運動會即將召開，我們需要一個吸引眼球的宣傳語。運動會宣傳需要充分利用校園媒體資源，增強曝光度。運動會總結是對我們取得的成績和經驗進行歸納和總結的過程。

熱門辦公室副主任現實表現材料（匯總14篇）篇一

一年來，能始終把理論學習作為一種政治責任和精神追求。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀和習近平新時代中國特色社會主義思想，用黨的新時代的理論武裝頭腦，具有堅定的理想信念，在思想上、行動上始終自覺同黨中央保持一致。旗幟鮮明的擁護黨的領導和黨的各項重大決定，自覺抵制不良傾向，積極參加各項活動，注意用黨員的標準嚴格要求自己，自覺維護黨的形象，具有牢固的為廣大師生服務的宗旨意識。

認真學習黨的十九大報告，學習黨章、黨規和習近平總書記系列講話，堅持學以致用，學用結合，勇于實踐。20××年10月參加了河北省委高校工委主辦的省屬本科高校中層領導干部培訓班，11月參加了河北省教育廳組織的河北省高校依法治校培訓班。堅持深入學習和鉆研，把學習作為不斷提高自身的政策和理論水平需要，勤于思考、勇于探索，始終保持清醒的頭腦，堅持做到勤學習、勤行、慎獨。

二、認真履行崗位職責，注重規范管理，不斷提升業務水平，創造性的開展本職工作。

工作上思路清晰，具有較強的責任心和事業心，做到了愛崗敬業，扎實工作，積極進取，任勞任怨，帶領辦公室的全體人員高質量的完成了領導交辦的各項工作，具有較強的組織協調能力。

（一）加強文秘工作，積極做好會務組織服務工作。

起草學校工作報告、各類工作會議上的講話、落實全省教育工作會議實施方案、貫徹落實“三個推進”工作情況匯報等文字材料60余份，其中起草《關于促進高校畢業生就業的建議》受到省領導批示。全年組織安排各類會議活動100余次。完成了本科教學審核評估推進會及反饋會、省教育廳20××年高校黨建和思想政治工作專項調研督查會等大型會議的組織服務工作。

（二）嚴格執行八項規定，認真做好公務接待和信訪工作。

嚴格按照標準，精心安排接待國家、省、市、兄弟院校領導來我校視察指導工作，包括省市領導和兄弟院校公務來訪、交流考察70余次，接受并處理來信來訪20余次，受理并回復民心網投訴件33個。完成了全年公務車輛的派遣，對行駛里程和車輛油耗精準核算，全年為學校節約費用120余萬元，并受到學校獎勵。

（三）完善管檔案理措施，多種形式做好檔案工作。

規范辦理各類檔案查閱、各類材料立卷歸檔，舉辦形式多樣的宣傳活動。參與國家檔案局、省檔案局征文和優秀論文評選，完成20××年檔案工作匯編。組織檔案員完成科研課題、入選省檔案優秀人才，市檔案優秀工作者，榮獲河北省檔案局征文活動獎項。

（四）認真組織校史講解工作，多渠道建立校企聯盟。

成功舉辦了校史講解大賽和傳統酒文化知識大賽，促進校企聯盟，加強與知名企業合作，為學生開辟新的實習、就業途徑。校史館接待參觀1萬余人次。排查安全隱患，加強了場館防火安全力度。

（五）實施精細化管理，不斷提升業務水平。

完成了信息公開、事業單位法人年度報告、教育事業綜合統計等工作，配合完成了20××年學校教育質量監測數據平臺數據填報和學校20××年基建信息統計工作。強化保密責任，增強保密意識，積極配合保密室的管理與使用。

三、嚴于律己，寬以待人，具有較強的廉潔自律意識。

能發揚“認真細致、扎實嚴謹”工作作風，認真對待每一項工作，講實話、辦實事、求實效，自覺按政策、制度、程序辦事。在工作過程中，能夠做到謙虛謹慎、樂于助人、團結同事、善于批評與自我批評，不計較個人得失。在新問題、新情況不斷的情況下，能迅速適應，沒有因工作的銜接而影響工作進度和質量，較圓滿地完成了工作任務，具有較好的組織協調能力。

認真學習《中國共產黨內監督條例》《中國共產共產黨黨紀律處分條例》，以身作則，具有較強的廉潔自律意識，能夠按照黨員領導干部廉潔自律的標準嚴格要求自己，自覺抵制各種不正之風，注意自身良好形象，堅持率先垂范的做人準則，認真聽取群眾意見，各項工作能夠做到及時向領導匯報。

四、存在的缺點和不足一年來，×××同志在工作、學習、思想等方面都有了一定的進步和提高，但還存在一些不足，例如理論學習還不夠深入細致，自覺主動學習的意識還需要進一步增強，在“學懂、弄通、做實”上還要進一步下功夫。此外，解決困難和問題的經驗和方法還不夠完善，理論聯系實際的能力有待于進一步提升。同時，精細化管理還應進一步加強，以便更好地為師生做好服務工作。

熱門辦公室副主任現實表現材料（匯總14篇）篇二

各位領導、各位同事：

大家好！

記得美國著名政治家富蘭克林有句名言：“推動你的事業，而不要讓你的事業推動你。”今天，我正是為繼續推動我無比熱愛的農行事業而來。

記得一年多前，我曾幸運地站在同樣的講臺向各位領導、同事匯報過自己的工作，闡述過自己的理想。此刻，我再一次站在這里，以平常、誠懇的心態接受大家的選擇，希望帶給大家的是一個更加真誠、理性、執著，更加堅毅、穩重和成熟的我。

知人者智，自知者明。說句心里話，能有幸與這么多資深的領導、同事一同走上今天這個競聘的講臺，才疏學淺、資歷平平的我，的確有點誠徨誠恐，忐忑不安。但人總是要有點精神的。有道是：物競天擇、適者生存。作為一名年輕的共產黨員，我擁護改革，渴望競爭。同時將以更加沉穩平實的心態、義無返顧的勇氣以及前所未有的激情，迎接競爭的挑戰，接受改革的洗禮。經過慎重地思考，我不改初衷，競聘的崗位仍然是：辦公室副主任。正確地估價自己，我認為我之所以一如既往地競聘辦公室副主任主要緣于以下四大理由。

第一，充滿激情的年齡優勢給我帶來了充分的自信。今年31歲，剛過而立之年的我，對于從事辦公室工作來說我有年輕的優來源于勢。即我有健全的體魄、充沛的精力；有年輕人特有的朝氣與投入工作的激情；有只做不說的性格、雷厲風行的作風；有無私無畏的風骨、敢抓敢管的魄力。同時，我還有一個山里伢子特別能吃苦、特別能耐勞，樸實無華的品格；有不畏艱難、扎實肯干、執著追求的韌勁和敢于競爭、拼搏進取、不計成敗的秉性。而最重要的一點是，我家庭穩定，負擔較輕，家人全力支持我的工作，使我能擺脫家庭事務的糾纏，全身心地投入我所熱愛的'工作。這些，都使我對工作充滿激情與自信、對未來充滿憧憬和希望。

第二，坎坷的成長歷程豐富了一個不斷成熟的我。我出身農村，成長坎坷。簡要回顧自己的成長歷程，我雖然沒有什么非凡的閱歷與令人眩目的資本，但自19xx年參加工作的那天起，我便深深地愛上了這份工作，把事業當作自己終身奮斗的最高理想，化作自己不懈追求的實際行動。之后，無論工作角色如何變換，我都干一行、愛一行、專一行、精一行。先后從事過會計出納、信貸、以及內勤主任等業務工作，有8年的基層一線業務工作經歷。在辦公室從事過5年多的文字綜合與綜合管理工作,從事通訊報道、文字綜合工作至今，我已經在辦公室業務崗位上整整工作了7年。簡單的成長歷程，短短的16年工作時間，相對于在座的資深的各位領導、各位同事來說是微不足道的，但對于一個從山村走向城市、從基層營業所一步一步走向機關的我來說，卻是令我受益匪淺，終身難忘的。我常這樣想，是黨的政策、組織的培養、領導的關愛以及同事們的關心與幫助，我才能一步一步走到今天。我只有將心中這份感激與感念之情常存于心，使之成為工作不懈追求的動力，才能報答領導和同事們的多年教育、培養和關愛。

