個人總結是在一段時間內對個人學習、工作和生活等方面進行概括和總結的一種重要材料。以下是小編為大家搜集整理的一些個人總結范文,供大家參考學習。
近期個人總結(匯總17篇)篇一
扎實推進鄉村振興戰略,是一項重大政治任務。作為文昌市鋪前鎮一名鄉村振興工作隊員,兩年來,我堅持以新時代特色社會主義思想為指導,緊緊圍繞圍繞“十抓十好”工作主題開展鄉村振興工作,推動實現“產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕”的鄉村振興目標貢獻自己的一份力量,我深感榮幸。靜心回顧這兩年來的工作生活,收貨頗豐,現將工作情況簡要總結如下:
一、配合鄉村振興工作隊其他隊員以及村兩委干部開展開展疫情防控,第一時間會同駐點組、村兩委干部進行專題研究并作出部署,積極做好宣傳工作,切實做好疫情防控工作。組織村干部、村民采取積極行動,進行全面摸排和宣傳工作,采取打電話、發短信、廣播喊話、懸掛警示標語等方式,將疫情防控有關信息和要求及時傳達到每家每戶每個人。
二、在積極防疫的同時做好復工復產工作。全力做好交通運輸、要素保障、防控物資協調等各項服務,在確保防控安全的前提下,有序推動各類企業復工復產,全面有序復工。著力解決疫情期間復工復產工作中的突出制約問題,全力支持和推動復工復產工作有序進行,盡可能降低疫情對社會經濟發展的影響。
三、農村人居環境整治工作。大力開展人居環境整治工作,對通村道路、垃圾堆放點、房屋內外、衛生死角進行徹底清掃,堅決清除我場垃圾亂扔、雜物堆放、污水亂排等問題,做到環境衛生整治全覆蓋。會同駐點組和村兩委對人居環境整治工作加大宣傳、教育和引導。農民是維護農村人居環境整治成果的主體。要對農村人居環境整治常抓不懈,需要加大宣傳、教育和引導,不斷提高文明素質,牢固樹立環保意識,培養健康文明生活方式,真正讓農村人居環境不斷優化,讓鄉村成為一道美麗的`風景。
四、開展農村“廁所革命”工作。積極配合村委會大力實施“廁所革命”,美港村委會干部及鄉村振興工作隊先在全村范圍內進行廁所革命的宣傳和普及,通過懸掛橫幅及分發傳單等方式讓更多村民知曉廁所革命及廁所革命排查的重要性。經過前期宣傳后,美港鄉村振興工作隊會同美港村委會村兩委干部在分片進村入戶進行農戶廁所排查工作,對村委會轄區內農戶逐戶進行排查。每到一戶,工作人員認真排查,詳細了解農戶廁所情況,包括建造時間、建造格式、戶廁類型等相關信息,并進行登記,以便錄入系統。
回顧兩年以來的工作,不足之處還是存在,在今后的工作中,我將認真總結經驗,吸取教訓,發揚成績,克服不足,爭取工作再上新臺階。
近期個人總結(匯總17篇)篇二
為了進一步提高生活質量,加強工作效率,現決定對近期情況總結如下:
首先,生活方面。從去年底到今年初在各種影片的狂轟亂炸下姐爭取一切能夠爭取的時間,確保了認真看完幾部影評不錯或者影評很爛的片子。好的片子有千篇一律的好處,爛的片子反而爛的絕不雷同。
第一,我們的阿湯哥雖然在殺豬刀的摧殘下,五官在周邊肥肉的侵襲下越來越聚攏了,但是這并不影響整部片子在故事情節、場景安排中帶給姐的刺激。同樣的我們可愛的“harrypotter”也沒有因為歲月的更替而失去他應該帶給我們期望與驚喜。類似的好片還有“暮光”系列。而我們的國產片不管是耗資巨大的、小額拍攝的有同樣的好。例如金陵十三釵、龍門飛甲、武俠、失戀33天等要么劇情不錯,要么拍攝不錯,要么想法不錯,要么臺詞不錯,不管怎么的不錯,他們都輸在千篇一律的好上面――都是能夠讓姐認真看一場的片子。
第二,好的說完了,姐還是著重來說一下不好的吧,不能總是報喜不報憂的,所以對爛片姐要引以為戒,天天向上;要口誅筆伐,開拓進取。
自從姐大概了解了什么是美國式的個人英雄主義后就對蜘蛛俠這一類的英雄摻雜了很多復雜的感情了,不再像小時候那樣懷著豪俠的情感惜英雄了。后來再出現了什么青蜂瞎、綠燈瞎等等各種瞎過后,姐更是從心底愛上了“沒有最瞎,只有更瞎”這樣的句式了。至于“##傳說”和那個“畫#”更是讓姐不停的流汗、暴汗、瀑布汗,不停的讓我抓狂、癲狂、殺人狂。話說是天下文章一大抄,可天啊,傳說也不能那個這樣抄啊,每一個片段都能讓姐想起更早之前上映的各種大片,真是把“山寨”這個詞演繹到了淋漓盡致啊,只可惜了那幾個我喜歡的演員還有這么經典的東哥啊,就這樣輕易地把我雷翻了。除此之外呢,還要說說就這兩部看起來華麗的人啊、衣服啊、場景啊,輕而易舉就被看起來粗陋鄙夷的動畫給打敗了,看來只能是畫“畢”了就當“擺設”去吧,至于傳說姐就不知道了。
除此之外,還要插一個題外話,昨天看完“星空”,感覺是一部很悶的文藝片,悶到像姐家鄉夏天要下雨之前的天氣一樣,出不過來氣兒。今天看完“我愛你”,第一感覺是又被騙了看一部不疼不癢、不陰不陽的流水賬,直到最后十多分鐘,姐終于發現這就是典型的中國式刺激點,在這個點上突然有種撕心裂肺的疼痛,卻無法出聲,就這樣窒息了。所以姐不知道把這兩部部片子歸入好片還是爛片。
其次,工作方面。不好不壞,盡力而為,愛崗敬業,保質保量,遵章守紀。也就這么多吧,當然除了這些姐必須承認姐這個人最大的缺點就是心直口快,使得有些人認為姐是在故意針對他。但是并不能因為這是姐的缺點姐就不能為自己辯駁一下的。第一,姐是一個心智正常的.成年人。第二,姐是一個有職業道德和原則底線的一個智商正常的成年人。第三,讓姐這樣一個正常人去面對一個沒有職業道德對不起自己領的那份工資的,心智幾乎只有小學生年齡的大學生,讓姐情何以堪啊。第四,這樣的面對還不止一次,8次啊,真是差點兒就能讓姐九死一生了,還非得要姐裝得像個偉大的人民教師給可愛的祖國花朵授課一樣疼愛有加、誨之不倦啊。omg姐是人,不是神。綜上所述,一不小心姐就成了一個欺負小同事的惡霸。
最后,根據上述兩大點n小點,姐決定,在將來的幾十年生活工作中,要繼續以審美的眼光專心致志的觀看各種好片,以供品味之用;同時要堅定不移的堅強不息的看各種爛片,以供成長之用。堅持學會淡定,強壯體魄,用心生活,開心工作,和諧家庭,獨立思想,統管經濟的原則底線!
