣和你一道議論工作的成績(jī)與失誤,這時(shí),你切莫受寵若驚、忘乎所以、縱橫議論,把你所有看到的、聽(tīng)到的、估計(jì)的、猜測(cè)的各種有關(guān)企業(yè)的、老板的喜與憂、信口開(kāi)河倒了出來(lái)。這是一種不謹(jǐn)慎的表現(xiàn)。要知道,人在受到上司和老板的寵愛(ài)時(shí),往往有夜郎自大的情緒產(chǎn)生,似乎覺(jué)得這個(gè)企業(yè)就是自己和老板的了,因而會(huì)放開(kāi)嘴巴評(píng)說(shuō)企業(yè)與老板的功過(guò)是非。其實(shí)不少上司和老板有時(shí)故意寵愛(ài)某個(gè)員工或下屬,他們要的就是這種效果。因?yàn)槔习逍枰莆諉T工和下屬的心理活動(dòng)。
我們常見(jiàn)一些老板和上司,往往在各種場(chǎng)合與員工和下屬套近乎,比如,員工生病老板親自看望,員工生日老板親自到場(chǎng)等類似的行為,都會(huì)使員工產(chǎn)生受寵若驚的效應(yīng)。當(dāng)然,從現(xiàn)代企業(yè)管理的立場(chǎng)來(lái)看,這種行為是必不可少的,因?yàn)樗欣谠斐梢环N同舟共濟(jì)的團(tuán)結(jié)局面。
給老板提交報(bào)告(通用20篇)篇十四
想讓馬兒快快跑,就是不給馬吃草。
員工像是陀螺儀,抽抽打打轉(zhuǎn)著跑。
金錢名利充滿腦,做夢(mèng)都在數(shù)鈔票。
發(fā)威發(fā)怒發(fā)牢騷,就是不拔一根毛。
心系員工說(shuō)的好,可惜都是放空炮。
明著說(shuō)是一把火,暗里卻是一把刀。
唯利是圖是箴言,誠(chéng)信仁義都忘掉。
員工心聲聽(tīng)不到,一味追求大目標(biāo)。
給老板提交報(bào)告(通用20篇)篇十五
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
你好!
非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給予在審計(jì)局工作的機(jī)會(huì)以及在這兩年里對(duì)我的幫助和關(guān)懷!但由于某些個(gè)人原因,今天我在這里提出辭職申請(qǐng)。
在審計(jì)局兩年的時(shí)間里,公司給予我多次參加大小項(xiàng)目的實(shí)施機(jī)會(huì),使我在審計(jì)工作崗位上積累了抓人、黑人的技術(shù)技能和工程經(jīng)驗(yàn),也學(xué)到了審計(jì)工作以外的處世為人等做人的道理。在審計(jì)局的這些經(jīng)歷我很珍惜也很感謝公司,為我在將來(lái)的工作和生活中帶來(lái)幫助和方便。
另外,在和各位同事的朝夕相處的兩年時(shí)間里,也使我對(duì)審計(jì)局,對(duì)過(guò)去的、現(xiàn)在的同事建立了由淺到深的.友誼,我從內(nèi)心希望這份友誼,這份感情能繼續(xù)并永久保持下去。
真心祝愿大家在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!
再次感謝!
此致
敬禮!
給老板提交報(bào)告(通用20篇)篇十六
尊敬的__總及公司領(lǐng)導(dǎo):
我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。
來(lái)到公司快半年了,公司里的人對(duì)我都很好。我衷心感謝__總以及各位同事對(duì)我的照顧,在這半年里,我學(xué)到了很多以前從未接觸過(guò)的知識(shí),開(kāi)闊了視野,鍛煉了能力。而今,我決定離開(kāi),也許這樣會(huì)好一些。
因?yàn)橹T多原因,最近感覺(jué)自己的心態(tài)很不好,不能夠很好的完成崗位工作,我想這樣下去對(duì)我自己以及身邊的同事都有負(fù)面的影響,我知道公司現(xiàn)在需要的是富有非常高激情的員工,而不是一直沉默在自己世界里的消極員工。現(xiàn)在我不得不向公司提出申請(qǐng),對(duì)于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。
我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn),公司正值用人之際,公司項(xiàng)目的開(kāi)展,所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到公司今后推進(jìn)的合理性,本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批準(zhǔn)。
祝公司項(xiàng)目順利推進(jìn)創(chuàng)造輝煌,祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦鵬程萬(wàn)里!
