工作方案是為了實現特定目標而制定的一種詳細計劃，它對工作流程和任務分配等進行了規定。這些工作方案的實際應用情況證明了它們的有效性和可行性。

小學校務公開工作實施方案（實用19篇）篇一

為貫徹落實《常德市直機關黨的基層組織實行黨務公開工作方案》（常直黨公1號）精神，根據《常德市直機關黨的基層組織實行黨務公開工作方案》及《市直機關黨的基層組織黨務公開目錄》，結合本局實際，特制定本方案。

一、指導思想。

高舉中國特色社會主義旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，堅持圍繞中心、服務大局，堅持黨要管黨、從嚴治黨，尊重黨員主體地位，推進黨內民主建設，不斷提高黨的基層組織的創造性、凝聚力、戰斗力、為推動我市文化市場科學發展提供有利的政治保證。

二、目標任務。

通過推行黨務公開，努力建設和完善黨內情況通報、情況反映、重大決策征求意見和黨內民主監督管理制度，使當的民主集中制得到有效執行，黨內監督和社會監督得到加強，黨內事務的透明度不斷提高，黨組織與群眾溝通渠道更加暢通，黨員群眾的知情權、參與權和監督權等民主權力得到保障，進一步形成以制度管權、以制度管人、以制度管事的局面。

三、組織領導。

組長：

龍澤巨黨組書記、局長。

副組長：

伍作春黨組副書記、副局長。

鄭學泉黨組成員、副局長。

成員：

夏斌黨組成員、副局長。

張士強黨組成員、副局長。

周哲黨組成員、副局長。

成員小組下設辦公室，辦公室設在局人事科（監察室）。鄭學泉同志兼任辦公室主任，萬慶同志任辦公室副主任。領導小組辦公室對公開內容及內容的真實性負責，及時向領導小組提出公開方案，報告公開情況、負責收集、整理黨員、群眾對黨務公開提出的意見和建議，及時反饋給領導小組研究，參與監督局系統單位的黨務公開工作。開通黨務公開監督舉報電話。

1、服務發展原則。緊緊圍繞文化發展的中心工作，充分調動黨員群眾的積極性、主動性和創造性，努力營造科學發展的良好環境。

2、民主公開原則。尊重和保障黨員群眾的知情權、參與權和監督權，堅持實事求是，面向基層，面向群眾，公開內容真實、可信、公正、及時。

3、依法依紀原則。按照有關法律法規以及黨章、黨的方針政策和其他黨內法規，依法依紀開展黨務公開，努力使黨務公開工作規范化、制度化。

4、積極穩妥原則。既要積極推行，大膽實踐，勇于創新，又要科學安排，規范操作，循序漸進，在實踐中不斷完善提高，拓展深化。

5、注重實效原則。科學把握黨務公開的共性要求和個性特點，堅持從實際出發，增強黨務公開的針對性和實效性。

（一）黨組決議、決定及執行情況。包括執行上級黨組織的決議、決定及工作部署；執行本部門單位黨組（黨委）重要決策及工作部署；黨組織年度黨建工作計劃、階段性工作安排及完成情況，黨務工作目標管理責任制考核等情況。

（二）黨的思想建設情況。黨組織學習計劃和黨員教育培訓安排落實；學習型黨組織建設、黨員干部參加學習培訓情況。

（三）黨的組織建設情況。黨員和黨員干部參加黨組織生活和活動；黨組織設置、主要工作職責、人員調整和分工、工作程序和議事規則；黨組織換屆選舉、黨代表推選；入黨積極分子培養、考察、發展和預備黨員轉正；黨費收繳、使用和管理；民主評議黨員結果，黨內考核獎懲；推薦、評選、表彰先進；創先爭優情況。

（四）聯系和服務黨員、群眾情況。包括黨支部向黨組（黨委）、黨員向黨支部反映黨員和群眾意見、要求及采納結果；黨員聯系幫扶困難群眾、為民辦實事；辦理涉及黨員、群眾貼身利益重要事項等情況。

（五）黨風廉政建設情況。黨員干部執行廉潔自律規定；黨內監督工作開展；違紀黨員的查處結果等情況。

（六）其他應公開的事項和依申請可以公開的事項。

（一）公開形式。

公開的形式以“規范、實用、簡明、靈活”為原則，針對不同內容，確定具體形式，堅持力所能及，為方便群眾，注重實效，發揮作用。適宜黨內公開的，采取召開會議、下發文件、定期通報、黨務公開欄。設立文件查閱處等形式有序公開，適宜黨內外公開的，采取黨務公開欄目、新聞媒體、互聯網站、接待咨詢等形式全面公開，不斷豐富公開形式，拓寬公開渠道。

（二）公開程序。

1、制定目錄。嚴格依照《市直機關黨的基層組織黨務公開指導性目錄》，確定黨務公開的內容、時限、責任、范圍和形式。

2、實施公開。已列入《市直機關黨的基層組織黨務公開指導性目錄》內容必須公開，沒有列入目錄的不公開。目錄內如有不能公開的事項，目錄外如有需要公開的事項，應逐級上報，經市直機關黨務公開工作領導小組審核同意后進行。

3、收集反饋。通過設立黨務公開聯系電話、意見箱、來信來訪、接待日等形式，認真收集黨員、群眾對黨務公開情況的意見和建議，及時進行處理，并將結果向黨員、群眾反饋。

4、歸檔管理。局屬各層黨組織要建立健全黨務公開工作檔案，進行規范化管理。對黨務公開內容和黨員、群眾的意見建議及處理落實情況，及時整理，分類歸檔，并做好管理工作。

（三）公開的時效。

公開的時間與公開的內容相適應，原則上固定內容長期公開；常規工作定期公開，階段性工作逐段公開；臨時工作隨時公開；熱點問題及時公開；重點事項適時公開。

六、方法步驟。

（一）宣傳發動階段（6月20日至7月15日）。

廣泛動員，統一思想，召開黨務工作會議，學習上級有關文件，下發局系統黨務公開工作方案，明確實行黨務公開的目標要求，實施步驟及保障措施，部署黨務公開工作。結合本局實際，制定市文化市場綜合執法局黨務公開工作方案。

（二）實施階段（7月16日至8月15日）。

按照黨務公開工作方案，全面實施黨務公開工作，并建立健全黨務公開的配套制度，收集整理和完善各類資料（會議、活動記錄、文件、意見反饋、公開的原始資料、媒體宣傳資料、各種表格等），逐步使黨務公開工作制度化、規范化。局黨務公開工作領導小組對本局黨工作適時進行督促檢查。

（三）檢查評估階段（8月16日至8月30日）。

黨務公開領導小組辦公室對本局黨務公開工作情況進行自清自查，重點檢查是否按照工作方案要求開展工作；是否按時間和目錄要求全面實行黨務公開。

七、工作要求。

（一）加強領導，明確責任。黨務公開工作要由局黨組主要負責人親自抓，分管負責人具體抓，明確辦事機構，確定專人負責，積極穩妥地推進黨務公開工作。

（二）宣傳發動，營造氛圍。利用會議、簡報、網絡各種載體，廣泛宣傳黨務公開的重要意義，引導黨員積極投身黨務公開工作，努力營造有利于推進黨務公開工作的良好氛圍，增強做好黨務公開工作的責任感，切實把這一項工作抓緊、抓實、抓好。

（三）加強監督，注重實效。黨務公開要接受黨員和群眾全程監督，要充分聽取黨員、群眾意見和建議，要組織黨員、群眾對基層公開情況進行評議，并及時公開評議結果，確保黨務公開工作不走過場，取得實效。

小學校務公開工作實施方案（實用19篇）篇二

為認真貫徹黨的十七屆三中全會和第十七屆中紀委第三次全會精神，進一步提高我院審務公開工作水平，不斷完善審務公開格局，根據張家港市政務公開工作實施意見要求，現就我院20審務公開工作提出如下實施方案。

一、指導思想。

以鄧小平理論和黨的“三個代表“重要思想為指導，以科學發展觀為統領，緊緊圍繞經濟建設這一主線，主動融入“協調張家港”建設，認真貫徹“保增長、保民生、保穩定”的重大決策，全面落實《中華人民共和國政府信息公開條例》，進一步完善黨務公開、審務公開和內部事務公開協調推進的格局。努力實現信息網上公開、權力網上運行、監督網上實施，促使權力網上公開透明運行逐步成為審判工作的一項基本制度。以當事人關心的熱點、社會關注的焦點、權力監督制約的難點為各類公開的重點，堅持統籌兼顧、突出重點，拓展領域、注重實效，不斷把審務公開工作引向深入，促使審判權在陽光下運行，充分發揮審判職能，為我市經濟平穩較快增長提供有力司法保障。

二、工作重點。

1、提高認識，確保《條例》全面實施。

我們要統一思想，提高做好審務公開工作重要性的認識，認真學習黨的十七屆三中全會和第十七屆中紀委三次會議精神，深入貫徹落實《中華人民共和國政府信息公開條例》，成立由一名院領導為組長、紀檢監察室、政治處、辦公室為成員的審務公開工作領導小組，加大審務公開知識普及宣傳力度，充分調動全院干警的工作積極性、主動性，為做好審務公開工作打下堅實的思想基礎和創造良好的輿論氛圍。我們要按照上級相關文件，在時限要求、日常管理及監督考核等方面規范程序，建立機制，確保我院審務公開工作嚴格按《條例》規定執行。

“張家港市政務公開信息網”于10月1日建成運行，我院審務信息按時在該網向社會公開，到目前為止運行正常。但在如何拓展工作范圍、動態公開權力運行過程、內部公開內容形式、信息員的業務能力等方面還存在不足。我們要通過市公開辦的業務培訓，不斷提高信息員的業務能力。要嚴格按照我市制訂的《張家港市政務信息公開暫行辦法》、網上操作指南要求實施，確保我院審務公開信息網正常運行，促使審判工作更好服務于我市經濟建設這個大局。

3深入推進庭級權力公開透明運行工作。

深入推進開展庭級權力公開透明運行工作。進一步深化我院庭級審務公開和民主管理工作，促進庭級職權和管理服務事務在陽光下運行。一是將審判權力公開到主要業務庭及四個基層法庭。當事人關心的訴訟規定、要求、開庭時間和審判員職責等分別通過立案大廳、接待服務室、電子顯示屏予以公開。二是按照法律法規和市公開辦規定，在完善庭室職權目錄和審判運行流程圖的基礎上，逐步建立科學嚴密、公開規范的庭級審判權公開透明運行機制。為方便當事人來院訴訟，立案庭和四個基層法庭對前來立案的當事人要發放訴訟風險提示表，辦案流程和訴訟費收取標準上墻公布。為貫徹落實好最高人民法院“五個嚴禁”規定，我院要向社會各界發出一封公開信，真誠希望社會各界對我院執行這一規定情況的監督。三是要把做好庭級權力公開和創建司法規范化建設結合起來，并作為對庭室負責人考核、獎懲的主要內容。院紀檢監察部門還要向社會各界發放調查函，會同組織部門廣泛征求意見。通過綜合考評，對民主、公開意識強，嚴格執行權力運行程序的干警進行獎勵，對群眾反映強烈，制度執行不嚴的干警提出調整的建議。

我們要以《中國共產章程》和《中國共產黨黨內監督條例（試行）》等黨內法規為依據，最大限度地擴大黨員、群眾對黨內事務的知情權、參與權和監督權，努力提高黨的工作和黨內事務的開放度和透明度。在編制完成《黨務信息公開目錄》和《黨務信息公開指南》的基礎上，重點要在拓展黨務公開范圍和規范黨務公開程序上下功夫。在公開的內容上，凡屬于黨內法規要求公開事項，黨員、群眾普遍關注的'重大事項的執點問題，除涉及黨和國家秘密的事項外，原則上應全部公開。在公開程式序上，要嚴格按規范程序進行。在公開形式上要充分利用公開公示欄、政務網站等進行公開。審務公開領導小組要對公開的內容和方式進行集體討論，特別重大、敏感的事項，要報上一級黨組織審核把關，按照規定程序及時進行公開。

我們要按照市公開辦制定的《張家港市黨政機關內部事務公開實施意見》規定，將領導干部行使職權、個人重大事項、述職述廉等情況，干部獎懲、調動、任免，公務員錄用等組織人事情況；干部職工收入的分配、福利待遇情況；大宗物品采購、基本建設支出、招待費、會議費、差旅費、學習培訓費等財務收支和物資管理情況，通過政務網站、單位局域網、公開公示欄、會議等形式在一定范內公開，防止暗箱操作。通過幾年的努力，逐步建立比較完善的內部事務公開制度、管理制度和監督制度，確保我院財物管理規范有序。

三、保障措施。

1、加強組織領導。審務公開工作領導小組要在公開辦和我院黨組的領導下，明確任務和分工，既要認真履行工作責職，又要注意信息溝通、協作配合、取長補短、形成合力，確保各項任務的完成。

2、加強宣傳教育。要采取多種形式，廣泛開展思想教育，確立良好的法官職業道德和審務公開意識，為深化、創新審務公開工作奠定思想基礎。要組織社會宣傳，營造深化、創新審務公開的氛圍，使人民群眾了解和熟悉有關政策，引導他們正確使用民主權力，積極參與、創新政務公開的實踐活動。

3、嚴格考核制度。進一步強化審務公開目標管理責任制，把審務公開工作與“創建廉潔司法示范庭”、“規范化建設示范庭”結合起來，納入對各庭目標管理與績效考核內容之中，確保審務公開工作落到實處，為我市經濟建設提供有力司法保障。

