不同季節和場合需要穿戴不同的服裝，合理選擇服裝可以讓人感到舒適、自在。服裝在人們的日常生活中起著非常重要的作用，它不僅僅是滿足人們的衣著需求，更是展示個性與品位的重要方式之一。無論是時尚潮流還是傳統文化，服裝都扮演著重要的角色。對于寫好一篇服裝相關的文章，我們需要一些技巧和方法來展現出服裝的魅力。在撰寫服裝文章時，適當參考一些時尚雜志、設計師作品或名人著裝，可以增加文章的可信度和權威性。以下是小編為大家整理的一些服裝相關的文章，供大家參考和學習。

服裝店合同（優秀22篇）篇一

聯系電話：___聯系電話：___。

營業執照或身份證號碼：___營業執照或身份證號碼：___。

根據《中華人民共和國合同法》等相關法律法規規定，經甲、乙雙方協商一致，訂立本合同：

第一條甲方將位于___的房屋(以下簡稱出租房屋)出租給乙方作員工住宅使用。甲方必須保證出租房屋的合法性，如產權、消防、燃氣、電力等設施符合法律法規的規定及安全標準。

第二條乙方租用出租房屋的期限自___年___月___日至___年___月___日止。甲方收到乙方保證金后日內交房，如有延遲，須支付違約金，違約金額為每日按兩倍日租金額支付。乙方要求續租的享同等條件優先權。

第三條出租房屋___(月/年)租金總額人民幣___元(大寫：___元)。乙方應于每___月___日(或每年___月___日)前向甲方交付租金。甲方收取租金時須開具收據予乙方。甲方不可隨意增加出租房屋租金。

第四條乙方同意向甲方支付一定數額的租賃保證金，即人民幣___元(大寫：___元)。甲方收取租賃保證金時須開具收據予乙方。租賃合同期滿或商定的退租日當天內甲方應全額退還乙方保證金。

第五條租賃期間，甲方負責支付房屋租賃涉及的稅款、出租房屋土地使用費、房屋租賃管理費等費用，乙方負責支付租賃房屋期間的水電費、衛生費、物業管理費等因使用房屋所產生的費用。

第六條乙方不得擅自改變出租房屋的用途，乙方居住期間不得從事任何違法犯罪行為。

第七條甲方應保證房屋及其內部設施的安全及其正常使用。出租房屋及其內部設施(包括水電設施、家私電器等所有甲方提供設施，應列明清單作為附件)出現或發生妨礙安全、正常使用的損壞或故障時，乙方應及時通知甲方，甲方應于接到乙方員工通知后___日內負責進行維修,乙方無法通知甲方或甲方接到通知后不在上述約定的時間內履行維修義務的，乙方可代為維修，維修費用同樣由甲方承擔，如因甲方怠于維修造成乙方損失的由甲方承擔賠償責任。

第八條乙方應正常、合理使用出租房屋及其附屬的設施。因乙方人為原因或故意行為，導致出租房屋或附屬的設施出現損壞或發生故障，乙方應負責及時維修或按預估價值進行賠償。

第九條未經對方書面同意，甲乙雙方均不得將出租房屋全部或部分轉租與他人。

第十條甲、乙雙方應全面履行本合同所定的各項義務，不得無故解除合同。若有特殊情況，雙方均須提前一個月通知對方并取得對方同意，可提前終止合同并同時退還乙方剩余租期的已交租金及全額保證金。

第十一條。其它約定項目：___。

第十二條本合同一式二份，甲、方雙方各執一份，經雙方簽名后生效，附件亦具有同等法律效力。如發生爭議，由甲、乙雙方盡量協商解決。協商不成時，可向有管轄權的.人民法院起訴。

合同簽訂時電表數：___水表數：___。

甲方(簽章)：___乙方(簽章)：___。

___年___月___日___年___月___日。

服裝店合同（優秀22篇）篇二

身份證：_______代表人：_______。

地址：_______住址：_______。

聯系電話：_______聯系電話：_______。

根據中華人民共和國《勞動法》的規定，經雙方友好協商，本著自愿，平等的原則，達成合同條款如下：

一、合同有效期自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。試用期為。試用期內不合格和合同期滿即終止執行。因本店工作需要，在雙方完全同意的條件下，可續訂合同。

二、經雙方協商，乙方在合同期內從事工作。甲方可以根據工作需要，變換乙方的工作內容，如雙方就工作變換達不成一致意見，則本合同自然解除，雙方互不承擔違約責任。

三、甲方為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境，保證乙方在人身安全不受危害的環境條件下工作。乙方因工負傷，按工傷保險條例的規定辦理。

四、工作時間為上午到晚上。每月休息2天。

五、根據甲方現行工資制度確定乙方的勞動報酬構成為：基礎工資1600+銷售提成（店鋪營業額完成一萬提成為營業額的3%，完成兩萬提成為4%，完成3萬提成為5%，依此類推。）。

六、勞動紀律。

1、員工必須遵守國家的法律法規。

2、員工如毀損或遺失本店財物的，依市場價格予以補償。盤點少貨的。查明是乙方的原因的'，由乙方按照丟失貨品的吊牌價的6折賠償給甲方；未知原因的，由當天班次的所有營業員共同賠償按吊牌價的6折賠償給甲方。

七、合同解除。

1、員工無法完成本店的工作或對本店造成嚴重的財產損失的可以與其解除勞動合同。

2、員工需要解除勞動合同需提前一個月書面填寫離職申請，且不可在與本店產生競爭的區域從事相同工作。

3、員工在終止或解除勞動合同時的最后工作日之前，按本專賣店規定辦理工作交接手續，須全部清點移交本專賣店指定人員。

八、在合同期內，如本合同條款與新頒布的法律法規相抵觸的，按新規定執行。本合同正本一式兩份，雙方各執一份，經甲乙雙方簽字后生效。

簽約雙方已讀懂并接受上述條款的約定，現自愿簽字確認。

甲方：_______乙方：_______（簽章）。

服裝店合同（優秀22篇）篇三

甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規規定，在平等自愿、公平公正、協商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同。

一、勞動協議期限：甲乙雙方約定期限的勞動合同：自________年_______月_______日起至________年______月______日止，其中試用期自________年_____月______日起至________年______月______日止。

二、工作薪資及事項：

(三)。乙方在試用期辭職，須提前五天向甲方申請并寫離職單，如果乙方辭職未獲準、擅自離職或曠工一日以上，本協議即行終止，并扣除全部試用期工資。試用期間甲方對乙方不滿意解聘的，試用期工資按天結算，離職時即刻結清。試用期滿后，經考核合格，本合同直接生效成正式勞動協議。

(四)正式協議期間辭職,須提前十五天向甲方提出申請，乙方等待甲方按排好店面工作人員并協助培訓與工作交接完后方可結束本協議,甲方退還之前保險.如果乙方未做滿三個月辭職甲方不放發保險金，如辭職未獲準、擅自離職或曠工三日以上，本協議即行終止，并扣除全部工資、保險及保險的返還金。工作期間甲方對乙方不滿意解聘的，工資按天結算，相關保險金退還，離職結清。

三、工作時間和休息休假：

(二)甲方嚴格遵守法定的工作時間，控制加班加點，保證乙方的休息與身心健康，甲方因工作需要必須安排乙方加班加點、調動的，應依法給予乙方補休或支付加班加點工資。

四、勞動合同終止的條件。

經甲乙雙方協商約定，出現下列情形之一的，可以終止勞動協議：

1．勞動合同期滿的；

2．乙方達不到甲方規定業績標準或不服從安排。

3．甲方不再經營。

本合同未盡事宜，均按國家有關規定執行，國家沒有規定的，通過雙方平等協商解決。。本協議自簽訂之日起生效，由甲方管保。

甲方簽名：乙方簽名：

店面地址：身份證號：

店面電話：手機號碼：

簽章日期：年月日

服裝店合同（優秀22篇）篇四

身份證號碼：____________________。

頂讓方（乙方）：___________________。

身份證號碼：____________________。

甲、乙、單方經友愛商議，就店肆讓渡事件告竣如下和談：

1、甲方贊成將本人位于_____街（路）_____號的店肆讓渡給乙方利用，修建面積為_____平方米；并包管乙方劃一享有甲方在原有衡宇租賃條約中所享有的權益與任務。

2、店肆讓渡給乙方后，乙方贊成替代甲方實行原有店肆租賃條約中所劃定的條目，而且按期繳納房錢及該條約所商定的.應由甲方繳納的水電費及其余各項用度。

3、讓渡后店肆現有的裝修、粉飾及其余一切裝備和衡宇裝修等；停業裝備等局部歸乙方。

4、乙方在_____年_____月_____日前分兩次向甲方付出讓渡費總計群眾幣_____元，（大寫：_______________），第一年付款_____%，第二年付清余下____%用度。

5、甲方該當輔佐乙方打點該店肆的工商停業執照、衛生答應證等相干證件的過戶手續，但相干用度由乙方賣力；乙方接辦前該店肆一切的統統債務、債權均由甲方賣力；接辦后的統統運營舉動及發生的債務、債權由乙方賣力。

