在民主生活會上，黨員要坦誠交流，傾聽不同聲音，形成共識。以下是小編為大家整理的民主生活會經驗總結，希望能給大家提供一些參考。
教育局局長民主生活會對照檢查材料（匯總16篇）篇一
文章也表現得很“寬容”，以至于部分班子成員撰寫時有敷衍了事的現象。
二是對普通黨員干部學習高標準、嚴要求抓得不夠。我們支部“高齡”(即黨齡長、年齡大)黨員比較多，很多黨員干部對于電腦和智能手機的使用都不太熟練、學習能力也不夠強，而現在不論是干部網絡在線學習、還是“學習強。
國”app等都要通過電腦或者智能手機操作學習，為此，對于部分普通黨員干部以不會操作等借口跟不上學習進度的提醒了一兩次后就沒有再嚴格地去督促他們了。
三是學以致用、踐行***新時代中國特色社會主義思想做得不夠活。雖然我們能夠嚴格按照每個月至少組織開展一次黨員主題活動日暨黨員公益服務活動，深入掛點幫扶的貧困村、貧困戶家中察民情、送溫暖，但是在擔當作為方面。本人能夠堅持“在其位謀其職”，敢擔當、善作為，圓滿地帶領班子成員完成各項職責范圍內的工作任務。但是作為支部書記，本著相信下屬、充分授權的原則，對于班子成員分管的其他工作，為了不被其他人看做是自己抓權、多事，大多數時候都視而不見、聽而不聞，特別是對于一些復雜事件的處理，都不能及時介入、施以援手，只是坐等班子成員的匯報和請示，主動擔當、勇于作為做得還不夠。
(一)嚴格的主觀世界改造有所放松。首先是對政治理論學習和思想政治建設抓的不夠牢，沒有真正把加強黨性修養、嚴肅黨內政治生活作為必修課，中心組集體學習有時通過會議或者宣讀文件的形式進行學習傳達，深入研討的時間較少;學習內容不實，急用現學多，對黨的基本理論、立場、觀點研究不深入;思想教育、精神。
激勵和靈魂洗禮不夠，沒有嚴格按照合格黨員和“五個表率”標準來提升黨性修養、理想信念和道德境界。這些問題是理想信念不堅定、主觀世界發生偏差的最根本原因。其次，對改革發展信心不足。總認為自己是一名入黨已。
**。
多年的老黨員，接受黨組織的教育培養多年，黨性觀念、黨性修養應該可以了;沒有深刻認。
識到黨性修養不會隨著年齡閱歷的增長而自然增強，不自覺的逐漸放松了對自身的要求，價值觀產生了變化，黨性修養標準要求有所降低。對中央加快推進西部建設任務認識不充分，對高標準要求理解不深、不透，開展戰略性思考不足，缺乏。
足夠的信心，存在畏難情緒和無奈思想。
(二)嚴格的黨性修養鍛煉有所放松。
加強黨性修養和鍛煉，是每一個共產黨員人生的永恒主題。參加工作以來，無論身處哪個崗位，自己總是保持一種積極健康的精神狀態，實實在在地為黨和人民謀事、干事。但對照楊善洲、谷文昌等先進典型，自己在一些棘手問題和改革創新上依然患得患失、瞻前顧后，在為群眾謀利益的同時，內心包含著迎合上級、贏取口碑的私心雜念，沒有深刻認識到下級要對上級負責，而全黨上下都要對群眾負責，說到底還是對“為了誰”的理解不夠透徹。反思自己，發現在作風方面與黨的要求還有一定差距，沒有深刻地認識到自己手中的權利是人民賦予的，對黨性修養的錘煉、原則意識的秉持，認識不足、堅持不夠。
(三)嚴格的紀律執行有時不到位。“人不率則不從，身不先則不信”。自身規矩意識不強，把“小節”看成是小。
事，忘記了“溫。
水煮青蛙”的深刻警示;關鍵還是沒有時刻牢記自己是一名紀委書記，身份、崗位、職責非常特殊，別人能說的自己不一定能說，別人能做的自己不一定能做。
同樣的事情，別人做了可能不會有大事，但紀委書記如果做了，就可能會帶來負面的輻射效應，后果非常嚴重。作為紀委書記，更應該在嚴格自律方面帶好頭、做好表率，從嚴遵守中央“八項規定”和作風建設各項規定，凡是要求別人做到的，自己首先要做到，凡是要求別人不做的，自己帶頭堅決不做。真正把握好方向、把握好大勢、把握好全局，增強保持政治定力，駕馭政治局面的能力。
針對自身問題和不足，我將一件一件地梳理，一件一件地改進。具體要抓好以下四個方面:。
一是堅定理想信念。牢記自己的第一身份是共產黨員，第一職責是為黨工作，做到忠誠于組織，任何時候都與黨同。
心同德。加強理論學習。系統學習黨的最新理論成果，深入領會十九大精神，準確把握***新時代中國特色社會主義思想的精髓要義，提高自己在錯綜復雜環境中明辨是非的能力，增強政治敏銳性和政治鑒別力，提升理論水平、思維層次和施政能力，堅定道路自信、理論自信和制度自信。堅持學以致用。緊密聯系實際，活學活用，統籌謀劃，堅持把理論學習與自己的思想工作實際緊密結合，圍繞解決問題和加快發展，最大程度地把所學的知識運用到實際工作中去，防止出。
現學習與實踐“兩張皮”的現象。提升黨性修養。始終和黨中央保持高度一致，向中央基準看齊，進一步提升自。
己的政治素養和思想境界。在一些重大問題的決策上，及時向市委常委會匯報，積極踐行黨的民主集中制原則，營造團結和諧的良好氛圍。
二是始終堅守本色。嚴格落實習總書記“五個必須”要求，堅持講操守、重品行、作表率，做到心有所畏、言有。
所戒、行有所止，以個人的良好操守為干部群眾做好表率。認真落實黨風廉政建設主體責任的同時，嚴格遵守廉潔從政各項規定，堅持原則，秉公用權，管好“親友團”，凈化“朋友圈”，不插手、不干預城建工程、經營性土地使用權出讓等重點敏感領域，始終保持共產黨人清正廉潔的政治本色。三是強化責任落實。強化“兩個責任”落實。強化對黨建和黨風廉政建設“兩個責任”是黨委的根本政治任務的認識，堅持與中心工作同謀劃、同部署、同檢查、同考核，細化夯實黨支部的主體責任、黨支部書記的第一責任和黨委班子成員的“一崗雙責”責任，確保從嚴治黨各項任務落到實處。強化教育管理。堅持執行好民主集中制，帶頭落實“雙重組織”生活會制度，加強對各黨支部組織生活的指導。深化作風整治，加強對黨員干部的監督管理，教育引導黨員嚴守黨的政治紀律和政治規矩。
四是認真履職擔當。深入做好整治和查處損害群眾利益的不正之風和不廉潔問題工作，
把執紀監督問責與項目建設推進中心工作有機。
結合起來，推動全面從嚴治黨向基層延。
伸。嚴格自律，帶頭堅持從嚴律己，講操守，重品行，嚴格執行《廉潔自律準則》、《中共中央政治局貫徹落實中央八項規定實施細則》精神，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，自覺抵制來自社會各方面的誘惑，守住清貧，耐住寂寞，管住小節，保持清廉的好形象，做到自重、自警、自省、自勵。
教育局局長民主生活會對照檢查材料（匯總16篇）篇二
開展政法團隊教育整頓是以***同志為核心的黨中央從黨和國家事業發展全局的高度作出的重大決策配置，是立足新時代新要求加強政法團隊建設的動員令，是黨心所指、警心所指、民心所向。要堅決貫徹落實***重要指示精神和黨在新時代建設警察方針，深入貫徹落實中央政法委、公安部和省斤黨委決策部署，全力投入教育整頓活動，把教育整頓作為自己的政治檢驗、思想考驗、作風鍛煉，進一步提高自己的政治水平，進一步改善紀律作風，進一步提高素質能力。
開鞋政法團隊教育整頓是以***同志為中心的黨中央從黨和國家事業發展全局的高度作出的重大決策配置，是立足新時代新要求加強政法團隊建設的動員，是黨心所指、警心所指、民心所向。要堅決貫徹落實xx重要指示精神和黨在新時代建設警察方針，深入貫徹中央政法委、公安部和省廳黨委決策部，全力投入教育整頓活動，把教育整頓作為自己的政治檢查、思想考驗、作風鍛煉，進一步提高自己的政治水平，進一步提高紀律作風。
(1)分析自己存在的問題。
一是思想政治方面，理論學習表面化，深入學習、持續學習不足，存在緊一、松一的現象。雖然可以按照組織的要求完成學習內容，但學習時也只是簡單地追逐，一目了然，粗略地看，真的不入心，理論中包含的深刻內盤不能理解。對于xx新時代的中國特色社會主義思想，缺乏全面的學習、系統的學習，無法深入學習、心靈學習、實際學習。
二是在精神狀態方面。工作中很細心，但沖動和負責人不足，在應對難題和復活的情況下，處理不果斷，有不求成功，但練習過的想法，缺乏勇氣，擔任精神不足。雖然可以按部就班地完成正常工作，但在工作中思想放松，開拓創新和與時俱進的動力和熱情稍微不足。有時候心理會變得滿意，實際突破和創新少，沒有持續高的工作熱情和進取精神。
第三，就工作風格而言。工作方法有點簡單，工作不細致。平時一心一意地工作，與同事和有關部門的交流不足，遇到問題不能集體合作，影響工作的協調和執行。工作中有時要根據經驗工作，合理考慮和整體把握一些問題。財務管理工作過于重視工作內容的配置，但具體實施不總是有力的，工作不細分和多樣性，工作實施過程中發生的問題不足。
(2)找出團隊存在的問題。
個別民警的業務能力、服務意識、敬業精神需要提高。有些人害怕承擔錯誤，承擔責任，不想做更多的工作，有些人錯誤，多犯錯誤的壞傾向。
(三)落實三條規定存在的問題。
領導干部干預司法活動的具體事件處理記錄、通報和責任追定司法機關內部人員詢問事件記錄和責任追究規定司法人員與當事人、律師、特殊相關人員、中介組織接觸交往行為的若規定的重要意義，深刻理解三規定和各項要求，切實提高執行三規定的主動性、自覺性，自覺克服松懈和幸運心理，始終保持冷靜。
(四)是否有規定經營企業，是否有違反出資的問題。
(5)本位政治生態存在的問題和不足。
一是黨建責任的執行需要繼續加強，制度需要進一步建立健全。二是黨建工作創新不足，特色不鮮明。三是政治教育效果不足，方法形式不足，學用結合不牢固。
經過認真對照檢測和深度反思分析，以上問題究其根源，主要集中在以下幾個方面。
(一)理論或不足。中國特色會主義思想深刻不足，特別是黨創新理論學習不足，理解不深，往往淺嘗，與實際工作二層皮，學用脫節，結合不牢固的問題尤為突出。觀察問題、分析問題、解決問題有一定的片面性、狹窄性，四種意識的四種自信需要進一步加強。(二)黨性修養不牢固。我認為我有豐富的工作經驗心理充實，缺乏追求渴望和與時俱進的動力。有時會呼吸放松，工作多，任務重時會產生應對心情。在實際工作中處理問題時，滿足于面無問題，缺乏積極性、積極性和創造性。
(3)擔當精神不足。工作上按部就班，按照舊的要求穩定，練習用舊的想法、舊的方法、舊的方法解決問題和推進工作。隨著工作的頭緒越來越多，自我壓一定的力量減少，缺乏釘子的精神和滴水穿石頭的力量。有時候對于一些工作也會有所思考，但是在思想上總會有這樣的顧慮，導致好的思路和想法沒有足夠的實踐。
(1)加強黨性修養。對***新時代的國家特色社會主義思想，要在理解方面下功夫，切實深入，要進一步加強自律自省意識，聽取各種意見，改變，不勉強。
(二)勇于創新。克服工作中的恐懼感，加強工作積極性，以活躍、進取的熱情開展工作。始終保持向上的進取精神，不斷激發自己創造性展示工作的熱情，克服自滿的思想，不滿足現狀，對工作有強烈的責任感和使命感，以創新的意識、創新的精神、創新的思路展開工作，從小事開始，從細節開始，按時高效高質量地完成各項工作。
(3)改善工作風格。工作中涉及到各種各樣難題和難題，許多難題的解決并不是一蹴而就的，我們必須毫不費力地踏下心來解決，以后在實際工作中要耐心細致地工作中，堅持不懈地解決難題。要發揚扎實細致的工作風格，拿出竿子插到最后的力量，拋棄急功近利的想法和做法，不過場，不工作，高效高質量地完成自己的工作。
教育局局長民主生活會對照檢查材料（匯總16篇）篇三
按照**《關于認真開好2020年度黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的通知》要求，緊緊圍繞強化創新理論武裝，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，勇于擔當作為，以求真務實作風堅決把黨中央和省、市、區委決策部署落到實處的主題。并結合自身思想工作實際，圍繞三個方面的內容，認真開展了對照檢查，現報告如下。
一、存在的主要問題。
(一)思想政治方面。
1、在學習貫徹習新時代中國特色社會主義思想，往深里走、往心里走、往實里走方面：在學習領會習新時代中國特色社會主義思想過程中，學深學透方面做得不夠，在學習內容上，功利主義作祟，重實用、輕理論，重業務、輕思想，學習的系統性不強，較少以理論學習成果指導政協工作實踐，學用結合的關系處理不夠好。
2、是否樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”方面：本人始終能夠把維護黨中央權威和集中統一領導作為明確的政治準則和根本的政治要求，牢固樹立“四個意識”在思想**度認同，政治上堅決維護，組織上自覺服從，行動上緊緊跟隨，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致，不信謠、不傳謠，自覺維護黨中央權威。但是還存在對“四個意識”“四個自信”的標準學習不夠深入全面，掌握不夠透徹，運用不夠熟練。有時對一些苗頭性、傾向性問題或極個別黨員干部一些不太恰當的言行，雖然有抵制、糾正，但是態度不夠堅決、徹底。
3、是否存在**、**惡劣影響方面。經過專題民主生活會，本人能認識到**、**惡劣影響的危害性，肅清其惡劣影響是省委的重要決策部署，是維護以***為核心的黨中央權威和集中統一領導的要求，是全面從嚴治黨的迫切需要。但是，在思想認識上還不夠深入，認為自己與**、**在工作和生活中都沒有交集，認為時過境遷，惡劣影響已經肅清，對肅清的徹底性認識不夠清醒，不夠深刻。
4、是遵守上級黨組織決議不全面。缺乏對《黨章》《準則》《條例》的系統研學，對中央決策部署思想認識不足，對政治紀律和政治規矩沒有真正融匯到日常言行和實際工作中，有時認為自己只要在思想行動上與黨的要求保持一致就行了，忽略了作為一名黨員領導干部要以上率下、模范踐行。
(二)精神狀態方面。
1、正確面對機構改革方面：通過學習，我深刻認識到深化黨和國家機構改革，是推進國家治理體系和治理能力現代化的一場深刻變革，是關系黨和國家事業全局的重大政治任務，對加強黨的長期執政能力建設、推進國家治理體系和治理能力現代化、健全完善中國特色社會主義制度和實現中華民族偉大復興的中國夢，具有十分重要的現實意義和深遠的歷史意義。面對改革我能夠正確面對個人進退留轉，坦然接受組織安排，但是認為**機關在機構改革中變動不大，對機構改革關心不夠，對機構改革后政協與各部門的對接工作研究不夠。
2、在是否存在不想為、不愿為、不敢為，不作為方面：我能夠按照**x的工作安排，認真做好對機關的管理工作，做好分管的經濟科技方面的工作。但是主動作為不夠。對于上級安排的工作能按時完成，但基本上是按部就班，沒有做到創造性開展工作;另外存在創新意識也不夠。在具體的工作中，開展工作的方式方法過于保守，不太動腦筋去創新嘗試，不夠大膽，害怕失敗。
3、意識形態方面：經過去年省委巡視組對意識形態領域的巡查，我深刻認識到當前意識形態領域的嚴峻形勢和挑戰，增強了做好意識形態工作的緊迫性。但是面對當前意識形態領域的各種錯誤思潮、錯誤主張和錯誤言論，如何站在全局的高度來看待、來應對，從而更好地維護黨的形象、宣傳黨的政策主張等方面辦法不多，有得過且過的想法和畏難情緒。
(三)工作作風方面。
1、在貫徹執行中央八項規定精神，嚴肅機構改革紀律方面：工作中，我能夠堅持黨性原則，帶頭落實中央八項規定和實施細則精神，認真從**案中反思、認識、汲取教訓。但是對照準則條例認真剖析檢查，還是存在幾個問題：一是艱苦奮斗的思想有所淡化，享樂思想有所抬頭。以前在基層工作時不分晝夜，為完成任務，累了席地而坐，困了在長條椅上對付一下。隨著年齡的增加，養尊處優的苗頭時有顯現。二是堅持艱苦奮斗、勤儉節約的作風認識不夠徹底，為了面子好看，認為花自己的錢無可厚非，有時在私人接待、衣食住行方面會超出個人預算。
2、在堅決防止和克服形式主義、官僚主義方面：通過教育和學習我能夠清醒的認識到形式主義、官僚主義的危害，在工作中力戒形式主義、官僚主義。但是在實際工作中仍然也很想到基層好好的搞搞調研，多了解一些情況，但總是以工作緊、單位車輛少等原因為借口，真正到基層專題調研的時間少。有的時候，為了別的工作到了基層，了解問題也停留在表面上，對一些問題不能及時發現、作深入的調研和探討，為領導提供的決策依據有限。