近期個人總結(匯總17篇)篇三
茲有__________(姓名)同志,畢業于______學院,______專業,于______年______月至今在__________醫院______科工作。
該同志在上班期間嚴格遵守法律法規和醫院各項規章制度,服從醫院、護理部及科室工作安排,能按時上下班,無遲到、早退現象。尊敬領導,團結同事,對待患者文明禮貌,態度和藹,與病人家屬交流坦然、順暢,能急病人所急,痛病人之所痛。正確處理醫囑,落實好三查八對、分級護理等護理核心制度,做好病情觀察和巡視。認真學習各項業務知識及技能,在工作中遇到不懂的地方,能夠虛心向富有經驗的前輩請教,并能夠仔細觀察、切身體驗、獨立思考、綜合分析。
能做到忙而不亂,積極配合醫生進行急、危、重病人的搶救工作,團隊精神強。工作上兢兢業業,責任心強,嚴格遵守操作規程,牢固的掌握了一些專業急救知識與急救基本技能,其基礎護理、專科護理到位,各班次崗位職責落實到位,能勝任科室護理工作,是一個合格的護士。
______科______。
______年______月______日。
近期個人總結(匯總17篇)篇四
____年_月__日加入的美好愿京物業有限公司。在此工作,從一名隊員到現在的保安部負責人,不能說好,也不能說滿足,只想把事情做得更好,做到錦上添花的好,也想使自己有更好的發展,積累的經驗。往事如昨日,在此的日子里,領導的關懷和教誨,同事的關心和幫助,還有自己灑下的汗水,付出的艱辛以及收獲的喜悅,都是甘露和沃土,它造就了我的剛毅、勇敢和執著,給予了我很多的人生啟迪和生活激情。
回憶過去,展望未來。怎樣管理好本部門工作呢?要達到管理好部門工作的目的,就必須有明確的目標。而公司要求的目標是:以高標準,嚴要求確實訓練一支“招之能來,來之能戰,戰之能勝”的高素質隊伍。像黃總要求的一樣:有軍人的氣質,有軍人的素質,來迎接新的挑戰。而招來的保安一般都是才從學校步入社會或者是一些沒事做的社會青年,很少能招到幾個受過正規培訓或者訓練的人。因此要達到目標除了必須加強培訓和訓練外,還要從計劃、組織、激勵等方面著手。
1.計劃工作的劃分與計劃工作的管理。
〈1〉由上而下的方法:將所要完成的工作層層向下劃分,直到每人。使每人都明白自己所要完成的工作。
〈2〉由下而上的方法:先將全部必須完成的工作劃分給每人擔任,再將工作任務并到各個班,然后集合各班的工作,就是部門要完成的工作。
〈3〉按流程劃分:針對某項工作的流程順序,從工作開始到全部完全成,逐步考查每項基本工作,并使每個步驟的工作確實有人承擔。
〈1〉按計劃的內容管理:某項工作由誰領導,就由誰作出計劃,并按照其內容完成好此項工作。
〈2〉由下而上的方法:先將全部必須完成的工作劃分給每人擔任,再將工作任務并到各個班,然后集合各班的工作,就是部門要完成的工作。
〈3〉按流程劃分:針對某項工作的流程順序,從工作開始到全部完全成,逐步考查每項基本工作,并使每個步驟的工作確實有人承擔。
3.計劃工作的管理主要是指:將分配到班或者到人的工作進行管理,確保其完成得更好。
近期個人總結(匯總17篇)篇五
開展結對幫扶工作是落實科學發展觀,提高資源利用效率,協調地域經濟發展的有效形式。我局始終把結對幫扶工作作為全局工作中的一項重要工作,積極開展幫扶工作,不斷創新幫扶工作機制。年初我局把扶貧工作列入局重點工作,對全年的脫貧攻堅幫扶工作進行專門研究和部署,進一步充實了以黨組書記任組長的脫貧攻堅幫扶工作領導小組力量,明確了分管領導主抓此項工作,責任落實到人,并按照“五個一”幫扶機制的要求,嚴格落實派駐干部的工作經費和待遇保障。工作中我們堅持做到有組織領導、有實施方案、有檢查督導;堅持做到落實任務、落實責任、落實資金,傾情傾力,認真對待和落實幫扶工作。
以深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化為契機,結合“愛家樹風”宣講活動、學習宣傳貫徹省第十一次黨代會精神宣講活動等,開展基層黨員干部感恩奮進、廉政自律等教育,引導黨員在脫貧攻堅工作中自覺發揮帶頭引領作用;進一步深化黨員干部結對幫扶工作機制,強化干部結對幫扶工作;強化基層黨組織建設,開展黨組織結對聯建,使其成為帶領群眾脫貧致富的堅強戰斗堡壘。
20xx年,我局緊緊圍繞幫扶工作責任目標,認識到位,行動迅速,措施扎實,充分發揮我局職能優勢,有針對性地制定幫扶措施,重點做好了以下工作:
(一)產業扶持逐步展開。
為深入推進產業扶貧,切實加大投入,整合資源,因戶施策。
1、對19戶有養殖意愿的貧困農戶發放脫溫雞苗485只,對26戶有養殖意愿的貧困農戶發放豬苗26頭。
2、在扶貧日活動中,通過向xx市郵政公司籌集資金3.31萬元,向32戶貧困農戶發放脫溫雞苗1000只,飼料3000斤,化肥2000斤,引導他們逐步擴大養殖規模,從而幫助貧困群眾早日甩掉貧困的‘帽子’,真正走上致富的道路。
