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學風建設計劃書(通用16篇)

時間:2025-06-10 作者:ZS文王

通過編寫計劃書,我們可以更好地控制項目的風險,并及時采取措施進行調整和應對。不同領域的計劃書范文可能有所不同,大家可以根據自己的需求選擇適合的范文參考。

學風建設計劃書(通用16篇)篇一

為認真貫徹全院教學工作中加強班級學風建設的有關精神,進一步加強我班學風建設,積極發揮學生在學風建設中的主體地位,把學風建設工作落到實處,抓出成效,努力創建學習型班級和學習型寢室,按照學院和系部統一領導和要求,工管0922班提出本學期的學風建設計劃。

總體目標:創建學習型班級和學習型寢室。

1·把學生的主要精力引導到學習中去,營造熱愛學習,善于學習的氛圍。

2·使整班的學習目標明確,精神面貌積極向上,志向高遠,作風踏實。

3·引導同學掌握一套適合自己的學習方法,進一步適應大學生活的學習。

4·形成自主學習,探索研究競爭合作的學風,形成誠信體系,杜絕考試作弊,作業抄襲,無故缺席遲到早退現象。

為實現這些目標,因此我班班委會召開討論了學風建設月方案的會議,并得出計劃如下:

一、開展“尋找人生真諦”主題報告會議。

為了培養同學們正確的人生觀、價值觀、時間觀,讓同學們在正確的、積極的思想指導下實踐進取。,增進同學之間的相互了解,以達到知己知彼,增進溝通相互幫助的目的。讓同學們認清現狀,做一個與時俱進,樂觀向上的優秀大學生,能夠適應新環境,被社會認可的進步青年,無論走向世界何處,都能貢獻一己之力的現代化新型人才。

二、開展“學風,我最雷”競答、文藝活動。

使同學更加清晰的明白學生手冊的相關內容,并且提高每個人的展現能力與表達能力,促進同學們的交流與共同進步,主要讓同學們明白做人的簡單道理,體會控制自制力的好處,使得同學們將學風建設更加貫徹于平時的學習生活中。

三、組織全班同學觀看英文原版影片。

由于平時我們大家不怎么能聽到“正宗”的英文,說的也大多是不純正的英語,通過觀看英語原版電影,可以讓大家聽到純正的英語,改正平時發音上的問題,增強我們的口語以及聽力能力。并且可以讓我們多了解外國文化,更加強我們學習英語的興趣。

四、開展“英語猜猜看,記憶大比拼”競賽活動。

目的在于培養大家對英語學習的濃厚興趣,堅定大家學英語的信心,營造良好的學習氛圍,為四、六級考試奠定基礎。并且在競賽中,團結合作必不可少,有利于提高班集體的凝聚力。

五、開展“正確面對網游,專注學習,贏得未來”專題研討會。

使得同學們真正認識到網游的兩面性,防止自身沉迷于其中不能自拔。將網游真正的變成我們放松的手段,而不是我們為之勞累的對象。使得同學們認識到學習的重要性,為了自己的美好未來,真真切切的把主要精力投入到學習中去。

在學風建設月結束后對我班的本次活動進行總結,請班級部分同學書寫對參加本次活動的感受并提出意見和建議,以便下次改進。把活動的成果以文章和圖片的形式展示給大家,并上交成果材料匯總冊。

文檔為doc格式。

學風建設計劃書(通用16篇)篇二

一、良好班風的界定:

一個好的班集體,必須要有良好的班風。所謂班風,就是班集體成員按照班集體所制定的道德標準、行為規范和班級共同目標,經過大家的努力,逐步形成的自覺行為習慣和風氣。良好的班風是指班集體成員中普遍具有的、符合道德標準的作風。

二、良好班風的影響力:

一個班級班風的好壞直接關系到班級建設和個人發展的好壞。團結文明、積極向上的班風和嚴謹刻苦、勤思善問的學風是整個班級建設和形成優良校風的“奠基石”,是一個班級在競爭中立于不敗之地的根本;對外它是班集體的形象,對內它是一種氛圍、一種無形的教育力量,可以潛移默化地影響全班同學的思想和行為。因此,塑造良好的班風,是班主任的首要任務,是班集體建設的重中之重。但良好的班風學風不是一蹴而就的,而是長期教育的結果。

三、抓好班風建設的必要措施。

(一)、充分發揮班主任在班風建設中的重要作用。

“學校無小事,處處皆教育”,班主任是班級管理的組織者、指導者,對學生的健康成長起著至關重要的作用。事實證明,一個好班主任就是一個好班級,班主任就是班級的縮影,班主任的言傳身教對學生的成長產生著潛移默化的積極影響和教育作用。孔子曰:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從”。這句話充分肯定了教師身教的重要性。品行端正的人格魅力、淵博的專業知識、深厚的藝術修養,朝氣蓬勃的精神風貌、無私奉獻的敬業精神、誠實嚴謹的工作態度、雷厲風行的工作作風、不讓一個學生掉隊的責任心、慈父慈母般的愛心等等,這些優秀品質不僅是班主任追求的目標,也是學生崇拜的榜樣與行為典范。這樣的老師自然會引起學生的敬佩與愛戴,學生也會以有這樣的班主任而自豪,會主動自覺的團結在他的周圍,聽從其教誨服從其指令,形成“擰成一股繩、勁往一處使”的班級合力,同心同德打造優秀集體,班主任也才能在教育中做到“隨風潛入夜,潤物細無聲”的效果。因此,班主任必須加強自身素質的培養與提高,在班級建設中首先要以身作則嚴于律己,要求學生做到的,自己首先必須做到。另外,要不斷提高自己的知識水平,認真備課講課,以教風促學風。師德之魂在于“愛”,愛生之心是教育的前提,是教育力量之所在,是師生交往中的粘合劑。班主任的愛應撒在學生集體中,應插在學生的心坎上,包括對優等生的培育,對一般生的促進,對特殊生給予的特殊關懷,對后進生給予的偏愛。只有尊重熱愛學生,溝通師生之情,才能促進良好班風形成。

(二)、打造精良班干隊伍,為班風建設護航。

要建設一個成功的班集體,形成良好的班風學風,除了要有一名優秀的班主任外,還必須有一支能干的班干隊伍。班干部作為聯系班主任與學生的橋梁,作為班主任的助手,他們工作能力的高低,工作方法的對錯,在同學中的威信,往往能夠決定一個班級的精神面貌與風氣。因此班主任必須認真細致地挑選和培養好一支精干的班干部隊伍,并盡可能做到一次成功。

1.認真觀察,慎重挑選。

要組建一支素質較高的班干部隊伍,班主任首先要做深入細致的調查工作。其中包括查閱檔案,看其表現,聽人反映,觀其行動,從而盡量準確地掌握全班同學的性格特點,工作能力,學習成績,思想品德等等。其次結合直覺在全班同學中進行比較,這樣就可以做到有的放矢地挑選出令人滿意的班干部。具體原則和方法是:

(1)責任心強,能把集體利益放在首位,有很強的集體榮譽感,是非觀念明確,敢說敢做,敢于負責。處處嚴格要求自己,事事能以身作則,起到好的表率作用。

(2)有組織能力,口頭表達能力,社會活動能力,有獨擋一面的工作能力。

(3)能堅持原則,誠實可靠,不徇私情,膽子較大,秉公辦事。

(4)具有奉獻精神,能吃苦耐勞,熱心為大家服務,樂于助人,盡力為同學排憂解難。

2.切實做好班干部的培養工作。

班干部隊伍組建起來之后則要盡力進行培養,在短時期內豎立起他們的威信,班主任平時應做好以下四項工作。

(1)在工作中,只要班干部堅持原則,是正確的,班主任就要給予大力支持,以提高他們的工作信心和威信,調動他們工作的主動性和能動性。

(2)盡量創造條件,讓班干部獨立地開展工作。除重大事情由班主任作主外,一般的日常事務原則上班主任少干涉、少插手,盡量放手讓班干部獨立干。

(3)為提高班干部的工作效率,班主任應經常教給他們工作方法,傳授經驗,幫助他們克服缺點,發揚優點,不斷提高自身素質。

(4)班長是主干力量,群龍之首,班主任應重點培養。

(三)、做好班情分析,制定奮斗目標。

搞好班情分析,是抓好班風建設的前提條件,尤其對新接班的班主任更為重要。班情分析包括:男女生構成比例、年齡結構,每名學生學習情況,家庭成員的學歷、工作、經濟等情況,每個學生的愛好、個性特長及思想道德素質,班級科任教師的授課情況,影響班集體的教育環境、因素等等。在班情分析的基礎上制定出切實可行的班級奮斗目標,并圍繞目標設計和開展活動。確立奮斗目標,一要考慮學生的年齡特點,個性特長,遵循教育規律;二要有鼓勵性,目標制定要具體明確,高低適宜,既從大處著眼,又從小處著手,分層次、分階段,把遠、中、近結合起來,指導各層學生制定符合自己實際的發展目標,鼓勵學生朝著遠大目標前進;三要富有吸引力,能代表班集體利益和學生的愿望,引起學生興趣,讓學生樂于接受。

學風建設計劃書(通用16篇)篇三

尊敬的各位領導、各位評委:

大家好!

我xxx,來自xx班,電子應用技術專業。很高興能站在這兒和大家一起分享這濃濃的職教人的人文氣息。眾所周知,我們職教中心的前身是職業高中和教師進修學校,這里曾經輸送過無數的職業人才,也是我縣教師成材的搖籃。因為無數成材的人們在這里孜孜不倦的學習過,才有了今天濃厚的學習氛圍;有了職教人團結勤奮的作風,才贏得了當前學校的盛譽;有了職教人不斷的求實創新,才贏得了“國家級重點職業中學”和“省級示范教師進修學校”的聲譽;有了職教人自強不息,才有了職教中心學子颯爽的精神風貌。

于是,做職教優良學風的繼承者和建設者,不是別人,是你,是我,是他,是每一個職教人義不容辭的責任。回想自己在這里的學生生活,眨眼間已近兩個月。年華似水,我們應該在歲月里感受到學生生活最真實的一面。清晨,朝霞因為有我們朗朗的讀書聲和匆匆趕往教室的腳步聲而美麗;課堂上,老師的孜孜教誨因為有我們座無虛席和全神貫注而更無價;自習室外,沉靜的氣氛因為我們輕輕的翻書聲和沙沙的寫字聲而愈發讓人感到愜意……我們擁有青春,永不言敗。秉承職教中心的優良傳統,我們同心同德。從我做起,積極投身到學風建設中來,關注我們的集體,幫助我們的同學,共同營造一個積極向上,比學敢幫的優良學風。

記得曾經有一位領導說過:“學風體現一個學校的辦學觀念和理念、校風和精神、歷史積淀和教學傳統,反映了一個學校的教育質量和管理水平,同時折射出一個學校的學生思想品質、學習精神和綜合素質。建設優良學風是學校建設研究型、開放式學校的需要,是保證和提高學校教育質量的需要,是學生健康成長的需要。”這一席話充分體現了領導對學風建設的高度重視,也反映了學校傳承優良學風的重要性和緊迫性。

做職教中心優良學風的繼承者和建設者,就是要端正學習態度,勤奮刻苦,扎扎實實做學問,以飽滿的熱情投入學習,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,努力使自己成為德才兼備的復合型人才。

做職教中心優良學風的繼承者和建設者,就是要有創新精神和創新意識,培養獨立思考、自主學習的意識和能力,提高學習的積極性、自覺性和主動性。做職教中心優良學風的繼承者和建設者,就是要有科學的學習方法,充分利用學校學習資源與設施,拓寬知識、提高素質,完善自我、充實自我。

做職教中心優良學風的繼承者和建設者,就是要牢記我校“修身立德、苦練本領、開拓進取、服務社會、報效祖國”二十字校訓及“誠實、刻苦、靈活、進取”八字學風,做到上課不遲到、不早退,不曠課、不抄襲作業,考試不作弊,嚴格遵守學校的各項規章制度,加強自律意識。

攜手共創和諧優良校風。

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學風建設計劃書(通用16篇)篇四

《課標》強調:教育面對的是一個個具有獨特個性的學生,教育應促進每一位學生的個性發展。從教育的角度看,班級是學生彰顯個性、實現發展的重要基地,是培育學生成長的一方沃土。

小孩子渴望生活的豐富多彩,而且不同的人有不同的興趣愛好。多彩的班級特色文化避免了對學生人格塑造單一化的傾向,使那些個性特長較突出的學生找到了適合自己的內容和形式,并在活動中看到自己的價值,從而激發他們的自主性、自尊心和自豪感,樹立一個真實、完整、積極的自我意象,形成積極向上的生活學習態度。他們參與班級特色文化建設的過程經歷、體驗感悟,將在生命發展的歷程中留下鮮明的痕跡。

