在工作中，一份精確而詳細的述職報告可以幫助我們更好地總結和評估自己的工作表現。如下是一些精心整理的優秀述職報告范文，供大家參考和學習。

黨建工作一崗雙責總結（優秀16篇）篇一

工作中我始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義和黨的十九大二中、三中、四中、五中全會精神為指導，在委局和中心的正確領導下，認真履行“一崗雙責”，樹立良好形象，積極發揮表率作用，配合支部書記全面推進黨建、業務工作和黨風廉政建設工作。現將本人履行“一崗雙責”情況匯報如下：

工作中，我始終把學習貫穿始終，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。切實落實“看北京首先從政治上看”的要求，旗幟鮮明講政治。強化理論武裝，不增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，始終在思想上、行動上與黨中央保持高度一致。

(按年終總結中工作情況寫)。

1、嚴于律己，率先垂范。以《黨章》和《紀律處分條例》要求約束自己、規范自己，堅持做到自重、自省、自警、自勵，從小事做起，以身作則，嚴格按照規定和制度。?辦事，始終按照工作權限和工作程序履行職責，不講無原則的話，不辦無原則的事，堅持公平正直，不徇私情，顧全大局，令行禁止。

2、加強監督。年初、與黨員干部簽訂黨風廉政建設責任書，壓實責任。結合委局和中心警示教育大會精神，經常性開展廉政教育，做的警鐘長鳴。堅持對分管部門干部定期談心談話，了解和解決部門落實黨風廉政建設責任制存在的問題，發現苗頭性問題及時提醒，做的防微杜漸。對干部八小時以外的生活加強監管，確保不發生問題。

一是履行“一崗雙責”創新不夠，思路不寬，辦法不多，與工作結合不夠;二是對分管部門的管理有時還停留在說教，八小時以外的監督辦法不多。

一是深入學習貫徹黨的十九屆五中全會精神，切實嚴格按照“一崗雙責”責任制要求，管好自己，抓好隊伍，以身作責，作出成效。

二是把抓業務和抓黨風廉政建設同部署、同檢查、同落實，帶頭執行黨的紀律，作好表率。

三是廉潔從政，自覺接受群眾監督，虛心聽取黨員干部和人民群眾的批評意見，自覺接受群眾監督。

黨建工作一崗雙責總結（優秀16篇）篇二

在縣黨委的正確領導下，行政服務和大數據管理局認真貫徹落實中央紀律檢查委員會第十九屆第二次全體會議精神，實現業務工作和黨風廉政建設的同步發展。我支行一季度確保完成各項目標任務，同時做好基層的黨風廉政建設和反腐敗工作，確保我支行隊伍的廉潔高效，為支行金融事業的發展提供了紀律保障。現將履職情況報告如下。

為進一步落實“兩個責任”、積極踐行“三嚴三實”要求，認真貫徹中央八項規定精神的各個重要環節，我支行堅決執行“一崗雙責”制。進一步細化責任分工，強化責任擔當，牢固樹立抓好黨建是本職的責任意識。同時抓好黨風廉政建設工作責任制的落實，把黨風廉政建設工作始終放在首位，切實在落實上下工夫，在實際行動中求成效。作為支行的黨總支部書記、支行長，我始終以“三個代表”重要思想、黨的十八屆三中全會，十八屆中央紀委三次全會會議精神，作為行動的指南，以正派的作風建設做好清正的廉政部署，積極發揮好支行領導作用。同時，及時組織學習掌握黨和國家的方針、路線、政策，深刻領會上級黨委的戰略部署和要求，貫徹好黨的“兩個條例”政策，不斷通過政治理論的學習，提高自身的思想素質，始終把黨和群眾的利益放在首位。

黨員干部首先要率先垂范，做好廉潔自律工作，嚴格執行領導干部廉潔從政的各項規定。我支行積極開展廉政風險防控機制建設，推進源頭防腐。實行“兩個責任”并追，“一案雙查”問責制，堅持有錯必糾、有責必問。同時必須建立廉政風險預警機制，加強廉政風險點的收集、分析和研判，及時發出預警信息，堅決防止“四鳳”問題的反彈。同時我支行加大對領導干部、職工群眾在使用公車、禮品登記、收入申報、個人重大事項報告等制度的檢查力度，抓好窗口行業作風整頓，對腐敗問題敢于“亮劍”，做到對違紀違法行為“零容忍”，始終保持嚴肅查處的高壓態勢。

我支行始終把政治紀律學習放在首位，不斷領悟和貫徹習總書記系列重要講話精神，以正確的思想導向，營造清風正氣的和諧環境。為切實做好案件防范工作，從源頭上防范操作風險，我支行每月組織開展全員案防合規學習，將一切有可能的風險扼殺在搖籃，規范了網點在機具定位、操作定型上的要求，杜絕業務操作中的隨意性，切實防范風險。同時不斷強化教育，增強干部職工遵紀守規和廉政勤政意識。切實把黨風廉政建設與隊伍建設有機融合，增強責任擔當。我支行嚴格按照縣總行的要求做好每月的員工排查工作，對重要崗位、重要環節員工進行排查，做到能及時發現問題、解決問題。

在縣黨委、紀委的正確領導下，我行在黨風廉政建設和反腐敗工作上取得了一些成績，但與上級要求仍然還有一定的差距，與群眾的期望仍有距離。下一步，我行將繼續推進落實黨風廉政建設在責任制，扎實推進懲防體系建設，不斷深化廉政風險防控機制建設和廉政教育力度，為城鄉建設事業和建設隊伍的兩個健康發展提供堅強保障。

黨建工作一崗雙責總結（優秀16篇）篇三

在xx和xx的支持下，本人認真履行基層黨建工作“一崗雙責”，深入學習貫徹黨的十八大以來習近平總書記系列重要講話及十九大會議精神，認真參加“兩學一做”學習教育，從嚴從實推進機關黨建工作。

(一)圍繞理論學習抓黨建。及時出臺學習教育實施方案，成立學習教育領導小組。深入學習貫徹黨要管黨、從嚴治黨的新要求和習近平新時代中國特色社會主義思想，不斷提升自身的思想政治素質。十九大以來，我認真學習貫徹黨的十九大精神，并結合xx工作實際，把學習貫徹黨的十九大精神同xx緊密結合起來。圍繞各項目標任務真抓實干，切實加大黨員干部作風問題整改。

(二)圍繞作風建設抓黨建。始終堅持把作風建設作為抓黨建工作的重要抓手。一是深入開展“兩學一做”學習教育。制定“兩學一做”學習教育，學習計劃表，始終做到對黨忠誠，對黨負責，進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。二是嚴格落實組織生活制度。嚴格落實黨員領導干部帶頭、“三會一課”、民主生活會、談話談心等組織制度，對照《準則》和《條例》，進一步嚴明政治紀律和政治規矩，推動全面從嚴治黨向基層延伸，不斷增強基層黨組織凝聚力戰斗力。

回顧2018年黨建工作“一崗雙責”，雖然取得了一定的成績，但對照中央和xx關于黨要管黨、從嚴治黨系列新部署、新要求、新任務上還存在差距和不足，主要體現在：

(一)理論學習還抓得不深不透。雖然注重抓政治理論學習，但潛心學習不夠，導致履行黨建工作“一崗雙責”工作缺乏系統思考，長遠謀劃不夠。

(二)組織活動還抓得不新不活。開展組織活動時，喜歡沿用以往的方式和模式，形式不靈活，沒能在創新上下功夫，降低了組織生活的吸引力，致使部分黨員干部對政治學習興趣不濃，業務理論一知半解，宗旨意識有所淡化。

三、下一步工作思路和主要措施。

我將認真落實上級關于黨建“一崗雙責”的各項要求，堅持標本兼治、綜合治理，懲防并舉、注重預防的工作方法，團結干事、務實求真的工作氛圍。

(一)提高認識，轉變黨建工作思想觀念。加強宣傳教育。繼續加強分管部門的黨建“一崗雙責”及黨風廉政和反腐敗宣傳教育，使廣大黨員干部都能充分樹立強烈的風險意識和責任意識。

(二)強化正風肅紀，整頓不正之風。加強制度建設。嚴格制度執行，加強對重點領域、關鍵環節的監督檢查，使各種違規違紀現象在源頭得到預防、在萌芽得到治理。

黨建工作一崗雙責總結（優秀16篇）篇四

為進一步落實“兩個責任”、積極踐行“三嚴三實”要求，認真貫徹中央八項規定精神的各個重要環節，我支行堅決執行“一崗雙責”制。進一步細化責任分工，強化責任擔當，牢固樹立抓好黨建是本職的責任意識。同時抓好黨風廉政建設工作責任制的落實，把黨風廉政建設工作始終放在首位，切實在落實上下工夫，在實際行動中求成效。作為支行的黨總支部書記、支行長，我始終以“三個代表”重要思想、黨的十八屆三中全會，十八屆中央紀委三次全會會議精神，作為行動的指南，以正派的作風建設做好清正的廉政部署，積極發揮好支行領導作用。同時，及時組織學習掌握黨和國家的方針、路線、政策，深刻領會上級黨委的戰略部署和要求，貫徹好黨的“兩個條例”政策，不斷通過政治理論的學習，提高自身的思想素質，始終把黨和群眾的利益放在首位。

黨員干部首先要率先垂范，做好廉潔自律工作，嚴格執行領導干部廉潔從政的各項規定。我支行積極開展廉政風險防控機制建設，推進源頭防腐。實行“兩個責任”并追，“一案雙查”問責制，堅持有錯必糾、有責必問。同時必須建立廉政風險預警機制，加強廉政風險點的收集、分析和研判，及時發出預警信息，堅決防止“四鳳”問題的反彈。同時我支行加大對領導干部、職工群眾在使用公車、禮品登記、收入申報、個人重大事項報告等制度的檢查力度，抓好窗口行業作風整頓，對腐敗問題敢于“亮劍”，做到對違紀違法行為“零容忍”，始終保持嚴肅查處的高壓態勢。

我支行始終把政治紀律學習放在首位，不斷領悟和貫徹習總書記系列重要講話精神，以正確的思想導向，營造清風正氣的和諧環境。為切實做好案件防范工作，從源頭上防范操作風險，我支行每月組織開展全員案防合規學習，將一切有可能的風險扼殺在搖籃，規范了網點在機具定位、操作定型上的要求，杜絕業務操作中的隨意性，切實防范風險。同時不斷強化教育，增強干部職工遵紀守規和廉政勤政意識。切實把黨風廉政建設與隊伍建設有機融合，增強責任擔當。我支行嚴格按照縣總行的要求做好每月的員工排查工作，對重要崗位、重要環節員工進行排查，做到能及時發現問題、解決問題。

在縣黨委、紀委的正確領導下，我行在黨風廉政建設和反腐敗工作上取得了一些成績，但與上級要求仍然還有一定的差距，與群眾的期望仍有距離。下一步，我行將繼續推進落實黨風廉政建設在責任制，扎實推進懲防體系建設，不斷深化廉政風險防控機制建設和廉政教育力度，為城鄉建設事業和建設隊伍的兩個健康發展提供堅強保障。

黨建工作一崗雙責總結（優秀16篇）篇五

半年來，根據礦黨委、掘進聯合黨支部關于黨風廉政建設責任制的要求，我強化自身學習，堅決貫徹執行黨風廉政建設責任制，認真落實一崗雙責和廉潔自律規定。做到既勤政又廉政，用規范的行為去辦事，現將一年履行職責和廉潔自律情況報告如下：

一、本人廉潔自律執行情況。

1.加強學習，不斷提高思想認識，增強了自覺執行黨風廉政規定的自覺性。認真學習鄧小平理論和三個代表重要思想，學習有關廉政建設方面的規定政策。切實把為基層員工服務、排憂解難作為自己的行動指南。按照掘進聯合黨支部的有關要求，經常性的學習黨紀法規和廉政建設的有關規定，學習關于領導干部廉潔自律的六項規定、四大紀律、八項要求。不斷增強自律意識，提高自身思想修養，與上級保持一致，以此端正工作作風、生活作風。

2.正確對待權力，認真履行好職責。按照黨風廉政建設落實情況，做到制度之內不缺位，制度之外不越位。切實履行好自己工作職責，能嚴格執行廉潔自律規定，半年來，沒有違反廉政規定和制度的行為。本人住房是單位分配的房子，居住至今。對家人能嚴格要求，嚴以律己。妻子也在煤礦工作，我們能經常交換意見，互相督促，從來沒有利用職務為家庭謀私利，從事個人經商活動。在公務活動中由本人經手的事務，一律經主要領導審批同意，本人不自作主張。對分管范圍內的黨風廉政建設責任制能抓好落實，同志們能經常進行思想交流，互相鞭策，互相促進。在工資分配工作管理方面，采區打分制，先由職工核對、確認，再逐級審批，杜絕了違紀違規事件的發生。

3.努力做好本職工作，積極配合主要領導做好工作。能夠同掘進聯合黨支部團結一致，密切配合，勤奮工作。真正做到該做的事情積極去做好，不該做的事情不去管閑事，該忙的忙，不該忙的不忙。廉潔自律，保持基層干部本色。按照上級黨風廉政建設的要求，對照各項規定：（1）沒有收受過任何單位和個人的現金、有價證券、支付憑證等;（2）沒有到任何單位和企業報銷過屬于自己支付的費用;（3）沒有違背十個嚴禁、三個不準的規定;（4）沒有拖欠公款、將公款借給親友或違規到金融機構貸款的行為;(5)保持了艱苦樸素，沒有奢侈浪費和到過高檔娛樂場地消費活動;(6)沒有駕駛公車。

二、在今后工作中主要做好以下兩個方面。

1.堅持學習，不斷筑牢廉政防線。始終把學習放在首要位置，堅持以學習提高自我，以學習促進自警自勵，以學習增強貫徹黨風廉政建設的自覺性和堅定性，來帶動和引導大家，促使區隊成員始終保持高度的廉政自覺性、強烈的事業責任心和清廉的精神狀態。

