在撰寫報告時,我們需要仔細收集和整理相關(guān)資料,對數(shù)據(jù)和信息進行分析和解讀。以下是一些經(jīng)典案例的報告范文,展示了在不同行業(yè)和領(lǐng)域的應用和實踐。
人員需求申請報告(專業(yè)18篇)篇一
區(qū)編制委員會:
我區(qū)區(qū)劃后新增加了兩個鄉(xiāng)22個行政村,其中鄉(xiāng)的19個行政村以農(nóng)業(yè)生產(chǎn)為主,搞好防汛抗洪,保證灌溉,及時排澇是保證農(nóng)業(yè)穩(wěn)產(chǎn)高產(chǎn)的基礎。而我委及所屬農(nóng)業(yè)綜合服務站無一人懂得水利工程,連最簡單的水利工程設計、預算、測量及規(guī)劃等都必須請人幫助,既增加了開支,也耽誤了時間,更影響一些水利項目的申報。目前區(qū)農(nóng)業(yè)綜合服務站尚空兩個事業(yè)編制,為此懇請區(qū)編委盡快選招充實一名熟悉水利工程的技術(shù)人員,以便水利各項工作的'順利開展。
妥否,請批示。
此致
敬禮!
申請人:xxx。
20xx年xx月xx日。
人員需求申請報告(專業(yè)18篇)篇二
尊敬的集團公司領(lǐng)導:
為適應未來質(zhì)量檢測工作不斷步入市場化的趨勢,公司試驗中心需不斷壯大專業(yè)人才隊伍,提高檢測能力,進一步擴大檢測范圍。根據(jù)本中心目前檢測業(yè)務開展的需要,迫切需要引進能吃苦耐勞,工作認真負責的試驗人員充實進入施工工地,以滿足現(xiàn)場檢測需求。本中心經(jīng)多方考察,現(xiàn)推薦1人,以供公司領(lǐng)導研究。推薦人選:
王玙珠,女,安徽交通職業(yè)技術(shù)學院三年制大專生,將于____年6月工程造價專業(yè)畢業(yè),20__年_月_日初來我試驗中心實習。經(jīng)考察,該生在實習期間,積極要求上進,刻苦鉆研檢測專業(yè)知識,工作勤勤懇懇,任勞任怨,理論基礎知識比較扎實,工作適應能力與動手能力強,具有較大的挖掘潛力。
鑒于該生上述表現(xiàn),并考慮其所學專業(yè)對我中心打算日后取得交通工程檢測資質(zhì),拓寬業(yè)務領(lǐng)地能派上用場,故擬引進王玙珠同志進入本試驗中心,經(jīng)進一步實習鍛煉后,正式安排其從事試驗工作。妥否,懇請集團公司領(lǐng)導予以批示!
浙江省第一水電建設集團建設有限公司試驗中心。
20__年_月_日。
人員需求申請報告(專業(yè)18篇)篇三
尊敬的總公司領(lǐng)導:
奧興職業(yè)技術(shù)培訓學校按編制配備了行政編制人員6人(其中主任一人,下屬教務一人,辦公室一人,招生一人,財務一人,及出納一名)。
在7個分公司中,我公司的人員配備,無論是領(lǐng)導總數(shù)還是人員總數(shù)都是最少的。隨著培訓工作的逐步細化和發(fā)展,在新形勢學生培訓出現(xiàn)了許多新情況、新問題,職校的培訓工作;學生問題;學生報考處理;考點準備、執(zhí)行及后續(xù)等任務相當繁重。
因此,我職校人員少任務重的矛盾十分突出,已經(jīng)難以適應職校工作發(fā)展的需要。為了切實加強職校的工作,進一步發(fā)揮職校的橋梁、紐帶作用,懇請區(qū)編委能考慮職校的實際困難,增加一名工作人員。
妥否,請批示。
武漢奧興職業(yè)培訓學校。
20xx年x月x日。
人員需求申請報告(專業(yè)18篇)篇四
尊敬的公司領(lǐng)導:
我于20xx年3月進入公司,根據(jù)公司的需要,目前在工程部工作。
本人工作認真,細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情,性格開朗,樂于與他人溝通。有很強的團隊協(xié)作能力,責任感強,確實完成領(lǐng)導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部分負責人成功地完成各項工作,積極學習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步。
四個月來,我在張經(jīng)理、公司領(lǐng)導和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的.進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:
一、思想上個人主義較強,隨意性較大;
二、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒有注重約束自己;
四、相關(guān)專業(yè)知識還是不夠扎實。
在今后的工作中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導和同事們學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。
根據(jù)公司規(guī)章制度,試用職員在試用期滿三個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向公司申請:希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn),給出合格評價,使我定期轉(zhuǎn)為正式員工。
來到這里工作,我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進步,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的明天更輝煌。在以后的工作中,我將更加努力上進。希望上級領(lǐng)導批準轉(zhuǎn)正!