此致
敬禮!
辭職人:______。
20____年__月__日。
給老板提交報(bào)告(通用20篇)篇十七
昨天下班我一個(gè)人用西十區(qū)app上買的優(yōu)惠票去人民大舞臺(tái)看搞笑舞臺(tái)劇《報(bào)告老板》。西十區(qū)上票面價(jià)380賣198,我用優(yōu)惠券10元抵扣后花了188元。因?yàn)槭墙饚r監(jiān)制所以看看是不是搞笑。另外用京東錢包送的米源優(yōu)惠券抵扣后花了1.82元買了瓶3塊錢的烏龍茶帶過(guò)去喝。到了劇場(chǎng)碰巧遇到了原始賣家,結(jié)果人家告訴我黃牛從她們手里是50元收的,看來(lái)黃牛果然很賺錢。外面下著雨,猶如我心血在滴。光棍那么久,其實(shí)算算不容易。路上下著雨真不方便,而且自己也不是許仙那么好命,來(lái)個(gè)白素貞借個(gè)傘開(kāi)始一段情。現(xiàn)在上了年紀(jì)有錢的叫大叔沒(méi)錢的都叫師傅,社交圈窄對(duì)象不好找。別以為單身妹子的要求會(huì)低,恰恰相反是因?yàn)橐蟾咚圆攀O碌摹S械膼灥靡罌](méi)什么互動(dòng),像是馬王堆出土的真擔(dān)心是不是會(huì)像大白漏氣,估計(jì)未來(lái)老公叫圖坦卡蒙比較合適。要么就是太活潑像打了雞血一樣不說(shuō)話要死,感覺(jué)是得了羊癲瘋真想塞根青菜堵住這種人的嘴。這是宛平南路600號(hào)放假嗎?總結(jié)這兩種人一句話:靜如癱瘓,動(dòng)如癲癇。還有一些喜歡各種裝,真是人在城鄉(xiāng)結(jié)合部,心在巴黎時(shí)裝周。這種人像一匹野馬,而我家里沒(méi)有草原。這讓我感到非常不合適。至于我呢其實(shí)也有點(diǎn)問(wèn)題,除了社交圈窄還沒(méi)錢沒(méi)貌,同時(shí)也缺乏找到對(duì)象的自信,總覺(jué)得這條路越來(lái)越黑越來(lái)越難走,不知道盡頭在何方?一番番春秋冬夏,一場(chǎng)場(chǎng)酸甜苦辣。敢問(wèn)路在何方,路在腳下。看來(lái)是要有點(diǎn)踏平坎坷成大道,斗罷艱險(xiǎn)又出發(fā)的精神。言歸正傳說(shuō)話劇。
《報(bào)告老板》這部話劇主要講述了號(hào)稱宇宙最強(qiáng)的橫行霸道影視策劃公司有5個(gè)年輕員工,一個(gè)實(shí)習(xí)生小姑娘喜歡打游戲,老板其實(shí)是他三叔。一個(gè)是從農(nóng)村來(lái)到城里來(lái)尋找女友的文藝男,一個(gè)是想擺脫父親陰影的富二代,一個(gè)是游歷過(guò)很多國(guó)家的海歸,一個(gè)是喜歡娛樂(lè)圈的堅(jiān)強(qiáng)的女漢子。五個(gè)人一面在辦公室里惡搞歡鬧,一面接到各種各樣的奇葩項(xiàng)目。幾個(gè)人集思廣益以當(dāng)下熱播的電視劇電影和社會(huì)焦點(diǎn)為題材,改編了《來(lái)自星星的你》《流星花園》等優(yōu)秀作品,五個(gè)人在為了夢(mèng)想繼續(xù)維系,努力的生活著的搞笑故事。
此劇是改編自網(wǎng)劇《報(bào)告老板》,金巖的戲份很少相當(dāng)于友情出演。導(dǎo)演和演員們以90后為主,惡搞各種影視劇,夸張搞笑的肢體動(dòng)作和熟悉但又不同的.劇情很有意思。雖然比起品歡俱樂(lè)部那種有點(diǎn)污的相聲笑果差了一點(diǎn)距離,不過(guò)年輕人能編出這種劇已經(jīng)很不錯(cuò)了,我覺(jué)得演員的肢體動(dòng)作比編的臺(tái)詞更有意思。其中演本尼邱的以前在大觀舞臺(tái)看過(guò)他演的《欽差沒(méi)大臣》,那種賤賤的樣子非常惟妙惟肖。很多人其實(shí)背后都有自己生活的煩惱,人生不如意,年輕人都應(yīng)該懷有信心努力追求夢(mèng)想,開(kāi)辟屬于自己的一片天。喜歡這種風(fēng)格劇目的朋友可以去看看。