第三，多年的專業實踐歷練了我對事業的忠誠。或許是執著追求、情有獨鐘的緣故，通過多年的辦公室工作實踐，我積累了一定的專業優勢，歷練了我對事業的忠誠。一方面在自學中提升了自己的專業。雖然我已擁有金融專業的大專文憑，但我又參加了全國文秘本科專業的自考，并通過近五年的艱苦努力自學了文秘專、本科全部17門課程。同時，自費參加了中國作家協會魯迅文學院為期一年的函授學習，較快地豐富了自己的文秘專業知識。另一方面在實踐中豐富了自己的專業。先后在各級報刊發表各類文章1500余篇，獲獎作品達數十篇。如今，我可自信的告訴大家，我不僅有上“豆腐塊”的水平，還具備了撰材料、寫報告、搞調研、上大稿的能力。7年來，由我所撰寫的各類調研文章和文字材料、領導報告不下600篇，其中每年僅在《中國城鄉金融報》發表的就有30余篇，得到中央、省市有關部門有關領導的關注、批示，有的為推動全行各個時期的工作，發揮了較大的作用。曾被中國管理科學院市場營銷學研究所聘任為客座研究員、《金融論壇》聘為特約評論員和《中國經濟導報》、《中國經濟快訊》與《中國城鄉金融報》等全國各大報刊聘為特約記者與通訊員。所從事的通訊報道與文字綜合工作連續3年獲得了全省第二名的好成績。自己個人也先后十多次被省市分行、總行報社評為先進個人和優秀通訊員；多次被市分行機關黨委評為優秀共產黨員、先進工作者和連續5年被省分行評為辦公室先進工作者。

熱門辦公室副主任現實表現材料（匯總14篇）篇三

xx同志，男，x年x月出生，現年x歲。該同志于x年畢業于xx，xx本科學歷。xx年xx月任xxxx，xx年xx月任xxxx，xx年xx月任縣政府辦公室副主任。xx年xx月加入中國******。其現實表現如下：

一、善于學習，勤于思考，具有較高的政策理論水平。

一是注重理論學習。該同志政治立場堅定，能夠認真學習黨的路線、方針、政策，在思想上與黨***、與省、市、縣委保持高度一致，保證了工作的政策性、原則性、科學性和指導性。

二是注重思考提高。能夠通過總結思考，克服思想和工作中的片面性和保守性，全方位、多角度地為領導提供經濟和社會發展中出現的新情況、新問題、新經驗，提供與全局、與中心工作、與領導決策有關的動向性、政策性信息，為領導決策提供依據。

三是注重聯系實際。能夠靈活運用所學的政策理論知識指導工作實踐，找準理論和實踐的結合點，用觀念的更新帶動工作的創新，用學習水平的提高帶動工作水平的提高。

二、思路開闊，注重創新，具有出色的實際工作能力。

截至目前，共起草各類講話、匯報材料、工作調研百余篇。特別是連續多年參與縣政府工作報告起草工作。期間，認真研究領會縣委、縣政府領導對報告起草工作的指示精神，科學分析宏觀經濟走向和區域經濟發展，并緊密結合縣情，廣泛征求意見，順利完成了報告起草工作，得到領導充分肯定。

同時，注重發揮股室人員的積極性和主動性，使股室人員緊密配合，團結協作，始終保持良好的精神狀態，保證了各項任務的高質量完成。在此基礎上，還不斷加強與縣內各有關部門的溝通聯系，相互配合默契，促進了工作的開展。在全縣xx表彰大會、項目集體開工儀式等活動中均有良好表現。

3、在工作調研方面，堅持深入基層、深入實際，圍繞全縣經濟社會發展走向和群眾關心、領導關切的工作進行調研，先后撰寫了多篇關于全縣經濟運行、新農村建設及城區管理等方面的調研文章，得到縣主要領導充分認可，并在全縣下發，其中多篇文章在市以上刊物發表。

縣政府信息工作連續多年被省政府辦公廳評為優秀單位，被市政府辦公室評為優勝單位，工作成績受到領導批示表揚。

三、工作積極，態度端正，具有較強的拼搏進取精神。

一是工作積極主動。有高度的事業心和責任感，能夠立足自身崗位，不斷增強主動服務、超前服務意識，盡可能的把工作做得超前一些、周全一些。其撰寫的經濟運行分析、村莊整理調研等文章均具有相當的超前性、思想性，且切合當前實際，內容詳實，措施明確，對領導決策起到了良好的參謀助手作用。

二是作風勤勉務實。該同志工作勤懇，甘于奉獻，經常性地犧牲休息時間開展工作，保障了所承擔各項任務的高質量完成。同時能夠時刻約束自己的言行，嚴格遵守廉政建設規定，從不利用工作之便或打著領導旗號為個人謀取私利。

三是思想積極進取。從不滿足現狀，注重自身素質提高，能夠時刻注意自重、自省、自警、自勵，始終保持昂揚向上的精神狀態，并充分體現在工作和生活的各個層面。

四、嚴于律已，團結同志，具有良好的群眾基礎。

該同志在工作上以身作則，自覺維護政府和領導威信，維護政府辦公室形象，模范遵守組織紀律和各項規章制度。在生活上艱苦樸素，嚴格按照黨員干部標準規范自己的言行，同時注重團結同志，愛護同志、幫助同志，在政府辦公室樹立了良好形象。

五、存在的不足。

因工作性質原因，多在機關內工作，對一些基層情況掌握不夠全面、清晰，還需進一步加大深入基層的力度。

六、個人獲獎情況。

xxxxxxxxxx。

熱門辦公室副主任現實表現材料（匯總14篇）篇四

奮。并把忠于、勤于自己的事業化作不懈追求的實際行動。

坦誠地說，通過幾年的磨練，我真切的感受到辦公室工作確實是一個鍛煉和提高綜合素質的崗位，也是一個干事的崗位。真正做好這項工作，必須付出艱辛的努力。俗話說“板凳座得十年冷，文章不寫半句空”，做人、做文如此，做事、做管理工作更是這樣。在組織推動、綜合協調方面，我能主動應對，把握得當。在幾年的綜合管理崗位上，尤其在3年的支行辦公室主任的崗位上我較好地把握了工作方法和處事分寸。由于當時年僅25歲，年紀輕、閱歷淺，但能尊重老同志，善待新同事，無論是在行級領導之間，還是與基層員工、網點工作的協調上，都較好地發揮上傳下達及左右協調的作用，為推動工作的創新與發展付出了努力。特別是在新樓搬家、開業慶典的過程中，我既能參與組織、實施的全過程，又將宣傳、形象策劃工作推向了一個新的高潮，得到了各級行領導的首肯與同事的贊同。在宏觀駕馭方面，我能敏銳地把握形勢，并盡崗所責、盡己所能的主動進行介入。尤其是到市分行這4年多來，我針對南縣、赫山、桃江、安化等支行企業逃廢債務的情況，駕輕就熟地采寫了不下數十篇的深度維權報道和調查報告，先后在中央級內參及全國各大報刊發表，得到了各級領導的批示和各級部門的重視，挽回了較大的債權損失。不僅使辦公室的職能在業務工作中得到了體現，而且使自己的宏觀駕馭、觀察分析問題的能力得到了較好地展示。

在“王婆賣瓜”的同時，捫心自問，我也存在一些不足之處。一是工作的預見性還不夠。二是創新能力不是很強。三是在加強聯系方面還做得比較欠缺。總以為自己作為一個普通辦事員，在工作職責范圍內，應力爭做到不越權、不越位，只想干好領導交給的事項便夠了。這些，雖然不是什么原則性問題，但也是想干事、干好事的一大忌諱，都有待于自己在以后的工作中加以克服、解決。

各位領導、各位同事，競職競聘重在參與。站在今天的講臺上，我可以從容而自信地對大家說，面對激烈的競爭，我已經成功的實現了參與！至于參與能否成功，這取決于我自身的學識水平、務實的工作目標、健全的人格品德、獨擋一面的工作能力以及對對事業的忠誠度。當然，還有您手中最關鍵最神圣最為重要的一票！

有人說辦公室工作十分清苦，是件苦差、雜差、大多數人不愿干，就是在干的人也千方百計想離開。但我要說辦公室工作是一首歌，只要你細心耕耘，精心譜曲，照樣能苦中取樂，彈奏出精彩的樂章！如果我這次競聘成功，我的工作目標是：以為爭位、以位促為，真正使辦公室工作在有為有位，在改革與發展中有所作為。

