通過學期工作總結,我們可以認識到自己的水平和不足,為今后的學習和工作提供參考。如果你想了解如何寫一篇優(yōu)秀的學期工作總結,不妨先看看以下范文。
學期社團工作總結學期社團工作總結(模板12篇)篇一
時光匆匆,轉眼之間,一學期又過去了。在這一學期的工作中,社團部承辦或協(xié)辦了一系列的活動。現將社團部本學期的工作總結如下:
一、社團納新。
這次納新采取學院所有協(xié)會一起納新的方式,以達到壯大聲勢的效果。這次納新為“七彩虹納新”,每個協(xié)會選擇彩虹中的一種顏色,作為自己協(xié)會的顏色,納新時穿該協(xié)會顏色的服裝。
這次納新計劃比較新穎,但是由于納新時間比較遲,有的協(xié)會所招收的新成員不是很多。所以下次要選擇好納新時間,以能爭取到更多新的會員。
二、科學院“活力社團,和諧校園”社團活動月。
以此為主題,開展了各種個樣的活動:
(1)“活力社團,和諧校園”社團活動月開幕舞會。
這個活動是由diy協(xié)會、菜堂演繹吧、會三個協(xié)會承辦,由于是第一次的多個協(xié)會合作舉行活動,在活動舉辦前期由于溝通不良導致舞會沒能達到預期效果。這使得各個協(xié)會會長意識到了協(xié)會之間溝通的重要性。
(2)“筆墨傳情慶盛會”書法比賽。
書法比賽既作為社團活動月的活動同時也屬于學院“第十五屆科技文化藝術節(jié)”的活動之一。此次活動是由學院書法學會承辦,社團部協(xié)辦。書法比賽參賽人數眾多,因此也評選出了許多優(yōu)秀的書法及鋼筆作品。書法比賽的圓滿結束既擴大了學院書法協(xié)會的影響,也為社團部更好的協(xié)助協(xié)會舉辦活動提供了更多的經驗借鑒。
(3)“唇槍舌戰(zhàn)話成才”新生辯論大賽。
新生辯論賽既作為社團活動月的活動同時也屬于學院“第十五屆科技文化藝術節(jié)”的活動之一。此次活動是由學院青年志愿者協(xié)會、演講協(xié)會以及07教育技術承辦,社團部協(xié)辦。
學期社團工作總結學期社團工作總結(模板12篇)篇二
本學期開學伊始,我積極響應學校的號召,為了培養(yǎng)學生的興趣喜好,加強學生的身體素質,同時也為了進一步晉升自身業(yè)務程度。我承擔了學校開設的跆拳道社團教授教化任務。作為跆拳道社團的指導先生,現將本學期的社團如下:
在學校領導的鼎力支持下,社團于九月底正式成立,社團共有學員20人,學校為社團購置了腳靶和裝飾海報,學生本身購買了道服和道鞋。學校規(guī)定每周三下午五點至晚自習前為社團運動光陰,然則由于跆拳道活動對付場地的要求以及學校場地條件的限制,經請示領導同意后劃定跆拳道社團運動場地為舞蹈室,的運動光陰為每周二、四下午兩天。
嚴格依照學校有關社團運動規(guī)范進行社團運動。強化社團運動歷程中的規(guī)律要求,進步學員社團集體責任意識,規(guī)范學員行為。認真做到按時上課課前點名,有事告假,杜絕遲到早退現象。
作為體育性質社團,跆拳道社團最為核心的任務便是進行身體訓練。然則跆拳道運動又不合于一般的體育訓練,他不僅要求學員身體素質合格,更要求學員在精神上有必然的修養(yǎng)。因此,我從習武先修身的角度出發(fā),用兩周四次課的光陰,從精神上對學員進行訓練,讓學員知道什么事“禮儀、廉恥、忍耐、低廉甜頭、百折不屈”,的跆拳道精神以及館訓“精武尚德、尊師重道、感德父母、報效故國”。在跆拳道技巧學習歷程中,依照預先訂定的訓練內容,有計劃有步驟的進行學習,在教授教化中嚴格要求認真指導。通過對近一學撇第撣習,學生對付跆拳道有了進一步的了解和認識,基礎上控制了跆拳道的'基礎腿法,前踢、橫踢、下劈,基礎步法上步、撤步,基礎伎倆下格擋、中格擋、上格擋及品勢太極一章。
學期社團工作總結學期社團工作總結(模板12篇)篇三
本學期我們bluesky羽乒協(xié)在院團委和全校師生的積極配合下,成功的舉辦了一系列以“我的bluesky杯”為主題的校園文化節(jié)活動,豐富了我們“沈陽理工大學應用技術學院”的在校大學生的課外生活。借此機會向曾幫助過我們的院領導老師表示感謝,感謝他們給我們正確的領導和寶貴的意見,同時也要感謝全校師生對我們協(xié)會成員工作的積極配合,現將我們協(xié)會在20xx學年度第一學期工作做總結,如下:
工作時間:09年09月地點:新老食堂門口。
在院團委的指導和全院羽毛球及乒乓球愛好者的大力支持下,我們bluesky羽乒協(xié)進行了又一次招新。
活動時間:09年10月地點:5號樓內。
一年一度的協(xié)會競選活動是基于協(xié)會的壯大與人才的選拔,bluesky在學院和評委的陪同下,在全院的羽毛球及乒乓球愛好者中以演講考察的形式選拔有能力的新一屆干部。
報名時間:09年10月地點:新老食堂門前。
為配合“我的bluesky”系列活動,擁有一個良好的活動秩序,讓更多的同學參與并了解活動,我們在食堂門前舉辦了為期數天的“我的bluesky”系列活動報名活動。
這是一個值得我們bluesky驕傲的活動。首先,要感謝我們敬愛的團委老師,是你們給了我們這樣可以讓我們承辦校園文化節(jié)的機會。大賽用時為期一周,參與同學來自全院不同專業(yè)不同年級,同學們在一起本著“以友誼第一,比賽第二”的體育精神在賽場上打出了一場場精彩的比賽。
時間:11月14日地點:體育館內。
在繽紛的'11月里,我們bluesky迎來了自己的斗牛賽。在全會的同學積極的參與下,把球賽辦的津津樂道。作為體育類社團,我們不僅在羽毛球及乒乓球上有著獨到的見解,更對籃球發(fā)起了“挑戰(zhàn)”。雖然選手都不是很專業(yè),但是他們的熱情,他們的執(zhí)著,足以超越nba。在這里說上句:你們是最棒的!
時間:11月15日地點:5號樓內。
為全面貫徹國家提高大學生綜合素質教育的精神,根據學院“應用為本、學以致用”的辦學理念,院學生處團委辦出優(yōu)質精品活動的指導思想。于20xx年12月16日,由院bluesky羽乒協(xié),陽光菁語社,成功英語俱樂部,飛翔教育協(xié)會四大協(xié)會攜手舉辦的“歡樂校園行,情系你我他”全國高校聯(lián)誼活動搖曳了沈陽理工大學應用技術學院。參加此次高校聯(lián)誼活動的學校代表有:東北大學,遼寧大學,沈陽建筑大學,沈陽工業(yè)大學,沈陽化工學院,沈陽理工大學本校部,遼寧商貿學院。特別值得一提的是更有來自遙遠的美麗的冰城哈爾濱參加此次活動的哈爾濱工業(yè)大學的學生代表。通過此次活動,不僅為廣大09級新同學指明了努力學習的前進方向,樹立了奮斗成才的遠大理想。并希望借此給廣大同學在精神意志上以觸動,讓處在迷??盏耐瑢W,以更飽滿的熱情投入到今后的學習生活中。相信能讓廣大同學在激烈的社會競爭中立于不敗之地。更加強了各大學同學之間的友誼,增進了各大學同學間的溝通。相信,所有參加了此次活動的同學在大學中生活的會更精彩!