6、如乙方過期托付讓渡金，乙方應逐日向甲方付出讓渡費的千分之一作為守約金，過期_____日的，甲方有權消除條約，而且乙方必需根據讓渡費的_____%向甲方付出守約金。假如因為甲方緣故原由招致讓渡中斷，甲方一樣負擔守約義務，并向乙方付出讓渡費的_____%作為守約金。

7、如因天然災禍等不成抗身分招致乙方運營受損的與甲方有關，但遇當局計劃，國度征用拆遷店肆，其無關抵償歸乙方。

8、本條約一式兩份，單方各執一份，自單方具名之日起見效。

日期：___________________

服裝店合同（優秀22篇）篇五

聯系電話：______________。

身份證號：______________。

乙方(受讓方)：______________。

聯系電話：______________。

身份證號：______________。

甲乙雙方經過協商，甲方將本人已租賃位于_______________市____________，面積大約____________平方米的服裝商鋪的使用權、經營權完全轉讓給乙方，訂立協議如下：

第一條自本合同生效之日起，連同預付定金在內乙方應給甲方房屋轉讓費用共計____________元整;該費用包括甲方對該房屋裝修和目前該商鋪內甲方所有投入設備的所有權的轉讓。如甲方將商鋪內的貨物轉讓給乙方，另行估價。

第二條甲方需保證與房屋所有權所簽訂的合同的真實有效，保證與乙方進行轉讓的行為是合法并被房屋所有人允許的，若因甲方原因導致乙方無法使用本服裝商鋪或者影響正常營業的，甲方應當承擔乙方全部押金與房租以及貨物損失，并返還所收取的乙方轉讓費用。

第三條本合同生效后，甲方與該商鋪房主所簽訂租賃合同失效，甲方不得再私自進入乙方已經承租的店鋪，不得再進行任何經營與管理活動。

第四條_____________。

第五條____________________________。

第六條本合同自雙方簽字、蓋章之日起生效。

第七條本合同及附件一式兩份，由甲、乙雙方各執一份，具有同等的法律效力。

甲方(簽字)：______________。

乙方(簽字)：________________。

__________年_______月_____日。

服裝店合同（優秀22篇）篇六

年齡:__________。

性別:__________。

法定代表人：__________。

出生日期：20xx年xx月xx日或委托代理人居民身份證號碼

郵政編碼:__________。

甲方地址家庭住址:__________。

所屬街道辦事處:__________。

根據《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等協商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

本合同期限類型為:期限合同。

本合同生效日期___年____月____日，其中試用期____個月。本合同__________終止。

(一)乙方同意根據甲方工作需要，擔任___崗位(工種)工作。

(二)乙方應按照甲方的合法要求，按時完成規定本職工作，達到規定的工作時間。

(一)甲方安排乙方執行___工作制。

執行定時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間為。

(二)甲方安排乙方加班的，應安排乙方同等時間補休或依法支付加班工資;加點的，甲方應支付加點工資。

(三)甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，建立建全生產工藝流程，制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。

(四)甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。

(一)甲方的工資應遵循按勞分配原則。

(二)執行定時工作制或綜合計算工時工作的的乙方為甲方工作，甲方每月____日以貨幣形式支付乙方工資，工資不低于____元，其中試用期間工資為____元。執行不定時工作制的工資支付按_______執行。

(一)簽約三年可享受三天年假，7月8月有高溫補貼。年假的天數與簽約的年數對等。

(二)簽約三年以上可享有雙倍年假。企業內部競爭高一級崗位升職將獲優先考慮。簽約年限少于三年的不具有同等待遇。如高溫補貼，修年假，優先升職加薪與特別獎勵等等福利待遇。

(一)乙方應遵守甲方依法制定的規章制度：嚴格遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程和工作規范;愛護甲方的財產，遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺悟和職業技能。

(二)乙方違反勞動紀律，甲方可依據本單位規章制度，給予紀律處分，直至解除本合同。

(一)訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章發生變化，本合同應變更相關內容。

(二)訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可以變更本合同相關內容。

(三)經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。

(四)乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

1.在試用期間，被證明不符合錄用條件的;。

2.嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;。

3.嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;。

4.被依法追究刑事責任的。

(五)下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應提前三十日以書面形式通知乙方：

2.乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;。

3.雙方不能依據本合同規定就變更合同達成協議的。

(六)甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營發生嚴重困難，經向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的`意見，并向勞動行政部門報告后，可以解除本合同。

(七)乙方解除本合同，應當提前三十日以書面形式通知甲方。

(八)本合同期限屆滿，甲乙雙方經協商同意，可以續訂勞動合同______________________________________________。

第三十八條因履行本合同發生的勞動爭議，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發生之日起六十日內向————勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

(一)甲方以下規章制度。

_________________________________作為本合同的附件。

(二)本合同未盡事宜或與今后國家有關規定相悖的，按有關規定執行。

(三)本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

甲方(蓋章)乙方(簽章):__________。

法定代表人:__________。

或委托代理人(簽章):__________。

簽訂日期：20xx年xx月xx日

鑒證機關(蓋章)鑒證員:__________。

(簽章)。

鑒證日期：20xx年xx月xx日

服裝店合同（優秀22篇）篇七

甲方：

乙方：

1、根據服裝銷售行業有關規定和勞動用工辦法，經協商甲、乙雙方平等自愿共同簽訂本合同，共同遵守執行。

2、本合同期限為至____年____月，或無合同約定期限____________，可根據企業經營和用工需求，商議解決。

3、工作任務：

3.1甲方安排乙方在門市店鋪內營業員崗位，從事該崗位職責范圍內的工作;。

3.2乙方的工作崗位、職責及工作質量要求，按照甲方的有關規定認真執行;。

3.3乙方應完成工作任務，執行安全規程，履行職責，遵守勞動紀律和職業道德;。

3.4因甲方生產(工作)情況發生變化或乙方不能勝任本崗位服務要求時，乙方應服從甲方的工作安排和調配。

4、勞動報酬：

4.1甲方應按照國家勞動法有關規定，遵守按勞分配原則，結合工作價值，根據乙方所從事的工作崗位和工作態度，依法確定乙方的勞動報酬，按月以貨幣形式支付。

4.2按個人工作能力和營銷經驗合理確定工資待遇，1個月為雙方共同適應期，期內薪金為__________元/月，試用期滿薪金為____________元/月，根據企業經濟效益和個人勞動付出，調整浮動獎金為___________元/月。

4.3為增強員工愛崗敬業，增強責任心意識，工作時間為每日_______________________或_________________，因行業特點和工作要求確定每月全勤獎為____________元/月。

4.4為公司正常運作和約束乙方按規辦事，按月收取崗位抵押金__________元，計：__________元(按月扣除)。

5、勞動紀律：

5.1乙方應嚴格遵守國家各項法律規定。遵守甲方工作規范、操作規程、勞動安全制度等各項規章制度和規定要求。同時，愛護甲方財物，保守甲方機密，維護甲方利益，服從甲方的領導、管理和教育。

5.2乙方違反勞動紀律，甲方可對其進行批評教育，直至按有關規定給予必要的紀律處分或解聘。

5.3乙方因個人原因請假休息，不支付勞動報酬，并應提前告知甲方妥善安排，同意后方可休假。

6、合同的終止、變更、續簽和解除：

6.1經甲乙雙方協商同意，可以變更合同有關內容并辦理合同變更手續。

6.2甲方可以根據國家有關規定和生產經營狀況，以及乙方工作適應能力解除本合同，按約定結清勞動報酬。

6.3下列情況乙方可以提出解除合同，甲方嚴重違反勞動合同或法律法規，侵害乙方合法權益和經濟收益的。

6.4乙方要求解除合同，應提前45日內通知甲方或經甲方工作安排合適接替人選同意。未按此項規定辦理，乙方承擔違約責任，崗位抵押金不予返還。合同正常終止后，甲方應保證全額退還甲方所繳納的崗位抵押金。

7、任何一方違反本合同規定，給對方成經濟損失，應視其后果和責任大小按有關規定予以賠償。

8、合同如有未盡事宜，凡屬國家有規定的，按有關規定執行;凡屬國家沒有規定的，甲、乙雙方可協商修訂、補充。出現任何異議甲乙雙方均可向錦州市勞動仲裁委員會提起申訴和復議，公平裁決。

9、請甲乙雙方認真閱讀，本合同雙方簽字即生效。合同一式貳份，甲、乙雙方各持一份，具有同等法律效力。

甲方：

簽訂日期：年月日

乙方：

簽訂日期：年月日

一、合同期限。

甲方聘用乙方在甲方(部門)擔任臨時崗位工作。合同期限為一年，自年月日至年月日。

二、乙方工作內容(需填寫)。

三、甲方的權利與義務。

(一)負責乙方的日常人事管理;。

(二)負責支付乙方工資，每日元。

(三)其它;。

四、乙方的權利與義務。

(二)享受合同規定的工資待遇;。

(三)在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關規定;。

(四)其他。

五、聘用合同的變更、解除、終止。

(一)乙方有下列情況之一，甲方可以解除合同，須提前30天以書面形式通知：

1.履行合同差、完不成工作任務、考核不合格;。

2.甲方撤并或減縮編制需要減員，經雙方協商就調整崗位達不成協議的;。

4.訂立合同的客觀情況發生重大變化，經當事人協商不能就變更合同達成協議的。

(二)乙方有下列情況之一，甲方可以隨時解除合同：

2.連續曠工時間超過十五天或一年內累計曠工時間超過三十天的;。

3.無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;。

4.貪污、盜竊、賭博、營私舞弊情節嚴重的;。

5.違反工作規定或操作規程，發生責任事故，造成嚴重經濟損失的;。

6.偽造成績單、學歷、健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的;。

7.被開除、勞教、判刑、依法追究刑事責任的;。

8.其它違反國家、學校、甲方規定的。

(三)乙方有下列情況之一，甲方不得與乙方解除合同：

1.患病或非因工負傷，在國家規定的醫療期內的;。

2.因工負傷，并經勞動鑒定部門鑒定完全或大部分喪失工作能力的;。

3.實行計劃生育女職工在孕期、產期及規定哺乳期內的;。

4.符合國家規定其它條件的。

對上述人員，可根據業務發展需要調整適當的崗位，待遇隨崗而定。

(四)合同期內，乙方要求違約解除合同的，應提前30天以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。