3、工作作風方面：一些工作在年初或上級督促時作了安排和部署，也明確了具體的責任人，但在具體落實中，對有的工作缺乏督促檢查，忽視了一件事抓出頭、件件事有回聲的抓落實精神，工作落實成效受到了影響。缺乏常抓的韌勁。對黨建工作上級重視，對分管戰線就重視，開展活動就緊一陣，不開展活動就松一陣，時緊時松，缺乏持之以恒的韌勁。
二、問題的根源。
對于以上存在的突出問題，我個人非常重視，并進行了深入剖析，產生問題的原因主要有以下幾個方面：
(一)思想武裝還不夠全面。思想認識的深度決定政治站位的高度，平時主動參加中心組理論學習，帶頭組織機關學習活動，個人也加強了對習新時代中國特色社會主義思想的學習理解，但學習缺乏系統性，導致理論學習不深入，思想武裝不全面，政治站位還不夠高，對工作和生活中存在的“四個意識”樹得不牢的現象和違反政治紀律及政治規矩的不當言論，缺乏政治上的高度敏銳性。歸根到底還是理論學習層次不高，尊崇黨章黨規意識不強，用黨的十九大、十九屆系列全會精神和習新時代中國特色社會主義武裝頭腦、指導工作不扎實、不全面。
(二)黨性修養有所放松。隨著年齡增長、閱歷豐富，黨性鍛煉的主動性、自覺性慢慢放松了，黨的紀律意識和規矩意識的弦繃得不那么緊，有時對待消極錯誤的現象存在與己無關的想法，沒能及時主動地進行抵制和斗爭。在嚴肅黨內政治生活方面不夠嚴格，政治**標準、嚴要求有所放松，常常把工作當成硬任務，學習變成軟任務，不能經常清理思想，反思行為，工作中滿足于完成任務和不出問題，銳意進取精神不足。對照黨員義務要求，這是沒有用嚴格的黨性來約束自己，離上級要求還有一定差距。
(三)宗旨意識有所淡化。自以為受黨教育多年，黨的宗旨是堅持得比較好的，但隨著職務的升遷和工作條件的改善，在聯系群眾上還是有所減弱，深入基層解決實際問題做得不夠。到政協工作后，思想上認為自己無實權，對基層、群眾辦不了具體事，平時在辦公室聽匯報和討論研究工作比較多，親自到一線調查研究比較少，深入剖析這種思想，還是放松了宗旨意識的強化，為民服務的意識有所淡化，一名共產黨員應有的堅守有所淡忘。
(四)紀律觀念有所松懈。隨著年齡和黨齡的增長，認為自己是一名老黨員，能夠保持對黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律的敬畏，嚴格遵守、不越紅線，就是一個合格的共產黨員了。有時在遵守上下班制度上執行得不夠到位，偶爾會出現早退現象，認為這些細枝末節不影響工作;對現行社會上、網絡上的一些錯誤思潮、錯誤言論和不正之風，有點聽之任之，沒有態度鮮明地抵制。這是沒有嚴格按照一名真正共產黨員的標準來要求自己，產生紀律松懈、觀念淡化的現象。
三、今后的努力方向。
針對對照檢查出的問題，自己將本著有則改之，無則加勉的態度，從以下幾個方面努力加以整改和提高：
(一)強化四個意識，堅定四個自信，做到四個服從。要自覺把學習習新時代中國特色社會主義思想作為思想建設的必修課，努力在學深弄懂、學用結合上下功夫;要根據政協工作需要和自己實際，堅持學習政協理論、統戰理論知識;要嚴格自身學習機制，積極參加區委理論學習中心組學習，對于重要會議報告或材料親自參與撰寫。
(二)堅持把自己擺進去，把職責擺進去，把工作擺進去。改變等會議部署、等領導安排、等基層催問的被動應對狀態，克服重計劃安排、輕跟蹤問效的做法，以最大的努力把每一件事抓緊抓好。學會在細微處看實質，在角落處看不足，在敏感處看要害，真正把工作抓實抓細抓到位。
(三)做老實人、說老實話、干老實事。真正放下架子，沉下身子，與群眾交朋友，不斷增進與人民群眾的感情，提高做好群眾工作的本領，主動到基層去，到群眾中去，面對面傾聽群眾訴求，心貼心感知群眾冷暖，手把手**群眾難題，切實幫群眾做多一些好事實事。
(四)清清白白做人、干干凈凈做事。從嚴落實中央八項規定，從小事做起，從點滴做起，凈化自己的生活圈、交際圈、朋友圈，正確處理好公和私、義和利、是和非、苦和樂的關系，切實做到修身慎行、懷德自重，不講求排場，不追求面子，以實際行動履行廉潔從政、勤儉節約的要求。
四、**年民主生活會及肅清**、**惡劣影響專題民主生活會整改情況說明。
根據上一年民主生活會和專題民主生活會對照檢查出的問題，我認真制定了整改措施，在學習和工作中，我嚴格的按照整改措施規范自己的言行，努力糾正學習和工作中存在的問題，確保了措施精準的執行，取得了實實在在的效果。
五、個人情況說明。
本人**，現任區**、**。現按規定將個人有關情況說明如下：
1、用車方面。沒有配備公車。
2、住房方面。本人現有住房**套，位于**市**路**號**棟**房，面積**平方米，**x年**月購買，購買金額**萬元，房產所有人為**;另有車位x個，分別位于x車位，面積**平方米，**x年**月購買，購買金額**萬元，房產所有人為**。
3、辦公用房方面。嚴格按照規定執行。
4、公務接待方面。由區接待辦統一按標準接待。
5、“三公”經費開支方面。沒有違規現象。
6、配偶和子女從業情況**。
7、沒有巡視反饋和組織約談情況。以上是本人的對照檢查情況，報告完畢，有不對的地方請同志們批評指正。
教育局局長民主生活會對照檢查材料（匯總16篇）篇四
人民網北京1月10日電據公安部網站消息，在1月7日至8日召開的中央政法工作會議上，習近平總書記發表重要講話，站在黨和國家全局的高度，深刻闡述了事關政法工作全局和長遠發展的一系列重大理論和現實問題，進一步明確了新形勢下政法工作的方向目標、地位作用、主要任務和基本遵循，在全國公安機關引起強烈反響。連日來，從公安部黨委成員，到各地公安機關領導干部和廣大民警，全國公安機關迅速掀起了學習習總書記重要講話精神的熱潮。大家一致認為，習總書記的重要講話旗幟鮮明、內涵豐富、思想深刻，為我們進一步加強和改進新形勢下公安工作、更好地維護國家安全和社會穩定指明了方向。要深入學習領會、堅決貫徹落實習總書記重要講話精神，切實把思想和行動統一到講話精神和中央部署要求上來，努力在新的歷史起點上開創公安工作新局面。
國務委員、中央政法委副書記、公安部黨委書記、部長郭聲琨指出，習近平總書記的重要講話，有效解決了政法機關必須“堅持什么、反對什么”，“干什么、怎么干”這兩個重大問題，為在新的歷史起點上加強和改進政法工作提供了基本遵循，我們要準確把握政法工作的政治方向、政法機關的職責定位、司法體制改革的核心要義、政法隊伍建設的根本要求和今年政法工作的目標任務。我深深感到，習近平總書記的重要講話，充分體現了中國共產黨人的政治立場、價值追求和思想風范，充分體現了馬克思主義的世界觀和方法論。概括起來講，就是“五個充分體現”：一是突出強調政法機關是人民民主專政的國家政權機關、黨和人民掌握的“刀把子”，充分體現了堅定的政權觀念。要認真學習領會講話中體現出的堅定的政治立場、高度的政治清醒、強烈的政治自覺，切實把維護政治安全、政權安全放在首要位置來抓，堅定不移做國家政權的捍衛者。二是突出強調要堅決維護人民群眾的合法權益，充分體現了真摯的為民情懷。要認真學習領會講話體現出的真摯為民情懷，堅持把人民群眾安全感和滿意度作為衡量和檢驗政法工作的根本標準，努力把政法工作深深扎根于人民群眾之中。三是突出強調要堅持嚴格執法、公正司法，充分體現了鮮明的法治精神。要認真學習領會講話體現出的鮮明的法治精神，緊緊圍繞建設法治中國的目標，切實將加強法治建設貫穿于政法工作的全過程，真正肩負起社會主義法治國家建設者的重任。四是突出強調要勇于負責、敢于亮劍，充分體現了強烈的擔當意識。要認真學習領會講話體現出的強烈的擔當意識，恪盡職守、忠誠履職，切實擔負起黨和人民賦予的歷史重任。五是突出強調要正確處理若干重大關系，充分體現了科學的辯證方法。要深入學習領會這些科學思想方法，準確把握政法工作的規律特點，不斷提高政法工作水平。
公安部黨委副書記、常務副部長楊煥寧表示，習近平總書記的重要講話，高屋建瓴、總攬全局，內涵豐富、思想深刻，具有很強的思想性、針對性和指導性，是指導政法公安工作的綱領性文獻。深入學習領會習總書記重要講話精神，我感到最受教育、最受啟迪的有三點：一是做好公安工作首先要保持思想上的清醒和政治上的堅定，自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，毫不動搖地堅持中國共產黨的領導，堅持中國特色的社會主義制度。二是保持社會穩定，最根本的是維護廣大人民群眾的根本利益和現實合法權益，只有把維護群眾利益、增進人民福祉作為維穩工作的出發點和落腳點，維穩工作才會贏得人心，真正實現政治效果、社會效果、法律效果的統一，最大限度地增進社會和諧。三是堅持社會主義法治，提高社會治理能力，要正確把握處理公正文明執法與嚴格執法的關系，既要強調公正文明執法，以實現社會正義及最佳的執法效果；也要強調在嚴格執法上敢于擔當，切實維護憲法和法律的權威，依法懲治矯正違法犯罪行為。
公安部副部長、紀委書記、督察長劉金國表示，習總書記的重要講話非常有氣勢，講的都是事關政法工作全局性和根本性問題，非常精彩，思想新、觀點新；非常明確，回答了政法工作堅持什么、反對什么、干什么、怎么干好等重大問題；非常務實，既高瞻遠矚又腳踏實地，既論述深刻又語言平實。政法機關是黨和人民掌握的刀把子，公安機關是刀把子的刀尖和刀刃。學習貫徹習總書記重要講話精神，關鍵要把握核心、領會要義，指導思想上要強化黨的領導，執法實踐上要更加體現“嚴格”二字，隊伍建設上要突出紀律約束。
公安部副部長孟宏偉表示，習總書記的重要講話，體現了清醒的憂患意識，既深刻透徹地分析了維護國家安全和社會穩定面臨的風險挑戰，又一針見血地指出了政法工作存在的突出問題，令人警醒；體現了鮮明的法治意識，強調指出促進社會公平正義是政法工作的核心價值追求，對政法機關嚴格執法、公正司法提出了明確要求；體現了強烈的責任意識，強調要堅定理想信念、提高本領、敢于擔當，確保更好地履行職責。公安機關要學習好、貫徹好習總書記重要講話精神，完成好黨和人民賦予的光榮使命。
公安部副部長陳智敏表示，習總書記關于維護國家安全的重要論述，一針見血、發人深省，使我們更加清醒地認識到當前斗爭形勢的嚴峻性、復雜性，使我們更加明確了公安機關肩負的重大責任和神圣使命，使我們更加堅定了做好維護國家安全和社會政治穩定工作的信心和決心。我們一定要堅決貫徹好、落實好，旗幟鮮明、立場堅定，下好先手棋，打好主動仗，深入開展反分裂、反恐怖等斗爭，堅決維護國家安全和社會政治穩定。
公安部副部長黃明表示，我們終于盼來了習總書記系列重要講話的政法篇。習總書記的重要講話旗幟鮮明講原則、涇渭分明劃底線、愛憎分明寄厚望，是政法公安工作的行動指南。當前，首要任務是深刻學習領會、堅決貫徹落實，要在認真抓好打擊突出違法犯罪活動的同時，抓緊研究農村、城鄉結合部等防范薄弱地區的整治工作；積極研究創新立體化治安防控體系；大力解決群眾反映強烈的亂罰款、辦事難、不作為等突出問題；研究出臺支持基層民警嚴格公正執法的政策措施，提高執法公信力。
公安部副部長、北京市委常委、公安局局長傅政華表示，習總書記的重要講話強調了黨對政法工作的絕對領導，對政法工作主要任務作了全面闡述，是對政法工作規律認識的新提升。要切實把思想和行動統一到習總書記重要講話精神上來，進一步提升維護國家安全特別是政治安全、政權安全的能力和水平，進一步提升運用法治思維和法治方式化解社會矛盾、預防懲治犯罪、維護公共安全的能力和水平。要把群眾的安全感和滿意度作為評價工作的根本標準，使平安建設成果更多更好地惠及人民群眾。
公安部副部長李偉表示，習總書記的重要講話，內容很實在，贊成什么、支持什么、反對什么，旗幟鮮明。總書記的期望和關懷，振奮人心，總書記的重視和要求，讓我們感到責任重大、任務艱巨。作為公安戰線的一員，要堅決與以習近平同志為總書記的黨中央保持高度一致，在打擊刑事犯罪和恐怖暴力犯罪方面，要勇于作為、敢于擔當，堅決維護社會穩定；在加強基層基礎建設方面，要關愛基層，注重專業人才培養，有效提升侵財案件破案率，提升基層民警執法能力。
公安部副部長劉彥平表示，這次會議體現了黨中央對政法工作的高度重視、對政法干警的深切關愛。習總書記的重要講話站位高，把政法工作置于全局和戰略的高度來強調，明確了政法工作在黨和國家工作全局中的戰略定位；思想深，通篇貫穿著科學的辯證思維方法，系統回答了當前政法工作面臨的重大理論和實踐問題，為加強和改進公安工作指明了方向；內容實，提出了許多明確具體、符合實際的新要求，是加強和改進新形勢下公安工作的行動指南。
公安部政治部主任夏崇源表示，習總書記的重要講話，堅持理論與實踐相結合、歷史與現實相貫通，站位高遠、總攬全局，思想深刻、內涵豐富，是當前和今后一個時期政法工作的綱領性文件。具有深刻的思想內涵，明確提出了政法工作的基本任務、核心價值追求和根本目標；具有強烈的政權意識，充分體現了高度的政治清醒；具有堅定的群眾立場，通篇體現了人民至上的價值觀、執政為民的執政觀；具有鮮明的法治精神，把公平正義作為政法工作的生命線。
上海市副市長、公安局長白少康表示，習近平總書記的重要講話，集中體現了馬克思主義的世界觀和方法論，并將對當前和今后一個時期的政法工作產生極為重大而深遠的影響，要切實把講話精神轉化為推動各項工作的強大動力。江蘇省副省長、公安廳長王立科表示，習總書記的重要講話，深刻闡述了新形勢下黨領導政法工作新的內涵、政法機關新的定位、政法工作新的使命、政法隊伍建設新的目標，要以講話精神統攬全局、謀劃工作、指導實踐。四川省副省長、公安廳長侍俊表示，習總書記的重要講話為我們在新的歷史起點上推進政法公安工作提供了堅強有力的政治保障和理論支撐，要進一步增強責任感、使命感，更好履行黨和人民賦予的重大職責。遼寧省省長助理、公安廳長王大偉表示，總書記的每一句話都是鼓舞和鞭策，每一個要求都是叮嚀和囑托，讓我們對新時期政法工作往什么方向走、走什么樣的路、怎么走得更好等重大問題，有了更加清醒的認識、更加深刻的理解、更加準確的把握。安徽省省長助理、公安廳長李建中表示，習總書記的重要講話，深邃深刻、高瞻遠矚，明確了政法公安工作的戰略定位、工作布局，指明了政法公安工作在新的歷史條件下的神圣使命和前進方向，極大地增強了我們做好工作的堅定決心和必勝信心。湖北省省長助理、公安廳長曾欣表示，習總書記的重要講話體現了堅定的政治性、高遠的戰略性、鮮明的時代性、現實的針對性，使我們進一步加深了黨對政法工作領導極端重要性、政法工作職責定位、政法工作規律特點、政法工作重點難點的認識。
教育局局長民主生活會對照檢查材料（匯總16篇）篇五
不忘初心。
牢記使命”主題教育開展以來，中央政法委最高法最高檢公安部司法部按照黨中央決策部署，堅持高標準部署高質量推進，立足各自實際，檢視問題，把“改”字貫穿始終，立行立改，確保主題教育取得扎實成效。
中央政法委：
以問題為導向、專題為牽引，整體謀劃設計。
主題教育開展以來，中央政法委早謀劃、早準備、早部署，認真貫徹黨中央部署要求，主題教育創特色求實效。
開展主題教育如何結合政法工作實際？中央政法委以問題為導向、以“五大專題”為牽引，整體謀劃設計。“堅定理想信念”專題——檢視整改理想信念、理論學習方面的問題。“改進機關作風”專題——貫徹落實黨中央關于解決形式主義突出問題為基層減負的部署。“牢記黨的宗旨”專題——聽取基層政法單位和群眾的意見建議，查找整改服務基層干部群眾方面的問題。“勇于擔當作為”專題——開展形勢教育，弘揚政法英模的時代正氣和擔當精神，查找整改不擔當不作為問題。“保持清正廉潔”專題——開展反腐倡廉警示教育，以查辦凱奇萊案和云南孫小果案為突破口，以掃黑除惡和涉法涉訴信訪反映的問題為切入點，推進政法隊伍整頓和提升。
