培訓心得體會能夠幫助我們反思自己的學習過程,并找到進一步提升的方法和途徑。這里有一些關于培訓心得體會的范文,希望能夠給大家帶來一些靈感。
新老師教育培訓心得體會范文(18篇)篇一
20xx二班英特爾未來教育的培訓課程已接近尾聲,緊張而忙碌的學習使我從完全不懂到深刻理解,感覺自己得到了很大的提升。這次的學習與往常的計算機培訓不同,以往的計算機培訓更注重計算機操作的技能,而此次培訓強調的是信息技術與課程的整合,在學習中受益很多,包括怎么去引導學生更好的去接受知識,去探究問題,激發創新思維等。
整個課程的培訓中,我們聽不到太多的講解,聽到的只是教師簡單提示和啟發,體驗到的是交流之后的自我創作。在培訓過程中,作為學員的我們,要充分發揮自身的能力,動手動腦,構思探討,修改、匯報,結對共享。這幾天的學習,整個過程就是緊緊圍繞單元計劃的修改和完善而進行的.合作探究的過程,英特爾未來教育所倡導的自主、合作、探究的學習方式都得到很好體現,這是中國未來教育大的趨勢。
英特爾未來教育的教育理念和教育思想告訴我們,教師要拓展創造思維,具有敏銳的觀察力和豐富的想象力,突破傳統觀念的束縛,提高教學的基本技能以及查找資料能力,具有扎實而淵博的知識,廣博的視野,還要掌握吸收新知識和創造新知識的方法,并善于綜合、交叉、運用,從而達到讓學生發揮創造力,擺脫課堂束縛,提高自主學習的能力。要從學生的認識經驗,認識水平,學生的角度去思考問題,用學生的思維方式去尋求答案,充分的調動學生的思維能力和認識水平,讓學生自主學習,自我評價。
我進一步認識到作為我們當代的教師,我們不僅要有扎實的教學基本功,較高的業務素養,更要不斷嘗試新的教學方法,充分利用現代教育技術和手段,在現有課程基礎上改進教學,把計算機作為教師和學生學習與創造的工具。
這次學習雖然很辛苦,但有這么多收獲還是很值得的。它讓我感覺了團隊的重要,團隊的團結更重要。我們教師要緊跟時代步伐,不斷學習,不斷豐富我們的知識,更好地為我們的教育教學服務!
同學們團結協作,互相幫助,能者為師,共同享受克服困難后的喜悅,有利于提高學生非智力因素。信息技術與作文教學整合,革新了傳統的語文作文教學模式。比如:有些作文任務不必讓學生當堂完成,可以讓學生到圖書館查資料,可以實地調查訪問,可以瀏覽網絡資料,給學生充分思考和準備的余地。
現代信息技術的使用,使傳統的教學方法和教學手段發生了根本的變革,體現了現代教學的強大優勢。但現代信息技術運用于教學仍處于一種初級階段,還沒有形成一套比較完整、嚴密的理論體系,因此,我們處在教學一線的教師,作為現代技術的真正使用者,應該敢于嘗試、探索,為優化語文課堂教學,為促進素質教育的改革貢獻自己的一份力量。
實踐證明,“英特爾未來教育”項目的培訓,不僅促進了教師教學理念的更新,也大大提高了教師應用信息技術的能力。這次培訓,不僅僅是一門課程的學習,更重要的是陳舊教育觀念更新和全新教育理念確立的過程。不僅學到了很多有用的知識與技能,計算機應用技術能力得到很大提高;更重要的是明白了怎樣才能將計算機技術合理地融入自己的教學中,使之轉化為教學工具,以進一步吸引學生激勵學生,在拓展自己教學創造力的同時培養和發展學生的創造力。在教學實踐中,能自覺地把全新的教學設計理念滲透到學科教學中,并加以創造性的應用,真正將信息技術整合于學科教學之中,培養學生創新精神與實踐能力,取得了較好的成效。
總之,通過這次學習,雖然辛苦但快樂,快樂是因為又積累了許多新的經驗和知識。
新老師教育培訓心得體會范文(18篇)篇二
首先,感謝人社局、教育局及黃驊市教師進修學校組織了這次xx黃驊市入職教師培訓,還要感謝呂橋鎮周青莊中學的支持。聽罷呂維智老師,遲希新博士,張榮華老師及李成武老師的精彩講座,頗有“聽君一席話,勝讀十年書”的感覺。因為自己剛剛結束學生的身份,就承擔起教師的使命,一時有些摸不到頭腦,聽過四位老師的課程后,明白了如何給自己確立一個明確的目標,如何教好學生以及許多之前困惑我的問題,非常感謝四位老師的點撥,確實讓我受益匪淺。現在結合幾位老師的培訓內容及自己的反思,我想淺談一下自己對如何做好一名合格的教師的理解。
一、熱愛教育事業,熱愛學生。我們選擇教育事業,首先要對它有激—情,正如呂老師所教導的那樣“激—情澎湃的老師永不老”;有一個明確的目標,即把書教好,積極對學生進行智育、德育的引導。干一行,愛一行,尤其是教育這門特殊的行業,被人們稱為心靈塑造的工廠。我們干的出色,不僅是對學生負責,對自己負責,更是對國家負責,少年強則中國強。學生是學習的主體,是我們教學的對象,愛學生除了課堂上的諄諄教誨,還要關注學生平時的心理變化,及時疏導,我們要確保學生無論在學習上還是在生活上都有一個良好的心態。
二、了解學生年齡特征,學習習慣,因癥下藥。教師是為學生的師,我們要充分了解他們,分析他們,以取得應對方法。以初中生為例,這個年齡學生處于叛逆期,常會陷入一種消極的狀態,而且學習上大都被動,此時,我們們就要想辦法,在課上多說贊美的話,多鼓勵,以增強學生信心,提高他們的學習興趣,熱情。除此之外,規定學習任務,以使他們明確要學的是什么。
三、提高教師自身專業素養。身為教師,我們要確立一個終身學習的概念,肚子里有貨才好往外吐。多讀書,多反思,在教學過程中學會優化教材,優化課堂結構,優化教學細節,以最硬的教學成果使每個學生日有所進。我這兩天最受益的一句話就是呂老師所提到的:“好課永遠是下一課。”充足的準備加上積極的反思是提高教師教學素養必不可少的條件。
四、嚴慈并濟。根據幾日來教書的感受,我發現作為一名教師,對學生表示關心、關愛的同時,還要有一定的距離感,權威性,否則學生就會對本門課程得過且過,因此我們要嚴慈并濟。
五、認真負責的態度。我們要求學生有好的學習態度的同時,教師也要對教育事業有一個認真負責的態度。這種態度除了體現在關心學生外,還體現在要積極備好課,上課前充分分析參考資料,歷年中考試卷,抓出重點,這樣就能在上課時有目的的講課了。我在周青莊中學的老師身上學到了這種認真負責的敬業精神,今后我也會秉承這個傳統,對學生,對自己,對國家負責到底。
六、虛心向其他老師請教。除了自己備好課外,我們還應該多聽課,尤其像我這種新人,有效的教學方法還沒有掌握,我就要多向其他老師請教,看他們是如何掌控課堂的,交流經驗,這一定會把我的教學推向另一個層次。
幾日的培訓加上幾日的教學經歷讓我體會了為人師的奉獻,我要向所有的老師說一聲:老師,您辛苦了!我相信通過自己的努力加上周青莊學校的培養,我一定會成為一名合格的教師的!
謝謝!