申請人:xxx。
20xx年x月x日。
人員需求申請報告(專業(yè)18篇)篇五
汽車工業(yè)作為我國國民經(jīng)濟的支柱產(chǎn)業(yè),近年來在國家產(chǎn)業(yè)政策的支持下得到了快速的發(fā)展。隨著汽車專業(yè)人才社會需求的日趨旺盛,我院的汽車專業(yè)也迎來了前所未有的發(fā)展機遇,從___年汽車專業(yè)設置以來,招生規(guī)模逐年大幅遞增,截止目前,我院現(xiàn)有汽車類專業(yè)兩個——汽車檢測與維修技術(shù)、汽車技術(shù)服務與營銷,在校生700多名,16個教學班,需開設專業(yè)課程近20門次,而我院現(xiàn)有汽車類專任教師僅3人(且其中1人為新進大學生),專業(yè)師資極度匱乏,師生比也嚴重失衡,這給我們正常教學活動的開展造成了很大的困難,也已經(jīng)成為制約我院汽車專業(yè)發(fā)展的瓶頸。為此,我系特向?qū)W院提出引進汽車專業(yè)人才,加強汽車專業(yè)師資隊伍建設,這對于推動我院專業(yè)建設的整體健康發(fā)展與汽車專業(yè)國家示范院校建設項目的順利實施,有著必要而深遠的意義。
經(jīng)我系多方考察、挖潛和論證,現(xiàn)向?qū)W院推薦2人,供領(lǐng)導研究:
2.白紅(女),本科學歷,現(xiàn)在鄭州某汽車學校兼課,汽車維修技師,從業(yè)10余年,曾在多家汽車修理廠、品牌汽車4s店歷任車間技術(shù)主管、車間主任、技術(shù)總監(jiān)、培訓師等,并多次獲獎。具有較強的理論功底與實踐技能,是典型的“雙師素質(zhì)”教師,屬于汽車行業(yè)高技能人才(08年此人曾來參加我院招聘,但因故未果)。(以上2人詳細資料,請見附后的個人簡歷)。
4.有助于提升汽車專業(yè)在教學、科研方面的整體實力,特別是對現(xiàn)有教師實踐能力的提高會起到很好的帶動與示范作用,在很大程度上提高汽車專業(yè)教學團隊的“雙師素質(zhì)”,進一步做到結(jié)構(gòu)合理,素質(zhì)優(yōu)良。
三、被推薦人提出的引進條件。
2.白紅的引進待遇、條件同前(由方應明負責做其動員工作);。
3.解決臨時住房問題(可不要求產(chǎn)權(quán))或提供住房補貼(最好是前者)。
以上請示是否妥當,請領(lǐng)導予以批示。
附件:上述3人的個人簡歷。
汽車建筑工程系。
20__年_月_日。
人員需求申請報告(專業(yè)18篇)篇六
*****水利水電工程監(jiān)理中心*********工程項目監(jiān)理部。
因我公司人事調(diào)動,同時為了更好的完成此項目等其他原因,經(jīng)我方研究決定:對我方承建的'************除險加固工程二標進場的主要負責人變更調(diào)動,現(xiàn)將其變更厚人員在本工程中所擔任的職務及證件呈報,請貴單位審核。
主要施工管理人員及技術(shù)人員情況表。
施工單位:監(jiān)理單位:業(yè)主單位:
時間:時間:時間:
人員需求申請報告(專業(yè)18篇)篇七
您們好!我是xx部的xx,在我到貴公司工作將近一年來,非常感謝你們對我的培養(yǎng)和關(guān)照,及同事對我的關(guān)心和幫助,可以說這是我工作以來過得最開心的日子。我很辛運能到這么好的'公司工作和學習,又遇到這么好的領(lǐng)導,我很想繼續(xù)留在項目部工作,但人生總是很無奈,只因最近家中發(fā)生了一件急事,我必須得回去,不知何時才能回項目部上班。
自古忠孝難兩全,我不得已向公司提出辭職申請。但請公司領(lǐng)導放心,xxx資料已基本整理完善,最后我一定會做好資料的交接工作。
希望領(lǐng)導能給予諒解,并盡快給予答復,將不勝感激!
此致
敬禮!
xxx
日期
人員需求申請報告(專業(yè)18篇)篇八
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
財務部自20xx年10月整合以來,人人都以快樂飽滿的熱情投入到工作中,秉持著財務人員特有的職業(yè)道德,兢兢業(yè)業(yè)的為公司付出自己最大的努力。公司被并購后,財務部同仁積極地配合新的領(lǐng)導班子,在制度和工作方式上都做出了改進。
這一年,我們面臨了許多挑戰(zhàn)和困難,同時也獲得了提升和業(yè)績。中期審計最能體現(xiàn)財務人員團隊合作精神和斗志,應審計師的要求,我們接連做了多遍底稿,經(jīng)過多天加班,終于在規(guī)定的時間內(nèi),完成中報審計;稅局退還已入庫稅款,也是經(jīng)過多輪溝通和協(xié)調(diào),在我們不放棄的精神下,終于協(xié)商解決;xx項目,使普通的內(nèi)銷業(yè)務,變成了出口業(yè)務,在不明的情況下,經(jīng)過政策梳理,與稅局、海關(guān)不斷溝通,期間還要經(jīng)常到海南與當?shù)叵嚓P(guān)部門協(xié)商,終于完成出口退稅的目標;由于購買貨物服務質(zhì)量問題,進口的xx產(chǎn)品,需要折讓處理,這同樣需要財務同仁花費大量時間與外管局進行溝通;昆明、chengdu成立多家公司,使項目劃分、賬務處理的工作難度和業(yè)務量增加,在人員沒有增加反而減少的情況下,每個財務人員都是身兼數(shù)職,經(jīng)過多方努力,使這幾個公司的賬務處理與總部的齊頭并進。
經(jīng)過這段時間的考察,財務部這個團隊是一只高效率、高素質(zhì)、精算型的隊伍,是一只可以接受和解決各種挑戰(zhàn)和困難的隊伍。經(jīng)過慎重的考慮,向公司領(lǐng)導提出20xx年加薪請求,理由如下:
1、工作繁瑣、時間性要求強:資金結(jié)算業(yè)務、繁雜的日常報銷、成本核算、應收應付往來核對,月底結(jié)算,合同梳理、財務報表及合并、中報與年報,每一項都要求財務人員盡心盡責按時完成。
2、學習性強:國家稅收、財政政策不斷變化,新的業(yè)務處理等,要求財務人員不斷更新現(xiàn)有知識;公司產(chǎn)品項目技術(shù)不斷發(fā)展,要求財務人員對新的設備配置不斷了解,使其審核具有合理性。
3、業(yè)務量增大,綜合性強:隨著公司業(yè)務規(guī)模的不斷擴大,財務結(jié)算量隨之增加,相對應的財務管理工作也更加復雜,要求財務人員付出更多的時間和精力。
4、收益低:財務部屬于后勤服務部門,不能與公司業(yè)績掛鉤,不能取得相應項目獎金等,收入相對較低。
20xx年即將過去,馬上迎來新的一年,我們將繼續(xù)迎接新的挑戰(zhàn),希望繼續(xù)得到公司領(lǐng)導對財務部的信任和認可,我們將以更大的熱情投入到即將開展的年結(jié)年審等工作中。
此致
敬禮!