(五)有下列情況之一的，乙方可以隨時通知甲方解除合同：

1.甲方未按規定支付勞動報酬的;。

2.甲方以暴力、監禁等非法手段強迫乙方工作的。

(六)有下列情況之一，本合同自行終止：

1.合同期限屆滿;。

2.合同期內乙方死亡;。

3.乙方按國家規定應征入伍的;。

4.法律、法規規定的其它情況。

六、違反合同的責任和爭議解決。

合同一經簽訂具有法律效力。合同期未滿，又不符合解除合同條件單方解除合同的，要承擔違約責任。因解除合同甲、乙雙方發生爭議，應先由雙方協商解決。協商無效的，可以向有關仲裁機構申訴。

七、其他。

本合同經雙方簽字后生效，本合同一式二份，甲、乙雙方各執一份。

甲方(蓋章)乙方(簽名)。

年月日年月日。

服裝店合同（優秀22篇）篇八

甲方： 電話：

乙方：

承包土地經營期滿后，如甲方土地不再對外承包，則由乙方的土地還原費抵給甲方作為土地還原費用。如甲方同意繼續對外承包在同等條件下，乙方有優先權。

在重點或大型的工程項目竣工之際，邀請有關部門在現場舉辦新聞發布會，用竣工實例展示和宣傳杭蕭鋼構品牌，展示杭蕭鋼構在行業中技術、業績占據一流水平的事實，樹立建筑鋼結構行業中上市公司的典范作用和領導地位，使宣傳工作達到事半功倍的效果。

身份證號碼：

甲方聘用乙方成為xx有限公司(以下簡稱甲方)系列化產品及企業文化理念傳播的正式業務人員，就聘用事宜，雙方達成如下協議：

1、雙方本著真誠合作，共謀發展的原則，友好協商共同訂立本協議。

2、乙方須為具備法定年齡，年滿18周歲系法律允許從事銷售工作的合法公民，如境外人員必須持有合法有效的身份證件。

我考慮在此辭呈遞交之后的兩周內離開服裝店,這樣您將有時間尋找合適人選來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓,使他盡快熟悉工作.能為服裝店效力的日子不多了,我一定會站好自己最后一班崗,與新人做好交接工作,盡力讓項目做到平穩過渡!

目前由于個人原因向您提出辭職，如您所至愛的這份事業，這也是我深愛的一份工作。每個人都有理想，堅持理想，幸福而又孤獨，堅持自已，執著而又艱辛。我想我們都一樣，不斷的肯定理想又否定理想，又找尋新的理想，也不斷的肯定自已又否定自已，又找尋新的自已。一個有理想的人是非常令人欽佩的，過去的日子，我能為您夢想大旅的這一小段征程效力，深感榮幸!

3、乙方須提供準確的個人資料，如實認真填寫甲方的會員申請表，并辦理甲方相關手續，經甲方核實無誤后方可成為甲方業務人員，取得會員卡一張，并獲得銷售獎勵編碼。

4、乙方須詳細閱讀本協議并了解甲方的一切相關規定，對甲方的經營理念須有較高的認知度及忠誠度，并自愿維護和遵守甲方的一切規章制度。

5、甲方按乙方銷售業績的大小給予不同的獎勵，詳見《會員市場消費計劃書》，并按其規定發放獎金，甲方不承擔乙方其它任何費用。

6、如乙方直接開拓甲方區域管理中心或服務站，甲方均給予乙方一次性獎勵，按各聯盟店在公司首次進貨pv值給予 的獎勵，個人所得稅由乙方自行負責。

乙方可享用甲方提供的各種促銷方案、促銷品、招商政策及各項獎勵政策，并接受甲方專業化市場培訓，營銷心態、技巧、理念等課程培訓。

甲、乙雙方經友好洽談和協商，甲方決定委托乙方進行居室裝潢(裝修)。為保證工程順利進行，根據國家有關法律規定，特簽訂本合同，以便共同遵守。

7、為便于乙方拓展市場，甲方須向乙方提供有效的證件及公司宣傳資料、公司系列化產品的`詳細說明書，并配合乙方作好銷售服務工作。

8、乙方可享用甲方提供的各種促銷方案、促銷品、招商政策及各項獎勵政策，并接受甲方專業化市場培訓，營銷心態、技巧、理念等課程培訓。

9、乙方有責任為甲方收集并分析當地的市場信息，并及時準確的提供給甲方。

10、甲、乙雙方必須遵守國家勞動部門及法律的相關規定，不能作違法亂紀的行為，并嚴格執行甲方的市場保護政策，嚴禁惡意降價、抬價、擾亂市場，否則甲方將取消乙方資格。

11、如乙方個人資料有任何更改，應及時通知甲方，否則由此而造成的乙方業績收入減少或未能取到獎金等損失均由乙方自行承擔，與甲方無關。

12、如因不可抗拒力、不可預測因素造成公司不能正常運作時，甲方當盡力補救，但不承擔任何責任。

4，配合服飾特點進行推薦。每種類型的服裝具有不同的特征，如功能，設計，質量和其他方面，都應該適當向顧客說。

13、以上條款如有未盡事宜，雙方可協商而定。

14、本協議有效期為一年，期滿后可續簽。

15、本協議一式叁份，甲方、乙方及當地聯盟店各執一份，自簽字后生效，并具有同等法律效力。

乙方須詳細閱讀本協議并了解甲方的一切相關規定，對甲方的經營理念須有較高的認知度及忠誠度，并自愿維護和遵守甲方的一切規章制度。

甲方：

公司簽章/代表人簽字： 乙方簽字：

日期： 日期：

服裝店合同（優秀22篇）篇九

甲方： 乙方：

地址： 地址：

聯系電話： 聯系電話：

根據《中華人民共和國合同法》，《中華人民共和國消費者權益保護法》，為明確雙方權利義務關系，經雙方協商一致，在自愿，平等的基礎上達成一下協議，共同遵守。

一、服裝訂購、租賃信息訂單總價為人民幣_______ 元人民幣整（大寫）_____________（小寫）

甲方簽訂合同時需付訂金_____元整。余款______元整，余款于_____________交付乙方。

甲方付清訂金后，乙方需出具相關收據。

乙方在收取全額費用后應開具統一發票交于甲方。

甲方所訂購的服裝于___________（日期）至乙方處試取。

服裝租賃：

1、甲方收到產品的7天之內，如果產品有任何的質量問題，只要未經使用，可以無條件退換貨。

2、甲方于_______天內取消訂單，訂金_____________（訂金扣款方式）

3、、乙方未按期交貨，則按____________________________________（違約方式）

4、下列情況不得退（換）貨：

（1）衣物經洗滌、穿著、有污漬、破損。

（2）客戶非質量原因，其它因素要求退（換）貨。

（3）量身訂制及其它為客戶制作的非常規尺寸產品。

三、 未盡事宜與附加條款1、本合同未盡事宜由甲乙雙方協商確定，并形成書面協議作為本合同附件執行。

2、本合同附加條款如下：

（1）

（2）

（3）

（4）

（5） 本正本一式兩份，具有相同的法律效力。

3、____________（日期）取衣，甲方同時向乙方支付余款及押金。

（1）甲方需仔細查看衣物有無損壞情況，如有異議需當場提出。

（2）

（3）

4、_________（日期）還衣，乙方經驗收無不可修復的損壞后，將押金全額退還甲方。

本合同經雙方簽字、蓋章后立即生效甲方： 乙方：

地址： 地址：

電話： 電話：

簽字： 蓋章 簽字：蓋章日期： 日期：

服裝店合同（優秀22篇）篇十

甲方聘用乙方在甲方 （部門）擔任臨時崗位工作，服裝店聘用合同合同書。合同期限為一年，自 年 月 日至 年 月 日。

（一）負責乙方的日常人事管理；

（二）負責支付乙方工資，每日 元。

（三）其它；

（二）享受合同規定的工資待遇；

（三）在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關規定；

（四）其他

（一）乙方有下列情況之一，甲方可以解除合同，須提前30天以書面形式通知：

1．履行合同差、完不成工作任務、考核不合格；

2．甲方撤并或減縮編制需要減員，經雙方協商就調整崗位達不成協議的；

4．訂立合同的客觀情況發生重大變化，經當事人協商不能就變更合同達成協議的。

（二） 乙方有下列情況之一，甲方可以隨時解除合同：

2．連續曠工時間超過十五天或一年內累計曠工時間超過三十天的；

3．無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的；

4．、盜竊、賭博、營私舞弊情節嚴重的；

5．違反工作規定或操作規程，發生責任事故，造成嚴重經濟損失的；

6．偽造成績單、學歷、健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的；

7．被開除、勞教、判刑、依法追究刑事責任的；

8．其它違反國家、學校、甲方規定的，合同范本《服裝店聘用合同合同書》。

（三） 乙方有下列情況之一，甲方不得與乙方解除合同：

1．患病或非因工負傷，在國家規定的醫療期內的；

2．因工負傷，并經勞動鑒定部門鑒定完全或大部分喪失工作能力的；

3．實行計劃生育女職工在孕期、產期及規定哺乳期內的；

4．符合國家規定其它條件的。

對上述人員，可根據業務發展需要調整適當的.崗位，待遇隨崗而定。

（四）合同期內，乙方要求違約解除合同的，應提前3 0天以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。