2.多管齊下，認真履行“一崗雙責。堅持“兩手抓、兩手硬”，切實把黨風廉政建設同分管工作同部署、同落實、同檢查、同推進。

黨建工作一崗雙責總結（優秀16篇）篇六

顧名思義，是一個崗位承擔兩方面的職責。

“一崗”就是一個領導干部的職務所對應的崗位；“雙責”就是一個領導干部既要對所在崗位應當承擔的具體業務工作負責，又要對所在崗位應當承擔的黨風廉政建設責任制負責。也就是一個單位的領導干部應當對這個單位的業務工作和黨風廉政建設負雙重責任。

第一條為全面貫徹落實黨的路線、方針、政策和院黨組的決定，切實抓好隊伍建設和業務建設，推動各項工作的順利開展，制定本制度。

第二條一崗雙責指領導干部既要管理好隊伍，又要抓好業務，即一個崗位兩個責任。

第三條一崗雙責的責任主體(即責任人)為黨組成員和二級班子成員(包括主要負責人及副職)。

第四條一崗雙責責任人的責任，院長對全院工作和人員負責，黨組成員對分管(聯系)工作和人員負責，二級班子成員對本部門工作和人員負責。責任人的責任延伸到八小時以外。

第五條責任人應定期或不定期對其責任范圍內的工作進行督促和檢查，重點督查各種制度的落實情況。

黨建工作一崗雙責總結（優秀16篇）篇七

1.堅持守土盡責，全力以赴做好疫情防控工作。一是提高政治站位，堅決貫徹xx公司關于打贏疫情防控阻擊戰會議精神，嚴格落實xx公司關于疫情防控工作的部署要求，督導聯系點黨支部結合實際情況制定實施方案，細化排查措施，明確包保責任，摸清職工底數，堅決杜絕疫情防控出現空白失管區域。

二是加強日常防護，在黨委的大力支持下，先后為聯系點黨支部發放口罩x余個、x消毒液x余瓶、紅外體溫計x個、一次性頭套和鞋套若干等疫情防控物資，督導聯系點黨支部做好人員體溫監測、辦公區域消毒、健康信息排查等工作并詳實記錄，確保各項疫情防控工作有序推進。

三是突出重點防范，針對xx地區疫情嚴重的現象，要求聯系點黨支部引起高度重視，尤其是針對xx地區人員要加強宣傳教育，避免往返xx地區，同時減少對周邊網點的巡檢次數，采用電話溝通的方式進行遠程指導，確保一線職工人身安全。

2.強化理論武裝，切實提升自身政治理論功底。一是認真落實公司黨委中心組學習要求，始終堅持讀原著、學原文、悟原理，自覺主動學、及時跟進學、聯系實際學、篤信篤行學，不斷在學懂弄通做實上下功夫，上半年共參加集中學習x次，自學x次，摘抄學習筆記x余頁，撰寫學習體會x篇。

二是扎實開展集體學習研討，緊密圍繞“深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想的基本精神、基本內容、基本要求”這一主題進行了研討，并以“深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想堅定不移用新思想定向領航”為題進行了發言，進一步深刻認識到了這一重要思想是全黨全國人民的思想之旗、精神之魂。

三是充分利用好網絡學習，在“干部在線學習管理系統”中參加了2020年領導人員遠程網絡培訓班，學習了《發展社會主義民主政治》、《中共十九大四中全會決定解讀》等課程，目前已完成x%;同時用活用好“學習強國”app，每天堅持政治理論學習，持續深化政治理論教育，截止目前已累計學習積分x多分。

3.狠抓問題整改，持續深入固化主題教育成果。一是對照“不忘初心、牢記使命”主題教育個人問題清單，通過發現問題立即改、突出問題重點改、舉一反三深入改等做法，已經將清單中所列的x個問題全部整改到位，進一步扎實了政治理論功底，提升了干事創業勁頭，踐行了為民服務宗旨。

二是針對“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會中檢視發現的x個問題，逐個制定了整改措施，截止目前，上述問題已完成整改x個，長期堅持的x個，切實改進了自身在理論學習、思想政治、干事創業、為民服務、清正廉潔、肅清楊紹清和聞清良流毒影響等x個方面存在的不足之處。

三是推動“不忘初心、牢記使命”主題教育常態化制度化，深入貫徹落實xx公司各級領導在主題教育總結大會上的重要講話精神，把主題教育形成的經驗做法轉化為有效機制并固化下來，真正將主題教育的成果體現在具體工作中。

4.加強支部建設，逐步提高黨支部標準化水平。一是深入推進黨支部標準化建設，對照“1+8+1”標準化黨支部建設體系，督導聯系點黨支部完善了“五卷一本”、“一卷一本”臺賬，建設了“十個一”黨員活動室，切實提高了聯系點黨支部黨建工作標準化規范化水平。二是扎實開展“三會一課”質量年達標驗收工作“回頭看”，對聯系點黨支部上半年“三會一課”質量進行檢查，x次黨員大會、x次黨支部委員會均按時召開，會議資料齊全完善;x次黨課內容主題鮮明、緊貼實際，取得了積極反響。

三是加大青年人才培養力度，督導聯系點黨支部積極為青年職工提供發展平臺，充分釋放年輕活力，不斷發掘專業人才，做好入黨積極分子、發展對象、預備黨員的日常考察工作，把好黨員進口關，提高發展黨員質量，優化黨員隊伍結構。

5.開展主題活動，不斷增強黨的組織生活活力。一是組織聯系點黨支部組織開展“守初心、擔使命、戰春運、展作為”主題實踐活動，講清黨支部和廣大黨員在春運攻堅中的政治擔當，進一步卡控好設備安全、交通安全、消防安全等關鍵環節，以實際行動全力打好打贏2020年春運攻堅戰。

二是組織聯系點黨支部開展“我是黨員我帶頭、疫情防控沖在前”主題實踐活動，結合作業防控、職工防病、后勤保障等關鍵點，引導聯系點黨支部充分發揮組織優勢和群眾優勢，扎實做好疫情防控各項工作。三是指導聯系點黨支部堅持問題導向、目標導向、結果導向，緊密圍繞業務板塊，深入開展“節支降耗做貢獻、改革創新立新功”主題活動，落實好各項節支降耗措施，完成好具體節支降耗指標。

6.突出關心關愛，始終踐行為人民服務的宗旨。一是做好走訪慰問工作，認真聽取黨員干部和職工群眾的意見建議，全面準確掌握了聯系點黨支部x名困難黨員具體情況，并針對性地幫助解決實際困難，充分釋放走訪慰問活動政治效應。二是深入開展聯系點工作，通過召開座談會、面對面談心等多種方式，與分管二級公司班子成員、中層干部、一線職工進行了談心談話，及時了解掌握干部職工思想動態，上半年共深入聯系點x次，解決各類問題x個，談心談話x人次。

1.督導聯系點黨支部推進標準化建設的力度和深度還需進一步加強，雖然聯系點黨支部對照“1+8+1”建設標準做了很多具體工作，但仍然不同程度存在品牌不夠突出、宣傳手段單一等問題。

2.對新形勢下黨建工作的前瞻性不足，多數情況下是按照公司黨委具體工作安排按部就班進行落實，在檢查黨支部工作、開展組織生活上方式方法比較單一，缺乏鮮活的教育載體和多樣的活動形式。

3.在推進基層黨支部黨建工作過程中存在一定的好人主義思想，上半年指導聯系點黨支部開展了多項工作，也發現并指出了一些具體問題，但最終都沒有對其進行過考核，存在失之于寬的管理心態。

1.加強督導檢查力度。在推進基層黨支部標準化建設過程中，要敢于批評、敢于紅臉，對檢查發現的問題當面說清楚、講明白，同時加大考核力度，對工作落實不力、作用發揮不好等問題，一律嚴肅考核，決不當老好人。

2.創新黨建工作手段。持續推行“互聯網+黨建”模式，充分發揮“學習強國”等新媒體渠道作用，豐富創新黨建工作手段和方式方法，更高質量地提高“三會一課”質量、黨內組織生活質量等。

3.嚴格落實“一崗雙責”。要深刻認識黨建工作的重要性，明確黨建工作必須服務于發展經濟建設這個中心，真正把黨建工作體現在各項業務工作上，形成相互滲透、互相促進的局面，真正做到雙管齊下，切實履行好“一崗雙責”。

黨建工作一崗雙責總結（優秀16篇）篇八

在十九大報告中指出“要加強農村基層基礎工作，健全自治、法治、德治相結合的鄉村治理體系”，南張街道著力以黨建為核、服務為本、法治為基、德治為魂，從基層基礎做起，探索善法治、德治、自治“三位一體”的社會治理創新，推動基層黨建工作全面加強、不斷進步，社會治理有序推進、健康發展。

一、建章立制支撐“法治”之綱。一是統一思想，提高認識，做到思想認識到位、宣傳發動到位、措施落實到位，確保此項工作的順利進行。二是建立健全領導機構和辦事機構，各村黨支部成立了“民主法制示范村”創建活動領導小組，下設多個活動小組，做到一級抓一級，層層抓落實。三是按照社會治安綜合治理責任制的要求，村黨支部與村民小組簽訂了《社會治安綜合治理目標管理責任書》，每個生產組又與農戶簽訂責任書。同時村黨支部還對轄區內的刑釋解教人員指定了幫教責任人，簽訂了幫教協議，按照幫教方案適時組織幫教，真正做到管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事，制定完善了《村民自治章程》、《村民調委會職責》、《村規民約》、《村務、財務公開制度》等多個制度，做到制度上墻，有章可循，管理規范。

二、黨員帶頭涵養“德治”之魂。把開展志愿服務作為倡導德治的主抓手，思想引領凝聚共識。支部帶頭，積極發揚黨員志愿服務精神，定期組織黨員干部發動群眾開展志愿服務活動，開展“黨徽在鄰里閃光、志愿服務進鄰里”、“我給留守兒童一個家”、“美潔行動我先行”等活動，固定每月第一個周六為“志愿服務日”，大力落實以“辦成好事10件以上、辦成實事7件以上、解決難事1件以上”為主要內容的“十七一”行動，安排支部黨員擔任鄰里十九大“黨課專員”和“服務專員”。通過“上級考+黨員議+群眾評”方式，跟蹤評價群眾事務完成情況。通過群眾看得見、摸得著的惠民成果，贏得肯定、凝聚人心，基層黨組織戰斗力和凝聚力進一步增強，全力打造了一支“懂農業、愛農民、愛農村”的三農工作隊伍。

三、健全網絡夯實“自治”之基。為使村級社會治安得到綜合治理，各村建立了三級人民調解網絡。村級設立了村民調解委員會，各村民小組設立了人民調解小組，又根據村民居住情況，每10戶設立一個糾紛信息員。三級調解網絡健全后，工作職責明確，并能積極開展工作，熱心為群眾排憂解難，全力化解各類糾紛。一是出現的各類糾紛得到及時調處，調處成功率達95%以上，沒有因糾紛調解不善而導致刑事案件和非正常死亡;二是能及時發現、整治各種影響社會穩定的不安全因素，整治不了的治安“熱點”、“難點”問題及時向有關部門匯報，并積極配合上級有關部門開展整治，把問題解決在基層，處置在萌芽狀態;三是結合轄區實際開展矛盾糾紛排查，按照抓早、抓小、抓苗頭的原則，做到提前預防、及時處置。

“三位一體”治理體系的推行，使美麗鄉村建設得到推進，社會政治穩定，人民安居樂業，達到了“發案少、秩序好、群眾滿意”的目標，帶動了全街道黨建和經濟社會的進一步發展。

黨建工作一崗雙責總結（優秀16篇）篇九

20x年，在x和x的支持下，本人認真履行基層黨建工作“一崗雙責”，深入學習貫徹黨的十八大以來習近平總書記系列重要講話及十九大會議精神，認真參加“兩學一做”學習教育，從嚴從實推進機關黨建工作。

一、履職工作情況。

(一)圍繞理論學習抓黨建。及時出臺學習教育實施方案，成立學習教育領導小組。深入學習貫徹黨要管黨、從嚴治黨的新要求和習近平新時代中國特色社會主義思想，不斷提升自身的思想政治素質。十九大以來，我認真學習貫徹黨的十九大精神，并結合x工作實際，把學習貫徹黨的十九大精神同x緊密結合起來。圍繞各項目標任務真抓實干，切實加大黨員干部作風問題整改。

(二)圍繞作風建設抓黨建。始終堅持把作風建設作為抓黨建工作的重要抓手。一是深入開展“兩學一做”學習教育。制定“兩學一做”學習教育，學習計劃表，始終做到對黨忠誠，對黨負責，進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。二是嚴格落實組織生活制度。嚴格落實黨員領導干部帶頭、“三會一課”、民主生活會、談話談心等組織制度，對照《準則》和《條例》，進一步嚴明政治紀律和政治規矩，推動全面從嚴治黨向基層延伸，不斷增強基層黨組織凝聚力戰斗力。

二、存在的問題及原因。

回顧20x年黨建工作“一崗雙責”，雖然取得了一定的成績，但對照中央和x關于黨要管黨、從嚴治黨系列新部署、新要求、新任務上還存在差距和不足，主要體現在：

(一)理論學習還抓得不深不透。雖然注重抓政治理論學習，但潛心學習不夠，導致履行黨建工作“一崗雙責”工作缺乏系統思考，長遠謀劃不夠。

(二)組織活動還抓得不新不活。開展組織活動時，喜歡沿用以往的方式和模式，形式不靈活，沒能在創新上下功夫，降低了組織生活的吸引力，致使部分黨員干部對政治學習興趣不濃，業務理論一知半解，宗旨意識有所淡化。

三、下一步工作思路和主要措施。

我將認真落實上級關于黨建“一崗雙責”的各項要求，堅持標本兼治、綜合治理，懲防并舉、注重預防的工作方法，團結干事、務實求真的工作氛圍。

(一)提高認識，轉變黨建工作思想觀念。加強宣傳教育。繼續加強分管部門的黨建“一崗雙責”及黨風廉政和反腐敗宣傳教育，使廣大黨員干部都能充分樹立強烈的風險意識和責任意識。

