英文翻譯是將中文表達轉換為英文表達的過程，需要進行詞匯選擇和語法轉換。以下是小編為大家整理的英文學習心得和經驗，供大家參考和借鑒。
最新寫好英文簡歷的建議（優質20篇）篇一
語言簡練。對于求職者來講，目的明確、語言簡練是其簡歷行之有效的基礎。如在教育背景中寫相關課程，不要為了拼湊篇幅，把所有的課程一股腦兒地都寫上，如體育等。這樣不會有效，別人也沒耐心看。
包括求職者的姓名、性別、出生年月等，與中文簡歷大體一致。第二部分為教育背景(education)，必須注意的是在英文簡歷中，求職者受教育的時間排列順序與中文簡歷中的時間排列順序正好相反，也就是說，是從求職者的最高教育層次(學歷)寫起，至于低至何時，則無一定之規，可根據個人實際情況安排。
在時間排列順序上亦遵循由后至前這一規則，即從當前的工作崗位寫起，直至求職者的'第一個工作崗位為止。求職者要將所服務單位的名稱，自身的職位、技能寫清楚。把社會工作細節放在工作經歷中，這樣會填補工作經驗少的缺陷，例如，您在做團支書、學生會主席等社會工作時組織過什么活動，聯系過什么事，參與過什么都可以一一羅列。而作為大學生，雇主通常并不指望您在暑期工作期間會有什么驚天動地的成就。當然如果您有就更好了。
將自己所獲獎項及所發表過的作品列舉一二，可以從另一方面證實自己的工作能力和取得的成績。書寫上獎學金一項一行。另外，大多數外企對 英語 (或其他語種)及計算機水平都有一定的要求，個人的語言水平、程度可在此單列說明。
最新寫好英文簡歷的建議（優質20篇）篇二
我在這里給大家介紹一些特別的簡歷填寫技巧：
1.教育背景中寫相關課程。但千萬不要為了拼湊篇幅，把所有的課程一股腦兒地都寫上，如體育等。這樣不很有效，別人也沒耐心看。
2.獎學金一項一行。許多學生每年都有獎學金，這樣一來，也可寫出三四行，甚至更多。
3.拉長句子。每個句子都可以加入一些詞拉長一些。其實拉長并不難，難的是縮短。
4.自然地多換行，多寫點句。
5.加大字號。可將10號，小五改成12號，小四。
6.社會工作細節放在工作經歷中。這樣會填補工作經驗少的缺陷，例如，您在做團支書、學生會主席等社會工作時組織過什么活動，聯系過什么事，參與過什么都可以一一羅列。
7.暑期工作。作為大學生，雇主通常并不指望您在暑期工作期間會有什么驚天動地的成就。當然如果您有就更好了。不過即使實在沒有，就算是在父母的單位呆過幾天，也不妨寫上。
8.中學情況。一般都不寫。寫的'話也不要寫太多。當然，如果您在中學時得過國際奧林匹克比賽大獎或全國性的大獎，不妨提上一筆。
應注意避免的地方：
1.長句：沒有人愿意看太冗長的句子，而且切記yris原則，雇主只是在掃描您的個人簡歷。
2.縮寫：因為外行人往往很難看懂。不要想當然地認為這是人所皆知的事情。
3.i我：因為正規簡歷多用點句，以動詞開頭，是沒有"我"的。當然若在公司簡介中一定要用到一兩次，也不是完全不可以。
4.不利因素：我們講過簡歷的原則是不要撒謊，但不寫不等于騙人。大家可能還記得前面提到過的"簡歷中的任何字句都可能成為面試中的話題。揚長避短的道理，我想大家都是知道的。
最新寫好英文簡歷的建議（優質20篇）篇三
人家全憑你簡歷上寥寥數語判斷你的能力，所以，你一定要寫好了，不馬虎。
一、千萬別哆哆嗦嗦。
語言簡練。對于求職者來講，目的明確、語言簡練是其簡歷行之有效的基礎。如在教育背景中寫相關課程，不要為了拼湊篇幅，把所有的課程一股腦兒地都寫上，如體育等。這樣不會有效，別人也沒耐心看。
二、千萬別搞錯順序。
包括求職者的姓名、性別、出生年月等，與中文簡歷大體一致。第二部分為教育背景(education)，必須注意的是在英文簡歷中，求職者受教育的時間排列順序與中文簡歷中的時間排列順序正好相反，也就是說，是從求職者的最高教育層次(學歷)寫起，至于低至何時，則無一定之規，可根據個人實際情況安排。
三、切記把“技能”寫清楚。
在時間排列順序上亦遵循由后至前這一規則，即從當前的工作崗位寫起，直至求職者的第一個工作崗位為止。求職者要將所服務單位的名稱，自身的職位、技能寫清楚。把社會工作細節放在工作經歷中，這樣會填補工作經驗少的缺陷，例如，您在做團支書、學生會主席等社會工作時組織過什么活動，聯系過什么事，參與過什么都可以一一羅列。而作為大學生，雇主通常并不指望您在暑期工作期間會有什么驚天動地的.成就。當然如果您有就更好了。
四、切記列舉所獲獎勵和發表的作品。
將自己所獲獎項及所發表過的作品列舉一二，可以從另一方面證實自己的工作能力和取得的成績。書寫上獎學金一項一行。另外，大多數外企對英語(或其他語種)及計算機水平都有一定的要求，個人的語言水平、程度可在此單列說明。
最新寫好英文簡歷的建議（優質20篇）篇四
針對不同的職位要準備不同的簡歷，因此，在簡歷制作前要確定自己的求職目標，使簡歷中能突出目標職務相關的內容。例如，某人以往工作內容涉及的種類很多，在確定自己求職目標后，簡歷中可以有所側重，與目標職位相接近的工作內容應該具體展開描寫，而關系不大的職位可以寫得簡潔一些。或者，當您原先的工作內容與目標職位有些差距，也要考慮在職位名稱和具體工作內容盡量能貼近目標職位。
二、簡歷內容一定要精心準備。
不少人認為簡歷是次要的，把自己的工作情況簡單羅列一下就可以了，關鍵在于面試階段，因此，對自己簡歷的制作也就過于簡單，太過乏味。所以，這種簡歷無疑使自己的面試機會大打折扣。簡歷內容一定要精心準備，給自己一定的時間仔細回憶以往工作的成績和工作內容，具備的能力和技能，仔細回憶自己在學生時期的表現和成績，思考自己身上的特點和優勢，細細的把它們展現在簡歷上。