1、建立班級自主管理模式,逐步讓每一位學生都有參與班級管理的職務,擔任能發揮作用和自我滿意的角色;發揮、發現和發展自己獨特的作用和價值,學會在自主管理中相互合作,協商和民主評議,并鼓勵和指導學生在解決集體生活的各種矛盾中,使集體和每個學生都得到成長。

2、讓學生學會學習,培養學生自主,創新學習的能力,掌握科學研究及解決問題的科學方法.在班級中形成探索與研究問題的良好的探究與學習的氛圍。

3、通過培養學生的合作意識,競爭意識,提高學生的學習積極性,充分發揮學生的潛能,使學生更快地學會學習,學會生存。

4、讓學生學會與人相處,并在學習與集體活動中建立師生之間,學生之間的良好關系,培養合作意識,增強班級凝聚力,使班級正氣上升。

三、班級文化特色詮釋。

班名:友愛班。

班級口號:團結友愛朋友多,互相幫助多幸福。

班風:守紀、樂學、向上、進取。

班級標志:展翅的鷹。

四、具體設想。

(一)明確目標,形成班級公約。

學鷹的精神,制定班規,讓學生實現自我管理。

(二)突出個性,美化教室環境。

1、張貼學生的《我的風采》。

2、出版以《雛鷹展翅放飛夢想》為主題的黑板報。

3、展示優秀作品,如手抄報、書法、詩配畫等。

4、設公告欄,讓學生明確各自的責任,及時了解自己不同階段的成績。

5、圖書角擺放學生喜歡的各類書籍,供學生平時閱讀。

6、開設“雛鷹獎”,表彰在學習、紀律、禮儀、習慣、勞動等方面達標或進步明顯的同學。

(三)全員參與,優化班級管理。

實行班干輪值,明確自己的責任和義務,使每個學生都有鍛煉的機會。

五、實施步驟。

(一)第一階段(學期初)。

工作重點:制定實施方案,教室布置,舉行一次主題班會:“雛鷹展翅放飛夢想”,制定班干輪值表和獲“雛鷹獎”條件。

(二)第二階段(學期中)。

工作重點:開展以“我的理想”為主題的活動;調整班干輪值表,建立積極、健康、融洽的班級心理環境;評選“雛鷹獎”。

(三)第三階段(學期末)。

工作重點:整理班級檔案;全面,及時反饋每個學生在“自主、創新、合作、競爭”方面的具體表現,班級的學習與工作的狀況及成效,將通過書面或口頭的形式及時告訴全體學生,幫助學生及時調整自己的言行;表彰在學習、紀律、禮儀、習慣、勞動等方面優秀或進步明顯的同學。

學風建設計劃書(通用16篇)篇五

班級文化建設就是在人類文化寶庫中擷取思想精華,通過班風建設、教室設計、開展各種文化活動,以及教師的言傳身教等使學生在潛移默化中受到熏陶與感染,并形成積極的道德情感,道德信念和道德理想。班級文化的內容包括班級物質文化,班級制度文化和班級精神文化。

一、班級物質文化建設。

班級物質文化建設主要是指教室環境建設。例如:在教室左右墻壁的空白處懸掛名言條幅,如"書山有路勤為徑、學海無涯苦作舟""學如逆水行舟,不進則退"等,渲染營造學習的氛圍。在教室前方墻壁的空白處張貼班風、班級“憲法”、知識園地。教室后面的墻壁上則是嘉獎區和學習園地,看到小紅星可以增進學生的榮譽感,激發他們的上進心。學習園地,以及衛生工具整齊的排放,圖書角柜的擺放則是屬于教室功能型的區域,。當然教室的布置并不是固定不變的,隨著時間的變化事件的變化可以及時變化環境布置。

二、班級精神文化建設。

班級的精神文化是班級文化的核心和靈魂。它主要是指班級成員認同的價值觀念、價值判斷和價值取向,道德標準、行為方式等等。在班級精神文化建設中應特別注重培養班級的凝聚力和集體榮譽感,培養學生如何做人,以及培養學生的積極創新的精神。

(一)培養班級的凝聚力和集體榮譽感。

班級的向心力的形成就是一股強大的無形力量,會對每一個學生的個體發展起著巨大的潛移默化的教育、激勵和制約作用。

首先,開展豐富多彩的活動是班級凝聚力形成的主要形式。通過組織開展各式內容廣泛,形式多樣的活動,參與競爭,提高學生思想修養,培養他們的學習習慣和學習興趣,促進學生的自主參與,促進學生之間彼此尊重理解和相互協作,增進彼此友誼,進而升華為集體感情。,在各類活動中都要求學生盡自己所能,提出目標,不斷超越提高自我,同時為班級爭取榮譽,這些活動增進了同學之間的友誼,為形成班級凝聚力搭建了橋梁,又使學生心情愉悅,對班級產生了自豪感、責任感和集體榮譽感。

其次,在班級管理中,知人善任,激發每個同學的學習和工作熱情,組織團結、積極、奮發向上的班干部隊伍,增強班級凝聚力。通過各種角色設置,使每個學生在集體中都有一定的職務,都有自己滿意的角色,這樣一來,調動了每一個學生的積極性和主動性。"火車跑得快,全靠車頭帶",一支精練有熱情有組織能力有威信的班干部隊伍對班級凝聚力的形成起著至關重要的作用。在班級干部的任用上,要求個人自愿,同學推選,老師把關的原則,把工作能力強,同學威信高的好學生選上來,為同學服務。對班干部嚴格要求,給班干部以"自主權"放心讓他們去做工作,班干部要求定期開小結會、開展批評與自我批評。事實證明,較高的班干部隊伍的整體實力,使同學之間的關系更加團結,更能調動學生們的積極性,從而增強班級的凝聚力。

(二)培養學生如何做人。

教育的根本功能是促進人的成長和全面發展,只有培養學生的品德與修養,激發他們的夢想與激情,才是教育的成就。

注重學生責任感的培養。應用各種形式如就某一社會問題進行討論或者看錄像等教育學生具有民主與法制的觀念、有責任感、文明禮貌、教育學生學會關心他人,關心集體,關心學校,關心班級,關心國家的強盛和民族的興旺,關心人類的前途命運,進而關心我們賴以生存的地球上的環境污染、生態平衡、能源危機等問題。把學生真正培養成有寬闊的視野、博大胸襟、平衡的心態、高遠的志向,富有責任感的新一代。班主任是學生的楷模,言談舉止對學生具有很大的感染力,班主任應以身作則,率先垂范,要求學生做到的自己首先做到。我要求每一個同學擔負起保持教室衛生清潔的責任,所以無論是在教室里還是在校園里看到紙屑老師們要主動彎腰拾起。為學生樹立榜樣。如今全社會都在講節水節電,班主任要教育學生及時關燈,節約用水。

其次建設班級精神文化時注重誠信教育。誠信是人之為人的基本特征,人人都需要誠信。可以要求學生觀看中央電視臺"每周質檢報告"欄目并結合學生自身了解的違背"誠信"經營行為的事例進行討論,并由此延伸到對校園、班級的有違"誠信"的行為進行批判,引導學生說老實話、辦老實事、做老實人,強化"誠信光榮,不誠信可恥"的道德觀念,使學生們學習一些關于誠信的知識,引起學生對誠信問題的關注。

(三)培養創新精神。

"創新是一個民族進步的靈魂,是一個國家興旺發達的不竭動力。"創新是新時代的主旋律,而創新人才的培養又取決于創新教育。發掘學生的創造潛能,培養創新型人才,班級管理是一個非常重要的方面。首先重視學生個性的健康發展,注重發展學生的興趣愛好,從而最大限度地開發學生的創造力。雖然每個學生創造能力的高低、表現形式、顯露的早晚等各不相同,雖然有的學生的成績不一定優秀,雖然有的學生在老師眼里看來是不循規蹈矩的,不聽話的,但是教師要關注學生成長與發展的每一點進步,幫助學生發現自己、肯定自己。解放學生的雙手,解放學生的大腦,幫助學生學會觀察、學會思考、學會生存。幫助學生尋找適合自己發展的最佳途徑。

開展豐富多彩的活動,為每一個學生提供思考、創造、表現及成功的機會,從而發展學生個性,培養學生才能。定期召開主題班會,組織知識競賽、辯論賽、體育比賽等,讓學生自己組織、自己管理、自己發展。班主任在這些活動中既是參謀又是觀眾。豐富多彩的活動能培養學生的創造能力。其次有意識地在班級管理中引進激勵機制,充分激發學生的競爭活力。重視每位學生的進步,善于發現學生的長項,抓住每一個教育良機,適時表揚、鼓勵,體貼后進生,培養他們的自信心、自尊心、自強心,建立學生綜合評價檔案,成長記錄使學生感受公開、公平、公正的氣氛。

三、班級制度文化建設。

在班級集體中,我們把那些以規章制度、公約、紀律等為內容的,班級全體成員共同認可并自覺遵守的行為準則以及監督機制所表現出來的文化形態稱為班級制度文化。班級制度文化的建設,為學生提供了評定品格行為的內在尺度,我們通過全班商討,制定了“班級憲法”,從而使每個學生時時都在一定的準則規范下自覺地約束自己的言行,使之朝著符合班級群體利益,符合教育培養目標的方向發展。

班級文化建設,對促進班級管理的良好局面很有幫助。為了達到預期的效果,在班級文化建設中,必須注意以下幾點:1、必須結合班級實際,與時俱進,不斷變化更新。2、必須要依靠學校、家長、社會和其他老師的配合和支持。"麻雀雖小,五臟俱全"。班級文化建設僅僅靠全班同學和班主任的努力是不夠的,需要社會的榜樣支持,學校的活動支持、家長的教育同步支持,形成教育合力才能促進班級的文化建設。

學風建設計劃書(通用16篇)篇六

學院首先樹立了明確的工作目標。開展學風建設可以培養大學生明禮誠信、團結友愛、勤儉自強、敬業奉獻的基本道德規范,使學生養成良好的道德品質和文明行為,促進思想道德素質和科學文化素質的協調發展。學風建設是一項長期要抓的工作,通過此次學風建設月活動的開展,我們認為具體到我分院就是力爭做到課堂、晚自習的出勤率100%,違紀率為0%。

組長:王臣申;副組長:劉海紅、陸季春、漆小平,成員:各輔導員、班主任。

(二)健全和完善各項規章制度,推動學風建設進程。

1、組織人文分院全體學生重溫院系有關學生學習方面的規章制度,包括《寧波大紅鷹職業技術學院大學生手冊》中的《寧波大紅鷹職業技術學院學分制的實施細則》、《寧波大紅鷹職業技術學院關于加強人文教育的指導意見》、《寧波大紅鷹職業技術學院關于對學生實行職業技能鑒定的實施意見》、《寧波大紅鷹職業技術學院課程考核》、《寧波大紅鷹職業技術學院學生考試考場規則》、《寧波大紅鷹職業技術學院學生口試考場規則》等。

2、根據學院的學風、教風整改意見,認真查找本分院在學風和教風中存在的問題和不足,詳細制訂切合我院實際的學風建設整改工作計劃。

3、進一步明確教師和班主任的教學任務和工作職責。完善教師的育人職責和班主任的職責制度,從教學和管理兩個方面嚴抓學風建設。

4、完善學生考勤制度,從嚴管理。建立和完善學生課堂考勤管理制度、請假制度、自修管理制度和預警制度等,堅持以制度規范人。

(三)結合學生實際情況,切實加強對學生思想教育工作。

1.針對學生中存在的男女交往不得體行為,擬開設有關如何正確對待戀愛問題的專題講座,開展男女戀愛觀教育,嚴抓男女交往不得體行為。

2.發揮黨員、學生干部的思想帶動和行為示范作用,帶動廣大學生行動起來,積極為學校的學風建設做貢獻。

3.做好獎勤助學、心理輔導、學生黨務等工作,通過服務關心來助學風。

(一)人文學院學風建設合作班活動按照學院要求,要突出學生主體參與的自覺性和創新性,要明確班級工作的方向,要充分挖掘老師、學生在專業學習和學風建設方面的潛力。活動總體按一主線、兩隊伍、三結合、四階段、五組合設計有序進行。