張家港市人民法院。

二00九年二月二十五日。

小學校務公開工作實施方案（實用19篇）篇三

審務進社區是人民法院在新形勢下以“執法為公、司法為民”為指導思想,將審判實踐與基層社區建設有機結合，融合各種社會力量，共同解決社會糾紛的工作機制。審務進社區的出現有其歷史基礎和現實必要性。我國漫長的封建社會遵從儒家“無訟是求、教化為先”的思想，建立了依托宗族、鄉保等民間自治組織，將大部分糾紛消化于民間的糾紛解決機制。在新民主主義革命時期及新中國成立后，人民政權又創造性的建立了被西方學者譽為“東方之花”的人民調解制度，將部分民事糾紛交由廣大的基層群眾自治組織來解決。上個世紀八、九十年代，當我國剛剛確立并開始推進“依法治國、建設社會主義法治國家”的治國方略時，我們很自然地把法院和訴訟作為建立法治權威的制度性象征。然而，在這一進程中，不可避免地出現了“偏差”現象，為權利斗爭而走上法庭成為社會“時尚”，人民調解制度等民間的糾紛解決機制被淡化、冷落，過多的訴訟一定程度上擴張并加劇了社會關系的對抗性和緊張，社會的寬容和責任感在簡單的權利對抗中出現失落貶值。xx法院是最高人民法院指定的審判方式改革試點單位之一,曾在全國率先進行了民事審判方式改革。但隨著司法改革的不斷深入，我們發現一些優良的司法傳統逐漸被丟棄,隨之而來的是訴訟量猛增，法官疲于辦案，同時大量的社會矛盾僅依靠法院也無法解決。xx法院通過深刻地反思，于20提出了以司法為民、親民、利民、便民、護民為中心思想的審判工作新思路，并在繼承我國民間調解優良傳統的基礎上，借鑒世界各國adr（即替代性糾紛解決機制）的成功經驗，設計了“審務進社區”的改革方案并積極付諸實施。本文從理論與實踐的角度出發，探討審務進社區的職能與價值。第一部分、審務進社區的理論基礎一、審務進社區體現了司法為民的現代司法人文主義精神司法的人文主義精神是現代司法的內在、深層的精髓與內核，是司法的價值追求和終極目標。現代司法人文主義的核心是“司法為民”精神，體現為對主體精神與自由精神地尊重。而現代司法人文主義的核心之所以表現為司法為民，是因為一、司法為民是在全社會實現實質公平和個體正義的本質要求；二、司法為民是司法公正與效率兩大主題的基本價值取向；三、司法為民是檢驗司法的法律效果和社會效果的準確尺度。四、司法為民是解決我國現階段人民群眾反映強烈的焦點熱點問題的有效方法。審務進社區正是司法為民思想的具體實踐，它反映了現代型法院對司法人文主義精神的崇尚，對實質公平、個別正義的追求，對人民群眾實際利益的關注。它以審判與人民調解相結合的方式，以追求實質公平、個別正義為目標，在法治的前提下用對話弱化對抗性，求得各種利益的平衡，在秩序中追求整體發展；它以送法進社區的方式，縮短法院與社區居民的距離，增強法官的親和力；它以簡便快捷、當事人參與、具有人性化和人情化的程序設計，用預約開庭、快速審判通道等方式，實現以人為中心，而不是以國家為中心的糾紛解決機制。二、審務進社區是社會價值和糾紛解決機制多元化的必然要求人類社會充滿了復雜的利益沖突，由于沖突的性質、形式和激烈程度不同，解決沖突和糾紛的手段、方式也必然是多樣的。與法的發展一樣，糾紛解決機制的樣式最終是受社會的物質生活條件和發展所決定的，社會主體利益的多元化必然導致糾紛解決手段的多樣化。同時，在一個社會中人與人之間的關系有遠近親疏之分，在關系較親密的社會群體中，訴諸法律和訴訟是可以被盡量避免的；而隨著關系的疏遠，法的作用相應增大；但是當關系距離增大到人們完全相互隔絕的狀態時，法律又開始減少。社會主體之間的關系決定了他們對法律和訴訟的利用頻率存在明顯的差異，同時也決定了社會必然根據主體之間關系距離設計出不同的糾紛解決機制。在世界現代化的進程中，我們看到了一種否定之否定的過程：世界各國家特別是發達國家在接受了規則、實行高度的法治后，人們又開始重新發現人與人之間關系的協調和對話的價值，對糾紛解決的自主性和機會合理性給予了更多的重視；在國家權力的行使已形成制度的慣性之后，各種非國家的組織、社區共同體或社團的作用，在糾紛解決中的作用正在日益受到重視。世界各國的adr（即替代性糾紛解決機制）的勃興則是最好的佐證。在英、美兩國，不但在社區中、企業里設立了許多調解組織，而且法院也主動的、積極的運用自身的案件管理制度來鼓勵、促進甚至指令當事人采取訴訟以外的方式解決糾紛。有鑒于此，我們不能消極地等待其他國家走過的否定之否定的道路，而應該以多元化為制度設計的價值和目標，通過審務進社區實踐，將傳統的民間糾紛解決方式和社會組織有機地與現代司法訴訟制度融合為一個多元化的系統，以適應各種主體的多層次的實際需求。三、審務進社區是法官職業化和司法現代化的現實需要一般認為，法官的基本職能是解決糾紛，事實上大部分法官的大部分時間確也都是在解決所謂“公式型”案件。解決這些在現行法律上有“現成答案”的糾紛，并不需要過多的法律知識，處理這些案件需要的是生活的知識和經驗。法官作為知悉法律的專家，其核心作用應當在于通過解釋規則，將法律的抽象規定適用于具體的案件使之事實化、具體化、個案化，將粗線條的法律規范適用于一個個具體的生活現象，這才是法官的使命。因此，法官不應當僅僅停留在解決糾紛的層面上，而應當通過疑難或僵持不下的案件，解說法律真諦，宣告法律是什么，即通過訴訟來產生規則。在社會活動中，各種糾紛有多種解決的途徑，法官不應當成為糾紛的唯一解決人。通過審務進社區，法官應當將部分糾紛的解決權讓渡給民間組織，讓大量的民間糾紛能化解于社區，只有這樣，法官才能集中精力完成生產規則的職責，成為真正意義上的職業化法官。隨著世界各國司法的現代化，法院功能的重心也正在從糾紛的解決向參與社會利益和價值的調整，即向參與決策的方向轉化。社區組織參與糾紛的解決，既為法院分流了簡單民間糾紛，使法官有可能集中精力通過疑難案件的審理來解釋法律，彌補法律漏洞，同時法院向社區組織讓渡部分糾紛解決權，讓社區居民直接參與糾紛的解決，也體現了現代司法的民主性，增強民眾對法院的信任度。四、審務進社區是應對當今社會訴訟“爆炸”有效措施自上個世紀90年代以來，我國各級法院總收案數全面持續上漲，訴訟“爆炸”的直接后果是法院積案居高不下，這嚴重損害了法院的威信和國家法制的形象。同時，訴訟“爆炸”還間接導致了裁判質量長期低迷，上訴率不斷增加，二審維持率逐年下降以及執行危機。訴訟爆炸，不僅是中國司法現代化進程中出現的問題，同時也是世界性的司法問題。目前世界各國應對訴訟爆炸的諸多措施，總結起來大致分為三個方面，即法院組織機構的調整、訴訟程序的轉型和替代性糾紛解決機制的發展。然而法院組織機構的調整和訴訟程序的轉型在國家生活中涉及面都較廣，阻力也較大。而對于審務進社區的核心內容替代性糾紛解決機制而言，我國長期就有民間調解的傳統，在心理層面上易于被社會接受，同時在人員及物質方面，我國社區組織一直較健全，近十年來民調組織職能雖然有所減弱，但仍在社會糾紛解決中發揮著重要作用。因此，通過審務進社區，利用人民調解網絡，將大量糾紛化解在萌芽狀態，是減輕法院訴訟壓力最為有效也是目前最為現實的方法。同時,審務進社區利用社區組織作為糾紛處理的第一道屏障，對于法院來說還有兩個重要意義。一是增加了法院裁判的公信力。由于腐敗問題對司法的影響，當事人在訴訟中經常對法院的公正性存在內心懷疑，如果將審務工作直接延伸到社區，社區人員在訴訟前、訴訟中參與糾紛的解決，無疑將大大增加當事人對法院的信任感。二是為法院自身的發展騰出了空間與時間。目前中國法院的發展最需要的莫過于逐步培養造就出適合現代法制需要的高素質的法官，這不但需要一、兩代人的努力，還需要社會為法院營造良好的環境并留出足夠的空間與時間。審務進社區，既為法院的改革提供了緩沖地帶，同時也是法院在不盲目增加人員的情況下，增強糾紛解決力量的有效途徑。第二部分、xx法院審務進社區的實踐一、審務進社區系統性措施新時期審務進社區工作不是以往傳統意義上法院與社區單獨、無系統性聯系工作的簡單相加。xx法院審務進社區工作是融合了社會各種力量，將司法審判與基層社區建設有機結合，具有資源共享、信息共享的系統工程，具體包括以下措施：1、設立人民調解指導員。法院選派了十二名具有豐富審判經驗的法官至各社區擔任人民調解指導員，指導人民調解工作。人民調解指導員負責對該社區的人民調解員進行調解工作的業務指導與培訓，對人民調解組織遇有疑難復雜糾紛難以處理的，實行疑難案件會診制度。培訓的形式包括定期或不定期的系統授課、專題講座，人民調解員以見習人員身份參加一定期限的法院審判工作，旁聽開庭、調解，擔任人民陪審員等。同時法院將涉及人民調解協議案件的審理結果及時反饋給人民調解組織。目前，十二名指導員均已完成了對各社區人民調解員第一輪的培訓，并積極參與疑難案件的會診，使多起群體糾紛解決在社區中而未形成訴訟。2、人民調解組織、人民陪審員先行調解機制。雙方當事人在同一社區的婚姻家庭、鄰里糾紛、小額債務等案件，立案庭主動宣傳人民調解工作的特點、優勢，建議當事人先經人民調解組織調解，雙方當事人接受建議的，暫緩立案。經人民調解組織調解后無法達成協議，或達成協議后一方無正當理由拒不履行的，由該社區人民陪審員在立案后一周內再次調解，力促雙方達成協議或自動履行調解協議。經人民陪審員先行調解仍未達成協議或拒不履行人民調解協議的，依法開庭審理。在石某與其四個子女贍養糾紛一案中，我們經審查發現，原、被告均居住在同一社區，他們之間矛盾較大且由來已久，本案之前雙方也曾為贍養問題在法院訴訟過，但雙方之間實質性的問題一直未得很好解決。為徹底化解這起家庭糾紛，主審法官邀請該社區中兩位了解情況的.民調員在開庭前對雙方反復進行調解，拿出多種協商方案，解決了原、被告之間的主要問題，達成了贍養老人的協議。因其中一名子女請求法院以判決的形式明確各人的權利和義務，主審法官又聘請兩位民調員擔任特邀陪審員，在社區中開庭，以雙方已達成的協議為基礎，當庭作出判決。判決后，石某的四個子女自覺地履行了贍養老人的義務。3、實行人民調解協議公證、執行一體化機制。在人民調解員主持下達成的具有債權內容的調解協議，法院與司法行政部門協作，通過公證機關依法賦予調解協議強制執行的效力，債務人拒不自動履行協議的，只要債權人提出申請，直接進入執行程序。4、設立快速審判通道。指定專門獨任審判員，以更簡捷的程序、更快的速度審理涉及人民調解協議的案件。通過審判，強化人民調解協議的約束力，支持和推動人民調解工作的發展。5、全面推行預約開庭和調解。對于一些外地當事人，以及在正常工作時間無法到庭參加訴訟的當事人，應根據申請，預約在節假日進行開庭、調解。對于老、弱、病、殘的當事人，各業務庭承辦人及時上門服務，辦理立案手續或就地開庭、調解。2月，一位住在郊區的當事人打電話來說由于工作原因，自己只能在中午趕到法院，下午還要趕回上班，希望能在中午開庭，該案的主審法官放棄了午餐和休息，利用中午時間開庭，并當庭促成雙方達成調解協議，在方便當事人訴訟的同時，快速地審結了案件。6、社區人民調解員協助送達法律文書機制。請人民調解員參加法律文書留置送達，在送達回證上證明有關情況，必要時還可委托人民調解員進行送達。據不完全統計，由于人民調解員的協助，20中一次性送達成功率提高40%。7、實行社區服務令和監管令。整合家庭、學校、社區和法院的力量，讓未成年犯在社區中參與一定的無償勞動，悔過自新，加強責任意識，用勞動彌補犯罪行為對社會帶來的危害，并預防其重新犯罪。法院與條件成熟的社區簽訂協議，在全區建立若干社區服務基地，并協助教育基地成立幫教小組。法院向被暫緩判決以及被緩、管、免的未成年犯發出社區服務令，命令其到指定的社區服務基地服務。社區服務基地與未成年犯及其家庭簽訂協議，明確雙方的權利與義務。未成年犯在基地幫教小組的監督下進行三至六個月的社區服務勞動。幫教小組對未成年犯的社區服務情況進行考評，表現良好的，酌定從輕或減輕處罰。對暫緩宣判的未成年犯，由法院向未成年犯家庭或所在學校發出監管令，家庭或學校盡了監管了職責，未成年犯表現良好的，酌定從輕或減輕處罰。目前，已有五名少年根據社區服務令在社區中服務。少年周某因交友不慎而參與搶劫，了解該少年本質較好且以往無不良行為，少年庭對其依法宣告緩刑，并為其選擇一社區履行社區服務令。經過二個月的社區服務及幫教，周某不僅經歷了抗擊“非典”的考驗，協助社委會為居民提供服務，還代表社區參加了運動會取得了較好成績。社區工作人員對他人熱情的服務及無私奉獻精神，對周某起著潛移默化的影響，凈化了他的心靈。在其最近一次思想匯報中，他寫道：“到社區的二個月是我有生以來過得最充實，也是最有意義的二個月……。”8、建立執行信息的社區網絡采集機制。執行局在每個社區發展一名以上相對固定的協助執行聯系人，形成全區協助執行網絡。執行局編制各社區被執行人自然情況的名錄，提供給各社區聯系人，各社區聯系人了解被執行人狀況，收集被執行人的信息，發現被執行人的財產線索或下落，及時通知執行局。9、強化法制副校長職責。法院選派十四名政治素質高、業務能力強的法官，擔任區內各中、小學法制副校長，主動走訪學校，定期上門進行法律宣傳，及時解答教師、學生及家長的咨詢，與學校密切合作，在學校中預防青少年犯罪，解決學生之間的、學生與學校之間產生的民事糾紛。10、加強法制宣傳、法律咨詢工作。選擇典型的、具有教育意義的案件以及雙方當事人均在同一社區的、有重大影響的案件，深入基層社區，聘請社區內德高望重、有影響力的居民擔任特邀人民陪審員，就地開庭調解，當庭宣判，以案說法。在社區舉辦法律夜市，提高法制宣傳、咨詢活動的實際效果；與社區組織聯合開展相關專題的法律圖片展；設立“咨詢熱線”，及時、方便地解答社區組織、社區居民的法律咨詢。主動深入到駐區單位、大中型企業，建立密切聯系，定期上門，為單位、大企業提供全面、有效的法律服務，及時調處單位、企業內部矛盾，化解勞資糾紛，預防企業經濟犯罪，減少企業外部糾紛。11、建立xx法院網站，實現網絡遠程社區服務。我院已在因特網上開設xx法院網站，設置專門的板塊，供社區組織、民調組織向法院反映信息，以及供社區居民與法院進行即時互動式的遠程咨詢、問題反映和解答。指定專人對法院網站上各人民調解委員會和社區組織反映的第一手資料，以及社區組織、社區居民的咨詢情況、反映問題，進行信息采集與分析，提供糾紛預警、決策依據。二、審務進社區的經驗與體會xx法院于年起逐步系統化地開展審務進社區工作。在開展此項工作之前，從1994年至2001年，民事案件呈快速上升的趨勢，而開展審務進社區工作后，年比2001年民事案件受理量少了341件,而同期人民調解組織受理糾紛數2002年比2001年上升251件。與此同時，法院信訪、紀檢接待的投訴量，2002年也比2001年下降15%。從中我們不難看出審務進社區的成效，可以說審務進社區在維護社會穩定、增加法院公信力、親和力和減輕法院訴訟壓力上，已開始發揮明顯作用。對于如何開展審務進社區工作，通過近年來的實踐，我們得出了以下經驗與體會：（一）“審務進社區”是人民法院實踐“三個代表”重要思想，轉變審判作風，將司法為民落到實處的具體行動。人民法院要自覺實踐“三個代表”重要思想，就必須牢固確立司法為民的思想，密切聯系群眾，以更加及時、便捷的方式向基層社區組織、居民提供面對面地法律服務，切實解決人民群眾反映強烈的焦點、熱點問題，用各種形式進行法制宣傳，豐富社區居民法律知識，提高社區居民的法律素養，使審務工作更加貼近現實、貼近生活，并通過實際工作來擴大審判的民主性，增強法院裁判的公信力。（二）“審務進社區”體現了法治與德治的有機統一。必須堅持將依法調解和思想道德教育相結合，在審務進社區工作中將法律指導、法制宣傳與社會主義思想道德教育密切聯系，在調解過程中宣傳黨的路線、方針、政策，宣傳社會公德、職業道德和家庭美德，提高人們的法制觀念和道德水平，更好的體現法治與德治的互動關系。（三）“審務進社區”在新形勢下形成了社區中解決各類糾紛更加堅實可靠的“第一道防線”。要將法院對社區組織的法律業務指導職能與社區組織的調防功能有機結合，充分發揮司法機關、行政機關和其他社會組織解決社會矛盾的作用，實行優勢互補，形成齊抓共管地化解民間糾紛、進行法制宣傳的社會大網絡，及時、高效、經濟、快捷、便利地將各類民間糾紛化解在初始狀態。（四）“審務進社區”促進了訴訟調解與人民調解的有機結合和協調發展。人民法院的訴訟調解與人民調解工作既有區別，又有聯系，兩者之間相互銜接、相互補充、相互促進，將有效地形成一種良性的互動關系。訴訟調解與人民調解有機統一，在各自不同的階段、以不同的特點發揮著化解民間糾紛、維護社會穩定的作用。人民調解工作的完善，需要人民法院在業務上給予指導；同時，做好人民調解工作，也能為人民法院公正高效地審判案件奠定良好的基礎，有利于實現“公正與效率”主題。因此，我們要進一步深化審判方式改革，建立和完善與人民調解工作相銜接的簡捷、經濟的訴訟程序。總之，“審務進社區”，圍繞人民法院“公正與效率”世紀主題，依托社區民調網絡，將司法審判工作與基層社區建設相結合，與社會治安綜合治理相結合，整合資源，形成合力，化解糾紛，真正將司法為民落到實處。

小學校務公開工作實施方案（實用19篇）篇四

黨務公開工作實施方案為做好公司及所屬各單位黨務公開工作，使公司廣大黨員更好了解和參與黨內事務，根據《中國共產黨黨務公開條例（試行）》以及黨內黨務公開相關規章條例及規范、公司黨委工作要求，結合公司實際，制定本方案。

2.貫徹落實公司黨委重大決策部署情況；

3.研究深化企業改革發展和黨的建設整體工作部署和重大改革舉措以及推進落實情況；

4.公司黨委職能和機構設置情況；

5.公司黨委重要會議、活動情況；

6.公司黨委重要人事任免情況；

7.落實黨建工作責任制情況；

8.履行全面從嚴治黨主體責任情況；

9.加強黨風廉政建設和反腐敗工作情況；

10.領導和支持群團工作情況；

11.主要負責人履行法治建設第一責任人情況；

12.其他應當公開的黨務。

2.貫徹落實公司黨委重大決策部署情況；

3.所屬黨支部黨建工作部署以及推進落實情況；

4.黨支部職能和機構設置情況；

5.黨支部重要會議、活動情況；

6.黨支部重要人事任免情況；

7.落實黨建工作責任制情況；

8.履行全面從嚴治黨主體責任情況；

9.加強項目黨風廉政建設和反腐敗工作情況；

10.領導和支持群團工作情況；

11.主要負責人履行法治建設第一責任人情況；

12.其他應當公開的黨務。

公司黨委及所屬黨支部應當公開的黨務中，涉及廣大職工群眾生產生活的黨務，向社會公開；公司黨委應當公開的黨務中涉及公司總部機關、所屬單位和機構黨的建設重大問題或者黨員權利義務，需要普遍知悉和遵守執行的黨務，向公司總部機關、所屬單位和黨支部、黨員公開；公司所屬黨支部應當公開的黨務涉及各單位黨的建設重大問題或者黨員權利義務，需要普遍知悉和遵守執行的黨務，向全體黨員公開。

二、公開的方式和程序（一）公開的方式1.向公司總部機關、所屬單位和機構等企業內部公開的黨務，一般采取召開會議、制發文件、編發簡報、在辦公平臺發布等方式公開。

2.向社會公開的黨務，應統籌使用企業對外信息公開等方面的載體和平臺，實現資源共享。可采取發布公告、召開新聞發布會、接受采訪，在報刊、廣播、電視、企業官網、公司微信、張貼公開欄等方式公開。

（二）公開的程序向單位內部公開的黨務，其公開程序按照辦文辦會程序報批；向社會公開的黨務，由發起部門提出擬公開的內容、范圍、時間、方式等，經分管領導審核、保密審查，按選定載體和平臺的信息公開程序批準后公開。

三、工作要求（一）加強組織領導。設立公司黨委黨務公開工作領導小組，統籌指導黨務公開工作。領導小組下設辦公室，黨委辦公室承擔領導小組辦公室日常工作，負責協調督促黨務公開相關工作。公司黨委各部門及公司相關職能部門根據工作職責具體負責相關領域的黨務公開。

各黨支部同步設立黨務公開工作領導小組，統籌指導黨務公開工作。領導小組下設辦公室，各單位綜合辦公室承擔領導小組辦公室日常工作，負責協調督促黨務公開相關工作，相關職能部門根據工作職責具體負責相關領域的黨務公開。

