在編寫策劃書之前,我們需要充分了解項目的背景和目的。在閱讀策劃書范文時,可以思考其中的亮點和創新之處,以及如何將其運用到自己的策劃工作中。
月團學干部培訓策劃(通用18篇)篇一
一、策劃背景:隨著院團委學生會的換屆,一批新的學生干部上任了。為了提高學生干部的思想覺悟,加強干部之間的溝通于交流,充分體現干部之間的合作精神,特舉行此次干部培訓活動。
二、活動主題:交流合作構建和諧校園。
三、活動地點:xxxx大學。
四、培訓對象:院團委學生會干部各系團總支副書記主席正部。
五、活動目的:新干部,新氣象,為全面提高新一屆學生干部的綜合素質,進一步培養學生干部求真、務實、爭先的工作作風,順利開展各項工作,不斷加強全院學生干部的學力和自我管理能力,同時進一步提高學生干部的綜合素質。
六、活動形式:通過活動與講座相結合的形式,達成干部之間的溝通與交流。
七、誠邀嘉賓:。
八、主辦單位:團委辦公室組織宣傳部。
十、活動時間:12月5日——12月19日。
十一、活動流程。
十二資金預算:730元(見附件)。
十三:效果分析:通過本次活動的舉行,將加深團委各部門之間的交流與合作,為日后各項工作的順利完成打下堅實的基礎。我們堅信,在大家的共同努力下,團委學生會將走向更加輝煌的明天。
月團學干部培訓策劃(通用18篇)篇二
為了加強我院學生干部隊伍建設,提高學生干部的思想政治素質和工作能力,明確學生干部的工作任務、工作職責、工作要求,鍛煉和塑造一支成績優、作風好、能力強的學生干部隊伍,切實發揮學生干部在“自我管理、自我教育、自我服務”中的作用,院團委計劃開辦我院第三屆學生干部培訓班。現培訓策劃方案如下:
20xx年11月
2、確定培訓的組織形式,老師授課、學生交流或實踐活動;
3、邀請外校學生組織來我校進行交流學習;
5、制作簽到表,有利于以后各組組長負責考勤。
1、學生干部必須提前十分鐘簽到,無特殊情況不準請假,有特殊情況需要請假者,需向各組組長請假,無故遲到、早退或不去者,視情節輕重取消其培訓資格并向系部通報。
2、努力提高培訓效率。全體學員應認真聽講,積極思考,主動參與討論,仔細記好筆記。
3、院系學生干部應相互學習互相幫助,團結協作,積極參與培訓、認真討論、互相交流、共同進步。
4、每位學生干部應結合自己的思想及工作實際,至少完成一篇學習體會,字數在1500字左右,結業一周前內交。
5、做好培訓的宣傳記錄工作,由宣傳負責各活動照相,由文秘部負責通訊稿,秘書處負責資料的整理。
在快結業時,各組組員互相評出本組優秀的學員,組長根據考勤和平日組員的表現形式把名單交由班長審核,最后由團委老師審核和提意見。
以部門為單位,由分管該部門的副主席和部長主持開展部內會議,再次詳細介紹本部門特色、部門的工作方向、部門的職責、部門的成績等,動員大家團結合作,切實提高自身人際交往能力、組織管理能力、執行力和創新能力,從而更好地服務廣大同學。
將本次培訓中,學員們團結友愛互助進步的新一屆院系學生干部的.風采展示給全院師生。相片或文字以板報的形式展示。
月團學干部培訓策劃(通用18篇)篇三
為更好的加強我院學生干部工作建設,提高院學生干部的綜合素質,改進院學生干部處理問題的態度和能力。依據《南昌大學科學技術學院學干培訓方案》,緊緊圍繞學生的“精神成人與專業成才”這一中心思想,院團學聯組織部將在本學期開展南昌大學科學技術學院第五屆學干部培訓活動,旨在培養院學生干部的理論信仰、善于思考、勇于實踐、積極進取、具備綜合素質的優秀學生干部。
適應新形勢的要求,全面增強學干服務意識,提高學干的政治理論修養水平和業務能力,明確學干的服務宗旨和理念,使其在各項學生工作中發揮更大作用,并幫助其樹立起“全心全意為廣大學生服務”,努力成為一名優秀學生干部。
