通過編寫自查報告，我們可以客觀地審視自己在某個具體時期內所取得的成績和遇到的困難，以便更好地規劃未來的發展方向。以下是一些精選的自查報告范文，它們展示了不同領域和專業的寫作風格和技巧。

基層黨建工作落實情況自查報告（優秀15篇）篇一

基層黨建工作落實情況自查報告（優秀15篇）篇二

我班組結合前期制定的班組整改落實方案，結合實際情況，對目前整改落實情況總結如下：

一、前期存在問題:1.因宿舍區域衛生的打掃人員分工不明確，導致宿舍公共區域衛生下降的問題。2.個別崗位儀容儀表稍差。

3.各崗位上崗期間主動服務差及禮貌用語方面差。4.崗位交接班動作不規范。

上崗交接班，下崗人員由帶崗班長帶回宿舍。

通過帶崗制度及崗位監督的跟進，儀容儀表差的問題基本杜絕。

3.主動服務性、禮貌用語方面：為提高服務水平，規定每周四晚18：30培訓，培訓內容為崗位業務技能、相關制度、主動服務、微笑服務、禮貌用語等；并以培訓與實踐帶培相結合，每日高峰期由班組管理人員及班組骨干崗位帶培主動服務、禮貌用語等。

與實際情況結合，通過班組管理人員及骨干員工崗位帶培的方法，目前明顯有所提升。

4.崗位交接班動作方面：規定每周二晚18：30進行訓練，訓練內容為崗位交接班儀式、隊列隊形、各突發事件的處理方式及其他軍事技能等。通過定期訓練，目前崗位交接班動作稍有提升，但還是沒有達到理想效果，還須繼續強化訓練。

以上是我班組整改落實情況，雖各方面工作雖有所提升，但還須持續執行，在下一步我班組將按照部門要求，嚴格執行“持續整改落實階段”，強化管理，嚴格要求，細致安排，以提升班組整體工作。

基層黨建工作落實情況自查報告（優秀15篇）篇三

一是高度重視黨建工作。建立完善機關黨建工作責任制、民主生活會、發展黨員、民主評議黨員、黨員黨風廉政建設等工作制度。領導干部以身作則示范帶動，以實際行動增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。

二是抓好黨員學習教育。嚴格落實“三會一課”、“主題黨日”制度。堅持每月舉行一次主題的當日，每季度召開一次支部黨員大會、講一次黨課，每半年召開一次組織生活會。組織黨員干部認真學習《黨章》、《黨規》及黨的方針政策和法律法規;學習業務知識，學習黨的最新理論成果，做好學習筆記和心得。并理論聯系實際，不斷提高大家分析處理問題的能力，提高黨員干部隊伍的整體素質。

三是推進“一支部一品牌”建設。充分發揮**x黨支部的引領作用，深入銀企支部走訪，了解問題。不斷探索緩解融資難、融資貴的有效途徑。緊緊圍繞黨建工作工作，以黨建為紐帶，推進與****項目，凝心聚力打造“****x”黨支部品牌。

(一)黨建規范化建設有待進一步加強。“三會一課”記錄不規范，“三會一課”制度落實不到位。主題黨日活動日內容不全面，內容缺乏針對性，容易流于形式。

(二)抓黨建的落實力度有待進一步加強。工作偏重于抓研究、抓部署，對具體情況落實力度還有一定差距，抓得還不夠緊。對班子成員“一崗雙責”落實情況監督檢查力度有待加強，監督檢查內容缺乏針對性，容易流于形式。

(三)黨建創新引領有待進一步提高。基層黨組織創造力、凝聚力和戰斗力還不夠強，不能夠更好地圍繞新形勢、新任務、新要求開展黨建工作，導致黨組織不能更好地發揮改革創新能力。

一是認真貫徹落實黨的十九大精神，堅持黨建統領一切，圍繞落實“兩個主體責任”，按照“抓黨建，促發展”的思路，強化“三會一課”教育功能，全力抓好黨組織思想、作風、干部隊伍管理建設。

二是始終堅持把黨建工作作為第一要務來抓，主要負責人和班子成員認真履行格落實“一崗雙責”。嚴格執行“三會一課”制度，按照要求召開支部黨員大會、支部委員會、黨小組會，并制定學習制度，保障“三會一課”高標準高質量。定期組織干部上好黨課，切實強化黨性教育，提高黨支部戰斗堡壘作用。

三是立長效考核機制，細化黨員積分考評，認真組織開展考評述職，加強作風和紀律建設;強抓后備人才的培養，嚴格規范黨員發展程序。不斷拓寬發展思路，奮力譜寫黨建新篇章。

基層黨建工作落實情況自查報告（優秀15篇）篇四

根據局黨組關于做好2021年度基層黨建述職評議考核工作的通知精神和認真做好前期準備工作要求，近期，我們對基層黨建工作進行了全面檢查和梳理總結，現將有關情況報告如下:。

（一）黨組織和書記履行黨建工作職責情況。一是黨組織抓基層黨建工作的整體思路和抓籌劃部署情況。黨支部擔負著抓黨建工作的主體責任。為切實履行好主體責任，xx黨政領導班子成員實行“黨政同責”、“一崗雙責”，領導班子就是黨支部的領導班子，做到黨建工作、黨風廉政建設與業務工作同部署、同研究、同督促、同落實，避免“兩張皮”問題的發生。同時分解落實責任，支部書記是第一責任人，負主要責任，班子成員負責抓好分管領域的黨建工作。二是書記履行第一責任人的情況。xx黨支部書記始終將黨建工作放在突出位置，嚴肅黨內政治生活，認真落實“三會一課”制度，對黨風廉政建設和“兩學一做”學習教育，帶頭謀劃，精心組織，重要工作親自部署，重大問題親自過問，重點環節親自協調，重要事件親自督辦。同時加強黨員教育管理，強化重點崗位和環節的管控，經常提醒教育黨員干部，切實履行好第一責任人的責任。三是以抓黨建工作促進業務工作開展。在黨建工作中，黨支部注重發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，始終注重圍繞業務抓黨建，使黨建工作與業務工作相互協調，互相促進。把學習宣傳貫徹黨的創新理論與實現各項工作目標結合起來，對照黨的創新理論認真查找、梳理思想認識上存在的差距，進一步理清工作思路、細化工作舉措、加大工作力度，確保各項目標任務順利完成。

（二）抓理論學習情況。一是抓好政治理論學習。中心支部堅持把政治理論學習作為提高黨員干部綜合素質的重要途徑，按照局黨組系列通知要求，注重在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記“五個扎實”要求和十九大精神、省市第十三次黨代會精神等教育實踐中，強化政治領導、推進從嚴治黨。為增強理論學習的系統性和針對性，建立中心黨員干部“學習之窗”xx群，每天定時發布《習近平談治國理政第二卷》、《黨章》、《中國共產黨紀律處分條例》等學習內容，黨支部定期對理論學習情況進行檢查講評，通過理論學習黨員干部的政治意識、大局意識和組織意識明顯增強。二是抓好專題教育學習。注重搞好“五個結合”。注重與xx問題專項整治學習教育活動相結合，與“守紀律講規矩”專題教育學習相結合，與“不忘初心、牢記使命，加快追趕超越步伐，落實五個扎實要求”大調研相結合，與xxx相結合，與日常工作相結合，重點抓好理論灌輸、專題輔導、開展討論環節，突出問題查擺、整改落實，聚焦管黨治黨不力、監管責任缺失、服務意識淡漠、辦事效率低下等突出問題，通過學習教育黨員干部理論素養得到提升，工作作風、紀律意識明顯增強，規矩意識、責任意識得到強化。三是紅色教育基地見學。為深入學習貫徹黨的十九大精神，廣泛開展理想信念教育和“中國夢”宣傳教育，著力培養有理想、有本領、有擔當的時代新人，中心黨支部組織黨員干部赴延川縣梁家河開展主題黨日活動。通過活動使黨員重溫入黨誓詞，切身感悟了總書記當年在梁家河工作、生活期間留下的寶貴精神財富，接受了一次深刻的革命傳統和愛國主義教育。

（三）抓組織建設情況。一是推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。堅持用黨章黨規規范黨員行為，用習近平總書記系列重要講話精神、黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作,并將“兩學一做”學習教育活動常態化制度化，做到了年度有部署、季度有講評、每月有安排。二是開展“大調研”和“不忘初心、牢記使命”主題教育。根據市局“不忘初心、牢記使命，加快追趕超越步伐，落實五個扎實要求”大調研活動有關工作要求，中心組織黨員干部持續一個月時間對xx、xx、xx等9個區縣（開發區）xx建設及對接工作進展情況進行了深入調研和摸排，對調研中收集的相關信息和資料進行分析匯總，根據各區縣xx建設現狀和發展要求，結合xx市xxxx建設的目標任務，討論形成了xx市xxxx整體建設情況報告，并依據報告指導全市xxxx建設。三是開展“追趕超越當先鋒、打造鐵軍作表率”主題實踐活動。注重在具體工作中摔打隊伍，增強支部凝聚力。為充分發揮xxxx平臺作用，進一步轉變工作作風，推進行政效能革命，中心根據市局主要領導指示要求，借助xxxx平臺優勢，在全系統推行xx采集xx管理問題，通過定期通報評比的形式，強化了各區縣和市局機關處室參與xx的主動性和自覺性。

（四）深化抓黨建促脫貧攻堅情況。黨支部堅持把扶貧幫困工作作為支部的年度重點工作來抓，深入開展“結對幫扶獻愛心、城管先鋒見行動”活動，針對幫扶戶的實際情況，與幫扶組其他支部以及駐村工作隊多次討論制定了短期和長期的幫扶方案，并堅持定期走訪慰問xx，確保幫扶戶能夠盡快擺脫貧困，過上幸福生活。

(一)對上年度上級領導點評問題的整改情況。x月x日，市局xx局長對中心落實市局干部作風問題排查整改工作進行監督檢查。xx局長對中心開展干部作風問題排查整改工作和堅決貫徹落實市局黨組的指示要求開展的系列工作進行了肯定，對中心班子執行力和較強業務素養進行了評價，對中心如何利用信息化手段、不等不靠、創新發展，更好服務保障xx工作提出了要求：一是要統一思想、高度重視；二是要扎實推進、落實責任；三是要嚴格紀律、一人不漏。中心就落實xx局長的講話精神，重點在三個方面做好干部作風問題排查整改工作：一是扎實做好排查工作，對專題輔導、征求意見、自查整改環節進行查漏補缺，完善各項工作措施；二是配合紀檢部門聯合督辦的案件，有針對性的提出整改措施和臺賬，同時細化分工、完善制度、落實責任；三是嚴格單位工作紀律和工作作風，進一步提升單位的凝聚力和同志們的責任感，以每個同志良好的工作作風和積極的工作態度來保證單位各項工作正常開展、有序推進。