三、簡歷要注重條理清晰。
制作簡歷時要注意簡歷內容是否有條理，讓別人一看就能抓住簡歷的重點。條理清晰的簡歷應包括清晰的各個模塊，如個人信息，自我評價，教育背景，工作經歷，專業技能和語言能力，項目經歷等。注重各個模塊的格式，字體，以及區別重點。
四、簡歷中的重點之一：自我評價。
從我的輔導經驗中，自我評價和工作經歷是簡歷中的重中之重。有不少人在寫自我評價時候，只是把網絡上流行的常用的評語照搬到自己簡歷上，因為他覺得流行的總歸是好的'。其實，這反而使簡歷失去了展現自己的機會，把不屬于自己的東西加在自己身上，到了面試時，也會使自己很難恰當表現自己。因此，在自我評價部分，應該概括自己的學習和工作經歷，以及期間掌握的主要技能，同時還應該真實的體現自己的特點，如個性特點，處事方式等。
五、簡歷中的重點之二：工作經歷。
工作經歷都是企業方非常看重的，因此，簡歷制作時，應該化時間準備工作經歷的內容。工作經歷一般把最近的經歷放在前面，根據自己以往不同的工作經歷的描述，要側重與目標職位相關的工作經歷。在描述工作經歷時，也要注重條理性，如把就業時間和企業名稱放在同一欄，在具體工作職責描述時候要分欄目羅列，而且內容排序上也要能遵循從粗到細，從宏觀到微觀的原則。
六、其他注意事項。
簡歷內容準備好后，要仔細檢查，最好能夠通讀簡歷。注意觀察簡歷中是否有錯字，以及語句是否通順。另外，能根據中文簡歷來準備一份英文簡歷。
從三方面分析簡歷：
從原則上講：
1、準確可信。
闡述你的技巧、能力、經驗要盡可能的準確，不夸大也不誤導。確信你所寫的與你的實際能力及工作水平相同。還要寫上你以前工作的時間和企業。充分介紹自己與夸張編造是有區別的。用人單位一般都能識破這種騙局，即使一時被迷惑，求職者也很難躲過面試這一關。
2、為你的簡歷定位。
雇主們都想知道你可以為他們做什么。含糊的，籠統的并毫無針對性的簡歷會使你失去很多機會。為你的簡歷定位。如果你也有多個目標，最好寫上多份不同的簡歷，在每一份上突出重點。這將使你的簡歷更有機會脫穎而出。
從內容上講：
1、內容簡潔。
招聘者一般都有很多事務要處理，所以千萬不要指望他們有足夠的耐心讀完一份冗長的簡歷。對于那些時間有限的人來說，厚厚的簡歷只會使他們心生厭煩。簡歷一般以一頁為宜，如果要強調相關的工作經歷，最好不要超過兩個頁碼。
2、措辭不要含糊其辭。
如果能量化自己的成績，用人單位就能夠對你有個非常客觀的看法。與其說“改善了企業的經營業績”不如說“使企業收購成本減少20%，年度收益增加$3900”。短短一份“成就紀錄”，遠勝于長長的“工作經驗”。
3、寫上簡短小結。
這其實是最重要的一個部分，“小結”可以寫上你最突出的幾個優點。沒有什么應聘者寫這幾句話，但雇主們卻認為這是引起注意的好辦法。
4、顯示你的穩定度和生涯規劃方向。
將短期的工作，包裝為“兩座階梯之間的休息點”，說明它如何連結前后兩份工作，這會使你看起來像是“故意”離開原先的工作，嘗試不同領域的歷練。通常，你也可以花點心思在履歷表上安排過去的工作經驗，讓對方覺得你過去的經驗很符合目前這份空缺職位的需要。也就是說，過去你不斷磨練自己的技能，策劃自己的事業生涯，因此可以在這家企業得到“最佳”發揮。
5、不用過多涉及個人信息，比如年齡、身高、婚姻狀況。
這種信息用人單位并不關心。
6、對于興趣愛好的介紹只需局限在那些與目標職位有關的范圍內。
如果想介紹自己的工作經歷，千萬不要把兩者柔到一塊。
7、“如有要求，資料另附”的字樣應該被省略。
大多數招聘者會認為你想出示更多的證明，他們會因此而向你提出一大堆煩瑣的要求。
8、盡量避免所謂的“目標”陳述。
如果你非要闡述自己的目標，那最好說的具體些，像“想發揮自己的市場專長”或“尋找一個更有挑戰性的工作”這樣的套詞還是不說為妙。
9、不要使用任何借口。
以往的工作離職原因無需在簡歷中說明，所謂的“企業領導換人”、“老板沒有人情味”或者“賺錢太少”這類話是絕對不應該出現在個人簡歷中的。
從包裝上講：
1、反復閱讀簡歷，避免出現語法錯誤或拼寫錯誤。
在調查中許多官員都說到了這個問題。他們最討厭錯字別字。許多人說：“當我發現錯別字時我就會停止閱讀。”所以，認真寫。雇主們總認為錯別字說明人的素質不夠高。
留白可以使頁面顯得干凈整潔。最理想的標準是上下留白1厘米，左右留白1.25厘米。如果把所有內容都堆到一個頁面上，閱讀者就會感到壓抑。避免求新求異，字體的選擇最好能具有專業水準。
3、如果需要把簡歷備分，在復印時一定要保證清晰整潔。
即便是最好的簡歷也可能被馬虎的復印員搞的一塌糊涂。因此，最好請專業拷貝員來復印你的文件。
最新寫好英文簡歷的建議（優質20篇）篇五
不同的職位，簡歷的制作方式不同，你可以下載一個合適自己求職崗位的簡歷模板。簡歷模板不是抄襲其他人的簡歷，而是讓整份簡歷看起來更加的整齊，有規劃，有封面、有基本信息介紹，還有誠懇的求職信，在一個模板上呈現出來，更加的美觀，讓求職單位意識到求職者對崗位的重視。
一份簡歷從萬千分簡歷中脫穎而出，一定要有一個搶眼的封面，搶眼可通過鮮艷的顏色、封面打印有建設性的個人語錄、有視覺沖擊力的圖片等方式呈現出來。總之，一份提高成功率的個人簡歷一定要有與眾不同的地方，讓應聘單位一眼就可以看到它，有想要看它的打算，才能將自己成功的推廣出去。
