久久欧美精品欧美久久欧美_久久艹综合_亚洲视频区_精品久久久久久亚洲精品_福利视频不卡_夜夜操天天插

煤礦安全生產工作總結多篇大全(17篇)

時間:2025-07-09 作者:文軒

安全工作總結可以推動各部門之間的合作,形成共同的安全責任和意識。在這里,小編為大家準備了一些安全工作總結的范文,供大家在寫作過程中參考和借鑒。

煤礦安全生產工作總結多篇大全(17篇)篇一

2012年4月9日以來,我礦在公司的直接領導下,遵循公司提出的煤礦安全生產指導思想,以保障職工最根本利益為目的,以創建本質安全型礦井,實現年安全生產無事故和高產、高效為目標,全礦干部職工團結一致,同心同德開拓創新、頑強拼搏,圓滿完成了公司5月份下達的生產指標,為公司的發展、企業的壯大做出了貢獻,5月份主要做了以下幾方面的工作:

一、科學組織生產,超額完成各項任務指標:

噸,完成進尺。

m,超額完成了公司5月份下達的計劃任務。

一是:抓好生產環節,發揮安全生產調度的職能作用,減少環節影響,加強設備檢查,做好設備設施綜合保護,減少機械事故,統籌安排檢修時間,把影響時間降到最低限度。

二是:注重提升運輸,抓好主井提升運輸管理、環節改造、加快提運速度,提高生產能力。

三是:正確運用錨噴支護,掌握新工藝、新技術,提高錨噴支護的速度和水平,加快開拓速度,緩解采掘接替,促進高產、高效。四是:抓好人員管理,根據生產條件的變化,合理安排生產人員,努力提高生產率和全員效益,充分利用分配政策調動一線、二線生產人員的積極性。

五是:加強技術管理,針對性地制定并嚴格執行操作規程、作業計劃、施工措施、強化現場管理、規范作業行為。

六是:做到現場把關,針對工作面傾角大、頂底板差、挺眼,初放期間的特殊條件,領導、管理人員、技術人員跟班到點、現場指導,做到咬住、盯死、看嚴,確保24小時不失控并安全無事故。

二、堅持以人為本,實現安全無事故。

2012年5月份,堅持“安全第一、預防為主”的方針,一切從零做起,從基礎工作做起,堅持不懈的進行安全管理工作,基本實現了安全目標。杜絕大事故,減少小事故,實現安全生產月開門紅,狠抓三違。

一是:開展宣傳教育活動,召開安全工作會。根據不同情況,召開多次安全辦公會,專項安全管理會和安全例會。

二是:制定安全工作規障制度,在全面總結歷年來安全生產經驗教訓的基礎上,根據公司安全工作會議精神,結合我礦實際,制定了《永青煤礦2012年度安全工作實施意見》和《安全教育培訓計劃》等安全生產方面的規定,較好的完成了礦井安全生產管理制度,礦與生產隊組鑒定了《安全目標責任狀》和《安全生產經濟目標責任書》把安全目標逐級分解到科、區、隊、班組和個人、形成了安全生產齊抓共管的目標管理考核機制,做到責、權、利明確,充分調動了全員抓好安全生產的積極性和主動性。

三是:強化安全監督檢查工作,全面落實安全責任制,加強現場安全管理;5月份共組織安全檢查4次,通風、機電專項檢查各5次。

四是:加大監督檢查力度,堅持從嚴、從重原則、采取罰教結合的辦法,努力遏制事故的發生。

五是:突出重點部位。狠抓薄弱環節,5月份以來南北路停電頻繁,更新設備,環節改造,煤層不正常,頂底板巖性差等工作困難,礦領導緊繃安全弦,每次工作都做好周密部署,跟班到點,親自帶頭去干,哪里危險去哪里,哪困難哪里干,做到一身作則,為安全生產創造了好的有利條件。

六是:提高安全科技含量,在裝備井下監控系統的基礎上,又安裝了人員定位系統,加大了井下生產的安全系數,為安全生產工作創造了更加有利的條件。

三、注重學習培訓,增強職工全員業務素質。

為提高全職工隊伍的安全素質,增強自我安全生產保護意識,預防和減少各類事故,圍繞公司2012年安全工作目標,以培訓安全生產各類人員、特種作業人員的基本知識和現場操作技能為重點,為我礦安全生產工作提供了人才保證和技術保障。

(一)是:加強安全培訓的組織領導,把安全培訓納入安全生產一體化管理,完善安全培訓領導責任制和目標責任制。

(二)是:做好全員培訓,新入井人員、新上崗人員的崗前培訓。讓我們掌握安全知識和技術知識,增強職工的安全意識。

(三)是:做好了到期證件的復訓審證工作,所有管理人員都要參加培訓和復訓,達到人人持證上崗。

(四)是:開展知識技能競賽活動,如技術比武、崗位練兵等。

四、強化內部管理。提高企業管理整體水平。

強化內部管理是2012年重點工作之一,我們緊繃圍繞公司工作大局,增強工作主動性和自主創新能力,強化內部管理,為各項工作全面上水平,服務質量標準化和本質安全型礦井的創建奠定了基礎:

(一)是:建立激勵機制,建立和完善長效競爭激勵機制,激發干部員工的勞動熱情和自主創新精神,推動質量標準化和本質安全型礦井的創建。

(二)是:保證會議效果。抓好會議決定事項的督促落實,保證會議取得實效。

(三)是:提高綜合服務水平,考勤工作,認真負責,值班不離崗,及時記錄問題及時處理問題,做到事事無小事,事事有落實,跟班在現場、隱患不放過。

五、加大資金投入。

一是:-60更新設備(40型絞車更換55型絞車),-102m水平新打水倉、-102繞道運輸巷對拉絞車改造和更換軌道。改善了運輸系統;改善食堂和鋸房,地面水溝改造和自行車棚的改造。

六、加大材料節約管理。

一是:材料現場管理,材料的回收管理,材料的節獎超罰管理,領料新管理,修舊利廢管理,做到盡其用,減少投入,降低成本。

七、穩定職工隊伍,確保生產正常運行。

2012年以來,出現了職工流動性較大的現象,嚴重影響安全生產正常秩序,針對這個問題公司采取了規范用人程序,提高工資待遇,改善安全生產環境和加強思想工作等方法又穩定了職工隊伍,保持了正常的安全生產秩序。

2012年5月以來,雖然取得了一定成績,但工作中還存在問題和不足,如安全基礎工作還需進一步加強,小工傷時有發生,違章現象還未杜絕,管理人員作風不實,不能做到和工人同上同下,隱患問題帶到地面,工程質量還不能達標,工作缺乏針對性和實效性,局部工作面質量差,管理有漏洞,把關不嚴,生產任務完成還不穩定,人員出勤還達不到生產的需要等,這些問題有待于我們在今后的工作中加以改進和解決,讓我們在公司的領導下,團結一致、同心協力、自主創新、努力工作、抓好本礦安全生產,完成公司安排的各項任務,為公司作出更大的貢獻。

2012年6月7日。

煤礦安全生產工作總結多篇大全(17篇)篇二

1-10月份,在區委、政府的正確領導下,和上級行業主管部門的直接指導下,為實現全年安全生產目標奠定了良好的基礎。

東勝區現有31座煤礦,其中露采煤礦18座,井工煤礦13座(包括。

神華昌漢溝煤礦),6座地方井工煤礦完成技改,已投入生產;4座正在技改;2座新建煤礦。9座露采煤礦投入生產;4座準備綜合驗收;5座正在辦理土地審批手續而未開工。

(二)認真履行安全監管職責,落實各級安全生產責任。

礦礦長、副礦長帶班作業制度,有效地實現了安全工作的落實。要求井工煤礦全部成立了一通三防領導小組,在防火、防水、防瓦斯、防冒頂方面制定了預防與治理方案,配備了相應的檢測設備,力爭做到有備無患。

(三)加大日常監管和重點監管力度,積極開展各類安全隱患專項整治工作。

針對春節后煤礦復工會同市煤炭局安監處、區安監局、塔拉壕鎮政府對全區生產、技改煤礦進行復工驗收,根據井工煤礦與露天煤礦的實際情況,有針對性的對存在重大危險源的煤礦進行了專項檢查,對全區所有煤礦的各類安全隱患進行了認真細致的排查,并建立健全煤礦安全檢查檔案,對有安全隱患的煤礦進行督促煤礦對重大危險源進行定期檢測、監控、排除。通過重點監管,督促煤礦進一步落實安全生產主體責任,加大安全投入,倡導安全文化理念,提高本質安全水平。在3月份和9月份,為落實全市煤炭工作會議精神,分別進行了為期30天的煤礦安全大檢查,通過自查、互查、集中檢查,督促煤礦對發現的安全隱患和薄弱環節認真進行整改。在日常監管過程中,通過以下十項措施,督促煤礦加強安全管理和隱患治理。

6、加強露采煤礦的機械管理,在采剝、裝運、排土過程中,要求車輛嚴格按規程作業,避免機械碰撞造成事故,7、加強爆破作業管理,要求露天煤礦委托有資質的爆破公司按規程進行爆破作業。8、進一步加強火區治理監管,實現火區治理工作健康有序推進,區煤炭局與各煤礦簽訂煤礦火區治理責任狀,有效地推動了火區治理工程的施工與管理和滅火工程進度。并嚴格按照《煤田火災滅火規范(試行)》的要求進行剝離,凡不符合規范要求的一律停止施工。9、狠抓煤礦有毒有害氣體防治,完善遠程監控檢測系統,井工煤礦的掘進工作面必須配備探查深度不小于50米的探水鉆,嚴格執行“有掘必探、先探后掘、先治后采”的相關規定,要求各煤礦企業加大有毒有害氣體檢測員的日常檢查力度,時時防控有毒有害氣體的安全隱患。10、加強采空區、火區安全管理,組織全區所有煤礦對本井田和相鄰井田的老窖水、火、瓦斯等詳細補勘,尤其要做好老空、采空區附近的采掘規劃,并制定隱患排查治理和預防各類事故的應急預案,明確緊急情況下疏散撤離、搶險救援的程序辦法,露天煤礦和煤(井)田火區治理工程在采空區上方進行剝離、采裝作業時,必須用鉆機打前探眼,并采用爆破震動下沉等措施充填夯實,確定安全后方可作業。

今年1-10月份,累計進行煤礦安全檢查276次,累計下達整改指令和停產停建通知書218份,整改率達到100%。

(四)做好從業人員安全培訓教育工作,健全和完善職業教育培訓體制和。

督管理人員的業務水平和煤礦管理人員的技術,強化了煤礦職工安全管理能力和事故防范能力。在6月份安全活動月期間,發放宣傳材料《煤礦員工不安全行為手冊》、《煤礦安全質量標準化手冊》等安全管理書籍,共計1000多冊。廣泛利用宣傳欄、橫幅、標語等大力宣傳各種安全知識、預防事故的方法和自我保護的相關知識,煤礦組織觀看了安全電教光盤,開展形式多樣的知識競賽、操作技能比賽等活動,煤礦組織了應急救援演練,有效地提高了煤礦從業人員在事故狀態下的自救和應變能力。

(五)加強煤礦應急救援體系建設,確保煤礦安全。

各煤礦建立輔助救護隊伍,每個隊的人員不少于9人,配備氧氣呼吸器、自救裝備、瓦檢儀器等救護設備和醫療設備,并學習掌握了采、掘、機、運、通的安全防護和井下急救知識,要求煤礦組織應急演練,并做好演練總結,針對存在的問題,及時整改,有效地預防在事故狀態下,最大限度地減少人員傷亡和財產損失。

(六)加強煤礦礦用設備檢測檢驗管理工作,督促煤礦加大安全技術裝備與設施的投入,以科學的管理和現代化裝備為基礎,保障煤礦職工和企業財產安全。

煤礦設備工作的可靠性,直接關系到煤礦從業人員與設備本身安全,只有將設備嚴格按照規程進行定期檢驗,才能實現本質安全。隨著礦用設備的現代化和信息化,對煤礦設備檢測檢驗管理工作定為今年安全監管工作的重點,嚴防老化設備和明令淘汰的設備在煤礦中使用,嚴格要求煤礦加大安全設備的投入力度,確保礦用設備、監測監控議器安全可靠。要求煤礦加大安全投入,確保在煤礦經濟效益出現波動時安全投入不減少,必須安排適當的資金,用于改善安全設施,更新安全技術裝備、器材、儀器、儀表以及其他安全生產投入,以保證到法律、法規、標準規定的安全生產條件。

(七)強化安全基礎管理,全面推進煤礦安全質量標準化建設。

根據《內蒙古自治區安全質量標準化標準及考核評級辦法標準及考核評級辦法》要求,組織開展“安全高效型、本質安全型”和“質量標準化”礦井建設活動。全區所有技改煤礦(含單井保留、資源整合煤礦)技改完成后要全部達到安全質量標準化礦井標準。督促指導煤礦完善各項安全生產制度,抓好生產現場的安全監管,及時消除各類不安全因素。為全面實行安全質量標準化管理工作做好前期準備工作,進一步夯實煤礦安全基礎工作。截止今年10月底,有13坐煤礦通過了安全質量標準備化驗收,其中一級標準3座,二級5座,三級標準5座,年底前還有3座煤礦計劃通過驗收,計劃達標煤礦15座,有2座井工煤礦因技改資金短缺,技改進度緩慢,明年完成達標困難。

二、煤礦主要存在問題。

1、開采方式的改進對安全生產提出了新的要求。隨著“三年攻堅戰”的。

完成,全區煤礦機械化水平快速提升,生產方式發生根本性轉變,對從業人員的技術能力和安全防范能力提出更高的要求,從業人員文化水平相對較低,專業技術力量薄弱,生產技術裝備投入與實現本質安全化礦井的目標存在很大的差距。

2、過去形成的老采空區勘探情況不明、大面積空頂、煤層火區等安全隱患給煤礦安全生產造成很大壓力。

3、露天煤礦征占用土地困難,臨時使用土地、林地手續辦理緩慢,嚴重影響煤礦技改進度。

三、后兩個月和元旦期間工作安排。

(一)進一步深化責任制的落實,嚴防發生煤礦安全事故,確保安全事故控制在目標范圍內。

圍繞安全工作中心,突出煤礦的安全生產主體責任,進一步抓好安全生產責任制的落實,繼續完善駐礦安監員的管理與考核制度,加大考核管理力度,充分調動工作積極性與主動性,促進工作創新,全面發揮監督作用,確保安全事故控制在目標范圍內。

