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黨風廉政建設工作經驗總結(匯總17篇)篇一
時間過得真快,總在不經意間流逝,前方等待著我們的是新的機遇和挑戰,寫一份工作計劃,為接下來的工作做準備吧!相信許多人會覺得工作計劃很難寫吧,以下是小編為大家整理的黨風廉政建設工作計劃,歡迎閱讀與收藏。
為進一步加強學校黨風廉政建設,規范校務公開的操作流程,充分調動廣大師生和家長群眾的參與熱情,提高民主管理、民主監督、民主決策的水平,突出校務公開的真實性和有效性,根據上級有關會議精神,結合學校實際,特制訂本工作計劃。
以黨的風廉政建設精神為指導,認真貫徹落實科學發展觀,堅持依法治校、民主管理和集體決策,遵循校務公開“合法性、真實性、時效性、規范性、創新性”的原則,注重抓中心、抓重點、解難題、破難關,不斷規范辦學行為,提升服務質量,促進學校教育改革健康、穩定、快速發展。
1、重大決策。各校(園)在出臺長遠規劃、工作方案、人事調整、利益分配等重大決策文件時,堅持征求意見和集體醞釀的辦法,并提交教代會討論通過實施。
2、收支管理。嚴格按照“一費制”和“一支筆”的財務管理制度,堅持依規收費,節儉開支,凡涉及學生的校(園)收費項目和標準應及時向社會公示,公開收費批準文號、項目、標準和范圍;物品添置履行“申報—研究—審批—報購—核實—歸位—清查”程序,做到票、物、錢、賬相符,并在校(園)務會上公開說明。
3、工程建設。深入調查,聯合相關部門對工程進行尋價、議價與定價,規范招投標程序,對資金的使用情況作實時公開,接受監督。將在xxx職工公寓、xxx開發區分別建設一所幼兒園,并對不符合抗震標準的英山小學進行校舍拆除建設,此項工程應作為公開的重點。
4、職務評聘。各校(園)認真組織學習有關文件精神,按照文件的指標要求和評聘條件,進行公開競評(聘),體現公平、公正、有說服力。
5、學習培訓。依據相關規定和個人材料進行逐層擇優推薦,公示期間有異意的應重新選拔或作出明確解釋。
6、師生獎懲。各級各類先進榮譽、教學成果、師生獲獎等的獎勵范圍、對象、條件、名額、金額、程序以及對違法違紀師生的處理等都應全面公開。
7、其他與師生、群眾密切相關的內容。對群眾來信來訪問題,要認真分析研究處理,做到件件有著落、事事有回音,合理化建議要及時采納,并將辦理結果公開。
1、校(園)內專門設立校(園)務公開欄、投訴箱和意見簿,公開監督舉報電話。
2、定期召開校(園)務公開的領導、監督小組會議,通過座談等形式,總結工作經驗,創新工作方法,提高監督實效。
3、通過召開家長會、發放問卷、入戶家訪、電話聯系等渠道征求社會各界意見和建議。
4、充分發揮學校網站、電子顯示屏、雛鷹電視臺及紅領巾廣播站等的宣傳作用,使校務公開更加便捷。
5、每年召開一次工會會員暨教職工代表大會,學校的重大事項都要在教代會上公開,接受教代會的審議或表決。
校(園)長結合階段工作和本校(園)實際,每周召開行政例會,適時組織全體教師會議,對校(園)的主要工作和重大問題進行商議討論,最后形成公開的'項目和內容,對于上級的決策性文件由校務公開領導小組辦公室人員直接在校園網上轉發或在校務公開欄上張貼公示,讓廣大師生、家長群眾及時了解政策信息,掌握教育動態。
1、重視領導,建立校務公開長效機制。
把校務公開作為聯系師生、密切群眾、促進工作提升的重要窗口,擺上議事日程,列入工作計劃,成立校務公開領導、監督工作小組,不斷修訂完善制度,建立校務公開工作“專人負責、全員參與、接受監督、共同經營”的長效機制,確保校務公開工作不斷深化、鞏固與發展。
2、細化過程,提高校務公開的運作規范。
圍繞學校教育改革與發展的突出問題和利益需求,不斷拓展公開的內容與形式,實行“常性公開、點題應答、熱點追蹤”的辦法,做到校務公開的內容“每周有更新,每月有整檔,每年有考評”,并與“黨風廉政建設、政風行風行議、師德師風承若”相結合,融于教育教學管理、融于體制機制創新、融于改革發展進程,對于師生、群眾的意見和建議要及時分析與整理,做到“件件有著落,事事有回音”,使校務公開工作真正成為提高義務教育標準化學校建設的根本任務基礎保障。
3、狠抓整改,提高校務公開的督查實效。
對于校務公開工作中發現的“熱點、難點、盲點”問題,要認真梳理、科學分析、狠抓整改。中心小學將定期或不定期的組織校務公開領導小組成員和監督員到各校(園)進行隨訪督查,堅決杜絕一切“過期公開、跑題公開、隱性公開”的行為,對于該整改的內容與項目,要立即行動,馬上整改,力求實效,不斷把校務公開工作引向深入。
黨風廉政建設工作經驗總結(匯總17篇)篇二
黨風廉政建設工作計劃怎么寫?做為一名黨員,我們就要全心全意的為人民著想、為人民服務。小編精心整理了2020黨風廉政建設工作計劃,歡迎閱讀,僅供參考。
為了進一步貫徹落實中央八項規定和省市區委相關規定,加強黨員干部作風建設,積極提高部隊伍素質,提升全局工作人員工作效能,加大從源頭上預防和治理的力度,抓責任、健機制、重教育、強監督,扎實有效地推進黨風廉政建設和反腐工作,現制定20xx年下半年黨風廉政建設工作計劃。
一、指導思想。
深入貫徹落實黨的xx屆三中全會精神,按照各級紀委工作部署要求,緊扣區委區政府中心工作,堅持懲防并舉,以釘釘子的精神切實改進作風,以零容忍的態度堅決懲治,以改革創新的方法強化對權力的制約,不斷提高黨風廉政建設和反*工作科學化水平,促進行政執法事業的有序發展,為把建設成現代化公園式城區提供堅強的紀律保障。
二、主要工作。
(一)強化責任落實,完善懲防體系。
1、成立黨風廉政建設領導小組。為切實加強對我局黨風廉政建設工作的領導,成立行政綜合執法局黨風廉政建設工作領導小組。
2、落實黨風廉政建設責任制。認真落實黨風廉政建設責任制,強化各級領導干部一崗雙責意識。黨組對全局黨風廉政建設工作負全面領導責任,黨組書記為第一責任人,對全局黨風廉政建設工作負總責;黨組其他成員對分管科室、中隊的黨風廉政建設工作負直接領導責任;科室及下屬單位負責人為本科室、本單位黨風廉政建設工作直接責任人。簽訂20xx年下半年黨風廉政建設目標責任書,強化監督考核,開展局領導帶隊、派駐紀檢組參與監督的黨風廉政建設責任制檢查考核工作,確保責任上肩。
(二)突出教育預防,推進廉潔從政。
1、開展廉政教育實踐活動。扎實開展廉政教育工作,始終把預防*教育擺在廉政工作的首位。深入開展“立黨為公、執政為民”崗位廉政教育、警示教育;樹立“勤政廉政好干部”和“優秀共產黨員”勤廉典型,以“八廉”為載體大力推進廉政文化進中隊建設,通過召開報告會、觀看廉政*等形式把廉政文化宣傳與建設工作融入工作當中,加強黨員干部廉政意識,提高黨性修養和道德品質。
2、健全反腐倡廉制度體系。以內務管理、業務管理、黨建工作等制度為基礎,深化黨務公開,推進政務公開,嚴格執行領導干部述職述廉制度、“三重一大”制度(執法權力清單)、個人重大事項報告制度、干部廉政談話和誡勉談話制度、廉政檔案制度等制度,通過不斷檢驗和完善,著力提高制度制定的科學化水平,確保反腐倡廉的全面性、針對性、可操作性。切實增強全體職工干部守紀意識和從上至下、從下至上的監督意識。
3、提升廉政風險防控機制成效。狠抓行政處罰自由裁量權基準案審會票決制、“制度+科技+文化”廉政風險防控管理體系建設和運行,充分發揮信息網絡技術作用,把廉政風險防控建設作為落實黨風廉政建設責任制、加強懲治和預防體系建設的一項重要任務,落到實處,確保辦案程序公正、促進執法公平正義,同時有效制約與規范行政執法權力。
(三)完善信訪機制,提升服務效能。
1、健全信訪工作機制。建立信訪接待制度、信訪處理及回復制度、領導信訪接待日制度,明確來電來信來訪要求及責任追究方式。暢通信訪渠道,對外公開投訴電話,在網上公布投訴郵箱,妥善處理群眾的來信來訪,落實班子成員接訪值班表,確保每周有一位主要領導接訪、下訪。
2、加大督查督辦力度。及時對上級交辦的信訪件及時處理、及時回復。對署名的舉報,按照規定將調查和處理的情況,向舉報人反饋,保障我局的和諧穩定。同時積極配合上級紀檢監察部門,始終保持懲治*的強勁勢頭,實行責任倒查機制,依照黨紀國法堅決查處系統內各類違紀違法案件。
(四)加強隊伍建設,打造執法品牌。
1、突出文件落實情況檢查。以貫徹執行中央、省、市、區紀委文件精神為契機,深入中隊開展以公用經費使用、違規職務消費、*大吃大喝為重點的督查檢查,堅持厲行節約,不斷加強廉政責任管理,保障《黨政機關厲行節約反對浪費條例》、《省黨政機關國內公務接待管理辦法》等文件規定落在實處。
2、深化執法辦案監管。規范執行程序,加大公正執法的監督力度,加強執法辦案全過程監督。推行執法權力清單制度,推進決策公開、管理公開、服務公開、結果公開。嚴格依法行政,依照法律規定和相關制度、標準、紀律要求,認真開展執行立案前審查工作監督,加強中隊立案報批的監督;按照法定程序行使職權、履行職責,規范各環節法律文書的制作和管理,嚴格審理標準,統一裁量標準,確保各個環節公開、公正、公平,切實提高執法水平。
為進一步推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭的深入展開,黨風廉政建設責任制真正落到實處,經認真討論,制定下半年工作計劃:
一、指導思想。
201x年,我局黨風廉政建設工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面落實科學發展觀,深入貫徹落實黨的xx大精神,地區和我縣紀檢監察工作會議精神,堅持“標本廉治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針,全面加強新形勢下領導干部作風建設,營造更加和諧的黨群干群關系,為構建文明和諧的新和提供堅強的政治保障。
二、主要工作任務。
(一)認真學習貫徹黨的xx大精神,全面加強新形勢下黨員干部作風建設。
充分認識全面加強黨員干部作風建設的極端重要性和緊迫性,把加強黨員干部作風建作為落實科學發展觀、促進和諧建設的重要切入點和反腐倡廉的重要任務,全面加強黨員干部思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風建設,大力倡導勤奮好學、學以致用、心系群眾、服務人民、真抓實干、務求實效、艱苦奮斗,勤儉節約,顧全大局、令行禁止,發揚民主、團結共事,秉公用權、廉潔從政,生活正派、情趣健康的良好風氣。堅決抵制歪風邪氣,著力解決突出問題。認真召開專題民主生活會,認真開展對照檢查,加強對黨員干部特別是領導干部作風狀況的監督檢查,及時發現和糾正苗頭性、傾向性問題。
嚴格執行會議、公務接待和差旅費標準管理有關規定。要大力提倡勤儉節約風氣,牢記“兩個務必”,始終保持艱苦奮斗的作風,堅決反對拜金主義、享樂主義和奢靡之風。認真執行中央和自治區有關厲行節約、反對鋪張浪費的規定,嚴禁用公款大吃大喝、游山玩水和進行高消費娛樂,堅決糾正以學習考察等名義公款旅游特別是出疆旅游的不正之風,堅決糾正在婚喪嫁娶中大操大辦甚至借機斂財的不正之風。
(二)對照領導干部廉潔自律的五項新要求,進一步提高領導干部廉潔從政意識。
繼續深入開展加強黨章和法紀學習教育、社會主義榮辱觀教育等,筑牢領導干部廉潔從政的思想道德防線。堅持不懈地抓好黨風廉政教育月活動,深化典型示范和警示教育。
