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最新內部關系對照檢查內部關系對照檢查材料部隊(匯總20篇)篇一
范文本站小編為你精選2、工作積極性不高,沒有主動地工作,只是被動地接受任務,對工作中存在的問題不是主動解決,而是主動回避,對一些艱苦的工作總是想方設法地躲避。
3、在工作中沒有高標準地完成任務,履行職責不嚴,工作不踏實。自己對工作不能盡心盡職,對工作不能兢兢業業,在工作中,總是不能嚴格要求自己,對工作的標準不高,不能按照職責完成任務,不能積極、主動地工作。
四、作風紀律方面。
作風不實,只。
會給工作帶來不安全、不穩定,影響工作的順利進行。在管理中原則性不強,對身邊發生的違紀行為麻木不仁,自我要求不嚴格,造成管理失之于寬、失之于軟的現象。
2、嚴格遵守部隊紀律,但在一些細節上不注意,在小事不嚴格要求自己,認為犯點小錯誤,對自己不會有影響。在對部隊的體制編制的調整中,亂傳播小道消息,不負責地亂議論。
以上是我對照自身查找出來的問題,雖然自己存在不少的問題,但請大家相信,我會在今后的工作中不斷地加以改正,同時對自己沒有查找到的問題,請大家給予指正。
范文二:
一、必須把有靈魂作為強軍之本,做到理想信念堅定。
3/16......革命理想大于天,咬定青山不放松。當代革命軍人特別是黨員干部要培養堅如磐石的理想信念。
一要有保持政治定力這個方向之魂。現在是信息社會、網絡時代,網上什么東西都有,必須善于從政治上觀察問題、思考問題,不能隨波逐流、人云亦云。特別是面對意識形態領域的尖銳斗爭,保持政治定力顯得愈加重要和緊迫,必須在各種考驗面前堅如磐石,守得住信仰,經得起風浪。
二要有聽黨指揮這個強軍之魂。堅決做到平時聽招呼,戰時聽指揮,關鍵時刻不含糊,任何時候都對黨忠誠老實。黨叫干就堅決干,黨不允許干什么就堅決不干什么,一切行動聽從黨中央、中央軍委和習主席指揮,絕不敷衍塞責,搞上有政策、下有對策,最終害人害己害部隊的事情。
三要有理論武裝這個健身之魂。政治上堅定,關鍵是理論上要堅定。要通過學習馬克思主義經典著作、黨的創新理論、國史黨史軍史,做一個用黨的創新理論武裝起來的鋼鐵戰士,練就百毒不侵的強健之身。
二、必須把有本事作為強軍之要,做到真正能打勝仗。
鍛造能打勝仗的雄師勁旅,需要每名軍人牢記職能使命、錘煉過硬本領。
一是最核心的本事在于忠誠于黨、聽黨指揮。利劍只有掌握在忠誠可靠人之手,才會閃爍出耀眼光芒,劍鋒所指、所向披靡。前蘇聯的解體,就是因為軍隊變質、官兵缺乏堅定的政治信仰。反觀我志愿......范文本站小編為你精選二是要在履行職責使命中錘煉。坐著想出來的道德是靠不住的,喊在嘴上的道德人民也是不會相信的。軍人的道德最終要體現在保證國家和社會安全穩定、維護人民安居樂業上,應該牢固樹立武德精神,殫精竭慮干工作,圓滿完成黨和人民交給的各項任務。
三是要在嚴格遵守紀律中養成。軍隊鐵律如山。嚴守紀律不能看時候,任何時候都要注意約束自己,不能突破起碼的政治底線、法律底線、道德底線。嚴守紀律不能分場合,要自覺做到領導面前和群眾面前一個樣,有人監督和無人監督一個樣。嚴守紀律不能打折扣,干工作要注意原則性和靈活性相結合,但守規矩只能有原則,不能有靈活,必須丁是丁、卯是卯。
下面是小編特意整理的運動會宣傳稿大全。
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【范文一】致百米運動員起跑線上你們一字排開。
健美的肌肉蘊含著爆發力量堅定的目光中充滿了自信槍響了。
你們開始了并不長的征程。
400。
7/16......筆直的跑道上有你們穩健的足跡不遠的終點。
將留下你們沖刺時矯捷的背影加油吧。
掌聲將為你響起加油吧。
勝利和鮮花終將屬于你們致短跑運動員踏上跑道,是一種選擇。離弄起點,是一種勇氣。馳騁賽場,是一種勝利。朋友,用你的實力,用你的精神,去開拓出一片屬于你的短跑天地。致200m運動員......范文本站小編為你精選愛的日子-20xx運動會。
親愛的運動員們,你們準備好迎接激動人心的挑戰了嗎。
我們永遠都會為你喝彩!二、在這個鳥語花香、富有希望的春日里,我校20xx年的春季運動會再次來臨。
拱欄、合作跑、托球跑、壘球投準、跳遠、50米決賽、接力。有多少次的努力都是為了今天這個美好的時刻。團結友愛、刻苦努力,相信你自己、超越你自己。
加油吧,運動健兒,勝利之歌會為你唱響!【范文三】寫給運動員:
泥濘的路走過無數,累了,告訴自己:快了,再堅持一會兒。身上的傷流出血來,疼了,告訴自己:別哭,會好。摔倒了,告訴自己:快爬起來,世上很少有坦途。
贊400米運動員:
你像一只雄鷹,翱翔在天空之中你像一顆金星,閃爍在宇宙之中!
11/16......你像一匹駿馬,馳騁在戰場之中。你像是頭獵豹,疾馳在草原之中你像一艘快艇,飛奔在海洋之中。勝利的果實等你摘取希望的高峰等待你去攀登。
贊一百米運動員:
百米跑道雖不長,運動健兒勇氣高揚,四、六青荷中隊有勇生。古有木蘭沖殺場,今有學子跑百米。立志創新校記錄,勇敢的沖吧,加油!贊裁判員:
柳樹抽出新芽,怎能忘了春風的吹拂?小草鉆出泥土,怎能忘了春雨的滋潤?花兒綻開美麗笑臉,怎能忘了太陽愛撫?孩子們的成長更不能忘記老師的培養。今天,我們成績的取得,怎能忘記您,公正成功屬于勇斗者。
【范文四】。
南無呼吸的艱難,力量的漸逝在此刻都可得到最美的解釋將這美堅持到底,即使失敗,也覺得無怨無悔將這美永駐心底,即使深鎖,也永不會退色所有的這一切,都將在心靈的空中,如彩虹一般留下美的而永恒的瞬間此生無悔......范文本站小編為你精選由于工作性質的特殊需要,早上班、晚下班,節假日加班加點是常事,為了調度重點工作,都辦領導批示,經常吃不好、睡不好,但這份苦與焦裕祿同志所經歷的那些,簡直微不足道。克強總理說,要讓人民過上好日子,政府就要過緊日子。我們要經常用焦裕祿精神來對照自己,反省自己,多想想那些還在為溫飽問題掙扎的困難群眾,發揚艱苦奮斗作風,牢固樹立過緊日子的觀念,堅決反對鋪張浪費、大手大腳,堅決抵制享樂主義和奢靡之風,堅決把有限的資金和資源用在經濟社會發展的關鍵部位和薄弱環節,使艱苦奮斗精神真正成為凝聚人民群眾共克時艱的無價之寶。
三、講奉獻,得失面前不計較。講不講奉獻,愿不愿奉獻,這個話題永遠不會過時。集體主義一直是我們黨堅持的價值導向,甘于奉獻也是我們共產黨人優良的政治品質。開展黨的群眾路線教育實踐活動,就是要讓黨員干部腦子里多一點集體概念,心里邊多一點群眾利益,行動上多一點埋頭奉獻。焦裕祿同志長期有病,家里人口又多,生活比較困難,可是他堅決拒絕救濟。他說:“蘭考,是個重災縣,人民的生產、生活都很困難,我們應該首先想到他們。要把這些錢用到改變蘭考面貌的偉大事業上去,用到改善蘭考人民的生活上去”。現在我們一些干部工作講條件、要待遇,把個人得失看得太重,缺乏奉獻精神。我們學習和弘揚焦裕祿精神,就要想焦裕祿同志那樣牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,為黨和人民的事業任勞任怨、無私奉獻,以實際行動推進科學發展、促進社會和諧、增進民生福祉。
15/16......當前,我旗經濟發展處在爬坡過坎兒期、產業發展處在轉型升級期、全面建成小康社會處在提速攻堅期,改革發展任務繁重。作為一名黨員干部,只有以更加勤奮敬業的奉獻精神,更加求真務實的工作作風,擰緊螺絲,上緊發條,把工作做得更實、更細,才能無愧于黨,無愧于民。
最新內部關系對照檢查內部關系對照檢查材料部隊(匯總20篇)篇二
為了正確、合理、有效推動部隊健康、穩步、快速發展,認真履行政治保證第一責任人的職責,切實做好消防保衛工作和政治任務,真正做人民群眾需要的好士兵,大隊對其“思想安全工作”做了大檢查。
一、交心談心,增強信心。
“以身作則”從每個領導開始檢查,大隊不間斷的在學習劉金國同志等英雄模范事跡和廉政學習來鞭策自己,鼓勵自己,塑造自己,同時在行政例會上對其工作中、生活中表現突出的行為進行表揚。會議結束前還進行了一個簡短的自主發言的討論會(也可以叫談心會),想什么說什么,對于那些靦腆的士兵和新兵隊伍,我們要鼓勵他們說話,給予每個人機會,讓大家盡興交流工作中、生活中、家庭里、甚至情感上的問題,這種方法不但讓領導及時了解每個士兵的思想動態和了解了每個士兵的信息,及時排解大家心中的顧慮,拉近了官兵之間距離,端正服役態度,爭做一名健康向上的軍人,組成一支完整團結的隊伍,打造一個和諧安全的警營。
二、警民聯誼,增強斗志。
為了讓大家在緊張的學習和刻苦的訓練之后,不忘常給自己一個放松身心的機會,9月5日下午,漢源消防大中隊與中國電信公司進行了籃球聯誼賽。哨聲一響,比賽正式開始,瞬間,賽場上你爭我搶、毫不相讓,傳球、運球、上籃、投球、差點進了、再補一個、球進了??驚險吶!任憑汗流浹背,比分像一根彈簧,不相上下,雙方都使出渾身解數,高難度的動作,軍事化的速度,優美的上籃姿勢,準確的投籃,整個賽場緊張而又驚險,激烈而又精彩。通過籃球賽促進了戰友之間的友誼和警民之間的感情。同時,在球場上也展現了官兵們飽滿的熱情和勇于拼搏的精神,緩解了大家的身心壓力。
如果把“安保工作”比作有力的前鋒,那么“政治工作”就是沖鋒前線的精神動力和可靠的政治保證,他們相互支持,相互配合,才能滿足“防得住、打得贏、不出事、保安全”的充分必要條件;才能完成“四個不發生”的總目標;才能確保政治工作與安保工作的有效結合和同步進行。
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最新內部關系對照檢查內部關系對照檢查材料部隊(匯總20篇)篇三
一、取得的成績:
首先,我認識到了作為一名黨員,必須認真學習貫徹科學發展觀和“三個代表”重要思想,認清科學發展觀和“三個代表”重要思想所揭示的新時期先進內涵,努力使自己的素質與先進性要求相適應,行動與先進性相合拍,才能真正把先進性的要求體現在行動上,落實到工作中。
能力,感到自身各方面素質得到了較大的提高。
其次,我牢固樹立了嚴于律己,拼搏奉獻的進取精神,進一步加強對黨章的學習和理解,加強自身思想道德修養,嚴格自我教育管理,在任何時候、任何情況下,都時刻繃緊了拒腐防變這根弦,堅決抵制腐朽思想文化侵蝕,頭腦清醒、意志堅定。始終把工作看作是一種責任,看作是一種奉獻,時時處處嚴格要求自己,管好自己,發揚拼搏奉獻精神,從我做起,從一點一滴做起,始終保持士官黨員高尚的道德情操和良好的品格形象。
二、存在的問題:
1、黨的理論知識學習不經常,不能緊密聯系實際。
平時自身不能以“三個代表”重要思想和十八大精神為指導,指導自己的實踐工作,工作中存在盲目性。自身對黨的理論知識了解不深、理解不透,很大程度上只停留在學了、記了然后忘了的形式主義上。不能清醒的認識到用運黨的先進思想武裝自己的頭腦。對照先進性的要求,自我感到加壓勤學的意識還不強,學習缺乏深入性和持久性,理性思維、辨證思維、創新思維的能力還跟不上部隊快速發展的節奏,學習聯系實際較少,標準還有待進一步提高。
2、工作中黨性觀念樹立不牢,模范帶頭作用不明顯。
揮不夠明顯。
3、黨性原則不強,全局意識和大局觀念樹立不牢。
對待個人的成長進步和部隊的整體建設之間的關系還處理不夠好。存在一定的個人主義思想,對組織的奉獻意識還不強,紀律觀念和服從意識也有待進一步提高。自身謀劃工作的主動性和創造性不強,不能符合貫徹和落實科學發展觀的要求,抓工作的思路窄,工作前瞻性和預見性不強,需要進一步強化全局意識和大局觀念。
4、黨的優良傳統保持不好,艱苦奮斗意識淡化。
自身的節儉意識不強,不能發揚艱苦奮斗的精神。工作中不能主動迎接挑戰,犧牲奉獻的意識不強,不能勇于在艱苦的環境中磨練自己的意志,存在一定的怕苦怕累的思想。在生活上有一定的享樂主義思想,有待于提高艱苦奮斗的意識,把享樂主義思想轉變到追求理想事業上去。
5、工作中作風不扎實,各項制度落實不到位。
自身平時工作作風還不夠扎實,條例條令、各項規章制度落實不嚴格。工作中還要進一步提高責任心和使命感,提高自己的統籌兼顧能力,把握工作重點。對待工作抓落實不夠,能考慮到工作中可能存在的問題,但解決問題的能力還不夠強。
三、
今后整改的措施:
1、樹立積極進取的思想意識,保持昂揚的精神狀態。始終把精力全身心的投入到走群眾路線的工作中。
2、強化服從意識,保持黨性原則。正確對待部隊建設和個人利。
益的位置,始終樹立全局意識和大局觀念。
3、發揚艱苦奮斗的優良傳統。保持良好的工作作風和工作態度,牢固樹立節儉意識。
4、努力鉆研業務技能,提高解決問題的能力。工作中勇挑重擔,爭取在挑戰中提高自身的能力水平。
5、強化法紀觀念,自覺遵守國家的憲法、法律、法規及部隊的條令條例和各項規章制度。
6、積極參加黨組織的政治教育。不斷提高思想覺悟,正確行使黨員的民主權力。
以上是我根據自身實際情況,進行的黨性分析。如有分析不到位的地方敬請各位黨員同志,批評指正。
【篇二】部隊黨員對照檢查材料自第二批黨的群眾路線教育實踐活動展開以來,作為一名黨員干部,我在抓好日常學習和管理工作的基礎上,緊密結合崗位和工作實際,進行了深刻的反思,查找自身存在的問題和不足,并對查找到的問題進行了深層次的剖析,明確了努力的方向和改進措施。
人生觀,價值觀和世界觀的改造。二是認真履行職責,扎實做好本職工作。自來到中隊后,我能很快的轉變角色,投入到工作中去。新的情況出現,對于自己不懂不會的,虛心向戰友請教,認真學習,在工作中摸索,在摸索中進步。三是遵章守紀言語律己。認真的學習條令條例和各項規章制度,積極參加中隊組織的學習,不斷強化自己的條令意識和紀律觀念,用思想來指引平時的行為。四是做到廉潔自律,關心愛護戰士,維護戰士利益。作為黨員干部,我能嚴格要求自己,在利益誘惑面前,能保持清醒的頭腦,對官兵的成長進步十分關心,涉及到官兵切身利益的問題,我能一碗水端平,公平公正處理,切實做到位戰友謀福利,運用好手中的全力。
口頭形式,沒有切實做到一對一對戰士進行心理輔導,缺少的官兵間的的溝通,容易使干部戰士之間產生隔閡,不利于建立融洽和諧的內部關系三、改進措施與努力方向一是加強政治理論和業務理論水平的學習,堅持理論實踐相結合。學會用理論武裝自己的頭腦,提高對學習知識的重要性和迫切性的認識,虛心聽取官兵反映的實際問題,努力提高自己的管理水平,進一步增強大局意識,責任意識,憂患意識,擔當意識。干一行,愛一行,專一行,勇于開拓創新,積極進取,靈活運用合理的方法和措施,把自己的能力素質不斷提高二是要進一步改進工作作風,增強宗旨意識,傳遞正能量,要克服官僚主義,牢固樹立官兵至上的意識,忠實履行職責和使命,執行黨的群眾路線要求,要以解決思想和工作中的實際問題為出發點,一改進自己的工作作風和工作方式,提高戰士的現實要求,時刻把戰士的需求和冷暖掛在心上,誠心實意的為群眾辦實事,解決難題。
