應急預案需要不斷優化和更新，以適應不同情況和環境的變化。針對不同類型的應急事件，以下是一些典型應急預案范文，供大家參考和借鑒。

2023年高溫中暑事故應急救援預案（匯總22篇）篇一

2.1中暑多發生在夏季高溫環境，如通風不良的高溫車間、露天作業現場等。

2.2中暑初期表現為頭痛、頭暈、疲乏、無力、口渴等，隨后出現體溫顯著升高，脈搏快速，面紅、惡心、嘔吐等。嚴重時可出現昏迷、呼吸急促等，最后因呼吸循環衰竭而死亡。

2.3如伴有因大量出汗所致的氯化納丟失，可出現全身肌肉痙攣，最常見的為小腿抽筋。

2023年高溫中暑事故應急救援預案（匯總22篇）篇二

4.1輕度中暑的救護：如果因熱而感到頭痛、乏力、口渴等時，應自行離開高溫環境到陰涼通風的地方適當休息，并飲用冷鹽開水，冷水洗臉或吹電風扇等。

4.2中度中暑的救護：立即將其移到陰涼通風處平臥，解開衣服，用冷毛巾敷頭部，冷水擦身體，吹電風扇等方法降溫。

4.3嚴重中暑的救護：如果是嚴重中暑，就要用冷水沖淋或在頭、頸、腋下、大腿放置冰袋等迅速降溫。

4.4如果中暑者能飲水。則讓他喝冷鹽水或其他清涼飲料，以補充水分和鹽分。

4.5對病情較重者，應迅速轉送醫院作進一步的治療。

2023年高溫中暑事故應急救援預案（匯總22篇）篇三

3.1作業人員感覺到頭痛、心慌時應立即到陰涼處休息、飲水。

3.2中暑后的癥狀。

3.2.1中暑先兆:在高溫環境下活動一段時間后,出現乏力、大量出汗、口渴、頭痛、頭暈、眼花、耳鳴、惡心、胸悶、體溫正常或略高。

3.2.2輕癥中暑，臨床表現為頭昏、頭痛、面色潮紅、口渴、大量出汗、全身疲乏、心悸、脈搏快速、注意力不集中、動作不協調等癥狀，體溫升高至38.5℃以上。

3.2.3重癥中暑，包括熱射病、熱痙攣和熱衰竭三種類型，也可出現混合型。其中：熱射病(包括日射病)亦稱中暑性高熱，其特點是在高溫環境中突然發病，體溫高達40℃以上，疾病早期大量出汗，繼之"無汗"，可伴有皮膚干熱及不同程度的意識障礙等。

熱痙攣主要表現為明顯的肌痙攣，伴有收縮痛。好發于活動較多的四肢肌肉及腹肌等，尤以腓腸肌為著。常呈對稱性。時而發作，時而緩解。患者意識清，體溫一般正常。

熱衰竭起病迅速，主要表現為頭昏、頭痛、多汗、口渴、惡心、嘔吐，繼而皮膚濕冷、血壓下降、心律紊亂、輕度脫水，體溫稍高或正常。

3.3中暑后的處置方法。

3.3.1及時脫離高溫環境，迅速將病人移到陰涼、通風地方，墊高頭部，解開衣扣，平臥休息，觀察體溫、脈搏呼吸、血壓變化。

3.3.2用冷水毛巾敷頭部，或用冰袋置于中暑者頭部和大腿根部等部位，或用30%灑精擦身降溫，并補充淡鹽水、冷西瓜水、綠豆湯等含鹽清涼飲料，清醒者也可服人丹、十滴水、藿香正氣水等。

3.3.3對日光照射病者應嚴密觀察意識、瞳孔等變化，頭置冰供暖或冰帽，以冷水洗面及頸部，以降低體表溫度，有意識障礙呈昏迷者，要注意防止因嘔吐物誤吸而引起窒息，將病人的頭偏向一側，保持其呼吸道通暢。

3.3.4對重癥中暑者應立即送往醫療機構進行治療。

2023年高溫中暑事故應急救援預案（匯總22篇）篇四

中暑是指高溫或烈日暴曬引起體溫調解紊亂所致的一組臨床疾病群，以息熱、皮膚干燥無汗及中樞神經系統癥狀為特征，一般分為中暑息熱、中暑衰竭、中暑痙攣和日射病類型。日常生活中，勞動生產中偶有發生中暑傷害事件，重者可當場死亡，輕者如不及時搶救也危及生命，因此，如發生相應傷害應在第一時間內及時處理，以盡可能降低對人體的危害，為后期搶救贏得時間。

2023年高溫中暑事故應急救援預案（匯總22篇）篇五

2.1盛夏期間做好防暑降溫工作，室內應開窗使空氣流通，地面經常灑水，設遮陽窗簾等，有條件的安裝空調。

2.2主動加強與上級氣象業務單位的天氣會商，及時發布高溫中暑事件預警及相關信息。

2.3改善高溫作業條件，加強隔熱、通風、遮陽等降溫措施，

2.4合理安排作息時間，避開高溫作業時間。

2.5加強對高溫中暑病例監測、報告，對夏季露天作業工地等重點場所開展主動監測，做好高溫中暑病人的救治。

2.6向高溫環境作業人群提供預防性給藥。

2.7設置休息區域，配置供水點，發放飲水杯。

2.8開展防暑降溫知識宣傳，增強作業人員的自我保護意識。

2023年高溫中暑事故應急救援預案（匯總22篇）篇六

3.1合理處理熱源。改革工藝，減少熱源，將強熱源移出車間或安放在下風口。采取隔熱措施，將熱源分開。

3.2加強通風降溫。自然通風，根據單位的情況，使熱空氣自然流出，冷空氣自然吹入。機械通風，采用風機，冷卻處理，電風扇、空調等進行通風高溫。

3.3加強個人防護。根據作業環境特點，采用適當的防護用品和防護措施。

3.4適當飲用含鹽清涼飲料，以補充氯化納和水分。

3.5如果在陽光下作業，可適當避開中午強烈的日光。

2023年高溫中暑事故應急救援預案（匯總22篇）篇七

2.1.1先兆中暑。其癥狀為：在高溫環境中勞動一段時間后，出現大量流汗、口渴、身感到無力、注意力不能集中，動作不能協調等癥狀，一般情況此時體溫正常或略有升高，但不會超過37.5°。