此次比賽在激情與吶喊中結束了。雖然比賽只有短暫的一個星期,但是參與比賽的人數達到了一個小小的巔峰。所有參與比賽的同學在我們工作人員的調配下,都順利的完成了自己在沈陽理工大學應用技術學院乒乓球路上的一段征程。期待明年更為精彩的乒乓盛世!
時間:12月16日地點:報告廳。
時間轉瞬即逝,這么快就臨近期末了。特此,在十二月十六日,舉辦了“我的bluesky”頒獎晚會。到場參加晚會的有:軍事體育部老師,各系老師及各院級兄弟協(xié)會。在頒獎晚會上,我們將所有的獲獎同學頒發(fā)了榮譽證書及獎品。
時間:每周六10點14點地點:體育館內。
為讓同學更好的掌握及提高同學的羽毛球及乒乓球技術,我們于每周六1014點,為同學提供場地(體育館內),進行訓練,訓練期間,有專門的技術指導部同學為同學進行專門的指導及姿勢糾正等。
在過去的一年中,bluesky羽乒協(xié)在院團委的正確領導下正在不斷的發(fā)展與壯大。在我們協(xié)會全體成員的共同努力下bluesky羽乒協(xié)舉辦的以“我的bluesky”為主題的大型活動都圓滿的落下帷幕,全院師生對我社有了更深刻的認識與了解,我相信我們bluesky羽乒協(xié)在全體成員的共同努力與院團委的支持與正確領導下,我們bluesky羽乒協(xié)的明天回更加的輝煌與燦爛,我們bluesky羽乒協(xié)會不斷的堅持在院團委領導下的基本原則,進而發(fā)展自己,壯大自己。
學期社團工作總結學期社團工作總結(模板12篇)篇四
創(chuàng)業(yè)教育是我院四大特色之一,為了發(fā)揚我院的創(chuàng)業(yè)特色教育,信陽職業(yè)技術學院創(chuàng)業(yè)協(xié)會于2013年9月15日正式成立,至今已經有將近三年的時間了。創(chuàng)業(yè)協(xié)會在創(chuàng)業(yè)中心和創(chuàng)業(yè)指導老師的幫助和指導下,創(chuàng)建了協(xié)會的指導思想、規(guī)章制度和工作流程,在協(xié)會全體成員共同努力以及各兄弟協(xié)會的支持下,不斷創(chuàng)新,成功開展了多次有教育意義和有趣的活動。但是,工作中也出現了很多的不足之處,我們相信我們協(xié)會會不斷進步,一起激情著向前方邁著整齊的步伐,為了我們的目標,我們堅持我們協(xié)會最終會取得良好的發(fā)展。為了更好的總結經驗,指導今后的工作開展,現將本學期的工作總結具體如下:
(一)、開學初,我們大學生創(chuàng)業(yè)者協(xié)會進行了一次全體考核,最終確定了一批有激情、有頭腦的協(xié)會骨干以及思想積極、有激情的協(xié)會成員。
(二)、3月4日召開協(xié)會骨干第一次例會,會議傳達了本學期的工作計劃。會議上協(xié)會成員一起探討了協(xié)會以及各部門本學期工作安排。
(三)3月28日協(xié)會內部整頓,通過創(chuàng)業(yè)故事激發(fā)了團隊隊員對創(chuàng)業(yè)的激情,同時會上討論了各團隊即將開展的創(chuàng)業(yè)項目,分配好了團隊各個的職責和任務,為迎接第六屆“挑戰(zhàn)杯”創(chuàng)業(yè)策劃大賽做準備。
(四)4月15日,開展電商孵化園參觀活動總結,請參加電商孵化園參觀學習活動的同學上臺講述自己的收獲,分享自己的學習成果。
(五)4月28日,跟進學院創(chuàng)業(yè)孵化中心的各項事宜,安排分工,督促創(chuàng)業(yè)團隊做好各項準備工作,與學院、后勤、創(chuàng)業(yè)中心和創(chuàng)業(yè)團隊之間做好協(xié)調工作。(六)5月5日,開展“讓夢想遠航”——信陽涉外學院創(chuàng)業(yè)先進人物交流活動。參與本次活動的已經成功創(chuàng)業(yè)的學生代表共計8人,分別上臺分享自己的創(chuàng)業(yè)項目與創(chuàng)業(yè)經驗,全體與會人員就項目可行性進行提問或發(fā)表自己的看法,啟迪了我院大學生的創(chuàng)業(yè)想法,推動大學生校園創(chuàng)業(yè)活動的開展。
(七)5月25日,大學生創(chuàng)業(yè)協(xié)會承辦的創(chuàng)業(yè)成功人士報告會,報告會特邀新縣新超電子科技有限公司董事長、新超創(chuàng)教中心主任xxx先生擔任主講。我院院長、創(chuàng)業(yè)中心主任主任出席了本次活動。
(八)召開創(chuàng)業(yè)協(xié)會年終工作安排及總結,協(xié)助創(chuàng)業(yè)中心和創(chuàng)業(yè)指導老師進行各項創(chuàng)業(yè)材料的收集、整理等。
(一)、協(xié)會的各項章程和管理制度還不夠完善,對協(xié)會發(fā)展模式沒有一個清晰地定論。沒有建立一個清晰的章程、管理制度、協(xié)會精神。并且協(xié)會領導在初期對社團運營的技巧不是很清楚,比如:對社團申請場地和橫幅懸掛以及社團開展活動需要什么條件的支持上不是很熟悉,以致對活動工作開展造成了一定的拖滯。
(二)、協(xié)會成員素質有待考究,加入協(xié)會目標不明確,參與活動積極性不高。部分協(xié)會成員加入社團目標不明確,協(xié)會成員對協(xié)會的性質和協(xié)會的發(fā)展思路不夠了解和認識。另外協(xié)會成員自身素質參差不齊,在一些理論活動和協(xié)會會議中表現不夠積極,主要表現在協(xié)會開展一些學習活動時,協(xié)會成員遲到和缺勤現象比較嚴重。
(三)、協(xié)會骨干成員在發(fā)言和演講方面有一定的不足,以致有時在活動現場有些冷場,沒有精辟的語言解說陳詞,以后從會長開始到協(xié)會成員培養(yǎng)一批有一定口才和應變能力的人才。
(四)、開展活動時協(xié)會各部門工作協(xié)調的不是很有效率,工作主要是讓協(xié)會幾個骨干負責,工作不能合理分配下去,工作完成起來有點吃力,因為工作不能發(fā)揮更多成員的才能以致在成員積極性上沒有起到很好的調動作用。
