質量月的開展可以促進全員參與質量管理,形成全員質量意識和質量責任。接下來,讓我們一起來看看一些優秀企業的質量月總結,從中獲得一些借鑒和學習的經驗。
在度高質量發展總結表彰大會上發言(通用22篇)篇一
同志們:。
今天,全市各界婦女代表在這里歡聚一堂,隆重舉行××市紀念“三八”國際勞動婦女節100周年暨表彰大會。在此,我首先代表市委、市政府向受到表彰的先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀!向出席今天大會的全體婦女代表,并通過你們向全市廣大婦女致以節日的問候!向為婦女事業辛勤耕耘、默默奉獻的婦女工作者以及關心、支持婦女事業發展的社會各界人士表示衷心的感謝!
在市委、市政府的正確領導下全市各級各部門以“三個代表”重要思想為指導認真學習貫徹黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神搶抓機遇干事創業奮力爭先全市經濟持續、快速、健康、協調發展各項工作都取得了顯著成效。全年完成生產總值219億元城鎮居民人均可支配收入和農民人均純收入的增幅均超過10%經濟綜合實力和基本競爭力又邁上了一個新的臺階。這些成績的取得是全市上下團結一心、艱苦奮斗的結果也是廣大婦女充分發揮“半邊天”作用積極施展聰明才智不斷進取的結果。這一年各級婦女組織緊緊圍繞市委的中心工作以“黨政所急、婦女所需、婦聯所能”為工作出發點堅持一手抓發展一手抓維權團結帶領廣大婦女積極投身三個文明建設做了大量富有成效的工作發揮了不可替代的主要作用。全市“雙學雙比”、“巾幗建功”、“文明家庭創建”三大主體活動不斷深化巾幗創業行動、春蕾計劃、未成年人思想道德建設等工作亮點紛呈巾幗科技致富行動、關愛打工妹權益、防治艾滋病面對面宣傳教育等活動有聲有色先后榮獲山東省巾幗科技致富工作先進集體、山東省“三八綠色工程”活動先進集體等9項榮譽稱號得到了上級的充分肯定。全市廣大婦女積極投身經濟建設和各項社會事業的偉大實踐自強不息拼搏進取為經濟發展和社會進步做出了特殊貢獻展示了新時期女性的時代風采。今天受到表彰的先進集體和先進個人就是廣大婦女的杰出代表。希望各級婦女組織和廣大婦女以先進集體和先進個人為榜樣學先進、趕先進開拓進取競爭奮進努力使各自的工作在新的一年里取得更大的成績。
是“十一五”規劃的收官之年,也是貫徹落實科學發展觀,全面加強黨的執政能力建設,構建社會主義和諧社會的重要一年。做好今年的工作,對于全面實現“十一五”計劃目標,具有十分重要的意義。全市各級婦女組織一定要緊緊圍繞市委確定的總體思路,堅持發展這個執政興國的第一要務,積極組織動員廣大婦女以更大的熱情參與到我市經濟建設的實踐中來,以夙興夜寐、只爭朝夕的精神,搶抓機遇,加快發展,為建設繁榮××、平安××、文明××出新的更大的貢獻。
下面,根據市委研究的意見,我主要講四個方面的問題。
黨的十七屆四中全會對加強黨的執政能力建設進行了戰略部署,這是一項事關社會主義事業興衰成敗、事關中華民族前途命運和事關國家長治久安的重大戰略課題。群眾觀點是我們黨的根本觀點。胡錦濤強調指出,“提高做好群眾工作的能力和水平,是加強黨的執政能力建設的重要內容”,這一重要論斷就深刻揭示了做好群眾工作與提高執政能力之間的內在聯系。要切實看到,做好群眾工作是實踐黨的執政理念的必然要求。我們黨要做到立黨為公、執政為民,就必須遵循馬克思主義的群眾觀和黨的群眾路線,卓有成效地開展群眾工作,盡最大努力為群眾辦實事、解難事、做好事。要清醒地認識到,我們黨最大的優勢是密切聯系人民群眾,最大的危險是脫離人民群眾。縱觀黨的歷史,我們黨是在同人民群眾的密切聯系中產生、發展和壯大起來的,要進一步提高黨的執政能力,推進黨的事業不斷向前發展,就必須始終保持同人民群眾的血肉聯系,就必須堅持和發揮善于做群眾工作這個政治優勢,把最廣大的人民群眾團結凝聚在黨和政府周圍,鞏固黨的執政基礎,擴大黨的群眾基礎。特別是在深化改革、擴大開放,全面建設小康社會、加快推進社會主義現代化建設的新形勢下,我們黨要總攬全局、協調各方,更好地體現科學執政、民主執政、依法執政,就必須高度重視群眾團體在國家政治、經濟和社會中不可替代的重要位置,切實加強和改善黨對群眾團體的統一領導,充分發揮它們的應有作用。婦聯是黨聯系婦女群眾的橋梁和紐帶,是國家政權的重要社會支柱,在實踐黨的執政理念、鞏固黨的執政基礎、完善黨的執政方式等方面,都有著極其重要的作用。因此,作為婦聯自身來講,也必須充分認識自身所處的歷史方位和肩負的歷史使命,緊緊圍繞黨的工作大局,更好地發揮聯系和服務婦女群眾的作用。
關于今年的工作,剛剛閉幕的全市經濟工作會議已經進行了全面部署,總的要緊緊圍繞發展這個主題,搶抓機遇,乘勢而上,以更寬的視角、更高的眼界和更長遠的目光,在更高的層次謀求平度更快更好發展。可以講,新的一年是婦女組織和廣大婦女大有作為的一年,各級婦聯組織要把加快發展作為最大的政治、最硬的道理和最根本的任務,真心、用心、細心、小心、全身心地投入工作,自覺從全面加強黨的執政能力建設的高度,準確把握新時期婦女工作變化態勢,解放思想,更新觀念,站在全局的戰略高度重新審視自身工作,不斷提高婦聯組織服務大局、服務婦女、服務基層的能力,努力擔負起提高黨的執政能力的共同責任,推動婦女工作更好更快地發展。
牢固樹立和認真落實科學發展觀,推動經濟社會協調發展,是全面建設小康社會的根本要求。當前,××正處在改革與發展的關鍵時期,市委書記××同志在節后上班第一天的黨課上,就向全市發出了進一步唱響發展大合唱的號召,在這個大合唱里,大家都是演員,沒有觀眾。廣大婦女也不例外。全市廣大婦女一定要認清形勢,創新思維,自我加壓,積極融入全市發展大合唱的主旋律,為加快我市發展貢獻自己全部的智慧和力量。
(一)要在推進改革開放和現代化建設中,創造時代女性的新業績。全面建設小康社會,最根本的是要堅持以經濟建設為中心,不斷解放和發展社會生產力。廣大婦女要牢固樹立發展是第一要務的思想,把婦女發展同全市的發展緊密結合起來,以“巾幗不讓須眉”的精神樹一流目標,爭一流業績,創一流品牌。廣大農村婦女要在農業產業化進程中積極參與農業結構調整,大力發展果品、蔬菜、花卉等特色農業、創匯農業和綠色農業,爭當“科技致富女能手”,敢于“眼睛向外看”,走出家門闖天下,在新的領域創造新的業績;城鎮廣大女職工要立足本職,勤奮敬業,優質服務,崗位建功,人人爭當“崗位明星”;下崗女工和非公經濟領域的從業婦女,要抓住民營經濟加速發展的大好機遇,樹立“想創業、敢創業、會創業、創大業”的創業理念,個個成為“自主創業小老板”,爭當各行各業的“經濟女能人”。
(二)要在推進社會主義民主政治建設的進程中,展示時代女性的新風采。婦女享有與男子平等的政治權利。人大女代表、政協女委員要進一步增強參政議政意識,提高參政議政能力,充分發揮民主參與、民主管理、民主監督的作用,代表廣大婦女積極為我市發展建言獻策。廣大婦女要進一步增強民主與法制意識,自覺行使和履行法律規定的各項權利義務,善于運用法律武器同一切違法行為作斗爭,不斷增強依法維護自身合法權益的能力。
(三)要在積極參與社會主義精神文明建設的過程中,展現時代女性的新風尚。廣大婦女是發展先進文化、建設社會主義精神文明的重要力量。要充分發揮自身優勢,積極參與社會公德、職業道德和家庭美德建設,特別要發揮廣大婦女在家庭美德建設和未成年人思想道德建設中不可替代的特殊作用,大力倡導“尊老愛幼、夫妻和睦、勤儉持家、鄰里團結”的家庭美德,大力弘揚“為國教子、以德育人”的家教新風,積極爭創“十星級文明家庭”和“五好文明家庭”,努力以家庭的文明進步推動社會的文明進步。要大力弘揚科學精神,破除陳規陋習,反對封建迷信,努力在全社會建立科學文明健康的生活方式。
(四)要在不斷提高自身素質的學習實踐中,塑造時代女性的新形象。不斷提高自身素質,是廣大婦女更好地為全面建設小康社會做貢獻的重要前提,也是廣大婦女實現自身進步發展的必然要求。全市廣大婦女要適應時代發展和社會進步的需要,妥善處理學習、工作和家庭的關系,牢固樹立“知識改變命運,學習創造未來”的理念,不斷提高學習能力,把學習作為一種獲取知識的途徑、作為一種生活和工作的模式,作為一種生存的能力,既要認真學習政治理論,又要精心鉆研科技知識和業務技能,不斷提高改造客觀世界和主觀世界的能力,努力成為全市發展大合唱中的合格建設者,成為具有自尊、自信、自立、自強精神的時代新女性。實踐證明,凡是能力強、進步快、素質高的人,都是肯學習、多思考、善總結的人。那些不注重學習、思維認識能力差的人,最終會被社會所淘汰。誰主動加強學習,誰就把握了發展的先機,就能更好地適應環境,更好地生存。達爾文的生物進化論“物競天擇,適者生存”就說明了這個道理。
2月19日,胡錦濤在省部級主要領導干部提高構建社會主義和諧社會能力專題研討班上指出,“我們所要建設的社會主義和諧社會,應該是民主法治、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定有序、人與自然和諧相處的社會”。3月2日,××書記在全市經濟工作會議上也指出,“和諧社會是小康社會的最高層次,或者可以說是我們建立新的社會的一個新的體現”。要達到這個目標,我們既要通過生產發展、法制建設、文化建設來提供物質基礎、法制保障和精神支撐,也要通過群眾工作來協調關系、化解矛盾、凝聚人心,這為婦聯工作開辟了新的領域,也提出了新的要求。各級婦聯組織要充分認清自身在構建和諧社會中擔負的重要職責,切實增強發展的緊迫感、壓力感和責任意識,根據上級的要求和廣大婦女群眾需求的變化,不斷改進工作,研究規律,有所創新,更加有效地做好團結、服務和教育引導婦女群眾的工作,更加有效地維護好婦女群眾的合法權益,在構建和諧社會、鞏固黨的執政基礎上發揮積極作用。
一要充分發動廣大婦女積極參與全市發展大合唱。發動廣大婦女參與全市發展大合唱,是各級婦聯組織義不容辭的責任。當前,唱響全市發展大合唱的任務已經明確,各級婦聯組織要進一步統一思想,迅速行動,在思想上、行動上與市委保持高度一致,緊跟市委的戰略部署,在工作上要抓重點、重點抓,實施重點突破,打造亮點,最大限度地把廣大婦女的積極性、主動性、創造性調動起來,在參與全市發展大合唱的過程中再立新功。要找準工作切入點,在農村,繼續廣泛深入地開展“雙學雙比”活動,幫助廣大農村婦女學科技、學技術、學網絡、學經營,引導、鼓勵、幫助農村婦女發展優質高效農業、生態農業、綠色農業,促進傳統農業向現代化農業發展,促進農業產業化經營水平不斷提高。要鼓勵和幫助更多的婦女向非農產業轉移,促進城鄉婦女的統籌發展。在城鎮,要繼續深化“巾幗建功”活動,以爭創“巾幗文明崗”和“崗位明星”為主線,加大職業培訓、崗位練兵工作力度,激發廣大婦女立足本職、崗位建功的熱情,在推動新型工業化進程中再創佳績。特別要配合政府做好就業與再就業工作,積極發展社區服務業,開發社區就業崗位,通過教育引導、技能培訓、服務安置等工作,幫助更多的婦女在社區實現就業和再就業。要打造“巾幗創業”工作亮點,研究切實措施,在資金、技術、信息、管理等方面給予必要的支持和指導,進一步激發婦女創業熱情,形成婦聯組織支持創業,婦女群眾參與創業,人人爭當創業帶頭人和創業明星,大力發展民營經濟的濃厚氛圍。
二要大力推進精神文明建設和未成年人思想道德建設。要根據加強社會主義精神文明建設、發展社會主義先進文化的總體部署,帶領廣大婦女積極開展群眾性精神文明創建活動,把“十星級文明家庭”和“學習型家庭”這個廣大群眾認可的創建活動繼續推向深入,以家庭的文明進步帶動社會的全面發展。要加強對各級巾幗文明隊的培訓管理,廣泛開展倡揚文明新風、傳播科學知識的宣傳活動,努力形成人人講美德,家家創文明的良好風尚。要積極推進家庭教育,以促進家庭道德教育為重點,以幫助家長提高素質、更新家庭教育觀念為主要任務,不斷完善家庭教育工作指導服務體系,切實加強未成年人思想道德建設。要繼續做大做強“春蕾計劃”這一服務品牌,多方爭取社會各界的支持協助,盡心竭力資助更多的失學輟學女童完成義務教育。
三要旗幟鮮明地維護廣大婦女的合法權益。代表和維護廣大婦女的合法權益,是婦聯組織的基本職能。各級婦聯組織要以貫徹落實《兩法》、《兩綱》為切入點,高度重視和認真解決婦女就業、人身權利、婚姻家庭等方面侵害婦女權益的突出問題,認真負責地為廣大婦女仗義執言,嚴厲打擊各種暴力侵害婦女的違法犯罪行為。要整合社會各方面的資源,建立健全齊抓共管的社會化維權運作機制,充分發揮“婦女維權崗”和“婦聯陪審員”的重要作用,及時引導廣大婦女通過正常渠道、運用合法方式表達利益要求和解決實際問題。特別要加強對弱勢婦女群體的法律咨詢和法律服務,積極開展法律援助,切實維護她們的合法權益,當好她們的“娘家人”和“貼心人”。
四要以開展保持共產黨員先進黨性教育活動為契機,切實加強婦聯組織自身建設。各級婦女組織要以當前正在開展的保持共產黨員先進黨性教育活動為契機,堅持以黨建帶婦建,切實加強婦聯組織自身建設,不斷提高婦聯組織的吸引力和凝聚力。一要以服務大局、服務婦女、服務基層為宗旨,有針對性地抓好對婦聯干部的教育和培養。要結合黨員先進黨性教育活動,在前段查找問題的基礎上,進一步按照“三個對照”的要求,特別是要按照××書記在全市經濟工作會議上提出的工作狀態、工作方式、工作作風等三個方面的問題,深入查找婦聯自身在思想、組織、作風等各方面存在的問題,努力把婦聯建設成政治堅定、作風務實、團結進取的堅強集體。二要按照縱向與城市管理體制改革同步,橫向與各類經濟、社會組織發展合拍的要求,積極建立靈活多樣的婦女組織,不斷擴大婦女組織的覆蓋面,構建全方位的婦女組織格局,形成符合婦聯組織特點、充滿生機和活力的運行機制,以與時俱進的精神推動婦聯工作不斷向前發展。三要按照“立黨為公、執政為民”的要求,把全心全意為婦女群眾服務作為婦聯一切工作的出發點和落腳點,深入婦女群眾,體察她們的疾苦,傾聽她們的呼聲,反映她們的意愿,切實為她們排憂解難,代表和實現好廣大婦女群眾的利益。
四、認真貫徹男女平等基本國策,進一步加強和改善黨對婦女工作的領導。
今年是第四次世界婦女大會召開十周年,也是我國實行男女平等基本國策十周年。各級黨委、政府要從加強執政能力建設、落實基本國策的高度,進一步提高對婦女工作重要性的認識,進一步加強和改善對婦女和婦聯工作的組織領導。要牢固樹立馬克思主義婦女觀,把婦女事業發展納入經濟社會發展總體規劃,認真研究新的歷史條件下婦女工作的特點和規律,通過經濟、法律、行政和宣傳等手段,積極推進男女平等基本國策的貫徹落實。要支持婦聯依照法律和章程創造性地開展工作,切實幫助婦聯解決工作中的實際困難與問題,努力為婦聯組織更好地履行職責提供必要的條件和保障。要十分重視婦女干部和婦女工作后備人才的培養,進一步加大培養選拔女干部的工作力度,真正把婦聯建成培養和輸送女干部的基地。要按照“總攬全局、協調各方”的原則,充分發揮婦兒工委等領導協調機構的作用,在全社會大力提倡尊重婦女、關心婦女、保護婦女的社會風尚,為我市婦女事業發展創造更加良好的社會環境。
同志們,新年要有新氣象,新年要創新業績,全市廣大婦女要在市委、市政府領導下,進一步解放思想,堅定信心,與時俱進,扎實工作,為加快××發展,創造美好未來而努力奮斗!