給老板提交報(bào)告(通用20篇)篇十八
主任、各位副主任、秘書(shū)長(zhǎng)、各位委員:
我當(dāng)選為xx省第十一屆人大代表以來(lái),始終堅(jiān)持認(rèn)真學(xué)習(xí)人大知識(shí),忠實(shí)履行代表職責(zé),密切聯(lián)系人民群眾,積極主動(dòng)發(fā)揮作用,取得了一定的成績(jī)。下面我把近二年來(lái)的履職情況匯報(bào)如下:
一、履職的主要情況。
當(dāng)選為省人大代表以來(lái),我堅(jiān)持把履行人大代表職責(zé)、發(fā)揮人大代表作用與自己的工作緊密結(jié)合,兢兢業(yè)業(yè),踏踏實(shí)實(shí),努力做到想群眾所想,急群眾所急,謀群眾所謀,反映問(wèn)題,提交議案,取得了一定成效。
(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高代表履職意識(shí)。一是積極參加市、縣人大常委會(huì)舉辦的新代表知識(shí)培訓(xùn)班。通過(guò)培訓(xùn),增強(qiáng)了人大意識(shí),自覺(jué)地為堅(jiān)持完善人大制度努力;增強(qiáng)法制意識(shí),凡事以法律為準(zhǔn)繩,自覺(jué)地守法、執(zhí)法、護(hù)法;增強(qiáng)民本意識(shí),自覺(jué)的聯(lián)系人民群眾。并深刻地認(rèn)識(shí)到當(dāng)一名稱職的人大代表,不僅要不斷增加知識(shí),提高認(rèn)識(shí),培養(yǎng)膽識(shí),在面對(duì)困難時(shí),更需無(wú)所畏懼,實(shí)事求是,以民為本,敢于諍言。二是堅(jiān)持學(xué)中干,干中學(xué),邊學(xué)邊干邊提高。代表工作不是一種理論,而是一種實(shí)踐。只有反復(fù)地學(xué)習(xí)——實(shí)踐,才能不斷提高代表各方面的能力,使代表在其位、謀其政、出其力的職責(zé)充分得到體現(xiàn)。人代會(huì)期間,我虛心地向一批老代表學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們踴躍發(fā)言,把握大局,善于思考,抓住要害,直言相見(jiàn),無(wú)私無(wú)畏的膽識(shí)、品格;閉會(huì)期間,積極參加市、縣人大組織的各種視察、調(diào)研、監(jiān)督活動(dòng),對(duì)搞不清楚的問(wèn)題,及時(shí)向和有關(guān)部門的專家、行家學(xué)習(xí),凡事不“想當(dāng)然”,也不“道聽(tīng)途說(shuō)”,更不會(huì)把自己的意志當(dāng)作人民的意愿,一切以事實(shí)為依據(jù),以法律為準(zhǔn)繩,堅(jiān)持真理,維護(hù)法制。三是通過(guò)多渠道、多形式的自學(xué),不斷提高自身綜合素質(zhì)。人大代表履行代表人民行使監(jiān)督“一府兩院”管理國(guó)家事務(wù)執(zhí)行情況,實(shí)現(xiàn)當(dāng)家作主的基本要求決定各位代表必須具備相關(guān)政治、經(jīng)濟(jì)、法律、社會(huì)、環(huán)境、衛(wèi)生、教育、科技等方面的知識(shí)。平時(shí),我非常注意利用和積累工作中接觸到相關(guān)部門的專業(yè)知識(shí),同時(shí),每天堅(jiān)持上網(wǎng),看電視了解國(guó)內(nèi)外政治經(jīng)濟(jì)形勢(shì),此外,還不斷自學(xué)有關(guān)人大的專業(yè)知識(shí)書(shū)籍,如,《中國(guó)人大》、《人民之友》、《衡陽(yáng)人大》等雜志刊物。