(五)、協(xié)會宣傳部部門比較薄弱,從招新時的零的開始到現在的“鐵三角”。雖然在人數上實現了零的突破,但實際上在落實工作上卻起不到很大的促進作用。所以在宣傳海報制作上以及活動橫幅制作上不免遇到很大的困難,從而對協(xié)會工作的開展造成了一定的拖滯。
(一)、協(xié)會應該加強培養(yǎng)一批有思想、激情、有口才、宣傳性的多樣化人才,為協(xié)會開展工作打好基礎。
(二)、針對部分協(xié)會成員對協(xié)會活動參與的不積極,應該首先做思想工作,讓他們了解協(xié)會的性質和發(fā)展思路。強調:協(xié)會不僅是給在校大學生力爭提供一個鍛煉性強的平臺,最終的期望也是希望通過我校創(chuàng)業(yè)協(xié)會這個平臺培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)型人才。
(三)、精簡機構和人員,對協(xié)會作出一定的人事調整并制定一套簡潔的極具人性化的協(xié)會內部規(guī)章制度——《大學生創(chuàng)業(yè)協(xié)會的考核細則》,用以約束成員的舉止。
(四)、協(xié)會要不斷的探索和向全國高校發(fā)展的好的創(chuàng)業(yè)型社團學習,通過學習他們的發(fā)展模式和成功經驗,結合我校發(fā)展環(huán)境以及我們協(xié)會發(fā)展階段作出一定的改進,從而健全協(xié)會的內部建設和管理結構并推動我們協(xié)會的發(fā)展。
(一)、協(xié)會qq群的建設并充分利用其資源與協(xié)會成員展開交流:
1、利用qq群公告欄通知協(xié)會舉辦的活動。
2、上傳活動圖片,大家一起分享活動的精彩的瞬間。
3、群共享里上傳好的創(chuàng)業(yè)博文和創(chuàng)業(yè)大賽信息等。
4、開展qq群每周討論話題,通過對一些平常的創(chuàng)業(yè)問題,大家一起發(fā)表自己的看法,一起交流自己的心得和收獲。
(二)、通過舉辦有意義的活動與我校校團委網站和學校論壇緊密聯(lián)系,發(fā)布協(xié)會最新活動信息。
(三)、創(chuàng)業(yè)協(xié)會博客網站的建設,從界面、格局、內容、功能、連接等更多層面進行了修整。爭取在有限的資源條件下為我們創(chuàng)業(yè)協(xié)會做出更有影響力的宣傳。
大學生創(chuàng)業(yè)協(xié)會是一個年輕有激情的社團,現在處于一個非常關鍵的發(fā)展時期,我們會認真總結經驗,分析以前工作的不足與缺陷,發(fā)揚與繼承本協(xié)會的優(yōu)勢,更加努力工作。新的開始意味者新的起點,新的機遇,新的挑戰(zhàn),所有創(chuàng)協(xié)人一定要再接再厲,為創(chuàng)協(xié)更好的發(fā)展而努力。我們有理由相信,創(chuàng)協(xié)將往一個陽光燦爛的明天發(fā)展!
學期社團工作總結學期社團工作總結(模板12篇)篇五
在大力推行新課程標準,全面發(fā)展素質教育的背景下,學生的綜合素質發(fā)展異常重要。本學期,在我學校的正確領導下,在學校各級領導、老師們的關心支持下,在團委成員及學生社團的大力支持下,化學愛好者社團工作順利完成,我擔任化學愛好者社團的總負責人,現將這一學期的工作總結如下:
1.社團總體評價:社團規(guī)模不斷擴大,社團布局不斷合理,社團活動日益豐富,校際聯(lián)系不斷加強,社團發(fā)展正向“規(guī)?;?、精品化、特色化”的方向邁進,社團發(fā)展水平也正由追求快速發(fā)展的成長期向漸趨穩(wěn)定、注重內涵式發(fā)展的成熟期過渡。
2.社團部總體評價:管理體系不斷完善,管理格局更加合理,工作模式日趨成熟,社團聯(lián)發(fā)展水平已從探索式管理的成長期過渡到制度化管理的`成熟期。
3.社團部繼續(xù)堅持以“自我教育、自我管理、自我服務、自身建設和發(fā)展,以管理的身份規(guī)范社團發(fā)展,以教育的身份推動社團完善,以服務的身份團結社團力量,以約束的身份實現共同進步,在營造良好校園文化氛圍、推動社團發(fā)展進步、提高學生綜合素質、推動學生成長成才等方面做出了突出的貢獻。
1.開展化學視頻欣賞和知識和知識講座結合---《美麗的化學》如圖所示。
2.《美麗的化學》----海報。
學生認真欣賞視頻教師課上組織活動。
氧化還原反應配平技巧化學愛好者社團時間:20xx年11月7號。
(1)因時間有限,沒得帶學生參加一社會活動,讓學生在實踐中感受化學的魅力;
(2)協(xié)會活動宣傳不到位,很多學生并沒有積極的參與;
(3)學?;顒訔l件有限;
希望我部各成員能再接再勵發(fā)揚優(yōu)點、彌補不足、繼續(xù)努力為我社團的健康、快速、穩(wěn)定的發(fā)展奮戰(zhàn)到底。為拓展學生的興趣愛好,增長他們的知識,為營造邊陽中學濃厚的校園的文化氛圍貢獻自己的一份力量!
這個學期是豐收的,但同時是挑戰(zhàn)的,我們將會在不斷總結經驗的情況下,探索出一條更好更完備的社團管理方法出來,最后希望社團部會能夠如鴻鵠展翅般飛的更高,更遠,更精彩!
學期社團工作總結學期社團工作總結(模板12篇)篇六
期末又至,情不自禁地會回首過去,盤點收獲與遺憾,為的是展望未來,以怎樣一個更好的態(tài)度和思路去擁抱明天,迎接明天,開拓工作新局面,達到人生新境界。
而在這學期里,我們的社團工作有變化,工作態(tài)度也有了些許變化。
本學期社團活動,部門有分工,每月有側重點,啟發(fā)性強,有很大意義?,F將作如下總結:
三月份,加強內部管理,做好學期工作計劃,提出活動側重創(chuàng)新。
四月份,舞蹈社團配合文宣部工作,舉行了“我的大學,我的夢“文藝匯演,節(jié)目質量好,活動分工明確,演出成功。通過此次活動,增進了我們社團部與文宣部的友誼。
五月上旬,為響應院團委的號召,舞蹈社團參加院舞蹈大賽,取得較好的成績這點將給我們較大的鼓勵,相信以后的節(jié)目,我們會越辦越好!