第一，找準定位，以為爭位。我想做為一名辦公室副主任關鍵是要找準自己的定位，做到辦事不越權、不越位，工作不拖沓、不含糊，矛盾不上交、不下壓，責任不躲避、不推諉。要善于和敢于承擔責任，推動工作，注意當好“副手”，協助主任發揮好決策參謀、調查研究、綜合協調、督查督辦“四大職能”，用全新的經營理念，簡化辦事程序，提升辦公層次，著力打造現代辦公室工作品牌，真正讓行領導放心、上下級行稱心、全體員工順心。用自己對事業的高度熱愛與無比忠誠以及出色的表現，來贏得領導與同志們的信任、來提升辦公室的地位。

第二，轉換角色，以位促為。我將在主任的直接領導下，盡快轉換工作角色，具體抓緊抓好以下“四手”。一是具體抓好上傳下達工作。無論是送文件、發通知，還是做會務、搞記錄我都將親自動手，親力親為。二是具體抓好辦公、辦文、辦會等日常工作。簡化工作程序，切實提高辦事效率。特別對重要公文要及時處理，不積壓、不延緩。對各支行的請示、報告要以最快的速度交與行領導及有關科室批辦、落實。三是具體抓好領導臨時交辦的階段性工作和其他中心工作。做到隨喊隨到、隨到隨辦，辦有回復、辦有結果，抓而落實。四是具體抓好文字宣傳活動。爭取宣傳工作今年在全省排名第一、綜合信息在全省排名第二。

第三，勤奮工作，有為有位。我將身先士卒，卒先垂范，做到“三勤”：一是腿勤。無論是行級領導交辦的任務，還是同事及支行領導托辦的事項，我都不怕多跑路，不怕多流汗，不怕多付出，舍得花氣力，舍得下大勁，把工作做實做細、做在前面。二是腦勤。勤學善思，注重研究剖析矛盾，解決工作中存在的難點、熱點問題，為領導多當參謀、多出點子。三是嘴勤。多向主任和行領導匯報工作情況，多向各科室和各支行通報行務信息，加強上下溝通，密切左右配合，切實提高辦事效率。

空談誤事，實干興社。我雖然沒有什么豪言壯語，也沒有什么搏大精深的施政綱領。但我深知事業如山，同時我也清楚自己還有不適應這個職位的另一面。但我相信有在座的各位領導、各位同事的幫助、支持和配合，我有信心、有能力出色地做好競聘的工作，當好一名稱職的辦公室副主任。

古人言：“不可以一時之得意，而自夸其能；亦不可以一時之失意，而自墜其志。”坦誠地說，我關注競聘結果，渴望參與成功。但我更重視參與的過程，因為對于年輕的我來說，參與的過程有時可能比結果更為重要。我想我既然是為了推動我的事業而來，那么，無論競聘成功與否，都不會改變我對黨的忠誠，不會改變我對事業的執著，更不會改變我對在座各位的尊重與熱愛。總之，無論怎樣，我都會用同樣年輕的心態，直面挑戰，笑對人生！

給我一次機會，我將還您十分精彩！這就是我永恒不變的信念和這次競聘的諾言。

熱門辦公室副主任現實表現材料（匯總14篇）篇五

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

一、思想覺悟高，有堅定政治立場。作為一名年輕的黨員，他在生活和工作中始終堅持艱苦奮斗的作風。在日常工作中，他主要負責黨建工作。為了做好這項工作，同志在組織召開黨組織工作會議時，會提前做一些準備。

當前隱藏內容免費查看。一是編寫學習教育學習材料，把學習文件精神傳達給每一位黨員。二是組織支部黨員干部學習學習強國app，學習黨和政府的最新知識，學習新時代的新理念。這位同志在工作中大局意識很強。他是顧大局，對每一件事都有大致的了解。積極配合領導開展工作，做好領導對員工的指導，積極聽取他人的意見和建議，團結同事，協調各部門完成工作任務。同時，在業余時間，這位同志是一個勤奮、積極的人。她通過自學專業知識不斷提高自己。她是一位思想素質過硬，品德優良的年輕干部。

二、工作能力強，能起到帶頭作用。辦公室工作是一項復雜而瑣碎的工作，但這位同志始終保持著積極的工作熱情。面對復雜的工作，他總能破繭而出，找到解決問題的辦法。首先，他在學習中起著主導作用。他帶頭學習新時期黨和政府的知識和新思想，并加以宣傳，調動了其他黨員的積極性。其次，他在扶貧工作中發揮了主導作用。雖然缺乏基層工作經驗，但他仍然承擔著駐村組長的重任，帶領保險負責人落實了針對性扶貧安排的各項工作。三是在組織員工參加運動會、參加分行主題派對日活動、參加民主生活會活動等活動中發揮了主導作用，確保活動順利開展。

三、愛崗敬業，工作上認真負責。該同志事業心、責任心強，奮發進取，一心撲在工作上，具有強烈的進取心；作為辦公室工作人員，既承擔著辦公室日常工作，又肩負著單位的政工黨建工作，但是她始終任勞任怨，擔當起自己身上的責任。一是擔當起了領導助手的責任，為領導的決策提供最原始的材料，當好領導的參謀，做領導的好幫手。比如在處理上級來文的時候，根據需要辦理的事項，預先寫出解決的方案，以供領導做基本的參考，從而更好的做決策。二是擔當起辦公室的管理工作，做好后勤管理工作，為基層一線做好服務工作。三是擔當起了人員的日常考核工作，激發了員工的積極性，使大家團結一致，營造了爭先創優的干事創業氛圍。每天她都會羅列好一天的工作計劃，按照計劃開展自己的日常工作，做事情總是精益求精，在平凡的工作崗位上實現了自己的價值。

xx同志自從參加工作以來一直在辦公室工作。他以飽滿的熱情、務實的作風、高度的奉獻精神和責任感，認真貫徹黨的路線方針政策，立足本職，發揮自身優勢，創造性地開展工作，更好地完成各項日常工作。這位同志學習不懈，與時俱進，政治思想成熟。在工作中，他腳踏實地，開拓創新，成績斐然。雖然他的工作時間不長，但他在各方面都能經受住考驗。他是一名優秀的年輕黨員，一名值得培養的年輕干部。特此鄭重向組織部推薦。

熱門辦公室副主任現實表現材料（匯總14篇）篇六

熱門辦公室副主任現實表現材料（匯總14篇）篇七

市委改革辦自20xx年8月成立以來，緊緊圍繞全面深化改革任務目標，建機制，抓落實，強督導，充分發揮職能作用，較好地促進了全市全面深化改革工作開展。現將有關情況自查如下：

一、完善“三個方面”組織制度，為改革工作開展提供保障。

一是完善組織體系。多次向市委深改領導小組提議，配齊配強改革辦隊伍，助推全市改革工作開展。對此，市委高度重視深，在設立深化改革領導小組辦公室、配備2名兼職副主任的基礎上，20xx年初在全市干部調整中正式明確了1名專職副主任；并采取單獨遴選的方式，從近年考選的選調生、公務員中篩選了2名責任心強、綜合素質高的同志，從事改革工作，為工作開展提供了有力的組織保障。

二是完善調研機制。建議市委深改領導小組建立完善市委常委帶頭調研制度，每年初，每位常委結合自己工作選擇一個專題，開展改革調研，摸透吃清情況，拿出改革具體建議，推動各領域改革工作縱深推進。去年以來，常委們圍繞年初擬定的專題，共開展專題調研11次，形成高質量的改革調研報告11篇，為市委縱深推進各領域改革工作提供了參考。

三是完善督查機制。建立“月督導調度、季分析通報”的督查工作機制，每年初，圍繞縱深推進各領域改革，制定出臺《年度改革工作要點》，篩選出年度重點改革事項，堅持一月一調度，一季一通報，較好地推動了改革工作開展。去年篩選的8類、35項重點改革事項，已全部完成改革任務；今年正結合市委改革辦出臺的《20xx年度全市改革工作要點》，研究制定市級20xx年度重點改革事項。同時，我們還聯合市委、市政府督查考核局對相關重點改革不定期開展專項督辦，去年以來，先后針對農村土地產權制度改革、行政審批制度改革、縣級公立醫院改革等開展專項督辦12次。

二、組織“三種類型”會議，深入推進改革工作開展。

定期召開相關會議，組織學習貫徹上級改革精神，研究制定重要領域改革方案，是市委改革辦的一項重要職責。為此，我們堅持組織召開三類會議，深入推進改革工作開展。

一是組織召開理論中心組學習會。聯合市委宣傳部，每兩個月召開一次理論中心組學習會，傳達學習中央和省、市委深改領導小組會議精神，既有效深化了市級領導對改革工作的認識，增強了抓改革、促落實的責任感，也較好地推動了上級改革精神在我市貫徹落實。