在度高質量發展總結表彰大會上發言(通用22篇)篇二
大家不畏困難、迎難而上,從深化供給側結構性改革、打好三大攻堅戰、狠抓重大項目、優化企業服務等多方發力,下面是眾鑫文檔網小編給大家帶來的,希望大家喜歡。
同志們:
今天,我們召開全省高質量發展總結表彰大會,總結成績,表彰先進,部署工作,動員全省上下緊緊圍繞推動高質量發展,同時間賽跑,與困難斗爭,奮力奪取疫情防控和經濟社會發展雙勝利。這既是一個總結會、表彰會,更是一個鼓勁的會、加油的會,一批考核優秀的單位、地區和高校受到表彰,希望其他單位對標先進、加壓奮進,以推動高質量發展的實際成效實現工作的新跨越。
綜合考核作為我省貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、深入落實新發展理念、推動高質量發展的一項重要制度安排,已經實施了兩年。今年,在形勢復雜、困難挑戰增多的情況下,全省上下牢牢抓住高質量發展這條主線,堅決貫徹落實中央和省委各項決策部署,開拓進取、攻堅克難,推動“強富美高”建設取得了新的進展,高質量考核的正向激勵作用、發展引領作用、綜合促進作用不斷顯現。
通過綜合考核,全省上下貫徹新思想新理念的自覺性進一步增強。
各地各部門堅持把學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務,用新思想解放思想、統一思想,以新思想定向領航、尋策問道的動力更強,黨史學習教育成效顯著,為群眾辦實事的能力增強,解決“理解不深入、行動跟不上、落實缺乏創造性”問題的成效更加明顯。堅決把新發展理念作為引領高質量發展的指揮棒,破除長期發展形成的思維慣性和路徑依賴更加堅定自覺。
通過綜合考核,全省高質量發展的效益進一步顯現。
高質量發展成為最鮮明的導向,經濟社會保持了平穩健康發展態勢,產業發展步入了布局優化、結構調整、水平提升的加速期,生態環境加快由局部好轉向整體好轉邁進,人民群眾有了更多的獲得感幸福感安全感,社會文明程度進一步提高。
通過綜合考核,干部擔當作為、狠抓落實的主動性創造性進一步提升。
大家不畏困難、迎難而上,從深化供給側結構性改革、打好三大攻堅戰、狠抓重大項目、優化企業服務等多方發力,有效應對了經濟下行壓力。堅持系統性思維、規律性把握、創造性落實,在服務國家戰略、落實省委省政府決策部署中有效推動了本地發展,干部的創新創造活力、干事創業能力、政策執行力不斷提升。
通過綜合考核,全省上下爭先進位、競相發展的濃厚氛圍進一步形成。
各地各部門你追我趕、拼搏進取,有的增速走在前面,有的創新取得突破,有的產業提升明顯,有的城市更具魅力;有的在全國位次提升,有的進入省內第一等次;省級機關各單位堅持靠前保障,省屬各高校主動服務發展,全省上下形成了高質量發展你追我趕、競相發展的生動局面。
從綜合考核的結果來看,與大家日常的觀察和直觀感受是一致的,與主要發展指標的指向是一致的,這說明綜合考核考得公平公正、實事求是、精準有效,考出了成效。但通過考核,也發現了工作中的不足,從指標設置看,還需要進一步優化,要更充分反映各地對全省的貢獻度以及差異化特征,更充分調動各地干事創業的積極性主動性創造性。從考核結果看,有的地方在推進高質量發展工作中出現偏差,一定程度上存在重考核指標、輕面上工作的現象;有的地方對推進高質量發展的辦法還不夠多,一些指標出現下滑,需要引起重視。考核只是手段,發展才是最終目的。要不斷優化指標體系,完善制度設計,進一步突出考核的系統性、牽引性、精準性,更有效地推動新思想新理念全面貫徹、省委省政府重大決策部署落地落實,推動相關重點領域、關鍵環節的制度和能力建設,推動“三項機制”充分發揮激勵干部攻堅克難、擔當作為的作用。
今年,盡管國內外環境復雜多變、疫情防控形勢嚴峻,各項工作形成了疊加挑戰,對完成全年目標帶來了很大難度,但我們要盡最大的努力減少疫情造成的損失,千方百計爭取最好的結果。考核就是比拼實績的“大擂臺”、提升發展效能的“推進器”,面對疫情防控和高質量發展的“雙答卷”,各地各部門都要拿出最好的狀態,昂揚不服輸、不言敗的斗志,弘揚勇攀登、爭一流的精神,保持奮力拼、迎難上的勁頭,在高質量發展的道路上再來一場比學趕超,不斷開辟發展的新境界。
——比學趕超,比什么?就是要在困難考驗面前比信心定力、比創新銳氣、比斗爭精神。
信心、定力、斗志至關重要,越是困難的時候,越是要堅定信心、保持定力、增強斗志。大家要比一比“咬定青山不放松、堅定辦好自己事”的信心和定力,不為指標下滑而慌亂,不為形勢復雜所干擾,不為困難增多所畏懼,始終堅定變中求穩“進”的信心,保持結構調整“穩”的定力,以確定的努力對沖不確定的外部環境。要比一比“逢山開路、遇河架橋”的創新銳氣,做到與時俱進研究新情況、解決新問題,因時因勢調整應對策略、工作重點,以創新突破發展瓶頸、解決歷史遺留問題。要比一比“越是艱險越向前”的斗爭精神,嚴峻形勢和困難挑戰擺在面前,誰的斗爭精神強,誰就能戰勝困難。今年受疫情影響,我們抓發展“難上加難”,大家都有深刻體會,但這些困難并非不可克服。
比如,早些時候,我們既要嚴格控制人流、物流,最大限度地切斷病毒傳播途徑,又要千方百計暢通經濟微循環、盡快恢復正常秩序,我們沒有被這樣的“兩難”困住,兩個方面都走在全國的前面;比如,我們面臨著產品和人員出不去、進不來的嚴峻形勢,產業鏈、供應鏈都遇到前所未有的困難,但我們主動摸排、組織對接,總體上穩住了經濟的基本盤;比如,作為開放大省,外貿外資更是首當其沖地難,但我們用心用情、潤物無聲地做好工作,創新招商引資方式,不僅外企加大投資,而且引進了一批高水平、有影響的項目,等等。可列舉的還有很多。可以說,千難萬難,勇往直前就不難。大家要保持知難而進、一往無前的奮斗精神,在解決發展難題、化解矛盾糾紛、促進社會穩定、維護群眾利益中敢于斗爭、善于斗爭,在斗爭中戰勝困難、贏得主動。
——比學趕超,學什么?就是要學復雜多變形勢下推動高質量發展的本領和方法。
最根本的是要深入學習新思想新理念。這是永恒的必修課,也是我們贏得勝利的強大武器。對習近平新時代中國特色社會主義思想要經常學反復學,在堅決執行中加深理解,在深入理解中自覺執行,做到知其然、知其所以然、知其所以必然。要把五大發展理念作為一個整體全面學系統學,把學的成效充分體現到“轉”的思路上,體現到推動高質量發展、實施高效率治理、創造高品質生活的成效上。這次應對疫情中,各地都有很多創新性做法,充分展現了執行力、創造力,是我們學習新思想新理念、持續不斷解放思想、統一思想的成果體現。要學習統籌推進、駕馭復雜局面的本領。疫情防控常態化背景下,嚴防控、促發展哪一頭都不能放松。
一方面,要善于統籌兼顧,在做好頂層設計、守好底線紅線、堅持問題導向、講究綜合平衡中推動“雙線作戰”;另一方面,要善于危中尋機、化危為機。每一次危機都是為下一次發展積蓄力量的時機,要在危機中增強敏銳性,洞察產業發展、技術變革、市場空間、人才流動、物流體系建設等機遇,發現“危”中之需,找準發展之“機”,推動“危機”向“生機”轉化。要學習依靠群眾、發動群眾克服困難的辦法。疫情阻擊戰中,我們正是緊緊依靠人民群眾開展群防群治,采取“大數據+網格化+鐵腳板”的防疫辦法,才在這場疫情防控總體戰阻擊戰中取得了重要階段性成效。
事實證明,人民群眾是力量之源,緊緊依靠人民群眾,就沒有解決不了的問題。要涵養更深的民生情懷,真正把心思和精力用在為民辦實事上,維護群眾利益勇于擔當、敢于碰硬,解決發展難題更多地到群眾中去問計問需,善于匯聚最廣大人民群眾的力量推動高質量發展實踐。“大數據+網格化+鐵腳板”是這次疫情防控中的一大創造,要總結推廣運用到服務企業、保障安全生產、解決突出民生問題等多個方面,作為我們落實新思想新理念、走好群眾路線、依靠群眾做好工作的一個重要方法。
——比學趕超,怎么趕?就是要對標先進、精準發力、趕快行動。
我們的發展,從來不是同一起跑線上的齊步走,必然有先有后,關鍵是要你追我趕、爭先恐后。我們實施的高質量綜合考核,既是對既往的總結評價,也是引導大家對標先進、比學趕超。趕要有目標。要對照考核指標,看前后、觀左右,認清自己在全省處于什么位次、在全國處于什么水平,由此定出追趕的總體目標和個性目標,走在前列的要保持領先,探索發展、創新發展、引領發展;暫時落后的要加快追趕、不斷進位。趕要有方向。看清優勢在哪里、短板是什么,弄明白從何處發力,一方面要強優勢,努力做到人無我有、人有我優、人優我特;另一方面要補短板,加快解決發展不平衡不充分問題,提升整體水平。趕要有行動。詳細制定工作方案,明確任務清單、項目清單、責任清單,定下時間表、路線圖,一項項推進,一件件落實,在追趕中實現爭先進位。
特別要強調的是,各地的發展有很大的階段性差異,發展的階段不可逾越,但追趕的步伐完全可以加快。這次應對疫情中,大家一個強烈的共識,就是要把耽擱的時間搶回來。不僅如此,我們還要把過去發展中因基礎條件不具備、因理念認識有偏差、因時代階段有局限而耽擱的時間,也都要搶回來,服從規律、順應時代,定下來的事、認準的目標,就要開足馬力地去抓去趕。省級機關各部門也要把“趕時間”作為頭腦里始終繃緊的一根弦,無論是審批、監管還是服務,都要能快則快,趕時間、搶效率,共同推動發展不斷加速。我們要無愧于新的時代,讓后來人回顧這一時期的發展時,感嘆這一茬人不僅沒有耽擱,而且把握了發展的主動。
——比學趕超,超什么?就是要把各地各部門的努力匯聚成高質量發展的強大合力,推動全省整體發展的水平躍升、境界提升。
拓展“進”的態勢,一定要遵循發展的內在規律,實現結構調整、轉型升級的進。這里要特別強調的是,不是傳統老路上的追隨者,而是發展新路上的探路者,完全可以抓住“四化”同步發展的機遇,在城鄉關系重構中實現后來居上、鳳凰涅槃。農民住房條件改善,改善的不僅是居住形態,更是產業結構、就業結構、生活方式、鄉村文明,只要抓好抓到位,就完全有條件建設陸海相濟、水韻旖旎、生態宜居、令人向往的現代化村鎮,建成“一帶一路”上連接東西、和合南北的重要樞紐,建成全國舉足輕重的產業高地、休閑勝地、天下糧倉,建成兼具運河風光和濱海自然之美的現代化城市群。各地在這個問題上一定要提高認識、系統謀劃,作為發展轉型超越的重要抓手。要實現干事創業能力的超越,善于以更高標準、創新思路、超常規的辦法來推動工作落實、項目落地、問題解決,以系統謀劃、自主規劃、統籌推進、創造性落實“四種能力”的增強,帶動整體工作水平提升,進而推動全省發展水平躍升。
在度高質量發展總結表彰大會上發言(通用22篇)篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們:
今天,我們召開全省高質量發展總結表彰大會,總結成績,表彰先進,部署工作,動員全省上下緊緊圍繞推動高質量發展,同時間賽跑,與困難斗爭,奮力奪取疫情防控和經濟社會發展雙勝利。這既是一個總結會、表彰會,更是一個鼓勁的會、加油的會,一批考核優秀的單位、地區和高校受到表彰,希望其他單位對標先進、加壓奮進,以推動高質量發展的實際成效實現工作的新跨越。
綜合考核作為我省貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、深入落實新發展理念、推動高質量發展的一項重要制度安排,已經實施了兩年。今年,在形勢復雜、困難挑戰增多的情況下,全省上下牢牢抓住高質量發展這條主線,堅決貫徹落實中央和省委各項決策部署,開拓進取、攻堅克難,推動“強富美高”建設取得了新的進展,高質量考核的正向激勵作用、發展引領作用、綜合促進作用不斷顯現。
通過綜合考核,全省上下貫徹新思想新理念的自覺性進一步增強。
各地各部門堅持把學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務,用新思想解放思想、統一思想,以新思想定向領航、尋策問道的動力更強,黨史學習教育成效顯著,為群眾辦實事的能力增強,解決“理解不深入、行動跟不上、落實缺乏創造性”問題的成效更加明顯。堅決把新發展理念作為引領高質量發展的指揮棒,破除長期發展形成的思維慣性和路徑依賴更加堅定自覺。
通過綜合考核,全省高質量發展的效益進一步顯現。
高質量發展成為最鮮明的導向,經濟社會保持了平穩健康發展態勢,產業發展步入了布局優化、結構調整、水平提升的加速期,生態環境加快由局部好轉向整體好轉邁進,人民群眾有了更多的獲得感幸福感安全感,社會文明程度進一步提高。
通過綜合考核,干部擔當作為、狠抓落實的主動性創造性進一步提升。
大家不畏困難、迎難而上,從深化供給側結構性改革、打好三大攻堅戰、狠抓重大項目、優化企業服務等多方發力,有效應對了經濟下行壓力。堅持系統性思維、規律性把握、創造性落實,在服務國家戰略、落實省委省政府決策部署中有效推動了本地發展,干部的創新創造活力、干事創業能力、政策執行力不斷提升。
通過綜合考核,全省上下爭先進位、競相發展的濃厚氛圍進一步形成。
各地各部門你追我趕、拼搏進取,有的增速走在前面,有的創新取得突破,有的產業提升明顯,有的城市更具魅力;有的在全國位次提升,有的進入省內第一等次;省級機關各單位堅持靠前保障,省屬各高校主動服務發展,全省上下形成了高質量發展你追我趕、競相發展的生動局面。
從綜合考核的結果來看,與大家日常的觀察和直觀感受是一致的,與主要發展指標的指向是一致的,這說明綜合考核考得公平公正、實事求是、精準有效,考出了成效。但通過考核,也發現了工作中的不足,從指標設置看,還需要進一步優化,要更充分反映各地對全省的貢獻度以及差異化特征,更充分調動各地干事創業的積極性主動性創造性。從考核結果看,有的地方在推進高質量發展工作中出現偏差,一定程度上存在重考核指標、輕面上工作的現象;有的地方對推進高質量發展的辦法還不夠多,一些指標出現下滑,需要引起重視。考核只是手段,發展才是最終目的。要不斷優化指標體系,完善制度設計,進一步突出考核的系統性、牽引性、精準性,更有效地推動新思想新理念全面貫徹、省委省政府重大決策部署落地落實,推動相關重點領域、關鍵環節的制度和能力建設,推動“三項機制”充分發揮激勵干部攻堅克難、擔當作為的作用。
今年,盡管國內外環境復雜多變、疫情防控形勢嚴峻,各項工作形成了疊加挑戰,對完成全年目標帶來了很大難度,但我們要盡最大的努力減少疫情造成的損失,千方百計爭取最好的結果。考核就是比拼實績的“大擂臺”、提升發展效能的“推進器”,面對疫情防控和高質量發展的“雙答卷”,各地各部門都要拿出最好的狀態,昂揚不服輸、不言敗的斗志,弘揚勇攀登、爭一流的精神,保持奮力拼、迎難上的勁頭,在高質量發展的道路上再來一場比學趕超,不斷開辟發展的新境界。
——比學趕超,比什么?就是要在困難考驗面前比信心定力、比創新銳氣、比斗爭精神。
信心、定力、斗志至關重要,越是困難的時候,越是要堅定信心、保持定力、增強斗志。大家要比一比“咬定青山不放松、堅定辦好自己事”的信心和定力,不為指標下滑而慌亂,不為形勢復雜所干擾,不為困難增多所畏懼,始終堅定變中求穩“進”的信心,保持結構調整“穩”的定力,以確定的努力對沖不確定的外部環境。要比一比“逢山開路、遇河架橋”的創新銳氣,做到與時俱進研究新情況、解決新問題,因時因勢調整應對策略、工作重點,以創新突破發展瓶頸、解決歷史遺留問題。要比一比“越是艱險越向前”的斗爭精神,嚴峻形勢和困難挑戰擺在面前,誰的斗爭精神強,誰就能戰勝困難。今年受疫情影響,我們抓發展“難上加難”,大家都有深刻體會,但這些困難并非不可克服。比如,早些時候,我們既要嚴格控制人流、物流,最大限度地切斷病毒傳播途徑,又要千方百計暢通經濟微循環、盡快恢復正常秩序,我們沒有被這樣的“兩難”困住,兩個方面都走在全國的前面;比如,我們面臨著產品和人員出不去、進不來的嚴峻形勢,產業鏈、供應鏈都遇到前所未有的困難,但我們主動摸排、組織對接,總體上穩住了經濟的基本盤;比如,作為開放大省,外貿外資更是首當其沖地難,但我們用心用情、潤物無聲地做好工作,創新招商引資方式,不僅外企加大投資,而且引進了一批高水平、有影響的項目,等等。可列舉的還有很多。可以說,千難萬難,勇往直前就不難。大家要保持知難而進、一往無前的奮斗精神,在解決發展難題、化解矛盾糾紛、促進社會穩定、維護群眾利益中敢于斗爭、善于斗爭,在斗爭中戰勝困難、贏得主動。