“實”字當頭、自我加壓，中央政法委以“五加聯動”為途徑推進主題教育。加時學習：3天集中學、5天分專題學、2天動員和總結學習；加強調研：班子成員分頭帶隊，“蹲一省帶一片”，不事先打招呼、不預設線路，發現真問題；加深檢視：狠抓“五項整治”，著力整治利用影響力謀取利益、干擾執法辦案；加速整改：把“改”字貫穿始終，邊查邊改、即知即改；加分爭優：把主題教育成效納入干部考核、支部考核，激勵干部爭做主題教育排頭兵。
中央政法委把“學、講、查、改、比”融會貫通，作為黨員干部學理論、講體會、查問題、亮整改、比干勁的展示平臺和主題教育階段性成果的檢閱窗口，領導班子率先講、局級干部跟著講、處級干部選代表講，形成互學互比的良好局面。
最高法：
一線查找問題、解決問題。
最高人民法院黨組精心策劃部署，組織全院各級黨組織和廣大黨員以高度的政治自覺和飽滿的精神狀態深入開展主題教育。
7月1日下午，最高法開展院領導班子主題黨日活動，大家赴國家博物館集體參觀“復興之路·新時代部分”專題展館，重溫入黨誓詞；同時，院機關也部署開展“講述院史院風、牢記初心使命”的主題黨日活動，要求全院各黨組織充分利用好人民法院紅色資源，教育引導廣大干警傳承紅色基因，弘揚人民法院優良傳統。
最高法第一時間成立主題教育領導小組，制定具體實施方案和工作推進時間表；充分發揮院黨組領學促學作用，圍繞“學習綱要精神”“堅定理想信念”“增強黨性修養”等專題，分三次組織開展院領導班子專題集中學習研討，并組織開展“大學習、大討論”，引導黨員干部認真讀原著學原文悟原理。
駐點調研，在一線查找問題、解決問題。最高法注重提高調查研究針對性，要求院領導以駐點調研為主，深入基層法院、人民法庭，開展不少于一周的調查研究，突出貫徹落實習近平總書記重要指示批示精神等主題，研究拿出破解難題的實招硬招；要求各庭局領導班子成員結合開展基層法院聯系點工作，重點研究解決司法為民、公正司法、提高司法公信力方面存在的突出問題，提出改進工作的辦法措施。
最高檢：
堅持問題導向，開展集中學習研討。
近日，一場生動的主題教育。
報告。
會在最高人民檢察院舉行。通過短片回顧、現場講述和對話提問，廣大黨員干部零距離感受曾志、甘祖昌等老一輩革命家的革命精神和高尚品德。“堅守公平正義，是每一個司法人員的初心。”許多黨員干部表示心靈受到洗禮，讓人十分感動！
最高檢黨組堅持問題導向，結合檢察機關實際抓好主題教育，做到“辦實事、求極致、解難題、保本色”，更好地為黨分憂、為民解難。
問診把脈直擊“病灶”，結合工作狠抓落實。主題教育中，最高檢領導深入廳級單位與黨員干部進行思想交流。“過問案件登記制度落實得怎么樣？有沒有如實填報？”日前，在參加黨支部聯系點第六檢察廳的讀書會和專題學習研討活動時，最高檢領導現場提問，“民事檢察業務社會關注度高，只有落實好登記制，在廉政方面才能讓人放心。”
“確保2019年黨組發文、院發文數量同比減少30％”，最高檢黨組日前討論通過“解決形式主義突出問題為基層減負的若干舉措”，涵蓋了精簡文件、嚴控會議數量、規范督查檢查考核等5方面內容，教育引導機關黨員干部牢固樹立正確政績觀，俯下身子、真抓實干，確保主題教育和黨中央確定的“基層減負年”工作取得實效。
公安部：
邊查邊改，為基層派出所減負。
公安部緊密聯系工作實際，加強黨員干部理論武裝、提升能力素質，錘煉忠誠干凈擔當的政治品格，高標準高質量開展主題教育。
前不久，公安部領導赴遼寧、重慶調研時表示，要扎實抓好當前防風險、保安全、護穩定各項措施的落實，努力為新中國成立70周年創造安全穩定的政治社會環境。公安部黨委緊密聯系公安工作實際，把做好新中國成立70周年大慶安保維穩工作作為開展主題教育的重要載體、有力抓手，錘煉廣大干警忠誠干凈擔當的政治品格。
為找準找實問題，公安部先后召開部分省區市公安廳局領導班子成員、政治部主任座談會、市縣公安局長座談會和部分公安院校負責人座談會，利用宣講團赴各地開展宣講期間與基層民警座談，聽取基層公安機關的意見建議，還將通過召開黨風政風警風監督員座談會，聽取社會各界意見建議；通過設置征求意見箱和書面征詢等形式，廣泛聽取中央政法各部門和部直屬機關廣大黨員干部的意見建議。此外，公安部邊查邊改，出臺“為公安派出所減負10項措施”，著力解決基層負擔過重問題，讓派出所民警有足夠的精力和時間深入社區，開展預防犯罪、服務群眾、化解矛盾等工作，切實提升基層社會治理能力和水平。
司法部：
建立整改臺賬，開展專項整治。
主題教育開展以來，司法部行動迅速，在保質保量完成中央“規定動作”基礎上體現自身特點。
利用學習大講堂，對黨員干部進行革命傳統教育、形勢政策教育、先進典型教育和警示教育；邀請專家學者給黨員干部解疑釋惑……司法部分5個專題進行學習，分七個組舉辦為期3—5天的領導干部讀書班，每個組都由分管部領導任組長，大家靜下心、坐下來、學進去。部機關黨委創造性地將《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》課件做成視頻，發到每個小組。課件形式新穎、效果突出。
司法部將整治形式主義為基層減負作為主題教育重要內容，辦公廳專門印發實施方案，解決形式主義突出問題，減輕司法行政系統基層和干警負擔，提出6個方面24項具體舉措，明確了責任單位。同時，司法部開展專項整治，建立整改臺賬，全面排查形式主義問題，列明問題清單。司法部明確，2019年制發文件數量比2018年減少1/3，召開的會議比2018年減少40％……司法部還重點檢查“三會一課”落實情況等12個方面內容，整治基層黨組織軟弱渙散、黨員教育管理寬松軟、基層黨建主體責任缺失等問題，推動主題教育取得實效。
教育局局長民主生活會對照檢查材料（匯總16篇）篇六
一是學習系統性、連貫性還不強。雖然制定了學習計劃，但沒有注意區分教育對象層次和需要。學習方式方法還存在呆板的現象，導致學習多停留上紙面上的理解，在入腦入心、學懂弄通做實上還有一定差距。二是學習教育與實踐運用結合還不夠緊。學習貫徹百年光輝黨史，往深里走、往實處走的具體措施不多。比如，在學習《中國共產黨簡史》時，沒有把黨史的理論精華融入到黨總支的創新實踐之中，沒有將學習的工作方法運用到具體崗位工作中。
(二)在帶頭牢記我們黨是什么、要干什么問題方面
一是落實工作存在按部就班。局里目前班子成員少、工作難度大，對如何在人力、物力資源有限的條件下高效開展工作思考不足，在推進一些工作時辦事方式存在“經驗主義”。二是干事創業勁頭有所淡化。近年來，我局先后完成了省級水情教育基地創建，庫區采砂整治、網箱整治等一系列工作，取得了一些成績，但對解決庫區深層次的矛盾和困難辦法不多。
(三)在帶頭踐行以人民為中心的發展思想方面
一是踐行群眾路線存在差距。在學習教育中，我能夠按照局黨組統一部署，扎實開展“我為群眾辦實事”活動，走訪困難群眾，發揮水庫的綜合效益。但由于工程涉及村鎮數量多，導致對群眾困難了解不深不細。二是聯系職工還須加強。在服務職工方面，談心談話還不夠;每周到基層站所調研的目標，由于主客觀原因，沒有做到位。
(四)在帶頭學習運用黨在不同時期成功應對風險挑戰的豐富經驗方面
一是學習運用黨的歷史經驗不夠深入。在歷史學習中，對于轉化應用新思想、改造舊觀念、引領新實踐做的還不夠。二是防范化解重大風險能力有待提高。能夠及時認真學習習近平總書記關于防范化解重大風險系列論述，但在堅持意識思想、查找各種風險隱患，堅持底線思想、增強駕馭風險的本領等方面缺乏韌勁。
(五)在帶頭深刻汲取黨史中正反兩方面經驗方面
一是存在要求不嚴的問題。對各項鐵規禁令、黨紀國法能夠嚴格遵守，但用黨的百年奮斗光輝歷程和偉大成就激勵初心使命、堅定理想信念的作用沒有充分發揮。有時會滿足于不出失誤、不踩紅線、不犯錯誤;從小事入手，從小節做起，防微杜漸、警鐘長鳴的自覺性不強。二是存在標準不高的問題。積極利用“水清石自廉”廉政文化示范點，通過廉政談話，廉政風險點排查、重要節點教育等方式開展廉政警示教育，但總體上開展還不深，黨風廉政教育方式還需加強。
教育局局長民主生活會對照檢查材料（匯總16篇）篇七
按照組通[2015]70號《關于以“為民務實清廉”為主題開好****年度專題民主生活會的通知》文件要求，今天我辦召開專題民主生活會。會議布置以來，我認真學習了黨的報告、新黨章，等領導同志一系列重要講話精神等，通過全面系統的學習，我進一步提高了思想認識，認真查找了自身存在的差距，并明確了今后的努力方向，決心為全縣美好鄉村建設貢獻自己最大的力量。
1、形式主義方面的問題。理論學習不刻苦，認為自己閱歷廣、經驗多，對學習沒有積極性和系統性，雖然也在學，但大多是為了應付手頭工作的需要，用什么學什么，對政治理論缺乏深入了解，缺乏嚴格的黨性鍛煉，沒有把理想信念與現實工作很好的結合在一起。理論聯系實際、解決實際問題的能力和水平不高。
2、官僚主義方面的問題。一直認為自己工作多年，有時產生松口氣，想歇歇的念頭，雖然每年都投入很多精力到為群眾辦實事當中，但與人民的期望還有很大差距。有時只滿足于完成上級交辦的任務，滿足于面上不出問題，忽視了工作的主動性和創造性。遇到較大困難自己力量難以解決時，時常以“我盡力了”的思想而堂而皇之，缺少大膽創新的解決新問題新矛盾的魄力。
3、享樂主義方面的問題。在工作了二十年的經歷面前，在取得的一點成績面前，我或多或少地有安于現狀的思想，認為工作做到這樣已經可以了，不能做到不斷建立和追求新目標，缺乏新動力。
4、奢靡之風方面的問題。能做到廉潔奉公、忠于職守，未私自經商、辦企業，未出現借用公款逾期不還、沒有公款參加高消費娛樂活動等。雖然自己在廉潔從政方面，能把握住大方面，對一些不正之風能夠抵制，但是在一些小問題上沒有引起自己的足夠重視。比如，在與部門交往時，存在陪客應酬和接受宴請的現象，在日常工作生活中，偶爾存在公車私用的現象。
對上述我在“四風”方面存在的突出問題，我進行了反思和自我剖析，分析起來主要原因有以下幾個方面：
1、理論學習的自覺性還不夠強。我沒有把理論學習當成一種需要，一種對領導干部政治素質的基本要求，而是工作忙時就錯誤地認為干好了自然而然就是學好了，上級考核的是工作實績，不是考核學習效果。我個人的學習缺少計劃性，自學少，用所學的理論分析研究現實問題，并解決問題的能力不強。
2、宗旨意識、群眾觀點樹立得不夠牢固。我對全心全意為人民服務的宗旨意識認知不夠，對他們迫切關注的問題和利益訴求缺少敏感，考慮更多的是向上級負責，如何干好工作，干出成績。
3、銳意進取的精神不強。在困難面前、在差距面前，我勇于開拓、銳意進取的意識不強。對自己工作取得的一點點成績容易滿足，安于現狀，喜歡與那些工作不如我們的單位比，說明思想境界不高，有享樂主義的思想傾向。說明自己還要進一步加強世界觀、人生觀、價值觀方面的改造。
一要進一步加強學習，牢固樹立理想信念。要把理論學習放在重要位置來抓，無論工作再忙，事務再多，都要發揚“擠”“鉆”精神，在“廣”“深”上做文章。在參加集體中心學習的基礎上，結合自身實際，制定好個人學習計劃、突出學習重點，著力在學習成果轉化上下功夫，全面提高思想政治素質和業務水平，進一步提高政治修養，更加自覺地與黨中央保持高度一致，堅定實現共產主義理想信念。
二要進一步深入基層，轉變作風，牢固樹立宗旨意識。要懷著對人民群眾的深厚感情，切實關心群眾生活中遇到的實際問題，全力協助主要領導抓好美好鄉村建設工作。要經常深入基層，進行調研或檢查，了解掌握情況，幫助指導工作，解決實際問題，推動各項工作開展。
三要廉潔奉公，努力提高拒腐防變能力。堅決落實黨風廉政建設責任制，堅持艱苦奮斗，清正廉潔。不搞奢侈浪費，堅決抵制大吃大喝、講排場、比闊氣的現象。不接受任何影響公正執行公務的利益。時刻提醒自己是一名黨員領導干部，所處位置比較特殊，一言一行在某種程度上代表著單位的形象，要處處以身作則，作廉潔從政的表率。
以上是我的對照檢查材料，真誠地希望每位班子成員和工作人員更多地給我提出批評意見，監督和幫助我不斷提高政治素質，更好地履行職責，為美好辦持續穩定健康發展，為美好鄉村建設做出更大的貢獻。
教育局局長民主生活會對照檢查材料（匯總16篇）篇八
按照市委《關于開好xxxx年度黨員領導干部民主生活會的通知》的精神，我們衛生局以解決“四風”問題為總目標，深入落實中央八項規定和市委十項規定，緊緊圍繞“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，對照黨章、對照中央和市委的有關規定，對照在基層單位、社會組織、機關黨員干部職工和衛生系統服務對象中廣泛征求到的意見建議，認真地開展批評和自我批評，深入查擺衛生局在“四風”方面存在的突出問題，并對其思想根源進行了深刻剖析，明確了努力方向。按照要求，現將局班子及我個人對照檢查情況。
報告。
如下：
(一)遵守黨的政治紀律情況。
我們始終把遵守黨的政治紀律作為開展一切工作的政治準則，堅定不移地在思想上、行動上、政治上與黨中央保持高度一致。一是能認真學習宣傳黨的路線方針政策和重大決策部署，對中、省、市的重要會議、重要文件、領導同志的重要會議進行學習，貫徹會議精神。
子會議開展以來，專門利用了兩個月時間，深入到全系統26個基層單位，開展了調查研究，對全市衛生的基本情況進行了掌握了解;三是嚴格按照“規定”，不講排場，不擺闊氣，厲行勤儉節約，嚴格控制經費開支，要求全系統黨員干部嚴格遵守廉潔從政紀律，嚴禁用公款搞走訪、送禮、宴請、旅游等活動，堅決制止鋪張浪費行為、嚴格控制并杜絕超規格接待。
(一)在“四風”方面存在的問題。
通過征求意見和積極主動查擺，目前，我局班子在“四風”方面存在的主要問題有：
1.形式主義方面。理論學習規范性和系統性不強，沒有處理好工學矛盾，學習效果還不夠好。中心組學習時談工作的多，談學習體會和理論觀點的少，理論聯系實際還不夠緊密。抓貫徹落實還不夠好，存在以文件落實文件的現象。
2.官僚主義方面。抓思想政治工作還不夠有力，與干部職工之間思想溝通交流不夠，對職工實際困難關心還不夠。主動服務基層、服務群眾的意識有時不夠強,深入基層調研還不夠充分。面對新形勢新任務新要求，在思想上準備不足，習慣于以傳統思維推進工作。
3.享樂主義方面。推進新時期衛生事業加快發展的緊迫感不夠強，班子成員中有的工作上只求過得去，不求過得硬，工作效率有待提高。因循守舊、憑經驗安排工作、靠習慣推進落實的現象還存在，有的創新意識還不夠強，圍繞大局推動衛生工作的意識和主動性還不夠強。面對繁重的衛生工作任務和壓力，畏難情緒有時還存在，對一些突出的矛盾問題，主動擔當、敢闖敢試的意識還不夠強。
4.奢靡之風方面。個別公務接待還存在講排場現象。
我個人對照“四風”，存在以下幾個方面的問題。
1.理論學習不夠深入。由于處在主要負責同志崗位，日常性事務工作多，沒有處理好工作與學習的關系，不能深層次地靜下心來學習，被動學習的多，主動學習的少，學習的深度和廣度還不夠。
2.推進工作有時過于急躁。由于性格原因，個人性子比較急，對工作要求比較高，有時總感覺工作推進太慢，對分管領導和同志造成了一定的壓力。
3.與干部職工交流溝通欠少。到衛生局任職幾個月來，與一些同志還不是很熟悉，對同志的個人情況摸得還不是很透。
(二)產生問題的原因分析。
針對查擺出來的問題，深入解剖產生問題的根源，概括起來有以下四點原因：
一是責任意識還不夠強。班子成員們都希望在自己的任期內對事業有所貢獻，但隨著衛生事業的迅速拓展，有的把時間和精力更多投入于事務性工作，自認為對理論學習頗多，把學習當作“軟指標”，因而放松了對理論的再學習，沒有處理好工學關系。有的只考慮落實上級要求，設身處地為基層考慮少，覺得對上級部署如果不及時開會、不及時發文貫徹，就是對上級部署無動于衷，因而不能下決心精文簡會。
二是公仆意識還不夠強。近年來，衛生工作頭緒越來越多，下基層調研難以真正做到深入扎實，與基層同志坐在一條板凳上充分進行溝通交流的時間越來越少，說明還有“官本位”思想存在。
三是奮斗意識還不夠強。班子成員們總的來講都能夠做到吃苦耐勞，但是年齡都超過45歲，個人事情也越來越多，進取心和奮斗精神有所欠缺。有的覺得自己有些工作已經做得很不錯了，面對取得的榮譽或多或少存在自我滿足，因而有時在精益求精上所下的功夫不夠。