繼續深入開展廉政文化進機關、進家庭活動,不斷增強干部職工的廉潔意識。
領導干部要嚴格執行“四大紀律、八項要求”,認真對照中紀委七次全會提出的領導干部廉潔自律的五項新要求進行自查。一是在商品房買賣置換中以明顯低于市場價格購置或以劣換優謀取不正當利益的;二是以借為名占用他人住房、汽車的;三是參與賭博或以變相賭博等形式收錢斂財的;四是借委托他人托資證券或以其他委托理財的名義謀取不正當利益的;五是為本人謀取預期的不正當利益或以各種方式為配偶、子女和其他親友謀取不正當利益的。嚴肅查處領導干部違反規定收送現金、有價證券和支付憑證的問題。加強對領導干部配偶、子女從業情況的監督檢查,開展申報登記,堅決糾正存在的問題。領導干部對配偶、子女和身邊工作人員要嚴格教育和嚴格要求,不允許為他們謀取不正利益提供任何方便。
(三)加強對領導干部和黨員干部的監督管理,切實加強對權力運行的制約和監督。
領導班子要嚴格按照民主集中制原則辦事,凡屬“三重一大”(重要干部的推薦任免和獎懲、重大決策、重大項目安排和大額資金使用)的事項,都要按照民主集中制原則由黨支部成員集體討論研究后作出決定。
要認真貫徹執行黨內監督條例和黨員權力保障條例,切實抓好領導干部重大事項報告、收入申報、民主生活會、述職述廉、民主評議、廉政談話、誡勉談話等制度的落實工作,繼續落實領導干部廉政檔案和廉政學習制度,切實尊重和保障黨員的民主監督權利。
(四)深入推進黨內監督工作。
積極推進黨務公開,結合實際工作,規范公開程序,注重公。
開形式、明確公開內容,特別是將領導班子建設、民主科學決策、黨風廉政建設等方面列為公開的主要內容,保證公開的經常化、規范化、公開內容的真實性,嚴格執行黨員領導干部報告個人有關事項、民主生活會、述職述廉、等制度。認真解決群眾來信來訪問題,促進領導干部廉潔自律的自覺性。
為了進一步貫徹落實中央八項規定和省市區委相關規定,加強黨員干部作風建設,積極提高干部隊伍素質,提升全局工作人員工作效能,加大從源頭上預防和治理腐敗的力度,抓責任、健機制、重教育、強監督,扎實有效地推進黨風廉政建設和反腐敗工作,現制定20xx年度黨風廉政建設工作計劃。
一、指導思想。
深入貫徹落實黨的十八屆三中全會精神,按照各級紀委工作部署要求,緊扣區委區政府中心工作,堅持懲防并舉,以釘釘子的精神切實改進作風,以零容忍的態度堅決懲治腐敗,以改革創新的方法強化對權力的制約,不斷提高黨風廉政建設和反腐敗工作科學化水平,促進行政執法事業的有序發展,為把建設成現代化公園式城區提供堅強的紀律保障。
二、主要工作。
(一)強化責任落實,完善懲防體系。
1.成立黨風廉政建設領導小組。為切實加強對我局黨風廉政建設工作的領導,成立行政綜合執法局黨風廉政建設工作領導小組。
2.落實黨風廉政建設責任制。認真落實黨風廉政建設責任制,強化各級領導干部一崗雙責意識。黨組對全局黨風廉政建設工作負全面領導責任,黨組書記為第一責任人,對全局黨風廉政建設工作負總責;黨組其他成員對分管科室、中隊的黨風廉政建設工作負直接領導責任;科室及下屬單位負責人為本科室、本單位黨風廉政建設工作直接責任人。簽訂20xx年度黨風廉政建設目標責任書,強化監督考核,開展局領導帶隊、派駐紀檢組參與監督的黨風廉政建設責任制檢查考核工作,確保責任上肩。
(二)突出教育預防,推進廉潔從政。
1、開展廉政教育實踐活動。扎實開展廉政教育工作,始終把預防腐敗教育擺在廉政工作的首位。深入開展“立黨為公、執政為民”崗位廉政教育、警示教育;樹立“勤政廉政好干部”和“優秀共產黨員”勤廉典型,以“八廉”為載體大力推進廉政文化進中隊建設,通過召開報告會、觀看廉政電影等形式把廉政文化宣傳與建設工作融入工作當中,加強黨員干部廉政意識,提高黨性修養和道德品質。
2、健全反腐倡廉制度體系。以內務管理、業務管理、黨建工作等制度為基礎,深化黨務公開,推進政務公開,嚴格執行領導干部述職述廉制度、“三重一大”制度(執法權力清單)、個人重大事項報告制度、干部廉政談話和誡勉談話制度、廉政檔案制度等制度,通過不斷檢驗和完善,著力提高制度制定的科學化水平,確保反腐倡廉的全面性、針對性、可操作性。切實增強全體職工干部守紀意識和從上至下、從下至上的監督意識。
3、提升廉政風險防控機制成效。狠抓行政處罰自由裁量權基準案審會票決制、“制度科技文化”廉政風險防控管理體系建設和運行,充分發揮信息網絡技術作用,把廉政風險防控建設作為落實黨風廉政建設責任制、加強懲治和預防腐敗體系建設的一項重要任務,落到實處,確保辦案程序公正、促進執法公平正義,同時有效制約與規范行政執法權力。
(三)完善信訪機制,提升服務效能。
1、健全信訪工作機制。建立信訪接待制度、信訪處理及回復制度、領導信訪接待日制度,明確來電來信來訪要求及責任追究方式。暢通信訪渠道,對外公開投訴電話,在網上公布投訴郵箱,妥善處理群眾的來信來訪,落實班子成員接訪值班表,確保每周有一位主要領導接訪、下訪。
2.加大督查督辦力度。及時對上級交辦的信訪件及時處理、及時回復。對署名的舉報,按照規定將調查和處理的情況,向舉報人反饋,保障我局的和諧穩定。同時積極配合上級紀檢監察部門,始終保持懲治腐敗的強勁勢頭,實行責任倒查機制,依照黨紀國法堅決查處系統內各類違紀違法案件。
(四)加強隊伍建設,打造執法品牌。
1、突出文件落實情況檢查。以貫徹執行中央、省、市、區紀委文件精神為契機,深入中隊開展以公用經費使用、違規職務消費、公款大吃大喝為重點的督查檢查,堅持厲行節約,不斷加強廉政責任管理,保障《黨政機關厲行節約反對浪費條例》、《省黨政機關國內公務接待管理辦法》等文件規定落在實處。
2、深化執法辦案監管。規范執行程序,加大公正執法的監督力度,加強執法辦案全過程監督。推行執法權力清單制度,推進決策公開、管理公開、服務公開、結果公開。嚴格依法行政,依照法律規定和相關制度、標準、紀律要求,認真開展執行立案前審查工作監督,加強中隊立案報批的監督;按照法定程序行使職權、履行職責,規范各環節法律文書的制作和管理,嚴格審理標準,統一裁量標準,確保各個環節公開、公正、公平,切實提高執法水平。
3、推行有錯無為問責。加強執法隊員和協管員管理,完善局《協管員管理辦法》、《執法隊員、協管員文明執法行為規范規定》,強力推行局《工作人員有錯無為問責配套實施規定》,注重對執法隊員和協管員在日常行為、政風行風、執法案件辦理過程中督查,強化執法人員的工作責任,嚴格有錯無為問責情形,樹立執法隊伍良好形象。
1.完善考核機制。修訂20xx年度局系統績效考核實施辦法及實施細則,堅持局系統各單位月工作考核制度,平時考核、日常督查與年終考核相結合,加強對執法大隊、各中隊、各科室的監督檢查。根據考核結果,啟動行政問責程序,從嚴處理未完成目標任務、工作失瀆職行為。
2.強化作風督查。以政令暢通、日常出勤、請假程序、車輛使用、辦案風紀、著裝風貌為重點,將糾正“四風”等作風建設規定融入干部日常管理,定期對各科室、中隊的制度執行落實情況開展專項檢查,著力解決單位中存在的工作效率不高、服務不優、紀律松弛等問題,著力解決廣大黨員和干部職工在思想作風、學習作風、工作作風等方面存在的問題。
3.開展專項治理。圍繞區委、區政府中心工作,科學鋪排各項執法行動,全力服務“大項目突破年”工作,強力推進“城鄉環境品質倍升工作”、“五項整治”、“雷霆行動”、“網格化考評”等重點工作,加大對政府投資項目的監管力度,將作風建設工作與專項執法工作相互滲透,相互促進,在專項執法工作中開展“庸懶散”、“會所中的歪風”和“門難進、臉難看、事難辦”等專項治理,以優良的作風保障本年度執法工作的有效開展,努力實現執法工作的常態化、規范化、高效化、精細化和科學化。
4.組織民主評議。結合作風建設局系統組織民主評議,自覺接受社會監督,開展創建基層滿意站所工作。將作風建設置于公眾視野中,認真傾聽群眾呼聲,把評議的著力點放在意見建議的收集上,有針對性地制定整改措施,使民主評議成為促進干部作風轉變的動力。民主評議結果將納入黨風廉政建設考核內容。
黨風廉政建設工作經驗總結(匯總17篇)篇三
(一)開展讀反腐倡廉教材活動。通過召開專題學習會、集中學習日等形式,組織黨員干部深入學習了《黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《廉潔從政教育讀本》、《反腐倡廉警示教育讀本》等反腐倡廉讀本,開展學習討論活動。全局干部職工每人都撰寫了一篇以上心得體會。
(二)召開警示教育大會。為進一步抓好全局干部職工廉潔從政教育,以前車之鑒觸動心靈,以現身說法警示言行,5月24日,組織干部職工到市忠莊監獄開展了警示教育活動。通過參觀服刑人員生活區、學習室、運動場、禁閉室、勞動現場和聽取服刑人員“現身說法”,全體干部職工的內心受到極大震撼,收到了很好的警示教育效果。
(三)開展講廉政黨課活動。6月26日,市移民局黨組書記、局長顏建禾同志以《加強黨性修養堅定理想信念》為題,為全體黨員干部上了一堂生動的廉政黨課,要求全局干部職工倍加珍惜機遇,倍加珍惜崗位,以嶄新的思想、嶄新的觀念、嶄新的精神面貌,為移民事業發展再創新的佳績。
(四)組織觀看警示教育片。組織干部職工收看了《廉政中國之蛻變與悔悟(沈陽市公安局于洪分局原局長袁長占和成都市政協原副主席周學文腐敗案警示錄)》,深刻剖析反面典型案件發生的過程和根源,警醒干部職工從中汲取深刻教訓,以案為鑒,警鐘常鳴。
黨風廉政建設工作經驗總結(匯總17篇)篇四
xx年上半年,投融資管理中心認真貫徹市紀委三屆五次會議精神,按照市直財政系統黨風廉政建設和反腐敗工作安排,結合黨的群眾路線教育實踐活動,落實主體責任,狠抓貫徹落實,強化檢查監督,糾正四風,轉變作風,扎實開展黨風廉政建設和反腐倡廉工作,有效地保障和促進了中心工作的全面發展、科學發展。
一、明確職責,加強領導,夯實黨風廉政建設責任基礎。
根據市直財政系統黨風廉政建設和反腐敗工作安排,結合投融資管理中心實際,對各項任務進行了認真分析,制訂了xx年黨風廉政建設和反腐倡廉工作要點,進一步完善黨風廉政建設各項制度。由中心主任范宗柏同志作為黨風廉政建設的主體責任“第一人”,對黨風廉政建設及反腐倡廉工作負總責;領導班子成員根據工作分工對職責范圍內的黨風廉政建設負領導責任;紀檢委員承擔監督責任,負擔起對各項工作的檢查監督,履行監督職能。切實把黨風廉政建設及反腐敗工作融入到業務工作的各個方面,統一部署、統籌安排,并使黨風廉政建設作為保平安、促發展的重要基礎,擺在全部工作的突出位置,抓在常態,抓出實效。
二、糾正“四風”,轉變作風,推進黨風廉政建設深入開展。
結合黨的群眾路線教育實踐活動,對照黨章、八項規定及相關禁令,認真查擺“四風”方面的突出問題,立行立改,把轉變作風落到實處。使責任更加細化,任務更加明確,工作更加到位。
(一)加強理論學習,提高黨風廉政建設的思想認識。
建立了學習制度,每周星期二、四全體干部職工進行集中學習,并對學習執行情況進行嚴格考勤,做到了“三個落實”。一是落實學習內容。把群眾路線教育作為必修課,要求全體干部職工繼續深入學習《黨章》、黨的十八大、十八屆三中全會、習近平總書記系列講話和中央“八項規定”、省委“雙十條”、市委實施細則及市紀委三屆五次全會精神,以及《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》、《黨政機關厲行節約反對浪費條例》、《黨政機關國內公務接待管理規定》、《違規發放津貼補貼行為處分規定》等法律法規;二是落實學習時間。