院學生會成員,各學科部學生會成員,各班班長、團支書。
第一期(具體時間待定):各班班長、團支書。
第二期(具體時間待定):各學科部學生會成員。
第三期(具體時間待定):院學生會成員。
模擬法庭,機械樓331,431(具體情況待定)。
1、學生干部的重要性、職責及應具備的素質。
2、學生干部應發揮的作用及如何成為一名合格的學生干部。
3、當前形勢下的國家政策,法規及江西的發展。
4、學生干部如何組織領導學生活動及學生干部處理突發事件的能力。
1、院團委下發學干培訓通知。
2、院組織部統計申請表(表一),確定參加培訓人數,下發學員登記表(表二)。
3、對學員進行分班學習。
4、培訓時間為六個課時(三個晚上),一次經驗總結交流會(一個晚上)。
5、對培訓合格學員頒發結業證書,表現優異的學員頒發“優秀學員”證書。
1、向校團委提交活動策劃書,申請教室。
2、邀請學院領導,老師授課。
3、做好培訓學員的通知工作(統計好一份名單)。
4、制作橫幅。
5、布置現場。
6、做好宣傳工作。
1、收拾現場。
2、發新聞稿至學院網站。
3、院組織部做好總結工作。
4、頒發結業證書。
5、評選“優秀學員”并頒發證書給予表彰。
1、注意培訓現場秩序及相關紀律。
2、學員參與培訓時需簽到,不得無故缺勤。
3、由新聞組進行拍照。
院組織部。
20xx-4-5。
月團學干部培訓策劃(通用18篇)篇四
為了加強團學生干部隊伍建設,提高學生干部的思想素質和工作能力,明確學生干部的工作任務,工作職責,工作要求,鍛煉和塑造一支成績優,作風好,能力強的學生干部隊伍,切實發揮學生干部在"自我管理,自我教育,自我服務"中的作用,現計劃開辦團學生干部培訓班。
20xx年下半年、20xx年上半年。
1、公文寫作基礎知識。
目前團成員多為一成員,更有很多是剛剛接觸學校工作的。就目前情況來看,加強成員對策劃書、工作計劃一類的公文寫作能力很有必要。
作為院團的一名成員,不乏會有很多正式場面需要出席,演講、工作報告一類的活動絕對不會少,我認為僅僅靠例會上的發言是絕對不夠的,所以對干部進行禮儀活動的培訓很有必要。
工作經驗不足、開展工作時不知如何下手,這是一成員普遍的工作問題,邀請團老成員與各部門成員以一種座談會的形式進行工作經驗轉接。
4、開展戶外義務活動。
這是個老生常談的話題,但是也是個很有用的工作辦法。各部門之間成員相互根本不認識,甚至連自己部門的成員都不熟悉,往后的工作該如何開展?在義務勞動中,加強成員間的熟悉程度,同時也鍛煉工作能力,這是最好的辦法。
5、嚴抓紀律教育。
工作態度必須要端正,團成員的形象必須優秀,嚴抓會議到勤,端正成員工作學習態度。
xx年x月x日。
月團學干部培訓策劃(通用18篇)篇五
部職責,提高其工作能力,提高新一屆學生干部的綜合素質。
二、活動主題:交流、合作,構建和諧校園,共創新學風。
三、邀請老師:
四、主講內容:如何提高學生干部的綜合素質。
五、時間:12月12日14:30—16:30。
六、地點:學生活動中心。
七、交流內容:1.學習與學生工作的分配問題。
4.工作態度。
5.獎罰分明,與干事的交流相處。
6.學生干部如何處理好與同學,老師的關系。
7.如何去發展該部門的職能,使該部門的工作更貼近我們的生活。
八、前期工作安排:
1、預借場地、購買物品(團辦)。
2、會場布置(團委學生會各部門)。
3、聯系老師(團辦)。
4、通知廣播站已經海報宣傳(組宣)。
5、安排攝影(咨詢部)。
6、機動人員(各部門一人)。
九、后期工作:1、打掃現場。
2、歸還場地。
(備注:活動結束后,各部門安排2名工作人員進行清場)。
十、物資準備+資金預算。
