合同的簽訂對于維護勞動者的權益、促進勞動關系的穩定具有重要意義。相信很多朋友都對擬合同感到非常苦惱吧。下面我給大家整理了一些優秀的合同范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。
簽合同需要注意的事項篇一
作為現代商業交流和法律約束的重要組成部分，合同編制對于商務人士來說極為重要。在我與合同編制工作多年的經歷中，我深深體會到了合同編制的重要性。在這篇文章中，我將分享一些我在合同編制工作中得到的心得體會。
首先，在合同編制中，準確無誤的語言表述非常重要。合同作為一種法律文件，它所包含的條款和表述必須明確、精確，并且杜絕模棱兩可的措辭。在編制合同時，我經常會使用簡潔明了、沒有歧義的語言，以確保合同的明確性和可執行性。此外，對于專業術語和法律術語的使用，也需要非常謹慎，以確保對相關術語的正確理解和適用。
其次，在合同編制中，重要細節的考慮不能忽視。合同中往往包含了繁雜的細節，這些細節對于雙方當事人的權益和義務至關重要。在編制合同時，我經常會仔細審查所有的細節，包括時間、地點、付款方式、履行義務等。此外，對于各種風險和爭議的考慮也是必不可少的，我會盡量將各種情況考慮進去，并進行適當的條款安排和風險分擔。
再次，在合同編制中，歸檔和保留合同文件的重要性不容忽視。準備和保存合同的文件對于證明和解決爭議至關重要。在編制合同時，我會為每個合同建立一個獨立的檔案，并確保每份合同都得到妥善保管。此外，我也會留下一份備份文件，以備不時之需。這種歸檔和保存的做法，可以方便雙方當事人對合同內容進行查閱和核對，并在糾紛發生時提供必要的證據。
另外，合同編制中的溝通和協商非常重要。作為合同起草人，我常常與雙方當事人進行充分的溝通和協商，以確保合同條款的公平合理，并盡量滿足雙方的需求和利益。在溝通和協商過程中，我會耐心傾聽對方的意見和建議，并根據雙方的實際情況進行適度的調整。通過良好的溝通和協商，我能夠平衡各方的權益，提高合同的可執行性和穩健性。
最后，在合同編制中，對法律法規的了解是必不可少的。合同涉及到的法律問題和法規要求千差萬別，因此必須對相關法律有一定的了解。在我進行合同編制工作時，我會時刻關注最新的法律動態和司法解釋，確保所編制的合同符合最新的法律要求，并避免可能的法律風險和糾紛。對于復雜的合同，我也會請教專業律師提供意見和指導，以確保合同的合法性和有效性。
綜上所述，合同編制是一項非常重要和復雜的工作，在實踐中我體會到了準確無誤的語言表述、重要細節的考慮、歸檔和保留、溝通與協商以及對法律法規的了解的重要性。通過不斷的總結和學習，我相信我能夠不斷提升自己在合同編制方面的能力，為商務交流和法律約束作出更大的貢獻。合同編制是一項需要持續學習和積累的工作，我會繼續保持對合同編制領域的關注，并不斷提高自己的專業能力。
簽合同需要注意的事項篇二
乙方:(買方)_______________。
丙方:(擔保人)_______________。
一、保證責任:
1.丙方是在____________注冊的經濟實體，丙方保證在發生或可能發生任何改變丙方性質和地位的事件或事項時，及時通知甲方和乙方。
2.丙方保證乙方將全面、妥善履行本合同所附的購銷合同，否則丙方承擔連帶保證責任。
3.丙方的繼承人(包括因重組合并而繼承的.繼承人)將受本保函約束，并繼續承擔本保函項下的責任。未經甲方事先書面同意，丙方不得轉讓其擔保義務。
4.保證期:自本合同生效之日起兩年。
二.違約責任:
1.如乙方未能在約定期限內支付貨款，甲方可要求丙方履行擔保責任。丙方如對本合同的履行有異議，可在收到甲方付款通知后一周內以書面形式提交給甲方，否則視為無異議。
2.甲方發出付款通知時，應附上能證明乙方違反供銷合同未按時付款的書面文件。
3.丙方承擔連帶責任，包括供銷合同約定的未付貨款、供銷合同約定的罰息、乙方中途退貨的違約金，按照付款通知中約定的還款日期、金額和方式執行。如發生延期，丙方應在付款通知規定的還款日(分期付款按首付款還款日計算)前一周申請延期，經甲方同意后辦理延期手續，但延期最長不得超過原期限的一半。
三.丙方代乙方清償債務后，有權向乙方進行相應的追償..