五月下旬,社團部為加強社團交流,增進了解,舉行的社團交流晚會。會場氣氛濃烈,得到老師同學們的一致認可。我們更明白“溝通”是多么重要,不僅是相互學習,還是相互指導。
“新聲樂團”舉行了一次社員才藝pk大賽;清韻文學社。
這不是部長一個人的責任,而是我們大家的責任。因為活動是大家的積極心態(tài),是大家思想的躍動。我們更明白,讓社團工作深入有序,更有效地開展,是一個漫長的過程,只有持之以恒才會有希望。
一個班集體,要有凝聚力、向心力,主要看班委的領導。而一個社團的團結,不僅是部長的領導,還需要我們自己的付出。更是在團隊協(xié)作上達到的共識。所以在以后的工作中,我們要多做事,將所說所想付諸實踐。這樣工作才能開展下去,我們將按照“搭建舞臺、竭誠服務、維護權益、樹立形象”的思路。創(chuàng)新社團的工作,切實做好“學習、創(chuàng)新、服務、奉獻”等,來提高我們社團文化的質量。
我覺得我們在遇事處事方面大大的降低了我們以前的盲目性、主觀性、片面性、極端性,使我們的認識逐漸成熟起來。我相信,在以后的工作、學習當中,我們會更加努力。
經濟管理系。
團總支學生分會。
社團部。
二〇xx年六月三十日。
學期社團工作總結學期社團工作總結(模板12篇)篇七
xx學年度是幼兒園四年發(fā)展規(guī)劃終結性實施之年。學期,圍繞幼兒園四年發(fā)展規(guī)劃預設的終結性目標,根據xx年度第一學期幼兒園工作計劃,結合階段發(fā)展實際,在全體教工的共同努力下,在社會各方的關心支持下,我園順利而有效地推進階段工作舉措,全面而高質量地完成了階段目標、實現了階段愿景,現總結如下:。
一、保育與教育工作。
(一)務實課程管理體系與機制,課程管理求品質。
本學期我園課程管理以完善園本保教質量監(jiān)控體系與機制為重點,進一步切實強化層級管理對接職能力度,幫助教師形成自主管理意識與行為,切實提高課程管理成效,實現課程管理有品質。
1、重視一個“本”字,優(yōu)化課程實踐行為。
2、推行一個“走”字,提升課程管理水平。
3、做好一個“評”字,推進課程實施質量。
4、凸顯一個“思”字,強化課程管理的自主意識。
(二)夯實課程園本化體系,課程實踐有提升。
本學期我們以“改善師幼關系、關注每個孩子”為課程實踐理念,以“主題背景下個別化學習活動中教師的觀察與指導”為日常專題研究內容,以“大組引領梳理、小組跟進實踐”為專題研究思路,優(yōu)化課程實施,提高教師的教育教學能力,促進幼兒全面均衡發(fā)展。
1、聚焦觀察與指導,深入推進個別化學習活動研究與實踐。
2、聚焦?jié)B透式安全主題教育,深入推進長效安全教育機制。
(三)加強課程特色項目體系構建,課程研究有創(chuàng)新。
本學期我園特色研究主旨以加強課程特色項目體系化設計與構建為核心,以各年齡段幼兒安全教育特色項目為教研組安全專題研究內容,以課題為引領,開展特色項目體系研究與實踐,形成分層分類特色研究項目,實現安全教育創(chuàng)新發(fā)展。
1、科研引領,確保特色項目體系的研究與實踐。
2、教研實踐,構建并初具特色項目體系框架。
(一)重點工作全力聚焦,強化組織實施,確保實效。
1、以“兩大員管理”提升為核心,強化后勤管理。
2、以肥胖、超重兒童管理為中心,孕育工作特色。
(二)常規(guī)工作長效深入,精細過程操作,確保高效。
1、保健管理持續(xù)深入、不斷突破。
2、健康檢查精細操作、務求高效。
3、營養(yǎng)工作精益求精、創(chuàng)新發(fā)展。
4、衛(wèi)生防病規(guī)范嚴謹、扎實有效。
5、安全工作根基深厚,孕育特色。
(一)特定發(fā)展背景下強化人事管理。
(二)基于隊伍實際強化園本培訓。
四、園務工作。
(一)規(guī)劃終期實施背景下,強化經驗梳理與發(fā)展研判。
1、因“時”而為。
“時”逢幼兒園四年發(fā)展規(guī)劃終結性實施之年,園務深度反思分析前期工作,積極謀劃布局階段工作,精心規(guī)劃設計長遠發(fā)展,切實實現幼兒園管理由“力求至優(yōu)”向“追求至細”的轉變。
首先,強化總結提升。其次,強化頂層設計。
2、因“勢”而動。
“勢”逢市、區(qū)各級各類專項工作評審評優(yōu),附幼及時把握階段發(fā)展契機借助多元平臺檢驗、衡量階段研究與實踐成果,切實實現從“辦園第一層底色”向“發(fā)展第一縷風景”的突破。
首先,對“幼兒園教師安全教育培訓課程”創(chuàng)建品牌項目進行相關驗證和提升,積淀創(chuàng)建成果,擴大品牌效應。其次,深化“幼兒安全教育特色項目”的創(chuàng)新探索,積極向區(qū)級層面推介研究成果。另外,有效完成“龍源bb上幼兒園”小班幼兒情緒安全特色專題第二輪研究與實踐,全面形成專題教育活動園本實施機制及配套資源庫。
(二)階段發(fā)展轉型背景下,強化文化設計與“三真”導引。
1、全“局”謀劃。
在上學期全面梳理完成基于《“三真”幼兒園文化建設方案》的系列文化創(chuàng)建研究與實踐經驗的基礎上,本學期園務聚焦階段系列建設活動與日常幼兒園整體工作的融合性規(guī)劃設置與組織實施,切實理順“三真”文化建設實踐性網絡。
首先,明確定位“真情”文化建設工作主線。其次,明確定位“真知”、“真為”兩大系列整合性實施工作策略。
2、全“盤”推進。
首先,聚焦“真情”文化,以日常氛圍營造和專題文化活動為線索架構建設主線,系統(tǒng)性推出建設舉措。其次,聚力“真知”文化,以日常隨機滲透和隊伍建設中專題滲透為線索,有針對性地展開建設。再次,聚集“真為”文化,以幼兒園日常整體工作為背景,通過強化目標意識、優(yōu)化實踐過程、提升工作績效三個維度引領全園深入推進求真務實、開拓創(chuàng)新的一體化改革。
(三)深化內涵發(fā)展背景下,強化“三位一體”規(guī)劃與脈絡梳理。
1、“常”做“?!毙?。
本學期,幼兒園切實推進各類家、園、社區(qū)“三位一體”常規(guī)工作舉措,并切實追求各項工作推陳出新。首先,利用家長課堂、互動手冊、宣傳專欄等途徑,建立多元互動網絡,不斷提高對“三位一體”共建的認識;其次,通過家委會、社區(qū)專線、飛信群、qq群、微信群等渠道搭建交流互動平臺,增進家、園、社區(qū)整體參與;再次,借助園內資源、開發(fā)家庭資源、挖掘社區(qū)資源等多元舉措,通過社區(qū)支持、教育評價和經費投入等保障機制切實提高共建績效。
2、以“理”助“破”
本學期,家園共育工作在不斷深化前期工作舉措的基礎上,強化階段工作經驗與成果的梳理,力求在更高的發(fā)展平臺上展現自我并借力提升。首先,強化梳理提升工作。其次,強化特色成果與經驗的對外推介。