新老師教育培訓心得體會范文(18篇)篇三
職工教育培訓工作按照學院職工教育培訓計劃的要求,在中心(學院)領導班子的正確領導下,在各部門的全力配合下,全面抓好教師隊伍建設,提高管理人員的綜合素質和管理水平,抓好專業技術人員的技術培訓,抓好“雙師型”教師隊伍的建設,作好“教師轉型”培訓工作,提高專業技術人員的崗位適應能力,立足崗位全面推行全員培訓工作,取得了良好的效果。以“爭創學習型企業,爭做知識型員工”為契機,以推行學時、學分管理辦法為手段,加快了中心(學院)向學習型企業邁進的步伐。一年來我們主要開展了以下幾方面的工作:
一、有計劃、有重點地開展全員培訓工作。
(一)管理人員培訓。
1、a級管理人員。
全年培訓人數7人,培訓合格率達100%。
2、b級管理人員。
全年培訓人數36人,培訓合格率達100%。
3、c級管理人員。
全年應培訓人數為18人,16人完成c級管理人員公共必修課程培訓,完成率為89%。
(二)專業技術人員的培訓。
全年培訓人數30人,培訓覆蓋率達100%。
(三)一線員工全年培訓人數88人,培訓覆蓋率達100%。
二、一線員工持證上崗與培訓情況。
(一)一線員工88人,其中81人持有技術技能等級資格證書,新進崗人數7人,7名員工崗前培訓100%。
(二)教師轉型培訓。
1、為加強中心(學院)“轉型”師資隊伍建設,提高教師技能訓練和教學指導能力,一線教師88人,參加轉型培訓人數為50人,占一線員工教師的57%。其中20__年4月和10月選派18名一線教師到寧波職業技術學院進行教師教學能力培訓,培訓結束后,18名老師均取得結業證書。7月15日—20日3名一線教師到西安參加高職高專精品課建設培訓研討班。5月和6月選派6名一線教師到六盤水供電局、貴陽供電局、安順供電局、貴陽發電廠進行生產現場掛職實習。實習結束后各單位對其工作表現和專業能力做出綜合考核評議,回單位上公開課。
2、為了充分發揮仿真部變電仿真和火電仿真系統運行的能力,__年_月_日至_日_位一線教師利用暑假時間參加了崗位培訓,成績合格。
3、為了提高教師的業務水平與多元化發展需要,__年_月_日—_日動力系4名一線教師到新華電腦學校進行軟件autocad應用培訓。
(三)教師到生產單位實習。
為了提高廣大教師從事職業教育的教學能力我單位派出20名一線教師到生產單位現場實習鍛煉。6人到貴陽發電廠進行發電廠運行、檢修、調式實訓,3人到六盤水供電局、貴陽供電局、都勻供電局進行電氣設備調研調撥,2人到清鎮供電局進行服務營銷實習,其余老師根據自己所教授的專業分別到其他電廠和供電局進行實習。實習結束后,各實習單位對每個老師的工作表現和專業能力做出了綜合考核評議,老師們回單位后按要求公開上課。老師們的感受很多,在實習過程中老師們學到了現場突發事件的處理方法,對一些實操也有了更進一步的認識和了解,受益匪淺,對他們今后的教學工作幫助很大。
新老師教育培訓心得體會范文(18篇)篇四
得有很多人說過,教師是天底下最光輝的職業,之前記得,如今懂得。很榮幸我成為了這一光輝職業中的一員。“十年育樹,百年育人”踏上了三尺講臺,也就意味著踏上了艱巨而漫長的育人之旅。
懷著期待與欣喜,我參加了為期兩天的“20xx新入職教師培訓”。“期待”是因為步入新的工作崗位,對新的環境和美好的未來充滿期待;“欣喜”是因為我感受著各級領導對新老師的深切關懷。入職培訓的課程豐富而實用,包括北京教育學院遲希新教授的專題講座《一線教師專業發展路向》。黃驊進校張榮華老師的專題講座《教師心理健康教育》,黃驊進校李成武老師的信息技術培訓《網絡資源的收集與處理》,特級教師呂維智老師的專題講座《在教育教學中修煉》。
短短兩天的培訓學習,讓我受益匪淺,培訓的這些老師的發言中沒有太多華麗的詞匯,卻流露出一種樸實真誠,勤奮敬業的工作態度,他們講授的都是實實在在的值得自己去細細體會與“消化”,下面就遲希新教授和呂維智老師的專題講座談一下自己的心得體會。
遲希新教授的講座內容是《一線教師的專業發展路向》,談到這個內容,他總結了四大方面,一是教師緣何關注自己身的專業發展:二是教師專業發展的內涵和特征;三是教師的角色定位與專業發展路徑;四是設計最好的自己,成就幸福的自己。遲教授的每一句話都發人警醒,耐人尋味,就自己的理解,談一下感受。在另一個方面我認為最讓我受益的是提到的“職業倦怠問題”,這對我們新老師來說是提前打了預防針,讓自己能夠正確的對待工作。在提到專業發展的內涵和特征的問題上,遲教授總結的“教師”——1把握教育規律,通曉教學原則2了解學生心理發展和年齡特征3擁有豐富的教育教學經驗,我認為給自己定了航標,沿著這個路向去前行,實現自身價值。在第三個方面專業發展路徑中,讓我學習的是教師專業發展的幾個“一點”——多讀一點書,多寫一點東西,多參加一點競賽,為外語學習投入一點時間,多一點自己學歷提高的思考,這幾個“一點”為新教師提出了要求,要做一名終身學習型教師,做一名能夠不斷適應新知識,新問題,新挑戰的老師。
通過本次培訓,我明白了,作為一個教師,不僅是個教書育人的老師,更應該成為一個研究者,我們要堅持創新,在教學中發揮自己的聰明才智,爭做教學發展的弄潮兒。
新老師教育培訓心得體會范文(18篇)篇五
教學是一門藝術,一個優秀的教師絕對是一個合格的演員。在課堂教學中,教師的一個眼神、一個肢體動作有時候比起教師自身說一大段話效果要好得多。授課教師的教學藝術不得不讓人嘆服,他們的教學策略不得不讓人大開眼界。
耐心、等待、欣賞。
一個好的教師要有足夠的耐心。課堂教學中有時候需要耐心地引導,更需要教師耐心地等待……,也許這一次引導、這一次等待、這一個欣賞的眼神、這一個表揚的動作將會激發出一個孩子奮發向上的學習熱情。他們講授的英語課注重讀,耐心地傾聽學生多樣地讀;他們講授的語文課也注重讀,耐心地傾聽多種方式的讀、有情感地讀。幾位老師精彩的課堂,無一不是耐心、等待、欣賞、表揚的綜合。
他們的課堂注重學生的活動,利用歌謠、順口溜、游戲吸引學生注意力,及時的表揚和評價貫穿于整個教學課堂,學生學習興趣高昂,效果很好。
多媒體。
課件。
集圖像、聲音、交互于一體,更能使學生增強記憶。多媒體課件的精美制作、合理播放,收到了的良好效果。
精彩一詞是聽課老師們對授課專家的教學一致的評價,評價過后,感觸頗多。就我而言,看到的不僅是差距,更看到了一個在教學實踐中慢慢成長的我,一個嶄新我。
有所觸動,才有所進步。通過這次“陽光師訓”活動,我體會到了教學猶如藝術,是一條漫長而艱辛的道路,人們時常說“要給別人一碗水,你就得備一桶水”、“臺上一分鐘,臺下十年功”,這些易懂的話語卻蘊含著深刻的道理。作為一名年青的鄉村教師,教書育人的道路還很長,我需要學習的地方、需要掌握的現代教育技術還很多。從今天開始吧,充分利用好身邊的資源、利用好現有的條件不斷學習,不斷提高。我雖然不能做的最好,但我可以做得更好。
