規章制度是組織或機構為了管理和規范行為而制定的一系列法律、條例或規定。通過對下面范文的學習，我們可以提高對規章制度制定和執行流程的認識和理解。

2023年控煙工作制度（通用21篇）篇一

2023年控煙工作制度（通用21篇）篇二

1、嚴格執行衛生院各項控煙規章制度。

2、護士負有勸阻旁人吸煙的.責任。

3、應掌握簡單的戒煙技巧。

4、在病人入院宣教時主動詢問病人吸煙情況，對吸煙者提供勸阻和戒煙忠告。

5、做控煙義務宣傳員，特別利用座談會做控煙宣教。

6、實施科室無煙環境，看到煙蒂主動撿拾。

7、積極參加中心控煙知識的培訓。

2023年控煙工作制度（通用21篇）篇三

參照xx院xx廳近日印發了《關于領導干部帶頭在公共場所禁煙有關事項的通知》全文如下：

我國《公共場所衛生管理條例實施細則》等對公共場所禁止吸煙作出了明確規定，一些部門和地方也制定了相關規章規定和地方性法規。近年來，通過各方共同努力，公共場所禁煙工作取得積極開展。但也要看到，在公共場所吸煙的現象仍較普遍，特別是少數領導干部在公共場所吸煙，不僅危害公共環境和公眾健康，而且損害黨政機關和領導干部形象，造成不良影響。為進一步做好公共場所禁煙控煙工作，經_領導同志同意，現就領導干部帶頭在公共場所禁煙有關事項通知如下。

一、各級領導干部要充分認識帶頭在公共場所禁煙的重要意義，榜樣遵守公共場所禁煙規定，以實際行動作出表率，自覺維護法規制度權威，自覺維護黨政機關和領導干部形象。

二、各級領導干部不得在學校、醫院、體育場館、公共文化場館、公共交通工具等禁止吸煙的公共場所吸煙，在其他有禁止吸煙標識的.公共場所要帶頭不吸煙。同時，要積極做好禁煙控煙宣傳教育和引導工作，催促公共場所經營者設置醒目的禁止吸煙警語和標志，及時勸阻和制止他人違規在公共場所吸煙。

三、各級黨政機關公務活動中嚴禁吸煙。公務活動承辦單位不得提供煙草制品，公務活動參加人員不得吸煙、敬煙、勸煙。要嚴格監督管理，嚴禁使用或變相使用公款支付煙草消費開支。

四、要把各級黨政機關建成無煙機關。機關內部禁止銷售或提供煙草制品，禁止煙草廣告，公共辦公場所禁止吸煙，傳達室、會議室、樓道、食堂、洗手間等場所要張貼醒目的禁煙標識。各級黨政機關要發動本單位職工控煙，鼓舞吸煙職工戒煙。衛生、宣傳等有關部門和單位要廣泛發動各方力量，深入開展形式多樣的禁煙控煙宣傳教育活動，在全社會形成禁煙控煙的良好氣氛。

五、各級領導干部要主動接受群眾監督和輿論監督。各級黨政機關要加強監督檢查，對違反規定在公共場所吸煙的領導干部，要給予批判教育，造成惡劣影響的，要依紀依法嚴肅處理。

2023年控煙工作制度（通用21篇）篇四

學校控煙領導小組負責學校的控煙工作，保證控煙制度的落實，并將控煙工作納入學校工作計劃。

二、校園內實行24小時全日制禁煙，任何人(包括外來人員)都不得在校園內吸煙。

三、學校的教室、青少年活動中心、會議室、教師辦公室、學生宿舍等一切公共場所禁止吸煙，做到不敬煙、不勸煙，客人遞煙應婉言謝絕。

三、按照“誰主管誰負責”的原則，各辦公室室長負責本辦公室及教職工的禁煙工作。

四、互相監督，積極配合，發現吸煙、勸煙、遞煙現象及時勸阻。

五、學校大門口設立“創建無煙學校”標志，教學樓、青少年活動中心、會議室、圖書室、教師辦公室、走廊、廁所等公共場所張貼禁煙標志，并禁止擺放煙具。

六、大力宣傳吸煙的害處以及禁煙的好處，各科教師能將“吸煙有害健康”的知識有機融到教學中。

七、教職工在校園內吸煙的一經查實，視情節輕重給予批評教育。

八、對外來人員，門衛有責任提醒，讓其知曉學校禁煙規定，如有違反將追究門衛責任。

九、學生的各級別評優將嚴格遵守控煙規章制度，否則一票否決。

2023年控煙工作制度（通用21篇）篇五

一、嚴格執行衛生院各項控煙規章制度。

二、掌握吸煙的危害和戒煙的'技巧，指導患者戒煙并正確使用戒煙藥物和控煙用品。

三、吸煙者應主動戒煙。

四、發覺他人吸煙要進行勸阻。

五、向患者、家屬和來訪者做好吸煙的危害與戒煙的益處宣傳。

六、對吸煙患者進行診治和護理時應對其進行戒煙的勸導。

七、積極參加醫院控煙知識的培訓。

八、實施科室無煙環境，看到煙頭主動撿拾。

2023年控煙工作制度（通用21篇）篇六

為推進我校無煙學校創建工作，保護廣大師生的身心健康，創造一個優美、潔凈、舒適、文明的校園環境，根據上級文件要求，結合我校實際，學校特制定如下控煙工作管理制度：

組長：李榮挺。

副組長：宋光利張道先張振忠孫震領導小組在教育處下設辦公室。

辦公室主任：趙德寶。

成員：龐加彬郝吉財郭麗君。

吳強劉國強高士棟。

1、通過多種方式，廣泛宣傳吸煙的危害，教育引導全體師生珍愛健康、拒絕煙草。

2、學校的教室、會議室、教師辦公室、學生宿舍等一切公共場所禁止吸煙，做到不敬煙、不勸煙，客人遞煙應婉言謝絕。

3、各科室和教研組負責人負責本辦公室的禁煙工作，做到室內無抽煙者、地面無煙蒂和煙灰。

4、對于本校師生及來訪人員吸煙現象，每位師生都有義務和責任上前阻止，制止其不文明行為，并及時向學校控煙工作領導小組反映。

5、學校大門口設立“創建無煙學校”標志，教學樓、會議室、圖書室、教師辦公室等公共場所張貼禁煙標志，并禁止擺放煙具。

教育處負責我校學生的具體控煙工作，總務處負責宿舍樓內的控煙工作及禁煙標志牌的安裝，校團委負責學生控煙的宣傳教育工作，學校辦公室負責辦公樓和門衛室的控煙工作，并適時組織進行控煙知識講座。

1、在學校公共場所吸煙者一旦被發現，將進行勸阻和教育。發現第一次吸煙進行批評教育，第二次進行通報批評，第三次以上（含三次）每次扣款20元。

2、經常在學校公共場所吸煙教育無效者，取消本年度評優評先資格，對嚴重違反學校控煙規定的，在年終考核時予以降低考核等次。

3、對徹底戒煙或控煙工作中表現突出的個人和科室，學校將適時表彰獎勵。

1、學校控煙領導小組組長、副組長不定期對校園控煙工作進行巡視。

2、學校控煙小組及教育處，定期或不定期對教學樓等公共場所進行控煙檢查。

潘店鎮中學20xx年9月。

2023年控煙工作制度（通用21篇）篇七

控煙監督員由衛生院控煙領導小組和辦公室成員擔任，其職責除了控煙領導小組職責和控煙小組職責外，增加以下：

1、定期對衛生院無煙環境進行監督檢查。

2、控煙領導小組每月進行抽查。

3、科室控煙小組隨時檢查工作，有問題及時上報。

4、監督員應將檢查情況記錄及時上報，以利于考評和獎懲。

5、監督員還應對存在的問題提出整改措施。

2023年控煙工作制度（通用21篇）篇八

1、負責本科室控煙管理的各項工作。

2、依據本科室控煙情況的特點，制定管理方法并組織實施。

3、對科室控煙工作進行監督，采取有效措施，實施科室控煙工作。

4、組織本科室醫護和工勤人員控煙知識的培訓。

5、做好科室的.控煙干預、宣傳工作。

6、實施科室無煙環境。

7、完成控煙領導小組交辦的其它控煙工作。

2023年控煙工作制度（通用21篇）篇九

2023年控煙工作制度（通用21篇）篇十

2023年控煙工作制度（通用21篇）篇十一

文明實踐中心的新時代是整合現有的基層公共服務陣地資源，以縣、鄉、村三級為單位，通過志愿服務的形式，學習宣傳習近平具有中國特色的社會主義新意識形態，宣傳黨的指導方針和政策，培育主流價值觀，激活文化生活。推動農村基層宣傳、思想文化活動和精神文明建設中心轉變風俗習慣。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