一、幼兒園辦園內涵的深度分析和梳理還未能突破瓶頸,需要更為精準、精細的定位;。
二、幼兒園品牌教師培養(yǎng)打造上還不夠理想,優(yōu)秀教師引進缺乏途徑,園本培養(yǎng)還需經歷一段時間的探索與積淀。
(三)基于問題,以精細化半日活動組織實施和全局性推進特色項目探索兩項重點內容為核心,精細化推進教科研合一的階保教研究與實踐。
二、保健工作方面。
(四)基于當前發(fā)展實際,科學確立新階段研究專題,不斷助推保健工作特色發(fā)展。
三、隊伍建設方面。
(一)績效工資背景下,進一步統(tǒng)整、健全人事管理制度,深入實施現代管理;。
(二)新老規(guī)劃交替背景下,做實各類培訓規(guī)劃、計劃的總結與梳理,及時總結培養(yǎng)經驗,推廣先進經驗;重組、架構師資建設工作網絡及機制,強化品牌骨干教師培養(yǎng),精細化謀劃以點帶面的全局性隊伍建設項目,建立較為完善的項目研修式園本培訓模式。
四、園務管理方面。
(三)切實密切與家庭、社區(qū)的多元聯(lián)動共建,全面架構幼兒園“三位一體”管理方案體系、實踐網絡體系,切實創(chuàng)新“三位一體”的教育大格局助推幼兒園和諧、可持續(xù)發(fā)展。
學期社團工作總結學期社團工作總結(模板12篇)篇八
這次活動的舉辦,很多方面都是大家合作的成果,在那里很感激大家的辛苦努力,也很感激各位站在最前線的社團負責人們。以下是我的`總結:
一、重視程度高,各方支持準備充分。
本次社團活動得到了院領導的高度重視,院團委的大力支持和各院系,各社團的積極參與。各項籌劃工作相當充分,事前的宣傳力度也比較大,調動了廣泛的參與進取性,為活動的正式開展作好了充足準備。而在活動過程中,各社團不僅僅積極參加到各項活動中來,還積極組織本社團的會員觀看各項演出。
二、策劃嚴密,開幕閉幕兼富創(chuàng)意。
本次社團活動中-余個社團活動安排得當,時間較為充裕,為整個社團群體展示風采供給了良好的平臺。開幕式以表彰大會的形式既嘉獎了在過去社團發(fā)展中積極向上,努力拼搏的社團人,也鼓勵了在場的60幾個社團負責人為更高的夢想去拼搏,去奮斗。閉幕式以晚會形式,再次把本次的社團社團活動推向了高潮。
社團工作會議中團委陳曉斌書記和謝剛副書記的發(fā)言也給我們社團人帶來了全新的思維方式,為我們下頭的社團工作指明了方向,使得“以評促改,以評促建,以評促管,評建結合,重在建設”的原則深入人心。
三、質量較高,資料豐富形式多彩。
本屆社團活動除保留了一些傳統(tǒng)活動外,更著力于組織各類特色活動,如閉幕式晚會的提琴樂隊演出,昆曲詩詞鑒賞,音詩畫表演等。這些高雅藝術的引進,以及眾多演員,具有才藝的社團人和兄弟院校的加盟,給大家?guī)砹艘曈X和精神上的震撼,掀起學校社團文化氛圍的高潮。
學期社團工作總結學期社團工作總結(模板12篇)篇九
時光匆匆,轉眼之間,一學期又過去了。在這一學期的工作中,社團部承辦或協(xié)辦了一系列的活動?,F將社團部本學期的工作總結如下:
這次納新采取學院所有協(xié)會一起納新的方式,以達到壯大聲勢的效果。這次納新為“七彩虹納新”,每個協(xié)會選擇彩虹中的一種顏色,作為自己協(xié)會的顏色,納新時穿該協(xié)會顏色的服裝。
這次納新計劃比較新穎,但是由于納新時間比較遲,有的協(xié)會所招收的新成員不是很多。所以下次要選擇好納新時間,以能爭取到更多新的會員。
以此為主題,開展了各種個樣的活動:
(1)“活力社團,和諧校園”社團活動月開幕舞會。
這個活動是由diy協(xié)會、菜堂演繹吧、會三個協(xié)會承辦,由于是第一次的多個協(xié)會合作舉行活動,在活動舉辦前期由于溝通不良導致舞會沒能達到預期效果。這使得各個協(xié)會會長意識到了協(xié)會之間溝通的重要性。
(2)“筆墨傳情慶盛會”書法比賽。
書法比賽既作為社團活動月的活動同時也屬于學院“第十五屆科技文化藝術節(jié)”的活動之一。此次活動是由學院書法學會承辦,社團部協(xié)辦。書法比賽參賽人數眾多,因此也評選出了許多優(yōu)秀的書法及鋼筆作品。書法比賽的圓滿結束既擴大了學院書法協(xié)會的影響,也為社團部更好的協(xié)助協(xié)會舉辦活動提供了更多的經驗借鑒。
(3)“唇槍舌戰(zhàn)話成才”新生辯論大賽。
新生辯論賽既作為社團活動月的活動同時也屬于學院“第十五屆科技文化藝術節(jié)”的活動之一。此次活動是由學院青年志愿者協(xié)會、演講協(xié)會以及07教育技術承辦,社團部協(xié)辦。
學期社團工作總結學期社團工作總結(模板12篇)篇十
尊敬的社聯(lián)會、兄弟社團及愛心社的各位同仁們:
大家晚上好!我是延安大學學生愛心社第七屆社長姜蒙蒙,很榮幸能夠作為一名社團代表在這里為大家說一點東西,稱不上發(fā)言。
各位同仁們,我們都是一名學生,但也同樣是一名社團工作者,我相信,今晚坐在這里的都是我們延大社團的干部、是我們延大社團的精英!今晚,雖說只是一學期的社團工作總結,其實這也將意味著一屆社團工作的結束,意味著一屆社團人工作生涯的結束。今晚之后,不知道有多少人會淡出社團,淡出這個我們?yōu)橹D苦奮斗、努力拼搏、默默付出一年、兩年甚或三年的舞臺!雖思之凄涼,但細想之,也必將如此!原因很簡單,社團需要發(fā)展、需要不斷完善、不斷壯大,但我們卻不可能永遠留在社團。既然不能永遠留在社團,那我們這些社團負責人、這些社團干部,能為我們的社團、我們的組織留下什么呢?我個人認為,我們所能留下的只能是一種精神、一種文化以及我們的經驗。我們只要能夠留下一種精神或文化,我們便取得了成功。精神、文化、經驗很多很多,幾分鐘時間根本無法深徹交流,所以,結合自己社團的工作經驗表,我僅說一點:即社團人應有的制度意識。
我相信,每一個組織必定有自己的規(guī)章制度及管理模式,如果沒有,組織里的人根本無法凝聚在一起,人無法凝聚,組織便做不成任何事。各組織之間只能說是存在著制度及管理模式的溫和與嚴厲之分,有著是否適合、是否妥當之分,而沒有有無之分。故組織的完善,便是一個組織管理構架及規(guī)章制度的完善,組織的發(fā)展壯大也只能是建立在完善的管理構架及規(guī)章制度之上。有了制度,做事才能有章可循,組織成員才能知道什么時候該做什么、不該做什么,如果做,該怎么去做;有了制度,組織的管理人員方能省下心來把精力投入組織的其他事項中去;有了制度,所有的活動、工作才能變得有質量、有效率。下面我想為大家舉一個例子:
了各部門及各成員的職責分工,使社團各項活動及工作的分工漸趨合理化,形成了我社良好的管理構架;通過制度,我們規(guī)定、完善了我們的問責制,即你在社團活動、社團工作中對社團造成了什么樣的.損失,你就應該負什么樣的責任!