(二)繼續深入開展安全生產質量標準化工作,夯實安全生產管理基礎。對已達標的煤礦繼續按月進行考核,將安全質量標準化工作作為日常監督檢查的重點內容,作為年終考評的依據,對達標并長期保持安全質量標準化的煤礦,給予一定的物質和精神獎勵,形成激勵機制,選樹質量標準化示范煤礦,及時總結推廣經驗,通過典型引導,以點帶面,引導未達標的煤礦積極開展質量標準化達標工作,促進質量標準化工作深入全面開展。

(三)加強現場監督檢查,對照安全質量標準化找差距和漏洞,進行專項整治。

進一步要求煤礦做好采空區勘探、大面積空頂、煤層火區等安全隱患治理工作,落實安全措施,及時整改安全隱患,嚴防頂板、有害氣體、水、火災害事故,認真組織應急救援方面的培訓和演練,提高廣大職工防范事故的能力,做到有備無患。針對煤礦冬季生產特點,制定專項安全監管措施,嚴防超能力、超負荷生產引發安全事故。

(四)加大對煤礦設備管理工作的檢查力度,有力推進煤礦監控儀器標校檢定實驗室的建設,保障煤礦職工和企業財產安全。

針對煤礦設備管理制度、檢測檢驗執行情況、安全防護設施投用、電氣保護裝置完好情況進行專項檢查,嚴格要求按照安全規程操作使用。嚴及時消除設備隱患,嚴防“三違”現象,確保人員、設備財產安全。煤礦設備工作的可靠性,直接關系到煤礦從業人員與設備本身安全,只有將設備嚴格按照規程進行定期檢驗,才能實現本質安全。隨著煤礦全面實現機械化開采和煤礦安全質量標準化工作的推進,對煤礦礦用設備檢測檢驗管理工作定為今后安全監管工作的重點,嚴防老化設備和明令淘汰的設備在煤礦中使用,嚴格要求煤礦加大安全設備、儀器的投入力度,要求煤礦建立監控儀器標校檢定實驗室,確保礦用設備、監測監控儀器安全可靠。

(五)加強節日期間的安全生產應急職守工作,堅決防止煤礦安全事故,為煤礦安全工作開好頭。

高度重視節日期間值班工作,嚴格執行領導干部到崗帶班和關鍵崗位24小時值班制度,要按照上級主管部門的統一安排,切實加強領導、落實責任,全面做好生產安全事故的預防、處理工作。確保應急機構、救援隊伍裝備、物資等應急資源的落實,確保遇有突發事故能及時有效進行處置。節后一些停產的煤礦陸續恢復生產,是事故的易發、高發期,我們必要高度警覺,堅決對安全生產工作要常抓不懈,一刻也不放松,堅決克服麻痹松懈思想,防止節后生產安全事故反彈。要深刻吸取教訓,提前謀劃、及早動手,采取得力措施,嚴把節日期間停產煤礦復產驗收關。要求煤礦制定復產復工方案,并認真落實相關安全措施。嚴格執行復產驗收制度,對未經驗收的煤礦一律不準恢復生產,對擅自復產的要嚴肅查處。要繼續深入開展安全生產“三項行動”,強化聯合執法,嚴厲打擊違規生產建設行為,鞏固安全生產形勢穩定的發展態勢。

總之,我們本著“生產必須安全,安全才能生產”的工作宗旨,總結經驗、吸取教訓、警鐘長鳴、扎實工作,堅決防范遏制煤礦安全事故,促使我區煤炭工業又好又快發展。

煤礦安全生產工作總結多篇大全(17篇)篇三

20__年_月_日以來,我礦在公司的直接領導下,遵循公司提出的煤礦安全生產指導思想,以保障職工最根本利益為目的,以創建本質安全型礦井,實現年安全生產無事故和高產、高效為目標,全礦干部職工團結一致,同心同德開拓創新、頑強拼搏,圓滿完成了公司_月份下達的生產指標,為公司的發展、企業的壯大做出了貢獻,_月份主要做了以下幾方面的工作:

一、科學組織生產,超額完成各項任務指標:

_月份立足采掘主戰場、克服地質條件差、生產戰線長、提升運輸環節復雜等困難;提高優化改造設計、科學布局、合理安排、強化管理、精心組織原煤生產、精采細回、努力提高資源回收率;實現了當月原煤生產噸,完成進尺m,超額完成了公司_月份下達的計劃任務。

一是:抓好生產環節,發揮安全生產調度的職能作用,減少環節影響,加強設備檢查,做好設備設施綜合保護,減少機械事故,統籌安排檢修時間,把影響時間降到最低限度。

二是:注重提升運輸,抓好主井提升運輸管理、環節改造、加快提運速度,提高生產能力。

三是:正確運用錨噴支護,掌握新工藝、新技術,提高錨噴支護的速度和水平,加快開拓速度,緩解采掘接替,促進高產、高效。四是:抓好人員管理,根據生產條件的變化,合理安排生產人員,努力提高生產率和全員效益,充分利用分配政策調動一線、二線生產人員的積極性。

五是:加強技術管理,針對性地制定并嚴格執行操作規程、作業計劃、施工措施、強化現場管理、規范作業行為。

六是:做到現場把關,針對工作面傾角大、頂底板差、挺眼,初放期間的特殊條件,領導、管理人員、技術人員跟班到點、現場指導,做到咬住、盯死、看嚴,確保24小時不失控并安全無事故。

二、堅持以人為本,實現安全無事故。

20__年_月份,堅持“安全第一、預防為主”的方針,一切從零做起,從基礎工作做起,堅持不懈的進行安全管理工作,基本實現了安全目標。杜絕大事故,減少小事故,實現安全生產月開門紅,狠抓三違。

一是:開展宣傳教育活動,召開安全工作會。根據不同情況,召開多次安全辦公會,專項安全管理會和安全例會。

二是:制定安全工作規障制度,在全面總結歷年來安全生產經驗教訓的基礎上,根據公司安全工作會議精神,結合我礦實際,制定了《__煤礦20__年度安全工作實施意見》和《安全教育培訓計劃》等安全生產方面的規定,較好的完成了礦井安全生產管理制度,礦與生產隊組鑒定了《安全目標責任狀》和《安全生產經濟目標責任書》把安全目標逐級分解到科、區、隊、班組和個人、形成了安全生產齊抓共管的目標管理考核機制,做到責、權、利明確,充分調動了全員抓好安全生產的積極性和主動性。

三是:強化安全監督檢查工作,全面落實安全責任制,加強現場安全管理;_月份共組織安全檢查_次,通風、機電專項檢查各_次。

四是:加大監督檢查力度,堅持從嚴、從重原則、采取罰教結合的辦法,努力遏制事故的發生。

五是:突出重點部位。狠抓薄弱環節,_月份以來南北路停電頻繁,更新設備,環節改造,煤層不正常,頂底板巖性差等工作困難,礦領導緊繃安全弦,每次工作都做好周密部署,跟班到點,親自帶頭去干,哪里危險去哪里,哪困難哪里干,做到一身作則,為安全生產創造了好的有利條件。

六是:提高安全科技含量,在裝備井下監控系統的基礎上,又安裝了人員定位系統,加大了井下生產的安全系數,為安全生產工作創造了更加有利的條件。

三、注重學習培訓,增強職工全員業務素質。

為提高全職工隊伍的安全素質,增強自我安全生產保護意識,預防和減少各類事故,圍繞公司20__年安全工作目標,以培訓安全生產各類人員、特種作業人員的基本知識和現場操作技能為重點,為我礦安全生產工作提供了人才保證和技術保障。

(一)是:加強安全培訓的組織領導,把安全培訓納入安全生產一體化管理,完善安全培訓領導責任制和目標責任制。

(二)是:做好全員培訓,新入井人員、新上崗人員的崗前培訓。讓我們掌握安全知識和技術知識,增強職工的安全意識。

(三)是:做好了到期證件的復訓審證工作,所有管理人員都要參加培訓和復訓,達到人人持證上崗。

(四)是:開展知識技能競賽活動,如技術比武、崗位練兵等。

四、強化內部管理。

提高企業管理整體水平。強化內部管理是20__年重點工作之一,我們緊繃圍繞公司工作大局,增強工作主動性和自主創新能力,強化內部管理,為各項工作全面上水平,服務質量標準化和本質安全型礦井的創建奠定了基礎:

(一)是:建立激勵機制,建立和完善長效競爭激勵機制,激發干部員工的勞動熱情和自主創新精神,推動質量標準化和本質安全型礦井的創建。

(二)是:保證會議效果。抓好會議決定事項的督促落實,保證會議取得實效。

(三)是:提高綜合服務水平,考勤工作,認真負責,值班不離崗,及時記錄問題及時處理問題,做到事事無小事,事事有落實,跟班在現場、隱患不放過。

五、加大資金投入。

一是:_更新設備(_型絞車更換55型絞車),102m水平新打水倉、102繞道運輸巷對拉絞車改造和更換軌道。改善了運輸系統;改善食堂和鋸房,地面水溝改造和自行車棚的改造。

六、加大材料節約管理。

一是:材料現場管理,材料的回收管理,材料的節獎超罰管理,領料新管理,修舊利廢管理,做到盡其用,減少投入,降低成本。

七、穩定職工隊伍,確保生產正常運行。

20__年以來,出現了職工流動性較大的現象,嚴重影響安全生產正常秩序,針對這個問題公司采取了規范用人程序,提高工資待遇,改善安全生產環境和加強思想工作等方法又穩定了職工隊伍,保持了正常的安全生產秩序。

20__年_月以來,雖然取得了一定成績,但工作中還存在問題和不足,如安全基礎工作還需進一步加強,小工傷時有發生,違章現象還未杜絕,管理人員作風不實,不能做到和工人同上同下,隱患問題帶到地面,工程質量還不能達標,工作缺乏針對性和實效性,局部工作面質量差,管理有漏洞,把關不嚴,生產任務完成還不穩定,人員出勤還達不到生產的需要等,這些問題有待于我們在今后的工作中加以改進和解決,讓我們在公司的領導下,團結一致、同心協力、自主創新、努力工作、抓好本礦安全生產,完成公司安排的各項任務,為公司作出更大的貢獻。

煤礦安全生產工作總結多篇大全(17篇)篇四

根據7月26日省、市安全生產電視電話會議和澤州縣安全生產委員會(澤安發【20xx】4號)文件精神,我礦積極開展了安全生產百日大檢查專項活動,并高度重視此次檢查工作,按照我礦的安全生產實際情況,認真組織、精心策劃制定安全生產百日大檢查工作方案,成立了以礦長為組長的“安全生產百日大檢查”領導組,認真按照工作方案及時開展我礦的安全生產百日大檢查工作,進行詳細的安排部署,進一步有力推動安全生產工作,現將“安全生產百日大檢查”工作情況總結如下:

一、當月情況。

1、截止到9月30日95307高檔普采工作面正常生產,我礦把該工作面做為重點來抓,為了加強95307工作面的安全質量,特在15日—25日這10天里對95307工作面進行了進一步維修,機電設備安裝、檢查,兩巷順槽維護等工作,全面為回采工作面的安全生產提供良好的作業條件。

2、我礦為了提前做好掘進工作面水害分析預報,嚴格執行“有掘必探、有采必探、先探后掘、先治后采”的探放水原則,地測防治水科認真按照規程并結合我礦實際特制定了探放水安全技術措施,并組織掘進隊人員進行了學習、貫徹,并嚴格按照該措施進行作業,10日至13日95230掘進巷進行了大鉆探水均無異常現象,并嚴格執行補探不少于30m,并于9月13日95230掘進巷開始正常掘進,截止到9月底該掘進巷掘進正常。

3、截止到9月20日對全礦井下各地點全部進行了密閉質量檢查。

4、為了滿足井下各地點的檢測需求,9月8日我礦特新增了30臺甲烷檢測報警儀,并逐臺進行了檢測、校驗。

5、9月份以來x市、澤州縣煤炭工業局針對我礦的安全生產工作進行了全面詳細的檢查,為此我礦對所檢查存在的問題及時組織相關人員進行詳細落實、整改。

6、今年以來質量標準化嚴格按照有關文件精神開展了“安全標準化”各項工作,并積極響應各科隊展開井上、下的標準化工作。為努力實現“國家級安全質量標準化一級礦井”努力奮斗。

7、9月份以來職教科組織了各個隊里一百多名工人進行了大規模的培訓工作,從根本上再一次全面提高我礦工人的知識水平和安全意識。

9、9月份以來機電科對井下所有地點的開關接地極進行了全面詳細檢查工作,對不合格,不規范、不達標準的接地極全部重新進行補打,大大提高井下用電的安全。

10、九月份我礦扎實開展安全生產百日大檢查自查自糾工作:

8月30日—31日經現場詳細檢查發現一般性安全隱患7條(機電設備方面3條、其它方面4條)。

9月6日—7日經現場詳細檢查發現一般性安全隱患5條(機電方面1條、工業衛生方面2條、其它方面2條)。

9月13日—14日經現場詳細檢查發現一般性安全隱患6條(機電方面2條、工業衛生方面2條、其它方面3條)。

9月20日—21日經現場詳細檢查發現一般性安全隱患7條(通風方面1條、采掘支護3條、工業衛生方面1條、其它方面2條)。

9月27—28日經現場詳細檢查發現一般性安全隱患5條(機電方面2條,工業衛生方面1條,一通三防方面1條,其它方面1條)。

對自查自糾所排查的問題,落實人員及時處理,并全部整改到位。

我礦針對九月份以來檢查存在的隱患問題做了詳細總結,同時我礦組織各科隊管理人員召開了一次專題會議進行分析總結,存在隱患的主要原因就是員工心存僥幸、違章操作,安全意識淡薄,組織紀律松懈。并從九月份的統計數據分析來看,大部分都是因為員工粗心大意,違章操作造成的一系列隱患問題。隱患問題重要的是去落實,整改,但更重要的是認真吸取分析每一次存在的安全隱患,避免下一次再出現同類的問題。把隱患問題落實到每一名員工的身上,實行誰的問題誰整改,從根本上消除安全隱患,讓每一名員工都能清楚的認識到安全的重要性,努力將安全意識和安全管理制度化轉化為自己的行為習慣。我礦將認真吸取好經驗,好辦法,把安全工作放在首位,扎實的做好安全生產百日大檢查工作。