為落實《中華人民共和國未成年人保護法》及《教育部關于進一步加強學校控煙工作的意見》有關要求，進一步優化育人環境，結合本校實際，特成立控煙領導小組，全面推進創建工作。

深入貫徹科學發展觀，全面落實全教會精神，切實提高執行力，搶抓新機遇，堅定不移地縱深推進生態德育建設和文明校園建設。

組長：牛新英（校長）、居來提（書記）副組長：艾尼瓦爾、伊力夏提。

控煙監督員：扎曼，伊力亞斯，陳東，熱合木土拉，周佩，馬玉明，侯君，吳紅，劉兆梅，所有班主任。

2、對學校控煙工作進行監督，采取有效措施，落實學校控煙工作；

3、組織全校教職工開展控煙知識的培訓；

5、落實學校無煙環境，室內禁止放置煙灰缸、吸煙用品等；

6、控煙監督員負責在管轄的區域內無煙頭、無吸煙者，有勸誡吸煙者的義務，若有非本學校人員不聽勸阻者，控煙監督員報控煙領導小組處進行進一步勸阻；本學校教職工若有不聽勸阻者，控煙監督員報控煙領導小組進行處罰。

為了確保學校控煙工作順利開展，決定成立控煙工作領導機構，以校長為組長，下設控煙工作辦公室，辦公室人員由政教處干部、年級組長和班主任組成，并要求學校男教師做好表率，把創建無煙學校作為我校的近期目標，明確工作責任，制定控煙措施。

1、為了使控煙活動深入開展，控煙領導機構要在辦公室、會議室、學生宿舍、食堂、教室走廊等校園醒目位置設立“請勿吸煙”“無煙辦公室”等標志，隨時提醒學生、教職工和外來客人禁止吸煙。

2、利用教職工大會、年級學生大會、主題班會、國旗下演講、黑板報、校刊、校園廣播站等各種渠道，在全校師生中廣泛開展吸煙有害健康的宣傳教育，使創建無煙學校成為師生員工的自覺行動。

3、利用5月31日世界無煙日，組織廣大師生開展控煙宣傳教育活動，提高師生對煙草產品的認識，有效降低吸煙率。

4、各班團支部利用主題班會組織學生開展“拒絕煙草，做不吸煙的新一代”、“手拉手勸阻吸煙”等活動。

5、利用“小手拉大手”活動，讓學生向家長宣傳吸煙有害健康的科學知識和未成年人保護法，力所能及地規勸家長戒煙、禁煙。學校利用家長會，加強控煙宣傳，使家長遵守國家對控煙工作的有關規定，自覺參與社區的控煙活動。

1、學校利用每周二教職工大會時間加強控煙知識的學習。組織教職工學習《煙草控制框架公約》、《未成年人保護法》和《無煙單位標準》。讓廣大師生全面了解國際、國內控制吸煙的歷史、現狀以及鴉片戰爭對人們帶來的痛苦和災難，從而進一步認識吸煙對健康的危害，增強廣大師生控煙的自覺性。

2、利用年級學生大會，對學生講解吸煙的危害，讓學生充分討論吸煙對青少年成長的危害，從而拒絕吸煙。

3、校園廣播站每周進行一次控煙宣傳，建議學期末舉行一次控煙知識競賽。

控煙領導機構圍繞以上工作要點積極開展工作，加強檢查和督導，形成全校人人參與的有效機制，切實把控煙工作落到實處。

1、分層次多方面召開全體教職工會議、全校會議，向全校師生全面系統地傳達通知精神及創建標準，反復進行宣傳動員，同時又利用政治學習，健康教育課、班會、宣傳欄、廣播等多種渠道達成共識：為了自己的健康和長壽，為了青陽小學精神文明建設的今天和明天，必須攜起手來，上下努力共創“無煙學校”新局面。

2、成立控煙工作領導小組，并明確各自的工作職責，不定期檢查貫徹落實情況，及時做好疏導工作，保證創建活動有序保質開展。

3、擬定控煙規章制度，向全校師生發出“創建無煙學校”倡議書，明確獎懲辦法，使“禁煙”活動成為大家的自覺行動。

4、在醒目位置張貼“請勿吸煙”、“無煙會議室”的標志，校門將設立醒目的禁煙標志，竭力營造無煙氛圍。

5、根據學校的實際情況，明確規定學校的教室、實驗室、圖書室、會議室、教師辦公室、等公共場所禁止吸煙。

6、學校主動和學生家庭配合，要求學生向家長宣傳吸煙有害健康的科學知識，力所能及地規勸自己家長戒煙、禁煙。學校在以后召開家長會時，將不失時機地增加這方面的宣傳報道，使他們遵守國家對控煙工作的有關法規，自覺參與控煙活動。

7、向全校學生明確宣布，必須做到不吸煙，若被發現，該生將不得評為“三好學生”。

8、為使我校控煙工作深入有效地開展，預將九月定為“吸煙有害宣傳月”，每個班級應出好一期專期黑板報并參加全校評比。

吸煙不僅會導致多種疾病，而且危害他人健康。為創建無煙學校，學校決定在校內實行控煙，并作如下規定：

1、學校創建領導小組為學校控煙小組，按組織分工深入開展各項控煙活動,保證控煙制度的落實。

2、禁止全體教職工在校園內吸煙。家長進校一律不得吸煙。

3、校園內設置醒目的禁止吸煙標志。不向來我單位的賓客敬煙，來賓如有吸煙行為應及時勸止。全體教職工在校園內必須謝絕他人敬煙。

4、學校會議室、辦公室、接待室不設置吸煙器具，不擺放香煙。

5、學校建立吸煙師生檔案，與之簽定禁煙合同。禁止學生吸煙。對繼續吸煙的師生進行勸阻、教育，并給予一定的處罰。

6、學校利用健康教育課、班隊會、家長會、黑板報、手抄報、校園廣播和“拒吸第一支煙”簽名活動等形式廣泛開展控煙宣傳教育。

7、學校設置控煙宣傳欄。教室門口、辦公室、會議室張貼醒目的禁煙標志。

6、每年5月31日世界無煙日組織學生進入各村、街道進行控煙宣傳。

8、接受衛生部門的執法檢查，對執法部門提出的意見認真整改。

一、指導思想。

大力開展控制吸煙活動，積極宣傳吸煙的危害性，讓教職工全面了解國際國內控制吸煙的歷史與現狀，所采取的措施以及在中國歷吸煙對人們帶來的痛苦和災難，從而進一步認識吸煙對健康的危害，提高廣大家長及教職工控煙的自覺性，保證我校控煙活動通過各級的達標驗收，吸煙人數降到零。

二、領導小組。

學校成立以園長為組長，后勤主任為副組長，保健老師、副園長、園長助理、各教研組長為組員的控制吸煙領導小組，由園長負責分工，各處室緊密配合積極開展控煙工作，每年制訂控煙計劃和措施，定期召開領導小組會議，安排布置控制吸煙活動的檢查和落實工作，及時對工作中出現的問題進行通報批評，限期整改。

