隨著社會一步步向前發展,報告不再是罕見的東西,多數報告都是在事情做完或發生后撰寫的。那么,報告到底怎么寫才合適呢?下面是我給大家整理的報告范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。
機關工作自查自糾報告篇一
根據津編辦發【20xx】26號文件要求,為進一步加強事業單位登記管理工作,規范事業單位行為,提高公益服務質量,根據事業單位登記管理暫行條例》及其實施細則等規定,結合20xx年度事業單位法人年度檢驗情況,我單位對履行事業法人職責情況進行了認真自查,先將有關情況報告如下:
兩年來,我校始終按規定按時辦理年檢;始終按上級部門核準登記的業務范圍開展業務活動,無超出業務范圍開展活動的不良行為;始終做到單位財務獨立核算,單位資產保障正常,無抽逃、轉移開辦資金行為;我校現仍繼續具備相關登記事項所要求的資質,且從未停止過開展業務活動,其間,根據主管部門的調整有更換法人情況,但都及時變更,單位住所與名稱等事項也未發生任何變化,在實際使用的名稱,包括單位印章、標牌及其他表示單位名稱的標記與核準登記的名稱完全一致,從無擅自加掛牌子、改變單位名稱的行為;我校的《事業單位法人證書》正副本齊全有效,并從無涂改、出租、出借《事業單位法人證書》或者出租、出借單位印章的行為,制定了《雙福中學行政公章管理使用制度》,有專人管理印章,并實行登記制度;近兩年,我校偶有接受捐贈、資助的情況(重慶市慈善總會重慶力宏精細化工有限公司資助貧困學生的小額捐款),我校本著公開透明的原則,做到專款專用,其使用情況完全符合條例和其他有關規定;另外,對其他有關法律法規和政策,我們也能夠始終堅持強化學習、學以致用,模范遵守;并妥善保存事業單位登記、年檢資料。
按規定要求《事業單位法人證書》正本要懸掛在單位醒目的位置,雖然我們從制度上是要求這樣做了,然而,我們沒有做到證件及時上墻。
出現證件不能及時上墻的主要原因:一是年檢期間,證件下墻后不能及時上墻;二是雖有制度約束,但監管上疏失;三是認識上存有盲區,有忽略不計現象的存在,沒有把此項工作視如抓好教學質量同等對待等。
針對以上存在的問題,我校領導非常重視,從提高教職工認識入手,強化師生“學校無小事、細微見責任”的思想意識,在嚴格執行有關規章制度的同時,加強組織領導,明確責任分工,切實做好專項監督檢查的相關工作。克服麻痹大意的思想,做到證件因故下墻之后,交由專人負責上墻,對于平日里不重視牌、證上墻的工作人員則采取嚴厲措施進行限期整改。
重慶市江津雙福中學校
20xx.12.5
機關工作自查自糾報告篇二
按照市委十一屆十一次全體(擴大)會議關于掀起“責任風暴”、實施“治庸計劃”、優化投資發展環境重要指示精神,市旅游局黨組高度重視,成立了局黨組書記、局長張俠任組長的“治庸”和“優化環境”工作領導小組,多次召開動員會議、推進會議,研究部署“治庸”、優化環境的各項工作,取得了初步成效。
一、統一思想,積極開展全體干部大動員