來源:網絡整理免責聲明:本文僅限學習分享,如產生版權問題,請聯系我們及時刪除。

content_2();。

煤礦安全生產工作總結多篇大全(17篇)篇五

煤炭是中國的主要能源。煤炭資源以它自身儲量的可靠性、供應的安全性、燃燒的可潔凈性等,決定了煤炭工業在中國國民經濟中的基礎地位,并將是長期和穩固的。下面是本站小編整理的“煤礦安全生產工作總結”,歡迎閱讀。

煤礦安全生產工作總結【一】

201*年,我們認真貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產方針,牢固樹立中央企業的安全責任意識,突出重點,深化安全隱患專項整治,推進安全質量標準化建設,切實把安全工作放在一切工作的首位,確保了重大政治敏感期的安全穩定,實現了安全生產形勢持續穩定好轉。

一、201*年安全工作總結

(一)嚴格落實安全生產責任制。

年初組織召開了安全工作會議;修訂了《公司安全管理制度》和《公司安全抵押管理辦法》;起草了《關于切實加強201*年安全生產工作的決定》;制定了安全目標管理責任狀。使安全工作更加規范化、制度化,將安全責任制落實到實處。

(二)認真做好“兩節”、“兩會”和“五一”期間的安全生產工作。

起草了《關于加強春節和“兩會”期間安全工作的通知》和《關于開展安全大檢查的通知》,進一步加強安全管理,認真落實各項防范措施,做到任務明確,責任到人,措施到位。嚴格實施煤礦安全生產包保責任制。“兩節”、“兩會”和“五一”期間組織開展了安全大檢查活動,對檢查出的問題跟蹤落實整改,切實保證了節日期間我公司的安全生產,重點檢查了單位現場安全管理和輔助單位安全工作。

(三)強化安全培訓,提高全員安全素質。

1、協助培訓中心對公司生產單位進行了全員培訓。

2、組織了公司領導及安全管理人員的二級培訓,對《三大規程》內容進行了全員培訓學習。

3、對特種作業人員,即涉爆人員和危化工人進行三級培訓,共培訓,培訓合格率達到了100%。

4、4月12日按照國家及省市縣的文件要求,公司對段隊長以上領導進行《礦長保護礦工生命七條規定》的培訓,并且組織考試,簽訂承諾書,確保職工的利益得到保護。

(四)結合實際,突出重點,加強現場安全管理。

公司安全生產工作存在多種隱患,道路運輸尤為重點,為保證安全生產,安全部門對采區的運輸、爆破、供電、邊坡進行強化管理,有效遏制了各類事故的發生。201*年重點對燃氣車駕駛員進行了安全培訓,補齊了道路標識,加大了對土擋、供電線路、放炮警戒距離的檢查力度。通過強化管理,安全工作收到了良好效果。

(五)強化日常專項安全檢查,有效消除各類事故隱患。

公司安全部門加大了安全檢查力度,實行夜間值班制度,晝夜不間斷進行安全檢查。開展了安全生產隱患排查工作,共查出隱患條,下發安全隱患整改通知單份,同時落實時間和負責人進行跟蹤整改,經復查,所有隱患已經全部治理完畢,隱患整改率100%。201*年,共對道路運輸、機電設備、地面坑下防火等進行專項安全檢查次。

(六)認真開展安全檢查和隱患排查工作。

安全部門認真貫徹落實集團公司和上級公司關于認真開展安全大檢查和隱患排查的通知。結合公司實際制定了安全大檢查方案及隱患排查方案,成立了7個安全檢查組,每月對基層單位進行檢查,針對查出的問題,均下發了隱患整改通知單,落實專人進行整改,隱患整改率達到了100%。同時,加大了對“三違”人員的查處力度,1-6月份共查處“三違”人員12人,罰款28700元,有效杜絕了各類事故的發生,保證了安全生產的順利進行,進一步夯實了公司安全基礎工作。

(七)進一步抓好安全質量標準化工作。

安全部門根據國家煤礦安全監察局關于印發《煤礦安全質量標準化考核評級辦法(試行)》和《煤礦安全質量標準化基本要求(試行)》結合公司實際,修訂安全質量標準化考核標準及評級辦法,考核項目由原來9個增至15個。將在六月份出臺公司質量標準化考核辦法。201*年,共開展10次安全質量標準化檢查,經考核均為一級品。

(八)開展安全活動,促進安全生產。

按照集團公司和上級公司的安排和部署,組織開展了“201*年”、“”和“”活動,制定了切實可行的活動方案。共制作了宣傳條幅50余條、宣傳展板30塊下發到基層各單位,并懸掛在路和辦公樓兩側,發放宣傳單萬余份,充分展示了本次安全生產月“強化安全基礎、推動安全發展”的活動主題;通過活動的開展,有效促進了公司的安全生產。

二、存在問題和不足

201*年,我公司安全工作整體形勢比較平穩,但是一是職工安全意識淡薄,“三違”現象嚴重,自主保安能力差;二是對職工的安全教育不夠,對特種作業人員管理力度有待加強;三是現場安全監管不到位,安全措施執行不利;四是對安全工作重視不夠,說起來重要,忙起來次要,干起來不要。這就要求我們認真吸取事故教訓,切實加強職工安全教育,加強現場安全管理,嚴格兌規作業,對重點部位、重要崗位操作人員嚴格把關,做好“三大規程”培訓工作。提高職工的安全素質和安全意識,防止類似事故再次發生。

三、201*年安全工作安排

(一)提高認識,加強領導,落實安全生產責任。 一是全面落實上級關于安全生產工作的部署和精神。進一步完善各項安全生產規章制度,抓好落實。“嚴”字當頭,落實好安全生產責任制,嚴明紀律,嚴格管理,對釀成事故的責任人,絕不姑息遷就,必須嚴肅處理。

二是把一崗雙責與問責制結合起來。安全生產與業務工作密不可分,我們強調一崗雙責,就是在各個領導崗位、各個基層單位和各個工作崗位,既要承擔生產經營責任,又要承擔相應的安全責任,實現安全生產齊抓共管。要把安全生產責任制與安全生產問責制有機結合起來,對不負責任造成后果的事故責任人,按“四不放過”的原則,不留情面,嚴肅處理。把安全問責與反對好人主義、官僚主義相結合,杜絕管理人員的松懈行為。

(二)加強基礎管理,實現“零死亡”的安全生產目標。 一是高度重視防治水工作。定期調查礦區周邊積水情況,加強預測預報,在單位防洪堤內挖掘截水溝,安裝排水設備,雨季期間,排水設備、排水管路和供電系統保證完好可靠,確保不出現淹坑現象。完善有關水文圖紙資料,制定和完善防治水措施,配備足夠的防治水裝備,制訂防治水應急預案。

二是狠抓現場安全管理,營造安全可靠的生產環境。單位以汽車運輸為重點,抓好道路、土擋、爆破、供電、滑坡、罩頭等項管理,其他單位要結合實際,抓好道路交通、火工品以及防火、防盜、用電等方面管理,防止各類事故的發生。

三是繼續完善生產安全事故應急救援體系,提高應急救援能力。各單位要進一步修訂和細化應急救援預案,公示應急救援流程,普及事故災難預防、避險、報警、自救、互救知識,適時組織演練,保證發生事故,能迅速投入搶救,減少損失。

四是組織開展各類安全活動,大力提升企業安全文化品質。201*年,針對性地開展“班組安全生產”以及安全大檢查等活動,利用電視臺、宣傳畫廊、板報等宣傳陣地,大力宣傳黨和國家的安全生產方針、政策、法律法規以及上級公司和我公司的各項管理規定,廣泛宣傳其他企業安全管理的先進經驗和具體措施,營造濃郁的安全文化氛圍,使“安全為天、生命至尊”的理念深入人心,以活動保安全,以安全促生產。

五是嚴格執行領導干部入坑帶班和值班值宿制度。單位要做到24小時有領導現場監督指揮,不僅要保證下坑時間,更要履行職責,強化現場監督檢查,發揮好領導干部下坑帶班指揮、協調安全生產的作用。

六是要加強地面安全管理。層層落實安全生產責任制,建立健全各項安全管理制度,日常安全監察的重點是防火、防盜、防觸電、防機械傷人、防房屋倒塌、防鍋爐壓力容器爆炸,督促相關業務部門定期組織檢查,防止意外事故發生。

七是抓好質量標準化工作,以質量保安全、促生產。牢固樹立“質量是安全的前提,質量是生產的保障”這一理念,把質量標準化建設貫穿于安全、生產、經營等項工作的全過程。對安全質量標準化重點項目要按照時間節點保質保量完成。

(三)以人為本,強化培訓,實現個體本質安全。 201*年,公司進一步強化職工安全培訓和教育,把培訓教育工作作為抓好安全生產的一項基礎工作和重要任務來抓,努力提高職工自主保安意識和安全技術素質。各單位要抓好日常培訓,做到“九落實”,認真開好班前會,堅持“六必講”,做到天天講,班班講,安全注意事項了然于胸。堅持強制性安全培訓,幫助廣大職工做到“三懂四會”,全面提高廣大職工的安全素質。

(四)推進隱患排查治理工作,確保安全生產。

一是全面落實隱患排查治理責任,重點監察技術業務部門和崗位人員的隱患排查治理責任,加大現場管理及“三違”行為隱患查處,突出重大隱患查處,重大隱患要緊盯不放,一抓到底,凡存在重大隱患,難以確保安全生產的,必須堅決停產。

二是各單位要嚴格執行公司下發的《“三違”處罰辦法》,結合本單位實際,完善“三違”內容,組織職工認真學習,使每一名從業人員都能對“三違”行為牢記于心。同時,要加大對“三違”行為的整治力度,有效遏制“三違”現象的發生。

三是強化安全檢查,消除安全隱患。加大安全檢查力度,堅持常規檢查和突擊抽查相結合、夜間檢查和白天檢查相結合。發現隱患必整改,必須落實責任。安全部門在堅持定期檢查制度的基礎上增加單位的安全抽查頻次,檢查要嚴格細致,做到“橫向到邊,縱向到底”,不留死角。各單位要認真抓好自檢自查工作,發現問題,立即整改,一時難以整改的,必須及時上報公司。

煤礦安全生產工作總結【二】

20xx年以來,在各級領導的大力支持和各部門的相互配合下,我們認真貫徹落實國源集團有關安全會議及文件精神,堅持“安全第一、預防為主”的安全生產方針,牢固樹立“以人為本、安全為首”理念,緊緊圍繞全年安全工作目標,繼續深入開展“安全生產年”活動,進一步健全制度,夯實基礎、強化管理,促進了礦井安全形勢的持續穩定發展。杜絕了安全生產事故,現將工作情況總結如下:

一、堅持以人為本,實現安全形勢根本好轉

20xx年,堅持“安全第一,預防為主”的方針,一切從零做起,從基礎工作做起,堅持不懈地進行安全管理工作,基本實現了安全形勢根本好轉。全年輕微傷22人次,輕傷xx人次,杜絕了重傷以上人身事故,查出“三違”人員398人次,處罰金xx.3270萬多元,獎勵對安全生產有功人員86人次,獎金1.1600元,杜絕了各類上等級生產事故及地面責任事故。

一是開展安全宣傳教育活動。年初復產前召開了安全工作會議,根據不同情況,全年共召開安全辦公會議45次,專項安全管理會議17次,安全例會335次。

二是制定安全工作規章制度。在全面總結歷年來安全生產經驗教訓的基礎上,根據公司安全工作會議精神,結合我礦實際,制訂了《錦源煤礦20xx年度安全工作實施意見》和《安全教育培訓計劃》等安全生產方面的規定,較好地完善了礦井安全生產管理制度。礦與生產隊組簽訂了《安全目標責任狀》和《安全生產經濟目標責任書》,把安全目標逐級分解到科隊、班組和個人,形成了安全生產齊抓共管的目標管理考核機制,做到安全責、權、利明確,充分調動了全員抓好安全生產的積極性和主動性。

三是強化安全監督檢查工作。全面落實安全責任制,加強現場安全管理,嚴格按照規定,定期不定期組織各種形式的監督檢查。20xx年度全礦共組織安全質量檢查46次,通防專項檢查15次,機電專項檢查16次,配合公司安全檢查27次,接受省、市、縣主管部門和化樂安監站檢查47次。共排查各類安全隱患1628條,經礦跟蹤落實,各類隱患整改率達93%。四是加大監督檢查力度。堅持從嚴從重原則,采取罰教結合的辦法,年內共查處各類“三違”360人次,努力遏制事故的發生。

五是突出重點部位,狠抓薄弱環節。20xx年在停電頻繁,地質變化不斷的情況下,給通風、瓦斯排放等工作帶來了很多困難。礦領導時刻緊繃安全弦,每項工作都做好周密部署,啟動預警系統。今年有幾次在停電后排放瓦斯時,領導干部、管理人員、技術人員以及一線操作人員,晝夜堅守崗位,力爭做到萬無一失,確保礦井安全,職工安全。

六是提高安全科技含量。確保井下監控系統和人員定位系統正常工作,加大了井下生產的安全系數,為安全生產工作創造了更加有利的條件。

二、注重學習培訓,增強職工全員業務素質

為提高全礦職工隊伍的安全素質,增強依法自我安全保護意識,預防和減少各類傷亡事故,圍繞公司20xx年安全工作奮斗目標,以培訓安全生產管理人員、特種作業人員的安全生產基本知識和現場操作技能為重點,按計劃完成了全年的培訓任務。為促進我礦安全生產工作和創建本質安全型礦井提供了人才保證和智力支持。

一是加強安全培訓的組織領導。把安全培訓工作納入煤礦安全生產一體化管理,加強和完善安全培訓領導責任制和目標責任制。

二是做好全員培訓。新入井人員、新上崗人員都要做好崗前培訓,讓他們掌握安全知識和現場操作技能,增強職工全員安全意識。節后復產前以礦組織了一次9天時間的職工安全知識全員培訓。全年還舉辦各類培訓班,參加培訓職工380人次。外出培訓12期88人次。

三是做好到期證件的復訓審證工作。正副礦長、總工程師、專職安全檢查人員、科隊長、工程技術人員、特種作業人員和轉崗、換崗、離崗一年以上重新上崗的普通工種人員和特種作業人員都按要求參加了培訓和復訓,考試合格后持證上崗。持證上崗率達100%。