四是憂患意識還不夠強。班子成員在貫徹執行中央和市委有關規定上總的來說對自己要求是嚴格的，但在公務活動中，總擔心接待標準下降會影響上級支持，因而只求在原則問題上過得去，在“小節”上要求有時就不十分嚴格。
針對存在問題和問題產生的根源，進行徹底的剖析與改進。
教育局局長民主生活會對照檢查材料（匯總16篇）篇九
根據本次教育整頓專題民主生活會要求，現將個人對照檢查情況報告如下：
（一）在政治思想方面。一是學的自覺性不夠。學習中還存在沉不下身子、靜不下心的問題，有泛泛學、重摘抄、趕進度的現象；統籌抓學習成效不好，存在時緊時松、用力不均的現象；全面學兼顧不夠，學習不夠全面系統，挑重點、選內容，還存在實用主義思想。二是悟的深入性不夠。對***新時代中國特色社會主義思想和新時代法治思想，有時滿足于學習了、理解了，表面上看有所學、有所悟、有所得，但深入領悟其核心要義還不夠，不能很好的運用理念觀點解疑釋惑、廓清迷霧，在武裝頭腦、固魂鑄本上還需要重點用力。三是用的實效性不夠。沒有真正把創新理論轉化為世界觀方法論、內化為政治判斷力政治領悟力政治執行力，特別是對當前意識形態領域復雜形勢還缺少清醒認知，對一些似是而非的問題還缺少理性辨別，有時分析處理一些問題沒有真正站在政治全局高度，反映出自己的政治素養、政治能力還有明顯差距。
（二）工作作風方面。一是認真較真不夠。有時存在“好人”主義思想，總感覺大家相互共事，低頭不見抬頭見，怕說多了影響團結、講過了容易得罪人，對于一些不良現象存在睜一只眼閉一只眼的現象，不能夠真正做到較真碰硬，一切按照規章制度辦事，一切遵照指示要求去做。二是攻堅克難不夠。與入黨之初比，信仰追求雖然沒有改變，但一往無前的勇氣和攻堅克難的韌勁確實有所減弱，對于如何應對新形勢下公安工作面臨的風險挑戰，進一步增強人民群眾的獲得感，如何解決執法不嚴的難點問題，雖然也進行了一些研究，但沒有真正落到實際工作中，有時還存在一定程度的畏難情緒、等靠依賴思想，寄希望于上級出主意拿辦法，立足自身主動思考研究還不夠。三是推動落實不夠。工作中時常被老思維、老經驗和老習慣束縛，在敢于謀新策、出新招、走新路上做得不夠，有時強調的多、跟蹤的少，在抓回路、抓全程、抓末端上做的不多，還存在查不實、摸不清、找不準的問題。
（三）在履職盡責方面。一是思考謀劃還不夠深。貫徹執行中央和上級決策部署有時還存在按部就班、機械式落實的傾向，缺少創新性的思路舉措；有時處理問題單憑老觀念、老經驗、老習慣，只求在規定的期限內做完，不求做好、做快、做完美。二是監督執紀問責職責不力，在抓嚴明紀律，抓作風建設，抓督辦檢查不到位，在落實監督執紀常態化、長效化有差距。三是擔當精神還不夠強。有時“被動式”太多，工作不緊湊，連續性差；有上篇沒有下篇，跟蹤問效不及時；管理不大膽，存在推一推動一動的現象。有時存在好人主義，工作上不愿得罪人，不愿指出工作中出現的問題。
（四）在治理頑瘴痼疾方面。一是多維度反思剖析不夠。對于“違反防止干預司法‘三個規定’，違規經商辦企業，違規參股借貸，配偶、子女及其配偶違規從事經營活動，有案不立、壓案不查、有罪不究”等重點問題，能夠認真開展自查自糾，但對于這些頑瘴痼疾的復雜性、長期性和艱巨性估計不足，有時單純認為與自己沒有什么關聯，沒有完全認識到這些頑瘴痼疾的影響是全方位的、根深蒂固的，看面上影響多、看潛在影響少，就事論事批判多、躬身自省反思少。二是深層次挖根除弊不夠。對于“六大頑瘴痼疾”，既要反思自身，查找解決自己的問題，也要提醒和糾正身邊人身邊事，自己在這方面做得還不夠。缺少長期持續深入抓的韌勁，除惡務盡、鏟除毒瘤的舉措方法不多。三是全方位查糾整改不夠。有時看別人多，想自己少、查自己少、改自己少，不愿揭露傷疤、觸及痛處、割舍利益，反映出自己還沒有真正把思想正過來、導向樹起來。
一是雖然能夠認識《領導干部干預司法活動、插手具體案件處理的記錄、通報和責任追究規定》《司法機關內部人員過問案件的記錄和責任追究規定》《關于進一步規范司法人員與當事人、律師、特殊關系人、中介組織接觸交往行為的若干規定》的重大意義，深刻領會和熟悉“三個規定”和各項要求，能夠做到有章可循、有規可依，沒有違反“三個規定”方面的問題，因沒有過多的案件經驗，所以對“三個規定”在學思悟踐，學以致用、學用結合方面做得不夠。二是違規干預過問案件，以案謀私的問題過問過少。按照規定自查2018年以來貫徹執行防止干預司法“三個規定”不到位問題，雖然有史以來**縣公安局警務人員因干預過問案件、與當事人和律師等利害關系人存在不正當交往問題被給予紀律處分的人數數據為零，但作為分管法制領導對此項問題過問過少，疏于重點關注。三是落實“三個規定”的措施不夠有力，工作機制不夠順暢。市局下發“三個規定”制定的實施辦法，對登記記錄、核查處理、分析通報等制度作了明確的規定。但我們內部在制度的剛性沒有體現出來。我們法制、紀檢監察室等部門多頭管理“三個規定”執行情況，沒有形成合力。許多沒有按照規定要求將貫徹落實“三個規定”的情況納入考核評價體系，考評的指揮棒作用沒有得到很好的發揮。
（一）政治理論學習難以起到積極效果。雖然平日里政治理論學習時常開展，但缺乏全面、系統、認真的學習，在學習上只重通讀不求精解；只重形式，不求實效；只重局、所、隊安排，不求自學。學習不用心、不深化、流于形式，缺乏迫切性和自覺性，缺乏應有的政治敏感性、政治鑒別力，缺乏用政治的角度去分析觀察事物，用正確的理論去指導實踐。不少警務人員自認為掌握的一些業務知識足以應付目前的工作，滿足現狀，對業務知識的掌握求精求深不夠，存在被動主義，工作中等遇到了問題才會想到去學，領導要求了才被動去學，與工作關系不大的少學甚至不學。
（二）執法素質不高責任心不強。個別民警淡忘了全心全意為人民服務的宗旨和初心，在為群眾提供執法執勤服務的過程中，帶著不以為然的從眾心理和不關痛癢的漠視心理，在執法活動中不作為、慢作為、亂作為。少數民警法制觀念和群眾觀念淡薄，宗旨意識樹立得不牢，沒有從根本上解決為誰執法為誰服務的問題，在執法過程中缺乏執法意識和法制觀念，仍有以管人者自居的意識。放松學習，無視紀律法律強硬規定，特權思想和僥幸心理突出，能力素質不能滿足當下工作嚴、實、硬高標準需要。
（三）違法違紀問題查處不嚴，當前，我局協輔警隊伍日益龐大，基層所隊協輔警人員崗位“點多、線長、面廣”流動性較大，加之綜合素質良莠不齊，人員管理難度較大。個別協輔警工作不在狀態，法律意識淡薄，組織紀律性差，思想不穩定，導致違紀違法現象屢禁不止。有的領導認為對違紀民警查處嚴了不好，對公安隊伍中發生的問題大事化小，小事化了，不能嚴肅對待，失之于寬，失至于軟，存在“不敢管、不愿管、不會管”現象。有的民警總認為自己犯了錯誤有單位保、領導抗，不會受到什么重的處理，久而久之，大膽放肆，不把“禁令”、紀律制度放在眼里。
（四）責任意識不強。個別所隊領導“一崗雙責”意識不強，對上級和本局黨委的決策決定和工作部署落實標準不高、打折扣，沒有堅持“兩手抓、兩手硬”的工作要求。末端檢驗落實不夠，對各項工作親力親為、抓落實不夠，責任意識不強，預警意識淡薄，對隊伍中存在不良的傾向性和苗頭性問題，抓早抓小抓苗頭不夠，平時紅臉出汗、咬耳扯袖不夠，導致各項維穩措施沒有扎扎實實的有效開展。
本人及家屬大都從事行政、事業單位工作，自從警以來按規定通過自學、領導領學、按計劃學習等方式全方位系統了解下發的各項文件精神、各種規章制度。能夠對黨的各項規定都做到嚴格遵守，不觸碰底線。本人及家屬不存在違規經商辦企業、違規參股借貸情況。
黨委履行主體責任、黨委書記履行第一責任人責任、黨委班子成員落實“一崗雙責”責任到位沒有問題。但是個別警務人員存在厭戰、抱怨情緒，我認為這是中層領導管理方面欠缺的問題，對警務人員關心關愛不夠，待人處事急躁等；分管領導責任心有待進一步加強，抓工作落實按部就班、思路方法不活，創新力度不足，執行力和剛性約束需要進一步提高；黨委書記抓班子凝聚力有待進一步加強。
（一）持續思想改造有差距。對***新時代法治思想蘊含的馬克思主義立場、觀點和方法理解不深，思考領悟有時還不夠到位，在進入思想、內化于心、外化于形上還有差距，雖然能夠牢固樹立“四個意識”，但政治判斷力政治領悟力政治執行力還有待提升，有時對上級政策規定、決策部署存在落實變形走樣的現象，反映出政治意識、號令意識也有待加強。
（二）強化黨性鍛煉有差距。堅守初心使命貴在堅持，而反思自己的黨性覺悟和思想境界，并沒有隨著黨齡的增長而升華，對照黨員先進性標準，從理想信念、宗旨意識、工作標準等方面，自我審視、自我完善、自我提高，不能堅持常態化，有時自我放松要求，弱化了改造錘煉的緊迫感。
（三）牢記為民宗旨有差距。對于新時代公安工作以人民為中心的根本立場，認識領悟還不夠到位，雖然能夠自覺做到對黨忠誠、服務人民，執法公正、紀律嚴明。但在堅持民意導向上重視不夠，對于群眾反映的問題主動解決不夠；在貫徹群眾路線上落實不夠，不能真正深入一線，察實情、出實招、辦實事。
（四）保持初心本色有差距。有時不能正確對待個人前途進步問題，滋長了船到碼頭車到站的思想，對自身要求有所放松，缺乏腳踏實地一抓到底的恒心和韌勁；有時不能正確看待職能使命、崗位職責，對能力提升思考不深、研究不多、招數不夠處理好法治與人治關系等方面，還不夠嚴謹嚴格嚴肅。
（一）著力在提升政治能力上下功夫。深入學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想和***新時代法治思想，推動理論武裝往深里走、往實處落。自覺加強主觀世界改造，時時處處與黨中央對標對表，查找反思政治定力、擔當精神、工作方法、敬業精神上的差距不足，提升站位層次，及時糾偏正向，保持思想領先，永葆政治本色，確保任何時候、任何情況下都堅決聽黨指揮。
（二）著力在擔當有為上下功夫。進一步振奮精神狀態，正確對待個人成長進步、利益得失，始終把事業擺在首位，愛崗敬業、勤奮履職、甘于奉獻；進一步改進工作作風，準確把握黨委意圖，樹立重執行、搞服務、抓落實的鮮明思想，少說多做、打牢基礎，精準發力、釘牢釘子，確保各項工作穩中求進、行穩致遠；進一步提升執行能力，堅持把各項工作與黨委決策部署銜接起來，在大局下統一行動，只要號令下達，遇到再大矛盾和問題都堅決執行、毫不動搖。
（三）著力在執法為民上下功夫。堅持把不忘初心、服務為民作為必修課，牢固樹立以為人民中心的發展理念，時刻牢記權為民所賦、利為民所謀；積極投身黨風廉政建設等專項斗爭，著力解決人民群眾反映突出的問題，為營造安全穩定的社會環境貢獻力量，虛心聽取群眾意見，主動化解矛盾糾紛，扎實工作贏得群眾理解和信任。
（四）著力在糾風除弊上下功夫。牢固樹立法治信仰和法治思維，從自身做起，帶頭尊崇法律、敬畏法律，帶頭了解法律、掌握法律，帶頭遵紀守法、依法辦事；嚴守政治紀律、組織紀律，不斷強化政治意識、號令意識、守紀意識；堅持以這次教育整頓為契機，以案促教、以案示警，如實報告個人事項，認真過好雙重組織生活，切實管住管好自己，樹立忠誠干凈擔當的良好形象。
教育局局長民主生活會對照檢查材料（匯總16篇）篇十
今天我用最簡單直觀的方式向大家匯報一下我這半年的工作。我現在手上拿著四冊一本，也基本代表了我半年的工作情況。
第一冊是宣傳冊。
2019年上半年，個人撰稿刊發的省市縣媒體、我們單位微信公眾號的稿件一共63篇，占全局總數的四分之一。其中**及以上的10篇，較去年有很大提高，在**日報報道的《**企業開辦高效簡單——隨時辦就近辦馬上辦》文章今年5月份被評為**市第二屆“**文化獎”優秀新聞獎個人作品類。
第二冊是回訪冊。
半年以來，我們科室共接到**民聲、**政務熱線、市長公開電話等咨詢投訴類問題92件，從第一次給當事人打電話的忐忑不安到現在基本上獨立完成各種問題的回復。說心里話，這不是一個好活，但也是能讓群眾對我們審批局改變態度的一個最簡單直接的活，在此特別要感謝我的同事夏學文同志，能讓每一位怒氣沖沖來的群眾滿懷感激的離開是我永遠學習的標準。
第三冊是修改冊。
在我們日常審批過程中難免會出現錄入的小錯誤以及證照統一前新舊號碼不符等問題，遇到這些錄入不進去的問題工作人員都會打一份數據修改申請表，經核查無誤后，對登記數據進行修改。自五月份我局擁有數據修改權限以來，共修改數據34次，始終做到嚴格把控，精準修正。
第四冊是服務冊。
科室每天工作業務量的統計公示、科室人員請假考勤的記錄、辦公用品的申請管理、審批公章的規范使用、每周上報信用辦的報表、新設立營業執照和企業檔案遷出的免費郵寄、省市市場監管局、行政審批服務局對企業登記方面的調研材料等等日常服務工作都在這本冊子里。
最后一本就是記錄本。
我們局的晨會制度從3月份開始，這本我負責的會議記錄本有照片、有文字，記錄著分管領導和科室負責同志的傳達和安排，記錄著每名同事發言的堵點痛點和改進措施，記錄著窗口工作的思考與感悟，記錄本身也是一種提高。
說完這四冊一本的付出和收獲，再說說自己缺點和不足，不能全面的掌握科室的所有業務知識，只會現用現學;不能讓自己更瘦一點穿上工裝，只會盡量趨同;不能熟練的叫出在座每一位同事的姓名，只能微笑回應，這都是我今后需要及時改正和完善的地方。
和大家分享一個心得。
在不違反紀律不影響工作的前提下，多看書!這半年受到周圍同事的影響，我看了19本書。夏學文每天抱著《公司法》《企業登記匯編》劃來劃去，魏方圓讀著山大mba抽空就寫作業、寫論文，葛龍業務之余閱讀歷史、常志鵬辦公桌上常擺金融，就連年齡最大的李蘭勝同志也每天翻閱**日報……在這樣一種氛圍感召下，每一個人都在努力。學習強國組內前十名中我們科室有4位同志，我個人也很榮幸的作為市直前100名被評為“學習標兵”。這都是學習和閱讀帶給我的正能量，不但能讓我們擺脫被手機束縛的局面，又能讓日復一日枯燥的生活變得有滋有味，更是我們認知和感受這個世界最便捷的途徑。總結是好事，能讓我們知己知彼，砥礪前行，不足不可怕，只要擺正心態，敢學敢做，就能成為最好的自己。
教育局局長民主生活會對照檢查材料（匯總16篇）篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
按照局黨委《巡察整改專題民主生活會實施方案》文件精神，會前，我認真學習領會了******新時代中國特色社會主義思想，學習了黨的十九大、***二中、三中、四中、五中***及************關于公安工作系列重要講話、指示批示精神等重要內容。學習了《中國******章程》、《中國******巡視工作條例》等重要法規，深入貫徹落實************關于巡視工作的重要講話精神和以******同志為核心的黨***關于巡視工作的新部署新要求。對照巡察組反饋的問題以及公安隊伍中存在的頑瘴痼疾，著力實現忠誠警魂進一步筑牢、黨的領導進一步強化、政治生態進一步優化、紀律作風進一步嚴明的目標要求，經過與黨委班子成員、所在支部成員、分管單位負責同志之間深入談心談話，把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，對照《黨章》、《中國******巡視工作條例》要求，從政治、思想、作風上分析問題癥結，剖析問題產生根源，并明確了今后努力方向和整改措。
當前隱藏內容免費查看施。現將對照檢查材料報告如下：
一、查擺出的問題差距。
（一）貫徹落實黨的路線方針政策方面的問題。
黨委中心組學習不全面不深入。有時為了趕緊進度趕時間，學習形式多為你念我聽、摘抄筆記，缺乏學習形式上的創新。政治理論學習不夠系統不夠全面。在實際學習中，參加集中學習時間多，自己自學的時間少，研讀原著原文不夠仔細，“鉆”的勁頭不足。黨史學習教育筆記摘抄不夠規范，字跡不夠工整。個別內容學習不夠具體，不夠詳細。意識形態工作還有不足。