(二)對書記個人述職報告中查擺問題的整改情況。針對支部書記個人述職報告中查擺問題整改如下：一是嚴格按照黨要管黨、從嚴治黨的要求，全面落實抓黨建主體責任。黨支部書記堅持每月召開一次黨建工作專題會議，做到黨建工作親自部署、黨建問題親自研究、黨建事項親自督辦，貫徹落實抓黨建“第一人”的責任。二是切實加強支部班子建設。中心支部從建設過硬領導班子入手，充分發揮黨支部的領導核心作用，自覺維護黨的政治紀律、組織紀律，教育黨員干部講政治、懂規矩、守紀律、顧大局，堅持正確的政治立場，嚴守政治紀律，牢固樹立“四個意識”，堅決在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。三是從嚴從實狠抓干部隊伍建設。堅持習近平總書記“二十字”好干部標準和政治上強、能力上強、作風上強的要求，聚焦忠誠擔當、突出政治標準，堅持做到從嚴選拔干部不動搖、從嚴培養干部不松懈、從嚴監督干部不放松、從嚴問責干部不手軟，緊緊圍繞總目標選干部配班子，突出政治堅強，注重實干表現。

(三)對各季度點評指出問題的整改情況。一是開展“黨建工作周點評”工作回頭看。針對去年x月黨建工作周點評指出中心建設中存在的問題和支部整改的情況，支部對整改問題進行回頭看，對“黨建工作周點評”指出的支部開展活動記錄不規范、支部活動與黨員干部學習筆記不對應等三個方面的問題進行重點檢查，并舉一反三，對支部相關活動方案和工作計劃進行檢查，現場指出問題，明確責任、確定時限，進行及時健全完善，確保了整改工作落實到位，不走過場。二是認真落實黨建“四互”檢查整改工作。通過市局機關黨委開展的“四互”檢查活動,在相互檢查活動資料、現場觀摩、量化評分、現場點評、綜合講評等基礎上，針對其他支部好的做法經驗進行借鑒學習，對中心檢查出的薄弱環節逐項進行整改，達到了相互檢查、相互評議、相互學習、相互促進的目的，推動了中心支部黨建工作的扎實開展。三是抓好作風問題排查整改工作。按照市局黨組開展干部作風問題排查整改工作要求，中心結合實際，通過自查自糾梳理問題，列出問題清單、整改清單、責任清單、進度清單；對自查出來的問題線索，集中研判，邊查邊改，限期整改，同時制定切實可行的整改方案，明確責任科室、責任人，細化職責任務，倒排時間節點，逐項整改落實。一是在工作作風方面，著力整頓工作漂浮不實、粗枝大葉不細致和責任心不強等問題；二是在服務態度方面，著力整頓態度不耐煩、用語不規范和反應不迅速等問題；三是在業務素質方面，著力整頓崗位職責要求落實不嚴格等問題；四是在日常管理方面，著力整頓管理制度不健全、管理措施落實不嚴格等問題。

(四)對黨建工作難題破解情況。一是加強督導檢查。按照局黨組部署，中心黨支部扎實開展黨建“三大提升行動”，制定了《xx中心黨支部規范化建設實施方案》，成立領導小組，明確分工、落實責任，加強日常督導檢查和落實定期檢查講評，對組織不力或活動不積極的同志及時進行約談提醒，確保工作扎實推進、取得實效。二是運用好學習載體。中心支部堅持把政治理論學習作為提高黨員干部綜合素質的重要途徑，建立中心黨員干部“學習之窗”xx群，每天發布十九大報告、《習近平談治國理政第二卷》、《黨章》、《中國共產黨紀律處分條例》、《梁家河》等學習內容，要求黨員干部時時學、處處學，自覺樹立終身學習的理念，在學習中提素質、長本領、強能力。三是創新學習方式。政治理論學習教育活動，按照上級規定動作開展集中學習、個人自學、座談交流、專題輔導、網上答題等形式組織好學習教育活動，同時，黨支部積極破解政治理論學習形式單一、枯燥的問題，創新開展“自選動作”，利用黨員干部“學習之窗”xx群、互聯網、電子政務、微博、微信等新型傳播方式，不斷增強學習的針對性、實效性，確保學習教育成效。

2021年黨支部抓黨建方面雖然做了大量工作，取得了一定成效，但對照從嚴治黨的新要求，還存在一些薄弱環節，主要表現在以下幾個方面：一是黨建工作時緊時松，忙于應付。當業務工作繁忙時，特別是臨近年底時，將大量精力放在業務工作上，抓黨務工作的人員、時間得不到充足的保障，造成抓黨建投入不足、標準不高。二是黨支部的戰斗堡壘作用發揮不理想。通過自查自糾，發現在推動xx平臺建設工作中還存在一些問題和不足，工作人員的責任心還有待于進一步加強，黨員破解難題、迎難而上的狠勁韌勁不足，先鋒模范作用發揮不明顯。

存在以上問題的原因很多，有主觀上的也有客觀上的，主要有以下幾點：一是對黨建工作重視不夠。抓黨建工作存在“說起來重要、抓起來次要、忙起來不要”認識，導致履行責任制的自覺性不強，不能按照職責要求，投入足夠的時間和精力去研究、謀劃、部署、推動黨建工作。二是在抓難點問題上辦法不多。中心黨支部在平穩同志們的思想工作方面做得不夠，不能及時掌握其思想動態，提出改進措施，一定程度上弱化了黨支部的凝聚力和向心力。三是抓落實及督辦檢查不到位。在安排工作時存在“重安排、輕檢查”的現象，不能及時跟蹤問效了解掌握安排事項的落實情況，致使本該落實的工作在實際運行中走了樣、打了折扣。

2021年黨支部將進一步強化“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的理念，繼續發揚優勢，克服不足，不斷提高黨建工作水平。

一是不斷強化主體責任落實。認真履行黨建工作“主體責任”，進一步理清思路，明確責任，夯實任務，積極探索和健全完善黨建工作機制。

二是嚴格落實支部班子成員“一崗雙責”。班子成員要增強責任意識，既有分工又有協作，各負其責，密切配合，班子成員齊心協力，共同推動黨支部工作開展。

三是繼續推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，深入開展十九大精神的學習宣傳貫徹工作，進一步增強黨員四個意識，提升黨員黨性修養。

四是按照“黨政同責”“一崗雙責”的總體要求，狠抓黨風廉政建設，堅持把黨風廉政建設與其他各項工作一起部署、一起落實、一起檢查，努力營造良好的工作環境和政治生態。

五是切實發揮黨員干部的先鋒模范作用，切實增強黨組織的凝聚力、戰斗力和創造力，為推進城市精細化管理、實現追趕超越做出新的貢獻。

基層黨建工作落實情況自查報告（優秀15篇）篇五

今年以來，縣委**x黨支部黨建工作在縣直機關黨委的領導和關心支持下，認真學習貫徹落實**大和**屆三中全會精神，以加強黨的執政能力建設為重點，以開展機關效能建設為契機，不斷完善體制機制，創新工作方法，豐富活動載體，加強黨支部規范化建設和黨員隊伍建設，基層黨建工作取得了一定的成效。現將有關情況報告如下：

(一)精心安排黨建工作，切實夯實工作基礎。為了使我部黨建工作做到有安排、有部署、有落實。年初，我們按照縣委和機關黨委的要求，將我部黨建工作做了具體安排部署。

一是加強黨建工作的領導，一如既往地落實黨組負總責，支部抓落實，科室配合抓的工作機制，使黨建工作真正落到實處，抓出成效。

二是結合實際調整完善機關黨支部組織設置，根據人員變動情況及時補選了支部成員，保證了黨支部工作的正常開展。三是在認真總結上年度黨建工作、廉政工作和政治理論學習情況的基礎上，分別召開支部會議等，認真研究制定本年度黨建工作、政治理論學習、廉政建設工作等，從而保證了我部黨建工作有重點、有步驟，扎實有效地開展。

(二)強化理論知識學習，切實提升黨員素質。

以建設"學習型黨組織"為目標，按照"嚴格、正常、規范"的要求，組織干部加強政治理論素養和業務知識學習，進一步提升了黨員干部的理論素養和業務能力，努力把學習的成果轉化為謀劃工作的思路，干好工作的本領，促進工作的措施，進一步完善大外宣格局和調查研究工作新局面。

通過采取有效的學習形式，不斷拓展學習內容，認真落實學習措施，著力加強隊伍學習，使黨員干部在武裝頭腦、提升素質、指導實踐、推動工作上取得了新成效，都能主動立足**x實際，努力創造一流工作業績，理論宣傳扎實開展、輿論引導正確有力、文明建設持續深化、文化建設步伐加快。

(三)認真開展主題活動，切實加強組織建設。

堅持先進基層黨組織和優秀黨員"五個好"的基本要求，以"五個好"、"五帶頭"為標準，結合全縣宣傳工作的實際，堅持與四群教育結合起來，與發揮職能作用、服務領導科學決策結合起來，與開展宣講"**大"精神活動結合起來，與開展"講黨性、重品行、作表率"活動結合起來，與推進學習型黨組織建設和創建"五好"領導班子等活動結合起來，牢牢把握圍繞中心、服務大局的根本要求，著力突出"改進作風、提高效能、建設隊伍、服務決策"的爭創主題，采取有效的活動載體，繼續開展行之有效的主題活動，激發黨支部履行職責創先進，激發機關黨員立足本職爭優秀。

同時，努力營造比、學、趕、超的工作環境和干事氛圍，有效解決了理論學習、宣傳推介**x、精神文明建設等方面的突出問題，不斷增強了班子的凝聚力、執行力和黨員干部的服務意識、創新意識，營造了宣傳工作的新局面。

(四)深入開展四群教育，切實改善黨群關系。

在深入調研，摸透聯系村社情民意的基礎上，結合我部自身條件和職能特點，為助推"四群"教育活動深入開展，我部以新聞媒體"走轉改"活動為重點，不斷創新活動載體，注重活動成效，綜合運用多種宣傳手段，全方位開展宣傳活動，營造了良好的輿論氛圍。自活動開展以來，我部堅持"重基層、重特色、重實效"的原則，始終把做好新聞宣傳、墻報、專欄、信息簡報等工作作為重要工作來抓，及時發現亮點，不斷總結經驗，適時反映動態，推動"四群"教育活動各項工作扎實深入開展。