（五） 有下列情況之一的，乙方可以隨時通知甲方解除合同：

1．甲方未按規定支付勞動報酬的；

2．甲方以暴力、監禁等非法手段強迫乙方工作的。

（六） 有下列情況之一，本合同自行終止：

1．合同期限屆滿；

2．合同期內乙方死亡；

3．乙方按國家規定應征入伍的；

4．法律、法規規定的其它情況。

合同一經簽訂具有法律效力。合同期未滿，又不符合解除合同條件單方解除合同的，要承擔違約責任。因解除合同甲、乙雙方發生爭議，應先由雙方協商解決。協商無效的，可以向有關仲裁機構申訴。

本合同經雙方簽字后生效，本合同一式二份，甲、乙雙方各執一份。

甲 方（蓋章） 乙 方（簽名）

年 月 日 年 月 日

服裝店合同（優秀22篇）篇十一

本合同在_____于xx年___月___日簽訂。合同雙方為：_____（以下稱為"出租人"）和____先生/夫人/小姐（以下稱為"承租人）。

合同雙方均同意以下條款：

出租人同意出租，承租人同意租賃位于____府____區____鄉____路的店房___間，房號為____，電話號碼為____，租期為____年，月租金_____銖（泰幣）。

在以上第1條款中所規定的租期，從出租人完成第3條款所有規定并在7天內通知承租方后開始生效。

出租人同意按以下具體規定完成該店房的維修工作。

在本合同簽訂之日，出租人已收到合計_____銖的房租保證金。如果承租人某月逾期未交租金，承租人同意出租人立即從保證金中扣除應收款項作為租金。

承租人同意在每月___日或在此之前付清租金。如果承租方違約，未在該期內付款，承租人同意本合同不經通知便可終止。

一切房屋、土地稅均由承租方承擔。

如果本店房在合同終止之前依法被沒收，雙方同意本合同遂告終止，雙方不得向對方提出索賠。只要承租人還在本商店，承租人必須交納租金，直至其搬出，把店房還給出租人為止。

承租人同意從本合同生效之日起開始支付租金，并向泰國電話管理當局繳納電話費。

出租人同意在本合同簽訂之日起2年內不得增加租金。

出租人同意在本合同終止即租期結束時，只要承租人不曾違約，出租人可允許承租人續租____年。

承租人同意將所租建筑保持良好狀態，并不得任其損壞。如果承租人對出租房屋作任何調整或增添任何設施，事先必須征得出租人的書面同意。房內任何增添和裝修過的設施都成為出租人的財產，而且承租人不得以此向出租人提出補償要求。如果發生火災，本租賃合同立即終止。

承租人應允許出租人及其代表在適當的時間進入該房進行檢查。

除非事先有出租人的書面許可，承租人不得把該房再出租給其他任何人。

不論出于何種原因，如果承租人離開所租房屋，承租人同意不得向出租方提出索賠或搬遷費的要求。

承租人有任何違約行為，出租人便有權立即終止本合同。承租人應允許出租人有權立即收回該出租房屋。

本合同一式兩份，合同雙方在閱讀完和理解本合同全部內容后，在證人在場的情況下，在下面簽了字。

出租人_____簽字

承租人_____簽字

證人______簽字

服裝店合同（優秀22篇）篇十二

合伙人：(乙)女，現住址：____電話身份證號。

甲乙合伙人本著公平、平等、互利的原則投資舉辦經營店鋪，就有關服裝類合作事宜協商達成一致，特訂立本合伙協議如下：

按照各自的投資比例享有權利和承擔責任(包括利潤分成和虧損金額的承擔)。(包括但不限于：房租、裝修費、貨款、雇員費用等)，詳細投資明細及所購固定及非固定資產明細見協議附件。如該投資金額不夠，可追加投資，但最多不超過。自本協議簽訂之日起叁個工作日內甲、乙雙方的投資款必須到位，否則本協議自動解除。

企業名稱為，并以此名義繳納相關費用;對外行使所有經營行為。經營管理過程中若出現需法人承擔責任等情況或因此產生相關費用等問題由甲乙雙方按5：5共同分擔。

1、經營核算：由雙方協商選聘財務人員按月進行經營核算，公開賬目并出具財務核算報表，雙方簽字認可并留存。每月25日為簽字日，順延七日之內不簽則視為認可。

2、企業盈余：按照各自的投資比例對每個季度經營所獲得的純利潤，于下一個季度末雙方核算無誤認可后進行均分，如需將其中的部分利潤用作再投資，由雙方商定。

3、純利潤：每月盈利(總業績)扣除所有應支出后，再扣除行政管理費，折舊提維費(以三年為計算準則，作為裝修及硬件設備更新之用)是為當月純利潤。

4、成本承擔：在經營過程中所發生的一切相關費用，雙方各承擔一半(50%)(如：包含但不限于雇員費用、水、電費、暖氣費、營業稅等)。

5、企業債務：按照各自投資比例負擔。如投資額不抵虧損金額，其他投資人擁有追回其應承擔金額的權利。任何一方對外償還債務后，另一方應當按比例在十日內向對方清償自己負擔的部分。

1、合作區域：(合作雙方不得隱瞞另一方在此范圍內另開設經營品牌女裝的店面或柜臺;一經發現，則違約方賠償另一方人民幣貳拾萬元)。

2、合作場所：號底商(約m2)。(甲方不可單方面收回本房屋的使用權，乙方不可單方面收回該品牌的經營權。否則，則視為違約，應由違約方賠償給另一方違約金人民幣貳拾萬元。同時本協議自動解除)。但不僅限于本地點，可于本合作區域內以本協議規定的合作方式另開分店。

(一)出現下列事項之一，合伙終止：

1、合伙期滿;。

2、合伙雙方協商同意;。

3、其他法律規定的情況;。

4、連續虧損月。

(二)合伙終止后的事項。

1、合作終止時，以終止時的財產狀況進行清算，不論以何種方式出資，均以金錢結算。

余，則按收取債權，清償債務，返還出資，按比例分配剩余財產的順序進行。固定資產和不可分物，可作價賣給合伙人或第三人，其價款參與分配。清算后如有虧損，不論合伙人出資多少，先以合伙共同財產償還，合伙財產不足清償的部分由合伙人按出資比例承擔。(清算時，墻面、地面、屋頂等附著不可拆卸的的部分不予作價，不參與分配)。

3、合作終止時，品牌價值如何分配?

合伙人：______(簽字或蓋章)年月日。

服裝店合同（優秀22篇）篇十三

聘用單位：(簡稱甲方)、身份證號：

承包廚房者(受聘人)：(簡稱乙方(yifang))、身份證號：

根據勞動局、民政局及烹飪協會的有關法規條文，經甲、乙雙方友好協商，一致同意簽訂本協議書，以供共同信守執行。

一、甲方將座落于市(縣、區)地段的廚房承包給乙方(yifang)做技術管理工作，職務為，有效期為年，自年月日到年月日止。

二、甲方每月付給乙方承包工資：人民幣元，(大寫：萬千百元整)。每月號為支付上月工資發放日。甲方不得以任何理由拖欠，如甲方拖欠工資自每月的工資發放日起7日后，乙方則無需再遵守本協議，并可要求甲方支付乙方全部工資(上月未發工資加本月實做天數的工資)和廚房人員回湖南的相關車費。如協議未果，乙方有權向勞動仲裁機關申請仲裁解決。

三、乙方自行組織安排熟練操作技能的廚師擔任廚房內切配、正、副灶臺、蒸爐、打荷、冷菜間等技術崗位工作，并負擔工資。廚房內洗滌衛生雜工由甲方負責安排人員并負擔工資。

四、在乙方承包期中，甲方有義務為乙方提供必需的工作條件和約定的生活待遇(包括免費提供乙方工作人員的食宿)。如對乙方人員安排烹調技術有所異議，可及時向乙方提出，乙方應及時改進，達到雙方滿意。甲方在營業期間若生意紅火，增收營業額，應相應增加乙方工資。