申請人:xxx
xx年xx月xx日
人員需求申請報告(專業(yè)18篇)篇九
_鎮(zhèn)中心校學區(qū):。
根據(jù)《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(20_~20_)》里的內(nèi)容,為貫徹落實黨的十七屆五中傳會,全國教育工作會議精神,而制訂的國發(fā)[20_]41號《國務院關(guān)于當前學前教育的若干意見》,旨在積極發(fā)展我國的學前教育,著力解決現(xiàn)在存在的“入園難”問題,滿足適齡兒童入園需求。為此,我們渦陽縣縣政府也相應制定并公示了《渦陽縣學前教育三年行動計劃》。動員并號召全縣各方面各階層力量發(fā)動起來,要求大力興辦幼兒園。我縣提出了力爭在20_年實現(xiàn)學前三年教育入園率達百分之60的目標。
因為歷史的原因,我縣的學前教育工作是落后的,尤其是廣大農(nóng)村的學前教育--更是極度的缺失。我鎮(zhèn)轄區(qū)在戶籍人口達5萬多人,卻無一家公私立已建成幼兒園。我村處公吉寺鎮(zhèn),店集鎮(zhèn),楚店鎮(zhèn)三結(jié)合之地,距離城鎮(zhèn)遙遠而偏僻,而我行政村總?cè)丝谝噙_3900多人,學前適齡兒童眾多,多為農(nóng)村留守兒童,學前教育的荒蕪使他們無處可去,去年就有疏虞看護而發(fā)生的溺水車禍等而導致的傷亡案例,庶可留遺恨至甚!
中杰我也為人父母,我的大孩子未曾接受過學前教育,他六周歲直接入的小學。當初學習的艱難,融入校園群體的困窘,我有身受。現(xiàn)如今幼我家幼女也已三周歲,每每左顧右盼之時,總感覺虧欠她點什么?于是,我決定興辦一家幼兒園,為我的孩子,也為十里八村建立一家優(yōu)質(zhì)的幼兒園。我愿意以個人之力,傾力所為,投資30萬人民幣在公吉寺鎮(zhèn)王大樓行政村興辦幼兒園一所。并已和多家知名幼教機構(gòu)聯(lián)系合作,以提供必要的.辦園資料以及教師培訓工作。該幼兒園暫命名為“小天香幼兒園”,已經(jīng)于20_年2月份初建。現(xiàn)在一期工程基本竣工。該幼兒園硬件建設完備,已可隨時投入使用。現(xiàn)特向渦陽縣公吉寺中心校學區(qū)申請備案,詳情如下。
小天香幼兒園,系王大樓行政村衛(wèi)生室村醫(yī)王中杰投資興辦。所占土地為王中杰祖宅,四鄰八家無爭議。地處王大樓中間十岔路口往東80米初,菜市街東路路南,門面敞亮,交通便利。幼兒園占地面積1986平方米,現(xiàn)一期工程已建成教學用房498平方米,其中辦公用房100平米,其它用房48平米。所有用房均為20_年新建,抗震,無安全隱患。院落內(nèi)硬化面積350余平米,四周高墻,門外另加安全防護性質(zhì)的鐵藝柵欄84平米。因暫計劃招生50名幼兒,所以我可以保證幼兒人均擁有活動場地不少于20平米的要求。本園初步計劃設三個班,均按標準編班。計劃配置并招聘生活老師四人,在園老師兩人,保健醫(yī)生一人(本人兼職,具備執(zhí)業(yè)資格),專業(yè)護士一名(賢內(nèi)兼職,擁有社區(qū)醫(yī)學和護理學雙學歷)。
園內(nèi)設施齊全,有配套的幼兒活動室,音體舞蹈教室,圖書室,醫(yī)療室,儲物室,辦公室,寢室,并將安裝監(jiān)控系統(tǒng)。
室內(nèi)有配備齊全的桌椅,磁性黑板,幼兒教具,電教設施,保溫瓶,水杯架,學生生活用品,毛巾,空調(diào)等。園內(nèi)有大型滑梯,植物園地,優(yōu)美的自然環(huán)境,良好的文化氛圍,將給予幼兒舒適和快樂的教育,并將使幼兒在潛移默化中獲得身心的和諧發(fā)展。
醫(yī)療室配備醫(yī)用藥箱以及預防和治療的藥品器具,聽診器,體溫表,視力檢測儀。具備專業(yè)知識的保健醫(yī)生將為每一位教職工和每一位幼兒的身體健康提供更好的保證與服務。教職工以及幼兒個人衛(wèi)生必需符合具體要求,一人一巾一杯。
活動室內(nèi)提供各種活動玩具,益智玩具。品類豐富,能夠滿足幼兒游戲的需要,并擺放合理,以期孩子們?nèi)》欧奖恪?/p>
圖書室有各種畫片和圖書,并為老師們訂閱幼教刊物三種,教育教學參考資料五種。我們的光盤教具時時更新,保證孩子們在活動之余能享受新的視聽美育。
家園共育是我們的目標,親子園活動是我們的服務,為了達到一加一大于二的教育效應,我們除了在家長接送孩子時與家長保持溝通,還將為家長印發(fā)明白紙。
各位領(lǐng)導,我今天還要著重突出一個重點來做匯報:那就是安全教育!我在這里鄭重承諾,強化幼兒園安全教育是我園的工作重點,安全教育本園堅決做到天天講,時時講,常抓不懈,警鐘常鳴!
教師要從思想上認識到安全教育的重要性,要建立安全工作責任制,我與家長,園長與家長,教師與家長層層簽訂,做到時時謹慎,處處小心,盡職盡責,確保幼兒安全健康的成長!