四.在本合同有效期內，任何一方不得擅自變更或終止本合同。如需變更本合同條款，三方應協商達成書面協議。
5.本合同引起的任何爭議應由甲、乙、丙三方協商解決。協商不成，任何一方提起訴訟，由甲方所在地人民法院管轄。
不及物動詞其他約定事項:_____________________________________。
七、本保函為無條件不可撤銷的保函。丙方與任何其他方簽訂的任何合同(協議或合同)均不影響本保函的真實性、有效性和合法性。
八.本合同一式四份，甲乙丙三方各執一份，公證處一份。
九.本合同自三方簽字之日起生效。
甲方(蓋章):____________________。
授權代表(或委托代理人)(簽名):_________
公司地址:_____________________。
電話號碼:_____________________。
乙方(蓋章):____________________。
授權代表(或委托代理人)(簽名):_________
公司地址:_____________________。
電話號碼:_____________________。
丙方(蓋章):______________。
授權代表(或委托代理人)(簽名):_________
公司地址:_____________________。
電話號碼:_____________________。
合同簽訂地點:___________________。
簽合同需要注意的事項篇三
地址:_______
法定代表人:_______
電話:_______傳真:_______
擔保人(以下簡稱乙方):_______
地址:_______
法定代表人:_______
電話:_______傳真:_______
鑒于甲方與(以下簡稱供方)于_______年_______月_______日簽訂了《銷售合同》(以下簡稱主合同)，乙方接受甲方的委托，同意為甲方向供方提供付款擔保，經雙方協商一致，訂立本合同。
第一個定義
1.1本合同所稱“總包商付款保函”是指乙方向供應商保證，當甲方未能按主合同約定支付貨款時，乙方將按本合同約定支付貨款的行為。
1.2本合同中的“貨款”一詞是指。
第二條擔保的范圍和金額
2.1乙方擔保的范圍是主合同中約定的甲方應向供應商支付的貨款。
2.2乙方保證金額為甲方應付款項的_______%，最高不超過人民幣(大寫:_______)。
第三條擔保方式和期限
3.1乙方的保證方式為:連帶責任保證。
3.3如果甲方和供應商同意變更主合同的`付款時間，經乙方書面同意，保證期應根據變更后的時間進行相應調整。
第四條承擔保證責任的形式
乙方以代付款的形式承擔擔保責任。當甲方未按主合同約定向供應商支付貨款時，乙方應向供應商支付貨款。
第五條擔保費及支付方式
5.1保證率根據保證金額、保證期限、風險等因素確定。
5.2雙方確定的保證率為_______。
5.3本合同生效后天內，甲方應向乙方支付一次性擔保費共計人民幣(大寫:_______)。
第六條反擔保
甲方應按乙方要求向乙方提供反擔保，雙方另行簽訂反擔保合同。
第七條乙方的追索權
乙方按合同承擔擔保責任后，有權要求甲方立即返還乙方所作的全部賠償以及乙方實現其債權的費用。此外，甲方應自乙方賠償之日起支付同期企業銀行貸款的利息和罰息，并按上述賠償金的_______%一次性支付違約金。
第八條雙方的其他權利和義務
8.1乙方應在雙方簽署本合同并收到甲方支付的擔保費后天內向供應商出具總承包商的支付(供應)保函..