四是提高培訓質量。實行教考分離,加大對學員所學業務知識和實際操作技能的考核,每次培訓都組織嚴格考試,考試不及格的要進行補考,提高培訓質量,杜絕不合格人員上崗。

三、安全工作不足

1、20xx年雖然取得了可喜成績,但工作中還存在問題和不足。如安全基礎工作還需進一步加強,職工習慣性違章現象還未能杜絕,少數管理干部作風不實,不能堅守崗位,企業管理工作需進一步改進,安全檢查缺乏針對性與實效性,部分隊組現場管理混亂,相關責任人把關不嚴等等。這些問題有待我們在新的一年里認真加以解決。

2、在新的一年里,我們全礦干部員工要在公司的直接領導下,團結一致,同心協力,自主創新,努力工作,抓好煤礦安全生產,全面完成公司安排的各項任務,為公司做出新的更大的貢獻。

煤礦安全生產作總結【三】

煤炭是中國的主要能源。煤炭資源以它自身儲量的可靠性、供應的安全性、燃燒的可潔凈性等,決定了煤炭工業在中國國民經濟中的基礎地位,并將是長期和穩固的。以煤炭為基礎的能源結構,仍然是中國能源發展戰略的必然選擇。我省做為產煤大省,近兩年煤礦安全生產形勢持續穩定并趨向好轉,但是我們還要在工作中加強安全管理意識。

一、保持均衡生產力求動態安全

實踐使我們認識到,安全與生產是車之兩輪,鳥之兩翼,不能就安全而抓安全,更不能片面的強調生產而忽視安全,離開生產談安全只能是空談;片面強調安全,不管生產就是教條。要想實現動態中的安全,就必須保持一個均衡的生產秩序,生產單位不能停止生產迎接檢查,檢查頻率再大,生產正常組織,有效的避免了搶產量、搶進尺現象的發生,檢查中發現危及安全的隱患,立即停產整改,對動態中的一般質量問題,現場跟班干部、安監員盯上處理。各類安全檢查必須是在動態中,在生產過程中發現問題,改正問題,促進了現場工程質量和職工操作能力的提高。凡是停產迎接檢查的.,一次考核區隊盯班干部100元,現場工長、安監員50元。十月份,盡管我們組織了各類安全檢查140余次,但產量、進尺均創出了今年最好水平。實踐證明,均衡生產抓安全,既保證了安全效果,又促進了生產任務的超額完成。

二、深化“雙基”建設提升礦井安全質量標準化水平

“雙基”建設工作是安全管理的基礎,只有不斷拓展、延伸,才能實現礦井的安全質量標準化。我們在前段時間抓“雙基”建設的基礎上,突出工作創新和“閃光點”,實行全礦生產單位主要負責人,生產科室全體人員每早7:00點的大班前會制度,實行了每班的盯班干部、工長的大班前會制度,實行了動態達標檢查驗收制度,采煤工作面實行工序化管理,掘進架棚實行掛牌留名制度,在任何檢查中不停產,不搞突擊,不擺花架子,而是注重實效,平時抓、抓平時、長抓不懈。在質量驗收方面,由專業副總負責,實行不定期動態浮動定級驗收制度,規定采煤專業每月至少驗出2個合格品或不合格品,掘進專業每月至少驗出4個合格品或不合格品,機電運輸專業每月要驗出兩個合格品或不合格品,否則每少一頭面次對專業副總罰款50元。驗收過后,出現質量滑坡頭面,給予降級處理,從而確保了條條線線、臺臺件件時時達標。

我們抓質量標準化,沒有固步自封,而是采取內部挖潛,外部取經“雙管齊下”的方式,先后組織生產科室、區隊干部外出參觀學習,解放了思想、開闊了眼界,對安全質量標準化有了一個更高的認識,項項工作求創新、找亮點,并將“雙基”建設工作逐漸延深到采掘頭面。同時,我們將井下現場分成六條線,專業副總、科室人員分線包片,分別落實責任,定期不定期進行高標準的檢查驗收。此外,我們還大力選樹典型,對安全質量標準化搞的好的頭面,召開現場會,推廣經驗,查找不足,以點帶面,使“雙基”建設工作不斷延伸,促進了安全質量標準化工作在短期內上了新臺階。

三、存在的不足礦井的安全“六大系統”

有待于進一步的完善和升級,緊急避險系統還沒有完成;礦井安全質量標準化工作推進速度較慢;礦井的通風構筑物有待完善;員工的操作技能和工作責任心有待提高;特種作業人員要配齊、配足。

四、今后的工作目標

從數據中看,我省在煤礦安全工作上,還需加強努力,為此有關領導計劃在下一階段工作中深入開展以下工作,從而解決目前的問題。

一是要班子和諧。班子成員團結協助,互相支持,共同提高,能夠緊緊圍繞煤礦安全監察創造性開展工作,富有戰斗力和號召力。

二是要隊伍和諧。干部、黨員和全體同志之間團結一致,以建設一流煤礦安全監察分局為目標,具有較強的大局意識和責任意識,工作積極主動,協作精神強。

三是要內外和諧。加強與地方政府相關單位的協作與聯系,定期開展聯席會議,研究探討煤礦安全工作,營造良好的執法環境,共同促進煤礦安全生產向前發展。

四是要工作和諧。制度健全,目標明確,工作有序,責任劃分合理,形成人人有擔子,事事有人管,科室之間互相配合,同志之間相互支持的良好工作格局。

(一)認真落實安全生產責任制、風險抵押金制度、“一崗雙責”制度和領導干部下井帶班制度,加強現場安全管理。

(二)制定并實實施《201*年安全工作計劃》和《201*年安全生產管理目標》,并與各區隊、施工單位簽訂安全生產責任書。

(三)加強“一通三防”管理工作,完善礦井防塵灑水系統。做好*回采工作面的瓦斯治理資料收集工作,制定切實可行的*、*、*煤層回采前的瓦斯抽放方案,進一步完善礦井防滅火系統。

(四)加強水害防治,堅持“預測預報、有疑必探、先探后掘、先治后采”的防治水原則。

(五)加強職工培訓教育工作,對管理層加強崗位教育和職業道德教育,基層員工加強班組學習,以班組為單位進行崗位技能和崗位操作技能培訓,以并提高職工的操作技能,聯系上級培訓部門進行特種作業培訓。

(六)加大隱患排查力度,嚴反“三違”,杜絕井下機電設備失爆。

(七)嚴格執行安全質量標準化考核辦法,明確安全管理責任,落實到人,細化標準和考評辦法。

(八)進一步完善井下安全避險“六大系統”建設。以緊急避險系統建設和其他系統的完善、設備設施檢修、維護等工作為主,保證系統運行暢通無阻,提高礦井抗災變的能力和礦井的安全生產保障能力。

1.節能環保工作總結,環保工作總結

2.學生會工作總結醫保工作總結

3.市場部工作總結-月工作總結

4.保安工作總結

5.少先隊工作總結

6.客服工作總結

7.醫生工作總結

8.大班工作總結

煤礦安全生產工作總結多篇大全(17篇)篇六

20__年,路邊煤礦在總經理的直接領導和在上級主管部門的指導和幫助下,經過全體管理人員和廣大職工的共同努力,在貫徹落實“安全第一,預防為主”方針和一系列文件、會議精神和強化安全生產管理,落實安全生產責任、職工教育培訓,質量標準化等方面做了大量工作,消滅了傷亡事故和重大非傷事故。取得了一定成績,現將09年度安全生產情況總結如下:

死亡0,百萬噸死亡率0,重傷1人(地面),輕傷2人。

二、非傷事故情況:

重大非傷0起,一般非傷7起。

三、生產任務完成情況:

1、全年度生產情況:

全年度原煤產量76254車,掘進巖石4637車。掘進進尺2113m,總回風巷道改造574m。

2、全年度整合技改工程進度情況:

完成整合技改進尺(包括前期已掘巷道730m在內)共1947m,完成整合技改工程量的28.37%。完成設備安裝(包括前期已安裝設備4項在內)共10項,完成設備安裝項目的31.3%,完成土建工程共12項,完成土建工程項目75%。

二、主要工作。

1、加強領導,始終堅持“安全第一,預防為主”的方針。礦級領導在全面貫徹落實上級安全會議、文件精神和有關法律、法規、規章制度的基礎上,始終堅持“安全第一,預防為主”方針,堅持不懈地努力抓好安全生產工作。在金融危機影響和金沙縣安全形勢嚴峻面前,能從思想、組織、管理、技術、培訓等方面采取積極有效措施力保安全生產,并收到了一定成效,實現了礦井無死亡。全礦召開安全辦公會、行政安全會、生產調度會、班組長工作會、群監員工作會等形式的安全會議350次,共有6300人次參加,為安全生產奠定的領導基礎。

2、落實安全責任。實行逐級負責制度,從礦領導到崗位職工,層層簽訂責任書,一級抓一級,層層落實責任。凡因責任不落實,管理不到位而發生事故或造損失的均按責任制究了責任并給予了相應的處理。

3、堅持安全宣傳教育培訓,促進職工隊伍素質提高。礦利用安全培訓、電視、電影、板報、專刊、職工大會,案例分析、班前會等不同形式的方法和手段,加強了職工安全教育工作。全礦安全培訓21期,辦板報、專刊2期,看安全宣傳電視3期,看安全宣傳電影1期,開職工大會3期,事故案例分析12期,“三違”人員幫教7次,張貼標語7條(幅),受教育1796人次。通過宣傳教育和安全技術培訓,既增強了職工安全意識,又提高了安全技素質。

4、加強現場管理,檢查督促整改隱患。礦堅持了礦級領導下井帶班制度,堅持定期和不定期的安全檢查制度,加強現場管理,消除了大量不安全因素,為實現安全生產創造了條件。礦級管理堅持了每周一次的集中安全檢查,共有164人次參加了檢查,共查出隱患163件,整改157件,整改率為96.3%。各級管理人員查處“三違”行為和“三違”事件356件。

三、問題和教訓。

09年的安全生產,就全礦而言,雖然做了大量工作,收到了一定成效,但生產任務未安成年初下達的計劃,地面煤場出現了一起重傷事故,主要表現在:

1.生產任務未完成年初下達的計劃(按年計劃12萬噸計算,僅完全年計劃的67.4%),是導致各項成本費用俱增的主要原因。

2.四月份新上的掘進機,由于機械的性能不穩定和掘進機能力不足,提高不了掘進效率,9月底解除掘進機掘進。5個月多的時間掘進不到300m進尺,從中耗費了大量的人力和物力,造成生產接替延緩近3個月,是造成原煤產量完不成計劃的主要原因。

3.地面煤場譚洪重傷事故,導致企業安全成本增加,噸煤安全成本接近1.8元。同時也暴露出我礦管理上存在的諸多問題。

4.年初發生的幾起非傷事故(發電機損毀,400kw變壓器燒毀,主扇風機電機燒壞,主提升絞車電機被燒壞,主排水泵電機被燒壞,監控系統被雷擊毀,地泵傳感器被雷擊壞等),損失較大,也暴露出機電管理一系列問題。

5.整合技改工程進展緩慢。

6.地面與井下之間發展不平衡,領導重視程度不一致,存在井下好于地面,生產單位好于服務單位。

以上問題必須引起各級領導的高度重視,在今后的工作中加以解決,才能實現安全生產形勢的穩定好轉。

四、20__年工作重點。

1.工作目標:杜絕重傷級以上事故和重大事故,輕傷在上年基礎上下降3%,完成原煤生產任務15萬噸,整合技改工程完成整合技改工程量75%,消滅工程質量不合格品。

2.全面貫徹“安全第一,預防為主”的方針,切實加強對安全工作的領導;。

3.突出“一通三防”、頂板、機運三個重點,堅決杜絕重大事故發生;。

5.狠抓各類質量,打好安全基礎,實現質量標準化的年度規劃目標;。

8.切實抓好雨季“三防”工作,;。

9.一步一個腳印抓好安全生產,實現礦井首季開門紅。

煤礦安全生產工作總結多篇大全(17篇)篇七

xxxx年,我市煤礦安全工作按照全面貫徹落實“隱患治理年”,繼續打好瓦斯治理和整頓關閉小煤礦兩個攻堅戰的要求,開展了以狠抓瓦斯災害為主的煤礦安全生產隱患排查治理和煤礦整頓關閉工作,主要工作情況總結如下:

1、認真貫徹落實全省煤礦安全生產形勢分析會議和全國煤礦瓦斯治理現場會議精神。7月8日至9日,國務院安全生產委員會在x召開,7月24日,市政府及時召開會議進行貫徹后,我委又利用會議和檢查的形式抓了具體落實;全省煤礦安全生產形勢分析會議后,也及時對會議精神進行了貫徹落實。

2、開展了煤礦安全生產隱患排查治理活動。根據國家、全省的統一安排,結合實際制定了《xxxx市深入開展煤礦安全生產隱患排查治理實施方案》和《xxxx市煤礦安全生產百日督查專項行動工作方案》,開展了全市煤礦安全生產百日督查專項行動,檢查督促各產煤縣市區煤礦安全監管部門和煤礦企業制定方案,全面排查煤礦存在的安全生產隱患。全市煤礦共排查安全隱患3357條,整改3295條,整改率達98.15%。在此期間,我委組織多次深入煤礦開展安全隱患排查治理指導和督查;同時迎接省專項督查行動第三督查組對我市進行了四輪專項行動督查。

3、狠抓了煤礦瓦斯治理工作。一是督促煤礦企業建立健全瓦斯治理工作責任制,進一步落實各崗位、工種的責任,強化企業安全生產主體責任。二是組織安排煤礦企業參加有關瓦斯治理培訓工作。三是嚴格審查批復各煤礦制定的《煤礦瓦斯治理方案》以及煤與瓦斯突出礦井編制的瓦斯抽采設計,檢查督促落實瓦斯治理措施,加強瓦斯治理工作,確保不發生重大瓦斯事故。四是監督全市所有煤礦建立了安全監控系統,并按規定進行了升級;四個煤與瓦斯突出礦井建立了瓦斯抽放系統,進行了采掘工作面的瓦斯抽放,全年實施瓦斯治理,施工井巷工程1418米,抽排放鉆孔18258米,瓦斯抽放總量達125874米3。五是積極籌備召開了貫徹落實全國煤礦瓦斯治理現場會議精神的“全市煤礦瓦斯治理暨安全監管工作會議”。為了進一步提高瓦斯管理安全系數,會議要求,我市所有煤礦都把井下瓦斯濃度1%報警值下調為0.8%,確保安全。六是定期組織相關工程技術人員,以突出礦井和高瓦斯礦井為重點,對四個產煤縣市區煤礦進行安全檢查,下發了檢查通報。