今年十月,市教育局舉辦的“陽光師訓”活動巡回到我縣,這次“陽光師訓”活動的最大特點就是對準課堂教學,來自全市十多個區縣優秀教師精彩的課堂教學活動,這為我們提供了很多有益于提高課堂教學效果的寶貴經驗。作為一名參參訓教師,我感覺受益匪淺。
在我所聽的這幾節課中,有這樣一節英語課。教者是北關中學的馬文艷老師,教學內容是七年級上冊中的第七單元“howmucharethesepants?”聽完這節課,我最大的感受便是“新”,很受啟示:
傳道授業解惑乃教師的職責所在,然而,親其師才能信其道。在教育教學過程中,教師與學生的關系直接影響教學效果,因此建立良好和諧的師生關系是非常必要的。在這節課一開始,馬老師便面帶微笑向學生做了。
自我介紹。
:“mynameismawenyan,i’mfrombeiguanmiddleschool.”簡短的介紹以及招牌式的微笑,很快就拉近了師生間的距離,也為下面的師生教學互動鋪平了交流的平臺。俗話說,良好的開端是成功的一半。雖說這是一個微不足道的細節,但它在教學中的作用卻不可小覷,可惜我們平時卻很少有教師能夠做到。由于開始便拉近了師生距離,再加上整個教學過程中,馬老師始終與學生相互交流學習,即使糾錯也是以商量的語氣。比如在學生自學完單詞后老師的檢測中,“example”這個單詞學生讀得不夠準確,馬老師就將這個單詞單獨列出來,并配以音標,讓學生再次根據音標逐個拼讀。就這樣,在老師的引導下,學生們即使改錯,也認為是教師和自己共同學習的結果,絲毫沒有出錯的尷尬與難為情,同時自然將教師的提議欣然接受。不得不說,和諧融洽的師生關系在本節課的成功上起到了舉足輕重的作用。而這節課中,維系師生融洽關系的則是馬老師那自始至終的可人微笑。
由此我想到,教學是一個教師的教與學生的學雙向互動的雙邊活動。學生樂于學,才能學得好。因此,對于我們教師而言,平時就應該與學生多做接觸,了解學生的喜怒哀樂,興趣愛好,多關心他們,不僅要成為他們的良師,更要成為他們的益友。只有這樣,學生才能愿意學習并樂于學習。當然,在學習的過程中難免有學生會出錯,這時一定不要訓斥和指責,要注意糾錯的技巧,保護學生學習的積極性。有的教師,容忍不了學生學習過程中一些小錯誤,動輒嚴詞批評,對學生的學習興趣大大挫傷,這是萬萬不可取的。
說這點新,是因為學生主體的教學理念雖然提了很長時間,但我們能真正應用到課堂上的教師卻很少,特別是整個課堂能貫穿始終的就更是寥寥無幾了。而馬老師的這一做法無疑為我們提供了很好的示范。
例如在教學課文之前先進行的是新單詞的學習。與傳統的單詞學習方式完全不同,馬文艷老師并沒有按部就班的教學生讀寫,而是讓學生們先用幾分鐘的時間自學新單詞。由于學生們有一定的英語基礎,大部分新單詞的學習還是比較容易的。幾分鐘的自學之后,像“sweater,shorts,pants,shirt”等這些單詞學生很快就能夠準確地讀出來。當然也有個別單詞學生讀的不夠準確。例如“example”這個單詞,學生自學時就遇到了小小的困難。而這時候,馬老師則只是一個循循善誘的引導者。她讓學生根據已有的音標知識,先找出該單詞中的元音字母,標出正確讀音,然后再將與漢語字母發音相似的輔音加入其中依次拼讀,很快的,“攔路虎”就被解決掉了。為了讓學生們掌握更牢固,馬老師讓同學們以個人、小組、集體等不同形式分別朗讀,以當堂消化。接下來的句型訓練也是。先由教師扮演售貨員,同學們扮演顧客,進行對話練習“canihelpyou?”“iwanta/an/apairof….howmuchis/areit/they?”“it’s/they’re…dollars.”在和幾名同學對話之后,學生們便進行相互之間的練習。大量的對話,學生們的新知識不知不覺就掌握了。
縱觀整個課堂,我們只能看到學生們饒有興致地自己拼讀識記單詞,角色表演對話,學習的主體地位充分體現,絲毫沒有學習的壓力,而教師只是一個循循善誘的引導者,完全沒有我們所謂的“教師權威”。這樣寬松的課堂氛圍,學生們如魚得水,在知識的海洋中盡情遨游。
這節課中,馬文艷老師無論是教學單詞還是語法學習都采用了“先學后教、當堂訓練”這種教學模式。單詞學習中是先讓學生自己根據已有的音標知識來試讀單詞。有個別單詞學生一時讀得不夠準確時,教師再加以修正。這樣下來,學生大多數單詞都是通過自己努力而獲得的新知識,因此有著很強的成就感。再加上是學生自己學習的成果,所以學習效果就比較好。在學習之后,馬老師又利用多媒體,播放課文中有關單詞的圖片,對學生的單詞掌握進行當堂訓練和考查。有了直觀教具的輔助,學生們更是情緒高漲,單詞記憶也在很短的時間內得以完成。而在教學課文的時候,馬老師則是先自己和學生互動練習,以作好示范,然后讓學生兩人之間,小組之間大量練習有關對話。待學生們熟練之后,再讓部分學生來進行表演。所謂熟能生巧,由于學生之間已經進行了一定的訓練,部分學生進行表演之后,大多數學生都表示出極大的熱情,再加上教師的適時引導和鼓勵,整個課堂呈現出濃濃的學習氛圍。個人之間,小組內外,班級舞臺上,學生們亦學亦樂,教學任務也在不知不覺中得以完成。在課堂最后,馬老師再以多媒體方式出示幾道有關本課內容的練習題,主要是針對學生易出錯的地方,例如:howmuch___(is/are)thepants?they__(is/are)30__(dollar/dollars).通過這樣當堂訓練的方法,學生的知識再次得以鞏固。
這是一節成功的課,如果沒有平時的鉆研和積累,是很難達到這樣的效果的。對比自己平時的課堂教學,我深感要不斷學習新的知識和理念,努力提高自身素質,才能取得更好的教學效果,感謝市教研所組織的這次陽光師訓活動。
新老師教育培訓心得體會范文(18篇)篇六
我參加了“xxx市20xx年中小學教師遠程教育培訓”。這次培訓歷時一年的時間,在一年的時間里,我充分利用教學的空余時間上網學習,和同行交流教育教學中的問題,積極參加網上答疑活動、完成了本學科的作業。
通過學習對繼續教育培訓有了全新的認識:遠程教育培訓改變了我們的學習方式。它把教育培訓從實際課堂搬到的網絡虛擬空間里,為我們創造了一個前所未有的、令人耳目一新的嶄新學習方式。在這里,我們除了能閱讀相關理論知識的文字圖片資料外,還可以觀看一些名師授課的視頻,觀摩各種類型的優質示范課錄像資料。
通過學習,交流、研討、評論等,不但豐富了我的理論知識,讓我對新課改革后的初中生物教學工作有了更深一層的領悟,使我的教學技能得到提高。心得體會有以下幾方面:
一、獲得了豐富的教學理論知識。
例如:在《新課程課堂教學行為創新——初中生物》學到:
1、教師發展需要教學理論的指導,需要教師具備教學的技能與能力,但是僅僅具備這些還不能做好教學工作。
2、教師的實踐知識與智慧的發展是與教學實踐和行為緊密聯系的.