三、控制吸煙的教育宣傳。

1、加強宣傳，創造良好的控煙氛圍。為了提高師生對吸煙有害健康的認識，首先組織教職工認真學習《不吸第一支煙》、《保護不吸煙者免受煙害》、《中國控制吸煙有關法規匯編》等書中的有關內容，通過學習，提高教職工對控煙的認識，人人參與控煙活動，自覺抵制煙害，創造良好的控煙氛圍。

2、堅持開設健康教育課、舉辦健康教育講座、辦健康教育專欄、健康小報、等，利用黑板報宣傳禁煙法規，介紹吸煙對健康的危害，對社會的不良影響。

3、建立學校、家庭、社會三結合的控煙網絡，學校要在凈化學校環境的同時，將控煙活動逐步延伸到家庭、社會。

四、控制吸煙禁示性規定。

1、嚴禁學生在校內外任何場所吸煙。

2、嚴禁教師在教室、會議室等公共場合吸煙。

3、要求吸煙的教師盡早戒煙。

4、不給客人敬煙，不勸煙，客人遞煙蜿蜒謝絕。

5、擺放禁煙標志，不設煙具。

五、控制吸煙獎罰措施。

1、教師在規定的禁煙場合吸煙一次者罰款20元，吸煙兩次以上者，除了罰款以外，還要在教職工大會上通報批評。

2、學生是否吸煙與評選優秀班級和三好學生綜合起來，把控煙活動與班級考核和班主任考核結合起來，并實行“一票否決制”。

4、積極開展五煙教室，無煙辦公室的評選活動，對評選出的無煙辦公室進行表彰獎勵，學校全體教職工對老2客人要忠告學校的控煙規定，并要求客人不準在學校禁煙區內吸煙。

六、簽訂禁煙協議書。

與平常偶爾吸煙教師簽訂“禁煙協議書”，如有違犯，按照第五條有關制度進行處罰。

根據上海市第十三屆人大棠委會第十五次會議通過的《上海市公共場所控制吸煙條例》的規定，自2010年3月1日起，本市中小學室內外區域將禁止吸煙。為進一步推動本校的控煙工作，經黨支部、校長室會議討論，決定自即日起調整學校控煙工作領導小組，并制訂領導小組工作職責如下：

1、組長由學校黨支部書記、校長擔任，為學校控煙工作第一責任人。

2、組長負責向全體教職工宣讀上級有關控煙工作的有關文件，及校內控煙工作的宣傳教育。

3、組長負責成立學校控煙工作領導小組、分配工作任務、制訂工作職責。

4、組長負責全校控煙工作的管理和監督，加強人員培訓，對控煙工作開展定期督查，發現問題及時整改，以保證創建無煙學校工作的`實施并保持長效管理。

1、組員完成組長交給的控煙工作相關任務。

2、負責好本部門的控煙工作宣傳、管理、督察。

3、輪值月擔任值日組長，具體負責全校教職工控煙工作管理、檢查、情況記錄，完成當月控煙工作小結。

4、發現問題，須及時向控煙領導小組組長、聯絡員通報。

2、經常與學校控煙工作領導小組組長、值日組長保持聯系。

為落實《中華人民共和國未成年人保護法》及《鐘山區教育系統20xx年控煙工作實施方案》通知有關要求，進一步優化育人環境，結合本校實際，特成立控煙領導小組，全面推進創建工作。

深入貫徹科學發展觀，全面落實全教會精神，切實提高執行力，搶抓新機遇，堅定不移地縱深推進生態德育建設和文明校園建設。

組長：葉青(校長)。

副組長：劉宏智(副校長)。

成員：付應輝(校長助理)汪毅(政教主任)。

江澤海(總務主任)劉鱈瑩(團隊負責人)。

王乾輝(教務主任)(政教員)。

控煙監督員：汪毅齊文龍江澤海劉鱈瑩所有班主任。

2、對學校控煙工作進行監督，采取有效措施，落實學校控煙工作;。

3、組織全校教職工開展控煙知識的培訓;。

5、落實學校無煙環境，室內禁止放置煙灰缸、吸煙用品等;。

6、控煙監督員負責在管轄的區域內無煙頭、無吸煙者，有勸誡吸煙者的義務，若有非本學校人員不聽勸阻者，控煙監督員報控煙領導小組處進行進一步勸阻;本學校教職工若有不聽勸阻者，控煙監督員報控煙領導小組進行處罰。

為了讓我們的校園更優美，師生身心更健康，今年我校繼續加強禁煙的管理措施，主要進行以下幾方面的工作：

我校成立了以校長為首的控煙領導小組，分五個部門共同管理，各部門有明確的職責，衛生室做好全校及家長的宣傳工作，并做好監督與信息反饋工作，大隊部組織少先隊向同學及家長宣傳校內不準吸煙，并在值勤過程中做好控煙的督促工作，工會做好本校幾位吸煙老師的宣傳工作，規定在校一律不準吸煙，總務處督促外來人員進校后不準吸煙，教導處與校長室共同做好教職工的宣傳工作。

我校認真貫徹市“七不”規范，積極開展禁煙宣傳教育活動，有明確的禁煙制度和醒目的禁煙標志，并規定教師在學校里一律不準吸煙，如有違反，則按制度扣罰獎金，并給予嚴厲批評教育。

我校利用每周四的健康教育課，在全校開展宣傳活動，與環境教育、健康教育有機結合起來，使每位同學從小樹立“吸煙”有害健康的意識，由師生共同監督，確保校內無煙。

為進一步落實上級有關控煙工作，為師生創造健康的學習環境，我校重視學校的控煙工作，采取責任到人、多管齊下、講求實效等措施把控煙工作落到實處，做到校內無流煙，師生齊戒煙，家校共管煙。現將學校控煙工作作一小結：現將我校開展的情況作一小結：

為了消除和減少煙草煙霧的危害，保障學生及教職員工身體健康，創造良好的學校衛生環境，提高校園文明水平，結合本校實際，調整完善建立20xx年控煙工作小組,明確組長、聯絡員職責。

1．張貼好海報、禁煙標識張貼及監管電話公示等工作。

2．學校責任到人，加強檢查和巡視，校園內杜絕了流煙現象，校內看不到煙蒂，不少男教師還因此解除了煙癮。學校公共區域辦公室中張貼了醒目的禁煙標志。

3．3月14日組織好關于控煙與學習條例為專題升旗儀式。

4．對學生的教育主要以大隊部為組織者，班主任為主要實施人，具有針對性的主題教育活動作為教育的載體，通過活動提高教育的實效性。學校通過專題廣播宣傳吸煙的危害，利用健康教育可講授戒煙知識和方法。

3．三到六年級各班組織了一次“吸煙有害健康”的主題班會；

4．根據上級要求，建立一支師生控煙監督隊伍和開展一次控煙宣傳氛圍自查。

5．開展好“撿煙蒂”活動。利用午間休息、班隊課等時間組織師生開展形式多樣的撿煙蒂活動。

6、向家長發放《致家長的一封信》，號召家長共同投入控煙活動；

教育全體教職員工自覺參與控煙活動，利用板報、櫥窗、廣播、電視等途徑，廣泛開展吸煙有害健康宣傳。同時成立一支師生共同參與的監督隊伍，促進控煙工作取得實效。

在全體師生的努力下，控煙禁煙取得了階段性的成果，促進了我校健康工作、精神文明工作建設；提高了小學生對煙草危害健康知識的認識；預防與控制了學生嘗試吸煙及吸煙行為。同時，也提高了學生設計和組織控煙活動的能力。今后，我們將持之以恒，常抓不懈，逐步提高師生的健康意識，養成良好的生活習慣，是我校的控煙工作成為師生生活的一部分。