我園現(xiàn)已制訂健全的各項管理制度,對于突發(fā)事件,隨時啟動應對方案。包括手足口病甲型流感等公共衛(wèi)生類事件,我園具備能力在第一時間應急并實施有關(guān)措施。請領(lǐng)導放心,讓家長安心!
我園在建設和教學上本著“教育無處不在,教育無時不在”的校訓,以及“一切為了孩子”的原則,不怕自己累,只怕孩子苦。上課要盡心教,下課要盡心看,關(guān)注孩子的每一個動作,及時制止孩子的不安全行為,時時保證孩子們的安全。為了更好的為孩子們提供良好的環(huán)境,如果本申請獲得批準,我將啟動小天香幼兒園二期工程項目,在業(yè)已投資的30萬人民幣基礎上,再追加20萬人民幣的投資,計劃購買鄰近廢棄的宅基地,修整建設以擴大校園硬化面積達1200平米以上;并展開校園優(yōu)美工程,修建花園,樹林,水池,沙坑等。使我們的幼兒園可以與縣內(nèi)任何一家幼兒園相媲美。
我常常想:“我累點沒什么,只要我做的事情是好事!”“我苦點沒什么,只要圓滿我一個美麗的理想!”我要辦一所高檔次,低收費的,安全的,適用的小天香幼兒園。我只求我的鄉(xiāng)親們能夠滿意,我只求“我們的孩子們”能快樂!“足夠了!”
雖然辦園的過程是辛苦的,但是我不叫苦;為了我的理想,為了我們祖國的未來,為了我們美麗的小花朵--我心甘情愿的去付出。今后的道路還很漫長,我會努力抓住每一個機會,我要發(fā)揮我的青春活力,利用我的創(chuàng)新和能力,為我熱愛的家鄉(xiāng),為我親愛的父老奉獻我的熱情!爭取把小天香幼兒園建設成為一所有特色的,全縣第一流的鄉(xiāng)村幼兒園。
止于此書,表我心意。還懇請各位領(lǐng)導了解我的拳拳之心!這是一顆年青有力的心,它是如此熱愛公益,渴望著奉獻的公益之心。但為提供一所“廣覆蓋,保基本”的學前教育機構(gòu)。小天香幼兒園建成后,當可填補我鎮(zhèn)尚無優(yōu)質(zhì)幼兒園的空白,一舉解決王大樓行政村缺乏學前教育的歷史遺憾。現(xiàn)特向公吉寺中心學校學區(qū)申請備案。
敬禮!
申請人:
__年__月__日。
人員需求申請報告(專業(yè)18篇)篇十
湖南建工華東工程總局:
我項目部于20xx年x月x日成立,在公司領(lǐng)導的大力支持和同志們的共同努力下,圓滿地完成了基礎設施施工工作。工程即將進入主體施工階段,由于人員緊缺,望總局能給予增派人員,使我項目部的工作順利開展。
一、目前項目部人才狀況。
自項目部成立以來,目前在管理及生產(chǎn)領(lǐng)域初步形成了一支素質(zhì)較好、層次較高的人才隊伍,共有在職管理人員30人(具體人員構(gòu)成情況附后)。從以上數(shù)據(jù)看,項目部現(xiàn)階段商務部、技術(shù)部、材料部、質(zhì)安部、工程部共五個部門在崗人員遠遠滿足不了工作的需要。
二、項目部人才需求狀況分析。
項目管理最需要且緊缺的人才分別為造價工程師、技術(shù)員、施工員、安檢員、試驗員。
首先,對于一個項目來說,最關(guān)鍵的是需要有位能進行合理成本分析與核算,保證工程款回籠的人,因此項目造價工程師是項目管理最需要的人才。其次,施工方案、施工組織設計、技術(shù)交底需要配備合適的技術(shù)員。項目部認為,質(zhì)檢員和安全員在施工開展中起到了質(zhì)量監(jiān)督與安全保障的作用,必須有足夠人員的配備。另外,主體工程任務艱巨,工期緊迫,施工員必須是一人承擔一項工程任務。
再次,材料的檢測、現(xiàn)場檢查與指導按配合比施工、試驗報告與檢測資料的收集、整理和存檔需要配備一名試驗員。
為了按期保質(zhì)保量地完成項目建設的任務,根據(jù)項目部實際人才狀況及需求,我項目部特向總局申請增派造價工程師一名、施工員六名、技術(shù)員一名、質(zhì)檢員四名、安全員兩名、試驗員一名為感!
特此報告。
湖南建工集團中航南京項目部。
項目負責人:
20xx年x月x日。
更多。
人員需求申請報告(專業(yè)18篇)篇十一
***長,您好!
感情,同事們給予了我很多。我感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助。
在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,因為您是我的直接領(lǐng)導,這些您應該非常了解,您甚至可以從員工們那里得到對我的評價。
我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,現(xiàn)在我的基本月薪是****元,每個月要還住房貸款****元,工資也就所剩無幾,經(jīng)濟方面有了困難,希望領(lǐng)導對我的申請能夠加以重視。
如果公司領(lǐng)導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的修養(yǎng)要求我應該做到的。
此致
敬禮!
