工作總結是衡量自己工作成果的標準，它能夠反映出我們在工作中的亮點和待提高之處。以下是小編為大家收集的月工作總結范文，僅供參考，希望能為大家提供寫作思路和靈感。

月工作總結大會主持詞（實用19篇）篇一

【會前提示】請入場的各位精英，按指定的位置就座，請將手機關閉，并保持安靜，請遵守會場紀律，不要隨意走動，我們的會議馬上就要開始，請大家積極配合。在您的席簽前方是本次會議的議程，以便于您對本次會議議程提前了解。

說明：會議前還應準備粉色紙打印的“會議議程”，裝訂好后與本子和簽字筆一并提前放置在與會人員的座位上；會議簽到簿提前準備。

各位領導、同事：

大家，下午好！

20xx年上半年，廠家給予濟南公司的任務量同期比值大幅度提升，在“萬事開頭難”的處境下，總經理徐曉婷女士帶領大家，一步一個腳印堅實地踏上了新征程！

取得了一點成績，同時還存在許多不足。

時過半載，客觀回顧、積極展望是很有必要的。我們圍繞集團下達的綱領要求，重點 “把握環節切入點，努力打造科學化、人性化管理；尋求創新，努力創造科技化管理；注重“節流”面，努力營造預算控制成本管理新局面”。

目前濟南公司設有，一線：營業部、市場部、售后服務部、備件部，二線：客戶服務部、財務部、行政部、人力資源部，共八個大部門。會上，我們將邀請各部門負責人結合本部門實際工作情況進行工作述職。

本屆濟南公司的半年工作總結會述職報告，根據集團綱領，總經理下發的述職要求，各部門自行準備述職內容，要求內容豐滿，模板格式可自由發揮，這也正是濟南公司以集團規范為綱領，打造人性化管理的體現。

接下來讓我們進入主題 在會議正式開始前也希望與會的各位領導和同事們能夠共同遵守會場紀律，我總結了三少三多，分別是：少走動，多聽會；少交談，多記錄；少打電話，多思考；通過大家的共同努力，把這次會議開好、開成功。

【宣布】濟南華泰汽車銷售有限公司20xx年度上半年工作會議正式開始。 首先請允許我向大家介紹今天親臨我們這次會議的領導和來賓：

集團事業發展部 王xx 王總監（鼓掌）

集團財務部 殷紅霞 殷xx（鼓掌）

集團人力資源部 宋波 宋經理（鼓掌） 集團行政部 王xx 王經理（鼓掌）

讓我們以熱烈的掌聲對各位領導的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！（鼓掌）

今天的會議共有五項議程：

第一項、致開場詞，也就是現在我的正在完成的；

第二項、是由濟南公司徐總對公司今年上半年的業績做出總的評述；

三、 是由各部門負責人對本部門工作進行述職；

四、 是特別議題討論；

第五項、我們將邀請事業發展部王總監做領導點評。

下面，會議正式開始。

首先由請濟南公司總經理徐xx女士作上半年公司整體運營情況的工作情況報告（鼓掌）

非常感謝徐總從數據到管理給我做出的上半年匯總評述，在對我們的工作不足之處點評的同時，也對我們今后的工作指明了方向。

讓我們再次以熱烈的掌聲表示感謝。

…………

接下來，會議進行第二項，各部門負責人做20xx年度上半年工作述職，有請營業部 王明利 王經理，售后服務部 張軍 張經理準備。

歡迎售后服務部 張軍 張經理上臺述職，備件部 劉光偉 劉經理準備（鼓掌）。

…………

截止到現在，會議已進行了1。5小時，接下來休息10分鐘，我們為大家準備了精致的甜點，請大家享用！（說明：劉經理15：10開始述職）

（茶歇期間請大家對集團領導做好接待）

15：10 時間到

接下來請備件部 劉光偉 劉經理上臺述職，市場部 祁晶瓏 準備（鼓掌）。

歡迎 祁晶瓏 上臺述職，行政部 李xx 準備（鼓掌）。

有請行政部 李xx 上臺述職（鼓掌）。

…………

不知不覺有過了一個小時，大家座到現在無論是精神上還是身體上都開始感到疲憊，接下來我們就放松一下，我們做一個小游戲。

游戲10分鐘

游戲結束，做結束語

…………

16：10 時間到

下面由我向大家進行人力資源部上半年工作述職，請財務部 趙雅星 趙經理準備。

最后我們請財務部 趙經理 進行述職（鼓掌）。

…………

非常感謝我們各部門經理的精彩述職，請大家休息10分鐘，我們為大家準備了甜美的茶歇甜點，歡迎大家品嘗。17：10 請大家返回就坐，會議繼續。

（茶歇期間請大家對集團領導做好接待）

17：10 時間到

接下來進行“特別議題討論”，請看大屏幕。

一、新店開業前夕要做的準備，如何合理的過渡與交接？

三、如何提高和挖掘部門的盈利能力？

請大家思考5分鐘，自由發言，如果您已提前準備，請將準備好的電子版文件送交到李xx處以便于投影播放。

說明：請各部門經理務必提前認真思考，會上積極發言，向集團領導展示我們良好的精神面貌和管理態度。

18：10 時間到

不知不覺，我們在熱烈的討論中又度過了一小時，時間過的真的是挺快的，由于時間限制，我們不再進行討論。接下來，我們以熱烈的掌聲有請我們事業發展部 王志煥 王總監 為我們做領導點評。（鼓掌）

非常感謝王總監對我的點評，可以說是畫龍點睛之筆！

如果沒有艱辛，收獲不會如此美麗，如果沒有跌倒，成功不會如此喜悅，多少次跌倒，就有多少次的爬起，多少次失敗，就有多少次的努力，永不言敗將是濟南華泰人不變的信念。

我們是萬眾一心的精英團隊，我們是無堅不摧的鋼鐵軍團。上半年的戰役硝煙未散，新一輪的業務比拼即將開始，相信我們在未來的日子里，一定會以更加飽滿的激情，更火熱的朝氣，踏上征程，再創輝煌。

下面我宣布濟南華泰汽車銷售有限公司20xx年度上半年工作總結大會圓滿結束。（熱烈鼓掌）

請行政部李xx對會后安排進行通知！

月工作總結大會主持詞（實用19篇）篇二

尊敬的各位領導，尊貴的來賓，親愛的同事們：

大家晚上好！歡迎來到我們今天的工作總結大會。我是主持人__，很榮幸能在這里為大家主持這個重要的儀式。

在此刻，我們暫且放下手頭的工作，回顧過去，展望未來。過去的一年，我們的努力，我們的付出，都為我們的成長和進步鋪就了道路。今天，讓我們一起回顧這些成果，總結經驗，展望未來。

首先，請允許我介紹今天到場的領導。他們分別是：__，__，__，以及我們的總經理，__先生。他們不僅在過去一年中指導我們，激勵我們，更是在過去一年中付出了無數的汗水和努力。

接下來，請允許我為大家介紹今天的議程。首先，我們將由各部門分享過去一年的工作成果和經驗教訓，然后由我們公司的總經理做年度總結報告，最后由我們尊貴的來賓發表講話。

現在，請允許我介紹第一位分享嘉賓，他是我們的人力資源部經理，__先生。__先生，請上臺。

（人力資源部經理分享）。

感謝__先生的分享。接下來，請允許我介紹我們的第二位分享嘉賓，他是我們的銷售部經理，__先生。__先生，請上臺。

（銷售部經理分享）。

感謝__先生的分享。接下來，請我們的總經理，__先生為大家做年度總結報告。

（總經理年度總結報告）。

感謝__先生的精彩報告。最后，請允許我介紹我們的尊貴來賓，他是我們的合作伙伴，__先生。請允許我為大家介紹__先生的演講。

感謝__先生的精彩演講。

各位領導，尊貴的來賓，親愛的同事們，今天的工作總結大會到此結束。感謝大家的參與，希望大家在接下來的一年中，能夠繼續努力，再創佳績。

謝謝大家！

月工作總結大會主持詞（實用19篇）篇三

總結，就是把某一時期已經做過的工作，進行一次全面系統的總檢查、總評價，看看取得了哪些成績，存在哪些缺點和不足，有什么經驗、提高。下面是本站小編給大家整理的醫院工作總結大會。