(五)加強組織建設管理，切實保障工作落實。

一是強化黨員干部的學習，努力提高黨員干部政治素養、思想覺悟和綜合素質，使黨員干部進一步發揮先鋒模范作用，在調研工作、內刊編發、信息服務中都體現了與時俱進。

二是強化黨員干部的思想教育，加強其黨性鍛煉和道德修養，使黨員干部都能自覺地履行黨員義務，充分發揮黨員的先鋒模范帶頭作用，更好地履行崗位職能，高質量地做好調研查研究和決策咨詢工作。

三是堅持落實黨組織政治理論學習、"三會一課"、民主生活會、民主評議黨員、黨員教育管理、黨員聯系群眾和黨風廉政建設等制度，保證了班子和支部工作的規范化、民主化、科學化。

近期，通過組織開展黨員民主評議活動，使所有參評黨員思想上有所觸動，行動上有所改進，工作上有所提高，作風上有所轉變，紀律上有所增強，在工作中更好地發揮黨員的先鋒模范作用。四是堅持每季度全面分析黨支部工作和黨員隊伍思想狀況情況一次，及時改進黨支部工作中的不足和掌握黨員隊伍的思想狀況。五是每半年按期向縣直機關黨委繳納一次黨費，并嚴格做到不提留，不挪用，如數上繳。

我部基層黨建工作雖然取得了一定的成效，但與上級黨組織的要求還有一定差距。一是個別黨員對工作職能的轉換和加強認識還不夠到位，工作中循規蹈矩，按部就班，缺乏主動性和創造性。二是支部組織學習的形式不夠靈活，有的黨員對學習抓得不夠緊，對學習抓得不夠緊，且學習的內容不全面，導致政策指導宣傳工作的作用發揮不夠到位。三是部門事務繁雜、辦公條件有限，制約了支部開展豐富多樣的黨建活動。

(一)加強理論學習，提高綜合素質。嚴格學習紀律，加強學習教育的管理，強化措施，狠抓落實，增強學習觀念，在抓好政治思想理論學習的同時，抓好業務知識的培訓和學習，提高干部職工的政治業務素質，特別是學習中國特色社會主義理論體系、科學發展觀、社會主義核心價值體系，學習現代化建設所必需的各方面知識，學習實踐中的成功經驗，進一步提升黨員干部的理論素養和業務能力，增強黨支部的戰斗力和凝聚力。

(二)加強組織建設，改進工作作風。

一抓好支部領導班子建設。堅持組織生活會制度，加強班子內部團結，認真開展批評與自我批評，班子成員的凝聚力不斷增強;堅持黨的民主集中制原則，在處理重大事項時，集體研究，民主決策，班子成員的戰斗力不斷增強;堅持抓好黨風廉政建設，加強腐敗源頭治理，班子成員的向心力不斷增強。

二抓好黨員隊伍建設。按照"堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展"的原則，有計劃地做好發展黨員工作，為黨支部輸送新鮮血液。堅持"三會一課"、民主生活會等黨內制度，每季度召開一次黨員大會和支委會上一次黨課，每年召開一次專題組織生活會開展民主評議黨員工作，定期開展黨員黨性分析評議活動。

按照黨員"帶頭學習講政治、帶頭干事謀發展、帶頭服務比奉獻、帶頭自律樹形象"的要求，加強對黨員的教育、管理、監督和服務工作，引導黨員充分行使權利，并自覺履行義務。三是改進機關作風。深入開展以"講黨性、重品行、做表率"為主的作風建設活動年，引導黨員干部增強黨性修養和宗旨意識，學先進，找差距，爭優秀，發揮"五帶頭"作用，樹立勤政、務實、高效、廉潔、文明的良好形象，努力把我室建成學習型、創新型、服務型、節約型和廉潔型機關。

(三)深入開展活動，拓展黨建工作。

一是繼續開展行之有效的主題活動，推動四群教育活動的深入開展。二是"七一"前后，以弘揚愛國主義和集體主義精神為核心，以了解黨的光輝歷程，發揮黨的優良傳統為出發點，組織黨員干部觀看革命傳統教育方面的影視，赴革命圣地參觀考察，接受革命傳統教育。三是積極參加機關黨委和上級黨組織組織的各項活動。同時，盡可能創造條件，組織全體干部開展各種文化體育活動，豐富干部文化生活，增強團結協作意識，激發工作熱情。

(四)提高服務質量，創造良好輿論氛圍。

要立足工作職能，圍繞大局，凝心聚力，為縣域經濟跨越發展創造良好的輿論環境，牢牢把握"團結鼓勁、積極進取、昂揚向上"的主基調，緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，進一步弘揚時代精神，唱響主旋律、打好主動仗、聚集正能量，切實把全縣廣大干部群眾的思想和行動統一到縣委、縣政府的工作部署上來，把智慧和力量凝聚到后來居上、跨越發展的目標任務上來，努力營造聚精會神搞建設、一心一意謀發展的良好氛圍，更好地為全縣經濟社會跨越發展服務。

基層黨建工作落實情況自查報告（優秀15篇）篇六

按照要求，我局高度重視20**年度基層黨建整改工作，緊密結合上級在對我局基層黨建工作進行考核時發現和指出的突出問題，再次進行深入排查，再次進行深刻反思，立足問題所在，以查促建、以改促建，不斷提高全局基層黨建工作整體水平。

我局基層黨建工作領導小組按照xxx的重要批示精神以及xx***的批閱要求，結合基層黨建工作考核組反饋的意見建議，認真查漏補缺，立足問題，逐項深入整改提高，現就整改落實情況報告如下：

一、公安局基層黨建工作中存在的主要問題與不足。

(一)在落實基層黨建工作部署時文件落實文件，會議落實會議現象嚴重，抓工作落實流于表象，不夠深入。

(二)沒有有效借鑒友鄰單位好的基層黨建做法，沒有創新精神，對基層黨建工作有得過且過的麻痹思想。

(三)基層黨建工作經費捉襟見肘，沒有專門開展黨建工作的活動場所。

(四)對口幫扶鄉黨建工作流于表象，幫扶措施不實，不管用，成效不明顯，群眾反映不好。

二、采取的整改措施以及取得的成效。

加強“三會一課”等組織生活的開展力度，不斷提高基層黨組織“三會一課”等組織生活的常態化、規范化水平。密切與聯系點則巴鄉進行聯系，制定幫扶措施。由黨委牽頭，開展獻愛心捐款活動。

(二)關于對“沒有有效借鑒友鄰單位好的基層黨建做法，沒有創新精神，對基層黨建工作有得過且過的麻痹思想。”

加強與其他單位的聯系，借鑒好的做法，尤其是向政法系統中基層黨建工作開展較好的單位學習。加強與組織部的聯系，對所需上報材料、所需開展工作多溝通，多落實。由被動干工作變成主動干工作。

經局黨委會議研究決定，要以“一堅定三忠于”、“三熱愛三創建”、“雙模雙建”等主題活動以及創先爭優總結表彰暨“七.一”表彰為契機，大力培樹有影響力、有號召力、有感染力的先進典型，結合建黨91周年紀念活動，通過舉辦文勝昌同志英雄事跡報告會等形式，教育、引導全局黨員干部和廣大農牧民群眾以身邊英雄文勝昌同志為榜樣，積極投身到建設小康xx、和-諧xx、文明xx、生態xx的熱潮中來。認真總結提煉全縣范圍內基層黨建工作的好經驗、好做法，積極創建經驗交流推廣平臺，實現經驗交流推廣工作常態化，不斷提高全局基層黨建工作整體水平。

(三)關于對“基層黨建工作經費捉襟見肘，沒有專門開展黨建工作的活動場所。”

結合我局實際，目前經費緊張，辦公場所緊張等實際困難。我局無相關專項經費，經局黨委會議研究決定，采取自籌自建的方式，盡最大努力爭取到相關經費。廣大黨員干部自愿情況下捐款，并一致表決每人每月捐出xx元，用于開展黨內活動。由于辦公場所有限，目前我局正積極準備在現有的辦公用房中騰出黨內活動場所，建立榮譽室等。

(四)關于對“對口幫扶鄉黨建工作流于表象，幫扶措施不實，不管用，成效不明顯，群眾反映不好。”

我局對口幫扶鄉為xx鄉，由于xx鄉路途遙遠較偏僻，我局積極與當地派出所聯系，采取由局黨委牽頭，派出所配合落實的方式開展相關工作。確定了具體幫扶對象，先以xx鄉三戶貧困戶為重點，然后以點帶面逐一幫扶。密切聯系當地公安處駐村工作隊，了解當地村兩委建設情況，并提出相應的工作措施。加大宣傳力度，使廣大群眾了解黨的路線、方針、政策。舉辦新舊西藏圖片展，讓群眾感受到在中國共-產-黨領導的今天，西藏發生了翻天覆地的變化，把各項支農惠農政策傳達到每位群眾中去。進一步加強了人民群眾對黨的認識，使其真正感受到祖國大家庭中的溫暖。

基層黨建工作落實情況自查報告（優秀15篇）篇七

我局嚴格按照要求建立健全機關黨建工作責任制，形成了黨組書記履行"第一責任人"職責，黨支部具體抓落實的工作格局。局黨組始終把黨建放在工作的首位，認真部署，明確職責。

一是成立了以黨組書記為組長，黨支部書記為副組長，副書記和支部委員為成員的黨建工作領導小組，協調解決黨建工作中的重點、難點問題。

二是建立健全黨組書記為"第一責任人"的黨建工作責任制，做到黨組織領導班子健全、結構合理、分工明確、責任落實，黨組的政治核心作用得到充分體現。

三是黨支部做到年初有計劃，年末有總結。我作為局黨組書記，堅持把"識大體、顧大局、講團結、做表率"作為加強班子建設的重要內容，抓班子，帶隊伍，通過集體學習和自學等方式，進一步提高自身和班子成員的政治理論水平和工作能力，增強班子成員的大局意識和整體觀念，進一步提升了班子的凝聚力和戰斗力。

針對查擺剖析的黨建工作突出問題，我局黨支部按照中央和省委及縣里的要求，緊緊圍繞為民務實清廉這個主題，以貫徹落實中央八項規定和省委"28條辦法"以及一系列關于作風建設的規定為切入點，按照對常規性問題加大力度解決、對歷史遺留問題集中攻堅解決、對新發現問題及時跟進研究解決的思路要求，堅持從本人和黨支部書記、副書記、支部委員做起，從現在做起，即知即改、邊整邊改，明確分工、落實責任，健全規章制度、建立長效機制，使全局黨員干部的政治紀律、理想信念、宗旨意識得到進一步增強，黨支部民主集中制意識和凝聚力、戰斗力進一步提高，全體黨員干部政治業務素質和行政能力進一步提升，制度方法體系和支持保障體系進一步健全，風清氣正團結和諧的環境正能量得到進一步增強。