3、教師的發展既需要理論,又需要實踐智慧,但主要是實踐知識與智慧。
在《上好課——初中生物》中知道:教師行動研究和教師反思研究日益成為教師專業成長的重要渠道和有效方法,還知道案例研究在教師專業發展道路上的重要意義并學會了研究方法。
二、教學技能得到提高。
通過網絡上一些老師具體的課堂案例學習、專家的經典點評,使我認識到應該如何把握初中生物課堂教學。例如,通過培訓我掌握了上好一節生物課:一、備好課;二、把握好課堂。把握好課堂:首先精心導入,最好導入時激起學生的興趣。其次中間環節做好調控。最后收好尾。
通過網絡上一些老師具體的課堂案例學習、專家的經典剖析,使我們認識到應該怎樣突破教材的重點難點;怎樣才能深入淺出;怎樣才能順利打通學生的思維通道、掌握一定的學習要領,形成良好的生物素養;怎樣才能將一根根主線貫穿于我們的日常教學過程之中。
三、提高了從事教育事業信心。
通過這次培訓,使我感受到了教學的魅力,使我對教育事業有了全新的認識,給我今后的教學也指明了方向,也使我更加熱愛這份職業。我對自己有了更多的認識,人的潛力真的是可以不斷挖掘的。參加培訓的老師們也讓我見到了許多教學上的創意。這對我今后的教學工作產生積極而深遠的影響。培訓使我明白了教師需要具備的基本素質:善于積累、善于觀察和學習;善于調整教學方式和內容;善于控制自身的情緒;善于有效地利用教學資源,同時我還懂得了生物的興趣性、啟發性等教學原則的重要性。培訓就要結束了,但學習并沒有停止,要想提高就要活到老學到老!
新老師教育培訓心得體會范文(18篇)篇七
新老師教師心得體會可以說是教師職業生涯中最為重要的體驗之一,因為它是新老師以及老師們互相交流和分享經驗的平臺。新老師教師心得體會,讓我們可以充分認識到教育教學的重要性,以及如何去挑戰我們的學生,激發他們的學習熱情,為他們創造一個良好的學習環境,讓他們在成長中不斷進步。
作為新老師的一員,我們的心態是平靜的,但也帶有一些緊張的感覺。我們會花很多時間和心思去準備教學計劃,制定教學策略,以及關注學生的學習狀況。在這些經歷和努力中,我們漸漸學會了如何去激勵學生的興趣和學習熱情,如何讓他們更好地掌握知識點,以及如何創造一個輕松而有趣的學習氛圍,從而提高他們的學習效率。
老師們則從另一個角度去看待教育教學,他們已經具備了大量的教學經驗,并且有自己獨特的教學方式和方法。在新老師教師心得體會中,老師們會分享他們的教學方法,講授知識技巧和教學策略的過程中,新老師們會逐漸地發現一些教學方法的共同點,總結出他們的長處,發現自己的不足和需要提高的地方。
第四段:交流與分享。
交流與分享是新老師教師心得體會的重要組成部分。通過交流和分享,新老師能夠建立起一個相互借鑒和幫助的平臺,共同分享教學經驗,探討如何創造良好的學習環境,發現教學中的失誤和不足之處,提供相應的解決方案。與此同時,老師們也可以在交流和分享中不斷學習和成長,將自己的經驗和教學方法應用到日后的教學實踐中。
第五段:結尾。
總之,新老師教師心得體會對教師來說有著重要的意義。這是一個相互學習、成長和提高的平臺。在這個過程中,新老師學會了如何去創造一個良好的教學環境,讓學生更好地學習和成長。老師則從中發掘了自己教學的優勢和短處。這都是對教師個人職業的一種提高和成長,也是每一個優秀教師不斷前進的動力。
新老師教育培訓心得體會范文(18篇)篇八
我們新入職的教師經歷了兩天別開生面的學習培訓。通過學習培訓,我收益匪淺。要想當個好老師,必須要先做個好學生,對于剛剛畢業,缺乏經驗和教師專業技巧的我而言,尤其重要。這次培訓真真切切地給我上了非常及時的一課。
在兩天充實的學習里,我們聆聽了北京教育學院遲希新教授的關于“做最好的自己,做幸福的自己”的精彩講座,了解了黃驊進修學校張榮華老師關于“現代教師心理健康與自我調適”的內容,學習了李老師關于“教師網絡資源的收集與處理”和呂維智老師的“教學成果是這樣煉成的”的專業化的知識。其中令我印象最為深刻的是遲教授和呂老師的講座中有關“教師反思”的問題。在此,我特別想就“教師反思”這一問題,談談自己的培訓學習感想和體會。
古人云:“君子有九思。”“吾日三省吾身。”君子博學而日參省乎己,則知明而行無過矣。”反思,使人的思想不甘于平庸;反思,使人的大腦變得富有智慧;反思,使可遇不可求的靈感倏忽而至。反思對我們的人生有重大的作用。
著名教育心理學家波斯納提出了一個教師成長的公式:“經驗+反思=成長”。教育家葉瀾也指出:“一個教師寫一輩子教案不一定成為名師,如果一個教師寫三年反思可能成為名師“。在我們培訓中,遲教授也指出“勤于反思是教師專業發展的路徑之一。勤于反思主要包括:總結提升、創新能力、獨立研究三個方面。”可見,反思能讓教師的生命變得五彩繽紛,反思能讓我們的教育變成一支抑揚頓挫的交響曲。一個善于反思的人,永遠擁有前進的動能;我們的教育也需要勇敢的反思以不斷超越再超越,一個善于不斷反思的教師,才能不斷完善自己的工作,科學地施教,深受學生們的敬仰。勤于反思是我們教師成長的必由之路。
那么,那些因素促使我們教師進行自我反思呢?我認為主要有以下三點。
首先,教師自身的成長都是由新教師到合格教師再到優秀教師的過程。而這個過程離不開反思。我們教師反思能力的養成是確保我們不斷再學習的基本條件。我們在個人反思或集體反思的過程中,可以發現個人或他人的優缺點,從而拓寬專業視野,激發不斷追求、不斷超越的動機。
第二,“好課永遠是下一節”。現代課堂教學需要我們反思。課堂教學所以被稱為“遺憾的藝術”,是因為我們每位教師都會有這樣的體驗:教案初成,往往難以發現毛病,下課之后,教學設計的疏漏不找自現。再優秀的老師,再成功的教學,也會小有不足之處。在我們培訓中,呂老師曾說:“經常反思課堂遺憾既能上出好課!”所以作為教師,我們在每一堂課后,都要進行認真的自我反思。對自已的課堂教學進行反思,思考哪些地方取得了預期的效果,哪些問題讓你措手不及,哪些環節的掌握有待改進。教師因智慧而優秀,專業因發展而精彩。一個教師要經常梳理自己的教學行為,不斷地反思教育教學中的得與失,才可以獲得寶貴的經驗、教訓,及時發現新問題;才可以不斷吸取他人的經驗和長處,內化自己的知識和水平。反思,能夠激勵我們把教學實踐提升到新的高度,實現我們的自我超越。
最后,新課程本身的發展需要教學反思。新一輪基礎教育課程改革是一項任務艱巨而復雜的系統工程,也是一個需要在實踐中逐步實驗、不斷完善的體系。我們教師是改革活動的具體實施者,新課程要求教師積極參與到課程的開發、實施、評價等過程中來,這就需要我們教師不斷反思,提升自己的理論素養。
教育不僅是一門科學,也是一門藝術。教師自身的經驗和反思是教學專業知識和能力的源泉。勤于反思是幫助教師形成自己教育理想的有效途徑。我們教師不僅要有反思的意識,還要經常性地認真總結經驗,把自己在課堂實踐中的一些想法、做法、體會、感受等用反思日記等形式及時記錄下來,逐漸積累資料便于今后對比、分析、總結。只有這樣,我們才可以在反思中促進專業成長,進一步促進教學活動有效進行。
作為新教師,讓我們從現在開始,做一個善于反思的教師,做一個會思考、有思想的人,愛思、勤思、會思。在不斷反思與實踐中吸取教訓,挖掘自己、提升自己、完善自己、超越自我,使自己迅速成長起來,逐漸形成自己獨特的教學風格,從而真正體會“山窮水盡疑無路,柳暗花明又一村”的教師職業幸福感,盡情地在教學中享受快樂,享受幸福,活出最精彩的自己!
