通過總結自己的經驗和體會,可以更好地吸取教訓,提升自己的能力。在下面的范文中,我們可以看到作者對自己的學習和工作進行了全面和深入的總結,給我們帶來了一些啟發和思考。
商務沙盤實訓心得體會商務沙盤實訓心得(優質19篇)篇一
商務沙盤是一種模擬商業環境的工具,是商務教育和職場培訓中常用的教學和練習工具,通過模擬來自現實世界的挑戰來提高商業策略的思考和管理能力,以及全面的溝通,領導和決策能力。我參加了商務沙盤和培訓,獲得了很多有價值,啟示性的體驗和體會。
作為一種練習和模擬工具,商務沙盤有很多優點。首先,它是一個可控的環境,不同于現實世界中的復雜性,它可以對參與者提供全面的利益考慮和策略規劃的練習。其次,參與者可以了解到競爭環境、產品市場、供應鏈管理、金融管理和戰略規劃等業務領域的知識,了解企業發展的各個方面,從而更好的理解戰略規劃和決策背后的意義和影響。最后,商務沙盤還可以提高參與者的協作和溝通技能,并且增強領導和管理能力,為職場成功打下基礎。
商務沙盤可以應用于許多場景。其中,最常見的是用于企業內部員工培訓。企業可以提供商務沙盤,來訓練員工的銷售模擬、客戶關系管理、人力資源管理、市場營銷等能力。此外,商務沙盤還可以用于教育培訓機構,幫助學生理解和掌握各種商業概念和技能。最后,它也可以被用于商業與政府部門之間的合作。政府可以提供沙盤模擬,讓企業更好地了解和適應當地政策和環境。
第四段:商務沙盤的挑戰和應對之策。
商務沙盤雖然是一個有用的教學和練習工具,但是也存在一些挑戰。例如,沙盤模擬不一定反映實際商業環境中的一切挑戰和機會。此外,它可能比現實世界的復雜性和不確定性較少,難以完全模擬現實商業行為。因此,參與者需要保持平衡的心態和思考,以便更好地理解沙盤模擬的限制,以及如何面對與現實情況不同的挑戰。在這一點上,導師和組織者需要有充足的經驗,幫助參與者提高他們的決策能力和策略規劃。
第五段:結論。
總體而言,商務沙盤是一種有用的模擬訓練工具,可以提高參與者的商業思維和管理能力。但是,參與者需要保持平衡的心態和思考,同時導師和組織者需要在實踐中對參與者進行指導和幫助,才能發揮商務沙盤的最大潛力。在未來,商務沙盤可能會隨著技術和媒體的發展而進一步發展和創新,成為一個更為普遍和創新的練習和教學方法。
商務沙盤實訓心得體會商務沙盤實訓心得(優質19篇)篇二
伴隨著商品經濟和網絡技術的不斷進展,現在人們購物消費只要拿起鼠標輕輕一點足不就能完成網上購物,選擇自己喜愛的商品,而且價格比市面較廉價。
一個星期的實訓在不知不覺中已經度過,里面包含著許多的艱辛,同時也身受著收獲。一個星期可以說是很短也可以說是很長,短的是時間跑的飛速,還沒讓人感覺出其中的味道出來;而慢確實是那種在實訓中困惑與艱辛的體驗,讓自己明白了自己的一些不夠與缺乏,固然那些實訓中消失的問題后來都成了一份份收獲與勝利的喜悅。
一個星期的實訓讓我得以明白電子商務的本質,電子商務是指利用算機技術、網絡技術和遠程通信技術,實現整個商務過程中的電子化、數字化和網絡化。人們不再是面對面的、看著實實在在的貨物、靠紙介質單據進展買賣交易。而是通過網絡,通過網上琳瑯滿目的商品信息、完善的'物流配送系統和便利安全的資金結算系統進展交易。
還有就是了解到了電子商務交易的模式,例如b2b模式、b2c模式等。而且還進入了一些網站,如淘寶網、卓越網等知名的網站。對他們的交易模式,盈利模式,網站建立等幾個方面進展比擬,這讓我們更進一步的了解了電子商務的交易模式及流程。還對傳統商務與電子商務進展了比照。
這次實訓不管是從自身的體會上,還是對這學期的思想轉變上都有了一個很大的突破。這次實訓,讓我學到了許多,更多的是讓我體會到了那種已經很久沒有在我骨子里消失的危機感了,正是由于這份危機感,讓我感悟出以后學習生活應當走的方向,讓我深深的體會到每一份勝利的后面都隱蔽著艱辛的勞動與付出。
通過這次實訓,我熟悉到了要學好電子商務,要注意理論和實踐相結合,理論當然重要,但實訓操作才能使我們更快的把握這些學問。
(1)它有著寬闊的環境,不受時間,空間且諸多購物的掌握,可以隨時隨地在網上交易。
(2)寬闊的市場,在網上這個世界已變的很小,一個商家可以面對全球的消費者,而一個消費者可以在全球的任一商家購物。
(3)快速的流通和低廉的價格,電子商務削減了商品流通的中間環節,節約了大量的開支,從而大大降低商品的流通和交易的本錢。
(4)符合時代的要求,如今人們越來越追求時尚、講究共性,注意購物的環境,網上購物,更能表達共性化的購物過程。
因此,我堅信,只要我專心去開掘,英勇的嘗試,肯定會有更大的收獲和啟發,或許只有這樣才能為自己以后的工作和生活積存更多的豐富的學問和珍貴的閱歷,我會漸漸成長、成熟,我信任不遠的將來定會有屬于我們自己一片美妙的天空。
商務沙盤實訓心得體會商務沙盤實訓心得(優質19篇)篇三
通過兩天的培訓學習和沙盤實際操作,我對企業管理、項目運作以及成本方面有了一個新的認識。首先一個項目是否能成功運作要有一個協作的作戰團隊為基礎,每個人各司其職、相互配合;其次,作為一個小組的成員,在積極配合中,應當全力協助公司及辦事處主任在月初制定切合實際的費用預算,并對每個階段的管理費用支出都統籌安排,在一面植入費用環比考核的月度指標的前提下,提倡辦事處樹立節能、節約風尚,自減節約,大力推行費用比拼,激發每一位員工的自主性和能動性;同時,還應該把好財務關,哪些費用可以支持,哪些費用不可以支出,哪些費用只有申請批復后方可支出;避免出現管理費用超額支出的失誤和紕漏;第三,深入基層、調查研究,結合市場物價水平,提高地市辦事處管理費用預測的準確性,保證辦事處高效、正常的運轉。
總體來說,這次培訓收獲頗豐,不管我們參與沙盤訓練的成績結果如何,但確實從中學到很多東西。沙盤訓練不過是一種理想狀態,在實際的企業運作中,大家會面臨更多更復雜的問題。就兩天的學習來講,我覺得做項目關鍵在兩步:一是對項目管理的發展前景要有一個明晰的規劃,正確的戰略部署,這是非常關鍵的一步;二是在項目運營中,一定要明確各小組內各崗位的職責,大家各司其職,不但可以提高工作效率,而且責權分明,也有益于提高大家的工作積極性及團隊協作能力。最終我們學到——企業模擬經營決策的總體思路。
1、以最少的廣告費的投入獲得最多的市場訂單。
2、我們在經營生產的過程中怎樣生產、生產什么、研發什么。
3、進行新市場的開拓,通過了解對市場需求和價格的分析,具體搞清楚開拓什么樣的市場。
4、生產線的在調整、買賣以及維護的過程中應該注意的問題有哪些。
6、為增強公司的競爭力,提高公司在市場上的地位和在公眾心目中。
通過本次實習,使我們了解企業管理決策的基本思想及流程,并充分理解管理過程中團隊精神的體現、哲學思維的運用、個性能力的滲透、共贏理念的培養、誠信原則的堅持和職業定位的思考等,全面提高學生發現問題、分析問題、解決問題的能力,從而實現戰略規劃、資金籌集、市場營銷、產品研發、生產組織、物質采集、設備投資與改造、財務核算與管理等企業管理決策內容的全面認識。
在激烈的市場競爭中,無論是什么性質的企業,只有制定了正確的發展目標和市場規劃,才有可能在市場上站穩腳跟,企業經營決策滲透在企業的方方面面,對一個企業發展的成敗有著決定性的作用。決策是管理的核心問題,決策活動是管理活動的主要組成部分,現代企業所面臨的經營環境日趨復雜,企業的經營活動日益受到外部環境的作用和影響,企業要在急劇變化的環境中求得生存和發展,經營者必須善于分析企業內外部環境中的各種因素,把握對企業有利的契機,克服企業發展所面臨的威脅,制定出正確的經營決策,實現企業外部環境、內部條件和經營目標三者間的動態平衡。
erp沙盤模擬對抗訓練將企業經營決策的理論和方法與實際模擬操作結合在一起,融合角色扮演、案例分析和專家診斷,使企業學員在參與中學習,在游戲般的操作中感受到完整的決策體驗,進而使學員深刻地體會到“決策”在企業經營成敗中的關鍵作用,以及企業進行信息化建設的必要性和急迫性。
商務沙盤實訓心得體會商務沙盤實訓心得(優質19篇)篇四