二是組織召開深改領導小組會。結合我市工作開展，及時梳理市內重要領域改革事項，不定期組織召開市委全面深化改革領導小組會議，研究出臺市內重點領域改革方案，推動改革工作縱深開展。去年全年累計召開領導小組會議7次，研究制定各領域改革文件11件；今年截至目前已組織召開領導小組會議3次，研究制定改革文件方案7件。

三是組織召開改革培訓會。堅持把改革培訓作為一項重要工作，借助市委組織部、市委黨校開設的領導干部培訓班這個平臺，不定期組織開展改革培訓會。去年，先后開展財稅體制、農業體制、生態文明體制等改革培訓會5次；今年2月份和4月份，又開展了以改革創新的態度引領新常態和全面深化改革、開創治國理政新境界2次專題培訓，有效提升了各級領導干部抓改革工作的能力和水平。

三、強化“三個渠道”宣傳，提升改革工作知曉度。

一是強化對上宣傳。完善改革信息報送交流制度，及時收集匯總市內改革動態信息，第一時間報送給省、市改革辦、信息科、政務網站等單位，去年累計上報各類改革信息55篇，被省、市《改革動態》、《政務信息》、《信息專報》等刊物采用23篇；今年以來，累計上報各類改革信息30余篇，采用12篇。

二是強化政務宣傳。設立《*市改革動態》，同時在《*市信息》、《*市政務信息》開設專題專欄，定期編印刊發鎮街、部門的改革新舉措、新動態，交流經驗，促進工作。去年以來，共編發有關單位改革信息76期、103篇，既宣傳了各單位改革動態經驗，也有效調動了各單位抓改革工作的積極性、主動性。

三是強化網絡媒體宣傳。與市政府政務網、廣播電視臺、《*市周訊》報社等媒體聯合，加大改革工作宣傳力度，不定期轉發、播放、刊發上級最新改革會議精神，以及市內各單位改革動態、改革經驗、改革成效等。去年以來，累計在政務網、《*市周訊》刊發各類改革文章65篇，通過電視播放各類改革視頻30余次，有效提升了群眾對改革的知曉度和滿意度。

總之，市委改革辦成立以來，圍繞促進全市全面深化改革做了一些工作，取得了一定成績，但與市委改革辦的要求，與市委深改革領導小組的要求，與兄弟市（市）改革辦的工作相比，還存在不少問題和差距。下步，我們將認真貫徹中央和省、市、市委的改革部署要求，認真學習借鑒兄弟市（市）的好經驗、好做法，堅持問題導向，強化督導調度，狠抓工作落實，努力推動全市改革積極穩妥、扎實有序開展，為全市全面深化改革工作開展作出應有的貢獻。

熱門辦公室副主任現實表現材料（匯總14篇）篇八

各位領導、各位同事：

大家好！

記得美國著名政治家富蘭克林有句名言：“推動你的事業，而不要讓你的事業推動你。”今天，我正是為繼續推動我無比熱愛的農行事業而來。

記得一年多前，我曾幸運地站在同樣的講臺向各位領導、同事匯報過自己的工作，闡述過自己的理想。此刻，我再一次站在這里，以平常、誠懇的心態接受大家的選擇，希望帶給大家的是一個更加真誠、理性、執著，更加堅毅、穩重和成熟的我。

知人者智，自知者明。說句心里話，能有幸與這么多資深的領導、同事一同走上今天這個競聘的講臺，才疏學淺、資歷平平的我，的確有點誠徨誠恐，忐忑不安。但人總是要有點精神的。有道是：物競天擇、適者生存。作為一名年輕的共產黨員，我擁護改革，渴望競爭。同時將以更加沉穩平實的心態、義無返顧的勇氣以及前所未有的激情，迎接競爭的挑戰，接受改革的洗禮。經過慎重地思考，我不改初衷，競聘的崗位仍然是：辦公室副主任。正確地估價自己，我認為我之所以一如既往地競聘辦公室副主任主要緣于以下四大理由。

第一，充滿激情的年齡優勢給我帶來了充分的自信。今年31歲，剛過而立之年的我，勢。即我有健全的體魄、充沛的精力；有年輕人特有的朝氣與投入工作的激情；有只做不說的性格、雷厲風行的作風；有無私無畏的風骨、敢抓敢管的魄力。同時，我還有一個山里伢子特別能吃苦、特別能耐勞，樸實無華的品格；有不畏艱難、扎實肯干、執著追求的韌勁和敢于競爭、拼搏進取、不計成敗的秉性。而最重要的一點是，我家庭穩定，負擔較輕，家人全力支持我的工作，使我能擺脫家庭事務的糾纏，全身心地投入我所熱愛的工作。這些，都使我對工作充滿激情與自信、對未來充滿憧憬和希望。

第二，坎坷的成長歷程豐富了一個不斷成熟的我。我出身農村，成長坎坷。簡要回顧自己的成長歷程，我雖然沒有什么非凡的閱歷與令人眩目的資本，但自19xx年參加工作的那天起，我便深深地愛上了這份工作，把事業當作自己終身奮斗的最高理想，化作自己不懈追求的實際行動。之后，無論工作角色如何變換，我都干一行、愛一行、專一行、精一行。先后從事過會計出納、信貸、以及內勤主任等業務工作，有8年的基層一線業務工作經歷。在辦公室從事過5年多的文字綜合與綜合管理工作,從事通訊報道、文字綜合工作至今，我已經在辦公室業務崗位上整整工作了7年。簡單的成長歷程，短短的工作時間，相對于在座的資深的各位領導、各位同事來說是微不足道的，但對于一個從山村走向城市、從基層營業所一步一步走向機關的我來說，卻是令我受益匪淺，終身難忘的。我常這樣想，是黨的政策、組織的培養、領導的關愛以及同事們的關心與幫助，我才能一步一步走到今天。我只有將心中這份感激與感念之情常存于心，使之成為工作不懈追求的動力，才能報答領導和同事們的多年教育、培養和關愛。

第三，多年的專業實踐歷練了我對事業的忠誠。或許是執著追求、情有獨鐘的緣故，通過多年的辦公室工作實踐，我積累了一定的專業優勢，歷練了我對事業的忠誠。一方面在自學中提升了自己的專業。雖然我已擁有金融專業的大專文憑，但我又參加了全國文秘本科專業的自考，并通過近五年的艱苦努力自學了文秘專、本科全部17門課程。同時，自費參加了中國作家協會魯迅文學院為期一年的函授學習，較快地豐富了自己的文秘專業知識。另一方面在實踐中豐富了自己的專業。先后在各級報刊發表各類文章1500余篇，獲獎作品達數十篇。如今，我可自信的告訴大家，我不僅有上“豆腐塊”的水平，還具備了撰材料、寫報告、搞調研、上大稿的能力。7年來，由我所撰寫的`各類調研文章和文字材料、領導報告不下600篇，其中每年僅在《中國城鄉金融報》發表的就有30余篇，得到中央、省市有關部門有關領導的關注、批示，有的為推動全行各個時期的工作，發揮了較大的作用。曾被中國管理科學院市場營銷學研究所聘任為客座研究員、《金融論壇》聘為特約評論員和《中國經濟導報》、《中國經濟快訊》與《中國城鄉金融報》等全國各大報刊聘為特約記者與通訊員。所從事的通訊報道與文字綜合工作連續3年獲得了全省第二名的好成績。自己個人也先后十多次被省市分行、總行報社評為先進個人和優秀通訊員；多次被市分行機關黨委評為優秀共產黨員、先進工作者和連續5年被省分行評為辦公室先進工作者。

熱門辦公室副主任現實表現材料（匯總14篇）篇九

1、xx同志踏實肯干，吃苦耐勞。有創造性建設性地獨立開展工作的思維;具有一定的開拓和創新精神，接受新事物較快，涉獵面較寬，在工程計算領域不斷地探索，有自己的思路和設想。能夠做到服從指揮，認真敬業,工作責任心強，工作效率高,執行公司指令堅決。在時間緊迫的情況下，加時加班保質保量完成工作任務。

2、xx同志謙虛謹慎，勤奮好學。注重理論和實踐相結合，將大學所學的課堂知識能有效地運用于實際工作中，認真聽取老同志的指導，對于別人提出的工作建議，可以虛心聽取。表現出較強的求知欲，并能夠仔細觀察切身體驗獨立思考綜合分析，靈活運用自己的知識解決工作中遇到的實際困難。