4、抓了煤礦安全生產基礎工作。一是提高煤礦干部職工安全素質,指導組織了多期煤礦從業人員的安全教育培訓,到10月底止共培訓煤礦從業人員2100余人次。二是加大安全投入,抓了“三推行”(專用回風井、壁式采煤法、支護方式改革)和完善“三條線”(通訊、壓風和防塵供水系統)工作,提高礦井防災抗災能力。三是為貫徹《關于加強小煤礦安全基礎管理的指導意見》,推進煤礦支護方式改革,督促廣德、宣州兩處煤礦按規定開始在采煤工作面率先使用了金屬液壓支柱,一批煤礦的掘進巷道也正在改用非木支護。為了加快推進步伐,12月10日組織召開了由四個產煤縣市區管理部門負責人和所有煤礦礦長參加的全市煤礦支護改革現場會。四是根據有關文件要求,開展了預防各類自然災害可能引發煤礦安全事故方面的工作。

5、做好節假日及特殊時期煤礦安全監管工作。以下發文件、召開會議、安全檢查等方式,認真抓了節假日及特殊時期煤礦安全監管工作。一是根據國家煤礦安監局“關于切實做好放假、停產檢修煤礦節后工作的緊急通知”和省經委“關于印發《x省煤礦春節后復產驗收工作方案》的通知”要求,組織對全市煤礦春節后的復產進行了復產驗收和監督檢查,保證了復產安全。二是在x奧運會前,下發“關于加強奧運會期間全市煤礦安全工作的通知”(宣經煤〔xxxx〕180號)文件,召開煤礦安全工作會議,要求各產煤縣市區采取駐礦員現場監管、不定期抽查、礦長外出必須請假等措施,防范安全事故發生,我委對部分煤礦進行了抽查,保障了奧運會期間的安全生產和社會穩定。三是在“五一勞動節”、“十一國慶節”、春節期間對全市部分煤礦進行督查,強化安全監管。四是根據市安辦文件要求,下發正式文件布置開展了煤礦“安全生產月”活動,并到現場進行檢查。

6、抓了煤礦整頓關閉工作。xxxx年,進入煤礦整頓關閉的第三階段,即:抓管理強礦階段,除了繼續淘汰關閉一些產能低下、資源枯竭和不具備安全生產條件的煤礦以外,以落實企業安全責任,依法強化礦井安全管理為工作重點,繼續深化煤礦整頓關閉工作,嚴格安全準入,強化源頭管理,全面提升小煤礦整體水平。為了抓好我市小煤礦整頓關閉第三階段工作的落實,根據國家安全監管總局等七部門印發的《關于加強小煤礦安全基礎管理的指導意見》,由我委牽頭,會同市安全生產監督管理局和x煤礦安全監察局皖南分局,結合我市實際制定了《xxxx市加強小煤礦安全基礎工作實施辦法》下發執行。另外,還組織對xxxx年第二批關閉的14處礦井按照關閉標準進行了聯合驗收;研究確定了xxxx年關閉礦井的名單,實施了省關整辦下達4處煤礦的關閉工作任務;初步研究了我市“十一五”后兩年小煤礦關閉的規劃,預計到2010年末全市小煤礦控制到20處左右。

1、煤礦安全生產方面。繼xxxx年創出了全市煤礦安全生產的歷史最好成績后,xxxx年全市煤礦發生三起事故死亡3人,其中:宣州區兩起2人;寧國市一起1人;廣德和涇縣未發生死亡事故,全市沒有發生瓦斯事故,沒有發生兩人以上安全事故,事故死亡人數控制在省下達的6人指標以內。與去年同期相比,事故起數上升一起,死亡人數持平。全市煤礦連續5年未發生較大及其以上安全生產事故,安全生產形勢保持了相對穩定。

2、煤礦整頓關閉方面。一是省政府下達的xxxx年4處關井任務,已經基本關閉到位,待縣級初驗后報市級驗收。4處礦井的關閉工作比較順利,實現了安全、穩定關閉。二是為延續煤礦整頓關閉第三階段的工作,實現管理強礦的目標,結合實際制定的《xxxx市加強小煤礦安全基礎工作實施辦法》下發執行,對于促進我市煤礦安全形勢健康穩定發展具有重要意義。

在xxxx年開展煤礦整頓關閉工作的第三階段取得初步成效的基礎上,繼續以依法強化礦井安全管理,落實企業安全責任為工作重點,深化煤礦整頓關閉工作,強化安全監管,促進全市煤礦安全生產形勢持續穩定好轉。圍繞總體目標的實現,xxxx年安全工作主要抓好以下幾個方面:

1、全面深入貫徹落實國家七部委《關于加強小煤礦安全基礎管理的指導意見》和《xxxx市加強小煤礦安全基礎工作實施辦法》,督促煤礦企業嚴格按標準、按時間、按要求全面落實到位,進一步提升安全生產條件,加強安全基礎管理工作,提高辦礦水平。

2結合我市實際,繼續開展以瓦斯治理、水害防治、頂板管理為主要內容的安全生產隱患排查治理和專項督查,采取有力措施,嚴控事故苗頭,嚴防各類事故發生。

3、抓好煤礦瓦斯治理工作。認真貫徹落實國務院安委會辦公室《關于進一步加強煤礦瓦斯治理工作的指導意見》和《x省煤礦瓦斯治理規定》,全面落實瓦斯防治“先抽后采、監測監控、以風定產”十二字方針,努力構建“通風可靠、抽采達標、監控有效、管理到位”瓦斯綜合治理“十六字”工作體系,提高我市煤礦瓦斯治理水平,遏制瓦斯事故的發生。

4、抓好礦井技改工作。對申請技改的礦井,要求按規定程序申報,進行可行性認定、立項,并在委托資質單位的設計上報審批后方可施工。加強對技改礦井的安全監管,防止邊技改邊生產。

煤礦安全生產工作總結多篇大全(17篇)篇八

落實礦級領導和安全管理人員的安全生產責制,增強本崗位安全生產責任意識,努力做好本職工作,杜絕本崗位發生安全生產責任事故。堅持礦級和科級領導值班制度。堅持礦級和科級領導下井帶班制度,保證井下每班都有一名礦級和科級領導帶班,在帶班期間與工人同上同下或晚于工人升井。礦委領導要堅持召開每日安全生產調度會議,總結當天整改工作的完成情況以及上一次調度會議所提問題的落實情況,及時解決生產過程中遇到的新問題、新情況。堅持召開班前會議,及時解決上班遺留的問題,安排布署本班的整改工作重點。

煤礦安全生產工作總結多篇大全(17篇)篇九

進入6月份,二井工會根據紅工發(20xx)9號文件精神,緊緊圍繞第三個全國安全月活動“以人為本,安全第一”的主題,認真地組織開展了各種系列活動,為二井的安全生產營造了良好的氛圍,發揮了應有的作用。具體體現在以下幾個方面:

煤礦安全生產工作總結多篇大全(17篇)篇十

歷時兩個月時間,克服了惡劣的氣候環境,大傾角皮帶下卸安裝難度大、質量重等技術難點,安全的完成了安裝。主井提升能力由過去的80t/h提高至現在的600t/h,不但提升能力增加,同時也根除了我礦箕斗提升斷繩、斷軸、掉道、撞車等安全隱患。

2、礦井通風系統的優化。

我們主要做了三個方面的工作;一是擴大礦井總回風上山的巷道斷面,現已完成了工程的70%,二是12采區重新布置一條新的大斷面專用回風巷,三是12皮帶下山的支護變更,由原工字鋼6.05個斷面變為u型鋼11.4個斷面,斷面的增大不但合理的優化了礦井的通風系統,并且從根本上解決了因巷道斷面小造成的風流阻力大、風機負壓高等問題,為礦井的安全生產工作打下了堅實的基礎。

3、主扇消噪,工程改造。

今年上半年投入資金10萬元,與山西專業消噪廠家合作,改造了主扇噪音過大的問題,現在測得主扇噪音85分貝符合《煤礦安全規程》。

4、更新思想、轉變觀念、改變支護形式。

根據國家相關政策的要求及現在煤炭企業所面臨的安全形勢,我們借鑒大礦務局的先進經驗,首次在采面上下順槽采用大斷面u型鋼可縮性支架支護,改變了過去的傳統礦工鋼支護,這樣的一個改變;一是擴大通風斷面,提高通風能力,采煤工作面通風更趨于合理化。二是u型鋼的投入使用有效保證了人員安全退路的暢通。三、為后期實現采煤機械化,運送大型設備打下了堅實基礎。

5、“六大系統”建設情況。

按照國家省市有文件要求,進一步完善“監測監控、人員定位、通信聯絡、供水施救、壓風自救五大系統的升級改造,新安裝瓦斯傳感器30個、co傳感器15個、溫度傳感器12個。整理、維護、更換管路3000多米,完善了地面指揮系統對井下各個作業地點人員,有害氣體,通風情況的實時監控,為此公司投入了40萬元,在井下安裝應急廣播系統。大大提高了整個礦井的防災,抗災能力。截止6月份底“五大系統”按照國家行業及省市有關標準,安裝到位,運行正常有效,并通過市煤炭局的初驗。

6、自救器的升級換代。

今年上半年投入35萬元,購進zy45型隔絕式壓縮氧自救器900臺,替代了過去的過濾式自救器,zy45型隔絕式自救器與外部環境隔絕,對環境要求低,形成人與機一個獨立的呼吸系統,不受外部有害氣體局限,在個體抗災方面上升了一個檔次。

7、企業安全文化建設方面。

管理孕育文化,文化推動管理,一個企業如果沒有自己的文化就如同一個人沒有自己的靈魂。今年我們有意識地推出我們自己的企業安全文化,用先進的安全文化去引導職工自覺遵章守紀,搞好安全生產。

(1)、推出入井前安全宣誓活動,每位入井的職工都要向自己的親人、同事、包括自己宣誓,保證不傷害他人,不傷害自己,不被他人傷害。

(2)、互保聯保制度的推行。年初我們實行了這一制度,入井的每位職工都分組簽訂互保聯保協議。這個制度就是讓每位職工的安全與集體的安全,他人的安全捆綁在一起,讓大家明白自己個人安全是小安全,大家安全才是真正意義上的安全,讓每一位遵章守紀的職工分到“安全”這一塊蛋糕。互保聯保制度是我們在安全工作方面的新探索、新舉措,今年上半年事故起數及“三違”人次明顯下降。

(3)、安全文化的其它活動情況。

為了宣傳安全知識和企業安全文化,上半年共舉辦晚會三次,其它活動兩次。元旦期間舉辦了安全知識燈謎晚會,五一勞動節期間舉辦了文藝晚會,六月份“安全生產月”期間舉辦了安全知識競賽,火災撤人演習,自救器佩戴演練活動。安全生產月期間,我礦共張貼安全生產標語標圖24塊,安全主體漫畫櫥窗4期,安全月主題櫥窗板報4副,黑板報6塊、紅色宣傳橫幅14幅,制作副井筒安全標志牌86塊。

通過各種活動開展大力宣傳企業安全文化潛移默化去感染、引導每位職工做安全的宣傳員,安全守衛戰士,從安全中受益。

8、環境美化。

環境也是生產力。今年上半年在主井及付井設置花盆70多處,綠化主井提升,付井提升及調度樓門前南側。面積300多平方,種植花草樹木20xx多株,付井筒粉刷皂白1000平方,硬化道床830米,安裝宣傳標語83幅,照明電棒106個,澡堂裝修270多平方,現在的礦區蒼松相映,碧草青青、鮮花迎賓、一步一景。

9、安全培訓。

在培訓方面我們持之以恒,堅持不懈搞好每位職工的培訓工作,堅持開始班前會,安全例會及每個月的礦內培訓學習。在此基礎上我們同時采取“請進來,走出去”辦法,多措并舉,一是邀請煤校公司授課,培訓職工1200多人次,二是把職工送到煤校培訓,接受培訓,培訓260人次。三是讓一部分員工去煤校脫產學習。

煤礦安全生產工作總結多篇大全(17篇)篇十一

20xx年4月9日以來,我礦在公司的直接領導下,遵循公司提出的煤礦安全生產指導思想,以保障職工最根本利益為目的,以創建本質安全型礦井,實現年安全生產無事故和高產、高效為目標,全礦干部職工團結一致,同心同德開拓創新、頑強拼搏,圓滿完成了公司5月份下達的生產指標,為公司的發展、企業的壯大做出了貢獻,5月份主要做了以下幾方面的工作:

5月份立足采掘主戰場、克服地質條件差、生產戰線長、提升運輸環節復雜等困難;提高優化改造設計、科學布局、合理安排、強化管理、精心組織原煤生產、精采細回、努力提高資源回收率;實現了當月原煤生產噸,完成進尺m,超額完成了公司5月份下達的計劃任務。

一是:抓好生產環節,發揮安全生產調度的職能作用,減少環節影響,加強設備檢查,做好設備設施綜合保護,減少機械事故,統籌安排檢修時間,把影響時間降到最低限度。

二是:注重提升運輸,抓好主井提升運輸管理、環節改造、加快提運速度,提高生產能力。

三是:正確運用錨噴支護,掌握新工藝、新技術,提高錨噴支護的速度和水平,加快開拓速度,緩解采掘接替,促進高產、高效。四是:抓好人員管理,根據生產條件的變化,合理安排生產人員,努力提高生產率和全員效益,充分利用分配政策調動一線、二線生產人員的積極性。

五是:加強技術管理,針對性地制定并嚴格執行操作規程、作業計劃、施工措施、強化現場管理、規范作業行為。

六是:做到現場把關,針對工作面傾角大、頂底板差、挺眼,初放期間的特殊條件,領導、管理人員、技術人員跟班到點、現場指導,做到咬住、盯死、看嚴,確保24小時不失控并安全無事故。