申請人:
日期
尊敬的公司領(lǐng)導:
時間飛逝、日月如梭,轉(zhuǎn)眼又到了2017年年中。自進入公司以來,在公司領(lǐng)導下,按照公司的統(tǒng)一布署和要求,緊緊圍繞二期工程工作,各項工作以低耗、高效、保質(zhì)、按期為目標全面履行項目管理職能,在工程管理工作中認真負責,勇于創(chuàng)新,協(xié)調(diào)配合,按時完成了公司下達的任務,把我近期以來工作情況做以下匯報:
一、 配合做好一期工程項目收尾工作
由于我是在一期工程項目完成后才進入公司的,一期項目情況我不甚了解,所以對一期項目的整改我主要是熟悉和配合宋經(jīng)理的工作。先后配合完成了一期園區(qū)道路整改工作;小區(qū)內(nèi)的花壇與附屬廣場磚整改;河道處小區(qū)護欄安裝等工作。
二、 以二期項目建設為重點充分發(fā)揮個人工程管理職能,使工作取得新實效。
1、 從3月下旬起開始進入現(xiàn)場,進行開工前的準備工作,協(xié)調(diào)樁基施工單位完成后續(xù)施工交接工作(清理樁頭,樁頭鋼筋調(diào)直等工作)。
2、 配合宋經(jīng)理完成防水工程材料及價格的確定,21#樓防水施工完成防水材料的變更等工作。
3、 在二期項目進度發(fā)生問題的時候,本著對企業(yè)負責,對老板負責的態(tài)度,針對二期項目所遇到困難的現(xiàn)狀,積極主動提出建議,供公司領(lǐng)導參考。
4、 在基坑支護施工中,根據(jù)自己所學專業(yè)及總結(jié)的經(jīng)驗,嚴格要求基坑支護施工質(zhì)量控制。
5、 針對施工單位的施工管理及技術(shù)水平低下的問題,嚴格要求
6、 。
三、 以打造素質(zhì)過硬的工程管理隊伍,制定和完善工程部各項規(guī)程和制度。 工程部現(xiàn)有各專業(yè)員工4人,作為這支技術(shù)型隊伍的領(lǐng)頭人,在上任之初我就感到責任重大帶好隊伍和完成公司目標任務,則成為我日常工作中的首要任務。 今年工程部緊緊抓住聚龍廣場項目建設這條工作主線以打造素質(zhì)過硬的員工隊伍為切入點,積極的開展為工程開工做好準備,打好基礎的工作,我就工程相關(guān)配套管理制度的工作做出了完善和補充。
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求,提高工程管理人員發(fā)現(xiàn)問題、分析問題,解決問題的能力,實現(xiàn)管理藝術(shù)升華。使工程管理人員接受并培育出智慧的靈性和善于管理工程的能力。在工程管理過程中為了更好地開展現(xiàn)場工程管理,杜絕或減少工程質(zhì)量通病。同時它還可以在與施工單位簽訂施工合同時作為附件,強制要求施工單位按照規(guī)程要求施工,否則視為違約,將進行工程索賠。
我編制了《住宅審圖及設計要求》,根據(jù)住宅設計及審圖的規(guī)律編輯的要求要點。《住宅審圖及設計要求》既可以方便公司審查圖紙時,工程技術(shù)人員確定圖紙審查要點;同時編制的可行、實用的住宅設計統(tǒng)一技術(shù)措施,也可以為設計單位提供設計參考依據(jù),使設計處于受控狀態(tài),杜絕設計常見錯、漏、碰、缺等問題出現(xiàn),提高住宅品質(zhì);同時也為公司領(lǐng)導提供設計技術(shù)參考依據(jù),便于公司領(lǐng)導決策。
我還編制了《工程部現(xiàn)場管理手冊》,全體工程管理人員必須嚴格按照本手冊的有關(guān)規(guī)定、流程的要求、崗位的職責盡心盡責地努力完成工程項目的各項工作任務。規(guī)范工程管理人員,便于開展項目各項工作,確保各項工作處于受控狀態(tài)。
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人員需求申請報告(專業(yè)18篇)篇十二
尊敬的董事長:
隨著公司的不斷發(fā)展,財務的各項核算、管理更要精細,對財務的工作要求更高。會計核算方法是基礎;會計分析方法是會計核算方法的繼續(xù)和發(fā)展;會計檢查方法是會計核算方法和會計分析方法的保證。
配備和增設財務人員也是適應企業(yè)內(nèi)部控制的原則,實施與改進會計工作的技術(shù)手段,形成一個高效運行的會計工作體系,為在實際會計工作中把各種會計核算方法付諸實際創(chuàng)造條件。
1.有利于企業(yè)各項會計規(guī)范的建立
2.有利于會計工作的質(zhì)量和效率,保證會計工作的科學性
3.有利于貫徹落實企業(yè)內(nèi)部管理制度,提高經(jīng)濟效益
4.會計工作組織是會計信息化的必然要求,車間數(shù)據(jù)鏈的建設。
現(xiàn)將財務每月的具體工作內(nèi)容及所需時間安排
1.出納交賬,清點憑證單據(jù)0.5天
2.憑證分類,編制會計憑證和會計分錄4天
3.憑證的粘貼2天
4.低值、原材料分類入賬核算1天
5.產(chǎn)品驗收入庫分類及成本核算1天
6.產(chǎn)品銷售成本核算0.5天
7.會計科目的歸集和匯總,試算平衡0.5天
8.編制各科目匯總表,賬簿裝訂1天
9.財務報表、國地稅納稅申報1天
10.財政、統(tǒng)計月報0.5天
11.總生產(chǎn)成本的核算2天
12.車間物耗、費用結(jié)算(包括到車間核查)6天
13.車間、后勤、搬運工資核算6天
14.其他有關(guān)結(jié)算1---2天
15.領(lǐng)導交辦的`事項1---2天
(以上16項工作共計需要28—30天才能完成)。
其實這只是會計基礎工作,對于我個人來說,會計分析方法和會計檢查方法幾乎就沒有時間和精力去做了,因此肯請董事長根據(jù)企業(yè)發(fā)展和我個人的工作實際情況,增加一名財務人員。