好看的模板、搶眼的封面，成功的讓求職單位注意到之后，接下來就要用內容來提高應聘的成功率。內容上的優勢，可通過豐富的工作經驗、較高的.個人能力、自我可以創造的價值、誠懇的求職信等呈現出來，這樣一份無論是在外觀上，還是內容上均有優勢的簡歷，一定可以讓企業相中，在應聘階段就成為一名準職員。
下面是小編分享的英文簡歷寫作要求與建議，更多內容請關注簡歷寫作欄目。
a言簡意賅。
resume部分不能超過兩頁紙，最好控制在一頁紙之內。有英國科學家稱，任何求職者的簡歷都可以濃縮到一頁紙上，而且這個篇幅足夠容納個人的卓越經歷，因為人生每個階段的目標不同，個人展示的側重點也有很大變化。
b強化優勢。
近來，海選都是通過網上篩選關鍵詞來決定的，專業、gpa、名次、英語能力、自我評價，甚至是行文表述上都有關鍵詞，所以求職者一定要在這幾個方面下功夫，在情況屬實的前提下，仔細加工。如果導師是泰斗，就一定要強化在導師的指導下進行的工作，如果gpa很高，那么開門見山就把這一項寫出。
c彰顯個性。
所謂“resume”，強調在“me”這個詞上，所以簡歷一定要突出個性。如果人云亦云，很容易被淹沒在簡歷的海洋中，每個人經歷都不同，所以在具體操作時，一定要強化自身優勢，突出與所申請職位最契合的氣質。另外，簡歷的抬頭不要再寫所謂“個人簡歷”、“求職信”這類標題了。開門見山把自己的名字寫上，這既是自信的表現，同時也是尊重招聘者。
d注意關鍵詞。
簡歷中有很多關鍵詞和特殊用法有其特定表達方式，不宜亂用。比如，internship(學期實習)、part-time(兼職)等。
e必備信息。
簡歷應該涵蓋一份合格英文簡歷必備的信息，包括個人基本情況、教育經歷、工作經歷、獲獎狀況、興趣愛好和自我評價等。對于專業是基礎學科，并且有志于研究性工作的同學，可以把科研經歷強化。
最新寫好英文簡歷的建議（優質20篇）篇六
簡歷英文是比較特殊的。因為學生的工作經驗很少，寫不出東西來，顯得頁面不夠豐滿。要按我們在前面講的格式，也很尷尬。因此我們在這里特別介紹一些彌補的技巧：
1.教育背景中寫相關課程。但千萬不要為了拼湊篇幅，把所有的課程一股腦兒地都寫上，如體育等。這樣不很有效，別人也沒耐心看。
2.獎學金一項一行。許多學生每年都有獎學金，這樣一來，也可寫出三四行，甚至更多。
3.拉長句子。每個句子都可加入一些詞拉長一些。其實拉長并不難，難的是縮短。
4.自然地多換行，多寫點句。
6.社會工作細節放在工作經歷中。這樣會填補工作經驗少的缺陷，例如，您在做團支書、學生會主席等社會工作時組織過什么，聯系過什么，參與過什么都可以一一羅列。如果只做過一件事，那就應該盡量把它掰開了寫，如領導過多少人，完成了什么事，起到了什么作用。這樣一來，起碼就有了三行。如果做了更多的事，一件一行就可以了。行文簡潔的原則還是要遵守的。
7.暑期工作。作為大學生，雇主通常并不指望您在暑期工作期間會有什么驚天動地的成就。當然如果您有就更好了。不過即使實在沒有，就算是在父母的單位呆過幾天，也不妨寫上。這樣也算是顯得接觸過社會，了解了些行業，做過了些工作。但您一定要能說上幾句才寫在簡歷上。否則將來面試時，您恐怕會被問得張口結舌，顯得很尷尬。
8.中學情況。不過這方面的內容不要寫太多。有的人中學經歷特輝煌，做過學生會主席、當過團支部書記，學習成績也名列前茅。其實中學成績如何如何好是最沒有參照性的，除非是北京四中這樣的全國知名學校，否則作用不大，因為最重要的還是您當前的情況。當然，如果您在中學時得過國際奧林匹克比賽大獎或全國性的大獎，不妨提上一筆。
1.絕無拼寫錯誤。現在文字處理軟件都有拼寫檢查(spellingcheck)，您實在沒有理由拼錯，否則雇主會覺得您連最基本的東西都不去做。因此這是完全不能容許的錯誤。
2.小心相近字。這是拼寫檢查查不出的錯誤，要尤為小心。例如，有一位專業是經濟學的同志，他本應寫major:economics（專業：經濟學），但卻誤寫成了mayor:economy，搖身一變，成了主管經濟的市長。
3.避免明顯的語法錯誤。這并不是說一點兒語法錯誤都沒有，因為英語畢竟不是咱們的母語，稍微有一點小錯，別人也是能夠諒解的。
4.請友人幫忙看一下，這是非常有效的一個方法。一是從拼寫、語法、句式等方面來看，有無錯誤；二是從構思的角度上來看，有沒有更合適、更恰當的表達。旁觀者清，換一個角度，別人經常能提出一些特別好的建議來。
5.objective寫不寫？有人寫，有人不寫。其實寫和不寫各有利弊。如果寫上，當然顯得目標明確，非這個行業、這個部門不可，但同時也就限制了您在別的行業發展的可能性。比如，畢業生在申請象時明確寫上了所選部門，那么萬一這個部門沒有錄用您，而您又好象非這個部門不可，您就很可能失去了在其他部門工作的機會。但如果您什么都不寫，雇主參照您的背景和一些測試的結果也許認為您更適合別的部門，這樣您就可能獲得新的機會。通常美式簡歷的規范寫法都是不寫objective的。
那么如何把英文簡歷寫得豐滿一些呢？他給同學們提出了一些小技巧：如在教育背景中寫相關課程（但也不要刻意湊字數）；把社會工作放在工作經歷中；突出自己的社會實踐經歷等；另外還要避免一些不必要的錯誤和不利的因素。并不能因為你的工作經歷和學歷都很硬就不在簡歷上下功夫，世界很大，不乏工作經歷和學歷都很好的應聘者，除了靠背景競爭外，就要看誰的簡歷寫得更professional了。因此，不能對簡歷倉促而就。
英文簡歷按照中文簡歷寫，準會被人罵“傻瓜”。英文簡歷是進入外企的“敲門磚”，人家全憑你簡歷上寥寥數語判斷你的能力，所以，你一定不能馬虎。