3、該學生實習期間工作認真，勤奮好學，踏實肯干，在工作中遇到不懂的地方，能夠虛心向富有經驗的前輩請教，善于獨立思考，能夠舉一反三。

4、xx同學實習半年來，工作主動，踏實，肯干，和老師同事關系處理的很好，耐心學習不斷的努力工作，以提高技術的自身，受到大家好評，望今后發揚成績。

5、該學生對于別人提出的工作建議，可以虛心聽取。在時間緊迫的情況下，加時加班完成任務。能夠將在學校所學的知識靈活應用到具體的工作中去，保質保量完成工作任務。

6、該生在實習期間能保質保量地完成領導交辦的任務;還表現出強烈的敬業精神和團隊精神，深厚的專業基礎和良好的專業知識水平，是一位不可多得的人才。

7、該學生嚴格遵守實習單位的各項規章制度，實習期間，未曾出現過無故缺勤，遲到早退現象，并能與公司同事和睦相處，與其一同工作的員工都對該學生的表現予以肯定。

8、該生在實習期間，工作積極認真，不怕苦，不怕累，并不斷總結提高自身素質和能力，希望*同志繼續努力，為畢業后投身祖國建設打下扎實基礎。

9、該生在實習期間，態度極其認真，工作積極細心踏實，能虛心接受指導;同時善于思考，能夠舉一反三，具有較強地外語溝通能力和溝通技巧。

10、該同學能夠認真制訂活動計劃，主動向指導老師請教，能配合知道老師做好實習準備，有較強的協作能力，希望今后能再接再厲，成為一名優秀人才。

11、該生實習期間,工作認真，勤奮好學，踏實肯干，在工作中遇到不懂的地方，能夠虛心向富有經驗的前輩請教，表現出較好的團隊合作精神和敬業精神。

12、該生在實習單位實習期間，能夠嚴格要求自己，工作勤懇，負責，責任心強,知識面廣,基礎知識扎實,在專業技術上遇到的問題能及時解決生活積極向上。望其再接再厲。

13、該生實習期間，工作熱情主動積極。對事物保持高度的好奇與興趣，虛心求教并勇于建言。隨時調整自己，力求成長自我提升能力強。

14、xx同學在實習期間，工作積極肯干，與同事融洽相處,善于與領導溝通,主動積極地做好每一件事情，總體評價為優,希望該生在今后的工作中繼續發揚。

15、該生實習期間，能積極爭取機會，發揮所長，同時該生能夠嚴格遵守實習單位的各項規章制度，能與同事和睦相處，不斷最求新的目標。

16、該生謙虛謹慎，勤奮好學，注重理論和實踐相結合，將大學所學的課堂知識能有效地運用于實際工作中，認真聽取老同志的指導，希望該生再接再厲，成為一名優秀人才。

17、該生工作認真負責，實習工作做的扎實，且學習能力較強，能經常深入工作基層學習技術知識，深得與其一同工作的員工的認可。該生已具備良好工作素質。

18、該生在森寶食品公司實習期間，表現出較強的求知欲，并能夠仔細觀察切身體驗獨立思考綜合分析，靈活運用自己的知識解決工作中遇到的實際困難。望再接再厲。

19、該實習生實習期間認真負責，能獨立處理和完成各項工作，遇到問題應變能力強，并能根據不同工作要求創新技術，具備了一定工作經驗和素質。

20、該生踏實肯干，吃苦耐勞，有創造性建設性地獨立開展工作的思維，具有一定的開拓和創新精神，接受新事物較快，涉獵面較寬，有自己的理想和目標。望再接再厲。

21、該生實習期間,對于別人提出的工作建議，能夠虛心聽齲，能夠將在學校所學的知識靈活應用到具體的工作中去，保質保量完成領導和導師交辦的工作。

22、該同學在實習期間能夠認真遵守實習生守則，工作較為負責，在實習作中取得了較好的工作業績。希望今后能再接再厲，繼續進步!

23、該學生嚴格遵守我單位的各項規章制度，實習期間，未曾出現過無故缺勤，遲到早退現象，并能與單位同事和睦相處，交流融洽，善于取長補短，虛心好學，注重團隊合作。

24、該生實習工作期間，綜合素質較好，業務能力較強，服從安排聽指揮，與同事友好相處，能夠做到愛崗敬業，認真負責，相信會在今后的工作中取得出色的成績。

25、xx同學在實習單位實習期間，工作積極主動，學習認真，尊敬師長，待人誠懇,能夠做到服從指揮，團結同事，不怕苦，在實習期間得到領導和同事們的一致好評。

同學于年月至年月之間在森寶食品股份有限公司實習期間，認真學習各種專業技能，并有強烈的團隊意識及能為團隊進步提出合理化建議，整體表現良好。

同學工作努力，能按實習導師要求去工作，尊敬師長，半年來技術理論水平及操作技能均有提高，希望今后更加努力成為一個合格的建設人才。

同學在森寶食品股份公司實習期間，能夠嚴格遵守并執行公司的各項規章制度，能夠積極主動的配合同事，協調完成生產任務。希望今后再接再厲。

29、該生在實習期間，態度極其認真，工作積極細心踏實，能虛心接受指導;同時善于思考，能夠舉一反三，具有較強地外語溝通能力和溝通技巧，能保質保量地完成領導交辦的任務;還表現出強烈的敬業精神和團隊精神，深厚的專業基礎和良好的專業知識水平，是一位不可多得的人才。

30、xxx同學在我單位實習期間，工作積極主動，學習認真，尊敬師長，待人誠懇,能夠做到服從指揮，團結同事，不怕苦，不怕累,并能夠靈活運用自己的專業知識解決工作中遇到的實際困難。在實習期間得到領導和同事們的一致好評。

31、xx級xxx同學于xx年x月至xx年x月之間在xx集團有限公司xx廠實習。實習期間該員工認真學習各種專業技能，嚴格執行各項管理規定，積極參與相關競賽活動，能較好勝任流水線與cell線各崗位需求，在月末評比中，屢次拿得名次，并有強烈的團隊意識及能為團隊進步提出合理化建議，整體表現良好。

32、xxx同學在xx實習一年期間，一直在倉儲處綜合服務組工作，主要從事物料接收與發放工作。xx同學在工作期間一貫積極主動，認真學習業務知識在很短的時間里就掌握了工作的要點與技巧，并將他們合理的運用在工作中，并能主動向老員工學習彌補自己的不足，在其負責的iqc物料交接業務工作中作到了嚴格認真高效得到了部門的好評。圓滿完成了實習任務。

33、xxx同學在xx集團xx廠實習期間，能夠嚴格遵守并執行公司的各項規章制度，能夠積極主動的配合其相關相鄰工位同仁協調完成各項生產任務。在所從事的包裝備料崗位上，xx同學能夠探索更優秀的工作方法，以提升效率，在車間內的備料比賽中曾獲第一名，在其它工位的學習中xx同學也表現出積極的態度并通過學習成為了一名合格的多能工，在團隊生活中得到領導及同仁的一致好評。

34、xxx同學工作積極主動，熱情，學習認真，尊敬師長，一年來技術理論水平及操作技能均有很大提高，希望今后繼續努力成為國家有用之才。

35、xxx同學工作積極主動認真，好學肯動腦，尊敬師長，一年來技術理論水平操作技能都有很大提高，希望今后繼續努力爭取更大進步。

36、xxx同學工作積極主動，學習認真，尊敬師長，待人誠懇，一年來技術理論水平及操作都有很大提高，希望今后加強學習盡快成才。

37、xxx同學工作努力，能按師傅要求去工作，尊敬師長，一年來技術理論水平及操作技能均有提高，希望今后更加努力成為一個合格的建設人才。

38、xxx同學在我單位實習期間，能夠做到服從領導指揮，團結同事，不怕苦不怕累，將學校所學到的知識技能運用到實際工作當中。

39、xxx同學近一年來，工作主動，踏實，肯干，和老師同事關系處理的很好，耐心學習不斷的努力工作，以提高技術的自身，受到大家好評，望今后發揚成績。

40、xx積極主動，態度端正。實踐期間，主動要求到各部門了解學習，努力從多方面開拓自己的眼界。通過學習書面材料和與各部室人員的交流，比較全面地了解了我單位科室的主要職能和重點工作，還協助完成了一些她力所能及的行政事務工作。這種積極主動的工作態度獲得了各科室人員的一致好評。