(二)基礎設施穩步推進。
1、xx村村衛生室于今年5月啟動招標程序,6月開工建設,并于8月完工。
2、全村20xx年貧困家庭危房改造1戶,危改補助d級2萬元/戶,共補助2萬元。
3、全村20xx年貧困家庭四改三建三清9戶,補助資金9300元/戶,共補助8.37萬元。
4、全面啟動1、8、9組聯戶路建設,現道路平整已完成,年底全面完成聯戶路硬化項目。
(三)能力建設不斷提升。
1、對有勞動能力的貧困對象給予其生產就業扶持,并做好勞務輸出聯系工作。
2、不定期組織農、林業等專家到村對農戶進行核桃、花椒、蘋果、黃果柑等經果林栽種和管護技術培訓,提高生產技術水平、創業就業能力,從而促進農民的增收致富。
3、加大對產業種養殖方面的技能培訓,鼓勵青壯年勞動力學習技能,更好地帶動地方產業發展;在全村范圍內開展創業、創新等職業技能培訓,實現勞動力轉移,提高勞動者素質,增加村民就業,增加經濟收入。
4、加大對各項扶貧政策的宣傳指導,幫助貧困戶熟悉各種惠農惠民政策,幫助貧困戶更好地利用惠農惠民政策發展經濟。
20xx年,我局將繼續按照縣委、縣政府的工作部署和要求,不斷深化幫扶力度,拓寬幫扶途徑,增強幫扶實效,鞏固幫扶成果,以促進農民持續穩定增收為重點,繼續做好“部門單位幫村,黨員干部幫戶”工作,進一步健全長效幫扶機制,努力發揮本局職能優勢,實現農業增產、農村增效、農民增收,促進區域經濟發展。并將認真總結經驗,彌補不足,采取行之有效的工作措施,團結和帶領干部群眾,同心同德,為實現_村貧困人口脫貧致富目標而努力奮斗。
近期個人總結(匯總17篇)篇六
個人現實表現-個人現實表現個人簡歷現實表現(現實表現,個人簡歷)。
***縣委組織部:
本人***,男,藏族,生于***年*月,籍貫四川***,中共黨員,*年*月畢業于***專業,畢業后被分配到***工作*年*月抽調到***工作。期間從事綜治、司法、移民、林業、團委、秘書、征地拆遷等工作,目前任***。
好評。生活中嚴格要求自己,努力提高自身綜合素質,***年參加***專業學習,取得畢業證書,同年*月加入中國共產黨。***年*月,被選派到***縣委辦公室進行了為期兩個月的交流學習,學習期間受到了縣委辦公室的一致好評。期間曾被縣委、縣人民政府評為黨員先進性教育先進個人,本人所在的黨政辦公室被***鎮黨委、政府授予優秀集體榮譽稱號。
農、林、牧、水利、交通、國土、安全、環保以及災后重建對口援建項目建設協調工作。擔任副鎮長期間,本人始終堅持黨的領導,主動接受鎮人大的監督,恪盡職守,履職盡責,認真完成黨委、政府交辦的每一項工作任務,擔當好黨委、政府的參謀和助手,努力提高自身的綜合素質、領導能力和黨性修養,積極箴言獻策。識大體、顧大局,科學合理處置災后重建中的群眾矛盾問題。與同事們團結協作,共同奮斗,積極深入村群眾家中了解群眾的實際問題,并及時提出有效的解決辦法。工作中做到不越權,不失職、擺正自己的位置,盡心盡力、盡職盡責做好本職工作。
一、在**鎮期間的工作情況。
量,深入宣傳移民政策等。
二、在**鎮工作期間的情況。
加強學習,不斷提高政策和業務水平。
委、移民、農業、國土、水利、電力等相關業務知識和政策法規,做到不懂就問,在作為一般干部的時候,始終保持謙虛謹慎、不驕不躁的作風,在進入領導班子后,既當站所辦干部的領導,又當他們的學生;堅持在學中干、干中學,用最短的時間熟悉農村農業、國土、水利、交通、安全以及項目建設管理等相關業務知識,為搞好農村農業及項目建設管理工作打下了堅實的基礎。
注重實際、講求實效、全面完成工作任務。
本人始終堅持按照黨委、政府的要求,從實際出發,扎實有效地開展各項工作,全面完成了工作任務。
則養、宜種則種、宜牧則牧,并整合農業、水利、畜牧等部門資金和技術。
力量,較好地幫助解決了產業結構調整中的資金、技術服務等問題,使農民參與產業結構調整的積極性高漲。全鎮共鞏固甜櫻桃種植12016株,同時狠抓了農村退耕還林鞏固工作,全鎮2016年退耕還林面積順利通過國家驗收,并完成建成沼氣池470余口,建設無公害蔬菜基地1500畝。完成全鎮林權制度改革工作。
近期個人總結(匯總17篇)篇七
3“酗酒”、失眠、電話粥。
4朋友前加上一“老”字,便覺踏實不少。
5幻想在東郊紡織城廠房搞一loft,只是看著也舒服。
6由loft和隊服引發幻想:p,y,要能一直留在高中的日子該多好~~~。
7想法爆棚,無從記錄。
8許愿能在五年內養只大狗,窗臺種滿自顧自綻放枯萎的鮮花,安靜生活。
9聽歌,不想說話,無條理。
10僥幸地期待有些人懂得,我愛他們,即使什么也不曾說。
近期個人總結(匯總17篇)篇八
一年來,我認真學習政治理論知識,響應^v^黨委的號召,扎實基礎工作,嚴格執行規范化管理,積極推進現代化文明^v^的建設進程,強化執政、執法管理理念,在各方面工作中取得了一定的成績。現匯報如下:
本著對黨和事業的無限忠誠,我認真學習黨的政治理論知識、法律、法規,進一步深入貫徹落實科學發展觀,積極參與探討黨的理論知識、政策在我監工作中具體實踐和運用,審時度勢,用新的眼光、新的視野、新的工作思維審視^v^體制改革帶來的變遷。同時積極響應^v^黨委的號召責無旁貸的加入現代化文明^v^的創建工作當中去。把現代化文明^v^的創建、規范化管理工作的推進作為自己的一種信念、理念、事業去信仰,去深化,去奉獻,始終永葆^v^人的優良傳統,始終牢記人民警察的特殊身份。時時事事清醒、清政、清廉。不以善小而不為,不以惡小而為之,先黨之優而憂,后黨樂而樂。充分彰顯出當代^v^人的時代風貌。
們的工作經驗、學習他們的工作智慧,執法理念。一切為了工作,為了工作一切,不因小事去計較,不因品德被指責,不因失誤被抨擊。大事小事跑在先,充實了分監區的工作活力和動力。
在^v^規范化管理年之際,作為分監區民警,響應^v^黨委的號召是責無旁貸的。也是新的時期^v^發展必然趨勢。我們分監區起步較晚,硬件軟件都相對落后,作為分管分監區生活衛生的我更是感覺壓力很大,問題總是要解決的,在^v^、監區、分監區領導和同事們的大力支持下,我從兩方面開展了工作,一是改善監號環境,先后增添了花盆、標語等硬件,美化了分監區環境,給罪犯改造生活創造了良好的生活空間,二是大力轉化罪犯的行為規范,從內務衛生抓起,嚴格要求罪犯的內務規范,形成一日一檢查,一日一評比,一日一通報的良好工作氛圍。
在日常工作中,我做到了公正、廉潔、文明執法,從不利用職務便利向罪犯索要物品,從不體罰、辱罵罪犯。在處理罪犯矛盾問題時始終保持客觀、公正的態度。
^v^的創建要求開展各項工作,尤其是我們分監區的生活衛生工作先后受到監區、^v^各級領導的認可、肯定和好評。
在一年的工作中,雖說取得了一定的成績,付出了一定的汗水和努力,但這還遠遠不夠,還需要倍加努力。總之在以后的工作中我會更加嚴格要求自己,彌補不足,努力工作,為我監創建部級化文明^v^奉獻一切。
近期個人總結(匯總17篇)篇九
20_年_月_日,我應聘到公司會計崗位工作,時光荏苒、歲月如梭,2020年的工作轉瞬又將成為歷史,回首大半年來的財務工作,心中感受頗多,在不斷的前進中,我得到了更大的進步。在領導的指導和同事們的幫助下,我不斷鞏固、不斷學習相關財務知識,時刻注意將理論知識和財務實踐結合起來,個人無論是在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到很大提高,順利地完成了領導賦予的各項工作任務,較好地履行了崗位所賦予的職責。入職以來,我主要負責材料,銀行存款和現金收付款的入賬、費用報銷、固定資產等工作,現將我這期間的思想、工作情況匯報如下:
一、財務工作。
(一)憑證錄入工作。
1、日常會計核算工作。包括審核原始憑證、收付每筆款項、錄入會計記賬憑證,裝訂保存憑證、核對現金銀行存款賬目。
2、月末對賬、上報報表工作。
3、每月核對往來款項。與供應部及時交流發票的入賬。
4、掃描增值稅發票,將增值稅發票分類并計算出固定資產的稅額。
(二)固定資產工作。
1、配合固定資產管理組做好固定資產的及時調撥和報廢工作。
2、每月完善各部門固定資產臺賬。
3、進行年中固定資產抽盤、年末固定資產盤點。
(三)費用報銷工作。
1、負責日常各部門費用報銷的發票正確性審核和補貼標準的審核。
2、及時查詢各部門員工的借款沖賬和還款問題。
(四)日常其他工作。
配合行政部和供應部等其他部門查詢財務信息和數據。及時在財務方面上配合各部門的工作,為各部門的工作做好財務上的后勤保障。積極閱讀通訊,進一步了解和認識這個大家庭,為而自豪。
二、工作中存在的不足及改進。
(一)財務部人員分工很明確,每個人的工作專業性很強,而在完成本職工作時,可以對其他同事的工作有所進行了解和認識。會計具有整體性和系統性,通過其他會計工作的學習可以對自己的工作也有所啟發。在今后的工作中,我們做好本職工作的同時,還要多學習其他同事的工作,進行多元化發展。團結同事,互幫互助,希望大家在財務工作上都綻放出自己的光彩。
(二)部門之間存在信息不對稱,相互溝通不夠。財務部每個員工的工作能否順利開展,離不開各部門的支持和配合。在今后的工作中,需要多聽取多方意見和建議,尋求多方支持,并加強與其他部門的交流和溝通,大家攜手促進工作的協調和穩步發展。
(三)有關財務制度和規定學習不夠。公司的.各種規章制度和財務制度以及國家最新的財務政策和財務規章,需要花更多的時間研究學習并貫徹執行為公司會計工作和繳稅工作作出貢獻。部門成員定期進行財務政策的討論會議,加強員工的工作效率。
在此,我由衷地感謝公司給我這個初出茅廬、沒有相關工作經驗的會計專業學生一個學習的機會與發展平臺。感謝領導的的耐心教導和同事間良好的工作氛圍。我深知會計是一項專業性相當強的工作,但日后一定會更加努力提高了自己的工作水平,絕不辜負領導和公司對我的期望。愿與公司共同進步!