所以,盡管剛換屆時,我很茫然,很吃力,但我們已有的管理構架及各項規(guī)章制度不茫然,不吃力,它在無形的幫我維持這個機器的運轉。它保證了我社的各項活動及工作,我相信,這便是制度的力量!所以,我個人認為,我們都是學生組織,我們干部與社員之間根本沒有,也不可能有什么利益瓜葛,我們干部所能做的,只能是依靠嚴格的管理制度去保證組織活動及工作高效率、高質量開展,我們有必要去強化每一個組織成員的責任意識。
其實,我知道,我社在嚴格的管理制度這方面已經飽受非議了。但我們?yōu)槭裁磿恢痹趫猿帜?因為我們知道這樣的管理利大于弊,我們知道,只有實施這樣的管理制度,才能管理我們的幾百社員,才能協(xié)調好我們的十個部門,才能保證我們工作的效率、保證我們活動的質量!
我知道,有人說,一個學生組織,就是一批具有共同興趣愛好的人聚在一起做一些共同想做的事情,沒必要搞什么制度,更沒必要把這些制度實施的那么嚴格、不盡人情,這樣嚴格的制度會損害和諧等等。但我覺得這種觀點是錯的!
你怎么促使組織的成員去做活動、做工作等等。所以,制度很必要!
既然制度很必要,那作為一個學生組織,嚴格的制度有必要嗎?嚴格的制度跟人情味、和諧有沖突嗎?我個人認為,嚴格的制度也很必要,它跟我們的所說的“人情味”、“和諧”沒有沖突。嚴格的制度是社團活動、工作高效率、高質量的保證,是干部及社員高執(zhí)行力的保證,人人都嚴格遵守各項規(guī)章制度,便不可能有摩擦、有沖突,你按規(guī)章制度辦事,上級會夸獎、下級會效仿,人也便會和諧相處。我認為,社團里各成員的摩擦、沖突、爭吵的根本原因便在于成員根本沒有按照規(guī)章制度去做事,在于成員制度意識的淡薄。
所以,我想通過此例來證明,嚴格的管理制度是高度執(zhí)行力、高效率及高質量的保證,同時,如果人人嚴格遵守組織的各項管理制度,那么這個組織必然會很和諧,組織的成員也會在和諧中工作與感悟!
制度的建立很必要,但制度的實施卻很苦難!制度的實施是一個很漫長的過程,它需要領導人的堅持及毅力,需要領導人時時刻刻去想著培養(yǎng)下屬的制度意識,只有在組織成員的制度意識形成后,這些成員才會很快的理解你新訂的各項制度,才能很快的去按照制度做事。我們實行新制定的《財務預算管理制度》就遇到了很多困難與阻礙,最大的困難便在于成員沒有這種意識,他們以前做活動并沒有這樣做過,都是坐完活動去報賬,而制度一出,便要先預算,申請資金也即得到主席團審核批準后方能開始準備這項活動,故這成員的意識一時轉變不過來,轉變的緩慢,而這也在于以前我社雖有各項規(guī)章制度,但在干部及社員的制度意識培養(yǎng)上有所忽視,以致在新的制度面前領悟力低、反映慢,延長了制度最終成功落實的時間。
最后,我想總結一下:
1、一個組織要想不斷發(fā)展,不斷壯大,組織的規(guī)章制度必定是組織高效率、高質量開展各項工作的基礎保障!
2、盡管是學生組織,但組織里嚴格的管理制度是必須的!我們應該結合組織的發(fā)展需要,不斷建立、修改、完善、實施各項規(guī)章制度!
3、嚴格的管理制度跟和諧并不沖突,如果人人遵守,組織便會和諧。
4、我們應該從現在就開始培養(yǎng)、豎立并強化組織成員的制度意識!
以上是我作為一個社團代表想為大家說的,其實,還有很多想給大家說,比如活動、宣傳、公關、資料管理、文化建設等等,但時間有限,只能說這一點,只是個人見解,不足之處,還望大家見諒!
謝謝大家!
學期社團工作總結學期社團工作總結(模板12篇)篇十一
xx中心學校社團活動以豐富校園生活,促進學生全面發(fā)展為指導思想,創(chuàng)設生動活潑的育人環(huán)境。在規(guī)定的時間內組織學生參加豐富多彩的社團活動,激發(fā)學習興趣,發(fā)展個性特長,促進學生身心健康,全面發(fā)展。社團活動是學校課堂教學的延伸性活動,是進一步深化教育教學改革,全面實施、推進素質教育的一個重要體現。社團活動的正常開展,既可豐富學生的課余生活,也可為學生提供一個自主發(fā)展的時間與空間。組織豐富多彩的文化、藝術、體育等活動,符合廣大學生和家長的意愿。學生通過活動,能獲得許多在課堂中學不到的知識和技能,有利于激發(fā)學生學習興趣,發(fā)展個性特長,促進學生身心健康發(fā)展。
在去年的基礎上,本學期進一步細化社團活動。首先,本學期一開始就制定周密的活動計劃,讓活動有章可尋。我們根據學生的興趣愛好,利用學?,F有教學資源和學校師資力量,確定適宜的社團。本學期我校成立了書法,美術,武術,葫蘆絲,籃球,科普,手工制作,攝影攝像,英語口語,乒乓球,花樣跳繩,呼拉圈,健美操,腰鼓,棋類共15個社團。社團活動的有序開展離不開老師的精心組織和耐心指導,因此,我們選拔一些有特長,認真負責的老師來指導社團活動,并在開學之際召集指導老師開好社團活動座談會,聽取他們的意見和想法,以便有效的開展活動。
其次,做好社團活動的常規(guī)管理工作。細化社團活動紀律,強化社團活動責任。在社團活動之初集中六七八年級學生宣講社團活動紀律,并將活動紀律打印出來,在教室張貼。明確社團活動指導老師的責任,打印出來,分發(fā)給各個指導老師。每周三開展活動時,各指導老師必須上、下課時都清點學生人數,并由專人作好載。每周三開展社團活動都有專人督察。我和唐艷老師在社團活動開展的兩節(jié)課時間在各個社團巡察,監(jiān)督社團紀律,維護活動安全,并及時處理各種偶發(fā)事件。