8.2甲方如需變更名稱、經營范圍、注冊資本、注冊地、主要經營機構及法定代表人所在地，或合并、分立、重組等重大經營舉措，應提前30天通知乙方；如有任何損失或訴訟，應立即通知乙方。
8.3未經乙方同意，甲方不得修改或變更與供應商的主合同；未經乙方書面同意，甲方不得將其在主合同項下的權利和義務轉讓給第三方。
8.4甲方應全面履行主合同，及時通知乙方主合同的履行情況，并積極配合乙方隨時進行定期檢查和監督。
第9條爭端的解決
本合同如有爭議，雙方可協商解決。協商不成的，按照第_______款約定的方式解決:
9.1向法院；
9.2提請仲裁。(注明仲裁機構名稱)
第十條雙方約定的其他事項
第十一條合同的生效、變更和解除
11.1本合同經雙方法定代表人(或其授權代理人)簽字或蓋章后生效。
11.2本合同生效后，本合同的任何補充、修改、變更和解除，應由雙方協商同意，并簽訂書面協議。
第十二條補充規定
本合同一式兩份，雙方各執一份。
甲方:_______
乙方:_______
簽合同需要注意的事項篇四
第一段：引言（約200字）
合同是商業交易中中最重要的法律文件之一。在我的工作中，我負責編制和審核公司的合同，這讓我深刻認識到合同編制的重要性。通過長期的實踐和反思，我積累了一些關于合同編制的心得體會。在這篇文章中，我將分享這些體會，并探討如何更好地進行合同編制。
第二段：勾畫合同編制的重要性（約200字）
合同是商業交易中保障雙方權益的基石，它具有法律約束力，對于解決合同糾紛和維護交易雙方權益具有重要作用。因此，在合同編制過程中，我們必須詳細而準確地定義各方的權利與義務，以避免不必要的爭議和風險。合同編制應注重合同的詳盡性和準確性，確保雙方對合同內容的理解和認同。
第三段：合同編制的技巧和注意事項（約400字）
在合同編制過程中，有一些技巧和注意事項可以幫助我們更好地完成任務。首先，我們需要詳細了解合同的背景和目的，確保我們清楚地了解雙方的意圖和要求。其次，我們要仔細審查合同的條款和條件，確保其符合法律法規和公司政策，并避免可能存在的漏洞和風險。在編制合同時，我們還要注意使用精確的語言，避免使用模糊和不確定的表達，以及使用合同模板時要謹慎選擇，并根據具體情況做出相應修改。
第四段：與其他部門的合作（約200字）
合同編制是一個團隊工作，需要與公司其他部門緊密合作。在實際工作中，我經常與財務、法務和業務部門的同事進行溝通和協商，以確保合同內容和條款的準確性和合法性。尤其是在涉及特殊條款和風險時，多方的合作和專業意見能夠為合同編制提供更好的參考和支持。積極與其他部門合作并傾聽他們的建議，對于編制高質量的合同至關重要。
第五段：總結與展望（約400字）
合同編制是一項復雜且重要的工作，需要嚴謹的態度和細致的工作。經過一段時間的學習和實踐，我深刻體會到合同編制的重要性和技巧。然而，隨著商業環境的不斷變化和法律的持續更新，合同編制也面臨新的挑戰。因此，我將繼續學習和加強自己的合同編制技能，不斷提高對法律和商業環境的了解，以更好地為公司提供合同編制服務。
總結起來，合同編制是一項復雜而重要的工作，需要注重細節和準確性，同時也需要與其他部門進行合作。通過不斷學習和實踐，我深化了對合同編制的理解，并意識到合同編制的重要性和技巧。在未來，我將繼續提高自己的合同編制能力，并與其他部門緊密合作，為公司提供更好的合同服務。
簽合同需要注意的事項篇五
合同是商務交流中的重要文件，在商業活動中起著保護各方權益的重要作用。作為一名從事商務工作的職場人士，在編制合同過程中，我們需要注意合同的法律性、合同條款的明確性、合同語言的準確性等方面。通過工作中的實踐，我深刻體會到了合同編制的重要性和技巧。下面將從合同編制的必要性、合同編制的方法、合同中的常見問題、合同的技巧和合同的及時修訂幾個方面進行探討和體會。
首先，合同編制是商務交流中不可或缺的環節。無論是買賣交易還是服務提供，雙方都需要制定一份合同來規范雙方的權益和責任。合同作為一份法律文件，起到法律保護作用，有利于減少商業糾紛的發生。在合同編制過程中，我們需要綜合考慮多方面因素，確保合同中的各項條款全面、合理、有效，以最大限度地保護自身權益。
其次，合同編制需要遵循一定的方法和原則。在編制合同時，我們需要充分了解雙方的需求和意愿，確保合同條款的明確性和可操作性。同時，合同中的語言需要簡明扼要，具有較高的可讀性和易懂性，避免術語過多、復雜，以免造成誤解和爭議。此外，合同的編制還需要注意合同的適用法律、管轄法院等事項，確保合同的合規性和可執行性。