12月18日上午，我校在會議中心多功能廳召開控煙工作領導小組會議，研究部署創建無煙黨政機關工作。副校（院）長、黨組成員、校控煙工作領導小組組長牛春堡主持會議，控煙工作領導小組全體成員參加會議。

牛春堡指出，做好控煙工作，完成此次創建任務，首先要提高認識，把控煙工作當成一項有意義的事情去做，積極營造“爭先創優”的濃厚氛圍；要狠抓落實，認真對照《無煙黨政機關評分表》，堅持問題導向，逐條對照排查，逐項研究落實；要堅持常態長效，創建無煙黨政機關是一項持久的工作，相關部門要定期開展聯合檢查，并將檢查結果作為評優評先的重要內容。

行政處通報了省直機關愛衛會關于此次創建工作的指導精神和考評要求，并就我校創建無煙黨政機關工作方案征求各部門意見建議。與會同志結合我校實際，對控煙工作的重點、難點和對策建言獻計、踴躍發言。

　我校多年來，一直積極開展禁煙活動，效果明顯。根據學校實際，我們制定了學校控煙工作方案，通過板報、宣傳欄、主題班會、教職工大會，校園廣播、校園網、一封信等多種形式，向全體師生宣傳吸煙有害健康等知識，幫助全校師生員工充分認識到吸煙的危害和控煙的意義，使師生控煙、控煙意識增強。歸納起來我們主要做了以下幾項工作。

首先成立控煙工作領導小組，校長擔任組長，副校長任副組長，由處室主任、年級組長、班主任等同志任組員。領導小組下設工作小組，由辦公室負責協調校辦、總務、學工各處的工作，各處室明確各自的工作職責，不定期檢查貫徹落實情況，及時做好疏導工作，保證創建活動有序保質開展。在領導小組的統一組織下，辦公室主任負責活動方案的制定和組織實施，制定了《控煙規章》，明確了獎懲辦法，并責成辦公室派專人負責不定期的巡視、檢查。

充分利用健康教育課、班隊活動、主題班會、板報、廣播等多種形式，對師生開展吸煙有害健康的宣傳教育，提高師生的控煙知識，培養師生不吸煙行為的好習慣，增強師生自我保健意識和能力。同時，學校還利用政治學習及教研活動，開展教職工的控煙、戒煙、控煙教育，進一步提高教職工的控煙能力。

學校的教室、實驗室、圖書館、多功能廳、會議室、辦公室等公共場所，禁止吸煙，并設醒目標志，不設煙具，校內教職工如有違反控煙規章現象，校內予以通報批評，取消年底評先選優的資格，并罰款；對于表現良好的教職工，結合平時表現，分別評為文明職工、文明家庭，對于表現好的辦公室，將評為文明辦公室，并給予物質獎勵。

學校領導帶頭控煙，我校上至校長，下至普通教職員工，自開展控煙活動以來，原來有吸煙習慣的男教師，現在基本都做到了在公共場所不吸煙。學校積極倡導無煙學校，全體教職工和全體學生共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監督。有力地提高了師生員工的控煙責任感，增強了控煙能力。

廣泛開展形式多樣的宣傳教育活動，使教職員工掌握基本拒煙技巧，提高他們在控煙方面的知識水平、教育方法，充分認識在公共場所吸煙是一種不文明、不健康的生活行為，不在公共場所吸煙，在控煙行動中做出表率，自覺戒煙。組織學習和宣傳《未成年人保護法》、《武漢市公共場所控制吸煙條例》、《教育部辦公廳、衛生部辦公廳關于進一步加強學校控煙工作的意見》等法律法規和吸煙有害健康的知識。

在學生中開展吸煙危害健康的宣傳，讓學生深入了解關于世界無煙日、煙草中的有害物質、吸煙對身體的危害等知識，通過家校通向家長致公開信。從這些意義深遠的活動中，同學們懂得了吸煙危害身體、污染環境，莊嚴承諾拒絕煙草，珍愛生命。并主動規勸親人、朋友戒煙、禁煙。同學們紛紛表示拒絕煙草，從我做起，共同營造綠色健康環境。學校主動和家長配合，利用家長會、家長委員會、積極宣傳吸煙有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關法規，宣傳學校控煙措施、吸煙危害等，建議家長控煙、戒煙。

總之，在活動中全校師生員工進一步明確了控煙的意義，為創造良好的無煙環境，培養學生良好的健康習慣，促進師生員工的身心健康作出了一定努力。我們將繼續作好控煙工作，努力創建文明校園。

為認真貫徹《教育部辦公廳衛生部辦公廳關于進一步加強學校控煙工作的意見》，落實《中華人民共和國未成年人保護法》有關要求，使青少年遠離煙草危害，建設文明校園、優化育人環境、培養德智體美全面發展人才，依據藍田縣教育局創衛文件精神，制定我校控煙工作計劃。

學校成立由校長為組長，辦公室、政教處、保衛處、教務處、總務處、團委、工會、校醫室等負責人為組員的控制吸煙領導小組，由分管校長負責分工，各處室緊密配合，積極開展控煙工作。把控煙工作納入學校的總體工作計劃，確保控煙工作有計劃，有組織、有檢查、有落實。把創建無煙學校作為我校的年度目標，明確工作職責，制定控煙措施。

進一步修訂學校業已形成的控煙制度，并加強制度的宣傳與落實，每個部門、年級組、學科教研室、班級確定一名教師或學生擔任兼職控煙監督員，并明確工作職責。將師生控煙情況與文明科室和文明班級的評比結合起來。

1、營造學校控煙氛圍。將學校控煙工作計劃，控煙制度等利用校園網、校園櫥窗進行公示，使全校每一位教職員工做到知曉并自覺遵守。在辦公室、會議室、學生宿舍、食堂、教室走廊等校園醒目位置設立請勿吸煙等標志，隨時提醒學生、教職工和外來客人禁止吸煙。

2、利用各種渠道廣泛開展控煙宣傳。利用教職工大會、年級學生大會、主題班會、國旗下講話、黑板報評比、校園廣播站等各種渠道，在全校師生中廣泛開展吸煙有害健康的宣傳教育，使創建無煙學校成為師生員工的自覺行動。

3、開展主題日宣傳活動。5月31日世界無煙日，政教處、團委要組織廣大師生開展控煙宣傳教育活動，提高師生對煙草產品的認識，有效降低吸煙人數。

4、將控煙工作納入學校健康教育課程。每學期學校至少開展一次關于控煙工作的健康教育講座，并將此作為健康教育課程內容確保落實到位。

5、通過學生社會實踐活動，到社區、到家庭，讓學生向家長宣傳吸煙有害健康的科學知識和未成年人保護法，力所能及地規勸家長戒煙、禁煙。

6、加強檢查。控煙工作領導小組要定期和不定期的對學校各塊控煙制定落實情況進行督查，并提出整改措施。

1、召開學校控煙領導小組會議，討論學校控煙工作計劃，并落實任務分工;。

2、學生處召開班主任例會，布置本學期學生控煙工作;。

3、學生處對公寓樓進行突擊檢查，并召開住校生大會進行安全和禁煙教育。

1、向教職工發放宣傳材料;。

2、由控煙工作領導小組、醫務室組織全校控煙工作專項檢查。

1、控煙工作小組檢查學校各控煙標識張貼情況;。

2、向全校各班和吸煙的教師發放禁煙宣傳材料。

3、各班出一期有關健康保健或環保的黑板報;。

4、學生處組織世界無煙日系列宣傳活動。

6月份：由控煙工作小組、醫務室組織控煙工作專項檢查,并進行學期評比按學校有關規定落實獎懲措施。

7月份：利用暑期學生社會實踐活動開展控煙宣傳。

9月份：利用高一新生入學教育，對學生進行遠離離煙草、拒絕毒品的宣傳教育。

10月份：請有關專家舉辦控煙專題講座。

11月份：檢查控煙工作落實情況，并進一步推進未完成事項。

12月份：進行年度總結。

為了給廣大師生營造一個無煙、清潔、健康的學習、工作和生活環境，使學生在無污染的環境里健康成長，我校在鞏固以前控煙成績的基礎上繼續加大控煙工作的力度，在2009年度主要計劃做好以下工作。