再次,為有效的開展社團活動,本學期我校采用匯報演出的形式對社團活動進行驗收,真正做到了有活動就有收獲。根據各社團和特點,對不同的禮教采取不同的方式驗收:葫蘆絲、花樣跳繩、英語口語、呼拉圈、腰鼓、健美操、籃球和武術八個社團以匯報演出的形式進行驗收?;@球社團可組織一場表演賽。手工制作、書法、繪畫、科普制作、攝影攝像五個社團以作品展示的形式進行驗收。乒乓球和棋類三個社團以比賽的形式進行驗收。乒乓球和棋類社團的同學在指導老師的安排下進行比賽,決逐出冠亞軍。各社團要準備好關于本社團展示節(jié)目的主持詞。在20xx年的最后一個周三的七八兩節(jié)課時,六七八年級的同學來到操場上,展演各個社團的活動成果,整個操場熱鬧非凡。葫蘆絲社團的同學為我們帶來了《月光下的鳳尾竹》《映山紅》等多首名曲;書法社團的同學不僅掌握了硬筆書法,而且還掌握了水洗布手工藝;美術社團的同學不但能畫中國畫,還能畫素描、寫生等,他們的作品還多次在縣級、市級、省級獲獎,為個人和學校爭得榮譽;手工制作社團的同學更是充分發(fā)揮了各自的主觀能動性,會制作可愛有趣的小動物,他們利用自己的制作妝扮寢室、教室;籃球、乒乓球社團的同學不僅掌握了各種打球技藝,而且鍛煉了身體;花樣跳繩社團的同學除了學會了跳單繩、集體跳大繩,還有的同學能夠在大繩中跳小繩;呼拉圈社團的同學能夠從不同方向轉呼拉圈,還能夠邊轉邊行走,有的同學還會用腿轉呼拉圈;武術社團的同學能夠打上一兩套完整的拳術;健美操社團的同學都能跟著音樂的節(jié)奏翩翩起舞。英語口語社團的同學表演的童話劇《白雪公主和七個小矮人》迎得同學們的陣陣掌聲。
通過社團活動的開展,學生明確了行為規(guī)范,形成了環(huán)保意識、節(jié)約意識,提高了法制觀念。在活動中學生綜合能力得到發(fā)展,綜合素質得到提高。通過此次展演活動的成功舉辦,我們更有信心,我們將義無返顧,為營造生動活潑的課程氛圍,構建獨具特色的校本課程教學模式,全力打造xx鎮(zhèn)中心學校的辦學特色,提高社團活動的活動質量,形成自己的風格與特色貢獻自己的一份力量。
學期社團工作總結學期社團工作總結(模板12篇)篇十二
學生社團是指學生為了實現會員的共同意愿和滿足個人興趣愛好的需求、自愿組成的、按照其章程開展活動的群眾性學生組織。今天本站小編給大家為您整理了社團干事。
希望對大家有所幫助。
一個學期的排球社團工作已經結束,在學校領導正確指引和全社團成員的共同努力下下,現對一學期的工作總結如下:
1、充分發(fā)揮排球發(fā)展學生身體各項素質的特點,培養(yǎng)學生的協(xié)調能力及靈活性手指手腕控球能力。
排球對學生的學習主要以基本功訓練為主的,各種形式的練習都是為學生在教學比賽合理應用為目的。在訓練中我們按學生的特點和技術掌握能力分為兩個不同層次的小組:已經有較好基礎的學生為一組、其他的學生為二組。這樣更易于學生掌握不同層次的技術,進行不同層次的教學。一組同學的主要教學內容的是排球墊傳、接發(fā)球、三人組合練習等;二組同學主要學習單項技術,墊球、傳球、下手發(fā)球。在練習的過程中充分調動了學生的主動性,同時也鍛煉了學生“運動型”思維。
2、開展競賽活動。
為了檢驗學生在排球小組的學習情況,在練習中不斷舉行排球教學比賽和基本技能競賽與小組內部的對抗比賽。由于這些活動的開展不僅使排球社團的學生基本功掌握的更扎實,而且更重要的是進一步增強了學生學習排球基本技術和鍛煉身體的積極性起到了良好的效果。
3、和研究生進行友誼比賽。
為了檢驗我們的教學成果,也為了加強和研究生的友誼關系,與研究生進行了友誼比賽,我們本著“友誼第一,比賽第二”的原則,圓滿的完成了與研究生的比賽,達到了預想的效果。
4、觀看世界杯。
為了提高同學們的排球水平,掌握專業(yè)的排球技能,我們還組織了觀看世界杯活動,結束之后由技術部講解其中的經典動作,使大家拓展眼界,掌握正確的排球技能。
一學期排球工作在學習即將結束的時候也落下了帷幕,我們在這學期的工作中收獲很多,也看到了自己的不足,由于天氣,經費等各方面的原因,活動辦得不太成功,我們一定再接再厲,把社團辦得更好。
總結過去,展望未來。為更好的發(fā)展建設好社團,繁榮社團文化,擴大社團在校的影響力、號召力,提高社員的積極性、主動性,現在對本學期我社的工作做一份總結。希望能在總結過去的基礎上,更好的發(fā)展未來。
科技創(chuàng)新社秉承“熱愛科技,學習科技,開拓創(chuàng)新”的宗旨,謹遵學校各。
規(guī)章制度。
嚴格要求全體社員遵守學校各項規(guī)章制度配合社團聯(lián)合會各項工作的開展積極主動開展本社的各項工作。
在總結上一屆社團工作的基礎上,為更好的協(xié)調好社團各方面工作的開展。在培訓工作的開展上,我社大膽創(chuàng)新,突破了一些傳統(tǒng)思維的禁忌,打破了社團的特定的傳統(tǒng)。首次開創(chuàng)了社員集體參與社團相關培訓課程的新模式。
我社主要劃分為四個部門:項目開發(fā)部、秘書部、宣策部、外聯(lián)部?;旧厦總€星期都會開展社團指導老師創(chuàng)意發(fā)明的相關課程、項目開發(fā)部電子知識指引、電腦知識講解與操作和“簡單電器故障排除”等四個相關課程。其中,社團指導老師創(chuàng)意發(fā)明的相關課程為本社每個星期必開的指導課程。為加快社員之間的融合,我社淡化了部門之間的概念,采取了讓社員“獨立自主”選擇自己喜歡課程的策略(所謂“獨立自主”是指社員有權力獨立選擇參加除本部門以外其他部門的培訓課程,但指導老師課程和社員所屬部門的相關培訓社員本身必須參加)。這樣的安排很大程度的提高了社員的積極主動性,讓社員有了更大、更自由的空間,并取得了良好的效果。
為方便社團內部管理,統(tǒng)籌社團各項工作的開展,充分調動各部門部長的主動性。社團內部采取了各部長獨立安排本部門培訓工作進程的策略。讓各部長獨立策劃本部門的相關培訓工作,很好的調動了部長的積極性。
在本學期中,我社圍繞著“創(chuàng)新”與“發(fā)明”開展了的各類相關的培訓課程,所取得的進步是驕人的!但總的來說,部門培訓課的質量還是有待進一步提高的,社團以后將圍繞著如何提高培訓課程的成果而展開討論思考,爭取更大的成績。
總的來說,社團的各項工作都是在緊張而有序的進展之中的。優(yōu)點不少,缺點也再所難免。但我們全體社員定將再接再厲,不畏艱難,勇于創(chuàng)新,爭取更大的進步!