一、千萬別羅羅嗦嗦。
語言簡練。對于求職者來講，目的明確、語言簡練是其簡歷行之有效的基礎。如在教育背景中寫相關課程，不要為了拼湊篇幅，把所有的課程一股腦兒地都寫上，如體育等。這樣不會有效，別人也沒耐心看。
二、千萬別搞錯順序。
包括求職者的姓名、性別、出生年月等，與中文簡歷大體一致。第二部分為教育背景（education），必須注意的是在英文簡歷中，求職者受教育的時間排列順序與中文簡歷中的時間排列順序正好相反，也就是說，是從求職者的最高教育層次（學歷）寫起，至于低至何時，則無一定之規，可根據個人實際情況安排。
三、切記把“技能”寫清楚。
在時間排列順序上亦遵循由后至前這一規則，即從當前的工作崗位寫起，直至求職者的第一個工作崗位為止。求職者要將所服務單位的名稱、自身的職位、技能寫清楚。把社會工作細節放在工作經歷中，這樣會填補工作經驗少的缺陷。例如，您在做團支書、學生會主席等社會工作時組織過什么活動，聯系過什么事，參與過什么都可以一一羅列。而作為大學生，雇主通常并不指望您在暑期工作期間會有什么驚天動地的成就。當然如果您有就更好了。
四、切記列舉所獲獎勵和發表的作品。
將自己所獲獎項及所發表過的作品列舉一二，可以從另一方面證實自己的工作能力和取得的成績。書寫上，獎學金一項一行。另外，大多數外企對英語（或其它語種）及計算機水平都有一定的要求，個人的語言水平、程度可在此單列說明。
最新寫好英文簡歷的建議（優質20篇）篇七
很多求職者因性格保守而不敢嘗試非傳統的求職方式，比如和面試官的丈母娘搞好關系等，但他們在鼓吹自己“無所不能”時卻毫不吝惜筆墨，不惜夸大自己的管理、協調、規劃和領導力才能。事實上，不是誰都能成為職場“萬金油”，太多的空話會影響簡歷的可信度，讓你得不償失。
2.利用網頁搜索關鍵詞優化簡歷。
如果hr用“高級項目經理”作為關鍵詞在線搜索合適的候選人，他可能會鍵入以下關鍵詞：五年項目工作經驗；本科學歷；英文流利。為了讓你的英文簡歷在搜索首頁名列前茅，你最好在簡歷開頭部分總結自身優勢，提供項目實施細節和你在其中扮演的角色，別忘了標亮“關鍵詞”，因為大部分hr只會花15秒去瀏覽一份簡歷。
3.勇于放棄時間順序。
按時間順序敘述在英文簡歷寫作中很常見，但有時你需要打破常規。例如，一名工程專業畢業生，在英語教學方面的實習或兼職經歷以及各類英語證書和獎項就必須放在簡歷的'最前面，而教育背景和其他信息都可以放在后面。有時候這個小把戲能讓你的簡歷避免被丟入廢紙簍的命運。
4.簡歷要簡潔但不簡陋。
5.根據不同職位量身定制簡歷。
世上沒有能治愈所有疾病的萬靈丹，同理，以不變應萬變的簡歷并不存在。針對不同職位的需求量身修改你的簡歷，別偷懶！
最新寫好英文簡歷的建議（優質20篇）篇八
第一，保持簡歷排版、格式、風格、以及用詞的一致性(beconsistent)。你需要通過簡歷呈現的個人形象應該是一個完整的有組織的人。
第二，保證簡歷的簡潔精煉(beconcise)，因為沒有面試官希望閱讀一部關于你個人的小說。
第三，保證簡歷內容像一顆鉆石那樣清晰明確(clarity)。確保你的簡歷在第一眼看過去就要具有可讀性，并且邏輯清晰，條理清楚。
第四，為了能夠適當的對你作出評價，你需要提供一份完整(complete)的簡歷。
關于格式。
1、確保你在編輯簡歷時使用普通文本格式，你可以標記或者加重那些重要的部分，但千萬不要把它們同整體內容區隔開來。
2、一定要使用標準字體，例如：arial、timesnewroman等等。
3、整篇簡歷中，字體大小不要變化過多。眾多的面試官都建議一份簡歷中，同一字體最好不要出現超過3種不同的字號(字體大小)。
4、無論你選擇什么字體或者字號，簡歷的關鍵是適度，你要確保沒有什么內容看起來是過小或者過大的，對于格式來說，這點尤為重要。
5、除非你是在某個藝術領域，否則簡歷中千萬不要使用圖片或者是剪貼畫，這很讓人分心。
6、為了讓你的簡歷看起來不會那么的單調無聊，你可以使用著重號(項目符號)標記分割每個段落，這樣也會讓你的簡歷能更容易的被快速閱讀。
7、保證你每個段落之前標記的項目符號也都是普通文本格式的，不要使用類似wingdings這樣的字符符號。同樣，整個簡歷中使用的段落項目符號標記最好不要超過2種。
8、不要試圖用文字填滿你簡歷頁面中的每個空白。有效的空間運用，能讓閱讀簡歷的人得到休息，并能把注意力集中到你簡歷的某個部分。
9、無論你是使用連字符還是破折號，一定要保持前后一致。不要在前面使用連字符分隔一個日期范圍，而到了后面用破折號。
10、將你的職位名稱和相應時間在一欄中排列整齊會有助于快速閱讀。
11、每個行業對于簡歷都有一個期望的長度，你需要很清楚的知道這個期望。例如，申請商學院的簡歷以及法律行業的簡歷一般都只要求1頁的長度。
12、如果你的'行業允許(或者是鼓勵)使用超過1頁的簡歷，請確保在隨后的頁面中有效的使用頁面標題。這樣你能提醒閱讀你簡歷的人知道他正在看誰的簡歷。
關于寫作。
1、在簡歷中用強有力的動詞強調自己的長處，千萬不要過于謙虛。(關于那些powerfulactionwords，小e在文章最后會給大家分享分類整理好的222個關鍵動詞喲!)。
2、使用主動語態的詞語，換句話說，盡量不要使用像is,was,am,do,did等等這些被動語態。
3、根據你所申請的行業調整自己的簡歷內容。
4、同樣，根據你申請的項目以及職位對簡歷內容做相應的調整。