申請人:
20xx年xx月xx日
人員需求申請報告(專業(yè)18篇)篇十三
工程訓練中心現(xiàn)有建筑面積8400平方米,儀器設備380多臺套,固定資產(chǎn)總值806萬元。中心現(xiàn)有教職工39人,有一支實踐教學經(jīng)驗豐富、操作技術(shù)精湛的實踐教學指導教師隊伍。中心設有金工實訓部、電工實訓部、電子實訓部,其中:金工實訓部有各種機床設備180余臺套,可以提供普通的車、銑、刨、磨、鉗、焊、鑄、熱處理等工種的實習;電工實訓部和電子實訓部有電工綜合實訓裝置、電子實習操作臺和電子電工實驗裝置200臺套,在這里學生可以進行電氣控制、線路調(diào)試、故障排除、電子元件測試、電子裝置安裝調(diào)試等多個實習項目。工程訓練中心每年有近萬人次學生來這里實習,可同時接納600名學生進行金工、電工和電子實訓,并且每年接納300多名學生在工程訓練中心開展科技制作和機器人競賽活動,取得了優(yōu)異的成績。
工程訓練中心在常規(guī)工程訓練方面,已經(jīng)實現(xiàn)工種齊全,能夠滿足金工實習的教學要求,并在一些特色方面有所推進。但根據(jù)《普通高校工程訓練中心建設規(guī)范與驗收標準》中硬件建設要有一定數(shù)量和不同種類的先進制造技術(shù)的教學、演示和實驗設備的要求,以及現(xiàn)代制造技術(shù)在工廠的廣泛應用、機器人及智能裝備技術(shù)的快速發(fā)展與應用、plc等現(xiàn)代電工電子技術(shù)的廣泛應用,都成為了應用型本科院校大學生應知應會的工程內(nèi)容,迫切需要納入工程訓練的范疇,讓學生能夠通過該方面的實訓,構(gòu)建先進技術(shù)應用的理念。但工程訓練中心目前還缺乏現(xiàn)代制造技術(shù)、機器人技術(shù)、現(xiàn)代電工電子技術(shù)方面的實訓設備,不能夠適應與工廠企業(yè)之間的對接要求。因此,根據(jù)工程訓練中心的發(fā)展規(guī)劃,加快現(xiàn)代制造技術(shù)實訓、機器人技術(shù)實訓、現(xiàn)代電工電子技術(shù)實訓等基礎設施的建設力度。
工程訓練中心是學校的綜合性實踐教學基地,承擔著全校理工科學生的金工實習、電工實習、電子實習、電工電子學教學實驗等教學任務,每學年有近萬人次的學生在工程訓練中心進行實習和實驗,學生在這里接受大工程意識的初步訓練,實現(xiàn)學校與工廠之間的初步對接。然而,隨著現(xiàn)代工程技術(shù)的快速發(fā)展,以及學校向著應用型本科轉(zhuǎn)型發(fā)展的需要,具有傳統(tǒng)制造技術(shù)實訓能力的工程訓練中心已經(jīng)很難適應這種需求,實施工程訓練中心建設項目很有必要性。
1、現(xiàn)代制造技術(shù)已經(jīng)成為普通高校工程訓練中心的基本實訓內(nèi)容現(xiàn)代制造技術(shù)是指用數(shù)控機床等先進制造設備代替?zhèn)鹘y(tǒng)制造設備進行的制造技術(shù),它提升了傳統(tǒng)制造業(yè)的裝備水平,以此來提高產(chǎn)品質(zhì)量,具有十分重要的意義。數(shù)控技術(shù)是制造裝備現(xiàn)代化的關(guān)鍵技術(shù),也是發(fā)展先進光機電一體化數(shù)控機床的技術(shù)基礎,先進信息控制技術(shù)的應用,對提高數(shù)控機床的生產(chǎn)率和加工精度起著重要作用。隨著改革開放的不斷深入,我國制造業(yè)已經(jīng)取得長足的進展,數(shù)控裝置已經(jīng)在很多制造企業(yè)中得到推廣應用,但在制造自動化技術(shù)方面,我國與國際上發(fā)達國家之間的差距還是比較大的,只有加快發(fā)展步伐,才能逐步趕上世界先進水平。作為工科高等學校,為我國制造業(yè)的快速發(fā)展培養(yǎng)出更多的、合格的專業(yè)人才是我們必須承擔的責任,從我國制造業(yè)的現(xiàn)狀出發(fā),根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需要,明確我們的培養(yǎng)目標和重點,制訂我們的培養(yǎng)計劃,建立有效的教學手段,培養(yǎng)出合格的專門化人才。隨著現(xiàn)代數(shù)控技術(shù)的飛速發(fā)展,不僅推動了我國機械制造業(yè)的蓬勃發(fā)展,同時也促進了當代大學生向先進制造技術(shù)探索與提高創(chuàng)造了有利條件。
在《普通高校工程訓練中心建設規(guī)范與驗收標準》中,已經(jīng)在硬件建設條件中提出了要有一定數(shù)量和不同種類的先進制造技術(shù)的教學、演示和實驗設備的要求,把現(xiàn)代制造技術(shù)實訓列為了工程訓練中心的基本實訓內(nèi)容,許多高校的工程訓練中心已經(jīng)完成了現(xiàn)代制造技術(shù)實訓條件的建設工作,并在教學實踐活動中取得了豐富的經(jīng)驗,為我校的建設提供了經(jīng)驗。
2、機器人的快速發(fā)展要求工程訓練中心開展機器人的相關(guān)實訓。
隨著全球產(chǎn)業(yè)競爭格局正在發(fā)生重大調(diào)整,我國在新一輪發(fā)展中面臨巨大挑戰(zhàn),在大力推動重點領(lǐng)域突破發(fā)展方面,提出了在機器人方面圍繞汽車、機械、電子、危險品制造、國防軍工、化工、輕工等工業(yè)機器人、特種機器人,以及醫(yī)療健康、家庭服務、教育娛樂等服務機器人應用需求,積極研發(fā)新產(chǎn)品,促進機器人標準化、模塊化發(fā)展,擴大市場應用。突破機器人本體、減速器、伺服電機、控制器、傳感器與驅(qū)動器等關(guān)鍵零部件及系統(tǒng)集成設計制造等技術(shù)瓶頸。