在過去的一學年里,xx協(xié)會共組織開展了大小二十余次活動形式多樣的活動,再加上各部門的部門活動共五十余次。其中有鍛煉智慧和修養(yǎng)境界的棋牌交流活動,有引人入勝、激情四射的大型舞會,有服務會員、增進友誼的茶話會活動等等不勝枚舉。一直以來,協(xié)會堅持舉辦各種文化性、教育性、趣味性以及娛樂性的各種活動。
在各項工作和活動的開展中,我們始終把尊重會員的權利,保障會員利益放在首位,竭力為協(xié)會全體會員服務,并注重結合時代、學校和社會的需要,從而使協(xié)會受到各界的關注和好評。如:如協(xié)會所組織的茶話會活動,讓全體協(xié)會會員齊聚一堂,共同溝通和交流,增進大家的友誼。協(xié)會所組織的宿舍走訪活動,讓初入校園的新生感到校園的溫馨和融洽,讓他們更加了解了鄭州大學,了解鄭州大學各種學生會、社團等為服務同學,繁榮校園文化的組織團體,使他們能更快適應大學生活。又如在教師節(jié)期間,協(xié)會積極組織協(xié)會成員為感恩教師節(jié)作出宣傳和行動上的努力。我協(xié)會還積極申請“第五屆大學生公益活動的小額資助項目”的關于“環(huán)保綠化,低碳生活”為主題的活動,并在系團委老師和學生會的幫助下在校成功申請批準。我協(xié)會積極響應校團委的號召,積極協(xié)助各院系承辦宿舍文化節(jié)中的棋藝大比拼活動,為諸多院系團委學生會生活部活動的承辦起到了積極的作用。我協(xié)會仍然緊緊把握時代的主題,在光棍節(jié)中,為協(xié)會全體單生成員、會員提供舞蹈交流的機會,讓大家在光棍節(jié)中感到舒心和快樂!不僅如此,我xx協(xié)會積極協(xié)助和參與社團聯(lián)合會諸多活動的承辦,例如在第五屆陽光體育之運動嘉年華活動中,我協(xié)會協(xié)辦踢毽子的活動項目,無論是在闖關區(qū)還是在積分區(qū)的活動都得到了眾多同學們的喜愛和參與。我們也很感激和倍加珍惜社聯(lián)為我們搭建的這些“舞臺”,我們也將自己的工作狀態(tài)、精品活動一一展現在了老師和同學們的面前。
1、資產檔案妥善管理。
協(xié)會成立近十年以來,協(xié)會的往屆成員也為我們留下了眾多的協(xié)會資產和文檔資料。在協(xié)會的發(fā)展中,許多的協(xié)會資產、資料和檔案等在借用借出、轉入轉出以及換屆中都相應會有部分的損失或丟失,導致了協(xié)會資產遭受到無形的損失并不在恢復,因此在本學年中加強了協(xié)會各種資產檔案的有效管理。
首先對于硬件資產如各種棋牌類、運動類、宣傳類等物品資料進行明確的統(tǒng)計分類,其中有很多缺失不足、年久不能用的現象,則進行相應的購買備齊。在對協(xié)會物品的借用方面,也有比較嚴格的要求,借用單位必須填寫《xx協(xié)會物品借用登記表》,防止物品的無故丟失,并做到物品歸還按時到位。在協(xié)會資料檔案管理方面,協(xié)會的所有活動。
策劃書。
活動表格協(xié)會成員檔案文訊稿總結宣傳資料校團委社聯(lián)資料等,做到辦公室均要有相關硬件資料的備份,并在本學年中建立有軟資料的相關備份,將其存儲到協(xié)會的郵箱博客網絡硬盤里等。因此,協(xié)會的各種資產檔案都做到軟硬資料的備份儲存,做到協(xié)會遺產不丟失。
2、會議召開合理高效。
協(xié)會借鑒和吸取了以往發(fā)展中的各種經驗和教訓,重視會議的程序規(guī)范性和會議效果,聽取了廣大協(xié)會成員的意見,從而制定了比較合理的會議制度。
協(xié)會會議是協(xié)會會長部長等向協(xié)會與會成員直接傳達協(xié)會工作活動的相關動態(tài)和安排通知的有效傳達方式,并通過會議了解協(xié)會相關部門、成員的思想和動態(tài)。協(xié)會確定每個月的第一周末為協(xié)會全體成員參加的例會,在會議上,會長團及各部門對協(xié)會的前期工作活動等進行相關的總結及對后期的工作等進行部分規(guī)劃。在本學年中,平均每月2~3個會議,主要是例會、總結會和工作活動動員會等,在開會前幾天,主持及發(fā)言人員必須做好各項準備,對會議流程作出合理規(guī)劃,保證了會議的合理性、高效性。
3、理論研究開展深入。
在協(xié)會近十年的發(fā)展進程中,有過光榮輝煌的時刻,也同樣有過低迷消沉的時候,甚至伴隨有協(xié)會解體注銷的危機,這使得我們意識到,要想保持協(xié)會的可持續(xù)發(fā)展,避免走不必要的彎路,必須要建立有符合自己協(xié)會發(fā)展情況的指導思想。任何一個團體、政黨和組織沒有一個正確持久的指導思想,協(xié)會是走不了多遠的。因此,協(xié)會便決定把協(xié)會的相關制度、方針、方案、創(chuàng)新發(fā)展思路等統(tǒng)一起來,形成一套有理有據,邏輯清晰的理論思想,在各種工作活動的實踐中,進行取舍、修改、創(chuàng)新和完善。
在本學年中,我協(xié)會為進行更好的發(fā)展,提出了很多新的創(chuàng)新發(fā)展思路和方針。例如,本年度協(xié)會的發(fā)展宗旨是加強協(xié)會內部建設,活動舉辦重質保量,協(xié)會的正規(guī)化和人文化建設,推出了新的關于干部干事的管理方案和會員服務套餐,會長分管部門制,各部門特色活動穿插舉行,單部門活動承辦及其他部門協(xié)辦,干事會員對接制度,重視理論的學習和研究等眾多理論成果。
為了防止這些眾多的理論成果在協(xié)會后屆的發(fā)展中丟失,便開始了協(xié)會的理論文檔整理工作,同時不斷的在協(xié)會的各種工作活動中,進行必要的取舍、修改和完善。為了更好的讓協(xié)會成員參與到協(xié)會的發(fā)展和理論思想學習中來,便借鑒社聯(lián)社團發(fā)展論壇的模式開展xx協(xié)會的第一屆發(fā)展論壇,讓大家更好地發(fā)現并解決協(xié)會發(fā)展中,存在的諸多問題,同時豐富和發(fā)展協(xié)會的指導思想和理論成果,從而使協(xié)會能夠更好地走可持續(xù)發(fā)展之路而不因協(xié)會換了接班人導致協(xié)會成員又白手起家,走不必要彎路。
4、細節(jié)把握深刻到位。
協(xié)會的長遠穩(wěn)定發(fā)展離不開長遠的規(guī)劃,也離不開細節(jié)的把握。“細節(jié)決定成敗”,xx協(xié)會在本學年的發(fā)展中,雖遇到過各種的阻礙,但仍然取得了巨大的成果,這同時也與本協(xié)會在細節(jié)上的把握深刻到位是分不開的。
本協(xié)會的各項工作都十分注重細節(jié),無論是協(xié)會對內部的建設管理方面,還是在協(xié)會活動的開展方面,都盡量將各個細節(jié)考慮到位,策劃到位,因此便形成了xx協(xié)會專門獨特的策劃書并一直沿用改進至今,在網絡平臺的發(fā)展中我協(xié)會以“全校更新最快”的博客,積極上傳協(xié)會的相關文檔資料和照片等,為協(xié)會的網絡宣傳和資料備案等作出積極努力。在內部建設管理方面,協(xié)會在正規(guī)化建設的同時,同時注重培養(yǎng)協(xié)會的人文氣息,關注協(xié)會的成員、會員,對協(xié)會成員、會員進行生日提醒和祝福,節(jié)日送禮等,讓協(xié)會成員感到協(xié)會的溫馨,讓他們更加信任和留戀本協(xié)會,讓大家更加團結向上,為協(xié)會各項工作的順利開展打下堅實的基礎。