6、使用縮寫要謹慎，事實上，如果可能的話，你最好不要在簡歷中使用縮寫。
7、這一條應該不用多說，簡歷中不應出現的語法問題。
8、根據你的雇主調整簡歷時需要有明確的目標導向。
9、在針對你要申請的職位調整簡歷時，你要保證每一個主題和要點都清晰并且有力度。
10、為了方便閱讀，你要為簡歷的每一部分都提供清晰的標題。
11、在撰寫工作以及活動的描述時，盡量簡短，這樣能縮短閱讀的時間。
12、日期輸入要保持一致，例如：總是用同樣的方式縮寫，或者從不使用縮寫。
13、在你填寫你曾經工作的公司名稱、你曾經擔任的職位、以及你曾經念書的學校時，要使用通用的專有名詞。
關于內容。
1、簡歷中需要留下能聯系到你的正確的電話號碼，如果帶有專業的語音留言信箱會更好。
2、同樣的，確保你留在簡歷上的是專業的電郵地址(最好不要像cooldude@這樣)，如果你的郵箱有簽名檔的話，也一定要提前編輯得專業一些。
3、在簡歷上的打印的姓名也一定要專業，并且使你希望呈現的樣子。
4、不用在簡歷上附上你的推薦人，不過你可以在申請過程中或者是在面試中提供他們的聯系方式。
5、列出你會說的所有語言，即使它們可能與你的申請職位并不相干。
6、如果你有任何適合這個職位以及公司的特殊技能(例如：電腦或者技術方面的能力)，你都要列出來。
7、列出你撰寫的任何重要的出版發行的文章，例如：雜志或者期刊文章。
8、關于是否需要列出求職目標這一點，目前有很多爭論，所以建議就是，遵從你所在的行業的習慣。
9、列出所有你曾從事過的工作，盡管有可能這段經歷并不能直接適用于現在要申請的職位，但你可以縮短對它們的描述。
10、列出你所接受過的所有教育背景，并解釋為什么它們有助于你申請的目標職位。
11、你在簡歷上列出的活動內容需要在某種程度上反應你正面的工作素質，如果沒有，那就把他們刪掉。
12、不要在簡歷上空出時間間隔，這樣你會讓面試官疑惑你在這段時間究竟做什么去了。
13、保證你在簡歷中的所列內容都是真實的。
關于修改。
1、做好拼寫檢查，避免任何明顯的錯誤。
2、在不同的時間段，分多次校對你的簡歷。
3、尋求家人、朋友、同事或者專業人士的幫助，幫你糾正語法并完善簡歷內容。
4、在整個撰寫以及修改簡歷的過程中，你需要在措辭方面征求別人的意見并及時反饋。
關于呈現。
2、確保打印機的打印質量良好，你也可以找打印店協助。
3、如果是提交電子版的簡歷，最好用pdf格式(如果要求是word格式，那么請按照要求操作)，因為pdf格式會讓你的簡歷排版在任何電腦上都保持一致。
關于更新。
記得隨時更新簡歷，這樣你就能在需要時馬上把它發出來。同樣的，你最好能在每半年都更新一次簡歷，這樣能幫助你不會忘記加上那些可能會被你遺忘掉的個人成就。
最新寫好英文簡歷的建議（優質20篇）篇九
1、教育背景中寫相關課程。不要為了拼湊篇幅，把所有的課程一股腦兒地都寫上，如體育等。這樣不很有效，別人也沒耐心看。
2、獎學金一項一行。
3、語言精煉，表達準確。
4、加大字號。可將10號、小五改成12號、小四，方便閱讀。
5、社會工作細節放在工作經歷中。
這樣會填補工作經驗少的缺陷，例如，您在做團支書、學生會主席等社會工作時組織過什么活動，聯系過什么事，參與過什么都可以一一羅列。
6、暑期工作。作為大學生，雇主通常并不指望您在暑期工作期間會有什么驚天動地的成就。當然如果您有就更好了。
7、中學情況。一般都寫。但不要寫太多。當然，小學就不用提了。
更多。
最新寫好英文簡歷的建議（優質20篇）篇十
英文簡歷也是簡歷;主要看給誰看的，目標客戶群大約分三類：1)母語是英語的外國人(加上相近文化背景的歐洲人)。2)母語是漢語但思維西化的人。3)母語是漢語/思維也漢語，但碰巧在西方公司工作的人。大概對應人力資源的三個層次：第3層是hr執行者，就是看簡歷挑簡歷的人;第2層是中層干部，直接的用人部門，想像成臺灣人/香港人吧;第1層就是外國公司的副總/地區總一級的了，外國人為主。
1.盡量不要超過一頁a4紙。
貌似是從世界500強的hr那里傳出來的，因為他們會非常的`忙(收到太多簡歷!)。但如果目標公司不是500強，加上工作年限長，超過一頁也是可以的。
2.條理清晰，前后邏輯一致。
3.工作業績真實可靠。
沒有是不夠有優勢的，但寫出來就要經得住問。
4.職業路徑合情合理。
至少能夠從hr的角度進行解釋。如果面試是問到你的未來規劃，也要跟職業道路銜接。否則容易被認為“不靠譜”。
5.文法/遣詞造句。
不要出現拼寫錯誤一類的低級笑話，用詞能夠體現英文水平。所以最好能找母語是英語的人修改幾遍。但保證你的口語水平足以應付可能的面試。
6.聯系方式。
簡歷必留能夠體現專業的(至少與所申請崗位相匹配的)聯系方式，比如申請生產主管卻留個qq郵箱。
7.針對性。
貌似有簡歷專家說應該針對不同的工作崗位寫不同的簡歷。我也有朋友分職能寫了3種簡歷(如采購類，銷售類，市場營銷類)。
9.將初稿發送給幾個外企hr職位上的朋友。
什么?你說你沒有這樣的朋友?在外企工作的朋友總有，沒有在外企工作的朋友?認識在外企工作的朋友的朋友總有。
10.外企hr看過提出一些建議。
根據他們提的中肯的幾條進行修改。改完再發想要應聘行業的朋友看看，再增刪一些內容。漂亮的簡歷是求職敲門磚。不管耗費多少人力資源和心力去打造這份簡歷都值得。當然最重要的是，積累可以寫進簡歷的資歷!
總之，寫完之后再把英文簡歷放在自己面前看一遍，并從用人公司hr的角度看看是否有邏輯性，有說服力，最關鍵是否有錄用潛質。供參考!