——比學趕超,學什么?就是要學復雜多變形勢下推動高質量發展的本領和方法。
最根本的是要深入學習新思想新理念。這是永恒的必修課,也是我們贏得勝利的強大武器。對習近平新時代中國特色社會主義思想要經常學反復學,在堅決執行中加深理解,在深入理解中自覺執行,做到知其然、知其所以然、知其所以必然。要把五大發展理念作為一個整體全面學系統學,把學的成效充分體現到“轉”的思路上,體現到推動高質量發展、實施高效率治理、創造高品質生活的成效上。這次應對疫情中,各地都有很多創新性做法,充分展現了執行力、創造力,是我們學習新思想新理念、持續不斷解放思想、統一思想的成果體現。要學習統籌推進、駕馭復雜局面的本領。疫情防控常態化背景下,嚴防控、促發展哪一頭都不能放松。一方面,要善于統籌兼顧,在做好頂層設計、守好底線紅線、堅持問題導向、講究綜合平衡中推動“雙線作戰”;另一方面,要善于危中尋機、化危為機。每一次危機都是為下一次發展積蓄力量的時機,要在危機中增強敏銳性,洞察產業發展、技術變革、市場空間、人才流動、物流體系建設等機遇,發現“危”中之需,找準發展之“機”,推動“危機”向“生機”轉化。要學習依靠群眾、發動群眾克服困難的辦法。疫情阻擊戰中,我們正是緊緊依靠人民群眾開展群防群治,采取“大數據+網格化+鐵腳板”的防疫辦法,才在這場疫情防控總體戰阻擊戰中取得了重要階段性成效。事實證明,人民群眾是力量之源,緊緊依靠人民群眾,就沒有解決不了的問題。要涵養更深的民生情懷,真正把心思和精力用在為民辦實事上,維護群眾利益勇于擔當、敢于碰硬,解決發展難題更多地到群眾中去問計問需,善于匯聚最廣大人民群眾的力量推動高質量發展實踐。“大數據+網格化+鐵腳板”是這次疫情防控中的一大創造,要總結推廣運用到服務企業、保障安全生產、解決突出民生問題等多個方面,作為我們落實新思想新理念、走好群眾路線、依靠群眾做好工作的一個重要方法。
——比學趕超,怎么趕?就是要對標先進、精準發力、趕快行動。
我們的發展,從來不是同一起跑線上的齊步走,必然有先有后,關鍵是要你追我趕、爭先恐后。我們實施的高質量綜合考核,既是對既往的總結評價,也是引導大家對標先進、比學趕超。趕要有目標。要對照考核指標,看前后、觀左右,認清自己在全省處于什么位次、在全國處于什么水平,由此定出追趕的總體目標和個性目標,走在前列的要保持領先,探索發展、創新發展、引領發展;暫時落后的要加快追趕、不斷進位。趕要有方向。看清優勢在哪里、短板是什么,弄明白從何處發力,一方面要強優勢,努力做到人無我有、人有我優、人優我特;另一方面要補短板,加快解決發展不平衡不充分問題,提升整體水平。趕要有行動。詳細制定工作方案,明確任務清單、項目清單、責任清單,定下時間表、路線圖,一項項推進,一件件落實,在追趕中實現爭先進位。特別要強調的是,各地的發展有很大的階段性差異,發展的階段不可逾越,但追趕的步伐完全可以加快。這次應對疫情中,大家一個強烈的共識,就是要把耽擱的時間搶回來。不僅如此,我們還要把過去發展中因基礎條件不具備、因理念認識有偏差、因時代階段有局限而耽擱的時間,也都要搶回來,服從規律、順應時代,定下來的事、認準的目標,就要開足馬力地去抓去趕。省級機關各部門也要把“趕時間”作為頭腦里始終繃緊的一根弦,無論是審批、監管還是服務,都要能快則快,趕時間、搶效率,共同推動發展不斷加速。我們要無愧于新的時代,讓后來人回顧這一時期的發展時,感嘆這一茬人不僅沒有耽擱,而且把握了發展的主動。
——比學趕超,超什么?就是要把各地各部門的努力匯聚成高質量發展的強大合力,推動全省整體發展的水平躍升、境界提升。
在度高質量發展總結表彰大會上發言(通用22篇)篇四
尊敬的各位來賓、女士們、先生們:
大家上午好!
在這朝氣蓬勃、欣欣向榮的美好時節,我們大家歡聚一堂,共同見證“慶安·華辰時代廣場項目說明會暨招商大會”的盛開。我謹代表慶安縣委、縣政府,對各位嘉賓的到來表示誠摯的歡迎!向大會的隆重召開表示熱烈的祝賀!
近年來,慶安縣一直堅持大開放戰略,不斷加大招商引資的力度,壯大經濟總量。全縣上下牢固樹立全局觀念和大局意識,通力協作、密切配合,在各類有助于慶安縣長足發展的項目中都給與大力支持,為他們提供一流的服務,創造一流的環境,形成“親商、安商、富商、尊商”的濃厚氛圍。
華辰集團作為綏化市的立市企業,成立近20年來,不斷向濱北的百姓交出滿意的答卷。華辰時代廣場是綏化華辰集團2015年斥巨資收購并重新打造的商業巨作。她的`出現,將改變慶安縣原有的商業格局,塑造眾商家嶄新的經營信心。
從今天的項目說明會中,我相信我們每一個人都看到了一個有著遠見卓識的企業,看到了一個令人期待并能代表慶安商業蓬勃發展的新紀元。我認為這不僅是一個自信、成熟、健康的進駐行為,更代表了一種對商戶負責、對未來負責的可貴精神。
我們希望華辰集團在項目的改造過程中,高標準施工、高水平管理、高質量服務,以一流的品質回報社會,回報慶安人民。
衷心祝愿華辰集團發揚拼搏創新的精神,繼往開來、百尺竿頭,充分利用當前的大好發展形勢,把華辰時代廣場打造成慶安縣響當當的城市名片,實現經濟效益與社會效益的雙豐收。
最后,預祝本次項目說明會圓滿成功!
謝謝大家!
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在度高質量發展總結表彰大會上發言(通用22篇)篇五
在市委、市政府的堅強領導下,市城市管理局嚴格貫徹落實省第十一次黨代會報告和市第六次黨代會報告精神,錨定“兩個確保”、緊扣“十大戰略”,堅持“路暢、地凈、水清、人文、生態、精美”的總基調,找準“穴位”,打通“經絡”,持續發揚“崇尚實干、追求卓越”的城管精神,擼起袖子、撲下身子、持續發力、主動作為,市政基礎設施建設和城市管理取得了顯著成效。
(一)勇于改革創新,環境整治推行精細化管理模式。針對群眾普遍反映的環境整治“一陣風”、“突擊式”、“應付性”的問題,積極轉變管理理念、創新管理模式,在市區全面推行城市精細化管理,提請市政府轉發《實施方案》,細化分解城管執法、環境衛生、園林綠化、市政設施等15大類78個方面城市管理工作,分別確定管理目標、標準和考核計分辦法,逐級列入管理考核。開展環境集中整治,對城市出入口、城鄉結合部、主次干道沿線及背街小巷、居民小區等臟亂差問題進行地毯式排查整治,逐個區域整改、逐條道路整治、逐個問題解決,整改完成后立即轉入精細化管理模式,按標準嚴格規范管理。目前,市區已創建芝罘區御金臺小區生活垃圾分類減量試點、萊山區銀海路整治等精細化管理示范點20多個。組成7個檢查組和5個督導組,每天巡查、每周督導、每月檢查考核,督導抓好存在問題整改。截至目前,已組織市區范圍的環境督導檢查11次,督辦各類問題4000多個,集中解決了一大批市民反映的熱點問題,市區環境面貌持續改觀。市政協領導在市政府分管領導陪同下專題視察市區精細化管理工作,并給予高度評價。
(二)堅持科學發展,基礎設施著眼市區一體化布局。針對大城市發展框架下市區快速膨脹帶來的供水、供暖和污水處理、垃圾處理能力不足的問題,在群眾路線教育實踐活動伊始就組織有關單位未整先改、先整先改,圍繞市區一體化發展和著眼未來城市保障需求,統籌規劃布局大型基礎設施,先后籌劃、啟動建設了萊山10萬方新水廠(近期10萬方/日,遠期20萬方/日)、套子灣污水處理廠二期(新增處理能力15萬噸/日)、生活垃圾綜合濕解二期(處理能力1000噸/日)、污泥干化焚燒(450噸/日)、餐廚垃圾處理(200噸/日)、南部供熱中心(供熱能力1000萬平方米)等一大批前瞻性的基礎設施項目,年底前基本完工和試運行,可滿足未來10-15年城市供水、供暖和污水、污泥處理及生活垃圾、餐廚垃圾處理需求。同時,2022年開始市區污水、污泥和生活垃圾、餐廚垃圾變廢為寶,實現資源化、減量化處理。
市區完成供熱老舊管網改造38公里,供水管網改造31公里,燃氣灰口鑄鐵管改造66.3公里,全市供水、供熱、供氣平穩有序。全力應對暴雨、臺風、強降雪等惡劣天氣,及時啟動應急預案,組織搶險隊伍加強夜間值守,第一時間組織城市防汛和道路清雪防滑,確保雨雪隨下隨清,保障市區良好的生產生活秩序。
安排資金2700多萬元,對芝罘老舊社區進行綜合整治,解決了居民反映強烈的設施破損、衛生臟亂等問題。二是主動聽民聲。通過網上民聲、“12319”服務熱線等平臺,暢通社情民意,密切關注媒體、網絡反映的市民訴求類信息,督導有關單位限期抓好落實。管網施工、街巷設施改造期間,安排專人到沿線單位、街居走訪,聽取意見建議。對市民反映的檢查井蓋周邊路面破裂、沉陷以及噪音等問題,引進“自調式防沉降井蓋”技術,有效破解了這一難題。三是傾力解民憂。局系統積極響應群眾期盼,完善黨員“雙管雙責”機制,644名黨員干部分赴25個社區報到登記,設立聯系點54個,包村17個,結對幫扶困難群眾24戶,重點解決聯系服務群眾“最后一公里”問題。近期,針對市政府征集2022年為民服務實事過程中群眾提出的383條意見建議,組織相關單位全力辦理,回訪率和群眾滿意率達到98%以上。其中,對管理權限外的井蓋丟失、污水外溢等設施問題,積極協調開發商和管理單位處理,對存在遺留問題或管理權限不清的老舊居民區,堅持以人為本、以民為先,墊資320多萬元,義務解決問題200余處。
我們清醒地認識到,城市管理系統的作風轉變、問題整改落實只是開始,與中央和省委、市委要求和群眾期盼相比還有不少差距,需要始終繃緊作風建設這根弦,持續整改、抓牢抓實。2022年,市城管局將按照省委和市委部署要求,圍繞解決管理體制不理順、機制不健全、功能不完善、效率不夠高等問題抓好作風轉變和問題整改:
一是創新管理模式,解決“統”管問題。針對城市管理面廣、職責交叉、涉及部門多、協同管理難度大的問題,下半年在**區推行了城管委管理模式試點,成立由區主要領導任組長、47個部門和街道為成員的城市管理委員會,部門、街道配合聯動開展了馬路市場退路進廳、僵尸車和流浪犬整治、老舊小區環境綜合整治等16項專項整治活動,取得良好成效。下步,將在全市推廣芝罘區城管委管理模式及經驗做法,建立管理架構,整合部門資源,協同開展渣土車運輸管理、農貿市場周邊、老舊小區環境面貌等方面綜合整治,齊抓共管、共同抓好城市管理工作。
二是實施聯動整治,解決“合”管問題。前段時間,針對群眾關注的大南山景區等山體衛生差的問題,我局聯合團市委開展了以“堅持群眾路線,凈化**環境”為主題的義務勞動,全面清理山體主通道各類垃圾,凈化景區環境,取得良好成效,市委領導作出專門批示,對我局踐行群眾路線、倡導文明新風的做法給予充分肯定。近期,我局結合黨的群眾路線教育實踐活動征求的群眾意見和整改事項落實,與規劃、住建、交通、環保、公安等部門聯合并報市政府出臺《關于認真解決城市管理領域涉及群眾利益若干問題的實施意見》,2022年底前,部門聯動、共同抓好市區公交布局優化、減少施工擾民、開展渣土運輸整治、提升保潔水平、保障供水質量等11個方面管理問題。同時,提請市政府成立市政老舊管網改造臨時協調機構,部門協作、加快改造超過15年的供熱管網、燃氣灰口鑄鐵管、供水老舊管網,提升市區供熱、供水、供氣管網安全運行保障功能。
三是加快對外開放,解決“共”管問題。加快推廣運用政府和社會資本合作ppp模式、推動市政公用領域對外開放和產業化發展,通過資質審批、嚴格運行管理和運用經濟杠桿、市場化手段,最大限度地發揮基層單位、社會管理單位管理效能。目前,市區環衛保潔已全面推行市場化運作,2022年將逐步擴大到園林綠化、污水處理、公廁管理、生活垃圾收運和餐廚垃圾處理等行業。
四是運用信息技術,解決“智”管問題。針對市民普遍反映的城市管理問題處置速度不夠快、效率不夠高的問題,組織有關單位結合我市“智慧城市”試點,積極推動“智慧城管”建設,升級數字城管信息系統,建成數字化供水調度系統和供熱遠程監測平臺,研發完成防汛、防滑兩個應急管理子系統。2022年將整合市政、供熱、供水、環衛及城市防汛、清雪防滑等管理系統,建設智慧城管信息管理平臺,逐步實現市政設施運行、公用事業保障等方面的遠程監測、遠程控制,提高城市管理信息化、綜合化管理水平。
在度高質量發展總結表彰大會上發言(通用22篇)篇六
同志們:
5位同志作了很好的發言;曹書記作了講話,充分肯定了去年全市發展取得的成績,并圍繞“拼狀態、比實績”,從夯實現代化建設的實力基礎等六個方面,對今年工作進行了具體部署,提出了更高要求。曹書記的講話,鼓舞人心、催人奮進,站位高遠、重點突出,為我們指明了方向、明確了路徑。全市各級各部門和廣大黨員干部要迅速把思想和行動統一到曹書記的講話精神上來,深入學習領會,認真抓好貫徹落實,奮力奪取首季“開門紅”、贏得全年“滿堂彩”。
面對。
“蟬聯第一”的驕人成績,我們既感信心百倍、豪情滿懷,更要理性看待、自我加壓,絕不能沾沾自喜、懈怠放松。
爭第一難、保第一更難,對比兄弟縣區,雖然我們考核總體領先,但是尚未做到全面領先、絕對領先,稍有不慎就有可能被超越,必須樹牢憂患意識,保持奮進姿態,牢牢鎖定第一等次第一名。
徐州市委、市政府一直要求我們,
“向蘇南看,和蘇中比”。但對標先進地區,我們的經濟體量還不夠大、平臺載體還不夠強、發展質效還不夠高,需要拿出非常之力、非常之舉,奮力趕超、迎頭趕上。
全市上下要進一步把格局視野打開,對標先進、比學趕超。主動跳出。
*看*,找準方向坐標,堅定信心決心,敢與強的比、敢向高的攀、敢跟快的賽,翻篇歸零、再立新功。
要進一步把工作狀態調優,同心同向、奮勇爭先。通過部門比服務、比效能,板塊比貢獻、比亮點,企業比創新、比質態,著力在比較中奮進、在奮進中趕超,切實以各條線、各領域的全面發力、全力爭先,奮力爭創高質量發展示范市。
緊緊圍繞。
“三高一強”發展戰略,聚焦全年目標任務,更好統籌當前和長遠、經濟和社會、質量和總量,穩中求進、多點突破。
堅持項目為零、一切為零全力以赴抓項目、強產業、優服務持續突破。
“1號工程”,提速推動項目投產達效,確保全年經濟穩增長、工業開票過千億。
以群眾需求為導向持續優化生產生活空間全面展開。
“三區兩帶一環”城市布局,加快推進35個城建重點工程,深入實施鄉村振興戰略,扎實辦好年度50項為民實事,努力讓人居環境更美、群眾口袋更鼓、生活品質更高。
以
“時時放心不下”的責任感和“見葉知秋”的敏銳性,縱深推進“大走訪大排查大化解大提升”專項行動,持續加大特殊困難群眾救助幫扶,深入開展安全生產排查整治,一刻不松抓好生態環境改善,統籌防范化解金融、信訪、疫情、輿情等風險隱患,全力護航高質量發展。
要持續彰顯敢為善為的責任擔當大力弘揚。
“四敢”精神,深入踐行“三問四有”主題實踐,知難不畏難、扛事不避事,以重大項目、重點工程、重要事項的攻堅突破帶動全局提升。
“糊涂官”,不當“二傳手”,爭做行家里手。市直部門要全面加強對板塊的精準指導,上下聯動、并肩協同,一起拼、合力干。
深入實施。
“一線工作法”,真正把每項任務責任到人、每個指標具體到崗、每件事項落實到位。要牢固樹立“今天再晚也是早,明天再早也是晚”的效率意識,雷厲風行、扛旗爭先,一項項抓落實、一件件求突破。
總之,全市上下要圍繞全年目標,拿出。
“起步即沖刺、開局即決戰”的狀態,搶先抓早、緊抓快干、高效推進。當前,要重點抓好以下幾項工作,確保實現首季“開門紅”。
要主動靠前服務,加大援企穩崗,落實要素保障,推動企業開足馬力、滿工滿產。
產業招商局和板塊主要負責同志,要抓緊時間走出去、請進來,全力抓招商、引項目。
聚焦重點項目,倒排工期,提速推進,努力形成更多的實物量和工作量。
近期,我們通過政府搭臺,舉辦多種形式促消費活動,取得明顯效果要利用元宵節等節日契機,推出系列活動,進一步穩預期、促消費。
統籌做好春耕備耕、田間管理,加快高標準農田建設,確保糧食等重要農產品穩產保供。
*篇章!