重大事項全部上黨委會研究決定，但有些議題時間緊，征求基層意見和建議不夠廣泛。對黨風廉政建設的組織領導還不到位。對干部民警教育不夠，沒有讓扯袖、紅臉、出汗成為常態。對隊伍中出現的一些輕微違紀問題，大多以批評教育、提醒約談為主，動真碰硬、觸及思想靈魂的少，沒有深層次挖掘問題。抓“一崗雙責”工作不足，有履行不到位情況。對黨風廉政教育工作重視不夠，認為只要管住自己，管住班子，多講多說式要求，就能保持隊伍不出問題，實際上，這種工作作風是不對的。大多數情況，在工作和隊伍管理中，更多的關注和重視業務工作情況，對干部和民警的思想、廉政情況抓的不到位，“一崗雙責”工作落實還有待加強。
在黨員、干部管理上失之于軟失之于寬。回看發生的一些問題，有些問題是有苗頭的，但一些組織堡壘作用發揮不好，在黨員、干部管理上失之于軟失之于松，領導班子的凝聚力、執行力還不夠緊密。對一些不是根本性原則性的“小事情”，沒有及時批評教育和依紀依法處理，養成了一些黨員干部組織觀念淡薄，最后發生了這樣那樣的問題。分析這些年查處的違法亂紀案件，出現問題的人都是從淡漠組織觀念、放松組織紀律開始的，究其根源就在于沒有厘清個人與組織的關系。黨員干部的職務有高低、崗位有差異，但在強化組織觀念上的要求是一致的。在用心履職盡責的力度還不夠，在落實上級工作時，存在選擇性執行、應付性落實，缺少創新推進的實踐深度，存在上下一般粗的現象，創造性落實的不夠，落實的針對性實效性不強。
（二）服務群眾及侵害群眾利益方面的問題。
調查研究不深不細，事務性工作多，深入基層調研時間少。形式主義還不同程度存在。形式主義是頑癥，容易死灰復燃，是不作為、不負責、不擔當的表現。檢視自己在貫徹上級一些工作時，不結合具體情況在精細精準上下功夫，存在搞迎合的心理，或把“留痕跡”當作“創實績”，參加個別活動存在人在心不在，出工不出力的情況。
為民服務和責任意識還不夠更好，從群眾的角度去考慮問題換位思考的少。對上訪群眾的具體訴求和疾苦也只是停留文件材料上。主動關愛民警做的還不夠好。與民警思想交流少，主動關心、愛護民警少。“接地氣、鄉情味、泥土味”還不濃，甚至對個別民警的訴求有畏難情緒。在問政于民、問需于民方面還需加強。
個別工作人員因收受監管場所給予的禮金和賄賂分別被給予黨紀、政務處分。教訓很深刻，同時也警醒自己，反思自己，雖然能夠牢固樹立以人民為中心的發展思想，堅持黨的群眾路線，樹立宗旨意識。但有時從群眾的角度去考慮問題不足，未能靜下心來傾聽信訪群眾心聲，對解決群眾問題，零距離服務群眾方面創新方法不多。
圍繞這個問題涉及到的7個方面，我認真進行對照剖析，總體是好的，執行財務紀律是嚴格的，但對罰沒款滯緩上繳現象、固定資產管理不嚴格、履行政府采購手續不規范、存貨管理存在漏洞等問題還存在管理力度不大，管理不到位的現象。
（三）基層黨組織軟弱渙散、組織力欠缺方面的問題。
圍繞這個方面巡察到的問題，我逐一進行了對照剖析。在“兩學一做”學習教育、作風建設年和“不忘初心、牢記使命”等主題教育中，雖然開會進行了布置，認為有業務部門來做就夠了，缺乏具體指導檢查。黨員活動日，創新方法不多，大多是學文件、念材料。召開民主生活會時，批評與互相批評不夠，致使召開民主生活會解決問題的作用縮水。自己能夠主動交納黨費，但一些科所隊還存在交納黨費不及時不規范的問題。
能夠嚴格遵守干部選拔人選推薦環節、人選提出、會議研究等相關程序，不存在干部提拔任用過程存在利益輸送現象。但在干部調整使用時，對人員了解和熟悉不夠深入，選人用人的視野還需拓寬；選人用人的科學性還需增強。
對黨風廉政責任制工作重視不夠，不能夠及時地把管黨治黨工作與業務工作同部署、同安排。在履行“一崗雙責”時還有不到位的情況，致使干警警規意識不強，違反廉潔紀律、工作紀律等現象多發頻發，對一些苗頭性、傾向性問題沒有做到早發現、早提醒，沒有讓“紅臉出汗”成為常態。
二、問題原因剖析。
（一）在政治上，理論學習主動性不強，運用理論指導實際能力欠缺。把學習當成一項任務，主觀上對加強理論學習的緊迫感認識不足，認為自己工作經驗多年，有一定的工作實踐，忽視了對政治理論學習的重視。雖然對黨的十九大精神、***系列***精神及******新時代中國特色社會主義思想進行了系統學習，但對深層次問題研究還不夠，用理論指導實踐的工作能力有待加強。與公安工作無關的內容蜻蜓點水，少看甚至不看，大多數情況下只注重仔細研讀與自身工作相關的內容。
（二）在思想上，強化組織觀念主動性不強，自覺錘煉組織能力欠缺。對照************在公安工作會議上的講話精神，對照上三級政法工作會議精神，我認真反思自身工作這么多年來做人、做事的行為準則，雖然自己能夠保持清廉的從政操守，在大是大非面前能夠堅定立場，在各式各樣的誘惑下能夠經受得住考驗，但是隨著時間的推移，習慣于以工作代替黨性鍛煉，導致自身“抵抗力”有所下降。
（三）在作風上，開展批評與自我批評主動性不強，隊伍管理能力欠缺。執紀問責存在“好人主義”，對隊伍管理上發現的問題批評少，處理問題講情面；有時片面認為公安工作責任大、任務重，出現疏忽在所難免，處理警示作用不好，在一定程度上影響了隊伍規矩意識的養成。對黨風廉政教育工作重視不夠，抓“一崗雙責”責任落實還有待加強。在落實上級決策部署時，滿足于完成任務和不出問題的求穩心態，沒有站在更高的角度、更廣的維度、全面地看待問題，缺乏開拓創新的勇氣。
三、整改措施。
（一）強化理論學習，注重理論聯系實際，不斷提高運用理論解決問題能力。認真落實“第一議題”制度。自覺用******新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐，增加工作的全局性、前瞻性。提高思想認識，做到理論聯系實際，將所學的新知識和新理論運用于實際工作，不斷提高自身駕馭社會治安管控的能力。把學習作為政治任務、精神追求和工作要求來對待，尤其是加強缺項、短板的學習，不斷提高自己的政治理論水平。把學習理論同研究解決公安工作、公安改革發展等問題結合起來，同提升自身的思想理論素養結合起來，教育引導班子成員和全局民警加強黨性錘煉、強化責任擔當、提升能力素質，推動上級決策部署在分局落地生根。
（二）強化組織觀念，注重黨紀黨規紀律約束，不斷提高清廉為政水平。認真學習以黨章為主體的黨紀黨規，學習******新時代中國特色社會主義指導思想和************系列重要講話精神。堅守黨員干部的政治原則和行為準則，自覺地用黨規黨紀約束、規范自己的言行，做到生活工作中管住嘴，管住手，管住腿，不“脫軌”不闖“紅燈”，時刻以一名黨員領導干部的要求約束自己、提醒自己，踏踏實實做人，清清白白做事，不斷提升政治素質和道德修養，做群眾滿意的清廉黨員干部，永葆******員清正廉潔本色。
（三）強化轉變作風，注重克服官僚、形式主義，不斷提高為民為警服務意識。聯系自己的思想、工作和生活實際，對照改進作風各項規定，對照群眾期盼和先進典型，找出自身在宗旨意識、工作作風、廉潔自律、為群眾服務等方面的差距。勇于正視缺點和不足，正視矛盾和問題，敢于觸及思想和靈魂。認真克服形式主義，把工作實效作為衡量工作的出發點和原動力。從眼下做起，從現在改起，積極開展調研與走訪活動，深入到民警中間，與民警多接觸多了解，從內心真正關心民警的生活、工作，規范工作行為，樹立自身良好形象，為他們解難題、“挺腰桿”，做民警的知心人。
（四）強化政治立場，注重意識形態引領，不斷提高履職盡責能力。黨的十九大報告指出，旗幟鮮明講政治是我們黨作為馬克思主義政黨的要本要求，所以政治是第一位的，黨員身份是第一身份。要加強意識形態學習，認真學習了解意識形態領域的一些熱點問題。強化意識形態思考力，在大是大非面前，立場更加堅定。充分發揮好意識形態工作的思想引領、輿論推動作用，維護好單位意識形態健康和諧發展。下一步，我將牢固樹立“穩定壓倒一切”理念，始終保持高度的政治敏銳性和警覺性，認真履行保一方平安的政治責任，率先垂范，帶領全警以建設平安建設為目標，忠誠履職，嚴密防范，主動進攻，發揚不怕疲勞、連續作戰的精神，深入推進年終歲尾各項公安工作落實，確保轄區持續平安穩定。
我的發言完了，請各位同志批評指正。
教育局局長民主生活會對照檢查材料（匯總16篇）篇十二
根據局機關黨委工作要求和支部工作安排，剛剛由我代表支部班子作了2018年度對照檢查，現在，由我開始，支部班子成員逐個圍繞學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神、履職踐諾、擔當作為、真抓實干、遵紀守紀等五個方面作對照檢查，誠懇地請大家提出批評，并請每位參會同志給班子成員至少提出1條建設性建議，以便有針對性抓好問題整改。
一做”學習教育、黨員公益服務等活動中，注重理論和實踐相結合，學以致用、以用促學。但是作為黨支部的帶頭人和領頭雁，本人在“帶著支部班子和普通黨員干部學和做”上還存在以下幾個不足：
一是注重個人學習而忽略了班子集體學習。每次我個人都能高效、高質地完成學習任務并積極代表支部撰寫學習心得上報局機關黨委，并且榮獲多次“學習標兵”稱號，但是對于班子其他成員學習要求抓得不實、管得不嚴，雖然每次也能督促他們完成學習任務，但是他們學習后的效果卻沒嚴格要求，對于他們上交的心得體會文章也表現得很“寬容”，以至于部分班子成員撰寫心得體會時有敷衍了事的現象。
國”app等都要通過電腦或者智能手機操作學習，為此，對于部分普通黨員干部以不會操作等借口跟不上學習進度的提醒了一兩次后就沒有再嚴格地去督促他們了。
三是學以致用、踐行習近平新時代中國特色社會主義思想做得不夠活。雖然我們能夠嚴格按照每個月至少組織開展一次黨員主題活動日暨黨員公益服務活動，深入掛點幫扶的貧困村、貧困戶家中察民情、送溫暖，但是在擔當作為方面。本人能夠堅持“在其位謀其職”，敢擔當、善作為，圓滿地帶領班子成員完成各項職責范圍內的工作任務。但是作為支部書記，本著相信下屬、充分授權的原則，對于班子成員分管的其他工作，為了不被其他人看做是自己抓權、多事，大多數時候都視而不見、聽而不聞，特別是對于一些復雜事件的處理，都不能及時介入、施以援手，只是坐等班子成員的匯報和請示，主動擔當、勇于作為做得還不夠。
xx。
多年的老黨員，接受黨組織的教育培養多年，黨性觀念、黨性修養應該可以了;沒有深刻認。
足夠的信心，存在畏難情緒和無奈思想。
(二)嚴格的黨性修養鍛煉有所放松。
加強黨性修養和鍛煉，是每一個共產黨員人生的永恒主題。參加工作以來，無論身處哪個崗位，自己總是保持一種積極健康的精神狀態，實實在在地為黨和人民謀事、干事。但對照楊善洲、谷文昌等先進典型，自己在一些棘手問題和改革創新上依然患得患失、瞻前顧后，在為群眾謀利益的同時，內心包含著迎合上級、贏取口碑的私心雜念，沒有深刻認識到下級要對上級負責，而全黨上下都要對群眾負責，說到底還是對“為了誰”的理解不夠透徹。反思自己，發現在作風方面與黨的要求還有一定差距，沒有深刻地認識到自己手中的權利是人民賦予的，對黨性修養的錘煉、原則意識的秉持，認識不足、堅持不夠。
事，忘記了“溫。
水煮青蛙”的深刻警示;關鍵還是沒有時刻牢記自己是一名紀委書記，身份、崗位、職責非常特殊，別人能說的自己不一定能說，別人能做的自己不一定能做。
同樣的事情，別人做了可能不會有大事，但紀委書記如果做了，就可能會帶來負面的輻射效應，后果非常嚴重。作為紀委書記，更應該在嚴格自律方面帶好頭、做好表率，從嚴遵守中央“八項規定”和作風建設各項規定，凡是要求別人做到的，自己首先要做到，凡是要求別人不做的，自己帶頭堅決不做。真正把握好方向、把握好大勢、把握好全局，增強保持政治定力，駕馭政治局面的能力。
針對自身問題和不足，我將一件一件地梳理，一件一件地改進。具體要抓好以下四個方面:。
己的政治素養和思想境界。在一些重大問題的決策上，及時向市委常委會匯報，積極踐行黨的民主集中制原則，營造團結和諧的良好氛圍。
所戒、行有所止，以個人的良好操守為干部群眾做好表率。認真落實黨風廉政建設主體責任的同時，嚴格遵守廉潔從政各項規定，堅持原則，秉公用權，管好“親友團”，凈化“朋友圈”，不插手、不干預城建工程、經營性土地使用權出讓等重點敏感領域，始終保持共產黨人清正廉潔的政治本色。三是強化責任落實。強化“兩個責任”落實。強化對黨建和黨風廉政建設“兩個責任”是黨委的根本政治任務的認識，堅持與中心工作同謀劃、同部署、同檢查、同考核，細化夯實黨支部的主體責任、黨支部書記的第一責任和黨委班子成員的“一崗雙責”責任，確保從嚴治黨各項任務落到實處。強化教育管理。堅持執行好民主集中制，帶頭落實“雙重組織”生活會制度，加強對各黨支部組織生活的指導。深化作風整治，加強對黨員干部的監督管理，教育引導黨員嚴守黨的政治紀律和政治規矩。
四是認真履職擔當。深入做好整治和查處損害群眾利益的不正之風和不廉潔問題工作，
把執紀監督問責與項目建設推進中心工作有機。
結合起來，推動全面從嚴治黨向基層延。
伸。嚴格自律，帶頭堅持從嚴律己，講操守，重品行，嚴格執行《廉潔自律準則》、《中共中央政治局貫徹落實中央八項規定實施細則》精神，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，自覺抵制來自社會各方面的誘惑，守住清貧，耐住寂寞，管住小節，保持清廉的好形象，做到自重、自警、自省、自勵。
教育局局長民主生活會對照檢查材料（匯總16篇）篇十三
華能十一公司按公司黨委布置，班子成員一起深入學習了《廉潔從政準則》及胡錦濤在全黨深入學習實踐科學發展觀活動總結大會上的講話，我認為黨員領導干部必須常懷“三顆心”即：敬畏心、平常心和明白心，方能使頭腦清醒，言行一致，使《準則》成為自己的人生指南。
一是對《準則》要常懷敬畏心。《廉政準則》是規范黨員領導干部的重要基礎性法規，其中的8個方面“禁止”和52個“不準”，涵蓋了行政權力行使中極易滋生腐敗的各個領域，包括黨員領導干部私自從事營利性活動的問題、違規干預和插手市場經濟活動問題、浪費揮霍等干部作風問題，可以說，《準則》明確了哪里是“不能入”的禁區，哪些是不能觸的“高壓線”。如果黨員領導干部財迷心竅、官迷心竅、色迷心竅，走入禁區，觸動“高壓線”，就必然受到黨紀國法的嚴厲懲罰，輕則名譽受損，重則身敗名裂、斷送前程、禍及家人。因此，每位黨員領導干部必須對《準則》心存敬畏，抓好《準則》的宣傳學習，把《準則》熟記于心，全面、透徹、深入地領會其精神實質，筑牢拒腐防變的思想防線。此外，還必須將形成的理念用于實踐，做到知行合一，在工作、生活和社會交往中自覺鑒行，廉潔從政，真正做：為民、務實、清廉的黨員領導干部。
權力的約束和規范，要讓權力在陽光下運行。領導干部要規范、正確行使自己手中的權力，就必須用一顆“平常心”看待自己手中的權力。要清醒認識到“做官一張紙，做人一輩子”，權力來自人民，權力是用來為人民服務這些基本道理。同時，更要清楚認識到權力是柄雙刃劍。正確地行使權力，則群眾喜，事業興，己光榮;錯誤地行使權力，甚至濫用權力，則群眾怨，事業損，聲名敗，甚至成為人民的罪人。清人申居鄖說得好：“做官時，要往前日想一想：我原不是官;又要往后想一想：我不能常有此官。尋取真我，方有著落。”每一個領導干部只有常懷這種“平常心”，牢固樹立掌權為民的思想，始終以人民群眾的利益為出發點，自覺站在人民群眾的立場上認識和處理問題，才能自覺當好人民的“公仆”，全心全意為人民的利益而努力工作。
眾利益放在首位，時刻關心群眾的疾苦冷暖，真正做到情為民所系，權為民所用，利為民所謀。這樣才能做到“絕非分之想，拒非分之物”,不為物欲所惑，成為一個堂堂正正，廉潔奉公的好干部。
作為十一公司黨支部書記，我首先要做的是強化服務意識，不把自己擺在“領導”位置上，而是把自己擺在為單位出成績、出人才、積極爭創文明公司的“服務”位置上。圍繞供暖工作的中心和重點，想方設法發揮支部成員的帶頭作用，為單位整體工作任務的完成做好思想上的服務，而平常則要關注黨員干部的個人實際情況，特別是年輕干部的思想波動，在他們成長、進步的道路上排憂解難，充當鋪路石讓他們安心工作，早出成就。在工作方面我要狠抓信訪工作，對每個上訪住戶都要親自去住戶家中摸查、回訪，讓住戶滿意。
今后，我將一如繼往地搞好班子團結工作，帶好一支隊伍。為華能公司又好又快發展貢獻出自己的全部力量!