20xx年5月份,堅持“安全第一、預防為主”的方針,一切從零做起,從基礎工作做起,堅持不懈的進行安全管理工作,基本實現了安全目標。杜絕大事故,減少小事故,實現安全生產月開門紅,狠抓三違。

一是:開展宣傳教育活動,召開安全工作會。根據不同情況,召開多次安全辦公會,專項安全管理會和安全例會。二是:制定安全工作規障制度,在全面總結歷年來安全生產經驗教訓的基礎上,根據公司安全工作會議精神,結合我礦實際,制定了《永青煤礦20xx年度安全工作實施意見》和《安全教育培訓計劃》等安全生產方面的規定,較好的完成了礦井安全生產管理制度,礦與生產隊組鑒定了《安全目標責任狀》和《安全生產經濟目標責任書》把安全目標逐級分解到科、區、隊、班組和個人、形成了安全生產齊抓共管的目標管理考核機制,做到責、權、利明確,充分調動了全員抓好安全生產的積極性和主動性。

三是:強化安全監督檢查工作,全面落實安全責任制,加強現場安全管理;5月份共組織安全檢查4次,通風、機電專項檢查各5次。四是:加大監督檢查力度,堅持從嚴、從重原則、采取罰教結合的辦法,努力遏制事故的發生。五是:突出重點部位。狠抓薄弱環節,5月份以來南北路停電頻繁,更新設備,環節改造,煤層不正常,頂底板巖性差等工作困難,礦領導緊繃安全弦,每次工作都做好周密部署,跟班到點,親自帶頭去干,哪里危險去哪里,哪困難哪里干,做到一身作則,為安全生產創造了好的有利條件。

六是:提高安全科技含量,在裝備井下監控系統的基礎上,又安裝了人員定位系統,加大了井下生產的安全系數,為安全生產工作創造了更加有利的條件。

為提高全職工隊伍的安全素質,增強自我安全生產保護意識,預防和減少各類事故,圍繞公司20xx年安全工作目標,以培訓安全生產各類人員、特種作業人員的基本知識和現場操作技能為重點,為我礦安全生產工作提供了人才保證和技術保障。

(一)是:加強安全培訓的組織領導,把安全培訓納入安全生產一體化管理,完善安全培訓領導責任制和目標責任制。

(二)是:做好全員培訓,新入井人員、新上崗人員的崗前培訓。讓我們掌握安全知識和技術知識,增強職工的安全意識。

(三)是:做好了到期證件的復訓審證工作,所有管理人員都要參加培訓和復訓,達到人人持證上崗。

(四)是:開展知識技能競賽活動,如技術比武、崗位練兵等。

提高企業管理整體水平。強化內部管理是20xx年重點工作之一,我們緊繃圍繞公司工作大局,增強工作主動性和自主創新能力,強化內部管理,為各項工作全面上水平,服務質量標準化和本質安全型礦井的創建奠定了基礎:

(一)是:建立激勵機制,建立和完善長效競爭激勵機制,激發干部員工的勞動熱情和自主創新精神,推動質量標準化和本質安全型礦井的創建。

(二)是:保證會議效果。抓好會議決定事項的督促落實,保證會議取得實效。

(三)是:提高綜合服務水平,考勤工作,認真負責,值班不離崗,及時記錄問題及時處理問題,做到事事無小事,事事有落實,跟班在現場、隱患不放過。

一是:60更新設備(40型絞車更換55型絞車),102m水平新打水倉、102繞道運輸巷對拉絞車改造和更換軌道。改善了運輸系統;改善食堂和鋸房,地面水溝改造和自行車棚的改造。

一是:材料現場管理,材料的回收管理,材料的節獎超罰管理,領料新管理,修舊利廢管理,做到盡其用,減少投入,降低成本。

20xx年以來,出現了職工流動性較大的現象,嚴重影響安全生產正常秩序,針對這個問題公司采取了規范用人程序,提高工資待遇,改善安全生產環境和加強思想工作等方法又穩定了職工隊伍,保持了正常的安全生產秩序。

20xx年5月以來,雖然取得了一定成績,但工作中還存在問題和不足,如安全基礎工作還需進一步加強,小工傷時有發生,違章現象還未杜絕,管理人員作風不實,不能做到和工人同上同下,隱患問題帶到地面,工程質量還不能達標,工作缺乏針對性和實效性,局部工作面質量差,管理有漏洞,把關不嚴,生產任務完成還不穩定,人員出勤還達不到生產的需要等,這些問題有待于我們在今后的工作中加以改進和解決,讓我們在公司的領導下,團結一致、同心協力、自主創新、努力工作、抓好本礦安全生產,完成公司安排的各項任務,為公司作出更大的貢獻。

信息化技術對煤礦安全生產的應用的研究分析論文。

煤礦安全生產工作總結多篇大全(17篇)篇十二

提高企業管理整體水平。強化內部管理是20xx年重點工作之一,我們緊繃圍繞公司工作大局,增強工作主動性和自主創新能力,強化內部管理,為各項工作全面上水平,服務質量標準化和本質安全型礦井的創建奠定了基礎:

(一)是:建立激勵機制,建立和完善長效競爭激勵機制,激發干部員工的勞動熱情和自主創新精神,推動質量標準化和本質安全型礦井的創建。

(二)是:保證會議效果。抓好會議決定事項的督促落實,保證會議取得實效。

(三)是:提高綜合服務水平,考勤工作,認真負責,值班不離崗,及時記錄問題及時處理問題,做到事事無小事,事事有落實,跟班在現場、隱患不放過。

煤礦安全生產工作總結多篇大全(17篇)篇十三

堅持把安全生產工作放在極端重要的位置,時刻保持對安全生產的高度重視,牢固樹立安全第一的思想,不斷加大領導力度。

在20__年成立禹州市安監局的基礎上,我們又對市安委會進行了調整,提高規格,安委會主任由過去的安全生產主管副市長改為市長親自擔任,成員單位也由38個擴大到41個。并建立了“安全生產工作例會制度”、“安全生產專題會議制度”、“各部門行政正職安全生產年度報告制度”,定期分析全市安全生產形勢,研究和解決安全生產的重大問題,組織和監督有關部門落實上級有關安全生產的方針政策和工作部署。20__年以來,全市共召開各類安全生產會議60余次,以不同形式下發文件和紀要120余份。專門在監察局設立了煤礦安全督查員辦公室,從市直單位和鄉鎮政府抽調500余名同志,分包全市所有煤礦,實行24小時駐礦監督。20__年,向社會公開選拔了12安全技術副鄉鎮長,充實到12重點產煤鄉鎮,專職負責安全生產工作。同時,在過去已有的市、鄉、企業三級安全生產監管網絡基礎上,將安全生產管理網絡延伸到了村一級,按照有機構、有場所、有牌子、有人員、有公章、有車輛的“六有”標準,在各行政村建立由1-2人的安全生產管理室。目前,全市41個安委會成員單位都專設或兼設了安監科;26個鄉鎮(辦)都設立了安監站,配備3名以上的專職安監員;655個行政村建立了安全生產管理室,配備了安全專干:1000多家企業按照規模大小,設立了安全生產機構或配備安全專干,全市安全生產管理專職兼職人員已達4500多人。

(二)進一步強化各級領導干部責任。

20__年__月30日,市安委會下發了《關于進一步明確安全生產專項整治工作責任的通知》(禹安〔__〕40號),明確了從市政府各位市長到鄉鎮政府各位鄉鎮長和各局委局長、主任的“一崗雙責”安全工作目標。不管是四大班子領導、鄉鎮和部門領導同志,都必須堅持發展、安全“兩手抓”,落實“一崗雙責”。建立政府正職安全生產年度報告制度,年底,各鄉鎮、安委會成員單位的行政正職以書面形式報告本年度安全生產工作。同時,我們還制定了“政府班子成員不定期匯報安全生產工作制度”、“領導干部定期下井檢查制度”、“重大事故隱患領導包案制度”、“煤礦安全行政執法聯席會議制度”等。市政府通過政府常務會、市長辦公會等形式,不定期聽取政府各口安全生產工作匯報,研究解決問題,使每一位領導都把抓安全生產作為一項職責。市委、市政府主要領導每半年下井檢查一次,分管領導每季度下井檢查一次,有關主要領導和鄉鎮主要領導每月下井一次,各部門和各鄉鎮分管領導每半月下井檢查一次,并形成一種制度,督促安全生產。對查出的重大隱患按照領導分工進行包案,限期整改,嚴格驗收,切實做到“標準、時限、資金、措施、責任”五到位,促進各項措施的落實。

年初,市政府專門召開全市安全生產工作會議,市政府與各鄉鎮政府、各有關行業主管部門簽訂安全生產責任書,將“完善安全生產管理機制”、“做好安全生產基礎工作”、“落實安全生產許可證制度”、“加強全員安全生產知識宣傳教育工作”、“加強組織領導嚴格監督檢查”和“狠抓落實確保各項指標如期實現”等6項內容,全部細化分解到各有關單位,特別是將煤礦百萬噸死亡率、安全生產許可證實施和礦山等高危行業特種作業人員持證上崗情況等列入目標管理。各單位根據責任書中各自承擔的責任,將目標責任分解到下屬單位和責任人,使責任書簽訂到車間、班組、崗位。同時,嚴格督促目標落實。一方面,每月發布“全市安全生產事故控制耗用情況通報”,對指標控制好的單位進行表揚,差的進行批評。另一方面,根據目標管理實施方案的要求,組織有關安委會成員單位,實行半年一考評,年終一總評,考評結果列入全市社會經濟責任的大目標之中,實行綜合評比、評優。20__年,我們對19個安全生產工作的先進單位分別獎勵5000元、3000元,對39個先進個人分別獎勵__元。同時,對安全生產工作較差的一個鎮和3個市直單位進行了通報批評,在干部的任免使用上堅決實行了“一票否決”。

煤礦安全生產工作總結多篇大全(17篇)篇十四

我礦成立了以采煤副總“安全評估”活動領導小組,采煤線全員參與,使得此項活動在全區范圍內迅速開展,通過一個月活動的開展,取得了顯著的效果,主要表現在一下幾個方面:

1、杜絕了輕傷以上事故。

2、三違率大大降低。

3、杜絕了各類安全事故隱患。

4、杜絕了瓦斯超限事故的發生,瓦斯預警次數下大大下降。

5、質量標準化工作取得明顯提升。

6、采煤線全員參與“安全評估”活動,參與率達100%。

7、強化了“職工反三違”的監察力度,促進干部職工工作作風的進一步轉變。

為了使“安全月”活動取得實效,確保礦井安全穩定,促進標準化工作進一步提升,我區主要做了一下幾項工作:

煤礦安全生產工作總結多篇大全(17篇)篇十五

20xx年以來,出現了職工流動性較大的現象,嚴重影響安全生產正常秩序,針對這個問題公司采取了規范用人程序,提高工資待遇,改善安全生產環境和加強思想工作等方法又穩定了職工隊伍,保持了正常的安全生產秩序。

20xx年5月以來,雖然取得了一定成績,但工作中還存在問題和不足,如安全基礎工作還需進一步加強,小工傷時有發生,違章現象還未杜絕,管理人員作風不實,不能做到和工人同上同下,隱患問題帶到地面,工程質量還不能達標,工作缺乏針對性和實效性,局部工作面質量差,管理有漏洞,把關不嚴,生產任務完成還不穩定,人員出勤還達不到生產的需要等,這些問題有待于我們在今后的工作中加以改進和解決,讓我們在公司的領導下,團結一致、同心協力、自主創新、努力工作、抓好本礦安全生產,完成公司安排的各項任務,為公司作出更大的貢獻。

煤礦安全生產工作總結多篇大全(17篇)篇十六

__-__月份,在區委、政府的正確領導下,和上級行業主管部門的直接指導下,為實現全年安全生產目標奠定了良好的基礎。

東勝區現有31座煤礦,其中露采煤礦18座,井工煤礦13座(包括神華昌漢溝煤礦),6座地方井工煤礦完成技改,已投入生產;4座正在技改;2座新建煤礦。9座露采煤礦投入生產;4座準備綜合驗收;5座正在辦理土地審批手續而未開工。

(二)認真履行安全監管職責,落實各級安全生產責任。

根據區安委會和上級主管部門對煤礦安全生產工作的有關要求,結合實際情況,制定了年度安全生產目標管理責任狀和考核細則,煤炭局與煤監站、各煤礦簽訂了責任狀,煤監站與煤監人員簽訂了責任狀,將責任內容進行了分解和落實,按簽訂的年度安全生產目標管理責任狀的要求,實行包礦到人,責任到人,分別聯系指導煤礦安全監管和技術指導工作,按照市政府文件要求所有井工煤礦每礦派駐一名安監人員實行駐礦監管,將煤礦存在的安全隱患及時上報,并督促及時整改。從煤炭管理部門到各煤礦,都建立健全了安全管理機構,促使安全工作認識到位、領導到位、人員到位、責任到位。制定并落實各級監管人員入井檢查制度,明確規定煤炭局局長、分管安全副局長、煤礦安監站長、副站長、安監員入井次數,嚴格落實煤礦礦長、副礦長帶班作業制度,有效地實現了安全工作的落實。要求井工煤礦全部成立了一通三防領導小組,在防火、防水、防瓦斯、防冒頂方面制定了預防與治理方案,配備了相應的檢測設備,力爭做到有備無患。

(三)加大日常監管和重點監管力度,積極開展各類安全隱患專項整治工作。

針對春節后煤礦復工會同市煤炭局安監處、區安監局、塔拉壕鎮政府對全區生產、技改煤礦進行復工驗收,根據井工煤礦與露天煤礦的實際情況,有針對性的對存在重大危險源的煤礦進行了專項檢查,對全區所有煤礦的各類安全隱患進行了認真細致的排查,并建立健全煤礦安全檢查檔案,對有安全隱患的煤礦進行督促煤礦對重大危險源進行定期檢測、監控、排除。

通過重點監管,督促煤礦進一步落實安全生產主體責任,加大安全投入,倡導安全文化理念,提高本質安全水平。在3月份和9月份,為落實全市煤炭工作會議精神,分別進行了為期30天的煤礦安全大檢查,通過自查、互查、集中檢查,督促煤礦對發現的安全隱患和薄弱環節認真進行整改。