通過(guò)培訓(xùn)——學(xué)習(xí)——實(shí)踐——再實(shí)踐,讓我深刻地認(rèn)識(shí)到做一個(gè)稱職的人大代表,既要不斷地提高自身的政治素質(zhì),同時(shí),也要提高自我的能力素質(zhì)。政治素質(zhì)方面包含有:政治原則的堅(jiān)定性、清正廉潔的純潔性、執(zhí)法護(hù)法的責(zé)任心、人大工作的事業(yè)心、聯(lián)系群眾的自覺(jué)性。能力素質(zhì)方面包含有:閱讀書(shū)寫能力和語(yǔ)言表達(dá)能力、社會(huì)活動(dòng)能力、調(diào)查研究能力、大事圖謀能力。
(二)認(rèn)真履職,充分發(fā)揮代表作用。人大代表履職,主要體現(xiàn)在兩個(gè)期間,一是會(huì)議期間,一是閉會(huì)期間。我把這兩個(gè)“期間”結(jié)合起來(lái),認(rèn)真履行職責(zé),充分發(fā)揮代表作用。一是會(huì)議期間認(rèn)真履職。每次省人大會(huì)議,我都做到準(zhǔn)時(shí)參會(huì),全程參會(huì),從未遲到早退。每次會(huì)議幾乎都是我生意上最忙的時(shí)候,但我做到提前準(zhǔn)備,哪怕影響到公司業(yè)務(wù),我都正確對(duì)待,正確取舍。在會(huì)議上,我與全體代表一道認(rèn)真審議“一府兩院”工作,積極提出議案和建議。兩年來(lái),我參與提出的議案和建議共有10多條,涉及到發(fā)展民營(yíng)經(jīng)濟(jì)、振興現(xiàn)代物流、加強(qiáng)基礎(chǔ)教育、推進(jìn)“兩型社會(huì)”建設(shè),等等,有的議案和建議得到了省人大的高度重視,一些建議進(jìn)入了決策層,收到了很好的效果。二是閉會(huì)期間認(rèn)真履職。閉會(huì)期間,我始終以高度的政治熱情履行職責(zé)。每次接到列席省人大常委會(huì)會(huì)議和專門委員會(huì)會(huì)議通知,我都及時(shí)準(zhǔn)備,按時(shí)參會(huì),有備而來(lái),有的放矢。列席市人大常委會(huì)以及參加市人大常委會(huì)和代表小組組織的視察、評(píng)議、座談、學(xué)習(xí)培訓(xùn)及其他各項(xiàng)活動(dòng),尤其是參與建議、議案的調(diào)研等工作,我更是滿腔熱忱地參與,積極主動(dòng)發(fā)揮代表作用。
(三)樂(lè)于奉獻(xiàn),積極投身公益事業(yè)。我認(rèn)為,作為一個(gè)民營(yíng)企業(yè)總經(jīng)理的'人大代表,要代表人民的利益,最重要的是要千方百計(jì)把企業(yè)搞好。為了搞好企業(yè),我注意研究市場(chǎng),廣泛聽(tīng)取和征求職工的意見(jiàn),拓寬思路,大膽引進(jìn)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,改革分配制度;由于政策的優(yōu)越和有效的管理,年年取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益。我想,作為民營(yíng)企業(yè)的人大代表,如果能為國(guó)家創(chuàng)造更多的利稅,也就是為人民服務(wù),為人民作貢獻(xiàn)的更好行動(dòng)。