堅持每周二、四集中學習制度和考勤制度,嚴格要求干部職工必須按時參學,對無特殊原因不準請假,切實做到:學前有點名、有筆記,學中有要求、有討論,學后有講評、有體會,確保學習質量不打折扣;三是落實學習效果。利用活動征文、體會交流和集體學習討論等各種形式,對全體干部職工進行業務知識學習及黨的優良傳統和作風教育,提高思想認識水平和本職工作業務技能,保證學習效果。通過一系列的宗旨教育,進一步強化了主體責任意識,堅定了理想信念。
同時,積極參加財政局機關組織的黨風廉政建設學習講座,認真剖析市紀委網站通報的違紀違規案例,教育和引導廣大黨員領導干部樹立以清廉為榮、以貪腐為恥的道德觀念,自覺增強黨性觀念,筑牢黨員領導干部拒腐防變的思想道德防線。
(二)抓好制度建設,嚴格執行黨風廉政建設各項規定。在嚴格執行黨風廉政建設工作中,投融資管理中心認真抓好干部職工廉潔自律有關規定的落實,進一步完善了各項規章制度,凡涉及重要決策、干部推薦任免以及大額度資金使用等重大問題,必須經集體研究作出決定,努力形成用制度管權、制度辦事、制度管人的有效機制。一是落實“一崗雙責”制度。
中心黨支部將黨風廉政建設工作列入重要議事日程,在抓好本職工作的同時抓好黨風廉政建設和反腐敗工作,按照組織分工,明確各自職責,實行“支部統一領導,黨政齊抓共管,紀檢組織協調,科室各負其責,全體參與反腐”的領導體制和工作機制,將全年黨風廉政建設工作任務分解到了各個科室,切實做到該項工作有部署、有落實、有檢查、有考核。二是落實“三重一大”議事決策制度。堅持科學決策、民主決策、依法決策、效率決策的原則,對重大決策、重要干部推薦任免、重大項目安排和大額資金使用事項,全體干部職工參與決策,對事項執行的過程和結果實行有效監督。三是規范黨員干部廉潔自律行為。
沒有違規超編、超標準配備使用公務用車的問題;沒有違規私設“小金庫”的問題;沒有散布違背黨的理論和路線方針政策的言行;沒有參與各種非法組織和非法活動的行為。四是執行政務公開制度。將工作計劃、工作進展、“三公經費”支出、干部人事調整等職工關注、反映強烈的問題和容易引發矛盾的熱點問題,作為黨務政務公開的重點,在網站公布,接受干部群眾參與和監督,使領導班子權力運行進一步透明,讓群眾心中有數,最大限度地防止腐敗的滋生和蔓延。
(三)嚴格經費支出,切實反對鋪張浪費。中央“八項規定”及相關禁令出臺以來,中心做到了令行禁止。一是簡樸公務接待。雖然業務往來單位較多,但中心嚴格按照《黨政機關國內公務接待管理規定》,堅持能不接待的就不接待,確因工作需要也只安排工作餐,做到了既不寒酸也不奢華,周到溫馨又不鋪張浪費。
二是精減各類會議。切實壓縮會議,上半年未召開過任何大型會議,減少了會議費用支出。三是堅持勤儉節約。節約用電,節約用水,節約用紙,做到下班走人時關電、關水,一切資料采用雙面打印,辦公用品按需發放,節日不印刷、寄贈各類賀卡,不相互饋贈禮品。四是嚴禁公車私用。節假日期間公車一律封存入庫,鑰匙交辦公室保管。
(四)糾正四風,轉變作風。一是改進會風。求短求精求實效,布置任務、討論工作的例會提前通知,以便準備充分,提高效率。二是加強溝通交流。班子成員之間的談心活動,開門見山,敞開心扉,交流思想,促進團結。領導與職工的溝通,主動聽取意見,勤于傾聽呼聲,了解到了職工的思想動態,使和諧團隊構建工作不斷深入。三是糾正慵懶習氣。針對個別庸懶散慢現象,領導班子通過強精神、樹信心的方法,時刻加以糾正,鼓勵干部職工少抱怨,多行動,不斷增強職工的積極性、主動性和創造性。
三、勤于檢查,強化管理,做好貸款資金風險防范。
(一)加強貸款資金封閉運作。嚴格按照貸款項目及資金三個管理辦法和金融機構的要求,采取貸款支付申請經多級審批后資金直達工程施工單位的方法,從源頭上排除了資金挪用、擠占等現象的發生。
(二)健全資金撥付臺賬,規范業務流程。針對扶貧貸款、棚戶區改造項目,制訂下發了資金管理辦法和操作流程,堅決反對弄虛作假和違規操作,確保數據真實可靠。建立健全業務臺賬,加強賬務管理;加大數據審核力度,確保原始賬頁、臺賬、計算機每個環節的數據一致。
(三)加強貸款項目監督檢查。為了使貸款資金高效利用、合規利用,推進項目建設進度,中心明確要求,每年會同監察、審計、財政、貸款銀行等部門,半年進行一次全面的貸款項目及資金檢查工作,主要檢查政府投入的資本金和貸款資金的使用、項目的實施、賬務的處理、本息的預算安排、工程的預決算等情況的合規合法性。通過今年上半年的監督檢查,未發現違紀違規現象。
下半年,投融資管理中心的黨風廉政建設工作主要圍繞預防腐敗這條主線,堅持“三抓”。
一抓黨風廉政教育,筑牢思想道德防線。教育是抓好黨風廉政建設的基礎工作,必須首先從抓教育入手,做到真學、真懂、真踐行。一是要抓好對領導干部的教育。繼續認真貫徹落實《中國共產黨員領導干部廉潔從政若干規定》,從源頭上預防腐敗現象發生,使干部職工不想、不能、不易、不敢腐敗。
堅持“八個堅持、八個反對”,以立黨為公、執政為民為目標,使廣大黨員干部成為維護黨章、遵守黨章的積極實踐者和倡導者,常念民生之艱,常修為政之德,自覺遵守黨的政治紀律,熟悉黨內的規矩,提高反對腐敗的自覺性,增強抵制腐敗的能力。二是要抓好重點崗位、重點人員的廉政教育。重點崗位、重點人員是腐敗易發群體,容易受到周圍環境的影響。通過對新提拔任職的人員進行廉政談話,對群眾有反映的黨員干部進行警示談話,對發現有不廉潔行為的干部進行誡勉談話,進一步增強廉政教育的針對性,做到警鐘長鳴。
二抓制度規范,促進法律法規落實。抓好黨風廉政建設,必須靠健全制度、落實制度,加強黨風廉政建設,必須規范制度保障。一是認真貫徹民主集中制。繼續深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,在政治紀律面前,全體干部職工始終保持清醒的頭腦,明辨是非,經得起各種不正之風的考驗。
堅決執行“三重一大”民主決策制度,在重大問題上,做到集體討論、集體決策,充分聽取各方意見,會議決策,避免失誤。二是開好民主生活會。按程序征求廣大黨員的意見,知無不言,言無不盡,坦誠相見,相互提醒,有則改之,無則加勉。三是實行誡勉談話制度。發現黨員干部在政治思想、履行職責、工作作風、廉政勤政等方面的苗頭性問題,按照干部管理權限及時對其進行誡勉談話,提出誡勉要求。
三抓監督檢查,預防腐敗現象和資金風險。采取現場檢查、定期不定期檢查、單項檢查和聯合檢查,加強對單位自身內部工作紀律和融資項目的監督檢查力度。一是做好內部監督。堅持黨務政務公開制度、領導述職述廉制度和民主測評制度,對于經費開支、資產購置、干部推薦作用等方面,在落實各項規章制度的基礎上,發揮領導干部的帶頭作用、干部職工的監督作用,采取網站公布、公告欄公示、意見征求等方式。
進一步加強重點環節、關鍵部位、主要人員的廉政建設,建立健全內部廉政監督工作機制。二是做好融資項目實施和資金高效運作情況的監督檢查。繼續嚴格執行融資項目和資金管理辦法,全年保證做到現場監督檢查兩次,切實糾正資金擠占、挪用、違規違紀和損害群眾利益的不正之風,努力創建良好的經濟發展環境。
黨風廉政建設工作經驗總結(匯總17篇)篇五
名山農場學校座落于名山農場場部,校園占地面積43000平方米,現有面積6932平方米教學樓一座,面積1869平方米食堂宿舍綜合樓一座,在校生534人,專任教師60人,其中具有中學高級教師職務10人,管局教學能手6人。
名山農場學校黨總支下設二個支部,共有黨員57名,其中管理人員黨員7名,一線教師黨員26名,工人黨員3名,退休和內退等其他黨員21名。
學校現任黨總支書記陸秀娟,科校長劉麗華。
近年來,名山農場學校黨總支以科學發展觀為統領,以反腐倡廉制度建設為重點,以廉政文化教育為載體,全力打造“文明、求實、勤奮、進取”的學校新氣象。學校注重加強黨風廉政建設的宣傳教育力度,經常組織黨員及教職工開展廉政學習,以提高認識,統一思想,轉變觀念,改變作風,不斷提高領導干部廉潔自律的自覺性。學校建立了干部年度述職述廉制度。加強對黨員領導干部的管理和監督,增強其履行黨風廉政建設責任制的責任感意識,使學校黨總支凝聚力、戰斗力進一步增強,有力地促進了學校反腐倡廉建設工作。
學校注重規范校務公開工作,自覺接受職工群眾的監督。對職工群眾關注的熱點問題,做到方案公開,過程公開,結果公開,自覺接受社會、師生及有關部門的監督和檢查,維護學校良好的形象和聲譽。
幾年來,名山農場學校堅持定期召開教職工民主大會,重大問題由教職工民主討論決定,發揮教代會作用。在落實“三重一大”事項方面,按照農場黨委關于進一步規范實施科及科以下單位“三重一大”制度的通知精神,在學校重大事項決策方面進一步制度化、規范化,實現了民主科學決策。凡是涉及學校的發展和教職工利益重大問題、重要事項安排等,學校黨總支都要廣泛征求意見,經學校領導班子會議集體討論決定,并進行公開公示。
為充分了解民意,學校黨總支每月都至少開展一次“聽取民意日”活動,對教職工、學生家長及社會各界反映的領導作風、教師教風、學生教育管理等問題或意見,學校領導都能認真對待,并及時予以解答和處理,以達到滿意為止。針對有部分家長反映個別老師教學上存在重主科、輕副科現象,學校加強了教學常規管理,引導教師科學認識科目差別,正確對待課時分配,消滅了私自調課現象。
在農場黨委“六廉文化”、廉政公園、廉政文化“六進工程”等廉政文化的影響下,學校黨總支精心打造具有校園特點的廉政文化,整體推進了農場廉政文化建設提檔升級。
學校黨總支按照廉政文化建設“八有”標準要求,成立了領導組織機構、建立了活動制度,把廉潔文化教育納入師生德育教育整體規劃,并列入中小學思想道德類課程之中,有計劃的開展“廉政文化進校園”系列活動,扎實推進廉潔教育進教材、進課堂、進學生頭腦,大力營造崇廉尚潔的校園廉政文化氛圍。
在廉政文化載體建設上,學校創新開展了“五廉、五做、五帶入”活動。五廉,即學校領導給老師講廉、老師給學生授廉,學生學廉、師生一同踐廉以及領導、老師、學生之間互相督廉。五做,即師生同做讀一篇廉政故事、學一個廉政人物、寫一篇廉政心得、辦一張廉政簡報、剪一幅廉政字畫。五帶入,即寄一封家庭廉潔文明信、講一個家庭廉潔文明故事、做一件家庭廉潔文明事宜、當一名家庭廉潔文明監督員、簽一份家庭廉潔文明協議。通過以“小手牽大手,共創廉潔文明學校、家庭”為主題,達到了教師、學生、家長相互促進目的。在凈化校園風氣的同時,也通過學生對家長的.提醒,促使黨員干部家長廉潔自律。
在廉政文化陣地建設上,學校在黨員活動室、樓道間懸掛了廉政標語和圖版。在學生中開展廉政剪紙活動,特色打造廉政剪紙室。廣泛開展學唱“八榮八恥”歌曲,“知榮辱、明是非、辨美丑,樹社會主義榮辱觀”征文比賽等活動。學生與老師一同開展了“尋找身邊的廉政干部”、舉辦廉政文化手抄報展等活動。班級開展廉政主題班會活動,通過講座、故事會、文藝演出等形式宣傳廉政文化,各班級的學習園地上也有學生的廉政文化宣傳作品。