月團學干部培訓策劃(通用18篇)篇六
在我院黨組織的領導下,以科學發展觀為統領,兼顧“愛國、愛黨、愛團、愛校”四愛理念,學院團委于20xx年3月,舉辦河南科技專修學院第三期“團干部培訓”。
為了加強我院學生團干部的綜合素質,建設一支勤奮好學、勇于創新、全心全意為廣大青年團員服務的團干部隊伍,以團干部培訓班為載體,開展多種形式的集中學習,在全團營造勤于學習、善于學習的氛圍,激勵他們在工作中大膽實踐、勇于創新,為我院黨組織提供一批優秀的后備人才。
共青團河南科技專修學院委員會
3月1日——3月9日
自修室
學院20xx級各個行政班的團支部成員(包括團支書、組織委員、宣傳委員、陽光愛心大使),團委各學生組織成員。
凡參加培訓的同學,不允許請假,如有特殊情況,須寫請假條說明事由,并由所在團支部的輔導員簽字。每次培訓均實行簽到制度,未簽到者,視為缺勤。
河南科技專修學院第三期“團干部培訓”最終結業成績滿分為100分,考試成績占70分,出勤占30分、如缺勤一次扣3分、請假一次扣1.5分、遲到或者早退一次扣1.5分,最終結業成績將作為評定河南科技專修學院第三期“團干培訓”優秀學員的直接依據,也是評定“優秀團支部”、“優秀團干部”、“優秀團員”等榮譽的重要參考。本次團干培訓的結業成績,將計入各團支部的量化考核中,作為評選我院“優秀團支部”的一項依據。
月團學干部培訓策劃(通用18篇)篇七
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為了加強我院學生干部隊伍建設,提高學生干部的思想政治素質和工作能力,明確學生干部的工作任務、工作職責、工作要求,鍛煉和塑造一支成績優、作風好、能力強的學生干部隊伍,切實發揮學生干部在“自我管理、自我教育、自我服務”中的作用,院團委計劃開辦我院第三屆學生干部培訓班。現培訓策劃方案如下:
一、培訓時間
xxxx年11月
二、培訓前期準備
2、確定培訓的組織形式,老師授課、學生交流或實踐活動;
3、邀請外校學生組織來我校進行交流學習;
5、制作簽到表,有利于以后各組組長負責考勤。
三、培訓中的要求
1、學生干部必須提前十分鐘簽到,無特殊情況不準請假,有特殊情況需要請假者,需向各組組長請假,無故遲到、早退或不去者,視情節輕重取消其培訓資格并向系部通報。
2、努力提高培訓效率。全體學員應認真聽講,積極思考,主動參與討論,仔細記好筆記。
3、院系學生干部應相互學習互相幫助,團結協作,積極參與培訓、認真討論、互相交流、共同進步。
4.每位學生干部應結合自己的思想及工作實際,至少完成一篇學習體會,字數在1500字左右,結業一周前內交。
5、做好培訓的宣傳記錄工作,由宣傳負責各活動照相,由文秘部負責通訊稿,秘書處負責資料的整理。
四、優秀學員的評選
在快結業時,各組組員互相評出本組優秀的學員,組長根據考勤和平日組員的表現形式把名單交由班長審核,最后由團委老師審核和提意見。
五、召開培訓總結會議
以部門為單位,由分管該部門的.副主席和部長主持開展部內會議,再次詳細介紹本部門特色、部門的工作方向、部門的職責、部門的成績等,動員大家團結合作,切實提高自身人際交往能力、組織管理能力、執行力和創新能力,從而更好地服務廣大同學。
六、培訓成果展示
將本次培訓中,學員們團結友愛互助進步的新一屆院系學生干部的風采展示給全院師生。相片或文字以板報的形式展示。
月團學干部培訓策劃(通用18篇)篇八
依據學校關于培養學生干部的精神,培養一支具備優秀政治素質和領導才能的高素質復合型團干部隊伍,為加強學院學生思想政治工作和新生教育提供重要的組織保障.
10月22日——10月23日早上8:00—11:00(暫定)。
主要對象為電子學院11級各班團干部.