五、甲、乙雙方欲解除本協議，一方應以書面形式提早30日向另一方提出，以便安排工作，否則，一方應加倍賠償另一方相對應的經濟(工資)損失。

六、本協議未盡事宜，甲、乙雙方按照有關規定，本著互相諒解的精神，共同協商處理，如協商未果，按原協議執行。

七、本合同期限屆滿，勞動合同即終止。雙方當事人在本合同期滿前30日向對方表示續訂意向，甲乙雙方經協商同意，可以續訂勞動合同，如協商未果，則合同到期本協議自動失效。

八、本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份。雙方簽名蓋章后生效。同時產生法律效力。

九、乙方或者乙方所屬人員患病或非因工負傷，其病假工資、疾病救濟費和醫療費用等待遇按照國家有關規定執行。

十、本協議條款如與國家法律、法規相抵觸時，以國家法律、法規為準。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

服裝店合同（優秀22篇）篇十四

甲方：

乙方：

根據中華人民共和國《勞動法》的規定，經雙方友好協商，本著自愿，平等的原則，達成合同條款如下：

一、合同有效期自年月日至年月日止。試用期為。試用期內不合格和合同期滿即終止執行。因本店工作需要，在雙方完全同意的條件下，可續訂合同。

二、經雙方協商，乙方在合同期內從事工作。甲方可以根據工作需要，變換乙方的工作內容，如雙方就工作變換達不成一致意見，則本合同自然解除，雙方互不承擔違約責任。

三、甲方為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境，保證乙方在人身安全不受危害的環境條件下工作。乙方因工負傷，按工傷保險條例的規定辦理。

四、工作時間為上午到晚上。每月休息2天。

五、根據甲方現行工資制度確定乙方的勞動報酬構成為：基礎工資1600+銷售提成(店鋪營業額完成一萬提成為營業額的3%，完成兩萬提成為4%，完成3萬提成為5%，依此類推。)。

1、員工必須遵守國家的法律法規。

2、員工如毀損或遺失本店財物的，依市場價格予以補償。盤點少貨的。查明是乙方的原因的，由乙方按照丟失貨品的吊牌價的6折賠償給甲方;未知原因的，由當天班次的所有營業員共同賠償按吊牌價的`6折賠償給甲方。

七、合同解除。

1、員工無法完成本店的工作或對本店造成嚴重的財產損失的可以與其解除勞動合同。

2、員工需要解除勞動合同需提前一個月書面填寫離職申請，且不可在與本店產生競爭的區域從事相同工作。

3、員工在終止或解除勞動合同時的最后工作日之前，按本專賣店規定辦理工作交接手續，須全部清點移交本專賣店指定人員。

八、在合同期內，如本合同條款與新頒布的法律法規相抵觸的，按新規定執行。本合同正本一式兩份，雙方各執一份，經甲乙雙方簽字后生效。

簽約雙方已讀懂并接受上述條款的約定，現自愿簽字確認。

甲方：

____年_____月_____日。

乙方：

____年_____月_____日。

服裝店合同（優秀22篇）篇十五

性別。

所屬街道辦事處。

根據《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等協商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

本合同期限類型為----期限合同。

本合同生效日期---年--月--日，其中試用期--個月。本合同--------終止。

二、工作內容。

(一)乙方同意根據甲方工作需要，擔任---崗位(工種)工作。

(二)乙方應按照甲方的合法要求，按時完成規定本職工作，達到規定的工作時間。

三、勞動保護和勞動條件。

(一)甲方安排乙方執行----工作制。

執行定時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間為。

(二)甲方安排乙方加班的，應安排乙方同等時間補休或依法支付加班工資;加點的，甲方應支付加點工資。

(三)甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，建立建全生產工藝流程，制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。

(四)甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。

四、勞動報酬。

(一)甲方的工資應遵循按勞分配原則。

(二)執行定時工作制或綜合計算工時工作的的乙方為甲方工作，甲方每月--日以貨幣形式支付乙方工資，工資不低于--元，其中試用期間工資為--元。執行不定時工作制的工資支付按-----執行。

五、福利待遇。

(一)簽約三年可享受三天年假，7月8月有高溫補貼。年假的天數與簽約的年數對等。

(二)簽約三年以上可享有雙倍年假。企業內部競爭高一級崗位升職將獲優先考慮。簽約年限少于三年的不具有同等待遇。如高溫補貼，修年假，優先升職加薪與特別獎勵等等福利待遇。

(一)乙方應遵守甲方依法制定的規章制度：嚴格遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程和工作規范;愛護甲方的財產，遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺悟和職業技能。

(二)乙方違反勞動紀律，甲方可依據本單位規章制度，給予紀律處分，直至解除本合同。

七、勞動合同的變更、解除、終止、續訂。

(一)訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章發生變化，本合同應變更相關內容。

(二)訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可以變更本合同相關內容。

(三)經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。

(四)乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

1.在試用期間，被證明不符合錄用條件的;。

2.嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;。

3.嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;。

4.被依法追究刑事責任的。

(五)下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應提前三十日以書面形式通知乙方：

2.乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;。

3.雙方不能依據本合同規定就變更合同達成協議的。

(六)甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營發生嚴重困難，經向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見，并向勞動行政部門報告后，可以解除本合同。

(七)乙方解除本合同，應當提前三十日以書面形式通知甲方。

(八)本合同期限屆滿，甲乙雙方經協商同意，可以續訂勞動合同--------------------------------------------。

八、勞動爭議處理。

第三十八條因履行本合同發生的勞動爭議，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發生之日起六十日內向————勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

九、其他。

(一)甲方以下規章制度。

----------------------------------作為本合同的附件。

(二)本合同未盡事宜或與今后國家有關規定相悖的，按有關規定執行。

(三)本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

甲方(蓋章)乙方(簽章)。

法定代表人。

或委托代理人(簽章)。

簽訂日期：年月日

鑒證機關(蓋章)鑒證員。

(簽章)。

鑒證日期：年月日

服裝店合同（優秀22篇）篇十六

甲方：__________________(以下稱“甲方”)。

通訊地址：

乙方：__________________(以下稱“乙方”)。

身份證號碼：

聯系電話：_________________(固定電話)_________________(移動電話)。

甲、乙雙方就勞動關系的建立及其權利義務等事宜，根據《中華人民共和國勞動合同法》及有關的勞動法律、法規、行政規章和企業依法制定的規章制度，遵循自愿、平等協商一致的原則，一致同意訂立本勞動合同(以下簡稱合同)，共同信守合同所列各條款并確認合同為解決爭議時的依據。

第一章合同的類型與期限。

第一條甲、乙雙方選擇合同類型為(_____)。

a.固定期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____個月。

b.無固定期限，自_____年_____月_____日起。

c.以完成一定的工作任務為期限：自_____年_____月_____日起至________________________________工作任務完成時即行終止。

第二章試用期。

第二條甲、乙雙方約定試用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____個月，試用期工資為：________。若到崗之日與試用期約定上崗之日不符的，試用期同時提前或順延。

第三條錄用條件為：

第三章工作內容與工作地點。

第四條甲方聘用乙方擔任__________門店(部門)__________職務。

第五條乙方的工作地點為________________________________________。

第六條乙方應認真履行甲方制定的崗位職責，按時、按質、按量完成其本職工作;未經甲方書面允許，乙方不得在其他單位兼職。

第七條甲方因生產和工作需要，依據乙方的專業、特長、工作能力和表現，需調整乙方工作崗位及其工作報酬的，原則上應協商一致，但以下情況除外：

c.乙方因技能、身體等因素達不到生產服務、工作質量、產量等指標，不能勝任工作的。

第四章工作時間與休息時間。

第八條乙方所在崗位執行下述工時制度(_____)。

a.標準工時制。(即每天8小時制);b.不定時工時制;c.綜合計算工時制。

第九條甲方在下列節日安排職工休假：元旦、春節、國際勞動節、國慶節，法律法規規定的其他節假日及婚假、喪假、產假等。

第十條甲方因工作需要安排乙方延長工作時間或節假日加班加點的，乙方應服。

從甲方統一安排。

第十一條乙方加班須征得甲方書面確認同意，否則不視為加班。

第五章規章制度與勞動紀律。

第十二條乙方自覺遵守國家的法律、法規、規章和社會公德、職業道德，維護甲方的聲譽和利益。

第十三條甲方依法建立和完善各項規章制度，甲方應將制定、變更的規章制度及時進行公示或者告知員工，乙方應嚴格遵守。

第十四條乙方不得從事其他任何與甲方利益沖突的第二職業或活動，并保守甲方的商業秘密和知識產權。

第十五條乙方違反勞動紀律和規章制度的，甲方有權按國家和本單位的規定對乙方給予紀律處分或經濟處罰，直至通知解除本合同。

第六章勞動報酬。

第十六條乙方在正常出勤并付出正常勞動后，有權獲得相應的勞動報酬，乙方所在崗位執行下述工資計發形式(_____)。

a.計時形式：乙方在合同期內的月基本工資(若非特別說明，均為稅前應發工資)為人民幣________元，效益工資部份隨用工單位效益情況及薪酬計發標準進行調整。除基本工資外包括加班工資、通訊、交通、住房等福利費及社保費等，隨同基本工資一起發放。

b.計件形式：乙方的勞動定額為________，計件單價為________。

c.其他工資形式：________________________________________。

第十七條甲方按月支付乙方勞動報酬，支付時間為每月_____日如期發放上月工資。

第十八條甲方有權根據其生產經營狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的勞動報酬分配辦法調整乙方的工資待遇。