為期一周的erp沙盤模擬實訓就在忙碌和緊張中結束了,時光過得好快,同時也讓我感覺經營公司的不易和創業的艱辛。
在erp沙盤模擬實中,我們每個人都有幸扮演公司高層領導的主角,每個人都有自我的職責范圍。我是一個銷售總監,因為不懂營銷,一開始我還以為銷售總監是最簡單、最悠閑的職務,幾乎不要做什么,之后才發現我是大錯特錯了,如果想做一個合格的銷售總監,我就應是沒有閑置時光的,每一步都就應感覺職責的重大,而要想做一個好的銷售總監,可要足夠的“臺下工夫”,其中的困難也不言而預。
市場營銷就是企業用價值不斷來滿足客戶需求的過程,企業的的所有資源無非就是要滿足客戶的需求。銷售總監要把握市場、分析市場、關注競爭對手、把握消費者需求、制定營銷戰略、定位目標市場,制定并有效實施銷售計劃,達成企業戰略目標。
企業的利潤是由銷售收入帶來的,銷售實現是企業生存和發展的關鍵,是企業的唯一出路,所以銷售總監所擔負的職責主要是:開拓市場、實現銷售。
1開拓市場。
企業的生存和發展里不開市場這個大環境,誰贏得市場,誰就贏得了競爭。市場是企業進行產品營銷的場所,標志著企業的銷售潛力。作為銷售總監,一方面要穩定現有市場,另一方面要用心拓展新市場,爭取更大的市場空間,才潛力求在銷售量上實現增長。一開始我就意識到了這一點,所以我花血本去打廣告,贏得了本地市場的老大,但由于開始沒做市場預測分析,在廣告投入上遠遠超過其他公司,所以有點盲目,又加上財務上沒做預算,沒有去長期貸款,導致之后資金周轉不靈,這就直接導致了之后對其他市場的開拓。
2銷售管理。
銷售和收款是企業的主要經營業務之一,也是企業聯系客戶的門戶。為此,銷售總監應結合市場預測及客戶需求制訂銷售計劃,有選取地進行廣告投放,取得與企業生產潛力想匹配的訂單,與生產部門做好溝通,保證按時交貨給客戶,監督貸款的回收。我覺得作為銷售總監首先要做的事就是作市場分析和預測,主要是對本年度要達成的銷售目標的預測,銷售預算的資料是銷售數量、單價和銷售收入等。atp可承諾量的計算也很重要,參加定貨會之前,需要計算企業的可接訂單量。企業可接訂單量主要取決于現有庫存和生產潛力,因此產能計算準確性直接影響道袍銷售交付。由于資金約束,后面我們幾乎沒有廣告投入,這大大約束了我們接訂單的潛力,而市場需求量很大,我們的生產又跟不上,所以我們不敢超多接訂單。
另外,銷售總監最方便監控競爭對手的狀況,比如,對手正在開拓哪些市場?未涉足哪些市場?他們在銷售上取得了多大的成功?他們擁有哪類生產線?生產潛力如何?充分了解市場,明確競爭對手的動向能夠有利于以后的競爭與合作。銷售總監還應好好處理與其他公司的關系,必要時能夠與他們進行必須的合作,實現雙贏。
由于以前沒有接觸過營銷方面的知識,不懂營銷學,所以一開始也不明白銷售總監到底要做哪些準備,具體要干些什么,所以沒做什么市場調查,市場分析和預測,出現了許多失誤。參加銷售會議時,也不明白按照市場地位、廣告投入、競爭態勢、市場需求等條件分配客戶訂單。客戶訂單相當于與企業簽定的定貨合同,作為銷售總監應及時登錄每張定單的定單號、所屬市場、所訂產品、產品數量、定單銷售額、應收帳期等狀況,這些都將成為下一次進行銷售預算的重要資料,而我開始沒有這方面的意識,導致之后沒法預算,在廣告投入、客戶定單分配上有點盲目。
監都做了預算,我此刻感覺這點是十分重要的。
透過這次模擬實訓,深入體會到生產制造型企業的運轉流程。營銷,生產,采購,財務,環環緊扣,息息相關。任何一步都不能出差錯。熟悉了各個模塊的過程,生產部分的計劃根據市場訂單,與生產潛力相平衡,主要還是搞有限生產潛力平衡。主生產計劃排定后進行物料需求計劃的計算。之后采購原料。要時刻計算現金的流動。在財務方面,最后不再是從字面上感受短期貸款,應付帳款,帳期,貼現,等等了。個性營銷,涉及市場分析預測,理解顧客訂單,甚至與其他公司的私下貨款交易,是互動性很強的一個職位。原先受了錯誤的經驗影響,以為營銷總監無足輕重,之后隨著比賽進程的推進,才逐漸意識到最有挑戰性和趣味性的工作就是營銷了。另外一個深刻體會就是團隊合作的重要,在眾說紛紜的狀況下,在各執己見的狀況下,各個總監應迅速作出分析決策,并且說服其他人,或者帶給數據報表,理解他人意見和推薦。現實中離不開團隊合作,沒有合作精神的個人是會被當今社會所拋棄的,沒有合作精神的團隊也不可能經營出一個好的公司。在這點上我們還是做得很好,個性是隨著程序的漸進,大家齊心協力,共同奮進,沒有絲毫的放松和泄氣。
透過erp沙盤模擬,使我們能夠把書本學到的知識與實際操作相結合,即鍛煉了我們的實際動手潛力,又能讓我們把書本上的知識掌握得更透徹,對erp有更具體的理解。在這次erp沙盤模擬實訓中我覺得很開心,而且收益匪淺。感謝學校給了我們這次實訓的機會,我期望以后能多一點類似的實訓機會,讓我們在實際操作中成長。
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商務沙盤實訓心得體會商務沙盤實訓心得(優質19篇)篇五
通過這段時間的電子商務試驗,我了解到許多關于電子商務的實踐學問。伴隨著商品經濟和網絡技術的不斷進展,網絡、通信和信息技術、互聯網在全球快速普及,使得現代商業模式多樣化,電子商務便在這中背景下快速進展,成為現代商業的重要模式之一,并在我們生活中扮演越來越重要的角色。
通過對電子商務仿真模擬教學系統的操作實訓,我把握了電子商務中相關流程的操作,對電子商務作用及特征有了更深刻的理解,也讓我意識到學好電子商務不僅僅是要顧全書本中的理論,實質性的業務實訓操作亦是特別重要。兩者相結合,才能更好的幫忙我們熟識、理解電子商務。本次的試驗內容主要是熟識b2c、b2b、c2c三種模式的各項業務操作。試驗分小組進展,各人扮演不同的角色實現虛擬的電子商務過程。雖然在操作過程中問題不斷,但我們還是完成了相應的試驗課任務。
下面我就試驗的一些內容和狀況進展說明。最先做的是b2c試驗,由于是第一次接觸的原因吧,試驗時問題不斷,甚至有些程序環節已無法顧及,可以說第一次的試驗是失敗的。然而,在進展后續的b2b、c2c試驗時,由于有了第一次的試驗閱歷和感覺,讓我們在試驗時有了肯定的把握。試驗中不熟識的操作任務,也在教師和軟件技術人員的幫忙下得到解決。
本次的試驗操作中,我們做的較好的局部是b2b、c2c,這里我也只對這兩個試驗的相關內容作一些說明。b2b模式下的各種角色包括:商城用戶1、商城用戶2、商城治理員、貨場治理員。商城治理員的'職責主要是初始化商城信息、對商城進展治理與監視。貨場治理員主要是看管貨場,負責貨場貨物的收發。商城用戶主要是在網上公布自己的供求信息,然后與相關商協商買賣事儀。b2b的交易模式下有正常流程的交易與缺貨流程的交易。正常交易的流程大致如下:
a、b2b治理員初始化商城信息審批供求信息
b、貨場注冊(信息注冊,企業銀行申請)
c、商城用戶(產品添加、庫存安排、供求信息公布、)
商城用戶1(供貨方)
商城用戶2(購貨方)
1、正常流程:
商城用戶2(登錄、掃瞄、購置、等待簽收合同)――商城用戶1(在edi中依據訂單號開、發送合同)――商城用戶2(簽收合同)――貨場(處理新訂單,催款)――商城用戶2(付款)――商城用戶1(在edi中依據訂單開發票)――貨場(發貨)――商城用戶2(查看發票回執并收貨)
這是正常的交易流程,缺貨流程的交易模式與正常交易相像,只是產生對缺貨訂單,這里不做過多說明。b2b的試驗操作比擬的繁瑣,完成一筆交易需要各方成員的親密協作,尤其是商城用戶之間的合同協商與傳送。在c2c中,相應的任務可能較簡潔些,主要是:
a、治理員(添加商品類型、添加商城信息、公布公告)
b、用戶(注冊會員、登錄后臺、買/賣東西,競價/一口價)c2c的試驗任務可以說略微留意一下,還是可以很好完成的。c2c拍賣,現實中這種交易模式很普遍,電子商務的興起就是得益于網絡,所以說網上的c2c拍賣會越來越普及的。