“治庸問責”優化發展環境工作啟動后,為統一思想,我局積極開展動員活動,一是召開學習貫徹市委十一屆十一次全體(擴大)會議精神專題會議,以及掀起“責任風暴”、實施“治庸計劃”,優化投資發展環境工作推進會。二是制定了《武漢市旅游局掀起“責任風暴”、實施“治庸計劃”的方案》、《武漢市旅游局進一步優化投資發展環境的實施方案》。三是開展自查自糾活動,截止目前,共收到全局干部職工自查自糾報告57份,廣大干部職工從自身出發,深入剖析問題原因,認真改正工作缺點,積極探索工作方法。四是積極編制印發“治庸問責”簡報,截止目前,共編制簡報10期。開展“治庸問責”工作后,我局機關干部工作作風、服務質量得到明顯提升,收到良好效果。
二、轉變作風,迅速開展狠治“庸、懶、散”工作
為了貫徹落實掀起“責任風暴”、實施“治庸計劃”的活動要求,提*部隊伍執行力,我局迅速開展了狠治“庸、懶、散”工作。
一是治“庸”。大力整治我局部分干部職工存在的事業心責任感不強,精神萎靡不振,工作不思進取的現狀。大力整治在工作上拈輕怕重,敷衍了事,做事只求過得去、不求過得硬的作風。大力整治不認真履行崗位職責,辦事效率低下,工作質量不高,工作中不作為、慢作為、亂作為的行為。
二是治“懶”。大力整治該做的事不做,該管的事不管,該報的事不報,做事能拖就拖的“懶”病。大力整治平時不加強政治學習和業務學習,工作能力低下,對于交辦的事情不會做、不能做、做不了等不良現象。大力整治大局觀念、全局觀念和協作意識不強,不以集體利益為上,工作中各自為政,推諉扯皮等問題。
三是治“散”。大力整治個別干部職工在工作中服務意識淡漠,對往來單位和基層群眾態度生硬,愛理不理,故意刁難,給局里聲譽造成不良影響的行為。大力整治工作自由懶散,上班隨意遲到或早退,外出不按規定請假,擅自脫崗等行為。大力整治上班時間聊天、打牌、下棋、看報紙、上網聊天、玩游戲、炒股票等行為。一經發現嚴肅處理。
三、突出重點,將“治庸問責”貫徹到具體工作中
為進一步推動“治庸問責”改善發展環境工作開展,在深入調研的基礎上,我局將公開承諾、規范市場行為、提升行業服務質量等六項工作列為重點整治。從完善服務公開承諾制;規范市場行為,建立公平、有序、安全的旅游市場環境;提升旅游服務質量,加大人員培訓管理力度;完善旅游公共服務職能,提升旅游整體形象;加大學“標”對“標”力度,營造產業發展環境;加大對行政投訴處理力度,加強政風行風建設等六個方面,提出了切實改善和優化武漢市旅游投資發展環境的具體措施。目前,這六項工作由9個責任部門牽頭,各部門配合,正在逐條落實。
機關工作自查自糾報告篇三
中共xx縣委機構編制辦公室:
根據《中共xx縣委機構編制辦公室關于開展20xx年事業單位法人公示信息抽查工作的通知》(甘編辦〔20xx〕11號)要求,現將我局開展20xx年事業單位法人公示信息抽查工作自查情況報告如下:
我局收到甘編辦〔20xx〕11號文件后,及時組織全局干部認真學習,明確抽查的目的意義、范圍、時間安排和抽查內容,并落實專人負責此項工作,在規定時限內上報自查報告。
20xx年3月,我局按照《中共xx縣委機構編制辦公室關于做好20xx年度事業單位法人年度報告公示工作的'通知》(甘編辦〔20xx〕5號)要求,在網上公示了我局20xx年度事業法人年度報告書。年度報告書上所報告的內容真實準確,與實際情況完全一致,各項業務工作開展情況都有總結、信息、簡報、相關文件等佐證材料。20xx年度,我局未接受任何捐贈資助。法人證書正副本齊全,并在有效期內。單位不存在涂改、出租、出借《事業單位法人證書》或者出租、出借印章等問題。
特此報告!