因此,我堅(jiān)持“嚴(yán)要求、嚴(yán)管理”,狠抓隊(duì)伍基礎(chǔ)建設(shè),加強(qiáng)對(duì)企業(yè)員工的培訓(xùn),提升公司管理。在今年的金融**中,我公司不僅沒(méi)有虧損、沒(méi)有一個(gè)員工失業(yè),利稅還將突破萬(wàn)。經(jīng)過(guò)幾年的拼博和開(kāi)拓,我使一個(gè)企業(yè)從無(wú)到有,成為現(xiàn)在擁有500多名職工,固定資產(chǎn)過(guò)億的民營(yíng)企業(yè),作為所謂的“老板代表”,我秉持贊助公益事業(yè)、資助困難群體也是履職的理念,樂(lè)于奉獻(xiàn),傾情回報(bào)社會(huì)。一方面,受國(guó)際金融風(fēng)暴的影響,國(guó)際、國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)嚴(yán)重危機(jī),我公司也受到了一些影響,但是,我堅(jiān)決響應(yīng)政府的號(hào)召,不裁員不減薪,并新增解決農(nóng)村剩余勞動(dòng)力及城鎮(zhèn)失業(yè)人員就業(yè)60多人。汶川大地震,我捐款十萬(wàn)人民幣,并號(hào)召公司員工自發(fā)捐款12800元。另一方面,我積極投身社會(huì)公益事業(yè)、光彩事業(yè),熱心支持農(nóng)村教育事業(yè)及鄉(xiāng)村道路基本建設(shè),捐款與贊助達(dá)到180萬(wàn)元。今年“一對(duì)一”工程,我資助貧困大學(xué)生一名(三年)。同時(shí)對(duì)孤寡老人、殘疾人。患病員工等等弱勢(shì)群體給予救助。
二、存在的主要問(wèn)題。
當(dāng)選代表兩年來(lái),我雖然做了一些工作,取得了一些成績(jī),但仍然存在一些問(wèn)題和不足。主要表現(xiàn)在:一是學(xué)習(xí)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。由于公司業(yè)務(wù)繁忙,有時(shí)候?qū)W習(xí)不夠全面深入,有時(shí)候僅瀏覽一下、知道個(gè)大概就滿足了。二是主動(dòng)深入基層、聯(lián)系群眾、走訪群眾、走訪選民有待進(jìn)一步加強(qiáng)。參加統(tǒng)一組織的活動(dòng)很積極主動(dòng),但自己獨(dú)立開(kāi)展的走訪活動(dòng)不多。三是了解民情、反映民意及人民群眾關(guān)注的“熱點(diǎn)”、“難點(diǎn)”等問(wèn)題范圍和深度不夠。沒(méi)有從更高水平、更深層次上反應(yīng)人民愿望和要求。
三、今后的改進(jìn)措施。
一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高履職能力。堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨的路線方針政策和有關(guān)法律法規(guī),學(xué)習(xí)人大的基本知識(shí),特別要學(xué)好憲法、地方組織法、代表法,掌握人大代表履行職務(wù)的基本程序、方式方法等,從而提高自己的履職能力,依法履行好代表職責(zé)。
二是深入選民,增強(qiáng)履職實(shí)效。只有深入實(shí)際,傾聽(tīng)群眾呼聲,才能掌握第一手的實(shí)情和數(shù)據(jù),及時(shí)反映社情民意,做人民群眾的代言人,才能幫助政府多做改進(jìn)工作,化解矛盾,促進(jìn)發(fā)展,增強(qiáng)履職的實(shí)效。