41、xx謙虛謹慎，勤奮好學。注重理論和實踐相結合，將大學所學的課堂知識能有效地運用于實際工作中，認真聽取老同志的指導，對于別人提出的工作建議，可以虛心聽取。表現出較強的求知欲，并能夠仔細觀察切身體驗獨立思考綜合分析，靈活運用自己的知識解決工作中遇到的實際困難。

42、xx踏實肯干，吃苦耐勞。有創造性建設性地獨立開展工作的思維;具有一定的開拓和創新精神，接受新事物較快，涉獵面較寬，在工程計算領域不斷地探索，有自己的思路和設想。能夠做到服從指揮，認真敬業,工作責任心強，工作效率高,執行公司指令堅決。在時間緊迫的情況下，加時加班保質保量完成工作任務,受到大家一致贊揚。

43、xx待人誠懇,作風樸實。該學生嚴格遵守我單位的各項規章制度，實習期間，未曾出現過無故缺勤，遲到早退現象，并能與單位同事和睦相處，交流融洽，善于取長補短，虛心好學，注重團隊合作。

44、該生綜合素質較好，業務能力較強，政治表現良好，法紀觀念充實，服從安排聽指揮，與同事友好相處，短短實踐工作期間，能夠做到愛崗敬業，認真負責，相信會在今后的工作中取得出色的成績。希望繼續積極參加各種社會活動，不斷總結提高，為畢業后投身祖國建設打下扎實基礎。

45、xxx同學在我單位實習期間，能夠做到服從指揮，團結同事，不怕苦，不怕累，將本人在學校所學到的知識技能運用到實際工作當中。工作主動，踏實，肯干，和老師同事關系處理的很好，耐心學習不斷的努力工作，以提高技術的自身，受到大家好評，望今后發揚成績。

熱門辦公室副主任現實表現材料（匯總14篇）篇十

各市（州）衛生計生委，長白山管委會社會辦，梅河口市、公主嶺市衛生計生局，各有關單位：

3月3日是第19個全國“愛耳日”，為推進我省聽力障礙預防與康復工作，提高人民群眾愛耳、護耳意識，現就吉林省開展“愛耳日”相關活動事項通知如下：

一、活動主題。

“早發現、早干預、早治療”。

二、時間安排。

203月3日。有條件的地區可酌情安排活動時間。

三、活動內容。

全省各級衛生計生行政部門組織轄區內醫療機構開展“愛耳日”宣傳活動和義診活動。

一是組織醫療機構開展咨詢和專題講座等活動，大力宣傳防控出生缺陷、發育障礙、疾病及傷害致聽力殘疾工作的重要性和必要性，全面推進新生兒聽力篩查，廣泛宣傳耳科及聽力保健科學知識，幫助群眾掌握科學用耳知識和方法，培養良好的用耳習慣，增強人民愛耳護耳意識。

二是組織醫療機構開展“愛耳日”義診活動，要深入城市社區、農村開展義診活動，為貧困人群、患有耳疾的患者提供診療和保健服務，重點治療在“一人一策”方案中，因耳疾原因致貧的患者，為其提供及時治療。

三是省衛生計生委組織部分醫療機構醫務科長、耳鼻喉科負責人、耳科學帶頭人（名單見附件）于3月3日上午9:00，在吉林大學中日聯誼醫院8號樓一樓大廳（仙臺大街126號）召開“愛耳日”活動啟動儀式。并于“愛耳日”當天活動后，陸續開展相關耳科醫師培訓，加強基層耳科醫師力量，全面提升我省耳科治療水平。

四、工作要求。

（一）切實加強組織領導。各地衛生計生行政部門要充分認識開展“愛耳日”活動的重要性，認真貫徹落實通知要求，確定專人負責，做好組織實施，可與當地殘聯、民政等部門做好交流溝通，互相配合，確保義診宣傳等活動廣泛、深入、扎實開展。

（二）積極創新宣傳形式。采用多種方式增強“愛耳日”宣傳教育活動的針對性、有效性和吸引力，形成社會關注聽力健康的氛圍，充分發揮報刊、廣播、電視、網絡、短信、微信、微博等傳播渠道的作用，多渠道發布“愛耳日”活動消息。

（三）整合推進相關工作。各級衛生計生行政部門要以“愛耳日”活動為契機，加大防聾治聾工作力度，推動建立“早發現-早干預-早治療”的管理模式，推廣新生兒聽力篩查，對患有耳疾的'人群尤其是老年人形成早期干預，提供全面教育，普及康復知識，提出治療方案，加大治療力度的治療模式。

（四）及時做好活動總結。請參加“愛耳日”啟動儀式的單位于3月1日（星期三）下班前將回執報委醫政醫管處。各地區要認真做好“愛耳日”活動的總結，及時收集整理轄區內宣傳教育活動和義診情況，將活動總結、信息宣傳稿件及活動相關圖片、視頻等資料于年3月10日前報到委醫政醫管處。

五、宣傳口號。

——防聾治聾，精準服務。

——健康聆聽，幸福一生。

——普及愛耳意識，延緩聽力減退。

——防聾重在科普，治聾重在科學。

——重視兒科保健，減少耳聾發生。

聯系人：于xx。

聯系電話：xx。

郵箱：xx。

熱門辦公室副主任現實表現材料（匯總14篇）篇十一

一、思想覺悟高，有堅定政治立場。

作為一名年輕的黨員，他在生活和工作中始終堅持艱苦奮斗的作風。在日常工作中,他主要負責黨建工作。為了做好這項工作,同志在組織召開黨組織工作會議時,會提前做一些準備。一是編寫學習教育學習材料，把學習文件精神傳達給每一位黨員。二是組織支部黨員干部學習學習強國app，學習黨和政府的最新知識，學習新時代的新理念。這位同志在工作中大局意識很強。他是顧大局，對每一件事都有大致的了解。積極配合領導開展工作，做好領導對員工的指導，積極聽取他人的意見和建議，團結同事，協調各部門完成工作任務。同時，在業余時間，這位同志是一個勤奮、積極的人。她通過自學專業知識不斷提高自己。她是一位思想素質過硬,品德優良的年輕干部。

二、工作能力強，能起到帶頭作用。

辦公室工作是一項復雜而瑣碎的工作，但這位同志始終保持著積極的工作熱情。面對復雜的工作，他總能破繭而出，找到解決問題的辦法。首先，他在學習中起著主導作用。他帶頭學習新時期黨和政府的知識和新思想，并加以宣傳，調動了其他黨員的積極性。其次，他在扶貧工作中發揮了主導作用。雖然缺乏基層工作經驗，但他仍然承擔著駐村組長的重任，帶領保險負責人落實了針對性扶貧安排的各項工作。三是在組織員工參加運動會、參加分行主題派對日活動、參加民主生活會活動等活動中發揮了主導作用，確保活動順利開展。

三、愛崗敬業，工作上認真負責。

該同志事業心、責任心強，奮發進取，一心撲在工作上，具有強烈的進取心;作為辦公室工作人員，既承擔著辦公室日常工作，又肩負著單位的政工黨建工作，但是她始終任勞任怨，擔當起自己身上的責任。一是擔當起了領導助手的責任，為領導的決策提供最原始的材料，當好領導的參謀，做領導的好幫手。比如在處理上級來文的時候，根據需要辦理的事項，預先寫出解決的方案，以供領導做基本的參考，從而更好的做決策。二是擔當起辦公室的管理工作，做好后勤管理工作，為基層一線做好服務工作。三是擔當起了人員的日常考核工作，激發了員工的積極性，使大家團結一致，營造了爭先創優的干事創業氛圍。每天她都會羅列好一天的工作計劃，按照計劃開展自己的日常工作，做事情總是精益求精，在平凡的工作崗位上實現了自己的價值。

**同志自從參加工作以來一直在辦公室工作。他以飽滿的熱情、務實的作風、高度的奉獻精神和責任感，認真貫徹黨的路線方針政策，立足本職，發揮自身優勢，創造性地開展工作，更好地完成各項日常工作。這位同志學習不懈，與時俱進，政治思想成熟。在工作中，他腳踏實地，開拓創新，成績斐然。雖然他的工作時間不長，但他在各方面都能經受住考驗。他是一名優秀的年輕黨員,一名值得培養的年輕干部。特此鄭重向組織部推薦。

熱門辦公室副主任現實表現材料（匯總14篇）篇十二

認真學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，自覺用***新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，不斷強化“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，始終同以***同志為核心的黨中央保持高度一致，在大是大非問題上頭腦清醒、立場堅定。