第七章社會保險和福利待遇。

第十九條甲方根據國家和揭陽市有關規定為乙方購社會保險費，乙方個人繳納部分由乙方自行承擔并由甲方在工資發放時代扣代繳。

第二十條乙方患病或非因工負傷，其病假工資、疾病救濟費和醫療待遇按照公司有關規定執行。

第二十一條乙方患職業病或因工負傷的工資和醫療保險待遇按國家和揭陽市有關規定執行。

第八章勞動保護、勞動條件和職業危害防護。

第二十二條甲方建立健全生產工藝流程、操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。甲方對可能產生職業病危害的崗位，對乙方履行告知義務，并做好勞動過程中職業危害的預防工作，乙方應嚴格遵守相關操作流程與安全制度。第二十三條甲方對乙方提供符合國家規定的勞動條件及安全衛生的工作環境，必要時按照企業生產經營特點及有關規定為乙方提供勞動防護用品，乙方應嚴格按要求穿戴勞防護用品。

第二十四條甲方對乙方進行職業技術、安全衛生、規章制度等必要的教育與培訓，乙方應認真參加甲方組織的各項必要的教育培訓。

第九章勞動合同的變更、解除和終止。

第二十五條訂立合同所依據的法律、行政法規、規章發生變化，合同應變更相關內容。

第二十六條訂立合同所依據的客觀情況發生重大變化、致使合同無法履行的、經協商同意，可以變更合同相關內容或解除。

第二十七條乙方在試用期內被證明不符合甲方用人標準或錄用條件的，甲方提。

前三日通知乙方解除合同。

第二十八條乙方有下列情形之一的，甲方可立即解除合同，辭退乙方，且不作任何賠償：

a.如無特別約定的，合同簽約后_____天內員工未能上崗的。

b.因乙方未能在_____天內提供其被錄用的相關資料，至使甲方無法辦理錄用及社會保險繳納手續的。

c.乙方被查實在應聘時向甲方提供的其個人資料是虛假的，包括但不限于：離職證明、身份證明、戶籍證明、學歷證明、體檢證明等是虛假或偽造的;應聘前患有精神病、傳染性疾病及其它嚴重影響工作的疾病而在應聘時未聲明的;應聘前曾受到其它單位記過、留廠查看、開除或除名等嚴重處分、或者有吸毒等劣跡而在應聘時未聲明的;應聘前曾被勞動教養、拘役或者依法追究刑事責任而在應聘時未聲明的等。

d.嚴重違反甲方的勞動紀律、員工手冊或規章制度。

e.嚴重失職、營私舞弊給甲方利益造成________元(含)以上損害的。

f.乙方同時與其他用人單位建立勞動關系。

g.乙方被依法追究刑事責任、勞動教養、公安機關收容教育的。

h.乙方向甲方辭職或者經協商被甲方解除聘用的。

i.乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更合同的。

j.法律法規規定的其他情形。

第二十九條乙方有下列情形之一的甲方可以解除合同，辭退乙方，但應提前三十日以書面形式通知乙方：

a.乙方患病或非因工負傷，醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的其它工作的。

b.乙方不能勝任本職工作，經過培訓或者調整工作崗位后，仍不能勝任工作的，并拒不服從甲方的工作安排和勞動管理的。

c.甲方因兼并、分立、合資、轉(改)制、企業轉產、技術革新、經營方式調整、防治污染搬遷等客觀情況發生得大變化或乙方的生產、工作崗位消失，致使合同無法履行的。

d.甲方的生產經營發生嚴重困難的。

e.依據合同第二十六條規定不能就變更合同達成協議的。

第三十條有下列情形之一的，合同自行終止：

a.合同期滿且雙方不能就相同勞動條件的續簽達成一致的。

b.當事人約定的終止條件出現，如已確認乙方完成了某一項工作任務的。

c.甲方破產、解散、被吊銷營業執照、責令關閉或者被撤銷的。

d.乙方享受基本養老待遇、退休、宣告死亡、宣告失蹤、死亡的。

e.乙方暫時無法履行合同的義務，但仍有繼續履行條件和可能的，包括但不限于乙方涉嫌違法犯罪，被公安、國家安全或者司法機關限制人身自由的、乙方因脫產學習與進修、執行有關部門的公益性任務等原因而不能正常履行本合同超過15天的。

f.乙方應征入伍或者履行國家規定的其他法定義務的。

g.法律法規規定的其他情形。

第十章后合同義務。

第三十一條本合同解除或終止時，乙方應履行下列義務：

a.向甲方指定的人交接工作;。

b.完好歸還其占有的甲方的辦公用品、文件、設備等有形或無形資產;。

c.向甲方完整移交載有甲方重要信息的任何載體;。

d.協助甲方清理雙方之間的債權、債務;。

e.完成甲方規定的離職流轉程序，辦理有關離職手續;。

f.其他：處理其他應了而未了的事務。

第三十二條本合同解除或終止時，甲方為乙方辦理終止勞動關系手續。

第三十三條乙方不辭而別，或者下落不明，或者未履行第三十一條、第三十六條及第三十九條規定的義務，致使甲方無法辦理或遲延辦理與乙方離職相關的手續的，乙方在此不可撤銷地承認其負有過錯，并承擔相應的責任。

第十一章經濟補償與賠償。

第三十四條乙方未提前三十天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的，甲方可扣除乙方相當于未提前的同等天數之薪金作為補償。

第三十五條乙方欠付甲方任何款項，或者乙方違反合同約定的條件解除勞動合同，給甲方造成任何經濟損失，依照法律法規約定和合同約定應承擔的賠償責任，甲方有權從乙方的工資、獎金及津貼、補貼等(包括并不限于此)中做相應的扣除，不夠扣除的，甲方仍然有權就剩余部分向乙方追償。

第十二章培訓服務期與競業限制。

第三十六條乙方在合同期間內，甲方提供的出資專項技術培訓，約定為甲方的服務期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日，乙方若違反本條約定，提前解除合同的，應償付甲方培訓費用________元人民幣。

第三十七條雙方可另行簽訂《培訓/教育協議》，約定具體服務期、賠償標準并執行。

第三十八條乙方應當保守甲方的商業秘密，商業秘密系指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經濟利益的技術秘密和經營信息，包括不限于下述內容：

a.技術信息.技術信息的范圍一般包括技術方案、工程設計、制造方法、工藝流程、技術指標、計算機軟件、數據庫、試驗結果、圖紙、樣品、模型模具、操作手冊、技術文檔、涉及商業秘密的業務函電等等。

b.經營信息.經營信息的范圍一般包括客戶名單、營銷計劃、采購資料、定價政策、不公開的財務資源、勞動報酬、進貨渠道、產銷政策、招投標中的標的及標書內容等。

c.公司依照法律規定和有關協議約定對外應承擔保密義務的事項等。

第三十九條乙方的競業限制期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日，競業限制的范圍為_______________，地域為_______________，若乙方違反規定，應向甲方支付違約金________元人民幣，如果違約金不足以彌補甲方所受的實際損失的，甲方保留向乙方追償實際損失的權利。

第十三章勞動爭議處理。

第四十條甲、乙雙方發生勞動爭議的應先協商解決，協商不成的，可直接向甲方所在地的勞動仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決無異議的，雙方必須履行;對仲裁裁決不服的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第十四章其他規定。

第四十一條甲方的規章制度(包括但不限于行政人事管理規定、員工手冊、崗位職責、培訓協議、保密協議、安全準則等)均屬合同的主要附件，其效力與合同條款等同。

第四十二條合同未盡事宜，雙方另有約定的，從約定;雙方沒有約定的從法律、法規和規章制度。

第四十三條乙方保證在合同首部提供的“住址”為其通訊地址，甲方以此地址郵寄的所有函件乙方保證能簽收，若乙方“住址”有任何變化，乙方必須在變化后三日內通知甲方，否則，由此產生的后果由乙方負責。

第四十四條甲、乙雙方另行約定條款：

第四十五條合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，經雙方簽字(或蓋章)后生效。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

服裝店合同（優秀22篇）篇十七

合伙人：_________________________（以下簡稱甲方）

身份證號碼：_____________________

聯系方式：_______________________

合伙人：_________________________（以下簡稱乙方）

身份證號碼：_____________________

聯系方式：_______________________

根據《xxx合伙企業法》及相關法律規定，甲乙雙方在平等自愿、公平和誠實信用原則的基礎上，就共同投資經營品牌童裝，共同承擔風險事項，雙方經友好協商一致，達成如下協議。

甲乙雙方共同投資、經營品牌童裝，品牌童裝位于________________，工商登記負責人為________________，經營范圍為________________。現品牌童裝由乙方獨自經營，乙方同意甲方出資加盟品牌童裝經營，雙方共同利用自身積累的經營管理經驗，通過合法的手段，創造勞動成果，分享經濟利益。

雙方合作期限為_______年，自_______年______月______日起至_______年______月______日止。

1、品牌童裝總投資為人民幣_______元（大寫：______________元整，雙方根據品牌童裝包括裝修裝潢、設施設備、原材料等一切經營有關固定資產進行評估后的最終總價值）。