1、向大一學生交代“團干培訓”的相關事宜及介紹其意義。
2、確定參加培訓的團干名單。
3、確定培訓教室。
4、準備培訓的內容及流程。
1.由10級團委全體成員向大一作好本次活動的前期宣傳。。
2.由組織部吳娟作好考勤。如有無故遲到、曠課、早退的團干,組織部會做好相應記錄,并扣取該團干相應班級的分數;如有請假,必須持有輔導員簽名的請假條。
3.為了加強團員學生對共青團有進一步的了解和認識,引導優秀青年學生積極、主動地向團組織靠攏。我們主要的講解內容如下:
10月22日上午8:00—11:00:
1、由于最近即將要進行的.第20期網上團干部,組織部長先就青共校考試詳細說明了考試報名方法及注意事項,告訴大家第一階段網上考試的各方面注意事項以及考試的主要內容、如何準備等,然后,講解面對第二階段的筆試該如何進行準備和相關通過制度的問題(搜集了一些往期的試題作為參考資料提供給大家)。
2、“如何當好一名好團干”;(主講:xxx)。
3、班級團日活動創新與活動的創意設計;正常文書寫作、檔案收集及行文要求;(主講:xxx)。
10月23日上午8:00—11:00:
1、團干工作禮儀與人際交往;(主講人:xx)。
2、通訊報告的書寫;。
3:詳細講解一下關于入黨的相關流程和前提條件。
月團學干部培訓策劃(通用18篇)篇九
在學校思想教育與行政管理工作中,學生干部既是受教育管理的對象,又是教育管理最基層組織的實施者,其素質的高低以及工作積極性與主動性的發揮程度,對學校的教育管理工作以及校風學風的建設都會產生重影響。在新形勢下重視和加強高校學生干部隊伍的培養和建設,切實提高學生干部的綜合素質是全面推行素質教育的基礎,是全面提高學生綜合素質的有力保障。
為了扎實推進過程文化,加強我院學生干部隊伍建設,提高學生干部的思想素質和工作能力,明確學生干部的工作任務、工作職責、工作要求,鍛煉和塑造一支成績優、作風好、能力強的學生干部隊伍,切實發揮學生干部在“自我管理、自我教育、自我服務”中的作用,經我院團研究決定面向10、11級全體學生干部開辦我院第三屆學生干部培訓班。
扎實推進過程文化,加強學生干部思想作風建設,培養一支精業務、善學習、勇實踐、樂服務、甘奉獻的學生干部隊伍。
南昌航空學高職學院團。
院團組織部。
組織機構。
活動總顧問:院黨副書記兼副院長鄭建良老師。
指導老師:院團書記黎攀老師。
組長:團組織部長楊國亨。
組員:組織部全體成員。
高職學院兩會所有成員、10級教官、10、11級各班班。
(1)做好活動策劃確定活動方案、下發培訓通知。
(2)以海報、橫幅、噴繪的形式做好宣傳工作。
(3)召開各班班長、團支部書記動員會議,同時會議內容交流聽取有關培訓的建議和意見為本次培訓取得成功創造條件。
(4)申請并確定每次培訓的時間地點,邀請授課老師。
(5)分配好相關部門工作任務。
(6)準備好活動所需資源。
(1)組織部負責接待授課老師和會場簽到的考勤工作。
(2)辦公室、權益保障部負責會場布置工作。
(3)自律部負責維持會場秩序。
(4)宣傳部負責培訓期間圖片資料的采集。
(5)文娛部負責心得交流聯歡節目。
(6)其他部門待安排。
(1)所以培訓學員(學生干部)必須要在每節培訓課前至少提前10分鐘簽到入場,原則上不允許遲到、請假、早退。無故缺席兩次或兩次以上將取消本次評優資格。有特殊情況必須提前向組織部長請假,否則按缺課論處。
(2)培訓期間,所有學員須認真聽講,自覺遵守和維護課程紀律,做好上課筆記,不斷提升自己的業務水平同時以備培訓課程結束后檢查,并將其作為優秀學員考核的重要依據。
(3)課程結束后,所有學員結合自身的實際學習情況,寫一篇不少于1200字的學習心得,并于結業一周內以班級為單位(兩會干事以部門為單位)上交組織部,遲交或不交者取消個人本次評優資格,同一個班內如有兩個或兩個以上不交直接取消該班本學年優秀班級、優秀團支部的評比資格。
(1)本次培訓所評選的優秀學員人數為所有培訓人數的20%。