主持詞。

僅供參考。

各位同仁，大家好!今天我們懷著喜悅的心情，歡聚一堂，召開巴州紅十字醫院20xx年度總結大會，希望本次大會能開成一次振奮人心、鼓舞士氣、歡樂祥和的高質量的大會。

現在我宣讀：巴州紅十字醫院20xx年度總結大會《會議議程》。

1、姜春華院長講話(總結20xx年度工作安排20xx年工作任務)。

2、何元揚副院長排布置春節值班及安保工作。

3、陳從勇院長講話。

現在進行會議苐一項:姜春華院長總結20xx年度工作安排20xx年工作任務。

主持人：剛才姜院長對醫院20xx年度的工作做了全面的總結，并對明年的工作做了部署。今天，我們在這里對過去的一年進行總結，對新的一年的工作進行部署，是為了在新的一年中更好地發揚我們的長處，改正我們的缺點和不足，正確地面對形勢，以更加堅定的信念來完成新年的工作任務，為醫院更加燦爛的明天打好基礎。

20xx年是醫院高速發展的一年，更是我們共同走向輝煌的一年。這是院領導正確領導和全體員工辛勤勞動的結果。在這一年中，全體員工用辛勤的汗水譜寫了醫院發展的篇章，也用激情和智慧鑄造了發展之路的新的歷程碑，20xx年我們有了一份收獲得喜悅，也多了一份對未來的期盼。

主持人：下面進行大會第二項議程：請何元揚副院長排布置春節值班及安保工作。

醫療安全和安保工作同等重要，希望后保科和科室對全院安保工作進行一次認真排查，發現隱患及時整改。春節值班人員要履職盡責，堅守工作崗位，確保醫院安全。

主持人：下面請陳院長講話。

結束語：

過去一年所經歷的風風雨雨將永遠印在我們的心中，醫院發展的輝煌業績將銘刻在醫院發展的里程碑上。新的征程已經開始，新的機遇，挑戰，新的發展正在等待著我們。我們要始終貫徹“一切以病人為中心”的服務宗旨，高效優質地完成醫院各項任務。我們有醫院領導堅強有力的領導班子，我們有各位管理人員勇挑重擔，我們有全體員工的團結拼搏，我們有醫院作為我們的堅強后盾，我們將在今后的工作中獲得更大的勝利。

我們堅信：我們的未來必將充滿陽光，我們的事業將更加燦爛輝煌!值此，新春佳節即將到來之際，我代表我代表醫院領導班孑向你們以及你們的家人致以新春的祝福!

祝大家：新春愉快!合家歡樂!工作進步!萬事如意!

謝謝!

(會議開始前背景音樂：步步高)。

尊敬的xx局長、各位領導、同志們：

大家下午好!今天，我們在這里隆重召開20xx年度醫院工作總結表彰大會，目的是共同回顧剛剛過去的20xx年，總結一年來的工作成績和經驗，對涌現出來的先進科室和個人進行表彰，進一步激勵先進，鼓舞干勁，更好地謀劃好20xx年醫院工作的目標任務。

參加今天會議的有：xxxx市衛生局xxxx局長(鼓掌)、xxxxxxxxx長(鼓掌)和醫院的全體干部職工。今天，我們還特別邀請到了xxx的代表們和我們一起參加會議。在此向你們的到來表示熱烈的歡迎!(鼓掌)。

今天會議的議程主要有五項：一是對20xx年度獲得各條線表彰的先進科室和個人進行通報，二是進行頒獎儀式，三是由先進科室和先進個人代表交流發言，四是請xxx長作20xx年度醫院。

工作報告。

五是請市衛生局xxx局長作指示。

同志們，20xx年，在衛生局黨委的正確領導下，在xxx的關心支持下，我們xxx醫院和廣大xxx者攜著輝煌、載著收獲，留下了一行行堅實的足跡，涌現出了眾多的優秀職工、優秀管理人員和優秀團隊，創造了一個又一個喜人的成績。

下面，請xxx對獲得20xx年度衛生局以上條線表彰的先進集體和個人進行通報，大家歡迎!(鼓掌)。。。。。。

請市醫院xxx同志對獲得20xx年度醫院表彰的先進科室和個人進行通報，大家歡迎!(鼓掌)。。。。。。。

下面進行頒獎儀式，請領導為獲獎代表頒獲。首先頒發的是醫院20xx年度先進科室獎，請獲獎代表(xxx、xxx的代表)上臺領獎(播放運動員進行曲為背景音樂，頒完獎、拍完照、鼓掌時音樂停)。。。。。。

接下來頒發醫院年度先進中層干部獎，請獲獎代表(xxx、xxx、xxx)上臺領獎(播放運動員進行曲為背景音樂，頒完獎、拍完照、鼓掌時音樂停)。

下面頒發的是醫院年度先進職工獎，請獲獎代表(9個，xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、)上臺領獎(播放運動員進行曲為背景音樂，頒完獎、拍完照、鼓掌時音樂停)。

下面頒發的是。。。。。。

讓我們用熱烈的掌聲向獲獎的先進科室和個人表示衷心的祝賀!祝賀他們!(鼓掌)。

下面進入會議第三個議程：先進科室代表和xxx代表交流發言。首先，請xxx、同志作交流發言，大家歡迎!(鼓掌)。。。。。。。下面，請xxx、同志作交流發言，大家歡迎!(鼓掌)。。。。。。。

下面，大會進行第四項議程：讓我們以熱烈的掌聲，歡迎xxx、作20xx年度醫院工作報告。(鼓掌)。。。。。。

醫院的工作，得到了衛生局黨委、xxx領導的關心和幫助，下面讓我們以熱烈的掌聲，歡迎xxx市衛生局xxx局長作重要指示。(鼓掌)。。。。。。

要以新的眼光審視現在，以新的目標定位未來，以新的思想謀劃工作，在解放思想中更新觀念，在更新觀念中創新發展，在創新發展中提升服務質量，不辜負各級領導、服務對象、人民群眾的殷切希望。希望各科室緊密聯系“為民服務、創先爭優”的活動開展，緊密聯系20xx年醫院工作的總體安排，緊密聯系各自的工作實際，把會議精神扎扎實實的領會好、貫徹好、落實好。

同志們：過去的成績已經孕育著新的希望，新的希望將激勵著我們繼續創造新的輝煌。我們相信，有我們衛生局黨委、xxx的正確領導和大力支持，有我們醫院干部職工和xxx的共同努力，我們醫院的建設發展一定能夠乘勢而上，我們xxx事業的明天一定會更加美好!

喜慶爆竹辭玉兔，吉祥梅花迎金龍。農歷新春佳節將至，借這個機會，祝愿廣大無償獻血志愿者和我們醫院干部職工身體健康、豬年吉祥!

大會結束前我還有個通知:請大家5點準時到公xxx參加20xx年度迎。

春聯。

歡晚會!大會到此結束!(鼓掌)。

同志們：

值此辭舊迎新之際，我們在這里召開20xx。

表彰會議，總結過去一年工作的經驗，修正工作中的不足，安排和部署新一年的各項工作，為促進醫院又好又快發展提供思想武裝和精神動力。同時，對在20xx年度工作上表現突出的員工給予了表彰獎勵，在此，對你們表示衷心的祝賀，希望你們再接再厲，繼續為醫院的發展做貢獻，起到良好的榜樣作用。回顧20xx，我們取得了一定的成績，醫院工作在歷年的基礎上又取得了新的突破。和20xx年相比，總的業務增長了15%，這些成績的取得離不開全體員工的共同努力，在此，對大家表示衷心的感謝!

在充分肯定成績的同時，我們更要清醒地認識到醫院在接下來發展中所面臨的困境與挑戰，以及我們自身存在的不足。可以用“內憂外患”這個詞語來形容，“內憂”是指我們自身存在的問題，“外患”是指醫院發展存在的外在壓力。我們自身存在的問題，主要表現在以下幾個方面：

(一)部分職工的主人翁意識不強,對醫院發展缺乏關心,認識不到醫院興衰與自己的利益息息相關;有人對醫院目前的發展缺乏客觀正確的認識。

(二)科室業務發展不平衡。部分科室跟不上醫院的發展腳步,思路不清晰,目標不明確,業務發展和技術創新缺乏必要的措施,發展沒后勁。部分科室還缺乏團結向上的工作激情。

(三)部分職工的理念與醫院發展不相適應,集中精力謀發展、集中精力建強院的觀念在部分職工甚至少數中層干部中還沒有真正樹立起來。具體表現為：一是不思進取,缺乏上進心、工作激情和開拓創新的意識;二是缺乏自覺學習的主動性,診療理念相對滯后,缺乏為病人積極負責的態度。

(四)服務質量及服務態度有待進一步優化。這是當前損害醫院形象，制約醫院和諧發展的一個突出問題，我們有些科室尤其是窗口科室，個別同志還沒有把熱情周到的服務當作醫院生存和發展的根本，人性化服務還僅僅是一句。