反腐倡廉工作重在前期預防。學校每年開展不同形式的教育宣傳活動,在子女升學、喬遷等事項上定制度,規范黨員干部、教師的行動,做到防患未然。決不允許黨員干部和黨員教師出現違規違紀行為,嚴格做到有令必行,有禁必止。學校堅持以師生為教育主線,注重把廉政文化貫穿到教育教學中。以文化特有的教育功能,通過長期熏染潛移默化地教育師生,在學校上下營造起濃厚的“以廉為榮、以貪為恥”廉政氛圍。每年的八、九月,學校都嚴格貫徹執行關于嚴禁黨員干部借子女升學之機操辦斂財的文件精神,學校領導帶頭向農場紀委作出承諾,組織教師學習農場紀委文件精神,寫出承諾書,并在全校公示,接受社會監督,有力的推進了作風常態化建設。學校注重加強政風行風建設,在開展民主評議“三滿意”活動中,連續被評為“群眾滿意學校”。幾年來,學校教職工的廉政意識普遍得到提高,從未發生違紀違規事件。
名山農場學校教育教學成績穩定,連續十幾年中考成績在寶泉嶺管局名列前茅。20,73名考生參加中考,升學率達100%,其中達重點高中公費38人(八科總分重點公費段586.20分),占畢業生的52%。全局各農場綜合排名中,名山農場名列第三。幾年來,學校還先后多次榮獲“總局教育先進單位”、“總局教育督導先進單位”、“管理局文明單位”等稱號,連年被評為“管理局先進學校”。
年10月7日。
黨風廉政建設工作經驗總結(匯總17篇)篇六
全面貫徹黨的十九大精神和習近平總書記系列重要講話精神,堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想理論為指導,深入貫徹落實全區教育系統關于黨風廉政建設會議精神,堅持教育、制度、監督并重的懲防體系構建,以深化“社會滿意工程”為抓手,認真推進廉政文化進校園工作,以加強學校領導班子的廉政建設為重點,不斷深化我校的黨風廉政建設及行風建設,堅持改革創新,突出工作重點,加大工作力度,狠抓任務落實,以更大的決心、更高的自覺性、更扎實的工作,堅定不移地加強黨風廉政建設和教育行風建設,以辦好人民滿意學校為宗旨,促進學校教育的健康發展。為學校的健康發展提供堅強保障。
二、工作目標與措施。
2、健全和完善黨風廉政各項規章制度。完善《學校重大事項議事規程》、《學校重大事項征求意見制度》、《黨員干部定期約談制度》及財務管理等方面的規章制度。
1/4。
4、堅持領導班子民主生活會制度,每年不少于一次,生活會不走過場,通過生活會達到提高認識、總結工作、找出差距、解決問題的目的。生活會之前要有準備,會后有總結,開出效果。
5、學校組織的專項重大活動,實行事前領導班子集體研究決定,成立專項工作領導小組,對活動的全過程進行監督管理,事后進行總結。例如年度考核、評先選優、收費工作等,學校都要對活動過程進行監督。
(二)加強領導,維護意識形態安全。
1、推進“兩學一做”學習教育常態化制度化,進一步提高加強黨風廉政建設重要性的認識,增強政治責任感,嚴格執行黨風廉政建設責任制,創造性開展工作,務必取得實效。
2、堅持不懈抓好行風作風建設。認真學習宣傳和貫徹《中央政治局關于改進工作作風的八項規定》《教育部關于進一步加強和改進師德建設的意見》《中小學教師職業道德規范》《白銀市委“十六條規定”》、教育部“六條禁令”、中小學教師“十條禁令”等政策法規內容。繼續開展凈化校園環境和加強教師師德師風建設專項行動,認真解決教師在思想上、組織上、作風上存在的突出問題,引導全體黨員干部堅定理想信念,提高拒腐防變的能力,“不忘初心牢記使命”,自覺做愛黨護黨為黨,敬業修德,奉獻社會的實踐模范。
3、進一步落實黨風廉政建設責任制,保證黨風廉政建設責任制和廉潔自律工作的各項任務落到實處,針對突出問題進行專題研究,開好黨員民主生活會。
4、根據黨風廉政創建的相關制度規定,學校黨風廉政創建的責任主體是學校黨政領導班子及其成員;黨總支書記為“第一責任人”,學校根據分工對所主管黨風廉政創建負領導責任,根據責任主體延伸,學校每位黨員簽定黨風廉政建設目標責任書。
2/4。
5、每半年由黨支部書記親自主持召開一次黨風廉政建設工作專題會,研究工作目標、工作重點、任務要求、落實的措施。
6、每年對照計劃和制度,對學校的黨風廉政建設工作進行一次自查,針對自查結果進行整改。
7、學校黨風廉政建設領導小組,要經常聽取教職工對學校黨風廉政建設工作的意見,建立廉政建設監督機制。
8、認真完成各級紀檢監察部門交給的各項工作和臨時任務。(三)落實責任,糾正行業不正之風。
1、整治教育亂收費問題。對照上級文件、會議精神,認真檢查學校收費政策和制度,做到依法辦事,清查相關賬目,及時公開收費結果,以備上級檢查。
2、強化內部管理,提高干部、教職工隊伍素質,樹立教育的良好形象。認真抓好師德師風教育,弘揚教師依法治教、教書育人、廉潔從教、為人師表的良好師風。繼續抓好校務公開,增加透明度,接受社會監督。
3、嚴格執行《事業單位工作人員處分暫行規定》、《關于加強師德師風建設規范教師從教行為實施辦法》、《教育系統行風建設實施方案》,執教為民,以人為本,以強烈的責任感開展工作,維護師生的根本利益,完善惠民政策的落實。
(四)嚴明紀律,預防和解決腐敗問題。
1、嚴格執行學校工程公開招投標、基建維修項目、大宗物品和設備儀器實行政府采購的規定。建立健全財務監督機制。
2、切實加強預算外資金的管理,認真落實“收支兩條線”制度。3、積極開展“雙諾雙創“工作。開展學校黨支部向群眾承諾辦理若干件實事,爭創先進基層黨組織,黨員向群眾承諾做若干件實事爭創黨員先鋒崗。
3/4。
4、扎實開展廉政文化進校園活動。首先,組織全體教師開展以“反腐倡廉、廉潔從教”為主題的教育活動。其次,在學生中開展“敬廉崇潔、誠信守法”為主題的教育活動,通過班隊會等陣地,開展“學廉潔任務”、“講廉潔故事”、“背廉潔童話”、“畫廉潔漫畫”、“唱廉潔歌曲”等形式多樣的教育活動,培養學生尊敬廉潔任務、推崇廉潔行為的情感。
5、加強黨風廉政建設。黨支部組織全體黨員干部認真學習并執行中共中央頒布的《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》以及上級有關部門評議行風的要求。邀請行風評議代表和廉政監督員參加評議行風的動員大會,要求全體黨員要以身作則,攜同全體教師共同塑創良好教風、班風、學風。同時,學校成立以黨支部書記為組長的廉政建設責任機制,把黨風廉政建設納入領導班子、領導干部目標管理,建立健全規章制度,做好黨務、校務公開制度,保證班子成員清正廉明,認真執行廉潔自律的有關規定,扎實做到防腐倡廉、拒腐防變。
(五)加強管理,推進民主監督機制。
1、進一步完善校務公開制度,擴大公開的范圍,增加公開的時效性,發揮群眾監督的作用。
2、認真落實教職工代表大會制度,對學校的重大政策、重大事項、涉及到教職工根本利益的問題進行審議,每半年一次對學校領導干部進行民主評議。
3、學校的專項工作領導小組中,要有教職工代表參加。
4、拓寬校長收集信息的渠道,提高工作透明度,召開家長座談會,認真接待學生、家長、教職工的來訪;經常召開學生代表、教職工代表座談會;及時發現問題,解決問題。
5、完善學校工作制度,努力避免集體上訪和重復信訪、越級信訪的發生,把問題解決在校內,消除不安定因素,為全面提高教育。
教學。
質量,全面實施素質教育,創造一個安定祥和的局面。
xx第二小學黨支部2019年2月。
4/4。
黨風廉政建設工作經驗總結(匯總17篇)篇七
總結。
研經鎮位于四川省井研縣東部,幅員面積46.8平方公里,轄7個村、1個社區,總人口25045人。基層共有11個黨支部,黨員884人,村組干部299人。
黨風廉政建設是推進懲治和預防腐敗體系建設的重要手段,提升黨風廉政建設整體水平,有助于提高廣大黨員干部的拒腐防變意識,更好地適應新形勢下反腐倡廉建設。基層黨組織是黨的各級組織的基礎,在基層開展黨風廉政建設,是適應新時代發展的客觀要求,是確保黨長期執政的基礎。黨的十九大以來,基層黨組織聚焦全面從嚴治黨,堅持挺紀在前,注重抓細抓早,落實“兩個責任”,踐行“四種形態”,加大基層反腐,努力把黨風廉政建設和反腐敗斗爭不斷引向深入,提升了黨員領導干部黨風廉政建設水平和廉潔自律水平。
(一)加大宣傳教育力度。
為增強黨員干部的群眾觀念、法律觀念、紀律觀念和廉政意識,以黨員干部為重點,以思想教育、正面教育和自我教育為主,切實抓好黨員干部反腐倡廉教育,筑牢服務群眾、廉潔從政的思想基礎。深入推進廉政文化進機關活動,拓展廉政宣傳教育陣地,設立并完善廉政宣傳欄等廉政宣傳陣地,認真開展陽光問廉“壩壩會”,營造“以廉為榮、以貪為恥”的濃厚社會風尚。
抓好黨員干部的學習培訓工作。以黨支部為單位,組織黨員干部每季度學習習近平總書記系列講話精神、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨黨內監督條例》等黨紀條規,切實加強黨員干部思想政治、政策法規、業務知識等教育,引導黨員干部嚴格執行政策、依法辦事。
(二)要強化制度建設。
認真貫徹落實《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》,全面實施重要情況通報制度、述職述廉制度、民主生活會制度、黨務公開制度。深入推進鎮政務公開、村務公開的落實。進一步規范公開的內容、時效、程序,并按鎮統一的模式進行推進。
建立規范、固定的黨務、政務、村務公開欄,要把群眾關心、關注的熱點問題作為重點,每季度定期進行公開,重要問題即時公開,自覺接受群眾監督和質詢。各村要推進財務明細公開,各村委會要成立村務監督委員會,村務監督委員會成員由村民代表會議推選產生,負責對村財務的收支情況、審批程序等內容進行全程監督,實行村財鎮管。促進工作作風,提高涉農服務水平。
繼續強化民主議事決策制度的貫徹落實。增強村“兩委”班子決策的民主化、科學化、制度化。結合本村實際進一步完善以村民會議、村民代表會議為主要形式的民主決策制度,規范民主議事決策行為。
禁止在村級事務監督中弄虛作假、逃避監督。禁止妨害和擾亂社會管理秩序。
(三)嚴懲違規違紀行為。
基層紀委要把主要精力放在黨風廉政建設工作上。圍繞《準則》和《條例》,拓寬監督檢查方式方法,每季度開展專項大走訪督查,促進基層黨風廉政建設的深入開展。對檢查中發現的問題,要提出書面整改措施,并限期進行改正。村黨支部、村委會要抓好黨風廉政建設,并及時向鎮里反饋有關信息。
要加大查處力度,推行信訪舉報辦事公開制度,在鎮紀委設立舉報電話,面對面聽取群眾意見,公開受理群眾信訪,依紀依法及時公開處理群眾反映強烈的問題。創新信訪舉報途徑,開通網絡匿名舉報平臺。對發生的基層干部作風問題、以權謀私問題、坑農害農問題、弄虛作假問題、違反廉潔自律規定問題等,依據黨紀條規的相關規定,堅決予以查處,對典型案例要在基層公開曝光,情節嚴重的移交上級有關部門。
要嚴肅查辦發生在機關干部中的貪污賄賂、失職瀆職、違反財經紀律的案件;
嚴肅查辦以權謀私、濫用職權的案件;
嚴肅查辦截留、挪用、侵占涉農補貼和專項資金的案件。對有案不查、瞞案不報甚至阻撓辦案的,嚴肅追究責任。同時采取扎實有效的措施,加強對紀檢干部的培訓和鍛煉,提高做好群眾工作和維護社會和諧穩定的能力。
三、
(一)加強組織領導。要堅持基層黨組織書記擔任組長,黨組織副書記和其他黨委班子成員為副組長,明確分工,責任到人。落實黨風廉政建設責任制,形成黨政齊抓共管、部門各負其責、全黨動員反腐倡廉的局面。