我嚴格要求自己帶頭做到"三個始終",一是始終做到理想信念堅定。無論外部環境如何變化，全體黨員干部的宗旨觀念都要進一步增強，確保在思想上、政治上、行動上始終與中央和省市縣委保持一致。

二是始終做到圍繞中心服務大局。堅持對組織負責與對群眾負責的有機統一，對上負責與對下負責的有機統一，不斷增強大局意識、全局觀念，創造性地把縣委縣政府決策部署和要求落到實處，更好地為科學發展服務。

三是始終做到嚴格執行組織紀律和組織決定。嚴格遵守和落實黨章，嚴格遵守和落實民主集中制原則，決不允許違反黨性原則和組織紀律的言論和行為存在，全局黨員干部都自覺貫徹落實中央和省市縣政府決策以及局黨組的工作部署。

我擔任xx街道xx頭村黨組織"第一書記"期間，多次到該村走訪調研，多次與新一屆村兩委班子成員座談，解決班子不團結，防臺、信訪等一些突發性問題；幫助理清該村美麗鄉村建設思路等工作；緊扣該村實際，與新班子成員一起研究該村今后發展的思路和需要辦的重點，努力使該村村容有變化，村居有發展，村民得實惠。今年我局協助該村完成飲水工程建設，撥款一萬二添置了辦公用具。

加強"五好"服務型黨組織建設，切實抓好機關在職黨員到社區報到參加志愿服務、參與"點亮微心愿·共筑中國夢"等活動的開展。局黨支部加強組織指導，做好機關在職黨員的思想發動工作，組織和督促黨員及時到社區報到，要求黨員做好服務居民工作，接受社區黨組織的監督、管理。在職黨員都自覺參與，及時到社區報到，根據社區黨組織的安排認領志愿服務項目，積極參加志愿服務活動，參與社區建設。同時在職黨員都積極參與社區或村居黨支部開展的"三會一課",服從社區黨組織、臨時黨支部的安排，利用業余時間，參與社情民意的調查摸底、認領并落實"微心愿"、參加社區黨組織建設，力所能及地為社區群眾辦實事，充分展示機關黨員的良好形象，發揮好黨員的先鋒模范作用。通過面對面、實打實的為社區群眾辦實事、辦好事，進一步密切了黨群干群關系，夯實黨在社區的工作基礎。

同時，我局健全了干部直接聯系服務群眾制度，深化"聯村聯戶連心"和"一戶一策一干部"制度。22位同志與聯系村(歡山村)22戶貧困戶進行了結對，幫助貧困戶解決實際生活困難。全局干部積極聯系困難群眾，開展送現金、送慰問品等形式多樣的送溫暖獻愛心活動，同時幫助坦頭中學和坦頭小學9名留守兒童實現"微心愿",今年我局共落實21個"微心愿"。

全體黨員堅持民主集中制，嚴格遵守黨的各項規章制度，嚴格執行黨的政治紀律，做到廉潔自律。按期開好民主生活會，落實支部"三會一課"、黨員黨性教育日等黨內組織生活制度，健全不合格黨員處置"五有"機制等。

局黨支部把"三會一課"制度作為黨員教育管理的重要制度抓緊抓好，常抓不懈，推進了局黨建工作規范化、制度化。局黨支部認真落實"三會一課"制度，定期召開支部黨員大會、支部委員會、黨小組會，上好黨課，并不斷提高"三會一課"的質量，"三會一課"制度在黨建工作中收到良好效果。同時，大力推進學習型黨組織建設，經常性教育與集中培訓相結合，組織黨員參加學習教育。完善黨員領導干部講黨課制度，圍繞科學發展觀、黨的方針政策、統計業務知識等領域的知識開展專題培訓，并做好督促檢查，確保黨員一年中參加教育培訓的時間，尤其注重對黨支部委員和黨務工作人員進行黨務工作培訓，不斷提高黨務工作水平。

以"青年黨員干部論壇"活動為載體，積極提升局機關黨建的生機與活力。積極搭建完善"青年黨員干部論壇"平臺，為他們鍛煉能力，提供展示才能的舞臺。活動每月開展一次，以局青年黨員干部為主講人，要求根據自身專業特長，精心準備講課內容和相關資料，要求注重理論與實際結合，講者與聽者互動交流，使與會者真正受益。同時，召開青年干部座談會，傾聽他們的意見和建議，激勵他們的工作干勁和熱情。

存在不足方面：局內同志不同程度地存在重業務輕黨建工作的現象，認為黨建工作是軟指標，缺乏主動性、積極性；黨建工作和業務工作結合得不夠緊密；黨員干部思想觀念更新不快，創新意識不強，工作方式、方法有待進一步改進提高。對此，我局高度重視，將采取有力措施加以解決。

一是繼續抓好學習和宣傳。積極利用各種學習形式，開辟宣傳途徑，營造抓黨建工作的濃厚氛圍。

二是繼續積極作為。要求全體在職黨員立足本職，加強以專業知識、業務技能和現代知識為主要內容的經常性培訓，提高業務素質；以溫嶺市局為標桿，繼續深入開展"專業提升年"活動；加大統計分析、統計信息的撰寫力度，嚴把質量關，多出精品，為縣委、縣政府決策當好"參謀"；注重社情民意調查結果，多提建設性意見。

三是進一步加強隊伍建設。制訂黨員教育培訓計劃，完善學習激勵機制；鼓勵在職黨員深造和繼續教育，不斷提高政治素質、業務素質和解決實際問題的能力；進一步加強黨風廉政建設和統計行風建設，建立一支高素質的黨員隊伍。

四是加強溝通，互促互學。積極匯報我局黨建工作情況，總結交流經驗，取長補短，開創我局黨建工作新局面。

基層黨建工作落實情況自查報告（優秀15篇）篇八

2021年，我們按照黨委的要求，在各位領導的高度重視和黨員同志們的共同努力下，貫徹“黨的十九大”精神，突出全面從嚴治黨這條主線，圍繞抓學習、建隊伍、強組織、嚴紀律等方面開展工作，為實現各項工作跨越式發展提供了堅強的思想保證，有力地推動了各項工作的全面發展。現將我們黨建工作情況自查報告如下：

1.開展特色組織生活會和特色主題實踐活動。

2.推進學習型黨組織建設。

4.加大培訓教育力度，發揮群團組織作用：

7.員工分享交流會。

8.黨員亮牌行動——崗位承諾制。

9.開展讀書活動。

10.“深入集團、服務集團”主題聯合組織生活會。

今后，我們直屬黨委第二黨支部全體黨員同志將不忘初心，牢記使命，進一步深化學習理論知識，夯實思想能力基礎，加強精神文明建設，提高黨員素質，加強黨性修養，使第二黨支部更好地服務于全局，黨員更好地服務于群眾，共創和諧氣象！

基層黨建工作落實情況自查報告（優秀15篇）篇九

是落實和發展基層建設的重要渠道，下面是本站小編精心整理的基層黨建工作自查報告,供大家學習和參閱。

縣委組織部：

根據固組明電〔20xx〕1號《xx縣xx年基層黨建工作考核細則》通知精神，xx辦事處黨工委對xx年基層黨建工作情況進行了自查。現將自查情況報告如下：

黨工委制定了推進“兩學一做”學習教育常態化制度化實施方案(蓼發〔〕5號)和推進“兩學一做”學習教育常態化制度化學習方案(蓼發〔〕6號)編制了年度。

學習計劃。

一覽表，明確了學習的內容與時間安排。制定了基層黨組織、黨員干部學習。

在“兩學一做”學習教育工作中，先后開展了“主題黨日”活動，黨員志愿者服務活動，“五查五促”活動，爭做“四個合格”黨員簽定承諾書活動黨工委班子成員及基層黨組織書記開展講黨課活動，學習教育筆試活動等，做到“兩學一做”學習教育載體豐富，保證成效。

黨的十九大召開后，黨工委及班子成員帶頭學習，并制定了黨的十九大精神學習培訓工作實施方案，科級領導干部深入基層黨總支、黨支部開展集中宣講培訓活動，在營造宣傳氛圍上，制作宣傳版面11版，組織張貼宣傳掛圖30多套，在辦事處上下迅速形成宣傳學習高潮。

二、責任體系建設自查情況。

堅持“黨工委管黨建、書記抓黨建”和書記抓、抓書記黨建工作責任制度。黨工委率先示范，做到書記辦公會、黨工委會、黨辦聯席會議記錄規范完整。制定了“xx辦事處基層黨組織書記抓黨建工作述職評議實施方案”。黨工委書記參加了縣委組織部組織的抓基層黨建工作述職會議，對xx年黨建工作開展情況進行了述職。辦事處基層黨組織書記抓黨建工作述職正在籌備之中。

xx年9月底，12月底，黨工委參照縣“逐村觀摩、整鄉推進”

活動方案。

組織了“逐居觀摩、整辦推進”活動。有黨工委班子成員、24個社區黨總支、黨支部參加對各社區黨建工作進行了觀摩活動并進行打分、評比召開點評會。黨工委班子成員和部分人大代表、政協委員、企業、單位代表參加了點評活動。對24個社區黨建工作存在的問題和不足還建立了整改臺賬。

機關老干部支部活動室部分桌椅進行了更換，充分了部分學習資料，日常活動有序進行，達到了“八有標準”。

xx年，沒有扶貧工作任務和軟弱渙散社區。

按照“三有三帶”標準，結合部分社區黨總支書記到齡退休實際，黨工委通過民主推薦、組織推薦、公開考核的辦法，有6名中青年同志走上社區黨政主職工作崗位。對調整任離職干部當天談話，當天到崗位，兩日內下發黨委任職文件。在“兩委”班子人員選配上考慮城市社區因素，原則上都是本社區產生，但農業社區堅持做到本社區產生。

xx年，嚴格按照黨員發展標準發展新黨員17人。全年按標準收繳黨費2.1萬元。上級下撥的黨建工作經費，全部用于黨建工作。

在落實“三會一課”制度工作中，黨工委注重加強三個層面工作。一是黨工委帶頭做示范，以上率下。二是加強指導，確定6個社區、單位為示范單位，以點帶面推動制度落案。三是督查抽查，定期或不定期由組織辦對基層社區、單位“三會一課”制度落實情況抽查，發現不足不對之處隨時指導整改。督查抽查的重點為民主生活會、組織生活會、講黨課、黨員教育管理、民主議黨員等，使落實“三會一課”制度做到常態化。