再次，合同中常見的問題和爭議點需要我們特別留意。在實際工作中，我常常遇到關于價格、交付時間、質量標準等方面的爭議。因此，合同中對于這些問題的規定不可模糊和含糊，應該盡量詳細、具體地描述。此外，對于可能發生的風險和不可抗力的情況，也需要在合同中做出相應的規定和約束，以避免爭議的發生。
此外，合同編制的技巧對于合同的效力和執行能力有著重要影響。在編制合同時，我們需要注意語言的準確性，避免出現歧義和模棱兩可的表達。此外，對于合同中的條款和內容，我們要充分了解法律法規的相關規定，確保合同的合法性和可執行性。在實踐中，我也發現了合同中經常出現的一些“懸空”條款，我們需要特別注意這些條款的合理性和合法性，確保條款的有效性和執行力。
最后，合同的及時修訂是保障合同有效性的重要環節。由于商務環境的不斷變化，合同中的某些條款可能需要進行調整和修改。在合同履行過程中，我們需要不斷地進行數據、措辭和條款等方面的修訂。在實際工作中，我發現合同的修訂是一項復雜而必要的工作，需要我們認真對待和及時處理，以確保合同的有效性和執行能力。
總之，合同編制是商務交流中的重要環節，合同編制的方法、技巧和注意事項對于確保合同的有效性和執行能力起著至關重要的作用。通過不斷地實踐和總結，我深刻體會到了合同編制的重要性和技巧。在今后的工作中，我將繼續加強對合同編制的學習和實踐，提高自己的業務水平，以更好地服務于企業和客戶的發展。
簽合同需要注意的事項篇六
為認真貫徹黨中央、國務院關于大力開展農村土地整治的有關精神，統籌安排、科學指導土地整治活動，落實最嚴格的耕地保護制度和最嚴格的節約用地制度，促進新農村建設和城鄉統籌發展，根據和省國土資源廳《轉發國土資源部關于開展土地整治規劃編制工作的通知》(國土資耕發[20xx]號)和市國土資源局的文件精神，結合的實際，特編制本實施方案。
一、指導思想
堅持以科學發展觀為統領，全面落實黨中央國務院關于大力推進土地整治的決策部署，以落實“兩個最嚴格”土地管理制度、促進城鄉統籌發展和新農村建設為根本目的，以整體推進田、水、路、林、村綜合整治為平臺，以優化城鄉用地結構、增加有效耕地面積、提高耕地質量和改善生態環境為重點，統籌安排土地開發整理復墾等土地整治活動，協調好土地整治與耕地保護、產業發展、城鄉建設和生態建設的關系，促進我區經濟社會科學發展和跨越式發展。
二、編制原則
1、依法依規科學規劃。以《土地管理法》等有關法律法規為依據，細化和落實《區土地利用總體規劃(20xx-)》對土地整治的部署安排，合理確定土地整治目標，明確規劃期間的補充耕地任務、土地整治重大工程和相關政策措施等，確保規劃的全面實施。
2、促進城鄉統籌發展。圍繞協調推進城鎮化和新農村建設的總體要求，以土地整治與城鄉建設用地增減掛鉤相結合為平臺，整合資源，聚合資金，統籌推進田、水、路、林、村綜合整治，提高耕地綜合生產能力，促進土地節約集約利用，改善農民生產生活條件，發揮土地整治綜合效益。
3、上下結合相互協調。堅持自上而下、上下結合，充分考慮各地經濟社會發展要求和土地整治潛力，統籌安排全區土地整治目標任務，廣泛聽取各方意見，做到上下銜接;加強部門協調，做好與城鄉規劃、區域規劃、行業規劃等相關規劃的銜接。
4、專家領銜公眾參與。充分依靠高等院校、科研院所及專家隊伍，加強協作，廣泛聽取專家意見，做好土地整治規劃的咨詢論證。采取多種方式和渠道，擴大規劃編制的公眾參與，特別要考慮相關利益人的意見，增強規劃修編的公開性和透明度，實行科學、民主決策。
三、主要任務
土地整治規劃以20xx年為規劃基期，20為規劃期，提出階段性目標。規劃數據以第二次土地調查及土地變更調查數據為基礎，并與土地利用總體規劃基礎數據相銜接。
1、全面評價上一輪規劃及相關工作情況。全面總結、客觀評價上一輪土地開發整理規劃實施情況，認真研究成功做法、經驗和存在的問題，提出有序推進的意見和措施。
2、深入分析土地整治潛力。充分利用第二次全國土地調查和國土資源大調查成果，結合規劃編制重點，做好補充調查，全面分析測算土地整治潛力，包括土地整治補充耕地的規模、質量、條件和空間分布，農村建設用地整治及其節約土地的規模和范圍等。
3、開展土地整治重大問題研究。圍繞國家對土地整治工作提出的新要求和規劃目標，結合地方實際，組織開展土地整治目標任務、土地整治與城鄉統籌發展、土地整治與農業發展、土地整治與生態環境保護、土地整治權屬管理、土地整治重點工程安排、城鄉建設用地增減掛鉤的土地收入使用、實施土地整治規劃政策措施等重大問題研究。