(二)積極營造氛圍。要整合力量,動員廣大黨員干部和社會群眾主動參與,加強宣傳,擴大聲勢,在基層營造重視黨風廉政建設的良好氛圍。
情節嚴重者,則上報上級組織給予相應的組織處理或黨紀處分。對責任范圍內發生的問題進行掩蓋,坦護、不查不究,造成嚴重后果的,要從重或加重處理。
黨風廉政建設工作經驗總結(匯總17篇)篇八
開展黨風廉政建設經驗總結研經鎮位于四川省井研縣東部,幅員面積46.8平方公里,轄7個村、1個社區,總人口25045人。基層共有11個黨支部,黨員884人,村組干部299人。
黨風廉政建設是推進懲治和預防腐敗體系建設的重要手段,提升黨風廉政建設整體水平,有助于提高廣大黨員干部的拒腐防變意識,更好地適應新形勢下反腐倡廉建設。基層黨組織是黨的各級組織的基礎,在基層開展黨風廉政建設,是適應新時代發展的客觀要求,是確保黨長期執政的基礎。黨的十九大以來,基層黨組織聚焦全面從嚴治黨,堅持挺紀在前,注重抓細抓早,落實“兩個責任”,踐行“四種形態”,加大基層反腐,努力把黨風廉政建設和反腐敗斗爭不斷引向深入,提升了黨員領導干部黨風廉政建設水平和廉潔自律水平。
(一)加大宣傳教育力度。
為增強黨員干部的群眾觀念、法律觀念、紀律觀念和廉政意識,以黨員干部為重點,以思想教育、正面教育和自我教育為主,切實抓好黨員干部反腐倡廉教育,筑牢服務群眾、廉潔從政的思想基礎。深入推進廉政文化進機關活動,拓展廉政宣傳教育陣地,設立并完善廉政宣傳欄等廉政宣傳陣地,認真開展陽光問廉“壩壩會”,營造“以廉為榮、以貪為恥”的濃厚社會風尚。
抓好黨員干部的學習培訓工作。以黨支部為單位,組織黨員干部每季度學習******系列講話精神、《中國******廉潔自律準則》、《中國******紀律處分條例》和《中國******黨內監督條例》等黨紀條規,切實加強黨員干部思想政治、政策法規、業務知識等教育,引導黨員干部嚴格執行政策、依法辦事。
(二)要強化制度建設。
認真貫徹落實《中國******黨員領導干部廉潔從政若干準則》,全面實施重要情況通報制度、述職述廉制度、民主生活會制度、黨務公開制度。深入推進鎮政務公開、村務公開的落實。進一步規范公開的內容、時效、程序,并按鎮統一的模式進行推進。
建立規范、固定的黨務、政務、村務公開欄,要把群眾關心、關注的熱點問題作為重點,每季度定期進行公開,重要問題即時公開,自覺接受群眾監督和質詢。各村要推進財務明細公開,各村委會要成立村務監督委員會,村務監督委員會成員由村民代表會議推選產生,負責對村財務的收支情況、審批程序等內容進行全程監督,實行村財鎮管。促進工作作風,提高涉農服務水平。
繼續強化民主議事決策制度的貫徹落實。增強村“兩委”班子決策的民主化、科學化、制度化。結合本村實際進一步完善以村民會議、村民代表會議為主要形式的民主決策制度,規范民主議事決策行為。
加強財務監督,在村級建制調整前,全面開展村級財務進行全面審計核查,堅決查處黨員干部禁止利用職權和職務上的影響謀取不正當利益等行為。禁止脫離實際,弄虛作假,損害群眾利益和黨群干群關系。杜絕搞勞民傷財的“形象工程”和沽名釣譽的“政績工程”。禁止在村級事務決策中獨斷專行、以權謀私。禁止在村級事務管理中濫用職權、損公肥私;禁止在村級事當前隱藏內容免費查看務監督中弄虛作假、逃避監督。禁止妨害和擾亂社會管理秩序。
(三)嚴懲違規違紀行為。
基層紀委要把主要精力放在黨風廉政建設工作上。圍繞《準則》和《條例》,拓寬監督檢查方式方法,每季度開展專項大走訪督查,促進基層黨風廉政建設的深入開展。對檢查中發現的問題,要提出書面整改措施,并限期進行改正。村黨支部、村委會要抓好黨風廉政建設,并及時向鎮里反饋有關信息。
要加大查處力度,推行信訪舉報辦事公開制度,在鎮紀委設立舉報電話,面對面聽取群眾意見,公開受理群眾信訪,依紀依法及時公開處理群眾反映強烈的問題。創新信訪舉報途徑,開通網絡匿名舉報平臺。對發生的基層干部作風問題、以權謀私問題、坑農害農問題、弄虛作假問題、違反廉潔自律規定問題等,依據黨紀條規的相關規定,堅決予以查處,對典型案例要在基層公開曝光,情節嚴重的移交上級有關部門。
要嚴肅查辦發生在機關干部中的貪污賄賂、失職瀆職、違反財經紀律的案件;嚴肅查辦以權謀私、濫用職權的案件;嚴肅查辦截留、挪用、侵占涉農補貼和專項資金的案件。對有案不查、瞞案不報甚至阻撓辦案的,嚴肅追究責任。同時采取扎實有效的措施,加強對紀檢干部的培訓和鍛煉,提高做好群眾工作和維護社會和諧穩定的能力。
(一)加強組織領導。要堅持基層黨組織書記擔任組長,黨組織副書記和其他黨委班子成員為副組長,明確分工,責任到人。落實黨風廉政建設責任制,形成黨政齊抓共管、部門各負其責、全黨動員反腐倡廉的局面。
(二)積極營造氛圍。要整合力量,動員廣大黨員干部和社會群眾主動參與,加強宣傳,擴大聲勢,在基層營造重視黨風廉政建設的良好氛圍。
(三)嚴格責任追究。凡違反黨紀黨規的黨員干部,基層黨組織根據其情節輕重,給予組織處理或黨紀處分。如違規情節較輕,給予批評教育;情節嚴重者,則上報上級組織給予相應的組織處理或黨紀處分。對責任范圍內發生的問題進行掩蓋,坦護、不查不究,造成嚴重后果的,要從重或加重處理。
黨風廉政建設工作經驗總結(匯總17篇)篇九
經區聯社黨委、理事會會議研究同意,現制定區供銷社2016年黨風廉政建設工作計劃如下:。
2、制定2016年度黨風廉政建設責任制實施方案、黨風廉政建設工作主要任務及責任分解方案。
3、與基層單位簽訂2016年度黨風廉政建設目標責任狀及信訪工作目標責任狀,抓好穩定工作。
4、深入學習貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會以及中紀委十八屆五次全會、省、市區紀委全會精神。
5、繼續抓好廉政風險防控工作,查找廉政風險點,按照崗位職責制定防范措施,制定和完善相關工作制度。
6、抓好全體人員的政治理論學習及警示教育工作。
7、抓好案件查處工作,完成區紀委下達的辦案目標任務。
8、以學習貫徹《區黨員干部日常行為規范》為抓手,抓好領導干部作風建設。
9、加強督查力度,提高辦事效率和服務質量。
10、落實政務公開,增加工作透明度。
11、落實廉潔自律各項規定,提高黨員干部拒腐防變能力。
12、嚴格責任追究,努力形成以制度管人,以制度激勵人的有效機制。
黨風廉政建設工作經驗總結(匯總17篇)篇十
加強農村基層黨風廉政建設既是建設社會主義新農村的必然要求,也是構建社會主義和諧社會的重要保證;既是反腐倡廉工作的重要組成部分,也是進一步密切黨群、干群關系的重要保證。
據鎮黨風廉正建設工作的總體部署,按照胡錦濤同志提出的“為民、務實、清廉”的要求,緊緊圍繞黨員先進性教育活動的實際,緊密結合鎮紀委分解的目標任務,深入開展了黨風廉政建設工作,堅持做到標本兼治,綜合治理,突出重點,狠抓落實,取得了黨風廉政建設的新成效,為我村新農村建設創造了良好的環境。我們主要做了以下幾方面的工作:
一、加強領導、明確責任,精心安排部署黨風廉正建設工作。
我村黨委高度重視黨風廉政建設和反腐敗工作,根據鎮紀委工作安排,及時召開了專門會議,對村黨風廉政建設工作做了具體安排,黨委書記負總責,紀委委員具體抓的領導體系。根據責任書要求制定了計劃,多次召開班子會議,研究部署黨風廉正建設工作,解決各種具體問題。
二、創新形式、強化學習,開展形式多樣的反腐倡廉宣傳教育活動。
宣傳教育是黨風廉正建設工作的基礎。首先我村黨委從學習入手,提高廣大干部自身素質,增強防腐拒變的能力。年初認真學習省反腐辦《關于20xx年元旦、春節期間嚴格遵守廉潔自律規定反對奢侈浪費的通知》,村兩委在全村黨員大會上承諾廉潔過年。組織學習《社會主義核心價值觀》讀本、《講黨性、才能立事業》、學習“全國優秀共產黨員”吳大觀同志的先進事跡等;在《××村務周刊》、《××黨建周刊》上連載《廉潔從政行為規范百問》、《農村基層黨風廉政建設工作簡易讀本》等。認真學習科學發展觀,認真學習上級黨風廉政建設有關文件和有關會議精神。通過學習使村兩委班子成員、村干部進一步明確了黨風廉政建設的重要性和重大現實意義,深刻理解了我們黨提出的“發展是執政興國的第一要務”。村兩委及村干部基本上做到了立黨辦公、執政為民的工作作風。
村黨委認真抓好黨內的組織生活制度,使每個黨員每月都能過一次組織生活;堅持每月出一期《××黨建月刊》,幫助廣大黨員學習中央的最新精神及黨風廉政建設內容;堅持每周出一期《村務周刊》,把村委一周內的工作向村民匯報,財務重大開支項目也在周刊內公布。村務公開監督小組負責督促、檢查村務公開是否及時,內容是否真***實全面,程序是否符合要求。建立票決制,改變過去村干部拍板說了算為村民代表投票表決說了算。堅持把重大問題交給群眾,充分吸取群眾的意見。堅持每周一的工作例會,認真聽取村民代表小組長的意見和建議,在例會上我們還結合工作實際開展批評與自我批評,進一步推動了我村黨風廉政建設。
四、加強信訪網絡建設,配合上級部門做好案件查辦工作。
為了進一步疏通信訪渠道,及時了解和掌握群眾反映的問題,化解矛盾,消除糾紛,維護社會穩定,村進一步健全信訪網絡,規范信訪舉報、接待制度,設立了意見箱,建立了村鎮協調配合解決群眾信訪問題的機制,及時處理群眾反映的各類問題,做到大事不出村、小事不出組。
五、堅持預防為主,從源頭防止腐敗的發生。
全面推進村務公開制度,提高辦事透明度。對涉及村民的所有公務活動全部公開,如:農村最低生活保障金的審批、發放,勞動保障各項工作的辦理程序,計劃生育辦事程序等,公開各項工作的辦事程序、依據、時限、結果、投訴渠道等,全面接受居民群眾監督,取得了良好效果。堅決落實“收支兩條線”制度,健全財務管理制度。加強對資金的管理,及時對資金使用進行清查,堵塞漏洞,防止違規現象發生。繼續堅持經費審批制度,凡大額資金支出,必須由村理財領導小組研究經村民代表會議通過后方可支出。此項制度得實施,規范了村經費開支審批原則,加強了對預算外資金的管理。
9月份我村被區組織部定為黨風廉政建設示范村,我村黨委高度重視,召開村兩委及工作人員會議傳達了上級精神,并指定紀委委員、組織委員及辦工室成員專門負責此項工作,一方面組織紀檢委員、辦公室人員等前往鼓山鎮的前嶼村、鼓四村、水部經合社參觀學習他們的黨風廉政建設先進經驗;另一方面組織施工人員興建一個規模的公開欄。村黨委書記還利用國慶放假時間,利用我村自己生產的鋁合金為材料制作公開欄,現已全部完成。原來請人做這樣的一個公開欄預計需要壹萬伍仟多元的資金,但在村黨委書記的精打細算下,才花了三千多元就完成了。為村財節省資金也是黨風廉政建設重要體現。現在村黨委紀檢、宣傳委員等已把黨風廉政公開欄的內容及版面安排全面完成。我村黨委一定會積極認真地做好黨風廉政建設示范點工作。決不會辜負上級黨委對我村的重托和期望。
七、認真做好村級換屆選舉工作及拆遷工作。
認真做好村級換屆選舉工作,讓群眾真正感覺到行使自己的權力,做到公平、公正、公開。選舉工作中我村兩委按照上級的要求認真地開展工作。從提名、預選、選舉等步驟都是根據村民們自己的意愿,選舉出自己信任的村干部。
認真嚴格地做好拆遷中的人口認定工作,不使政府損失,也不使拆遷戶損失,積極穩妥地完成拆遷工作。