因陣地建設用地解決難和新成立社區的因素，xx年，還有崇學苑、大別山社區屬租房辦公。

遠程教育站點各社區運轉正常，做到了專人管理。

基層基礎保障落實到位。社區干部工作補貼保障來自兩個方面，一是縣財政轉移支付。二是年底辦事處針對各個社區的不同情況，下撥1至3萬元不等的工作經費，保證社區干部年報酬不低于文件的標準。

xx24個社區因多種因素，有70%的社區因自然條件所限，根本沒有發展集體經濟的條件，有30%的社區通過房屋租賃形式，年集體經濟收入在5至30萬元不等。

專此報告。

xx年，在縣委、縣政府的正確領導下，xx鎮黨建工作始終嚴格堅持“圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促發展”的工作思路，以開展“兩學一做”專題教育活動和“精準扶貧”為抓手，緊密聯系群眾，扎實推進基層黨建工作。對照縣委組織部關于黨建重點工作各項要求認真開展自查，現匯報如下：

一、主要做法。

中共x鎮委員會下設14個行政村黨支部，2個社區黨支部，xx中學支部、xx小學支部，衛生院支部，機關支部，退休支部等合計665名黨員。

(二)黨員思想政治建設。

1、深入推進“兩學一做”專題教育常態化、制度化。以黨委理論學習中心組為龍頭，黨員干部的理論學習以集中學習和自覺學習相結合，領導干部帶頭上黨課制度和“三會一課”制度，完善“每月一學”制度，每次集中學習時間一天，主要學習黨章黨規黨、系列重要講話、黨的十九大重要精神以及黨和國家最新的重要會議文獻和頒布的各項政策法律。活動期間認真按照“三項整改回頭看”的要求，對尚未整改的13條問題進行了整改落實。

2、發揮黨員干部示范引領作用，認真落實中央、省、市、縣委關于改進機關工作作風、嚴肅工作紀律和密切聯系群眾的有關規定，進一步密切黨群、干群關系，推動全鎮事業的發展。扎實開展了黨員先鋒示范創建活動。開展黨員志愿服務創建活動。組織開展三次以“立足本職，弘揚正氣，服務基層，幫扶空巢老人”為主題的實踐活動，不斷加大“黨員先鋒”示范創建力度。

3、對黨風廉政建設進行責任分解，領導班子成員都寫了廉政承諾書，同時開展了廉政談話，并定期向鎮黨委上報“履行黨風廉政建設責任制匯報材料”。

1、不斷優化黨員隊伍結構，加強xx鎮青年黨支部創建，積極將優秀青年農民、退伍軍人、外出務工經商人員、專業協會負責人、致富能手等優秀青年人才吸收為黨員加入到青年黨支部中，運用其創新思維、先進發展理念，發揮青年黨支部示范引領作用。

2、切實抓好連續兩年未發展黨員村的發展黨員工作，沒有出現連續三年未發展黨員的村，落實培養措施，大力加強入黨申請人和入黨積極分子隊伍建設，今年發展培養黨員14名，認真組織了對新黨員的培訓，并要求每名黨員干部職工都讀一套黨紀法規學習資料、撰寫一篇心得體會、提出一條以上合理化建議，確保了學習教育取得實效，黨員隊伍素質得到提高。

3、建立黨組織和黨員對接幫扶機制，認真落實“進村入戶、問請聯系”工作。根據全縣“走基層，送溫暖”活動會議及《縣委辦公室關于在全縣各級黨組織和黨員領導干部中開展“走基層，送溫暖”活動的通知》文件精神，鎮黨委制定了活動方案，成立了領導小組。分步驟，分階段，根據不同情況，到所聯系的村、社區及企業了解掌握基層群眾所需、所想、所盼等情況，積極幫助結對基層單位和聯系對象解決生產生活動中遇到的困難和問到，爭取做到“三個一”，即提供信息，力爭確定一條致富路子;傳授技能，幫助培養一批新型農民;幫辦實事，切實解決一些實際困難。“七一”還對各村困難黨員進行了走訪慰問，送去現金共計20xx余元。

3、鎮黨委帶領黨員干部在思想上統一認識，在行動上積極自覺落實黨務公開工作，制定了《三務公開實施方案》，成立了領導小組和辦公室，使黨務公開工作有了強有力的組織保障。并緊密結合新的形勢任務和要求，緊緊圍繞縣委、縣政府工作部署和重點工作，采取多種途徑和形式開展黨務公開工作。一是提前制定全年計劃。做到時間、內容、要求、責任部門、責任人公開明確到位。二是突出重點講求實效。認真學習了縣委領導重要講話和文件，大膽地實踐和探索黨務公開工作的新途徑，有效地推進了支部思想組織作風建設，有力地促進了行政、業務等各項工作的開展。我們將鎮黨組委員的政治理論學習、計劃、科技洽談會活動內容、人事變動、財務、黨員領導干部的述職述廉述學內容、黨務收繳等作為全年黨務公開工作的重點內容，定期、及時公示，讓全體黨員參與，讓全體職工了解，讓大家評議和監督，增強了透明度，增強了全鎮上下的凝聚力和創新力。

4、做好黨費收繳、管理，足額上繳黨費。

黨費的收繳、使用和管理，是黨的基層組織建設和黨員隊伍建設中的一項重要工作。對此鎮黨委、支部高度重視，認真組織全鎮黨員干部學習了關于黨費收繳、使用和管理工作有關文件精神和要求。并對支部的黨費工作進行了認真安排部署。通過建立臺賬，核定基數，明確人員，規范操作，認真收取，按時上繳，保證了標準按時、足額交納黨費。

為了深入推進基層組織建設年活動，進一步提升機關黨建工作科學化水平，鞏固擴大“創先爭優”、“解放思想、跨越發展大討論”等活動成果，不斷完善招商局黨支部、黨員推行承諾制建設長效機制，充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，根據中共鄒城市委《關于加強和改進新形勢下機關黨建工作的意見》(鄒發[20xx]12號)要求，市招商局強化組織領導，增強責任意識，集中力量，注重實效，近期開展了一次自查活動。現將自查情況總結如下：

一、工作開展情況。

(一)大力推進學習型黨組織建設，提高廣大黨員干部思想政治素質。

1.健全完善學習制度。市招商局黨支部堅持每月開展一次理論中心組學習。堅持和完善“周學習日”制度，每周組織一次黨員集中學習，廣泛開展黨員教育活動。全面落實黨組織書記上黨課制度。2.廣泛開展“支部講壇”活動。市招商局黨支部組織了形式多樣的活動，著力構建黨員干部學習、交流、展示的平臺。

1.市招商局黨支部著眼于增強機關黨建工作活力，實行黨支部書記公推直選、按照黨員比例選配了專職黨務工作人員，提高做好黨建工作的能力和水平。2.落實三會一課、民主生活、組織生活會制度、中心組理論學習制度、黨務公開制度等黨內。

規章制度。

(1)支部委員會，每月召開一次以上;黨員大會，每季度召開一次;民主生活會，每半年召開一次;黨課，每半年進行一次(2)半年召開一次民主生活會;對黨員納新、預備轉正等組織問題，定期召開組織生活會研究(3)中心組學習實行組長負責制，理論學習中心組集中學習時間原則上每月集中學習1次，全年集中學習時間不少于12天。

(三)抓好黨員隊伍建設，充分發揮黨員先鋒模范作用。

1.做好黨員發展工作。市招商局黨支部嚴格落實“雙推票決公示制”，規范黨員發展程序。實行全程公開、全程記實，嚴格黨員發展標準。2.二是結合"百科創優"評選，繼續開展文明科室創建活動和目標優勝科室評選活動。以“為招商當先鋒，為跨越做貢獻”為主題，充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用，在服務招商引資、加強基層組織的實踐中當先鋒、作表率。(1)開展“三亮三創三評”活動，展示黨員形象,提升爭創實效，提高群眾滿意度。(2)科學制定活動方案，健全完善各項工作機制,穩步推進科室創優工作放大政策優惠力度，打造洼地吸引投資。(3)圍繞服務抓績效，轉變機關作風建,嚴格依法行政，及時辦理行政事項設設立投訴中心，接受監督，大力推行陽光政務工程。

(四)大力加強機關作風建設，提升工作效能。

1.推進機關“三個體系”建設、市招商局緊緊圍繞部門中心工作確定黨建工作內容，深入開展“建設一流隊伍、培育一流作風、創造一流業績”活動。2.加強基層黨內民主建設。市招商局黨支部每年至少召開一次機關黨員干部大會，聽取本部門負責人通報工作情況。大力推行黨務公開，進一步暢通普通黨員和基層黨組織項上級黨組織和黨員領導干部提出意見建議的渠道。3.推進反腐倡廉建設。認真落實黨風廉政建設責任制，扎實推進懲治和預防腐敗體系建設。認真落實《廉政準則》和廉潔從政有關規定，切實踐行廉政勤政承諾。

(五)健全完善機關黨建工作責任體系，確保各項任務落到實處。

建立健全機關黨建工作領導機制。市招商局黨支部負責全局的機關黨建工作，定期研究機關黨建工作開展情況、存在問題及推進措施。

二、存在的問題。

在上半年的各項工作中，雖然取得了一定的成績，但也存在一些問題，主要表現在：一是極個別同志對學習抓得還不夠，創先爭優意識還不夠強;二是局各科室活動開展進度不均衡，個別部門忙于處理日常事務，學習時間保障不夠;三是聯系實踐及基層調研力度還不夠，這些問題將在下一步努力整改。

三、下步工作打算。

下一步工作，市招商局將進一步加大對“創先爭優”、“解放思想、跨越發展大討論”等活動的落實力度，嚴格按照市委的統一部署，在鞏固上半年工作成果的基礎上，完善各項制度，重點要圍繞一個主題：即“創先爭優”活動主題;深化兩項承諾：即基層黨組織和黨員公開承諾;實現三個推進：推進重大項目，推進招商引資，推進經濟跨越發展;找準創先爭優活動和招商引資工作的著力點，不斷創新活動載體，做好統籌兼顧工作，確保市招商局在創先爭優等活動真正取得實效。

基層黨建工作落實情況自查報告（優秀15篇）篇十

根據《關于下達20xx年xx區工業經濟專項目標的通知》(xx經發〔20xx〕43號)文件要求，我局結合相關目標，認真組織、精心安排，嚴格落實，圓滿完成了各項目標任務。現將20xx年我局開展企業治亂減負工作的情況自查報告如下：

1、對東風渠沿岸9家排位企業進行嚴格監管，其中6家木材加工廠已實施搬遷，1家對污染治理設施進行整改完善;1家的污水已不排入東風渠;還有一家已自然停產。目前，我區出境斷面水質蒲陽河已實現10個月達標，毗河5個月達標，海濱河三個斷面4個月達標。