雖然這次實訓比擬的辛苦,但是我接觸到了許多新的東西,這些東西給我帶來新的體驗和新的體會。在21世紀,電子商務作為一種高效率、低本錢的新興商務模式正在以爆發式的速度成長起來。可以說主要是得益于:
(1)它有著寬闊的環境,不受時間,空間且諸多購物的掌握,可以隨時隨地在網上交易。
(2)寬闊的市場,在網上這個世界已變的很小,一個商家可以面對全球的消費者,而一個消費者可以在全球的任一商家購物。
(3)快速的流通和低廉的價格,電子商務削減了商品流通的中間環節,節約了大量的開支,從而大大降低商品的流通和交易的本錢。
(4)符合時代的要求,如今人們越來越追求時尚、講究共性,注意購物的環境,網上購物,更能表達共性化的購物過程。
我們進展的各項試驗,讓我更深刻地熟悉到電子商務的特點和應用領域,學習和體會到了電子商務的核心思想。在親身實踐電子商務的過程中學習和提高。在不同的角色,從不同的角色參加其中,讓我更加熟悉到把握實際應用技能的重要性,感覺到了電子商務的優越性。更體會到團體協作作業的效率性問題。
商務沙盤實訓心得體會商務沙盤實訓心得(優質19篇)篇六
通過這近一個月的綜合實訓,給我收獲最大的是我對電子商務和網絡營銷有了一個全新的熟悉,我還是堅持認為網絡營銷是一種運營模式,不管是傳統行業還是新興行業,網絡營銷都是勢在必行的,它是傳統營銷的一個重要的補充,也是電子商務的一個重要環節、核心。假如說,我覺得網絡營銷在傳統行業中的運用就像是給傳統行業裝上騰飛的翅膀,這不僅是一種必定趨勢,對于社會也是一種進步和資源的優化配置。對與專業的學習,我想假如要做回電子商務,做好網絡營銷是必需的,或者把握一些電子商務環節上如支付,網站治理,網站信息治理等技能,主要是通過自己建立網站進展網絡營銷學習和實戰。很盼望能在大學的最終一年里多看一點書,拓寬一下自己的學問面,我信任我會有足夠的時間和精力,固然還要一邊進展網絡營銷的學習和實踐。
對于就業競爭力的熟悉,我覺得你有力量給企業帶來利潤,你能解決企業的問題,企業能夠用你,你就具備競爭力。一方面,要培育你的個人力量和素養,是你獨一無二,與眾不同。我覺得我現在要做的就是把三年學習的理論通過網絡營銷實戰運用到實際之中去,漸漸的消化,把它變成自己的東西。我信任我能做到,由于我可以在這一年的時間里進展網絡營銷真刀真槍實戰,我信任我是獨一無二的。這也是我的核心競爭力所在。另一方面,要針對用人單位的需求加強自身素養的訓練和提升。網絡營銷籌劃和seo最想做的工作,但是不同的企業有著不同的要求和業內標準,這些都是我需要去學習的。而且在沒有確定行業之前,必需物色和選擇好自己所憧憬的行業,之后就是對行業的.一些根本學問的把握。固然假如你想做一個市場營銷人員,或者公司文員之類的工作,那么不要學我,由于你也是獨一無二的,你是你,誰也成不了你。這次的實習時間雖然很短暫,接觸到的雖然只是整個電子商務部門的工作流程,工作很淺。但是依舊讓我學到了很多學問和閱歷,這些都是無法從書本上得來的。通過實習,我能夠更好地了解自己的缺乏,了解電子商務工作的本質,了解這個社會的層面,能夠讓我更早地為自己做好職業規劃,設定人生目標。處在這個與時俱進的經濟大潮時代,作為一名電子商務專業的學員,在大浪淘沙中能夠找到自己的矗立之地,讓自己所學為社會經濟做出自己應有的奉獻!對于電子商務和網絡購物,我們從來都不生疏b2b、b2c、電子支付、網上銀行等名詞充滿在我們耳邊,絕大多數人也都有親身網購的經受。網絡購物越來越普及,日益融入我們的日常生活。據最新數據,中國的網民數量已達4.2億,而亞太地區的網民也有網購的習慣,因此,電子商務的前景是迷人的。雖然阿里巴巴淘寶、京東商城、當當、卓越亞馬遜、拍拍、百度有啊等行業大佬們已經奠定了在電子商務領域中的壟斷地位,但是,對于新興的電子商務行業而言,永久不缺乏時機和創新。百麗、李寧等一大批傳統巨頭也相繼參加到電商的行列中來。日益強大的互聯網電子商務,正在把網購從小件、廉價商品向大宗、大件、珍貴的商品過渡,網購的“大”趨勢在引導著電子商務介入更多的傳統領域。而汽車行業,由于其4s店的營銷模式正面臨運營本錢過高的壓力,所以也在慢慢地向網購靠攏,可以說“坐在家里,輕松購車”已經不再是幻想了。
電子商務是以因特網作為其交易的載體的,而因特網的一個重要特征就是全球連通,在因特網上沒有明顯的地域和國家界限,通過任何一臺聯網的電腦都可以訪問世界任何一個角落的效勞器,商家可以在因特網所到之處搜尋資源,也可以向因特網所到之處推銷產品,因特網使得遠距離的交易不僅成為可能,而且可以常常發生。于是,電子商務主風光對的就不僅僅是一個地區的市場,而是全球的大市場。全球性的市場不僅一改封閉的交易形式,而且期盼著高度一體化的商業和法律規章。經過不斷的努力修改重復調試,最終可以使網站正常翻開運行,在面對如此的競爭壓力之下還是付出了不少心酸。大家集思廣益下使得團隊意識增加。盼望以后能夠得到更好的進展!
商務沙盤實訓心得體會商務沙盤實訓心得(優質19篇)篇七
兩個星期的實訓轉瞬間就過去了,在瑪世的實訓期間,我收獲了不少東西,也得到了一絲上班的感覺,電子商務實訓總結。首先,公司式的網絡營銷就是在這次實訓中學到的。除了網絡營銷,我還學會了如何選擇更好的平臺,并利用他的影響去公布自己的產品。還有使用各種方法,比方論壇,百度,去推廣產品。
對于這次實訓,我印象最深刻的地方就是關于百度收錄和seo。對于我們電商人來講,免不了要給別人或是自己公布新網站,或是負責網站和產品的推廣。所以,通過這幾天的學習,我了解了如何讓自己的網站能更好的被百度收錄,也知道了網站的更新和改版對已有的收錄造成的影響,實習總結《電子商務實訓總結》。
其次,就是大家在一起做網站,做論壇,做營銷,做推廣,很有一種在公司辦公的感覺,而教師也總是在說,“上班了,下班了”。很是喜愛這種上班的感覺。教師也很好,沒有生過氣,始終是很安靜的跟我們講課,間或也來一些與課題無關的玩笑。教師也辛苦了。
還記得剛開頭的`時候,有好多機子都不能使,教師教我們裝系統,還給我們解釋每個英文單詞的意思,不止是告知我們操作,還讓我們理解。很輕松,我們就學會了怎么用外部設備來裝系統。
這次實訓讓我明白了我們實訓的主要目的是讓我們通過不斷的實習來積存閱歷,進而才能把更多學問轉化為技能。好多好多的東西在向我們招手,等待我們去努力的學習。在以后的工作、生活和學習中,進展自己的優勢,彌補自己的缺乏和缺陷。要努力,堅持,刻苦。
商務沙盤實訓心得體會商務沙盤實訓心得(優質19篇)篇八
商務沙盤是一個類似于模型的標志性裝置,用于模擬商業場景及其發展情況。參與者在沙盤上建立商業模型,根據各項指標,追蹤和評估商業進程及其結果,以便更好地制定商業決策。商務沙盤經常用于商業教育和管理培訓中,成為商業活動的一個重要組成部分。
商務沙盤可以幫助參與者更好地了解商業的規則,并激發他們的計劃和執行能力。商務沙盤可以提供高級商業理念的教育和培訓,為未來的成功做好鋪墊。商務沙盤讓你能夠更快地取得對商業模型的深刻理解,并以此為基礎制定商業策略。不僅如此,商務沙盤還能讓你更好地評估風險、提升決策能力。它可以幫助你發現潛在的問題,為你在真實商業場景中取得成功打下基礎。
第三段:參與商務沙盤認識到的觀點。
參與商務沙盤讓我深深地體會到商業決策頭腦風暴的重要性,以及合作團隊在共同達成最終目標中起到的巨大作用。我認為,團隊成員之間的溝通和協作是幸存并在商界獲得成功的關鍵。在商務沙盤的過程中,我學會了如何不斷地重新調整我的商業策略以適應不斷變化的情景。此外,商務沙盤讓我明白了相較于單純的方法,更加重要的是方法的正確運用。
商務沙盤成功的關鍵在于系統地思考和評估不同決策方案,并能夠合作,以最優的方式,提升商業模型的成功率。適時地調整團隊內部的參與程度、保持溝通與合作,并最終制定出優異的決策方案。沙盤游戲的成功要素是注意細節,對現實中的商業情況進行良好的商業模擬,并提供具有挑戰性和有意義性的機會,讓參與者們學到真實商業場景中的應對要素。
第五段:結論。