總之,一年來,我村黨委認真貫徹落實黨風廉正建設責任制,堅持標本兼治,黨風廉正建設和反腐敗工作取得了很大成績,保證了村各項事業的健康發展。但離上級的要求和群眾的期望還由一定的差距。在明年的工作中,我們要進一步發揚成績,彌補不足,認真貫徹落實好黨風廉正建設工作的各項任務,確保村各項工作不斷取得新成績。
黨風廉政建設工作經驗總結(匯總17篇)篇十一
2017年學校黨風廉政建設和反腐敗工作要圍繞教育改革與發展,以黨的“兩學一做”為契機,堅持求真務實精神,突出重點,注重預防,加大從源頭上預防和治理腐敗的力度,不斷健全完善學校管理機制,推進學校的黨風廉政建設和反腐敗工作。
一、加強教育,提高政治思想水平。
1、組織黨員教師認真學習習近平“兩學一做”重要講話精神,深刻領會精神實質,把思想道德教育和紀律教育納入政治思想學習的重要內容,提高黨員教師的政治思想素質。
2、落實《黨員干部廉潔從政學習教育制度》,組織黨員干部深入學習《中國共產黨章程》和《中國共產黨紀律處分條例》等黨內法規,認真完成學習筆記,結合黨性、黨風、黨紀教育,開展反腐倡廉活動,增強黨員干部的黨紀觀念。
3、落實黨員教師教育制度。制定黨員干部的學習制度、思想政治教育制度、警示教育制度等,每周安排1次集中學習教育,學習法律法規,傳達上級文件精神,上黨課等,建立和鞏固預防職務犯罪工作思想意識。進一步使我校“廉潔教育進校園”活動在上一個臺階。
二、加強領導,落實黨風廉政建設責任制。
2、學校定期召開黨風廉政建設工作分析會,對教學工作中存在的問題進行專題分析,提出整改措施,落實責任分工,建立健全把黨風廉政建設責制與其他工作實行一起部署、落實檢查、考核和獎勵的有效機制。
3、嚴格落實學校教職工“一崗雙責”的要求,自覺抓好職責范圍內的黨風廉政建設和反腐敗工作,對工作不到位的,要通過民主生活會形式,進行批評和自我批評,對違反紀律的,要嚴肅追究其責任。
三、加強檢查,規范黨員教師從教行為。
1、嚴格執行八項規定和糾四風要求。學校黨員干部要嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和群眾工作紀律,尤其要嚴格遵守八項規定和糾四風要求。
2、嚴禁以各種名義用公款大吃大喝和高消費娛樂,公務活動中接待來賓,不用公款在社會上經營性飯店用餐;嚴禁開具虛假發票公款報銷。
3、嚴格按照縣教育局規定,嚴格遵守招生規律,不準擅自擴大招生計劃,嚴禁在招生中利用職務和工作便利降低招生標準,私自特批未達到錄取條件的學生入學以謀取利益的行為。
4、加強宣傳工作,同教師簽訂承諾書,設立信箱和投訴電話,嚴禁教師利用節假日私自補課行為的發生。
四、加強監督,杜絕源頭上的腐敗。
1、結合學校實際,制定《2016年楊談中學校務公開工作條例》,把學校收費、招生、重大改革項目、財務管理、工程建設項目、教職工獎懲、教職工切身利益等事項的公開作為校務公開工作的重點,通過加強校務公開工作管理的科學化和民主化,落實校務公開工作各項任務,規范校務公開工作的內容與形式,增強校務公開工作的針對性、實效性,使校務公開工作規范化和制度化,做到讓群眾放心、滿意。
2、嚴格遵守學校各項財務制度,嚴格執行“收支兩條線”規定,發揮教育系統“會計核算中心”的參謀、理財、監督等作用,切實加強財產物資的安全保管和合理使用,規范對學校財務的管理。建立健全學校的各種財務內部控制制度,接受教代會的審核,接受上級主管部門對學校的財務的管理與監督。
3、制定《2016年楊談中學杜絕亂收費工作方案》,把治理亂收費納入學校黨風廉政建設和反腐敗工作的重點工作要求,嚴格實行“一費制”,堅持“一卡、兩公開、四統一”(即收費卡、收費項目標準和收費使用情況兩公開和收費時間、項目、標準、票據四統一)的收費制度,禁止以任何名目另外向學生收取費用的行為。
的宣傳教育活動,在今后的反腐倡廉工作中,針對學校財務管理、招生入學工作、食堂管理、物品采購、領導干部廉潔自律等方面工作存在的薄弱環節,制定具體的管理措施,健全管理制度,推進黨風廉政建設和反腐敗工作的開展。
黨風廉政建設工作經驗總結(匯總17篇)篇十二
今年以來,我鎮在縣委、縣政府和縣紀委的正確領導下,按照“為民、務實、清廉”的要求,不斷完善反腐敗領導體制和工作機制,堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針,著力嚴明黨的紀律、切實改進作風、進一步完善反腐倡廉制度體系,認真解決人民群眾反映強烈的突出問題,推進黨風廉政建設工作全面發展。現將我鎮上半年黨風廉政建設工作開展情況匯報如下:
一、認真落實黨委主體責任。
1.抓班子促落實。認真落實黨委主體責任,將黨風廉政建設和反腐敗工作與全鎮重要工作,做到一同謀劃、一同部署、一月落實。一是做表率,做好表率,管好班子,帶好隊伍,做廉潔從政的表率;二是強意識,讓班子對職責范圍內的黨風廉政建設負起全面責任,強化責任意識;三是重規范,制定了《2015年貫徹落實黨風廉政建設責任制和反腐敗工作實施意見》和《關于落實2015年黨風廉政建設和反腐敗工作任務分工的通知》,認真貫徹落實縣紀委十四屆四次全會精神,要求鎮、村(居)兩級干部強化“大局意識、服務意識、落實意識、廉潔意識”四種意識,明確了今年黨風廉政建設工作的重點和要求,規范黨風廉政和反腐敗工作硬性約束。
2.抓責任促落實。鎮黨政“一把手”認真履行“第一責任人”的職責,牢固樹立責任意識、風險意識、落實意識,讓廉政意識貫穿工作始終,在黨政班子會、鎮干部會、村(居)干部會上多次部署黨風廉政建設和反腐敗工作,并多次過問、協調紀委監督工作情況,對曾道基反映曾祥東侵占他人土地和藍永梅反映王國祥非法違章建筑等信訪案件進行了督辦。并管好班子,帶好隊伍,以身作則,帶頭嚴格遵守規定,自覺接受社會監督,當好廉潔從政的表率。
3.抓“一崗雙責”促落實。建立了黨政“一把手”負總責,各班子成員認真履行“一崗雙責”,按照“誰主管,誰負責”的原則,具體抓好分管所站的黨風廉政建設工作,形成一級抓一級、層層抓落實的責任機制。為此我鎮班子成員簽訂了責任書,各村(居)、鎮屬各單位負責人簽訂了承諾書,牢記意識,明確責任,規范行為。
二、認真落實紀委監督責任。
1.規范“三資”,嚴格監督。對各村(居)的“三資”再次進行了清理,進一步規范了“三資”臺帳,加強對村級財務的監管,全面實行“村帳鎮代管”,督促各村按照相關規定執行和落實資金審批、資產資源處置、購置。發揮村務監督委員會的作用,尤其是城北村“三資”管理透明度高,村務監督委員會成員監督作用發揮好。
2.公開“三務”,陽光監督。在鎮機關和每個村都樹立了“三務”公開欄,按照《市農村黨風廉政建設標準化操作手冊》的要求,把項目招投標、惠民政策、惠民資金的發放等“三務”公開相關內容在公開欄做到每季度公開一次;經鎮黨政辦審核把關后在相關網站進行定期公開或即時公開,上半年共在“黨務公開網”、“政務公開網”公開信息247條,自覺接受群眾的監督。
3.落實規定,相互監督。按照縣紀委要求,對落實黨政正職落實末位表態制和不直接分管人事、財務、工程項目建設、大宗物品采購、行政審批、執法等“六個不直接分管”規定認真開展了自查自糾。進一步完善了集體領導與個人分工負責相結合制度,建立健全以“副職分管、正職監管、集體決策、民主監督、公開公正”的工作機制,使決策、執行、監督等權力相對分離,形成既相互制約又相互協調的工作制度和權力約束機制。并同執行“三重一大”集體決策制度結合起來,促進黨政正職廉潔履職,營造風清氣正氛圍。
4.深入一線,源頭監督。一是執行周一黨委書記,其他班子成員每日接訪制度,積極妥善處理群眾來信來訪;二是結合“三送”工作,組織干部深入基層、深入群眾了解社情民意,暢通群眾訴求渠道,切實解決群眾反映強烈的問題,確保社會滿意度提升。今年上半年,我鎮黨委共收到上級信訪轉辦單共13件,辦理了13件,有效地化解了群眾訴求,有效提升了社會評價滿意度。
5.執行八項規定,重點監督。一是完善了我鎮貫徹落實八項規定的制度,明確了來人接待、公車使用、財務開支等方面的管理規定,嚴格執行公務接待標準。二是對八項規定的貫徹執行情況進行定期與不定期相結合,明查與暗訪相結合,批評與提醒相結合,進行監督檢查,確保干部在工作、學習、生活中始終貫徹執行八項規定,半年以來,收效明顯,沒有出現違反八項規定的人和事。三是認真落實中央、省、市、縣的相關規定,盡量減少會議及文件的數量,能合并的會一律合并,堅持開短會;嚴格執行干部上、下班考勤制度和考核獎懲制度,在今年的2月份,對去年遵守制度不到位的7名干部給予了懲罰;加強廉政建設,厲行勤儉節約,嚴格遵守廉潔自律有關規定,保持風清氣正。四是以開展黨的群眾路線教育實踐活動為抓手,深入查擺鎮、村“兩委”班子、班子成員和鎮、村干部的四風問題,建立四風臺帳,并分別制訂整改措施,明確整改時限,狠抓各級干部的作風建設,營造風清氣正的政治生態。
三、重視廉政教育,提高廉潔自律意識。
1.深化廉政教育。一是認真組織鎮村兩級干部學習中央“八項規定”和《廉政準則》、《黨政機關厲行節約反對浪費條例》等相關規定;二是邀請縣委副校長來我鎮進行廉政教育授課;三是在周五學習會上,堅持黨政“一把手”、鎮紀委書記上廉政黨課制度;四是在日常工作中經常與干部開展談心交心提醒活動;五是組織黨員干部觀看了《遠山》、《你是我的兄弟》等教育片。上半年,鎮紀委對鎮村干部約談3人(次),促使廣大黨員干部始終繃緊廉政建設這根弦,堅持從自身做起,從身邊小事做起,切實轉變工作作風。
2.以黨的群眾路線教育實踐活動為契機,解決群眾實際問題。結合黨的群眾路線教育實踐活動,踐行“為民、務實、清廉”的主題,切實把學習成果迅速轉化為為群眾服務的動力,下大決心改進“四風”方面的問題,切實解決了部分群眾反映強烈的小街小巷治理、硬化、美化、亮化等問題,不斷提升服務的水平,半年以來,全鎮沒有出現違紀違法的人和事。
3.營造廉好風尚。重點打造鎮機關、城北村廉政文化建設點。特別是以城北村廉政文化文藝隊、腰鼓隊、廉政文化宣傳員及廉政書屋為模式,全力推進廉政文化進農村工作,使廉政文化深入農村。
一是印制了黨風廉政建設社會評價工作的《致全鎮人民的一封信》、《縣黨風廉政建設社會評價工作“四問四答”》等宣傳資料共計16000多份;二是組織村(居)干部進行“四問四答”培訓;三是班子成員帶領所掛村(居)干部到各小組、住宅小區發放宣傳資料,做到戶戶見面;四是村(居)干部對轄區范圍內的學校、幼兒園進行發放、張貼;五是利用手機短信平臺向干部、群眾發送手機短信7次560余條;大力宣傳省黨風廉政建設社會評價電話號碼“0791-12340”,引導群眾積極參與,正確回答,提高群眾對此項工作的知曉率和參與度;六是組織全鎮機關干部和村(居)干部與群眾、居民戶戶上門,人人見面宣傳;七是鎮黨委多次不定期對村(居)進行督查、調度,及時掌握了工作動態。截至目前,已有4位居民接到了黨風廉政建設社會評價的調查電話,這些居民都做到了積極配合,并給予了滿意和滿分的客觀評價。
五、存在的問題及下一階段工作打算。
主要存在問題有:一是一些黨員干部黨性觀念還不夠強,對勤政、廉政意識不到位;二是在工作中,一些村(居)、部門及對反腐倡廉工作認識不足,民主生活會、政務公開、村務公開,尤其是財務公開等制度有待健全;三是黨風廉政建設和反腐敗工作的學習教育和管理機制還有待完善。