（二）強化責任意識。公司黨委是黨務公開的責任主體，黨委書記是第一責任人。公司黨委黨務公開工作情況納入黨委工作或者抓黨建工作的重要內容、黨員民主評議范圍，主動聽取群眾意見。

各黨支部支委會是黨務公開的責任主體，黨支部書記是第一責任人。黨務公開工作情況納入向公司黨委報告工作或者抓黨建工作專題報告的重要內容、黨員民主評議范圍，主動聽取群眾意見。

（三）完善工作機制。公司黨委各部門及公司相關職能部門，各黨支部支委會、綜合辦公室及相關部門根據各自職責，做好黨務公開的保密審查、風險評估、信息發布、政策解讀、輿論引導、輿情分析、應急處置等工作。公司黨群工作部、各單位綜合辦公室要注重黨務公開相關信息監測反饋，對引發重大輿情的，應當及時報告，并視情況及時加以澄清和引導。

（四）做好統計匯總。公司黨委各部門及公司相關職能部門每半年匯總統計本部門主責的黨務公開事項，填報黨務公開登記表，分別于6月30日、12月31日報公司黨委辦公室。

各單位綜合辦公室及相關職能部門每半年匯總統計本部門主責的黨務公開事項，填報黨支部黨務公開登記表，分別于6月30日、12月31日報各單位綜合辦公室。

（五）加強監督引導。加強宣傳教育，引導廣大黨員提高思想認識，正確行使民主權利，積極參與黨務公開和黨組織建設各項工作。公司總部機關各部門、所屬各單位可設立黨務公開監督員，加強對日常公開工作的監督。

小學校務公開工作實施方案（實用19篇）篇五

為切實增加黨務工作的透明度，著力構建民主開放的黨務工作新機制，根據《新安街道黨工委關于推進黨務公開工作的實施方案》(新街工委【xx】17號)文件精神，進一步擴大黨內民主，加強黨內監督，促進我社區黨務公開工作深入開展，結合社區實際制定如下實施方案。

一、指導思想。

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，堅持黨要管黨、從嚴治黨，尊重黨員主體地位，保障黨員民主權利，發展黨內民主，加強黨內監督，最大限度地擴大黨員群眾對黨內事務的知情權、參與權和監督權，深入推進黨內基層民主建設，不斷增強黨的基層組織的創造力、凝聚力和戰斗力，為社區各項事業的發展提供有力保證。

二、基本原則。

1、科學規范原則。按照《中國共產黨章程》、《中國共產黨黨內監督條例(試行)》及黨內有關規定，社區黨組織做出的應當公開的重要決議、決定及重要事項，在一定的范圍及時公開，不斷推進黨務工作的經常化、制度化、規范化、科學化，真正達到內容、形式、效果相統一。

2、先黨內、后黨外原則。對應當公開的內容，首先在黨內公開，保障全體黨員的民主權利，使黨員更好地了解和參與黨內事務;按規定可以向黨外公開的事項，應視情況及時公開，接受群眾監督。

3、客觀公正原則。尊重和保障黨員群眾的知情權、監督權。認真落實《中國共產黨黨內監督條例(試行)》等規定的有關監督制度，實事求是、求真務實。

4、注重實效原則。科學把握黨務公開的共性要求和個性特點，加強黨務公開的針對性，增強黨務公開的實效性。

三、目標要求。

1、內容規范。即凡是社區黨委作出的重大決策、黨內主要事務和組織活動中應該讓黨員群眾知情的事項均應公開。

2、程序規范。即按照“制定目錄、實施公開、收集反饋、歸檔管理”的步驟，嚴格公開的事項、范圍、形式和時限等要求，按規定的程序實施公開。

3、時間規范。即堅持定期公開為主，即時和臨時公開為輔，適時讓全體黨員群眾了解黨內事務的具體內容、進展及效果。

4、管理規范。即對黨務公開的組織領導、黨員群眾意見處理、相關資料的整理歸檔等具體措施，形成健全、規范、有序的管理機制，確保黨務公開取得實效。

1、中心工作。主要包括：社區黨委研究重大事項情況，特別是涉及人民群眾切身利益的重大決策、決定、決議，社區黨委任期目標和階段工作重點及完成情況，為民辦實事的內容及進展情況，涉及群眾利益的重要政策措施等。

2、思想建設。主要包括：社區黨委學習計劃及落實情況，直管支部的黨員學習情況，年度黨建主題活動安排和群眾性精神文明創建活動開展等情況。

3、組織建設。主要包括：社區黨委領導班子成員分工、工作職責，民主生活會和整改情況，黨組織選舉情況，黨費收繳情況，社區干部的考察、使用等情況，發展黨員情況，黨員隊伍建設等情況。

4、廉政建設。主要包括：重要事項通報和報告執行情況，社區干部述職述廉情況，社區干部執行廉潔自律規定和重大事項報告的情況，落實黨風廉政建設責任制情況，實施黨風廉政建設責任追究情況、維護群眾利益等情況。

5、制度建設。主要包括：黨內制度規定的各項辦事程序和工作要求落實情況，民主決策、民主監督、民主管理制度等情況。

6、根據實際情況或黨員、群眾認為有必要公開的不涉及黨內秘密的黨內其他事項。

根據公開的內容和范圍，通過黨內有關會議、文件、簡報等方式，利用公開欄、社區網頁、設置公開信箱等形式進行公開。

1、制定目錄。科學制定本單位黨務公開目錄，并規定公開的內容、范圍、方式和時限，報經街道黨務公開領導小組批準后實施公開。(見附件1)。

2、實施公開。突發性或專項工作、重大決策等需要公開的，報黨務公開工作領導小組審核，按照規定和要求采取適當形式予以公開。

3、收集意見。公開期間，明確專人負責對黨員群眾通過各種渠道反映的意見和建議進行收集、整理，及時報黨務公開工作領導小組，由黨務公開工作領導小組研究落實。

4、處理反饋。將收集到的意見和建議的處理結果及時向黨員和服務對象反饋，需要公開的依據具體情況予以公開。

5、歸檔管理。所有黨務公開的原始紙質文件、影像資料、活動記錄等必須統一歸檔備查。

七、方法步驟。

1、學習動員階段(xx年11月15日前)組織學習新安街道關于黨務公開的文件;制定社區黨務公開實施方案;成立社區黨務公開工作領導小組和辦公室。

2、組織實施階段(xx年11月16日至11月25日)編制公開目錄并上報黨委審批;按照實施公開要求，制定相應的黨務公開制度;以不同形式進行公開。

3、監督檢查階段(xx年月11月26日至11月30日)社區黨委進行自查，形成自查報告;接受街道黨務公開工作辦公室檢查。

八、加強組織領導。

社區成立黨務公開工作領導小組，由社區書記劉芳同志任組長，社區下設黨務公開工作領導小組辦公室，具體負責黨務公開工作的具體落實和協調(附件2)。

小學校務公開工作實施方案（實用19篇）篇六

根據青海省人民政府辦公廳《關于印發2018年全省政務公開工作要點的通知》（青政辦〔2018〕76號）要求，為更好地推動我廳政務公開工作，結合我廳實際，制定本實施方案。

一、總體要求。

2018年廳政務公開工作的總體要求是：全面貫徹黨的十九大精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入落實黨中央、國務院和省委、省政府關于全面推進政務公開工作的系列部署，繼續深化落實《青海省貫徹〈國家創新驅動發展戰略綱要〉實施方案》和《青海省十三五科技創新規劃》，堅持統籌兼顧、突出重點，大力推進決策、執行、管理、服務、結果公開，加強制度、能力、平臺建設和督查考核，不斷提升政務公開的質量和實效，促進全省科技事業持續發展。

二、基本原則。

-12制，強化部門協調，優化力量配置，做好人員、設施、經費保障，建立完善激勵約束制度，加強工作人員管理，嚴肅紀律作風，規范服務行為，切實提高服務效率和質量。（政基處，成果辦及相關處室、單位）。

（三）著力推進政務公開平臺建設。

7.強化政府網站建設管理。不斷提高廳網站建設管理服務水平，加強政府網站內容建設，豐富信息資源，強化信息搜索、辦事服務等功能。（辦公室）。

8.推動建設“兩微一端”新平臺。推動廳系統“兩微一端”平臺建設，充分發揮政務微博、微信、移動客戶端靈活便捷的優勢，做好信息發布、政策解讀和辦事服務工作，進一步增強公開實效，提升服務水平。（辦公室）。

（四）著力推進政務公開制度化規范化。

9.貫徹落實政府信息公開條例。結合《中華人民共和國政府信息公開條例》修訂和我省相關配套措施出臺情況，全面梳理應當主動公開的政府信息，未公開的要及時向社會公開。進一步規范依申請公開工作，建立健全接收、登記、辦理、答復等流程，依法保障公民、法人和其他組織獲取政府信息的權力，開展形式多樣的宣傳活動，營造社會公眾充分知情、有序參與、全面監督的良好氛圍。（辦公室）。

10.加強信息公開審查工作。政府信息公開前要依法依規嚴格審查，特別要做好對公開內容表述、公開時機、公開方式的研判，避免發生信息發布失信、影響社會穩定等問題。要依法保護好個人隱私，除懲戒公示、強制性信息披露外，對于其他涉及個人隱私的政府信息，公開時要去標識化處理，選擇恰當的方式和范圍。（各處室、各單位）。

11.全面推行主動公開基本目錄制度。根據全廳職責任務變化及時對主動公開基本目錄進行動態更新調整，目錄編制要充分體現“五公開”、政策解讀、輿情回應、公眾參與等要求。（辦公室）。

四、工作要求。

（一）加強組織領導。各單位、各處室要高度重視政務公開工作，在廳政務公開工作領導小組的統一領導下，進一步明確目標任務，落實責任分工，形成合力，做好全廳政務公開工作。

（二）健全工作機制。要進一步理順機制，細化工作舉措，健全工作制度，指定專人負責本部門政務公開工作，為政務公開工作順利開展創造條件，提升政務公開專業化水平。

（三）加強考核監督。把政務公開工作納入績效考核內容，廳辦公室作為全廳政務公開工作的牽頭部門，于每年年底牽頭對各處室、各單位政務公開工作進行考核，并對考核結果予以通報，督促推動責任落實，確保全廳政務公開工作取得實效。

抄送：省政務公開領導小組辦公室。

青海省科學技術廳辦公室2018年7月6日印發。

小學校務公開工作實施方案（實用19篇）篇七

黨務公開要接受黨員和群眾全程監督，要充分聽取黨員、群眾意見和建議，要組織黨員、群眾對基層公開情況進行評議，并及時公開評議結果。下面是本站小編整理黨務公開工作措施實施方案的范文，歡迎閱讀!

為切實推進黨務公開工作，根據區委《關于印發〈xx區全面推行黨務公開工作實施方案〉的通知》以及黨內法規和有關文件規定，結合我局實際，制定本實施方案。

一、指導思想和基本原則。

(一)指導思想。

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發展觀，堅持圍繞中心、服務大局，充分發揚黨內民主，保障黨員的民主權利，完善黨內監督制度，推進黨支部組織建設和黨內民主建設，努力提升黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力，為推動審計事業科學發展、促進社會和諧提供有力保證。

(二)基本原則。

1、堅持服務大局、促進發展的原則。堅持服從服務于全區改革發展穩定大局，牢牢把握科學發展這個主題和加快轉變經濟發展方式這條主線，圍繞加強和改進黨組織的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設，穩步推進黨組織黨務公開，努力營造科學發展、和諧穩定的良好環境。

2、堅持發揚民主，全員參與的原則。充分發揮黨員在黨內生活中的主體作用，以落實黨員的知情權、參與權、選舉權、表達權、監督權為重點，進一步提高黨員對黨內事務的參與度，充分發揮黨員在黨內生活中的主體作用。拓寬黨員意見表達渠道，努力營造黨內民主討論、民主監督環境，調動廣大黨員的積極性、主動性和創造性。

3、堅持積極穩妥，注重實效的原則。堅持自上而下的指導和自下而上的探索相結合，堅持先黨內后黨外，既勇于實踐、大膽探索，又慎重穩妥、講求實效，力避形式主義和“一陣風”。黨內事務除涉及黨和國家秘密等依照規定不宜公開或不能公開的外，都應向黨員公開。公開內容應真實、具體，公開方式應多樣、便捷，保證黨務公開的時效性和經常性。

4、堅持統籌兼顧，力求創新的原則。把黨務公開與政務、局務公開有機結合起來，資源共享、內容鏈接，相互促進、協調運轉。積極適應黨內基層民主建設新要求，不斷完善公開制度，豐富公開內容，創新公開形式，努力探索黨員發揮作用的途徑和方式。

二、公開的內容和范圍。

1、黨組織決議、決定及執行情況。執行中央方針政策，上級黨組織決議、決定和工作部署等情況;本部門重要決策及執行，任期工作目標、階段性工作部署、工作任務及落實等情況。

2、黨的思想建設情況。本級黨組織開展思想政治工作、理論。

學習計劃。

及落實，黨員干部教育培訓計劃及落實情況。

3、黨的組織管理情況。本級黨組織的設置、主要職責、機構調整、換屆選舉，黨員發展、民主評議、創先爭優，黨費收繳、管理和使用，黨務工作經費管理和使用，黨員權利保障等情況。

4、領導班子建設情況。領導班子職責分工、議事規則和決策程序，執行民主集中制，召開民主生活會，年度考核評價等情況。

5、聯系和服務黨員、群眾情況。聽取、反映和采納黨員、群眾意見和建議，幫助黨員、群眾解決生產生活實際困難，接待來信來訪，排查化解矛盾糾紛，辦理涉及黨員、群眾切身利益重要事項以及涉及安全生產群眾反映的情況。

6、黨風廉政建設情況。執行廉潔自律規定、落實黨內監督制度、推進懲治和預防腐敗體系建設、落實黨風廉政建設責任制、處理違紀黨員等情況。

7、其他應當公開的事項。根據黨員、群眾要求，認為有必要公開的事項，或上級黨組織要求公開的事項等。

(二)黨務公開的范圍。在不涉及黨和國家秘密的前提下，公開的對象包括所屬全體黨員、本單位干部群眾以及社會各界人士等層面。

三、公開的程序、方式和時限。

1、制定目錄。參照區委制定的黨的基層組織黨務公開指導性目錄，結合本局實際情況，制定黨務公開目錄，規范公開的內容、時間、方式和時限等。

2、實施公開。黨務公開依照黨務公開目錄進行。如有目錄外需要公開的事項，制定。

報經局黨組審核同意后予以公開。

3、收集反饋。活動中，注重認真收集黨員、群眾對黨務公開情況的意見和建議，及時作出處理和整改，并將結果向黨員、群眾反饋。

4、歸檔管理。對公開的黨務信息資料應及時登記歸檔，并做好管理利用工作。

(二)黨務公開的方式。黨務公開方式應本著簡便易行、靈活多樣、勤儉節約、便于監督的原則，根據公開的內容和范圍確定公開方式。在公開方式上，采用會議、文件、信息公開平臺、博客等形式進行公開。

1、適合在本級黨組織領導班子成員中公開的內容，一般采用會議、文件傳閱等方式進行公開。

2、適合向全體黨員公開的內容，通過會議、簡報等方式進行公開;適合向部分黨員公開的內容，按規定程序向相關黨員公開。

3、適合向全社會公開的內容，通過黨建網站(網頁)、信息公開平臺、博客等形式進行公開。

(三)黨務公開的時限。黨務公開時限分為長期公開、定期公開、即時公開。

1、長期公開。對黨的有關政策規定、工作制度、工作程序、黨組織的機構設置等具有長期性、固定性的內容應長期公開。主要包括：黨內制度規定的各項辦事程序和工作要求;黨組織學習計劃及落實情況、年度黨建主題活動安排情況;領導班子成員分工;領導干部聯系和服務黨員、群眾對象等情況;黨組織和黨員為民服務承諾內容;黨務公開監督員聯系方式等。

2、定期公開。對在一定時期內相對穩定的常規性工作應定期公開。定期公開一般可視情況每季度或半年公開一次。主要包括：領導班子成員、黨員領導干部在崗履職和分管工作完成情況;領導班子及其成員、黨員領導干部落實黨風廉政建設責任制、履行“一崗雙責”、執行廉潔自律規定和有關事項報告等情況;黨員發展及預備黨員轉正情況;黨費收繳情況等。

3、即時公開。對動態性、階段性、臨時性、緊急性的工作應即時公開。主要包括：黨組織重大事項決策以及黨員、群眾關注的熱點和難點問題;干部選拔任用、輪崗交流、考核獎懲等情況;黨內各類先進評比表彰情況;查處違紀違法黨員干部情況;民主評議黨員情況;黨組織主要負責人和黨員領導干部述職述廉情況;對黨員、群眾提出的意見和建議整改落實情況等。

四、方法步驟。

(一)宣傳發動階段(11月4日—11月18日)。在深入調研的基礎上，結合我局實際情況，研究制定黨務公開實施方案，召開黨務公開工作動員會，統一思想，明確任務，安排部署黨務公開工作。

(二)組織實施階段(11月19日—12月14日)。將黨務公開工作納入我局黨組織的日常工作內容，進一步健全完善黨務公開各項制度，確定公開內容、公開方式、公開要求等，并建立黨務公開載體。

(三)規范完善階段(12月15日以后)。進一步完善黨務公開的內容、方式、程序。做好迎接區委黨務公開工作領導小組辦公室的黨務公開檢查驗收工作。

五、工作措施和要求。

(一)強化領導，保障有力。將黨務公開工作納入重要議事日程，為加強對黨務公開工作的組織領導，局黨組決定成立由主要負責人任組長，其他科級干部為副組長，各科(室)負責同志為成員的黨務公開工作領導小組，并成立黨務公開領導小組辦公室，分管負責同志兼任辦公室主任。