xx年9月20日
新老師教育培訓心得體會范文(18篇)篇九
xx年9月14日和15日我參加了市教育局組織的“新教師入職”培訓活動,聽了北京教育部遲希新教授和黃驊進校幾位老師的講座,通過2天的培訓,我對教師這個職業的內涵有了更深一層的了解,收獲頗多。這次培訓的內容豐富多彩,包括對高等教育學、心理學、教育法規概論職業道德修養和多媒體上機操作等諸多方面的系統學習。通過認真的培訓和自己的學習,獲得了很大的收獲,現將自己的心得體會總結如下:
14日上午,遲希新教授講授了“如何當一名合格的教師”。自從參加工作以來,我一直認為作為一名教師只要做到:愛崗敬業、為人師表、工作務實、業務扎實等幾個方面就可以了。但隨著自己工作六年來的不斷學習與總結,通過專家的講授,我在思考:時代在變,對教師的要求也在變,尤其是面對我們這些年輕教師來說,更應該不斷地學習,不斷地為自己充電。
一、做學習型的教師
在如今知識爆炸、信息更新加劇的社會現實中,也許我們有繁忙的工作,有瑣屑的世務,也許我們身體疲憊,心力交瘁,也許我們迷于娛樂,忙于社交,但是,作為一名教師,還是應該以書本為伴,以讀書為樂。
而讀書,不妨讀得雜一些。不同風格、主題的閱讀能帶給我們的不僅是豐富的知識,還有廣博的視野,這樣教學中才更有底氣。同時只有愛讀書、會讀書的老師才會教出愛讀書、會讀書的學生。閱讀是學習之本;是立教之根,是生存之道,是教師最重要的事情,在閱讀中思考才讓我們幸福快樂的教育生命得到強大的支撐!我想,我要做讀書學習型的教師,在閱讀中成長著、幸福著。
二、做反思型的教師
如果日復一日,教學卻不及時反思,我們的教學將進入一種麻木的“教書匠”狀態。如果我們不坐下來思考一下,那么我們太容易隨波逐流,如果我們不坐下來思考一下,那么我們做了許多徒勞無益甚至有害學生身心發展的工作而自己卻不知道。“一天的思考,勝過一周的徒勞”,只有思考能幫助我們從無效走向有效,只有思考能幫助我們從有效走向高效。
有了這樣的認識,我的教后記就不該有時在“補”中完成,而應該是真正的教后反思,用最樸實的語言記錄真實的所想、所思、所感。同時在生活中,更應活躍著一顆執著于教育的“敏感的心”,不起眼的一件小事、不經意的一句話語,誰說不能引發我們對教育的思考呢。
三、做快樂型的教師
遲教授一直問我們一個問題:“你們教學幸福嗎?”,在以往教學實踐中,我有時也因為壓力而感到煩惱,但是我想我們還是應該做一名快樂型的教師。因為只有快樂,才能始終保持一種激—情,只有快樂,才能將心中的溫暖與歡樂播撒。成長必須經歷痛的里程,但痛并快樂著更是一種成長。
四、做理解型的老師
把握教育規律,通曉教學原則,了解學生心理發展的年齡特征,關愛學生,視他們為自己的孩子,給予孩子家長般的關懷,學生肯定喜歡老師,喜歡老師才會喜歡老師的課,所謂愛屋及烏,親其師、信其道。老師和和學生交往,要具備良好的溝通素養,嘗試著了解學生,不要盲目地批判學生,站在孩子的立場去看,讓孩子有完整的表達機會,并給予溫馨的回應。
總之,遲教授的課很有感染力,對我觸動很大,我要努力學習,積極進取,爭做一名合格的人民教師。
下午,進校張榮華老師主講了教師健康心理,隨著教齡的增加,我們或多或少的都會存在職業倦怠,經常抱怨環境不好,學生素質不好,時常莫名其妙地發火,但是這樣能解決問題嗎?不能,發火是最無能的表現。作為當代教師,我們有文化,有素養,我們應當愉快的接受指甲的職業角色,教師是人類靈魂的工程師,我們是神圣而偉大的。我們要善于與人相處,建立良好的人際關系,以積極樂觀的情緒狀態獨創性地開展教育教學活動。當然,我們也不要過分地給自己定出過高的目標,要承認學生的差異性,目標過高,造成心理抑郁,得不償失,反而適得其反,愉快的教書,做到問心無愧。生活也是一樣,不要什么都追求最好的,知足才能常樂。堅持固然好,但是適當地放棄有時也是一種美麗。
15日上午,進校李成武老師主講多媒體教學。他講課的內容不是高深的計算機軟件應用編程,而是和我們教學息息相關的基本操作問題,老師講得非常細致,幾乎涵蓋了教學中所有能遇到的問題,邊講邊練,老師耐心的指導,通過老師的講解,以前一些不懂的問題,以后也能迎刃而解了。多媒體教學的確使我們的課變得生動形象,耐人尋味。因此,懂得多媒體教學知識是必須的,時代在進步,我們的教學模式也要與時俱進,才能跟上現代化的步伐。
下午呂維智老師主講如何一名優秀的老師,方方面面,點點滴滴,細致全面,說道教材教法、教學大綱、課題研究,我們好像都很陌生,以往的教學我們只知道備課,講課,從來沒有認真地研究過這些,突然感覺自己有點失敗,以后一定要吸取經驗教訓,多關注教學大綱,多參加教研活動,為自己充電。還有,呂老師都已年過六十,是教育的長輩,但是他講著一口流利的普通話,多媒體授課操作是那么熟練,讓我們這些年輕的老師感到無比慚愧,無比欽佩。的確,貨到老,學到老,學無止境,只要我們肯用心學習,就一定有所收獲,年輕就是資本,我們更應該抓住機遇,努力學習,每天進步一點點,日積月累,跟上時代的步伐,才能不負使命,成為一名優秀的老師。
走進名師,感受名師,受益匪淺,今后當以名師為榜樣針對自己的不足,以名師為榜樣,研究他們的教學藝術和教學思想,為己所用,取人之長補己之短,爭取使自己的教學更趨完美。
衷心地希望以后類似的培訓機會延續下去,為我們這些年輕的老師指引前進的道路。更希望我市的教育事業在市委市政府的領導下,日新月異,與時俱進,大放光彩。
新老師教育培訓心得體會范文(18篇)篇十
教育是一個非常重要和長期的過程,有時它可能是有點無聊的,但是它是非常必要的。特別是在學生們的成長過程中,老師扮演非常關鍵的角色。無論新老師,他們必須努力去適應我們的接納與教育,在學生們的心目中,老師應該是一個能夠帶領我們進入未知世界的指路人,而我們則是好好的跟隨他們前進,在這個過程中,新老師的心得體會都是非常重要的,能夠反映出他們在教學過程中的思考和實踐,這對學生們的成長有著非常積極的影響。
二、理解教學意義。
每個學生在教育方面都是不同的,他們有的需要更多的支持和關注,有的可能過分自信或偏執,如何在教學過程中達到他們的需求是老師們最重要的任務。為了滿足他們的需求,老師們需要理解教學的基本意義,適應學生的特點,讓教學以學生為中心,這樣才能更好地完成教育的任務。在不同的學生背景下,新老師需要采取適當的方式來實現這個目標,比如多與學生互動、鼓勵學生,讓學生們更好地理解自己的潛力以及提高他們的發展狀況。
三、創建一個積極的環境。