口號。

于此同時，20xx年我們要對醫院的大樓進行改建，這樣勢必也會對醫院的暫時發展起到不良的影響這就更要求我們要強化自身建設，俗話說“攘外必先安內”，只有內部建設完善了，自身提升了，才能提高對外的競爭力，才能占有市場外部發展壓力，主要是指醫療廣告的投放比之前受到了更多的限制，以及太倉多家民營醫療機構的成立到目前為止，已經有七家新的醫院及門診已經開業，而且他們所在的位置都是我們病人的主要來源地，比如瀏河、沙溪、浮橋、黃涇等同時，作為鄰居常熟市也正在把醫療市場拓展到太倉來這些都對我們醫院接下來的發展壯大設置了挑戰與阻力面對目前競爭激烈的醫療市場,醫院如果不完善自身建設，肯定會被市場淘汰新的一年里，我們要不斷提高醫療服務質量，防范醫療安全事故，強化管理，敢于創新，著力推進醫院又好又快發展重點抓好以下幾方面的工作：

一、樹立“一個理念”,即樹立以人為本的親情服務理念，努力提高服務質量和醫院形象。服務水準的高低是醫院形象的重要標志之一。一個單位的服務水準取決于服務理念。醫院服務理念是醫院和醫務人員在為患者提供醫療服務的過程中所表現出來的服務思想和意識。樹立以人為本的親情服務理念,就是要求全院職工通過開展以人為本的人性化親情服務,與病人建立起親戚朋友式的關系。這種醫患關系應該是最融洽的醫患關系,不僅是我院發展的需要,也更符合社會發展需要。樹立親情服務理念,要求把“以病人為中心,待病人如親人”的服務理念真正落到實處,切實做到讓病人高度滿意,超出他們的期望值。這是開展親情服務、與病人建立起親戚朋友式關系的基礎。只有把這些做好了,讓他們信任你,他們才可能把他及親朋好友的健康托付給你。

二、強化“兩個意識”,即強化“以院為家”的主人翁意識,明確“崗位責任意識”

(一)作為醫院的一名職工,在醫院發展前進過程中,必須要樹立強烈的主人翁意識,因為只有時刻把醫院的生存和發展與自己的前途運緊緊相連在一起,以“當家人”的姿態,關愛醫院、無私奉獻、振奮精神,勇挑重擔,積極進取,腳踏實地地搞好本職工作,才能做一名合格的職工。但是,主人翁意識不是與生俱來的,當我們認識不到自己與醫院之間是一榮俱榮、一損俱損的關系時,我們自然不會產生主人翁意識,尤其是當前個別人把自身利益高于集體利益時,更不會發揚主人翁精神。強化“以院為家”的主人翁意識,目的就是讓全院職工切實認到：職工靠醫院生存,醫院靠職工發展。因此,為了醫院發展,也為了自己生存,在今后的工中全院職工必須像愛自己的家一樣愛我們的醫院,時時處處維護醫院形象、維護醫院利益,進一步增強職業責任感、敬業精神、創新精神、奉獻精神、團隊精神,牢固樹立大局意識。

(二)希望大家牢固樹立責任意識。醫院管理是一個龐大的系統工程，每一個崗位、每一個環節都十分重要。隨著醫院各項重大舉措和配套改革的不斷深入，希望全院職工要認真反思工作中存在的不足，認真履行應有的職責，創新工作思路，改進工作作風，改善工作方法，扎實有效地做好本職工作。

三、落實“三個集中”,即進一步落實“集中精力做亮點、集中精力建強院、集中精力謀發展”的工作思路。

(一)重點技術、重點項目的開展應用,是我院近幾年反復強調的重要工作之一。目前部分技術項目已經成為醫院的亮點,但也有部分科室至今還沒有培養出業務工作的亮點。“集中精力做亮點”,要求臨床各科集中精力繼續做好特色技術、重點項目的開展應用,如腹腔鏡微創手術、鈥激光碎石術、汽化電切術、背神經阻斷術等，通過這些特色技術為醫院新一輪發展尋找新的經濟增長點。

(二)建強院,要求必須具備先進的醫療技術和過硬的醫院綜合實力。應該肯定,近幾年來醫院的醫療技術有了很大發展,醫院的綜合實力也明顯提高,但離“做強做大”的目標還有不少差距。“集中精力建強院”,就要求全院職工集中精力鉆研業務,精益求精,努力掌握本專業范圍內基本知識和前沿技術,人人都具備先進的醫療技術水平,以提高醫院的整體綜合實力。

(三)“集中精力謀發展”,要求全院職工集中精力關心、關愛、關注、支持醫院發展,為醫院發展獻計獻策、獻身獻力。特別是在新的一年里,醫院既面臨著發展機遇，同時面臨著嚴峻的挑戰，全院職工更要以飽滿的熱情積極投身到工作中去。

同志們,這次會議既是一次表彰大會，更是一次明確任務、鼓勁加壓的動員大會。20xx年已經過去了,成績也成為歷史。充滿希望的豬年正迎面向我們走來，在醫院發展的關鍵時期，全院上下必須保持步調的高度一致，必須保持工作的扎實有效，最大程度地減少內部的干擾和紛爭，齊心協力謀發展，為我院更加輝煌燦爛的明天而努力奮斗!最后，值此20xx年新春佳節來臨之際，祝大家在新的一年里身體健康、事業有成、合家幸福!謝謝!

月工作總結大會主持詞（實用19篇）篇四

各位領導、各位同事：

大家好！

大家都知道20xx年對于我們公司來說是關鍵的一年，是我們的服務領域不斷的擴展的一年，也是我們的企業品牌更加的深入人心的一年。

今天我們在這里歡聚一堂，召開“20xx年公司上半年工作總結暨下半年重點工作部署大會”，主要目的是為了總結半年來的工作，總結經驗，查找存在的問題，吸取教訓，共商公司未來發展大計，安排部署下半年的工作任務。

首先，為保證會議的有序進行，在會議正式開始之前，我提幾條要求：

1、請所有與會人員暫時關閉手機或調成靜音，盡量不要接打電話；

2、不要在會場內來回走動，大聲喧嘩，或與人交頭接耳；

3、不要隨地吐痰，亂扔廢棄物，不要抽煙；

4、會議結束以后，先歡送領導和來賓退場，然后依次序退場。

今天的會議議程分為兩項，

第一項是：各部門領導做上半年部門工作總結和下半年工作部署報告，

第二項是：進行會議總結講話并做工作報告。

現在會議第一項議程正式開始：xxxxxxxxxx

接下來進入會議的第二個議程：xxxxxxx

掌聲有請x總進行會議總結并做工作報告。

今天下午的會議開的'很圓滿，也很成功，x總的總結報告，既對公司半年來的發展進行了全面、客觀、公正的總結，也提出了公司下半年的發展思路，描繪了公司美好的未來。使我們每一個人都能感受到公司的前景光明，更加堅定了我們每個人的信心，是一個振奮人心、催人奮進的大會！

會后，我們要深入學習、領會這次會議的精神，在公司領導的正確領導下，團結一心，共同努力、務實開拓，不斷創新，共同為公司的美好未來貢獻我們的力量和智慧！

月工作總結大會主持詞（實用19篇）篇五

xx已經過去，xx是改變、圖新的一年，正如馬董剛才發言提出的主題和要求(現場擴充)，我們相信所有的xx人，在xx的大家庭里，共同為了我們甜蜜事業甜蜜生活而精研細磨、不斷進取。

xx食品集團xx年終總結大會到此結束!請工作人員留下整理會場;大家稍微休息一下，我們xx迎新晚會將于18：30在酒店的一樓正式舉行，六點開始安排進場，大家務必準時到場參加。

月工作總結大會主持詞（實用19篇）篇六

各位同仁，大家好!今天我們懷著喜悅的心情，歡聚一堂，召開巴州紅十字醫院20xx年度總結大會，希望本次大會能開成一次振奮人心、鼓舞士氣、歡樂祥和的高質量的大會。

現在我宣讀：巴州紅十字醫院20xx年度總結大會《會議議程》。

1、姜春華院長講話(總結20xx年度工作安排20xx年工作任務)。

2、何元揚副院長排布置春節值班及安保工作。

3、陳從勇院長講話。

現在進行會議苐一項:姜春華院長總結20xx年度工作安排20xx年工作任務。

主持人：剛才姜院長對醫院20xx年度的工作做了全面的總結，并對明年的工作做了部署。今天，我們在這里對過去的一年進行總結，對新的一年的工作進行部署，是為了在新的一年中更好地發揚我們的長處，改正我們的缺點和不足，正確地面對形勢，以更加堅定的信念來完成新年的工作任務，為醫院更加燦爛的明天打好基礎。