最新寫好英文簡歷的建議（優質20篇）篇十一
????? 一份地道的英文 簡歷 應該包括如下要素：
a言簡意賅
resume部分不能超過兩頁紙，最好控制在一頁紙之內。有英國科學家稱，任何求職者的 簡歷 都可以濃縮到一頁紙上，而且這個篇幅足夠容納個人的卓越經歷，因為人生每個階段的目標不同，個人展示的側重點也有很大變化。
b強化優勢
近來，海選都是通過網上篩選關鍵詞來決定的，專業、gpa、名次、 英語 能力、自我評價，甚至是行文表述上都有關鍵詞，所以求職者一定要在這幾個方面下功夫，在情況屬實的前提下，仔細加工。如果導師是泰斗，就一定要強化在導師的.指導下進行的工作，如果gpa很高，那么開門見山就把這一項寫出。
c彰顯個性
所謂"resume"，強調在"me"這個詞上，所以 簡歷 一定要突出個性。如果人云亦云，很容易被淹沒在簡歷的海洋中，每個人經歷都不同，所以在具體操作時，一定要強化自身優勢，突出與所申請職位最契合的氣質。另外，簡歷的抬頭不要再寫所謂" 個人簡歷 "、" 求職信 "這類標題了。開門見山把自己的名字寫上，這既是自信的表現，同時也是尊重招聘者。
d注意關鍵詞
簡歷中有很多關鍵詞和特殊用法有其特定表達方式，不宜亂用。比如，internship(學期實習)、part-time(兼職)等。
e必備信息
簡歷應該涵蓋一份合格英文簡歷必備的信息，包括個人基本情況、教育經歷、工作經歷、獲獎狀況、興趣愛好和自我評價等。對于專業是基礎學科，并且有志于研究性工作的同學，可以把科研經歷強化。
最新寫好英文簡歷的建議（優質20篇）篇十二
英文簡歷按照中文簡歷寫，準會被人罵“傻瓜”。英文簡歷是進入外企的“敲門磚”，人家全憑你簡歷上寥寥數語判斷你的能力，所以，你一定要寫好了，不馬虎。
一、千萬別哆哆嗦嗦。
語言簡練。對于求職者來講，目的明確、語言簡練是其簡歷行之有效的基礎。如在教育背景中寫相關課程，不要為了拼湊篇幅，把所有的'課程一股腦兒地都寫上，如體育等。這樣不會有效，別人也沒耐心看。
二、千萬別搞錯順序。
包括求職者的姓名、性別、出生年月等，與中文簡歷大體一致。第二部分為教育背景(education)，必須注意的是在中，求職者受教育的時間排列順序與中文簡歷中的時間排列順序正好相反，也就是說，是從求職者的最高教育層次(學歷)寫起，至于低至何時，則無一定之規，可根據個人實際情況安排。
三、切記把“技能”寫清楚。
在時間排列順序上亦遵循由后至前這一規則，即從當前的工作崗位寫起，直至求職者的第一個工作崗位為止。求職者要將所服務單位的名稱，自身的職位、技能寫清楚。把社會工作細節放在工作經歷中，這樣會填補工作經驗少的缺陷，例如，您在做團支書、學生會主席等社會工作時組織過什么活動，聯系過什么事，參與過什么都可以一一羅列。而作為大學生，雇主通常并不指望您在暑期工作期間會有什么驚天動地的成就。當然如果您有就更好了。
四、切記列舉所獲獎勵和發表的作品。
將自己所獲獎項及所發表過的作品列舉一二，可以從另一方面證實自己的工作能力和取得的成績。書寫上獎學金一項一行。另外，大多數外企對英語(或其他語種)及計算機水平都有一定的要求，個人的語言水平、程度可在此單列說明。
最新寫好英文簡歷的建議（優質20篇）篇十三
我在這里給大家介紹一些特別的技巧：
(1)教育背景中寫相關課程。但千萬不要為了拼湊篇幅，把所有的課程一股腦兒地都寫上，如體育等。這樣不很有效，別人也沒耐心看。
(2)獎學金一項一行。許多學生每年都有獎學金，這樣一來，也可寫出三四行，甚至更多。
(3)拉長句子。每個句子都可以加入一些詞拉長一些。其實拉長并不難，難的是縮短。
(4)自然地多換行，多寫點句。
(5)加大字號。可將10號，小五改成12號，小四。
(6)社會工作細節放在工作經歷中。這樣會填補工作經驗少的缺陷，例如，您在做團支書、學生會主席等社會工作時組織過什么活動，聯系過什么事，參與過什么都可以一一羅列。
(7)暑期工作。作為大學生，雇主通常并不指望您在暑期工作期間會有什么驚天動地的成就。當然如果您有就更好了。不過即使實在沒有，就算是在父母的單位呆過幾天，也不妨寫上。
(8)中學情況。一般都不寫。寫的話也不要寫太多。當然，如果您在中學時得過國際奧林匹克比賽大獎或全國性的大獎，不妨提上一筆。
應注意避免的地方：
(1)長句：沒有人愿意看太冗長的`句子，而且切記yris原則，雇主只是在掃描您的簡歷。
(2)縮寫：因為外行人往往很難看懂。不要想當然地認為這是人所皆知的事情。
(3)“i”我：因為正規簡歷多用點句，以動詞開頭，是沒有”我”的。當然若在公司簡介中一定要用到一兩次，也不是完全不可以。
(4)不利因素：我們講過簡歷的原則是不要撒謊，但不寫不等于騙人。大家可能還記得前面提到過的”簡歷中的任何字句都可能成為面試中的話題。”揚長避短的道理，我想大家都是知道的。
最新寫好英文簡歷的建議（優質20篇）篇十四
簡歷的外表不一定要強調，但它應該醒目。審視一下簡歷的空白處，用這些空白處和邊框來強調你的正文，或使用各種字體格式，如斜體，大寫，下劃線，首字突出，首行縮進或尖頭。用計算機來打印你的簡歷。
盡量使你的簡歷簡短。
只使用一張紙雇主可能會掃視你的簡歷，然后花30秒來決定是否召見你。所以一張紙效果最好。如果你有很長的職業經歷，一張紙寫不下，試著寫出最近5-7年的經歷或組織出一張最有說服力的簡歷，刪除那些無用的東西。
為你的簡歷定位。
雇主們都想知道你可以為他們做什么。含糊的，籠統的并毫無針對性的簡歷會使你失去很多機會。為你的簡歷定位。如果你也有多個目標，最好寫上多份不同的簡歷，在每一份上突出重點。這將使你的簡歷更有機會脫穎而出。
寫上簡短小結。
這其實是最重要的一個部分，“小結”可以寫上你最突出的幾個優點。沒有什么應聘者寫這幾句話，但雇主們卻認為這是引起注意的好辦法。
強調成功經驗。
雇主們想要你的證據證明你的實力。記住要證明你以前的成就以及你的前雇主得到了什么益處，包括你為他節約了多少錢，多少時間等，說明你有什么創新等。
力求精確。
闡述你的技巧、能力、經驗要盡可能的準確，不夸大也不誤導。確信你所寫的與你的實際能力及工作水平相同。還要寫上你以前工作的時間和公司。
使用有影響力的詞匯。
使用這種詞匯，如：證明的，分析的，線形的，有創造力的，和有組織的。這樣可以提高簡歷的說服力，每句都用點這種詞匯。
用詞要注意。
在調查中許多官員都說到了這個問題。他們最討厭錯字別字。許多人說：“當我發現錯別字時我就會停止閱讀。”所以，認真寫。雇主們總認為錯別字說明人的素質不夠高。
不要寫上個人愛好。
現在，在簡歷上寫上個人信息如婚姻狀況，血型，身高等已不在是必須。許多公司都樂意接受沒有個人信息的簡歷。
最后測試。
拓展：專業hr是怎么篩選簡歷的呢？