2.1.2輕癥中暑。其癥狀為：除有先兆中暑外，還可能出現頭暈乏力、面色潮紅、胸悶氣短、皮膚灼熱而干燥，還有可能出現呼吸循環系統衰竭的早期癥狀，如面色蒼白、惡心、嘔吐、血壓下降、脈搏細弱而快、體溫上升至38.5°以上。此時如不及時救護，就會發生熱暈厥或熱虛脫。

2.1.3重癥中暑。一般是因為未及時適當處理出現的輕癥中暑(病人)，導致病情繼續嚴重惡化，隨著出現昏迷、痙攣或手腳抽搐。稍作觀察會發現，此時中暑病人皮膚往往干燥無汗，體溫升至40°以上，若不趕緊搶救，很可能危及生命安全。

2.2.2對重癥中暑者，除按上述條件施救外，還應對病人進行嚴密觀察，并動用工地的交通工具或攔截出租車及時將病人送往就近有條件的醫院進行治療。

2023年高溫中暑事故應急救援預案（匯總22篇）篇八

為預防公司員工在高溫氣候環境下作業出現中暑現象，保證公司生產順利進行，確保員工出現中暑等緊急情況時，能迅速有效的啟動應急救援工作，最大限度地保障員工的身體和生命安全，特制定本預案。

公司生產技術部為預案執行責任部門，本預案適用公司所有部門及人員，重點防范單位是：生產車間、食堂、儲罐區以及公司內雇傭施工人員等。

以當日報刊、天氣預報等報出的當日最高氣溫為依據，連續三天最高氣溫在37℃以上或當日最高氣溫達38℃時自動啟動應急預案，公司所有部門按應急預案執行各項工作措施。

1、防暑降溫保障小組：夏季施工過程中，因作業時，露天作業環境較多；人員作業分布區域復雜、多變；勞動強度大等方面的影響，給工程在夏季施工來了諸多不便。為保障勞動者的合法權益與生命、財產安全，為作業人員營造一個有保障、舒適的環境，在作業人員發生高溫不良反應時，由組長立即組織該組成員，對事故人員進行轉移、與控制，防止周邊施工作業現場事故人員的增加。使應急行動具有更強的針對性，提高行動的效率。以免造成巨大的事故損失。

2、信息聯絡員：負責了解人員傷亡情況和經濟損失及緊急情況影響范圍，每天組織收集天氣溫度狀況，然后采取必要的防范措施，并對已采取的措施和事態發展情況，及時向上級報告及有關部門的聯絡。

3、現場醫療救護小組：當事故發生時，由組長組織組員對傷員進行現場分類和。

急救處理，負責在第一時間對傷員實施有效救護；并及時向醫院轉送。救護人員的主要職責是：進入事故發生區搶救傷員；指導危害區內人員進行自救、互救活動；集中、清點、輸送、收治傷員。根據具體情況，迅速制定應急處理方案并組織實施。

主要藥品及醫療救護器具如下：

1、藥品：感冒藥、發燒藥、腹瀉藥、消炎藥等治療藥品及仁丹、十滴水、正氣水、菊花茶、降火涼茶、綠色保健食品等。

2、救護器具：單架、救護汽車、小型氧氣瓶、聽筒、病床、毛巾、藥用藥箱、冷凍柜。

3、后勤保障小組：由組長負責組織調集搶險人員、物資設備，督促檢查各項搶險救災措施落實到位。

4、公司其余部門職責。

（1）維修管理部門應加強夏季水電供應的管理，保證車間生產的用電和用水需要。如遇特殊情況需停電、停水，應事先通知相關部門，并根據具體情況制訂相應的預防方案。

（2）廣泛宣傳防治中暑的科學知識，如利用廣播、影視、報刊、互聯網、手冊等多種形式宣傳防暑降溫知識，增強公眾的自我防護意識。使員工掌握防暑降溫的基本常識；車間主任及班組長每天應加強車間生產情況的巡回檢查，及時了解車間的高溫環境和職工身體狀況，及時處理出現的問題，將事故苗頭消滅在萌芽狀態。

（3）總務科醫務室預先采購一批防暑降溫藥品，如常見的藿香正氣水或膠囊等，按要求將藥品分發給車間崗位操作人員。應為所雇傭施工人員停工遮陽傘、草帽等勞動防護用品。公司應保證員工有固定飲水處，并設立飲水機，保證每天有充足的飲用水源供應。

（5）公司食堂在高溫期間每天應向生產車間操作員工供應涼茶兩次，時間分別在每天上午10：30分和下午2點鐘。每天午餐中應有足量的綠豆湯或紫菜雞蛋湯。具體由公司辦公室負責落實。

1、輕度患者：公司員工在正常作業過程時出現頭昏、乏力、目炫等現象時，應責令其立即停止作業，防止出現二次事故，其他周邊員工應將癥狀人員安排到陰涼、通風良好的區域或空調室內休息，供應其涼水、防暑降溫藥品、濕毛巾，或用涼水或酒精擦身等。并通知車間或部門領導。

2、嚴重患者：（昏倒、休克、身體嚴重缺水等）公司員工出現中暑時，最先發現人員應立即通知車間或部門領導，并及時將事故人員轉移至陰涼通風區域，觀察其癥狀，以便于醫療人員來臨時掌握第一手醫治資料。公司辦公室立即組織救援人員在第一時間將中暑患者轉移到最近的醫院進行觀察、治療。并隨時上報公司最新情況。

輕度中暑：臨床表現為頭昏、頭痛、面色潮紅、口渴、大量出汗、全身疲乏、心悸、脈搏快速、注意力不集中、動作不協調等癥狀，體溫升高至38.5℃以上。重度中暑：包括熱射病、熱痙攣和熱衰竭三種類型，也可出現混合型。其中：

（1）熱射病(包括日射病)亦稱中暑性高熱，其特點是在高溫環境中突然發病，體溫高達40℃以上，疾病早期大量出汗，繼之“無汗”，可伴有皮膚干熱及不同程度的意識障礙等。