為了確保學校控煙工作順利開展，我們成立以校長張明松同志為組長的控煙工作領導機構，由一把手親自負責，學校男教師為工作人員，做好表率。把創建無煙學校作為我校的長期目標，有工作責任，有控煙措施。

1、為了使控煙活動深入開展，控煙領導機構要在辦公室、會議室、校園醒目位置設立“請勿吸煙”、“無煙辦公室”等標志，隨時提醒教職工和外來客人禁止吸煙。

2、利用政治學習、健康教育課、板報、廣播站等各種渠道，在全校師生中廣泛開展吸煙有害健康的宣傳教育，使創建無煙學校成為師生員工的自覺行動。

3、利用5月31日世界無煙日，組織廣大師生開展控煙宣傳教育活動，提高師生對煙草產品的認識，有效降低吸煙率。

4、大隊部利用主題班隊會組織學生開展“拒絕煙草，珍惜生命”、“手拉手勸阻吸煙”等活動。

5、利用“小手拉大手”活動，讓學生向家長宣傳吸煙有害健康的科學知識，力所能及地規勸家長戒煙、禁煙。學校利用家長會，加強控煙的宣傳，使家長遵守國家對控煙工作的有關規定，自覺參與社區的控煙活動。

1、學校利用每學月的政治學習時間加強控煙知識的學習。組織教職工學習《煙草控制框架公約》和《無煙單位標準》。讓廣大師生全面了解國際、國內控制吸煙的歷史、現狀以及鴉片戰爭對人們帶來的痛苦和災難，從而進一步認識吸煙對健康的危害，增強廣大師生控煙的自覺性。

2、高年級利用健康教育課，對學生講解吸煙的危害，讓學生充分討論吸煙對青少年成長的危害，從而拒絕吸煙。

3、廣播站每周進行一次控煙宣傳，學期末舉行一次控煙知識競賽。控煙領導機構圍繞以上工作要點積極開展工作，加強檢查和督導，形成全校人人參與的有效機制，切實把控煙工作落到實處。

一、明確目標，加強領導。

學校成立由校長為組長，辦公室、政教處、保衛處、教務處、總務處、團委、工會、校醫室等負責人為組員的控制吸煙領導小組，由分管校長負責分工，各處室緊密配合，主動開展控煙工作。把控煙工作納入學校的總體工作計劃，確保控煙工作有計劃，有組織、有檢查、有落實。把創建“無煙學校”作為我校的年度目標，明確工作職責，制定控煙措施。

進一步修訂學校業已形成的控煙制度，并加強制度的宣傳與落實，每個部門、年級組、學科教研室、教室確定一名教師或學生擔任兼職控煙監督員，并明確工作職責。將師生控煙情況與文明科室和文明教室的評比結合起來。

三、切實開展各項控煙活動。

1.營造學校控煙氛圍。將學校控煙工作計劃，控煙制度等利用校園網、校園櫥窗進行公示，使全校每一位教職員工做到知曉并自覺遵守。在辦公室、會議室、學生宿舍、食堂、教室走廊等校園醒目位置設立“請勿吸煙”等標志，隨時提醒學生、教職工和外來客人禁止吸煙。

2.利用各種渠道廣泛開展控煙宣傳。利用教職工大會、年級學生大會、主題班會、國旗下講話、黑板報評比、校園廣播站等各種渠道，在全校師生中廣泛開展吸煙有害健康的宣傳教育，使創建無煙學校成為師生員工的自覺行動。

3.開展主題日宣傳活動。5月31日世界無煙日，政教處、團委要組織廣大師生開展控煙宣傳教育活動，提高師生對煙草產品的認識，有效降低吸煙人數。

4.將控煙工作納入學校健康教育課程。每學期學校至少開展一次關于控煙工作的健康教育講座，并將此作為健康教育課程內容確保落實到位。

5.通過學生社會實踐活動，到社區、到家庭，讓學生向父母宣傳吸煙有害健康的科學知識和未成年人保護法，力所能及地規勸父母戒煙、禁煙。

6.加強檢查。控煙工作領導小組要定期和不定期的對學校各塊控煙制定落實情況進行督查，并提出整改措施。

為了確保學校控煙工作順利開展，決定成立控煙工作領導機構，以校長為組長，下設控煙工作辦公室，辦公室人員由政教處干部、年級組長和班主任組成，并要求學校男教師做好表率，把創建無煙學校作為我校的近期目標，明確工作責任，制定控煙措施。

1、為了使控煙活動深入開展，控煙領導機構要在辦公室、會議室、學生宿舍、食堂、教室走廊等校園醒目位置設立“請勿吸煙”“無煙辦公室”等標志，隨時提醒學生、教職工和外來客人禁止吸煙。

2、利用教職工大會、年級學生大會、主題班會、國旗下演講、黑板報、校刊、校園廣播站等各種渠道，在全校師生中廣泛開展吸煙有害健康的宣傳教育，使創建無煙學校成為師生員工的自覺行動。

3、利用5月31日世界無煙日，組織廣大師生開展控煙宣傳教育活動，提高師生對煙草產品的認識，有效降低吸煙率。

4、各班團支部利用主題班會組織學生開展“拒絕煙草，做不吸煙的新一代”、“手拉手勸阻吸煙”等活動。

5、利用“小手拉大手”活動，讓學生向家長宣傳吸煙有害健康的科學知識和未成年人保護法，力所能及地規勸家長戒煙、禁煙。學校利用家長會，加強控煙宣傳，使家長遵守國家對控煙工作的有關規定，自覺參與社區的控煙活動。

1、學校利用每周二教職工大會時間加強控煙知識的學習。組織教職工學習《煙草控制框架公約》、《未成年人保護法》和《無煙單位標準》。讓廣大師生全面了解國際、國內控制吸煙的歷史、現狀以及鴉片戰爭對人們帶來的痛苦和災難，從而進一步認識吸煙對健康的危害，增強廣大師生控煙的自覺性。

2、利用年級學生大會，對學生講解吸煙的危害，讓學生充分討論吸煙對青少年成長的危害，從而拒絕吸煙。

3、校園廣播站每周進行一次控煙宣傳，建議學期末舉行一次控煙知識競賽。

控煙領導機構圍繞以上工作要點積極開展工作，加強檢查和督導，形成全校人人參與的有效機制，切實把控煙工作落到實處。

1、分層次多方面召開全體教職工會議、全校會議，向全校師生全面系統地傳達通知精神及創建標準，反復進行宣傳動員，同時又利用政治學習，健康教育課、班會、宣傳欄、廣播等多種渠道達成共識：為了自己的健康和長壽，為了青陽小學精神文明建設的今天和明天，必須攜起手來，上下努力共創“無煙學校”新局面。

2、成立控煙工作領導小組，并明確各自的工作職責，不定期檢查貫徹落實情況，及時做好疏導工作，保證創建活動有序保質開展。

3、擬定控煙規章制度，向全校師生發出“創建無煙學校”倡議書，明確獎懲辦法，使“禁煙”活動成為大家的自覺行動。

4、在醒目位置張貼“請勿吸煙”、“無煙會議室”的標志，校門將設立醒目的禁煙標志，竭力營造無煙氛圍。

5、根據學校的實際情況，明確規定學校的教室、實驗室、圖書室、會議室、教師辦公室、等公共場所禁止吸煙。

6、學校主動和學生家庭配合，要求學生向家長宣傳吸煙有害健康的科學知識，力所能及地規勸自己家長戒煙、禁煙。學校在以后召開家長會時，將不失時機地增加這方面的宣傳報道，使他們遵守國家對控煙工作的有關法規，自覺參與控煙活動。