2、根據市環保局等五部門8月1日聯合下發的《關于開展全市燃煤污染整治專項行動的通知》(成環發〔20xx〕333號)文件精神，我區以嚴查工業企業燃煤污染行為，嚴查未按要求實施型煤固硫的型煤(蜂窩煤)生產廠(點)，取締非法型煤(含蜂窩煤)生產廠(點)為重點，取得了一定的成效。自開展燃煤整治專項行動以來，共出動執法人員770余人次，出動執法車輛120余臺次，查處各類工業企業燃煤污染整治7家，對污染較重的潤康制藥廠和大洪通鐵廠下達了限期治理通知書，兩家企業共投入資金1000萬元，對燃煤鍋爐(室爐)進行了天然氣改造，徹底解決了燃煤污染。目前，我區空氣優良率達到98%以上。

3、截至目前，我局共受理各類環境污染投訴案件291起，辦理291起，辦理率100%。其中立案查處143起，處罰決定金額為64.2萬元，已執行51.6萬元。

按照查基層單位、查薄弱環節、查突出問題等內容，對政策措施沒有得到有效落實的薄弱環節，有針對性地采取措施，督促整改，對整改不力的進行通報。

在清理污企收費基礎上，主要對有無利用檢查環保達標等手段以及強制企業訂閱報刊等問題進行嚴查，經查，我局無以上違規行為。

隨著環境管理面和工作量的擴大，我局對環保管理體制和機制進行大膽嘗試，實行了條、塊相結合的片區環境管理制度，將全區分為3個片區實行片區負責制。從執法檢查排污收費等一管到底，避免了因職解分叉面造成重復執法的現象，加大了執法力度，提高了辦事效率和服務質量。我局將在今后的執法工作中，結合工作實際，積極探索并推行控制對企業進行檢查的有效治理，切實減輕企業不合理負擔。

基層黨建工作落實情況自查報告（優秀15篇）篇十一

20××年作為“基層減負年”，xx嚴格按照習近平總書記關于力戒形式主義官僚主義的重要指示批示精神和中央、省、市的部署要求，以強烈的政治擔當扛起基層減負工作任務，刪繁就簡、革除積弊，各項工作取得了較好成效。

一、主要做法及成效

一是突出一個“減”字，在精減文件會議上精準發力。由xx委辦公室、xx政府辦公室牽頭，從xx委、xx政府文件做起，對文件、會議從嚴審核把關，切實把數量減下來，把質量提上去。一是嚴控文件數量。堅持少發文發短文，進一步規范行文程序、控制文件數量、提高發文質量。充分發揮各類議事協調機構、領導小組職能，對其成員調整、一般性工作安排、會議紀要和領導講話由其自行發文。1-9月份，xx委、xx政府發文比去年同期下降xx%，達到省委下達的精簡目標。二是嚴控會議數量。堅持少開會、開短會、開務實管用的會，對全xx性會議嚴格把關，嚴控會議規格和規模，對會議內容相近的合并召開，對參會范圍基本相似的集中召開，嚴格執行每月第一周“無會周”制度，1-9月份會議數量同比減少xx%。

二是突出一個“合”字，在規范督查考核上精準發力。認真學習貫徹落實習近平總書記關于狠抓落實做好督查工作的重要論述，制發《關于統籌規范督查檢查考核工作的通知》，切實規范xx級督查檢查考核工作，能合并的堅決合并，能取消的堅決取消，迷步簡化程序、壓縮時間，多采用不發通知、不打招呼、不聽匯報、不用陪同接待、直奔基層、直插現場的暗訪方式，傾聽群眾訴求，掌握第一手資料，不斷減輕基層負擔。20xx年度xx級督查檢查考核事項xx項，比2018年減少xx項，精簡xx%。

三是突出一個“建”字，在建立長效機制上精準發力。以開展“基層減負年”活動為契機，全面推行一線指導推動工作落實，制定印發《關于解決形式主義突出問題為基層減負的具體意見》建立健全督查長效機制，讓基層干部從文山會海和材料報表中解脫出來，把規定落到實處。建立和完善激勵機制和容錯糾錯機制，改變基層疲于應付各種迎評迎檢、過度工作留痕的現狀，讓基層干部減少顧慮、踏實做實、敢于擔當，能夠甩開膀子抓落實。

二、存在的問題

雖然我xx在落實基層減負年各項工作上取得了積極進展，但是對照中央和省市委要求，還存在一些不足：一是精簡會議上措施還不夠有力，我xx各鄉鎮視頻會議系統還不完善，還無法充分利用視頻會議系統減輕基層壓力，造成基層干部反復跑現象；二是督查考核還有待完善。考核機制和細則不夠完善，痕跡主義現象一定程度上還存在。

三、下一步工作

下一步，我xx將以開展“不忘xx、牢記xx”主題教育為契機，狠抓xx個專項整治工作，堅持把整治形式主義、官僚主義往實里抓、往深里做，通過一系列有力舉措在辦文、辦會、督查、考核上再用勁、再發力，推動形式主義、官僚主義問題整改終端見效，以實實在在的整改成效讓基層干部群眾切實感受到減負成果。

臺賬，增強全體干部的保密意識，提高做好保密工作的主動性和自覺性，嚴禁在單位微信群、釘釘群、qq群中發敏感信息，做工作部署。強化保密意識，堅決杜絕失泄密問題發生。

（四）加強備案管理并改進督查檢查考核方式。嚴格執行xxx年督查檢查考核計劃，實行事前報備，事后報告制度。在日常工作中只調研指導，發現問題現場幫助解決問題，未開展督查檢查考核，以充分利用國家建立大數據平臺系統收集數據。上級開展的督導、檢查、調研、驗收、考核、指導工作、幫助工作、業務指導等均按要求報備審批。開展的報告會、研討會、論壇、講座等活動，嚴格按照“誰主辦、誰負責；誰審批、誰監督”的原則，切實落實一會一報制。

（五）清理規范單位所有微信、qq等各類工作群及政務app，并建立專人專管制度，嚴格加強保密管理，只作為工作學習交流的平臺，未通過平臺安排部署工作，傳達文件。

我xx將嚴格按照要求進一步自查自糾，對文件會議、督查檢查等嚴格控制管理，將考核指標計劃納入績效評估，加強統一規范，日常督促、走群眾路線，加強作風建設，讓基層真正減負，促進基層干部提高工作效率，將更多的精力和時間用到務實上。將黨中央和自治區黨委基層減負各項決策部署落實落地。

基層黨建工作落實情況自查報告（優秀15篇）篇十二

市委召開了202*年度全市基層黨建工作述職評議會。會后，針對市委王忠林書記對東西湖區提出的問題，區委高度重視，提高站位，對標對表，立即行動，全力全速抓好整改落實。區委書記楊澤發責成區委組織部牽頭，迅速組建由區委辦公室、區政府辦公室、區紀委監委機關、區發改局、區科經局、區商務局、區城管局等單位組成的問題整改專班，認真開展分析研究，第一時間制定問題整改方案，于1月13日召開區委常委會進行了專題研究。

針對“以黨建促發展的辦法不多，謀劃產業轉型升級、推動高質量發展的緊迫感不強，對培育新的經濟增長點沒有形成明晰思路”的問題，東西湖區積極探索實施產業黨建品牌創新培育“兩項舉措”。

一是黨建引領發展新路，著力將組織優勢轉化為高質量發展優勢。持續深化“黨建引領、穩企賦能”專項行動，全面推動樓宇、商圈和各類園區等新興領域黨的建設，持續打造和培育“兩新”組織黨建品牌。高標準打造國家網安基地（園區）黨建，探索“ncc”特色工作法。創新黨的領導融入公司治理的有效方式，將黨的領導融入企業治理結構、決策程序和改革發展。積極探索實施全區快遞物流行業黨建“一五六”工程。

二是強化黨對經濟工作的領導，優化產業升級，明晰發展思路。加快培育經濟發展新動能，著力構建以網絡安全和大數據等數字產業為核心，以新型顯示、大健康、智能制造為支撐的“1+3”產業體系。高標準高水平打造國家網安基地，加快推進迪馬智能科技產業園、啟迪網安孵化器等“雙創”平臺項目建設，創新培育加快推進天融信網安創新園等項目建設，引入騰訊等民營龍頭企業投資，打造網安高端產業集群。聚焦新型顯示產業，全力保障京東方10.5代線、康寧玻璃基板項目達產滿產。聚焦大健康產業，加快京東方大健康產業園、協和醫院質子中心等項目建設，加快布局現代中藥等醫療健康領域產業發展。聚焦智能制造產業，力促tcl智能制造產業園等項目開工建設，打造國內一流的智能裝備制造產業集群。著力推動傳統優勢產業轉型升級，實施食品產業提升工程，加快周黑鴨等項目建設，支持蒙牛高端乳制品工廠等項目實施技改和增資擴產。開創對外開放新格局，加快綜保區建設，支持中歐（武漢）班列健康運營，積極融入國內國際雙循環。

針對“抓能力提升不夠有力，基層改革創新勁頭不足，跳起來摘桃子的意識不強，國家級開發區的優勢沒有充分發揮”的問題，著力實施“三個計劃”：

一是實施思想引領計劃。發揮黨校主陣地作用，舉辦干部理論教育和黨性教育培訓班，每五年將區管干部輪訓一遍，每人累計集中培訓時間不少于2個月。

二是實施能力提升計劃。每年在各級黨校、國內知名高校舉辦專題業務培訓班，開闊干部眼界和思路，提高謀劃發展、推進發展的能力。針對干部能力短板，點名調訓，提高能力培訓精準性。每年有計劃選派干部到急難險重的重點崗位鍛煉，錘煉干部“七種能力”。

三是實施作風淬煉計劃。認真落實《2021年東西湖區“作風建設年”工作方案》，通過自查、監督、整改等三個環節，以學促查、以查促改、以改促進，著力解決干部作風建設方面存在的突出問題，不斷轉變全區各級干部的思想作風和工作作風，激發全區干部干事創業熱情。

針對“基層治理標準不高，城市管理存在明顯短板，臟、亂、差比較突出，以至對營商環境造成很大影響”的問題，迅速開展“五大行動”：

圍繞“春節前城市環境大變樣，五一前城市環境大提升”目標，迅速集中開展重點區域“大整治、市政道路“大修補、環境衛生“大清洗”、市容秩序“大巡控”和管理效能“大提升”等市容環境整治提升“五大行動”。