(二)加強協調，分級負責。黨務公開領導小組辦公室負責制定本局黨務公開工作方案和黨務公開各項配套制度，統籌協調本單位黨務公開的具體工作，加強黨務公開工作的調查研究、分類指導和監督檢查。負責組織召開黨務公開工作會議，傳達貫徹中央和省、市、區委有關文件精神，利用各種形式廣泛宣傳實行黨務公開工作的重要意義、公開的內容、方式和方法步驟，積極營造推行黨務公開工作的良好輿論氛圍。

(三)積極創新，確保成效。要積極探索、總結經驗，把握工作規律，拓寬工作思路，不斷把黨務公開工作推向深入。要加強調查研究，及時解決黨務公開工作中存在的困難和問題，在實踐中不斷完善提高，拓展深化。不斷加強制度建設，實行長效管理，努力健全和完善黨務公開相關工作，使黨務公開工作逐步走上制度化、規范化軌道。

為進一步發揚黨內民主，加強黨內監督，按照市委、區委關于實行黨務公開工作的相關意見和文件要求，結合區征地辦工作實際，制定本方案。

一、指導思想。

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞區委、區政府中心工作和經濟發展大局，切實推進機關黨務工作的規范化和制度化，使民主決策、民主管理、民主監督制度得到落實，進一步提高機關黨建工作水平。通過推行黨務公開，落實《中國共產黨黨內監督條例(試行)》、《中國共產黨黨和機關組織工作條例》，建立相對規范的權力運行、日常工作和內部管理機制，使機關工作作風明顯改進，工作效率明顯提高，勤政廉政建設明顯加強。

二、加強組織領導，健全領導體制和工作機制。

(一)建立領導小組和工作機構。成立以黨組書記為組長，黨組其他成員為副組長，各科室科長為成員的黨務公開工作領導小組。領導小組下設辦公室，辦公室設在綜合科，xxx同志為辦公室主任，xx、xx等同志為成員，xx同志負責黨務公開的日常工作。

(二)落實黨務公開主體責任。黨組書記為黨務公開工作的主要責任人，各科室科長為相關公開事項的第一責任人，明確黨務公開工作機構，強化工作措施，保證工作落實。

(三)建立工作制度。結合實際，及時建立宣傳教育、工作例會、分類指導、監督檢查、考核評價等工作制度，推進黨務公開工作規范化、制度化。

三、加強宣傳教育，營造良好的工作氛圍。

(一)抓好學習活動。結合創先爭優活動，一講二評三公示，“解放思想、提振精神、加快發展”，做人民好公仆等學習教育活動，采取中心組學習、黨支部活動、專題集中學習、主題宣講、分散自學等形式，切實抓好中央《關于黨的基層組織實行黨務公開的意見》、《**市黨的基礎組織黨務公開實施辦法》，區黨務公開工作領導小組辦公室《關于印發**區20xx年黨的基層組織黨務公開工作要點的通知》、區委辦《關于印發**區黨的基層組織黨務公開實施細則的通知》等規定和文件的學習，準確把握黨務公開的指導思想、基本原則和工作要求，增強工作責任感。

(二)加大宣傳教育。通過黨員大會、專題講座、學習考察等形式，認真宣傳黨務公開的重要意義、內容、程序、方式和工作成效，激發廣大黨員的參與熱情，營造良好的黨務公開氛圍。

四、方法步驟。

(一)制定公開目錄，確定程序、方式和時限階段。在區黨務公開工作領導小組的指導下，結合我辦實際，制定公開目錄，進一步明確公開的類別、內容、范圍、方式和時限等項目。

(二)黨務公開制度建設階段。建立健全黨務公開制度，特別是宣傳教育制度、例行公開制度、依申請公開制度、監督檢查制度、聯系點制度、考核評價制度和責任追究制度的制定。

(三)監督檢查階段。將黨務公開工作納入年終考核的內容，對各科室黨務公開的相關工作落實情況進行檢查，確保我辦黨務公開工作各項任務的開展和落實。

五、幾點要求。

(一)高度重視、組織有序。切實加強組織領導，將黨務公開工作與黨的建設其他工作有機結合起來，同研究、同部署、同落實、同檢查，創新工作思路和方法，推動黨務公開工作深入發展。

(二)加強載體建設，提高公開實效。根據已有條件，加強黨務公開平臺建設，落實資金，充分運用“×”黨建平臺、會議、文件、簡報等形式開展黨務公開，務求實效。

(三)強化考核評價。各科室要認真開展黨務公開工作，年底將對黨務公開工作的開展情況進行檢查考核，檢查考核結果作為年度工作考核的重要內容。對組織領導不力、工作推進遲緩的，將通報批評、限期整改，直至追究有關人員的責任。

為貫徹落實《常德市直機關黨的基層組織實行黨務公開工作方案》(常直黨公[20xx]1號)精神，根據《常德市直機關黨的基層組織實行黨務公開工作方案》及《市直機關黨的基層組織黨務公開目錄》，結合本局實際，特制定本方案。

一、指導思想。

高舉中國特色社會主義旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，堅持圍繞中心、服務大局，堅持黨要管黨、從嚴治黨，尊重黨員主體地位，推進黨內民主建設，不斷提高黨的基層組織的創造性、凝聚力、戰斗力、為推動我市文化市場科學發展提供有利的政治保證。

二、目標任務。

通過推行黨務公開，努力建設和完善黨內情況通報、情況反映、重大決策征求意見和黨內民主監督管理制度，使當的民主集中制得到有效執行，黨內監督和社會監督得到加強，黨內事務的透明度不斷提高，黨組織與群眾溝通渠道更加暢通，黨員群眾的知情權、參與權和監督權等民主權力得到保障，進一步形成以制度管權、以制度管人、以制度管事的局面。

三、組織領導。

組長：龍澤巨黨組書記、局長。

副組長：伍作春黨組副書記、副局長。

鄭學泉黨組成員、副局長。

成員：夏斌黨組成員、副局長。

張士強黨組成員、副局長。

周哲黨組成員、副局長。

成員小組下設辦公室，辦公室設在局人事科(監察室)。鄭學泉同志兼任辦公室主任，萬慶同志任辦公室副主任。領導小組辦公室對公開內容及內容的真實性負責，及時向領導小組提出公開方案，報告公開情況、負責收集、整理黨員、群眾對黨務公開提出的意見和建議，及時反饋給領導小組研究，參與監督局系統單位的黨務公開工作。開通黨務公開監督舉報電話(7226157).

1、服務發展原則。緊緊圍繞文化發展的中心工作，充分調動黨員群眾的積極性、主動性和創造性，努力營造科學發展的良好環境。

2、民主公開原則。尊重和保障黨員群眾的知情權、參與權和監督權，堅持實事求是，面向基層，面向群眾，公開內容真實、可信、公正、及時。

3、依法依紀原則。按照有關法律法規以及黨章、黨的方針政策和其他黨內法規，依法依紀開展黨務公開，努力使黨務公開工作規范化、制度化。

4、積極穩妥原則。既要積極推行，大膽實踐，勇于創新，又要科學安排，規范操作，循序漸進，在實踐中不斷完善提高，拓展深化。

5、注重實效原則。科學把握黨務公開的共性要求和個性特點，堅持從實際出發，增強黨務公開的針對性和實效性。

(一)黨組決議、決定及執行情況。包括執行上級黨組織的決議、決定及工作部署;執行本部門單位黨組(黨委)重要決策及工作部署;黨組織年度黨建。

工作計劃。

階段性工作安排及完成情況，黨務工作目標管理責任制考核等情況。

(二)黨的思想建設情況。黨組織學習計劃和黨員教育培訓安排落實;學習型黨組織建設、黨員干部參加學習培訓情況。

(三)黨的組織建設情況。黨員和黨員干部參加黨組織生活和活動;黨組織設置、主要工作職責、人員調整和分工、工作程序和議事規則;黨組織換屆選舉、黨代表推選;入黨積極分子培養、考察、發展和預備黨員轉正;黨費收繳、使用和管理;民主評議黨員結果，黨內考核獎懲;推薦、評選、表彰先進;創先爭優情況。

(四)聯系和服務黨員、群眾情況。包括黨支部向黨組(黨委)、黨員向黨支部反映黨員和群眾意見、要求及采納結果;黨員聯系幫扶困難群眾、為民辦實事;辦理涉及黨員、群眾貼身利益重要事項等情況。

(五)黨風廉政建設情況。黨員干部執行廉潔自律規定;黨內監督工作開展;違紀黨員的查處結果等情況。

(六)其他應公開的事項和依申請可以公開的事項。

(一)公開形式。

公開的形式以“規范、實用、簡明、靈活”為原則，針對不同內容，確定具體形式，堅持力所能及，為方便群眾，注重實效，發揮作用。適宜黨內公開的，采取召開會議、下發文件、定期通報、黨務公開欄。設立文件查閱處等形式有序公開，適宜黨內外公開的，采取黨務公開欄目、新聞媒體、互聯網站、接待咨詢等形式全面公開，不斷豐富公開形式，拓寬公開渠道。

(二)公開程序。

1、制定目錄。嚴格依照《市直機關黨的基層組織黨務公開指導性目錄》，確定黨務公開的內容、時限、責任、范圍和形式。

2、實施公開。已列入《市直機關黨的基層組織黨務公開指導性目錄》內容必須公開，沒有列入目錄的不公開。目錄內如有不能公開的事項，目錄外如有需要公開的事項，應逐級上報，經市直機關黨務公開工作領導小組審核同意后進行。

3、收集反饋。通過設立黨務公開聯系電話、意見箱、來信來訪、接待日等形式，認真收集黨員、群眾對黨務公開情況的意見和建議，及時進行處理，并將結果向黨員、群眾反饋。

4、歸檔管理。局屬各層黨組織要建立健全黨務公開工作檔案，進行規范化管理。對黨務公開內容和黨員、群眾的意見建議及處理落實情況，及時整理，分類歸檔，并做好管理工作。

(三)公開的時效。

公開的時間與公開的內容相適應，原則上固定內容長期公開;常規工作定期公開，階段性工作逐段公開;臨時工作隨時公開;熱點問題及時公開;重點事項適時公開。

六、方法步驟。

(一)宣傳發動階段(6月20日至7月15日)。

廣泛動員，統一思想，召開黨務工作會議，學習上級有關文件，下發局系統黨務公開工作方案，明確實行黨務公開的目標要求，實施步驟及保障措施，部署黨務公開工作。結合本局實際，制定市文化市場綜合執法局黨務公開工作方案。

(二)實施階段(7月16日至8月15日)。

按照黨務公開工作方案，全面實施黨務公開工作，并建立健全黨務公開的配套制度，收集整理和完善各類資料(會議、活動記錄、文件、意見反饋、公開的原始資料、媒體宣傳資料、各種表格等)，逐步使黨務公開工作制度化、規范化。局黨務公開工作領導小組對本局黨工作適時進行督促檢查。

(三)檢查評估階段(8月16日至8月30日)。

黨務公開領導小組辦公室對本局黨務公開工作情況進行自清自查，重點檢查是否按照工作方案要求開展工作;是否按時間和目錄要求全面實行黨務公開。

七、工作要求。

(一)加強領導，明確責任。黨務公開工作要由局黨組主要負責人親自抓，分管負責人具體抓，明確辦事機構，確定專人負責，積極穩妥地推進黨務公開工作。

(二)宣傳發動，營造氛圍。利用會議、簡報、網絡各種載體，廣泛宣傳黨務公開的重要意義，引導黨員積極投身黨務公開工作，努力營造有利于推進黨務公開工作的良好氛圍，增強做好黨務公開工作的責任感，切實把這一項工作抓緊、抓實、抓好。

(三)加強監督，注重實效。黨務公開要接受黨員和群眾全程監督，要充分聽取黨員、群眾意見和建議，要組織黨員、群眾對基層公開情況進行評議，并及時公開評議結果，確保黨務公開工作不走過場，取得實效。

小學校務公開工作實施方案（實用19篇）篇八

為加快推進我街道政務公開工作，貫徹落實政務公開工作要點文件精神，結合我街道實際，制定本實施方案。

按照市政府安排部署，健全機構，明確責任，完善制度，分解任務，規范工作，抓好落實，轉變工作作風，增強工作公信力和透明度，切實保障人民群眾的知情權、參與權、表達權和監督權，依法提供公開、透明、高效的公共服務。

通過全面推行政務公開，進一步增強辦事透明度，方便群眾辦事，提高辦事質量與效率，提升政務服務水平，全面優化政務環境，樹立黨和政府執政為民的良好形象。

1、全面梳理政府信息。我街道本著方便群眾、方便企業的原則，對涉及人民群眾切身利益的政務信息進行全面梳理。依據《中華人民共和國保守國家秘密法》和《條例》等有關法律法規規定，科學界定政府信息公開范圍，凡屬于應當公開的必須按規定納入公開目錄。

2、編制政府信息公開指南和公開目錄。街道辦公室開展信息公開指南和目錄的編制工作。各科室要做好本科室內的信息公開相關準備工作。

3、認真抓好政府信息發布協調機制建設。建立政府信息發布保密審查制度，明確保密審查的職責分工及審查程序和責任追究辦法；建立健全政府信息公開的社會評議、責任追究和定期考核等制度，確保政府信息公開工作順利開展。

4.不斷提高政府信息公開的水平和公共服務能力。認真梳理公開信息，優化網站欄目設置，利用公開欄和網站等多形式、多途徑向社會公開信息，方便群眾對相關信息進行查詢。

5、積極研究和探索公開的新形式、新方法和新路子，使政務公開的范圍、內容、程序、時間、管理、監督等不斷達到統一和規范，扎實有效地做好今后的政務信息公開工作。

一要加強領導，進一步明確職責與任務。政府信息公開工作涉及面廣，工作量大，任務重，xxxx年將進一步完善工作機制，明確政府信息公開工作領導小組職責和任務，形成職責分明、分工合理、各負其責、齊抓共管的工作局面。確保政府信息公開工作的順利推進。

二要大力宣傳，營造信息公開良好氛圍。緊緊圍繞貫徹落實省、市、區工作會議精神，廣泛開展系列政府信息公開工作宣傳活動，倡導積極、全面、合法的公開政府信息，為公眾提供及時、準確、實用的信息內容。

三要加強培訓，提升政府信息公開工作水平。要組織政府信息公開工作人員認真學習《條例》等相關文件和規定，增強做好信息公開工作的責任感和自覺性，熟悉應主動公開信息的界定、依申請公開的處理等業務技能，進一步規范公開內容、公開時間、公開程序和公開形式，方便群眾直觀、實用查詢和了解情況。

小學校務公開工作實施方案（實用19篇）篇九

為進一步推動政務公開工作，加強服務型政府建設，積極發揮政務公開對建設法治政府、創新政府、廉潔政府的促進作用，提高行政行為的透明度，充分保障公民、法人和其他組織對政府工作的知情權、參與權和監督權。按照中共安丘市委辦公室、安丘市人民的政府辦公室印發《關于全面推進政務公開工作的實施方案》的通知(安辦發〔2017〕3號)文件要求，結合我鎮實際，特制訂本方案。

成立以鎮長任組長、副書記任副組長的柘山鎮政務公開工作領導小組，組長負責政府信息公開全面工作，副組長具體抓政府信息公開日常工作。領導小組下設辦公室，辦公室設在鎮黨政辦，馬連俊、張國啟同志負責有關工作開展。鎮主要領導定期聽取鎮政府信息公開工作匯報，加強對政府信息公開工作的指導，協調解決政務公開工作涉及的工作經費等重要問題。

進一步拓展主動公開內容，進一步推進重大決策預公開制度。對于行政決策、執行、管理、服務、結果方面的信息,堅持以公開為常態、不公開為例外原則,制定配套措施,依法依規做好公開工作。對于重大政策措施、重要方案、重大工程項目等重大工作，鎮政府將在決策前通過政府門戶網站、政務微博、政務郵箱等多媒體向社會公布決策草案和依據，重點做好目錄內容保障更新工作，落實公開屬性源頭認定機制，全面公開規范性文件，依法公開政府數據等工作。(責任單位：黨政辦、各部門、各社區)。

(一)及時回應輿情和熱點問題。健全政務輿情收集、研判和回應機制,對涉及本單位的重要政務輿情、重大突發事件、人民來信反映的熱點問題,要依法按程序第一時間通過網上發布信息、接受媒體采訪等方式予以回應,并根據工作進展持續發布動態信息。回應力求表達準確、親切、自然,為群眾提供客觀、可感、可信的信息,發揮正面引導作用。(責任單位：黨政辦、各部門、各社區)。

(二)落實同步解讀機制。對本級本部門、單位涉及面廣、社會關注度高或專業性較強的重要政策法規要同步制定解讀方案,加強議題設置,通過發布權威解讀稿件、組織相關業務骨干撰寫解讀文章等多種方式,及時做好科學解讀,有效開展輿論引導。

(三)改進解讀方式。適應網絡傳播特點,更多運用圖片、圖表、圖解、等方式發布解讀信息,增強政策解讀效果。(責任單位:黨政辦、各部門)。

發揮各類信息公開平臺和渠道作用。1.充分發揮市政府的網站政務公開第一平臺作用,對屬于主動公開的政務信息要在第一時間通過政府的網站進行公開,強化政府的網站規范化、標準化建設,加強網站信息內容建設,增強政府信息公開功能,及時發布和更新政府信息。2.充分發揮新聞發布會的權威信息發布作用,及時發布重大政府信息。進一步落實例行新聞發布制度,推動各部門、單位主要負責人、新聞發言人或相關負責人積極參加新聞發布會,及時發布解讀政策、回應社會關切。3.充分利用廣播電視、報刊等傳統媒體和新聞網站、商業網站等互聯網站,及時準確發布政府信息、政策解讀和輿情回應,擴大發布信息的受眾面。4.充分利用鎮街區為民服務中心等政務服務體系優勢,及時發布政務服務區域內公眾關心的政府信息,解答公眾疑惑。5.要適應傳播對象化分眾化趨勢以及新興媒體平等交流、互動傳播的特點,利用政務微博、微信客戶端等新媒體,強化信息發布和輿情回應,擴大政府信息傳播范圍,提高信息到達率。6.要明確政府信息發布主體責任,涉及其他行政機關的,應與有關行政機關溝通確認,加強不同平臺和渠道發布信息的銜接協調,確保公開內容準確、一致。(責任單位:黨政辦、各部門)。