三是增強紀律觀念,抓好黨章和各項規章制度的落實,要嚴格以黨章和各項規章制度為準繩,嚴格規范自己的言行,以身作則嚴于律己,加強紀律觀念,樹立良好形象,處處發揮黨員模范帶頭作用,保證各項工作落到實處在這次黨的群眾路線教育實踐活動中,深感作為一名黨員干部的責任重大,自己還存在很大的差距,今后我將努力轉變作風,振奮精神,不斷提高自身能力素質。
開展“兩學一做”學習教育,基礎在學,關鍵在做。其著眼點和落腳點是做合格的共產黨員。“做合格黨員”,短短五個字的要求簡潔明了,而要真正達到合格標準,并不是件簡單的事。要著眼黨和國家事業的新發展對黨員的新要求,堅持學用結合、以知促行、知行合一,有針對性地解決問題,做講政治、有信念,講規矩、有紀律,講道德、有品行,講奉獻、有作為的合格黨員。
一、講政治、有信念,著力解決理想信念模糊動搖的問題。
強調,堅定理想信念,堅守共產黨人精神追求,始終是共產黨人安身立命的根本。對馬克思主義的信仰,對社會主義和共產主義的信念是共產黨人的政治靈魂,是共產黨人經受住任何考驗的精神支柱。在開展黨的群眾路線教育實踐活動中,我們都曾深刻認識到,“四風”方面存在的一些問題,根本癥結在于理想信念有所動搖。“三嚴三實”專題教育,又觸及到靈魂。信仰是融于靈魂的血脈基因,也是心中堅守的精神高地。“人無志向不立,黨無信仰不興”。《中國共產黨章程》(以下簡稱黨章)總綱開宗明義,“黨的理想和最終目標是實現共產主義。”我們每一個共產黨員,在正式加入黨組織時,面對鮮紅的黨旗,緊握右拳,莊嚴宣誓,“為共產主義奮斗終身”,錚錚誓言須銘心間。堅定信仰信念,就是要保持共產黨人本色,不忘初心。現實生活中,一些黨員精神空虛,對共產主義缺乏信仰,對中國特色社會主義缺乏信心,推崇西方價值觀念,熱衷于組織、參加封建迷信活動等。用的形象說法,這些黨員、干部“缺鈣”,人一旦缺鈣,就會得“軟骨病”。
信仰迷茫、精神迷失,就是沒有正確政治方向。方向問題事關根本。檢察機關作為黨領導下的司法機關,必須旗幟鮮明堅持黨對檢察工作的集中統一領導。要把牢正確政治方向,對黨絕對忠誠,堅定不移地走中國特色社會主義法治建設道路,自覺樹立正確的精神信仰和價值追求,自覺抵制各種錯誤思潮的影響,始終與以同志為的黨中央保持高度一致。各級領導班子和領導干部要始終心存對信仰的敬畏、對組織的敬畏,把理想信念時時處處體現為行動的力量,加強科學理論武裝,用發展著的馬克思主義武裝頭腦、凈化靈魂、指導實踐。實際工作中,要堅持并完善黨組中心組理論學習制度。進一步加強對馬克思主義基本原理的學習,加強對中國特色社會主義理論體系的學習,加強對系列重要講話精神的學習,不斷補精神之鈣、固思想之元、培為政之本,堅定“三個自信”,使自己成為共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者、忠實踐行者。教育、引導黨員強化政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,保持政治本色,做政治上的明白人。
二、講規矩、有紀律,著力解決黨的意識淡化的問題。
黨、不為黨,組織紀律散漫,不按規定參加黨的組織生活,不按時交納黨費,不完成黨組織分配的任務,不按黨的組織原則辦事。這是黨的意識淡化的主要表現,也就是黨章意識不強。一些黨員干部出問題,有個共同的原因,就是不學黨章、淡忘黨章、不把黨章當回事。尊崇黨章、遵守黨章、維護黨章,是對每名共產黨員最基本的要求。尊崇黨章、遵守黨章、維護黨章必須學習黨章,喚醒黨章意識。黨章除總綱外共十一章五十三條,規定了黨的綱領、組織機構、組織制度、黨員的條件、黨員的義務和權利、黨的紀律等項,要全面掌握黨章基本內容,做到逐條逐句通讀,牢記入黨誓詞,牢記黨的宗旨,牢記黨員義務和權利。各級黨組織,要嚴格按照的指示和中央的要求,把黨章學習教育作為經常性工作來抓,通過日常學習、專題培訓等形式,組織黨員學習黨章,要把檢查學習和遵守黨章情況作為組織生活會、民主生活會的重要內容。還要加強對執行黨章情況的督促檢查,對黨章意識不強、不按黨章規定辦事的要及時提醒,對嚴重違反黨章規定的行為要堅決糾正。
黨規黨紀是對黨章的延伸和具體化,是規范黨員行為的具體遵循。一個政黨必須要有清醒的黨內法規,引導黨員樹立崇高道德追求,明確行為處事底線,從而讓全體黨員的政治素養和規矩意識上一個新臺階。《中國共產黨廉潔自律準則》為黨員干部樹立了看得見、夠得著的高標準;《中國共產黨紀律處分條例》劃出了黨組織和黨員不可觸碰的紀律底線。我們必須認真學習、嚴格執行。“人不以規矩則廢,黨不以規矩則亂”。隨著紀律籠子越扎越緊,對黨員要求越來越高,從合格到出格有時不過是一念之差。從好同志淪為階下囚也就是一步之遙!無數案例表明,不正之風和腐敗問題只是“表”,黨的觀念淡薄、組織渙散、紀律松弛才是“里”,根子在于理想信念動搖、宗旨意識喪失、黨的領導弱化、管黨治黨失之于寬、松、軟。黨章黨規是黨員干部行為的尺子、正己的鏡子。歷史也是一面鏡子。在學黨章黨規的同時,要學習黨的歷史,學習革命先輩和先進典型,要從***、周本順、李東生、奚曉明、馬建等違紀違法案件中汲取教訓。通過學習討論,引導黨員牢記黨規黨紀,牢記黨的優良傳統和作風,養成紀律自覺,守住為人、做事的基準和底線,手握戒尺,廉潔從政、公正執法。
三、講道德、有品行,著力解決道德行為不端的問題。
社會主義核心價值觀、保持積極健康生活方式。現實社會生活中,一些黨員違反社會公德、職業道德、家庭美德,不注意個人品德,貪圖享受、奢侈浪費等等,這些道德行為不端的問題,人民群眾反響強烈,經過“反四風”,持續用力,黨風、政風有所好轉,必須持之以恒,抓好不嚴不實突出問題整改。
全面從嚴治黨必須堅持依規治黨與以德治黨相統一,這猶如鳥之兩翼、車之兩輪,既有紀律約束,又有道德感召,雙管齊下,相輔相成,道德自覺為紀律約束減少阻力,紀律約束又為道德情操的提高提供堅實保障。學習教育中,要發揮正面典型的激勵作用和反面典型的警示作用,引導黨員干部樹立崇高道德追求。實際工作中,要創新活動載體平臺,深入推進“道德之鄉講道德”教育實踐活動,開展“道德講堂”,積極推薦、大力學習宣傳道德模范,德行天下、弘揚正氣。“家風是人格的鏡子,亦堪稱涵養作風的源頭活水。”黨員領導干部要把家風建設擺在重要位置,廉潔修身、廉潔齊家。遵照習的教導,講黨性、重品行、作表率。一切迷惘遲疑的觀點,一切及時行樂的思想,一切貪圖私利的行為,一切無所作為的作風,都是與合格共產黨員格格不入的。誠然,黨員并非生活在真空里,尤其是黨員干部所面臨的誘惑要比普通群眾多得多。能否擋得住權利、金錢、美色等糖彈攻擊,能否經得起家人、同學、朋友等人情圍獵,都是擺在黨員面前的現實考驗。面對考驗,唯有過硬的思想定力和道德定力,才能筑牢拒腐防變的防線。
四、講奉獻、有作為,著力解決精神不振的問題。
在加入黨組織時,我們向黨作出“履行黨員義務”、“積極工作”的承諾。而黨章規定黨員必須履行的八條義務中第(二)條就十分明確地指出,要“在生產、工作、學習和社會生活中起先鋒模范作用”。在黨員隊伍中,絕大多數黨員保持了先進性,但有一些黨員宗旨觀念淡薄,利己主義嚴重,漠視群眾疾苦、與民爭利、執法不公、吃拿卡要、假公濟私、損害群眾利益,在人民群眾生命財產受到威脅時臨危退縮。中央八項規定出臺后,堅決反“四風”,一些黨員干部感到“為官不易”,隨之“為官不為”,工作消極懈怠、精神不振,有的不作為、不會為、不善為,有的逃避責任,不起先鋒模范作用。強調,黨的干部都是人民的公仆,自當在其位謀其政,既廉又勤,既干凈又干事。各級黨組織和廣大黨員干部要進一步強化宗旨觀念,保持公仆情懷,牢記共產黨員永遠是勞動人民的普通一員,密切聯系群眾,全心全意為人民服務。
自己信念上防動搖、斗志上防衰退、作風上防渙散。敢于擔當體現的是品格,善于作為體現的是能力。我們要準確把握經濟發展新常態下檢察工作的“變”與“不變”,深化對檢察工作規律認識,提高做好新形勢下檢察工作的能力。去年,是全面深化改革的關鍵之年,也是全面依法治國的開局之年,而今年是改革的攻堅之年,司法改革任務更加繁重,唯改革者進、唯創新者強、唯改革創新者勝,必須以更大的勇氣、更高的智慧去推進改革,闖過改革深水區,度過改革陣痛期。落實,是一種態度,更是一種能力。黨的十八屆四中全會有關司法體制和社會體制的84項改革措施大部分將在2019年底前落實。我們要以奮發有為的精神狀態、求真務實的工作作風,推動各項部署和措施取得實效。對定下來的事情,要緊盯不放、善始善終,遇到困難不退縮、遇到矛盾不回避,積極尋找解決辦法。同時,要加大正面激勵力度,限度激發黨員干部干事創業的積極性,讓想干事、能干事的能夠干成事。建立能上能下機制,對不作為的敢于問責,努力實現能者上、庸者下。既要從嚴治警,又要從優待警,限度激發干部隊伍生機活力。
4月18日,自治區工商局召開“兩學一做”學習教育動員暨培訓會,深入學習關于“兩學一做”學習教育的重要指示精神,傳達貫徹自治區“兩學一做”學習教育座談會、自治區廉政工作會議精神,安排部署自治區工商局機關“兩學一做”學習教育。
作為區直機關單位代表在會上發言,得到了自治區黨委的充分肯定。在“兩學一做”學習教育中,自治區工商局機關各級黨組織要堅持區分層次、堅持問題導向,切實履行抓好“兩學一做”學習教育的主體責任,引導全體黨員積極爭當“講政治、有信念,講規矩、有紀律,講道德、有品行,講奉獻、有作為”合格黨員。
總結。
實踐體會,領會更深一些,執行更快一些,把黨章黨規和系列講話作為常學常新的人生必修課和工作指南,真學真懂真信真用。二是抓住“做”的關鍵,在做人做事上勤思考。把黨性修煉作為培訓的主要內容緊抓不放,政治上做好引領。繼續分期分批組織黨員干部到延安干部學院、焦裕祿干部學院等開展專題培訓,讓黨員干部接受洗禮、錘煉。繼續把“紅盾講壇”作為教育的重要陣地堅持不懈,學習上做好引導。繼續把“紅盾之星”評選作為重要手段貫穿其中,行動上樹立標桿。三是緊盯“改”的重點,在改深改實上見行動。圍繞自治區黨委巡視發現問題、發生在群眾身邊的“四風”問題、“不善為”“不能為”和“不作為”等“三類突出問題”,認真剖析、扎實整改。
自治區工商局突出“組織工作細、結合實際緊,方式方法新,執。
紀問責嚴”等四個方面要求,進一步把學習教育與黨史國史革命史教育相結合,與工商改革發展相結合,與創先爭優相結合,實現黨建工作與業務工作“兩手抓、兩促進”;通過“兩學一做”學習教育,進一步激發工商機關黨員干部干事創業、開拓進取的精神,以履行職責為己任,以改革發展為動力,加強事中事后監管,維護市場秩序,服務大眾創業、萬眾創新,推動工商行政管理改革發展再上新臺階、展現新成效。
會上,自治區工商局機關第二、第四、第八、第十四支部書記代表全體黨員進行了發言,分別就開展“兩學一做”學習教育的感想體會、工作打算進行了交流,并對工作中的存在問題和不足進行了自我剖析。會議還組織機關全體黨員開展互動式培訓,對學習教育活動進行了創新,由機關全體黨員分成四個學習小組,通過分組討論、主題發言、現場問答、分析點評和綜合評比等形式對黨章黨規、系列講話進行了全員培訓。
【篇四】部隊黨員對照檢查材料經過入校以來,各級領導的關心與指導,各級骨干和各位同學的幫助學習,我對大學深入開展培育當代革命軍人核心價值觀主題教育,著力強化黨員干部帶頭培育、模范踐行的導向活動的工作有了更進一步的認識。在理論學習的基礎上,我科學發展觀和當代革命軍人核心價值觀為準則,認真對照,查找自身存在的問題和不足,通過查找不足來完善自己,不斷使自己符合黨和國家對一名軍人的要求。通過參加各種教育活動中去,我深刻認識到自身狀況和存在的差距。
總結歸納起來說主要有以下幾個方面:
一、黨性觀念方面在思想政治方面,作為一名軍人,首先就要做到政治合格、立場堅定。在這一年里,我能夠自覺學習黨的基本理論、路線、方針、政策,關心黨和國家大事,緊跟黨的步伐,深入學習黨的新理論新觀念,在思想上、行動上始終與黨中央、中央軍委保持高度一致。入學以來,我認真參加了大隊和隊里組織的科學發展觀知識的學習,科學發展觀講座活動。認真觀看和收聽了科學發展觀的演講比賽,科學發展觀應知應會知識的考試,從而加深了對科學發展觀的理解,提高了自己的政治覺悟,增強了在實際工作中運用科學發展觀指導學習和工作的能力。還認真學習了大學政治部下發的《大力培育當代革命軍人核心價值觀學習宣講材料》、《深入學習貫徹科學發展觀應知應會》材料,通過學習,充分認清了培育當代革命軍人核心價值觀的重大意義。此外,我還利用電視、電腦、報紙、雜志等媒體多種渠道關注國內國際形勢,學習黨的基本知識和有關政治思想文件、書籍;積極參加各種政治學習及教育活動。通過學習不斷提高自己的理論水平和綜合素質。
二、道德修養方面在日常養成及生活方面,能按要求完成各項公差勤務,認真搞好個人內務,謹記研究生大隊的格言:樹干部學員形象,做養成學員榜樣。嚴格遵守各項規章制度及隊里的一些規定,注意保持軍容風紀。嚴格執行請銷假制度。平時能做到尊重領導,團結同志,珍惜集體榮譽。積極參加了隊里組織的各項活動。同學之間經常交流彼此的想法,取長補短,虛心向他人學習。在生活中能發揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優良傳統,始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事。
三、生活作風方面作為軍人,自身思想上和工作方法上的學習非常重要。一年來我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則,始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。作為一名去年剛入伍的國防生,我始終清醒的認識到我在生活作風方面距離一名軍人的巨大差距,時時刻刻按照軍隊的各項條令條例嚴格要求自己,不錯過任何向老同志學習的機會,努力克服自己身上的自由散漫的作風,力求使自己達到令行禁止,雷厲風行的作風。經過近一年的鍛煉,在我身上,已經基本可以看到一名軍人應有的樣子。在工作中,以制度、紀律規范自己的一切言行,嚴格遵守大學及學院的各項規章制度,尊重領導,團結同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進工作;堅持做到不利于大學形象的事不做,不利于大學形象的話不說,積極維護大學的良好形象。積極配合骨干做好各項工作,與大家心往一處想,勁往一處使,不會計較干得多,干得少,只希望把工作圓滿完成。