對于初來乍到的新老師來說,創建一個積極的課堂氛圍會是非常重要的。學生們固然會感受到新老師的緊張,但是如果新老師能夠展現出自信和熱情,這將會對學生的學習和發展產生非常大的積極影響。因此,新老師應該提前準備他們的教學計劃,并且盡可能地給予足夠的支持和鼓勵,讓學生們感受到他們的重視和幫助。同時,好的教學環境應該是協作式的,一定要把學生的學習成果與目標一一列出,在課堂上根據他們的進度對視野進行調整。
四、關注學生需求。
在新老師的教學過程中,最重要的是將學生的需求放在最優先的位置。老師應該盡可能了解學生的背景和需求情況,關注到學生們可能會在學習過程中有哪些問題或是阻礙,然后再根據學生的要求,采取相應的措施來解決問題。這不僅需要老師的技能,也需要一定的同理心。
五、不斷提高自身水平。
為了不斷提高教育水平和教學效果,新老師也應該不斷學習和提高自身素養。要時刻關注教育新動向,充分利用網絡上提供的教學資料,與其他老師進行交流,提高自己的教育水平和技能,才能真正為學生們的成長與發展做出更大的貢獻。
總之,新老師的心得體會對于他們在教學過程中的思考和實踐都非常重要。從關注學生意義,創建積極環境,關注學生需求等方面入手,不斷調整自己的教學方法和策略,提高自身的素質能力,才能更好地為學生們提供幫助和創造條件,讓他們更好地成長和發展。
新老師教育培訓心得體會范文(18篇)篇十一
對于每一個學生來說,新老師的到來顯然是一個重要的時刻。他們的風格和教學方法都不盡相同,對學生的學習和思考方式都有著重要的影響。在我成長的過程中,我遇到了許多不同的老師,這些老師對我產生了重要的影響,讓我受益終身。在這篇文章中,我將探討我的教育經歷和一些關于新老師的心得體會。
第二段:第一位老師:我的初中班主任。
回想起我的初中歲月,我最深刻的教育經歷應該是我的班主任。她是一位外向、善于語言表達和充滿活力的老師。她利用她自己的經驗和知識,以及她的熱情和智慧,幫助我們培養了優秀的學術成就、良好的學習習慣和積極的人生態度。最重要的是,她始終對我們關心備至,無論是在學習任務上,還是在生活中出現的任何問題上,我們都可以得到她的支持和鼓勵,讓我們覺得自己像是在那個特殊的時刻里,有一個強大的助力。
第三段:第二位老師:我的高中語文老師。
在我的高中里,我遇見了一位特殊的老師。她的名字叫做張老師,是一位非常專業、嚴格又充滿愛心的語文老師。在她的教學中,我們始終感到她對學習的極度熱情和濃厚的專業知識。出色的教學技巧和對語文學習的深入理解,讓她成為我們班里的明星老師。雖然我們在她的課堂上經常被要求思考突破和挑戰,但是在每堂課結束的時候,我們都會感到切實理解語言的美和敬畏,她的課堂總是讓我們的思想、精神和心靈有一個全新的展開,感受到了希望。有了她的推薦之后,我也選擇進入了語言學專業,并成功上了研究生院。
相信每一位學生都遇到過新老師的到來。對于新老師,我抱有最基本的尊重和信任,盡可能地提供他們所需要的支持。同時,我也會努力去理解他們的個性和教學風格,明白每一個學科對學習能力的重要影響。和新老師合作的時候,我始終會保持開放心態,去學習和接受他們的教導,同時也會提出一些自己的問題和疑問。我相信,只有合理的互動才能提高學生的學習效果,也才能創造更加積極的教育氛圍。
第五段:結論。
每個人的教育經歷和學習方式不同,但教育的重要性都不可忽視。我非常幸運地遇到了那么多優秀的老師,他們的助力和指導、鼓舞我前進走上自己的道路,找到了專屬于我自己的信心。他們的教導在我心中留下了深刻的印記,我會繼續為自己的人生而努力前進,成為一名更加優秀的人。同時,我也衷心希望更多的老師能夠給予學生更多的關注和支持,讓我們在這個精彩的時代里成長,迎接更加寬廣的天空。
新老師教育培訓心得體會范文(18篇)篇十二
作為一名新任老師,參加新老師集訓是我成長路上的第一步。在開始之前,我內心充滿了期待與忐忑。期待能夠從集訓中獲取知識和經驗,并與來自各地的新老師們交流;忐忑是因為我了解到集訓是一場嚴格而密集的訓練,對于一個剛剛踏入教師行業的人來說,充滿了不確定性。然而,伴隨著期望與忐忑,我迎來了這次新老師集訓。
第二段:集訓中的學習和成長。
集訓一開始,我們接受了一系列專業知識和教學方法的培訓。經過一段時間的學習,我意識到教師不僅僅是傳授知識的工作者,更是培養學生綜合素養的引路人。我被告知要注重學生的全面發展,培養學生的創造力和解決問題的能力。此外,我還學到了如何進行有效的課堂管理和激發學生的學習興趣的方法。通過訓練和實踐,我對教學有了更深入的理解,這讓我充滿了自信。
第三段:集訓中的交流與啟示。
在集訓中,我結識了來自全國各地的新老師。他們分享了自己的經驗和教學心得,這對我有著極大的啟發。我了解到教育不同于走在前面,而是要和同行們一起前進才能成就更好的未來。通過和他們的交流,我覺得自己的教學理念得到了拓寬和深化,這讓我更加堅定了自己選擇教師的信念。
第四段:集訓中的改進與反思。
集訓不僅是學習的過程,也是一個改進與反思的過程。通過觀摩他人的教學和聽取專家的點評,我發現了自己的不足之處。有時候我過于追求教學效果而忽略了學生的個體差異,有時候我講課不夠生動有趣,沒有激起學生的學習興趣。于是,我開始反思自己在教學中的種種問題,并制定了改進計劃。這是一次艱難的過程,但也是一次對自我的正視和成長的契機。
第五段:集訓結束后的展望與感悟。
新老師集訓的收獲是豐富而寶貴的。集訓結束后,我深切地感受到了自己的成長和進步。我擁有了更扎實的專業知識和更廣闊的教學眼界,我也學會了如何與學生建立良好的關系和有效的溝通。這一切都將在我未來的教學中發揮重要作用。同時,我也明白到,集訓只是一個開始,教育是一個長久的事業,我還有很多需要學習和成長的地方。我對未來充滿了希望和激情,我相信通過自己的努力和不斷的學習,我一定能成為一名優秀的教師。
這次新老師集訓為我提供了珍貴的學習機會,讓我在教育之路上走得更加穩健。我通過學習、交流和反思,深化了對教育理念的認識,提高了自身的教學能力。集訓結束后,我展望著未來的教育之路,帶著成長和感悟,滿懷信心。我相信,每個教師只要保持心中的熱愛和不斷學習的精神,就能為教育事業貢獻自己的力量,為學生的成長和未來鋪就一條光輝的道路。
新老師教育培訓心得體會范文(18篇)篇十三
我終于開始了我從教經歷,一直以來我都想當一個受到學生尊敬的教師,我的高中老師對我的影響很大,讓我直接堅定了我當老師的這個夢想,xx師范學院的四年苦讀,讓我從本質上了解了這個職業,也是教會了我怎么去做到一個教室的職責,我是信心滿滿的來到xx中學任教的,但是首先就給我這個新晉教師上了一課。