三是結(jié)合實(shí)際,體現(xiàn)履職特點(diǎn)。我是民營(yíng)企業(yè)的代表,民營(yíng)企業(yè)是我國(guó)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)重點(diǎn)發(fā)展的體制之一,我將在今后的履職中,結(jié)合行業(yè)實(shí)際,為振興xx的民營(yíng)企業(yè)多提建議和議案。
當(dāng)xx省十一屆人大代表這2年,我做了一些應(yīng)做的工作,取得了一定的成績(jī),但離人大常委會(huì)的要求,離選民的期望還有一定的差距。在今后的履職當(dāng)中,我將不負(fù)人民重托,不辱時(shí)代使命,牢記自身職責(zé),繼續(xù)依法履行好一個(gè)人大代表的神圣職責(zé)。
給老板提交報(bào)告(通用20篇)篇十九
兩年間,我跳槽九次,從作wap開(kāi)發(fā)到作網(wǎng)管,最短11天,最長(zhǎng)是這次,那時(shí)我找不準(zhǔn)究竟要干什么,跳槽是我獲取新知識(shí)的手段,跳槽使我心浮氣躁。
來(lái)到這個(gè)新環(huán)境,開(kāi)始感覺(jué)還不錯(cuò),真是想好好干下去。事實(shí)上也是如此,我很久沒(méi)在一個(gè)公司干過(guò)這么長(zhǎng)時(shí)間。我原來(lái)有很多項(xiàng)目,本想拉到公司來(lái)做。但是公司很多事情和你的行為讓我感到失望。我以為,跟隨一個(gè)英明果斷、有人格魅力的'領(lǐng)導(dǎo)打工,我才有發(fā)展和前(錢)途。
在私企干了這么久,我非常了解老板之辛苦,老板也很難,所以我有利益上的不滿很少說(shuō)。當(dāng)我無(wú)法忍受的時(shí)候,就辭職。但我覺(jué)得有些事情不得不說(shuō)給你聽(tīng)(我不說(shuō)沒(méi)有人會(huì)說(shuō)給你,這也是我要辭職的一個(gè)原因):
1、作為老總,有些瑣碎之事,你不該過(guò)問(wèn)。老總就應(yīng)該做一些比較大、有水平的事情,整天盯著下邊的員工畢竟讓人不舒服。例如,哪臺(tái)計(jì)算機(jī)給誰(shuí)使用,怎么又遲到早退啦,關(guān)于報(bào)銷之類的事等等。小事雖小,卻使老總形象毀于一旦。
2、糾偏過(guò)正。辦公開(kāi)支是應(yīng)該節(jié)省,網(wǎng)是不能無(wú)限制地上,車是不能隨便地打,話費(fèi)是不能隨便地報(bào),出差費(fèi)用是不能太高……但是不要太過(guò),否則員工會(huì)怨聲載道的。
4、說(shuō)話要算數(shù)。我來(lái)的時(shí)候,阿毛明確說(shuō)過(guò):今年年薪按照一年算。但阿毛走了,也無(wú)據(jù)可循,你記得不記得我就更不知道了。我來(lái)公司已經(jīng)賣了力氣,交給我的工作我都完成了,而且×××的項(xiàng)目我已給公司賺回了我的年薪,而且今年會(huì)有更多的項(xiàng)目(但你也許認(rèn)為很小)。公司網(wǎng)絡(luò)和布線方面沒(méi)什么利潤(rùn),和我沒(méi)有任何關(guān)系。居然年終沒(méi)有雙薪和獎(jiǎng)勵(lì),而且扣錢,這使我決定走人。
5、用個(gè)人行為來(lái)管理公司,認(rèn)為公司是我的,管理公司可以說(shuō)是隨心所欲,公司管理得一塌糊涂,全憑一個(gè)人說(shuō)了算,狹隘的私有財(cái)產(chǎn)心理在作怪,典型的小農(nóng)經(jīng)濟(jì)思維方式。
6、我比較喜歡自由的工作,沒(méi)有束縛,喜歡有施展自己能力的空間,公司不適合我。