四、法紀意識方面人民軍隊有鐵的紀律,紀律是軍隊戰斗力的保證。我從入學的第一天起,就認識到紀律對一直部隊,一名軍人意味著什么,因此我一直堅持用法律和紀律約束自己的言行。紀律是軍隊集中統一和戰斗力生成的決定因素,我們這支人民的軍隊向以嚴明的組織紀律而著稱、因而具有強大的凝聚力戰斗力而無往不勝。
五、工作中的不足與今后的努力方向1、不斷增強政治理論學習的積極性和主動性,每次都是隊里組織的學習才去參加,很少自己主動的學習相關的知識,缺乏主動運用所學政治理論武裝和指導自己的意識。以后要深入貫徹落實科學發展觀,并用它來指導實踐、推動工作。
2、加強對專業理論知識的學習,增強時間緊迫感,認真閱讀專業文獻,尤其是外文文獻,注意加強專業知識的積累,提高創新能力。多向師兄請教,掌握論文撰寫的基本思路,為今后的論文開題和撰寫工作打下基礎。
3、加強作風養成,增強軍人意識。克服自身的不足,嚴格遵守條令條例和隊里的各項管理規定,做到令行禁止,服從命令,聽從指揮。嚴格服從隊領導和骨干的管理。
4、針對之前大半年我對隊里的活動不太積極,和同學之間交流不足的問題,我決定在平時的生活中要做到團結同學,積極參加各項活動,多跟領導和同學們交流,開拓視野,增進感情,健康快樂地工作、學習、生活,讓自己的研究生生涯更精彩。
通過對于這一學年以來的總結,充分認識到了自己所存在的優點和缺點。
在今后的研究生的生活中我會針對自身所存在的不足,積極面對,不懈努力,不斷完善自己提高自己,充分發揮出自己的優勢和潛力,踏踏實實,刻苦認真,為實現自己的目標而奮斗不息。
【篇五】部隊黨員對照檢查材料自中央及上級公司開展黨的群眾路線教育實踐活動以來,深入學習了幾代領導人對群眾路線的精辟概述,認真領會了各級領導系列講話精神,按照中央和上級公司的具體要求,對“四風”方面存在的問題進行了深刻的反思,以“群眾提、上級點、自己找、互相幫”的方式,深入查擺,達到“照鏡子、正衣冠、出出汗、治治病”的目的。現將有關情況報告如下。
一、堅定信念,認真落實改進作風要求在遵守黨的政治紀律、組織紀律方面,本人能夠嚴格遵守黨的政治紀律,自覺與黨中央保持高度一致,堅決維護黨的團結和統一,能夠在任何情況下都堅定地維護黨的團結和統一,保證各項政令暢通,主要表現在以下三個方面。
(一)堅定黨性原則,堅定黨的領導和黨的現行方針政策,不做有損黨的形象的言論,編造、傳播政治謠言,在群眾中樹立黨員良好的政治形象。一是要時刻堅持堅定的政治立場、政治方向和政治觀點,提高政治敏銳性,增強政治鑒別力,善于從政治上認識和判斷形勢,思考和處理問題要站在講政治的高度。在大是大非面前時刻保持頭腦清醒、立場堅定、旗幟鮮明,特別是在重大原則問題上分清是非,在重大關頭和各種風浪中經得起考驗。二是要忠誠黨的事業,做黨的事業最堅定的擁護者、最忠誠的實踐者,把思想認識統一到中央的決策部署上,把力量凝聚到為黨的事業選賢任能上來,在是與非、公與私、真與假、實與虛等方面堅持黨性原則,清醒地把握好對黨忠誠的“方向舵”,確保任何時候、任何情況,都要在思想和行動上自覺和黨保持高度一致。三是要圍繞中心顧全大局。嚴肅認真、不折不扣地遵守和維護黨的政治紀律是講政治、顧大局的內在要求。注重加強黨的理論和政策學習,致力于抓好黨性錘煉和思想改造,使自己在學習領會黨中央的重大決定上和維護重大工作部署上,始終搶先一步、跟緊一步。
(二)政治上不搞自由主義,在思想上、政治上和行動上與中央保持一致。在事關全局的重大問題上,能夠緊緊跟隨中央和上級公司的指示精神行事,不搞各自為政、我行我素的錯誤工作思路。全面、正確地理解中央精神,結合自身特定的環境和形勢,對主流思想進行融會貫通后對職工群眾進行宣傳。堅持“榜樣還需自身硬”的原則,對黨性原則的問題,說道做到,起到表率帶頭作用。
(三)堅持令行禁止。認真對待中央和上級公司政令的統一性、性,不能為了一己私利或局部利益,不惜損害國家利益和全局利益,不搞“上有政策,下有對策”。學習貫徹中央決策部署,不做頂風違紀,明知故犯的事情。把不折不扣執行上級決策部署的思想觀念帶到所轄工作中。自覺維護和嚴格遵守黨的政治紀律,堅定不移地保持我們黨在思想上、政治上、組織上的統一,保持全黨意志、號令、力量的統一。
本人在認真執行和落實中央八項規定和集團公司改進作風規定的基礎上,結合自身工作情況,深入查找原因,真正做到了立行立改。
一是增加深入基層的次數。深入基層不能片面的針對xx工作,由于我分管負責xx廠的管理工作,xx車間、xx車間都是生產環節中非常重要的部位,忽視任何一點都會對生產造成影響,今后在工作布置上要平衡xx和xx工作量,統籌兼顧各項工作。
二是控制會議數量和時間。按照上級公司的相關要求,對于傳達會議精神、布置工作等會議內容,盡量以調度會的形式進行部署安排,個別工作安排則以電話的形式通知到相關部門。每月召開的xx會堅持開短會、講短話,會議內容緊扣主題,保證會議質量。
三是嚴格執行公務消費的相關要求,出差、學習的各項開銷能夠在規定的范圍內,不出入高級酒店、會館,乘坐交通工具不超標。
二、“四風”方面存在的問題作為國有企業的一名基層領導干部,本人始終能夠執行黨的方針決策,遵守黨的政治紀律、組織紀律和財經紀律,特別是深入開展黨的群眾路線教育實踐活動以來,本人更是嚴于律己,對照改進作風要求、對照職工群眾期盼、對照“四風”具體表現,通過認真查找自己在“四風”方面的問題,認真梳理服務意識、工作作風、廉潔自律方面的差距,深刻進行黨性分析和自我剖析,聯系自身思想工作實際,認真查找了自己在思想、工作、作風上存在的問題和根源,歸納起來,我在“四風”方面主要存在以下問題:
檢查和自檢自查方面不能夠深入的積極主動的查擺問題,處于被動整改的模式。四是工作創新意識還不夠強,工作延伸思路不清晰,精力付出較多,效果不佳。
(二)官僚主義方面。一是能夠緊密聯系群眾,但過分強調“我要求怎樣怎樣”,而忽略了“我應該如何如何”,監督管理職能僅僅能夠落實到工作現場、生產一線,對工作細節處理的還不夠全面。處置突發事件,批評個別事件不注意方式方法,盡管對事不對人,也給部分同志造成了一些誤會;對工作上要求比較高、比較急,對基層的體諒、理解、關心不夠。對基層職工和群眾反饋的事情重視不足,認為有些事情自己就可以解決,工作方法簡單、有待改進。
(三)本人自參加工作以來,從xx長做起,歷任xx長等職務,清楚的明白享樂主義、奢靡之風是對當黨和人民最為可恥的褻瀆,是對自身人格的一種踐踏,因此,我始終能夠堅定政治信仰不動搖,保持與職工群眾的血肉聯系,因為在享樂主義、奢靡之風方面不存在問題。
(四)本人在日常工作、生活期間不存在“三公”經費、職務消費、人情消費。公務用車僅為xx外出開會使用,沒有專門的公務用車,外出辦事用車由部門統一調配;家庭住房為xx住宅與家人同住。
三、產生問題的原因分析通過這次黨的群眾路線教育和相關資料學習,深刻地認識到“四風”現象表現不一,癥狀多樣,但究其根源,理想信念問題、思想作風問題是存在上述所有問題的直接根源。
(一)政治理論學習不夠主動,不夠深入,政治理論修養有待提高。
一是沒有把政治理論學習放在一個重要的位置,在學習上存在著一定的片面性,缺乏對政治理論的系統研究和深刻理解。二是沒有深刻地重視到理論與實踐的辨證唯物關系,缺乏系統性、經常性和針對性的深入學習。在工作中,還不能完全用馬列主義、科學發展觀的立場和觀點分析問題,認識問題、解決問題。
(二)對黨的群眾路線認識不深,經驗不足,宗旨觀念有所淡化。對黨的群眾路線認識不深的主要原因是對堅持改造世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足,還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民群眾服務的公仆意識。導致群眾觀念淡薄,主觀意志成份多,形式主義成份多,服務群眾意識少。
(三)創新意識有所淡化,忽視了工作的積極性、主動性、創造性。在解放思想,更新觀念,創新工作方法和手段方面有所欠缺。忙于應付多、主動落實少,研究情況多、解決問題少,缺乏創造性開展工作,創新意識有待繼續增強。
四、對照檢查今后改進措施與努力方向(一)要進一步強化政治學習,增強理論功底,提高理論水平。要通過持之以恒的理論學習提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀,提高自己的政治素質、業務能力和道德水平。特別要在理論聯系實際、指導實踐上下真功夫,不斷提高理論學習的效果,實現理論與實踐相統一。特別是要認真研讀習等領導重要講話和上級下發的一系列黨的群眾路線教育實踐活動的文件、通知、要求,認真理解在河北調研指導黨的群眾路線教育實踐活動時的講話精神實質,自覺加強黨性修養,牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨,建立正確的世界觀、人生觀、價值觀,切實筑牢思想防線。在掌握科學體系和領會精神實質上下工夫,做到深入不膚淺,實際不空談,切實提高思想理論水平。
(二)聽取意見,查擺問題,在活動中發揮黨員帶頭作用。作為xx基層管理者,要正確定位自己,立足崗位實際,以身作則、率先垂范以上率下。要以敬畏之心對待手中的權力,以進取之心對待從事的工作,以真誠之心對待基層群眾。要在這次活動中起模范帶頭作用,抓好聽取意見、擺查問題、落實整改三個環節,繼續深挖自己身上存在的的“四風”突出問題,深入剖析問題產生根源,著力解決作風建設的突出問題。要努力加強與領導、與基層的深入溝通,努力提高決策科學化、民主化水平,努力改變一切不能適應工作的做法,實實在在把工作重點落實到推進xx行業生存發展,確保在作風建設上取得實際成效。
(三)要進一步改進工作作風,增強宗旨意識,傳遞正能量。要牢固樹立群眾觀點,忠實地執行黨的群眾路線。要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發點,以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點,深入到基層、到事務所,要牢記群眾利益無小事的道理,時刻把群眾的需求和冷暖掛在心上,誠心誠意為群眾辦實事、解難事、做好事。在工作生活中要帶頭講大局,講團結,講奉獻,帶頭創造佳績,帶頭服務基層,帶頭遵紀守法,帶頭宏揚正氣,傳遞正能量。
(四)要進一步解放思想、務實創新,增強工作實效。要進一步增強改革意識,堅持解放思想、實事求是、與時俱進。要努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作;善于從政治、全局的高度認識事物,不斷完善和提高自己,在科學理論的指導下,通過實現學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創新,不斷總結和完善工作經驗,認真貫徹和落實上級黨政各項決策和部署,嚴格執行各項規章制度,盡職盡責做好各項工作。
今后我將在上級領導和同志們的幫助支持下,進一步提高思想認識,轉變工作作風,振奮精神,加倍努力,團結一致,出色完成各項工作任務,為xx安全健康穩定發展多作貢獻。
最新內部關系對照檢查內部關系對照檢查材料部隊(匯總20篇)篇四
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范文一:
在這次整頓中,我清楚地認識到自己在部隊的生活、學習、工作中存在的不足,認識到自己存在問題的嚴重,如果不加以改正,將勢必影響部隊的工作成績,影響到自己的成長進步。現在,我就存在的問題作如下匯報:
一、政治理論學習方面。
1、對學習的認識不充分。在上級組織學習時,總是混日子,不把心思真正用在學習上,總是想這是必要的形式,沒有實在的內容,總是不把聽課放在心上,學習都是被動式地接受,而不主動學習,在平時的生活中更沒有自學的習慣,不重視理論知識的自學,甚至不愿意安排時間自學。
2、學習動力不足。在平時的學習中,缺乏學習興趣,總認為在部隊學習的這些理論知識對打仗沒有多大的作用,只要自己學習好了專業知識就行了,沒有必要學習這么多的政治理論知識。不能充分認識到政治教育在軍隊建設中的重要地位和作用。
3、沒有端正的學風,不能理論聯系實際。由于學習風氣不是很好,在學習中總是不能靜心學習,看到別人在玩自己也玩,不能正確對待學習,不會把學到的知識用在解決問題上,不能充分發揮理論知識在生活中的重要作用,不能用學到的知識指導自己的工作。因此,我在學習上總是存在著不想學習、不愿學習的思想。
二、政治意識方面。
1、政治意識有所淡化,對國家的大事不關心,對國家的政策不了解,看報,看新聞的時間較少,不能及時了解國家的時事。自己總認為國家的大事與自己沒有多大的關系,只要自己干好平時的工作就行了,沒有意識到作為軍人應該懂國事,知國事,熟悉國家的政策,關心國家的大政方針。
2、政治紀律意識不強,落實條令條例的意識不強,在落實規章制度上打折扣。條令條例的學習教育不經常,學習條令條例的自覺性和積極性不高,總認為自己當兵這么多年,對部隊的管理規定和各項規章制度比較熟悉了,沒有必要經常學習,只要自己不犯錯誤就行了,不能高標準地要求自己。
3、在執行上級命令指示上有一種得過且過的思想,落實上級指示不堅決、不徹底。有時我對上級的指示搞變通,不能完完全全地按照指示精神工作,把落實上級的指示精神做在表面,不注重檢查,不注重工作效果,不講求工作成績。
三、日常工作方面。
1、對工作沒創造性的意見,沒有把自己的精力全部用在工作。在工作中沒有良好的精神狀態,不思進取,感覺這樣的工作沒意思,工作只求沒問題不求出成績。
2、工作積極性不高,沒有主動地工作,只是被動地接受任務,對工作中存在的問題不是主動解決,而是主動回避,對一些艱苦的工作總是想方設法地躲避。
3、在工作中沒有高標準地完成任務,履行職責不嚴,工作不踏實。自己對工作不能盡心盡職,對工作不能兢兢業業,在工作中,總是不能嚴格要求自己,對工作的標準不高,不能按照職責完成任務,不能積極、主動地工作。
四、作風紀律方面。
1、有時作風松散,對自己的要求時緊時松,不能堅持一貫性,認為只要工作做好就行。散慢的作風怎么能干好工作呢?作風不實,只會給工作帶來不安全、不穩定,影響工作的順利進行。在管理中原則性不強,對身邊發生的違紀行為麻木不仁,自我要求不嚴格,造成管理失之于寬、失之于軟的現象。
2、嚴格遵守部隊紀律,但在一些細節上不注意,在小事不嚴格要求自己,認為犯點小錯誤,對自己不會有影響。在對部隊的體制編制的調整中,亂傳播小道消息,不負責地亂議論。