機關工作自查自糾報告篇四
為做好新冠肺炎疫情防控和企業復工復產兩不誤,雙促進,持續強化了對全區復工企業特種設備的安全監察。
1、提醒告誡,做到“警鐘長鳴。針對企業復工復產,注重提醒告誡,發放《給全區復工復產特種設備生產和使用單位的一封信》,推動各特種設備生產、使用單位全面落實企業安全主體責任,切實做好復工前特種設備的全面檢查,落實好應急預案、應急演練、教育培訓“三到位”要求。
2、梳理排查,做到“有的放矢”。強化梳理排查,將特種設備安全檢查與疫情防控統籌結合,全面排查轄區內在用特種設備及擬復工復產的特種設備生產、使用單位數量、開工時間等,做到底數清、情況明。充分運用《山東省特種設備安全監督管理系統》,對超期超期未檢設備進行排查,按照區劃制作明細,并要求各市場監管所對超期未檢設備進行拉網式清查,摸清特種設備超期未檢的真實原因,逐臺銷號,對設備確已檢驗的及時在網上更新;對長期不用的督促企業辦理報停;設備已拆除的、已搬遷的及時辦理注銷手續;確實超期的下達特種設備安全監察指令書,責令立即報檢。通過細致排查,共銷除超期設備309臺,由2月份的415臺降為106臺,定檢率達到98.38%。
3、服務跟進,做到“助跑添翼”。對檢驗有效期截止3月底的特種設備使用單位,通過電話、短信、微信等方式逐一進行聯系,根據企業復產復工情況,及時開展設備檢驗工作,同時,積極協調特檢院提前規劃檢驗工作,確保在用設備不超期,為企業安全復工“助跑添翼”。
4、監察到位,做到“防患未然”。針對企業復工情況,迅速組織人員深入一線,開展特種設備使用單位隱患排查。對重點企業及大型商超進行督促檢查,通過談話了解、查閱資料和現場查看等方式,共檢查發現22條問題隱患并下發《現場檢查問題整改通知單》,并要求企業限期整改,做到問題隱患歸零。
按照市區統一指揮部署,區市場監管局在做好疫情防控的同時積極做好民生保障,推進餐飲企業有序復工復產。
1、突出宣傳引導,提高防控意識。采取微信群推送、上門督促指導等方式,向各餐飲經營單位積極宣傳《關于積極引導全區餐飲單位復工復產的意見》,并引導各餐飲經營單位在醒目位置張貼疫情防控警示標語和《疫情防控期間餐飲業經營單位開業復工承諾書》,向顧客宣傳疫情防控有關知識,督促落實防控措施。
2、突出分類指導,嚴格做好防疫。對復工企業食堂要求其采取分批、錯峰等方式就餐,嚴控人群,嚴格距離;對網絡訂餐提倡“無接觸店外取餐”銷售模式,餐食打包封口,放置于店外取餐處,由顧客自取,付款時提倡選擇二維碼等非直接接觸的電子支付方式;對提供堂餐的餐飲業戶,進行一對一現場指導,指導業戶嚴格落實疫情防控措施,顧客出入掃碼或身份登記制度,增大就餐坐席間距,兩個席位之間保持1米以上距離。同時,引導顧客自覺排隊,間距保持1米以上。
3、強化檢查督導,保障食品安全。制作《新冠肺炎防控期間餐飲單位現場檢查表》,對復工餐飲單位和企業食堂從落實防疫舉措、經營場所、設施設備、營業環境、從業人員健康、食品安全管理制度及落實指引要求等方面進行重點檢查,做到了檢查有記錄、整改有跟蹤,既保障店內食品安全,又幫扶其快速開業。同時,要求企業嚴格按照《餐飲服務食品安全操作規范》的要求進行操作,確保食堂食品安全。截至目前,全局已出動執法人520人次,檢查復工企業食堂、餐飲單位630家,指出存在的問題43處。
伴隨我區企業陸續復工復產,用餐安全成了疫情防控的重點。為切實做好特殊時期疫情防控工作,確保餐飲食品安全,區市場監管局及時下發了《關于全區集體食堂疫情防控期間實行“分散就餐制”的告知書》,提倡企業食堂就餐時必須實行分餐制,采取分批、錯峰等方式就餐。同時,加大檢查,指導企業嚴把“四關”,確保食堂食品安全,最大限度減少人員聚集帶來的`不利防控因素。