2、雙方各自出資情況如下：

甲方出資人民幣_______元（大寫：______________元整），

乙方出資人民幣_______元（大寫：______________元整），

其中甲占投資總額的50 %、乙占投資總額的50 %。

1、品牌童裝盈余（利潤）按照雙方各自的投資比例分配。如存在盈余，雙方應于每月_______日前對前一個月的盈余進行結算，雙方簽字確認后方可進行結算利潤盈余，禁止一方私自結算盈余。

2、品牌童裝債務按照各自投資比例負擔。任何一方對外償還債務后，另一方應當按出資比例在15日內向對方清償自己應負擔的部分。

如一方要求轉讓該商鋪的自持投資份額，應當經另一方的書面同意，否則私自轉讓部分無效。如另一方不同意轉讓給第三人，則應當出資購買該轉讓份額，如不同意出資購買，視為同意另一方的份額轉讓。

1、未經雙方一致確認同意，禁止任何一方私自以品牌童裝名稱或名義在_______市范圍內進行經營活動（包括以品牌童裝名稱單方面另設“分號”、或與他人合伙經營等）。未經雙方一致確認同意，禁止任何一方參與經營與本合作項目相似或有競爭的品牌童裝或相關品牌童裝活動。

2、雙方確認，該店包括但不限于裝修裝潢、設施設備、原材料等共計_______元，全部資金已由乙方出資完成，現雙方同意，甲方自簽訂合同之日起以相同金額出資，出資形式：以支付房租、原材料等品牌童裝經營所需的一切開支作為出資，直至甲方出資部分與乙方投資部分持平為止。

2、如一方未違反4、1條款私自結算盈余，守約方有權要求違約方在30日內交還私自結算盈余部分，并有權要求違約方支付元違約金。

3、除雙方書面達成一致外，任何一方不得擅自更改品牌童裝經營信息或者與他人合伙以本品牌童裝名義開設“分號”，否則違約一方應當向守約方支付_______元違約金。（大寫：人民幣______________元整）

4、如合作期限屆滿前，一方要求退出合作的，應當經雙方結清品牌童裝的一切債務、開支費用，并且通過轉讓出資給第三方后方可退出，否則，強制退出或不參與品牌童裝后續投資、品牌童裝經營管理的，應當向守約方支付補償金_______元整（大寫：人民幣______________元整）。轉讓給第三方的，應當依據本協議第五條（出資轉讓）規定執行。同時，中途退出合作的一方，除經另一方書面同意外，應當承擔違約責任，即應當支付守約方違約金_______元整。（大寫：人民幣______________元整）

1、本合同履行過程中產生的爭議，由雙方協商解決，協商不成任何一方的，雙方同意交由合同履行地法院管轄。

2、因一方違約致使本合同的履行產生爭議，守約方為解決爭議所產生的公證費、律師費、保險公司出具保全費用、翻譯費、通訊費、差旅費、文印費等合理費用由違約方負擔。雙方相互違約，有履約先后順序的，負先履行義務一方負擔所有爭議解決費用；無履約先后順序的，爭議解決費用雙方自行承擔。

1、本合同未盡事宜，經雙方協商一致后，可另行簽訂補充協議，補充協議為本合同之有效組成部分。

2、本合同如有涂改，雙方均應在涂改部分蓋章或簽字確認，否則涂改部分無效。

3、就本合同訂立及履行過程中的問題或與本合同有關的問題，一方作出有法律效力的意思表示，應以書面形式作出，加蓋本方公章，且向對方送達，對方應_______個工作日內回函，否則視為無效。

4、本合同及附件經雙方簽字蓋章后即生效，有效期至合同履行完畢之日起止。雙方簽署的相關文件與本合同具有同等法律效力。

5、本合同及附件經雙方以傳真形式簽字蓋章后文件同樣有效。

6、本合同一式貳份，雙方各執壹份，具有同等法律效力。

服裝店合同（優秀22篇）篇十八

甲方： 乙方：

法定代表人： 身份證號碼：

地址： 家庭住址：

根據《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等協商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

本合同期限類型為 年期限合同。

本合同生效日期20 年 月 日，其中試用期 個月。

本合同20 年 月 日終止。

(一)乙方同意根據甲方工作需要，擔任 營業員 崗位工作。

(二)乙方應按照甲方的合法要求，按時完成規定本職工作，達到規定的工作時間。

(二) 甲方安排乙方加班的，應安排乙方同等時間補休或依法支付加班工資;加點的，甲方應支付加點工資。

(三)甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具， 建立建全生產工藝流程， 制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。

(四)甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。

(一)甲方的工資應遵循按勞分配原則。

(二)執行定時工作制或綜合計算工時工作的的乙方為甲方工作，甲方每月15日以貨幣形式支付乙方工資，工資不低于 元，其中試用期間工資為 元，執行不定時工作制的工資支付按最低勞動保障執行。

(一)簽約二年可享受 天年假，7月、8月有高溫補貼。年假的天數與簽約的`年數對等。

(二)簽約二年以上可享有雙倍年假。企業內部競爭高一級崗位升職將獲優先考慮。簽約年限少于二年的不具有同等待遇。如高溫補貼，修年假，優先升職加薪與特別獎勵等等福利待遇。

(一)乙方應遵守甲方依法制定的規章制度，嚴格遵守勞動安全衛生、生產

工藝、操作規程和工作規范;愛護甲方的財產，遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺悟和職業技能。

(二)乙方違反勞動紀律，甲方可依據本單位規章制度，給予紀律處分，直至解除本合。

(一)訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章發生變化，本合同應變更相關內容。

(二)訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可以變更本合同相關內容。

(三)經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。

(四)乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

1. 在試用期間，被證明不符合錄用條件的;

2.嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;

3.嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

4.被依法追究刑事責任的。

(五)下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應提前三十日以書面形式通知乙方：

1. 乙方患病或非因工負傷，醫療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的

2.乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;

3. 雙方不能依據本合同規定就變更合同達成協議的。

(六)甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營發生嚴重困難，經向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見，并向勞動行政部門報告后，可以解除本合同。

(七)乙方解除本合同，應當提前三十日以書面形式通知甲方。

(八)本合同期限屆滿，甲乙雙方經協商同意，可以續訂勞動合同。

因履行本合同發生的勞動爭議，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

本合同未盡事宜或與今后國家有關規定相悖的，按有關規定執行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

甲方(蓋章) 乙方(簽字)

法定代表人(簽字)：

簽訂日期： 年 月 日 簽訂日期： 年 月 日

服裝店合同（優秀22篇）篇十九

出租方：_______________________（以下簡稱“甲方”）。

承租方：_______________________（以下簡稱“乙方”）。

甲乙雙方本著互利互惠、平等自愿的原則就甲乙雙方租賃事宜，經協商一致，

特簽定本合同，以共同遵守。

1、承租地址區域：衡水市棗強縣大營鎮邢德路南側十八行西北大恒購物廣場四層。

3、本合同租賃期限自年月日起至年月日止，共____年。

5、續租權：租賃合同到期前1個月，甲方和乙方商討續租事宜。在同等條件下，乙方享有優先續租權。

6、裝修要求：甲方負責為乙方提供租賃區域的上下水等基本物業。

7、費用：承租區域的電費（一次照明、制冷取暖費用、電梯由甲方提供）、水費由乙方承擔（備注：二次照明電費收費標準為1元/度，水費收費標準為4元/噸。

8、購物卡管理：購物卡由甲方統一辦理，并可在乙方超市刷卡消費，銷售款甲方以現金或轉賬形式每10天結算一次。如遇銷售高峰經雙方協商銷售額達到10萬元即可隨時對賬結款（對賬結款期限為2天，如甲方未按時給予乙方結。

9、甲方的權利和義務。

（1）、除有明確約定外，不得干涉乙方正常的經營活動。

（2）、應對其商業場所進行商業管理，包括：服務質量管理；形象設計；公共關系協調；維護并改善商業場所的整體形象。

電、空調、電梯、扶梯等設備、管道、線路、及系統的管理、維修及保養；消防管理；內外各種通道、道路、停車場管理。乙方承租區域自租賃合同生效開始由乙方自行負責維護保養，保證建筑及設備的正常運轉，不影響正常營業。

（4）、甲方保證其乙方經營期間的正常商業用電，如偶遇停電事件，甲方須保證其乙方正常照明。

（5）、甲方負責協調消防的施工和驗收，并和相關部門處理好關系，在消防要求驗收合格的情況下保證乙方在合同期內正常經營。

（6）、甲方在樓體外立面給乙方預留廣告位。

10、乙方的`權利和義務。

（1）乙方有權監督甲方履行合同約定的各項義務。

（2）乙方應自覺遵守甲、乙雙方制訂的各項規章制度。

（3）乙方應按期支付租金并承擔產生的各項費用。發票由乙方自行開具，所產生的相關費用由乙方自行承擔。

（4）乙方應愛護并合理使用商業場所內的各項設施，如需改動應先征得甲方同意，造成損壞的還應承擔修復或賠償責任。

（5）乙方應按照約定的用途，本著公平合理、誠實信用的原則依法經營，不得損害國家利益及其他經營者和消費者的合法權益，因質量、價格、服務等原因造成的顧客投訴，由乙方承擔一切后果。