(二)強化正風肅紀，整頓不正之風。加強制度建設。嚴格制度執行，加強對重點領域、關鍵環節的監督檢查，使各種違規違紀現象在源頭得到預防、在萌芽得到治理。

(三)嚴格履職盡責，推進責任落實。堅決向黨中央要求看齊，認真履行黨建工作“一崗雙責”，以高度的政治自覺、思想自覺和行動自覺，擔當起黨員管黨、從嚴治黨的政治責任。

【黨委黨建范文】二。

一年來，我學區黨支部在縣教育黨工委正確領導和指導下，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，組織廣大黨員教師深入學習貫徹黨的十九大精神及習近平總書記系列重要講話精神，全面推進“兩學一做”學習教育常態化制度化、深化“創先爭優”工作，不斷提高黨建工作制度化、規范化、科學化水平。加強支部領導班子作風建設、黨支部標準化建設，加強黨員教育和管理，不斷提高基層黨組織的創造力、戰斗力和凝聚力，為依法治校、規范管理、和諧校園、辦人民滿意的教育提供了強有力的思想保證、政治保證和組織保證，順利完成了各項工作任務，取得了較好的成效。為進一步發揮黨建工作在學校管理中的教育優勢，促進黨員隊伍、教師隊伍的建設起到積極的作用。現將20x年黨建工作總結匯報如下:。

一、基本情況。

曬經學區黨支部，現有支部一個。劉禹同志任支部書記，朱青同志任支部組織委員、張小雄同志任支部宣傳委員，王進同志任支部紀檢委員，支部下設黨建辦公室，由強志高同志具體處理日常事務。學區現有在職教職工46人，共有中共黨員24人。(其中離退休黨員7人)。

二、主要完成情況及做法。

(一)重視政治學習，加強思想建設。

學區黨支部堅持把黨的政治建設擺在首位，加強黨員干部思想建設，以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，進一步增強黨員干部“四個意識”，努力建設高素質專業化隊伍。

堅持理論學習制度，深入學習黨章黨規，學習習近平總書記重要講話精神，組織開展“建黨97周年七一文藝匯演”、“不忘初心，牢記歷史”-----學習貫徹黨的十九大精神、“十九大精神進校園宣講”、“做四有好教師”、《榜樣3》、習近平主席給中央美院老教授的一封信、觀看慶祝改革開放四十周年現場直播等專題教育活動。同時，明確“立德樹人”要求，組織德育工作專題研討，搭脈診斷，給出處方，明確德育工作目標、內容、途徑和方法。

加強干部作風建設。今年4月份，支部按照縣教育局黨工委文件精神，組織開展“兩學一做”民主生活會，組織支部班子成員按照“四講四有”標準，深入剖析思想、作風等方面問題，形成支部班子及班子成員問題清單，并分別列出整改清單，落實整改措施，做到整改事項明確、措施明確、責任明確、時限明確;今年5月份，支部啟動轉變作風改善發展環境建設年”活動，緊緊圍繞教育改革發展的中心工作，強化責任觀念，增強服務意識，轉變工作作風，樹立良好形象，形成和諧的干群、家校、師生關系，促進我學區教育事業又好又快發展。

(二)認真推進“兩學一做”專題教育。

積極開展“兩學一做”學習教育活動，認真研究制定“兩學一做”學習教育制度化常態化實施方案，制定黨支部和黨員任務清單，認真開展各類主題教育，扎實推進“兩學一做”學習教育制度化常態化，增強黨員政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識，堅定中國特色社會主義共同理想。

1、支部召開專題組織生活會，組織全體黨員開展批評和自我批評，并分別對黨支部書記及全體黨員進行民主測評。

2、支部以積極組織黨員開展“兩學一做”專題教育活動，并結合自身實踐，交流學習心得;深刻領會推進“兩學一做”學習教育常態化制度化的重大意義、目標任務和工作要求，明確支部推進“兩學一做”學習教育常態化制度化內容和要求。

3、6月舉行“慶六一”文藝匯演和師生書畫展覽，在全校營造“兩學一做”教育活動良好氛圍。

4、建黨節舉行重溫入黨誓詞、優秀黨員表彰活動等;禁毒日進行各種形式的禁毒教育和宣傳，并舉行陣地教育活動。

5、11月組織全體黨員教師觀看《榜樣3》，并撰寫觀后心得。

6、12月18日，組織全校師生觀看慶改革開放四十周年現場直播活動。要求全體黨員深入學習、深入領會，不忘初心、牢記使命，銳意進取，埋頭苦干，切實擔負起立德樹人職責，為培養德智體美全面發展的社會主義事業建設者接班人作出自己應有的貢獻。同時，黨員教師認真撰寫觀后心得體會。

(三)加強黨組織建設。

學區黨支部嚴格落實黨建工作主體責任，認真落實教育黨工委“做深改革、做優發展、做強隊伍”總體要求，統籌規劃學校黨建工作，認真研究新時代學校黨建工作和黨員管理工作，進一步完善黨建工作責任制的實施辦法，簽訂黨建工作責任書，明確班子成員黨建工作職責，推進學校黨建工作規范化、制度化、科學化建設。

支部嚴格落實意識形態工作，建立健全學校意識形態工作機構和相關管理制度，加強隴南先鋒網黨員學習網站和支部微信群管理，牢牢把握意識形態和思想政治教育主陣地，堅持以正面宣傳為主的輿論導向，在黨員、教職工中開展意識形態工作宣傳教育，切實履行意識形態主體責任、一崗雙責。

(四)支部嚴格執行“三會一課”和黨員主題日教育制度，嚴肅黨內政治生活，認真開展“兩學一做”民主生活會和專題組織生活會。每季度安排一次黨課教育，較好地完成了各項規定任務。支部還積極開展黨員幫扶貧困生、學困生活動，每位黨員幫扶一名貧困生、學困生，在學習和生活上給學生送去溫暖，同時建立詳細的幫扶記錄和臺賬，真正發揮黨員的示范引領作用。

(五)認真落實黨建自查。

組織全體黨員學習黨支部建設標準化文件，統一思想，提高認識，認真梳理、總結學區黨建工作，并形成自查報告，以迎接黨建工作專項督查工作。組織開展黨組織、黨員基本信息采集工作，各類信息按時匯總并上報教育局黨工委。

(六)積極開展德育教育主題系列活動。

以活動為載體，寓教于樂活動中。舉行“慶六一”文藝匯演和師生書畫展覽;建黨節舉行重溫入黨誓詞、優秀黨員表彰活動等;禁毒日進行各種形式的禁毒教育和宣傳，并舉行陣地教育活動。以各個節日為契機，積極運用國旗下講話、主題班會、手抄報比賽等形式，對學生進行熱愛生活、關心社會、珍愛生命、珍惜友誼等的教育，主要內容包括：愛國教育專題、愛護校園專題、安全自救自護專題、國慶節愛國教育專題。

(七)加強校園文化建設，豐富校園文化生活，全面提升師生綜合素質。

學校大力舉辦“師生書畫展評”活動，組織黨員教師和學生對校園周圍環境不定期進行大清掃，通過這些活動，營造了良好的育人環境，促進了學生全面發展。

積極廣泛開展陽光體育活動，促進學生健康成長。學校大力開展陽光體育“大課間”活動，活動以籃球、美術、音樂、武術、舞蹈、乒乓球等為主要活動形式。積極舉辦“拔河比賽”“乒乓球比賽”“踢毽子比賽”“跳繩比賽”“歌詠比賽”。

(八)做好黨費繳納和黨建征訂工作。

支部嚴格按照教育局黨工委轉發的隴南市黨費繳納標準，逐月按時進行繳納。同時圓滿地完成了支部20x年度黨建征訂工作。

(九)加強對團支部、少先隊工作的領導。

積極開展黨建帶團建工作，完善少先隊組織建設，開展豐富活動。本學年文娟老師被評為西和縣優秀團干部。

三、存在的主要問題。

雖然，我們的黨建工作取得一定的成效，但對照教育局教育黨工委高標準、高要求仍有很多的差距：

一是理論學習和創新理念不夠。大部分工作還是按照上級的指示和要求去做，沒有真正發揮自己的主觀能動性，創新工作。

二是有些黨員的大局意識、紀律意識不強，部分黨員參加會議有遲到現象，要求上交資料不能按時上交。

三是黨內政治生活工作抓得不夠扎實。對加強基層黨建工作重要性認識不夠深刻。

四是支部對離退休黨員沒有建立相應的管理制度和臺賬，管理相對松散。

五是黨建工作經費要納入學校年度經費預算，至今學校沒有設置黨建工作專項經費。

新時代、新目標、新舉措、新期待，為全面貫徹落實“十九大”精神和深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想和切實貫徹落實上級黨委各項工作任務，進一步加強基層學校黨建工作，促進學校工作呈現良好的教育生態，需要我們做好許多工作：

1、學區黨員中女性黨員偏少，今后應鼓勵女教師積極加入黨組織。

2、黨員納新工作還做的不夠到位。本學年沒有一位發展黨員。今后工作中，加大支部委員與教師談心談話，鼓勵青年教師積極加入黨組織。

3、由于黨建經費缺乏，黨建工作的資料還不夠完善，需要在今后工作中注意及時收集整理和進一步充實。

4、學校教職工的德育工作開展得很少，師德師風建設需進一步加強，結合本校實際，深化德育課程建設，進一步提升教育管理水平。加大師生心理健康教育的力度，對心理有問題的學生要耐心輔導，防止心理障礙造成損害。

5、支部沒定期組織黨員、教職工代表等聽取校長工作報告和重大事項情況通報，黨組織工作未很好的融入學校教育教學各項工作中。

6、對學生的安全管理和各種安全教育還需常抓不懈，特別是自我安全防范和自救意識的教育，把安全工作放在首位。

7、思想認識不到位，黨建工作缺乏規范。我學區支部負責人對黨組織的設置不明確，對黨組織作用的發揮認識不深，主動性不強，積極性不高，抓黨建不夠熱情。

8、專職黨務工作人員少。我學區黨務工作者多為兼職，他們大部分時間忙于教學、學生工作，很難把支部工作做到面面俱到，盡善盡美。對支部的“三會一課”制度、黨員教育培養、黨支部活動、黨員管理等各項工作很難全部落到實處。

總之，一年來，曬經學區支部在縣教育黨工委正確領導和指導下，在落實黨的方針政策，加強黨的思想作風建設和組織建設方面取得了可喜的成績，促進了學區教育教學等各項工作的深入發展。然而，在通過自檢自查的同時，我們也注意到在新形勢下黨建工作也還存在一些不容忽視的問題，比如，在學區黨建工作中，從整體來看還缺乏開拓意識和創新精神，個別黨員的黨性觀念和個人素質還有待于進一步提高等。我們將不懈努力，持續抓好黨建工作，使我學區黨組織的戰斗力、凝聚力得到進一步鞏固和加強，使每個黨員的思想素質和業務素質得到進一步提高，充分發揮黨組織的核心作用和黨員的先鋒模范作用，為推動曬經學區教育事業發展貢獻我們的全部力量。

【黨委黨建范文】三。

一年來，為認真學習貫徹宣傳黨的十九大會議精神和省第十一次黨代會精神、市委七屆二次全會、區委六屆三次全會精神，中央和省委、市委經濟工作會議部署、區委“一二三四五六”總體戰略部署、《涪城區基層黨組織規范化建設實施方案》、《關于全面推進基層黨建“3+2”書記項目的實施意見》、區委組織部《關于實施基層黨建規范化強基工程的通知》等相關文件精神，我局機關黨委扎實開展黨建各項工作。現將我局20x年度黨建工作的開展情況總結如下：

一、加強領導，明確職責，確保黨建工作責任落實。

為進一步加強我局黨建工作，年初，局黨組召開專題會，研究和部署了20x年全局黨建工作，成立了以涪城區農業局黨組書記、局長為第一責任人、局機關專職黨委副書記為直接責任人的領導小組，制定了《20x年黨建工作要點》，提出20x年中共綿陽市涪城區農業局機關委員會黨建工作總的要求：深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話、黨的十八屆六中全會及省市區委各級全會精神，以全面從嚴治黨為主線，突出“喜迎十九大，機關作表率”主題，學習宣傳黨的十九大會議精神，緊緊圍繞“1234”工作思路，即實現“一個目標”：機關黨建走在全區黨建工作前列;落實“兩大任務”：服務中心、建設隊伍;抓好“三個重點”：思想作風、規范化建設、聯系服務群眾;建設“四型機關”：“學習型、服務型、創新型、廉潔型”機關。切實加強機關黨的思想建設、組織建設、作風建設、反腐倡廉建設和制度建設，推動機關黨組織和黨員干部在落實涪城“一二三四五六”總體戰略部署中走在前作表率，為全面建設幸福美麗涪城作出積極貢獻。層層簽訂責任書，強化指導力度，責任目標和督促檢查工作，狠抓工作目標、制度、責任、實效的落實，形成一級抓一級，層層抓落實的黨建工作格局。

二、完善制度，強化學習，全面提高黨員思想素質。

今年，我局機關黨委繼續深化“兩學一做”學習教育工作，按照區直機關工委“五好四有三促進”的總體目標，并密切結合機關黨建工作實際，提出以“六個規范”為抓手，著力建設“三個平臺”，即：學習交流平臺、業績比拼平臺、風采展示平臺，達到“兩個轉變一個提升”，即：轉變被動學習為主動學習;轉變形式主義作風為務實主義作風;提升黨員、干部個人素質和道德修養。同時，制定了加強基層黨組織規范化建設、“書香農業”主題讀書、“傳家風、立家規、樹新風”、標兵黨員評比活動等一系列活動方案，推進黨建工作的開展。