商務沙盤游戲是一種看起來非常簡單卻充滿學習和教育巨大價值的商業沙盤游戲。通過實踐和思考,在沙盤溝通中發現問題并逐步解決,可以幫助團隊成員學習更多關于企業決策的知識,并啟迪他們的職業生涯。商務沙盤是一個探索商業發展情況的有趣途徑,它不僅能夠讓你發掘潛在機會,還可以讓你更冷靜地面對商業競爭和決策的挑戰。同時,商務沙盤游戲也是一種團隊建設、溝通交流、協作合作和競爭的機會,它推進了優秀團隊的發展。
商務沙盤實訓心得體會商務沙盤實訓心得(優質19篇)篇九
”范文,希望對你有參考作用。
在黃敏老師指導下,為期兩天半的erp沙盤模擬實訓在忙碌中結束了。其中實訓的內容大概有:體會了解現代企業運作、經營過程;認知市場產品的定位財務管理的內容及經營核算等。通過實訓,我感受到每個企業都必須有杰出的領導、明慧的人才,學會了很多平時學不到的東西,認知企業經營人的辛苦。同時,這次實訓做為一個一度瀕臨破產企業的采購總監深刻體會到材料成本預算和流動資金對企業持續經營的重要性;企業生產,采購,庫存管理的規則,企業財務管理,資金流動的規則,資金的投入過程,感受經營活動中的資金流動及控制;從資本、資產、損益的來源、企業資源、企業資產與負債和權益的結構,企業經營的利潤和成本關系,也基本滿意自己的表現。另外,通過實訓認識到現代企業以銷定產的全部流程,了解企業管理中各個環節的活動及功能,感受企業盈利實訓過程初步了解財務報告的各要素,以及制作過程等。
erp沙盤模擬實訓雖然結束了,但是在這次實訓中我們深深的感覺到了公司經營的不易,特別面臨激烈競爭的環境。首先介紹一下我們的公司的基本情況。我們公司的名稱為“大富翁公司”,顧名思義我們希望大富翁公司能夠成為大富翁,但是事實證明很遺憾。我們公司的領導層由九名高層主要領導人分別由:鐘。擔任公司的總裁,鐘。擔任總裁助理,陳。擔任營銷總監,陳。任營運總監,蘇。和劉。擔任財務總監,其中蘇。負責會計職務,劉。負責出納,李。擔任情報收集員,而我在公司中擔任采購總監。對我們組的評價:從一開始,我們團隊很協作,各司其職,各盡其能。總的來說,做財務的謹慎認真,每一筆帳都作了詳細的分錄;做營銷的對廣告費和訂單分析相當細致,幾次廣告投得很不錯。做營運的從起初就計算一年的生產能力和原料需求,一次買回所有的材料,節約了現金支出壓力;做情報收集的把商業對手的信息及時傳給我們組,也很積極的統計其他組的生產能力和研發狀況,對我們的決策很有利。
起先的初始年在黃敏老師的帶領下,我們主要是市場規則與熟悉經營流程。然后大家一起規劃我們的企業發展方向。由于這樣那樣的原因,我們組的戰略思維沒有從整體上來思考問題,而僅僅是只考慮短期的問題。然后第一年的經營開始了,首先為難我們的就是年初廣告費投入的決策。在大家仔細分析了市場前景預測之后填好了廣告費投入表。拿到訂單以后就獨立的開始經營。順利的生產,完工,交訂單,第一年很平淡。在第二年初,我們組提出了貸款,可最大的失誤就是錯過了長期貸款,也就沒錢去購買廠房,生產線固定資產。從而導致一年末所有者權益急劇下降。以致在第三年不得不需要黃敏老師的注資。由于對廣告選測的正確決策,連續獲得了上升的成績。但是第六年和第七年廣告投入不合理,訂單不夠,最終所有者權益,發展潛力排名倒數排名第一。我們組面對這個結果不滿意,但是對我們起死回生的經營業績都相當欣賞。我們認為我們的`經營決策是不錯的。在實訓我們暴露出很多不足之處:
1、由于大富翁的失誤,短期貸款過多,長期貸款前期幾乎沒有,而且貸款并沒有合理的利用。
2、在整個年限中沒有合理的擴大產能,生產線沒有及時更新,尤其是后兩年資金鏈改善后。
3、沒有合理的減少綜合費用。比如什么時候購買生產線可以減少折舊,廣告費這樣既投中又不浪費。綜合費用和銷售收入是影響所有者權益的最大因素。
4、我們公司團隊在前兩年沒有很好的分工與合作,導致決策不完善甚至失誤。比如前兩年我搶著做財務報表,生產經營也管,銷售也管,沒有做好分析決策。
5、在處理訂單時也有一點點失誤,由于出價格不合理,我們失去了一部分關鍵訂單。
6、產品研發上我們組在現金充足后一直沒有開發時間長久的國際市場和p4產品,以致在失去了一些訂單。
總的來說,在這次接近失敗的體驗中,讓我們真正懂得了經營管理絕對不是僵硬的,開拓市場需要有敏銳的觀察力和膽識,財務產需要精確的計算。我們學到了管理知識,掌握了管理技巧,感受到了管理真諦,加強了同學之間的溝通與理解,體驗了團隊協作精神。讓我們感受到了團隊就是要團結。并且在這一次的erp實訓中,我學到了很多實務知識,把課本的知識應用了一點點,如管理學的競爭能力分析,財務會計的報表,成本會計的成本核算都在這里得到了應用。這一次實訓,我想說的是:很累,很開心,很受益!
商務沙盤實訓心得體會商務沙盤實訓心得(優質19篇)篇十
商務沙盤是一種模擬經營的游戲,通過在沙盤上模擬企業經營活動,來幫助商務人士更好地認識市場環境和企業經營情況,提高決策能力和競爭力。最近,我參加了一次商務沙盤訓練,深有感觸,下面我將結合自己的經驗,分享一些心得。
一、沙盤訓練是實踐經營的一種有效方式。
商務沙盤模擬了真實的商業環境,通過對市場和業務的模擬和操作,讓人們更好地了解市場的運作規律和商務經營的真實情況,讓人們能夠感受到對市場環境和業務操作的直接后果,并及時調整戰略和方案。沙盤訓練不僅可以提高人們的商業意識和商業技能,還可以增強人們的溝通和協作能力,提高管理和決策水平。
二、沙盤訓練需要有良好的思維和分析能力。
在商務沙盤訓練中,要求參與者能夠分析市場的潛在機會和威脅,根據公司的優劣勢和市場需求調整戰略和方案,制定合理的商務計劃和執行方案。因此,參與者需要有一定的思維和分析能力,能夠在發現問題和解決問題之間進行有效的協作和溝通。
三、沙盤訓練需要有團隊合作精神。
商務沙盤訓練需要參與者之間互動和合作,需要在團隊中協調、溝通、并互相幫助,制定出有效的方案和計劃,從而提高團隊的執行力和戰略效果。因此,要想成功完成商務沙盤訓練,需要有團隊演練精神,懂得合作和協調團隊內部的成員。
四、沙盤訓練需要刻意練習。
商務沙盤不是一次性活動,而需要長期練習和實踐才能更好地提高商業意識和分析能力。只有在經過長期的沙盤訓練后,才能有更全面和具體的商務經驗,才能更好地理解市場和企業運作的規律和方式。因此,在沙盤訓練中,我們要堅持不斷地學習和實踐,并注意總結自己在訓練過程中的經驗和教訓,不斷總結和提高練習效果。
五、沙盤訓練需要堅持長期的有效訓練。
商務沙盤是一種很好的訓練方式,但需要堅持長期有組織有目的的進行有效訓練。每一次訓練都應該是一次學習和提高的機會,需要注意及時總結和總結,發掘潛在的機會和優勢,盡快修復失敗和弱項。一旦形成一套完整的系統,我們就能逐步積累實戰經驗,提高商業意識和分析能力,并不斷提高商業協作和管理的水平。
商務沙盤實訓心得體會商務沙盤實訓心得(優質19篇)篇十一
沙盤模擬實習目的是讓大家通過實習的機會了解企業運作過程。現實中做企業也不簡簡單單就是賺錢,建立良好的企業間的關系,建立良好的人際間關系都至為重要。做企業要有戰略長遠規劃,不能到處樹敵,成為眾矢之的,只有這樣企業才能做的長遠。
在我們企業發展過程中一直比較低調,廣告費除了第一年投入較多,后來五年都較低,產品每年銷量都不是最大,韜光養晦,埋頭苦干,所以權益也比較低,但我們沒有進行惡性競爭,最終也沒有破產注資,堅持到了最后。
在沙盤實習中由于市場容量巨大,產品種類多,如果各企業都能做好在戰略規劃分清市場范圍,在廣告費上理性一點,應該都能得到很好的成長發展,但遺憾的是我們做的并不理想。
由于前兩年訂單不多銷售做不上去,我們的只能將精力和時間、現金用于開拓市場和投資生產線、進行產品研發,開發無形資產上,為今后幾年做中長遠規劃。在對比了各產品和市場的銷售預測后,我們終于決定了產品和市場的方向,重點研發p1和p3產品,開拓本地市場、區域市場、國內市場、亞洲市場四個市場。建設了兩條半自動生產線,再加上原來的兩條手工生產線,我們就有四條生產線可以投入使用。第一年我們貸了一桶短貸,雖然第二年有沉重的還貸負擔,但也正是這一桶短貸使我們在第一第二年的現金流始終沒有中斷,使企業能夠持續經營下去。 籌集資金在整個六年運作中至為重要。
