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鄉鎮民兵整組工作會議大全（20篇）篇一

今年的民兵組織整頓工作時間較去年有所提前，但任務重、時間緊、要求嚴，為使整組工作能保質保量地完成，應著重做好以下幾個方面工作：(一)強化組織領導，擺正民兵整組工作位子。民兵工作是人武工作的基礎，民兵整組又是民兵工作的基礎，民兵整組質量的好與差直接關系整個國防后備力量建設質量。因此，各單位一定要認真領會這次會議精神，認清所擔負的任務，理清工作思路，把民兵整組作為年度重點工作，階段性中心工作擺上議事日程，進一步強化組織領導，把認識擺到位、政策講到家、任務落到底，把可能遇到的問題想在前，把可行的對策定在前，切實形成整組工作的領導合力。要在深入調查研究、切實摸清底數、廣泛聽取意見的基礎上制定可行的工作計劃和實施方案；要深入最基層，加強指導，搞好督促，及時解決問題，保證整組工作順利進行。

(二)注重宣傳教育，形成民兵整組工作氛圍。民兵組織整頓工作關聯平時和戰時，涉及軍隊和地方。各單位要充分發揮民兵組織整頓工作領導小組的作用，建立健全各項規章制度，實行包保責任制，扎實開展整組宣傳工作。一方面要加強法規宣傳。要象開展征兵工作一樣，充分利用各種宣傳媒介，大力宣傳《兵役法》、《民兵工作條例》等有關民兵工作的法規，使民兵整組工作家喻戶曉、人人皆知、形成氛圍。另一方面要在流動人員較多的重點地區、主要交通要道、邊境一線較醒目的地點設立通俗易懂的激發性宣傳標語，把宣傳工作貫穿民兵整組全過程；形式上要靈活，寫、講、傳有機結合起來，不能簡單應付，走走過場。只有靠社會的力量、靠自己的能力宣傳我們的工作，"推銷"我們的做法，才能有豐厚的"利潤"，每個人應該成為合格的宣傳員。

(三)樹立創新觀念，探索民兵整組工作新路子。由于社會主義市場經濟的逐步發展，地方機構改革、企業重組合并等因素的影響，當前民兵"在冊不在位"、素質不夠強等問題較為突出。為更好地解決問題，各單位在整組期間要認認真真地深入整組第一線，進行調查研究，切實摸準人員情況、工作機制，抓住帶有代表性的問題進行認真剖析，積極探索整組工作新路子。只要我們勇敢地面對現實，大膽地創新觀念，務實地改進方法，整組工作就能夠打破常規，切合實際，各項工作落到實處。否則，只能是紙上談兵，自己欺騙自己，害人害己害，這是一種非常不負責任的態度。

(四)正視形勢任務，提高民兵整組工作質量。今年是落實做好應急作戰準備的關鍵一年，搞好民兵整組是形勢所需、任務所迫，提高編兵質量自然而然擺到重要位置。雖然單位都有不同程度的這樣那樣困難和現實問題，但在適當放寬年齡條件的情況下，只要深挖潛力，就能夠提高整組工作質量。因此，要本著"編為用、建為戰"的原則，嚴格把握標準，落實編制，盡可能多的把復轉軍人、經過軍事訓練、具有專業技術特長以及與軍事專業對口的人員編入組織，不斷提高編兵質量，使這些隊伍真正成為履行國防職責，完成作戰任務的群眾武裝組織。

同志們，今天會議標志著我局民兵整組工作全面展開，在各單位的齊心協力下，我相信民兵整組工作一定能圓滿完成，我們的民兵隊伍一定會越來越過得硬。

鄉鎮民兵整組工作會議大全（20篇）篇二

同志們：

縣政府、縣人武部決定在年初對民兵預備役部隊組織整頓工作進行部署，對于深入貫徹落實科學發展觀，進一步加強民兵預備役部隊建設，高標準做好軍事斗爭準備，具有十分重要的意義。剛才，縣人武部李部長總結了去年民兵整組工作，安排部署了今年民兵組織整頓和預備役部隊兵員調整工作。李部長的講話，很全面、很具體，我完全同意，希望大家認真學習好、領會好、落實好。下面，我講三點意見。

毛澤東同志講過：民兵組織建設要做到組織落實、政治落實、軍事落實，組織落實是關鍵。這充分說明民兵組織建設的重要性。在當前國際國內嚴峻復雜的形勢下，民兵預備役部隊職能任務不斷拓展，各級必須堅持好組織整頓這個傳統制度，切實把整組工作擺在重要位置抓緊抓好。

(一)學習實踐科學發展觀，需要我們扎實開展整組工作。隨著學習實踐科學發展觀的不斷深入，推動科學發展已成為全黨的共識和意志，成為國家和軍隊建設鮮明的時代主題。扎實開展整組工作，抓好民兵組織建設是推進民兵預備役建設科學發展的基礎。進入新的發展階段，民兵預備役建設最基本的實踐要求就是推進科學發展，最緊要的課題也是如何實現科學發展。各級要堅持以科學發展觀為指導，堅持富國與強軍的統一，統籌新年度經濟工作開局起步和民兵預備役組織調整優化，破解民兵預備役組織建設中的重點難點問題，推進組織建設的科學發展。

(二)當前軍事斗爭準備的復雜形勢，需要我們扎實開展整組工作。，在國際形勢總體緩和的基本態勢下，我國安全仍存在現實和潛在威脅。面對復雜嚴峻的安全形勢，必須做好長期、全面的政治、外交和軍事斗爭準備。各級只有認清當前形勢，圍繞軍事斗爭準備需要，切實搞好民兵預備役部隊整組這項基礎性工作，編齊編實人員，強化教育訓練，才能進一步提高參戰支前能力，充分應對形勢的發展變化。

(三)科學把握職能定位，需要我們扎實開展整組工作。軍隊要為黨鞏固執政地位提供重要的力量保證，是黨中央、賦予軍隊履行鞏固黨的執政地位的神圣使命。民兵作為三結合武裝力量體制的重要組成部分，是人民解放軍的助手和后備軍，是國防動員體制和基層政權建設的重要組成部分。新的歷史條件下，民兵預備役部隊職能任務進一步拓展，由過去的直接參與作戰向支援保障作戰為主轉變，由應對戰爭安全威脅向應對戰爭與非戰爭多種安全威脅延伸。因此，只有從準確理解新階段職能任務入手，進一步調整優化組織結構，使民兵預備役部隊組織更健全、更穩定、素質更高，才能更好地有效履行職責使命，真正做到任務與職能、建設與使用相一致。

二、切實突出整組和兵員調整工作重點，促進民兵預備役基層組織建設落到實處。

剛才，李部長在部署工作中，對民兵組織和預備役營連的調整原則、任務、方法和要求講得非常具體，各級一定要認真領會貫徹。今年組織整頓工作要在以下四個方面下功夫。

(一)要廣泛宣傳，著力營造整組工作濃厚氛圍。各級要充分利用電視、廣播、網絡等大眾傳媒，利用標語、橫幅、板報以及基層文化陣地，緊密結合生產生活實際，搞好《國防法》、《兵役法》、《預備役軍官法》、《民兵工作條例》等法律法規的宣傳教育，引導各級領導、群眾認清民兵預備役工作的性質、地位、作用，進一步增強全民國防觀念，增強廣大適齡青年依法參加民兵預備役部隊組織的自覺性。要以學習實踐科學發展觀活動為契機，抓好以“忠誠于黨、熱愛人民、報效國家、獻身使命、崇尚榮譽”為主要內容的核心價值觀教育，強化廣大民兵預備役人員的責任意識和使命意識。要大力抓好形勢任務和全民國防教育，幫助廣大干部群眾和適齡青年，充分認清嚴峻復雜的國家安全形勢以及我縣所處的戰略地位、戰時擔負的任務，強化國防觀念和憂患意識，營造全社會關心支持民兵預備役部隊組織整頓工作的良好氛圍。

(二)要優化結構，編實建強民兵預備役重點分隊。民兵重點分隊和預備役部隊是防衛作戰應急維穩的“拳頭”力量，必須把它作為今年整組的重中之重，結合各鄉鎮的實際編實建強。從專項動員力量和勤務保障隊伍來講，要嚴格按照上級部署和現役部隊需求，深入核對人員，完善聯系方式，保證一聲令下，收得攏、拉得出。從防衛作戰隊伍講，要圍繞三峽大壩戰略目標，按照上級要求，確定防空分隊和預備役分隊的組建分布。從應急救援隊伍來講，要著眼平時應急維穩和搶險救災任務，認真研究應急處突的特點，按照宜昌市提出的“沿江以防汛為重點、城鎮以應付公共突發事件為重點、山區以森林防火為重點、庫區以防治地質災害為重點”的思路，形成應對突發事件的堅強力量，真正為“戰時應戰、平時應急”打下堅實的力量基礎。今年，軍分區給我們明確的重點分隊組建任務新增了一個地質災害搶險分隊，高炮營減少一個雙37高炮連，增加一個雙25高炮連，涉及到的單位要按縣人武部的要求，認真抓好落實。

(三)要夯實基礎，切實加強民兵基層建設。鄉鎮、村、社區和規模企業民兵組織，是民兵預備役工作的基層一線，沒有基層的落實，組織整頓工作就無從談起，一定要在年度整組工作中突出基層、夯實基礎。要加強專武干部隊伍建設。認真貫徹中央9號、中辦發24號文件精神，切實把熱愛武裝工作、年紀較輕、能力較強的干部挑選到專武干部、預任軍官的崗位上來。要下決心解決好兼職過多的問題，確保專武干部以主要精力抓武裝工作。要抓好“兩部一家”、預備役營連基礎設施建設。今年是落實《湖北省預備役部隊基層建設三年規劃》的關鍵一年，各鄉鎮要按照縣人武部要求的標準和時間節點，加大經費投入，切實解決發展不平衡、基礎設施滯后不配套、軟件資料不規范的問題，推動我縣民兵預備役基層建設水平整體提高。

(四)要完善手段，切實加強兵員的管理教育。兵員是民兵預備役部隊建設的基礎，必須抓好管理教育，確保“召之即來”。要健全和落實外出登記、駐外聯系、定期核報等管理制度，采取軍地共管、依法施管、訓用促管等多方位的傳統管理辦法，抓好基干民兵和預備役部隊預任士兵的管理，做到姓名、住址、職業、流向分布、聯系電話、現實表現、編組單位及負責人“七個清楚”;建立民兵預備役部隊兵員管理信息系統，依托系統對兵員進行信息化精確管理，增強兵員管理的針對性和有效性。要采取多種形式對基干民兵和預任士兵進行國防法規、后備力量建設政策、戰備形勢、職能使命等思想政治教育，強化職能意識和戰備觀念。

三、認真履行政府和兵役機關職能，切實加強對整組工作的組織領導。

做好民兵預備役工作，是政府和兵役機關的重要政治責任，各單位黨委政府要加強領導，齊抓共管，確保整組各項任務落到實處。

(一)要高度重視。各單位領導要切實站在“實現富國和強軍相統一”的戰略高度，充分認識加強民兵預備役建設的重大意義，把整組工作作為份內之事、應盡之責，納入重要議事日程，要認真分析形勢，制定工作措施。主要領導要親自過問，分管領導要具體抓，主動參加本級民兵預備役工作會議，認真聽取意見和建議，定期現場辦公，幫助解決具體問題。政府各職能部門要形成合力，積極協助配合，為整組工作創造良好條件。

(二)要明確責任。各鄉鎮黨委政府要成立整組工作領導小組，抽調專人，成立工作專班，實行目標責任管理，堅持一級抓一級，一級對一級負責，層層抓落實。各行業、各系統要按照各自的職能，進一步細化工作責任，積極主動地配合做好工作。要轉變工作作風，深入基層，深入一線，對熱點、重點、難點問題進行調研，實施具體指導。要及時掌握了解整組進展情況，加大檢查督辦力度，認真落實基干民兵點驗和整組驗收，確保整組各個環節工作的落實。今年2月底3月初，市委市政府、軍分區還將進行國防動員工作檢查，各單位要按縣國動委的要求，認真進行準備，把工作做實，推動我縣國防后備力量建設穩步發展。

(三)要強化保障。保障及時有力，是確保整組工作順利進行的重要條件。要樹立為國防和軍隊建設服務的思想，加大保障力度，促進工作落實。要研究制定有利于民兵預備役建設的積極措施，適應民兵預備役建設需要，落實好基層武裝工作經費，加強工作協調聯系，確保民兵預備役部隊組織建設健康發展、全面進步。

(四)要加強引導。各鄉鎮要抓住民兵預備役人員返鄉在位率高的有利時機，在編齊配強民兵隊伍的同時，加強引導，積極組織發動民兵預備役人員，在應急維穩、護林防火等工作中當先鋒、打頭陣，在用兵練兵中強化組織指揮，提高民兵組織和預備役部隊的戰斗力，為“三個文明”建設作出應有的貢獻。

鄉鎮民兵整組工作會議大全（20篇）篇三

同志們：

20x年度民兵應急分隊軍事訓練，今天就要開始了。過去的幾次訓練，由于鄉武裝干部積極負責，嚴格管理，參訓民兵情緒高昂，訓練刻苦，每年都順利的完成了訓練任務。這次我們更要發揚成績，繼續努力，把訓練搞的更好。

參加這次訓練的，全部是x的10位民兵骨干。這次的訓練任務比較重。短短1周時間，安排了抗洪搶險、森林防火等訓練課程，需要大家付出艱苦努力。希望大家嚴格訓練，嚴格要求，圓滿完成訓練任務。

下面，受書記、鄉長的委托，我就這次軍事訓練提幾點意見：

一、深刻認識新形勢下民兵軍事訓練的重要性和緊迫性民兵預備役人員是我國武裝力量的重要組成部分，是維護國家統一和全面建設社會主義新農村的重要保障，民兵組織在捍衛國家主權和領土完整，維護社會穩定中有特殊重要的地位和作用。民兵作為亦兵亦民的地方軍事組織，無論是戰爭年代還是和平時期，始終是保家衛國的一支重要力量。當前，雖然是和平時期，但天下并不太平，我們絕不能因為處在和平時期，民兵軍事訓練教育工作就可有可無。特別是近年來各種自然災害不斷增多，這就更需要我們的民兵隊伍，自覺加強保衛家鄉、保護人民的責任感和使命感。時刻保持清醒的頭腦和高度的政治警覺，增強軍事訓練的優患意識，明確肩負的神圣職責，扎實有效地完成培訓工作，做到警鐘長鳴、有備無患，防患于未然，確保在事關國家安全和社會穩定的關鍵時期，能夠發揮應有的作用。

二、刻苦訓練，保質保量完成所有訓練任務。

本次訓練，鄉人武裝已做了周密計劃，科學開設集訓科目，針對民兵特點，有目的、有計劃、有組織地進行集中軍事訓練。目前雖已立秋，但氣候仍舊炎熱，黨委政府要求全體應急分隊人員要發揚革命軍人的良好氣節，聽從指揮、克服困難、不怕熱、不怕累、振奮精神、苦練基本功，掌握強硬本領，力爭學有所獲。

三、加強組織紀律性。

所有參訓人員必須作到一切行動聽指揮，一舉一動作到令行禁止。我們的訓練條件比較差，沒有訓練基地，在這樣的情況下，加強組織紀律性就更為重要。參訓人員要嚴格遵守訓練紀律，自覺服從管理，聽從指揮，不準頂撞領導和打架斗毆。要加強作風培養，凡集體活動都要列隊，養成良好習慣。操課中間休息時，不得私自離開訓練場。要愛護訓練場的房屋、樹木和各種設施。要積極參加訓練，提高軍事素質，熟練掌握手中武器，愛護裝備和公物。要嚴格執行條令條例和訓練隊各項制度，尊重領導、尊重教官，聽從命令，團結互助，吃苦耐勞，堅決完成各項任務。要嚴格遵守國家法律法令，做精神文明標兵，不準違法亂紀。

四、干部要以身作則，嚴格要求，嚴格管理。

我們的武裝干部不僅是訓練的組織者、教練員，也是執行各項規章制度的帶頭人。只有干部以身作則，為人表率，模范執行各項規章制度，才能把民兵帶好。對民兵要嚴格要求，嚴格管理。軍事訓練不僅僅是要使民兵在軍事上具備一定的知識和技能，更重要的是要使民兵在思想、作風、紀律等各個方面得到提高，受到全面鍛煉，為將來參軍參戰打下堅實基礎。要作到這一點，就必須強化科學管理，狠抓養成教育。要嚴格規章制度，用規章制度約束民兵，培養民兵的良好作風;要認真執行訓練計劃，嚴格組織實施訓練;要抓好管理教育，認真執行條令條例，培養嚴格的組織紀律性;要堅決執行命令，帶領參訓人員完成好各項任務。

五、嚴格考勤和請銷假制度。

所有參訓民兵和干部都應進行考勤登記。民兵和干部在參訓期間，一般不得請假，如遇特殊情況需要請假時，要堅持按級報告審批制度，由本人寫出請假條報領導批準后方可離隊。

六、加強安全工作，防止發生事故。

訓練要嚴格遵守操作規程，凡不懂事情的要及時向教員請教，不準蠻干。各種使用的訓練器具要認真保管，嚴禁損壞。。對不負責任、故意摔碰造成損壞的，要當事人的責任。實彈射擊時，要按射擊規定辦事，防止發生意外。凡因不聽從指揮或因失職而發生事故者，一定要嚴肅處理。

七、作好訓練中的政治工作。

要對參訓人員進行生動有力的社會主義、愛國主義和革命英雄主義教育，激發練兵熱情。武裝干部要作好深入細致的思想工作，及時解決各種矛盾，杜絕發生政治事故。要加強團結，正確處理好個人與個人之間的相互關系。參加這次訓練的人員都來自同一個地方，大家一定要把團結工作擺在重要位置，不利于團結的話不說，不利于團結的事不做，個人與個人之間都不允許有不團結的現象特別是打架、吵架的現象發生。如發生打架現象，要給當事人以經濟和行政處罰。

同志們，參加這次訓練的，都是我鄉的民兵工作骨干，把你們從繁忙的生產中抽出來參加軍訓，這是黨交給你們的一項光榮的政治任務。希望你們在這段時間里嚴格要求自己，認真學習，刻苦訓練，努力完成領導交給的任務，為小組爭光，為個人爭光。

最后，祝祝大家在訓練中取得優異成績!

鄉鎮民兵整組工作會議大全（20篇）篇四

同志們：

今年的民兵組織整頓工作時間較去年有所提前，但任務重、時間緊、要求嚴，為使整組工作能保質保量地完成，應著重做好以下幾個方面工作：

民兵工作是人武工作的基礎，民兵整組又是民兵工作的基礎，民兵整組質量的好與差直接關系整個國防后備力量建設質量。因此，各單位一定要認真領會這次會議精神，認清所擔負的任務，理清工作思路，把民兵整組作為年度重點工作，階段性中心工作擺上議事日程，進一步強化組織領導，把認識擺到位、政策講到家、任務落到底，把可能遇到的問題想在前，把可行的對策定在前，切實形成整組工作的領導合力。要在深入調查研究、切實摸清底數、廣泛聽取意見的基礎上制定可行的工作計劃和實施方案；要深入最基層，加強指導，搞好督促，及時解決問題，保證整組工作順利進行。

民兵組織整頓工作關聯平時和戰時，涉及軍隊和地方。各單位要充分發揮民兵組織整頓工作領導小組的作用，建立健全各項規章制度，實行包保責任制，扎實開展整組宣傳工作。一方面要加強法規宣傳。要象開展征兵工作一樣，充分利用各種宣傳媒介，大力宣傳《兵役法》、《民兵工作條例》等有關民兵工作的法規，使民兵整組工作家喻戶曉、人人皆知、形成氛圍。另一方面要在流動人員較多的重點地區、主要交通要道、邊境一線較醒目的地點設立通俗易懂的激發性宣傳標語，把宣傳工作貫穿民兵整組全過程；形式上要靈活，寫、講、傳有機結合起來，不能簡單應付，走走過場。只有靠社會的力量、靠自己的能力宣傳我們的工作，"推銷"我們的做法，才能有豐厚的"利潤"，每個人應該成為合格的宣傳員。

由于社會主義市場經濟的逐步發展，地方機構改革、企業重組合并等因素的影響，當前民兵"在冊不在位"、素質不夠強等問題較為突出。為更好地解決問題，各單位在整組期間要認認真真地深入整組第一線，進行調查研究，切實摸準人員情況、工作機制，抓住帶有代表性的問題進行認真剖析，積極探索整組工作新路子。只要我們勇敢地面對現實，大膽地創新觀念，務實地改進方法，整組工作就能夠打破常規，切合實際，各項工作落到實處。否則，只能是紙上談兵，自己欺騙自己，害人害己害，這是一種非常不負責任的態度。

今年是落實做好應急作戰準備的關鍵一年，搞好民兵整組是形勢所需、任務所迫，提高編兵質量自然而然擺到重要位置。雖然單位都有不同程度的這樣那樣困難和現實問題，但在適當放寬年齡條件的情況下，只要深挖潛力，就能夠提高整組工作質量。因此，要本著"編為用、建為戰"的原則，嚴格把握標準，落實編制，盡可能多的把復轉軍人、經過軍事訓練、具有專業技術特長以及與軍事專業對口的人員編入組織，不斷提高編兵質量，使這些隊伍真正成為履行國防職責，完成作戰任務的群眾武裝組織。

同志們，今天會議標志著我局民兵整組工作全面展開，在各單位的齊心協力下，我相信民兵整組工作一定能圓滿完成，我們的民兵隊伍一定會越來越過得硬。

鄉鎮民兵整組工作會議大全（20篇）篇五

今年我鄉民兵整組工作是以反“臺-獨”應急作戰需求為牽引，以民兵應急力量建設為重點，緊緊圍繞“第一時間節點”目標任務，按照“突出重點抓落實、圍繞難點抓突破、針對弱點抓補差、結合特點抓質量”的思路，編實民兵預備役組織，嚴格軍事訓練，規范基層建設，確保基本形成民兵預備役部隊應急參戰和應急動員的能力。按照縣部對整組工作的要求，突出重點，提高質量。

一、領導重視，認真抓好落實。

鄉于3月15日召開黨政聯席會，黨政領導在聽取鄉人武部部長關于今年整組工作意見的匯報后，對新形勢下做好民兵組織整頓是做好民兵工作一個重要環節進行深入的探討，鄉領導在會上強調：做好民兵工作，是建設好現代化國防的根本保證，調整組織好民兵隊伍，才能使國防后備軍永遠保持生機勃勃的戰斗力；每個掛片領導要負責好本片區的整組工作，鄉、村干部負責抓好落實，鄉村兩級要全力以赴集中精力抓整組。鄉人武部根據今年整組工作的新要求、新特點，有針對性地抓了幾項工作：

一是做好部署。根據縣部的精神，鄉于3月2日召開了民兵整組工作會議，將整組任務部署到每個村，同時明確整組實施方案、點驗匯總時間，規范整組內容和做法，并提出了具體要求，讓每個行政村做好準備，抓好落實。

二是抓好業務培訓。選用召開整組工作部署會、匯報會等時機，采取以會代訓的方法，對民兵營(連)長進行培訓，使各項工作規范化。

三是抓檢查指導。鄉人武部組織人員對每個營(連)長的業務工作進行具體檢查指導，發現問題及時糾正，邊查邊改，確保整組工作不走過常。

二、廣泛宣傳，做好深入教育。

整組中，我們堅持把宣傳教育作為整組工作的一項重要內容來抓，并貫穿全過程。

一是抓好面上宣傳，根據縣部統一編印的宣傳教育提綱，制定了整組教育計劃，運用出版報、貼標語等形式，對廣大民兵和群眾進行以《兵役法》、《民兵工作條例》等為主要內容的教育，全鄉九個行政村都開設以國防教育為專題的宣傳欄，以及大量標語、口號等，教育輻射面達90%以上。

二是組織民兵上專題教育課，學習國防知識，引導廣大民兵愛崗敬業，當好民兵，為社會做出貢獻。

三是抓好重點人員的教育，把民兵干部、基干民兵作為教育的重點對象，進行公民履行國防義務、當民兵光榮等內容的教育，激發參加民兵的自覺性和光榮感、使命感。同時做好出、轉隊人員的思想政治工作，使他們愉快地出、轉隊。

三、完善資料，健全各項制度。

根據縣部統一制發的各種表冊，鄉人武部明確了具體的填寫方法，規范填寫內容，建立健全各類表冊檔案。同時抓好硬件建設，使民兵營(連)部規范化建設步上一個新的臺階。

四、組織點驗，檢查整組成果。

為了使整組工作真正做到全面落實，鄉人武部對全鄉九個行政村進行點驗，對照《民兵整組檢查驗收標準》和縣部對今年集結點驗的新要求，逐項落實。對檢查中發現的問題，及時給予糾正，抓緊補缺補漏，全面提高質量。

五、存在問題。

1、經濟基礎薄弱，民兵工作經費保障難度大。

2、民兵特點是基干民兵在位率低，外出打工多，管理難度較大。

今年本著“鞏固優勢，穩步發展”的原則，一年來做了能上能下下幾點工作：

1、兼顧新廈、主樓，全院一盤棋，尤其在新廈狠抓操作規范，實現輸液反應“零”突破；抓查對制度，全年查堵藥品質量漏洞12例、一次性物品質量漏洞29例。

2、配合股份制管理模式，抓護理質量和優秀服務，合理使用護工，保證患者基礎護理到位率；強調病區環境管理，徹底杜絕了針灸科的環境臟、亂、差，尿墊到處晾曬的問題。

3、從業務技能、管理理論等方面強化新廈年輕護士長的培訓，使她們盡快成熟，成為管理骨干。今年通過考核評議，5名副護士長轉正、3名被提升為病區副護士長。

4、加大對外宣傳力度，今年主持策劃了“5.12護士節”大型慶典活動，得到市級領導及護理界專家同行的贊譽；積極開拓杏苑報、每日新報、天津日報、天津電臺、電視臺等多種媒體的宣傳空間，通過健康教育、事跡報告會、作品展示會等形式表現護士的辛勤工作和愛心奉獻。

5、注重在職職工繼續教育，舉辦院級講座普及面達90%以上；開辦新分配職工、新調入職工中醫基礎知識培訓班；完成護理人員年度理論及操作考核，合格率達97。9%。抓護士素質教育方面開展“尊重生命、關愛患者”教育，倡導多項捐贈活動，向血液科、心外科等患者獻愛心。

6、迎接市衛生局組織的年度質控大檢查，我院護理各項工作成績達標，總分96.7，名列全市榜首。

7、個人在自我建設方面：今年榮獲“天津市市級優秀護理工作者”稱號；通過赴美國考察學習，帶回來一些先進的管理經驗，并積極總結臨床經驗，本年度完成國家級論文3篇、會議論文2篇及綜述1篇。

作為護理部主任、一名光榮的中國共產黨黨員，我特別注重自己的廉潔自律性，吃苦在前、享受在后，帶病堅持工作，親自帶領科護士長、護士長巡查各崗；努力提高自己的思想認識，積極參與護理支部建設，發展更多的年輕黨員梯隊，現在新廈的黨員隊伍已經擴大到20余名，其中以年輕的臨床骨干為主，使護理支部呈現一派積極向上的朝氣和活力。

護理工作的順利開展和護理水平的提高，得益于以石院長為首的各位領導的正確決策和各級基層護理人員的共同努力，明年護理部要創立自己的學術期刊，提高護理學術水平，發揮中醫、中西醫結合護理優勢，爭取使我院的護理質量得到國際化認證。

護理部：***。

20xx年12月20日。

根據縣政府、縣人武部民兵整組工作會議要求，為鞏固深化后備力量作戰資源整合成果，扎實推進應急作戰準備，結合開江府發〔20xx〕9號文件精神，我局召開了由民兵整組領導小組成員和有關單位負責人參加的民兵整組工作會議，全面部署今年的民兵整組工作。在縣人武部領導的直接幫助指導下，圍繞我局民兵整頓任務，抓好了系統民兵組織建設，圓滿完成了整頓任務。

一、基本情況。

交運系統今年共有民兵整組任務50人，即：交通運輸分隊40人，工程搶修分隊10人。

二、主要做法。

1、領導重視，認識端正，以落實上級指示為目標抓好民兵整組工作。一是成立民兵整組工作領導小組；二是根據今年的民兵整組形勢和要求，局黨組高度重視，就做好今年的民兵整組工作做出部署，特別是就系統內民兵建設提出了要求。三是學好文件，領會精神，落實任務。在系統內民兵整組工作會議上，組織大家傳達學習了上級文件精神，制定下發了《縣交運局20xx年人民武裝工作要點》、《關于做好民兵整組工作的通知》，明確了今年的民兵整組任務。

2、加強宣傳，營造氛圍，以增強全民國防觀念為目標抓好民兵整組工作。采取多種形式，加大宣傳力度，努力營造全社會關心支持國防后備力量建設的濃厚氛圍，是做好我局民兵整組工作的前提。為確保民兵整組工作扎實有效的開展，我局高度重視宣傳發動的作用，充分采取多種形式來宣傳《國防法》、《征兵工作條例》、《兵役法》等法律法規。有力地促進了我局民兵整組工作的開展。

3、嚴格把關，質量為先，以適應形勢為目標抓好民兵整組工作。我局認真把握新時期民兵組織建設的指導思想和目標，按照國防后備力量建設的需要抓好民兵整組工作。一是嚴格把關，科學合理編組。今年，我局組建的基干民兵中，具有專業職稱的占50%，黨團員占50%，不少還是事業單位的負責人。二是落實計劃，抓好點驗。根據縣人武部的安排，我局于3月下旬進行了自行點驗。三是貼近形勢，注重質量。去年，我們在民兵整組中，提出了“三優先”的編組原則，提高了民兵隊伍的政治素質、軍事素質、科技素質。“三聯系”的管理辦法，通過聯系單位、本人，對民兵的工作信息、思想信息得以基本掌握，解決了“一頭熱、一頭冷、一廂情愿”的問題。今年，根據形勢的需要，提出了貼近實戰形勢、貼近戰備任務、貼近交通實際的“三貼近”思路，建強、建實民兵組織成效顯現。通過“三貼近”，編準、編實民兵任務交通運輸分隊和工程搶修分隊，我們采取明確任務、上報名冊、反饋編組的做法，解決民兵工作一兵多職、建用脫節、集結困難、到點率低的問題。

三、存在問題。

為做好民兵整組工作，我們積極開展調研，按照上級任務要求，不折不扣地做好各項工作，但還存在的不足之處，主要是由于形勢的變化，民兵的年齡偏大，給整組、工作增加了不少困難，同時，由于長期處于和平時期，大家的戰備意識淡化，民兵自身的戰備觀念不強的問題依然存在，這些存在的問題，我們將在今后工作中加以研究解決。

四、下步工作。

1、要積極帶頭參加社會建設中發揮好表率和示范作用，在維護社會穩定中發揮衛士作用，在急、難、險任務中，發揮突擊隊作用。

2、加強民兵的教育和管理，按照《民兵工作條例》帶好自己的隊伍，維護社會穩定工作。

年度民兵整組工作在鎮黨委、政府的高度重視和大力支持下，在全體成員的辛勤努力下，現圓滿結束。整組后，我居民兵組織更加健全，編組更加合理，民兵質量得到了進一步的提高。高質量、高標準地完成了上級賦予我們的任務，取得了較好的成績。現就今年我居民兵整組工作總結如下：

一、領導重視。

鎮政府民兵整組工作會議結束后，我們及時向居委會領導作了匯報，居委會專門成立了以民兵營長為組長的領導小組，并出臺了宏達居委會20xx年度民兵組織整頓方案。之后，我們又專門召開了各組組長和駐鎮有關單位負責人會議，在會上對整組業務進行了培訓，并部署安排了今年的整組工作。在整組期間，居委會多次召開民兵整組工作領導小組成員會議，研究解決工作中遇到的難題，并且還在居、組兩級全體干部會議上多次強調鎮駐村包點干部要切實配合工作組成員做好整組工作，并特別強調，居委會總支書記為第一責任人，并要求我們一定要從國防后備力量建設的大局高度認識民兵整組工作的重要性，按質按量完成。

二、宣傳教育廣泛深入。

改革開放的今天，由于人們群眾把極大的熱情都投入到經濟建設的大潮中，相比較而言，人們的國防觀念相對淡化，對“民兵”這一組織在頭腦中更是失去了概念。針對這種現象，結合整組我們采取多種形式進行宣傳教育。首先，我們逐村召開廣播會，不僅對人民群眾進行國防觀念教育、形式政策教育，而且還廣泛宣傳《兵役法》、《國防法》等法律法規，提高廣大群眾的國防觀念。其次，我們組織適齡青年、民兵對他們進行民兵性質、任務和依法服兵役義務的集中學習。另外，我們還通過張貼標語、懸掛橫幅、做電視講話等多種形式廣泛宣傳。從而使廣大青年和民兵進一步認識到民兵是我國武裝力量的重要組成部分，參加民兵組織，依法服兵役是廣大適齡青年應盡的光榮義務，從而也提高了廣大青年參加民兵組織的積極性。

三、編組合理且兵員質量高。

在今年的摸排工作中，工作組成員克服了種種困難，起早貪黑利用10多天時間把民兵逐一進行了摸排和政審，對他們的在位情況、外出情況逐一進行了統計，并建立了民兵外出登記制度。在去年的基礎上，我們又吸收了若干退伍軍人加入了民兵的行列，為民兵組織輸入了新的血液。今年，我們依然按照任務牽引、因戰而建、編用一致的原則進行編組，對各村委會民兵數量進行調整，切實做到了優化兵員結構。

四、資料完善，制度健全。

資料是民兵工作的基礎，沒有完善的資料民兵工作是不可能提高的，所以我們在摸清底數的基礎上，重新完善了所有“表”、“冊”和民兵外出打工登記薄，以及議軍會議記錄、國防教育記錄等各種資料，并擺放整齊，一目了然。

健全的制度是民兵活動的保障，為了使民兵工作正常有序的開展，我們建立健全了民兵干部例會和學習制度、政治教育制度、創先評比制度、檔案資料管理制度、經常性活動等各項制度。

五、嚴格集結點驗和檢查驗收標準。

整組后期，我們對各組進行了普遍點驗，到點率在95%以上，通過點驗，提高了干部的組織指揮能力，增強了“兵”的觀念，達到了官兵相識，杜絕了在冊不在位、在編不在隊的現象，確保了民兵組織的穩定性。另外，我們還逐組進行了驗收，對因身體和其他原因不合格的逐一清理，通過驗收，純潔了民兵隊伍。

最后，我們還采取了獎勵措施，對整組中表現突出的單位和個人給予獎勵，從而提高了官兵的積極性。

20xx年，我鎮人武部認真貫徹落實縣政府、縣人武部相關文件精神，堅持以科學發展觀為指導，貫徹落實后備力量建設發展“十二五”規劃，著眼軍事斗爭常態化準備，順應經濟社會發展形式，圍繞“三時一體”目標要求，銳意改革創新，著力破解難題，努力夯實民兵預備役部隊核心軍事能力和遂行非戰爭軍事行動的組織基礎，現將我鎮民兵整組的主要做法匯報如下：

一、認真組織，加強領導。

縣人武部召開專武干部培訓會議后，鎮人武部立即將會議精神向鎮黨政主要領導作了匯報。鎮主要領導高度重視，召開了黨政聯席會，對我鎮今年民兵整組工作進行專題研究部署，并提出了整組工作意見。結合我鎮民兵組織建設實際，按照上級要求，規劃好民兵組織的規模、布局種類和結構，鎮及時調整充實了民兵整組工作領導組，出臺了《上土市鎮20xx年度民兵組織整頓工作實施意見》。同時，鎮人武部召開了有各村民兵營長、工作組全體成員參加的民兵整組工作專題會議，在會上傳達了縣人武部民兵整組工作指示精神，并結合實際安排布置了我鎮的民兵整組工作，要求把整組工作納入鎮村第一季度工作的重點來抓，做到任務明確，責任明確。在整組過程中，鎮人武部逐村加強檢查，嚴格驗收，確保了民兵組織整頓工作質量水平。

二、深入宣傳教育，營造氛圍。

為進一步搞好民兵整組工作，鎮人武部制定了民兵政治教育計劃，鎮、村除利益各種會議組織學習外，還充分利用廣播、標語、墻報和短信平臺等多種形式，對廣大干部群眾進行國防教育，使其關心、支持民兵組織建設。廣泛宣傳《民兵政治工作規定》、《兵役法》和《國防法》，使廣大民兵和適齡青年進一步熟悉民兵性質、任務要求和基本常識，認識到依法參加民兵組織是公民應盡的義務，切實增強參加民兵組織的責任感和光榮感。深入地宣傳民兵工作的地位、作用，大力進行國際國內形勢的宣傳和教育，增強廣大民兵的國防觀念，強化“兵”的意識，進一步擴大民兵組織的社會影響。對因年齡等原因退出民兵組織的或由基干民兵轉為普通民兵的，做好思想工作，使他們愉快的出隊轉隊。

三、堅持原則，科學編組。

2xx年我鎮民兵組織整頓工作在區人武部的直接指揮下，在鎮黨委、政府的正確領導下，以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，以軍委新時期軍事戰略方針統攬全局，以促進基礎性，經常性工作落實為根本，按照“任務牽引，建用一致”的原則，著眼應急作戰的需要，調整組建任務和布局。突出抓好二炮預編人員，應急動員人員和民兵骨干隊伍建設，全面落實一兵一職，大力提高民兵預備役建設質量，實現了上級軍事機提出的“編全，編實，專業對口，一兵一職，職責明確，便于施訓，利于使用”的要求，具體總結如下：

一、黨委、政府高度重視是做好本次民兵整組的重要保證。

3月4日全區民兵整組工作會議召開之后，鎮人武部及時向黨政主要領導作了詳細匯報并引起高度重視。3月6日下午，我鎮專門召開了黨委議軍會，會上鎮黨委書記、基干民兵營政委馬建山同志專門指示，要求要把民兵整組工作當作一項嚴肅的政治任務來完成，標準要高，質量要高。為確保整組工作的開展，會議決定成立以鎮黨委副書記、鎮長、鎮武委會主任朱建國同志為組長的民兵整組工作領導小組。領導小組成員單位由財政所、民政、派出所、中小學、醫院、衛生院等部門負責人組成。3月9日全鎮民兵整組工作會議在鎮政府召開，參加人員為各村（居）支部書記，民兵營長，鎮直機關負責人，會議傳達了區整組工作會議精神，安排布置了7年度民兵整組工作任務。會上，鎮長、鎮武委會主任朱建國同志特別強掉各村（居）支部書記要作為本次民兵整組工作的第一責任人，負總責；民兵營長為直接責任人，具體抓好落實。工作完成不好的，嚴肅追究支部書記和民兵營長的責任。我鎮還將民兵整組工作列入全鎮目標考核，嚴格獎懲兌現。

二、采取多種形式，加大宣傳力度，努力營造全社會關心支持國防后備力量建設的濃厚氛圍，是做好我鎮民兵整組工作的前提。

為確保民兵整組工作扎實有效的開展，我鎮高度重視宣傳發動的作用，充分采取多種形式來宣傳《國防法》、《征兵工作條例》、《兵役法》等法律法規。在鎮政府機關，我們在顯要位置張貼了標語，布置了靠牌，在主要道口懸掛了過街橫幅。我們還通過舉辦宣傳欄的形式對人民群眾進行教育。對于各村（居）委會，我們要求張貼標語不少于2份，懸掛橫幅不少于一條。同時我們還利用鄭樓籍現役軍人在部隊建功立業的先進事跡來加大宣傳力度，營造了全社會關心支持國防后備力量建設的濃厚氛圍，有力地促進了我鎮民兵整組工作的開展。

三、按照要求，嚴格把關，科學合理編組，著重做好重點分隊建設是本次民兵整組工作的重點。

整組之前，我們進行了認真的調查摸底。在調查內容上，我們突出兩個方面，一是轄區內符合編組條件人員的基本情況，二是轄區內適合編兵單位情況。在摸清底數之后，鎮人武部會同公安派出所聯合把關，認真做好基干民兵的出入轉隊工作。在基干民兵的入隊問題上，我們實行鎮村組三級聯審，先由組里上報，村（居）黨支部把關，派出所審核，人武部審批。經過努力，我鎮7年度基干民兵中因身體和其它原因調整出隊35人，轉隊12人，入隊26人。現有基干民兵278人，編12個基干民兵排，26個基干民兵班。普通民兵3634人，編11個普通民兵連，182個普通民兵排。在搞好民兵組織結構調整的同時，我們按照上級軍事機關的要求重點抓好民兵應急分隊，二炮預編人員，高機分隊，船舶修理分隊等幾支重點分隊建設，我們從278名基干民兵中抽出軍政素質過硬，作風優良的退伍軍人組建高機分隊，船舶修理分隊，防空作戰分隊修理連等。對于編入二炮52基地的8名退伍軍人，我們逐個祥細了解情況，建立隨時聯系通道，確保上級一有需要，便召之即來。在鎮政府機關，中學，小學，我們抽調3名精干人員組建民兵應急分隊，并且逐人配發了迷彩服，腰帶，頭盔，警棍，盾牌等器械，確保了能隨時拉得出，用得上，起作用。同時我們還在醫院，衛生院組建了醫療救護對口專業分隊等等，符合并達到了上級軍事機關提出的編組方法科學，適應遂行作戰任務的要求。

同志們，一年一度的民兵整組工作即將結束，但2xx年度民兵預備役其它工作仍十分繁重，讓我們以本次民兵點驗為契機，瞄準目標，狠抓落實，牢記宗旨，不辱使命，為年底前全面形成對臺應急作戰能力而努力奮斗！

鄭樓鎮人民武裝部。

2xx年4月5日。

根據軍分區和市武裝部年度整組工作指示精神，我鎮20xx年度民兵整組工作在鎮黨委、政府、人武部的精心安排和部署下，整組工作從2月10日開始至3月25日結束。經過調查摸底，出入轉隊，政治審查，造冊登記和點驗等階段工作，按照編組原則，圓滿完成338名基干民兵編組任務。經過整組，全鄉共編基干民兵步兵連2個，233人，鎮屬民兵應急排1個，30人，通信連有限排1個，25人，公路搶修分隊1個，50人。所編民兵思想穩定，隊伍純潔，結構合理，均符合條件。其主要做法是：

一、領導重視，組織得力。

該項工作開展伊始，鎮領導高度重視，專題召開黨委會議研究民兵整組工作，制定措施方案；召開民兵連干部會，安排部署整組工作。向各村民兵連和有關單位下發了整組通知，責任到人，抓好該項工作的落實。在連部建設上，鎮上在人力、物力和財力上高度傾斜，加大工作力度。各村、民兵連接到通知后行動迅速，均能指派專人負責。為工作的順利開展和保證民兵隊伍質量打下了堅實的基礎。

二、宣傳工作深入扎實。

宣傳階段，鎮上武裝部利用布告、標語、橫幅等宣傳工具，大張旗鼓，大造聲勢，大力宣傳《兵役法》、《國防法》。各村民兵連也相應用板報、標語、橫幅等進行宣傳民兵整組工作，基本上做到了家喻戶曉。據不完全統計，全鎮共刷寫民兵整組標語100多條，懸掛橫幅5條。宣傳工作好的村有花垸村、吳垸村、馬溪居委會、唐李村等。另外，我們針對民兵干部業務素質偏低，民兵知識困乏的實際，加強對其業務培訓2次，取得了較好的效果。

三、搞好適齡青年摸底，建立健全各種檔案。

在民兵整組中，各村各排能嚴格按程序搞發了人中的出入轉隊，深入千家萬戶口調查摸底，做到了不漏一人，不漏一戶。并嚴把人員出入轉隊關，對于政治立場不堅定，思想觀念不牢靠，文化程度低，身體不符合條件，不熱愛國防民兵事業，無組織紀律觀念的人員堅決不接收入隊。已入隊的清除出民兵隊伍，對長期在外打工人員，經常不參加組織活動的不納入基干民兵隊伍。特別是基干民兵整組中，嚴把年齡關，把有違法亂紀行為的人員堅決清除。進一步保證了基干民兵的組織純潔性和穩定性。并對所編民兵逐一造冊登記，填寫基干民兵登記表和數質量統計表，建檔立卡，資料詳實。

四、配齊配強民兵干部，努力做到組織健全。

整組中，我們在注意提高民兵素質，在嚴把民兵出入轉隊關的同時，注重把民兵干部作為整組工作中一個重要環節來抓。在民兵干部的調整選拔上，針對干部調動流動大，及時調整連入干部，盡量推選復員軍人，黨員和文化程度高，思想道德觀念強，有組織指揮能力的人員擔任。通過整組，做到了組織健全，結構合理。另外，武裝部自身建設同時得到了進一步加強，各工作圖板數據重新核對登記，資料詳實，各種方案制度根據實際情況重新修訂完善。

五、存在問題。

20xx年的民兵預備役整組工作，我鎮遵照安寧市委、市政府和市武裝部的指示精神，在鎮黨委、鎮政府的直接領導下，我鎮的民兵預備役整組工作，緊緊圍繞市武裝部和鎮黨委、政府的指示精神，以毛澤東軍事思想、鄧小平新時期軍隊建設思想和江澤民關于國防后備力量建設的一系列重要論述為指導，深入貫徹“十六大”中發[20xx]9號文件和云南省城市民兵工作的改革會議精神，適應做好防備“連鎖反應”條件下軍事斗爭準備和戰時兵員動員工作的需要，以民兵組織調整為重點。按照今年民兵整組的內容和規定，全面完成了民兵預備役整組工作的各項任務，現總結如下：

一、基本情況：

（一）經過整組全鎮共有民兵664人，其中基干民兵137人，基干民兵中的黨員40人，占基干民兵總數的3.42，團員有48人占總數0.35。全鎮普通民兵有527人共編為一個營5個民兵連22個排、57個班，137個基干民兵編為二個分隊（其中人防專業分隊100人）、共編為3個排九個班，軍械裝備維修分隊37人，共編為一個排、3個班。全鎮經過整組基干民兵出隊35人，入隊31人。

（二）退伍軍人預備役登記核對工作：

經過認真登記檢查核對全鎮應服預備役人數為86人，其中28歲以下38人，29歲至35歲48人，其中技術兵5人，普通兵81人。

（三）兵役登記：

全鎮共有18歲至20歲的適齡青年125人，初中以上文化程度的較少，在當年初中畢業的學生中，都是16歲至17歲的，除繼續升學而外，畢業的少數青年都是年齡偏小，經過調查摸底，確定預征對象為30人。

二、具體做法：

今年的民兵整組工作鎮黨委、鎮政府十分重視，在市武裝部布置安排，我鎮就及時研究召開了十二個村委會的總支書記和民兵連長會議，在會上傳達貫徹了市政府的文件及整組工作的有關精神并結合我鎮的實際布置安排了今年的民兵整組，退伍軍人，預備役登記核對等各項工作，并組織學習了有關整組的文件精神。全鎮的民兵整組工作，以朝陽村委會民兵連為鎮的試點，以點帶面，點面結合的工作方針。同時加大了宣傳的力度，充分利用各種會議、黑板報、廣播等形式大力宣傳《國防法》、《新兵役法》、《國防教育法》及民兵工作條列，并在整組期間認真組織廣大民兵干部開展學習貫徹“三個代表”的重要思想。及人生觀、價值觀以及戰備形勢的學習教育活動。參加學習的民兵及民兵干部共156人參學率達95。137名基干民兵進行了宣誓，通過宣誓和教唱《中國民兵之歌》使基干民兵對自己肩負神圣職責和光榮使命有了更好的認識，為今后保證民兵依法履行職能、保證民兵戰斗力的提高和各項任務的完成，打下了堅實的基礎。通過宣傳學習，全體民兵干部進一步統一了思想，提高了認識，不繼提高全民的國防觀念，使全鎮廣大黨員干部群眾及適齡青年，積極支持和參加了這次的整組工作，有力的促進了今年我鎮的民兵整組工作的順利開展和各項工作任務的完成。在整個整組工作期間共召開各種會議5次，黑板報宣傳13期、廣播宣傳22次。

在今年的民兵整組期間針對我鎮個別民兵連長作了調整，業務不熟及個別的軍政素質較差的情況，我們采取以會代訓的方法，對民兵干部進行政治和業務等各方面的學習培訓，以提高他們的軍政和業務素質。

為合理調整民兵組織，精干民兵隊伍，根據上級的有關指示精神和要求，我們嚴格按照組織落實，訓練有素、制度健全、反應快速、召之即來，來之能用的要求。認真抓好組織整頓工作，堅持去虛留實、保留骨干、精干隊伍的原則，嚴格按照民兵條件認真審查嚴格把關，好中挑優，確保民兵的政治質量，切實做到人員落實，隊伍純潔。

通過整組，為我鎮的民兵隊伍建設打下了良好的基礎。我們將在安寧市武裝部的領導下，以黨的十六大精神、鄧小平理論，“三個代表”重要思想為指導，認真做好新世紀的民兵工作，并積極探索新時期的民兵工作的方法和途徑，為把我鎮的民兵工作搞得更好而努力。

**鎮武裝部。

20xx年3月25日。

鄉鎮民兵整組工作會議大全（20篇）篇六

x年度民兵整組工作在鎮黨委、政府的高度重視和大力支持下，在鎮村干部的辛勤努力下，現圓滿結束。整組后，我鎮民兵組織更加健全，編組更加合理，民兵質量得到了進一步的提高。高質量、高標準地完成了上級賦予我們的任務，取得了較好的成績。現就今年我鎮民兵整組工作中取得的成績及不足總結如下：

一、領導重視。

縣民兵整組工作會議結束后，我們及時向鎮黨委、政府作了匯報，鎮政府專門成立了以書記為組長的領導小組，并制定了但家廟鎮20xx年度民兵整組工作實施計劃，下發給各村及鎮直各單位。之后，我們又專門召開了各村委會總支書記、濾布民兵營長和鎮直有關單位負責人會議，在會上對整組業務進行了培訓，并部署安排了今年的整組工作。在整組期間，鎮主要領導多次召開民兵整組工作領導小組成員會議，研究解決工作中遇到的難題，并且還在鎮、村兩級全體干部會議上多次強調鎮駐村包點干部要切實配合工作組成員做好整組工作，并特別強調，兵員所在村委會的村總支書記為第一責任人，并要求我們一定要從國防后備力量建設的大局高度認識民兵整組工作的重要性，按質按量完成。

二、宣傳教育廣泛深入。

改革開放的今天，由于人們群眾把極大的熱情都投入到經濟建設的大潮中，相比較而言，人們的國防觀念相對淡化，對“民兵”壓濾機濾布這一組織在頭腦中更是失去了概念。針對這種現象，結合整組我們采取多種形式進行宣傳教育。首先，我們逐村召開廣播會，不僅對人民群眾進行國防觀念教育、形式政策教育，而且還廣泛宣傳《兵役法》、《國防法》等法律法規，提高廣大群眾的國防觀念。其次，我們組織適齡青年、基干民兵對他們進行民兵性質、任務和依法服兵役義務的集中學習。另外，我們還通過張貼標語、懸掛橫幅、做廣播講話等多種形式廣泛宣傳。從而使廣大青年和民兵進一步認識到民兵是我國武裝力量的重要組成部分，參加民兵組織，依法服兵役是廣大適齡青年應盡的光榮義務，從而也提高了廣大青年參加民兵組織的積極性。

三、編組合理且兵員質量高。

按照上級要求，我鎮應組建基干民兵94人，其中，一體化連29人，應急排40人，工兵連25人。在今年的摸排工作中，工作組成員克服了種種困難，起早貪黑利用10多天時間把94名基干民兵逐一進行了摸排和政審，對他們的在位情況、外出情況逐一進行了統計，并建立了基干民兵外出登記制度。在去年的基礎上，我們又吸收了5名退伍軍人加入了基干民兵的行列，為民兵組織輸入了新的血液。今年，我們依然按照任務牽引、因戰而建、編用一致的原則進行編組，對各村委會民兵數量進行調整，切實做到了優化兵員結構。

四、資料完善，制度健全。

資料是民兵工作的基礎，沒有完善的資料民兵工作是不可能提高的，所以我們在摸清底數的基礎上，重新完善了所有“表冊”和基干民兵外出打工登記薄，以及議軍會議記錄、國防教育記錄等各種資料，并擺放整齊，一目了然。

健全的制度是民兵活動的保障，為了使民兵工作正常有序的開展，我們建立健全了民兵干部例會和學習制度、政治教育制度、創先評比制度、檔案資料管理制度、經常性活動等各項制度。

五、嚴格集結點驗和檢查驗收標準。

整組后期，我們對各村進行了普遍點驗，到點率在95%以上，通過點驗，提高了干部的組織指揮能力，增強了“兵”的觀念，達到了官兵相識，杜絕了在冊不在位、在編不在隊的現象，確保了民兵組織的穩定性。另外，我們還逐村進行了驗收，對因身體和其他原因不合格的逐一清理，通過驗收，純潔了民兵隊伍。

最后，我們還采取了獎勵措施對整組中表現突出的單位和個人給予獎勵，從而提高了官兵的積極性。

今年的整組工作雖然取得了可喜的成績，但也存在一些不可回避的問題，主要表現在：民兵的素質還不是很高;民兵的國防觀念及“兵”的意識還不是很強;民兵的流動性很大，等等，這些現實都要求我們在今后仍要做大量的基礎性工作。

鄉鎮民兵整組工作會議大全（20篇）篇七

同志們：

xxxx年度民兵整組工作在鎮黨委、政府的高度重視和大力支持下，在鎮村干部的辛勤努力下，現圓滿結束。整組后，我鎮民兵組織更加健全，編組更加合理，民兵質量得到了進一步的提高。高質量、高標準地完成了上級賦予我們的任務，取得了較好的成績。現就今年我鎮民兵整組工作中取得的成績及不足總結如下：

縣民兵整組工作會議結束后，我們及時向鎮黨委、政府作了匯報，鎮政府專門成立了以書記為組長的領導小組，并制定了但家廟鎮20xx年度民兵整組工作實施計劃，下發給各村及鎮直各單位。之后，我們又專門召開了各村委會總支書記、濾布民兵營長和鎮直有關單位負責人會議，在會上對整組業務進行了培訓，并部署安排了今年的整組工作。在整組期間，鎮主要領導多次召開民兵整組工作領導小組成員會議，研究解決工作中遇到的難題，并且還在鎮、村兩級全體干部會議上多次強調鎮駐村包點干部要切實配合工作組成員做好整組工作，并特別強調，兵員所在村委會的村總支書記為第一責任人，并要求我們一定要從國防后備力量建設的大局高度認識民兵整組工作的重要性，按質按量完成。

改革開放的今天，由于人們群眾把極大的熱情都投入到經濟建設的大潮中，相比較而言，人們的國防觀念相對淡化，對“民兵”這一組織在頭腦中更是失去了概念。針對這種現象，結合整組我們采取多種形式進行宣傳教育。首先，我們逐村召開廣播會，不僅對人民群眾進行國防觀念教育、形式政策教育，而且還廣泛宣傳《兵役法》、《國防法》等法律法規，提高廣大群眾的國防觀念。其次，我們組織適齡青年、基干民兵對他們進行民兵性質、任務和依法服兵役義務的集中學習。另外，我們還通過張貼標語、懸掛橫幅、做廣播講話等多種形式廣泛宣傳。從而使廣大青年和民兵進一步認識到民兵是我國武裝力量的重要組成部分，參加民兵組織，依法服兵役是廣大適齡青年應盡的光榮義務，從而也提高了廣大青年參加民兵組織的積極性。

按照上級要求，我鎮應組建基干民兵94人，其中，一體化連29人，應急排40人，工兵連25人。在今年的摸排工作中，工作組成員克服了種種困難，起早貪黑利用10多天時間把94名基干民兵逐一進行了摸排和政審，對他們的在位情況、外出情況逐一進行了統計，并建立了基干民兵外出登記制度。在去年的基礎上，我們又吸收了5名退伍軍人加入了基干民兵的行列，為民兵組織輸入了新的血液。今年，我們依然按照任務牽引、因戰而建、編用一致的原則進行編組，對各村委會民兵數量進行調整，切實做到了優化兵員結構。

資料是民兵工作的基礎，沒有完善的資料民兵工作是不可能提高的，所以我們在摸清底數的基礎上，重新完善了所有“表冊”和基干民兵外出打工登記薄，以及議軍會議記錄、國防教育記錄等各種資料，并擺放整齊，一目了然。

健全的制度是民兵活動的保障，為了使民兵工作正常有序的開展，我們建立健全了民兵干部例會和學習制度、政治教育制度、創先評比制度、檔案資料管理制度、經常性活動等各項制度。

整組后期，我們對各村進行了普遍點驗，到點率在95%以上，通過點驗，提高了干部的組織指揮能力，增強了“兵”的觀念，達到了官兵相識，杜絕了在冊不在位、在編不在隊的現象，確保了民兵組織的穩定性。另外，我們還逐村進行了驗收，對因身體和其他原因不合格的逐一清理，通過驗收，純潔了民兵隊伍。

最后，我們還采取了獎勵措施對整組中表現突出的單位和個人給予獎勵，從而提高了官兵的積極性。

今年的整組工作雖然取得了可喜的成績，但也存在一些不可回避的問題，主要表現在：民兵的素質還不是很高；民兵的國防觀念及“兵”的.意識還不是很強；民兵的流動性很大，等等，這些現實都要求我們在今后仍要做大量的基礎性工作。

鄉鎮民兵整組工作會議大全（20篇）篇八

根據區人武部《20xx年民兵組織整頓工作計劃》的指示精神，為園滿完成20xx年度我鎮民兵組織整頓工作，結合我鎮民兵預備役工作的實際情況，特制定以下計劃：

一、指導思想

二、組織領導

我鎮成立以鎮黨委書記肖亮為組長，鎮人武朱仁才為副組長等同志的民兵整組領導小組，具體負責我鎮民兵組織整頓的組織與實施。

三、時間安排及實施步驟

我鎮民兵組織整頓和兵役登記工作分為三個階段進行：

第一階段為動員部署階段(4月8日以前)。其主要工作任務是傳達部署區民兵整組工作會議精神，確定本單位的工作計劃和組織實施方案，抓好整組宣傳發動和民兵預備役潛力調查，抓好民兵營長整組業務培訓。

第二階段為組織實施階段(4月9日至5月5日)。主要工作是建立和完善民兵工作制度，抓好基本建設，健全民兵組織機構，辦理出入轉隊、調配民兵干部、抓好新入隊基干民兵及新調配民兵干部政治審查、清點裝備、基干民兵集結點驗等項工作。對照基干民兵編組方案，認真落實基干民兵各類分隊調整編組任務。

第三階段為總結點驗階段(5月6日至5月15日)。主要工作有：

(一)召開建制大會，基干民兵在鎮政府集合，普通民兵在各村集合，進行點驗。

(二)迎接上級檢查驗收。

(三)寫出書面總結，上報各種表格卡片。

(四)整理歸檔各種資料，并建立數據庫。

四、具體工作內容

(一)統一思想，提高認識，繼續加強我鎮民兵組織的建設

民兵組織整頓堅持以軍隊建設思想和關于加強軍隊建設一系列論述為指導，為軍事斗爭準備為牽引，在抓重點、求質量上下功夫、見實效，針對薄弱環節，解決好民兵組織建設中存在的問題。一是要加強鎮人武部和村民兵連基礎設施建設。在民兵組織整頓中，規范基層民兵組織調整的程序，進一步加強鎮武裝部建設，有配套齊全的“十小件”(包括作訓服、挎包、水壺、雨衣、解放鞋、膠鞋、砍刀、手電筒、鐵鍬、冷兵器)，有符合戰備的“三室”(包括辦公室、資料室、器材室)，基層民兵連做到“七有”(即有牌子、有旗子、有章子、有資料柜、有辦公室、有職責制度、有民兵活動之家)。二是要認真選拔政治思想好，身體健康，年齡較輕，有一定文化知識和軍事素質，熱愛民兵工作的轉業、退伍軍人中充實到民兵組織中來，提高民兵素質，以適應軍事斗爭準備需要。要認真選配好民兵干部，落實好政治和生活待遇。三是要規范各種規章制度，加強用規章制度管理動態民兵的意識。要按照省軍區《加強外出民兵動態管理規定》的要求，嚴格請假報批制度，做到外出人員的走向、時間、聯系電話、通信地址“四清楚”，切實掌握他們的現實表現和流向情況。

(二)加強民兵分隊建設，提高完成急難險重任務能力

民兵分隊是民兵組織的重要組成部分，是國防后備力量建設的重點。根據區人武部20xx年度基干民兵調整計劃，在我鎮需要組建40人的應急排和30人的步兵分隊任務。一是加強民兵應急分隊建設，特別是要加強應急分隊硬件和軟件建設，充分發揮應急分隊的“拳頭”作用，高標準完成急難險重任務。二是抓好民兵專業分隊和對口-技術分隊建設。各村民兵連要落實鎮人武部下達的人員分配任務，認真選拔基干民兵補充到分隊中來，提高分隊的整體素質。

(三)合理編組，優化民兵組織結構，提高民兵分隊的戰斗力

要按照“三個有利于”的要求，制訂出切實可行的措施，合理編組民兵組織，高標準完成這項任務。要結合新情況、新特點探索新形勢下民兵編組規律，優化結構，進一步提高民兵分隊的整體作戰能力。各分隊均實行單獨編組，不得重復交叉;各單位對分隊編制人員均應建立名冊，政審存檔。

五、幾點要求

1、要提高認識，加強領導。民兵組織整頓工作是國防后備力量建設的重要任務，時間緊、任務重、標準高，各村支部、村委會領導要高度重視，大力支持，要廣泛地開展宣傳發動，統一思想，提高認識，真正地把這兩項工作擺到重要議事日程，高標準完成這項任務。

2、要精心組織，嚴密實施。各單位要科學制定計劃，明確任務，落實責任。各村民兵營要結合鎮人武部下達任務認真搞好人員，特別是要確保質量。

各村民兵營要按要求寫好總結和填好各種表格，于 4月28日上報鎮武裝部。

鄉鎮民兵整組工作會議大全（20篇）篇九

根據軍分區和市人民武裝部整組工作安排及有關文件要求，按照指定的民兵編組任務，本著編足、編實的原則，結合我鎮實際，制定我鎮民兵整組工作計劃。

一、指導思想

以科學發展觀和關于新形勢下國防和軍隊建設重要論述為指導，以《兵役法》、《民兵工作條例》為依據，緊貼應急動員任務，全面整合力量，優化組織結構，切實提高后備兵員參戰的整體素質，打牢民兵預備役人員參戰支前的組織基礎。

二、階段劃分

第一階段：準備階段(2月10日—2月17日)

主要任務：一是要及時向本村主要領導匯報上級有關精神，擬定本級整組計劃，研究整組重點及方法;二是要召開有關人員參加的整組工作會議，及時搞好民兵連長培訓，統一思想，明確整組任務，并下發有關材料;三是要做好宣傳教育工作，運用多種形式對廣大民兵和適齡青年進行依法履行兵役教育，確保民兵政治可靠，思想純潔。

第二階段：實施階段(2月17日—3月17日)

主要任務：一是要采取新建、保留、壓縮、撤并等方法，搞好力量整合，規范組織名稱，編實編強民兵作戰隊伍、應急隊伍和其他隊伍。二是要根據本單位實際情況和工作需要，依據有關文件精神，把握好民兵干部條件，做好調整配備工作，對新入隊的`基干民兵，要正確掌握條件，嚴格政審，對政審不合格的人員，要及時清退;三是要進一步抓好本單位和所屬民兵連部的規范化建設，修定各種方案;四是要采取自下而上和自上而下核對統計相結合的辦法，做好軍兵種現役部隊預備役人員預編、服預備役退伍軍人和地方與軍事專業對口人員登記工作以及專業技術兵儲備工作，做到數據準確、規范。

第三階段：匯總階段(3月18日—3月20日)

主要任務：一是要認真回顧總結民兵組織建設情況，總結經驗，查找問題，制定整改措施;二是做好各類整組材料的整理和歸檔工作;三是按要求上報相關數據和表冊：整組工作總結、組織實力統計表、退伍軍人情況統計表、兵役預備役登記統計表、應急分隊搶修分隊人員花名冊、預征對象花名冊、基干民兵花名冊、普通民兵花名冊等。

第四階段：檢查驗收階段(3月下旬)

主要任務：鎮人武部要組織力量對民兵整組工作進行全面檢查驗收，對閉門造冊、走過場的單位要進行通報批評，并督促整改，檢查情況將作為年終考評的一項重要依據。同時，要做好迎接上級檢查驗收的準備工作。

鄉鎮民兵整組工作會議大全（20篇）篇十

2xx年我鎮民兵組織整頓工作在區人武部的直接指揮下，在鎮黨委、政府的正確領導下，以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，以軍委新時期軍事戰略方針統攬全局，以促進基礎性，經常性工作落實為根本，按照“任務牽引，建用一致”的原則，著眼應急作戰的需要，調整組建任務和布局。突出抓好二炮預編人員，應急動員人員和民兵骨干隊伍建設，全面落實一兵一職，大力提高民兵預備役建設質量，實現了上級軍事機提出的“編全，編實，專業對口，一兵一職，職責明確，便于施訓，利于使用”的要求，具體總結如下：

一、黨委、政府高度重視是做好本次民兵整組的重要保證。

3月4日全區民兵整組工作會議召開之后，鎮人武部及時向黨政主要領導作了詳細匯報并引起高度重視。3月6日下午，我鎮專門召開了黨委議軍會，會上鎮黨委書記、基干民兵營政委馬建山同志專門指示，要求要把民兵整組工作當作一項嚴肅的政治任務來完成，標準要高，質量要高。為確保整組工作的開展，會議決定成立以鎮黨委副書記、鎮長、鎮武委會主任朱建國同志為組長的民兵整組工作領導小組。領導小組成員單位由財政所、民政、派出所、中小學、醫院、衛生院等部門負責人組成。3月9日全鎮民兵整組工作會議在鎮政府召開，參加人員為各村（居）支部書記，民兵營長，鎮直機關負責人，會議傳達了區整組工作會議精神，安排布置了7年度民兵整組工作任務。會上，鎮長、鎮武委會主任朱建國同志特別強掉各村（居）支部書記要作為本次民兵整組工作的第一責任人，負總責；民兵營長為直接責任人，具體抓好落實。工作完成不好的，嚴肅追究支部書記和民兵營長的責任。我鎮還將民兵整組工作列入全鎮目標考核，嚴格獎懲兌現。

二、采取多種形式，加大宣傳力度，努力營造全社會關心支持國防后備力量建設的濃厚氛圍，是做好我鎮民兵整組工作的前提。

為確保民兵整組工作扎實有效的開展，我鎮高度重視宣傳發動的作用，充分采取多種形式來宣傳《國防法》、《征兵工作條例》、《兵役法》等法律法規。在鎮政府機關，我們在顯要位置張貼了標語，布置了靠牌，在主要道口懸掛了過街橫幅。我們還通過舉辦宣傳欄的形式對人民群眾進行教育。對于各村（居）委會，我們要求張貼標語不少于2份，懸掛橫幅不少于一條。同時我們還利用鄭樓籍現役軍人在部隊建功立業的先進事跡來加大宣傳力度，營造了全社會關心支持國防后備力量建設的濃厚氛圍，有力地促進了我鎮民兵整組工作的開展。

三、按照要求，嚴格把關，科學合理編組，著重做好重點分隊建設是本次民兵整組工作的重點。

整組之前，我們進行了認真的調查摸底。在調查內容上，我們突出兩個方面，一是轄區內符合編組條件人員的基本情況，二是轄區內適合編兵單位情況。在摸清底數之后，鎮人武部會同公安派出所聯合把關，認真做好基干民兵的出入轉隊工作。在基干民兵的入隊問題上，我們實行鎮村組三級聯審，先由組里上報，村（居）黨支部把關，派出所審核，人武部審批。經過努力，我鎮7年度基干民兵中因身體和其它原因調整出隊35人，轉隊12人，入隊26人。現有基干民兵278人，編12個基干民兵排，26個基干民兵班。普通民兵3634人，編11個普通民兵連，182個普通民兵排。在搞好民兵組織結構調整的同時，我們按照上級軍事機關的要求重點抓好民兵應急分隊，二炮預編人員，高機分隊，船舶修理分隊等幾支重點分隊建設，我們從278名基干民兵中抽出軍政素質過硬，作風優良的退伍軍人組建高機分隊，船舶修理分隊，防空作戰分隊修理連等。對于編入二炮52基地的8名退伍軍人，我們逐個祥細了解情況，建立隨時聯系通道，確保上級一有需要，便召之即來。在鎮政府機關，中學，小學，我們抽調3名精干人員組建民兵應急分隊，并且逐人配發了迷彩服，腰帶，頭盔，警棍，盾牌等器械，確保了能隨時拉得出，用得上，起作用。同時我們還在醫院，衛生院組建了醫療救護對口專業分隊等等，符合并達到了上級軍事機關提出的編組方法科學，適應遂行作戰任務的要求。

同志們，一年一度的民兵整組工作即將結束，但2xx年度民兵預備役其它工作仍十分繁重，讓我們以本次民兵點驗為契機，瞄準目標，狠抓落實，牢記宗旨，不辱使命，為年底前全面形成對臺應急作戰能力而努力奮斗！

鄭樓鎮人民武裝部。

2xx年4月5日。

鄉鎮民兵整組工作會議大全（20篇）篇十一

完善專武干部綜合能力提升的培養機制。干部的能力是干中學、學中干得來的。下面是星星閱讀網小編為您推薦鄉鎮街道基層人民武裝部干部隊伍能力建設調研報告。

鄉鎮（街道）基層人民武裝部，是貫徹黨管武裝制度原則的末端一級組織機構。專武干部是武裝工作末端落實的組織指揮者。“專武不專”矛盾問題普遍存在，已經成為打通武裝工作“最后一公里”的“梗阻”，成為制約武裝工作末端落實的“瓶頸”，必須從完善新時代國防動員體系的戰略高度，打通“梗阻”、突破“瓶頸”。

一、專武不專問題的原因分析。

工作中發現，專武干部除履行日常兵員征集、民兵整組等工作任務外，其它武裝工作職責履職不到位。有編缺人、認識不清、不懂不會和思不在位等“專武不專”的問題普遍存在。主要表現在兩個方面：一是專職不專，專武干部沒有專職專用、兼職過多；二是專業不專，專武干部本身不具備履行職責的能力素質，抓武裝工作和新時代國防動員工作不懂不會、跟不上時代要求。造成這些問題的原因主要有四個方面：

一是制度機制不完善。為全面加強新時代黨管武裝工作，各級都相應研究制定出臺了《加強黨管武裝工作實施意見》和《基層武裝部規范化建設》等相關制度規定，但其中對專武干事的選拔、配備、使用的權責單位、組織時機等方面要求比較籠統，對其身份、工作兼職等方面的規范約束性弱，導致在落實制度機制要求上不規范、不嚴肅問題比較普遍。“定位子、找房子、掛牌子、訂冊子”抓武裝工作和“會議畫圈、考察通報、任命蓋章、調換通知”選配專武干部的現象屢見不鮮。專武干部落編定崗，容易成為應付日常工作、應對上級檢查考核的“政績工程”和“擋箭牌”，工作停留在表面。

二是定位認識有偏差。專武干部是新時代國防動員工作落實的最末端，是抓“全民國防”的正規軍和中堅力量。然而，不少專武干部缺乏從政治高度和國家戰略全局看待武裝工作的思維認識，把新時代國防動員工作等同于“一月征兵、半月編，一年就忙幾天天”的編兵+征兵的事務性工作，對潛力調查、軍民融合、支援保障等國防動員工作內容知之甚少。當前，在聯合作戰需求牽引下，國防動員領域信息融合、數據共享、智慧決策的發展趨勢不斷加速，如不盡快解決基層專武干部“征兵+整組”履職定位認知的時代差距，新時代國防動員建設使命必將在“專武不專”的困繞中被延誤。

三是發展路徑不暢通。個人的發展前途，關系著干部的工作狀態、精神投入和思想穩定，是事關干部隊伍整體建設的關鍵環節。專武干部身處基層公務員體系，其個人發展成長的發言權更多在縣區和鄉鎮兩級黨委政府層面，縣區人武部作為領導專武干部的機關，即便有武常委這個平臺，在實際中為專武干部發展提供的支撐也十分有限，導致專武干部不僅要兼職，還要把兼職工作干好才能在單位體現地位作用。最終，專武崗位成為照顧崗位或是門面崗位。實際工作中，基層鄉鎮武裝部長基本是船到碼頭車到站，熬一熬級別比較普遍；專武干部中能干的把崗位當跳板，能力一般的就是得過且過的狀態。導致武裝工作難落實、落實難的問題時有發生，難以干出成績。專武干部隊伍中這種被動應對、思調思退的現象不在少數，嚴重影響和制約新時代國防動員工作落實的成效。

四是評價體系不健全。健全的評價考核體系，不僅能公平公正的評價干部的成績，還能依法保障干部的權益，達到凝聚力量、鼓舞斗志、促進工作的目的。各級出臺的關于黨管武裝的實施意見和基層武裝部建設規范，對專武干部日常和年度績效考核加分項未作明確，在落實過程中存在一定的隨意性，特別是對參加比武競賽、迎檢迎考和脫貧攻堅等新要求還有未納入考核范圍的問題。其次現行的專武干部考核職權不明晰，軍地未能形成有機融合的監督考核制度和協作體系，還存在地方單方面考核、單方面用人的普遍現象。

不難看出：專職不專是表象，專業不專是誘因、是根源，要解決專武不專這個影響、制約黨管武裝制度在基層末端落實質量問題，就必須從“選人、用人”這個根源問題上下功夫。

二、化解專武不專問題的路徑方法。

一是瞄準崗位特點，完善專武干部選配進出的制度規定。對照武裝工作崗位能力要求，退役軍人是專武干部崗位的最佳人選，但現實是專武干部中退役軍人占比優勢并不明顯，要從解決這一根本矛盾出發，梳理軍人轉業安置、公務員考核選拔等政策制度層面的原因，把更多的退伍轉業軍人引導到專武干部這個崗位上來。要明確專武干部隊伍中的退役軍人比例。從國家公務員管理的層面，制定出臺從退役軍人中選拔專武干事的相關政策，且明確專武干部隊伍中退役軍人比例下限。專武干部80%應從退役轉業軍人中選取，首選轉業軍官和服役5年以上的大學畢業生士兵。要把民兵營連長隊伍作為培養專武干部的補充來源，通過村居干部職業化建設，把更多優秀青年（包括退伍戰士）留在村居等社會治理的基層單元。要建立與專武干部年齡限制相匹配的干部調整政策，讓專武干部群體發展的路徑更加明確。

二是把握勞武結合的特點，完善專武干部綜合能力提升的培養機制。干部的能力是干中學、學中干得來的。要把握專武干部雖然名為專武，但并不能脫離生產的本質特征，要發揮軍地雙重資源優勢，培養專武干部的綜合能力。對從大學生退役軍人中選拔配備的專武干事，要結合軍隊地方干部培養體系，采取離職培訓與在職培訓、集中培訓與函授自學、業務講座與崗位練兵相結合等辦法進行全方位培訓，培養他在國防建設和經濟領域發展實現同軌同頻、相得益彰，成為抓國防建設和社會經濟發展的多面手和專家能手，用專司主營、充實有效的工作向各級黨委、政府和軍事機關展示工作，取得“雙重認可”，從而獲得“專武干事—基層武裝部長—鎮長（鄉長、主任）、書記—駐地黨委、政府領導”的廣闊發展前景。對民兵營連長和其他從事武裝工作的退役軍人，將其納入軍隊軍事職業教育里面來，利用軍隊資源平臺，結合實踐崗位提升他的學歷層次，讓他在3-5年內取得報考公務員所需的學歷文憑和知識儲備等，走開考取專武干事崗位進而向基層武裝部長崗位發展的路徑。

三是強化武裝工作政治屬性，從嚴落實各項督導工作。把專武崗位作為展示軍隊、軍人形象，引導社會尊崇軍人的窗口平臺，加強溝通協調，理順軍內外各類關系，把好“三個關口”，做好工作督導。第一是選入關。在同等條件下，嚴格實行“專武干部同步考核任命”制度，凡涉及專武干部調整使用，須經人武部和地方組織部門共同考核、共同醞釀、共同提案，同步研究下達地方職務與武裝工作職務命令，防止“被動式”選人問題。建立嚴格的崗位責任制，對專武干部的提升使用和評比先進，實行武裝工作“一票否決”。第二是兼職關。必須在堅持武裝工作崗位為重的原則和前提下，統籌兼顧，使專職與兼職的關系得到科學處理。要明確規定，專武干部在認真做好民兵預備役編組、動員征召、應急行動、防衛作戰、國防動員潛力調查、軍事設施維護等黨管武裝賦予的工作職責情況下，“兼職”力所能及的工作，不能兼得過多，防止顧此失彼。第三是考評關。把退役軍人專武干部配備選拔、任用提升作為縣、鄉（鎮、街道）兩級黨委和主要領導干部績效考評的一項內容，應根據每年崗位提升指數規范專武干部提升比例，每年底由人武部會同地方績效考評部門聯合實施，考評結果作為評選先進、提拔任用的重要依據，切實推動退役軍人專武干部職業化持續發展、良性循環。

鄉鎮民兵整組工作會議大全（20篇）篇十二

根據縣武裝部關于20**年民兵組織整頓實施方案的要求，結合我鄉實際，利用**天時間對全鄉民兵進行了一次組織整頓，現已完成任務，將作如下總結，同時請示縣人武部黨委檢查驗收。

一、加強領導，成立組織。

為了確保這次民兵組織整頓工作開展順利，高標準、高質量的完成任務，鄉黨委、鄉武裝部高度重視成立民兵整組工作領導小組，抽調了團委、政府辦等有關人員積極配合，各村民兵連長通力合作，協調一致認識高、行動快、集中精力，集中時間，集中人力，全力以赴抓民兵整組工作。

二、貫徹精神，制定方案。

繼縣武裝部關于民兵整組工作會議之后，鄉黨委認真傳達了民兵整組工作會議精神，傳達了縣委幾位領導講話及整組工作的目的、意義、方法、步驟和時間的'安排，鄉黨委提出了具體要求和措施，制定我鄉民兵整組工作方案。

三、搞好宣傳教育，完成整組任務。

編制了六個連人數總計***人，其中**迫基干民兵連為**個連，人數為***人，***迫普通民兵連為**個連，人數為***人。

鄉鎮民兵整組工作會議大全（20篇）篇十三

一年來，我在縣鄉黨委政府及縣人武部的領導、關心和廣大群眾、干部職工的支持下，認真實踐“三個代表”重要思想，盡心盡職，真抓實干，為我鄉的各項經濟社會發展奉獻自己的微薄之力，現在，我就一年來抓中心工作和基層武裝工作等方面向各位領導和同志們作一個自我總結，不妥之處，敬請各位給予批評指正。

一、加強政治思想學習。不斷提高自身理論素質為不斷提高自身的理論素質，增強自己判斷、處理問題的能力，能靈活運用正確的理論指導實踐，更好地為群眾多做一些力所能及的實事、好事，本人系統地學習了有關政治理論和相關業務知識。一是認真學習了黨的路線、方針、政策和毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想。結合現階段開展的學習貫徹xx屆六中全會精神等學習內容；二是認真學習黨中央、國務院、國防后備力量建設的方針、政策、和上級的有關指示，學習了xx大關于“國防建設與經濟建設協調發展”的重要論述。在學習的過程中，認真做好讀書筆記和寫好心得體會，不斷提高自己的理論水平，在政治上、行動上與黨保持一致。

二、增強責任感和大局意識，服從分工，協調配合抓好各項中心工作團結協作是做好一切工作的出發點和落腳點。一年來，本人在縣鄉黨委政府的領導、關心、幫助下，不斷查找自身存在的不足，并認真加以分析總結，更新觀念，創新和改進自己的工作方法，在增強服務意識和工作能力上下工夫。作為一名黨委班子成員，首先做到與班子成員團結一致，心往一處想，勁往一處使，積極服從班子的分工，樹立好黨委政府的形象，當好主要領導的參謀與助手作用，為干河鄉的發展出謀獻策。一年來主要做了以下幾個方面，一是烤煙生產工作，烤煙是我鄉的支柱產業，抓好烤煙生產對我鄉整個全局來說至關重要。

今年，我被分配負責小法片區，小法是全鄉烤煙種植的重點村寨之一，今年，小法的烤煙經受了各種波折，在規劃地塊、育苗、移栽等各個環節上都遇到了一定的困難，作為片區掛鉤領導，面對困難和挫折，我并沒有退縮，而是積極想辦法，分析總結經驗，與工作隊員一起，深入各家各戶，做煙農的思想工作，動員煙農行動起來，增強自信心，共同解決困難和問題，圓滿完成了烤煙交售任務。

二是林權制度改革工作新農合工作。

在林權改革制度工作和新農合工作中，我被安排負責卡結村民委，卡結村民委貧困面大，群眾思想意識較落后，與其它地方比較，對林改工作和新農合工作的認識有一定的差距，給工作隊員開展工作帶來了一定的難度，為此，我與工作隊員一起，深入村寨，挨家挨戶，反反復復做群眾的工作，使林改和新農合各項工作進展順利，取得了一定效果。

三是加強對自己所分管工作管理和督促。今年，我被安排分管民政、殘聯、老齡、人口與計劃生育、勞動與社會保障工作，工作中，我都以積極認真的工作態度嚴格要求自己，經常過問、檢查督促所分管的各項工作，及時查找存在的問題，及時解決處理，今年自己所分管的各項工作均取得了一定成效。

三、加強自身業務學習，努力做好基層武裝工作。為適應新形式的發展，做好基層武裝工作。本人不斷加強相關業務知識的學習，認真學習研究國防后備力量建設的方針、政策、和上級的有關指示，學習了xx大關于“國防建設與經濟建設協調發展”的重要論述以及有關軍事方面的書籍，增強自身運用業務理論知識處理、解決基層武裝工作的能力。一年來，認真縣人武部黨委的要求，積極抓好我鄉民兵整組、兵役登記、學生軍訓、民兵護村護寨隊訓練等工作。一是以創建“平安”，加強社會治安整體聯動防范為契機，組織全鄉15個村小組的民兵護村護寨隊45人進行了一個星期的訓練，狠抓民兵隊伍建設，使全鄉的民兵隊伍建設工作上了一個新臺階，為維護社會穩定和構建和諧干河奠定了堅實的基礎。

在鄉黨委政府的領導下，我鄉的基層民兵工作受到了上級的肯定。8月，我鄉武裝部被州委、州政府、軍分區評為“先進基層人民武裝部”；二是抽調部分思想素質好、軍事本領強的退伍軍人到中學開展學生軍事訓練活動，通過訓練，使學生身體素質得到進一步的提高，國防意識和集體主義榮譽感得到了增強；四是基層武裝部規范化建設按a類標準要求全面落實到位；五是抓好一年一度的征兵工作。今年，縣上下達我鄉的征兵任務是3人，按照縣人武部的安排和部署，接到任務后，我都做到了及時向主要領導匯報，做到早計劃、早安排、早布置，正確處理好中心工作與武裝工作的關系，積極加大宣傳力度，組織好鄉征兵工作領導小組成員，深入開展好各個環節工作，認真把好“身體關、文憑關、政審關”，今年共向社會輸送了個合格的兵員。

總之，今年，我都以“三個代表”重要思想為指導，樹立三觀，實踐三為，深入到群眾中，與群眾交心談心，及時了解掌握群眾的思想動態，根據群眾的需求，及時向主要領導請示匯報，為群眾辦了一些力所能及的事。不管是在抓任何一項工作，我都能擺正自己的位置，帶領工作隊員，做到精心組織，認真負責，按質按時按量完成好每一項工作任務。

鄉鎮民兵整組工作會議大全（20篇）篇十四

-->,供大家參考。

為認真抓好我鎮今年民兵組織整頓工作，根據軍委國防動員部《民兵整組工作實施辦法》、《陜西省軍區民兵整組工作進行實施辦法》及縣人武部民兵整組工作安排部署相關精神，現結合我鎮的實際，就2020年度全鎮民兵整組工作制定如下實施辦法。

一、指導思想。

堅持以******新時代強軍思想強軍目標為指導，以*********、緊緊圍統國防后備力量建設“十三五”規劃目標、按照省軍區、市警備區、縣武裝部年民兵整組工作指示精神，依據新民兵整組工作實施辦法、堅持抓機遇積極作為、查短板破解難題、統資源提質增效、研方法分類推進、闖新路實現轉型、強基層夯實基礎，推動我鎮民兵組織建設不斷創新發展。

二、時間及階段劃分。

今年民乓整組工作，從3月份開始，5月份結束。具體劃分為三個階段。

（一）計劃準備階段（3月30日前）。

一是建立健全領導機構，傳達。

學習。

上級指示精神；二是搞好調查摸底，即摸清本轄區生產經營、人口狀況、地理環境、原有組織布局和衣村連部建設的現狀；摸清轄區內復轉退伍軍入和符合服預備役條件的各類專業技術人員的數質量狀況。搞清資源底數，掌握工作主動權，為實施整組做好前期準備工作。三是制定整組方案。各責任單位結合實際情況，擬制詳細的整組實施辦法，明確指導思想、任務重點，方法步驟、標準要求和完成時限，四是搞好入員業務培訓。各責任單位在整組工作全面鋪開以前，要拿出專門的時間，采取以會代訓或集中培訓等形式。對民兵骨干和骨干進行培訓，重點學習掌握上級有關政策規定，規范整組程序、內容方法和步驟，為整組工作全面鋪開做好準備。

（二）組織實施階段（4月底前）。

（三）總結檢查驗收階段（5月上旬）。

4月30日前，鎮人武部完成對各基層單位的檢查驗收。

三、有關要求。

民兵整組是一項復雜的系統工程。各單位要立足當前，著眼長遠，切實抓好整組工作落實，推進民兵建設全面協調可持績發展。

（一）切實加強組織領導。各單位要把抓好民兵整組作為加。

強國。

防后備力量建設的有效途徑，列入各支部重要議事日程，成立由支部、村委參加整組工作組織機構，嚴格落實責任制，切實加大組織領導力度。民兵連長要全力以赴，真正深入一線，搞好調查摸底，確保工作落實到位。

（二）嚴格落實整組任務。各單位要嚴格按照鎮人武部賦予的基干民兵編制任務，抓好已建隊伍的訓練，特別是基干民兵隊伍，必須組織健全、人員箔實、配強干部。

（四）認真把握好標準及時限。整組后期，鎮入武部要重點對基干民兵隊伍逐一進行實兵點驗，對其隊伍的驗收主要采取查閱資料的方式進行。

四、檢查監督。

經驗，章出舉措，力爭在解決重點難點問題上有新的突破，推動民兵組織建設科學發展。

鄉鎮民兵整組工作會議大全（20篇）篇十五

鄉鎮民兵整組工作會議大全（20篇）篇十六

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

為認真抓好我鎮今年民兵組織整頓工作，根據軍委國防動員部《民兵整組工作實施辦法》、《陜西省軍區民兵整組工作進行實施辦法》及縣人武部民兵整組工作安排部署相關精神，現結合我鎮的實際，就2020年度全鎮民兵整組工作制定如下實施辦法。

一、指導思想。

堅持以******新時代強軍思想強軍目標為指導，以*********、緊緊圍統國防后備力量建設“十三五”規劃目標、按照省軍區、市警備區、縣武裝部年民兵整組工作指示精神，依據新民兵整組工作實施辦法、堅持抓機遇積極作為、查短板破解難題、統資源提質增效、研方法分類推進、闖新路實現轉型、強基層夯實基礎，推動我鎮民兵組織建設不斷創新發展。

二、時間及階段劃分。

今年民乓整組工作，從3月份開始，5月份結束。具體劃分為三個階段。

（一）計劃準備階段（3月30日前）。

一是建立健全領導機構，傳達學習上級指示精神；二是搞好調查摸底，即摸清本轄區生產經營、人口狀況、地理環境、原有組織布局和衣村連部建設的現狀；摸清轄區內復轉退伍軍入和符合服預備役條件的各類專業技術人員的數質量狀況。搞清資源底數，掌握工作主動權，為實施整組做好前期準備工作。三是制定整組方案。各責任單位結合實際情況，擬制詳細的整組實施辦法，明確指導思想、任務重點，方法步驟、標準要求和完成時限，四是搞好入員業務培訓。各責任單位在整組工作全面鋪開以前，要拿出專門的時間，采取以會代訓或集中培訓等形式。對民兵骨干和骨干進行培訓，重點學習掌握上級有關政策規定，規范整組程序、內容方法和步驟，為整組工作全面鋪開做好準備。

（二）組織實施階段（4月底前）。

（三）總結檢查驗收階段（5月上旬）。

4月30日前，鎮人武部完成對各基層單位的檢查驗收。

三、有關要求。

民兵整組是一項復雜的系統工程。各單位要立足當前，著眼長遠，切實抓好整組工作落實，推進民兵建設全面協調可持績發展。

（一）切實加強組織領導。各單位要把抓好民兵整組作為加強國防后備力量建設的有效途徑，列入各支部重要議事日程，成立由支部、村委參加整組工作組織機構，嚴格落實責任制，切實加大組織領導力度。民兵連長要全力以赴，真正深入一線，搞好調查摸底，確保工作落實到位。

（二）嚴格落實整組任務。各單位要嚴格按照鎮人武部賦予的基干民兵編制任務，抓好已建隊伍的訓練，特別是基干民兵隊伍，必須組織健全、人員箔實、配強干部。

（四）認真把握好標準及時限。整組后期，鎮入武部要重點對基干民兵隊伍逐一進行實兵點驗，對其隊伍的驗收主要采取查閱資料的方式進行。

四、檢查監督。

各責任單位分管負責入和民兵排長、班長要切實改進工作作風，堅持沉下去、踩到底、抓未端、摸實情，靠前指揮加強幫帶，集中力量、集聚智慧，注意研究制約民兵組織建設科學發展的傾向性間題，及時總結經驗，章出舉措，力爭在解決重點難點問題上有新的突破，推動民兵組織建設科學發展。

鄉鎮民兵整組工作會議大全（20篇）篇十七

城西鄉根據縣民兵整組會議要求，專門召開班子會，聽取了武裝部長李江華的回報，成立了由鄉長朱金焰同志為組長，部長李江華為副組長，陳選國、章學文、周德田、劉德權、張繼明為成員的“城西鄉20xx年民兵整組工作領導小組”及“城西鄉民兵黨支部”。制訂了工作計劃和實施方案，下發了《20xx年度民兵整組工作的通知》、《關于城西鄉民兵政治教育的通知》等文件。3月8日，專題召開各村書記、營長、鄉直負責人會議，部署安排民兵整組工作，此項工作分為四個階段。

一、計劃準備階段（3月8日前）。

向黨政領導匯報縣民兵整組會議精神，專題召開班子會進行研究，成立組織，制訂我鄉工作計劃和實施方案。召開鄉直單位負責人及各村書記、民兵營長會議，組織力量進行調查摸底（重點對18周歲至35周歲以內的男性公民進行調查）。做好民兵整組準備工作。

二、組織實施階段（3月9日至3月28日）。

1、廣泛宣傳。各村召開會議、張貼標語，全鄉共張貼標語60條以上，鄉顯示屏適時滾動播放民兵整組工作。懸掛2條橫幅，大力營造民兵整組氛圍。

2、組織民兵預備役人員認真學習關于加強新形勢下國防和軍隊建設重要論述以及開展學雷鋒、爭做無名英雄活動，大力踐行革命軍人核心價值觀教育，增強廣大民兵履行國防義務的自覺性。

3、按照縣下達任務，嚴把入隊關，做好轉隊出隊人員思想工作。

4、按照“平時服務、急時應急、戰時應戰”的要求，科學編組，建立一支規模適度、結構科學、布局合理、重點突出、訓練有序、可靠管用、機制完善的基干民兵隊伍。

5、掌握民兵的在位情況及思想狀況，特別對快反排人員做到底子清、去向明。

6、配齊配強民兵干部隊伍，健全外出請銷假、通信聯絡、定期匯報制度，依靠制度加強兵員管理。

7、植樹節組織民兵參加義務植樹及清明節前后森林防火巡邏撲火等工作。

8、清點武器裝備，集合點驗民兵、鄉快反排人員，做到人裝齊全。

三、檢查驗收，上報表格（3月15日至3月20日）。

對各村各單位民兵整組工作進行逐一檢查、督促整改，直到達標。按規定上報各種表冊。

四、總結上報，迎接上級驗收（3月20日至4月20日）。

認真總結民兵整組工作情況，總結成績找差距，制定具體措施，整理完善資料，迎接上級驗收。

通過民兵整組，20xx年基干民兵206人（其中作戰隊伍11人；勤務保障隊伍103人；應急隊伍32人、其中軍區預編2人；其他隊伍60人）。新入隊25人，出隊8人，轉隊7人，專業對口技術人員11人，退伍軍人127人，外出基干民兵60人。整個工作開展過程中，涌現了一批好人好事。如涼亭村民兵營長雷克斌接受部領導檢查時，因工作突出、規范操作，得到方部長的表揚。3月15日快反排人員冒雨到鄉，著裝照相，接受民兵政治教育。鄉農機站高度重視，克服工作忙的困難，派員參加點驗。幸福村周許敏外出到深圳，按時返回，接受點驗。樹林村民兵營工作有序開展，突出特色，民兵閱覽室效果明顯。

總之，城西鄉民兵整組工作按照上級要求，達到預期效果。

2017年上半年，我局在市委、市政府的正確領導下，在上級商務部門的具體指導下，圍繞全市經濟發展總目標，強力推進招商引資，挖掘進出口潛力，加強市場建設和監管，加大商務執法力度，為推進我市經濟社會又好又快發展作出了應有貢獻。現將上半年工作開展情況總結如下：

一、各項工作完成情況。

上半年全市共引進項目5個，實際到位市外境內資金15.07億元，完成目標任務66.1%；完成進出口總額121萬美元，完成目標任務20.2%；選派出國勞務58人次，完成目標任務52.73%；銷售家電下鄉產品52662臺，銷售金額11938.7萬元，兌付補貼資金1333.7萬元。

二、各項工作開展情況。

(一)招商引資工作。一是加強項目庫建設。今年以來，我局結合我市實際并與各鄉鎮、市直相關部門溝通和聯系，廣泛收集、精心挑選，共新編入庫招商項目29個。同時，從招商項目庫中，選出具有一定吸引力、比較成熟項目，又能促進我市產業結構調整、又是我市重點發展產業、能帶動群眾致富的項目，列為2012年重點推介項目。二是在招商方式上始終堅持不斷創新和改進的思想，堅持“走出去”和“請進來”招商方法，突出重點項目招商，積極開展園區招商，產業招商和以商招商。在第七屆中博會上，精心制作了xx市投資指南及其他宣傳資料，并在會上成功簽約陽光國際大酒店項目，總投資3.5億元人民幣，3個項目達成投資意向，總投資3.9億元人民幣。與湖南聯翼飼料科技有限公司簽定了投資8000萬元的年產6萬噸生物飼料生產線項目，該項目已落戶黔城。目前，在談項目5個，主要涉及工業、農業、旅游、物流、能源等產業開發。三是加強網絡招商工作力度。及時充實調整xx市商務網招商引資欄目相關內容，以xx市區位日益凸現的機遇加強我市優勢資源和特色產業宣傳，讓外面更多了解洪江、認識洪江。

(二)外經貿工作。一是局領導和相關股室負責人深入博特科技、華宇竹業、德坤釩等五家出口企業調研，為企業發展出謀劃策，引導企業走出困境，上半年完成進出口總額121萬美元。二是全面貫徹落實全省擴大開放暨湘南承接產業轉移示范區建設推進會與全省商務工作會議精神，結合本市實際精心包裝承接產業轉移項目，積極爭取上級資金支持。

(三)商貿流通及市場體系建設工作。一是繼續做好家電下鄉工作。今年是家電下鄉惠民工程在我市實施的收尾之年，為此我局組織人員多次對全市經銷網點進行督導檢查（檢查比率不低于20℅），確保國家財政補貼資金發揮實效。二是深入推進“萬村千鄉市場工程”。繼續由xx市金成農業生產資料有限公司等四家承辦企業建設“萬村千鄉市場工程”農家店，并鼓勵承辦企業可通過聯合重組，共同配送，做大做強。三是協助湘潔家政服務公司做好2012年的家政服務培訓工作。全年計劃培訓450名家政服務人員，現已完成培訓200名，并推薦上崗就業。四是規范成品油市場。完成了2011年的成品油經營許可證的年審及部分成品油經營許可證變更手續上報工作；同時對全市成品油市場進行不定期檢查，規范經營秩序。五是做好市場運行及監測管理方面的信息工作。經常性的深入企業及市場的現場調查，了解市場動態，按時上報監測信息情況及材料，做好周報及節假日的填報工作，及時反饋信息。

(四)對口支援和托口移民工作。一是做好對口支援市州黨政領導來訪的接待工作。二是做好對口支援的匯報工作。年初，市委常委、副市長周尚文率隊赴6個市（州)和省直相關單位就2011年度對口支援工作情況和2012年對口支援工作計劃進行了專題請示匯報。三是積極做好托口移民工作。局領導多次到移民家中、建房工地召開現場會為移民解決實際困難；建立《托口鎮朗溪村雙江組移民工作手冊》(干部入戶登記卡、干部入戶聯系表）、《移民搬遷安置臺帳》，進行動態管理；制定了詳細的防汛度汛預案，明確責任，確保汛期移民的生命財產安全；駐托口工作隊員主動放棄節假日入戶開展工作，協調搬遷建房事宜；組織機關干部職工三次到托口鎮朗溪村雙江組進行走訪慰問，并為簽訂搬遷協議的每戶移民送去500元慰問金。

(五)商務行政綜合執法工作。一是加大宣傳力度，接受群眾監督。通過3.15活動、食品安全周活動以及重大節假日大力開展商務法律法規及執法宣傳工作，發放宣傳單1000余份，現場咨詢300余人次，現場指導群眾如何識別假酒、注水肉、病害肉等法律法規及知識。二是加強生豬定點屠宰管理。積極與工商局、畜牧局、公安局等有關職能部門開展專項整治行動，查處“白板肉”、“病害肉”500余公斤、其它豬肉產品20余公斤。無害化處理銷毀病害豬肉500余公斤。三是加強酒類流通管理。重點對黔城、安xx區進行了酒類市場專項整治，收繳假冒酒9瓶，下柜沒有隨附單酒類商品21瓶，催辦備案通知15份，核辦零售備案登記證10余本。

(六)自身隊伍建設。一是加強學習。半年來，我局組織全體干部職工多次開展整治理論及業務集體學習，以提高政治素質和業務水平。二是強化制度監督。年初修訂各項管理制度，并安排專人監督各項制度的執行情況，確保了局機關各項制度的貫徹執行。三是積極開展創先爭優活動和“五項整治”活動。

我局在區委、政府的正確領導下，以科學發展觀為統領，認真貫徹落實黨的十七屆六中全會和中央、省、市、區經濟工作會議精神，不斷強化工作措施，加大工作力度，基本實現了時間過半、任務過半的目標，現將上半年工作情況及下半年工作打算匯報如下：

一、主要工作成績。

(一)社會消費品零售總額穩步增長。

1-5月，全區共完成社會消費品零售總額34億元，同比增長16%。上半年預計實現社會消費品零售總額42億元，同比增長18%。

(二)進出口業務快速發展。

1-5月，全區共完成外貿進出口額975萬美元，同比增長169.34%，為全年任務的72.22%，在全市排名第一。預計到6月底，進出口額將達到1025萬美元，同比增長167%。

(三)加工貿易和對外經濟合作初見成效。

紅太陽電源新材料股份有限公司已在韶山海關備案加工貿易合同80萬美元，樂開口實業已在瑞士投資100萬美元成立瑞士樂開口國際有限公司，現已辦完對外投資備案手續。

(四)爭資引項碩果累累。

上半年，家電下鄉穩步推進，共爭取國家補貼資金130萬元。農產品現代流通綜合試點項目已通過市級初步驗收，70%的項目資金（1148萬元）已全部撥付到位。農貿市場標準化改造全部啟動，共為有關企業爭取資金500萬元。商務部第三批再生資源回收體系試點城市成功落戶我市我區產業園區。

(五)招商引資成效顯著。

九龍財智公館項目引進境內資金3000萬元人民幣，完成年計劃的150%。

二、主要工作措施。

(一)多措并舉擴內需。

一是充分挖掘消費潛力。利用春節、“五一”等節假日開展各類促銷活動；大力拓展家政服務、文化娛樂、休閑旅游等消費，不斷培育消費熱點。積極支持森泰再生資源回收企業做大做強，促進循環消費。二是大力完善流通網絡。繼續推進“萬村千鄉”市場工程和農產品流通體系建設，鼓勵發展連鎖經營、物流配送等現代流通方式。目前全區農家店達110家，鄉鎮、村覆蓋率分別達100%、90%。三是積極維護市場穩定。組建了商務綜合執法大隊，配備人員和車輛；加強了對典當、拍賣、住宿餐飲等行業的監管；進一步規范了成品油、酒類市場。四是狠抓社會消費品零售總額統計工作。通過加強部門協調，選派專人配合統計，增加入統企業數量，督促企業及時報送統計數據，及時跟蹤指標完成進度等措施，為完成全年目標任務奠定基礎。

(二)竭誠服務促外貿。

一是加快擴大外貿進口。認真落實國家加強進口、促進對外貿易平衡發展的政策，引導企業用好鼓勵進口的政策措施，擴大先進技術設備和關鍵零部件進口。二是完善重點企業聯動機制。以紅太陽電源新材料、興星實業、樂開口等企業為服務重點，選派專人聯系，定期組織調研，及時為企業排憂解難。同時，積極扶持中小企業，做好跟蹤服務。三是加強政策宣傳和業務指導。通過組織業務培訓，使企業及時了解、掌握、熟悉、用好、用活相關政策，及時把握進出口業務的前沿動態。四是積極爭取部門支持。大力加強與財政、稅務、海關等有關部門的聯系，以爭取更多更好的支持。

(三)主動出擊抓項目。

一是抓項目落地。“再生資源回收體系建設試點”項目再生資源產業園成功在婁星產業園落戶，積極支持產業園標準廠房建設有關問題，計劃申請標準廠房建設補貼資金200萬元。二是抓項目籌備。立足實際，積極探索，提出了對機關大院進行整體開發的初步設想，并成立了工作機構，擬定了《房屋拆遷置換補償集體協議》，現正在與院內住戶簽訂集體協議。三是抓項目開工。為促進商務辦公住宅綜合大樓（星商大廈）順利開工，與發改、規劃等有關部門認真協調，全力爭取支持。目前，該項目正在辦理用地許可和工程許可手續，可望于7月份開工。四是抓項目進度。定期與“四化兩型”項目責任單位聯系，明確年度計劃及每月進度，倒排工期，實時監控，力保項目建設進度。五是抓項目資金。通過多種方式，積極為婁底大市場、漣鋼大市場、觀化市場等政府管理市場爭取改造啟動資金，為中興、漣濱等市場協調關系，落實補貼資金。六是抓項目驗收。千方百計為農產品現代流通體系建設承辦企業出謀劃策，化解難題，順利通過市商務局初步驗收，并積極督促企業認真做好工程掃尾，迎接省廳驗收。

(四)多管齊下強效能。

一是強化學習教育，打造學習型機關。堅持黨組中心組定期學習、機關干部每周五政治學習不動搖，大力弘揚勤政高效的價值理念，自覺樹立“商務為民”的服務意識和“公正執法、廉潔奉公、勤政高效、文明服務”的商務形象。二是積極創先爭優，形成良好工作氛圍。通過開展黨員“公開承諾”、“大討論”、“回頭看”、“重溫入黨誓詞”等活動，形成了學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好氛圍，充分調動了全局干部職工干事創業的積極性和主動性。三是狠抓整改落實，提高黨建工作水平。按照“五個好”、“五帶頭”的標準，切實摸清基層黨組織和黨員隊伍的基本情況，找準問題，認真抓好整改落實，不斷提高黨建工作水平。四是轉變工作作風，著力解決民生問題。通過嚴格考勤制度，規范工作紀律，認真開展“學習寧鄉見行動，服務民生促發展”和“轉作風、下基層、抓實事、解難題、暖民心”作風建設主題活動，深入基層調研走訪，切實為基層辦實事、辦好事，進一步密切了黨群、干群關系。

三、存在的問題。

一是社會消費品零售總額完成目標任務難度較大；二是市區兩級商務部門職能權限還沒有從根本上理順好；三是企業改制遺留問題處理難度大，資金短缺。

四、下半年工作打算。

1、深化“創先爭優”和“學習寧鄉見行動，服務民生促發展”等主題活動，豐富載體，轉變作風，提高效能。

2、刺激消費，擴大內需。一是緊緊抓住節假日、季節性消費，努力擴大銷售；二是組織企業參與第四屆“湘博會”，為企業搭建好貿易平臺；三是持續推進“萬村千鄉市場工程”，提高村級覆蓋率和配送率，促進農村消費水平提高；四是力爭在年內完成所有農貿市場的標準化改造；五是借助再生資源回收體系試點契機，促進循環經濟發展。

3、提升服務水平，促進外貿上臺階。指導有條件的企業用好用活各項扶持政策，開展進出口業務，大力發展進出口企業。組織企業參加東盟博覽會及境外各類重要展會。

4、想方設法增加入統企業，激勵并督促他們及時報送統計數據，確保社會消費品零售總額增長率達到目標值。

5、盡快理順市區商務執法權限，全面開展商務綜合執法。

6、加快項目建設步伐。重點抓好“四化兩型”項目、農貿市場標準化改造、商務綜合樓開工建設等工作。

在上級業務主管部門的具體指導下，我局以全縣經濟工作會議精神為指導，圍繞全縣商務工作目標，大力推進招商引資，加強市場體系建設和監管，挖掘進出口潛力，加大商務執法力度，建立工作任務臺賬，對各項工作進行統一安排，月督月查，保證了各項工作落實到位，成效較為明顯。

一、工作完成情況。

(一)招商引資。

1、合同利用外資6.31億元，實際引進外資項目3個，到位資金500萬元，完成全年目標任務的40%。

2、共引進內資5000萬元以上項目15個；其中，億元以上項目12個，主要是現代杜仲項目、大峽谷二期工程、宜沖水利樞紐工程等，到位資金3億元，完成全年目標任務的60%。

(二)外經外貿。

1、完成進出口358萬美元，占全年目標任務的44.7%。

2、完成勞務輸出40人次，占全年目標任務的57%。

(三)市場體系建設。

1、商品流通工作。

截至6月，銷售家電下鄉產品35784件臺，其中家電29116件，摩托車6668臺；銷售額11894萬元，其中家電6264萬元，摩托車5630萬元；兌付補貼資金1377萬元，其中家電814萬元，摩托車563萬元，新增稅收241萬元。整頓規范萬村千鄉市場工程農家店85家，全縣連鎖店銷售額達9500萬元。完成社會消費品零售總額13.5億元，同比增長17%，完成全年目標任務的42%。

2、市場建設工作。大世界農貿市場、天鵝湖財富城建設進展順利，今年已完成投資5500萬元。城西農貿市場、白營城菜市場規范整治基本到位，完善了全縣農貿市場管理的長效機制。

3、市場監測工作。市場監測工作穩步推進，城鄉市場信息化服務體系建設更加完善，公共服務能力日益增強，為應對重大自然災害和突發事件，維護市場穩定，擴大消費，拉動內需，保障供應，發揮著重要作用。

4、商務信息網絡建設工作。為了建立完善的信息網絡化平臺，建立信息發布專欄，明確了3名工作人員常年收集、整理、發布有效信息，大大提高了工作效率；通過專業網絡平臺的建立，使我縣農產品的供求信息得以及時查詢和發布。同時利用“xx縣商務”以及商務部購銷對接會的現有平臺，構建了一個縱橫聯系的立體化網絡，極大地擴大了我縣農副產品供求信息的發布范圍和點擊率。

(四)商務執法。酒類備案率達到了90%，城區定點屠宰率達到98%，定點屠宰生豬22318頭。

二、工作特點。

(一)真抓實干，招商引資腳踏實地。

1、圍繞第七屆“中博會”，工作成效明顯。

（1）做好了項目包裝的基礎工作。充分發揮我縣的資源優勢，精心篩選包裝了54個項目（總投資額71.8億），在本屆中博會和招商網上一同推介發布。

（2）做好了項目簽約的準備工作。為確保簽約質量，提高項目履約率，對可能簽約的項目進行了協商會審，重點優選了17個項目（其中外資3個，內資14個）。

（3）做好了參會客商的邀請工作。按照提高客商層次和質量的原則，在以往的客商和今年正在洽談的客商中，我們認真篩選，利用多種渠道與客商進行聯絡和溝通，參會客商到達了22名，無論是人數還是規格都遠遠超過了歷屆博覽會。

（4）簽約項目17個，簽約額63.64億元。實際到位資金同比去年增長20%。

2、強力推進大招商活動。

充分發揮各級領導干部、招商小分隊、在外慈利商會的作用，赴“珠三角”、“長三角”和閩浙區域，依托我縣優勢產業和承接產業轉移機遇，全方位、多層次的挖掘招商資源和信息，密切跟蹤落實每個投資意向，真正做到領導帶頭、專業招商，走出去、請起來，扎扎實實開展招商引資工作，提高了招商實效。

3、大力開展招商項目服務工作。

組建了招商引資項目服務辦公室。按照縣委書記陳競現場辦公的指示精神，我局組織專人到外地考察學習。現已成立了以商務、發改、國土、建設、財政、稅務、環保、水務、林業、工商、公安、優化辦、工業園等相關單位負責人為成員的招商服務辦公室，調整了專門的辦公場所，從有關單位抽調5名工作人員專職集中辦公。特別就有關單位的對接企業情況、洽談和簽約項目情況、項目落地和建設情況等進行全方位、全過程跟蹤，搞好協調服務，全面掌握和促進各招商責任人和責任單位的招商實效，真正落實以商招商工作法，促使在談項目盡早簽約，簽約項目盡早落地。

4、實行招商引資落地項目領導負責制。

把投資規模5000萬元以上項目列為招商引資重大項目，實行領導負責制。對確定的每一個重大項目，明確一名縣級領導分包，成立一個專門服務班子，明確一名科級干部為專職“服務員”，當好“專職保姆”，從項目洽談到建成投產一抓到底，項目建設克難攻艱，倒排工期，使已落地項目趕速度、出效益。

(二)強化協調服務，外貿工作勢頭強勁。

到目前為止，國際貿易環境仍不樂觀，對外貿易工作壓力很大。為保持全縣外貿進出口平穩協調發展，我們以“保存量、促增量、調結構”為主線，加快轉變外貿發展方式，努力擴大出口，努力實現外貿進出口穩步增長。

1、分解落實年度目標任務，外貿主體得到進一步加強。深入外向型企業，全面了解出口形勢，對照上年出口業績，進行任務細化分解，逐一落實到位；針對出口下滑，對企業進行調度，了解生產出口情況，分析目前形勢，探討風險規避機制，用足用活外經貿促進政策，加強內部管理，擴大外貿出口；督促企業開足馬力，搶生產、多出口，以確保目標任務進展順利。幫助企業解決資金難題及經營困難，努力尋找擴大出口的有效途徑。扶持和培育產業發展壯大，做好產業政策的支持和指導，因地制宜地推動優勢產業發展。到目前為止，有16家外貿企業進行了對外貿易經營者備案登記，其中有5家企業有了外貿進出口實績，外貿隊伍逐步壯大。

2、骨干企業增勢強勁，支撐作用進一步凸顯。美達制衣、碩宏鞋業兩個資深外貿企業依舊占據大半江山，進出口總額全縣進出口總額的80%以上，為全縣外貿出口的快速增長起到了重要的支撐作用。

(三)以規范流通為重點，著力夯實商務基礎工作。

1、市場建設迅猛推進。

一是大世界農貿市場占地面積1800平方米，市場建筑面積3600平方米，包括商品住房共17層，總投資7000萬元，根據規劃，項目建設峻工后，將成為湘西北最為規范的標準化農貿市場。該項目于去年5月動工，目前，已建設完成投資3500多萬元，達到了總投資額的50%。二是天鵝湖財富城開發建設快速推進，現已投資7700萬元，完成基礎、地下車庫、一層建設。該項目總投資1.68億元，占地面積3400㎡，規劃建筑面積50000㎡，共28層，一至三層是全框架通體的商業經營場所，四層以上是商品住房雙子樓，計劃今年年底封頂。目前，工程建設緊鑼密鼓，建成以后會大大提升城市形象，成為縣城標志性建筑。

2、成品油市場不斷凈化。出動30多人次，查處流動加油車11臺次。完成了43座加油站的年審工作，3個新建加油站的驗收及上報省廳的手續，1個成品油證變更手續。

3、市場監測運行平穩。各種數據均能按時上報，得到上級業務部門的充分認可。開通了商務信息服務網站，這個網站的開通一是大大提高了我縣商務系統形象，商務部門成為政府對群眾發布市場信息的一個渠道；二是提升了我縣重點商貿流通企業認知度，客觀上起到了宣傳推介的作用；三是通過對市場動態進行預測，起到了穩定市場、穩定人心的導向作用。

4、專項工作規范有序。(1)為管理好家電下鄉工作，多次對全縣經銷網點進行督導檢查，加強網點監督管理，對相關情況進行調研、總結公布。2月份，3月份，我們抽查了全縣20個鄉鎮及城內銷售網點，進行了現場督導檢查，現場處理問題，對部分不夠規范的網點提出了整改意見。重點要求開展自查自糾，規避弄虛作假騙取補貼現象的發生。對家電下鄉網點的專區、專柜，送貨上門、安裝等售后服務，穩定的溝通聯系制度，群眾普遍反映較好。(2)萬村千鄉穩中求優。今年，我們將農家店的建設定為質量年，主要精力放在狠抓連鎖店的規范上，從店面形象更潔，配送比例更高，經營服務更實，廣告宣傳更好，連鎖管理更到位等方面著手，明確專人專職，分線分責，實行臺賬消號制，目前，效果在逐步顯現。

(四)以內部建設為抓手，商務執法再上新臺階。

以執法人員的思想教育為著力點，強化以人為本，執法為民的意識，對執法人員進行科學管理，著力打造一支高素質執法隊伍，工作有了新的起色。

1、嚴把肉品質量安全管理關。上半年，作為商務主管部門，我們嚴把肉品質量安全管理關，保障人民群眾身體健康和生命安全，確保我縣“放心肉”供應。一是加強宰前生豬活體防疫，杜絕不合格生豬進入屠宰場；二是確保宰后檢驗肉品出場關，確保出廠豬肉質量合格；三是加強市場稽查執法力度，嚴厲打擊私屠亂宰行為，半年查處各種違法案件5起。生豬定點屠宰走出了“查扣罰款黑宰”的怪圈，消除了屠宰廠與屠商之間的對立意識，變剛性執法為人性化執法，形成了良性循環。

2、規范酒類流通市場。元至六月份共查處假酒案4起，查處假酒33件，查處以次充好的行為3起。嚴把入市關，凈化了我縣的酒類市場，各酒類經營者都能自覺來我局備案，現已備案24起。目前，酒管執法延伸到了各個鄉鎮，在全縣范圍內宣傳依法經營，強力推行酒類隨附單制度，大大提升了人民群眾的健康飲酒意識。

三、存在的主要問題。

1、招商“引資”有待向“選資”過渡。意向投資多，新建項目少，資金到位慢；小項目多，大項目少，高科技含量低。

2、市場體系建設尚不完善。從我縣目前商品市場現狀來看，市場配置欠合理，市場功能化較脆弱。小規模市場多，大規模市場少；綜合性市場多，專業化市場少；服務于本地購買力的市場多，具有區域性輻射功能的市場少；僅限于商品購與銷的粗放型市場多，具有集物流、信息流、人才流、資金流于一體的現代多功能市場少。

3、流通行業管理有待加強。對典當、拍賣、廢舊市場的監管還不是很到位，攝影、美容美發休閑業、烹飪等社會中介組織的作用沒有發揮。生豬定點屠宰管理也還存在著一些問題。一是稽查打擊法制尚未完善。全縣還沒有形成一套行之有效的稽查打擊體制；二是縣城生豬定點屠宰較為規范，而鄉鎮生豬定點屠宰工作發展滯后。

4、鄉鎮農貿市場建設滯后。全縣31個鄉農貿市場大部分還是以馬路市場的形式存在，以街為市，以路為市的現象比較嚴重。一方面是鄉鎮政府無資力搞建設，二是到鄉鎮建市場的投資者難以尋找。因此，推進鄉鎮農貿市場建設是市場體系建設中存在的老大難的問題。

四、下半年工作重點。

進一步解放思想跑部進廳，突破政策束縛，敢想敢干敢拼，圍繞爭取項目、服務項目抓工作。全面優化開放性經濟發展環境，確保商務經濟取得更大實際成效。

1、牽頭搞好全縣擴大開放工作，承接產業轉移，圍繞四大平臺狠抓招商引資，引進大項目，開展大活動，貫徹全省擴大開放工作會議精神有大動作。充分發揮牽頭帶動作用，繼續完善優質服務機制，全面完成項目辦的組建，堅決落實招商引資項目建設責任制，狠抓項目履約，緊跟大型意向項目，引進一個、招來一群、帶動一片。大力拓展開放型經濟發展的有效途徑，全面提升我縣開放型經濟發展的規模與水平。

2、著力抓好商務執法工作，完成組建商務綜合執法大隊，為爭取全國綜合執法試點縣落戶慈利打下堅實的基礎。

3、做好農村商務信息網站夏季對接會的工作，在確保全省先進地位的基礎上，爭取由省級試點縣轉為國家試點縣。

4、深入涉外企業，進行跟蹤服務，努力擴大外貿總量，完成新增2家出口企業的任務，爭取外貿進出口基地縣的落戶。

5、以繁榮商貿流通為主線，力爭引進1-2家大型知名商貿零售企業，突出抓好縣城農產品批發市場建設，把握“萬村千鄉”和“家電下鄉”兩個抓手不放松，完善市場體系，拉動消費增長。

鄉鎮民兵整組工作會議大全（20篇）篇十八

根據軍分區和市武裝部年度整組工作指示精神，我鎮民兵整組工作在鎮黨委、政府、人武部的精心安排和部署下，整組工作從2月10日開始至3月25日結束。經過調查摸底，出入轉隊，政治審查，造冊登記和點驗等階段工作，按照編組原則，圓滿完成338名基干民兵編組任務。經過整組，全鄉共編基干民兵步兵連2個，233人，鎮屬民兵應急排1個，30人，通信連有限排1個，25人，公路搶修分隊1個，50人。所編民兵思想穩定，隊伍純潔，結構合理，均符合條件。其主要做法是：

一、領導重視，組織得力。

該項工作開展伊始，鎮領導高度重視，專題召開黨委會議研究民兵整組工作，制定措施方案;召開民兵連干部會，安排部署整組工作。向各村民兵連和有關單位下發了整組通知，責任到人，抓好該項工作的落實。在連部建設上，鎮上在人力、物力和財力上高度傾斜，加大工作力度。各村、民兵連接到通知后行動迅速，均能指派專人負責。為工作的順利開展和保證民兵隊伍質量打下了堅實的基礎。

二、宣傳工作深入扎實。

宣傳階段，鎮上武裝部利用布告、標語、橫幅等宣傳工具，大張旗鼓，大造聲勢，大力宣傳《兵役法》、《國防法》。各村民兵連也相應用板報、標語、橫幅等進行宣傳民兵整組工作，基本上做到了家喻戶曉。據不完全統計，全鎮共刷寫民兵整組標語100多條，懸掛橫幅5條。宣傳工作好的村有花垸村、吳垸村、馬溪居委會、唐李村等。另外，我們針對民兵干部業務素質偏低，民兵知識困乏的實際，加強對其業務培訓2次，取得了較好的效果。

三、搞好適齡青年摸底，建立健全各種檔案。

在民兵整組中，各村各排能嚴格按程序搞發了人中的出入轉隊，深入千家萬戶口調查摸底，做到了不漏一人，不漏一戶。并嚴把人員出入轉隊關，對于政治立場不堅定，思想觀念不牢靠，文化程度低，身體不符合條件，不熱愛國防民兵事業，無組織紀律觀念的人員堅決不接收入隊。已入隊的清除出民兵隊伍，對長期在外打工人員，經常不參加組織活動的不納入基干民兵隊伍。特別是基干民兵整組中，嚴把年齡關，把有違法亂紀行為的人員堅決清除。進一步保證了基干民兵的組織純潔性和穩定性。并對所編民兵逐一造冊登記，填寫基干民兵登記表和數質量統計表，建檔立卡，資料詳實。

四、配齊配強民兵干部，努力做到組織健全。

整組中，我們在注意提高民兵素質，在嚴把民兵出入轉隊關的同時，注重把民兵干部作為整組工作中一個重要環節來抓。在民兵干部的調整選拔上，針對干部調動流動大，及時調整連入干部，盡量推選復員軍人，黨員和文化程度高，思想道德觀念強，有組織指揮能力的人員擔任。通過整組，做到了組織健全，結構合理。另外，武裝部自身建設同時得到了進一步加強，各工作圖板數據重新核對登記，資料詳實，各種方案制度根據實際情況重新修訂完善。

五、存在問題。

年度民兵整組工作在各級領導和各村委會的大力支持下，取得了一定的成績，但還存在一些不足之處：一是個別村、排對民兵工作不重視，宣傳力度不強，工作處于被動。二是各表冊填寫不夠規范，字跡撩草，有缺項漏項現象。三是武裝部正規化建設與上級要求還有一定差距，需進一步完善。以上存在問題力爭在今后工作中加以克服，克服改進。

鄉鎮民兵整組工作會議大全（20篇）篇十九

鄉鎮民兵整組工作會議大全（20篇）篇二十