在度高質量發展總結表彰大會上發言(通用22篇)篇七
目前,全市上下已經深刻認識到抓產業對xx發展的極端重要性和緊迫性,抓產業的熱情很高、勁頭很足。但抓產業光有積極性是不夠的,必須深入研究產業,遵循規律、順勢而為,真正抓到點子上。在加快構建新發展格局的大背景下,產業發展的趨勢、模式在不斷發生變化,如果抓不到點子上,就可能錯失機遇甚至陷入被動。如何抓到點子上?關鍵要把握好四點:
一要抓“風口”產業。一個地方的產業要迅速發展壯大、提質增效,必須抓“風口”產業。合肥市精準把握產業發展新“風口”,引進芯片產業、新型顯示產業、新能源汽車及智能網聯汽車產業,推動產業結構從過去的煤銅鋼等資源型“銅墻鐵壁”向今天的創新型“芯屏汽合”轉變,用14年時間實現gdp從千億元到萬億元的跨越,就是抓“風口”產業的范例。xx要加快實現萬億級經濟總量目標,抓好傳統產業固然重要,但更重要的是要發展“風口”產業。抓“風口”產業,不是撇開現有產業另起爐灶,而是要把搶抓產業發展新“風口”與立足現有產業基礎有機結合起來。我們可以發揮自身綜合優勢,通過招商引資引來“風口”產業,更重要的是通過技術革新、結構調整,推動現有傳統產業向“風口”產業轉型升級。比如,玻璃是xx的傳統產業,洛玻集團過去主要生產建材類玻璃,近年來大力發展超薄電子玻璃、新能源光伏玻璃,實現從傳統玻璃制造企業向玻璃新材料企業轉型,主營業務收入呈現爆發式增長,今年以來同比增長50%以上。還比如,鋁也是xx的傳統產業,過去主要生產鋁錠、鋁板,現在生產電池鋁箔、高強度鋁合金、新型鋁型材等,產品附加值大大提升。這些,都是推動現有傳統產業向“風口”產業轉型升級的成功做法。要深入研究“風口”產業,真正弄明白哪些產業是“風口”產業,怎么樣把原有產業與“風口”產業關聯起來。
抓好“風口”產業,必須解決好產業投融資問題。解決產業投融資問題有很多辦法,比如,可以推動企業上市,可以引導支持企業引入戰略合作者。無論什么方法,根本目的是撬動更多社會資本進入產業領域。從合肥等地的成功經驗看,目前一個非常重要的舉措,就是瞄準“風口”產業、選準目標企業,通過國有投資運營企業或政府設立產業發展基金,以股權投資、協議合作等方式向目標企業注入資金,扶持其發展壯大,待其發展壯大后再將資金退出、投入下一個目標企業,如此循環,達到扶持優質企業、發展“風口”產業的目的。這種產業投融資模式,我們要認真學習借鑒。
二要抓產業鏈的關鍵環。當前,地區之間的競爭,說到底是產業鏈水平的競爭;營商環境的比拼,說到底是產業鏈配套能力的比拼。現在,大家已經普遍認識到抓產業鏈的重要性,但對如何抓產業鏈還缺乏系統深入的研究,不知道該抓什么、怎么抓。要把產業鏈做起來,關鍵是要抓住產業鏈的關鍵環。只要把關鍵環抓好了,就會起到抓綱帶目的作用,帶動上下游、左右鏈產業按照市場經濟規律集聚,形成具有核心競爭力的產業鏈和產業集群。比如,電鍍是五金裝備制造業的關鍵環,商丘虞城投資20億元打造電鍍生態園,吸引100多家企業入駐,帶動五金裝備制造業集群發展,就是抓產業鏈關鍵環的成功實踐。我們抓產業發展,要深入研究每個主導產業的產業鏈,把其中的關鍵環找出來。所有扶持產業發展的政策、資金、土地等要素都要往產業鏈的關鍵環配置,招商引資工作也要向產業鏈的關鍵環聚焦,集中資源、下大力氣把產業鏈的關鍵環抓起來,不斷提升產業鏈的競爭力。
三要抓高成長性企業。一些地方抓產業,往往關注的是規模大的企業,考慮的是直接引進行業龍頭企業或把現有大企業做得更大。這對于產業發展固然重要,但在產業發展新“風口”不斷涌現的情況下,要更多扶持和培育高成長性企業特別是中小微企業,這樣不僅成本低、而且效果好。一個企業有沒有好的發展前景,不是看它現在的規模有多大,而是看它是不是處在產業發展新“風口”上,有沒有很好的成長性。成長性好不好,取決于企業的產業領域、創新能力、發展戰略等多重因素。如果成長性好,即便現在規模很小,也會很快做大做強;如果成長性不好,即便現在規模不小,也難以有很大的發展。在先行地區,很多支撐經濟發展的企業,都是立足自身培育出來的高成長性企業。比如,華為1987年在深圳成立時,注冊資本只有2萬元,現在主營業務收入已經突破8300億元,躋身世界50強;大疆科技2006年在深圳成立時,注冊資本不到18萬元,短短15年就成長為估值超1660億元、占全球消費級無人機市場80%份額的“獨角獸”企業;小鵬汽車2014年在廣州成立時,注冊資本只有2.5億元,僅僅用7年時間就成長為市值近2800億元的行業龍頭企業。我們抓產業,必須高度重視抓高成長性企業。無論招商引資還是開展“萬人助萬企”活動,都要圍繞培育發展高成長性企業,統籌發揮政府和市場“兩只手”的作用,推動高成長性企業迅速發展壯大。
四要抓產業運營商。過去抓產業,往往是政府建好產業園區,直接面向企業招商引資。進入新發展階段,這種做法的效果并不好,帶動和溢出效應比較有限。現在抓產業,必須注重引入產業運營商,加強與產業運營商的合作,通過產業運營商引進優質企業。產業運營商懂產業、有資源,相對于政府部門,能拿出更具專業性、可操作性的產業發展規劃和實施方案,能在更大范圍更多更好地對接引進產業發展資源,能為企業提供更專業更優質的服務。只有注重引入產業運營商,才能更好地引進企業、發展產業,否則,不僅很難引到優質企業,即便企業入駐產業園區后也很難做大做強。目前,洛龍區、瀍河區已經試點引入一批產業運營商。其他縣區也要積極探索,著力引進產業運營商,深化政府與產業運營商的合作,對接更多產業發展資源,為企業提供更精準的服務,更好地把產業做大做強。
在度高質量發展總結表彰大會上發言(通用22篇)篇八
同志們:
今天,我們在這里召開20xx年度工程質量、安全生產總結表彰大會。會議的主要內容是認清當前安全生產工作形勢,并部署下一步的安全生產工作任務,明確有關措施和要求。下面,我主要講兩個方面的意見:
20xx年,在市政府的正確領導下和相關部門的密切配合下,公司緊緊圍繞“項目推進年”、“效能建設年”活動的要求,嚴格按照年初確定的目標計劃,承擔了老城區、南湖新區大規模路橋改造建設任務、100.5萬平方米安置房(包括小高層)建設、560多公頃新增綠化面積、環城河沿岸房屋平改坡整治工程、代建工程項目以及市區危舊房拆遷等大范圍的工程建設任務。任務重、時間緊、責任大,為了確保這些工程建設項目的順利進行,我們從年初以來就按照建設“平安浙江”、“平安嘉興”的有關精神和要求,一直把工程質量、安全生產管理工作作為今年工作的一項重要工作來抓,工程質量、安全生產時刻沒有放松。由于安全生產工作責任制以及各項安全生產措施的狠抓落實到位,從而從總體上扭轉了20xx年安全生產的不利局面,實現了全年未出現任何重大傷亡事故的目標。這一成績的取得,與在座施工單位、監理單位、勘察設計單位負責同志以及公司全體員工的共同努力和辛勤工作是分不開的,這也是需要我們在今后的安全生產工作中將這一成績繼續保持下去。但是,我們在肯定成績的同時,始終要以清醒的頭腦,認識到今年安全生產管理工作仍然存在不少問題。
主要表現在:
一是領導思想上重視不夠。有些單位的領導沒有很好地處理好進度、質量和安全的關系,重進度,輕安全,在領導力量配備上有名無實,在專職人員配備上不到位,抓安全生產工作的積極性從上到下層層衰減、逐級弱化,造成安全管理措施“落實不下去,嚴格不起來”,使安全管理工作停留在口頭或流于形式。
二是施工現場管理不到位現象存在。部分施工現場往往由于項目部、監理部責任人員不到位,出現一些施工現場管理混亂,安全管理工作脫節的問題,這直接影響工程的安全生產。
三是施工人員安全意識不強。有些單位安全生產宣傳教育和培訓工作沒有深入開展下去,現場施工人員思想麻痹,安全意識淡薄,安全措施可有可無的想法存在,違章作業和違反勞動紀律的問題時有發生,人為給安全生產留下諸多隱患。
以上這些問題的存在,使在重點防范高處墜落、坍塌、觸電、物體打擊、機械傷害等易發事故方面,埋下了諸多安全隱患。從目前各工地的實際情況來看,部分施工現場存在著專職管理人員不到位、施工人員不戴安全帽、監理單位人員無上崗證或資質證書、監理工作虛設等問題,安全網維護不牢固、施工用電設置不規范、安全網材質不符合要求、通道口沒有防護棚、防護不嚴、樓梯口、電梯井口、預留洞口防護措施不到位、防護棚搭設不規范、施工機械陳舊或帶故障操作、安全資料臺帳不齊全等種種不安全隱患,再加上過往行人、車輛眾多和天氣自然災害等不確定因素,事故發生的概率也隨之增加。當前各項工程建設進度很緊、建設任務重,我們必須處理好工程進度和安全生產之間的關系,時刻不能放松,要始終繃緊安全生產這根弦。因此,我們務必要從實踐“三個代表”重要思想高度出發,以對保障群眾生命財產安全的高度負責的態度和精神,切實重視安全生產工作,對加強安全生產管理的`緊迫性和必要性要有一個全面的、清醒的認識,進一步統一思想,明確責任,切實把安全生產管理作為當前至今后的重中之重來狠抓不放松。
根據目前的安全生產管理狀況,下一步的安全管理工作,要突出工程施工中高處墜落、坍塌、觸電、物體打擊、機械傷害等事故易發、高發的重點環節,有針對性地完善相關措施,狠抓責任落實,嚴防死守,堅決遏制重大安全事故的發生。重點是抓好以下幾個方面:
一是加強領導,進一步健全防范體系。
建設單位和各施工、監理單位的領導要切實加強對安全生產工作的領導,正確處理好安全與進度、安全與質量、安全與穩定的關系。在工作上要進一步轉變作風,堅持深入基層,深入現場,認真履行職責,切切實實把安全監督管理工作抓到位。同時,要切實完善安全生產的組織管理體系。根據“企業負責、行業管理,國家監察,群眾監督,勞動者遵章守紀”的安全管理體系建設標準,作為建設單位的城投公司組建成立了安全生產管理領導小組,落實分管領導抓好工程質量、安全生產管理工作,各施工、監理單位要認真根據本單位、本項目的實際情況,建立相應的領導小組,落實分管領導和專職安全員抓好安全生產管理工作,全面建立安全生產的組織領導體系,形成主要領導親自抓、分管領導具體抓、部門領導蹲點抓的工作機制,一級抓一級,一抓到底。
二是明確責任,進一步強化安全生產責任制。
按照“誰管理誰負責”的原則,城投公司與下屬工程管理部門、工程管理部門與各項目部、項目部與各施工班組要層層簽訂安全生產責任書,落實各級責任人的具體責任分工,進一步明確安全生產管理目標,繼續把安全生產管理作為工程目標化管理的重要內容,完善安全生產的責任制考核辦法,實行與年終評優評獎掛鉤,對相關責任人進行必要的獎勵和處罰。根據我們責任書的內容,在工程建設期限內未發生死亡事故的,對現場項目部給予經濟獎勵,工程量在50萬元以下的獎勵元,50萬元至100萬元的獎勵元,100萬元至300萬元的獎勵元,300萬元至500萬元的獎勵元,500萬元至1000萬元的獎勵萬元,1000萬元至1500萬元的獎勵萬元,1500萬元至20xx萬元的獎勵萬元,20xx萬元以上的獎勵萬元。但只要發生一起死亡事故,不管工程大小均罰萬元。同時該項目部經理一年內、該項目部法人單位半年內不能參與城投公司項目的施工招標。通過這一重獎重罰的激勵機制,充分調動工作積極性,確保責任落實到位。當然,各單位分管安全的責任人還是要切實主動地負起責任。尤其是項目部經理,要堅持貫徹執行好有關安全生產、文明施工的政策法規,全面負責項目安全生產保證體系的建立、實施和改進,確保安全專職管理人員的到位。各專職安全員以及工程監理人員,要認真貫徹落實各項安全技術規范,組織對各項安全措施的驗收和安全技術交底,嚴格施工全過程的安全控制、檢查,督促操作人員遵守安全操作規程,掌握安全動態,發現事故隱患及時采取糾正和預防措施,制止違章作業,嚴格安全紀律。總之,一定要建立健全安全生產管理責任制,在人員上要保證到位,實行專職管理;在責任上要嚴格追究,絕不姑息遷就。真正形成一級抓一級,一級對一級負責,層層抓好責任落實的責任體系。
三是提高認識,進一步強化安全生產思想教育。
安全無小事,出了事就是大事。我們經常講學習貫徹“三個代表”重要思想,安全生產事關群眾生命安全,堅持執政為民,就必須高度重視安全生產工作。因此,各單位的領導自己首先應從實踐“三個代表”重要思想的本質要求上,充分認識安全生產工作的重要性,增強責任感和緊迫感,把安全生產工作納入平時的重要議事日程。同時,要按照“先培訓、后上崗”的原則,切實強化員工的安全生產教育工作。施工作業人員都應接受三級安全教育,使員工具備必要的安全生產技術知識以及持證上崗的資格,增強施工人員的安全防范意識,克服麻痹思想,始終繃緊安全管理這根弦,時刻保持高度警惕,堅持警鐘長鳴、常抓不懈,扎扎實實把各項安全措施全面落實到位。
四是落實整改,進一步清除一切安全隱患。
建設單位要會同安全監督管理部門搞好重點抽查和專項督查。排查工作要深入、細致、扎實,不留盲點,不走過場,重點要排查在措施、工序、施工方面存在的人的不安全行為、物的不安全狀況、環境的不安全條件等方面。對查出的坍塌、高處墜落等重大安全隱患要盯住不放,抓緊制訂整改方案,綜合運用經濟的和行政的手段,舍得花錢買安全,加大整改力度,把整改工作抓細、抓實、抓出成效,遏制事故苗頭。同時,各單位要始終堅持“安全第一,預防為主”的方針,認真貫徹有關安全生產要求,推行標準化管理,科學地開展各項安全生產活動。施工現場必須建立統一的安全技術臺帳,建立和完善各項安全管理制度,明確安全管理目標。現場管理要突出加強施工作業隊伍的管理,做到隊伍審查嚴,持證上崗嚴,防護用品管理嚴,人員進出嚴。各道路橋梁市政工程、房屋建筑工程、舊房拆除工程、燃氣管道建設工程等要結合自身特點,突出重點薄弱環節,有針對性地完善相關管理措施。房屋建筑工程要重點抓好腳手架搭設、安全網封閉圍護、模板支撐和拆除等環節,所用材料必須符合安全要求,防范高處墜落、倒塌等事故。道路工程要重點對雨污管道開挖基坑大于3米的采取鋼板支撐圍護,周圍松動的土石塊要隨時清除干凈,防止墜落傷人。施工路段要抓好圍護工作,設置必要的警示燈和警告標志,確保交通組織暢通與安全。橋梁施工要重點抓好起重吊裝作業的安全措施,吊裝方案必須通過有關部門審查后方可施工,防范起重物掉落傷人。房屋拆除作業要設置安全距離,抓好施工現場的圍護工作,防范拆除過程中舊房倒塌和飛濺物傷人事故。燃氣管網建設也不能忽視基坑開挖支護和施工區作業圍護工作,同時還要注意供氣安全等等。同時,各工地進入施工現場作業人員必須戴好安全帽,現場使用的安全帽、安全網、安全帶數量和質量必須符合施工要求。施工用電部位要采取明顯防護措施,懸掛醒目標志牌,嚴防用電事故。施工用的起重機、挖掘機、裝載機、推土機、壓路機等各類機械的安全保險裝置必須齊全有效,安裝后必須驗收合格后方可使用,操作人員必須持有效證件上崗。另外,還要積極落實防臺、防雷、防汛等措施。在主要施工部位、危險區域、道路口等應落實文明施工措施,設置相關的安全警示標志和交通標志等各項臨時設施。在整個施工過程中堅持不違章指揮、不違章作業、不瞎干蠻干、不擾民驚民。在保證自身安全的同時,努力把工程施工給群眾帶來的負面影響降到最低限度,保證過往群眾的方便與安全,積極防范不確定因素造成的安全事故,確保萬無一失。