小學校務公開工作實施方案（實用19篇）篇十

為適合社區建設發展的需要，進一步加強我社區民主政治建設，實現以黨務公開帶動居務政務公開，以黨內民主促進人民民主的目標要求，根據上級精神，結合社區實際情況，現就社區全面開展黨務公開工作制定如下實施方案。

實行黨務公開，是堅持和健全民主集中制原則的有效途徑，是加強黨內民主建設的重要內容，有利于增強黨組織工作的透明度，有利于黨員更好地了解和參與黨內事務，有利于帶動和促進居務、政務公開，意義重大。

實行黨務公開，將進一步擴大黨員和群眾的知情權，激發他們的政治熱情和聰明才智，促進社區黨組織的領導水平和提高。

實行黨務公開，將進一步擴大黨員群眾的參與權，進而提高決策的公正性和有效性，促進社區黨組織的領導方式和工作方法的創新。

實行黨務公開，將進一步擴大黨員群眾的選擇權，提高社區黨組織在群眾中的信任度，增強基層組織的凝聚力和戰斗力。

實行黨務公開，將進一步擴大黨員群眾的監督權，促進社區干部轉變作風和清正廉明，密切黨群干群關系。

1、組織設置和黨委及支部成員分工情況。

2、黨員參加組織活動及社區黨員目標管理情況。

3、黨委工作目標任務及完成情況、社區黨建聯度會工作情況。

4、社區黨員幫扶、幫教情況和先進黨員事跡。

5、黨員發展、評先評優及黨費收繳情況。

6、群眾關心的熱點、難點問題。

7、為群眾辦實事、辦好事的情況。

8、社區各項經費管理使用情況。

公開內容要基本涵蓋社區澡組織的主要工作，做到黨員群眾想知道什么，我們就公開什么。

三、實現黨務與居務、政務公開相銜接，推進社區黨務公開和居務公開協調發展。

一是公開欄設置要與居務、政務公開欄相配套。依托現有據務、政務公開欄，配套設置黨務、居務、政務三個公開欄目，統一欄目的基本模式，做到黨務公開欄與居務、政務公開欄同步規劃、同步建設、同步維護。二是制度建設要與居務、政務公開相配套。建立健全黨務公開報告、審查、督查、信息反饋、資料保管等一整套規范性制度，提高黨務公開工作的可操作性。

1、組織領導到位。社區要成立黨務公開工作領導小組，建立健全黨務公開例會制度、目標管理制度，責任追究制度等，形成一級抓一級、層層抓落實的格局。

2、督查指導到位。結合居務、政務公開的督查指導，成立社區黨務公開監督小組，建立黨務公開定期督查制度，每季度組織一次督查觀摩，對發現的問題限期整改。同時不定期進行抽查，并對抽查情況進行通報，初步形成常抓不懈的工作機制。

3、監督考評到位。社區要設立舉報電話和意見箱，廣泛收集黨員、群眾的意見和建議，及時研究處理，認真反饋落實。加大對黨務公開工作的考評力度，把黨務公開與居務公開一并作為基層組織建設的重要內容。

2.黨委度學習計劃。

小學校務公開工作實施方案（實用19篇）篇十一

為了深入貫徹落實《教育部中華全國總工會關于全面推進校務公開工作的意見》和杭州市教育局《關于進一步做好校務公開工作的通知》(杭教通紀[20xx]31號)的精神，進一步做好校務公開工作，特制定如下學校校務公開工作實施計劃。

做好校務公開工作，是貫徹落實“三個代表”重要思想，密切干群關系，充分依靠廣大教職工辦好學校的必然要求;是進一步規范辦學行為，完善監督機制，加強黨風廉政建設，深化學校行風建設的重要舉措;是依法治校、民主治校的有效途徑。做好校務公開工作，對拓寬教職工參與學校管理的渠道，發揮廣大教職員工的工作積極性，推動教育教學的改革和發展，辦好社會主義的學校起著重要的作用。

二、加強學習，提高認識。

學校組織行政領導干部和全體教職員工認真學習上級的有關文件通知，充分認識推進校務公開工作的目的意義，主動適應新形勢下社會主義民主政治建設的新要求，尊重和維護廣大教職工的民主權益，把校務公開工作放到學校工作的重要議事日程、整體工作的大局中去思考，放到建立健全反腐倡廉工作機制中去規劃，放到加強管理、提高效益中去執行，放到切實維護全體師生的利益中去落實。

三、健全組織，加強領導。

1.成立校務公開工作領導小組。校務公開工作領導小組由以下同志組成：黃燕明、徐承楠、劉炳誠、金功發、梁廣烈、張雙慶、王天恩、田燕芳、李鳴杰。黃燕明同志任組長，劉炳誠同志任副組長。校務公開工作領導小組下設辦公室，由金東、傅紹磊同志負責辦公室的工作。

校務公開工作領導小組的主要職責是：制訂和完善校務公開工作實施計劃和推進校務公開工作的有關配套制度，落實校務公開工作的相關事宜，研究解決校務公開工作實施進程中出現的新情況、新問題，及時總結經驗，抓好整改工作。辦公室具體負責校務公開各項工作的實施，及時更換、充實校務公開的內容，形成持續有效的工作機制。

2.成立群眾監督小組。群眾監督小組由以下同志組成：洪濤、朱鋒、袁堅利、陳金平、王駿、童永健、錢麗敏、沈曉、王穎。洪濤同志任組長，朱鋒同志任副組長。

群眾監督小組的主要職責是：負責檢查學校校務公開工作開展的實際情況，向校務公開工作領導小組提出合理化建議和要求，保證學校校務公開工作的順利進行。

根據學校的工作特點，形成以黨支部為核心，學校行政為主體，工會監督協調的工作機制。學校黨支部切實加強領導，充分發揮工會、教代會的作用，確保校務公開工作的順利開展;學校行政領導積極主動地落實校務公開的各項規定，通過校務公開工作貫徹“依法辦學”的方針;學校工會主動參與，以教代會(教工大會)為載體，積極實施、監督學校校務公開工作。

根據上級教育行政部門的規定和我校的實際情況，校務公開的主要內容有以下幾個方面：

1.學校辦學理念、發展規劃、年度或學期計劃和總結。

2.學校教育教學改革的重大方案與實施情況。

3.學校組織機構設置和各部門負責人的情況。

4.學生管理制度：招生的相關政策及錄取名單;保送生、直升生的條件、操作程序和名單等;轉學、借讀的相關規定和操作程序;學生的獎懲制度;學生評優評先的資格、條件和結果，等等。

5.學校收費：收費的政策依據、項目、標準;代管費支出明細清單;食堂伙食費收支情況，等等。

五、校務公開的主要途徑。

1.學校內建立永久性的校務公開欄，及時更新內容。

2.充分發揮校園網的作用。在校園網的首頁設立校務公開專欄，設一級目錄和二級目錄，一級目錄為“校務公開”，二級目錄分“組織領導”、“辦學規劃”、“管理制度”、“招生收費”、“其他”等內容。

3.利用校內郵箱給全體教師發郵件。

4.在全體教工大會上公布。

5.及時召開教工代表大會。教工代表大會每年舉行一至二次。

6.堅持行政議事制度。行政議事以校長辦公會議和行政領導工作會議為主要形式。校長辦公會議或行政領導工作會議原則上隔周舉行一次。

針對不同的內容，采取適當的途徑予以公布。

由學校辦公室負責，認真收集、整理和保存校務公開工作的有關文件和檔案資料，做到條目清楚、資料齊全，學校群眾監督小組每學期至少檢查一次。

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小學校務公開工作實施方案（實用19篇）篇十二

黨務監督能夠規范公司領導班子決策行為,提高決策水平,促進決策質量,而黨務公開是黨務監督的重要途徑。下面是本站小編整理的一些關于20xx年黨務公開工作實施方案，供您參閱。

為貫徹落實《常德市直機關黨的基層組織實行黨務公開。

》(常直黨公[20xx]1號)精神，根據《常德市直機關黨的基層組織實行黨務公開工作方案》及《市直機關黨的基層組織黨務公開目錄》，結合本局實際，特制定本方案。

一、指導思想。

高舉中國特色社會主義旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，堅持圍繞中心、服務大局，堅持黨要管黨、從嚴治黨，尊重黨員主體地位，推進黨內民主建設，不斷提高黨的基層組織的創造性、凝聚力、戰斗力、為推動我市文化市場科學發展提供有利的政治保證。

二、目標任務。

通過推行黨務公開，努力建設和完善黨內情況通報、情況反映、重大決策征求意見和黨內民主監督管理制度，使當的民主集中制得到有效執行，黨內監督和社會監督得到加強，黨內事務的透明度不斷提高，黨組織與群眾溝通渠道更加暢通，黨員群眾的知情權、參與權和監督權等民主權力得到保障，進一步形成以制度管權、以制度管人、以制度管事的局面。

三、組織領導。

成立黨務公開領導小組。

組長：

龍澤巨黨組書記、局長。

副組長：

伍作春黨組副書記、副局長。

鄭學泉黨組成員、副局長。

成員：

夏斌黨組成員、副局長。

張士強黨組成員、副局長。

周哲黨組成員、副局長。

成員小組下設辦公室，辦公室設在局人事科(監察室)。鄭學泉同志兼任辦公室主任，萬慶同志任辦公室副主任。領導小組辦公室對公開內容及內容的真實性負責，及時向領導小組提出公開方案，報告公開情況、負責收集、整理黨員、群眾對黨務公開提出的意見和建議，及時反饋給領導小組研究，參與監督局系統單位的黨務公開工作。開通黨務公開監督舉報電話(7226157).

1、服務發展原則。緊緊圍繞文化發展的中心工作，充分調動黨員群眾的積極性、主動性和創造性，努力營造科學發展的良好環境。

2、民主公開原則。尊重和保障黨員群眾的知情權、參與權和監督權，堅持實事求是，面向基層，面向群眾，公開內容真實、可信、公正、及時。

3、依法依紀原則。按照有關法律法規以及黨章、黨的方針政策和其他黨內法規，依法依紀開展黨務公開，努力使黨務公開工作規范化、制度化。

四、公開內容。

(一)黨組決議、決定及執行情況。包括執行上級黨組織的決議、決定及工作部署;執行本部門單位黨組(黨委)重要決策及工作部署;黨組織年度黨建。

工作計劃。

階段性工作安排及完成情況，黨務工作目標管理責任制考核等情況。

(二)黨的思想建設情況。黨組織。

學習計劃。

和黨員教育培訓安排落實;學習型黨組織建設、黨員干部參加學習培訓情況。

(三)黨的組織建設情況。黨員和黨員干部參加黨組織生活和活動;黨組織設置、主要工作職責、人員調整和分工、工作程序和議事規則;黨組織換屆選舉、黨代表推選;入黨積極分子培養、考察、發展和預備黨員轉正;黨費收繳、使用和管理;民主評議黨員結果，黨內考核獎懲;推薦、評選、表彰先進;創先爭優情況。

(四)聯系和服務黨員、群眾情況。包括黨支部向黨組(黨委)、黨員向黨支部反映黨員和群眾意見、要求及采納結果;黨員聯系幫扶困難群眾、為民辦實事;辦理涉及黨員、群眾貼身利益重要事項等情況。

(一)公開形式。

公開的形式以“規范、實用、簡明、靈活”為原則，針對不同內容，確定具體形式，堅持力所能及，為方便群眾，注重實效，發揮作用。適宜黨內公開的，采取召開會議、下發文件、定期通報、黨務公開欄。設立文件查閱處等形式有序公開，適宜黨內外公開的，采取黨務公開欄目、新聞媒體、互聯網站、接待咨詢等形式全面公開，不斷豐富公開形式，拓寬公開渠道。

(二)公開程序。

1、制定目錄。嚴格依照《市直機關黨的基層組織黨務公開指導性目錄》，確定黨務公開的內容、時限、責任、范圍和形式。

2、實施公開。已列入《市直機關黨的基層組織黨務公開指導性目錄》內容必須公開，沒有列入目錄的不公開。目錄內如有不能公開的事項，目錄外如有需要公開的事項，應逐級上報，經市直機關黨務公開工作領導小組審核同意后進行。

(三)公開的時效。

公開的時間與公開的內容相適應，原則上固定內容長期公開;常規工作定期公開，階段性工作逐段公開;臨時工作隨時公開;熱點問題及時公開;重點事項適時公開。

六、方法步驟。

(一)宣傳發動階段(6月20日至7月15日)。

廣泛動員，統一思想，召開黨務工作會議，學習上級有關文件，下發局系統黨務公開工作方案，明確實行黨務公開的目標要求，實施步驟及保障措施，部署黨務公開工作。結合本局實際，制定市文化市場綜合執法局黨務公開工作方案。

(二)實施階段(7月16日至8月15日)。

按照黨務公開工作方案，全面實施黨務公開工作，并建立健全黨務公開的配套制度，收集整理和完善各類資料(會議、活動記錄、文件、意見反饋、公開的原始資料、媒體宣傳資料、各種表格等)，逐步使黨務公開工作制度化、規范化。局黨務公開工作領導小組對本局黨工作適時進行督促檢查。

(三)檢查評估階段(8月16日至8月30日)。

黨務公開領導小組辦公室對本局黨務公開工作情況進行自清自查，重點檢查是否按照工作方案要求開展工作;是否按時間和目錄要求全面實行黨務公開。

七、工作要求。

(一)加強領導，明確責任。黨務公開工作要由局黨組主要負責人親自抓，分管負責人具體抓，明確辦事機構，確定專人負責，積極穩妥地推進黨務公開工作。

(二)宣傳發動，營造氛圍。利用會議、簡報、網絡各種載體，廣泛宣傳黨務公開的重要意義，引導黨員積極投身黨務公開工作，努力營造有利于推進黨務公開工作的良好氛圍，增強做好黨務公開工作的責任感，切實把這一項工作抓緊、抓實、抓好。

(三)加強監督，注重實效。黨務公開要接受黨員和群眾全程監督，要充分聽取黨員、群眾意見和建議，要組織黨員、群眾對基層公開情況進行評議，并及時公開評議結果，確保黨務公開工作不走過場，取得實效。

為全面貫徹落實《中國共產黨黨內監督條例(試行)》，認真實踐“三個代表”重要思想，進一步推動黨內民主，加強黨內監督，密切黨群關系，促進科學發展，進一步增強直屬單位黨委的凝聚力和戰斗力，保障全體黨員干部的民主權利。根據市直工委關于進一步推進黨務公開的意見精神，特制定衡水市科技局黨務公開實施方案。

一、深刻認識推進黨務公開的重要意義。

(一)推行黨務公開是貫徹xx大精神的需要。在黨的xx大報告中明確提出，要“尊重黨員主體地位，保障黨員民主權利，推進黨務公開，營造黨內民主討論環境”。推進黨務公開，是貫徹落實黨的xx大精神和市委黨建工作要求的重要舉措。

(二)推行黨務公開是強化監督科學決策的需要。黨務公開，主要指黨組織依照黨的章程和黨內法規，通過具體形式將有關黨務工作事項向廣大黨員群眾公開，使其知曉黨組織的工作，并對黨組織的領導進行監督、提出建議和意見，以達到“黨要管黨、從嚴治黨”的一項制度。推行黨務公開是主動強化對黨組織監督、借智借力加強黨建和確保黨組織民主和科學決策的需要。

(三)推行黨務公開是密切黨群干群關系的需要。黨組織增強黨務工作透明度，是廣大黨員群眾所盼。推行黨務公開，有利于保障廣大黨員群眾對黨務工作的知情權、監督權，有利于密切黨群干群關系，不斷增強黨組織的凝聚力和創造力，不斷地強化廣大黨員“為民、務實、清廉”的意識。

(四)推行黨務公開是開展創先爭優活動的需要。探索推行黨務公開，也是為了更好地促進爭創“文明單位”、“五型機關”、先進基層黨組織、優秀共產黨員等創建活動的開展。把全面推進黨務公開制度作為有效抓手，解放思想、精心組織，積極探索黨建工作的新辦法。

二、推進黨務公開的指導思想。

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，深入貫徹黨的xx大精神，以《黨章》和《中國共產黨黨內監督條例(試行)》為依據，圍繞中心、突出重點，求真務實、開拓創新，扎實推進直屬單位黨委的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設，使黨組織建設有新加強、黨員隊伍素質有新提高、機關作風建設有新改進、黨員干部創業創新有新成果，為開創發展科技工作新局面提供強有力的保證。

三、推進黨務公開的基本原則。

(一)堅持服務大局、促進發展的原則。努力營造科學發展、協調發展的良好環境，確保黨務公開服從和服務于改革發展穩定的大局。

(二)堅持依法依紀、有序推進的原則。遵守憲法、法律、法規、黨紀等有關規定，既要大膽探索，又要慎重穩妥，正確處理好公開黨內事務與保守黨內秘密的關系，確保黨務公開工作的有序推進。

(三)堅持科學規范、突出重點的原則。規范黨務公開內容，突出對《中國共產黨黨內監督條例(試行)》十項監督制度落實情況的公開，突出黨內外關注的重大事項和熱點問題處理情況的公開。

(四)堅持因地制宜、務求實效的原則。將激勵、約束與監督相結合，將黨員群眾的要求與實際情況相結合，正確把握黨務公開的共性要求和個性特點，以黨員群眾滿意為標準，增強黨務公開的針對性和可操作性。

為便于全局黨員群眾和社會公眾全面了解情況和進行有效監督，防止就黨務公開而公開的現象，在科技局網站上建立黨務公開平臺，切實把黨務公開平臺打造成學習交流的平臺、接受監督的平臺、創新黨建的平臺，公開以下十項內容：