教育局局長民主生活會對照檢查材料（匯總16篇）篇十四
教育局局長對照檢查材料第一，遵守黨的政治紀律情況和組織紀律情況。黨的紀律從廣義上講，涵蓋很多內容，包括政治紀律、組織紀律、保密紀律等。就目前講，在全黨深入開展黨的群眾路線教育實踐活動中，我的認識是政治紀律就是要求黨的各級組織，每個黨員都要按照黨的十八大提出的要求，積極投身到活動中。從思想上高度重視，充分認識扎實深入開展黨的路線教育實踐活動在新形勢下的重要性和必要性。黨的十八大報告中提出：“要圍繞保持黨的先進性和純潔性，在全黨深入開展以為民務實清廉為主要內容的黨的群眾路線家與實踐活動，著力解決人民群眾反映強烈的突出問題，提高做好新形勢下群眾工作的能力”。我作為一名派駐部門紀檢干部，堅決擁護和認真遵守黨的政治紀律，在實際行動中積極響應黨組織的號召。尤其是作為黨組成員，更應該帶頭走在活動的前列，認真學習領會上級的文件精神，正確理解搞好這次教育實踐活動的重要現實意義，貫徹落實上級黨委統一部署的方法和步驟。堅決從思想上、行動上和黨中央保持高度一致，既要當好指揮員、又要當好戰斗員，積極推進教育實踐活動的深入開展。
織干部職工集中學習，認真討論并制定了結合供銷社實際的改進措施。作為一名黨員和領導干部，我決心從密切聯系群眾，改進工作作風方面改變自己，按照“八項規定”認真貫徹執行并結合本職工作任務制定自己的工作計劃和整改措施。
工作要做到有布置、有管控、有檢查，把工作落到實處。8、廉潔奉公，嚴禁吃請，收受賄賂一切有價錢物。
第二，關于“厲行節約，反對浪費”，“三公”經費使用及有關個人情況的說明1、作為部門紀檢組長，我時刻牢記宗旨，遵守職責，嚴于律己。工作近四十年，擔任副縣級領導近八年，從未有過因公因私的公費出國出境。由于供銷社車輛有限，也一直未享受領導專車使用。公務招待沒有個人人情消費，都是按程序報經一把手同意履行公務招待。辦公室用房按照組織安排使用。
2、本人現住@@平方米的一套小單元，再無私產。一家三口，妻子下崗職工，現已退休，一個女兒，已成家工作。
二、“四風”方面存在的問題和具體表現4通過“群眾提、自己找、上級點、相互幫”，對照查擺問題，結合自己所分管的工作，主要存在問題如下：
著。即便是學習也是浮光掠影，看的多、思考的少;瀏覽的多，記住的少。不能密切結合供銷社改革發展，現代管理模式需求，缺乏理論與實踐相結合的作風。
二是相關知識學習不夠。自認為現在年齡大了，學了也是無用，記不住。相關業務知識了解就行了，其他諸如管理、科技知識學不學無所謂，放松了自己對理論學習的要求。
(二)官僚主義方面5官位思想存在。宗旨意識談薄，密切聯系群眾、依靠群眾、發揮群眾的聰明才智，為單位獻計獻策，全心全意為群眾切實解決問題做的不好，做的不細。不能貼近群眾，貼近一線，高高在上，無形中沾上官氣，實際工作中脫離了群眾。有“船到碼頭，車到站”的想法。認為自己從部隊到供銷社工作已經干了30多年了，對社會沒有功勞也有苦勞，所以放松了對自己的要求。
喝只要不用公款，是個小事。對自己要求不嚴格，滿足于現狀。
(四)奢靡之風方面6隨著改革開放的逐步深入發展，家庭生活質量有所提高，在思想上“兩個務必”的優良傳統和作風有所淡化，勤儉節約、艱苦奮斗的意識逐步消弱，導致了工作上低標準貪圖安逸，怕吃苦耐勞的想法。生活上時不時有追求高標準，搞攀比的思想。行動上對“兩個務必”的要求執行力下降了。認為干了幾十年了，什么艱苦生活也嘗試過，現在趕上黨的好政策，只要不違規、不浪費、享受一點無所謂。放松了嚴于律己的要求。
三、
產生問題的原因分析自己是個有著三十多年黨齡的黨員干部，受黨教育多年，十七歲就參加工作，經過了部隊的鍛煉培養，通過自己的不斷努力和各級領導的關心教育，逐步成長為一名領導干部。多年來黨的教育和專業培訓，自己也讀了一些政治理論的書籍，懂得了不少做人的道理，增長了不少基本知識。作為一個受黨教育多年的黨員干部，起碼的政治覺悟還是有的。但是，按照黨章要求與上級領導和群眾的期盼，對照“四風”查擺問題，確實存在理想信念不足、宗旨意識不強等現象。這些問題不及時糾正，就會7給黨組織帶來負面影響，就會喪失黨員的先進性和純潔性，工作缺乏責任心，導致思想上出偏差，行動上有影響，管理上不到位。所以自己要按照“正衣冠、照鏡子、洗洗澡、治治病”的總要求，深挖存在問題的思想根源，認真分析，進一步深挖，找出原因，進行自我批評，制定切合實際的整改措施。
對形式主義：一直是我黨深惡痛絕的丑惡現象，反對形式主義，貫穿黨的發展歷史。我認為克服形式主義首先要求真務實，正確的貫徹上級黨委的指示精神，加強工作責任心，不敷衍了事，無論完成什么任務都要真抓實干，認真對待。不擺花架子，不弄虛作假，不好大喜功，把供銷社系統的發展放在首位，緊緊圍繞供銷社當前的中心任務，加強黨風廉政建設，保駕護航搞好服務。
對官僚主義：首先要樹立立黨為公，勤政為民的思想意識，牢固樹立宗旨觀念，放下架子，沉下身子，克服特權等級觀念。要充分認識到我們的工作，出發點和落腳點一切是為了人民群眾。“官”是黨和人民給的，所以你能夠認真履職，為人民群眾謀利益、辦好事，群眾就認可你。要正確行使自己8手中的權利，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。克服官僚主義，脫離群眾，高高在上的現象。近幾年由于職務變了、環境變了，自己深入一線少了、聯系群眾少了、調查研究也少了，地氣接的就少了。這種思想必須徹底改正。
對享樂主義：自己主要存在革命意志衰退，缺乏工作的主動性和積極性，覺得工作都快40年了，船也快到岸了，要求不如從前嚴格，放松了對世界觀的改造。認為自己工作了多年，經驗不多也積累了一些，以致于學習理論的勁頭小了，深入群眾、深入基層解決實際問題的干勁少了。雖然也能以身作則，嚴格要求自己，但精神狀態和上進心差了，缺乏昂揚的斗志和充滿激情的精神。近年來，自己隨著職務的變動，宗旨觀念在頭腦中樹得還不牢，部隊那種“一不怕苦，二不怕死”優良傳統和作風丟了，總認為群眾反映的熱點、難點問題是帶有共性的問題，沒有很好地針對問題沉下去，傾聽群眾意見，制定針對性措施，尋求解決問題的最佳方法途徑。反思我在思想作風方面存在的問題，一個深層次的原因，就是近些年來黨性鍛煉所下的氣力不夠，世界觀的改造抓得不緊，為人民服務的宗旨觀9和艱苦奮斗的精神淡薄了。隨著環境變了，自由主義、個人主義多了一些，久而久之，對群眾的呼聲、群眾的疾苦、群眾的困難了解不夠，解決得也不及時。研究解決一些矛盾和問題，實事求是、群眾路線堅持得不好，缺乏堅忍不拔、百折不回的意志和毅力，導致作風上缺乏艱苦奮斗、攻堅克難和一抓到底的魄力。主要根源是不敢大膽管理，歇氣、松勁、怕事和有依靠的思想造成的。
對奢靡之風：對腐朽的思想余孽的潛在性、危害性警惕不高，對反腐敗斗爭的長期性、艱巨性認識不足。在思想上，艱苦奮斗、勤儉節約的意識薄弱了。放松了對自己的嚴格要求，安于現狀，工作激情減退，拼搏奉獻精神下降。近年來我們的國家和社會雖然有了長足的發展，但還需要艱苦奮斗，厲行節約，從思想上自覺抵制各種誘惑，嚴格執行“八項規定”和單位的各項規章制度，是一個黨員干部必須嚴格遵守的原則。
中心組的學習制度，加強對履行領導職責所必備的各種知識的學習，不斷提高自身素質和領導水平。
總結。
經驗，汲取群眾在實踐中的豐富營養，不斷加深與機關同志們的感情。認真做好自己的本職工作，堅持抓主要矛盾和薄弱環節，促進供銷社黨風廉政建設和業務工作整體平衡推進。按照反對“四風”的總要求，深入基層，開展調查研究，掌握第一手資料，為黨組和一把手當好參謀。
(三)堅持從嚴律已，努力當好實踐教育活動的踐行者和推動者。按照市委和市紀委的統一部署，進一步加強世界觀的改造，堅持自重、自省、自警、自勵，做勤政廉政的表率。
總之，我要借這次教育實踐活動的契機，加強學習，努力樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。牢記“兩個務必”的優良傳統和作風，自覺抵御腐朽思想的侵蝕，反對“四風”防微杜漸，永葆共產黨人的本色。認真參加黨內政治民主生活，自覺執行民主集中制的各項制度規定，積極開展批評與自我批評，自覺接受群眾的監督，爭做一名合格的共產黨員。
12以上是我的個人對照檢查材料，不妥之處敬請批評指正，謝謝!附件：對領導班子成員的意見和建議對班子意見：一是班子服務基層的觀念不強；二13是享樂主義思想在一定范圍內還存在。
對班子成員意見：
同志：一是深入基層調研不多，聯系群眾少；二是勤儉節約意識有所松懈。
@@@同志：一是對學習抓得不緊；二是密切聯系群眾不夠。
@@@@同志：一是存在官本位思想；二是工作中說得多，干的少。
@@@@@@同志：一是供銷業務還有些不熟悉；二是理論學習不深入，調研少。
@@##@同志：一是求真務實精神不強；二是勤儉節約意識淡化，工作中存在浪費現象。
14個人對照檢查材料紀檢組長@@@@@（2014年8月）。
黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,自己通過學習教育，深刻認識到開展為民務實清廉，以整風精神，反對形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風，落實黨的“八項規定”是增強黨員隊伍的純潔性和先進性的重要舉措，對認真學習貫徹落實黨的十八大精神，實現中華民族復興的偉大夢想，具有現實的指導意義。按照市社黨組的統一部署，查擺問題，相互談心，對照群眾反映的各種問題，結合崗位實際開展批評與自我批評。以“正衣冠、照鏡子、洗洗澡、治治病”為總要求，刮骨療傷、紅紅臉、出出汗,開好高質量的專題民主生活會。針對自己存在的問題，對照檢查如下：
勢下群眾工作的能力”。我作為一名派駐部門紀檢干部，堅決擁護和認真遵守黨的政治紀律，在實際行動中積極響應黨組織的號召。尤其是作為黨組成員，更應該帶頭走在活動的前列，認真學習領會上級的文件精神，正確理解搞好這次教育實踐活動的重要現實意義，貫徹落實上級黨委統一部署的方法和步驟。堅決從思想上、行動上和黨中央保持高度一致，既要當好指揮員、又要當好戰斗員，積極推進教育實踐活動的深入開展。
第二，貫徹落實中央八項規定精神，轉變作風方面的情況。黨中央審時度勢及時頒布了“八項規2定”和“六條禁令”。市社黨組及領導班子，認真組織干部職工集中學習，認真討論并制定了結合供銷社實際的改進措施。作為一名黨員和領導干部，我決心從密切聯系群眾，改進工作作風方面改變自己，按照“八項規定”認真貫徹執行并結合本職工作任務制定自己的工作計劃和整改措施。
自覺遵守“八項規定”切實做到：
1、深入調查研究，密切聯系群眾。改變工作作風，每年不少于下基層五次，掌握紀檢工作的第一手資料，聯系實際，貼近一線，真抓實干為群眾解決實際問題，不走形式、不擺過場，認真搞好本職工作。
2、積極向班長建議精簡會議，避免沒必要的浪費，提。
高會議效率，黨組工作要講實話、講短話，計劃安排要切實結合工作實際，不搞花架子。
3、嚴格執行上級的要求、精簡文山會海，求真務實，按照單位的節約措施執行。
4、輕車簡從，絕對不能違反單位的出行管理制度和請銷假制度，不擺排場、不鋪張浪費，杜絕吃請和利用出差游山玩水、旅游觀光。不住高檔酒店，不參加任何娛樂活動。
5、堅持以人為本、密切聯系群眾，自覺維護干部職工的合法利益，公開、透明辦事。虛心接受同志們的建議和3意見，聽取群眾的呼聲，改進作風，加強紀檢工作。
6、要求下級做到的自己首先做到，要求干部不做的自己首先不做。工作認真負責、不推諉、不扯皮，嚴明紀律，建立問責機制。
7、工作狠抓落實，加強督查督辦。分管的各項工作要做到有布置、有管控、有檢查，把工作落到實處。
8、廉潔奉公，嚴禁吃請，收受賄賂一切有價錢物。
程序報經一把手同意履行公務招待。辦公室用房按照組織安排使用。
2、本人現住@@平方米的一套小單元，再無私產。一家三口，妻子下崗職工，現已退休，一個女兒，已成家工作。
二、“四風”方面存在的問題和具體表現通過“群眾提、自己找、上級點、相互幫”，對照查擺問題，結合自己所分管的工作，主要存在問題如下：
(一)形式主義方面一是作為一名黨員干部，理論學習不扎實。學的不深、理解上級精神不透，執行落實有差距。只滿足于看文件、讀報紙，有時只看一下大標題，沒有靜下心來仔細研讀，認真研究。整天忙于應付日常事務，很少系統地閱讀馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想的理論原著。即便是學習也是浮光掠影，看的多、思考的少;瀏覽的多，記住的少。不能密切結合供銷社改革發展，現代管理模式需求，缺乏理論與實踐相結合的作風。
二是相關知識學習不夠。自認為現在年齡大了，學了也是無用，記不住。相關業務知識了解就行了，其他諸如管理、科技知識學不學無所謂，放松了自己對理論學習的要求。
眾切實解決問題做的不好，做的不細。不能貼近群眾，貼近一線，高高在上，無形中沾上官氣，實際工作中脫離了群眾。有“船到碼頭，車到站”的想法。認為自己從部隊到供銷社工作已經干了30多年了，對社會沒有功勞也有苦勞，所以放松了對自己的要求。
(三)享樂主義方面常認為形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，這都是高級領導、大干部的事，自己不夠格，自己想享樂只有回家去，沾公家的光自己享受于己無關。由于認識上存在偏差，沒有認識到享樂主義方面應該防微杜漸，黨性原則就受到影響，理想信念方面大打折扣，在平常總覺得太認真會影響同志之間的關系，所以放松了世界觀的改造，感到吃吃喝喝只要不用公款，是個小事。對自己要求不嚴格，滿足于現狀。
于律己的要求。