作，時而緩解。患者意識清，體溫一般正常。

（3）熱衰竭起病迅速，主要表現為頭昏、頭痛、多汗、口渴、惡心、嘔吐，繼而皮膚濕冷、血壓下降、心律紊亂、輕度脫水，體溫稍高或正常。

正常工作時間及假日：

新中心大塘華僑醫院電話：（晚上、雙休日）；

公司辦公室電話：

急救中心電話：120。

2023年高溫中暑事故應急救援預案（匯總22篇）篇九

項目部成立相應的中暑應急領導小組，組長由項目經理擔任，副組長由擔任，組員由項目部管理人員組成。并根據項目部的機構設置及各施工隊伍設立情況，分別成立應急小組，建立健全有關制度，制定應急聯系方法，并開展預防宣傳活動。項目部應急領導小組名單報生產管理部備案（名單附后）。職責如下：

1、組長：接到警報后，應迅速了解事故情況，作出指示決策，下達應急搶險命令。

2、副組長：根據組長下達的搶險命令，組織人員開展搶險工作，并做好事故通報和事故處理工作。

3、相關部門。

生產管理部：值班電話設置于辦公室內，負責事故的接報；配合主管領導做好事故的評價及傳遞、上報等信息處理工作；做好事故現場拍照、收集證據工作；根據領導指示、決策，做好上傳下達，協調有關工作事宜。

其他職能部門：根據現場搶救機構的指令，及時組織物資和技術人員，投入搶救工作。

2023年高溫中暑事故應急救援預案（匯總22篇）篇十

采取綜合的措施，切實預防中暑事故的發生，從技術、保健、組織等多方面去做好防暑降溫工作。

1.1組織措施。

加強防暑降溫工作的領導，在入暑以前，制訂防暑降溫計劃和落實具體措施。

1.1.1要加強對全體職工防暑降溫知識教育，增加自防中暑和工傷事故的能力。注意保持充足的睡眠時間。

1.1.2應根據本地氣溫情況，適當調整作息時間，利用早晨、傍晚氣溫較低時工作，延長休息時間等辦法，減少陽光輻射熱，以防中暑。還可根據施工工藝合理調整勞動組織，縮短一次性作業時間，增加施工過程中的輪換休息。

1.1.3貫徹《勞動法》，控制加班加點，加強工人集體宿舍管理;切實做到勞逸結合，保證工人吃好、睡好、休息好。

1.2技術措施。

1.2.1進行技術革新，改革工藝和設備，盡量采用機械化、自動化，減輕建筑業勞動強度。

1.2.2在工人較集中的露天作業施工現場中設置休息室，室內通風良好，室溫不超過30℃;工地露天作業較為固定時，也可采用活動幕布或涼棚，減少陽光輻射。

1.2.3在車間內操作時，應盡量利用自然通風天窗排氣，側窗進氣，也可采用機械通風措施，向高溫作業點輸送涼風，或抽走熱風，降低車間氣溫。

1.3衛生保健措施。

1.3.1入暑前組織醫務人員對從事高溫和高處作業的人員進行一次健康檢查。凡患持久性高血壓、貧血、肺氣腫、腎臟病、心血管系統和中樞神經系統疾病者，一般不宜從事高溫和高處作業工作。

1.3.2對露天和高溫作業者，應供給足夠的符合衛生標準的飲料;供給含鹽濃度0.1~0.3%的清涼飲料。暑期還可供約工人綠豆湯、茶水，但切忌暴飲，每次最好不超過300毫升。

1.3.3加強個人防護。一般宜選用淺藍色或灰色的工作服，顏色越淺阻率越大。對輻射強度大的工種應供給白色工作服，并根據作業需要配戴好各種防護用具。露天作業應戴白色安全帽，防止陽光曝曬。

2023年高溫中暑事故應急救援預案（匯總22篇）篇十一

采取綜合的措施，切實預防中暑事故的發生，從技術、保健、組織等多方面去做好防暑降溫工作。

1.1組織措施。

加強防暑降溫工作的領導，在入暑以前，制訂防暑降溫計劃和落實具體措施。

1.1.1要加強對全體職工防暑降溫知識教育，增加自防中暑和工傷事故的能力。注意保持充足的睡眠時間。

1.1.2應根據本地氣溫情況，適當調整作息時間，利用早晨、傍晚氣溫較低時工作，延長休息時間等辦法，減少陽光輻射熱，以防中暑。還可根據施工工藝合理調整勞動組織，縮短一次性作業時間，增加施工過程中的輪換休息。

1.1.3貫徹《勞動法》，控制加班加點，加強工人集體宿舍管理;切實做到勞逸結合，保證工人吃好、睡好、休息好。

1.2技術措施。

1.2.1進行技術革新，改革工藝和設備，盡量采用機械化、自動化，減輕建筑業勞動強度。

1.2.2在工人較集中的露天作業施工現場中設置休息室，室內通風良好，室溫不超過30℃;工地露天作業較為固定時，也可采用活動幕布或涼棚，減少陽光輻射。

1.2.3在車間內操作時，應盡量利用自然通風天窗排氣，側窗進氣，也可采用機械通風措施，向高溫作業點輸送涼風，或抽走熱風，降低車間氣溫。

1.3衛生保健措施。

1.3.1入暑前組織醫務人員對從事高溫和高處作業的人員進行一次健康檢查。凡患持久性高血壓、貧血、肺氣腫、腎臟病、心血管系統和中樞神經系統疾病者，一般不宜從事高溫和高處作業工作。

1.3.2對露天和高溫作業者，應供給足夠的符合衛生標準的飲料;供給含鹽濃度0.1~0.3%的清涼飲料。暑期還可供約工人綠豆湯、茶水，但切忌暴飲，每次最好不超過300毫升。

1.3.3加強個人防護。一般宜選用淺藍色或灰色的工作服，顏色越淺阻率越大。對輻射強度大的工種應供給白色工作服，并根據作業需要配戴好各種防護用具。露天作業應戴白色安全帽，防止陽光曝曬。

2.1中暑癥狀的表現。

2.1.1先兆中暑。其癥狀為：在高溫環境中勞動一段時間后，出現大量流汗、口渴、身感到無力、注意力不能集中，動作不能協調等癥狀，一般情況此時體溫正常或略有升高，但不會超過37.5°。

2.1.2輕癥中暑。其癥狀為：除有先兆中暑外，還可能出現頭暈乏力、面色潮紅、胸悶氣短、皮膚灼熱而干燥，還有可能出現呼吸循環系統衰竭的早期癥狀，如面色蒼白、惡心、嘔吐、血壓下降、脈搏細弱而快、體溫上升至38.5°以上。此時如不及時救護，就會發生熱暈厥或熱虛脫。