同志們,看到安全生產形勢依然嚴峻的一面,有助于我們保持清醒的頭腦,克服麻痹松懈的思想,進一步增強我們的責任感,提高抓好安全生產工作的自覺性和積極性。因此,只要我們能準確認清形勢,牢固樹立大局觀念,集中精力,狠抓落實,就一定解決好當前安全生產工作中存在的矛盾和問題。希望大家能牢固樹立起常抓不懈的思想,全面動員,通力協作,形成合力,持續、廣泛、深入地抓好安全生產工作,努力實現安全生產形勢的根本性好轉,確保各項建設任務的圓滿完成。
謝謝大家。
在度高質量發展總結表彰大會上發言(通用22篇)篇九
,供大家參考。和市第六次黨代會報告精神,錨定“兩個確保”、緊扣“十大戰略”,堅持“路暢、地凈、水清、人文、生態、精美”的總基調,找準“穴位”,打通“經絡”,持續發揚“崇尚實干、追求卓越”的城管精神,擼起袖子、撲下身子、持續發力、主動作為,市政基礎設施建設和城市管理取得了顯著成效。
(一)勇于改革創新,環境整治推行精細化管理模式。針對群眾普遍反映的環境整治“一陣風”、“突擊式”、“應付性”的問題,積極轉變管理理念、創新管理模式,在市區全面推行城市精細化管理,提請市政府轉發《實施方案》,細化分解城管執法、環境衛生、園林綠化、市政設施等15大類78個方面城市管理工作,分別確定管理目標、標準和考核計分辦法,逐級列入管理考核。開展環境集中整治,對城市出入口、城鄉結合部、主次干道沿線及背街小巷、居民小區等臟亂差問題進行地毯式排查整治,逐個區域整改、逐條道路整治、逐個問題解決,整改完成后立即轉入精細化管理模式,按標準嚴格規范管理。目前,市區已創建芝罘區御金臺小區生活垃圾分類減量試點、萊山區銀海路整治等精細化管理示范點20多個。組成7個檢查組和5個督導組,每天巡查、每周督導、每月檢查考核,督導抓好存在問題整改。截至目前,已組織市區范圍的環境督導檢查11次,督辦各類問題4000多個,集中解決了一大批市民反映的熱點問題,市區環境面貌持續改觀。市政協領導在市政府分管領導陪同下專題視察市區精細化管理工作,并給予高度評價。
實踐活動伊始就組織有關單位未整先改、先整先改,圍繞市區一體化發展和著眼未來城市保障需求,統籌規劃布局大型基礎設施,先后籌劃、啟動建設了萊山10萬方新水廠(近期10萬方/日,遠期20萬方/日)、套子灣污水處理廠二期(新增處理能力15萬噸/日)、生活垃圾綜合濕解二期(處理能力1000噸/日)、污泥干化焚燒(450噸/日)、餐廚垃圾處理(200噸/日)、南部供熱中心(供熱能力1000萬平方米)等一大批前瞻性的基礎設施項目,年底前基本完工和試運行,可滿足未來10-15年城市供水、供暖和污水、污泥處理及生活垃圾、餐廚垃圾處理需求。同時,2022年開始市區污水、污泥和生活垃圾、餐廚垃圾變廢為寶,實現資源化、減量化處理。
市區完成供熱老舊管網改造38公里,供水管網改造31公里,燃氣灰口鑄鐵管改造66.3公里,全市供水、供熱、供氣平穩有序。全力應對暴雨、臺風、強降雪等惡劣天氣,及時啟動應急預案,組織搶險隊伍加強夜間值守,第一時間組織城市防汛和道路清雪防滑,確保雨雪隨下隨清,保障市區良好的生產生活秩序。
安排資金2700多萬元,對芝罘老舊社區進行綜合整治,解決了居民反映強烈的設施破損、衛生臟亂等問題。二是主動聽民聲。通過網上民聲、“12319”服務熱線等平臺,暢通社情民意,密切關注媒體、網絡反映的市民訴求類信息,督導有關單位限期抓好落實。管網施工、街巷設施改造期間,安排專人到沿線單位、街居走訪,聽取意見建議。對市民反映的檢查井蓋周邊路面破裂、沉陷以及噪音等問題,引進“自調式防沉降井蓋”技術,有效破解了這一難題。三是傾力解民憂。局系統積極響應群眾期盼,完善黨員“雙管雙責”機制,644名黨員干部分赴25個社區報到登記,設立聯系點54個,包村17個,結對幫扶困難群眾24戶,重點解決聯系服務群眾“最后一公里”問題。近期,針對市政府征集2022年為民服務實事過程中群眾提出的383條意見建議,組織相關單位全力辦理,回訪率和群眾滿意率達到98%以上。其中,對管理權限外的井蓋丟失、污水外溢等設施問題,積極協調開發商和管理單位處理,對存在遺留問題或管理權限不清的老舊居民區,堅持以人為本、以民為先,墊資320多萬元,義務解決問題200余處。
我們清醒地認識到,城市管理系統的作風轉變、問題整改落實只是開始,與中央和省委、市委要求和群眾期盼相比還有不少差距,需要始終繃緊作風建設這根弦,持續整改、抓牢抓實。2022年,市城管局將按照省委和市委部署要求,圍繞解決管理體制不理順、機制不健全、功能不完善、效率不夠高等問題抓好作風轉變和問題整改:
任組長、47個部門和街道為成員的城市管理委員會,部門、街道配合聯動開展了馬路市場退路進廳、僵尸車和流浪犬整治、老舊小區環境綜合整治等16項專項整治活動,取得良好成效。下步,將在全市推廣芝罘區城管委管理模式及經驗做法,建立管理架構,整合部門資源,協同開展渣土車運輸管理、農貿市場周邊、老舊小區環境面貌等方面綜合整治,齊抓共管、共同抓好城市管理工作。運行保障功能。
三是加快對外開放,解決“共”管問題。加快推廣運用政府和社會資本合作ppp模式、推動市政公用領域對外開放和產業化發展,通過資質審批、嚴格運行管理和運用經濟杠桿、市場化手段,最大限度地發揮基層單位、社會管理單位管理效能。目前,市區環衛保潔已全面推行市場化運作,2022年將逐步擴大到園林綠化、污水處理、公廁管理、生活垃圾收運和餐廚垃圾處理等行業。
四是運用信息技術,解決“智”管問題。針對市民普遍反映的城市管理問題處置速度不夠快、效率不夠高的問題,組織有關單位結合我市“智慧城市”試點,積極推動“智慧城管”建設,升級數字城管信息系統,建成數字化供水調度系統和供熱遠程監測平臺,研發完成防汛、防滑兩個應急管理子系統。2022年將整合市政、供熱、供水、環衛及城市防汛、清雪防滑等管理系統,建設智慧城管信息管理平臺,逐步實現市政設施運行、公用事業保障等方面的遠程監測、遠程控制,提高城市管理信息化、綜合化管理水平。
在度高質量發展總結表彰大會上發言(通用22篇)篇十
重點工作要抓起來,必須加強組織領導,提高領導力。在發展產業上,提高領導力關鍵是要做到“四個三”:
一是主要領導要做到“三個帶頭”。領導帶頭是最好的工作方法。抓產業發展,各縣區和市直有關部門主要領導同志要率先垂范,當好“領頭羊”。要帶頭研究產業。切實加強對產業發展有關政策、知識的學習,深入開展調查研究,準確把握產業發展的規律和趨勢,高度關注產業發展新“風口”,善于用新理念新方式抓產業,找準新階段產業發展的方向和路徑。要帶頭招商引資。既帶頭“走出去”,做到重點項目親自對接推動、關鍵問題親自協調解決,又帶頭研究招商工作,找準精準招商的思路舉措,用好產業鏈招商、基金招商、駐點招商等方法,提升招商引資工作實效。要帶頭與企業家交朋友。堅持交往而不交利,主動了解企業需求,幫助企業協調解決具體問題。要通過主要領導的示范帶動,帶出一支善抓產業的干部隊伍。
二是用好“三個工作手段”。目前,省、市就產業發展,已經部署了三項重點工作,這是我們抓產業的重要手段。要深入開展“萬人助萬企”活動。這主要是在存量上做增量。要既通過落實惠企政策、強化要素保障、優化政務環境,為各類市場主體提供優質服務,提振企業發展信心,幫助企業協調解決生產經營中遇到的困難,又引導支持企業通過“三大改造”、延鏈補鏈等,加快創新發展、轉型發展步伐,不斷提升核心競爭力。要扎實推進“三個一批”重大項目建設。這主要是做新的增量。要牢固樹立“項目為王”鮮明導向,以“風口”產業項目為重點,強化招商引資和項目建設,下大力氣抓好項目、新項目,著力培育做大新的增量。要抓好科技創新。這是通過變量來產生新的增量。要統籌抓好創新生態建設、創新平臺搭建、創新主體培育、創新人才匯聚,全面提升科技創新能力,加快推進科研成果轉化,推動傳統產業轉型升級和新興產業培育壯大,發展創新型產業,著力贏得高質量發展最大增量。
三是抓好“三項重點改革”。推動產業發展,必須以改革激發動力活力。要深化市場化改革。在工業化初期,企業更多關注投資成本和政府工作效率。政府優化營商環境,重點是推動行政審批制度改革、提高行政效能。現在,企業更加關注產業鏈配套能力和市場配置資源效率。政府優化營商環境,既要持續提高行政效能,又要加快培育要素市場,讓更多企業通過市場配置資源,引導各類生產要素向先進生產力集聚。要深化開發區改革。開發區改革是省委省政府部署的一項重要工作,總的要求是“整合、擴區、調規、改制”。目前,各縣區已按要求開展了開發區整合工作,下一步要扎實做好擴區、調規、改制工作。需要強調的是,抓好改制,關鍵是實行“管委會+公司”運行模式,并深化人事、分配體制改革。這里所說的“公司”,指的不是政府投融資平臺,而是產業運營企業。在實際操作中,既可以由縣區組建產業運營企業,也可以引進專業的產業運營企業。要深化科技體制改革。引導支持各類創新主體通過深化改革,形成有利于激發科研人員創新創業熱情、有利于推動科技創新和成果轉化的體制機制和運作模式,加快推進科研成果產業化,更好支撐產業高質量發展。
四是用好“三個推進辦法”。對市委市政府部署的產業發展、城市提質、鄉村振興三項重點工作,市級層面將堅持一季度一通報、半年一觀摩、一年一總結,真正把工作落到實處。一季度一通報,就是對各縣區三項重點工作推進情況和成效,每季度集中進行一次量化排名并通報。半年一觀摩,就是每半年至少組織一次觀摩活動,對各縣區三項重點工作推進情況進行現場觀摩、點評、交流和推進。一年一總結,就是每年對三項重點工作推進情況進行一次總結,對做得好的予以表彰,對做得差的約談問責。各專班、各縣區要積極探索行之有效的推進機制,確保各項工作有力有序有效推進。
同志們,xx發展的思路舉措已經明確。希望各縣區、市直部門和企業按照市委市政府部署要求,結合自身實際,認真謀劃部署本地本部門本單位工作,切切實實將責任擔起來、把工作抓起來,在三項重點工作上取得實實在在的成效,為重振xx輝煌奠定堅實基礎。
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在度高質量發展總結表彰大會上發言(通用22篇)篇十一
同志們:
在“三八”國際勞動婦女節××周年到來之際,我們在這里隆重集會,紀念全世界勞動婦女的光輝節日。這次會議開得很好,對于進一步認清形勢、統一思想、明確方向、理清思路,開創全縣婦女工作的新局面具有重要意義。
過去的一年,全縣上下按照縣委九屆四次全體(擴大)會議確定的目標任務,團結一心,苦干實干、奮力攻堅,扎實推進各項工作,經濟和社會事業取得顯著成績。實現國內生產總值億元,財政收入億元,農民人均純收入××元,分別比上年增長%、%、%。黨的建設、政治文明和精神文明等各項工作都取得了新的成績。這些成績的取得是全縣上下共同努力的結果,也與全縣各級婦聯,婦女工作者和廣大婦女的辛勤勞動是分不開的。
一年來,各級婦聯組織在縣委、縣政府的正確領導下,深入學習和實踐“三個代表”重要思想,圍繞縣委、縣政府中心工作,堅持一手抓發展,一手抓維權,認真履行職能,切實轉變作風,實現了全縣婦女工作的新進步。具體體現在以下幾個方面:一是緊緊圍繞“富民強縣”目標,組織動員婦女群眾參與經濟建設取得了新成績;二是積極協助政府實施婦女兒童發展“十五”規劃,社會化維權工作取得了新進展;三是認真貫徹《公民道德建設實施綱要》,婦女群眾的思想道德和文化素質有了新提高;四是切實加強婦聯自身建設,聯系婦女群眾的橋梁紐帶作用發揮取得新成效。可以說,全縣婦聯和廣大婦女為我縣的經濟和社會事業發展作出了重要貢獻。借此機會,我代表縣委、縣政府向全縣婦女工作者表示衷心的感謝!向全縣各條戰線上的廣大婦女群眾致以崇高的敬意!向今天受到表彰的先進集體、先進個人、五好文明家庭表示熱烈的祝賀!同時向在座的各位并通過你們向全縣廣大婦女群眾致以節日的問候。
××年是實施“十五”計劃的關鍵之年,做好今年的各項工作,對于我縣全面建設小康社會,開創婦女工作新局面有著十分重要的意義。希望同志們認清形勢,把握大局,善于把婦聯工作放到全縣工作大局中去審勢、思考和部署,找準位置、明確重點,充分發揮婦聯組織的特點和優勢,以改革的精神研究新情況,解決新問題,探索新路子,創造新經驗,努力把婦聯工作提高到一個新的水平,為實現富民強縣目標作出新的貢獻。
下面,就做好××年全縣婦聯和婦女工作,再簡要強調幾點意見。
一、圍繞主題,把握靈魂,深刻學習領會xx大精神。
黨的xx大是我們黨在新世紀召開的第一次歷史性盛會,也是我們黨在實施社會主義現代化建設第三步戰略部署的新形勢下召開的一次十分重要的全國代表大會。xx大的報告,高屋建瓴,旗幟鮮明,全面分析了我們黨面臨的國內國際形勢,進一步闡述了全面建設小康社會的目標任務,深刻回答了關系黨和國家未來發展的一系列重大理論問題和實踐問題,對建設中國特色社會主義經濟、政治、文化和加強黨的建設等各項工作作出了全面部署,具有很強的理論性、思想性、前瞻性和指導性,是我們黨在新世紀新階段執政興國的政治宣言,是全面建設小康社會、加快推進社會主義現代化的行動綱領。