機器人作為一種高技術(shù)含量的設備,在使用過程中其設計、制造、安裝、調(diào)試、操作、維護等工作需要大量的專業(yè)技術(shù)人員,隨著機器人應用的日益廣泛和裝機容量的直線上升,對這類技術(shù)人員的需求也變得越來越迫切,工業(yè)現(xiàn)場嚴重缺乏該類人才,這已經(jīng)成為制約機器人應用和推廣。
申請人:
日期:
人員需求申請報告(專業(yè)18篇)篇十四
尊敬的領(lǐng)導:
我叫_,男,漢族,_年_月_日出生,現(xiàn)年_歲,家住___,身份證號:_____。
近年來,隨著鞏留縣庫爾德寧旅游景區(qū)影響力的日益擴大和申遺成功,來自全國各地的旅游人數(shù)也逐年增多,隨之帶來的是游客們對于特色餐飲和住宿消費的日漸增大。
雖然在庫爾德寧景區(qū)有眾多的餐飲住宿服務場所,但是整體上布局不夠合理,業(yè)態(tài)結(jié)構(gòu)不夠優(yōu)化,規(guī)范化服務有待提高。而此時,我團八連正處在庫爾德寧旅游景區(qū)的重要地段,這將為我團八連帶來良好的發(fā)展契機。通過分析我認為在八連建立一個集餐飲住宿娛樂為一體的生態(tài)休閑農(nóng)場,不僅可以解決八連職工子女的就業(yè)問題,而且可以直接推動八連旅游產(chǎn)業(yè)的.發(fā)展,同時還可以持續(xù)增加八連職工群眾的收入,這不僅能讓八連職工群眾獲得很好的經(jīng)濟效益,而且能讓八連盡快搭上庫爾德寧發(fā)展旅游業(yè)的快車。
面對如此潛在的巨大旅游市場和難得的發(fā)展契機,本人經(jīng)過深入分析和前期調(diào)查。現(xiàn)在計劃通過承包租賃的方式,有償租賃八連辦公室以西的連隊餐飲用房7間,面積260平方米(注:以上7間房屋的產(chǎn)權(quán)和所有權(quán),全部歸八連所有)。同時按照自己裝修、自主經(jīng)營、自負盈虧的方式,前期本人計劃自行投資10萬元將其打造成集餐飲、住宿為一體的農(nóng)家樂。
由于我團八連旅游業(yè)的地緣優(yōu)勢還沒有被真正挖掘,因此該區(qū)域潛力巨大,商機巨大,我相信只要在團連領(lǐng)導的大力支持下,在本人不懈的努力下,八連未來的發(fā)展前景將更加廣闊。
作為申請者我有以下優(yōu)勢:一是我經(jīng)營過餐館有著多年的餐飲服務經(jīng)驗。二是懂得一定食材的營養(yǎng)搭配,南北菜式通曉,能做面點、米飯,掌握蛋類、肉類、海產(chǎn)品等多種菜肴的制作和烹飪技術(shù)。三是熱衷服務工作,具有經(jīng)營餐飲住宿服務的能力,擁有《衛(wèi)生許可證》、《營業(yè)執(zhí)照》、《稅務登記證等服務資格證書,能夠安全放心經(jīng)營。
如果此次本人租賃八連餐飲用房一事得到批準,我將按照團場和八連的發(fā)展規(guī)劃,積極參與到該區(qū)域的發(fā)展當中。同時服從團場和連隊的大局安排,定期向團連領(lǐng)導匯報經(jīng)營情況,征求團連領(lǐng)導的相關(guān)意見建議。按時繳納自己應繳的租賃費用、水電費用和其他應繳納的各類費用,保證不拖不欠。
本人此次租賃八連餐飲用房一事如果得到批準,我,還將積極響應團場在八連發(fā)展旅游業(yè)的號召,更加注重自己農(nóng)家樂在八連的健康持續(xù)發(fā)展,源源不斷的投入人力、物力和財力,以最大的誠意推動八連旅游業(yè)的健康快速發(fā)展。
敬禮!
申請人:
__年__月__日。
人員需求申請報告(專業(yè)18篇)篇十五
尊敬的領(lǐng)導:
你們好,
首先對我提出辭職深表歉意,心懷內(nèi)疚的寫下這份辭職報告,我也算是我們酒店的老員工了,很遺憾今后不能繼續(xù)留在酒店上班了。
在酒店上班的這些年里,我自認為對工作認真負責,堅守在自己的崗位上,同時也見識到了很多的東西,雖然只是一個保安,但是在酒店里學習到的知識也有很多。我們保安的工作和服務也是衡量酒店服務質(zhì)量的一個重要的因素,同時也是維護酒店、員工、顧客財產(chǎn)的重要保證。因此在酒店的這幾年里,非常感謝酒店對我進行的技能培訓,使我對保安這項工作有了更加深刻的體驗,也讓我學習了更多的服務禮儀,這些都提高了我的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)技能。
盡管酒店對我做了很多的培養(yǎng),我的工作也越加的順利,但是我還是需要提出辭職,不是因為我不知道知恩圖報,而是我覺得現(xiàn)在的保安承受的壓力越來越大,我們的工作有了更多不確定的因素 ,我們的工作盡管做的很到位,但還是會有很多出人意料之處。比如停在酒店的寶馬車被人刮壞給酒店帶來經(jīng)濟和名譽上的雙重損失,這樣一些意外的事情讓我更加覺得自己的工作做得不到位;更重要的是因為要維護酒店周邊環(huán)境的整潔,于是對于附近居民在我們酒店旁邊亂停車會進行管理,結(jié)果弄得周圍的居民對我個人有意見,并且有時候會有一些辱罵的行為,還有很多類似于此的.事情,都讓我覺得工作沒有得到尊敬,自尊心受到很大的打擊。我之前的工作沒有遇到這樣的情況,是因為我對保安的職責沒有很明確的執(zhí)行,經(jīng)過學習之后認識到了保安工作的嚴格執(zhí)行的重要意義,于是在之后的工作中都更加嚴格要求,工作要求提高了,但是顧客并沒有提高相關(guān)的意識。鑒于此,我還是覺得應該換個環(huán)境。
離開工作這么多年的酒店,確實有很多的不舍,特別是舍不得這么多年之間的同事友誼,更加覺得對不起酒店領(lǐng)導的栽培以及酒店的信任,但還是很榮幸成為酒店的一員,最后希望酒店的發(fā)展更加順利,財源滾滾。
祝酒店生意蒸蒸日上。
此致
敬禮!