我與西北人的工作方法(喝酒、請(qǐng)、揣錢)和思考問(wèn)題的方式(用戶太至上,尊嚴(yán)何在?)基本無(wú)法溝通,我不想再去西北做項(xiàng)目,因此我在公司無(wú)用武之地。
九個(gè)月來(lái),我像個(gè)打雜的,一會(huì)兒去蘭州十幾天(本來(lái)也就需要一兩天),一會(huì)兒去東單電話局做本來(lái)無(wú)法完成的調(diào)試(不可完成的任務(wù)),或?qū)τ脩粽f(shuō)一些不著邊際的謊話,做了很多沒(méi)有意義和受累不討好的工作,也沒(méi)學(xué)著什么東西(倒是敲了幾萬(wàn)字的方案)。浪費(fèi)了不少時(shí)間,卻沒(méi)有完成工作的滿足感和成就感。
我所做的工作與我來(lái)公司預(yù)期想象的完全不一樣。我想你至今也不知道我擅長(zhǎng)的是什么,我喜歡什么工作、厭惡什么工作。
7、公司像個(gè)小作坊,當(dāng)一天和尚撞一天鐘,沒(méi)有安全感,大家在一起有混的感覺(jué)。無(wú)論公司以前怎么輝煌,至少現(xiàn)在公司缺少大氣。而且我們拿項(xiàng)目靠的不是技術(shù)實(shí)力。換句話說(shuō),公司舍得在搞關(guān)系上揮金如土,而在技術(shù)上卻一毛不拔,一年了,沒(méi)有任何技術(shù)資金投入。這也許就是作技術(shù)的與商人的區(qū)別。
給老板提交報(bào)告(通用20篇)篇二十
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我是個(gè)幸運(yùn)的人,有人給我關(guān)懷,有人給我?guī)椭腥怂臀覝嘏@些人就是我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們,我將無(wú)法忘記你們的幫助,今天我滿懷感恩的心,對(duì)你們表示我最誠(chéng)的感謝!
千里之行,積于跬步;萬(wàn)里之船,成于羅盤;因?yàn)橛蓄I(lǐng)導(dǎo)您平日的指點(diǎn),才有我今天的成就。衷心的感謝您!
你是我的榜樣,如果我不是一個(gè)好士兵,就配不上好領(lǐng)導(dǎo),謝謝我的領(lǐng)導(dǎo),真心的祝福你能夠幸福快樂(lè)。親愛(ài)的領(lǐng)導(dǎo),正是因?yàn)橛心膸ь^作用,才使我們能在工作中盡職盡責(zé)、愛(ài)崗敬業(yè)。衷心的表示我們的感謝!
一起工作的日子是快樂(lè),一起奮斗的日子是難忘的!感謝您給予我的的幫助,在新年之際愿您幸福快樂(lè)!。老大,多謝你給我這樣的機(jī)會(huì),這個(gè)小組因?yàn)橛心闼钥涨暗膱F(tuán)結(jié),你的堅(jiān)定和鼓舞給了我們莫大的支持。老大,謝謝你!
時(shí)常覺(jué)得自己是個(gè)幸運(yùn)的人。無(wú)論何時(shí)何處總有人給我?guī)椭c關(guān)懷。一再的體會(huì),一再的'確信,正是因?yàn)橛心膼?ài)心與寬容,才成就了今天的我,在這里,我要對(duì)您表示衷心的謝意!
親愛(ài)的領(lǐng)導(dǎo),正是因?yàn)橛心膸ь^作用,才使我們能在工作中盡職盡責(zé)、愛(ài)崗敬業(yè)。衷心的表示我們的感謝!一起工作的日子是快樂(lè),一起奮斗的日子是難忘的!感謝您給予我的的幫助,在新年之際愿您幸福快樂(lè)!。
老大,多謝你給我這樣的機(jī)會(huì),這個(gè)小組因?yàn)橛心闼钥涨暗膱F(tuán)結(jié),你的堅(jiān)定和鼓舞給了我們莫大的支持。老大,謝謝你!
此致
敬禮!
感謝人:xxx。
時(shí)間:20xx年xx月xx日。
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