4、明確土地整治的目標任務。研究提出規劃期間土地整治的總體目標、主要任務，確定土地整治的規模、結構、布局和時序。
5、確定土地整治重點布局安排。以土地整治潛力為基礎，圍繞糧食產能核心區和戰略后備區建設、基本農田集中區建設、城鄉經濟社會一體化發展示范區建設，科學劃定土地整治重點區域，確定土地整治重點工程和項目，提出實施計劃和資金使用安排方案。
6、制定保障規劃實施的政策措施。包括經濟、科技、行政等措施和手段。重點加強補充耕地管理體制改革、城鄉建設用地增減掛鉤等政策的研究，加強制度創新。
7、推進土地整治規劃信息化建設。按照“一張圖”綜合監管平臺建設的總體部署，充分運用信息技術與二調成果，與同級土地利用總體規劃數據庫建設相銜接，推進土地整治規劃數據庫的建設，實現規劃成果疊加上圖、動態更新。
四、規劃成果
1、規劃文本。重點闡述土地整治的條件和要求，土地整治戰略和目標，土地整治規模、結構、布局和時序安排，土地整治重點區域、重點工程，資金安排與效益分析，環境影響評價，規劃實施保障措施等。
2、規劃說明。簡述規劃編制的背景，說明規劃目標任務、重點區域、重大工程、重點項目和資金安排等確定的依據，以及規劃方案擬定、論證、確定的情況。
3、規劃圖件。包括土地整治潛力分析圖、土地整治規劃圖，以及土地整治重點區域圖、重點工程、重點項目和增減掛鉤等規劃專題圖。以基期年土地利用現狀圖為底圖，比例尺與同級土地利用總體規劃圖相一致。
4、規劃附件。包括規劃專題研究報告、基礎資料、評審論證材料等。
5、規劃數據庫。按照國家規定的數據庫標準建設。
看過2017規劃編制工作方案的人還看了：
簽合同需要注意的事項篇七
相信大家都有寫過勞動合同了，這就一起看看吧。勞動合同當事人在履行合同過程中，基于對勞動合同條款的不同認識，難免會發生爭議。你是否在找正準備撰寫“編制勞動合同”，下面小編收集了相關的素材，供大家寫文參考！
甲方(用人單位)_________________________
住所：____________________________________
法定代表人(或負責人)__________________
乙方(勞動者)___________________________
住址：____________________________________
身份證號碼：______________________________
甲乙雙方在平等自愿的基礎上，按照《中華人民共和國勞動合同法》等法律規定，就甲方招用乙方一事，經協商一致達成本合同，供雙方遵照執行：
第一條、勞動合同期限
1、本勞動合同為(選擇其中一項并填寫完整) ：
(1)有固定期限勞動合同：______年______月______日至______年______月______日。
(2)無固定期限勞動合同，自______年______月______日起。
(3)以完成工作為期限。
2、本合同包含______個月的試用期(自______年______月______日至______年______月______日)
第二條、工作地點
_________省(自治區、直轄市)_________市(縣)_________路_________號。
第三條、工作內容
1、乙方同意在甲方 部門(或崗位)擔任 職務，乙方具體工作內容按照甲方的崗位職責要求執行。
2、若因乙方不勝任該工作，甲方可調整乙方的崗位并按調整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調整，甲方可以提前30日通知乙方解除勞動合同，經濟補償金按照國家規定發放。
3、在工作過程中，因乙方存在嚴重過失或者故意造成甲方損失的，甲方有權向乙方追償。
第四條、工作時間和休息休假
1、工作時間：標準工時制，甲方保證乙方每天工作不超過______小時，每周工作不超過______小時。具體工作時間由甲方根據生產經營需要安排，乙方應當服從。
2、休息休假：甲方按照國家的規定安排乙方休息休假。
第五條、勞動報酬
(若實行計件工資的按照以下標準計法工資： ___________________________)
2、因生產經營需要，甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按國家規定的標準發放加班費。
3、甲方保證按月發放工資，具體發放日期為_________。
第六條、社會保險