下一階段,我鎮從制度的執行入手,狠抓黨風廉政建設各項工作落實。一是加強反腐倡廉教育。加強反腐倡廉理論學習,堅持和完善每月黨委中心組學習制度及每周五下午班子成員輪流講學制度;拓寬教育渠道,充分利用“三會一課”、座談會等形式,加強黨員干部思想教育,認真貫徹落實中央八項規定。二是繼續抓好“三務”和“三資”管理。加大對鎮、村黨務、政務、村務公開的監督力度。尤其是三個農業村,要做到每季度一公開,對公開的內容拍照留存。三是加強鎮便民服務中心建設。嚴格實行班子成員輪流帶班值守制度,確保大廳的十個窗口有人坐班,對無故缺崗人員將按照中心管理制度予以懲處。四是加大查辦案件力度。加強與派出所、計生委、征拆辦、國土局的溝通協調,拓寬信息渠道,挖掘辦案線索,對黨員干部參與賭博、違反計劃生育、參與違法違章建筑、非法交易土地、非法參與稀土開采等行為,做到發現一起,查處一處,決不手軟。
黨風廉政建設工作經驗總結(匯總17篇)篇十三
黨風廉政建設的成效直接影響著學校的發展,深入扎實地開展學校黨風廉政建設,是維護學校穩定、推動學校可持續發展的迫切需要。
20xx年,我校黨支部堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,在上級黨委的領導下,以年初與教育局簽訂的黨風廉政責任書為依據,結合學校工作實際,緊緊圍繞學校工作中心,加強學習和研討,加強領導班子和領導作風建設,加強校務公開和廉政文化進校園工作,深入開展黨風廉政建設的落實和監督工作,為我校教育教學的改革和發展奠定了堅實的基礎,提供了強大的動力。現就我校黨支部開展黨風廉政建設情況總結如下:
一、加強教育營造氛圍。
1.學校黨支部成立了黨風廉政建設領導機構,明確今年黨風廉政建設工作目標和要求,修訂和完善學校各項管理制度,完善黨內民主生活制度,為學校黨風廉政建設工作奠定了堅實的基礎。
2.加強學習,統一思想,提高學校黨員領導干部的廉潔自律意識,學校黨風廉政建設工作堅持教育為先,不斷加強反腐倡廉的自覺性和責任感。首先是開展黨的十七屆六中全會精神的學習,開展《黨內監督條例》等有關學習活動,牢記黨的宗旨,保持黨的先進性。
二是通過學習實踐創先爭優活動,進一步提高黨性,進行個人分析檢查,對照要求找出存在問題,提出整改意見,有針對性地開展遵紀守法和廉潔誠信教育,提高學校黨員干部遵守紀律條規的自覺性。三是結合教育系統的法規宣傳教育活動,開展警示教育,以案明紀,以案為鑒,增強學校黨員領導干部拒腐防變的警覺性。
3.加強學校廉政文化建設,營造良好廉政氛圍。黨支部把黨風廉政文化建設融入整個學校校園文化建設之中,統籌安排,精心謀劃,豐富載體,運用宣傳教育陣地,營造學校黨風廉政文化建設的氛圍。學校在開展“廉潔文化進校園”活動過程中,不斷擴大反腐倡廉宣傳教育的覆蓋面,實現了與學校黨建、學校德育教育的有機結合。學校利用精神文明月活動,加強師德師風建設,加強學校作風建設,強化廣大教職工的黨紀、政紀、法制觀念,引導全體學生樹立勤奮求學、崇廉尚儉的思想風尚,營造校園廉潔文化良好環境。
二、健全監督制約機制。
1.加強學校黨員干部管理行為的監督機制。進一步強化黨內監督,把加強黨風廉政建設列入學校黨務、行政工作的重點,納入到學校領導班子的目標和考核管理。堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針,抓好“廉政風險防控工作”,每學期在教職工中開展一次對領導班子評議,并聽取、收集對學校黨風廉政建設的意見,班子成員間認真開展批評與自我批評,接受群眾監督。
2.健全民主集中制的領導決策制度。認真執行重大事項集體議事規則,嚴格辦事程序,確保重大決策、干部任免、重要項目安排、校舍維修和大額資金使用等重大事項由集體討論決定,防止個人或少數說了算,強化對學校領導干部職權行為的監督制約,進一步落實各項黨內監督制度,切實加強學校領導班子內部的民主監督,嚴格執行領導干部報告個人有關事項規定。
3.實行述職述廉報告制度。年末,學校領導班子成員開展民主評議工作,實行述職述廉報告制度,從德、能、勤、績、廉等方面公開述職自己一年來的工作,自覺接受廣大教師的監督,不斷規范自己的行為,嚴防腐敗現象的滋生。
三、堅持校務公開制度。
1.學校堅持校務公開制度,對學校重大事項,家長、社會所關心的重點和熱點問題,如學校的辦學思想、辦學目標、發展規劃、黨風廉政建設有關規定,民主建設有關制度,學校行政領導職責分工,學校涉及的收費項目、收費標準及政策依據,向學校、社會公開的學校事務等內容,及時通過校務公開欄、教師會議、告家長書等途徑公開。
2.堅持過程公開、結果公開,直接接受教職工和社會的監督。年度的評先、評職、考核、各項規章制度的制訂都應有教職工參與,并經教代會代表討論,然后張榜公布,操作過程公開、透明,讓群眾看得見,摸得著。
3.學校實行家長社會監督制。向家長社會宣傳上級廉政政策、紀律,宣傳學校廉政規定、制度,接受群眾監督。切實做好教育信訪工作,熱情接待來訪家長,及時處理好群眾的來電,樹立了學校良好的形象。
綜上所述,我校黨支部針對黨風廉政建設中迫切需要解決的熱點問題和上級布置的年度重點工作,結合學校實際情況,開展了一系列的活動,并取得了良好的效果。今后,我校黨支部將繼續以高標準嚴格要求每一位黨員教師,認真總結經驗,不斷加強學習,以實踐科學發展觀的要求,以“構建和諧校園,培育素質型人才”為目標,廉潔自律,扎實工作,努力把黨風廉政建設工作再推上一個新的臺階。
黨風廉政建設工作經驗總結(匯總17篇)篇十四
今年以來,局辦公室嚴格按照中央八項規定的要求,認真落實黨風廉政建設各項規定,切實改進作風,沒有違規違紀情況發生。
組織辦公室全體干部全面學習了黨的十八大,十八屆三中、四中全會精神,認真學習習近平總書記一系列講話精神,努力提高政治素質。認真學習中央八項規定,中紀委、省紀委、市紀委全會精神,認真貫徹落實局黨委《20xx年黨風廉政建設責任制工作意見》,全面提高拒腐防變能力。
一是精簡文件。規范行文程序,嚴格文件審批,減少文件數量,壓縮文件篇幅,杜絕印發沒有實質內容文件,可發可不發的文件一律不發。今年以來,發文數量與去年同期相比下降了5%。
二是改進會風。精簡各類會議,能采取現場指導、技術培訓等方式代替會議的不開會,能用電視電話會議的,不召開現場會。壓縮會議規模,控制會議經費,會場不擺鮮花、不擺水果、不發紀念品。
三是建立完善各項規章制度。制定了《食堂管理辦法》、《辦公用品采購制度》、《機關車輛管理制度》,進一步規范了公務接待、車輛保養維修、用公用品采購程序,先行審批后辦理,形成了統一安排、統一結算、從嚴審批、嚴格程序的管理體系,做到工作制度化,管理科學化、規范化。四是大力推進節約型機關建設。
在全局倡導下班或人員外出時,關閉或切斷電源,減少機關水、電等能源消耗;嚴格控制辦公耗材,必須要發的文件、簡報、材料等,予以雙面打印;加強辦公用品管理,實施辦公用品申領登記制度,千方百計降低辦公成本。五是加強車輛管理。嚴格執行車輛管理制度,沒有審批手續,一律不準維修保養和購置燃油。
實行定點維修。車輛維修保養必須在指定維修點維修。實行車輛燃油包干制度。市城區內用油實行一卡供油方式,不準以現金加油。加強駕駛員管理。加強對駕駛員的思想政治教育,嚴格要求駕駛員的個人行為,保證了安全行車、文明行車。
辦公室黨員干部對照“八項規定”的內容和要求,嚴格要求自已,深入貫徹落實。深入開展了廉政風險防控回頭看活動,查找廉政風險點,制定防控措施,認真抓好落實。認真遵守反腐倡廉各項規定和局各項規章制度,嚴格按制度辦事,沒有發生違規違紀現象。
黨風廉政建設工作經驗總結(匯總17篇)篇十五
一年來,在縣委的正確領導和各位領導同志們的大力支持下,我能夠認真貫徹黨委紀委的有關精神,不斷加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭,促進了工作,提高了思想認識。現就本人一年來執行廉潔自律情況報告如下:
一、加強學習,始終繃緊廉潔從政這根弦。
長期以來,我注重把廉政建設理論學習同政治理論學習和業務學習結合起來,濃厚學習氛圍,增強學習效果,不斷增強自身的素質,加強自身的黨性修養。今年來,認真學習黨的十七大和十七屆五中、六中全會精神,深刻領會“立黨為公,執政為民”的執政理念,深刻領會加強黨的執政能力的重要意義和科學內涵,正確樹立權利觀、地位觀、利益觀,堅定理想信念,提高政治鑒別力和政治敏銳性,自覺在思想上、行動上嚴格遵守《廉政準則》的各項規定,自覺抵制各種不正之風和腐敗思想的侵蝕,牢固樹立“情為所系、權為民所用、利為民所謀”的執政思想。
二、狠抓督促檢查,認真落實黨風廉政建設。
一是開展經常性的黨風廉政建設教育。利用檢查指導工作、召開會議之機,見縫插針,教育法檢公司等政法部門的領導干部要緊密聯系政法工作的實際,教育廣大政法干警要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,不斷增強貫徹“三個代表”要求的自覺性和堅定性。在思想上、行動上、作風上做到立黨為公、執法為民,消除“官本位”意識,防止和克服特權思想。認真開展“公正執法樹形象活動”,政法各部門認真查擺問題,找準重點,結合本單位本部門的工作實際,認真落實各項整改措施,從群眾最希望政法機關做的事情做起,從群眾最不希望政法機關的事情改起,完善各項工作制度,認真落實公安部門的便民措施,確實做到公正執法,文明執法,便民、利民。同時,在廣大干警中開展“爭先創優活動”,組織開展學習鄭培民、汪洋湖、任長霞等先進典型活動,進一步增強了黨員干部特別是領導干部廉潔從政和接受監督意識。通過加強對政法隊伍的思想政治教育、法制教育和職業道德教育,不斷增強了政法干警的法制觀念,提高了執法水平,逐步把政法隊伍建設成為一支真正的政治合格、紀律嚴明、作風過硬、業務精通、執法如山的鋼鐵隊伍。
二是幫助指導政法各部門把廉政建設納入制度化軌道。針對不同的部門的行業特點和實際情況,幫助他們分析形勢,制定措施,建立健全各項規章制度,使廉政教育、監督查究制度化,使廣大領導干部有令可行,有禁可止,規范約束了干部的行為,杜絕了“吃、拿、卡、要”等不正之風,從機制上保證了政法各部門規范有序地運轉。
三是加強源頭治理,推進部門作風的建設。政法各部門根據自身特點,深入開展機關效能建設,提高工作效率,制定和完善各項規章制度,推行公開、便民、利民的辦公流程,增加執法過程的透明度,嚴格落實公安部門的“五條禁令”、檢察機關的“六條禁令”,強化社會監督、輿論監督和群眾監督,從源頭上遏制了腐敗現象的發生。各單位在單位內部實行量化考核管理,層層簽訂責任狀,強化職責和任務,實行工作責任風險抵押金制度,推行首問負責制和錯案查究制度,切實提高行政效率,轉變過去那種“冷、硬、橫、推”的街門作風。同時,作為政法委書記,本人還經常深入各部門進行調查、座談、聽匯報等,摸準吃透有關情況,掌握廉政建設的第一手材料,并解決個別苗頭性、傾向性問題,預防了違法違紀問題和不正之風現象的發生。同時對于責任范圍內的黨風廉政建設和反腐敗工作,及時向縣委、縣政府的一把手,向分管政法工作的縣委副書記匯報,并提出了一些有利于加強廉政建設的意見和建議,促進查關工作的順利開展。
三、嚴以律己,真正做到廉潔自律。
其身正,不令則行;行身不正,雖令不從。在廉政建設中,始終對自己高標準、嚴要求,率先垂范,以身作則。一年來,嚴格執行《領導干部廉潔自律暫行規定》、“四條紀律”、“八項要求”、“六不準”等要求,自覺維護自身的良好形象。