認真學習貫徹xx大精神,用xx大精神統一全縣廣大婦女的思想,對于激勵廣大婦女振奮精神、凝聚力量、同心同德投身于我縣現代化建設事業,具有十分重大的現實意義和深遠的歷史意義。各級婦聯要以高度的政治責任感和使命感,充分認識xx大的歷史地位和作用,充分認識學習貫徹xx大精神的重大意義,在全縣迅速掀起學習貫徹xx大精神的熱潮,把xx大精神盡快傳達到廣大婦女群眾中去。廣大婦聯干部一定要深入學習領會xx大精神,深入學習領會“三個代表”重要思想的深刻內涵,堅持學以致用,重在落實,把運用xx大精神指導實踐、推動工作,作為學習的出發點和落腳點,作為衡量學習成效的重要標準。要努力發揮婦聯廣泛聯系婦女群眾的組織和宣傳優勢,開展富有特色、生動活潑的宣傳教育活動,借助新聞媒體和自身陣地,形成宣傳的聲勢和熱潮,動員和組織婦女群眾在積極參與社會主義物質文明、政治文明、精神文明建設中發揮新作用,在為經濟和社會發展作出貢獻的同時進一步實現自身的發展和進步。
二、發揮優勢,服務大局,團結和帶領全縣廣大婦女群眾為宿豫實現跨越式發展目標而奮斗。
xx大提出了全面建設小康社會的目標和任務,是在新世紀實現中華民族偉大復興的行動綱領。剛剛閉幕的縣委九屆五次全體(擴大)會議,是宿豫貫徹落實黨的xx大精神,謀劃未來發展戰略的重要會議。這次會議以xx大精神和“三個代表”重要思想為指導,提出了宿豫實現經濟跨越式發展的目標,發出了“三步并作兩步邁,再作淮北領頭雁”的時代的宣言。全縣各級婦聯要團結帶領廣大婦女認真貫徹落實好縣委九屆五次全會提出的各項工作、各項要求,圍繞中心、服務大局,明確目標、扎實工作。當前和今后一個時期,要在以下三個方面發揮重要作用。
1、實踐“三個代表”重要思想,帶領廣大婦女在參與社會主義物質文明建設中發揮作用。婦女是一支偉大的人力資源,也是物質文明建設的重要力量。新中國成立后,特別是改革開放以來,廣大婦女在改革開放和社會主義現代化建設中作出了重大貢獻。各級婦女組織要充分發揮黨聯系婦女群眾的橋梁紐帶作用,緊緊圍繞縣委九屆五次全會提出的目標任務,按照工業強縣、三產興城、調整富民、開放活業的工作思路,積極投身經濟建設產戰場。要引導廣大婦女干部和婦女群眾全面深入地理解“三個代表”的科學內涵和精神實質,用馬克思主義理論創新的最新成果武裝頭腦,進一步把思想和行動統一到縣委的決策和部署上來,以奮發有為的精神狀態參與到富民強縣的實踐中去。廣大婦女要適應新形勢、新任務,在實現富民強縣的目標中建功立業,最根本的一條要加強學習,提高綜合素質,增強崗位競爭能力和自主擇業能力,做發展的女性、智慧的女性、創新創業的女性。在城鎮,各級婦聯組織要繼續開展“巾幗建功”活動,充實內容,拓展領域,把培養女性人才作為重點,組織和動員廣大女職工積極投身科技創新、體制創新、管理創新,努力成為適應市場經濟發展需要的高素質的勞動者。特別是要高度重視加強女知識分子、女科技人員、女經營管理人員的培養工作,發揮她們的智力優勢,要進一步做好下崗失業女性的再就業工作。既要開辟的產業渠道,使她們在社會急需的社區服務、家政服務、物業管理等崗位有所作為,又要引導她們積極參加各種培訓,提高素質,自強創業,踴躍參與發展個體私營經濟,為社會作出更大的貢獻。要堅持把城市婦女工作的重點放在社區,發揮好廣大婦女在社區服務、社區衛生、社區文化、社區環境、社區治安等工作中的特殊作用。在農村,要繼續把幫助農村婦女增收致富作為重點,不斷深化“雙學雙比”活動。繼續深入開展科技培訓、科技結對、科技扶貧工作,組織農村婦女參加農業標準化知識培訓,積極應對入世挑戰,發展優質高效農業。要繼續做好農村婦女勞動力轉移工作,加強引導管理,使的婦女在跨行業、跨地區的流動中,既增加收入,又開闊視野,增長知識和才干,促進自身的進步和發展。
在度高質量發展總結表彰大會上發言(通用22篇)篇十二
尊敬的各位領導,親愛的老師、同學們:
大家下午好!
“晴空一鶴排云上,便引詩情到碧霄”,勇往直前,青春無悔,在這五谷溢金、佳果飄香的金秋時節里,我們迎來了江油一中一年一度的表彰大會,在這里,請允許我代表全體同學,向老師們道一聲“老師,您辛苦了!”是你們陪伴著我們風雨兼程,一路走來,一路有你。
高二的你還有些許還疑,高三的你不定期會有些緊張,但最終,曾經的張揚都會成為過去,我們的內心也會更加平靜,這種平靜是“泰山崩前而色不變,麋鹿興于左而目不瞬”的淡定從容,是“自信人生的二百年,會當水擊三千里”的壯志豪情,是等待“大鵬一日同風起,扶搖直上九萬里”前的風平浪靜,我們無怨,因為我們努力拼搏著,我們無悔,因為茁壯成長著。
記得汪國真先生說過:“既然選擇了遠方,便只顧風雨兼程,”我們既然選擇了讀書,便誓要奪取高考的勝利,“一萬年太久,只爭朝夕”_勸導我們要抓緊時間,提高效率,“善問者如攻木,先其易都,后其節目”《禮記》告訴我們不學不成,不問不知,“不積跬步,無以至千里”荀子告誡我們要點滴積累,厚積而發,我們應博學之,審問之,明辯之,充實自我,增強實力,超越夢想,我心飛翔,“海到盡頭天作岸,山登絕頂我為峰!”也許前面是浩瀚題海,我們也要“衣帶漸寬終不悔”,也許前面是路漫漫其修遠方,那么我們必將上下而求索,也許前面是如山的艱難險阻,那我們誓要駕長車踏破賀蘭山闕。
在此,我代表全體學生承諾:
吾等馳騁砂場,當勢叵鯤鵬,氣貫長虹;
吾等青春年少,當志存高遠,自強不息;
吾等中國青年,當心懷天下,感念蒼生!
三年風雨志不改,十載寒窗衣帶寬,寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來,長風破浪會有時,直掛去帆濟滄海!我的講課完畢,謝謝大家!
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在度高質量發展總結表彰大會上發言(通用22篇)篇十三
老師、同學們:
大家好!
我是十五班的陸肖蓓,今天站在大家面前,我感到很緊張。我剛剛踏入三中校門時,感覺也是如此。中考過后假期的輕松還未完全消退,但進入十五班,快節奏的生活和學習的壓力立刻讓我措手不及。上課、作業、課外活動和內務,讓我感到時間突然減少了許多。我不得不一次次地調整計劃,放棄某些愛好來完成學習任務。我所在的班級,十五班是一個相當優秀的班級,臥虎藏龍,強手如林自不必說,我只知道在進入十五班后,身上的壓力無形中多了許多。加上其它種種原因,開學一周之內,我似乎還未進入狀態。
在這個時候,是老師和同學給了我很大幫助。我們的班主任韋屏山老師一直督促我們管理自己的時間,我的舍友們也要求我減少搞內務的時間。慢慢地,我可以適應這種忙碌的生活。在學習方面,我的老師們都很優秀,課講得很清楚。但在前一段時間,三中開設了數學競賽輔導課程,上課的內容要比平常的加深許多。有許多內容我一時難以理解,只能把各種題型、解法統統記下來,并在不懂的地方作個記號,下課后再一點一點地把不懂的地方消化掉,實在不理解的,就要去請教老師或是和同學進行討論,直到弄懂為止。下課后我一般不會馬上離開座位,而是再把老師剛剛講過的內容瀏覽一遍。我還會到講臺邊聽同學們對老師的提問,這樣可以發現一些自己也沒有弄懂的問題。
說實話,我不是一個非常勤奮的人。我們十五班的同學最喜歡講一個詞,就是“效率”。我并不贊成開夜車或犧牲中午睡眠時間,而是要適當參加課外活動,這樣才能使緊張的神經放松下來,學習效率就會提高很多。
總之,來到三中,每個人都是高手,每個人都有自己的學習方法。方法沒有最好,只有最適合自己的。仁者見仁,智者見智。我只是在此發表自己的一些見解,希望能給大家一些啟發,謝謝大家。
未來的一天,你我都將憑借累累的果實成為最快樂最勇敢的農夫!
在度高質量發展總結表彰大會上發言(通用22篇)篇十四
尊敬的各位領導,老師們:
大家上午好!
又是金色的季節,又聞果實的清香。今天,我很榮幸站在這個主席臺上,和老師們共享收獲的喜悅。人們常用“人類靈魂的工程師”、“精神雕塑家”等閃閃發光的詞句來贊譽老師,也許,我們沒有驚天動地的壯舉,也沒有感召世人的豪言,有的只是一顆做好份內工作的平常心;也許我們做得還遠遠不夠,但黨委、政府卻給了我們這項榮譽,我們的心情萬分激動。在這里,我代表鹽井鎮全體老師最誠摯地感謝蔣書記、潘鎮長,感謝黨委、政府對鹽井教育的高度重視,對全鎮師生的深切關懷!(鞠躬)也感謝社會各界對鹽井教育的支持,謝謝你們!同時,祝全體老師節日快樂!(帶頭鼓掌)。
一位教育家曾說過:只有“熱愛”才是最好的老師,沒有愛就沒有真正的教育。我們是農村小學教師,為了祖國的教育事業,多年來一直孜孜不倦的學習教育教學理論,付出了艱辛的汗水和努力。人們都說講臺只有三尺,十多年來忙碌在講臺之間,才發現那是一個浩瀚溫馨的世界。一絲絲渴望的眼神,一縷縷眷戀的柔情,一聲聲溫柔的叮囑……鑄成了教書育人的無窮樂趣和桃李芬芳的成就。我們崇拜講臺的高尚圣潔,因為站在那里會生出一種無言的神圣與莊嚴;我們景慕講臺的淡泊寧靜,因為站在那里會生出一種擺脫世俗喧鬧的踏實與坦然。
雙手捧著這個獎項,心中思量著它的分量。每一次孩子清純的眼眸,每一次領導關切的話語,每一次同事支持的微笑,給了我們不盡的力量!也許,我們不是棟梁,但是我們的學生是祖國的棟梁。讓我們繼續下去,愛崗敬業,關愛學生;刻苦鉆研,嚴謹篤學;勇于創新,奮發進取!
路漫漫兮,任重道遠,而我們農村學校的教師所面臨的困難會更多:生源差、教學設施差、生活條件差。然而,為了祖國的教育事業,我們的信心不會差,干勁不會差,干出的實績也不會差。我們堅信講臺就是我們的人生舞臺,粉筆就是我們的人生畫筆,因為熱愛,我們會深情地演繹我們的人生,因為執著,我們會微笑地描繪祖國的希望;因為信心,我們會默默地不懈努力!讓我們在黨委、政府及教管中心的領導下,攜手共進,創造鹽井教育的更加輝煌!
謝謝大家!
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在度高質量發展總結表彰大會上發言(通用22篇)篇十五
新冠肺炎疫情防控,事關億萬人民生命安全和身體健康,是人人有責、人人參與的全民行動。廣泛動員群眾、組織群眾、凝聚群眾,發揮好人民群眾的主體作用,發起疫情防控的人民戰爭,是我們打贏疫情防控阻擊戰的制勝之本。要發揚群眾路線的優良傳統,更加耐心細致地做好群眾工作,教育引導廣大群眾提高文明素質,增強防控意識,主動做好自我防護。要進一步加強協調聯動、聯防聯控,夯實基層特別是農村、城市社區的防控責任,強化源頭防控,不留死角盲區,織密織牢防控網絡,有效遏制疫情蔓延勢頭。
“疫情防控要堅持全國一盤棋。各級黨委和政府必須堅決服從黨中央統一指揮、統一協調、統一調度,做到令行禁止。”疫情防控是一場聲勢浩大的人民戰爭,也是一場秩序井然的總體戰,需要充分調動方方面面的積極性和主動性。各地區各部門既考慮本地區本領域的防控需要,也要考慮對重點地區、對全國防控的影響,主動融入聯防聯控、群防群治的治理大網絡,做到相互協作、共克時艱。疫情防控不只是醫藥衛生問題,也是全方位、總體性的工作,各項工作都要為打贏疫情防控阻擊戰提供支持,任何一個環節都不能掉鏈子。
疫情面前,湖北、北京和全國各地休戚與共,北京作為首都,做好疫情防控工作責任重大,決不能有絲毫松懈。我們要認真學習習近平總書記在北京調研指導新冠肺炎疫情防控工作重要講話精神,落實落細各項措施,壓緊壓實各方責任,當前要針對節后返京人流逐步增加、疫情蔓延風險劇增的形勢,有針對性地制定應對措施,盡可能切斷傳染源,盡可能控制疫情波及范圍。
“用眾人之力,則無不勝也”,我們堅持全國一盤棋,集中力量辦大事,一定能夠打敗新冠肺炎病魔,奪取疫情防控阻擊戰的全面勝利。
在度高質量發展總結表彰大會上發言(通用22篇)篇十六
回顧上任一年來的工作:
感謝。
感謝我們全體教職工的支持和配合,大家能以主動、積極、認真、踏實地開展學習和工作,使我們中心小學在上級領導和家長、社會的評價中得到認可。特別是中心小學這個團隊,有活力、有朝氣、凝聚力強、向心力強、戰斗力強,我們能把各項工作做好做扎實,特別是在我們學校的道德課堂區域成果展示活動中,使全鎮的同仁們從各個角度看到了中心小學美好的明天。
引用中心校錢校長的原話:用心堅持一切就會變得簡單、有趣、美好。
歉意。
新學期開學以來,從教師的調動、學生人數增加、班級設置等方面暴露的問題可以看出我在管理方面的能力還有待加強。可是問題出現了,我們就要正確地面對它、解決它,只要我們團結起來、攜起手來、少些埋怨、少些牢騷,相互之間多謝溝通、交流、彼此包容,那什么問題在我們面前都是浮云。
引用中心校錢校長的原話:只要思想不滑坡辦法總比問題多。
課改。
課改一詞在我們教育同行的心里可謂是常談的話題,每一代人都在努力地嘗試在這個問題上盡自己最大力量去做些事情。而我們中心小學在這方面可以說是邁出了一大步,在打造道德課堂、生態校園的道路上已經走過了初級階段,同樣在這過程中有艱辛、迷茫、猶豫影響著我們,而我們義無反顧地堅持過來,可以說通往勝利的大門就在眼前。只要腳踏實地走完以后的每一步,那么課改的果實就不知不覺砸在我們身上。
引用市教體局盧局長的原話:只有經過地獄的磨練才有創造天堂的力量。
今后設想:
1、在資金經費有限的情況下,加大投入對課改工作的獎勵力度,除績效工資外,學校另外獎勵。
2、加大生態學校的建設,讓師生有一個更好的學習生活環境。
3、嘗試新的管理模式,讓老師們在寄宿制學校變得高效、輕松。不再給老師增添額外的教育附加,不做保姆式的教育。
4、進一步協調各方面的關系,為老師籌建公寓樓。
最后祝愿所有的老師:節日快樂闔家幸福!
在度高質量發展總結表彰大會上發言(通用22篇)篇十七
在現在社會,發言稿的使用頻率越來越高,發言稿是一種實用性比較強的文稿,是為演講準備的書面材料。寫起發言稿來就毫無頭緒?以下是小編精心整理的校長在高考總結表彰大會上的發言稿,歡迎大家分享。
尊敬的各位領導、各位同仁:
大家好!
又是一年豐收時,依然含笑看糧倉。今天,我們一中人懷著激動自豪的心情,參加這次高考總結表彰大會。首先我代表一中全體師生向一直以來關心一中建設和發展的各位領導表示誠摯的敬意和衷心的感謝!