以上是我對照自身查找出來的問題,雖然自己存在不少的問題,但請大家相信,我會在今后的工作中不斷地加以改正,同時對自己沒有查找到的問題,請大家給予指正。
范文二:
一、必須把“有靈魂”作為強軍之本,做到理想信念堅定。
革命理想大于天,咬定青山不放松。當代革命軍人特別是黨員干部要培養堅如磐石的理想信念。一要有保持政治定力這個方向之魂。現在是信息社會、網絡時代,網上什么東西都有,必須善于從政治上觀察問題、思考問題,不能隨波逐流、人云亦云。特別是面對意識形態領域的尖銳斗爭,保持政治定力顯得愈加重要和緊迫,必須在各種考驗面前堅如磐石,守得住信仰,經得起風浪。
二要有聽黨指揮這個強軍之魂。堅決做到平時聽招呼,戰時聽指揮,關鍵時刻不含糊,任何時候都對黨忠誠老實。黨叫干就堅決干,黨不允許干什么就堅決不干什么,一切行動聽從黨中央、中央軍委和習主席指揮,絕不敷衍塞責,搞上有政策、下有對策,最終害人害己害部隊的事情。
三要有理論武裝這個健身之魂。政治上堅定,關鍵是理論上要堅定。要通過學習馬克思主義經典著作、黨的創新理論、國史黨史軍史,做一個用黨的創新理論武裝起來的“鋼鐵戰士”,練就百毒不侵的“強健之身”。
二、必須把“有本事”作為強軍之要,做到真正能打勝仗。
鍛造能打勝仗的雄師勁旅,需要每名軍人牢記職能使命、錘煉過硬本領。
一是最核心的本事在于忠誠于黨、聽黨指揮。利劍只有掌握在忠誠可靠人之手,才會閃爍出耀眼光芒,劍鋒所指、所向披靡。前蘇聯的解體,就是因為軍隊變質、官兵缺乏堅定的政治信仰。反觀我志愿軍官兵在抗美援朝作戰中的壯舉,赤膽為國、鐵心向黨,令“鋼多氣少”的敵人心驚膽寒。由此可見,忠誠于黨、聽黨指揮是人才培養的第一要求。
二是最根本的本事在于忠誠于祖國、報效國家。國家需要軍人來捍衛,軍人因為報效國家而光榮。忠于國家是一種激情和愿望,報效國家則是一種實實在在的行動,是當代革命軍人深厚愛國情感的實踐表達。只有把忠國之情轉化為強軍之行,才能體現出打贏能力,建功于本職崗位。
三是最重要的本事在于忠誠于使命、能打勝仗。古往今來,軍人都把不辱使命作為基本道德準則。當戰爭襲來時,軍人奉令出征,浴血奮戰,誓死捍衛國家主權、安全和領土完整,堅決實現黨和人民的意志;當戰爭準備時,軍人牢記根本職能,時刻準備打仗,努力學軍事、學指揮、學科技,爭做對黨絕對忠誠、聚焦打仗有力、作風形象良好的人。
三、必須把“有血性”作為強軍之源,做到敢于擔當重任。
任何一個國家、一支軍隊,要由大向強,或走向強大,首先必須有忠誠使命、血性拼搏、敢于擔當的人。實現強軍目標,培養有血性、敢擔當的新一代革命軍人是當務之急。
一是要敢挑重擔謀強軍。使命重于泰山。實現強軍目標,需要革命軍人牢記使命、敢于擔當。人有了擔當就會有責任,有了責任就會有擔當。軍隊改革旨在實現強國夢、強軍夢,改革時的苦痛是暫時的,未改革的痛苦是終生的。擔當改革重任,就要把軍隊自身強大潛力發揮到極致,把能打勝仗的準備時間縮短到極致,把強國夢、強軍夢對世界的影響力震撼力延伸到極致。二是要敢拼能為有血性。軍人是要有點血性、有點敢拼精神的,新一代革命軍人應做勇往無前的“狼”,不做任人宰割的“羊”。應該記住我們民族任人欺凌的屈辱史,時刻眼中有敵人、腦中有任務、肩上有責任、胸中有激情,培養堂堂正氣、凜凜虎氣、冽冽膽氣,建設令敵人膽寒的威武之師、令人民愛戴的文明之師。
三是要敢打硬仗能打贏。強軍,不是空洞的口號,最終要體現在能打仗、打勝仗上。求勝首要的是心勝。歷史上,我們多少次不是國家不富有,不是軍隊不強大,而是戰未勝心先敗。勝不只是說仗打贏了,而且也指戰斗精神增強了;敗不只是說仗打輸了,而且也指內心先敗了。
四、必須把“有品德”作為強軍之盾,做到道德修養提升。
新一代革命軍人有品德,關鍵是要加強道德修養。
一是要在強化黨性原則中內化。要強化旗幟意識,始終保持政治定力不動搖,面對各種風浪堅如磐石,經受考驗。要強化軍魂意識,始終堅持聽黨指揮不偏向,堅決做到平時聽招呼、戰時聽指揮、關鍵時刻不含糊,任何時候都對黨忠誠老實,一切行動聽從黨中央、中央軍委和習主席指揮。要強化奉獻意識,始終堅持對黨忠誠不迷航,自覺在工作上保持強烈的事業心,在盡職上保持高度的責任心,在名利上保持一顆平常心。
二是要在履行職責使命中錘煉。坐著想出來的道德是靠不住的,喊在嘴上的道德人民也是不會相信的。軍人的道德最終要體現在保證國家和社會安全穩定、維護人民安居樂業上,應該牢固樹立武德精神,殫精竭慮干工作,圓滿完成黨和人民交給的各項任務。
最新內部關系對照檢查內部關系對照檢查材料部隊(匯總20篇)篇五
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通過這段時間的理論學習和對照檢查,我感到,自己政治信念是堅定的,政治立場是牢固的,思想作風是嚴肅的,廉潔自律是過硬的,工作作風是扎實的。但按照合格機關干部的標準要求來衡量,自己在很多方面還做的不夠到位,能力素質還相差甚遠,需要要在以后的學習工作中不斷努力、積極進取、鍛煉提高。下面我就六個方面的問題進行對照檢查如下:
一、政治敏銳性方面。
作為一名黨員,能夠在思想上和行動上時刻與黨中央、中央軍委保持高度一致,堅持正確的原則立場,在大是大非面前保持清醒頭腦。能夠認清社會發展的規律,正確看待改革開放的曲折性和復雜性,正確面對國家和個人遇到的困難和挫折。能夠做到在任何時候任何情況下,都堅定對共產主義的信仰、對社會主義的信念、對社會主義現代化建設和改革開放的信心。堅決做到一切行動聽指揮,保持一名黨員所應具有的政治敏感性。在平時不存在傳播政治笑話和不良信息,對黨的路線方針、政策說三道四的現象。沒有對社會上消極現象和黨內腐敗問題看得過重,對社會主義事業信心不足的問題。
主要存在不足是:一是理論學習不深入。在理論學習中缺乏下真功夫、苦功夫、硬功夫的狠勁,對黨的創新理論掌握不精不細,精神實質理解不深不透。理論基礎不扎實,總是組織學什么就學什么,隨聽隨看,存在疲于應付的現象。二是理論與實際結合不緊密。三是有時精力不夠集中。表現在工作上有時不夠認真,工作節奏不夠緊張,平時搜集整理資料不夠及時,工作上有時有拖拉的現象,缺乏雷厲風行的作風。三是有時工作墨守成規,習慣于從前的思維方法和工作方式,不善于學習新知識、解決新問題,一事當前,首先看過去做過沒有,看別人干過沒有,看以前的文章有沒有,考慮問題不是想方設法地高標準完成,而習慣于照搬照抄,穿新鞋走老路。
四、履職盡責方面。
在工作中,我能夠能任勞任怨,勤勤懇懇地干好每項工作,把自己能干的事,能解決的問題,哪怕是簡單的小事,也認認真真、專心致志地辦好;扎扎實實、一心一意地辦成。不追名逐利,不嘩眾取寵,謙虛謹慎,戒驕戒躁,始終保持昂揚的精神狀態,嚴格要求自己,做到心胸開闊、積極向上。精神是振奮的,斗志也是旺盛的。不存在精神不振作、不思進取、無所作為的現象。
存在的不足:一是工作能力還有待加強。作為剛剛進步機關的新同志,我在按程序辦事,執行規章制度方面還存在很多紕漏,主要是對規章制度不是很熟悉,特別是一些具體的管理規定,執行辦法等掌握不夠到位。業務知識學習抓得還不緊,業務基礎偏弱,不懂不會的問題多,有時在工作過程中,自己心里沒有底,對應知應會的內容還不能脫口而出,需要用時還要翻本本。工作中主動承擔、獨擋一面的意識還不強。二是工作作風還不夠扎實。滿足于把上級安排的指示落實好,把領導的要求落實好就行了,上級怎么說就怎么做,領導怎么講就怎么干,創造性地開展工作還不夠,缺乏干不好工作寢食不安的緊迫感。有時機械地執行命令、指示,思路不夠開闊,思想不夠靈活,對上級的指示精神和實際意圖把握得不夠準確。
五、人際交往方面。
作為一名黨員在任何時候都必須保持頭腦清醒,在面對各種誘惑時嚴于律己。因此,在人際交往上,我能夠擺正私情和公理的關系,按原則和規定辦事情。做到講團結、講正氣、講大局。不搞拉拉扯扯,吃吃喝喝,一團和氣,堅決抵制庸俗的人際關系。樹立正確的世界觀、價值觀、人生觀,凈化自己的生活圈、交往圈、娛樂圈。做到平淡處事,平淡為人。不存在追求低級趣味,涉足不健康場所,亂拉關系、交往過濫的問題。
六、遵章守紀方面。
能夠自覺用黨紀國法和部隊條令條例為準繩來要求自己,約束自己的言行,增強責任意識、大局意識和紀律意識,注重自我管理,自我提高,追求文明向上的生活方式,在工作中,自覺做到慎獨、慎微,能夠耐得住艱苦,抗得住誘惑,管得住小節;在崗位上做好本職工作,說老實話、辦老實事、做老實人。真抓實干,開拓進取。不存在執行規章制度不嚴,講排場、比闊氣,追求享樂、貪圖享受,公款請客送禮的現象,沒有網上亂交友、聊天、精神空虛的問題。
存在的不足:有時對自己要求還不夠嚴格,有律己不嚴、不重小節、紀律觀念松弛、忽視從細微處嚴格要求自己的現象。有時不夠自覺,在公共場合不注意個人形象,有因公外出時,不戴帽子;因私外出時,不著便服、在公共場所使用移動電話的現象。有時公辦秩序不夠正規,有文件、書籍沒有及時入柜上鎖的情況。
存在問題的主要原因是:
一是理論學習不夠深入。特別對黨的基本理論、基本路線、基本綱領和基本政策了解不夠系統全面,對新時期黨的歷史使命和政治責任的理解不夠深入,不能用辯證唯物主義和歷史唯物主義的世界觀、方法論,全面的、系統的、運動的觀點看分析理解問題,指導工作實踐,從而對黨的理論認識不深刻,理解不透徹,主要是認為自己是一般干部,簡單地掌握一些精神就可以了,沒有把理論學習放在重要位置,學習存在片面性。
二是能力素質尚待提高。作為一名機關干部,應該具有較強的機關辦事能力和扎實的文字功底,具有較高的政治理論水平和較強的業務能力。但由于自己一直在基層連隊工作,協調工作的經驗較少,文字材料寫得少,理論基礎不扎實,有關裝備保障能力方面的知識也十分欠缺,對一些基本的工作程序也不夠熟悉,導致在工作上比較被動,只限于完成一般性的工作任務,還不能熟練掌握相關的法規程序和業務知識,還需要進一步努力。
最新內部關系對照檢查內部關系對照檢查材料部隊(匯總20篇)篇六
通過這段時間的理論學習和對照檢查,我感到,自己政治信念是堅定的,政治立場是牢固的,思想作風是嚴肅的,廉潔自律是過硬的,工作作風是扎實的。但按照合格機關干部的標準要求來衡量,自己在很多方面還做的不夠到位,能力素質還相差甚遠,需要要在以后的學習工作中不斷努力、積極進取、鍛煉提高。下面我就六個方面的問題進行對照檢查如下:
一、政治敏銳性方面。
作為一名黨員,能夠在思想上和行動上時刻與黨中央、中央軍委保持高度一致,堅持正確的原則立場,在大是大非面前保持清醒頭腦。能夠認清社會發展的規律,正確看待改革開放的曲折性和復雜性,正確面對國家和個人遇到的困難和挫折。能夠做到在任何時候任何情況下,都堅定對共產主義的信仰、對社會主義的信念、對社會主義現代化建設和改革開放的信心。堅決做到一切行動聽指揮,保持一名黨員所應具有的政治敏感性。在平時不存在傳播政治笑話和不良信息,對黨的路線方針、政策說三道四的現象。沒有對社會上消極現象和黨內腐敗問題看得過重,對社會主義事業信心不足的問題。
主要存在不足是:一是理論學習不深入。在理論學習中缺乏下真功夫、苦功夫、硬功夫的狠勁,對黨的創新理論掌握不精不細,精神實質理解不深不透。理論基礎不扎實,總是組織學什么就學什么,隨聽隨看,存在疲于應付的現象。二是理論與實際結合不緊密。三是有時精力不夠集中。表現在工作上有時不夠認真,工作節奏不夠緊張,平時搜集整理資料不夠及時,工作上有時有拖拉的現象,缺乏雷厲風行的作風。三是有時工作墨守成規,習慣于從前的思維方法和工作方式,不善于學習新知識、解決新問題,一事當前,首先看過去做過沒有,看別人干過沒有,看以前的文章有沒有,考慮問題不是想方設法地高標準完成,而習慣于照搬照抄,穿新鞋走老路。
四、履職盡責方面。
在工作中,我能夠能任勞任怨,勤勤懇懇地干好每項工作,把自己能干的事,能解決的問題,哪怕是簡單的小事,也認認真真、專心致志地辦好;扎扎實實、一心一意地辦成。不追名逐利,不嘩眾取寵,謙虛謹慎,戒驕戒躁,始終保持昂揚的精神狀態,嚴格要求自己,做到心胸開闊、積極向上。精神是振奮的,斗志也是旺盛的。不存在精神不振作、不思進取、無所作為的現象。
存在的不足:一是工作能力還有待加強。作為剛剛進步機關的新同志,我在按程序辦事,執行規章制度方面還存在很多紕漏,主要是對規章制度不是很熟悉,特別是一些具體的管理規定,執行辦法等掌握不夠到位。業務知識學習抓得還不緊,業務基礎偏弱,不懂不會的問題多,有時在工作過程中,自己心里沒有底,對應知應會的內容還不能脫口而出,需要用時還要翻本本。工作中主動承擔、獨擋一面的意識還不強。二是工作作風還不夠扎實。滿足于把上級安排的指示落實好,把領導的要求落實好就行了,上級怎么說就怎么做,領導怎么講就怎么干,創造性地開展工作還不夠,缺乏干不好工作寢食不安的緊迫感。有時機械地執行命令、指示,思路不夠開闊,思想不夠靈活,對上級的指示精神和實際意圖把握得不夠準確。
五、人際交往方面。
作為一名黨員在任何時候都必須保持頭腦清醒,在面對各種誘惑時嚴于律己。因此,在人際交往上,我能夠擺正私情和公理的關系,按原則和規定辦事情。做到講團結、講正氣、講大局。不搞拉拉扯扯,吃吃喝喝,一團和氣,堅決抵制庸俗的人際關系。樹立正確的世界觀、價值觀、人生觀,凈化自己的生活圈、交往圈、娛樂圈。做到平淡處事,平淡為人。不存在追求低級趣味,涉足不健康場所,亂拉關系、交往過濫的問題。
六、遵章守紀方面。
能夠自覺用黨紀國法和部隊條令條例為準繩來要求自己,約束自己的言行,增強責任意識、大局意識和紀律意識,注重自我管理,自我提高,追求文明向上的生活方式,在工作中,自覺做到慎獨、慎微,能夠耐得住艱苦,抗得住誘惑,管得住小節;在崗位上做好本職工作,說老實話、辦老實事、做老實人。真抓實干,開拓進取。不存在執行規章制度不嚴,講排場、比闊氣,追求享樂、貪圖享受,公款請客送禮的現象,沒有網上亂交友、聊天、精神空虛的問題。
存在的不足:有時對自己要求還不夠嚴格,有律己不嚴、不重小節、紀律觀念松弛、忽視從細微處嚴格要求自己的現象。有時不夠自覺,在公共場合不注意個人形象,有因公外出時,不戴帽子;因私外出時,不著便服、在公共場所使用移動電話的現象。有時公辦秩序不夠正規,有文件、書籍沒有及時入柜上鎖的情況。
存在問題的主要原因是:
一是理論學習不夠深入。特別對黨的基本理論、基本路線、基本綱領和基本政策了解不夠系統全面,對新時期黨的歷史使命和政治責任的理解不夠深入,不能用辯證唯物主義和歷史唯物主義的世界觀、方法論,全面的、系統的、運動的觀點看分析理解問題,指導工作實踐,從而對黨的理論認識不深刻,理解不透徹,主要是認為自己是一般干部,簡單地掌握一些精神就可以了,沒有把理論學習放在重要位置,學習存在片面性。