1、甲方按照國家的規定為乙方辦理各項社會保險，繳納社會保險費;
2、依法應由乙方個人負擔的社會保險費，甲方從乙方應得工資中扣繳，乙方不得有異議。
第七條、勞動保護、勞動條件和職業危害防護
甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所，以及其他勞動條件;保證工作場所的符合國家規定的安全生產條件，并依法采取安全防范措施，預防職業病。
第八條、甲方依法制定和完善各項規章制度，乙方應當嚴格遵守。
第九條、乙方應當保守工作期間知悉甲方的各種商業秘密、知識產權、公司機密等任何不宜對外公開的事項，否則造成甲方損失的，應當承擔賠償責任。
第十條、乙方承諾在簽訂本協議時，未與其他任何單位保持勞動關系或者簽訂競業限制協議。否則，給其他單位造成損失的，由乙方單獨承擔責任，與甲方無關。
第十一條、勞動合同解除或終止
2、有關解除或終止勞動合同的事項，按照《勞動合同法》等法律、法規有關規定執行。
3、在解除或者終止勞動合同時，乙方應當將正在負責的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的，由乙方賠償。
4、因解除或者終止勞動合同，乙方依法應獲得經濟補償金，但乙方未與甲方辦理工作交接前，甲方暫不支付經濟補償金。
第十二條、因履行本合同發生的爭議，雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協商處理;協商不成的，任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十三條、本合同未約定的事項，按照法律、法規、行政規章以及地方性法規等規定執行。
第十四條、本合同自雙方簽字或蓋章后生效，一式______份，雙方各執______份，本合同的任何條款的變更，應當以書面形式經雙方簽字或者蓋章確認。
甲方(用人單位)名稱：
法定代表人：
地址：
乙方(勞動者)姓名：
身份證號：
住址：
根據《中華人民共和國勞動法》和本市的有關規定，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂本合同。
第一條勞動合同期限
一、本合同期限為三年，自20__年3月15日起至20__年3月15日止。
二、以出勤天數為勞務報酬的依據，實行月工資制度。
第二條勞動崗位
甲方安排乙方從事建筑工作，根據生產經營的需要，甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務。乙方應完成甲方合理分配的生產任務。
第三條勞動報酬
甲方按照國家規定和乙方的工作崗位，按照月預付，每季進行一次結算的方式支付乙方勞動報酬。實行現金支付，每月不低于人民幣3000元。
第四條社會保險和福利待遇
甲乙雙方依法參加工傷社會保險，由甲方繳納工傷社會保險費。其他福利待遇暫定。
第五條勞動保護和勞動條件
一、甲方根據國家法律和本市的有關規定，給乙方提供安全衛生的勞動條件，發給乙方必要的勞動保護用品。
二、甲方對乙方進行安全教育和必要的培訓;乙方從事特種作業的必須經過專門培訓并取得特種作業資格后持證上崗。
三、乙方在勞動過程中應嚴格遵守勞動安全衛生規程和操作規程，有權拒絕違章指揮，對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權檢舉、控告。
第六條勞動紀律
一、乙方應遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動紀律。
二、甲方有權依據國家和__市的有關規定及企業的規章制度和勞動紀律對乙方實行管理。
第七條本合同的解除、變更、終止
一、經甲乙雙方協商一致，本合同可以變更或解除。
二、以完成一定的工作為期限勞動合同，工程完工勞動合同終止。
三、有固定期限的勞動合同，合同期滿甲乙雙方任何一方不再續訂的，勞動合同終止。
第八條勞動爭議處理
甲乙雙方因執行本合同發生勞動爭議時，應協商解決;協商無效的，任何一方均可向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;甲乙雙方任何一方也可以直接向勞動爭議仲裁委會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。
第九條其它事項
一、本合同未盡事宜或條款與法律、法規有抵觸的，按國家和__市的有關規定執行。