7、向全校學生明確宣布，必須做到不吸煙，若被發現，該生將不得評為“三好學生”。

8、為使我校控煙工作深入有效地開展，預將九月定為“吸煙有害宣傳月”，每個班級應出好一期專期黑板報并參加全校評比。

今年5月31日是第26個世界無煙日，本次活動的主題為：“禁止煙草廣告、促銷和贊助”。結合市局文件要求和我校控煙，我們組織開展了控煙、禁煙系類活動，通過健康教育、晨會課、國旗下講話、led屏、校園廣播等多種形式，向全體師生宣傳吸煙有害健康等知識，認真學習有關衛生常識和健康促進知識，全校師生員工充分認識到吸煙的危害和控煙的意義，嚴格執行學校控煙規定。做到校內公共場所無人吸煙，師生禁煙、控煙意識增強了。為了更好地做好控煙工作，我們對所做工作作以下總結。

學校設立控煙工作監督管理網絡。學校以薛偉平校長為組長，胡亞軍副校長、校辦公室、教育處分管控煙工作，指導、管理學校的控煙工作。建立控煙工作領導小組，各年級組長、教師代表、學生代表擔任控煙監督員，加強對校園吸煙的監督。

1、加強宣傳，創造良好的控煙氛圍。認真做好禁煙海報、禁煙標識及監督電話等宣傳工作。為了提高師生對吸煙有害健康的認識，組織師生學習《虎臺中學控煙規章制度》有關內容，通過學習，提高師生對控煙的認識，人人參與控煙活動，自覺抵制煙害，創造良好的.控煙氛圍。

2、堅持開設健康教育課、舉辦健康教育講座、辦健康教育專欄、

利用黑板報、國旗下講話、校園廣播、led宣傳禁煙法規，通報吸煙狀況，介紹吸煙對健康的危害，對社會的不良影響。抓住“5?31世界無煙日”活動契機，開展形式多樣的“健康生活與你同行”控煙宣傳和控煙活動。

3、加強培訓工作。培訓班主任，提高班主任對控煙工作的認識，班主任是教育學生最直接的實施者，提高班主任對控煙工作的認識是搞好控煙工作的有力保證，提高班主任對控煙工作的認識，增強責任感，使命感。

4、建立學校、家庭、社會三結合的控煙網絡，學校在凈化學校環境的同時，將控煙活動逐步延伸到家庭、社會。

1、分工明確，形成合力。學校控煙領導小組負責制定學校控煙工作計劃，負責落實學校控煙日常工作，經常宣傳和檢查學校的控煙情況。控煙監督員負責學校控煙的執行情況，經常提醒教職工、來賓自覺禁煙。

2、禁煙標志醒目，撤銷煙具。學校內所有地方不得擺放煙具，室內外不準吸煙。不向來賓敬煙，不接受來賓敬煙。

3、建立專項檢查制度。定期檢查和隨機抽查相結合，檢查結果與文明組室評比、教職工考核相結合。

要是我們一些工作做了后，沒有及時作好記錄。在今后，我們將揚長避短，繼續作好控煙工作，努力創建和諧、文明的無煙校園.

為創建“無煙學校”、進一步推進學校健康教育，保護教職工及學生的身心健康，創造優美、潔凈、舒適、文明的校園環境，落實“無煙學校”，特制訂本控煙制度：

1、通過宣傳欄等多種宣傳手段，廣泛宣傳吸煙的危害，教育引導全體師生，珍愛生命，拒絕煙草。

2、校園內禁止吸煙，實行24小時全日制禁煙，任何人(包括外來人員)都不得在校園內吸煙;辦公室、校園內設置醒目的禁煙警示標志;保持地面無煙蒂，校內公共場所均不設煙具，不向來客敬煙。要把不敬煙、不吸煙作為一種文明的行為，自覺遵守。

3、學校黨政領導及中層以上干部率先垂范帶頭不吸煙，黨員同志要在學校控煙工作中起積極帶頭作用。

4、按照“誰主管誰負責”的原則，各年級、部門負責本單位的禁煙工作。外來人員的禁煙工作，由負責接待的有關部門負責，進行逐級管理，責任到人。

5、對外來人員，門衛有責任提醒，讓其知曉學校禁煙規定，如有違反將追究門衛責任。

6、教職工在校園內吸流動煙的一經查實，每次扣發出勤獎20元，吸煙兩次以上者除了罰款外，還要在教職工大會上通報批評。

7、學生是否吸煙與評選優秀班級和“三好學生”綜合起來，把控煙活動與班級考核和班主任考核結合起來并實行“一票否決制”。

8、積極開展“無煙教室”、“無煙辦公室”的評選活動。對評選出的無煙班級、年級進行表彰獎勵。

為了控制青少年吸煙，保證全校師生身體健康,為廣大師生創建一個健康安全的學習、工作和生活環境，借鑒上級有關部門關于宣傳吸煙有害健康與控制吸煙的措施，根據我校實際，特制定本年度控煙工作計劃：

我們要以黨的十七大精神為指導，以教育改革為動力，全面貫徹黨的教育方針，堅持社會主義辦學方向，結合實際，宣傳煙草危害，開展學校控煙工作，監督制止不良吸煙行為，凈化校園空氣，以創建“無煙學校”為目標，進一步創建***文明校園。

學校成立以校長為組長，工會主席為副組長，教導處、德育處、事務辦、行政組長為組員的控制吸煙領導小組，明確分工，各處室緊密配合積極開展控煙工作，制訂控煙計劃和措施，定期召開領導小組會議，安排布置控制吸煙活動的檢查和落實工作，及時對工作中出現的問題進行通報批評，限期整改。

1、學習和宣傳控煙有關法律、法規，如《上海市控煙條例》等法律、法規。

2、充分利用健康教育課、班隊活動、主題班會、板報、廣播等多種形式，對師生開展吸煙有害健康的宣傳教育，提高師生的控煙知識，培養師生不吸煙行為的好習慣，增強師生自我保健意識和能力。同時，利用政治學習及教研活動，開展教職工的控煙、戒煙、控煙教育，進一步提高教職工的控煙能力。

3、在學校的教室、烹飪室、家政室、會議室、辦公室等公共場所，禁止吸煙，并設醒目標志，不設煙具。

4、加強培訓工作。培訓班主任，提高班主任對控煙工作的認識，班主任是教育學生最直接的實施者，提高班主任對控煙工作的認識是搞好控煙工作的有力保證，為此，學校對班主任每學期培訓一次，一是明確怎樣組織學生開展控煙活動，二是提高班主任對控煙工作的認識，增強責任感，使命感。

5、建立學校、家庭、社會三結合的控煙網絡，學校要在凈化學校環境的同時，將控煙活動逐步延伸到家庭、社會。

6、父母要以身作則，學生在班會上匯報家長的戒煙情況。

召開家長會，向家長通報學校控煙的進展情況，并向家長宣傳吸煙的危害，并與家長簽訂控煙協議書，要求家長不當著孩子的面吸煙，及早戒煙，教育學生不吸煙，卡住學生買煙經濟來源。

7、呼喚社會監督。通過宣傳，讓更多的人知道學校是控煙學校。商店不能將香煙買給學生。共同為學生創造優美舒適的學習環境，關心學生的健康成長。組織學生觀看一次吸煙有害健康的教育影片。