(一)組織機構。一是黨組成員的姓名及聯系方式(辦公電話);二是局直屬單位黨委委員的姓名、分工及聯系方式(辦公電話);三是局紀檢組成員的姓名及聯系方式(辦公電話);四是黨支部的設置、委員的姓名和分工及聯系方式(辦公電話)。

(二)創先爭優。一是“爭先創優”情況;二是爭創“文明機關”情況;三是爭創“五型機關”情況;四是爭創先進基層黨組織情況;五是爭創優秀共產黨員情況等。

(三)黨內法規。主要是中共中央和中組部有關黨組織和黨員需要嚴格遵循的法規。

(四)上級精神。一是黨中央和省市委的重要報告;二是市委主要領導有關黨建方面的講話;三是市有關黨建方面的年度工作要點;四是市有關黨建方面的通知精神。

(五)本級文件。一是黨組文件;二是機關黨委文件。

(六)黨建動態。一是黨組和中心組會議紀要;二是黨建工作方面的通知;三是黨建工作方面的信息;四是局直屬單位黨委工作動態。

(七)相關公示。一是關于中層干部提拔使用任前公示;二是關于擬吸收中共預備黨員的公示;三是關于擬批準中共正式黨員的公示。

(八)黨費管理。一是全局每個黨員按比例每月應繳納的黨費是否按時繳納公布表;二是全局黨費的管理情況。

(九)群團工作。一是群團組織的有關法規和規章(工會法、工會章程、團章等);二是群團組織的機構;三是群團組織年度工作的計劃和總結;四是群團組織的有關通知;五是群團組織開展特色活動的信息(機關工會活動、機關婦女活動、團支部活動)。

(十)交流材料。一是在市級以上會議交流發言的黨建工作方面的經驗材料;二是黨建工作方面的課題。

調研報告。

;三是黨支部(黨小組)工作經驗交流材料;四是黨組織和黨員的先進事跡;五是黨員的學習體會和理論研究文章。

(一)網上公開。將規定公開的十項內容在衡水市科技局網站上向全局黨員群眾及社會公眾公開。

(二)會議公開與網上公開相結合。黨組年度工作部署和總結的內容，以全局干部大會和上網兩種形式公開。

(三)網上公示與書面公示相結合。有關需要公示的內容，采取網上公示和書面公示兩種形式公開。

(一)準備階段。由機關黨委牽頭研究提出初步的工作方案，經黨組會議審定后印發試行。

(二)試行階段。根據黨組會議審定通過的方案，由人事科協助信息中心完成方案規定公開的相關內容在上載的任務。

七、推進黨務公開的組織領導。

為切實加強對黨務公開工作的組織領導，確保黨務公開試行的成功并不斷改進和長期堅持，要加強領導、落實責任、長效管理。

(一)建立黨務公開工作領導小組。韋文華同志任組長，王惠斌同志任副組長，鄭德選、劉艷紅、姚葆英、鄭奎良、包振峰同志為成員，主要負責本局在黨務公開工作中重大問題的研究決定和協調推進，確保黨務公開工作的方向正確、正常有效，確保黨建工作與政務工作互促互進、相得益彰。領導小組下設辦公室，主任由王惠斌同志兼任，成員由姚葆英、李文麗、張衛東同志組成，主要負責黨務公開日常工作的落實。

(二)建立黨務公開責任機制。屬于黨組方面的由人事科負責提出意見，經黨組負責人同意后公開;屬于機關黨組織方面的由局直屬機關黨委負責提出意見，經局直屬機關黨委負責人同意后公開;屬于群團組織方面的由群團組織負責提出意見，經機關黨委負責人同意后公開。公開內容在網頁上上載的任務由信息中心具體管理信息的同志負責。

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八、推進黨務公開的幾點要求。

(一)切實提高認識。各級黨組織和全體黨員干部要高度重視，深刻認識推行黨務公開的重要性、必要性和緊迫性，全面把握推行黨務公開的基本要求，積極實踐，大膽探索，切實把這項工作抓緊抓好，使黨務公開成為全局各級黨組織長期堅持的一項制度。

(二)努力務求實效。各級黨組織和全體黨員干部要堅持把推行黨務公開作為全面加強我局黨建工作和促進發展科技工作的有效抓手和載體來抓，不斷地創新思路、創新內容、創新方法，務求各項黨建工作的實效。

(三)不斷改進完善。推行黨務公開是加強黨建工作的新嘗試。要切實加強領導、落實責任，解放思想、勇于開拓，并在實踐中不斷發現和解決新問題、總結新經驗。

為認真貫徹落實上級《關于黨的基層組織實行黨務公開的意見》，深入推進全鎮黨的基層組織黨務公開工作，根據中央和省市縣委要求，結合我鎮實際，現提出如下實施意見。

一、指導思想和基本原則。

(一)指導思想。

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，堅持圍繞中心、服務大局，堅持黨要管黨、從嚴治黨，尊重黨員主體地位，推進黨內基層民主建設，不斷提高黨的基層組織的創造性、凝聚力、戰斗力，為推動全鎮經濟社會又好又快發展提供有力保證。

(二)基本原則。

1.發揚民主，廣泛參與。以落實黨員的知情權、參與權、選舉權、表達權、監督權為重點，進一步提高黨員對黨內事務的參與度，充分發揮黨員在黨內生活中的主體作用。拓寬黨員意見表達渠道，營造黨內民主討論、民主監督環境，調動廣大黨員的積極性、主動性和創造性。

2.積極穩妥，注重實效。堅持自上而下的指導和自下而上的探索相結合，堅持先黨內后黨外，循序漸進，講求實效，防止形式主義。黨內事務除涉及黨和國家秘密等依照規定不宜公開或不能公開的外，都應向黨員公開。公開內容應真實、具體，公開形式應多樣、便捷，并保證黨務公開的時效性和經常性。

3.統籌兼顧，改革創新。把黨務公開與政務公開、村務公開等有機結合起來，相互促進、協調運轉。積極適應黨內基層民主建設新要求，不斷完善公開制度，豐富公開內容，創新公開形式，努力探索黨員發揮作用的途徑和方式。

4.區別情況，分類指導。針對不同類型黨的基層組織的特點，確定相應的公開內容和形式，提高黨務公開的針對性和有效性。

二、內容、程序、方式和時限。

1.黨組織決議、決定及執行情況。執行中央方針政策，上級黨組織決議、決定和工作部署等情況;本級黨組織重要決策及執行，任期工作目標、階段性工作部署、工作任務及落實等情況。

2.黨的思想建設情況。本級黨組織開展思想政治工作、理論學習計劃及落實、黨員干部教育培訓計劃及落實等情況。

3.黨的組織管理情況。本級黨組織的設置、主要職責、機構調整、換屆選舉、年度黨組織建設活動安排及落實，黨員發展、民主評議、創先爭優，黨費收繳、管理和使用，黨務工作經費管理和使用，黨員權利保障等情況。

4.領導班子建設情況。領導班子職責分工、議事規則和決策程序，執行民主集中制，召開民主生活會，年度考核評價情況，領導班子成員參加黨組織活動等情況。

5.干部選任和管理情況。干部選拔(包括公推公選、競爭上崗、輪崗交流等)，干部任用(包括考察預告、任前公示、干部任免等)，干部管理(包括錄用、考核、獎懲、培訓等)，干部監督制度及執行等情況。

6.聯系和服務黨員、群眾情況。聽取、反映和采納黨員、群眾意見和建議，幫助黨員、群眾解決生產生活實際困難，接待來信來訪、排查化解矛盾糾紛，辦理涉及黨員群眾切身利益重要事項等情況。

7.黨風廉政建設情況。推進懲治和預防腐敗體系建設、落實黨風廉政建設責任制、加強廉政教育及廉政文化建設、執行廉潔自律規定、落實黨內監督制度、加強廉政風險防范管理、處理違紀黨員等情況。

8.其他應當公開的事項。

1.制定目錄。鎮黨務公開領導小組成員單位要根據職責分工，分別制定基層組織黨務公開目錄。要根據企業、農村、機關、學校、醫院、社會組織和其他單位黨的基層組織的不同情況，分類制定黨務公開目錄，就公開的內容、范圍、方式和時限等進行規范。

2.實施公開。日常性黨務公開依照目錄進行。如有目錄外需要公開的事項，基層黨組織應制定工作方案，報經制定黨務公開目錄的黨組織審核同意后進行公開。要根據公開內容合理確定公開范圍和時限。對于僅限在黨內公開的事項，要認真聽取黨員的意見和建議，積極接受廣大黨員的監督;對于可以向黨外公開的事項，要本著先黨內后黨外的原則，以適當方式向社會公開，主動接受人民群眾的監督。

3.收集反饋。通過設置意見箱、公布聯系電話和電子郵箱、確定黨員接待日、聘請監督員以及主動征詢等形式，認真收集黨員對黨務公開情況的意見和建議，及時作出處理或整改，并將結果向黨員反饋。

4.歸檔管理。黨的基層組織應建立健全黨務公開工作檔案，進行規范化管理。對公開的黨務信息資料和黨員群眾意見、建議及處理落實情況，及時整理，分類登記歸檔，并做好管理利用工作。

堅持規范、實用、簡明、靈活和便于黨員、群眾監督的原則，針對不同內容和范圍確定公開方式。適宜在黨內公開的，可通過黨內有關會議、文件、簡報、設置訪問權限的辦公內網、黨員活動室宣傳欄和設立文件閱覽處等方式進行公開;適宜對社會公開的，可采取黨務公開欄、黨建網站、led顯示屏、電子觸摸屏和新聞媒體等方式進行公開;涉及重大決策的，按照黨內情況通報制度和黨內重大決策征求意見制度等規定向黨內外公開;涉及干部工作的，按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》規定的程序和范圍公開。各單位也可根據實際創新其它行之有效的公開方式。健全黨內情況通報制度，及時公布黨內信息，暢通黨內信息上下互通渠道。開展黨內事務問詢和黨員定期評議等活動。

黨務公開的時限應與公開的內容和范圍相適應。

1.長期公開。主要指政策規定、工作制度、工作程序、辦事機構等具有穩定性的內容，如黨的有關政策，黨組織。

規章制度。

議事規則等，應長期進行公開。

2.定期公開。主要指在一定時期內相對穩定的常規性工作，如發展黨員、黨費收繳等，要根據實際情況確定更新的周期，一般為每季度更換一次，每月微調一次。

3.分期公開。主要指動態性、階段性的工作，如年度目標進展、黨組織活動等，應根據進展情況分期逐段公開。跨年度的工作除按階段公開外，還應在工作結束時進行總結性公開。

4.即時公開。主要指臨時性、應急性的工作，如熱點難點問題辦理情況、干部考察預告、任前公示等，應根據情況隨時公開。對于重大或復雜性的問題，應根據公開后反饋的意見進一步完善，必要時再次公開。

三、保障制度。

(一)例行公開制度。列入黨的基層組織黨務公開目錄的事項，按規定及時主動公開;暫時不宜公開或不能公開的，報上一級黨組織備案。公開事項如需變更、撤銷或終止，由制定黨務公開目錄的黨組織批準，經鎮黨務公開工作領導小組審核，統一報縣黨務公開工作領導小組備案后及時公布并作出說明。

(二)依申請公開制度。黨員按有關規定向黨的基層組織申請公開相關黨內事務。對申請的事項，可以公開的，黨的基層組織應向申請人公開或在一定范圍內公開;暫時不宜公開或不能公開的，及時向申請人說明情況。申請事項及辦理情況應報上一級黨組織備案。

(三)監督檢查制度。上級黨組織要加強對黨的基層組織黨務公開工作的監督檢查，推動工作落實。重點監督檢查公開的內容是否全面真實，公開的形式是否注重實效，公開的程序是否規范有序，公開的時限是否及時到位，黨員群眾的意見、建議是否及時采納和反饋。黨的基層組織可根據實際情況，采取聘請黨員作為黨務公開監督員等方式，加強對黨務公開工作的監督。

(四)考核評價制度。把黨的基層組織黨務公開工作情況作為黨組織及其主要負責人年度工作考核和黨建工作考核的重要內容。適時組織黨員對黨的基層組織黨務公開情況進行評議，并及時公布評議結果。對不按規定公開或弄虛作假的，要批評教育，限期整改;情節嚴重的，要追究有關領導和直接責任人的責任。

四、組織領導和責任分工。

黨的基層組織黨務公開工作，是黨的政治生活中的一件大事，是推進民主政治建設的一項重要舉措，是實踐黨的宗旨、密切黨群關系、做好新形勢下群眾工作、促進基層和諧穩定的有效途徑，事關全局、事關長遠，必須切實加強組織領導。按照中央和省市縣委的要求，20xx年底前，全鎮要全面實行黨務公開。

(一)堅持黨委統一領導。全鎮黨務公開工作在鎮黨委的統一領導下，采取“紀委牽頭協調，職能部門各負其責，黨員廣泛參與”的領導體制和工作機制。各級黨支部要把黨的基層組織黨務公開工作列入重要議事日程，切實加強領導。各部門要成立以主要負責同志任組長的黨務公開工作領導小組，明確辦事機構，統一組織、協調和指導黨的基層組織黨務公開工作。各基層黨組織是本級組織實行黨務公開的責任主體，主要負責人是實行黨務公開的第一責任人，要親自抓、帶頭做、負總責。

(二)充分發揮部門職能作用。鎮紀委主要負責做好牽頭工作，領導小組各成員單位要按照“誰主管、誰負責”的原則，充分發揮職能作用，認真履行黨務公開工作相關職責，建立健全溝通協調機制，加強協作配合，形成工作合力。黨政辦負責鎮黨委黨務公開及豐陽鎮黨務公開網站的建設。黨建辦牽頭負責全鎮黨的組織管理情況，領導班子建設情況，干部選任和管理情況，以及聯系和服務黨員、群眾情況的公開。鎮紀委牽頭負責全鎮黨風廉政建設情況的公開。

(三)搞好黨務公開與其他各類公開的銜接。積極探索黨的基層組織黨務公開與政務公開、村務公開等辦事制度相銜接、相協調的工作機制和運行模式，注意運用已有的工作網絡，在公開內容、公開載體、公開形式等方面搞好銜接，實現資源共享，使黨務公開和其他公開互為補充、相互促進，努力構建基層黨務公開和各類公開協調并進的工作格局。

小學校務公開工作實施方案（實用19篇）篇十三

為進一步發揚黨內民主，加強黨內監督，構筑民主、開放、規范的黨務工作機制，密切黨群關系，促進科學發展，進一步增強黨組織的凝聚力和戰斗力，永葆黨的先進性，結合我局的實際情況，特制定我局黨務公開實施方案。

一、指導思想。

以鄧（dnng）小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實黨的十（shi）七大、十七屆四中全會精神和《中國共產黨黨內監督條例（試行）》，發展黨內民主，加強黨內監督，最大限度地擴大黨員群眾對黨內事務的知情權、參與權和監督權，努力增加黨的工作和黨內事務的開放度和透明度，不斷增強黨員隊伍和黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，為實現全面建設小康社會的宏偉目標提供堅強有力的政治保證和組織保證。按照“全面實施，快速啟動，逐步完善”的工作思路，探索并建立起富有特色、卓有成效的黨務公開制度和機制。

二、基本原則。

為了確保黨務公開經常化、制度化、規范化、科學化，真正達到內容、形式、效果相統一，工作過程中必須堅持以下四條原則：

1、依法公開原則。黨務公開要按照憲法、黨（dang）章、黨的方針政策、其他黨內法規和行業法律法規，依法依紀進行，凡公開的內容必須在法律、法規允許的范圍內予以公開。

2、真實公正原則。尊重和保障黨員群眾的知情權，認真落實《中國共產黨黨內監督條例（試行）》等規定的有關監督制度，實事求是、求真務實，公開事項要真實可靠、準確無誤。

3、注重實效原則。黨務公開必須堅持從實際出發，進一步增強黨務公開的針對性和實效性。

4、有利監督原則。黨務公開的內容必須簡明清楚，通俗易懂，一目了然。凡重大黨務行為必須實行事前、事中和事后監督，有效遏制消極腐（fu）敗現象，確保黨務公開取得實效。

三、目標要求。

集中概括為“三滿意、四規范”。

“三滿意”：即“組織滿意、黨員滿意、群眾滿意”。“四規范”：

（3）“時間規范”，即堅持定期公開為主，不定期公。

開為輔，適時讓黨員群眾了解黨內事務的具體內容、進展及效果；

（4）“管理規范”，即對黨務公開的`組織領導、黨員群眾意見處理、相關資料的整理歸檔等落實具體措施，形成健全、規范、有序的管理機制，確保黨務公開取得實效。

領導班子建設方面。

（1）任期及年度工作目標。

（2）議事規則和決策程序。

（3）領導班子成員分工、職責和聯系方式。

（4）領導班子成員參加機關黨組織活動情況。

（5）領導班子及成員年度工作任務完成及考核情況。

2.干部管理方面。

（1）培養鍛煉干部情況（包括年輕干部、女干部、黨外干部、后備干部的學習培訓、輪崗交流、掛職鍛煉等情況）。

（2）干部選拔任用情況（包括民主推薦、考察預告、任前公示、任職試用以及公開選拔、競爭上崗等情況）。

（3）干部及公務員管理情況（包括錄用、考核和民主測評、監督、獎懲、學習培訓、出國考察、工資待遇和退休審批等情況）。

（4）黨總支貫徹執行《干部任用條例》及各項制度情況，干部人事制度改革的有關文件、規定及執行情況。

3.基層組織建設方面。

（1）黨組織建設情況（包括黨組織選舉情況，黨組織的清理整頓和撤建、隸屬關系調整情況，黨員組織關系接轉情況）。

黨員和預備黨員轉正情況）。

（3）黨員教育管理情況（包括黨員參加“三會一課”、黨日活動情況，黨員教育培訓情況，黨員教育管理的有關意見、辦法、規定，民主評議黨員的有關制度和規定，黨費收繳、上解情況）。