1、一主線是指分院2學年的學風建設有總體規劃,大一時要突出專業特色,先從小型學風活動做起,以學風建設合作為基本單位,先成立分院級興趣小組,成果在分院展覽;然后將成果擴大,與人文學院“人文之光”特色月活動相結合,承擔其中一個項目,在學院范圍進行展示,進而成立學院級社團協會;大二時要突出職業特點,盡量將學風建設成果“產業化”,申請大學生創業園區的攤位,充分利用人文學院工作室、大學生創業園區、相關實習單位進行與職業相關的實訓、實踐;大三時重心向頂崗實習轉化。

2、兩隊伍是指一要根據專業特點把班主任隊伍建設成為學習型、善于研究學風建設的團隊,學風建設的專業特色必須由專業教師和班主任把關;二要大力培養一批善于抓學風建設的、能以學促管的學習型的主要學生干部團隊,要將學習精神和團隊精神發揮到極致。

3、三結合是指班級學風建設活動要與團學組織主導的大學生素質拓展活動相結合,活動內容可以合二為一;班級的學風建設活動要堅持本專業特色活動與“三名”(名畫、名音樂、名電影)共性建設相結合;學風建設要與就業辦主導的職業生涯規劃工作和就業指導課相結合。

4、四階段是指每學年的學風建設分宣傳發動、學習認知,計劃研討、組織實施,合作共享、具體執行,總結鑒定、交流提升四個階段,每學期各執行兩個階段。第一階段宣傳發動、學習認知的重點是強調學風建設的重要性,介紹活動內容與做法,學習學風建設相關資料,各班級寫作一學期班級學風建設計劃;第二階段計劃研討、組織實施階段的重點是學風建設合作班組合、學風建設專業創意活動、學風建設個性項目與共性項目分工、專業教師寫作學風建設合作班活動計劃、學風建設合作班興趣小組活動成果展示;第三階段合作共享、具體執行的重點是合作班充分共享學風建設專業特色成果、“三名”建設成果,并將合作班的初步成果擴大化,以承擔“人文之光”特色月活動的一個項目為契機,將學風建設特色項目推向整個學院;第四階段總結鑒定、交流提升的重點是由興趣小組申請成立院級社團協會,并在大學生創業園區申請攤位,盡力將成果“產業化”,并對學年學風建設合作班的活動進行總結交流提升,以便指導下一學年的學風建設。

5、五組合是指根據人文學院的專業特點,將07學年的學風建設合作班劃分為五個組合,具體劃分如下:

紙質品包裝(如文具盒)與包裝精品欣賞。

襪子娃娃與廣告畫欣賞。

寧波旅游文化與藝術口鑒賞、茶藝表演。

室內外藝術設計小型模型制作、照片藝術設計。

(二)充分利用學生會的海報、宣傳櫥窗、等各種宣傳工具營造良好輿論氛圍,積極引導我院學生的學習動機;同時充分發動各班開展各種各樣的學風討論和有利于營造學習氛圍的班級活動。各班、團支部充分利用黑板報、主題班會進行大力宣傳,使學風建設的觀念深入每到個學生頭腦。

(三)充分發揮學生黨員、學生干部在學風建設中的帶頭作用。學院召開黨員、學生干部大會,動員他們作好模范帶頭作用。要求各班團委重視學風建設,強化責任意識、明確分工、規范工作內容,努力建設班級,以“先進班級”的標準來組織各方面的建設。并以《人文學院學生干部管理暫行規定》為指導,按照“半年成長、一年成才”培養目標,強化對學生干部的一同選拔、聘任、培養、考核,對考核優秀的干部在提干、入黨校、黨員發展、就業推薦等方面優先考慮。

(四)以千分制考核、學生思想品德考核細則為抓手,精簡程序,制定早、晚自修及課堂點名、檢查制度,分院學生會配合學風建設月活動加大對各年級、各班包括課堂、晨練、晨讀、晚自修、宿舍管理等在內的學生一日常規情況的檢查力度;完善遲到、曠課等違紀的處分制度。對違紀學生視曠課情況輕重、結合學生手冊的要求對曠課學生進行批評教育、通知家長、取消考試資格等處分。全院輔導員與班主任在學風建設月期間實行輪值點名檢查制度,深入課堂、了解學生的出勤狀各年級輔導員配合班主任及時找曠課的學生了解原因、并給予相應的思想教育,對于屢教不改的依據學院的處罰規定給予相應的處罰。早晚自修恢復以來各項工作秩序井然,取得了良好的效果。

(五)做好期末階段學風建設教育,重點是考風考紀教育,第三屆人文學院“學習之星”的評選和優良學風建設先進班級的推薦工作,樹立典型,巡回宣傳。

1,廣開渠道,培養學生創新意識與能力。

通過組織學生參加國家級,省級,市級學術科技競賽活動,如大學生挑戰杯創業計劃大賽,拓寬學生知識面與視野,在比賽中不斷提高創新能力,鼓舞帶動其他同學參與創新。

2,遵規守紀蔚然成風,考場紀律顯著增強。

xx-xx年第二學期的期末考試中,我分院考試秩序井然,期末考試期間沒有出現考試違紀現象。

3,自主學習,知學樂學。

學風建設期間,各班級能積極組織早讀,晚習。上課出勤率達到了100%。

4,學生社團活動豐富多彩,效果顯著。

人文學院目前有6個社團,各個社團組織了形式多樣的活動。在鍛煉學生專業技能和綜合素質的同時,營造了良好的外部環境。比較突出的是:“人文之光”特色月活動;首屆素質拓展特色月活動等。

通過學院師生的不懈努力,我院學風建設取得了明顯的成效,營造了良好的學習氛圍,學生中形成了一種你追我趕、團結進取、積極向上的精神風貌,學生的學習積極性和主動性得到了很大提高。

學風建設計劃書(通用16篇)篇七

良好班風學風的形成離不開班主任的管理、任課老師的配合等方面的因素影響。下面是有20xx班級學風建設計劃書,歡迎參閱。

學風是學習風氣,是一所大學的靈魂和氣質,是一所大學的立校之本;班風是這個班級所有成員素質的綜合體現,是這個團體健康與否的重要體現。良好的學風、班風是提高學生綜合素質,促進學生成長成才的重要保證。

班集體建設最重要的就是營造良好的班風學風,正氣充盈、積極向上的班級才能在競爭中立于不敗之地,沒有良好的班風學風,其它一切都是空中樓閣。但良好的班風學風不是一蹴而就的,是一項長期的任務。

良好的學習氛圍有助于學生形成強烈的成就動機,激發求知欲,形成合理競爭態度和方式。只有建立一個團結、活潑、文明、進取的班集體,學生之間才能形成良好的人際關系,也才能讓學生在集體中去尋求歸屬和依托。正如著名教育家葉圣陶先生說過:“學習是什么,往簡單方面說,只有一句話,就是養成良好的習慣……”大學是人的成長的過程中最為重要的階段,也是人的素質形成的重要階段,而良好的班風對學生性格的形成,好作風的形成,甚至一生中對事業的態度,都會有潛移默化的影響。

學風以班風形成為基礎。但學風又以學習重心,并促進良好班風的發展。所謂學風就是要創設一個良好的學習環境。一個班級創設良好的學習環境,把豐富班級文化,形成良好的班風學風,是促進學生心理素質提高的一個重要因素,也是學生心理發展生態環境重要內容。

班級班風的建設分為衛生,紀律,學習,班級榮譽,集體活動。衛生方面:每個宿舍要注意宿舍的衛生問題,營造一個干凈的生活環境。紀律方面:要注意上課遲到、早退等現象,提醒同學們遵守校規班規。學習方面:要堅持早讀,進行早讀登記制度,不定期的舉行一些班級比賽,如辯論賽,表演賽等。班級榮譽方面:積極參加院級班級間的比賽,為班級爭光,認真準備考試,提高班級平均績點,積極備戰四級考試和計算機考試,保證通過率,為班級榮譽做貢獻。集體活動方面:除了參加學院的活動外,不定期舉行一些班級活動,如家庭聚餐,一起去郊游燒烤等。

在此,對班級班風學風建設有以下一些看法:一:嚴抓考勤制度。班級可以成立學風、班風建設執行小組,加大考勤督察力度,動員任課教師做好課堂考勤,班級做好自查記錄。二:開展多樣化學習活動。班級定期召開學風、班風建設班會,討論近期班風學風建設情況,并討論其好處。我們要打好專業知識基礎拓寬學習領域,通過英語與計算機通過率。積極參加學院舉辦的一些活動,如演講比賽,辯論賽等,豐富學生的課余生活,為更多的學生更好地發揮特長和施展才華提供廣闊的舞臺。

我們是集體的一分子,集體的榮辱與自己息息相關,集體的事就是自己的事,集體的榮譽是通過每一個人的努力付出得到的。學生在做任何事情之前,首先想一想這件事是錯是對,對集體榮譽有無損害,強調我們班級是一個學習氣氛濃厚、紀律性強的班級,如果哪個同學做不到這些,便使我們的班級形象得不到外界的認可,對集體榮譽有所損害。增強集體觀念,培養高尚的情操,形成一個遵守紀律、團結向上、朝氣蓬勃的集體。

班風是學生思想、道德、人際關系、輿論力量等方面的精神思想的綜合反映。班風的好壞對班級的建設,對學生的成長都有很大的影響。良好的班風能給學生帶來有利于學習、有利于生活的環境,能使學生精神振奮,班級正氣上升;不好的班風會使他們受到不健康風氣的熏染而消極不思進取,使整個集體渙散。因此,班主任要注意使班級形成一種良好的風氣,成為一種教育因素。

然而良好的班風不會自發形成。要培養良好班風,應著重做好以下工作:

開展活動,增進團結。

組織和培養一個良好的班級集體,應該貫穿在各種活動之中。通過開展各種各樣的富有教育意義的活動,以培養學生的集體責任感、榮譽感、自豪感。發展同學間的友誼,增進同學間的團結,可采用評選"班級之最"的方式對學生進行正面引導教育,增強學生的集體榮譽感、責任感、自豪感。方法是開學初就公布評選的內容和方法,按規定選出班級里"最關心集體的同學、學習最勤奮刻苦的同學、最受歡迎的班干部"等。經常開展這樣的活動,使每個學生都受到教育,被評選上的同學倍受鼓舞,處處嚴格要求自己;沒選中的同學也以他們為榜樣,爭取下次選中,使班級里形成人人爭上游的好風氣。

全員發動,形成共識。

一個班到底要樹立什么樣的風氣,應是一個動員全體學生,統一認識的過程。一般做法是:首先,班主任要精心設計、精心組織一個主題明確的班會。其次,班會形式要新穎、活潑,師生共同討論,民主確定班風標準。討論越充分,認識越深刻,越有自覺性,這是培養班風的起點。班風標準確定后,由班主任、學生干部通過各種形式及時和任課老師、學校政教處、團委取得聯系,以得到他們的密切配合和指導。同時還要通過各種方式和渠道,向家長通報,爭取家長的支持和幫助。

培養骨干,形成核心。

一個班集體要形成良好的班風,必須有一支能獨立工作的班級學生干部隊伍。班主任在抓班風建設時,必須留心發現積極分子,選擇那些品學兼優、關心集體、在同學中有一定威信和工作能力的學生擔任班干。一個一職,分配一定的工作,教給他們工作方法,幫助他們總結經驗,樹立威信,形成核心。平時要注意發現和培養新的積極分子實行干部輪換制,培養學生的工作能力。對積極分子和要求進步的同學,鼓勵他們奮發向上,為建設良好的班風作出貢獻。

個別教育,溶入集體。

一個班集體是幾十個人的集合體。由于每個人成長過程及其人生觀、價值觀、紀律觀念、能力、氣質、性格、心理差異等方面的原因,不可能自發形成一種共同的習慣和風氣。這就需要班主任加強有針對性的個別教育,充分調動全班學生的自覺性和主動性,有目的、有計劃、有步驟地引導學生樹立和培育共同的奮斗目標、價值觀念和思維方式進而采取一致行動,為集體利益而奮斗。

重視輿論,建立規范。

輿論是學生道德觀念、道德情感、道德行為習慣形成和發展的重要基礎。它的作用有:一是直接影響學生個體道德認識的提高,增強是非觀念;二是學生集體榮譽感、責任感的源泉。研究表明,學生集體情感因集體正確輿論是否形成而造成的差異大于因年級不同而造成的差異;三是對學生個體的道德行為作出權威性的肯定或否定,鼓勵或制止。因此必須重視集體輿論這一集體成員變化的"晴雨表",保證正確的輿論導向,輿論正確能使正氣發揚,不正之風不得施展,以至不能存在,這是形成班風的基礎。正確的輿論和良好的班風是相互強化、相互影響的。