(一)堅持創新，突出特色，注重聯系實際。

一是在認真落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會、民主評議黨員、談心談話、請示報告等制度的基礎上，通過開展“我為涪城農業獻一策”、書香農業之我為大家薦本書、捐本書、評本書等主題黨日、四堂主題黨課、“傳家風、立家規、樹新風”主題演講(朗誦)等活動，進一步增強了黨員的黨性意識，保持黨的先進性不褪色。二是多種形式一起學，充分運用“三會一課”、qq工作群、“共產黨員”和“綿州先鋒”公眾號、先鋒手機報、農業系統“先鋒號子共產黨員”微信學習群等多種形式，引領黨員干部全面學、深入學、透徹學。

(二)推進機關黨組織聯系基層、黨員干部聯系群眾“雙聯”工作。

緊扣涪城“一二三四五六”總體戰略部署和區委區政府中心工作，深化機關黨組織服務脫貧攻堅實踐活動，扎實開展基層黨組織和在職黨員到社區“雙報到”、機關黨員干部參與社會公益活動、黨員志愿日活動，推動“走基層”活動制度化常態化具體化，切實為群眾辦實事做好事解難事。

(三)狠抓反腐倡廉工作，強化黨風黨紀教育，促進黨風廉政責任制的全面落實。

我局嚴格落實《黨風廉政建設責任制》，通過廉政黨課、會前學紀、行風評議及制度建設等，切實提高了黨員拒腐防變能力。6月，為深入學習貫徹習近平總書記在十八屆中央紀委七次全會上的重要講話精神，推進全面從嚴治黨向基層延伸，教育引導廣大黨員堅定理想信念，增強宗旨意識，強化紀律觀念，開展了為期一個月的“紀律教育學習月”活動，開展警示教育，有力地促進了我局黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展。11月，認真學習宣傳黨的十九大會議精神，并對十九大精神口袋讀本認真學習。辦公區懸掛奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利和十九大報告思維導圖等內容。

三、下一步工作計劃，結合前期的基層黨組織規范化建設、“書香農業”主題讀書活動，重點落實黨的十九大會議精神和區委“3+2”書記項目。

一是強化建設陣地。今年，各支部均嚴格按照“六個規范”，即：活動場所規范化、工作機制規范化、黨員教育規范化、黨員管理規范化、黨員發展規范化、臺賬資料規范化，建立完善黨員綜合活動室。

二是利用學習的平臺，定期開展理論學習教育，做到每月至少組織黨員集中學習1次，每季度開展1次大討論活動;堅持開設“小微黨課”，讓每名黨員都談體會、談感想，促進交流，增強凝聚力;堅持開展交心談心活動，達到溝通思想、消除疑慮、促進工作。

三是創新主題活動。在全機關繼續開展“書香農業”主題讀書活動，通過機關黨員寫一篇心得，帶動整個機關形成人人愛閱讀、人人愛學習的氛圍。并且將陸續開展歡慶國慶，喜迎十九大、“醉美田野”文藝作品比賽、先進典型事跡報告會等主題黨日活動。做好十九大會議精神學習，學以致用，確實和工作生活結合起來。

四是深化黨員示范崗評比，讓每名黨員都相互比業績、比素質，將評比結果在黨員形象公示欄公示，并與年度評優掛鉤，形成你追我趕，人人學先進、創先進、爭先進的濃厚氛圍。

五是通過雙聯工作教育、引導、組織群眾。繼續開展好“雙聯、雙報到”，結合黨員志愿者服務工作，深入到聯系村、社區開展結對、幫扶活動，配合鄉鎮、村、社區做好精準扶貧工作，開展送溫暖、送技術、送農資下鄉活動。

【黨委黨建范文】四。

20x年上半年，在上級黨委的正確領導下，我村黨支部認真落實鎮黨委黨建工作要點，認真學習貫徹黨的十九大精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，進一步統一思想，提高認識，明確任務，動員和組織全體黨員干部不忘初心、牢記使命，銳意進取。以建設標準的基層黨組織，高素質的黨員隊伍為目標，堅持圍繞教育抓黨建，抓好黨建促教育，這一指導思想，充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，推到了支部黨建工作的順利開展，取得了一定的成績。下面將半年來的黨建工作總結如下：

一、基本情況。

譚村支部共有黨員33名，60歲以上黨員15名，占全村黨員總數的50%;35歲以下黨員2名，不到全村黨員總數的10%，高中以上文化程度黨員9名，不到全村黨員總數的30%。

二、主要開展的工作。

(一)規范黨內組織生活黨支部嚴格執行組織生活制度。一是制定支部工作計劃，認真落實黨課制度、匯報檢查制度、黨費收繳制度及“三會一課”等制度。先后對參加黨組織活動、黨員聯戶幫帶、流動黨員管理等工作進行了規范。效果十分明顯。黨員參加組織活動的熱情也空前高漲，黨性意識、工作作風也有很大改變。特別是對流動黨員的管理，我們按照縣委組織部和鎮黨委的具體要求，對外出打工的黨員普遍建立了流動黨員臺帳，對登記的流動黨員做到全部發證到位，實行跟蹤管理。二是堅持民主集中制。規范完善會議制度，貫徹執行民主集中制原則，通過黨政會議研究討論和決定本村的重要事項。班子成員團結協作，分工負責，協調運行的良好工作機制。三是堅持學習制度。堅持全體黨員每月集中學習的政治理論學習制度，做到學習常態化。

(二)切實加強黨費收繳按照上級黨委統一要求和標準，全體黨員都按時足額繳納了黨費。

(三)做好黨員發展工作嚴格按照黨員發展程序，堅持公開、公正、公平的原則。經過聯系人考察、支部摸底考察嚴格的步驟，在廣泛征求群眾意見的基礎上做好發展黨員工作。加強了入黨積極分子與支部的溝通，關心積極分子的思想動態，對重點培養對象(2名)，與他們促膝長談，了解他們的入黨動機，關注他們的群眾基礎，學習成績，社會工作等各方面的成長情況，并引導他們規劃健康積極的人生態度和人生目標。同時加大了對入黨積極分子的培養和教育的力度，特別是今年我們對發展黨員工作進行了了有益的探索。一方面選準培養對象，嚴格標準;一方面給他們委以重任，讓他們在實際工作中得到鍛煉和提高，做到成熟一個發展一個。

(四)創新黨員教育模式為深入貫徹落實黨的十九大精神，鞏固和擴大保持共產黨員先進性教育成果，創新黨員教育模式，六月份，我村支部組織黨員進行了一次為期兩天的延安紅色旅行活動，通過學習活動，提高了黨員的道德修養，堅定了黨員信仰。

(五)發揮先鋒模范作用黨員干部在環境衛生整治、植樹造林等各項工作中以身作則、率先垂范。兩委主干為解決好本村學生上學、進一步減輕家長負擔這一問題，先后多次同教科局領導協商此事，今年九月份本村適齡兒童就可以到民族小學就讀了。動用機械工具和人力填埋村中低洼塌陷區域，既解決排除了重大安全隱患，又能得到充分利用。黨員幫聯貧困人口及閑散勞動力到外地打工或做家政服務，既增加了收入，又提高了生活質量。

(六)走訪慰問送去溫暖一是春節期間，大規模地走訪慰問特困居民和特困黨員活動。先后慰問了特困居民戶，發慰問金元;慰問特困黨員戶，發放慰問金余元。送去了黨和政府的溫暖與關懷，廣大黨員居民深為感動。二是今年七一前，黨支部為了隆重慶祝建黨97周年，精心組織部署，開展了一系列的慶祝紀念活動。支部召開了高標準的民主生活會，走訪慰問特困黨員和離任村干部人次，送去慰問金元;7月1日，黨支部計劃組織召開全體黨員參加的慶祝建黨97周年主題黨日活動，重溫入黨誓詞、講黨課、向黨員通報黨建工作等情況，通過開展一系列黨建活動，豐富了黨建工作的內容，凝聚了黨心民心。

(七)加大投入夯實基礎千方百計籌集資金，積極向上爭取對接，對原有村級活動場所進行了修繕，配備空調一臺，累計投入資金近3萬元，改善陣地，完善制度，使基層黨建標準化建設又上了一個新臺階，硬件設施配套將在下一階段進行。

(八)治理活動扎實有效在全市上下組織開展的“強化責任、嚴守紀律、樹好形象”專項治理活動中，我們通過學習、自我反思、談心談話、征求意見等形式，聚焦黨組織和黨員干部各方面存在的突出問題，全面排查分析，狠抓整改落實，突出立行立改，從嚴從細要求，按照問題整改方案逐項整改落實，確保真正把問題整改到位。解決問題，改進工作，切實把全面從嚴治黨要求落實到村黨支部、每個黨員，推動基層黨組織全面進步，全面過硬，早日甩掉軟弱渙散這頂帽子，為建設富裕、美麗、宜居、法治和諧新譚村提供了堅強的組織保障。

目前主要存在的問題是:由于農村事務繁多，黨員活動還不夠經常，黨支部活動陣地硬件設施有待配套，黨建工作缺乏創新思路，工作平平，沒有特色和值得推廣的經驗等，這都有待于在今后的工作中加以改進和提高。

我們有信心和決心，在下半年的工作中，揚長避短，努力工作，為全面建設小康社會，構建和諧社會做出我們應有的貢獻，使譚村黨建工作再上新的臺階。

【黨委黨建范文】五。

一、加強組織領導，落實意識形態工作。

二、強化理論學習，確保理論武裝到位。

三、抓好輿論引導，傳播凝聚正能量。

在輿論引導與對外宣傳中，始終堅持團結穩定鼓勁，正面宣傳為主，尊重輿論宣傳規律，講究輿論宣傳藝術，提高輿論引導效果，為全村的改革發展穩定大局提供強有力的輿論支持。

四、弘揚社會文明，踐行核心價值觀。

以全國文明城市創建為契機，加強鄉賢文化建設，開展移風易俗宣傳教育，無封建迷信、非法宗教、邪教發生。一年來，我村意識形態工作取得了一定的成績，但還存在著一些薄弱環節，主要是：意識形態工作的方法、形式、途徑還需要進一步探索;影響力、滲透力、戰斗力還需要進一步提高。

黨建工作一崗雙責總結（優秀16篇）篇十

二是認真召開了黨的群眾路線教育實踐活動專題民主生活會。會前，我委先后向各鄉鎮、政法各部門、縣直機關各單位及非黨人士發放意見征求表60份，收回60份，梳理歸納意見建議6條。會上嚴格按照縣委、縣紀委、縣黨的群眾路線教育實踐活動領導小組文件要求，逐一檢“四風”方面存在的突出問題，既從自身工作上查擺問題，又從思想、黨性上剖析原因，直面問題、不躲不繞。自我批評敢于揭短亮丑。同時，也緊密聯系個人思想和工作實際提出了今后的努力方向和改進措施，從而達到了此次專題民主生活會的目的。會后對征求到的意見建議一一進行了整改和落實。三是大力開展結對共建工作，打牢群眾基礎。今年我委先后兩次向河西鎮加莫臺結對幫扶村貧困戶捐贈米、面、油共700斤，共計300元;并為其解決了籃球架一副,目前正在擬解決象棋桌、乒乓球桌，并在加莫臺村村委會召開座談會、入戶走訪，宣講維穩政策、了解民生，聽取了村干部和群眾對縣委政法委今后結對幫扶工作和政法、綜治、維穩及平安建設方面的意見建議，群眾反映好、滿意度較高。

一是強化責任意識，全面落實黨風廉政建設責任制。年初，我委因人事變動，調整了黨風廉政建設工作領導小組，制定了工作計劃，建立了“主要領導負總責、班子成員協調配合、齊抓共管”的責任領導體系。同時，堅持領導干部“一崗雙責”制度，分管領導與全體黨員簽訂了《責任書》，進行了公開承諾，形成“一級一級抓、一級帶一級”的責任體系和抓落實、講實效的工作機制。二是深化廉政教育、提高黨員干部廉政意識。我委認真學習了中央和省、州、縣委關于“改進工作作風、密切聯系群眾”的各項規定，嚴格落實“中央八項規定”認真制定出臺了關于《公務用車管理規定》、《拒腐防變實施方案》、《廉政風險防控管理工作制度》、《關于執行收支兩條線和防止小金庫工作意見的通知》、《黨務、政務、財務、事務四公開》等反腐倡廉、廉潔從政等有關制度。組織全體黨員觀看警示教育片，接受“每周一廉”、“拒腐防變每月一課”等教育活動，并在政法部門舉辦了演講比賽、籃球比賽、書法比賽和開展廉政格言進單位等活動，進一步牢固了政法干警廉政意識，牢固反腐倡廉思想防線。三是完善工作制度。認真做到廉潔從政。自年初從以來，我委利用每周學習日，認真學習了《中央八項規定》、《省委21條》、《州委24條》、《黨內監督條例》、《黨員領導干部廉潔從政若干準則》等一系列文件精神，不斷提高思想認識、加強黨性修養、認真執行領導干部廉潔自律各項規定杜絕各種不廉潔行為，自覺做到廉潔從政。在辦理來信來訪工作中，我委嚴格按照《信訪工作制度》熱情接待每名來訪人員，認真對待來訪人員所闡述的問題，同時進行辦理、詳細解答。

黨建工作一崗雙責總結（優秀16篇）篇十一

20xx年，第三聯合黨支部在自貿區外高橋綜合黨委的正確領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真開展“兩學一做”學習教育，學習十九大會議精神，較好的完成了綜合黨委下達的各項工作任務。現就20xx年黨建工作的開展情況作如下匯報：

一、基本情況：第三聯合黨支部共有黨員59名，入黨積極分子3名。

二、工作開展：

(一)、加強班子建設，發揮綜合黨委的領導核心作用、抓好學習，抓好黨員干部作風建設。進一步完善基層支部議事規則，堅持民主集中制，促進領導班子的團結協作。今年共召開支部會議4次，對影響支部的重大問題、綜合黨委下達的任務、十九大會議精神等事項進行了討論研究以及學習。

(二)、強化責任落實，加強黨建制度建設、強化黨建工作的領導。落實黨建工作目標責任，明確了工作目標，加強制度建設。抓黨建工作信息上報。認真推行黨務公開。今年我支部黨務公開以基層黨委黨務公開為主，完善了黨務公開制度。