二、本合同甲乙雙方簽字蓋章后，雙方必須嚴格遵照執行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方(勞務派遣企業)全稱：_______________________
法定代表人(或負責人)___________________________
乙方(職工)姓名：_______________________________
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《江蘇省勞動合同條例》和有關法律法規及規章規定，甲乙雙方本著平等自愿、協商一致、公正公平、誠實信用的原則，簽訂本合同，并承諾共同遵守。甲方愿意按照法律、法規規定和勞動合同約定，按時、足額支付勞動報酬，繳納社會保險費，提供勞動安全衛生保護，保障乙方休息、休假;乙方愿意按照法律、法規規定和勞動合同約定，履行勞動義務，提高職業技能，遵守勞動紀律和職業道德。
一、勞動合同期限
本合同期限采用下列方式確定：
合同自_____年_____月_____日起始，以完成工作任務或與實際用工單位的協議終止為合同終止期限。
二、工作內容及要求
1.甲方派遣乙方在_______________(實際用工單位)的__________崗位從事__________工作，乙方同意按實際用工單位書面公布的工作內容和崗位要求，按時完成合理定額，并達到規定的質量標準。
2.乙方應當積極參加實際用工單位的職業技能培訓，努力勝任勞動合同約定的崗位工作要求。
3.實際用工單位因生產經營或調整勞動組織需要，需要調整或調動乙方工作崗位的，應由甲方征求乙方的意見，并與乙方協商一致。
三、工作時間和休息休假
1.甲方監督實際用工單位按照國家和地方政府的有關規定并結合本單位實際生產經營情況，約定乙方每天工作不超過_____小時，每周(月)工作不超過__________小時。
2.實際用工單位因工作需要必須安排乙方延長工作時間或在法定節假日加班的，按國家規定支付加班加點工資或安排補休，加班工資由實際用工單位直接發放，不包括在勞務費中。
四、勞動保護和勞動條件
1.甲方監督實際用工單位建立、健全勞動安全衛生制度，嚴格執行國家勞動安全規程和標準，對乙方進行勞動安全衛生教育，為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品。乙方必須嚴格遵守安全操作規程，并有權拒絕實際用工單位的管理人員違章指揮、強令冒險作業;對危害生命安全和身體健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告。
2.乙方因工作遭受事故傷害或患職業病，甲方及實際用工單位負責及時救治，并按規定時間為乙方申請工傷認定和勞動能力鑒定，保障乙方依法享受各項工傷保險及相關待遇。
3.乙方患病或非因工負傷，甲方保證其享受國家規定的醫療期和相應的醫療待遇。
五、勞動報酬
乙方工資由甲方按實際用工單位提供的結算清單每月________日代發。由于實際用工單位未及時支付到帳的，由甲方先行墊付，并由甲方向實際用工單位按雙方協議追償。
六、社會保險和福利
1.甲乙雙方必須按照國家和地方政府的有關規定，參加養老、失業、醫療、工傷、生育保險，按時足額繳納各項社會保險費;其中，乙方應繳納的社會保險費由甲方代扣代繳。
2.甲方應當每年至少一次向本單位職工代表大會或本單位住所的顯著位置公布本單位全年社會保險費繳納情況，接受乙方監督。乙方有權按照規定查詢個人的繳費記錄。
3.合同履行期間，乙方依法享受國家規定和雙方約定的福利待遇。
七、勞動紀律
1.甲方應依法建立勞務派遣規章制度，并以書面形式向乙方予以公布;未依法建立或未予以公布的規章制度，對乙方無約束力。
2.乙方有嚴重違反勞動紀律或者實際用工單位規章制度的，嚴重失職、營私舞弊、對實際用工單位利益造成重大損害的或被依法追究刑事責任等行為的，甲方有權予以辭退。
八、勞動合同的履行、變更、解除和終止
1.甲方按照勞動合同約定派遣乙方到實際用工單位工作的，應與實際用人單位約定由其承擔或部分承擔甲方對乙方的義務，并將約定內容書面告知乙方。實際用人單位未按約定承擔對乙方義務的，由甲方承擔對乙方的義務，實際用人單位承擔連帶責任。
2.出現勞動合同依法可以中止履行情況之一的，勞動合同可以中止履行。合同中止期間，勞動關系保留。中止履行情況消失，雙方仍具備繼續履行勞動合同條件的，應當繼續履行;不具備繼續履行勞動合同條件的，勞動合同終止。合同中止時間不計人勞動合同期限。