學校為了讓我能剛快的適應這份工作,上課的質量能更高,第一天我先不用去教務處報道,給我安排了兩節課,都是去聽其他老師的課,這點我雖然是能理解的,但是我還是覺得這是學校不相信我工作能力的表現,心里是有點憤憤不平的,但是經過一節課之后,我發現我錯了,我在學校應聘的是語文老師,我所聽的這兩節課都是學校的語文老師,聽說其中一個還是我的直系領導,語文部的部長,他們用行動告訴了我,什么才是一個合格的語文老師,聽他們一節課,真的就是勝過我在師范學院上十節課,這種親臨現場的視覺沖擊太大了,我把自己當成一個學生去聽他們上的課,我發現我的眼睛是離不開黑板的,我的注意力被牢牢的吸引著,我自認為是做不到的。
第一節課,這個老師基本上都是保持著她那甜美的笑容,跟學生的互動性特別強,一個小舉動,也能激起學生們的勝負欲,班上的同學都不約而同的舉起手來想回答問題,我回想了一下我當初高中上課的情景,班上肯定是會有那么一兩個同學在呼呼大睡的,一節課有一半以上的同學在聽就不錯了,根本不可能達到這種程度,在這節課上我學到了,作為教師的表情管理。
第二節課,教室里特別的安靜,因為這節課是被教師安排他們寫作文的,老師就寫了一個作文題上在黑板上,然后就在教室里巡視,后來我也是有跟這個老師交談過幾句,為什么教室里的紀律可以這么好,就算我們兩個在走廊上,教室里也全都是低著頭在寫作文?他只送給了我一句話,“你在做自己喜歡的事情的時候,會不認真嗎?”,我恍然大悟,如果每個學生都會寫作文,都喜歡寫作文,覺得能在這方面表現自己,自然就不會浪費時間,認真的寫。做到讓他們的思維開闊起來,讓自己腦海中所想,都踴躍紙上,估計沒人還會在這個時候開小差。
我不僅開始試想,我如果開始上課了,會是個什么樣的場景,估計就是眼睛一直盯著書,照著樹上讀,照著教案上寫,不會跟學生有互動,講課的速度看緣分,緊張的話就語速加快,不緊張的話就慢慢來,我肯定會讓學生們很失望吧,我會好好的總結這兩節課所學,讓自己的課也變得有趣起來。
新老師教育培訓心得體會范文(18篇)篇十四
作為一名新來的中班老師,我首次走進教室時,內心充滿了期待和不安。教室里一片熱鬧,孩子們歡聲笑語,有的在玩耍,有的在畫畫,有的在聽故事。我感到自己似乎陌生而無助,但同時,也對未來充滿了希望。
第二段:適應與成長。
在開始為期兩個月的工作后,我逐漸適應了這個環境,也與孩子們建立起了良好的關系。我發現中班的孩子們正處于快速成長的階段,他們渴望獲取新的知識和技能。因此,我不斷探索和嘗試,給予他們更多的學習機會,如參加音樂、美術和體育等活動,讓他們全面發展。
第三段:孩子們的潛力和創造力。
通過與孩子們的互動,我發現他們都有很高的潛力和創造力。在繪畫活動中,每個孩子都能創造出屬于自己獨特的作品,不受任何限制。在游戲中,他們展示了無限的想象力和求知欲。我明白,作為老師,應該給予他們更多的自由和信任,鼓勵他們發揮潛能和創造力。
第四段:孩子們的情感需要。
在工作中,我發現孩子們不僅有學習的需求,還有情感上的需要。有些孩子可能會有陌生環境不適應的狀況,他們需要老師的陪伴和安慰,建立對教師的信任感。我堅信只有在穩定的情感環境下,孩子們才能更好地學習和發展。因此,我注重與他們的溝通,并盡力滿足他們的情感需求。
第五段:教師的成長和收獲。
與孩子們一起成長,我也不斷地學習和進步。在與同事的交流中,我獲取了更多教學經驗和方法。與家長的聯系和溝通中,我了解到了孩子們家庭的背景和需求,也更能理解他們的成長過程。我認為作為一名中班教師,不僅要關注孩子們的學習,還要關注他們的生活和情感。通過與孩子們共同進步,我收獲了許多美好的回憶和成就感。
總結:
在中班工作的這段時間里,我真切地感受到了孩子們成長的快樂和充實。我明白,作為一名中班教師,我需要不斷探索和學習,同時也要給予孩子們更多的關愛和信任。通過與孩子們的共同成長,我不僅獲得了滿足和成就感,還培養出了對幼兒教育的熱愛和責任感。我期待著未來與孩子們一起度過更多美好的時光。
新老師教育培訓心得體會范文(18篇)篇十五
第一段:引言(字數:200)。
作為一名新老師,執教不久的經歷給予了我許多感動,我從中明白到教師這個職業的偉大與責任。通過對學生的教育和引導,我體會到了耐心和關愛的重要性,也充分感受到了幸福與成長的喜悅。下面將分享我在工作中所遇到的一些感人故事。
第二段:學生需要關愛(字數:250)。
在班里,我遇到了一個名叫小明的孩子,他常常獨自悶悶不樂。通過與他的交流,我得知他家庭環境困難,沒有人照顧他的學習和生活。我意識到對他的關愛和支持非常重要,于是經常找時間與他聊天,傾聽他的心聲。通過長時間的努力,小明逐漸改變了消極的態度,開始積極參與課堂活動,學習成績也有了明顯的提升。這次經歷讓我明白到學生需要我們的關愛,也讓我意識到我的工作可以對他們的成長產生巨大的影響。
第三段:忍耐與堅持的重要性(字數:250)。
在教學過程中,我遇到了一個名叫小紅的學生,她在班級中表現得非常叛逆,經常不遵守紀律,成績也越來越差。我很焦慮,害怕無法幫助她,但我決定堅持下去。我和她進行了多次交流,試圖了解她的困擾并給予支持。慢慢地,小紅開始敞開心扉,與我分享了她內心的痛苦。我受到啟發,幫她制定了合理的目標,并給予了鼓勵和支持。經過數月的努力,小紅在學業和生活上的態度都發生了積極的變化。通過這個故事,我明白到忍耐和堅持對學生的成長至關重要。
第四段:奉獻與收獲(字數:250)。
在任教的過程中,我遇到了一個特別敏感和專注的學生。她常常追問問題,一有疑問就會毫不猶豫地向我提問。我被她的求知欲所感染,不惜付出額外的時間和精力去回答她的問題。漸漸地,我發現她的學習能力和對知識的渴望都在不斷提高。她向我展示了觀察并滿足學生需求的重要性。在和她相處的過程中,我感受到了教師的責任和使命感,也深刻體會到了通過奉獻和付出所帶來的快樂與滿足。
第五段:結尾(字數:200)。
這些涉及我的新老師的心得體會在我的教育之旅中留下了深刻的印象。在教育的道路上,我將繼續堅持對學生的關愛,耐心和忍耐,并將奉獻作為我的原則。我相信,教師這份職業的權重和榮譽將伴隨著我一生,而影響他人成長的喜悅也將成為我人生中最寶貴的財富。
新老師教育培訓心得體會范文(18篇)篇十六
這次有幸參與了x老師的聽課活動,從中吸取了很多的經驗,也在這之上有了自己獨特的理解和分析。而在這次聽課中,我也逐漸的明白了作為一名教師,要有怎樣的素質和品格,更是明白了在教學的過程中,要用何種方法和形式更為妥當。所以在此,我想就這次聽課來談一談我的一些心得,希望可以為自己接下來工作的順利進行打下一個小小的基礎。