二是能力素質尚待提高。作為一名機關干部,應該具有較強的機關辦事能力和扎實的文字功底,具有較高的政治理論水平和較強的業務能力。但由于自己一直在基層連隊工作,協調工作的經驗較少,文字材料寫得少,理論基礎不扎實,有關裝備保障能力方面的知識也十分欠缺,對一些基本的工作程序也不夠熟悉,導致在工作上比較被動,只限于完成一般性的工作任務,還不能熟練掌握相關的法規程序和業務知識,還需要進一步努力。
三是進取精神還不夠強。在實際工作中,由于目前所從事的崗位與以前工作環境有較大的差異,在一定程度上存在一個適應的過程,在逐步調整和適應當中,由于不自覺產生的畏難情緒,使我對工作缺少了一些激情,積極性受到影響。在主觀上表現為缺乏開拓進取的意識,缺少高標準的工作姿態,缺失長遠的工作目標。放松了對自己的嚴格要求,逐漸滋生蔓延出一絲惰性,從而產生進取精神不強,思想松懈的問題。
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最新內部關系對照檢查內部關系對照檢查材料部隊(匯總20篇)篇七
下面是本人特意整理的部隊士兵個人對照檢查材料薦讀,歡迎大家閱讀,希望內容對您有參考價值。
一:
在這次整頓中,我清楚地認識到自己在部隊的生活、學習、工作中存在的不足,認識到自己存在問題的嚴重,如果不加以改正,將勢必影響部隊的工作成績,影響到自己的成長進步。現在,我就存在的問題作如下匯報:
一、政治理論學習方面。
1、對學習的認識不充分。在上級組織學習時,總是混日子,不把心思真正用在學習上,總是想這是必要的形式,沒有實在的內容,總是不把聽課放在心上,學習都是被動式地接受,而不主動學習,在平時的生活中更沒有自學的習慣,不重視理論知識的自學,甚至不愿意安排時間自學。
2、學習動力不足。在平時的學習中,缺乏學習興趣,總認為在部隊學習的這些理論知識對打仗沒有多大的作用,只要自己學習好了專業知識就行了,沒有必要學習這么多的政治理論知識。不能充分認識到政治教育在軍隊建設中的重要地位和作用。
3、沒有端正的學風,不能理論實際。由于學習風氣不是很好,在學習中總是不能靜心學習,看到別人在玩自己也玩,不能正確對待學習,不會把學到的知識用在解決問題上,不能充分發揮理論知識在生活中的重要作用,不能用學到的知識指導自己的工作。因此,我在學習上總是存在著不想學習、不愿學習的思想。
二、政治意識方面。
1、政治意識有所淡化,對國家的大事不關心,對國家的政策不了解,看報,看新聞的時間較少,不能及時了解國家的時事。自己總認為國家的大事與自己沒有多大的關系,只要自己干好平時的工作就行了,沒有意識到作為軍人應該懂國事,知國事,熟悉國家的政策,關心國家的大政方針。
2、政治紀律意識不強,落實條令條例的意識不強,在落實規章制度上打折扣。條令條例的學習教育不經常,學習條令條例的自覺性和積極性不高,總認為自己當兵這么多年,對部隊的管理規定和各項規章制度比較熟悉了,沒有必要經常學習,只要自己不犯錯誤就行了,不能高標準地要求自己。
3、在執行上級命令指示上有一種得過且過的思想,落實上級指示不堅決、不徹底。有時我對上級的指示搞變通,不能完完全全地按照指示精神工作,把落實上級的指示精神做在表面,不注重檢查,不注重工作效果,不講求工作成績。
三、日常工作方面。
1、對工作沒創造性的意見,沒有把自己的精力全部用在工作。在工作中沒有良好的精神狀態,不思進取,感覺這樣的工作沒意思,工作只求沒問題不求出成績。
2、工作積極性不高,沒有主動地工作,只是被動地接受任務,對工作中存在的問題不是主動解決,而是主動回避,對一些艱苦的工作總是想方設法地躲避。
3、在工作中沒有高標準地完成任務,履行職責不嚴,工作不踏實。自己對工作不能盡心盡職,對工作不能兢兢業業,在工作中,總是不能嚴格要求自己,對工作的標準不高,不能按照職責完成任務,不能積極、主動地工作。
四、作風紀律方面。
1、有時作風松散,對自己的要求時緊時松,不能堅持一貫性,認為只要工作做好就行。散慢的作風怎么能干好工作呢?作風不實,只會給工作帶來不安全、不穩定,影響工作的順利進行。在管理中原則性不強,對身邊發生的違紀行為麻木不仁,自我要求不嚴格,造成管理失之于寬、失之于軟的現象。
2、嚴格遵守部隊紀律,但在一些細節上不注意,在小事不嚴格要求自己,認為犯點小錯誤,對自己不會有影響。在對部隊的體制編制的調整中,亂傳播小道消息,不負責地亂議論。
以上是我對照自身查找出來的問題,雖然自己存在不少的問題,但請大家相信,我會在今后的工作中不斷地加以改正,同時對自己沒有查找到的問題,請大家給予指正。
二:
一、必須把“有靈魂”作為強軍之本,做到理想信念堅定。
革命理想大于天,咬定青山不放松。當代革命軍人特別是黨員干部要培養堅如磐石的理想信念。
一要有保持政治定力這個方向之魂。現在是信息社會、絡時代,上什么東西都有,必須善于從政治上觀察問題、思考問題,不能隨波逐流、人云亦云。特別是面對意識形態領域的尖銳斗爭,保持政治定力顯得愈加重要和緊迫,必須在各種考驗面前堅如磐石,守得住信仰,經得起風浪。
二要有聽黨指揮這個強軍之魂。堅決做到平時聽招呼,戰時聽指揮,關鍵時刻不含糊,任何時候都對黨忠誠老實。黨叫干就堅決干,黨不允許干什么就堅決不干什么,一切行動聽從黨中央、中央軍委和習主席指揮,絕不敷衍塞責,搞上有政策、下有對策,最終害人害己害部隊的事情。
三要有理論武裝這個健身之魂。政治上堅定,關鍵是理論上要堅定。要通過學習馬克思主義經典著作、黨的創新理論、國史黨史軍史,做一個用黨的創新理論武裝起來的“鋼鐵戰士”,練就百毒不侵的“強健之身”。
二、必須把“有本事”作為強軍之要,做到真正能打勝仗。
鍛造能打勝仗的雄師勁旅,需要每名軍人牢記職能使命、錘煉過硬本領。
一是最核心的本事在于忠誠于黨、聽黨指揮。利劍只有掌握在忠誠可靠人之手,才會閃爍出耀眼光芒,劍鋒所指、所向披靡。前蘇聯的解體,就是因為軍隊變質、官兵缺乏堅定的政治信仰。反觀我志愿軍官兵在抗美援朝作戰中的壯舉,赤膽為國、鐵心向黨,令“鋼多氣少”的敵人心驚膽寒。由此可見,忠誠于黨、聽黨指揮是人才培養的第一要求。
二是最根本的本事在于忠誠于祖國、報效國家。國家需要軍人來捍衛,軍人因為報效國家而光榮。忠于國家是一種激情和愿望,報效國家則是一種實實在在的行動,是當代革命軍人深厚愛國情感的實踐表達。只有把忠國之情轉化為強軍之行,才能體現出打贏能力,建功于本職崗位。
三是最重要的本事在于忠誠于使命、能打勝仗。古往今來,軍人都把不辱使命作為基本道德準則。當戰爭襲來時,軍人奉令出征,浴血奮戰,誓死捍衛國家主權、安全和領土完整,堅決實現黨和人民的意志;當戰爭準備時,軍人牢記根本職能,時刻準備打仗,努力學軍事、學指揮、學科技,爭做對黨絕對忠誠、聚焦打仗有力、作風形象良好的人。
三、必須把“有血性”作為強軍之源,做到敢于擔當重任。
任何一個國家、一支軍隊,要由大向強,或走向強大,首先必須有忠誠使命、血性拼搏、敢于擔當的人。實現強軍目標,培養有血性、敢擔當的新一代革命軍人是當務之急。
一是要敢挑重擔謀強軍。使命重于泰山。實現強軍目標,需要革命軍人牢記使命、敢于擔當。人有了擔當就會有責任,有了責任就會有擔當。軍隊改革旨在實現強國夢、強軍夢,改革時的苦痛是暫時的,未改革的痛苦是終生的。擔當改革重任,就要把軍隊自身強大潛力發揮到極致,把能打勝仗的準備時間縮短到極致,把強國夢、強軍夢對世界的影響力震撼力延伸到極致。
二是要敢拼能為有血性。軍人是要有點血性、有點敢拼精神的,新一代革命軍人應做勇往無前的“狼”,不做任人宰割的“羊”。應該記住我們民族任人欺凌的屈辱史,時刻眼中有敵人、腦中有任務、肩上有責任、胸中有激情,培養堂堂正氣、凜凜虎氣、冽冽膽氣,建設令敵人膽寒的威武之師、令人民愛戴的文明之師。
三是要敢打硬仗能打贏。強軍,不是空洞的口號,最終要體現在能打仗、打勝仗上。求勝首要的是心勝。歷史上,我們多少次不是國家不富有,不是軍隊不強大,而是戰未勝心先敗。勝不只是說仗打贏了,而且也指戰斗精神增強了;敗不只是說仗打輸了,而且也指內心先敗了。
四、必須把“有品德”作為強軍之盾,做到道德修養提升。
新一代革命軍人有品德,關鍵是要加強道德修養。
一是要在強化黨性原則中內化。要強化旗幟意識,始終保持政治定力不動搖,面對各種風浪堅如磐石,經受考驗。要強化軍魂意識,始終堅持聽黨指揮不偏向,堅決做到平時聽招呼、戰時聽指揮、關鍵時刻不含糊,任何時候都對黨忠誠老實,一切行動聽從黨中央、中央軍委和習主席指揮。要強化奉獻意識,始終堅持對黨忠誠不迷航,自覺在工作上保持強烈的事業心,在盡職上保持高度的責任心,在名利上保持一顆平常心。
二是要在履行職責使命中錘煉。坐著想出來的道德是靠不住的,喊在嘴上的道德人民也是不會相信的。軍人的道德最終要體現在保證國家和社會安全穩定、維護人民安居樂業上,應該牢固樹立武德精神,殫精竭慮干工作,圓滿完成黨和人民交給的各項任務。
三是要在嚴格遵守紀律中養成。軍隊鐵律如山。嚴守紀律不能看時候,任何時候都要注意約束自己,不能突破起碼的政治底線、法律底線、道德底線。嚴守紀律不能分場合,要自覺做到領導面前和群眾面前一個樣,有人監督和無人監督一個樣。嚴守紀律不能打折扣,干工作要注意原則性和靈活性相結合,但守規矩只能有“原則”,不能有“靈活”,必須丁是丁、卯是卯。
最新內部關系對照檢查內部關系對照檢查材料部隊(匯總20篇)篇八
部隊黨員對照檢查材料,是分析個人在思想,作風,紀律等方面反思自身存在的問題及原因和如何解決的方法。下文是查字典本站發布的部隊士官黨員對照檢查材料參閱,望內容能滿足各位的閱讀需求,看完后有所啟示和幫助。
為了貫徹落實xx省公安隊伍教育整治電視電話會議精神和總隊的有關要求,根據《xx消防支隊“三個專項整頓”實施方案》的要求,按照支隊統一部署開展了這次作風紀律教育整頓活動。通過近期的學習教育和“六查六看”的查擺剖析,我從思想、作風、紀律、工作各個方面認真反思,深刻檢討,發現自身存在許多不足之處,現剖析如下:
一、自身存在的問題。
(一)政治思想意識不夠強。表現在:對黨的思想路線、方針政策的貫徹和執行缺乏應有的政治敏銳性和洞察力,不具有一種時不我待的使命感和危機感。不善于運用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論來武裝自己的頭腦,沒有培養自己從政治的角度來觀察、分析問題,認識事物只停留在表面,未透過現象看本質,對事物的理解不深刻、不全面。
第1頁是正確運用科學理論,探索新時期政治工作的新路子,不斷提高業務素質和領導藝術水平方面下功夫不夠。
(三)工作缺乏拿起批評和自我批評開展積極健康思想斗爭的勇氣。主要表現在:一是對批評和自我批評的深刻含義作用認識不足,沒有看到這一有力武器的效應;二是“怕”字當頭,怕講不準,怕傷和氣。以至于班子成員之間、同志之間“一團和氣”,積極健康的思想斗爭開展不起來。
(四)工作開展的深入程度不夠,在總結提高的能力上有待加強。在實際工作中,自己有明顯的“忙于事務,被動應付工作”的痕跡,創一流業績、建一流大隊的持之以恒的后續力量不足,只求工作任務的完成,不去認真思考,認真總結,從而沒能很好的在經驗中提高自己。
二、問題存在的原因。
(一)對政治學習“走過場”。停于形式,敷衍了事,在政治學習時存在應付心理,沒有把參加政治學習和主動接受思想教育作為一名黨員干部的必修課來認真對待。因此,在看問題、想辦法上政治敏銳性不強,前瞻性不夠,只是立足目前,不能放眼未來。在大是大非面前還尚能正確把握,但在小節方面就得過且過,不能從嚴要求自己。平時雖然經常學習馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論,但思想上未引起高度的重視,學習目的不夠明確,學習時缺乏思考,只從字面上理解毛澤東思想,沒有意識其思想的精髓,使自己對理論知識的理解與實際脫鉤,沒有發揮理論的第2頁指導作用,只是為了學習而學習,使學習變得形式化、教條化。
(二)業務水平不高,缺乏敬業精神。一方面,自認為是專業學校畢業,消防業務知識踏實,實踐經驗積累豐富,不去鉆研;另一方面,缺乏敬業精神,在實際工作中常常得過且過,業務水平要有提高,必需要對業務鉆研,而自己在業務方面存有依賴性。
(三)工作方法簡單。只安于表面,把自己份內的事做好就可以了,處理事情方法比較簡單,沒有創新精神,工作作風還不夠扎實,對問題不作深層次的分析,思考不深刻。
(四)事業心責任感減退,自身要求不夠嚴格。跟前幾年相比,自己在近期的工作上的確有放松的跡象,主要是因為在這段時間里,接手大隊所有事項,大部分時間忙于工作的交接上,沒有真正沉下心來進行部隊正規化的管理和自身業務知識的加深上,同時心里也有一些“等、靠、慢”的情緒,所以放松了對部隊的要求,只顧得個大局。
三、解決問題的措施。
1、加強政治學習和黨性培養,不斷用馬克思、列寧、毛澤東理論改造自己的世界觀、人生觀;不斷加強共產主義道德修養,以高度的責任感、事業心,以勤勤懇懇、扎扎實實的作風,以百折不饒、知難而進的勇氣完成黨和人民交給的各項任務。
第3頁嚴治警的思想,進一步嚴格要求自己,做一名真正合格的基層干部。
3、在工作方面求真務實,真正沉下心來抓好部隊管理,勇于吃苦,勇于奉獻,不等不靠,增強事業心責任感,加強自身表率作用,努力把大隊建成管理嚴格、作風優良、軍事過硬的先進大隊。
4、加強自我改造,提高綜合素質。目前對我而言,最大的問題是要加強業務學習,只有狠下決心,提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識,自覺、刻苦地鉆研業務,務實基礎,靈活運用合理的方法和措施,熱愛本職工作,干一行愛一行,虛心好學,遇到問題多看多問多想。
5、勤請示,多匯報,當好大隊領導,維護班子的團結和戰斗力,充分發揮主觀能動性,將部隊全面建設帶上一個新臺階。
以上就是我在這次作風紀律教育整頓中的剖析心得和對今后工作的打算,請領導和同志們批評指正。
第4頁。
最新內部關系對照檢查內部關系對照檢查材料部隊(匯總20篇)篇九
內部動機與外部動機的關系問題在20世紀90年代重新成為動機研究的熱點.該文綜述了內部動機與外部動機關系的實驗研究與理論研究狀況.認為實驗研究經歷了外部動機削弱內部動機、外部動機與內部動機共存、外部動機能夠對內部動機產生促進作用三個階段,研究者的心理學立場是造成分歧結果出現的重要原因;不同的理論模式各有所長,尤其是自我決定理論的新進展“有機辨證元理論”中關于需要的'闡述是近期動機研究的亮點,在更高層次上實現了對內部動機與外部動機關系的整合.并提出探討內部動機與外部動機具體成分之間的關系,檢驗特質狀態與情境狀態中二者的相互作用,及心理需要對情境與動機的中介機制應當成為未來研究的方向.