強化責任落實，優化營商環境。嚴格落實全省、全市優化營商環境會議要求，壓實各級各部門優化營商環境工作職責，加大跟蹤督辦力度，完善營商環境考核問責機制，對因工作推進不力而影響全區營商環境的單位和個人，嚴肅嚴格實施追責問責。

1月15日，東西湖區召開202*年度全區黨（工）委（黨組）書記抓基層黨建工作述職評議會議。會上，11個街道(常青社管辦)黨工委書記分別述職發言，認真總結成績，實事求是查擺問題，提出改進措施及下一步工作思路。其他單位黨委（黨組）書記書面述職。楊澤發書記逐一進行點評，要求各位書記堅持問題導向，立行立改，并將問題列入即將召開的領導班子民主生活會整改清單，高質量開好民主生活會，進一步壓實工作責任，不斷加大問題整改力度，以強有力的整改實效，推動黨建引領東西湖區高質量發展。

市委組織部組織三處處長王翌參加述職評議會并作點評講話，全體區委常委參加會議。

基層黨建工作落實情況自查報告（優秀15篇）篇十三

按照市委要求,現將20xx年度抓基層黨建工作情況報告如下:。

一、履職情況,20xx年,___黨組在_市委和_省局_黨組的堅強正確領導下,認真貫徹落實新時代黨的建設總要求,貫徹落實全國國有企業黨的建設工作會議和行業黨建工作會議精神,以政治建設為統領,牢牢堅持”兩個維護”,始終保持堅強政治定力,真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴,扎實推進全面從嚴治黨向縱深發展。

(一)突出思想引領,加強黨的理論武裝。為確保”不忘初心、牢記使命”主題教育開局良好、有序推進,__不等不靠、主動作為，提前謀劃活動,組織深入學習,力求主題教育高起點開局、高質量推進。一是謀劃在先,彰顯_特色。為保障主題教育順利開展,區_局抽調精干力量,成立由黨組書記任組長,其他班子成員任副組長的“不忘初心、牢記使命”主題教育籌備組,密切關注跟進中央和省、市有關部署要求,加強對主題教育的組織領導和統籌協調。同時提前梳理活動思路,在認真總結借鑒”兩學一做”等系列學習教育活動的經驗做法基礎上,對”不忘初心、牢記使命”主題教育整體工作思路進行梳理,根據總要求、新任務、新形勢研究改進活動思路，以工作為統領,持續推進學習方法與教育手段的創新,研究符合_實際的核心學習課程,提前謀劃主題教育自選亮點,推動主題教育在內容和載體等方面切合局內實際。二是教育在先,夯實理論基礎。為使”不忘初心、牢記使命”學習教育活動開好頭、起好步,堅持統一思想、教育先行,利用黨組理論中心組、局長辦公室、“三會一課”、分管半日學等機會,開展讀黨章、講黨課、學黨史等,組織“我心中的初心”主題學習討論活動,強化黨員對主題教育學習內容的掌握,加深黨員對開展”不忘初心、牢記使命”主題教育歷史背景、重大意義的深刻了解和認識，進一步統一全局黨員干部的思想認識,為主題教育活動的開展奠定了扎實的思想基礎。三是宣傳在先,預熱思想引擎。聚力宣傳發動，強化輿論引導,圍繞”黨員身份意識”、”黨員品質”等方面展開討論,通過led、標語、宣傳欄等形式,廣泛宣傳主題教育精神、要求部署等,增強黨員參加主題教育的積極性和主動性,激發新時代黨員干部的初心使命意識。開展”宣傳進社區、使命記心間”活動,推動黨員進社區解難題、送溫暖,做好思想活動,展現擔當和作為,積極宣傳”不忘初心、牢記使命”主題教育,提前預熱營造教育氛圍。

(二)突出政治功能,筑牢基層組織戰斗堡壘。強化抓基層、抓支部的鮮明導向，以提升組織力為重點,突出政治功能,堅持問題導向,持續加強基本隊伍、基本活動、基本陣地、基本制度、基本保障建設。一是嚴格執行政治紀律和政治規矩。認真貫徹《中共中央政治局關于加強和維護黨中央集中統一領導的若干規定》教育引導各級黨員干部牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決維護____的核心地位,堅決維護黨中央權威和集中統一領導,中央提倡的堅決響應,中央要求的堅決照辦,中央禁止的堅決杜絕,確保中央政令暢通、令行禁止。二是抓好意識形態工作。加強對意識形態工作的組織領導,把意識形態工作作為全市系統黨的建設重要內容,納入重要議事日程,納入黨建工作責任制,定期研究意識形態工作,分析研判意識形態領域情況;把意識形態工作作為領導干部民主生活會和述職報告的重要內容,接受監督和評議;每年以書面報告形式向地方黨委、省局_黨組專題報告一次意識形態工作,牢牢掌握意識形態工作領導權。三是深入推進基層黨組織標準化建設。認真學習貫徹《中國共產黨支部工作條例(試行)》,科學合理設置黨支部,理順黨建管理體制，健全黨員領導干部基層聯系點、基層黨組織按期換屆督促提醒、黨支部工作經常性督查指導、述職評議考核等工作機制,完善黨員組織關系管理、黨費收繳使用管理等方面的制度,黨建工作的制度籠子更加嚴密。編印《黨建工作交流手冊》《黨的建設文件資料匯編》《黨支部工作實用圖解》等工作手冊和痕跡化手冊,20xx年全市_系統_個基層黨組織按期進行了換屆。四是提升黨建與業務工作融合度。遵循"_”主線,按照"抓基層、樹標桿、強堡壘,明職責、亮身份、作表率”的工作思路,研究制訂《_實施方案》,圍繞"_"建設示范標準,設立標準化黨支部_個、黨員示范崗_個、黨員示范田_個、黨員示范店_個、黨員示范區_個,努力把組織優勢轉化為推動發展優勢。20xx年,全市系統評選表彰先進基層黨組織_個、優秀共產黨員_人、優秀黨務工作者_名,選樹先進典型_人。

(三)突出政治定力,扎實推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭。認真貫徹落實中央中紀委全會和行業從嚴治黨工作會議的各項部署,保持反腐倡廉、正風肅紀高壓態勢,健全監督防范體系,扎實推進黨風保持廉政建設和反腐敗斗爭。一是深化廉政教育。通過發放材料、制作版面、專題學習、知識測試等形式，扎實開展《中國共產黨紀律處分條例》學習宣貫活動;組織開展典型案例警示教育專題會、反腐倡廉警示教育大會,及時傳達通報中央紀委及市紀委查處的典型案例,注重以案促學、以案探源、以案為鑒、以案自省、以案剖析,推進以案促改制度化常態化。二是深化”六責協同"。按照”制度+清單+規范”模式,明確或找出市縣兩級領導班子權力運行規范的難點,突破防治系統性廉潔風險的堵點,抓好"明責+考責+問責”閉環監管,構建黨對一切工作領導的流程標準制度體系。對照全面從嚴治黨工作部署,逐級梳理責任清單,推動"六責”有機統一、互為一體、層層落實。三是深化巡察整改。調整巡察工作領導小組,明確各級工作規則，制定《__系統巡察工作規劃(20xx一一2022年)》及《20xx年巡察工作計劃》,按照巡察工作規劃,去年市局黨組首先對_個基層單位和_個機關黨支部開展巡察工作,發現問題線索_個,逐一逐項抓好整改落實。針對省局巡察“回頭看"反饋意見,緊盯任務督進度、緊盯問題督責任、緊盯措施督成果,期間,開展談話提醒_人次,誡勉談話_人，通報批評_人次,退還資金_元,罰款_元。針對省局巡視審計整改"回頭看”督查反饋意見,整改了_條共性問題和_項具體問題,持續鞏固巡察整改成效。四是深化作風建設。研究制定《貫徹落實中央八項規定實施細則的實施辦法》組織開展”落實中央八項規定精神不到位問題專項治理”和貫徹落實中央八項規定和實施細則精神情況專項檢查,針對省局有關文風會風、業務接待、差旅費管理等方面_個具體問題進行全面整改。認真落實中紀委《關于貫徹落實____重要指示精神,集中開展整治形式主義、官僚主義的工作意見》,研制定實施方案,緊緊圍繞中紀委和行業要求重點整治的_個方面_類突出問題,明確整治重點,強化整治舉措,以集中整治的實際成效,推動黨風政風進一步全面好轉。

(四)突出政治擔當,嚴格落實主體責任。一是強化組織領導。成立黨建工作領導小組和黨風廉政建設領導小組,修訂《黨的建設工作領導小組議事規則》,定期討論研究黨建i作,及時貫徹中央和行業關于黨建工作新要求,研究部署全市系統黨建工作落實措施,發揮黨組織管大局、把方向、抓落實的領導作用。二是層層壓實責任。落實黨建工作責任制,緊緊抓住黨組織主體責任、書記第一責任人責任、班子成員”一崗雙責”落實,逐級簽訂落實全面從嚴治黨主體責任責任書,對照年度黨建工作要點,進一步細化黨的工作部門]和具體人員的責任,層層把黨建工作責任壓緊壓實。三是加強督導考核。市局_黨組定期分析黨建形勢,聽取黨建工作匯報,研究制定黨建工作計劃、目標要求和具體措施。完善黨建工作考核評價機制,綜合運用”日常考核、觀摩評比、督導巡察、述職評議”四個抓手,在加強黨建工作分類指導、經驗交流、督促檢查、考核評價上求實效。20xx年,市局_統一組織黨建工作觀摩評比_次、專項工作督導_次,組織市、縣兩級黨組織書記進行了年度述職評議。

(五)突出政治核心,發揮"領頭雁”作用。作為黨建第一責任人,能夠以身作則、率先垂范,親力親為真抓黨建、實抓黨建、嚴抓黨建,強化經常抓的意識,落實經常抓的措施,形成經常抓的機制,保持”全面抓、從嚴抓、經常抓”的政治定力。一是抓好統籌不偏離。拿出足夠時間精力謀劃推進黨建工作,履行全面從嚴治黨、意識形態工作第一責任,對基層黨建重要工作親自部署、重大問題親自研究、重點環節親自協調、重大事項親自督辦,不當“甩手掌柜”。去年,主持召開黨組會議涉及黨建工作_次之多,組織_次中心組集中學習,帶頭為中心組成員作輔導,帶頭給所在支部黨員上黨課,在思想認識、責任擔當、方法措施上緊跟中央和行業部署。二是扭住責任不放松。認真貫徹國家局黨組關于堅持黨的領導加強黨的建設的意見和黨建工作責任制實施辦法,認真履行管黨治黨主體責任,全面推行黨建工作責任清單制度,自覺做到知責、明責、壓責、問責,逐級簽訂全面從嚴治黨責任書，拉緊確責、履責、述責、追責的鏈條,確保主體責任不務虛、不落空。三是督導落實不松懈。專題聽取黨建工作匯報,組織“三講一促”討論實踐活動促進會,督促各項制度落實;對修訂完善黨建工作各項制度,親自安排、指導和修改;加強對基層黨建工作的思考研究，統籌組織黨建工作專題督導,_次到聯系點開展黨建工作調研,深入基層,解剖麻雀,總結規律,解決問題。