工作思路清晰，創新意識強。該同志思維比較敏捷，頭腦比較靈活，能夠有針對性地開展工作，在督查工作過程中，注重豐富督查手段，堅持日常督查與集中督查相結合、明查與暗訪相結合，對列入年度計劃的督查事項，安排專人跟蹤督導，加強事中監控，實行“周調度、月通報”制度，隨時掌握工作動態。注重結合作風大改進活動，牽頭起草《區委常委會整治形式主義官僚主義問題若干措施》《關于在全區開展作風大改進專項整治的工作方案》，組織開展了報表資料和政務app過多過泛等形式主義問題專項政治活動，讓鎮街（部門）騰出更多精力抓工作落實，使督查工作既是檢查工作成效的過程，也是檢驗作風水平的過程。

工作勤奮敬業，責任意識強。該同志進入辦公室工作以來，始終把樹一流形象作為第一追求，時時、事事、處處以“嚴標準、高標桿”要求自己，在辦公室隊伍建設中發揮了模范帶頭作用。特別是擔任中層干部后，從未休過完整的周末、節假日，每次面對緊急任務需要加班加點時，能夠與領導同事一同堅守崗位，不因個人私事請假缺席，在大事要事重要事發生的關鍵節點，更是全身心投入，全時段跟上，真正做到了“以辦公室為家”。2020年春節期間，該同志堅決服從組織安排，第一時間到區疫情處置工作領導小組辦公室集中辦公，主動承擔文字材料寫作任務，參與起草領導講話、匯報材料、專報通知等文字材料30余篇，為疫情防控做了大量基礎性和保障性工作，贏得了領導和同事們的認可好評。

工作作風扎實，服務意識強。該同志在負責區委督查工作期間，能夠緊盯中央決策部署和省委、市委、區委工作要求，制定年度和階段性督查計劃，落實工作提示單、督辦單等制度，形成抓落實的完整“閉環”，凡是區委召開的重要會議、下發的重要文件和區委主要領導作出的批示，第一時間跟蹤督辦，及時準確反饋結果，真正做到工作部署到哪里，督查就跟進到哪里，先后組織開展督查工作50余次，編輯《****》10余期，下發督辦通知單、工作提示單55余份，辦理市委領導批示件19件，區委主要領導批示件129件，到期辦結率100%。在常態化開展重要事項督查的基礎上，突出抓好省委巡視反饋問題整改等節點性重點工作督查，高標準做好會風會紀、領導干部請銷假、日常機關紀律等“末梢環節”，努力做到督查全覆蓋。

不足：解決復雜問題的經驗和方法不夠完善。

熱門辦公室副主任現實表現材料（匯總14篇）篇十三

同志們：

甘肅貧困人口多，因病致貧、因病返貧問題突出，省委省政府堅持把主要精力放在扶貧開發上，把切實保障群眾健康作為推進脫貧攻堅和全面建成小康社會的重要任務持續深入推進，取得積極成效，深化醫改、中醫藥、對口援藏等工作得到國家領導同志批示。現就工作情況匯報如下：

一、突出強化整合疊加，充分發揮政策勢能。

省委省政府堅持將健康扶貧作為全省“1+17”精準扶貧戰略舉措的重要內容進行統籌安排，將各類項目資金和優惠政策整合疊加，從設施改善、人才隊伍建設、醫療保險等方面，一攬子出臺了9大類18項健康扶貧措施，并通過大數據平臺動態監測，推動工作任務落實，促進政策勢能釋放，全方位支援75個貧困縣醫療衛生事業發展。

二、深入推進健康促進，努力減少疾病發生。

一是積極推進健康融入所有政策，省里出臺了指導意見，9個市州出臺文件，規定在制定規范性文件和實施重大項目前須進行健康審查，要求各有關部門定期監測和治理空氣、水、土壤、裝飾材料、食品等污染，及時糾正危害健康的制度性缺陷。二是全省投入6.51億元，開展以免費體檢、簽約服務、支付方式改革為主要內容的健康促進模式改革，促使醫療機構將工作重心轉向疾病預防。三是對患病人數多、看病負擔重的重大疾病，每年選擇5種開展流行病學調查和主動預防干預，有效降低發病率。

三、強化貧困人群保障，嚴控醫療費用增長。

一是將重大疾病報銷病種擴大到50種，將所有建檔立卡貧困人口新農合住院費用報銷比例提高5個百分點，大病保險補助起付線從5000元降至3000元。二是利用鄉村計生隊伍對417萬貧困人口中31萬因病致貧人員進行患病原因調查和救治幫扶。如定西市渭源縣通過新農合資金兜底的辦法為203人次貧困人口化解看病債務68.87萬元。三是通過省政府為民辦實事項目，將計生特殊家庭扶助標準提高到獨生子女傷殘家庭夫婦每人每月300元、死亡家庭每人每月500元。四是深入推進中醫藥特色的公立醫院改革315模式，推行“四八排隊”和“不良積分”等制度，嚴查醫療機構重復計費，我省門診和住院費用近年來保持全國最低。

四、積極推進資源下沉，有效提升服務能力。

一是從20xx年開始，省級財政投入3.8億元對貧困縣重點專科和薄弱學科進行建設，今年底將實現貧困村標準化村衛生室全覆蓋。二是強力推進分級診療，每年選派近9000名醫師到貧困地區開展多點執業，方便群眾就近就醫，全省縣外就診率下降到19.72%。三是不斷加大衛生援藏工作力度，近五年累計投入藏區衛生計生專項資金4.85億元，選派800多名衛生專業技術人員和管理干部赴藏區開展支援服務，甘南州近5年人均期望壽命提高0.7歲。

下一步，我們將按照此次會議精神，在繼續抓好各項重點任務落實的同時，進一步創新健康扶貧工作思路，以在國外建成并投入使用的8個岐黃中醫學院和5個中醫中心為主陣地，深入推進“一帶一路”中醫藥對外交流合作和中藥材出口貿易;以申報中醫藥產業發展綜合試驗區為契機，加快推進中醫藥健康服務業發展，為建設健康甘肅和全面建成小康社會提供健康基礎和產業支撐。

下一頁更多精彩“2017衛計委領導工作會議講話稿”

熱門辦公室副主任現實表現材料（匯總14篇）篇十四

工作，是人們賴以生存和發展的基礎，是實現人生理想和價值的舞臺。從本質來說，工作就是勞動，有簡單勞動和復雜勞動、體力勞動和腦力勞動之分。從工作境界來看，也分三個層次：一是“做”，二是“做了”，三是“做好”。市委辦公室工作服務領導、服務部門、服務群眾，很大程度具有上層建筑的性質，屬于復雜勞動、腦力勞動范疇。因此，要求更嚴、標準更高、責任更大。滿足于“做”、“做了”都不行，必須要“做好”。所謂“做好”，通俗點說，就是干得漂亮，刀切豆腐兩面光，既好看也實在，既有水平也有實效，既讓領導放心也讓群眾滿意。

怎樣把工作“做好”，關鍵要有五股勁。

一、要有股實勁，就是要態度端正、愛崗敬業。古人說，“道雖邇,不行不至;事雖小，不為不成。”態度是前提，沒有端正的態度，能力水平再高，也干不好工作。相反，有的人可能水平差一點，只要態度端正，以學增智，以勤補拙，還是能把工作干好。辦公室的同志，既要仰望星空，信念堅定，志存高遠;也要腳踏實地，千里之行始于足下，從小事做起、從細事做起。能把小事做好，把一屋掃好，才能干大事、成大器。

二、要有股鉆勁，就是要勤于思考、善于琢磨。哈佛大學第24任校長普西曾說：“一個人是否具有創造力，是一流人才和三流人才的分水嶺。”辦公室很多工作都是常規性的，有的甚至數十年如一日。但是，常規不代表墨守成規，總認為以前如何、書本如何、文件規定如何，“祖宗之法不可變”。符合實際、符合規律、符合要求的，常規是被大多數人認可的，有其存在的合理性，但現實生活中，真正成就一番事業，贏得精彩人生的，恰恰是創新作為、不循常規的'少數人。按部就班，因循守舊，一二一齊步走，永遠落在別人后面。現代領導眼界開闊，知識豐富，對工作創新要求也越來越高。如果還是因循守舊，按思維定勢開展工作，就永遠不可能跟上領導節拍、贏得領導滿意。因此，必須勇于解放思想，讓思想沖破牢籠，多角度思考問題，多路徑解決問題，哪怕是一些奇思妙想也無妨，好的可以大膽實踐，不好的也會有所啟發，觸類旁通。