班級規范實質上是社會規范在學校生活中的具體表現形式。它不僅對學生的品德和行為具有指導作用而且有約束作用,能使學生在對它認識的基礎上產生從眾行為。因此它和正確輿論都是形成和發展班集體的準繩。班級規范的制定主要包括:班級制度(如作息制度、衛生制度、住校生生活制度、課外活動制度、團隊行動制度、班級干部責任制度等);守則(如中學生守則、中學生日常行為規范、班級一日常規等);紀律規范(如課堂學習、作業、考試的要求等有關紀律);約定俗成而為大家一致遵循的不成文的準則(如主動為集體辦實事、幫助他人排憂解難等)。

加強訓練,養成習慣。

按照班風標準制定出來的班級規范,一經確認,師生必須處處遵守,不允許有任何違反行為。學生中出現反復,發生違反規范的行為是不奇怪的,關鍵在于出現反復就要反復地抓,堅持不懈,持之以恒,經過這樣艱苦地訓練,使學生逐步養成各方面良好的習慣,比如讀書習慣、講文明禮貌的習慣、講衛生的習慣、艱苦勤儉的習慣、熱心助人的習慣、體育鍛煉的習慣、熱愛勞動的習慣等。學生這些習慣的形成過程,也是班級集體好風氣形成的過程,久而久之就會形成班級的特點,形成一個良好的穩固的班級集體。

高度重視,早抓早管。

班風的好壞對一個班集體的影響是至關重要的,班主任必須高度重視。班主任要做有心人,要動腦筋,身體力行去培養良好的班風,尤其是在接一個新的班級的時候,要思考建立怎樣的班風并運籌和設計如何起步,如何一個環節一個環節地抓下去。假如忽視這方面的工作,待班級內某些不正的風氣得以形成,再去糾正它、改變它,再去重塑新的風氣,就會相當困難或事倍功半。因此,抓班風建設宜早不宜遲。

一、良好班風的界定:

一個好的班集體,必須要有良好的班風。所謂班風,就是班集體成員按照班集體所制定的道德標準、行為規范和班級共同目標,經過大家的努力,逐步形成的自覺行為習慣和風氣。良好的班風是指班集體成員中普遍具有的、符合道德標準的作風。

二、良好班風的影響力:

一個班級班風的好壞直接關系到班級建設和個人發展的好壞。團結文明、積極向上的班風和嚴謹刻苦、勤思善問的學風是整個班級建設和形成優良校風的“奠基石”,是一個班級在競爭中立于不敗之地的根本;對外它是班集體的形象,對內它是一種氛圍、一種無形的教育力量,可以潛移默化地影響全班同學的思想和行為。因此,塑造良好的班風,是班主任的首要任務,是班集體建設的重中之重。但良好的班風學風不是一蹴而就的,而是長期教育的結果。

三、抓好班風建設的必要措施。

(一)、充分發揮班主任在班風建設中的重要作用。

“學校無小事,處處皆教育”,班主任是班級管理的組織者、指導者,對學生的健康成長起著至關重要的作用。事實證明,一個好班主任就是一個好班級,班主任就是班級的縮影,班主任的言傳身教對學生的成長產生著潛移默化的積極影響和教育作用。孔子曰:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從”。這句話充分肯定了教師身教的重要性。品行端正的人格魅力、淵博的專業知識、深厚的藝術修養,朝氣蓬勃的精神風貌、無私奉獻的敬業精神、誠實嚴謹的工作態度、雷厲風行的工作作風、不讓一個學生掉隊的責任心、慈父慈母般的愛心等等,這些優秀品質不僅是班主任追求的目標,也是學生崇拜的榜樣與行為典范。這樣的老師自然會引起學生的敬佩與愛戴,學生也會以有這樣的班主任而自豪,會主動自覺的團結在他的周圍,聽從其教誨服從其指令,形成“擰成一股繩、勁往一處使”的班級合力,同心同德打造優秀集體,班主任也才能在教育中做到“隨風潛入夜,潤物細無聲”的效果。因此,班主任必須加強自身素質的培養與提高,在班級建設中首先要以身作則嚴于律己,要求學生做到的,自己首先必須做到。另外,要不斷提高自己的知識水平,認真備課講課,以教風促學風。師德之魂在于“愛”,愛生之心是教育的前提,是教育力量之所在,是師生交往中的粘合劑。班主任的愛應撒在學生集體中,應插在學生的心坎上,包括對優等生的培育,對一般生的促進,對特殊生給予的特殊關懷,對后進生給予的偏愛。只有尊重熱愛學生,溝通師生之情,才能促進良好班風形成。

(二)、打造精良班干隊伍,為班風建設護航。

要建設一個成功的班集體,形成良好的班風學風,除了要有一名優秀的班主任外,還必須有一支能干的班干隊伍。班干部作為聯系班主任與學生的橋梁,作為班主任的助手,他們工作能力的高低,工作方法的對錯,在同學中的威信,往往能夠決定一個班級的精神面貌與風氣。因此班主任必須認真細致地挑選和培養好一支精干的班干部隊伍,并盡可能做到一次成功。

1.認真觀察,慎重挑選。

要組建一支素質較高的班干部隊伍,班主任首先要做深入細致的調查工作。其中包括查閱檔案,看其表現,聽人反映,觀其行動,從而盡量準確地掌握全班同學的性格特點,工作能力,學習成績,思想品德等等。其次結合直覺在全班同學中進行比較,這樣就可以做到有的放矢地挑選出令人滿意的班干部。具體原則和方法是:

(1)責任心強,能把集體利益放在首位,有很強的集體榮譽感,是非觀念明確,敢說敢做,敢于負責。處處嚴格要求自己,事事能以身作則,起到好的表率作用。

(2)有組織能力,口頭表達能力,社會活動能力,有獨擋一面的工作能力。

(3)能堅持原則,誠實可靠,不徇私情,膽子較大,秉公辦事。

(4)具有奉獻精神,能吃苦耐勞,熱心為大家服務,樂于助人,盡力為同學排憂解難。

2.切實做好班干部的培養工作。

班干部隊伍組建起來之后則要盡力進行培養,在短時期內豎立起他們的威信,班主任平時應做好以下四項工作。

(1)在工作中,只要班干部堅持原則,是正確的,班主任就要給予大力支持,以提高他們的工作信心和威信,調動他們工作的主動性和能動性。

(2)盡量創造條件,讓班干部獨立地開展工作。除重大事情由班主任作主外,一般的日常事務原則上班主任少干涉、少插手,盡量放手讓班干部獨立干。

(3)為提高班干部的工作效率,班主任應經常教給他們工作方法,傳授經驗,幫助他們克服缺點,發揚優點,不斷提高自身素質。

(4)班長是主干力量,群龍之首,班主任應重點培養。

(三)、做好班情分析,制定奮斗目標。

搞好班情分析,是抓好班風建設的前提條件,尤其對新接班的班主任更為重要。班情分析包括:男女生構成比例、年齡結構,每名學生學習情況,家庭成員的學歷、工作、經濟等情況,每個學生的愛好、個性特長及思想道德素質,班級科任教師的授課情況,影響班集體的教育環境、因素等等。在班情分析的基礎上制定出切實可行的班級奮斗目標,并圍繞目標設計和開展活動。確立奮斗目標,一要考慮學生的年齡特點,個性特長,遵循教育規律;二要有鼓勵性,目標制定要具體明確,高低適宜,既從大處著眼,又從小處著手,分層次、分階段,把遠、中、近結合起來,指導各層學生制定符合自己實際的發展目標,鼓勵學生朝著遠大目標前進;三要富有吸引力,能代表班集體利益和學生的愿望,引起學生興趣,讓學生樂于接受。

學風建設計劃書(通用16篇)篇八

著專業課的開設,同學認識到專業知識能力提高的迫切,認真學習,互幫互助,總體成績得到明顯的提高。在這兩年里,每年都在提學風建設,那什么才是學風建設,估計要是不舉行這次主題班會,很多同學都不清楚,包括我,那么接下來就由我對學風建設做一個闡述:

學風是一所大學的靈魂,是學校生存與發展的根本支柱。良好的學風是學校的寶貴財富。學校的根本任務是培養德、智、體等各方面全面發展的社會主義事業的建設者和接班人。因此,大學學風建設的一項重要內容是引導學生樹立正確的學習目的,養成科學嚴謹的治學態度,同時使學生完成自我人格的塑造。學風,通俗地講是學習的風氣。從我們學生的角度講,學風是學生思想作風在業務學習上的具體體現,是學生在學習過程中所表現的精神風貌,是學生在學習方面所展示的精神、態度、風格、方法和習慣等要素的綜合體現。

優良學風要包括以下的基本要求:

第一,為振興中華而學習的治學目的。樹立正確的治學目的是治學的首要問題,它確定學習的方向,決定學習的動力,給治學精神和治學態度以強烈的影響。

第二,“書山有路勤為徑,學海無涯苦作舟”,我們需要勤奮、謙虛的治學精神。勤奮是一切事業成功的前提,是我們創造優良學風的基本條件,古今中外大學問家、自學成才者,無一例外地都是勤奮好學、刻苦鉆研、持之以恒的榜樣。勤奮謙虛的自學精神是體現學風的靈魂,是學風的核心。勤奮是振作精神,孜孜以求,鍥而不舍,努力獲取知識;謙虛是指虛心學習,永不滿足,自覺調整治學方法和態度。知識和能力的獲得,都是日積月累起來的,繩鋸木斷,水滴石穿,科學上的偉大發現,文學上的宏篇巨著,無不是血汗和毅力的結晶,是勤奮的結果。作為仲愷農業工程學院的一員,你的一言一行,一舉一動,不僅展現著你自己的素質與修養,更深刻地影響著仲愷農業工程學院這個整體的學風和榮譽!

第三,嚴謹、求實的治學態度。嚴謹就是嚴肅謹慎;求實即實事求是。嚴謹求實進行治學是學風直接而具體的體現,是學習目的、治學精神的著落點。嚴肅認真,一絲不茍,是治學應有的態度。治學要敢于質疑,遇到事情要多問為什么?怎么辦?嚴謹治學還要勇于修正錯誤。正確反映,是實實在在的,來不得半點虛假,絲毫不能馬虎。

第四,開拓創新的作風。就是要求從實際出發,敢于提出新問題,善于解決新問題,敢于開拓新局面,做到“四有”――有所發現,有所發展,有所創造,有所前進。

學風建設計劃書(通用16篇)篇九

大學生活豐富多彩,但是毋庸置疑,學習永遠是學生的中心任務,我們大學生也不例外。良好的學風建設決定著整個班級的風氣,它可以使每位學生深受其益。班風中做直接最明顯的任務便是樹學風。班級學風是一個班級在長期存在和發展的過程中形成的學習風氣,它是體現班風好壞、群體素質好壞的重要特征。鑒于班級風氣對班級集體及各成員的重大影響,我班重點從以下幾點著手建設自己班級的學風。

1、教師素質,為師根本。

由于我班屬于公費師范生,因此,將來多半都要投身教育事業服務基層,為了能讓班級同學能在教師技能方面有所提高,我班應年級要求積極舉辦班級教師技能大賽,并主動配合年級關于“三筆一劃”的檢查工作。在班級教師技能活動中,邀請各位曾在教技比賽中獲獎的學長、學姐參與點評與指導,提點同學們應該從哪些方面著手來提高自己的教技水平,為同學們指明未來努力的方向。

2、大學經驗,薪火相傳。

加順利的成長。

3、共同學習,共同進步。

考慮到有一些由于在大。

一、大二期間貪玩而導致功課被落下的同學,我班采取“1+1”學習幫扶模式,根據自愿原則,同學們成立課余“學習互助小組”,共同探討學習上存在的問題,發揮優生的傳幫帶作用,為后進生營造良好的學習氛圍,促進他們在學習上的轉化。同學們加緊聯系,互相學習,從而共同進步。

我班同學在這股比較良好的學風帶動下,大多數都養成了學習、讀書的好習慣,相信,經過我們班全體同學的共同努力,我們班一定會創造出更加優異的成績!