(三)加強組織建設，充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用。

1.以提高黨員隊伍素質為著眼點，抓好黨員教育管理和發展工作、積極開展黨員遠程教育，通過遠程教育活動的開展，黨員干部鼓足了發展信心，增強發展動力。

2.開展了基層黨支部組織內部黨員調查走訪活動，走訪了支部內30多名黨員，提出了許多寶貴的意見。

3.對全支部的59名黨員進行了積分管理，按時對20xx年第一二季度、20xx年三季度至20xx年四季度分數進行統計并在微信群上面公示，提醒黨員有哪些未做到位的地方，樹立黨員模范帶頭作用的思想，組織黨員進行自我不足大檢查活動。

4.加強學習，認真開展“兩學一做”學習教育，給每個黨員發放黨章、黨規口袋書、系列重要講話讀本及筆記本，定期召開組織生活會，講黨課，讓黨員對照黨章、黨規列出個人問題清單，每個人做發言，提出整改措施。

5.認真做好黨員發展工作。在黨員發展上，嚴格按照“堅持標準，保質保量”的原則。切實加強對流動黨員管理。對全支部不在保稅區內的黨員半年以上進行了調查摸底，建立了名冊，流動黨員得到有效管理。加強黨費收繳和使用管理。完成了黨員黨組織信息庫建設，共錄入59名黨員基本信息，黨員信息管理工作得到進一步規范。要求每名黨員干部都要以“一面旗，一團火，一盤棋”為標準，進一步轉變了黨員領導的作風。繼續抓好無職務黨員設崗定責工作。

三、存在的困難和問題。

20xx年黨建工作雖然取得了一定的成績，但也存在不少問題：一是對新的理論和政策的學習不夠;二是各種制度有待進一步完善;三是黨員工作能力和自身素質還有待增強;四是由于受工作單位地點的制約，黨員整體凝聚力不是很到位。

在20xx年的工作中，我們將認真尋找差距和不足，抓好黨建各項工作任務。一是找準差距，強化責任，精心謀劃抓落實;二是加大黨員的學習教育;三是抓好基層黨組織建設;四是積極探索，大膽實踐，立足創新抓特色。

文檔為doc格式。

黨建工作一崗雙責總結（優秀16篇）篇十二

這份報告被廣泛使用。根據上級的部署或工作計劃，每完成一項任務，一般都要向上級寫一份報告，反映工作的基本情況、工作中的經驗教訓、存在的問題和今后的工作思路，以取得上級領導部門的指導。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

進一步認識到黨員領導干部廉潔從政是黨的性質和宗旨的基本要求，是全面貫徹黨的路線方針政策的重要保障，也是正確行使權力、履行職責的重要基礎。本人平時能認真學習黨的路線、方針、政策，做好學習筆記。注意學習研究經濟知識、法律知識、金融知識、科技知識、管理知識、領導知識，不斷豐富自己的知識面，拓寬自己的視野。堅持每天抽出一定時間看閱黨報、黨刊，學習有關文件、時事政治和業務知識。經常深入基層，深入一線，調查研究，虛心向同志們學習基層工作方法，提高分析問題、解決問題能力。

堅持做到自重、自省、自警、自勵，從小事做起，嚴格落實領導干部個人收入申報制定，重大家事報告制度。以身作則，嚴格按照規定和制度辦事，始終按照工作權限和工作程序履行職責，不講無原則的話，不辦無原則的事，堅持公平正直，不徇私情，珍視和正確行使黨和人民賦予的權力。始終堅持黨的民主集中制原則，凡是要求別人做到的，自己率先做到，顧全大局，令行禁止。

作為一名領導干部，正確對待和行使手中的權利，淡化“官念”和權欲，用平常心看待官位，用責任心看待和運用權力，做到立黨為公、執政為民。工作期間我從未謀取規定以外的非法利益，不貪錢財、不貪享樂、不貪圖名利地位，儉以養德，保持良好的品行和高尚的情操。時時刻刻從大處著眼，小處著手，見微知著，防微杜漸，力爭做到大事不糊涂、小事不馬虎，不越雷池一步。同時，在廉潔自律上做到了表里如一，任何時候、任何情況下，都自覺以黨性原則和道德規范衡量、約束自己，沒有人前一套、人后一套，嚴格進行自我監督。

在學習和工作中，我也發現了自身的一些不足。一是理論學習不夠，對廉潔從政反腐倡廉的重要性認識不夠。工作中我降低了搞好黨風廉政建設和反腐敗工作的主動性，存在老好人現象，愿對黨風廉政建設方面個人存在的問題提出意見和建議。二是平時重事務、輕學習。認為自身工作主要是抓好落實，不要求有多高的理論水平，缺乏學習的壓力感和緊迫感。從客觀上總是強調工作忙、任務重，沒有處理好工作與學習之間的關系。三是重指導、輕實踐。自身存在的作風不夠扎實、工作不夠深入等問題，認為每一項工作都有專門的同志去做，不必每項工作都親歷親為，缺乏深入實踐考察研究。

本人將以科學發展觀為指導，保持與時俱進的良好狀態，廉潔從政，忠于職守，力爭早日改正缺點，彌補不足。

一是深入學習貫徹黨的十七大、十七屆四中、五中全會精神，切實抓好領導干部作風建設，為全面貫徹落實科學發展觀，構建社會主義和諧社會，實現經濟社會又好又快發展提供堅強有力的政治保證。二是堅持不懈地加強領導干部廉潔自律工作，增強帶頭嚴格執行黨紀法規和各項制度的自覺性。三是嚴格執行廉潔自律規定，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。堅持學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，通過加強理論學習，夯實自身的思想政治基礎，筑牢反腐拒變防線，不斷提高自身素質。工作中少琢磨組織上給了我什么，時刻想著我為黨和人民做了什么。正確看待自己的不足，真正做到清清白白做官、老老實實做人、踏踏實實做事。四是堅持廉潔從政，自覺接受群眾監督。更加堅定地與各種腐敗現象作堅決斗爭，虛心聽取黨員干部和人民群眾的批評意見，自覺接受全市廣大干部和人民群眾的監督，始終保持共產黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，為全市的經濟發展和社會穩定貢獻自己的力量。

今年以來，我緊緊圍繞《麥積區四大組織黨員領導干部包抓基層黨建重點工作的實施方案》，認真履行為“一崗雙責”，深入包抓聯系點，積極開展督查調研，協調解決問題，有力推動了包抓聯系點黨建重點工作，現將本人履行“一崗雙責”抓基層黨建工作匯報如下：

堅持圍繞中心、促進工作、合理布局、突出特色、分類指導、整體推進的原則，立足工作實際，在鞏固原有基層黨建示范點的基礎上，緊緊圍繞領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、群眾反映好的“五個好目標”，積極推進了基層黨建示范”點的創建工作。在抓社區黨建示范點創建工作上，設立了綜合受理、社保醫保、民政救助、民事調解、計劃生育等辦事窗口，并采取“上門送學、分支部討論、分小區宣講、社區微信群互動交流”等方式，主動深入到群眾當中開展普法宣傳、政策宣講，對外公布熱線電話，全天候受理群眾訴求;針對社區高齡老黨員看病難的問題，聯系醫院組織醫療志愿者小分隊定期給困難黨員和高齡黨員上門送醫，開設醫療“綠色通道”解決了看病難、檢查慢的問題，幫助他們解決生活中的實際困難;成立了“居民說事”調解委員會和議事會，設立了“居民說事廳”，將每周五確定為社區接待群眾來訪日，化解矛盾，幫辦實事;指導創新“1+n”網格化管理模式，“1”即社區黨建，“n”即社區多項基本服務服務(公共設施+環境衛生+弱勢群體+社會救助等)，依托網格化管理，以社區黨建為基礎，帶動社區各項服務工作。堅持以黨的十九大精神為指導，督導開展周一學習夜、每周一課等培訓活動，利用遠程教育等平臺，加強黨性教育、法律法規等方面的培訓，激發干部學習的積極性。

堅持分類施治、對癥下藥，根據不同領域、不同行業基層黨組織特點，有針對性地制定整治措施，農村重點要把帶頭人選準，把班子配強，弱村要派干部，亂村要派工作組，非公的社會組織等其他領域重點要摸清基礎臺帳，加強和改進黨員教育管理。圍繞黨的路線、方針、政策，結合企業實際情況，制定了本支部黨建工作年度計劃，堅持落實每月至少一次理論學習制度，并按照標準化支部建設的要求，完善支部建設的基礎性工作，逐步實現規范化、標準化、精細化黨建檔案建設。把落實學習教育任務與企業生產經營、精準扶貧、項目管理、安全生產等重點工作的督促檢查相結合，積極履行社會責任，開展獻愛心和黨員幫扶活動，以企業的發展助推精準扶貧精準脫貧。指導區河道所黨支部，制定全年工作學習計劃，印發《黨支部2018年工作計劃》、《2018年“主題黨日”方案》等文件，深入學習貫徹黨的十九大精神;針對河道管理所黨支部組織軟弱渙散、紀律松散等實際問題，從存在的問題、整改要求制定了整改時間和強有力的措施;建立黨建工作“三個清單”，列出存在主要問題，詳細分析原因，針對性提出整改措施，規定整改時限;督促支部班子成員每月定期走訪不少于2次，切實解決非法采砂和破壞河道生態環境問題。

為了抓好村陣地改擴建工作，積極爭取幫建單位的支持，截止目前，張強村投入48萬元，新建陣地193平方米，投入48萬元，新建陣地193平方米，12月5日全面完工，有效改善了基層辦公條件。

結合農村“三變”改革創新發展塔式，采取資產盤活，資源開發、為民服務、項目帶動、多元合作等多種方式，發展壯大村級集體經濟，增加村級經濟收益。針對本村經濟薄弱的實際，在組織群眾大力發展花椒等林果優勢產業的基礎上，結合脫貧攻堅工作，組建了村級農民專業合作社，充分利用中西部協作資金，采用輕資產模式，新建年出欄5000頭的養殖廠一處，村年增加收入1萬元，有效解決了村集體收入低的問題。

2019年在縣黨委的正確領導下，行政服務和大數據管理局認真貫徹落實中央紀律檢查委員會第十九屆第二次全體會議精神，實現業務工作和黨風廉政建設的同步發展。我支行一季度確保完成各項目標任務，同時做好基層的黨風廉政建設和反腐敗工作，確保我支行隊伍的廉潔高效，為支行金融事業的發展提供了紀律保障。現將履職情況報告如下。

為進一步落實“兩個責任”、積極踐行“三嚴三實”要求，認真貫徹中央八項規定精神的各個重要環節，我支行堅決執行“一崗雙責”制。進一步細化責任分工，強化責任擔當，牢固樹立抓好黨建是本職的責任意識。同時抓好黨風廉政建設工作責任制的落實，把黨風廉政建設工作始終放在首位，切實在落實上下工夫，在實際行動中求成效。作為支行的黨總支部書記、支行長，我始終以“三個代表”重要思想、黨的十八屆三中全會，十八屆中央紀委三次全會會議精神，作為行動的指南，以正派的作風建設做好清正的廉政部署，積極發揮好支行領導作用。同時，及時組織學習掌握黨和國家的方針、路線、政策，深刻領會上級黨委的戰略部署和要求，貫徹好黨的“兩個條例”政策，不斷通過政治理論的學習，提高自身的思想素質，始終把黨和群眾的利益放在首位。

黨員干部首先要率先垂范，做好廉潔自律工作，嚴格執行領導干部廉潔從政的各項規定。我支行積極開展廉政風險防控機制建設，推進源頭防腐。實行“兩個責任”并追，“一案雙查”問責制，堅持有錯必糾、有責必問。同時必須建立廉政風險預警機制，加強廉政風險點的收集、分析和研判，及時發出預警信息，堅決防止“四鳳”問題的反彈。同時我支行加大對領導干部、職工群眾在使用公車、禮品登記、收入申報、個人重大事項報告等制度的檢查力度，抓好窗口行業作風整頓，對腐敗問題敢于“亮劍”，做到對違紀違法行為“零容忍”，始終保持嚴肅查處的高壓態勢。

我支行始終把政治紀律學習放在首位，不斷領悟和貫徹習總書記系列重要講話精神，以正確的思想導向，營造清風正氣的和諧環境。為切實做好案件防范工作，從源頭上防范操作風險，我支行每月組織開展全員案防合規學習，將一切有可能的風險扼殺在搖籃，規范了網點在機具定位、操作定型上的要求，杜絕業務操作中的隨意性，切實防范風險。同時不斷強化教育，增強干部職工遵紀守規和廉政勤政意識。切實把黨風廉政建設與隊伍建設有機融合，增強責任擔當。我支行嚴格按照縣總行的要求做好每月的員工排查工作，對重要崗位、重要環節員工進行排查，做到能及時發現問題、解決問題。

在縣黨委、紀委的正確領導下，我行在黨風廉政建設和反腐敗工作上取得了一些成績，但與上級要求仍然還有一定的差距，與群眾的期望仍有距離。下一步，我行將繼續推進落實黨風廉政建設在責任制，扎實推進懲防體系建設，不斷深化廉政風險防控機制建設和廉政教育力度，為城鄉建設事業和建設隊伍的兩個健康發展提供堅強保障。