作者:張劍郭德俊作者單位:首都師范大學心理系,北京,100089刊名:心理科學進展pkucssci英文刊名:advancesinpsychologicalscience年,卷(期):200311(5)分類號:b842關鍵詞:內部動機外部動機自我決定有機辯證元理論需要
最新內部關系對照檢查內部關系對照檢查材料部隊(匯總20篇)篇十
中共中央、國家主席、中央軍委主席日前作出重要指示,強調軍隊開展黨的群眾路線教育實踐活動,既要貫徹中央統一要求,又要體現自身特點和建設規律,著眼永葆人民軍隊性質、宗旨、本色,著眼形成和發展團結友愛和諧純潔的內部關系,著眼促進軍隊各項工作和建設。要堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風,著力在糾治官兵反映強烈的突出問題上見到成效,在解決深層次矛盾和問題上見到成效,在構建規范化、制度化的長效機制上見到成效,努力從思想上、組織上、作風上為實現黨在新形勢下的強軍目標提供堅強保證。
經批準,全軍黨的群眾路線教育實踐活動工作會議21日在京召開。會議主要任務是認真貫徹黨中央的部署要求,堅決落實和軍委決策指示,對全軍深入開展黨的群眾路線教育實踐活動進行動員部署。中共中央政治局委員、中央軍委副主席范長龍,中共中央政治局委員、中央軍委副主席許其亮出席會議并講話。中央軍委委員常萬全、房峰輝、趙克石、張又俠、吳勝利、馬曉天、魏鳳和出席,張陽主持。
范長龍強調,貫徹黨中央、的決策部署和重要指示,搞好軍隊的教育實踐活動,進一步抓好作風建設,要圍繞實現黨在新形勢下的強軍目標,貫徹“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,突出反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這個重點,堅持領導帶頭、嚴字當頭,標本兼治、綜合施策,務求改進作風有新成效,官兵士氣高,部隊風氣正,強軍底氣足,有效履行軍隊的使命任務。要深化思想認識,充分認清這次教育實踐活動的重大意義,站在聽黨指揮的高度,樹立走在前列的標準,打贏改作風這場硬仗。反對形式主義,要著重解決文山會海、貪圖虛名、弄虛作假、工作不實的問題;反對官僚主義,要著重解決對廣大官兵的根本態度問題;反對享樂主義,要著重克服貪圖享受、及時行樂思想和精神懈怠、不思進取的現象;反對奢靡之風,要著重糾治鋪張浪費、揮霍無度、驕奢淫逸的不良風氣。要認真貫徹整風精神,敢于較真碰硬,抓正反兩方面典型。要以具體管用的制度作保證,對于公務接待、軍車管理、建房占房、選人用人、資源管理等,要一項一項研究。要把教育實踐活動與部隊正在開展的各項工作結合起來,與加強黨委班子和干部隊伍建設結合起來,聚焦到提高戰斗力上,貫穿到以軍事斗爭準備為龍頭的各項工作中,確保部隊能經受各種考驗,圓滿完成各項任務。
許其亮指出,各級要堅持用黨中央、的決策指示統一思想,充分認清開展教育實踐活動是永葆黨的性質宗旨的內在要求、是傳承我黨我軍優良傳統和作風的現實需要、是推動實現中國夢強軍夢的戰略之舉,切實以強烈的政治責任感,高標準抓好教育實踐活動,確保取得黨中央、滿意,人民群眾和廣大官兵滿意的成效。要緊密結合軍隊特點和實際,著力增強開展教育實踐活動的質量和實效。牢牢把握聽黨指揮、服務人民這一核心要求,突出抓好中國特色社會主義理論體系武裝,抓好馬克思主義群眾觀點和黨的群眾路線、我軍性質宗旨和優良傳統教育,強化官兵宗旨意識,從思想根源和靈魂深處堅定信念、鑄牢軍魂,確保部隊絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠,一切行動聽從黨中央、中央軍委和指揮。以整風精神解決作風上的突出問題,堅決貫徹“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,突出“四反”整治,以解決問題的實際成效取信官兵。始終把提高戰斗力作為根本出發點落腳點,促進軍事斗爭準備往深里抓往實里抓。構建規范化制度化的長效機制推動形成文化自覺,使為民務實清廉成為每個黨員干部的信仰追求。要把開展教育實踐活動作為重大政治任務,嚴格落實黨委領導責任,尤其是領導干部要帶頭參加,勇于糾正自身問題。
張陽主持會議時指出,要把和軍委的決策指示學習領會好,結合實際把教育實踐活動工作部署安排好,把教育實踐活動與其他工作統籌兼顧好,把加強組織領導的各項要求認真落實好,推動教育實踐活動深入發展。
會議以電視電話會議形式舉行。四總部、駐京各大單位、軍委辦公廳領導和全軍教育實踐活動領導小組成員在主會場參加會議。全軍和武警部隊軍以上單位黨委、部門領導在分會場參加會議。
最新內部關系對照檢查內部關系對照檢查材料部隊(匯總20篇)篇十一
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范文一:
在這次整頓中,我清晰地認識到自己在部隊的日子、學習、工作中存在的別腳,認識到自己存在咨詢題的嚴峻,假如別加以改正,將勢必妨礙部隊的工作成績,妨礙到自己的成長進步。如今,我就存在的咨詢題作如下匯報:
一、政管理論學習方面。
1、對學習的認識別充分。在上級組織學習時,總是混生活,別把心思真正用在學習上,總是想這是必要的形式,沒有實在的內容,總是別把聽課放在心上,學習基本上被動式地同意,而別主動學習,在平時的日子中更沒有自學的適應,別重視理論知識的自學,甚至別情愿安排時刻自學。
2、學習動力別腳。在平時的學習中,缺乏學習興趣,總認為在部隊學習的這些理論知識對打仗沒有多大的作用,只要自己學習好了專業知識就行了,沒有必要學習這么多的政管理論知識。別能充分認識到政治教育在軍隊建設中的重要地位和作用。
3、沒有端正的學風,別能理論聯系實際。由于學習風氣別是很好,在學習中總是別能靜心學習,看到別人在玩自己也玩,別能正確對待學習,可不能把學到的知識用在解決咨詢題上,別能充分發揮理論知識在日子中的重要作用,別能用學到的知識指導自己的工作。所以,我在學習上總是存在著別想學習、別愿學習的思想。
二、政治意識方面。
1、政治意識有所淡化,對國家的大事別關懷,對國家的政策別了解,看報,看新聞的時刻較少,別能及時了解國家的時事。自己總認為國家的大事與自己沒有多大的關系,只要自己干好平時的工作就行了,沒故意識到作為軍人應該知道國事,知國事,熟悉國家的政策,關懷國家的大政方針。
2、政治紀律意識別強,降實條令條例的意識別強,在降實規章制度上打折扣。條令條例的學習教育別經常,學習條令條例的自覺性和積極性別高,總認為自己當兵這么多年,對部隊的治理規定和各項規章制度比較熟悉了,沒有必要經常學習,只要自己別犯錯誤就行了,別能高標準地要求自己。
3、在執行上級命令指示上有一種得過且過的思想,降實上級指示別堅定、別完全。有時我對上級的指示搞變通,別能完徹底全地按照指示精神工作,把降實上級的指示精神做在表面,別注重檢查,別注重工作效果,別說求工作成績。
三、
日常工作方面。
1、對工作沒制造性的意見,沒有把自己的精力全部用在工作。在工作中沒有良好的精神狀態,別思進取,感受如此的工作沒意思,工作只求沒咨詢題別求出成績。
2、工作積極性別高,沒有主動地工作,不過被動地同意任務,對工作中存在的咨詢題別是主動解決,而是主動回避,對一些艱難的工作總是想方設法地逃避。
3、在工作中沒有高標準地完成任務,履行職責別嚴,工作別踏實。自己對工作別能盡心盡職,對工作別能兢兢業業,在工作中,總是別能嚴格要求自己,對工作的標準別高,別能按照職責完成任務,別能積極、主動地工作。
四、作風紀律方面。
1、有時作風松散,對自己的要求時緊時松,別能堅持一貫性,認為只要工作做好就行。散慢的作風如何能干好工作呢?作風別實,只會給工作帶來別安全、別穩定,妨礙工作的順利進行。在治理中原則性別強,對周圍發生的違紀行為麻木別仁,自我要求別嚴格,造成治理失之于寬、失之于軟的現象。
2、嚴格遵守部隊紀律,但在一些細節上別注意,在小事別嚴格要求自己,認為犯點小錯誤,對自己可不能有妨礙。在對部隊的體制編制的調整中,亂傳播小道消息,別負責地亂議論。
以上是我對比自身查尋出來的咨詢題,盡管自己存在很多的咨詢題,但請大伙兒相信,我會在將來的工作中別斷地加以改正,并且對自己沒有查尋到的咨詢題,請大伙兒賦予指正。
范文二:
一、必須把有靈魂作為強軍之本,做到理想信念堅決。
革命理想大于天,咬定青山別放松。當代革命軍人特別是黨員干部要培養堅如磐石的理想信念。
一要有保持政治定力那個方向之魂。如今是信息社會、絡時代,上什么東西都有,必須善于從政治上觀看咨詢題、考慮咨詢題,別能隨波逐流、人云亦云。特別是面對意識形態領域的尖銳斗爭,保持政治定力顯得愈加重要和緊迫,必須在各種考驗面前堅如磐石,守得住信仰,經得起風浪。
二要有聽黨指揮那個強軍之魂。堅定做到平時聽招呼,戰時聽指揮,關鍵時間別模糊,任何時候都對黨忠誠老實。黨叫干就堅定干,黨別允許干什么就堅定別干什么,一切行動聽從黨中央、中央軍委和習主席指揮,絕別敷衍塞責,搞上有政策、下有對策,最終害人害己害部隊的情況。
三要有理論武裝那個健身之魂。政治上堅決,關鍵是理論上要堅決。要經過學習馬克思主義經典著作、黨的創新理論、國史黨史軍史,做一具用黨的創新理論武裝起來的鋼鐵戰士,練就百毒別侵的強健之身。
二、必須把有本領作為強軍之要,做到真正能打勝仗。
鍛造能打勝仗的雄師勁旅,需要每名軍人牢記職能使命、錘煉過硬本事。
一是最核心的本領在于忠誠于黨、聽黨指揮。利劍惟獨掌握在忠誠可靠人之手,才會閃耀出耀眼光芒,劍鋒所指、所向披靡。前蘇聯的解體,算是因為軍隊變質、官兵缺乏堅決的政治信仰。反觀我志愿軍官兵在抗美援朝作戰中的壯舉,赤膽為國、鐵心向黨,令鋼多氣少的敵人心驚膽寒。由此可見,忠誠于黨、聽黨指揮是人才培養的第一要求。
二是最全然的本領在于忠誠于祖國、報效國家。國家需要軍人來捍衛,軍人因為報效國家而光榮。忠于國家是一種激情和愿望,報效國家則是一種實實在在的行動,是當代革命軍人深厚愛國情感的實踐表達。惟獨把忠國之情轉化為強軍之行,才干體現出打贏能力,建功于本職崗位。
三是最重要的本領在于忠誠于使命、能打勝仗。古往今來,軍人都把別辱使命作為基本道德準則。當戰爭襲來時,軍人奉令出征,浴血奮戰,誓死捍衛國家主權、安全和領土完整,堅定實現黨和人民的意志;當戰爭預備時,軍人牢記全然職能,時間預備打仗,努力學軍事、學指揮、學科技,爭做對黨絕對忠誠、聚焦打仗有力、作風形象良好的人。
三、必須把有血性作為強軍之源,做到敢于擔當重任。
任何一具國家、一支軍隊,要由大向強,或走向強大,首先必須有忠誠使命、血性拼搏、敢于擔當的人。實現強軍目標,培養有血性、敢擔當的新一代革命軍人是當務之急。
一是要敢挑重擔謀強軍。使命重于泰山。實現強軍目標,需要革命軍人牢記使命、敢于擔當。人有了擔當就會有責任,有了責任就會有擔當。軍隊改革旨在實現強國夢、強軍夢,改革時的苦痛是臨時的,未改革的痛苦是平生的。擔當改革重任,就要把軍隊自身強大潛力發揮到極致,把能打勝仗的預備時刻縮短到極致,把強國夢、強軍夢對世界的妨礙力震撼力延伸到極致。
做勇往無前的狼,別做任人宰割的羊。應該記住我們民族任人凌辱的屈辱史,時間眼中有敵人、腦中有任務、肩上有責任、胸中有激情,培養堂堂正氣、凜凜虎氣、冽冽膽氣,建設令敵人膽寒的威武之師、令人民愛戴的文明之師。
三是要敢打硬仗能打贏。強軍,別是空洞的口號,最終要體如今能打仗、打勝仗上。求勝首要的是心勝。歷史上,我們多少次別是國家別富有,別是軍隊別強大,而是戰未勝心先敗。勝別不過說仗打贏了,而且也指戰斗精神增強了;敗別不過說仗打輸了,而且也指心里先敗了。
四、必須把有品德作為強軍之盾,做到道德修養提升。
新一代革命軍人有品德,關鍵是要加強道德修養。
一是要在強化黨性原則中內化。要強化旗幟意識,始終保持政治定力別動搖,面對各種風浪堅如磐石,經受考驗。要強化軍魂意識,始終堅持聽黨指揮別偏向,堅定做到平時聽招呼、戰時聽指揮、關鍵時間別模糊,任何時候都對黨忠誠老實,一切行動聽從黨中央、中央軍委和習主席指揮。要強化奉獻意識,始終堅持對黨忠誠別迷航,自覺在工作上保持強烈的事業心,在盡職上保持高度的責任心,在名利上保持一顆尋常心。
二是要在履行職責使命中錘煉。坐著想出來的道德是靠別住的,喊在嘴上的道德人民也是可不能相信的。軍人的道德最終要體如今保證國家和社會安全穩定、維護人民安居樂業上,應該堅固樹立武德精神,殫精竭慮干工作,圓滿完成黨和人民交給的各項任務。
三是要在嚴格遵守紀律中養成。軍隊鐵律如山。嚴守紀律別能看時候,任何時候都要注意約束自己,別能突破起碼的政治底線、法律底線、道德底線。嚴守紀律別能分場合,要自覺做到領導面前和群眾面前一具樣,有人監督和無人監督一具樣。嚴守紀律別能打折扣,干工作要注意原則性和靈便性相結合,但守規矩只能有原則,別能有靈便,必須丁是丁、卯是卯。
最新內部關系對照檢查內部關系對照檢查材料部隊(匯總20篇)篇十二
根據這次上級關于“安全教育清查整治暨百日安全”活動要求和庫里開展的整頓動員,汽車排將以庫黨委和連支部的要求,重點解決工作和生活中存在的問題,開展對照檢查和整改措施如下:
(一)思想散漫,工作懶散,紀律松弛,集體意識淡薄,思想陳舊。工作循規蹈矩,按部就班,不力求全面發展,缺乏主動性和創造性,滿足于應付本職工作,不精益求精,有事不關己高高掛起的現象。
(二)、駕駛員安全意識不強,作風不夠扎實,車輛管理松懈。近幾年來,盡管汽車排每年都要花大量的時間用于安全防事故教育,但收效并不是很大,主要原因是只注重教育形式,不注重平時養成,導致部分官兵在教育中正正規規,回到現實生活中還是我行我素。部隊特權思想嚴重。大部分駕駛員認為自已開的是軍車,在地方開車違點章,闖點紅燈,也沒人敢把你怎么樣。主要表現形式有:闖紅燈,違章調頭,有的在鬧市區高速行駛,有的在大街上違章停放,在單行道上逆向行駛,這些違章行為。
對車輛工作原理一巧不通,對車輛的安全故障無法及時發現,導致車輛長期帶病作業,從而增加了發生安全事故的可能性。
(四)、車輛檢查和維護保養把關不嚴。汽車排每星期都進行車場日,但落實和督促不夠到位,不夠徹底,有時只檢查清節衛生和試聽發動機,只要衛生合格、發動機響聲正常,就基本上合格,這在一定程度上給不合格車輛批上了合格的外衣,給安全行車埋下了隱患。
二、整改措施和辦法。
都在紀律中,人人都在管理中。四是深入開展“學職責,盡職責,查職責”活動。堅持制度重在落實,我們將嚴格從落實目標責任制入手,把責任明確到人,堅持按級負責,充分發揮各級各職人員的作用。
(三)、狠抓素質培養,著力解決駕駛技能不精的問題。不斷提高駕駛人員的綜合素質,是預防車輛事故的有效措施。所有的駕駛員應具備政治思想好、作風紀律好、身體素質好等基本條件,對全體駕駛員的政治思想、作風紀律、技術狀況進行綜合考核,凡考核不合格的要停車教育和培訓,再次不合格的駕駛員要調離駕駛崗位,不得繼續駕駛車輛。改進工作作風,著力解決工作作風不實的問題。改進工作作風要從以下四個方面抓起。
1、用車方面,要盡量少出私人車、少出長途車、少出隨行車,不需用車的盡量不用車;
3、行。
車方面,要教育駕駛員文明駕車,時刻樹立憂患意識,克服特權思想,認真遵守部隊車輛使用管理的規章制度和地方交通法規,切實為部隊負責、為家庭負責、為個人負責,牢記職責,善待事業,時時居安思危,警鐘長鳴。
(四)、加強車輛保養。要教育駕駛員愛車、懂車,認真做好車輛的經常性維護保養工作,同時對可能發生車輛事故的部位和時機進行透徹分析,找準薄弱環節,制定出相應的預防車輛事故的具體措施和對策,積極主動地做好防范工作,進一步提高駕駛員愛崗敬業的責任心,每日對車輛進行檢查、擦拭,嚴格做到“三不入”庫,使車輛時刻處于良好的狀態。
(五)認真傳達貫徹全軍打擊盜用軍車號牌電視、電話會議精神,積極開展“文明行車迎奧運,遵章守紀做表率”活動。
查,利用時間進行講評,及時糾正,把安全工作想在前、做在平時,防患于未然。
汽
車
排
對
檢
查
和
整
改
措
施
勤務連汽車排2008年6月13日。
對
檢
查
和
整
改
措
施
勤務連汽車排:李立新2008年6月13日。
最新內部關系對照檢查內部關系對照檢查材料部隊(匯總20篇)篇十三
尊敬的中隊黨支部:
時間轉視即逝,晃眼間xxx年的上半年的工作已經接近尾聲,半年以來在中隊黨支部的正確領導、教育和同志們的大力支持幫助下,我進一步強化了黨性觀念、黨紀黨規意識和遵紀守法意識。同時通過認真學習領會黨的基本理論知識,我的思想覺悟也有了明顯的提高,為了不斷的提高自身的思想素質和能力水平,對自身提出更高的要求,努力適應現實工作的整體需要。現我根據自身實際情況分析如下:
一、取得的成績:
首先,我認識到了作為一名黨員,必須認真學習貫徹科學發展觀和“三個代表”重要思想,認清科學發展觀和“三個代表”重要思想所揭示的新時期先進內涵,努力使自己的素質與先進性要求相適應,行動與先進性相合拍,才能真正把先進性的要求體現在行動上,落實到工作中。半年以來,通過“增強事業心責任感、有效履行職能使命”等專題教育和每周黨日、黨課理論學習,我不斷強化了自我黨性觀念,豐富思想內涵,錘煉意志品質,找準了差距,增強了提高自身能力素質的緊迫感和危機感。我進一步加強了學習,踏實干好工作,不斷提高思想理論水平,始終用黨的先進理論武裝自己的頭腦,不斷提高工作能力,感到自身各方面素質得到了較大的提高。
其次,我牢固樹立了嚴于律己,拼搏奉獻的進取精神,進一步加強對黨章的學習和理解,加強自身思想道德修養,嚴格自我教育管理,在任何時候、任何情況下,都時刻繃緊了拒腐防變這根弦,堅決抵制腐朽思想文化侵蝕,頭腦清醒、意志堅定。始終把工作看作是一種責任,看作是一種奉獻,時時處處嚴格要求自己,管好自己,發揚拼搏奉獻精神,從我做起,從一點一滴做起,始終保持士官黨員高尚的道德情操和良好的品格形象。
二、存在的問題:
一、黨的理論知識學習不經常,不能緊密聯系實際。
平時自身不能以“三個代表”重要思想和精神為指導,指導自己的實踐工作,工作中存在盲目性。自身對黨的理論知識了解不深、理解不透,很大程度上只停留在學了、記了然后忘了的形式主義上。不能清醒的認識到用運黨的先進思想武裝自己的頭腦。對照先進性的要求,自我感到加壓勤學的意識還不強,學習缺乏深入性和持久性,理性思維、辨證思維、創新思維的能力還跟不上部隊快速發展的節奏,學習聯系實際較少,標準還有待進一步提高。
二、工作中黨性觀念樹立不牢,模范帶頭作用不明顯。
工作中積極進取的意識還不強,不能把精力全身心的投入到鉆研本職業務上,思想素質和能力素質都有待于進一步提高。工作中的事業心責任感還不強,敬業精神和犧牲奉獻的意識樹立還不夠牢。對待工作的標準還不夠高,對自身要求還不夠嚴,平時工作中黨員作用發揮不夠明顯。
三、黨性原則不強,全局意識和大局觀念樹立不牢。
對待個人的成長進步和部隊的整體建設之間的關系還處理不夠好。存在一定的個人主義思想,對組織的奉獻意識還不強,紀律觀念和服從意識也有待進一步提高。自身謀劃工作的主動性和創造性不強,不能符合貫徹和落實科學發展觀的要求,抓工作的思路窄,工作前瞻性和預見性不強,需要進一步強化全局意識和大局觀念。
四、黨的優良傳統保持不好,艱苦奮斗意識淡化。
自身的節儉意識不強,不能發揚艱苦奮斗的精神。工作中不能主動迎接挑戰,犧牲奉獻的意識不強,不能勇于在艱苦的環境中磨練自己的意志,存在一定的怕苦怕累的思想。在生活上有一定的享樂主義思想,有待于提高艱苦奮斗的意識,把享樂主義思想轉變到追求理想事業上去。
五、工作中作風不扎實,各項制度落實不到位。
自身平時工作作風還不夠扎實,條例條令、各項規章制度落實不嚴格。工作中還要進一步提高責任心和使命感,提高自己的統籌兼顧能力,把握工作重點。對待工作抓落實不夠,能考慮到工作中可能存在的問題,但解決問題的能力還不夠強。
三、今后整改的措施:
一、樹立積極進取的思想意識,保持昂揚的精神狀態。始終把精力全身心的投入到走群眾路線的工作中。
二、強化服從意識,保持黨性原則。正確對待部隊建設和個人利益的位置,始終樹立全局意識和大局觀念。
三、發揚艱苦奮斗的優良傳統。保持良好的工作作風和工作態度,牢固樹立節儉意識。
四、努力鉆研業務技能,提高解決問題的能力。工作中勇挑重擔,爭取在挑戰中提高自身的能力水平。
五、強化法紀觀念,自覺遵守國家的憲法、法律、法規及部隊的條令條例和各項規章制度。
六、積極參加黨組織的政治教育。不斷提高思想覺悟,正確行使黨員的民主權力。
以上是我根據自身實際情況,進行的黨性分析。如有分析不到位的地方敬請各位黨員同志,批評指正。
自我評估:合格。
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最新內部關系對照檢查內部關系對照檢查材料部隊(匯總20篇)篇十四
在學習實踐中,過于自信,覺的自己在廉潔從政方面沒有任何問題,一切腐敗的東西都離自己很遠,沒有心要學習這些制度。由于工作忙等原因,疏于學習,有時候,自己不能集中精神學習,在遇到困難的地方,總是淺嘗輒止、一知半解。
本月由市局提出的關于開展“隊伍作風建設年”活動中的“四查四看”自查自糾,個人認為是十分及時和必要的。只有通過不斷的自查自糾,和在日常工作中發現解決問題。才能不斷提高和完善我們自己,才能做到真正意義上的紀律嚴明,業務精通,作風過硬,管理嚴格的執法隊伍,從而更好的服務于人民。以下是本人個人在自查中的具體情況:
首先是思想方面的情況。
自從來到我們城管隊伍中來,在市局,大隊各級領導的嚴格要求和教誨下,一直以來我將文明執法和嚴格執法放在第一位,九條禁令,三條高壓線,時刻在我心中提醒著我既要堅持原則,也要求新求變。同時只有保持清正廉潔,才能走的更遠。
其次是行為方面。
在行為方面黨就是一面很好的旗幟。始終向黨靠攏看齊,爭取加入這個光榮的組織是我的追求和夢想。所以在執法過程中我一直以黨員的標準來嚴格要求自己。扎扎實實的工作,規范合理的言談。絕不給我們的隊伍抹黑。
第三在執法、工作效率方面的問題。
首先不作為,亂作為的行為時堅決不允許有的。同時我也沒有這個權利去不作為亂作為。但是在慢作為方面,我是有這方面的問題的。有些情況下,習慣性的將緊急的和非緊急的公務分開處理。將偏遠地區和市中心的分開處理。導致有些時候個別公務緩慢上兩三天才去查看處理。給居民帶來不便,這一點個人認為我應當深入的認識到這些行為的錯誤!今后一定加以改正。
第四在紀律方面。
首先違法違規等重大紀律面前是堅決不可逾越的。這不僅僅是對我們執法人員,就是普通公民也要遵守的行為準則。其次是工作紀律,遲到是基本沒有的,但早退行為是偶有發生。有時是抱著僥幸心理只要不被上級發現就沒什么。有時認為當天沒什么案件或監控點比較安寧,就放松自己提前下班。這種行為我個人是偶有的,我在這里承認自己的錯誤,并表示堅決予以改正,做到正常上下班。
總的來說我對個人的自查問題在于,大的錯誤時沒有的,但一些細小的毛病是存在的,我在這里表態,堅決消滅這些小毛病,使自己成長為一名真正合格的城管執法工作者。
根據中共板橋鎮委員會《關于轉發市委組織部關于在分類定級“回頭看”中扎實開展“四看四查四定”活動文件的通知》(板44號)文件要求,我庭認真組織開展了基層組織建設年分類定級“回頭看”中開展“四看四查四定”活動,現將有關情況報告如下:
一.主要任務。
根據文件精神,按照“抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎”的工作要求,以“四查四看”作為“回頭看”工作的主要任務,認真抓好分類定級“回頭看”工作。
1、看分類定級標準是否細化,差評價標準是否實際。根據分類定級工作的有關要求,對指定的分類定級工作方案和評價標準進行全面梳理,確保分類標準符合實際、科學合理、具體量化,進一步提高分類定級的針對性、操作性。
2、看基層支部自評是否真實,查問題是否查找準確。堅持實事求是、客觀公正的原則,重點看基層黨支部開展分類定級自評工作的態度是否已找準問題為出發點,確保等級評定準確客觀、符合實際。
3、看方法步驟是否規范,查定級程序是否操作嚴格。嚴格分類定級操作步驟,重點看各個要求是否逐一落實到位。切忌走過場、搞形式。
4、看參與覆蓋面是否廣泛,查黨員群眾是否知曉認可。看開展測評的形式是否科學合理,是否廣泛征求黨員群眾的意見建議,確保定級結果和查找的問題得到黨員群眾的廣泛認可。
二、主要措施。
1、支部再查再定。以支部為單位,對分類定級前段工作進行了全面自查,全方位查找。全面查找了問題,支部自評情況,對標定位等情況。
2、上一級黨組織復查復定。請求上級黨組織參與定級和“回頭看”工作,對工作進行全方位檢查,統籌考慮,科學判定,提出定級一件,確保板橋黨支部找準問題,定準等級。。
3、區黨委督導審定。配合區黨委督導組對分類定級進行專題研究,統籌把關。確保板橋法庭黨支部定級符合實際。
4、市級黨委巡回檢查確定。扎實開展分類定級工作,準備迎接市級黨委的巡回檢查。
三、切實加強領導。
1、強化組織領導。建立健全“工作在支部。責任在上級黨組織,知道在市、縣黨委”的責任機制和工作體質。領導班子成員結合工作分工,認真履行抓基層黨建工作責任。
2、堅持統籌安排。把調查摸底、分類定級工作和下一階段集中攻堅、晉位升級工作有機結合起來,統籌推進,認真做好轉段準備和銜接工作。
3、加強輿論宣傳。及時總結、報送分類定級工作中的經驗做法,抓好基層組織建設年的宣傳和經驗推廣工作。
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最新內部關系對照檢查內部關系對照檢查材料部隊(匯總20篇)篇十五
時光飛逝,歲月如梭,轉眼間,_x年又走到了歲末,這一年也是自己選改士官的第一年,通過這一年的鍛煉,自己經歷了很多,也成熟了很多,但都平平淡淡的走過來了,也可以說這一年是很不平凡的一年,在中國這片土地上發生了很多大事,走天災人禍,也有成績榮耀。年初1月25日的一場50年一遇的雪災,冰凍肆虐了大半個中國,給交通、水利帶來了很大的不便;3月14日__分子的燒殺搶掠,把西藏地區鬧的沸沸揚揚;5月12日汶川8.1級大地震,傷亡人數達到數十萬人,傷亡人數之多,損失之慘重,給中國的安全發展又帶來了巨大的創傷。同時,也體現了中華民族間的凝聚力、戰斗力。當然,在這一年里,還成功舉辦了讓國人自豪的、無與倫比的29界奧林匹克運動盛會,自己也有幸參加了這次奧運會的通信保障工作。總結這一年來,可以說喜憂參半,有成績也有不足,下面我就將這一年來的工作、生活作以總結匯報:
一、好的特點及成績。
一)思想方面,隨著自己的兵齡增長,自己也日漸成熟,從剛入伍的懵懵懂懂的新兵,到老兵、士官,這段過程鍛煉了我,遇到挫折、批評,不在自暴自棄、怨天尤人,而是學會了正確面對、虛心接受;遇到麻煩、問題時,不在是打電話向家人訴苦,而是自己想辦法解決或上班組織,以積極向上的態度理智去處理,都說思想是行動的先導,行為的指南,只有所思所想,才會用心去做。在這一年里,在思想上能夠高度統一到中隊黨支部,不管組織怎樣安排,我都能按照中隊的指示要求去做。
二)勤務方面,在7月20日受中隊委派,到奧運會核心區擔負奧運安保通信保障任務,在受領任務后,能夠高度重視。在前指期間,能夠任務學習方案,認真組織勤務,在新的大型勤務面前,從未有過退縮的想法,總結以前執勤的經驗,迅速準確的傳達每一個信號,把奧運會之前的每次演練,都放在首要的位置去分析,在進入備戰奧運階段,每天堅持專勤專訓,固強補弱,對電臺的操作使用、設備的性能、維護保養、一般故障的排除、通信勤務常遇情況與特殊情況的處置,等多個科目進行了反復訓練。最終,圓滿完成了奧運會與殘奧會的開、閉幕式,和外國首腦出席宴會,參加開、閉幕式要人場外路線以及日常場館現場勤務通信保障任務,共計執過的勤務幾百余起,收發信號數萬余組,五任何差錯,確保了通信暢通無阻,做到了迅速、準確、保密不間斷。
三)工作方面,無論在什么崗位上,都能扎實工作,積極進取,對待本職工作認認真真,一絲不茍,在處理個人與集體利益上,做到以集體利益為重,大事講原則,小事講風格,并能夠合理的安排時間,采取科學的方法來提高工作效率,克服了以往因工作多,任務重而產生的消極抵觸情緒和偷懶、擦邊的不良作風,對待上級分配的任務能夠高度重視,積極的去完成。
二、存在的問題和不足。
一)思想是行動的先導、行為的指南。在這一年里思想上漸漸滑了坡,平時考慮自己的事情多了,花在工作上的少了,感覺在部隊這所大學校里,干不出屬于自己的成績,導致工作沒干勁,思想上重視不起來,常常感到有心力不足,心里能想到的,卻做不到,做到了,標準又不高。
二)工作方面,轉入士官以來,明顯感覺到工作量減少了,自己的事情增多了,對待工作不夠盡心了,感覺自己是士官了,班里還有新同志,不愿動一動,尤其是下半年以來,在班里參加工作的量數少了,人也變懶了,對待工作標準意識也上不去,有種得過且過的思想,覺得這就是在走形勢,過了也就過了,缺乏一種干工作的主動性,上邊推一推,自己才動一動,沒了去年干工作的那種勁頭,覺得士官也轉了,奧運會也參加了,再干也沒什么奔頭,船到碼頭車到站了,在工作中找不到奮斗的目標,喪失了工作的動力。
最后,在軍事訓練方面。部隊是一個練就鋼鐵的大熔爐,我能嚴格的要求自己,認真的學習掌握各種軍事技能,熟練操作各種武器裝備,在這一年來的軍事訓練中,我能按照連隊的標準來要求自己、磨練自(20__年度市城鄉規劃工作總結)己,苦練殺敵本領。存在不足:我在訓練中缺乏一股拼勁,有時訓練上追求過得去就行,訓練熱情不高,有偷懶現象,在今后的日子里,我一定會戒驕戒躁,充分發揮拼搏趕超的精神,我們都知道“武藝練不精,不算合格兵”!所以我要端正好態度,刻苦努力,鍛煉身體,增強體質!
以上就是我一年來的小小總結,我會時刻提醒自己,絕不能放松自己,好的方面繼續保持,不足之處加以改正,將近退伍了,我要邁好軍旅的最后一段路!
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最新內部關系對照檢查內部關系對照檢查材料部隊(匯總20篇)篇十六
4、事故職責人未得到處理不放過。
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國家要求企業一旦發生事故,在處理時實施“四不放過”原則。
即對發生的事故原因分析不清不放過;(沒原因)。
事故職責者和群眾沒有受到教育不放過;(沒教育)。
沒有落實防范措施不放過;(沒措施)。
事故職責人未得到處理不放過。(沒處理)。
實施這條原則,是為了對發生的事故找出原因,懲前毖后,吸取教訓,采取措施,防止事故再發生。堅持“四不放過”原則,雖然是“亡羊補牢”之舉,但就防止事故發生來說,同樣體現了“預防為主”的精神。
事故處理的“四不放過”原則是要求對安全生產工傷事故務必進行嚴肅認真的調查處理,防止同類事故重復發生。“四不放過”不能只停留在口頭上,而是就應有具體的實實在在的行動,不僅僅要做到查清原因、處理職責人、落實整改措施,更重要的是要深刻吸取教訓,舉一反三,做好安全生產的監管和預防工作。
含義。
第一層。
“四不放過”原則的第一層含義是要求在調查處理傷亡事故時,首先要把事故原因分析清楚,找出導致事故發生的真正原因,不能敷衍了事,不能在尚未找到事故主要原因時就輕易下結論,也不能把次要原因當成真正原因,未找到真正原因決不輕易放過,直至找到事故發生的真正原因,并搞清各因素之間的因果關系才算到達事故原因分析的.目的。
第二層。
“四不放過”原則的第二層含義也是安全事故職責追究制的具體體現,對事故職責者要嚴格按照安全事故職責追究規定和有關法律、法規的規定進行嚴肅處理。
第三層。
“四不放過”原則的第三層含義是要求在調查處理工傷事故時,不能認為原因分析清楚了,有關人員也處理了就算完成任務了,還務必使事故職責者和廣大群眾了解事故發生的原因及所造成的危害,并深刻認識到搞好安全生產的重要性,使大家從事故中吸取教訓,在今后工作中更加重視安全工作。
第四層。
“四不放過”原則的第四層含義是要求務必針對事故發生的原因,在對安全生產工傷事故務必進行嚴肅認真的調查處理的同時,還務必提出防止相同或類似事故發生的切實可行的預防措施,并督促事故發生單位加以實施。只有這樣,才算到達了事故調查和處理的最終目的。
對安全工作職責不落實,發生重特大事故的,要嚴格按照事故原因未查明不放過、職責人未處理不放過、有關人員未受到教育不放過、整改措施未落實不放過“”的四不放過原則和《國務院關于特大安全事故行政職責追究的規定》(國務院令第302號),嚴肅追究有關領導和職責人的職責。
最新內部關系對照檢查內部關系對照檢查材料部隊(匯總20篇)篇十七
內部動機與外部動機的關系問題在20世紀90年代重新成為動機研究的熱點.該文綜述了內部動機與外部動機關系的實驗研究與理論研究狀況.認為實驗研究經歷了外部動機削弱內部動機、外部動機與內部動機共存、外部動機能夠對內部動機產生促進作用三個階段,研究者的心理學立場是造成分歧結果出現的重要原因;不同的理論模式各有所長,尤其是自我決定理論的新進展“有機辨證元理論”中關于需要的'闡述是近期動機研究的亮點,在更高層次上實現了對內部動機與外部動機關系的整合.并提出探討內部動機與外部動機具體成分之間的關系,檢驗特質狀態與情境狀態中二者的相互作用,及心理需要對情境與動機的中介機制應當成為未來研究的方向.