(2)本次優秀學員的評選主要根據各學員每次培訓課上的表現、出勤率、心得體會和“我知我校,我愛我院”考試成績、部門或班級推薦五個方面并酌情參考學員的學習成績、生活作風等方面進行考核。
(3)優秀學員經組織部考核評審通過后報院團書記黎攀老師復審,通過后頒發優秀學員榮譽證書。
為表揚上進,樹立標榜,為我院創造創先爭優的濃厚氛圍。經考核通過被授予“優秀學員”證書的學生干部,組織部將采集其相關照片和資料,將優秀團學干部的風采以板報的形式展現給全院師生。
純凈水、水果:248元。
噴繪一張:120元。
橫幅兩條:100元。
打印資料:50元。
請柬:12元。
優秀學員證書:150元工作記錄本:150元。
合計:830元。
團組織部20xx年12月9日。
月團學干部培訓策劃(通用18篇)篇十
時間稍縱即逝,辛苦的工作已經告一段落了,我們的工作將會有更高的難度,更高的工作目標,讓我們一起來學習寫策劃書吧。相信家又在為寫策劃書犯愁了吧!以下是小編精心整理的學學生會儲備學生干部選拔的活動策劃書范文,歡迎家分享。
為挑選出優秀的學生干部,為下一屆學生會干部部隊儲備力量,特舉辦此次選拔活動。
選新秀為明天。
全體學生會新員。
校學生會人力資源部。
5月5日5月7日。
面試時間:5月9日5月10日。
12:0014:00。
17:3020:00。
考察時間:5月10日6月10日。
學生會會議室。
(一)報名。
各員在各部門主要負責人處報名并領取報名表,由自己填完基本信息后交給各部門負責人,再有各部門負責人給于文字上的評價和分值上的評價。評完后由部門負責人統一將表格交給人力資源部,由力資源部評出其中評價較高的90%進入面試。
(二)面試。
由人力資源部準備不同類型的試題,題目應包含各部門活動的相關問題的提問。并請員以口頭形式指出活動中存在的問題及經驗教訓。由評團評選出80%優秀的員進入考察期。
(三)考察。
對選出來的優秀員作為其一個月的考察并盡可能的將其安排與各種活動中去。考察期滿后再由各部門部長共同評選出優秀干部儲備人選。
劉銳賈媛余生熊鶯周彬。
王圣涵周柳李曉陽。
各部門部長。
月團學干部培訓策劃(通用18篇)篇十一
為了讓新一屆學生干部可以更快、進一步明確其干學生干部培訓策劃書部職責,提高其工作能力,提高新一屆學生干部的綜合素質。
交流、合作,構建和諧校園,共創新學風。
12月12日14:30—16:30。
學生活動中心。
1.學習與學生工作的分配問題。
4.工作態度。
5.獎罰分明,與干事的交流相處。
6.學生干部如何處理好與同學,老師的關系。
7.如何去發展該部門的職能,使該部門的工作更貼近我們的生活。
1、預借場地、購買物品(團辦)。
2、會場布置(團委學生會各部門)。
3、聯系老師(團辦)。
4、通知廣播站已經海報宣傳(組宣)。
5、安排攝影(咨詢部)。
6、機動人員(各部門一人)。
1、打掃現場。
2、歸還場地。
(備注:活動結束后,各部門安排2名工作人員進行清場)。
月團學干部培訓策劃(通用18篇)篇十二
在結束了第十二期黨的基本知識和第七期入黨積極分子等一系列的培訓和考核后,我系產生了一批優秀的學員,為提高這批學員對黨的認識以及入黨的積極性。特組織這次活動系領導關于第七期入黨積極分子培訓的專題講座,作出策劃如下:
提高積極分子對黨的認識和思想覺悟,知道黨的現在和發展趨勢。
20xx-11-5。
電教120。
黨書記xxx,系團總支組織部全體人員以及我系的優秀學員。
提前十分鐘到場簽到入座;組織部成員維持現場紀律;并保持現場的清潔;由主持人介紹并要請黨書記講話;結束后要有順序的離開。
10元,用于麥克風電池等。
自動化與信息工程系團總支。
自動化與信息工程系團總支組織部。
為更好的加強我院團工作建設,提高團員、團干部的綜合素質,增強團組織的凝聚力和戰斗力,充分發揮團組織在開展這項工作中的政治優勢、組織優勢、活動優勢、信息優勢、群體優勢和感情優勢,通過強化共青團組織工作的職能,強化對廣大青年大學生的政治思想教育.我院將組織開展新生團干部培訓活動,旨在培養廣大青年團員的理論信仰、善于思考、勇于實踐、積極進取、具備綜合素質的優秀團員干部.