近期個人總結(匯總17篇)篇十
近期舉行的辯論賽和籃球賽自己也都參與了,并參與了籃球賽的負責活動。發現了很多問題:在活動中,每位學生會成員都是個干各自的事,毫無團隊合作之言。而且在沒有大二學生會成員在時,大一成員的紀律性、組織性也無從談起,在做活動準備工作時,比如搬道具去籃球場,有的成員只揀最輕的拿,當大二在場時就拿重一點的。而當籃球場發生事情時沒人能出來,好像完全不管自己的事一樣。辯論賽時會場紀律沒人維持,以至于這兩場活動并沒有大二成員預期那樣搞得好,也讓他們失望了,我們是在很多方面不足。其實學生會不僅需要團隊精神,更需要有才能、有能力的人。在活動未能舉辦的相當成功,而自己又是學生會一員時,也應該從自身找一下問題。當別人都不出面時,自己為何不能出去撐起這個局面呢;當別人不愿干重活時,自己應該主動去做,別想著那苦力活不該自己去做,其實現在去做只是為自己以后走到某個位置時,能讓別人信服,自己的位置是靠自己干出來的,自己的紀律性和挑起局面的能力得來的,而不是因為和大二關系好得來的,自己也沒有依著做事多就有一副很清高的架勢。
我原本是一個成績優異、性格內向的人,進入學生會只希望能鍛煉下自己,通過學生會我發現自己改變了很多,經過長時間在學生會工作,感覺自己時刻在變化著、進步著,性格變成了內外雙向型了,這樣更適應學生會的工作了,而現在學生會所學的正是自己以后進入社會所必須掌握的,現在的我改變了原有的想法,我喜歡主席那句“不想當將軍的士兵永遠不是好士兵”,更謹記“機會總是留給時刻準備著的人的”,在學生會工作不是嘴上說說自己有能力就行的,而是自己主動去做事,通過自己的所做讓別人看到你的能力,這就要自己主動些,抓住機會、抓好機會。“路漫漫其修遠兮,吾欲將上下而求索”只有自己努力、敢于去做才能留到最后。我憧憬著學生會,祝愿機電工程系學生會明天會更好。
近期個人總結(匯總17篇)篇十一
根據組織安排,我來到xx鎮任鎮長,作為一名黨的基層領導干部,本人堅持以_理論為指導,認真踐行科學發展觀,思想上、行動上與黨委保持高度一致,模范地遵守黨的政策和法律法規,充分履行崗位職責和班子成員職責,推動了政府黨風廉政建設工作。現將這段時間以來貫徹執行黨風廉政建設責任制的情況報告如下:
認真學習_思想、_理論、科學發展觀和黨的重要思想,做到在思想政治上同_保持高度一致,同上級黨委、政府的重大決策保持高度一致;學習《黨風廉潔從政若干準則》、《農村基層干部廉潔履行職責若干規定(試行)》,增強憂患意識、紀律意識、宗旨意識和責任意識,增強了拒腐防變的能力;學習市場經濟、經濟管理、法律法規、科技文化等新知識,不斷使自身思想素質和業務水平跟上新形勢發展的客觀要求。
同時,在抓好自身學習的基礎上,按上級黨委要求,認真配合鎮黨委書記組織好鎮班子成員、廣大黨員干部開展黨風、黨紀教育,增強了全鎮黨員干部勤政廉政意識。
建立健全了重大事項報告制度、述職述廉制度、班子成員外出報告制度、集體研究決策制度、村級資產審核、三務公開制度等,不斷規范了政府班子成員的行為。在重點工作、重要項目安排和大額度資金調度使用等重大問題上充分發揚民主,正確實施集中,力求做到決策民主化、科學化。引導班子成員注意處理好個人與組織、下級與上級、局部與全局的關系,堅持個人分工與集體領導相結合,保持了領導班子的生機與活力,班子成員的全局觀念、黨性觀念、紀律觀念不斷增強。
在工作生活中做到嚴格遵守黨委、政府制定的各項規章制度,堅定不移的執行民主集中制,沒有違反相關規定,堅持集體領導、分工負責的原則,與班子成員分工不分家,相互協調、相互配合、相互支持、相互監督。正確行使黨和人民賦予的權力,嚴格規范個人的行為。不以權謀私,不利用自己職權和職務上的便利為自己和親屬謀取不正當利益。帶頭執行各項廉政制度,清清白白做人,堂堂正正做事,促進了政府機關的黨風政風建設,塑造了干凈干事、勤政廉政的政府形象。
廉潔自律是黨對各級領導干部的一貫要求,作為一名鎮長,如何運用好,發揮好手中的權力關鍵取決于對權力的認識,我始終認為,權力是一柄雙刃劍,濫用權力則貽害無窮,為此我堅持做到“四常”:一是常修為政之德,要時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,真真實實的為群眾解難題,辦實事;二是常懷律己之心,就是要自重、自省、自警,要管住自己的嘴,不該吃的不吃,管住自己的手,不該拿的不拿,管住自己的腿,不該去的地方不去;三是常思貪欲之害,在自律面前,嚴格要求,防微以杜漸。四是常棄非分之想,堅持把輕名利、遠是非、正心態和輕承諾重實踐當作個人行為準則,在政治上做明白人,在生活上做廉潔人,在工作上做帶頭人。