一年來，本人在鎮黨委、鎮政府的領導下，按照“一崗雙責”要求，認真落實工作職責，現將工作開展情況向大會做報告。

全鎮以“干群連心室”干部為核心，運用遠程教育站點與“*+**”模式、加強對黨員干部的政治理論教育和技術培訓，提升黨員干部雙帶能力。半年來，一是深入開展領導干部學習黨的十八大精神輪訓會、“十破十立”解放思想大討論、領導干部帶頭開展“講、訪、幫、促”等活動**期，培訓人次達****多人，參加“學習黨的十八大報告和黨章知識競賽活動”共***多人次，舉辦黨支部書記培訓班*期**人次;選派*名鎮干部參加了縣黨校培訓，*名年輕優秀村干部到縣委黨校參加培訓。開展民心黨建活動*次，制作黨建永久性標語**副;開展支部聯建聯幫聯促活動，創建黨員致富帶頭基地*個，雙帶示范黨員*名。二是以“三級聯創”為主線，抓好了農村基層組織建設。認真抓好了申報市級先進基層黨組織工作，縣級"五好"基層黨組織申報工作、先進基層黨組織、優秀黨務工作者、優秀工作黨員、優秀黨代表推薦工作，鎮級先進黨支部、優秀黨務工作者、優秀共產黨員表彰工作。今年我鎮共推薦楓香溪鎮黨委、八一愛民學校黨支部為市級先進基層黨組織，申報楓香溪鎮黨委、八一愛民學校黨支部、長征村黨支部為縣級“五好”基層黨組織;推薦縣級優秀黨務工作者*個、優秀共產黨員*個、優秀黨代表*個;我鎮表彰先進黨支部*個、優秀黨務工作者*個、優秀共產黨員**個。

根據年初制訂的《農村干部目標考核辦法》對鎮村干部實行了目標管理，落實了獎懲措施，實行了干部聯片駐村制度，加強村級班子的建設，以“村支部書記雙向述職”、“村干部質詢”等活動載體，打造出了一支作風優良、創新進取、務實高效的干部隊伍。針對下半年村支兩委換屆工作，認真評定在崗的支書、主任，開展候選的前期準備工作。*月份對全鎮**個村*個社區開展了村干部質詢，干部的工作作風得到很大改善，形成了爭先創優的大好局面。重點抓好村務黨委公開，強化民主監督，特別是涉及民生、“一事一議”、重大民生建設等項目要求全公開，使村級工作逐步規范化、制度化。同時，嚴格執行黨員發展“十六字”方針，努力做好黨員發展工作。對今年**名轉正黨員、**名預備黨員，**名入黨主動分子進行培訓。

一是加大對村級活動場所的建設。今年我鎮投入資金*萬多元對****修建的楓鋪村、龍泉村辦公樓配置了辦公設備，實現制度上墻、修建了黨務、村務公開欄;投入**多萬元為坪灣村修建寨門、休閑亭、文化墻，硬化場地等基本公共工程，實現坪灣村辦公樓實施改造升級。投入*萬元對*個遠程教育點接通互聯網，安裝功放機和高音喇叭設備。今年，我鎮將新修**個村級辦公場所，截止目前，**個村的辦公樓選址、征地、三通工作已經全面結束，興界等**個村已經開工建設。二是加強對“干群連心室”的建設。加強對干群連心室駐村工作人員的管理，督促他們按照年初的幫扶計劃逐一落實。半年以來，召開駐村工作推進會*次，駐村干部培訓會**次，督查到崗情況、檢查民情日記**余次。駐村工作組為群眾辦好事***余件，調解矛盾糾紛**件，走訪群眾****人次。縣城管局和市疾控中心共慰問困難黨員**戶、貧困兒童**戶，為每名困難黨員和貧困送去菜油一桶、大米一包;縣國土局對所幫扶的*個村在“七一”來臨之際慰問貧困黨員**戶，獨生子女戶和兒女結扎戶**戶，共計慰問資金*****元。長征村干群連心室開展了“干群連心同步小康”慶六一文藝活動。通過干部下基層，真心幫群子，真正拉近了干部群眾的心理距離，使群眾話有說處、事有辦處、解決難題有著落，有力推進了農村社會和諧，從而實現同步小康;三是努力打造黨建示范點的建設。主要圍繞“三個萬元”工程為抓手，著力打造“坪灣村核桃以短養長黨建示范陣地”和“長征村級集體經濟”示范點、先聯村核桃以短養長示范陣地的建設，做大做強核桃、茶葉、畜牧三大產業，促進農業結構調整和農民增收。

下半年工作安排。一是做好全鎮**個村級活動場所的建設工作;二是繼續做好坪灣村至楓溪村的黨建示范帶打造建設工作;三是深化打造坪灣、先聯、長征黨建產業實體;四是繼續深入推入干群連心同步小康工作;五是做好換屆選舉的前期工作。

今年以來，我們堅持企業黨的建設與中心工作緊密結合，加強黨建標準化、服務型黨組織建設，主動將黨建工作融入經營創效、融入改革管理中去。統一各級黨員干部思想認識，努力拓市創效，切實立足崗位作貢獻，推動企業改革發展。

(一)強化擔當意識，壓實主體責任。我們緊緊抓住黨建工作“一崗雙責”這個“牛鼻子”，制作工作清單，明確各級領導干部“一崗雙責”職責，我和班子成員深入基層，檢查指導業務工作的同時，督促指導黨建工作。我們注重用績效考核推進黨建工作，在設立人均勞效、宣傳輿論、維穩等年度紅旗評比項目的基礎上，今年增設黨建工作紅旗評比。同時，我們加大了黨建的考核力度，把黨建工作在分公司績效考核中的權重提高到20%，提升了各級單位抓好黨建的責任感和自覺性，保障了黨建管理工作扎實有效開展。通過層層壓實黨建工作責任，廣大黨員干部自覺把抓黨建作為自己的“份內事”，實現了從“要我抓但也沒空抓”向“我要抓且必須抓好”轉變，徹底改變了重業務、輕管理、弱黨建的現象。

(二)堅持主動作為，全力防控疫情。成立疫情防控工作小組，由黨委書記任組長、紀委書記任副組長，多名黨委委員協同，統籌協調、群策群力、各司其職，根據政府要求和防疫形勢，對防疫與生產工作進行再研究、再部署、再動員，已及時發布7個防控工作通知，明確部署不同階段具體工作要求，做到疫情防控應對和企業生產發展兩不誤。發出致全體黨員倡議書，號召疫情防控和恢復生產“兩手抓”，進一步增強戰斗意識、防范意識、責任意識、先鋒意識，黨員干部強化責任、跨前一步，嚴格落實員工健康日報、返滬隔離跟蹤、動態預警提醒等工作，周密制定并動態跟進復工方案和工作預案;。

項目一線現場及基地辦公場所設立黨員責任區、示范崗，黨員骨干沖在一線，帶頭落實防疫復工任務，切實做到企業發展不停步、防控責任不缺位。

(三)堅持融入中心，實現雙融雙促。針對經營上的難題，我們班子形成共識，提出：黨建要真正發揮作用，與經營高度融合，深度融入，關鍵就要發揮各級黨組織和廣大黨員的先鋒模范作用，努力拓市創效，推動企業改革發展。公司黨委把每月相對固定時間作為“黨員活動日”，活動模式相對固定為“政治理論學習+業務研討+服務基層”三大塊，黨員活動日的推行，彰顯了黨員組織活動的嚴肅性和重要性，營造并固化了基層支部組織生活的濃重氛圍，基層黨員的組織歸屬感、基層黨組織在企業的存在感得到實質性提升。

(四)加強基層建設，激發隊伍活力。今年以來，我們堅決貫徹總部“大抓基層”的要求，持續把加強基層組織建設作為首要任務來抓，并認真探索新形勢下提升黨建工作科學化水平的新途徑新方法，強化基層黨支部的基礎管理。制定支部分類定級和工作考核細則，構建量化的評價模型，明確了場所標準，建立了制度文本，理順了工作流程，實現基層“三會一課”規范化、制度化。在機關大樓二樓建成職工活動中心，設置了黨群活動室、職工閱覽室、文體活動室等多個功能室，為員工開展活動和黨群工作提供了陣地保障。

(五)堅持黨管干部，提升隊伍素質。作為黨委書記，要堅持貫徹“黨管干部”原則，不斷優化干部隊伍結構，持續增強領導班子的整體合力。一是完善選人用人制度體系，嚴格執行基本程序。修訂完善了《領導班子和領導人員管理細則》《人才成長通道建設實施方案》《競爭上崗工作暫行辦法》等一系列選人用人工作制度規定，為建立健全科學規范的選人用人工作機制、進一步強化領導班子和領導人員管理，提供了制度保障。二是全面執行從嚴管理要求，堅持正確選人用人導向。嚴格落實干部選拔任用工作程序和干部提拔程序“四必”要求，嚴防干部“帶病提拔”“帶病上崗”，干部人事工作在程序化、制度化、規范化方面取得了明顯進步。2020年共調整中層干部x人次，有名科級干部通過競爭上崗形式選聘，通過公開、公平、公正的選人用人，使真正使想干事、能干事、干成事的人得以突顯，有力地推進了公司的干部隊伍建設。三是加強選人用人監督檢查，規范選人用人行為。加強選人用人監督工作，在人力資源處設置組織監督崗;。

對擬提拔人選嚴格落實“四凡必”要求;。

認真落實領導干部報告個人有關事項制度，先后完成年度領導干部個人事項報告隨機抽查工作，完成擬轉任重要崗位、擬提拔重點人員的個人事項報告抽查工作，通過隨機抽查和重點抽查，強化個人有關事項制度在從嚴管理監督干部中的作用，共抽查核實名領導干部的個人事項報告。四是認真落實人才政策，激勵人才干事創業。通過加強人才成長通道建設，完善人才選拔機制，抓好培訓考核提升，促進人才隊伍建設工作不斷進步。成立安全管理專家組、專家組、組，為下一步逐步建立各專業領域的專家(專才)隊伍打下基礎。

(六)抓好群團工作，增強企業合力。加強和改進新形勢下黨的群團工作，保持和增強政治性、先進性、群眾性，是黨委書記的重要工作職責。一是大力開展各類主題活動。各級干部積極投入“走基層”活動，針對走訪活動中員工普遍提出問題，我們提高了基層員工伙食補助標準和健康體檢費用，制定了困難職工幫扶辦法和慰問制度，增強了隊伍的凝聚力;。

堅持匯集職工智慧、員工“金點子”層出不窮，好業績不斷涌現，營造了學習比武的濃厚氛圍，有效提升了公司的擴銷創效能力。二是關愛員工身心健康。堅持“每月一主題”、“我運動我健康我快樂”系列文體比賽，各分公司組織歌詠、書畫比賽，打造員工才藝展示的舞臺;。

區公司組織開展羽毛球、氣排球、廚藝、健步走趣味運動會，打造凝心聚力的載體。三是凝聚青春力量。我公司年輕人所占比例較大，他們身上寄托著公司的未來，抓好青年工作是我們班子的共識，各級黨組織常態化召開青年員工座談會，宣傳政策，交流思想，加深了解，增加信任。常態化地組織各層級的青年員工進行思想教育與專業培訓。

(七)加強廉政建設，營造企業生態。切實履行黨委書記黨風廉政建設第一責任人的職責，堅持挺紀在前，聚焦監督執紀問責，企業黨風建設和反腐敗工作有了新的成效。一是落實“兩個責任”，聚焦監督問責。開展“四風”問題整治情況“回頭看”、紀委落實監督責任的監督檢查;。

把落實領導班子民主生活會意見建議整改監督責任作為黨委落實主體責任的重要抓手，完成了項意見建議監督整改，體現了黨委切實為民辦實事、辦好事，為員工群眾解決生產生活中的實際困難，讓員工反映強烈的突出問題得到有效解決，使員工真正享受到全面從嚴治黨的成果。二是強化執紀審查，實踐“四種形態”。高度重視群眾來信來訪，做到件件有批示，事事有落實，按照五種處置方式規范問題線索，堅持以“零容忍”態度查處違規違紀問題。今年以來，共受理信訪舉報件，對問題線索都進行了處理。同時，通過中心組學習會、培訓班等形式，組織領導干部、紀檢監察人員學習實踐“四種形態”，利用函詢、誡勉談話、組織處理等方式，早打招呼早處理，做到問責一個，警醒一片，執紀力度一年比一年嚴，對相關人員通報批評人次，實施領導人員任前廉潔談話人次，對名處級領導人員教育提醒談話，與名新任職領導人員廉潔談話，體現了抓早抓小和對黨員干部的關心厚愛。三是健全完善制度，加強教育提醒。堅持“三重一大”集體決策制度，進一步規范了領導干部權力運行機制，提高了制度的執行力。我們開展了“黨風廉政教育月”活動，開展宣貫活動多次，x人次參加活動，組織學習《準則》《條例》和《中國共產黨問責條例》以及總部各次重要會議精神，通過舉辦專題講座、手機報解讀政策、網上答題等多種形式，提高了干部員工的廉潔意識。

對照新形勢下全面從嚴管黨治黨的要求，我們的黨建工作仍然存在一些不足，需要在以后工作中加以整改、完善和提升。

一是個別黨員的先鋒模范作用不明顯。特別是在管理方面遇到難題，需要攻堅克難的時候，一些黨員的先進性沒有充分體現，主要原因：個別黨員認為黨員只是一種榮譽稱號，并不需要履行什么職責;。

認為自己一無職二無權，起不了作用，有的黨員政治素質不高，黨員身份意識薄弱、先鋒模范作用發揮不好，把自己等同于一般群眾;。

另外，考核與激勵機制運用不充分，對基層黨組織和黨員的考核量化標準還不細，僅僅停留評先評優的基礎上，與個人績效掛鉤比較少，激勵兌現偏小偏軟，考核導向作用發揮還不充分，沒能充分調動黨組織和黨員創先爭優的積極性。

二是黨建基礎工作還存在薄弱環節。黨建工作信息化程度不夠高，個別黨員人數較少的偏遠小公司，黨建工作比較薄弱，主要原因：小公司經營壓力重，對黨建工作責任意識還不夠強，沒有認真研究探索開展基層黨建工作的新方法和新途徑，不能適應形勢發展的需要。另外，基層黨務干部大部分都是兼職，投入精力不夠，有些黨務人員是根據新形勢要求新配置的，從事黨務工作時間較短，對黨建工作鉆研學習不夠透徹，對工作標準掌握不準，工作前瞻性不強，難以跳出就黨建抓黨建的圈子。

三是作風建設有待進一步改進。個別領導干部存在思想觀念不適應，宗旨意識有所淡化，全局觀念缺失等問題;。

存在慣性思維、缺乏擔當，安于現狀、回避矛盾，管理粗放、不嚴不細等問題。機關決策水平和效率有待提高，解決實際問題能力和服務意識有待增強。主要原因：個別黨員干部思想上還存在慣性，還沒有將思想自覺轉變到適應全面從嚴治黨新要求上來，未能以身作則講黨性、重品行、作表率、樹正氣。