第三、第四年大家廣告費趨于理性化,我們的訂單也多了起來,由于前期準備充分,我們拿了幾個加急訂單,總之產供銷運作良好。雖然前三年我們都沒有盈利,但是第三年開始,我們已經逐漸上了軌道。
第四年我們又上線了一條全自動生產線生產p3,準備第五年大賣特賣一下產品。由于第三年第四年我們還要還兩桶長貸我們只有四處籌集資金,現金流很緊張的我們進行了短期貸款,接大訂單等等手段,終于還上了這個巨大的負債,這個過程中鍛煉了我們的籌資能力。雖然長貸和短貸都還沒有歸還完,但第四年開始我們已經開始盈利。
最后一年突然發現市場老大開始轉為主打產品p3,但我們只有兩條生產線生產p3,產量不會很高。只有最大限度地生產p1和p3,而且我們要盡量拿到適合我們生產量的訂單,所以我們在區域,國內和亞洲三個市場都投入了一定的廣告費,但是由于p1產品需求量越來越低,訂單很少,我們在區域市場上沒有拿到符合p1生產量的訂單,這就會造成產品的積壓,而且我們是最后一年,不能讓產成品積壓在倉庫,只好按成本價出售剩下的p1產品。而在p3的訂單競爭上,雖然我們對p3在區域、國內和亞洲都投入了較多的廣告費,跟別組的競爭也不是很激烈,但是由于p3產品的訂單很多都對iso9000有要求,而我們由于剛開始資金不足并沒有開發,所以也沒有拿到很好的訂單。最后p3產品沒有生產出訂單上的數量,只好用兩倍的價錢收購p3,以用來按期交訂單。雖然這大大降低了我們的利潤,但是比起不能按時按訂單交貨要交的違約金,還是這個方案能產生利潤。
雖然最后我們的凈利不高,資產總計數也不高,但是我們沒有破產注資,一直堅持到最后。
實習總結:
商務沙盤實訓心得體會商務沙盤實訓心得(優質19篇)篇十二
雖然說沙盤模擬式經貿系必做的實訓之一,但真的非常高興能參加這次沙盤實訓,也非常感謝老師給我們這次鍛煉的機會,這兩天的沙盤,我學到了很多在書本上學不到的東西,更多的是鍛煉了我們的能力,縱觀全局的能力,沙盤模擬實訓心得。
在這個模擬的公司里面,經營期限為6年。在這六年的時間里看我們如何經營自己的公司,怎樣讓企業走向更美好的明天。在這次為期三天的實訓中,我們看到企業的現金流量、采購過程、生產線、市場認證、市場推廣等運營的情況,我們這組什么事都發生了。有點盈利的時候就特別高興,那是我們經營的成果;選訂單的時候就非常緊張,這直接關系到我們的銷售額和利潤;當我們準備下一年生產的時候就一起討論,這是關系我們企業生存、發展、壯大的重要決策;當我們出了問題搞不清的時候就爭論的十分激烈,當我們的報表和實物核對不一致,我們就會很緊張。
這次模擬運營過程中,我擔任的是間諜這一特殊身份,雖然擔當位置是有點討人嫌,不過一個好的間諜可以給公司帶來很多的情報。可以給個主管做決策帶來重要的作用。所以,即使沒人喜歡,也要上任。
無論那一個公司,他商業的機密是不會輕易讓他人知道的,特別是自己的競爭對手,每次當我去其他組的獲取信息,不能說是排斥吧,但肯定在說的時候會有保留,只要一到他們的桌邊,他們的眼神交流的那一剎那,不是在間諜面前故意說錯誤信息來迷惑對方,就是停止交流,說真的,那是我的感覺真的很不是滋味,像自己得了瘟疫一樣,都躲著自己。
公司的初期,最開始的投資的廣告,這對公司來說,是一個非常重要和關鍵的情報,因為獲得它就可以給公司的銷售總監做廣告決策帶來更多的信息。然而對于間諜來說,獲取對方廣告信息是一件很難的事情,廣告費用決定著公司是否能當上龍頭老大,是否能夠獲得盡可能拿到多的訂單,這也就決定著公司在這一年的盈利有多少。這是公司的內部機密,沒有一個公司會公開這個信息。要獲得這個信息要么通過人脈,要么就是偷聽,要不他們已經是老大,只要投三百萬,不管怎樣都可以獲得訂單的優先權,不然是沒人哪一個說出來的。雖然說竊取廣告投資是一件難事,不過,我這個間諜當得也還算是可以的。
我會根據本公司運營的狀況和主管們提供給我的信息去做相關的調查和記錄,主要調查的是對方開拓的市場,投發生產了哪幾條生產線,研發了哪幾種商品,庫存商品的余量,生產線上正在生產的商品是什么,這些調查在他們的盤上都有顯示,都可獲得的信息,相對來說是比較容易的,把他們帶回去可以給銷售總監更好的規劃他的廣告投資,但是,這些信息也不可能全都相信,有的組故意把標簽放在那里迷惑間諜,讓其帶回公司,這些錯誤的信息,就有可能總監們做出失誤的決定。就會影響公司正常的運營。就有可能導致公司運營的很困難。知道對方研究開發的產品到什么程度啦,可以給銷售總監給他的計劃帶來欣喜。公司生產線的投資也是重要的,沒有強的生產能力,即使有多的訂單,我們也無法完成工作,所以,給生產總監報告他組的生產線開發,也是一個很重要的報告。然后,所有的公司都注意所有者權益,我還要看競爭對方他們有沒有賣廠房有沒有買廠房。還要注意他們的資金流動。
商務沙盤實訓心得體會商務沙盤實訓心得(優質19篇)篇十三
這次課,真的受益匪淺。從我們經營不善到破產,我學到了很多。最重要的一點就是:現金為王,業績為主。一定要保證有大量的現金在公司帳上,資金如同人體的血液一樣。錢不是萬能的,沒有錢是萬萬不能的。這句話現在我是深有體會。其次就是團隊合作及人才的合理利用。在這兩方面不謙虛的說我覺著我們組做的很好。最突出的表現就是在ceo和財務總監上。其他的各位總監也都各盡其責,積極參與。雖然最后我們破產了,但我們也輝煌過。我們在前三年一直是遙遙領先的。雖說好漢不提當年勇,但前三年都不提,我們沒得提了。血的教訓給我們上了很好的一課。如果有下次,同一個時間,同一個地點,還是我們六個人,我們一定會做的很好。我們一定會很小心,很謹慎,每一步都走得扎扎實實。說了這么多,老師還不知道我是誰呢,我就是給您送小樣、喊您跟我們一起吃好吃的那個a組的,環宇集團的商業間諜----鞠靜同學。
截止至周日晚上,為期兩天加一晚上的沙盤模擬結束了。我原以為沙盤模擬會比上課輕松,沒想到經歷三天的實際操作,比以往上課時還要累。為了制定好來年的運營計劃,我們每天中午、晚上都要開會討論,而且經常討論一、兩個小時,不吃飯是常事,我們公司是很團結的,財務不算完帳,我們誰都不會先離開。真的很感謝老師為我們這些天天上理論課的學生提供這樣一個平臺。如果說大學里的課都是這樣的話,又有幾個人會選擇逃課呢?沙盤模擬,雖然很累,雖然經歷了挫折,但這兩天多過得很有意義、很充實。在此我要由衷感謝指導老師和我的合作伙伴!模擬經營充滿了挑戰,各公司管理層將依據市場信息決定公司的市場定位和競爭策略,由于各家公司選擇的競爭策略和運作能力各不相同,競爭態勢此消彼長,最終塵埃落定,盈虧分明。
首先,學員將以小組為單位建立模擬公司,注冊公司名稱,組建管理團隊,參與模擬競爭。小組要根據每個成員的不同特點進行職能的分工,選舉產生模擬企業的第一屆總經理,確立組織愿景和使命目標。
二、召開經營會議。
當學員對模擬企業所處的宏觀經濟環境和所在行業特性基本了解之后,各公司總經理組織召開經營會議,依據公司戰略安排,作出本期經營決策,制定各項經營計劃,其中包括:融資計劃、生產計劃、固定資產投資計劃、采購計劃、市場開發計劃、市場營銷方案。
三、經營環境分析。
任何企業的戰略,都是針對一定的環境條件制定的。沙盤訓練課程為模擬企業設置了全維的外部經營環境、內部運營參數和市場競爭規則。
進行環境分析的目地就是要努力從近期在環境因素中所發生的重大事件里,找出對企業生存、發展前景具有較大影響的潛在因素,然后科學地預測其發展趨勢,發現環境中蘊藏著的有利機會和主要威脅。
四、制定競爭戰略。
各"公司"根據自己對未來市場預測和市場調研,本著長期利潤最大化的原則,制定、調整企業戰略,戰略內容包括:公司戰略(大戰略框架),新產品開發戰略,投資戰略,新市場進入戰略,競爭戰略。
五、職能經理發言。
各職能部門經理通過對經營的實質性參與,加深了對經營的理解,體會到了經營短視的危害,樹立起為未來負責的.發展觀,從思想深處構建起戰略管理意識,管理的有效性得到顯著提高。
六、部門溝通交流。