簡歷的結構在很大程度上反映了應聘者的組織和溝通能力。結構合理的簡歷都比較簡練，一般不超過兩頁。通常應聘者為了強調自己近期的工作，書寫教育背景和工作經歷時，可以采取從現在到過去的時間排列方式。相關經歷常被突出表述。書寫簡歷并沒有一定格式，只要通俗易懂即可。
簡歷的內容大體上可以分為兩部分，主觀內容和客觀內容。在篩選簡歷時注意力應放在客觀內容上。客觀內容主要分為個人信息、受教育經歷、工作經歷和個人成績四個方面。個人信息包括姓名、性別、民族、年齡、學歷等;受教育經歷包括上學經歷和培訓經歷等;工作經歷包括工作單位、起止時間、工作內容、參與項目名稱等;個人成績包括學校、工作單位的各種獎勵等。主觀內容主要包括應聘者對自己的描述，例如“本人開朗樂觀、勤學好問”等對自己的評價性、描述性的內容。
判斷是否符合崗位技術和經驗要求。
在客觀內容中，首先要注意個人信息和受教育經歷，判斷應聘者的專業資格和經歷是否與空缺崗位相關并符合要求。如果不符合要求，就沒有必要再瀏覽其他內容，可以直接篩選掉。如在受教育經歷中，要特別注意應聘者是否用了一些含糊的字眼，比如沒有注明大學教育的起止時間和類別，這樣做很有可能是在混淆專科和本科的區別，等等。
在工作經歷和個人成績方面，要注意簡歷的描述是否有條理，是否符合邏輯。比如一份簡歷在描述自己的工作經歷時，列舉了一些著名的單位和一些高級崗位，而他所應聘的卻是一個普通崗位，這就需要引起注意。比如另一份簡歷中稱，自己在許多領域取得了什么成績，獲得了很多的證書，但是從他的工作經歷中分析，很難有這樣的條件和機會，這樣的簡歷也要引起注意。如果能夠斷定在簡歷中有虛假成分存在，就可以直接將這類應聘者淘汰掉。
通過閱讀簡歷，問問自己是否留下了好的印象。另外，標出簡歷中感覺不可信的地方，以及感興趣的地方，面試時可詢問應聘者。
最新寫好英文簡歷的建議（優質20篇）篇十五
1、忌長句：沒有人愿意看太冗長的句子，而且切記yri原則，雇主只是在掃描您的簡歷。
2、忌縮寫：因為外行人往往很難看懂。不要想當然地認為這是人所皆知的事情。
3、忌“i”我：因為正規簡歷多用點句，以動詞開頭，是沒有“我”的。當然若在公司簡介中一定要用到一兩次，也不是完全不可以。
4、忌不利因素：我們講過簡歷的原則是不要撒謊，但不寫不等于騙人。大家可能還記得前面提到過的“簡歷中的任何字句都可能成為面試中的話題。”揚長避短的`道理，我想大家都是知道的。
5、忌“referenceavailableuponrequest”：這個短語的意思是如需證明，可提供見證人。這在許多英式、港式簡歷港文中經常出現，但是美式的簡歷則不要這樣寫。
李女士強調，一定要重視簡歷的包裝，但包裝雖然重要，決定勝負的卻是內涵。你是否真正具有單位所需要的才能才是應聘成功與否的關鍵。
簡歷要有效表達個人信息。
如果你不具備單位要求的條件，就算弄虛作假取得面試機會，也一樣會被識破。但如果你正是單位所需要的人，卻未取得面試機會，就該檢查自己是否在簡歷中有效表達了個人信息。
簡歷的基本內容是必需的。別看簡單，可總有不少人忘記寫上自己的聯系辦法或是性別。
最新寫好英文簡歷的建議（優質20篇）篇十六
英文簡歷按照中文簡歷寫，準會被人罵“傻瓜”。英文簡歷是進入外企的“敲門磚”，人家全憑你簡歷上寥寥數語判斷你的能力，所以，你一定要寫好了，不馬虎。
一、千萬別哆哆嗦嗦。
語言簡練。對于求職者來講，目的明確、語言簡練是其簡歷行之有效的基礎。如在教育背景中寫相關課程，不要為了拼湊篇幅，把所有的課程一股腦兒地都寫上，如體育等。這樣不會有效，別人也沒耐心看。
二、千萬別搞錯順序。
包括求職者的姓名、性別、出生年月等，與中文簡歷大體一致。第二部分為教育背景（education），必須注意的是在英文簡歷中，求職者受教育的時間排列順序與中文簡歷中的時間排列順序正好相反，也就是說，是從求職者的最高教育層次（學歷）寫起，至于低至何時，則無一定之規，可根據個人實際情況安排。
三、切記把“技能”寫清楚。
在時間排列順序上亦遵循由后至前這一規則，即從當前的工作崗位寫起，直至求職者的'第一個工作崗位為止。求職者要將所服務單位的名稱，自身的職位、技能寫清楚。把社會工作細節放在工作經歷中，這樣會填補工作經驗少的缺陷，例如，您在做團支書、學生會主席等社會工作時組織過什么活動，聯系過什么事，參與過什么都可以一一羅列。而作為大學生，雇主通常并不指望您在暑期工作期間會有什么驚天動地的成就。當然如果您有就更好了。
四、切記列舉所獲獎勵和發表的作品。
將自己所獲獎項及所發表過的作品列舉一二，可以從另一方面證實自己的工作能力和取得的成績。書寫上獎學金一項一行。另外，大多數外企對英語（或其他語種）及計算機水平都有一定的要求，個人的語言水平、程度可在此單列說明。
最新寫好英文簡歷的建議（優質20篇）篇十七
1.長句：沒有人愿意看太冗長的句子，而且切記yris原則，雇主只是在掃描您的簡歷。
2.縮寫：因為外行人往往很難看懂。不要想當然地認為這是人所皆知的事情。
3.“i”我：因為正規簡歷多用點句，以動詞開頭，是沒有“我”的。當然若在公司簡介中一定要用到一兩次，也不是完全不可以。
4.不利因素：我們講過簡歷的原則是不要撒謊，但不寫不等于騙人。大家可能還記得前面提到過的“簡歷中的任何字句都可能成為面試中的話題。”揚長避短的道理，我想大家都是知道的。
最后，簡歷網在線祝大家找到一份稱心如意的工作！
最新寫好英文簡歷的建議（優質20篇）篇十八
resume部分不能超過兩頁紙，最好控制在一頁紙之內，有英國科學家稱，任何求職者的簡歷都可以濃縮到一頁紙上，而且這個篇幅足夠容納個人的卓越經歷，因為人生每個階段的目標不同，個人展示的側重點也有很大變化。
2.強化優勢。
近來，海選都是通過網上篩選關鍵詞來決定的，專業、gpa、名次、英語能力、自我評價，甚至是行文表述上都有關鍵詞，所以求職者一定要在這幾個方面下功夫，在情況屬實的前提下，仔細加工。如果導師是泰斗，就一定要強化在導師的指導下進行的工作，如果gpa很高，那么開門見山就把這一項寫出。
3.彰顯個性。
所謂“resume”，強調在“me”這個詞上，所以簡歷一定要突出個性，
如果人云亦云，很容易被淹沒在簡歷的海洋中，每個人經歷都不同，所以在具體操作時，一定要強化自身優勢，突出與所申請職位最契合的.氣質。另外，簡歷的抬頭不要再寫所謂“個人簡歷”、“求職信”這類標題了。開門見山把自己的名字寫上，這既是自信的表現，同時也是尊重招聘者。
4.注意關鍵詞。
簡歷中有很多關鍵詞和特殊用法有其特定表達方式，不宜亂用。比如，internship(學期實習)、part-time(兼職)等。
5.必備信息。
兵法三十六計，活學活用，你是不是受益匪淺呢?