實現企業發展的各項目標任務，核心在各級黨組織，關鍵在各級黨員干部。下一步，我們將以“五個從嚴”為抓手，全面落實管黨治黨責任，為打造現代化綜合服務商提供堅強保障。

(一)在落實黨建責任上要從嚴。從嚴管黨治黨，是各級黨組織的責任所系、使命所在。下一步，我們將全面落實黨建工作責任，堅持和完善、落實黨委的主體責任、黨委書記的第一責任和班子成員的“一崗雙責”，強化黨組織管黨建、書記抓黨建的責任;。

全面落實黨組織書記抓基層黨建工作述職評議制度，定期開展基層黨組織書記向上級黨委述職黨建工作;。

構建黨建考核評價體系，采取“雙責雙考”的考核辦法，既考核經營管理指標完成情況，也考核隊伍穩定、輿情監控、黨建思想政治工作、黨風廉政建設完成情況;。

強化考核結果運用，按不低于20%的權重納入分公司領導班子和支部績效考核，并與干部使用、評先選優等掛鉤。使各級黨組織書記真正成為從嚴治黨的書記，確保黨建工作各項目標任務落到實處。

(二)在干部隊伍建設上要從嚴。把好選人用人動議提名關、考察考核關和程序步驟關;。

不斷拓寬選人用人視野，形成合理梯次結構，優化領導班子的整體結構和功能。從嚴加強干部日常管理監督，不斷強化各級干部的規矩意識、規則意識，讓干部心有所畏、言有所戒、行有所止。進一步完善公平公正、科學合理的干部考核評價體系，強化考核結果運用，建立各類人才庫，促進人崗匹配、人盡其才。結合職業生涯發展管理，實施對不同人才的精準培訓，以人才發展引領和支撐企業持續有效和諧發展。

(三)在抓基層打基礎上要從嚴。深入推進基層服務型黨組織建設，把每個黨支部建設成為聯系職工群眾的核心、教育黨員的學校、攻堅克難的堡壘。按照“三個有利于”的原則優化黨支部設置，推進黨支部分類定級管理，嚴肅黨內政治生活。增強機關人員一抓到底的執行力，提升管理效能，確保各項決策部署在基層落地生根。堅持機關人員真正深入基層，開展調查研究，為基層提供更及時、更精準、更有質量的服務。圍繞黨建工作任務制定年度、季度、月度工作目標清單，每月提前和各黨委(黨支部)對接當月目標及計劃，統一思想、形成共識，形成當月的工作要點，跟蹤要點開展工作并按各關鍵時點對工作進行回頭看，形成月度通報，季度分析，年度考核的管理體系。深入探索“黨建+”互聯網模式，提高黨建信息化管理水平，充分利用微信訂閱號功能開發各類模塊，開設移動“微課堂”，每月定期發布黨建信息、時事政治和學習資料，實現黨員在線同步學習、零距離交流，練好黨員基本功。

(四)在思想政治建設上要從嚴。抓好黨員干部理想信念教育，以培育社會主義核心價值觀為根本，堅持用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦、指導實踐、推動工作，不斷增強道路自信、理論自信和制度自信和文化自信;。

持續深入開展警示教育、法紀教育、黨性教育和道德教育，讓廣大黨員干部經常受到警醒，自覺在思想上劃出紅線、行為上明確界限、道德上堅守底線，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。加強員工職業道德教育，加強家風教育，宣傳新版企業文化綱要。創新形式開展形勢任務教育，大力宣講公司面臨的壓力和機遇，大力宣傳公司“十四五”目標任務、發展戰略，重點加強經濟新常態、互聯網思維、跨界融合等新理念的宣貫，凝聚起全體干部員工干事創業的思想基礎。

(五)在黨內政治生活上要從嚴。嚴格執行黨內政治生活制度，用活用好批評和自我批評這個武器，使之成為一種習慣、一種自覺、一種責任。認真貫徹民主集中制，正確處理集體領導與個人分工負責的關系，嚴格執行“三重一大”決策制度。開展好民主生活會、民主評議黨員、黨組織負責人上黨課等黨內活動，嚴肅黨內政治生活，切實發揚民主集中制、開展好批評教育、嚴肅紀律不動搖。通過嚴格開展黨內政治生活，切實把愛黨、憂黨、興黨、護黨落實到黨員干部思想生活工作各個環節，使在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨成為各級黨組織和黨員的自覺行動，著力構建黨內政治生活新常態。

1.深入學習了習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平關于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編、習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要、中國共產黨黨內重要法規匯編、習近平談治國理政第三卷、“不忘初心、牢記使命”優秀共產黨員先進事跡選編。黨的十九屆四中全會精神。參加了**組工干部主題教育培訓、參加了**主題教育專題培訓。組織主題教育培訓班，組織黨員開展“學習強國app”積分周競賽活動，**排名第一，本人積極參加活動。組織領導干部**精神學習體會比賽，組織黨員到**現場學習。

2.深入學習了中紀委十九屆三次全會精神、中國共產黨問責條例、監督執紀工作規則、集團公司紀檢監察工作會議精神，紀檢監察干部培訓系列課程講義匯編，深入學習黨章黨規黨紀5次以上。

3.在學習過程中堅持讀原著、學原文，堅持多交流、多討論，堅持與實際情況、與所分管工作、與自身能力相結合。組織修訂規章制度2個，完善黨建工作流程和表單，推動工作。

1.協助黨總支推動全面從嚴治黨向縱深發展。一是制定從嚴治黨能力提升2020年重點任務，加強監督，推動任務全面完成。**是組織與班子成員、部門負責人、單位主要領導簽訂黨風廉政建設責任書，督促單位與關鍵崗位人員、外協單位簽訂責任書或承諾書。三是參加支部組織生活會，監督指導黨支部切實履職。

2.組織迎接**對**常規巡察工作，完成問題整改和追責。組織開展官僚主義、形式主義集中整治。組織違規經商辦企業及關聯交易行為自查自糾集中整治工作。組織開展領導干部利用名貴特產類特殊資源謀取私利專項整治工作。組織開展紀律處分條例執行情況自查自糾專項工作。組織開展紀檢干部系列培訓。

3.全力以赴抓好穩定工作。對分管領域涉及的穩定或隱患工作，能夠及時組織相關部門召開會議研討，對涉及的信訪穩定工作，能夠到現場與上訪人員進行溝通、解釋，妥善處理**供應商等上訪4次。堅持穩定工作周報制，在敏感時期能夠做到穩定工作日報制。

1.全年到支部調研指導工作30天以上，指導黨建工作30次以上。

2.能夠與總支部委員、各支部委員、黨群部同志談心談話，與所聯系支部黨員均開展了談心談話。

3.在早會上講黨課2次，在主題教育培訓班上講黨課1次，在黨支部例會上講黨課2次，在**支部講黨的六大紀律黨課1次。

4.在參加**的各類大會上均對黨的建設、黨風廉政建設、安全保密等工作提出明確要求。

2018年以來，在縣委、鎮黨委的正確領導下，我認真履行基層黨建工作一崗雙責，精心謀劃推進基層黨建工作，認真履行組織委員本職工作，充分發揮黨建引領服務其他各項工作水平。現述職如下：

一是黨建工作責任制，每年年初制定黨建工作總體規劃及總體目標任務，規劃緊緊圍繞服務單位發展這個中心，把黨的建設和單位實際緊密結合起來。根據總體規劃和總體目標任務，制定具體目標任務，分階段組織實施，抓住重點，實行分類指導。二是民主集中制度，決定重大問題，在進行集體研究決策前，要先將相關情況在內部進行通報.使班子成員有充分的思考時問，相互協商、交換意見，避免準備不充分、倉促議事的現象。

一是教育形式多樣化。開展形式多樣、豐富多彩的學習交流活動。二是健全制度規范化。建立健全“三會一課”考勤、請銷假、公示和會議記錄等相關制度。三是豐富內涵科學化。采取多種措施不斷強化黨員的責任意識和主體意識。四是考核督查常態化。做到黨建工作每月有計劃、有督查、有總結、有評比、有通報。

一是加強基層班子建設。選好配強基層黨組織書記，及時整頓軟弱渙散、履職不力的基層黨組織，大力加強理論和業務培訓，不斷提高基層領導班子整體素質，提高班子的創造力、凝聚力和戰斗力。二是加強黨員隊伍建設。做好發展黨員工作，注意發展年輕黨員，加強對黨員的教育、管理、監督和服務，認真做好處置不合格黨員工作，引導黨員自覺履行義務，保障黨員充分行使權利。三是加強后備干部隊伍建設。對注重把致富能手培養成黨員，把致富帶頭人培養成農村基層干部。四是嚴格干部作風，嚴明規章制度。以制度治黨，增強制度的硬約束，以制度管人管事。

一是制度落實存在短板，個別基層黨組織“三會一課”、黨員積分管理等組織生活落實不到位，更有甚者，存在已補材料代替制度落實的情況。二是基本陣地建設滯后，一些村級活動中心狹小，已不能適應新形勢下基層黨建工作的需要制約了支部黨員活動的開展。三是黨員結構青黃不接。一方面，年齡結構不優，年輕黨員少黨員年齡老化嚴重;一方面，文化層次不高，各支部黨員大部分為小學及初中文化，高中以上文化的所占比例較小。

一是聚焦主職主責，發撬動基層黨建工作的活力。以“兩學一做”學習教育為契機，以“三會一課”為主線，及時解決群眾最關心、最直接、最現實的熱點難點問題。同時，廣開監督門路，通過交心談心深入村組實地收集意見和建議等方式，加大對黨員干部的監督力度。二是聚焦“五化”支部建設，要把扶強扶優與整頓轉化軟弱渙散黨組織結合起來，既要盡快創建一批示范支部，又要認真抓好軟弱渙散黨組織整頓轉化，不斷擴大先進支部增量、提升中間支部水平、整頓后進支部。要把發揚優良傳統與加強改革創新結合起來，既要堅持和發揚黨在加強支部建設方面的好傳統好經驗好做法，又要根據新時代基層黨組織建設面臨的新情況新問題，積極探索新思路、新舉措，不斷提升建設質量。三是抓好日常督導嚴獎懲，嚴格落實洞辦發[2019]1號《關于重申基層黨建工作責任和相關罪責規定的通知》文件精神，對履職不力的嚴肅追責。

現將自己負責的工作作簡要匯報：

一是落實______市“創建節水型社會“所分擔的任務;二是協助完成我局配合水利廳“世界水日“、“中國水周“的宣傳活動;三是協助配合水利科學研究院開展我市雨水收集利用調研工作;四是指導我局水資辦水資源費征收工作，并對新水資源費征收標準進行執行落實。五是對所分管科室的緊抓政治思想建設，加強黨風廉政建設提高職工思想認識和業務水平，預防了不正之風和違法亂紀的出現。

工作這一年來，在各級領導的關心和幫助下，在全體同志們的支持配合下，我努力工作，加強學習鍛煉，認真履行職責，全方面提高完善了自己的思想認識、工作能力和綜合素質，較好的完成了各項目標任務。另外，在加強精神文明建設，學習三個代表，落實科學發展觀等方面，也都取得了一定成績。

我一直按照胡錦濤同志提出的勤于學習、善于創造、樂于奉獻的要求，堅持講學習、講政治、講正氣，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則;始終把增強公仆意識、服務意識作為一切工作的基礎;始終把作風建設的重點放嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實地的埋頭苦干;始終保持青年干部的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，努力成為青年同志的楷模。我正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益、工作與家庭的關系，堅持甘于奉獻、誠實敬業，做到加班加點不叫累、領導批評不言悔，取得成績不驕傲，從而保證了各項工作的高效運轉。

(二)積極參加政治理論學習及廉政學習。

一年來，始終把學習放在重要位置，努力在提高自身綜合素質上下功夫。本人堅持樹立正確政績觀和科學發展觀，以鄧小平理論為指導，認真貫徹“三個代表“重要思想，努力學習并積極落實科學發展觀和黨的各項路線、方針、政策，在政治上和黨保持高度一致。大膽實踐，勤奮學習，與時俱進，勇于創新，真抓實干，廉潔自律，及時搜集學習材料，積極參加市水務局和我局組織的各項思想學習及警示教育，提高了自己政治洞察力，加強了廉潔自律的認識，牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨和正確的世界觀、人生觀和價值觀。

(三)清正廉潔，樹立良好的干部形象。

作為一名黨的干部，我嚴格要求自己，始終堅守馬克思主義信仰，堅定社會主義信仰，牢記黨的宗旨，聽從黨的召喚，服從黨的安排，顧全大局，以高度的事業心和責任感對待黨的事業。嚴格遵守法制、法規，遵守各項紀律，發揚艱苦奮斗的光榮傳統，反對奢侈浪費行為，厲行節約，嚴格按章辦事。在具體工作中，以職責為己任，不借工作之便向基層吃、拿、卡、要，不以權謀私。廉潔奉公是對一名領導干部的基本要求。在廉潔自律方面，我自覺按照“八榮八恥“和“八個堅持、八個反對“的要求，嚴格要求自己，時刻做到慎權、慎言、慎微，始終保持清政廉潔的作風。在思想意識上，樹立正確的人身觀、價值觀、權力觀和政績觀，做到常思貪欲之害，常棄非分之想，常修當官之德。用“六個強化“(強化政治使命感、強化依法行政意識、強化責任效能意識、強化競爭意識、強化公仆意識和強化協作意識)來提高自己的綜合素質。在工作中，堅持原則，敢于開展批評與自我批評。認真貫徹中央、中紀委對黨政干部的有關規定，自覺抵制腐朽思想的侵蝕，防微杜漸，自覺同拜金主義、享樂主義、個人主義作斗爭，根除特權思想。在作風上，做到自重、自盛、自警、自勵、自律，反思不足，將自己的行為置于黨內監督、群眾監督、輿論監督之中，樹立以個領導干部廉潔從政的良好形象。我從沒有利用職權和職務上的便利，獲取一已私利，沒有假公濟私、化公為私的行為，沒有講排場比闊氣，揮霍公款鋪張浪費的行為，把主要的精力投入到工作中去，堅持艱苦奮斗的作風。