通過密集的團隊溝通,充分體驗交流式反饋的魅力,系統了解企業內部價值鏈的關系,認識到打破狹隘的部門分割,增強管理者全局意識的重要意義。深刻認識建設積極向上的組織文化的重要性。
七、年度財務結算。
一期經營結束之后,學員自己動手填報財務報表,盤點經營業績,進行財務分析,通過數字化管理,提高經營管理的科學性和準確性,理解經營結果和經營行為的邏輯關系。
八、經營業績匯報。
各公司在盤點經營業績之后,圍繞經營結果召開期末總結會議,由總經理進行工作述職,認真反思本期各個經營環節的管理工作和策略安排,以及團隊協作和計劃執行的情況。總結經驗,吸取教訓,改進管理,提高學員對市場競爭的把握和對企業系統運營的認識。
九、講師分析點評。
根據各公司期末經營狀況,講師對各公司經營中的成敗因素深入剖析,提出指導性的改進意見,并針對本期存在的共性問題,進行高屋建瓴的案例分析與講解。最后,講師按照逐層遞進的課程安排,引領學員進行重要知識內容的學習,使以往存在的管理誤區得以暴露,管理理念得到梳理與更新,提高了洞察市場、理性決策的能力。
商務沙盤實訓心得體會商務沙盤實訓心得(優質19篇)篇十四
為期兩個星期的沙盤實訓就快結束,我們大概重復玩了1次8年,4次6年。不過在幾次的模擬經營,學到挺多東西的,譬如企業經營的戰略,財政預算,也體驗到企業需要的管理人才具備哪些能力。那下面就相信講一下我們小組的經歷,我們6個小組的中的c組,名稱叫霸道有限公司。第一次玩的時候我們廣告費用投放太多了,而且還貸款了民間融資。我們是第一個竟單,所以也有優勢,所以我們廣告效益就提高了,這里,就需要財務總監全神貫注去預算,告訴我們的營銷總監能有多少閑錢給他去做廣告,說明一下,預算真的很重要,沒了預算,可以這么說,企業家在拿自己的錢在燒。在選單的時候還必須計算出哪個成本最低,利潤最高的,某些時候結合財政情況選單,如果沒有慎重選單的話,選了個差的單子,那么你的廣告效益就低了。接下來就要下原料訂單,我們認為不能把錢滯留在沒必要立刻使用的物資上,所以呢,每個季度我們的生產總監都會跟采購總監計算好,商量好,慎重下單,避免材料空余或者材料不足導致生產停止出現產品不足毀約或者攤分的成本就高了。接下來,我們第二年大量投入p3生產線,使p3成為我們的主打產品。在這里,每個部們都需要密集配合,確保按照市場分析的趨勢跟上市場,保證下年的訂單能否完成,保證財政不會出現負債,保證不會花了冤枉錢或者不花提前的傻瓜錢,這都需要我們有一個有力的領導,那就是總裁。游戲中總裁沒必要親力親為,他只需要聽取每個部門的運作的情況,解決部門提出的困難,跟組員分析自己的遠大眼光和目標,個人主要的是有一個淡定從然的魄力,他的一舉一動影響著組員,因為他一垮,整個組的士氣就會下降,不論什么時候,總裁永遠站出來鼓勵組員,不斷自我反省,有錯就道歉,做得好就獎勵組員,這樣才是好的總裁。到最后就是要不要面臨借貸的問題,還是得靠每個部門向財政總監反應,然后財政總監作出報告,總裁再決定要不要借,不要看少一次借貸或者一百萬,那足以定成敗。
好吧,我自己認為這個游戲不過幾個戰略:
1、霸道戰略,勇敢當先,有的在廣告市場爭當大哥,有些在產品開發爭當老大,還有一堆人在認證方面先人一步,當然還有在生產線多人一線的,但是這個戰略需要我們的總裁有遠大的眼光和夠天大的膽子,精明的每個部門密切配合才能得以實現,難度忒大。
2穩扎穩打戰略,就是不跟人家爭第一,排在中間,一步一步為營,有空余的錢做自己的事情,反正不破產就好,熬過了第4年一般都會騰飛的,但是永遠被壓,感覺不好,步驟可能慢,競爭力不夠前者大,但是穩定性是很高的,一般不會說出現破產這等趣事。
商務沙盤實訓心得體會商務沙盤實訓心得(優質19篇)篇十五
學習企業經營沙盤模擬這門課程,是我之前從未體驗過的一種新的學習方式,兩天的學習既緊張又刺激。企業全面管理沙盤實戰模擬訓練改變了傳統課堂灌輸授課方式,通過直觀的企業經營沙盤,來模擬企業運行狀況。這次課程最大的特點是在“參與中學習”,讓我們在分析市場、制定戰略、組織生產、整體營銷和財務結算等一系列活動中體會企業經營運作的全過程,認識到企業資源的有限性,從而深刻領悟科學的管理規律,提升管理能力。在短短2天的訓練中,會遇到企業經營中經常出現的各種典型問題。我們必須和小組其他成員一起去尋找市場機會,分析規律,制定策略,實施全面管理。在各種決策的成功和失敗的體驗中,學習管理知識,掌握管理技巧,提高管理素質。它既能調動學員的主觀能動性,又可以讓學員身臨其境,真正感受一個企業經營者直面的市場競爭的精彩與殘酷,承擔經營風險與責任,在此過程中領悟企業經營管理的關鍵,了解企業管理的解決之道。下面我將2天的模擬進行詳細的闡述:我們小組是第四組,2天中我們整個團隊在一起探討如何在這六年之中使得我們的企業運營的更好。我是在這個企業中擔任財務總監,這是一個很重要的角色,我很榮幸能將我所學的財務管理相關知識在這一次的沙盤上都能夠體現出來,怎樣去算報表,如何進一步的做決策,如何使得我們的資金流不會出現問題等,這些都是財務總監應該做的,稍微有一點決策上的錯誤,都會使得企業面臨一個資金周轉不靈的局面,甚至可能使得企業陷入危機,下面就讓我分析一下我在這次沙盤上財務總監所做的每一次決策:
初始年的時候,我們那時對于如何玩都還不是很上手,在老師的指導之下,我們清楚了游戲的流程,一步一個腳印跟著做,接下來第一年,由于我們計劃按照保守的步驟來運營,所以我在廣告費的投入比較少,因此這一年獲得的定單比較少,使得我們的生產線上的產品無法銷售出去,只能作為庫存,這樣下來我們這一年利潤比較少。到了第二年,我們團隊就進行了商量,加大廣告費的投入,爭取多點訂單,雖然資金方面有點周轉不靈,我們就決定借了短期借款,但是我們在研發新產品上有點操之過急,一年置換了2條生產線,還進行了新產品的開發,這樣我們的資金流出現了問題,這一年我們出現了虧損,但是我們的銷售額有了提高,而且我們在這一年已經打進了全國市場,所以我們接下來的一年無論在產品生產能力上還是在市場定單選擇上有占有優勢,經過第三年的繼續擴大生產,到第四年,我們爭取的訂單比較多,因此銷售收入一下子提高了,到了這一年我們在彌補完以前年度虧損的基礎上獲得利潤。我們繼續良好形勢,第五年按計劃獲得定單,再以銷定產,控制節奏,保證資金流順暢,一切在按計劃運行,最終使我們經營穩步提升。8個小組相比,我們排名第二。
就我自身參加學習和訓練的過程而言得到了以下幾點啟示:首先:團隊中的每個人都必須有很強的團隊意識和強大的凝聚力,這項工作本身就是一項相互配合與在相互幫助中完成的工作,每個人都負有別人不可替代的任務。其次:五個人應分別能熟練的掌握和把握自己的本職工作,同時也要有全局意識,自己的工作能順利的完成并不代表著整體的工作是一個良好的發展趨勢。
商務沙盤實訓心得體會商務沙盤實訓心得(優質19篇)篇十六
總體來說,這次的經歷收獲還是頗豐的,不管在游戲過程中企業的經營結果如何,我還是學到了很多有用的東西,也對企業有了全新的看法,經營一個企業并不是想我們所想象的那么簡單,而是非常復雜需要投入大量精力的一個過程。非常感謝許老師能給我們提供這個難得的機會,讓我們可以自己動手親身去體驗,雖然過程很累,但真的學到了很多東西,也將課本知識與實際聯系起來了,讓我對會計這個方向有了更多的感觸,希望以后還能有機會參與這方面的活動。erp沙盤對抗賽既是一場競賽,也是一種體驗式的互動學習。它融角色扮演、決策分析、競爭合作于一體,提高了現場的實戰氣氛圍,在實踐中培養學生的操作能力,讓人身臨其境,真正感受到市場競爭的精彩和殘酷,體驗承擔經營與責任,在成功和失敗的中體味市場環境的變化的影響,感受如何考慮企業的收益及可利用的資源,權衡利弊,統籌安排。同時懂得不能沒有明確的經營目標而盲目生產,在制定決策前,要計算自身企業的投入和產出。對今后的企業發展方向要做仔細打算,不盲目生產,也不過分保守。
在這次沙盤大賽中我主要負責處理企業的各種財務問題以及資金周轉等問題,通過這次在沙盤上的實際操作,我對企業的經營、整體運作以及財務管理等方面有了新的認識。