一是正確對待權力,不搞以權謀私。始終按照工作權限和工作程序履行職責,堅持公平正直,不循私情,珍視和正確行使黨和人民賦予的權力,勤勤懇懇為人民服務。作為單位的班長,我堅持貫徹落實民主集中原則,做到總攬不包攬,果斷不獨斷,平時注重發揮領導班子成員的作用,主動協調好各種關系,日常分工明確,放手支持副職有職有權地開展工作,既交任務、壓擔子,又出點子、作后盾。
凡重大、重要問題堅持集體研究決定,堅持廣開言路,放開思想,容人之言,容人之過,做到相互尊重、相互信任、相互理解、相互支持,形成千斤重擔大家挑的工作局面,形成團結一致干事業的良好班子形象。作為一名縣委常委,認真搞好領導班子的團結,處處維護班子團結。在工作上,虛心向領導和同志們學習,積極主動地向主要領導和分管領導匯報工作,爭取他們對工作的支持,積極加強與人大、政府和政協分管政法工作的領導的溝通,加強協商與聯系,求同存異,增加共識,共同把全縣的政法工作推上一個新的臺階,全力維護全縣的社會政治穩定。
二是嚴格要求自己。我堅持用領導廉潔自律規定約束自己,要求他人,“踏踏實實做事,堂堂正正做人”,在工作和生活中不斷加強自身修養,從不搞特殊,不講排場,不以領導身份自居,高高在上。講政治,講實話,不做與自己共產黨員身份不相符的事情,不講與自己身份不符的言論。做到“三管住”:管住自己的嘴,不該吃的不吃;管住自己的腿,不該去的地方不去;管住自己的手,不該拿的不拿。在干部選拔任用等問題上,嚴格執行干部任用的有關規定,選賢任能,唯才是用,唯才是舉。在單位財務上,堅持做到量入為出,節約開支,自己不多報不濫吃請,嚴把財務關,將有限經費用在工作上。嚴格要求親友和身邊的人。經常告誡自己的親戚朋友,教育他們懂得自尊自愛,明白自己是體育場干部的親屬、工作人員,不該說的不說,不該做的不做,更不能對外提我的名字以炫耀,以我的名義以謀私利,打著領導的旗號辦私事。一年來,由于加強了教育和管理,親屬、朋友、工作人員的思想觀念發生了較大的轉變,對我的工作都給予了極大的支持,沒有違法違紀現象發生。
一年來,在勤政廉政方面,本人雖然取得了一些成績,但與黨和人民的期望,自我感到還存在一定的差距。我決心以黨的十七大和十七六屆五中、六中全會精神為指針,更加廉潔從政、克己奉公,勤政為民更加堅定地與各種腐敗現象作斗爭,并虛心聽取人民群眾的批評意見,自覺接受黨和人民群眾的監督,始終保持共產人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣,為全縣社會政治穩定和經濟的全面發展再立新功。
黨風廉政建設工作經驗總結(匯總17篇)篇十六
今年以來,我辦嚴格按照上級關于加強黨風廉政建設的要求,結合自身實際,認真加強對黨員干部的黨風黨紀,廉政建設教育,建立了一支廉潔的計生隊伍,無違法違紀行為發生,促進了全鄉人口與計劃生育工作的健康發展。
一、加強反腐倡廉教育,提高整體素質。
人口與計劃生育工作就是一項復雜的社會系統工程,也是人民群眾最關心、最敏感、最直接的熱點問題。今年以來,我辦著重抓了以下幾點:
1、注重了反腐倡廉教育。每月定期組織黨員干部認真學習“三個代表”重要思想和科學發展觀,突出抓好理想信仰和黨的宗旨教育,科學發展觀教育,社會主義榮辱觀教育,政策法規和黨風條規教育,加強示范教育,強化警示教育。
2、加強了黨員、干部作風建設。以弘揚聯系群眾,親民愛民,開拓進取,奮發有為,求真務實、真抓實干,清正廉潔。艱苦奮斗為宗旨。使每個黨員、干部職工做到“用心想事、用心謀事、用心干事”。積極為計生事業出謀劃策,敬崗愛業。
3、規范黨員干部行為。全辦黨員干部嚴格“十不準”的規定,把不準對執行政策陽奉陰違;不準違反規定處置集體資產、資金、資源;不準用公款大吃大喝,賒帳消費和公款旅游;不準借婚喪嫁娶等大操大辦,收錢斂財;不準違規參與集體經濟入股分紅;不準利用職務之便,為本人、配偶、子女及其他親屬謀取私利;不準損害人民群眾的民主權利;不準虛報浮夸,弄虛作假,騙取榮譽和其他利益;不準利用職權私借公款和公款私存;不準參與封建迷信和賭博的規定規范自己的行為,全辦無違法違紀行為發生。
4、完善了財務管理制度。我辦涉及到社會撫養費的征收管理,我們嚴格遵守財務管理制度,堅持了收支兩條線,自覺接受財政監督,堅持財務公開,無坐收坐支行為。
5、切實做好信訪工作。我辦依照有關法律和政策規定,及時、妥善地公開了群眾訴求。認真落實信訪接待日制度,定期排查,術后病發癥不穩定因素,開展下訪工作制度,負責到戶,責任到人,及時發現問題化解矛盾。
二、端正行政作風,樹計生人的形象。
我辦按照上級關于加強黨風廉政建設,端正行業作風的要求,認真開展自查自糾,強化宗旨意識。一是計生政務公開。其中包括生育政策公開,違法違規生育公開,征收社會撫養費標準公開,各種證件辦理程序公開,獎勵扶助公開。二是強化學風,包裝自我。針對計劃生育工作政策性強,涉及的面廣,工作標準要求高的實際,我辦經常組織職工學習黨的路線、方針、政策,重點學習計劃生育政策方面的知識,提高了為人民服務的本領。三是端正服務態度。在工作中全體人員認真踐行“三個代表”重要思想,做育齡群眾的貼心人,對上門辦事的群眾熱情接待,有椅坐,有水喝,該辦的事堅決辦,不能辦的事耐心解釋,無吃、拿、卡、要行為。四是取消各種收費項目,認真落實上級要求。凡辦理計劃生育方面的各種證件、手續,如生育服務證、再生育子女調查報批、流動人口婚育證明、出具其他證明等,一律免費服務,無亂收費行為。我辦端正的行業作風,良好的公仆形象,廉潔自律的精神,較高的服務質量,受到全鎮廣大干部、群眾的一致贊揚。
我辦在狠抓廉政建設的同時,狠抓了機關效能建設,把廉政建設與效能建設溶為一體。積極開展優質服務年,使計生系統的良好形象,在人民群眾中得到有效的提升。
一是全面推行崗位責任制、首問責任制、服務承諾制、限時辦結制等制度,較好地解決了想服務、會服務、能服務、服好務的問題,提高了辦事效率。
二是實行政務公開,嚴格依法行政。認真貫徹落實“一法三規一條例”,依法規范工作行為,實行政務公開,向社會公開崗位職責、辦事依據、辦事程序、辦事時限,使計生工作有效地置于社會監督之下,堅持依法行政,照章辦事,公開、公平、公正。
黨風廉政建設工作經驗總結(匯總17篇)篇十七
今年以來,我作為一名機關黨委委員,在縣委、縣人民政府的正確領導下,認真貫徹落實我縣黨風廉政建設工作會議精神,堅持對政府機關黨總支的黨風廉政建設工作負總責,各支部書記各負其責的工作方法,依照《×××二oo三年黨風廉政建設和反腐敗三項工作實施安排意見》,通過各支部的共同努力,使本人分管責任單位的黨風廉政建設工作取得較好成績,為維護我縣的經濟發展和社會穩定大局發揮了積極作用。現將上半年以來本人履行黨風廉政建設責任和分管單位黨風廉政建設工作落實情況總結如下:
(一)進一步提高廉潔奉公意識,密切干群關系上半年來,我始終能夠清醒認識到黨的作風建設關系到黨的生死存亡。牢記全心全意為人民服務的宗旨,正確對待權力、地位和自身利益,努力堅持清正廉潔。本人在工作中能夠牢固樹立全心全意為人民服務的思想,根據年初責任分解,積極開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭。從根本上解決好為誰掌權、為誰服務的問題。堅決克服形式主義、官僚主義,勤政為民,不斷改進領導方式和工作方法,為各項工作順利開展奠定了基礎。
(二)自覺履行職責,確保責任制執行到位按照黨風廉政建設責任目標分解的要求,我嚴格要求分管各單位扎扎實實抓好黨風廉政建設和廉潔自律工作。各單位都相應成立了領導小組,建立健全了各項規章制度,分工明確、責任到人,從而保證了各項工作有條不紊地開展。在我的指導下,分管各單位都能夠嚴格按照上級黨風廉政建設的要求,教育引導本單位干部職工,使領導干部都能做到廉潔自律,確保了各單位的黨風廉政建設工作的正常。
(三)堅持廉潔自律,嚴格要求自己認真貫徹落實廉潔自律方面的《條例》、《規定》,在思想上牢固樹立堅強的防線,按照“講學習、講政治、講正氣”的要求,經常深入分管的各單位,掌握基層動態。工作中,不搞花架子,不欺上瞞下,弄虛作假。對每一項決策,總是慎重行事,發揚民主,堅持調查研究,務必使工作決策具有科學性、客觀性和正確性。在生活中,心系基層和人民群眾,總是想群眾所想、急群眾所急。在扶貧捐款活動中,自己積極帶頭,充分發揮領導表率作用,要求別人做到的自己首先要帶頭作到,教育好親屬和身邊工作人員,發揚艱苦奮斗的優良傳統,自覺經受改革開放和市場經濟的考驗,不以權謀私,不腐化墮落,經受作官的考驗,過好權力關,金錢關、人情關,自覺接受組織和群眾的監督。從不利用職權之便大吃大喝,更沒有用公款出入過歌舞廳。也沒有利用職權收受他人錢財,不公車私用,不奢侈浪費,不以權謀私,保持國家公務員的本色,不斷充實完善自己。
(一)加強組織領導,切實負起分管部門的黨風廉政建設“第一責任人”責任。
今年上半年,根據縣委、紀檢安排,責成由我對政府各經濟綜合部門的黨風廉政建設負總責,各經濟綜合部門主要領導對所管轄的黨風廉政建設負直接領導責任,并明確了各自的主要職責。各職能部門都按要求成立了黨風廉政建設領導機構,做到領導、機構、人員“三到位”。要求各部門主要領導,要嚴格履行“第一責任人”職責,從自身做起,帶頭執行責任制,帶好班子,一級做給一級看,一級帶著一級干,在承擔責任,履行職責,督促和檢查責任落實等方面發揮了模范帶頭作用。
(二)分解任務,層層落實黨風廉政建設責任制根據各部門的實際情況,把各項黨風廉政建設和反腐敗工作任務進一步細化、分解、落實到每一位主管領導身上,劃分責任區,并明確落實黨風廉政建設責任制主要任務的責任領導,都進行了明確規定,通過層層簽訂責任書的形式落實到人,堅持統一領導,各職能部門齊抓共管,在“合力”上下功夫。同時將黨風廉政建設工作與業務工作緊密結合,一起部署、一起落實、一起檢查,一起考核,堅持集體領導與個人分工責任相結合,誰主管、誰負責,一級抓一級,一級帶一級,層層抓落實,為黨風廉政建設責任制的有效實施提供了強有力的組織保證。
三、認真落實責任追究制度,把責任追究作為落實責任制的關鍵環節抓緊抓好。按照《×××黨風廉政建設責任制考核細則》強化責任追究是今年落實黨風廉政建設責任制的重點工作。在明確追究內容和形式的基礎上,對領導干部不履行崗位職責、發生重大經濟損失、管轄范圍內發生重大違紀案件等方面的問題,通過縣監察局、縣勞動人事和社會保障局依據情節輕重分別給予組織處理,嚴重的給予開除公職處分。今年上半年來,通過縣監察局、人事局對存在違紀問題的1xxxx干部進行了處理,其中對xxxx侵吞國家扶貧物款的一名領導撤銷行政職務處分,對xxxx違反《國家公務員暫行條例》行為人員給予開除公職處分。通過責任追究,把責任制的各項規定落到了實處。上半年來,本人在抓黨風廉政建設和反腐敗斗爭中做了一些工作,取得了一些成效,但離上級黨委、政府和人民群眾的要求還有一些差距。在今后的工作中,本人有決心繼續加強對分管部門的領導,進一步改進工作作風,在縣委、縣人民政府的正確領導下,以飽滿的熱情,昂揚的斗志,開拓進取,真抓實干,堅決完成20xx年度下半年的黨風廉政建設和反腐敗各項任務,為促進我縣經濟發展和社會穩定而不懈努力。