1、嚴禁學生在校內外任何場所吸煙。

2、嚴禁教師在校內等公共場合吸煙。

3、要求吸煙的教師盡早戒煙。

4、不給客人敬煙，不勸煙，客人遞煙蜿蜒謝絕。

5、擺放禁煙標志，不設煙具。

1、嚴禁學生在校內任何地方吸煙，若發現學生吸煙一次者，在班上記性嚴肅批評教育，吸煙兩次者，在全校進行通報批評，吸煙三次以上者，學校要給紀律處分，并扣班級量化分。

2、教師在規定的禁煙場合吸煙一次者罰款20元，吸煙兩次以上者，除了罰款以外，還要在教職工大會上通報批評。

3、學生吸煙與評選優秀班級和三好學生綜合起來，把控煙活動與班級考核和班主任考核結合起來，并實行“一票否決制”。

4、積極開展無煙教室，無煙辦公室的評選活動，對評選出的無煙辦公室進行表彰獎勵，學校全體教職工對家長要忠告學校的控煙規定，并要求客人不準在學校禁煙區內吸煙。

與平常偶爾吸煙教師簽訂“禁煙協議書”，如有違犯，按照上海市有關條例進行處罰。

為營造教書育人的清新校園環境，使青少年從小養成良好衛生習慣。根據教育部下發《教育部關于在全國各級各類學校禁煙有關事項的通知》(教基一函〔2014〕1號)、蘇州市教育局《關于在我市中小學校、幼兒園禁煙有關事項的通知》(蘇教體衛藝〔2014〕3號)等有關精神，制定本規定。

1.禁煙領導小組名單。

組長：陸莉玲校長。

副組長：

王艷副校長。

金虹霞副校長。

徐逸明退線副校長。

成員：

俞云芳德育主任。

王丹少先隊大隊輔導員。

趙凱教導處副主任。

王美亞總務處主任。

范志勤校醫(后勤年級組長)。

領導小組下設辦公室，范志勤任辦公室主任，辦公室設在醫務室。

2.控煙監督小組：

組長：王艷。

副組長：

俞云芳德育主任。

范志勤校醫。

組員：

蘇詠梅一年級年級組長。

王曉紅二年級年級組長。

王曉君三年級年級組長。

毛華芬四年級年級組長。

黃紅梅五年級年級組長。

蔡炎六年級年級組長。

1.負責本校、本辦公室控煙管理的各項工作，開展控煙工作。

2.對本校、辦公室控煙工作進行監督，采取有效措施，落實本校區、辦公室控煙工作。

3.落實本校、本辦公室無煙環境，室內禁止放置煙灰缸、吸煙用品等。

4.做好本校、本辦公室工作人員及外來人員的控煙干預活動。在辦公室、會議室、接待室、教室、實驗室等處一律不設煙具，對來學校檢查工作、開會的所有人員、包括各級領導及來訪人員一律不得用煙招待。

5.控煙監督員負責在管轄的區域內無煙頭、無吸煙者，有勸誡吸煙者的義務，若有非本校人員不聽勸阻者，控煙監督員報校長室進行進一步勸阻;本校教職工若有不聽勸阻者，控煙監督員報控煙領導小組進行處罰。

6.完成學校控煙領導小組交辦的其它控煙工作。

為了給廣大師生營造一個無煙、清潔、健康的學習、工作和生活環境，使學生在無污染的環境里健康成長，我校在鞏固以前控煙成績的基礎上繼續加大控煙工作的力度，在2020年度主要計劃做好以下工作。

為了確保學校控煙工作順利開展，我們成立以校長張明松同志為組長的控煙工作領導機構，由一把手親自負責，學校男教師為工作人員，做好表率。把創建無煙學校作為我校的長期目標，有工作責任，有控煙措施。

1、為了使控煙活動深入開展，控煙領導機構要在辦公室、會議室、校園醒目位置設立“請勿吸煙”、“無煙辦公室”等標志，隨時提醒教職工和外來客人禁止吸煙。

2、利用政治學習、健康教育課、板報、廣播站等各種渠道，在全校師生中廣泛開展吸煙有害健康的宣傳教育，使創建無煙學校成為師生員工的自覺行動。

3、利用5月31日世界無煙日，組織廣大師生開展控煙宣傳教育活動，提高師生對煙草產品的認識，有效降低吸煙率。

4、大隊部利用主題班隊會組織學生開展“拒絕煙草，珍惜生命”、“手拉手勸阻吸煙”等活動。

5、利用“小手拉大手”活動，讓學生向家長宣傳吸煙有害健康的科學知識，力所能及地規勸家長戒煙、禁煙。學校利用家長會，加強控煙的宣傳，使家長遵守國家對控煙工作的有關規定，自覺參與社區的控煙活動。

1、學校利用每學月的政治學習時間加強控煙知識的學習。組織教職工學習《煙草控制框架公約》和《無煙單位標準》。讓廣大師生全面了解國際、國內控制吸煙的歷史、現狀以及鴉片戰爭對人們帶來的痛苦和災難，從而進一步認識吸煙對健康的危害，增強廣大師生控煙的自覺性。

2、高年級利用健康教育課，對學生講解吸煙的危害，讓學生充分討論吸煙對青少年成長的危害，從而拒絕吸煙。

3、廣播站每周進行一次控煙宣傳，學期末舉行一次控煙知識競賽。控煙領導機構圍繞以上工作要點積極開展工作，加強檢查和督導，形成全校人人參與的有效機制，切實把控煙工作落到實處。