首先,一個企業能夠正常的運轉是要以一個協作的團隊為基礎的,每個人都應當明確自己的職責,做到各司其職,互相配合。
其次,作為主管財務方面的人員,應當在經營初期做好財務準備,核對賬面的實際情況,了解企業目前的財務狀況,做好財務分析幫助ceo明確企業決策的可實施性。同時還應當把好財務關,哪些資金可以動,哪些資金不可以動應當做到心中有數,避免出現資金周轉不開的重大失誤。
再次,應當做好充分的市場調查,明確市場的發展趨勢,資金的流轉暢通以及對原材料需求的準確預測才能保證企業正常的運轉。
我覺得這次的沙盤實際操作讓我學到了很多東西,在會計方面,一個企業在財務方面的管理是很復雜的,并不是我們在書本上所學到的那么單一的,而是要和實際結合起來,將各方面的知識綜合運用。同時,在賬務上要做到準確、精確,因為財務是企業進行決策時最重要的參考,如果連自己企業的賬都做不清楚就更不用談企業的盈利問題了。我覺得自己作為財務總監的角色在這方面出現了失誤,由于課前準備不充分導致企業在經營過程中賬務方面出現了很多問題,這是我的失職,但這同時也讓我認識到了財務人員的重要性。另外,另一個讓我印象深刻的是團隊之間的合作問題,每個人都應該堅守自己的崗位,擅離職守不對越權管理也是可以的,如果企業的內部人事結構混亂的話,這個企業無論底子有多好也是沒有辦法正常經營下去的。
企業的正常運作,包括了生產、銷售、財務、會計等多個方面,這就要求管理者要具有完整的知識結構,只有這樣,管理者才能從雜亂的信息中篩選出有用的信息。當然,完整并不等于面面俱到,因為面面俱到是不現實的,作為一名出色的管理者更應該是有所特長,同時對其他方面都有所了解。
商務沙盤實訓心得體會商務沙盤實訓心得(優質19篇)篇十七
20xx年x月8號,9號我們做了erp沙盤實訓,自從完成了實際操作后,我深深的體會到,要經營企業并不是想像中的那么簡單。其中要考慮很多的東西,特別是ceo,作為一名企業的決策者,很可能一個計劃沒做好就將面臨非常大的困難。在做每一個決定的時候,我們一定要進行充分詳細的調查分析,而不能憑主觀臆斷來盲目指令。
對于我們這些尚未完全走出校園的人來說,這是件既讓興奮,又會有點擔心的事情。在剛開始時,大家都是一樣,都在擔心究竟該怎樣經營下去,才不會讓企業破產。起初大家確實對實習程序安排的混亂有所抱怨,現在看來,這只是由于對規則的不了解造成的,如果在開始的時候,能夠靜下心來,仔細閱讀發下來的相關資料,問題便能迎刃而解!erp實訓開始,我們是分6人一小組,其中ceo1名,財務總監1名,財務助理1名,采購主管1名,營銷主管1名,負責生產運營1名。當我被推選為擔當ceo一職時,我其實有點擔心。作為一名ceo,不僅要對公司上下所有的事務承擔起責任,特別是在公司的啟動階段,而且還要對公司運營的成敗負責。雖然只是模擬的生產經營,但還要和其他組競爭,同時也希望我們的企業能經營好,還有著同學給予的一份信任,于是就有了一點壓力。
在經營過程中,我們遇到了資金不足、產能不足或過剩、如何進行市場開發和產品轉產、如何合理打廣告接生產單等一系列的問題。這些情況都是我們在現在的生活中所沒有接觸過的.問題,在操作的過程中就不免做出了一些不很合理的決定:未能及早開發新產品、投資生產線的改造,廣告費用投資偏重失調甚至空投,等等。結果接手企業后連續兩年虧損,第2年竟然到了總資產價值只有19個幣的地步,瀕臨破產。不過在出現問題后,我們都有好好的思考我們虧損的原因:剛開始的時候沒有好好的做年度支出預算和收益預算,致使帶來了一些不必要的開支。
分析這些問題,找出原因后,我們立即改變以前的保守策略,大膽地打出廣告,多接產品訂單,結合自己企業的生產能力,加大交易量,盡量多地獲取利潤,同時進行合理數量貸款,這才扭轉了資金周轉不足的問題,開始改變了這個企業的運營情況,由以前的連年虧損變為盈利。在大家的共同努力下,我們開始慢慢地上了軌道。
沙盤模擬結束了,我們隊只得了個第四名,七個隊伍中居中。成績雖然不太理想,但我不會因此而灰心,畢竟這只是模擬經營的實訓。雖是沙盤操作,但我卻從中學到了非常多的東西。我認識到我和其他人一樣都很平凡,我沒有什么比別人強很多的地方,很多方面都需要學習,都需要向別人請教,我想只要我努力奮進,今后我一定可以發展的更好。
通過本次的實訓我對erp企業資源計劃系統有了一個更深刻的認識和了解。我體驗了一個制造型企業管理者的工作本職,對于企業運營環節更加了解,對實際工作起到了引導作用。我深刻的體會到生產制造企業的運作流程。營銷,生產,采購,財務,環環相扣,息息相關。任何一步都不能出差錯。熟悉了各個模塊的過程。生產部分的計劃根據市場訂單,與生產能力相平衡,主要還是搞有限生產能力平衡。主生產計劃排定后進行物料需求計劃的計算,接著采購原料。還要時刻計算資金的流動。
從這整個過程中我汲取了很多經驗,我將會繼續認真的學習,以使自己以后能夠在真正的企業經營中立于不敗之地。總的來說,工作既是程序性十分強的,而又可以從中發現很多樂趣的。通過這次實訓,不僅培養了我的實際動手能力,增加了實際的操作經驗,縮短了抽象的課本知識與實際工作的距離而且還讓我對不論是策略的制定,還是信譽的建立,或者是其他各種相關的計算以及團隊的合作等方面都有了更具體更深刻的了解。
產制造企業的運作流程。營銷,生產,采購,財務,環環相扣,息息相關。任何一步都不能出差錯。熟悉了各個模塊的過程。生產部分的計劃根據市場訂單,與生產能力相平衡,主要還是搞有限生產能力平衡。主生產計劃排定后進行物料需求計劃的計算,接著采購原料。還要時刻計算資金的流動。
從這整個過程中我汲取了很多經驗,我將會繼續認真的學習,以使自己以后能夠在真正的企業經營中立于不敗之地。總的來說,工作既是程序性十分強的,而又可以從中發現很多樂趣的。通過這次實訓,不僅培養了我的實際動手能力,增加了實際的操作經驗,縮短了抽象的課本知識與實際工作的距離而且還讓我對不論是策略的制定,還是信譽的建立,或者是其他各種相關的計算以及團隊的合作等方面都有了更具體更深刻的了解。
實訓雖然只進行了兩天,但我仿佛真實地經歷了六年的企業運行。實訓是每一個學生必須擁有的一段經歷,它使我們在實踐中了解社會,讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,也打開了視野,增長了見識,為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎在這兩天里,我著實受益匪淺。
商務沙盤實訓心得體會商務沙盤實訓心得(優質19篇)篇十八
模擬經營充溢了挑戰,各公司管理層將依據市場信息確定公司的市場定位和競爭策略,由于各家公司選擇的競爭策略和運作實力各不相同,競爭態勢此消彼長,最終塵埃落定,盈虧分明。
培訓班中每6名學員成立一個公司,分任總經理、財務經理、銷售經理、人力資源經理,生產部經理、研發部經理(課程不同,角色設置相應改變)。共形成4—6個相互競爭的模擬公司,連續從事三至四期的經營活動。學員在兩天的模擬訓練中,將切身體驗企業經營中常常出現的各種典型問題,他們必需和同事們一起去發覺機遇,分析問題,制定決策并組織實施。沙盤實戰模擬,課程訓練的九個步驟:
首先,學員將以小組為單位建立模擬公司,注冊公司名稱,組建管理團隊,參加模擬競爭。小組要依據每個成員的不同特點進行職能的分工,選舉產生模擬企業的第一屆總經理,確立組織愿景和使命目標。
當學員對模擬企業所處的宏觀經濟環境和所在行業特性基本了解之后,各公司總經理組織召開經營會議,依據公司戰略支配,作出本期經營決策,制定各項經營安排,其中包括:融資安排、生產安排、固定資產投資安排、選購安排、市場開發安排、市場營銷方案。
任何企業的戰略,都是針對肯定的環境條件制定的。沙盤訓練課程為模擬企業設置了全維的外部經營環境、內部運營參數和市場競爭規則。
進行環境分析的目地就是要努力從近期在環境因素中所發生的重大事務里,找出對企業生存、發展前景具有較大影響的潛在因素,然后科學地預料其發展趨勢,發覺環境中隱藏著的有利機會和主要威逼。