1、科學研究,走數學家之路。

我班同學積極參加院級、校級科研立項、以及大學生,這開拓了同學們的視野,豐富了同學們的見識。在未知的數學世界里探索、嘗試,不斷努力,不斷創新,體驗古今數學家們的艱辛,從而更加珍惜得來不易的知識,更加珍惜大學這寶貴的學習機會。

2、大學創業,走開拓者之路。

便是這樣一個為了讓同學們以后更好的工作、發展的組織,為同學們模擬市場,了解創業過程,體會工作的不易,為以后的發展掃清障礙。

3、志愿教師,天下神圣職業。

我班學生***、***等利用課余時間參加學厚普公益學校、進行愛心支教。“贈人玫瑰,手有余香”他們在為孩子們帶去知識的同時,也豐富了自己的課余生活,提升了自己的價值。為教師這個神圣的職業增加了一抹絢麗的光環。

4、社會實踐,品生活之艱辛。

我班***、**等同學利用暑假時間積極參加社會實踐,他們去山區、去西部,調查并收集資料,不怕苦、不怕累,在社會實踐活動中表現優異,受到了老師、同學們的一致好評。我班同學在他們身上看到那種不怕苦、不怕累的精神,并會將此精神發揚光大。

學風建設計劃書(通用16篇)篇十

學風是一所大學精神文化的主要體現,是一種巨大的精神力量和育人資源。學風一方面體現著學生在校學習生活過程中所表現出來的精神面貌和行為風尚,另一方面也是教師教風師德、治學態度以及綜合素質的全面反映。當前,進一步加強我校學風建設具有重要的現實意義。

用什么樣的思想和輿論培養和造就有理想、有道德、有文化、有紀律的一代新人的問題,關系到學校在社會樹立什么樣的形象,展現什么樣的風貌的問題。

加強學風建設的幾點建議:、統一思想,提高認識、加強監督,嚴于自律。

3、樹立標桿,嚴肅處理。

4、深化改革,科學評價。

5、大力強化教職工的師德建設,以教風促學風。

6、加強校園文化內涵建設,營造良好的育人氛圍。

7、加強學院教學網絡建設,為教學改革提供保障。

8、堅持以生為本,充分發揮學生的主體作用。

9、加強課堂管理,嚴格課堂紀律、嚴格考試紀律,加強考風建設。

要建設一個良好的學風環境最重要的方面應該是教育:

1、加強大學生誠信教育,進一步培養學生科學嚴謹的治學態度,杜絕曠課、遲到、上課開小差等不良現象。加強考風考紀的宣傳和教育工作,嚴格考試紀律,在學生中,形成一種自覺學習,自我管理,自我提高的良好習慣,2、學習適應性教育,加強新生入學后的學習適應性教育,幫助新生實現由中學到大學的角色轉變,使其盡快適應大學生活,了解所學專業方向和專業要求。積極宣傳落實各級各類獎學金、助學金制度,引導、鼓勵學生刻苦學習。、職業生涯和就業指導教育,有計劃、有步驟地對學生進行職業生涯和就業指導教育,并貫穿于整個大學生活,讓他們了解社會就業形勢,引導他們根據自身的特點選擇和設計職業生涯的主攻方向,并圍繞這個主題調整自己的學習方向,培養學生的科學精神和人文精神,從而讓學生能自主學習,形成良好的學習風氣。、人文素質教育,根據學生的實際情況和興趣愛好,多途徑為學生提供學習知識的機會及場所。開展包括學生第二課堂活動在內的校園文化活動,包括文藝、音樂、體育、書法、美術、學生科技活動、社會實踐活動、勤工助學等。通過經常性的體現學科專業特點的各種學術報告會、專題講座、專題研討會、專業技能競賽等活動,提高學生的學習興趣和綜合素質,著重突出科技創新,提高學生的實踐和創新能力,使學生在文明、整潔、優美的環境中學習和生活,增強學習效果,提高學生綜合素質。5、社會實踐教育,堅持深入開展社會實踐活動,讓學生感受社會經濟對各專業人才、知識的需求,探索和深化社會實踐的內容、形式、方法和途徑,使社會實踐活動成為促進學風建設、增長學生才干的重要途徑。、主題活動教育,通過開展以學風建設為主題的各種活動,使學風建設成為學院每個人的一種牢固觀念、行為目標、自覺行動。、心理健康教育,充分發揮學院心理咨詢室的功能,積極為學習困難學生提供心理幫助,為他們排憂解惑,激發他們學習的信心和勇氣,克服學習上的畏難情緒,在校園大環境里勤奮學習,健康成長。

學風建設是全面提高學生素質的有效途徑,是本科教學水平評估中的一個重要指標。為進一步推動我校學風建設,營造濃郁的校園學習氛圍,全面提升學生的綜合素質。根據我院實際,特制定如下實施意見。

一、指導思想緊緊圍繞評建工作的“以評促改、以評促建、以評促管、評建結合、重在建設。”二十字方針,全面加強學風建設,積極引導我院學生主動學習,營造良好的評建氛圍。

二、組織機構。

成立人口·資源與環境學院學風建設工作領導小組。組長:任建蘭副組長:徐躍通。

成員:辦公室、黨總支、團總支主管教學工作、學生工作的領導。

各系根據學風建設工作需要,成立系學風建設工作小組,負責具體措施的落實。

三、具體措施:1.廣泛深入地開展宣傳教育活動,營造濃厚的評建氛圍。要充分認識學風建設的重要意義,通過教育,使學生真正理解:評估的最終目的是為了更好地提高學校的教育教學水平和辦學質量,是為了提高學生的綜合素質。學生才是評建最大的受益者;要充分發揮各級陣地、載體的作用,在學生中廣泛、深入、持久地開展評建宣傳教育活動。為切實推進宣傳教育活動的深入開展,各系要召開迎接教育部本科教學工作水平評估學風建設動員大會。重點對專、兼職學生工作人員、班主任、學生干部、學生黨員進行評建動員和教育。同時,組織本系學生進行校紀校規和評建知識考試。向全體學生發出倡議,要求全體學生積極投身于學風建設之中,開展學風建設大討論。學生黨員和學生干部在學風建設中要發揮模范帶頭作用。各系要把在學風建設中的表現作為考察學生黨員的重要內容。

2.建立、健全學風建設的制度,規范工作程序,實現學風建設的可持續發展。為健全制度,在管理方法上實現“三個結合”和“四個同步”。“三個結合”即學風建設與領導工作作風、教師教風建設相結合,學風建設與學生思想教育相結合,學風建設與學生自我教育、自我管理、自我服務相結合。“四個同步”即嚴格管理與關心愛護同步,教育內容與教育時機同步,思想工作與心理疏導同步,工作人員言教與身教同步。具體措施:建立家長聯系制度,發揮家庭教育的補充作用;嚴格隨堂聽課制度,及時收集第一手資料;堅持學校領導、分管部門與學生的談話制度;完善學生獎勵制度,全面落實2005年學校頒發的一系列學風建設工作制度,并結合今年學風建設制定和完善新的工作制度和工作規范。

3.抓教風帶學風,充分發揮好教師的育人功能。全校上下要深入開展“師德師風”教育,提高教師認識教風建設對學風建設的主導作用,提高教師育人水平。教師既是知識的傳播者,又是教學上的直接管理者。良好的教風具有啟動、導向、激勵和約束功能,能對學風建設起到潛移默化的作用。教風不正就無法使優良學風真正形成。因此,應把端正教風作為學風建設的重要環節,各系應對教風建設常抓不懈,對教風建設提出明確要求。

4.深化教學改革,加強教學過程監控力度。要按照素質教育的要求,積極推進課程體系、教學內容和教學方法的改革,及時修訂人才培養方案和教學計劃。進一步推行學分制、主輔修制、導師制等一系列有利于學生自主學習的制度,強化學生的主體意識,提高學習效率。要鼓勵教師積極投身教學改革,追蹤學科前沿,更新知識結構,提高教學水平,真正發揮課堂第一責任人的作用,充分調動和激發教師投身教學的積極性和創造性。

二、三年級著重學生的學習方法指導、成長成才教育和職業規劃教育,鼓勵學生考證過級,組織開展學習類、學術類的講座;畢業班學生的教育主要是加強學生的考研就業指導和思想教育,培養學生的就業競爭意識,加強學生職業理想教育。

6.圍繞“一個中心,五項文明”,加強學風建設的引導與檢查,開展和諧校園創建工程。以“導學”為中心,通過開展人生大講堂、教授博士論壇、學生標兵演講團、十大學科競賽等活動及獎學金條例的修訂等工作引導學生認清學習的目的和重要性,增強學生的學習自律意識,積極投身于優良學風的創建過程。通過“課堂文明、校園文明、網絡文明、食堂文明、公寓文明”五項文明建設工程的開展,加強對課堂、校園、網絡、食堂及公寓的管理,加大對學生到課和自習的考勤和巡查力度。嚴肅考試紀律,抓考風正學風。分階段分重點抓好學風基礎建設。

7.加強學生獎懲制度改革,以典型帶學風。開展“學風建設先進集體”、“學風建設先進個人”、“學習標兵”等的評比活動。對在學風建設中成績突出的先進集體和優秀個人進行表彰,交流學風建設經驗。成立“學生標兵演講團”,交流學習經驗。與此同時,要不斷提高學生對各種活動的參與率,關注每一位學生的成長,使所有的學生與學校的發展共同進步。

8.要提高學生的創新意識,培養學生的動手實踐能力,積極開展各類競賽,引進競爭機制。通過舉辦科技學術節、校園文化藝術節、學生課外科技作品競賽等學習競賽、到城鄉進行社會調查和社會實踐活動,在實踐中鍛煉能力、探索新知。切實抓好學生暑期社會實踐活動。教育學生珍惜假期社會實踐機會,并組織社會實踐交流會。使學生了解社會,認識社會,清醒地懂得“競爭激烈,時不我待,立足社會,發展自身,我須讀書”的道理,進而追求良好的思想品德修養,自覺地激發學習、成才的內在動力。

9.建立家長聯系制度,發揮家庭教育的補充作用;對極少數長期遲到、睡懶覺、曠課、無故離校、癡迷上網、打架和玩游戲、無心上學、偷竊以及違反宿舍作息制度,干擾他人休息的學生以及不交學費又高檔次消費的學生及時與家長溝通,反映情況。期末考試結束后,及時將思想、學習、紀律等方面有問題的學生情況,通過書面材料或電話形式反饋給學生家長,共同引導教育學生。

10.進一步推動系之間學生工作的交流,高度重視學生工作人員培訓,充分發揮學生工作人員對學生的引導作用。有針對性地開展好輔導員的培訓工作,加強學生工作隊伍的優化和做好學生班主任的考核、獎勵、選拔、培訓和實習工作。班主任要經常與任課教師、班團干部溝通交流,及時了解、分析學生情況,達到互相配合,共同引導學生進步的目的。通過教學融合懇談會,聽取、分析學生對教學的建議或意見,有針對性的解決教學中存在的一些問題,以進一步提高教學質量,促進學生學習的積極性。

第一條為切實加強我校學風建設,嚴格規范學術行為,維護求真務實的學術氛圍,促進和保障我校學術活動的健康開展,依據《教育部關于切實加強和改進高等學校學風建設的實施意見》(教技[2012]10號)等文件精神,結合我校實際,制定本實施細則。

第二條高校學風建設是高等學校的立校之本、發展之魄。它包括學生和教師的在學術方面的風氣。本細則主要適用對象:

1、我校在編的所有從事教學、科研和相關工作的研究人員、管理工作者等。

2、在我校學習、工作的訪問學者、進修教師、學生以及以我校名義發表作品的其他人員。

第三條學校設立學風建設辦公室,由科技處處長擔任學風建設辦公室主任,學校學術委員會委員為成員,負責我校的學風建設事項,主要職責包括:

(一)制定本校學風建設實施細則;

(二)定期檢查各系部學風建設工作;

(三)受理學術不端行為的投訴;

(四)組織專家組對學術不端行為進行調查;

(五)公布和上報調查結果。

第四條本細則所稱學術不端行為,是指在科學研究和學術活動中的下列行為:

(一)抄襲、剽竊、侵吞、篡改他人學術成果;

(二)偽造或者篡改實驗數據、實驗記錄與圖片、文獻引用證明、注釋,捏造事實;

(三)偽造、篡改學術經歷、學術能力、學術成果;

(四)未參加創作,在他人學術成果上署名;。

(五)未經他人許可,不當使用他人署名;

(六)違反正當程序或者放棄學術標準,進行不當學術評價;

(七)對學術批評者進行壓制、打擊或者報復;

(八)論文或論著一稿多投或重復發表;

(九)采用不正當手段干擾和妨礙他人研究活動;

(十)其他學術不端行為。第五條學術不端行為的調查程序:

(一)學風建設辦公室收到舉報材料后,當在5個法定工作日內,委托學術委員會組織不少于5人的專家組,秉承客觀公正、實事求是地原則開展獨立調查取證,并給出調查結論。

(二)學風建設辦公室在專家組給出調查結論后的5個法定工作日內,向當事人公布專家組的調查結論。

(三)當事人如對學校調查結論存在異議,可向學風建設辦公室提出異議投訴。

(四)學風建設辦公室對持有異議的投訴材料,將組織專家進行審核。如不存在異議,維持原調查意見;如存在異議,將要求校學術委員會再次組織專家進行調查。

(五)調查結論將在學校公示1星期。公示結束后,由學風建設辦公室將有關材料報送省教育廳。

第六條學校依據有關法律法規和專家組調查結論,結合學術不端行為的性質和情節輕重,對學術不端行為進行相應處理:

(二)情節嚴重的,可解除職務聘任,直至開除等;

(三)觸犯國家法律的,移送司法機關處理;

(四)惡意或不負責任的舉報,對舉報人進行相應的教育、警示、處罰,直至追究法律責任。

第七條建立學術不端行為處理保密制度。要從維護學術健康風氣和當事人合法權益的高度,自覺執行保密制度。學術不端行為調查期間,參與組織調查的人員有義務為舉報人和被舉報人保密,調查過程應嚴格保密。凡發生泄密者,學校依據國家有關規定嚴肅處理。第八條本《實施細則》由校學風建設辦公室負責解釋。第九條本《實施細則》自發布之日起施行。

學風建設計劃書(通用16篇)篇十一

為了探索人類回歸自然,過上田園生活,實行自然農耕、自然教育、自然養生,由華德福教育專家、自由作家、自然之友會員、河南綠色中原小組成員、焦作市綠色天成環保志愿者行動團發起人、焦作市馬村區民革黨員、民革焦作市祖國統一委員會委員、《稻草人的頭,鐵皮人的心、獅子的勇氣》一書翻譯者盧泰之先生牽頭,計劃開展桃園生態村園區。

我們都知道云南有一個香格里拉,香格里拉是藏語,翻譯為漢語就是人間天堂或世外桃源之意。我們也知道,詩人陶淵明的《桃花源記》,描述了世外桃源的美好生活。我們的桃園生態村的目標就是辦成現今的世外桃源,辦成焦作市的香格里拉。

目前,綠色天成志愿者團隊已經開始著手開展桃園生態村的建設,自2012年開始考察,2013年伊始開始投入建設,目前已經組織了數次志愿者利用周末時間來到桃園生態村開展義務勞動,包括來自三江源的勇士郭云哲先生、鴻門寺主持妙智大師、中國攝影家協會金方教授、鄭西民居保護志愿者金鑫先生、河南博物院的李國華教授和省博物院志愿者王恒先生等數十位志愿者來到桃園村進行義務勞動。目前已經種植了125棵桃樹、210棵葡萄等經濟作物。各項工作正在陸續展開。我們都在盼望著這次桃園生態村建設的美好明天。

總結以往的各種實踐經驗,明確今后發展方向及途徑。經與各界人士交流后,提出創辦桃園生態村的未來發展的愿景如下:

第一,桃園生態農場園區。

由于桃園村位于太行山深處,與外界聯系相對較少,幾乎處于隔絕的狀態。各種信息資源有限,生活也比較貧苦。所以,要引導桃園村及其周邊山村的村民發展經濟乃是需要考慮的事情。發展山村經濟不可以重蹈外面世界的重經濟發展而忽略生態保護的老路子。目前的定位乃是生態位第一位,就是要思考以生態建設來促使經濟的發展的路子來。

世界各國有識之士爭先恐后地探索農業發展的新途徑,因而近三四十年來興起的生態農業、有機園藝、永續農業(或稱為樸門農業,permaculture)、樸門園藝,以至于近年來涌現出生態村、生態家園、樸門社區等嶄新的生產與生活模式。這些不同之說卻具有相同之處:杜絕使用化肥、農藥、除草劑等化學農業的常規手段,而施用有機肥(以自制堆肥為主),以形成土地可持續利用的良性生態系統;提倡采取自然農耕法(包括輪耕與免耕法等),以增強土壤天然肥力,實現土地的永續利用;無論是生產還是生活,都要注意環保,并盡可能做到資源循環利用,盡量使土地產出有機物與投入有機肥適當平衡,使土地不至于退化。

本項目之要旨是在綜合吸取上述嶄新生產與生活模式之優點,根據我國的國情與歷史文化以及本地自然條件,而加以拓展,以期逐步形成本土化的生態園藝產業,為山區農村建設以及個人過田園生活的模式進行探索與實驗。農場是生態村的一部分,可為村民提供一些收入,也可供學生、志愿者和訪客參加勞動。

所以,桃園的生態農場園區,主要種植當地的傳統項目西紅柿。也要擴大種植五谷雜糧及果樹,還要養少量家禽與蜜蜂;再輔以菜蔬、桃林、戶太8號優良葡萄的種植等經濟作物來做富民的事情。要研究解決自制高肥效而降低成本的有機堆肥,以及抑制或利用雜草和防治病蟲害等三大難題,取得行之有效的方法,不斷提高生產能力,生產出高品質蔬菜水果。生態農場園區盡力開導村民以生態的有機種植,種植出利于人的健康的果實來。目前正在聯合村民成立“綠色天成生態農業合作社”,大伙一起致富。

第二,辦學。

要辦就辦崇尚自然教育的天成書院。是一所無圍墻的學校。人類的一切知識源于自然,大自然永遠是人類永恒的學堂。大自然開示天道,天成書院傳承人道,萬世學堂耕讀為繼,千年書院薪火相傳,是為天成書院。

天成書院教育不同于以考試為目的的功利教育,“讀書志在圣賢,非為科第”。教育要參天地之化育,開發人性,完善人格,使生命充實,讓生命怒放,展現人性的光輝。

天成書院以農場為基地,以大自然為依托,在自然中學自然;它是以自然教育為特色的基礎教育,從幼兒教育開始,進而小學、中學,不同年齡段教育內容不同,但其途徑基本相同,即在自然中學自然。

生活在城市中的青少年,因疏遠大自然,甚至與大自然隔離,整天生活在如箱子一般的鋼筋水泥屋里,看的是電視,玩的是電子游戲,吃的是各種精加工食品,結果就得“自然缺失癥”,此癥不僅小孩有,大人也有。而在自然中學自然就能治愈此癥,使人身、心、靈都得到良好陶冶。與自然聯系能對人們的心理、生理和精神的健康產生積極作用;就像孩子們需要充足的營養和睡眠一樣,他們可能非常需要與自然接觸。

大自然是豐富多彩的,在自然中學自然就可學到豐富而廣博的.知識:生物多樣性有利于學習植物、動物;山水資源的豐富便于學習土壤、巖石、礦物及水文;從觀察四季景物變化以及云雨冰雪,可以學習氣象、物侯;在寧靜的曠野仰望星空,使人不禁感到宇宙之浩瀚而個人之渺小,從而對造物主及其管理天地萬物運行之法則存敬畏之心,以免接受人定勝天而“妄作兇”;參加園藝勞動不僅使人了解菜蔬與五谷是怎樣種植、成長、收成,明白其來之不易而倍加珍惜,更重要的是通過親手勞作而有收獲,就會有成就感,有利于培養務實勤快的品格,也有利于形成自養自立的信心與能力。

在自然中學自然,不僅可以學到像博物學家那樣的廣博知識,而且通過觀察自然事物特征,作自然筆記(可采取畫素描圖或攝影圖像加文字說明,也可采集標本加文字記錄),然后判斷其類別,追根究底其成因,這樣不僅可以培養觀察能力、判斷能力、聯想與推理能力、獨立思考能力,更為重要的是有利于培養創造性學習能力。

母親是孩子的老師。因此作母親的,不要簡單地把孩子交給學校老師教育而自己就不管了,更不可把孩子交給老年的父母去教育而自己專心工作。母親應盡自己的天職,要親自抓緊孩子的教育才好,有條件的人就在家里自己教孩子。我們提倡“母子同學”,也可能孩子在某些方面學得超過母親,這是令人可喜之事。母親若是感覺到自己學識不夠,可以去受培訓。

鑒于有的母親全職地教育自己孩子有困難,我們將接納母親帶孩子來,參加我們組織的合作辦學。各個母親各有自己特長,各自取長補短,互相配搭,大家一起教孩子,除了聘請個別專職老師外,各個母親也都是老師。

為了補充常規學校自然教育缺失,我們生態村將舉辦各種類型夏令營、冬令營,如自然之旅、義務園丁之類,歡迎中小學生參加。我們愿意使我們的生態村成為青少年自然教育基地。

第三,自然養生院。

先辦好生態農場園區,再以農場為基地開辦書院與養生院。

基于許多現代文明病(或稱富貴病),諸如肥胖癥、高血壓、心臟病、糖尿病、便秘、失眠、精神抑郁癥等,皆因生活習慣不良,飲食不當,尤其是動物性食品吃得過多所致,因此通過調整生活方式,是回歸自然過田園生活,且要飲食改良,實行素食,是生吃有機蔬果,就可得康復。

在我們的生態村里辦養生院,有優美幽靜而未受污染的自然環境,使人身心靈得著良好陶冶;又有自種新鮮且品種多樣的有機蔬果及五谷雜糧供應,根據其食療功效以及各人體質情況與病因分析,因人而異配搭食物品種,且多采取生機飲食;加之安排各人在農場參加適當的園藝勞動,鍛煉身體,出汗排毒;輔之以練太極拳及獨處靜坐等中醫養生術;應用多方面綜合效應,就能使富貴病患者得以康復。

無論是農場園區還是書院與養生院,都要采取低投入、小規模、家庭化,互助合作以實現人與人和睦相處,人與自然和諧共存,人人都順從自然之道行事為人,以至于天人合一,永續發展。

我們衷心期望,社會各界有識之士成為我們合作伙伴,有越來越多人加入我們的生態家園建設。

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學風建設計劃書(通用16篇)篇十二

學風是校風的重要組成部分,良好的學風是學生成長成才的重要環境,是學校可持續發展的重要條件,為進一步端正學風,有效的促進學生學習積極性,養成良好的學習習慣,創建嚴謹、好學、上進的學習氛圍,按照學院安排,水利水電工程系組織教師于2011年5月26日進行了“學風建設”大討論。大家圍繞“為什么要加強學風建設”、“我校學風建設方面存在的突出問題”、“如何加強學風建設”等問題暢所欲言,紛紛提出了自己的看法和建議。

一、存在的問題。

主要表現在:

1、部分學生學習紀律松懈,上課經常遲到和曠課,上課時不專心聽講,作業、實習報告、試驗報告抄襲現象嚴重。

2、部分學生考試作弊現象嚴重,平時學習不努力,考試時用盡各種手段作弊,直接導致學校考風不正、部分學生多門課程需要補考或重修。

3、部分學生專業思想淡薄,興趣不穩定。大多數新生入校前缺乏對自己所選專業的了解,很多都是聽從父母的安排、老師的推薦,或僅僅是為了考慮市場需求而隨大流,對自己所學專業未經過充分思考和調查,也未對自己的職業進行合理有效地規劃,在人校后由于受到一些消極情緒的影響,即會出現思想與現實的反差,覺得“入錯了行”,由此產生學習紀律松懈以及厭學、混學、逃學的情緒和行為,進而產生抵制情緒,荒廢大學學習時光。

4、部分學生厭學情緒嚴重。由于高校的學習方式與高中的迥然不同,從而導致了新生入學后學生學習缺乏自覺性和持久性。一部分學生由于受高中應試教育的影響,同時高中的學習目的主要為了高考,因此在大學寬松的學習環境下容易找不到學習目的進而產生厭學情緒。同時由于大學的科學知識部分與社會的職業匹配度存在著一定的差異,導致大學生產生了“學習無用論”的偏頗思想,這些都加重了學生的厭學情緒。

5、部分學生心理素質較脆弱,自我意識較強,自我評價較高,缺乏吃苦耐勞的精神,進人大學后又面臨著競爭壓力、學習壓力、人際壓力甚至經濟壓力,使得他們考慮問題過多、心理負荷過重,遇到挫折時容易自暴自棄。有些學生不能正確處理理想與現實、學習與戀愛、學習與休閑的正確關系,看破紅塵、得過且過、懶于學習、沉湎于孤獨和虛擬世界等。思想存問題、心理有障礙是我校加強學風建設的“瞌睡蟲”。