2023年控煙工作制度（通用21篇）篇十二

1、在衛生院控煙領導小組的`領導下，嚴格執行各項規章制度，實行分級管理制度。

3、負責定期組織醫務人員培訓。

4、負責定期對全院進行檢查和考核，并記錄。

5、利用多種形式進行控煙宣傳。

6、配合上級部門的各項控煙工作的實施。

2023年控煙工作制度（通用21篇）篇十三

1、協助病區做好黑板報、工休座談會等控煙宣傳工作。

2、協助院控煙辦公室完成中心各項管理工作。

3、督導檢查本管轄區內控煙監督員的工作。

4、督導檢查本管轄區內的環境衛生工作。

5、控煙工作納入精神文明考核范圍內，并常態管理。

2023年控煙工作制度（通用21篇）篇十四

1、為推動我院“創立全區無煙單位”活動的開展，衛生院領導起帶頭作用，領先戒煙、控煙，并定期召開控煙工作會議，對全院控煙工作進行知道和監督。

2、衛生院創立“全區無煙單位”領導小組的組長具體負責控煙工作，不定期組織堅持、培訓、考核等。

2023年控煙工作制度（通用21篇）篇十五

一，但凡本院職工在醫院內一律禁止吸煙。

二，辦公室、護理站、會議室、接待室、病房、門診、科室等內不擺放煙具。

三，職工要發揚自覺，自律的'精神，積極戒煙，做到不在公共場所吸煙。

四，病員，陪員及外來人員禁止在醫院內吸煙，要自覺遵守醫院的規章制度。

五，全院職工均是控煙義務宣傳員，均負有勸阻吸煙的責任和義務：

（1）均有義務進行同伴教育及相互監督；

（2）均有義務對病人及家屬進行控煙宣傳。

六，控煙工作與精神文明建設以及年終目標管理考核相結合，即科室有違規吸煙者，要扣除該科室相應的考核分和年終獎。

七，本制度從20xx年1月起執行。

2023年控煙工作制度（通用21篇）篇十六

1、嚴格執行衛生院各項控煙規章制度。

2、嚴禁在衛生院內工作場所及室內吸煙，不接受旁人敬煙。

3、吸煙者應主動戒煙。

4、負有勸阻旁人吸煙的責任。

5、每天隨時巡視包干區，進行清理清掃，實施無煙環境。

6、看到煙蒂隨時主動撿拾，并有宣傳控煙的責任。

7、積極參加本單位控煙知識的'培訓。

2023年控煙工作制度（通用21篇）篇十七

1、組長：

2、組員：

1、各科室依據具體情況制定監督管理禁止吸煙的制度和措施。

2、各科室做好禁止吸煙的宣傳、教育工作。

3、在診室、辦公室、會議室、接待室、公共活動場所不得放置吸煙器具。

4、各科室工作人員負責對在本科內禁止吸煙區內吸煙者予以勸阻、制止或處理。

5、被動吸煙者在禁止吸煙場所中有權要求吸煙者停止吸煙。

6、醫護人員是人類健康的維護者，應當在操縱煙草危害工作中發揮積極作用，承當勸阻吸煙者戒煙的責任和義務。

7、做好宣傳報道，定期在醫院宣傳欄出版控煙知識、宣傳活動。

1、醫院將操縱吸煙工作納入日常工作計劃。

2、制定操縱吸煙規章制度并有明確的獎懲方法。

3、任何人（包括就醫、探病人員）都不能在醫院內吸煙。

4、院內有醒目的禁煙標志，室內張貼和擺放市衛生局統一印刷的`禁止吸煙標志。

5、每年定期開展向職工、就醫者宣傳吸煙危害健康的教育活動。

6、在禁止吸煙場所的明顯位置設置禁止吸煙標志。

7、對在院內禁止吸煙場所吸煙的人，醫院所有職工均有權勸阻、勸其離開禁煙區或請相關人員協助處理。

2023年控煙工作制度（通用21篇）篇十八

控煙領導小組要對本單位職工及所有工作人員違反控煙制度的情況提出具體的懲處措施，對實施不力的.科室責任人加以問責和處分，對控煙工作完成出色的個人及部門給予一定的獎勵。

1、控煙領導小組帶頭吸煙者（處分50元）。

2、科室內無明顯的禁煙標識，室內未完全禁煙（處分50—100元）。

3、科室內有職工穿工作服在吸煙區吸煙（一個人處分50元）。

4、辦公室未設有控煙監督員（處分100元）有監督員但無檢查督導及記錄（處分50元）。

5、室外吸煙區設置不符合要求（應遠離密集人群和必經通道，通風良好，并有明顯的引導標示）（處分50—100元）。

6、科室職工不明確自己負有勸阻吸煙的責任和義務（處罰50元）。

7、科室領導未掌握全科職工吸煙情況（處分100元）。

8、科內未完成每年兩次控煙知識培訓（每少一次處分100元）或有培訓無培訓書面材料、參加人員簽字記錄（少一樣處分100元）。

9、無鼓舞和關心吸煙職工戒煙記錄（處分50—100元）。

10、醫務人員未掌握控煙知識方法和技巧，對吸煙者未提供簡短的勸導和指導（處分50—100元）。

11、門診部無自制控煙宣傳資料（處分100元）。

12、侯診大廳、辦公室、走廊等候區、無明顯禁煙標識（處分50—100元）有煙頭（一個處分50元）。

1、成功勸阻同事或者員工吸煙者。

2、成功勸阻外來人員吸煙者，并對其進行控煙宣傳。

3、在爭創無煙醫療機構衛生工作中，成功戒煙的職工給予嘉獎。

4、在爭創無煙醫療機構衛生工作中有突出奉獻的負責人或員工。

2023年控煙工作制度（通用21篇）篇十九

為營造教書育人的清新校園環境，使青少年從小養成良好衛生習慣，為做好我校的'控煙工作，進一步凈化校園環境，結合我校特點，特成立控煙領導小組和控煙工作監督組及控煙制度。

1.禁煙領導小組名單。

組長：馬玉春校長。

副組長：陳永生祁增輝劉添奮。

成員：周成華向芬蘭趙海英王海霞顏淑貞楊海霞王得花張永泉馬子清張炳奎謝龍芳王秀文。

張翠紅齊曉棟尚靖方滿全汪生蘭。

2.控煙監督小組：

組長：張炳奎。

副組長：祁增輝。

監督員：周成華向芬蘭趙海英王海霞顏淑貞楊海霞王得花張永泉馬子清謝龍芳王秀文張翠紅。

齊曉棟尚靖方滿全汪生蘭。

1.負責本校、本辦公室控煙管理的各項工作，開展控煙工作。

2.對本校、辦公室控煙工作進行監督，采取有效措施，落實本校區、辦公室控煙工作。

3.落實本校、本辦公室無煙環境，室內禁止放置煙灰缸、吸煙用品等。

4.做好本校、本辦公室工作人員及外來人員的控煙干預活動。在辦公室、會議室、教室、實驗室等處一律不設煙具，對來學校檢查工作、開會的所有人員、包括各級領導及來訪人員一律不得用煙招待。

5.控煙監督員負責在管轄的區域內無煙頭、無吸煙者，有勸誡吸煙者的義務，若有非本校人員不聽勸阻者，控煙監督員報校長室進行進一步勸阻;本校教職工若有不聽勸阻者，控煙監督員報控煙領導小組進行處罰。

6.完成學校控煙領導小組交辦的其它控煙工作。

2023年控煙工作制度（通用21篇）篇二十

一、衛生院控煙領導小組負責全院的控煙、禁煙工作，將控煙工作納入衛生院工作計劃。控煙領導小組成員在衛生院內不吸煙或帶頭戒煙。

二、各科室控煙小組負責本科室的控煙督導檢查工作。

三、全院職工進入院內禁止吸煙，并有勸阻他人吸煙的'責任和義務。

四、衛生院保潔員負責衛生院內及門診區巡查吸煙情況，發覺煙頭及時處理。

五、門診大廳、候診室、輸液室等候區、公共場所等張貼禁煙標識。

六、在醫療工作中，醫務人員要將“吸煙有害健康”的知識宣傳給患者。

七、開展多種形式的控煙宣傳教育活動。

八、設立戒煙咨詢醫生及戒煙咨詢號碼（0477—8xx10）。

九、違反以上規定者，在衛生院內吸煙按衛生院《xx區銅川中心衛生院控煙獎懲制度》及《xx區銅川中心衛生院控煙考評獎懲標準》執行。

為了更好的開展控煙工作，創立無煙環境，特制定xx區銅川中心衛生院控煙規章制度，要求全院嚴格遵守。

1、實施無煙環境：

（1）工作場所明顯位置張貼禁煙標示；

（2）所有的工作場所禁止吸煙；

（3）結合戒煙日進行控煙知識宣傳；

（4）工作場所明顯位置設立控煙告示牌；

（5）所有的工作場所禁止擺放煙灰缸；

2、全體職工均應做控煙表率，吸煙者帶頭積極戒煙；

3、全體職工必須參加中心舉辦的控煙知識、方法和技巧培訓；

4、全體職工均是控煙義務宣傳員：

（1）均有義務進行同伴教育及相互監督；

（2）均有義務對病人及家屬進行控煙宣傳。

5、全體職工均負有勸阻吸煙的責任和義務；

6、全體醫務人員應掌握控煙知識、方法和技巧，對吸煙者至少提供簡短的勸阻指導；

7、控煙考核與精神文明評選和業務考核掛鉤。

2023年控煙工作制度（通用21篇）篇二十一

為凈化校園環境，保障師生健康，創立“無煙學校”，也為廣闊學生創立一個健康的校園文化環境，與建設文明校園、優化育人環境有機地結合起來，我校特成立以校長為組長的學校控煙工作領導小組，并按照無煙學校標準，我校特制定相關控煙規章制度。

組長xx。

副組長xx。

成員各班班主任、學生代表。

2、校園內實行24小時全日制禁煙，任何人（包括外來人員）都不得在校園內吸煙；

6、對外來人員，門衛有責任提醒，讓其知曉學校禁煙規定，如有違反將追究門衛責任；

7、學生的各級別評優將嚴格遵守控煙規章制度，否則一票否決；

8、積極參與禁煙活動，學習戒煙知識，掌握戒煙技巧，克服吸煙行為。

9、互相監督，積極配合，發覺吸煙、勸煙、遞煙現象及時勸阻。