三、產生問題的原因分析自己是個有著三十多年黨齡的黨員干部，受黨教育多年，十七歲就參加工作，經過了部隊的鍛煉培養，通過自己的不斷努力和各級領導的關心教育，逐步成長為一名領導干部。多年來黨的教育和專業培訓，自己也讀了一些政治理論的書籍，懂得了不少做人的道理，增長了不少基本知識。作為一個受黨教育多年的黨員干部，起碼的政治覺悟還是有的。但是，按照黨章要求與上級領導和群眾的期盼，對照“四風”查擺問題，確實存在理想信念不足、宗旨意識不強等現象。這些問題不及時糾正，就會7給黨組織帶來負面影響，就會喪失黨員的先進性和純潔性，工作缺乏責任心，導致思想上出偏差，行動上有影響，管理上不到位。所以自己要按照“正衣冠、照鏡子、洗洗澡、治治病”的總要求，深挖存在問題的思想根源，認真分析，進一步深挖，找出原因，進行自我批評，制定切合實際的整改措施。
風廉政建設，保駕護航搞好服務。
對官僚主義：首先要樹立立黨為公，勤政為民的思想意識，牢固樹立宗旨觀念，放下架子，沉下身子，克服特權等級觀念。要充分認識到我們的工作，出發點和落腳點一切是為了人民群眾。“官”是黨和人民給的，所以你能夠認真履職，為人民群眾謀利益、辦好事，群眾就認可你。要正確行使自己8手中的權利，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。克服官僚主義，脫離群眾，高高在上的現象。近幾年由于職務變了、環境變了，自己深入一線少了、聯系群眾少了、調查研究也少了，地氣接的就少了。這種思想必須徹底改正。
因，就是近些年來黨性鍛煉所下的氣力不夠，世界觀的改造抓得不緊，為人民服務的宗旨觀9和艱苦奮斗的精神淡薄了。隨著環境變了，自由主義、個人主義多了一些，久而久之，對群眾的呼聲、群眾的疾苦、群眾的困難了解不夠，解決得也不及時。研究解決一些矛盾和問題，實事求是、群眾路線堅持得不好，缺乏堅忍不拔、百折不回的意志和毅力，導致作風上缺乏艱苦奮斗、攻堅克難和一抓到底的魄力。主要根源是不敢大膽管理，歇氣、松勁、怕事和有依靠的思想造成的。
對奢靡之風：對腐朽的思想余孽的潛在性、危害性警惕不高，對反腐敗斗爭的長期性、艱巨性認識不足。在思想上，艱苦奮斗、勤儉節約的意識薄弱了。放松了對自己的嚴格要求，安于現狀，工作激情減退，拼搏奉獻精神下降。近年來我們的國家和社會雖然有了長足的發展，但還需要艱苦奮斗，厲行節約，從思想上自覺抵制各種誘惑，嚴格執行“八項規定”和單位的各項規章制度，是一個黨員干部必須嚴格遵守的原則。
轉變為主動鉆研學習，從主要著眼于改造客觀世界轉變為改造客觀世界與主觀世界相結合，從為了工作需要的“不得不學”轉變為了提升自己理論素養的“不能不學”。學習和掌握鄧小平理論和“三個代表”重要思想，貫徹落實科學發展觀，黨的十八大和三中全會精神，堅持共產主義信仰，提高政治敏銳性和鑒別力，始終與黨中央保持高度一致。正確處理學習與工作的關系，弘揚馬克思主義的學風。自覺做到“三個帶頭”，即帶頭擠出時間刻苦自學，不能陷于事務，每周堅持學習4小時;帶頭向實踐學習、向干部群眾學習，增強解決實際問題的能力，每月到基層調查了解一次情況;堅持中心組的學習制度，加強對履行領導職責所必備的各種知識的學習，不斷提高自身素質和領導水平。
(二)堅持求真務實，努力提高工作水平。始終保持清醒的頭腦，時刻注意擺正自己同人民群眾的位置，時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，時刻警惕脫離群眾的傾向。堅持身體力行、求真務實、言行一致的工作作風，堅決克服官僚主義、形式主11義，盡量多深入實際，深入基層，調查研究，總結經驗，汲取群眾在實踐中的豐富營養，不斷加深與機關同志們的感情。認真做好自己的本職工作，堅持抓主要矛盾和薄弱環節，促進供銷社黨風廉政建設和業務工作整體平衡推進。按照反對“四風”的總要求，深入基層，開展調查研究，掌握第一手資料，為黨組和一把手當好參謀。
(三)堅持從嚴律已，努力當好實踐教育活動的踐行者和推動者。按照市委和市紀委的統一部署，進一步加強世界觀的改造，堅持自重、自省、自警、自勵，做勤政廉政的表率。
總之，我要借這次教育實踐活動的契機，加強學習，努力樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。牢記“兩個務必”的優良傳統和作風，自覺抵御腐朽思想的侵蝕，反對“四風”防微杜漸，永葆共產黨人的本色。認真參加黨內政治民主生活，自覺執行民主集中制的各項制度規定，積極開展批評與自我批評，自覺接受群眾的監督，爭做一名合格的共產黨員。
以上是我的個人對照檢查材料，不妥之處敬請批評指正，謝謝!附件：對領導班子成員的意見和建議對班子意見：一是班子服務基層的觀念不強；二13是享樂主義思想在一定范圍內還存在。
對班子成員意見：
同志：一是深入基層調研不多，聯系群眾少；二是勤儉節約意識有所松懈。
@@@同志：一是對學習抓得不緊；二是密切聯系群眾不夠。
@@@@同志：一是存在官本位思想；二是工作中說得多，干的少。
@@@@@@同志：一是供銷業務還有些不熟悉；二是理論學習不深入，調研少。
@@##@同志：一是求真務實精神不強；二是勤儉節約意識淡化，工作中存在浪費現象。
個人對照檢查材料（2014年6月16日）張長領梁園區長征街道紀工委書記根據梁園區委黨的群眾路線教育實踐活動的總體部署，街道自3月份開展活動以來，本人一方面緊密聯系自己的思想、工作、生活實際和成長進步經歷，始終堅持學習貫徹____總書記系列講話，特別是蘭考講話精神，堅持邊學邊查邊改，對照焦裕祿精神，堅持“六查六看”、“一學三促四抓”，緊扣為民務實清廉主題，深入查擺“四風”方面的突出問題，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總體要求，充分認識到了“四風”問題的客觀存在及其不容忽視的危害性。通過放下架子與基層黨員干部和群眾互動座談，端正心態與班子成員交心交流，自覺接受上級領導的點評指正。進一步明確了努力方向，研究制定了下一步整改措施，現將對照檢查匯報如下：
一、遵守政治紀律和貫徹執行中央八項規定、省委省政府20條意見情況。
（一）遵守政治紀律方面我已參加工作近30年，入黨25年，從最基層干起，在組織的培養下，一步一步成長為一名黨的基層干部。應該說，自己這一路走過來，遵守黨的政治紀律是堅決的，政治上是清醒的，1是一以貫之的。信仰信念始終是堅定的。無論在哪個單位、哪個崗位，都能站穩政治立場，堅定理想信念，堅持黨的領導，堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗、基本要求，堅定地與黨中央保持高度一致，始終忠誠于黨、忠誠于國家、忠誠于人民，做到大是大非面前旗幟鮮明，大風大浪面前立場堅定，不做糊涂人，不干糊涂事。在日常生活中堅持把黨的政治紀律與國家法律法規聯系起來，并且按照黨的紀律更高的要求自己。
導匯報及時協調解決。第三厲行勤儉節約。對必要的公務出行，不搞形式，不充門面。無違反《廉政準則》的問題發生。
1、“三公”經費方面：2014年街道共有三輛公務用車，1至5月份公務用車運行維護費67776元，會議費2010元，公務接待費10663元，共計80449元。
2、職務消費方面：無3、人情消費方面：今年以來，個人在親戚朋友婚喪嫁娶方面約支出1000元4、公務用車方面：無5、辦公用房方面：與紀檢辦公室共用一間約16平方米的辦公室6、廉潔自律方面：我做為一名普通的領導干部，經常把學習作為修身、做人、為官的頭等大事，把堂堂正正做人，規規矩矩用權，清清白白為政作為自己的行為準則，從不自以為是，堅持做到按原則、按程序辦事，不以權謀私，自覺接受群眾監督7、住房情況：1999年妻子單位（原農業機戒廠）集資38000元購買一套83.37平方米住房，位于凱旋中路225號原農業機械廠家屬院4號樓1單元2層西戶，目前已拆遷。
年在鄭州光大銀行工作，司機。兒媳張盼，無工作。孫女張博睿，剛出生五個月9、接受和持有私人會所會員卡情況：無10、出入私人會所：無二、存在的“四風”問題（一）形式主義方面1、工作作風不扎實。在工作中表率、引領和“示范”作用做3的不夠好，沒有很好地起到帶頭作用。比如：財稅和招商引資工作，思想上的重視程度和前幾年相比存在很大差距。在稅收過程中，現在我都是指揮的多，都是讓協稅工作，人員到各沿街門店入戶查稅，就是到現場也只是走馬觀花，造成有些稅收，征收不能及時到位，甚至與同期相比出現下降現象。又比如：招商引資工作缺乏主動性，自認為是“一把手”工程，與我分管關系不大，對招商工作了解不全面、不到位，導致工作不能及時跟進和追蹤。
2、理論學習不夠。學習缺少主動性。沒有給自己制定相應的學習計劃，往往是工作遇到相應的問題和困難，才臨時抱佛腳，在學習上始終是被動的，實用主義在思想深處根深蒂固。比方：在拆遷工作中遇到群眾拆遷信訪問題。就缺乏一些政策性的學習，臨時抱佛腳思想嚴重，處理起來問題就感覺很吃力。
（二）官僚主義方面服務群眾意識不強，深入基層少，不夠深入群眾，關心群眾。對社區工作的指導和重視不夠，存在走馬觀花，缺乏服務意識。有時對于群眾反映不是特別強烈的問題，重視不夠，缺乏宗旨意識。比如在拆遷工作中，有些群眾為了利益最大化，漫天要價，有時自己沒能從群眾角度去考慮問題，耐心細致的去做工作，而是沒注意自己的干部身份，出現了消極急躁情緒和群眾爭吵現象。比如在日常工作中存在與黨員干部交心談心少，講話過于生硬，辦事急躁，不夠穩重；同時還存在“蹲在辦公室內辦公，遙控指揮，能不到社區處理問題就不到社區去的現象”。有擺譜思想4疏遠了群眾距離。工作不實現象。
（三）在享樂主義方面1、有安于現狀的思想。由于自己年齡的增長，感覺到工作的好壞，同個人的努力沒有絕對的因果關系，產生了安于現狀的思想，缺乏較強的憂患意識和創新精神。例如：對不屬于自己分管的工作，則很少過問，認為只要做好自己分內工作事，多一事不如少一事。思想上存在“惰性”傾向，對不屬于自己分管的工作，能問則問，不能問則躲著走，有時又“好大喜功”思想，更不愿去花時間動腦子去研究、去琢磨工作，有怕苦怕累思想。
2、敢于創新的精神不夠，擔當的實干精神做得不夠。
總是在工作中，自覺不自覺的為自己找臺階下，在困難和問題面前，不是一如既往的敢打敢拼。
（四）在奢靡之風方面勤儉節約艱苦奮斗的精神有所下降，有攀比和得過且過思想。比如：在天成家園項目服務過程中，有時到市區有關單位辦事的時候認為不能空著手去，拿盒好煙讓讓人，有愛面子、要面子、認為辦事方便的思想，還認為找人家辦事就應該請請人家吃頓飯，這樣辦事便于溝通協調，更好辦事。還比如缺乏勤儉節約還表現在花錢大手大腳，鋪張浪費，過于追求品質。又時在招商引資客商招待方面有奢侈現象，講排場，講面子，招商標準低了，感覺情理上過不去，覺得掉架子、丟身份。
二、問題原因和分析經過深刻分析，感覺自己在“四風”方面存在的突出問題，原因是多方面的，既有客觀原因，更有主觀原因。從客觀看，是自己工作作風不扎實。從主觀看，主要是自己在宗旨意識、黨性修養和世界觀、人生觀、價值觀等方面還不同程度存在著差距和問題。
性，缺乏系統性、連續性，缺乏對理論的系統研究和深刻理解，這是政治理論不成熟的具體表現。
（二）堅持黨的群眾路線，行為民服務之事思想是行動的先導，就必然要加強自身黨性修養，深入領悟黨的群眾路線的涵義，不斷學習黨的先進理論，要經常深入基層，走進群眾，聽取群眾心聲，了解群眾疾苦，解決群眾困難，堅決筑牢思想防線。由于理論學習造成政績觀錯位，重對上負責，而輕于對下負責，輕于對群眾負責的態度。雖說在道理上也知道，但在實際履職過程中，在“對誰負責”的問題上還是出現了認識方面的偏差。要想把基層工作做好必須依靠大家、依靠群眾。
我為中心，以自己的感覺為標準態度，將權利放在公眾面前來行使，完全自覺地接受群眾的監督和評判。
（四）宗旨意識、黨性修養還不夠強思想深處對“為了誰、依靠誰、我是誰”的認識還不夠，全心全意為人民服務的宗旨意識樹立的還不牢固，有時候沒有處理好對上負責與對人民群眾負責的關系，對人民群眾負責的意識淡薄了一些，接受人民群眾的監督還不夠深入。“水能載舟，也能覆舟”就是這道理。
三、產生問題的原因分析針對查擺出的上述問題，對照“三嚴三實”自己進行了認真反思，既有客觀原因，但主要是主觀原因造成的，從更深層次上分析起來，主要有以下幾點：
（一）政治理論學習不夠深入，學用結合還不夠到位1、沒有把理論學習放在重要位置。學習存在片面性，缺乏對理論的系統研究和深刻理解，這是政治理論不成熟的具體表現。
2、理論與實踐隔離，忽視了理論與實踐的辨證唯物關系。對政治理論的學習只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話，缺乏系統性、經常性的深入學習，不能用馬列主義的立場和觀點分析問題，不具備用鄧小平理論認識問題、解決問題的能力。學習缺乏系統性、連續性。
（二）黨性修養減弱，缺乏艱苦奮斗的精神。
共產黨員的先進性來自于自覺改造主觀世界，不斷增強黨性鍛煉。這些年來，對自己要求放松了，考慮群眾利益少了。致使工作有時不夠深入，滿足于完成領導交辦的任務，滿足于面上不出問題，創新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創造性。
（三）宗旨觀念有所淡化，工作作風還有待改進對黨的群眾路線認識不深，還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的公仆意識。在工作上群眾觀念淡薄，指導工作主觀意志成份多，為群眾想的少、做的少，服務群眾，缺乏真功夫。
四、改進措施與努力方向通過開展誠懇的談心交流，經過相互間的批評與自我批評活動，在不斷提高思想認識的基礎上，查擺出了自身存在的“四風”問題，這是一次很好接受教育的活動，我個人收益良多。針對自我存在的問題，本人提出下列整改措施，并努力糾正過往的偏差，真正做到讓組織放心、讓群眾滿意。具體整改措施如下：
（一）加強政治理論學習，不斷提高個人的政治素養以這次群眾路線教育活動為契機，加強政治理論的學習，要充分認識到群眾路線的重大意義，作風建設始終是擺在面前的一項重大而緊迫的任務，抓作風建設一絲都不能放松、一刻都不能停頓。