月團學干部培訓策劃(通用18篇)篇十三
電氣系團總支宣傳部
20xx年10月x日
全系學生
1.系訓要求能融入傳統文化或現代思想,融合科學精神和人文精神;蘊含我系師生的道德理想和學術人格。系訓的`內容要體現學科特色,凝練具有較強競爭力并有相當影響的院系精神,將系風和學風凝結于系訓之中。
2.系訓的表述要求體現文化性,寓意深遠、文化感強;注重前瞻性,蓬勃朝氣、時代感強。
3.系訓要求文字高度凝練、瑯瑯上口、寓意深遠,富有精神震撼力。總字數不超過8字。
4.系訓征集說明:所有來稿請附簡明創作思路和解釋說明。
1.投稿形式不限。可以個人投稿,也可以集體投稿;投稿一律以書面和電子文檔兩種形式,并附作者簡介、聯系地址和通訊方式。
2.字跡工整、書寫清晰。
3.送交的作品,作者本人自留底稿。
4.投稿地點:電氣系學生會辦公室
即日起至20xx年10月x日,逾期恕不受理;
一等獎,1名,二等獎,2名,三等獎,3名,優秀獎,若干名,頒發榮譽證書。
1.電氣系系將組織人員對稿件進行評比,并舉辦獲獎作品展示。
2.如遇雷同作品以收到電子郵件的先后順序為準,獎勵先投稿者。
3.活動評委會對本次征稿保留最終解釋權。
月團學干部培訓策劃(通用18篇)篇十四
繼往開來,再創輝煌。
增進學生干部的友誼,增強學生干部凝聚力,從而把學院各團體部門建設得更好!
院團委學生會干部、各系團總支副書記、主席和正部。
報告廳。
20xx年12月5日14:30——16:30。
團委辦公室、組織宣傳部。
1、預借場地。
2、制作、派送邀請函。
3、準備好嘉賓牌。
4、并與各系主席團聯系,并確定好參加培訓的'人數。
5、制作好宣傳海報、橫幅。
6、聯系師兄。
7、聯系廣播站,選定主持人(1名)。
8、會場布置:做好座位的安排工作。
9、準備好干部宣誓詞。
10、準備好飲用水,人手一瓶。
11、準備好號碼牌以及抽獎箱。
1、打掃現場。
2、歸還場地。
1、于12月2日前聯系好各系主席團,并將具體參加人數報與團委辦公室。
月團學干部培訓策劃(通用18篇)篇十五
:提高學院學生干部的社交能力,從而促進學院各項工作的順利進行。
:老師。
1、日常交往禮儀。
2、校園禮儀。
3、宴請禮儀。
4、涉外禮儀。
:12月9日19:30—21:30。
:多媒體三室。
1、寫講座通知到廣播站(團辦)。
2、借用場地(組宣)。
3、聯系主講人(團辦)。
4、通過廣播站和海報進行宣傳(組宣)。
5、安排攝影(咨詢部)。
6、現場機動人員(每部門一人)。
1、打掃現場。
2、歸還場地。
初步預算:80元。
不可估計開支:20元]。
總計:100元。
附件三。
月團學干部培訓策劃(通用18篇)篇十六
一、策劃背景:隨著院團學生會的換屆,一批新的學生干部上任了。為了提高學生干部的思想覺悟,加強干部之間的溝通于交流,充分體現干部之間的合作精神,特舉行此次干部培訓活動。
二、活動主題:交流合作構建和諧校園。
三、活動地點:xxxx學。
四、培訓對象:院團學生會干部各系團總支副書記主席正部。
五、活動目的:新干部,新氣象,為全面提高新一屆學生干部的綜合素質,進一步培養學生干部求真、務實、爭先的工作作風,順利開展各項工作,不斷加強全院學生干部的'學力和自我管理能力,同時進一步提高學生干部的綜合素質。
六、活動形式:通過活動與講座相結合的形式,達成干部之間的溝通與交流。
七、誠邀嘉賓:。
八、主辦單位:團辦公室組織宣傳部。
十、活動時間:12月5日12月19日。
十一、活動流程。
十二資金預算:730元(見附件)。