做到了一是在工作安排上服從領導，服從調度，維護領導威信，積極協助領導處理具體問題;二是在工作中兢兢業業，不怕吃苦，任勞任怨，積極主動;三是在堅持原則，嚴守紀律，廉潔奉公，潔身自愛。但是，在具體工作中表現了以下不足之處：一是業務知識面還不夠寬;二是個人綜合能力不夠全面，業務技能有待于進一步提高，在組織協調工作上缺乏經驗和方式方法。針對以上不足，一是制度學習和紀律教育，提高責任心和紀律性;二是快速提高業務水平，同時多加強同志間的交流，相互學習，取長補短，在工作實踐中不斷總結，以達到共同提高、整體變強的目的。

在今后的工作中將不斷地加強學習和總結，查漏補缺，不斷提高，繼續發揚優良作風，再接再厲，在今后的工作中取得新的、更大的成績。

黨建工作一崗雙責總結（優秀16篇）篇十三

為了貫徹黨的xx大精神，有效地落實《農村基層干部廉潔履行職責若干規定》，促進干部廉潔自律，按照“從嚴治黨、從嚴治政；立足教育、著眼防范；團體領導與個人分工負責相結合；誰主管誰負責；一級抓一級，層層抓落實”工作原則，根據縣委、縣紀委的工作部署，結合我鄉實際，特制定20xx年望京鄉落實《規定》一崗雙責職責書。

一、廉潔自律目標。

1、自覺遵守上級廉潔自律的各項規定。

2、自覺執行黨委廉潔從政“八堅持”、“八不準”的規定；

堅持婚喪嫁娶、升學遷居等重大喜慶活動申報審批制度；

堅持黨政領導干部、鄉部門負責人及村支部書記廉政承諾制度；

堅持黨政領導干部及鄉部門負責人及村支部書記廉政檔案管理制度；

堅持領導干部禮金、禮品上交登記制度；

堅持干部出縣考察學習、出鄉培訓學習審批制度；

堅持黨政領導干部及鄉部門負責人及村支部書記年終“述廉述責、評廉評責”制度；

堅持公正、公平、公開的干部選拔任用制度；

堅持“零戶統管”和“村帳鄉管”的財務管理制度。

不準在正常工作日中午飲酒；

不準用公款請客送禮和操辦婚喪喜慶事宜；

不準用公款配備通信工具；

不準用公款旅游或變相公款旅游；

不準到所轄單位公款報銷應由個人負擔的費用；

不準收受與其行使職權有關系的單位、個人的現金、有價證券和支付憑證；

不準超過鄉規定的接待標準或參與各種高消費娛樂的宴請；

3、自覺理解在任、離任經濟職責的審計。

4、自覺規范八小時以外的言行，切實維護黨委、政府的威信和班子的團結，不搞房頭宗族、拉幫結派；不參與違紀違法活動。

二、領導職責目標。

1、組織并參加分管的各單位及駐點村集中學習的黨的xx大精神等文件和會議精神。

2、加強對分管的各單位及駐點村黨員領導干部進行黨紀政紀條規學習和勤政廉政思想教育，使各單位職責人每半年向鄉黨委書面匯報一次黨風廉政建設個人心得體會和單位工作總結。

3、規范分管的各單位及駐點村主職干部八小時以外的言行，做到無違紀違法行為。

4、分管的各單位及駐點村無“三亂”行為，自覺理解鄉紀委等單位的財務審計，保證減輕農民負擔各項政策的落實。

5、分管的各單位及駐點村黨員干部無違法違紀行為，團體無嚴重案件和惡性案件的發生。

6、參加分管的各單位及駐點村主職干部年終的“雙述雙評”工作。

7、加強分管的單位及駐點村落實《20xx年黨風廉政建設目標管理職責書》工作力度。

三、職責考核。

對職責書執行情景的檢查和考核，由鄉學習《農村基層干部廉潔履行職責若干規定》領導小組負責實行半年檢查，年終考核，對考核的分數記入干部個人的廉政檔案，上報縣紀委，并作為對干部的業績評定、選拔任用的重要依據，對職責目標執行不力、造成重大影響或受到上級通報批評的職責人，將參照《農村基層干部廉潔履行職責若干規定》嚴格實行職責追究。

xxxxx鄉委員會。

xxxx人民政府黨委書記：

20xx年3月6日。

黨建工作一崗雙責總結（優秀16篇）篇十四

一年來，公司安全生產工作，始終貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，牢固樹立安全責任重于泰山的意識，認真貫徹上級有關安全生產工作的會議及文件精神，遵循“橫向到邊、縱向到底、責任到人、不留死角”的安全生產工作原則，在公司范圍內開展安全生產大檢查及整改活動，積極開展了“全國安全生產月”活動，進一步完善安全生產體系，建立健全安全崗位責任制，探索制定安全生產的`長效機制，加強領導，落實責任，強化監督檢查。進一步促進我公司工作的開展，將20xx年度安全生產工作總結如下：

公司領導高度重視安全生產工作，常年都將其擺上重要議事日程進行研究部署、制定目標、明確重點、細化實施。年初，按照職責分工調整了安全生產領導機構及其組成人員，建立了分管領導ab角制度，一把手負總責，分管領導具體負責，全員“一崗雙責”制，在原有基礎上健全了安全生產管理制度，健全了安全生產機構及職能，明確了安全生產職能機構工作職責，制定了安全生產和應急管理工作要點，把安全生產責任層層分解落實，與各科室簽訂了安全生產目標管理責任書。及時召開每月的安全生產工作例會，部署下達安全生產工作目標任務，明確本行業安全生產的指導思想、工作目標任務和重點，確保了安全生產工作有序開展。

1、安全隱患治理年活動的開展情況，一是認真制定方案。結合現場工作實際，針對易出現問題的隱患重點環節、重點部位，制定了體實施方案。二是嚴格落實責任。嚴格落實“一崗雙責”和“分工負責制”，安委會承擔了隱患排查治理的義務和責任，各成員結合個人分工情況積極主動的開展隱患排查治理工作，做到了不走過場、不留盲區、不留死角。三是加強隱患的治理和監控。對排查掌握的事故隱患，都立即下發隱患整改通知書，按照責任、措施、資金、時間、預案“五落實”的要求，已經全部整改到位。

2、安全生產月活動的開展情況。

在全國“安全生產月”活動中，公司按照上級檔精神的安排部署。

黨建工作一崗雙責總結（優秀16篇）篇十五

為全面貫徹落實黨的路線、方針、政策和局黨組的決定，切實抓好隊伍建設和業務建設，推動各項工作的順利開展，特制定本制度。全員“一崗雙責”制所指對象包括單位所有領導和全體職工。

一、要勤政為民。以良好的精神狀態和飽滿的工作熱情投入工作，對待群眾熱情主動，誠懇耐心，嚴禁冷漠蠻橫、擺官腔、說官話、門難進、臉難看、事難辦。

二、要履職盡責。全面履行工作職責，嚴禁接待服務對象懶散懈怠、語言粗暴、態度惡劣;嚴禁接受工作講條件、落實工作打折扣、推進工作低效率、完成工作沒質量。

三、要高效作為。工作要有創新，嚴禁不作為、慢作為、亂作為;嚴禁推諉扯皮、敷衍塞責、相互掣肘、爭利諉過。

四、要求真務實。堅持從實際出發，解放思想，實事求是，創造性地開展工作。嚴禁遠接遠送、弄虛作假、搞形式主義，做表面文章。

五、要忠于職守。工作時間堅守崗位，集中精力辦理公務，不準擅離職守、延誤公務、串崗閑侃、干私活、辦私事、占用工作電話私聊以及其它與工作無關的活動;禁止工作時間打瞌睡、睡覺、下棋、打撲克、打麻將;嚴禁上班時間吃早點、上網聊天、玩電腦游戲、看影視、觀球賽、聽音樂、網上炒股購物、傳遞私人信息、下載與工作無關內容;嚴禁工作日中午酗酒、進歌廳舞廳唱歌跳舞、到洗浴場所洗浴。

六、要清正廉潔。嚴格遵守廉潔從政為政規定，自覺同一切腐敗行為作斗爭，不從事盈利性活動，不參加高消費娛樂。嚴禁履職過程中“吃拿卡要報”、接受贈送禮品禮金、有價證券;嚴禁公款旅游、用公款發放、贈送貴重禮品禮金、有價證券;嚴禁婚喪嫁娶大操大辦、接受服務對象的吃請、請吃和饋贈。

七、要遵規守紀。嚴格執行《機關考勤規定》，履行請銷假和外出報告制度，自覺遵守工作時間。嚴禁上下班遲到早退、無故缺勤、未履行請假手續擅離崗位;自覺遵守會議紀律，嚴禁參會無故缺席;值班必須堅守崗位，嚴禁離崗脫崗、通訊不暢。

八、要整潔有序。工作時間衣著莊重簡潔、大方得體，嚴禁衣冠不正，邋遢散漫;辦公物品、文件資料擺放整齊，辦公室保持簡潔衛生、明亮清新。嚴禁在辦公場所隨地吐痰、亂扔煙頭、紙屑，杜絕在工作場所吃零食，保持辦公樓內衛生清潔，自覺維護辦公環境公共衛生。

九、對責任書執行情況的檢查和考核，由局領導小組負責實行隨時抽查、年終考核，考核結果作為對干部職工的業績評定、選拔任用的重要依據，對責任目標執行不力、造成重大影響或受到上級通報批評的責任人，將嚴格實行責任追究。

黨建工作一崗雙責總結（優秀16篇）篇十六

在街道的正確領導下，根據區委、區政府有關安全生產“一崗雙責”工作精神，我社區以科學發展觀為指導，認真抓好安全生產“一崗雙責”工作，維護社區安全生產長期穩定的形勢，取得了較好成績，現將我社區安全生產“一崗雙責”工作情況和下一步工作計劃具體總結、安排如下：

一、安全生產“一崗雙責”工作情況。

1、認真學習，提高對安全生產“一崗雙責”工作重要性的認識。

我社區認真學習區委、區政府有關安全生產“一崗雙責”工作精神，認真學習《街道關于實行黨政領導干部安全生產“一崗雙責”工作的實施方案》，通過學習，提高了對安全生產“一崗雙責”工作重要性的認識，決心按照區委、區政府和街道的工作要求，努力做好安全生產“一崗雙責”工作，確保不發生安全生產事故，維護社區財產與群眾生命的安全。

2、明確職責，全面落實安全生產“一崗雙責”

我社區明確社區相關負責人的安全生產職責，全面落實安全生產“一崗雙責”，確保生產安全，不發生重大安全生產事故，維護社區安全生產長期穩定的局面，著重抓好以下工作：一是制定《社區兩委班子安全生產“一崗雙責”工作責任分工明細表》，健全各項工作機制，并按照要求上墻公布。二是完善社區安全管理機構，加強安全管理辦公室規范化建設，為安全管理辦公室安排專門的.辦公場地，做到門牌、制度、組織架構圖上墻，安全管理工作臺賬整理歸檔。三是完善社區安全生產網格化管理工作，科學劃分網格，編織社區網格化管理地圖，上墻公布。四是全面排查轄區各類場所，按照安委辦提供的臺賬和檔案的模板，建立安全生產臺賬。五是按照《通知》的要求，從轄區范圍內篩選一條“三小”場所商業街、一個出租屋片區、一個工業區作為本社區“一崗雙責”工作的示范點。

3、完成火災隱患整治工作。

我社區按照街道下發的《關于印發福永街道火災隱患整治工作方案的通知》的要求，完成消火栓基礎設施建設，整治專、兼職業務消防隊，對“城中村”的消防供水管網、市政消火栓、消防水池和加壓泵站進行改造，全面整治火災隱患，確保不發生火災，增加社區消防安全感。

4、做好安全生產日常管理工作。

我社區按照安全生產“一崗雙責”的工作要求，切實開展各項安全管理工作，加強對安全生產的宣傳，提高群眾安全生產意識；開展各類安全生產檢查，發現安全隱患，落實措施，整改到位。同時，對街道掛點領導和掛點工作組到社區檢查安全生產工作情況，做到認真記錄，認真總結，定期向街道安委辦報送掛點工作組在社區開展安全生產檢查工作的信息簡報。

5、把安全生產“一崗雙責”推廣到企業。

企業是安全生產的主體，抓好企業安全生產具有積極重要意義。我社區探索將安全生產“一崗雙責”推廣到企業，考慮將企業安全主任納入社區網格，發揮其安全管理作用，提高企業和社區的安全生產水平。

二、安全生產“一崗雙責”下一步工作計劃。

1、提高安全生產“一崗雙責”意識。

我社區準備把社區相關負責人培訓一次，提高他們的安全生產“一崗雙責”意識，增強責任心與緊迫感，努力做好安全生產“一崗雙責”工作。

2、加強火災隱患整治工作。

我社區要加強專、兼職業務消防隊建設，提高素質與能力，確保有火災時，發揮專、兼職業務消防隊的作用。進一步加強對消防設備設施的檢查、維護、保養工作，確保消防設備設施完好，隨時可投入使用。

3、強化安全生產日常管理工作。

要切實開展各項安全管理工作，加強對安全生產的宣傳，加強對安全生產的檢查，加強對安全隱患的整改，全面提高安全生產管理水平。配合協助對街道掛點領導和掛點工作組到社區檢查安全生產工作，做好安全生產檢查記錄與總結工作，及時報送安全生產檢查工作的信息簡報。

我社區認真努力工作，在安全生產“一崗雙責”工作中，取得了較好成績。今后，我社區要繼續加強學習，深化管理，把安全生產“一崗雙責”工作做得更好，力爭取得更大成績，促進我社區經濟社會全面發展。