一是把好人員管理關。要求企業加大對食堂從業人員及就餐人員的防控,進入餐廳都要量體溫、戴口罩、腳下消毒,取餐區設置等候間隔提示線,減少餐廳人員聚集,避免飛沫傳播,嚴禁有感冒、發熱、咳嗽、腹瀉等癥狀的從業人員上崗。
二是把好環境衛生關。餐前要求復工企業按照《操作規范》中推薦的清洗消毒方法,對場所和餐用具進行清洗和消毒。嚴格環境衛生管理,保持經營場所清潔、衛生和空氣流通,及時對地面、墻面、桌椅等進行消毒。
三是把好原料控制關。嚴格落實食品采購進貨查驗和索證索票制度,對庫存的食材特別是節前貯存的食品及原料的進貨查驗記錄、索證索票及食品添加劑采購和使用等重點環節進行細致的檢查,確保食品及原料來源可溯、途徑合法。
四是把好規范操作關。要求企業食堂嚴格按照《餐飲服務食品安全操作規范》的要求,儲存、清洗、加工、制作食品時,做到生、熟分開,加工過程中燒熟煮透,減少生食類、冷食類等食品供應。截至目前,全局已出動執法人員60余人次,檢查復工企業食堂30家,指出存在的問題10處。
機關工作自查自糾報告篇五
根據貴單位下發的遂建函[20xx]256號《遂寧市住房和城鄉建設局關于開展市本級在建工程質量治理兩年行動專項檢查通知》文件精神,結合我公司目前在建工程項目的實際情況,于20xx年12月31日,對錦繡陽光城山語澗二期錦繡閣工程進行了全面的安全、質量自檢,現將我公司的相關自檢自查的情況報告如下:
認真貫徹和落實通知要求,我項目部特成立了專項領導小組,領導小組相關成員名單如下:組長:王俊(項目經理)、組員:孔祥東(技術負責人)、王明琴(質檢員)、余汶剛(安全員)、陳杰(施工員),項目部自檢領導小組,首先認真學習了遂建函[20xx]256號《遂寧市住房和城鄉建設局關于開展市本級在建工程質量治理兩年行動專項檢查通知》文件精神,再次重點深入現場進行檢查。
1、施工現場及其周邊的各種安全警示標志,均能正確懸掛齊全,外架搭設、安全網綁扎均符合規范規定要求。
2、檢查中發現個別作業人員未正確佩戴安全帽及外架工未正確系好安全帶,針對此問題,安全員立即對其進行安全知識教育。
3、施工現場臨時用電所有設備的金屬外殼均與專用保護零線連接,專用保護零線由配電室的零線端子引出,保護零線的統一標志為綠/黃雙色線,各種機械設備保證了“一機一箱一閘一漏電保護”,施工現場所有用電設備,除做保護接零外,均在設備負荷線的首端設置漏電保護器。
4、現場卸料平臺搭設規范,鋼筋制作棚及安全通道均設有安全標志和文明施工標語。
5、通道口搭設的防護棚牢固并懸掛警示標語,樓梯口、電梯井口、空洞處均按規范設置防護欄桿和警示標志,預留洞口防護嚴密。
6、施工現場由于場地有限,出現了鋼管鋼筋碼放混亂,針對這個問題,王俊跟勞務方及各班組溝通協調,爭取做到施工現場各種材料堆放按品種、規格進行堆放。
7、安全資料基本齊全現場基本做到安全文明施工。
1、工程概況:
工程名稱:錦繡陽光城山語澗二期錦繡閣
工程地點:蓬溪縣城東片區(3號地塊)
2.質量管理
項目經理部成立以項目經理為首的質量管理領導小組負責質量。把質量教育貫穿于生產全過程,不斷提高全員的質量意識,樹立“質量第一”的思想,擺正質量進度與效益的'關系,精心管理,精心組織,精心施工,創一流質量。
1)、加強領導,建立健全組織機構;逐級落實崗位質量責任。
2)、強化施工人員的質量意識,開工前由項目總工做好技術交底工作,對施工人員進行全面技術崗位培訓,做到施工人員都能夠熟悉掌握設計圖紙、技術規范,監理規程等有關文件。