以前把主要時間和精力都放在工作上，沒有足夠地重視政治學習，導致了在作風建設上存在一些問題，今后要擯棄重工作輕政治學習的想法，工作和政治學習，兩手抓兩手都要硬。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想、科學發展觀，認真貫徹黨的十八大，切實落實好中央八項規定和省市20條意見精神，以黨的科學思想理論武裝頭腦。
（二）積極參加黨的民主生活會和中心組會議，通過思想交流和工作互動，更多地聽取同事們的不同意見和建議主動帶頭開展批評與自我批評，讓大家大膽開展積極健康的思想交流，誠懇接受大家的監督和指正。在具體工作中，大事講原則、小事講風格，營造心往一處想、勁往一處使的和諧工作氛圍。
揮先鋒模范作用，以贏得群眾的肯定和擁護。
（四）增強工作的藝術性，減少急躁情緒的發生在具體的工作中，多用鼓勵、激勵的方法去推進工作，少些強制性的做法。在重大事項決策前，多溝通、多協商，充分發揚民主作風，發揮大家的智慧和能量，以此促進街道工作健康發展。
（五）在享樂主義和奢靡之風上，營造風清氣正、公正廉潔的氛圍一方面要以自己的言行去影響和感染大家，另一方面要用嚴謹的制度和鐵的紀律去約束自己，以制度管人、管事，保證權力在制度的“籠子”里正確行使。建立健全有利于厲行節約、不能鋪張浪費、不敢肆意揮霍的制度體系，切實維護制度的權威性，讓權力在廣大黨員干部的監督下陽光運行。
總之，今后我將在領導和同志們的幫助支持下，進一步提高思想認識，轉變工作作風，振奮精神，加倍努力，出色完成各項工作任務，為梁園區和長征街道的經濟社會事業發展奉獻自己的力量。
教育局局長民主生活會對照檢查材料（匯總16篇）篇十五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
按照市委《印發關于開展……嚴重違紀違法案件以案促改的專項工作方案的通知》要求，圍繞全市中心工作，結合全局“以案促改”工作計劃，對照“四查四看”工作要求，結合自身分管領域重點工作，經過深入查擺問題、深刻剖析原因，明確了努力方向和整改措施。現就自身存在的問題剖析如下：
通過前期學習……嚴重違紀違法案件，反思案件，我認為首先要從公職人員特別是領導干部自身查找原因，汲取教訓，自覺筑牢拒腐防變的思想防線。
習主席曾強調，理想信念就是***人精神上的“鈣”，沒有理想信念，理想信念不堅定，精神上就會缺鈣，就會得“軟骨病”。理想信念是領導干部拒腐防變的根本，面對改革開放的新形勢，每一個***員、特別是黨員領導干部，必須加強政治理論學習，注重世界觀的改造，樹立堅定的理想信念和正確的人生觀、價值觀，努力實現政治堅定性與道德純潔性的統一。
*********曾指出“干部廉潔自律的關鍵在于守住底線”。只要能守住做人、處事、用權、交友的底線，就能守住黨和人民交給自己的政治責任，守住自己的政治生命線，守住正確的人生價值觀。在市場經濟條件下，各級領導干部面對形形色色的誘惑，更要把住防線，守住道德和。
當前隱藏內容免費查看法律的底線，堅決做到信仰不迷失、精神不迷茫，關鍵時刻信得過、靠得住、頂得上。
以權謀私一旦邁出“第一步”，就如同打開潘多拉魔盒，一發而不可收。有了第一次，必定會有第二次、第三次……欲壑難填，進而變得如泛濫之水，滔滔難遏。各級領導干部在第一次面對權錢色誘惑時，千萬不能抱有“僅此一次”的僥幸心理，一定要守節持定，不要因一念之差而釀成終身之禍。在黨紀國法問題上心存僥幸，最終只能是聰明反被聰明誤。
權力失去監督，必然走向腐敗。每個黨員領導干部都要強化監督意識，把監督看作是黨組織對自己的關心和愛護，看作是在各種誘惑面前保持不腐敗的重要保證。積極探索對領導干部實施有效監督的途徑和辦法，加強事前防范，完善制度建設，規范權力制約，堵塞管理漏洞，加大監督力度，使各級領導干部始終處于有效的監督之下。
工作中能夠對標對標，不斷深化思想認識，提升政治站位，能夠堅定不移的做到“兩個維護”，不存在違反***八項規定精神，腐敗和不正之風交織等“四風”頑疾問題，但深查細找，自身也存在一些不足：一是政治敏銳性還需要進一步加強。對一些政治敏感性強的問題，特別是對意識形態領域的復雜性和嚴謹性認識還不夠到位，對新形勢下民族工作存在的風險隱患有一定的認識，但還缺乏應對的真招實招。二是理論學習還不夠深入全面。作為黨員領導干部，深知學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想的重大意義和現實意義，能夠做到帶頭學、帶頭講、帶頭做，但學習理論堅持得不夠好，特別是缺乏學習的鉆勁和擠勁，往往被日常工作瑣事干擾，不能很好地靜下心來，學原文、讀原著、悟原理，還沒能做到全面系統學、及時跟進學、深入思考學、聯系實際學、反復持續學、帶著問題學。三是大局意識還有待進一步加強。工作中站在全局發展的角度去考慮問題還不足，對一些急難險重的工作，抓落實的態度還不夠積極、堅決。有時存在報喜不報憂的情況，匯報工作中說成績、說亮點多，講問題、說不足的少，對于揭短亮丑還缺少勇氣。四是對廉政形勢的分析研判不到位。有時對高標準、嚴要求的黨風廉政建設和反腐敗斗爭形勢不敏感，對全面從嚴治黨向縱深發展、向基層延伸的大趨勢不敏銳，對有些問題的嚴重性、危害性認識不足，或心存僥幸。對全面從嚴治黨主體責任的理解運用不到位。工作中有時存在“重業務、輕黨建、輕廉政”的現象，布置工作有時過于側重于業務，黨建方面的工作相對簿弱。
能夠嚴守政治紀律和政治規矩，嚴守黨紀國法，心存敬畏、手握戒尺，始終規范用權、按章行事，通過對……嚴重違紀違法案件的學習，對照自身，不存在正商關系親而不清，為他人在公司經營、工程承攬、協調資金撥付等方面提供幫助并收受他人財物等問題，但在為民服務、作風建設等方面還需要進一步加強。一是深入基層調研指導還不夠。對調查研究工作思想是重視的，每年初都能精心地謀劃調研課題，但在實際工作中，深入基層、深入群眾調查研究的少，結合分管業務和具體工作，“解剖麻雀”的意識好不夠，走馬觀花、浮于表面的情況還時有發生。對分管領域和基層反應的困難和問題，被動解決的多，主動化解意識還有欠缺，對基層服務還不夠務實到位。二是工作標準還有待進一步提高。對于新時期民族工作，距離省市領導要求的高標準還有差距，自我要求有所降低。工作方法還不夠靈活，處理民族工作中急難險重的能力還需進一步提升，對基層的工作指導不夠及時精準。三是工作創新能力不足。對民族領域工作創新缺乏積極性、主動性，面對新形勢下民族工作面臨的新問題，工作思路不夠開闊，視野眼界還有局限，走出去少，受主客觀因素影響，缺乏創新的原動力，工作的特色和亮點不夠突出，還沒有形不成可復制可借鑒的工作經驗。
能夠認真履行全面從嚴治黨責任，旗幟鮮明的批評和糾正分管領域的不當言行，但用“三嚴三實”標準來衡量，還存在一些不足。一是對照高標準、嚴要求，紀律規矩意識還需進一步加強，把紀律和規矩挺在前面，嚴守黨的政治紀律和政治規矩認識需要不斷加強，工作中有時還存在麻痹大意的思想。二是能夠正確認識黨風廉政建設的長期性、復雜性、艱巨性，但對新時期黨風廉政工作的新特點新規律認識還不夠到位，對新形勢下黨風廉政建設的新動向、新要求把握得還不夠精準，從嚴治黨的責任和壓力向下傳遞的還不夠，對身邊人教育引領、談心談話還不夠經常，示范引領的作用發揮還不夠到位。三是隨著年齡增長，工作中迎難而上、開拓創新的擔當精神和進取意識有所減弱，敢闖敢試、攻堅克難的創業激情有所減弱，爭創一流、敢于爭先精神有所松懈，對分管科室工作標準要求還需要進一步提高。
經過認真思考和剖析，產生問題的根源主要在以下幾個方面。
面對不斷發展的形勢，自己雖然能夠認識到政治理論學習的重要性，也盡可能抽出時間加強學習，但缺乏學習的主動性和自覺性，學習不系統、不全面、不深入，學用結合不夠好，用理論指導實踐的能力還需加強。
面對新時期新形勢下民族工作新要求，思想觀念跟不上形勢的發展變化，對一些現象缺乏敏銳性和前瞻性，思路不夠開闊，破解新問題的方式方法還不足，致使有些工作特色亮點不鮮明。
對“清新簡約、務本責實、實干興洛”作風導向始終保持清醒認識，但在作風建設上有時還存在好人主義，缺乏較真碰硬的勇氣和魄力，在工作的落實力、執行力、穿透力上仍有短板，缺乏跟蹤督查的韌勁兒。
注重加強理論學習，以學習*********系列講話和黨章黨規黨紀為重點，積極參加各種學習活動，通過系統學、反復學，自覺用科學理論武裝頭腦，不斷改造主觀世界，堅定理想信念，永葆***員的政治本色。不斷增強使命擔當。始終對黨忠誠，堅決落實好黨***、省、市的各項決策部署，敢于擔當、善于擔當。自覺增強奉獻精神。樹立正確的人生價值取向和政績觀，正確處理個人與組織、局部與整體的關系。堅決杜絕產生職務上“嫌慢”、環境上“嫌苦”、工作上“嫌累”、待遇上“嫌少”的思想。
堅持加強自我修養，自重、自省、自警、自勵，把握住方向，管住小節，正確處理人際關系，減少不必要的交際應酬，杜絕不良嗜好，抵制不正之風，把更多的精力用在工作上。對權力常懷敬畏心，時刻警惕權力的濫用，自覺做到秉公用權、依法用權、廉潔用權，時刻保持清醒頭腦。嚴格遵守黨紀國法，堅決執行***方針政策，嚴格落實市委市政府決策部署，嚴格執行覺風廉政各項制度規定，認真落實個人重大事項報告、述職述廉等各項制度，嚴以律己、清正廉潔。
把嚴明政治紀律和政治規矩擺在首位，按照習******提出的“五個必須、五個決不允許”的要求，主動在思想上劃出紅線、在行為上明確界限，堅決維護以***同志為核心的黨***權威，自覺在思想上、政治上、行動上同黨***保持高度一致，自覺把修身立德作為做人為官的永恒課題，常思貪欲之害，常懷律己之心，時刻牢記組織的重托、領導的教誨和家人的叮囑，營造清爽簡單的人際關系，保持艱苦樸素的生活作風，過好權力、金錢、社交“關卡”，算好經濟、名譽、家庭“賬本”。
以上是我個人的發言，不當之處，請領導和同志們批評指正。
教育局局長民主生活會對照檢查材料（匯總16篇）篇十六
根據中央和省委、市委《關于認真開好2018年度縣以上黨和國家機關黨員領導干部××的通知》要求，我緊緊圍繞會議主題，通過談心談話、征求意見等多種環節，認真查找個人存在的問題，并廣泛征求社會各界、各層面的意見，并根據查找到的問題，進行深刻剖析根源，制定整改措施。現將對照檢查情況匯報如下：
(一)認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，往深里走、往心里走、往實里走方面。
象。
部分領導干部工作上進取意識不強，指導創新的能力有待提高，統籌協調、科學謀劃工作能力欠缺，有時還不愿面對棘手的事情，不敢直面矛盾和困難，對一些重大問題深層次研究不夠，破解難題的新思路、新舉措不多有的領導對新知識、新事物的學習熱情不夠，習慣于憑經驗做事，一直局限在老方法、老套路之中，很少有意識地去針對具體問題改進工作方法、優化工作方式，工作上缺乏新意，缺少亮點。
其他同志去辦，自己很少深入一線。向基層部署任務多、提要求多，真心實意為基層考慮和幫助解決實際困難少;對基層工作開展調度多、聽匯報多，跟蹤指導少。三是在制度落實上，還存在抓制度落實缺乏一以貫之、常抓不懈的工作韌勁。工作措施較為簡單籠統，相關制度的可操作性和實效性有待加強。從源頭上預防和治理腐敗的舉措、辦法還不多，權力監督制約的“籠子”扎得還不夠緊，對一些重點領域、關鍵崗位的干部缺乏有效的監管手段。雖然今年通過作風建設年、不作為慢作為專項整治行動活動開展，進一步推動了干部隊伍作風好轉，但個別干部職工態度生硬、紀律松散、辦事拖拉等現象仍然存在。
一是理論學習不夠。共產黨員的純潔性、先進性來自于不斷地自覺改造主觀世界。只有不斷地加強政治理論學習，才能堅定社會主義理想信念，提升自身的黨性修養。班子成員都把更多的精力放在抓工作推進上，放松了對主觀世界的改造，放松了對世界觀、人身觀、價值觀的提升。有的班子用什么學什么，與工作關系密切的學，對理想想念學習的主動性不足。
二是自我鞭策不夠。有的同志缺少苦干、實干精神，缺少應有的責任感、緊迫感和使命感。有的班子成員工作放松了要求標準，自我感覺良好，有時不求甚解，致使一些工作不夠深入、標準不高、創新不足。
三是規矩意識不足。部分班子成員紀律意識仍顯淡薄，在嚴格執行紀律方面，自覺主動性還不夠，認為只要管好自己就好了，對自己作為黨員領導干部更應帶頭遵規守紀的意識還不夠強。
一是加強理論武裝，提升黨性修養。樹立終身學習的理念，深入學習黨的路線方針政策，學習習近平新時代中國特色社會主義思想，做到學用結合、用理論指導實踐、推動工作，在破解難題、推動發展、服務群眾中砥礪品質、錘煉黨性。忠于黨的事業，進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，始終保持政治上的堅定，切實把學習的成果轉化為推動轉型發展的強大動力。在工作中堅守使命、履行責任，做到政治上成熟，思想上進步，作風上過硬。帶頭踐行社會主義核心價值觀，繼承和發揚黨的優良傳統，深學細照篤行，養成共產黨人的高風亮節，做“四講四有”的合格黨員。
二是深化作風建設，增強宗旨意識。班子成員自覺帶頭做表率，認真學習領會中央和省、市關于改進工作作風、密切聯系群眾有關意見規定的精神實質和重要意義，對照此次民主生活會查找出的問題，本著“有則改之，無則加勉”的原則，進一步加強自身作風建設。牢固樹立全心全意為人民服務的思想，把個人的追求融入黨的事業之中，堅持黨的事業第一、人民利益至上。以高效辦事為常態，自覺摒棄遇苦不愿為、遇硬不敢為的怠政思想，把精力傾注在抓落實上，把能力體現在抓落實上，把效果檢驗在抓落實上，當好“服務員”。
三是嚴格紀律規矩，弘揚清風正氣。以發生在身邊的反面典型案例為戒，對照黨章黨規黨紀，不斷凈化自己的思想、校正自己的行為，讓紀律成為自律，養成遵規守紀的高度自覺。帶頭嚴格遵守中央“八項規定”，堅持道德高線，嚴守紀律底線，特別是把紀律底線當作不可逾越的警戒線，事物質變的臨界點。堅持廉潔奉公，把住“利益關”，過好“人情關”，守住“廉潔關”，堂堂正正做人，清清白白為官，做黨性強、講操守、重品行、廉潔自律的表率，保持清正廉潔的共產黨員本色。