（4）黨內獎懲（包括本級黨組表彰和推薦上級黨組表彰的先進黨組織、優秀黨務工作者、優秀共產黨員的有關情況，對違規違紀黨員的處理情況等）。

4.黨風廉政建設方面。

（1）執行領導干部重大事項報告制度情況。

（2）領導干部經濟責任審計及執行財經法規制度情況。

（3）有關群眾來信來訪的調查處理情況。

（4）實施黨風廉政建設責任追究情況。

（5）領導干部述職述廉情況。

（6）領導班子成員執行廉潔自律規定情況。

5.重大事項通報方面。

（1）經濟和社會事業發展目標、規劃。

（2）重要政策措施、規定。

（3）重要投資項目、建設工程情況。

（4）組織機構設置、調整情況。

（5）涉及群眾切身利益的其他重大事項。

6.其他需要公開的事項（包括解決群眾關注的熱難點問題情況、群眾信訪接待和處理情況等）。

堅持因地、因時、因事制宜，靈活多樣，本著“規范、實用、明了、方便”和便于黨員群眾監督的原則，主要采取以下形式：

1、設置公開欄：設置“黨務公開欄”，將長期的、程序性的公開內容與動態的、階段性的公開內容有機結合起來，注重實效。

2、會議、文件：采取召開全體人員會議、支部生活會、等會議形式公開；運用文件、通報、簡報、宣傳資料等載體公開。

3、媒體：充分利用報紙、廣播電臺、電視、網絡等形式，公開涉及范圍廣、時限性強、需要社會周知的事項。

公開的項目、范圍、形式由相應部門提出，黨務公開工作領導小組批準；公開的內容由職能科室或所涉個人提供，公開前必須由黨組集體審核，或由同級黨務公開工作領導小組審核，特別重大的，應報經上級黨委審核把關。對于黨內重大決策、重要干部任免和涉及黨員、群眾切身利益的重大問題等黨內事務要采取僅限于黨內公開或先黨內、后黨外的順序進行公開。

公開的時間要和公開的內容相適應，并按照“公開盡量早、時間盡量長”的要求規范公開的時限。

1.長期公開：主要公開班子任期及班子成員分工職責及聯系方式，辦事機構及職能等具有長期性、穩定性的內容。如遇修訂、調整，應當及時更新。

小學校務公開工作實施方案（實用19篇）篇十四

黨的基層組織是黨全部工作和戰斗的基矗黨的基層組織實行黨務公開，是深入貫徹科學發展觀、提高黨的執政能力、保持和發展黨的先進性的必然要求，對于擴大黨內基層民主、保障黨員民主權利、推進基層黨風廉政建設有著重要意義。根據黨章、黨內監督條例（試行）、黨員權利保障條例等黨內法規，以及中央和盛市委部署和市委辦公廳關于《青島市黨的基層組織黨務公開實施意見》，結合實際，在我局黨組織中實行黨務公開工作制定如下實施方案。

一、指導思想和基本原則。

（一）指導思想。高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，堅持圍繞中心、服務大局，堅持黨要管黨、從嚴治黨，尊重黨員主體地位，推進黨內民主建設，不斷提高黨組織的創造性、凝聚力和戰斗力，為推動科學發展、促進社會和諧提供有力保證。

（二）基本原則。

發揚民主，廣泛參與。以落實黨員的知情權、參與權、選舉權、表達權、監督權為重點，進一步提高黨員對黨內事務的參與度，充分發揮黨員在黨內生活中的主體作用。拓寬黨員意見表達渠道，營造黨內民主討論、民主監督環境，調動廣大黨員的積極性、主動性和創造性。

積極穩妥，注重實效。堅持自上而下的指導和自下而上的探索相結合，堅持先黨內后黨外，循序漸進，講求實效，防止形式主義。黨內事務除涉及黨和國家秘密等依照規定不宜公開或不能公開的外，都應向黨員公開。公開內容應真實、具體，公開形式應多樣、便捷，并保證黨務公開的時效性和經常性。

統籌兼顧，改革創新。把黨務公開與政務公開和辦事公開等有機結合起來，相互促進、協調運轉。積極適應黨內基層民主建設新要求，不斷完善公開制度，豐富公開內容，創新公開形式，努力探索黨員發揮作用的途徑和方式。

（一）決策部署貫徹落實情況。貫徹落實黨的路線方針政策，執行上級黨組織決議、決定和工作部署等情況；本部門本單位重要決策及完成情況；本部門本單位工作目標、階段性工作任務落實情況。

（二）黨的思想建設情況。本級黨組織開展思想政治工作情況；理論學習計劃、黨員干部教育培訓計劃落實情況。

（三）黨的組織建設情況。本級黨組織設置、重要職責、機構調整情況；發展黨員及民主評議黨員、評優表彰，黨費收繳、使用和管理情況；黨組織換屆選舉，保障落實黨員權利、涉及黨員群眾切實利益重要事項的辦理落實情況；年度黨組織建設活動安排及落實情況。

（四）領導班子建設情況。領導班子執行民主集中制、召開民主生活會情況；領導班子成員參加黨組織活動情況；領導班子職責分工、議事規則和決策程序；領導班子及成員年度工作任務完成及考核情況。

（五）干部隊伍建設情況。選拔干部情況（包括公推公癬競爭上崗、輪崗交流等）；干部任用情況（包括考察預告、任前公示、任免等）；干部管理情況（包括錄用、考核、獎懲、培訓、職稱評定等）。

（六）聯系和服務黨員、群眾情況。聽娶反映和采納黨員、群眾意見和建議，接待群眾來信來訪，排查化解矛盾糾紛情況；落實結對幫扶制度，幫助黨員、群眾解決實際困難等情況。

（七）黨風廉政建設情況。落實黨風廉政建設責任制情況；黨員領導干部廉潔自律規定執行情況；黨員干部廉政教育、廉政文化建設情況；查處違紀黨員情況；推進懲治和預防fu敗體系建設情況。

（八）其他應當公開的事項。

三、黨務公開的范圍和形式、時限、程序。

（一）黨務公開的范圍和形式。黨務公開應根據不同的公開范圍，采取適當的公開形式。

1.適合向本級全體黨員公開的內容，可以通過黨內有關會議、下發文件等形式進行公開；適合向部分黨員公開的內容，按規定程序向相關黨組織和黨員公開。

2.適合向全社會公開的內容，可以通過臨朐e支部、黨務公開欄、公開電話等形式公開。

3.涉及重大決策的，按照黨內外情況通報制度和黨內重大決策征求意見制度的規定向黨內外公開。

4.涉及干部工作的，按照《黨政領導干部選拔任用條例》規定的程序和范圍公開。

（二）黨務公開的'時限。黨務公開的時限應與公開的內容相適應，具體分為以下四種：

1.定期公開：對在一定時期內相對穩定的常規性工作，原則上每季度公開一次。

2.分期公開：對動態性、階段性的工作，應根據進展情況分期逐段公開。跨年度的工作除按階段公開外，還應在工作結束時進行總結性公開。

3.即時公開：對臨時性工作，如評優表彰、推選推薦、干部考察預告、任前公示等內容，應根據情況隨時公開，時限從規定。

4.長期公開：黨的有關政策，黨組織議事規則、工作制度、工作程序等，應長期公開。

（三）黨務公開的程序。

1.制定目錄。我局黨組織根據縣直機關工委制定的黨務公開目錄，明確公開內容、范圍、形式和時限。

2.實施公開。黨務公開依照本級黨組織黨務公開目錄進行。如有目錄外需要公開的事項，應制定工作方案，報經上一級黨組織審核同意后進行公開。

4.歸檔管理。黨組織對公開的黨務信息資料應及時登記歸檔，并做好管理利用工作。

四、保障措施。

（一）加強組織領導。我局黨務公開工作由局黨組統一領導，成立由黨組書記為組長的縣旅游局黨務公開工作領導小組，負責全局黨務公開工作組織協調、督促檢查、信息反愧具體指導等工作。黨組織書記要認真履行第一責任人的責任，切實加強對全局黨務公開工作的領導和指導。領導班子成員要認真履行“一崗雙責”，把分管工作和黨務公開緊密結合起來，指導分管部門做好黨務公開工作。把黨務公開與政務公開有機結合起來，做到工作同步部署，監督措施同步落實，檢查考核同步進行，形成黨務公開與其他公開互為補充、協調推進的運行機制，達到相互促進、相得益彰的效果。

（二）強化學習宣傳。要以黨組中心組學習、領導班子會議、黨員會議、專題輔導等多種形式，認真學習中央《關于黨的基層組織實行黨務公開的意見》和盛市、縣委有關精神。通過各種學習形式調動廣大黨員、群眾參與和監督黨務公開工作的積極性，形成良好的輿論氛圍。

（三）健全完善機制。一要建立黨務公開責任制制度。切實發揮領導班子的合力，加強對黨務公開工作的指導，推進工作落實。二要建立依申請公開制度。黨員按有關規定向黨組織申請公開相關黨內事務。對申請的事項，可以公開的，黨組織應向申請人公開或在一定范圍內公開；暫時不宜公開或不能公開的，及時向申請人說明情況。申請事項及辦理情況應報上一級黨組織備案。三要建立意見收集處理反饋制度。對黨員、群眾圍繞黨務公開內容提出的意見建議，要認真收集整理，及時辦理反潰四要建立黨務公開考核評價制度，把黨務公開工作作為基層黨組織及其主要負責人工作實績考核和黨風廉政建設責任制考核的主要內容。同時要適時組織黨員對黨務公開工作情況進行評議。五要建立聘請監督員制度，對黨務公開工作存在的問題和不足提出整改意見。

（四）強化監督檢查。局黨務公開工作領導小組將適時組織對黨務公開工作的監督檢查，重點檢查公開的內容是否全面、程序是否恰當、制度是否健全、執行是否到位、效果是否明顯。對黨務公開工作抓的好的，要總結經驗，在全局推廣；對思想不重視，組織領導不得力，不履行職責，公開不及時、不全面、不真實或搞形式主義、虛假公開的，要嚴肅批評，限期糾正；對侵犯黨員和群眾民主權利，損害黨員和群眾合法權益，并造成嚴重后果的，要嚴厲追究責任。

小學校務公開工作實施方案（實用19篇）篇十五

政務公開是我國政治文明建設的一項重要內容,同時也是實現依法行政,建設高效、廉潔政府的重要途徑;下面是有政務公開工作實施方案，歡迎參閱。

為認真貫徹落實《中華人民共和國政府信息公開條例》，根據國務院辦公廳《關于印發20xx年政府信息公開重點工作安排的通知》(國辦發〔20xx〕26號)、市政府辦公室《關于進一步加強政府信息公開工作的意見》(銅政辦〔20xx〕54號)的精神，結合我區實際，制定本實施方案。

一、基本要求。

政府信息公開是政務公開的一個重要組成部分。深入貫徹政府信息公開條例，大力推進政府信息公開，對于進一步打造法治政府、服務政府、陽光政府，促進經濟又好又快發展、社會和諧穩定都具有十分重要的意義。

各部門、各社區要切實增強推進政府信息公開工作的緊迫感、責任感和自覺性，堅持以科學發展觀為指導，從銅陵“四個之城”建設的目標任務和維護全區經濟發展、社會穩定的大局出發,充分認識政府信息公開的重大意義，把這項工作擺到一個更加突出的位置，扎實推進我區政府信息公開工作在規范化、制度化、法制化的軌道上穩步推進。

二、主要任務。

(一)強化組織領導，繼續完善信息公開工作機制。各單位要堅持把政府信息公開作為一項重要任務納入議事日程，從健全機構、完善機制入手，積極推進信息公開工作。

1.調整充實領導小組。今年是區政府換屆之年，根據人事變動情況，及時調整區政府信息公開工作領導小組，由分管區長任組長，區政府各部門負責人為成員，全面負責信息公開工作，加強對信息公開工作的領導。

2.健全信息工作體系。大力構建政府信息公開工作網絡，各部門、各社區要實行一把手負責、一名副職分管、一位工作人員主辦的“三個一”管理模式，將目標分解到單位、責任落實到個人，建立上下聯動、整體推進的工作機制，確保信息公開工作有人抓，有人管，有人去落實。

(二)突出重點領域，不斷豐富信息公開工作內容。各單位要堅持以公開為原則、以不公開為例外，結合自身實際，加強對群眾關心關注的熱點信息的公開，進一步拓寬信息公開領域。

1.加大房屋征收、查違拆違等城建類信息的公開力度。嚴格落實征收補償方案“三輪公告”制度，重點做好房屋調查情況、補償標準、安置結果等各環節的信息公開工作，對拆遷、拆違中的特別困難群體實行社區公示和評議制度，進一步擴大群眾參與度，提高工作透明度。

2.加大保障房分配、城市低保等民生類信息的公開力度。在以往公開申報程序、申報條件、申報材料等信息的基礎上，進一步公開保障性住房的分配房源、分配對象、分配結果等信息，確保這一民生工作能夠公平公開透明。建立低保“兩級聯審”制度，將提標、調標、清退和新進等四類低保對象在社區張榜公示，接受群眾監督。

3.加大學校招生、就業等社會類信息的公開力度。推進小學、幼兒園招生信息公開，全面公開有關學區劃分、入學資格、報名方法、錄取結果等各類信息，并公布舉報電話、投訴信箱，實行陽光招生。

4.加大招投標、政府采購等經濟活動信息的公開力度。進一步加強招標采購領域的全過程監管，在區政府網站等載體公布每次招標公告、中標公告等信息，確保重點項目和民生工程資金的使用安全。

5.加大餐飲服務、環境保護等行政許可信息的公開力度。根據行政職權目錄的清理結果，進一步推進各部門行政許可項目公開，積極公開許可依據、收費標準、辦事流程、辦理結果等各類信息，做到權力清、主體明、依據準，實現行政權力公開透明運行。

(三)加強信息管理，努力提升信息公開工作質量。信息質量至關重要，信息公開中的失誤可能會引起社會不必要的關注。各單位要高度重視，加強信息公開管理，切實提高信息質量。

1.完善信息目錄，推進信息公開工作標準化。按照政務公開和政務服務“標準化建設年”活動的要求，編制信息公開基礎標準、目錄標準、網站標準等，并梳理信息公開事項，建立起內容全面、分類合理、層級清晰、易于檢索的目錄體系。

根據《國務院辦公廳關于印發20xx年政府信息公開重點工作安排的通知》(國辦發〔20xx〕26號)、《廣西壯族自治區人民政府辦公廳關于貫徹落實國務院辦公廳20xx年政府信息公開重點工作的通知》(桂政辦發〔20xx〕178號)精神，為進一步落實全國政府信息公開電視電話會議提出的十大重點領域的政府信息公開情況，確保20xx年我局重點領域政府信息公開各項任務全面完成，推進政務公開政府信息公開工作的開展，結合本局實際，特制定本方案。

一、工作目標。

根據《中華人民共和國政府信息公開條例》及國務院辦公廳、全國政府信息公開電視電話會議的有關精神，我局認真貫徹落實，政府信息公開工作取得顯著進展，主動公開的內容不斷豐富，基本覆蓋《中華人民共和國政府信息公開條例》規定應當主動公開的主要方面。依申請公開工作穩步有序開展，制度不斷完善，社會公眾依法獲取政府信息的權益得到有效保障。隨著社會發展，公眾對政府信息公開工作提出了更高的要求，對此，務必高度重視，進一步增強工作的責任感，更加積極主動地做好政府信息公開工作。當前和今后一段時間，要緊緊圍繞黨和政府工作大局，著眼于落實重點工作部署，著眼于加強自身建設，著眼于保障人民群眾合法權益，著眼于促進社會和諧穩定，深入推進財政預算、決算、“三公”經費等信息公開工作。

二、組織領導。

成立實施重點領域政府信息公開工作領導小組：

組長：黃云貴。

副組長：陳修偉、覃振遠、鄧驍勇、黃頌、陳新漢、

陳乙明、呂甦、石文鋒、黃宏忠。

成員：葉紹清、潘紹素、楊大團、李品文、覃紀雄、

譚偉英、鄭志軍、羅信偉、曾進平、梁威、

周鵬、陳規崇、周惠強、藍紹營。

領導小組下設辦公室，辦公室設在局辦公室。負責重點領域政府信息公開工作的部署、協調、督查。

三、工作任務。

(一)積極推進市本級財政總預算決算公開。

及時公開市人代會審議通過的財政預算報告及預算草案,總預算公開內容要涵蓋公共財政預算、政府性基金預算和國有資本經營預算。進一步細化預算表格，其中公共財政預算的支出要逐步列示到“款”級科目。(預算科負責)。

(二)穩步推進“三公”經費和行政經費公開。

按照中央、自治區的統一部署要求，制定“三公”經費公開時間表，積極籌劃市本級及預算部門的“三公”經費公開方案，提前研究制訂“三公”經費的解釋說明，積極探索行政經費公開的有效方式和途徑。(預算科負責)。

(三)加大財政專項資金公開力度。

結合專項資金網絡監管系統建設，進一步加大專項資金信息公開力度。從編制20xx年預算起，市級財政專項資金的項目申報、項目審核、預算評審、項目執行和績效評價要全部實現網上運轉并全程公開。并從中選擇社會關注程度高的專項資金通過門戶網站、新聞媒體等平臺向社會公開。

探索建立專項資金預算的項目公示制度，扎實推進基層財政專項支出預算公開。一是督促區(市)財政部門公開財政專項資金的資金管理辦法、資金來源、分配標準以及到鄉鎮、部門的分配結果。二是結合財政所規范化建設，指導鎮(街道)公開財政專項資金的發放標準、發放形式以及到人(戶)、到項目的分配結果，切實增強財政專項資金使用的公開性和透明度。(預算科負責)。