2.1.3重癥中暑。一般是因為未及時適當處理出現的輕癥中暑(病人)，導致病情繼續嚴重惡化，隨著出現昏迷、痙攣或手腳抽搐。稍作觀察會發現，此時中暑病人皮膚往往干燥無汗，體溫升至40°以上，若不趕緊搶救，很可能危及生命安全。

2.2.2對重癥中暑者，除按上述條件施救外，還應對病人進行嚴密觀察，并動用工地的交通工具或攔截出租車及時將病人送往就近有條件的醫院進行治療。

2023年高溫中暑事故應急救援預案（匯總22篇）篇十二

通過危險源辨識和風險評估，在生產經營過程中，存在以下安全風險，可能會導致發生高溫中暑事故。

1.1.1高溫場所內作業；

1.1.2日光曝曬環境中作業；

1.1.3工作強度過大；

1.1.4作業人員連續工作時間過長；

1.1.5作業人員睡眠不足或過度疲勞。

1.2發生事故的條件。

1.2.1高溫場所內通風條件差；

1.2.2日光曝曬下作業且無防暑降溫措施；

1.2.3在高濕度環境下作業；

1.2.4作業人員患有相關疾病；

1.2.5作業人員精神緊張或身體狀況不良。

2023年高溫中暑事故應急救援預案（匯總22篇）篇十三

雙節即將來臨，為了保障我區在公園、綠地、游園的工作人員和游人的人身財產安全，根據我單位實際情況，特制定本預案。

本預案適用于單位所管轄的綠地、公園、游園等地發生火災等較大事故，預案的人力、物資、技術準備主要針對這些事故。

1、應急組織

應急領導小組；主任為該組組長，書記和副主任為副組長。

現場搶救組：單位安全保衛部門負責人為組長，安全保衛全體人員為現場搶救成員

醫療救治組：單位辦公室負責人為組長，辦公室全體人員為醫療救治成員。

后勤服務組：單位后勤負責人為組長，后勤部全體人員為后勤服務組成員

保安組：單位安全保衛部門負責人為組長，全體保安員為組員

應急組織的分工及人數應根據事故現場需要靈活調配。

應急領導小組職責：單位公園、綠地、游園發生安全事故時，負責指揮搶救工作，向各搶救小組下達搶救指令任務，協調各組工作，隨時掌握各組最新動態并做出最新決策，第一時間向110、119、120單位救援指揮部、當地政府安監部門、公安部門匯報情況。平時應急領導小組成員輪流巡視，巡視期間手機24小時開通，發生緊急事故時，在單位應急組當班者即為臨時救援組長。

現場搶救組職責：采取緊急措施，盡一切可能搶救傷員及被困人員，防止事故進一步擴大。

醫療救治組職責：對搶救出的傷員，視情況采取救急處理，盡快送醫院搶救。

后勤服務組職責：負責交通車輛的調配，緊急救援物資的征集及人員的餐飲供應。

保安組職責：負責單位的安全保衛，支援其他搶救組的工作，保護現場。

1、接警：接到安全事故警報后，應急領導小組指令現場指揮部成員第一時間內趕赴事故現場，迅速了解和掌握情況，并及時將有關情況上報，事故應急救援領導小組有關成員須隨即趕到現場。

2、事故報告

單位管轄的公園、綠地、游園發生事故后，應急小組立即組織搶救傷員，采取有效措施防止事故擴大和保護現場，做好善后工作，按規定報告有關部門。

輕傷事故：應由醫療救治組在24小時內報告單位領導、單位辦公室、單位工會。

重傷事故：單位應在接到醫療救治組報告后24小時內報告上級主管單位，安全生產監督管理局和工會組織：

易爆物品爆炸和火災事故：應同時報告當地公安部門。員工受傷后，輕傷的送醫療救治組醫治，重傷、中毒的送醫院救治。因傷勢過重搶救無效死亡的，單位應在8小時內上報有關部門。

3、成立指揮部

現場指揮部職責：

（1）確定事故處置的技術措施（包括制定救援方案、劃定事故警戒范圍、保護現場、收集有關證據資料等）。

（2）指揮和協調現場搶救和排險工作。

（3）調集搶救排險現場所需人員、車輛、物資。

（4）參加事故的調查取證和責任分析。

（5）幫助指導事故發生單位做好善后工作。

4、組織開展事故現場搶救和排險工作。在現場，應盡量最大努力搶救傷員，挽救生命，若事故有進一步發展的可能，現場指揮部立即組織人員、物資，盡遏制事故發展。

5、成立事故調查組，開展事故調查工作。

xx管理處

20xx年12月28日

2023年高溫中暑事故應急救援預案（匯總22篇）篇十四

為了用心應對可能發生的意外事故，及時組織和協調各方面救援力量，預防和減少可能發生的職業病危害事故，根據《中華人民共和國職業病防治法》規定，結合我礦實際，按照職業病危害事故應急救援原則，特制定本方案。

2、適用范圍。

本應急預案適用于全礦各科室、各井口在生產過程中發生的氣體中毒、高溫中暑、凍傷等職業病危害事故的應急救援行動.

二、應急組織機構。

1、指揮領導小組。

組長：×××(礦長)。

副組長：×××(技術副礦長)。

成員：×××(生產副礦長)×××(機電副礦長)。

×××(安全副礦長)×××(安全副礦長)。

×××(采煤技術員)×××(通風技術員)。

×××(測量技術員)×××(機電技術員)。

職責:。

(2)指揮、協調整體應急反應行動。

(3)與上級主管部門及有關組織機構進行聯絡。

(4)監督應急操作人員的行動。

組長:×××。

組員:×××、×××、×××、×××、×××、×××。

職責:。

(1)一旦發生事故，小組成員務必第一時間趕往事故現場，聽從職業病危害事故應急救援領導小組指揮。

(2)在保證自身安全的前提下，及時搶救人員，避免事故擴大化，減少事故損失。

3、應急通訊聯絡組。

組長:崔九法。

組員:王俊琪、王慶、秋景軍、

職責:。

確保領導小組與各應急小組間信息的及時準確傳達。

4、應急醫療救護組。

組長:榮兵兵。

組員:武貴芳、榮彥成、李善忠、張建新。

職責:。

負責營救、轉移事故中的受傷人員，清點事故在場人員數，核實人員受傷狀況。

5、治安維護組。

組長:王春才。

組員:孫鵬飛、李永泉、梁星星、胡良玉。

職責:。

維護事故發生后的礦區治安，有計劃、有步驟地疏散人員，控制事故區域人員車輛的進出。

6、救援運輸組。

組長:李彥紅。

組員:楊威、張變秀、榮命斌、侯建衛。

職責:。

負責事故中傷員的運輸，負責應急救援器材、設備的運輸。

7、外部聯絡機構。

救護隊值班電話:8083047。

人民醫院值班電話:8082171。

煤炭局調度室值班電話:8083066。

事故報告一應急救援現場自救互救一封閉現場一對外聯絡一聯合救護一事故分析職責落實。

1、現場急救互救：各崗位工作人員均應掌握心肺復蘇及外傷急救包扎技術，備有現場急救包。一旦發生事故，便于現場急救互救，并及時對外聯系，爭取應急救援。

2、建立應急救援聯絡通訊系統，各崗位人員要熟知職業病危害事故應急救援聯絡電話，以便事故發生后及時報告、聯系，取得救援。

3、封閉現場：發生事故時除參與救援人員外，疏導無關人員迅速撤離現場，封閉現場以免造成混亂，不利于急救和事故處理及分析。

四、發生職業病危害事故時的應急救援措施。

1、最早發現職業病危害事故的部門及人員，應立即向調度室報警，并采取一切措施切斷職業病危害事故源。

2、調度室接到報警后，應迅速通知有關部門，快速查明發生職業病危害事故的地點、范圍，下達啟動應急救援預案的指令，同時發出警報，通知領導小組成員及醫療救護隊伍和各專業隊伍迅速趕往職業病危害事故現場。

3、領導小組成員根據職業病危害事故性質和規模，通知通訊組迅速向上級部門報告職業病危害事故狀況。

4、領導小組成員到達職業病危害事故現場后，根據職業病危害事故狀態及危害程度作出相應的應急決定，并命令各應急救援組立即開展救援。如職業病危害事故擴大時，應請求支援。

5、當職業病危害事故得到控制，立即成立職業病危害事故調查小組，調查職業病危害事故發生原因和研究制定防范措施，并成立搶修小組，研究制定搶修方案并立即組織搶修，盡早恢復生產。

五、職業病危害防護措施。

(一)綜合防塵措施。

1、采取有效的綜合防塵降塵措施。

2、加強通風管理，確保供風充足。

3、佩戴好防塵口罩等個人防護用品。

(二)噪音防護措施。

1、持續設備的經常性完好，發揮設備本身的消音降噪功能，如果設備發生故障，噪音指標超過國家環保標準時，要立即進行檢修，直到貼合標準才可使用。

2、工作人員配備切實有效的勞動保護用品。

3、對于突發性噪聲，提前通知附近的工作人員，做好安全防護，其他能夠人為控制的突發性噪聲應盡量做到“以人為本”的原則，使噪聲危害降到最低限度。

4、在設備選型時選取低噪聲的設備。

5、對職工進行定期體檢，發現問題及時采取措施。

6、加強設備維修，減少機械老化帶來的噪聲。

(三)高溢防護措施。

1、在高溫季節來臨時，應準備好職工的防暑降溫用品和物資。

2、加強工作現場溫度監測。

3、加強職業危害學習培訓。

(四)有毒有害氣體防護措施。

1、加強氣體監測。

2、加強通風管理。

3、準備好個人防護用品。隨身攜帶自救器。

4、加強職工培訓，掌握自救互救知識。

六、有關規定和要求。

1、為了能在職業病危害事故發生后，做到反應迅速、處置得當，礦內所有有關部門及人員，務必認真學習本應急救援預案。各井、各科室，要對職工進行經常性的應急救援知識教育，每年組織一次專業分工的演練，保證救援物資及器材的完備和充足供應。

2、應急救援小組，在落實好日常值班制度、檢查制度、例會制度的同時，要針對發現和存在的問題，用心采取各種有效措施，對本預案加以不斷提高、改善和完善。

2023年高溫中暑事故應急救援預案（匯總22篇）篇十五

生產經營單元在編制事故應急救援預案前首先應對本單元的重年夜危險源進行辨識，然后對重年夜危險源的潛在事故和事故后果進行分析，憑據重年夜危險源的潛在事故和事故后果進行分析來編制事故應急救援預案。是以，編制事故應急救援預案的依據就是危險源的潛在事故和事故后果分析。

重年夜危險源的辨識可參照我國《重年夜危險源辨識尺度》gb18218—進行。

潛在事故和事故后果分析就是系統地肯定和評估重年夜危險源事實會發生什么事故和可能致使什么緊急事務，后發生什么嚴重后果，風險水平若何等。

潛在事故和事故后果分析不單要分析那些容易發生的事故，還應分析雖不容易發生卻會造成嚴重后果的事故。

生產經營單元所作的危險源事故后果分析包括以下資料：

1）可能發生什么樣的事故類型，應包括被斟酌的最嚴重事務；

2）致使那些最嚴重事務發生的進程；

3）對潛在事故的描畫（如容器爆炸、管道破裂、平安閥失靈、火災等）；

4）對泄露物資數目的展望（有毒、易燃、爆炸）；

5）對泄露物資擴散的計較（氣體或蒸發液體）；

6）有害效應的評估（毒、熱輻射、爆炸波）；

7）非嚴重事務可能致使嚴重事務的時間距離；

8）若是非嚴重事務被中止，它的規模若何；

9）事務之間的聯系；

10）每個事務的后果。

為了在平安貯存、化學品的經管和處置方面完善事故應急救援預案，要重點分析重年夜危險源所存在的危險物資的危險性，可從生產廠家附帶的危險物資說明書中獲得危險物資的特征。

2023年高溫中暑事故應急救援預案（匯總22篇）篇十六

機構、職責：

（一）組織機構。

1、組織機構：

設置搶險救災指揮部，設總指揮、副總指揮；指揮部下設方案決策組、搶險組、應急待令組、人數清點組、綜合組、事故調查組。總指揮由礦長擔任，副總指揮由技術負責人擔任，各組組長由日常工作的相關負責人擔任。

2、機構職責：

（1）總指揮：

處理事故的全權指揮者，根據方案決策組確定的處理方案，下達實施命令，并根據災害的性質、受害范圍、災害程度，在規定的時間內及時向有關方面匯報。

（2）方案決策組：

帶給采掘工程平面圖、通風系統圖、供電、排水系統圖，根據井下反饋的災害信息，快速制定有效的處理方案，給總指揮作參謀作用。

（3）搶險組：服從總指揮命令下井搶險。

（4）應急待令組：

根據總指揮的命令組織預備搶險救災人員，帶給搶險救災所需的設備、物資，并運送到指定的地點，保證設備正常運行，及時搶修、安裝設備，并完成其它任務。

（5）人數清點組：準備清點人數，及時報告人數清點狀況。

（6）綜合組：

當災害發生后，及時在井口設置警戒和警戒點，負責災害期間的治安保衛工作；負責對受害人員的急救、治療，組織護理和藥物供應；負責對遇難人員及家屬的善后處理；保證災害處理的所需和交通工具。

（7）事故調查組：

負責對事故進行調查、分析、查明事故的原因、性質、遇難、遇險人員。

發生事故后務必立即召開會議的單位和人員名單。

2023年高溫中暑事故應急救援預案（匯總22篇）篇十七

1）生產經營單位事故應急救援預案應針對那些可能造成本單位、本系統人員死亡或嚴重傷害、設備和環境受到嚴重破壞而又具有突發性的災害，如火災、爆炸、毒氣泄漏等。

2）事故應急救援預案應以努力保護人身安全為第一目的，同時兼顧設備和環境的防護，盡量減少災害的損失程度。

3）事故應急救援預案應包括對緊急狀況的處理程序和措施。

4）。

事故應急救援預案應結合實際，措施明確具體，具有很強的可操作性。

5）事故應急救援預案貼合國家法律、法規的規定。

2023年高溫中暑事故應急救援預案（匯總22篇）篇十八

生產球團、燒結礦、鐵水、時。

正常生產過程中其溫度最高達1800多度，故現場操作人員必須注意防止臉部、頸部、手、手臂、胸部的燙傷。

生產過程中熔料飛濺和噴射，清理模具清理廢料時未戴防燙手套、防燙面罩和未使用鐵鉤、鋼釬而接觸熔料因此對臉部、頸部、手、手臂、胸部的燙傷。

燙傷的主要癥狀。

1.小面積或輕度燙傷。

燙傷害可根據傷及皮膚深度分為三度：

i度：僅為表皮燙傷，表現為局部干燥、微紅腫、無水泡、有灼痛和感覺過敏。

ii度：傷及表皮和真皮，局部紅腫，且有大小不等的水泡形成淺2度。深者皮膚發白或棕色，感覺遲鈍，溫度降低，為深2度。

iii度：為全皮層膚燙傷，有深達皮下脂肪、肌層、甚至骨骼。

2.大面積或重度燙傷。

大面積或重度燙傷關鍵是通過燒傷的深度和面積判斷燒傷程度,如果是大面積或重度燙傷,則應盡快送醫院診治。

3.燙傷的現場急救。

1）首先把衣服迅速脫下，立即到冷水中浸泡，以減輕疼痛和腫脹降低溫度，無法浸泡時，則用冷毛巾冷敷患處。

2）患處冷卻后，到醫務室用滅菌紗布或干凈的布由覆蓋包扎。包扎時要稍加壓力，緊貼創傷面，不留空腔。

4）燙傷后出現水泡破裂，又有臟物時，可用生理鹽水或冷開水沖洗，并保護創面，包扎時范圍要大些，防止污染傷口。

注意：燙傷后不要用消炎粉等藥物。應敷燙傷膏。

4.局部燙傷的應急處置。

1）手和手臂的燙傷的急救。

立即將傷手和手臂浸泡在冷水中，浸泡患處冷卻后敷燙傷膏，再用干凈布巾或滅菌紗布覆蓋包扎。

2）勁部、胸部的燙傷的搶救。

立即脫掉衣服，用冰袋冷敷，以收縮局部血管，并迅速送醫院作進一步搶救。

3）眼睛燙傷的急救。

如果是眼睛被燙傷，則立即將面部浸入冷水，并迅速送醫院作進一步搶救。

1.正常生產不準隨意打開機器的防燙罩。

2.作業時要小心謹慎，嚴格執行操作規程。

3.在清理廢料時要戴好防護面罩和防燙手套，防止對頭、頸部的燙傷。

要求：各崗位的防護面罩、防燙手套、鐵鉤、鋼釬要完好齊全，不準在沒戴防護用品（防護面罩、防燙手套）和不用專用工具（鐵鉤、鋼釬）的情況下進行生產。

車間安全員：負責組織員工開展應急培訓和演練，檢查防護公用具完好齊全。

車間調度：負責調配和聯系相關人員及信息傳遞。

設備管理員：負責保證設備的防護完好和防燙工具的齊全，在設備防燙方面提供整改方案并實施。

段長：負責督促檢查現場工作的開展和落實情況。

當班班長長：隨時監督員工的操作，組織組員參加演練，提高員工意識，當班出現燙傷據傷情展開急救并報上級主管。

員工：嚴格遵守安全操作規程和使用防護用具、防燙工具，積極參加演練提高自我防燙意識和自救能力。

2023年高溫中暑事故應急救援預案（匯總22篇）篇十九

(1)事故預防：透過危險辯識、事故后果分析，采用技術和管理手段降低事故發生的可能性且使可能發生的事故控制在局部，防止事故蔓延。

(2)應急處理：萬一發生事故(或故障)有應急處理程序和方法，能快速反應處理故障或將事故消除在萌芽狀態。

(3)搶險救援：采用預定現場搶險和搶救的方式，控制或減少事故造成的損失。

隨著科學技術的飛速發展，工業生產裝置的規模越來越大，一旦發生事故，造成的危害也越來越大。個性是化學工業在生產過程中超多使用易燃、易爆、有毒及強腐蝕性原料，在生產、儲存、運輸過程中發生的爆炸、火災、中毒、放射等事故也越來越多，給人民生命和財產帶來巨大損失。

據美國芝加哥安全咨詢公司統計，1957-1986年發生的100例損失在1000萬美元以上的重大爆炸火災事故中，煉油廠占42例。國內1950-1979年統計的186起爆炸事故中，與油氣泄漏有關的事故有48起。過去幾十年全世界發生的重大事故中，由于化學物質引起的爆炸事故占50%之多。

如：1947年美國發生硝酸銨爆炸事故，造成576人死亡，3000多人受傷；1984年印度博帕爾市的美國聯合碳化公司農藥廠毒氣泄漏，造成2500人死亡，20多萬人中毒，5萬人失明，10萬人終生致殘。

因此，易燃、易爆、有毒的危險化學品在生產、儲存、運輸、使用的過程中，務必嚴格按照工藝操作規程和產品使用說明書的要求進行操作和使用，按照有關規定定期對生產裝置設備進行安全檢查，對危險場所和部位進行安全狀況的評估并納入特殊管理。

例如，氨水(nh3~h2o)是一種無色透明液體，有強烈的刺激氣味。它的危險特性是易分解放出氨氣，溫度越高，分解速度越快，可與空氣構成爆炸性氣體混合物。若遇高溫，容器內壓增大，有開裂和爆炸的危險。因此，當氨水在生產和儲存中到達必須量時就需要采取預防措施，制定事故應急救援預案。根據國家有關規范，氨水生產、使用、儲存區域應劃為防爆區，相應的電氣設備應選用防爆型電氣設備；儲存倉間應陰涼、干燥、通風、儲存地點要遠離火種、熱源。要防止陽光直射；持續容器密封；應與酸類、金屬粉末等分開存放；露天儲罐夏天應有降溫措施；分裝和搬運作業要注意個體防護；搬運時輕裝輕卸，防止包裝及容器損壞；運輸應按規定路線行駛，勿在居民區和人口稠密區停留。上述環節與要求若在氨水的生產、儲存、運輸、使用的過程中沒有得到嚴格遵循，出現了偏差，就可能釀成事故。另外，還務必預測可能發生事故的嚴重程度，定期進行預案演練，一旦重大事故發生時，就能夠及時采取有效的措施，按照正確的方法和程序進行處置，有效地控制事故擴大，減少人員傷亡和財產損失。

目前，事故應急救援預案已從化工行業擴展到其他各行各業，從針對化學事故的對策發展到多災種預防和救援。涉及各生產經營單位的災種主要有火災、爆炸、中毒、工傷事故、自然災害等，都應制定事故應急救援預案。對以下三大類單位要加強檢查和監控，制定切實可行的事故應急預案。

(1)涉及易燃易爆和危險品生產的企業，如石化、油庫、煤礦、煙花爆竹、小火藥廠點等。

(2)公共場所，如機場、車站、碼頭及大型商場、影劇院、娛樂、餐飲等人員聚集場所。

(3)要害設施，如飛機、火車、客運汽車、客運船舶等。

生產經營單位要認真執行國家有關安全生產的法律、法規，健全各項規章制度，層層落實安全生產職責制，加強安全生產的日常管理和現場安全檢查，嚴格按有關規定組織生產經營活動；要及時查出隱患，認真進行整改，制定安全防范措施，保證安全生產所需的人力、物力和資金的投入，防止出現新的事故隱患；要加強職工的安全教育培訓，不得安排沒有取得特種作業資格的職工從事特種作業，制定好本單位的應急預案，并組織演練。

2023年高溫中暑事故應急救援預案（匯總22篇）篇二十

事故和事故后果進行分析，根據重大危險源的潛在事故和事故后果進行分析來編制事故應急救援預案。因此，編制事故應急救援預案的依據就是危險源的潛在事故和事故后果分析。

重大危險源的辨識可參照我國《重大危險源辨識。

標準》gb18218—進行。

潛在事故和事故后果分析就是系統地確定和評估重大危險源究竟會發生什么事故和可能導致什么緊急事件，后產生什么嚴重后果，危害程度如何等。

潛在事故和事故后果分析不但要分析那些容易發生的事故，還應分析雖不易發生卻會造成嚴重后果的事故。

生產經營單位所作的危險源事故后果分析包括以下資料：

1）可能發生什么樣的事故類型，應包括被思考的最嚴重事件；

2）導致那些最嚴重事件發生的過程；

3）對潛在事故的描繪（如容器爆炸、管道破裂、安全閥失靈、火災等）；

4）對泄露物質數量的預測（有毒、易燃、爆炸）；

5）對泄露物質擴散的計算（氣體或蒸發液體）；

6）有害效應的評估（毒、熱輻射、爆炸波）；

7）非嚴重事件可能導致嚴重事件的時間間隔；

8）如果非嚴重事件被中止，它的規模如何；

9）事件之間的聯系；

10）每一個事件的后果。

為了在安全貯存、化學品的管理和處置方面完善事故應急救援預案，要重點分析重大危險源所存在的危險物質的.危險性，可從生產廠家附帶的危險物質說明書中獲得危險物質的特性。

2．編制事故。

2023年高溫中暑事故應急救援預案（匯總22篇）篇二十一

要建立應急救援體系，就要求事故應急處理預案分級編寫。所謂分級，指系統總目的預案包含各子系統分目標的預案，而子系統分目標的預案包含單元目標的預案。各層目標預案編寫提綱一致，具有相對獨立性和完整性，又與上下層目標相互銜接，是大環套小環的結構。重大事故應急預案由企業（現場）應急預案和現場外政府的應急預案組成。現場應急預案由企事業負責，場外應急預案由各級政府主管部門負責。現場應急預案和場外應急預案應分別制定，但應協調一致。根據可能的事故后果的影響范圍、地點及應急方式，我國事故應急救援體系通常將事故應急預案分為如下5種級別。

這類事故的有害影響范圍局限在一個單位（如某個工廠、火車站、倉庫、農場、煤氣或石油管道加壓站等）的界區之內，并且能夠被現場的操作者遏制和控制在該區域內。這類事故可能需要投入整個單位的力量來控制，其影響范圍不會擴大到社區（公共區）。

這類事故所涉及的影響范圍可擴大到公共區（社區），但能夠被該縣（市、區）或社區的救援力量，加上發生事故的工廠或工業部門的救援力量所控制。

這類事故影響范圍大，后果嚴重，或是發生在兩個縣或縣級市管轄區邊界上的.事故。應急救援需動用地區的力量。

對可能發生的特大火災、爆炸、毒物泄漏事故，特大危險品運輸事故以及屬省級特大事故隱患、省級重大危險源應建立省級事故應急救援預案。它可能是一種規模極大的災難性事故，或可能是一種需要用事故發生的城市或地區所沒有的特殊技術和設備進行處理的特殊事故。這類事故需用全省范圍內的救援力量來控制。

對事故后果超過省、直轄市、自治區邊界以及列為國家級事故隱患、重大危險源的設施或場所，應制定國家級應急預案。

企業一旦發生事故，就應立即實施應急程序，如需上級援助，要同時報告當地縣（市）或社區政府事故應急主管部門，根據預測的事故影響程度和范圍，需投人的應急人力、物力和財力逐級啟動事故應急預案。

在任何情況下，都要對事故的發展和控制進行連續不斷的監測，并將信息傳送到社區級指揮中心。社區級事故應急指揮中心根據事故嚴重程度將核實后的信息逐級報送上級應急管理機構。社區級事故應急指揮中心可以向科研單位、地（市）或全國專家、數據庫和實驗室等就事故所涉及的危險物質的性能、事故控制措施等方面征求專家意見。

企業或社區級事故應急指揮中心應不斷向上級機構報告事故控制的進展情況、所做出的決定和采取的行動。后者對此進行審查、批準或提出替代對策。將事故應急處理移交上一級指揮中心的決定，應由社區級指揮中心和上級政府機構共同決定。做出這種決定（升級）的依據是事故的規模、社區及企業能夠提供的應急資源及事故發生的地點是否使社區范圍外的地方處于風險之內。

政府主管部門應建立適合的報警系統，且有一個標準程序，將事故發生、發展信息傳遞給相應級別的應急指揮中心，根據對事故狀況的評價，啟動相應級別的應急預案。

2023年高溫中暑事故應急救援預案（匯總22篇）篇二十二

第一條為了有效預防，及時控制和消除突發性的起重機械重大特大事故的危害，最大限度地減少事故造成損失,維護社會穩定，促進經濟發展，根據國家《特種設備安全監察條例》，結合我公司的實際，制定本預案。

第二條本預案為處理我公司起重機械重大特大事故應急救援工作的程序和原則。本預案確定起重機械重大特大事故專業搶險救援單位參與相關搶險救援工作。

第三條本預案所指重大特大事故發生在我公司使用、安裝、維修起重機械的單位，突然發生造成或可能造成重大特大人身安全和重大財產損失的事故，包括以下事故：

1、塔式起重機造成的人身傷亡事故。

2、橋式、門式起重機造成的人身傷亡事故。

3、履帶、汽車、輪胎等起重機造成的人身傷亡事故。

4、各種海上起重設備造成的人身傷亡事故。

重大特大事故的具體標準按國家、行業，地方政府的有關規定執行。

第四條起重機械重大特大事故應急處理工作應貫徹統一領導，專業分工、反應及時、指揮果斷、依靠科學、加強合作的原則。

第五條各起重機使用單位應當建立嚴格的起重機械重大特大事故防范措施和應急處理責任制，切實履行各自職責，積極配合處理起重機重大特大事故應急搶救工作，保證起重機械重大特大事故應急處理工作正常進行。

第六條公司成立起重機械重大特大事故應急指揮中心，實行領導責任制，有關分管人員、專業搶險救援人員參與搶險救援工作。

組長：主管副總經理。

組員：設備管理部、工程管理部、安全質量監督部經理起重機械保有單位經理（廠長）。

地點：公司設備管理部。

電話：000－000。

1、在起重機械重大特大事故應急指揮中心領導下，組織專業搶險隊伍及各方面力量對現場進行應急搶險救援工作，控制事故蔓延和擴大。

2、核實事故現場人員傷亡情況和損失情況，及時向公司領導和指揮中心匯報搶險救援工作及事故應急處理進展情況。

3、落實上級指揮部們部署的有關搶險措施。

4、現場指揮長的主要職責為負責召集各參與搶險救援部門和單位的現場負責人，研究現場救援方案，制定具體救援措施，明確各單位的職責分工。

第八條起重機械使用單位和應急搶救單位，應根據本規定和實際情況制定本單位的起重機械重大特大事故應急處理預案。

第九條起重機械重大特大事故應急預案應包括以下內容：

1、本單位的起重機數量、安裝位置、分布情況；

2、在日常運行使用過程中出現的，可引發重大事故的`故障類型、征兆和對應措施；

3、應急救援管理網絡和搶險救援隊伍名單及各自職責；

4、聯系人、地點、電話等。

第十條各單位應根據起重設備的特點和應急救援預案的規定，配備必要的工具、設備、救援物品等物資儲備。

第十一條各設備使用單位和應急搶救單位應定期組織對事故應急處理知識和技能培訓，應急演習。

第十二條各使用單位定期對起重設備進行日常維修、保養、自檢；定期報質量技術監督局檢測；設備出現故障或發生異常情況后，應全面檢查，消除隱患后才可重新投入使用。

第十三條起重機械重大特大事故發生后，事故單位應立即做到：

1、根據本預案的規定，迅速采取有效措施，積極組織搶險救援工作，防止事故蔓延擴大。

2、嚴格保護事故現場。

3、立即撥打120報告，同時向有關部門報告。

第十四條起重機械重大特大事故發生后，事故單位的設備操作人員，維修人員，部門主管，分管領導，安全生產第一責任人應按本預案采取積極有效的搶救措施，事故單位的主要負責人在搶險救援該事故調查期間不得擅離職守。

第十五條緊急預案啟動后，參加重大特大事故應急處理工作人員，應當按照本預案的規定采取安全預防措施，并在專業人員的指導下進行工作。

第六章應急總結與獎懲。

第十六條應急救援工作結束后，應當積極組織有關部門，相關人員進行總結、分析、吸取事件的教訓及時進行整改，并對有關人員進行獎懲。

第十七條對瞞報、遲報、漏報、誤報起重機械重大特大事故和突發事件中玩忽職守、不聽從指揮、不認真負責、臨陣脫逃的人員和擾亂妨礙起重機械重大特大事故搶險人員應給與責任追究或行政處分。

第十八條本預案參照公司《生產》制定，由設備管理部負責解釋。

第十九條本預案自公布之日起實施。

某施工企業。

20xx年3月10日。