最新寫好英文簡歷的建議（優質20篇）篇十九
在這里給大家介紹一些特別的技巧：
1.教育背景中寫相關課程。但千萬不要為了拼湊篇幅，把所有的課程一股腦兒地都寫上，如體育等。這樣不很有效，別人也沒耐心看。
2.獎學金一項一行。許多學生每年都有獎學金，這樣一來，也可寫出三四行，甚至更多。
3.拉長句子。每個句子都可以加入一些詞拉長一些。其實拉長并不難，難的是縮短。
4.自然地多換行，多寫點句。
5.加大字號。可將10號，小五改成12號，小四。
6.社會工作細節放在工作經歷中。這樣會填補工作經驗少的缺陷，例如，您在做團支書、學生會主席等社會工作時組織過什么活動，聯系過什么事，參與過什么都可以一一羅列。
7.暑期工作。作為大學生，雇主通常并不指望您在暑期工作期間會有什么驚天動地的成就。當然如果您有就更好了。不過即使實在沒有，就算是在父母的單位呆過幾天，也不妨寫上。
8.中學情況。一般都不寫。寫的話也不要寫太多。當然，如果您在中學時得過國際奧林匹克比賽大獎或全國性的大獎，不妨提上一筆。
應屆畢業生如何寫好英文 簡歷應注意避免的地方：
1.長句：沒有人愿意看太冗長的句子，而且切記yris原則，雇主只是在掃描您的簡歷。
2.縮寫：因為外行人往往很難看懂。不要想當然地認為這是人所皆知的`事情。
3."i"我：因為正規簡歷多用點句，以動詞開頭，是沒有"我"的。當然若在公司簡介中一定要用到一兩次，也不是完全不可以。
4.不利因素：我們講過簡歷的原則是不要撒謊，但不寫不等于騙人。大家可能還記得前面提到過的"簡歷中的任何字句都可能成為 面試 中的話題。"揚長避短的道理，我想大家都是知道的。
??????? 最后，簡歷網在線祝大家找到一份稱心如意的工作！
最新寫好英文簡歷的建議（優質20篇）篇二十
如今企業招聘人才時，都希望應聘者有比較扎實的英文基礎，特別是外企和涉外交往比較多的單位，一份漂亮的英文簡歷會幫助你給用人單位留下很好的印象。
1、教育背景中寫相關課程。不要為了拼湊篇幅，把所有的課程一股腦兒地都寫上，如體育等。這樣不很有效，別人也沒耐心看。
2、獎學金一項一行。
3、語言精煉，表達準確。
4、加大字號。可將10號、小五改成12號、小四，方便閱讀。
5、社會工作細節放在工作經歷中。
這樣會填補工作經驗少的缺陷，例如，您在做團支書、學生會主席等社會工作時組織過什么活動，聯系過什么事，參與過什么都可以一一羅列。
6、暑期工作。作為大學生，雇主通常并不指望您在暑期工作期間會有什么驚天動地的成就。當然如果您有就更好了。
7、中學情況。一般都寫。但不要寫太多。當然，小學就不用提了。
可能很多人都覺得，英文簡歷就是中文簡歷的翻譯版本，然而……很遺憾，至少就我個人來看，并非如此;首先，從形式上，中文簡歷排比性內容較多，且呈現遞進性的結構更容易吸引閱覽者注意，需要更多的整體性，然而從語言習慣來看，英文簡歷采用并列式結構較多，各部分結構之間關聯關系相對較少，更加強調內部的獨立性。而從內容上，按照中式習慣，大量排比獎項、證書、課題絕對是王道，在英文簡歷中，證書和學歷則更多作為titleindex出現，更看重具體內容、描述和條理，所以，將自己的事跡分清主次，列好條目才是提高英文簡歷整體評分的關鍵所在。最后，在核心內容配置上，英文簡歷的objective(意向?)和summary(個人簡述)相對中文來說，更加強調簡潔和描述性，直截了當遠比從原因到結論的寫法來的巧妙，且summary可以視情況適當提前，而不必一如中國古風，謙遜的放在最后。
2.風格選擇與結構安排。
本文主要針對保研用簡歷，因而風格上……偏學術(jiandan)，略帶正式一點的簡歷一般來說就比較合適;結構安排上，除必備的summary、education(這個包含雙學位、院所、績點、年限、核心課程，參考附件模板)之外，papers，associations，workingexperience也可以作為加分項出現，特別是要求英文簡歷的院校，一般說來對于實踐能力也比較看重(但不要太多，畢竟讀研還是要給老師踏實打工，youknow……)，因而多加一些經歷進去，不論是作為全面評價個人的方式，還是作為面試中的典型談資，都有較大的加分價值。此外在風格偏向上，建議客觀冷漠一點，不要太多諸如successful，graceful之類比較激情的形容詞(但是副詞形式可以有!!)，必要的地方可以列出一些數字(百分比、績效、數量等)，更顯真實與客觀。格式注意專業，特別是論文和研究課題，要用英文的規范參考引文形式(見附件)。從語感上，個人覺得，少用形容詞開頭，名詞顯得平常，建議多用動詞(含副詞)開頭，名詞結尾，簡潔而有力。格式上，簡單為宜，少用修飾和logo，適當的分隔符即可(表格型亦可，但是作為保研簡歷的話，不容易重點突出學術和科研項目。
與par的寫作技巧。
二、簡歷制作小貼士。
1.多修改，常更新，多借鑒，有特點。
2.重數字，輕列舉，多客觀，少偏向。
3.動開頭，名結尾，形為輔，副為綱。
4.脫離“我”，點配述，斜參考，標分符。