總結半年來個人廉潔自律等方面的情況,本人雖然在廉潔自律和日常工作中取得了一些成效,但對照縣委、政府的要求還有差距,在今后的工作中,我將努力克服自身缺點,在重大原則問題上保持清醒的政治頭腦;思路明朗,眼界開闊,進一步增強發展經濟的能力;密切聯系群眾,不斷改進工作作風,保持清正廉潔;求真務實,恪盡職守,更好地履行自己的職責,為黨和群眾做好工作,為xx的新一輪騰飛貢獻自己的力量,為全縣加速奔小康邁向新征程作出應有的貢獻。
近期個人總結(匯總17篇)篇十二
**鎮**村位于**鎮北部,總人口2100余人,設6個村民小組、6個黨小組,共有黨員76人,總耕地面積1600余畝。村年經濟收入不足3萬元,為省級貧困村。
今年以來,村兩委在鎮黨委、政府的正確領導下,積極解放思想,干事創業,努力加快村民增收致富步伐。特別是在區人社局駐村第一書記的幫扶指導下,村兩委加快發展的信心更加堅定,近期將重點做好以下兩方面工作:
一是籌建文體活動廣場一處。省道博沂路從**村環村而過并設站,交通十分便利。**村建村歷史悠久,并逐步積淀了豐厚的文化底蘊,每到春節、元宵節等重要節日,村民便自發組織民間扮玩等各項文體活動。但由于村集體收入微薄,全村至今沒有一處相對正規的文體活動廣場。為此,村兩委決定,近期在村委大院內規劃建設一處占地面積700平方米的文體活動廣場。該廣場主要是對場地實施硬化,并購置安裝部分健身器材,建成后,村民可于農閑時節進行健身、娛樂等,為村民提供一處文體活動陣地。整項工程預計投資8萬余元。
二是對村南部分田間道路實施硬化。為進一步方便村民發展有機農業,村兩委決定對村南部分田間道路進行硬化。硬化路段總長4000米,路寬3米、厚0。2米。整項工程計劃二至三年完成,預計總投資萬元。一期工程計劃完成2000米。該路段共涉及全村522戶農戶、人口1255人。在對田間道路進行硬化的同時,對沿路兩側的土地計劃實施流轉,為下一步發展有機農業奠定基礎。
目前,村兩委面臨的'困難主要是資金短缺,除自籌外還需要上級部門的大力支持。我們相信,有上級相關部門及幫扶部門的積極扶持,**村的文體活動廣場建設和田間道路硬化工程一定會高質量的完成,為**村經濟社會事業的發展進步起到強有力的推動作用。
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近期個人總結(匯總17篇)篇十三
作為銷售員的導師、顧問與教練,銷售經理要指導、管理好銷售人員的工作,現將工作總結匯報如下:
1、到講臺上去講。現在許多企業銷售人員在匯報工作時就是在座位上站起來,說兩句就坐下。在一家公司,我們提議銷售人員到主席臺上講,結果一個銷售人員頭一天晚上準備到兩點鐘。
2、獎勵與懲罰。獎勵與懲罰永遠是一對好的領導手段。銷售經理要發揮獎勵與懲罰的作用。
3、重視。銷售經理對銷售人員工作總結與匯報的重視,就會促使銷售人員認真看待工作。
4、要求銷售人員匯報工作之前,認真做好準備。
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近期個人總結(匯總17篇)篇十四
來到公司已經有一個月了,隨著對公司制度、工作方式、管理理念的熟悉以及各位領導、同事對我的支持和幫助,我逐步熟悉并了解部門日常工作的運行。我也堅持不斷的學習行業理論知識、加強實際操作、虛心向各前輩fae請教,嚴格遵守公司規章制度全方位提升自己,現將自己近期工作總結如下:
進入公司開始,上級領導便為我們精心安排、組織了全面的培訓學習計劃,一方面:對我們新人進行了入職理論培訓,包括公司的全面介紹、led行業基礎知識及公司產品和成功案例。工作以來,我也通過公司網站、互聯網以及向領導同事們的請教,學習行業相關知識、全方位了解公司等,為以后去客戶那實際操作做準備。另一方面:鑒于我們的工作崗位是技術支持,主要是相關產品設備的測試和前往客戶那點屏工作及售后的產品維護,對動手操作能力要求較高,所以公司安排我們前往生產部學習了兩個星期。了解公司產品、產品相關流程以及烙鐵、萬用表等工具的使用。可以說其中的點點滴滴都讓我受益匪淺!
一位合格出眾的技術員不僅要求理論基礎知識扎實;而且需要技術過硬,能夠在任何環境下獨立解決遇到問題;更重要的是能夠從以往的經歷當中提煉出經驗,供自己和后人所學習參考。對此從自身角度考慮,一方面:要改變思想,采取“空杯理論”的工作態度,不斷學習從各方面提高升自己。另一方面:要角色轉換,時刻以一名合格出眾的技術員的標準去嚴格要求自己,嚴于律自,朝著自己的目標前進。
近期經理安排我們測試軟件以及在公司內部實戰點屏,在理論中加入實際操作、在工作中找出問題并解決。跟隨fae們前往客戶工作過程中,同事們在工作中體現出的`知識扎實、操作嫻熟、處處突顯的仔細和同事之間的團結工作精神,使我感受頗深!