在日常監管過程中,通過以下十項措施,督促煤礦加強安全管理和隱患治理。

1、加強通風管理。按照《煤礦安全規程》的有關規定,要求煤礦修筑永久性防爆密閉與采空區進行隔離,杜絕采空區密閉漏風,形成完善的通風系統。

3、機電管理方面,確保雙回路供電系統穩定運行,井下所有電器設備要安裝保護裝置,防止停電漏電觸電造成安全事故。

7、加強爆破作業管理,要求露天煤礦委托有資質的爆破公司按規程進行爆破作業。

8、進一步加強火區治理監管,實現火區治理工作健康有序推進,區煤炭局與各煤礦簽訂煤礦火區治理責任狀,有效地推動了火區治理工程的施工與管理和滅火工程進度。并嚴格按照《煤田火災滅火規范(試行)》的要求進行剝離,凡不符合規范要求的一律停止施工。

9、狠抓煤礦有毒有害氣體防治,完善遠程監控檢測系統,井工煤礦的掘進工作面必須配備探查深度不小于50米的探水鉆,嚴格執行“有掘必探、先探后掘、先治后采”的`相關規定,要求各煤礦企業加大有毒有害氣體檢測員的日常檢查力度,時時防控有毒有害氣體的安全隱患。

10、加強采空區、火區安全管理,組織全區所有煤礦對本井田和相鄰井田的老窖水、火、瓦斯等詳細補勘,尤其要做好老空、采空區附近的采掘規劃,并制定隱患排查治理和預防各類事故的應急預案,明確緊急情況下疏散撤離、搶險救援的程序辦法,露天煤礦和煤(井)田火區治理工程在采空區上方進行剝離、采裝作業時,必須用鉆機打前探眼,并采用爆破震動下沉等措施充填夯實,確定安全后方可作業。

今年1-10月份,累計進行煤礦安全檢查276次,累計下達整改指令和停產停建通知書218份,整改率達到100%。

(四)做好從業人員安全培訓教育工作,健全和完善職業教育培訓體制和機制。

各煤礦根據實際情況,組織從業人員進行培訓教育,要求煤礦特種作業人員必須持證上崗、持證率要達到100%,監管人員對煤礦特種作業人員持證上崗情況進行定期、不定期檢查,不符合要求的立即停產整頓,今年已累計培訓煤礦安全監督管理人員35人.次;煤礦管理技術人員90人.次,特種作業人員參加培訓1200人.次,提高了煤礦監督管理人員的業務水平和煤礦管理人員的技術,強化了煤礦職工安全管理能力和事故防范能力。在6月份安全活動月期間,發放宣傳材料《煤礦員工不安全行為手冊》、《煤礦安全質量標準化手冊》等安全管理書籍,共計1000多冊。廣泛利用宣傳欄、橫幅、標語等大力宣傳各種安全知識、預防事故的方法和自我保護的相關知識,煤礦組織觀看了安全電教光盤,開展形式多樣的知識競賽、操作技能比賽等活動,煤礦組織了應急救援演練,有效地提高了煤礦從業人員在事故狀態下的自救和應變能力。

(五)加強煤礦應急救援體系建設,確保煤礦安全。

各煤礦建立輔助救護隊伍,每個隊的人員不少于9人,配備氧氣呼吸器、自救裝備、瓦檢儀器等救護設備和醫療設備,并學習掌握了采、掘、機、運、通的安全防護和井下急救知識,要求煤礦組織應急演練,并做好演練總結,針對存在的問題,及時整改,有效地預防在事故狀態下,最大限度地減少人員傷亡和財產損失。

(六)加強煤礦礦用設備檢測檢驗管理工作。

督促煤礦加大安全技術裝備與設施的投入,以科學的管理和現代化裝備為基礎,保障煤礦職工和企業財產安全。煤礦設備工作的可靠性,直接關系到煤礦從業人員與設備本身安全,只有將設備嚴格按照規程進行定期檢驗,才能實現本質安全。隨著礦用設備的現代化和信息化,對煤礦設備檢測檢驗管理工作定為今年安全監管工作的重點,嚴防老化設備和明令淘汰的設備在煤礦中使用,嚴格要求煤礦加大安全設備的投入力度,確保礦用設備、監測監控議器安全可靠。要求煤礦加大安全投入,確保在煤礦經濟效益出現波動時安全投入不減少,必須安排適當的資金,用于改善安全設施,更新安全技術裝備、器材、儀器、儀表以及其他安全生產投入,以保證到法律、法規、標準規定的安全生產條件。

(七)強化安全基礎管理,全面推進煤礦安全質量標準化建設。

根據《內蒙古自治區安全質量標準化標準及考核評級辦法標準及考核評級辦法》要求,組織開展“安全高效型、本質安全型”和“質量標準化”礦井建設活動。全區所有技改煤礦(含單井保留、資源整合煤礦)技改完成后要全部達到安全質量標準化礦井標準。督促指導煤礦完善各項安全生產制度,抓好生產現場的安全監管,及時消除各類不安全因素。為全面實行安全質量標準化管理工作做好前期準備工作,進一步夯實煤礦安全基礎工作。截止今年10月底,有13坐煤礦通過了安全質量標準備化驗收,其中一級標準3座,二級5座,三級標準5座,年底前還有3座煤礦計劃通過驗收,計劃達標煤礦15座,有2座井工煤礦因技改資金短缺,技改進度緩慢,明年完成達標困難。

煤礦安全生產工作總結多篇大全(17篇)篇十七

根據7月26日省、市安全生產電視電話會議和澤州縣安全生產委員會(澤安發【20xx】4號)文件精神,我礦積極開展了安全生產百日大檢查專項活動,并高度重視此次檢查工作,按照我礦的安全生產實際情況,認真組織、精心策劃制定安全生產百日大檢查工作方案,成立了以礦長為組長的“安全生產百日大檢查”領導組,認真按照工作方案及時開展我礦的安全生產百日大檢查工作,進行詳細的安排部署,進一步有力推動安全生產工作,現將“安全生產百日大檢查”工作情況總結如下:

猜你喜歡 網友關注 本周熱點 精品推薦
在過去的一段時間里,我學到了很多東西,也收獲了一些重要的心得體會。以下是一些優秀作家的心得體會,他們通過自己的寫作和創作得出了一些有深度的思考和體驗。
演講稿范文的撰寫過程是演講者對自己的思考和理解進行重塑和再現,加強演講的說服力和影響力。通過閱讀這些演講稿范文,希望能給大家提供一些寫作思路和靈感。
教學反思是對自己在教學過程中的所思所想、所為所效進行深入反思與總結的一種方式,旨在不斷優化自己的教學策略和方法。教學反思是教師職業成長的必經之路,以下是一些教學
金融涉及到貨幣、資金、投資等方面,是一門復雜而又關鍵的學科。有關金融監管的重要規定和措施,可以參考以下文獻和報道。自己的投資旅程從剛開始對此毫不了解,只看大盤迷
學習心得是在學習過程中對所學知識、技能、經驗等進行總結和反思的一種重要方式,通過寫下學習心得,可以更加深入地理解和掌握所學內容。經過一段時間的學習,我想我應該寫
在新的學期即將開始之際,我們需要制定一份教學工作計劃,為教學活動提供有序的指導。這里為大家整理了一些實用的教學工作計劃范文,希望能對教師們的教學實踐有所幫助。
培訓心得體會是對個人在培訓中的成長和變化的反思和記錄。借鑒以下的一些培訓心得體會范文,相信會使大家的寫作水平有所提高。近日,我參加了為期三天的黨校培訓課程。在這
只有通過總結,我們才能發現問題的根源,找到解決問題的方法,并且將這些經驗傳承下去。以下是小編為大家收集的關于心得體會的范文,僅供參考,希望能夠幫助大家更好地寫好
在使用范文范本進行寫作學習時,我們應該注重理解和吸收,同時保持自身的創造性和個性化。范文范本是我們寫作的指南,以下是一些經典的例子供大家參考。男19xx年12月
大家好,我是今天的主持人,很高興和各位一起度過這個美好的時刻。下面是一些優秀主持人的主持詞,大家可以從中學習到一些主持詞的技巧和方法。尊敬的各位老師、親愛的各位
合同協議是商業活動中進行風險管理和合作保障的一種方式。以下是小編為大家整理的合同協議范文,供大家參考和借鑒。出租方:________________(以下簡稱甲
心得體會是一種對個人在某個時間段內經歷、思考和成長的總結和概括,它可以幫助我們回顧和反思自己的經歷。這里是小編為大家整理的心得體會范文,希望可以給大家在寫作上提
優秀作文是故事的延續,是作者與讀者在文化的溝通中建立起的情感的橋梁和信任的紐帶。閱讀這些優秀作文范文,可以幫助我們拓寬思維,豐富語言,提高寫作的功底。
個人總結是對自己在某個時間段內的學習、工作和生活的概括和總結。以下是小編為大家收集的個人總結范文,僅供參考,希望能給大家在寫個人總結時提供一些啟示和幫助。通過閱
租賃合同包括了租金、使用期限、承租物等基本信息,確保租賃雙方的權益得到保護。接下來是一些租賃合同的參考資料,希望對大家有所啟發和幫助。甲方:。乙方:。乙方在充分
個人總結是一種反思和思考的過程,可以幫助我們更好地認識自己并制定合理的目標和計劃。在下面,你將看到一些優秀的個人總結,此次整理希望能給你帶來一些新的靈感。
寫好作文是一項需要長期積累和不斷努力的過程,我們應該保持堅持和耐心。接下來,我們一起來欣賞一些優秀作文范文,相信能夠給大家帶來一些寫作的靈感。當你認為老師解題思
活動總結是對活動進行總結和概括,可以幫助我們總結活動經驗,提高團隊的協作能力。小編為大家整理了一些實用的活動總結范文,希望能夠對大家寫作有所幫助。黨的xx大將習
優秀作文不僅具有語言的美感,更重要的是它能夠傳遞作者的思想和文化,讓讀者有所得。在這里,小編為大家整理了一些經典的優秀作文,希望能給大家帶來一些啟示。
活動總結是對一個特定活動的經驗和成果進行總結和反思的重要步驟。接下來,我們一起來看看一些經典的活動總結范文,相信對大家會有所啟發和幫助。活動目標:1、知道清潔工
自查報告是一種對自身行為、工作、學習等進行全面檢查和總結的一份書面材料,它能夠幫助我們發現問題、改進自我,我認為現在是時候撰寫一份自查報告了。自查報告可以幫助我
黨員心得體會是黨員根據自己在黨組織中的學習、實踐、工作中的感悟和經驗,通過書面形式記錄下來,用于個人思考和團隊交流。以下是一些寫得較為詳細和具體的黨員心得體會,
讀后感是對讀書過程中所得到的知識、情感和啟示進行總結和概括的一種記錄方式。接下來是幾篇經典的讀后感范文,希望可以給大家帶來一些思考和啟示。當記者采訪那位名字叫優
通過寫心得體會,我們可以將自己的經驗和感悟分享給他人,既可以給他人帶來啟發,也可以加深自己對某個問題的認識。以下是一些很有價值的心得體會范文,希望對大家的寫作有
在這個月的工作中,我要寫一份詳細的月工作總結來反思自己。以下是小編整理的一些實用的月工作總結范文,供大家參考,希望能對大家的寫作有所啟發。為了切實搞好學校師德師
通過寫作,我們可以更好地理解和理解世界,提升我們的自信心和思維深度。善于從身邊的瑣事和日常生活中獲取靈感,通過對細節的觀察和思考,寫出令人驚艷的優秀作文。
大班教案的編寫還需要注意教學時長和安排,教師應合理組織教學活動和時間,確保幼兒能夠充分參與和體驗。借鑒下面這些大班教案,您可以更好地為幼兒制定適合的教學計劃。
致辭需要具備清晰的思路、準確的措辭和適當的語氣,以確保傳遞的信息能夠被聽眾理解和接受。以下是一些經典成功的致辭范文,對于我們寫作致辭有著重要的指導作用。
優秀作文需要有充分的事實依據和論證,而不僅僅是作者的主觀意見。以下是小編為大家收集的優秀作文范文,供大家參考和學習。天空上下起了綿綿細雨,池塘上碧波蕩漾,我順著
通過情況報告,我們可以清楚地了解當前的情況和存在的問題,從而采取相應的措施進行改進。小編整理了一些經典的情況報告實例,希望對大家的寫作有所幫助。20xx年度我支
小班中的孩子們需要通過各種游戲和活動來激發他們的學習興趣。編寫一份出色的幼兒園小班總結,需要借鑒一些案例,以下是一些范文供您參考。(1)熟悉媽媽的特長,大膽地用
演講稿在撰寫之前可以做好大綱和草稿,以幫助演講者更好地組織演講內容。感謝以下演講稿范文作者的精彩演講,他們為我們提供了很多啟發和思考。全市創建文明城市是落實科學
通過事跡材料可以了解一個人的成長歷程、工作經驗或者一個事件的經過和影響。以下是小編為大家收集的事跡材料范文,僅供參考,大家一起來看看吧。xx,男,x族,xx年x
情況報告要求我們具備較強的文字表達和思維分析能力,只有這樣,我們才能寫出一份準確、清晰、有說服力的報告。小編為大家整理了一些關于情況報告的參考文獻和資料,希望對
二年級教案的編寫需要根據課程標準和學生的實際情況,合理安排教學內容和活動,以激發學生的學習興趣。接下來,我們一起來看看這些二年級教案的編寫思路和教學方法。
讀后感是我們對書籍的回應和思索,通過讀后感的寫作,我們可以更好地體會書籍帶給我們的啟示和感悟。閱讀下方的范文,我們可以發現不同作者對同一本書的解讀和思考方式的差
事跡材料是一種可以通過描述具體事件、行為和成就來展示個人或團體經歷和能力的書面材料,它可以有效地展現出某人或某團體的優勢和特長。接下來是一些感動人心的事跡材料,
致辭需要注意掌握語言技巧和表達方式,使得聽眾能夠理解和接受。閱讀這些致辭范文,你會發現每一篇都有獨特的風格和表達方式,都具有一定的感染力和共鳴力。如果你還在為婚
寫心得體會是一種對自己經歷的總結和反思,有助于我們發現問題、解決問題和提升自己。接下來,小編為大家推薦一些優秀的心得體會范文,讓我們一起來欣賞和學習。
自查報告是一個自我約束的手段,通過書寫和總結自己的行為和成果,我們可以更加明確自己的目標,并制定合理的計劃。為了幫助大家更好地編寫自查報告,小編特意收集了一些典
通過總結,我們可以更好地總結經驗教訓,為今后的發展提供寶貴的參考。下面是小編整理的一份范文范本,希望能夠給大家在寫作時提供一些思路和靈感。(一)堅持理想信念,堅
作文是一項重要的語文能力訓練,它既可以提高我們的表達能力,又可以培養我們的思維能力。小編為大家整理了一些優秀作文的典型范例,希望能給大家提供一些啟示。
社會實踐可以讓學生更好地融入社會,為未來的職業發展做好充分準備。接下來,讓我們一起來閱讀一些優秀的社會實踐總結,從中獲得啟示和靈感吧。支教,一個崇高神圣的使命,
在制訂策劃方案時,我們需要進行充分的調研和數據分析,以便作出科學合理的決策。以下是一些策劃方案的實例,希望能幫助大家更好地了解和掌握策劃的方法。ilikeica
計劃書是我們實現目標的重要工具,可以幫助我們追求更高的個人發展和成就。以下是一些獲獎項目的計劃書范文,其中包含了一些成功的經驗和策略,供大家參考學習。
感恩是一種智慧,是懂得珍惜和把握每一個當下的生活態度。現在,我們一起來看看小編為大家準備的感恩總結范文,相信會給大家帶來一些啟發和思考。尊敬的各位老師,親愛的同
作文是一種展示思想和表達能力的重要方式,我們應該努力寫出優秀的作文。下面是一些經典的作文范文,希望能夠給大家提供一些寫作的思路和技巧。我敬佩的人不像是那種開豪車
心得體會是在工作學習或經歷某些事情后,對所得到的經驗和感悟進行總結和歸納的一種表達方式,可以幫助我們更好地理解和應用所學的知識。通過閱讀這些心得體會,我們可以更
通過寫培訓心得體會,可以加深對培訓內容的理解和記憶,并促使個人的進步和成長。為了幫助大家更好地總結和概括培訓心得,小編特地整理了一些范文,供大家參考。
轉正工作總結是對個人職業發展進行自我梳理和評估的重要步驟,它可以幫助我們發現自己的優勢和劣勢,從而做出更好的職業規劃。隨著越來越多的員工需求,小編整理了一些實用
計劃書能夠幫助我們更好地掌握事物的全局和發展趨勢,提高決策的準確性和科學性。以下是一些實用的計劃書范文,供大家參考和學習,希望能夠對您的計劃書寫作有所幫助和啟發
大班教案的實施需要關注幼兒的情感發展和社交能力培養,注重個體差異和多元發展。小編為大家搜集了一些備受好評的大班教案范文,供教師們參考和學習。幸福的大桌子》講述的
中班教案的制定需要教師考慮教學環境、資源和時間等因素,確保教學的順利進行。以下是小編為大家整理的中班教案范文,希望對教師們的教學有所啟發。孩子們對于毛茸茸、胖乎
寫心得體會可以幫助我們更好地總結和分享經驗,為他人提供借鑒和啟示。心得體會是我們對某個經歷或事件所得到的深刻認識和感悟,它能夠幫助我們成長。首先,在寫心得體會時
租賃可以提供更靈活的方案,幫助企業應對市場變化和風險。找到理想的租賃物品之后,我們可以通過以下渠道進行租賃,包括線上平臺、租賃公司和個人直租等。承租方:身份證號
在自我評價中,我們可以準確地認識到自己的能力和水平,為未來的學習和工作設定目標。小編為大家整理了一些自我評價的寫作技巧和注意事項,希望可以幫助大家在寫作過程中更
通過寫讀后感,我們可以更好地培養思辨能力和表達能力。以下是小編為大家收集的讀后感范文,僅供參考,大家一起來看看吧。《書本里的螞蟻》讀后感100字:這是一個有趣的
策劃書是在項目啟動前,根據項目需求提出詳細的規劃和方案的書面材料,對項目進行全面梳理。以下是一些經典的策劃書范文,它們具備創新性和實施性,值得我們學習和借鑒。
月工作總結是對自己工作成果的一次對賬,也是對個人職業發展的一次合理規劃。下面是一些寫作月工作總結的范文,希望對大家的寫作有所啟發和指導。春逝秋飛,轉瞬冬來到。不
面對失敗,我學會了從中總結經驗教訓,并不斷調整自己的思維方式。在這里,小編為大家推薦了一些引人思考的心得體會,一起來看看吧。近年來,隨著社會的發展和進步,法律法
社會實踐報告既是對社會實踐活動的整理和復盤,也是對自己所獲得的經驗和教訓的總結和回顧。接下來是幾篇社會實踐報告的賞析,希望能夠給大家提供一些實踐報告寫作的參考和
公司是由一群人共同組成的組織形式,為了實現某一特定目標而建立的。以下是一些著名公司的總結范文,它們的成功經驗是我們值得學習和借鑒的。第一條、為加強公司的財務工作
自查報告是促使我們對自身進行反思和反饋的一種方式,可以幫助我們追求更高的目標和提高自身素質。我們整理了一些優秀的自查報告供大家參考,希望對大家的寫作有所幫助。
通過反思自己的經歷與感悟,我們可以得出一些有價值的心得體會。下面是一些精選的心得體會范文,希望對大家的寫作有所啟發。班上并沒有用彩條等裝飾得花里胡哨,只是在每個
通過寫心得體會,我們能夠更好地總結、梳理和歸納自己學習和工作中的經驗,從而不斷提升自己的能力。請大家拿出筆記本,跟隨以下范文一起反思和總結自己的成長和經驗。
通過經驗總結,我深刻認識到了困難無處不在,但我們要勇敢面對并積極解決。通過閱讀以下的心得體會范文,我們可以了解到不同人對同一問題的不同見解和態度。隨著暑假的結束
心得體會是一種寶貴的經驗積累和學習方法,可以使我們在遇到類似的問題時能夠更加從容和有效地解決。在這里,小編為大家整理了一些寫作心得體會的范文,供大家參考和借鑒。
通過寫一篇優秀作文,可以培養自己的邏輯思維能力和語言表達能力。以下是小編為大家收集的優秀作文范文,供大家參考學習。兄弟姐妹相隔的距離再遠,他們所發生的事情,你也
教學計劃是一種組織和安排學習內容和課程進度的文檔,有助于教師合理安排教學活動。我覺得我們需要制定一份詳細的教學計劃。教學計劃的范文還可以激發我們對教學設計的創新
策劃方案的成功與否,不僅僅取決于方案本身的設計,還需要在實施過程中不斷跟進和監督。這些策劃方案范文涵蓋了多種不同的目標和需求,能夠為我們提供多樣化的思考和借鑒。
在簽訂裝修合同之前,雙方應該充分了解各自的權益和責任,避免合同糾紛的發生。下面是一些常見的裝修合同草稿,供大家在起草合同時參考和借鑒。甲方:乙方:現甲方將白云站
感恩是一種向內反思的過程,它可以幫助我們認識自己的成長和進步。感恩是一種美德,推薦大家閱讀一些關于感恩的相關資料,深入探討其中的內涵。職工同志們:感恩,是中華民
寫黨員心得體會可以促使我們反思自己在黨的事業中的表現和不足,進一步提高自身水平。接下來,小編整理了一些黨員心得體會范文,供大家參考和學習。5月13日,中共中央政
在寫作過程中,參考范文范本可以激發我們的想象力和創造力,提供新的思路和觀點。小編為大家準備了一些范文范本,希望能夠激發大家的寫作靈感和創造力。中央決定,2016
培訓心得是對培訓過程中遇到的問題和解決辦法進行思考和總結的機會。以下是一些關于培訓心得的實際案例,希望能為大家提供一些應對策略和心得體會。。__年12月10日,
報告范文是對某一事件、項目或問題的詳細記錄和解釋,為讀者提供全面的信息和參考。在寫作報告范文之前,不妨先來閱讀一些經典的范文,這將有助于我們對報告范文的寫作有更
調查報告需要包含背景介紹、調查目的、調查方法、數據分析和結論等內容。以下是小編為大家收集的調查報告范文,供大家參考。通過閱讀這些范文,我們可以了解各種調查報告的
優秀作文要有豐富的內容和獨特的表達方式,才能吸引讀者的眼球。接下來,我為大家帶來了一些備受推崇的優秀作文范文,希望能夠激勵大家寫出更好的作品。“哈哈哈。”咦,哪
運動會是一個展現學生全面發展的平臺,通過各項運動項目的比賽,激發學生的潛能和自信心。以下是一些精選的運動會總結范文,希望能夠為大家總結寫作提供一些思路和參考。
辭職申請書包含著員工對公司工作的思考和反思,對公司提出建議和改進的機會。下面是一些辭職申請書的范文,希望能幫助你寫出一份完美的離職申請。是一種法律程序,如果你想
活動策劃需要與相關部門進行溝通和協調,以確保各項任務的順利完成。下面是一些精心挑選的活動策劃參考范本,供大家在策劃活動時參考使用。20xx年3月12日,是我國第
優秀作文不只是字句通順,而是需要能引起讀者共鳴,給讀者一種獨特的思考和感受。下面是小編為大家推薦的一些優秀作文范文,希望能夠給大家寫作帶來一些幫助。
小班教案應該根據教學計劃的要求,分為不同的模塊和教學階段。以下是小編為大家整理了一些小班教案范本,希望能夠幫助教師們提高教學質量。1、能有節奏的念兒歌,嘗試用身
通過寫加油稿,我們可以反思自己的經驗教訓,從而更好地成長和進步。小編為大家整理了一些精彩的加油稿范文,希望能夠激發大家的斗志和信心。人生的路,有坦途,也有坎坷,
優秀作文需要有合理的結構和邏輯,使得讀者能夠輕松理解并沉浸其中。這些優秀作文范文以各種題材和風格展現,不同的視角和深度給我們帶來了豐富的閱讀體驗。春,一個充滿希
在制定策劃方案時,需要與相關人員進行充分的溝通和協商,以確保方案的可行性和合理性。以下是一些關于策劃方案的實用范例,希望可以給你帶來一些啟發。5月31日―6月2
汽車行業是一個龐大的產業鏈,包括設計、制造、銷售和維護等多個環節。下面是一些關于駕駛汽車時遇到緊急情況時的處理方法,特別是在面對危險狀況時的應急技巧。
每月的工作總結是對自己工作狀態的一次自我檢視,可以發現潛在問題并及時加以改進。以下是一些關于月工作總結的實例,通過這些實例,我們可以了解到月工作總結的寫作方式和
優秀作文可以通過引用名人名言、舉例說明、對比分析等手法來增強其可信度和說服力。推薦給大家的這些優秀作文范文都是經過認真選擇和篩選,具有較高的參考價值。
優秀作文不僅僅是語言的好壞,更重要的是思想的深度和觀點的獨特性。如果你對優秀作文的結構和表達方式不太了解,以下是一些范文可以讓你有更清晰的認識。大自然真是有聲有
活動總結可以通過具體事例和數據分析來支持我們對活動的評估和總結。以下是一些具有代表性的活動總結樣文,供大家學習和參考。公司于五一期間開展的"五一,王者歸來"活動
工作心得是從工作中吸取經驗教訓,總結經驗規律,以期能夠更好地應對類似情況和任務。下面是一些工作心得的精選,希望可以為大家在工作中的總結提供一些靈感和指導。
教學計劃是教學活動的規劃和指導,能夠提高教師專業素養。以下是一些經驗教訓的教學計劃,希望能給其他教師提供一些參考。教學目標:1、鞏固20以內退位減法的知識,鞏固
優秀作文是在閱卷老師眼中值得稱贊的一篇文章,它能夠充分展示作者的思維邏輯和表達能力。以下是一系列優秀作文,它們不僅表達了作者的個人觀點,還蘊含了深厚的情感和思考
月工作總結是在一個月的時間內對工作表現進行總結和概括的一種書面材料,它能讓我們思考自己的工作表現并尋找改進的空間。也許我們需要寫一份月工作總結了吧。接下來是一些
通過參與社會實踐,我對社會問題的認識和理解有了更深入的思考。參考他人的心得體會可以幫助我們發現自身的不足并及時改進。在2017年開展的“干部職工作風紀律紀律集中
服務月是一種社會責任和義務,每個人都應該積極參與其中,為社會做出貢獻。服務月的活動影響了許多人,下面是一些社區居民對服務月活動的感受和反饋,請大家一起來聽一聽。
自我總結是一種自我反饋的機制,通過反思自己的行為和結果,我們可以找到問題所在,并尋找改進的方法。這些自我總結范文涵蓋了不同領域和不同層次的人士,可供大家參考和借
勞動合同是約束雙方行為的法律依據,有助于落實勞動者的基本權益。下面是一些常用的勞動合同范本,請根據實際情況進行修改和完善。甲方:乙方:根據《中華人民共和國勞動法
7.心得體會是通過思考和總結,提煉出對學習或工作經驗的領悟和教訓。以下是小編為大家整理的一些優秀心得體會范文,供大家參考借鑒。希望對寫作心得體會有所啟發和幫助。
主站蜘蛛池模板: 一级一片在线播放在线观看 | 久久95| 排球少年第四季樱花动漫 | 日本在线你懂的 | 国产亚洲精品久久久久久国模美 | 国产精品美女久久久久久免费 | 国产精品亚洲视频 | 免费的色网站 | 锵锵锵锵锵锵锵锵锵好大好湿软件 | 午夜深夜福利网址 | 久久国产福利 | 欧区一欧区二欧区三史无前例 | www.奇米第四色 | 日韩字幕无线乱码 | 欧美9999 | 欧美成人免费丝袜视频在线观看 | a视频在线| 亚洲天堂免费在线 | 国产精品二区三区 | a级毛片高清免费视频 | 亚洲欧美中日韩中文字幕 | 成人黄色一级视频 | 在线91| 欧美一区在线观看视频 | 精品自拍视频 | 大开眼界 无删减 | 久久天天躁夜夜躁狠狠 | 亚洲精品一区henhen色 | 国产精品久久国产精品久久 | 本道综合精品 | 波多久久亚洲精品AV无码 | 人人草在线 | 精品国产一区二区三区免费 | 久色亚洲 | 色五五月五月开 | 亚洲最黄网站 | 播色网电影网 | 一级aaaaaa片毛片在线播放 | 日韩成人性视频 | 伊人导航 | 国产精品日韩在线观看 |