3.經雙方協商一致，本合同可以書面形式變更。一方要求變更勞動合同的，應當將變更要求書面送交另一方，另一方在收到之日起日內未作出書面答復的，視為不同意變更本合同。
4.本合同應當依法解除和終止。雙方依法終止和解除勞動合同的，甲方應當自解除或終止勞動合同之日起個工作日內，向乙方出具解除或終止勞動合同證明。在乙方履行完必要手續的__________個工作日內，辦理完畢乙方檔案和社會保險關系轉移等手續;同時，甲方應當依法向乙方支付經濟補償金、醫療補助費等相關費用。
九、雙方需要約定的事項：_________________________________________。
十、違約資任
1.甲方的違約責任：
(1)甲方違反規定或者勞動合同的約定終止、解除勞動合同，或合同到期后故意不及時續訂勞動合同的，給乙方造成損害的，應賠償乙方的經濟損失。
(2)其他：__________________________________________。
2.乙方的違約責任：___________________________________。
十一、勞動爭議的處理
甲乙雙方因履行本合同發生的勞動爭議，可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的，可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。申請仲裁的一方須在自勞動爭議發生之日起________日內向勞動爭議仲裁委員會提起書面申請。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
十二、合同未盡事宜，均按國家有關規定執行。國家沒有規定的，由甲乙雙方平等協商解決。合同履行期間，所定條款與國家新頒布的法律、法規、規章不符的，應按國家新規定執行。
十三、甲方應當自在乙方第________個工作日之前與乙方簽訂本合同，自雙方簽字蓋章之日起生效。當事人對生效的時間或者條件另有約定的，從其約定。同時以中、外文書寫的勞動合同文本內容不一致的，以中文勞動合同文本為準。
本合同一式_______份，甲乙雙方各執________份。甲方應當自本合同簽訂或者鑒證之日起_______個工作日內將本合同文本交付乙方，不得扣押。
甲 方：
乙 方：
簽訂日期： 年 月 日
甲方(用人單位)名稱： 住所： 法定代表人(主要負責人)： 乙方(勞動者)姓名： 性別： 居民身份證號碼： 住址：
根據《中華人民共和國勞動合同法》以及有關法律、法規的規定，經甲乙雙方平等自愿、協商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條 本合同于 年 月 日生效。?
第二條 乙方同意根據甲方工作需要，從事以下工作：?
第三條 乙方的工作時間為：
第四條 乙方完成本合同約定的工作內容后，甲方應當以貨幣或轉賬形式向乙方支付勞動報酬，勞動報酬標準為每小時 元。甲方向乙方支付勞動報酬的周期不得超過15日。 支付勞動報酬的其他約定:
第五條 甲方按照《工傷保險條例》等有關規定為乙方繳納工傷保險費，乙方按工傷保第五條險政策規定享受工傷保險待遇。
第六條 甲方根據生產崗位的需要，按照國家有關勞動安全、衛生的規定對乙方進行第六條安全衛生教育和職業培訓，并為乙方提供以下勞動條件：
第七條 甲方依法制定單位規章制度，并通過有效方式及時告知乙方。乙方服從甲方管理，并嚴格遵守甲方依法制定的規章制度。
第八條? 甲方建立、健全職業病防治責任制，加強對職業病防治的管理，提高職業病防治水平。
第九條 甲乙雙方可以隨時終止勞動合同。
第十條 經協商一致，甲乙雙方另行約定以下內容：
第十一條 甲乙雙方因履行勞動合同發生爭議，應協商解決，協商不成或不愿協商的，可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙任何一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。
第十二條 本合同條款與法律法規相抵觸的，以及本合同未盡事宜，均按相關法律法規和規定執行。
第十三條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章)
法定代表人(主要負責人)或委托代理人
(簽字或蓋章)
簽訂日期： 年 月 日