各“公司”依據自己對將來市場預料和市場調研,本著長期利潤最大化的原則,制定、調整企業戰略,戰略內容包括:公司戰略(大戰略框架),新產品開發戰略,投資戰略,新市場進入戰略,競爭戰略。
各職能部門經理通過對經營的實質性參加,加深了對經營的.理解,體會到了經營短視的危害,樹立起為將來負責的發展觀,從思想深處構建起戰略管理意識,管理的有效性得到顯著提高。
通過密集的團隊溝通,充分體驗溝通式反饋的魅力,系統了解企業內部價值鏈的關系,相識到打破狹隘的部門分割,增加管理者全局意識的重要意義。深刻相識建設主動向上的組織文化的重要性。
一期經營結束之后,學員自己動手填報財務報表,盤點經營業績,進行財務分析,通過數字化管理,提高經營管理的科學性和精確性,理解經營結果和經營行為的邏輯關系。
各公司在盤點經營業績之后,圍繞經營結果召開期末總結會議,由總經理進行工作述職,仔細反思本期各個經營環節的管理工作和策略支配,以及團隊協作和安排執行的狀況。總結閱歷,吸取教訓,改進管理,提高學員對市場競爭的把握和對企業系統運營的相識。
依據各公司期末經營狀況,講師對各公司經營中的成敗因素深化剖析,提出指導性的改進看法,并針對本期存在的共性問題,進行高屋建瓴的案例分析與講解。最終,講師根據逐層遞進的課程支配,引領學員進行重要學問內容的學習,使以往存在的管理誤區得以暴露,管理理念得到梳理與更新,提高了洞察市場、理性決策的實力。
沙盤模擬訓練的最大特點就是"在參加中學習",強調"先行后知",以學員為中心,以提升實戰經營管理水平為目標。
商務沙盤實訓心得體會商務沙盤實訓心得(優質19篇)篇十九
通過這一學期的學習,我對erp沙盤模擬有了一定的了解。它是一個以管理會計為核心的信息系統,識別和規劃企業資源,從而獲取客戶訂單,完成加工和交付,最后得到客戶付款。它是從mrp(物料資源計劃)發展而來的新一代集成化管理信息系統,它擴展了mrp的功能,其核心思想是供應鏈管理,它跳出了傳統企業邊界,從供應鏈范圍去優化企業的資源,是基于網絡經濟時代的新一代信息系統。它對于改善企業業務流程、提高企業核心競爭力的作用是顯而易見的。它的實質就是如何在資源有限的情況下,合理組織生產,力求做到利潤最大,成本最低。沙盤即是使用平面或立體模型模擬真實情況,使人對所關注的問題了然于胸,從而運籌帷幄,制訂決策。“erp沙盤模擬”中的“沙盤”就是將erp中涉及到的一些概念具體化,實際化,并由參與的人員進行“角色扮演”模擬運營。在沙盤之上,企業的現金流量、產品庫存、生產設備、人員實力、銀行借貸等指標清晰直觀。
首先我們經過了手工沙盤的模擬練習對erp有了初步的了解,然后在電子沙盤演練過程中更是充分體會到了erp獨特的魅力。手工沙盤相對來說還是比較容易的,不像電子沙盤每一步都要經過提前的準確預算,否則出問題是不可悔改的,可能會出現一步錯滿盤皆輸的局面,更加的謹慎小心,也充分體現了組員的素質及團隊的配合。手工沙盤在工程中還是比較輕松隨意的,老師先帶領我們玩了一年,懂得了流程,接下來的五年我們在摸索中總結經驗,當中也會有投機取巧的地方。但在電子沙盤工程中,你沒有作弊的機會,每步都要爭分奪秒,精準無誤。在經過了手工、電子沙盤的練習,我也學到了很多知識,感到很精彩。
我在我們組里面擔任的是采購總監的職務。通過練習對采購方面有了一些認識。采購總監的職責是把好每一個原材料的關。要知道整個運作過程都是在生產產品然后賣產品,在生產的時候我們采購就得與生產總監商量好什么時候需要原材料就得提前購買。p1,p2原材料提前一個季度購買,提前兩個季度下定單;p3,p4原材料提前兩個季度購買,就得提前三個季度下定單,必須把這些都記牢了不然就會延誤生產,進而延誤交貨,如果延誤交貨就得扣除相應的違約金,這樣權益就會降低,我們整個團隊就會受到損害。我們采購總監除了要跟生產總監做好配合之外我們還要與財務總監做好配合,財務總監每年都要做一個財務上的預算,所有進出款項都要一清二楚,我們購買原材料花的錢都要通過財務總監的預算進行撥款的,一個企業要運行的好就得有章有序,erp也是如此,這是我在練習中感悟到的。營銷總監跟我們關系也很重要,每一年初他們都要接一年的訂單,一年能生產幾個產品我們就要采購多少原材料,準確的預計出所需要的原材料,既要保證生產又不能使原材料積壓,減少了流動資金的數量,合理的利用每一筆錢,做好每一筆投資。這些都是環環相扣的,除了營銷,ceo也要很關注采購,就是怕出任何差錯,從這兒看來,團隊協作還是非常重要。
參加了這么長時間的練習,最令人頭疼的就是采購時的原材料什么時候下單,什么時候購買,如果是單一產品還可以搞清楚,如果ceo說我們這次做復合產品,就是開p1,p2產品,或者開p3,p4產品我就會痛苦,所以干這個職務一定要小心細心。還有就是中間轉產,我們的生產線有手工,半自動,自動,柔性之分,柔性轉產是不需要周期的可以直接下定單,再購買原材料,但是其他三種生產線都需要周期,這時就得慎重慎重再慎重了,計算好時間,不要出任何小錯誤了。
通過與組員的合作也積累了一些經驗。我們是作為一個整體一定要有團結意識,只有有了好的合作我們才可能有好的成績,制定出符合公司發展的長遠計劃。我們一定要在開始前進行一個預算,根據市場占有率的分析制定好計劃,看要把公司發展的重點放在那種產品的生產上,并且一定要制定出公司前三年的計劃。在起始年的時候一定要做好廣告費的投入,爭取能夠選到好的訂單。同時在市場的開拓,產品的研發、認證在資金允許的情況下也要進行,這樣才更有利于和別的公司競爭。生產線的更新要和產品研發同步盡量減少生產的成本,并且使生產線的利用效率達到最大。總之各個部門一定要合作,在生產能力允許的情況下拿到好單,順利的完成生產任務,盡可能的不要違約,既損失了錢也損失了自己的商譽。財務總監一定要做好小組的賬目,使我們能更好的了解到小組的現金以及所有者權益的狀況,針對小組的情況預計小組的生產線的更新,產品研發以及市場的開拓同時也要保證我們的資金能夠維持小組的正常的運轉。要注意小組的債務狀況,資金的使用,盡量使小組在一年的還款的壓力不要太大。
我們在具體的操作的時候有不少值得表揚的地方,我們在每一年的年初都會進行一次簡單的預算,大致的計算我們這一年的流動資金,在資金不足的情況下我們會提前想好辦法幫助小組渡過難關。而且我們在討論的時候氣氛很活躍,大家都能夠發表自己的想法,最后再經過討論確定好最有利于小組發展的方案。大家都能各司其職,但也同時兼顧到別的組員的情況,使得進程能夠盡量的加快,為下一年的預算擠出較多的時間。但是我們也出現了一些失誤,使得我們在經營到第三年末的時候出現了一些不好的情況。首先,我們雖然做了一定的預算,但是目光不夠長遠,沒有考慮到公司以后主要的發展方向;其次,在生產線的更新上,我們雖然有很好的生產能力,但卻不能充分的利用,過早的投入柔性生產線既占用了我們大量的資金又增加了折舊的金額從而減少了我們的所有者權益。好像每次第三年都是一個坎兒,只要挺過往后就會逆轉,不得不說我們做的營銷總監能力很強,總能出其不意。
在我們的練習賽中組間交易被我們發揮的淋漓盡致,當小組中出現剩余或短缺時,組間交易就會火熱的開始。每個小組都會有自己的間諜,這個很有意思,大家都充分發揮智慧獲取相應的情報,這對小組的發展也起到作用。在手工、電子沙盤模擬中,我們小組都獲得了第一名,這是我們共同努力的結果。
通過此次的erp沙盤模擬對抗課程我有一個最大的感受,就是“決策是如何影響結果的”,以及在市場中你要熟悉它的“游戲規則”并且認真地遵守這些規則。“數據很重要”在我的腦海里也留下了深刻的印象。我了解了企業的經營運作過程,樹立了良好的全局意識,認識到了erp系統在企業管理中的重要作用。我從實訓課程中學到了很多書本上沒有的東西,為步入社會順利開展工作打下了堅實的基礎。還從而領悟到,游戲就是生活,每個人應做好自己的人生規劃,不要走一步算一步,做好每一天,為以后的成功鋪下基石。機會總是給有準備的人的!