三、要有股沖勁。就是要精神飽滿、充滿激情。美國領導力大師庫澤斯認為，必須具備四種品質：一是充滿激情，二是誠實正直，三是眼光長遠，四是能力高強。做好辦公室工作，同樣需要具備這四種品質。庫澤斯還指出：人們都期待充滿激情，活力四射，樂觀積極。充滿激情，作為下屬也會受到感染，追隨者就會充滿信心和干勁。反言之，作為，也希望看到充滿激情的下屬。充滿激情，就會越干越想干，越干越會干，越干越能干;充滿激情，就會不畏艱險，攻堅克難，渾身有使不完的勁;充滿激情，就會加班加點不覺累，在干事創業中收獲無窮的成就感和愉悅感。

四、要有股拼勁。干工作不能平庸，獨樹一幟，別具一格，高人一等。做到這一點，就必須站得更高，看得更遠，想得更深。要有種不服輸、爭上游的勁頭，有一股小老虎嗷嗷叫的精神。工作標準上，要和好的比、和高的爭，暗暗較勁，比學趕超，絕不能自甘平庸。辦公室工作，做人要低調，謙虛謹慎、平和踏實，做事要追求卓越、力爭上游。做人要做好人，但不能做老好人。二者的區別是：好人有顆善良的心，老好人有張善變的臉。

五、要有股韌勁。“立志欲堅不欲銳，成功在久不在速”。把工作“做好”，必須有種義無反顧，持之以恒，不達目的誓不休的意志，不能虎頭蛇尾，半途而廢。尤其是遇到困難矛盾、艱辛挫折的時候，一定要有著堅守的品格，堅持到底，必有所成。有研究表明，一個人想做一件有意義的事情，只要堅持三個月以上，就一定能養成習慣，取得積極成效。

把工作“做好”，除了在精氣神上要有這么五股勁之外，具體還有“三靠”。

一靠認真。一個認真的人，也必定是具有強烈的事業心和責任感的人。辦公室工作千頭萬緒，紛繁復雜，最忌忙中出錯，百密一疏。一些小失誤、小差錯在常人看來不起眼，最后卻往往會釀成大事故。解決之道，唯有認真。必須注重平時，注重身邊，注重細節，思考上細致入微，行動上防微杜漸，養成謹慎嚴謹的作風，讓認真成為一種態度、一種責任、一種習慣。

二靠學習。莊子說過，吾生也有涯，而知也無涯。特別是當前，世情、黨情、國情、民情都發生深刻變化，各種思想觀念相互激蕩，多元學術理念交融影響，科技發明發現日新月異，世界范圍內社會變革一日千里。學習的必要性、緊迫性越來越突出。在這樣的時空背景下，要想勝任服務工作，更要增強學習的內在自覺，站在時代適應的高度，向實踐學習、向前沿學習、向經典學習。學習的概念很寬泛，形式也多樣，看報紙、讀雜志、上網瀏覽，都是學習，但這些是淺閱讀。真正能引發思考、汲取營養的閱讀，還是要閱讀圖書、啃大部頭。開卷有益，對于辦公室同志而言，要帶頭多讀書、善讀書、讀好書。要增強緊迫感和危機感，少進飯店多進書店，少聞酒香多聞書香，少上牌桌多上書桌。

三靠感恩。當前社會，尤其需要強調感恩。現在有種怪現象，就是很多人都覺得給予自己的，是正常的、應該的;如果一些待遇、職稱、晉升機會沒給自己，就心存不滿，牢騷滿腹，甚至會罵娘。感恩，不是要求知恩圖報，而是要有顆平常心對待自己，以一顆感恩的心看世界。有顆感恩的心，就會覺得工作快樂，生活充實，世界美好，心境也會寬廣寧靜;有顆感恩的心，就會多設身處地為他人想一想，正確對待自己，正確對待組織和他人，自覺為辦公室整體榮譽添磚加瓦，多做貢獻;有顆感恩的心，就會相互關心、互相支持、互相幫助，集體就會更加溫暖，每個人的成長也會自在其中。

由于工作關系，本人曾在辦公室工作過較長時間，各種酸甜苦辣都嘗過，在此談點體會及看法，但愿起到拋磚引玉之功效。

政務、管理事務、搞好服務的綜合職能部門，是聯系全州廣大工商干部、群眾以及社會各界的重要窗口，是全局的參謀部和內務部，處于四面八方的中樞地位，辦公室工作能否正常、高效、關系到領導決策和工作部署是否落實，政令是否暢通，關系到搞好三個服務的質量，關系到全局的形象和威信，因此，辦公室主任必須具有以下素質和能力：

1、技術能力，必備的專業知識。有效把專業知識適用到工作實踐中。

2、人文能力，也就是處理人事關系的能力。在工作實踐中，善于理解和體諒他人，善于領會他人意圖，并善于以對方能夠接受的方式把自己的意見傳達給別人，動員群眾為實現組織目標努力工作。

3、觀念能力，就是以抽象思維和從全局出發問題的能力。即進行分析、綜合、推理、概括的能力和用整體的觀點、發展變化的觀點看問題的能力。

4、掌握時間的能力。要精心為領導安排時間、日程、使時間的浪費減少到最低限度，這也是提高工作效率的關鍵之所在。

5、要把握兩種領導藝術的能力：一是處理人的藝術。領導工作的好壞，關鍵在于人的積極性和作用能不能得到充分發揮，要知人善任，用人不疑，放手下面，敢于承擔責任，提高領導藝術，充分調動員工的積極性和創造性，實現人盡其才，才盡其用。二是處理事的藝術。處理事是領導的本職，包括統籌全局，掌握工作重點，擬定實施方案，安排工作程序，制定操作規程，建立責任制度等方面的藝術。把工作分為三類：正業--必辦;急事---馬上辦;普通件---按正常程序辦。講究處理事的藝術，有主有次，有條不紊，忙而不亂地進行工作，這是提高工作效率，實現有效領導的必要條件。

6、在具備應有素質條件的基礎上，還有認真履行好制定組織目標，提供服務決策、確定方針政策、選拔培養人才、激勵工作人員積極性的職責、行使好決策、指揮、獎懲等權力。

當好辦公室主任，還應掌握以下工作方法：

一、要吃透兩情、當好參謀。注意把握領導的思想脈博，力求吃透上情，摸清下情，把上情和下情結合起來，認真分析問題，提出解決問題的辦法和對策，及時供領導參考。

二、要拾遺補缺，善提建議。工作中，辦公室主任不僅要注意在思路和研究問題上與領導思維同步，而且要在充分發揮主觀能力性和自己的知識專業長處，善于發現牽動全局或某方面工作的關鍵和薄弱環節，經過深入細致的調查研究，向領導提出有理有據的分析建議，以引起領導的重視。

三、是善解矛盾，當好助手。正確處理好上與下級與領導和被領導的關系。辦公室主任在與領導相處的過程中，要逐漸熟悉領導的脾氣習慣，比較準確地把握領導喜怒哀樂的變化。這樣，在領導與不同對象交往時做到心中有數。

四、要反省悟道，總結提高。要不斷反思自己做過的事，反思領導做過的事和說過的話，不斷總結提高，促進工作開展，主動維護領導班子的團結。

五、要自重自律，莫狐假虎威。要注重維護領導的形象和辦公室的整體形象。辦公室主任因為與領導接近，非常引人注目，日常中有大套近乎的，有當面奉承的，也有妒嫉誹謗的。工作中不要打著領導的牌子為自己辦事，也不應求領導為自己辦私事。

六、要勤字當頭、苦練內功。辦公室主任工作面廣、量大、任務繁重。因此，必須努力學習、苦練內功、做到勤字開頭。即腦勤、嘴勤、腿勤、勤于思考。不求全才、應是通才、要眼光敏捷，要有客觀的觀點、全面的觀點、深入的觀點、具體的觀點、不能抽象，要有靈活的觀點、要有比較的觀點、忌自以為事，要有不怕反復的觀點、切忌急于求成，要有辨證的觀點、切記形而上學的觀點、切忌一塵不變、要有群眾觀點、切忌主觀臆斷。

七、是擺正關系，加強品德修養。辦公室主任的思想品德修養非常重要，而修養又是具體的。要擺正四個關系：一是為領導服務與任命服務的關系;二是工作與學習的關系;三是隨領導活動與參加辦公室活動的關系;四是個人與組織和他人的關系。把這些關系處理好了，工作就能得心應手，駕駛全盤工作就能輕車熟路，保障全局工作運轉就能正常自如。

將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。