一是過重點線的絕對數大幅度躍升,比去年增加72人,刷新我校高考記錄;二是過重點線的上線率大幅度提高,xx市過重點線人數比去年減少29人,我校過重點人數大幅度增加,上線率刷新高考記錄;三是文科過重點線人數有新突破,上線25人,xx縣市區一中之首;四是文理過重點線總數排名領先,xx縣市區一中里,僅次于xx一中,排名第二,過重點人數超過xx縣、xx全區、xx市、xx縣;五是應屆生上重點線人數增加,xx縣市區一中第二;根據xx市教科院發布的高考情況通報,xx縣文理過重點人數共計336人,xx市區排名第三,xx縣占比96%,為xx縣爭得榮譽作出了應有的貢獻!
歡笑聲聲入耳,征程歷歷在目。是各級領導的關心和支持鼓勵一中奮然前行,是全體教師的團結和拼搏迎來學校的輝煌成績!
xx縣政府主要領導多次親臨一中調研,聽取匯報,噓寒送暖,排憂解難;忘不了教育局領導多次來校指導工作,通報信息,帶來關懷;忘不了全體教職工齊心協力,無私奉獻,瞄準目標不放松;忘不了蹲點領導深入一線,悉心指導,科學備考;忘不了高三教師苦干巧干,傳道授業,與學生摸爬滾打,傾注全身心的關懷。“眾人拾柴火焰高”,一中能夠取得成績,是與各級領導的重視、全體教師的拼搏密不可分的,因此,它不僅僅是一中的驕傲,更是所有關心支持一中的人的`自豪!
展望未來,xx一中有夢要追,有愿要遂。在即將圓滿完成的學習實踐科學發展觀活動中,我們制定了內涵發展戰略,就是通過革新管理機制,強化內涵建設,不斷提升教育質量,打造出xx縣一中品牌,創建出“xx名校”。表現在高考成績上,目標是讓優點更優,亮點更亮,特色更特,具體而言,歸結為“四有”:名校有突破,重點有增長,小科有發展,整體有提高。我相信,有了各級領導一如既往的重視和支持,有了全體師生的共同努力,xx一中一定會迎來跨越式的發展,迎來更加美好的明天!
謝謝大家!
在度高質量發展總結表彰大會上發言(通用22篇)篇十八
尊敬的田董事長、田總經理、各位**的同事們:
大家好:
很榮幸能夠參加今天的**企業總結表彰大會,與大家共同關注**的昨天、今天和明天!
大家都知道,當今的時代,不是大魚吃小魚的時代,而是快魚吃慢魚的時代。**企業,短短五年間,從無到有,從小到大,從單一行業到集團化運作,這樣的發展速度不是神話,也是奇跡!
**為什么能取得今天的成績?**的核心競爭力在哪里?這是我最近一直思考的一個問題。老子有句名言:叫道生一、一生二、二生三,三生萬物。**的成功秘訣正是在于她的道,也就是她的德。
首先是她對社會的德。來**的第一天,在田總安排的歡迎宴上,看了5.26抗擊水災的錄像,我就被**深深的社會責任感震撼,也就是從那一刻起,我決定要把這個項目做好,把**企業服務好。因為,一個有社會責任感的企業,也一定是一個有前途的企業!
其次是她對員工的德。在我來**前幾天,給員工的訪談中,當被問到“你們覺得田總為人怎么樣?**這家企業怎么樣”時,幾乎是齊刷刷的舉手認同。在目前很多民營企業員工罵老板不是人,把老板當“黃世仁”、“周扒皮”、“糖公雞”的現今,我還是第一次碰到這樣的場面,所以,我覺得大家應該給我們的田總鼓一下掌!
最后是她對家庭的德。中國有句古話,叫百善孝為先。一個老板,一個企業家,如果他對父母都不孝,何談對員工、對顧客的尊重。這幾天,可能大家都不知道,田總也不讓我說,但我還是想提一下:田總的母親在住院看病,兩位田總一前一后在百忙之余,早出晚歸,親自照料年邁的母親。這對我來講,也是很少見到的,因為以前遇到很多的老板,總是以工作忙為借口,花錢找個保姆就算了。田總也完全可以這樣做,但他為什么要親自做,這就是孝、這就是德,因為盡孝不能等,也不能讓別人來代替!
做大,做強,做久,是每個企業追求的目標。今天的**,不算最大,也不算很強,更不算成熟。因此,我們必須清醒的認識到,**要繼續發展,光有德是遠遠不夠的,因為企業畢竟不是慈善機構。
結合我對**企業的初步了解,我想從一個局外人的角度就**今后的發展談一點個人的粗淺認識,如有不妥的地方,請大家見諒。
先來說一顆紅心。這里我把它概括為三個善待:善待員工、善待顧客、善待合作伙伴。
首先要善待員工。員工是企業最大的財富,企業要留住人才,必須讓員工獲得物質和精神上的最大富有。在物質上,要做到薪酬福利的橫向領先、縱向同步。所謂橫向領先,就是要始終保持在當地同行業中的領先地位,一流的企業一流的工資;所謂縱向同步,就是企業的發展成果要和員工共同分享,實現薪酬福利的同比增長(值得高興的是,剛才聽了田總的講話,**企業已經在著手籌備股份制改造的事了)。在精神上,要做到愛字當頭,以心換心。三流的企業用手、二流的企業用腦、一流的企業用心。只有把員工的心打動了,員工才會把企業當家,把自己當老板,自動自發的工作。
最后要善待合作伙伴。當今時代,是1+12的時代,是合作共贏的時代。我們要真誠的把合作伙伴當作利益共同體,讓人家有錢賺。人家不賺錢,誰還會來和我們合作?把他們培養成小老板,我們才會成為大老板(今天的頒獎典禮,把最大的獎項特等獎頒給了我們的百貨聯營商,充分反映了**集團對合作伙伴的尊重和重視)!
再來說三條腿走路。**集團今天的多元化既有地產、又有超市、還有百貨。超市沖人氣、百貨樹形象、地產創利潤,海陸空三位一體,聯合作戰,集團的布局本來是很好的。目前中國最好的商業地產企業,像大連萬達、深圳銅鑼灣,都是采取的這種模式。但是我們并沒有很好的運用,試問今天超市的人氣沖了嗎?百貨的形象樹了嗎?地產的利潤創了嗎?(以前創了不少,但今后賺錢就不會再那么容易了)。
針對目前的現狀,我覺得必須要實現三步走:
第三步:挺進步行街。步行街目前是很多二三線城市的重要商業地產模式,目前靜寧沒有這樣的集休閑、購物、逛街為一體的場所,未來3-5年,這是一塊很好的商機。我覺得**集團應該搶占先機,大膽創新,牢牢樹立在當地的商業地產龍頭地位。
最后說兩手準備。要實現以上的目標,必須左手抓流程再造、右手抓團隊建設。
流程再造是解決怎么做的問題。我們的流程怎么樣呢?說到這里讓我想起超市這次評選優秀的事情。簡單的一個事情評了兩天兩夜才基本結束。為什么會這么費勁?關鍵是沒有標準。請記住,誰來當優秀,不是老板說了算,也不是員工說了算,應該是標準說了算。馬云有一句名言:不能復制的企業是無法做大的企業!麥當勞無論開到世界的任何一個角落,都可以做到一個味。為什么?因為人家的標準是用克、秒來量化的、計算的。隨便一個沒有任何經驗的實習大學生都可以做的很好;而蘭州拉面為什么一出蘭州就變味了?因為我們是用少許、大概、差不多來估計的,一換廚師就完蛋了。大家說,流程重要不重要?太重要了!沒有標準能做大嗎?做不大!
團隊建設是解決誰來做的問題。今天一開始我說了**的核心競爭力,最后我想說一下**的'核心瓶頸,那就是我們的中層太弱了,別說質量,數量都跟不上。這是我們很多老師的共識。現在流行一句話:叫贏在中層。中層不強,企業強不了。因為會中間斷層。
那么如何解決中層的問題呢?
首先,要完善我們的招聘體系。我覺得要滿足未來的發展需要,必須做批量招聘,訂單招聘。那就是要和技校、職高、商學院合作,進行代招代培,為我們量身打造人才。大家知道,蘇寧電器是中國目前零售百強的老大,他的高速擴張就得益于他的1200人才工程,即1200名大學生招聘計劃。
其次,要優化我們的培訓體系。首先要凸顯人力資源部的培訓功能,加強對員工的心態、技能、領導力培訓。尤其是領導力培訓,是培養中層的關鍵勝任力模型。如果條件允許,**集團應該考慮未來五年成立自己的**商學院,從機構上真正保障人才梯隊的持續化供應。
最后,要強化我們的激勵體系。企業之間的競爭是快魚吃慢魚,員工之間的競爭也要做到快魚吃慢魚,優勝劣汰,適者生存,雖然殘忍了點,但這是自然法則,這樣才能把團隊激活。以后**企業應該做員工的abc分類,通過績效考核每年晉升20%的a類員工,穩定70%的b類員工,淘汰10%的c類員工,讓真正干活的得到實惠,讓在這混日子的無空可鉆。請大家記住一句話:縱容落后者就是對先進者的最大懲罰!
朋友們,五年前的選擇決定了今天的**,今天的選擇也必將決定五年后的**。為了再造一個新**,為了**的美好明天,讓我們攜起手來,一起向前沖吧!
我的發言結束,謝謝大家!
**華商縱橫人力資源總監張*。
二零一二年三月二十九日。
在度高質量發展總結表彰大會上發言(通用22篇)篇十九
各位領導、各位同志:
大家早上好!在這個喜結碩果的季節里,我們xx分局xxxx年總結表彰大會在這里隆重召開了!在此,我謹代表xxxxxx分局領導班子和40名干部職工對前來參加表彰大會的xx市局局長xxx同志表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
我們xx分局歷年都是xx市局的一個重要窗口,先后取得了許多殊榮,面對榮譽,我們深知“創業難、守業更難”。在過去的xxxx年里,在xx市局的正確領導下,我們堅持“以組織收入為中心,以基層建設為重點,以促進六個提高”為目標,分局上下一心,團結協作,頑強拼搏,圓滿完成了各項稅收工作任務。實現稅收收入xxxxx萬元,首次突破了億元大關。同時也被共青團xx省委授予“xx省青年文明號十年成就獎”,這是全省稅務系統唯一獲此殊榮的單位。被xxx市文明委授予“文明服務示范窗口”,被xxx市地稅局授予“紅旗單位”。“xxx市級文明單位標兵”也順利通過了驗收。
在過去的一年里,我們緊緊圍繞市局工作重點,在基層建設、隊伍建設和精神文明創建上狠下功夫。加強“三室一校”建設,整理內部衛生,優化服務環境,實現了“四化八有”;改善職工伙食,為大家提供優美工作環境;過集體生日,增強了干群之間的感情交流;在辦稅服務廳推出了“一窗式”服務,深受企業好評;開展“一評一創”活動,召開市人大代表、政協委員和企業代表座談會,虛心聽取他們的'意見和建議,納稅服務水平得到明顯改善,在社會上樹立了良好的地稅形象。這些成績的取得與市局領導的正確指導和大力支持是分不開的。請我們以熱烈的掌聲,再次,向百忙中抽出時間,參加我們分局總結表彰大會的市局領導表示熱烈歡迎!
下面會議正式開始。
剛才,市局()局長對我們分局xxxx年的工作、成績,給予了充分肯定,(也提出了一些不足),最主要的是對我們今后工作提出了更高的要求,我們將會以此為契機,緊緊圍繞在市局黨組周圍,以更加飽滿的熱情、百倍的信心投入到xxxx年的工作中去,以爭取更加輝煌的成績,回報上級領導的支持和關心。
際此,請允許我再次代表分局班子向關心、支持我們的領導和辛勤工作的全體同志表示衷心的感謝!預祝大家在新的一年,事業蒸蒸日上,家庭美滿和睦,萬事如意,心想事成!
在度高質量發展總結表彰大會上發言(通用22篇)篇二十
各位領導、同志們:
今天我們隆重集會,召開**鹽場二oo四年度工作總結表彰暨二oo五年工作動員大會,主要是簡要總結二oo四年的工作,對評出的二oo四年度先進集體和先進個人進行表彰,對二oo五年的工作進行動員和部署。參加今天大會的有各分場(廠)、工區(車間)領導班子成員,機關各處室、部門副科級以上人員以及部分班組長、生產骨干和職工代表,共人。集團公司領導在百忙之中親臨大會,首先讓我們以熱烈的掌聲對各位領導的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
請全體起立,奏國歌!
請坐。
一、大會進行第一項:
請國欽祿同志宣讀《關于表彰二oo四年度先進集體和先進個人的決定》。
二、大會進行第二項:對先進集體和先進個人頒獎。
2、請獲得“鹽場標兵”稱號的代表上臺領獎。請:***同志上臺領獎;
3、請獲得“鹽場優秀班組長”稱號的代表上臺領獎。請:***同志上臺領獎。
三、大會進行第三項:請鹽場場長**同志作xx年工作總結和xx年工作動員報告。
四、大會進行第四項:由先進單位代表發言。
請四分場場長***同志上臺發言,碘鹽廠廠***作準備;
請碘鹽廠廠長***同志上臺發言,制鹵分場場長***作準備;
請制鹵分場場長**同志上臺發言。
五、大會進行第五項:讓我們以熱烈的掌聲歡迎**董事長為我們作重要講話,歡迎了!