（6）乙方租賃區域內如發生任何法律糾紛均由乙方自行承擔，甲方不承擔任何法律責任。

（7）嚴格按照《中華人民共和國消防法》對租賃區域進行消防安全管理，消防第一責任人為乙方法人代表____________，若因乙方消防安全管理不善所造成的損失應由乙方承擔全部責任及連帶責任。

11、合同的解除：

乙方有下列情形之一的，甲方有權解除合同。

（1）、在租賃期限內因違法經營觸犯相關法律法規情節嚴重被有關行政部門管理部查封的。

（2）、將整個場地擅自轉租、轉讓、轉借給第三方的（乙方經營期間不得招商招租）。

（3）、逾期30日內未支付租金或水電等相關費用的。

12、甲方或乙方因自身原因需提前解除合同的，應提前60日書面通知對方，經協商一致，須雙方同意后可辦理解除租賃手續。

13、違約責任：

1、乙方未按照約定支付租金或水電等相關費用的，每天向甲方支付1500作為違約金。

2、如合同期內乙方單方解除本合同須向甲方支付違約金30萬元。

3、如合同期內甲方單方解除本合同須向乙方支付違約金30萬元。

14、租賃場地的交還。

租賃期滿未能續約的，乙方應于租賃期滿前30日將租賃的場地及甲方提供的配套設施以良好的狀態交還甲方。乙方清退前須和甲方溝通，并在甲方物業管理部的監督下進行清退事宜。乙方拒不交還的，甲方有采取必要措施予以收回，由此造成的損失由乙方承擔。

15、爭議解決方式：

本合同簽訂后如甲乙雙方發生的爭議，由雙方協商解決或申請有關部門調解解決，協商或調解解決不成的，提交甲方所在人民法院訴訟解決。

16、本合同自簽訂之日起生效，一式四份，甲方執二份，乙方執兩份。雙方對合同內容的變更或補充應采取書面形式，并由雙方簽字蓋章作為合同附件，附件與本合同具有同等的法律效力。

甲方單方制訂的規章制度也作為本合同的附件，規章制度的內容與合同約定相沖突的，以本合同為準，但國家法律、政策另有規定的除外。

甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________。

法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________。

服裝店合同（優秀22篇）篇二十

合同編號：

承租方(乙方)：

根據《中華人民共和國合同法》等相關法律法規規定，經甲、乙雙方協商一致，訂立本合同：

第一條甲方將位于的房屋(以下簡稱出租房屋)出租給乙方作員工住宅使用。甲方必須保證出租房屋的合法性，如產權、消防、燃氣、電力等設施符合法律法規的規定及安全標準。

第二條乙方租用出租房屋的期限自年月日至年月日止。甲方收到乙方保證金后日內交房，如有延遲，須支付違約金，違約金額為每日按兩倍日租金額支付。乙方要求續租的享同等條件優先權。

第三條出租房屋(月/年)租金總額人民幣元(大寫：元)。乙方應于每月日(或每年月日)前向甲方交付租金。甲方收取租金時須開具收據予乙方。甲方不可隨意增加出租房屋租金。

第四條乙方同意向甲方支付一定數額的租賃保證金，即人民幣元(大寫：元)。甲方收取租賃保證金時須開具收據予乙方。租賃合同期滿或商定的退租日當天內甲方應全額退還乙方保證金。

第五條租賃期間，甲方負責支付房屋租賃涉及的稅款、出租房屋土地使用費、房屋租賃管理費等費用，乙方負責支付租賃房屋期間的水電費、衛生費、物業管理費等因使用房屋所產生的費用。

第六條乙方不得擅自改變出租房屋的用途，乙方居住期間不得從事任何違法犯罪行為。

第七條甲方應保證房屋及其內部設施的安全及其正常使用。出租房屋及其內部設施(包括水電設施、家私電器等所有甲方提供設施，應列明清單作為附件)出現或發生妨礙安全、正常使用的損壞或故障時，乙方應及時通知甲方，甲方應于接到乙方員工通知后日內負責進行維修,乙方無法通知甲方或甲方接到通知后不在上述約定的時間內履行維修義務的，乙方可代為維修，維修費用同樣由甲方承擔，如因甲方怠于維修造成乙方損失的由甲方承擔賠償責任。

第八條乙方應正常、合理使用出租房屋及其附屬的設施。因乙方人為原因或故意行為，導致出租房屋或附屬的設施出現損壞或發生故障，乙方應負責及時維修或按預估價值進行賠償。

第九條未經對方書面同意，甲乙雙方均不得將出租房屋全部或部分轉租與他人。

第十條甲、乙雙方應全面履行本合同所定的各項義務，不得無故解除合同。若有特殊情況，雙方均須提前一個月通知對方并取得對方同意，可提前終止合同并同時退還乙方剩余租期的已交租金及全額保證金。

第十一條。其它約定項目：

第十二條本合同一式二份，甲、方雙方各執一份，經雙方簽名后生效，附件亦具有同等法律效力。如發生爭議，由甲、乙雙方盡量協商解決。協商不成時，可向有管轄權的人民法院起訴。

甲方(簽章)：

乙方(簽章)：

日期：

服裝店合同（優秀22篇）篇二十一

甲方：

乙方：

一、經甲乙雙方協議一致，同意將自己位于街興民巷______號______號的店鋪轉讓給乙方使用，并保證乙方同等享有甲方在原有房屋租賃合同中所享有的權利與義務。

二、甲方與房東已簽訂了房屋租賃合同，租期到______年______月______日止，年租金為______元整（人民幣大寫：叁萬叁仟伍佰元整______），第三年的租金乙方提前一個月支付給房東。店鋪轉讓給乙方后，乙方同意代替甲方履行原有店鋪租賃合同中所規定的條款，并且定期交納租金及該合同所約定的應由甲方交納的水電費及其他各項費用。水表期初數：xx，電表期初數xx。

三、轉讓后店鋪現有的裝修、裝飾及其他所有設備和房屋裝修等；營業設備等全部歸乙方。

四、乙方在______年______月______日一次性向甲方支付轉讓費共計人民幣元______。______元整（大寫：______）；______年______月______日至______年______月______日租金______元（大寫：______）。

五、乙方在未辦理工商營業執照時，可暫用甲方現的有關證照，但相關費用由乙方負責；乙方接手前該店鋪所有的一切債權、債務均由甲方負責；接手后的一切經營行為及產生的債權、債務由乙方負責。

六、如乙方逾期交付轉讓金，乙方應每日向甲方支付轉讓費的千分之一作為違約金，逾期30日的，甲方有權解除合同，并且乙方必須按照轉讓費的10%向甲方支付違約金。如果由于甲方原因導致轉讓中止，甲方同樣承擔違約責任，并向乙方支付轉讓費的10%作為違約金，乙方有對商鋪轉讓權。

七、如因自然災害等不可抗因素導致乙方經營受損的與甲方無關。

八、本合同一式兩份，雙方各執一份，自雙方簽字之日起生效。

甲方簽字：

乙方簽字：

日期：______年______月______日

服裝店合同（優秀22篇）篇二十二

轉讓方（甲方）：

身份證號碼：

頂讓方（乙方）：

身份證號碼：

房東（丙方）：

身份證號碼：

甲、乙、丙三方經友好協商，就店鋪轉讓事宜達成以下協議：

一、丙方同意甲方將自己位于八達鎮鯉城路城北四巷10號一樓兩間門面的店鋪(原為：悅嬰寶嬰兒游泳館)轉讓給乙方使用，并保證乙方同等享有甲方在原有房屋租賃合同中所享有的權利與義務。

二、丙方與甲方已簽訂了租賃合同，租期到20xx年6月10日止，月租金900元人民幣（大寫：玖佰元整），年租金為10800元人民幣（大寫：壹萬零捌佰元整），租金每年分上下半年兩次交付給丙方，每年交付日期為6月30日和12月30日。

三、店鋪轉讓給乙方后，乙方同意履行原甲方與丙方簽訂的店鋪租賃合同中所規定的條款，并且每年定期交納租金及該合同所約定的應由甲方交納的水電費及其他各項費用。（親子活動安全協議書）。

四、轉讓后店鋪現有的裝修、裝飾及其他所有設備全部歸乙方所有，租賃期滿后房屋裝修等不動產歸丙方所有，營業設備等動產歸乙方(動產與不動產的劃分按原有租賃合同執行)。

五、乙方在20xx年10月日一次性向甲方支付轉讓費共計人民幣52000元整（大寫：伍萬貳千元整），上述費用已包括第三條所述的裝修、裝飾、設備及其他相關費用，此外甲方不得再向乙方索取任何其他費用。

六、甲方應該協助乙方辦理該店鋪的工商營業執照、衛生許可證等相關證件的過戶手續，但相關費用由乙方負責；乙方接手前該店鋪所有的一切債權、債務均由甲方負責；接手后的一切經營行為及產生的債權、債務由乙方負責。

七、從20xx年10月日期起，原甲方與丙方簽訂的房租租賃合同作廢，一切以乙方和丙方簽訂的合同為準，甲方不承擔任何責任。

八、本協議一式三份，三方各執一份，自三方簽字之日起生效。

甲方簽字：

日期：

乙方簽字：

日期：

丙方簽字：