來到學校的日子屈指可數,我現在還是一名略帶稚氣的新教師,所以需要去學習的地方也有很多,所以這一次能夠聽x老師的課我真的很開心,x老師作為我們學校一名有資歷的老教師,有著非常不錯的名聲,也有很多讓人可以學習的地方。所以這一次聽課,我認真的做好了自己的筆記,也認真的吸收了每一個知識點。
在這堂課中間,有很多地方都是值得讓人學習的,比如說x老師和學生之間的相處模式。可能我們傳統的樣子是,教師在上面講課,隨時叫學生回答問題,每堂課之間加一點點互動,活躍一番上課氛圍。但是x老師就有所不一樣了,她是通過情景教學,給學生們展露自己的機會。一開始,她請了一個學生用自己的方式,對第一個自然段進行一次講解。下面的'同學一看到是自己的同學在上面講課,更是來了興趣了,所以通通聽的很好,而那位講課的同學也非常的認真。整體效果非常不錯,在學生講完之后,x老師加固一遍,讓學生們的印象更為深刻了。即使我是作為一名教師,從這中間,我也學到了一課。所以這才是讓人對x老師感到崇拜的地方。她對各方面的拿捏都非常的準確,既不會太過度,也不會毫無效果。這是時間的積淀,也是一個人閱歷的累積。
從中我也認識到,雖然現在學生的年紀還不大,但是已經有一定的能力去展現自己了。而每一個學生,都是需要去挖掘自己的,而我們作為教師,應當為他們給出這樣的機會。讓他們對學習感興趣,比逼著他們學習更要好得多。所以作為一名教師,不要去想怎么提高他們的成績,而要想著怎么讓他們喜歡上學習,這才是教師應該做的,也是學生們學習生涯之中最重要的一個部分。如果把握好了對學習的尺度,我相信學生們就一定會有所成長的。這一課,我成長了,我相信學生們也成長了。
新老師教育培訓心得體會范文(18篇)篇十七
暑假是老師們休息放松的時光,也是進行進修和學習的機會。對于新上任的老師來說,這個暑假更是意義非凡。在這段休息時間里,他們有機會反思過去的教學經驗,準備迎接新學年的挑戰。在這篇文章中,將會探討新老師們在暑假的心得體會,分別從休息、自我成長、教學準備、人際交流以及未來目標五個方面進行探討。
首先,暑假是新老師們放松休息的時光。在上半個學期的緊張教學之后,新任老師們常常感到疲憊不堪。暑假提供了他們恢復體力和精神狀態的機會。新老師們可以盡情享受自由的時間,進行旅游、閱讀、鍛煉等活動,充分放松自己,讓自己的身心得到徹底的放松。休息不僅能讓新老師們迎接新學年時前擁有更好的精力,而且還可以幫助他們重新燃起對教學的熱情。
其次,暑假是新老師們自我成長的機會。相比于有經驗的老師,新老師們在教學中會遇到更多的困難和挑戰。暑假期間,新老師們能夠回顧過去的教學經驗,思考自己的不足之處,并尋找適當的改進方法。他們可以在專業會議、學術研討會上進一步學習,提升自身的教學水平。此外,新老師們還可以進行自我評估與反思,總結教學中有效的方法和策略,以便在新學年中取得更好的成績。
第三,暑假是新老師們進行教學準備的時機。在新學年到來之前,新老師們需要認真準備新的教學內容和教學資源。他們可以閱讀相關教材,了解當前的教育動態和教學方法,為新學年做好充分的準備。此外,新老師們還可以根據自己的教學特點和學生的需求,調整和優化自己的教學計劃和教學設計,以提高教學質量和學生的學習效果。
另外,暑假也是新老師們進行人際交流的機會。作為新任教師,與學校的其他老師、校領導以及同事們建立良好的關系非常重要。暑假期間,新老師們可以參加學校組織的各種培訓和社交活動,擴大自己的人脈圈,結識更多的教育界與行業內的專業人士。借此機會,他們可以從經驗豐富的老師身上學習,向其他同行展示自己的才華,建立起良好的合作關系與溝通渠道。
最后,暑假也是新老師們確定未來目標的時刻。在經過了半年的教學之后,新老師們更加清晰地認識到自己的優勢和不足之處。暑期是他們反思自己發展問題和制定未來目標的好時機。新老師們可以思考自己的職業規劃和發展路徑,明確自己的短期和長期目標,并制定相應的措施來實現這些目標。同時,他們也可以反思自己的教育理念和教學方式,不斷調整和完善,以成為更好的教育者。
總之,新任教師的暑假經歷是一段寶貴而充實的時光。在這段時間里,他們可以通過休息、自我成長、教學準備、人際交流以及未來目標的努力,為新學年迎接更好的自己。無論遇到怎樣的挑戰和困難,新老師們都不應放棄,而是堅持學習和成長,用教育的熱情和責任心去面對未來的挑戰。只有不斷進取,才能為學生的成長和未來做出更多的貢獻。
新老師教育培訓心得體會范文(18篇)篇十八
暑假來臨,對于剛剛走出校門的新老師們來說,這是一段特殊的時間。無論是投入工作不久的新手,還是經驗豐富的老師,暑假是他們反思、總結并更新教育理念的機會。在這篇文章中,我們將探討新老師們在暑假期間的心得和體會。
第二段:專業學習。
暑假是新老師們繼續學習和提升的好時機。新老師們可以利用暑假期間進行專業學習,提高自己的教學能力和知識儲備。他們可以參加一些有關教育教學的培訓或研討會,借此機會與其他教師交流經驗并獲取新的教學理念。此外,新老師們還可以閱讀一些教育類書籍和研究文章,不斷充實自己。專業學習的過程讓他們更加深入了解教育行業的現狀和未來發展方向,進而提升自己的教學技能。
第三段:實踐探索。
暑假不僅是學習的時間,也是新老師們實踐探索的好時機。在課堂上,新老師們有機會嘗試新的教學方法和策略,并通過實踐來驗證其有效性。他們可以花時間準備教案,創造富有教育意義和趣味性的課堂活動,并在實踐中觀察學生們的反應和學習效果。通過實踐探索,新老師們能夠更好地理解學生的學習需求,提高自己的教學實力。
第四段:個人成長。
暑假也是新老師們個人成長的時間。新老師們可以利用這段時間進行思考和反思,審視自己的教學表現和管理能力,找出自己的不足之處并制定改進計劃。他們可以與同事、家長以及學生進行溝通交流,傾聽他們的意見和建議。通過與不同人群的交流互動,新老師們不僅可以得到反饋,還可以打破自己的局限性,拓展自己的思維方式和教育觀念。個人成長的過程需要勇敢面對自己的不足,并從中汲取力量,不斷提升自己。
第五段:未來展望。
暑假對于新老師們來說是一個重要的階段,一個全新的學年即將開始。在新的學年里,新老師們將應用他們在暑假期間學到的新知識和經驗,探索更好的教學方法,為學生們帶來更有效的教育。同時,他們也將不斷反思和總結自己的教學實踐,不斷完善自己的教學技能。展望未來,新老師們信心滿滿,他們相信通過自己的努力和付出,能夠成為一名優秀的教育者。
總結:
暑假對新老師們來說是一個充滿挑戰和機遇的時期。他們可以通過專業學習、實踐探索和個人成長,不斷提升自己的教學能力和知識水平。未來,他們將用自己的努力和熱情,為學生們帶來更好的教育。實際上,這個過程也是新老師們自己成長的旅程,他們將在這個過程中不斷探索、成長和進步。