(四)有序開展財政熱點問題信息公開試點工作。

圍繞財政政策、民生保障、財稅改革等內容，主動策劃、整合信息，推出新的信息公開欄目。有關科室(單位)要充分利用網絡問政、行風在線、民生在線等交流平臺，及時搜集社會各界高度關注的財政工作或政策問題，建立常態化公開渠道，通過門戶網站或新聞媒體，及時解答和反饋城鄉居民普遍關注的熱點問題，更好地保障群眾對財政工作的知情權、參與權和監督權。(辦公室負責)。

(五)加快推進服務事項公開。

全面梳理面向機關外部的工作服務事項，集中發布辦事依據、辦事程序、辦事時限、收費標準、工作紀律、監督投訴渠道等信息，進一步提升服務效率和質量。通過門戶網站主動公開財政部門辦事指南、在線申報、在線查詢以及軟件表格下載，為公眾提供便捷的網上服務。(辦公室、信息辦負責)。

(六)主動公開財政規范性文件。

建立健全市級財政規范性文件發布機制，建立責任明確、流程完整、界面友好、操作簡便的發布平臺，方便社會公眾查閱使用。(辦公室、信息辦負責)。

四、工作步驟。

落實重點領域政府信息公開工作分四個階段進行。

(一)宣傳發動階段。認真學習全國政府信息公開電視電話會議精神及自治區、市關于貫徹落實20xx年政府信息公開重點工作的通知精神，結合我局實際情況，研究制定重點領域政府信息公開實施方案，統一思想，明確任務，安排部署重點領域政府信息公開工作。

(二)梳理準備階段。結合我局實際，組織協調重點領域政府信息公開工作涉及的各科室，對涉及公開的信息范圍和內容認真梳理準備，區分主動公開信息和依申請公開信息，積極做好相關信息公開工作。

(三)組織實施階段。將重點領域政府信息公開工作納入日常工作內容，確定公開內容、公開方式、公開要求等，完善信息公開渠道，把相關信息公開到區政府信息公開統一平臺、市政府門戶網站、一中心兩館(市政務服務中心、市檔案館、市圖書館三個政府信息公開查閱點)。

(四)規范完善階段。進一步健全完善信息公開各項制度，完善公開的內容、方式、程序。拓寬公開形勢，提高發布時效，做好重點領域政府信息公開更新維護工作，不斷改善公開效果。

五、工作要求。

(一)加強組織領導。各科室要高度重視重點領域政府信息公開工作，確保公開工作取得實效。將各項任務分解細化，統籌安排，明確責責任人、完成時間、工作質量和要求，各科室依法公開，密切配合。

(二)提高公開意識。各科室要把學習貫徹《中華人民共和國信息公開條例》擺上重要日程，積極學習落實全國政府信息公開電視電話會議提出的十大重點領域政府信息公開精神，以及區、市提出的貫徹落實20xx年重點領域政府信息公開工作的文件精神，進一步明確推進重點信息公開的重要意義、公開的范圍和形式，嚴格按照程序公開重點業務信息。加強對本部門制發文件、信息的審核把關，嚴格執行信息公開審查制度，按要求應當公開的文件要及時在自治區政府信息公開統一平臺、市政府門戶網站、一中心兩館公開。

(三)實行信息公開問責制。根據《中華人民共和國政府信息公開條例》，政府信息公開責任追究堅持實事求是、有錯必糾、懲治與教育結合、追究責任與改進工作相結合的原則。政府信息公開堅持“公開原則、不公開為例”和“誰公開、誰負責”的原則。監督檢查局負責全局政府信息公開責任追究工作的指導、監督和檢查，負責對信息公開科室違反政府信息公開工作規定的處理。

為更好地貫徹施行《中華人民共和國政府信息公開條例》，根據《國務院辦公廳關于做好施行〈中華人民共和國政府信息公開條例〉準備工作的通知》(國辦發〔20xx〕54號)和《國務院辦公廳關于施行〈中華人民共和國政府信息公開條例〉若干問題的意見》(國辦發〔20xx〕36號)要求，參照省、市政府制定的《政府信息公開指南和目錄編制。

一、總體要求。

圍繞建設法治政府、服務型政府的要求，根據國辦發〔20xx〕54號和〔20xx〕36號文件精神，按照“統一領導、各負其責，統一規范、分級編制，由近及遠、分步實施”的原則，重點梳理本屆政府以來的政府信息，確保20xx年7月底前完成政府信息公開指南和20xx年、20xx年及20xx年以來的目錄編制工作，并在泰和縣人民政府網站公布。

二、工作原則。

(一)統一領導，各負其責。政府信息公開指南和目錄編制公布工作堅持政府統一領導，部門各負其責，實行“誰制定、誰清理、誰公開、誰負責”。

(鎮、場)、縣政府各部門、縣直各單位及部分駐縣單位按照統一的規范，上下同步進行清理、填報并依法公開。

(三)由近及遠，分步實施。在確保完成20xx年、20xx年及20xx年以來政府信息清理、公開的基礎上，對歷年政府信息進行全面細致清理，依托縣政務信息網，以縣政府網站為公開平臺，填報、審查后予以公布。

三、工作步驟。

政府信息公開是一項全新的工作，必須積極推進，穩步實施。我縣政府信息公開工作分兩步進行。第一步：從現在到7月底以前，按照統一的編制規范，完成政府信息公開指南和20xx年、20xx年及20xx年以來政府信息公開目錄的編制并依法公開。第二步：8月份開始在第一階段工作基礎上，進一步鞏固、完善、提高。具體安排如下：

(一)6月25日前，完成全縣政府信息公開指南和目錄編制規范的制定和政府信息公開技術方案的編制;召開全縣政府信息公開工作會議，對全縣政府信息公開指南和目錄編制工作進行全面部署，并對相關人員進行培訓。

工作領導小組辦公室。

(三)7月底前，全縣政府信息公開指南及20xx年、20xx年和20xx年以來政府信息公開在網上依法公開。

(四)8月份開始，對歷年政府信息進行清理，填報審查并予以公開。

四、工作要求。

(一)組織領導。

為加強對政府信息公開工作的領導，成立泰和縣政府信息公開工作領導小組，由縣委、縣人民政府常務副縣長龔上邁任組長，縣政府辦公室主任謝啟龍、縣發改委主任周劍云、縣監察局局長戴榮林任副組長，領導小組下設辦公室(設在縣政府辦公室)，由謝啟龍同志兼任辦公室主任，羅小兵、孫禮煌同志兼任辦公室副主任，負責日常工作，從縣政府辦公室、縣監察局、縣政府法制辦、縣黨政信息網絡管理中心抽調工作人員集中辦公。各鄉(鎮、場)、縣政府各部門、縣直各單位及部分駐縣單位也要相應明確領導機構和信息員。

(二)職責分工。

1、縣政府辦公室負責縣政府和縣政府辦公室信息公開指南和目錄的編制及公開工作，并負責對各鄉(鎮、場)縣政府各部門、縣直各單位及部分駐縣單位信息公開的指導、監督和檢查。

2、縣監察局具體負責對全縣政府信息公開工作的監督檢查。

3、縣政府法制辦負責對縣政府規范性文件的審核公開。

位的信息公開平臺建設。

(三)經費保障。

政府信息公開指南和目錄編制工作政策性強、涉及面廣、內容復雜、技術要求高，需要一定的建設和運行經費，各鄉(鎮、場)和縣直各部門要落實專項經費，予以保障。

小學校務公開工作實施方案（實用19篇）篇十六

為認真貫徹落實南充市、閬中市開展政務公開工作相關文件精神，進一步推進我鎮政務公開工作，經鎮黨委會議研究特制定以下實施方案：

以“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實黨的全會精神，落實科學的發展觀，構建和諧社會，緊緊圍繞涉及人民群眾利益熱點問題和人、財、物等權力行使重點問題，繼續推進政務公開，創新公開方式，拓寬公開領域，規范公開內容，真正實現依法執政、民主執政，不斷提高政府行政效能，為實現藍田跨越式發展營造更加良好的環境。

1.堅持嚴格依法原則。按照法律法規和有關政策規定的`范圍、程序履行公開義務。

2.堅持全面真實原則。對各類行政管理和公共服務事項，除涉及國家秘密和依法受到保護的商業秘密、個人隱私外，都要如實公開，并保證信息充分、真實有效。

3.堅持及時便民原則。按照規定對應當公開的事項，采用方便、快捷的方式及時公開。

為加強對政務公開工作的領導，鎮成立政務公開工作領導小組。黨委書記為組長，分管黨建工作黨委副書記為副組長，辦公室主任及工作人員為成員。政務公開工作領導小組下設辦公室，設在黨政辦公室，由辦公室主任任主任，具體抓好政務公開工作的落實，負責對政務公開工作的指導、日常工作。

(一)圍繞促進經濟發展推進公開。

1.進一步推進經濟社會政策公開透明。

2.推進政府投資的重大建設項目信息公開。

(二)圍繞民生改善推進公開。

1.推進扶貧工作信息公開。

2.推進社會救助信息公開。

3.推進就業創業信息公開。

4.推進農村危房改造和保障性住房信息公開。

5.推進環境保護信息公開。

6.推進教育、衛生和食品藥品安全信息公開。

(三)圍繞助力政府建設推進公開。

1.積極推進決策公開。

2.推進政策執行和落實情況公開。

(四)圍繞擴大政務參與加強解讀回應。

1.主動做好政策解讀。

2.積極回應社會關切。

3.更好發揮媒體作用。

(五)圍繞增強公開實效加強能力建設。

2.提高政務公開隊伍信息化集中化水平。

(一)加強領導，精心組織。各鄉鎮要按照“黨委統一領導、政府主抓、人大監督實施、紀檢監察機關協調”的工作機制，成立政務公開領導機構，明確領導和工作人員，具體負責本鄉鎮政務公開工作，并督促下屬單位按本辦法開展政務公開工作。

(二)明確責任，嚴格考核。實行政務公開考核責任制，鎮政務公開領導小組辦公室要要按照誰主管、誰負責的原則，抓好下屬單位政務公開工作的檢查考核。同時，要把政務公開工作納入黨風廉政建設責任制和年度工作目標進行考核，考核結果作為干部獎懲任免的重要依據。

小學校務公開工作實施方案（實用19篇）篇十七

(一)加強組織領導。局政務公開工作由局主要領導牽頭負責，分管領導具體抓落實，將政務公開工作列入重要議事日程，定期研究部署推進。機關各科室、中心、所具體負責本科室、中心、所的政務信息公開工作。局行政審批科是局政務公開工作的牽頭科室，具體負責組織協調、指導推進、監督檢查等政務公開工作，各相關科室、中心、所、要按要求向局辦公室報送本科室、中心、所政務信息公開工作任務完成情況。辦公室負責在政務網站上公開政府信息，根據工作實際，進行信息維護，并及時更新相關內容。

(二)健全工作機制。建立健全政務公開協調機制，加強局機關各科室、中心、所之間的聯系和協調，提高政府信息公開答復的質量，加快答復速度。加強依申請公開辦理、保密審查等制度建設，形成有效的管理機制，以確保政務公開工作質量。完善政務公開檔案管理制度，明確專人負責，及時歸檔管理。

(三)強化責任落實。為確保各項工作任務落實到位，局辦公室將牽頭按要求將政務公開工作納入局年度考核體系，明確工作分管領導和責任人，定期對相關科室、中心、所進行監督、核查、評議，確保信息公開有人管、有人辦。

(四)提升工作能力。按照“統一要求、自行組織”的原則，在集中培訓的基礎上，由各科室、中心、所自行組織針對性培訓，加強對政務公開內容、程序、方法、時間等基本要素的學習了解，使政務公開操作更具規范性。豐富培訓形式，通過現場培訓、網絡培訓等多種途徑加強對工作人員的培訓，增強信息公開意識，提高業務工作水平。

小學校務公開工作實施方案（實用19篇）篇十八

根據中共xx縣委辦公室《關于印發縣委黨務公開工作實施方案》（委辦[]75號）文件精神，現就我局黨務公開工作提出如下方案。

一、總體思路。

按照市、縣關于黨務公開的基本要求，圍繞局中心工作，積極穩妥，試點創新，不斷豐富公開內容，創新公開形式，拓寬公開渠道，完善公開制度，為全面推進黨務公開工作，提高服務透明度。

二、明確公開和反饋的工作程序。

一是實施黨務公開的基本流程；二是受理辦理公開申請和意見建議的基本流程。

在市、縣基本框架下開展例行公開、上級指示公開和依申請公開；注重開展主動公開，公開具有本系統特色的內容。建立《公開目錄》，明確各項內容的提供、審核的'責任單位。

四、實施公開的主要載體。

（一）黨政網；

（二）會議文件簡報；

（三）廣播電視專欄。

五、建立公開申請、意見建議的受理反饋平臺。

包括：廣播電視臺、黨政網、互聯網、公開監督電話、各成員單位接訪、黨務公開監督員隊伍等。明確各受理反饋平臺的責任單位。

六、建立工作制度和工作機構。

（一）提供有關工作表冊。

（二）建立健全工作制度。如聯席會議制度、內容審核制度、公開申請受理制度、意見收集辦理反饋制度、公開情況登記管理制度、資料歸檔制度、督查制度、責任追究制度。

（三）局辦公室牽頭，各股室按照方案明確的任務分工，各負其責，密切配合，共同推進。

（四）建立局機關黨務公開督查小組，在局領導小組辦公室領導下開展監督工作，提出意見建議。

小學校務公開工作實施方案（實用19篇）篇十九

鄉屬各單位：

一、指導思想及原則。

實行政務公開工作的指導思想是：以黨的十六大精神、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，通過公開，著力解決人民群眾反映強烈的熱點、難點問題，不斷提高行政權力運行的透明度及辦事能力，促進依法行政。實行政務公開要堅持實事求是，高標準、嚴要求的原則，進一步規范政務公開工作，為促進我鄉的經濟發展和新農村建設服務。

二、組織領導機構。

組長：xxx（政府鄉長)。

副組長：xxx（分管副鄉長）。

成員：xxx（黨政辦主任）。

xxx（財政所長）。

xxx（社會事務辦主任）。

2、成立政務公開監督領導小組。

組長：xxx（紀委書記）。

副組長：xxx（人大主席）。

成員：xxx（紀委副書記）。

xxx（社會事務辦）。

xxx（派出所所長）。

xxx（計生辦主任）。

xxx（財政所會計）。

3、領導小組辦公室設在鄉黨政辦，辦公室主任由陳開龍兼。

三、公開的原則、范圍及內容。

（一）公開形式及原則。

規范政務公開形式：一是設置政務公開欄，總面積不少于16平方米，二是開設政務公開“回音壁”或“意見反饋欄”，三是設置“意見箱”和“舉報電話”，四是按照“固定性工作長期公開，周期性工作定期公開，季節性工作隨時公開，臨時性工作及時公開”的原則公開。

2、明確政務公開內容。一是本鄉年度目標計劃，二是本鄉基本情況，三是辦公示意圖，四是安全生產責任單位或責任人的示意圖，五是財務收支明細帳目，六是辦事程序及指南，七是各種收費單位，數目及標準，八是領導照片上墻，九是領導去向公開，十是其它需要公開的內容。

3、規范政務公開資料立卷歸檔。對公開的書面資料齊全，對群眾反饋意見和舉報的登記、受理和答復記錄及資料完整，并分類立卷歸檔，對政務公開領導小組、監督小組的記錄、審查意見完整并立卷歸檔。

（二）各單位站務、校務公開。

1、制度建設，包括：工作職責、任務，服務項目、收費標準、服務承諾、來信來訪的接待、登記等規定裝框固定上墻，工作人員上崗佩戴上崗證等。

2、業務工作，一是財務收支及管理，包括上級撥款，本級財政的計劃安排數，自籌經費數，開支明細表，農業稅的征收和減免，鄉結算、村提留的安排情況，社會扶養費的征收及使用情況等；二是經濟款物的分配和發放條件及標準；三是結婚登記、離婚登記、準生證、流動人口生育證的辦理條件及收費標準；四是計生節育手術，包括收費標準，術后服務情況，藥具發放對象登記；五是宅基地的審批情況、收費標準，土地征用調解情況，礦產資源的管理、安全生產分片責任人示意圖等；六是中小學生的入學情況，包括各項收費標準，學生的變遷，財務及固定資產的管理，兩基教育等；七是流動人口的管理，包括暫住證的辦理，生育情況等；八是各類服務及建設項目的實施帳目情況；九是上級各部門的明確要求公開的其它事項。

四、要求。

1、內容規范：大項齊全、細目清楚、情況明了、重點突出。

2、形式規范：遵循實用、方便、節儉、美觀的原則公開，制度建設設在室內明顯位置長期公開，固定公開欄設在醒目位置或本單位墻外采用黑板報、櫥窗等形式公開。

3、程序規范：對公開的內容、政務公開領導小組、監督小組審核批準后再行公開。

4、時間規范：對各個項目的公開次數和時間，根據公開的內容的性質，按照“固定性工作長期公開，周期性工作定期公開，季節性工作隨時公開，臨時性工作及時公開”的原則公開，公開期數不少于四期，公開內容在公開欄內不少于15天。

5、管理規范：公開欄應有專人負責和管理，公開后要及時收集群眾意見和建議，并采取措施妥善解決，限期答復。各單位對每次公開的內容經領導小組、監督小組審核簽字后公開，公開資料要自己保留一份，送一份到政務公開工作領導小組辦公室，并進行立卷歸檔。

五、監督檢查及措施。

1、站務、校務公開要接受鄉政務公開監督小組的監督檢查，接受上級業務主管部門和工作監督指導。

2、公開工作作為長期日常工作，要常抓不懈，要立入本單位部門重要工作來抓。對領導不重視、搞形式主義的單位或個人要追究責任。

3、對每次公開的資料不上報的，報主管部門批準后與工資掛鉤，并作為對單位干部職工考核的重要依據之一。