3)、不斷提高施工人員的業務水平和管理能力,經常組織工程技術人員進行業務學習,科學、合理地組織施工,實現標準化、規范化、程序化施工。
4)、嚴格控制原材料的質量,安排專職檢測人員,嚴把材料進場關。劣質材料不允許進場,加強試驗工作,配有專人對材料進場進行抽檢試驗。
5)、加強測量工作,由質檢員長期負責控制點、水準點的測設、校核工作。
7)、加強自檢工作。質量檢查小組隨機抽查正在施工樓層的技術指標,以指導施工,杜絕返工浪費。
2.內業資料
在質量管理體系中健全相應的內業管理制度,以保證產品生產的每一道工序都符合相關規范和技術標準,以確保質量體系運行的有效性,從而保證產品的質量。
3.質量保證體系
為確保我標段的施工質量,創質量一流,我項目經理部建立了完善的質量保證體系,把質量放在首要位置,層層建立質量監督機構。
質量管理組織機構:
質量管理領導小組組長:王俊
副組長:孔祥東
組員:陳杰、余汶剛、王明琴
4.質量保證措施
在工程開工前由項目經理、項目總工招集工程技術人員進行技術交底。每道工序,每項工作責任到人,誰主管誰負責,誰操作誰負責,使事事有人抓,有人管,有人負責。建立以總工程師為主的綜合質量檢查組,成員由質檢員、技術員、工長、測量、試驗組成,經常在施工現場對工程質量、原材料質量、設備完好情況、測試儀器等進行綜合檢控。
機關工作自查自糾報告篇六
曲靖市地方稅務局稽查局:
根據有關法律法規規定和稅務稽查約談會議要求,我單位制定了自查工作計劃,并組織相關人員對20xx年—20xx年兩年間各項涉稅事項進行了認真、全面的自查,現將自查的具體情況報告如下:
一、基本情況
單位性質:,成立時間:,機構設置情況,稅務登記證號:,生產經營地址:,法定代表人:財務主管:,辦稅人員:,主管地稅機關:,經營范圍,所得稅征收方式:,印花稅征收方式:,應稅收入有:,所涉及的地方各稅費是,所使用的財務軟件是,財務核算情況,08年、09年生產經營狀況等等。
二、地方各稅費自查情況
(一)營業稅
xx年
1、單位實現建筑工程收入x元,應繳營業稅:x×3%=x元,已繳x元,少繳x元;
2、單位實現銷售不動產收入x元,應繳營業稅:x×5%=x元,已繳x元,少繳x元;
3、單位實現租金收入x元,應繳營業稅:x×5%=x元,已繳x元,少繳x元;
……
單位20xx年合計應繳營業稅:x元,已繳x元,少繳x元;(填入年度自查表對應欄內)
20xx年參照08年格式敘述。
單位兩年合計應繳營業稅x元,已繳x元,少繳x元。(填入匯總自查表對應欄內)
(二)城建稅、教育費附加、地方教育附加按增值稅、消費稅、營業稅應申報繳納數參照上述格式分別敘述。
(三)房產稅按從價和從租分年度敘述。
(四)土地使用稅按計稅面積、單位稅額、使用時間分年度敘述。
(五)車船稅按車輛類別單位稅額、使用時間分年度敘述。
(六)印花稅按合同類別和應稅項目分年度敘述。
(七)企業所得稅按會計利潤和納稅調整項目明細表述。
(八)個人所得稅按所得項目分年度分別敘述扣繳情況。
(九)其他各稅費參照上述稅種明細表述。
(十)代征代扣稅費
1、涉及工程代扣稅的,按工程項目或工程款反映扣繳情況
2、涉及其他類別的代征代扣稅,按項目明細表術。
(十一)社會保險費按社保機構核定的基數敘述繳納情況
(十二)發票自查情況
按發票的領購、保管、填開、取得等方面分年度自查,主要查看其成本費
用里列支的情況,是否有白條、收據、不符合規定的發票等,若有,按憑證號、科目、金額作說明。
三、其他需要說明的事項。