誠然一個月的時間里自己有了不少收獲,但是由于工作經驗甚淺,我還存在許多不足,還需要不斷豐富和修飾。“知識精,技術硬”至關重要,而我才剛上路,還有很長的路要走!
總之,工作上雖有不足,定會在以后的時間里不斷完善,不斷提高、成長,同時需要領導及同事們不斷關懷與幫助。對于接下來的工作,充滿信心!
近期個人總結(匯總17篇)篇十五
為貫徹公司“轉型發展,競進提質”的要求,實現xx公司正式投產的目標,為全省實現“大交通、大發展”提供一個強有力的資源平臺。按照上級商貿公司工作部署,積極推進xx公司配方研制、生產調試、完善制度建設等工作,現將近期xx公司主要工作開展情況匯報如下:
為保障xx公司能夠生產出合格的改性瀝青產品,實驗室協同中海油技術骨干及多名技術專家,進行了配方調試、抽樣測試、送樣檢測和生產調試等多方面的工作。截止到目前,xx公司在研發上主要做出了如下工作:
(一)原材料抽檢及半成品、成品抽樣檢測及送檢為保障基質瀝青的質量,在基質瀝青下船、進零位罐前和生產前分別對中海油基質瀝青和國創瀝青進行了多次抽檢。為摸清生產規律,實驗室對生產中間半成品進行了20余次的抽樣檢測,對中海油成品和國創成品也進行20余次抽樣檢測,并將成品改性瀝青送權威機構檢測多次。
(二)配方調試。
1.解決產品離析問題因前期生產主要問題為產品離析,故對產生離析的原因進行分析,然后對離析產品進行后期處理使其重新變為合格產品,并著手進行了離析原因室內探索實驗及離析產品重新變合格實驗等20余次,并同時結合實際生產工藝及設備情況提出相應意見。
2.關于自行調制配方分別以兩種70#瀝青為基質瀝青,其他輔助材料均為市場上自由采購,調制出合格配方,并經過初步室內試驗合格,具體優化及更詳細實驗因時間原因有待下步工作開展。
因采用了較為先進的工藝管線,我們面臨的問題較為復雜,在公司領導、國創、中海油技術骨干及公司內外多名技術專家的多次指導下,經過前后5次試生產,5月底初步制備出合格產品,目前正在進行每罐每批生產123噸產品的試生產,結果待查。
設備調試上,xx公司配合設備廠家對設備試運行進行調試,先后對膠體磨、瀝青泵和三通氣閥等設備進行了調試,保障設備正常運轉。
根據經營部部門職責,進行試生產期間倉庫的收料、領料及發料,以及運輸車輛過磅等日常工作。同時進行同上級商貿公司經營三部的業務對接,確定瀝青需求量。根據領導安排,負責瀝青樣品送檢指揮部的工作,同時聯系運輸單位,完成了運輸合同的簽訂工作,保障下一步正式生產的瀝青供應運輸工作。
為規范公司管理,綜合辦公室在公司領導的安排下,草擬了多項制度內容,包括各崗位職責、薪酬管理制度、績效管理制度、考勤管理制度、員工出差管理辦法、車輛管理制度、食堂管理辦法等十多項制度,并協助生產部完善了安全生產管理制度。另外,綜合辦協調并制作了各部門的'上墻制度牌,完成公司各部門的制度上墻工作。
公司目前各項工作逐步走上正軌,制度也已逐步建立,并在實踐中逐步地健全和完善,但是僅僅有了制度遠遠不夠,還要去全面的貫徹落實。目前公司存在的主要問題就在于制度的落實上,制度的建立僅存在在紙上,而對于實際管理上,制度仍然是一紙空文。這不僅僅需要各部門加強員工對制度的學習工作,也需要各部門的負責人切實抓好規范管理工作,將規范化的制度真正落到實處。
近期個人總結(匯總17篇)篇十六
人力資源管理可分為三部:明確戰略規劃人力資源規劃人力資源管理體系與具體的執行計劃。通過近一個月的工作觀察,對公司內部存在的不足,大體可分為以下幾方面:
企業的整體發展戰略目標決定了人力資源規劃的內容,而這些內容又為建立人力資源管理體系、制定具體的人員補充計劃、人員使用計劃、人員接替與晉升計劃、評估與激勵計劃提供了方向指引和依據,人力資源管理必須結合企業戰略的實施予以人力資源的支持和保證。在人力資源開發與管理活動中,應以戰略目標出發,確保人力資源政策的正確性與有效性。因此,人力資源規劃的前提是企業發展與企業戰略首先要明晰,而后才能分解到人力資源方面,隨后才會有人員需求計劃、招聘計劃、薪資福利計劃等與之相配套,而公司目前缺乏較明確的發展戰略,尤其想涉足于不同的業務領域,而這些新興產業在籌備、營銷、管理、服務等各個環節沒有成熟的經驗可以借鑒,尤其是一些新開拓的項目,定崗定編工作不象傳統業務那么成熟。因此在人力資源管理方面也不可能有明確的'規劃,只能是走一步,看一步。
目前,公司人員主要表現在:第一、整體素質不高,專業人員很少,專業知識儲備不足,專業技能不夠;第二、缺乏系統的職業培訓;第三、許多人員沒有經過正規大公司的熏陶,導致很多工作在實施起來比較困難,阻礙了工作的正常進行,影響了公司的發展。
由于公司剛成立,一些規章制度沒有完善起來,大家對于自己的言行沒有概念化。
薪酬與績效考核等各項制度缺失。
由于到公司不足一個月,對公司經營項目與理念不太了解,人員熟悉程度還不夠,對人員分工的工作沒有形成系統的計劃和長遠規劃,各方面的工作做的還不到位。
對于下一步的工作計劃,大體可分為以下幾方面:
1、根據企業整體發展目標提升人力資源管理水平。
1)做好招聘及錄用等各項相關工作,保證企業人員因素的穩定性。
2)明確崗位職責,嚴明勞動紀律,完善績效考核制度和辦法。從勞動紀律、崗位履職、溝通協調四個方面進行細化,提高操作性,為人力資源的評價和考核提供有效的依據。
3)加強組織人員結構優化創新,為推進企業的發展奠定基礎。組織結構設置進一步科學化,人員結構進一步合理化,加強定員定編管理,提高工作效率。
4)加強薪酬制度改革創新。在薪酬制度設計中,以職位為基礎,以清晰明確的企業發展戰略、科學的組織結構設置和規范的職位體系為前提,緊密結合績效考核管理開展工作,并通過績效考核向員工傳遞組織壓力以激活整個組織的活力,進一步健全員工薪酬增長與企業效益同步增長的激勵約束機制。
5)加強人才引進培養機制創新,為企業的可持續發展創造動力。引進人力競爭,形成內部良好的競爭氛圍;建立完善人員進入和退出機制。努力為員工提供充足的個人發展空間,引導員工樹立與企業共同發展的理念,提高人力資源的利用率。高度重視人才規劃工作。
6)加強員工教育培訓體系創新,創建學習型、知識型企業。
2、強化協調能力。協調,是行政協助領導進行有效管理的一項基本職能。在現行的機構設置中,一項工作多部門負責的現象比較普遍。因此,進一步做好協調工作意義重大。行政在協調工作中,一定要站在全局的高度上,正確處理好整體與局部、局部與局部之間的利益關系,最后在全局利益上達到協調統一。
3、配合財務部門,貫徹后勤的成本控制,切實做好后勤費用的報銷審核,包括貨運費用的登記統計手續,嚴格按照程序核定的使用標準執行。
近期個人總結(匯總17篇)篇十七
2011年10月23日星期天晴本周開始學習《數的開方》,前面的幾何知識告一段落,這讓學生和我都暫時松了一口氣。
作業質量有了明顯好轉,當然,基礎差的依舊差,只不過差的程度稍好點。本章中,學生最容易混淆的就是平方根,算術平方根的概念,因此,要求他們在解答相關題目時,用“因為――所以”的格式寫。比如說求25的算術平方根或者平方根,要求學生在“因為”后面寫出哪個數的平方等于25,再用“所以”得出答案。這既可以有助于學生鞏固以前乘方的'知識,還可以幫助學生弄清兩者的區別和聯系,以加深對新知識的理解。這對于基礎差的我班學生來說,過程雖麻煩了一點但也值得。學生理解困難的還有“a平方的算術平方根$2$2$2$2$2$2$2$2$2$2$2$2$2$2$2、a算術平方根的平方”兩者$2的區別以及被開方數的取值范圍兩點,對于前者,引導學生用數字去置換a,然后比較答案,但從特殊到一般,歸納結論就成了困擾學生的問題,盡管強調沒有一個數的平方的結果是負數,但學生理解被開方數的非負性依舊困難,特別當被開方數以冪或者復雜的式子出現時,更不易理解。學生很快就能熟練識記課本上的基本概念和定理,但數學并不僅僅是背誦,最關鍵的是對其靈活運用,這就讓學生犯難了。想教會學生靈活運用,絕不是說話那么簡單。主要涉及到學生自身對概念的理解,與已有知識的整合,還有抽象思維,聯想、概括、分析等方面能力。盡管我一貫不放松對學生進行此方面能力的訓練,但效果始終不好。想象中他們應該一點就通,但實際情況并不如此,常常會遭遇啟而不發,點了無數次都點不通這種情況,這也是讓教師最郁悶的地方。
考慮到剛結束的幾何部分知識,學生學的太粗糙,于是放慢了教學進度,一邊鞏固新知識,一邊復習三角形的全等、軸對稱圖形,主要做了以下幾方面:
1、評講《軸對稱》一章的試卷和練習冊,其步驟:首先讓學生之間相互參考,試著找出錯誤原因,自行改正;然后教師根據a、b組的實際情況,要么逐題講解(該拓展就拓寬來講,該一筆帶過的就決不多講),要么選擇錯誤率高的題重點講;其次讓學生根據教師所講答案進行再次訂正;最后以糾錯本或者家庭作業的形式,對錯題進行練習。
2、繼續督促b組學生背誦基本概念,做簡單基礎的證明題。實行人人過關,雖然有30人,但每天我只檢查3個人,所以壓力也不大,同時也給學生留出了緩沖余地和準備的時間。目前看來,進展比較順利。
3、因為學生的堅持,幾何小組訓練得以持續進行。原計劃只對基礎組學生訓練一周,在學生要求下延長至兩周,現在又進行了延長。只要他們愿意,哪怕訓練到期末我也樂意。效果盡管不甚明顯,但總算有,這也是學生有興趣堅持的理由。如今,對于最簡單的證明題,不用我提示,他們也可以獨立完成了。要求不高,能做就行,對他們而言,這或許已經超額完成了任務。對提高組的學生,由組長每天布置題目,負責檢查,督促,周末由我檢查一次,只對有需要的學生或個別疑難題目進行針對性輔導。對每周一次的測試也作了靈活安排,我指定一道題,學生可以寫下推理過程,也可以口頭敘述,如果暫時不會做就讓其繼續準備,甚至可以和同學交流,找人幫助,然后再次測試。
總之,既要把主動權充分還給學生,也不能放松對學生的督促檢查,平時還應豐富學生的學習形式,根據他們不同的學習需需求,區別對待,讓想學、樂學的學得更多,讓不感興趣、甚至討厭數學的變得不反感,這就是我最近悟出的經驗。