同志們,會議的議程就全部結束了。我們這次會議,既是一次總結大會、表彰大會,又是一次動員大會、鼓勁的大會。剛才,聽了肖董事長的重要講話,使我們深受啟發,深受鼓舞,深受教育。肖董事長的重要講話,高屋建瓴,寓意深刻,對我們提出了新的希望和要求,為我們今后的工作指明了前進的方向,我們一定要深刻領會,認真貫徹落實。楊在波同志的講話,全面總結了過去一年鹽場的工作以及取得的成績,并對做好今后的工作提出了具體而明確的要求,是指導我們今后工作的大綱。會后,各單位、部門要立即召開職工大會,認真傳達、貫徹好這次會議精神,使廣大干部職工進一步認清形勢,明確任務,振奮精神,鼓足干勁,以更加飽滿的熱情和旺盛的斗志投入到各項工作中去。各單位、部門要結合各自實際,制訂措施,狠抓落實。在這里,提三點意見:一是要通過傳達貫徹這次會議精神,進一步統一思想,提高認識,凝聚力量,在全場形成一個團結一心干事業的良好局面。二是要將全年的各項任務指標進一步地細化、量化,層層分解落實到班組、人頭,圍繞全年指標的`完成積極發動職工出主意,想辦法,打好譜氣,訂靠措施,全心全意依靠職工辦企業。各制鹽分場要在原鹽生產的制鹵操作、結晶工藝管理、灘田技術改造、塑苫管理以及異變天氣處理等各個環節上,制定切實可行的措施,打緊打靠,抓緊抓好,確保完成原鹽產量**萬噸,力爭**萬噸。全場廣大干部職工要繼續發揚特別能吃苦、特別能戰斗、特別能奉獻的精神,積極投入,全力以赴加快新灘建設速度,確保按期竣工投產,早日發揮經濟效益;要樹立和落實科學發展觀,根據集團總體發展戰略,以整合鹵水資源,搞好合理開發,擴大原鹽生產能力,適應集團原鹽需求為核心,加大新項目開發建設和產品結構調整力度,形成以鹽為主、多元化經營的規模經濟效益格局。要以深入實施“三力工程”為總抓手,以強化細節管理為突破口,進一步加強內部管理,不斷提升整體管理水平和核心競爭力。產銷一體單位要在大力搞好現有產品的市場開拓,精心組織好各種產品的銷售和貨款回收工作,確保超額完成全年各項任務指標的同時,要緊緊圍繞發展這一主題,解放思想,搶抓機遇,加大投入,加快發展。三是要進一步加大企業改革力度,加強精神文明建設,充分發揮思想政治工作的保障作用,真正把全場干部職工的思想統一到集團公司的發展大局上來,統一到實現全年任務目標和當前工作上來,迅速掀起大干一季度、實現首季開門紅的工作熱潮,確保圓滿完成集團公司交給的全年各項任務指標,為集團公司“***”工程目標的實現做出新的更大貢獻。
散會。
在度高質量發展總結表彰大會上發言(通用22篇)篇二十一
尊敬的領導、各位同事們:
虎年即將過去,兔年即將到來,在這辭舊迎新的時刻,在此我代表大元公司領導班子成員的共同祝托,懷著無比激動的心情向關心支持我們的全體同仁和你們的家人表示最衷心地感謝和最崇高的敬意。在這里給大家拜個早年啦。
2015年是大元公司自成立以來最輝煌的一年,是具有里程碑的一年,也是為打造百年大元創下堅實基礎的一年。在張總的帶領下,我們領導班子邊摸索、邊建設,邊改進、邊經營;邊接受考驗、邊總結提高,對產品技術創新、經營銷售定位、管理模式調整等方面進行了積極地、初步地探索。
一方面,根據業務員對市場的反饋信息,對公司產品進行了經營定位,確定了以礦物外加劑、液體泵送劑為主導產品的銷售傾向。并緊緊圍繞“一個中心兩個基本點”(即 )公司發展戰略方向,確保產品性能指標符合市場需求,并確立市場領先地位,同時確保滿足目標顧客群的需求。另一方面,以“績效、創新、協作、靈活”為管理四要素,狠抓基礎管理,初步完成了建章立制工作,并初步構建了績效考核管理體系,基本建立了一個較符合公司發展的高素質員工隊伍,為公司今后的騰飛打下了一定的基礎。
(一)全員銷售,占領市場,齊抓共管,勇立潮頭
為了更好的促進銷售,公司由原來的單一銷售科,改制為五個業務部。面對機構調整,作為領導班子成員,我和亓經理主動帶頭成立兩個業務部。在這里,我也代表所有營銷人員,向公司領導表個態:我們將緊緊圍繞在張總的核心下,團結一心,積極的完成2011年初制定的銷售目標。
(二)勇挑重擔,積極作好后勤服務工作
2015年成績的取得離不開公司后勤服務工作。喬總負責管理的后勤,及時的保障了員工的需求。尤其是伙房,在過去的一年里,收到了員工的一致好評。在2011年,我們將繼續加大改善員工伙食、取暖等條件,爭取讓大家在工作之余,享受到真正的星級待遇。
(三)專業技術發展,巾幗不讓須眉
在過去的一年里,班子成員黃經理帶領科研小組對脂肪減水劑產品的工藝改革,是具有重要意義的技術創新。尚部長在財務上精打細算,對外協調,研究政策,為公司資金管理取得了不可示數的效益。她們兩位女同志以巾幗不讓須眉的精神,給班子中帶來積極的活力。 同事們,過去的一年是公司發展史上極不尋常的一年。一年中,遇到的困難和問題比預料的要大得多,取得的成績比想象的要多得多。回顧過去一年,我們領導班子深切地感到公司的一切工作離不開上級政府和社會各界的支持與關懷,離不開全體員工的辛勤勞動和幫助。成績的取得、得益于多年來公司領導班子管理層打下的良好基礎,凝聚著公司廣大員工的辛勤勞動。
同時,我們也要清醒的看到,當前公司在經營發展中還存在不少矛盾和困難。領導班子在工作中也有一些待于磨合,調整。但是我們將統一思想,堅定信心,時刻牢記“大愛厚德,盛世開元”的理念,嚴格要求自己以身作則、堅持自重、自省、自警、自勵、做一個讓公司領導放心、讓全體員工滿意的管理者,以實際行動樹立良好的企業形象。大力弘揚求真務實、埋頭苦干的工作作風,不搞形式主義、不做表面文章、集中精力抓好工作措施的落實。 總之,在新的一年里,我們班子面臨的形勢嚴峻、任務繁重。同時,困難與希望同在,挑戰與機遇并存。
2011年已經過去,2012年的已經到來,首先請允許我代表公司向大家致以節日的問候!同時,向兢兢業業辛勤工作在各條戰線上的每一位xx同仁以及駐外分支機構,向給予公司理解和支持的每一位家屬,表示衷心的感謝!正是你們的努力和付出,讓xx品牌在石油化工行業中快速成長和成熟。如今,我們正堅定不移地向著更宏偉目標而奮發前進。
剛剛過去的`2011年,是xx公司逐步邁向規模化和規范化發展的奠基年。隨著公司資金的不斷增加,公司的規模不斷擴大,及各地區市場的逐步開拓,我們將打造出一個集研發設計、產品加工、內外銷售為一體的產業鏈,圣亞品牌也必將為愈來愈多的客戶所接受和信賴。
16輛。運輸能力大大提高。2011年8月,經過公司業務員的不斷努力,成功打開了xx和xx市場,公司的產品迅速占領兩地市場。去年資產投入之大,經濟總量大大提升。目前我公司儲存半成品油xxx萬噸,成品油xx萬噸,實現銷售收入xxx萬元,利稅xxx萬元。
2011年隨著公司的不斷發展,綜合實力的進一步增加,社會經濟效益有目共睹。政府有關部門的大力支持,為公司提供了優質的服務和寬松的政策。隨著公司聲譽的不斷提高,xxx銀行加大了貸款力度,使的資金的投入大大增加,為公司的發展創造的非常有利的條件。
2011年隨著公司管理制度進一步完善,企業文化進一步優化,職工素質明顯提高,廠區廠貌煥然一新,提升了公司的品位。
為了弘揚團隊精神,傳承先進的優良作風,表彰創業者的輝煌業績,經各部門民主選舉,評審小組集中討論,共推出先進個人 名。
各位同仁、各位朋友,2011是xxx公司開拓創新,跨越式發展的一年。當我們回顧總結走過的每一步,也應該清醒地認識到,公司內部還存在著很多亟待解決的問題,例如:
1、管理水平與公司發展的不相適應,人員機構的不配套,能力素質有待于提高。
2、思想意識轉變與公司的發展不相適應,境界低能力不 2
高,缺乏全局觀念、大局意識,影響公司的發展
3、管理中執行力不到位與公司的發展不相適應。公司制定的規章制度得不到有效的貫徹執行,領導干部沒有嚴格執行。
4、安全工作還有待于進一步加強,特別是xxx生產行業本來就是一個危險的行業,所以要時時刻刻不忘安全。
5、干部職工的整體素質需要進一步提高,還不能跟上企業發展壯大及形勢發展變化的需要,員工的教育培訓力度還需要進一步加強。
6、銷售工作還需要進一步加強,銷售戰略、銷售隊伍建設、銷售人員的管理還有待于進一步強化,銷售理念還有待于進一步拓寬,銷售政策還需進一步靈活等等。
這些問題如不加以徹底整改,必然會成為圣亞發展之路上的絆腳石。因此,2012年度,我們將公司的發展主題定為“規范、服務、發展”,圍繞這一主題,對明年的工作作如下規劃:
2012年公司主要生產目標
1、xxx公司實現產值15萬噸、爭取20萬噸,稅前目標3000萬元。
2、xxxx化工上半年啟動,下半年稅前目標1500萬元。
3、實現公司總效益年收入20億元。
未來幾年內公司還將開展各種經營,比如xxx化工可開
辟生產汽油,可煉可調,煉調結合。昌運公司可以增加運輸量、運輸種類。xxxxx有限公司可以批發、零售成品油業務。并且公司將加大融資力度,拓寬融資渠道,確保生產經營資金的需求。
各位員工,要想打造一流企業,沒有一流的員工是不行的。所謂職業素養核心是責任感,對職業規劃的認同,對職業的熱情、專注以至陶醉;職業技能關鍵是知識轉化能力,在當今時代,集中表現為快速反應能力;職業行為規范主要是按流程辦事,按規范操作。近二到三年,公司的目標就是要培養出一批精干的管理隊伍,帶出一支“特別能吃苦、特別能戰斗、特別能奉獻”的員工隊伍。為此,公司在明年將把職工培訓作為一項重要任務來抓,讓員工和骨干能夠和公司共同快速成長,希望大家在圣亞這一廣闊的舞臺上敢作敢為,勇于挑戰自已,超越自己。
同的成功。
各位同仁,新的一年開始就是開墾播種的開始,愿每個部門每個崗位都要發揮出最大的潛能,用我們今天拼搏去打造更加美好的未來。
再一次的祝愿大家新春愉快、萬事如意、身體健康、合家歡樂!謝謝大家!
2012
年1月8日
在度高質量發展總結表彰大會上發言(通用22篇)篇二十二
在秋高氣爽的美好時節,我們迎來了第二十個教師節。今天,大家在這里隆重集會,慶祝廣大教師自己的節日,并對在教育工作中做出突出貢獻的先進單位和優秀教師進行表彰。這充分體現了鄉黨委、政府對教育事業的高度重視,進一步向全社會表明了黨委政府關心和支持教育事業的心聲。在此,我首先代表鄉黨委、政府,向今天受到表彰的優秀教師表示熱烈的祝賀!向全鄉200多名教育工作者致以節日的問候!向關心支持教育事業發展的各級各部門和廣大干部群眾表示衷心的感謝!
近年來,我鄉教育工作取得了可喜成績,“普九”工作進展順利,辦學條件明顯改善,學校布局調整取得重大進展;義務教育管理體制初步確立,辦學體制改革不斷深化,優質教育資源不斷擴大;教師隊伍結構不斷優化,整體素質得到提高;以治理中小學亂收費為重點的糾正行業不正之風工作取得顯著成效;全面推進,教學質量穩步提高,為國家和社會培養和造就了一批棟梁之才,為韓坊的經濟騰飛和社會全面進步奠定了雄厚的人才基礎。這些成績是在教育戰線全體教職員工埋頭苦干、奮力拼搏取得的。我為我鄉教育系統能夠取得這樣的成績而驕傲,我為我們韓坊有這樣一支優秀的教師隊伍而自豪。
教師是人類靈魂的工程師,教師的職業崇高而神圣。古往今來,人們把教師比作蠟燭,比作春蠶,還有人把教師比作人梯、鋪路石、園丁等等。在今天這次會議上,受到表彰的25名優秀教育工作者,是全鄉教職員工的優秀代表。這些優秀教師中,既有忠于職守、勇于開拓、治校有方的學校領導;又有傾盡愛心、精心育人、教育教學成果顯著的普通教師;既有埋頭苦干、兢兢業業、任勞任怨、幾十年如一日、無私奉獻的老同志;又有初登講臺、腳踏實地、謙虛好學、實績優異的教育新兵。正是有了這樣一支愛崗敬業、教書育人的優秀教職員工隊伍和這樣一種教育團隊精神,我鄉的教育事業才會有今天的興旺和輝煌!
國運興衰,系于教育。在今年召開的我鄉的第十四屆人代會第三次會議上,我們確定了“圍繞農民增收、財政增長、社會穩定這一目標,加快推進農業產業化、農村工業化和城鎮化三大進程,進一步發展椒、果、茹產業”的“1345”戰略構想。要把這些藍圖變為現實,歸根到底要靠大力發展教育事業,提高全鄉人民群眾的文化、科技素質。面對新的形勢、新的任務,我們必須把教育放在優先發展的戰略位置,面向現代化、面向世界、面向未來,大力加強教師隊伍建設,不斷推進教育改革,努力多出人才、多出高質量的人才,為全鄉經濟和社會發展提供強大的人才支持和智力支撐。借此機會,我講三點意見:
第一,要努力提高我鄉的教育水平。
人事制度改革、分配制度改革,建立和完善激勵機制、評價機制、競爭機制和淘汰機制,形成優秀人才脫穎而出的良好局面,從面帶動全鄉整體教育水平的提高。四是要多出人才、多出高質量人才。教育的目的是為社會培養各個層次的人才,為經濟和社會發展提供智力支撐。要韓坊鄉打造成教育先進鄉鎮,不僅要在培養人才的總量上實現重大突破,而且還要在培養人才的質量上有明顯提高。要適應現代化建設的需要,適應知識經濟發展的需要,多為重點中學輸送人才,多培養優秀人才,多為國家和社會造就棟梁之才。如果韓坊鄉每年能夠為重點中學輸送送一大批學生,每年有大批韓坊籍的學生考入國內一流大學就一定會樹立起韓坊教育的嶄新形象,就一定會把韓坊教育這張牌打響、叫亮。
第二,要全面提高教師隊伍整體素質。
百年大計,教育為本;教育大計,教師為本。“師者,所以傳道、授業、解惑也”。溫家寶總理在去年的教師節上指出:今天,我們的老師傳道,就是要傳愛國主義、集體主義、社會主義之道;授業,就是要教授學生建設祖國的知識和技能;解惑,就是要引導學生去思考、創新,培養孩子們的創造性思維。
建設一支思想政治過硬、業務素質優良的教師隊伍,是加快教育事業發展的根本大計。為此,我向廣大教師提出以下四點希望:一是要加強學習,提高素質。當今時代,新知識層出不窮,知識更新周期不斷縮短,每個人都需要加強學習,終身學習。尤其是教師作為知識的傳播者和創造者,更應該與時俱進,不斷充實自己,不斷提高教學水平和綜合素質。教育系統要成為學習型系統,學校要成為學習型團體,教師要爭當學習的典范。大家都要增強學習的主動性和自覺性,既要學好專業知識,實現知識更新,跟上時代步伐,又要學好其它知識,不斷拓寬知識面,做熱愛學習、學會學習、終身學習的楷模。二是要與時俱進,銳意創新。教師在教育創新中承擔著重要使命。只有教師富有創新精神,才能培養出創新人才。要把培養具有創新精神的高素質人才作為教育工作的緊迫任務,貫穿于教育、教學的全過程。要樹立新的教育觀念,培養并不斷強化創新意識,在教材教法上厲行改革和創新,努力開發學生的潛能,提高學生的綜合分析能力,全面提高教育教學質量,多出優秀人才。三是要愛崗敬業,無私奉獻。人民教師的神圣職責,就是傳授知識,傳承民族精神,弘揚愛國主義,為經濟社會發展培養合格人才。廣大教師要認真踐行“三個代表”重要思想,牢記自己肩負的職責,以培養人才為己任,積極引導幫助學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,努力培養造就更多更好的“四有”新人。要忠誠黨的教育事業,牢固樹立為教育事業獻身的精神,立足崗位、忠于職守,淡泊明志、甘為人梯,不計名利、不計個人得失,始終保持良好的精神狀態。要把學校建設成為精神文明的一塊凈土,努力抵制各種不良思想的侵蝕和誘惑,使教師真正成為無愧于黨和人民的人類靈魂的工程師。四是要為人師表,教書育人。“學高為師,身正為范”。教書者必先強己,育人者必先律己。講究是黨和人民對廣大教師的基本要求,是教師素質的重要方面,也是做好教育工作的前提條件。教師的道德、品質和人格,對學生具有重要的影響,我們不僅要注重教書,更要注重育人,不僅要注重言傳,更要注重身教。要堅持以德立身,自覺加強師德修養,不斷提高師德水平。要自尊自律,為人師表,真正成為青少年學生的良師益友,成為品德高尚的合格教師,成為受全社會尊敬的人。溫家寶同志在去年教師節會見全國優秀教師代表時還指出:教師的職業光榮而神圣,希望老師們不僅成為孩子們學習的榜樣,而且成為全社會的表率。在這里,我也希望我們韓坊鄉的全體教師不僅要做學生的表率,更應該在我鄉經濟建設、各項經濟事業發展中做出表率,支持、配合好鄉黨委政府的各項工作。去年,我們韓坊籍的教職工就能做到積極動員親屬種植,發展壯大我鄉生產,對此,我予以積極的評價。今年,我們又在全鄉廣泛推動農民知識化工程,希望我們的教師隊伍也能發揮所長,參與其中,做出積極的貢獻。
第三,要在全社會營造尊師重教的濃厚氛圍。
“國將興,必貴師而重傅”。尊師重教是一個國家興旺發達的標志,同時,尊師重教還是中華民族的傳統美德,關心、愛護教師隊伍是全社會的應盡職責。加快教育事業發展,單純依靠教育部門是遠遠不夠的,必須動員全社會力量,形成強大合力,真正在全鄉形成支持教育事業發展的良好環境。要搞好輿論引導,營造重視教育、支持教育、崇尚教育的社會氛圍,努力形成尊師重教的良好風尚。我們要關心廣大教師的工作、學習和生活,關心他們的思想政治進步,尊重教師的勞動,不斷提高教師的社會地位,激發廣大教師的工作熱情。要認真落實上級有關改善辦學條件、提高教師待遇的一系列政策、規定,注意解決實際困難,千方百計為廣大教師辦實事、辦好事。再窮不能窮學校,再苦不能苦孩子。要優先保證教育投入,努力改善辦學條件。要保證教師工資按時足額發放,決不允許拖欠。各執法部門要認真履行職責,加強學校周邊環境治理,依法維護教師和學生的合法權益,嚴懲侵犯教師權益的不法行為為廣大師生提供一個安靜、安寧的學習工作環境。
各位老師、同志們,在全面建設小康社會的征程中,教師的職業光榮而偉大,廣大教師大有可為。我們一定要認真學習貫徹“三個代表”重要思想,繼續發揚兢兢業業、無私奉獻的精神,與時俱進,開拓進取,團結協作,勤奮工作,努力開創我鄉教育振興的新紀元,為我鄉經濟和社會發展作出更大的貢獻!
最后,祝廣大教職員工節日愉快,身體健康,工作順利,家庭幸福!
謝謝大家!