辭職人:___
20__年__月__日
人員需求申請報告(專業(yè)18篇)篇十六
尊敬的公司領(lǐng)導:
您好!
一轉(zhuǎn)眼來公司工作有一年多了,首先感謝公司重視,為我提供了這么好的工作環(huán)境,再次要感謝公司給我這么好的工作機會。
在公司領(lǐng)導的關(guān)心和幫助下,不斷成長,在專業(yè)知識和認識工作方面積累了一定的工作經(jīng)驗。一年多來我勤奮好學,工作兢兢業(yè)業(yè),涉及的工作內(nèi)容范圍不斷拓寬,承擔的工作責任日益重要。
以下我一年來所涉及到的主要工作內(nèi)容:
去年完成申報產(chǎn)品包裝設計150多件。
1、在公司gmp復檢通過之后,需完成全部產(chǎn)品申報包裝初稿設計,設計任務量大,時間緊迫,在去年10月份開始到12月份,幾乎天天加班,最終按時完成新產(chǎn)品申報包裝設計。
2、今年以來,公司產(chǎn)品由于gmp變更及新產(chǎn)品開發(fā),面對市場而重新統(tǒng)一公司所有產(chǎn)品包裝,同樣在2月份開始進展設計工作,工作量甚至比申報產(chǎn)品包裝設計更大,要求更嚴格,這個任務直到現(xiàn)在也在繼續(xù)。
在xx總領(lǐng)導下,去年協(xié)助項目部工作規(guī)劃品山、金臺項目,編纂各類可研、申報書等數(shù)十套,為公司爭取部分財政補助資金,具體工作量無法統(tǒng)計,因在工作中常常因為相關(guān)部門突發(fā)性需要材料、文件等時間緊迫,故此也有加班時候。
去年,在熟悉公司情況后發(fā)現(xiàn)公司電腦設備及網(wǎng)絡等凌亂不堪,軟件混亂,并且運行不穩(wěn)定,維護及耗材費用非常高,因此提出合理建議,利用自己的專業(yè)知識迅速維修公司電腦、網(wǎng)絡。自主更換耗材,為公司節(jié)約大量辦公開支。
去年及時完成公司各類更換廣告設計及宣傳設計等。
然而現(xiàn)在本地經(jīng)濟發(fā)展迅速,對于我們來說生活費等種種都極大提升,在這種形勢下,現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄,已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一。
我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,希望您對我的申請能夠加以重視,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進,希望公司領(lǐng)導能夠基于對內(nèi)的公平性,對外具有競爭力的薪酬制定政策,考慮我一年的工作成績,為了能更好的為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向公司領(lǐng)導提出加薪到xxxx元/月的申請!
如果公司領(lǐng)導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到加薪的.請求,我誠懇的盼望您能提出誠肯的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。
當然加薪不是目的,只是希望讓我們做得更好!
此致
敬禮!
申請人:xxx。
20xx年xx月xx日。
人員需求申請報告(專業(yè)18篇)篇十七
尊敬的領(lǐng)導:
我已在建行xx分理處,xxx儲蓄所的xx崗工作了4年,在4年的工作中,我主要做了xxx,于xx年取得過分行的優(yōu)秀員工稱號,并于xx年-xx年考評連續(xù)所里第一名,這些成績都是在領(lǐng)導的支持與幫助下取得的,我特別感謝幫助的各位領(lǐng)導。
我在建行已經(jīng)x年了,通過x年的工作,我從一個剛剛跨出校門的畢業(yè)生,成長為一個建行的優(yōu)秀員工,我是建行培養(yǎng)起來的,我熱愛建行的工作,愿意為建行奉獻自己的青春。
近日悉知分行人力資源部,將在20xx年第一季度,對制度規(guī)定輪崗期限仍然在崗工作的柜員,開展崗位輪換,我現(xiàn)所在網(wǎng)點我的在崗時間已過四年,懇請在輪崗時,能跨機構(gòu)輪崗到xx網(wǎng)點上班。
xx網(wǎng)點離家較近,因工作需要,在目前的崗位需要經(jīng)常加班,不能按時回家。在xx網(wǎng)點工作,既使是加班,也便于照顧家中的老人或孩子,請張行長體諒我的困難。
我會在工作中,不斷努力,積極進取,在新的網(wǎng)點,新的崗位做出更大的成績,請領(lǐng)導看我的行動。
謝謝領(lǐng)導抽時間看我的申請,請考慮!
申請人:xxx。
20xx年xx月xx日。
人員需求申請報告(專業(yè)18篇)篇十八
尊敬的院長:
您好!本人是兒科的一名普通的護士,現(xiàn)在工作于兒童醫(yī)院,首先感謝您在百忙之中看本人的.郵件,本人是03年7月畢業(yè)于山東大學。
來本人院工作至今,在這七年里本人從一個剛剛跨出校門的畢業(yè)生,成長為一個兒科的優(yōu)秀護士,由衷的感謝領(lǐng)導和同事們對本人的培養(yǎng)和幫助,在這7年里本人嚴格要求自己,向身邊的每個老師學習,苦練基本功,不僅將課堂里學到的知識應用到臨床,練就了過硬穿刺技能,更是學到了如何能夠更好與患者及家長的溝通,也取得了一定的成績。
在兒童醫(yī)院工作的兩年中本人接觸到兒科康復保健,就被這門學科吸引,看到那里的小患者,更是憐愛,想為他們做點什么,從而也產(chǎn)生許多想法,在醫(yī)院兒科保健康復中心將擴大病房增設護理崗位之際,本人懇請能到兒科康復中心工作,本人想開展特色護理查房及適合兒科神經(jīng)康復的特色護理,本人雖然只是一名普通的護士,但本人會在工作中,不斷努力,積極進取,本人有能力也會盡職盡責把兒科神經(jīng)康復特色護理做好。肯請領(lǐng)導給本人一次機會,為那些小患者,為科室的發(fā)展盡點力。
申請人:
日期: