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校園春季開學工作計劃(匯總17篇)

時間:2025-06-05 作者:曼珠

在工作計劃書中,我們可以清晰地列出自己在一定時間內需要完成的工作內容和工作進度安排,從而更好地掌握工作的節奏和進展。以下是小編為大家收集的工作計劃書范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

校園春季開學工作計劃(匯總17篇)篇一

本學期,我們將在縣教育局和鄉黨委、政府的正確領導下,以科學發展觀為指引,深入實施素質教育,全面規范教學管理,不斷深化教育改革,科學發展,走質量強校、教研興校之路,實施學校主動發展戰略,努力實現辦學水平的新突破, 開創學校教育教學工作新局面。

1.加強學校管理,進一步完善各項規章制度及考評機制。

2.繼續抓好有效課堂教學,實施素質教育,努力提升教育教學質量。

3.加強校園文化建設。開展校園文化建設和班級文化建設,創建特色學校。

4.創建文明平安和諧校園,實現校園內無重大安全責任事故發生。

(一)進一步健全制度,規范管理行為。

1.本學期初,學校要進一步健全、完善教師上班、請假、值班等制度,使各項工作落到實處。

2.落實績效考核制度,利用新型的量化評價機制,促進教師的主體發展。認真總結工作實踐經驗,及時總結、交流、反饋,以充分發揮評價制度的導向、激勵、反思等促進評價主客體發展的功能,使教師能夠及時糾正自己工作中的缺點,發揚自身的優點,促進自身的發展,不斷提升職業道德和專業水平,提高教育教學質量。

3.強化教學常規管理。深入貫徹、執行《星島湖鄉中心小學教學工作量化管理規定(試行》。本學期,突出教學管理中的“四抓”:抓備課、抓上課,抓作業、抓輔導。加強對教師教學常規的管理與監控,開展經常性的教學常規工作檢查。每學期,至少檢查兩次教師的教學常規,并做好詳細記錄,及時反饋信息,對教師進行測評。

(二)營造教研氛圍,深化課程改革,以教研帶動、搞技能突破。 加強教研力度。以教研為突破口,帶動教育教學的發展和延伸。

1.以校本教研為主體,立足有效課堂教學,以教學研究為主線,用公開課、研究課等形式,推動校本教研和校本培訓的開展。利用網絡媒體教學,組織教師分組學習新理念,觀看“培訓光碟”、教學實錄,及時了解課改信息,積極撰寫教學反思和隨筆,交流實驗經驗,使每位教師進一步改進教學方法,提高教學質量。

2.積極開展課堂交流研討活動,加強對教師教學的指導與監控,堅持集體備課、深度備課,聽課,評課結合。本學期,計劃語、數教研組每周安排一節公開研討課,大家共同研究,共同提高。向四十分鐘要質量,加強培優補差工作,絕不放棄每一個學生,加強教師的責任感,以促進教育教學的發展。

3.加強學校對外交流與合作,促進校本教研和校本培訓的深入開展。采用“走出去、請進來”的方式,通過組織教師到其他學校參觀學習,使教師在參與培訓中切實領會新課程改革的各項要求。鼓勵老師積極參加各類優質課評選活動,在競賽中積累經驗,不斷提高。激勵教師還原教育本色,走教研強校、有效課堂之路,強化質量管理。質量是學校的生命,是學校發展之本。要強化全員的質量意識,科學發展,爭創一流教育。

4.注重技能,發展特色。開展特色項目,創建學校特色。以同在藍天下一起幸福成長為主旨,以我校的“書香校園”活動為契機,抓師生的讀書活動,提高素質教育水平。

(三)加強校園文化建設。開展校園文化建設和班級文化建設,創建特色學校。

校園文化是學校內涵建設的靈魂,是德育培養的根基,是我校特色辦學的重要內容。本學期,繼續深化班級文化、墻壁文化、走廊文化、安全文化建設,濃厚文化環境氛圍,發揮潤物無聲、環境育人的功能,扎實開展豐富多彩的`校園文化活動。具體措施為:

1.常規教育常規化。利用國旗下講話、學生集會、班隊會、校園廣播等德育教育渠道,堅持不懈抓學生習慣養成教育;加強班隊干部培訓,提高“以生管生”水平,切實做好每日學生日常行為規范檢查,每周評比,實施流動紅旗懸掛制度,調動班級工作積極性;嚴格落實“健康第一”的方針,深入開展陽光體育運動,組建訓練籃球、乒乓球運動隊,抓好運動隊的訓練工作,組織學生積極參加各級競賽活動。

2.重視行為養成,提升學生綜合素質。少先隊大隊部全方位地抓好學生的常規管理,特別是抓好學生的集會、上操和課間行為規范等,促進學生良好品質的形成。結合校園文化建設,引導學生養成良好的文明生活習慣。教育學生自覺遵守《中小學生日常行為規范》,有針對性地開展法制教育,加強學生心理健康教育和感恩教育,不斷提高學生思想道德素質、科學文化素質和健康素質。

1.深化“傳統經典文化進校園活動”,并納入課程表。每天下午第一節(前10分鐘作為校本課程誦讀,吟唱經典),有計劃地讓學生誦讀《三字經》、《弟子規》、古詩、名篇等,并結合開展演講、經典故事比賽、朗誦比賽。

2.深化“文明禮儀伴我行”活動。把“禮貌之星”評比活動作為一種常態化的工作來抓,建立相關檔案。實行每學期一表彰的制度。

3.打造快樂大課間活動品牌,盡可能讓所有學生在活動中獲取自信,全面發展,感受幸福。

認真落實上級主管部門優美教室、優美校園建設的精神,在完成校園維修和外部文化建設的基礎上,實施班級文化建設。

(四)安全為重,萬無一失,打造和諧平安校園

1.建立健全學校安全工作領導小組,根據“誰主管、誰負責”的原則,落實責任(校長為第一責任人),建立校長、班主任、任課教師、后勤人員為一體的管理體系,職責明確。并層層簽訂責任狀,齊抓共管,為師生營造一個安全、和諧的學習和工作環境。

2.認真落實各項安全管理制度,做到有制度、有落實、有檢查,使安全工作落到實處。本學期,積極抓好防雷擊、防火災、防中毒、防溺水、防意外傷害、防流行性傳染病、道路交通安全、安全防范等方面的宣傳教育工作。

3.繼續加強流感防控和宣傳工作,發現重大疫情及時上報。 4.做好雙休日、重大節假日的安全教育工作,節假日安排人員值班。值班人員要堅守崗位,認真履行好自己的職責,加強對學校重點部位的安全防范工作。加強門衛管理,嚴格執行外來人員登記、驗證制度,認真做好防盜工作和安全保衛工作。

5.學校安檢小組要對校圓內外進行經常性的檢查,加強有安全隱患部位的整改與管理,實行安全零報告制度。排查情況要有記錄,要有整改意見。一旦發現不安全的問題,要及時整改及上報,消除隱患,防止事故的發生。

6.通過各種有效途徑、采用多種形式、開展一系列安全教育活動。利用校園廣播、宣傳窗、黑板報,舉行專題講座,開展社會實踐活動,舉行安全教育活動月活動等形式,對學生進行交通安全、防火、防水、防電、防毒、飲食衛生安全、校內外活動安全及法制知識的教育,大力提高學生自護自救能力。每學期,至少開展5次主題安全教育活動,每班每學期至少召開4次主題安全教育班會。本學期,開展1次防震、防火安全疏散演練活動,并要有活動方案和活動記錄。

(五)同步發展,追求個性,促進學校整體進步

1.開展創先爭優活動

充分發揮黨員的示范作用,積極發展新黨員,引導黨員同志要率先垂范、工作在前,關心學校發展,在學校建設和關心下一代等工作上作出應有貢獻。

2.工會工作

深入開展主題的教育活動,切實加強教職工的師德師風建設,樹立現代教育思想,不斷自我學習完善,推進素質教育的全面實施。并積極配合學校開展好校務公開工作,組織召開好教代會,通過并實施有關細則及決議。關心退休教師及傷病職工,加強計生工作并組織女職工學習《工會法》、《婦女權益保障法》、《新婚姻法》以及有關法律法規,增強他們的自我保護意識和能力。

3.后勤工作

進一步規范學校財產管理制度,不斷健全和完善后勤方面各項規章制度,強化各項服務的過程管理,同時加大檢查力度,細化考核標準。積極探索后勤服務、后勤管理工作的新路子,不斷提高服務意識、服務質量和服務水平。圍繞學校中心工作,不斷改善和美化學校環境,積極努力開源節流,為學校拓寬發展空間添磚加瓦。

二月份:

1.召開全體教職工開學工作會議,布置期初工作。

2.舉行“開學典禮”。

3.搞好安全隱患排查工作。

4.制定各條塊的工作計劃。

5.對教師的備課、上課、作業等進行抽查、反饋并落實。

6.迎接縣、鄉開學工作督查、視導。

7.健全班組織機構,組織學生學習各種文明禮儀。

8.繼續開展集體備課,深度備課,推進有效課堂活動的深入開展。

三月份:

1.組織教師學習《教師職業道德規范》

2.召開有效課堂教學專項工作會議。

3.整理學校學生學籍檔案。

4.安全隱患排查。

5.開展學雷鋒,做好事活動。

6.開展慶“三八”國際婦女節活動。

7.開展防震、消防疏散演練活動。

8.有效課堂教學調查。

9.環保教育:植樹節,開展“爭當綠化小天使”主題教育活動。

10.開展“文明禮儀伴我成長”活動。

四月份:

1.組織教師參加各種培訓。

2.常規工作檢查。

3.清明節緬懷先烈——革命傳統教育,開展網上祭英烈活動。

4.組織有效課堂教學研討活動。

5.開展“好習慣成就好人生”主題隊會。

6.開展“好書伴我成長”演講(或講故事)比賽。

7.環保教育:世界地球日,開展“手拉手,低碳生活我行動”宣傳教育活動。

五月份:

1.慶祝“五一”國際勞動節系列活動。

2.期中教學質量檢測。

3.畢業班工作研討會。

4.對青年教師課堂教學進行調研。

5.感恩教育活動:開展“體驗父母的辛勞”為主題的中隊活動。

6.開展防溺水專項安全教育活動(印發《致家長的一封信》)。

7.出版安全教育、法制教育黑板報。

8.開展校本教研活動。

六月份:

1.開展慶“六.一”國際兒童節系列活動。

2.常規工作檢查。

3.抓好畢業班的復習及思想教育工作。

4.組織制定學期復習計劃并實施。

5.優秀班主任評選、文明班集體評選。

6.期末安全教育周活動。

7.開展禁毒教育活動。

七月份:

1.期末復習指導檢查。

2.期末教學質量檢測及質量分析。

3.學校財產管理登記、學籍整理,各儀器、材料、教學參考書等歸檔。

4.期末工作總結,完成上報材料。

5.放假前師生安全教育。

6.財務稽核。

7.制定新學期工作計劃。

8.暑假值班安排。

校園春季開學工作計劃(匯總17篇)篇二

春季,xx小學教研工作將以學習探索“生命化教育”和“xx中學課堂寶典”為主渠道,以開展“內涵提升年”活動為載體,樹立以人為本、以研興校、因材施教、全面培養的辦學理念,以“基礎扎實特長彰顯身心健康和諧發展”為辦學目標。堅持以提高教育教學質量為核心,以教研促教學,辦出特色,爭創和諧校園。

嚴格執行課程計劃,開齊上足各類課程,完成規定的基本教學任務,做到有計劃、有課時、有師資、有教案,確保各學科上足課時;教師不挪用音樂、體育、美術等學科的課時,不占用學生的休息時間、增加學生的課業負擔;進一步加強體藝教育,促進學生的身心健康;聚焦課堂,提高課堂教學的效益,把無效勞動的時間省出來,讓學生去鍛煉身體、去陶冶情操。管理人員將經常深入課堂,定期、不定期檢查各任課教師是否按課程表上課,并進行有效記載。

片區將加強年段間的聯系與配合,在有效備課和高效作業設計上多花時間,確實提高課堂效率,提高作業效率。要有效引導師生在“美的作業格式、工整的書寫、高效且少量的作業”上大做文章。學年末的質量監控,將把學生的書寫納入監控的組成部分。

學校確立“教師第一”的理念,尊重、信任、關愛每一位教師,為所有教師的發展提供制度保障。在此基礎上,讓每一個教師都成為愛學生的人,會經常談論自己的學生,甚至只是短暫的別離,也會像想念親人一樣想念起自己的“那些孩子”。通過組織對“生命化教育”,使他們認同自己的職業和勞動的辛勞,不忘自己的責任,不忘對更好的教學生活的向往,他們永遠是心地善良、有所作為的教師團隊中活躍的一分子。他們在自己的工作中贏得了尊嚴,是探索教育秘密、不斷嘗試、不斷改變、前進的人,是童心世界的守護者和兒童成長的助動力。

通過對《xx中學課堂寶典》及相關資源的學習,改變:一是教學方式由“注入式”變為“發動式”。即由傳統的講授灌輸的教學方式變為由教師組織發動學生積極主動地去認知、思維、體驗和總結,教師的角色由前臺的講師變為后臺的導演。二是學習方式由被動接受式變為自主尋取式。通過對xx中學高效課堂模式的學習,努力實踐“我的課堂我做主”、“我的課堂我主宰”的“超市”型的學習方式。使學生的學習就像到超市買東西一樣,根據自己的需要,根據自己的個性,自主地去尋找,自主地取來,讓學生學會學習,學會思考,學會比較和評價,從而培養學生自主自信、創新求異的能力。從而確立學生的主體地位,自主自信地求取知識,使學習具有滿足需要的快樂。三是由認知向能力、情感與價值觀轉變與擴展,體現新課改理念。不把對知識的認知當作教育的終極目標,而是注重引導學生在認知的切身體驗中去學習新知識,掌握新技能;在重視文本知識的同時,引導學生面向同學、面向校園、面向自然、面向家庭、面向社會、面向世界和未來,讓學生在學習過程中充分感悟多姿多彩的大千世界,豐富學生的情感和精神世界。在課堂上教師發揮情感的積極功能,以情啟思,以情促思,在思維中升華情感,體現教育的本源意義。努力在課堂教學中很好地實現知識與能力、過程與方法、情感態度與價值觀的教育目標,特別是在“生龍活虎、爭問搶答”的課堂氛圍中,學生情感態度與價值觀的培養,達到一個新的'高度。

通過“生命化教育”和《xx中學課堂寶典》及各種教育專著,學校將認真落實“輕負擔,高質量”的精神,探索各種渠道,以提升課堂效率、設計高效作業為主要方式,積極運作,開展“反思、成長”活動,確實為師生減負。關注“小學生最需要減的,可能不是課業負擔,而是‘學習疲勞感’、‘興趣壓抑感’”,關注課堂教學方式、教師言行舉止中蘊含的基本價值觀,切務使課堂成為失卻智力成長的快樂,切務使兒童在學校最初的幾年里品嘗不到學習的樂趣,甚至感到郁悶、自卑,以至他后續的十幾年學習生涯,都會成為不堪重負擔“精神負擔”。

學校每個年段有兩個班級的可組成一個單位,也可以片區為單位,進行“備課——學案”和“作業——高效”兩個方面的課題研究。每個年段有兩個及以上班級的學校,可以年段為單位進行集體備課,語文教師每人備一單元的基礎上,到同年段的不同班級進行上課(數學可按知識點進行備課),共同探討課堂的效益。學校要在2月16日之內將備課的安排情況(包括內容、備課方式、每個內容的主要負責人、上課方式等)上報中心小學教務處,每個課題組緊抓探討、交流、分享這三個關鍵詞,加強組員之間的合作,共尋出路,共謀發展。五月底或六月初,中心小學將進行優秀教研組和備課組的評選。

本學期的教研工作繼續以“磨課“為主要抓手,抓課型突破,在上學期的基礎上——語文識字課、寫字課、看圖學文課、精讀課、略讀課、口語交際課、作文指導課、作文講評課、實踐活動課、復習課等,數學如概念課、計算課、應用題課、幾何知識課、統計初步知識課、數學廣角課、復習課(專項、單元),挑選本校研究的重點課型,并作為向中心小學申請舉辦教研現場會的主要依據(各片區從本學期開始,每學期至少開展一次鎮級教學研討活動)。

本學期將定期組織開展中青年教師優質課教學競賽,促進學校整體教育教學水平的提高。各校之間開展“互補.共享.發展”的共同體聯動教研活動,為教師搭建交流平臺,實現優勢互補,資源共享,均衡發展。

本學期中心小學開展教師和學生多項基本功比賽(教師:毛筆字、粉筆字、鋼筆字、普通話。學生:詩歌朗誦、鋼筆和毛筆字、數學日記)。學校將全面準備,選送優秀師生參賽。

在中心小學積極引導下,全力做好創建工作,確保此項工作圓滿完成。

校園春季開學工作計劃(匯總17篇)篇三

本學期,我校團委將深入學習貫徹共青^v^xx屆六中全會會議精神,和^v^中央《關于加強和改進黨的群團工作的意見》和上級團組織提出的工作任務,緊緊圍繞學校中心工作,結合形勢和青少年學生身心特點,全面推進青少年思想道德建設。按照“建服務型團委,育創造性人才”的工作理念,加強和改進青少年組織建設,增強團組織的吸引力、凝聚力和影響力,努力探索新形勢下團工作的的新思想,優化育人環境,強化服務職能,夯實基礎,創出特色,鼓勵創新,開拓進取,力爭開創學校共青團工作的新局面。

深化團委組織機構改革與建設,加強團校培訓,扎實開展各項常規工作,全面提高我校團員、青年學生的自身素質,活躍校園文化,爭創紅旗團委。

1.加強組織建設,提高組織能力,完善“團委——團支部”的管理體系,強化組織領導,配備好團支部的領導班子。及早選好學校新一屆團支部干部,把一批有朝氣、有才能、熱心共青團工作的先進青少年吸引到團委班子中來,讓我校共青團工作充滿蓬勃生機和活力,使團委工作能有序有效的進行。

2.團員注冊,完善組織結構。在檔案材料管理上,完善團員登記注冊工作,確保團員人人有檔案。進一步壯大團組織的隊伍,完善注冊、收繳團費等工作,加強對新建團支部工作的指導,激發他們的積極進取心。

3.協調好各方面的關系,使團委能成為學校對外宣傳的一個窗口,以服從于學校的管理、班級的管理為原則,正確協調處理團委活動與各部門管理的關系,使之能得到他們的支持。

4.深入持久地開展主題教育活動,把深入學習安全、紀律、衛生、學風教育月活動和強化團員意識教育活動結合起來,根據青少年學生群體的特點,采取不同的學習教育方式,深入持久地開展教育活動。

5.開展豐富多彩的校園活動。新學期校團委工作計劃以活動為載體,陶冶團員青年的情操,切實加強青少年的思想道德建設。團的生命在于活動,今年,校團委將以“學雷鋒活動月”、“清明紀念先烈”、“五四我的節日”、“團校培訓”,“為高三加油”等重大活動為契機,開展豐富多彩的校園文化活動。大型活動做到有方案、有記錄、有總結,同時每次活動做到認真設計、布置和實施,加強對各支部活動情況的考查力度,突出活動的實效性。

6、學雷鋒活動月和年度“創先爭優”考評。

7、年度五四表彰大會。

8、版團刊《揚帆》第四期。

9、完成學生會各部門機構改革和換屆工作。

1、監督值周班開展每周紀律衛生檢查,督促各班快速打掃好自己的教室和衛生區,力爭使整個校園環境在最短時間煥然一新;加大對學校衛生的檢查力度,檢查結果力爭一天一公布,一周一小結一匯總,記入班主任考核。對于每天檢查發現的突出問題及時向團委學生會領導匯報。在總結常規值勤情況的基礎上,進一步明確、完善常規值勤的規范、監察功能。

2、加強學生的自主管理。高一新分班,在開學一個月內,通過班主任推薦,團委考察,學校任命的方式,成立新一屆團支部。加強對學生的管理、培養學生的自我管理意識,使其成為班級管理、學校管理的良好助手。

3、規范每周周一的升旗儀式檢查工作和課間跑的檢查和評比工作。(1)檢查跑操人數;(2)檢查進、退場秩序是否整齊,是否有打鬧、混亂現象;(3)檢查跑操質量。

4、配合政教處加強我校學生思想道德建設,提高他們的綜合素質,促進他們全面健康發展,增強他們參與未來社會競爭的實力。

校園春季開學工作計劃(匯總17篇)篇四

寒假轉眼間過去了,又到了開學之際,學校為信學期制定新計劃,本文是學校開學。

歡迎大家閱讀借鑒。

一、指導思想:

早謀劃,早準備,早動手,熱情服務,全員參與,樹立良好教育形象,奠定堅實工作基礎。

二、主要措施:

1、領導帶頭,三線聯動,運籌帷幄,靠前指揮。

2、發動教師,振奮精神,明確分工,各司其職。

3、狠抓落實,嚴格考勤,上門走訪,控輟保學。

三、領導小組:

第一塊:德育專班負責人:郭止雙。

1、主辦宣傳專欄,營造積極向上、文明和諧、催人奮進的校園氛圍。

2、開辦紅領巾廣播站,宣傳教育成果、表彰名單、公布開學活動安排。

3、開展收心教育,回收《學生素質教育報告冊》,按時組織開學典禮。

4、全面開展“新學期新面貌”環境衛生整治活動。

5、學生乘車登記,排查校園安全隱患。

6、制定德育工作相關計劃,修訂有關管理制度。

第二塊:教學專班負責人:郭止雙孫玉英劉恩梅。

1、調整充實科學教學,修訂課表、作息時間表,負責教師考勤管理。

2公示20xx年秋季學期學生成績結果,收集教師合理化意見,同時做好正面宣傳解釋工作。

3、組織各學科教師提前備課,上好。

開學第一課。

4、檢查評比寒假作業,辦好優秀寒假作業展覽活動。

5、抓好學前班招生工作,鞏固并積極擴大生源,妥善處理教學班學生異動情況,落實班級走訪控輟保學工作責任,杜絕困難生輟學現象,確保鞏固率達百分之百。

6、安排好學生各個學科競賽輔導工作,保證時間、保證質量。

7、制定教學工作相關計劃,修訂有關管理制度。

第三塊:后勤專班負責人:林濤、吳學德。

1、添置并發放教師教學用品(備課本、聽課本、批改記錄本、教研活動記錄本、班主任手冊、材料紙、工作筆記、固體膠、釘書針、黑色水筆、紅色水筆,領取并發放新課本。發放掃帚、粉筆。

2、整理、發放各年級各班小科循環教材。

3、組織班主任統計各班教學衛生用品積極采購和購買。

4、全面徹底做好學校衛生清理,積極做好開學準備,安排好教師生活。

5、開展植樹活動,高標準綠化美化校園環境。

6、制定后勤、工會工作計劃,修訂有關管理制度。

第四塊:團隊專班負責人:

加強綠化美化校園,繼續做好各項維修、服務、保障工作;加大力度抓好各項安全工作,特別是食品安全和消防安全;全體教職人員必須牢記服務使命,圍繞提高服務質量、技能和態度要求,主動、熱情、高效地開展各項工作。

一、指導思想。

學??倓展ぷ饕钥茖W發展觀為指導,圍繞我校中、長期發展規劃和區政府“公辦化進程”的要求,牢固樹立服務于教學、服務于師生、服務于學校發展的思想,堅持嚴格管理、勤儉節約、提高效能的原則,不斷提高業務水平和服務質量。

二、工作目標。

1、全體教職工作人員必須確立為學校教育教學服務的宗旨,加強業務培訓和政治學習,嚴格遵守學校各項。

規章制度。

勞動紀律,不斷提高服務質量。

2、落實崗位責任制,把制度內化為自己的自覺行動,使服務意識轉化為自主的行為,進一步增強全體教職工作人員的憂患意識和緊迫感,激勵每個全體教職工作人員愛校、愛崗、敬業、奉獻。

3、圍繞學校工作中心開展工作,抓好常規管理,保障教育教學和校際交流順利進行,確保物品和各項工作及時到位,提高工作到位率和師生滿意率。

5、加強對校舍設施的安全檢查、提高防范意識。把師生的安全放在一切工作的首位,加強門衛人員的思想教育和崗位業務、紀律培訓,提高認識嚴格。

崗位職責。

嚴格實行外來人員進出校登記排除各種安全隱患。6、加強在校學生的衛生習慣監督和管理每天對學生進行衛生常識教育提高學生安全衛生知識的知曉率。7、加強財物管理、不斷提高管理人員的思想素質和業務水平嚴格執行財務制度遵守財務紀律加強物品保管嚴格履行采購、領物、審批手續。

8、做好本學期維修、設備和物品添置計劃,確保新學期按時開學。

三、具體工作二月:

1、認真做好新學期開學準備、添置教學辦公用品、清潔衛生工具。要求對廁所進行消毒、清洗。打掃校園環境衛生。

2、加強學校安全、衛生、門衛和生活指導的崗位管理。

3、做好新添設備的申請和添置等工作。

4、購置新學期所需要的辦公用品、水電實驗器材和教學用具等。

5、做好信息化管理的制度和臺帳(準備)工作。

1、加強對學生安全的監督和管理,加強門衛及值日教師各項安全工作。

2、協助做好各項驗收及校園附屬工程建設工作。

3、召開工作例會,加強紀律意識,培養服務觀念。

4、落實衛生承包制,協助做好綠色、衛生學校的創建工作。

5、加強校園文化氛圍的布置和建設。

1、加強對校舍、器材和物品等方面的管理。對校內各類用房作一次安全檢查及財物檢查和通報(含期中)。

2、召開后勤工作例會,進行階段性(期中)小結。

3、加強后勤常規服務工作的監督檢查,確保教育教學各項活動順利開展。

4、加強對食堂的監督和管理,加強門衛、寢室安全工作。

6、做好六一國際兒童節的前期計劃工作。

1、加強學生安全的監督和管理,加強門衛、值日教師安全工作。

2、根據下學期班級設置,確定有關設施添置計劃。

3、做好九年級“體育加試”和“理、化實驗操作”后勤服務工作。

5、做好六一國際兒童節的前期準備工作。

1、進行學校財物進行檢查核對。

2、做好中考各項工作。

3、做好辦公室、班級教室的貴重物品等財產的回收、保管工作(清單)。

4、擬訂本。

6、做好全校期末考試的工作安排。

教學質量提高要求。

為貫徹落實區教育局教育工作會議要求,深入實施素質教育,嚴格教學常規管理,切實規范學校管理和教師教學行為,大幅提升我校教育教學質量,現結合我校實際,特制訂本計劃。

一、教學質量現狀分析。

1.現狀分析:

我校現有13個班級,近年來特別是近期局領導換屆,在上級領導的指導與關下,學校全面貫徹教育方針,扎實推進素質教育,努力提高教育教學質量,辦學效果明顯提升。

2.優勢分析:

我校有一支銳意進取努力創新的領導團隊,有一群無私奉獻樂于鉆研的教師群體,有一個個文明陽光的學生。近年來,學生的整體素質與學習成績有一定進步,但是提升空間很大。校風學風明顯好轉,受到社會與家長的好評,在同類學校中得到了新一屆局領導的大力鼓勵和支持。

3.問題及原因分析。

我校地處城郊結合處,隨著新城區的建成與發展,大部分學生到為進城務工子女。我校教師雖然肯于奉獻與鉆研,但與毗鄰的城區學校教師相比,專業素養還是存在一定的差距,課堂效率需要提高。硬件設施還不能滿足教學的需要,與城區學校相比,落后很多,如教學設備缺乏,活動室缺少。學生基礎較差、家庭學習環境氛圍不夠甚至沒有。

二、基本理念。

1.總體目標:進一步明確學校教學常規管理和教師工作的各項要求,在突出教學質量中心地位的同時,全面實施課程改革,不斷提高教學質量,促進學生全面發展,努力完成計劃中的各項目標。

2.具體指標。

(一)本學期。

入學率、鞏固率指標:小學保學率保持在95%,年鞏固率達90%以上。

四、行動方案。

1.學習《教學常規管理基本要求》,切實規范教師教學行為。

都要嚴格按照教育局下發的《中小學教學常規管理基本要求》執行,促使教學工作制度化、規范化和科學化,保證國家教育方針和課程設置在教學活動中得到全面貫徹落實,促進學校教學質量的全面提升。

2.完善學校教學常規檢查制度,不斷優化教學過程管理。

(1)建立課表、任課公示和巡課檢查制度。開學前學校設置的課程、課時及時上報教育局,同時將學校課表公示,班級課表在教室公示,接受學校巡查和教育局督查。學校每節課都安排行政值班人員巡課,逐課檢查按公示課表上課情況和課堂教學狀況,及時處理課堂教學中的偶發事件。

(2)加強備課組建設,落實隨堂聽課制度。各年級各學科教師備課情況必須及時如實記錄,學校資料室定期對教師集體備課的資料、活動、成果等搜集整理歸檔。落實聽課制度,要求行政人員每周聽隨堂課不少于1節,教師每周聽課不少于1節。

(3)建立學校教學質量抽測反饋制度。學校每月開展一次各年級學科質量考試。由校長室牽頭,教務處具體負責,提高出卷質量,組織監考閱卷,及時登分匯總,要求抽測學科的老師結合抽測成績深刻分析原因,制定下一步提升教學質量的措施,成績偏低的科任老師,學校將個別交流,特別差的要調換崗位。

(4)建立期中期末檢測和質量分析制度。學校要認真組織期中考試和期末考試,充分利用期中、期末測試成績分析資料,召開教學質量專題分析會,幫助教師找差距,研對策,為今后的教學教研工作提供可靠的科學依據。

(5)建立月度教學常規檢查制度。學校按月對教師的教學工作進行常規檢查,檢查結果及時記載。每次常規檢查后要進行總結分析,及時向教師反饋常規檢查中發現的問題,提出整改措施。對月度檢查中存在突出問題的教師,督促其改進;并組織力量跟蹤指導,促其提高。對月度工作中成績突出的教師要進行表揚,并總結推廣優秀教師的做法。教師月度常規檢查的結果要納入績效工資考核的內容。

(6)建立基于質量的績效考核制度。學校要根據新的教學和管理要求,重新修訂學校績效考核方案,建立和完善基于教學質量的績效考核方案。要進一步細化教師的教學行為規范,嚴格教學常規管理,將過程性的工作檢查與質量考核掛鉤,充分發揮績效工資考核方案在規范教學行為,提升教育教學質量方面的引領和激勵作用。

校園春季開學工作計劃(匯總17篇)篇五

在這一學年中,我很榮幸擔任學生會主席這一職務。學生會,顧名思義就是以學生為對象,展開各項活動,由我們學生自己參加的組織。今年,我多了一份責任。我知道,學生會干部不是要對別的同學吆五喝六,光動動嘴的,需要自己以身作則,親力親為,與同學一起奮斗的。雖然,我還沒有什么經驗,可能會在工作中、活動中出現一些錯誤,但是我一定會虛心求教,在實踐中獲得經驗,做好我份內的事。在本學年度,我計劃聯同學生會其他成員對我校學生以下幾個方面進行重點培養、鍛煉:

明確職責,力求創新,依靠集體,集思廣益,腳踏實地,實現目標。

1、加強自身作風、制度建設。

2、配合舉辦配合校團委舉辦校園文化藝術節“等活動,創造活潑、和諧的校園文化氛圍。

3、協調各部之間的工作,營造各司其職、團結協作的氛圍。

4、組織開展豐富多采的校園活動。

5、解決同學中的實際問題。

6、完成學校交辦的各項工作。

1、加強學生會全體成員的工作作風,提高全體成員工作熱情和積極性,實行學生干部考核制度和獎懲辦法,提高學生干部的組織紀律。

2、監督和指導各個部門的工作,確保各部門工作計劃順利進行,并定期做小節。協調好部門工作,加強各部門之間的'配合,使工作井然有序的進行。每周舉行學生會例會,各部門匯報每周工作情況,使部門信息互通。定期對各部門工作進行考核,并在會議上適當的鼓勵與批評,促進各部門更好的完成工作。及時向年級匯報學生會工作進程,并在老師指導下做相應的改進和調整。

3、開展一系列以豐富同學課余生活為主的活動,讓同學們盡情展示自我才華。

4、在日常生活、學習中了解同學的實際問題,并及時采取有效措施。

5、通過校刊、廣播等形式加大對學生身心健康、精神文明的宣傳力度,并在學期末評選“文明標兵”。

6、以“團結、求實、進取、創新”為宗旨落實好本學期的工作,全心全意為廣大同學服務。

學生會將在校方的支持下、在指導老師的教導下、在各方力量的努力下,積極工作,爭取在“學生會”的歷史上留下值得回味的印跡。希望通過我們學生會成員和全體師生的努力,為我們的校園添上一份光彩。

校園春季開學工作計劃(匯總17篇)篇六

20xx匆匆結束了,人勤春來早。新學期新面貌,新的一年要做的更好.在開學前對本學期的學校工作進行了探討,認真加強領導,精心組織、周密部署,所以對20xx年的教學做了以下計劃:

早謀劃,早準備,早動手,熱情服務,全員參與,樹立良好教育形象,奠定堅實工作基礎。

1、領導帶頭,三線聯動,運籌帷幄,靠前指揮。

2、發動教師,振奮精神,明確分工,各司其職。

3、狠抓落實,嚴格考勤,上門走訪,招生控流。

學校成立由肖金武同志任組長,王凱平、王偉同志為副組長的開學工作領導小組,成員由德育處、教務處、后勤處領導擔任。領導小組從2月20日(正月初七)開始啟動各項工作。

1、加強教學常規管理工作。由教務處根據新課標的規定,核定每門學科應備課時數、作業量,作業批改要求,遠程教育班班通使用基礎量,教學反思等常規教學檢查細則。加強備課、上課、作業批改、輔導、檢測一條龍質量監控,在“有效、高效”上下功夫,切實提高常態課堂教學質量。

2、加強師資培訓力度,充分發揮骨干教師教學展示作用,邀請老大哥學校送教下鄉等活動,確保教師隊伍有層次、穩固地提升教學水平。

3、立足校本教研,切實提高教研工作實效。本學期開展精干系列教研活動,力求教學研究方式多元化,努力提升教師的教學技能。

4、強化班主任管理,由政教處制定《班主任考核細則》。

5、加強教研組建設。由教務處制定《教研組長考核細則》。

6、抓好“班班通”的運用,最大限度發揮設備的效益。

7、關注學生身體成長,豐富校園文化活動,讓學生在活動中獲得文化的熏陶,精神的提升,人格的完善。本學期將繼續開展體質達標達標測試活動,舉辦春季運動會、學生書畫作品展,英語口語競賽,組織好大家唱大家跳活動,全面提升學生的綜合素質。

8、加強安全、護林防火、疾病預防、國防等相關知識的教育。

(一)細化教學常規管理。

只有嚴格的教學常規管理,才能保證教學活動有序地進行,才能保證教學質量穩步提高。本學期,我們在教學常規的`管理上提倡有效管理,注重過程,以更好地規范教學行為,提高教學質量。

1、提高教師備課工作的質量。

(1)要求教師備詳案,有兩科以上課頭的,允許一科備略案,包括體育藝術類課程。

(2)繼續做好備課筆記的自查和互查工作,教務處將采取定期檢查和抽查相結合的方式,檢查重點關注備課量及二次備課上,同時注重檢查情況反饋。

(3)建立“優秀教案庫”每位教師至少要備精品課1節,用文件夾保存。以便作為常規教學檢查和考核的依據。

2、抓好課堂教學的監控工作。課堂教學的管理監控采取巡查和推門聽課方式,了解教師的教學情況,了解班級學生的學習習慣,并對聽課情況進行登記。

3、抓好作業布置、批改、輔導等環節的管理。教師要按學生的學習情況合理科學地布置作業,作業的批改應及時,作業批改監控學校將采取定期與抽查結合的方式,教導處對各年級的作業布置與批改情況每兩月檢查一次,并及時做好反饋工作。對學生的輔導要緊緊圍繞“培優轉差”這一總目標,實施“精英培育”和“愛心關注”,對特長生和學困生進行分層次個別輔導。

4、搞好質量分析。做好單元檢測和期中考試工作,要及時批改試卷和講評試卷,考后要對教學情況進行分析總結,通過總結使每一位教師對自己所任班級、所任學科有更深刻的了解與認識,從而更好彌補自己在教學中的薄弱環節,主動調整教學策略,以達到提高學生成績,提高教學有效性的作用。

5、抓好初三畢業班的月考分析和復習備考工作。

(二)加強校本培訓。

加強教師隊伍建設,是學校建設永恒的主題。本學期在抓教師隊伍建設方面主要以校本培訓為抓手,做好以下幾項工作:

1、在學習中更新教育理念。教育理論有助于指導教育實踐,更新教師的教育觀念,提高教師的理論修養和業務水平。本學期學校將繼續開展群眾性讀書活動,讓學習成為一種習慣。此活動將納入教師業務考核。

2、學校要盡力創造條件,對緊缺學科的教師進行培養。

(三)抓好教研工作。

1、繼續配合xx教研室開展好網上教研,積極撰寫教學反思和教學論文,每位教師每學年在個人博客發表文章不少于四篇。

2、春季由中心學校組織,邀請外校骨干教師到我校進行教學展示和交流活動。

3、根據各教研組制定的教研計劃,落實好教研組各項教研活動。

校園春季開學工作計劃(匯總17篇)篇七

日子如同白駒過隙,我們的工作又將在忙碌中充實著,在喜悅中收獲著,讓我們對今后的工作做個計劃吧。可是到底什么樣的計劃才是適合自己的呢?以下是小編整理的2023年春季開學工作計劃,希望對大家有所幫助。

新的一年到來,我們也迎來了第二學期。孩子們經過了一學期在園的生活和學習之后,有了很大進步,每位幼兒都愿意上幼兒園,同時能積極參與教師組織的各項活動;在生活自理方面養成了良好的習慣,會自己動手吃飯,并有秩序的排隊取水,午睡時在教師的幫助下,完成穿脫衣服;在學習游戲方面也形成了一定的常規。上課時,能積極主動回答問題;游戲時能聽老師的指令進行游戲;在語言表達方面,孩子們都會用普通話與同伴交流。

上學期經過我們的努力,取得了一定的成績,但是,還有不足之處需要我們不斷完善。如孩子們的午餐習慣還需要加強,同時注意提高他們的動手能力與語言表達能力等。

針對本班的具體情況及存在的問題,本學期的主要目標是:在上學期的基礎上,繼續抓好幼兒的一日常規,培養幼兒養成良好的生活行為習慣,能尊敬父母、長輩,能為集體服務,形成集體觀念,使幼兒以此為基礎,促進全面發展。

健康領域:

培養幼兒養成講衛生、有禮貌的好習慣,教育幼兒尊敬長輩,在園在家一個樣。鞏固加深幼兒在生活自理方面的內容,學習自己獨立穿脫衣服、疊衣服等,在平時注意讓幼兒學做力所能及的事。增強幼兒體質,在日常生活中,每天進行一定量的運動,以發展體質。

社會領域:

同伴之間能團結友愛,互相謙讓,形成一定的集體觀念。

語言領域:

在日常生活中,要求幼兒用普通話與教師、同伴交流,說話完整,培養幼兒的口語表達能力。逐步豐富幼兒的詞匯,通過講故事,學兒歌的形式,幫助幼兒掌握新的詞匯及含義。

藝術領域:

利用音樂游戲,及課間休息,播放音樂或進行游戲,培養幼兒感受藝術的美。

科學領域:

啟發幼兒觀察周圍的變化,發展幼兒的觀察力與思維能力。通過視頻、故事引導幼兒了解簡單的科學道理。

1、家長密切聯系,主動向家長反映幼兒在園的情況,同時從交談中了解幼兒在家情況。

2、每周寫好“家園聯系冊”,搞好它的橋梁作用。

3、利用下班時間家訪,及時反饋幼兒在家情況。

1、根據天氣變化,及時為幼兒穿脫衣服。

2、養成幼兒良好的午睡習慣。

3、抓好進餐習慣,鼓勵幼兒不挑食。

4、日常生活中,時刻提醒幼兒有要端正的坐、立、行的姿勢。

5、教育幼兒要愛護自己的五官。

6、教育幼兒早睡早起,在家少看電視,多運動,養成一定的作息習慣。

六、各月份工作內容

三月份

1、制定、收集、整理班級、學科月計劃、周計劃。

2、開展“三八婦女節”主題教育活動。

3、培養一日常規,例如培養洗手常規,給予幫助但不包辦代替,使幼兒及時獲得“我學會了”的成就感,培養幼兒愿意學,愿意做的自信心。

四月份

1、班級青年教師積極參加青年教師公開課及研討活動,制定五月份的課程計劃。

2、充分利用班里的各種玩教具和幼兒喜歡的其他材料,開展相關活動,培養幼兒對事物的感受力。

五月份

1、組織開展豐富的戶外活動大比拼,通過一些安全、易學玩法的戶外材料促進幼兒體格的正常發育。

2、舉行“母親節”主題教育活動。制定六月份的課程計劃。

六月份

1、組織兒童節,編排歌表演、音樂小律動、親子游戲等等。

2、舉行“父親節”主題教育活動。

3、制定七月份課程計劃。

七月份

1、各類總結、報告撰寫制定。

校園春季開學工作計劃(匯總17篇)篇八

本學期,緊緊圍繞縣委教育工委、縣教育局各項工作部署,認真落實“四個年”活動要求,統籌安排,循序漸進,明確目標,細化責任,以立德樹人為根本任務,以小片區管理為契機,營造“幸福教師,快樂學生,和諧校園”的育人氛圍。狠抓德育關鍵點,培養學生優良習慣;聚焦學科薄弱點,全面提高教學質量;尋找發展突破點,加強學校特色建設;放大學校新亮點,促進師生內涵發展;推行責任意識,努力塑造學校教育良好形象,促進學校教育事業持續、協調、健康發展。

1.堅持立德樹人。嚴格遵守“廉政準則”與“八項規定”,狠抓師德師風建設、教育教學改革和文化體藝活動,樹立“學習工作化,工作學習化”的理念,不斷推進學習型教師團隊的建設,從而有效提升教師綜合素質。

2.夯實養成教育。堅持德育為首,不斷優化學校德育工作方法,結合學校實際及各年齡段學生特點,扎實開展各項教育活動,讓活動走進孩子的內心,規范學生行為,確實提高學生思想道德素質,培養學生養成良好的行為習慣。

3.實施精細管理。落實小片區管理機制,注重精細化管理,優化學校各項教育管理制度,嚴格落實“五規范”,實行“日巡查”、“走動式”管理,放大學校新亮點,不斷提高自主辦學水平,進一步提升學校發展內涵。

4.深化教育改革。以課題研究為主線,以優化課堂教學為抓手,努力探索“小班化”中“學困生”的轉化策略,樹立“有效課堂長能力,有效訓練出成績”的教學理念,進一步深化教育教學改革,全面提高教學質量。

5.加強特色建設。繼續依托擔當者行動,以“班班有個圖書角”為載體,扎實開展師生讀書活動,全力打造書香校園。同時立足藝體特色,繼續組織并抓好各類特色項目活動,讓學校的藝術教育特色進一步凸顯和壯大。

6.提升服務水平。落實“一崗雙責”,創建“安全發展學校”;加強校園文化建設,精心打造文明、衛生的校園環境,提高后勤服務和管理水平;狠抓學校各項事業,積極做好“義務教育發展基本均衡縣”迎檢工作,推動學校教育長遠發展。

(一)德育工作。

1.師德建設。一要認真貫徹執行xx省教育廳頒發的《中小學教師職業道德考核辦法(試行)》及德化縣教育局《關于重塑教師文化建設,肩負立德樹人使命的活動方案》等有關文件精神,簽訂《師德師風承諾書》,全力杜絕20種教師嚴禁行為,落實師德考核“一票否決”制度,積極組織以“養師德、練師能、鑄師魂”為主題的系列活動,使每一個教師牢記自己的教師身份,約束自己的一言一行,嚴于律己,為人師表,用實際行動塑造自己的良好形象,讓“師德”的種子深深扎根在教師心中。二要堅持以人為本,真心關愛、尊重師生,及時掌握教師的思想動態,了解教師的困難和需求,切實為教師解決工作、學習和生活中的實際問題,不斷提高教師的幸福指數;愛護和尊重學生,矢志不渝地把學生的成長作為教育工作的第一要務,積極引導教師和學生學會理解、懂得感恩,為建設和諧校園創造人文氛圍。三要利用悅讀檢測平臺,全面深入開展“悅讀點亮人生”讀書活動,激發教師讀書熱情,提升教師的閱讀水平、文化品位和精神境界,幫助更新和重構知識結構、完善職業情感與道德,提升教師的素質與教育教學能力,提高課堂教學質量。四要結合《師德考核方案》和學校實際,開展“優秀班主任”、“師德標兵”及“優秀班集體”評比活動,充分發揮縣首屆名班主任引領、輻射的作用,組織班主任參加業務培訓、心理健康知識輔導,定期開展學習情況匯報交流和班主任案例專題研討,努力提高專業化水平。

2.養成教育。一要繼續落實《守則》、《中小學生日常規范》各項規定,努力營造“愉快的早上、緊張的上午、多彩的下午、輕松的夜晚、自主的周末、快樂的童年”的和諧育人環境。二要繼續深入開展“一聲問候,兩個輕聲,三處整潔,八個自覺”文明習慣活動。一聲問候:見到老師和同學問好;兩個輕聲:進入樓道和教室要輕聲說話,輕聲走路;三處整潔:個人衛生、教室衛生、環境衛生整潔;八個自覺文明習慣:不說臟話、不隨地吐痰、不亂扔垃圾、不追逐打鬧、不高聲喧嘩、不吃零食,不損壞公物、不進網吧。努力做到“五無”、“五有”:地上無紙屑、墻上無污痕、桌面無刻畫、門窗無破損、衛生無死角;課堂有紀律、課間有秩序、放學有隊伍、語言有禮貌、舉止有禮節。有效地引領學生走近真善美,遠離假丑惡,在健康向上的校園文化中茁壯成長。三要持續開展“三節三愛”(節水、節電、節糧;愛學習、愛勞動、愛祖國)教育,把“三愛三節”教育內容融入到校規教育、課堂教學等各項活動中,讓“三愛三節”教育不斷深入人心,為實現師生的個人夢和偉大“中國夢”注入新的活力。四要繼續開展“家庭養成”教育活動,并圍繞該項活動開展討論,征得家長意見,追求最優化的養成教育效果。

3.德育活動。一要利用節日、德育基地等教育資源,開展好“養成教育活動月”、“文明禮貌伴我行”、“學習并弘揚先輩英烈精神”、“鮮花爛漫紅五月”和“金色童年慶六一”等愛國主義、傳統美德教育活動。通過活動讓學生了解家鄉、學校的變化,弘揚民族精神,從小樹立繼承使命、報效祖國的遠大志向。二要結合主題班隊會活動,開展人文性、開放性、時代性較強的主題教育活動,培養學生廣泛的興趣愛好,豐富學生的校園業余生活。三要抓住有效契機,利用學校開學(畢業)典禮、升旗儀式和課間操等學生大型集會時間,設計形式各樣的教育情景,強化活動育人效果。使學生在實踐中心靈得到凈化、思想得到熏陶、認識得到升華、覺悟得到提高。

4.心理健康。認真貫徹教育部《關于加強中小學校學生心理健康教育的若干意見》,結合健康教育、品德與生活等學科的教學活動,結合學生的日常學習和生活,多渠道地了解和掌握學生的心理問題,特別是對一些單、離、貧家庭的學生和留守兒童進行心理輔導,及時幫助學生糾正心理偏差、解決心理障礙,召開心理健康教育研討會,開展心理健康教育手抄報比賽,盡最大的努力使每一位學生的身心健康成長。

5.家校合作。一要充分發揮家長學校、家長委員會的作用,密切與家庭、社會的聯系,營造學生成長的良好社會環境。二要緊密聯系共青團、婦聯、關工委、家長學校等群團組織,加強未成年人思想道德建設,形成共育新人的局面。三要通過“校訊通”家校平臺、家長會、告家長書、家?;ピL等形式對家庭教育的內容、方式、方法進行指導,努力探索內容充實、形式活潑新穎的家長學校授課形式,切實提高家長的教育水平和家教質量。四要重視留守家庭、單親家庭、離異家庭、貧困家庭等特殊家庭家教工作的指導和該類家庭學生的教育,努力為學生創設一個良好的學習氛圍和生活環境,為學生的健康成長創造良好的條件。

(二)學校管理。

1.黨建工作。一要將終身學習納入工作議事日程,樹立“學習即成長,學習即服務”的思想,堅持學習《黨章》、《廉政準則》等有益書籍,以創建“活力支部”、“廉潔支部”為載體,以黨員“六講六帶頭”為目標,(即“講正氣,帶頭積極學習;講師德,帶頭關愛學生;講奉獻,帶頭勤奮工作;講團結,帶頭搞好協作;講業務,帶頭教育科研;講廉潔,帶頭嚴于律己”),以《黨員先鋒示范崗》為平臺,每月定期開展“黨員活動日”活動,豐富黨員業余生活,提升黨組織活動和戰斗力。二要認真落實黨風廉政建設責任制,嚴格貫徹落實中央“八項規定”、“九個嚴禁”、“六個不準”,持之以恒糾“四風”。開展以案說廉、談話提醒誡勉活動,通過案例警示教育,促進黨員時刻繃緊廉政這根弦。三要開展“整肅行風在行動”活動。開展教師代表宣讀“不收禮”承諾活動。做好教育收費、治理教師有償補課等教育熱點問題工作,扎實開展政風行風民主評議活動,切實解決和糾正損害群眾利益的問題。四要充分發揮關工委、退教協、家委會等作用,廣泛征求并虛心接受不同的意見和建議,致力分析問題與解決問題,提高為民服務的本領,打造一支群眾滿意的群團隊伍。

2.片區管理。認真貫徹落實縣“小片區管理”工作推進會精神。以“創先爭優、互補互利、互助共贏、均衡發展”為指導思想,實行“協作教研、資源共享、統一教學、優勢互補、捆綁評價”的管理模式,遵循“以人為本、科學管理、求真務實、質量第一”的`基本原則,推行“高站位決策、低重心運行、近距離服務”的“走動式”管理模式,有效整合片區內各校的教育資源合理調配,共同享用,相互促進,全面構建交流平臺,開展學校教育教學交流活動,在學校管理、隊伍建設、教育科研、文化建設、師生互動等方面形成交流機制,共同扎實推進“悅讀、運動、勞動、藝術”等方面的教育,努力開創教育“均衡發展、公平公正、優化管理”的新局面,提高學校的整體管理水平和教育教學質量,進而推動片區義務教育均衡發展,不斷滿足人民群眾日益增長的高質量教育要求。我校要按照龍頭校的統一部署、統一要求,緊跟龍頭校,加快發展步伐,早日實現均衡發展。

3.績效考核。根據《德化縣實驗小學教師崗位目標管理考評細則》的細則要求,做好原始數據的積累與記載,把班級管理、學生養成教育、安全衛生、教師專業成長等工作與績效緊密聯系起來。堅持“公開、公正、公平”的原則,努力構建多元評價體系,科學評定教師工作,真正建立起按勞分配、按質取酬的分配機制,激勵廣大教職工愛崗敬業,用心工作。

4.民主管理。繼續定期召開校務會、教職工大會、民主評議行風座談會等,繼續推行校務公開制度,及時公布學校財務收支情況、重大決策、工程項目、教職員工關心的“熱點”問題,自覺接受全體教職員工和廣大群眾的監督。通過教職工大會充分調動和發揮廣大師生民主管理學校的積極性和創造性,積極探索以人為本、以德治校的和諧校園管理模式,真正做到科學治教,民主治教。

5.寄宿生管理。一要善于關心愛護、尊重信任、理解寬容學生,推行“大手牽小手”、“家校聯系卡”、“心理輔導”等制度,特別關愛留守兒童、外來工子女、單親家庭子女等特殊群體。二要完善學生宿舍和食堂管理的各項規章制度,做好學生考勤記錄表,制定寄宿生登記和查寢點名制度,對留守兒童在思想、學習、生活上全方位地去關愛他們。三要落實好義務教育階段農村寄宿生“青菜工程”,繼續爭取資金,一日三餐為寄宿生提供免費青菜及肉類,不斷改善寄宿生生活條件。

6.學前教育。遵循幼兒身心發展規律,堅持組織以游戲為主的一日教學活動,加強課題研究,探索科學保教方法,做好幼小銜接,重視發展0-3歲嬰幼兒教育,防止“保姆式”、“小學化”傾向,促進幼兒快樂健康成長。繼續與城區幼兒園開展城鄉結對共建活動,推進幼兒教育持續發展。

(三)教學教研。

1.教學常規。一要嚴格落實“五規范”要求,執行課程標準和課時計劃,認真落實省頒《課程計劃》,根據課程計劃開齊開足各類課程,不隨意增減課程和課時,重視音、體、美等活動課程,不擠占技能科課程,不得隨意調整課程或減少授課時數,保證各學科教學計劃的落實,保持良好教學秩序的進行。二要嚴格落實教師考勤制度,教師請事假制度和教師師德考核制度,對教師上課及各種會議、活動等用“指紋考勤機”進行考勤。三要堅持“一課一輔,學生自愿”原則,嚴禁教師私自為學生征訂教輔讀物,嚴禁體罰和變相體罰學生,嚴禁布置大量機械重復作業。四要嚴格教學督查,學校成立以校長為組長的教學督查小組,實行“日巡查”、“走動式”管理,及時掌握教師的教學情況,與全體教師共同探討解決教學過程中出現的困惑與疑難問題,使落實常規成為教師的自覺行為,保證教學高效實施。五要繼續加強學生“預習、閱讀、寫字”等習慣的養成,注重學生各項能力,尤其是基本能力的培養和提高,注重養成教育,培養學生良好的學習習慣,養成良好的學習行為,扎實有效地做好“轉化學困生、抓緊中等生、保住尖子生”,提升及格率和優秀率。

2.課堂教學。每位教師要主動思考如何從知識的復制轉向面向生活的能力培養,要實踐“有效課堂長能力,有效訓練出成績”的教學理念,致力于“減負增效”,不斷在“有效教學,高效課堂”上“深加工”。要引導教師努力改進教學方法,在課堂教學的樸素、簡單、精細上下功夫,使學生學得主動、學得活潑、學得有效。本學期,“有效教學”要落實到“四精四必四認真”,即精選、精講、精練、精批;有發必收、有收必改、有改必評,有評必糾;認真備課、認真上課、認真選編批改講評作業、認真輔導。通過聽課、檢查教學常規的執行情況、組織教師和學生座談等形式,總結教學管理經驗,發現和解決教學問題,不斷提高教學質量。

3.課題研究。繼續做好《“小班化”中“學困生”的轉化策略研究》縣十二五(第二批)課題的研究,抓好學困生跟蹤工作,努力探索學困生轉化策略,在培優補差記錄中建立學困生質量跟蹤檔案,以年級為單位進行跟蹤調查,及時發現并化解問題。落實學困生的保底措施和轉化工作,不讓一個學生掉隊,做到對學困生的“六個照顧”:座位照顧、發言照顧、作業照顧、批改照顧、輔導照顧、表揚照顧,真正讓每位教師學會關愛,學會理解,學會寬容,學會激勵每個學生,使他們樹立起學習的信心和勇氣,百尺竿頭更進一步。

4.校本教研。一要繼續扎實開展周主題教研活動(每周二上午二、三節為語文教研時間,每周三上午二、三節為數學教研時間,每周四上午一、二節為綜合學科教研時間)。繼續深入開展“人人上有效課”活動,全體教師要以名師經典課例為標準,加強理論學習和基本功訓練,轉變教學理念,不斷自我反思,自我成長,上好有效課。同時要善于相互學習,每學期聽課至少20節以上并做好評課記錄,在教研活動中踴躍發言,發表見解,形成濃郁的教學科研之風,在上課、聽課、評課、反思的過程中提升自我。二要主動邀請各級專家、學者、名師、學科帶頭人等到校上示范課、講座,鼓勵教師積極參加上級部門舉辦的各項教學教研培訓學習活動。三要結合城區優秀教師送教下鄉開展研討活動,不斷提高全體教師的教學技藝。

(四)特色建設。

1.讀書活動。繼續深入開展讀書活動,全力打造書香校園。一要繼續以xx日報社和擔當者行動在我校捐建的班級圖書角為載體,繼續邀請專家教授來校作專題講座,進一步激活課外閱讀資源。二要堅持做好各班每周一節的“讀書指導課”,指導學生掌握閱讀方法。三要繼續給學生統一配備“讀書筆記本”,鼓勵學生在各自的讀書筆記本上進行個性化設計,既可用美術字,也可用貼圖,從封面到內容讓學生充分展示自己的個性,將讀書過程中看到的精彩片段、好詞好句、名人名言、諺語、民間故事、心得體會等記錄下來,使讀書筆記成為學生的“百科全書”。四要倡導“個性化閱讀”,各班教室的“讀書活動成果展示欄”要及時更新,為學生提供展示讀書成果的平臺。五要開展讀書系列活動,鼓勵教師繼續申報擔當者行動“彩虹花”小額教師基金第二期評選,激發閱讀興趣,提高閱讀成效。六要積極開展“一起測評”學生悅讀教育活動,鼓勵全校學生以書為友,與經典為伍,與先哲對話,遨游書海,呼吸書香,開闊眼界,提高審美情趣,豐厚人文底蘊;在讀書中感悟樂趣,涵養品性,實現從“閱讀”到“悅讀”,營造濃郁讀書的氛圍,構建有特色的書香校園文化,促進學校內涵發展。3月上旬組織申報“彩虹花”小額教師基金,開展系列才藝創新活動;4月上旬將開展“班班有個圖書角”管理評比活動,中旬開展“我讀書、我快樂、我成長”系列活動;5月中旬開展“課前晨讀、課中美讀、課后悅讀”專項檢查;6月舉辦第六屆“悅讀節”,評選“書香班級”、“讀書之星”。

2.體衛藝教育。一要組織引導師生積極開展“陽光體育”運動,按課程計劃開齊上足上好體育課程,全面落實大課間體育活動制度,保證學生每天1小時體育活動時間。二要提高“兩操”質量,落實《國家學生體質健康標準》,強化食品安全和常見病、傳染病防控工作,加強對師生健康知識、疾病防治及良好衛生習慣的教育,按要求開足開齊健康教育課程。三要繼續組織并抓好書畫、陶藝、棋類、作文、演講、球類、跳繩等特色項目活動,活動要定時間、定地點、定指導老師,興趣小組活動交叉進行,要注重活動的有序性和實效性,做到生生有特長,人人得發展,讓學校的藝術教育特色進一步凸顯和壯大。

(五)綜合保障。

1.安全工作。牢固樹立“安全第一”的思想,以安全教育為抓手,以法制教育為基礎,結合各專題活動繼續深入開展安全和法制的宣傳教育。一要繼續落實“一崗雙責”、“一票否決”和層層簽訂安全“責任狀”、“承諾書”制度,在期初認真開展校園安全大檢查,對存在問題立即組織整改。二要利用周一升旗儀式“國旗下講話”和全校集會、黑板報、校園宣傳欄、led顯示屏,以及晨會課、班隊活動、每日“放學前五分鐘安全教育”等形式,對學生進行全方位的安全知識宣傳與教育。三要認真修訂各類事故應急預案,完善保障措施,健全處置機制,加強各種逃生演練活動,提高應急避險能力。四要加強門衛安全管理,把好入門關,實行24小時值班,嚴格執行外來人員檢查登記制度,落實領導帶班制度和值班人員管理制度。五要繼續組織師生參加網絡法制、安全知識競賽,假期和節假日發放《致家長的一封信》等活動。六要加強與綜治、公安等部門的密切配合,凈化校園及校園周邊環境,營造良好的育人氛圍。

2.后勤保障。一要合理使用各項經費,計劃開支,計劃供應,??顚S茫煌菩袑W?!柏攧展_”制度,自覺接受上級主管部門和群眾的監督,期末向全校教師公布經費使用情況,讓財務管理在陽光下運行;嚴格執行縣物價局最新“一費制”收費標準,不搭車收費、超支收費。二要把好物品采購關,學校的一切物資采購行為均應提交校務會研究決定,大宗物品采購一律實行“學校研究、報批申請、集中采購”程序。三要嚴把寄宿生食堂食品衛生安全關,排除安全隱患,對食品采購要按時建立相關臺帳,堅持每天食品留樣,餐具及時消毒。四要做好各教室、功能室的設備、儀器、用具的檢查、維護工作,確保正常使用,在學期末要做好財產的盤點收藏。五要加強校產管理,做到固定資產及時入賬,保證學校資產賬、表、物相符,圖書室、實驗室、電教室等各專用教室要按時開放、便于使用,提高學校各種教學資源的整合和利用率,使各功能室更好地為教育教學服務。六要努力凈化、美化校園,讓全校師生在潔凈、美好的環境中工作和學習。

3.基本均衡。一要繼續做好在外取證工作,確保取證率達到100%。二要落實“五規范”管理,確保開齊開足各門類課程,“兩操”活動質量要高,“減負”工作要加以落實,不能出現成績排名現象,教學用書和教輔資料管理要規范。三要加強體育、音樂、美術、信息技術、衛生保健室、圖書室、實驗室等專用教室的管理,教學設施及配套設備財產清冊、活動記錄要完整,整理要規范。四要建立健全“留守兒童”及隨班就讀三類殘疾兒童檔案和聯系卡制度,完善結對幫扶、家校聯系和心理疏導機制。五要加強校園環境衛生管理,徹底整治校園環境衛生,做到窗戶、窗臺、樓梯欄桿底部洗擦干凈,一塵不染。六要根據“基本均衡”評估學校備查材料目錄收集、整理、歸檔相關備查材料。

4.工會工作。一要緊緊圍繞縣教育工會的工作部署,進一步加強工會組織建設和工會自身建設,帶領會員積極參與學校民主管理、民主監督,以主人翁的姿態積極投入到學校各項改革之中去。二要結合節日積極開展豐富多彩的文體活動,豐富教師的文化生活,讓健康、高雅的文化氣息感染教師,讓教師感受現代社會文化,提高文化品味和育人素養。三要以“進百家門、知百家情、解百家困”為抓手,全面關心離退休教職工,堅持對傷殘病重、遭災遇難、病故家屬開展送溫暖活動,關心教師的身心健康,營造溫馨活潑的工作氛圍,讓教師感受到學校大家庭的溫暖。

2.教師培訓學習,集體備課。

3.整潔校園、美化環境。

4.開展安全隱患大排查,發現問題馬上整改。

1.舉行開學典禮。

2.完善“基本均衡”迎省檢資料整理歸檔工作。

3.組織教學常規工作檢查,迎接督學責任區隨機督導工作。

4.組織教師校本培訓,觀看名師教學實錄、教學講座。

5.開展期初安全教育,簽訂各種責任狀、承諾書。

6.組織開展植樹節、婦女節相關活動。

7.開展國際消費者權益日知識宣傳活動。

8.開展春季預防傳染病宣傳教育活動。

9.深化“一起測評”學生閱讀活動。

10.班主任工作交流會。

11.學生行為規范養成教育。

13.開展“重塑教師文化建設、肩負立德樹人使命”教育活動。

14.開展全省“曬課”展評活動。

15.開展教室黑板報、班級閱讀活動展示欄專題檢查。

16.啟動安全教育日、安全教育周系列活動,舉行應急疏散演練。

17.組織申報“彩虹花”小額教師基金,開展系列才藝創新活動。

1.做好“基本均衡”迎接省檢工作。

2.加強日常行為養成教育、安全教育,舉辦安全、法制知識講座。

3.“班班有個圖書角“管理評比。

4.完成全省“曬課”活動(4月15日前)。

5.清明節組織祭掃烈士墓,加強愛國主義教育。

6.迎接縣學籍管理檢查與教學視導工作。。

7.召開家長會。

8.參加縣中小學、幼兒園課堂教學比賽活動。

9.邀請專家來校閱讀講座。

10.開展“書香校園”系列活動。

11.校園文化建設調研,加強校園環境建設。

12.開展“活力支部"、"廉潔支部”創建活動。

13.安全隱患排查及整治活動。

14.開展“教學反思”評比。

15.期中質量監控,半學期工作小結。

16.組織參加縣教育工會“國學經典”征文比賽。

1.紀念“五·一”國際勞動節。

2.籌備、啟動第六屆“悅讀節”系列活動。

3.邀請專家來校閱讀講座。

4.開展學生心理健康教育月活動:組織學生心理測試、心理考驗和問題學生專項教育。

5.開展“母親節--做一件好事、送一句祝?!被顒印?/p>

6.德育工作研討會、畢業班工作會。

7.組織開展“防災減災日”系列活動。

8.開展“課前晨讀、課中美讀、課后悅讀”專項檢查。

9.開展愛國主義教育活動。

10.學校周邊環境整治,游泳安全專題教育。

11.讀書活動、教學常規檢查。

12.心理健康教育手抄報比賽。

13.《“小班化”中“學困生”的轉化策略研究》研討階段性總結、交流。

14.組織學生參加縣第五屆中小學生現場陶藝比賽。

15.“一起測評”學生閱讀活動跟蹤反饋。

16.開展“管制刀具、危險火種、過期食品”等專項治理工作。

1.第六屆“悅讀節”暨慶祝“六·一”系列活動。

2.學生日常行為規范檢查、評比。

3.組織小學畢業考試。

4.開展“落實八項規定,營造清廉之風”主題實踐活動。

5.組織上傳教學論文、教學設計、課件等資源。

6.優秀教案、優秀作業展評,教師讀書筆記評選。

7.開展安全生產月活動,部署學校期末安全教育。

8.做好學校(校長)目標管理責任考評和首屆名班主任工作考核。

9.評選“書香班級”、“讀書之星”。

10.撰寫經驗、論文、總結。

11.期末質量監控、質量分析。

12.組織做好縣級各種推優評先工作。

13.評選縣級先進班集體、三好學生、優秀學生干部、優秀少先隊員等。

14.做好教師年度工作考核、績效考評工作。

15.暑假安全教育,發放告家長書,簽訂假期安全責任狀。

1.做好期末各項資料歸類、整檔工作。

2.籌備20xx“未來英才夏令營”活動。

3.校產管理,清查收管。

4.組織教師參加暑期培訓活動。

5.做好暑假值班,確保校園安全。

6.校園整修,為新學期開學做好準備工作。

校園春季開學工作計劃(匯總17篇)篇九

根據《中共中央、國務院關于加強和改進未成年人思想道德建設若干意見》的要求,堅持培養健全人格,發展個性特長,為學生的終身發展奠基,從加強德育校本研修,強壯德育隊伍;建設校園文化,重視文化導引;整合德育資源,優化德育網絡;注重德育管理,提高德育實效;開發校本德育課程,完善德育渠道等幾方面著手,注重體驗,追求實效,全面提高學生思想道德素質,促進學生全面、和諧、健康的發展。

抓住機遇,加快發展,追求卓越,爭創一流。

1、開發、整合學校德育資源,加強德育滲透,營造齊抓共管的德育大氛圍。

2、注重德育常規,加強激勵、檢查、反饋、督促力度,抓好德育大課堂、安全法制教育、養成教育、校風校紀教育和學生心理教育。

3、針對年級特點,研究有效德育,貼近生命,引導成長,開展生命教育、公民責任教育等系列活動。

4、加強德育科研,開展心理健康教育,完善學校、家庭、社區一體化的立體德育。

5、推進校本培訓,完善班主任工作量化考核,加強德育隊伍建設。

6、凸現我校德育特色,營造德育亮點,繼續打造“星滿校園”特色文化。

1、統一思想認識,研究有效德育。

德育工作是學校教育發展的基礎,是學校教育品味的外在形象,是校園活力的流動體現。因此,我們要堅持育人為本的方針,加強對學校德育工作的整體規劃和管理,更加注重德育對象、德育形式的研究,增強德育工作的時代性、針對性和實效性。

一方面,我們要依托年級部和教研組、備課組,構建校內德育網絡,強化全員育人職責,轉變科任教師“重教學、輕育人”的觀念。全體教師要明確學校的育人目標和任務,增強做好德育工作的緊迫感和責任感,真正做到教書育人,主動關心每一個學生的健康成長,主動及時地對學生的不良行為加以制止,形成齊抓共管的德育大氛圍。另一方面,我們要增強“時時有德育,事事有德育,德育沒有旁觀者”的觀念意識,要加強對“滲透德育”、“有效德育”的研究,繼續把德育作為系統工程來抓。因此,我們在整合傳統德育資源的同時,更要注重開發學校德育的新資源。我們在組織開展德育工作的時候,要提倡潤物無聲,減少無謂說教;推崇入情入理,追求直達心靈;注重德育滲透,提升德育實效。

2、加強隊伍建設,提高管理水平。

德育工作的關鍵是班主任。班主任的工作水平和能力,直接影響到學校教育工作的效果。因此,必須重視和培養班主任隊伍建設,特別是加強對青年班主任的培養,要充分發揮班主任在班級管理和學生德育中的基礎作用。

首先,推進校本研修,加強業務培訓。本學期,政教處將進一步完善班主任業務培訓制度,定期對全校班主任進行有針對性的業務培訓或業務研討,組織班主任學習有關教育理論,相互介紹工作經驗,特別是處理突發事件和疑難問題的經驗。要通過專家引領、外出學習、案例分析、經驗交流等形式組織班主任專項培訓,更新教育觀念,促進班主任專業化發展。不能沒有精彩,不能沒有故事。唯有細節最感人、唯有故事最動人。新學期,我們將組織優秀班主任撰寫教育敘事、案例、論文,探索德育新方法,促進德育科研水平的提高。

其次,強化激勵措施,規范量化考核。我們將在總結過往的經驗和教訓的基礎上,認真實施班主任月度考核方案,充分調動班主任的工作積極性,努力評出干勁、評出信心,堅持"公開、公正、公平"的原則,虛心聽取班主任意見,在考核中做到認真細致、實事求是、有錯必糾、獎罰分明。認真接受班主任的咨詢和監督。及時反饋考核情況,公布考核結果。

3、豐富德育內涵,關注心靈健康。

新學期,我們要圍繞學校發展的總目標,提升教育質量的中心工作,進一步開展校園德育活動課程化、品牌化的探索,完善校園德育主題活動系列,將德育的幾項大主題,如安全法制教育、養成教育、校風校紀教育、民族精神教育、生命教育、公民責任教育、愛心教育、感恩教育等,進一步有序布置、合理安排,爭取以每月一個大主題統領幾項小活動的形式來組織實施。政教處要和校團委密切配合,抓好德育陣地、社團文化、德育活動的“三項”建設工作,同時要創造相對寬松的育人環境,營造良好的育人環境,使學生社團真正活躍起來,陶冶學生情操,激發學生的道德情感。

另外,要重視開展心理健康教育,保障學生和諧健康地成長。要深刻認識學校心理健康教育的重要性,繼續完善學校心理健康教育的硬件建設和課程建設,強化心理健康教育師資培訓,開足開齊心理健康教育課。完善個案跟蹤機制。班主任應該特別關注特殊學生,及時發現問題學生,建立存在行為偏差、心理偏差的學生個案跟蹤記錄檔案,要以包容的心態去關注他們,有針對性地進行分類指導、因材施教,全面落實德育導師制、五分鐘談話制真正把學生培養成人、培養成才。班主任在平時的班級管理中,要注重與學生的情感溝通和心理指導,使學生能夠快樂學習、健康成長。

4、加強常規管理,注重評價體系。

新學期,我們要進一步加強校風校紀教育,規范學生個體行為,完善學校日常評比機制,發揮優秀班集體的示范作用,促進校園文化建設,引導學生處理好個體與群體的關系,加強自理、自律能力。

首先,加強德育常規管理,充分遵循德育規律,敏銳捕捉學生的情緒波動軌跡,有針對性的進行思想教育。針對不同時期、不同階段特點,準確把握德育契機。特別是,新學期的開端重點要做好四項工作:

一是做好新學期的返校教育,組織學生做好新學期的個人目標規劃,主動預防和積極干預學生入學后節假綜合癥的'出現,通過各種心理刺激手段和開展班集體活動,有效調節學生漫長寒假后低迷的心理狀態,爭取學生早日進入一級學習狀態,贏在起點、勝在開端。

三是反復抓、抓反復、重教育、嚴要求,認清“嚴是愛、松是害”的道理,對學生講清手機危害,說明學校限制學生使用手機的規定,不折不扣地落實學校關于手機使用的處理辦法;四是結合少數學生嚴重違紀事件,從培養正確的人生觀、價值觀、利益觀的角度出發,向學生闡明嚴重違紀行為的重大后果,重申學校關于嚴禁學生觸犯“高壓線”的相關規定,加強校風校紀的教育,保障學校良好的教育教學秩序的形成。

其次,發揮環境育人功能,凈化、綠化、美化、雅化班級和宿舍的環境,培養學生文明素質,形成良好班風,營造書香班級氛圍。班主任在新學期開端要經常巡視班級,關注課堂,關愛困難學生,避免班級出現馬太效應,在學校教育中真正落實教育公平,并以此構筑師生、學生間和諧的人際空間,倡導人與人之間真誠、友善、團結、合作、尊重、愛護。另外,新學期我們也要轉變班級管理理念,確立更加完善的班級管理目標。政教處制定“優秀班級評比方案”,引入班級學風建設評比專項,將使班級管理的考核體系更科學、更有效、更有說服力。

5、引導校園,特別是宿舍文化,培育德育品牌。

新學期,我們要進一步健全宿舍管理制度建設,以制度保障為基石,通過加強宿舍管理人員的培訓,鼓勵學生參與宿舍自主管理,開展宿舍評比等多種活動,培育一中學生宿舍特色文化,嘗試從文化的角度來突破宿舍管理的難題,制訂出與學校德育其他工作同步的學生宿舍管理工作目標,嚴格規范管理,創設良好的育人氛圍,讓寢室成為展示學生自我個性的空間,實現學生的自我教育、自我管理、自我完善、自我提高。從而,大力營造學生宿舍文明氛圍,弘揚宿舍正氣,做到讓家長放心,學生舒心,教師開心,領導滿意。

6、開展安全教育,提高防范意識。

校園安全無小事、學生安全重泰山。牢記“安全高于一切、安全就是質量、安全就是效益”的理念、堅持“安全第一,預防為主”的方針,充分認識安全工作的緊迫性、長期性、復雜性、艱巨性,加強對學生的常規教育、法制教育、安全教育和安全管理。

新學期,我們將堅持依法治校,做到“人員到位,制度到位,管理到位,檢查到位,激勵機制到位”,實行安全責任制,完善制度,落實責任。繼續落實日常安全檢查和監管的長效機制,進一步完善安全制度和各種應急預案,消除管理中的死角和空白。學校全體教職員工要了解和學習各種安全事故的應急預案。班主任應該對有特殊疾病的學生建檔備案、并上報政教處處和體育組,嚴格執行學校有關學生考勤管理的各項規定,體育老師要杜絕運動事故的發生。政教處、年級部要有計劃利用學生大會、班會、廣播、網站、板報等對師生進行安全教育,定期開展安全演練,提高突發事件的快速反應能力和應對能力。在取得全國安全校園的基礎上,爭取更上一層樓,發揮帶頭示范輻射作用,把我校建成一個蘇中一流、省內知名的四星學校。

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校園春季開學工作計劃(匯總17篇)篇十

在深入貫徹"用六年影響一生,讓童年奠基未來"的辦學宗旨的過程中,進一步推動"主動發展、自我完善"的校園文化核心價值在教師文化、學生文化、管理文化和課程文化中的貫徹和彰顯,構建文化興校、文化育人的新機制,從和諧、內涵、魅力三方面去提升辦學品位。

1、以干部的隊伍建設為重點,狠抓辦學思想向辦學行為的轉變,強化領導力和執行力建設,著力塑造具有"敬業、愛生、合作、創新"文化特質的教師團隊,做到不誤事、辦好事、做成事。

2、強化德育課題研究成果的總結與運用,著力完善課堂與班級互動,教育教學與管理、服務互補,六個年級統籌協調,校園、家庭、社區同心同行的學生工作體系,確保工作實效。

3、以"促進師生成長的有效教學研究"課題結題為契機,進一步貫徹有效教學思想,以課程的思維整合教育教學活動,提升教育教學活動的育人功能。著力做好課題結題、靈動課堂展示和"課程校本化實施"課題的啟動和調研。

4、進一步加強校園信息化資源的整合、管理與應用,提高辦公和教學的智能化水平。著重抓好教學平臺完善、辦公平臺升級、家校通平臺對接以及辦公手機與學生出入卡的使用與管理。

5、積極爭取上級支持,最大化擴大校園資源,改善辦學環境和教育資源,做好校史室、實驗室、會議室裝修的立項與設計。

6、完善教學質量、教研成果考核評價制度,修訂教師績效工資考核發放辦法,力求績效工資分配與實際工作態度、能力、業績的績效相對應。

(一)充分發揮干部的隊伍導向作用,力求使蹲點、導線、管面工作落在實處,抓出成效。

1、校園中層以上干部要在思想、態度、作風、水平等方面進一步為教師作出表率;

3、各部門負責人要提高工作的主動性和創造性,以更加積極的思維去觀察、思考、推進、完善所分管、所領導的工作。

(二)加快教師隊伍建設,營造學習之風、研究之風、提升之風。

1、狠抓校園辦學理念、教育思想、教學思想的學習貫徹,力求讀懂、弄通、會用;

3、引導教師自覺參加常態教研和課題研究,積極參加上級業務部門和校園教改協作組織的研究、交流活動,凸顯個人在教育教學領域的獨特價值。

(三)強化學生工作的研究與改革。

3、在做好班級基本建設的基礎上,引導班主任加強班級個性問題的研究,以自身的專業優勢建設特色班級,引領學生成長。

(四)深化課程教學研究。

2、加強課程校本化實施的需求調查。探索地方歷史文化資源在學科課程中的拓展滲透,研究將學生社團活動、主題教育活動納入個性發展課程和成長體驗課程,制定目標,探索實施途徑。讓每一位教師既是課程的實踐者,又是課程的開發者。

3、結合新課標修訂版的實施,引導每一位教師加強學科教材體系的整體研究、教學內容育人價值的目標研究和學生實際學習的狀態研究,不斷提高自身研究教材、理解教材、處理教材的能力和水平,彰顯以智慧啟迪智慧的專業魅力。

(五)加塊信息技術建設。

1、以辦公平臺的升級為重點,做好辦公系統、家校通系統和短信平臺的更新銜接,提高網絡資源的整合與運用效率,做到便捷、好用、高效。

2、加強與相關專業部門的合作,切實抓好"一站兩臺五網"(即校園網站、校內教學平臺和遠程教學平臺,內部辦公網、家校通信息網、校園廣播網、有線電視網、校園安防網)的建設和管理;完善"六大電子資源庫"(即學籍庫、圖片庫、教育資源庫、資產管理庫、圖書管理庫、校史資源庫)建設。

3、加大現代教育技術建設與使用的科研力度。作為全國現代教育技術實驗校園,應結合校園現代教育技術應用中的問題開展課題研究,保持理念、設備、技術和運用等多領域的優勢,切實發揮示范作用。

校園春季開學工作計劃(匯總17篇)篇十一

時間真的很快呀,作為一名大二的輔導員,我感覺自己深深的責任越來越大了,新的學期開始,我也時刻在準備著,在這新的一個學期,肯定有很多很多事情,有很多問題會出現,畢竟到了大二下學期了,學生們的學習進度也增加了很多,也加快了很多,過完這個學期也到了實習階段了,學生們也應該要有一個充分的思想工作準備,我作為一名輔導員,應該在這方面工作,做到盡心盡力,在今后的工作當中,我也會陸陸續續的處理好這些,對于即將到來的一個新的學期,我也有一些相關的工作安排。

第一就是在衛生工作方面,首先要做到每個人愛衛生,講衛生,遵守教育部門跟學校下達的一切相關指令,嚴格遵守讓學生們養成講衛生的習慣,包括在寢室的一些衛生習慣,這都是要非常注意的,定期對學生們進行一個,體溫檢測讓學生們對衛生重視起來,包括教室衛生,包括個人衛生,包括寢室衛生,我也會定期的抽查,也會讓學生們嚴格的遵守學校的規章制度,保證整體的一個衛生情況都合格,出現有情況的學生如發熱咳嗽的情況,立馬上報嚴格的進行一系列的防護措施,學生們在學校的這情況都是非常重要的,我作為一名大學輔導員,應該以占座者應該保證學生們在學校的安全,也應該保證學生能夠遵守各項規章制度,嚴格遵守學校的一些新的規定,落實好學校下達的每項要求,這些都是我應該做好的,在未來的工作當中也應該做好相關的工作,準備新的一學期可能會發生各種各樣的事情,也會把一些事情發揮好,這些它是非常重要的,在接下來的學習當中,我應該要處理好相關的工作規劃,落實好每項制度,保證自己能夠在新的學習當中做一名合格的輔導員。

第二就是在學生的學習上面,因為這個學期已經延遲開學了很久了,應該保證學生們能夠趕上學習進度,所以這個學期的學習進度會加快很多,也會重點講一些專業知識,即使與各位任課老師溝通,保證學生們能夠做好相關的準備,再接下來的學習當中,能夠不耽誤自己的學,提高自己整體水平,在考試的時候做到,能夠正常發揮新的學期,會有新的事情,也會有新的人和事物發生,遇到一些問題肯定不能急,也不能慌張,作為輔導員,這些都是我應該處理好的,在工作當中,我一定會更加努力積極的學習,提高自己的能力,管理好學生,讓學生在學校的情況能夠得到一個保證,我一會再繼續聊,在學習當中做到一名輔導員的責任,該做好的事情不會因為一個人的影響到了學生,接下來肯定會發生一些未知的事情,發展的主要任務就是管理好學生,管理好班級,讓學生們能夠在學校保持好的狀態,積極的學習,保證學生在學校的安全,及時與家長溝通,大學的學習生活肯定會比較輕松,但是我一定會嚴格的對待自己,這是一定的。

最后就是要在自己身上的不足之處加以糾正,及時發現自己的問題,新的學期肯定會遇到一些問題,從自己身上也能看到一些缺點,這個時候肯定不能驕傲,那一定要對自身的一個情況做出正確的判斷,及時的糾正給自己一個滿意的交代,給學生們一個好的學習狀況,讓學生們放心,得到學生們的一個肯定比什么都重要。

大二的一個下學期要開始了,作為輔導員我也是要把工作的計劃做好,來把這個學期的工作安排好。

首先就是做好學生的日常管理,這一部分的工作很細很雜,但是都是必須要去做好的,無論是學生的一個上課情況,學習風氣,或者是學生們宿舍衛生的情況,都是要重點的去注意,特別是進入到大二下學期之后,很多學生開始在學習上面變得懶散了,由于適應了學校的生活,會出現一些曠課,逃課的情況發生,作為輔導員,我也是要去把這些情況重點的抓,遇到了也是要對學生進行批評教育,作為大學生,在學校學習是非常重要的一件事情,這件事,作為輔導員也是要很重視,如果學習都做不好,那么其實我也是有一定的責任,對于我管理的學生,希望他們在一個學期里把學分都修好,并且也是有好的一個學習的風氣去認真對待。

衛生方面,也是不能松懈,宿舍是學生們日常生活的地方,如果不注意的話,很多時候,他們由于懶散,不把宿舍衛生搞好,不但是影響了宿舍的環境,而且也是會對他們的健康造成傷害的,所以我也是要不定時的去抽檢,多和學生宣傳搞好衛生的一個重要性,同時對于學校的一個規定,也是要學生們去遵守,對于違反的,要去教育,并且對于一些經常犯錯的學生,也是要多去關心,了解他們的情況,知道犯錯的原因,并及時的去糾正。

對于學生們的一個心理健康也是要去關心,大學生的心理健康問題是非常重要的',只有心理健康,然后才能更好的去把學習給搞好,過好大學的生活,同時對于學生們的一個職業規劃,也是要給予一些指導,雖然而今才是大二,但是其實他們離畢業的時間真的不遠了,下學期也是到了專業學習非常重要的一個階段了。

作為輔導員,平時的時候,我也是要多去關心學生,不但是學生找過來的一些問題需要去解決,同時自己也是要多去學生們之中,去了解他們的情況,有什么困難也是盡快的去幫他們解決。只有多和學生們接觸,才能知道他們遇到了什么問題,也是能更好的去把我輔導員的工作給做好,新的一個學期,我也是個人要多學,多進步,那樣的話,才能更好的去把工作給做好,去讓自己的能力水平得到提升。

由于春季新學期的輔導員工作十分繁重意味著自己需要提前做好準備才行,畢竟無論是出于對學生成長的負責還是完成校領導布置的任務都要認真對待,否則的話等到問題產生卻無法采取有效的措施則很容易給學生的成長造成影響,更何況大學管理制度較為寬松的緣故需要想辦法提升他們的自制力才行,處于這個目的讓我對春季新學期輔導員工作的展開制定了計劃并希望能夠產生相應的效果。

對比上學期的班級管理工作不難發現新學期似乎充滿了許多不確定性,至少我得對考試中表現不佳的學生進行單獨談話從而令他們意識到大學期間學習的重要性,而且針對以往在寢室管理方面被扣分的學生也要做出相應的警示以免造成更大的損失,盡管自己也能夠通過加強監管力度的方式協助他們解決這類問題卻終究無法從根本上進行解決,實際上若是學生能夠自己引起重視的話無疑會令他們在大學期間的成長減少許多麻煩,另外針對部分學生因社團活動影響到正常學習的問題應當予以告誡以免影響到他們的成績。

在新學期的教學工作中自己應該加強與科任老師的配合并將精力放在班級紀律方面,因此當自己班級學生有課的時候應當在教室外進行巡視并找出開小差的人員,在后續的工作中應該與科任老師進行溝通從而了解學生上課的具體情況,尤其是存在曠課或是上課玩手機的情況需要嚴厲批評并讓對方意識到大學期間學習的重要性,另外可以利用班會的契機做好相應的組織工作從而與班上的學生進行談心,畢竟對于輔導員工作而言需要幫助學生在校園中更好地成長才是自己的職責所在。

在學校舉辦的活動或是比賽中應當鼓勵學生進行參加從而起到更好地鍛煉效果,即便只有寥寥數人參加也是代表了自己所在班級從而需要提升大家的集體榮譽感,考慮到班級群偶爾也會存在通知不到位的狀況需要改進當前的聯系方式才行,針對學校下達的通知或是注意事項應該及時通知班上的學生從而對這方面的事務有著詳細的了解,當課表發生改動的時候也要及時通知學生進行關注以免影響到自身的學習狀況。

縱然已經制定好春季新學期的計劃卻也要在輔導員工作中執行下去才行,而且考慮到自己在以往的班級管理工作中存在的缺陷也要進行些許改動才行,在學生的成長問題面前應當發揮好輔導員的職責從而獲得更有效的提升。

1、積極開展文體活動。在本學期開展一至二次文體活動,比如說羽毛球比賽、男女混合的籃球比賽等,還有,在期末或來年春天組織一次集體出游,以此達到增強同學間感情及鍛煉身體的目的。

2、發揮班級集體的溫暖,向每一位需要幫助的班級成員伸出最無私的援助之手。計劃與青年志愿隊聯系,參與一次大型的公益活動,如慰問老人院等。

3、實行班務公開。設立班務公開日(一月一次),是班級事務更加公開化、透明化,使班級里的同學人人都可以參與到集體事務中來。同時,廣泛采納同學們對班級事務的意見,集思廣益,爭取使班級工作更上一層樓。

4、建立學習互助對子。讓學習成績較為落后的同學得到及時的幫助,同時也能培養同學們的互助精神,增強同學間的友誼。建立互助對子以自愿為原則,形成互助對子后通知班級便可,并根據兩人的學期期末成績在其綜合測評中做適當加分。

5、在已建立班級群及班級博客的基礎上,創建班級校友錄或主頁,在網絡上展現班級的風采。班級校友錄或主頁也可以作為同學們心與心交流的無限空間,讓大家更好地溶入到班級體這個大家庭中。還可以建設成為宣傳班級形象的陣地,提高班級影響力,方便今后組織交流及活動通知,并有利于先進班級的評定。還要建立個人檔案、個人簡介,向來訪者展示外漢1班每位同學的獨特魅力??赡艿脑?,還將成為日后用人單位認識本班同學的窗口。

6、在工作方面,班長、團支書及各個班委既要分工明確又要相互配合,堅持每兩周開班委會,針對班內出現的新問題制定新的對策。班委會由班長或團支書主持召開,應積極準備,保證開會效率。

校園春季開學工作計劃(匯總17篇)篇十二

一日常規:小蒙二班這學期將一日常規貫穿始終,主要有配班老師景老師來負責。教育幼兒按秩序排隊如廁、洗手,有秩序的進行戶外活動;吃飯時能夠積極吃飯,不鋪張糧食;午睡時能夠自覺入睡;玩玩具或操作教具時,能夠和小朋友不爭不搶,相互禮讓,并且能夠愛惜玩具與教具。

平安教育:平安是全部工作的前提,小二班的三位老師時刻留意每一個孩子的平安,吃飯、午睡、如廁、戶外活動時,老師時刻心里有孩子,關注每一個詳情,確保平安問題的發生;同時多給幼兒講一些基本的安全學問,比方,玩具不行以用來吃,上樓梯時留意肯定扶著右邊的扶手,小朋友之間要多抱抱、削減推、擠、抓等危急動作。

保健、衛生管理:小二班主要由保育老師來負責,每天做好班級地面、桌面、椅子、窗臺等的清潔,按時給幼兒的毛巾、水杯、玩具進行消毒,空氣紫外線的消毒。提示幼兒要勤洗手、洗澡。勤剪指甲。做好幼兒一日保健衛生工作。

1、小二班這學期以蒙氏五大區域為主線,主要培育幼兒的學習愛好及學習主動性,并能夠學會自己思索、自主學習,并鍛煉幼兒的一些基本力量。

2、韻語識字:主要讓幼兒能夠歡樂的.熟悉漢字,為以后的基本閱讀做一個鋪墊。

3、歡樂英語:主要讓幼兒在歡樂中學習一些簡潔的詞語,能夠簡潔的打招呼。

4、奧爾夫音樂:主要培育幼兒的音樂節奏感。

5、手工美術:主要培育幼兒自己動手的力量、能夠識別顏色并能夠了解簡潔的顏色搭配。

6、禮儀:培育幼兒對父母知恩感恩,對同學互幫互愛。對老師懂得敬重。

1、做好家園聯系冊。

2、每天與家長見面時準時溝通幼兒在家的狀況或需要關注的方面。

3、開好家長會。多了解有關幼兒教育方面的學問,也給家長朋友們一些好的教育孩子的方式,做到家園共育。

4、定期家訪,多了解幼兒在家的一些生活習慣、愛好與愛好。

最終盼望家長與老師共同努力,把我們的孩子培育的更健康、更懂事、更歡樂、更愛學習!

校園春季開學工作計劃(匯總17篇)篇十三

以《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》和全國教育工作會議精神為指導,以《義務教育法》、《教師法》等教育法規為規范,認真貫徹落實全縣年度教育教學工作會議精神,全面推進素質教育,進一步深化課堂教學改革、積極開展校本研訓,加強常規管理,實施精心管理、精致教學和精細后勤,細化措施,增添辦法,靠實責任,優化過程,使學校管理更加科學高效,教風更加嚴謹,教育質量逐步提升,辦學條件持續改善,校園文化內涵突顯,圍繞“抓質量,帶隊伍,保穩定,上水平”的十二字方針,辦好__人民滿意的教育。

1.繼續狠抓控輟保學工作。確保流失率控制在1%以內。達到兩基工作要求。

2.高標準實施規范管理。學生學業負擔得到進一步減輕,課程方案得到全面執行,素質教育質量進一步提高,建立新的學生觀和質量觀,積極創建規范管理學校和教學質量先進學校。

3.圍繞道德教育和文明養成教育,抓好德育工作,要遵循學生品德形成的規律,探索新時期德育工作的新途徑、新方法,發揮學生在品德成長過程中的主體作用,重視學生的道德實踐和道德經驗。使學生自控能力和自主管理能力得到提高,學生違法犯罪率為零。

4.進一步完善教學質量目標管理辦法,促進校風、教風、學風進一步好轉,建成一支愛崗敬業、勤奮上進,業務精良的教師隊伍,堅持教學中心的思想不動搖,各級各科參加全縣統一考試及格率、優秀率和平均分指標力爭進入全縣前4名。

5.積極開展校本研訓、強力推進教學改革,確保人人有課題,全員投身教改實踐,力爭一個省級課題和兩個縣級課題,通過驗收,申請立項一個省級課題,三項縣級課題,發表三篇省級論文,五篇縣市級論文,出版案例論文集,在縣級賽教中至少有一人獲獎。團體學習和校級交流不少于二次。

6.積極創建“六院”式學校突出特色,深化內涵,確保通過各級檢查驗收。

7.進一步,完善學校安全工作責任制,制定預案,增添措施,加強教育和演練,使安全工作不留盲區,確保不出重大安全事故。

以“__中學‘’發展規劃綱要”為總攬,圍繞“__中學辦學模式”,進一步修訂完善“__中學教學常規管理制度”、“__中學德育工作實施方案”,“__中學班級考核辦法”、__中學校本教研實施方案“等規章制度,并使之與績效考核、職稱晉升相銜接相融合,生成制度體系,形成__中學制度文化;同時,在管理理念上要充分體現對全體師生的人文關懷,尊重師生人格,依靠師生的自覺性和創造性,發揮個人特長和獨特個性,做到物盡其用,人盡其才,把科學管理和情感管理有機結合起來。要調動學生參與學校管理的積極性,充分發揮團委、學生會、教代會i、工會、女工小組、家長委員會等群團組織在學校管理決策和執行監督中的主要作用,構建學校教育大生態。

堅持“突出核心抓兩頭”的工作思路,進一步完善《__中學領導班子建設辦法》,加強對班子隊伍的考核評價力度,充分發揮班子在學校管理中的核心作用,在教學工作中的示范作用。在思想作風中的表率作用,在集體生活中的組織職能,在攻堅克難中的先鋒作用,在排憂解難中的服務職能。要建立思想作風整頓的長效機制,建立問題整改臺賬,堅持批評與自我批評,教育與自我剖析相結合的整改方式,依據__中學師德量化考核辦法,成立專門的考核小組,對每個教師的師德表行進行具體記載,量化考核,建立教師專業發展檔案袋,科學構建教師專業發展的動力機制和資源體系;同時,針對我校教情,要重視用身邊鮮活的事例鼓勵引導廣大師生,加強先進典型的宣傳學習,以此引領師德提升和作風轉變,繼續開展好“師德標兵評選活動”,堅持“四評一諾一公示”的工作程序,建立多元評價體系,使每個師生的獨特價值得以體現,個性得以張揚,能動性得以發揮,以增強其工作學習的成就感和愛學校、愛學生的主人翁意識,要著力打造__中學“優秀團隊”和“勞動先鋒號”等優秀基層組織,著手建立__中學校史,使優秀師生的工作業績和精神追求得以傳承。

1)課改思路。

根據我校教師的實際情況,我們將課改任務分層要求。

1針對青年教師居多的現狀,我們認為對大多數教學經驗欠缺的青年教師改革,不應要求進行貌合神離的“模式”效仿,而應實際的提出有效教學必須具備的幾個環節和幾個特征,如:能讓學生知道教學目標,有機發動機的策略,體現問題引探,突出學生主體地位,重視練習反饋,親近學生,有學情意識,提出常規要求,有規范意識等,也就是說對年輕教師的教學設計淡化形式的完整和邏輯上的嚴謹,只要求他們有初步的課改意識,能夠因地制宜吃用某種模式的某些環節,從某種環節或順序上有教學創新意識即可。

2對一部分具有一定教學經驗的教師來說,要引導這些教師對教學經驗進行組織和提煉按照教育心理與規律科學安排反思步驟。當前,照科學、神經學和心理學研究取得了許多重要戰果,這些成果才是新人類學習的機制和過程,是指導教學設計的重要科學依據。我們要求這些老師認真學習、體會。以心理學知識為背景設計教學模式,學會對所授內容進行教學論分析,體驗教學過程的科學結構。如:嘗試教學法,問題引探型教學模式,生成理解教學模式,五環節高效教學模式等。

3對達到一定理論修養的專家型教師,要求其以教育哲學和教育經驗為指導,深入研究校情、教情,創立適合自己的教學模式,形成教學風格,并且能夠用模式構建理論幫助年輕同志構建各具特色的有效教學模式,形成我校教學模式群。

4以教育理論為指導,引導教師練內功,指導學生練技能。“內功”也即“慢攻”,是在理解自己、理解學生、把握學習規律基礎上對各種課改模式思路的層次把握。

2)保障機制。

1設立優秀教研成果獎:對認真把教育理論在備課、上課、學生指導方面有創新、好鉆研且教學成績突出的老師進行獎勵。

2從課改與評價表、常規檢查評價表導向上重視課改意識的考核評價。

3加強領導,,成立課改共同體,學校課改工作由一把手尹校長親自抓,分管校長協助抓,兩名校長分別把任有關模式實驗組組長,組內定期開展聽評課活動,個人寫教學總結,學校組織進行示范課展示。

嚴格按照《教學過程管理制度》,落實各個教學環節,本期備課檢查、作業檢查,配練檢查,由教導處組織安排審查定等。并通過學生評教,對教學情況評價打分。做到準確記載、逐人量化評分,分階段詳細通報、及時反饋、糾正教學過程中存在的問題。堅決禁止突擊批改作業、突擊備寫教案的做法。學校采取隨機聽課、及時評課的方式督查課堂教學。對課堂教學的評價,要體現以學生為主體,教師為主導,自主、合作、探究學習的新理念,從學生參與面、參與程度、三維目標及教學任務完成、教學效果等多方面以學論教。本學期規定教學人員聽課10次以上,班子成員聽課15次以上。聽課人員當場簽名。

中考后各教研組組織召開研討會,薄弱學科任課老師提前寫出書面材料,促進扭弱轉差,減少知識欠帳和差生面。學校組織召開各級薄弱學科研討會,班主任要有針對性地剖析班級中存在的問題,找出存在問題的癥結,共同商討對策,提出整改方案。學校要組織檢查落實情況,對責任心不強、措施不力、方法不得當的科目要采取跟蹤聽課、評課、培訓,逐人幫教幫學,切實做好差生的轉化工作。課任老師要厚愛每一位學困生,要用發展的眼光看待他們,多鼓勵,促其轉化。

初三各班要提早統一思想、科學計劃、制定措施、明確目標任務、靠實責任、增強信心、加強管理、濃化學風、改進教法和學法,提高教學效率,把工作熱情和科學態度結合起來,嚴實過程、查缺補漏,向管理和課堂要質量。要科學計劃安排學生的學習,對課程的教學進度、量和質、作業布置批閱、輔導、實驗要有針對性、可行性和實效性;突出課堂教學實效,切實把握教材的重難點和考點、關鍵,促優轉差、以優帶差、因材施教、分類推進,確保中考成績不滑坡。

大力弘揚以“八榮八恥”為主要內容的社會主義榮辱觀。制定學生文明守則,以“建文明校園、文明班級、文明宿舍,做文明學生”為主題,開展多種多樣教育活動,特別要進一步發揮“文明監督崗”的作用,使學生學會自我管理、自我指導,做到事事有人監督,物物有人管理,處處有人負責,時時有人值班,充分利用校園廣播、黑板報、公示欄等媒介棄惡揚善;通過形象識別系統的'設計,以“明德勵志、博學多才”為校訓,唱校歌,穿校服,把學校的文明形象傳遞給社會。加強了校園主流文化宣傳與健康文化引導,營造出積極向上的輿論氛圍。

通過實施高雅、優美的校園文化建設,進一步豐富人文底蘊。文化、藝術、體育活動做到“三化”,即規范化、經常化和多樣化。組建建學生籃球隊、田徑隊及學生演講、音樂、美術興趣小組、文學社、文藝隊等學生社團。定期活動,活躍校園文化氛圍。舉辦每年一次的文化藝術節,以師生參與面廣、形式、項目多等為特點,陶冶廣大師生的人文藝術情操。;校園規劃、景觀、環境實現“三功能”,即實用功能、審美功能、教育功能。通過校園廣播和電子顯示屏,隨時向廣大師生播放校訓、辦學理念及國內外大事和校內新聞。通過十一慶典等文化藝術活動,潛移默化地陶冶學生的藝術情操。本期開始,堅持每周出版一期校刊《風鈴》,每期出版一期校報,并出版一期優秀作文選集。大力建設教室文化,要求每個學生每學期至少完成三期手抄報,各班每天組織唱優秀經典歌曲。寫名人警句和座右銘。校園文化要在原來基礎上加強內涵發展,使各種文字、圖像、視頻、音頻,標識更具針對性、教育性、鄉土性和藝術性,體現學生的主體性,構建載體和抓手,促進“文化”的“人化”的發展,使文化走進師生,師生融入文化,促進文化和人的心靈共生共融。

大力提倡師生校園讀書活動,充分利用早讀、晚讀、自習等時間組織學生集體讀書,營造學習氛圍;鼓勵學生利用節假日、課余時間自主讀書,讓讀書成為習慣,讓書香溢滿校園;學校要制定早晚讀管理辦法,做到讀前有任務,讀中有監督,讀后有檢查。要加大讀書使用力度,激發學生讀書的熱情,同時針對學生身心特點,推薦圖書目錄,指導閱讀方法,創設討論、辯論、報告會、征文等各種載體,提高閱讀質量,展示閱讀成果。

1.加強財務管理,嚴肅財務紀律,堅持民主理財。建立和完善各類財務管理制度。不私自挪用公款,不鋪張浪費,不亂收費,勤儉辦校,不講排場,財務支出堅持程序、接受監督;大型購物和修建堅持民主決策,定期向全體職工公布本校經費使用情況。

2.積極改善辦學條件,為師生謀福利。想方設法改善教師的辦公條件、活動條件,豐富職工業余文化生活。為職工的外出學習培訓和專業發展提供便利,關心和慰問困難職工,更新教學設施,及時維修校舍,購置教學用品,增添活動器材,本期計劃粉刷和裝修音樂美術活動室,建立一個教師休息室,硬化一個籃球場,磚鋪操場跑道,維修或更換1號樓教室門,新添置200套課桌,配置4臺電子白板,向上申報修建學生公寓樓和師生廁所,積極創建“六園式”學校。

落實好學校的各項安全管理制度,清理清查校外零散住宿學生,督促其及時入住學生公寓。及時檢查食品衛生、用電的安全隱患。及時清理檢查校舍衛生,提高自我保護能力。曾強安全設施,宣傳安全常識,定期開展應急避險安全演練,層層簽訂安全責任書,及時發放安全告家長書,嚴格實行責任制和責任追究制。校長是學校安全第一責任人,要督促落實學校安全制度,開展安全常識教育,確保人人平安。

校園春季開學工作計劃(匯總17篇)篇十四

2019年春季學期即將開學,那么如何做好春季學期開學工作呢?那么肯定是離不開一份好的工作計劃了,下面由小編為大家精心收集的2019年春季開學。

歡迎大家閱讀與借鑒!

本學期,我校教學工作將以《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》為指導和xx大精神為指引,按照上級工作部署,立足我校教學工作實際,圍繞學校工作重點,以課程改革為中心,以提高課堂教學效率和各科教學質量為目標,以提高教師專業素質為關鍵,進一步加強教學工作的管理與指導,抓常規養習慣、抓教學保質量,堅持以人為本的觀念,以求真、務實、創新的工作作風,教好書育好人。全面優化教育教學管理。

1、強化教學常規管理,完善教師評價體系。

2、反思現狀,均衡年級、班級、學科差異,有效施教、訓練、評價,切實提高課堂教學效率,促使教師真正面向全體學生,全面提升學科教學質量。

3、加強教學流程管理,加強“六認真”管理,使教學管理趨于更規范、科學、有效,不斷規范教師的教學行為。

4、規范教研組活動流程,提高教研組活動的質量,促進教師“教”和“研”能力的提高,繼續做好“學科性反思”的研究。

5、強化教師隊伍建設,通過培訓、課堂教學練兵等活動,不斷提高教師的教學能力。

1、嚴格按照課程計劃,在開足開齊的基礎上,力求上足教好各科課程。嚴格課程管理,做到總課表、班級課程表和教師任課表三表統一,堅持不占不讓。

2、大力開展教師相互聽課活動,每個教師聽課節數務必符合學校規定的節數,聽課要有記錄、分析和評價。進一步完善學校校級領導蹲點、中層以上干部推門聽課評課、分管校長匯總點評制度,養成聽完課立即查閱備課的習慣,強化對教學的監督與指導。

3、加強畢業班學生心理素質教育,激發學生的學習興趣,切實抓好培優補。

差工作。定期召開畢業班教師研討會,重基礎、強能力、抓進度。制訂可行性、階段性的有效措施,努力提高課堂教學的時效性,力爭在2019年質量調研中取得輝煌成績。

4、抓好學困生輔導。明確對象,制定計劃,幫助他們彌補缺陷,克服困難。教師要有愛心、熱心、耐心,始終對學生充滿信心,了解學生學習心理,幫助他們樹立自信心。

本學期教導處以“校本教研”的深化為主線,不斷豐富校本教研活動的內容和方式,確保每一次教研真實有效,逐漸提高教研質量。

1、加強對校本教研活動的研究,把校本培訓融入校本教研,把集體備課、課例展示、診斷反思、課題研究等教研模式與校本培訓結合起來,以校本培訓促進校本教研,以校本教研促進教師專業成長,形成借課改優勢提升學校辦學水平和提高教學質量的新局面。

2、深化課題研究。以市級立項課題、小課題研究為抓手,以教學改革過程中遇到的較復雜或有價值的問題或內容為研究對象,結合一些公開課、研討課、參賽課、以及校本研修進行有效研討,群策群力,探尋教學對策,逐步解決問題。

3、加強集體備課的研究。根據學段特點、教學內容等確立專題,把集體備課過程變成集體研究的過程,關注集體備課的流程管理:個體鉆研——集體研討——獨立設計——評估反思,通過同行互助,共享成長的快樂。

4、抓實課堂教學,確保實效性。行政人員、教研組長要加強推門聽課力度,發現教學中存在的問題,及時反饋,及時交流,及時解決,促進教學水平的提高。

語文教學:語文學習是一種經驗的積累,要重視閱讀與習作訓練,繼續以讀書為抓手,積極營造書香校園,進一步深化語文課堂教學研究,突出語文學科的人文性,培養學生良好的語文素質,促進學生的發展。

數學教學:數學教學應重視從學生的生活經驗和已有知識中學習數學和理解數學,使學生體會到數學就在身邊,努力提高40分鐘課堂效率。要加強學生口算訓練,培養學生的估算意識和初步的估算能力,重點做好學生數學思維能力、作業創編能力的訓練。

英語教學:著力將小學生必要的語言基礎知識落實在他們聽、說、讀、寫的語言實踐活動中,增加學生的閱讀量,另外,通過各種不同的教學方法、教學手段教給學生必要的語言技能,將語言知識和語言技能很好的結合起來,努力讓學生做到口語交流無障礙,培養學生學習英語的興趣。

其它學科:在嚴格執行課時計劃的基礎上,要在“教好”上下功夫,力求提高課堂效率。做強教育特色項目,以每周星期五興趣小組活動為陣地,開展豐富多彩的活動,培養學生的個性,讓學生在活動中,提高能力。

1、繼續加強對新教師的指導培養。教導處組織有關負責人每月跟蹤聽新教師的課,加強對新教師備課和作業布置批改的檢查和指導。加強對薄弱教師的個別指導。

2、多方面創造條件為教師供學習和培訓的機會,充分發揮我校經驗豐富的老教師和骨干教師的優勢,對青年教師的培養,通過教師講壇、團隊學習、校際交流、師徒結對、外出培訓、公開課展示等活動,促進青年教師迅速成長。聽課回來后要上繳資料和匯報聽課體會。

3、以課題培訓和研究為契機,以點帶面,整體提升教師的研究能力和教學水平。本學期將以“高效課堂”“學科反思研究”為主題展開教研活動,探討有效、有趣、高效的教學課堂。

教導處的各項。

規章制度。

并在此基礎上修改完善教導處績效工資考核細則更好發揮評價標準對實際教學的導向作用。

2、加強質量調研的過程管理,教導處將定期對高年級進行全面質量調研、定期對低中年級部分學科進行質量抽測。教研組根據進度安排,及時進行單元檢測,并認真總結反思并上交單元質量檢測反饋表。每次調研結束,教師認真完成教學質量分析,教導處都將開一次質量分析會。重點是六年級各學科的抽測要制度化、程序化、規范化。

為學生的成長搭建快樂學習、輕松實踐的多元化發展平臺。促進學校多元化的發展。

1、做好學校特色項目——科技制作、五祖拳,力求把這兩大特色教育扎實開展。

2、合理安排學生在校時間,以“培養興趣,發展特長”為原則,創造條件開展好校合唱隊、腰鼓、美術、書法等興趣活動,促進學生素質全面發展。

3、積極組織學生開展綜合能力系列競賽活動,有效提高學生綜合能力,展示學生特長。

4、以強身健體、快樂學習、快樂工作為宗旨,克服困難繼續開展體育大課間活動,確保學生每天體育活動時間為一小時。

本學期,我們將在縣教育局和鄉黨委、政府的正確領導下,以科學發展觀為指引,深入實施素質教育,全面規范教學管理,不斷深化教育改革,科學發展,走質量強校、教研興校之路,實施學校主動發展戰略,努力實現辦學水平的新突破,開創學校教育教學工作新局面。

1.加強學校管理,進一步完善各項規章制度及考評機制。

2.繼續抓好有效課堂教學,實施素質教育,努力提升教育教學質量。

3.加強校園文化建設。開展校園文化建設和班級文化建設,創建特色學校。

4.創建文明平安和諧校園,實現校園內無重大安全責任事故發生。

1.本學期初,學校要進一步健全、完善教師上班、請假、值班等制度,使各項工作落到實處。

2.落實績效考核制度,利用新型的量化評價機制,促進教師的主體發展。認真總結工作實踐經驗,及時總結、交流、反饋,以充分發揮評價制度的導向、激勵、反思等促進評價主客體發展的功能,使教師能夠及時糾正自己工作中的缺點,發揚自身的優點,促進自身的發展,不斷提升職業道德和專業水平,提高教育教學質量。

3.強化教學常規管理。深入貫徹、執行《星島湖鄉中心小學教學工作量化管理規定(試行》。本學期,突出教學管理中的“四抓”:抓備課、抓上課,抓作業、抓輔導。加強對教師教學常規的管理與監控,開展經常性的教學常規工作檢查。每學期,至少檢查兩次教師的教學常規,并做好詳細記錄,及時反饋信息,對教師進行測評。

1.以校本教研為主體,立足有效課堂教學,以教學研究為主線,用公開課、研究課等形式,推動校本教研和校本培訓的開展。利用網絡媒體教學,組織教師分組學習新理念,觀看“培訓光碟”、教學實錄,及時了解課改信息,積極撰寫教學反思和隨筆,交流實驗經驗,使每位教師進一步改進教學方法,提高教學質量。

2.積極開展課堂交流研討活動,加強對教師教學的指導與監控,堅持集體備課、深度備課,聽課,評課結合。本學期,計劃語、數教研組每周安排一節公開研討課,大家共同研究,共同提高。向四十分鐘要質量,加強培優補差工作,絕不放棄每一個學生,加強教師的責任感,以促進教育教學的發展。

3.加強學校對外交流與合作,促進校本教研和校本培訓的深入開展。采用“走出去、請進來”的方式,通過組織教師到其他學校參觀學習,使教師在參與培訓中切實領會新課程改革的各項要求。鼓勵老師積極參加各類優質課評選活動,在競賽中積累經驗,不斷提高。激勵教師還原教育本色,走教研強校、有效課堂之路,強化質量管理。質量是學校的生命,是學校發展之本。要強化全員的質量意識,科學發展,爭創一流教育。

4.注重技能,發展特色。開展特色項目,創建學校特色。以同在藍天下一起幸福成長為主旨,以我校的“書香校園”活動為契機,抓師生的讀書活動,提高素質教育水平。

校園文化是學校內涵建設的靈魂,是德育培養的根基,是我校特色辦學的重要內容。本學期,繼續深化班級文化、墻壁文化、走廊文化、安全文化建設,濃厚文化環境氛圍,發揮潤物無聲、環境育人的功能,扎實開展豐富多彩的校園文化活動。具體措施為:

1.常規教育常規化。利用國旗下講話、學生集會、班隊會、校園廣播等德育教育渠道,堅持不懈抓學生習慣養成教育;加強班隊干部培訓,提高“以生管生”水平,切實做好每日學生日常行為規范檢查,每周評比,實施流動紅旗懸掛制度,調動班級工作積極性;嚴格落實“健康第一”的方針,深入開展陽光體育運動,組建訓練籃球、乒乓球運動隊,抓好運動隊的訓練工作,組織學生積極參加各級競賽活動。

2.重視行為養成,提升學生綜合素質。少先隊大隊部全方位地抓好學生的常規管理,特別是抓好學生的集會、上操和課間行為規范等,促進學生良好品質的形成。結合校園文化建設,引導學生養成良好的文明生活習慣。教育學生自覺遵守《中小學生日常行為規范》,有針對性地開展法制教育,加強學生心理健康教育和感恩教育,不斷提高學生思想道德素質、科學文化素質和健康素質。

1.深化“傳統經典文化進校園活動”,并納入課程表。每天下午第一節(前10分鐘作為校本課程誦讀,吟唱經典),有計劃地讓學生誦讀《三字經》、《弟子規》、古詩、名篇等,并結合開展演講、經典故事比賽、朗誦比賽。

2.深化“文明禮儀伴我行”活動。把“禮貌之星”評比活動作為一種常態化的工作來抓,建立相關檔案。實行每學期一表彰的制度。

3.打造快樂大課間活動品牌,盡可能讓所有學生在活動中獲取自信,全面發展,感受幸福。

認真落實上級主管部門優美教室、優美校園建設的精神,在完成校園維修和外部文化建設的基礎上,實施班級文化建設。

1.建立健全學校安全工作領導小組,根據“誰主管、誰負責”的原則,落實責任(校長為第一責任人),建立校長、班主任、任課教師、后勤人員為一體的管理體系,職責明確。并層層簽訂責任狀,齊抓共管,為師生營造一個安全、和諧的學習和工作環境。

2.認真落實各項安全管理制度,做到有制度、有落實、有檢查,使安全工作落到實處。本學期,積極抓好防雷擊、防火災、防中毒、防溺水、防意外傷害、防流行性傳染病、道路交通安全、安全防范等方面的宣傳教育工作。

3.繼續加強流感防控和宣傳工作,發現重大疫情及時上報。4.做好雙休日、重大節假日的安全教育工作,節假日安排人員值班。值班人員要堅守崗位,認真履行好自己的職責,加強對學校重點部位的安全防范工作。加強門衛管理,嚴格執行外來人員登記、驗證制度,認真做好防盜工作和安全保衛工作。

5.學校安檢小組要對校圓內外進行經常性的檢查,加強有安全隱患部位的整改與管理,實行安全零報告制度。排查情況要有記錄,要有整改意見。一旦發現不安全的問題,要及時整改及上報,消除隱患,防止事故的發生。

黑板報。

舉行專題講座開展社會實踐活動舉行安全教育活動月活動等形式對學生進行交通安全、防火、防水、防電、防毒、飲食衛生安全、校內外活動安全及法制知識的教育大力提高學生自護自救能力。每學期至少開展5次主題安全教育活動每班每學期至少召開4次主題安全教育班會。本學期開展1次防震、防火安全疏散演練活動并要有。

活動方案。

和活動記錄。

1.開展創先爭優活動。

充分發揮黨員的示范作用,積極發展新黨員,引導黨員同志要率先垂范、工作在前,關心學校發展,在學校建設和關心下一代等工作上作出應有貢獻。

深入開展主題的教育活動,切實加強教職工的師德師風建設,樹立現代教育思想,不斷自我學習完善,推進素質教育的全面實施。并積極配合學校開展好校務公開工作,組織召開好教代會,通過并實施有關細則及決議。關心退休教師及傷病職工,加強計生工作并組織女職工學習《工會法》、《婦女權益保障法》、《新婚姻法》以及有關法律法規,增強他們的自我保護意識和能力。

3.后勤工作。

進一步規范學校財產管理制度,不斷健全和完善后勤方面各項規章制度,強化各項服務的過程管理,同時加大檢查力度,細化考核標準。積極探索后勤服務、后勤管理工作的新路子,不斷提高服務意識、服務質量和服務水平。圍繞學校中心工作,不斷改善和美化學校環境,積極努力開源節流,為學校拓寬發展空間添磚加瓦。

1.召開全體教職工開學工作會議,布置期初工作。

2.舉行“開學典禮”。

3.搞好安全隱患排查工作。

5.對教師的備課、上課、作業等進行抽查、反饋并落實。

7.健全班組織機構,組織學生學習各種文明禮儀。

8.繼續開展集體備課,深度備課,推進有效課堂活動的深入開展。

1.組織教師學習《教師職業道德規范》。

3.整理學校學生學籍檔案。

4.安全隱患排查。

5.開展學雷鋒,做好事活動。

6.開展慶“三八”國際婦女節活動。

7.開展防震、消防疏散演練活動。

8.有效課堂教學調查。

9.環保教育:植樹節,開展“爭當綠化小天使”主題教育活動。

10.開展“文明禮儀伴我成長”活動。

1.組織教師參加各種培訓。

2.常規工作檢查。

3.清明節緬懷先烈——革命傳統教育,開展網上祭英烈活動。

4.組織有效課堂教學研討活動。

5.開展“好習慣成就好人生”主題隊會。

6.開展“好書伴我成長”演講(或講故事)比賽。

7.環保教育:世界地球日,開展“手拉手,低碳生活我行動”宣傳教育活動。

1.慶?!拔逡弧眹H勞動節系列活動。

2.期中教學質量檢測。

3.畢業班工作研討會。

4.對青年教師課堂教學進行調研。

5.感恩教育活動:開展“體驗父母的辛勞”為主題的中隊活動。

6.開展防溺水專項安全教育活動(印發《致家長的一封信》)。

7.出版安全教育、法制教育黑板報。

8.開展校本教研活動。

1.開展慶“六.一”國際兒童節系列活動。

2.常規工作檢查。

3.抓好畢業班的復習及思想教育工作。

4.組織制定學期復習計劃并實施。

5.優秀班主任評選、文明班集體評選。

6.期末安全教育周活動。

7.開展禁毒教育活動。

1.期末復習指導檢查。

2.期末教學質量檢測及質量分析。

3.學校財產管理登記、學籍整理,各儀器、材料、教學參考書等歸檔。

4.期末。

工作總結。

完成上報材料。

5.放假前師生安全教育。

6.財務稽核。

8.暑假值班安排。

校園春季開學工作計劃(匯總17篇)篇十五

新的學期已開始,為確保本學期的開學及各項工作的順利開展,我校結合本校的實際情況,扎實有效地抓好開學的各項工作,在新的一年,新的學期,學校工作開端就呈現一派欣欣向榮的新氣象。本學期現有教職工5人。在校學生28人,6個教學班。現將學校開學情況匯報如下:

學區正月二十三召開校長會議,安排各項工作、新學期學校計劃的擬訂,籌劃開學工作等。正月二十四我校召開了全體教師會,會議傳達了上級會議精神并學習了學校計劃,做好開學動員,并詳細布置了開學前各部門、個人的各項開學準備工作,做到了開學安排有條不紊,工作人員職責分明。保證了開學工作的順利進行。當日下午,教師的辦公用品、教學用書、用具都已發放到位,學生的免費教科書全部發放到了學生的手中,班主任與科任老師通力合作,組建了班委會。教導處在2月25日進行第一次檢查,敦促教師各項工作走上正軌,檢查了各位老師的計劃、備課情況,從檢查的結果來看,所有任課教師準備比較充分,計劃制定詳實、有效,備課有質有量,完成情況較好!

開學的有關籌備工作中,各位教師表現主動積極,特別是全體班主任全天候駐守學校,不離崗位,做好了學生的組織和管理工作,以保證學生一開學就進入學習生活中。雖然下雪,路濕滑濘泥,學生全部按時到校上課。從開學以來的各項工作表現來看,我校教師工作充滿熱情,學生積極主動學習,使我校的各項教學工作步入正軌。

教學過程管理要嚴謹,教導處要明確教師備課、上課、作業布置與批改以及考核評價、自習和課外輔導的具體要求,有學生預習、上課、復習、自習、作業、活動等的要求。教學質量實行目標管理。教導處要給各科確立明確的奮斗目標,確保各科成績穩中有升。大力提高教學質量,確保教學質量考核成績穩步上升。

加強食堂管理,落實上級政策,更好的實施營養早餐改善計劃。強化學校內部管理,不斷優化工作作風,使管理不斷走上制度化、規范化、常態化的軌道。

積極落實素質教育,切切實實落實規范辦學行為,發揚人本意識。堅決按照上級有關文件精神,按規定的作息時間表,安排師生的作息。我們注重學生的全面發展,積極創造條件開齊課程,開足課時。從辦人民滿意的學校的高度狠抓教師職業道德建設,繼續在教師中強化“爭先,實干,創新,奉獻”四種精神。

進一步抓好學校安全穩定工作,牢固樹立安全壓倒一切的意識,確保師生生命財產安全。

過去的20xx年,我校安全工作零事故,學校以唐建軍校長為首的政教處同志們功不可沒,今年學校把安全工作同樣放在首位來抓,牢固樹立安全壓倒一切的意識,安全工作重于泰山,在教職工大會以后,我們就召開全體班主任會議,要求班主任開學的第一堂課就是安全教育課,教育學生注意交通安全、飲食安全、消防安全,在家期間不能做危險的工作等等。我們還動員家長與學校聯合起來抓好對學生的安全教育和管理工作。此外,我們實行外來人員來校實行登記制度,對安全隱患防患于未然。

同時,我們還加強了安全隱患的排查工作,一開學,后勤處對學校的電線電路,水井等進行了認真的檢查,有問題及時進行整改。

1、在上學期的良好勢頭下,我們進一步加強教學常規管理,加大教研力度,在聽課、個人備課、集體備課、教研活動上都作了新的要求,并與考核密切掛鉤。在聽課上實行簽到制,以保證每個教師在同學科間雙周聽課不少于三課;在集體備課上實行點名制,以加大校長室和教導處的監督職能,確保集體備課的質量。

2、加強教學反思,強調教師在教學中通過不斷反思來提高自己的教學技能。教師反思分為自我反思和集體交流反思,自我反思可每天一思,每周一悟;集體反思,每周備課組小組活動,每學期規定時間進行教學交流活動。

1、加強教職工考勤管理。按時參加有關會議和活動,不遲到、早退和曠課,有事有病須請假。上課期間由教導處考勤。會議期間由主持人考勤。

2、嚴格遵守教師道德規范,維護教師良好形象,不準在工作日飲酒,不準在課堂內抽煙,不準在課堂內接打電話,不準在工作日打牌。不準穿拖拖鞋,背心,超短裙進入課堂,不準在校內說臟話,開低級、庸俗玩笑。

3、抓好班子建設,增強管理能力和協作能力。班子成員要用心謀事,用心想事,主動干事,加強對班子成員管理工作的考核量化。

4、大力加強師德師風建設。全面提高隊伍的思想政治素質和職業道德水平。

校園春季開學工作計劃(匯總17篇)篇十六

新的學期已開始,為確保本學期的開學及各項工作的順利開展,結合本校的實際情況,扎實有效地抓好開學的各項工作,在新的一年,新的學期,學校工作開端就呈現一派欣欣向榮的新氣象。本學期現有教職工5人。在校學生28人,6個教學班?,F將學校開學情況匯報如下:

(一)開學工作安排主動,教學上路快。

學區正月二十三召開校長會議,安排各項工作、新學期學校計劃的擬訂,籌劃開學工作等。正月二十四我校召開了全體教師會,會議傳達了上級會議精神并學習了學校計劃,做好開學動員,并詳細布置了開學前各部門、個人的各項開學準備工作,做到了開學安排有條不紊,工作人員職責分明。保證了開學工作的順利進行。當日下午,教師的辦公用品、教學用書、用具都已發放到位,學生的免費教科書全部發放到了學生的手中,班主任與科任老師通力合作,組建了班委會。教導處在2月25日進行第一次檢查,敦促教師各項工作走上正軌,檢查了各位老師的計劃、備課情況,從檢查的結果來看,所有任課教師準備比較充分,計劃制定詳實、有效,備課有質有量,完成情況較好!

開學的有關籌備工作中,各位教師表現主動積極,特別是全體班主任全天候駐守學校,不離崗位,做好了學生的組織和管理工作,以保證學生一開學就進入學習生活中。雖然下雪,路濕滑濘泥,學生全部按時到校上課。從開學以來的各項工作表現來看,我校教師工作充滿熱情,學生積極主動學習,使我校的各項教學工作步入正軌。

(二)全力以赴抓好教育教學質量的提升。

教學過程管理要嚴謹,教導處要明確教師備課、上課、作業布置與批改以及考核評價、自習和課外輔導的具體要求,有學生預習、上課、復習、自習、作業、活動等的要求。教學質量實行目標管理。教導處要給各科確立明確的奮斗目標,確保各科成績穩中有升。大力提高教學質量,確保教學質量考核成績穩步上升。

(三)落實政策,規范辦學行為。

加強食堂管理,落實上級政策,更好的實施營養早餐改善計劃。強化學校內部管理,不斷優化工作作風,使管理不斷走上制度化、規范化、常態化的軌道。

積極落實素質教育,切切實實落實規范辦學行為,發揚人本意識。堅決按照上級有關文件精神,按規定的作息時間表,安排師生的作息。我們注重學生的全面發展,積極創造條件開齊課程,開足課時。從辦人民滿意的學校的高度狠抓教師職業道德建設,繼續在教師中強化“爭先,實干,創新,奉獻”四種精神。

(四)狠抓安全工作,確保學校的穩定。

進一步抓好學校安全穩定工作,牢固樹立安全壓倒一切的意識,確保師生生命財產安全。

過去的20__年,我校安全工作零事故,學校以唐建軍校長為首的政教處同志們功不可沒,今年學校把安全工作同樣放在首位來抓,牢固樹立安全壓倒一切的意識,安全工作重于泰山,在教職工大會以后,我們就召開全體班主任會議,要求班主任開學的第一堂課就是安全教育課,教育學生注意交通安全、飲食安全、消防安全,在家期間不能做危險的工作等等。我們還動員家長與學校聯合起來抓好對學生的安全教育和管理工作。此外,我們實行外來人員來校實行登記制度,對安全隱患防患于未然。

同時,我們還加強了安全隱患的排查工作,一開學,后勤處對學校的電線電路,水井等進行了認真的檢查,有問題及時進行整改。

(五)深化教學改革,提高學校綜合實力。

1、在上學期的良好勢頭下,我們進一步加強教學常規管理,加大教研力度,在聽課、個人備課、集體備課、教研活動上都作了新的要求,并與考核密切掛鉤。在聽課上實行簽到制,以保證每個教師在同學科間雙周聽課不少于三課;在集體備課上實行點名制,以加大校長室和教導處的監督職能,確保集體備課的質量。

2、加強教學反思,強調教師在教學中通過不斷反思來提高自己的教學技能。教師反思分為自我反思和集體交流反思,自我反思可每天一思,每周一悟;集體反思,每周備課組小組活動,每學期規定時間進行教學交流活動。

(六)加強隊伍建設,切實轉變工作作風。

1、加強教職工考勤管理。按時參加有關會議和活動,不遲到、早退和曠課,有事有病須請假。上課期間由教導處考勤。會議期間由主持人考勤。

2、嚴格遵守教師道德規范,維護教師良好形象,不準在工作日飲酒,不準在課堂內抽煙,不準在課堂內接打電話,不準在工作日打牌。不準穿拖拖鞋,背心,超短裙進入課堂,不準在校內說臟話,開低級、庸俗玩笑。

3、抓好班子建設,增強管理能力和協作能力。班子成員要用心謀事,用心想事,主動干事,加強對班子成員管理工作的考核量化。

4、大力加強師德師風建設。全面提高隊伍的思想政治素質和職業道德水平。

校園春季開學工作計劃(匯總17篇)篇十七

以黨的和xx屆三中、四中全會精神為指導,以教育局新學期工作要點為指南,緊緊圍繞以?立德樹人?為首要任務,以質量建設為核心任務,以探索實現生本德育的?三化?和生本課堂的創建等工作為工作重點,創新工作思路,深化德育教育和課堂教學改革,加強校本教研和校本培訓,構建教師積極健康的生活方式,分步落實教育局下發的綠色質量建設任務清單,全面推進素質教育,不斷提高學校的教育教學質量,不斷提升師生的幸福指數,推動我校的辦學品位向縱深發展。

二、工作目標。

辦學水平評估爭創全縣同類學校前三名,教學質量爭創全縣同類學校前三名,讓每個孩子感受到成長的快樂,讓每位教師體驗到工作的幸福。

三、工作思路。

本,努力創建平安校園、幸福校園、書香校園、文化校園和開放校園,讓學校的辦學品位向縱深發展。

四、工作措施。

(一)以生為本,讓學生成長并快樂著。

1、立德樹人,不斷深化德育教育。

(1)積極探索德育?三化?,踐行生本德育理念。

本學期,學校一是重點圍繞?養成教育?和?進步教育?這兩大教育主題,積極探索德育教育?三化?,立德樹人,把社會主義核心價值觀融入學校和師生的生活中,讓學生成為活動的主角和主人。德育的?生活化?,主要通過學校開展的?學生良好行為習慣的養成教育?來實現;德育的?儀式化?,可以結合每周一舉行的升旗儀式,本學期計劃開展的?十大杰出學生?評選活動,每年開展的清明節掃墓活動和?六一?入隊儀式來實現;德育的?課程化?,可以通過開展一些專題活動(如春季踏青)來實現。

二是踐行生本德育理念,把教育資源放到離學生最近的地方。本學期,學校將把現有的教育資源(如圖書)放到離學生最近的地方(教室),方便學生閱讀。搜集并下載培養孩子優秀品質的電影,放到各班教室,周末晚上組織學生觀看。學校還將充分利用學校的宣傳櫥窗、教室走廊墻壁,展示學生的學習成果,表揚各種標兵,讓德育教育就在學生身邊。

(2)實施愛的懲戒,建立多元評價體系。

里閃光的機會。

2、以生為本,積極創建生本課堂。

課堂是學習的主陣地,是提高學校教學質量的核心競爭力。而課堂效率的高低,又主要取決于學生學習效率的高低。實踐證明,以生為本的課堂,才是有利于提高學生學習效率的課堂。因此,本學期,學校將以?小組合作學習建設?為主要抓手,積極創建生本課堂。

(1)倡導?以學定教?,凸顯?三個學?理念。李炳亭先生說:?所謂教學,就是教學生學。教必須服務于學。教學的一切目標、設計、環節、流程都應該圍繞學來建構,也可以簡稱為‘三個學’:為了學、設計學、服務學。?因此,學校創建生本課堂,首先就要讓每位教師從思想上上位。

(2)加強理論學習,準確把握五大元素。每位教師要進一步學習生本課堂的教育教學理論,準確把握生本課堂的五大元素:自主學習、合作學習、展示互動、質疑問難、教師點撥,做到從理論上上位。

(3)積極探索?五度?,準確把握五大元素的方式方法。學生自主學習,要看學生自主的程度;學生合作學習,要看合作的效度;展示互動,要看參與度;質疑問難,要看深度;教師點撥,要看高度。弄清楚這些問題后,做到從方法上上位。

(4)研究學科特點,踐行生本課堂。不同的學科不同的特點,本學期,學校分別圍繞數學的?種子課?設計和語文的?主問題?設計開展研究,踐行生本課堂,做到從行動上上位。

3、實施家庭作業轉型,確實減輕學生課業負擔。

(1)實施家庭作業轉型,確實減輕學生課業負擔。

一是1、2年級周一至周五不布臵紙質作業;寄宿生周一至周四晚上先進行30分鐘閱讀,再欣賞經典影視30分鐘;走讀生在家按照老師指定的內容,保證每晚30分鐘的閱讀。

二是3—6年級周一至周五分學科輪流布臵家庭作業,時間控制在40分鐘內,每晚先安排30分鐘進行閱讀再進行家庭作業;走讀生在家按照老師指定的內容進行相關閱讀并完成家庭作業,適當地進行一些家務勞動,鍛煉生活技能。

三是1—6年級所有學生周末在家幫家長至少做一件力所能及的家務活,寄宿生周日晚上集中收看經典影視。

(2)重視閱讀,各班每月開展一次閱讀分享會,展示讀書成果。

(3)自始至終家庭作業要做到?四必?,即有做必收,有收必查,有查必改,有改必評。

(4)改變以往家庭作業要求家長簽字的做法。

(二)以師為本,讓教師工作并幸福著。

1、組建運動俱樂部,讓教師享受運動的快樂。

(1)學校利用大課間的時間,組織全體教師(后勤人員和身體有癢的除外)練習太極拳,更好地幫助教師保持平和的心態,同時又鍛煉了身體。

(2)學校根據教師的愛好成立三個運動俱樂部,利用雙休日和節假日開展活動,豐富教師的業務生活,讓教師體驗到戶外活動的幸福。

2、實施教師?同讀共談?閱讀工程,讓書香浸潤教師心靈。

學校制定了教師?同讀共談?閱讀實施計劃,從本學期開始按計劃執行。

3、開展各類研究活動,讓教師在研究和合作中成長。

(1)開展集體備課研究。根據我校實際,語文、數學分學科1-3年級為一個備課組,4-6年級為一個備課組,開展集體備課。兩位英語教師組成一個備課小組進行集體備課。課內比教學活動中要突出集體備課的效果。

(2)開展課內比教學活動。一是每學期1—6年級任課教師每人至少在校內分教研組上一節公開課進行課內比教學;二是每學期組織學校45歲以下的青年教師和骨干教師開展一次校內說課比賽;三是積極參加上級教研部門開展的課內比教學活動。

(3)開展校本課程開發研究。校本課程的開發要以學校的辦學理念和辦學思想為理論支撐,必須面向全體學生,必須體現立德樹人,必須滲透社會主義核心價值觀,基于這樣的考慮,學校在專家的指導下,確立了生命智慧教育的課題。本學期,主要是制定校本課程發展規劃,完成校本課程教材的編寫等系列任務,從20xx年秋季開始上課。

(4)開展主題教育論壇。本學期,學校分月開展主題教育論壇。依次為三月:如何實施愛的懲戒?四月:讀書分享會五月:在升官發財的同學、朋友和親戚面前,老師擁有哪些值得驕傲的資本?六月:讀書分享會(5)扎實開展校本教研,提高課堂教學效率。

本學期,學校以教研組為陣地,認真開展課內比教學等教研活動。各教研組要從早制定切實可行的教研計劃,以開展高效課堂教學研究為依托,扎實開展學習與研究,總結與反思,理論與實踐,真正解決教學中的實際問題,全面提高教學質量。對于各環節工作,教導處、教研組要定期進行檢查,搞好反饋和整改。同時開展好以下幾項活動:一是領導推門聽課;二是同學科、同年級教師相互聽課;三是學科帶頭人、骨干教師示范課;四是全體教師的課內比教學課;五是外出學習培訓教師匯報課。

(6)開展課外訪萬家活動。春季開學,政教處擬定學校?課外訪萬家?活動方案,要求班主任及任課教師必須在開學一個月內全面了解學生情況,然后分班擬定?家訪計劃?,實施家訪行動。家訪要求既要做到全面覆蓋,又要做到特殊學生重點關注。參與家訪的教師要認真做好?家訪手記?,以便適時關注學生學習、生活及心理動態。學校各班要分班建立留守學生、單親學生、貧困學生等特殊群體學生檔案,及時關注特殊群體學生的思想動態、學習狀態等,有的放矢地開展家訪等多種關愛活動。

4、實行民主治校,增強集體凝聚力。

(1)加強溝通,及時消除誤會和矛盾。堅持每周召開一次班子溝通會,每月一次班主任溝通會,每學期至少一次教職工溝通會。實現在溝通中達到共識,在對話中凝集力量的校園生活常態。

(2)完善各種管理制度和考核細則,經教代會討論通過后再實施,實現民主治校。

(三)以校為本,讓學校發展并提升著。

1、落實?三防?教育措施,打造平安校園。

(1)加強人防,堅持門衛24小時雙人雙崗值守,做好來訪登記,堅持每日校園安全及消防巡查,做好記載。做好校園護校護學值班,每天早晚護校隊要履行職責,做好護學,防止暴力事件發生。

(2)完善物防,按要求配齊安保器材和消防器材(滅火器、消防栓)。

(3)落實技防,采取靈活多樣的技防措施,確保師生安全。

一是成立校長為組長的學校安全工作組織機構,每學年與教職工層層簽訂安全責任書,與學生家長簽訂安全責任書和上下學安全承諾書。

二是完善各種安全制度,建立預防各類事故應急預案,每學年修訂一次。每學期進行安全演練不少于2次。

三是堅持安全月查月報制度,堅持安全隱患消除登記。

四是建立安全工作臺賬,每周填寫。建立學生交通安全臺賬。

五是把開學第二周定為安全教育周,對學生開展防溺水專題教育。

六是利用專欄,班會,國旗下講話進行交通、食品安全、傳染病防治、法制、防盜及危險物品等安全教育。

七是各班每周進行管制刀具清查和學生間矛盾排查,做好記載,做好學生因病缺課追蹤登記。

校規定篇目。各班每月開展一次師生讀書分享會。

(4)?世界讀書日?定為學校讀書節。讀書節活動分兩大塊:

一是分班辦展牌,呈現各班讀書情況以及讀后感。同時設臵教師板塊,分享讀書感悟,從而更好的營造讀書氛圍;二是開展講故事、朗誦、演講活動。綜合兩項,評先表彰。

(5)家庭作業必須有閱讀。學校統一設計?讀書成長冊?,讀書成長冊分檔案篇、記錄篇、分享篇和收獲篇,另附有小學生必讀書目,3-6年級學生人手一本,學校每學期末舉辦一次?讀書成長冊?展評活動。

4、提煉校園文化內核,創建文化校園。

本學期,學校將從?學校?、?教師?和?學生?三個層面在教職工中開展一次校園文化表述語的征集活動,從中提煉出最能體現我校特色的校園文化內核,并利用校園文化墻展示提煉出的文化內核。

5、多元展示辦學成果,打造開放校園。

(1)從本學期開始,學校把每年5月的第3個星期五定為校園開放日,學校利用開放日,讓家長走進校園、了解孩子在校的學習、生活環境,走進課堂,感受以小組合作為主要形式的常態課。面對面與特殊學生家長進行溝通。把學生在學校的亮點通過展牌、班級星級表彰等形式展示給家長,反饋學生在校表現,并幫助和指導家長開展家庭教育,贏得家長的支持與配合。

(2)學校利用親子活動日,展示校本課程成果,邀請家長參與學校組織的各類學生社團活動,并以不同形式同家長一起分享孩子的社團成果。

(3)堅持重大事宜向政府報告,堅持每學期至少向黨委政府匯報工作兩次及兩次以上,爭取各方面的支持。

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