20xx年是醫院高速發展的一年，更是我們共同走向輝煌的一年。這是院領導正確領導和全體員工辛勤勞動的結果。在這一年中，全體員工用辛勤的汗水譜寫了醫院發展的篇章，也用激情和智慧鑄造了發展之路的新的歷程碑，20xx年我們有了一份收獲得喜悅，也多了一份對未來的期盼。

主持人：下面進行大會第二項議程：請何元揚副院長排布置春節值班及安保工作。

醫療安全和安保工作同等重要，希望后保科和科室對全院安保工作進行一次認真排查，發現隱患及時整改。春節值班人員要履職盡責，堅守工作崗位，確保醫院安全。

主持人：下面請陳院長講話。

結束語：

過去一年所經歷的風風雨雨將永遠印在我們的心中，醫院發展的輝煌業績將銘刻在醫院發展的里程碑上。新的征程已經開始，新的機遇，挑戰，新的發展正在等待著我們。我們要始終貫徹“一切以病人為中心”的服務宗旨，高效優質地完成醫院各項任務。我們有醫院領導堅強有力的領導班子，我們有各位管理人員勇挑重擔，我們有全體員工的團結拼搏，我們有醫院作為我們的堅強后盾，我們將在今后的工作中獲得更大的勝利。

我們堅信：我們的未來必將充滿陽光，我們的事業將更加燦爛輝煌!值此，新春佳節即將到來之際，我代表我代表醫院領導班孑向你們以及你們的家人致以新春的祝福!

祝大家：新春愉快!合家歡樂!工作進步!萬事如意!

謝謝!

月工作總結大會主持詞（實用19篇）篇七

各位領導，各位同事：

大家好！

今天我們召開這次工作總結大會，旨在總結過去一年的工作，反思不足，為新一年的工作做好準備。

在過去的一年里，我們公司在全體員工的共同努力下，取得了顯著的成就。在此，我要向各位領導和全體員工表示衷心的感謝和崇高的敬意！

首先，讓我們來回顧一下過去一年的工作。在過去的一年里，我們公司在全體員工的共同努力下，完成了各項任務，實現了各項指標。我們不僅在業務量上取得了顯著的增長，而且在產品質量和服務水平上也得到了客戶的高度認可。

在取得這些成就的同時，我們也遇到了一些問題和挑戰。例如，在人力資源管理方面，我們仍然存在一些不足，需要進一步完善和改進。同時，在業務拓展方面，我們也面臨了一些競爭壓力，需要我們更加努力地開拓市場。

針對這些問題，我們將采取一系列措施。我們將加強對人力資源的管理，提高員工的素質和積極性；同時，我們將進一步拓展市場，加強與客戶的溝通和合作。

最后，我想再次向各位領導和全體員工表示衷心的感謝和崇高的敬意！希望大家在新的一年里，能夠繼續保持高昂的斗志和不懈的努力，為公司的進一步發展貢獻自己的力量！

謝謝大家！

月工作總結大會主持詞（實用19篇）篇八

尊敬的各位領導、親愛的同事們：

大家下午好!我是前廳部的大堂副理趙軍，很高興能主持今天的表彰大會。

在剛剛過去的20__年,我們秦瓊集團全體員工在集團公司董事會的帶領下，只爭朝夕、奮力拼搏,取得了可喜的業績：秦瓊集團作為以科技發展、房地產投資和酒店管理為主業，以教育投資、商業管理和物業服務為輔業的現代企業發展戰略業已確定;秦瓊海景酒店成功投入試運營;秦瓊博鰲地產項目、秦瓊三亞地產項目已開始前期開發的各項工作;秦瓊科技有限公司與中國移動海南分公司的戰略合作正式啟動;秦瓊海景酒樓、秦瓊海景名店城、秦瓊國際會議中心也于2011年元旦盛大開業。為了總結過去這一年的工作歷程，展望及計劃新年度未來工作，表彰先進集體及個人，做好新年度工作總動員，在這個迷人的下午，在這金碧輝煌的秦瓊國際會議廳,我們隆重召開秦瓊海景酒店20__年度工作總結暨員工表彰大會。首先我來宣讀一下大會的流程：本次大會的流程共有六項，1.董事長發言2.酒店副總經理發言3.酒店各部門經理發言4.最佳員工代表發言5.最佳管理人員代表發言6.各項獎項頒獎。

下面我宣布秦瓊海景酒店20__年度工作總結暨員工表彰大會正式開始。(鼓掌)首先有請秦瓊集團董事長張峰先生做20__年工作總結及20__年工作展望!有請董事長!(董事長發言。)。

感謝董事長熱情洋溢的講話,從董事長的話里,我們看到了更多、更大的希望,所以我們要一如繼往的努力奮斗，與秦瓊一起成長。

秦瓊海景酒店作為秦瓊集團目前最大的一個子公司，在剛剛過去的20__年取得了令人欣喜的成績，得到了集團上下、業內同行及客人的一致好評!下面有請秦瓊海景酒店副總經理周平先生做20__年工作總結及2011年工作展望。有請周總!

(周總發言。)。

感謝周總的精彩發言!我們相信秦瓊海景酒店在周總的帶領下在新的一年將努力完成集團公司下達的各項指標，再接再厲，再鑄輝煌以回報集團公司的信任和厚愛!

秦瓊這個海景的大家庭是由很多的小家庭組成的，下面就請各個小家庭的領頭人即部門經理依次上臺發言。首先上臺的是秦瓊集團營銷中心總監兼秦瓊海景酒店副總經理劉峻先生。請舒總對整個集團的營銷工作做以總結及展望!

大會第三項部門經理的發言暫告一段落。下面進入第四項。秦瓊海景酒店在過去一年取得的成績是和在坐的每一位分不開的，尤其是那些各方面表現突出的同事。其中有這么一位，她總是很和藹，很有耐心，我們都親切地稱呼他欣姐。下面有請最佳員工代表銷售部的黎嘉欣上臺發言。

秦瓊的成功在于有這樣一支兢兢業業又樸實無華的員工隊伍，更在于有一支業務能力強又熱心幫助員工成長的管理隊伍，所以我們才是海景的一家人。下面有請這支隊伍的杰出代表客房部的王海強主管上臺發言。

各位領導、各位同事：下面將進入我們今天最重要、也是大家最期待的一個環節，那就是頒獎環節。第一個組獎項是最佳部門和最佳班組獎。我宣布獲得秦瓊海景酒店20__年度最佳部門獎的是客房部。獲得秦瓊海景酒店20__年度最佳班組獎的是西餐廳早餐組。請獲獎的部門和班組派代表上臺領獎。

有請秦瓊集團董事長張峰先生為獲獎的部門和班組頒獎。大家熱烈歡迎!

讓我們以熱烈的掌聲再次祝賀獲獎的部門和班組。接下來的獎項是最佳主管獎和最佳領班獎。我宣布獲得秦瓊海景酒店20__年度最佳主管獎的是李春威，王海強，黃飛。獲得最佳領班獎的是林冬花，符燕妮，高香蓮。請獲獎的同事上臺領獎。

有請秦瓊海景酒店副總經理周平先生為獲獎的主管和領班頒獎。大家熱烈歡迎!

秦瓊海景酒店能取得如此喜人的業績，是和我們在座的每一位樸實的秦瓊人分不開的。因此我們今天的最后一個獎項頒給那些在一線崗位上默默無聞卻無私奉獻的同事。我宣布獲得秦瓊海景酒店20__年度最佳員工獎的是孫明珠，詹達飛，黎嘉欣。請獲獎的同事上臺領獎。有請秦瓊海景酒店副總經理劉峻先生為獲獎的同事頒獎。大家熱烈歡迎!

臺上的各位精英都是我們秦瓊的楷模，是我們學習的榜樣。掌聲再次送給他們!尊敬的各位領導、親愛的同事們：隨著最后一個獎項的落定，我們今天的表彰大會也即將和您說再見了!回首20__年,我們一路艱辛,一路汗水,但是我們收獲了榮譽;展望20__年,我們滿懷希望,滿懷理想,滿懷信念,我們將持之以恒。我們堅信在集團公司董事會的領導下，在酒店周總的帶領下，在全體秦瓊人的努力下，秦瓊的明天一定會更好!各位領導，各位同事，秦瓊海景酒店20__年度工作總結暨員工表彰大會到此結束，謝謝各位的光臨!

月工作總結大會主持詞（實用19篇）篇九

(會議開始前背景音樂：步步高)。

尊敬的xx局長、各位領導、同志們：

大家下午好!今天，我們在這里隆重召開20xx年度醫院工作總結表彰大會，目的是共同回顧剛剛過去的20xx年，總結一年來的工作成績和經驗，對涌現出來的先進科室和個人進行表彰，進一步激勵先進，鼓舞干勁，更好地謀劃好20xx年醫院工作的目標任務。

參加今天會議的有：x市衛生局x局長(鼓掌)、長(鼓掌)和醫院的全體干部職工。今天，我們還特別邀請到了代表們和我們一起參加會議。在此向你們的到來表示熱烈的歡迎!(鼓掌)。

今天會議的議程主要有五項：一是對20xx年度獲得各條線表彰的先進科室和個人進行通報，二是進行頒獎儀式，三是由先進科室和先進個人代表交流發言，四是請長作20xx年度醫院工作報告，五是請市衛生局x局長作指示。

同志們，20xx年，在衛生局黨委的正確領導下，在關心支持下，我們x醫院和廣大者攜著輝煌、載著收獲，留下了一行行堅實的足跡，涌現出了眾多的優秀職工、優秀管理人員和優秀團隊，創造了一個又一個喜人的成績。

下面，請對獲得20xx年度衛生局以上條線表彰的先進集體和個人進行通報，大家歡迎!(鼓掌)。。。。。。

請市醫院對獲得20xx年度醫院表彰的先進科室和個人進行通報，大家歡迎!(鼓掌)。。。。。。。

下面進行頒獎儀式，請領導為獲獎代表頒獲。首先頒發的是醫院20xx年度先進科室獎，請獲獎代表(、代表)上臺領獎(播放運動員進行曲為背景音樂，頒完獎、拍完照、鼓掌時音樂停)。。。。。。

接下來頒發醫院年度先進中層干部獎，請獲獎代表(、)上臺領獎(播放運動員進行曲為背景音樂，頒完獎、拍完照、鼓掌時音樂停)。

下面頒發的是醫院年度先進職工獎，請獲獎代表(9個，、)上臺領獎(播放運動員進行曲為背景音樂，頒完獎、拍完照、鼓掌時音樂停)。

下面頒發的是。。。。。。

讓我們用熱烈的掌聲向獲獎的先進科室和個人表示衷心的祝賀!祝賀他們!(鼓掌)。

下面進入會議第三個議程：先進科室代表和代表交流發言。首先，請、同志作交流發言，大家歡迎!(鼓掌)。。。。。。。下面，請、同志作交流發言，大家歡迎!(鼓掌)。。。。。。。

下面，大會進行第四項議程：讓我們以熱烈的掌聲，歡迎、作20xx年度醫院工作報告。(鼓掌)。。。。。。

醫院的工作，得到了衛生局黨委、領導的關心和幫助，下面讓我們以熱烈的掌聲，歡迎x市衛生局x局長作重要指示。(鼓掌)。。。。。。

要以新的眼光審視現在，以新的目標定位未來，以新的思想謀劃工作，在解放思想中更新觀念，在更新觀念中創新發展，在創新發展中提升服務質量，不辜負各級領導、服務對象、人民群眾的殷切希望。希望各科室緊密聯系“為民服務、創先爭優”的活動開展，緊密聯系20xx年醫院工作的總體安排，緊密聯系各自的工作實際，把會議精神扎扎實實的領會好、貫徹好、落實好。

同志們：過去的成績已經孕育著新的希望，新的希望將激勵著我們繼續創造新的輝煌。我們相信，有我們衛生局黨委、正確領導和大力支持，有我們醫院干部職工和共同努力，我們醫院的建設發展一定能夠乘勢而上，我們事業的明天一定會更加美好!

喜慶爆竹辭玉兔，吉祥梅花迎金龍。農歷新春佳節將至，借這個機會，祝愿廣大無償獻血志愿者和我們醫院干部職工身體健康、豬年吉祥!

大會結束前我還有個通知:請大家5點準時到公參加20xx年度迎春聯歡晚會!大會到此結束!(鼓掌)。

月工作總結大會主持詞（實用19篇）篇十

主持人：今天上午的會議開的很圓滿，也很成功，徐總的總結報告，既對公司一年來的發展進行了全面、客觀、公正的總結，也提出了公司第二個五年計劃的發展思路，描繪了公司美好的未來。毛董事長的講話站的高、看的遠，使我們每一個人都能感受到公司的前景光明，更加堅定了我們每個人的信心，是一個振奮人心、催人奮進的大會！

會后，我們要深入學習、領會這次會議的精神，在毛董事長、徐總的正確領導下，繼續堅持“誠信做人，踏實干事”的經營理念，和“對社會負責，讓員工富裕”的發展方針，團結一心，共同努力、務實開拓，不斷創新，共同為力大公司的美好未來貢獻我們的力量和智慧！

2005年總結暨表彰大會到此結束，公司董事長為表達對各位來賓及全體員工一年來為公司所做的工作的謝意，中午特意在蘭亭閣宴請大家。并于下午2點種舉行力大公司和蘭亭閣迎新聯歡會，為大家準備了豐富多才的節目，請到時欣賞。

今天下午的會議開的很圓滿，也很成功，x總的總結報告，既對公司半年來的發展進行了全面、客觀、公正的總結，也提出了公司下半年的發展思路，描繪了公司美好的未來。使我們每一個人都能感受到公司的前景光明，更加堅定了我們每個人的信心，是一個振奮人心、催人奮進的大會!

大家下午好！

現在開會！

全體起立，奏《中華人民共和國國歌》。

奏國歌畢。

請坐下！

2008年剛剛過去，我們已經步入了2009年。

剛剛過去的2008年，集團經受住了我國入世第一年的考驗，經過廣大干部職工的共同努力，集團各項工作都取得了優良業績，特別是實現了營業收入的歷史性突破。集團領導班子研究決定，今天隆重召開2008年總結表彰和2009年工作動員大會，對去年的工作進行系統總結，對2009年的工作進行動員部署。

參加今天大會的有集團領導、集團監事會×××主席及其他專職監事、集團副科以上領導干部、集團本部全體人員、部分職工代表、先進單位、先進集體代表和優秀黨員、先進個人，共300多人。

今天的會議議程有三項，一是宣讀集團表彰決定，二是為先進單位和先進個人頒獎，三是×××董事長做工作報告。

會議大約需要3個小時，內容十分重要，希望大家認真聽講，自覺維護會場秩序，遵守會場紀律，認真聽會，做好記錄。

下面，進行大會第二項，為先進集體、先進個人頒獎。奏音樂。

首先，請先進黨支部和先進單位代表上臺領獎。6個。

名單：略。

請集團先進集體代表上臺領獎。8個。

名單：略。

請集團優秀黨員和先進工作者上臺領獎。8個。

名單：略。

領獎完畢，音樂止。

由于時間關系，獲獎集體和個人不能一一上臺領獎，其他沒有領獎的，會后到集團政工人事部領取。這些單位和個人在去年工作中，付出了很大的艱辛和努力，創造了優異的成績，是我們學習的榜樣。讓我們再次以熱烈的掌聲，對他們表示祝賀！

近年來，集團及所屬各單位、各部門堅持“兩手抓，兩手都要硬”的指導方針，積極開展創建文明單位和文明處室活動，促進了集團兩個文明建設的協調發展。在去年我省組織的文明單位、文明部室評選活動中，××公司被評為省級文明單位，集團、××公司、××公司、××學校、××報社、××公司等6個單位被評為省直文明單位，集團財務審計部被評為省直文明部室。集團決定，今天特為他們舉行頒獎儀式。

下面，請這些單位代表上臺領獎。8個。

奏音樂。

領獎順序：略。

讓我們以熱烈的掌聲向他們表示祝賀！

音樂畢。

下面，進行大會第三項，請集團董事長、黨委書記×××作總結報告，報告的題目是《解放思想，與時俱進，開拓進取，勇于實踐，把集團的改革與發展事業推向一個新階段》。

大家歡迎！

×××董事長講話完畢。

剛才，×××董事長作了十分重要的講話，這是集團領導班子的一致意見×××董事長對去年工作的總結是實事求是的，分析評價也是科學、客觀的；對今年工作的部署，是我們在綜合分析多種因素之后做出的決策，是我們開展今年工作的大政方針，需要大家認真貫徹落實。下面，我就學習貫徹好這次會議精神講幾點意見：

一、各單位要認真組織好學習貫徹。

七、八天的時間就要過春節了，2007年第一個月即將過去，各單位會后要抓緊時間，將會議精神傳達到全體職工。傳達的形式可以以召開職工大會的形式，也可以以司務會和部門會議相結合的方式，各單位根據具體情況自行安排，集團不統一組織。但無論何種形式，都要保證會議內容迅速全面地傳達到每位職工。二是班子集中重點學習。2007年，各單位的工作思路大部分已經確定，有的單位已進行了安排布置。所以，集團2007年工作的目標和思路，各單位要認真學習，特別是各單位領導班子要專門進行學習，深刻理解會議精神，查找本單位的工作思路與集團整體工作思路有無抵觸，該加強的要迅速加強，該調整的要迅速調整，與集團步調一致。三是確定具體貫徹落實的措施。為實現會議確定的工作目標，這次大會以后，集團經營領導班子將按照會議確定的工作內容進行分工，明確責任，細化、落實工作措施。集團所屬各單位要按照葛總的講話要求，研究確定具體的貫徹落實措施，扎扎實實把會議精神落到實處。要有計劃性，要有緊迫感，更要有責任心。對有關會議內容，集團不僅要部署動員，還要加強調度和考核，下大力推進集團的改革和發展。所有這些工作，大家要力爭在春節前完成。各單位要結合實際情況，妥善安排時間，保證貫徹效果。

二、統一思想，提高認識，顧全大局。

今年是全面貫徹黨的十六大精神的第一年，是實施“十五”計劃的關鍵一年，也是集團實現物流現代化的重要一年。黨的十六大提出了全面建設小康社會的目標，我省人大會提出2007年，我省國內生產總值將達到1萬億，為深入貫徹十六大和我省有關會議精神，“樹正氣、講團結、求發展”，切實把集團的改革和發展事業推向一個新階段，集團今年的改革和發展力度將會加大。這就要求，不僅在座的各位領導干部要統一思想，而且更要教育廣大干部職工統一思想，提高對集團改革和發展思路的理解和認識，自覺維護大局，支持集團的改革和發展。×總經常說：實力決定一切，不發展就沒有出路。今年，集團加大改革和發展力度，不僅是為了適應日趨激烈的市場競爭形勢，關鍵是為了增強集團的實力，使集團得以發展壯大。隨著近幾年我國市場經濟體制的逐步建立和集團改革步伐的加快，集團干部職工對改革的承受力已明顯增強，這為我們加大改革力度提供了較為牢固的思想基礎。在今年深化改革、加快發展中，各單位更要注意做好思想政治工作，保持職工隊伍的思想穩定和旺盛的斗志。我們面臨著不少機遇，但同樣有不少挑戰，有些企業形勢已相當嚴峻，作為集團領導，我們是理解職工的，希望大家也能從集團大局出發，積極工作，搶抓機遇，共同推動集團的發展。

三、

統籌兼顧，保持穩定，過一個祥和的春節。

春節之前，各單位事務繁多，在貫徹會議精神過程中，大家要統籌安排，同時要特別注意做好節前和節日期間的安全穩定工作。一是要保證職工的工資發放，特別是對困難職工，各單位要克服困難，保證職工過節。二是注意安全生產。各單位要落實責任制，認真做好安全檢查和防范措施，安排好值班，確保不出現問題。三是確保行車和人身安全。使大家過一個安全、祥和、愉快的春節！

同志們，我們一定要在黨的十六大精神指引下，唱響“樹正氣、講團結、求發展”這個主旋律，解放思想、實事求是，同心同德、埋頭苦干，與時俱進、開拓創新，為落實會議確定的各項目標、任務而不懈奮斗！

同志們，2007年春節就要到了，在這里代表集團領導班子向你們并通過你們向全體職工拜年，祝大家新春快樂、身體健康、闔家團圓！

全體起立，奏《國際歌》。

國際歌畢。

集團全體領導、監事會全體領導和全體先進單位代表、先進個人留下，會后合影留念。

會議到此結束，散會。

月工作總結大會主持詞（實用19篇）篇十一

月工作總結大會主持詞（實用19篇）篇十二

(會前播放《奧林匹克鼓號》或《開門紅》)。

各位同事們、員工們：大家下午好!

金兔已去春風暖，龍年乍來喜氣濃，今天是12月20日，再過10天就是龍年的元旦，迎來充滿希望的，首先在這里給大家拜個早年，祝大家身體健康，萬事如意，合家幸福。同時代表酒店向全體員工付出的辛勤耕耘和無私奉獻致以深深地謝意，并通過你們，向一直支持我們工作的家人、親屬致以最誠摯的問候和最美好的祝愿。

值此辭舊迎新之際，我們在這里又一次隆重召開優秀員工表彰大會，共賀上一個月各項工作取得的驕人業績和輝煌成果，共謀新的一年酒店發展的思路和對策，總結經驗，肯定成績，明確任務，統一思想，再鼓干勁，通過表彰先進，激勵斗志，鼓舞士氣，弘揚和光大東方國際精神，不斷推進酒店各項工作實現更好更快的發展。

光陰似箭，日月如梭，從8月13日至今，轉眼間酒店開業已經過去了4個多月。經過不斷更迭優化，成就了今天這支能征善戰勇于進取的隊伍，同時，不斷涌現出了眾多的優秀員工，他們在平凡的崗位上創造了不平凡的業績。

會議的議程共四項：第一項，由甘總宣布受表彰優秀員工名單;第二項，由王總向優秀員工頒獎;第三項，有請優秀員工代表發言;第四項，王總作重要講話。

為了確保會議秩序，我強調一下會議紀律。第一，除執行特殊任務的人員外，與會人員要關閉手機或將手機調到震動狀態;第二，不得交頭接耳、大聲喧嘩、不得隨意走動;第三，嚴禁中途退場。第四，請受表彰的優秀員工在前排就坐候場。希望大家集中精力把會議開好，謝謝大家的配合。

下面，會議進行第一項，請甘總宣布受表彰優秀員工名單，有請剛才念到名字的獲獎優秀員工到前臺與大家見面領獎，大家歡迎。

謝謝甘總(掌聲)。為了曾經的汗水和淚水，為了曾經的付出與努力，讓我們共同見證成功勇士幸福的喜悅。

下面，會議進行第二項，請王總向優秀員工頒獎并合影留念，請攝影師留下這精彩瞬間，大家歡迎。

謝謝王總(掌聲)。

下面，會議進行第三項，優秀員工代表發言，有請餐飲部。。。。感謝的精彩發言。每一位受表彰者的背后都有著感人的故事，每一段經歷都是那么不同尋常，正是有著一大批可親可愛的伙伴，構筑起東方國際大廈的基石。酒店有這樣敬業的員工，有如此良好的愿望，酒店的明天一定更美好!

下面有請出品部淮揚菜主案發言。。。下面有房務部前廳接待發言。。。下面有工程部雷勇發言。。。感謝優秀員工代表，剛才我們共同聽到和領略了他們發自內心的感慨，成功的路是最孤獨的路，成功的路是最坎坷的路，成功的路是最漫長的路。但是我們一旦選擇了這條路，就會無怨無悔勇往直前，因為這是成功的開始，只要我們真心實意的付出，付出我們的熱情和堅韌，就一定能得到成功的回報，演繹出精彩人生。堅韌和勇氣是對成功最好的詮釋，掌聲和榮譽是對英雄最好的贊賞，再一次用我們熱烈的掌聲為他們喝彩!

下面，會議進行第四項：請王總為我們作重要講話，大家歡迎。

感謝王總所做的精彩報告(掌聲)。跨艱難而含笑，歷萬險而傲然。一路走來，正是憑借著我們內心深處這份堅韌和執著，讓我們不畏懼困境，迎難而上，譜寫出一路高歌。這次大會既是一次總結會、表彰會，更是一次團結奮進的動員會、鼓勁會，部分優秀員工代表進行了表態發言，會場氣氛非常熱烈，希望受表彰的員工珍惜榮譽，再接再厲，扎實工作，爭取新的更大成績，沒有受表彰的人也不要氣餒，要找準差距，從嚴要求，迎頭趕上，爭取在今后的工作中取得更大的成績。

同志們，今天會議的各項議程已經全部進行完畢。這個會議雖然時間不很長，但很緊湊，內容非常豐富，氣氛十分熱烈，真正開成了一個團結、鼓勁的大會。特別是王總的工作報告，不僅展現了前一階段所取得的豐碩成果，明確了下一步的奮斗目標和工作任務，闡述了我們在今后工作中需要把握的一些關鍵問題，指導性和可操作性強，完全符合工作實際。希望會后各部門進一步落實會議精神，營造求真務實、強化管理、創新創效、爭先創優的濃厚氛圍，立足本部門的工作實際，進一步明確今后的工作重點和保障措施，把這次會議當作新一年的發令槍和沖鋒號，全面啟動新一年的各項工作，振奮精神、團結一致，精細管理、持續創新，用實際行動弘揚東方精神。希望受到表彰的優秀員工，戒驕戒躁，再接再厲，繼續保持“思想永不自滿，工作奮勇爭先”的昂揚斗志，努力做好本職工作。各級各部門要以優秀員工為榜樣，學習先進、趕超先進，推動各項工作邁上新臺階。百舸爭流，千帆競發，讓我們共同努力，只爭早夕，為酒店更加美好的明天再立新功!

今天下午的會議就開到這里，請各部門會后繼續貫徹落實會議精神，推進評先活動深入開展。

優秀員工表彰大會到此結束，散會。(播放《從頭再來》音樂)。

月工作總結大會主持詞（實用19篇）篇十三

首先讓我為大家介紹一下大會流程：開始是領導總結發言、其次是年度評優頒獎儀式、然后中場休息5分鐘，接著是股票頒發儀式、最后一項是集體大合唱，這就是我們整個總結會的安排。下面我們掌聲有請董事長助理兼財務總監胡總上臺作總結報告，請馬總做好準備。

月工作總結大會主持詞（實用19篇）篇十四

同志們：

今天，我們召開這次2012年度工作總結大會，主要內容是傳達全市三級干部會議精神，總結中心2012年度工作，分析形勢，明確任務，全面安排部署2013年工作。會議主要有兩項議程：

一是傳達全市三級干部會議精神。

二是請劉局長講話。

首先,我向大家傳達一下全市三級干部會議精神。

下面，進行第二項議程，請劉局長講話。

在剛才的會議議程中，我們傳達、學習了全市三級干部會議精神，劉局長在講話中對2012年工作的總結全面、客觀，對面臨的發展形勢分析得深入透徹，部署今年的工作，重點突出、目標明確、措施具體可行，為各項工作實現新突破、取得新發展指明了努力方向，提出了更高要求。下面我就這次會議精神的貫徹落實，講幾點意見：

一是各中心、各科室要把學習、貫徹這次會議精神，特別是深入學習、領會全市三級干部會議精神和劉局長的講話精神，做為近期的一項突出任務，集中抓好落實。全體干部職工要認清我們當前面臨的發展形勢，迅速統一思想，切實轉變觀念，進一步增強中心意識、大局意識、責任意識，團結一心，奮力開拓，圓滿完成今年的各項任務目標。

二是各中心、各科室要緊緊圍繞今年的總體發展思路和目標措施，并結合各自工作實際，制定出內容具體，措施明確的工作計劃和落實方案。抓緊安排全年工作任務，確保各項工作抓早字、開好局、起好步，為實現今年的任務目標打下基礎，爭取主動。

三是各科室要立即組織工作人員及時統一思想，以良好的精神風貌，飽滿的工作熱情，迅速進入工作狀態，全力以赴做好我們今年的各項工作。

各科室要將這次會議的貫徹落實情況形成書面材料，于下周二下午下班前報辦公室。（征求一下其他班子成員是否還有事情）。

散會。

2013年3月7日。

月工作總結大會主持詞（實用19篇）篇十五

同事們大家下午好!

在這里我首先祝福大家羊年大吉大利，萬事如意，身體健康，合家歡樂!

我們伴隨著元旦的腳步，輕盈自信的踏入20xx羊年。。新年新氣象，新年新夢想，促使我們今天一起在這里，召開年度工作總結大會。20xx年我們用仁、義、禮、智、信來管理工作;用恭、寬、信、敏、惠來拓展工作;用酸、甜、苦、辣、咸來調味工作;用紅、黃、青、藍、紫來豐富工作。

回首20xx，我們既有收獲也有得失。有句孔子經典名宴：溫故而知新。那么接下來就由xxx帶著我們，一起來回顧過去的365天，展望20xx年。

掌聲有請xxx上臺。

同事們：從剛才xxx長達8頁的總結報告里，不難看出，這里面既有對我們過去工作的肯定，也有對我們今后工作的期望與鞭策。剛才xxx帶著我們回顧了過去一年的成與敗，那么我們現在回顧一下剛才xxx的總結報告，供大家回去后開會學習、傳達布置作參考：

其中一個方面講：20xx年要以顧客滿意為服務宗旨，以弘揚儒家文化，體現儒家思想，展現xxx的文化主題為己任，打造名副其實的中華餐飲名店、國家特級餐廳。提到服務，顧名思義，通俗的理解，就是讓顧客高興而來，滿意而去。所以，無論你身在哪個部門，身在那個崗位，都要用心的為顧客提供直接或間接的服務，我們所有的工作百變不離其中，匯成一句話：服務是根本，服務是我們生存的基礎;說道儒家文化，大家都知道我們xxx區別于其他社會餐飲，我們最獨特的地方就是儒家文化，剛才說服務是根本，服務是我們生存的基礎，現在說儒家文化是我們xxx的靈魂，是我們發展的根本。如果這樣理解，相信大家就應該能深刻體會到儒家文化對于我們有多么重要了。大家細想一下，我們身為xxx人在xxx工作是非常光榮的，因為我們對社會是有貢獻的，往大的方面講，我們在傳承儒家思想的同時也在有形無形的推動著國家幾千年儒家文化的發展，推動著社會的進步;往小了講，我們學習儒家文化，傳承儒家思想，不但推動著xxx品牌的發展也在陶冶著自己，豐富著自己，我們自身也在與企業共同發展和成長。

而且，在中央未來十二五規劃里，其中有一項是推動文化大發展大繁榮，提升國家文化軟實力。國家要打造文化，要有我們自己的文化與信仰。那么，這個文化就是現在比較火熱的儒學，這些也恰恰與我們企業的文化相吻合。所以xxx作為儒家文化主題餐廳也肯定會在這樣大環境的影響下順勢而為，繁榮發展。所以，相信我們，有能力做好，在20xx年做的更好。

另外一個方面，xxx今年管理工作的主導思想是量化管理和標準化管理。它具體通過幾個方面來實現：

1、兩個管理：計劃管理和指標化管理。計劃管理就是把所有工作有計劃的進行實施，不能想到什么做什么，哪痛醫哪，我們要有計劃性的開展工作，要重點提高工作執行力、工作效率，并且還要保障質量。指標化管理就是把所有能數據化的一律用數據說話，常言道事實勝于雄辯。

2、兩個機制：激勵機制和考核機制。前面有了計劃性和指標性的管理了，那么我們就會跟進性的出臺相關激勵和考核措施，也就說以后的工作是憑能力說話了。

3、兩個隊伍：管理隊伍和員工隊伍。今后要重點加強我們的兩個隊伍的建設，通過不同的形式提升我團隊的凝聚力，團隊的合作力以及個人的含金量，以迎合企業后續的快速發展。

4、兩個質量：服務質量和出品質量。這兩個質量對于我們來講尤為重要，它相當于我們xxx兩條腿，在企業后續快速的發展中，不允許任何一條腿出現腿軟的現象。那么如何保障不出現腿軟的現象?這是一個任重而道遠的問題，值得我們所有xxx人去思考。這個問號今天就留給大家來自己解答吧。

5、兩個重點：市場營銷和成本核算、節能降耗。市場營銷往大了說，是市場分析，市場拓展。徃小了講，要求一線人員加強銷售意識，提升公關能力，注意點菜質量。成本核算和節能降耗就是要求我們開源節流，合理控制物耗，也就是說不但要會打江山還要會守江山，會勤儉持家。

6、四項任務：員工培訓、安全衛生、員工生活、組織紀律。這四項任務是我們完成所有工作的唯一保障，是所有業績產生的基礎。

以上是我們20xx年各項管理工作幾個核心點，希望各部門各崗位緊密團結在一起，緊緊把會議精神扎扎實實的學習好、領會好、貫徹好、落實好。

過去一年，所歷經的風風雨雨我們將永遠銘刻在心，新的征程，新的開始，新的機遇、新的挑戰、新的發展正在等待著我們。讓我們以新的眼光審視現在，以新的目標定位未來，以新的思想謀劃工作。在解放思想中更新觀念，在更新觀念中創新發展，在創新發展中提升質量和效益。我們堅信：我們的未來必將充滿陽光，我們的企業必將更加燦爛輝煌!

月工作總結大會主持詞（實用19篇）篇十六

主持人過渡語：xx的藍圖已經在我們面前展開，xxxx集團的舞臺上，我們就是主角，為了達到并形成鼓舞士氣、堅定目標、團結一致、為xx集團目標而戰斗的氣勢與氛圍，下面全場合唱《歌唱xx》，希望大家以鏗鏘有力、激昂的聲音來表達我們所有同事對xx的信心和力量，音樂響起，大家做好準備。

合唱歌曲：《歌唱xx》;。

合唱人員：全場同事(將歌詞打印出來發給大家;陳總制作音樂伴奏及畫面);。

月工作總結大會主持詞（實用19篇）篇十七

一、宣讀大會紀律：并播放《開門紅》歌曲。

各位領導、各位同事，本次20xx年度年度總結表彰暨20xx年開門紅動員大會將在十分鐘后正式開始，為了保證本次開門紅動員大會的順利進行，懇請各位將通訊工具調整震動或者關閉狀態，入座后請保持安靜，勿大聲喧嘩，不要再會場中吸煙，大會開始后請不要再會場中隨意走動，接打電話，隨地吐痰，請保持會場清潔。

二、開場舞《彝山七月火把節》。

三、主持人開場白：

尊敬的各位領導，各位同事，大家下午好，非常榮幸由我來為大家擔任本次大會的主持，希望得到您的支持與配合。

風和日麗送春來;山歡水笑慶新春。

無論怎樣的時節，我們的心會永遠飛翔在一起，因為我們有著共同的目標，共同的追求，當我們揮手告別充滿著無限感慨的20xx年時，還沒有來得及喘一口氣，20xx年開門紅的大門正向我們打開，回首過去無數個戰斗的日子，三信的全體職工們以高度的集體榮譽感與大無畏的英雄氣概，在以魏可紅為首的領導班子帶領下，克服了種種困難，團結拼搏，眾志成城，譜寫了一曲曲捍衛榮譽，超越自我的壯麗凱歌。

四、介紹與會領導：

接下來請允許我隆重的為各位介紹出席本次動員大會的領導：他們是：

總經理：魏可紅。

財務總監：張純鈞。

生產副總：李子華。

技術副總：梁崇恩。

銷售副總：于志軍。

讓我們再次以熱烈的掌聲對各位領導的到來表示熱烈的歡迎!

今天，我們歡聚一堂，揚三信威風，展三信風采，搶占先機，拓寬市場，積累客戶，為20xx年打下一個堅實的基礎，實現公司發展的開門紅，下面，請公司總經理魏可紅同志上臺講話：………….讓我們以熱烈的掌聲感謝總經理的精彩致辭!

節目階段(1個：舞蹈)。

下面我們進行頒獎時刻，接下來要頒發的是：20xx年度先進工作者、先進生產者和生產技術標兵。有請經理宣讀獲獎名單。請各位獲獎者依次上臺領獎，有請上臺為獲獎者頒獎(音樂起)………….讓我們以熱烈的掌聲祝賀他們，下面有請員工代表劉素青上臺發言。

節目階段(1個：歌曲)。

下面我們進行頒獎時刻，接下來要頒發的是：20xx年度先進班組長、先進集體、優秀中層干部。有請經理宣讀獲獎名單。請各位獲獎者依次上臺領獎，請上臺為獲獎者頒獎(音樂起)………….

讓我們以熱烈的掌聲祝賀他們，下面有請先進班組長代表邢彥軍上臺發言，下面有請優秀中層干部代表馮志剛上臺發言。節目階段(1個：歌曲聯唱)。

下面我們進行頒獎時刻，接下來要頒發的是：20xx年度質量獎、特殊貢獻獎和節約革新獎。有請經理宣讀獲獎名單。請各位獲獎者依次上臺領獎，請上臺為獲獎者頒獎(音樂起)………….讓我們以熱烈的掌聲祝賀他們。

節目階段(1個：相聲)。

下面我們進行頒獎時刻，在20xx年公司很多一部分員工在一年里工作表現突出，在公司幾個重點工程中體現了集體榮譽感，在惡劣的天氣條件下，不計較個人得失，黑白班工作，接下來要頒發的是：重點工程優秀獎，太中銀工程安裝優秀項目經理和員工將、04-168工程制作員工優秀獎、搶先英雄獎。有請經理宣讀獲獎名單。請各位獲獎者依次上臺領獎，請上臺為獲獎者頒獎(音樂起)………….讓我們以熱烈的掌聲祝賀他們，下面有請員工代表高思軍上臺發言。另孫文進、張延瑋講演。

節目階段(1個：歌曲聯唱)。

會議結束今天的大會開得非常好，發言者熱情洋溢，會場氣氛非常棒。這是一個團結的大會，催人奮進的大會，也是一個把壓力變成動力的大會。我們充分肯定了20xx年的成績，也看到了20xx年新的曙光。我們充分相信，20xx年，我們在公司董事會的領導下，全體員工同心同德，艱苦奮斗，開拓創新，我們一定會譜寫出三信輝煌絢麗的新篇章。讓我們揮毫潑墨，濃墨重彩，描繪三信最新最美的畫卷。最后，祝全體員工春節愉快，身體健康，合家歡樂，新年發財。現在我宣布，會議到此結束。

下面請所有獲獎人員到臺上，與公司經理層合影留念。

下面有兩件事講一下：

1、春節期間，各單位都要安排好安全工作，主要是防火、防盜、值班，請各部門前把春節值班表報到集團公司行政管理部。

2、所有獲獎人員留下收拾會場。

月工作總結大會主持詞（實用19篇）篇十八

各位領導、同事們：

大家好。

在這辭舊迎新的日子，我們召開一年一度的公司年終會，與大家歡聚一堂總結過去，分析形勢，相互交流，展望未來。

在過去的一年中(說說公司取得的成績等等)。

參加今天年終會的主要領導有公司總經理x，副經理x，部分管理人員、技術人員及員工代表，共人。在這里，向集團公司領導在百忙之中親臨大會，首先讓我們以掌聲對各位領導的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

一、大會進行第一項：請公司總經理做20xx年度工作總結。

讓我們再次用掌聲向張總表示感謝。20xx年是我們xx物流公司不同尋常的一年，取的了豐碩的成績。我們堅信，20xx年在以張總為核心的領導班子的帶領下，我們將以求新務實的工作作風，重生產，抓效益，再上一個新的臺階，真正做到沃土生金。

二、大會進行第二項：請公司領導宣布20xx年度優秀員工名單。并請優秀員工到主席臺前領獎。

三、大會進行第三項：請優秀員工代表發言。

我想張會計的發言也代表了全體受獎人員的心聲，成績只代表過去，面對嶄新的一年，希望在不同工作崗位的優秀員工能夠不驕不躁在工作中真正地起到模范帶頭作用。

四、大會進行第四項：由公司員工代表發言。

相信在新的一年，隨著管理水平的不斷提高，經營范圍的不斷擴展，加之科研創新能力的不斷增強，我們公司的發展會越來越好!

瑞氣呈祥舒萬物，同心同德開新局。我們堅信，金沃集團經過人才優化，管理變革,背靠優秀的企業文化，通過實施多元化、國際化的發展戰略，定會迎來更加輝煌的明天!會議到此結束!

企業是沒有圍墻的大學，在這里學到的每一項技能都是個人生存的本領。感謝你們，正是因為你們的付出，在此，向你們道一聲：謝謝你們用辛勤的付出和智慧的貢獻!你們辛苦了!新一年的腳步也越來越近，在此，我們將祝愿送給每一個關心和關注我們成長的伙伴們!送給今天大會的所有人員,感謝有你們的一路相伴!

20xx年注定是充滿機遇和挑戰的.一年，更是充滿激情和夢想的一年。因為在新的一年里大康公司將會進入一個新的x。就讓我們攜起手來，團結進取，希望明年我們在相距這里，相逢大康!再譜寫新篇章。

謝謝大家!散會!

月工作總結大會主持詞（實用19篇）篇十九

尊敬的各位領導，各位同事：

大家好!

新的一年，新的祝福，新的期待。

過去的一年，我們驕傲，我們自豪。

回首過去，我們熱情洋溢。

展望未來，我們斗志昂揚。

讓我們在新的一年里張開騰飛的翅膀，向著更高的目標飛翔。

現在我宣布：公司度總結會。

現在開始!

首先，向大家介紹一下出席今天活動的各位領導：

公司總經理。

公司副總經理。

以及公司的全體同仁們。

下面有請公司總經理致詞，大家歡迎!

感謝的致詞，新的一年，我們將按照的要求，全體干部職工齊心協力，踏實工作，得到廣大業主的支持和肯定，使公司的各項管理水平和服務質量更上一個新的臺階!

公司能夠取得今天的成就，與很多員工的辛勤勞動有著緊密的聯系，他們默默無聞，無私奉獻，是公司發展的主力軍，是我們含光人的驕傲!