6、個別學生沉迷于網絡,經常逃課在宿舍或網吧玩游戲,個別學生甚至在網吧通宵不歸,過著幾乎“與外界隔絕”的日子。

7、部分學生學習動力不足。由于學校實行學分制,不少低年級學生從中學進入大學,過渡期太長,不能夠很快地適應大學的學習節奏,另外學習上的約束力少了,學習目標淡化了,他們的自我控制能力不夠強,還不懂得合理安排自己的學習活動,容易受社會不良風氣的影響。表現在:學習過程中他們總是靜不下心,焦慮、疲倦、學習勁頭不足,感到學習乏味、情緒低落、煩惱眾多,嚴重影響學習效率和質量。高年級中成績較差的部分學生抱著“破罐子破摔”、“做一天和尚,撞一天鐘”的想法,精神頹廢,不思進取,得過且過。學習動力不足、學習興趣不高成為高校倡導優良學風的“攔路虎”。

8、部分課程師生比不匹配,大班、合班上課現象普遍存在,課堂教學效果不理想。由于教學班學生人數過多,教學互動難于保證。

9、考試方式單一,學習成績評定辦法不盡合理,基本以期末考試成績為主,不注重學習過程管理。

二、意見和建議。

1、抓好三個陣地。

(1)課堂陣地。嚴把上課考勤和課堂紀律關,任課教師應盡可能隨堂點名,抽查學生上課情況,及時統計、公示課堂考勤情況,考勤結果納入學生工作考核體系,對缺勤的同學要做好教育、幫扶和處罰工作。對經常不上課的學生,應直接取消考試資格。

創造條件,盡量避免大班教學,確保教學效果。

(2)宿舍陣地。實行每晚清點人數,報學院,對晚歸及夜不歸宿的學生及時通報、教育;輔導員要經常深入學生宿舍,檢查學生宿舍環境,把學生宿舍建成學生思想政治教育的重要場所,成為學風建設的重要窗口;加強學生宿舍安全、衛生管理、美化凈化宿舍環境,為學生創造一個安全、舒適的學習生活環境。

(3)考場陣地。大力加強考風考紀和考場紀律教育,把考風建設與學生公德教育、誠信教育結合起來,實行“零作弊”誠信承諾簽名制度,嚴格考試管理,嚴肅考場紀律,堅決杜絕考試作弊現象。

完善監考制度。對監考不作為的老師,應嚴肅紀律;對認真履行監考職責的老師,應予以獎勵。對作弊的學生,應堅決處分,甚至開除,以考風促學風。

2.以教風帶學風。

教風對學風具有主導作用。全校教師要不斷豐富教學內容,改進教學方法,更新教學手段,增強課堂師生互動,激發學生學習興趣。教師不僅傳授專業知識,更要做到教書育人、管理育人。對課堂紀律、學生聽課情況進行管理,是任課教師的職責。上課前,任課教師要進行點名,準確記錄學生缺勤情況,對遲到、早退、交頭接耳、接打手機等現象,給予及時批評和制止,維護良好的課堂紀律。有條件的教師,安排高年級學生參與課題研究,激發學生鉆研專業知識。

3.抓考研促學風。

抓住考研,就等于抓住了提升學風的關鍵,學生越早認準考研,學習的自覺性必然提高;越多的學生考研,整體的學習氛圍必然越好。積極引導學習樹立“學習要向更高層次發展”的意識,通過考研動員大會及個別談話方式,廣泛動員高年級學生做好考研的相關準備,組織考研學生座談會,邀請已經考取研究生的學生進行經驗交流會,及時了解考研最新動態,學院高度重視考研對學風的提升和促進作用,成立考研工作領導小組,指導考研的各項工作,為考研學生積極聯系和落實考研學校及導師,為考研學生提供專業輔導等。

4.建立學風監督評價體系。

(1)建立學院、班級二級建成、監督機制,認真落實學生考取、請假、作息等各項規章制度,實行領導班子督導制,全面督導教學、管理、宿舍等環節,充分發揮輔導員、學生會干部和入黨積極分子的作用,每天檢查學生上課、作息等情況,定時張榜公布檢查結果,及時處理存在的問題。

(2)在全院開展“樹優良學風、展班級風采”活動,進一步完善和執行班級量化考核制度,將學生獲獎、開展活動、班級平均成績、宿舍衛生、教室學習氛圍、曠課、遲到、早退、晚歸、徹夜不歸、在外住宿等,作為評選先進班集體的重要指標。

(3)加強與家長聯系,通過書信、電話等方式及時向家長通報學生在校表現情況,家校共同努力引導學生健康成才。

5、豐富校園文化,突出育人主題。

建設豐富多彩的校園文化,是高校學風建設的需要。學校要堅持開展豐富多彩的校園文化活動,不斷拓展校園文化領域,規范校園文化活動,優化校園文化環境。針對學生特點,以課外學術科技作品競賽、創業計劃大賽、文化素質教育講座等為重要載體,以第二課堂為有效途徑,以素質教育為主要目的,構建能夠滿足廣大學生精神文化需求的大學生校園文化活動體系,用精神文明熏陶人,用先進文化培育人,用校園精神激勵人,用文化氛圍感染人。

6、考試方式應多樣化,注重日常教學管理。

考試方式單一,學習成績評定辦法不夠合理,基本以期末考試成績為主,不注重學習過程管理。應加大學生平時成績所占的比重,特別是實踐性較強的課程,考試和日常教學管理兩手都要嚴抓。

7、學校年終教務考核不應與學院受處分學生人數掛鉤,特別是不能以考試作弊人數和學院考核成績掛鉤,這樣可能導致監考部分流于形式,助長考試作弊之風。

8、健全規章制度、形成教育計劃。

利用宣傳欄、網站、班會、條幅等多種途徑加強對學風建設工作的宣傳,做到人人知曉、人人參與,營造全員參與的學風建設氛圍,增強工作透明度,建立學風建設宣傳告示專欄,將學風建設工作方案、規章制度、檢查結果、處分通報、評優名單等內容及時進行公示,接受師生的監督。

學風建設不是一個口號,也不只是一個運動。學風建設應形成長效機制,形成制度,長期執行。全校師生都是學風建設的主體,都應參與到其中來,共同努力,讓學風建設上一個新臺階。

(劉慧梅)。

學風建設計劃書(通用16篇)篇十三

為使每個人道德修養、學習培養和課外活動全面和諧發展,故定此學風建設。

對于這次活動我特為班級制訂了班訓團結勤奮創新。

策劃如下:

總指導思想:謹遵校紀校規,端正考風考紀樹立班級學風建設。

1、干部職責每位班干部要對班上一切事物認真負責,將班級事務落實到實處,班委要以身作則,處處起到模范作用。

2、班委負責召開班會,根據上級領導的指示精神,結合本班的實際,討論指定本班的建設目標和工作計劃,并采取措施貫徹落實。

3、班級建設為增強班級凝聚力,對于班上日常活動亦有如下安排:

(2)、學習交流:針對學習和學習方法上的疑難,及時提問;班級每月組織一次學習交流,對于英語、計算機、專業課程中遇到的問題進行討論,必要時及時請教老師,讓我們心中不在有疑問。

(4)、學習方案:由于我班上課人數情況和專業上的特殊性,在學業完成上要求嚴格。

(5)、學習總結:每月都有一次學習總結,每位同學注意學習方法上的培養,揚長補短,尋找對自己效率最高的學習方式。

(6)、考勤:晨讀晨練每人每學期不得低于90%,課堂為100%。班級總考勤率不得低于80%。

(7)、考級:要求四級通過率達百分之百;計算機二級通過率百分之百。

4、專業:班級每人考試合格率百分之百。

5、研究:試辦小型研究課題,成立研究性學習小組,每學期獲得一定成績。

6、班級活動每月依據學院、校的安排舉行活動,并打好考勤,要求全勤。

7、為豐富同學們日常生活,班級每月舉行自己的特色活動,如春游、社會實踐行、校外考察、車間見習等。

8、宿舍文化:為團結宿舍成員,營造良好的宿舍氛圍,要求每位同學遵守宿舍文明守則,確保寢室衛生和安全,并積極參加校、院星級文明寢室評比。

學風建設計劃書(通用16篇)篇十四

學風是一個學校校風的主要內容,同時也是一個學校教育和管理水平的集中體現,學風建設是學校貫徹國家教育方針的一項基礎性工作,是教學基本建設的重要內容,是全面推進素質教育,培養合格人才的關鍵。學風建設的內容包括師德師風和學生學風兩個方面,在學風建設中二者相互影響、相互滲透,實現教學相長。設優良學風的具體內容如下:

(一)對教師的要求。

1、對教師個體的要求:教師要按照師德建設的基本要求,教書育人、愛崗敬業、為人師表、誨人不倦,努力提高個人的師德師風修養和專業素質,在學風建設中發揮言傳身教的作用;以人為本,因材施教,通過生動活潑、形式多樣的教學方法和教學手段激發學生的學習熱情和學習興趣。

各項教學要求應規范化、制度化。一是教師要精心備課,把主要精力放在研究學情上,充分考慮學生原有知識的缺漏,授課前要抓好知識補缺。二是要求學生積極參與課堂活動,手、眼、耳、腦并用,提高課堂效率。三是教師要調配好課堂教學時間,堅決杜絕滿堂灌。新授課任務要在前30分鐘完成,每節課都要抓好“小結、鞏固、反饋、矯正”四個環節,真正做到人人清、堂堂清。四是使學生養成“自主學習,小組合作,交流展示,反饋提高”的良好習慣,在充分復習教材、課堂筆記的基礎上,保質保量地完成各科作業,保證日日清。五是認真落實單元過關和單元雙過關。單元過關中出現的錯題要及時糾正,要求每個學生建立各科錯題集,錯題集要常翻常看,做到警鐘常鳴。六是要使學生養成一周一總結的習慣,努力做到“周周清”。周末要給學生多留自由支配的時間,否則一周一總結很難落到實處。七是對學生的訓練題目要精批精改,認真分析每個題目的通過率,關注學生共同存在的問題,提高講評的針對性。作業只布置不檢查、不批改、不講評不僅失去了作業的意義,也會對學生的錯誤認識產生強烈的負面影響。

2、對教師隊伍的要求:加大教學內容、教學模式、教學方法和教學手段的改革力度;積極開展新老教師公開課、優秀教師示范課、新教師觀摩課等活動,提高教學質量,形成良好教風;開展師德標兵、教學標兵、德育標兵、服務標兵評選表彰活動,大力提倡嚴謹治學、從嚴治教,建設思想道德素質高、業務能力突出、具備較強奉獻精神和科研創新能力的教師隊伍。

從嚴治教,以教風促學風。教師的每一個教學環節,都應體現嚴格的學風意識,在備課、授課、批改作業、個別輔導過程中,時時身先士卒,率先垂范。身教重于言教,教師以身作則,是學風訓練最好的教育方式。嚴格的學風,要靠教師嚴格的教風引導和熏陶。要求學生認認真真地讀書,教師應該認認真真地讀書;要求學生認認真真地寫字,教師應該認認真真地板書;要求學生認認真真地做作業,教師應該認認真真地備課;要求學生一絲不茍,教師教學應該滴水不漏;要求學生從嚴治學,教師應該從嚴治教。

(二)對學生的要求。

學生是學風建設的主體,學生在學習過程中要充分發揮主觀能動性,端正學習態度,明確學習目標,掌握學習規律,提高學習效果,完成學習任務;樹立熱愛學習、全面學習、終身學習的觀念;勤于思辨,樂于用心,積極實踐,勇于創新,在實踐中拓展素質、提高能力。

第一、樹立遠大理想,保持積極向上的心態,端正學習態度,勤讀書、多讀書、讀好書。要深諳:理想創造輝煌;態度決定成功;讀書改變人生。

第二、一絲不茍的學習態度。每頁書都要認真讀,每節課都要認真聽,每道題都要認真做,每個錯題都要認真改,每個問題都要認真悟。

第三、對待學習,要滴水不漏。學過的知識都要會,做過的題目都要對,要求記憶的都要背。努力做到五清:課課清、日日清、周周清、月月清、年年清。

第四、養成良好的學習習慣。善于沉思,善于向老師、同學提出問題,善于自學,善于觀察,善于動手操作,善于利用自制簡易模型理解問題,善于討論問題,善于表達,善于總結整理知識點。

第五、要始終如一地堅持良好的學習習慣。治學嚴謹的學習習慣要時時堅持,天天堅持,周周堅持,月月堅持,年年堅持。

總之,學校的學風作為校風的一個重要標志,從一個側面反映了學校的校貌,透過學風這個窗口能清楚地看到學生的精神風貌,看到學生的綜合素質狀況,看到學校的教育教學質量。我們就應該師生同心協力地加強學風建設,共同創造屬于職中的美好明天。