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最新內部關系對照檢查內部關系對照檢查材料部隊(匯總20篇)篇十八
xx年,我們認真貫徹執行團黨委關于年度軍事訓練、政治教育和后勤建設的指示精神,以《基層建設綱要《和條令、條例為依據,結合本連實際,狠抓以軍事訓練為中動的各項工作,較好地完成了上級交給的各項任務。參加軍區軍事專業技術比武,取得了兩項第一名。在團政治處組織的政治教育考核中,3次獲得第一名。黨支部被軍評為優秀黨支部;連隊伙食超過了“斤半加四兩”的標準,錢、糧節余雙超萬。
一、主要做法。
(一)狠抓“一班人”的自身建設,充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用。
我們把塑造好支部“一班人”的自身形象,作為加強黨支部建設的重點,一年來,主要做了以下工作:
1、加強支部內部團結,充分發揮出整體效能。為了增強支部內部團結,我們認真貫徹團黨委關于支部建設的指示精神,逐項抓落實。首先,對支部進行了為期5天的整頓。在整頓中,組織支部“一班人”重新學習了黨的基礎知識,按照《黨章》的要求,對思想上、工作上存在的問題,認真進行解剖,找出癥結,明確了努力方向。同時,相互之間開展交心通氣、批評與自我批評等活動,并對一名工作消極、鬧轉業的支部委員進行了重點幫助,使他認識了錯誤,以新的姿態投入了工作。其次,認真落實黨的組織生活、評議黨員、報告工作等7項制度,依靠制度來管組織、管黨員,努力造成每個黨員都要自覺地接受黨組織管理和監督的環境,從而增強了黨支部的凝聚力和戰斗力。
2、發揮群眾的監督作用,努力樹立良好風氣。我們把切實發揮群眾監督作用作為黨支部建設的重要環節來抓。針對市場經濟條件下黨風黨紀建設的新特點,我們制定了《黨支部保持廉潔的7項規定》,并發動群眾監督執行。8月份,連隊擔任營房建設任務,各種建筑材料應有盡有,連隊干部沒有人拿一塊木板一顆釘。連隊庫房里也經常儲藏一些雞、蛋、魚、肉,連隊干部沒有開過一次小灶,沒有用公家的東西送過一次禮。在轉志愿兵、評先進和選調人員學技術等問題上,均由群眾推薦,黨支部審查決定。連隊干部不拉關系,不走“后門”,不搞個人說了算。
3、強化黨員表率作用,提高了黨員威信。我們把發揮黨員干部的表率作用,視為增強黨組織凝聚力、戰斗力的重要因素。一年來,我們主要抓了兩個環節。一是思想引導。教育黨員干部事事處處模范帶頭,以身作則。通過開展“三想”、“兩比”活動(即想自己在入黨志愿書上是怎么寫的,想自己在入黨宣誓時是怎樣講的,想自己在平時是怎么做的;與先進人物比思想境界,與身邊群眾比貢獻大小),使黨員時刻不忘自己的模范作用。二是組織約束。黨支部堅持對黨員干部的教育嚴于群眾,要求高于群眾,交給的任務重于群眾。定期對黨員干部進行評議,對有缺點或錯誤的黨限期改正。黨支部還根據需要不定期地進行以查表率作用為主要內容的思想整頓,使黨員的表率作用得到了更好的發揮,黨員的威信大大增強了。今年有5名黨員被團評為優秀黨員。
(二)扎扎實實地抓好專題教育,著眼于提高全連官兵的政治素質。
由于我軍建設指導思想實行戰略性的轉變,加上市場經濟迅猛發展對部隊建設的影響,尤其是蘇聯解體、東歐巨變,廣大指戰員的思想出現了許多新的情況和問題。為了使干部戰士的思想認識適應新的形勢,我們依據上級有關政治教育的指示,結合連隊干部戰士的思想實際,主要開展了四個專題的教育:
1、針對國內外形勢,狠抓了堅持四項基本原則的教育。我們把深入進行四項基本原則的教育,作為保證我軍在政治上永遠合格的重大措施來抓。首先,認真組織干部戰士學習了《人民日報》的重要社論和中共中央、xx有關指示精神,使大家自覺地與黨中央、xx在政治上、行動上保持一致。其次。緊密聯系實際,灌輸基本道理,從根本上澄情是非,統一思想。通過舉辦理論講座等形式,使大家進一步堅定了社會主義信念;再次,舉辦了“愛我中華”讀書演講會和“堅定社會主義信念”有獎征文活動,加深了對社會主義制度優越性的理解。
2、圍繞連隊中心工作,深入進行“四有”教育。一是引導干部戰士好行“自尊、自強、自愛、自育”的自我教育,深化革命人生觀教育。二是開展爭當“四有合格兵”活動。把“四有”四個方面的要求與部隊工作、軍事訓練等聯系起來,鞏固發展了教育成果。三是運用理論討論和演講等形式,澄清了“四有”教育中的模糊認識。四是開展了連隊干部帶頭講理想、講黨性、做“四有”新人的活動,促進了“四有”教育的發展。通過“四有”教育,涌現了一批先進人物。如家往廈門特區的戰士王××,家里是經銷家電的個體戶,財產600多萬元,服役期剛滿,家里就來電催其退伍。由于工作需要,連隊決定他繼續留隊,他愉快地服從了,并用4個月的時間革新了火炮瞄準裝置,獲軍區技術革新二等獎,榮立了三等功。
3、根據上級指示,認真進行法律常識教育。我們組織干部戰士學習了全國人大常委會《關于加強法律教育,維護安定團結》的決定,系統地上了《法律常識》課,還組織了法律知識競賽,到地方參觀違法犯罪的實物展覽等活動,從而增強了干部戰士知法守法的自覺性。今年來,連隊沒有發生違法現象,在上級組織的法律知識考核中,人人都拿到了合格證書。
4、從連隊實際出發,搞好經常性思想教育。強有力的經常性思想教育,是保持部隊高度穩定、提高部隊戰斗力的重要保證。基于這一認識,我們抓了三方面的工作:一是針對社會和家庭對戰士政治思想方面的影響越來越大的情況,打破以往“閉營自教”的框框,大力開展部隊、地方政府、戰士家庭“三方聯教”的活動,促進了部隊穩定。戰士不安心動服役、拍假電報、不服管理等老大難問題均得到了較好的解決。二是建立健全以黨員、團小組長和其他積極分子為主體的思想骨干隊伍,經常向他們交任務、提要求、傳方法。由于思想骨干積極開展工作,形成了先進有人及時贊,后進有人及時幫的新面貌。三是在政治工作方法上我們做到了5個結合:即灌輸革命道理與傳授文化知識相結合;解決思想問題與解決實際問題相結合;部隊教育與社會教育、家庭教育相結合;普遍教育與個別教育相結合;民主討論與自我教育相結合。這些方法增強了經常性政治教育的有效性。
(三)積極穩妥地改革訓練方法,提高練兵積極性。
軍隊建設指導思想實行戰略轉變后,我們堅持不懈地把軍事訓練作為連隊的中心工作來抓,促進了連隊全面建設。
1、想方設法調動干部戰士的練兵積極性。年初,連長傳達了團關于《xx年軍事訓練的指示》,指導員就如何完成訓練任務作了動員,提出了具體要求。在此基礎上,個階段,由于往年基礎訓練時間過長,影響了合同訓練。我們根據戰士實際接受能力和領導科學的有關原理,在不減少《訓練大綱》規定的訓練內容和總的間的前提下,調整了部分課目的先后次序和時間劃分,使學得快的戰士減少陪練和重復訓練,學得慢的戰士加大了壓力,既全面激發了練兵熱情,又加強了合同訓練。二是改變訓練編組。每個專業組分為“大綱標準組”和“強化標準組”。訓練中,半個月考核一次,連續3次達到大綱標準的,升入“強化訓練組”,從而充分挖掘了戰士的訓練潛力。三是采用科學訓練方法。先后施行了“網絡法”、“模擬法”、“目標激勵法”典型引路法”等,通過訓練方法改革,全連干部戰士軍事素質明顯提高。
(四)從增強行政管理工作的科學性入手,克服“松”、“散”現象。
我連針對過去行政管理中某些“松”、“散”現象,在管理工作中大力提倡敢于碰硬的,鼓勵干實的,主動抓難的,從而增強了管理工作的主動性。
1、實施目標管理。我們根據條令、條例的要求,對全連各類干部、骨干、值班值日人員,都制定了具體的責任目標;對軍容風紀、作風紀律、內務衛生等制訂了具體標準細則,并通過打分進行量化。在此基礎上,建立考評、獎懲等制度。每周進行一次評比,將結果公布在“評比欄”上。改變了過去“戰士靠自覺,干部靠經驗,檢查評比憑眼力,總結講評憑印象”的管理模式,增強了自我調節能力。
2、把管理與教育結合起來。我們堅持把管理與教育有機地結合起來,廣泛開展談心活動,經常和戰士的家庭取得聯系,架起了干部與戰士、連隊與戰士家庭的橋梁。始終堅持從“愛”字出發、“幫”字入手,既嚴格要求,又耐心教育,不濫施懲罰,從而使上下感情融洽,連隊管理工作出現好勢頭。
(五)切實加強后勤管理,抓好“斤半加四兩”,發揮服務保障作用。
我們立足現有條件,大力開展了“雙增雙節”活動,較好地解決了由于經費不足和物價上漲等因素給教育訓練和官兵生活帶來的困難。
1、因地制宜地搞好農副業生產。今年,連隊除種好原有菜地外,還利用業余時間開墾荒地20余畝,收獲蔬菜95400多斤,除保障連隊自給外,還創收4030元。此外,還在駐地科技部門幫助下,建起了沼氣灶,節約伙食用煤30多噸。
2、嚴格執行后勤管理的各項制度。黨支部重點抓了伙食管理5項制度的落實,減少了不必要的開支,堵塞了漏洞。在財務開支方面,達到了“三好五無”標準。還開展了“節約一度電、一滴水、一粒米”活動,收倒了較好效果。
3、努力改善連隊的文化生活。在改善物質生活的同時,還投資5600多元裝飾了俱樂部,購置了臺球桌、電子琴、架子鼓,經常開展各種文化活動,促進了兩個文明建設。
二、存在的主要問題。
今年連隊建設雖然邁出了一大步,但還存在一些問題:
(一)對新形勢下思想政治工作的新情況缺乏深入研究。在市場經濟大發展的猛烈沖擊下,每個官兵都面臨著利益得失、政策紀律、價值觀念等方面的嚴重考驗。然而,我們對此還缺乏深入研究,解決新問題的措施不力。另外,對干部戰士消費觀念的變化沒有及時進行引導,少數人中出現超前消費的現象。
(二)管理工作還有漏洞。主要是落實制度尚有死角,致使個別人探家超假、不請假外出等。
三、今后努力方向。
xx年連隊要認真貫徹黨的xx屆三中全會、四中全會、軍委擴大會議和全軍政工會議精神,堅持以軍事訓練為中心,進一步加強政治建設和領導班子建設,按《綱要》要求,扎扎實實抓好各項工作,確保部隊的高度穩定和集中統一,圓滿完成上級賦予的各項任務。
(一)進一步抓好堅持四項基本原則、堅定社會主義信念的教育。我們要繼續把堅持四項基本原則、堅定社會主義信念的教育作政治教育的主線,貫穿到各項工作中去。要有計劃、有步驟地學習一些馬列主義的基本常識,提高全連干部戰士分析問題、辨別是非的能力。
(二)適應市場經濟條件下官兵思想的新變化,進一步加強思想政治工作。要加強對市場經濟條件下教育對象的研究,及時準確地把握部隊的思想狀況,切實做好干部戰士在國際國內發生重大事件、國家和軍隊頒布重要政策、改革方案出臺、任務轉換、工作調動、入黨人團、獎勵處分、院校招生、轉業退伍、家庭變故、婚戀受挫等情況下的思想政治工作。
最新內部關系對照檢查內部關系對照檢查材料部隊(匯總20篇)篇十九
操縱市場與內幕交易、虛假陳述等均為證券法明令禁止的證券交易行為。由于此類行為對證券市場的正常交易秩序造成了破壞,詳細內容請看下文法律監督內部關系的概念。
傳統上多從行政處罰和刑事處罰的角度對其加以規制,對于行為人應當承擔的行政責任和刑事責任法律做出了明確的規定。然而,操縱市場行為在擾亂市場秩序的同時,也極大地損害了廣大普通投資者的財產權益,為使受害投資者的損失得到補償,行為人在承擔行政責任和刑事責任之余,還必須承擔民事責任。為了彌補我國操縱市場行為民事責任的空白,擴大受害投資者的民事救濟途徑,10月27日我國《證券法(修訂案)》,第一次以法律形式明確規定了操縱證券市場行為的民事賠償責任。但是,該法對于操縱市場行為人承擔民事賠償責任的規定過于原則,法院如何在審理案件過程中,對于操縱市場行為的民事賠償責任作出認定,尚待司法解釋的進一步出臺。因此,在學理上研究操縱市場行為的民事賠償責任仍有必要。
操縱市場行為本身是一種特殊的侵權行為,行為人承擔的民事責任主要為侵權責任,但這并不排除特定情況下違約責任的成立,即當操縱市場的行為人與投資者之間具有合同關系時,投資者可以主張行為人實施了違約行為而要求其承擔民事賠償責任,例如上市公司的投資者起訴其董監事參與操縱市場等。不過,在操縱市場的情形下,受害投資者與行為人之間不具有合同關系更具有常態性,為了保護受害投資者的合法權益,法律允許其通過主張侵權責任的方式來追究行為人的民事責任。當行為人的行為同時成立違約責任與侵權責任時,依據“請求權規范競合說”,投資者只能從中選擇一種責任予以主張。
民事損害賠償責任的主體,包括兩類:損害賠償的請求權人與損害賠償的責任人。
在操縱市場行為的情形下,損害賠償的請求權人應當是因操縱市場行為而受損害的人,即請求權人因不知存在操縱市場行為而“高價”買進或“低價”賣出有價證券而遭受損害。對于損害賠償的請求權人,其主觀善意屬必備要件,事前知道或應當知道操縱市場行為的投資者不能獲得賠償請求權,也不能成為操縱市場行為民事賠償責任的請求權人。這是因為證券市場上的一切交易活動都存在較大的風險,當事人的獲利本身也具有一定的.投機性,身處證券市場的當事人為了此種投機目的,極有可能明知存在操縱市場的行為仍堅持交易,此時請求權人在主觀上并非善意,造成損失亦屬“咎由自取”,正如于瑩教授所說:“任何一種違法行為都有危害性,但明知某種行為具有危害性而同意或接受該行為,產生的損害后果應自負。”
至于損害賠償的責任人理應是操縱市場的行為人,具體表現為:證券經營機構、證券交易場所以及其他從事證券業的機構;證券經營機構、證券交易場所、其他從事證券業的機構以外的機構;個人。可見,實施操縱市場行為的責任人既可以是自然人也可以是機構投資者。由于操縱市場是對證券的交易和價格產生影響,因而行為人通常都具有強大的資金實力,在我國證券市場上主要以機構投資者為主。而且這些機構投資者通常擁有證券交易信息和專業方面的優勢的機構,“根據這些年查處的案例來看,主要是上市公司、證券公司、保險公司以及證券投資信托基金,他們占查處案件的絕大多數。”無論是自然人還是機構投資者,當行為人僅有一個時,由該行為人承擔民事損害賠償責任;而當該行為人為多個時,則各行為人之間承擔連帶賠償責任,受害投資者有權向其中的任一行為人主張權利,部分行為人清償了全部債務后,就其超過自己份額的部分有權向其他責任人追償。
編輯老師為大家整理了法律監督內部關系的概念,希望對大家有所幫助。
最新內部關系對照檢查內部關系對照檢查材料部隊(匯總20篇)篇二十
在這春暖花開的季節里,通過這次學習以總參下發的《關于加強車輛安全管理的通知》以“從嚴治軍、依法治軍”針對駕駛員專項整頓教育和集團軍針對四類人員集訓,對自己當兵、成為一名合格駕駛員、一名公勤人員以來,根據駕駛員整頓教育和四類人員集訓對照個人的思想、作風、紀律、管理、技術五方面自查自糾。
一、查思想。
在思想方面上,出現了思想不穩定現象,思想不夠牢靠,心存著僥幸心里,做為一名軍人,一名軍車駕駛員,一名首長駕駛員,給自己有點放松思想,欺瞞領導,對個人軍容軍紀不嚴,法規觀念淡薄,開車時感覺自己開的是軍車,可以開快車,闖紅燈,視交通法規不顧,出車不及時,私自出車,服務不夠熱情,思想不夠緊張。沒有深刻認識駕駛行業中一個個鮮活的例子及安全隱患的嚴重性。
二、查作風。
在作風方面上,個人作風不夠緊張,一日生活制度堅持不夠好,次日起床不按時,直接影響了第二天的工作,軍容風紀差,沒有按規定著裝。做為軍人及一名軍車駕駛員,有著開快車開霸王車開賭氣車的現象,雖說沒有出現什么情況,但直接影響著軍人形象和個人素質。
三、查紀律。在紀律主面上,個人紀律不夠嚴謹,做為一個老兵,沒有能夠嚴格要求自己,視部隊紀律當兒戲,有時不參加集體活動,不出早操,私自外出,嚴格的違反了部隊紀律,在開車時,有闖紅綠燈,開快車,逆向行駛,違反交通法規現象,對部隊紀律和交通法規意識淡薄。
四、查管理。
在管理方面上,有時無視部隊管理,不聽從隊領導按排,不及時參加教育,思想上不重視,有時還以出車為由不參加教育,對部隊的管理和各項規章制度不夠重視,心存僥幸心里,把部隊管理和車隊管理當做任務來完成。
五、查技術。
在技術方面上,個人不能說很好吧,也可以說良好,在入伍前就在地方參加過駕駛培訓,又開過兩年車,學習過汽車構造和汽車修理,到部隊又進行了再深造,但這種麻淠思想不可有,讓自己可以學習深造的地方還很多,在開車時有時不注意車輛的小毛病,缺乏個人的憂患意識。
六、糾正措施;