十三:效果分析:通過本次活動的舉行,將加深團各部門之間的交流與合作,為日后各項工作的順利完成打下堅實的基礎。我們堅信,在家的共同努力下,團學生會將走向更加輝煌的明天。
月團學干部培訓策劃(通用18篇)篇十七
xxx。
新學期,新開始,又一批新干事加入到學生會這個大家庭中,為了加強新進干事對學生會的全面了解,提升整個新進干事的綜合素質,特此舉辦xx年浙江理工大學校學生會干事培訓。
希望通過這次培訓,使新一屆的干事對學生會有個全面、深入的了解,提高新任學生干事的理論知識水平和工作能力,給自己進行正確的定位,清楚自己的職責,樹立起強烈的團隊協作意識,端正的工作態度,真正的成為學生會優秀的新生力量,讓他們“會”做事且能自己“找”事做。
已有資源:學生活動中心310辦公室需要資源:宣傳展板,教室,橫幅,主席和各部門部長(在詢問部長們時間安排后再定,如時間不允許,可減少邀請的主席和部長的人數)。
1、各個部門具體工作介紹:包括主席團,辦公室,人力資源部,外聯部,學習部,校園文化部,女生部,體育部,宣傳部,廣策部,生活部,俱樂部,文藝部、(由主席以及各部門部長做介紹,同時提出對該部門新干事工作的要求以及注意事項,以便新干事更好的了解該部門工作,更好地做好自己的本職工作、)。
要求:
a、各部門必須準備充足(最好準備ppt),不能走過場,要詳細、
b、部門介紹:包括部門職能,該部門工作過程需要的素質及工作方法。
d、各部門部長應對下一屆提出希冀與要求,并鼓勵學員積極加入、
e、每一個部長結束介紹前都會留有學員提問時間,各部長應做好充分的'準備。
2、人際交往能力:包括上下級、同級間的溝通、交流、(請2-3個主席或部長進行經驗傳授,請新干事代表向學長學姐們提問、)。
3、組織管理能力:包括學生會內部的管理,部門的設置,任務的分配等、(由主席或部長隨意提問新干事,提問內容可以是以前工作中遇到的問題,新干事給出回答后,由主席或部長進行評判,同時給予糾正和說明、)。
4、執行力:包括對于活動的執行,辦事效率的提高、(各部門有自己不同的工作和評判標準,可以分開討論,對于已經過去的一個月里,部長對新干事的評價和建議、)。
5、創新能力:包括對于學生會活動的策劃,各個部門活動的策劃、(分開討論,由部長給予新干事評價和建議、)。
培訓時間具體分為5次,時間根據大家的無課表進行安排,
第4,5項各個部門自行安排時間和場地,每個部門要上交一份完整具體的會議記錄、
1、開會期間不得無故遲到早退,如遇特殊情況必須請假,需提前以書面形式由部長簽字證明請假。
2、開會期間需遵守會場紀律,不能做玩手機,睡覺,喧嘩等違反會場紀律的事、
月團學干部培訓策劃(通用18篇)篇十八
繼往開來,再創輝煌。
增進學生干部的友誼,增強學生干部凝聚力,從而把學院各團體部門建設得更好!
xx。
院團委學生會干部、各系團總支副書記、主席和正部。
報告廳。
團委辦公室、組織宣傳部。
xx。
1、預借場地。
2、制作、派送邀請函。
3、準備好嘉賓牌。
4、并與各系主席團聯系,并確定好參加培訓的.人數。
5、制作好宣傳海報、橫幅。
6、聯系師兄。
7、聯系廣播站,選定主持人(1名)。
8、會場布置:做好座位的安排工作。
9、準備好干部宣誓詞。
10、準備好飲用水,人手一瓶。
11、準備好號碼牌以及抽獎箱。
1、打掃現場。
2、歸還場地。
1、于12月2日前聯系好各系主席團,并將具體參加人數報與團委辦公室。
2、制作好宣傳海報以及橫幅,并于會場掛好“預祝學生干部培訓開幕儀式順利舉行”字樣的橫幅。