(一)存在主要問題1.黨建工作常態化、制度化、規范化需要加強。當前全市系統黨的建設缺失問題已經基本解決,黨的建設得到了全面加強,營造了管黨治黨濃厚氛圍,但是在制度完善、管理機制、日常工作等方面，還需要進一步建立工作長效機制,建立健全黨務工作規范化管理標準體系,提升管黨治黨科學化水平。2.對基層單位的督導檢查需要加強。目前部分單位還存在業務黨建“兩張皮”的現象,還不能將黨建工作與業務工作有效融合、深度結合,黨建服務生產經營的載體還不夠豐富,在各項工作中的核心和弓領作用沒有得到充分發揮，個別黨員的黨員意識和服務意識不強，基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用發揮不夠，需要進一步強化黨建責任意識,建立黨建督導檢查工作機制,推進黨建業務深度融合,發揮黨建工作弓|領作用。3.理論學習與實踐運用需要加強。自己在主題教育中能夠堅持原原本本學、帶著問題學、對照條規學、結合實際學，但將十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想根植于靈魂深處、貫穿到本職工作、體現在關鍵時刻做的還不完全到位。特別是因為學習不深入、不系統,在內化于心、外化于行、把握精髓要義方面做得還不夠,沒有形成理論聯系實際、指導實踐、推動工作的良性互動。4.落實主體責任從嚴從實上需要加強。在實際工作中,自已存在著安排部署的多、具體指導的少的問題,要求不具體、檢查不深入，壓力傳導不夠,主體責任落實"上緊下松"的問題仍然不同程度存在，比如一些基層單位黨內政治生活還不到位,仍然存在不經常不嚴肅不認真的問題;存在著在抓制度建設上不夠細致的問題,造成基層黨組織考核結果激勵作用沒有有效發揮,黨務工作程序不規范、不嚴謹,基層黨務力量配備薄弱等問題。

(二)原因分析1.理想信念強化不夠。對政治理論學習的重要性認識不足,學習新理論、新知識的愿望有所減弱,開展學習時緊時松,缺乏長期堅持和刻苦鉆研,對十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想學習不深入，對一些重大思想的理解浮在表面,還沒有真正學深學透,領會精髓要義,用科學的理論武裝頭腦還不徹底。對工作中遇到的困難和問題,習慣于從工作層面找原因,沒有上升到理想信念的高度進行剖析,沒有把履行崗位職責同堅持黨的最高理想高度統一起來,對馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀這一”總開關"沒有做到緊而又緊。2.黨性修養不夠經常。感到自己平時對自己要求比較嚴格,產生了自我滿足的思想,沒有達到共產黨人應有的心懷天下、無私奉獻、敢于擔當和心中只有人民、唯獨沒有自己的崇高境界。有時放松對自己的要求,存在隨大流的思想,對”四風”問題警惕性不高。平時覺得自我要求比較嚴,也做到了不違紀、不違法,但認真對照”四講四有”和《準則》《條例》要求,律己的標準還不夠高。自己做到不違紀、不違規,只是達到了基本的底線要求,沒有切實按照理想信念宗旨的高標準進行提升。有時想當然地認為”自己在遵守紀律上沒有任何問題”，從嚴從緊模范遵守黨的紀律的意識還不強，沒有真正做到"標準高與一般、要求嚴于一般"。3.宗旨意識還不牢固。雖然在思想上牢固樹立了權力來自人民、只能為人民服務的理念,但認真反思,還沒有徹底摒棄功利主義的影響，想問題、做事情從完成工作的角度、自身的角度想的多,從群眾角度想的少。有時不能夠正確處理對上負責與對群眾負責的關系,片面認為履職盡責就是做好分管范圍的工作、完成上級安排的任務,關注上級多關心群眾少,沒有很好地處理好"顯績”與”潛績”的關系,沒有自覺地把群眾的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標準,將心比心和換位思考做得不夠多,由此造成深入程度不夠,方法方式單一等,這與____提出的”心中有民”還存在差距。

市局_黨組將持之以恒地推進黨的建設各項工作,全面貫徹落實黨的十九大精神,以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引,緊緊圍繞新時代黨的建設總要求,認真貫徹落實上級黨組織的各項工作部署,著力在”六個高”.上下功夫,持續提升基層黨組織建設科學化水平,一步一個腳印實現黨的建設高質量,進而推進企業發展高質量。

(一)高要求強化黨的政治建設。始終堅定執行黨的政治路線,在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致。強化基層黨組織的政治屬性和政治功能,重視抓政治、強引領，把基層黨組織打造成黨員思想政治建設的主陣地,積極倡導學思踐悟,深入開展__基層工作日、志愿服務、精準扶貧等專項實踐活動，教育引導全體黨員牢固樹立"四個自信”、增強“四個意識”、達到“四個合格”,始終聽黨話、跟黨走。

(二)高水平提升黨的理論武裝。始終把學習領會貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務,持續提升“兩學一做"學習教育常態化制度化,加強意識形態教育,通過落實落細“三會一課”制度,利用微黨課、微信群、微視頻等形式載體，教育引導黨員切實在學懂、弄通、做實上下功夫。切實抓好黨務干部隊伍建設,加強學習培訓力度,深化黨務知識和技能的積累提升,自覺用新思想武裝頭腦、指導實踐。

(三)高起點健全黨的工作機制。按照“科學規范、務實管用”的基本要求,持之以恒加強__"_"工作體系建設,與地方黨委提出的黨建"_"工作思路有機對接,進一步落實主體責任,加強隊伍建設,完善配套制度,創新方式方法,注重考核評價,務求工作實務,不斷提升黨建工作科學化水平。

(四)高標準夯實黨的組織基礎。堅持把提升組織力作為工作重點,從基礎性、日常性工作入手,嚴肅規范基層黨組織黨內組織生活,積極推進基層黨組織黨建目標管理考評和黨員年度目標管理量化考核，逐步建立基層黨組織可遵照執行、上級黨組織可考核監督的標準體系,嚴要求、高標準建設先進基層黨組織,樹立一切工作到支部的鮮明導向。

(五)高品位打造黨的陣地建設。利用1至2年的時間,持續強化市、縣兩級黨建文化苑陣地建設,在展廳展版設計上做到”謀篇要全、站位要高、提練要精、內涵要深、形式要活、功能要齊”,努力打造集學習教育、文化交流、成果展示等功能于一體的黨員教育活動陣地,不斷提升先進基層黨校創建水平,增強__黨建品牌影響力。

(六)高效能推進工作深度融合。緊緊圍繞高質量發展中心任務,以推進”一標準、四示范"試點工作為抓手,按照"_"的工作進度要求,推行”自建自評、定期驗收;互鑒互學、動態管理”的工作辦法,圍繞"_”建設示范標準,充分發揮黨建部門與業務部門齊抓共管、共同推進的協同作用,引領廣大黨員成為各項工作的帶動者和實踐者,促進黨建工作與業務工作深度融合。

基層黨建工作落實情況自查報告（優秀15篇）篇十四

按照區里統一部署要求，結合職能分工和實際情況，對照《20xx年區委一號文件主要工作任務責任分解表》，對黨建工作開展自查。

(一)堅持集中學習，不斷強化支部思想建設。

局黨支部書記作為黨建第一責任人，組織成立以支部書記為組長、班子成員為副組長的學習領導小組，審定學習計劃，明確學習任務，提出學習要求。

堅持把學習作為提高干部隊伍素質的重要手段，建立學習教育長效機制，采取集中學習、個人自學、組織討論等形式，定期組織全局黨員學習黨的重要文件、黨和國家最新的重要會議文獻和頒布的各項政策法律、黨和國家的領導人的重要講話和重要理論文章等，支部成員互相交流學習心得和開展專題研討等。

(二)堅持重大事項集體討論和民主集中制，保證決策的民主、科學、公開。

通過局支部會議制度規范各種議事規則和程序，支部班子研究問題時嚴格按照議事規則，事先充分調查研究，聽取各方面意見，提交相關會議討論決定。嚴格按規定程序辦事，不隨意簡化、變通，做到重大決策、重要項目安排、大額資金使用、人事任免等事項全部由集體討論決定，個人不私自表態、決定，保證決策的民主性、科學性、公開性。

(三)落實支部會議制度。

局黨支部落實黨員學習培訓制度，支部大會3個月召開1次，支委會1個月召開1次，黨課活動1個季度開展1次，每年召開1-2次專題民主生活會，支部書記每年至少帶頭講1次黨課，精心組織安排會議和學習的內容，及時傳達黨的先進思想理論。

(四)認真貫徹落實黨政機關厲行節約要求。

支部班子嚴格按照厲行節約相關規定，結合我局實際情況，進一步加強管理，嚴格執行各項管理制度，做到權責明確、行為規范、監督有效、廉潔勤政。

順應全媒體時代要求，加快基層黨組織信息化建設，充分利用網絡、微媒體等手段對黨員進行教育和引導，搭建機關黨員干部展示風采、交流互動的新平臺。把“書記項目”作為創新黨建的重要抓手，把現代管理理念融入黨建工作，探索管理激勵新模式，提高工作的質量和效益。

(六)落實“黨代表進社區”活動和幫困扶貧活動。

在社區掛點的支部成員，每月開展“黨代表進社區”活動1次或者下基層調研1次，改變被動的工作狀態，主動“接地氣”作為，為民辦實事。對自己無法直接解決的問題，積極協調或向上級領導反映，盡自己最大努力為群眾解決實際問題。每年組織黨員開展公益服務活動，幫助困難職工、群眾和黨員排憂解難。

(七)豐富支部活動，促進黨建的模范作用和帶動作用。

每年至少組織開展1次黨內活動，豐富黨員生活。對優秀黨員進行表彰嘉獎，樹立黨員先鋒模范作用，發揮黨支部戰斗堡壘作用，發揮黨建工作對局內其他工作的帶動作用。

基層黨建工作落實情況自查報告（優秀15篇）篇十五

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

xx公司將按照市公司黨委的總體部署，進一步統一思想、凝聚合力，努力突破市場開拓瓶頸，推動各項工作高效開展。按照xx要求，敢想敢干、敢拼敢闖，為推進xx目標高質量落地做出積極貢獻。