學風建設計劃書(通用16篇)篇十五

首先,我認為班級的建設除了要有老師的管理,同學的配合外,其次就是班干部的協助。一個班級,如果只靠班主任隨時隨刻來監督的話,那我想老師的時間和精力也會不允許吧,所以,一個班級的優異,也與班干部有著密不可分的關系。具體建設計劃如下:

班長:

1、協助班主任全面負責總體班級事務,及時報告班主任班級內的各種問題和現象。

2、每周召開班干部例會,讓班干部就近一周來做小結及存在的問題。同時和同學及老師商討解決方法。

學習委員:

1、每天向課代表抄寫一份同學各科作業完成情況和沒寫的名單,對這些人加以監督,并向班主任匯報。

2、努力檢查,監督平常同學們的學習狀態,(如有問題,待班會時仔細商量)統計班上每次考試情況,及時公布,對于成績較差同學予以幫助。

3、監督同學及時做好各科筆記。準備錯題本,并有所利用。

衛生委員:

1、每天督促檢查值日生做好本班衛生區和室內衛生。

2、每周到德育處摘抄量化成績拋分處,并在班會上匯報及改進方法。

紀律委員:

1、監督同學課上及課間的紀律情況,看是否有違紀行為。(包括早上遲到現象和給班級扣分現象)如有違紀情況,作好記錄,及時反饋老師。

2、自習課維持紀律。

體育委員:

1、帶頭做好課間操,并維護秩序和整隊。協助體育老師上好體育課,如有缺勤,做好記錄,幫助不達標同學加強體育鍛煉。

2、有體育活動時,積極組織同學并做好準備工作。

宣傳委員:

1、認真負責班級板報和宣傳欄問題,及時根據學校要求修改板報內容。

2、有效積極的宣揚班級榮譽,風氣和成果,成為班級顧問,推廣班級知名度。

生活委員:

1、負責班級財產保管問題,(桌椅損壞情況)。每天放學后及時檢查門窗和燈及電子白板關閉情況。

2、檢查校服,頭型,指甲,團徽佩戴等情況。

3、檢查同學每天出勤情況,同學生病及時報告班主任。

團支部書記:及時向同學傳達團支部下達的任務。

(也許初二的學習時間緊,班干部不能全身心的投入到班級當中去,也許做不到以上所述,但我相信,他們也都會盡自己最大所能來建設我們的班級,讓班級能建設得更好。)。

初二上半學期,我們班級取得了驕人的成績,但在興奮之時,我們也應該反映班級內存在的不足,例如:

班級成績總體說不錯,但在細分開來會發現班內優差學生成績相差幅度較大,這樣對于較差學生的學習心態不利,以致成績不能很理想。

班內大多數同學學習熱情高漲,但仍有個別同學對學習存在懈怠心理,本身學的知識就不能熟練掌握,再加之本身的懶惰會更導致成績不理想。

對于以上存在的問題,有這樣幾個提議:

1、可以采取首尾互相幫的形式來整體提高班內同學成績,這樣不僅可以使優生更優同時也可以幫助較差學生提高成績,重拾信心。

2、在首尾互相幫助的基礎上,可以分成小組,根據學習互助小組的人員,適當調換座位,以小組為單位開展競爭。從各方面進展評比,1周一評,可以在每次考試后,對互相幫助顯著的小組給予鼓勵,從而激發學習的信心。

3、初二的我們可以利用中午午休時間,每個小組之間做一些基礎練習,對于成績較差的同學可以數學只做一道題,語文可以只背一首詩,英語則可以默幾個單詞,積少成多,扎實基礎知識。

4、經常召開學習交流會,開設學習特長班,由每科學習優異者組成,統一在課下解答疑難問題。

相對于初一的衛生情況,初二上學期我們有所進步,但還存在著些許不足。就班級衛生來言,我們存在的問題及改正計劃有:

1、有些許同學不能在自己值日的時候及時做好衛生,或等到衛生委員提醒時才做,或直接交予衛生委員完成,將值日歸為衛生委員的義務。

2、一些同學值日的質量卻不能保證,一些角落或易扣分點都沒有注意到。

3、以前的小組人員不均,分布不當,有問題常互相推脫,有些人不能真正明白自己的工作范圍及應干事宜。

1、將值日生分成若干小組,每小組選出一個負責人。

2、每周班會上根據量化評比情況加以分析。

3、有缺勤人員,則空缺職位由小組負責人向衛生委員說明,由小組負責或班干部頂替。

4、值日生調配。衛生委員應重新編排值日小組,使其分配均勻,工作崗位分配清晰合理,全面。

5、衛生時間的調配。時間不以期中前后為界限,可以一天一換,或者一星期一換,具體詳情待定。

1、班級內增添班級日記,由全班同學輪流記錄班級的成長經歷,在班級日記中充分寫出我們的不足及改進的方法,讓同學充分融入這個班集體。

2、讓每人制定一份新學期的目標和計劃表,請同學和家長督促。

3、定期開展文化活動談談心里話等活動,幫助同學解決心里的困難,使同學更好的'成長。

4、定期召開班級總結會,對班級的優點繼已發揚,同時對班級的不足明確指出,找出方法解決。

5、讓同學們積極辦借書卡,借閱圖書。在課余時間豐富同學們的文化素養。

學風建設計劃書(通用16篇)篇十六

在上一學期,我班在學風建設方面主要做了以下工作:

一、樹立榜樣,充分發揮表率作用。

良好的榜樣就是班級最珍貴的財富,榜樣的表率作用,就是將自己一絲不茍的學習態度、學習熱情和不斷進取的精神,勇于克服困難的決心和毅力,逐漸地潛移默化地轉移到其他學生身上。在學生中樹立榜樣,每天的課前時間可以將一些積極分子口頭表揚,讓學生去感受身邊的表率,更具有真實性,影響將更大。只要持之以恒這樣做,就一定會使班級向良好的方面發展。在班級工作中,要求學生做到的,自己首先做到。“喊破嗓子不如做出樣子。”孔子曰:“其身正,不令則行,其身不正,雖令不從。”以身作則,時常會收到“無聲勝有聲”的效果。如果做好了這一點,我們每一個同學都會主動向良好的方向發展。

二、挖掘潛能,注入動力,增強信心,制訂目標。

每個學生都有理想,有抱負,但不能持之以恒地努力去奮斗,這就需要我們班委充分挖掘學生潛能,在課堂上、日常交談中,能給同學肯定的要及時肯定,在日常工作和學習中,要鼓動同學們積極參與自己喜好的各種活動和事情中去,調動學生參與信心,強化學生參與精神,深化學生參與意識。

引導同學們發展自己的興趣愛好可能還是不夠的,一個人又了自己的興趣往往還是需要一種信念來支持自己的興趣這樣才能走的更遠,不但如此我們還需要幫助同學們樹立了信心,帶動全班學生制訂工作目標。人只有確定了目標,才會產生要實現目標奮斗的動力。每個人都渴望成功.但成功是一個艱苦的過程.目標對于成功的重要性,就如人對空氣的重要性一樣,目標必須切實可行。要具有遠景性、激勵性,同學們才能保持高昂的士氣,堅強的信心,持久的恒心,不屈的雄心。這樣就為良好的班風學風的培養注入了永恒的動力。

三、督促后進同學,鼓勵同學之間團結互助。

俗話說人無完人,在一個班級和一個團體總會有一些同學在一些方面做得不夠出色,對于這些同學,我們要多給與幫助,無論是在生活還是在學習上還是在生活上,我們都要讓其他同學對他們多多照顧。

“一個和尚挑水喝,兩個和尚抬水喝,三個和尚沒水喝。一只螞蟻來搬米,搬來搬去搬不起,兩只螞蟻來搬米,身體晃來又晃去,三只螞蟻來搬米,輕輕抬著進洞里。”上面這兩種說法有截然不同的結果。“三個和尚”是一個團體,可是他們沒水喝是因為互相推諉、不講協作;“三只螞蟻來搬米”之所以能“輕輕抬著進洞里”,正是團結協作的結果。有首歌唱得好“團結就是力量”,而且團隊合作的力量是無窮盡的,一旦被開發這個團隊將創造出不可思議的奇跡。

班級是一個大家庭,每一名同學都是我們的家庭成員,我們的每一名同學在各方面從在問題,都是我們整個班級的問題,只有我們班上的每一名同學都共同進步我們的腳步才會更快!

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它可以幫助我們回顧實習的過程,發現其中的亮點和不足,以便今后做出改進。小編為大家準備了一些實習報告的寫作技巧,希望對大家寫作有所幫助。導語:證券公司是指依照《
學生會工作總結的重點是分析我們在工作中遇到的問題,并提出相應的解決方案,以便今后的工作能更加順利進行。學生會工作總結范文中的亮點和特色可以激發我們的創造力和工作
合同協議可以明確雙方的權責,并約定必要的條件和條款,以確保合作的順利進行。需要撰寫合同協議時,可以參考以下范文并根據具體情況進行修改。甲乙雙方于______年_
離婚協議是夫妻雙方根據實際情況,在離婚前達成的一種和解協議,具有法律效力。下面是一份常見的離婚協議,供大家閱讀和學習,希望對大家有所啟發。男方:×××,×年×月
思想匯報是一種自我約束的方式,它可以幫助我們時刻保持積極向上的心態和行為。大家一起來看看小編為大家整理的思想匯報范文,相信會有所收獲。敬愛的黨組織:“沒有夢想,
合同協議是一種具有法律效力的文件,用于明確合同雙方在特定事項上的權益和責任。如何撰寫一份規范、明確的合同是每個簽約方都應該重視的問題。編號:日期:委托方(甲方)
報告范文是一種通過書面形式對某一主題進行詳細描述、分析和總結的文章。這些報告范文是在實際調研和經驗總結的基礎上編寫的,具有一定的參考價值。xx幼兒園是一所有著5
述職報告可以幫助我們回顧過去的工作,找出不足之處并提出改進的方案。以下是一些優秀的述職報告范文,通過閱讀它們,我們可以了解不同崗位的工作內容和要求。
作文是語文學習中的一項重要內容,通過寫作可以提高我們的思維能力和表達能力。通過閱讀優秀作文的范文,我們可以學到一些寫作技巧和方法,希望對大家的寫作能有所幫助。
通過總結心得體會,我們可以更好地規劃未來的發展路徑。小編為大家整理了一些優秀的心得體會范文,希望可以給大家寫作提供一些啟示。雖然目前室內設計專業在我國有了較為快
經營是企業日常運作的核心,總結經營過程中的問題和挑戰有助于提升管理水平。以下是一些經營方面的書籍和專業文章,希望對您的經營提供一些思路。_________、__
教學工作計劃是教師用于指導和管理教學過程的重要工具,能夠幫助教師合理規劃教學內容、時間和資源。以下是小編為大家整理的教學工作計劃范文示例,希望對大家有所啟發。
實習報告應該具有完整的結構和清晰的層次,包括緒論、實習內容、實習成果、問題與改進、總結等部分。在下面的范文中,您可以了解到一位實習生對于實習過程中所遇到的挑戰和
在寫培訓心得的過程中,我們可以學會總結歸納的能力,提高自己的表達和思考能力。下面是一些優秀的培訓心得范文,希望可以為大家提供一些參考和借鑒。xxx,1987年出
入黨誓詞是黨員表達對黨的信任和對共產主義事業的堅定信心的方式。以下是小編為大家整理的入黨誓詞背誦技巧,供大家參考和借鑒。黨章規定,預備黨員必須面向黨旗進行入黨宣
心得體會是我們在學習和工作生活中得出的經驗和感悟的總結。參考他人的心得體會可以幫助我們發現自身的不足并及時改進。11月25日,我有幸參加天津市濱海新區漢沽教育局
調查報告的撰寫需要嚴格遵循科學的研究方法和規范的寫作格式。如果你正在為撰寫一份調查報告而犯愁,不妨參考一下下面的范文,或許會給你帶來一些啟發。近日我小組進行了大
創業計劃是創業者與潛在投資者、合作伙伴進行交流和溝通的重要工具,它可以展示創業項目的可行性和潛力。接下來,我們一起來看看一份創業計劃范文,了解一下其中的思路和方
規章制度是指為了保障組織內部秩序和順利開展工作而制定的一系列準則和規定。遵守規章制度是每個員工的責任和義務,也是對組織的尊重和支持。總則部分是單位內部消防安全管
自我介紹是展示自信和自尊的機會,它可以展示我們的價值觀和人生經歷。請看下面是一些成功的自我介紹案例,希望能夠給你一些啟示。各位領導,各位同事:大家好!我姓賀,“
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